合同可以保護雙方的合法權益，避免合作過程中的糾紛和沖突。合同中的各項內(nèi)容應該準確地反映雙方的意愿，并在法律允許的范圍內(nèi)予以保護。以下是小編為大家整理的合同范文，供參考和借鑒。
行業(yè)用工合同篇一
隨著社會的發(fā)展,第三產(chǎn)業(yè)在我國發(fā)展迅猛,從事服務行業(yè)的人越來越多,服務行業(yè)用工合同怎么寫?以下是本站小編為大家整理的服務行業(yè)用工合同范文，歡迎參考閱讀。
甲方：
單位名稱：
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
姓名：性別：
身份證號碼：
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：從年月日起至年月日止。其中前個月為試用期，從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容：
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的。
規(guī)章制度。
服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂。
：甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
訂立合同單位：(以下簡稱甲方)。
訂立合同人：(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：
甲、乙雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及甲方的《公司管理制度》，一致同意就甲方聘用乙方為勞動合同制職工簽訂本合同。
第一條勞動合同期限。
2、在試用期內(nèi)，甲方證明乙方不符合錄用條件的(如不勝任崗位正常工作要求，隱瞞疾病、視力、文化、品德等)，可以即行解除合同。
3、勞動合同期滿，雙方勞動關系即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況，安排乙方到(部、室、公司)崗位工作。上崗合同隨后另行簽訂，并作為本合同的補充，同本合同具有同等效力。
2、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和工作需要，以及依照乙方的實際能力可作適當?shù)恼{(diào)動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，應按質、按量、按時完成。
第三條勞動條件和勞動保護。
甲方為乙方創(chuàng)造符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，為乙方提供必要的勞動保護用品(甲方可以貨幣形式納入工資管理)，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者，定期進行健康檢查。乙方必須增強自我保護意識，嚴格遵守安全操作規(guī)程，如違反操作(工作)規(guī)程而致使公司財物受損和個人自傷的，責任自負。
第四條工作時間和休息休假中的有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條。
第六條人民幣元，變動加班費：按公司政策執(zhí)行。試用期期間薪資以八折支付。乙方每月從工資中扣除元搭伙伙食費。乙方的年終獎金，按甲方的有關規(guī)定由甲方支付。甲方將根據(jù)訂立的考核制度，對乙方的工作進行考核，根據(jù)考核結果發(fā)放獎金。甲方可以根據(jù)公司工資分配方案，對乙方的工資作相應調(diào)整。乙方工作部門或崗位的變更，勞動報酬應按新聘任后的崗位重新確定。甲方發(fā)薪日期為每月8日。乙方應按規(guī)定繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。勞動保險和福利待遇執(zhí)行甲方《保險與福利制度》和《上饒市勞動合同條例》中的有關規(guī)定執(zhí)行。勞動紀律、獎勵與處罰執(zhí)行國家、上海的有關規(guī)定和甲方《員工守則》、《獎懲制度》及其它有關規(guī)定。合同的解除和終止執(zhí)行甲方的《員工守則》中的相關條款;《獎懲制度》相關條款;《考勤制度》中的相關條款和《上饒市勞動合同條例》中規(guī)定應當解除或終止的情形。勞動合同期滿，即行終止;在甲方勞動競爭上崗中的落崗者;勞動部門規(guī)定核發(fā)的崗位操作證被吊銷，使乙方不能從事原工作合同立即終止。應當解除或終止的其他情形。違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，須承擔違約責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。乙方違約，甲方規(guī)章制度中及本合同有規(guī)定的，按規(guī)定承擔違約責任。
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行業(yè)用工合同篇二
根據(jù)《_合同法》、《_建筑法》及其它有關法律、行政法規(guī)、遵循平等、自愿、公平和誠實作用的原則，雙方就本建設工程施工事項協(xié)商一致，訂立合同。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，甲方把兄弟活塞11號廠房工程承包人給乙方施工，為了盡快地把該廠房按期、按質、按量順利的完成，特訂如下協(xié)議：
一、甲方將該廠房鋼結構、土建、防雷承包給乙方施工，按建筑面積每平方______元整。按圖紙面積計算。
二、工期：
從________年______月____日至________年______月____日。
三、付款方式：出基礎付總價的10%，鋼結構進場付35%，墻體地坪結束后付25%；驗收合格后付35%，余款5%一年后付清。
四、乙方必須服從甲方管理，否則，甲方有權辭退乙方。乙方一定要按圖紙規(guī)范進行施工，把好質量關，并要為項目節(jié)約料、算好料、有意浪費材料的，按項目部處罰條例執(zhí)行。
五、工程質量，安全標準及目標。
1、工程質量，必須全部合格，嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行施工驗收規(guī)范及強制性標準。
2、杜絕傷亡事故，認真貫徹執(zhí)行國家關于建議安全生產(chǎn)法，安全生產(chǎn)管理條例。
六、乙方必須按照安全操作規(guī)程進行施工，確保安全，一切工傷事故甲方概不負責，由乙方自負。
七、本合同一式兩份，望甲、乙雙方相互遵守，簽字生效。
甲方：乙方：
甲方代表：乙方代表：
____年____月____日。
行業(yè)用工合同篇三
甲方(用人單位)名稱：
住所：
法定代表人：
主要負責人(或委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
性別：
家庭住址：
居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼)：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
(一)固定期限：自_____年____月____日至________年____月____日止，期限為天。
(二)無固定期限：其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為天。
(三)以完成一定的工作任務為期限。自年任務為：
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
第四條乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點。
第五條乙方實行下列第項工時制。
(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。每周至少休息一天。
(二)經(jīng)勞動保障部門批準，實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)經(jīng)勞動保障部門批準，實行不定時工作制的，在完成工作任務的前提下，工作時間和休息休假由乙方自行安排。
第六條甲方延長乙方工作時間的，加點和法定節(jié)假日應依法支付加班加點工資，休息日加班應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。
第八條甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第九條對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
第十條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第十一條乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
第十三條約定工資的80％，并不得低于所在地的最低工資標準)。
第十三條乙方試用期滿后，甲方應根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第種工資形式：
（一）計時工資。乙方的月工資標準為：元。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，經(jīng)雙方協(xié)商一致重新確定。
（二）計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準（說明：確定的勞動定額原則上應當使本單位同崗位百分之七十以上的勞動者在法定勞動時間內(nèi)能夠完成），計件單價約定為元。（或者根據(jù)甲方通過方式發(fā)布的確定計件工資標準文件為準。）。
（三）其他工資形式（如實行年薪制或者按考核周期支付工資）。詳見本合同。
第四十五條的約定。
（四）甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、物價水平和政府頒布的工資增長指導線等情況，依法確定本單位的工資分配制度。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商或者以集體協(xié)商的形式，依法確定工資正常增長的具體辦法和幅度。
1、乙方的績效薪酬或獎金的計發(fā)辦法為：
2、乙方的津貼、補貼的發(fā)放標準和辦法為：
第十四條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為次月日前，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不低于本單位集體合同標準并不違反國家有關最低工資的規(guī)定。
第十五條乙方的加班加點工資按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的'，甲方應按不低于三門最低工資標準的80%支付乙方停工生活費。
第十七條甲方支付的病傷假工資，不得低于當?shù)卣_定的最低工資標準的百分之八十。
第十八條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家有關規(guī)定的標準支付乙方工資。如果沒有相關規(guī)定的，按乙方前個月的平均工資標準支付乙方工資。
第十九條甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險相關手續(xù)。
第二十條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)執(zhí)行。
第二十二條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：
第二十四條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。未向乙方公示的規(guī)章制度對乙方不發(fā)生效力。
第二十五條乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
第二十六條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
第二十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。
第二十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
（一）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：
（二）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；
（三）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（六）被依法追究刑事責任的。
第三十條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前____日以書面形式通知乙方本人：
（二）乙方不能勝任工作。經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）雙方不能依據(jù)本合同。
第二十七條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。
第三十一條甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；或者企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；或者其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經(jīng)提前____日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。
第三十二條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十條、第三十一條終止、解除本合同：
（二）患職業(yè)病或因工負傷達到國家規(guī)定不得終止解除勞動合同等級的；
（三）患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的：
（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（六）擔任集體協(xié)商代表在履行代表職責的；
（七）符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第三十三條有下列情形之一，乙方可以書面通知甲方解除本合同，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬并依法繳納社會保險。
（一）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（二）甲方未及時足額支付勞動報酬的；
（三）甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的；
（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權益的；
（五）甲方因《勞動民法典》。
第二十六條規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；
（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
第三十四條乙方解除勞動合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。
第三十五條本合同到期，勞動合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第三十六條本合同期滿后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時，補簽或續(xù)訂的合同期限應從簽字之日起不得少于____月。
第三十七條訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。
第三十八條甲方解除乙方勞動合同，除本合同。
第二十九條規(guī)定情形外，甲方應按《勞動民法典》。
第四十七條的規(guī)定和地方有關規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。
第三十八條執(zhí)行外，還應按規(guī)定發(fā)給乙方一定的醫(yī)療補助費。
第四十條甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照《勞動民法典》。
第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。
第四十一條乙方違反規(guī)定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
（一）甲方為其支付的培訓費和招收錄用費；
（二）對生產(chǎn)，經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失；
（三）本合同約定的其他賠償費用。雙方對乙方賠償數(shù)額計算有異議，可按乙方勞動合同未履行的期限，未履行期限每滿________年賠償1個月工資；未履行期限6個月以上不滿________年的賠償1個月工資；未履行期限不滿6個月賠償半個月工資。
第四十二條與甲方訂立保密協(xié)議的乙方，負有對在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權相關的保密事項進行保密的義務。在解除和終止勞動合同后兩年內(nèi)，乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。
第四十三條在此期間，甲乙按照乙方原工資的％總額按月支付經(jīng)濟補償。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟損失以外，還應當向甲方支付違約金，數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟補償數(shù)額的倍。
第四十四條甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓，雙方作如下約定：服務期為________年，期限從________年____月____日起至________年____月____日止。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金元。違約金數(shù)額不得超過甲方提供的培訓費用，并不得超過服務期尚未履行部分應分攤的培訓費用。
第四十五條。
第四十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向____縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第四十七條乙方確定下款地址為勞動關系管理相關文件、文書的送達地址，如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方，否則由此產(chǎn)生的責任由乙方承擔。
乙方地址為：，郵編：
第四十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律，行政法規(guī)等相違背的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第四十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
日期：
行業(yè)用工合同篇四
甲方（用人單位）：
法定代表人：
單位地址：
乙方（勞動者）：
公民身份號碼：
居住住址：
戶籍地址。
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：
鑒于：
乙方愿意成為甲方員工，將其智慧貢獻給甲乙的共同事業(yè)。甲方愿意招用乙方為其員工，在努力提高投資回報的同時，致力于提高員工的福利。
甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，勞動紀律以及乙方要求了解的其他情況。
乙方向甲方承諾：
在本合同履行期間，未經(jīng)甲方允許，不得在其他單位兼職。
向甲方提交的所有材料均是真實、合法、有效的，陳述的一切信息資料均是真實的，并愿意接受甲方的《員工手冊》及最新相關規(guī)章制度的約束。
雙方根據(jù)《_勞動合同法》以及有關法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。
一、合同類型與期限。
第一條甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。
合同期限：年。
即自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條甲方安排乙方在部門從事工作，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整。
乙方工作地點為：___________，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點。
第三條乙方同意并承諾認真履行崗位職責，完成工作任務，遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，維護甲方的正當權益，服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時制度。
第五條乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并給予相應的報酬或安排補休，具體按照國家規(guī)定和甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
