學習成績單是評判學生能力的一種方式，但它能否真實反映一個學生的綜合能力？首先，我們需要明確總結的目的和對象，確定我們要總結的內容和范圍。看看以下總結的參考案例，或許能給你提供一些寫作思路。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇一
基本信息：
姓名：性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：
學歷：本科專業(yè)：
工作經驗：6年民族：漢。
畢業(yè)學校：***大學。
住址：***。
電子信箱：***。
自我簡介：
本人個性沉穩(wěn)，奉行上善若水之境，做事風格以結果為導向。
工作經驗主要集中在市場管理領域，熟悉市場業(yè)務的運營，專長于組建、培訓、管理市場團隊并且有敏銳的市場洞悉能力。
希望能幫助企業(yè)更好的優(yōu)化成本，完成既定的利潤指標，尋找出持續(xù)有效的盈利模式。
求職意向：
目標職位：銷售總監(jiān)|分公司經理·分支機構經理·辦事處經理|部門經理|店長。
目標行業(yè)：教育·培訓·科研·院校。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：***。
到崗時間：面談。
工作經歷：
5-201012***教育。
市場拓展部經理。
工作職責：
1、負責市場拓展團隊的組建與管理;。
2、負責***中心市場拓展年度、月度計劃的制定、實施;。
3、負責***區(qū)域院校合作與企業(yè)合作業(yè)務的拓展并負責合作中心的啟動;。
4、負責***地區(qū)市場宣傳工作，參與媒體投放、大型活動策劃組織等工作;。
工作業(yè)績：
1、組建并管理市場拓展團隊;。
3、全方面開展市場拓展工作，使得上海寶山中心與長寧中心年銷售額達到1500萬。
2009.5-2010.5***學校。
***校區(qū)校長。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定***分公司年度、季度、月度計劃，負責督辦實施;。
2、組建、管理銷售、學術、就業(yè)團隊;。
3、負責聯(lián)系并協(xié)調當?shù)孛襟w資源，策劃并執(zhí)行招生宣傳及品牌宣傳;。
4、在***地區(qū)及***區(qū)域開展個人就業(yè)項目與公司企業(yè)內訓項目;。
工作業(yè)績：
1、成功啟動***分公司，順利開展個人就業(yè)培訓業(yè)務，在任期內實現(xiàn)收入100萬;。
2、組建中心核心市場、教務、學術團隊，使中心正常運營;。
市場總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、負責中心年度、月度招生運營計劃的制定與實施;。
2、負責中心市場部人員的招聘、培訓、管理、考核;。
3、負責中心平面、網(wǎng)絡、市場活動的策劃、宣傳、控制;。
工作業(yè)績：
1、參與***直營中心的整合，面對金融危機降低營運成本，保持利潤增長;。
2、07、08連續(xù)兩年中心年度招生凈利潤排名上海同類直營中心之首;。
2、與***勞動局共同策劃組織了it技能大賽，同期組織建立***it俱樂部;。
4、成功啟動***中心，當年即實現(xiàn)盈利。
教育培訓：
20**.9-20**.6***大學。
本科。
專業(yè)：
專業(yè)描述與主修課程：
行政組織理論、領導科學、政治經濟學、工商管理、公共政策等。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇二
尊敬的領導：
您好！
感謝您在百忙之中抽出時間來查看我的求職信，希望我能為貴公司的輝煌盡一份力！
早就在校期間看到了貴公司在社會上的良好形象和優(yōu)異的業(yè)績，非常希望能夠加入到貴公司供職。之前我已經在貴公司實習過，貴公司的良好的管理和優(yōu)異的業(yè)績深深的打動了我，我在實習回去后感受良多。
在我即將畢業(yè)時，我想到了貴公司，想到貴公司來謀求一份職業(yè)，一方面是考慮到貴公司的良好的形象和業(yè)績，另外一方面也是考慮到我自己的個人條件也算不錯，斗膽向貴公司寫出求職信。
現(xiàn)在，我對自己進行一個簡單的自我介紹。我是一名應屆畢業(yè)生。畢業(yè)于安徽xx大學涉外經濟學院行政管理專業(yè)。在大學四年期間，通過全面，系統(tǒng)的學習，我不僅理解和掌握了本專業(yè)這一領域的相關知識，而且還具備了一定的實際操作能力和技術。對于office辦公軟件能簡單應用,在學習專業(yè)知識的同時，還十分重視培養(yǎng)自己的動手實踐能力，利用在校業(yè)余時間參加過許多兼職，并且一直擔任“基點-中國’校園代理，為大學生兼職生活提供了更豐富的舞臺。
尋找一個掌握扎實專業(yè)知識并具有一定工作能力和組織能力的部下，是你的愿望。謀求一個充分發(fā)揮自己專業(yè)特長的工作單位，并能得到你的關照，是我的期盼；得力的助手，有助于你工作順心；合適的.工作單位，有助于我施展才華?；蛟S我們會為著一個共同的目標而站在一起，那就是:將貴單位的輝煌歷史寫得更加繽紛！愿為貴單位工作，并奉獻自己的青春和才華。期盼和感謝你的選擇！
作為大四畢業(yè)的學生，雖然工作經驗不足，但我會虛心學習、積極工作、盡忠盡責做好本職工作。我相信憑借我自己的努力和多年養(yǎng)成的好習慣，我一定能夠適應貴公司的環(huán)境，并在很快的時間內調整好自己的狀態(tài)，我相信我能夠做好積極努力的工作，為公司的長遠發(fā)展做出我自己應有的貢獻。
我所說的都是我自己的實際情況，請貴公司不要認為我是在說不實的話，我說的都是我所做的。希望貴公司能夠給我一次機會，讓我去貴公司參加面試，我相信黨你們見到我時，我一定能夠帶給大家一份驚喜。
謝謝領導您能夠看完我的求職信！
相關專題：尚無數(shù)據(jù)
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇三
學歷：本科。
工作年限：3-5年。
心思縝密待人熱情條理性強工作經驗(工作了5年5個月，做了1份工作)。
廣州市天河區(qū)五山街道辦事處。
工作時間：2011年8月至今[5年5個月]。
職位名稱：工作人員。
工作內容：在廣州市天河區(qū)五山街道辦事處綜治維穩(wěn)和信訪科工作,負責消防、交通安全、綜治信訪維穩(wěn)及街道商會秘書長方面的工作。
教育經歷。
2011年7月畢業(yè)星海音樂學院音樂學。
自我描述。
大學期間，本人擔任學校學生組織(學生會、青協(xié))的會長，而2010年更是作為廣州亞運會、亞殘運會城市志愿者星海音樂學院的大隊長，組織和帶領全院399名志愿者服務亞運會和亞殘運會,贏得良好口碑。通過這幾年的工作鍛煉，使我在看待問題，處理問題時更加理性和全面，具有較強的學習新知識、對內(外)溝通、協(xié)調的能力，卓有成效地完成各項工作任務，積累了寶貴的經驗。
畢業(yè)后,我投身基層,在廣州市天河區(qū)五山街道辦事處綜治維穩(wěn)和信訪科工作,負責消防、交通安全、綜治信訪維穩(wěn)及街道商會秘書長方面的工作。在4年工作時間里，我負責的工作范圍內實現(xiàn)零事故，多次受到領導的表揚，并被單位評為2012、2013、2014年度“優(yōu)秀工作人員”。但我更渴望進一步深入的社會實踐，努力充實、提高自己。
更多。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇四
個人簡歷的作用就是讓招聘公司能夠先對求職者進行一個簡單的了解，當這種了解只是初步的，但是這種初步了解對于招聘公司而言非常重要，畢竟招聘公司一旦發(fā)出招聘信息就會有大量求職者前來應聘，招聘公司不可能讓所有的求職者前來面試，所以需要通過個人簡歷對這些求職者進行一個初步了解，將一些不適合的求職者刪除掉，之后進行的招聘工作才會更加迅速、有效。
當然對于求職者而言個人簡歷的作用也是很大的，不但能夠為求職者提供一個更好的求職機會，還能夠讓招聘公司更快的了解求職者的基本信息，方便就業(yè)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇五
學歷：大專。
工作年限：3-5年。
工作地點：廣州-蘿崗-不限。
求職意向：圖書管理員|行政專員/助理|經理助理/秘書/文員。
工作經驗(工作了2年2個月，做了2份工作)。
東方海外物流有限公司。
工作時間：2014年10月至2015年8月[10個月]。
職位名稱：行政統(tǒng)計員。
工作內容：主要職責：1)行政方面：
單證室的管理：單證室衛(wèi)生，儀器，辦公用品，安全設施的管理等等。
月底，需要向上級匯報本月的工作情況，總結該月的工作效率與實施效果，加以改進等方面的工作報告，規(guī)劃下個月的工作方案。
廣州海外貿易有限公司。
工作時間：2015年8月至2016年12月[1年4個月]。
職位名稱：辦公室助理。
工作內容：主要職責:1)辦公室的基本行政職務。
2015年7月畢業(yè)廣州華立科技職業(yè)學院會計電算化。
word：熟練經驗：3年。
excel：熟練經驗：3年。
powerpoint：熟練經驗：3年。
用友財務管理軟件：一般經驗：1年。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：2014年6月。
本人是一個勤奮好學，積極向上，責任心強，善于思考的人，工作能力強的人。平時喜歡閱讀寫作，善于取勤補拙，在工作中不斷提升自己的不足，不斷累積工作經驗，以達厚積薄發(fā)的工作狀態(tài)。亦善于交談和與陌生人接觸，喜歡鍛煉自己在多變的環(huán)境下釀就最完美的處事方式。善于表達自己的內心想法。樂于發(fā)現(xiàn)新鮮事物，豐富自己的眼界，讓自己處理問題的視覺不局限。
懂得在工作中生活中提升自我價值，豐富自己的閱歷。我也是一個樂觀開朗，剛毅智慧的女生，不容易被困難所絆倒，抗壓性強。懂得換位思考，用豁達的態(tài)度面對人生，用成熟的態(tài)度對待工作，用靈活的思維解決問題。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇六
姓名：
性別：男。
年齡：38歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：本科工作經驗：10年以上。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
求職意向。
最近工作過的`職位：辦公室主任。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：總裁助理/總經理助理,人力資源經理/主管,行政經理/主管。
期望從事的行業(yè)：辦公用品及設備,政府部門/事業(yè)單位。
技能特長。
技能特長：熟練辦公軟件，能夠獨立靈活地處理外交事務及建立和維護友好外交關系。
教育經歷。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：3月至年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：203月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇七
學歷：高中。
工作年限：8-。
期望薪資：面議。
工作地點：廣州-番禺-石樓。
求職意向：人事專員/助理|行政專員/助理|跟單員|倉庫管理員。
熟悉勞動法會數(shù)據(jù)分析。
工作經驗(工作了2個月，做了4份工作)。
廣州超群實業(yè)有限公司。
工作時間：7月至8月[4年1個月]。
