試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)(匯總20篇)

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    總結(jié)是一種對過去經(jīng)驗(yàn)的借鑒和總結(jié),可以避免重復(fù)犯錯,節(jié)省時間和精力??偨Y(jié)應(yīng)該突出重點(diǎn),簡明扼要地概括主要內(nèi)容。閱讀這些總結(jié)范文,我們可以理解到總結(jié)的價值和重要性,從而更加重視總結(jié)的實(shí)踐和應(yīng)用。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇一
    (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,扎實(shí)開展治理工作。
    高度重視專項(xiàng)治理工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,精心組織,扎實(shí)推治理進(jìn)活動,認(rèn)真深入地開展專項(xiàng)檢查,嚴(yán)肅查處違規(guī)行為。以專項(xiàng)治理為契機(jī),深入查問題,找原因,制定整改措施,完善管理制度。
    (二)綜合管理,注重試驗(yàn)檢測治理效果。
    為進(jìn)一步規(guī)范各施工單位的試驗(yàn)檢測行為,提高試驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)和人員的技術(shù)水平,試驗(yàn)室開展了水泥、鋼筋、樁基等關(guān)鍵檢測項(xiàng)目的比對試驗(yàn),促進(jìn)了試驗(yàn)檢測水平的提高;《公路水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測儀器校驗(yàn)規(guī)程》,統(tǒng)一規(guī)范試驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)自校儀器設(shè)備管理,確保儀器設(shè)備處于可靠狀態(tài);提高試驗(yàn)檢測工作效率,保證試驗(yàn)檢測的公正、準(zhǔn)確、高效。從總體看,自查自糾活動推進(jìn)有序,措施得力,效果良好,為規(guī)范試驗(yàn)檢測打下了良好基礎(chǔ)。專項(xiàng)治理各項(xiàng)要求落到了實(shí)處,基本實(shí)現(xiàn)了專項(xiàng)治理的階段工作目標(biāo)。
    存在的主要問題。
    試驗(yàn)檢測專項(xiàng)治理活動,對全面提升試驗(yàn)檢測業(yè)務(wù)能力、規(guī)范從業(yè)行為起到明顯作用。但是,虛假數(shù)據(jù)尚未杜絕,保證獨(dú)立公正開展試驗(yàn)檢測業(yè)務(wù)的運(yùn)行機(jī)制尚未形成。
    (一)試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)的真實(shí)性仍不容樂觀。
    原始記錄和試驗(yàn)報告中有涂改現(xiàn)象,試驗(yàn)過程中有的信息未進(jìn)行規(guī)范記錄,個別試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)記錄、臺帳不全。部分參數(shù)試驗(yàn)檢測方法不規(guī)范,基本概念不清。
    (二)試驗(yàn)檢測隊(duì)伍整體素質(zhì)仍然不高。
    近年來交通建設(shè)高速發(fā)展,試驗(yàn)檢測從業(yè)人員數(shù)量相對不足,尤其缺乏具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、綜合能力強(qiáng)的試驗(yàn)檢測人員。現(xiàn)場試驗(yàn)檢測人員待遇不高、地位偏低、責(zé)任重大的現(xiàn)狀,造成了個別地方試驗(yàn)檢測人員流失嚴(yán)重,一些現(xiàn)場試驗(yàn)檢測人員技術(shù)素質(zhì)偏低,缺少必要的試驗(yàn)基礎(chǔ)理論知識和操作技能,個別試驗(yàn)檢測人員工作責(zé)任心不強(qiáng),容易出現(xiàn)試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)失真現(xiàn)象。我試驗(yàn)室也存在持證人員不足的問題,對此,我們已經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)反映,領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)承諾盡快解決這個問題。
    (三)試驗(yàn)室環(huán)境問題比較突出。
    由于今年九月份項(xiàng)目部搬家,遷到新址之后,重新組建試驗(yàn)室,一是缺少足夠的房間,無獨(dú)立樣品室。二是房間里面沒有裝修,房屋面積較小,布局比較擁擠,所以導(dǎo)致環(huán)境不夠整潔,沒有合理有序的分區(qū)、設(shè)備擺放不合理等問題比較突出。今后工作的重點(diǎn)和要求嚴(yán)格規(guī)范工程試驗(yàn)檢測的'工作要求。一是嚴(yán)肅查處試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)、資料造假等違規(guī)行為。二是要著力加強(qiáng)試驗(yàn)檢測能力建設(shè),提高試驗(yàn)檢測人員職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì),實(shí)行試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)質(zhì)量負(fù)責(zé)人責(zé)任制度。
    針對當(dāng)前試驗(yàn)檢測工作存在的問題,我們高度重視,認(rèn)真貫徹落實(shí)《20xx年關(guān)于開展全省高速公路項(xiàng)目工地試驗(yàn)室專項(xiàng)治理活動的通知》,充分認(rèn)識加強(qiáng)試驗(yàn)檢測管理的重要性和緊迫性,推動專項(xiàng)治理工作深入開展,引導(dǎo)和促進(jìn)試驗(yàn)檢測工作有序進(jìn)行。
    (一)建立公路水運(yùn)試驗(yàn)檢測從業(yè)人員的信用評價制度。
    根據(jù)《公路水運(yùn)試驗(yàn)檢測信用評價辦法》。全面開展試驗(yàn)檢測人員的信用評價工作,增強(qiáng)試驗(yàn)檢測人員的誠信意識,促進(jìn)試驗(yàn)檢測規(guī)范從業(yè),提高試驗(yàn)檢測工作的公信力,維護(hù)公平有序競爭的試驗(yàn)檢測市場秩序,逐步實(shí)現(xiàn)對試驗(yàn)檢測市場行為的有效引導(dǎo)和監(jiān)控。
    (二)重點(diǎn)加強(qiáng)工地試驗(yàn)室管理。
    加強(qiáng)對工地試驗(yàn)室的引導(dǎo)與管理,創(chuàng)造有利于工地試驗(yàn)室獨(dú)立規(guī)范運(yùn)行的政策環(huán)境,建立工地試驗(yàn)室授權(quán)人負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化責(zé)任追究制度;盡快理順母體機(jī)構(gòu)與工地試驗(yàn)室的關(guān)系,落實(shí)責(zé)任,;加強(qiáng)自身的規(guī)范化建設(shè),做到“四個對應(yīng)”和“四個符合”?!八膫€對應(yīng)”即試驗(yàn)臺帳、儀器使用記錄、試驗(yàn)原始記錄和試驗(yàn)報告相到對應(yīng);“四個符合”即設(shè)備配備符合試驗(yàn)檢測需要,試驗(yàn)工作環(huán)境符合規(guī)范要求,試驗(yàn)操作符合操作規(guī)程要求,試驗(yàn)數(shù)據(jù)符合現(xiàn)場實(shí)際和規(guī)范要求。
    我試驗(yàn)室對照檢查中出現(xiàn)的問題,加強(qiáng)試驗(yàn)檢測工作各個環(huán)節(jié)的管理,確保試驗(yàn)檢測工作有效地服務(wù)于工程建設(shè),促進(jìn)交通工程建設(shè)質(zhì)量水平不斷提高。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇二
    在這過去的20xx年度中,試驗(yàn)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌安排,兄弟部門、工地同志部門的極力配合以及試驗(yàn)室各位員工對本職工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)勤奮努力下,我們即將圓滿的結(jié)束這一年。
    在經(jīng)過市以及開發(fā)區(qū)質(zhì)監(jiān)站多次的檢查中,試驗(yàn)室根據(jù)上級要求及時的跟進(jìn),并在質(zhì)監(jiān)站主持下與區(qū)其它商混站試驗(yàn)室互相交流學(xué)習(xí),相互之間在試驗(yàn)室經(jīng)驗(yàn)這一方面我們確實(shí)提高了不少,標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)文件及時更新,人員科學(xué)素質(zhì)經(jīng)多次培訓(xùn),更好的在生產(chǎn)與實(shí)際操作中提高了我們試驗(yàn)室整體水平。
    試驗(yàn)員方面實(shí)試驗(yàn)員自身注意學(xué)習(xí),在區(qū)其它試驗(yàn)室技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,按照國家及地區(qū)標(biāo)準(zhǔn),本著科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度服務(wù)試驗(yàn)室,試驗(yàn)人員實(shí)際工作中要對原材料多批次多方面的試驗(yàn)檢測和不定期的抽檢;對出現(xiàn)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)偏差較大的及時的與原材料廠方聯(lián)系,上報試驗(yàn)室以便及時的控制混凝土質(zhì)量,解決出現(xiàn)的問題,讓混凝土在源頭處避免或減少出廠的機(jī)會。本年度試驗(yàn)員檢測水泥300余批次,合格率98%;檢測粉煤灰280余批次,合格率95%等等,從源頭上避免或大大減少了不合格混凝土的出廠,為試驗(yàn)室后續(xù)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    家新標(biāo)準(zhǔn)和地區(qū)下發(fā)的管理文件要求經(jīng)常組織學(xué)習(xí)交流,強(qiáng)化人員的質(zhì)量管理意識。定期試驗(yàn)室進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,把各自的經(jīng)驗(yàn)和心得大家一塊分享,共同進(jìn)步。在理論學(xué)習(xí)與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的交流中把試驗(yàn)室工作做得更穩(wěn)固,為實(shí)際生產(chǎn)保駕護(hù)航。針對一些實(shí)際生產(chǎn)工作,也總結(jié)了部分措施:
    3、工地出現(xiàn)問題能及時有效地解決并反饋到站上。
    4、遇到大的天氣變化及時的給工地技術(shù)部聯(lián)系,提供養(yǎng)護(hù)措施,更好的保證混凝土質(zhì)量。
    在正常的生產(chǎn)中試驗(yàn)室積極聯(lián)系施工方,根據(jù)施工方特點(diǎn)及時的交換看法為更好地做好工程加強(qiáng)技術(shù)溝通,這樣更好的了解了施工現(xiàn)場需求也方便了站上有針對性的調(diào)整,更好的提高了我們的服務(wù)。
    但在實(shí)際生產(chǎn)中也存在一些不足,因?yàn)榧竟?jié)交換原材料不穩(wěn)定,造成料的狀態(tài)不穩(wěn)定給施工帶來不便,試驗(yàn)室也積極地查找原因,積極地和原材料供應(yīng)方技術(shù)聯(lián)系積極地調(diào)整,大家根據(jù)出現(xiàn)的問題共同協(xié)商研究來解決問題保證后續(xù)的生產(chǎn)順利實(shí)施。在這些問題當(dāng)中試驗(yàn)室也從中積累了大量經(jīng)驗(yàn),以期在后續(xù)的生產(chǎn)中避免或減少類似事件的發(fā)生,間接地也提高了試驗(yàn)室自身的應(yīng)變能力。
    在明顯的季節(jié)過渡階段,試驗(yàn)室積極地與工地施工方聯(lián)系溝通,
    春夏季節(jié)的而混凝土保水養(yǎng)護(hù),冬季的防凍措施,大體積混凝土的養(yǎng)護(hù)注意事項(xiàng)等,同時也得到了工地同志的大力協(xié)助,共同完成的工程且把問題出現(xiàn)機(jī)會降到最低。
    一年來順利的竣工了薛家島南北莊、煙臺前工地的安置高層工程,銀沙灘旅游度假工,;膠南別墅群;以及在建的膠南保利海上羅蘭一期部分工程,青島連勝國際大廈等工地正在順利進(jìn)行中,即將竣工的安邁鋁業(yè)(青島分公司);并且順利的展開了鳳凰海岸1#區(qū)工程。
    20xx年度即將結(jié)束,在這即將過去的一年里,我們感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對試驗(yàn)室工作的支持,感謝公司各兄弟部門的相互信任與理解,感謝工地方領(lǐng)導(dǎo)還有技術(shù)同志們的支持與理解!