四、勞動報酬與社會保險。
第六條甲方按月及時以貨幣形式（人民幣）足額支付乙方工資，工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為：元/月（學歷、績效、職稱、社保另計）。
第七條甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入，個人所得稅由乙方承擔，甲方負責代扣代繳。
第八條乙方在合同期內(nèi)，由于休息休假、患病或負傷、患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
第九條甲、乙雙方必須按照國家和地方有關社會保險方面的規(guī)定，參加社會保險，繳納各項社會保險費。乙方應繳納的部分，由甲方代扣代繳。
第十條甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十一條甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范，制定操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度；為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件，并不斷改善。
第十二條甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、勞動紀律、業(yè)務技能、勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護等方面基本知識教育和培訓。
第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應的上崗資格證書，嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權拒絕違章指揮。
六、勞動紀律。
第十四條乙方應自覺遵守國家及當?shù)卣姆伞⒎ㄒ?guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，甲方有權依照國家有關規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎勵或懲處。
第十五條在本合同履行過程中，甲方可以依法根據(jù)國家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度依法進行修改。
七、保密及競業(yè)限制責任。
第十六條乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度；嚴格保守甲方各類經(jīng)營、交易、管理、技術等秘密；在合同期內(nèi)及終止或解除合同后，未經(jīng)甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術秘密，亦不得自營或為他人經(jīng)營以及協(xié)助他人經(jīng)營與甲方同類行業(yè)及產(chǎn)品的各項業(yè)務。
競業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年，自解除或者終止合同之日起。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的，需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書。
八、雙方約定的事項。
第十八條乙方同意在合同期內(nèi)，在其他單位從事、參與、兼職工作的，應事先書面告知甲方，并遵守甲方規(guī)章制度關于在其他單位從事、參與、兼職工作的有關規(guī)定。
第十九條勞動合同的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
第二十條乙方參加甲方出資的專業(yè)技能培訓，應與甲方簽訂培訓協(xié)議，并作為本合同附件。乙方應遵守有關服務期的規(guī)定，如乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。
第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動合同時，乙方同意按照甲方的有關規(guī)定辦理工作交接手續(xù)；按照法律規(guī)定，如甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償金的，甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。
第二十二條其他約定：
1、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關系，否則，甲方有權解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
九、其他事項。
第二十三條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關協(xié)議書，可以約定為本合同的附件，并與本合同具有同等法律效力。
第二十四條本合同未盡事宜，均按照國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過甲、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，當事人可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
第二十五條本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份,每份均具有同等法律效力。
第二十六條本勞動合同不得代簽或涂改，經(jīng)甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方：（蓋章）。
法定代表人：（簽字）。
簽約時間：
乙方：
簽約時間：
行業(yè)用工合同篇五
本勞動合同用人單位名稱(以下簡稱甲方)：
單位主要負責人：
本勞動合同勞動者姓名(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
家庭住所：
甲乙雙方根據(jù)《_勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本合同。
1、本勞動合同期限自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。
2、乙方工作地點為：
3、根據(jù)甲方要求，乙方從事工作，乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按時完成規(guī)定的工作量，達到規(guī)定的質量要求。
4、乙方所在工作崗位實行標準工作時制，甲方安排乙方每日工作8小時，每周工作40小時。
5、乙方享有國家規(guī)定的各項休息休假的權利，甲方應當保證乙方每周至少休息一日。乙方不享受帶薪休假(法定假除外)。
6、乙方所在工作崗位的安全生產(chǎn)狀況和存在的職業(yè)危害，甲方應當對乙方如實告知。
7、根據(jù)甲方實行基本工資和績效工資相結合的內(nèi)部工資分配方法，乙方的基本工資確定為每月元，甲方可根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整乙方工資;績效工資將根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果按照甲方內(nèi)部分配方法考核確定。乙方的績效工資確定為每月元。在完成當月工作任務的下月25日前，甲方以貨幣形式支付乙方上一個月工資，不得克扣或者無故拖欠乙方工資。
8、甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時交納社會保險費，其中社會保險費應當由甲方交納的部分，由甲方從乙方工資中發(fā)放，再由乙方交納到社會保險部門。
9、《勞動合同法》第36、37、38、39、40、41條規(guī)定的解除勞動合同條件出現(xiàn)，可以解除勞動合同。
10、乙方對本合同內(nèi)容無異議，在簽訂勞動合同前，乙方與其它單位或個人沒有沒有任何勞動關系，本合同與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)變化而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準。
其它：本合同一經(jīng)簽訂即具法律效力，甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生后一年內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方(蓋章)：__________________。
代表人(簽字)：________________。
_________年________月_______日。
乙方：_________________________。
身份證號碼：____________________。
_________年________月_______日。
行業(yè)用工合同篇六
合同編號:。
甲方：
乙方：
員工勞動合同。
用人單位：（以下稱“甲方”）。
勞動者：（以下稱“乙方”）。
簽訂日期：年月日
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
（一）甲方。
注冊地址:通訊地址：
郵政編碼:法定代表人或委托代理人：（二）乙方性別:出生年月:年月日。
居民身份證號碼:或者其他有效證件名稱:證件號碼:教育程度（學歷）：
戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）:。
行業(yè)用工合同篇七
用人單位(甲方)：
職工（乙方）：xx地址(甲方)：xx。
廣州市勞動和社會保障局印制。
使用說明。
一、雙方在簽訂本合同時，應認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、本合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方為有效。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上“/”。
四、乙方的工作崗位應當參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定，也可在本合同第十二條中約定變更崗位的范圍及條件。
五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經(jīng)批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應當在第十二條中約定其具體內(nèi)容。
六、本合同的未盡事宜，請在第十二條中列明，或另行簽訂補充協(xié)議；另行簽訂的補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
七、本合同書用鋼筆填寫，必須字跡清楚、文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
甲方（用人單位）：乙方（職工）：
行業(yè)用工合同篇八
經(jīng)濟性質：_____________________。
地址：_____________________。
法定代表人：_____________________。
電話：_____________________。
乙方(招用人姓名)：_____________________。
性別：_____________________。
出生年月：_____________________。
家庭詳細地址：_____________________。
身份證號：_____________________。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招用乙方為合同制工人，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同，并共同遵守下列條款。
一、合同期為_________________年，自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。其中試用期為_________________個月，試用期工資為_________________元，熟練期、技術培訓期為_________________個月。
二、乙方在甲方從事工種(崗位)。月基本工資_________________元，對提成部分工資，應當科學合理地確定提成報酬標準，經(jīng)雙方協(xié)商定價，并予以公布。乙方的工資不得低于國家規(guī)定的最低工資標準。甲方支付工資日期為每月_________________。
三、甲方實行國家規(guī)定的`工時制度，延長工作時間應征得工會和職工本人同意，并發(fā)給超時勞動報酬。四、甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定，為乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康，乙方應嚴格執(zhí)行甲方依法制定的安全生產(chǎn)、勞動紀律等各項規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的工作任務。
五、合同期內(nèi)，未經(jīng)對方同意或無正當理由，一方不得擅自解除勞動合同。一方違約給對方造成經(jīng)濟損失，應根據(jù)后果和責任大小予以賠償。
六、甲方和乙方依法參加社會保險，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代扣代繳，(臨時合同，計件工就產(chǎn)值工，不參加這一項目)。
七、雙方約定其他事項：____。
1、公司每月10號發(fā)放上月工資，第一個月與公司生活保證金，如合同期滿如數(shù)退還保證金，中途離廠及辭工的甲方扣除生活費，(按合同期滿公司免費提供食宿)。
2、甲方根據(jù)乙方的技術水平及工作能力，對乙方實行最低保障，員工自報保額元，最低保障取決于生產(chǎn)值的平均值(70%)員工不得假報，以實際能力計算，3;如乙方在工作期間出現(xiàn)下類情況，甲方有權終止對乙方最低保障及勞務合同，如公司生產(chǎn)物及時間在工作日內(nèi)滿運作公司終止及保底，如無生產(chǎn)物無生產(chǎn)時間公司無條件支付員工最低保障，不服從組長工序按排，不遵守流水線制度，有挑序，棄序不尊守上班時間，無原則請假，(如上班時多次在外抽煙，上班時間上網(wǎng)，打電話，串崗等)。
3、如合同期滿，乙方中途離廠，乙方必須退還甲方支付乙方的差額部分(以實際工資與保低工資的差額)按實際計件工資結算，如乙方不向甲方退還差額，甲方有權向乙方索要，也可向人民法院提起上訴。
4、甲方必須按時發(fā)放工資，如遇到特殊情況提前征求員工意見后另行通知。
5、乙方在公司工作之外所造成的人身意外傷害及自然傷害，如生產(chǎn)設備不規(guī)定操作，不按規(guī)定吃，住，上班時亂串離廠區(qū)外，不服從公司規(guī)章制度造成的意外公司概不負責。
八、雙方在履行合同中發(fā)生爭議，任何一方均可向本企業(yè)勞動爭議委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴提請仲裁。
九、本合同最終解釋權歸公司。
行業(yè)用工合同篇九
甲,乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,一致達成本協(xié)議。雙方申明,雙方都已理解并認可了本合同的所有內(nèi)容,同意承擔各自應承擔的權利和義務,忠實地履行本合同。
乙方為提高企業(yè)信息管理化水平與公司形象,特委托甲方為其客戶管理系統(tǒng)軟件,詳細要求見附件。
自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止。
1,甲方所開發(fā)軟件是自行研發(fā)的,保證不是侵權軟件。
2,甲方將嚴格按照乙方提出的各項技術指標,要求進行軟件的開發(fā)設計。
3,甲方開發(fā)的軟件不得含有病毒,不得含有黃色,反動及違反國家法律規(guī)定的內(nèi)容。
4,甲方所開發(fā)軟件的所有權,,乙方只有使用權。
5,甲方只對乙方提出的書面要求進行開發(fā)。
6,甲方交付軟件時將對乙方提供相關技術培訓及售后服務。
1,乙方托付甲方所開發(fā)的`軟件保證不含有反動,黃色及違反國家法律規(guī)定的內(nèi)容,否則甲方將不予開發(fā)。
2,乙方必須保證對甲方所開發(fā)的軟件不作任何侵權行為,如不進行拷貝,篡改,泄露給第三方使用等,否則甲方將追究乙方的法律責任。
3,乙方托付甲方開發(fā)軟件時必須以書面形式(一式二份且加蓋公章)詳細地說出需求模塊,提供給甲方各項技術指標。
4,乙方托付甲方開發(fā)的軟件在簽訂合同之后如需增加其它功能,必須以書面形式呈交給甲方,甲方做改動并酌情收取適當費用。
1,乙方驗收時,不得對甲方所開發(fā)的軟件提出附加條件。
2,甲方所開發(fā)的軟件符合乙方呈甲方的附件要求及各項技術指標即為合格。
3,甲方完成軟件工作,乙方應在三日內(nèi)組織驗收,超過七日不驗收,視為驗收合格。
1,該軟件乙方付給甲方費用總金額_____元整。
2,甲乙雙方簽訂合同當日,乙方將預付保證金_____元整(占總造價_______%)。
3,甲方交付軟件當日,乙方驗收合格后付甲方人民幣_____元整(占總造價_______%)。
4,甲方收取完開發(fā)費用后,免費為乙方維護軟件_____個月。
5,免費維護期過后,乙方如需甲方對該軟件繼續(xù)進行維護,甲方將提供有償服務。
6,付款方式_______________。
1,由于乙方未及時提供軟件開發(fā)所需的信息而導致甲方工作不能按時完成,甲方不負任何責任,并有權向乙方提出延期要求,延期時間由雙方協(xié)商確定。
2.由于甲方原因未能按時完成軟件的開發(fā),乙方有權向甲方提出索賠,具體額度由雙方協(xié)商確定,但最高不超過合同中乙方支付費用總金額的10%。
本合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應本著友好合作的精神共同協(xié)商解決。
1,任何一方終止合同,需提前10個工作日書面通知對方,并說明正當?shù)慕K止理由,由雙方代表簽字后方可終止本合同。于戰(zhàn)爭,地震,火災等不可抗拒因素導致的工作中斷,雙方均不承擔責任,待條件恢復后,由雙方協(xié)商確定合同內(nèi)容的變更。
1,合同簽訂前未盡事宜,雙方協(xié)商解決;合同簽訂后,經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,對本合同有關條款進行變更或者補充時應以書面形式確認。
2,本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等的法律效力,自雙方授權代表簽字或蓋章后生效。
3,本合同的詳細要求見附件,附件具有同待法律效率。
甲方:_____。
乙方:_____。
代表人:_____。
代表人:_____。
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
行業(yè)用工合同篇十
單位名稱：____。
法定代表人：____。
地址：____。
聯(lián)系電話：____。
乙方：____。
姓名：____性別：____。
身份證號碼：____。
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：____從年月日起至年月日止。其中前個月為試用期，從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容：____。
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：____。
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：____。
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：____。
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：____。
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的.規(guī)章制度，服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同：____甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：____甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：____。
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
行業(yè)用工合同篇十一
甲方：
單位名稱：
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
姓名：性別：
身份證號碼：
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：從__年__月__日起至__年__月__日止。其中前個月為試用期，從__年__月__日起至__年__月__日止。
二、工作內(nèi)容：
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度，服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同：甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
