合同履行過程中，雙方當(dāng)事人有義務(wù)相互配合，共同完成交易目標(biāo)。編寫合同時，首先要明確定義雙方的權(quán)益和責(zé)任，避免產(chǎn)生歧義。在起草合同時，可以參考以下范文，以確保內(nèi)容的準(zhǔn)確和完整。
物流員工合同篇一
甲方：
乙方：
一、勞動合同期限：從年月日起至年月日止。
二、乙方的工作崗位：
三、乙方的`工作時間：乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方法定休息休假權(quán)利。
四、勞動報酬：乙方聘用期工資為元/月;試用期個月，試用期工資_____________元/月，績效獎勵按照公司統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
五、社會保險、勞動保護(hù)及其他：甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。雙方約定由乙方自理。
六、其它約定條款：
1、甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營和工作的實際需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點、崗位、職務(wù)，乙方工作崗位及職務(wù)變更后其薪金也將同時變更。
2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作能力、工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)大小對乙方進(jìn)行績效考核，并參照考核結(jié)果定期或不定期地對乙方的職務(wù)及工資水平進(jìn)行調(diào)整。
3、乙方必須自覺遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理，按時完成甲方分配的工作任務(wù)。
4、乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。
5、乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供虛假個人資料的，甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何費用。
6、甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點，有權(quán)安排乙方在晚上或休息日加班，并在業(yè)務(wù)淡季補休。
勞動合同簽訂、續(xù)訂、履行、變更、解除和終止，以及解除終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補償金、賠償金的支付等，均必須按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
本合同一式兩份，用人單位蓋章后，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
物流員工合同篇二
??用人單位(甲方)：
??地址及郵政編碼：
??職工(乙方)：
??身份證號碼：
??住址及郵政編碼：
??廣州市勞動局印制甲方(單位)因生產(chǎn)(工作)需要，按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方根據(jù)"平等自愿、協(xié)商一致"的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
??一、合同期限。
??本企業(yè)勞動合同范本自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_種形式：
??1.合同有效期限為_年，至_年_月_日止。
??2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為：_。
??3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時終止。
??其完成的標(biāo)志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起_個月內(nèi)為試用期。
??本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。
??二、工作任務(wù)。
??(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：_。
??(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
??三、工作時間。
??(一)甲方實行每日不超過8小時，平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。
??(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
??(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過3小時，每月累計不得超過36小時。
??(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第(三)項規(guī)定限制：
??3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;。
??4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;。
??5.為完成國防緊急任務(wù)的;。
??6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
??四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護(hù)等假期的待遇。
物流員工合同篇三
甲方聘用乙方為機(jī)動車駕駛員，為了維護(hù)甲、乙雙方的合法利益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同，具體協(xié)議如下：
一.甲方車輛必須手續(xù)齊全，根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。
二.乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣_______元，由甲、乙雙方各負(fù)擔(dān)50%。
三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期______月，經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。
四.乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動的任何責(zé)任。
五.乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。
六.乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密，不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金_______元以上，給甲方造成嚴(yán)重后果的，按實際損失賠償。
七.自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負(fù)責(zé)，工具和證件遺失由乙方照價賠償，具體維修費用根據(jù)公司制度報銷。
八.運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負(fù)責(zé)，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé)，不可抗拒因素除外。
九.乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過甲方批準(zhǔn)，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金_______萬元并解除勞動合同。
十.乙方必須對甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行，承擔(dān)甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責(zé)任，無特殊原因不能按要求完成任務(wù)的，乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任。
十一.運輸過程中發(fā)生交通事故，如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé)，除保險公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲、乙雙方各負(fù)責(zé)50%。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé)。
十二.車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費、路橋費、維修費、住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金_______萬元，情節(jié)嚴(yán)重者報公安機(jī)關(guān)處理。
十三.合同期間乙方的手機(jī)必須24小時開機(jī)，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前_______天請假，違者罰款_______元/次，影響嚴(yán)重者，乙方賠償甲方損失。
十四.合同期滿，乙方必須提前_______個月續(xù)簽合同，否則，合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前_______個月申請，并補償甲方培訓(xùn)費人民幣_______元，乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金_______元。
十五.乙方在運輸業(yè)務(wù)中所收取的發(fā)票和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款_______元/天。
十六.乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨，出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識，在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé)，特殊情況甲方只作道義上的補償。
十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關(guān)的事，如有違反，作為違反勞動紀(jì)律，從乙方工資中扣除。
十八.乙方出車時必須維護(hù)公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動機(jī)，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線，各種費用不得高于市場平均值。
十九.乙方工資為_______元/月。
二十.駕駛員違章操作(超速\超車\證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù)。
二十一.合同期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方簽字：__________________。
_______年_______月_______日。
乙方簽字：__________________。
_______年_______月_______日。
物流員工合同篇四
物流公司：_________________(以下簡稱甲方)。
員工：_____________________(以下簡稱乙方)。
風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付每月雙倍工資。應(yīng)當(dāng)注意的是，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平和誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、勞動期限。
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。
風(fēng)險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，《勞動合同法》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。
二、工作崗位。
乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔(dān)任甲方_________崗位工作，工作地點為_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
三、工作時間。
1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時工作制，乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休)，依據(jù)具體情況，乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。
2、甲方遵守國家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假，因工作安排需要加班時，根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。
四、工資。
甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
五、甲方職責(zé)。
1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方承擔(dān)，乙方個人承擔(dān)部分，由甲方代扣代繳。
風(fēng)險提示：關(guān)于社會保險條款，用人單位必須為勞動者繳納社會保險(俗稱五險)，合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！耙唤稹睍翰粚儆趶娭品秶畠?nèi)。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時、足額的向乙方支付工資。
六、乙方職責(zé)。
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和工作規(guī)范。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。
七、合同解除。
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德，經(jīng)甲方提出后拒不改正的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同，終止履約。
八、違約條款。
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
九、爭議解決。
因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
十、附則。
1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲方雙方各執(zhí)___份。
2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。
甲方：____________________。
乙方：____________________。
代理人：__________________。
合同履行地：______________。
合同履行地：______________。
________年______月______日。
________年______月______日。
物流員工合同篇五
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：___________________。
乙方（勞動者）姓名：________。
性別：________。
年齡：________。
身份證號碼：______________。
現(xiàn)在住址：________________________。
根據(jù)《xxx勞動法》和《xxx私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止，共______個月。
第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)：甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在_____________，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______________工種。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：________________________________________。
第三條勞動（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)（工作）任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。具體內(nèi)容如下：（略）。
第四條勞動紀(jì)律。
1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章制度，具體內(nèi)容如下：__________________________________。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。
第五條工作時間和勞動報酬。
1、甲方應(yīng)實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時，每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點。
2、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：（略）。
3、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資，逐步提高乙方的工資水平。
第六條保險和福利待遇。
1、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%，，按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。
第七條。
1、第2款第（2）項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的，甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計算）發(fā)給乙方1個月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補助費。同時，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補償費，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。
2、甲方參照（國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定）向待業(yè)保險機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險基金，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險待遇。