職位名稱：行政人事文員。
工作內容：1、負責人才招聘、簡歷篩選、預約面試及招聘職位要求內容的更新等;。
2、員工入職、離職手續(xù)的辦理;。
3、人事檔案的建立管理及資料更新錄入工作(每日、每月提供公司內部人員情況報表);。
4、公司內部員工晉升、異動、內聘等人事手續(xù)的辦理及跟蹤;。
5、員工考勤、工時、工資的核算;。
6、公司各項管理制度的落實與監(jiān)督;。
7、辦公文具的管理統(tǒng)計與發(fā)放;。
賽爾特篷房制造有限公司。
工作時間：208月至6月[1年10個月]。
職位名稱：生產計劃物控員。
2、制定物料采購計劃,并核查庫存，跟進、監(jiān)控物料購買進度，掌控物料庫存狀況;。
3、制定生產計劃下達到生產車間，并跟進生產進度;。
4、分析、報告生產計劃的執(zhí)行結果,不斷提高生產計劃的合理性和準確性;。
5、協(xié)調采購,生產等環(huán)節(jié),確保生產物料的供應;。
6、跟進包裝出貨及裝車情況，確保訂單出貨數(shù)量的準確性;。
工作時間：年8月至12月[3年4個月]。
職位名稱：倉庫組長。
工作內容：1、公司原材料、外來料及外來半成品的收發(fā),不合格原料的退料安排及統(tǒng)計;。
2、成品入庫及出貨裝柜/裝車的跟進及安排;。
4、倉庫各物料倉物料擺放與規(guī)劃、整理整頓和清潔衛(wèi)生的監(jiān)督;。
5、對輔料倉和半成品倉倉管員工作的抽檢及監(jiān)督;。
廣州永進新手套有限公司。
工作時間：1月至12月[1年11個月]。
職位名稱：行政人事文員。
工作內容：1、負責人才招聘、簡歷篩選、預約面試及招聘職位要求內容的更新等;。
2、員工入職、離職手續(xù)的辦理;。
3、人事檔案的管理及資料更新錄入工作(每日、每月提供公司內部人員情況報表);。
4、公司內部員工晉升、異動、等人事手續(xù)的辦理及跟蹤;。
5、員工考勤、工時、宿舍水電用量的核算;。
6、公司各項管理制度的落實與監(jiān)督;。
7、辦公文具的管理統(tǒng)計與發(fā)放，辦公設備報修及跟進;。
8、各類文件的編寫及打印、傳真收發(fā)及管理文件和保存等;。
9、勞動年審、員工職業(yè)病體檢、春節(jié)團體票購買等。
專業(yè)技能。
word：熟練經驗：10年。
excel：熟練經驗：10年。
語言技能。
普通話：很好。
英語：一般。
自我描述。
多年文職工作經驗，能熟練運用wordexcel等辦公軟件，為人老實勤懇，對工作敬業(yè)、細心，性格踏實穩(wěn)重，責任心強，能承受工作壓力。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇八
行政管理專業(yè)畢業(yè)生專業(yè)簡歷，應屆畢業(yè)大學生在求職中首先要清楚應聘的崗位與所學的專業(yè)是十分重要一部分希望求職者相關了解行政管理辦公自動化簡歷模板。在求職中要怎樣寫一份出色簡歷？請閱讀以下行政管理辦公自動化個人簡歷表格參考！
目前所在：南海區(qū)年齡：21。
戶口所在：佛山國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：163cm。
人才測評：未測評體重：55kg。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：人事專員/助理。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實習可到職日期：一個月
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：南海區(qū),天河區(qū),花都區(qū)。
工作經歷。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：質檢實習生。
工作描述：主要負責檢查各種月餅盒制作的質量，并督促生產工完善有質量問題的產品。
離職原因：回校。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：裝配。
主要負責各類玩具的包裝。
擔任職位：迎新生志愿者指引員。
工作描述：主要幫助2011屆新生的道路指引工作以及簡單介紹我們學校的一些基本的情況。
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學南方學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：-07
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調，適合做文職類工作；
有較強的團隊合作精神和創(chuàng)新能力；
踏實肯干，虛心好學，有一定的抗壓能力，能較快的.適應環(huán)境并不斷總結經驗。
microsoftoffice辦公軟件熟練；
活潑開朗、樂觀向上、有愛心并善于施教并行；
個人自傳。
我是大學生個人簡歷網(wǎng)，是中山大學南方學院09級行政管理（人力資源方向）專業(yè)的應屆畢業(yè)生。
開學不久，通過學生會面試，成為公共管理學系社會實踐部的一名干事，在這兩年的學生會工作，我服從部長的安排，努力完成部門內的工作，如協(xié)助各部門共同完成系內演出晚會，活動現(xiàn)場的布置工作，參與“雷鋒活動日”的策劃與會場布置等。學生會工作雖然很辛苦，但是我卻享受其中，獲益匪淺。我的眼界不斷開闊，知識層面得到進一步提升，做事情更加有條理性，考慮事情更加的周全，不再只單純的看事情表面的發(fā)展態(tài)勢，會從長遠的角度思考，分析問題。參與學生會工作給與我一個鍛煉膽量，增強自信的好機會，現(xiàn)在的我不再是那樣的膽小，怕事。
同時我還積極參加各類的社會實踐工作，積累社會經驗，鍛煉自身各方面的能力。10月?lián)螐幕瘻厝?zhèn)第六屆人口普查指導員一職，主要負責對溫泉鎮(zhèn)內各村的普查工作提供指導，并對人口普查信息進行校對，修改并整理資料，以一顆責任心與耐心高質量完成工作。在這兩個月的工作間，我學會了如何與人協(xié)作，高效完成任務，同時自己的溝通能力也得到提高。
完成學業(yè)是學生的首要任務，所以我每年都拿獎學金。除了在課堂上認真聽課，完成老師布置作業(yè)外，我喜歡在圖書館看書，大學比高中更加自由，自理能力和控制能力要求很高，所以，我喜歡利用課余時間閱讀各類書籍，自我增值，看書不僅可以陶冶情操，還可以鍛煉我的耐力，更加心平氣和去面對生活的點滴。
正所謂，生命在于運動，我愛動，愛笑，愛跳，每周都堅持至少兩天的體育鍛煉，這樣我才有更加充沛的經歷面對生活各類挑戰(zhàn)。
雖然我的名字有個“敏”，但是我并不聰明，我的名字有個“婷”字，但卻并不亭亭玉，但是我有刻苦耐勞，腳踏實地，永不言敗的精神，我相信自己，靠自己的雙手可以創(chuàng)造美好的人生。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇九
姓名：
性別：男。
學歷：大專政治面貌：
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：180公分體重：90公斤。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓/教育培訓師期望月薪：4000元工作性質：全職。
行業(yè)/職位：質控/安檢審核員期望月薪：4000元工作性質：全職。
教育經歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經歷。
公司名稱：河南青峰網(wǎng)絡科技有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：百度糯米事業(yè)部。
工作分類：計算機/it行業(yè)培訓師。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：
公司名稱：鄭州悅家商業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：食品安全與質量部。
工作分類：質控/安檢城市食品安全經理。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
自我評價。
我是一個性格開朗，具有一定的抗壓能力。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十
簡歷的主要目的經常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經常是第一份征才部門或學術機構挑選候選人的過濾依據(jù)，其重要性可見一斑。下面是小編為你帶來的.行政管理系畢業(yè)生簡歷，歡迎閱讀。
姓名：性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：
學歷：本科專業(yè)：
工作經驗：6年民族：漢。
畢業(yè)學校：***大學。
住址：***。
電子信箱：***。
本人個性沉穩(wěn)，奉行上善若水之境，做事風格以結果為導向。
工作經驗主要集中在市場管理領域，熟悉市場業(yè)務的運營，專長于組建、培訓、管理市場團隊并且有敏銳的市場洞悉能力。
希望能幫助企業(yè)更好的優(yōu)化成本，完成既定的利潤指標，尋找出持續(xù)有效的盈利模式。
求職意向：
目標行業(yè)：教育·培訓·科研·院校。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：***。
到崗時間：面談。
2010.5-2010.12***教育。
市場拓展部經理。
工作職責：
1、負責市場拓展團隊的組建與管理;。
2、負責***中心市場拓展年度、月度計劃的制定、實施;。
3、負責***區(qū)域院校合作與企業(yè)合作業(yè)務的拓展并負責合作中心的啟動;。
4、負責***地區(qū)市場宣傳工作，參與媒體投放、大型活動策劃組織等工作;。
工作業(yè)績：
1、組建并管理市場拓展團隊;。
3、全方面開展市場拓展工作，使得上海寶山中心與長寧中心年銷售額達到1500萬。
2009.5-2010.5***學校。
***校區(qū)校長。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定***分公司年度、季度、月度計劃，負責督辦實施;。
2、組建、管理銷售、學術、就業(yè)團隊;。
3、負責聯(lián)系并協(xié)調當?shù)孛襟w資源，策劃并執(zhí)行招生宣傳及品牌宣傳;。
4、在***地區(qū)及***區(qū)域開展個人就業(yè)項目與公司企業(yè)內訓項目;。
工作業(yè)績：
1、成功啟動***分公司，順利開展個人就業(yè)培訓業(yè)務，在任期內實現(xiàn)收入100萬;。
2、組建中心核心市場、教務、學術團隊，使中心正常運營;。
市場總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、負責中心年度、月度招生運營計劃的制定與實施;。
2、負責中心市場部人員的招聘、培訓、管理、考核;。
3、負責中心平面、網(wǎng)絡、市場活動的策劃、宣傳、控制;。
工作業(yè)績：
1、09年參與***直營中心的整合，面對金融危機降低營運成本，保持利潤增長;。
2、07、08連續(xù)兩年中心年度招生凈利潤排名上海同類直營中心之首;。
4、06年成功啟動***中心，當年即實現(xiàn)盈利。
20**.9-20**.6***大學。
本科。
專業(yè)：
專業(yè)描述與主修課程：
