學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報(專業(yè)18篇)

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    對于這次項目的總結來看,我們需要提高溝通和協(xié)調能力。總結時可以結合自己的實際經驗,加入一些個人見解和感悟。以下是一些經典的總結范文,讀后會對我們的總結寫作產生很大的啟發(fā)和幫助。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇一
    1、加強學習,提高自己。注重加強政治理論和法律法規(guī)的學習,認真學習了黨的十八大會議精神,正確領會了科學發(fā)展觀的實質內涵,并用其統(tǒng)領工作全局;通過學習,堅定了黨的信念,增強了責任感和使命感,使自己在工作中能很好地遵法、守法、用法,做到依法行政,依法治校。同時也使自己理解政策,把握政策的水平明顯提高。
    2、重視業(yè)務知識的學習。通過看名校特色,學管理經驗,進一步樹立了新的教育觀念,更新了學校的管理方法,踐行了“洋思教學”模式,堅持開門辦學的思路,規(guī)范辦學行為;逐步完善了教師考核和獎懲制度,進一步調動了廣大教師的積極性。學校管理工作日臻完善,也更人性化。
    1、更新了教育理念,以制度規(guī)范辦學行為,關注課堂,以人為本,以質量為生命,以科研促教學,以特色求發(fā)展的辦學理念已深入人心。
    2、狠抓教學常規(guī)管理。教學常規(guī)是搞好教學工作的基本保障,要向教學常規(guī)要質量,為此,我們特別注重抓好“備、講、批、考、輔、研”為核心的教學常規(guī)的工作,做到“把常規(guī)做好,把細節(jié)抓嚴,把過程抓實”。每學期教務處對教師的教學設計、聽課筆記、教學反思、學習筆記及學生作業(yè)檢查四次,學校通過領導推門聽評課、學生評教、召開學生課代表會議了解每一位老師的教學常規(guī)情況,并與教師的教學工作量化考核掛鉤。
    3、大膽改革課堂教學。隨著新課程改革的不斷深入,我們學習了江蘇洋思中學的教改經驗,使我們認識到不進行新課程改革,學校就無法發(fā)展,就要被淘汰,就是死路一條。教務處嘗試探索形成了學校自己的教學模式“五環(huán)節(jié)教學模式”,真正使學生動起來,使課堂活起來;逐步把課堂變成了學堂;明確了知識是學生學會的,不是教會的,教師是課堂的組織者、引導者,不是講知識的;課堂上盡可能地做到“三講”、“三不講”,即學生易混、易錯、易漏的知識要講,學生想不到、想不深、想不透的要講,學生自己解決不了的要講;學生自己已經會了的不講,學生自己能學會的不講,老師講了學生也學不會的不講;教師的課改意識增強了,課堂效率提高了。
    體學習和個人學習相結合及請進來、走出去等多種方式讓老師們得到專業(yè)提升和發(fā)展,始終致力于培養(yǎng)一支管理理念新、師德師風好、知識結構廣、業(yè)務水平高、教學能力強的師資隊伍。
    5、大力開展“七個一”活動。即每學期讀一本教育專著,每周讀一份教育報刊,每學期聽一次教育專題報告,寫一份優(yōu)秀的教學設計,上一堂優(yōu)質示范課,每周至少自主自發(fā)地聽一節(jié)課,每學期寫一篇論文(或案例、教育故事、教育教學心得),每學期出一期《五中教研》校級教研專集。
    6、注重規(guī)章制度建設。人管人管一點,制度管人管一片,“沒有規(guī)矩不成方圓”,要把全體教職工的智慧和力量充分發(fā)揮并最優(yōu)化地組織起來,高質量地完成教育教學任務,就必須制定一整套規(guī)章制度,使學校一切工作和全體師生員工有規(guī)可循。一年來,學校通過教代會、校長辦公會重點完善和制定了《考勤制度》、《教學工作量化考核制度》、《教科研獎勵制度》、《崗位津貼評定制度》及《班級量化考核制度》等制度,起到了充分調動師生員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性的作用。
    三、學生管理工作:
    1、抓學生的養(yǎng)成教育,行為習慣教育始終是我校學生管理永恒的主題,而嚴格、規(guī)范的學生管理則是我校的一大亮點和特色。
    2、衛(wèi)生教育。德育領導每天定時檢查安全及衛(wèi)生,保證了全校衛(wèi)生工作的順利開展,也保證了學校以整潔的面貌示人。
    3、品德教育。主要有以下一些形式:升旗講話,貫穿品德教育;主題班會,討論品德話題;專題講座,灌輸做人常識、進行心理疏導;板報專欄,宣傳管理常識;課間活動,展示個性特長;校園廣播,營造校園文化氛圍等,教育學生品端行正,誠信做人。
    4、安全教育。我們始終把學生的安全當成頭等大事來抓。通過日常安全檢查、周五安全大查、新學期軍訓動員、開學安全演練、請假電話聯(lián)系家長、學生外宿簽訂協(xié)議、領導24小時值班、每學期召開班長會議、每學期一次安全講座等形式教育學生提高自我防范意識,珍惜自己及他人的生命,注意人身安全。
    四、加強硬件建設,創(chuàng)設先進的校園文化氛圍。
    1、學校擠出資金,訂購報刊110種,每學期都要添置新圖書,使廣大教職工可以在業(yè)余時間查找大量的先進學習資料、教改資料。
    2、添置更新了一大批體育器材、化學實驗藥品和儀器、物理、生物實驗設備。
    3、創(chuàng)辦了“五月風”學生文學社,每年出版刊物兩期,增設宣傳欄、報欄、校訓牌和校風牌,提高了學校的文化氛圍。
    4、成立校園之聲廣播站,組建各種學生社團組織,豐富了學生校園。
    文化生活。
    5、學校近年投入大量資金硬化校園地面,改善教職工辦公條件,安裝現(xiàn)代化的網絡系統(tǒng),給教室配備多媒體投影設備11套,裝備擁有50臺電腦的學生微機室一座、多功能教室一座、美術室兩個,裝修會議室一個,改善了學校的辦學條件。
    6、投入資金給老師辦公室添置20余臺品牌電腦,并連接網絡,為教師能夠在網上辦公、備課和查資料提供方便。建設學校自己的校園網,加強了學校的對外宣傳。
    五、加強領導班子建設,提升領導班子的管理水平。
    學校對領導班子成員提出了新的要求,要求每一位領導成員對自己主管的工作要熱忱,要有強烈的責任感和使命感,待人大度,律己嚴格,不計個人得失;顧全大局,互相尊重,互相體諒,優(yōu)勢互補,珍惜一起共事的緣份和情感,扎扎實實地做好每一天的每一件事情;敢于承擔責任,有集體主義精神。一年來,領導成員都能團結務實、公正廉潔,作風民主,率先垂范。在教學管理中,學校提出“五鼓勵”,即鼓勵教學出成果、育人出成果、科研出成果、服務出成果、管理出成果;做到“七有”“兩講”,即有意見就聽,有才能就用,有成績就夸,有貢獻就獎,有缺點就幫,有困難就助,有新思路就推,大事講原則,小事講諒解。
    六、廉潔自律。
    1、率先垂范,嚴格自律。過去的一年里,我們對工作認真負責,勤于思考,用心謀劃學校建設和發(fā)展,恪盡職守。一切以學校工作為重,不計較個人得失,能夠正確處理好集體與個人之間利益關系。在公務活動中,能做到廉潔自律,不以權謀私;堅持原則,嚴格把關。在財務開支、來人招待方面力求節(jié)約,堅決維護財務管理制度。
    2、民主管理,按章辦事。凡需采購的物品、工程招標和服務,學校均首先向總務處匯報提出申請,經核算批準后,按照規(guī)定的方案進行操作處置。嚴格執(zhí)行民主集中制,較大的基建項目經班子集體研究,報上級領導部門按程序招投標、審計,重大事務由領導班子討論決定,并予以公示,自覺接受群眾監(jiān)督。
    3、廉潔奉公,依法治校。在利益面前,從不伸手,在名譽面前,主動讓出。本著對黨負責、對教育事業(yè)和對學校負責的態(tài)度,不計個人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉獻,樹立了廉潔奉公的良好形象。依法辦學,堅決按照各級主管部門的要求辦事,絕不做損害教育形象和領導班子形象的事,維護學校安全穩(wěn)定大局。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇二
    一、我們的成績:
    1、多方爭取,協(xié)調關系,改善辦學條件。
    爭取了一套價值3萬多元的多媒體設施;
    爭取了一套價值2萬多元的運動健身器材進行安裝;添置了一部分辦公硬件設施;
    初步對班級文化進行了建設;
    所做的這些工作給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所。
    2、加強教師隊伍建設,凝神聚力謀發(fā)展。
    按周召開領導班子會,班子成員任務明確、責任心強,緊緊圍繞學校中心工作建立臺賬,撲下身子干實事。領導班子的這種樸素務實的工作態(tài)度和作風,為學校的日常教學和長期發(fā)展打下了良好的基礎。
    構建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點,通過各種方式與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感,以此來激發(fā)教師的團隊精神,同心協(xié)力做好學校的各項工作。
    3、多舉措開展活動,提高教師綜合素質和教學質量。
    積極開展教師政治、業(yè)務學習,采用集體學習與自學相結合的方式。要求教師愛崗敬業(yè)、有身為人師的光榮感,安心本職工作、埋頭苦干,奉獻教育,上學年度,我校12位教師有8位受到辦事處、中心校表彰,學校被評為教學質量先進單位。
    堅持校本教研,提高課堂效率。我校在加強教學常規(guī)管理的基礎上,以高效課堂為載體,以課堂教學為抓手組織聽課、評課,磨課;并進行了關于“有效培養(yǎng)學生興趣,構建高效課堂”的課題研究,有力提升教師綜合素質。。
    重視培優(yōu)轉差工作。我校絕大多數教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。一手抓差生轉化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),關注學生,努力做學生學習的朋友;許多教師利用午休在校輔導學生,義務奉獻,教師整體集體榮譽感強;本學期,學科檢測成績突出,有科成績名列全辦前三,其中第一名,第二名,第三名。
    4、抓德育工作效果顯著。
    加強學生常規(guī)管理,教師身先士卒進行示范帶頭。
    值周領導和教師從進校、出操、課間、離校、紀律、衛(wèi)生等學校生活的各個層面對學生、班級進行檢查、記錄,教師積極配合管理;集體活動師生全員出動;大掃除及勞動中教師帶頭示范;全方位的配合和管理使學校呈現(xiàn)出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規(guī)范文明的大好局面。利用國旗下講話、班會、晨會,強化安全衛(wèi)生教育和管理。
    5、抓活動開展,豐富校園文化。
    加強了制度建設,學校校委會、教師會層層通過制定并編輯了學校各項制度。
    召開班主任會、家長會和表彰會,和教師、家長共同探討學校發(fā)展和學生教育的辦法。
    按月開展“感恩、安全、健康、平安共建”主題活動講座。結合節(jié)慶和季節(jié)特點,因地制宜地開展慶?;蚪逃顒樱纾靼喽汲隽恕皯c國慶”、安全專刊,舉行了“爭當雙創(chuàng)小衛(wèi)士”演講活動;少隊組織開展了學生安全手抄報展示,向學生宣講健康知識;教導處組織了優(yōu)秀作業(yè)展評活動,培養(yǎng)學生良好的書寫習慣等等活動。
    二、存在的主要問題。
    從學生數來看,我們學校是江北辦規(guī)模最小的小學,辦學條件比較落后,學校硬件嚴重不足。
    三、20xx年工作思路和工作重點。
    1.在中心學校的統(tǒng)一領導下,開源節(jié)流、爭取資金,改善辦學條件和辦公條件。
    2.以中心?!笆齻€提升”活動為契機,抓好“校風教風”建設工作,教育教學質量再上臺階。
    3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣和行為習慣。
    4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業(yè)成長道路,,以研促教,以研興校?;赝^去的一年,有喜悅,有淚水,有黯然失色,也有笑意盎然。學校在變化中不斷向前,也在時間的洪流中漸漸成長。相信在中心校的正確領導和親切關懷下在全體教師的團結奮進和勤懇踏實下,長征小學明天一定會更好!