訂立合同單位：(以下簡稱甲方)。
訂立合同人：(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：
甲、乙雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及甲方的《公司管理制度》，一致同意就甲方聘用乙方為勞動合同制職工簽訂本合同。
第一條勞動合同期限。
2、在試用期內(nèi)，甲方證明乙方不符合錄用條件的(如不勝任崗位正常工作要求，隱瞞疾病、視力、文化、品德等)，可以即行解除合同。
3、勞動合同期滿，雙方勞動關系即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況，安排乙方到(部、室、公司)崗位工作。上崗合同隨后另行簽訂，并作為本合同的補充，同本合同具有同等效力。
2、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和工作需要，以及依照乙方的實際能力可作適當?shù)恼{(diào)動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，應按質、按量、按時完成。
第三條勞動條件和勞動保護。
甲方為乙方創(chuàng)造符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，為乙方提供必要的勞動保護用品(甲方可以貨幣形式納入工資管理)，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者，定期進行健康檢查。乙方必須增強自我保護意識，嚴格遵守安全操作規(guī)程，如違反操作(工作)規(guī)程而致使公司財物受損和個人自傷的，責任自負。
第四條工作時間和休息休假中的有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條。
第六條人民幣元，變動加班費：按公司政策執(zhí)行。試用期期間薪資以八折支付。乙方每月從工資中扣除元搭伙伙食費。乙方的年終獎金，按甲方的有關規(guī)定由甲方支付。甲方將根據(jù)訂立的考核制度，對乙方的工作進行考核，根據(jù)考核結果發(fā)放獎金。甲方可以根據(jù)公司工資分配方案，對乙方的工資作相應調(diào)整。乙方工作部門或崗位的變更，勞動報酬應按新聘任后的崗位重新確定。甲方發(fā)薪日期為每月8日。乙方應按規(guī)定繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。勞動保險和福利待遇執(zhí)行甲方《保險與福利制度》和《上饒市勞動合同條例》中的有關規(guī)定執(zhí)行。勞動紀律、獎勵與處罰執(zhí)行國家、上海的有關規(guī)定和甲方《員工守則》、《獎懲制度》及其它有關規(guī)定。合同的解除和終止執(zhí)行甲方的《員工守則》中的相關條款;《獎懲制度》相關條款;《考勤制度》中的相關條款和《上饒市勞動合同條例》中規(guī)定應當解除或終止的情形。勞動合同期滿，即行終止;在甲方勞動競爭上崗中的落崗者;勞動部門規(guī)定核發(fā)的崗位操作證被吊銷，使乙方不能從事原工作合同立即終止。應當解除或終止的其他情形。違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，須承擔違約責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。乙方違約，甲方規(guī)章制度中及本合同有規(guī)定的，按規(guī)定承擔違約責任。
第七條合同其它內(nèi)容約定。
第八條1、甲乙雙方在勞動合同存續(xù)期內(nèi)，如遇甲方修改《人事行政管理制度》等規(guī)定，以及出臺其它有關規(guī)定，如同原勞動合同中的有關條款相抵觸，或這些制度、規(guī)定中的有關條款盡管在原合同中沒有約定或另行約定(簽定)相關協(xié)議的，乙方同意執(zhí)行修改后的或新頒布的制度、規(guī)定。如乙方對甲方修改后或新出臺的制度、規(guī)定有異議的，乙方可在這些制度、規(guī)定修改或出臺后的15天內(nèi)提出書面意見，雙方協(xié)商;協(xié)商不成的甲乙雙方任何一方均可提前30日以書面形式通知對方解除勞動合同。乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，甲方認為乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，或乙方應當知道掌握著甲方的商業(yè)秘密的，乙方要求解除勞動合同應提前3個月以書面形式通知甲方，否則乙方向甲方支付不能低于1萬元的違約金，如給甲方造成經(jīng)濟損失的由乙方賠償。
(1)由于乙方工作不負責任、違反工作(操作)程序致使甲方財物受損，根據(jù)本合同書第八條規(guī)定解除或終止合同的，乙方應賠償甲方損失，否則甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負?；蛘咭曳皆谫r償甲方損失前，即使甲方為乙方辦理了退工手續(xù)，乙方仍應賠償甲方損失，甲方保留追索乙方賠償權利，但發(fā)生的一切費用由乙方承擔。
2)由乙方直接主管(經(jīng)辦)的工作，如乙方提出解除或終止本合同前，乙方應把原先遺留工作全部了結，否則甲乙雙方勞動合同暫緩解除或終止，或甲方雖同意乙方解除或終止本合同，但在乙方遺留工作未了之前，甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負。如果由于乙方遺留工作未了結，致使甲方出現(xiàn)經(jīng)濟損失的.，不管甲方是否為乙方辦理退工等手續(xù)，乙方均應承擔賠償責任?！埠贤狡谇?個月由員工個人填寫《員工勞務合同續(xù)簽申請表》并完成審批程序。如合同到期日還未提出申請的，屬自愿與公司解除勞動關系?！称渌竞贤皇絻煞?，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份合同具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
2、本合同條款如需修改變更時，應由合同雙方協(xié)商一致。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準。本合同有未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及國家、地方其它有關法律、法規(guī)和甲方的制度處理。
甲方(用人單位)名稱：
地址：
性質：
乙方(勞動者)名稱：
地址：
家庭住址：
身份證號碼：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動合同。
1、有固定期限。本合同自年月日至年月日止，期限為年。
2、無固定期限。本合同自日起。
3、以完成一定的工作(任務)為期限，自年月日至工作(任務)完成時即行終止。
4、合同期限內(nèi)，試用期自日止，期限為個月。
二、工作內(nèi)容。
1、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務的需要，安排在部門承擔工作任務(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。
2、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。
三、工作時間和休息休假。
1、甲方實行小時，因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的，按國家規(guī)定支付加班工資或補休。
2、乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。
四、勞動報酬和支付時間。
1、乙方試用期的工資標準為元/月。
2、乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資元。
3、甲方按有關政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。
4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘藴手Ц兑曳酵９ど钯M。
5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導價位、工資增長指導線經(jīng)企業(yè)與工會(職代會)集體協(xié)商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動者公布。
五、社會保險和福利待遇。
1、甲方依照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項社會保險費用;社會保險費用個人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。
2、甲方為乙方提供以下福利待遇。
六、勞動保護和勞動條件。
1、甲方嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的安全和健康。
2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人，按國家規(guī)定對女職工實行特殊勞動保護。
七、職業(yè)培訓。
2、乙方應取得相應的職業(yè)資格證書，持證上崗。
八、勞動紀律。
甲方應將依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度及時告知乙方，乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
九、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
1、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。
2、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。
3、雙方約定的其他勞動合同終止條件：
十、違反勞動合同的責任。
1、解除勞動合同經(jīng)濟補償金按有關規(guī)定執(zhí)行。
2、甲乙雙方一方違反合同時，應承擔違約責任，依照法律、政策和本合同規(guī)定向對方支付違約金元。
3、其他違約責任：
十一、雙方約定的其他事項：
十二、附則。
1、因履行本合同發(fā)生爭議，依照國家規(guī)定處理。本合同未約事宜，按勞動保障法律法規(guī)和相關規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同一式二份，甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無效。
3、乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方。
行業(yè)用工合同篇十二
單位名稱：
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
勞動者姓名：
聯(lián)系電話：
身份證號：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結合甲方相關制度和乙方崗位特點，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權利和義務，并期望雙方保持良好的長期聘用關系。
1、本合同期限類型為期限合同。本合同生效日期________年____月____日，終止日期________年____月____日。
2、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個月。
二、工作內(nèi)容。
1、乙方的工作崗位（地點、部門、工種或職務）：；工作地點為；部門為：；職務：。
2、乙方的工作任務或職責：；甲方有權限根據(jù)公司經(jīng)營需要及乙方的能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從甲方的管理和安排，乙方應按時、按質、按量完成甲方指派的工作。
三、勞動條件保護。
甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體健康不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位的實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供防暑、防寒、勞保費用。
四、培訓教育。
在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、設備技術、商務技能及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
五、工作時間。
甲方實行每周四十個小時工作制度。上下班時間按照甲方員工手冊的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、帶薪假日。
實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
六、勞動報酬。
1、按甲方提供工資制度確定乙方月基本工資為元。
2、按甲方經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績確定乙方獎金。
3、甲方所支付乙方的工資、獎金等個人所得稅由甲方代扣代繳。
4、年后甲方實行新的工資制度或乙方工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定給予調(diào)整。
七、勞動保險及福利待遇。
1、甲方按照國家勞動社會保障局有關規(guī)定，按期為乙方繳納公司部分國家規(guī)定的保險金。
2、甲方在公司經(jīng)營狀況良好的情況下，可以為乙方購買商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權變更或撤銷險種。
八、勞動紀律。
1、甲乙雙方應遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項公司規(guī)章制度。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的工作程序，保密規(guī)定等制度。
3、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰、直至解除勞動合同。
九、勞動合同解除。
甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
（一）乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：
1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件。
2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
4、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但是甲方應當提前____日以書面方式提前通知乙方本人：
1、乙方患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的。
2、乙方不能勝任工作的，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同協(xié)議的。
4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
（三）下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：
1、在試用期內(nèi)乙方需要辭職的，需在提前一周書面通知甲方。
2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
4、乙方因其他情況需要辭職的，需在提前一個月書面通知甲方。
十、員工商業(yè)秘密和競業(yè)禁止條款。
（一）乙方保證并確認，如辭職或原單位依法解除勞動合同，利用甲方的商業(yè)秘密或違反競業(yè)禁止義務給原用人單位造成任何損失，由乙方承擔賠償?shù)确韶熑巍?BR> （二）乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：
1、乙方在甲方任職期間或離職后二年內(nèi)，不得利用甲方的商業(yè)秘密為甲方以外的第三人謀取利益。
2、乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，不得將甲方的商業(yè)秘密透露給與甲方有競爭關系的第三人。
（三）乙方承諾，其在甲方任職期間及離職兩年內(nèi)，非經(jīng)甲方事書面同意，不得在與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東、經(jīng)理、代理人、顧問等；乙方承諾，在離職之前或者離職之后二年內(nèi)，不得搶奪甲方客戶，不得利用甲方的供貨資源，或者引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產(chǎn)品或服務。
（四）乙方離職后承擔保密義務和競業(yè)禁止業(yè)務的期限為下列三種：
1、在甲方公司任職不滿一年的（包括一年），其保密和競業(yè)禁止期限為兩年。
2、在甲方任職一年以上的，保密和競業(yè)禁止期限為三年。
（五）違約責任。
2、甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等），應當包含在損害賠償金額之內(nèi)。
（六）在競業(yè)禁止期間甲方向乙方提供每月元人民幣的補助。
（七）本合同一式兩份，從雙方簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年有效。
（八）爭議發(fā)生后，在爭議進行（訴訟）仲裁時，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)行使各自在本協(xié)議下的其他權利，并應繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項下的其他義務。勞動合同的終止、撤銷、無效不影響前款約定的效力。
甲方法定代表人：乙方簽字：
公司蓋章：證件號碼：
聯(lián)系電話：
________年____月____日________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十三
根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關法律法規(guī)的規(guī)定，乙方接受甲方的委托，為甲方產(chǎn)品尋找海外客商，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條：委托事項：甲方委托乙方尋找海外客商。
商品名稱：_________________。
原產(chǎn)地：_________________。
價格條件：_________________。
第二條：委托事項的具體要求：
(1)甲方應保證所生產(chǎn)產(chǎn)品的合法性及保證產(chǎn)品質量，若出現(xiàn)產(chǎn)品質量問題和其他不合法問題，后果均由甲方承擔。
(2)海外客商交易的具體價格、交貨方式、支付方式等由乙方與海外客商雙方協(xié)商約定，但乙方需要和甲方溝通并爭得其同意。
(3)乙方不對甲方與海外客商的交易提供任何信用擔保，甲方應嚴格按國家和國際的“fobc&f或cif條款”執(zhí)行與海外客商所簽定的合同。
(4)為方便乙方聯(lián)系業(yè)務，甲方需要及時提供除乙方本職以外的.所有便利，貨款達到甲方帳戶后，甲方應及時通知乙方，以便乙方開展下一步工作。
(5)在整個過程中，乙方只承擔自己聯(lián)系客戶的電話費，上網(wǎng)費，路費，自己的飯費，招待費，其他一切費用都由甲方承擔。
(6)乙方只負責聯(lián)系客戶，簽定合同，其他所有工作都由甲方完成。
(7)在傭金合同期滿之前，凡是乙方為甲方聯(lián)系的客戶，甲方不能不通過乙方而直接。
和乙方聯(lián)系的客戶簽定合同，一旦乙方發(fā)現(xiàn)，甲方除了支付該合同相應的傭金給乙方外，甲方還需要支付銷售額的5%作為罰金支付給乙方。
(8)若銷售合同在傭金合同結束之前簽定并收到客戶定金，而生產(chǎn)或此銷售合同的終止在傭金合同期滿之后執(zhí)行，則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付此銷售合同中相應的傭金給乙方。
(9)在傭金合同期滿之前，乙方在甲方履行該合同的情況下，不得隨便將訂單轉移到別的工廠;在傭金合同期滿之后，甲方如果想跟乙方所聯(lián)系的客戶直接聯(lián)系業(yè)務，需征得乙方的同意，協(xié)商方可。否則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付所發(fā)生業(yè)務金額相應的傭金給乙方。
第三條：傭金的計算、給付方式、給付時間：
(1)甲方同意按每筆合同成交總額的5%支付傭金給乙方。
(2)給付方式及時間：
由于乙方要在國內(nèi)置業(yè)，故乙方要求傭金以人民幣方式給付，并以現(xiàn)金或轉賬的方式給付，具體由乙方按需確定。(由于乙方人在國外，可以授權委托代理人代為接受，具體的代理人由乙方的授權書確定。)。
在甲方與乙方所介紹的海外客商簽定合同，發(fā)出貨物并收到貨款后，甲方按貨款總額的5%支付傭金給乙方。(若在收回余款時，由于銀行費用或其他的一切原因而造成與實際應收貨款相差，甲方不得因這個問題而拒絕支付或拖延支付乙方傭金)。
第四條：違約責任：
(1)甲方若不按本合同第三條的(2)執(zhí)行，乙方可轉移國外客戶。