3、乙方因工負(fù)傷或患職病，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）勞動鑒定委員會鑒定，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標(biāo)準(zhǔn)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
5、乙方為女職工，期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是：（略）。
第八條合同的變更、解除和終止。
1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù)，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2、在下列情況下，甲方可以解除合同：
（1）乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的；
（3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
（4）雙方約定的其他事項：（略）。
3、下列情況下，乙方可以解除合同：
（2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的；
（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
（4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
4、乙方被勞動教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。
5、甲乙雙方任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對方。
6、在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：
（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；
（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)的；
（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7、合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
第九條雙方認(rèn)為需要約定的事項。
1、甲方為乙方提供住房或住房補貼；
2、甲方為乙方解決伙食問題；
3、甲方按國家規(guī)定的補貼項目，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計__________；
4、除國家規(guī)定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同；
5、除國家規(guī)定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同；
第十條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。
2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)法律責(zé)任；
3、甲乙雙方任何一方違反合同時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：
4、甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成損害的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：
第十一條爭議處理。
勞動爭議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
甲方：______________（蓋章）乙方：_______________（簽章）。
法定代表人：（蓋章）（委托代理人）：___________________（簽章）。
合同簽訂日期：________年____月____日
合同鑒證機(jī)關(guān)：____________（蓋章）。
合同鑒證人：________________（簽章）。
合同鑒證日期：________年____月____日
物流員工合同篇六
甲方：乙方姓名：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其它勞動法律、行。
合同中所涉及的下列用語含義為：
1、公司：指滿川物流有限公司。
2、乙方解除勞動合同，指。
(1)乙方以辭職、離職等類似用語書面告知甲方解除勞動合同。
(2)乙方提議甲乙雙方協(xié)商解除勞動合同。
(3)乙方未辦理任何手續(xù)連續(xù)曠工三日或一年內(nèi)累計無故曠工五日的。
乙方確認(rèn)自乙方有以上行為之日起解除與甲方之間的勞動關(guān)系，甲方無須再履行本勞動合同所約定的義務(wù)。
3、公司制度、公司規(guī)章制度：指由公司依法制定的各種規(guī)章制度或辦法。公司制度以。
書面或內(nèi)部公司公告欄等形式向乙方公開，乙方可通過詢問主管領(lǐng)導(dǎo)或查閱書面文件、內(nèi)部公司公告欄了解公司制度。乙方在簽訂本合同是已經(jīng)對現(xiàn)有公司規(guī)章制度進(jìn)行了全面的了解并愿意遵守。
4、乙方確認(rèn)：乙方在簽訂本合同時，甲方已依法向乙方如實告知工作內(nèi)容(包括崗位職責(zé)、錄用條件、業(yè)績目標(biāo)、考核指標(biāo))、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。
第一條甲乙雙方簽訂固定期限勞動合同，期限自用工之日年月日。
起至年月日止，合同期為，其中試用期個月，自年月日起至年月日止。若固定期限勞動合同到期，乙方繼續(xù)在甲方工作，甲方未表示異議但未能及時另行簽訂書面勞動合同的，雙方約定本合同期限自動延續(xù)三個月。
第二章工作內(nèi)容和工作地點。
起至年月日止。
根據(jù)甲方的工作需要，乙方同意接受甲方安排出差。
第三條在工作崗位期限內(nèi)，因甲方工作需要或乙方不能勝任工作崗位時，乙方同意。
乙方的薪資待遇，如乙方任務(wù)無法適應(yīng)新崗位的要求，可向甲方申請解除勞動合同。第四條若乙方在接到甲方調(diào)崗?fù)ㄖf后三天內(nèi)，拒不服從工作安排，既未向甲方作出書面答復(fù)，也未按甲方的調(diào)崗?fù)ㄖ列聧徫晦k理報到手續(xù)，即為嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度的規(guī)定解除與乙方之間的勞動合同。
第五條若乙方因不能勝任工作而被調(diào)整至新的工作崗位，仍然不能勝任該崗位工作，則甲方可依法解除與乙方之間的勞動合同。
第三章工作時間和休息、休假制度。
第六條雙方選擇實行不定時工時制度。
第七條甲方按國家規(guī)定安排乙方的工作時間，乙方服從甲方安排的工作時間。
第八條乙方按照國家法律法規(guī)和公司的規(guī)定享有休息、休假權(quán)利。
第四章。
第十條乙方試用期滿后，甲乙雙方協(xié)商確定乙方月基本工資為人民幣元，并視乙方工作表現(xiàn)，給予(1.趟次獎金、2.計件獎金、4.通訊補貼)等福利待遇;如乙方的工作崗位發(fā)生變化，按新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)確定乙方薪酬待遇。
第十一條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日，不得無故克扣或拖欠;如遇節(jié)假日或休息日，則發(fā)薪日相應(yīng)提前或順延。
第五章社會保險。
第十三條依法應(yīng)當(dāng)由乙方個人繳納的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中代為扣繳。
第六章勞動保護(hù)和勞動條件。
第十四條甲方根據(jù)不同崗位、工種的實際情況按照國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定為乙方提供必要的防護(hù)用品和工具。
勞動紀(jì)律和公司資產(chǎn)保護(hù)。
第十五條以下各項公司享有所有權(quán)或其他合法權(quán)利的有形資產(chǎn)及無形資產(chǎn)，乙方作為公司員工，應(yīng)本著誠信、謹(jǐn)慎的原則予以保護(hù)：
1、各種動產(chǎn)及不動產(chǎn);。
2、公司積累的全部客戶資料;。
3、公司通過各種方式獲得的業(yè)務(wù)信息、拓展業(yè)務(wù)機(jī)會，建立的業(yè)務(wù)渠道;。
4、公司制訂的具有獨創(chuàng)性或與其他企業(yè)有區(qū)別的各項規(guī)章制度及經(jīng)營措施;。
第十六條乙方承諾：
1、服從甲方的管理，并嚴(yán)格遵守公司依據(jù)國家法律法規(guī)制定的內(nèi)部勞動規(guī)則，包括但不限于公司制度、勞動紀(jì)律、培訓(xùn)制度、獎懲制度和安全操作規(guī)程。
2、無論何時均依誠信實用原則行事，不實施有損公司、客戶、股東、其他員工利益的行為(包括但不限于欺詐、誤導(dǎo)、侵占、詆毀、散布虛假信息、嚴(yán)重失職、營私舞弊等)。
3、無論是否勞動合同履行期間，均不以任何方式勸誘公司員工離職。
5、乙方如損毀或遺失甲方財物的，依市場價格予以賠償;發(fā)生貨損貨差的，按公司規(guī)章制度處罰。
第七章勞動合同的解除和終止。
第十七條甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。、
第十八條乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同;乙方在試用期內(nèi)提前三日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同，乙方的解除勞動合同書面通知以送達(dá)乙方所在部門主管或分公司經(jīng)理為準(zhǔn)。
第十九條乙方有下列情形之一的，甲方可以不提前通知解除勞動合同;。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件，或經(jīng)考核無法勝任工作的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;。
6、被依法追究刑事責(zé)任。
第二十條有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十一條有下列情形之一的，勞動合同終止;。
1、勞動合同期滿的;。
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十二條乙方在終止或者解除勞動合同時的最后工作日之前，應(yīng)當(dāng)按甲方規(guī)定辦理工作交接和款項結(jié)算手續(xù)，包括工作中的未經(jīng)事項、文件、資料、各種辦公物品等;須全部清點移交甲方指定人員，因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
第二十三條乙方離職時應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定的程序辦理離職手續(xù)，并辦理交接手續(xù)。甲方在乙方辦完交接手續(xù)后為乙方出具離職證明，并辦理檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。
1、乙方未按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù)的;。
2、乙方未按時領(lǐng)取和簽收離職通知書和離職證明的。
3、乙方不配合致使甲方無法將有關(guān)離職資料送達(dá)乙方的。
第八章違反勞動合同的責(zé)任。
第二十五條乙方在工作中擅離職守影響正常的運輸生產(chǎn)，導(dǎo)致貨物滯留、客戶投訴的，造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十六條因乙方在提供個人資料時存在虛假、遺漏或欺詐成分而導(dǎo)致勞動合同無效，從而造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十六條的規(guī)定向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十七條乙方因重大過失或故意違反本合同約定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)依據(jù)國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的規(guī)定采取以下措施中的一項或多項：
1、調(diào)整乙方的工作崗位、職務(wù);。
2、依據(jù)本合同相關(guān)規(guī)定解除勞動合同;。
3、要求乙方支付違約金;。
4、賠償甲方實際損失。
依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定，乙方同意甲方可直接從乙方的工資中扣除相應(yīng)賠償款項。
第九章附則。
第四十條本合同未盡事宜，甲乙雙方約定如下：
第四十一條本合同經(jīng)甲方蓋章及乙方簽字或按手印之后生效。
第四十二條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，各份具有同等法律效力。本合同涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
第四十三條本合同為甲、乙雙方對合同條款深入理解后經(jīng)過協(xié)商同意簽訂，并愿意接受本合同條款的約束。
甲方(蓋章)：時間：年月日。
乙方：時間：年月日。
物流員工合同篇七
甲方（用人單位）名稱：
乙方（勞動者）姓名：
根據(jù)《xxx勞動法》、《xxx勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動合同所列條款。
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自年月日起至年月日止，其中試用期自年月日至年月日止。
（二）無固定期限：自年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時止，其中試用期自年月日至年月日止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限：自年月日起至工作任務(wù)完成時即行終止。如甲乙雙方有合作意向，協(xié)商后再簽定長期合同。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位（工種）工作，擔(dān)任職務(wù)。工作地點位于。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。
第三條甲方實行每天工作8小時，每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制度，不能實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，經(jīng)xxx門審批同意后，可以實行綜合計算工時制或不定時工作制。因工作需要乙方加班或延長工作時間的，甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補休。乙方依法享受國家規(guī)定的法定假期。
第四條乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，于每月日支付。
第五條乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第六條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，于每月日支付。此工資已包含個人所有社保費用，公司不另行繳納所有社保費用。
第七條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。
第八條乙方在法定工作時間內(nèi)履行了正常勞動義務(wù)的，甲方支付乙方工資，不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第九條乙方的所有社會保險費甲方已現(xiàn)金的方式發(fā)放到乙方的工資內(nèi)，甲方不另行繳納。
第十條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章.
第十一條對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知乙方，不得隱瞞或者欺騙。甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織乙方在離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知乙方。
第十二條為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件、必要的勞動防護(hù)用品和勞動工具，督促乙方遵守操作規(guī)程、工作規(guī)范、勞動安全和職業(yè)衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第十三條乙方應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報告甲方。
第十四條本合同的履行、變更、解除、終止按照《xxx勞動合同法》第三章和第四章的規(guī)定執(zhí)行。
第十五條。
第十六條勞動爭議發(fā)生后，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解；調(diào)解不成的，仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲、乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十七條本合同未盡事宜或條款與國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定不相符的，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲、思想?yún)R報范文乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。
甲方：(公章)乙方：(簽字)。
法定代表人或（委托代理人）：(簽名)。
本合同簽訂時間：年月日。
物流員工合同篇八
電話：________。
受聘方(乙方)：________。
電話：________。
一、聘用目標(biāo)：
根據(jù)工作需要甲方聘用乙方為工程造價咨詢(招標(biāo)代理)工作人員，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成以下條款，雙方遵照執(zhí)行。
二、聘用時間：
聘用期限________年個月，從________年____月____日起到________年____月____日止。
三、被聘用人待遇：
1、工資：實行基本工資(元月)加提成工資(營業(yè)額%)。
2、保險：除享受人身意外保險外，其它按甲方內(nèi)部管理制度有關(guān)規(guī)定辦理。
四、雙方權(quán)利和義務(wù)：
甲方：
1、甲方向乙方分配工作并檢查完成情況;。
2、為乙方提供必要的工作條件;。
3、按國家法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度要求乙方完成有關(guān)任務(wù);。
4、按雙方商定的工資待遇準(zhǔn)時支付乙方酬金。
乙方：
2、遵守職業(yè)道德，實事求是，客觀公正，全息保密;。
五、甲乙雙方均不得無故解除合同，如因需要解除合同，須提前一個月通知對方，合同期滿需繼續(xù)聘用另行簽訂合同。
六、本合同自簽字之日起生效，至合同期滿自行失效。本合同一式二份雙方各持一份，具有同等法律效力。
七、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
________年____月____日________年____月____日。
物流員工合同篇九
甲方：
性質(zhì)：
地址：
乙方：_____________，性別：____，出生：____年__月__日。