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇三
    1、多方爭取,協(xié)調關系,改善辦學條件。
    爭取了一套價值3萬多元的多媒體設施;
    爭取了一套價值2萬多元的運動健身器材進行安裝;添置了一部分辦公硬件設施;
    初步對班級文化進行了建設;
    所做的這些工作給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所。
    2、加強教師隊伍建設,凝神聚力謀發(fā)展。
    ——按周召開領導班子會,班子成員任務明確、責任心強,緊緊圍繞學校中心工作建立臺賬,撲下身子干實事。領導班子的這種樸素務實的工作態(tài)度和作風,為學校的日常教學和長期發(fā)展打下了良好的基礎。
    情感,以此來激發(fā)教師的團隊精神,同心協(xié)力做好學校的各項工作。
    3、多舉措開展活動,提高教師綜合素質和教學質量。
    ——積極開展教師政治、業(yè)務學習,采用集體學習與自學相結合的方式。要求教師愛崗敬業(yè)、有身為人師的光榮感,安心本職工作、埋頭苦干,奉獻教育,上學年度,我校12位教師有8位受到辦事處、中心校表彰,學校被評為教學質量先進單位。
    ——堅持校本教研,提高課堂效率。我校在加強教學常規(guī)管理的基礎上,以高效課堂為載體,以課堂教學為抓手組織聽課、評課,磨課;并進行了關于“有效培養(yǎng)學生興趣,構建高效課堂”的課題研究,有力提升教師綜合素質。。
    ——重視培優(yōu)轉差工作。我校絕大多數教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。一手抓差生轉化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),關注學生,努力做學生學習的朋友;許多教師利用午休在校輔導學生,義務奉獻,教師整體集體榮譽感強;本學期,學科檢測成績突出,有科成績名列全辦前三,其中第一名,第二名,第三名。
    4、抓德育工作效果顯著。
    ——加強學生常規(guī)管理,教師身先士卒進行示范帶頭。
    值周領導和教師從進校、出操、課間、離校、紀律、衛(wèi)生等學校生活的各個層面對學生、班級進行檢查、記錄,教師積極配合管理;集體活動師生全員出動;大掃除及勞動中教師帶頭示范;全方位的配合和管理使學校呈現(xiàn)出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規(guī)范文明的大好局面。
    ——.利用國旗下講話、班會、晨會,強化安全衛(wèi)生教育和管理。
    5、抓活動開展,豐富校園文化。
    ——加強了制度建設,學校校委會、教師會層層通過制定并編輯。
    了學校各項制度。
    ——召開班主任會、家長會和表彰會,和教師、家長共同探討學校發(fā)展和學生教育的辦法。
    ——按月開展“感恩、安全、健康、平安共建”主題活動講座?!Y合節(jié)慶和季節(jié)特點,因地制宜地開展慶?;蚪逃顒樱?,各班都出了“慶國慶”、安全???,舉行了“爭當雙創(chuàng)小衛(wèi)士”演講活動;少隊組織開展了學生安全手抄報展示,向學生宣講健康知識;教導處組織了優(yōu)秀作業(yè)展評活動,培養(yǎng)學生良好的書寫習慣等等活動。
    從學生數來看,我們學校是江北辦規(guī)模最小的小學,辦學條件比較落后,學校硬件嚴重不足。
    1.在中心學校的統(tǒng)一領導下,開源節(jié)流、爭取資金,改善辦學條件和辦公條件。
    2.以中心校“十三個提升”活動為契機,抓好“校風教風”建設工作,教育教學質量再上臺階。
    3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣和行為習慣。
    4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業(yè)成長道路,,以研促教,以研興校?;赝^去的一年,有喜悅,有淚水,有黯然失色,也有笑意盎然。學校在變化中不斷向前,也在時間的洪流中漸漸成長。相信20xx年在中心校的正確領導和親切關懷下在全體教師的團結奮進和勤懇踏實下,長征小學明天一定會更好!
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇四
    尊敬的劉繼安局長、各位領導,各位同仁,大家好!
    首先,我代表全校兩千四百余名師生,對各位蒞臨我校指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!文昌二小以蒙養(yǎng)品行,啟迪智慧,增強自信,和諧發(fā)展為辦學理念,讓每一個孩子都健康成長,每一位教師都走向成功為辦學目標,將文昌文化融入校園文化,突出“行孝、向善、樂學、誠信”的校園文化主題,突出自己的辦學特色,尤其是近年來,我們?yōu)樨瀼亟腆w局“一校一特”,落實素質教育的指導思想,做了大量的工作。首先我們從學生的行動抓起,強化大課間操的訓練,訓練了大型的團體操,這套團體操,融體育鍛煉和藝術表演宇一體,既突出了身體鍛煉,又培養(yǎng)了學生藝術表演能力,尤其是在表演過程中,學生之間的位置變換,動作配合,增強了學生的團隊意識和協(xié)作精神,為學生能力和素質的提升,奠定了堅實的基礎。
    其次,我們蒙養(yǎng)品行,傳承文昌智慧,落實教體局的德育主題活動,我們積極開展了文昌文化進校園活動,編輯出版了校本教材《仰望文昌》、《蒙養(yǎng)韻語》,開設了每一日經典誦讀活動,培養(yǎng)學生行孝、向善、誠信的品德,收到了明顯的效果。既擴大了學生的智慧,又陶冶了學生的情操,養(yǎng)成了良好的品行,使學生的道德養(yǎng)成教育不斷深入,道德素養(yǎng)不斷增強,受到了學生家長和社會各界的廣泛贊同。
    其三,我們尤其抓了學生的書寫和書法繪畫訓練,彰顯二小藝術特色,俗話說:字是人的臉。在計算機飛速發(fā)展的今天,傳統(tǒng)的書寫訓練,容易被忽視,針對這一現(xiàn)象,我們堅持從一年級抓起,規(guī)范寫字的行為習慣,倡導學生寫一手漂亮的硬筆字,精彩我的幸福人生,從一年級開始到畢業(yè)走出二小,帶走的不僅是知識和能力,更有一手漂亮的硬筆字伴隨一身,彰顯二小素質教育的風采。同時,我們更加注重書法和繪畫能力的培養(yǎng),對于特長生,讓他們更進一步的發(fā)展。我們在全校范圍內抓學生的美術基本功訓練,學生的藝術潛能得到了開發(fā),藝術能力得到了培養(yǎng),彰顯了學生的個性,陶冶了學生的情操。
    總之,素質教育要從娃娃抓起,要從細節(jié)抓起,尤其是我們基礎教育,要勇于承擔起素質教育的重任,認真落實,一校一品的辦學要求。認真開展德育主題教育,讓素質教育彰顯特色,讓辦學特色彰顯素質。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇五
    下面為大家整理了2016城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作總結,一起來看看吧!希望可以幫助到你。
    近幾年,根據國務院《關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》和《關于進一步加強農村教育工作的決定》等文件精神,我們按照縣教育局統(tǒng)一制定的幫扶規(guī)劃,結合本地教育的現(xiàn)狀與實情,啟動了學校對口幫扶鄉(xiāng)村薄弱學校工作。2006年,我們繼續(xù)堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施,努力推動結對幫扶工作的規(guī)范化、制度化運作。
    一、高度重視,制定工作計劃和實施方案。
    按照縣教育局文件要求,我校迅速成立薄弱學校結對幫扶工作領導組,制定計劃,明確任務,確保結對幫扶工作的順利實施。按照“2006年結對幫扶計劃”的規(guī)定,我校負責結對幫扶學校為xxx中心學校和xx鄉(xiāng)xxx小學。
    二、營造氛圍,積極做好結對幫扶工作。
    開展結對幫扶工作,加強薄弱學校建設是一項難以操作的教育工程。為了大力推動和促進此項工作的開展,我們一是加大宣傳力度,及時召開校領導組會議和全校教職工會議,宣傳結對幫扶工作的深遠意義;二是鼓勵中青年骨干教師到結對幫扶學校的從事支教工作作,并將支教與職評、評優(yōu)晉級掛鉤;三是定期組織教師深入結對幫扶學校開展教育教學研究、交流活動。
    三、共同提高,達到優(yōu)質資源共享。
    **中學與受援學校三元中學開展結對幫扶,除師資教學支援外還為三元中學爭示創(chuàng)辦市級綜合示范高中提供軟件設施幫助;鎮(zhèn)區(qū)辦選派省級“教壇新星”焦健同志到孫崗鄉(xiāng)竹園小學為師生上示范課,簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使他們受益匪淺。
    盡管我區(qū)人口少,面積小,但據不完全統(tǒng)計,在近4年來的結對幫扶活動中,支教學校向受援學校捐助幫扶資金達29萬余元,還有衣物、文具、圖書、教學儀器、電教設備、文體器材、樹木花卉等,總價值達17萬余元,不同程度地改善了農村薄弱學校的辦學條件,美化了校園環(huán)境,豐富了校園文化生活。
    四、加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制。
    為切實了解和評價支教學校與受援學校在結對幫扶工作中的效果,共同提高辦學效益,我們建立了穩(wěn)定的互訪機制。一是領導互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協(xié)調,保證幫扶工作順利開展。二是教師互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、講座課為載體,來提高薄弱學校教師在實際教學中的應用能力。三是農村薄弱學校選派中青年教師到市、區(qū)級示范學校進行每月一周的教學培訓,以提高其教學業(yè)務素質。四是學生互訪。支教學校的學生與受援學校的學生建立“手拉手”互助互學活動。鼓勵學生捐款、捐物,使受援學校貧困學生和學習困難生得到精神上、物質上和學習上的幫助。從而達到共同進步的目的。
    五、有始有終,建立考核評價機制。
    結對幫扶工作一年一總結,每年支教學校、受援學校和支教人員都要寫出支教工作總結,支教教師還要寫出自我鑒定,參與受援學校教職工年度考核,經派出學校簽署意見,報區(qū)教育主管部門支教辦公室核定。城區(qū)學校的李啟成老師、尤如昌老師在孫崗鄉(xiāng)薄弱學校支教過程中克服困難,吃住在偏遠的農村學校,默默無聞地敬業(yè)奉獻,得到了學校和社會的充分肯定和贊賞,他們分別在2002和2003年年度考核中被評為優(yōu)秀。
    上文為大家介紹的2016城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作總結,你了解了嗎?
