總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等方面進行概括和總結(jié)的一種重要方式。我們應(yīng)該從正面角度出發(fā)，積極評價自己的成績和進步。請你參考下面的總結(jié)實例，或許能給你帶來一些新的觀點和寫作方式。
選派干部兩年工作總結(jié)篇一
自被選派為xx鎮(zhèn)xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心里感觸頗多。從市直機關(guān)一名普通的財政干部轉(zhuǎn)變?yōu)榛鶎愚r(nóng)村第一書記，工作環(huán)境和對象的不同，使得我身上的壓力和職責(zé)更重?，F(xiàn)就這半年來工作狀況匯報如下:。
一、工作開展?fàn)顩r。
(一)村情民情方面:駐村后，在村兩委干部的幫忙下，透過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調(diào)研。xx村位于xx鎮(zhèn)政府東北部5公里處，緊靠中聯(lián)水泥專用線西側(cè)，地理位置優(yōu)越。全村占地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，394人繳費參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險，142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，低保戶41戶，五保戶13戶。
(二)基層組織建設(shè)方面:全村共有黨員18人，其中2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記、村主任兩位同志的帶領(lǐng)下，基層組織建設(shè)得到不斷完善和加強。
為加強基層組織建設(shè)，在村支部書記孟慶福同志的支持下，我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學(xué)同志進行交流，準(zhǔn)備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社作為滕州市級農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度改革試點單位，透過采取“合作社+黨支部”的形式，本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟的前提，相信黨支部必須能夠引導(dǎo)、保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)好合作社，發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面的多項功能，對合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項目提出指導(dǎo)性意見，把合作社經(jīng)濟做大做強。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作，農(nóng)民實惠多，構(gòu)成促進農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的雙贏局面。
(三)社會管理方面:透過走訪農(nóng)戶，群眾反映最多的就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實地查看后發(fā)現(xiàn)，村內(nèi)道路狹窄，坑凹不平，大雨過后，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農(nóng)戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，并用心和司法、紀(jì)委、公安等部門加強聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態(tài)，維護好社會穩(wěn)定。
(四)村級發(fā)展方面:xx村土地流轉(zhuǎn)面積318畝，用于蔬菜大棚建設(shè)，種植20余種蔬菜。土地租金550元/畝，租金于每年6月1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設(shè)，各類大棚共計108個，與之相配套存儲量達(dá)3000噸的恒溫庫也已完成主體建設(shè)，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國內(nèi)大中城市，出口東南亞等國家和地區(qū)。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社，采取“市場+合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，透過引進推廣更多的新品種、技術(shù)，帶動周邊農(nóng)戶實現(xiàn)了增收致富。
村里現(xiàn)有規(guī)模較大的兩家編織袋加工企業(yè)，年產(chǎn)值20xx余萬元，利潤256萬余元，解決了村內(nèi)170多人的就業(yè)。其中棗莊市啟航塑膠有限公司于04年建廠，07年正式注冊公司，生產(chǎn)編織袋遠(yuǎn)銷日本。另一家企業(yè)xx編織袋廠產(chǎn)品也產(chǎn)銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經(jīng)濟來源主要依靠經(jīng)商或者外出打工，一些年紀(jì)較大的人員利用農(nóng)本忙閑余時間在本村蔬菜大棚和兩家企業(yè)內(nèi)打工。20xx年該村人均年收入為8365元。
(五)民生建設(shè)方面:在掌握了本村基本狀況的前提下，為了盡快找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，我和村兩委干部一齊仔細(xì)研究，并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。
雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項目資金能夠補貼一部分，但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設(shè)在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委干部一齊想辦法，號召村民捐款20余萬元，發(fā)動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取“一事一議”項目上級補貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內(nèi)道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。
二、存在的問題。
(一)村干部年齡老化，后備干部不足。基層組織建設(shè)離不開好干部，但是由于目前村干部工資待遇相對較低，導(dǎo)致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才超多外流，不愿留下來在村里任職。
(二)村群眾經(jīng)濟薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優(yōu)勢，村群眾收入也只有土地租賃收入，村群眾經(jīng)濟十分薄弱，目前除了應(yīng)付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟保障，村群眾公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業(yè)，只能發(fā)動村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業(yè)十分困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設(shè)施不完善。
目前由于村級沒有建設(shè)用地指標(biāo)，發(fā)展經(jīng)濟也受到?jīng)]有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約，所以導(dǎo)致群眾致富發(fā)展經(jīng)濟難上加難。
三、下一步工作打算。
(一)待“一事一議”補貼資金到位后，準(zhǔn)備在村內(nèi)主要道路兩側(cè)鋪設(shè)排水溝5200米，進行綠化、亮化，計劃綠化道路長度6000米，安裝享受政府補貼的太陽能路燈70盞。
(二)村內(nèi)自來水已鋪設(shè)20余年，目前只能夠保證村內(nèi)276戶每一天供一次水，準(zhǔn)備對水塔和自來水管網(wǎng)進行升級改造，增加變頻泵等設(shè)備，讓村民能夠隨時用上自來水。
(三)我和村兩委干部將一齊學(xué)習(xí)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強村、富村的先進經(jīng)驗和做法，根據(jù)xx村現(xiàn)有實際狀況，想方設(shè)法增加村群眾經(jīng)濟收入，在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。
(四)在一年任期臨近結(jié)束時，我將和村兩委干部根據(jù)一年來工作進展?fàn)顩r再制訂切實可行的。
工作計劃。
為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎(chǔ)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇二
??一、基本情況。
??高陵鎮(zhèn)現(xiàn)有21個行政村，198個村民小組，農(nóng)戶7499戶，農(nóng)業(yè)人口29984人，農(nóng)村勞動力14638個，20xx年農(nóng)民人均純收入5430元。
??權(quán)力過大，隨意審批，民主監(jiān)督力度不足，形成了擠占挪用專項資金的制度漏洞，甚至可能造成集體資產(chǎn)流失，嚴(yán)重影響和制約了農(nóng)村集體經(jīng)濟的發(fā)展，成為社會不和諧不穩(wěn)定的重要隱患。所以，改變原有的管理模式，同時加強村級賬務(wù)、資金兩個方面的監(jiān)管力度，是提高當(dāng)前農(nóng)村財務(wù)管理水平，保障農(nóng)民群眾合法權(quán)益，推動農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定的當(dāng)勿之急和有效舉措。
??二、推行村級賬務(wù)資金“委托代管”的基本原則。
??持監(jiān)管機制不變的原則。村集體經(jīng)濟組織財務(wù)仍然接受鎮(zhèn)農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，監(jiān)督仍然接受村民的民主監(jiān)管。
??三、具體做法。
??日常工作，財務(wù)服務(wù)中心下設(shè)辦公室、微機室、檔案室，共設(shè)置報賬員21人，記賬會計3人、中心主任1人。
??2、制定職責(zé)和各項制度，確保村級賬務(wù)、資金“委托代管”有章可循、規(guī)范運轉(zhuǎn)。一是制定明確了會計、報賬員、審核以及中心主任的各自職責(zé)；二是制定了財經(jīng)管理制度，重點完善了財務(wù)收支預(yù)決算制度、備用金管理制度、民主理財與財務(wù)公開制度、支出審批制度、村級票證管理制度、會計檔案管理制度、村級收入管理制度、村級資產(chǎn)資源管理制度等。三是制定了高陵鎮(zhèn)農(nóng)村財務(wù)會計服務(wù)中心工作實施方案。
??3、配備必要的設(shè)施設(shè)備，給予必需的工作經(jīng)費保障。鎮(zhèn)財政籌資調(diào)度資金購置了會計軟件、微機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備和各村專用檔案柜。
??4、搞好宣傳動員，統(tǒng)一全鎮(zhèn)干部群眾的認(rèn)識。鎮(zhèn)黨委專門召開了黨委會，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層面的思想認(rèn)識；召開黨委擴大會，統(tǒng)一鎮(zhèn)中層干部和村書記、主任的認(rèn)識；召開全體鎮(zhèn)干部和村三職干部參加的動員大會，統(tǒng)一全鎮(zhèn)干部的認(rèn)識。同時利用廣播、板報、財務(wù)公開欄等多種形式向群眾進行宣傳，使廣大群眾理解和支持這項工作。
選派干部兩年工作總結(jié)篇三
經(jīng)xx市環(huán)保局推選，報組織部批準(zhǔn)，我有幸被作為市第三批選派干部的一員,肩負(fù)著組織的囑托和群眾的希望,來到了古沛鎮(zhèn)新前村任黨支部第一書記。駐村伊始至今已近半年,半年來,我深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大五中、六中全會精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)《村民組織法》等村級組織管理和建設(shè)的法律法規(guī)，嚴(yán)格按照省委“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定、鍛煉干部、促進農(nóng)村全面進步”的要求 , 在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，帶領(lǐng)新前村村兩委一班人齊心協(xié)力,緊密團結(jié),兢兢業(yè)業(yè),扎實苦干,勤奮工作,村各項工作都按照確定的工作目標(biāo)和任務(wù)逐步實施，目前，村內(nèi)情況基本穩(wěn)定，各項工作有序推進，取得了一定實效，現(xiàn)將半年所開展的工作匯報如下:
三、扎扎實實，加強組織建設(shè)。新前村村兩委包括我共有7人,其中50歲以上1人，40歲以上4人，2人在村任職達(dá)8年以上，老書記占步友、村主任王玉濤具備較高的思想道德素質(zhì)和工作能力,都能勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,能夠團結(jié)一致,齊心協(xié)力,為集體的事業(yè),能夠忍辱負(fù)重,任勞任怨。由于人多，個別委員在工作中相互間推諉扯皮，為進一步提高農(nóng)村基層政權(quán)的執(zhí)政能力,努力保持與時俱進的本色和黨員先進性的要求,將中央諸多關(guān)注“三農(nóng)”的政策全面落到實處。
一是充分發(fā)揮村干部的主觀能動性，我分別找村班干部談心、交心。并從抓學(xué)習(xí)入手,利用支委會、黨員大會、黨小組會議、以會代訓(xùn),以會促學(xué)，使村干部的精神面貌換然一新。
二是加強村級組織建設(shè)特別是黨組織建設(shè)，抓緊物色和培養(yǎng)黨組織后備干部人選。按照發(fā)展能力強、奉獻精神強和公道正派理念強的“三強”要求加快村后備干部人選的物色和培養(yǎng)工作。
三是加強黨員隊伍的先進性建設(shè)，特別是黨員走村入戶等工作的開展，進一步鞏固先進性教育成果。同時，結(jié)合“雙培雙帶”先鋒工程計劃，逐步把村子里發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部，把黨員干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，不斷提高農(nóng)村黨員干部執(zhí)行政策的能力、加強發(fā)展的能力、推廣科技的能力、依法辦事的能力和維護穩(wěn)定的能力。
四是在原有相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，進一步完善和健全各項規(guī)章制度，以制度管人。
五是全面認(rèn)真研究發(fā)展黨員工作，對全村35歲以下、具有高中以上文化水平的青年進行了全面摸排，對入黨積極分子有著重點的安排到村臨時事務(wù)中來，讓其接觸村務(wù)，做一些有益的事，增強為民服務(wù)的思想認(rèn)識，促其成長，待時機成熟后，再實行全程聯(lián)名推薦制，發(fā)展黨的后備力量。
六是為解決農(nóng)村無職黨員“教育管理缺能手，發(fā)揮作用缺平臺”的問題，把無職黨員的教育管理和發(fā)揮作用融為一體，從建設(shè)社會主義新農(nóng)村實際出發(fā)，對無職黨員設(shè)崗定責(zé)，充分發(fā)揮其一技之長和先鋒模范作用。
七是圓滿完成縣鄉(xiāng)兩極人大換屆選舉代表的推薦工作，充分發(fā)揚民主，嚴(yán)格依法辦事，認(rèn)真落實黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇四
??上落實不力；有的甚至無所事事，得過且過，一年到頭面貌依舊。針對這些現(xiàn)象，林州市在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上，在農(nóng)村“兩委”班子和“兩委”成員中實行任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)承諾、年度工作目標(biāo)承諾、平時重點工作目標(biāo)承諾三項制度，并通過班子自我評價、群眾民主測評、上級黨委考評方式，加大對承諾落實情況考評力度，并就考評結(jié)果與村“兩委”班子的格次評定、工資報酬、政治經(jīng)濟獎勵相掛鉤。具體內(nèi)容是：
??一、實行三項承諾，明確目標(biāo)強責(zé)任。
??1、任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)承諾。支、村兩委換屆后，村兩委要在調(diào)查研究基礎(chǔ)上，及時召開“兩委”聯(lián)席會，研究制定本村3年內(nèi)發(fā)展規(guī)劃，明確本村經(jīng)濟發(fā)展、計劃生育、精神文明建設(shè)、村鎮(zhèn)規(guī)劃、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面總體目標(biāo)，明確“兩委”成員在任期內(nèi)的工作重點和工作職責(zé)。并將支部、村委任期總目標(biāo)及“兩委”成員個人任期目標(biāo)上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核把關(guān)后，采取在黨員大會、村民大會（或村民代表會）上承諾，在村務(wù)公開欄公開，廣播、文字宣傳等形式向全體村民承諾。
??2、年度工作目標(biāo)承諾。每年年初，依據(jù)上級黨委、政府下達(dá)本村的工作目標(biāo)，在廣泛征求黨員、群眾代表意見基礎(chǔ)上，召開村“兩委”聯(lián)席會議，明確本村年度在基礎(chǔ)設(shè)施、社會公益事業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)等方面的具體規(guī)劃及目標(biāo)，明確“兩委”成員年度責(zé)任目標(biāo)，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核后，通過召開群眾大會、在村醒目位置張貼責(zé)任狀等形式向群眾承諾，接受群眾監(jiān)督。
??3、平時重點工作承諾。每月5日前，村“兩委”要將本月所要做的重點工作、為群眾解決的重點問題在村內(nèi)醒目位置設(shè)置公示牌公開承諾，并以工作臺帳的形式每月上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委，接受上級黨（工）委和群眾監(jiān)督。