行政組織理論、領導科學、政治經濟學、工商管理、公共政策等。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十一
婚姻狀況：已婚籍貫：江西南昌。
政治面貌：中共黨員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：行政總監(jiān)/人力資源總監(jiān)。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：4000住房要求：只提供住。
?工作經驗。
工作經驗：
工作經歷：
-3至至今浙江省義烏市某實業(yè)（集團）有限公司,時任下屬子公司總經辦辦主任、總助（副總）。
目前已開展和完成的工作：
1、淘寶公司與團隊的'組建；2、倉儲部門與倉儲區(qū)域的改善；3、人事、行政、勞資工作的梳理、建檔；4、流程疏理、各工序品控點建立；5、訂單管理流程化及訂單交付改善；6、建立運營軟件（管家婆、網(wǎng)店管家、erp）和推進日常工作制度。
主要負責整個行政人事總務的管理。協(xié)助外貿業(yè)務、物流業(yè)務管理，以及涉外事務。
?教育背景。
最高學歷：大專畢業(yè)院校：南昌大學。
所學專業(yè)：經濟行政管理畢業(yè)時間：0-0。
第一外語：英語水平：普通。
計算機能力：熟練其它能力：
所獲證書：
教育培訓經歷：
1995年11月至12月在武警部隊/省軍區(qū)任副連干事，期間09月-2007月在南昌大學獲大專學歷。
?自我評價。
特長與技能：
有8年的生產制造企業(yè)和3年的商貿企業(yè)工作經驗。
1、能獨立主持行政、人事、后勤、總務全面工作。熟悉人力資源6大模塊：人力資源規(guī)劃，招聘與配制，培訓與開發(fā)，績效考核，薪酬與福利，勞動關系管理。
2、熟悉外貿管理、國際貨運、社會保險、勞資事務、工商稅務、基建融資、國家政策項目申報、合同風險控制等。
3、對員工具有親和信任感，熟悉人事招聘流程和薪酬體系建設。熟悉國家勞動法規(guī)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十二
個人簡歷的簡潔性是一個老生常談的問題，簡歷強調“簡”，不僅是為了個人簡歷的整體形象，更是為了便于用人單位的閱讀。
個人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：23。
婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：文秘。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團員。
畢業(yè)院校：泉州黎明職業(yè)大學畢業(yè)時間：207月。
最高學歷：大專電腦水平：一般。
工作經驗：一年以內身高：160cm體重：45公斤。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：實習。
最快到崗時間：三天內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：泉州黎明職業(yè)大學(年9月-年6月)。
專業(yè)名稱：文秘學歷：大專。
所在地：證書：秘書三級證。
培訓經歷：
工作經驗。
公司名稱：tcl集團泉州分公司(10月-月)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)公司性質：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：銷售。
工作描述：主要負責外場活動，向客人介紹活動優(yōu)惠政策，引導客戶再次消費。
離職原因：兼職。
公司名稱：萬達樂購中心(年7月-2015年9月)。
所屬行業(yè)：其他公司性質：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：泉州萬達。
職位名稱：收銀員。
工作描述：迅速及準確的操作收銀系統(tǒng)。
離職原因：兼職。
公司名稱：五柳學堂(12月-2017年1月)。
所屬行業(yè)：教育·培訓·科研·院校公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點：泉州晉江。
職位名稱：助教。
工作描述：主要負責對外宣傳招生，維持課堂秩序，輔導學生作業(yè)。
離職原因：兼職。
自我評價。
自我評價：我是黎明職業(yè)大學文秘專業(yè)的應屆畢業(yè)生。本人學習能力強，思維活躍，喜歡創(chuàng)新。性格開朗大方，具有團隊協(xié)作精神。掌握各項技能及專業(yè)知識，并能夠熟練運用各類辦公軟件。大學美好的時光令人懷念，但我已做好準備迎接新的挑戰(zhàn)，希望能夠將自己所學運用到工作當中，并渴望從中學到更多的知識與技能，不斷完善自我，希望貴公司給予機會。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話精通。
拓展閱讀：編寫個人簡歷的重點包括哪些內容。
其一，學歷。
學歷在求職中是最為重要的一點，可以看到大部分用人單位在對外招聘上，都會提出學歷限制方面的要求。企業(yè)單位對學歷的限制，不能說是限制人才的能力門檻，而是限制篩選人才的綜合實力起點。學歷要求的高，則綜合實力的起點就高，高學歷在求職中的競爭力具有壓倒性的優(yōu)勢。
其二，專業(yè)特長。
專業(yè)特長是個人簡歷中的又一大重點，對學歷的要求是求職門檻，而對專業(yè)特長的要求則是針對職位招聘?，F(xiàn)在社會分工逐漸明細，一種專業(yè)人才對應一個行業(yè)領域，相應的一個專業(yè)職位也需要有固定的專業(yè)的人才。在個人簡歷中，求職者的專業(yè)特長能夠起到決定性作用。
其三，能力業(yè)績。
隨著社會的發(fā)展在職場中逐漸開始重視人才的能力，在個人簡歷中要能夠體現(xiàn)自己的能力與業(yè)績，則求職的優(yōu)勢就更大一些。業(yè)績能力大多是從工作經歷中看出來，比如說廣告人應聘，有4a公司主管工作經驗五年以上并取得較好的成績，這就是能力的體現(xiàn)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十三
簡歷的書寫遠遠沒有人們想象中的那么復雜，只要我們找到根源爾后對癥下藥，即可有效的解決求職者在職場中所遭遇的各類問題。不能夠保證簡歷的價值，求職者便很難達到吸引招聘方的效果，尤其是現(xiàn)今越來越多人將目光放在簡歷創(chuàng)作問題后，怎樣才能使其在價值上有所提升，也是很多人比較關心的問題。簡而言之，高質量，高價值的簡歷一般會在個人能力上顯現(xiàn)出極大的優(yōu)勢，無論求職者原本是否有足夠的求職經驗，他們都可以根據(jù)不同企業(yè)所從事的發(fā)展方向，繼而結合自己的能力創(chuàng)作出價值最高，實用效果最佳的簡歷出來。
歸根結底良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，哪些因素的存在，導致了簡歷的運用失敗呢?出現(xiàn)這種失敗情況的原因有很多，其中比較常見的就是求職者會經常性列舉一些與工作無關的事項，如個人評價，以及在能力上過分的表現(xiàn)自己在其他領域的能力，這些對求職者自己而言比較寶貴的能力，卻并不是招聘企業(yè)需要的，所以在找到這些導致簡歷發(fā)揮影響失敗的因素，我們必須要將其徹底清除。
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個人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-常德年齡：42。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗。
**公司(-02～-03)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：人事行政經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：1、擬定公司的人事行政管理目標和制定公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2、完善和優(yōu)化公司人力資源管理和開發(fā)并建立后備人才庫。
3、制定和主導各崗位的工作績效考核標準和薪酬制度管理。
4、負責公司后勤管理和建設，使后勤工作不斷向人性化推進。
5、負責公司安全衛(wèi)生管理及培訓工作的組織和實施。
6、負責公司企業(yè)文化建設和推進。(文化宣傳、文康活動各種會議的策劃和組織)。
7、負責公司勞資關系的分析、調解和處理。
8、負責政府相關部門人際關系的溝通。
注明:。
本人在職期間對本職工作認真負責。曾有以下工作成績：
1、建議公司薪酬制度改革，(時薪改為計件制)。使本公司的生產效率得到了有效的提高。從而也提高了員工的工作極積性。企業(yè)文化改革、安全生產改革均獲得成功。
2、在企業(yè)文化方面：本人大膽創(chuàng)新，對公司的各項規(guī)章制度進行了人性化的修改并能有效的執(zhí)行。在廠內成立了員工醫(yī)療基金委員會，解決了員工生病就醫(yī)難的問題，建立了廠報。員工生活專欄等。給予了員工一個展現(xiàn)自我的平臺。在公司內產生了一種和諧的工作氛圍。并于底成功的組織了一次大型的文藝晚會。
3、在安全生產方面：本人完全是根據(jù)工廠的實際環(huán)境進行管理.采用“橫向到邊、縱向到底”各種評比競賽以及實行責任到人的管理方式進行管理。在06年組織了多次安全生產以及消防安全培訓講座并有多次成功的消防演習。使全廠人員在安全生產方面有了更高的認識。
離職原因：想尋求新的發(fā)展。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：崗位類別：行政經理/主管。
工作描述：1、主要負責公司人力資源開發(fā)和培訓、員工的績效考核。
2、擬定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負責公司安全生產、消防安全培訓和指導。保證公司的生產安全。
4、負責公司員工關系調和以及勞資關系的分析和處理。
5、負責和政府相關部門建立良好的工作關系。
6、負責公司企業(yè)文化的建設，
7、負責公司后勤工作的管理：(保安、清潔、宿舍、廚房、車隊)。
注明：(初在消防安全管理方面曾經受到厚街鎮(zhèn)政府的好評。在同年度本人組織主持的大型文藝晚會在全廠得到了極好評價。在當?shù)仄鸬搅肆己玫?反響)。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：總務課長崗位類別：總務員。
工作描述：1、負責公司后勤(廚務、清潔、保安、宿舍)工作管理。
2、負責公司車輛調度和管理。
3、負責辦公用品的申購和控制。
4、負責員工勞資關系處理。
5、負責公司固定資產的統(tǒng)計和管理。
6、負責外聯(lián)關系的溝通和處理。
7、負責公司的安全生產計劃和管理。
離職原因：更換工作環(huán)境尋求更大的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：1、本人經過正規(guī)化的安全培訓。并且有10年的安全管理經驗。無論是在理論培訓還是實踐操作方面都具有豐富的工作經驗。
2、本人能熟練的操作各種辦公軟件以及熟悉各種人事電子考勤系統(tǒng)。
3、熟悉iso9000質量管理體系。對sa8000icti管理理論有深刻的了解和認識.
