2023年競職主管崗位演講稿(熱門18篇)

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    演講稿能夠幫助演講者更好地掌握演講的時間,避免過長或過短。寫一篇較為完美的演講稿,首先要明確主題和目標受眾是誰,以便有針對性地進行準備。以下是一些脫穎而出的演講稿,追求卓越的你一定會從中受益匪淺。
    競職主管崗位演講稿篇一
    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
    大家好!
    首先,感謝領導和同志們?yōu)槲姨峁┝诉@次展示才干、公平競爭主管競聘的機會。記得美國著名政治家富蘭克林曾經(jīng)說過:“推動你的事業(yè),而不要讓事業(yè)推動你。”今天我正是為了更好地推動事業(yè)而來,我競聘的崗位是綜合事務主管。
    為了便于大家對我有一個較全面的了解,我先簡單介紹一下自己的情況:
    (下面的個人經(jīng)歷和優(yōu)勢的介紹要真誠,同時要充滿自信)。
    我叫***,37歲,大專學歷,工程師職稱。xx年至xx年,我在基建科做技術(shù)主管;xx年至xx年,在地區(qū)科任遷村技術(shù)主管;xx年到現(xiàn)在,一直任遷村科副科長。
    俗話說,十年樹木。轉(zhuǎn)眼間,我在**公司工作已經(jīng)十三年了。在領導和同志們的關(guān)心、幫助下,我從一名初出茅廬的學生,逐漸成長為一名基層管理工作者。多年來我養(yǎng)成了認真細致,一絲不茍的工作作風,積累了豐富的工作經(jīng)驗,鍛煉提高了協(xié)調(diào)、溝通和表達能力,取得了一定的業(yè)績。我是2003年度的優(yōu)秀女工、2004年度的先進生產(chǎn)者。這些都增強了我參加這次競聘的信心。更為重要的是,我具備女同志心思縝密,有耐心、工作條理性強等特點,為我的`競爭上崗提供了有力的保障。
    (下面講工作思路的地方應注意有起有伏,細細道來,講到要點的時候要提高語調(diào),注意抑揚頓挫)。
    今天,如果承蒙大家的厚愛,我的主管競聘演講稿成功,我將以科學管理,超前服務的理念,嚴謹認真的工作態(tài)度,全力以赴作好以下工作:
    第一,進一步深化對綜合事務工作重要性的認識。
    綜合事務工作,是一項較為繁雜而又比較單調(diào)的工作,要做得好,做的出色,并非易事。但它又是一項連接左右,承上啟下的工作,是我們必須要做好的服務性工作。我要充分認識到工作的重要性,制定科學的工作目標和計劃,提高工作效率和質(zhì)量,強化超前服務的意識,淡泊名利,無私奉獻。
    第二,認真做好常規(guī)工作,提高工作質(zhì)量。
    一是做好上傳下達工作。無論是送文件、發(fā)通知,還是做會務、搞記錄都要做到準確、無誤、及時;二是做好辦公、辦文、辦會、接待等工作,簡化工作程序,提高辦事效率。特別對重要文件要做到不積壓、不拖延。三是具體抓好領導臨時交辦的階段性工作和其他中心工作。做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結(jié)果,抓而落實。四是切實做好文字處理和文件的歸檔整理工作。
    最后,要加強實踐,不斷提高執(zhí)行能力。
    敬愛的周總理有一句名言:“坐而言,不如起而行”。對于綜合事務主管來說,良好的執(zhí)行能力至關(guān)重要。我要以速度取勝,以創(chuàng)新爭先,鍛煉自己快速、高效解決各種復雜問題的能力,養(yǎng)成雷厲風行的工作作風,杜絕工作中的拖泥帶水。
    最后我要說,請給我一份信任,我定將盡十分的努力!當然,不論此次競聘成功與否,我都會以平常心態(tài)對待,因為我深知,個人的成敗是微不足道的,工作的進步才是我們的最終追求。不論結(jié)果如何,我都無怨無悔!(結(jié)尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)。
    我的競聘演講稿完畢,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇二
    尊敬的各位領導、各位同事:
    我是年出生,年參加工作,文化程度,中共黨員,現(xiàn)任聯(lián)社財務部副經(jīng)理。我今天之所以競聘聯(lián)社財會計部經(jīng)理這個崗位,因為我自忖有以下條件和優(yōu)勢:
    一、工作經(jīng)驗上:我自年參加信用社工作后,先后在筒車灣、江口等信用社任信貸員、分社負責人、中心社會計、駐片稽核員,年調(diào)聯(lián)社營業(yè)部任國庫會計,年7月調(diào)聯(lián)社財會部工作,年1月被聘為聯(lián)社財會部副經(jīng)理。無論在哪個崗位上,我始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,以認真的態(tài)度去學習、去掌握,努力的去做好每一項工作,特別是任財會部副經(jīng)理后,我緊緊圍繞聯(lián)社工作重點,以飽滿的工作熱情、昂揚的工作斗志、高漲的工作干勁、務實的工作作風全身心的投入到財務工作中去。一年來,財會部帳務處理和財務核算嚴格按規(guī)范化要求進行,管理工作也得到聯(lián)社及市辦領導的認同和表揚:一是合理匡算年度財務計劃,并提交聯(lián)社會議通過,為聯(lián)社年度財務計劃的實現(xiàn)打下基礎;二是加強財務管理和會計輔導檢查工作,全年共檢查輔導個網(wǎng)點人次,撰寫輔導材料份,糾正帳務金額元;三是制定了帳表管理辦法、機房值班交接制度,設計建立了機房值班交接登記簿、大額支付小前置系統(tǒng)往來帳務登記簿,規(guī)范了會計操作行為,杜絕了差錯事故發(fā)生,促進了會計隊伍素質(zhì)的提高;四是合理安排時間,及時調(diào)試機器,使華嚴、沙坪、梅子、豐富、賈營、老城等社順利并帳上機,并檢查排除機具故障次,送修機具次臺,確保了聯(lián)社電子化建設的正常開展;五是抓好帳戶清理核實工作,積極開展反洗錢崗位培訓,防范了金融風險;六是配合抓好了統(tǒng)一法人社的開業(yè)申報工作。這些年來,就是憑著強烈的責任心,飽滿的工作熱情,堅定的工作信念,我已熟練掌握了信用社會計核算和計算機操作,牢記了財會制度,成為信用社會計業(yè)務的行家里手,同時積累了大量的工作經(jīng)驗。
    二、理論學習上:自從參加工作以來,我從沒有放棄理論知識和業(yè)務知識的學習。年我參加了原陜西財經(jīng)學院信用社經(jīng)營管理專業(yè)證書班學習,于年畢業(yè),但我沒有滿足于現(xiàn)狀,經(jīng)聯(lián)社推薦,又于年參加成人高考,取得了ueiao計算機管理及應用脫產(chǎn)學習機會,較為全面的學習了計算機管理和操作,由于學習勤奮刻苦,成績優(yōu)異,在學習中受到學校和老師的充分肯定,也于年6月末畢業(yè)。學習不但使我掌握和提高了金融管理知識,也有了計算機操作能力,同時,我更加刻苦鉆研業(yè)務,把學到的知識融會到工作中去,使自己的業(yè)務水平不斷提高。
    以上就是我要競聘財會部經(jīng)理的理由,如果我能順利通過的話,我將兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,充分行使一個財會部經(jīng)理的'職責。并從以下幾點做好我的工作:
    對上級的部署和計劃,積極組織實施落實,真正做到事前有部署,事中有檢查,事后有總結(jié)。讓同事放心、讓組織放心、讓領導放心,我完全有能力、有信心擔當財會部經(jīng)理這個重任。
    對內(nèi)管理上,嚴格遵守會計各個崗位的業(yè)務范圍及操作流程,做到職責分明,各司其責。認真做好日常輔導檢查指導,和同事們抓好信用社會計工作。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,及時反饋給上級領導,并積極尋求解決問題的方案、措施,與此同時,積極協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,尤其是與稅務部門的關(guān)系,為信合事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造寬松的工作環(huán)境。
    當然我也有不足之處,擔任財會部副經(jīng)理只有一個年頭,管理經(jīng)驗較少,但我會正視我的不足,并以我的謙虛、謹慎、穩(wěn)重加以彌補,同時不斷完善、提高自我的水平。
    如大家都投我一票,給我一個揚我所長的天地,我將為信合奉獻我的青春、汗水。
    競職主管崗位演講稿篇三
    同事們:
    大家好!
