心得體會是對自己在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的體驗和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種文字表達(dá)形式。通過寫心得體會，可以促使我們深入思考，加深對所學(xué)知識的理解，提升自我認(rèn)識與發(fā)展。我想，我們每個人都應(yīng)該經(jīng)常寫寫心得體會了吧？寫心得體會時，要注重邏輯性和條理性，避免重復(fù)和跑題。下面是一些以切身經(jīng)歷和真實(shí)感悟為基礎(chǔ)的心得體會范文，希望能對大家有所啟發(fā)。
質(zhì)量月活動的心得體會篇一
質(zhì)量信得過活動是指消費(fèi)者可以拿出不合格商品的樣品進(jìn)行檢測，如果檢測結(jié)果顯示商品存在質(zhì)量問題，消費(fèi)者可以獲得一定獎勵。這種活動旨在提高消費(fèi)者對商品質(zhì)量的關(guān)注度，同時促進(jìn)企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量的重視。最近，我參加了這個活動，并對其進(jìn)行了反思和總結(jié)。
第二段：活動過程。
我前往超市購買了幾件商品，其中一個面包誤打誤撞被我選了下來。經(jīng)過檢測，結(jié)果顯示這個面包的保質(zhì)期已經(jīng)過期，并且存在一定的微生物污染。于是我聯(lián)系了超市的工作人員，并拿出了面包的樣品進(jìn)行檢測。經(jīng)確認(rèn)，超市表示愿意賠償我一些錢，同時也會對過期商品這一問題進(jìn)行改進(jìn)。
第三段：對活動的看法。
我認(rèn)為，實(shí)行質(zhì)量信得過活動是非常必要的，因為它可以實(shí)現(xiàn)對商品質(zhì)量倡導(dǎo)和對企業(yè)的約束作用。這種活動鼓勵企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，保障消費(fèi)者權(quán)益，并促進(jìn)社會消費(fèi)環(huán)境的改善。同時，這種活動也可以引導(dǎo)消費(fèi)者關(guān)注商品的質(zhì)量問題，讓更多人對所選擇的產(chǎn)品負(fù)起責(zé)任。
第四段：對活動可能存在的問題及改進(jìn)建議。
雖然這個活動有很多優(yōu)點(diǎn)，但我認(rèn)為它仍然存在一些問題。例如，這個活動目前僅適用于某些大型企業(yè)，而小型企業(yè)無法進(jìn)行活動。此外，在活動過程中，有時消費(fèi)者被誤導(dǎo)或遇到麻煩時，他們很難獲得有效的幫助。因此，對于這些問題，我建議增加小型企業(yè)的參與，同時加強(qiáng)對消費(fèi)者的指導(dǎo)和幫助，以更好地維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益。
第五段：總結(jié)。
通過參加質(zhì)量信得過活動，我深刻感受到其重要性和必要性。這種活動的意義在于，通過引導(dǎo)消費(fèi)者關(guān)注商品質(zhì)量問題，同時激勵企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)消費(fèi)者和生產(chǎn)者之間的良性循環(huán)。當(dāng)然，在推廣這種活動的過程中，需要加強(qiáng)對消費(fèi)者的指導(dǎo)和幫助，并進(jìn)一步完善政策和措施，以保障活動的平穩(wěn)進(jìn)行。
質(zhì)量月活動的心得體會篇二
20xx年x月7—10號參加了由納威爾格培訓(xùn)公司為我們進(jìn)行的質(zhì)量技能知識的培訓(xùn)，通過老師形象生動的比喻、由面到點(diǎn)的分解，讓我對質(zhì)量管理技能有了較清晰的認(rèn)識和理解，我的印象較深的有：
一、qcstory的7步驟，這7個步驟組成了一個pdca的可以轉(zhuǎn)動的圓，使公司的質(zhì)量步步上升；pdca是英語單詞plan（計劃）、do（執(zhí)行）、check（檢查）和action（處理）的第一個字母，pdca循環(huán)就是按照這樣的順序進(jìn)行質(zhì)量管理，并且循環(huán)不止地進(jìn)行下去的科學(xué)程序。全面質(zhì)量管理活動的運(yùn)轉(zhuǎn)，離不開管理循環(huán)的轉(zhuǎn)動，這就是說，改進(jìn)與解決質(zhì)量問題，趕超先進(jìn)水平的各項工作，都要運(yùn)用pdca循環(huán)的科學(xué)程序。不論提高產(chǎn)品質(zhì)量，還是減少不合格品，都要先提出目標(biāo)，即質(zhì)量提高到什么程度，不合格品率降低多少？就要有個計劃；這個計劃不僅包括目標(biāo)，而且也包括實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)需要采取的措施；計劃制定之后，就要按照計劃進(jìn)行檢查，看是否達(dá)實(shí)現(xiàn)了預(yù)期效果，有沒有達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)；通過檢查找出問題和原因；最后就要進(jìn)行處理，將經(jīng)驗和教訓(xùn)制訂成標(biāo)準(zhǔn)、形成制度。
二、老qc七種工具及新qc七種工具，這兩類手法的適用領(lǐng)域各不相同，老qc工具是以數(shù)值來掌握資料，強(qiáng)調(diào)的是理性面，即用在已經(jīng)存在的問題之解決與改善。而新的七工具并不降現(xiàn)象數(shù)量化，而是以文字來掌握數(shù)據(jù)情報，強(qiáng)調(diào)的是感性面，主要起到預(yù)防問題的作用。同時這兩類手法又是相輔相成的，新qc七工具原本就是為了充實(shí)及滿足計劃階段所整理出來的手法，當(dāng)管理有異常時，除了應(yīng)用以往的經(jīng)驗判斷外，仍需品管七大工具來解決問題，追求真因，如果遇到的問題較復(fù)雜時，責(zé)需要求助新的qc七大手法，如運(yùn)用關(guān)聯(lián)圖、系統(tǒng)圖法等先行掌握問題的大方向，然后在用品管七大工具更進(jìn)一步的解析，所以兩者的關(guān)系是相輔相成的。
三、質(zhì)量成本簡述及8d報告形式，質(zhì)量成本是質(zhì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)的一部分，指生產(chǎn)方、使用方在確保滿意的質(zhì)量時所發(fā)生的費(fèi)用以及當(dāng)不能獲得滿意的質(zhì)量時所遭受的損失。8d的主要特點(diǎn)一是團(tuán)隊合作，由一組人來共同對一個問題進(jìn)行研究，對問題分析更全面、更透徹，有利于找出根本原因，以徹底糾正永不再犯；二是以事實(shí)為基礎(chǔ)的問題解析技術(shù)，強(qiáng)調(diào)精確地陳述問題，并使用合理的思考與統(tǒng)計工具來詳細(xì)的描述問題。分析測驗一切可能原因，找出并驗證真因；三是肯定貢獻(xiàn)，8d程序的第8d就是管理者要衷心肯定團(tuán)隊及個人的貢獻(xiàn)，予以祝賀。這是使8d能持續(xù)開展的保證。
質(zhì)量月活動的心得體會篇三
近日，我參加了一場關(guān)于活動質(zhì)量培訓(xùn)的一日研修活動?；顒右蕴岣呋顒淤|(zhì)量和效率為主題，通過專家分享、案例分析和小組討論等形式，給我留下了深刻的印象。這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，領(lǐng)悟到了活動策劃與執(zhí)行的重要性，同時也加深了對團(tuán)隊合作和協(xié)作能力的理解。
首先，活動的策劃與執(zhí)行是確保活動質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。在活動策劃方面，我們需要明確活動的目標(biāo)和目的，確定活動的規(guī)模和參與者，制定詳細(xì)的計劃和時間表，并預(yù)留充分的準(zhǔn)備和熟悉場地的時間。一場成功的活動需要充分考慮參與者的需求和興趣，選取合適的主題和內(nèi)容，并確保活動的流程緊湊且有吸引力。在活動執(zhí)行方面，我們需要嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行，組織好各項準(zhǔn)備工作，確?；顒蝇F(xiàn)場的秩序和效果。而這一切的成功離不開一個合理高效的團(tuán)隊。
其次，團(tuán)隊合作和協(xié)作是活動順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。在活動策劃和執(zhí)行的過程中，團(tuán)隊成員間的合作和協(xié)作是至關(guān)重要的。團(tuán)隊成員之間需要相互信任和理解，明確分工并緊密配合，形成一個互幫互助、相互促進(jìn)的良好團(tuán)隊氛圍。團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者需要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，分配任務(wù)并鼓勵成員發(fā)揮創(chuàng)造力。通過團(tuán)隊合作和協(xié)作，我們可以更好地利用每個人的專長和才能，實(shí)現(xiàn)活動的目標(biāo)和效果。
再者，溝通和協(xié)調(diào)是團(tuán)隊合作和協(xié)作的重要手段。在活動策劃和執(zhí)行的過程中，良好的溝通和協(xié)調(diào)能夠幫助團(tuán)隊成員了解任務(wù)和目標(biāo)，協(xié)商解決問題，提高工作效率。團(tuán)隊成員之間要通過正式和非正式的渠道保持及時的溝通，分享信息和資源，防止信息的斷檔和誤解。同時，團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者需要善于傾聽和理解，積極回應(yīng)成員的需求和意見，并及時進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，確保大家在同一條船上共同努力。
最后，反思和總結(jié)是活動質(zhì)量提升和個人成長的關(guān)鍵。在活動結(jié)束后，我們要及時進(jìn)行反思和總結(jié)。反思是通過回顧活動的全過程，發(fā)現(xiàn)問題和不足之處，提出改進(jìn)的方案和措施?？偨Y(jié)是將活動的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行歸納和總結(jié)，以便提高以后活動的質(zhì)量和效率。通過反思和總結(jié)，我們可以不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法，提升個人和團(tuán)隊的能力和水平。同時，我們也需要學(xué)會從活動中獲得成就感和樂趣，這樣才能保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效果。
綜上所述，我在本次一日活動質(zhì)量培訓(xùn)中深刻領(lǐng)悟到了活動策劃與執(zhí)行的重要性，團(tuán)隊合作和協(xié)作的不可或缺，溝通和協(xié)調(diào)的必要手段，以及反思和總結(jié)的提升和成長。我相信，在今后的工作和生活中，我將更加注重活動的策劃和執(zhí)行，提高團(tuán)隊合作和協(xié)作能力，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)的意識和技巧，不斷反思和總結(jié)，為活動質(zhì)量和效果的提升貢獻(xiàn)自己的力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇四
9月1日，公司召開職工大會，布置9月份為“質(zhì)量管理月”。提到質(zhì)量，都會和化驗室聯(lián)想到一塊，認(rèn)為質(zhì)量就是化驗室的工作，其實(shí)不然，我認(rèn)為它應(yīng)該包含原燃材料質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量、工作質(zhì)量、生活質(zhì)量、管理質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、甚至到每位員工的個人質(zhì)量等等。質(zhì)量時刻在我心中，質(zhì)量的好壞與我們每個人都有著密切的聯(lián)系，結(jié)合我們水泥企業(yè)，在目前水泥行業(yè)不景氣的情況下，產(chǎn)品質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量更為重要，總之，這一切最終就是為了提高我們自己的生存質(zhì)量。