(2)甲方同意凡乙方所介紹的海外客商，其將來與甲方發(fā)生的每筆業(yè)務，甲方都將按本合同的第三條支付傭金給乙方，否則，甲方愿接受合同成交額的30%罰款支付給乙方。
第五條：關于銷售合同中止問題。
在乙方聯(lián)系好業(yè)務并開始生產(chǎn)和采購后，若是由于甲方的原因中止了乙方與外國客戶的銷售合同，則甲方要承擔國外客戶的損失，并還要繼續(xù)支付乙方該筆銷售合同應得的傭金。若是由于國外客戶的原因造成合同的中止，則甲方不支付乙方的傭金!乙方不承擔任何損失和后果!
第六條：爭議解決方式。
由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關的任何爭議，雙方首先友好協(xié)商解決，如雙方無法協(xié)商解決，提交甲方所在地仲裁委員會或法院進行最終裁決。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費用應由敗訴方承擔。仲裁不成，可憑此合同向人民法院提出訴訟。
第七條：本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。本合同一式貳份雙方各執(zhí)壹份具有同等法律效用。
________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十四
地址：________________________________。
供貨方（以下簡稱乙方）_______________。
地址：________________________________。
一條設備的名稱、規(guī)格、單價、數(shù)量等詳見明細表，明細表是本合同的一部分。乙方應隨貨提供設備的技術文件，包括相應的圖紙、操作手冊、維護手冊、質量保證文件、服務指南等。
第二條技術標準在符合國家相關技術標準的基礎上，甲、乙雙方根據(jù)施工圖紙和合同約定（見附件）進行技術驗收；如根據(jù)樣品進行驗收，乙方所供醫(yī)療產(chǎn)品應與樣品質量一致。甲方驗收合格后，雙方在《驗收合格單》上簽字確認。
第三條供貨時間及地點交付時間：_________________乙方分兩次向甲方交付設備。__________年______月______日前，乙方向甲方交付；__________年月日前，乙方向甲方交付項設備。交付地點：_________________乙方送貨并承擔運費、保險費、稅費等，貨物交付甲方后轉移所有權。
第四條驗收標準及方式甲、乙雙方對設備進行開箱清點、檢查驗收，如果發(fā)現(xiàn)數(shù)量不足或有質量、技術等問題，乙方應在七日內(nèi)，按照甲方的要求，采取補足、更換或退貨等處理措施，并承擔由此發(fā)生的.一切損失和費用。設備到貨后，乙方應在接到甲方通知后___________內(nèi)完成設備的安裝調(diào)試。
第五條貨款及支付方式。
1、合同總價為人民幣：_________________。
第六條售后服務及質量保證。
1、甲方收到貨物后應在三日內(nèi)驗收，乙方對貨物實行三包（包修、包換、包退）。
2、乙方提供設備安裝所需的拉手、螺栓等專用工具和輔助材料、易耗件，并免費提供以上備用材料______套。
3、乙方自收到甲方電話、傳真等維修要求后應當在24小時內(nèi)進行維修；逾期甲方可自行組織維修，費用由乙方承擔。
4、免費質保期為兩年，自設備安裝調(diào)試合格之日起算。在免費質保期內(nèi)，乙方履行保修義務應免收材料和人工等一切費用；免費質保期滿后，乙方履行保修義務只收取人工費。
5、設備運至甲方工地，乙方應指派技師三人對甲方操作人員安裝、使用設備進行培訓，直至甲方操作人員能熟練操作為止，乙方承擔培訓技師的薪資、差旅等全部費用。
第七條違約責任。
1、甲方逾期支付貨款滿一個月后，每日按逾期未付金額的千分之一向乙方支付違約金。
2、非乙方供貨質量問題，甲方中途不得退貨，否則，甲方應按合同總額的百分之一向乙方支付違約金。
3、乙方逾期供貨，每逾期一日，按合同總金額的千分之一向甲方支付違約金。
4、乙方逾期供貨超過30日，甲方有權解除合同，乙方應返還甲方所支付款項，并按合同總金額的百分之二十向甲方支付違約金。
5、乙方違反質量條款交付產(chǎn)品，乙方應在甲方書面通知七日內(nèi)提供符合約定質量標準的產(chǎn)品，每逾期一日承擔合同金額百分之一的違約金。第八條不可抗力甲、乙任何一方由于不可抗力原因不能履行合同時，應及時向對方通報不能履行或不能完全履行的理由，以減輕可能給對方造成的損失，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。
第九條爭議解決方法甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商；如協(xié)商未果，由甲方住所地人民法院管轄。
第十一條其它本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份，自雙方簽字、蓋章之日生效。
簽約代表簽約代表：______。
行業(yè)用工合同篇十五
重慶朗恒裝飾材料有限公司(甲方)同意從上海爾凌軟件科技有限公司(乙方)購買20xx軟件，軟件名稱、數(shù)量及金額如上。
付款方式：
重慶朗恒裝飾材料有限公司(甲方)簽約時一次性付清軟件款項rmb：60000.00(陸萬元整)。
乙方在收到甲方軟件貨款后，會安排相關的技術人員安裝及激活軟件。
甲方在任何時候，任何情況下均不得為了任何目的，以任何方式自行復制該軟件。如果甲方違反該約定而使乙方遭受任何損失，乙方有權追究甲方的法律責任。
乙方必須保證擁有提供給甲方的軟件的全部知識產(chǎn)權，向甲方提供的是最新的正版軟件。
就乙方的經(jīng)營范圍和地區(qū)所及，乙方認為使用本合同項下的軟件不會侵犯任何專利，商標或任何其他的知識產(chǎn)權。但乙方不對本軟件作任何其他的明示的，暗示的，商業(yè)上或法律上的擔保。
甲方如因使用本合同項下的軟件而受到侵犯上述知識產(chǎn)權的指控或追述，甲方因立即通知乙方并由乙方獨立出來該指控，以及進行所有有關的應訴和談判，甲方應積極協(xié)助。如果最終認定本合同項下的軟件確實侵犯了有關專利，商標或其他形式的知識產(chǎn)權，乙方同意賠償甲方因此軟件侵權而遭受的直接損失。
1)、甲方未履行本合同規(guī)定的義務;。
2)、第三方的行為或過失;。
3)、任何乙方無法控制的原因。
4)、本合同項下軟件所附帶的“許可協(xié)議”構成本合同的組成部分，甲方應遵照實際履行。
本合同適應于中華人民共和國的法律法規(guī)，包括中國為簽約國的貿(mào)易，知識產(chǎn)權等有關國際公約。
因履行本合同雙方發(fā)生糾紛時應首先通過雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，雙方同意提交至中國上海人民法院，對合同的雙方均有約束力。
1、本合同在甲、乙雙方負責人簽字并加蓋公章方生效。對已生效合同的內(nèi)容進行任何的修改或補充均應該采取書面形式，并由甲、乙雙方的負責人簽字并加蓋公章方才有效。
2、本合同應作為甲乙雙方購買此軟件的唯一合同，本合同一經(jīng)簽署生效即全面取代此前所有其他的口頭或書面的協(xié)議，以及任何關于此項目的任何其它文件。
3、本合同條款的效力具有不可分割性，合同中任何條款因任何原因被認為無效，違法或無約束力是，本合同的其它條款的效力均不受影響。
(甲方)同意購買該軟件并同意履行本軟件附件的“許可協(xié)議”。關于本合同，甲乙雙方同意履行以下條款：
1、本合同的甲方為重慶朗恒裝飾材料有限公司。乙方為上海爾凌軟件科技有限公司。
2、乙方承諾向甲方提供第一年的免費技術支持。支持方式：電話、傳真、電子郵件。
3、甲方向乙方承諾不將該軟件以盈利為目的進行銷售，即不得以高于該軟件購買價格銷售給甲方旗下的銷售點或其它使用者。否則由此產(chǎn)生的盈利將必須返還給乙方。
4、自合同生效日起三年內(nèi)甲方再次購買相同軟件時，乙方承諾將以相同單價向甲方提供同樣的軟件。
5、本合同(中文)一式兩份，甲、乙各執(zhí)一份。兩份合同均為正本，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十六
經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲方委托乙方_____項目中部分內(nèi)容，雙方本著自愿原則，就合作事宜達成如下協(xié)議：
乙方根據(jù)甲方的要求定制______部分內(nèi)容，并向甲方提供相關驗收所需要的技術文檔;甲方向乙方支付相應費用。
1.依據(jù)本協(xié)議約定，甲方委托乙方開發(fā)的項目主要內(nèi)容包括______。
2.從開發(fā)完成到項目驗收期間(預計驗收時間________年____月____日)，乙方負責根據(jù)甲方的驗收要求修改完善軟件功能。
3.工作進度要求。
1)乙方于________年____月____日前完成軟件的所有開發(fā)并提交甲方所需的文檔，并完成軟件的部署，互聯(lián)網(wǎng)用戶可接入該軟件。服務器和公網(wǎng)ip地址由甲方提供。
2)________年____月____日前，完成軟件在甲方服務器上的部署，并將軟件后臺管理權限交給甲方人員。
1、本項目總費用為人民幣____元整;。
2。、甲方通過驗收后，一次性付清全部費用。
3、乙方需協(xié)助甲方安裝調(diào)試，直至甲方驗收合格，并為甲方培訓平臺操作。
4。乙方(應親自完成本開發(fā)項目的全部工作)不得將本項目外包;。
2、本協(xié)議在履行過程中，如因乙方不能正確履行協(xié)議義務而導致項目開發(fā)受到嚴重影響，甲方有權單方解除合同，應提前3天以書面形式通知乙方。
1、如乙方擅自中斷開發(fā)，甲方有權終止合同。乙方應自甲方發(fā)出書面通知起3日內(nèi)返還甲方已支付的全部費用，給甲方造成其他損失的，應予賠償。
2、甲方應按時履行付款義務，如甲方無正當理由遲延付款，應支付相應滯納金。
本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，由雙方當事人協(xié)商解決。協(xié)商不成，按相關法律法規(guī)進行裁決處理。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：________。
代表人簽字(章)：_____。
聯(lián)系人：_____。
聯(lián)系電話：________。
日期：_____年_____月_____日
乙方：________。
代表人簽字(章)：_____。
聯(lián)系人：_____。
聯(lián)系電話：_____。
日期：_____年_____月_____日
行業(yè)用工合同篇十七
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，確認甲方為乙方的______________________系統(tǒng)產(chǎn)品_____級代理商，于_____省_____區(qū)域內(nèi)代理經(jīng)營乙方的_____產(chǎn)品，同意按以下條款訂立產(chǎn)品代理合同：
甲方代理pc多工作站m-officestation系統(tǒng)產(chǎn)品的期限為_____年，自_____年___月___日至______年___月___日止。
1、甲方交納代理費_____萬元。累計進貨量達到_____套返還代理費_____%，后續(xù)進貨量每遞增_____套，返還代理費總額的_____%。
2、貨價統(tǒng)一按_____計算(詳見訂貨單)。
3、甲方第一次進貨不得低人民幣_____萬元，每季度進貨不得少于人民幣_____萬元。
4、甲方某季度銷量不能完成所規(guī)定的量，乙方有權降低甲方的代理商級別，甚至取消甲方代理商資格。
甲方在確認訂單后需立即將貨款電匯給乙方，并將電匯單據(jù)復印件傳真給乙方，甲方貨款到帳后乙方開始付貨。
1、乙方產(chǎn)品保修期為_____天。
2、甲方在收貨后，如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質量不合規(guī)定，應在_____天內(nèi)向乙方提出書面異議及處理意見，如甲方未按規(guī)定期限提出書面異議，視為所交產(chǎn)品符合合同規(guī)定。乙方在接到甲方書面異議并經(jīng)審核確實是乙方產(chǎn)品質量問題的給予甲方換貨，由甲方承擔運費。
3、甲方或任何第三人由于使用不當，裝配、存儲或搬運中致使產(chǎn)品受損情況，乙方將不負任何責任。
1、甲方在合同簽訂時應向乙方提供經(jīng)工商部門年檢過的甲方法人營業(yè)執(zhí)照副本、稅務登記證(國稅)副本或個人身份證復印件。如有變更，請隨時提交書面變更說明及變更后的相關證件。
2、依照乙方不同代理級別規(guī)定享受乙方指定的代理價格。
3、甲方必須以不低于乙方公司站點公布的產(chǎn)品零售價_____%的價格進行銷售，否則將視為故意破壞價格秩序，乙方有權單方面終止合同，同時甲方承擔相應責任。
4、甲方應積極宣傳推廣乙方的產(chǎn)品及服務，及時把乙方技術、服務等標準詳細介紹給客戶，以優(yōu)質的服務維護乙方聲譽。
5、甲方開展乙方經(jīng)營的相關業(yè)務時由甲方與客戶簽定合同，并向客戶提供必要的服務技術支持，解答客戶提出的各種問題。
6、甲方因履行本合同所需的所有人事、經(jīng)營、銷售、倉儲成本、稅收及費用，由甲方自行負責。
7、甲方參加乙方為其代理商組織進行的培訓活動，應自行承擔費用。
8、甲方與乙方的其他代理商之間不得進行惡性競爭或者其它不正當競爭。
9、甲方對乙方所提供的與產(chǎn)品相關的市場價格等情況應嚴格保密，不得泄露給第三方。
10、甲方不擁有乙方任何產(chǎn)品的版權，甲方無權對乙方軟件產(chǎn)品的.任何部份進行修改、分解、破解、匯編、反匯編、編譯、反編譯、拷貝或復制，否則乙方將追究甲方法律責任。
1、乙方每月不定期或乙方產(chǎn)品價格有變動時應向甲方提供最新產(chǎn)品報價單。
2、乙方對甲方的簽約客戶提供一年免費電話、e-mail、升級服務。
3、對于甲方與其客戶之間的糾紛、爭議、損失、侵權、違約責任等，均由甲方與客戶自行解決，乙方不介入甲方與客戶的糾紛、爭議等，也不對客戶的任何損失負責。
1、經(jīng)雙方協(xié)商達成一致，可以對本合同有關條款進行變更，但應當以書面形式確認。
2、如甲乙雙方在經(jīng)銷期內(nèi)任何一方停業(yè)或破產(chǎn)，本合同自動解除。
3、合同期滿，本合同自行終止。
4、合同期未滿，甲方因違約、資格考核未達標而被乙方取消代理商資格的，本合同自乙方公布取消名單之日起自行終止。
5、甲乙雙方如任何一方提出要終止合同，須提前一個月以書面方式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商并結算后終止本代理合同。
附件__________是本合同不可分割的部分，具同等法律效力。
1、本合同如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。
2、本合同一式二份，二份均為正本，具有同等法律效力。
3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
行業(yè)用工合同篇十八
電話：_________。
傳真：_________。
許可方：_________(簡稱乙方)。
電話：_________。
傳真：_________。
乙方授予甲方軟件產(chǎn)品的使用權，雙方在平等互利的基礎上，遵循誠實信用的原則，通過友好協(xié)商達成如下使用協(xié)議：
乙方許可甲方使用的軟件產(chǎn)品：_________。
乙方保證所許可的軟件產(chǎn)品符合中華人民共和國有關法律、法規(guī)規(guī)定及所附文檔的功能說明。
甲方向乙方支付的軟件使用許可費總計為_________元(大寫：_________元整)。
甲方按下述付款期限付款。如甲方以現(xiàn)金支付或未將款項支付至乙方銀行指定賬戶，導致乙方未收到軟件使用許可費，視同甲方未支付。
甲方于軟件交付日向乙方支付_________元，從合同簽訂之日起計算一個月內(nèi)向乙方支付_________元，從合同簽訂之日起計算三個月內(nèi)向乙方支付_________元。
1、交貨地點：甲方公司操作部所在地。
2、交貨方式：乙方上門安裝。
1、乙方許可甲方使用的軟件產(chǎn)品，只限于甲方本身使用，未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將協(xié)議項下的權利或信息轉讓給任何第三方，包括甲方的關聯(lián)公司。
2、未經(jīng)_________公司書面授權，甲方不得將授予的軟件使用權進行出租、銷售、轉讓或非存檔目的的拷貝及其他商業(yè)用途。
3、未經(jīng)_________公司書面授權，甲方不得對軟件產(chǎn)品進行修改、反編譯、反匯編或其他任何反向工程。
1、本軟件用戶享有終身服務，服務內(nèi)容為解決用戶使用軟件過程中由于軟件自身出現(xiàn)的問題或操作不當?shù)葐栴}提供電話咨詢服務。
2、如甲方因操作不當需乙方進行上門服務，則服務收費標準為_________元/人/天。
乙方所許可使用的軟件產(chǎn)品，因下述原因引發(fā)的軟件問題不在本保證的范圍內(nèi)：
1、甲方使用的'第三方軟件產(chǎn)品出錯。
2、硬件或網(wǎng)絡出錯。
3、甲方使用非正版系統(tǒng)軟件和數(shù)據(jù)庫等。
在甲方完全履行其合同義務之前，乙方應當保留對本合同及其附件下標的物(包括但不限于光盤及文檔)的所有權利。
按《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定，任何一方違反本合同規(guī)定，造成本合同不能執(zhí)行，須向另一方支付違約金，違約金金額為本合同金額的20%。
除非得到另一方的書面許可，甲、乙雙方均不得將本合同中的內(nèi)容及在本合同執(zhí)行過程中獲得的對方的商業(yè)信息向任何第三方泄露。
所有由本合同產(chǎn)生的爭議，雙方應當友好協(xié)商解決。如不能通過友好協(xié)商解決爭議，任何一方均可將此爭議提交仲裁機構仲裁。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________。
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________。
開戶行：_________開戶行：_________。
賬號：_________賬號：_________。
_________年____月____日_________年____月____。
行業(yè)用工合同篇一
隨著社會的發(fā)展,第三產(chǎn)業(yè)在我國發(fā)展迅猛,從事服務行業(yè)的人越來越多,服務行業(yè)用工合同怎么寫?以下是本站小編為大家整理的服務行業(yè)用工合同范文，歡迎參考閱讀。
甲方：
單位名稱：
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
姓名：性別：
身份證號碼：
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：從年月日起至年月日止。其中前個月為試用期，從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容：
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的。
規(guī)章制度。
服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂。
：甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
訂立合同單位：(以下簡稱甲方)。
訂立合同人：(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：
甲、乙雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及甲方的《公司管理制度》，一致同意就甲方聘用乙方為勞動合同制職工簽訂本合同。
第一條勞動合同期限。
2、在試用期內(nèi)，甲方證明乙方不符合錄用條件的(如不勝任崗位正常工作要求，隱瞞疾病、視力、文化、品德等)，可以即行解除合同。
3、勞動合同期滿，雙方勞動關系即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況，安排乙方到(部、室、公司)崗位工作。上崗合同隨后另行簽訂，并作為本合同的補充，同本合同具有同等效力。
2、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和工作需要，以及依照乙方的實際能力可作適當?shù)恼{(diào)動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，應按質、按量、按時完成。
第三條勞動條件和勞動保護。
甲方為乙方創(chuàng)造符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，為乙方提供必要的勞動保護用品(甲方可以貨幣形式納入工資管理)，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者，定期進行健康檢查。乙方必須增強自我保護意識，嚴格遵守安全操作規(guī)程，如違反操作(工作)規(guī)程而致使公司財物受損和個人自傷的，責任自負。
第四條工作時間和休息休假中的有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條。