    很慶幸在。
    領導。
    的支持與同事們的協(xié)助下?lián)碛辛烁偲覆块T主管的機會,能夠在競聘的舞臺上表現(xiàn)自己也是得益于以往在工作中的不懈努力,作為部門的一員讓我明白做好部門工作的重要性,而且我也有著奮發(fā)向上的斗志從而想要在競聘中獲得成功。
    我作為競聘成員之一有著對自身職責的深刻理解,至少我在入職以來能夠在。
    領導。
    的安排下做好本職工作,雖然曾因為缺乏經(jīng)驗的緣故導致在工作中吃過虧,但我能正視工作中的不足并找準自身的定位,通過對市場的分析以及業(yè)務知識的學習來提升自己,而且得益于工作中的良好表現(xiàn)導致我逐漸得到了。
    領導。
    的賞識,這也讓我對待工作更加用心并創(chuàng)造了不少成就,事實上秉承著這份愛崗敬業(yè)的態(tài)度也是我在工作中有著較好表現(xiàn)的原因,但是我在工作中有著更高的追求并希望能夠成為部門主管,在我看來職位得到提升也能更好地為公司發(fā)展貢獻力量。
    若能競聘成功自然會認真做好部門管理工作,我明白能夠晉升成功是得益于。
    領導。
    和同事們的信任,為了不辜負這份信任也要在部門管理工作中好好表現(xiàn),因此我會將部門發(fā)展與自身利益結(jié)合起來,通過自身的管理來對部門發(fā)展做出相應的安排,即通過更加合理的分工從而讓部門運轉(zhuǎn)起來,希望通過對工作的負責從而讓部門得到更好的發(fā)展,我也相信競聘成功的`自己完全可以具備更高的管理水平,我還會加強與其他部門之間的溝通從而積累管理經(jīng)驗,希望通過自身的有效管理從而令部門得到整體性的發(fā)展。
    即便競聘失敗也不會在往后的工作中一蹶不振,畢竟這次能夠被提名競聘部門主管已經(jīng)讓我感到很滿足,這說明我在能力方面距離部門主管很近卻還存在些許不足,所以我會加強對自身職責的理解以便于在往后的工作中有著更好的表現(xiàn),至少我會協(xié)助新的部門主管為集體事業(yè)的發(fā)展而努力,而且我在做好本職工作的過程中也會向新的部門主管進行學習,從中了解自身存在哪些不足并努力提升自身的綜合素質(zhì),這樣的話我也能為下次的競聘做好準備并不斷鞭策自己。
    無論成功與否都會將自己的心思都放在部門建設之中,也希望同事們能夠在這次的競聘之中相信并支持自己,我會感激你們的信任并在往后的工作中積極表現(xiàn)自己。
    謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇四
    各位領導、各位評委:
    大家好!
    首先,按照此次競聘要求,我向大家簡單介紹一下我自己以及我的工作經(jīng)歷和取得的一些成績:
    對于行政崗主管崗位,我個人認為,要做好本職工作,其實就是做好上級領導的參謀員、做好企業(yè)職工的服務員、做好部門與部門之間的協(xié)調(diào)員、做好后勤任務的管理員,這有這樣,才能切實將行政主管崗位的工作全面鋪展開,穩(wěn)步促進公司綜合工作的全面推進。
    為了完成這些工作任務,作為一名行政主管,在工作中就必須保持清醒的頭腦,冷靜分析、果斷處理,既有具備優(yōu)異的執(zhí)行能力,又要有良好的協(xié)調(diào)組織能力,在工作中周密考量各項工作的細節(jié)與發(fā)展趨勢,用細致嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和工作能力助力崗位工作的發(fā)展建設。
    如果可以繼續(xù)擔任行政主管一職,我的的任期目標是:在半年時間內(nèi)將行政管理工作的能效提高15—30%,并且在確保員工用餐質(zhì)量的前提下,在既定預算的前提下,實現(xiàn)辦公費用降低5%—10%,切實為公司的的發(fā)展提供我最大的助力作用。
    要完成這幾個方面,在下一步工作的開展中,我主要會從以下幾個方面做起:
    作為一名行政主管,在下一步工作的開展中就要切實發(fā)揮好上級領導和日方客戶“參謀”和“助手”的作用,在工作中依照相關(guān)部署積極組織推進好公司的后勤支撐和對外宣傳工作,為項目的運行和經(jīng)營目標的實現(xiàn)提供保障。除此之外,我還將會按照業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,積極制定相關(guān)工作計劃上交主管領導審閱,并且在執(zhí)行過程中與各位同事協(xié)調(diào)商議,提出合理化建議,不斷細化步驟,力求在完成的基礎上精益求精,做到更好。
    對于我們行政管理工作而言,制度和體系是我們工作開展的有力依托,因此在下一步工作的開展中,我將一方面將會對我們行政部門現(xiàn)有的機制和制度進行梳理,取精華,去糟粕,使得相關(guān)規(guī)定更加標準、規(guī)范、合理,另一方面我將會對工作流程進行優(yōu)化,使得工作開展可以更加高效,切實發(fā)揮好我行政部門整體的能效作用,構(gòu)架我長春一汽行政管理層面優(yōu)質(zhì)的管控體系。
    作為一名行政主管,在與其他部門的溝通協(xié)調(diào)上,我將會從三個方面進行著力:一是加強行政部門和其他職能部門之間的業(yè)務溝通,以保證行政管理工作和其他層面工作的有效銜接,確保運轉(zhuǎn)良好,為整體工作的健康發(fā)展奠定基礎;二是協(xié)調(diào)部門內(nèi)外部員工之間協(xié)作,明確分工,考核到位,打造和諧的工作開展環(huán)境,使得全體工作人員可以凝心聚力;三是強化預算決算管理層面的工作,在公司內(nèi)部大力開展降本增效方面的工作內(nèi)容,為公司利潤空間的增大提供助力,并且以此為基礎最大限度的為各個部門、為后勤工作創(chuàng)造寬松和協(xié)的財務環(huán)境。
    作為一名行政主管,為進一步提高部門員工的職業(yè)素養(yǎng)素質(zhì),在部門管理方面,我還會堅持在部門工作人員的教育培訓上用強力、下功夫:一方面,我會定時定期對部門工作人員尤其是新進入的工作人員進行培訓,藉此提高他們服務職工、服務企業(yè)的個人能力,為進一步提升員工滿意度做好支撐;另一方面我還會從員工自身的實際出發(fā),多方面、多層次的挖掘他們的個人能力,安排他們在最適合自己的崗位上發(fā)揮效能,引導他們做好自己的個人工作。
    作為企業(yè)的一員,作為一名行政主管,在后續(xù)的工作中,我還會秉承不懈學習的精神去努力,不斷提高自身的思想意識水平和工作效能。一方面我會強化自己學習企業(yè)發(fā)展相關(guān)文件的力度,用以更好地提高自己的意識水平,使得自己無論在思想還是行動上都可以跟著企業(yè)的發(fā)展走;另一方面,我還會繼續(xù)學習業(yè)務層面的相關(guān)知識,緊跟時代步伐,不斷充實、完善自己,使自己更能勝任本職工作,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己最大的助力。
    當然,是否能做實做好舉措,取決于我自己現(xiàn)在的工作能力和水平,今天,我也藉此機會,結(jié)合我個人的工作經(jīng)歷,把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報。
    第一,我熱愛本一流。
    我已經(jīng)在我們公司工作了十五年的時間,可以說,在這十五年的時間里,我都始終以更高的標準要求自己,忠誠履職、愛崗奉獻,兢兢業(yè)業(yè)完成各項任務,在各項評比中均名列前茅。
    作為公司的一分子,十五年與的風雨兼程,讓我更加堅定地認為自己要與我們公司共發(fā)展、齊前進。此次參與我們行政主管崗位的競聘,我一如既往的滿懷奉獻的虔誠和熱忱,我希望自己可以在新的崗位上為我們公司的發(fā)展貢獻更多的力量!