在本月的“質(zhì)量管理月”活動中，我們每一位員工都應(yīng)該重視方方面面“質(zhì)量”，首先從個人自身素質(zhì)，如：自身涵養(yǎng)、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、遵守安全操作規(guī)程、加強(qiáng)責(zé)任心、提高執(zhí)行力等；盡心盡職，把自己的工作做好，維護(hù)好自己的崗位，巡檢好所轄設(shè)備，搞好設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生，既為自己營造干凈的工作環(huán)境，又能確保設(shè)備高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn)，提高運(yùn)轉(zhuǎn)率；團(tuán)結(jié)同事，和大家心往一起想，勁往一處使，把自己所在團(tuán)隊打造成鐵桿軍；遵守崗位安全操作規(guī)程，沒有規(guī)矩，不成方圓，每個崗位都有崗位安全操作規(guī)程，每個人都應(yīng)該對照逐條執(zhí)行，確保安全操作；每個人都要明確自己的職責(zé)，視責(zé)任如泰山，竭盡全力完成任務(wù)，盡到自己的責(zé)任，團(tuán)隊才能出成績、出效益；提高執(zhí)行力，執(zhí)行力是企業(yè)員工對領(lǐng)導(dǎo)、單位對部門所布置的任務(wù)在完成中所進(jìn)行的過程體現(xiàn)，這個過程包括對該項任務(wù)的認(rèn)識、思想、態(tài)度，也是效果好壞的體現(xiàn)，所以說它是決定企業(yè)成敗的一個重要因素，是企業(yè)核心競爭力形成的關(guān)鍵。
企業(yè)就像一臺機(jī)器，有成百上千個功能各不相同的零件配合而成，每個人都是其中一個小小的零部件，一臺機(jī)器正常運(yùn)行的效果取決于每個部件是否正常，功能是否發(fā)揮出來，配合是否準(zhǔn)確到位，每個人需要做的是發(fā)揮我這個零部件的作用、并且配合好周圍齒輪運(yùn)行。同時我們也知道任何一個崗位的疏忽和輕視都會對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量造成不同程度的影響，從原、燃材料進(jìn)廠質(zhì)檢人員的控制，半成品和成品的生產(chǎn)、檢驗，管理及售后服務(wù)等。
我們都是企業(yè)的主人，為了企業(yè)的發(fā)展而工作，為了提供我們生存的經(jīng)濟(jì)來源而工作，假如有人敷衍了事，不用心工作，那就是自挖墻角，自斷后路。所以在每一道工序中，讓質(zhì)量就是生命這一觀點(diǎn)用腦、用心溶入到我們的工作中去，質(zhì)量是準(zhǔn)則，質(zhì)量是忠誠，質(zhì)量是責(zé)任，質(zhì)量是生命，在此細(xì)節(jié)上精益求精，做好每一道工序，讓質(zhì)量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生機(jī)和活力，只有這樣我們才能生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品。質(zhì)量在我們每個人心中，質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。我真心的希望大家一起努力，用我們嵩基人的熱情和智慧，用我們永不言敗的干勁，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，緊緊抓住“安全第一、質(zhì)量第一”這條生命線，使我們xx水泥在激烈的競爭中創(chuàng)造奇跡！
質(zhì)量月活動的心得體會篇五
近日，我參加了市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局組織的“質(zhì)量信得過”活動，該活動旨在提升消費(fèi)者對產(chǎn)品質(zhì)量的信任感和對企業(yè)的信譽(yù)度，從而促進(jìn)市場發(fā)展。在參加活動的過程中，我深刻感受到了質(zhì)量信得過的重要性，也對企業(yè)的質(zhì)量管理提出了更高的要求。
第二段：誠信經(jīng)營是優(yōu)秀企業(yè)的基石。
在考察優(yōu)秀企業(yè)的過程中，我發(fā)現(xiàn)，誠信經(jīng)營是其核心理念。誠信經(jīng)營不僅體現(xiàn)在產(chǎn)品質(zhì)量上，更體現(xiàn)在服務(wù)質(zhì)量、銷售渠道、售后服務(wù)等方方面面。企業(yè)只有以誠信立足市場，才能贏得消費(fèi)者的信任和重視，進(jìn)而更好地發(fā)展自己。
第三段：推動企業(yè)質(zhì)量管理體系的完善。
活動中，我發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀企業(yè)對質(zhì)量管理體系非常重視，這也正是企業(yè)市場競爭的關(guān)鍵。在我看來，企業(yè)應(yīng)該不斷推進(jìn)自身的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，從而獲得更好的市場聲譽(yù)和消費(fèi)者的信任。只有在完善各項質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
第四段：營造消費(fèi)者信任的良好環(huán)境。
消費(fèi)者信任在市場發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用。作為企業(yè)，應(yīng)該積極營造一個消費(fèi)者信任的良好環(huán)境，這對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。從高層管理到服務(wù)人員，每個人都應(yīng)該以誠信為準(zhǔn)則，完善售前、售中、售后的服務(wù)體系，全力以赴為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
第五段：總結(jié)與反思。
“質(zhì)量信得過”活動給我留下了深刻的印象，引起我對企業(yè)的質(zhì)量管理和消費(fèi)者信任的思考。作為一個消費(fèi)者，我會更加關(guān)注企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和信用，對不良的企業(yè)不予支持；作為一位員工，我會更加注重企業(yè)的質(zhì)量管理體系建設(shè)和服務(wù)水平提升?？傊?，在依法合規(guī)的前提下，我們應(yīng)該不斷推進(jìn)社會誠信體系建設(shè)，共同營造一個誠信、公正、透明的市場環(huán)境，讓市場更加公平、公正、透明。
質(zhì)量月活動的心得體會篇六
質(zhì)量活動月是企業(yè)對自身質(zhì)量管理工作全面檢驗和提升的核心活動，是加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量文化建設(shè)、發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量管理問題、提高品質(zhì)和效益的重要方式。今年，我公司的質(zhì)量活動月于X月X日至X月X日順利舉行。作為本次活動的參與者，我在活動中得到了許多啟發(fā)和收獲，下面我將分享我的心得體會。
第一段：準(zhǔn)備和啟動。
在質(zhì)量活動月的準(zhǔn)備工作中，組織者做了大量的宣傳和鼓勵，大家被號召積極參與，共同推動公司的品質(zhì)提升。在活動的啟動儀式上，公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，表示對活動的重視和支持，鼓舞了員工的士氣。我認(rèn)為，良好的宣傳和經(jīng)驗的分享，讓我們進(jìn)一步認(rèn)識到了品質(zhì)的重要性，并推動了我們更為積極地參與整個活動。
第二段：工作檢查和優(yōu)化。
在質(zhì)量活動期間，我們每個人都關(guān)注著自己所關(guān)心的部門，檢查各項質(zhì)量指標(biāo)，了解質(zhì)量管理情況，有針對性地提出優(yōu)化點(diǎn)，并對執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤。通過這種形式，可以讓大家認(rèn)識到實(shí)現(xiàn)卓越品質(zhì)需要不斷改進(jìn)細(xì)節(jié)，同時也激發(fā)了員工的自我管理和優(yōu)化的意識。
第三段：知識分享和培訓(xùn)。
在質(zhì)量活動月期間，我們進(jìn)行了多場品質(zhì)管理知識和技能培訓(xùn)，包括IAF16949新標(biāo)準(zhǔn)細(xì)講、SPC統(tǒng)計控制、FMEA失效模式及影響分析、報表設(shè)計等。通過這些培訓(xùn)，讓我們在實(shí)際工作中更有效地運(yùn)用和提升管理水平，同時也不斷提高個人技能和績效。
第四段：成果展示和評選。
在質(zhì)量活動月期間，公司各部門向外展示了自己取得的成績和進(jìn)展，其中企業(yè)文化墻、質(zhì)量環(huán)保、工技培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新等方面引起了我們的關(guān)注。同時，公司還針對優(yōu)秀質(zhì)量管理方案進(jìn)行評選，通過評選出的優(yōu)秀方案和經(jīng)驗，為整個公司的品質(zhì)管理工作提供了參考和借鑒。
第五段：總結(jié)和前瞻。
在質(zhì)量活動月的最后一個環(huán)節(jié)，我們對整個活動進(jìn)行了總結(jié)。從總結(jié)中我們發(fā)現(xiàn)，整個活動期間，我們深入思考了品質(zhì)管理的意義，深化了品質(zhì)管理的內(nèi)涵，更好地發(fā)揮了品質(zhì)管理的作用，同時也感受到自己不斷對質(zhì)量管理進(jìn)行推進(jìn)的力量。我們愿意把質(zhì)量活動月作為一個常態(tài)化運(yùn)營的項目，不斷強(qiáng)化品質(zhì)管理，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
在這次質(zhì)量活動月中，我深深地感悟到了品質(zhì)管理對企業(yè)發(fā)展的重要性，同時也更加理解了品質(zhì)管理的本質(zhì)和內(nèi)涵。我相信，隨著參與質(zhì)量活動月的員工不斷增加，我們公司的品質(zhì)管理一定會達(dá)到一個更加卓越的高度，讓員工和企業(yè)共同成長。
質(zhì)量月活動的心得體會篇七
近年來，隨著市場競爭的日益激烈，企業(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理變得尤為重要。車間質(zhì)量活動作為一種有效的質(zhì)量管控手段，得到了眾多企業(yè)的廣泛應(yīng)用。本文將從參與車間質(zhì)量活動的初衷、活動的具體內(nèi)容、收獲與困擾、心得體會以及對未來質(zhì)量活動的展望等五個方面，分享我的一些心得體會。
首先，參與車間質(zhì)量活動的初衷是為了提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力。在當(dāng)今的市場競爭中，產(chǎn)品品質(zhì)已經(jīng)成為消費(fèi)者決策的關(guān)鍵因素之一。而提高產(chǎn)品的質(zhì)量，必然需要從生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)下手。只有通過質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，才能夠提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平，增強(qiáng)企業(yè)的競爭力，從而在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
其次，車間質(zhì)量活動的具體內(nèi)容多種多樣，但核心目標(biāo)都是質(zhì)量問題的分析和解決。在我們的車間質(zhì)量活動中，我們圍繞生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題，通過數(shù)據(jù)分析、問題排查等多種手段，準(zhǔn)確找出問題的原因并提出解決方案。除此之外，我們還進(jìn)行了質(zhì)量目標(biāo)的制定和跟蹤，以及員工培訓(xùn)和參與度的提升等。所有這些措施的目標(biāo)都是為了從根本上改善質(zhì)量問題，達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的效果。