??二、實行三層考評，規(guī)范程序嚴(yán)考核。
??1、班子自我評價。每年年底或任期屆滿，由村黨支部、村委會負(fù)責(zé)組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）包村干部參加，所有村黨組織班子成員、村委會成員對照自己年度或任期內(nèi)工作情況，先進行自我評價，在此基礎(chǔ)上，班子成員填寫測評表互相測評，確定每位干部測評分值，排出位次。
??2、群眾民主評議。每年元月份，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委組織召開由村全體黨員、村民代表、居住在本村的各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員參加的會議。會上，村“兩委”干部要就自己年度工作開展、思想作風(fēng)、下步打算等情況進行公開述職，黨員、村民代表對每位村干部履行承諾情況進行認(rèn)真評議，對村“兩委”干部的意見和建議以書面形式上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委。
??3、上級黨委考評。每年年底，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委根據(jù)《農(nóng)村兩委班子及干部年度實績考核辦法》，通過走訪群眾、實地核查等方式，對照下達(dá)各村的年度目標(biāo)及平時目標(biāo)承諾履行情況，逐項考評打分?？己私Y(jié)果及時向群眾公布，在群眾無爭異的基礎(chǔ)上，將考核結(jié)果裝入村干部檔案，作為考核使用干部和評定干部補貼的重要依據(jù)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇五
按照區(qū)委“萬名干部下社區(qū)”的工作部署，本人于20xx年3月下派到xxxx社區(qū)，轉(zhuǎn)眼已近一年。一年來，在街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)下，在同事們的大力支持下，我自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀，開拓思路，積極進取，不斷加強思想政治學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，按照“萬名干部下社區(qū)”活動的要求，堅持從社區(qū)實際和自身工作實踐出發(fā)，積極發(fā)揮下派干部模范帶頭作用，沉下心思，以飽滿的工作熱情和務(wù)實的工作作風(fēng)，投入到社區(qū)各項工作中。
20xx年，本人思想政治素質(zhì)進一步加強，基層工作能力有了較大提高，同時，工作成績的取得也得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評，這些都為本人今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下：
一、政治思想及業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)方面。
（一）政治思想。
選派干部兩年工作總結(jié)篇六
??二月份，村主要圍繞開展深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、大力發(fā)展村經(jīng)濟為中心工作，重點抓好村兩個重點項目的前期規(guī)劃及準(zhǔn)備工作：一是爭取49萬元的村水庫后扶資金項目用于建設(shè)村級活動場所。二是對爭取縣交通局對我村周崗村至小李集道路的修建項目支持。為了更好的開展好村的下一步的全面工作，現(xiàn)將村一個月的工作總結(jié)如下：
??一、完成的主要工作及做法。
??（一）是認(rèn)真論證村級活動場所的前期規(guī)劃。為了將村這項重大工程做村有利于村子孫后代的事。我?guī)ьI(lǐng)村兩委一班人，從一些村級活動場所建設(shè)好的村拿來了四套方案，進行了認(rèn)真周密的考查、分析、論證，不放過任何有可能導(dǎo)致產(chǎn)生問題的細(xì)節(jié)。經(jīng)過認(rèn)真的討論和論證，我們選擇了其中適合我村村情的一種方案。
??持。
??（三）時刻不忘以經(jīng)濟發(fā)展來推動村的發(fā)展，最終讓群眾得到實惠。二月份，是我村開展好茶葉生產(chǎn)的關(guān)鍵一年，我?guī)ьI(lǐng)村兩委，為了將我村的主要特色產(chǎn)業(yè)做好做強，積極與福建的茶仔供應(yīng)商進行聯(lián)系，向茶農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)的茶仔供應(yīng)。并及時邀請茶廠專家來我村進行茶業(yè)專業(yè)知識講座，力爭奪取今年茶業(yè)的大豐收。同時，我與村兩委一道對我村今年的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)資源調(diào)整進行了認(rèn)真的調(diào)研和討論。為下一步調(diào)整我村的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)打下好的基礎(chǔ)。
??（四）加強組織建設(shè)，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。通過開展好我村的“雙培雙帶”活動，來加強我村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。并積極利用創(chuàng)先爭優(yōu)大力開展?fàn)廃h優(yōu)秀黨員，爭做先進支部活動，讓全體黨員在新農(nóng)村建設(shè)的新的形勢下，發(fā)揮出他們的創(chuàng)造力，讓黨支部在新形勢下真正起到帶頭作用。
??二、下一步工作。
??（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，加強督促，讓我村各項重點工程實施在陽光下進行。為此，村必須成立村重點工程領(lǐng)導(dǎo)小組，在領(lǐng)導(dǎo)小組中進行合理分工，成員由村干部及村民監(jiān)督委員會委員組成，并明確各自的職責(zé)，保證村各項重點工程在透明、公開的情況下進行。
??（二）將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。重點做好以下幾方面。
??工作：一是加強黨員黨性教育。二是做好宣傳工作。三是組織黨員及群眾代表對村工作獻計獻策。四是邀請相關(guān)幫扶單位到我村進行指導(dǎo)幫助。五是做好黨員雙培雙帶及雙向承諾活動。
??（三）開展好村“五議兩公開”活動。拉進群眾與村干部的距離，大力開展陽光村務(wù)活動。
選派干部兩年工作總結(jié)篇七
鎮(zhèn)黨委、政府按照縣委的指示精神，結(jié)合村“兩委”換屆選舉工作的實際情況，我鎮(zhèn)共下派5名干部到村任職，有4名干部分別當(dāng)選了東水、老虎山、八道溝、狐子窩村支部書記，其余的1名干部分別進入村支委，下派干部到村后，認(rèn)真分析村情現(xiàn)狀，幫助村謀劃經(jīng)濟發(fā)展思路，竭力為民辦實事，解難題，收到了很好的效果，受到了群眾的高度贊揚，達(dá)到了干部受鍛煉，群眾得實惠的雙贏目的。
一、工作情況。
1、協(xié)助村“兩委”班子抓好村級集體經(jīng)濟發(fā)展和村民致富工作。選派干部充分發(fā)揮自身思想觀念新、理解政策透的優(yōu)勢，幫助村民理清致富思路。同時他們還緊緊抓住政策機遇，與“兩委”班子成員超前謀劃，因地制宜，挖掘當(dāng)?shù)赜欣Y源，積極爭取項目。任老虎山村書記的_同志，協(xié)助村兩委班子，落實了1000畝省級土地整理項目，為村集體經(jīng)濟的發(fā)展和村民致富奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、協(xié)助村“兩委”班子搞好基層組織建設(shè)和精神文明建設(shè)。他們積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，較好的把黨的政策和鎮(zhèn)黨委的工作指示貫穿于農(nóng)村工作實踐中。特別是深入開展以“三學(xué)習(xí)”活動為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，他們在堅持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的同時，利用板報、標(biāo)語等形式大力宣傳黨的政策和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和意義，使廣大人民群眾對黨的政策有了更深刻的理解和認(rèn)識。進一步增強了基層組織的凝聚力。為做好農(nóng)村基層組織和精神文明建設(shè)奠定了良好思想基礎(chǔ)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇八
從2010年10月底選派關(guān)山村工作已經(jīng)八個月的時間。現(xiàn)就這段時間我駐村任職及關(guān)山村的新農(nóng)村工作情況，簡要匯報如下：
我到關(guān)山村駐村任職至今，總體感到調(diào)整好了步伐，已經(jīng)熟悉了關(guān)山村的村情村貌。具體概括為：
選派之前，雖然也在基層，但當(dāng)我直接到村工作時，感到有點不適應(yīng)。后經(jīng)過整理思路，虛心向村干部學(xué)習(xí)，向老黨員學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)他們扎根基層長年如一日，艱苦奮斗的工作熱情和純樸的性格等等之后，我本著邊學(xué)習(xí)邊參與的原則，在最短的時間里完成了角色的轉(zhuǎn)換，逐步調(diào)整自己的工作態(tài)度和工作方式、方法，適應(yīng)了環(huán)境，迅速進入工作狀態(tài)，并初步理順了本人與村內(nèi)干群之間的關(guān)系，履行了自己的職責(zé)。應(yīng)該說目前初步形成了正常的工作關(guān)系和議事機制。
通過村干部介紹，以及入戶走訪和多方面交流，我對關(guān)山村的基本情況、風(fēng)土人情和突出問題做到了“心中有數(shù)”；關(guān)山村座落在皋城以西，蓼城南端，地處新312國道以南，與老105國道相鄰，距鎮(zhèn)中心5.5公里。寧西鐵路穿村而過，東西橫跨四個村民組，共14.7公里，村內(nèi)建有鐵路客、貨兩座站臺，交通十分便利。因此，村內(nèi)煤炭經(jīng)營公司、郢通搬運公司、民發(fā)運輸公司等民營企業(yè)應(yīng)運而生。全村共有8個村民組，一個中心村（136戶），共496戶，xx口人，58名共產(chǎn)黨員，農(nóng)民安居樂業(yè)，干群關(guān)系和諧。村內(nèi)擁有耕地1900余畝、山林3700畝（其中圓竹600畝、板栗林700畝、用材林2400畝），森林覆蓋率80%以上，空氣清新，人杰地靈。村內(nèi)建有縣級示范小學(xué)一所。1998年在全縣率先建成首個村級電話程控機房一座，聯(lián)通、移動無線信號塔村前村后遙相聳立，通信相當(dāng)發(fā)達(dá)。xx年初在全縣第一個在村級開通光纖，并轉(zhuǎn)播有線電視節(jié)目38套，村民了解農(nóng)業(yè)信息方便快捷。本村先后榮獲省、市“先進黨支部”、“五個好村黨支部”、“農(nóng)村基層組織建設(shè)先進單位”、“小康村黨支部”、“林業(yè)生態(tài)示范村”等榮譽稱號。xx年又被列為省級社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村。
經(jīng)過調(diào)研和與村支兩委共同研究，并結(jié)合關(guān)山村新農(nóng)村建設(shè)的五年規(guī)劃，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村莊整潔、管理民主”的目標(biāo)建設(shè)社會主義新農(nóng)村，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，我制定了三年規(guī)劃和xx年年工作計劃，并根據(jù)實際情況和區(qū)分輕重緩急，正在逐步調(diào)整和穩(wěn)步實施。
在鎮(zhèn)黨委、政府等各方面的關(guān)心和指導(dǎo)下，經(jīng)過八個時間，我的駐村工作進展順利，村里經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好，社會主義新農(nóng)村建設(shè)呈現(xiàn)一片欣欣向榮的景象。八個月來我駐村具體落實項目和資金情況如下：
具體側(cè)重做了以下四方面的工作：一是宣傳貫徹好“三農(nóng)”政策，讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到駐村，讓農(nóng)民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”；二是確定實施好全村發(fā)展思路和規(guī)劃，幫助村民走上生產(chǎn)致富的軌道；三是理順村兩委工作關(guān)系，健全工作協(xié)商機制，施行村務(wù)公開，管理民主，并同時培養(yǎng)村級后備干部；四是多辦實事好事，對農(nóng)民關(guān)注的、關(guān)聯(lián)的、關(guān)心的問題，都要積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關(guān)懷和溫暖。
選派八個月來，我感到關(guān)山村總體進展是順利的，但在具體實施過程中也面臨一些棘手的問題：
在進行新農(nóng)村建設(shè)過程中，中央和地方在惠農(nóng)政策和資金上向農(nóng)村均傾斜較大，農(nóng)民的積極也非常高漲。但在項目的實施過程中，農(nóng)民需要自籌相當(dāng)大的資金，比如“沼氣池”配套的“一池三改”工程中，國家全力支持利用綠色能源，投入800元/池建設(shè)沼氣池，應(yīng)該是非常優(yōu)惠，但農(nóng)民需配套投入700元左右，如進行“一池三改”工程，農(nóng)戶需要建豬圈、廁所等，每戶農(nóng)民需配套投入4000多元，給農(nóng)民帶來一定壓力。
以上問題，我準(zhǔn)備按照三年規(guī)劃和xx年年工作計劃，與村支兩委同志共同協(xié)力加以解決。
在駐村的時間，我真切地感到，選派黨員干部駐村任職，我基本熟悉了全村情況，駐村工作起了個步，開了局。對我個人而言，也感覺受益匪淺，不僅豐富了基層工作經(jīng)驗，也積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，增強了把握全局工作的能力。我將以滿腔熱情，腳踏實地地干好以后的工作，使三年的駐村任職工作多出實效，讓農(nóng)民滿意，也使自己的人生多一份色彩。
選派干部兩年工作總結(jié)篇九
按照工作方案，我們對兩地8個貧困村干部駐村幫扶情況進行了抽查，通過進村入戶、座談走訪、查閱文件、問卷調(diào)查等方式基本掌握了江漢平原干部駐村幫扶的現(xiàn)狀。我們認(rèn)為駐村幫扶工作對推動當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展起到了積極作用，已成為貧困地區(qū)精準(zhǔn)扶貧的有效管道，發(fā)展趨勢總體向好，但也存在亟待解決的突出問題，需要各級引起高度重視，認(rèn)真研究對策?，F(xiàn)將兩地情況報告如下：
根據(jù)《關(guān)于開展全省干部駐村幫扶工作抽樣調(diào)查方案》的安排，第二抽查組走訪了江陵縣的沙崗鎮(zhèn)劉湖村、沙崗鎮(zhèn)東津村、熊河鎮(zhèn)熊河村、熊河鎮(zhèn)吳橋村、潛江市的熊口鎮(zhèn)白果村、熊口鎮(zhèn)石楊村、張金鎮(zhèn)老河口村、張金鎮(zhèn)泰山垸村等建檔立卡8個貧困村，全面了解干部駐村幫扶情況。兩個縣市駐村幫扶總體情況：一是有計劃安排。潛江下發(fā)了《在全市干部駐村幫扶貧困村和貧困戶的通知》、江陵縣印發(fā)xx年度三萬活動方案。二是有幫扶措施。潛江、江陵兩地將新農(nóng)村工作、干部駐村和“三萬”活動工作隊整合打包，形成合力。三是有工作制度。江陵縣建立“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位包村、干部包戶”工作制度，潛江市出臺了《干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作考核辦法》。
抽查統(tǒng)計得知：江陵縣和潛江市現(xiàn)有貧困村81個，貧困戶31170戶，各類駐村幫扶工作隊301個，工作隊幫扶貧困村81個，工作隊對貧困村覆蓋率為100%;抽查的8個貧困村總戶數(shù)為3638戶、總?cè)丝?5697人，其中貧困戶772戶、貧困人口2284人，貧困發(fā)生率為%。8個貧困村現(xiàn)有市(州)、縣(市)兩級幫扶單位10個，工作隊員26人，干部結(jié)對幫扶貧困戶的覆蓋率為%。從走訪座談了解的情況看，自開展干部駐村幫扶工作以來，幫扶單位共向8個貧困村落實幫扶項目22個、幫扶資金萬元，其中，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶資金77萬元、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金2萬元、人力發(fā)展資金萬元，賑災(zāi)救濟送溫暖資金萬元;整合其它項目13個，整合行業(yè)資金萬元;組織勞務(wù)輸出16人次。
江陵縣以兩辦文件出臺了《江陵縣xx年萬名干部進萬村惠萬民活動實施方案》中提到了精準(zhǔn)扶貧，但沒有出臺干部駐村幫扶的指導(dǎo)意見和具體方案。調(diào)查中得知，江陵縣扶貧辦設(shè)在民政局下，具體工作是下設(shè)扶貧科，實際工作人員就1人;潛江市相對好些，但總體感覺，插花貧困地區(qū)除了扶持資金和項目相對較少外，領(lǐng)導(dǎo)對當(dāng)前干部駐村幫扶還存在認(rèn)識上的誤區(qū)，重視程度不夠，具體到落實工作中，一是沒有駐村幫扶工作專題會議紀(jì)要，二是雖然出臺了干部駐村工作方案，但對于如何組織實施和有效推進干部駐村工作，沒有研究和出臺制定駐村工作的考核辦法，也缺少檢查督辦環(huán)節(jié)。
一是工作隊進村不駐村的現(xiàn)象普遍存在。干部駐村幫扶僅僅是攤派的任務(wù)，大多數(shù)干部和工作隊員還停留在突擊式運動階段，當(dāng)作臨時性階段任務(wù)，時間一到立馬拆兵散人。領(lǐng)導(dǎo)有要求就下去，上面強調(diào)一下就抓一下，上面沒風(fēng)，下面就沒影了。調(diào)查8個村幾乎干部進村都在2個月以內(nèi)，只有1個村落實較好些。二是中央和省里反復(fù)強調(diào)，駐村工作隊要確保兩個全覆蓋，當(dāng)前干部結(jié)對幫扶貧困戶還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到這個要求，兩縣市覆蓋率都不高。潛江的到戶覆蓋率%，江陵縣到戶覆蓋率%。
一是駐村的工作經(jīng)費保障沒有明文規(guī)定，各個幫扶單位或部門沒有專門的預(yù)算開支，工作經(jīng)費保障無門，大多數(shù)是從有限的辦公經(jīng)費擠占或干部捐贈款項中列支用于駐村幫扶;二是干部干事與不干事一個樣，干好與干不好也一個樣，對于幫扶工作成效顯著的工作隊和隊員，沒有激勵機制。對于混日子沒干事的工作隊或隊員，也沒有約束機制，干部駐村工作的工作積極性和能動性無法調(diào)動起來，明顯感到人浮于事，幫扶后勁不足。