    第二,我工作經(jīng)驗豐富,業(yè)務的工作作風。
    十五年多個崗位的工作經(jīng)驗使得我積累了異常豐富的實踐、管理經(jīng)驗,培養(yǎng)了水平較高的和方法獨特的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和業(yè)務推進能力,尤其是最近幾年行政主管的工作經(jīng)歷,使得我對怎么做實、做好行政主管崗位的工作有著清晰、全面和透徹的認識。
    不僅如此,在過去工作的開展中,無論在何時,無論在哪個任務中,我都堅持在每一項的業(yè)務中,細致部署安排以推進相關(guān)工作的開展,將領導布置的各項任務細化,切實做到了每個細節(jié)、每個步驟到位,不僅僅提升了自身的.業(yè)務素質(zhì)能力水平,還切實助力了各項工作的穩(wěn)步推進:這里填一些你做過的突出的工作。
    第三,我堅持不懈學了促動。
    作為我們一名人,在以往工作的開展中,我深知學習的重要性所在。因此,一直以來,我始終秉持業(yè)務能力精益求精的精神去學習、去鉆研,充分利用閑暇時間學習關(guān)于行政管理、業(yè)務規(guī)劃等多個方面的專業(yè)書籍,不斷完善自己、提高自己。與此同時,我還將自己以往的工作經(jīng)驗進行了總結(jié),起草修改了管理部內(nèi)部的多項文件,為部門工作的開展與推進提供了更加強勁的促動。
    第四,我始終堅持和協(xié)調(diào)能力。
    在團隊管理工作中,無論在什么時候,無論在什么崗位上,我還始終把敬業(yè)奉獻的工作精神放在首位,工作認真負責,秉持謙虛的學習態(tài)度、嚴明的團隊紀律性、吃苦耐勞的品質(zhì)和公平、公正的團隊管理精神,因此在工作中我始終能以飽滿的熱情參加到各項工作中來,具有著良好的組織和協(xié)調(diào)能力,可以與其他同事打成一片,共同凝結(jié)成一個充滿生命力的戰(zhàn)斗團隊。
    尊敬的各位領導,各位同事,短短數(shù)分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規(guī)劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,無論競聘成功與否,在以后的工作中,我都會依然保持兢兢業(yè)業(yè)精神,保持不懈進取的毅力,為我們公司的發(fā)展壯大貢獻我全部的力量。
    謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇五
    尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們:
    大家好!這次競聘的機會對我來說是一次機遇,更是一次挑戰(zhàn),借助這次難得機會,我本著鍛煉自己,提高自己的目的,展示自我,接受批評,同時也想通過這次公平競爭,尋求動力,施加壓力,提高自己。感謝酒店領導對我的信任和支持,感謝你們給我這次參加競聘的機會,我今天競聘的崗位是酒店培訓主管。我之所以競聘這個崗位,我認為自己有條件、有能力做好這個工作。理由有三點:
    自到長城工作以來,我始終不忘學習,勤專研、善思考,多研究,不斷的豐富自己,提高自己,從一名的普通的服務員走上大堂副理的崗位。在平時的工作中,我能和同事們友好相處,小事講風格,大事講原則,虛心向每一位老員工請教。在這幾年的工作中,我曾多次對本部門新入職的員工進行在崗培訓,并達到了預期的培訓效果,同時我還能利用自身的技術(shù)優(yōu)勢,幫助同事制作課件,把自己掌握的技術(shù)毫不保留的教給大家。
    我身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心的投入到自己的工作中。培訓工作的實質(zhì)就是為員工服務,為員工和企業(yè)的成長把握好風向標,四年的學校工作經(jīng)歷,使我具有一定的教學組織能力,應變能力和對課堂的駕馭能力,在長城三年的工作里,使我對員工的分析能力和培訓能力都得到了很大的提高。
    到酒店工作三年以來,在工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,領導安排的各項工作我都樂于接受,并盡力把工作做到最好。說實話,服務行業(yè)本質(zhì)上是苦與累、平凡與無私的。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是工作的忙碌,有的只是沉甸甸的責任。所以我認為有一顆強烈的事業(yè)心是做好服務工作的基礎。假如這次競聘上崗能成功,我將在酒店領導的領導下,以積極的態(tài)度飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去服務企業(yè)、服務員工,用自己的勤勞和智慧做好以下幾個方面的工作:
    一、結(jié)合酒店的特點和員工的實際情況配合各崗位的要求,設計并開展豐富的實踐活動,努力調(diào)動員工的學習積極性,考慮員工成人教育的特殊性,根據(jù)崗位具體需求,制定不同的培訓計劃。從而有效的提高員工的專業(yè)技能水平,確保培訓質(zhì)量穩(wěn)中有升。
    二、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術(shù),顧全大局,維護企業(yè)良好形象,力爭在培訓中體現(xiàn)實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與同事的交往中凝聚合力。
    三、認清培訓工作在整個管理工作中的重要性,使員工不僅僅能勝任工作,還讓員工有分析問題和解決問題的能力,不斷增加新的技能,卓有成效的在團隊中工作。通過培訓增強企業(yè)組織的吸引力,強化員工的獻身精神,使員工在工作中感受到個人的成長和發(fā)展。
    各位領導各位同事,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!备偁幧蠉徲猩嫌邢?,無論成功與否,我都將以這句話自勉,一如既往的勤奮學習,努力工作。
    最后我想用一句話結(jié)束我的演講,那就是“給我一次機會,還您一個滿意?!弊鳛楣ぷ髟谝痪€的員工,我深知服務工作的繁雜與艱辛,也明白培訓工作在企業(yè)運行中的地位和重要性。我將憑借自己的認識與經(jīng)驗,努力將員工作為一個真正的學習主體去考慮,并把他們放到學習主導的位置上,充分調(diào)動積極性,確保培訓成功。我堅信在以后的工作中有各位領導的指點迷津,再加上我的虛心努力,自己完全能勝任培訓主管的工作。
    競職主管崗位演講稿篇六
    各位領導,各位同事:
    下午好。我叫xx,xx歲,來自xx分行。先后在市分行個金部,保全部、公司部,市場部各業(yè)務條線工作過,現(xiàn)在對公經(jīng)營中心任。
    我的優(yōu)點是:
    1、肯學習、能學習。我利用業(yè)余時間考取注冊會計師證。我從不懂國際業(yè)務到熟練掌握審單、融資等各項國際業(yè)務產(chǎn)品,成為客戶心目中的專家。
    2、肯干事、能干事;我認真干好工作。
    中的每一件事,近年來市分行國際業(yè)務取得較快發(fā)展,截止底,行國際結(jié)算量、中間業(yè)務收入同業(yè)排名第二,結(jié)售匯量同業(yè)排名第一,均優(yōu)于安徽省建行同業(yè)指標。
    3、肯嘗試、能嘗試。在分行創(chuàng)新思想的指導下,我敢于嘗試新業(yè)務,辦理了全省第一筆網(wǎng)上結(jié)匯、出口信用項下短期貸款、跨境人民幣海外代付業(yè)務等一系列新產(chǎn)品。
    如果我成為一名風險主管,我將按照《分行二級分行風險主管工作規(guī)則》的要求,結(jié)合《分行風險主管績效考核辦法》做好評級、授信審批、分類、日常風險管理、內(nèi)控管理評估、風險報告等一系列工作,在認真履職同時,處理好兩種關(guān)系:
    1、處理好風險管理與業(yè)務發(fā)展的關(guān)系。
    風險管理的'本意是經(jīng)營風險,風險條線和業(yè)務條線執(zhí)行的是統(tǒng)一的風險偏好和政策標準,兩個條線的目標是一致的,因此風險管理要為業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展把好關(guān),奠定好基礎。
    2、處理好獨立與協(xié)助的關(guān)系風險主管履行職責應保持獨立性,對風險總監(jiān)負責,但同時風險主管也是在所在二級分行主要負責人領導下開展工作,風險主管應主動加強溝通處理好協(xié)助工作和獨立履職的關(guān)系。
    如果我成為一名風險主管,我將“恪盡職守不辱使命加強學習提高素質(zhì)廉潔自律用權(quán)為公”,謝謝大家。
    競職主管崗位演講稿篇七
    感謝公司進行競聘,使我能有機會站在演講席上,也感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!