然而，在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我也收獲了一些困擾。首先是受到員工的抵觸情緒影響。有些員工對于質(zhì)量活動持有抵觸的態(tài)度，認(rèn)為這是額外的工作負(fù)擔(dān)。他們不能理解為什么要花費(fèi)更多的時間和精力來解決質(zhì)量問題。其次，協(xié)調(diào)不同部門之間的合作也是一個難點(diǎn)。質(zhì)量活動需要各個部門的合作和協(xié)調(diào)，但不同部門之間的利益沖突和溝通不暢等問題，常常導(dǎo)致活動的進(jìn)展緩慢。我認(rèn)識到，解決這些困擾需要更多的溝通和協(xié)調(diào)，以及對員工的耐心和理解。
在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我也得到了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。首先是團(tuán)隊合作的重要性。質(zhì)量活動需要整個團(tuán)隊的共同努力和配合，每個人都要發(fā)揮自己的作用。團(tuán)隊中的每個成員都有自己的專長和觀點(diǎn)，只有團(tuán)結(jié)一致，互相學(xué)習(xí)和借鑒，才能夠取得良好的成果。其次是持續(xù)改進(jìn)的重要性。質(zhì)量活動不僅僅是解決當(dāng)前的質(zhì)量問題，更重要的是通過持續(xù)的改進(jìn)，提升企業(yè)的整體質(zhì)量水平。只有不斷地尋找問題、改進(jìn)工作，才能不斷提高自己和團(tuán)隊的能力，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
最后，對于未來車間質(zhì)量活動的展望，我認(rèn)為應(yīng)該更加注重員工的參與和培訓(xùn)。員工是企業(yè)最寶貴的財富，只有通過培訓(xùn)和激勵，才能讓員工更好地參與到質(zhì)量活動中來。另外，我也希望能夠在活動內(nèi)容上更加注重創(chuàng)新和突破，不斷開拓新的方向，提高質(zhì)量活動的效果和意義。
總之，在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我深刻體會到了質(zhì)量管理的重要性以及質(zhì)量活動的益處。通過參與質(zhì)量活動，我不僅提高了自己的能力和團(tuán)隊合作的意識，還為企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。面對未來，我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，為質(zhì)量活動的改進(jìn)和提升不懈努力。
質(zhì)量月活動的心得體會篇八
通過這次學(xué)習(xí)，受益匪淺。從這幾年的歷史中考看，現(xiàn)在的中考非常注重考查檢測學(xué)生的學(xué)科能力，也就是說現(xiàn)在的中考對學(xué)生的能力要求提高了，不再是簡單的記一記，背一背，告訴學(xué)生答案在哪里抄就可以了。它要求學(xué)生懂得運(yùn)用所學(xué)知識去分析問題和解決問題。而這種學(xué)科能力對于我們這種學(xué)校的學(xué)生來說我認(rèn)為是先天不足的，雖然到最后總復(fù)習(xí)的時候，我們會用幾節(jié)課的時間針對中考題型進(jìn)行有效訓(xùn)練，并教會學(xué)生掌握一些解體的方法，幫助學(xué)生提高應(yīng)試的能力。但是我認(rèn)為靠臨考前這幾節(jié)課的惡補(bǔ)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因為學(xué)生學(xué)科能力的提高并不是一朝一夕的，需要有一個循序漸進(jìn)的過程。歷史中考是對學(xué)生基礎(chǔ)知識和學(xué)科能力的一次綜合考查，要考出好成績，應(yīng)該從基礎(chǔ)年段抓起，不管是基礎(chǔ)知識的落實(shí)、學(xué)科能力的培養(yǎng)還是學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。初一初二年級抓好了，到了初三總復(fù)習(xí)的時候才能游刃有余，在各個方面得到進(jìn)一步的提升。
為了提高自己的教學(xué)水平，要經(jīng)常聽課，積極參加組內(nèi)教研活動，經(jīng)常性地與同事有針對性地進(jìn)行交流、探討，參加有關(guān)的網(wǎng)絡(luò)教研活動也是非常必要的?？偨Y(jié)吸取別人的教學(xué)精華，努力彌補(bǔ)自己教學(xué)的不足，從而積累自己的教學(xué)經(jīng)驗，爭取經(jīng)過反反復(fù)復(fù)教學(xué)實(shí)踐之后，形成自己上課的一套方法。
教學(xué)是藝術(shù)，探究無止境，教學(xué)有法，教無定法。我將一如既往地以高度的工作熱情，抱著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，務(wù)本求是的工作精神，扎扎實(shí)實(shí)，一絲不茍地上好每一節(jié)課，關(guān)注好每一位同學(xué)，努力通過自我的完善發(fā)展來促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步發(fā)展。
質(zhì)量月活動的心得體會篇九
第一段：活動目的和背景（150字）。
質(zhì)量活動月是為了提升企業(yè)質(zhì)量文化、推動企業(yè)質(zhì)量改進(jìn)、保障產(chǎn)品質(zhì)量和提高消費(fèi)者滿意度等各方面的目標(biāo)而舉辦的。在企業(yè)日益激烈的市場競爭中，質(zhì)量是企業(yè)的核心競爭力。如何不斷提高企業(yè)質(zhì)量水平是企業(yè)管理者面臨的一項重大挑戰(zhàn)。因此，推進(jìn)質(zhì)量活動月活動，促進(jìn)企業(yè)質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn)，是非常必要的。
第二段：活動策劃和組織（250字）。
為了確保質(zhì)量活動月活動開展的順利，本企業(yè)在前期做了大量的準(zhǔn)備工作。首先，召開了多次會議，對活動的安排、實(shí)施及結(jié)果進(jìn)行了全面的討論和規(guī)劃，確立了活動主題和目標(biāo)以及具體實(shí)行方案。同時，制定了詳細(xì)的工作計劃，并對各個部門的工作進(jìn)行了分解，確定了各分工作的具體要求和流程，保證了每個部門的工作有章可循，有計可循。
第三段：活動實(shí)施和成果（500字）。
本企業(yè)的質(zhì)量活動月活動于xx年xx月xx日正式啟動，活動分為“質(zhì)量知識宣傳周”、“7S現(xiàn)場管理周”、“整改提升周”、“質(zhì)量分析周”和“表彰評比周”五個階段，每個階段都有不同的主題和目標(biāo)，使全體員工在此期間認(rèn)識到了各自的工作中存在的問題并采取了有效的措施去改進(jìn)。例如，“7S現(xiàn)場管理周”中，本企業(yè)的各個部門和班組認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)的現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)，對工作空間進(jìn)行了規(guī)范化加強(qiáng)管理，取得了一定的成效。在“表彰評比周”中，我們還表彰了在活動期間表現(xiàn)突出的典型人物和班組，并向他們頒發(fā)了獎品和榮譽(yù)證書。質(zhì)量活動月活動期間，各項工作落實(shí)到位，達(dá)到了預(yù)期的預(yù)期目標(biāo)。
第四段：體會和感慨（200字）。
本次質(zhì)量活動月活動我獲得了很多的收獲，明確了自己在工作中存在的問題和不足，并積極采取措施進(jìn)行改進(jìn)。其次，活動也提高了企業(yè)各個部門之間的密切程度，增進(jìn)了相互理解和溝通，形成了良好的合作氛圍。最后，通過活動，我深刻認(rèn)識到了企業(yè)質(zhì)量在產(chǎn)品競爭中的重要性，也進(jìn)一步提高了自己的質(zhì)量意識，成為了質(zhì)量文化的堅定擁護(hù)者。
第五段：總結(jié)和展望（100字）。
質(zhì)量活動月活動是企業(yè)進(jìn)行全面提質(zhì)升級的一種有效方式，通過活動，不僅可以發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，還可以提高員工的質(zhì)量意識。質(zhì)量活動月是一個“永不止步”的過程，今后，我們將繼續(xù)嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)定，不斷加強(qiáng)各項管理措施和工作宣傳，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行持續(xù)不斷的改進(jìn)，為企業(yè)的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十
在電工質(zhì)量月活動中，我們深刻地認(rèn)識到質(zhì)量管理對于企業(yè)的重要性。在日常工作中，我們要始終關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量，時刻注重每一個細(xì)節(jié)，積極參與各項質(zhì)量管理活動，不斷提升自身能力和專業(yè)素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第二段。
電工質(zhì)量月活動讓我們更加深入地了解了我司的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。我們參觀了生產(chǎn)車間，了解了產(chǎn)品的加工制造過程和每個操作環(huán)節(jié)的重要性，感受到了企業(yè)對質(zhì)量管理的嚴(yán)格要求。通過此次參觀，我們深刻地認(rèn)識到了提高產(chǎn)品質(zhì)量的重要性，意識到了每一位員工在保證產(chǎn)品質(zhì)量上所扮演的重要角色。
第三段。
電工質(zhì)量月活動還為我們提供了很多學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。我們學(xué)習(xí)了質(zhì)量管理的相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，深入掌握了各種質(zhì)量工具和技術(shù)，拓展了質(zhì)量管理方面的知識和思維深度。在交流會上，我們分享了工作心得和經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)借鑒，共同探討提高質(zhì)量管理能力的有效途徑。
第四段。
在電工質(zhì)量月活動中，我們充分認(rèn)識到了質(zhì)量不僅僅是部門的事情，更是每一位員工的責(zé)任。任何一個漏洞都可能導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量的下降，影響企業(yè)的形象和聲譽(yù)。因此，我們要始終保持警覺，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理各種問題和突發(fā)情況，以最大限度地保障產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)利益。
第五段。
總之，電工質(zhì)量月活動讓我們更加深入地認(rèn)識了質(zhì)量管理的重要性，在實(shí)際操作中更加注重細(xì)節(jié)，不斷拓展專業(yè)知識和技能，為提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們相信，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工一定會把電工質(zhì)量月活動的精神貫徹到日常工作中，不斷提高自身素質(zhì)，推動企業(yè)的不斷發(fā)展。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十一
“一定要堅持質(zhì)量第一?！毙∑酵镜母?瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義，心得體會《關(guān)于質(zhì)量的心得體會》。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的'意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個口號真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
9月到了，一年一度的全國質(zhì)量月又來臨了，今年的活動主題是：“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”。
“一定要堅持質(zhì)量第一。”小平同志的高-瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個口號真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十二
