在學習中，總結(jié)是鞏固知識的重要方法之一，通過總結(jié)，我們可以更好地記憶和掌握所學內(nèi)容。綜合評價個人學習過程中的優(yōu)點和不足，可以幫助我們寫出一篇較為完美的總結(jié)。下面是一些總結(jié)的范文，供大家參考和借鑒。
發(fā)放獎勵通知篇一
入冬以來，冷空氣頻襲，雨雪冰凍、大霧等自然災害多發(fā)，給學校安全工作帶來諸多挑戰(zhàn)。結(jié)合教育部關于做好今冬學校安全有關工作的通知精神（教基一函【20xx】11號文件），為確保師生安全，結(jié)合我校具體實際，現(xiàn)就我校安全工作有關要求通知如下：
一、積極預防氣象災害。學校將密切關注天氣預報信息，及時發(fā)布預警通知。遇到大雪、大霧、冰凍等極端惡劣天氣時將及時啟動應急預案。學校保衛(wèi)處將協(xié)同各系部、處室及時全面排查并消除學校校舍安全隱患，嚴防積雪、凍雨等造成師生傷亡事件。特別是將進一步加強對住宿學生在校安全的統(tǒng)一管理。
二、切實做好御寒取暖。學校將對校內(nèi)御寒取暖情況進行全面檢查，及時更換破損的門窗，維護空調(diào)、太陽能熱水器等取暖設施設備，確保校園內(nèi)各設施設備運轉(zhuǎn)正常，防止師生因寒感冒或凍傷。
三、努力確保上下學交通安全。冬季雨雪天氣易造成路面結(jié)冰濕滑。學校各系部處室等職能部門要堅持做好學生上下學的交通安全宣講工作，提醒家長配合學校做好對違規(guī)電摩、輕摩的專項整治工作，不要讓學生乘坐各類違規(guī)電摩、輕摩等上下學。
四、防止滑冰溺水事故發(fā)生。學校將對校園內(nèi)的經(jīng)常活動區(qū)域及周邊安全隱患排查巡查，及時在危險區(qū)域及水域設置安全警示標牌，設立安全隔離帶、防護欄，做到及時發(fā)現(xiàn)險情，及時消除隱患。學校要教育學生在上下學途中或節(jié)假日不要擅自到冰面上行走或滑冰，防止發(fā)生滑冰溺水事故。
五、加強消防安全。結(jié)合消防安全工作要求，把火災隱患排查作為學校消防安全的常規(guī)性工作來落實。對發(fā)現(xiàn)的隱患及時采取措施進行整治。要確保消防設施設備始終保持良好狀態(tài)，在發(fā)生火災時能夠切實發(fā)揮作用。對食堂等使用明火的區(qū)域要加強檢查、對校園內(nèi)使用大功率電器設備的辦公室、學生宿舍等場所，將安全責任落實到具體處室系部和具體責任人，杜絕各類安全隱患，確保校園內(nèi)用電安全和消防安全。
保衛(wèi)處宣。
20xx年11月25日。
發(fā)放獎勵通知篇二
各位同事：
年末將至，為了嘉獎和鼓勵大家在xxx年對公司做出的`貢獻，同時也讓大家過個好年，公司決定年終獎按照年底雙薪發(fā)放。希望大家在xxx年更進一層，把工作當成自己的一份事業(yè)去做，帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進迎接新的一年，新的挑戰(zhàn)！
一、獎金發(fā)放范圍。
所有轉(zhuǎn)正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。
二、獎金發(fā)放原則。
1．如工作不滿一年的，根據(jù)實際工作天數(shù)按照比例享受年終獎獎金。一個月工資/365xxxx年入職至今的天數(shù)。
2。另外，對公司做出卓著貢獻的員工還將有額外的獎勵。
特別說明：由于公司春節(jié)已經(jīng)提前四天放假，申請?zhí)崆胺偶倩丶业耐聦⒉幌硎苣杲K獎金，并且安排工作任務的同事需要在家中辦公完成任務。
祝大家新春愉快，闔家歡樂！也祝福公司的明天越來越好！
行政部xxx/2/4。
發(fā)放獎勵通知篇三
為繼續(xù)深化校園文明建設，努力提高校園文化品位，著力優(yōu)化育人環(huán)境，做好本年度全校愛國衛(wèi)生工作，美化校園、增*生意識、保障師生身心健康，促進學校發(fā)展，圓滿完成上級愛衛(wèi)會和學校布置的各項任務，特制定本計劃。
一、健全組織、切實加強對衛(wèi)生工作的領導。
本學期，學校建立健全以校長黃*榮為組長，教導主任肖才靈、政教主任*莎、總務主任張*洲為組員，各班班主任為成員的愛國衛(wèi)生^領`導小組，為做好學校衛(wèi)生工作提供組織保證。
二、認真開展愛國衛(wèi)生月活動，繼續(xù)搞好衛(wèi)生公共區(qū)衛(wèi)生。
1、三月初，根據(jù)學校校園建設發(fā)展情況，對各衛(wèi)生公共區(qū)進行布局安排。
2、各班要繼續(xù)做好衛(wèi)生公共區(qū)的日常工作及重要節(jié)日和活動的突擊清掃。同時，著力提高學生綜合素質(zhì)，加強學生個人衛(wèi)生教育，重視對教室衛(wèi)生的檢查和評比，特別是學生課桌的抽屜，抓住薄弱環(huán)節(jié)，重點突破，促進學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。
3、全校班級評比活動。利用大掃除時間，進行全校班級衛(wèi)生評比活動。近期，學校為每個班新置了衛(wèi)生柜，在學校規(guī)定時間內(nèi)，看哪個班最先將勞動衛(wèi)生工具擺放整齊，教室墻上張貼物必須與學校安排統(tǒng)一，學生抽屜無雜物，學習用品擺放整齊。
三、衛(wèi)生重點處室各守其責、嚴防各類事故的發(fā)生。
后勤部門、政教部門要加強對所班級、廁所等衛(wèi)生重點區(qū)域的管理和教育，增*生意識和服務意識，做好用水衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生和疾病預防保健工作，嚴防各類責任事故的發(fā)生，維護學校穩(wěn)定。
做好衛(wèi)生設施的日常維護，努力使衛(wèi)生設施建設逐步完善，生活垃圾做到日產(chǎn)日清。
四、加強整治校園衛(wèi)生死角。
利用各種機會徹底整治校園衛(wèi)生死角，利用每周一次的大掃除，使死角衛(wèi)生狀況得到根本改變。
學校愛國衛(wèi)生工作，需要全校師生的積極參與，讓我們認真扎實地工作，創(chuàng)造一流的校園環(huán)境。
發(fā)放獎勵通知篇四
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
**。
發(fā)放獎勵通知篇五
各單位、各部門：
根據(jù)院黨政聯(lián)席會議精神，現(xiàn)將本學期期末和暑假期間的工作安排通知如下：