第六條人民幣元，變動加班費：按公司政策執(zhí)行。試用期期間薪資以八折支付。乙方每月從工資中扣除元搭伙伙食費。乙方的年終獎金，按甲方的有關規(guī)定由甲方支付。甲方將根據(jù)訂立的考核制度，對乙方的工作進行考核，根據(jù)考核結果發(fā)放獎金。甲方可以根據(jù)公司工資分配方案，對乙方的工資作相應調(diào)整。乙方工作部門或崗位的變更，勞動報酬應按新聘任后的崗位重新確定。甲方發(fā)薪日期為每月8日。乙方應按規(guī)定繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。勞動保險和福利待遇執(zhí)行甲方《保險與福利制度》和《上饒市勞動合同條例》中的有關規(guī)定執(zhí)行。勞動紀律、獎勵與處罰執(zhí)行國家、上海的有關規(guī)定和甲方《員工守則》、《獎懲制度》及其它有關規(guī)定。合同的解除和終止執(zhí)行甲方的《員工守則》中的相關條款;《獎懲制度》相關條款;《考勤制度》中的相關條款和《上饒市勞動合同條例》中規(guī)定應當解除或終止的情形。勞動合同期滿，即行終止;在甲方勞動競爭上崗中的落崗者;勞動部門規(guī)定核發(fā)的崗位操作證被吊銷，使乙方不能從事原工作合同立即終止。應當解除或終止的其他情形。違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，須承擔違約責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。乙方違約，甲方規(guī)章制度中及本合同有規(guī)定的，按規(guī)定承擔違約責任。
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行業(yè)用工合同篇二
根據(jù)《_合同法》、《_建筑法》及其它有關法律、行政法規(guī)、遵循平等、自愿、公平和誠實作用的原則，雙方就本建設工程施工事項協(xié)商一致，訂立合同。
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，甲方把兄弟活塞11號廠房工程承包人給乙方施工，為了盡快地把該廠房按期、按質、按量順利的完成，特訂如下協(xié)議：
一、甲方將該廠房鋼結構、土建、防雷承包給乙方施工，按建筑面積每平方______元整。按圖紙面積計算。
二、工期：
從________年______月____日至________年______月____日。
三、付款方式：出基礎付總價的10%，鋼結構進場付35%，墻體地坪結束后付25%；驗收合格后付35%，余款5%一年后付清。
四、乙方必須服從甲方管理，否則，甲方有權辭退乙方。乙方一定要按圖紙規(guī)范進行施工，把好質量關，并要為項目節(jié)約料、算好料、有意浪費材料的，按項目部處罰條例執(zhí)行。
五、工程質量，安全標準及目標。
1、工程質量，必須全部合格，嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行施工驗收規(guī)范及強制性標準。
2、杜絕傷亡事故，認真貫徹執(zhí)行國家關于建議安全生產(chǎn)法，安全生產(chǎn)管理條例。
六、乙方必須按照安全操作規(guī)程進行施工，確保安全，一切工傷事故甲方概不負責，由乙方自負。
七、本合同一式兩份，望甲、乙雙方相互遵守，簽字生效。
甲方：乙方：
甲方代表：乙方代表：
____年____月____日。
行業(yè)用工合同篇三
甲方(用人單位)名稱：
住所：
法定代表人：
主要負責人(或委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
性別：
家庭住址：
居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼)：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
(一)固定期限：自_____年____月____日至________年____月____日止，期限為天。
(二)無固定期限：其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為天。
(三)以完成一定的工作任務為期限。自年任務為：
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
第四條乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點。
第五條乙方實行下列第項工時制。
(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。每周至少休息一天。
(二)經(jīng)勞動保障部門批準，實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
(三)經(jīng)勞動保障部門批準，實行不定時工作制的，在完成工作任務的前提下，工作時間和休息休假由乙方自行安排。
第六條甲方延長乙方工作時間的，加點和法定節(jié)假日應依法支付加班加點工資，休息日加班應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第七條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。
第八條甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第九條對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。
第十條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第十一條乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
第十三條約定工資的80％，并不得低于所在地的最低工資標準)。
第十三條乙方試用期滿后，甲方應根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第種工資形式：
（一）計時工資。乙方的月工資標準為：元。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，經(jīng)雙方協(xié)商一致重新確定。
（二）計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準（說明：確定的勞動定額原則上應當使本單位同崗位百分之七十以上的勞動者在法定勞動時間內(nèi)能夠完成），計件單價約定為元。（或者根據(jù)甲方通過方式發(fā)布的確定計件工資標準文件為準。）。
（三）其他工資形式（如實行年薪制或者按考核周期支付工資）。詳見本合同。
第四十五條的約定。
（四）甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、物價水平和政府頒布的工資增長指導線等情況，依法確定本單位的工資分配制度。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商或者以集體協(xié)商的形式，依法確定工資正常增長的具體辦法和幅度。
1、乙方的績效薪酬或獎金的計發(fā)辦法為：
2、乙方的津貼、補貼的發(fā)放標準和辦法為：
第十四條甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為次月日前，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不低于本單位集體合同標準并不違反國家有關最低工資的規(guī)定。
第十五條乙方的加班加點工資按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的'，甲方應按不低于三門最低工資標準的80%支付乙方停工生活費。
第十七條甲方支付的病傷假工資，不得低于當?shù)卣_定的最低工資標準的百分之八十。
第十八條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家有關規(guī)定的標準支付乙方工資。如果沒有相關規(guī)定的，按乙方前個月的平均工資標準支付乙方工資。
第十九條甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規(guī)定為乙方辦理社會保險相關手續(xù)。
第二十條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)執(zhí)行。
第二十二條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條甲方為乙方提供以下福利待遇：
第二十四條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。未向乙方公示的規(guī)章制度對乙方不發(fā)生效力。
第二十五條乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
第二十六條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
第二十七條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。
第二十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
（一）在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：
（二）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；
（三）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（六）被依法追究刑事責任的。
第三十條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前____日以書面形式通知乙方本人：
（二）乙方不能勝任工作。經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（三）雙方不能依據(jù)本合同。
第二十七條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。
第三十一條甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的；或者企業(yè)轉產(chǎn)、重大技術革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；或者其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經(jīng)提前____日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。
第三十二條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第三十條、第三十一條終止、解除本合同：
（二）患職業(yè)病或因工負傷達到國家規(guī)定不得終止解除勞動合同等級的；
（三）患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的：
（四）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
（六）擔任集體協(xié)商代表在履行代表職責的；
（七）符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第三十三條有下列情形之一，乙方可以書面通知甲方解除本合同，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬并依法繳納社會保險。
（一）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（二）甲方未及時足額支付勞動報酬的；
（三）甲方未依法為勞動者繳納社會保險費的；
（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權益的；
（五）甲方因《勞動民法典》。
第二十六條規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；
（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
第三十四條乙方解除勞動合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。
第三十五條本合同到期，勞動合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第三十六條本合同期滿后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時，補簽或續(xù)訂的合同期限應從簽字之日起不得少于____月。
第三十七條訂立無固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。
第三十八條甲方解除乙方勞動合同，除本合同。
第二十九條規(guī)定情形外，甲方應按《勞動民法典》。
第四十七條的規(guī)定和地方有關規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。
第三十八條執(zhí)行外，還應按規(guī)定發(fā)給乙方一定的醫(yī)療補助費。
第四十條甲方違反規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照《勞動民法典》。
第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。
第四十一條乙方違反規(guī)定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
（一）甲方為其支付的培訓費和招收錄用費；
（二）對生產(chǎn)，經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失；
（三）本合同約定的其他賠償費用。雙方對乙方賠償數(shù)額計算有異議，可按乙方勞動合同未履行的期限，未履行期限每滿________年賠償1個月工資；未履行期限6個月以上不滿________年的賠償1個月工資；未履行期限不滿6個月賠償半個月工資。
第四十二條與甲方訂立保密協(xié)議的乙方，負有對在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權相關的保密事項進行保密的義務。在解除和終止勞動合同后兩年內(nèi)，乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。
第四十三條在此期間，甲乙按照乙方原工資的％總額按月支付經(jīng)濟補償。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟損失以外，還應當向甲方支付違約金，數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟補償數(shù)額的倍。
第四十四條甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓，雙方作如下約定：服務期為________年，期限從________年____月____日起至________年____月____日止。乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金元。違約金數(shù)額不得超過甲方提供的培訓費用，并不得超過服務期尚未履行部分應分攤的培訓費用。
第四十五條。
第四十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向____縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第四十七條乙方確定下款地址為勞動關系管理相關文件、文書的送達地址，如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方，否則由此產(chǎn)生的責任由乙方承擔。
乙方地址為：，郵編：
第四十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律，行政法規(guī)等相違背的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第四十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽名)：
日期：
行業(yè)用工合同篇四
甲方（用人單位）：
法定代表人：
單位地址：
乙方（勞動者）：
公民身份號碼：
居住住址：
戶籍地址。
緊急狀態(tài)聯(lián)系人：
鑒于：
乙方愿意成為甲方員工，將其智慧貢獻給甲乙的共同事業(yè)。甲方愿意招用乙方為其員工，在努力提高投資回報的同時，致力于提高員工的福利。
甲方已告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，勞動紀律以及乙方要求了解的其他情況。
乙方向甲方承諾：
在本合同履行期間，未經(jīng)甲方允許，不得在其他單位兼職。
向甲方提交的所有材料均是真實、合法、有效的，陳述的一切信息資料均是真實的，并愿意接受甲方的《員工手冊》及最新相關規(guī)章制度的約束。
雙方根據(jù)《_勞動合同法》以及有關法律、法規(guī)、行政規(guī)章和甲方依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），雙方共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。
一、合同類型與期限。
第一條甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本合同。
合同期限：年。
即自年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點。
第二條甲方安排乙方在部門從事工作，具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度對乙方工作崗位進行調(diào)整。
乙方工作地點為：___________，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點。
第三條乙方同意并承諾認真履行崗位職責，完成工作任務，遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，維護甲方的正當權益，服從甲方的管理。
三、工作時間和休息休假。
第四條甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制，甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時制度。
第五條乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的，乙方應當理解和服從。甲方安排乙方加班，應符合法律、法規(guī)的規(guī)定，并給予相應的報酬或安排補休，具體按照國家規(guī)定和甲方依法制定的相關規(guī)章制度執(zhí)行。
四、勞動報酬與社會保險。
第六條甲方按月及時以貨幣形式（人民幣）足額支付乙方工資，工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為：元/月（學歷、績效、職稱、社保另計）。
第七條甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入，個人所得稅由乙方承擔，甲方負責代扣代繳。
第八條乙方在合同期內(nèi)，由于休息休假、患病或負傷、患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇，以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，均按國家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
第九條甲、乙雙方必須按照國家和地方有關社會保險方面的規(guī)定，參加社會保險，繳納各項社會保險費。乙方應繳納的部分，由甲方代扣代繳。
第十條甲方按照企業(yè)薪酬福利制度為乙方提供福利待遇。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十一條甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)，建立、健全工作規(guī)范，制定操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度；為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所和完成工作任務所必須的條件，并不斷改善。
第十二條甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、勞動紀律、業(yè)務技能、勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護等方面基本知識教育和培訓。
第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應的上崗資格證書，嚴格遵守安全操作規(guī)程，并有權拒絕違章指揮。
六、勞動紀律。
第十四條乙方應自覺遵守國家及當?shù)卣姆伞⒎ㄒ?guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，甲方有權依照國家有關規(guī)定及本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度給予乙方獎勵或懲處。
第十五條在本合同履行過程中，甲方可以依法根據(jù)國家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度，也可以對公司制定的規(guī)章制度依法進行修改。
七、保密及競業(yè)限制責任。