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇三
    豐忠高速公路fz03-1合同段工地試驗(yàn)室現(xiàn)共有人員5人,其中試驗(yàn)檢測師2人,試驗(yàn)檢測員2人,試驗(yàn)輔助工2人。儀器、設(shè)備90多臺(套)基本滿足現(xiàn)有工程量的檢測要求。
    根據(jù)本合同段工程實(shí)際要求,試驗(yàn)室制訂了試驗(yàn)室管理制度、部門職責(zé)及人員崗位職責(zé)、儀器設(shè)備管理制度、試驗(yàn)檢測工作程序、試驗(yàn)檢測報告的審核簽發(fā)制度、檔案管理制度、樣品管理制度、事故分析程序及安全管理制度等,并已懸掛上墻。按照相關(guān)文件要求,配齊了各種試驗(yàn)儀器及設(shè)備,儀器設(shè)備臺帳建立健全,并派專人負(fù)責(zé)試驗(yàn)室儀器設(shè)備的管理及維護(hù)。所用儀器、設(shè)備周期檢定工作于9月底全部完成,并取得了檢定證書。試驗(yàn)室資質(zhì)申報材料于20xx年10月20日申報到河北省交通質(zhì)監(jiān)站。
    1、因五分部試驗(yàn)室人員在20xx年中流動頻繁,現(xiàn)有人員進(jìn)場后沒有形成有效合理的進(jìn)行交接,試驗(yàn)室前期遺留的問題較多,導(dǎo)致20xx年初的試驗(yàn)檢測工作有所滯后。在年初后經(jīng)過項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)支持與幫助、試驗(yàn)室人員共同努力下,試驗(yàn)檢測工作于3月份趨于正常。在第一季度之后試驗(yàn)室的各項(xiàng)工作進(jìn)展的比較順利。在各級領(lǐng)導(dǎo)部門的專項(xiàng)檢查中均受到了好評。
    2、現(xiàn)場施工前材料檢測;試驗(yàn)室主要是對本工程使用的砼、砂漿、鋼筋等原材料及時進(jìn)行檢測,是否符合標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范要求。嚴(yán)把原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān):對于新進(jìn)場原材料試驗(yàn)室首先驗(yàn)收其質(zhì)保書和外觀質(zhì)量,然后按規(guī)范要求頻率進(jìn)行抽檢。對于特殊材料(外加劑、鋼絞線、錨具、波紋管、土工合成材料等),委托具有相關(guān)資質(zhì)檢測單位進(jìn)行檢驗(yàn);對于質(zhì)量狀況波動較大的的材料(碎石、機(jī)制砂),首先在源頭上抓起,多次到砂石廠家處進(jìn)行實(shí)地考察,并指導(dǎo)其生產(chǎn)工藝不斷改進(jìn),大大提高了產(chǎn)品的質(zhì)量。其次加大對砂石材料的進(jìn)場抽檢頻率。
    3、施工中主要是加強(qiáng)過程控制;混凝土拌合站施工時的質(zhì)量控制,要求現(xiàn)場試驗(yàn)人員在混凝土開盤前,根據(jù)砂石材料的含水率及時調(diào)整施工配合比,按照配料通知單的配合比施工,同時對混凝土攪拌時間嚴(yán)格控制。必須保證現(xiàn)場構(gòu)造物合格率達(dá)100%。對于鋼筋加工場的鋼筋成品和半成品檢測。試驗(yàn)室采用跟蹤指導(dǎo)的方式進(jìn)行控制,發(fā)現(xiàn)問題可及時的解決問題。
    4、施工后主要為質(zhì)量驗(yàn)收檢測;主要檢測成品的外觀有無缺陷,利用非破損檢測手段檢查其內(nèi)在質(zhì)量。具體實(shí)施檢測手段為:灌砂法檢測路基壓實(shí)度;重型觸探法檢測地基承載能力;用3m直尺法檢測平整度;電磁法檢測鋼筋保護(hù)層厚度;回彈法檢測混凝土強(qiáng)度;從而進(jìn)行質(zhì)量控制,及時的將檢測數(shù)據(jù)反饋至施工現(xiàn)場。指導(dǎo)現(xiàn)場下一步施工。使工程質(zhì)量得到有效的保障。
    5、試驗(yàn)檢測工作完成情況;根據(jù)項(xiàng)目部的施工進(jìn)度要求完成了所有原材料的檢測和配合比設(shè)計(jì)工作。截止20xx年12月25日,已完成鋼筋原材181批次,鋼筋接頭99批次,水泥126批次,粗集料73批次,細(xì)集料62批次,土工試驗(yàn)3組,地基承載力23次,錨桿拉拔18次,樁基巖石單軸抗壓強(qiáng)度28組,抗?jié)B混凝土4組,混凝土抗壓彈性模量16組,砂漿抗壓110組,預(yù)應(yīng)力孔道壓漿用水泥漿102組,混凝土抗壓2708組。混凝土配合比9組,水泥穩(wěn)定碎石配合比3組,外委材料37次。
    1、因重慶市交委質(zhì)監(jiān)局對于工地試驗(yàn)室的管理情況較為嚴(yán)格。試驗(yàn)室人員整體素質(zhì)方面還是有待提高。個別試驗(yàn)人員工作責(zé)任心不強(qiáng)。業(yè)務(wù)能力方面有所欠缺。致使試驗(yàn)室在很多細(xì)節(jié)方面做得不夠完善。
    2、因項(xiàng)目部車輛偏少,試驗(yàn)檢測車輛經(jīng)常不能滿足試驗(yàn)檢測工作的需要。
    3、試驗(yàn)室在與項(xiàng)目部各部門之間、現(xiàn)場技術(shù)人員橫向溝通方面做得不夠到位。
    1、路面工程油面施工即將展開,目前試驗(yàn)室已有的儀器設(shè)備、車輛及試驗(yàn)檢測人員根本無法滿足路面施工需要,在20xx年4月份之前須配齊相關(guān)儀器設(shè)備、試驗(yàn)檢測專用車輛及試驗(yàn)檢測人員。尤其是人員方面,要求持證人員必須注冊到三局母體試驗(yàn)檢測公司,否則重慶市質(zhì)監(jiān)局將不予備案。油面施工試驗(yàn)室資質(zhì)爭取在20xx年5月之前批復(fù)完畢,以免影響路面工程的施工安排。
    2、加強(qiáng)試驗(yàn)儀器維修和保養(yǎng)制度,以保證試驗(yàn)儀器的工作性能,能隨時保證試驗(yàn)檢測工作正常開展。
    3、繼續(xù)加大對進(jìn)場原材料檢測頻率,堅(jiān)決杜絕不合格產(chǎn)品用于本合同段實(shí)體構(gòu)造物。
    4、充分發(fā)揮試驗(yàn)檢測工作的監(jiān)督指導(dǎo)作用,加強(qiáng)施工過程的質(zhì)量控制。
    5、調(diào)動試驗(yàn)檢測人員工作積極性,通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和實(shí)際操作來提高試驗(yàn)檢測人員的業(yè)務(wù)能力,努力搞好本項(xiàng)目的試驗(yàn)檢測工作。
    6、加強(qiáng)與項(xiàng)目部各部門之間、現(xiàn)場技術(shù)員之間溝通協(xié)作,齊心協(xié)力的把本項(xiàng)目的施工任務(wù)保質(zhì)保量的按計(jì)劃完成。
    7、繼續(xù)學(xué)習(xí)并貫徹重慶市質(zhì)監(jiān)局、業(yè)主、監(jiān)理、中心試驗(yàn)室、公司領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的要求和指示下,圓滿完成本合同段的各項(xiàng)試驗(yàn)檢測工作。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇四
    時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間到了年終歲尾,一年的工作也接近尾聲。處于工作的機(jī)緣,很榮幸能來到漠大項(xiàng)目,成為xx項(xiàng)目第x總監(jiān)辦這優(yōu)秀團(tuán)體中的一員。對我來說,新的項(xiàng)目,新的開始,在總監(jiān)辦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,帶領(lǐng)著試驗(yàn)人員圓滿完成了各項(xiàng)工作?;仡櫩偨Y(jié)過去的一年,在工作中可以全面系統(tǒng)地了解以往的情況,明確哪些是應(yīng)該做的,肯定的;哪些是應(yīng)該糾正和避免的,從成功中吸取經(jīng)驗(yàn),從失敗中記取教訓(xùn),以便下一步更好地開展自己的工作。
    在這一年來,有過淚水,也有過喜悅,由于是項(xiàng)目中期接手試驗(yàn)室,接手之初,發(fā)現(xiàn)存在諸多問題:部分標(biāo)段今年試驗(yàn)報告缺失嚴(yán)重、個別標(biāo)段開工至現(xiàn)在未有試驗(yàn)資料、無原始記錄及儀器使用記錄、儀器設(shè)備檔案內(nèi)容不全并且與現(xiàn)有儀器不符、儀器自檢自校不規(guī)范、無維修保養(yǎng)記錄、試驗(yàn)人員不足、現(xiàn)有人員責(zé)任心不強(qiáng)并且缺少凝聚力、分工不明確而導(dǎo)致一些工作互相推諉、施工單位上報的配合比資料錯誤百出、試驗(yàn)監(jiān)理程序失控、施工單位自檢及監(jiān)理抽檢頻率不足等等,其中一些遺留問題因未從根源開始控制,已成定局,短期內(nèi)不容易改變,使我一時未能摸著頭腦,不知該從何下手,也未找到自己的準(zhǔn)確定位,比較茫然。既來之,則安之,為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難是我們的職責(zé),有困難排除困難,有問題解決問題,再難也要接手干下去,給領(lǐng)導(dǎo)一個交代,也給了自己一個磨練的機(jī)會。我調(diào)整心態(tài),理清思路,排查問題,逐個解決,同時在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與幫助下,這些問題逐漸迎刃而解,思路越來越清晰,頭緒也越來越明朗,經(jīng)過三個多月的努力試驗(yàn)工作現(xiàn)已漸漸步入正軌。
    通過這個項(xiàng)目的磨練,使我對試驗(yàn)工作有了新的認(rèn)識,首先在道路工程中,監(jiān)理中心試驗(yàn)室是控制工程質(zhì)量的帶頭兵,其性質(zhì)決定了試驗(yàn)部門是一個必須科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)工作的部門,是一切質(zhì)量控制的基礎(chǔ),試驗(yàn)室工作的成效直接影響工程總體質(zhì)量。因此,我們的日常工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是,在確?;A(chǔ)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性的基礎(chǔ)上出具相關(guān)質(zhì)量證明資料。其次試驗(yàn)室對人員個體素質(zhì)要求較高,一方面要具備一定的動手操作能力,另一方面要具備理論和計(jì)算能力,因此日常培訓(xùn)非常重要。同時,監(jiān)理的一切工作成效體現(xiàn)在資料方面,對資料的正確性、及時整理、及時歸檔要求較高,必須高度重視。在實(shí)際的工作中我也將此作為自己的指導(dǎo)思想,積極配合領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)階段性指令,為現(xiàn)場提供具體的數(shù)據(jù)依托,為監(jiān)理工作的科學(xué)性提供依據(jù)。在這一年的試驗(yàn)管理工作中,我總結(jié)了如下幾個方面:
    1、以身作則,堅(jiān)持監(jiān)理職業(yè)道德,不接受任何相關(guān)單位的禮品現(xiàn)金。
    2、經(jīng)常組織試驗(yàn)人員進(jìn)行思想教育,灌輸正確的工作思想,使其能夠熱愛本職工作,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行總公司及檢測公司的下發(fā)文件,學(xué)習(xí)性文件組織試驗(yàn)人員積極學(xué)習(xí)。
    鑒于目前公司人員趨于年輕化,分配到試驗(yàn)室的試驗(yàn)人員又是實(shí)習(xí)的學(xué)生,剛剛走出校門步入工作,對自己的工作內(nèi)容還沒有明確的認(rèn)識,實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)缺乏,使前期試驗(yàn)工作開展困難。針對此種現(xiàn)象,我便分成三步來對他們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn):
    1、首先對他們進(jìn)行針對性的培訓(xùn),熟悉原材,工間等基本試驗(yàn)項(xiàng)目及控制指標(biāo),使他們能夠迅速融入集體,并掌握基本技能,完成日常試驗(yàn)檢測工作。
    2、其次采取以老帶新的方式進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)際操作,并根據(jù)操作過程中暴露出來的不規(guī)范進(jìn)行指正和重新操作,直到完全掌握為止。
    3、最后再對他們進(jìn)行業(yè)內(nèi)培訓(xùn),采取對資料進(jìn)行匯總,針對資料要求內(nèi)容,及每項(xiàng)內(nèi)容的具體填寫方式和計(jì)算要點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn),并要求其進(jìn)行徒手計(jì)算,從而盡快掌握理論依據(jù)和基本資料內(nèi)容,使他們對試驗(yàn)項(xiàng)目也有了更深一步的理解。
    1、落實(shí)責(zé)任制,明確具體工作分工,各任其職,各負(fù)其責(zé),明確問題追究及責(zé)任系承擔(dān),使試驗(yàn)工作做到有條不紊、忙而不亂,從而有效的增強(qiáng)了試驗(yàn)員的責(zé)任心,提高了工作效率。
    2、遇到重大問題及時逐級向上級領(lǐng)導(dǎo)請示,做到不瞞報,不虛報,將問題解決在萌芽狀態(tài)。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)試驗(yàn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,及時認(rèn)真、正確地做好試驗(yàn)資料。
    4、嚴(yán)格執(zhí)行工作督辦制度,及時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交給的任務(wù)。
    總之,20xx年是我收獲頗豐的一年,但這些收獲與領(lǐng)導(dǎo)的信任跟培養(yǎng)是分不開的,同時也非常感謝為我個人提供了一個這么好的鍛煉平臺。俗話說強(qiáng)將手下無弱兵,通過這一年的磨練及領(lǐng)導(dǎo)的辛勤指導(dǎo),使我在處理關(guān)系上、管理能力上有了新的提高,在面對復(fù)雜問題的處理上,在業(yè)務(wù)素質(zhì)上,在抗壓能力上均有了明顯的進(jìn)步,思想覺悟也升華到了一個新的高度,雖然感覺自己在處理關(guān)系及問題上還有所欠缺,但我會一如既往的在明年工作中繼續(xù)嚴(yán)格要求自己,磨練自己,積累總結(jié)經(jīng)驗(yàn),全面發(fā)展自己的能力,并積極考取本行業(yè)相關(guān)證件,提高自身硬件能力,同時對自己以后的工作也充滿信心和期待!
