幼師一個月的個人總結(jié)(通用13篇)

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    總結(jié)是提煉、歸納和概括某段時間內(nèi)的重點(diǎn)信息和經(jīng)驗教訓(xùn)。寫一篇較為完美的總結(jié),首先應(yīng)該明確總結(jié)的目的和對象。以下是一些值得注意的總結(jié)案例,可供參考學(xué)習(xí)。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇一
    在x描述這個月的主要工作事情。這個月感覺業(yè)務(wù)素質(zhì)和解決問題的能力還不夠,以后要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀念。對待日常工作,不要總找借口,要從自身出發(fā),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認(rèn)識提高自己,改變不執(zhí)行的不良習(xí)慣,自動自發(fā)的做好本職工作。我們在執(zhí)行某些任務(wù)時,總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇:一種不怕問題,想方設(shè)決問題,千方百計消滅問題。結(jié)果是完成任務(wù),一種是面對問題,一籌莫展,不思進(jìn)取,結(jié)果是問題依然存在,任務(wù)也不會完成,反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果。我們會不由自主的問到,同是一項工作,為什么有的人能夠做的很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個思想觀念認(rèn)識的問題。
    愛崗敬業(yè)的職業(yè)素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,一個月用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊合作。一本《執(zhí)行力》讓我豪情萬丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、特別是讓我明白了做一個有執(zhí)行力的人對一個公司的發(fā)展和員工個人職業(yè)化的成長的重要性。一句話概括即為:個人執(zhí)行力決定個人的成敗,企業(yè)執(zhí)行力決定企業(yè)的興亡。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道越走越精彩。
    這個月我的主要工作任務(wù)是(1)負(fù)責(zé)開拓鐵合金、玻璃、化工(硫酸、炭黑、碳素)余熱發(fā)電銷售工作;(2)之前水泥過的客戶工作;(3)鋼鐵集團(tuán)發(fā)電信息搜集和一些臨時工作。通過完成上述工作,使我認(rèn)識到一個稱職的銷售人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)能力、流暢的文字寫作能力、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的`處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、良好的執(zhí)行能力。
    我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不斷提高業(yè)務(wù)知識,通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    公司正處于高速發(fā)展時期,是一個非常關(guān)鍵的時期,這一時期應(yīng)該從管理上下功夫,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理層要改變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學(xué)習(xí)和交流,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要強(qiáng)化激勵機(jī)制,加大金額度,提高提成比例。好的激勵機(jī)制可以改變?nèi)说男袨?,好的激勵機(jī)制可以激勵員工,好的激勵機(jī)制可以強(qiáng)化管理。只有充分運(yùn)用激勵機(jī)制,調(diào)動員工的積極性,使員工素質(zhì)不斷提高,業(yè)務(wù)不斷熟練,從而保持旺盛的工作干勁,才能使企業(yè)能夠健康、快速發(fā)展。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇二
    通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位,通過公司領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識,為以后的實(shí)際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,學(xué)習(xí)了安全規(guī)程及操作規(guī)程等相關(guān)培訓(xùn)文件。
    一位優(yōu)秀的巡操,不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗,還必須能從中提練出其精華之所在,同時結(jié)合客戶的實(shí)際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要采取“空杯理論”的工作態(tài)度,不斷提高;二要轉(zhuǎn)換角色,盡快的`進(jìn)入工作狀態(tài);三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。
    公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎得勝天下。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨(dú)具匠心,恰到好處。給出了思路方向,耐心觀察,并及時指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為巡操員,應(yīng)開拓思路,塑造其行為規(guī)范,并形成制度管理習(xí)慣,養(yǎng)成企業(yè)精神。在公司領(lǐng)導(dǎo),同事和師傅的幫助下,學(xué)習(xí)方面進(jìn)步得很快,在短短的時間內(nèi)基本能適應(yīng)工作環(huán)境,對不懂的東西充滿好奇,滿懷信心。然而,公司安排的培訓(xùn)給予了我很大的自信。本來我已接觸三年脫硫,一些基本的東西應(yīng)該不陌生,學(xué)起來也快。但來到這邊有不同的地方,這邊是有機(jī)胺脫硫法,算是脫硫上的一個新技術(shù)。剛接觸,設(shè)備各方面是不一樣的,這樣也激勵了我應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),不能把以前主操的一種自信感帶到工作中來,更應(yīng)努力學(xué)習(xí),進(jìn)一步掌握理論和實(shí)踐,為工作作好鋪墊,為成為公司優(yōu)秀員工作好鋪墊。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇三