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）姓名：_________，性別：____，民族：______，
文化程度：___________，籍貫：______________。
根據(jù)《xxx勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限本合同自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止；其中試用期為3月。
二、工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
3、乙方的工作任務(wù)為：____________________________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件。
為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)。
四、勞動報酬。
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月支付一次。其支付時間為：次月中旬或下旬。
2、甲方支付乙方工資報酬的標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資/月、績效每月考。
五、勞動紀(jì)律。
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六、教育與培訓(xùn)。
用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。
七、勞動合同的解除、變更、終止。
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同。
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；
（3）失職、營私舞弊，對用人單位利益造成較大損害的；
（4）被依法追究刑事責(zé)任的。
2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違。
2、乙方在合同期間（含轉(zhuǎn)崗）由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、勞動爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
物流員工合同篇十
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)的法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
本合同期限采用下列第_________種形式。
1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個月通知對方。
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
4、合同執(zhí)行期間雙方均不得擅自提出解除合同，否則視同違約并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
二、工作崗位和工作地點。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事__________________崗位工作，同時于上崗時一次性交甲方安全保證金______元。
2、工作地點：________________________。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及甲方各項工作制度和崗位責(zé)任制要求，服從甲方統(tǒng)一調(diào)度及安排。
三、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
(一)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，建立健全勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
(二)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)該按國家有關(guān)規(guī)定組織離崗時的職業(yè)健康檢查，并在合同期內(nèi)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)病檢查。
(四)乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。
四、勞動紀(jì)律。
1、員工必須遵守國家的法律法規(guī)。
2、員工應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作流程。
3、乙方應(yīng)自覺遵守企業(yè)勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，若乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，甲方可依據(jù)公司的規(guī)章制度處理，乙方承擔(dān)在此期間給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，直到解除本合同。
五、工作時間。
甲方對乙方實行不定時工作制，乙方須隨時保持通信暢通。乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務(wù)并妥善安排妥當(dāng)?shù)那疤嵯拢毺崆皥蠹追脚鷾?zhǔn)后方可執(zhí)行休息或休假。
六、勞動報酬。
乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方按照雙方商定的工資支付標(biāo)準(zhǔn)按月支付工資給乙方，具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、試用期：保底工資________元/月;。
2、轉(zhuǎn)正錄用：保底工資________元/月+績效工資;。
以上工資支付時間為每月的________日。工資支付方式為下列第_______種。
(1)現(xiàn)金支付。
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方。
開戶行：__________________________________。
銀行賬號：________________________________。
七、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂。
(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
(二)乙方如有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同并扣罰其工資_______元直至全部：
1、在聘用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調(diào)度的;。
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;。
4、因自身原因被公安交管部門吊銷《機(jī)動車駕駛證》的;。
5、被依法追究刑事責(zé)任的;。
6、瞞報、少報、不報貨物數(shù)量或發(fā)生私自卸油行為的;。
7、不按時、不按規(guī)定填寫行車記錄的，不按照規(guī)定路線行駛的;。
8、工作期間私帶駕駛學(xué)員，擅自把車交由其他人駕駛;。
9、因乙方責(zé)任導(dǎo)致承運貨物發(fā)生損壞、虧噸等，由責(zé)任人承擔(dān)賠償本次承運期間經(jīng)濟(jì)損失的_______%。
(三)有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
(四)乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式通知甲方。
(五)本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、責(zé)任承擔(dān)。
乙方須認(rèn)真遵守下列條款所列規(guī)定，如有違反，并因此發(fā)生事故均由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任(含民事及刑事責(zé)任)，并對甲方在此期間的經(jīng)濟(jì)損失予以賠償。
1、不得私自把車交由他人駕駛。
2、不準(zhǔn)私自出車、不準(zhǔn)酒駕、醉駕、疲勞駕駛，不準(zhǔn)違反交通信號燈、不違規(guī)操作等國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款。
3、乙方在一切運輸業(yè)務(wù)活動中必須堅持實事求是的原則，嚴(yán)禁少報、瞞報、漏報貨物數(shù)量。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，對當(dāng)事人處以等額等值罰款。
4、乙方經(jīng)手一切業(yè)務(wù)單據(jù)必須按時全部交予甲方，以便甲方及時準(zhǔn)確進(jìn)行核算。
6、年終時乙方全年無任何安全責(zé)任事故則甲方給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)獎勵。
7、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反本合同規(guī)定即為違約，給對方造成損失或損害的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
8、乙方在其工作期間所造成的交通違章和事故均由乙方自行承擔(dān)。
九、勞動爭議處理。
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交勞動爭議仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
十、其他約定事項。
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
十一、合同生效。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
物流員工合同篇十一
物流公司：_________________（以下簡稱甲方）
員工：_____________________（以下簡稱乙方）
風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付每月雙倍工資。應(yīng)當(dāng)注意的是，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平和誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。
風(fēng)險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，《勞動合同法》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。
乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔(dān)任甲方_________崗位工作，工作地點為_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時工作制，乙方每周可休息_________天（特殊情況加班可倒休、調(diào)休），依據(jù)具體情況，乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。
2、甲方遵守國家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假，因工作安排需要加班時，根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。
甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方承擔(dān)，乙方個人承擔(dān)部分，由甲方代扣代繳。
風(fēng)險提示：關(guān)于社會保險條款，用人單位必須為勞動者繳納社會保險（俗稱五險），合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！耙唤稹睍翰粚儆趶娭品秶畠?nèi)。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時、足額的向乙方支付工資。
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和工作規(guī)范。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德，經(jīng)甲方提出后拒不改正的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同，終止履約。
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲方雙方各執(zhí)___份。
2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。
甲方：____________________
乙方：____________________
代理人：__________________
合同履行地：______________
合同履行地：______________
________年______月______日
________年______月______日
物流員工合同篇十二
甲方(單位名稱)：(以下簡稱甲方)法定代表人：
乙方(姓名)：性別：身份證號碼：(以下簡稱甲方)住所地：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。
1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止，共計五年。
2、試用期，自_____年___月___日至_____年___月___日。
第二條工作內(nèi)容及要求。
甲方安排乙方在________________部門，從事________________工作。甲方可以根據(jù)實際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
第三條勞動報酬及支付方式與時間。
1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。
2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。
4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當(dāng)年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。
第四條社會保險。
乙方轉(zhuǎn)為正式員工滿一年后依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條勞動紀(jì)律。
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
第六條勞動合同的解除。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;。
(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
(1)在試用期內(nèi)的;。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。
5、一方解除勞動合同，須提交相關(guān)證明材料，說明理由，并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動合同通知書。
第七條故意或者重大過失責(zé)任保證。
如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失，則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜，挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。
在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關(guān)系。原勞動合同期屆滿的，則相應(yīng)順延到本條事項處理完畢。
第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。
2、乙方自雙方勞動關(guān)系以任何形式結(jié)束之后，在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
第九條違約責(zé)任。
本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動合同解除的，則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金壹萬元。
第十條其他事項。
1、乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。
第十一條合同效力及文本。
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機(jī)關(guān)備案一份。
甲方：法定代表人：
乙方：
合同訂立日期：年月日
物流員工合同篇十三
甲方（即托運方）：
乙方（即承運方）：
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《_____》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《_____》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：乙方法人代表：
甲方單位公章：乙方單位公章：
物流員工合同篇十四
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《合同法》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式貳份，甲方乙方各執(zhí)壹份，均具有同等法律效力。
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《合同法》處理。
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方：______________乙方：______________
日期：______________日期：______________
物流員工合同篇十五
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《合同法》的'基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《合同法》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：______________。
甲方單位公章：______________。
乙方法人代表：______________。
乙方單位公章：______________。
________年_______月_______日。
物流員工合同篇十六
電話：___________。
聯(lián)系人：___________。
承運人：___________。
電話：___________。
聯(lián)系人：___________。
收貨人：___________。
電話：__________。
根據(jù)國家有關(guān)運輸規(guī)定，經(jīng)過雙方充分協(xié)商，訂立如下條款，雙方共同遵守。
貨物名稱：________。
規(guī)格：________。
數(shù)量：______。
重量：______公斤。
價值：人民幣______元。
貨物起運地點：成都市街號。
貨物到達(dá)地點：市街號。
貨物承運日期：__年__月__日，貨物運到期限：__年__月__日前。