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇五
    半年來,我中心試驗(yàn)室在總監(jiān)辦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟部門的配合和幫助下,認(rèn)真貫徹落實(shí)總監(jiān)辦制定的質(zhì)量管理制度和質(zhì)量保證措施,加強(qiáng)內(nèi)部管理,以總監(jiān)辦質(zhì)量總體目標(biāo)為中心,強(qiáng)化日常隨機(jī)抽查,查漏補(bǔ)缺,切實(shí)為質(zhì)量管理工作的正常運(yùn)行保駕護(hù)航。目前各項(xiàng)工作正在積極、有序、務(wù)實(shí)地進(jìn)行,現(xiàn)將說半年以來的質(zhì)量檢測管理工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要作以匯報。
    試驗(yàn)檢測工作是否正常開展是確保施工質(zhì)量的重要手段,從開始籌建至投入正常運(yùn)轉(zhuǎn),我們嚴(yán)肅工作態(tài)度,使試驗(yàn)檢測工作的深度和力度不斷擴(kuò)大,經(jīng)常對施工單位試驗(yàn)工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo),對項(xiàng)目部試驗(yàn)檢測工作起到了極大的促進(jìn)作用。中心試驗(yàn)室十分注重在工程監(jiān)理中“運(yùn)用科學(xué)的手段、采取科學(xué)的方法、提出科學(xué)的方案、通過科學(xué)的服務(wù)”的要求實(shí)施我們的試驗(yàn)檢測工作。為保證“質(zhì)量保證體系”中試驗(yàn)控制工作的真正落實(shí),使其組織網(wǎng)絡(luò)達(dá)到上下貫通,形成具有明確職責(zé)、相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)的有機(jī)整體,重視項(xiàng)目經(jīng)理部“質(zhì)量保證體系”試驗(yàn)檢測工作的落實(shí)情況。為確保工程質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)監(jiān)理代表處的總體質(zhì)量目標(biāo),我們始終把質(zhì)量檢測管理擺在第一位,并采取了以下措施:
    1、強(qiáng)化內(nèi)部管理,充分調(diào)動大家積極性
    為貫徹總監(jiān)辦的管理理念,強(qiáng)化質(zhì)量責(zé)任意識,提高部門整體工作效率,滿足質(zhì)量管理的需要,并制定了嚴(yán)明的制度,明確了各專業(yè)小組責(zé)任分工,作到了層層有目標(biāo)、人人肩上有擔(dān)子、崗崗有專責(zé)。在平時工作中,建立了監(jiān)督日志,構(gòu)建了全員監(jiān)督交流的平臺。對于總監(jiān)辦下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)定令行禁止,充分領(lǐng)會和落實(shí)總監(jiān)辦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)精神。每周都進(jìn)行了試驗(yàn)檢測動態(tài)向總監(jiān)辦的匯報,每月月底召開月總結(jié)會議,針對本月工作進(jìn)行總結(jié),及時提出下月工作重點(diǎn)及質(zhì)量檢測計(jì)劃。針對工程不同時期的質(zhì)量控制重點(diǎn)和難點(diǎn),大家出智出謀提出相應(yīng)質(zhì)量檢測管理辦法,同時關(guān)心同事們的工作和生活,調(diào)動大家的積極性,使每個人都以主人翁的姿態(tài)投入到質(zhì)量檢測管理工作中,從而為總監(jiān)辦的質(zhì)量管理提供了第一手決策參數(shù)。
    2、采取動態(tài)管理,加強(qiáng)施工過程檢測控制
    為加強(qiáng)工程質(zhì)量檢測控制能力,結(jié)合不同階段的施工特點(diǎn),有針對性的對隱蔽工程、重點(diǎn)部位、關(guān)鍵工序加大巡查、抽查力度和頻率。同時采取“差別化”管理模式,對質(zhì)量信譽(yù)差的施工單位實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)督、檢查,對發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題工程項(xiàng)目,及時下發(fā)通用涵或工作指令要求予以限期整改,對存在質(zhì)量問題嚴(yán)重的予以返工處理外由總監(jiān)辦給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰,促使各施工單位養(yǎng)成質(zhì)量檢測責(zé)任的自覺性。
    根據(jù)工程進(jìn)展的不同階段組織實(shí)施了專項(xiàng)質(zhì)量檢查,先后對結(jié)構(gòu)物、路基、擋土墻、梁板、鋼筋制作等進(jìn)行專項(xiàng)質(zhì)量檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,要求施工單位限期整改,并按照合同文件和工程質(zhì)量動態(tài)管理辦法進(jìn)行處罰。
    3、加強(qiáng)對工地試驗(yàn)室的管理
    (3)、督促項(xiàng)目部工地試驗(yàn)室按照合同工期編寫試驗(yàn)檢測計(jì)劃,并嚴(yán)格按照試驗(yàn)計(jì)劃實(shí)施檢測工作,保證試驗(yàn)工作的預(yù)見性和超前性,合理、主動地為工程服務(wù)。
    4、嚴(yán)格內(nèi)業(yè)資料的管理,規(guī)范內(nèi)業(yè)資料
    (1)、嚴(yán)格要求各單位內(nèi)業(yè)資料的形成應(yīng)符合國家和交通部的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)規(guī)范、設(shè)計(jì)文件及有關(guān)工程合同的規(guī)定。資料管理的基本要求是收集整理及時、真實(shí)有效、完整齊全、分類有序,具有可追溯性。
    (2)、中心實(shí)驗(yàn)室定期檢查各單位資料管理情況。資料應(yīng)保證字跡清晰,簽字、蓋章手續(xù)齊全,簽字應(yīng)符合檔案管理的要求。計(jì)算機(jī)形成的工程資料應(yīng)采用內(nèi)容打印,手工簽名的形式;試驗(yàn)資料應(yīng)按試驗(yàn)資料分類建立案卷盒,分專業(yè)存放保管,并編目錄,以便于跟蹤檢查。要求建立齊全的試驗(yàn)臺帳,實(shí)行試驗(yàn)月報制度。
    (3)、利用計(jì)算機(jī)建立試驗(yàn)資料管理的系統(tǒng)文件,長期保存的文件應(yīng)及時形成電子文檔形式、做好備份,歸檔時刻錄成光盤上交。
    今年公司舉行了“素質(zhì)提升年”的活動,借著這股東風(fēng),長湘中心實(shí)驗(yàn)室和材料室積極響應(yīng)公司的號召,組織了不同形式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。有請一些專家過來進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),4月30日我們請了易艷芝老師進(jìn)行關(guān)于水泥、外加劑的培訓(xùn)。這次培訓(xùn)不單單是理論知識的講授,還進(jìn)行了現(xiàn)場的試驗(yàn)操作,通過這次培訓(xùn)大家都感覺收獲頗多。在平時,我們也進(jìn)行一些內(nèi)部人員的知識交流與學(xué)習(xí),比如5月31日彭煒講敘了關(guān)于高分子防水板、止水帶、鋼絞線試驗(yàn)的操作。6月28日李勇給我們進(jìn)行了關(guān)于樣品管理與試驗(yàn)報告培訓(xùn)。雖然大家不可能象專家分析的那么精辟,但相互的交流,學(xué)習(xí)了新的知識,也發(fā)現(xiàn)了新的問題。這些問題就是我們在今后的工作中有待提高的部分。
    一是我們很多工作做的不夠精細(xì),主要體現(xiàn)在做事方面。在一些小的,簡單的環(huán)節(jié)出差錯,所以今后應(yīng)加強(qiáng)管理,杜絕這類事情發(fā)生;二是大家的執(zhí)行力度還有待提高,我們應(yīng)該做到言必行,行必果;積極落實(shí),不管是委托方或業(yè)主的合理要求,我們有義務(wù)按時按量的完成。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇六
    試驗(yàn)室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)下,從試驗(yàn)室工作的實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞公司的中心工作開展活動,較好的完成公司布置的各項(xiàng)任務(wù)。以下是20xx年9月試驗(yàn)室工作總結(jié):
    1、能夠加強(qiáng)中心試驗(yàn)室人員政治思想教育、品德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強(qiáng)對員工的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。全面提高科室人員整體素質(zhì),建立并實(shí)行科室工作規(guī)則。
    2、執(zhí)行文明辦公制度,控制使用空調(diào),制止浪費(fèi),厲行節(jié)約,提倡勤儉辦事;積極參加大掃除,保持室內(nèi)環(huán)境整潔。
    1、對試驗(yàn)室各項(xiàng)工作職責(zé)、管理制度、管理辦法進(jìn)行了完善。
    2、全面落實(shí)日常試驗(yàn)配液任務(wù),加強(qiáng)監(jiān)督指導(dǎo),做好車間服務(wù)。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)試驗(yàn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程,及時、認(rèn)真地做好各項(xiàng)基礎(chǔ)試驗(yàn)資料。
    1、遇重大問題及時逐級向上級請示報告,做到不瞞報、不虛報、不漏報。
    2、嚴(yán)格考勤制度,認(rèn)真執(zhí)行上班簽到制,不遲到、不早退,有事要請假。
    3、嚴(yán)格執(zhí)行工作督辦制度,及時保質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦任務(wù)。
    由于公司實(shí)驗(yàn)室在過去一直是個臨時機(jī)構(gòu),在管理和制度上都存在很多問題,這需要在今后的工作當(dāng)中摸索經(jīng)驗(yàn),更好地完善和發(fā)展。試驗(yàn)室工作本身是屬于技術(shù)含量較高的一項(xiàng)工作,在今后的.學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,我要努力地提高自身的業(yè)務(wù)水平和思想作風(fēng),更好地為公司的發(fā)展服務(wù)。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇七
    一年的時間很快過去了,在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下圓滿完成了各項(xiàng)工作。在工作中可以全面系統(tǒng)地了解以往的情況,明確哪些是應(yīng)該做的,肯定的`;哪些是應(yīng)該糾正和避免的,從成功中吸取經(jīng)驗(yàn),從失敗中汲取教訓(xùn),以便下一步更好地實(shí)踐。在交通工程中試驗(yàn)是一項(xiàng)非常重要的工作,它是工程質(zhì)量的見證,在這一年的試驗(yàn)工作中,我做如下幾方面總結(jié)。
    1、.熱愛本職工作,遵守項(xiàng)目部的管理規(guī)定,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
    2、.刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),遇到不懂的地方及時向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)。
    3、了解工程所用材料的技術(shù)性能,在監(jiān)理的見證下,嚴(yán)格按操作規(guī)程對工程材料進(jìn)行各項(xiàng)性能指標(biāo)的試驗(yàn)檢測。
    4、動態(tài)掌握施工現(xiàn)場的配合比實(shí)施情況,控制好礦料級配,水泥劑量、含水量。與此同時,按照規(guī)范規(guī)定頻率對現(xiàn)場進(jìn)行取樣,檢測以及資料整理。
    5、深入施工現(xiàn)場,監(jiān)督檢查工程質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理并向上匯報。
    6、認(rèn)真填寫各種試驗(yàn)資料,及時向施工現(xiàn)場提交試驗(yàn)資料。
    7、收集、整理各項(xiàng)試驗(yàn)原始資料,分層建立資料檔案。
    8、熟練掌握各種儀器設(shè)備操作規(guī)程及儀器的維修保養(yǎng)。
    在工作中熱愛自己的本職工作,能夠認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,監(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能及時完成。在工作中,時刻保持強(qiáng)烈的主人翁意識,隨時關(guān)注本公司發(fā)展,切身為本公司、項(xiàng)目部的利益考慮,堅(jiān)定本公司會不斷的發(fā)展、壯大的信念,堅(jiān)持不懈地克服自身的缺點(diǎn),彌補(bǔ)自身存在的不足。
    在做好本職工作和日常工作的同時,本著從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起,持之以恒,在本職工作中盡心盡力,及時、準(zhǔn)確、完美地完成公司的各項(xiàng)任務(wù),不斷的提高本職崗位職業(yè)技能,爭取做本職工作的骨干和行家。
    工作前,系統(tǒng)地制定好接下去的工作計(jì)劃,分清主次、先后順序,及時完成各項(xiàng)工作,并達(dá)到預(yù)期效果。這使我在工作中學(xué)到了很多東西,同時也讓自己得到了鍛煉,經(jīng)過不懈的努力,我的工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及項(xiàng)目部做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    總結(jié)一年的試驗(yàn)工作,盡管自己有了一定的進(jìn)步,但在一些方面還存在著不足,比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于今后的工作中加以改進(jìn)。
    在以后的工作中,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度,積極響應(yīng)公司政策,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,配合項(xiàng)目總工及項(xiàng)目經(jīng)理工作。團(tuán)結(jié)同事,互相幫助,不搞小圈子孤立其他人,融入群體,齊心協(xié)力把工作做好。
    在接下去的一年里,本人將繼續(xù)奮斗,努力讓自己的思想覺悟和工作效率更上一層樓,爭取為公司的發(fā)展做出更多、更打的貢獻(xiàn)!