“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”“質(zhì)量是企業(yè)長遠(yuǎn)生存的根基，是企業(yè)競爭的免死金牌”等理念都已深深的扎根于每個企業(yè)，任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗。下面是本站為大家?guī)淼馁|(zhì)量月活動。
希望可以幫助大家。
9月到了，一年一度的全國質(zhì)量月又來臨了，今年的活動主題是：“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”。
“一定要堅持質(zhì)量第一。”小平同志的高瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個。
口號。
真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
不記得是從何年開始每年的9月是全國質(zhì)量月，但在多數(shù)時間也僅僅是做些質(zhì)量宣傳，普及質(zhì)量知識，培養(yǎng)人們的質(zhì)量意識。但今年的質(zhì)量月實(shí)在太不尋常了，三鹿奶粉事件，引發(fā)的中國奶制品行業(yè)的問題，確實(shí)給質(zhì)量工作敲響了警鐘。其實(shí)，不僅是奶制品行業(yè)，整個公眾產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督如何進(jìn)行，已經(jīng)提到一個很重要的高度。
多年來，我一直不滿意媒體提醒公眾如何識別各類產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)劣的能力的建議。我是一個普通公民，我只會花錢購物，讓消費(fèi)者對產(chǎn)品質(zhì)量，特別是產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量進(jìn)行判斷，幾乎是不可能的，而且許多產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量沒有專門的檢測工具何專業(yè)的檢測方法也是無法判斷的。這次奶粉質(zhì)量就很說明問題。
最近，技術(shù)監(jiān)督部門派了不少監(jiān)督人員到奶制品企業(yè)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督，這是一種很有效的方法，但這不是長久之際。我們不能滿足在產(chǎn)品質(zhì)量出了問題后的監(jiān)管，更重要的是如何建立長效機(jī)制，防止和杜絕關(guān)系到公眾基本生活的產(chǎn)品質(zhì)量事故的發(fā)生。
最近《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》，受到了各界的關(guān)注，人民網(wǎng)9月18日電據(jù)質(zhì)檢總局網(wǎng)站消息，9月18日，國家質(zhì)檢總局公布第109號總局令，決定自公布之日起，對《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》(國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第9號)予以廢止。
我最近也查閱了：國家質(zhì)檢總局于20xx年12月4日第九號令公布了《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》(以下稱《免檢辦法》)，發(fā)現(xiàn)該辦法簡直就是那產(chǎn)品質(zhì)量當(dāng)兒戲，國家質(zhì)檢總局居然出臺過這么一個對產(chǎn)品質(zhì)量不負(fù)責(zé)任的辦法?該辦法第八條規(guī)定：
第八條免檢產(chǎn)品及其生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)符合下列要求：
(一)企業(yè)具備獨(dú)立的法人資格，產(chǎn)品質(zhì)量長期穩(wěn)定，并且有完善的質(zhì)量保證體系;。
(二)產(chǎn)品市場占有率、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益在本行業(yè)內(nèi)排名前列;。
(三)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到或者嚴(yán)于國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;。
(四)產(chǎn)品經(jīng)省級以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門連續(xù)三次以上(含三次)監(jiān)督檢查均為合格;。
(五)產(chǎn)品符合國家有關(guān)法律法規(guī)的要求和國家產(chǎn)業(yè)政策。
連續(xù)10批初次檢驗合格，經(jīng)批準(zhǔn)可以放寬檢查。
對于連續(xù)生產(chǎn)的逐批檢查在連續(xù)10批初檢合格，經(jīng)批準(zhǔn)可以放寬檢查。從質(zhì)量管理的角度看，根本就不存在免檢的概念。而國家監(jiān)督檢查是很少逐批檢查的，檢查的量也不足以做出全面檢查，在這樣的背景下，做出三年免檢，是沒有任何科學(xué)根據(jù)的。
現(xiàn)在該辦法已經(jīng)廢止，但為了維護(hù)國家檢驗的權(quán)威性，保證公眾的消費(fèi)安全，建議：
3)修改《產(chǎn)品質(zhì)量法》允許自籌經(jīng)費(fèi)的產(chǎn)品多級多次質(zhì)量抽查，形成多層次的質(zhì)量監(jiān)督體系。
在社會經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的今天，“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”“質(zhì)量是企業(yè)長遠(yuǎn)生存的根基，是企業(yè)競爭的免死金牌”等理念都已深深的扎根于每個企業(yè)，任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗?！敖裉斓馁|(zhì)量”就是“明天的市場”，只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足消費(fèi)者的需求，才有可能不斷的擴(kuò)大市場的份額，創(chuàng)造出更好的效益，提高企業(yè)持續(xù)競爭力的優(yōu)勢。
產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，工作質(zhì)量是員工的崗位。質(zhì)量是我們企業(yè)員工生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。要產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品，需要我們大家的共同努力。企業(yè)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的一線情報員，他們熟悉生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)中的每一個細(xì)節(jié)，加強(qiáng)每一個關(guān)鍵點(diǎn)的控制。有位企業(yè)家曾經(jīng)說過：產(chǎn)品質(zhì)量之所以最好，是因為只有百分之十靠技術(shù)，其余百分之九十靠的是態(tài)度?？梢娭挥形覀儗Ξa(chǎn)品質(zhì)量的態(tài)度矢志不移，我們的產(chǎn)品才會在激烈的競爭中脫穎而出。
有企業(yè)家說，好企業(yè)成功靠智慧，大企業(yè)成功靠誠信。意思是說做好一個企業(yè)，可以靠著領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的聰明才智，但要做大做強(qiáng)一個企業(yè)，卻要求企業(yè)整體要有極強(qiáng)的誠信感和責(zé)任感。而所謂的大企業(yè)的這種誠信感責(zé)任感的建立，大部分乃是取決于于企業(yè)全體員工精益求精的品質(zhì)意識。因此，我們要延續(xù)以往優(yōu)良的品質(zhì)理念，真切認(rèn)識到優(yōu)秀的產(chǎn)品質(zhì)量對我們企業(yè)發(fā)展所具有的重要意義。另一方面，民爆行業(yè)不同于其他行業(yè)，我們產(chǎn)品的特殊性更加要求我們每一位生產(chǎn)員工和管理人員要有比其他行業(yè)更高的責(zé)任感，嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程中的每個工序、環(huán)節(jié)，步驟，真真正正的把產(chǎn)品質(zhì)量和安全落實(shí)到實(shí)處。我們每一個紅旗人都應(yīng)該把對產(chǎn)品質(zhì)量的執(zhí)著追求植根于心底，用完美的產(chǎn)品質(zhì)量為客戶負(fù)責(zé)、為企業(yè)負(fù)責(zé)，以完美的產(chǎn)品質(zhì)量去詮釋向大企業(yè)、大集團(tuán)邁進(jìn)的自信與驕傲。
質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。企業(yè)只有注重產(chǎn)品質(zhì)量，并以之為中心，把質(zhì)量放在企業(yè)工作的第一位，一絲不茍、精益求精，只有這樣，“”這朵奇葩才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十三
某些事情讓我們心里有了一些心得后，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編精心整理的質(zhì)量心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
三起質(zhì)量事故給相關(guān)責(zé)任人員一個深刻的教訓(xùn)，更是給我們敲響了警鐘。通過相關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)于“抓保促”主題講話，我對此有了進(jìn)一步的了解，并結(jié)合分析得出自己的體會。針對現(xiàn)狀和領(lǐng)導(dǎo)的講話，談?wù)勛约旱囊恍┛捶?，總結(jié)了一些觀點(diǎn)?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”這是我們應(yīng)牢記在心的，企業(yè)是時時講、周周學(xué)、月月喊，安全工作規(guī)程翻破了一本又一本，安全學(xué)習(xí)記錄是厚厚一大疊，那么我們對一線職工的教育究竟有多少真實(shí)效果呢？這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全教育的缺失，表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷，我們安全管理的體系還是那么的脆弱！安全生產(chǎn)百分百，要做到這一點(diǎn)不是一件容易的事。除了要掌握安全工作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程、企業(yè)紀(jì)律章程這幾件法寶，還要做到“學(xué)一行，專一行，愛一行”。“既來之，則戰(zhàn)之；既戰(zhàn)之，勝之則”，不能“身在曹營心在汗”，工作的時候就應(yīng)該專心工作，不要想工作以外的事情。
安全生產(chǎn)只有滿分，沒有及格。倉庫錯發(fā)元器件、現(xiàn)場升級問題及送檢產(chǎn)品不合格等質(zhì)量事故給公司帶來很大損失及巨大負(fù)面影響。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展壯大的重點(diǎn)基礎(chǔ)，生產(chǎn)安全事故一旦發(fā)生，將會帶來一系列的'社會問題和不可挽回的經(jīng)濟(jì)損失，即使多加幾個“不放過”也時為晚矣。在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預(yù)防為主”的原則，要加強(qiáng)個人安全技術(shù)培訓(xùn)，提高自身安全防范意識。提高自身素質(zhì)不僅僅是安全生產(chǎn)管理的要求，也是企業(yè)發(fā)展的需要，我們把自身的安全知識，安全技術(shù)水平，業(yè)務(wù)能力相結(jié)合，使自己具有較高的技能，較強(qiáng)的分析判斷和緊急情況處理能力，實(shí)現(xiàn)安全工作“要我安全-我要安全-我懂安全-我會安全”的轉(zhuǎn)變。