運輸質(zhì)量及安全要求：承運人必須保證貨物無滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞等。
貨物裝卸責(zé)任和方法：貨物起運及到達(dá)后的裝卸均由承運人負(fù)責(zé)，承運人應(yīng)在托運人指定的地點完成貨物裝卸。
收貨人領(lǐng)取貨物及驗收辦法：貨物運達(dá)后承運人應(yīng)立即通知收貨人，由收貨人指定卸貨地點，在卸貨地當(dāng)場進(jìn)行驗收，并對貨物是否完好等情況開具驗收單（一式兩份，一份交承運人，一份交托運人存底）。
運輸費用、結(jié)算方式：本次運輸運費______元，本合同簽訂后托運人預(yù)付定金________元，貨物到達(dá)卸貨并由收貨人確認(rèn)貨物完好無損后7日內(nèi)支付剩余的費用。
貨物托運后，托運人需要變更到貨地點或收貨人，或者取消托運時，有權(quán)向承運人提出變更合同的內(nèi)容或解除合同的要求，但必須在貨物未運到目的地之前通知承運人，并應(yīng)按有關(guān)規(guī)定付給承運人所需費用。
承運人應(yīng)在貨物到達(dá)以后，收貨人未驗收前妥善保管貨物。
1、托運人未按合同規(guī)定的時間和要求提供托運的貨物，托運人應(yīng)按其價值的5%償付給承運人違約金。
2、承運人如將貨物錯運到貨地點或接貨人，應(yīng)無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人，并且不能超過本合同第三條約定的貨物運到期限。如造成貨物逾期到達(dá)的，承運人應(yīng)償付托運人違約金__元。
3、運輸過程中貨物發(fā)生滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞等任何情況，承運人應(yīng)按貨物的實際損失（包括包裝費、運雜費）賠償托運人，并向托運人支付違約金______元。
本合同如在履行過程中發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商，協(xié)商不成，交由合同簽訂地法院裁決。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字蓋章后生效。
托運人：________（蓋章）承運人：（蓋章）________。
簽訂時間：__年__月__日簽訂時間：__年__月__日。
簽訂地點：簽訂地點：
物流員工合同篇十七
乙方：身份證號：
因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，由乙方承包甲方產(chǎn)品和原料（以下簡稱貨物）的出入庫裝卸工作。
為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保承包工作順利完成，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，特制定以下貨物出入庫裝卸工作的承包協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一條此承包協(xié)議工作的地點在甲方公司的廠區(qū)內(nèi)部。
第二條承包費用及抵押金。
2.1根據(jù)甲方實際情況，乙方按時完成甲方所安排的所有裝卸任務(wù)。
2.2因為甲方工作任務(wù)受季節(jié)影響的不確定因素，勞務(wù)費按雙方商定執(zhí)行，甲方按月支付乙方月勞務(wù)費為，結(jié)算方式為每月底結(jié)算上月勞務(wù)費。
2.3乙方留一個月的勞務(wù)費在甲方處作為抵押金，當(dāng)雙方解除合同且無糾紛的情況下，于解除合同次月底甲方應(yīng)無條件返還乙方所有抵押金。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
3.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)及發(fā)貨的實際情況安排乙方進(jìn)行裝卸貨物。
工作。
3.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)、物流、天氣等情況隨時調(diào)整裝卸貨物的順序及時間。
3.3甲方根據(jù)乙方裝卸車的實際情況，有義務(wù)提供叉車、托盤等輔助機(jī)械或工具。
3.4在承包期間，甲方可為乙方不定期提供工裝及簡單勞動保護(hù)用品。
3.5在乙方按甲方要求完成裝卸任務(wù)后，甲方有義務(wù)按月支付乙方相應(yīng)的勞務(wù)費用。
3.6甲方有義務(wù)為乙方裝卸人員提供工作餐，標(biāo)準(zhǔn)參照甲方公司內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。
3.7甲方配合乙方完成工作的叉車司機(jī)、倉庫保管員等人員工資由甲方承擔(dān)。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)。
4.1乙方有權(quán)自行組織裝卸人員，但每班次不得少于四人。
4.2乙方裝卸人員有義務(wù)接受甲方的裝卸貨物安排，并按甲方要求完成。
4.3乙方有義務(wù)在裝卸過程中核對貨物的型號、數(shù)量等情況，如有與貨單不符，要及時通知倉儲人員。
4.4乙方裝卸人員有責(zé)任維護(hù)好自身的人身安全及采取必要的安全防范措施。如果乙方認(rèn)為甲方的工作安排會危及人身或財產(chǎn)安全，乙方有權(quán)拒絕。
4.5乙方須統(tǒng)一為裝卸人員辦理人身意外傷害保險，如出現(xiàn)安全事故全部由乙方承擔(dān)責(zé)任以及費用。
4.6乙方裝卸人員在裝車的過程中不得損壞貨物，如有損壞必須依照貨物的價格按價賠償，賠償款從乙方當(dāng)月勞務(wù)費中扣除。
4.7乙方裝卸人員不得以非安全理由無故停工、罷工，否則甲方有權(quán)根據(jù)實際損失情況向乙方要求相應(yīng)賠償，并在當(dāng)月勞務(wù)費發(fā)放中體現(xiàn)。如當(dāng)月勞務(wù)費不足以賠償甲方損失，甲方有權(quán)向乙方追償。
4.8乙方在工作中要注意維護(hù)甲方的公司形象，不得在工作中以延遲裝貨、消極怠工等手段向物流等第三方索要財物，否則甲方有權(quán)對乙方違規(guī)裝卸人員進(jìn)行處罰。
4.9乙方裝卸人員需遵守甲方的安全制度，不得在廠區(qū)范圍內(nèi)吸煙及使用明火，否則每人次罰款100元。
4.10乙方有義務(wù)對甲方倉庫內(nèi)防火、防盜等各項工作進(jìn)行協(xié)助，并按規(guī)定執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度。
第五條合同的變更、解除或終止。
5.1雙方可在協(xié)商一致的情況下，對本協(xié)議進(jìn)行修改及變更，形式可為合同附頁或重新制定。
5.2任意一方提出解除本協(xié)議需提前30日以書面形式通知對方。
第六條爭議解決。
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方平等協(xié)商解決；協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權(quán)向各自住所地的人民法院提起訴訟解決。
第七條本協(xié)議自雙方簽字和蓋章之日起生效，有效期為一年。
第八條本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方：**公司代表人：
乙方：
年月年月日日。
物流員工合同篇十八
________________________ （甲方）
________________________ （乙方）
經(jīng)雙方協(xié)商，甲方委托乙方代儲存，為了加強雙方責(zé)任，擬定如下條款共同遵守。
1．為了提高倉庫使用率，確保物資安全，經(jīng)協(xié)商，確定乙方提供倉庫____平方米由甲方使用，倉庫租金按月包庫制，每月每平方米____元，合計月租金為_________元整。
2．為加強進(jìn)、出庫管理，甲方應(yīng)按時通知乙方年度、季度、月份進(jìn)貨計劃、以利乙方安排各項勞務(wù)計劃，及時做好收發(fā)工作。
3．貨物入庫一律憑甲方規(guī)定憑證所列數(shù)量、名稱，核點無誤后，乙方按規(guī)定通知甲方及時記賬備存。
4．貨物入庫前，乙方負(fù)責(zé)卸車，并進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)會同有關(guān)部門作出貨運記錄。普通記錄交甲方與有關(guān)部門處理。
5．凡是貨物出庫一律憑甲方規(guī)定的憑證辦法發(fā)貨，否則不予辦理。
7．需要發(fā)往外埠的貨物，甲方應(yīng)在鐵路規(guī)定的時間內(nèi)，向鐵路部門申請車皮計劃，然后通知乙方向發(fā)站辦理請車，并及時辦理整車發(fā)貨事宜，有關(guān)鐵路運雜費用暫由乙方墊付，然后再向甲方結(jié)算。
8．凡整車到達(dá)乙方專用線裝卸（包括上下盤站作業(yè)）進(jìn)庫費每噸收____元，出庫費每噸收____元。（如火車發(fā)貨仍按____元）為便于結(jié)算應(yīng)在入庫時一次收清，出庫不另收費。
9．凡甲方在乙方專用線上卸車后，組織直發(fā)貨物，進(jìn)出庫每噸各收_____元，直發(fā)貨物各項手續(xù)均由甲方辦理，乙方只負(fù)責(zé)裝卸勞務(wù)。有關(guān)數(shù)量、質(zhì)量、外觀由收貨人負(fù)責(zé)。
10．凡汽車到達(dá)貨物進(jìn)、出庫每噸收_____元（入庫前視同第四條辦理）
11．凡整車到達(dá)專用線的重載車輛，每車皮噸按一元計收過軌費，取送調(diào)車費每節(jié)_____元，由乙方墊付，月底向甲方結(jié)算。乙方結(jié)算時應(yīng)將發(fā)站、車號、噸位抄寫一份送甲方核對）。
12．甲方如需乙方汽車運輸及裝卸貨物時，其費用標(biāo)準(zhǔn)按北京市運輸公司規(guī)定計算。
13．甲方需乙方在庫內(nèi)提供勞務(wù)時，所需材料由甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)，乙方提供勞力工，每工時按_____元計算。（不足4小時按半工日，超過4小時按一工日）
14．為確保庫存賬物相符，每月末雙方對賬一次，如發(fā)現(xiàn)庫存不符合應(yīng)及時查清，以免影響正常收發(fā)、儲備。
15．乙方在每月末提出各項費用結(jié)算清單，向甲方開戶行托收結(jié)算。
16．本協(xié)議有效期暫定一年，期滿雙方無異議，本協(xié)議繼續(xù)生效，任何一方提出終止協(xié)議，必須提前兩個月通知對方，以便雙方安排調(diào)整倉庫。終止協(xié)議時，雙方應(yīng)從實際情況出發(fā)，密切協(xié)作，爭取盡快出庫，最遲在三個月出清。
17．本協(xié)議自_____年_____月_____日生效，未盡事宜雙方共同協(xié)商解決。
18．本協(xié)議一式____份（正本____份，副本____份）甲方正本一份、副本_____份。乙方正本一份，副本_____份。
甲方負(fù)責(zé)人：_______________
開戶行及賬號：_____________
地址：_____________________
電話：_____________________
單位蓋章：_________________
_________年______月______日
乙方負(fù)責(zé)人：_______________
開戶行及賬號：_____________
地址：_____________________
電話：_____________________
單位蓋章：_________________
_________年______月______日
物流員工合同篇十九
本合同以《中華人民共和國民法典》為基礎(chǔ)，在經(jīng)雙方協(xié)商一致的前提下，本著公正、公平、平等互利的原則，自愿訂立本合同。
一、貨物說明。
本次運輸貨物說明如下。
1.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
2.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
3.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
二、包裝要求。
甲方必須按照國家主管機(jī)關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一包裝;沒有包裝標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)以保證貨物運輸安全的原則進(jìn)行包裝，否則乙方有權(quán)拒絕承運。
三、運輸日期
合同期限為________年，自________年________月________日起，至________年________月________日。
四、運輸?shù)卣f明。
1.貨物起運地：____________。
2.貨物到達(dá)地：____________。
五、運輸質(zhì)量及安全要求。
1.運輸質(zhì)量要求：____________。
2.安全要求：____________。
六、貨物裝卸責(zé)任及方法。
1.裝卸責(zé)任：____________。
2.裝卸方法：____________。
七、收貨人領(lǐng)取貨物說明。
1.收貨人：____________。
2.驗收辦法：____________。
八、運輸費用說明及結(jié)算方式。
1.費用說明：____________。
2.結(jié)算方式：____________。
九、雙方權(quán)利和義務(wù)。
(一)甲方權(quán)利和義務(wù)。
1.甲方擁有以下權(quán)利。
(1)有權(quán)要求乙方按照合同規(guī)定將貨物運輸?shù)侥康牡亍?BR> (2)貨物托運后，甲方有權(quán)根據(jù)需要變更到貨地點或收貨人;若甲方取消托運，必須要在貨物未運到目的地之前通知乙方，并應(yīng)按有關(guān)規(guī)定付給乙方所需費用。
2.甲方具有以下義務(wù)。
(1)按合同約定向乙方交付運雜費。否則，乙方有權(quán)停止運輸，并要求對方支付違約金。
(2)甲方應(yīng)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)對托運的貨物進(jìn)行包裝，須遵守有關(guān)危險品運輸?shù)囊?guī)定，并按照合同中規(guī)定的時間和數(shù)量交付乙方托運貨物。
(二)乙方權(quán)利和義務(wù)。
1.乙方擁有以下權(quán)利。
(1)乙方有權(quán)向甲方、收貨方收取運雜費用。如果收貨方不交或不按時交納規(guī)定的各種運雜費用，乙方有權(quán)對其貨物進(jìn)行扣壓。
(2)若乙方查不到收貨人或收貨人拒絕提取貨物時，乙方在及時與甲方取得聯(lián)系后，有權(quán)對超過規(guī)定期限仍無法交付的貨物，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
2.乙方具有以下義務(wù)。
(1)乙方需在合同規(guī)定的期限內(nèi)，將貨物運到指定的地點，按時向收貨人發(fā)出貨物到達(dá)的通知。
(2)乙方需對托運的貨物承擔(dān)安全責(zé)任，保證貨物無短缺、損壞、人為的變質(zhì)。如有上述問題，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償義務(wù)。在貨物到達(dá)以后，乙方須按規(guī)定的期限保管貨物。
十、違約責(zé)任。
(一)甲方責(zé)任。
1.未按合同規(guī)定的時間和要求提供托運的貨物，托運方應(yīng)按其價值的________%償付給乙方違約金。
2.由于在普通貨物中夾帶、匿報危險貨物，錯報笨重貨物重量等而招致搬運工具斷裂、摔損、爆炸、腐蝕等事故，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3.由于貨物包裝缺陷而導(dǎo)致其他貨物或運輸工具、機(jī)械設(shè)備被污染腐蝕、損壞，造成人身傷亡的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
(二)乙方責(zé)任。
1.未按合同規(guī)定的時間和要求配車(船)發(fā)運的，乙方應(yīng)償付甲方違約金________元。
2.乙方如將貨物運送至錯誤到貨地點或接貨人，應(yīng)無償改運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人。如果貨物逾期達(dá)到，乙方應(yīng)按貨物總價值的________%償付逾期交貨的違約金。
3.貨物在運輸過程出現(xiàn)滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞，乙方應(yīng)按貨物的實際損失(包括包裝費、運雜費)對托運方進(jìn)行賠償。
(1)地震、海嘯等不可抗力。
(2)貨物本身的自然屬性。
(3)貨物的合理損耗。
(4)甲方或收貨方本身的過錯。
十一、法律效力。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________乙方：____________。
地址：____________地址：____________。
電話：____________電話：____________。
開戶銀行：____________開戶銀行：____________。
賬號：____________賬號：____________。
物流員工合同篇二十
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《_____》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《_____》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：______________。
甲方單位公章：______________。
乙方法人代表：______________。
乙方單位公章：______________。
________年_______月_______日。
物流員工合同篇一
甲方：
乙方：
一、勞動合同期限：從年月日起至年月日止。
二、乙方的工作崗位：
三、乙方的`工作時間：乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，甲方保證乙方法定休息休假權(quán)利。
四、勞動報酬：乙方聘用期工資為元/月;試用期個月，試用期工資_____________元/月，績效獎勵按照公司統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
五、社會保險、勞動保護(hù)及其他：甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。雙方約定由乙方自理。
六、其它約定條款：
1、甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營和工作的實際需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點、崗位、職務(wù)，乙方工作崗位及職務(wù)變更后其薪金也將同時變更。
2、甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作能力、工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn)大小對乙方進(jìn)行績效考核，并參照考核結(jié)果定期或不定期地對乙方的職務(wù)及工資水平進(jìn)行調(diào)整。
3、乙方必須自覺遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理，按時完成甲方分配的工作任務(wù)。
4、乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。
5、乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供虛假個人資料的，甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何費用。