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇六
    0xx年,我校圍繞上級主管部門的工作安排和會議精神,深入開展了多項活動。并以“不斷規(guī)范、致力精細、推進深化、努力創(chuàng)新、創(chuàng)造高效”為要求,以堅持辦人民滿意的教育為目標,以全面實施素質教育為中心,以提高課堂效率為核心,以學校管理為重點,抓實兩個管理辦法的學習落實、重視教師隊伍建設和學生行為習慣養(yǎng)成教育,一年來,在領導班子的共同努力下,工作較有成效,現(xiàn)將一年來主要亮點工作做一總結。
    一、以創(chuàng)建高效課堂為突破口,促進教師的專業(yè)成長。
    我?,F(xiàn)有中青年教師17人,占全校教師總數的60%,形成了一支年輕,業(yè)務水平高的教師隊伍,為了提升中年教師的專業(yè)素質,促進青年教師的專業(yè)成長,進一步深化教學改革,優(yōu)化課堂教學,全面打造高效課堂,提高教育教學質量,同時為了營造教師相互學習的氛圍,不斷提高教師自身教育教學水平。
    1、我校本學期開展了骨干教師示范課、青年教師匯報課等活動,推動了高效課堂建設,促進了教師專業(yè)水平發(fā)展,提高了教師教學水平。
    2、本學期我校為打造高效課堂的先進教學模式,學校領導班子一直深入到各個教研組,從活動安排到聽課、上課、評課的各個環(huán)節(jié),走進課堂觀摩督導教學活動,效果顯著。
    3、學校各教研組開展了多次校級公開課,通過聽評課,使教師們達到了在展示中交流、在交流中提高的作用。相關教研組并對每一次公開課都以圖文并茂的簡報形式予以全面跟蹤報道,更便于教師之間探究學習。
    二、利用有效評價,促進學生發(fā)展。
    促進學生在原有水平上的發(fā)展。因此,學校通過完善高效課堂下的評價機制,進一步修訂學校學生評價制度,從學生個人到小組,到班級進行捆綁式評價,并以一系列過程性評價表的形式進行追蹤評價,以此讓學生形成自我認識、自我教育、自我進步的能力,學會更多的學習方法,以利于學生的全面發(fā)展。只有這樣才可能真正發(fā)揮評價的功能,使教師與學校的評價來促進學生的發(fā)展。充分發(fā)揮學生的主體作用,讓學生參與到學習評價中,以此提高高效課堂模式下學生的綜合能力。
    三、籌款新建愛心餐廳和道路整治,解決師生午餐和出行問題。
    我校教師陳海魚聯(lián)系企業(yè)家周海先生為學校捐款15萬元,興建愛心餐廳,配備了廚房加熱、消毒、烹飪和進餐等配套設施,解決了全校教師和部分學生的午餐問題,化解了學生早餐加熱及遠途學生中午就餐難的現(xiàn)狀,同時也為學生安排中午休息,提供了充足的時間保障。同時學校領導聯(lián)系愛心人士對學校進行了校園周邊道路整修鋪沙,解決了學生上放學道路難走的問題,特別是行雨天道路泥濘難行的問題,為學生安全出行提供了保障。學校在解決學生面對的實際問題,改善辦學條件上作出了巨大的實踐與努力。
    四、多方聯(lián)系配備體育器材,建設活動場地,開展豐富多彩的趣味性活動,提高學生健康水平。
    學校秉承“健康第一”的指導思想,建立和完善學校體育督導制度、學生健康監(jiān)測制度和體育評價制度,對學校體育工作和學生體質健康狀況建立起全方位、動態(tài)的評價體系,將體育鍛煉與健康狀況作為學生成長記錄的重要內容。讓“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的理念深入人心。學校領導杜登高校長及楊應滿書記與體育中心聯(lián)系為我校配備乒乓球案兩副,健身路徑一套,更換籃球架両副,使我校學生有了更加豐富多彩的鍛煉方式。
    我校圍繞“以競賽促活動,以活動促素質”的體育工作的宗旨,積極開展豐富多彩的校園特色體育活動,促進學生身體素質的提高。本學期我校開展了全校大型趣味性運動會,讓學生在體會到競爭與合作樂趣的同時,身體素質綜合水平不斷提高。
    五、力致精細化管理,落實學校各項工作。
    按照上級主管部門提出的“不斷規(guī)范、力致精細、推進深化、努力創(chuàng)新、高效和諧”的要求,我校繼承傳統(tǒng),繼續(xù)把精細化管理落到學校管理的各個方面,確定并修改了學校發(fā)展規(guī)劃,提出了各項工作有計劃、有檢查、有落實,獎懲分明的工作方式。全體教職工各負其責,分工明確,人人知道自己該干什么,心往一處想,勁往一處使,配合默契。在管理中提出從小處入手,把“小事做細,細事做精”的工作要求。
    (一)、從規(guī)范程序抓起。規(guī)范和程序的建立,不但有據可依,而且能夠忙而不亂,便于把事情做細做精。例如我校本學期的高效課堂教學交流活動,雖然時間比較長但效果很好,老師們都很受益,促進了青年教師的適應性和規(guī)范上課的諸多環(huán)節(jié)。還有本學期開展的“學生書畫及手工制作”、“環(huán)境整治”、“復興中華,從我做起”主題教育讀書活動及演講比賽等活動。我校也以規(guī)范的大隊儀式,議程安排有序,活動設計有新意、有教育意義而贏得了到會家長的高度贊揚。
    (二)、從計劃抓起。我們要求各部門計劃的制定要健全、要有針對性、要抓好落實,把計劃的落實作為精細化管理的首要任務。
    學校,以“活力教育,魅力教師”為主題,我校開展了為期兩周的教師基本功比賽。全校教師開展了基本功大比拼等活動,有一技之長的教師展示了書法、繪畫、手工制作等。此次活動策劃到活動安排、比賽進行中的組織,活動前的準備,活動后的總結每個環(huán)節(jié)都重視到位、考慮到位、安排到位。所以全校老師掀起了大練基本功的熱潮,有效解決了部分教師對于先進教學經驗難以接受的現(xiàn)狀。通過本學期安排的諸多活動,真正體現(xiàn)了“活力教育,魅力教師”這個主題。
    以上是我校今年的主要工作,我們的心得是,在抓好常規(guī)工作不放松,抓住要點工作求特色要效果。教育局今年提出的教育質量常規(guī)管理活動和學校亮點工作的總結,給我們今后的學校工作如何做實做細做成精品指出了努力的方向,我們也更有信心把學校的各項工作做得更好。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇七
    xx年上半年以來,市婦女兒童活動中心在開展結對幫扶工作中,與殷都區(qū)南士旺村結成對子,堅持求真務實、開拓創(chuàng)新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效?,F(xiàn)將此項工作總結如下:
    一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導開展結對幫扶活動是落實科學發(fā)展觀,加強社會主義文明建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。中心高度重視,成立以徐江紅主任為組長的駐村幫扶工作領導小組,明確辦公室主抓此項工作,分工具體,職責明確。
    二、制定計劃,落實幫扶措施。
    制定切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。積極扶持村圖書室建設。為村里捐贈圖書100多冊,包括農業(yè)科技、兒童讀物、百科知識等,購買乒乓球等體育用品,豐富群眾的精神文化生活,為新興社區(qū)免費提供活動場所,開展家庭教育講座。
    三、精心組織,堅持做好精神文明幫扶。
    在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅從物質上給予幫助,更從思想上進行幫扶,幫助他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。抓好黨員干部隊伍學習教育三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規(guī)培訓和法規(guī)法紀、科技文化培訓以及精神文明培訓。
    今后,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力,以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標,進一步提高工作標準,改進工作方法,努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義文明建設”在農村開花結果。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇八
    一年來,我校在上級業(yè)務主管部門的正確領導下,全校上下,求真務實,奮發(fā)進取,不斷深化教學改革,提高教學質量,提升辦學層次,增強辦學實力,辦學校工作亮點紛呈。
    一、強化安全意識,加強安全工作管理。
    1、提高安全意識,牢固樹立安全第一的思想。
    2、建立健全安全規(guī)章制度,落實安全責任制。3.加強安全檢查和考核工作落實,將安全工作落到實處.4、加強校園周邊環(huán)境的治理,強化安全保衛(wèi)措施。
    5、加強投入,學校本年度安保器材、設施款1.5萬元。
    6、本年度,學校無安全事故發(fā)生,各項安全工作開展順利。
    二、強化教學常規(guī)管理。
    本學期我校繼續(xù)以課堂教學為主陣地,堅持走課改之路:
    1、致力改革課堂教學結構,加強“三四五”課堂教學改革。
    2、抓教研組建設,構建教學質量監(jiān)控體系,優(yōu)化對教學的各個環(huán)節(jié)、各個方面、各個階段的管理,來落實教學常規(guī)管理。
    3、狠抓教學常規(guī)的落實,走實實在在的教學改革之路。
    4、正面加強教師職業(yè)道德的教育,規(guī)范教師行為。
    三、正面尋找學生教育突破口,加強學生管理,提高學生素養(yǎng)。
    1、“從小處著手,大處著眼”,抓小促大,讓學生從撿拾一片紙屑等小事情著手促成高尚品德的養(yǎng)成。
    2、加強了對學生的思想教育,對學生的遵紀守法教育,以規(guī)范的制度條例來規(guī)范學生的言行舉止,以入理入情的道德教育來感化學生的情感思維,使學生的文明修養(yǎng)、道德規(guī)范方面的素質教育得到了很大的提高。
    3、堅持以一日常規(guī)為切入口,重在檢查落實班級、學生活動上。
    四、多方開發(fā),加大教育投入。
    年內,爭取辦學單位和駐村工作組的支持,作了如下工作:1.投資5700元,翻建學校大門.2.爭取工作組支持,投資十多萬元組建“濰坊銀行愛心電腦室”一個,配置電腦21臺。
    3.成功和濰坊銀行聯(lián)合開展了“第一次上電腦課感受”征文活動。4.投資2萬多元建籃球場地一個,新配置籃板、單雙杠等體育設施。,5.投資3.6萬新建愛心圖書室一個,配置閱覽桌凳子一宗,圖書3000冊。我們將認真總結2010年工作中的經驗和教訓,團結和帶領全體教職工,與時俱進,開拓進取,勵精圖治,乘勢而上,全面推進學校工作和諧發(fā)展,為王家荊陽小學創(chuàng)造新的輝煌!
    王家荊陽小學2010.10.27。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇九
    長征小學2013年秋季工作亮點匯報本學期,我校在江北中心校的領導下,沿著學期初制訂的目標,在學校教學質量、班子建設、教師隊伍管理、常規(guī)管理上狠下功夫。各項工作上下一盤棋,扎實開展,圓滿完成各項任務,現(xiàn)從五個方面向各位領導作一匯報,不足之處請大家給予批評,指正。
    一、我們的成績:
    1、多方爭取,協(xié)調關系,改善辦學條件。
    爭取了一套價值3萬多元的多媒體設施;
    爭取了一套價值2萬多元的運動健身器材進行安裝;添置了一部分辦公硬件設施;
    初步對班級文化進行了建設;
    所做的這些工作給師生創(chuàng)造一個更加舒適的辦公和教學場所。
    2、加強教師隊伍建設,凝神聚力謀發(fā)展。
    ——按周召開領導班子會,班子成員任務明確、責任心強,緊緊圍繞學校中心工作建立臺賬,撲下身子干實事。領導班子的這種樸素務實的工作態(tài)度和作風,為學校的日常教學和長期發(fā)展打下了良好的基礎。
    ——構建良好、和諧的教師隊伍也是我校工作開展的重點,通過各種方式與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感,以此來激發(fā)教師的團隊精神,同心協(xié)力做好學校的各項工作。
    3、多舉措開展活動,提高教師綜合素質和教學質量。
    ——積極開展教師政治、業(yè)務學習,采用集體學習與自學相結合的方式。要求教師愛崗敬業(yè)、有身為人師的光榮感,安心本職工作、埋頭苦干,奉獻教育,上學,我校12位教師有8位受到辦事處、中心校表彰,學校被評為教學質量先進單位。
    ——堅持校本教研,提高課堂效率。我校在加強教學常規(guī)管理的基礎上,以高效課堂為載體,以課堂教學為抓手組織聽課、評課,磨課;并進行了關于“有效培養(yǎng)學生興趣,構建高效課堂”的課題研究,有力提升教師綜合素質。
    ——重視培優(yōu)轉差工作。我校絕大多數教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。一手抓差生轉化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),關注學生,努力做學生學習的朋友;許多教師利用午休在校輔導學生,義務奉獻,教師整體集體榮譽感強;本學期,學科檢測成績突出,有科成績名列全辦前三,其中第一名,第二名,第三名。
    4、抓德育工作效果顯著。
    ——加強學生常規(guī)管理,教師身先士卒進行示范帶頭。
    值周領導和教師從進校、出操、課間、離校、紀律、衛(wèi)生等學校生活的各個層面對學生、班級進行檢查、記錄,教師積極配合管理;集體活動師生全員出動;大掃除及勞動中教師帶頭示范;全方位的配合和管理使學校呈現(xiàn)出了團結緊張、嚴肅活潑、舉止言行規(guī)范文明的大好局面。
    ——.利用國旗下講話、班會、晨會,強化安全衛(wèi)生教育和管理。
    5、抓活動開展,豐富校園文化。
    ——加強了制度建設,學校校委會、教師會層層通過制定并編輯。
    了學校各項制度。
    ——召開班主任會、家長會和表彰會,和教師、家長共同探討學校發(fā)展和學生教育的辦法。
    ——按月開展“感恩、安全、健康、平安共建”主題活動講座?!Y合節(jié)慶和季節(jié)特點,因地制宜地開展慶?;蚪逃顒?,例如,各班都出了“慶國慶”、安全??e行了“爭當雙創(chuàng)小衛(wèi)士”演講活動;少隊組織開展了學生安全手抄報展示,向學生宣講健康知識;教導處組織了優(yōu)秀作業(yè)展評活動,培養(yǎng)學生良好的書寫習慣等等活動。
    二、存在的主要問題。
    從學生數來看,我們學校是江北辦規(guī)模最小的小學,辦學條件比較落后,學校硬件嚴重不足。
    三、2014年工作思路和工作重點。
    1.在中心學校的統(tǒng)一領導下,開源節(jié)流、爭取資金,改善辦學條件和辦公條件。
    2.以中心校“十三個提升”活動為契機,抓好“校風教風”建設工作,教育教學質量再上臺階。
    3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的道德品質、學習習慣和行為習慣。
    4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業(yè)成長道路,以研促教,以研興校。回望過去的一年,有喜悅,有淚水,有黯然失色,也有笑意盎然。學校在變化中不斷向前,也在時間的洪流中漸漸成長。相信2014年在中心校的正確領導和親切關懷下在全體教師的團結奮進和勤懇踏實下,長征小學明天一定會更好!