    我叫xxx自xx年畢業(yè)后就職于xxxx水泥有限責任公司。今天,我參加公司主管競聘的演講,大家會認為我太年輕,缺少資本,但是我為什么要站在這個競聘的演講臺上,是因為我信奉"海闊憑魚躍,天高任鳥飛",機會是靠自己去努力爭取的,如果連競聘的勇氣都沒有,那更不用說去搞好生產(chǎn)了,前輩們有前輩們的優(yōu)勢:豐富的實踐經(jīng)驗和社會經(jīng)驗,而年輕人的優(yōu)勢在于接受新鮮事物快,思維方式能與時代同步。
    三年以來,在xxxx這個大家庭里,通過前輩們的幫助,我成長了不少,其間我不僅積累了許多本專業(yè)的知識,并且學到了很多處理問題的實踐知識。這些知識不管什么時候都是我的一個財富。我感謝他們。如果我有幸競聘成功的話,我將努力做好以下幾點:
    隨著“環(huán)保城市”建設的推動,現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)綠色環(huán)保生產(chǎn)必將被推上更高要求的臺階。因此,目前形勢下,焦化生產(chǎn)行業(yè)的特點決定了環(huán)保管理在生產(chǎn)管理中無疑成了不可或缺的重點。
    一般講,焦爐生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的環(huán)保污染問題主要是煤煙、荒煤氣、黑煙等。而控制治理這些主要是從兩方面入手,一是嚴格焦爐生產(chǎn)的各方面操作;二是適時地做好必要的投入、改造工作。
    1.理清薄弱環(huán)節(jié),梳理焦爐出現(xiàn)污染點的部位和環(huán)節(jié),各崗位、各作業(yè)點齊抓共管形成合力,制止非環(huán)保性操作現(xiàn)象的出現(xiàn)。
    2.增強“按崗位操作規(guī)程操作的規(guī)范性”的意識。關(guān)鍵是操作要到位,環(huán)保意識要增強。
    3、加強日常檢查、治理的力度,如爐墻的定期檢查、燃燒狀況的檢查及爐墻的及時噴補、修補工作。
    4、加強內(nèi)部環(huán)保檢查考核制度。
    現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生的整治,通過衛(wèi)生區(qū)域劃分到人,每天到現(xiàn)場檢查督促,逐步改善現(xiàn)場的工作環(huán)境,為員工營造一個舒適的工作環(huán)境。設備衛(wèi)生,每天帶領1-2名新進人員進行一次現(xiàn)場設備的點檢及設備衛(wèi)生檢查,安排落實專項設備保潔,逐漸改變設備衛(wèi)生狀況。
    每天和衛(wèi)生檢查同步,對設備進行一次技術(shù)巡檢,查找設備運轉(zhuǎn)中存在的問題及設備隱患,能及時處理的立即處理,不能處理的做好工作計劃,利用停機時間集中處理,如存在大的隱患立即向領導匯報,確保設備運行最大程度的受控,避免設備事故的發(fā)生。
    中控操作是水泥粉磨的關(guān)鍵崗位,中控操作員的培訓尤為重要,今后要主抓中控操作員的培訓工作,包括理論知識、實踐知識、設備工作原理等知識的培訓。平時多講解運行過程中出現(xiàn)的問題及如何有效高效解決。
    在今后的工作過程中謹記,“生產(chǎn)再忙,安全不忘,安全一忘,生產(chǎn)白忙”。這句話。同時通過班組安全活動也多向每位員工灌輸這種安全意識,使他們從根上認識到安全工作的重要性。在設備檢修時檢查督促規(guī)范停送電制度,最大限度避免安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)場的消防設備每月不定期進行抽檢。
    適應焦炭市場需求、原料煤狀況,外網(wǎng)用氣狀況等積極調(diào)整生產(chǎn)步調(diào),適時調(diào)整結(jié)焦時間,適時合理調(diào)整配合煤比例適應外網(wǎng)用氣量及焦炭產(chǎn)量,合理匹配優(yōu)化生產(chǎn),強化各方面管理,實現(xiàn)生產(chǎn)效益的最大化,是煤氣廠日常生產(chǎn)運行的主題。
    牢牢抓住生產(chǎn)工藝管理這條主脈,很好地把配煤、結(jié)焦時間、焦爐生產(chǎn)管理有機融組,采取了一系列科學有效的技術(shù)措施;優(yōu)化現(xiàn)有煤源,在保證焦炭質(zhì)量的情況下盡量降低入爐煤成本,強化在單爐效益中的最大化,兼顧配合煤指標:灰份、硫份、膠質(zhì)層、粘結(jié)性、細度等在合理優(yōu)化配煤上狠下功夫,收到良好經(jīng)濟效益。
    加強焦爐規(guī)范化操作管理。
    只有日常操作的規(guī)范化才能保證焦爐運行的正?;?。
    加強爐體的日常維修工作。
    爐體維護的好壞是焦爐管理的一個重要方面,也是經(jīng)濟效益方面的一個體現(xiàn);因此,規(guī)范日常各方面的操作管理是這一保證的關(guān)鍵;對此,加強了爐墻的日常檢查、定期檢查,并及時進行有計劃性的噴補,此也是保證焦爐環(huán)保生產(chǎn)的一個方面。
    加強對裝煤、平煤、推焦日常操作的管理。
    這三方面是焦爐日常生產(chǎn)中在空間、時間上的直觀表現(xiàn),是牽涉到有關(guān)焦爐加熱制度的穩(wěn)定、爐體維護等方面具體體現(xiàn)。
    制定規(guī)定結(jié)焦時間下合理的加熱制度。
    在影響焦炭質(zhì)量的操作方面狠下功夫,在一些日常操作的關(guān)鍵細節(jié)上下功夫。裝煤必須裝滿、裝平、裝實、裝均,裝煤要做到少冒煙、跑火、少噴煤,減少環(huán)境污染;平煤時必須要平透,減少頂部生焦的出現(xiàn)。
    再次感謝各位領導在百忙中抽出時間參加我的競聘演講,請大家多多支持,謝謝!
    競職主管崗位演講稿篇八
    尊敬的各位領導,同志們:
    秋高氣爽充滿收獲的季節(jié),很榮幸今天得此機會站在這里為我收獲另一個工作高度而努力,今天我競職的工作崗位是會計主管的工作,今天的競職,我認為我有以下優(yōu)勢能夠勝任此項工作:
    1、這些年我一直進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班,并于98年就考取了助理會計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過兼職會計,積累了大量的財會工作經(jīng)驗,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手能力。
    2、我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格,具有飽滿的,樂觀的工作熱情,我會尊重老同志,團結(jié)年輕同志,盡一切努力把工作搞好。
    3、我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
    綜和衡量,再三斟酌,我報選會計主管的工作崗位進行競聘上崗,我做足了準備,如果得到大家的支持,競職成功,我將從以下幾個方面進行會計主管崗位職責工作的開展:
    2、把認真仔細的工作作風、吃苦耐勞與勤勤懇懇的敬業(yè)精神繼續(xù)保持下去;我一定會堅持原則、廉潔自律、維護大局、照章辦事、嚴格把關(guān),為會計機構(gòu)樹立良好的形象。
    3、真誠等人,熱情服務、急群眾之所急、想群眾之所想;創(chuàng)新永遠是我們工作的靈魂。我一定會工作上求精,充分發(fā)揮工作主動性和積極性,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力把自己所轄的財務工作工作推向新的較高水平。
    4、從客戶的利益出發(fā),將永遠把客戶的利益和需求放在首位。同里全面實施服務環(huán)境規(guī)范、服務形象規(guī)范、柜臺服務規(guī)范、會計流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范等各項規(guī)范措施,希望保證我們優(yōu)質(zhì)的服務質(zhì)量,使銀行在群眾心中樹立良好的形象。
    話不多說,我會用行動向大家證實我的能力與實力,所以今天的競聘我真心希望得到大家的支持與厚愛,給我走上會計主管崗位的一份信任,收獲我們一起的成功!我的演講結(jié)束,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇九
    尊敬的各位領導、各位同事:
    xxxx—xxxx年我在黨委宣傳部任宣傳干事,其間,分管過電視宣傳和統(tǒng)戰(zhàn)工作,有著六年的思想政治工作經(jīng)歷。自擔任辦公室秘書以來,在加強政治學習的同時,我還利用業(yè)余時間系統(tǒng)學習了《行政管理》、《公文寫作》、《現(xiàn)代企業(yè)辦公自動化》等理論知識。目前我具備熟練運用計算機和網(wǎng)絡的能力。對局域網(wǎng)部門信息管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理等工作我已勝任,再經(jīng)過努力和加強學習相信我完全可以做得更出色。
    我xxxxx年畢業(yè),xxxx年由基層調(diào)至黨委宣傳部工作,20xx年公司機構(gòu)改革,我通過競爭上崗,出任公司辦公室秘書工作至今,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規(guī)范、明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求,悟出了一些搞好辦公室工作的方法途徑,可以勝任辦公室一級職員的工作。
    我自20xx年任公司辦公室秘書負責編報公司政務信息、編發(fā)《兩辦通報》等工作,五年里,我堅持通過多種渠道了解和收集公司各單位施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理等方面的.信息,及時向領導和上級主管部門報告;積極會同黨辦做好了《兩辦通報》的編發(fā)工作,為公司和各單位之間的溝通和了解架起了“信息橋”,較好地發(fā)揮了信息工作為施工現(xiàn)場服務,為職工鼓勁服務,為領導決策服務的作用。在我負責信息工作的五年里,公司辦公室連續(xù)五年獲得集團公司行政系統(tǒng)信息工作先進單位稱號;我個人也連續(xù)五次獲得集團公司行政系統(tǒng)信息工作先進個人稱號;三次獲得工程總公司行政系統(tǒng)信息工作先進個人稱號。我的工作能力也說明我可以勝任辦公室一級職員崗位的工作。
    我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
    如果這次競聘成功,我將在認真做好本職工作的同時真正當好辦公室主任的助手。根據(jù)新形勢、新任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗,在增強工作創(chuàng)造性的同時,辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正協(xié)助主任切實調(diào)動辦公室人員的積極性,團結(jié)全體人員共同搞好工作,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。
    競聘上崗,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。我畢業(yè)工作的十多年里,親眼目睹了公司改革發(fā)展的艱難歷程,同時也深切地感受到:我個人的希望已經(jīng)與公司的命運緊密相聯(lián),作為公司的一名員工,今后無論到哪個工作崗位上,我都會為公司的發(fā)展奉獻自己全部的智慧和力量。
    在競聘演講的結(jié)尾,沒有豪言壯語,我只想向大家表達一個愿望,那就是“我希望有一個機會和舞臺,來為公司的發(fā)展多盡一份自己的責任?!闭埓蠹铱犊耐段乙黄卑?,我會用工作業(yè)績來回報你們的信任。
    謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十
    :
    你們好!