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇八
    xx年,對我們項(xiàng)目試驗(yàn)室來說,是適應(yīng)新形勢,確立新思路,采取新措施,邁上新臺階的一年,是開創(chuàng)新局面,樹立新形象的一年。一年來,在公司黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我試驗(yàn)室團(tuán)結(jié)協(xié)作,扎實(shí)工作,積極的完成項(xiàng)目下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。在此,我對xx年的工作做一下簡要的匯報:
    xx年我主要從事試驗(yàn)檢測工作,公路工程試驗(yàn)檢測工作,是公路工程施工技術(shù)管理中的重要做成部分,客觀、準(zhǔn)確、科學(xué)、及時的試驗(yàn)檢測數(shù)據(jù),是公路工程實(shí)踐真實(shí)記錄和反應(yīng),能用定量的方法科學(xué)的評定各種材料和構(gòu)件質(zhì)量,能合理的控制并科學(xué)的評定工程質(zhì)量,是指導(dǎo)和控制工程質(zhì)量的重要手段。
    xx年年初,xx項(xiàng)目進(jìn)入工程收尾階段,路基交驗(yàn)是業(yè)主山東高速集團(tuán)加速竣工側(cè)重點(diǎn)的第一步,為確保路基快速、合格的通過驗(yàn)收,試驗(yàn)室加大進(jìn)行壓實(shí)度和彎沉的檢測頻率,每一段路基的壓實(shí)度都提高一倍的抽檢頻率,而彎沉檢測點(diǎn)數(shù)更是足足提高三倍,做到每一路基段落都心中有數(shù),不足的路段也都及時碾壓和補(bǔ)壓,以保障路基驗(yàn)收的順利通過。大中橋橋面系的澆筑完成是加速竣工的第二步,我試驗(yàn)室嚴(yán)格控制砼配合比,及時抽檢強(qiáng)度,確保砼的各項(xiàng)指標(biāo)合格。最終路基于5月22日順利通過,大中橋橋面系砼澆筑于5月29日圓滿結(jié)束。從而贏得xx公路工程項(xiàng)目評比第三名的好成績。
    進(jìn)入6月份,試驗(yàn)室進(jìn)入竣工資料整理階段,同時xx項(xiàng)目也相應(yīng)開展起來,h匝道一號橋、主線橋的樁基澆注,確保xx項(xiàng)目中標(biāo)所需要的十根墩柱澆筑完成后,更為嚴(yán)峻的任務(wù)也隨即而來,12月10日跨xx高速公路的h匝道橋箱梁、主線1#橋箱梁必須完工,面對如此艱巨的任務(wù),我項(xiàng)目部試驗(yàn)室沒有絲毫萎縮,每天所打的砼的配合比都有專人查看,都能夠及時制取試件,現(xiàn)場所有任何關(guān)于砼的不順利情況都能及時疏通,最終確保工程的順利進(jìn)展。
    總結(jié)一年的工作,主要有以下四個方面突出的特點(diǎn):
    鍛造良好的團(tuán)隊(duì)精神,也就是合作的態(tài)度。同事之間,部門之間,人的個性要能融于團(tuán)隊(duì),才能使團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大的效益。一個企業(yè)的持續(xù)發(fā)展,最重要的是形成一支可以同思想、同目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)。同思想,則可以超越因條件變化而帶來的限制;同目標(biāo),可使企業(yè)極大地提高效率;互相支持,可以真正實(shí)現(xiàn)資源整合,共同進(jìn)步。
    日常工作中,首先對本科室人員分工明確,責(zé)任落實(shí)到人,是每個人工作有方向嚴(yán)格按試驗(yàn)室規(guī)章制度辦事。經(jīng)常組織試驗(yàn)室人員對路基、橋涵工程實(shí)體進(jìn)行檢測,如拌合站打砼每天不管早晚,試驗(yàn)室專人取樣制件,嚴(yán)格控制砼質(zhì)量,梁板張拉前對砼強(qiáng)度進(jìn)行檢測,達(dá)到強(qiáng)度要求后,才能進(jìn)行張拉,保證工程質(zhì)量,并組織人員按規(guī)范填寫內(nèi)業(yè)資料,資料做到數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確,為保證工程質(zhì)量提供真實(shí)可靠的試驗(yàn)數(shù)據(jù),達(dá)到監(jiān)理及業(yè)主要求。
    熱情為各相關(guān)科室及施工隊(duì)提供真實(shí)可靠試驗(yàn)數(shù)據(jù)服務(wù),增強(qiáng)施工質(zhì)量意識及現(xiàn)場管理和質(zhì)量控制,按規(guī)范施工,嚴(yán)把進(jìn)廠材料關(guān)、壓實(shí)關(guān)、材料配合比關(guān),使工程質(zhì)量可控,從源頭上控制工程質(zhì)量,對進(jìn)廠前的原材料抽樣檢測,合格后方可進(jìn)廠,進(jìn)廠后按抽檢頻率檢測。
    安全生產(chǎn)是日常的工作中的重要組成部分,為防止火災(zāi)發(fā)生,配備消防器材,加強(qiáng)試驗(yàn)室人員的安全用電意識。每天下班前,對水、電、氣及門窗進(jìn)行安全檢查,防止火災(zāi)發(fā)生。能夠自覺遵守關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,遵守公司的各項(xiàng)制度。
    經(jīng)歷這兩個項(xiàng)目的鍛煉,我深刻的體會到知識的匱乏、經(jīng)驗(yàn)的不足、應(yīng)變能力的欠缺,是嚴(yán)重制約能力的進(jìn)步。針對以上的不足,我注重專業(yè)知識和信息積累,對自己提出了更高的要求:努力學(xué)習(xí)本專業(yè)的理論知識,特別要加強(qiáng)對各種技術(shù)規(guī)范的掌握和應(yīng)用,充分利用工作業(yè)余時間進(jìn)行充電,參考規(guī)范,實(shí)際操作公路橋涵相應(yīng)試驗(yàn),遇到問題多問多學(xué)習(xí),多次重復(fù)練習(xí)試驗(yàn),以便達(dá)到真正掌握該類試驗(yàn)和該類原材料技術(shù)性能指標(biāo),從實(shí)踐中找經(jīng)驗(yàn),積極反饋,積極學(xué)習(xí)人家之長,觀察學(xué)習(xí)先進(jìn)個人的為人處事方式,閱讀書籍,不斷總結(jié)和積累。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇九
    我于xx年1月?lián)螌?shí)驗(yàn)室主任工作至今。在過去的四年多時間里,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下以及老師們的協(xié)助下,圓滿完成了實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為學(xué)院的工作做出了一定的貢獻(xiàn)。雖然自己的教學(xué)工作任務(wù)繁重,作為兼職實(shí)驗(yàn)室主任,我仍能在工作中盡心盡職,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。思想上,始終堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國、熱愛社會、擁護(hù)改革開放,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅(jiān)決抵制一切腐朽思想的侵蝕,明辨是非,堅(jiān)持真理,用正確的人生觀、世界觀和價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。同時,加強(qiáng)理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。下面,我向大家匯報我這幾年的主要工作:
    1.常規(guī)工作。每學(xué)期均要申報我院本、??茖W(xué)生實(shí)驗(yàn)授課用機(jī)計(jì)劃,同時編制本、??茖W(xué)生實(shí)驗(yàn)授課安排表,并隨時做好迎接實(shí)驗(yàn)教學(xué)檢查評估相關(guān)準(zhǔn)備工作。
    2.學(xué)院網(wǎng)站的維護(hù)工作。因?yàn)橛袑?shí)驗(yàn)室為學(xué)院網(wǎng)站的正常運(yùn)行保駕護(hù)航,所以數(shù)學(xué)與信息學(xué)院的教職工足不出戶就能了解學(xué)院的通知和各種信息。
    3.實(shí)驗(yàn)室兩次大搬遷。第一次搬遷為:xx年8月,原華鳳園餐廳二樓建模機(jī)房搬遷至一期教學(xué)樓8樓,并按學(xué)校的部署于xx年12月將學(xué)院的計(jì)算機(jī)移交實(shí)驗(yàn)中心。第二次搬遷為:xx年4月老區(qū)研究生機(jī)房搬遷。實(shí)驗(yàn)室搬遷的工作復(fù)雜而艱巨,費(fèi)時費(fèi)力,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和師生的大力支持下,搬遷工作圓滿完成。
    4.一年一度的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)數(shù)據(jù)報盤工作。
    5.學(xué)院教職工校園網(wǎng)入網(wǎng)信息登記工作。
    6.制定學(xué)院設(shè)備購置計(jì)劃,參與擬定學(xué)院綜合財(cái)務(wù)預(yù)算工作。
    7.參與財(cái)政部實(shí)驗(yàn)專項(xiàng)資金的申報工作。
    以上匯報如有不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們批評指正。
    在今后的工作中,本人將更加努力學(xué)習(xí),努力工作,克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。并向大家學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,為全面建設(shè)和諧社會、和諧校園目標(biāo)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。最后祝愿數(shù)學(xué)與信息學(xué)院的明天更加美好!
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各位同事大家好:
    我是xxx項(xiàng)目部的試驗(yàn)室及資料室的負(fù)責(zé)人xxx,每年在這個時候,公司都會組織一次面向全體職工的個人年度總結(jié)報告。時光荏苒,20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千??時光如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。入職以來我在新的工作環(huán)境中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離,便于與各部門溝通。積極的思想和平和的心態(tài)才能促進(jìn)工作進(jìn)步和工作的順利。通過一年多的工作,在公司嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,工作規(guī)范和流程。在工作上虛心接受領(lǐng)導(dǎo)在工作上的指導(dǎo)和意見建議,不斷努力學(xué)習(xí)提高自己。工作中也存在問題,遇事考慮不夠周全。還應(yīng)該具備良好的溝通交流能力,相信在今后的工作中我會彌補(bǔ)這些不足,努力提高我的業(yè)務(wù)技能,為公司的發(fā)展盡自己最大的能力!我相信新的一年會有更多的契機(jī),我會更加努力去工作!現(xiàn)對20xx年的工作做一個總結(jié):
    1、在20xx年里,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù),不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,把握住工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。
    2、20xx年完成工作。
    在完成了現(xiàn)場的常規(guī)的工序檢測外,還要一一對現(xiàn)場進(jìn)場的各種原材料與路基填料進(jìn)行室內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)試驗(yàn)。并及時對資料進(jìn)行整理歸檔,匯總?cè)缦拢?BR>    試驗(yàn)資料:
    (1)土工標(biāo)準(zhǔn)試驗(yàn):
    一標(biāo)簽字并蓋章完成2928份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成204份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成16份,
    (2)壓實(shí)度檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成8118份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成1470份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成2128份,
    (3)粗集料檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成138份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成12份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成4份,
    (4)細(xì)集料檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成216份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成6份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成12份,
    (5)巖石抗壓檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成192份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成16份,
    (6)混凝土抗壓強(qiáng)度檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成1194份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成252份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成40份,
    (7)砂漿抗壓強(qiáng)度檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成3204份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成136份,
    (8)水泥檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成78份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成6份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成8份,
    (9)鋼筋檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成60份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成12份,
    (10)地基承載力檢測資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成288份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成64份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成44份,
    (11)砂漿配合比資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成30份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成18份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成12份,
    (12)砼配合比資料:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成54份,
    二標(biāo)簽字并蓋章完成54份,
    四標(biāo)簽字并蓋章完成24份,
    質(zhì)檢資料。
    (1)涵洞質(zhì)檢資料:
    一標(biāo)共完成174份,共修改2次,作廢87份。
    二標(biāo)共完成62份,共修改2次,作廢31份。
    (2)路基填方砌筑護(hù)坡質(zhì)檢資料:
    一標(biāo)共完成240份,共修改2次,作廢160份。
    (3)路基挖方砌筑護(hù)坡質(zhì)檢資料:
    一標(biāo)共完成78份,共修改2次,作廢39份。
    (4)路基填方質(zhì)檢資料:
    一標(biāo)共完成20xx份,共修改2次,作廢1026份。
    二標(biāo)共完成171份。
    進(jìn)場材料報驗(yàn)單:
    一標(biāo)簽字并蓋章完成882份。
    二標(biāo)簽字并蓋章完成204份。
    施工技術(shù)方案。
    一標(biāo)簽字并蓋章完成96份。
    二標(biāo)簽字并蓋章完成78份。
    安全施工技術(shù)交底。
    一標(biāo)簽字并蓋章完成40份.
    二標(biāo)簽字并蓋章完成12份。
    通過一年來,自己參與的各項(xiàng)工作情況,我認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)力量和自我的不足,想要改變自己身上一些局限我自己展現(xiàn)的因素,改變原有的工作方式,要求自己在團(tuán)隊(duì)的協(xié)助達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時候我在默默的注視著自己,對自己的一言一行又像一個旁觀者在監(jiān)督著自己,這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。我認(rèn)為自己工作中的不足之處有:
    1、溝通不夠。
    人和人交往,最大的真誠,相互理解和平時的溝通,善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我的溝通方式比較直接,不太會“引客入境”。我想這與我從事職業(yè)經(jīng)歷太淺、個人性格有關(guān)。我個人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試,適時運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的能力。
    2、工作中缺乏創(chuàng)新思維。
    不管是日常生活中還是工作中,人們需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個人的潛力。通過一年來,自己合作的各部門和同事,他們都很熱心的及時給與了工作上的理解和幫助,從而使我順利完成自己的各項(xiàng)工作。讓我提高了對工作的謹(jǐn)慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣,本來這是件好事,但是卻會產(chǎn)生了一定反向的影響,那就是缺少了創(chuàng)新意識。工作的積極性和主動性建立在對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上,這樣便會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠(yuǎn)不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上不斷革新。對于這一點(diǎn),我也需要在日后的工作中自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開展的思路。
    以上列舉的不足之處,是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問題和需要改進(jìn)之處,在日后的工作,也希望各級領(lǐng)導(dǎo)和所有同事其能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
    15年即將遠(yuǎn)去,面對20xx的工作,新的各項(xiàng)工作給我?guī)淼氖敲造F和無限遐想。在這里,我從個人的角度談?wù)勛约?0xx年要為工作的努力:
    1、蛻變。
    利完成,要么被遇到的困難打倒。因?yàn)橐粋€人的能力、精力畢竟是有限的,而對自己尚在不具備成熟處理問題的條件下,個人的力量更顯單薄了。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會成功。認(rèn)識到問題是蛻變的第一步。其次就是行動,在行動中時刻提醒自己在做什么,問問自己做的對不對,做的是否到位,怎么樣才能做到更好。
    2、提高。
    對我個人來講,勤練內(nèi)功和提高專業(yè)知識、技巧更是必要的。另外最重要的就是要擴(kuò)大個人信息的來源和廣泛的溝通技巧,全身心的投入到各項(xiàng)工作中。
    最后我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會,同時給予我的工作重?fù)?dān),讓我在15年經(jīng)歷了更多,我也不可能在這里好好的總結(jié)過去的一年;其次我要感謝所有幫助支持我的每一位同事,是他們身體力行的幫助和一如既往的支持,讓我一步一步走到了今天。過去的一年,讓我體會最深的真誠的對待自己的工作和周圍的每一個人,以友善之心面對自己從事的每一件小事,對待每一個同事,要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo),盡自己最大努力去力求向完美的結(jié)果靠近。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十一
    在繁忙的工作中不知不覺一年過去了,這一年是有意義的、有價值的、有收獲的?;仡欉@一年的工作歷程,作為構(gòu)件八廠試驗(yàn)室的一名員工,我深深感到質(zhì)量是生產(chǎn)的第一要素和自己工作的重要性。
    過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也還需要不斷地努力和進(jìn)步?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
    一、在思想方面一直嚴(yán)格要求自己,待人誠懇,能夠做到堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。積極參加部門組織的各種文體和公益活動,團(tuán)結(jié)同志,積極奉獻(xiàn),愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心,有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感和自豪感,能積極聽取同事的意見和建議以及領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育。
    二、在實(shí)際工作中,認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開發(fā)的方針政策;確實(shí)執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項(xiàng)檢驗(yàn)都有法可依。在檢測工作中,尊重事實(shí)、堅(jiān)持原則、絕不弄虛作假。始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),腳踏實(shí)地的工作精神,服從安排,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干,講求實(shí)效的工作原則和凡事積極主動,迎難而上,爭當(dāng)排頭兵,不怕苦,不怕累的工作態(tài)度。圓滿的完成廠里交代的各項(xiàng)任務(wù),努力樹立一個積極正面的工人形象。
    三、本人堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和部門組織的各種學(xué)習(xí),又廣泛地開展自學(xué)。學(xué)習(xí)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定。學(xué)習(xí)既講究方式方法,又注重實(shí)際效果。在技能培訓(xùn)方面已經(jīng)取得了化學(xué)、骨料和水泥方面的相關(guān)證書。
    四、我所從事的工作主要是混凝土試件抗壓強(qiáng)度的檢驗(yàn):對水泥、砂、石子等原材料進(jìn)行試驗(yàn)、檢驗(yàn);組建化學(xué)實(shí)驗(yàn)室并開展相關(guān)實(shí)驗(yàn);參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗(yàn)。
    我進(jìn)廠之后首先接觸的是混凝土試塊的強(qiáng)度檢測工作,看似簡單繁瑣的工作,其實(shí)也不是那么簡單,比如說合格是相對于一個檢驗(yàn)批來說的,不單是說你每組試塊的強(qiáng)度代表值是多少。具體的你需要根據(jù)混凝土強(qiáng)度評定標(biāo)準(zhǔn)來判定。如果混凝土的強(qiáng)度不達(dá)要求很可能會造成塌方的事故,自此我深知每一項(xiàng)工作的重要性,所以在后來接觸的其他材料檢驗(yàn)時,不容一絲含糊。
    化學(xué)試驗(yàn)室,然后開始購買實(shí)驗(yàn)設(shè)備,實(shí)驗(yàn)所需藥品和相關(guān)玻璃儀器器皿,在此過程中,每一件物品都會嚴(yán)格把關(guān),反復(fù)校驗(yàn),沒有問題才可用于實(shí)驗(yàn)。一切準(zhǔn)備就緒才開始進(jìn)行實(shí)驗(yàn),在實(shí)驗(yàn)的過程中,不斷地遇到困難,不斷地克服困難,繼續(xù)前進(jìn),最終成功的完成了該項(xiàng)目的擴(kuò)建任務(wù)。整個實(shí)驗(yàn)過程中有很多危險藥品(濃鹽酸,硝酸),所以我本著嫻熟的操作技巧和認(rèn)真的實(shí)驗(yàn)態(tài)度保證了實(shí)驗(yàn)的順利進(jìn)行。
    慢慢的我開始接觸更多的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,我負(fù)責(zé)水泥、砂子、石子的質(zhì)量的控制,每一批進(jìn)入場地的原材料我都會認(rèn)真把關(guān),抽樣檢測,合格后才會讓其進(jìn)入場地。對于水泥,在使用散裝水泥倉時,不同廠家、不同品種、不同標(biāo)號的水泥嚴(yán)禁混用。在使用袋裝水泥時,應(yīng)有防護(hù)隔潮措施,避免水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時,應(yīng)提前與試驗(yàn)室聯(lián)系,對水泥的實(shí)際標(biāo)號進(jìn)行二次復(fù)查。對于砂要嚴(yán)格控制其粒級分布情況和細(xì)度,絕不能混有大量的貝殼和卵石,石子要嚴(yán)格控制含泥量和石粉含量,對于含泥量和石粉含量超標(biāo)的石子必須經(jīng)過沖洗和晾曬達(dá)標(biāo)后方可使用。水泥、砂、石等在試驗(yàn)室接受委托后二十四小時內(nèi)出具試驗(yàn)報告。所有需要檢驗(yàn)的材料必須由試驗(yàn)室出具試驗(yàn)合格報告后才可使用。既先檢驗(yàn),后使用的原則,否則視為不合格品禁止在工程中使用。
    后來我又接觸了配合比報告的制作工作,由于我廠供應(yīng)的工地?cái)?shù)量很多,所以制作配合比相當(dāng)復(fù)雜。主要是因?yàn)椴煌慕ㄖこ虒炷恋囊蟛煌?,工程部位對混凝土的要求也不同,而且混凝土的生產(chǎn)還要考慮到氣候的因素,所以配合比的報告制作起來很麻煩。但是越困難的事物就越有挑戰(zhàn)性,經(jīng)過不斷地出錯更改終于能夠很好的適應(yīng)這個工作。
    我剛參加工作必須很快融入到工作中去,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向同事和領(lǐng)導(dǎo)請教,耐心的聽取他們提出的意見、建議,改進(jìn)工作。
    參與技能培訓(xùn)勇于在產(chǎn)品質(zhì)量工作方面使用新技能不斷使其更具科學(xué)性和規(guī)范性力求能在工作領(lǐng)域?qū)ふ页鲆稽c(diǎn)有價值的東西。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十二
    st11標(biāo)工地試驗(yàn)室在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助下,圓滿的完成了各項(xiàng)工作。st11標(biāo)工地試驗(yàn)室,緊緊圍繞20xx年的工作目標(biāo)和任務(wù),試驗(yàn)室所有職工都以積極心態(tài)和飽滿的熱情堅(jiān)守在工作崗位上,埋頭苦干,扎實(shí)工作?,F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下。
    十堰至天水國家高速公路甘肅段徽縣(大石碑)至天水公路土建工程st11合同段路線起點(diǎn)(yk605+874、zk605+955.5)位于小川隧道中,終點(diǎn)(yk611+685.458、zk611+744.083)位于紙坊鎮(zhèn)劉旗寨村,路線全長5.811km。全線共設(shè)隧道兩座(小川隧道左線2300米、右線2300米;成州隧道左線20xx米、右線2120.5米),單洞累計(jì)長度8804.5米,其中iii級圍巖2147.9m,iv級圍巖2443.6m,v級圍巖4195m;中橋38.05m/1座、1-13m通道橋2座;涵洞7道;路基土石方40余萬方,橋隧長度占路線總長的76.4%。本項(xiàng)目合同計(jì)劃開工日期為20xx年x月x日,合同計(jì)劃完工日期為20xx年x月x日,工期882日歷天。工程重點(diǎn)為小川隧道(西段)和成州隧道。
    st11標(biāo)工地試驗(yàn)室現(xiàn)共有人員9人,其中試驗(yàn)室主任1人,副主任1人,試驗(yàn)檢測員6人,資料員1人。嚴(yán)格按要求把試驗(yàn)檢測規(guī)章制度、試驗(yàn)儀器操作規(guī)程以及試驗(yàn)檢測人員崗位責(zé)任制上墻,從而保證試驗(yàn)檢測工作有章可循,檢測人員有制度可依,充分發(fā)揮試驗(yàn)室在工程建設(shè)中的.作用。
    根據(jù)工程實(shí)際要求,試驗(yàn)室制訂了試驗(yàn)室管理制度、部門職責(zé)及人員崗位職責(zé)、儀器設(shè)備管理制度、試驗(yàn)檢測工作程序、試驗(yàn)檢測報告的審核簽發(fā)制度、檔案管理制度、樣品管理制度、事故分析程序及安全管理制度等,并已懸掛上墻。按照業(yè)主要求,配齊了各種試驗(yàn)儀器,儀器臺帳已全部建立,并派專人負(fù)責(zé)試驗(yàn)室儀器設(shè)備的管理及維護(hù),儀器檢定工作于10月x日全部完成,并取得了檢定證書。試驗(yàn)室資質(zhì)申報材料已上報至現(xiàn)場辦等待批復(fù)。
    1、本工地試驗(yàn)室從20xx年x月份開始組建,逐步完成了試驗(yàn)室場地建設(shè),試驗(yàn)檢測儀器配置、安裝、調(diào)試、檢定,工地試驗(yàn)室臨時資質(zhì)材料的整理、上報工作,《工地試驗(yàn)室備案登記申請書》已上報至現(xiàn)場辦,等待廳工程質(zhì)量監(jiān)督站對本試驗(yàn)室試驗(yàn)檢測能力核驗(yàn)。
    2、施工前主要是對本工程擬用的砼、砂漿配合比進(jìn)行試驗(yàn)自檢及驗(yàn)證,通過試配,砼、砂漿配合比達(dá)到配制強(qiáng)度;檢驗(yàn)原材料是否符合標(biāo)準(zhǔn)。對項(xiàng)目部擬定的選擇各種原材料進(jìn)行檢測以滿足工程施工需要。
    3、施工中主要是加強(qiáng)過程控制。嚴(yán)把原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān):對于新進(jìn)場原材料試驗(yàn)室首先驗(yàn)收其質(zhì)保書和外觀質(zhì)量,然后按規(guī)范要求頻率進(jìn)行抽檢,對于非常規(guī)試驗(yàn)委托有資質(zhì)政府檢測機(jī)構(gòu)試驗(yàn);對于質(zhì)量欠穩(wěn)定的材料料,首先對母材強(qiáng)度、試驗(yàn)項(xiàng)目進(jìn)行檢測。在砼拌合站,要求試驗(yàn)人員根據(jù)砂石料含水率及時調(diào)整施工配合比,對于生產(chǎn)的成品和半成品進(jìn)行質(zhì)量檢測。
    4、施工后主要為質(zhì)量驗(yàn)收檢測。主要檢測成品的外觀有無缺陷,利用非破損檢測手段檢查其內(nèi)在質(zhì)量。具體實(shí)施檢測手段為:灌砂法檢測路基壓實(shí)度,地基動力觸探試驗(yàn),用3m直尺檢測平整度;超聲波檢測樁基完整性;用回彈法檢測襯砌砼強(qiáng)度;從而進(jìn)行綜合評定,是否達(dá)到驗(yàn)標(biāo)要求。
    5、已按項(xiàng)目部進(jìn)度計(jì)劃要求完成了部分原材的檢測和配合比設(shè)計(jì)工作。截止20xx年x月x日,已完成水泥試驗(yàn)5組,粗集料試驗(yàn)6組,細(xì)集料試驗(yàn)6組,標(biāo)準(zhǔn)擊實(shí)2組,cbr試驗(yàn)1組,混凝土抗壓強(qiáng)度50組,砼配合比試驗(yàn)24次。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十三
    根據(jù)公司明年的發(fā)展計(jì)劃與經(jīng)營思路,技術(shù)部確立了以穩(wěn)定現(xiàn)有成果,拓展更高目標(biāo)的工作方針,計(jì)劃在來年工作中既要保持目前本職工作穩(wěn)定開展,又要在針對新形勢、新環(huán)境下更新觀念,調(diào)整思路,放開視野以適應(yīng)公司宏觀發(fā)展的需要。我部就如何在來年更嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下完成更高層次的目標(biāo)任務(wù),特提出以下想法:
    質(zhì)量和成本是永恒的兩大主題,質(zhì)量又是排在成本之前是重中之重。質(zhì)量是做出來的,是靠人員責(zé)任心的落實(shí),加強(qiáng)質(zhì)量管理其實(shí)就是加強(qiáng)人員的管理,必須落實(shí)責(zé)任到人,才能有追溯機(jī)制,才能出好有產(chǎn)品質(zhì)量。反過來說不出質(zhì)量問題也是成本節(jié)約的一個好方法??偨Y(jié)之前我部的人員責(zé)任落實(shí)情況,著實(shí)有些履行得不太好,有吃大鍋飯的現(xiàn)象,雖然在此期間開展了一些諸如員工績效考核這類方法但成效也不大。原因在于績效考核如同廣撒網(wǎng),針對性不強(qiáng),績效考核不太適用像我們部門的一線員工。比如說一個班兩名人員,兩名人員負(fù)責(zé)這一天的工作,沒有主次之分,出現(xiàn)問題后兩個人同擔(dān)責(zé)相同,那考核制度的危威懾性就不大;就沒有個人危機(jī)感;就會出現(xiàn)責(zé)任不明確而把諸多的事情都反映到部門負(fù)責(zé)人處處理;造成工作效率降低下的情況。要避免這種現(xiàn)象我覺得就必須在這每天兩個崗的值班崗位中提高一個崗位的責(zé)任級別。當(dāng)然工資待遇也是要有很大差距的。要具有吸引力和與所承擔(dān)責(zé)任相匹配的薪酬。讓人人都為上此崗為榮,這個崗位定崗不定人,在此崗位實(shí)行能者上,主要考核據(jù)是他在此崗位期間有沒有出過質(zhì)量問題,出問題的次數(shù)、大小、各部對其在此崗期間評價等指標(biāo)為考核依據(jù)。這樣以來將責(zé)任更加明確,也更加體現(xiàn)了能力越大責(zé)任就越大待遇也就高的薪酬原則,這樣比單純的績效考核和末位淘汰制更加適我室的實(shí)情,也更能培養(yǎng)儲備人才。
    部門人員是組成公司良性發(fā)展的細(xì)胞,既要調(diào)動起大家的工作積極性又不能過分激起內(nèi)部人員斗爭,才能做好管理工作。明年的公司經(jīng)營模式調(diào)整,主要業(yè)務(wù)對外,各代管項(xiàng)目變?yōu)橹惫?,這些更加需對部門內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,職能放權(quán),不必事必躬親,抓大放小才能將管理工作做得更好。