干部駐村幫扶工作應(yīng)該是一項系統(tǒng)工程，涉及方方面面，關(guān)聯(lián)各行各業(yè)。如何對駐村干部的選拔與管理，如何規(guī)范項目和資金的管理，如何建立激勵機制，起到激勵先進，充分調(diào)動各級駐村工作隊及其隊員的工作積極性和能動性，對于工作不作為、慢作為的，如何建立約束機制，鞭策后進，這些都需要建章立制，從源頭加強頂層設(shè)計，從制度保障上作好安排。當(dāng)前駐村幫扶的機制缺陷表現(xiàn)明顯，不利于干部駐村幫扶工作常態(tài)化、制度化、科學(xué)化地推進。
老大難老大難，老大重視就不難。地方各級黨委政府要引起高度重視，切實強化組織領(lǐng)導(dǎo)，把干部駐村幫扶作為新階段精準(zhǔn)扶貧的大事來抓，要根據(jù)中央和省委、省政府的有關(guān)要求，形成全縣(市)干部駐村幫扶工作指導(dǎo)意見和年度幫扶方案，誰主抓，誰負(fù)責(zé)，要有黨委政府研究駐村幫扶工作的會議紀(jì)要，在落實工作專班、規(guī)范到村，責(zé)任到人上要有具體細(xì)化，在干部駐村幫扶政策保障上予以明確。
一是要堅持黨委政府強有力的領(lǐng)導(dǎo);二要充分發(fā)揮各級扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組和片區(qū)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，將駐村工作隊、定點扶貧、對口幫扶和行業(yè)支持等全部歸口到當(dāng)?shù)胤鲐毑块T領(lǐng)導(dǎo)，三是由省級建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，明確牽頭抓總部門，市縣有抓手和工作平臺，便于掌握情況和開展工作，有利于構(gòu)建政府、市場、社會協(xié)同推進的大扶貧格局營造良好的工作氛圍。
中央和省委均有明確要求，要健全干部駐村幫扶工作機制，力爭每個貧困村都有工作隊，每個貧困戶都有幫扶責(zé)任人。一是要明確干部駐村幫扶的目標(biāo)任務(wù)，包括貧困村的脫貧目標(biāo)，村集體經(jīng)濟收入，在幫扶期間整合各類和資金的情況，對貧困村、貧困戶都要有針對性地幫扶計劃。二是貧困戶結(jié)對幫扶要責(zé)任到人頭，確保聯(lián)戶聯(lián)人，不讓一個貧困戶落下。三是按照時間進度有序推進，工作隊人員和駐村時間要有嚴(yán)格規(guī)定。一定要按照鄂政扶發(fā)〔xx〕14號文件，所有在貧困村駐村幫扶工作隊要以扶貧開發(fā)為主要任務(wù)，將任務(wù)明確到位，責(zé)任落實到人。工作隊規(guī)定3人以上的不能搞窮對付，駐村時間35年不變的，要做到不脫貧不脫鉤。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十
新一輪援疆工作開展以來，在自治區(qū)、州黨委和政府的高度重視和堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在援建方的大力支持下，縣委、縣政府認(rèn)真貫徹中央援疆工作會議精神，按照自治區(qū)、州黨委和政府對援疆工作的要求，不斷深化和發(fā)展援疆工作思路，全力推動產(chǎn)業(yè)援疆工作取得扎實成效，為促進地區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為產(chǎn)業(yè)援疆提供了堅強的組織保障。一是縣委縣政府對援疆工作高度重視?？h委縣政府先后多次召開援疆工作座談會，研究部署援疆工作，包括產(chǎn)業(yè)援疆工作，協(xié)調(diào)解決援疆工作中存在的困難和問題?？h委縣政府根據(jù)援疆干部的工作能力和專業(yè)特長，給援疆干部任實職、授實權(quán)、明實責(zé)，支持援疆干部大膽放手開展工作，同時，各部門千方百計克服困難，積極為援疆干部創(chuàng)造良好的工作和生活條件，為援疆工作扎實有效開展提供了堅強的組織保障。
二是援建方對援疆工作高度重視。半年多來漳州和南平市主要領(lǐng)導(dǎo)委多次聽取援疆工作匯報，對開展好援疆工作提出了殷切希望和明確要求，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題和困難，在資金、物資、人才、技術(shù)、項目等各個方面給予了無私的支持和幫助。援建方主要領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)有關(guān)部門和企業(yè)負(fù)責(zé)人到木壘看望慰問援疆干部和邊疆各族人民，并進行經(jīng)貿(mào)考察活動，極大地增強木壘縣委縣政府進一步做好援疆工作的信心和決心。
三、積極推進落實產(chǎn)業(yè)援疆。
一是積極推介木壘縣的產(chǎn)業(yè)項目。木壘縣從去年至今先后組團參加廈門“9?8”投洽會、漳州“11?18”花博會和南平“5?13”投洽會，向福建人民著重展示了民族刺繡、旅游資源等異域風(fēng)情，積極推介鷹嘴豆、白豌豆、阿魏菇、駝奶有機牛羊肉等特色農(nóng)副產(chǎn)品深加工項目和煤炭、煤電煤化工等工業(yè)項目。對口支援方正在組織在疆的閩籍企業(yè)家，組建新疆閩南（北）商會，今后將通過這個平臺向福建的企業(yè)家推介木壘的投資項目。
二是助力木壘鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)。經(jīng)南平市政府積極協(xié)調(diào)，南平市各大超市和賣場已同意鷹嘴豆產(chǎn)品進入它們的銷售渠道。漳州市牽線搭橋新疆大龍王食品有限公司和南航新疆分公司，已初步達(dá)成鷹嘴豆產(chǎn)品成為南航的航班食品的意向。漳州市援疆干部還協(xié)調(diào)漳州企業(yè)銷售鷹嘴豆產(chǎn)品，今年春節(jié)期間，幫助銷售鷹嘴豆產(chǎn)品超12萬元，雖然數(shù)量不多，但讓漳州消費者對鷹嘴豆產(chǎn)品有了自身的體驗。下一步計劃在漳州設(shè)立鷹嘴豆產(chǎn)品的銷售點。
四、下一步產(chǎn)業(yè)援疆重點。
依據(jù)木壘縣和對口支援方的實際情況和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，重點推進木壘縣現(xiàn)有特色產(chǎn)業(yè)和潛力項目的發(fā)展：
（一）著重發(fā)展壯大鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)。木壘縣的鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，對口支援方將從以下幾方面協(xié)助木壘縣的鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)進一步發(fā)展壯大。一是繼續(xù)堅持品牌化發(fā)展戰(zhàn)略。鷹嘴豆目前已通過原產(chǎn)地認(rèn)證，下一步通過兩三年的培育壯大，爭取成為自治區(qū)級的著名商標(biāo)和名牌產(chǎn)品。二是做好鷹嘴豆產(chǎn)品的市場細(xì)分。針對福建市場的消費特點，開發(fā)適宜福建消費者口味（風(fēng)味）的產(chǎn)品；針對不同年齡段的顧客群體，開發(fā)適宜兒童、老人的產(chǎn)品；三是提升鷹嘴豆產(chǎn)品的附加值，包括開發(fā)鷹嘴豆茶點、鷹嘴豆飲料等產(chǎn)品；四是圍繞鷹嘴豆的種植、加工和生產(chǎn)過程，開發(fā)工業(yè)旅游示范點。
工業(yè)旅游示范點，讓游客體驗、欣賞刺繡過程。
（三）重點推進潛力項目的產(chǎn)業(yè)援疆。一是出臺工業(yè)經(jīng)濟政策。針對木壘縣豐富的礦產(chǎn)資源，在現(xiàn)有煤電、煤化工產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上，出臺促進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的政策，促進產(chǎn)業(yè)聚集和集群發(fā)展。二是聘請專家對木壘縣的旅游業(yè)進行總體規(guī)劃，挖掘哈薩克族自治縣的民族文化旅游資源，以及鳴沙山、胡楊林等西域風(fēng)情旅游資源，開發(fā)具有民族特色的農(nóng)家樂旅游項目。三是發(fā)揮福建食品工業(yè)優(yōu)勢，促進木壘農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級，引進食用菌工業(yè)化種植、加工項目，引進牛羊肉深加工和駝奶深度開發(fā)項目。
五、存在的問題和進一步打算。
木壘縣的經(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱，客觀上引進項目比較困難。下一步木壘縣委先政府將緊緊依托福建的資本優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，充分發(fā)揮援建干部的聰明才智，促進產(chǎn)業(yè)援建工作又好又快發(fā)展。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十一
“花兒為什么這樣紅？紅得好象燃燒的火，她象征著純潔的友誼和愛情……”每當(dāng)耳畔響起這首優(yōu)美動人的新疆民歌，就讓人不由得想起閩昌兩地友誼的“使者”——福建武夷山市援疆干部。
近三年來，***同志正是以“使者”的身份，搭建起了閩昌兩地經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展、合作與交流的平臺，為促進這方熱土的蓬勃與發(fā)展，傾注了全部的精力和心血。
用心血培育友誼之花。
2002年7月，受福建省委、省人民政府的委派，***同志帶著組織的重托、帶著對邊疆人民的關(guān)愛、帶著對援疆事業(yè)的忠誠，從風(fēng)景優(yōu)美、世界自然與文化雙遺產(chǎn)的武夷山市，來到大漠邊緣、經(jīng)濟相對落后的***。
初來乍到，水土不服、氣候不適應(yīng)、飲食不習(xí)慣等諸多困難還未解決，他就迅速投入到緊張的工作之中。不到一個月時間，他的身影已遍布***的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村落，他的足跡已踏遍***的溝坎茆梁。南部山區(qū)留下了他調(diào)研、規(guī)劃的身影，北部沙漠灑下了他踏勘調(diào)查的汗水，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村寨留下了他了解民情的問候，貧困農(nóng)牧民家中留下了他噓寒問暖的真情。作為一名援疆干部，他深知自己肩負(fù)的使命，作為一名分管旅游、廣電、勞動就業(yè)、社會保障、環(huán)境保護等工作的副縣長，他深知自己肩頭的責(zé)任。用他自己的話說：“我可以在援疆工作的三年中沒有英雄壯舉，但我決不能碌碌無為”。近三年來，他正是以自己的實際行動忠實履行著自己的諾言。
***縣旅游資源豐富，文化底蘊深厚，歷史文化遺跡和人文景觀較多，但由于受地緣、資金以及觀念等多種因素的影響，資源開發(fā)緩慢，旅游產(chǎn)業(yè)尚未形成。曾任武夷山國家旅游度假區(qū)管委會副主任的***，有著豐富先進的管理經(jīng)驗和長期積累的理論基礎(chǔ)。為了加快當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的發(fā)展，他思考最多、投入精力最多的就是旅游業(yè)。他在深入調(diào)研和思考的基礎(chǔ)上，提出了“強化政府主導(dǎo)，制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，明確產(chǎn)業(yè)定位，鼓勵多元投資”的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，并牽頭制定了加快旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見和管理規(guī)定，多方爭取資金編制完成了旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為規(guī)范旅游行業(yè)管理和發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)明確了主導(dǎo)思想，提供了制度保障。
一、高效”的改革原則，推行因事設(shè)崗，按崗聘用，打破干部、工人身份界限，實行全員競爭上崗，完善了工作機制，激發(fā)了干部職工的工作積極性，廣播電視節(jié)目也成功進行了改版，新聞工作人員在“名牌”和“精品”意識的指引下，廣播電視節(jié)目質(zhì)量有了極大的提高。2003年和2004年***縣廣播電視局均榮獲區(qū)、州、縣先進單位稱號。他所分管的勞動就業(yè)、社會保障、環(huán)境保護等工作也取得了長足發(fā)展。在他做好上述工作中將會遇到多少困難我們無從知曉，他兢兢業(yè)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和為人親和、忠厚正派的做人品格卻贏得了當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷钠毡檎J(rèn)可，而他用心血培育的友誼之花也已在閩昌兩地扎根發(fā)芽。
用汗水澆灌友誼之花。
促進閩昌兩地經(jīng)濟、政治、文化交流和招商引資是援疆工作的重中之重，三年來，他幾乎抓住所有機會為此而努力。來到***縣不久，***就與縣招商團參加了當(dāng)年的廈門“投洽會”，抓住廈門“投洽會”強大的人流、物流和信息流機遇，積極宣傳***，努力爭取合作項目，在四天的會議期間就與湖北、香港等地客商簽訂了開發(fā)煤炭、房地產(chǎn)、中藥材等特有資源、總投資達(dá)億元的項目合同和投資意向。2004年5月、6月又兩次陪同福建森華集團負(fù)責(zé)人到吐哈油田考察，經(jīng)過多方協(xié)調(diào)為新疆鄯善縣引進年產(chǎn)三萬噸甲醛、投資4000多萬元的加工項目，該項目一期工程將于2005年底前投產(chǎn)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十二
貴德縣委常委、縣人民政府副縣長蔣樹建。
（2012年7月14日）我來之于江蘇省南通市如東縣，按南通市委安排于2010年7月從黃海之濱、長江入?？趤淼?200公里之外地處黃河源頭的貴德縣工作。兩年來，通過耳聞目睹、調(diào)查研究、投身實踐，真正感受到“大美青?！钡膬?nèi)涵。在這片博大而美麗的土地上，青海悠久的歷史、雄奇的自然、厚重的文化、燦爛的民族宗教藝術(shù)，淳樸虔誠的人民、神秘莊嚴(yán)的寺廟、凝聚著美好愿望的嘛呢堆、豐富多彩的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，仿佛都超然世外，悠然神秘，令我們能作為全國首批援青干部到青海工作倍感自豪！
1個干事”精神。在這個偉大的精神指引下，我們作為全國首批援青干部深感責(zé)任重大、壓力巨大，只有始終牢記使命，將“高寒缺氧”化作工作的激情，主動融入當(dāng)?shù)?，把我們東部地區(qū)開放的思想、觀念、思維和工作方式在高原上得以體現(xiàn)，以務(wù)實、奮進、創(chuàng)新的態(tài)度，積極開展調(diào)查研究、努力做好協(xié)調(diào)溝通、突出工作重點，全力推進援建各項工作，為推動貴德經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮主觀能動性作用做出積極的貢獻，才能不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)和青海廣大干部群眾對我們的殷切期望！
一、把理想信念扎根心靈，全力做好對口支援的各項基礎(chǔ)性工作。
援青工作既是一次艱苦的工作體驗，又是一次難得的心理旅程，時刻牢記黨組織的殷殷重托和對口支援的神圣使命，把堅定的理想信念深深扎根于心靈深處，以藏區(qū)人民幸福作為第一追求、經(jīng)濟社會發(fā)展作為第一要務(wù)、民族團結(jié)作為第一責(zé)任。由于我們作為全國第一批援青干部，對青海的省情、海南州的州情和貴德縣的縣情非常陌生，開展調(diào)研、編制規(guī)劃，增強沿海地區(qū)廣大干群以及社會各界對青海的了解成為入青后的首要工作任務(wù)。在江蘇省、南通市以及如東縣各界的關(guān)心和貴德縣委縣政府的大力支持下，充分利用各種有利時機，放棄節(jié)假日和休息時間，頂著熾熱的陽光、冒著零下二十幾度的寒冷，翻山越嶺串村入戶了解情況，深刻把握了“青海人最急需要什么？讓我們來青海干什么？我們將來離開青海后留點什么？”，切實將“思想援青、人才援青、資金援青和項目援青”有機結(jié)合，盡心盡職推進貴德縣經(jīng)濟社會的發(fā)展。
1、深入基層調(diào)查研究，掌握了解一線實情。在短短的兩年時間內(nèi)，深入各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村、部門、企業(yè)廣泛調(diào)研，召開各類座談會議20多次累計350多人次參加、走訪了50多個農(nóng)牧戶家庭、到30多個村和10多家企業(yè)了解情況，摸清了全縣所有中小學(xué)和醫(yī)院現(xiàn)狀，為謀劃對口支援工作思路、突出工作重點形成了一手的資料。
2安排300萬元以上為民辦實事項目16個，培訓(xùn)項目8個，總援助資金預(yù)計近8000萬元。
3、加大溝通協(xié)調(diào)，形成正?；ピL機制。對口支援需要相互的深入了解，加深友誼，為此建立了江蘇省（含南通市、如東縣）與貴德縣干部和企業(yè)家的互訪正常機制。截至上月底，兩地互訪達(dá)到了76批次700多人次，極大地增強了兩地黨政干部和企業(yè)家之間的相互了解，對促進兩地之間取長補短、產(chǎn)業(yè)合作、有效支援奠定了基礎(chǔ)。
二、把真心融入當(dāng)?shù)貙嵤屡d辦，著力做好民生工程貴德縣是半農(nóng)半牧地區(qū)，與周邊縣相比明顯存在著人均草場和耕地較少，邊遠(yuǎn)農(nóng)牧區(qū)貧困人口占比較大，尤其是作為支撐人口素質(zhì)提高、改變民族發(fā)展前途的教育成為我們援青干部關(guān)注的重中之重。當(dāng)眼前出現(xiàn)一個個貧困的娃娃衣衫襤褸、背著破舊不堪的書包奮力的走在鄉(xiāng)間小道，一個個因為家庭困難而被迫送到寺廟就當(dāng)上了幼小僧侶時，會被震憾的是教育對西部太重要了，幫助每一個貧困兒童能上得起學(xué)、能受到更好的教育是我們援青干部義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。盡管我們不可能全部做到，但我們需努力、盡心盡職。
1、迅速建成了江蘇省2011年對口支援項目。2010年確定支持600萬元建設(shè)河西寄宿制學(xué)校塑膠運動場項目后，及時編制預(yù)算，嚴(yán)格把關(guān)各項手續(xù)，敦促工程進度和質(zhì)量，確保了2010年9月學(xué)生開學(xué)即使用上了新操場。
2、以提高教育質(zhì)量和學(xué)生素質(zhì)為抓手，堅持多層面開展捐資助學(xué)活動，牽頭為5所學(xué)校和300多名貧困學(xué)生捐助錢物累計達(dá)到32萬元。
3教用品，三年內(nèi)將累計資助30余萬元；建立了“互助共進小組”，往來書信600多封，形成了兩地師生經(jīng)常交流互學(xué)互促的體制。2012年上學(xué)期學(xué)生間結(jié)對幫扶到位資金4萬多元。2012年5月28日貴德縣尕讓小學(xué)17名師生代表全校280多師生遠(yuǎn)赴江蘇省如東縣實驗小學(xué)共慶“六一”兒童節(jié)，開展了“心手相牽、藏漢一家親”的七項主題活動，中央教育電視臺作了專題報道。2012年7月5日，江蘇如東縣實驗小學(xué)51名師生來到尕讓小學(xué)開展“悠悠黃海風(fēng)，濃濃雪域情”愛心接力活動，向結(jié)對學(xué)生饋贈了價值4萬多元的學(xué)習(xí)、生活用品和教學(xué)辦公用品。這些活動的舉辦使不少深處大山的藏族學(xué)生感受到內(nèi)地師生的片片深愛，而且讓他們堅定了好好學(xué)習(xí)、走出大山，更好地為國家作貢獻的信心和決心。