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十
    在國家法規(guī)《食品安全法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》、《中小學衛(wèi)生管理條例》等相關文件外,制定了學校內部的《平中食堂常規(guī)檢查條例》、《平中食堂五常法管理食品衛(wèi)生操作規(guī)范制度》、《平中食堂衛(wèi)生責任書》、《平中食堂管理制度》、《平中食堂管理組工作職責》等各項管理制度及細則。食堂餐飲管理實現(xiàn)無紙化全部實行電腦化管理,創(chuàng)新管理新模式,創(chuàng)新公開管理方法,購置電子屏,通過電子屏各類公示,學生營養(yǎng)與健康資料宣傳,做到從食堂管理人員到食堂從業(yè)員工,從硬件到軟件,從原材料采購到成品出售,都有一整套有法可依、有章可循、行之有效、易于檢查監(jiān)督的規(guī)章制度。明確崗位職責,制度落實到人,使學校食堂在市場競爭中日趨制度化、標準化、科學化、做到時時有規(guī)章,事事有制度,處處有規(guī)范。每周五定期召開食堂餐飲工作例會,抓管理組和經營托管餐飲公司的員工政治思想建設,業(yè)務專業(yè)知識的員工培訓,學習有關文件精神,明確服務意識、工作責任性和重要性,把樹立“以師生為本、誠信服務、服務育人”的`工作宗旨真正體現(xiàn)到實際工作中去。
    全面實施色標管理模式確保飲食衛(wèi)生安全,必須堅持以預防為主的方針,明確歸口管理部門,設專人負責管理食堂。從組織領導到從業(yè)人員都要有崗位職責,做到責任到人,加強監(jiān)督指導、管理督查,嚴把采購、儲存關。食堂管理人員有權對餐飲公司采購的原料或食品進行檢查,確保無有毒、有害、腐爛變質、酸敗、霉變、蟲變、污穢不潔、混有異物或者其他感觀性狀異常等食品進入學校。對食品、餐具等分間、分類分開存放,儲存間、柜、架須有明顯標記。對餐具的消毒要求每天用蒸氣對碗、快餐盆進行消毒,對于盛菜容器用84消毒液或漂精片浸泡消毒。另外要嚴把食品送貨的索證關、驗收關、倉庫發(fā)放關,對不合格食品拒絕入庫、發(fā)放。在抓好食品衛(wèi)生飲食安全的前提下,抓好食堂周邊環(huán)境安全工作,在用電、用煤氣、鍋爐等方面,嚴格按有關規(guī)定操作。煤氣專人負責,上下班檢查,鍋爐持證上崗,專人負責。對鍋爐、電梯定期年檢,定期檢查,確保安全。
    食堂管理組成員每天深入廚房認真檢查,在市防疫站的工作指導下,嚴把食品加工、銷售關,一旦查到問題,嚴格整改。確保加工設施配套,按規(guī)定操作程序和規(guī)范進行清洗、加工、配制、烹飪,做到生熟分開。加強對特殊食品烹制的監(jiān)督,如四季豆、鮮黃花菜等食品需煮透、燒熟,防止烹制不當引起的食物中毒。對每天銷售的食品堅持抽檢,各取不少于100克的樣品留置徚冷藏設備中24小時以上,以備查驗。食堂對每頓的剩余食品必須實行冷藏,再在銷售前一定要經過高溫處理,在確保沒有變質的情況下方可銷售。按時做好餐飲用具的消毒衛(wèi)生,未經消毒的餐飲用具不得使用。確保食品安全衛(wèi)生最基本的保障是:保證食品采購質量,烹飪食品燒熟燒透,剩余飯菜嚴格處置。餐飲公司出售飯菜一律實行微機刷卡收費,既可提高售飯速度,又可堵絕使用現(xiàn)金在售飯過程中帶來的污染,確保師生飲食安全。
    食堂管理員每天定時檢查、核算飯菜成本,每周還重點抽查一到二個菜的配料制作過程。制定每周五下午召開承包經營戶工作例會,作為一項制度執(zhí)行。通報一周來的工作情況,進行經營情況分析,市場價格分析,下周工作安排,相互溝通,取得明顯的效果。通過承包經營戶在搞好色、香、味、形等合理營養(yǎng)搭配的同時,降低飯菜價格,積極研發(fā)新菜品種,開設小灶,改善飯菜質量。讓師生量入為出,各取所需,得到真正的實惠,受到師生的好評。
    食堂從業(yè)人員人員定期體檢并養(yǎng)成良好的衛(wèi)生意識和個人衛(wèi)生習慣,做到工作前先洗手,穿戴清潔的工作衣、帽,不得留長指甲、涂指甲油、配戴首飾以及在加工間或銷售場所吸煙等,嚴禁非本食堂工作人員隨意進入食品加工操作間及食品原料存放間。重視環(huán)境衛(wèi)生,隨時考慮天氣變化,采取不同的管理措施。對食堂周邊環(huán)境實行嚴管,嚴查,尤其在春、夏、秋的交接季節(jié),采取各種預防滅蠅措施,保證師生有一個良好的就餐環(huán)境。
    餐飲公司把工作檢查記錄、工作日記、每月工作小結、每周的會議記錄、每天的菜單、每天的剩菜剩飯?zhí)幚韱蔚雀黝愘Y料整理歸檔,便于工作檢查,建立日常工作檔案,并有專人保管。這項工作十分必要,對今后的管理備查工作起到了一定的作用。
    學校食堂經營、管理模式無論如何創(chuàng)新,核心就是要為師生提供優(yōu)質服務,對師生負責。隨著學校規(guī)章制度的不斷完善和精細化管理的要求,在食堂管理工作中還存在著許多不足,我們采取走出去,請進來的辦法和兄弟學校進行交流學習,吸取兄弟學校的經驗,結合我校實際現(xiàn)況,要把平中食堂辦得更有特色,爭取提早實現(xiàn)食堂全企業(yè)化管理而努力工作。學校積極爭取加大食堂硬件設施上的投入。04年暑假學校進行了廚房裝修和設備添置,05年投入十萬元進行食堂周邊下水管道的改造。20**年根據浙食藥監(jiān)食〔20**〕9號文件精神,創(chuàng)建“321示范工程”對照評價驗收標準,相繼逐條對照,整改投入十萬元改造資金,按照廚房設施要求對食堂廚房進行功能性分隔和設備檢修等,安裝了餐飲陽光工程科技管理設備,配置一流的廚房設備,為食堂管理上等級創(chuàng)造條件,同時加強食堂的內部管理,提高服務水平,把平湖中學食堂辦成一個標準化食堂。我校食堂自2003年8月引入社會化管理至今未發(fā)生食物中毒事件及有關衛(wèi)生事故,食堂供應滿足了師生就餐的需求,保證了學校教學工作的順利進行。曾獲得浙江省衛(wèi)生廳學校食堂量化分級管理a級單位,加興市,平湖市量化分級管理a級單位,平湖市食堂管理“五常法”示范單位,全國營養(yǎng)促進會及關心下一代委員會授予學生營養(yǎng)與健康示范學校,經學校研究決定:平湖中學食堂申報評比“321示范工程”省級陽光餐飲食品安全示范單位。
    工作亮點簡短100個字。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十一
    根據省市區(qū)有關文件精神,高橋中學學區(qū)高度重視結對幫扶工作。學區(qū)結對幫扶工作依托大學區(qū)制背景,立足貫徹落實黨的xx大精神、合理配置教育資源、促進義務教育均衡發(fā)展的高度,堅持求真務實、開拓創(chuàng)新、務求實效原則,在區(qū)域范圍內重點對教學工作互幫互學,共同促進。一年來,高橋中學學區(qū)四所中學先后與一所中學和七所小學建立了"結對幫扶"關系,工作取得了一定成效?,F(xiàn)將有關工作總結匯報如下。
    高橋中學是高橋中學學區(qū)三校--王寺、斗門、鎬京等初級中學校的學區(qū)長學校。雖為學區(qū)長學校,但都作為偏遠的農村學校,在學校地位、教學設施、師資實力、辦公條件方面差距不大(硬件設施和教學成績方面略好一些),忝列為學區(qū)長學校,實在是組織的信任和期待。作為學區(qū)長學校,我們知道借力的價值和作用。通過學區(qū)聯(lián)席會議這一組織機構,根據各自學校的優(yōu)勢和特色對學區(qū)工作進行分工,積極指導負責學校組織區(qū)域內德育、教學和校本研修的交流,充分發(fā)揮了學區(qū)長學校的幫扶引領作用。
    學區(qū)長先后召開了四次學區(qū)聯(lián)席會議,通過聯(lián)席會議商定工作,制定各種制度方案,并及時進行了階段性工作總結。學區(qū)具體分工為:有市級學科帶頭人的鎬京中學負責"校本研修中心"工作管理,素質教育工作經驗豐富的王寺中學負責"素質教育中心"管理,名師較多的斗門中學負責"名師工作室"管理,教育教學成績較好的高橋中學負責"教學中心"管理。
    高橋中學學區(qū)成立后,學區(qū)長吳權利同志親自到三個成員校調研。認真的工作,誠實的態(tài)度,拉近了四校感情上的距離,為下一步幫扶指導奠定了基礎。
    在高橋中學學區(qū)內,高橋中學作為學區(qū)長學校重點在教學教研工作上積極開展"一對多"形式的交流幫扶,各校的教育教學水平得到了顯著提高。
    1、教學交流。
    三月底四月初,高橋中學和王寺中學先后兩次聯(lián)合開展英語和數學科的教學交流活動。教學點設在高橋中學,由高橋中學兩課教師開設公開課,課后高橋中學組織評議。兩校領導高度重視此次活動,親自參與聽課、評課。教師講課投入,聽課認真,評課開誠布公。兩次交流活動對兩校高效課堂的建立起到了積極的促進作用。
    結合學區(qū)教育教學現(xiàn)狀,高橋中學學區(qū)長學校特組織了以"高效課堂"為主題的"手、骨、頭"公開示范巡講活動。由于準備工作充分,三校三位市區(qū)級骨干教師和教學能手老師上課精神飽滿,教態(tài)自然大方,多媒體技術和傳統(tǒng)教學手段相得益彰,課堂很有層次感,師生互動熱烈,教學效果顯著。每次示范課后,都及時組織了評議。由于事先思想動員工作到位,所以參加聽課的老師都能放下包袱開誠布公的表達自己的真實想法。評的老師真誠直率、毫不隱瞞和保留;講課的老師一邊聽一邊做筆記,謙虛認真,態(tài)度端正;言及焦點問題,老師們之間還有熱烈的討論和爭鳴,很多老師的發(fā)言讓人既感動又深受啟發(fā)。
    除了區(qū)域內教學交流外,高橋中學還積極走出去參加學區(qū)外的教學觀摩活動。6月初,高橋中學教學副校長帶領由語文、物理和生物科十名老師組成的觀摩隊伍參加了市六十八中教學開放日活動。聽課之后又參加了評課。積極主動的態(tài)度,富有創(chuàng)意的評課發(fā)言,展示了高橋中學教師團結拼搏,銳意創(chuàng)新的精神風貌。
    2、檢測指導。
    期中和期末,根據教育局有關文件和會議精神,高橋中學作為高橋中學學區(qū)長學校就期中、期末兩次大型考試工作以"通知"文件的形式做出了具體安排??荚嚻陂g,學區(qū)長學校又向各成員校派出了副校級巡視員配合教育局檢查指導考試工作,保證了期中期末考試工作順利、有效進行。
    針對五月份九年級考試多、主題活動多的特點,高橋中學學區(qū)長學校對參加"西安市初中畢業(yè)學業(yè)考試考前練習"和自行組織的"九年級畢業(yè)生信息技術考試"工作提出了具體的指導要求,并積極將高橋中學開發(fā)的校本化"信息技術考試系統(tǒng)"平臺推介給各成員校,以保證信息技術考試的客觀、公正和有效。
    3、校本培訓。
    為了積極應對教育形勢的發(fā)展,進一步滿足廣大教師的教學愿望,六月份高橋中學學區(qū)特聘請有關專家在高橋中學舉行一次以"說課"為主要內容的"教師教科研能力提升會"。會議邀請灞橋進修學校政治教研員、陜西省特級教師楊婉麗老師做關于說課的專題講座,陜西省教學能手劉曉娜老師、鎬京中學主管教學的副校長樊春利老師展示物理學科、思想品德學科優(yōu)秀說課范例。高橋中學學區(qū)四校老師對此次活動給予了很高評價。通過此次培訓大會,高橋中學學區(qū)廣大教師的教學理念教學水平--特別是在備課、說課方面一定會有一個大的提升。
    4、德育互動。
    為進一步豐富大學區(qū)各校校園文化生活,努力營造積極向上、健康文明的校園文化氛圍、弘揚民族精神,展示大學區(qū)學生釋放激情的精神風貌,五月份高橋中學學區(qū)特組織開展"紅五月"文藝匯演活動。在此次匯演活動中,各校組織嚴密,安排到位,后勤和安全保障有力,工作扎實有序。活動中,同學們熱情洋溢,舞動青春。在高橋中學賽場,王寺中學友情助演,帶來了精彩的文藝節(jié)目,為高橋中學的師生送來了熱情的祝福,活動增進了兩校之間的友誼。
    學區(qū)遵循"優(yōu)勢互補,資源共享,教育均衡"的支教交流指導思想,積極動員、指導各校開展對師資力量薄弱小學的支教和交流工作,各校教師申報支教交流的熱情高漲。上個教學年度,高橋中學學區(qū)各校交流人員近三十名,尤以王寺中學為最多;高橋學區(qū)四所中學與一所中學和七所小學建立了"結對幫扶"關系,它們分別是:高橋中學--鎬京中學、西馬坊小學,斗門中學--鎬京、落水、太平小學,鎬京中學--新常小學,王寺中學--五一、黃堆小學。支教和交流老師吃苦耐勞的精神以及出色的教育教學技能得到了受援學校的一致贊譽。
    由于高橋中學學區(qū)各校地處偏遠的農村,距離相對遙遠,交通不便,所以過去一年各校的"結對幫扶"工作主要隨學區(qū)工作同步開展,這樣做的好處是省時省力,但缺點是缺乏主動性和靈活性,工作依附性和依賴性大,容易受客觀條件的限制和束縛。其次,"結對幫扶"工作要保證一定的資金投入和制度建設才能長效化和常態(tài)化的開展。再其次,"結對幫扶"工作各校只有解放思想,本著合作共贏的原則和態(tài)度才能真正取得實效。