    原材料成本占總體成本的80%以上,如材料(質(zhì)量、價格)波動大,對我們最終產(chǎn)品造成的影響將是像蝴蝶效應(yīng)一樣的巨大。今年原材料受大環(huán)境因素影響質(zhì)量和數(shù)量都不能完全滿足我們的要求,作為我們這種生產(chǎn)型企業(yè)的技術(shù)部門必須要在保證質(zhì)量的前提下降成本,不能保證質(zhì)量的降成本那是一種不負(fù)責(zé)的做法,所以今年成本虛高求其保證質(zhì)量。但是從另一方面來看,當(dāng)前我們的技術(shù)研發(fā)也是遇到了瓶頸,江郎才盡的困惑不僅困擾我們,相信也同樣困擾著諸多攪拌站的技術(shù)部。在應(yīng)用相同的材料時成本控制不能脫穎而出,未有優(yōu)于其它攪拌站的領(lǐng)先技術(shù)的時候,我們就是站在同一起線上的,在沒有取得捷徑時拿什么競爭?我覺得不出質(zhì)量問題就是一種間接的成本節(jié)約。企業(yè)生產(chǎn)一方混凝土就應(yīng)至少預(yù)留一元質(zhì)量處理費(fèi)用的預(yù)算原則,年生產(chǎn)30萬立方為例就應(yīng)預(yù)30萬,如未出質(zhì)量問題這30萬就是我們降低的成本,當(dāng)然這是有點(diǎn)固守自封的想法。面對來年依然嚴(yán)峻的地材料市場環(huán)境,我覺得我們不刻意必去追求一些外面未經(jīng)市場所作推廣的新材料或新做法,應(yīng)主要立足于當(dāng)前市場,用精、用好這一年來才接觸的諸如各產(chǎn)地的石粉、旱采砂、山砂等材料。在摸清材料特性,向供應(yīng)商提出改進(jìn)要求后再根據(jù)這一年來儲備的經(jīng)驗(yàn),基本上是可以實(shí)現(xiàn)來年在原材料價格下降5%時,產(chǎn)品成本下降10%的目標(biāo)的,可以說用好材料是能大大降低成本的。
    對于即將接管的項(xiàng)目是實(shí)行以前的站長負(fù)責(zé)制好還是歸口各部門分管好現(xiàn)在我不好妄下結(jié)論,只是也應(yīng)看到砂漿站今年完成了7萬方左右的量,雖然出現(xiàn)過這樣或那樣的問題,但總體目標(biāo)任務(wù)是完成了的,是往好的方向發(fā)展的,所以說站長負(fù)責(zé)制的優(yōu)點(diǎn)我們也應(yīng)看到。如將這樣的模式打破,歸口各部門管理后會不會因?yàn)樯a(chǎn)地點(diǎn)分散,沒有直接現(xiàn)場管理人等原因而出現(xiàn)管理滯后、難度加大、責(zé)任推委、部門溝通協(xié)調(diào)不及時等情況都值得我們好好考慮。
    將代管項(xiàng)目納入公司直接管理對我們技術(shù)部來說將是明年工作的又一大重點(diǎn)和難點(diǎn)。原因在于目前在代管項(xiàng)目各生產(chǎn)人員均有成現(xiàn),配備齊全,但技術(shù)員一直未配備。其它生產(chǎn)工作都為有形控制,發(fā)現(xiàn)問題立馬能暴露出來,能及時查找原因和解決;但質(zhì)量為無形控制,出現(xiàn)問題時往往都是在產(chǎn)品使用后很多天,如技術(shù)員責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)不過硬那將會帶來很多的隱患。針對明年直接管理后我認(rèn)為可以實(shí)行技術(shù)員兼機(jī)操員的工作方式,一專多能,在有技術(shù)基礎(chǔ)下操作攪拌系統(tǒng)對質(zhì)量進(jìn)行有效控制,人員歸技術(shù)部管理,如不能選取合適的人員就對外招聘專業(yè)的技砂漿技術(shù)員,實(shí)行分專業(yè)負(fù)責(zé)制。
    以上便是我對明年即將開展工作的一點(diǎn)想法。其實(shí)要計(jì)劃好一年的工作很不容易,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于上面這點(diǎn)簡單的內(nèi)容,只是限于文筆不能一一闡述?;仡櫵哪甓鄟淼馁|(zhì)量管理工作可圈可點(diǎn),對于我們做質(zhì)量的`人來說無一刻不感到責(zé)任重大,壓力重大。對于今后工作我想用兩句話來總結(jié)“居安思危,未雨綢繆”?!吧趹n患,死于安樂”。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十四
    工地試驗(yàn)室是現(xiàn)場施工中工程質(zhì)量管理的前哨,是為控制公路工程質(zhì)量臨時組建的,具有臨時性的特點(diǎn)。在工程建設(shè)中為了加強(qiáng)工程施工質(zhì)量管理、建立健全工地試驗(yàn)室是至關(guān)重要的。試驗(yàn)檢測工作是對材料和構(gòu)件的性能、工藝參數(shù)等進(jìn)行測試的活動,是為了加強(qiáng)工程施工質(zhì)量的重要手段。
    本合同段位于鳳崗縣與湄潭縣境內(nèi),路線起點(diǎn)樁號k204+000,終點(diǎn)樁號k223+800,,路線全長19.8公里。起點(diǎn)位于鳳崗縣龍泉鎮(zhèn),經(jīng)張家壩大橋、六池河大橋、劉里村大橋、劉里村中橋、新疆大橋、彭家溝大橋、老木橋大橋、何壩分離式立交至鳳岡互通設(shè)立鳳岡互通式立交、梁家壩大橋至湄潭縣永興鎮(zhèn),到達(dá)本合同段終點(diǎn),順接第10合同段起點(diǎn)。
    橋梁方面:張家壩大橋設(shè)計(jì)樁基12根全部完成、墩柱10根、六池河大橋設(shè)計(jì)樁基46根,完成37根樁基,12根墩柱、劉里村大橋設(shè)計(jì)樁基24根,完成24根樁基,6根墩柱、劉里村中橋設(shè)計(jì)樁基20根,完成20根樁基,4根墩柱、新疆大橋設(shè)計(jì)樁基18根,完成18根樁基,16根墩柱、彭家溝大橋設(shè)計(jì)樁基20根,完成20根樁基,4根墩柱、老木橋大橋設(shè)計(jì)樁基48根,開工39根,完成25根樁基、何壩分離式橋設(shè)計(jì)樁基40根,開工35根,完成31根樁基、鳳崗互通主線橋設(shè)計(jì)樁基8根,完成6根樁基,2根墩柱、梁家壩大橋設(shè)計(jì)樁基14根,完成12根樁基,12根墩柱.。
    涵洞方面:涵洞總計(jì)66道,其中56道已開工、4道取消、6道未開工;開工的56道涵洞中45道已完成、2道臺帽施工中、2道臺身施工中、7道基礎(chǔ)施工中。
    擋墻方面:擋墻17段,已開工6段,完成2段,1段變更取消,未開工10段。
    在工程質(zhì)量方面,嚴(yán)把原材料進(jìn)場質(zhì)量關(guān),杜絕不合格原材料、半成品及成品用于工程施工;同時加強(qiáng)施工的過程控制,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài)。有效地保證了工程質(zhì)量合格率達(dá)100%,重大質(zhì)量事故率為0,力爭一次性達(dá)到驗(yàn)收條件。
    試驗(yàn)室現(xiàn)有試驗(yàn)人員6人,試驗(yàn)室主任1人,試驗(yàn)技術(shù)人員2人;實(shí)習(xí)生3人,試驗(yàn)室占地面積250m2。嚴(yán)格按要求把試驗(yàn)檢測規(guī)章制度、試驗(yàn)儀器操作規(guī)程以及試驗(yàn)檢測人員崗位責(zé)任制上墻,從而保證試驗(yàn)檢測工作有章可循,檢測人員有制度可依,充分發(fā)揮試驗(yàn)室在工程建設(shè)中的作用。
    1、對本工程需要用到的砼、砂漿配合比進(jìn)行試驗(yàn)自檢及驗(yàn)證,通過試配,砼、砂漿配合比達(dá)到配制強(qiáng)度;檢驗(yàn)原材料是否符合標(biāo)準(zhǔn)。選擇路基填料料源以滿足工程施工需要。對內(nèi)業(yè)資料實(shí)行規(guī)范化管理模式。
    3、施工后主要為質(zhì)量驗(yàn)收檢測。主要檢測成品的外觀有無缺陷,利用非破損檢測手段檢查其內(nèi)在質(zhì)量。具體實(shí)施檢測手段為:用2m直尺檢測其平整度;用回彈法檢測有爭議的砼強(qiáng)度;從而進(jìn)行綜合評定,判定是否達(dá)到驗(yàn)標(biāo)要求。
    試驗(yàn)室設(shè)資料管理人員3名,主要負(fù)責(zé)原始試驗(yàn)記錄、試驗(yàn)檢測臺帳以及試驗(yàn)報告的填寫、歸擋和發(fā)放。同時負(fù)責(zé)路基填料標(biāo)準(zhǔn)試驗(yàn)、水泥、鋼筋、砂、石等原材料的檢測,以及混凝土砂漿試件抗壓強(qiáng)度試驗(yàn)。試驗(yàn)室儀器設(shè)備的管理及維護(hù)由專人負(fù)責(zé)。另外有一人專們負(fù)責(zé)現(xiàn)場取樣工作,保證取樣試件真實(shí)有效,能有效的反應(yīng)結(jié)構(gòu)物實(shí)際強(qiáng)度。
    試驗(yàn)檢測工作是試驗(yàn)室的基本職能,為確保工程質(zhì)量,本項(xiàng)目部試驗(yàn)室加大檢測力度,順利完成了檢測任務(wù)。在試驗(yàn)方面:鋼筋原材試驗(yàn)120組,鋼筋接頭試驗(yàn)34組,粗集料篩分試驗(yàn)165組,細(xì)集料篩分試驗(yàn)206組,標(biāo)準(zhǔn)擊實(shí)114組,cbr48組,壓實(shí)度3500個點(diǎn),混凝土抗壓強(qiáng)度1319組,砂漿抗壓強(qiáng)度913組,驗(yàn)證配合比組。外委試驗(yàn)方面:鋼絞線3組,外加劑3組,錨具夾片5組,波紋管5組,粉煤灰8組,硅粉2組,緩凝高效減水劑2組,膨脹劑2組,土工格柵7組,橡膠支座2組。
    1、本標(biāo)段路線較長,開工點(diǎn)較多,大多人員都是實(shí)習(xí)生,業(yè)務(wù)水平較差,導(dǎo)致工作效率降低。
    2、由于管理不善,加上經(jīng)歷有限,很多實(shí)際問題沒有落實(shí)到位,造成項(xiàng)目某些工作的.脫節(jié)狀況。
    1、加強(qiáng)試驗(yàn)儀器維修和保養(yǎng),以保證試驗(yàn)儀器的正常工作。
    2、加大原材料檢測頻率,杜絕不合格產(chǎn)品用于工程當(dāng)中。
    3、優(yōu)化砼配合比設(shè)計(jì),在保證砼工作性、耐久性及強(qiáng)度的基礎(chǔ)上,節(jié)約成本。
    4、調(diào)動試驗(yàn)檢測人員工作積極性,充分發(fā)揮其主觀能動性,搞好試驗(yàn)檢測工作。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十五
    自參加工作以來,遵守公司及所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,圓滿完成工作任務(wù),維護(hù)集體榮譽(yù),思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識,不斷充實(shí)完善自己。
    回顧過去一年的工作,20xx年既是忙碌又是充實(shí)的一年,在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理論性的知識,現(xiàn)在工作中一點(diǎn)一滴積累起來的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認(rèn)真工作的`結(jié)果,是完成了個人職責(zé),也加強(qiáng)了自身能力。將這一年工作簡要總結(jié)如下:
    我身著強(qiáng)烈的主人翁意識,我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識,做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實(shí)地的做好本職工作。
    無論在工作還是生活當(dāng)中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時完成檢驗(yàn)任務(wù),保證工程檢驗(yàn)暢通,表現(xiàn)出我們試驗(yàn)人員責(zé)任心強(qiáng),發(fā)揚(yáng)了我們試驗(yàn)人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。
    認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開發(fā)的方針政策;確實(shí)執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項(xiàng)檢驗(yàn)都有法可依。做好委托單接受,項(xiàng)目檢驗(yàn),資料,反饋等工作,做好跟蹤臺帳,便于日后查閱。由于試驗(yàn)檢驗(yàn)項(xiàng)目多,項(xiàng)目檢驗(yàn)時間不一,提前將工作做到位,避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗(yàn)要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,影響進(jìn)度。我們試驗(yàn)室人員堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹質(zhì)量方針,落實(shí)質(zhì)量目標(biāo),遵守規(guī)章制度,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場。
    我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料(水泥、砂、石子、鋼材、磚等)及成品(鋼筋焊件、混凝土試塊等)進(jìn)行試驗(yàn)、檢驗(yàn);參與進(jìn)行混凝土配合比試配檢驗(yàn);對攪拌站混凝土的攪拌進(jìn)行監(jiān)督控;對現(xiàn)場混凝土及回填土進(jìn)行控制工作等。
    我剛參加工作時首先接觸到的`是回填土檢驗(yàn),回填土雖然單一、枯燥,一般人覺得那不就是墊點(diǎn)兒土,有什么好做的,但我干了一段時間,其實(shí)并不是那么簡單:從土的材料要求開始,土壤擊實(shí)定下,它的控制指標(biāo);什么部位需要回填土,什么部位需要回填砂石或者是3:7灰土都要有技術(shù)指標(biāo)控制;回填機(jī)具的選用;回填之前條件是否具備?地下混凝土基礎(chǔ)強(qiáng)度是否達(dá)到規(guī)定要求,土的材料選用,密實(shí)度要求,虛鋪厚度及壓實(shí)系數(shù)是否已確定,回填夯實(shí)達(dá)不到要求,那就要造成塌方,下沉,甚至帶來更大的危害。所以在后來逐漸接觸的其他材料檢驗(yàn)前,在我心中已奠定干什么事情都不是那么容易,不容一絲含糊。
    陸續(xù)的在試驗(yàn)室接觸更多的項(xiàng)目檢驗(yàn),明確了工作程序,在具體工作中形成了一個比較清晰的工作思路,希望自己以后能夠順利的開展工作,并熟練圓滿的完成本職工作。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十六
    我于xx年1月?lián)螌?shí)驗(yàn)室主任工作至今。在過去的四年多時間里,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下以及老師們的協(xié)助下,圓滿完成了實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為學(xué)院的工作做出了一定的貢獻(xiàn)。雖然自己的教學(xué)工作任務(wù)繁重,作為兼職實(shí)驗(yàn)室主任,我仍能在工作中盡心盡職,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。思想上,始終堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國、熱愛社會、擁護(hù)改革開放,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅(jiān)決抵制一切腐朽思想的侵蝕,明辨是非,堅(jiān)持真理,用正確的人生觀、世界觀和價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐。同時,加強(qiáng)理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。下面,我向大家匯報我這幾年的主要工作:
    1.常規(guī)工作。每學(xué)期均要申報我院本、??茖W(xué)生實(shí)驗(yàn)授課用機(jī)計(jì)劃,同時編制本、??茖W(xué)生實(shí)驗(yàn)授課安排表,并隨時做好迎接實(shí)驗(yàn)教學(xué)檢查評估相關(guān)準(zhǔn)備工作。
    2.學(xué)院網(wǎng)站的維護(hù)工作。因?yàn)橛袑?shí)驗(yàn)室為學(xué)院網(wǎng)站的正常運(yùn)行保駕護(hù)航,所以數(shù)學(xué)與信息學(xué)院的教職工足不出戶就能了解學(xué)院的通知和各種信息。
    3.實(shí)驗(yàn)室兩次大搬遷。第一次搬遷為:xx年8月,原華鳳園餐廳二樓建模機(jī)房搬遷至一期教學(xué)樓8樓,并按學(xué)校的部署于xx年12月將學(xué)院的計(jì)算機(jī)移交實(shí)驗(yàn)中心。第二次搬遷為:xx年4月老區(qū)研究生機(jī)房搬遷。實(shí)驗(yàn)室搬遷的工作復(fù)雜而艱巨,費(fèi)時費(fèi)力,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和師生的大力支持下,搬遷工作圓滿完成。
    4.一年一度的實(shí)驗(yàn)室教學(xué)數(shù)據(jù)報盤工作。
    5.學(xué)院教職工校園網(wǎng)入網(wǎng)信息登記工作。
    6.制定學(xué)院設(shè)備購置計(jì)劃,參與擬定學(xué)院綜合財(cái)務(wù)預(yù)算工作。
    7.參與財(cái)政部實(shí)驗(yàn)專項(xiàng)資金的申報工作。
    以上匯報如有不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們批評指正。
    在今后的工作中,本人將更加努力學(xué)習(xí),努力工作,克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。并向大家學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,為全面建設(shè)和諧社會、和諧校園目標(biāo)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。最后祝愿數(shù)學(xué)與信息學(xué)院的明天更加美好!