4、對現(xiàn)場5s管理和培訓有成功的實際工作經驗。
5、對公司全員各種職務的描述、目標分析和績效考核有實際的推廣經驗。
6、對各種公文、公告、通知的起草、擬定有實際的工作經驗。
7、對各類人員招聘有多種渠道、對保安工作、庶務管理有多年的工作經驗。
8、對薪酬設計、各層次的績效考核、會議統(tǒng)籌、會議組織管理有豐富的工作經驗。
9、本人適應能力強，擅長保安、清潔、廚房、車隊以及人事培訓，績效考核的管理和大型活動的策劃和組織。
10、對歐美、日本客戶驗廠有一定的工作用驗。
11、本人持有駕駛證和安全主任證書。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：行政人事經理人事行政總監(jiān)。
本人希望能在行政人事崗位上發(fā)揮我個人專長。盡可能的為企業(yè)做一份貢獻和證實個人的管理才能。
自身情況。
一、在人事管理方面。
1、本人具有10年的人事管理經驗。熟悉人力資源管理六大模塊的運作。
2、對新勞動法規(guī)有深刻的認識和了解。
3、有獨力運作部門的能力，對人事招聘、培訓、考勤管理、薪酬設計、績效推廣有實際工作經驗。
4、對社保、工傷、處理流程熟悉。
5、對勞資糾紛的規(guī)避、分析、調解、處理有實際工作經驗。
6、對各種職務的工作職責描述有實際工作經驗。
1、對后勤、保安、車輛、飯?zhí)谩⑶鍧崱⑺奚峁芾碛袑嶋H的管理工作經驗。
2、有制定計劃、實施計劃的能力，有良好的溝通協(xié)調能力;。
3、能根據(jù)公司實際制訂各項規(guī)章制度，并能有效的監(jiān)督執(zhí)行。
4、對公司的固定資產的統(tǒng)計和管理有一定的實際工作經驗。
5、具備文康活動及會議組織與安排的能力，辦公會議、行政會議的組織和記錄能力;。
更多。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十四
在一份個人簡歷上，體現(xiàn)自身的缺點不是特別重要的，如果你所分析出來的缺點也可以作為目標職位的優(yōu)點，依然是可以寫上去的。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：37。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建行政管理學院畢業(yè)時間：7月。
最高學歷：本科電腦水平：一般。
工作經驗：十年以上身高：167cm體重：63公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：福建福州市期望工作性質：全職。
最快到崗時間：2周以內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：福建行政管理學院(9月-207月)。
所在地：福州證書：畢業(yè)證。
培訓經歷：
工作經驗。
公司名稱：上海跨世紀福建分公司(3月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：外商獨資.外企辦事處。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福州。
職位名稱：市場經理。
工作描述：1、協(xié)助分公司總經理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標;。
4、直營店的選址、裝修、公共關系處理及銷售團隊組建及培訓;。
5、協(xié)助各部門對貨品結構進行組織、完善并隨時進行調整;。
6、各直營體系店務日常銷售策劃及輔助實施;。
8、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃，并進行定期和不定期二種方式組織相關人員理論及實戰(zhàn)培訓。
公司名稱：福建七匹狼運動有限公司(年2月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點：廣州。
職位名稱：分公司總經理。
工作描述：一、負責分支機構營運及日常事務的管理。
1.分支機構組建和統(tǒng)籌(包括選址、建立組織架構、建立分支機構工作流程和規(guī)章制度)。
2.負責團隊人員的招募及崗位培訓，制定相關薪酬與績效系統(tǒng);。
3.主持各部門相關工作會議、分配部門工作內容，督促部門工作執(zhí)行效率;。
4.負責分支機構對外關系的處理與協(xié)調。
二、負責制訂分支機構年度營銷工作規(guī)劃，并組織實施。
1.制訂分支機構銷售目標及策略，下達片區(qū)銷售指標并監(jiān)督執(zhí)行;。
2.負責分支機構期貨商品組織，引導分支機構客戶參加期貨訂貨會;。
3.規(guī)劃區(qū)域內市場，制訂分銷渠道年度拓展計劃;。
4.制定市場政策及執(zhí)行標準，報批后組織執(zhí)行;。
5.負責加盟商團隊的管理、組織加盟商營銷會議，總公司培訓會議;。
6.負責制訂區(qū)域年度推廣方案，報批后組織執(zhí)行;。
7.負責規(guī)劃全年各種節(jié)日慶典、終端開業(yè)的活動方案，統(tǒng)一轄區(qū)內終端促銷活動方案;。
8.負責制訂分支機構全年庫存降解方案。
三、負責分支機構直營系統(tǒng)的營運和管理。
1.制訂直營店終端營運流程，薪酬標準和獎勵計劃;。
2.負責監(jiān)督和指導直營店商品組織和上貨計劃;。
3.負責組織ad部進行終端銷售、陳列，產品知識等培訓;。
4.指導直營業(yè)績分解、督促執(zhí)行，
公司名稱：廣州真愛服飾有限公司(202月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。
職位名稱：市場總監(jiān)。
工作描述：1、全面負責“愛客”女裝市場渠道建設及日常業(yè)務運營;。
2、擬定渠道定位、渠道模式、市場區(qū)域、市場開發(fā)等發(fā)展規(guī)劃;。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;。
4、制訂營銷實施方案，積極開展區(qū)域市場調查、分析和預測，并對目標市場進行評估;。
6、指導、參與市場的開發(fā)拓展及渠道管理等日常工作;。
8、針對現(xiàn)有銷售與市場開發(fā)趨勢做出預判，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
公司名稱：廈門韓極服飾有限公司(203月-0月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。
職位名稱：拓展總監(jiān)。
工作描述：
1、全面負責“洛麗.帕”女裝市場渠道建設及日常業(yè)務運營;。
2、擬定渠道定位、渠道模式、市場區(qū)域、市場開發(fā)等發(fā)展規(guī)劃;。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;。
4、制訂營銷實施方案，積極開展區(qū)域市場調查、分析和預測，并對目標市場進行評估;。
6、指導、參與市場的開發(fā)拓展及渠道管理等日常工作;。
8、針對現(xiàn)有銷售與市場開發(fā)趨勢做出預判，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
自我評價。
自我評價：1.較強的市場反應能力及執(zhí)行能力，對事物具有敏銳的洞察力;2.較強的零售體系業(yè)務營運能力;3.較強的團隊管理、協(xié)作能力;4.較強的業(yè)務洽談能力;5.擁有豐富的營銷、策劃實戰(zhàn)經驗;6.有豐富的購物中心談判、維系與管理經驗。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話精通。
拓展閱讀：個人簡歷的前期調查中需要了解企業(yè)的哪些信息。
想要順利的獲得一份工作，首先你要懂得如何才能忽視能力的獲得工作崗位，總體來說現(xiàn)在社會可以就職的崗位非常多，但是好的崗位就不多了。于是就形成了求職難的狀況，在求職中如何能得到一份好的工作與很多因素都有關系。例如個人簡歷就是其中之一。
寫好個人簡歷對求職影響很大，而要寫好個人簡歷，在開始編寫之也需要了解目標公司的相關信息。
其一，企業(yè)的總體概況。
在求職中如果求職者有了目標公司，所寫的個人簡歷最好也是針對性的簡歷，這樣成功的'幾率更大。在了解企業(yè)公司的總體概況上，包括很多方面。首先就是目標公司是什么性質的公司，從事的行業(yè)，公司的成立與發(fā)展，還有公司的文化背景，以及未來的發(fā)展情況等等。了解企業(yè)的概況不僅是為了寫好個人簡歷，也是對自己的負責，畢竟進了公司才發(fā)現(xiàn)不適合自己，受損失的還自己。
其二，目標企業(yè)的招聘流程。
在求職方面自然也要了解目標企業(yè)的招聘流程，一般來說企業(yè)都是先收個人簡歷，從個人簡歷中挑選有資格的，然后再進行面試。面試通過后，在進行筆試復試，通過接受職位培訓就可以上崗了。不同的公司，在招聘流程上也不同，需要先了解清楚，避免錯過個人簡歷的投遞。
其三，需要了解招聘職位說明。
在寫個人簡歷之前對企業(yè)公司的了解，還包括招聘職位說明部分，一份有針對的個人簡歷就是要能夠實現(xiàn)自身能力與職位要求契合。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十五
性別：男。
年齡：38歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：本科工作經驗：10年以上。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
最近工作過的`職位：辦公室主任。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：總裁助理/總經理助理,人力資源經理/主管,行政經理/主管。
期望從事的行業(yè)：辦公用品及設備,政府部門/事業(yè)單位。
技能特長：熟練辦公軟件，能夠獨立靈活地處理外交事務及建立和維護友好外交關系。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：2007年3月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：2007年3月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇一
基本信息：
姓名：性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：
學歷：本科專業(yè)：
工作經驗：6年民族：漢。
畢業(yè)學校：***大學。
住址：***。
電子信箱：***。
自我簡介：
本人個性沉穩(wěn)，奉行上善若水之境，做事風格以結果為導向。
工作經驗主要集中在市場管理領域，熟悉市場業(yè)務的運營，專長于組建、培訓、管理市場團隊并且有敏銳的市場洞悉能力。
希望能幫助企業(yè)更好的優(yōu)化成本，完成既定的利潤指標，尋找出持續(xù)有效的盈利模式。
求職意向：