    首先我感謝各位。
    領導。
    給我這樣一個機會來競聘我公司項目班子技術(shù)負責人這個崗位.我于年7月畢業(yè)于工業(yè)民用與建筑專業(yè)。畢業(yè)后參加工作在任職歷任測量員、技術(shù)員、施工員等職務。年到公司任施工員、技術(shù)員、材料實驗員年8月任我公司項目施工員年任項目班子技術(shù)負責人之職至今?,F(xiàn)具備技術(shù)職稱助理工程師。下面我主要談談我這次競聘目的對競聘工作的感受以及自己對競聘工作的感受以及自己對競聘崗位的理解和認識。第一參加競聘目的:我公司從年起實施競聘上崗制度之后我公司人事制度改革進一步深化和又一次具體實踐。充分證明我公司公開、公平、公正的競爭機制和人才選拔機制已經(jīng)建立并得以順利推行。我參加此次競聘的目的如下:
    一、是想通過與各位。
    領導。
    的此次溝通,增強彼此間的互相了解。我希望競聘成功,我將在今后的工作中,努力工作,努力克服這些弱點,使之不成為一種慣性發(fā)展方向,不成為工作上的絆腳石,我會一步一個腳印踏踏實實做好本職工作,我一定忠于企業(yè),熱愛本職崗位,以企業(yè)利益為重,勇于奉獻,遵守企業(yè)的各項制度。
    出規(guī)律,提煉經(jīng)驗。做到辦事井井有條,計劃得當,提高工作效率。
    第三、我認為我參加此次競聘,具備以下基本條件:
    1、我有十年的`建筑業(yè)基層管理,了解建筑業(yè)的很多相關(guān)業(yè)務和辦事程序,重要是具有長時間的實踐體會,和經(jīng)驗,可以說是一位多方位的內(nèi)行里手。以內(nèi)行管理業(yè)務工作,是必須的、科學的、合理的條件。
    布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。
    3、我在公司已經(jīng)工作兩年多,對我公司的管理制度,工作方法和辦事程序了如指掌。對經(jīng)手的業(yè)務悉數(shù)清楚,可以如數(shù)家珍,這對于工作的系統(tǒng)化很有裨益。我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十一
    各位評委:
    大家好!
    我叫xx,我原來在xx公司,主要負責統(tǒng)計和人事勞資工作,但是現(xiàn)在公司已經(jīng)不存在了,前一段時間段里搞競聘,我參加了兩個職位的競爭都失敗了,這已經(jīng)是我第三次參加競聘了。
    原來。
    我們。
    在兩個不同的公司,大家對我可能不太熟悉,下面我就把自己的情況向大家簡單介紹一下:
    我是年7月畢業(yè)于廣播電視大學財務計算機管理專業(yè)。年取得財經(jīng)大學會計學專業(yè)全國自學考試本科畢業(yè)證書。年至年參加了師范大學經(jīng)濟管理專業(yè)高級研究生班的學習,并于年末獲得研究生畢業(yè)證書。
    我于年3月在市直公路段參加工作,先后在段里的工程公司和公司工作,主要負責統(tǒng)計工作和公司企業(yè)人員的人事勞資工作。參加工作以來,我始終堅持學習專業(yè)技術(shù)知識,不斷地武裝自已的頭腦,先后于年取得助理會計師職稱,于年1月取得了統(tǒng)計專業(yè)人員上崗證,于年10月通過全國考試,取得中級統(tǒng)計師職稱資格,并于今年年初受聘為中級統(tǒng)計師。
    參加工作以來,我一直兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,尊敬。
    領導。
    和團結(jié)同志,很好的完成了自己應做的工作??梢哉f參加工作這九年的時間和經(jīng)歷,讓我無論是在業(yè)務上還是意識上都得到了很大的鍛煉和提高,特別是從公司解體到參加段里的競聘再到參加。
    我們。
    公司的競聘這段時間里,對我的人生是一個很大的磨練。
    公司又給了我一個競聘的機會,我心里又有了新的`希望,我和大家一樣都是在市直段下面的公司工作,干了這么多年,我的工作部門解體了,我年紀還很輕,以后的路還很長,還得找個工作養(yǎng)家糊口呀,我非常想成為。
    我們。
    養(yǎng)護公司的一員,希。
    望大家。
    能接納我。
    我這次競聘的是公司的會計員,我認為我能夠勝任這個工作:
    首先,我雖然從事的是統(tǒng)計工作,但是,統(tǒng)計、會計不分家,在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班,并于年就考取了助理會計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過兼職會計,積累了大量的財會工作經(jīng)驗,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手能力。
    第二,我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
    第三,我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格,具有飽滿的、樂觀的工作熱情,我會尊重老同志,團結(jié)年輕同志,盡一切努力把工作搞好。
    綜上所述,我可以向大家保證,如果競聘成功,我一定會做好自己的本職工作。
    和同事溝通太少,以至于大家對我都不太了解。
    如果我這次競聘成功,成為。
    我們。
    公司的一員,我一定要吸取這個教訓,跟。
    領導。
    和同志們搞好關(guān)系,在工作中堅決執(zhí)行。
    領導。
    的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為朋友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我陳宏,需要我做的,盡管開口,我會毫不猶豫的。
    為大家。
    服務。俗話說:路遙知馬力,日久見人心。
    請大家投我一票,讓我成為你們中的一員,我會通過行動向你們證明:你們的選擇沒有錯。
    謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十二
    尊敬的xx各位領導,各位同事:
    大家好!
    今天我競聘的崗位是競選班長演講稿,所以我必須思考的一個問題就是:怎樣才能當好一名合格的副班長?我認為首先應該知道副班長的工作職責是:負責本段工序員工的管理,工作的完成和質(zhì)量保證;生產(chǎn)場地的衛(wèi)生清潔和現(xiàn)場管理工作;配合班長工作,服從班長的調(diào)度和安排完成班組工作。
    除此之外,我認為副班長還應具備以下三個方面的能力:
    如果一個不精通技術(shù)業(yè)務,怕苦怕累、只動口不動手的副班長是不可能管理好員工的。因為她不知道怎樣才是正確的操作方法?怎樣才能達到快捷高效的勞動效率?更不可能對員工的業(yè)務技術(shù)進行指導和糾正了,這樣所管轄的員工就會認為她沒有資格當這個副班長。
    然而光有過硬的操作技能,沒有豐富的管理經(jīng)驗,哪怕你對工作再苦干實干,甚至幫別人干很多很多活兒,也同樣得不到員工的理解與支持。
    由于班長老師的工作十分繁忙,所以副班長除了要干好自己的本職工作以外,還應該協(xié)助班長搞一些文娛活動。在班級升級、考核時寫一些相關(guān)的材料,協(xié)助本班“qc”活動、“青年文明號”等活動的開展;墻報、板報的更新。如果不具備一定的文化水x,要做好以上這些工作恐怕是寸步難行啦!
    如果把員工比作水,副班長就是舟,水既能載舟,也能覆舟。副班長是和員工走得最近的管理者,是班長老師和員工之間的橋梁紐帶,也是促進班組和諧的一個比,較關(guān)鍵的角色。如果一個副班長不具備良好的道德素養(yǎng),不以身作則,動不動就說臟話、罵流話。對不服從自己工作安排的員工存在報復心理,給別人小腳鞋穿,甚至因為一點兒小事就上報班長老師處理。這樣的副班長是永遠得不員工的`擁戴的。
    我認為我其本上具備了以上幾方面的能力以外,我還將從下面幾個方面談談自己競聘副班長的優(yōu)勢。
    第一、我自己思想端正、工作認真負責,任勞任怨。我曾經(jīng)下過崗,倍感珍惜重新得來的再就業(yè)機會,從而培養(yǎng)了我“干一行、愛一行、鉆一行”的職業(yè)道德。
    第二、自己能積極上進,虛心好學,常常向比自己小十多歲的同事請教問題。愛因斯坦說過:“熱愛是最好的老師”。我喜愛讀書、看報,活潑好動,有較好的號召力和協(xié)調(diào)能力。
    第三、我有較好年齡優(yōu)勢,度過了而立之年后,家庭穩(wěn)定,孩子已上初中,生活能自理。我身體健康,敬業(yè)精神強,能全身心地投入到工作當中,我做事認真、處事嚴謹、團結(jié)同事,能與班長老師及員工保持非常良好的工作關(guān)系。
    假如我這次有幸競聘成功,我將不負重望,不辱使命。除了要干好自己的本職工作以外,我將協(xié)助班長把我們四班打造得更和諧更靚麗,努力爭創(chuàng)省級青年文明號,再次爭創(chuàng)特級班組,我會在班長老師的帶領下全心全意為班組服好務。
    不容置疑,在各位領導面前,我還是一個才疏學淺的學生,但從x種意義上講,能參加這次競聘,對于我來說本身就意味著一種成功。不管能否入選,我也會一如既往地在自己的工作崗位上干好自己的本職工作,促使自己在以后的工作中勵精圖治、恪盡職守、努力工作、將終身奉獻于包裝事業(yè)的信念堅持到底。
    我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十三
    各位領導:
    大家好!