（一）學生：非畢業(yè)班學生6月29日（周日）全部考試結(jié)束后即可離校。參加暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐的學生放假及住宿的具體安排另行通知。8月31日全體學生返校報到，辦理繳費、注冊手續(xù)，9月1日正式上課。
（二）教職工：7月3日起放假，8月30日上班。
（三）各科研所（中心、室）：7月14日至8月15日放假，7月14日之前和8月15日之后正常上班。
（四）中層干部：7月6日起放假，8月29日上班。8月25日-8月26日舉辦中層干部培訓研討班，具體安排另行通知。
（五）企業(yè)單位：暑期安排按企業(yè)管理辦法執(zhí)行。
（一）各單位要認真做好學期結(jié)束相關工作和暑期值班安排，于7月2日下班前將暑期值班表書面報送至院長辦公室并將電子文本發(fā)送至xx院辦郵箱。
（二）嚴格常規(guī)管理，認真組織好復習考試及學生文明離校工作，加強對師生員工的暑期安全教育。
（三）做好衛(wèi)生安全工作。院有關部門將于7月3日上午進行全院安全衛(wèi)生大檢查。
（一）認真做好暑期有關工作
1.有序做好招生工作。按照省教育廳的要求和部署，依照程序、保質(zhì)保量地做好各類各批次學生的錄取工作。
2.認真組織暑期教學工作。教務處（函授處）和各教學單位要安排好各類函授班、短訓班學員的食宿、教學及考核。后勤管理處要做好水、電、飲食衛(wèi)生等方面的保障，確保正常的教學秩序。
3.認真做好暑期教育行政干部和教師培訓工作。組織好有關縣市校長、班主任高級研修培訓，以及“名師專家送培”和有關省區(qū)支教活動。
4.有效推進教科研系列相關工作。科研所（中心）要抓緊做好有關會議籌備和課題研究；教研室要認真做好有關教材資源的開發(fā)、修訂和部分學科教師的培訓活動。
（二）增強責任意識，認真做好維護學校穩(wěn)定工作，及早消除各種隱患，營造安定、和諧的校園氛圍。各部門要高度重視、切實抓好衛(wèi)生防疫和安全保衛(wèi)工作。飲食管理服務中心要加強食品衛(wèi)生監(jiān)督，嚴防食物中毒。保衛(wèi)處要加強對校園安全重點部位的巡邏監(jiān)控，加強防范，提高警惕，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時上報。加強值班，遇有重大情況及時上報。各院系、學生工作處和團委要主動關心留校學生的假期生活，引導學生過一個充實、有意義的暑假。
（三）暑假期間院設總值班室，負責處理全院日常事務?？傊蛋嗍以O在院長辦公室，具體值班時間及安排見附表。各單位要安排好相應的值班工作。假期離寧出差、休假和探親的中層干部，必須向分管院領導請假，同時到總值班室辦理請假手續(xù)，并在返寧后及時銷假。組團外出旅游、考察的單位，事前必須向分管院領導書面報告并由院長辦公室匯總，經(jīng)同意后方可實施。
發(fā)放獎勵通知篇六
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的'成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
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發(fā)放獎勵通知篇七
xxx：
我們?yōu)榧訌姽救藛T的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎金：
1. 女普工，推薦獎金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎金);
2. 一級技術人員，推薦獎金50元;
3. 二級以上技術人員，推薦獎金100元;
本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。
公司：
時間：
發(fā)放獎勵通知篇八
10月是收獲的時節(jié)，同樣，20____年的10月也是____豐收的季節(jié)，這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中，男賓部員工王____表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績，公司決定對王____通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
月個人總售卡108000，提成1944元。
2、售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。
3、董事長特別額外獎勵500元。
希望王____在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結(jié)協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌！
特此通告！
____有限責任公司。
發(fā)放獎勵通知篇九
經(jīng)過近半年培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績背后，是同學們讓我感動努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真精神，特給小班里從來沒有缺過課同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
錦繡寫作。
發(fā)放獎勵通知篇十
公司各部門及全體員工：
在剛剛過去的8月份，公司涌現(xiàn)出一批敢于拼搏、全力以赴的優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到模范帶頭的積極作用。為樹立典型，進一步調(diào)動廣大員工的積極性，經(jīng)公司考核，評選以下5名優(yōu)秀員工，并通報表揚：
中國好酒招商網(wǎng)業(yè)務王莉：她是入職不到一年的新員工，出差過程中她積極主動，任勞任怨;工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質(zhì)量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來自己的快速成長和超高的業(yè)績，也得到公司領導和全體員工的一致認可!在8月份的考核中，王莉被評為優(yōu)秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣400元!