目標職位：銷售總監(jiān)|分公司經理·分支機構經理·辦事處經理|部門經理|店長。
目標行業(yè)：教育·培訓·科研·院校。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：***。
到崗時間：面談。
工作經歷：
5-201012***教育。
市場拓展部經理。
工作職責：
1、負責市場拓展團隊的組建與管理;。
2、負責***中心市場拓展年度、月度計劃的制定、實施;。
3、負責***區(qū)域院校合作與企業(yè)合作業(yè)務的拓展并負責合作中心的啟動;。
4、負責***地區(qū)市場宣傳工作，參與媒體投放、大型活動策劃組織等工作;。
工作業(yè)績：
1、組建并管理市場拓展團隊;。
3、全方面開展市場拓展工作，使得上海寶山中心與長寧中心年銷售額達到1500萬。
2009.5-2010.5***學校。
***校區(qū)校長。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定***分公司年度、季度、月度計劃，負責督辦實施;。
2、組建、管理銷售、學術、就業(yè)團隊;。
3、負責聯(lián)系并協(xié)調當?shù)孛襟w資源，策劃并執(zhí)行招生宣傳及品牌宣傳;。
4、在***地區(qū)及***區(qū)域開展個人就業(yè)項目與公司企業(yè)內訓項目;。
工作業(yè)績：
1、成功啟動***分公司，順利開展個人就業(yè)培訓業(yè)務，在任期內實現(xiàn)收入100萬;。
2、組建中心核心市場、教務、學術團隊，使中心正常運營;。
市場總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、負責中心年度、月度招生運營計劃的制定與實施;。
2、負責中心市場部人員的招聘、培訓、管理、考核;。
3、負責中心平面、網(wǎng)絡、市場活動的策劃、宣傳、控制;。
工作業(yè)績：
1、參與***直營中心的整合，面對金融危機降低營運成本，保持利潤增長;。
2、07、08連續(xù)兩年中心年度招生凈利潤排名上海同類直營中心之首;。
2、與***勞動局共同策劃組織了it技能大賽，同期組織建立***it俱樂部;。
4、成功啟動***中心，當年即實現(xiàn)盈利。
教育培訓：
20**.9-20**.6***大學。
本科。
專業(yè)：
專業(yè)描述與主修課程：
行政組織理論、領導科學、政治經濟學、工商管理、公共政策等。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇二
尊敬的領導：
您好！
感謝您在百忙之中抽出時間來查看我的求職信，希望我能為貴公司的輝煌盡一份力！
早就在校期間看到了貴公司在社會上的良好形象和優(yōu)異的業(yè)績，非常希望能夠加入到貴公司供職。之前我已經在貴公司實習過，貴公司的良好的管理和優(yōu)異的業(yè)績深深的打動了我，我在實習回去后感受良多。
在我即將畢業(yè)時，我想到了貴公司，想到貴公司來謀求一份職業(yè)，一方面是考慮到貴公司的良好的形象和業(yè)績，另外一方面也是考慮到我自己的個人條件也算不錯，斗膽向貴公司寫出求職信。
現(xiàn)在，我對自己進行一個簡單的自我介紹。我是一名應屆畢業(yè)生。畢業(yè)于安徽xx大學涉外經濟學院行政管理專業(yè)。在大學四年期間，通過全面，系統(tǒng)的學習，我不僅理解和掌握了本專業(yè)這一領域的相關知識，而且還具備了一定的實際操作能力和技術。對于office辦公軟件能簡單應用,在學習專業(yè)知識的同時，還十分重視培養(yǎng)自己的動手實踐能力，利用在校業(yè)余時間參加過許多兼職，并且一直擔任“基點-中國’校園代理，為大學生兼職生活提供了更豐富的舞臺。
尋找一個掌握扎實專業(yè)知識并具有一定工作能力和組織能力的部下，是你的愿望。謀求一個充分發(fā)揮自己專業(yè)特長的工作單位，并能得到你的關照，是我的期盼；得力的助手，有助于你工作順心；合適的.工作單位，有助于我施展才華?；蛟S我們會為著一個共同的目標而站在一起，那就是:將貴單位的輝煌歷史寫得更加繽紛！愿為貴單位工作，并奉獻自己的青春和才華。期盼和感謝你的選擇！
作為大四畢業(yè)的學生，雖然工作經驗不足，但我會虛心學習、積極工作、盡忠盡責做好本職工作。我相信憑借我自己的努力和多年養(yǎng)成的好習慣，我一定能夠適應貴公司的環(huán)境，并在很快的時間內調整好自己的狀態(tài)，我相信我能夠做好積極努力的工作，為公司的長遠發(fā)展做出我自己應有的貢獻。
我所說的都是我自己的實際情況，請貴公司不要認為我是在說不實的話，我說的都是我所做的。希望貴公司能夠給我一次機會，讓我去貴公司參加面試，我相信黨你們見到我時，我一定能夠帶給大家一份驚喜。
謝謝領導您能夠看完我的求職信！
相關專題：尚無數(shù)據(jù)
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇三
學歷：本科。
工作年限：3-5年。
心思縝密待人熱情條理性強工作經驗(工作了5年5個月，做了1份工作)。
廣州市天河區(qū)五山街道辦事處。
工作時間：2011年8月至今[5年5個月]。
職位名稱：工作人員。
工作內容：在廣州市天河區(qū)五山街道辦事處綜治維穩(wěn)和信訪科工作,負責消防、交通安全、綜治信訪維穩(wěn)及街道商會秘書長方面的工作。
教育經歷。
2011年7月畢業(yè)星海音樂學院音樂學。
自我描述。
大學期間，本人擔任學校學生組織(學生會、青協(xié))的會長，而2010年更是作為廣州亞運會、亞殘運會城市志愿者星海音樂學院的大隊長，組織和帶領全院399名志愿者服務亞運會和亞殘運會,贏得良好口碑。通過這幾年的工作鍛煉，使我在看待問題，處理問題時更加理性和全面，具有較強的學習新知識、對內(外)溝通、協(xié)調的能力，卓有成效地完成各項工作任務，積累了寶貴的經驗。
畢業(yè)后,我投身基層,在廣州市天河區(qū)五山街道辦事處綜治維穩(wěn)和信訪科工作,負責消防、交通安全、綜治信訪維穩(wěn)及街道商會秘書長方面的工作。在4年工作時間里，我負責的工作范圍內實現(xiàn)零事故，多次受到領導的表揚，并被單位評為2012、2013、2014年度“優(yōu)秀工作人員”。但我更渴望進一步深入的社會實踐，努力充實、提高自己。
更多。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇四
個人簡歷的作用就是讓招聘公司能夠先對求職者進行一個簡單的了解，當這種了解只是初步的，但是這種初步了解對于招聘公司而言非常重要，畢竟招聘公司一旦發(fā)出招聘信息就會有大量求職者前來應聘，招聘公司不可能讓所有的求職者前來面試，所以需要通過個人簡歷對這些求職者進行一個初步了解，將一些不適合的求職者刪除掉，之后進行的招聘工作才會更加迅速、有效。
當然對于求職者而言個人簡歷的作用也是很大的，不但能夠為求職者提供一個更好的求職機會，還能夠讓招聘公司更快的了解求職者的基本信息，方便就業(yè)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇五
學歷：大專。
工作年限：3-5年。
工作地點：廣州-蘿崗-不限。
求職意向：圖書管理員|行政專員/助理|經理助理/秘書/文員。
工作經驗(工作了2年2個月，做了2份工作)。
東方海外物流有限公司。
工作時間：2014年10月至2015年8月[10個月]。
職位名稱：行政統(tǒng)計員。
工作內容：主要職責：1)行政方面：
單證室的管理：單證室衛(wèi)生，儀器，辦公用品，安全設施的管理等等。
月底，需要向上級匯報本月的工作情況，總結該月的工作效率與實施效果，加以改進等方面的工作報告，規(guī)劃下個月的工作方案。
廣州海外貿易有限公司。
工作時間：2015年8月至2016年12月[1年4個月]。
職位名稱：辦公室助理。
工作內容：主要職責:1)辦公室的基本行政職務。
2015年7月畢業(yè)廣州華立科技職業(yè)學院會計電算化。
word：熟練經驗：3年。
excel：熟練經驗：3年。
powerpoint：熟練經驗：3年。
用友財務管理軟件：一般經驗：1年。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：2014年6月。
本人是一個勤奮好學，積極向上，責任心強，善于思考的人，工作能力強的人。平時喜歡閱讀寫作，善于取勤補拙，在工作中不斷提升自己的不足，不斷累積工作經驗，以達厚積薄發(fā)的工作狀態(tài)。亦善于交談和與陌生人接觸，喜歡鍛煉自己在多變的環(huán)境下釀就最完美的處事方式。善于表達自己的內心想法。樂于發(fā)現(xiàn)新鮮事物，豐富自己的眼界，讓自己處理問題的視覺不局限。
懂得在工作中生活中提升自我價值，豐富自己的閱歷。我也是一個樂觀開朗，剛毅智慧的女生，不容易被困難所絆倒，抗壓性強。懂得換位思考，用豁達的態(tài)度面對人生，用成熟的態(tài)度對待工作，用靈活的思維解決問題。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇六
姓名：
性別：男。
年齡：38歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：本科工作經驗：10年以上。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
求職意向。
最近工作過的`職位：辦公室主任。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：總裁助理/總經理助理,人力資源經理/主管,行政經理/主管。
期望從事的行業(yè)：辦公用品及設備,政府部門/事業(yè)單位。
技能特長。
技能特長：熟練辦公軟件，能夠獨立靈活地處理外交事務及建立和維護友好外交關系。
教育經歷。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：3月至年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：203月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇七
學歷：高中。
工作年限：8-。
期望薪資：面議。
工作地點：廣州-番禺-石樓。
求職意向：人事專員/助理|行政專員/助理|跟單員|倉庫管理員。
熟悉勞動法會數(shù)據(jù)分析。
工作經驗(工作了2個月，做了4份工作)。
廣州超群實業(yè)有限公司。
工作時間：7月至8月[4年1個月]。
職位名稱：行政人事文員。
工作內容：1、負責人才招聘、簡歷篩選、預約面試及招聘職位要求內容的更新等;。
2、員工入職、離職手續(xù)的辦理;。
3、人事檔案的建立管理及資料更新錄入工作(每日、每月提供公司內部人員情況報表);。
4、公司內部員工晉升、異動、內聘等人事手續(xù)的辦理及跟蹤;。
5、員工考勤、工時、工資的核算;。
6、公司各項管理制度的落實與監(jiān)督;。
7、辦公文具的管理統(tǒng)計與發(fā)放;。
賽爾特篷房制造有限公司。
工作時間：208月至6月[1年10個月]。