（2）著力銜接促進江蘇優(yōu)秀企業(yè)家把更多的愛心奉獻給西部的困難孩子們。2011年11月，江蘇如東教育局籌措3萬多元資金為貴德縣尕讓小學(xué)、王屯小學(xué)等學(xué)校贈了6臺投影儀。2011年12月，江蘇南京市十建公司曹衛(wèi)東項目部捐助的2萬元和50條羊絨被給25個特困戶農(nóng)牧民家庭和學(xué)校15名特困學(xué)生。2012年“青洽會”期間，江蘇如東東元建筑等企業(yè)捐助了20名貧困學(xué)生1萬元并給240個學(xué)生贈送了一套校服。2012年6月29日，江蘇沃德化工有限公司董事長徐善泉和蘇州華誠國際貨運有限公司董事長王振國來貴德縣，他們?yōu)閷W(xué)生捐助了320套校服、老師捐助了12臺筆記本電腦，同時還與10名品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生簽訂了每人每年資助500元的9年資助協(xié)議書。
（3）努力加強對接，形成多方位、多層面的接對幫扶貧困學(xué)生。在許多品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生生上，我們看到一種希望一種奮進，也有一種無奈，往往許多晶瑩的淚花感染著我們。我?guī)ь^聯(lián)系了一戶藏族同胞，全家四口人（一位父親帶著3個小孩，大孩子上高一，兩個雙胞胎小孩上小學(xué)三年級），日子過得非常艱苦，但三個兩名貧困學(xué)生，經(jīng)常前去看望并愿意資助他們上完初中乃至大學(xué)，江蘇南通市5位愛心人士加進了資助行列，2012年7月5日如東縣實驗小學(xué)10名教師為貧困學(xué)生捐助了4000元。
3、密切聯(lián)系實際，切實幫助解決實際問題。一是加強與寺廟和貧困僧侶的聯(lián)系。多次赴常牧鎮(zhèn)關(guān)賽寺、河西鎮(zhèn)瓊毛寺與**、僧侶們交流談心，心帖心溝通感情，講解黨的民族宗教政策，增進了他們擁黨愛黨、做維護社會穩(wěn)定帶頭者。2011年12月捐資瓊毛寺貧困喇嘛3000元，15條羊毛被；2011年初幫助協(xié)調(diào)林業(yè)等部門支持解決了關(guān)賽寺周邊綠化問題；2012年5月，邀請了海南州政協(xié)普化太主席帶隊的海南州更藏班瑪南杰**和洛賽尖措**到南通、如東等地交流，增進了不同民族宗教之間的了解；2012年6月，江蘇南通東初寺方丈心馳大師赴貴德縣河西鎮(zhèn)瓊毛寺與**進行了廣泛的交流，并給寺廟捐資用于佛像建設(shè)。二是加強與貧困戶溝通，主動上門了解情況，幫助解決實際困難，累計為36個家庭捐資近2萬元，緩解了他們過年難、過節(jié)難，增進了雙方的友誼。三是加強與內(nèi)地黨政單位溝通，2010年9月，如東縣委支持30萬元用于縣五大班子辦公設(shè)備的改善。四是加大培訓(xùn)交流學(xué)習(xí)力度。除積極協(xié)助做好江蘇省統(tǒng)一舉辦的教育、衛(wèi)生、村干部等各類培訓(xùn)班以外，2012年5月牽頭組織了貴德縣教育衛(wèi)生系統(tǒng)28位同志赴江蘇如東掛職交流培訓(xùn)學(xué)習(xí)20天，使大家在思想觀念上得到進一步更新、專業(yè)技術(shù)上進一步提高、教學(xué)方式上進一步改進。
三、把創(chuàng)新用于實踐，凝心聚力促進經(jīng)濟發(fā)展，增強貴德縣自身造血功能。
5億元的符合當(dāng)?shù)靥厣?、能推動貴德旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的8個項目進入園區(qū)，4家企業(yè)已開工建設(shè)。
2、全力服務(wù)好本土企業(yè)，促進做大做強。貴德縣除兩座規(guī)模水利發(fā)電企業(yè)之外，其它企業(yè)規(guī)模較小、產(chǎn)品檔次較低、科技含量不高，企業(yè)自身發(fā)展難度較大。在對企業(yè)認(rèn)真調(diào)研后，與企業(yè)負(fù)責(zé)同志逐個對接，幫助企業(yè)分析宏觀經(jīng)濟形勢、解決現(xiàn)實存在問題，著力推進企業(yè)與省內(nèi)外資本合資合作，促進企業(yè)做大做強。黃河蓄興飼料公司決定以“公司+基地+農(nóng)戶”模式推進企業(yè)自身產(chǎn)業(yè)鏈的形成，但基地用地一直無法解決，致使項目建設(shè)一拖再拖而無法落地，與企業(yè)負(fù)責(zé)同志多次到實地勘察現(xiàn)場，經(jīng)過多方溝通協(xié)調(diào)，主要領(lǐng)導(dǎo)批示得以解決。
3、大力推進招商引資見成效，促進沿海地區(qū)企業(yè)到貴德投資落戶。東西部地區(qū)距離較遠(yuǎn)、青藏高原信息流相對滯后，但青海資源豐富、發(fā)展?jié)摿薮?，隨著交通的大大改善，充分發(fā)揮沿海地區(qū)技術(shù)先進、資本密集的特點，吸引外地客商到貴德投資發(fā)展既是青海發(fā)展的需要，更是沿海地區(qū)有戰(zhàn)略眼光的企業(yè)家的理想選擇。因此，根據(jù)貴德縣委突出旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工作中心和貴德縣經(jīng)濟社會發(fā)展的比較優(yōu)勢，參與制定了貴德縣招商引資辦法、優(yōu)惠政策。在邀請企業(yè)家多次赴青?？疾旌头磸?fù)溝通磋商的基礎(chǔ)上，篩選引進了由江蘇南通祥盛生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展公司投資3000萬元的生態(tài)休閑觀光農(nóng)業(yè)、上海神奇藥業(yè)公司投資2000萬元的苞谷杏種植加工、江蘇如東裕豐林農(nóng)業(yè)公司投資6000萬元的純凈水（含桶裝、灌裝水）生產(chǎn)、浙江東陽投資公司投資億元的貴德萬家商貿(mào)城等由江浙滬等地客商投資的4個規(guī)模項目。其中苞谷杏種植加工和貴德萬家商貿(mào)城兩個項目已開工建設(shè)，休閑觀光農(nóng)業(yè)項目于下半年開工建設(shè)，純凈水項目已抽樣到北京檢測。
4、切實組織了貴德縣參加“青洽會”的各項工作。牽頭組織了貴德縣參加2011和2012中國青海綠色經(jīng)濟貿(mào)易洽談會的各項工作，累計邀請了江蘇為主的客商70余名，參展項目16個，簽訂合作協(xié)議5個。
四、把困難化作工作動力，全身心投入建設(shè)富裕文明的新貴德。
對口支援青海工作還剛剛起步，相關(guān)政策還沒有完全明確，體制機制還未完全建立，有些工作還僅依靠自身的人脈資源開展；由于老家在農(nóng)村，父母長年生病，小孩尚小，家庭一切壓力者都在妻子身上，自己感覺虧欠太多；晝夜溫差大，高寒缺氧，血壓升高，頭暈頭痛比較明顯，身體還未能完全適應(yīng)高原氣候特點；雖然兩年來都被海南州委州政府評為優(yōu)秀援青干部，但深感工作還做得很不夠多。還有一年的時間里，有江蘇省、南通市和貴德縣各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和幫助，我們有信心和決心，以江蘇援藏干部周廣智為榜樣，舍小家顧大家，缺氧不缺精神，艱苦不降標(biāo)準(zhǔn)，海拔高追求更高，用心做事、用情做人，按照各級領(lǐng)導(dǎo)要求和廣大群眾的殷切期盼，今后主要著重圍繞以下幾個方面開展工作。
1、進一步加強學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究，不斷提高思想認(rèn)識水平。青海人民發(fā)揚“五個特別”的精神，在高寒缺氧地區(qū)創(chuàng)造了偉大的事業(yè)，我們深受感動和震憾，更要向他們學(xué)習(xí)，既要領(lǐng)略大美青海無窮的魄力，更要進一步增強援青各項工作的緊迫感和責(zé)任感，把援青工作作為一種神圣的使命、一種義務(wù)和責(zé)任。
2、進一步創(chuàng)新思維，不斷開拓援青工作的新思路。在江蘇對口方財政資金支援的基礎(chǔ)上，加大力度廣泛溝通，調(diào)動?xùn)|部地區(qū)民間社會力量的積極性，更多更好地支持西部的教育衛(wèi)生文化住房等民生事業(yè)的發(fā)展和改善，從資金、實物、產(chǎn)業(yè)等多層面幫助貧困農(nóng)牧民家庭脫貧。尤其突出支持教育各項事業(yè)的發(fā)展，繼續(xù)開展結(jié)對幫扶貧困學(xué)生和教師的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，把推進教育發(fā)展作為對口支援的一項基礎(chǔ)性工程。
3、進一步加大招商引資興辦經(jīng)濟實體項目的力度，不斷促進自身造血功能的提高。積極利用好新打造的“貴德文化旅游生態(tài)工業(yè)園”平臺和貴德縣豐富的旅游資源、生態(tài)資源等優(yōu)勢，在長三角地區(qū)宣傳推介貴德，把引資金、引項目、引人才、引客源等相結(jié)合，努力在招商引資上求得新的進展。
4、進一步加強溝通與協(xié)調(diào)，不斷推進東西部地區(qū)合作機制的正?；?、制度化。以援青工作為載體，發(fā)揮好兩地溝通的橋梁紐帶作用，推進蘇青兩地黨政干部和企業(yè)家的互訪，研究雙方在經(jīng)貿(mào)、文化科技教育衛(wèi)生以及人才等多個方面的正?；涣骱献鲙头鰴C制，努力構(gòu)建有效促進貴德縣經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展的新平臺。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十三
×××同志自2003年來我市援疆掛職，根據(jù)市黨委的工作安排，先后任×××一中副校長、市教育局副局長。兩年來，該同志嚴(yán)于律己，按照“組織紀(jì)律強、適應(yīng)能力強、吃苦精神強、創(chuàng)新意識強、工作能力強”的“五強”干部要求，緊緊圍繞×××教育改革、發(fā)展實際創(chuàng)造性地開展工作，不懈提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，積極溝通派出單位（華東市范大學(xué)）與×××的聯(lián)系，把我市教育發(fā)展更好地納入西部大開發(fā)的大局，為促進我市教育事業(yè)的快速健康發(fā)展，作出了較大的貢獻。該同志援疆掛職期即將屆滿，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、注重政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，切實提高自身理論和業(yè)務(wù)水平。
自掛職以來，×××同志非常注重政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、《中國^v^紀(jì)律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《行政許可法》、《公務(wù)員行為規(guī)范》以及黨的十六屆四中全會精神，自覺撰寫讀書筆記和心得體會。在工作中以國家公務(wù)員行為規(guī)范和兩個“條例”嚴(yán)格要求自己，身體力行“三個代表”，做“三個代表”的忠實實踐者，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)水平和總攬全局的能力。
二、工作盡職盡責(zé)，成績有口皆碑。
1、加強調(diào)研，積極推進本職工作。
兩年來，×××同志干一行愛一行專一行，工作中能盡職盡責(zé)，做好表率，對分管的工作進行深入調(diào)研，理清思路，狠抓落實。對我市教育發(fā)展情況進行了深入調(diào)研，提出了加強教育規(guī)劃、改革管理體制、推動教育快速健康發(fā)展的一系列思路。針對我市地處偏遠(yuǎn)、教育資源不足的實際，提出了發(fā)展現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的思路，提高教育的信息化和現(xiàn)代化水平。針對教育中存在的問題，提出嚴(yán)格加強學(xué)校教育教學(xué)管理的措施。為了檢查各團場課改情況，他帶領(lǐng)市教研室成員一起下團場聽課、評課，與各學(xué)校的教市共同商討課改中存在的問題。在兵團課改檢查組來我市檢查工作期間，他起早貪黑，與檢查組一起聽課、評課、開座談會，提供各種資料，積極配合檢查組的工作，使我市的課改情況得到了兵團課改檢查組的好評。
2、積極與派出單位聯(lián)系，為×××教育發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
×××同志除了直接做爭取對口援助的工作以外，還積極溝通派出單位與×××的聯(lián)系，建立經(jīng)常聯(lián)系的機制。有效地促進了×××教育局、各學(xué)校與高校（華東市范大學(xué)）的聯(lián)系。
3、加強與教育局同事、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教市的交流，互相學(xué)習(xí)，共同提高。
援疆干部和我市干部、教市有不同的信息來源，不同的特點和優(yōu)勢。×××同志注意將上海先進的管理經(jīng)驗和優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到平時的工作中。同時該同志謙虛謹(jǐn)慎，不恥下問，注意與身邊同志們打成一片，相互學(xué)習(xí)，共同提高。兩年來，×××同志在做好本職工作的同時，積極發(fā)揮學(xué)科帶頭人的作用。積極開展各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教市的教學(xué)水平，還千方百計創(chuàng)造條件推廣先進教學(xué)手段，使全市教市普遍掌握了多媒體課件制作知識。他注意經(jīng)常提供交流平臺，努力創(chuàng)造相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互關(guān)心、相互促進的寬松、和諧、向上的氛圍。
4、誠信做人，用心做事。
×××同志能團結(jié)同事，以誠待人。在工作中不說大話、空話，少說多干，能做的事自己親自干。要求別人做到的事，自己率先垂范，首先做到。中考閱卷過程中試卷樓上樓下親自搬運，全市職稱材料來回搬送，也帶頭搬。兩年來，他每月資助市一中一名貧困高中生100元生活費，從未間斷過，累計達(dá)2000多元。2004年教市節(jié)，他個人拿出1000元獎勵了74團一位優(yōu)秀教市。
三、艱苦磨煉，在實踐鍛煉中成長成才。
bsp;二00五年四月二日。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十四
(一)深入學(xué)習(xí)《干部任用條例》，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，牢固樹立正確用人導(dǎo)向。我辦以貫徹落實《干部任用條例》為重點，堅持把學(xué)習(xí)《條例》同本單位干部選拔任用工作的實際結(jié)合起來，不斷提高干部選拔任用工作水平;堅持把貫徹《條例》同促進本單位業(yè)務(wù)工作的實際結(jié)合起來，不斷增強干部選拔任用工作的自覺性、緊迫感和責(zé)任感。三年來，市政府辦黨組按照市委、市委組織部的要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳《干部任用條例》。一是利用黨組中心組學(xué)習(xí)機會專題學(xué)習(xí)《干部任用條例》，讓班子成員掌握干部任用的程序及條件，樹立正確用人導(dǎo)向;二是利用每周例行的理論學(xué)習(xí)時間，召集辦公室全體工作人員對《干部任用條例》及有關(guān)文件進行了進一步傳達(dá)學(xué)習(xí)。在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，黨組還要求全體干部職工，在業(yè)余時間抓好自學(xué)。
(二)堅持干部任用條件，嚴(yán)格干部任用程序，提高選1。
拔任用工作的規(guī)范化程度。貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，就是要嚴(yán)格按《干部任用條例》規(guī)定的原則和程序選拔任用干部，積極履行好《干部任用條例》所賦予我們的職責(zé)，真正從源頭上防止和克服用人上的不正之風(fēng)。20__年以來，市政府辦共提拔機關(guān)、直屬單位科級干部21人次，平級交流任命科級干部28人次，都能按照《干部任用條例》規(guī)定要求，堅持正確的用人導(dǎo)向，牢牢把握德才兼?zhèn)?，任人唯賢這個核心，嚴(yán)格程序，按章辦事，堅持原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，對各科室及直屬單位科級干部的任職，嚴(yán)格按照民主(或組織)推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定、任前公示等程序進行，并及時向組織人事部門備案。多年來，辦公室黨組始終堅持按章辦事，嚴(yán)格程序，做到了堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通。
一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認(rèn)原則的具體體現(xiàn)。我們在這方面加大了力度，在進行民主推薦時，要求須有90%以上的干部和直屬單位的科級干部參加，每次民主推薦前，人事科都在對干部選拔調(diào)整的對象、數(shù)量進行充分研究、分析的基礎(chǔ)上，認(rèn)真確定民主推薦的范圍、時間、對象和推薦方式，真正做到精心組織，操作規(guī)范，保證推薦工作的順利進行。
部任用條例》的規(guī)定，始終堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅持“群眾公認(rèn)，注重實績”的原則，堅持在正常情況下得不到多數(shù)群眾擁護的不予提拔，政績不突出的不予重用。在確定考察對象時，把群眾推薦的結(jié)果作為評價干部的重要依據(jù)，真正使政績突出、群眾公認(rèn)的干部得到提拔重用。在組織考察時，明確要求考察過程既要堅持群眾路線，又要認(rèn)真核實辯明真?zhèn)?，從政治上、廉潔上、工作實績上?yán)格把關(guān)，近幾年實行了考察預(yù)告制，保證了考察過程公開、公平、公正。嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定實行干部考察責(zé)任制，做到了誰考察誰負(fù)責(zé)，考察后形成的書面考察材料，均由考察人員簽名。
三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。黨組會討論決定干部任用之前，要求人事科把好關(guān)，沒有經(jīng)過民主測評、民主推薦的不上黨組會，沒有考察材料的不上黨組會，沒有征求廉政意見的不上黨組會。
總之，在近年來的干部選拔任用過程中，市政府辦能夠按照《干部任用條例》規(guī)定，所任用干部都具備《干部任用條例》規(guī)定的條件與資格，沒有破格和越級提拔干部及超職數(shù)配備干部等情況，沒有出現(xiàn)違反《干部任用條例》規(guī)定的“十不準(zhǔn)”紀(jì)律的情況。任用的科級干部全部經(jīng)過黨組民主研究、組織考核和任前公示等程序。