中國農(nóng)化招商網(wǎng)網(wǎng)站美工楊柳：她總是積極進取，踏實肯干;她對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時，善于利用業(yè)余時間自主學習，終于通過自己的努力由編輯轉(zhuǎn)為美工，但無論在哪個崗位上她都能不斷努力，不斷進步。她的努力得到公司領導和全體業(yè)務部的認可。在8月份的考核中，楊柳被評為優(yōu)秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
火爆食品飲料招商網(wǎng)業(yè)務趙會敏：她腳踏實地、竭誠奉獻，全力貫徹公司“不斷學習，快速提升”的要求，提升自己的業(yè)務技能;她始終堅持“客戶有效益，我們才能生存”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產(chǎn)品當成自己的產(chǎn)品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，趙會敏被評為優(yōu)秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
辦公室王艷麗：在公司日常管理工作中，她總是積極主動，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，;她踏實認真，總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強，成功組織公司的各項活動，為公司內(nèi)部的團結(jié)和穩(wěn)定作出突出貢獻!她愛崗敬業(yè)，銳意進取的精神得到全體工作人員的肯定!在8月份的考核中，王艷麗被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
網(wǎng)站編輯陶湘杰：他性格活潑開朗，工作積極主動，認真負責;他利用公司提供的學習機會，從一點一滴學起，已經(jīng)成長為酒網(wǎng)不可缺少的編輯;面對業(yè)務部的工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證業(yè)務部對客戶的服務質(zhì)量。在8月份的考核中，陶湘杰被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
王莉、楊柳、趙會敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，團結(jié)協(xié)作、努力進取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業(yè)績!
xxxx有限公司
20xx年9月11日
發(fā)放獎勵通知篇十一
二、活動背景：為喚起人們關注交通事故正在奪去大量生命這一事實，我國把每年的4月30日定為全國交通安全反思日。希望有更多的市民來關注交通安全，反思以往的行路駕車的陋習，認真審視并改正不文明的交通習慣，把寶貴生命從無情的車禍中解救出來，尊重人的生存價值和生存權利!
三、活動目的：紅燈可以再等，生命不能重來。雖然我們正處在美麗的.大學校園，但身邊也存在著各種安全隱患，不只是交通安全，還有寢室、教室等安全隱患。借此機會向同學們宣傳并調(diào)查校園內(nèi)的安全隱患，更多的是讓同學們真正能反思自己*時的習慣中存在哪些安全隱患，不僅讓同學們了解到更多的交通安全知識，同時也方便學校保衛(wèi)工作的開展。
四、活動時間：20xx年4月27--5月1日。
五、活動地點：**門前。
六、宣傳策略：
1.宣傳部出三塊宣傳板，一塊展出我們學校及周圍安全事故和隱患。
2.在東一門拉橫幅，標語要鮮明。
七、前期準備：
1.兩塊宣傳板。
2.準備200張便簽紙。
3.印制一條橫幅。
4.交通事故資料(包含照片)。
八、活動流程：
1.四月二十七日把橫幅拉起來，并把之前準備好的宣傳板。
2.邀請路過的同學寫自己認為我們學校存在哪些安全隱患。
3.擺點時間為期三天，我們會請相關工作人員在擺點處為本活動進行宣傳。
九、后期活動：
1.針對那些安全問題進行逐個解決。
2.建立一個校園安全論壇。
3.保衛(wèi)處可針對此活動進行一個專題講座。
4.此活動結(jié)束后，根據(jù)學期表現(xiàn)開一次表彰大會。
十、注意事項：
1.如遇惡劣天氣情況，擺點時間會相應做出更改。
2.在活動中，且不可與保衛(wèi)處人員發(fā)生爭執(zhí)。
3.根據(jù)天氣情況，對宣傳板要妥善保管。
4.不可憑空捏造學校及周邊的交通事故。
5.要妥善保管好保衛(wèi)處提供的資料。
發(fā)放獎勵通知篇十二
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，是同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
xxx。
發(fā)放獎勵通知篇十三
1、通過觀察，能想象和講述畫面內(nèi)容。
2、在理解童謠內(nèi)容的基礎上，有節(jié)奏地朗誦童謠。
3、充分感受童謠有趣而充滿想象力的風格，并樂于參與游戲。
【活動準備】。
課件《一園青菜成了精》。
【活動過程】。
（一）出示封面，了解故事發(fā)生的地點和里面的人物。
（二）引導幼兒觀察畫面，發(fā)揮想象，通過講述或表演表達故事內(nèi)容。
1、觀看圖片5—7，分組進行表演。
提問：我們一起來看看他們到底在干什么？誰是大王？誰是娘娘？從哪里看出來的？
2、觀看圖片8-12，引導幼兒用連貫的語言描述畫面內(nèi)容。
提問：胡蘿卜雖然輸了，但是他回去找來了救兵：葫蘆。葫蘆有什么本領？其他蔬菜們都被他打得很慘，誰能把這幾幅圖連起來說一說的。
3、結(jié)束了戰(zhàn)爭，菜園又恢復了*靜。
看看，這時的菜園和前幾天的菜園有了什么不同呢？
（三）完整欣賞童謠，引導幼兒說說這個童謠中哪里是最有趣的。
（四）延伸。
發(fā)放獎勵通知篇十四
由于公司業(yè)務發(fā)展迅速，用工需求增大，現(xiàn)號召全體員工向公司推薦優(yōu)秀人才，公司給予推薦員工獎勵，具體實施辦法如下：