安全生產(chǎn)是企業(yè)的頭等大事，在今后的工作中，我會認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理理念，并將安全生產(chǎn)工作放在自己的職業(yè)價值中去。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十四
近期，我們公司開展了一系列的電工質(zhì)量月活動，旨在提高員工的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)、促進(jìn)團(tuán)隊合作精神和主動創(chuàng)新意識。在這輪活動中，我深刻認(rèn)識到了電工質(zhì)量的重要性，也悟出了許多感悟和收獲，今天我要來分享一下我的心得體會。
第一段：認(rèn)識電工質(zhì)量的重要性。
在本次活動中，精細(xì)化管理和營造全員參與的氛圍，真正體現(xiàn)了企業(yè)對電工質(zhì)量的重視。每個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行，從前期的明確目標(biāo)到后期的隱患排查，都極大程度地保障了電工質(zhì)量。這讓我認(rèn)識到，電工質(zhì)量不只是提升個人能力，更是企業(yè)的生命力和形象的體現(xiàn)。而電工作為企業(yè)質(zhì)量的關(guān)鍵點(diǎn)之一，我們必須崇尚質(zhì)量文化，重視工藝標(biāo)準(zhǔn)，提升專業(yè)技能，不斷完善自我。
第二段：學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識的新型電工。
在本次活動中，企業(yè)特別組織了電工技術(shù)交流會，邀請了同行業(yè)的技術(shù)專家為我們進(jìn)行專業(yè)授課，讓我們不僅了解了先進(jìn)的電工理論和實(shí)踐方法，更學(xué)習(xí)了創(chuàng)新意識。而作為一名從業(yè)多年的電工，時刻保持創(chuàng)新意識和時代腳步同行，才能始終保持競爭力。因此，我們要時刻學(xué)習(xí)新理念，接納新模式，創(chuàng)新思維，嚴(yán)謹(jǐn)工作，勇于創(chuàng)新，有效將學(xué)習(xí)融入到我們的工作中。
第三段：體驗殘障人士的工作。
為進(jìn)一步體現(xiàn)企業(yè)的社會責(zé)任和服務(wù)精神，本次活動還組織了參觀學(xué)習(xí)新風(fēng)亞明電子有限公司，重點(diǎn)了解殘障人士的工作現(xiàn)狀。走進(jìn)這個特殊的工作環(huán)境，感受著殘障人士和我們沒有區(qū)別的用心做事，讓我深感他們是一群充滿愛心、熱情和專業(yè)的技術(shù)人員。如果我們與殘障人士相比，行動自由、思維清晰、身體健康，那么我們要比他們更加敬業(yè)，更加平凡，更加專業(yè)，做出更高效的工作水平，將自己的優(yōu)勢發(fā)揮到最大限度。
第四段：加強(qiáng)團(tuán)隊意識與相互合作。
一個好的團(tuán)隊?wèi)?yīng)該有高效的協(xié)作環(huán)境，同樣的，電工作為一門團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)導(dǎo)向，加強(qiáng)團(tuán)隊合作除了能夠提高效益，更能夠提升每名成員的戰(zhàn)斗力。在本次活動中，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊意識和相互合作，注重工作中的溝通和交流。通過一系列團(tuán)隊協(xié)作活動，團(tuán)隊更加了解了彼此，互相體會到了彼此的困難，共同努力解決問題幫助彼此，形成了溝通無障礙、互相幫助、和諧共事的團(tuán)隊合作精神。
第五段：推進(jìn)電工質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
企業(yè)永遠(yuǎn)是發(fā)展的動力，電工工作同樣也需持續(xù)不斷地進(jìn)步。本次電工質(zhì)量月活動不僅讓我們深入了解電工工作的重要性，更是加強(qiáng)了電工的服務(wù)理念和專業(yè)水平。日后，我們電工應(yīng)該在這次活動路上的所學(xué)所感所領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上，日復(fù)一日，以實(shí)際行動為職業(yè)發(fā)展加速，對電工工作持續(xù)不斷地改進(jìn)提升。
總之，電工質(zhì)量月活動讓我收獲頗豐，更讓我認(rèn)識到了電工工作的重要性，我們作為電工應(yīng)該不忘初心，始終保持高度的敬業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度，激情服務(wù)客戶，為企業(yè)發(fā)展和社會發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇一
質(zhì)量信得過活動是指消費(fèi)者可以拿出不合格商品的樣品進(jìn)行檢測，如果檢測結(jié)果顯示商品存在質(zhì)量問題，消費(fèi)者可以獲得一定獎勵。這種活動旨在提高消費(fèi)者對商品質(zhì)量的關(guān)注度，同時促進(jìn)企業(yè)對產(chǎn)品質(zhì)量的重視。最近，我參加了這個活動，并對其進(jìn)行了反思和總結(jié)。
第二段：活動過程。
我前往超市購買了幾件商品，其中一個面包誤打誤撞被我選了下來。經(jīng)過檢測，結(jié)果顯示這個面包的保質(zhì)期已經(jīng)過期，并且存在一定的微生物污染。于是我聯(lián)系了超市的工作人員，并拿出了面包的樣品進(jìn)行檢測。經(jīng)確認(rèn)，超市表示愿意賠償我一些錢，同時也會對過期商品這一問題進(jìn)行改進(jìn)。
第三段：對活動的看法。
我認(rèn)為，實(shí)行質(zhì)量信得過活動是非常必要的，因為它可以實(shí)現(xiàn)對商品質(zhì)量倡導(dǎo)和對企業(yè)的約束作用。這種活動鼓勵企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，保障消費(fèi)者權(quán)益，并促進(jìn)社會消費(fèi)環(huán)境的改善。同時，這種活動也可以引導(dǎo)消費(fèi)者關(guān)注商品的質(zhì)量問題，讓更多人對所選擇的產(chǎn)品負(fù)起責(zé)任。
第四段：對活動可能存在的問題及改進(jìn)建議。
雖然這個活動有很多優(yōu)點(diǎn)，但我認(rèn)為它仍然存在一些問題。例如，這個活動目前僅適用于某些大型企業(yè)，而小型企業(yè)無法進(jìn)行活動。此外，在活動過程中，有時消費(fèi)者被誤導(dǎo)或遇到麻煩時，他們很難獲得有效的幫助。因此，對于這些問題，我建議增加小型企業(yè)的參與，同時加強(qiáng)對消費(fèi)者的指導(dǎo)和幫助，以更好地維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益。
第五段：總結(jié)。
通過參加質(zhì)量信得過活動，我深刻感受到其重要性和必要性。這種活動的意義在于，通過引導(dǎo)消費(fèi)者關(guān)注商品質(zhì)量問題，同時激勵企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)消費(fèi)者和生產(chǎn)者之間的良性循環(huán)。當(dāng)然，在推廣這種活動的過程中，需要加強(qiáng)對消費(fèi)者的指導(dǎo)和幫助，并進(jìn)一步完善政策和措施，以保障活動的平穩(wěn)進(jìn)行。
質(zhì)量月活動的心得體會篇二
20xx年x月7—10號參加了由納威爾格培訓(xùn)公司為我們進(jìn)行的質(zhì)量技能知識的培訓(xùn)，通過老師形象生動的比喻、由面到點(diǎn)的分解，讓我對質(zhì)量管理技能有了較清晰的認(rèn)識和理解，我的印象較深的有：
一、qcstory的7步驟，這7個步驟組成了一個pdca的可以轉(zhuǎn)動的圓，使公司的質(zhì)量步步上升；pdca是英語單詞plan（計劃）、do（執(zhí)行）、check（檢查）和action（處理）的第一個字母，pdca循環(huán)就是按照這樣的順序進(jìn)行質(zhì)量管理，并且循環(huán)不止地進(jìn)行下去的科學(xué)程序。全面質(zhì)量管理活動的運(yùn)轉(zhuǎn)，離不開管理循環(huán)的轉(zhuǎn)動，這就是說，改進(jìn)與解決質(zhì)量問題，趕超先進(jìn)水平的各項工作，都要運(yùn)用pdca循環(huán)的科學(xué)程序。不論提高產(chǎn)品質(zhì)量，還是減少不合格品，都要先提出目標(biāo)，即質(zhì)量提高到什么程度，不合格品率降低多少？就要有個計劃；這個計劃不僅包括目標(biāo)，而且也包括實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)需要采取的措施；計劃制定之后，就要按照計劃進(jìn)行檢查，看是否達(dá)實(shí)現(xiàn)了預(yù)期效果，有沒有達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)；通過檢查找出問題和原因；最后就要進(jìn)行處理，將經(jīng)驗和教訓(xùn)制訂成標(biāo)準(zhǔn)、形成制度。
二、老qc七種工具及新qc七種工具，這兩類手法的適用領(lǐng)域各不相同，老qc工具是以數(shù)值來掌握資料，強(qiáng)調(diào)的是理性面，即用在已經(jīng)存在的問題之解決與改善。而新的七工具并不降現(xiàn)象數(shù)量化，而是以文字來掌握數(shù)據(jù)情報，強(qiáng)調(diào)的是感性面，主要起到預(yù)防問題的作用。同時這兩類手法又是相輔相成的，新qc七工具原本就是為了充實(shí)及滿足計劃階段所整理出來的手法，當(dāng)管理有異常時，除了應(yīng)用以往的經(jīng)驗判斷外，仍需品管七大工具來解決問題，追求真因，如果遇到的問題較復(fù)雜時，責(zé)需要求助新的qc七大手法，如運(yùn)用關(guān)聯(lián)圖、系統(tǒng)圖法等先行掌握問題的大方向，然后在用品管七大工具更進(jìn)一步的解析，所以兩者的關(guān)系是相輔相成的。
三、質(zhì)量成本簡述及8d報告形式，質(zhì)量成本是質(zhì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)的一部分，指生產(chǎn)方、使用方在確保滿意的質(zhì)量時所發(fā)生的費(fèi)用以及當(dāng)不能獲得滿意的質(zhì)量時所遭受的損失。8d的主要特點(diǎn)一是團(tuán)隊合作，由一組人來共同對一個問題進(jìn)行研究，對問題分析更全面、更透徹，有利于找出根本原因，以徹底糾正永不再犯；二是以事實(shí)為基礎(chǔ)的問題解析技術(shù)，強(qiáng)調(diào)精確地陳述問題，并使用合理的思考與統(tǒng)計工具來詳細(xì)的描述問題。分析測驗一切可能原因，找出并驗證真因；三是肯定貢獻(xiàn)，8d程序的第8d就是管理者要衷心肯定團(tuán)隊及個人的貢獻(xiàn)，予以祝賀。這是使8d能持續(xù)開展的保證。
質(zhì)量月活動的心得體會篇三
近日，我參加了一場關(guān)于活動質(zhì)量培訓(xùn)的一日研修活動?；顒右蕴岣呋顒淤|(zhì)量和效率為主題，通過專家分享、案例分析和小組討論等形式，給我留下了深刻的印象。這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，領(lǐng)悟到了活動策劃與執(zhí)行的重要性，同時也加深了對團(tuán)隊合作和協(xié)作能力的理解。
首先，活動的策劃與執(zhí)行是確保活動質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。在活動策劃方面，我們需要明確活動的目標(biāo)和目的，確定活動的規(guī)模和參與者，制定詳細(xì)的計劃和時間表，并預(yù)留充分的準(zhǔn)備和熟悉場地的時間。一場成功的活動需要充分考慮參與者的需求和興趣，選取合適的主題和內(nèi)容，并確保活動的流程緊湊且有吸引力。在活動執(zhí)行方面，我們需要嚴(yán)格按照計劃進(jìn)行，組織好各項準(zhǔn)備工作，確?；顒蝇F(xiàn)場的秩序和效果。而這一切的成功離不開一個合理高效的團(tuán)隊。