6、甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點，有權(quán)安排乙方在晚上或休息日加班，并在業(yè)務(wù)淡季補休。
勞動合同簽訂、續(xù)訂、履行、變更、解除和終止，以及解除終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補償金、賠償金的支付等，均必須按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
本合同一式兩份，用人單位蓋章后，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________。
乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
物流員工合同篇二
??用人單位(甲方)：
??地址及郵政編碼：
??職工(乙方)：
??身份證號碼：
??住址及郵政編碼：
??廣州市勞動局印制甲方(單位)因生產(chǎn)(工作)需要，按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工。雙方根據(jù)"平等自愿、協(xié)商一致"的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。
??一、合同期限。
??本企業(yè)勞動合同范本自_年_月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_種形式：
??1.合同有效期限為_年，至_年_月_日止。
??2.無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認(rèn)真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為：_。
??3.合同期限至_工作(任務(wù))完成時終止。
??其完成的標(biāo)志事件是_。新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起_個月內(nèi)為試用期。
??本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份。均具有同等效力。
??二、工作任務(wù)。
??(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門)：_。
??(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
??三、工作時間。
??(一)甲方實行每日不超過8小時，平均每周不超過44小時的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息24小時。
??(二)甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。
??(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點，但每個工作日延長工作時間不得超過3小時，每月累計不得超過36小時。
??(四)有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受第(三)項規(guī)定限制：
??3.在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;。
??4.必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;。
??5.為完成國防緊急任務(wù)的;。
??6.為完成國家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。
??四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護(hù)等假期的待遇。
物流員工合同篇三
甲方聘用乙方為機(jī)動車駕駛員，為了維護(hù)甲、乙雙方的合法利益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同，具體協(xié)議如下：
一.甲方車輛必須手續(xù)齊全，根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。
二.乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣_______元，由甲、乙雙方各負(fù)擔(dān)50%。
三.乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期______月，經(jīng)甲方考核認(rèn)為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。
四.乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，甲方有權(quán)解除合同;甲方不承擔(dān)違法活動的任何責(zé)任。
五.乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。
六.乙方必須嚴(yán)守甲方的商業(yè)機(jī)密，不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金_______元以上，給甲方造成嚴(yán)重后果的，按實際損失賠償。
七.自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負(fù)責(zé)，工具和證件遺失由乙方照價賠償，具體維修費用根據(jù)公司制度報銷。
八.運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負(fù)責(zé)，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負(fù)責(zé)，不可抗拒因素除外。
九.乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過甲方批準(zhǔn)，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金_______萬元并解除勞動合同。
十.乙方必須對甲方的每單業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)執(zhí)行，承擔(dān)甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責(zé)任，無特殊原因不能按要求完成任務(wù)的，乙方承擔(dān)甲方的違約責(zé)任。
十一.運輸過程中發(fā)生交通事故，如果我方車輛負(fù)全責(zé)或主要負(fù)責(zé)，除保險公司負(fù)責(zé)賠款外的賠款由甲、乙雙方各負(fù)責(zé)50%。交警部門追究的刑事責(zé)任及賠償由乙方全部負(fù)責(zé)。
十二.車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費、路橋費、維修費、住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金_______萬元，情節(jié)嚴(yán)重者報公安機(jī)關(guān)處理。
十三.合同期間乙方的手機(jī)必須24小時開機(jī)，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前_______天請假，違者罰款_______元/次，影響嚴(yán)重者，乙方賠償甲方損失。
十四.合同期滿，乙方必須提前_______個月續(xù)簽合同，否則，合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前_______個月申請，并補償甲方培訓(xùn)費人民幣_______元，乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金_______元。
十五.乙方在運輸業(yè)務(wù)中所收取的發(fā)票和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款_______元/天。
十六.乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨，出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應(yīng)提高自我保護(hù)意識，在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負(fù)責(zé)，特殊情況甲方只作道義上的補償。
十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關(guān)的事，如有違反，作為違反勞動紀(jì)律，從乙方工資中扣除。
十八.乙方出車時必須維護(hù)公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動機(jī)，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線，各種費用不得高于市場平均值。
十九.乙方工資為_______元/月。
二十.駕駛員違章操作(超速\超車\證件不齊)所造成的罰款后果自負(fù)。
二十一.合同期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
甲方簽字：__________________。
_______年_______月_______日。
乙方簽字：__________________。
_______年_______月_______日。
物流員工合同篇四
物流公司：_________________(以下簡稱甲方)。
員工：_____________________(以下簡稱乙方)。
風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付每月雙倍工資。應(yīng)當(dāng)注意的是，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平和誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
一、勞動期限。
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。
風(fēng)險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，《勞動合同法》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。
二、工作崗位。
乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔(dān)任甲方_________崗位工作，工作地點為_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
三、工作時間。
1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時工作制，乙方每周可休息_________天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休)，依據(jù)具體情況，乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。
2、甲方遵守國家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假，因工作安排需要加班時，根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。
四、工資。
甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
五、甲方職責(zé)。
1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方承擔(dān)，乙方個人承擔(dān)部分，由甲方代扣代繳。
風(fēng)險提示：關(guān)于社會保險條款，用人單位必須為勞動者繳納社會保險(俗稱五險)，合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！耙唤稹睍翰粚儆趶娭品秶畠?nèi)。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時、足額的向乙方支付工資。
六、乙方職責(zé)。
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和工作規(guī)范。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。
七、合同解除。
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德，經(jīng)甲方提出后拒不改正的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同，終止履約。
八、違約條款。
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
九、爭議解決。
因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
十、附則。
1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲方雙方各執(zhí)___份。
2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。
甲方：____________________。
乙方：____________________。
代理人：__________________。
合同履行地：______________。
合同履行地：______________。
________年______月______日。
________年______月______日。
物流員工合同篇五
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：___________________。
乙方（勞動者）姓名：________。
性別：________。
年齡：________。
身份證號碼：______________。
現(xiàn)在住址：________________________。
根據(jù)《xxx勞動法》和《xxx私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止，共______個月。
第二條生產(chǎn)（工作）任務(wù)：甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要，在_____________，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______________工種。乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：________________________________________。
第三條勞動（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)（工作）任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。具體內(nèi)容如下：（略）。
第四條勞動紀(jì)律。
1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章制度，具體內(nèi)容如下：__________________________________。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。
第五條工作時間和勞動報酬。
1、甲方應(yīng)實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時，每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點。
2、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：（略）。
3、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資，逐步提高乙方的工資水平。
第六條保險和福利待遇。
1、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%，，按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。
第七條。
1、第2款第（2）項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的，甲方應(yīng)按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計算）發(fā)給乙方1個月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補助費。同時，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補償費，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差________年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。
2、甲方參照（國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定）向待業(yè)保險機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險基金，乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險待遇。
3、乙方因工負(fù)傷或患職病，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市（縣）勞動鑒定委員會鑒定，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標(biāo)準(zhǔn)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
5、乙方為女職工，期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是：（略）。
第八條合同的變更、解除和終止。
1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù)，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2、在下列情況下，甲方可以解除合同：
（1）乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的；
（3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。
（4）雙方約定的其他事項：（略）。
3、下列情況下，乙方可以解除合同：
（2）甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的；
（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
（4）乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
4、乙方被勞動教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。
5、甲乙雙方任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對方。
6、在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：
（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的；
（2）乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)的；