一、獎勵對象：公司全體人員（人事部除外）。
1、被介紹進公司的新員工只能有一名介紹人；
2、獎勵費以現(xiàn)金或隨同次月工資發(fā)至工資卡的形式給予；
3、被介紹人通過公司面試正式上班滿1個月，給予介紹人（在職員工）獎勵費的50％；
4、被介紹人上班滿3個月，給予介紹人（在職員工）獎勵費的50％。
1、轉(zhuǎn)播工程師1000元，銷售代表/主管20xx元，研發(fā)工程師/經(jīng)理、銷售總監(jiān)：3000元。
四、獎勵發(fā)放流程：
2、人事部按照本方案，對符合獎勵條件的介紹人（在職員工）辦理獎金領取手續(xù)；
3、財務部按本方案發(fā)放相應獎金。
1、直接向人事部推薦公司所需優(yōu)秀人才，福利待遇請至公司面談。
2、介紹人在推薦應聘者時，請?zhí)崾緫刚咴凇稇傅怯洷怼诽顚懲扑]人姓名，以便人事部核實并發(fā)放介紹獎勵。
望全體員工發(fā)揮人脈優(yōu)勢，踴躍推薦，為公司發(fā)展貢獻一份力量。
發(fā)放獎勵通知篇十五
各區(qū)、縣質(zhì)監(jiān)局(分局)，有關企業(yè)：
近期，省*將出臺《關于實施質(zhì)量強省戰(zhàn)略的意見》，明確在省*層面設立江蘇省質(zhì)量獎，內(nèi)含江蘇省質(zhì)量獎(5家左右)、江蘇省質(zhì)量獎提名獎(5家左右)、江蘇省質(zhì)量管理先進企業(yè)(20家左右)三個獎項，并對其中的江蘇省質(zhì)量獎獲獎組織給予100萬獎勵。為此，原由江蘇省質(zhì)監(jiān)局為主組織審定的省質(zhì)量獎與即將實施的省*層面的江蘇省質(zhì)量獎進行整合。
為適應省質(zhì)量獎工作的變化與調(diào)整，做好我市今年江蘇省質(zhì)量獎的申報工作，根據(jù)《關于做好20xx年江蘇省質(zhì)量獎申報工作的通知》(蘇質(zhì)監(jiān)質(zhì)函[20xx]28號)(附件1)的精神和要求，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、申報對象和條件。
滿足原《江蘇省質(zhì)量獎評審管理暫行辦法》中申報對象和申報條件要求的.各類組織均可申報江蘇省質(zhì)量獎，包括已獲原江蘇省質(zhì)量獎的企業(yè)。
二、申報材料、申報程序和相關要求。
仍按《關于組織申報20xx年江蘇省質(zhì)量獎的通知》(蘇質(zhì)審委發(fā)[20xx]2號)(附件2)要求進行，沒有變化。
三、申報材料提交時間。
申報企業(yè)填寫《江蘇省質(zhì)量獎申請表》，編制《企業(yè)卓越績效管理總結(jié)報告》、準備卓越績效管理典型案例分析材料，并附齊相關證明材料，一式三份，于20xx年7月20日前報送至市*質(zhì)量獎評定委員會辦公室或省對口主管部門，由其簽署推薦意見后，上報江蘇省質(zhì)量獎審定委員會辦公室。
四、其他事項。
(一)申報事項可參閱江蘇省質(zhì)量獎審定委員會印發(fā)的《關于組織申報20xx年江蘇省質(zhì)量獎的通知》(蘇質(zhì)審委發(fā)[20xx]2號)。
發(fā)放獎勵通知篇十六
尊敬的 家長：
你們好！一場瑞雪鋪蓋了整個村莊，在這個農(nóng)閑的季節(jié)里，您卸下了一年的疲憊與辛勞，此時在您的心里一定最惦記著自己孩子的在校成長情況。今天很高興把您孩子的第二次月考的成績通知給您。您的孩子于xx年11月27日參加了全縣的第二次大型考試，取得了 分，名列班級 名，全校 名，全縣 名。
從全縣排名情況來看，您的孩子照比第一次月考前進（后退）了 名?，F(xiàn)請麻煩您對照他第一次月考后我們共同為他制定的目標以及獎懲方案，如果您的孩子實現(xiàn)了他的目標，您應該兌現(xiàn)自己當初對孩子的承諾，這是對您孩子最好的獎賞和鼓勵。但有競爭就會有失敗，也許您的孩子由于一時的疏忽或懈怠，而沒有實現(xiàn)自己的目標，我希望您也能按照當初的承諾履行對其的責罰，以警戒他要做一個負責任的人。但如果您的孩子在這次月考中雖然沒有實現(xiàn)自己的目標，但他的名次有了進步，我建議您也應該給予適當?shù)莫剟?，因為我們知道每前進一名，都意味著他為此而努力付出著，他同樣是令人敬佩的。再次感謝家長對我們工作的支持和配合。希望您能利用休息時間和自己的孩子談一談，幫助他總結(jié)經(jīng)驗，鼓勵他樹立信心，為他在以后的道路中順利成長打下良好的心理基礎。
同時經(jīng)過與您孩子的認真分析、協(xié)商，我們?yōu)槟⒆拥南乱淮卧驴迹▁x年1月9日）制定了如下目標：
1、班級目標：
2、年部目標：
3、全縣目標：
您預定的獎品是：
您預定的懲罰是：
（以上獎勵或懲罰希望家長同志能認真負責的填寫，并保證一定要實施，在孩子面前做一個言而有信的人！）
讓我們?yōu)榱四暮⒆?，也是我們的孩子，而共同努力吧！我們一起期待他的進步，我們相信您的孩子一定不會讓我們失望。加油！
xxx
20xx年月日
發(fā)放獎勵通知篇一
入冬以來，冷空氣頻襲，雨雪冰凍、大霧等自然災害多發(fā)，給學校安全工作帶來諸多挑戰(zhàn)。結(jié)合教育部關于做好今冬學校安全有關工作的通知精神（教基一函【20xx】11號文件），為確保師生安全，結(jié)合我校具體實際，現(xiàn)就我校安全工作有關要求通知如下：
一、積極預防氣象災害。學校將密切關注天氣預報信息，及時發(fā)布預警通知。遇到大雪、大霧、冰凍等極端惡劣天氣時將及時啟動應急預案。學校保衛(wèi)處將協(xié)同各系部、處室及時全面排查并消除學校校舍安全隱患，嚴防積雪、凍雨等造成師生傷亡事件。特別是將進一步加強對住宿學生在校安全的統(tǒng)一管理。
二、切實做好御寒取暖。學校將對校內(nèi)御寒取暖情況進行全面檢查，及時更換破損的門窗，維護空調(diào)、太陽能熱水器等取暖設施設備，確保校園內(nèi)各設施設備運轉(zhuǎn)正常，防止師生因寒感冒或凍傷。
三、努力確保上下學交通安全。冬季雨雪天氣易造成路面結(jié)冰濕滑。學校各系部處室等職能部門要堅持做好學生上下學的交通安全宣講工作，提醒家長配合學校做好對違規(guī)電摩、輕摩的專項整治工作，不要讓學生乘坐各類違規(guī)電摩、輕摩等上下學。