其次，團(tuán)隊合作和協(xié)作是活動順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。在活動策劃和執(zhí)行的過程中，團(tuán)隊成員間的合作和協(xié)作是至關(guān)重要的。團(tuán)隊成員之間需要相互信任和理解，明確分工并緊密配合，形成一個互幫互助、相互促進(jìn)的良好團(tuán)隊氛圍。團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者需要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，分配任務(wù)并鼓勵成員發(fā)揮創(chuàng)造力。通過團(tuán)隊合作和協(xié)作，我們可以更好地利用每個人的專長和才能，實(shí)現(xiàn)活動的目標(biāo)和效果。
再者，溝通和協(xié)調(diào)是團(tuán)隊合作和協(xié)作的重要手段。在活動策劃和執(zhí)行的過程中，良好的溝通和協(xié)調(diào)能夠幫助團(tuán)隊成員了解任務(wù)和目標(biāo)，協(xié)商解決問題，提高工作效率。團(tuán)隊成員之間要通過正式和非正式的渠道保持及時的溝通，分享信息和資源，防止信息的斷檔和誤解。同時，團(tuán)隊的領(lǐng)導(dǎo)者需要善于傾聽和理解，積極回應(yīng)成員的需求和意見，并及時進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，確保大家在同一條船上共同努力。
最后，反思和總結(jié)是活動質(zhì)量提升和個人成長的關(guān)鍵。在活動結(jié)束后，我們要及時進(jìn)行反思和總結(jié)。反思是通過回顧活動的全過程，發(fā)現(xiàn)問題和不足之處，提出改進(jìn)的方案和措施?？偨Y(jié)是將活動的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行歸納和總結(jié)，以便提高以后活動的質(zhì)量和效率。通過反思和總結(jié)，我們可以不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法，提升個人和團(tuán)隊的能力和水平。同時，我們也需要學(xué)會從活動中獲得成就感和樂趣，這樣才能保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效果。
綜上所述，我在本次一日活動質(zhì)量培訓(xùn)中深刻領(lǐng)悟到了活動策劃與執(zhí)行的重要性，團(tuán)隊合作和協(xié)作的不可或缺，溝通和協(xié)調(diào)的必要手段，以及反思和總結(jié)的提升和成長。我相信，在今后的工作和生活中，我將更加注重活動的策劃和執(zhí)行，提高團(tuán)隊合作和協(xié)作能力，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)的意識和技巧，不斷反思和總結(jié)，為活動質(zhì)量和效果的提升貢獻(xiàn)自己的力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇四
9月1日，公司召開職工大會，布置9月份為“質(zhì)量管理月”。提到質(zhì)量，都會和化驗室聯(lián)想到一塊，認(rèn)為質(zhì)量就是化驗室的工作，其實(shí)不然，我認(rèn)為它應(yīng)該包含原燃材料質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量、工作質(zhì)量、生活質(zhì)量、管理質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、甚至到每位員工的個人質(zhì)量等等。質(zhì)量時刻在我心中，質(zhì)量的好壞與我們每個人都有著密切的聯(lián)系，結(jié)合我們水泥企業(yè)，在目前水泥行業(yè)不景氣的情況下，產(chǎn)品質(zhì)量、管理質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量更為重要，總之，這一切最終就是為了提高我們自己的生存質(zhì)量。
在本月的“質(zhì)量管理月”活動中，我們每一位員工都應(yīng)該重視方方面面“質(zhì)量”，首先從個人自身素質(zhì)，如：自身涵養(yǎng)、遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、遵守安全操作規(guī)程、加強(qiáng)責(zé)任心、提高執(zhí)行力等；盡心盡職，把自己的工作做好，維護(hù)好自己的崗位，巡檢好所轄設(shè)備，搞好設(shè)備、環(huán)境衛(wèi)生，既為自己營造干凈的工作環(huán)境，又能確保設(shè)備高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn)，提高運(yùn)轉(zhuǎn)率；團(tuán)結(jié)同事，和大家心往一起想，勁往一處使，把自己所在團(tuán)隊打造成鐵桿軍；遵守崗位安全操作規(guī)程，沒有規(guī)矩，不成方圓，每個崗位都有崗位安全操作規(guī)程，每個人都應(yīng)該對照逐條執(zhí)行，確保安全操作；每個人都要明確自己的職責(zé)，視責(zé)任如泰山，竭盡全力完成任務(wù)，盡到自己的責(zé)任，團(tuán)隊才能出成績、出效益；提高執(zhí)行力，執(zhí)行力是企業(yè)員工對領(lǐng)導(dǎo)、單位對部門所布置的任務(wù)在完成中所進(jìn)行的過程體現(xiàn)，這個過程包括對該項任務(wù)的認(rèn)識、思想、態(tài)度，也是效果好壞的體現(xiàn)，所以說它是決定企業(yè)成敗的一個重要因素，是企業(yè)核心競爭力形成的關(guān)鍵。
企業(yè)就像一臺機(jī)器，有成百上千個功能各不相同的零件配合而成，每個人都是其中一個小小的零部件，一臺機(jī)器正常運(yùn)行的效果取決于每個部件是否正常，功能是否發(fā)揮出來，配合是否準(zhǔn)確到位，每個人需要做的是發(fā)揮我這個零部件的作用、并且配合好周圍齒輪運(yùn)行。同時我們也知道任何一個崗位的疏忽和輕視都會對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量造成不同程度的影響，從原、燃材料進(jìn)廠質(zhì)檢人員的控制，半成品和成品的生產(chǎn)、檢驗，管理及售后服務(wù)等。
我們都是企業(yè)的主人，為了企業(yè)的發(fā)展而工作，為了提供我們生存的經(jīng)濟(jì)來源而工作，假如有人敷衍了事，不用心工作，那就是自挖墻角，自斷后路。所以在每一道工序中，讓質(zhì)量就是生命這一觀點(diǎn)用腦、用心溶入到我們的工作中去，質(zhì)量是準(zhǔn)則，質(zhì)量是忠誠，質(zhì)量是責(zé)任，質(zhì)量是生命，在此細(xì)節(jié)上精益求精，做好每一道工序，讓質(zhì)量在可持續(xù)發(fā)展的道路上充滿生機(jī)和活力，只有這樣我們才能生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品。質(zhì)量在我們每個人心中，質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。我真心的希望大家一起努力，用我們嵩基人的熱情和智慧，用我們永不言敗的干勁，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，緊緊抓住“安全第一、質(zhì)量第一”這條生命線，使我們xx水泥在激烈的競爭中創(chuàng)造奇跡！
質(zhì)量月活動的心得體會篇五
近日，我參加了市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局組織的“質(zhì)量信得過”活動，該活動旨在提升消費(fèi)者對產(chǎn)品質(zhì)量的信任感和對企業(yè)的信譽(yù)度，從而促進(jìn)市場發(fā)展。在參加活動的過程中，我深刻感受到了質(zhì)量信得過的重要性，也對企業(yè)的質(zhì)量管理提出了更高的要求。
第二段：誠信經(jīng)營是優(yōu)秀企業(yè)的基石。
在考察優(yōu)秀企業(yè)的過程中，我發(fā)現(xiàn)，誠信經(jīng)營是其核心理念。誠信經(jīng)營不僅體現(xiàn)在產(chǎn)品質(zhì)量上，更體現(xiàn)在服務(wù)質(zhì)量、銷售渠道、售后服務(wù)等方方面面。企業(yè)只有以誠信立足市場，才能贏得消費(fèi)者的信任和重視，進(jìn)而更好地發(fā)展自己。
第三段：推動企業(yè)質(zhì)量管理體系的完善。
活動中，我發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀企業(yè)對質(zhì)量管理體系非常重視，這也正是企業(yè)市場競爭的關(guān)鍵。在我看來，企業(yè)應(yīng)該不斷推進(jìn)自身的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，從而獲得更好的市場聲譽(yù)和消費(fèi)者的信任。只有在完善各項質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
第四段：營造消費(fèi)者信任的良好環(huán)境。
消費(fèi)者信任在市場發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用。作為企業(yè)，應(yīng)該積極營造一個消費(fèi)者信任的良好環(huán)境，這對企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。從高層管理到服務(wù)人員，每個人都應(yīng)該以誠信為準(zhǔn)則，完善售前、售中、售后的服務(wù)體系，全力以赴為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
第五段：總結(jié)與反思。
“質(zhì)量信得過”活動給我留下了深刻的印象，引起我對企業(yè)的質(zhì)量管理和消費(fèi)者信任的思考。作為一個消費(fèi)者，我會更加關(guān)注企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和信用，對不良的企業(yè)不予支持；作為一位員工，我會更加注重企業(yè)的質(zhì)量管理體系建設(shè)和服務(wù)水平提升?？傊?，在依法合規(guī)的前提下，我們應(yīng)該不斷推進(jìn)社會誠信體系建設(shè)，共同營造一個誠信、公正、透明的市場環(huán)境，讓市場更加公平、公正、透明。
質(zhì)量月活動的心得體會篇六
質(zhì)量活動月是企業(yè)對自身質(zhì)量管理工作全面檢驗和提升的核心活動，是加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量文化建設(shè)、發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量管理問題、提高品質(zhì)和效益的重要方式。今年，我公司的質(zhì)量活動月于X月X日至X月X日順利舉行。作為本次活動的參與者，我在活動中得到了許多啟發(fā)和收獲，下面我將分享我的心得體會。
第一段：準(zhǔn)備和啟動。
在質(zhì)量活動月的準(zhǔn)備工作中，組織者做了大量的宣傳和鼓勵，大家被號召積極參與，共同推動公司的品質(zhì)提升。在活動的啟動儀式上，公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話，表示對活動的重視和支持，鼓舞了員工的士氣。我認(rèn)為，良好的宣傳和經(jīng)驗的分享，讓我們進(jìn)一步認(rèn)識到了品質(zhì)的重要性，并推動了我們更為積極地參與整個活動。
第二段：工作檢查和優(yōu)化。
在質(zhì)量活動期間，我們每個人都關(guān)注著自己所關(guān)心的部門，檢查各項質(zhì)量指標(biāo)，了解質(zhì)量管理情況，有針對性地提出優(yōu)化點(diǎn)，并對執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤。通過這種形式，可以讓大家認(rèn)識到實(shí)現(xiàn)卓越品質(zhì)需要不斷改進(jìn)細(xì)節(jié)，同時也激發(fā)了員工的自我管理和優(yōu)化的意識。
第三段：知識分享和培訓(xùn)。
在質(zhì)量活動月期間，我們進(jìn)行了多場品質(zhì)管理知識和技能培訓(xùn)，包括IAF16949新標(biāo)準(zhǔn)細(xì)講、SPC統(tǒng)計控制、FMEA失效模式及影響分析、報表設(shè)計等。通過這些培訓(xùn)，讓我們在實(shí)際工作中更有效地運(yùn)用和提升管理水平，同時也不斷提高個人技能和績效。
第四段：成果展示和評選。