第十六條乙方承諾嚴格遵守甲方依法制定的有關保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度；嚴格保守甲方各類經(jīng)營、交易、管理、技術等秘密；在合同期內(nèi)及終止或解除合同后，未經(jīng)甲方同意，均不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)技術秘密，亦不得自營或為他人經(jīng)營以及協(xié)助他人經(jīng)營與甲方同類行業(yè)及產(chǎn)品的各項業(yè)務。
競業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年，自解除或者終止合同之日起。第十七條乙方所在崗位涉及甲方商業(yè)秘密的，需簽訂涉密人員保守公司商業(yè)秘密協(xié)議書。
八、雙方約定的事項。
第十八條乙方同意在合同期內(nèi)，在其他單位從事、參與、兼職工作的，應事先書面告知甲方，并遵守甲方規(guī)章制度關于在其他單位從事、參與、兼職工作的有關規(guī)定。
第十九條勞動合同的變更、解除和終止及相應法律責任按國家有關法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
第二十條乙方參加甲方出資的專業(yè)技能培訓，應與甲方簽訂培訓協(xié)議，并作為本合同附件。乙方應遵守有關服務期的規(guī)定，如乙方違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。
第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動合同時，乙方同意按照甲方的有關規(guī)定辦理工作交接手續(xù)；按照法律規(guī)定，如甲方應向乙方支付經(jīng)濟補償金的，甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。
第二十二條其他約定：
1、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關系，否則，甲方有權解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。
九、其他事項。
第二十三條甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商簽訂的有關協(xié)議書，可以約定為本合同的附件，并與本合同具有同等法律效力。
第二十四條本合同未盡事宜，均按照國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過甲、乙雙方協(xié)商解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，當事人可以向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
第二十五條本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份,每份均具有同等法律效力。
第二十六條本勞動合同不得代簽或涂改，經(jīng)甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方：（蓋章）。
法定代表人：（簽字）。
簽約時間：
乙方：
簽約時間：
行業(yè)用工合同篇五
本勞動合同用人單位名稱(以下簡稱甲方)：
單位主要負責人：
本勞動合同勞動者姓名(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：
家庭住所：
甲乙雙方根據(jù)《_勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本合同。
1、本勞動合同期限自年月日起至年月日止。試用期自年月日起至年月日止。
2、乙方工作地點為：
3、根據(jù)甲方要求，乙方從事工作，乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按時完成規(guī)定的工作量，達到規(guī)定的質量要求。
4、乙方所在工作崗位實行標準工作時制，甲方安排乙方每日工作8小時，每周工作40小時。
5、乙方享有國家規(guī)定的各項休息休假的權利，甲方應當保證乙方每周至少休息一日。乙方不享受帶薪休假(法定假除外)。
6、乙方所在工作崗位的安全生產(chǎn)狀況和存在的職業(yè)危害，甲方應當對乙方如實告知。
7、根據(jù)甲方實行基本工資和績效工資相結合的內(nèi)部工資分配方法，乙方的基本工資確定為每月元，甲方可根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整乙方工資;績效工資將根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果按照甲方內(nèi)部分配方法考核確定。乙方的績效工資確定為每月元。在完成當月工作任務的下月25日前，甲方以貨幣形式支付乙方上一個月工資，不得克扣或者無故拖欠乙方工資。
8、甲乙雙方應當依法參加社會保險，按時交納社會保險費，其中社會保險費應當由甲方交納的部分，由甲方從乙方工資中發(fā)放，再由乙方交納到社會保險部門。
9、《勞動合同法》第36、37、38、39、40、41條規(guī)定的解除勞動合同條件出現(xiàn)，可以解除勞動合同。
10、乙方對本合同內(nèi)容無異議，在簽訂勞動合同前，乙方與其它單位或個人沒有沒有任何勞動關系，本合同與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)變化而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準。
其它：本合同一經(jīng)簽訂即具法律效力，甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可在爭議發(fā)生后一年內(nèi)向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方(蓋章)：__________________。
代表人(簽字)：________________。
_________年________月_______日。
乙方：_________________________。
身份證號碼：____________________。
_________年________月_______日。
行業(yè)用工合同篇六
合同編號:。
甲方：
乙方：
員工勞動合同。
用人單位：（以下稱“甲方”）。
勞動者：（以下稱“乙方”）。
簽訂日期：年月日
根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。
（一）甲方。
注冊地址:通訊地址：
郵政編碼:法定代表人或委托代理人：（二）乙方性別:出生年月:年月日。
居民身份證號碼:或者其他有效證件名稱:證件號碼:教育程度（學歷）：
戶籍類型（非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)）:。
行業(yè)用工合同篇七
用人單位(甲方)：
職工（乙方）：xx地址(甲方)：xx。
廣州市勞動和社會保障局印制。
使用說明。
一、雙方在簽訂本合同時，應認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、本合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方為有效。
三、本合同中的空欄，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚；不需填寫的空欄，請打上“/”。
四、乙方的工作崗位應當參照國家規(guī)定的職業(yè)分類和技能標準明確約定，也可在本合同第十二條中約定變更崗位的范圍及條件。
五、工時制度分為標準、不定時、綜合計算工時三種。如經(jīng)批準實行不定時、綜合計算工時工作制的，應當在第十二條中約定其具體內(nèi)容。
六、本合同的未盡事宜，請在第十二條中列明，或另行簽訂補充協(xié)議；另行簽訂的補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同一并履行。
七、本合同書用鋼筆填寫，必須字跡清楚、文字簡練、準確，并不得擅自涂改。
甲方（用人單位）：乙方（職工）：
行業(yè)用工合同篇八
經(jīng)濟性質：_____________________。
地址：_____________________。
法定代表人：_____________________。
電話：_____________________。
乙方(招用人姓名)：_____________________。
性別：_____________________。
出生年月：_____________________。
家庭詳細地址：_____________________。
身份證號：_____________________。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，招用乙方為合同制工人，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同，并共同遵守下列條款。
一、合同期為_________________年，自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止。其中試用期為_________________個月，試用期工資為_________________元，熟練期、技術培訓期為_________________個月。
二、乙方在甲方從事工種(崗位)。月基本工資_________________元，對提成部分工資，應當科學合理地確定提成報酬標準，經(jīng)雙方協(xié)商定價，并予以公布。乙方的工資不得低于國家規(guī)定的最低工資標準。甲方支付工資日期為每月_________________。
三、甲方實行國家規(guī)定的`工時制度，延長工作時間應征得工會和職工本人同意，并發(fā)給超時勞動報酬。四、甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定，為乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件，保障乙方的安全和健康，乙方應嚴格執(zhí)行甲方依法制定的安全生產(chǎn)、勞動紀律等各項規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的工作任務。
五、合同期內(nèi)，未經(jīng)對方同意或無正當理由，一方不得擅自解除勞動合同。一方違約給對方造成經(jīng)濟損失，應根據(jù)后果和責任大小予以賠償。
六、甲方和乙方依法參加社會保險，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代扣代繳，(臨時合同，計件工就產(chǎn)值工，不參加這一項目)。
七、雙方約定其他事項：____。
1、公司每月10號發(fā)放上月工資，第一個月與公司生活保證金，如合同期滿如數(shù)退還保證金，中途離廠及辭工的甲方扣除生活費，(按合同期滿公司免費提供食宿)。
2、甲方根據(jù)乙方的技術水平及工作能力，對乙方實行最低保障，員工自報保額元，最低保障取決于生產(chǎn)值的平均值(70%)員工不得假報，以實際能力計算，3;如乙方在工作期間出現(xiàn)下類情況，甲方有權終止對乙方最低保障及勞務合同，如公司生產(chǎn)物及時間在工作日內(nèi)滿運作公司終止及保底，如無生產(chǎn)物無生產(chǎn)時間公司無條件支付員工最低保障，不服從組長工序按排，不遵守流水線制度，有挑序，棄序不尊守上班時間，無原則請假，(如上班時多次在外抽煙，上班時間上網(wǎng)，打電話，串崗等)。
3、如合同期滿，乙方中途離廠，乙方必須退還甲方支付乙方的差額部分(以實際工資與保低工資的差額)按實際計件工資結算，如乙方不向甲方退還差額，甲方有權向乙方索要，也可向人民法院提起上訴。
4、甲方必須按時發(fā)放工資，如遇到特殊情況提前征求員工意見后另行通知。
5、乙方在公司工作之外所造成的人身意外傷害及自然傷害，如生產(chǎn)設備不規(guī)定操作，不按規(guī)定吃，住，上班時亂串離廠區(qū)外，不服從公司規(guī)章制度造成的意外公司概不負責。
八、雙方在履行合同中發(fā)生爭議，任何一方均可向本企業(yè)勞動爭議委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申訴提請仲裁。
九、本合同最終解釋權歸公司。
行業(yè)用工合同篇九
甲,乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,一致達成本協(xié)議。雙方申明,雙方都已理解并認可了本合同的所有內(nèi)容,同意承擔各自應承擔的權利和義務,忠實地履行本合同。
乙方為提高企業(yè)信息管理化水平與公司形象,特委托甲方為其客戶管理系統(tǒng)軟件,詳細要求見附件。
自_____年_____月_____日始至_____年_____月_____日止。
1,甲方所開發(fā)軟件是自行研發(fā)的,保證不是侵權軟件。
2,甲方將嚴格按照乙方提出的各項技術指標,要求進行軟件的開發(fā)設計。
3,甲方開發(fā)的軟件不得含有病毒,不得含有黃色,反動及違反國家法律規(guī)定的內(nèi)容。
4,甲方所開發(fā)軟件的所有權,,乙方只有使用權。
5,甲方只對乙方提出的書面要求進行開發(fā)。
6,甲方交付軟件時將對乙方提供相關技術培訓及售后服務。
1,乙方托付甲方所開發(fā)的`軟件保證不含有反動,黃色及違反國家法律規(guī)定的內(nèi)容,否則甲方將不予開發(fā)。
2,乙方必須保證對甲方所開發(fā)的軟件不作任何侵權行為,如不進行拷貝,篡改,泄露給第三方使用等,否則甲方將追究乙方的法律責任。
3,乙方托付甲方開發(fā)軟件時必須以書面形式(一式二份且加蓋公章)詳細地說出需求模塊,提供給甲方各項技術指標。
4,乙方托付甲方開發(fā)的軟件在簽訂合同之后如需增加其它功能,必須以書面形式呈交給甲方,甲方做改動并酌情收取適當費用。
1,乙方驗收時,不得對甲方所開發(fā)的軟件提出附加條件。
2,甲方所開發(fā)的軟件符合乙方呈甲方的附件要求及各項技術指標即為合格。
3,甲方完成軟件工作,乙方應在三日內(nèi)組織驗收,超過七日不驗收,視為驗收合格。
1,該軟件乙方付給甲方費用總金額_____元整。
2,甲乙雙方簽訂合同當日,乙方將預付保證金_____元整(占總造價_______%)。
3,甲方交付軟件當日,乙方驗收合格后付甲方人民幣_____元整(占總造價_______%)。
4,甲方收取完開發(fā)費用后,免費為乙方維護軟件_____個月。
5,免費維護期過后,乙方如需甲方對該軟件繼續(xù)進行維護,甲方將提供有償服務。
6,付款方式_______________。
1,由于乙方未及時提供軟件開發(fā)所需的信息而導致甲方工作不能按時完成,甲方不負任何責任,并有權向乙方提出延期要求,延期時間由雙方協(xié)商確定。
2.由于甲方原因未能按時完成軟件的開發(fā),乙方有權向甲方提出索賠,具體額度由雙方協(xié)商確定,但最高不超過合同中乙方支付費用總金額的10%。
本合同履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應本著友好合作的精神共同協(xié)商解決。
1,任何一方終止合同,需提前10個工作日書面通知對方,并說明正當?shù)慕K止理由,由雙方代表簽字后方可終止本合同。于戰(zhàn)爭,地震,火災等不可抗拒因素導致的工作中斷,雙方均不承擔責任,待條件恢復后,由雙方協(xié)商確定合同內(nèi)容的變更。
1,合同簽訂前未盡事宜,雙方協(xié)商解決;合同簽訂后,經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,對本合同有關條款進行變更或者補充時應以書面形式確認。
2,本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等的法律效力,自雙方授權代表簽字或蓋章后生效。
3,本合同的詳細要求見附件,附件具有同待法律效率。
甲方:_____。
乙方:_____。
代表人:_____。
代表人:_____。
日期:_____年_____月_____日
日期:_____年_____月_____日
行業(yè)用工合同篇十
單位名稱：____。
法定代表人：____。
地址：____。
聯(lián)系電話：____。
乙方：____。
姓名：____性別：____。
身份證號碼：____。
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：____從年月日起至年月日止。其中前個月為試用期，從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容：____。
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：____。
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：____。
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：____。
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：____。
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的.規(guī)章制度，服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同：____甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：____甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：____。
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
行業(yè)用工合同篇十一
甲方：
單位名稱：
法定代表人：
地址：
聯(lián)系電話：
乙方：
姓名：性別：
身份證號碼：
甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同期限：從__年__月__日起至__年__月__日止。其中前個月為試用期，從__年__月__日起至__年__月__日止。
二、工作內(nèi)容：
(一)甲方安排乙方在部門從事工作。乙方應按照甲方安排崗位的職責要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的工作標準。
(二)甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從。
三、工作時間：
(一)甲方執(zhí)行標準工時制，工作時間一般從開始，至結束，不開飯時間甲方安排乙方休息，但甲方有權根據(jù)工作需要對乙方的工作班次和休息日進行合理編排。甲方保證乙方每周至少休息1天。
(二)甲方可以實行輪班工作制度，具體輪班安排由甲方公布。
(三)甲方可依法安排乙方加班，支付加班工資。
四、勞動報酬和社會保險：
(一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度，確定乙方正常工作時間工資為元/月;試用期為元/月。
(二)甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方工資。
(三)甲方應當依照規(guī)定為乙方參加社會保險。
五、勞動保護和勞動條件：
(一)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方應當為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。
(三)甲方應執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定，落女職工三期的保護措施，
(四)甲方應當采取措施，做好預防，避免和減少工傷、職業(yè)危害。
六、勞動紀律及乙方義務：
(一)乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度，服從甲方的管理、指揮。乙方有權拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。
(二)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。
七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同：甲方、乙方不得隨意解除勞動合同，應依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn)，可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、勞動爭議處理：甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
九、違反合同的責任及雙方需要約定的其他事項：
十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
訂立合同單位：(以下簡稱甲方)。
訂立合同人：(以下簡稱乙方)。
身份證號碼：
甲、乙雙方本著平等自愿的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及甲方的《公司管理制度》，一致同意就甲方聘用乙方為勞動合同制職工簽訂本合同。
第一條勞動合同期限。
2、在試用期內(nèi)，甲方證明乙方不符合錄用條件的(如不勝任崗位正常工作要求，隱瞞疾病、視力、文化、品德等)，可以即行解除合同。
3、勞動合同期滿，雙方勞動關系即行終止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞動合同。