    過去的一年,高橋中學學區(qū)各校不管是學校管理還是教育教學水平都呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢。相對上一教學年度,今年四校中考升學率平均提升了七個百分點,--特別是學區(qū)長學校高橋中學的中考成績在灃東新城全區(qū)處于遙遙領先的地位,受到全區(qū)的普遍關注。
    在新的學年,高橋中學學區(qū)"結對幫扶"工作既要從學區(qū)角度統(tǒng)籌安排,又要鼓勵成員學校積極主動富有創(chuàng)意的開展工作;各校既要更新和落實辦學理念,又要進一步強化校本研修,在教育教學的特色和效果上狠下功夫,爭取在新的學年度取得新的、更大的成績和最佳的社會效益。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十二
    中心學校在教體局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和大力支持下,緊緊圍繞教育工作會上要求,銳意進取、團結協(xié)作、無私奉獻,全鎮(zhèn)教育工作呈現(xiàn)出勃勃生機,現(xiàn)將一年來的工作亮點匯報如下:
    制度健全,機制完善。2016年在完善學校常規(guī)制度的同時,主要采取兩項措施一個“勤”字:一是領導帶頭工作。早操、課間操、早晚自習,領導先到,勤進課堂。二是、嚴格領導請假制度。學校領導外出市區(qū)必須向中心校請假,中心?!扒凇倍讲?,在督查學校工作時只要一學期脫崗3次,取消其本人評模評先資格,現(xiàn)在茶店各學校最早到校的是學校領導,最后回家的是學校領導,帶頭工作的也是學校領導。
    一是規(guī)范展示。各中、小學在原來各自校園文化制度的基礎上進行了規(guī)范,主要體現(xiàn)在規(guī)范了展示版面,現(xiàn)在已有原來的“亂貼”、“亂畫”,變成了現(xiàn)在的規(guī)范、有序展示,既加大了學生展示的空間,突出了師生風采,又美化了校園環(huán)境。二是多元展示。各校、各班除定期展示學生優(yōu)秀書法、美術、美文、手工等作品外,還可展示學生日行一善、社會實踐等方面的實踐活動。
    把學校的德育教育融入到“日行一善”活動中,一是,把茶店本土的道德模范(李江福)、中科院院士(張鎖江)、全國科技二等獎獲得者(李俊華)等的誠信、敬業(yè)、勤奮、努力的優(yōu)秀事跡在學生中宣傳,成為廣大學生心中的楷模,學習的榜樣,尤其今年暑假,李俊華到母??赐?,學生非常激動,勵志勤奮學習,報效祖國。二是關愛留守兒童和殘疾學生。
    開設專用宿舍,關愛殘疾學生,允許家長陪讀并提供專用宿舍。同時殘疾學生家長照顧星期天不回家的留守兒童,讓寢室成為學生溫馨的家,寢管成為孩子們慈愛的家長。讓這些從未離開過父母的農村孩子因寄宿于學校而感到優(yōu)越和幸福。
    三是善事不分大小、善事就在我們身邊,幫助困難學生是善行、校園內彎腰撿起一片紙屑是善行,成為德育教育的重要補充。
    1、抓校本教研,完善校本教材。以教研為先導,充分發(fā)揮“教研共同體”的核心和輻射推動作用,全面提升廣大教師的教科研能力和課堂教學質量。小學英語校本教材印刷成冊外,七年級、八年級英語下冊已完成電子版,準備印刷成冊,初中語文,數學正在整理。
    分別上觀摩課再進行集體評課達到“一加一大于二”的效果;三是“雙師同堂”活動。由骨干教師帶新教師開展“雙師同堂”研討課在研討課中新老師是主教帶教教師隨時現(xiàn)場指導。
    3、抓“四清”落實和文風。在“四清”上以學校、學區(qū)嚴格落實。全鎮(zhèn)各班都建有“四清”檔案,做到了“兩定”“五有”,即定時間定內容,有試卷、有批閱、有統(tǒng)計、有分析、有總結。把“四清”作為了解學情、把握學情,提升成績的重要抓手。
    1、中心校出臺和完善了安全相關制度,使安全工作制度化,安全排查經?;?,安全檔案規(guī)范化。
    2、從細節(jié)把安全工作做實,鎮(zhèn)一中男生女生寢室,改造水沖廁所,封閉管理。中心校不定期到各校進行工作督查,現(xiàn)場指出整改要求,一月一次安全隱患大排查,每學期至少兩次安全演練,使安全排查經常化,及時發(fā)現(xiàn)隱患使安全防患于未然。
    嚴格執(zhí)行財務管理制度,層層審簽、定期公示。采取兩項措施,一是重大事項上會議,教代會集體研究決定。二是聯(lián)合鎮(zhèn)紀委、司法就大項支出或同項支出采取招標或競標形式,確定全鎮(zhèn)統(tǒng)一采購價格,減少購買環(huán)節(jié),保證質量。
    茶店中心學校提前規(guī)劃全鎮(zhèn)學校改造工程,在規(guī)劃完成一所寄宿制中心小學的基礎上,克服前期費用較大的困難,整合全鎮(zhèn)力量,按序規(guī)劃學校建設。
    20**年,按照規(guī)劃布局,茶店建設工程四項,分別是鎮(zhèn)一中教學樓、學生體育廣場、郝家窯中心幼兒園、李家莊學校教學樓,學生操場完工,其他建設正在施工。
    以上是我鎮(zhèn)教育工作重點匯報,不妥之處歡迎批評指正。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十三
    近幾年,根據國務院《關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》和《關于進一步加強農村教育工作的決定》等文件精神,我們結合××驗區(qū)城鄉(xiāng)教育的現(xiàn)狀與實情,為了逐步縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進城鄉(xiāng)基礎教育的均衡發(fā)展,早在××年秋學期就下發(fā)了×教[××]××號《關于開展中小學對口支援工作的通知》,啟動了城區(qū)學校對口幫扶鄉(xiāng)村薄弱學校的試點工作并一舉成功。特別是《××省人民政府關于進一步加強農村教育工作的決定》和市教育局×教人[××]××號文件下發(fā)后,我們進一步加大了城鎮(zhèn)學校與農村學校結對幫扶的力度。幾年來,我們堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施,結對幫扶工作,堅持做到“四有”,即有組織領導,有階段性計劃,有實施方案,有檢查督導。以此推動結對幫扶工作的規(guī)范化、制度化運作。
    一、高度重視,制定工作計劃和實施方案。
    按照××年市局文件和會議要求,××試驗區(qū)成立了由試驗區(qū)分管干部人事和文教工作的領導任組長,區(qū)組織人事部和文教局的負責同志任副組長其他相關同志為成員的城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作領導組,并在文教局人事股設領導組辦公室,負責制定計劃,具體安排,組織實施?!痢聊晡慕叹钟窒掳l(fā)了×教[××]××號《關于開展城鎮(zhèn)學校對口幫扶農村薄弱學校工作的通知》文件,進一步明確了城鄉(xiāng)學校結對幫扶的措施和目標,確保了結對幫扶工作的順利實施。按照“××-××年結對幫扶計劃”的規(guī)定,全區(qū)有19所中小學擔負結對幫扶任務,共安排129名教師到比較偏遠、條件較差的農村薄弱學校從事支教工作,現(xiàn)已進行了四年三批輪崗支教達107人次。由于我區(qū)范圍較小,校數較少,所以開展結對幫扶薄弱學校的工程在具體實施中,其意義有了外延,范圍有了擴大,不僅城區(qū)中小學校要結對幫扶農村薄弱學校,而且農村完中、初中、鄉(xiāng)(辦)中心學校及區(qū)級農村示范小學也要開展結對幫扶村級薄弱小學,不僅要從師資和教學管理上予以幫扶,而且要從資金和物質上予以幫扶,因此有些農村中小學既是結對幫扶的受援學校,又是結對幫扶的支援學校。例如,××中學是××中學結對幫扶的受援學校,××中學又是××鄉(xiāng)××小學的支援學校。另外規(guī)模較大的城區(qū)學校要結對幫扶2所農村薄弱中小學,例如××實驗學校在師資上結對幫扶××中學,在物質上結對幫扶××鄉(xiāng)××小學;××中學在師資和教學上幫扶××中學,在資金和物質上幫扶××中學;××小學在師資上結對幫扶××鄉(xiāng)××小學,在物質上結對幫扶××辦事處××小學。結對幫扶薄弱學校工程的實施,發(fā)揮了支援學校的示范輻射作用,加深了校際關系,實現(xiàn)了教育優(yōu)質資源共享,縮小了城鄉(xiāng)教育的差距。
    開展結對幫扶工作,加強薄弱學校建設是一項難以操作的教育工程,為了大力推動和促進此項工作的開展,我們積極營造氛圍,升溫加壓,早在××年××月××日上午,鎮(zhèn)區(qū)辦事處教輔組門前彩旗飄揚,鼓樂陣陣。文教局和鎮(zhèn)區(qū)辦事處選派14名小學教師赴××鄉(xiāng)小學支教的歡送會在這里隆重舉行。文教局負責同志、鎮(zhèn)區(qū)辦事處領導及鎮(zhèn)區(qū)教輔組成員、鎮(zhèn)區(qū)辦各小學校長和鎮(zhèn)區(qū)中心小學學生參加了歡送會。鎮(zhèn)區(qū)辦分管領導首先發(fā)表熱情洋溢的致辭,代表鎮(zhèn)區(qū)辦黨委政府對踴躍報名、主動申請赴××鄉(xiāng)薄弱學校支教的老師表示謝意,要求支教老師要發(fā)揚特別能吃苦的精神,把鎮(zhèn)區(qū)辦嚴明的校風、嚴謹的教風、嚴格的學風帶到××鄉(xiāng)學校。支教教師代表在會上作了表態(tài)發(fā)言。鎮(zhèn)區(qū)辦主要領導在講話中希望選派支教的教師奔赴新的工作崗位后,要在當地黨委、政府和教育主管部門領導下,勤奮學習、扎實工作、教書育人、無私奉獻,為加強兩鄉(xiāng)的教育交流與合作,促進孫崗鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展作出自己應有的貢獻。歡迎會結束后,14名支教教師在師生的熱烈歡迎下,乘坐支教專車開赴××鄉(xiāng),沿途所經學校,受到師生的夾道歡迎。中午,××鄉(xiāng)黨委、政府對新到任的支教教師給予熱情接待。鄉(xiāng)黨委主要負責同志代表××鄉(xiāng)黨委政府對鎮(zhèn)區(qū)辦顧全大局,關心支持××鄉(xiāng)薄弱學校教育的行動表示感謝,對支教教師舍棄城區(qū)優(yōu)越環(huán)境,到艱苦地方工作的精神表示敬意。并表示,××鄉(xiāng)將會盡其所能地解決這些支教教師的工作和生活問題,為大家創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件。為了優(yōu)化支教措施,收到幫扶實效,促進全區(qū)支教幫扶工作既轟轟烈烈又扎扎實實的開展,我們每年都要舉行這樣的歡送活動。此舉促進了全區(qū)教育人才資源的合理配置,打破過去那種鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間教師派不動、調不出、分不進的局面,為今后的教師合理有序流動進行了有益的探索和積極的嘗試,必將對全區(qū)教育人事制度改革和促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展起到有力的推動作用。文教局始終把結對幫扶農村薄弱學校的支教工作作為新時期人事制度改革的重點來抓。我們多次召開了全區(qū)支教工作動員會及支援、受援學校協(xié)調會,出臺了相關政策,提出了有關規(guī)定和具體要求,積極鼓勵中青年骨干教師到薄弱學校支教,并把支教與職評、評優(yōu)晉級掛鉤,要求城區(qū)學校教師參加中級和高級職稱的評聘必須有一年以上的農村薄弱學校工作的經歷,否則,一票否決。通過廣泛宣傳,政策導向,廣大中青年教師能夠理解支持,各校教師都能按計劃安排如期到受援學校支教。開展結對幫扶的各校非常重視和關心支教教師的工作和生活待遇問題,如××中學在本校高中教師緊缺的情況下,采取學校領導班子成員的教學工作量加一點,對相關專業(yè)的教師壓一點,支教教師兼一點的辦法,為支教教師提供方便。××年秋期一次性派出7名高中骨干教師赴××中學支教,并把教師在受援學校承擔的工作量和在本校承擔的工作量實行累加計算,來確定超課時獎的發(fā)放標準,另外還給予一定的生活和交通費補助,保證了支教教師能安心踏實地工作。實驗學校支教教師在活工資分配上,將受援學校工作量作為本校實際工作量計算,所需經費由本校支付,其他方面的津貼也仍然正常發(fā)放。
    三、共同提高,達到優(yōu)質資源共享。
    ××中學與受援學校××中學開展結對幫扶,除師資教學支援外還為××中學爭示創(chuàng)辦市級綜合示范高中提供軟件設施幫助;鎮(zhèn)區(qū)辦選派省級“教壇新星”××同志到××鄉(xiāng)××小學為師生上示范課,簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使他們受益匪淺。盡管我區(qū)人口少,面積小,但據不完全統(tǒng)計,在近4年來的結對幫扶活動中,支教學校向受援學校捐助幫扶資金達29萬余元,還有衣物、文具、圖書、教學儀器、電教設備、文體器材、樹木花卉等,總價值達17萬余元,不同程度地改善了農村薄弱學校的辦學條件,美化了校園環(huán)境,豐富了校園文化生活。
    四、加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制。