在質(zhì)量活動月期間，公司各部門向外展示了自己取得的成績和進(jìn)展，其中企業(yè)文化墻、質(zhì)量環(huán)保、工技培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新等方面引起了我們的關(guān)注。同時，公司還針對優(yōu)秀質(zhì)量管理方案進(jìn)行評選，通過評選出的優(yōu)秀方案和經(jīng)驗，為整個公司的品質(zhì)管理工作提供了參考和借鑒。
第五段：總結(jié)和前瞻。
在質(zhì)量活動月的最后一個環(huán)節(jié)，我們對整個活動進(jìn)行了總結(jié)。從總結(jié)中我們發(fā)現(xiàn)，整個活動期間，我們深入思考了品質(zhì)管理的意義，深化了品質(zhì)管理的內(nèi)涵，更好地發(fā)揮了品質(zhì)管理的作用，同時也感受到自己不斷對質(zhì)量管理進(jìn)行推進(jìn)的力量。我們愿意把質(zhì)量活動月作為一個常態(tài)化運(yùn)營的項目，不斷強(qiáng)化品質(zhì)管理，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
在這次質(zhì)量活動月中，我深深地感悟到了品質(zhì)管理對企業(yè)發(fā)展的重要性，同時也更加理解了品質(zhì)管理的本質(zhì)和內(nèi)涵。我相信，隨著參與質(zhì)量活動月的員工不斷增加，我們公司的品質(zhì)管理一定會達(dá)到一個更加卓越的高度，讓員工和企業(yè)共同成長。
質(zhì)量月活動的心得體會篇七
近年來，隨著市場競爭的日益激烈，企業(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理變得尤為重要。車間質(zhì)量活動作為一種有效的質(zhì)量管控手段，得到了眾多企業(yè)的廣泛應(yīng)用。本文將從參與車間質(zhì)量活動的初衷、活動的具體內(nèi)容、收獲與困擾、心得體會以及對未來質(zhì)量活動的展望等五個方面，分享我的一些心得體會。
首先，參與車間質(zhì)量活動的初衷是為了提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)競爭力。在當(dāng)今的市場競爭中，產(chǎn)品品質(zhì)已經(jīng)成為消費(fèi)者決策的關(guān)鍵因素之一。而提高產(chǎn)品的質(zhì)量，必然需要從生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)下手。只有通過質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，才能夠提高產(chǎn)品的質(zhì)量水平，增強(qiáng)企業(yè)的競爭力，從而在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
其次，車間質(zhì)量活動的具體內(nèi)容多種多樣，但核心目標(biāo)都是質(zhì)量問題的分析和解決。在我們的車間質(zhì)量活動中，我們圍繞生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題，通過數(shù)據(jù)分析、問題排查等多種手段，準(zhǔn)確找出問題的原因并提出解決方案。除此之外，我們還進(jìn)行了質(zhì)量目標(biāo)的制定和跟蹤，以及員工培訓(xùn)和參與度的提升等。所有這些措施的目標(biāo)都是為了從根本上改善質(zhì)量問題，達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的效果。
然而，在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我也收獲了一些困擾。首先是受到員工的抵觸情緒影響。有些員工對于質(zhì)量活動持有抵觸的態(tài)度，認(rèn)為這是額外的工作負(fù)擔(dān)。他們不能理解為什么要花費(fèi)更多的時間和精力來解決質(zhì)量問題。其次，協(xié)調(diào)不同部門之間的合作也是一個難點(diǎn)。質(zhì)量活動需要各個部門的合作和協(xié)調(diào)，但不同部門之間的利益沖突和溝通不暢等問題，常常導(dǎo)致活動的進(jìn)展緩慢。我認(rèn)識到，解決這些困擾需要更多的溝通和協(xié)調(diào)，以及對員工的耐心和理解。
在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我也得到了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。首先是團(tuán)隊合作的重要性。質(zhì)量活動需要整個團(tuán)隊的共同努力和配合，每個人都要發(fā)揮自己的作用。團(tuán)隊中的每個成員都有自己的專長和觀點(diǎn)，只有團(tuán)結(jié)一致，互相學(xué)習(xí)和借鑒，才能夠取得良好的成果。其次是持續(xù)改進(jìn)的重要性。質(zhì)量活動不僅僅是解決當(dāng)前的質(zhì)量問題，更重要的是通過持續(xù)的改進(jìn)，提升企業(yè)的整體質(zhì)量水平。只有不斷地尋找問題、改進(jìn)工作，才能不斷提高自己和團(tuán)隊的能力，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
最后，對于未來車間質(zhì)量活動的展望，我認(rèn)為應(yīng)該更加注重員工的參與和培訓(xùn)。員工是企業(yè)最寶貴的財富，只有通過培訓(xùn)和激勵，才能讓員工更好地參與到質(zhì)量活動中來。另外，我也希望能夠在活動內(nèi)容上更加注重創(chuàng)新和突破，不斷開拓新的方向，提高質(zhì)量活動的效果和意義。
總之，在參與車間質(zhì)量活動的過程中，我深刻體會到了質(zhì)量管理的重要性以及質(zhì)量活動的益處。通過參與質(zhì)量活動，我不僅提高了自己的能力和團(tuán)隊合作的意識，還為企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。面對未來，我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐，為質(zhì)量活動的改進(jìn)和提升不懈努力。
質(zhì)量月活動的心得體會篇八
通過這次學(xué)習(xí)，受益匪淺。從這幾年的歷史中考看，現(xiàn)在的中考非常注重考查檢測學(xué)生的學(xué)科能力，也就是說現(xiàn)在的中考對學(xué)生的能力要求提高了，不再是簡單的記一記，背一背，告訴學(xué)生答案在哪里抄就可以了。它要求學(xué)生懂得運(yùn)用所學(xué)知識去分析問題和解決問題。而這種學(xué)科能力對于我們這種學(xué)校的學(xué)生來說我認(rèn)為是先天不足的，雖然到最后總復(fù)習(xí)的時候，我們會用幾節(jié)課的時間針對中考題型進(jìn)行有效訓(xùn)練，并教會學(xué)生掌握一些解體的方法，幫助學(xué)生提高應(yīng)試的能力。但是我認(rèn)為靠臨考前這幾節(jié)課的惡補(bǔ)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因為學(xué)生學(xué)科能力的提高并不是一朝一夕的，需要有一個循序漸進(jìn)的過程。歷史中考是對學(xué)生基礎(chǔ)知識和學(xué)科能力的一次綜合考查，要考出好成績，應(yīng)該從基礎(chǔ)年段抓起，不管是基礎(chǔ)知識的落實(shí)、學(xué)科能力的培養(yǎng)還是學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。初一初二年級抓好了，到了初三總復(fù)習(xí)的時候才能游刃有余，在各個方面得到進(jìn)一步的提升。
為了提高自己的教學(xué)水平，要經(jīng)常聽課，積極參加組內(nèi)教研活動，經(jīng)常性地與同事有針對性地進(jìn)行交流、探討，參加有關(guān)的網(wǎng)絡(luò)教研活動也是非常必要的?？偨Y(jié)吸取別人的教學(xué)精華，努力彌補(bǔ)自己教學(xué)的不足，從而積累自己的教學(xué)經(jīng)驗，爭取經(jīng)過反反復(fù)復(fù)教學(xué)實(shí)踐之后，形成自己上課的一套方法。
教學(xué)是藝術(shù)，探究無止境，教學(xué)有法，教無定法。我將一如既往地以高度的工作熱情，抱著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，務(wù)本求是的工作精神，扎扎實(shí)實(shí)，一絲不茍地上好每一節(jié)課，關(guān)注好每一位同學(xué)，努力通過自我的完善發(fā)展來促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步發(fā)展。
質(zhì)量月活動的心得體會篇九
第一段：活動目的和背景（150字）。
質(zhì)量活動月是為了提升企業(yè)質(zhì)量文化、推動企業(yè)質(zhì)量改進(jìn)、保障產(chǎn)品質(zhì)量和提高消費(fèi)者滿意度等各方面的目標(biāo)而舉辦的。在企業(yè)日益激烈的市場競爭中，質(zhì)量是企業(yè)的核心競爭力。如何不斷提高企業(yè)質(zhì)量水平是企業(yè)管理者面臨的一項重大挑戰(zhàn)。因此，推進(jìn)質(zhì)量活動月活動，促進(jìn)企業(yè)質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn)，是非常必要的。
第二段：活動策劃和組織（250字）。
為了確保質(zhì)量活動月活動開展的順利，本企業(yè)在前期做了大量的準(zhǔn)備工作。首先，召開了多次會議，對活動的安排、實(shí)施及結(jié)果進(jìn)行了全面的討論和規(guī)劃，確立了活動主題和目標(biāo)以及具體實(shí)行方案。同時，制定了詳細(xì)的工作計劃，并對各個部門的工作進(jìn)行了分解，確定了各分工作的具體要求和流程，保證了每個部門的工作有章可循，有計可循。
第三段：活動實(shí)施和成果（500字）。
本企業(yè)的質(zhì)量活動月活動于xx年xx月xx日正式啟動，活動分為“質(zhì)量知識宣傳周”、“7S現(xiàn)場管理周”、“整改提升周”、“質(zhì)量分析周”和“表彰評比周”五個階段，每個階段都有不同的主題和目標(biāo)，使全體員工在此期間認(rèn)識到了各自的工作中存在的問題并采取了有效的措施去改進(jìn)。例如，“7S現(xiàn)場管理周”中，本企業(yè)的各個部門和班組認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)的現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)，對工作空間進(jìn)行了規(guī)范化加強(qiáng)管理，取得了一定的成效。在“表彰評比周”中，我們還表彰了在活動期間表現(xiàn)突出的典型人物和班組，并向他們頒發(fā)了獎品和榮譽(yù)證書。質(zhì)量活動月活動期間，各項工作落實(shí)到位，達(dá)到了預(yù)期的預(yù)期目標(biāo)。
第四段：體會和感慨（200字）。
本次質(zhì)量活動月活動我獲得了很多的收獲，明確了自己在工作中存在的問題和不足，并積極采取措施進(jìn)行改進(jìn)。其次，活動也提高了企業(yè)各個部門之間的密切程度，增進(jìn)了相互理解和溝通，形成了良好的合作氛圍。最后，通過活動，我深刻認(rèn)識到了企業(yè)質(zhì)量在產(chǎn)品競爭中的重要性，也進(jìn)一步提高了自己的質(zhì)量意識，成為了質(zhì)量文化的堅定擁護(hù)者。
第五段：總結(jié)和展望（100字）。
質(zhì)量活動月活動是企業(yè)進(jìn)行全面提質(zhì)升級的一種有效方式，通過活動，不僅可以發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，還可以提高員工的質(zhì)量意識。質(zhì)量活動月是一個“永不止步”的過程，今后，我們將繼續(xù)嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)定，不斷加強(qiáng)各項管理措施和工作宣傳，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行持續(xù)不斷的改進(jìn)，為企業(yè)的全面發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十
在電工質(zhì)量月活動中，我們深刻地認(rèn)識到質(zhì)量管理對于企業(yè)的重要性。在日常工作中，我們要始終關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量，時刻注重每一個細(xì)節(jié)，積極參與各項質(zhì)量管理活動，不斷提升自身能力和專業(yè)素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第二段。