    又過了一個月,回顧一個月的工作,我深深地感到,教師的人生就要甘于實(shí)實(shí)在在,甘于默默無聞,甘當(dāng)辛勤的園丁,這樣才能澆灌出鮮艷的花朵。
    一個月的集體生活,讓孩子們學(xué)會了許多,也進(jìn)步了很多??粗鴿u漸成長的孩子們,回憶他們的一笑一顰,我由衷的感到一種自豪感,欣慰之余,也正好整理了思緒,總結(jié)了半年來的經(jīng)驗教訓(xùn),與大家一起分享,取長補(bǔ)短,以便在今后的工作中更好的展現(xiàn)園丁的本色。
    俗話說的好三歲看老,幼兒教育直接關(guān)系到每個孩子今后的成長,而一名合格的幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責(zé)任,首先其自身必須具備良好的政治思想素質(zhì),樹立正確的世界觀和人生觀。我作為一名年輕教師,有時在工作中可能存在考慮不周、毛毛糙糙等問題,但每當(dāng)別人提出意見、建議時,我都會進(jìn)行反省,虛心接受,并以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。
    孩子們做作業(yè)時我會提醒他們用正確的姿勢寫字,進(jìn)餐時我會提醒他們安靜進(jìn)餐,不掉飯粒,午睡時幫助他們蓋好被子并交會個別幼兒系鞋帶;在半日活動中我努力配合主班和生活老師做好準(zhǔn)備工作,并在半日活動中較好的完成了教學(xué)、游戲、保育、安全為一體的教學(xué)方式,并贏得了家長的支持和信任,實(shí)現(xiàn)了家園共育。本學(xué)期我還努力配合吳老師排練六。一兒童節(jié)匯演的節(jié)目,我班孩子排練的團(tuán)體操得到了班內(nèi)家長的一致好評。而我們老師為了迎接孩子們的節(jié)日也犧牲了x個月的中午休息時間排出大型舞蹈《明天會更好》,看著孩子們興奮、快樂的表情,我忘記了排練時的辛苦和疲累。
    引用普希金一句話來表達(dá)我工作時的感受:書籍是我們的精神糧食,現(xiàn)在我深刻的體會到我的精神糧食就是我的孩子們,他們的笑容、他們的快樂。
    空余時間,我還經(jīng)常在網(wǎng)上瀏覽幼教方面的網(wǎng)站,以了解最新的幼教前沿資訊及教學(xué)理念。我深切的感受到學(xué)習(xí)對自己的幫助確實(shí)很大,也很重視一切學(xué)習(xí)的機(jī)會,因為我知道只有不斷接觸新思想、新事物,才能在工作中不斷的自我創(chuàng)新。
    三人行必有我?guī)?,在教研活動中,我認(rèn)真學(xué)習(xí),我感到人人都是我的師長,我不懂的東西還很多,要學(xué)的東西還很多。通過這一次次的自我反思與實(shí)踐,我覺得只有堅持認(rèn)真學(xué)、認(rèn)真做,我才會更上一層樓。
    通過這一學(xué)期的工作,我在其他同事的幫助下學(xué)到了不少東西,但在教學(xué)活動的語言組織上仍有許多不足之處。我將在以后的工作中不斷的鞭策自己多學(xué),多想、多思、多試,為成為一名優(yōu)秀的幼教工作者而不斷努力。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇四
    xx年xx月以來,經(jīng)歷一個月現(xiàn)場實(shí)際工作?,F(xiàn)從兩方面進(jìn)行總結(jié),其一個人,其二公司。
    第一:提高自身素質(zhì),履行自我的工作職責(zé)。
    為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要,就應(yīng)時刻把學(xué)習(xí)放在第一位,提高自身管理類專項素質(zhì),并逐步涉獵電玩方面的知識。能夠快速融入公司團(tuán)隊,了解并提高新的業(yè)務(wù)素養(yǎng);學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度,掌握宣威大眾娛樂傾向的最新動態(tài)以及公司相關(guān)資料;用心參加公司召開的大小會議并主動激發(fā)員工的主觀能動性。視員工為姐妹,關(guān)心她們?nèi)粘I钪械膯栴},經(jīng)常溝通交心,為她們營造一個舒適溫馨的工作環(huán)境。再者,要提高她們的工作效率,首先要提高我自我的綜合素質(zhì)。
    第二:堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
    精益求精工作思路,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,合理分配員工工作日程。耐心客觀地對員工實(shí)施引導(dǎo)監(jiān)督作用。
    第三:把管理落到實(shí)處。
    及時處理員工與顧客之間的關(guān)系,維護(hù)好公司的忠誠顧客,及時解決危機(jī)顧客問題。關(guān)注員工心理動態(tài),平時用心鼓勵他們、信任她們、讓她們放手去干,目的是發(fā)揮各職能部門的主觀能動性,做到各司其責(zé),處理問題的失誤更少。而我,嚴(yán)格要求自我,做到以身作則,起到了良好的帶頭模范作用。
    第四:工作中優(yōu)點(diǎn)和不足之處。
    在一個月的實(shí)際工作中,我能熟悉公司業(yè)務(wù)的基本流程和管理框架,對于明確的工作任務(wù)能夠用心響應(yīng),高效率的完成。但也存在不足之處:做事主動性不夠,因為在工作完成之余過于放松。另外,缺乏對管理類理論與業(yè)務(wù)知識的深入了解,在今后的工作中,我會更加用心努力提高自我,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導(dǎo)批評指正。個性指出,此刻我們在做“美味大餐”和“捕魚達(dá)人”兩種機(jī)器的活動,每一天人流集中,在接下來的工作中,我會更加人性化安排她們的上班方式,有機(jī)協(xié)調(diào),合理分配任務(wù)。
    無極是一家領(lǐng)先同類電玩行業(yè)的系統(tǒng)化的公司。但公司要快速發(fā)展以致在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位,還需要在很多方面需要完善。
    第一:嚴(yán)格的制度化管理。
    一個公司如果沒有一套嚴(yán)格的管理制度,整個公司就像一盤散沙,沒有約束,沒有凝聚力,何談提高效益?制度好定執(zhí)行難,公司每制定一項制度,先試行,一段時間后正式執(zhí)行。執(zhí)行管理制度的時候,無論是誰,制度面前人人平等。
    第二:內(nèi)部管理方面。
    我們需要建立核心的企業(yè)文化,文化是價值的基礎(chǔ),有了共同的精神支柱,整個團(tuán)隊目標(biāo)一致、步調(diào)一致,企業(yè)就具有了持續(xù)發(fā)展的動力。我推薦經(jīng)常舉辦內(nèi)部的小型培訓(xùn)班,努力提高員工的職業(yè)素養(yǎng)。
    第三:在員工內(nèi)部營造良性競爭的氛圍。
    根據(jù)這幾個月的經(jīng)驗來看,職責(zé)細(xì)化到個人,能避免偷懶懈怠現(xiàn)象的發(fā)生。公司經(jīng)理營造良性競爭的另外一個關(guān)鍵是和員工之間建立信任、及時溝通的氛圍,公司經(jīng)理要有“員工、顧客無小事”,事事有人管,人人都管事,及時幫忙他們解決困難和問題。