    為切實了解和評價支教學校與受援學校在結對幫扶工作中的效果,共同提高辦學效益,我們建立了穩(wěn)定的互訪機制。一是領導互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協(xié)調,保證幫扶工作順利開展。二是教師互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、講座課為載體,來提高薄弱學校教師在實際教學中的應用能力。三是農村薄弱學校選派中青年教師到市、區(qū)級示范學校進行每月一周的教學培訓,以提高其教學業(yè)務素質。四是學生互訪。支教學校的學生與受援學校的學生建立“手拉手”互助互學活動。鼓勵學生捐款、捐物,使受援學校貧困學生和學習困難生得到精神上、物質上和學習上的幫助。從而達到共同進步的目的。
    五、有始有終,建立考核評價機制。
    結對幫扶工作一年一總結,每年支教學校、受援學校和支教人員都要寫出支教工作總結,支教教師還要寫出自我鑒定,參與受援學校教職工年度考核,經派出學校簽署意見,報區(qū)教育主管部門支教辦公室核定。城區(qū)學校的××老師、××老師在××鄉(xiāng)薄弱學校支教過程中克服困難,吃住在偏遠的農村學校,默默無聞地敬業(yè)奉獻,得到了學校和社會的充分肯定和贊賞,他們分別在××和××年度考核中被評為優(yōu)秀。
    六、感受與啟發(fā)。
    雖然我區(qū)開展結對幫扶薄弱學校的活動時間不長,但給我們的感受和啟發(fā)較多。一是支教和受援學校的領導有了新的辦學理念,明確了辦學目標。二是支教教師在農村偏遠學校艱苦創(chuàng)業(yè)、自強不息、樂于奉獻教育事業(yè)的精神得到了發(fā)揚和升華。三是處在困境中的學生奮發(fā)向上的學習積極性得到渲染。四是有限的優(yōu)質教育資源得到了共享,促進了教育人事制度改革的進一步深化和農村基礎教育的均衡發(fā)展。五是受援學校得到的教學上和物質上的資助,改善了辦學條件,增強了發(fā)展后勁??傊?,開展城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持從實際出發(fā),注重實效,使支教學校和受援學校達到相互促進,共同提高,優(yōu)質資源共享的目的,為逐步改變我區(qū)農村薄弱學校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎教育均衡發(fā)展不懈地努力。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十四
    尊敬的各位領導:
    **x完小近幾年立足于自身教學和管理工作的實際需要,放眼學??沙掷m(xù)發(fā)展的辦學模式,與時俱進、量體裁衣,制定了工作目標任務。在落實范文九九網學校工作任務時,做到了目標明確、重點突出、特色鮮明、實事求是。現(xiàn)將我校工作亮點、特色、創(chuàng)新和成績匯報如下:
    學校占地5336平方米,校舍建筑面積3706平方米,其中教學樓1580㎡,學生宿舍586㎡,教師宿舍784㎡,綜合樓538㎡,學生食堂118㎡,廁所100㎡。教職工有30人(臨工2人),專任教師中小學高級教師20人,小學一級教師8人;黨員9人,本科學歷11人,占39.29%。在校學生總人數614人,少數民族學生419人,占學生總數的68.25%,住校生238人,占學生總數的38.76%。。適齡兒童入學率100%,輟學率為0,畢業(yè)生合格率100%,教師學歷合格率100%,校長培訓合格率100%。
    一是規(guī)范學生宿舍管理,營造育人環(huán)境。為切實規(guī)范學生宿舍的管理,營造育人氛圍,經過多年的實踐與探索,我校總結出一套特色管理模式。
    進行檢查,做好登記,并將檢查結果在每周一例會上作反饋,出現(xiàn)的問題提出整改意見。
    其次,學校在學生宿舍一樓設置值班室,值周教師輪流住校看護,不斷完善學生宿舍夜間巡查,做好登記,保證24小時值班,尤其加強對女生宿舍的安全保衛(wèi)工作,嚴禁住宿生不住校的行為。每周日住校生返校后,值周教師都要清查學生是否攜帶管制刀具和酸辣榨菜,并利用睡前10分鐘對學生進行思想教育。
    最后,在抓好學生宿舍規(guī)范管理的同時下,學校還重視學生宿舍文化建設,結合實際,因地制宜的在宿舍樓墻壁上創(chuàng)作壁畫,一幅幅栩栩如生、活靈活現(xiàn),頗具當地民族特色的農耕、織布壁畫,增添了宿舍文化氛圍,陶冶學生情操,凈化學生思想,為這些淳樸、鮮活的農村孩子營造一個良好的成長環(huán)境。
    為了加強住校生的規(guī)范管理,學校形成了由校長負總則,宿舍管理員、值周教師、班主任、宿舍舍長齊抓共管的管理體制,制定并落實了《五龍中心完小學生宿舍管理規(guī)定》。
    二是幫助學生養(yǎng)成良好的學習、生活和行為習慣。2011年,我校把學生良好的學習、生活和行為習慣的養(yǎng)成教育當作課題進行研究,把研究內容中的各項指標納入學生“一日常規(guī)”管理,通過不斷努力,學生在學校的學習、生活和行為習慣養(yǎng)成也逐漸突顯成效,如今,學校每位學生每天的學習、生活和行為均由被動的應付變成主動地、自覺地行為。除此之外,學校還通過升國旗,主題班會,紅領巾為民實踐,演講和知識競賽,慶祝重大節(jié)日,誦讀“弟子規(guī)”等各種活動的開展,將學生養(yǎng)成教育寓于活動之中,使養(yǎng)成教育成為學生的自覺行動。
    (一)學校特色讀書活動的開展。
    為了緊密配合學校教育教學工作,圖書室向學生實行每周一下午第三節(jié)課開架借閱,教師隨時可以借閱。同學們像走進圖書“超市”,快樂地、隨心所欲地挑選自己喜歡的圖書,利用課余時間閱讀。學?,F(xiàn)有圖書2萬余冊,學生年人均借閱圖書達到12本以上。同時配合學?!皶阈@”系列活動,加強班級圖書角建設,開展了“師生共讀一本書”讀書、低段年級學生誦讀《弟子規(guī)》活動,在此基礎上,舉辦“故事、詩歌朗誦賽”、“紅色經典故事讀后感征文”等讀書活動。我們還開展了不同形式的圖書推介、讀書方法指導等系列活動,班級還開設了多種形式的閱讀課。
    (二)特長培訓百花齊放,精彩紛呈。
    本著貫徹國家教育方針,實施素質教育的原則,大力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,讓每一位學生的個性得到尊重,潛能得到挖掘,特長得到發(fā)揮,學校每學期都組織開展體育、舞蹈、書法、美術、習作等多項各具特色的興趣小組活動。其中,習作和美術已經成為我校工作的一大亮點。
    1、成立“金鳳凰文學社”,提高學生習作水平。由學校習作能力較強的教師劉海坤負責組建的“金鳳凰文學社”已有6年的歷史,現(xiàn)共招納具有習作興趣的和習作特長的學生76人,根據學校課程安排,教師利用每周二、周四下午第三節(jié)課,對成員習作知識、習作技能等方面進行輔導培訓,將每一期學生優(yōu)秀習作裝訂成冊,分發(fā)各班學生互相傳閱,達到校本資源的共享。以點帶面,全校學生習作水平普遍提高。目前,已有五十余篇學生習作作品在國家級評選活動中獲一、二、三獎,5篇在不同級別刊物上發(fā)表。
    學生活動,活動內容包括簡單的美術常識、繪畫、欣賞名作和培養(yǎng)學生的創(chuàng)作能力。教師根據學生的具體情況有計劃有目的地進行,將美術興趣小組辦得有聲有色。通過日積月累的訓練,培養(yǎng)了學生發(fā)現(xiàn)美、欣賞美和創(chuàng)造美的能力,促使他們在德、智、體、美、勞諸方面全面發(fā)展,同時營造出濃厚的文化藝術氛圍。此外,教師將每一期作品進行篩選,把一些優(yōu)秀作品裝裱出來,張掛在教學樓樓道墻壁上,形成一道亮麗的風景線。目前,已有數十篇作品在各級評選活動中獲獎,2篇作品在《師宗教育》上發(fā)表。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十五
    ***學校始建于1930年,原為私立回民小學,經過不斷發(fā)展,現(xiàn)為公辦九年制學校。該校地處***區(qū)太京鎮(zhèn)***村(回民聚居區(qū)),是***、尹家莊、窯莊等多個行政村兒童就讀的一所小學,也是太京鎮(zhèn)東南兩片二十多個行政村少年就讀的一所初中。學校現(xiàn)有16個教學班,其中學前班1個、小學教學班6個、初中教學班9個,在校學生519人,其中小學生231人,中學生388人;教師55人,其中小學專任教師23人,中學專任教師32人,學歷合格率均為100%。校園面積16.8畝,校舍建筑面積3288平方米,生均7.6平方米。
    二、布局調整。
    學區(qū)通過布局調整,銀坑、盤頭山、張吳山、何家廟四所小學的全部學生以及一些小學高年級的學生安置到***學校就讀,經過優(yōu)化整合,我校學生人數進一步增加,學生的學習積極性得到有效的激發(fā),教育教學質量有了明顯的提高。
    三、災后重建。
    5月12日汶川大地震,嚴重損壞了學校的平房教室,教師宿舍及圍墻等建筑,經專家鑒定,學校平房教室及教師宿舍為d級危房,需拆除重建;學校教學樓需改造、加固、維修后使用。
    中國紅十字會常務副會長江亦曼同志視察災情來到***,了解到我校的困難,北京市紅十字會為學校捐贈210萬元,區(qū)財政配套90萬元,新建三層雙面框架教學樓一棟,建筑面積1808平方米,內設教室16個,辦公室8個。教學樓工程于2009年元月31日動工建設,4月28日主體封頂,7月31日完工,現(xiàn)已投入使用。北京市紅十字會看到我校教學樓建設進度快、質量好,同時了解到寄宿生租住民房的窘境,聆聽了寄宿生的種種困難,又給我校捐贈195萬元,新建3層框架學生宿舍樓一棟,建筑面積1191.96平方米;2010年7月1日開工,現(xiàn)已竣工,即將投入使用。與此同時,又對綜合樓進行了改造、加固、維修,重建了圍墻,硬化、綠化、亮化、美化了校舍前院。
    潘石屹先生知道我校廁所年久失修且經歷地震已成危房的狀況,為我校捐贈22萬元,建磚混結構“美德衛(wèi)生間旱廁”一所,該廁設計新穎、衛(wèi)生環(huán)保,既解決了我校全體師生入廁的問題,又成為對學生實施美德教育的平臺。
    四、亮點特色。
    1、5.12地震后,克服重重困難,先后在露天、帳篷、活動板房中上課,有效的保證了教育教學順利開展。
    2、災后重建,全體教師學生利用課余時間、節(jié)假日參與建校,有效的協(xié)助了校舍的建設、亮化、綠化、美化工作的圓滿完成。
    3、我校在重建過程中,有意的滲透著一種人性光輝和人文關懷,把人身處其間的安全性,舒適感作為一項硬性指標進行了關注。大到教學樓顏色的確定,小到一棵樹的栽種都進行了認真思考。使校園的一草一木一石都成為富有哲理的教育詩篇,使校園成為滋養(yǎng)心靈、陶冶情操、充滿詩情畫意的人文空間。
    4、創(chuàng)建平安校園,加強師生安全意識、遵紀守法意識,實現(xiàn)了安全事故率、違法亂紀率為零。
    5、在區(qū)教育局的領導下、在各級部門的大力協(xié)助下,我校的“兩基”工作成效顯著。
    6、2007、2008、2009、2010學年度,連續(xù)被***區(qū)委政府、太京鎮(zhèn)黨委政府授予“中考先進學?!?、“教育教學先進學?!钡臉s譽稱號。
    7、學校管理改革中,把年級組、備課組、辦公室協(xié)調成一個整體,變針對教師個體的點式管理為以組室為主的塊式管理,利用集體的力量管理、指導、引領、幫助個人,形成了各系列相互獨立又相輔相成、協(xié)作提高的學校內部管理體制,這種“競爭、合作、欣賞”的團隊精神,為***學校的發(fā)展注入了源源不斷的生機和活力。
    五、發(fā)展方向。
    1、完成校舍后期建設,修繕學生操場、建設學生食堂,進一步綠化、美化、亮化校園。
    2、進一步加強學校名優(yōu)骨干教師培育工程,提高學科核心競爭力,以適應學校教育教學工作的要求。
    3、通過學校各方面工作的進一步加強和完善,努力把我校建設成為***區(qū)九年制示范學校。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十六
    為了積極響應縣教育局關于進一步加大城鎮(zhèn)學校與農村學校結對幫扶的力度的號召,我校與皇甫學校結對幫扶,我校是受助學校。在工作中我們堅持求真務實、開拓創(chuàng)新的原則,誠懇學習,精心組織,周密實施結對幫扶工作。使得我校在教學理念、教學方法等方面縮短了城鄉(xiāng)差距。現(xiàn)將此項工作情況總結如下:。
    一、高度重視,嚴密部署。
    城鄉(xiāng)結對幫扶是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育協(xié)調發(fā)展、優(yōu)化教師資源配置、解決農村師資力量薄弱問題的重大舉措,這對于提高我校教育就學質量、促進義務教育均衡發(fā)展、具有重要戰(zhàn)略意義。學校領導十分重視結對幫扶工作,并把它作為向高質量學校學習的極好機會,使得此項活動自始至終始按照有序有效開展著。