四、防止滑冰溺水事故發(fā)生。學校將對校園內(nèi)的經(jīng)常活動區(qū)域及周邊安全隱患排查巡查，及時在危險區(qū)域及水域設置安全警示標牌，設立安全隔離帶、防護欄，做到及時發(fā)現(xiàn)險情，及時消除隱患。學校要教育學生在上下學途中或節(jié)假日不要擅自到冰面上行走或滑冰，防止發(fā)生滑冰溺水事故。
五、加強消防安全。結(jié)合消防安全工作要求，把火災隱患排查作為學校消防安全的常規(guī)性工作來落實。對發(fā)現(xiàn)的隱患及時采取措施進行整治。要確保消防設施設備始終保持良好狀態(tài)，在發(fā)生火災時能夠切實發(fā)揮作用。對食堂等使用明火的區(qū)域要加強檢查、對校園內(nèi)使用大功率電器設備的辦公室、學生宿舍等場所，將安全責任落實到具體處室系部和具體責任人，杜絕各類安全隱患，確保校園內(nèi)用電安全和消防安全。
保衛(wèi)處宣。
20xx年11月25日。
發(fā)放獎勵通知篇二
各位同事：
年末將至，為了嘉獎和鼓勵大家在xxx年對公司做出的`貢獻，同時也讓大家過個好年，公司決定年終獎按照年底雙薪發(fā)放。希望大家在xxx年更進一層，把工作當成自己的一份事業(yè)去做，帶著最大的激情和熱情同公司攜手共進迎接新的一年，新的挑戰(zhàn)！
一、獎金發(fā)放范圍。
所有轉(zhuǎn)正員工和有特殊貢獻或者工作出色的員工。
二、獎金發(fā)放原則。
1．如工作不滿一年的，根據(jù)實際工作天數(shù)按照比例享受年終獎獎金。一個月工資/365xxxx年入職至今的天數(shù)。
2。另外，對公司做出卓著貢獻的員工還將有額外的獎勵。
特別說明：由于公司春節(jié)已經(jīng)提前四天放假，申請?zhí)崆胺偶倩丶业耐聦⒉幌硎苣杲K獎金，并且安排工作任務的同事需要在家中辦公完成任務。
祝大家新春愉快，闔家歡樂！也祝福公司的明天越來越好！
行政部xxx/2/4。
發(fā)放獎勵通知篇三
為繼續(xù)深化校園文明建設，努力提高校園文化品位，著力優(yōu)化育人環(huán)境，做好本年度全校愛國衛(wèi)生工作，美化校園、增*生意識、保障師生身心健康，促進學校發(fā)展，圓滿完成上級愛衛(wèi)會和學校布置的各項任務，特制定本計劃。
一、健全組織、切實加強對衛(wèi)生工作的領導。
本學期，學校建立健全以校長黃*榮為組長，教導主任肖才靈、政教主任*莎、總務主任張*洲為組員，各班班主任為成員的愛國衛(wèi)生^領`導小組，為做好學校衛(wèi)生工作提供組織保證。
二、認真開展愛國衛(wèi)生月活動，繼續(xù)搞好衛(wèi)生公共區(qū)衛(wèi)生。
1、三月初，根據(jù)學校校園建設發(fā)展情況，對各衛(wèi)生公共區(qū)進行布局安排。
2、各班要繼續(xù)做好衛(wèi)生公共區(qū)的日常工作及重要節(jié)日和活動的突擊清掃。同時，著力提高學生綜合素質(zhì)，加強學生個人衛(wèi)生教育，重視對教室衛(wèi)生的檢查和評比，特別是學生課桌的抽屜，抓住薄弱環(huán)節(jié)，重點突破，促進學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。
3、全校班級評比活動。利用大掃除時間，進行全校班級衛(wèi)生評比活動。近期，學校為每個班新置了衛(wèi)生柜，在學校規(guī)定時間內(nèi)，看哪個班最先將勞動衛(wèi)生工具擺放整齊，教室墻上張貼物必須與學校安排統(tǒng)一，學生抽屜無雜物，學習用品擺放整齊。
三、衛(wèi)生重點處室各守其責、嚴防各類事故的發(fā)生。
后勤部門、政教部門要加強對所班級、廁所等衛(wèi)生重點區(qū)域的管理和教育，增*生意識和服務意識，做好用水衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生和疾病預防保健工作，嚴防各類責任事故的發(fā)生，維護學校穩(wěn)定。
做好衛(wèi)生設施的日常維護，努力使衛(wèi)生設施建設逐步完善，生活垃圾做到日產(chǎn)日清。
四、加強整治校園衛(wèi)生死角。
利用各種機會徹底整治校園衛(wèi)生死角，利用每周一次的大掃除，使死角衛(wèi)生狀況得到根本改變。
學校愛國衛(wèi)生工作，需要全校師生的積極參與，讓我們認真扎實地工作，創(chuàng)造一流的校園環(huán)境。
發(fā)放獎勵通知篇四
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
**。
發(fā)放獎勵通知篇五
各單位、各部門：
根據(jù)院黨政聯(lián)席會議精神，現(xiàn)將本學期期末和暑假期間的工作安排通知如下：
（一）學生：非畢業(yè)班學生6月29日（周日）全部考試結(jié)束后即可離校。參加暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐的學生放假及住宿的具體安排另行通知。8月31日全體學生返校報到，辦理繳費、注冊手續(xù)，9月1日正式上課。
（二）教職工：7月3日起放假，8月30日上班。
（三）各科研所（中心、室）：7月14日至8月15日放假，7月14日之前和8月15日之后正常上班。
（四）中層干部：7月6日起放假，8月29日上班。8月25日-8月26日舉辦中層干部培訓研討班，具體安排另行通知。
（五）企業(yè)單位：暑期安排按企業(yè)管理辦法執(zhí)行。
（一）各單位要認真做好學期結(jié)束相關工作和暑期值班安排，于7月2日下班前將暑期值班表書面報送至院長辦公室并將電子文本發(fā)送至xx院辦郵箱。
（二）嚴格常規(guī)管理，認真組織好復習考試及學生文明離校工作，加強對師生員工的暑期安全教育。
（三）做好衛(wèi)生安全工作。院有關部門將于7月3日上午進行全院安全衛(wèi)生大檢查。
（一）認真做好暑期有關工作
1.有序做好招生工作。按照省教育廳的要求和部署，依照程序、保質(zhì)保量地做好各類各批次學生的錄取工作。