    綜上所述,是我一月以來學(xué)習(xí)、工作得來的感悟和體會的總結(jié),望各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,在今后的工作中挖掘更大的潛能,加快成才成型的步伐,為公司創(chuàng)造價值。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇五
    一個月時間,就這么快的過去了,很快,又將迎接這一年的最后一個月了。
    剛進(jìn)公司,我戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢什么都不會,我翻閱資料,了解公司的產(chǎn)品。摸索著,加上同事和領(lǐng)導(dǎo)們的幫忙。最后,慢慢會發(fā)帖子,每天都在各大論壇、各帖吧,發(fā)帖子,一開始帖子總被刪,慢慢的找到原因之后,被刪的次數(shù)自然就少了點(diǎn),每天咨詢的人也漸漸的多了。每天發(fā)帖,刷新。工作確實(shí)有些枯燥。
    雖然枯燥了點(diǎn),可是卻學(xué)到了不少東西,我知道了什么叫電子商務(wù),知道了什么叫網(wǎng)絡(luò)營銷,決不僅僅只是在各個論壇帖吧發(fā)發(fā)廣告這么簡單,在阿里巴巴里,第一次知道了寫軟文,阿里巴巴很多的商友教了我不少,知道什么叫銷售,銷售不僅僅是銷售產(chǎn)品,首先得學(xué)會銷售自己,把自己的名氣打上來了,你的產(chǎn)品自然也會有很多的人關(guān)注了。我是學(xué)電子商務(wù)的,可學(xué)校的學(xué)習(xí)始終不能滿足社會的要求,知道社會的實(shí)踐有多重要。
    一個月的時間,我僅僅拿了一筆很小很小的單子,并沒有很好的成績。感謝胡姐的仁慈與厚愛,讓我能夠繼續(xù)為公司效力。我自身有不足之處,一些缺點(diǎn)是需要慢慢改正的,我的溝通方面還需要更好的改進(jìn),我會慢慢的學(xué)習(xí)溝通技巧,爭取能拿到更多更大的單子。
    從一個一無所知的小女孩,到現(xiàn)在知道了,網(wǎng)絡(luò)的強(qiáng)大力量,知道了電子商務(wù)的重要性,銷售也并非我之前所想的簡單。不喜歡銷售的女孩,也能慢慢地喜歡銷售,也能慢慢地做好它。
    與同事們相片的非常好,同事們也非常的友好,我們有不懂的問題時,都會相互的討論,研究,互相的幫助。
    我相信我的能力,可以改變自身的不足,把工作做的更好,為公司帶來更高的效益。
    也相片公司的能力,能打開市場,把公司的名聲打的更加的響亮。相信公司會為我們帶來更好的工作環(huán)境,與發(fā)展的空間。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇六
    春風(fēng)拂煦,陽光燦爛,緊張而有意義的實(shí)習(xí)生活已經(jīng)結(jié)束了。在這短短的一個月里,我們的收獲不小,教益甚大,可以說是滿載而歸吧。
    我們于3月24日滿懷激情、興致勃勃地來到了實(shí)習(xí)地——平行路小學(xué)。
    由于四年一班班任住院,就讓我擔(dān)任了這個班的班任,并給代語文課。57名學(xué)生。這期間,我備課33節(jié),講課27節(jié),同時測驗2節(jié),還要別人1節(jié)體育和一節(jié)地理課。批改9次。輔導(dǎo)背誦、作文、作業(yè)13次(利用早自習(xí)或自習(xí)堂):個別輔導(dǎo)5次,集體輔導(dǎo)8次。兩篇。其中批一篇,有的批過3次(重作)另一篇由于返校,未批。聽語文13節(jié),實(shí)習(xí)生6節(jié);聽數(shù)學(xué)9節(jié),實(shí)習(xí)生3節(jié)。代理班任3周,召開班會3次(思想教育,紀(jì)律等內(nèi)容)好人好事統(tǒng)計一次。解決打仗3次。處理同學(xué)因?qū)懶哦鹗录磺f(包括家長)。
    突出的表現(xiàn)是代帶班并堅持給講課,成功的教學(xué)有(貓)、(我愛故鄉(xiāng)的楊梅)、(挑山工)(全日制小學(xué)語文第八冊)經(jīng)常堅持打掃學(xué)年組辦公室,抺桌子。參加植樹一次。對自己有啟發(fā)的課一節(jié)(一次科技活動)(小學(xué)三年級李德蘭老師)。
    下面僅就怎樣抓班如何做差生的思想轉(zhuǎn)變工作,淺談幾點(diǎn)個人的感受。
    我認(rèn)為要想抓好一個班和做好差生的思想轉(zhuǎn)變工作最起碼得做到以下五點(diǎn):一、摸清情況,對癥下藥。二、注重調(diào)查,滿腔熱情地做過細(xì)的思想工作。三、利用兩分法,抓兩頭帶中間,調(diào)動積極因素促進(jìn)轉(zhuǎn)變。四、溝通家長,共同促進(jìn)后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變。五、努力做他們的知心朋友。
    開始,我還是用抓中學(xué)的那套辦法去管理班級、頭一兩節(jié)課還可以,三天之后,就不行了,上課時亂成一團(tuán)。一會兒,“老師,他罵我了”,一會兒“老師,他推我了”,一會兒“老師,字太小,看不清”,一會兒“老師,那個字念什么”?再不就交頭接耳地小聲說話……竟有幾次,有的男同學(xué)上課請假上便所,而且是一個出去了,接二連三的就出去了五六個。盡管你三令五申還是無濟(jì)于事。有時,氣急了,就狠狠瞪他幾眼,實(shí)在講不下去課了,就用幾句刻薄的話損他幾句,或許好幾分鐘。當(dāng)轉(zhuǎn)過身到黑板寫字或在上面讀課文時,他又動起來了!
    面對課堂出現(xiàn)的這些怪現(xiàn)象,課后我就打聽其他班級的情況,或向本學(xué)年組老師了解班級情況。四年四班李鳳華老師告訴我:這個班的楊洪剛、史寶君、劉冉、常青這幾個男同學(xué)比較淘氣。對他們和顏悅色地不行,常了,他會欺負(fù)你不厲害。必須嚴(yán)起來。他還告訴我,對于小學(xué)生必須是邊講課邊整頓紀(jì)律,否則,他們注意力就不集中。聽了這番話之后,我便于3月30日早自習(xí)時間,首先找班委會成員開了會,做他們的思想工作并詳細(xì)了解一下班級現(xiàn)狀。馮秀蘭同學(xué)說,以前,班任課還可以,一到科任課也是亂七八糟,但不象現(xiàn)在這樣,打鬧的同學(xué)多了,而更嚴(yán)重了。針對上述情況,就利用當(dāng)天第五節(jié)自習(xí)課開了一次班會(談了理想、五講四美、少先隊員的標(biāo)準(zhǔn),及紀(jì)律方面的問題)。以后便把幾個較淘氣的學(xué)生找到一起談心,并第一次掌握了他們的心理特點(diǎn)及個性。楊洪剛愛聽表揚(yáng)話怕軟,史寶君怕硬,常青愛發(fā)問,求知欲強(qiáng),劉冉是休學(xué)生,專門蔫淘。以后,再上課時,就有針對性地貫穿于課堂教學(xué),試驗效果很好。
    正當(dāng)我滿懷信心抓這個班的時候,發(fā)生了這樣一件事:3月31日早,我正在打掃辦公室,一名女同學(xué)(張憲)哭著來找我。一問,說是楊洪剛拿她寫給女同學(xué)的信在男同學(xué)中念,說是寫給男同學(xué)的。當(dāng)時,我便把楊洪剛叫到辦公室,他說,李洪偉是男同學(xué),和張憲家住一趟房,去年在五年級畢業(yè),現(xiàn)已升中學(xué)了。于是,我就到五年組了解原班任,說是這樣的。當(dāng)時我便猶豫了……隨后,我又問張憲同學(xué)到底是怎么回事?她哭著說:“老師,我是寫給女同學(xué)李洪偉的,去年在咱學(xué)校四年級念書了,和我姑家一趟房。現(xiàn)在已搬到嶺西?!蔽蚁茸屗麄z回教室了。待其他老師到齊后,我又了解了他們,說是有個女同學(xué)也叫李洪偉,是后媽,在她奶家住,是搬回嶺西了。下了第一節(jié)課又把楊洪剛找來問明這封信的來歷,他說是從五年三班劉艦于順綿手里拿來的。于是我又去了解他倆,又說是從姜英君手里搶來的,又得去問姜英君。他說是在星期三(3月30日)下午下間操在臺階上拾到的。這些,我向校領(lǐng)導(dǎo)匯報了情況,并征求了處理意見。