（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
（4）乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7、合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
第九條雙方認(rèn)為需要約定的事項。
1、甲方為乙方提供住房或住房補貼；
2、甲方為乙方解決伙食問題；
3、甲方按國家規(guī)定的補貼項目，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計__________；
4、除國家規(guī)定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同；
5、除國家規(guī)定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同；
第十條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。
2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)法律責(zé)任；
3、甲乙雙方任何一方違反合同時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：
4、甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成損害的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：
第十一條爭議處理。
勞動爭議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。
甲方：______________（蓋章）乙方：_______________（簽章）。
法定代表人：（蓋章）（委托代理人）：___________________（簽章）。
合同簽訂日期：________年____月____日
合同鑒證機(jī)關(guān)：____________（蓋章）。
合同鑒證人：________________（簽章）。
合同鑒證日期：________年____月____日
物流員工合同篇六
甲方：乙方姓名：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其它勞動法律、行。
合同中所涉及的下列用語含義為：
1、公司：指滿川物流有限公司。
2、乙方解除勞動合同，指。
(1)乙方以辭職、離職等類似用語書面告知甲方解除勞動合同。
(2)乙方提議甲乙雙方協(xié)商解除勞動合同。
(3)乙方未辦理任何手續(xù)連續(xù)曠工三日或一年內(nèi)累計無故曠工五日的。
乙方確認(rèn)自乙方有以上行為之日起解除與甲方之間的勞動關(guān)系，甲方無須再履行本勞動合同所約定的義務(wù)。
3、公司制度、公司規(guī)章制度：指由公司依法制定的各種規(guī)章制度或辦法。公司制度以。
書面或內(nèi)部公司公告欄等形式向乙方公開，乙方可通過詢問主管領(lǐng)導(dǎo)或查閱書面文件、內(nèi)部公司公告欄了解公司制度。乙方在簽訂本合同是已經(jīng)對現(xiàn)有公司規(guī)章制度進(jìn)行了全面的了解并愿意遵守。
4、乙方確認(rèn)：乙方在簽訂本合同時，甲方已依法向乙方如實告知工作內(nèi)容(包括崗位職責(zé)、錄用條件、業(yè)績目標(biāo)、考核指標(biāo))、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬以及乙方要求了解的其他情況。
第一條甲乙雙方簽訂固定期限勞動合同，期限自用工之日年月日。
起至年月日止，合同期為，其中試用期個月，自年月日起至年月日止。若固定期限勞動合同到期，乙方繼續(xù)在甲方工作，甲方未表示異議但未能及時另行簽訂書面勞動合同的，雙方約定本合同期限自動延續(xù)三個月。
第二章工作內(nèi)容和工作地點。
起至年月日止。
根據(jù)甲方的工作需要，乙方同意接受甲方安排出差。
第三條在工作崗位期限內(nèi)，因甲方工作需要或乙方不能勝任工作崗位時，乙方同意。
乙方的薪資待遇，如乙方任務(wù)無法適應(yīng)新崗位的要求，可向甲方申請解除勞動合同。第四條若乙方在接到甲方調(diào)崗?fù)ㄖf后三天內(nèi)，拒不服從工作安排，既未向甲方作出書面答復(fù)，也未按甲方的調(diào)崗?fù)ㄖ列聧徫晦k理報到手續(xù)，即為嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度的規(guī)定解除與乙方之間的勞動合同。
第五條若乙方因不能勝任工作而被調(diào)整至新的工作崗位，仍然不能勝任該崗位工作，則甲方可依法解除與乙方之間的勞動合同。
第三章工作時間和休息、休假制度。
第六條雙方選擇實行不定時工時制度。
第七條甲方按國家規(guī)定安排乙方的工作時間，乙方服從甲方安排的工作時間。
第八條乙方按照國家法律法規(guī)和公司的規(guī)定享有休息、休假權(quán)利。
第四章。
第十條乙方試用期滿后，甲乙雙方協(xié)商確定乙方月基本工資為人民幣元，并視乙方工作表現(xiàn)，給予(1.趟次獎金、2.計件獎金、4.通訊補貼)等福利待遇;如乙方的工作崗位發(fā)生變化，按新的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)確定乙方薪酬待遇。
第十一條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月日，不得無故克扣或拖欠;如遇節(jié)假日或休息日，則發(fā)薪日相應(yīng)提前或順延。
第五章社會保險。
第十三條依法應(yīng)當(dāng)由乙方個人繳納的社會保險費，甲方從乙方應(yīng)得工資中代為扣繳。
第六章勞動保護(hù)和勞動條件。
第十四條甲方根據(jù)不同崗位、工種的實際情況按照國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定為乙方提供必要的防護(hù)用品和工具。
勞動紀(jì)律和公司資產(chǎn)保護(hù)。
第十五條以下各項公司享有所有權(quán)或其他合法權(quán)利的有形資產(chǎn)及無形資產(chǎn)，乙方作為公司員工，應(yīng)本著誠信、謹(jǐn)慎的原則予以保護(hù)：
1、各種動產(chǎn)及不動產(chǎn);。
2、公司積累的全部客戶資料;。
3、公司通過各種方式獲得的業(yè)務(wù)信息、拓展業(yè)務(wù)機(jī)會，建立的業(yè)務(wù)渠道;。
4、公司制訂的具有獨創(chuàng)性或與其他企業(yè)有區(qū)別的各項規(guī)章制度及經(jīng)營措施;。
第十六條乙方承諾：
1、服從甲方的管理，并嚴(yán)格遵守公司依據(jù)國家法律法規(guī)制定的內(nèi)部勞動規(guī)則，包括但不限于公司制度、勞動紀(jì)律、培訓(xùn)制度、獎懲制度和安全操作規(guī)程。
2、無論何時均依誠信實用原則行事，不實施有損公司、客戶、股東、其他員工利益的行為(包括但不限于欺詐、誤導(dǎo)、侵占、詆毀、散布虛假信息、嚴(yán)重失職、營私舞弊等)。
3、無論是否勞動合同履行期間，均不以任何方式勸誘公司員工離職。
5、乙方如損毀或遺失甲方財物的，依市場價格予以賠償;發(fā)生貨損貨差的，按公司規(guī)章制度處罰。
第七章勞動合同的解除和終止。
第十七條甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。、
第十八條乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同;乙方在試用期內(nèi)提前三日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同，乙方的解除勞動合同書面通知以送達(dá)乙方所在部門主管或分公司經(jīng)理為準(zhǔn)。
第十九條乙方有下列情形之一的，甲方可以不提前通知解除勞動合同;。
1、在試用期間被證明不符合錄用條件，或經(jīng)考核無法勝任工作的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;。
6、被依法追究刑事責(zé)任。
第二十條有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方解除勞動合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
第二十一條有下列情形之一的，勞動合同終止;。
1、勞動合同期滿的;。
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
3、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十二條乙方在終止或者解除勞動合同時的最后工作日之前，應(yīng)當(dāng)按甲方規(guī)定辦理工作交接和款項結(jié)算手續(xù)，包括工作中的未經(jīng)事項、文件、資料、各種辦公物品等;須全部清點移交甲方指定人員，因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。
第二十三條乙方離職時應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定的程序辦理離職手續(xù)，并辦理交接手續(xù)。甲方在乙方辦完交接手續(xù)后為乙方出具離職證明，并辦理檔案及社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。
1、乙方未按甲方規(guī)定辦妥離職手續(xù)的;。
2、乙方未按時領(lǐng)取和簽收離職通知書和離職證明的。
3、乙方不配合致使甲方無法將有關(guān)離職資料送達(dá)乙方的。
第八章違反勞動合同的責(zé)任。
第二十五條乙方在工作中擅離職守影響正常的運輸生產(chǎn)，導(dǎo)致貨物滯留、客戶投訴的，造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十六條因乙方在提供個人資料時存在虛假、遺漏或欺詐成分而導(dǎo)致勞動合同無效，從而造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第八十六條的規(guī)定向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十七條乙方因重大過失或故意違反本合同約定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)依據(jù)國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度的規(guī)定采取以下措施中的一項或多項：
1、調(diào)整乙方的工作崗位、職務(wù);。
2、依據(jù)本合同相關(guān)規(guī)定解除勞動合同;。
3、要求乙方支付違約金;。
4、賠償甲方實際損失。
依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定，乙方同意甲方可直接從乙方的工資中扣除相應(yīng)賠償款項。
第九章附則。
第四十條本合同未盡事宜，甲乙雙方約定如下：
第四十一條本合同經(jīng)甲方蓋章及乙方簽字或按手印之后生效。
第四十二條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，各份具有同等法律效力。本合同涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
第四十三條本合同為甲、乙雙方對合同條款深入理解后經(jīng)過協(xié)商同意簽訂，并愿意接受本合同條款的約束。
甲方(蓋章)：時間：年月日。
乙方：時間：年月日。
物流員工合同篇七
甲方（用人單位）名稱：
乙方（勞動者）姓名：
根據(jù)《xxx勞動法》、《xxx勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動合同所列條款。
第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：
（一）固定期限：自年月日起至年月日止，其中試用期自年月日至年月日止。
（二）無固定期限：自年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時止，其中試用期自年月日至年月日止。
（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限：自年月日起至工作任務(wù)完成時即行終止。如甲乙雙方有合作意向，協(xié)商后再簽定長期合同。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位（工種）工作，擔(dān)任職務(wù)。工作地點位于。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。
第三條甲方實行每天工作8小時，每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制度，不能實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，經(jīng)xxx門審批同意后，可以實行綜合計算工時制或不定時工作制。因工作需要乙方加班或延長工作時間的，甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補休。乙方依法享受國家規(guī)定的法定假期。
第四條乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，于每月日支付。
第五條乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第六條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月，于每月日支付。此工資已包含個人所有社保費用，公司不另行繳納所有社保費用。
第七條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。
第八條乙方在法定工作時間內(nèi)履行了正常勞動義務(wù)的，甲方支付乙方工資，不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第九條乙方的所有社會保險費甲方已現(xiàn)金的方式發(fā)放到乙方的工資內(nèi)，甲方不另行繳納。
第十條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章.
第十一條對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知乙方，不得隱瞞或者欺騙。甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織乙方在離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實告知乙方。
第十二條為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件、必要的勞動防護(hù)用品和勞動工具，督促乙方遵守操作規(guī)程、工作規(guī)范、勞動安全和職業(yè)衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第十三條乙方應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報告甲方。
第十四條本合同的履行、變更、解除、終止按照《xxx勞動合同法》第三章和第四章的規(guī)定執(zhí)行。
第十五條。
第十六條勞動爭議發(fā)生后，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解；調(diào)解不成的，仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲、乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十七條本合同未盡事宜或條款與國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定不相符的，按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲、思想?yún)R報范文乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效。
甲方：(公章)乙方：(簽字)。
法定代表人或（委托代理人）：(簽名)。
本合同簽訂時間：年月日。
物流員工合同篇八
電話：________。
受聘方(乙方)：________。
電話：________。
一、聘用目標(biāo)：
根據(jù)工作需要甲方聘用乙方為工程造價咨詢(招標(biāo)代理)工作人員，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致達(dá)成以下條款，雙方遵照執(zhí)行。
二、聘用時間：
聘用期限________年個月，從________年____月____日起到________年____月____日止。
三、被聘用人待遇：
1、工資：實行基本工資(元月)加提成工資(營業(yè)額%)。
2、保險：除享受人身意外保險外，其它按甲方內(nèi)部管理制度有關(guān)規(guī)定辦理。
四、雙方權(quán)利和義務(wù)：
甲方：
1、甲方向乙方分配工作并檢查完成情況;。
2、為乙方提供必要的工作條件;。
3、按國家法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度要求乙方完成有關(guān)任務(wù);。
4、按雙方商定的工資待遇準(zhǔn)時支付乙方酬金。
乙方：
2、遵守職業(yè)道德，實事求是，客觀公正，全息保密;。
五、甲乙雙方均不得無故解除合同，如因需要解除合同，須提前一個月通知對方，合同期滿需繼續(xù)聘用另行簽訂合同。
六、本合同自簽字之日起生效，至合同期滿自行失效。本合同一式二份雙方各持一份，具有同等法律效力。
七、本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
________年____月____日________年____月____日。
物流員工合同篇九
甲方：
性質(zhì)：
地址：
乙方：_____________，性別：____，出生：____年__月__日。
甲方（用人單位）：
乙方（勞動者）姓名：_________，性別：____，民族：______，
文化程度：___________，籍貫：______________。
根據(jù)《xxx勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限本合同自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止；其中試用期為3月。
二、工作內(nèi)容。
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。
2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。
3、乙方的工作任務(wù)為：____________________________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件。
為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)。
四、勞動報酬。
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月支付一次。其支付時間為：次月中旬或下旬。
2、甲方支付乙方工資報酬的標(biāo)準(zhǔn)：基礎(chǔ)工資/月、績效每月考。
五、勞動紀(jì)律。
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。
2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得損害甲方或業(yè)主利益，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
六、教育與培訓(xùn)。