第二條工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況，安排乙方到(部、室、公司)崗位工作。上崗合同隨后另行簽訂，并作為本合同的補充，同本合同具有同等效力。
2、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和工作需要，以及依照乙方的實際能力可作適當?shù)恼{(diào)動，包括臨時性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，應按質、按量、按時完成。
第三條勞動條件和勞動保護。
甲方為乙方創(chuàng)造符合國家安全衛(wèi)生規(guī)定的工作環(huán)境，為乙方提供必要的勞動保護用品(甲方可以貨幣形式納入工資管理)，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者，定期進行健康檢查。乙方必須增強自我保護意識，嚴格遵守安全操作規(guī)程，如違反操作(工作)規(guī)程而致使公司財物受損和個人自傷的，責任自負。
第四條工作時間和休息休假中的有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條。
第六條人民幣元，變動加班費：按公司政策執(zhí)行。試用期期間薪資以八折支付。乙方每月從工資中扣除元搭伙伙食費。乙方的年終獎金，按甲方的有關規(guī)定由甲方支付。甲方將根據(jù)訂立的考核制度，對乙方的工作進行考核，根據(jù)考核結果發(fā)放獎金。甲方可以根據(jù)公司工資分配方案，對乙方的工資作相應調(diào)整。乙方工作部門或崗位的變更，勞動報酬應按新聘任后的崗位重新確定。甲方發(fā)薪日期為每月8日。乙方應按規(guī)定繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。勞動保險和福利待遇執(zhí)行甲方《保險與福利制度》和《上饒市勞動合同條例》中的有關規(guī)定執(zhí)行。勞動紀律、獎勵與處罰執(zhí)行國家、上海的有關規(guī)定和甲方《員工守則》、《獎懲制度》及其它有關規(guī)定。合同的解除和終止執(zhí)行甲方的《員工守則》中的相關條款;《獎懲制度》相關條款;《考勤制度》中的相關條款和《上饒市勞動合同條例》中規(guī)定應當解除或終止的情形。勞動合同期滿，即行終止;在甲方勞動競爭上崗中的落崗者;勞動部門規(guī)定核發(fā)的崗位操作證被吊銷，使乙方不能從事原工作合同立即終止。應當解除或終止的其他情形。違約責任甲乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，須承擔違約責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成的經(jīng)濟損失情況確定。乙方違約，甲方規(guī)章制度中及本合同有規(guī)定的，按規(guī)定承擔違約責任。
第七條合同其它內(nèi)容約定。
第八條1、甲乙雙方在勞動合同存續(xù)期內(nèi)，如遇甲方修改《人事行政管理制度》等規(guī)定，以及出臺其它有關規(guī)定，如同原勞動合同中的有關條款相抵觸，或這些制度、規(guī)定中的有關條款盡管在原合同中沒有約定或另行約定(簽定)相關協(xié)議的，乙方同意執(zhí)行修改后的或新頒布的制度、規(guī)定。如乙方對甲方修改后或新出臺的制度、規(guī)定有異議的，乙方可在這些制度、規(guī)定修改或出臺后的15天內(nèi)提出書面意見，雙方協(xié)商;協(xié)商不成的甲乙雙方任何一方均可提前30日以書面形式通知對方解除勞動合同。乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，甲方認為乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，或乙方應當知道掌握著甲方的商業(yè)秘密的，乙方要求解除勞動合同應提前3個月以書面形式通知甲方，否則乙方向甲方支付不能低于1萬元的違約金，如給甲方造成經(jīng)濟損失的由乙方賠償。
(1)由于乙方工作不負責任、違反工作(操作)程序致使甲方財物受損，根據(jù)本合同書第八條規(guī)定解除或終止合同的，乙方應賠償甲方損失，否則甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負?；蛘咭曳皆谫r償甲方損失前，即使甲方為乙方辦理了退工手續(xù)，乙方仍應賠償甲方損失，甲方保留追索乙方賠償權利，但發(fā)生的一切費用由乙方承擔。
2)由乙方直接主管(經(jīng)辦)的工作，如乙方提出解除或終止本合同前，乙方應把原先遺留工作全部了結，否則甲乙雙方勞動合同暫緩解除或終止，或甲方雖同意乙方解除或終止本合同，但在乙方遺留工作未了之前，甲方可視情況暫緩辦理乙方的退工手續(xù)，由此引起的后果由乙方自負。如果由于乙方遺留工作未了結，致使甲方出現(xiàn)經(jīng)濟損失的.，不管甲方是否為乙方辦理退工等手續(xù)，乙方均應承擔賠償責任?！埠贤狡谇?個月由員工個人填寫《員工勞務合同續(xù)簽申請表》并完成審批程序。如合同到期日還未提出申請的，屬自愿與公司解除勞動關系?！称渌竞贤皇絻煞?，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份合同具有同等法律效力。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
2、本合同條款如需修改變更時，應由合同雙方協(xié)商一致。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法律、法規(guī)和政策為準。本合同有未盡事宜，按照《中華人民共和國勞動法》、《上海市勞動合同條例》及國家、地方其它有關法律、法規(guī)和甲方的制度處理。
甲方(用人單位)名稱：
地址：
性質：
乙方(勞動者)名稱：
地址：
家庭住址：
身份證號碼：
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，經(jīng)平等協(xié)商一致，訂立本勞動合同。
1、有固定期限。本合同自年月日至年月日止，期限為年。
2、無固定期限。本合同自日起。
3、以完成一定的工作(任務)為期限，自年月日至工作(任務)完成時即行終止。
4、合同期限內(nèi)，試用期自日止，期限為個月。
二、工作內(nèi)容。
1、乙方同意甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)任務的需要，安排在部門承擔工作任務(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。
2、因工作需要并與乙方協(xié)商后，甲方可變更乙方工作崗位。
三、工作時間和休息休假。
1、甲方實行小時，因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的，按國家規(guī)定支付加班工資或補休。
2、乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利。
四、勞動報酬和支付時間。
1、乙方試用期的工資標準為元/月。
2、乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方每月工資元。
3、甲方按有關政策以貨幣形式每月日支付乙方工資。
4、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)、未超一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘藴手Ц兑曳酵９ど钯M。
5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導價位、工資增長指導線經(jīng)企業(yè)與工會(職代會)集體協(xié)商確定的工資分配辦法，并向本單位勞動者公布。
五、社會保險和福利待遇。
1、甲方依照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項社會保險費用;社會保險費用個人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。
2、甲方為乙方提供以下福利待遇。
六、勞動保護和勞動條件。
1、甲方嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，依法為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件，保障乙方的安全和健康。
2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人，按國家規(guī)定對女職工實行特殊勞動保護。
七、職業(yè)培訓。
2、乙方應取得相應的職業(yè)資格證書，持證上崗。
八、勞動紀律。
甲方應將依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度及時告知乙方，乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
九、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
1、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。
2、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。
3、雙方約定的其他勞動合同終止條件：
十、違反勞動合同的責任。
1、解除勞動合同經(jīng)濟補償金按有關規(guī)定執(zhí)行。
2、甲乙雙方一方違反合同時，應承擔違約責任，依照法律、政策和本合同規(guī)定向對方支付違約金元。
3、其他違約責任：
十一、雙方約定的其他事項：
十二、附則。
1、因履行本合同發(fā)生爭議，依照國家規(guī)定處理。本合同未約事宜，按勞動保障法律法規(guī)和相關規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同一式二份，甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無效。
3、乙方確定下列地址為勞動關系管理相關文件、文書送達地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方。
行業(yè)用工合同篇十二
單位名稱：
住所：
法定代表人：
聯(lián)系電話：
勞動者姓名：
聯(lián)系電話：
身份證號：
家庭住址：
緊急聯(lián)系人：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定，結合甲方相關制度和乙方崗位特點，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立如下條款，以明確雙方的權利和義務，并期望雙方保持良好的長期聘用關系。
1、本合同期限類型為期限合同。本合同生效日期________年____月____日，終止日期________年____月____日。
2、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個月。
二、工作內(nèi)容。
1、乙方的工作崗位（地點、部門、工種或職務）：；工作地點為；部門為：；職務：。
2、乙方的工作任務或職責：；甲方有權限根據(jù)公司經(jīng)營需要及乙方的能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方應服從甲方的管理和安排，乙方應按時、按質、按量完成甲方指派的工作。
三、勞動條件保護。
甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體健康不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位的實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供防暑、防寒、勞保費用。
四、培訓教育。
在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、設備技術、商務技能及各種規(guī)章制度的教育和培訓。
五、工作時間。
甲方實行每周四十個小時工作制度。上下班時間按照甲方員工手冊的有關規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假、帶薪假日。
實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
六、勞動報酬。
1、按甲方提供工資制度確定乙方月基本工資為元。
2、按甲方經(jīng)營狀況和乙方的工作業(yè)績確定乙方獎金。
3、甲方所支付乙方的工資、獎金等個人所得稅由甲方代扣代繳。
4、年后甲方實行新的工資制度或乙方工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定給予調(diào)整。
七、勞動保險及福利待遇。
1、甲方按照國家勞動社會保障局有關規(guī)定，按期為乙方繳納公司部分國家規(guī)定的保險金。
2、甲方在公司經(jīng)營狀況良好的情況下，可以為乙方購買商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權變更或撤銷險種。
八、勞動紀律。
1、甲乙雙方應遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項公司規(guī)章制度。
2、乙方應遵守甲方規(guī)定的工作程序，保密規(guī)定等制度。
3、乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰、直至解除勞動合同。
九、勞動合同解除。
甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。
（一）乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：
1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件。
2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。
3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
4、被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但是甲方應當提前____日以書面方式提前通知乙方本人：
1、乙方患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的。
2、乙方不能勝任工作的，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同協(xié)議的。
4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
（三）下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：
1、在試用期內(nèi)乙方需要辭職的，需在提前一周書面通知甲方。
2、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
4、乙方因其他情況需要辭職的，需在提前一個月書面通知甲方。
十、員工商業(yè)秘密和競業(yè)禁止條款。
（一）乙方保證并確認，如辭職或原單位依法解除勞動合同，利用甲方的商業(yè)秘密或違反競業(yè)禁止義務給原用人單位造成任何損失，由乙方承擔賠償?shù)确韶熑巍?BR> （二）乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，應遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務如下：
1、乙方在甲方任職期間或離職后二年內(nèi)，不得利用甲方的商業(yè)秘密為甲方以外的第三人謀取利益。
2、乙方在甲方任職期間或離職后二年以內(nèi)，不得將甲方的商業(yè)秘密透露給與甲方有競爭關系的第三人。
（三）乙方承諾，其在甲方任職期間及離職兩年內(nèi)，非經(jīng)甲方事書面同意，不得在與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東、經(jīng)理、代理人、顧問等；乙方承諾，在離職之前或者離職之后二年內(nèi)，不得搶奪甲方客戶，不得利用甲方的供貨資源，或者引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產(chǎn)品或服務。
（四）乙方離職后承擔保密義務和競業(yè)禁止業(yè)務的期限為下列三種：
1、在甲方公司任職不滿一年的（包括一年），其保密和競業(yè)禁止期限為兩年。
2、在甲方任職一年以上的，保密和競業(yè)禁止期限為三年。
（五）違約責任。
2、甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師費、調(diào)查費、鑒定費等），應當包含在損害賠償金額之內(nèi)。
（六）在競業(yè)禁止期間甲方向乙方提供每月元人民幣的補助。
（七）本合同一式兩份，從雙方簽字或蓋章之日起至乙方離職后三年有效。
（八）爭議發(fā)生后，在爭議進行（訴訟）仲裁時，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)行使各自在本協(xié)議下的其他權利，并應繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項下的其他義務。勞動合同的終止、撤銷、無效不影響前款約定的效力。
甲方法定代表人：乙方簽字：
公司蓋章：證件號碼：
聯(lián)系電話：
________年____月____日________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十三
根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關法律法規(guī)的規(guī)定，乙方接受甲方的委托，為甲方產(chǎn)品尋找海外客商，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條：委托事項：甲方委托乙方尋找海外客商。
商品名稱：_________________。
原產(chǎn)地：_________________。
價格條件：_________________。
第二條：委托事項的具體要求：
(1)甲方應保證所生產(chǎn)產(chǎn)品的合法性及保證產(chǎn)品質量，若出現(xiàn)產(chǎn)品質量問題和其他不合法問題，后果均由甲方承擔。
(2)海外客商交易的具體價格、交貨方式、支付方式等由乙方與海外客商雙方協(xié)商約定，但乙方需要和甲方溝通并爭得其同意。
(3)乙方不對甲方與海外客商的交易提供任何信用擔保，甲方應嚴格按國家和國際的“fobc&f或cif條款”執(zhí)行與海外客商所簽定的合同。
(4)為方便乙方聯(lián)系業(yè)務，甲方需要及時提供除乙方本職以外的.所有便利，貨款達到甲方帳戶后，甲方應及時通知乙方，以便乙方開展下一步工作。
(5)在整個過程中，乙方只承擔自己聯(lián)系客戶的電話費，上網(wǎng)費，路費，自己的飯費，招待費，其他一切費用都由甲方承擔。
(6)乙方只負責聯(lián)系客戶，簽定合同，其他所有工作都由甲方完成。
(7)在傭金合同期滿之前，凡是乙方為甲方聯(lián)系的客戶，甲方不能不通過乙方而直接。
和乙方聯(lián)系的客戶簽定合同，一旦乙方發(fā)現(xiàn)，甲方除了支付該合同相應的傭金給乙方外，甲方還需要支付銷售額的5%作為罰金支付給乙方。
(8)若銷售合同在傭金合同結束之前簽定并收到客戶定金，而生產(chǎn)或此銷售合同的終止在傭金合同期滿之后執(zhí)行，則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付此銷售合同中相應的傭金給乙方。
(9)在傭金合同期滿之前，乙方在甲方履行該合同的情況下，不得隨便將訂單轉移到別的工廠;在傭金合同期滿之后，甲方如果想跟乙方所聯(lián)系的客戶直接聯(lián)系業(yè)務，需征得乙方的同意，協(xié)商方可。否則甲方需要繼續(xù)按照傭金合同所規(guī)定的傭金率支付所發(fā)生業(yè)務金額相應的傭金給乙方。
第三條：傭金的計算、給付方式、給付時間：
(1)甲方同意按每筆合同成交總額的5%支付傭金給乙方。
(2)給付方式及時間：
由于乙方要在國內(nèi)置業(yè)，故乙方要求傭金以人民幣方式給付，并以現(xiàn)金或轉賬的方式給付，具體由乙方按需確定。(由于乙方人在國外，可以授權委托代理人代為接受，具體的代理人由乙方的授權書確定。)。
在甲方與乙方所介紹的海外客商簽定合同，發(fā)出貨物并收到貨款后，甲方按貨款總額的5%支付傭金給乙方。(若在收回余款時，由于銀行費用或其他的一切原因而造成與實際應收貨款相差，甲方不得因這個問題而拒絕支付或拖延支付乙方傭金)。
第四條：違約責任：
(1)甲方若不按本合同第三條的(2)執(zhí)行，乙方可轉移國外客戶。
(2)甲方同意凡乙方所介紹的海外客商，其將來與甲方發(fā)生的每筆業(yè)務，甲方都將按本合同的第三條支付傭金給乙方，否則，甲方愿接受合同成交額的30%罰款支付給乙方。
第五條：關于銷售合同中止問題。
在乙方聯(lián)系好業(yè)務并開始生產(chǎn)和采購后，若是由于甲方的原因中止了乙方與外國客戶的銷售合同，則甲方要承擔國外客戶的損失，并還要繼續(xù)支付乙方該筆銷售合同應得的傭金。若是由于國外客戶的原因造成合同的中止，則甲方不支付乙方的傭金!乙方不承擔任何損失和后果!