    還沒等我來得及處理,第二天(4月1日)早,我剛要向教室走去,就發(fā)現(xiàn)教室門口圍著一群學(xué)生,我以為是學(xué)生打架了呢,急忙趕去,一問,說是張憲的母親找楊洪剛來了。我見勢不妙,趕忙將學(xué)生家長讓到辦公室并向她介紹了整個過程,她消了火,并說明了來意。她走后,我又把楊洪剛找來,說明了成破利害:假如是別人說你,你沒那樣,你又會怎樣呢?假如今天家長把你打了,或打壞了,你又怎樣呢?會不會把事情鬧大呢?假如是你的妹妹,別人象你那樣做,你又能怎樣呢?他低下了頭,承認(rèn)了錯誤,而且還流下了眼淚。然后,我在班上講明了事情的真象,并讓他給張憲同學(xué)賠了禮!算避免了一場小小的風(fēng)波。
    因身體情況,為了照顧工作,領(lǐng)導(dǎo)又給我配備了原校一名音樂教師幫助組織班級紀(jì)律。平老師和我共同商量,要想抓好這個班,不抓住楊洪剛、史寶君這兩個同學(xué)是不行的。她提議,將他倆充實(shí)到班委會中來,專抓紀(jì)律。當(dāng)時我真有些惶惑:同學(xué)能服嗎?能不能會適得其反呢?……平老師說,試試看,首先找他倆做了個別的思想工作,而他倆也同意,就讓他倆間操整隊、收發(fā)作業(yè),經(jīng)過一兩天的觀察,表現(xiàn)得還真不錯,而且很認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    然而,在一次地理測驗時,史寶君沒有交卷,被地理老師陳金芳叫到了辦公室,把他批評了。說:“就你這樣,還當(dāng)班干部呢!你真給班干部丟臉!”他說:“是平老師讓我當(dāng)?shù)摹笔潞?,就找我來了,說:“老師,我不干了?!蔽覇枺骸霸趺戳耍俊彼愕拖铝祟^,吞吞吐吐的說了那件事。這樣,我便問了陳老師當(dāng)時的情況。說他那節(jié)課沒上著,給他父親(4月5日)上墳去了。我才知道他一歲時便死去了父親,他母親領(lǐng)著他和他姐姐度日,姐姐現(xiàn)已出嫁,生活非常困難?!プ∵@個契機(jī),我又找他談了話:我問他,4月5日你干什么去了?他低下了頭,低聲說,給我爹上墳去了。我問,你看見過你父親嗎?沒有。我又問,你父親有遺囑嗎?他沒有回答。我又問,當(dāng)你向你父親的墳?zāi)棺呷サ臅r候,你首先想到了什么呢?你上墳又為了什么呢?你不好好學(xué)習(xí),又不守紀(jì)律,能對得起你死去的父親和養(yǎng)育著你的母親嗎?……他抽泣了,而且哭出了聲。我又勸他,安慰了幾句,最后,他表示一定聽老師的話,好好學(xué)習(xí),遵守紀(jì)律。就這樣,經(jīng)過多方面的努力,表揚(yáng)和鼓勵,他們確實(shí)大有好轉(zhuǎn)。班級日趨穩(wěn)定。
    這樣以來,有的班委會成員都消沉下來了。有的提出不干了,也有的帶管不管或是干脆就不管了。針對這種現(xiàn)象,我和平老師就分別做他們的工作。利用早自習(xí)、間操或放學(xué)后的時間,找他們談心,安排布置每個人的工作:講明這倆同學(xué)變好是件好事,應(yīng)為他們高興,對班級各方面會更加有利。不能用固定的眼光而看已經(jīng)發(fā)生變化了的事物。打通了一些同學(xué)的顧慮。然而,我又發(fā)現(xiàn),這兩個同學(xué)只顧維護(hù)紀(jì)律,卻忽視了學(xué)習(xí),上課也總是回頭回腦,或是東張西望,不是捅你一下,“坐好”,就是“老師,他向外看呢”……作業(yè)做得不夠認(rèn)真,有時還不交。我就時常向他們講明學(xué)生的職責(zé)和義務(wù)。抽查作業(yè),一旦發(fā)現(xiàn)不認(rèn)真或沒作就及時給補(bǔ)上或讓重作。做錯的或不會的就給糾正或講明。這樣他們積極性更高了,信心更足了,有時還主動請求工作。經(jīng)常問:今天留不留作業(yè),明天交不交作文等,工作比較積極主動。
    在一次好人好事統(tǒng)計中,全班共做好事71件,僅楊洪剛、史寶君他倆就做了21件。在4月13日的一次植樹活動中,同學(xué)們來得很齊,工具也帶得全。在他倆的帶動下,除完成本班任務(wù)外,還主動幫四年四、四年一和三年個別班級栽了不少棵。在一次班級“爭帶小紅花”評選中,他倆也被評上了。而且有的同學(xué)以(他倆變好了)為題,寫了一篇作文。我在班上念了,同學(xué)深受感動。在一次課堂效果檢驗時,抽查史寶君、常青、楊洪剛等都很好。(以前經(jīng)常不及格)。
    這個班的劉冉同學(xué),我和他在住院時認(rèn)識。這個學(xué)生是蔫淘,到這個班是復(fù)習(xí)生,上課不注意聽講,作業(yè)不認(rèn)真完成。4月12日中午,我在選煤廠食堂吃飯遇上了他的爸劉漢雙(報社記者)我便講明了這個學(xué)生的情況。而且約他抽時間到學(xué)校來一趟。他吃完午飯后真的就來了。我們閑聊幾句,自然話題轉(zhuǎn)到了他的孩子身上,同時我把作業(yè)給他看了一下,他默默直點(diǎn)頭。他說,沒病之前,學(xué)習(xí)還挺好,這以后我也不大看他的作業(yè),有時回來看他是在那學(xué)習(xí),但一會兒就不見了……最后,表示一定要嚴(yán)加管教。在這以后,他的作業(yè)做得較認(rèn)真,也較工整。前兩天我碰到他爸爸,向他介紹了孩子的轉(zhuǎn)變情況,他笑了笑說:以前我哪知道他是那樣呢?看起來,家長的工作也不可忽視??!
    四月二十五日上午,聽說我們要退校了,我和普四班苗老師(給他們講數(shù)學(xué))上便所回來,正趕上他們下課,便紛紛把我們圍上了。問這問那。我們說,第五節(jié)課和你們談?wù)劊麄儤返谜f:“好啊好啊”,而且直拍手。第五節(jié)自習(xí),我們倆特意和學(xué)生見了面,談了20余天來的感受并向他們征求了意見。我發(fā)現(xiàn)他們聽得是那么聚精會神,沒有一個說話和搞小動作的。當(dāng)我向他們祝愿時,卻不約而同地鼓起掌來了。望著那一雙雙晶瑩求知的`眼睛和那天真的神情,我的心不禁一顫,臉在陣陣發(fā)燒。20余天來,我究竟教給了他們些什么呢?……我茫然了,同時感到內(nèi)疚!
    放學(xué)時,不少同學(xué)問我家在哪住?從哪上車、下車?下車向哪個方向走?史寶君、于永坤等幾個男同學(xué)還表示星期天要到我家竄門。還有些女同學(xué)紛紛說:“孫老師,‘五。一’我們跑賽,您來參加唄!‘六。一’兒童節(jié)您能和我們一起野游嗎?……”。聽了這些激動人心的話語,我不禁熱淚盈眶!登時不知怎樣去回答!啊,多么好的一群孩子呀!他們是多么需要和顏悅色、和風(fēng)細(xì)雨地富于感情的因勢利導(dǎo)和那苦口婆心、循序漸進(jìn)地諄諄教誨呀!
    4月27日下午4點(diǎn),當(dāng)我們?nèi)⒓訉W(xué)校歡送會時,又遇到了于永坤、史寶君、戰(zhàn)立國、劉樹芳等同學(xué)正在學(xué)校練號??次疫M(jìn)來了,又一擁圍了上來?!鞍パ?,孫老師來了,苗老師呢?”我說,他一會兒就來。“老師,您星期天在家嗎”我回答:“在家”?!靶瞧谔煳覀?nèi)ネ鎯骸薄昂茫グ伞薄?BR>    是的,那些天真活潑熱情好動的孩子們的名子和那生氣勃勃的形象至今還在我的腦海中翻騰縈繞和不斷地閃現(xiàn)!是的,我又怎能忘記他們呢!