用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。
七、勞動合同的解除、變更、終止。
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同。
（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（2）違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的；
（3）失職、營私舞弊，對用人單位利益造成較大損害的；
（4）被依法追究刑事責(zé)任的。
2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動合同的，按法律的規(guī)定辦理。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可變更合同相關(guān)內(nèi)容。
4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違。
2、乙方在合同期間（含轉(zhuǎn)崗）由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的，可不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、勞動爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
物流員工合同篇十
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)的法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。并共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限。
本合同期限采用下列第_________種形式。
1、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個月通知對方。
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
4、合同執(zhí)行期間雙方均不得擅自提出解除合同，否則視同違約并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
二、工作崗位和工作地點。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事__________________崗位工作，同時于上崗時一次性交甲方安全保證金______元。
2、工作地點：________________________。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及甲方各項工作制度和崗位責(zé)任制要求，服從甲方統(tǒng)一調(diào)度及安排。
三、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
(一)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，建立健全勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
(二)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
(三)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)該按國家有關(guān)規(guī)定組織離崗時的職業(yè)健康檢查，并在合同期內(nèi)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)病檢查。
(四)乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。
四、勞動紀(jì)律。
1、員工必須遵守國家的法律法規(guī)。
2、員工應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作流程。
3、乙方應(yīng)自覺遵守企業(yè)勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，若乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，甲方可依據(jù)公司的規(guī)章制度處理，乙方承擔(dān)在此期間給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，直到解除本合同。
五、工作時間。
甲方對乙方實行不定時工作制，乙方須隨時保持通信暢通。乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務(wù)并妥善安排妥當(dāng)?shù)那疤嵯拢毺崆皥蠹追脚鷾?zhǔn)后方可執(zhí)行休息或休假。
六、勞動報酬。
乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方按照雙方商定的工資支付標(biāo)準(zhǔn)按月支付工資給乙方，具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、試用期：保底工資________元/月;。
2、轉(zhuǎn)正錄用：保底工資________元/月+績效工資;。
以上工資支付時間為每月的________日。工資支付方式為下列第_______種。
(1)現(xiàn)金支付。
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方。
開戶行：__________________________________。
銀行賬號：________________________________。
七、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂。
(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
(二)乙方如有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同并扣罰其工資_______元直至全部：
1、在聘用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調(diào)度的;。
2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;。
4、因自身原因被公安交管部門吊銷《機(jī)動車駕駛證》的;。
5、被依法追究刑事責(zé)任的;。
6、瞞報、少報、不報貨物數(shù)量或發(fā)生私自卸油行為的;。
7、不按時、不按規(guī)定填寫行車記錄的，不按照規(guī)定路線行駛的;。
8、工作期間私帶駕駛學(xué)員，擅自把車交由其他人駕駛;。
9、因乙方責(zé)任導(dǎo)致承運貨物發(fā)生損壞、虧噸等，由責(zé)任人承擔(dān)賠償本次承運期間經(jīng)濟(jì)損失的_______%。
(三)有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
(四)乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前________日以書面形式通知甲方。
(五)本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
八、責(zé)任承擔(dān)。
乙方須認(rèn)真遵守下列條款所列規(guī)定，如有違反，并因此發(fā)生事故均由乙方自行承擔(dān)一切責(zé)任(含民事及刑事責(zé)任)，并對甲方在此期間的經(jīng)濟(jì)損失予以賠償。
1、不得私自把車交由他人駕駛。
2、不準(zhǔn)私自出車、不準(zhǔn)酒駕、醉駕、疲勞駕駛，不準(zhǔn)違反交通信號燈、不違規(guī)操作等國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款。
3、乙方在一切運輸業(yè)務(wù)活動中必須堅持實事求是的原則，嚴(yán)禁少報、瞞報、漏報貨物數(shù)量。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，對當(dāng)事人處以等額等值罰款。
4、乙方經(jīng)手一切業(yè)務(wù)單據(jù)必須按時全部交予甲方，以便甲方及時準(zhǔn)確進(jìn)行核算。
6、年終時乙方全年無任何安全責(zé)任事故則甲方給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟(jì)獎勵。
7、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反本合同規(guī)定即為違約，給對方造成損失或損害的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
8、乙方在其工作期間所造成的交通違章和事故均由乙方自行承擔(dān)。
九、勞動爭議處理。
本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交勞動爭議仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
十、其他約定事項。
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
十一、合同生效。
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
物流員工合同篇十一
物流公司：_________________（以下簡稱甲方）
員工：_____________________（以下簡稱乙方）
風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付每月雙倍工資。應(yīng)當(dāng)注意的是，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平和誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。
風(fēng)險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，《勞動合同法》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。
乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔(dān)任甲方_________崗位工作，工作地點為_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。
1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時工作制，乙方每周可休息_________天（特殊情況加班可倒休、調(diào)休），依據(jù)具體情況，乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。
2、甲方遵守國家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進(jìn)行休假，因工作安排需要加班時，根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。
甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟(jì)補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。
1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方承擔(dān)，乙方個人承擔(dān)部分，由甲方代扣代繳。
風(fēng)險提示：關(guān)于社會保險條款，用人單位必須為勞動者繳納社會保險（俗稱五險），合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！耙唤稹睍翰粚儆趶娭品秶畠?nèi)。
2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。
3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時、足額的向乙方支付工資。
1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和工作規(guī)范。
2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機(jī)密和信息，愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。
1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。
2、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)定制度的。
3、嚴(yán)重違反職業(yè)道德，經(jīng)甲方提出后拒不改正的。
4、被依法追究刑事責(zé)任的。
5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任下依法解除本合同，終止履約。
乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。
1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲方雙方各執(zhí)___份。
2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。
甲方：____________________
乙方：____________________
代理人：__________________
合同履行地：______________
合同履行地：______________
________年______月______日
________年______月______日
物流員工合同篇十二
甲方(單位名稱)：(以下簡稱甲方)法定代表人：
乙方(姓名)：性別：身份證號碼：(以下簡稱甲方)住所地：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動合同。
1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從___年___月___日起至___年___月__日止，共計五年。
2、試用期，自_____年___月___日至_____年___月___日。
第二條工作內(nèi)容及要求。
甲方安排乙方在________________部門，從事________________工作。甲方可以根據(jù)實際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。
第三條勞動報酬及支付方式與時間。
1、甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。
2、甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。
3、甲方按月以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。
4、甲方在年終時根據(jù)乙方的當(dāng)年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎金。
第四條社會保險。
乙方轉(zhuǎn)為正式員工滿一年后依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。
第五條勞動紀(jì)律。
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
第六條勞動合同的解除。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同;。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;。
(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。
(1)在試用期內(nèi)的;。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(3)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;。
4、因其它法律規(guī)定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。
5、一方解除勞動合同，須提交相關(guān)證明材料，說明理由，并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動合同通知書。
第七條故意或者重大過失責(zé)任保證。
如因乙方故意或者重大過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失，則乙方必須盡責(zé)處理善后事宜，挽回相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。甲方可以根據(jù)損失的大小及乙方的態(tài)度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。
在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關(guān)系。原勞動合同期屆滿的，則相應(yīng)順延到本條事項處理完畢。
第八條商業(yè)保密及競業(yè)禁止。
1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關(guān)資料不得以任何形式為自己或者他人進(jìn)行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。
2、乙方自雙方勞動關(guān)系以任何形式結(jié)束之后，在兩年內(nèi)不得與甲方形成競爭關(guān)系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。
第九條違約責(zé)任。
本合同如因一方當(dāng)事人嚴(yán)重違背本合同約定條款而導(dǎo)致本勞動合同解除的，則須向?qū)Ψ匠袚?dān)違約金壹萬元。
第十條其他事項。
1、乙方在甲方工作期間，由于經(jīng)常接觸甲方公章等印鑒，所有涉及乙方與甲方之間權(quán)利義務(wù)的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字后才具有法律效力，未經(jīng)法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意并遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之后。
2、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。
第十一條合同效力及文本。
本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執(zhí)一份，報勞動管理機(jī)關(guān)備案一份。
甲方：法定代表人：
乙方：
合同訂立日期：年月日
物流員工合同篇十三
甲方（即托運方）：
乙方（即承運方）：
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《_____》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《_____》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：乙方法人代表：
甲方單位公章：乙方單位公章：
物流員工合同篇十四
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《合同法》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式貳份，甲方乙方各執(zhí)壹份，均具有同等法律效力。