    我叫xx,今年歲,年進入公司,我今天來競聘的是區(qū)域客戶經(jīng)理的崗位。
    下面,我把自己一些不成熟的想法向各位領導匯報如下:
    做為一名新兵來參加競聘,我是經(jīng)過深思熟慮的。我深知:做為x移動通訊兩大運營商之一的世界五百強企業(yè),x移動是不會讓一個碌碌無為者擔任基層負責人的。在其位就要謀其政,就要做出一番成績,而我,希望成為這些成就的創(chuàng)造者之一,因為,我有如下優(yōu)勢:
    1、營銷經(jīng)驗豐富,善于觀察市場,熟悉企業(yè)財務工作。到年,我在集團基建用品配套公司工作了兩年,從一名營業(yè)員做起,歷任門市部負責人、倉庫管理員,通過不懈的努力,熟悉業(yè)務后,擔任了公司經(jīng)營經(jīng)理。在那里,我學習到了南方企業(yè)的先進經(jīng)營理念,鍛煉出敏銳的市場觀察力,初通企業(yè)財務工作。走出去,不僅開闊了我的視野,更重要的是為我實現(xiàn)自身價值奠定了堅實的基礎。
    2、電腦知識豐富,能夠熟練使用各種辦公軟件。到年從事電腦配套產(chǎn)品銷售工作長達8年。這8年間,一直接觸電腦的中低端配套產(chǎn)品,耳濡目染中,學會了電腦知識,現(xiàn)在,我不僅能夠熟練運用word、wps、excel、后臺boss等辦公軟件,還學習了電腦軟硬件安裝。
    3、工作作風頑強,善于學習,勤于思考,努力鉆研業(yè)務知識,提高自身素質(zhì)。我進入x移動慶安分公司8個月以來,在學中干,在干中學,現(xiàn)在已掌握公司所有業(yè)務流程,并且在營銷工作中做出了驕人的成績:8個月中,放號600余張,手機賣了50部左右,手機報、飛信、手機證券等各種數(shù)據(jù)業(yè)務全部完成,建立集團兩個,社區(qū)服務站兩個。
    以上就是我的優(yōu)勢和專長,如果蒙領導信任,我競聘到區(qū)域客戶經(jīng)理的職務,在市場競爭日益激烈、x移動的產(chǎn)品也越來越豐富、營銷方式必將有大改變的'情況下,為適應新形式需要,我要依托社區(qū)服務站,以服務用戶為出發(fā)點,以小區(qū)宣傳為主要形式,以落實優(yōu)惠政策為手段,從而達到以點帶面,促進放號、終端銷售、各種數(shù)據(jù)業(yè)務的開展。
    一是對現(xiàn)有的社區(qū)服務站進行調(diào)查統(tǒng)計,了解服務站營銷成績,進而整合資源,調(diào)整布局,消滅城鎮(zhèn)死角,力爭達到分布合理、競爭有序,從而增加公司效益。
    二是加大小區(qū)宣傳投入,增加小區(qū)宣傳密度,開展多種形式的小區(qū)宣傳,讓移動公司的所有業(yè)務真正深入人心。宣傳中,不僅要宣傳新資費和新政策,還要把x移動歷年來所開展的業(yè)務解釋給廣大用戶;不僅要從公司效益出發(fā)考慮問題,還要把公司的政策落實到社區(qū)服務站。這樣才能實現(xiàn)公司和服務站的雙贏,才真正達到小區(qū)宣傳的目的。
    三是宣傳要轉(zhuǎn)變思想,要做到以人為本。在移動公司工作的幾個月里,最常聽到的是:“給我整張卡,便宜點。漫游多少錢?長途多少錢?”那個時候我感覺到悲哀,為我們的宣傳工作感到悲哀??蛻糍徺I手機卡的無目的性,正是我們以往工作的缺憾。而我所說的要“以人為本”,就是要轉(zhuǎn)變思想,改變方式,比如:在我們的宣傳板上,要把我們的客戶放在首位,按照其消費水平和消費方式分成各種群體,為每個群體設計幾種資費方式,客戶就可以自己對號入座,不會再說:“給我整張卡,便宜點?!蹦菚r候我們就可以大聲地說:“選擇x移動,總有一種資費適合您、總有一種優(yōu)惠送給您、總有一種業(yè)務滿足您!”
    各位領導,這就是我的競聘演講,一些粗淺的看法,還請領導斧正。如果這次沒能競聘上區(qū)域客戶經(jīng)理崗位,我也不會氣餒,依然會在本職工作中做出一番成績,因為,我深愛著這個集體,深愛著這個職業(yè)!再次感謝領導給我的這次機會,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十四
    各位領導、各位評委、同志們:
    我這次競聘的是公司的會計員,我認為我能夠勝任這個工作:
    首先,我雖然從事的是統(tǒng)計工作,但是,統(tǒng)計,會計不分家,在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班,并于98年就考取了助理會計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過兼職會計,積累了大量的財會工作經(jīng)驗,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手能力。
    第二,我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。
    第三,我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格,具有飽滿的,樂觀的工作熱情,我會尊重老同志,團結(jié)年輕同志,盡一切努力把工作搞好。
    綜上所述,我可以向大家保證,如果競聘成功,我一定會做好自己的本職工作。
    雖然我有以上這些優(yōu)勢,但我也有自己的不足之處,特別是通過這次參加段里的競聘,我對這一點有了更加清醒的認識。為什么我具有一定的學歷和職稱,但我卻失敗了呢這些天我一直在想這個問題,想到最后覺得還是不能怨天尤人,得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系,主要是因為我太年輕,社會經(jīng)驗不足,與領導和同事溝通太少,以至于大家對我都不太了解。如果我這次競聘成功,成為咱們公司的一員,我一定要吸取這個教訓,跟領導和同志們搞好關(guān)系,在工作中堅決執(zhí)行領導的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為朋友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我xx,需要我做的,盡管開口,我會毫不猶豫的為大家服務。俗話說:路遙知馬力,日久見人心。請大家投我一票,讓我成為你們中的一員,我會通過行動向你們證明:你們的選擇沒有錯。
    我講完了,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十五
    各位領導、各位評委、同志們:
    首先,感謝管委會、軟件園、物管中心和同志們給予我這次展示自己的機會和舞臺。我叫xxx,xx年出生。
    回顧本人近年來的工作情況,可以總結(jié)為三個方面。
    一是自主編制了一套計算機物業(yè)管理軟件,使物業(yè)管理初步納入到現(xiàn)代化管理軌道;
    二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得設備設施運行更安全、更經(jīng)濟、更可靠。
    眾所周知,發(fā)展物業(yè)經(jīng)歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支持各任領導的工作,維護領導的威信,愿當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結(jié)協(xié)作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工程部工作符合公司要求外,還為公司主編了一套“發(fā)展大廈物業(yè)管理制度匯編”及以后輔助編制了一系列管理制度,為發(fā)展物業(yè)管理從無到有,從小到大,并且不斷走向規(guī)范、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。
    為了發(fā)展物業(yè)有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬字,計有《物業(yè)管理招投標方案》、《住戶手冊》、《員工手冊》、《質(zhì)量手冊》、《安保手冊》、《企業(yè)ci手冊》、《管理表格匯編》、《管理制度匯編》、《合同協(xié)議匯編》、《設備操作規(guī)程匯編》、《應急處理程序匯編》等。
    我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。今天,我參加工程部經(jīng)理職位的競爭,主要基于以下幾個方面的考慮:
    一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。在物業(yè)初創(chuàng)時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,充分體現(xiàn)出“特別能吃苦、特別能耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。
    二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我從學校畢業(yè)后,從沒間斷過學習提高。
    84年參加xx省首批漢語言文學專業(yè)自學考試,連續(xù)二年合格,后因參加新廠籌建設計及以后的安裝、調(diào)試、運行等繁重的工作而中斷;為了進口設備籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業(yè)學習;在擔任設備分廠副廠長后,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調(diào)、管道等操作培訓;隨著進入發(fā)展物業(yè)公司工作,我又應工作需要,學習了電信、消防設備維護、安裝和保養(yǎng)知識;根據(jù)現(xiàn)代化物業(yè)管理和公司實際需要,我又自學了計算機操作和編程,掌握了計算機輔助制圖、設計;當國際軟件園入住我大廈后,我又很快掌握了網(wǎng)絡設計、施工和調(diào)試知識。現(xiàn)在為適應公司發(fā)展和自身學歷的需要,我正在讀物業(yè)管理專業(yè)大專。
    三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。
    一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有實際工作經(jīng)驗,所以在我的工程技術(shù)工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網(wǎng)絡皆有所學。我想,雖然我不是最專業(yè),但我確實很全面,這對一個技術(shù)管理工作者來說,非常重要。
    四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。經(jīng)過多個工作崗位的實踐鍛煉,培養(yǎng)了自己多方面的能力,能說,能寫,能干事,干成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇于實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作干勁足。我分別參加了二個xx多萬元投資的xx廠的空調(diào)除塵專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,我還為多個工廠企業(yè)的水電專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,又為多個軟件、商貿(mào)企業(yè)裝潢、電氣、網(wǎng)絡專業(yè)設計、施工、安裝及調(diào)試,另為一物業(yè)公司設計了全套物業(yè)管理競標方案,并多次為大物業(yè)、控股公司上等級及技術(shù)問題獻計獻策、排憂解難。