    以上,只是我的幾點(diǎn)感受,若說取得了一點(diǎn)成績,是和那些老師的熱情指導(dǎo)和幫助及孩子們的努力是分不開的。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇七
    轉(zhuǎn)眼之間,來到新公司一個月過去,回首這一個月的經(jīng)歷,有喜悅也有不足之處,應(yīng)該要更善于利用時間,善于總結(jié),才能有一個成功的職業(yè),多鍛煉身體。
    多用腦子思考一下,一些事情,一些事情并不像你想想的那么艱難,,爭取盡快制定下個月的工作任務(wù),和目標(biāo),沒有目標(biāo)怎么做事情,制定目標(biāo)之后一定要強(qiáng)迫自己執(zhí)行,做事情要有毅力和耐心,否則很難成功的,這個世界總是失敗的人多,成功的人少,失敗者的理由不同,但成功者理由一定有相似之處,要有專心直至的精神,和不達(dá)到目的絕不罷休的決心,才能做成事。
    要學(xué)會感恩,感謝董總這一個月的'照顧,其實(shí)有些感謝無需放在嘴上,能提公司做事情比什么都強(qiáng),忽然間想起小的時候在農(nóng)村老家喂豬的事情,小時候有兩種選擇,你割草喂豬或者不割草跑一個地方去玩,反正一天兩天,爸媽又看不出你有沒有喂豬,你兩天不喂它也不會瘦下去,你可以選擇去玩,然后告訴爸媽,我割草都喂豬了,反正豬也不會說話,不會去反駁你,等你長大之后才會覺得當(dāng)時的事情都么得幼稚和可笑,為什么不去站在家的角度考慮,你喂豬一天兩天看不出什么效益,但是長遠(yuǎn)的來看,把豬喂大了收益的是你一個家庭,你家庭收益了你自然也能收益,可以減輕父母的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),何樂而不為,其實(shí)一些道理一般都隱藏在小的事情上面的,要多去思考總結(jié),現(xiàn)在工作的事情和小時候喂豬一樣,要從長遠(yuǎn)的考慮,不要想著玩一會,上一會qq,瀏覽一會網(wǎng)頁,你玩一會是沒有人看到,但是時間久了之后你能收獲什么,不要做掩耳盜鈴的蠢事,浪費(fèi)時間和青春,最后買單的是你自己,不是別人,要相信因果,今天的收獲的果實(shí),就是昨天中下的種子,相信自己,加油,下一步嵌入式系統(tǒng),無論有多么艱難,我都會克服的。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇八
    12月份轉(zhuǎn)眼就快結(jié)束了,本月各項工作都正常開展,對幼兒園12月份的工作,我從教育教學(xué)、保育、安全衛(wèi)生保健、環(huán)境創(chuàng)設(shè)幾個方面做如下總結(jié):
    1、進(jìn)一步創(chuàng)設(shè)環(huán)境,園所環(huán)境以感受美為主題完成大廳、樓梯的布置,班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)以幼兒評價和實(shí)用性為主,做到了為幼兒服務(wù)。
    2、各班豐富游戲材料:在園內(nèi)的支持下、家長的幫助下,我園的區(qū)域材料漸漸豐富;晨間戶外活動的材料也在日漸豐富中。
    3、各教師在工作期間,積極參加了中心園的教研,讓我們老師也走出去多看、多學(xué)、以此來提升自己。
    1、優(yōu)化幼兒一日活動
    作息制度要有利于幼兒的健康成長,要能保證幼兒吃好、睡好、精神面貌好,在游戲、教學(xué)活動等各種活動中表現(xiàn)活潑、積極、主動。為此,各項具體活動的安排符合幼兒的生理、心理特點(diǎn),有規(guī)律。
    2、在12月份里,老師們都都認(rèn)真?zhèn)浜昧苏n,上課前準(zhǔn)備好上課用的教材教具,新教師公開課教案的上交,園長一一仔細(xì)看過,把需要修改的地方也找老師們商討怎么上更有效。以此提高了各教師寫教案及創(chuàng)編的能力。
    組織了保育教師學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒園的法律法規(guī),及時了解了保育后勤人員的思想動態(tài)和工作中存在的問題,努力提高保育后勤人員的主人翁意識。幼兒園只有扎扎實(shí)實(shí)地做好保育工作,才能讓幼兒健康活潑地成長,讓家長們放心。
    1、定期對大中型玩具及室內(nèi)外設(shè)施進(jìn)行了安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時登記匯報,保障了幼兒活動環(huán)境的安全。
    2、嚴(yán)格執(zhí)行了晨檢制度,晨檢時注重“一看”、“二摸”、“三查”,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,并做好了記錄,確保了每天出入園的幼兒身體健康。及時掌握了生病幼兒的情況,帶班教師可以對生病的兒童進(jìn)行了特殊護(hù)理,并做好了全日觀察。
    3、防病措施,秋季是幼兒肺炎、痢疾、呼吸道疾病、流感等疾病的高發(fā)季節(jié),幼兒年幼體弱,身體免疫力低,尤其要注意預(yù)防。幼兒園做好了充分的保健防病措施:搞好環(huán)境消毒衛(wèi)生,教育幼兒注意生活飲食衛(wèi)生,不喝生水,不吃腐敗變質(zhì)和被污染的食物,加強(qiáng)戶外鍛煉。
    4、抓好了幼兒園室內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生。要求了各位老師嚴(yán)格按照衛(wèi)生保健制度,搞好了各自分擔(dān)區(qū)衛(wèi)生,保持了園內(nèi)外經(jīng)常性的清潔。幼兒的生活學(xué)習(xí)用品嚴(yán)格按照消毒規(guī)范進(jìn)行消毒保潔,各位教師做好消毒記錄。廁所每天用消毒水沖刷,做到了無尿垢、無臭味。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇九
    作為一名幼師,在過去的一個月里,我在幼兒園中學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和知識,同時也面臨了一些挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將分享我作為一名幼師的個人心得體會,探討幼兒園工作的樂趣和困惑。
    在這一個月的時間里,我發(fā)現(xiàn)幼兒園是一個充滿活力和快樂的地方。每天看著孩子們笑容滿面的樣子,我感到非??鞓泛蜐M足。我的任務(wù)是為他們提供一個安全、溫馨和促進(jìn)發(fā)展的環(huán)境。通過觀察和互動,我能夠了解到每個孩子的興趣和需求,并在課堂上盡量滿足他們的需求。和孩子們互動的時候,我發(fā)現(xiàn)他們的想象力是無限的,他們對新事物非常好奇,充滿探索精神。這讓我意識到,做好幼師工作的關(guān)鍵在于提供一個有趣的學(xué)習(xí)環(huán)境,激發(fā)孩子們的創(chuàng)造力和好奇心。