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《合同法》處理。
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方：______________乙方：______________
日期：______________日期：______________
物流員工合同篇十五
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《合同法》的'基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《合同法》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：______________。
甲方單位公章：______________。
乙方法人代表：______________。
乙方單位公章：______________。
________年_______月_______日。
物流員工合同篇十六
電話：___________。
聯(lián)系人：___________。
承運人：___________。
電話：___________。
聯(lián)系人：___________。
收貨人：___________。
電話：__________。
根據(jù)國家有關(guān)運輸規(guī)定，經(jīng)過雙方充分協(xié)商，訂立如下條款，雙方共同遵守。
貨物名稱：________。
規(guī)格：________。
數(shù)量：______。
重量：______公斤。
價值：人民幣______元。
貨物起運地點：成都市街號。
貨物到達(dá)地點：市街號。
貨物承運日期：__年__月__日，貨物運到期限：__年__月__日前。
運輸質(zhì)量及安全要求：承運人必須保證貨物無滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞等。
貨物裝卸責(zé)任和方法：貨物起運及到達(dá)后的裝卸均由承運人負(fù)責(zé)，承運人應(yīng)在托運人指定的地點完成貨物裝卸。
收貨人領(lǐng)取貨物及驗收辦法：貨物運達(dá)后承運人應(yīng)立即通知收貨人，由收貨人指定卸貨地點，在卸貨地當(dāng)場進(jìn)行驗收，并對貨物是否完好等情況開具驗收單（一式兩份，一份交承運人，一份交托運人存底）。
運輸費用、結(jié)算方式：本次運輸運費______元，本合同簽訂后托運人預(yù)付定金________元，貨物到達(dá)卸貨并由收貨人確認(rèn)貨物完好無損后7日內(nèi)支付剩余的費用。
貨物托運后，托運人需要變更到貨地點或收貨人，或者取消托運時，有權(quán)向承運人提出變更合同的內(nèi)容或解除合同的要求，但必須在貨物未運到目的地之前通知承運人，并應(yīng)按有關(guān)規(guī)定付給承運人所需費用。
承運人應(yīng)在貨物到達(dá)以后，收貨人未驗收前妥善保管貨物。
1、托運人未按合同規(guī)定的時間和要求提供托運的貨物，托運人應(yīng)按其價值的5%償付給承運人違約金。
2、承運人如將貨物錯運到貨地點或接貨人，應(yīng)無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人，并且不能超過本合同第三條約定的貨物運到期限。如造成貨物逾期到達(dá)的，承運人應(yīng)償付托運人違約金__元。
3、運輸過程中貨物發(fā)生滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞等任何情況，承運人應(yīng)按貨物的實際損失（包括包裝費、運雜費）賠償托運人，并向托運人支付違約金______元。
本合同如在履行過程中發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商，協(xié)商不成，交由合同簽訂地法院裁決。
本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字蓋章后生效。
托運人：________（蓋章）承運人：（蓋章）________。
簽訂時間：__年__月__日簽訂時間：__年__月__日。
簽訂地點：簽訂地點：
物流員工合同篇十七
乙方：身份證號：
因甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，由乙方承包甲方產(chǎn)品和原料（以下簡稱貨物）的出入庫裝卸工作。
為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保承包工作順利完成，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，特制定以下貨物出入庫裝卸工作的承包協(xié)議，供雙方共同遵守。
第一條此承包協(xié)議工作的地點在甲方公司的廠區(qū)內(nèi)部。
第二條承包費用及抵押金。
2.1根據(jù)甲方實際情況，乙方按時完成甲方所安排的所有裝卸任務(wù)。
2.2因為甲方工作任務(wù)受季節(jié)影響的不確定因素，勞務(wù)費按雙方商定執(zhí)行，甲方按月支付乙方月勞務(wù)費為，結(jié)算方式為每月底結(jié)算上月勞務(wù)費。
2.3乙方留一個月的勞務(wù)費在甲方處作為抵押金，當(dāng)雙方解除合同且無糾紛的情況下，于解除合同次月底甲方應(yīng)無條件返還乙方所有抵押金。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)。
3.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)及發(fā)貨的實際情況安排乙方進(jìn)行裝卸貨物。
工作。
3.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)、物流、天氣等情況隨時調(diào)整裝卸貨物的順序及時間。
3.3甲方根據(jù)乙方裝卸車的實際情況，有義務(wù)提供叉車、托盤等輔助機(jī)械或工具。
3.4在承包期間，甲方可為乙方不定期提供工裝及簡單勞動保護(hù)用品。
3.5在乙方按甲方要求完成裝卸任務(wù)后，甲方有義務(wù)按月支付乙方相應(yīng)的勞務(wù)費用。
3.6甲方有義務(wù)為乙方裝卸人員提供工作餐，標(biāo)準(zhǔn)參照甲方公司內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)。
3.7甲方配合乙方完成工作的叉車司機(jī)、倉庫保管員等人員工資由甲方承擔(dān)。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)。
4.1乙方有權(quán)自行組織裝卸人員，但每班次不得少于四人。
4.2乙方裝卸人員有義務(wù)接受甲方的裝卸貨物安排，并按甲方要求完成。
4.3乙方有義務(wù)在裝卸過程中核對貨物的型號、數(shù)量等情況，如有與貨單不符，要及時通知倉儲人員。
4.4乙方裝卸人員有責(zé)任維護(hù)好自身的人身安全及采取必要的安全防范措施。如果乙方認(rèn)為甲方的工作安排會危及人身或財產(chǎn)安全，乙方有權(quán)拒絕。
4.5乙方須統(tǒng)一為裝卸人員辦理人身意外傷害保險，如出現(xiàn)安全事故全部由乙方承擔(dān)責(zé)任以及費用。
4.6乙方裝卸人員在裝車的過程中不得損壞貨物，如有損壞必須依照貨物的價格按價賠償，賠償款從乙方當(dāng)月勞務(wù)費中扣除。
4.7乙方裝卸人員不得以非安全理由無故停工、罷工，否則甲方有權(quán)根據(jù)實際損失情況向乙方要求相應(yīng)賠償，并在當(dāng)月勞務(wù)費發(fā)放中體現(xiàn)。如當(dāng)月勞務(wù)費不足以賠償甲方損失，甲方有權(quán)向乙方追償。
4.8乙方在工作中要注意維護(hù)甲方的公司形象，不得在工作中以延遲裝貨、消極怠工等手段向物流等第三方索要財物，否則甲方有權(quán)對乙方違規(guī)裝卸人員進(jìn)行處罰。
4.9乙方裝卸人員需遵守甲方的安全制度，不得在廠區(qū)范圍內(nèi)吸煙及使用明火，否則每人次罰款100元。
4.10乙方有義務(wù)對甲方倉庫內(nèi)防火、防盜等各項工作進(jìn)行協(xié)助，并按規(guī)定執(zhí)行甲方制定的各項規(guī)章制度。
第五條合同的變更、解除或終止。
5.1雙方可在協(xié)商一致的情況下，對本協(xié)議進(jìn)行修改及變更，形式可為合同附頁或重新制定。
5.2任意一方提出解除本協(xié)議需提前30日以書面形式通知對方。
第六條爭議解決。
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方平等協(xié)商解決；協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權(quán)向各自住所地的人民法院提起訴訟解決。
第七條本協(xié)議自雙方簽字和蓋章之日起生效，有效期為一年。
第八條本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。
甲方：**公司代表人：
乙方：
年月年月日日。
物流員工合同篇十八
________________________ （甲方）
________________________ （乙方）
經(jīng)雙方協(xié)商，甲方委托乙方代儲存，為了加強雙方責(zé)任，擬定如下條款共同遵守。
1．為了提高倉庫使用率，確保物資安全，經(jīng)協(xié)商，確定乙方提供倉庫____平方米由甲方使用，倉庫租金按月包庫制，每月每平方米____元，合計月租金為_________元整。
2．為加強進(jìn)、出庫管理，甲方應(yīng)按時通知乙方年度、季度、月份進(jìn)貨計劃、以利乙方安排各項勞務(wù)計劃，及時做好收發(fā)工作。
3．貨物入庫一律憑甲方規(guī)定憑證所列數(shù)量、名稱，核點無誤后，乙方按規(guī)定通知甲方及時記賬備存。
4．貨物入庫前，乙方負(fù)責(zé)卸車，并進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)會同有關(guān)部門作出貨運記錄。普通記錄交甲方與有關(guān)部門處理。
5．凡是貨物出庫一律憑甲方規(guī)定的憑證辦法發(fā)貨，否則不予辦理。
7．需要發(fā)往外埠的貨物，甲方應(yīng)在鐵路規(guī)定的時間內(nèi)，向鐵路部門申請車皮計劃，然后通知乙方向發(fā)站辦理請車，并及時辦理整車發(fā)貨事宜，有關(guān)鐵路運雜費用暫由乙方墊付，然后再向甲方結(jié)算。
8．凡整車到達(dá)乙方專用線裝卸（包括上下盤站作業(yè)）進(jìn)庫費每噸收____元，出庫費每噸收____元。（如火車發(fā)貨仍按____元）為便于結(jié)算應(yīng)在入庫時一次收清，出庫不另收費。
9．凡甲方在乙方專用線上卸車后，組織直發(fā)貨物，進(jìn)出庫每噸各收_____元，直發(fā)貨物各項手續(xù)均由甲方辦理，乙方只負(fù)責(zé)裝卸勞務(wù)。有關(guān)數(shù)量、質(zhì)量、外觀由收貨人負(fù)責(zé)。
10．凡汽車到達(dá)貨物進(jìn)、出庫每噸收_____元（入庫前視同第四條辦理）
11．凡整車到達(dá)專用線的重載車輛，每車皮噸按一元計收過軌費，取送調(diào)車費每節(jié)_____元，由乙方墊付，月底向甲方結(jié)算。乙方結(jié)算時應(yīng)將發(fā)站、車號、噸位抄寫一份送甲方核對）。
12．甲方如需乙方汽車運輸及裝卸貨物時，其費用標(biāo)準(zhǔn)按北京市運輸公司規(guī)定計算。
13．甲方需乙方在庫內(nèi)提供勞務(wù)時，所需材料由甲方負(fù)責(zé)供應(yīng)，乙方提供勞力工，每工時按_____元計算。（不足4小時按半工日，超過4小時按一工日）
14．為確保庫存賬物相符，每月末雙方對賬一次，如發(fā)現(xiàn)庫存不符合應(yīng)及時查清，以免影響正常收發(fā)、儲備。
15．乙方在每月末提出各項費用結(jié)算清單，向甲方開戶行托收結(jié)算。
16．本協(xié)議有效期暫定一年，期滿雙方無異議，本協(xié)議繼續(xù)生效，任何一方提出終止協(xié)議，必須提前兩個月通知對方，以便雙方安排調(diào)整倉庫。終止協(xié)議時，雙方應(yīng)從實際情況出發(fā)，密切協(xié)作，爭取盡快出庫，最遲在三個月出清。
17．本協(xié)議自_____年_____月_____日生效，未盡事宜雙方共同協(xié)商解決。
18．本協(xié)議一式____份（正本____份，副本____份）甲方正本一份、副本_____份。乙方正本一份，副本_____份。
甲方負(fù)責(zé)人：_______________
開戶行及賬號：_____________
地址：_____________________
電話：_____________________
單位蓋章：_________________
_________年______月______日
乙方負(fù)責(zé)人：_______________
開戶行及賬號：_____________
地址：_____________________
電話：_____________________
單位蓋章：_________________
_________年______月______日
物流員工合同篇十九
本合同以《中華人民共和國民法典》為基礎(chǔ)，在經(jīng)雙方協(xié)商一致的前提下，本著公正、公平、平等互利的原則，自愿訂立本合同。
一、貨物說明。
本次運輸貨物說明如下。
1.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
2.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
3.貨物名稱：____________貨物編號：____________規(guī)格：____________單位：____________單價：____________數(shù)量：____________金額：____________。
二、包裝要求。
甲方必須按照國家主管機(jī)關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一包裝;沒有包裝標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)以保證貨物運輸安全的原則進(jìn)行包裝，否則乙方有權(quán)拒絕承運。
三、運輸日期
合同期限為________年，自________年________月________日起，至________年________月________日。
四、運輸?shù)卣f明。
1.貨物起運地：____________。
2.貨物到達(dá)地：____________。
五、運輸質(zhì)量及安全要求。
1.運輸質(zhì)量要求：____________。
2.安全要求：____________。
六、貨物裝卸責(zé)任及方法。
1.裝卸責(zé)任：____________。
2.裝卸方法：____________。
七、收貨人領(lǐng)取貨物說明。
1.收貨人：____________。
2.驗收辦法：____________。
八、運輸費用說明及結(jié)算方式。
1.費用說明：____________。
2.結(jié)算方式：____________。
九、雙方權(quán)利和義務(wù)。
(一)甲方權(quán)利和義務(wù)。
1.甲方擁有以下權(quán)利。
(1)有權(quán)要求乙方按照合同規(guī)定將貨物運輸?shù)侥康牡亍?BR> (2)貨物托運后，甲方有權(quán)根據(jù)需要變更到貨地點或收貨人;若甲方取消托運，必須要在貨物未運到目的地之前通知乙方，并應(yīng)按有關(guān)規(guī)定付給乙方所需費用。
2.甲方具有以下義務(wù)。
(1)按合同約定向乙方交付運雜費。否則，乙方有權(quán)停止運輸，并要求對方支付違約金。
(2)甲方應(yīng)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)對托運的貨物進(jìn)行包裝，須遵守有關(guān)危險品運輸?shù)囊?guī)定，并按照合同中規(guī)定的時間和數(shù)量交付乙方托運貨物。
(二)乙方權(quán)利和義務(wù)。
1.乙方擁有以下權(quán)利。
(1)乙方有權(quán)向甲方、收貨方收取運雜費用。如果收貨方不交或不按時交納規(guī)定的各種運雜費用，乙方有權(quán)對其貨物進(jìn)行扣壓。
(2)若乙方查不到收貨人或收貨人拒絕提取貨物時，乙方在及時與甲方取得聯(lián)系后，有權(quán)對超過規(guī)定期限仍無法交付的貨物，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
2.乙方具有以下義務(wù)。
(1)乙方需在合同規(guī)定的期限內(nèi)，將貨物運到指定的地點，按時向收貨人發(fā)出貨物到達(dá)的通知。
(2)乙方需對托運的貨物承擔(dān)安全責(zé)任，保證貨物無短缺、損壞、人為的變質(zhì)。如有上述問題，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償義務(wù)。在貨物到達(dá)以后，乙方須按規(guī)定的期限保管貨物。
十、違約責(zé)任。
(一)甲方責(zé)任。
1.未按合同規(guī)定的時間和要求提供托運的貨物，托運方應(yīng)按其價值的________%償付給乙方違約金。
2.由于在普通貨物中夾帶、匿報危險貨物，錯報笨重貨物重量等而招致搬運工具斷裂、摔損、爆炸、腐蝕等事故，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
3.由于貨物包裝缺陷而導(dǎo)致其他貨物或運輸工具、機(jī)械設(shè)備被污染腐蝕、損壞，造成人身傷亡的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
(二)乙方責(zé)任。
1.未按合同規(guī)定的時間和要求配車(船)發(fā)運的，乙方應(yīng)償付甲方違約金________元。
2.乙方如將貨物運送至錯誤到貨地點或接貨人，應(yīng)無償改運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人。如果貨物逾期達(dá)到，乙方應(yīng)按貨物總價值的________%償付逾期交貨的違約金。
3.貨物在運輸過程出現(xiàn)滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞，乙方應(yīng)按貨物的實際損失(包括包裝費、運雜費)對托運方進(jìn)行賠償。
(1)地震、海嘯等不可抗力。
(2)貨物本身的自然屬性。
(3)貨物的合理損耗。
(4)甲方或收貨方本身的過錯。
十一、法律效力。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________乙方：____________。
地址：____________地址：____________。
電話：____________電話：____________。
開戶銀行：____________開戶銀行：____________。
賬號：____________賬號：____________。
物流員工合同篇二十
根據(jù)甲方與乙方的共同協(xié)商，在遵循《_____》的基礎(chǔ)上，就甲方將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運事項制定如下條款：
一、甲方自愿將發(fā)往全國各地的貨物交給乙方承運；
六、貨物從承運之日起有效查詢?nèi)掌诤退髻r期在四十五日內(nèi)，過期乙方可不承擔(dān)任何責(zé)任；
八、補充條款：________________________________________。
九、本合同書一式兩份，甲方乙方各執(zhí)一份；
十、如有出現(xiàn)合同糾紛，在協(xié)商解決的基礎(chǔ)上按《_____》處理；
十一、本合同自簽訂之日起即時生效。
甲方法人代表：______________。
甲方單位公章：______________。
乙方法人代表：______________。
乙方單位公章：______________。
________年_______月_______日。