2.認真組織暑期教學工作。教務處（函授處）和各教學單位要安排好各類函授班、短訓班學員的食宿、教學及考核。后勤管理處要做好水、電、飲食衛(wèi)生等方面的保障，確保正常的教學秩序。
3.認真做好暑期教育行政干部和教師培訓工作。組織好有關縣市校長、班主任高級研修培訓，以及“名師專家送培”和有關省區(qū)支教活動。
4.有效推進教科研系列相關工作。科研所（中心）要抓緊做好有關會議籌備和課題研究；教研室要認真做好有關教材資源的開發(fā)、修訂和部分學科教師的培訓活動。
（二）增強責任意識，認真做好維護學校穩(wěn)定工作，及早消除各種隱患，營造安定、和諧的校園氛圍。各部門要高度重視、切實抓好衛(wèi)生防疫和安全保衛(wèi)工作。飲食管理服務中心要加強食品衛(wèi)生監(jiān)督，嚴防食物中毒。保衛(wèi)處要加強對校園安全重點部位的巡邏監(jiān)控，加強防范，提高警惕，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時上報。加強值班，遇有重大情況及時上報。各院系、學生工作處和團委要主動關心留校學生的假期生活，引導學生過一個充實、有意義的暑假。
（三）暑假期間院設總值班室，負責處理全院日常事務?？傊蛋嗍以O在院長辦公室，具體值班時間及安排見附表。各單位要安排好相應的值班工作。假期離寧出差、休假和探親的中層干部，必須向分管院領導請假，同時到總值班室辦理請假手續(xù)，并在返寧后及時銷假。組團外出旅游、考察的單位，事前必須向分管院領導書面報告并由院長辦公室匯總，經(jīng)同意后方可實施。
發(fā)放獎勵通知篇六
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的'成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
**。
發(fā)放獎勵通知篇七
xxx：
我們?yōu)榧訌姽救藛T的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎金：
1. 女普工，推薦獎金100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎金);
2. 一級技術人員，推薦獎金50元;
3. 二級以上技術人員，推薦獎金100元;
本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。
公司：
時間：
發(fā)放獎勵通知篇八
10月是收獲的時節(jié)，同樣，20____年的10月也是____豐收的季節(jié)，這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中，男賓部員工王____表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也為員工樹立了典范。為激勵先進、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績，公司決定對王____通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
月個人總售卡108000，提成1944元。
2、售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。
3、董事長特別額外獎勵500元。
希望王____在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結(jié)協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌！
特此通告！
____有限責任公司。
發(fā)放獎勵通知篇九
經(jīng)過近半年培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績背后，是同學們讓我感動努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真精神，特給小班里從來沒有缺過課同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
錦繡寫作。
發(fā)放獎勵通知篇十
公司各部門及全體員工：
在剛剛過去的8月份，公司涌現(xiàn)出一批敢于拼搏、全力以赴的優(yōu)秀員工，在公司內(nèi)部起到模范帶頭的積極作用。為樹立典型，進一步調(diào)動廣大員工的積極性，經(jīng)公司考核，評選以下5名優(yōu)秀員工，并通報表揚：
中國好酒招商網(wǎng)業(yè)務王莉：她是入職不到一年的新員工，出差過程中她積極主動，任勞任怨;工作中她勤奮好學，刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能和每個電話的通話質(zhì)量;她的敢于拼搏、全力以赴的精神，換來自己的快速成長和超高的業(yè)績，也得到公司領導和全體員工的一致認可!在8月份的考核中，王莉被評為優(yōu)秀員工第一名，特提出表揚，并獎勵人民幣400元!
中國農(nóng)化招商網(wǎng)網(wǎng)站美工楊柳：她總是積極進取，踏實肯干;她對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，認真負責。她在完全勝任編輯工作的同時，善于利用業(yè)余時間自主學習，終于通過自己的努力由編輯轉(zhuǎn)為美工，但無論在哪個崗位上她都能不斷努力，不斷進步。她的努力得到公司領導和全體業(yè)務部的認可。在8月份的考核中，楊柳被評為優(yōu)秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
火爆食品飲料招商網(wǎng)業(yè)務趙會敏：她腳踏實地、竭誠奉獻，全力貫徹公司“不斷學習，快速提升”的要求，提升自己的業(yè)務技能;她始終堅持“客戶有效益，我們才能生存”的服務理念，想客戶所想，急客戶所急，把客戶的產(chǎn)品當成自己的產(chǎn)品，使客戶的效益最大化。在8月份的考核中，趙會敏被評為優(yōu)秀員工第二名，特提出表揚，并獎勵人民幣300元!