二、選人用人上存在的突出問題。
二是干部能上不能下，提拔上去的干部在工作中不勝任現(xiàn)職，只能平級交流;。
三是對選人用人失察失誤的認(rèn)定缺乏明確的標(biāo)準(zhǔn)，在實際工作中難以界定;。
三、對選人用人存在突出問題的整改措施。
一是加大對后備干部的推薦力度，加強干部的流動性;二是加大實施干部交流、輪崗力度，充分調(diào)動了廣大干部的工作積極性。
三是要積極探索干部能下機制，加大了對不稱職和不勝任現(xiàn)職干部“下”的力度。
四是要制定選人用人失察失誤責(zé)任追究制度。
四、對深入整治用人不正之風(fēng)工作的建議存在用人不正之風(fēng)，既有主觀方面的因素，也有客觀方面的原因。避免這種現(xiàn)象的發(fā)生，要做到：
選派干部兩年工作總結(jié)篇一
自被選派為xx鎮(zhèn)xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心里感觸頗多。從市直機關(guān)一名普通的財政干部轉(zhuǎn)變?yōu)榛鶎愚r(nóng)村第一書記，工作環(huán)境和對象的不同，使得我身上的壓力和職責(zé)更重?，F(xiàn)就這半年來工作狀況匯報如下:。
一、工作開展?fàn)顩r。
(一)村情民情方面:駐村后，在村兩委干部的幫忙下，透過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調(diào)研。xx村位于xx鎮(zhèn)政府東北部5公里處，緊靠中聯(lián)水泥專用線西側(cè)，地理位置優(yōu)越。全村占地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，394人繳費參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險，142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，低保戶41戶，五保戶13戶。
(二)基層組織建設(shè)方面:全村共有黨員18人，其中2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記、村主任兩位同志的帶領(lǐng)下，基層組織建設(shè)得到不斷完善和加強。
為加強基層組織建設(shè)，在村支部書記孟慶福同志的支持下，我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學(xué)同志進行交流，準(zhǔn)備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社作為滕州市級農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度改革試點單位，透過采取“合作社+黨支部”的形式，本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟的前提，相信黨支部必須能夠引導(dǎo)、保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)好合作社，發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面的多項功能，對合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項目提出指導(dǎo)性意見，把合作社經(jīng)濟做大做強。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作，農(nóng)民實惠多，構(gòu)成促進農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的雙贏局面。
(三)社會管理方面:透過走訪農(nóng)戶，群眾反映最多的就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實地查看后發(fā)現(xiàn)，村內(nèi)道路狹窄，坑凹不平，大雨過后，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農(nóng)戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，并用心和司法、紀(jì)委、公安等部門加強聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態(tài)，維護好社會穩(wěn)定。
(四)村級發(fā)展方面:xx村土地流轉(zhuǎn)面積318畝，用于蔬菜大棚建設(shè)，種植20余種蔬菜。土地租金550元/畝，租金于每年6月1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設(shè)，各類大棚共計108個，與之相配套存儲量達(dá)3000噸的恒溫庫也已完成主體建設(shè)，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國內(nèi)大中城市，出口東南亞等國家和地區(qū)。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社，采取“市場+合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，透過引進推廣更多的新品種、技術(shù)，帶動周邊農(nóng)戶實現(xiàn)了增收致富。
村里現(xiàn)有規(guī)模較大的兩家編織袋加工企業(yè)，年產(chǎn)值20xx余萬元，利潤256萬余元，解決了村內(nèi)170多人的就業(yè)。其中棗莊市啟航塑膠有限公司于04年建廠，07年正式注冊公司，生產(chǎn)編織袋遠(yuǎn)銷日本。另一家企業(yè)xx編織袋廠產(chǎn)品也產(chǎn)銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經(jīng)濟來源主要依靠經(jīng)商或者外出打工，一些年紀(jì)較大的人員利用農(nóng)本忙閑余時間在本村蔬菜大棚和兩家企業(yè)內(nèi)打工。20xx年該村人均年收入為8365元。
(五)民生建設(shè)方面:在掌握了本村基本狀況的前提下，為了盡快找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，我和村兩委干部一齊仔細(xì)研究，并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。
雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項目資金能夠補貼一部分，但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設(shè)在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委干部一齊想辦法，號召村民捐款20余萬元，發(fā)動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取“一事一議”項目上級補貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內(nèi)道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。
二、存在的問題。
(一)村干部年齡老化，后備干部不足。基層組織建設(shè)離不開好干部，但是由于目前村干部工資待遇相對較低，導(dǎo)致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才超多外流，不愿留下來在村里任職。
(二)村群眾經(jīng)濟薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優(yōu)勢，村群眾收入也只有土地租賃收入，村群眾經(jīng)濟十分薄弱，目前除了應(yīng)付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟保障，村群眾公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業(yè)，只能發(fā)動村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業(yè)十分困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設(shè)施不完善。
目前由于村級沒有建設(shè)用地指標(biāo)，發(fā)展經(jīng)濟也受到?jīng)]有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約，所以導(dǎo)致群眾致富發(fā)展經(jīng)濟難上加難。
三、下一步工作打算。
(一)待“一事一議”補貼資金到位后，準(zhǔn)備在村內(nèi)主要道路兩側(cè)鋪設(shè)排水溝5200米，進行綠化、亮化，計劃綠化道路長度6000米，安裝享受政府補貼的太陽能路燈70盞。
(二)村內(nèi)自來水已鋪設(shè)20余年，目前只能夠保證村內(nèi)276戶每一天供一次水，準(zhǔn)備對水塔和自來水管網(wǎng)進行升級改造，增加變頻泵等設(shè)備，讓村民能夠隨時用上自來水。
(三)我和村兩委干部將一齊學(xué)習(xí)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強村、富村的先進經(jīng)驗和做法，根據(jù)xx村現(xiàn)有實際狀況，想方設(shè)法增加村群眾經(jīng)濟收入，在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。
(四)在一年任期臨近結(jié)束時，我將和村兩委干部根據(jù)一年來工作進展?fàn)顩r再制訂切實可行的。
工作計劃。
為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎(chǔ)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇二
??一、基本情況。
??高陵鎮(zhèn)現(xiàn)有21個行政村，198個村民小組，農(nóng)戶7499戶，農(nóng)業(yè)人口29984人，農(nóng)村勞動力14638個，20xx年農(nóng)民人均純收入5430元。
??權(quán)力過大，隨意審批，民主監(jiān)督力度不足，形成了擠占挪用專項資金的制度漏洞，甚至可能造成集體資產(chǎn)流失，嚴(yán)重影響和制約了農(nóng)村集體經(jīng)濟的發(fā)展，成為社會不和諧不穩(wěn)定的重要隱患。所以，改變原有的管理模式，同時加強村級賬務(wù)、資金兩個方面的監(jiān)管力度，是提高當(dāng)前農(nóng)村財務(wù)管理水平，保障農(nóng)民群眾合法權(quán)益，推動農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定的當(dāng)勿之急和有效舉措。
??二、推行村級賬務(wù)資金“委托代管”的基本原則。
??持監(jiān)管機制不變的原則。村集體經(jīng)濟組織財務(wù)仍然接受鎮(zhèn)農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，監(jiān)督仍然接受村民的民主監(jiān)管。
??三、具體做法。
??日常工作，財務(wù)服務(wù)中心下設(shè)辦公室、微機室、檔案室，共設(shè)置報賬員21人，記賬會計3人、中心主任1人。
??2、制定職責(zé)和各項制度，確保村級賬務(wù)、資金“委托代管”有章可循、規(guī)范運轉(zhuǎn)。一是制定明確了會計、報賬員、審核以及中心主任的各自職責(zé)；二是制定了財經(jīng)管理制度，重點完善了財務(wù)收支預(yù)決算制度、備用金管理制度、民主理財與財務(wù)公開制度、支出審批制度、村級票證管理制度、會計檔案管理制度、村級收入管理制度、村級資產(chǎn)資源管理制度等。三是制定了高陵鎮(zhèn)農(nóng)村財務(wù)會計服務(wù)中心工作實施方案。
??3、配備必要的設(shè)施設(shè)備，給予必需的工作經(jīng)費保障。鎮(zhèn)財政籌資調(diào)度資金購置了會計軟件、微機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備和各村專用檔案柜。
??4、搞好宣傳動員，統(tǒng)一全鎮(zhèn)干部群眾的認(rèn)識。鎮(zhèn)黨委專門召開了黨委會，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)層面的思想認(rèn)識；召開黨委擴大會，統(tǒng)一鎮(zhèn)中層干部和村書記、主任的認(rèn)識；召開全體鎮(zhèn)干部和村三職干部參加的動員大會，統(tǒng)一全鎮(zhèn)干部的認(rèn)識。同時利用廣播、板報、財務(wù)公開欄等多種形式向群眾進行宣傳，使廣大群眾理解和支持這項工作。
選派干部兩年工作總結(jié)篇三
經(jīng)xx市環(huán)保局推選，報組織部批準(zhǔn)，我有幸被作為市第三批選派干部的一員,肩負(fù)著組織的囑托和群眾的希望,來到了古沛鎮(zhèn)新前村任黨支部第一書記。駐村伊始至今已近半年,半年來,我深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六大五中、六中全會精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)《村民組織法》等村級組織管理和建設(shè)的法律法規(guī)，嚴(yán)格按照省委“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定、鍛煉干部、促進農(nóng)村全面進步”的要求 , 在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，帶領(lǐng)新前村村兩委一班人齊心協(xié)力,緊密團結(jié),兢兢業(yè)業(yè),扎實苦干,勤奮工作,村各項工作都按照確定的工作目標(biāo)和任務(wù)逐步實施，目前，村內(nèi)情況基本穩(wěn)定，各項工作有序推進，取得了一定實效，現(xiàn)將半年所開展的工作匯報如下:
三、扎扎實實，加強組織建設(shè)。新前村村兩委包括我共有7人,其中50歲以上1人，40歲以上4人，2人在村任職達(dá)8年以上，老書記占步友、村主任王玉濤具備較高的思想道德素質(zhì)和工作能力,都能勤奮工作,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,能夠團結(jié)一致,齊心協(xié)力,為集體的事業(yè),能夠忍辱負(fù)重,任勞任怨。由于人多，個別委員在工作中相互間推諉扯皮，為進一步提高農(nóng)村基層政權(quán)的執(zhí)政能力,努力保持與時俱進的本色和黨員先進性的要求,將中央諸多關(guān)注“三農(nóng)”的政策全面落到實處。
一是充分發(fā)揮村干部的主觀能動性，我分別找村班干部談心、交心。并從抓學(xué)習(xí)入手,利用支委會、黨員大會、黨小組會議、以會代訓(xùn),以會促學(xué)，使村干部的精神面貌換然一新。
二是加強村級組織建設(shè)特別是黨組織建設(shè)，抓緊物色和培養(yǎng)黨組織后備干部人選。按照發(fā)展能力強、奉獻精神強和公道正派理念強的“三強”要求加快村后備干部人選的物色和培養(yǎng)工作。
三是加強黨員隊伍的先進性建設(shè)，特別是黨員走村入戶等工作的開展，進一步鞏固先進性教育成果。同時，結(jié)合“雙培雙帶”先鋒工程計劃，逐步把村子里發(fā)展能手培養(yǎng)成黨員干部，把黨員干部培養(yǎng)成發(fā)展能手，不斷提高農(nóng)村黨員干部執(zhí)行政策的能力、加強發(fā)展的能力、推廣科技的能力、依法辦事的能力和維護穩(wěn)定的能力。
四是在原有相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，進一步完善和健全各項規(guī)章制度，以制度管人。
五是全面認(rèn)真研究發(fā)展黨員工作，對全村35歲以下、具有高中以上文化水平的青年進行了全面摸排，對入黨積極分子有著重點的安排到村臨時事務(wù)中來，讓其接觸村務(wù)，做一些有益的事，增強為民服務(wù)的思想認(rèn)識，促其成長，待時機成熟后，再實行全程聯(lián)名推薦制，發(fā)展黨的后備力量。
六是為解決農(nóng)村無職黨員“教育管理缺能手，發(fā)揮作用缺平臺”的問題，把無職黨員的教育管理和發(fā)揮作用融為一體，從建設(shè)社會主義新農(nóng)村實際出發(fā)，對無職黨員設(shè)崗定責(zé)，充分發(fā)揮其一技之長和先鋒模范作用。
七是圓滿完成縣鄉(xiāng)兩極人大換屆選舉代表的推薦工作，充分發(fā)揚民主，嚴(yán)格依法辦事，認(rèn)真落實黨員和群眾的知情權(quán)、參與權(quán)，選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇四
??上落實不力；有的甚至無所事事，得過且過，一年到頭面貌依舊。針對這些現(xiàn)象，林州市在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上，在農(nóng)村“兩委”班子和“兩委”成員中實行任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)承諾、年度工作目標(biāo)承諾、平時重點工作目標(biāo)承諾三項制度，并通過班子自我評價、群眾民主測評、上級黨委考評方式，加大對承諾落實情況考評力度，并就考評結(jié)果與村“兩委”班子的格次評定、工資報酬、政治經(jīng)濟獎勵相掛鉤。具體內(nèi)容是：
??一、實行三項承諾，明確目標(biāo)強責(zé)任。
??1、任期創(chuàng)業(yè)目標(biāo)承諾。支、村兩委換屆后，村兩委要在調(diào)查研究基礎(chǔ)上，及時召開“兩委”聯(lián)席會，研究制定本村3年內(nèi)發(fā)展規(guī)劃，明確本村經(jīng)濟發(fā)展、計劃生育、精神文明建設(shè)、村鎮(zhèn)規(guī)劃、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等方面總體目標(biāo)，明確“兩委”成員在任期內(nèi)的工作重點和工作職責(zé)。并將支部、村委任期總目標(biāo)及“兩委”成員個人任期目標(biāo)上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核把關(guān)后，采取在黨員大會、村民大會（或村民代表會）上承諾，在村務(wù)公開欄公開，廣播、文字宣傳等形式向全體村民承諾。
??2、年度工作目標(biāo)承諾。每年年初，依據(jù)上級黨委、政府下達(dá)本村的工作目標(biāo)，在廣泛征求黨員、群眾代表意見基礎(chǔ)上，召開村“兩委”聯(lián)席會議，明確本村年度在基礎(chǔ)設(shè)施、社會公益事業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)等方面的具體規(guī)劃及目標(biāo)，明確“兩委”成員年度責(zé)任目標(biāo)，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核后，通過召開群眾大會、在村醒目位置張貼責(zé)任狀等形式向群眾承諾，接受群眾監(jiān)督。