    二、開展各項活動開展,給我校教育教學帶來了生機。
    在學校工作會議上,校長多次向老師們闡述結對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶過程中,我們虛心學習,真誠面對,以心換心,以情促行。在工作中具體做到,主動加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制,提高我校辦學效益。
    計,確定工作重點,相互協(xié)調,制定幫扶實施方案,保證幫扶工作順利開展。
    2、教師互訪,取長補短。自開展活動以來我校曾先后派20名教師到對方參觀學習,通過開展教研活動,專題講座共同切磋教學技藝,提高了我校課堂教學效果。
    3、教學展示,提高能力。20__年12月20日和20__年3月20日,校長2次帶領我校語、數、外骨干教師到皇甫學校聽示范課,合作交流,聽取報告。皇甫學校簡明新奇的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們的教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學中的應用能力。
    4、網絡交流,友誼永存。通過一年多的相互了解,使得我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難,使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發(fā)展。
    三、加強學習,不斷進步。
    在今后的工作中,我們將借助幫扶活動的東風積極、虛心地向縣。
    城先進學校學習,把他們的優(yōu)秀辦學方法與我校實際結合起來,為實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎教育均衡發(fā)展做出努力。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十七
    開展城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,此項活動的開展,為薄弱學校帶來了諸多的教育管理、教育教學、經濟等方面的幫助。下面是本站小編整理的一些關于城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作總結,供您參考。
    近幾年,根據國務院《關于基礎教育改革與發(fā)展的決定》和《關于進一步加強農村教育工作的決定》等文件精神,我們結合××驗區(qū)城鄉(xiāng)教育的現(xiàn)狀與實情,為了逐步縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進城鄉(xiāng)基礎教育的均衡發(fā)展,早在××年秋學期就下發(fā)了×教[××]××號《關于開展中小學對口支援工作的通知》,啟動了城區(qū)學校對口幫扶鄉(xiāng)村薄弱學校的試點工作并一舉成功。特別是《××省人民政府關于進一步加強農村教育工作的決定》和市教育局×教人[××]××號文件下發(fā)后,我們進一步加大了城鎮(zhèn)學校與農村學校結對幫扶的力度。幾年來,我們堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施,結對幫扶工作,堅持做到“四有”,即有組織領導,有階段性計劃,有實施方案,有檢查督導。以此推動結對幫扶工作的規(guī)范化、制度化運作。
    一、高度重視,制定。
    工作計劃。
    和實施方案。
    按照××年市局文件和會議要求,××試驗區(qū)成立了由試驗區(qū)分管干部人事和文教工作的領導任組長,區(qū)組織人事部和文教局的負責同志任副組長其他相關同志為成員的城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作領導組,并在文教局人事股設領導組辦公室,負責制定計劃,具體安排,組織實施?!痢聊晡慕叹钟窒掳l(fā)了×教[××]××號《關于開展城鎮(zhèn)學校對口幫扶農村薄弱學校工作的通知》文件,進一步明確了城鄉(xiāng)學校結對幫扶的措施和目標,確保了結對幫扶工作的順利實施。按照“××-××年結對幫扶計劃”的規(guī)定,全區(qū)有19所中小學擔負結對幫扶任務,共安排129名教師到比較偏遠、條件較差的農村薄弱學校從事支教工作,現(xiàn)已進行了四年三批輪崗支教達107人次。由于我區(qū)范圍較小,校數較少,所以開展結對幫扶薄弱學校的工程在具體實施中,其意義有了外延,范圍有了擴大,不僅城區(qū)中小學校要結對幫扶農村薄弱學校,而且農村完中、初中、鄉(xiāng)(辦)中心學校及區(qū)級農村示范小學也要開展結對幫扶村級薄弱小學,不僅要從師資和教學管理上予以幫扶,而且要從資金和物質上予以幫扶,因此有些農村中小學既是結對幫扶的受援學校,又是結對幫扶的支援學校。例如,××中學是××中學結對幫扶的受援學校,××中學又是××鄉(xiāng)××小學的支援學校。另外規(guī)模較大的城區(qū)學校要結對幫扶2所農村薄弱中小學,例如××實驗學校在師資上結對幫扶××中學,在物質上結對幫扶××鄉(xiāng)××小學;××中學在師資和教學上幫扶××中學,在資金和物質上幫扶××中學;××小學在師資上結對幫扶××鄉(xiāng)××小學,在物質上結對幫扶××辦事處××小學。結對幫扶薄弱學校工程的實施,發(fā)揮了支援學校的示范輻射作用,加深了校際關系,實現(xiàn)了教育優(yōu)質資源共享,縮小了城鄉(xiāng)教育的差距。
    開展結對幫扶工作,加強薄弱學校建設是一項難以操作的教育工程,為了大力推動和促進此項工作的開展,我們積極營造氛圍,升溫加壓,早在××年××月××日上午,鎮(zhèn)區(qū)辦事處教輔組門前彩旗飄揚,鼓樂陣陣。文教局和鎮(zhèn)區(qū)辦事處選派14名小學教師赴××鄉(xiāng)小學支教的歡送會在這里隆重舉行。文教局負責同志、鎮(zhèn)區(qū)辦事處領導及鎮(zhèn)區(qū)教輔組成員、鎮(zhèn)區(qū)辦各小學校長和鎮(zhèn)區(qū)中心小學學生參加了歡送會。鎮(zhèn)區(qū)辦分管領導首先發(fā)表熱情洋溢的致辭,代表鎮(zhèn)區(qū)辦黨委政府對踴躍報名、主動申請赴××鄉(xiāng)薄弱學校支教的老師表示謝意,要求支教老師要發(fā)揚特別能吃苦的精神,把鎮(zhèn)區(qū)辦嚴明的校風、嚴謹的教風、嚴格的學風帶到××鄉(xiāng)學校。支教教師代表在會上作了表態(tài)發(fā)言。鎮(zhèn)區(qū)辦主要領導在講話中希望選派支教的教師奔赴新的工作崗位后,要在當地黨委、政府和教育主管部門領導下,勤奮學習、扎實工作、教書育人、無私奉獻,為加強兩鄉(xiāng)的教育交流與合作,促進孫崗鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展作出自己應有的貢獻。歡迎會結束后,14名支教教師在師生的熱烈歡迎下,乘坐支教專車開赴××鄉(xiāng),沿途所經學校,受到師生的夾道歡迎。中午,××鄉(xiāng)黨委、政府對新到任的支教教師給予熱情接待。鄉(xiāng)黨委主要負責同志代表××鄉(xiāng)黨委政府對鎮(zhèn)區(qū)辦顧全大局,關心支持××鄉(xiāng)薄弱學校教育的行動表示感謝,對支教教師舍棄城區(qū)優(yōu)越環(huán)境,到艱苦地方工作的精神表示敬意。并表示,××鄉(xiāng)將會盡其所能地解決這些支教教師的工作和生活問題,為大家創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件。為了優(yōu)化支教措施,收到幫扶實效,促進全區(qū)支教幫扶工作既轟轟烈烈又扎扎實實的開展,我們每年都要舉行這樣的歡送活動。此舉促進了全區(qū)教育人才資源的合理配置,打破過去那種鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間教師派不動、調不出、分不進的局面,為今后的教師合理有序流動進行了有益的探索和積極的嘗試,必將對全區(qū)教育人事制度改革和促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展起到有力的推動作用。文教局始終把結對幫扶農村薄弱學校的支教工作作為新時期人事制度改革的重點來抓。我們多次召開了全區(qū)支教工作動員會及支援、受援學校協(xié)調會,出臺了相關政策,提出了有關規(guī)定和具體要求,積極鼓勵中青年骨干教師到薄弱學校支教,并把支教與職評、評優(yōu)晉級掛鉤,要求城區(qū)學校教師參加中級和高級職稱的評聘必須有一年以上的農村薄弱學校工作的經歷,否則,一票否決。通過廣泛宣傳,政策導向,廣大中青年教師能夠理解支持,各校教師都能按計劃安排如期到受援學校支教。開展結對幫扶的各校非常重視和關心支教教師的工作和生活待遇問題,如××中學在本校高中教師緊缺的情況下,采取學校領導班子成員的教學工作量加一點,對相關專業(yè)的教師壓一點,支教教師兼一點的辦法,為支教教師提供方便?!痢聊昵锲谝淮涡耘沙?名高中骨干教師赴××中學支教,并把教師在受援學校承擔的工作量和在本校承擔的工作量實行累加計算,來確定超課時獎的發(fā)放標準,另外還給予一定的生活和交通費補助,保證了支教教師能安心踏實地工作。實驗學校支教教師在活工資分配上,將受援學校工作量作為本校實際工作量計算,所需經費由本校支付,其他方面的津貼也仍然正常發(fā)放。
    三、共同提高,達到優(yōu)質資源共享。
    ××中學與受援學校××中學開展結對幫扶,除師資教學支援外還為××中學爭示創(chuàng)辦市級綜合示范高中提供軟件設施幫助;鎮(zhèn)區(qū)辦選派省級“教壇新星”××同志到××鄉(xiāng)××小學為師生上示范課,簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使他們受益匪淺。盡管我區(qū)人口少,面積小,但據不完全統(tǒng)計,在近4年來的結對幫扶活動中,支教學校向受援學校捐助幫扶資金達29萬余元,還有衣物、文具、圖書、教學儀器、電教設備、文體器材、樹木花卉等,總價值達17萬余元,不同程度地改善了農村薄弱學校的辦學條件,美化了校園環(huán)境,豐富了校園文化生活。
    四、加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制。
    為切實了解和評價支教學校與受援學校在結對幫扶工作中的效果,共同提高辦學效益,我們建立了穩(wěn)定的互訪機制。一是領導互訪,了解幫扶工作實施情況,確定下一階段的工作重點,相互協(xié)調,保證幫扶工作順利開展。二是教師互訪,開展教研活動。主要以公開課、示范課、講座課為載體,來提高薄弱學校教師在實際教學中的應用能力。三是農村薄弱學校選派中青年教師到市、區(qū)級示范學校進行每月一周的教學培訓,以提高其教學業(yè)務素質。四是學生互訪。支教學校的學生與受援學校的學生建立“手拉手”互助互學活動。鼓勵學生捐款、捐物,使受援學校貧困學生和學習困難生得到精神上、物質上和學習上的幫助。從而達到共同進步的目的。
    五、有始有終,建立考核評價機制。
    結對幫扶工作一年一總結,每年支教學校、受援學校和支教人員都要寫出支教工作總結,支教教師還要寫出。
    自我鑒定。
    參與受援學校教職工年度考核經派出學校簽署意見報區(qū)教育主管部門支教辦公室核定。城區(qū)學校的××老師、××老師在××鄉(xiāng)薄弱學校支教過程中克服困難吃住在偏遠的農村學校默默無聞地敬業(yè)奉獻得到了學校和社會的充分肯定和贊賞他們分別在××和××年度考核中被評為優(yōu)秀。
    六、感受與啟發(fā)。
    雖然我區(qū)開展結對幫扶薄弱學校的活動時間不長,但給我們的感受和啟發(fā)較多。一是支教和受援學校的領導有了新的辦學理念,明確了辦學目標。二是支教教師在農村偏遠學校艱苦創(chuàng)業(yè)、自強不息、樂于奉獻教育事業(yè)的精神得到了發(fā)揚和升華。三是處在困境中的學生奮發(fā)向上的學習積極性得到渲染。四是有限的優(yōu)質教育資源得到了共享,促進了教育人事制度改革的進一步深化和農村基礎教育的均衡發(fā)展。五是受援學校得到的教學上和物質上的資助,改善了辦學條件,增強了發(fā)展后勁??傊_展城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持從實際出發(fā),注重實效,使支教學校和受援學校達到相互促進,共同提高,優(yōu)質資源共享的目的,為逐步改變我區(qū)農村薄弱學校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎教育均衡發(fā)展不懈地努力。