辦公室王艷麗：在公司日常管理工作中，她總是積極主動，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，;她踏實認真，總是快速高效的完成領導交辦的緊急任務;她交際能力強，成功組織公司的各項活動，為公司內(nèi)部的團結(jié)和穩(wěn)定作出突出貢獻!她愛崗敬業(yè)，銳意進取的精神得到全體工作人員的肯定!在8月份的考核中，王艷麗被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
網(wǎng)站編輯陶湘杰：他性格活潑開朗，工作積極主動，認真負責;他利用公司提供的學習機會，從一點一滴學起，已經(jīng)成長為酒網(wǎng)不可缺少的編輯;面對業(yè)務部的工作單，他沒有一絲抱怨，而是每天加班加點，全力以赴的做好自己的每一份工作，保證業(yè)務部對客戶的服務質(zhì)量。在8月份的考核中，陶湘杰被評為優(yōu)秀員工第三名，特提出表揚，并獎勵人民幣200元!
王莉、楊柳、趙會敏、王艷麗、陶湘杰敢于承擔、拼搏進取的工作精神，在公司內(nèi)部發(fā)揮著積極的模范帶頭作用，公司號召全體員工以他們?yōu)榘駱?，團結(jié)協(xié)作、努力進取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻自己的力量;同時希望以上獲獎人員在今后的工作中更加勤奮、努力，取得更加輝煌的業(yè)績!
xxxx有限公司
20xx年9月11日
發(fā)放獎勵通知篇十一
二、活動背景：為喚起人們關注交通事故正在奪去大量生命這一事實，我國把每年的4月30日定為全國交通安全反思日。希望有更多的市民來關注交通安全，反思以往的行路駕車的陋習，認真審視并改正不文明的交通習慣，把寶貴生命從無情的車禍中解救出來，尊重人的生存價值和生存權利!
三、活動目的：紅燈可以再等，生命不能重來。雖然我們正處在美麗的.大學校園，但身邊也存在著各種安全隱患，不只是交通安全，還有寢室、教室等安全隱患。借此機會向同學們宣傳并調(diào)查校園內(nèi)的安全隱患，更多的是讓同學們真正能反思自己*時的習慣中存在哪些安全隱患，不僅讓同學們了解到更多的交通安全知識，同時也方便學校保衛(wèi)工作的開展。
四、活動時間：20xx年4月27--5月1日。
五、活動地點：**門前。
六、宣傳策略：
1.宣傳部出三塊宣傳板，一塊展出我們學校及周圍安全事故和隱患。
2.在東一門拉橫幅，標語要鮮明。
七、前期準備：
1.兩塊宣傳板。
2.準備200張便簽紙。
3.印制一條橫幅。
4.交通事故資料(包含照片)。
八、活動流程：
1.四月二十七日把橫幅拉起來，并把之前準備好的宣傳板。
2.邀請路過的同學寫自己認為我們學校存在哪些安全隱患。
3.擺點時間為期三天，我們會請相關工作人員在擺點處為本活動進行宣傳。
九、后期活動：
1.針對那些安全問題進行逐個解決。
2.建立一個校園安全論壇。
3.保衛(wèi)處可針對此活動進行一個專題講座。
4.此活動結(jié)束后，根據(jù)學期表現(xiàn)開一次表彰大會。
十、注意事項：
1.如遇惡劣天氣情況，擺點時間會相應做出更改。
2.在活動中，且不可與保衛(wèi)處人員發(fā)生爭執(zhí)。
3.根據(jù)天氣情況，對宣傳板要妥善保管。
4.不可憑空捏造學校及周邊的交通事故。
5.要妥善保管好保衛(wèi)處提供的資料。
發(fā)放獎勵通知篇十二
經(jīng)過近半年的培訓，錦繡小班周日班和周二班已結(jié)束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發(fā)表于《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背后，是同學們讓我感動的努力和堅持，為了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班里從來沒有缺過課的同學每人一套20xx《演講與口才》合訂本。
同學名單如下：
周日班：崖峰小樹吳新穎。
周二班：王秀梅陳鳳蘭劉俊榮。
同時以后在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。
xxx。
發(fā)放獎勵通知篇十三
1、通過觀察，能想象和講述畫面內(nèi)容。
2、在理解童謠內(nèi)容的基礎上，有節(jié)奏地朗誦童謠。
3、充分感受童謠有趣而充滿想象力的風格，并樂于參與游戲。
【活動準備】。
課件《一園青菜成了精》。
【活動過程】。
（一）出示封面，了解故事發(fā)生的地點和里面的人物。
（二）引導幼兒觀察畫面，發(fā)揮想象，通過講述或表演表達故事內(nèi)容。
1、觀看圖片5—7，分組進行表演。
提問：我們一起來看看他們到底在干什么？誰是大王？誰是娘娘？從哪里看出來的？
2、觀看圖片8-12，引導幼兒用連貫的語言描述畫面內(nèi)容。
提問：胡蘿卜雖然輸了，但是他回去找來了救兵：葫蘆。葫蘆有什么本領？其他蔬菜們都被他打得很慘，誰能把這幾幅圖連起來說一說的。
3、結(jié)束了戰(zhàn)爭，菜園又恢復了*靜。
看看，這時的菜園和前幾天的菜園有了什么不同呢？