    五是我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經(jīng)多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領導的權(quán)威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到發(fā)展物業(yè)工作后,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結(jié)同志,得到了領導和同事的認同。
    六是我有一定的`管理能力。我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業(yè)工程管理工作,也有6年了,所管設備從未出現(xiàn)過大的事故。
    綜上所述,我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經(jīng)理的素質(zhì)和才能。
    那么如何做好一個合格又稱職的工程部經(jīng)理呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán),到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二個中心”、“三個轉(zhuǎn)變”、“四個做到”。
    “一個原則”就是上為領導分憂,下為住戶服務,以管委會領導提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發(fā)點和落腳點。
    “二個中心”就是圍繞服務與管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和部門的業(yè)務素質(zhì),搞好隊伍思想政治工作建設。
    “三個轉(zhuǎn)變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務型工作的轉(zhuǎn)變,由事務型工作向精品型工作的轉(zhuǎn)變,由管家型思維向主人翁精神的轉(zhuǎn)變。
    “四個做到”就是:
    第一、全面提高自己的綜合素質(zhì),努力做到政治上成熟、業(yè)務上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、工作上突破、業(yè)績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。
    第二、銳意進取、增強改革創(chuàng)新意識,做到守法不舊、創(chuàng)新不變,與時俱進,全面推動工程部各項工作上臺階上水平。
    第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權(quán)不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。
    最后我要說,在我多年的工作經(jīng)歷中,屬于我的舞臺不多,今天借此機會,表達一下我的心愿,感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。
    謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十六
    不管競選會計職位結(jié)果如何,我依然在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在競爭上崗中完善自己。今天本站小編向你推薦會計崗位競職。
    演講稿。
    希望對你有所幫助。
    尊敬的各位領導:
    您們好!
    我現(xiàn)任的崗位是xx經(jīng)營中心財務會計,20xx年7月我畢業(yè)于山東xxxx學院會計電算化專業(yè),在校期間,已取得電算會計、計算機二級等專業(yè)證書;畢業(yè)同時,取得會計專業(yè)技術(shù)資格初級(助理);后參加成人考試,進入山東xxxxxx學院專修會計學本科,今年即將畢業(yè)。20xx年xx月來到公司工作,xx年x月進入集團公司辦公室做行政文員,主要負責辦公及工商登記等事務。由于辦公室工作中認真刻苦,得到了部門及各領導的信任好評,xx年x月調(diào)任集團公司財務部,在配送中心擔任財務工作至今?,F(xiàn)按照公司財務崗位競聘要求,結(jié)合自身財務專業(yè)條件,今天我競聘的崗位是財務會計崗位。
    春節(jié)過后,伴隨著崗位變動的不確定,曾一度使我的心情落寞到了極點。但轉(zhuǎn)念想想,從參加工作開始,無論是在質(zhì)樸忙碌的辦公室,還是技術(shù)專業(yè)的財務部,無論是勤奮靈活,還是穩(wěn)重思索,我都不敢忘記學習。工作以來,我深深地感觸到,改變自己的命運惟有靠自己努力地工作,不舍地學習。
    因性格內(nèi)向的我,語言交流能力不是很強,同事穿了新衣服,理了新發(fā)型,不會借機大加贊賞,路上碰見領導,也不會甜甜地問一聲好,這也是我不足之處,我將會在今后的工作中逐漸學會和改變的。如果沒有淡泊的心情,我早就被性格的狹隘性壓得喘不過氣來了。我在xx經(jīng)營中心工作的一年時間里,雖然工作忙碌、繁瑣,但快樂的日子卻時常伴隨著我,因為從事著自己喜愛的工作,無論怎樣惡劣的環(huán)境與現(xiàn)實,都有很多樂趣。這關(guān)鍵是在于自尋煩惱還是悉心地尋找快樂。我懂得了,人活著,能不忘工作,好好學習,就能顯示自我價值。
    財務會計是一個既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗,有一定的業(yè)務水平,不僅要熟悉自己職責范圍內(nèi)的各項業(yè)務,還要與各個崗位的工作內(nèi)容有著承接與協(xié)調(diào),此外,還要有較強的駕馭計算機的能力和獨立工作能力。
    作為財務人員我們除了有較強的專業(yè)知識和技術(shù),還要在工作中做到熱心服務、吃苦耐勞等,但是如果要做一個合格的會計人員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠遠不夠的,最重要的是勝任本職工作的能力。雖然我初出茅廬,但年輕、接觸事物快,以我的能力我可以勝任本職工作。我在走出學校的大門之時就立志做一名讓領導放心、合格的財務人員,出校門后始終沒有放棄學習,認真在實踐中學習會計理論、電子計算機技術(shù),不斷地充實自己,使自己能夠跟得上時代的飛速發(fā)展,跟得上財務更新改革前進的步伐。
    我具有會計初級職稱證書、會計證、普一級珠算技術(shù)等級證書、全國計算機二級vf證書等會計人員必備的條件,工作經(jīng)驗和工作水平在實踐中不斷地充實和提高。我聽從公司的召喚與安排,身體健康,工作刻苦努力,任勞任怨,具備競聘財務會計崗位的條件,能夠勝任財務會計工作,請領導們給予我這次機會。
    崗位競聘是企業(yè)的內(nèi)部競爭機制,不在內(nèi)部建立競爭激勵機制,企業(yè)沒有競爭能力,又怎么能闖市場同其他企業(yè)競爭呢?建立內(nèi)部競爭機制是企業(yè)發(fā)展的快捷之路,是部門積極工作的推動力。作為一名競聘者,應該直接面對成功與失敗,一旦落聘,就只有加強學習,在新的崗位踏踏實實地工作和學習,用知識與實踐武裝自己,爭取下次機會競聘成功。如果能夠受聘財務會計崗位,我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去:
    一是,認真學習新會計準則,熟悉、掌握隨時更新的財務知識;加強學習和掌握財務基礎工作,認真處理每一項業(yè)務,做到會計工作規(guī)范化、標準化。
    二是,財務部的工作專業(yè)性強,而且又重復枯燥,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始.我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值。作為財務人員應對組織無要求、不擺功、不計得失。工作堅持原則,敬業(yè)愛崗以飽滿的激情,把心思凝聚到財務工作上,要不斷的強化自身業(yè)務技能的學習,要始終堅持學以致用,積極參于會計專業(yè)技術(shù)各類考試,爭取盡快取得好的成績。
    三是,認真探索,總結(jié)經(jīng)驗,虛心向有經(jīng)驗的同事、老師請教學習,在努力做好本職工作的同時,努力提高自己的綜合素質(zhì),與大家互幫互助,團結(jié)協(xié)作,做好領導的好幫手,努力成為一名合格的財務人員。
    各位領導,我相信我可以勝任此崗位,請您們相信我的能力,希望能夠聘任我在財務會計崗位上為大家更好地服務。
    謝謝!
    各位領導、各位評委、同志們:
    我叫-x,25歲,-x信用社員工,今天,我競聘的崗位是會計。
    雖然剛剛參加工作六個月,但是在主任,會計和同事的幫助下,認真學習,在工作不斷中把理論知識與工作實際相結(jié)合,使自己掌握更多更專業(yè)的知識,為今后打下扎實的業(yè)務基矗我也許還不成熟,也許還有這樣那樣的欠缺,但我會努力努力再努力,在學習中不斷完善自我,追求自我,超越自我。
    假若競聘到這一崗位,我將在以下幾方面做出努力:
    一、學習新知識,掌握新技能,進一步適應主辦會計工作需要。
    二、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)紀律,法規(guī)。積極配合聯(lián)社和社領導開展工作。
    三、加強內(nèi)部管理,履行會計反應監(jiān)督職責,監(jiān)督各項業(yè)務操作流程。
    四、樹立團隊精神,增強整體凝聚力。
    堅守自我,我將無愧于客戶;立足崗位,我將無愧于我的職責。我堅信厚積薄發(fā),我堅信天道酬勤,我堅信我一定會很好地擔負起這一委派制會計這一職務所賦予我的各項職責。
    如果競聘成功,我將認真履行主辦會計的職責,切實承擔好自己所肩負的使命,不辜負領導的信任和期待。如果不能競聘成功,我也將一如既往地努力工作,努力為信合事業(yè)更好的明天盡心盡力。
    各位領導、各位評委、同志們:
    我這次競聘的是公司的會計員,我認為我能夠勝任這個工作:。
    首先,我雖然從事的是統(tǒng)計工作,但是,統(tǒng)計,會計不分家,在這些年我一直進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參加財政部門舉辦的會計培訓班,并于98年就考取了助理會計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過兼職會計,積累了大量的財會工作經(jīng)驗,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手能力.