    時光如梭,轉(zhuǎn)眼間,2019年已經(jīng)過去?;仡欉@一年,自感取得了一定的成績?,F(xiàn)從德、能、勤、績、廉、學(xué)等六個方面進(jìn)行個人總結(jié)。
    【德】堅(jiān)持用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己,認(rèn)真學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨黨章黨規(guī),學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神,時刻以社會主義核心價值觀的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,政治立場堅(jiān)定,堅(jiān)決與一切非法組織、非法團(tuán)體做斗爭。在工作中能夠擺正個人與集體之間的關(guān)系,能夠正確處理個人與同事、組織之間的關(guān)系,不計(jì)個人得失,顧全大局,爭做道德高尚、品德優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)干部。
    【能】2019年7月份,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)順利完成了實(shí)驗(yàn)室從實(shí)驗(yàn)組團(tuán)到中德友誼大廈的整體搬遷,并投入了使用。2019年10月份,參與了學(xué)校高級職稱的評比工作,參與了教育部教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)采集工作。在不同的崗位上,我都圓滿的完成了各項(xiàng)任務(wù)。通過鍛煉,組織協(xié)調(diào)能力、溝通交流能力、行政管理能力得到了大幅度提升。
    【勤】“勤”是一種工作態(tài)度,也是一種責(zé)任擔(dān)當(dāng)。我嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律,能夠嚴(yán)格做到不遲到、不早退。每次上課都是最少提前10分鐘到教室,與學(xué)生溝通交流,解決學(xué)生學(xué)習(xí)、生活過程中遇到的問題。準(zhǔn)時參加學(xué)校和學(xué)院組織的各種會議,領(lǐng)會會議精神,及時落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指派的工作事項(xiàng),想法設(shè)法克服困難,按時保量完成任務(wù)。
    【績】在教學(xué)上,課前認(rèn)真?zhèn)湔n,教學(xué)方式靈活多樣,獲得了學(xué)生們的一致認(rèn)可。在教師互評、學(xué)生打分、領(lǐng)導(dǎo)打分的綜合考核體制下,2019年教學(xué)質(zhì)量評估優(yōu)秀。
    在科研上,成功申報河南省哲學(xué)社會科學(xué)研究計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng),河南省軟科學(xué)研究計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)、河南省高校青年骨干教師資助計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng)、商丘師范學(xué)院產(chǎn)學(xué)研合作調(diào)研課題1項(xiàng)。
    在社會服務(wù)方面,積極參加各種社會活動。被河南省新智慧有限公司聘為專業(yè)講師,受邀為商丘市郵政儲蓄銀行做專業(yè)培訓(xùn)。
    2019年,由于教學(xué)、科研、社會實(shí)踐方面較為突出,被教育廳評為“河南省高校青年骨干教師”,被評為商丘師范學(xué)院“文明教師”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號。
    【廉】在廉方面,我認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,絕不利用職權(quán)謀取私利,不行賄、不受賄、不收受禮金。不講排場、比闊氣、不揮霍公款、不鋪張浪費(fèi)。堅(jiān)持做到自重、自省、自警,誓做廉潔奉公、一心為民的好干部。
    【學(xué)】在學(xué)方面,我不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)。三人行必有我?guī)?,我要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的管理經(jīng)驗(yàn),提高自身的管理能力。向前輩學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的工作方法和積極樂觀的心態(tài),提高自身的工作效率和抗壓能力。向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們各方面的優(yōu)點(diǎn),提高自身的綜合能力。
    雖然取得了一定的成績,但是我深知自身尚存在一些問題。比如個人性格太直、學(xué)習(xí)有些松懈、創(chuàng)新意愿比較低等問題。在今后的工作中,我將以奮發(fā)有為的精神面貌,系統(tǒng)學(xué)習(xí)各種。
    規(guī)章制度。
    內(nèi)化于心牢記共產(chǎn)黨員肩負(fù)的歷史使命牢記為人民服務(wù)的工作理念。努力克服惰性心理權(quán)衡好工作時間和科研時間之間的關(guān)系創(chuàng)新管理模式改革工作方法高質(zhì)量完成自身的科研任務(wù)和管理任務(wù)。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十七
    光陰似箭,歲月如流,彈指之間20xx年悄然已過。這一年我在平凡的工作崗位上默默的努力奮戰(zhàn)著,雖然工作中遇到這樣和那樣的難題,但總算能順利完成各項(xiàng)工作。作為試驗(yàn)室主任的我倍感責(zé)任重大,因?yàn)樵囼?yàn)室是擔(dān)任公司產(chǎn)品質(zhì)量的主要職能部門,任何一次產(chǎn)品質(zhì)量事故都可能導(dǎo)致公司重大損失或威脅到人民群眾的生命、財(cái)產(chǎn)安全。還有試驗(yàn)室每年都要應(yīng)對上級監(jiān)督部門的質(zhì)量檢查,如果檢查不過關(guān),最嚴(yán)重的結(jié)果是公司被停業(yè)整改,一旦停業(yè)整改公司的經(jīng)濟(jì)損失是很嚴(yán)重的。所以我盡最大的努力領(lǐng)導(dǎo)試驗(yàn)室所有員工頂住各種壓力認(rèn)認(rèn)真真的工作??偨Y(jié)20xx年是為了更好、更順利的完成20xx年的工作。以下就是我對20xx年的個人工作總結(jié):
    1..每天監(jiān)督各個試驗(yàn)工作崗位員工工作完成情況及完成質(zhì)量,如發(fā)現(xiàn)問題及時指出并指導(dǎo)其糾正。2.每天對工地進(jìn)行巡查,深入施工現(xiàn)場,分析混凝土的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)工地往混凝土加水的及時阻止。3.經(jīng)常和工地施工員溝通關(guān)于混凝土技術(shù)問題,并對工地所提出的一些合理要求進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)收到工地施工人員的好評。4.路基施工時每天有試驗(yàn)人員到現(xiàn)場進(jìn)行壓實(shí)度檢測,檢測不合格的嚴(yán)禁進(jìn)行下一道工序施工。5.及時與現(xiàn)場溝通解決實(shí)際問題。6.組織試驗(yàn)人員培訓(xùn)。每個月進(jìn)行一次集中培訓(xùn),各項(xiàng)培訓(xùn)按計(jì)劃圓滿完成,試驗(yàn)人員的技能水平有不同程度提高。
    一年時間,本工地試驗(yàn)室完成檢測工作情況:水泥64批次,代表數(shù)量29670.5t;鋼筋原材45批次,代表數(shù)量1870.94t;焊件檢測72組,粗集料61批次,代表數(shù)量24034m3;細(xì)集料55批次,代表數(shù)量21725m3;土工試驗(yàn)18批次。完成混凝土配合比設(shè)計(jì)10次;完成地基承載力檢測:48次;混凝土立方體抗壓強(qiáng)度檢測2000組;以上試驗(yàn)均滿足規(guī)范及設(shè)計(jì)要求。
    1、員工的思想教育方面還做不到位,部分員工對未來專業(yè)規(guī)劃不明確無法安穩(wěn)的工作。20xx年還要加強(qiáng)員工思想教育讓其安心工作,只有讓他們看到未來、看到希望才會認(rèn)真的工作為公司做貢獻(xiàn)。
    2、工地服務(wù)還不到位,20xx年必須加強(qiáng)工地施工員的技術(shù)培訓(xùn)讓他們提高工地服務(wù)質(zhì)量。
    3、混凝土原材料波動較大的情況下偶爾出現(xiàn)一些質(zhì)量不穩(wěn)定情況,這方面需要加強(qiáng)。
    在xxxx標(biāo)試驗(yàn)室人員共同努力下,一年里沒有出現(xiàn)過一例混凝土質(zhì)量事故,混凝土出廠試塊的合格率達(dá)到了100%,同時也頂住了一些外來原因?qū)υ牧蠙z測干擾的壓力,但是我們堅(jiān)持原則做事。這一年里我也認(rèn)識到有很多不足的地方,這些都需要繼續(xù)改進(jìn)。20xx年工作壓力將會更大所以我必須一步一個腳印踏踏實(shí)實(shí)工作。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十八
    20__年已經(jīng)過去,20__年已經(jīng)到來。迎接我們的又將是一個新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),作為公司負(fù)責(zé)整個設(shè)備的管理、維護(hù)維修及保養(yǎng)的部門,我們也將迎來20__年嶄新的一頁?;厥?0__年,既是我們感慨的一年,也是我們舉浮不定的一年。為什么這么說,因?yàn)槲覀兘?jīng)歷了公司的重組與改革。不管是管理人員也好,還是本部門的人員也好。雖然還是原班人馬,但是要穩(wěn)住員工的思想也是需要一定的時間的。這一年來,有很多方面值得我們總結(jié)及吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的地方。也有很多的不足之處,需要我們在20__年的管理與工作中加以改正。
    本部門一直以“減少消耗、降本節(jié)支”為總體指導(dǎo)思想。定崗定人,舉一反三,多吸取兄弟單位與同行業(yè)單位在設(shè)備管理方面的經(jīng)驗(yàn)。始終牢記“一切服務(wù)生產(chǎn)”的理念。較好的完成了20__年總體維修計(jì)劃及上級交給的各項(xiàng)任務(wù)?,F(xiàn)就20__年本部門的工作做如下總結(jié):
    1、基本概況。
    部門人員情況:負(fù)責(zé)人1人,機(jī)修工2人,攪樓清理工1人,汽車修理工2人,場地清潔工4人。
    設(shè)備情況:hzs120型攪拌樓2臺,復(fù)盛sa螺桿空壓機(jī)1臺,法西sdma發(fā)電機(jī)1臺,ch型砂石分離機(jī)1臺,攪拌車19臺,汽車泵3臺,車載泵1臺,裝卸車4臺(2臺停用),拖泵1臺(停用),jac貨車1臺,長城皮卡1臺。維修情況:攪拌樓維修次數(shù)405次(1月12月),維修費(fèi)用約67700元(3月12月)。車輛內(nèi)部維修次數(shù)338次(5月-12月),內(nèi)部及修理廠維修費(fèi)用約720614。39元(3月12月,其中不包括3、4、5月份外部修理廠費(fèi)用)。
    2、抓好隊(duì)伍的思想穩(wěn)定工作,防“松懈”。
    由于20__年是公司面臨重組改革的一年,也給所屬員工的去留問題上也產(chǎn)生了一定的波動。很多員工在重組改革初期都有這樣的想法:“那就是新老板一來,肯定要對人員及公司的一些原本制度進(jìn)行改革,說不定哪天要我們走人也不知道”。面對所屬員工的種種疑慮,我們也是一邊做好勸導(dǎo)工作,一邊用自身的實(shí)際行動帶動大家的積極性。比如有些同志在工作中帶著情緒工作,工作上消極怠工??吹竭@種情況我們也是一邊做思想工作,一邊親自帶頭干。讓員工看到我們管理人員是以怎樣的心態(tài)在面對公司的改革,以起到以身作卒做好工作,防止所屬員工的工作松懈。經(jīng)過一段時間的穩(wěn)定工作,到目前為止,所屬人員沒有一人因?yàn)楣镜闹亟M改革而辭職或離開公司的。
    3、抓好隊(duì)伍的平時養(yǎng)成及日常保養(yǎng)工作,防“小節(jié)”。
    我們部門一直有一句話,那就是:“小細(xì)節(jié),看態(tài)度;小養(yǎng)成,看工作”。如果誰能把這兩點(diǎn)做到了,那么不管是在什么工作中都是踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè)的,工作也是無可挑剔的。所以特別是對機(jī)修工、汽車修理工我都是一直這樣要求他們的。自己干的活要對自己負(fù)責(zé),也要對公司負(fù)責(zé)。要么不干,干就要拿出自己的最高標(biāo)準(zhǔn)來。抓好兩班人馬的工作:
    (1)、抓好機(jī)修工,主要是對兩臺生產(chǎn)線及場地設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,我們注重日常保養(yǎng)。要求人員對兩條生產(chǎn)線的72個潤滑點(diǎn)都要做到心中有算,具體的點(diǎn)位,多長時間加注。油類該多長時間更換,濾芯多長時間該清理或更換。嚴(yán)格按照保養(yǎng)目錄進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)及更換,并做好記錄。防止部分部位因缺油而造成的磨損或斷裂。另外就是其他場地設(shè)施的平日檢查,每天上班后對場地設(shè)施進(jìn)行一遍檢查,特別是對碼頭螺桿空壓機(jī)及砂石分離機(jī)的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行排查及維修。
    (2)、抓好汽車修理工,主要要求做好平日對24臺車的維修保養(yǎng)工作。另外要求汽車修理工牢固樹立服務(wù)意識,我們都知道駕駛員的人數(shù)也是全公司最多的,人員也是最雜的。有時候汽修工去吃個飯,駕駛員一來找不到人。車一停就大大咧咧開始罵起人來了,所以我要求兩名汽車修理工連吃飯的時間都要錯開,輪流著來。加強(qiáng)值班制度,防止駕駛員一到晚上因車輛問題要求停車。維修車輛或設(shè)備后的場地清理工作也是對每個修理工特別要求做到的一點(diǎn),不管是大小的維修,維修后的場地清理工作,也是一個員工的工作狀態(tài)和工作態(tài)度的直接體現(xiàn)。
    (3)、抓好清潔工,主要對公司場地衛(wèi)生及裝卸泵管工作。特別是晚上需裝卸泵管或需清理馬路上留下的混凝土?xí)r,要求必須每兩人一組一同前往,加強(qiáng)人員的值班制度,防止人員在崗不在位。通過狠抓三班人員與小節(jié),也是防止小問題而造成的大后果。
    4、抓好隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)協(xié)作工作,防“脫節(jié)”。