職位名稱：生產計劃物控員。
2、制定物料采購計劃,并核查庫存，跟進、監(jiān)控物料購買進度，掌控物料庫存狀況;。
3、制定生產計劃下達到生產車間，并跟進生產進度;。
4、分析、報告生產計劃的執(zhí)行結果,不斷提高生產計劃的合理性和準確性;。
5、協(xié)調采購,生產等環(huán)節(jié),確保生產物料的供應;。
6、跟進包裝出貨及裝車情況，確保訂單出貨數(shù)量的準確性;。
工作時間：年8月至12月[3年4個月]。
職位名稱：倉庫組長。
工作內容：1、公司原材料、外來料及外來半成品的收發(fā),不合格原料的退料安排及統(tǒng)計;。
2、成品入庫及出貨裝柜/裝車的跟進及安排;。
4、倉庫各物料倉物料擺放與規(guī)劃、整理整頓和清潔衛(wèi)生的監(jiān)督;。
5、對輔料倉和半成品倉倉管員工作的抽檢及監(jiān)督;。
廣州永進新手套有限公司。
工作時間：1月至12月[1年11個月]。
職位名稱：行政人事文員。
工作內容：1、負責人才招聘、簡歷篩選、預約面試及招聘職位要求內容的更新等;。
2、員工入職、離職手續(xù)的辦理;。
3、人事檔案的管理及資料更新錄入工作(每日、每月提供公司內部人員情況報表);。
4、公司內部員工晉升、異動、等人事手續(xù)的辦理及跟蹤;。
5、員工考勤、工時、宿舍水電用量的核算;。
6、公司各項管理制度的落實與監(jiān)督;。
7、辦公文具的管理統(tǒng)計與發(fā)放，辦公設備報修及跟進;。
8、各類文件的編寫及打印、傳真收發(fā)及管理文件和保存等;。
9、勞動年審、員工職業(yè)病體檢、春節(jié)團體票購買等。
專業(yè)技能。
word：熟練經驗：10年。
excel：熟練經驗：10年。
語言技能。
普通話：很好。
英語：一般。
自我描述。
多年文職工作經驗，能熟練運用wordexcel等辦公軟件，為人老實勤懇，對工作敬業(yè)、細心，性格踏實穩(wěn)重，責任心強，能承受工作壓力。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇八
行政管理專業(yè)畢業(yè)生專業(yè)簡歷，應屆畢業(yè)大學生在求職中首先要清楚應聘的崗位與所學的專業(yè)是十分重要一部分希望求職者相關了解行政管理辦公自動化簡歷模板。在求職中要怎樣寫一份出色簡歷？請閱讀以下行政管理辦公自動化個人簡歷表格參考！
目前所在：南海區(qū)年齡：21。
戶口所在：佛山國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：163cm。
人才測評：未測評體重：55kg。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：人事專員/助理。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實習可到職日期：一個月
月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：南海區(qū),天河區(qū),花都區(qū)。
工作經歷。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：質檢實習生。
工作描述：主要負責檢查各種月餅盒制作的質量，并督促生產工完善有質量問題的產品。
離職原因：回校。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：裝配。
主要負責各類玩具的包裝。
擔任職位：迎新生志愿者指引員。
工作描述：主要幫助2011屆新生的道路指引工作以及簡單介紹我們學校的一些基本的情況。
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學南方學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：-07
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調，適合做文職類工作；
有較強的團隊合作精神和創(chuàng)新能力；
踏實肯干，虛心好學，有一定的抗壓能力，能較快的.適應環(huán)境并不斷總結經驗。
microsoftoffice辦公軟件熟練；
活潑開朗、樂觀向上、有愛心并善于施教并行；
個人自傳。
我是大學生個人簡歷網(wǎng)，是中山大學南方學院09級行政管理（人力資源方向）專業(yè)的應屆畢業(yè)生。
開學不久，通過學生會面試，成為公共管理學系社會實踐部的一名干事，在這兩年的學生會工作，我服從部長的安排，努力完成部門內的工作，如協(xié)助各部門共同完成系內演出晚會，活動現(xiàn)場的布置工作，參與“雷鋒活動日”的策劃與會場布置等。學生會工作雖然很辛苦，但是我卻享受其中，獲益匪淺。我的眼界不斷開闊，知識層面得到進一步提升，做事情更加有條理性，考慮事情更加的周全，不再只單純的看事情表面的發(fā)展態(tài)勢，會從長遠的角度思考，分析問題。參與學生會工作給與我一個鍛煉膽量，增強自信的好機會，現(xiàn)在的我不再是那樣的膽小，怕事。
同時我還積極參加各類的社會實踐工作，積累社會經驗，鍛煉自身各方面的能力。10月?lián)螐幕瘻厝?zhèn)第六屆人口普查指導員一職，主要負責對溫泉鎮(zhèn)內各村的普查工作提供指導，并對人口普查信息進行校對，修改并整理資料，以一顆責任心與耐心高質量完成工作。在這兩個月的工作間，我學會了如何與人協(xié)作，高效完成任務，同時自己的溝通能力也得到提高。
完成學業(yè)是學生的首要任務，所以我每年都拿獎學金。除了在課堂上認真聽課，完成老師布置作業(yè)外，我喜歡在圖書館看書，大學比高中更加自由，自理能力和控制能力要求很高，所以，我喜歡利用課余時間閱讀各類書籍，自我增值，看書不僅可以陶冶情操，還可以鍛煉我的耐力，更加心平氣和去面對生活的點滴。
正所謂，生命在于運動，我愛動，愛笑，愛跳，每周都堅持至少兩天的體育鍛煉，這樣我才有更加充沛的經歷面對生活各類挑戰(zhàn)。
雖然我的名字有個“敏”，但是我并不聰明，我的名字有個“婷”字，但卻并不亭亭玉，但是我有刻苦耐勞，腳踏實地，永不言敗的精神，我相信自己，靠自己的雙手可以創(chuàng)造美好的人生。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇九
姓名：
性別：男。
學歷：大專政治面貌：
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：180公分體重：90公斤。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓/教育培訓師期望月薪：4000元工作性質：全職。
行業(yè)/職位：質控/安檢審核員期望月薪：4000元工作性質：全職。
教育經歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經歷。
公司名稱：河南青峰網(wǎng)絡科技有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：百度糯米事業(yè)部。
工作分類：計算機/it行業(yè)培訓師。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：
公司名稱：鄭州悅家商業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：食品安全與質量部。
工作分類：質控/安檢城市食品安全經理。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
自我評價。
我是一個性格開朗，具有一定的抗壓能力。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十
簡歷的主要目的經常是求職者用以取得面試或訪談機會的工具，又由于它經常是第一份征才部門或學術機構挑選候選人的過濾依據(jù)，其重要性可見一斑。下面是小編為你帶來的.行政管理系畢業(yè)生簡歷，歡迎閱讀。
姓名：性別：
出生年月：***聯(lián)系電話：
學歷：本科專業(yè)：
工作經驗：6年民族：漢。
畢業(yè)學校：***大學。
住址：***。
電子信箱：***。
本人個性沉穩(wěn)，奉行上善若水之境，做事風格以結果為導向。
工作經驗主要集中在市場管理領域，熟悉市場業(yè)務的運營，專長于組建、培訓、管理市場團隊并且有敏銳的市場洞悉能力。
希望能幫助企業(yè)更好的優(yōu)化成本，完成既定的利潤指標，尋找出持續(xù)有效的盈利模式。
求職意向：
目標行業(yè)：教育·培訓·科研·院校。
期望薪資：面議。
期望地區(qū)：***。
到崗時間：面談。
2010.5-2010.12***教育。
市場拓展部經理。
工作職責：
1、負責市場拓展團隊的組建與管理;。
2、負責***中心市場拓展年度、月度計劃的制定、實施;。
3、負責***區(qū)域院校合作與企業(yè)合作業(yè)務的拓展并負責合作中心的啟動;。
4、負責***地區(qū)市場宣傳工作，參與媒體投放、大型活動策劃組織等工作;。
工作業(yè)績：
1、組建并管理市場拓展團隊;。
3、全方面開展市場拓展工作，使得上海寶山中心與長寧中心年銷售額達到1500萬。
2009.5-2010.5***學校。
***校區(qū)校長。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定***分公司年度、季度、月度計劃，負責督辦實施;。
2、組建、管理銷售、學術、就業(yè)團隊;。
3、負責聯(lián)系并協(xié)調當?shù)孛襟w資源，策劃并執(zhí)行招生宣傳及品牌宣傳;。
4、在***地區(qū)及***區(qū)域開展個人就業(yè)項目與公司企業(yè)內訓項目;。
工作業(yè)績：
1、成功啟動***分公司，順利開展個人就業(yè)培訓業(yè)務，在任期內實現(xiàn)收入100萬;。
2、組建中心核心市場、教務、學術團隊，使中心正常運營;。
市場總監(jiān)。
職責和業(yè)績：
工作職責：
1、負責中心年度、月度招生運營計劃的制定與實施;。
2、負責中心市場部人員的招聘、培訓、管理、考核;。
3、負責中心平面、網(wǎng)絡、市場活動的策劃、宣傳、控制;。
工作業(yè)績：
1、09年參與***直營中心的整合，面對金融危機降低營運成本，保持利潤增長;。
2、07、08連續(xù)兩年中心年度招生凈利潤排名上海同類直營中心之首;。
4、06年成功啟動***中心，當年即實現(xiàn)盈利。
20**.9-20**.6***大學。
本科。
專業(yè)：
專業(yè)描述與主修課程：
行政組織理論、領導科學、政治經濟學、工商管理、公共政策等。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十一
婚姻狀況：已婚籍貫：江西南昌。
政治面貌：中共黨員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：行政總監(jiān)/人力資源總監(jiān)。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：4000住房要求：只提供住。