第六條：爭議解決方式。
由于本協(xié)議的履行或解釋而產(chǎn)生的或與之有關的任何爭議，雙方首先友好協(xié)商解決，如雙方無法協(xié)商解決，提交甲方所在地仲裁委員會或法院進行最終裁決。除仲裁裁決另有裁定外，仲裁費用應由敗訴方承擔。仲裁不成，可憑此合同向人民法院提出訴訟。
第七條：本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。本合同一式貳份雙方各執(zhí)壹份具有同等法律效用。
________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十四
地址：________________________________。
供貨方（以下簡稱乙方）_______________。
地址：________________________________。
一條設備的名稱、規(guī)格、單價、數(shù)量等詳見明細表，明細表是本合同的一部分。乙方應隨貨提供設備的技術文件，包括相應的圖紙、操作手冊、維護手冊、質量保證文件、服務指南等。
第二條技術標準在符合國家相關技術標準的基礎上，甲、乙雙方根據(jù)施工圖紙和合同約定（見附件）進行技術驗收；如根據(jù)樣品進行驗收，乙方所供醫(yī)療產(chǎn)品應與樣品質量一致。甲方驗收合格后，雙方在《驗收合格單》上簽字確認。
第三條供貨時間及地點交付時間：_________________乙方分兩次向甲方交付設備。__________年______月______日前，乙方向甲方交付；__________年月日前，乙方向甲方交付項設備。交付地點：_________________乙方送貨并承擔運費、保險費、稅費等，貨物交付甲方后轉移所有權。
第四條驗收標準及方式甲、乙雙方對設備進行開箱清點、檢查驗收，如果發(fā)現(xiàn)數(shù)量不足或有質量、技術等問題，乙方應在七日內(nèi)，按照甲方的要求，采取補足、更換或退貨等處理措施，并承擔由此發(fā)生的.一切損失和費用。設備到貨后，乙方應在接到甲方通知后___________內(nèi)完成設備的安裝調(diào)試。
第五條貨款及支付方式。
1、合同總價為人民幣：_________________。
第六條售后服務及質量保證。
1、甲方收到貨物后應在三日內(nèi)驗收，乙方對貨物實行三包（包修、包換、包退）。
2、乙方提供設備安裝所需的拉手、螺栓等專用工具和輔助材料、易耗件，并免費提供以上備用材料______套。
3、乙方自收到甲方電話、傳真等維修要求后應當在24小時內(nèi)進行維修；逾期甲方可自行組織維修，費用由乙方承擔。
4、免費質保期為兩年，自設備安裝調(diào)試合格之日起算。在免費質保期內(nèi)，乙方履行保修義務應免收材料和人工等一切費用；免費質保期滿后，乙方履行保修義務只收取人工費。
5、設備運至甲方工地，乙方應指派技師三人對甲方操作人員安裝、使用設備進行培訓，直至甲方操作人員能熟練操作為止，乙方承擔培訓技師的薪資、差旅等全部費用。
第七條違約責任。
1、甲方逾期支付貨款滿一個月后，每日按逾期未付金額的千分之一向乙方支付違約金。
2、非乙方供貨質量問題，甲方中途不得退貨，否則，甲方應按合同總額的百分之一向乙方支付違約金。
3、乙方逾期供貨，每逾期一日，按合同總金額的千分之一向甲方支付違約金。
4、乙方逾期供貨超過30日，甲方有權解除合同，乙方應返還甲方所支付款項，并按合同總金額的百分之二十向甲方支付違約金。
5、乙方違反質量條款交付產(chǎn)品，乙方應在甲方書面通知七日內(nèi)提供符合約定質量標準的產(chǎn)品，每逾期一日承擔合同金額百分之一的違約金。第八條不可抗力甲、乙任何一方由于不可抗力原因不能履行合同時，應及時向對方通報不能履行或不能完全履行的理由，以減輕可能給對方造成的損失，并根據(jù)情況可部分或全部免予承擔違約責任。
第九條爭議解決方法甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商；如協(xié)商未果，由甲方住所地人民法院管轄。
第十一條其它本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份，自雙方簽字、蓋章之日生效。
簽約代表簽約代表：______。
行業(yè)用工合同篇十五
重慶朗恒裝飾材料有限公司(甲方)同意從上海爾凌軟件科技有限公司(乙方)購買20xx軟件，軟件名稱、數(shù)量及金額如上。
付款方式：
重慶朗恒裝飾材料有限公司(甲方)簽約時一次性付清軟件款項rmb：60000.00(陸萬元整)。
乙方在收到甲方軟件貨款后，會安排相關的技術人員安裝及激活軟件。
甲方在任何時候，任何情況下均不得為了任何目的，以任何方式自行復制該軟件。如果甲方違反該約定而使乙方遭受任何損失，乙方有權追究甲方的法律責任。
乙方必須保證擁有提供給甲方的軟件的全部知識產(chǎn)權，向甲方提供的是最新的正版軟件。
就乙方的經(jīng)營范圍和地區(qū)所及，乙方認為使用本合同項下的軟件不會侵犯任何專利，商標或任何其他的知識產(chǎn)權。但乙方不對本軟件作任何其他的明示的，暗示的，商業(yè)上或法律上的擔保。
甲方如因使用本合同項下的軟件而受到侵犯上述知識產(chǎn)權的指控或追述，甲方因立即通知乙方并由乙方獨立出來該指控，以及進行所有有關的應訴和談判，甲方應積極協(xié)助。如果最終認定本合同項下的軟件確實侵犯了有關專利，商標或其他形式的知識產(chǎn)權，乙方同意賠償甲方因此軟件侵權而遭受的直接損失。
1)、甲方未履行本合同規(guī)定的義務;。
2)、第三方的行為或過失;。
3)、任何乙方無法控制的原因。
4)、本合同項下軟件所附帶的“許可協(xié)議”構成本合同的組成部分，甲方應遵照實際履行。
本合同適應于中華人民共和國的法律法規(guī)，包括中國為簽約國的貿(mào)易，知識產(chǎn)權等有關國際公約。
因履行本合同雙方發(fā)生糾紛時應首先通過雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，雙方同意提交至中國上海人民法院，對合同的雙方均有約束力。
1、本合同在甲、乙雙方負責人簽字并加蓋公章方生效。對已生效合同的內(nèi)容進行任何的修改或補充均應該采取書面形式，并由甲、乙雙方的負責人簽字并加蓋公章方才有效。
2、本合同應作為甲乙雙方購買此軟件的唯一合同，本合同一經(jīng)簽署生效即全面取代此前所有其他的口頭或書面的協(xié)議，以及任何關于此項目的任何其它文件。
3、本合同條款的效力具有不可分割性，合同中任何條款因任何原因被認為無效，違法或無約束力是，本合同的其它條款的效力均不受影響。
(甲方)同意購買該軟件并同意履行本軟件附件的“許可協(xié)議”。關于本合同，甲乙雙方同意履行以下條款：
1、本合同的甲方為重慶朗恒裝飾材料有限公司。乙方為上海爾凌軟件科技有限公司。
2、乙方承諾向甲方提供第一年的免費技術支持。支持方式：電話、傳真、電子郵件。
3、甲方向乙方承諾不將該軟件以盈利為目的進行銷售，即不得以高于該軟件購買價格銷售給甲方旗下的銷售點或其它使用者。否則由此產(chǎn)生的盈利將必須返還給乙方。
4、自合同生效日起三年內(nèi)甲方再次購買相同軟件時，乙方承諾將以相同單價向甲方提供同樣的軟件。
5、本合同(中文)一式兩份，甲、乙各執(zhí)一份。兩份合同均為正本，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
行業(yè)用工合同篇十六
經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲方委托乙方_____項目中部分內(nèi)容，雙方本著自愿原則，就合作事宜達成如下協(xié)議：
乙方根據(jù)甲方的要求定制______部分內(nèi)容，并向甲方提供相關驗收所需要的技術文檔;甲方向乙方支付相應費用。
1.依據(jù)本協(xié)議約定，甲方委托乙方開發(fā)的項目主要內(nèi)容包括______。
2.從開發(fā)完成到項目驗收期間(預計驗收時間________年____月____日)，乙方負責根據(jù)甲方的驗收要求修改完善軟件功能。
3.工作進度要求。
1)乙方于________年____月____日前完成軟件的所有開發(fā)并提交甲方所需的文檔，并完成軟件的部署，互聯(lián)網(wǎng)用戶可接入該軟件。服務器和公網(wǎng)ip地址由甲方提供。
2)________年____月____日前，完成軟件在甲方服務器上的部署，并將軟件后臺管理權限交給甲方人員。
1、本項目總費用為人民幣____元整;。
2。、甲方通過驗收后，一次性付清全部費用。
3、乙方需協(xié)助甲方安裝調(diào)試，直至甲方驗收合格，并為甲方培訓平臺操作。
4。乙方(應親自完成本開發(fā)項目的全部工作)不得將本項目外包;。
2、本協(xié)議在履行過程中，如因乙方不能正確履行協(xié)議義務而導致項目開發(fā)受到嚴重影響，甲方有權單方解除合同，應提前3天以書面形式通知乙方。
1、如乙方擅自中斷開發(fā)，甲方有權終止合同。乙方應自甲方發(fā)出書面通知起3日內(nèi)返還甲方已支付的全部費用，給甲方造成其他損失的，應予賠償。
2、甲方應按時履行付款義務，如甲方無正當理由遲延付款，應支付相應滯納金。
本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，由雙方當事人協(xié)商解決。協(xié)商不成，按相關法律法規(guī)進行裁決處理。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方：________。
代表人簽字(章)：_____。
聯(lián)系人：_____。
聯(lián)系電話：________。
日期：_____年_____月_____日
乙方：________。
代表人簽字(章)：_____。
聯(lián)系人：_____。
聯(lián)系電話：_____。
日期：_____年_____月_____日
行業(yè)用工合同篇十七
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，確認甲方為乙方的______________________系統(tǒng)產(chǎn)品_____級代理商，于_____省_____區(qū)域內(nèi)代理經(jīng)營乙方的_____產(chǎn)品，同意按以下條款訂立產(chǎn)品代理合同：
甲方代理pc多工作站m-officestation系統(tǒng)產(chǎn)品的期限為_____年，自_____年___月___日至______年___月___日止。
1、甲方交納代理費_____萬元。累計進貨量達到_____套返還代理費_____%，后續(xù)進貨量每遞增_____套，返還代理費總額的_____%。
2、貨價統(tǒng)一按_____計算(詳見訂貨單)。
3、甲方第一次進貨不得低人民幣_____萬元，每季度進貨不得少于人民幣_____萬元。
4、甲方某季度銷量不能完成所規(guī)定的量，乙方有權降低甲方的代理商級別，甚至取消甲方代理商資格。
甲方在確認訂單后需立即將貨款電匯給乙方，并將電匯單據(jù)復印件傳真給乙方，甲方貨款到帳后乙方開始付貨。
1、乙方產(chǎn)品保修期為_____天。
2、甲方在收貨后，如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質量不合規(guī)定，應在_____天內(nèi)向乙方提出書面異議及處理意見，如甲方未按規(guī)定期限提出書面異議，視為所交產(chǎn)品符合合同規(guī)定。乙方在接到甲方書面異議并經(jīng)審核確實是乙方產(chǎn)品質量問題的給予甲方換貨，由甲方承擔運費。
3、甲方或任何第三人由于使用不當，裝配、存儲或搬運中致使產(chǎn)品受損情況，乙方將不負任何責任。
1、甲方在合同簽訂時應向乙方提供經(jīng)工商部門年檢過的甲方法人營業(yè)執(zhí)照副本、稅務登記證(國稅)副本或個人身份證復印件。如有變更，請隨時提交書面變更說明及變更后的相關證件。
2、依照乙方不同代理級別規(guī)定享受乙方指定的代理價格。
3、甲方必須以不低于乙方公司站點公布的產(chǎn)品零售價_____%的價格進行銷售，否則將視為故意破壞價格秩序，乙方有權單方面終止合同，同時甲方承擔相應責任。
4、甲方應積極宣傳推廣乙方的產(chǎn)品及服務，及時把乙方技術、服務等標準詳細介紹給客戶，以優(yōu)質的服務維護乙方聲譽。
5、甲方開展乙方經(jīng)營的相關業(yè)務時由甲方與客戶簽定合同，并向客戶提供必要的服務技術支持，解答客戶提出的各種問題。
6、甲方因履行本合同所需的所有人事、經(jīng)營、銷售、倉儲成本、稅收及費用，由甲方自行負責。
7、甲方參加乙方為其代理商組織進行的培訓活動，應自行承擔費用。
8、甲方與乙方的其他代理商之間不得進行惡性競爭或者其它不正當競爭。
9、甲方對乙方所提供的與產(chǎn)品相關的市場價格等情況應嚴格保密，不得泄露給第三方。
10、甲方不擁有乙方任何產(chǎn)品的版權，甲方無權對乙方軟件產(chǎn)品的.任何部份進行修改、分解、破解、匯編、反匯編、編譯、反編譯、拷貝或復制，否則乙方將追究甲方法律責任。
1、乙方每月不定期或乙方產(chǎn)品價格有變動時應向甲方提供最新產(chǎn)品報價單。
2、乙方對甲方的簽約客戶提供一年免費電話、e-mail、升級服務。
3、對于甲方與其客戶之間的糾紛、爭議、損失、侵權、違約責任等，均由甲方與客戶自行解決，乙方不介入甲方與客戶的糾紛、爭議等，也不對客戶的任何損失負責。
1、經(jīng)雙方協(xié)商達成一致，可以對本合同有關條款進行變更，但應當以書面形式確認。
2、如甲乙雙方在經(jīng)銷期內(nèi)任何一方停業(yè)或破產(chǎn)，本合同自動解除。
3、合同期滿，本合同自行終止。
4、合同期未滿，甲方因違約、資格考核未達標而被乙方取消代理商資格的，本合同自乙方公布取消名單之日起自行終止。
5、甲乙雙方如任何一方提出要終止合同，須提前一個月以書面方式通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商并結算后終止本代理合同。
附件__________是本合同不可分割的部分，具同等法律效力。
1、本合同如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。
2、本合同一式二份，二份均為正本，具有同等法律效力。
3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
行業(yè)用工合同篇十八
電話：_________。
傳真：_________。
許可方：_________(簡稱乙方)。
電話：_________。
傳真：_________。
乙方授予甲方軟件產(chǎn)品的使用權，雙方在平等互利的基礎上，遵循誠實信用的原則，通過友好協(xié)商達成如下使用協(xié)議：
乙方許可甲方使用的軟件產(chǎn)品：_________。
乙方保證所許可的軟件產(chǎn)品符合中華人民共和國有關法律、法規(guī)規(guī)定及所附文檔的功能說明。
甲方向乙方支付的軟件使用許可費總計為_________元(大寫：_________元整)。
甲方按下述付款期限付款。如甲方以現(xiàn)金支付或未將款項支付至乙方銀行指定賬戶，導致乙方未收到軟件使用許可費，視同甲方未支付。
甲方于軟件交付日向乙方支付_________元，從合同簽訂之日起計算一個月內(nèi)向乙方支付_________元，從合同簽訂之日起計算三個月內(nèi)向乙方支付_________元。
1、交貨地點：甲方公司操作部所在地。
2、交貨方式：乙方上門安裝。
1、乙方許可甲方使用的軟件產(chǎn)品，只限于甲方本身使用，未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將協(xié)議項下的權利或信息轉讓給任何第三方，包括甲方的關聯(lián)公司。
2、未經(jīng)_________公司書面授權，甲方不得將授予的軟件使用權進行出租、銷售、轉讓或非存檔目的的拷貝及其他商業(yè)用途。
3、未經(jīng)_________公司書面授權，甲方不得對軟件產(chǎn)品進行修改、反編譯、反匯編或其他任何反向工程。
1、本軟件用戶享有終身服務，服務內(nèi)容為解決用戶使用軟件過程中由于軟件自身出現(xiàn)的問題或操作不當?shù)葐栴}提供電話咨詢服務。
2、如甲方因操作不當需乙方進行上門服務，則服務收費標準為_________元/人/天。
乙方所許可使用的軟件產(chǎn)品，因下述原因引發(fā)的軟件問題不在本保證的范圍內(nèi)：
1、甲方使用的'第三方軟件產(chǎn)品出錯。
2、硬件或網(wǎng)絡出錯。
3、甲方使用非正版系統(tǒng)軟件和數(shù)據(jù)庫等。
在甲方完全履行其合同義務之前，乙方應當保留對本合同及其附件下標的物(包括但不限于光盤及文檔)的所有權利。
按《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定，任何一方違反本合同規(guī)定，造成本合同不能執(zhí)行，須向另一方支付違約金，違約金金額為本合同金額的20%。
除非得到另一方的書面許可，甲、乙雙方均不得將本合同中的內(nèi)容及在本合同執(zhí)行過程中獲得的對方的商業(yè)信息向任何第三方泄露。
所有由本合同產(chǎn)生的爭議，雙方應當友好協(xié)商解決。如不能通過友好協(xié)商解決爭議，任何一方均可將此爭議提交仲裁機構仲裁。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________。
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________。
開戶行：_________開戶行：_________。
賬號：_________賬號：_________。
_________年____月____日_________年____月____。