    為認真貫徹落實《××縣教育局在全縣教育系統(tǒng)開展中小學校“城鄉(xiāng)結對幫扶活動”》文件精神,我們堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施結對幫扶工作,現(xiàn)就現(xiàn)階段工作作如下總結。
    一、領導重視,活動有序開展。
    根據縣教育局文件和會議精神,我校成立了由××校長任組長的結對幫扶工作領導小組,制訂了《××縣實驗小學“城鄉(xiāng)結對幫扶”工作實施方案》。領導小組成員兩次到對口學校走訪,了解對口學?,F(xiàn)狀;兩校領導多次碰頭,商討、制訂切實可行的幫扶計劃,確保幫扶活動的有序開展。
    二、走進××,走進師生心靈。
    ××年××月,按照教育局統(tǒng)一安排,我們與××鎮(zhèn)××小學建立了結對幫扶關系。為避免結對幫扶活動流于形式和走過場,我們注意結合幫扶學校實際,有針對性地開展活動?!痢猎隆痢寥?,學校領導一行8人來到××實地考察,與××領導商談活動開展事宜?!痢猎隆痢寥?,我們派出師生代表共60余人到××小學開展了幫扶系列活動。在此次活動中,我們?yōu)椤痢列W帶去了資金的幫扶;帶去了實小師生的愛心捐資捐物;帶去了實小骨干教師的示范課;帶去了實小學生的才藝表演;帶去了實小師生的關心與問候。解決了××的實際問題,給××師生帶來了教和學的經驗以及愛心的春風,與××師生進行了心靈的碰撞,與××師生結下了不解之緣。
    三、量體裁衣,幫扶形式多樣。
    通過多次走訪和交流,我們確定了與之合作交流的工作思路:從需要入手,從問題入手,從自身優(yōu)勢入手,突破發(fā)展瓶頸,實現(xiàn)合作共贏。
    經濟物資支助。通過實地考察,我們了解到××小學教室簡陋,窗戶連玻璃都沒有,學校里沒有圖書室,在校特困學生有31人。我們在自身經濟條件緊張的情況下,拿出5000元資金資助××小學窗戶玻璃安裝和校舍維修;全校學生自發(fā)捐款3100元,資助給在校的貧困學生,作為他們生活上補貼;還為31名特困生購置了書包和學習用品。為××小學送去了“及時雨”,解決了××小學的燃眉之急。
    教科研合作。幫扶活動開展后,兩校領導感到,只有開展教科研,教師專業(yè)水平才能得到提高,學校發(fā)展才能有動力。經過溝通,兩校領導達成共識,利用實小的教科研優(yōu)勢聯(lián)手行動,共同破解教學難題,共同提高課堂教學質量。××月××日學校共派出語文、音樂、體育3名骨干教師為××小學師生上示范課?!痢晾蠋煹恼Z文課巧設情景,著重訓練學生的閱讀能力;××老師的體育課將游戲貫穿課堂,孩子們興趣盎然;××老師的音樂課,更是給學生耳目一新的感覺。這幾名老師簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使××師生受益非淺。課后兩校教師就課堂教學進行了研討,共同破解教學難題,共同提高課堂教學效率。
    學生結對。在結對幫扶活動中,我們共派出40名學生代表到××小學,為××小學的師生表演了手風琴、唱歌、舞蹈等豐富多彩的文藝節(jié)目,并向××小學贈送了圖書和學習用具。同學們參觀了××小學校園,舉行了兩校學生座談會,開展了“手拉手、共進步、共成長”結對子活動。兩校的孩子們交叉坐在一起,相互交流生活、學習上的心得與感受,互相了解,交流感情?!痢列W面對艱苦環(huán)境樂觀豁達的心態(tài),“努力學習、走出大山、改變命運”的拼搏精神,深深震撼了實小的同學們,激發(fā)了他們的社會責任感和學習動力。中午,兩校學生共進午餐,邊吃飯邊交流。在愉悅的氣氛中,孩子們相互鼓勵、共進步、共成長,一顆顆心挨得更近了。
    開展城鄉(xiāng)結對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,在今后的工作中,我們將從實際從發(fā),注重實效,使兩校達到相互促進、共同提高、優(yōu)質資源共享的目的,為逐步改變我縣農村簿弱學校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展不懈努力。
    為了積極響應教體局城鎮(zhèn)學校與農村學校結對幫扶的號召,盡快縮小我校與城區(qū)學校辦學水平的差距,實現(xiàn)教育均衡發(fā)展,辦人民滿意的教育。按照教體局工作安排,我們和建設街小學結為城鄉(xiāng)幫扶互助學校,我校是受助學校。自建立以來,我們從學校和教師的需要出發(fā),以改進教師的課堂教學行為,提高學校的教學管理水平為核心內容,促進學校資源共享,共同發(fā)展。在工作中我們堅持求真務實、開拓創(chuàng)新的原則,誠懇學習,精心組織,周密實施結對幫扶工作,使得我校在教學理念、教學方法等方面有了很大提高,工作取得了一定的效果,現(xiàn)對本活動開展情況總結如下:
    一、高度重視,制定工作計劃和實施方案。
    結對幫扶薄弱學校工程的實施,有利于發(fā)揮支援學校的示范輻射作用,有利于加深校際關系,實現(xiàn)教育優(yōu)質資源共享,從而縮小城鄉(xiāng)教育的差距。我校根據教體局關于城鄉(xiāng)學校結對幫扶工作的文件精神,學校領導十分重視結對幫扶工作,并把它作為向高質量學校學習的極好機會,在教體局孟勇局長的牽頭帶領下,兩校領導召開了“結對幫扶工作會議”,成立了領導小組,制定了相關工作計劃和實施方案,并具體明確了工作職責,使得此項活動能夠有序有效開展。
    二、開展各項活動,給我校教育教學帶來了生機。
    在學校工作會議上,學校領導多次向老師們闡述結對幫扶工作的意義。因此,在受幫扶過程中,老師們虛心學習,真誠面對,以心換心,以情促行。在工作中具體做到,主動加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機制,提高我校辦學效益。
    1、領導互訪,更新辦學理念。學期開學初,兩校領導共同交流學校的發(fā)展規(guī)劃與新學期的工作計劃,就學校教育管理、教學研究、教育科研等進行深入的探討。了解幫扶工作實施情況,共商學校發(fā)展大計,確定工作重點,相互協(xié)調,制定幫扶實施方案,保證幫扶工作順利開展。
    2、教師互訪,取長補短。自開展活動以來,我校曾先后三次派教師到對方參觀學習,對方也經常派優(yōu)秀教師到我校指導實際教學,通過開展教研活動、專題講座共同切磋教學技藝,提高了我校課堂教學效果。
    3、教學展示,提高能力。20xx年11月,建設街小學教導主任帶領4位語文、數學骨干教師為我校師生上了4節(jié)示范課。20xx年10月,建設街小學校長親自帶領語文、數學、音樂、英語教師又來為我校師生上了4節(jié)示范課。簡明新奇的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們的教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學中的應用能力。20xx年11月建設街小學領導又帶領老師和同學到我校進行師生互動交流,并給我們送來了一臺電腦和100多冊圖書。通過師生交流活動加深了師生之間的友情。
    4、網絡交流,友誼永存。通過一年多的相互了解,使得我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難,使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發(fā)展。
    三、加強學習,不斷進步。
    結對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結對幫扶,對我們受助學校而言,收效頗豐,領導有了新的辦學理念,更加明確了辦學目標,不僅提高了辦學品位,而且提升了我校教師自身業(yè)務素質,為我校的進一步發(fā)展贏得了更廣闊的空間。在結對幫扶工作中,建設街小學的領導和老師們的付出令我校全體師生深受感動,并表示誠摯的感謝。我們收獲的是愛心,是知識,是經驗,是團結,是友誼,是理解。
    四、感受與啟發(fā)。
    雖然我們開展結對幫扶的活動時間不長,但給我們的感受和啟發(fā)較多。我們深刻的認識到開展城鄉(xiāng)幫扶活動,必須真抓實干,要與學校教育教學工作密切聯(lián)系,在交流上,易實不易虛,城鄉(xiāng)幫扶活動要達到真正意義上的互助與合作,要真正地為教師、學生的發(fā)展服務,真正解決教育教學遇到的問題,真正把好的經驗做法落到實處。在今后的工作中,我們將繼續(xù)堅持從實際出發(fā),注重實效,相互促進,共同提高,為逐步改變我校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)基礎教育均衡發(fā)展作出我們應有的貢獻。
    五、工作中的不足和今后的設想。
    (一)、工作中的不足:
    1、學校師資相對較少,教師有外出學習欲望,可是由于課程的壓力,教學工作的延續(xù)性,想出去學習而又怕影響課程。
    2、教學硬件和教育教學理念的差距。教育教學理念的不同,硬件設施的落后,使教師在實施教學、教研方面進行如何有效落實還有不足。
    學校城鄉(xiāng)幫扶亮點工作匯報篇十八
    為認真貫徹落實《××縣教育局在全縣教育系統(tǒng)開展中小學?!俺青l(xiāng)結對幫扶活動”》文件精神,我們堅持求真務實的原則,精心組織,周密實施結對幫扶工作,現(xiàn)就現(xiàn)階段工作作如下總結。
    一、領導重視,活動有序開展。
    根據縣教育局文件和會議精神,我校成立了由××校長任組長的結對幫扶工作領導小組,制訂了《××縣實驗小學“城鄉(xiāng)結對幫扶”工作實施方案》。領導小組成員兩次到對口學校走訪,了解對口學?,F(xiàn)狀;兩校領導多次碰頭,商討、制訂切實可行的幫扶計劃,確保幫扶活動的有序開展。
    二、走進××,走進師生心靈。
    ××年××月,按照教育局統(tǒng)一安排,我們與××鎮(zhèn)××小學建立了結對幫扶關系。為避免結對幫扶活動流于形式和走過場,我們注意結合幫扶學校實際,有針對性地開展活動。××月××日,學校領導一行8人來到××實地考察,與××領導商談活動開展事宜?!痢猎隆痢寥眨覀兣沙鰩熒砉?0余人到××小學開展了幫扶系列活動。在此次活動中,我們?yōu)椤痢列W帶去了資金的幫扶;帶去了實小師生的愛心捐資捐物;帶去了實小骨干教師的示范課;帶去了實小學生的才藝表演;帶去了實小師生的關心與問候。解決了××的實際問題,給××師生帶來了教和學的經驗以及愛心的春風,與××師生進行了心靈的碰撞,與××師生結下了不解之緣。
    三、量體裁衣,幫扶形式多樣。
    通過多次走訪和交流,我們確定了與之合作交流的工作思路:從需要入手,從問題入手,從自身優(yōu)勢入手,突破發(fā)展瓶頸,實現(xiàn)合作共贏。
    經濟物資支助。通過實地考察,我們了解到××小學教室簡陋,窗戶連玻璃都沒有,學校里沒有圖書室,在校特困學生有31人。我們在自身經濟條件緊張的情況下,拿出5000元資金資助××小學窗戶玻璃安裝和校舍維修;全校學生自發(fā)捐款3100元,資助給在校的貧困學生,作為他們生活上補貼;還為31名特困生購置了書包和學習用品。為××小學送去了“及時雨”,解決了××小學的燃眉之急。
    教科研合作。幫扶活動開展后,兩校領導感到,只有開展教科研,教師專業(yè)水平才能得到提高,學校發(fā)展才能有動力。經過溝通,兩校領導達成共識,利用實小的教科研優(yōu)勢聯(lián)手行動,共同破解教學難題,共同提高課堂教學質量。××月××日學校共派出語文、音樂、體育3名骨干教師為××小學師生上示范課。××老師的語文課巧設情景,著重訓練學生的閱讀能力;××老師的體育課將游戲貫穿課堂,孩子們興趣盎然;××老師的音樂課,更是給學生耳目一新的感覺。這幾名老師簡明新穎的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使××師生受益非淺。課后兩校教師就課堂教學進行了研討,共同破解教學難題,共同提高課堂教學效率。
    學生結對。在結對幫扶活動中,我們共派出40名學生代表到××小學,為××小學的師生表演了手風琴、唱歌、舞蹈等豐富多彩的文藝節(jié)目,并向××小學贈送了圖書和學習用具。同學們參觀了××小學校園,舉行了兩校學生座談會,開展了“手拉手、共進步、共成長”結對子活動。兩校的孩子們交叉坐在一起,相互交流生活、學習上的心得與感受,互相了解,交流感情?!痢列W面對艱苦環(huán)境樂觀豁達的心態(tài),“努力學習、走出大山、改變命運”的拼搏精神,深深震撼了實小的同學們,激發(fā)了他們的社會責任感和學習動力。中午,兩校學生共進午餐,邊吃飯邊交流。在愉悅的氣氛中,孩子們相互鼓勵、共進步、共成長,一顆顆心挨得更近了。
    開展城鄉(xiāng)結對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,在今后的工作中,我們將從實際從發(fā),注重實效,使兩校達到相互促進、共同提高、優(yōu)質資源共享的目的,為逐步改變我縣農村簿弱學校的辦學條件,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展不懈努力。