    俗話說:“一個人的力量是有限的,集體的力量是無窮的”。所以團(tuán)結(jié)部門人員協(xié)調(diào)好其他部門工作,也是我們發(fā)揮集體智慧與力量的體現(xiàn)。不管是部門哪一個崗位的人員,只要那個崗位需要人手,大家都會盡力幫忙,想辦法。在攪拌車整形或上樁加固修理時,汽修工忙不過來時,機(jī)修工就幫忙汽車電焊、整形。機(jī)修工在維修攪拌主機(jī)或校稱忙不過來時,汽修工就幫忙搬運(yùn)主機(jī)刀片、襯板及砝碼。在這樣的工作環(huán)境中,大家都感到了互助的快樂。從而調(diào)動了所屬人員的積極性,也增強(qiáng)了同事之間的那一份感情。另外就是做好本部門、人員與其他部門的協(xié)調(diào)工作,公司的每個部門都是缺一不可的,崗位職務(wù)無貴賤之分,只有分工不同。所以干好本職工作,協(xié)調(diào)好其他部門的工作就是對公司最好的回報,也是防止工作生產(chǎn)脫節(jié)的最好表現(xiàn)。因?yàn)槲覀冞@個部門的工作,是要靠我們每個人都去動手才能夠保障設(shè)備的正常運(yùn)行的。你不去動,設(shè)備自己是不會好的。所以也經(jīng)常會聽到一些不中聽或是比較難聽的話。不過我們相信,只要我們努力了盡力了,人家最后還是會肯定我們的工作的。
    1、個別所屬人員的安全意識、大局意識不夠。
    (1)機(jī)修工表現(xiàn)在維修時,特別是在搶修時,為了圖一時的快,而忽略了安全,帶電操作的現(xiàn)象也偶爾會出現(xiàn),不拉閘搶修的狀況也時常會有。
    (2)汽修工表現(xiàn)在車輛底盤維修或調(diào)節(jié)剎車時,經(jīng)常不讓車輛上地溝維修,私自操作車輛等。
    (3)清潔工表現(xiàn)在場地清理與外面公路上清理時的過往車輛對人身安全上。
    2、對工作的主動性還不夠。一般部門安排下去的任務(wù)完成的較好,對沒有安排的工作有時偶爾會偷一下懶,再看一看我的態(tài)度再去干,這樣一來有時會造成被動。
    1、2、3月份。
    1、抓好設(shè)備、人員的安全工作;。
    2、做好兩條生產(chǎn)線攪拌主機(jī)的襯板及軸頭密封件的更換工作;。
    3、、做好37米泵及46米泵車s管、切割環(huán)及攪拌刀密封更換工作;。
    4、做好兩條生產(chǎn)線及車輛的第一季度保養(yǎng)(更換各種油類及濾芯);。
    4、5、6月份。
    1、抓好設(shè)備、人員的安全工作;。
    2、做好碼頭到粉料筒倉的管道更換及焊接、改造工作;。
    3、做好配料機(jī)配料倉的修補(bǔ)及焊接工作;。
    4、做好a生產(chǎn)線平皮帶的更換工作;。
    5、做好生產(chǎn)線、車輛及場地設(shè)施的第二季度保養(yǎng);。
    7、8、9月份。
    1、抓好設(shè)備、人員的安全工作;。
    2、做好sdmo發(fā)電機(jī)的保養(yǎng)工作;。
    3、做好8個粉料筒倉除塵機(jī)的改造工作;。
    4、做好生產(chǎn)線、車輛及場地設(shè)施的第三季度保養(yǎng);。
    10、11、12月份。
    1、抓好設(shè)備、人員的安全工作;。
    2、做好復(fù)盛螺桿空壓機(jī)的保養(yǎng)工作;。
    3、做好生產(chǎn)線、車輛及場地設(shè)施的第四季度保養(yǎng);。
    4、做好20__年年終總結(jié)工作;。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇十九
    根據(jù)公司明年的發(fā)展計(jì)劃與經(jīng)營思路,技術(shù)部確立了以穩(wěn)定現(xiàn)有成果,拓展更高目標(biāo)的工作方針,計(jì)劃在來年工作中既要保持目前本職工作穩(wěn)定開展,又要在針對新形勢、新環(huán)境下更新觀念,調(diào)整思路,放開視野以適應(yīng)公司宏觀發(fā)展的需要。我部就如何在來年更嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下完成更高層次的目標(biāo)任務(wù),特提出以下想法:
    質(zhì)量和成本是永恒的兩大主題,質(zhì)量又是排在成本之前是重中之重。質(zhì)量是做出來的,是靠人員責(zé)任心的落實(shí),加強(qiáng)質(zhì)量管理其實(shí)就是加強(qiáng)人員的管理,必須落實(shí)責(zé)任到人,才能有追溯機(jī)制,才能出好有產(chǎn)品質(zhì)量。反過來說不出質(zhì)量問題也是成本節(jié)約的一個好方法??偨Y(jié)之前我部的人員責(zé)任落實(shí)情況,著實(shí)有些履行得不太好,有吃大鍋飯的現(xiàn)象,雖然在此期間開展了一些諸如員工績效考核這類方法但成效也不大。原因在于績效考核如同廣撒網(wǎng),針對性不強(qiáng),績效考核不太適用像我們部門的一線員工。比如說一個班兩名人員,兩名人員負(fù)責(zé)這一天的工作,沒有主次之分,出現(xiàn)問題后兩個人同擔(dān)責(zé)相同,那考核制度的危威懾性就不大;就沒有個人危機(jī)感;就會出現(xiàn)責(zé)任不明確而把諸多的事情都反映到部門負(fù)責(zé)人處處理;造成工作效率降低下的情況。要避免這種現(xiàn)象我覺得就必須在這每天兩個崗的值班崗位中提高一個崗位的責(zé)任級別。當(dāng)然工資待遇也是要有很大差距的。要具有吸引力和與所承擔(dān)責(zé)任相匹配的薪酬。讓人人都為上此崗為榮,這個崗位定崗不定人,在此崗位實(shí)行能者上,主要考核據(jù)是他在此崗位期間有沒有出過質(zhì)量問題,出問題的次數(shù)、大小、各部對其在此崗期間評價等指標(biāo)為考核依據(jù)。這樣以來將責(zé)任更加明確,也更加體現(xiàn)了能力越大責(zé)任就越大待遇也就高的薪酬原則,這樣比單純的績效考核和末位淘汰制更加適我室的實(shí)情,也更能培養(yǎng)儲備人才。
    部門人員是組成公司良性發(fā)展的細(xì)胞,既要調(diào)動起大家的工作積極性又不能過分激起內(nèi)部人員斗爭,才能做好管理工作。明年的公司經(jīng)營模式調(diào)整,主要業(yè)務(wù)對外,各代管項(xiàng)目變?yōu)橹惫?,這些更加需對部門內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,職能放權(quán),不必事必躬親,抓大放小才能將管理工作做得更好。
    原材料成本占總體成本的80%以上,如材料(質(zhì)量、價格)波動大,對我們最終產(chǎn)品造成的影響將是像蝴蝶效應(yīng)一樣的巨大。今年原材料受大環(huán)境因素影響質(zhì)量和數(shù)量都不能完全滿足我們的要求,作為我們這種生產(chǎn)型企業(yè)的技術(shù)部門必須要在保證質(zhì)量的前提下降成本,不能保證質(zhì)量的降成本那是一種不負(fù)責(zé)的做法,所以今年成本虛高求其保證質(zhì)量。但是從另一方面來看,當(dāng)前我們的技術(shù)研發(fā)也是遇到了瓶頸,江郎才盡的困惑不僅困擾我們,相信也同樣困擾著諸多攪拌站的技術(shù)部。在應(yīng)用相同的材料時成本控制不能脫穎而出,未有優(yōu)于其它攪拌站的領(lǐng)先技術(shù)的時候,我們就是站在同一起線上的,在沒有取得捷徑時拿什么競爭?我覺得不出質(zhì)量問題就是一種間接的成本節(jié)約。企業(yè)生產(chǎn)一方混凝土就應(yīng)至少預(yù)留一元質(zhì)量處理費(fèi)用的預(yù)算原則,年生產(chǎn)30萬立方為例就應(yīng)預(yù)30萬,如未出質(zhì)量問題這30萬就是我們降低的成本,當(dāng)然這是有點(diǎn)固守自封的想法。面對來年依然嚴(yán)峻的地材料市場環(huán)境,我覺得我們不刻意必去追求一些外面未經(jīng)市場所作推廣的新材料或新做法,應(yīng)主要立足于當(dāng)前市場,用精、用好這一年來才接觸的諸如各產(chǎn)地的石粉、旱采砂、山砂等材料。在摸清材料特性,向供應(yīng)商提出改進(jìn)要求后再根據(jù)這一年來儲備的經(jīng)驗(yàn),基本上是可以實(shí)現(xiàn)來年在原材料價格下降5%時,產(chǎn)品成本下降10%的目標(biāo)的,可以說用好材料是能大大降低成本的。
    對于即將接管的項(xiàng)目是實(shí)行以前的站長負(fù)責(zé)制好還是歸口各部門分管好現(xiàn)在我不好妄下結(jié)論,只是也應(yīng)看到砂漿站今年完成了7萬方左右的量,雖然出現(xiàn)過這樣或那樣的問題,但總體目標(biāo)任務(wù)是完成了的,是往好的方向發(fā)展的,所以說站長負(fù)責(zé)制的優(yōu)點(diǎn)我們也應(yīng)看到。如將這樣的模式打破,歸口各部門管理后會不會因?yàn)樯a(chǎn)地點(diǎn)分散,沒有直接現(xiàn)場管理人等原因而出現(xiàn)管理滯后、難度加大、責(zé)任推委、部門溝通協(xié)調(diào)不及時等情況都值得我們好好考慮。
    將代管項(xiàng)目納入公司直接管理對我們技術(shù)部來說將是明年工作的又一大重點(diǎn)和難點(diǎn)。原因在于目前在代管項(xiàng)目各生產(chǎn)人員均有成現(xiàn),配備齊全,但技術(shù)員一直未配備。其它生產(chǎn)工作都為有形控制,發(fā)現(xiàn)問題立馬能暴露出來,能及時查找原因和解決;但質(zhì)量為無形控制,出現(xiàn)問題時往往都是在產(chǎn)品使用后很多天,如技術(shù)員責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)不過硬那將會帶來很多的隱患。針對明年直接管理后我認(rèn)為可以實(shí)行技術(shù)員兼機(jī)操員的工作方式,一專多能,在有技術(shù)基礎(chǔ)下操作攪拌系統(tǒng)對質(zhì)量進(jìn)行有效控制,人員歸技術(shù)部管理,如不能選取合適的人員就對外招聘專業(yè)的技砂漿技術(shù)員,實(shí)行分專業(yè)負(fù)責(zé)制。
    以上便是我對明年即將開展工作的一點(diǎn)想法。其實(shí)要計(jì)劃好一年的工作很不容易,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于上面這點(diǎn)簡單的內(nèi)容,只是限于文筆不能一一闡述?;仡櫵哪甓鄟淼腵質(zhì)量管理工作可圈可點(diǎn),對于我們做質(zhì)量的`人來說無一刻不感到責(zé)任重大,壓力重大。對于今后工作我想用兩句話來總結(jié) “居安思危,未雨綢繆”?!吧趹n患,死于安樂”。
    試驗(yàn)室主任年終工作總結(jié)篇二十
    20xx年上半年,贛韶鐵路的施工建設(shè)走進(jìn)最后的尾聲,在這半年中,試驗(yàn)室一如繼往地認(rèn)真做好本職工作,并配合其它各部門把現(xiàn)場施工質(zhì)量控制做到最好。以下是這半年來,試驗(yàn)室的工作總結(jié):
    1、鋼筋國學(xué)性能試驗(yàn)。
    當(dāng)然,還和一部分試驗(yàn)進(jìn)行外委檢測,水和原料進(jìn)行外委檢測。人員方面,由于精簡了以后,現(xiàn)在試驗(yàn)室人員一共有6人組成,6人中包括一名部門負(fù)責(zé)人5名試驗(yàn)人員。由于人員的濃縮,在工作上我們更加團(tuán)結(jié),更加努力去學(xué)習(xí)多方面的專業(yè)技能知識,以去適應(yīng)身兼數(shù)職的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。在思想上,我們轉(zhuǎn)變了思想,從開始的為工作而工作轉(zhuǎn)變成了為自己而工作,當(dāng)一個人只有把工作當(dāng)成自己的事情的時候才能全心全意地把工作做好。在學(xué)習(xí)上,我室人員極其關(guān)心社會上的執(zhí)業(yè)資格考試,并立志參加其考試從而提高自身業(yè)務(wù)水平,為生存多謀路子,為工作多謀創(chuàng)新,為公司多謀利益,把試驗(yàn)檢測工作做得有聲有色,把最后的收尾工作做得完滿,為自己人生畫上光輝的一筆。
    試驗(yàn)室的工作作為施工質(zhì)量控制的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在施工過程中起著非常重要的作用,質(zhì)量控制必須與進(jìn)度和成本目標(biāo)結(jié)合一起,統(tǒng)一協(xié)調(diào)把利潤做上去,為公司謀發(fā)展,為員工謀福利。在工作中,試驗(yàn)工作主要從以下幾方面著手:
    1、原材料質(zhì)量的控制。
    材料控制主要包括原材料、成品、半成品、構(gòu)配件等的控制,材料的不合格剛施工質(zhì)量就得不到保證,所以在工作中必須對原材料質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制。為此,我試驗(yàn)室采取材料先檢測,后進(jìn)場的方法,采購材料先送樣試驗(yàn),合格進(jìn)場。進(jìn)場時再抽檢,不合格剛清場,從而把住了材料的質(zhì)量關(guān)。
    在進(jìn)行其它試驗(yàn)工作中,我們嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,現(xiàn)場檢測中嚴(yán)格按照業(yè)主和監(jiān)理要求進(jìn)行見證和檢測,在附屬工程檢測中對施工質(zhì)量和砌體外觀提出嚴(yán)格的質(zhì)量要求。
    3、內(nèi)業(yè)資料。
    在上半年工作中,在內(nèi)業(yè)方面我們力求跟上施工進(jìn)度,在人手不足的情況之下,我們采用先保施工進(jìn)度的方針,同時為領(lǐng)導(dǎo)檢查做好相關(guān)的準(zhǔn)備工作,同時也準(zhǔn)備竣工資料的編制,為工程的收尾劃上一個完美的句號。
    三、工作成效。
    20xx年上半年,在我室人員共同努力下,在趕工期,保質(zhì)量的要求下,我們堅(jiān)持多能多勞的工作分配方法,保證了試驗(yàn)檢測工作的順利而有充地進(jìn)行,到目前為止我室完成的工作有:
    水泥常規(guī)檢測233次,細(xì)骨料常規(guī)檢測330次,粗骨料常規(guī)檢測330次,減水劑27次,粉煤灰95次,水分析4次,速凝劑6次,鋼筋181次,鋼筋焊接289次,土工199次,路基現(xiàn)場壓實(shí)度5934次,孔隙率4664次,k304470次。正是通過以上的各項(xiàng)檢測工作,基本保證了現(xiàn)場和原材料的質(zhì)量進(jìn)行有效控制。
    四、不足之處。
    20xx年上半年,雖然在工作上,我室堅(jiān)持走著以質(zhì)量控制為先的工作方針進(jìn)行工作,但在工作啊,由于人員的不足,在工作中熱情的不夠,從而造成工作細(xì)節(jié)做得不足,不能走在工作之前,不能現(xiàn)場施工要求把所有該做的試驗(yàn)做足。同時由于兼顧多項(xiàng)試驗(yàn)工作,所以造成自己工作混亂,哪急求哪就很容易造成混亂。同時在內(nèi)業(yè)資料中也不能有效地進(jìn)行管理,造成做出來的資料過一段時間后找不到,又重新補(bǔ),造成人才物力的損失。
    五、展望未來。
    贛韶鐵路的建設(shè)漸漸地進(jìn)入了尾聲,在這關(guān)鍵的收尾階段,試驗(yàn)檢測工作依然嚴(yán)峻,只有堅(jiān)持不懈地做好本份工作,才能取得最后的勝利,但在這之前我們需要提高各人的工作激情,只有對工作充滿了激情才能把工作干好,只有充滿了激情才能先于工作之前把該做的工作想去,并主動去完成,然而……這是我們的目標(biāo),在下半年的工作中,我們將一如既往,將試驗(yàn)工作進(jìn)行到底。
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