    然而,作為一名幼師也有一些困惑和挑戰(zhàn)。首先,每個孩子的個性和需求都不同,這意味著我需要根據(jù)個別孩子的情況設(shè)計和改進(jìn)我的教學(xué)方法。有時候我會發(fā)現(xiàn)自己在面對一些固執(zhí)的孩子時無法做到公平和客觀。我意識到我需要更多地關(guān)注每個孩子的發(fā)展和情感需求,并且盡量提供個性化的教學(xué),以促進(jìn)每個孩子的全面發(fā)展。此外,孩子們之間的沖突和摩擦也是我面臨的挑戰(zhàn)之一。作為幼師,我需要引導(dǎo)他們學(xué)會與他人相處,解決沖突并尊重他人的權(quán)益。因此,我不僅僅是一名教育者,更是一個引導(dǎo)者和榜樣。
    在這一個月的工作中,我還學(xué)到了與家長溝通的重要性。和家長保持良好的溝通是幼兒園與家庭合作的關(guān)鍵。通過與家長的交流,我能夠更好地了解每個孩子在家庭環(huán)境下的情況和需求。在與家長的溝通中,我也能夠向他們傳達(dá)我們的教育理念和目標(biāo),以便家長能夠與我們一起支持孩子的成長和發(fā)展。通過和家長的合作,我相信我能夠更好地為孩子們提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
    最后,作為一名幼師,我意識到自我反思和不斷學(xué)習(xí)的重要性。每一天,我都會仔細(xì)回顧自己的教學(xué)過程,并思考如何改進(jìn)和進(jìn)步。我會參加培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)活動,以提高自己的專業(yè)知識和技能。我也會與同事們交流和分享經(jīng)驗,互相鼓勵和支持。通過不斷學(xué)習(xí)和成長,我相信我能夠成為一名更出色的幼師,給予孩子們更好的教育和關(guān)愛。
    總之,作為一名幼師,我在一個月的時間里學(xué)到了許多關(guān)于幼兒教育的寶貴經(jīng)驗和知識。我享受著和孩子們一起工作的快樂和滿足,同時也面對著一些困惑和挑戰(zhàn)。通過與家長的合作和不斷學(xué)習(xí),我相信我能夠成為一名更好的幼師,給予孩子們更好的教育和關(guān)愛。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇十
    10月14日至11月13日,我在xx公司的人事部做了一個月的實(shí)習(xí)生,作為人事主管的助理。
    鑒于這篇總結(jié)不僅要被領(lǐng)導(dǎo)審核,也會被三茅的網(wǎng)友看到,所以我先簡單說一下自己的個人情況。我是一所本科院校的大四學(xué)生,專業(yè)英語。畢業(yè)以后與自身專業(yè)相關(guān)的工作無非翻譯和教師,但這兩個職業(yè)我都不太喜歡,所以就不得不去尋找其他的適合自己的職業(yè)。有在職前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),在那里,老師們會幫助學(xué)生了解自己的性格、興趣、優(yōu)缺點(diǎn),也會督促我們?nèi)⒓痈鞣N社會實(shí)踐并提供社會實(shí)踐的機(jī)會。一系列探索后,我覺得自己對人事工作挺感興趣,但自己沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗,以后要怎么找工作,被這個難題苦惱了很久。剛好得知這家公司在招聘人事專員,我眼前一亮!可是,人家要的是專員,你去能行嗎?想了一下,不如申請做實(shí)習(xí)生吧,不要工資,或許有希望呢!所以我就聯(lián)系了負(fù)責(zé)招聘的人事,看能不能不要工資,在公司做實(shí)習(xí)生。人事(也就是后來的丁姐)說那你把簡歷發(fā)給我看一下吧,于是,忘了是當(dāng)天還是第二天,我接到電話,讓我去面試。面試那天我穿上正裝,還精心地化了妝,就抱著忐忑的心去了。面試很順利,很幸運(yùn)通過了,我好開心!然后就開始實(shí)習(xí)工作了。每天6點(diǎn)起床,化妝吃早飯一小時,然后出發(fā),坐兩趟公交,9點(diǎn)前趕到公司。
    公司是剛成立的,所以很多都還不是很完善。公司挺大的,客廳會議室還有6個辦公室。最開始來的時候公司只有10個人。人事3個,財務(wù)1個,銷售部6個。有3個辦公室的電腦還沒有安設(shè)。盆栽沒有,打卡機(jī)沒有,公司的logo也沒有,魚缸沒有魚,窗子沒有窗簾。但是整體看起來很干凈。
    每天上班丁姐都會給我開個十分鐘左右的小晨會,安排一下今天的工作任務(wù),中午一起吃飯聊工作,最后晚上下班前會有十分鐘左右的總結(jié)會。6點(diǎn)多從公司下班,8點(diǎn)左右回到學(xué)校。到宿舍洗漱以后再在三茅上寫個工作總結(jié),每天都寫,這是丁姐吩咐的,還有2周總結(jié),當(dāng)然也有這篇月總結(jié),所以加上這篇已經(jīng)23篇了。除了網(wǎng)上寫總結(jié),還要再平時看書,寫讀書筆記。這些都是丁姐教給我的好的工作習(xí)慣。
    鋪墊就是這些,接下來開始總結(jié)和感想。
    工作概況。
    公司目前主要在招聘網(wǎng)絡(luò)銷售專員和人事專員。
    1、首先申請工作qq號,然后加找工作的群,在里面發(fā)招聘廣告。丁姐指導(dǎo)我怎么編寫廣告,怎么用美圖秀秀制作吸引人的招聘圖,還給我示范了她自己制作的。加了20個左右的群,結(jié)果新申的qq因為信用等級低還老發(fā)廣告就被舉報了,不能繼續(xù)加群了,所以后來我用自己的私人號繼續(xù)加群。還不錯,有不少人來咨詢工作,前前后后也邀約來了六七個,有說好來面試結(jié)果放鴿子的,也有來面試的。
    2、打邀約電話并給面試者發(fā)送面試通知短信和郵件。差不多2天后開始同步進(jìn)行這個工作。丁姐會在智聯(lián)上下載和搜索簡歷,然后把投遞的簡歷發(fā)給我讓我打邀約電話。
    3、第二周參加了新人培訓(xùn)。主要是了解公司,還有領(lǐng)導(dǎo)給我們的員工激勵。
    4、接待來面試的人。安排他們在客廳填寫面試前的表格,還有接一杯水。
    5、面試觀摩。丁姐面試時,偶爾會坐她旁邊看她怎么面試。
    6、錄員工花名冊;制作月招聘工作統(tǒng)計表。
    7、幫忙制作公司的管理制度,包括市場部和人事部的。
    8、3周后,丁姐把3個招聘網(wǎng)站交給我,讓我每天刷新職位并搜索簡歷,看到合適的簡歷要打邀約電話。
    9、陪新員工吃午飯,幫他們快速了解公司、融入公司。
    10、給新員工辦理入職手續(xù)。讓他們填員工檔案、收取整理相關(guān)需要的證件。