?工作經驗。
工作經驗：
工作經歷：
-3至至今浙江省義烏市某實業(yè)（集團）有限公司,時任下屬子公司總經辦辦主任、總助（副總）。
目前已開展和完成的工作：
1、淘寶公司與團隊的'組建；2、倉儲部門與倉儲區(qū)域的改善；3、人事、行政、勞資工作的梳理、建檔；4、流程疏理、各工序品控點建立；5、訂單管理流程化及訂單交付改善；6、建立運營軟件（管家婆、網(wǎng)店管家、erp）和推進日常工作制度。
主要負責整個行政人事總務的管理。協(xié)助外貿業(yè)務、物流業(yè)務管理，以及涉外事務。
?教育背景。
最高學歷：大專畢業(yè)院校：南昌大學。
所學專業(yè)：經濟行政管理畢業(yè)時間：0-0。
第一外語：英語水平：普通。
計算機能力：熟練其它能力：
所獲證書：
教育培訓經歷：
1995年11月至12月在武警部隊/省軍區(qū)任副連干事，期間09月-2007月在南昌大學獲大專學歷。
?自我評價。
特長與技能：
有8年的生產制造企業(yè)和3年的商貿企業(yè)工作經驗。
1、能獨立主持行政、人事、后勤、總務全面工作。熟悉人力資源6大模塊：人力資源規(guī)劃，招聘與配制，培訓與開發(fā)，績效考核，薪酬與福利，勞動關系管理。
2、熟悉外貿管理、國際貨運、社會保險、勞資事務、工商稅務、基建融資、國家政策項目申報、合同風險控制等。
3、對員工具有親和信任感，熟悉人事招聘流程和薪酬體系建設。熟悉國家勞動法規(guī)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十二
個人簡歷的簡潔性是一個老生常談的問題，簡歷強調“簡”，不僅是為了個人簡歷的整體形象，更是為了便于用人單位的閱讀。
個人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：23。
婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：文秘。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團員。
畢業(yè)院校：泉州黎明職業(yè)大學畢業(yè)時間：207月。
最高學歷：大專電腦水平：一般。
工作經驗：一年以內身高：160cm體重：45公斤。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質：實習。
最快到崗時間：三天內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：泉州黎明職業(yè)大學(年9月-年6月)。
專業(yè)名稱：文秘學歷：大專。
所在地：證書：秘書三級證。
培訓經歷：
工作經驗。
公司名稱：tcl集團泉州分公司(10月-月)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)公司性質：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：銷售。
工作描述：主要負責外場活動，向客人介紹活動優(yōu)惠政策，引導客戶再次消費。
離職原因：兼職。
公司名稱：萬達樂購中心(年7月-2015年9月)。
所屬行業(yè)：其他公司性質：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：泉州萬達。
職位名稱：收銀員。
工作描述：迅速及準確的操作收銀系統(tǒng)。
離職原因：兼職。
公司名稱：五柳學堂(12月-2017年1月)。
所屬行業(yè)：教育·培訓·科研·院校公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10人以下工作地點：泉州晉江。
職位名稱：助教。
工作描述：主要負責對外宣傳招生，維持課堂秩序，輔導學生作業(yè)。
離職原因：兼職。
自我評價。
自我評價：我是黎明職業(yè)大學文秘專業(yè)的應屆畢業(yè)生。本人學習能力強，思維活躍，喜歡創(chuàng)新。性格開朗大方，具有團隊協(xié)作精神。掌握各項技能及專業(yè)知識，并能夠熟練運用各類辦公軟件。大學美好的時光令人懷念，但我已做好準備迎接新的挑戰(zhàn)，希望能夠將自己所學運用到工作當中，并渴望從中學到更多的知識與技能，不斷完善自我，希望貴公司給予機會。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話精通。
拓展閱讀：編寫個人簡歷的重點包括哪些內容。
其一，學歷。
學歷在求職中是最為重要的一點，可以看到大部分用人單位在對外招聘上，都會提出學歷限制方面的要求。企業(yè)單位對學歷的限制，不能說是限制人才的能力門檻，而是限制篩選人才的綜合實力起點。學歷要求的高，則綜合實力的起點就高，高學歷在求職中的競爭力具有壓倒性的優(yōu)勢。
其二，專業(yè)特長。
專業(yè)特長是個人簡歷中的又一大重點，對學歷的要求是求職門檻，而對專業(yè)特長的要求則是針對職位招聘?，F(xiàn)在社會分工逐漸明細，一種專業(yè)人才對應一個行業(yè)領域，相應的一個專業(yè)職位也需要有固定的專業(yè)的人才。在個人簡歷中，求職者的專業(yè)特長能夠起到決定性作用。
其三，能力業(yè)績。
隨著社會的發(fā)展在職場中逐漸開始重視人才的能力，在個人簡歷中要能夠體現(xiàn)自己的能力與業(yè)績，則求職的優(yōu)勢就更大一些。業(yè)績能力大多是從工作經歷中看出來，比如說廣告人應聘，有4a公司主管工作經驗五年以上并取得較好的成績，這就是能力的體現(xiàn)。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十三
簡歷的書寫遠遠沒有人們想象中的那么復雜，只要我們找到根源爾后對癥下藥，即可有效的解決求職者在職場中所遭遇的各類問題。不能夠保證簡歷的價值，求職者便很難達到吸引招聘方的效果，尤其是現(xiàn)今越來越多人將目光放在簡歷創(chuàng)作問題后，怎樣才能使其在價值上有所提升，也是很多人比較關心的問題。簡而言之，高質量，高價值的簡歷一般會在個人能力上顯現(xiàn)出極大的優(yōu)勢，無論求職者原本是否有足夠的求職經驗，他們都可以根據(jù)不同企業(yè)所從事的發(fā)展方向，繼而結合自己的能力創(chuàng)作出價值最高，實用效果最佳的簡歷出來。
歸根結底良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，哪些因素的存在，導致了簡歷的運用失敗呢?出現(xiàn)這種失敗情況的原因有很多，其中比較常見的就是求職者會經常性列舉一些與工作無關的事項，如個人評價，以及在能力上過分的表現(xiàn)自己在其他領域的能力，這些對求職者自己而言比較寶貴的能力，卻并不是招聘企業(yè)需要的，所以在找到這些導致簡歷發(fā)揮影響失敗的因素，我們必須要將其徹底清除。
下面是小編分享的行政管理大專應聘簡歷范文，更多內容請關注簡歷范文欄目。
個人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-常德年齡：42。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗。
**公司(-02～-03)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：人事行政經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：1、擬定公司的人事行政管理目標和制定公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2、完善和優(yōu)化公司人力資源管理和開發(fā)并建立后備人才庫。
3、制定和主導各崗位的工作績效考核標準和薪酬制度管理。
4、負責公司后勤管理和建設，使后勤工作不斷向人性化推進。
5、負責公司安全衛(wèi)生管理及培訓工作的組織和實施。
6、負責公司企業(yè)文化建設和推進。(文化宣傳、文康活動各種會議的策劃和組織)。
7、負責公司勞資關系的分析、調解和處理。
8、負責政府相關部門人際關系的溝通。
注明:。
本人在職期間對本職工作認真負責。曾有以下工作成績：
1、建議公司薪酬制度改革，(時薪改為計件制)。使本公司的生產效率得到了有效的提高。從而也提高了員工的工作極積性。企業(yè)文化改革、安全生產改革均獲得成功。
2、在企業(yè)文化方面：本人大膽創(chuàng)新，對公司的各項規(guī)章制度進行了人性化的修改并能有效的執(zhí)行。在廠內成立了員工醫(yī)療基金委員會，解決了員工生病就醫(yī)難的問題，建立了廠報。員工生活專欄等。給予了員工一個展現(xiàn)自我的平臺。在公司內產生了一種和諧的工作氛圍。并于底成功的組織了一次大型的文藝晚會。
3、在安全生產方面：本人完全是根據(jù)工廠的實際環(huán)境進行管理.采用“橫向到邊、縱向到底”各種評比競賽以及實行責任到人的管理方式進行管理。在06年組織了多次安全生產以及消防安全培訓講座并有多次成功的消防演習。使全廠人員在安全生產方面有了更高的認識。
離職原因：想尋求新的發(fā)展。
公司性質：股份制企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：崗位類別：行政經理/主管。
工作描述：1、主要負責公司人力資源開發(fā)和培訓、員工的績效考核。
2、擬定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負責公司安全生產、消防安全培訓和指導。保證公司的生產安全。
4、負責公司員工關系調和以及勞資關系的分析和處理。
5、負責和政府相關部門建立良好的工作關系。
6、負責公司企業(yè)文化的建設，
7、負責公司后勤工作的管理：(保安、清潔、宿舍、廚房、車隊)。
注明：(初在消防安全管理方面曾經受到厚街鎮(zhèn)政府的好評。在同年度本人組織主持的大型文藝晚會在全廠得到了極好評價。在當?shù)仄鸬搅肆己玫?反響)。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：總務課長崗位類別：總務員。
工作描述：1、負責公司后勤(廚務、清潔、保安、宿舍)工作管理。
2、負責公司車輛調度和管理。
3、負責辦公用品的申購和控制。
4、負責員工勞資關系處理。
5、負責公司固定資產的統(tǒng)計和管理。
6、負責外聯(lián)關系的溝通和處理。
7、負責公司的安全生產計劃和管理。
離職原因：更換工作環(huán)境尋求更大的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：1、本人經過正規(guī)化的安全培訓。并且有10年的安全管理經驗。無論是在理論培訓還是實踐操作方面都具有豐富的工作經驗。
2、本人能熟練的操作各種辦公軟件以及熟悉各種人事電子考勤系統(tǒng)。
3、熟悉iso9000質量管理體系。對sa8000icti管理理論有深刻的了解和認識.