??3、平時重點工作承諾。每月5日前，村“兩委”要將本月所要做的重點工作、為群眾解決的重點問題在村內(nèi)醒目位置設(shè)置公示牌公開承諾，并以工作臺帳的形式每月上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委，接受上級黨（工）委和群眾監(jiān)督。
??二、實行三層考評，規(guī)范程序嚴(yán)考核。
??1、班子自我評價。每年年底或任期屆滿，由村黨支部、村委會負(fù)責(zé)組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）包村干部參加，所有村黨組織班子成員、村委會成員對照自己年度或任期內(nèi)工作情況，先進行自我評價，在此基礎(chǔ)上，班子成員填寫測評表互相測評，確定每位干部測評分值，排出位次。
??2、群眾民主評議。每年元月份，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委組織召開由村全體黨員、村民代表、居住在本村的各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員參加的會議。會上，村“兩委”干部要就自己年度工作開展、思想作風(fēng)、下步打算等情況進行公開述職，黨員、村民代表對每位村干部履行承諾情況進行認(rèn)真評議，對村“兩委”干部的意見和建議以書面形式上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委。
??3、上級黨委考評。每年年底，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委根據(jù)《農(nóng)村兩委班子及干部年度實績考核辦法》，通過走訪群眾、實地核查等方式，對照下達(dá)各村的年度目標(biāo)及平時目標(biāo)承諾履行情況，逐項考評打分?？己私Y(jié)果及時向群眾公布，在群眾無爭異的基礎(chǔ)上，將考核結(jié)果裝入村干部檔案，作為考核使用干部和評定干部補貼的重要依據(jù)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇五
按照區(qū)委“萬名干部下社區(qū)”的工作部署，本人于20xx年3月下派到xxxx社區(qū)，轉(zhuǎn)眼已近一年。一年來，在街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)下，在同事們的大力支持下，我自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀，開拓思路，積極進取，不斷加強思想政治學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，按照“萬名干部下社區(qū)”活動的要求，堅持從社區(qū)實際和自身工作實踐出發(fā)，積極發(fā)揮下派干部模范帶頭作用，沉下心思，以飽滿的工作熱情和務(wù)實的工作作風(fēng)，投入到社區(qū)各項工作中。
20xx年，本人思想政治素質(zhì)進一步加強，基層工作能力有了較大提高，同時，工作成績的取得也得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評，這些都為本人今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下：
一、政治思想及業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)方面。
（一）政治思想。
選派干部兩年工作總結(jié)篇六
??二月份，村主要圍繞開展深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動、大力發(fā)展村經(jīng)濟為中心工作，重點抓好村兩個重點項目的前期規(guī)劃及準(zhǔn)備工作：一是爭取49萬元的村水庫后扶資金項目用于建設(shè)村級活動場所。二是對爭取縣交通局對我村周崗村至小李集道路的修建項目支持。為了更好的開展好村的下一步的全面工作，現(xiàn)將村一個月的工作總結(jié)如下：
??一、完成的主要工作及做法。
??（一）是認(rèn)真論證村級活動場所的前期規(guī)劃。為了將村這項重大工程做村有利于村子孫后代的事。我?guī)ьI(lǐng)村兩委一班人，從一些村級活動場所建設(shè)好的村拿來了四套方案，進行了認(rèn)真周密的考查、分析、論證，不放過任何有可能導(dǎo)致產(chǎn)生問題的細(xì)節(jié)。經(jīng)過認(rèn)真的討論和論證，我們選擇了其中適合我村村情的一種方案。
??持。
??（三）時刻不忘以經(jīng)濟發(fā)展來推動村的發(fā)展，最終讓群眾得到實惠。二月份，是我村開展好茶葉生產(chǎn)的關(guān)鍵一年，我?guī)ьI(lǐng)村兩委，為了將我村的主要特色產(chǎn)業(yè)做好做強，積極與福建的茶仔供應(yīng)商進行聯(lián)系，向茶農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)的茶仔供應(yīng)。并及時邀請茶廠專家來我村進行茶業(yè)專業(yè)知識講座，力爭奪取今年茶業(yè)的大豐收。同時，我與村兩委一道對我村今年的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)資源調(diào)整進行了認(rèn)真的調(diào)研和討論。為下一步調(diào)整我村的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)打下好的基礎(chǔ)。
??（四）加強組織建設(shè)，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。通過開展好我村的“雙培雙帶”活動，來加強我村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。并積極利用創(chuàng)先爭優(yōu)大力開展?fàn)廃h優(yōu)秀黨員，爭做先進支部活動，讓全體黨員在新農(nóng)村建設(shè)的新的形勢下，發(fā)揮出他們的創(chuàng)造力，讓黨支部在新形勢下真正起到帶頭作用。
??二、下一步工作。
??（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，加強督促，讓我村各項重點工程實施在陽光下進行。為此，村必須成立村重點工程領(lǐng)導(dǎo)小組，在領(lǐng)導(dǎo)小組中進行合理分工，成員由村干部及村民監(jiān)督委員會委員組成，并明確各自的職責(zé)，保證村各項重點工程在透明、公開的情況下進行。
??（二）將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入。重點做好以下幾方面。
??工作：一是加強黨員黨性教育。二是做好宣傳工作。三是組織黨員及群眾代表對村工作獻計獻策。四是邀請相關(guān)幫扶單位到我村進行指導(dǎo)幫助。五是做好黨員雙培雙帶及雙向承諾活動。
??（三）開展好村“五議兩公開”活動。拉進群眾與村干部的距離，大力開展陽光村務(wù)活動。
選派干部兩年工作總結(jié)篇七
鎮(zhèn)黨委、政府按照縣委的指示精神，結(jié)合村“兩委”換屆選舉工作的實際情況，我鎮(zhèn)共下派5名干部到村任職，有4名干部分別當(dāng)選了東水、老虎山、八道溝、狐子窩村支部書記，其余的1名干部分別進入村支委，下派干部到村后，認(rèn)真分析村情現(xiàn)狀，幫助村謀劃經(jīng)濟發(fā)展思路，竭力為民辦實事，解難題，收到了很好的效果，受到了群眾的高度贊揚，達(dá)到了干部受鍛煉，群眾得實惠的雙贏目的。
一、工作情況。
1、協(xié)助村“兩委”班子抓好村級集體經(jīng)濟發(fā)展和村民致富工作。選派干部充分發(fā)揮自身思想觀念新、理解政策透的優(yōu)勢，幫助村民理清致富思路。同時他們還緊緊抓住政策機遇，與“兩委”班子成員超前謀劃，因地制宜，挖掘當(dāng)?shù)赜欣Y源，積極爭取項目。任老虎山村書記的_同志，協(xié)助村兩委班子，落實了1000畝省級土地整理項目，為村集體經(jīng)濟的發(fā)展和村民致富奠定了良好的基礎(chǔ)。
2、協(xié)助村“兩委”班子搞好基層組織建設(shè)和精神文明建設(shè)。他們積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，較好的把黨的政策和鎮(zhèn)黨委的工作指示貫穿于農(nóng)村工作實踐中。特別是深入開展以“三學(xué)習(xí)”活動為載體的創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，他們在堅持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的同時，利用板報、標(biāo)語等形式大力宣傳黨的政策和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和意義，使廣大人民群眾對黨的政策有了更深刻的理解和認(rèn)識。進一步增強了基層組織的凝聚力。為做好農(nóng)村基層組織和精神文明建設(shè)奠定了良好思想基礎(chǔ)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇八
從2010年10月底選派關(guān)山村工作已經(jīng)八個月的時間。現(xiàn)就這段時間我駐村任職及關(guān)山村的新農(nóng)村工作情況，簡要匯報如下：
我到關(guān)山村駐村任職至今，總體感到調(diào)整好了步伐，已經(jīng)熟悉了關(guān)山村的村情村貌。具體概括為：
選派之前，雖然也在基層，但當(dāng)我直接到村工作時，感到有點不適應(yīng)。后經(jīng)過整理思路，虛心向村干部學(xué)習(xí)，向老黨員學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)他們扎根基層長年如一日，艱苦奮斗的工作熱情和純樸的性格等等之后，我本著邊學(xué)習(xí)邊參與的原則，在最短的時間里完成了角色的轉(zhuǎn)換，逐步調(diào)整自己的工作態(tài)度和工作方式、方法，適應(yīng)了環(huán)境，迅速進入工作狀態(tài)，并初步理順了本人與村內(nèi)干群之間的關(guān)系，履行了自己的職責(zé)。應(yīng)該說目前初步形成了正常的工作關(guān)系和議事機制。
通過村干部介紹，以及入戶走訪和多方面交流，我對關(guān)山村的基本情況、風(fēng)土人情和突出問題做到了“心中有數(shù)”；關(guān)山村座落在皋城以西，蓼城南端，地處新312國道以南，與老105國道相鄰，距鎮(zhèn)中心5.5公里。寧西鐵路穿村而過，東西橫跨四個村民組，共14.7公里，村內(nèi)建有鐵路客、貨兩座站臺，交通十分便利。因此，村內(nèi)煤炭經(jīng)營公司、郢通搬運公司、民發(fā)運輸公司等民營企業(yè)應(yīng)運而生。全村共有8個村民組，一個中心村（136戶），共496戶，xx口人，58名共產(chǎn)黨員，農(nóng)民安居樂業(yè)，干群關(guān)系和諧。村內(nèi)擁有耕地1900余畝、山林3700畝（其中圓竹600畝、板栗林700畝、用材林2400畝），森林覆蓋率80%以上，空氣清新，人杰地靈。村內(nèi)建有縣級示范小學(xué)一所。1998年在全縣率先建成首個村級電話程控機房一座，聯(lián)通、移動無線信號塔村前村后遙相聳立，通信相當(dāng)發(fā)達(dá)。xx年初在全縣第一個在村級開通光纖，并轉(zhuǎn)播有線電視節(jié)目38套，村民了解農(nóng)業(yè)信息方便快捷。本村先后榮獲省、市“先進黨支部”、“五個好村黨支部”、“農(nóng)村基層組織建設(shè)先進單位”、“小康村黨支部”、“林業(yè)生態(tài)示范村”等榮譽稱號。xx年又被列為省級社會主義新農(nóng)村建設(shè)示范村。
經(jīng)過調(diào)研和與村支兩委共同研究，并結(jié)合關(guān)山村新農(nóng)村建設(shè)的五年規(guī)劃，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村莊整潔、管理民主”的目標(biāo)建設(shè)社會主義新農(nóng)村，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，我制定了三年規(guī)劃和xx年年工作計劃，并根據(jù)實際情況和區(qū)分輕重緩急，正在逐步調(diào)整和穩(wěn)步實施。
在鎮(zhèn)黨委、政府等各方面的關(guān)心和指導(dǎo)下，經(jīng)過八個時間，我的駐村工作進展順利，村里經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好，社會主義新農(nóng)村建設(shè)呈現(xiàn)一片欣欣向榮的景象。八個月來我駐村具體落實項目和資金情況如下：
具體側(cè)重做了以下四方面的工作：一是宣傳貫徹好“三農(nóng)”政策，讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到駐村，讓農(nóng)民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”；二是確定實施好全村發(fā)展思路和規(guī)劃，幫助村民走上生產(chǎn)致富的軌道；三是理順村兩委工作關(guān)系，健全工作協(xié)商機制，施行村務(wù)公開，管理民主，并同時培養(yǎng)村級后備干部；四是多辦實事好事，對農(nóng)民關(guān)注的、關(guān)聯(lián)的、關(guān)心的問題，都要積極主動地幫助落實，以實際行動讓農(nóng)民感受黨的關(guān)懷和溫暖。
選派八個月來，我感到關(guān)山村總體進展是順利的，但在具體實施過程中也面臨一些棘手的問題：
在進行新農(nóng)村建設(shè)過程中，中央和地方在惠農(nóng)政策和資金上向農(nóng)村均傾斜較大，農(nóng)民的積極也非常高漲。但在項目的實施過程中，農(nóng)民需要自籌相當(dāng)大的資金，比如“沼氣池”配套的“一池三改”工程中，國家全力支持利用綠色能源，投入800元/池建設(shè)沼氣池，應(yīng)該是非常優(yōu)惠，但農(nóng)民需配套投入700元左右，如進行“一池三改”工程，農(nóng)戶需要建豬圈、廁所等，每戶農(nóng)民需配套投入4000多元，給農(nóng)民帶來一定壓力。
以上問題，我準(zhǔn)備按照三年規(guī)劃和xx年年工作計劃，與村支兩委同志共同協(xié)力加以解決。
在駐村的時間，我真切地感到，選派黨員干部駐村任職，我基本熟悉了全村情況，駐村工作起了個步，開了局。對我個人而言，也感覺受益匪淺，不僅豐富了基層工作經(jīng)驗，也積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，增強了把握全局工作的能力。我將以滿腔熱情，腳踏實地地干好以后的工作，使三年的駐村任職工作多出實效，讓農(nóng)民滿意，也使自己的人生多一份色彩。
選派干部兩年工作總結(jié)篇九
按照工作方案，我們對兩地8個貧困村干部駐村幫扶情況進行了抽查，通過進村入戶、座談走訪、查閱文件、問卷調(diào)查等方式基本掌握了江漢平原干部駐村幫扶的現(xiàn)狀。我們認(rèn)為駐村幫扶工作對推動當(dāng)前農(nóng)村發(fā)展起到了積極作用，已成為貧困地區(qū)精準(zhǔn)扶貧的有效管道，發(fā)展趨勢總體向好，但也存在亟待解決的突出問題，需要各級引起高度重視，認(rèn)真研究對策?，F(xiàn)將兩地情況報告如下：
根據(jù)《關(guān)于開展全省干部駐村幫扶工作抽樣調(diào)查方案》的安排，第二抽查組走訪了江陵縣的沙崗鎮(zhèn)劉湖村、沙崗鎮(zhèn)東津村、熊河鎮(zhèn)熊河村、熊河鎮(zhèn)吳橋村、潛江市的熊口鎮(zhèn)白果村、熊口鎮(zhèn)石楊村、張金鎮(zhèn)老河口村、張金鎮(zhèn)泰山垸村等建檔立卡8個貧困村，全面了解干部駐村幫扶情況。兩個縣市駐村幫扶總體情況：一是有計劃安排。潛江下發(fā)了《在全市干部駐村幫扶貧困村和貧困戶的通知》、江陵縣印發(fā)xx年度三萬活動方案。二是有幫扶措施。潛江、江陵兩地將新農(nóng)村工作、干部駐村和“三萬”活動工作隊整合打包，形成合力。三是有工作制度。江陵縣建立“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位包村、干部包戶”工作制度，潛江市出臺了《干部駐村幫扶貧困村和貧困戶工作考核辦法》。
抽查統(tǒng)計得知：江陵縣和潛江市現(xiàn)有貧困村81個，貧困戶31170戶，各類駐村幫扶工作隊301個，工作隊幫扶貧困村81個，工作隊對貧困村覆蓋率為100%;抽查的8個貧困村總戶數(shù)為3638戶、總?cè)丝?5697人，其中貧困戶772戶、貧困人口2284人，貧困發(fā)生率為%。8個貧困村現(xiàn)有市(州)、縣(市)兩級幫扶單位10個，工作隊員26人，干部結(jié)對幫扶貧困戶的覆蓋率為%。從走訪座談了解的情況看，自開展干部駐村幫扶工作以來，幫扶單位共向8個貧困村落實幫扶項目22個、幫扶資金萬元，其中，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)幫扶資金77萬元、產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶資金2萬元、人力發(fā)展資金萬元，賑災(zāi)救濟送溫暖資金萬元;整合其它項目13個，整合行業(yè)資金萬元;組織勞務(wù)輸出16人次。
江陵縣以兩辦文件出臺了《江陵縣xx年萬名干部進萬村惠萬民活動實施方案》中提到了精準(zhǔn)扶貧，但沒有出臺干部駐村幫扶的指導(dǎo)意見和具體方案。調(diào)查中得知，江陵縣扶貧辦設(shè)在民政局下，具體工作是下設(shè)扶貧科，實際工作人員就1人;潛江市相對好些，但總體感覺，插花貧困地區(qū)除了扶持資金和項目相對較少外，領(lǐng)導(dǎo)對當(dāng)前干部駐村幫扶還存在認(rèn)識上的誤區(qū)，重視程度不夠，具體到落實工作中，一是沒有駐村幫扶工作專題會議紀(jì)要，二是雖然出臺了干部駐村工作方案，但對于如何組織實施和有效推進干部駐村工作，沒有研究和出臺制定駐村工作的考核辦法，也缺少檢查督辦環(huán)節(jié)。
一是工作隊進村不駐村的現(xiàn)象普遍存在。干部駐村幫扶僅僅是攤派的任務(wù)，大多數(shù)干部和工作隊員還停留在突擊式運動階段，當(dāng)作臨時性階段任務(wù)，時間一到立馬拆兵散人。領(lǐng)導(dǎo)有要求就下去，上面強調(diào)一下就抓一下，上面沒風(fēng)，下面就沒影了。調(diào)查8個村幾乎干部進村都在2個月以內(nèi)，只有1個村落實較好些。二是中央和省里反復(fù)強調(diào)，駐村工作隊要確保兩個全覆蓋，當(dāng)前干部結(jié)對幫扶貧困戶還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到這個要求，兩縣市覆蓋率都不高。潛江的到戶覆蓋率%，江陵縣到戶覆蓋率%。
一是駐村的工作經(jīng)費保障沒有明文規(guī)定，各個幫扶單位或部門沒有專門的預(yù)算開支，工作經(jīng)費保障無門，大多數(shù)是從有限的辦公經(jīng)費擠占或干部捐贈款項中列支用于駐村幫扶;二是干部干事與不干事一個樣，干好與干不好也一個樣，對于幫扶工作成效顯著的工作隊和隊員，沒有激勵機制。對于混日子沒干事的工作隊或隊員，也沒有約束機制，干部駐村工作的工作積極性和能動性無法調(diào)動起來，明顯感到人浮于事，幫扶后勁不足。