（三）完整欣賞童謠，引導幼兒說說這個童謠中哪里是最有趣的。
（四）延伸。
發(fā)放獎勵通知篇十四
由于公司業(yè)務發(fā)展迅速，用工需求增大，現(xiàn)號召全體員工向公司推薦優(yōu)秀人才，公司給予推薦員工獎勵，具體實施辦法如下：
一、獎勵對象：公司全體人員（人事部除外）。
1、被介紹進公司的新員工只能有一名介紹人；
2、獎勵費以現(xiàn)金或隨同次月工資發(fā)至工資卡的形式給予；
3、被介紹人通過公司面試正式上班滿1個月，給予介紹人（在職員工）獎勵費的50％；
4、被介紹人上班滿3個月，給予介紹人（在職員工）獎勵費的50％。
1、轉(zhuǎn)播工程師1000元，銷售代表/主管20xx元，研發(fā)工程師/經(jīng)理、銷售總監(jiān)：3000元。
四、獎勵發(fā)放流程：
2、人事部按照本方案，對符合獎勵條件的介紹人（在職員工）辦理獎金領取手續(xù)；
3、財務部按本方案發(fā)放相應獎金。
1、直接向人事部推薦公司所需優(yōu)秀人才，福利待遇請至公司面談。
2、介紹人在推薦應聘者時，請?zhí)崾緫刚咴凇稇傅怯洷怼诽顚懲扑]人姓名，以便人事部核實并發(fā)放介紹獎勵。
望全體員工發(fā)揮人脈優(yōu)勢，踴躍推薦，為公司發(fā)展貢獻一份力量。
發(fā)放獎勵通知篇十五
各區(qū)、縣質(zhì)監(jiān)局(分局)，有關企業(yè)：
近期，省*將出臺《關于實施質(zhì)量強省戰(zhàn)略的意見》，明確在省*層面設立江蘇省質(zhì)量獎，內(nèi)含江蘇省質(zhì)量獎(5家左右)、江蘇省質(zhì)量獎提名獎(5家左右)、江蘇省質(zhì)量管理先進企業(yè)(20家左右)三個獎項，并對其中的江蘇省質(zhì)量獎獲獎組織給予100萬獎勵。為此，原由江蘇省質(zhì)監(jiān)局為主組織審定的省質(zhì)量獎與即將實施的省*層面的江蘇省質(zhì)量獎進行整合。
為適應省質(zhì)量獎工作的變化與調(diào)整，做好我市今年江蘇省質(zhì)量獎的申報工作，根據(jù)《關于做好20xx年江蘇省質(zhì)量獎申報工作的通知》(蘇質(zhì)監(jiān)質(zhì)函[20xx]28號)(附件1)的精神和要求，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、申報對象和條件。
滿足原《江蘇省質(zhì)量獎評審管理暫行辦法》中申報對象和申報條件要求的.各類組織均可申報江蘇省質(zhì)量獎，包括已獲原江蘇省質(zhì)量獎的企業(yè)。
二、申報材料、申報程序和相關要求。
仍按《關于組織申報20xx年江蘇省質(zhì)量獎的通知》(蘇質(zhì)審委發(fā)[20xx]2號)(附件2)要求進行，沒有變化。
三、申報材料提交時間。
申報企業(yè)填寫《江蘇省質(zhì)量獎申請表》，編制《企業(yè)卓越績效管理總結(jié)報告》、準備卓越績效管理典型案例分析材料，并附齊相關證明材料，一式三份，于20xx年7月20日前報送至市*質(zhì)量獎評定委員會辦公室或省對口主管部門，由其簽署推薦意見后，上報江蘇省質(zhì)量獎審定委員會辦公室。
四、其他事項。
(一)申報事項可參閱江蘇省質(zhì)量獎審定委員會印發(fā)的《關于組織申報20xx年江蘇省質(zhì)量獎的通知》(蘇質(zhì)審委發(fā)[20xx]2號)。
發(fā)放獎勵通知篇十六
尊敬的 家長：
你們好！一場瑞雪鋪蓋了整個村莊，在這個農(nóng)閑的季節(jié)里，您卸下了一年的疲憊與辛勞，此時在您的心里一定最惦記著自己孩子的在校成長情況。今天很高興把您孩子的第二次月考的成績通知給您。您的孩子于xx年11月27日參加了全縣的第二次大型考試，取得了 分，名列班級 名，全校 名，全縣 名。
從全縣排名情況來看，您的孩子照比第一次月考前進（后退）了 名?，F(xiàn)請麻煩您對照他第一次月考后我們共同為他制定的目標以及獎懲方案，如果您的孩子實現(xiàn)了他的目標，您應該兌現(xiàn)自己當初對孩子的承諾，這是對您孩子最好的獎賞和鼓勵。但有競爭就會有失敗，也許您的孩子由于一時的疏忽或懈怠，而沒有實現(xiàn)自己的目標，我希望您也能按照當初的承諾履行對其的責罰，以警戒他要做一個負責任的人。但如果您的孩子在這次月考中雖然沒有實現(xiàn)自己的目標，但他的名次有了進步，我建議您也應該給予適當?shù)莫剟?，因為我們知道每前進一名，都意味著他為此而努力付出著，他同樣是令人敬佩的。再次感謝家長對我們工作的支持和配合。希望您能利用休息時間和自己的孩子談一談，幫助他總結(jié)經(jīng)驗，鼓勵他樹立信心，為他在以后的道路中順利成長打下良好的心理基礎。
同時經(jīng)過與您孩子的認真分析、協(xié)商，我們?yōu)槟⒆拥南乱淮卧驴迹▁x年1月9日）制定了如下目標：
1、班級目標：
2、年部目標：
3、全縣目標：
您預定的獎品是：
您預定的懲罰是：
（以上獎勵或懲罰希望家長同志能認真負責的填寫，并保證一定要實施，在孩子面前做一個言而有信的人！）
讓我們?yōu)榱四暮⒆?，也是我們的孩子，而共同努力吧！我們一起期待他的進步，我們相信您的孩子一定不會讓我們失望。加油！
xxx
20xx年月日