4、對現(xiàn)場5s管理和培訓有成功的實際工作經驗。
5、對公司全員各種職務的描述、目標分析和績效考核有實際的推廣經驗。
6、對各種公文、公告、通知的起草、擬定有實際的工作經驗。
7、對各類人員招聘有多種渠道、對保安工作、庶務管理有多年的工作經驗。
8、對薪酬設計、各層次的績效考核、會議統(tǒng)籌、會議組織管理有豐富的工作經驗。
9、本人適應能力強，擅長保安、清潔、廚房、車隊以及人事培訓，績效考核的管理和大型活動的策劃和組織。
10、對歐美、日本客戶驗廠有一定的工作用驗。
11、本人持有駕駛證和安全主任證書。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：行政人事經理人事行政總監(jiān)。
本人希望能在行政人事崗位上發(fā)揮我個人專長。盡可能的為企業(yè)做一份貢獻和證實個人的管理才能。
自身情況。
一、在人事管理方面。
1、本人具有10年的人事管理經驗。熟悉人力資源管理六大模塊的運作。
2、對新勞動法規(guī)有深刻的認識和了解。
3、有獨力運作部門的能力，對人事招聘、培訓、考勤管理、薪酬設計、績效推廣有實際工作經驗。
4、對社保、工傷、處理流程熟悉。
5、對勞資糾紛的規(guī)避、分析、調解、處理有實際工作經驗。
6、對各種職務的工作職責描述有實際工作經驗。
1、對后勤、保安、車輛、飯?zhí)谩⑶鍧崱⑺奚峁芾碛袑嶋H的管理工作經驗。
2、有制定計劃、實施計劃的能力，有良好的溝通協(xié)調能力;。
3、能根據(jù)公司實際制訂各項規(guī)章制度，并能有效的監(jiān)督執(zhí)行。
4、對公司的固定資產的統(tǒng)計和管理有一定的實際工作經驗。
5、具備文康活動及會議組織與安排的能力，辦公會議、行政會議的組織和記錄能力;。
更多。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十四
在一份個人簡歷上，體現(xiàn)自身的缺點不是特別重要的，如果你所分析出來的缺點也可以作為目標職位的優(yōu)點，依然是可以寫上去的。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：37。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建行政管理學院畢業(yè)時間：7月。
最高學歷：本科電腦水平：一般。
工作經驗：十年以上身高：167cm體重：63公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：武平縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：福建福州市期望工作性質：全職。
最快到崗時間：2周以內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：福建行政管理學院(9月-207月)。
所在地：福州證書：畢業(yè)證。
培訓經歷：
工作經驗。
公司名稱：上海跨世紀福建分公司(3月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：外商獨資.外企辦事處。
公司規(guī)模：1000人以上工作地點：福州。
職位名稱：市場經理。
工作描述：1、協(xié)助分公司總經理制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標;。
4、直營店的選址、裝修、公共關系處理及銷售團隊組建及培訓;。
5、協(xié)助各部門對貨品結構進行組織、完善并隨時進行調整;。
6、各直營體系店務日常銷售策劃及輔助實施;。
8、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃，并進行定期和不定期二種方式組織相關人員理論及實戰(zhàn)培訓。
公司名稱：福建七匹狼運動有限公司(年2月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點：廣州。
職位名稱：分公司總經理。
工作描述：一、負責分支機構營運及日常事務的管理。
1.分支機構組建和統(tǒng)籌(包括選址、建立組織架構、建立分支機構工作流程和規(guī)章制度)。
2.負責團隊人員的招募及崗位培訓，制定相關薪酬與績效系統(tǒng);。
3.主持各部門相關工作會議、分配部門工作內容，督促部門工作執(zhí)行效率;。
4.負責分支機構對外關系的處理與協(xié)調。
二、負責制訂分支機構年度營銷工作規(guī)劃，并組織實施。
1.制訂分支機構銷售目標及策略，下達片區(qū)銷售指標并監(jiān)督執(zhí)行;。
2.負責分支機構期貨商品組織，引導分支機構客戶參加期貨訂貨會;。
3.規(guī)劃區(qū)域內市場，制訂分銷渠道年度拓展計劃;。
4.制定市場政策及執(zhí)行標準，報批后組織執(zhí)行;。
5.負責加盟商團隊的管理、組織加盟商營銷會議，總公司培訓會議;。
6.負責制訂區(qū)域年度推廣方案，報批后組織執(zhí)行;。
7.負責規(guī)劃全年各種節(jié)日慶典、終端開業(yè)的活動方案，統(tǒng)一轄區(qū)內終端促銷活動方案;。
8.負責制訂分支機構全年庫存降解方案。
三、負責分支機構直營系統(tǒng)的營運和管理。
1.制訂直營店終端營運流程，薪酬標準和獎勵計劃;。
2.負責監(jiān)督和指導直營店商品組織和上貨計劃;。
3.負責組織ad部進行終端銷售、陳列，產品知識等培訓;。
4.指導直營業(yè)績分解、督促執(zhí)行，
公司名稱：廣州真愛服飾有限公司(202月-2月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。
職位名稱：市場總監(jiān)。
工作描述：1、全面負責“愛客”女裝市場渠道建設及日常業(yè)務運營;。
2、擬定渠道定位、渠道模式、市場區(qū)域、市場開發(fā)等發(fā)展規(guī)劃;。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;。
4、制訂營銷實施方案，積極開展區(qū)域市場調查、分析和預測，并對目標市場進行評估;。
6、指導、參與市場的開發(fā)拓展及渠道管理等日常工作;。
8、針對現(xiàn)有銷售與市場開發(fā)趨勢做出預判，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
公司名稱：廈門韓極服飾有限公司(203月-0月)。
所屬行業(yè)：耐用消費品(服飾·紡織·家具…)公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：廈門。
職位名稱：拓展總監(jiān)。
工作描述：
1、全面負責“洛麗.帕”女裝市場渠道建設及日常業(yè)務運營;。
2、擬定渠道定位、渠道模式、市場區(qū)域、市場開發(fā)等發(fā)展規(guī)劃;。
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;。
4、制訂營銷實施方案，積極開展區(qū)域市場調查、分析和預測，并對目標市場進行評估;。
6、指導、參與市場的開發(fā)拓展及渠道管理等日常工作;。
8、針對現(xiàn)有銷售與市場開發(fā)趨勢做出預判，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
自我評價。
自我評價：1.較強的市場反應能力及執(zhí)行能力，對事物具有敏銳的洞察力;2.較強的零售體系業(yè)務營運能力;3.較強的團隊管理、協(xié)作能力;4.較強的業(yè)務洽談能力;5.擁有豐富的營銷、策劃實戰(zhàn)經驗;6.有豐富的購物中心談判、維系與管理經驗。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話精通。
拓展閱讀：個人簡歷的前期調查中需要了解企業(yè)的哪些信息。
想要順利的獲得一份工作，首先你要懂得如何才能忽視能力的獲得工作崗位，總體來說現(xiàn)在社會可以就職的崗位非常多，但是好的崗位就不多了。于是就形成了求職難的狀況，在求職中如何能得到一份好的工作與很多因素都有關系。例如個人簡歷就是其中之一。
寫好個人簡歷對求職影響很大，而要寫好個人簡歷，在開始編寫之也需要了解目標公司的相關信息。
其一，企業(yè)的總體概況。
在求職中如果求職者有了目標公司，所寫的個人簡歷最好也是針對性的簡歷，這樣成功的'幾率更大。在了解企業(yè)公司的總體概況上，包括很多方面。首先就是目標公司是什么性質的公司，從事的行業(yè)，公司的成立與發(fā)展，還有公司的文化背景，以及未來的發(fā)展情況等等。了解企業(yè)的概況不僅是為了寫好個人簡歷，也是對自己的負責，畢竟進了公司才發(fā)現(xiàn)不適合自己，受損失的還自己。
其二，目標企業(yè)的招聘流程。
在求職方面自然也要了解目標企業(yè)的招聘流程，一般來說企業(yè)都是先收個人簡歷，從個人簡歷中挑選有資格的，然后再進行面試。面試通過后，在進行筆試復試，通過接受職位培訓就可以上崗了。不同的公司，在招聘流程上也不同，需要先了解清楚，避免錯過個人簡歷的投遞。
其三，需要了解招聘職位說明。
在寫個人簡歷之前對企業(yè)公司的了解，還包括招聘職位說明部分，一份有針對的個人簡歷就是要能夠實現(xiàn)自身能力與職位要求契合。
行政管理大專畢業(yè)生簡歷篇十五
性別：男。
年齡：38歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學歷：本科工作經驗：10年以上。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
最近工作過的`職位：辦公室主任。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：總裁助理/總經理助理,人力資源經理/主管,行政經理/主管。
期望從事的行業(yè)：辦公用品及設備,政府部門/事業(yè)單位。
技能特長：熟練辦公軟件，能夠獨立靈活地處理外交事務及建立和維護友好外交關系。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：2007年3月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。
貴州財經大學(本科)。
起止年月：2007年3月至2010年1月。
學校名稱：貴州財經大學。
獲得學歷：本科。