    11、老總和領(lǐng)導(dǎo)吩咐的其他工作。比如陪財務(wù)部的姐姐去采購辦公用品、測量公司的魚缸大小并注水、陪慕姐去花卉市場換魚、聯(lián)系賣盆栽的朋友、給公司的客廳在網(wǎng)上挑選擺件。
    收獲及感想。
    經(jīng)過了整整一個月的實(shí)習(xí)和鍛煉,我由最初的對人力資源的一無所知,到能完成上面一系列的與人力資源相關(guān)的工作。最開始只知道人事部就是負(fù)責(zé)給公司招人的,現(xiàn)在才知道,人事部還要負(fù)責(zé)績效培訓(xùn)薪酬等模塊。當(dāng)初也不知道什么是績效,后來才知道。
    同時還有心態(tài)上的轉(zhuǎn)變。真正進(jìn)入社會體驗一番才知道,當(dāng)你工作時,沒人管你學(xué)歷是什么,以前有什么輝煌,只有把領(lǐng)導(dǎo)交給你的工作做好才能得到別人的認(rèn)可。初入職場可能會被上司安排一些不起眼的工作,這時不可以怨聲載道,而是要把這些小事做好,這樣才能得到上司和同事的信任,才能去做更重要的工作。還有就是自己要知道,有時候領(lǐng)導(dǎo)對你發(fā)脾氣,語氣重,這也要理解,畢竟領(lǐng)導(dǎo)也是對事不對人,不可以玻璃心不堪一擊。
    積極性和主動性也很重要。這也是《致加西亞的信》這本暢銷書所說的主旨吧。永遠(yuǎn)不要說領(lǐng)導(dǎo)給我安排的任務(wù)都完成了,然后就無所事事,這樣會給別人留下不好的印象,自己也不會有多大的進(jìn)步。如果吩咐的工作都做完了,就自己自發(fā)的做一些跟工作相關(guān)的事情。
    要有良好的時間觀念。每天正式開始工作以前要做好工作安排,把時間分配好,重要的工作要先完成。盡量提前完成任務(wù),因為不知道會有什么突發(fā)事件,對了,制作工作計劃時要留出一些處理突發(fā)事件的時間。
    要處理好與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的關(guān)系,善于聆聽,也要敢于發(fā)表自己的想法。別人做的不好的地方,自己要懂得去避免犯同樣的錯誤;相反如果看到別人好的一面,自己也要去學(xué)習(xí)和練習(xí)。這樣才能讓不完美的自己越來越好。
    前天去辦理離職時,丁姐找我談了一會兒,她向我說了一下作為領(lǐng)導(dǎo),對我這段時間表現(xiàn)的一個評價,優(yōu)缺點(diǎn)都有。還給了我一些職業(yè)規(guī)劃的建議。這讓我對自己未來的職業(yè)方向又清晰了一些。
    存在的問題。
    丁姐給發(fā)的書都沒有看完,還是自己時間觀念不強(qiáng),經(jīng)常把事情拖到最后才去做。后來我去學(xué)校圖書館找到了那本書,打算平時看完。以后要多看書才行。還有心理太脆弱,這是離職面談時丁姐提出來的。嗯,她說得對,要改掉這個職場菜鳥的通病,讓自己心理強(qiáng)大。被建議和批評時,要虛心聆聽,因為自己要懂得,別人關(guān)心你在乎你才愿意花時間在你身上,如果沒有批評,就沒有進(jìn)步。
    優(yōu)點(diǎn)。
    態(tài)度端正,認(rèn)真完成上級安排的工作任務(wù),虛心向同事學(xué)習(xí)。與同事和領(lǐng)導(dǎo)相處融洽。
    就是這些吧,寫了這么多了。希望自己下一次工作時,要保持住自己的優(yōu)點(diǎn),做得好的要更好,更要摒棄不好的心態(tài)和習(xí)慣。目前先好好寫畢業(yè)論文和上課,期待下一次的工作機(jī)會。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇十一
    隨著幼兒教育的不斷發(fā)展和家長對幼兒教育的重視,幼師成為了現(xiàn)代社會中備受矚目的職業(yè)。作為一名新晉的幼師,我在一個月的實(shí)踐中收獲頗豐,不僅從中體會到了幼師的使命和責(zé)任,還深刻認(rèn)識到了幼兒教育的重要性。以下是我個人對于幼師工作的心得和體會。
    首先,作為一名幼師,我們肩負(fù)著教育幼兒的使命。在實(shí)際工作中,我深刻體會到了幼兒對于我們的依賴和需要。他們來到幼兒園,離開家庭,就像是把全部的希望和期待都寄托在我們身上。每天早上,當(dāng)孩子們進(jìn)入教室,眼眶濕潤卻不舍離去的父母們離去時,我能感受到他們對我們的信任和期望。這種信任和期望,使我內(nèi)心充滿力量,激勵著我不斷進(jìn)步,為幼兒提供更好的教育服務(wù)。
    其次,幼兒教育的重要性不容忽視。一個月的時間里,我目睹了這些可愛的孩子們的成長和變化,深刻認(rèn)識到了幼兒階段對于孩子發(fā)展的重要意義。幼兒期是一個人成長的關(guān)鍵時期,也是人的人格形成的重要時期。良好的幼兒教育可以促進(jìn)孩子的全面發(fā)展,培養(yǎng)他們的社交能力、動手能力和創(chuàng)造力等。我在與幼兒相處的過程中發(fā)現(xiàn),幼兒教育不僅僅是傳授知識,更是培養(yǎng)他們良好的品德和行為習(xí)慣。這使我明白,幼兒教育的意義遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了我此前的想象。
    另外,作為一名幼師,我們需要具備多方面的素養(yǎng)。這其中包括對幼兒心理的了解和照顧,對幼兒發(fā)展的研究和實(shí)踐能力,以及對幼兒教育政策和法律法規(guī)的熟悉。一個月的實(shí)踐中,我逐漸認(rèn)識到這些素養(yǎng)對于從事幼兒教育職業(yè)的重要性。能夠與幼兒建立良好的親師關(guān)系,理解他們世界觀和心理需求,并因材施教,給予他們個性化的教育,是我們作為幼師必須具備的能力。同時,不斷學(xué)習(xí)和研究幼兒發(fā)展理論和方法,將之應(yīng)用到實(shí)踐中,是我們提升專業(yè)素養(yǎng)的重要途徑。此外,了解和遵守幼兒教育政策和法律法規(guī),能夠更好地保障幼兒教育的質(zhì)量和安全。
    最后,作為幼師,我們需要不斷反思和改進(jìn)自己的工作。在實(shí)踐中,我常常對自己進(jìn)行反思和評估,以更好地完善自己的教育方法。有時,我的教育方式并不能完全滿足幼兒的需求,我需要不斷調(diào)整和改進(jìn),與家長和同事們進(jìn)行交流和討論,互相學(xué)習(xí)和借鑒。此外,我也意識到,作為一名幼師,我們需要準(zhǔn)備好面對各種挑戰(zhàn)和困難,保持積極樂觀的態(tài)度。幼兒教育是一項復(fù)雜而艱巨的任務(wù),只有不斷努力和學(xué)習(xí),才能日益提升自己的專業(yè)能力和教育水平。
    通過一個月的個人實(shí)踐,我深刻體會到了幼兒教育的重要性和幼師的責(zé)任。我相信,只要我努力學(xué)習(xí)和進(jìn)步,不斷提高自己的素養(yǎng)和專業(yè)能力,就能夠成為一名合格的幼師,在幼兒教育事業(yè)中發(fā)光發(fā)熱。同時,我也希望社會上更多的人關(guān)注和重視幼兒教育,共同努力為孩子們打造一個更美好的成長環(huán)境。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇十二