    第二,我完成了經(jīng)濟管理專業(yè)的研究生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經(jīng)濟工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種復雜的會計方面事務的能力.
    第三,我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的性格,具有飽滿的,樂觀的工作熱情,我會尊重老同志,團結(jié)年輕同志,盡一切努力把工作搞好.
    綜上所述,我可以向大家保證,如果競聘成功,我一定會做好自己的本職工作.
    雖然我有以上這些優(yōu)勢,但我也有自己的不足之處,特別是通過這次參加段里的競聘,我對這一點有了更加清醒的認識.為什么我具有一定的學歷和職稱,但我卻失敗了呢這些天我一直在想這個問題,想到最后覺得還是不能怨天尤人,得到這個結(jié)果與我自己有很大的關(guān)系,主要是因為我太年輕,社會經(jīng)驗不足,與領導和同事溝通太少,以至于大家對我都不太了解.如果我這次競聘成功,成為咱們公司的一員,我一定要吸取這個教訓,跟領導和同志們搞好關(guān)系,在工作中堅決執(zhí)行領導的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為朋友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我,需要我做的,盡管開口,我會毫不猶豫的為大家服務.俗話說:路遙知馬力,日久見人心.請大家投我一票,讓我成為你們中的一員,我會通過行動向你們證明:你們的選擇沒有錯.
    我講完了,謝謝大家!
    競職主管崗位演講稿篇十七
    :
    你們好!
    總結(jié)。
    了以下幾點:
    一.首先要對自己有信心,因為在這個行業(yè)當中每個人的。
    思想。
    觀念、思維方式和傳統(tǒng)心里在社會環(huán)境的影響下都不同,所以,作為一名分隊長,要時刻與隊員溝通,了解隊員的心理特點加以研究新的方式方法在工作中給于鼓勵,增強信心,把工作做好。
    待他們與客戶協(xié)商解決。
    三.要認真做好安全防范工作,加大排查力度,時常保持較高的警惕性和責任心,只有本著為公司服務的理念才能把工作做的更好。
    四.要利用業(yè)余時間加強對隊員的學習及訓練,因為一個隊長再怎么又能力,如果缺少對隊員的培訓,那么所帶的隊伍也是一盤散沙,一點崗位形象和軍事作風都沒有,所以要經(jīng)過學習和訓練使每位隊員有個很好的服務意識,使他們能夠熟練的掌握崗位操作技能和處理問題的方式方法。
    五.要關(guān)心隊員,特別是對待新隊員,要及時向他們介紹分隊的情況,讓大家相互認識,為以后的工作打開方便之門。
    最后就是作為一名分隊長要和隊員保持“心往一處想”,“勁往一處使”,不能因為和x個隊員有過節(jié),就把隊員當節(jié)過。時常保持一顆正直的心去對待工作,這樣才能把工作做的更好。
    競職主管崗位演講稿篇十八
    尊敬的各位領導:
    您們好!
    我現(xiàn)任的崗位是xx經(jīng)營中心財務會計,20xx年7月我畢業(yè)于山東xxxx學院會計電算化專業(yè),在校期間,已取得電算會計、計算機二級等專業(yè)證書;畢業(yè)同時,取得會計專業(yè)技術(shù)資格初級(助理);后參加成人考試,進入山東xxxxxx學院專修會計學本科,今年即將畢業(yè)。20xx年xx月來到公司工作,xx年x月進入集團公司辦公室做行政文員,主要負責辦公及工商登記等事務。由于辦公室工作中認真刻苦,得到了部門及各領導的信任好評,xx年x月調(diào)任集團公司財務部,在配送中心擔任財務工作至今?,F(xiàn)按照公司財務崗位競聘要求,結(jié)合自身財務專業(yè)條件,今天我競聘的崗位是財務會計崗位。
    春節(jié)過后,伴隨著崗位變動的不確定,曾一度使我的心情落寞到了極點。但轉(zhuǎn)念想想,從參加工作開始,無論是在質(zhì)樸忙碌的辦公室,還是技術(shù)專業(yè)的財務部,無論是勤奮靈活,還是穩(wěn)重思索,我都不敢忘記學習。工作以來,我深深地感觸到,改變自己的命運惟有靠自己努力地工作,不舍地學習。
    因性格內(nèi)向的我,語言交流能力不是很強,同事穿了新衣服,理了新發(fā)型,不會借機大加贊賞,路上碰見領導,也不會甜甜地問一聲好,這也是我不足之處,我將會在今后的工作中逐漸學會和改變的。如果沒有淡泊的心情,我早就被性格的狹隘性壓得喘不過氣來了。我在xx經(jīng)營中心工作的一年時間里,雖然工作忙碌、繁瑣,但快樂的日子卻時常伴隨著我,因為從事著自己喜愛的工作,無論怎樣惡劣的環(huán)境與現(xiàn)實,都有很多樂趣。這關(guān)鍵是在于自尋煩惱還是悉心地尋找快樂。我懂得了,人活著,能不忘工作,好好學習,就能顯示自我價值。
    財務會計是一個既辛苦而又重要的崗位,需要有足夠的精力、能力與經(jīng)驗,有一定的業(yè)務水平,不僅要熟悉自己職責范圍內(nèi)的各項業(yè)務,還要與各個崗位的工作內(nèi)容有著承接與協(xié)調(diào),此外,還要有較強的駕馭計算機的能力和獨立工作能力。
    作為財務人員我們除了有較強的專業(yè)知識和技術(shù),還要在工作中做到熱心服務、吃苦耐勞等,但是如果要做一個合格的會計人員僅靠工作的熱心、端正的態(tài)度、吃苦的精神是遠遠不夠的,最重要的是勝任本職工作的能力。雖然我初出茅廬,但年輕、接觸事物快,以我的能力我可以勝任本職工作。我在走出學校的大門之時就立志做一名讓領導放心、合格的財務人員,出校門后始終沒有放棄學習,認真在實踐中學習會計理論、電子計算機技術(shù),不斷地充實自己,使自己能夠跟得上時代的飛速發(fā)展,跟得上財務更新改革前進的步伐。
    我具有會計初級職稱證書、會計證、普一級珠算技術(shù)等級證書、全國計算機二級vf證書等會計人員必備的條件,工作經(jīng)驗和工作水平在實踐中不斷地充實和提高。我聽從公司的召喚與安排,身體健康,工作刻苦努力,任勞任怨,具備競聘財務會計崗位的條件,能夠勝任財務會計工作,請領導們給予我這次機會。
    崗位競聘是企業(yè)的內(nèi)部競爭機制,不在內(nèi)部建立競爭激勵機制,企業(yè)沒有競爭能力,又怎么能闖市場同其他企業(yè)競爭呢?建立內(nèi)部競爭機制是企業(yè)發(fā)展的快捷之路,是部門積極工作的推動力。作為一名競聘者,應該直接面對成功與失敗,一旦落聘,就只有加強學習,在新的崗位踏踏實實地工作和學習,用知識與實踐武裝自己,爭取下次機會競聘成功。如果能夠受聘財務會計崗位,我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去:
    一是,認真學習新會計準則,熟悉、掌握隨時更新的財務知識;加強學習和掌握財務基礎工作,認真處理每一項業(yè)務,做到會計工作規(guī)范化、標準化。
    二是,財務部的工作專業(yè)性強,而且又重復枯燥,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值。作為財務人員應對組織無要求、不擺功、不計得失。工作堅持原則,敬業(yè)愛崗以飽滿的激情,把心思凝聚到財務工作上,要不斷的強化自身業(yè)務技能的學習,要始終堅持學以致用,積極參于會計專業(yè)技術(shù)各類考試,爭取盡快取得好的成績。
    三是,認真探索,總結(jié)經(jīng)驗,虛心向有經(jīng)驗的同事、老師請教學習,在努力做好本職工作的同時,努力提高自己的綜合素質(zhì),與大家互幫互助,團結(jié)協(xié)作,做好領導的好幫手,努力成為一名合格的財務人員。
    各位領導,我相信我可以勝任此崗位,請您們相信我的能力,希望能夠聘任我在財務會計崗位上為大家更好地服務。
    謝謝!