干部駐村幫扶工作應(yīng)該是一項系統(tǒng)工程，涉及方方面面，關(guān)聯(lián)各行各業(yè)。如何對駐村干部的選拔與管理，如何規(guī)范項目和資金的管理，如何建立激勵機制，起到激勵先進，充分調(diào)動各級駐村工作隊及其隊員的工作積極性和能動性，對于工作不作為、慢作為的，如何建立約束機制，鞭策后進，這些都需要建章立制，從源頭加強頂層設(shè)計，從制度保障上作好安排。當(dāng)前駐村幫扶的機制缺陷表現(xiàn)明顯，不利于干部駐村幫扶工作常態(tài)化、制度化、科學(xué)化地推進。
老大難老大難，老大重視就不難。地方各級黨委政府要引起高度重視，切實強化組織領(lǐng)導(dǎo)，把干部駐村幫扶作為新階段精準(zhǔn)扶貧的大事來抓，要根據(jù)中央和省委、省政府的有關(guān)要求，形成全縣(市)干部駐村幫扶工作指導(dǎo)意見和年度幫扶方案，誰主抓，誰負(fù)責(zé)，要有黨委政府研究駐村幫扶工作的會議紀(jì)要，在落實工作專班、規(guī)范到村，責(zé)任到人上要有具體細(xì)化，在干部駐村幫扶政策保障上予以明確。
一是要堅持黨委政府強有力的領(lǐng)導(dǎo);二要充分發(fā)揮各級扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組和片區(qū)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，將駐村工作隊、定點扶貧、對口幫扶和行業(yè)支持等全部歸口到當(dāng)?shù)胤鲐毑块T領(lǐng)導(dǎo)，三是由省級建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制，明確牽頭抓總部門，市縣有抓手和工作平臺，便于掌握情況和開展工作，有利于構(gòu)建政府、市場、社會協(xié)同推進的大扶貧格局營造良好的工作氛圍。
中央和省委均有明確要求，要健全干部駐村幫扶工作機制，力爭每個貧困村都有工作隊，每個貧困戶都有幫扶責(zé)任人。一是要明確干部駐村幫扶的目標(biāo)任務(wù)，包括貧困村的脫貧目標(biāo)，村集體經(jīng)濟收入，在幫扶期間整合各類和資金的情況，對貧困村、貧困戶都要有針對性地幫扶計劃。二是貧困戶結(jié)對幫扶要責(zé)任到人頭，確保聯(lián)戶聯(lián)人，不讓一個貧困戶落下。三是按照時間進度有序推進，工作隊人員和駐村時間要有嚴(yán)格規(guī)定。一定要按照鄂政扶發(fā)〔xx〕14號文件，所有在貧困村駐村幫扶工作隊要以扶貧開發(fā)為主要任務(wù)，將任務(wù)明確到位，責(zé)任落實到人。工作隊規(guī)定3人以上的不能搞窮對付，駐村時間35年不變的，要做到不脫貧不脫鉤。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十
新一輪援疆工作開展以來，在自治區(qū)、州黨委和政府的高度重視和堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在援建方的大力支持下，縣委、縣政府認(rèn)真貫徹中央援疆工作會議精神，按照自治區(qū)、州黨委和政府對援疆工作的要求，不斷深化和發(fā)展援疆工作思路，全力推動產(chǎn)業(yè)援疆工作取得扎實成效，為促進地區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻。
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為產(chǎn)業(yè)援疆提供了堅強的組織保障。一是縣委縣政府對援疆工作高度重視?？h委縣政府先后多次召開援疆工作座談會，研究部署援疆工作，包括產(chǎn)業(yè)援疆工作，協(xié)調(diào)解決援疆工作中存在的困難和問題?？h委縣政府根據(jù)援疆干部的工作能力和專業(yè)特長，給援疆干部任實職、授實權(quán)、明實責(zé)，支持援疆干部大膽放手開展工作，同時，各部門千方百計克服困難，積極為援疆干部創(chuàng)造良好的工作和生活條件，為援疆工作扎實有效開展提供了堅強的組織保障。
二是援建方對援疆工作高度重視。半年多來漳州和南平市主要領(lǐng)導(dǎo)委多次聽取援疆工作匯報，對開展好援疆工作提出了殷切希望和明確要求，及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題和困難，在資金、物資、人才、技術(shù)、項目等各個方面給予了無私的支持和幫助。援建方主要領(lǐng)導(dǎo)多次帶領(lǐng)有關(guān)部門和企業(yè)負(fù)責(zé)人到木壘看望慰問援疆干部和邊疆各族人民，并進行經(jīng)貿(mào)考察活動，極大地增強木壘縣委縣政府進一步做好援疆工作的信心和決心。
三、積極推進落實產(chǎn)業(yè)援疆。
一是積極推介木壘縣的產(chǎn)業(yè)項目。木壘縣從去年至今先后組團參加廈門“9?8”投洽會、漳州“11?18”花博會和南平“5?13”投洽會，向福建人民著重展示了民族刺繡、旅游資源等異域風(fēng)情，積極推介鷹嘴豆、白豌豆、阿魏菇、駝奶有機牛羊肉等特色農(nóng)副產(chǎn)品深加工項目和煤炭、煤電煤化工等工業(yè)項目。對口支援方正在組織在疆的閩籍企業(yè)家，組建新疆閩南（北）商會，今后將通過這個平臺向福建的企業(yè)家推介木壘的投資項目。
二是助力木壘鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)。經(jīng)南平市政府積極協(xié)調(diào)，南平市各大超市和賣場已同意鷹嘴豆產(chǎn)品進入它們的銷售渠道。漳州市牽線搭橋新疆大龍王食品有限公司和南航新疆分公司，已初步達(dá)成鷹嘴豆產(chǎn)品成為南航的航班食品的意向。漳州市援疆干部還協(xié)調(diào)漳州企業(yè)銷售鷹嘴豆產(chǎn)品，今年春節(jié)期間，幫助銷售鷹嘴豆產(chǎn)品超12萬元，雖然數(shù)量不多，但讓漳州消費者對鷹嘴豆產(chǎn)品有了自身的體驗。下一步計劃在漳州設(shè)立鷹嘴豆產(chǎn)品的銷售點。
四、下一步產(chǎn)業(yè)援疆重點。
依據(jù)木壘縣和對口支援方的實際情況和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，重點推進木壘縣現(xiàn)有特色產(chǎn)業(yè)和潛力項目的發(fā)展：
（一）著重發(fā)展壯大鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)。木壘縣的鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，對口支援方將從以下幾方面協(xié)助木壘縣的鷹嘴豆產(chǎn)業(yè)進一步發(fā)展壯大。一是繼續(xù)堅持品牌化發(fā)展戰(zhàn)略。鷹嘴豆目前已通過原產(chǎn)地認(rèn)證，下一步通過兩三年的培育壯大，爭取成為自治區(qū)級的著名商標(biāo)和名牌產(chǎn)品。二是做好鷹嘴豆產(chǎn)品的市場細(xì)分。針對福建市場的消費特點，開發(fā)適宜福建消費者口味（風(fēng)味）的產(chǎn)品；針對不同年齡段的顧客群體，開發(fā)適宜兒童、老人的產(chǎn)品；三是提升鷹嘴豆產(chǎn)品的附加值，包括開發(fā)鷹嘴豆茶點、鷹嘴豆飲料等產(chǎn)品；四是圍繞鷹嘴豆的種植、加工和生產(chǎn)過程，開發(fā)工業(yè)旅游示范點。
工業(yè)旅游示范點，讓游客體驗、欣賞刺繡過程。
（三）重點推進潛力項目的產(chǎn)業(yè)援疆。一是出臺工業(yè)經(jīng)濟政策。針對木壘縣豐富的礦產(chǎn)資源，在現(xiàn)有煤電、煤化工產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上，出臺促進工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的政策，促進產(chǎn)業(yè)聚集和集群發(fā)展。二是聘請專家對木壘縣的旅游業(yè)進行總體規(guī)劃，挖掘哈薩克族自治縣的民族文化旅游資源，以及鳴沙山、胡楊林等西域風(fēng)情旅游資源，開發(fā)具有民族特色的農(nóng)家樂旅游項目。三是發(fā)揮福建食品工業(yè)優(yōu)勢，促進木壘農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級，引進食用菌工業(yè)化種植、加工項目，引進牛羊肉深加工和駝奶深度開發(fā)項目。
五、存在的問題和進一步打算。
木壘縣的經(jīng)濟基礎(chǔ)比較薄弱，客觀上引進項目比較困難。下一步木壘縣委先政府將緊緊依托福建的資本優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，充分發(fā)揮援建干部的聰明才智，促進產(chǎn)業(yè)援建工作又好又快發(fā)展。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十一
“花兒為什么這樣紅？紅得好象燃燒的火，她象征著純潔的友誼和愛情……”每當(dāng)耳畔響起這首優(yōu)美動人的新疆民歌，就讓人不由得想起閩昌兩地友誼的“使者”——福建武夷山市援疆干部。
近三年來，***同志正是以“使者”的身份，搭建起了閩昌兩地經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展、合作與交流的平臺，為促進這方熱土的蓬勃與發(fā)展，傾注了全部的精力和心血。
用心血培育友誼之花。
2002年7月，受福建省委、省人民政府的委派，***同志帶著組織的重托、帶著對邊疆人民的關(guān)愛、帶著對援疆事業(yè)的忠誠，從風(fēng)景優(yōu)美、世界自然與文化雙遺產(chǎn)的武夷山市，來到大漠邊緣、經(jīng)濟相對落后的***。
初來乍到，水土不服、氣候不適應(yīng)、飲食不習(xí)慣等諸多困難還未解決，他就迅速投入到緊張的工作之中。不到一個月時間，他的身影已遍布***的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村落，他的足跡已踏遍***的溝坎茆梁。南部山區(qū)留下了他調(diào)研、規(guī)劃的身影，北部沙漠灑下了他踏勘調(diào)查的汗水，鄉(xiāng)鎮(zhèn)村寨留下了他了解民情的問候，貧困農(nóng)牧民家中留下了他噓寒問暖的真情。作為一名援疆干部，他深知自己肩負(fù)的使命，作為一名分管旅游、廣電、勞動就業(yè)、社會保障、環(huán)境保護等工作的副縣長，他深知自己肩頭的責(zé)任。用他自己的話說：“我可以在援疆工作的三年中沒有英雄壯舉，但我決不能碌碌無為”。近三年來，他正是以自己的實際行動忠實履行著自己的諾言。
***縣旅游資源豐富，文化底蘊深厚，歷史文化遺跡和人文景觀較多，但由于受地緣、資金以及觀念等多種因素的影響，資源開發(fā)緩慢，旅游產(chǎn)業(yè)尚未形成。曾任武夷山國家旅游度假區(qū)管委會副主任的***，有著豐富先進的管理經(jīng)驗和長期積累的理論基礎(chǔ)。為了加快當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)的發(fā)展，他思考最多、投入精力最多的就是旅游業(yè)。他在深入調(diào)研和思考的基礎(chǔ)上，提出了“強化政府主導(dǎo)，制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，明確產(chǎn)業(yè)定位，鼓勵多元投資”的旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，并牽頭制定了加快旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實施意見和管理規(guī)定，多方爭取資金編制完成了旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為規(guī)范旅游行業(yè)管理和發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)明確了主導(dǎo)思想，提供了制度保障。
一、高效”的改革原則，推行因事設(shè)崗，按崗聘用，打破干部、工人身份界限，實行全員競爭上崗，完善了工作機制，激發(fā)了干部職工的工作積極性，廣播電視節(jié)目也成功進行了改版，新聞工作人員在“名牌”和“精品”意識的指引下，廣播電視節(jié)目質(zhì)量有了極大的提高。2003年和2004年***縣廣播電視局均榮獲區(qū)、州、縣先進單位稱號。他所分管的勞動就業(yè)、社會保障、環(huán)境保護等工作也取得了長足發(fā)展。在他做好上述工作中將會遇到多少困難我們無從知曉，他兢兢業(yè)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)和為人親和、忠厚正派的做人品格卻贏得了當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷钠毡檎J(rèn)可，而他用心血培育的友誼之花也已在閩昌兩地扎根發(fā)芽。
用汗水澆灌友誼之花。
促進閩昌兩地經(jīng)濟、政治、文化交流和招商引資是援疆工作的重中之重，三年來，他幾乎抓住所有機會為此而努力。來到***縣不久，***就與縣招商團參加了當(dāng)年的廈門“投洽會”，抓住廈門“投洽會”強大的人流、物流和信息流機遇，積極宣傳***，努力爭取合作項目，在四天的會議期間就與湖北、香港等地客商簽訂了開發(fā)煤炭、房地產(chǎn)、中藥材等特有資源、總投資達(dá)億元的項目合同和投資意向。2004年5月、6月又兩次陪同福建森華集團負(fù)責(zé)人到吐哈油田考察，經(jīng)過多方協(xié)調(diào)為新疆鄯善縣引進年產(chǎn)三萬噸甲醛、投資4000多萬元的加工項目，該項目一期工程將于2005年底前投產(chǎn)。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十二
貴德縣委常委、縣人民政府副縣長蔣樹建。
（2012年7月14日）我來之于江蘇省南通市如東縣，按南通市委安排于2010年7月從黃海之濱、長江入?？趤淼?200公里之外地處黃河源頭的貴德縣工作。兩年來，通過耳聞目睹、調(diào)查研究、投身實踐，真正感受到“大美青?！钡膬?nèi)涵。在這片博大而美麗的土地上，青海悠久的歷史、雄奇的自然、厚重的文化、燦爛的民族宗教藝術(shù)，淳樸虔誠的人民、神秘莊嚴(yán)的寺廟、凝聚著美好愿望的嘛呢堆、豐富多彩的非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，仿佛都超然世外，悠然神秘，令我們能作為全國首批援青干部到青海工作倍感自豪！
1個干事”精神。在這個偉大的精神指引下，我們作為全國首批援青干部深感責(zé)任重大、壓力巨大，只有始終牢記使命，將“高寒缺氧”化作工作的激情，主動融入當(dāng)?shù)?，把我們東部地區(qū)開放的思想、觀念、思維和工作方式在高原上得以體現(xiàn)，以務(wù)實、奮進、創(chuàng)新的態(tài)度，積極開展調(diào)查研究、努力做好協(xié)調(diào)溝通、突出工作重點，全力推進援建各項工作，為推動貴德經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮主觀能動性作用做出積極的貢獻，才能不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)和青海廣大干部群眾對我們的殷切期望！
一、把理想信念扎根心靈，全力做好對口支援的各項基礎(chǔ)性工作。
援青工作既是一次艱苦的工作體驗，又是一次難得的心理旅程，時刻牢記黨組織的殷殷重托和對口支援的神圣使命，把堅定的理想信念深深扎根于心靈深處，以藏區(qū)人民幸福作為第一追求、經(jīng)濟社會發(fā)展作為第一要務(wù)、民族團結(jié)作為第一責(zé)任。由于我們作為全國第一批援青干部，對青海的省情、海南州的州情和貴德縣的縣情非常陌生，開展調(diào)研、編制規(guī)劃，增強沿海地區(qū)廣大干群以及社會各界對青海的了解成為入青后的首要工作任務(wù)。在江蘇省、南通市以及如東縣各界的關(guān)心和貴德縣委縣政府的大力支持下，充分利用各種有利時機，放棄節(jié)假日和休息時間，頂著熾熱的陽光、冒著零下二十幾度的寒冷，翻山越嶺串村入戶了解情況，深刻把握了“青海人最急需要什么？讓我們來青海干什么？我們將來離開青海后留點什么？”，切實將“思想援青、人才援青、資金援青和項目援青”有機結(jié)合，盡心盡職推進貴德縣經(jīng)濟社會的發(fā)展。
1、深入基層調(diào)查研究，掌握了解一線實情。在短短的兩年時間內(nèi)，深入各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村、部門、企業(yè)廣泛調(diào)研，召開各類座談會議20多次累計350多人次參加、走訪了50多個農(nóng)牧戶家庭、到30多個村和10多家企業(yè)了解情況，摸清了全縣所有中小學(xué)和醫(yī)院現(xiàn)狀，為謀劃對口支援工作思路、突出工作重點形成了一手的資料。
2安排300萬元以上為民辦實事項目16個，培訓(xùn)項目8個，總援助資金預(yù)計近8000萬元。
3、加大溝通協(xié)調(diào)，形成正?；ピL機制。對口支援需要相互的深入了解，加深友誼，為此建立了江蘇省（含南通市、如東縣）與貴德縣干部和企業(yè)家的互訪正常機制。截至上月底，兩地互訪達(dá)到了76批次700多人次，極大地增強了兩地黨政干部和企業(yè)家之間的相互了解，對促進兩地之間取長補短、產(chǎn)業(yè)合作、有效支援奠定了基礎(chǔ)。
二、把真心融入當(dāng)?shù)貙嵤屡d辦，著力做好民生工程貴德縣是半農(nóng)半牧地區(qū)，與周邊縣相比明顯存在著人均草場和耕地較少，邊遠(yuǎn)農(nóng)牧區(qū)貧困人口占比較大，尤其是作為支撐人口素質(zhì)提高、改變民族發(fā)展前途的教育成為我們援青干部關(guān)注的重中之重。當(dāng)眼前出現(xiàn)一個個貧困的娃娃衣衫襤褸、背著破舊不堪的書包奮力的走在鄉(xiāng)間小道，一個個因為家庭困難而被迫送到寺廟就當(dāng)上了幼小僧侶時，會被震憾的是教育對西部太重要了，幫助每一個貧困兒童能上得起學(xué)、能受到更好的教育是我們援青干部義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。盡管我們不可能全部做到，但我們需努力、盡心盡職。
1、迅速建成了江蘇省2011年對口支援項目。2010年確定支持600萬元建設(shè)河西寄宿制學(xué)校塑膠運動場項目后，及時編制預(yù)算，嚴(yán)格把關(guān)各項手續(xù)，敦促工程進度和質(zhì)量，確保了2010年9月學(xué)生開學(xué)即使用上了新操場。
2、以提高教育質(zhì)量和學(xué)生素質(zhì)為抓手，堅持多層面開展捐資助學(xué)活動，牽頭為5所學(xué)校和300多名貧困學(xué)生捐助錢物累計達(dá)到32萬元。
3教用品，三年內(nèi)將累計資助30余萬元；建立了“互助共進小組”，往來書信600多封，形成了兩地師生經(jīng)常交流互學(xué)互促的體制。2012年上學(xué)期學(xué)生間結(jié)對幫扶到位資金4萬多元。2012年5月28日貴德縣尕讓小學(xué)17名師生代表全校280多師生遠(yuǎn)赴江蘇省如東縣實驗小學(xué)共慶“六一”兒童節(jié)，開展了“心手相牽、藏漢一家親”的七項主題活動，中央教育電視臺作了專題報道。2012年7月5日，江蘇如東縣實驗小學(xué)51名師生來到尕讓小學(xué)開展“悠悠黃海風(fēng)，濃濃雪域情”愛心接力活動，向結(jié)對學(xué)生饋贈了價值4萬多元的學(xué)習(xí)、生活用品和教學(xué)辦公用品。這些活動的舉辦使不少深處大山的藏族學(xué)生感受到內(nèi)地師生的片片深愛，而且讓他們堅定了好好學(xué)習(xí)、走出大山，更好地為國家作貢獻的信心和決心。