    近一個月來,我作為一名幼師,親身體驗了幼兒教育的美好和挑戰(zhàn)。在這個過程中,我不僅深刻感受到了自己的成長,也觸摸到了幼兒的可愛與純真。以下將從五個方面,總結(jié)我作為幼師的一個月個人心得體會。
    首先,作為幼師,我深刻認(rèn)識到幼兒教育的重要性和獨(dú)特性。幼兒教育扮演著奠基的角色,為孩子們的成長打下堅實(shí)基礎(chǔ)。在這個階段,我們需要關(guān)注幼兒的素質(zhì)全面發(fā)展,不僅是他們的智力和語言能力,還包括發(fā)展他們的社交能力、審美能力、動手能力等。通過繪畫、手工、游戲等活動,幼兒能夠在相對自由和寬松的環(huán)境中進(jìn)行探索和創(chuàng)造,培養(yǎng)他們的獨(dú)立思考和解決問題的能力。
    其次,作為幼師,我意識到培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣十分重要。在班級中,我經(jīng)常與幼兒們玩耍和交流,逐漸建立起師生之間的信任和親近。在與幼兒溝通中,我會引導(dǎo)他們學(xué)會禮貌用語,懂得如何與人交流和合作。同時,我也鼓勵幼兒們自主完成一些日常生活的小事情,例如整理書包、清潔玩具等,促使他們養(yǎng)成良好的自理能力和協(xié)作意識。
    第三,作為幼師,我要注重親子教育的引導(dǎo)。家庭教育在幼兒教育中起到至關(guān)重要的作用。我們需要與家長充分溝通,關(guān)注幼兒在家庭中的情況和需要,以便為他們提供更有針對性的教育。在與家長的互動中,我會分享幼兒在班級中的表現(xiàn)和進(jìn)步,同時建議家長在家中讓幼兒閱讀、參加戶外活動等,以促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。
    第四,作為幼師,我認(rèn)識到提升自身教育水平的重要性。只有不斷提升自己,才能夠更好地滿足幼兒的需求。為了更好地教育幼兒,我不斷學(xué)習(xí)教育理論和教育教學(xué)方法,通過參加教師培訓(xùn)和學(xué)習(xí)大量的專業(yè)書籍,提高自己的專業(yè)知識和能力。同時,我還會與同事們分享經(jīng)驗和感悟,相互交流,互相促進(jìn)。
    最后,作為幼師,我要體現(xiàn)出對幼兒的關(guān)愛和尊重。每一個孩子都是有獨(dú)特個性和特點(diǎn)的,我們要懂得尊重他們的差異,并根據(jù)他們的需要為他們提供關(guān)心和呵護(hù)。在與幼兒相處的過程中,我會用耐心和關(guān)心引導(dǎo)他們發(fā)展出積極向上的好習(xí)慣和健康的心理狀態(tài),幫助他們樹立自信和積極的人生態(tài)度。
    在這一個月的工作中,我深刻認(rèn)識到幼兒教育的重要性和幸福感。當(dāng)我看到幼兒們愉快地玩耍、學(xué)習(xí)新的知識和技能時,我感到非常欣慰和滿足。我也深感責(zé)任重大,需要不斷提升自己,為幼兒教育事業(yè)貢獻(xiàn)更多的力量。我堅信,在與幼兒共同成長的過程中,我將獲得更多的啟發(fā)和成長。
    幼師一個月的個人總結(jié)篇十三
    不知不覺,進(jìn)入xxxx集團(tuán)電腦部就職已經(jīng)有接近一個月的時間了,在這段時間里最大的感覺是:我當(dāng)初的求職選擇是正確的!xxxx集團(tuán)是一個與我的期望相當(dāng),甚至超越我期望的公司,集團(tuán)有壯實(shí)深厚的根基也有蓬勃爭輝的枝葉,立于其中,滿是穩(wěn)健勃發(fā)的氣息。
    第一次對集團(tuán)有了初步的了解源于人事部組織的入職培訓(xùn)。在一天的培訓(xùn)中,我了解到集團(tuán)是以房地產(chǎn)開發(fā)為主導(dǎo),集教育、醫(yī)療、酒店、餐飲、零售、物流、礦業(yè)等于一體,多元化、全方位、大規(guī)模的拓展集團(tuán),并對集團(tuán)的主要組織構(gòu)成和榮譽(yù)有了初步的了解。其中,彭先生簡介中的信條讓我印象深刻:無論做什么,一定要做到最好。我想正是這種對事物的高要求,才會點(diǎn)滴成就了如此龐大而又卓越的組織,而在這樣高要求的祈福集團(tuán)里面,我確信會有很多值得我服務(wù)與學(xué)習(xí)的地方。
    我所任職的部門是xxxx集團(tuán)屬下房地產(chǎn)公司的電腦部,部門經(jīng)理是何xxxx先生,部門主要負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)與相關(guān)的維護(hù)工作,我的日常工作的所有內(nèi)容都可以歸入oa處理的范疇,如文字處理、文件謄寫、傳真、申請審批、辦公用品、公文管理、會議管理、資料管理、考勤人事管理、系統(tǒng)培訓(xùn),制定相關(guān)文檔制度提高辦公效率和管理手段等。
    因前崗位同事已離職兩個月,期間工作由采購組同事兼任,部分工作文檔交接有欠系統(tǒng)及經(jīng)驗,故對職責(zé)事務(wù)的熟悉和接收資料的整理難度加大及需時較多,但經(jīng)過一個月的.實(shí)踐,在何平和同事們的指引幫助下基本掌握所在崗位各項工作的方法與技巧。電腦部是一個技術(shù)性的部門,內(nèi)部相互間交流不算太多,感覺各位同事都踏實(shí)工作,對各自的責(zé)任和工作都積極接受和執(zhí)行,部組之間對任務(wù)的分工合作都較有默契,部組間的默契尤其表現(xiàn)在部門新接手的集團(tuán)it采購工作,在何生的指導(dǎo)下,各部組快速地完成了采購工作的分拆、理順了新形勢下的采購流程并以制度奠定了部門采購的風(fēng)氣,使得集團(tuán)it采購較以往取得了價格和服務(wù)上的更優(yōu),而我也有幸參與其中進(jìn)一步了解了部門經(jīng)理對工作任務(wù)的高要求與嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。
    另外,部門工作中涉及到較多電腦方面的設(shè)備與知識,這是我之前較少接觸和了解的,導(dǎo)致在一些工作的話題理解中還是有所欠缺的,所以在接下來的這個月里,在空閑時間會加大it類知識的學(xué)習(xí),以更好地完成本職工作。
    迄今接觸到的各項工作中,感覺本職工作主要對個人的溝通理解能力、信息提取整合分析能力、文書能力、自我管理能力都有較高的要求。
    自我管理能力,對于這一能力的要求,何生在我入職面試的時候已經(jīng)重點(diǎn)提及過,主要因為何生除管理番禺電腦部外還需分管其他區(qū)域,所以在辦公室的時間不會太多,這就要求我要自覺遵守履行崗位上各項職責(zé)的同時多思考完善各項工作,多主動發(fā)現(xiàn)和提出一些對部門管理、建設(shè)有益的意見或建議,以協(xié)助何生更好地開展各項工作。