（2）著力銜接促進江蘇優(yōu)秀企業(yè)家把更多的愛心奉獻給西部的困難孩子們。2011年11月，江蘇如東教育局籌措3萬多元資金為貴德縣尕讓小學(xué)、王屯小學(xué)等學(xué)校贈了6臺投影儀。2011年12月，江蘇南京市十建公司曹衛(wèi)東項目部捐助的2萬元和50條羊絨被給25個特困戶農(nóng)牧民家庭和學(xué)校15名特困學(xué)生。2012年“青洽會”期間，江蘇如東東元建筑等企業(yè)捐助了20名貧困學(xué)生1萬元并給240個學(xué)生贈送了一套校服。2012年6月29日，江蘇沃德化工有限公司董事長徐善泉和蘇州華誠國際貨運有限公司董事長王振國來貴德縣，他們?yōu)閷W(xué)生捐助了320套校服、老師捐助了12臺筆記本電腦，同時還與10名品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生簽訂了每人每年資助500元的9年資助協(xié)議書。
（3）努力加強對接，形成多方位、多層面的接對幫扶貧困學(xué)生。在許多品學(xué)兼優(yōu)的貧困學(xué)生生上，我們看到一種希望一種奮進，也有一種無奈，往往許多晶瑩的淚花感染著我們。我?guī)ь^聯(lián)系了一戶藏族同胞，全家四口人（一位父親帶著3個小孩，大孩子上高一，兩個雙胞胎小孩上小學(xué)三年級），日子過得非常艱苦，但三個兩名貧困學(xué)生，經(jīng)常前去看望并愿意資助他們上完初中乃至大學(xué)，江蘇南通市5位愛心人士加進了資助行列，2012年7月5日如東縣實驗小學(xué)10名教師為貧困學(xué)生捐助了4000元。
3、密切聯(lián)系實際，切實幫助解決實際問題。一是加強與寺廟和貧困僧侶的聯(lián)系。多次赴常牧鎮(zhèn)關(guān)賽寺、河西鎮(zhèn)瓊毛寺與**、僧侶們交流談心，心帖心溝通感情，講解黨的民族宗教政策，增進了他們擁黨愛黨、做維護社會穩(wěn)定帶頭者。2011年12月捐資瓊毛寺貧困喇嘛3000元，15條羊毛被；2011年初幫助協(xié)調(diào)林業(yè)等部門支持解決了關(guān)賽寺周邊綠化問題；2012年5月，邀請了海南州政協(xié)普化太主席帶隊的海南州更藏班瑪南杰**和洛賽尖措**到南通、如東等地交流，增進了不同民族宗教之間的了解；2012年6月，江蘇南通東初寺方丈心馳大師赴貴德縣河西鎮(zhèn)瓊毛寺與**進行了廣泛的交流，并給寺廟捐資用于佛像建設(shè)。二是加強與貧困戶溝通，主動上門了解情況，幫助解決實際困難，累計為36個家庭捐資近2萬元，緩解了他們過年難、過節(jié)難，增進了雙方的友誼。三是加強與內(nèi)地黨政單位溝通，2010年9月，如東縣委支持30萬元用于縣五大班子辦公設(shè)備的改善。四是加大培訓(xùn)交流學(xué)習(xí)力度。除積極協(xié)助做好江蘇省統(tǒng)一舉辦的教育、衛(wèi)生、村干部等各類培訓(xùn)班以外，2012年5月牽頭組織了貴德縣教育衛(wèi)生系統(tǒng)28位同志赴江蘇如東掛職交流培訓(xùn)學(xué)習(xí)20天，使大家在思想觀念上得到進一步更新、專業(yè)技術(shù)上進一步提高、教學(xué)方式上進一步改進。
三、把創(chuàng)新用于實踐，凝心聚力促進經(jīng)濟發(fā)展，增強貴德縣自身造血功能。
5億元的符合當(dāng)?shù)靥厣?、能推動貴德旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的8個項目進入園區(qū)，4家企業(yè)已開工建設(shè)。
2、全力服務(wù)好本土企業(yè)，促進做大做強。貴德縣除兩座規(guī)模水利發(fā)電企業(yè)之外，其它企業(yè)規(guī)模較小、產(chǎn)品檔次較低、科技含量不高，企業(yè)自身發(fā)展難度較大。在對企業(yè)認(rèn)真調(diào)研后，與企業(yè)負(fù)責(zé)同志逐個對接，幫助企業(yè)分析宏觀經(jīng)濟形勢、解決現(xiàn)實存在問題，著力推進企業(yè)與省內(nèi)外資本合資合作，促進企業(yè)做大做強。黃河蓄興飼料公司決定以“公司+基地+農(nóng)戶”模式推進企業(yè)自身產(chǎn)業(yè)鏈的形成，但基地用地一直無法解決，致使項目建設(shè)一拖再拖而無法落地，與企業(yè)負(fù)責(zé)同志多次到實地勘察現(xiàn)場，經(jīng)過多方溝通協(xié)調(diào)，主要領(lǐng)導(dǎo)批示得以解決。
3、大力推進招商引資見成效，促進沿海地區(qū)企業(yè)到貴德投資落戶。東西部地區(qū)距離較遠(yuǎn)、青藏高原信息流相對滯后，但青海資源豐富、發(fā)展?jié)摿薮?，隨著交通的大大改善，充分發(fā)揮沿海地區(qū)技術(shù)先進、資本密集的特點，吸引外地客商到貴德投資發(fā)展既是青海發(fā)展的需要，更是沿海地區(qū)有戰(zhàn)略眼光的企業(yè)家的理想選擇。因此，根據(jù)貴德縣委突出旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工作中心和貴德縣經(jīng)濟社會發(fā)展的比較優(yōu)勢，參與制定了貴德縣招商引資辦法、優(yōu)惠政策。在邀請企業(yè)家多次赴青?？疾旌头磸?fù)溝通磋商的基礎(chǔ)上，篩選引進了由江蘇南通祥盛生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展公司投資3000萬元的生態(tài)休閑觀光農(nóng)業(yè)、上海神奇藥業(yè)公司投資2000萬元的苞谷杏種植加工、江蘇如東裕豐林農(nóng)業(yè)公司投資6000萬元的純凈水（含桶裝、灌裝水）生產(chǎn)、浙江東陽投資公司投資億元的貴德萬家商貿(mào)城等由江浙滬等地客商投資的4個規(guī)模項目。其中苞谷杏種植加工和貴德萬家商貿(mào)城兩個項目已開工建設(shè)，休閑觀光農(nóng)業(yè)項目于下半年開工建設(shè)，純凈水項目已抽樣到北京檢測。
4、切實組織了貴德縣參加“青洽會”的各項工作。牽頭組織了貴德縣參加2011和2012中國青海綠色經(jīng)濟貿(mào)易洽談會的各項工作，累計邀請了江蘇為主的客商70余名，參展項目16個，簽訂合作協(xié)議5個。
四、把困難化作工作動力，全身心投入建設(shè)富裕文明的新貴德。
對口支援青海工作還剛剛起步，相關(guān)政策還沒有完全明確，體制機制還未完全建立，有些工作還僅依靠自身的人脈資源開展；由于老家在農(nóng)村，父母長年生病，小孩尚小，家庭一切壓力者都在妻子身上，自己感覺虧欠太多；晝夜溫差大，高寒缺氧，血壓升高，頭暈頭痛比較明顯，身體還未能完全適應(yīng)高原氣候特點；雖然兩年來都被海南州委州政府評為優(yōu)秀援青干部，但深感工作還做得很不夠多。還有一年的時間里，有江蘇省、南通市和貴德縣各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和幫助，我們有信心和決心，以江蘇援藏干部周廣智為榜樣，舍小家顧大家，缺氧不缺精神，艱苦不降標(biāo)準(zhǔn)，海拔高追求更高，用心做事、用情做人，按照各級領(lǐng)導(dǎo)要求和廣大群眾的殷切期盼，今后主要著重圍繞以下幾個方面開展工作。
1、進一步加強學(xué)習(xí)，深入調(diào)查研究，不斷提高思想認(rèn)識水平。青海人民發(fā)揚“五個特別”的精神，在高寒缺氧地區(qū)創(chuàng)造了偉大的事業(yè)，我們深受感動和震憾，更要向他們學(xué)習(xí)，既要領(lǐng)略大美青海無窮的魄力，更要進一步增強援青各項工作的緊迫感和責(zé)任感，把援青工作作為一種神圣的使命、一種義務(wù)和責(zé)任。
2、進一步創(chuàng)新思維，不斷開拓援青工作的新思路。在江蘇對口方財政資金支援的基礎(chǔ)上，加大力度廣泛溝通，調(diào)動?xùn)|部地區(qū)民間社會力量的積極性，更多更好地支持西部的教育衛(wèi)生文化住房等民生事業(yè)的發(fā)展和改善，從資金、實物、產(chǎn)業(yè)等多層面幫助貧困農(nóng)牧民家庭脫貧。尤其突出支持教育各項事業(yè)的發(fā)展，繼續(xù)開展結(jié)對幫扶貧困學(xué)生和教師的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，把推進教育發(fā)展作為對口支援的一項基礎(chǔ)性工程。
3、進一步加大招商引資興辦經(jīng)濟實體項目的力度，不斷促進自身造血功能的提高。積極利用好新打造的“貴德文化旅游生態(tài)工業(yè)園”平臺和貴德縣豐富的旅游資源、生態(tài)資源等優(yōu)勢，在長三角地區(qū)宣傳推介貴德，把引資金、引項目、引人才、引客源等相結(jié)合，努力在招商引資上求得新的進展。
4、進一步加強溝通與協(xié)調(diào)，不斷推進東西部地區(qū)合作機制的正?；?、制度化。以援青工作為載體，發(fā)揮好兩地溝通的橋梁紐帶作用，推進蘇青兩地黨政干部和企業(yè)家的互訪，研究雙方在經(jīng)貿(mào)、文化科技教育衛(wèi)生以及人才等多個方面的正?；涣骱献鲙头鰴C制，努力構(gòu)建有效促進貴德縣經(jīng)濟社會事業(yè)的發(fā)展的新平臺。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十三
×××同志自2003年來我市援疆掛職，根據(jù)市黨委的工作安排，先后任×××一中副校長、市教育局副局長。兩年來，該同志嚴(yán)于律己，按照“組織紀(jì)律強、適應(yīng)能力強、吃苦精神強、創(chuàng)新意識強、工作能力強”的“五強”干部要求，緊緊圍繞×××教育改革、發(fā)展實際創(chuàng)造性地開展工作，不懈提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，積極溝通派出單位（華東市范大學(xué)）與×××的聯(lián)系，把我市教育發(fā)展更好地納入西部大開發(fā)的大局，為促進我市教育事業(yè)的快速健康發(fā)展，作出了較大的貢獻。該同志援疆掛職期即將屆滿，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、注重政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，切實提高自身理論和業(yè)務(wù)水平。
自掛職以來，×××同志非常注重政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、《中國^v^紀(jì)律處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《行政許可法》、《公務(wù)員行為規(guī)范》以及黨的十六屆四中全會精神，自覺撰寫讀書筆記和心得體會。在工作中以國家公務(wù)員行為規(guī)范和兩個“條例”嚴(yán)格要求自己，身體力行“三個代表”，做“三個代表”的忠實實踐者，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)水平和總攬全局的能力。
二、工作盡職盡責(zé)，成績有口皆碑。
1、加強調(diào)研，積極推進本職工作。
兩年來，×××同志干一行愛一行專一行，工作中能盡職盡責(zé)，做好表率，對分管的工作進行深入調(diào)研，理清思路，狠抓落實。對我市教育發(fā)展情況進行了深入調(diào)研，提出了加強教育規(guī)劃、改革管理體制、推動教育快速健康發(fā)展的一系列思路。針對我市地處偏遠(yuǎn)、教育資源不足的實際，提出了發(fā)展現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育的思路，提高教育的信息化和現(xiàn)代化水平。針對教育中存在的問題，提出嚴(yán)格加強學(xué)校教育教學(xué)管理的措施。為了檢查各團場課改情況，他帶領(lǐng)市教研室成員一起下團場聽課、評課，與各學(xué)校的教市共同商討課改中存在的問題。在兵團課改檢查組來我市檢查工作期間，他起早貪黑，與檢查組一起聽課、評課、開座談會，提供各種資料，積極配合檢查組的工作，使我市的課改情況得到了兵團課改檢查組的好評。
2、積極與派出單位聯(lián)系，為×××教育發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
×××同志除了直接做爭取對口援助的工作以外，還積極溝通派出單位與×××的聯(lián)系，建立經(jīng)常聯(lián)系的機制。有效地促進了×××教育局、各學(xué)校與高校（華東市范大學(xué)）的聯(lián)系。
3、加強與教育局同事、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教市的交流，互相學(xué)習(xí)，共同提高。
援疆干部和我市干部、教市有不同的信息來源，不同的特點和優(yōu)勢。×××同志注意將上海先進的管理經(jīng)驗和優(yōu)良的工作作風(fēng)帶到平時的工作中。同時該同志謙虛謹(jǐn)慎，不恥下問，注意與身邊同志們打成一片，相互學(xué)習(xí)，共同提高。兩年來，×××同志在做好本職工作的同時，積極發(fā)揮學(xué)科帶頭人的作用。積極開展各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高教市的教學(xué)水平，還千方百計創(chuàng)造條件推廣先進教學(xué)手段，使全市教市普遍掌握了多媒體課件制作知識。他注意經(jīng)常提供交流平臺，努力創(chuàng)造相互學(xué)習(xí)、相互交流、相互關(guān)心、相互促進的寬松、和諧、向上的氛圍。
4、誠信做人，用心做事。
×××同志能團結(jié)同事，以誠待人。在工作中不說大話、空話，少說多干，能做的事自己親自干。要求別人做到的事，自己率先垂范，首先做到。中考閱卷過程中試卷樓上樓下親自搬運，全市職稱材料來回搬送，也帶頭搬。兩年來，他每月資助市一中一名貧困高中生100元生活費，從未間斷過，累計達(dá)2000多元。2004年教市節(jié)，他個人拿出1000元獎勵了74團一位優(yōu)秀教市。
三、艱苦磨煉，在實踐鍛煉中成長成才。
bsp;二00五年四月二日。
選派干部兩年工作總結(jié)篇十四
(一)深入學(xué)習(xí)《干部任用條例》，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，牢固樹立正確用人導(dǎo)向。我辦以貫徹落實《干部任用條例》為重點，堅持把學(xué)習(xí)《條例》同本單位干部選拔任用工作的實際結(jié)合起來，不斷提高干部選拔任用工作水平;堅持把貫徹《條例》同促進本單位業(yè)務(wù)工作的實際結(jié)合起來，不斷增強干部選拔任用工作的自覺性、緊迫感和責(zé)任感。三年來，市政府辦黨組按照市委、市委組織部的要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳《干部任用條例》。一是利用黨組中心組學(xué)習(xí)機會專題學(xué)習(xí)《干部任用條例》，讓班子成員掌握干部任用的程序及條件，樹立正確用人導(dǎo)向;二是利用每周例行的理論學(xué)習(xí)時間，召集辦公室全體工作人員對《干部任用條例》及有關(guān)文件進行了進一步傳達(dá)學(xué)習(xí)。在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，黨組還要求全體干部職工，在業(yè)余時間抓好自學(xué)。
(二)堅持干部任用條件，嚴(yán)格干部任用程序，提高選1。
拔任用工作的規(guī)范化程度。貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，就是要嚴(yán)格按《干部任用條例》規(guī)定的原則和程序選拔任用干部，積極履行好《干部任用條例》所賦予我們的職責(zé)，真正從源頭上防止和克服用人上的不正之風(fēng)。20__年以來，市政府辦共提拔機關(guān)、直屬單位科級干部21人次，平級交流任命科級干部28人次，都能按照《干部任用條例》規(guī)定要求，堅持正確的用人導(dǎo)向，牢牢把握德才兼?zhèn)?，任人唯賢這個核心，嚴(yán)格程序，按章辦事，堅持原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，對各科室及直屬單位科級干部的任職，嚴(yán)格按照民主(或組織)推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定、任前公示等程序進行，并及時向組織人事部門備案。多年來，辦公室黨組始終堅持按章辦事，嚴(yán)格程序，做到了堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通。
一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認(rèn)原則的具體體現(xiàn)。我們在這方面加大了力度，在進行民主推薦時，要求須有90%以上的干部和直屬單位的科級干部參加，每次民主推薦前，人事科都在對干部選拔調(diào)整的對象、數(shù)量進行充分研究、分析的基礎(chǔ)上，認(rèn)真確定民主推薦的范圍、時間、對象和推薦方式，真正做到精心組織，操作規(guī)范，保證推薦工作的順利進行。
部任用條例》的規(guī)定，始終堅持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，堅持“群眾公認(rèn)，注重實績”的原則，堅持在正常情況下得不到多數(shù)群眾擁護的不予提拔，政績不突出的不予重用。在確定考察對象時，把群眾推薦的結(jié)果作為評價干部的重要依據(jù)，真正使政績突出、群眾公認(rèn)的干部得到提拔重用。在組織考察時，明確要求考察過程既要堅持群眾路線，又要認(rèn)真核實辯明真?zhèn)?，從政治上、廉潔上、工作實績上?yán)格把關(guān)，近幾年實行了考察預(yù)告制，保證了考察過程公開、公平、公正。嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定實行干部考察責(zé)任制，做到了誰考察誰負(fù)責(zé)，考察后形成的書面考察材料，均由考察人員簽名。
三是嚴(yán)格工作程序，把好決策關(guān)。黨組會討論決定干部任用之前，要求人事科把好關(guān)，沒有經(jīng)過民主測評、民主推薦的不上黨組會，沒有考察材料的不上黨組會，沒有征求廉政意見的不上黨組會。
總之，在近年來的干部選拔任用過程中，市政府辦能夠按照《干部任用條例》規(guī)定，所任用干部都具備《干部任用條例》規(guī)定的條件與資格，沒有破格和越級提拔干部及超職數(shù)配備干部等情況，沒有出現(xiàn)違反《干部任用條例》規(guī)定的“十不準(zhǔn)”紀(jì)律的情況。任用的科級干部全部經(jīng)過黨組民主研究、組織考核和任前公示等程序。
二、選人用人上存在的突出問題。
二是干部能上不能下，提拔上去的干部在工作中不勝任現(xiàn)職，只能平級交流;。
三是對選人用人失察失誤的認(rèn)定缺乏明確的標(biāo)準(zhǔn)，在實際工作中難以界定;。
三、對選人用人存在突出問題的整改措施。
一是加大對后備干部的推薦力度，加強干部的流動性;二是加大實施干部交流、輪崗力度，充分調(diào)動了廣大干部的工作積極性。
三是要積極探索干部能下機制，加大了對不稱職和不勝任現(xiàn)職干部“下”的力度。
四是要制定選人用人失察失誤責(zé)任追究制度。
四、對深入整治用人不正之風(fēng)工作的建議存在用人不正之風(fēng)，既有主觀方面的因素，也有客觀方面的原因。避免這種現(xiàn)象的發(fā)生，要做到：