電工質(zhì)量月活動讓我們更加深入地了解了我司的產(chǎn)品和生產(chǎn)流程。我們參觀了生產(chǎn)車間，了解了產(chǎn)品的加工制造過程和每個操作環(huán)節(jié)的重要性，感受到了企業(yè)對質(zhì)量管理的嚴(yán)格要求。通過此次參觀，我們深刻地認(rèn)識到了提高產(chǎn)品質(zhì)量的重要性，意識到了每一位員工在保證產(chǎn)品質(zhì)量上所扮演的重要角色。
第三段。
電工質(zhì)量月活動還為我們提供了很多學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。我們學(xué)習(xí)了質(zhì)量管理的相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，深入掌握了各種質(zhì)量工具和技術(shù)，拓展了質(zhì)量管理方面的知識和思維深度。在交流會上，我們分享了工作心得和經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)借鑒，共同探討提高質(zhì)量管理能力的有效途徑。
第四段。
在電工質(zhì)量月活動中，我們充分認(rèn)識到了質(zhì)量不僅僅是部門的事情，更是每一位員工的責(zé)任。任何一個漏洞都可能導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量的下降，影響企業(yè)的形象和聲譽(yù)。因此，我們要始終保持警覺，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理各種問題和突發(fā)情況，以最大限度地保障產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)利益。
第五段。
總之，電工質(zhì)量月活動讓我們更加深入地認(rèn)識了質(zhì)量管理的重要性，在實(shí)際操作中更加注重細(xì)節(jié)，不斷拓展專業(yè)知識和技能，為提高產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們相信，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工一定會把電工質(zhì)量月活動的精神貫徹到日常工作中，不斷提高自身素質(zhì)，推動企業(yè)的不斷發(fā)展。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十一
“一定要堅持質(zhì)量第一?！毙∑酵镜母?瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義，心得體會《關(guān)于質(zhì)量的心得體會》。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的'意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個口號真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
9月到了，一年一度的全國質(zhì)量月又來臨了，今年的活動主題是：“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”。
“一定要堅持質(zhì)量第一。”小平同志的高-瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個口號真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十二
“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”“質(zhì)量是企業(yè)長遠(yuǎn)生存的根基，是企業(yè)競爭的免死金牌”等理念都已深深的扎根于每個企業(yè)，任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗。下面是本站為大家?guī)淼馁|(zhì)量月活動。
希望可以幫助大家。
9月到了，一年一度的全國質(zhì)量月又來臨了，今年的活動主題是：“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”。
“一定要堅持質(zhì)量第一。”小平同志的高瞻遠(yuǎn)矚振聾發(fā)聵!“有必要采取通過一項固定的活動，來提高全國產(chǎn)品質(zhì)量，提升群眾的質(zhì)量意識?！眲t成為了中國經(jīng)濟(jì)振興之時的國家意志!
李元平說，中國的“質(zhì)量月”活動始于改革開放之初。為了提高全民族質(zhì)量意識、提高我國質(zhì)量水平，1978年6月24日國家質(zhì)量工作主管部門向全國發(fā)出了《關(guān)于開展“質(zhì)量月”活動的通知》，決定每年9月份在全國開展“質(zhì)量月”活動，大張旗鼓地宣傳“質(zhì)量第一”的思想，樹立“生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品光榮、生產(chǎn)劣質(zhì)品可恥”的風(fēng)尚。多年的“質(zhì)量月”活動實(shí)踐表明，每年集中一段時間、確定一個主題，圍繞實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，動員和組織社會各方面力量，采取多種形式，有針對性地開展質(zhì)量月活動，對提高全民質(zhì)量意識，推動質(zhì)量振興事業(yè)，促進(jìn)國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
領(lǐng)導(dǎo)號角吹得響，一線員工闊步跟得緊，于是抓質(zhì)量又成了主旋律，諸如這樣的活動月，無疑能提一線員工認(rèn)識、引起重視，對促進(jìn)公司發(fā)展有很大重要意義。
但是，我認(rèn)為作為沖壓生產(chǎn)一線的員工，不能僅僅有“活動月”的意識，而是只要在自己的生產(chǎn)崗位上，就要重視質(zhì)量﹑追求質(zhì)量﹑關(guān)注質(zhì)量。人人都知道質(zhì)量是企業(yè)之本，是企業(yè)的生命，沒有質(zhì)量，什么品牌﹑發(fā)展﹑競爭都是空話。質(zhì)量在產(chǎn)品上，產(chǎn)品在每一位工人上，合格的產(chǎn)品質(zhì)量是我們一線工人干出來的，而不是質(zhì)檢員檢出來的。我作為一線的工人，始終要把質(zhì)量放在心中，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。從我的崗位拉延工序開始，在我手中生產(chǎn)出來的是合格的產(chǎn)品，若發(fā)現(xiàn)制件有質(zhì)量缺陷，要積極主動告訴機(jī)長，做好標(biāo)記，并及時處理模具上的不良狀況。
“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”這個。
口號。
真好!能人呀!要是每個企業(yè)為百姓著想，把質(zhì)量放在第一位，年年3.15那天百姓就不會投訴太多?？傊以谏a(chǎn)中要養(yǎng)成自檢﹑互檢的良好習(xí)慣，端正工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)注意的事要努力去做好，不能有絲毫松懈，要腳踏實(shí)地地去工作，就如公司挑戰(zhàn)“10.20”目標(biāo)的勁頭把好質(zhì)量關(guān)，為“建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)國.共創(chuàng)美好生活”做出自己的一份力量。
不記得是從何年開始每年的9月是全國質(zhì)量月，但在多數(shù)時間也僅僅是做些質(zhì)量宣傳，普及質(zhì)量知識，培養(yǎng)人們的質(zhì)量意識。但今年的質(zhì)量月實(shí)在太不尋常了，三鹿奶粉事件，引發(fā)的中國奶制品行業(yè)的問題，確實(shí)給質(zhì)量工作敲響了警鐘。其實(shí)，不僅是奶制品行業(yè)，整個公眾產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督如何進(jìn)行，已經(jīng)提到一個很重要的高度。
多年來，我一直不滿意媒體提醒公眾如何識別各類產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)劣的能力的建議。我是一個普通公民，我只會花錢購物，讓消費(fèi)者對產(chǎn)品質(zhì)量，特別是產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量進(jìn)行判斷，幾乎是不可能的，而且許多產(chǎn)品的內(nèi)在質(zhì)量沒有專門的檢測工具何專業(yè)的檢測方法也是無法判斷的。這次奶粉質(zhì)量就很說明問題。
最近，技術(shù)監(jiān)督部門派了不少監(jiān)督人員到奶制品企業(yè)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督，這是一種很有效的方法，但這不是長久之際。我們不能滿足在產(chǎn)品質(zhì)量出了問題后的監(jiān)管，更重要的是如何建立長效機(jī)制，防止和杜絕關(guān)系到公眾基本生活的產(chǎn)品質(zhì)量事故的發(fā)生。
最近《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》，受到了各界的關(guān)注，人民網(wǎng)9月18日電據(jù)質(zhì)檢總局網(wǎng)站消息，9月18日，國家質(zhì)檢總局公布第109號總局令，決定自公布之日起，對《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》(國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局令第9號)予以廢止。
我最近也查閱了：國家質(zhì)檢總局于20xx年12月4日第九號令公布了《產(chǎn)品免于質(zhì)量監(jiān)督檢查管理辦法》(以下稱《免檢辦法》)，發(fā)現(xiàn)該辦法簡直就是那產(chǎn)品質(zhì)量當(dāng)兒戲，國家質(zhì)檢總局居然出臺過這么一個對產(chǎn)品質(zhì)量不負(fù)責(zé)任的辦法?該辦法第八條規(guī)定：
第八條免檢產(chǎn)品及其生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)符合下列要求：
(一)企業(yè)具備獨(dú)立的法人資格，產(chǎn)品質(zhì)量長期穩(wěn)定，并且有完善的質(zhì)量保證體系;。
(二)產(chǎn)品市場占有率、企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益在本行業(yè)內(nèi)排名前列;。
(三)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到或者嚴(yán)于國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求;。
(四)產(chǎn)品經(jīng)省級以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門連續(xù)三次以上(含三次)監(jiān)督檢查均為合格;。
(五)產(chǎn)品符合國家有關(guān)法律法規(guī)的要求和國家產(chǎn)業(yè)政策。
連續(xù)10批初次檢驗合格，經(jīng)批準(zhǔn)可以放寬檢查。
對于連續(xù)生產(chǎn)的逐批檢查在連續(xù)10批初檢合格，經(jīng)批準(zhǔn)可以放寬檢查。從質(zhì)量管理的角度看，根本就不存在免檢的概念。而國家監(jiān)督檢查是很少逐批檢查的，檢查的量也不足以做出全面檢查，在這樣的背景下，做出三年免檢，是沒有任何科學(xué)根據(jù)的。
現(xiàn)在該辦法已經(jīng)廢止，但為了維護(hù)國家檢驗的權(quán)威性，保證公眾的消費(fèi)安全，建議：
3)修改《產(chǎn)品質(zhì)量法》允許自籌經(jīng)費(fèi)的產(chǎn)品多級多次質(zhì)量抽查，形成多層次的質(zhì)量監(jiān)督體系。
在社會經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的今天，“質(zhì)量就是效益”,“質(zhì)量就是生命”“質(zhì)量是企業(yè)長遠(yuǎn)生存的根基，是企業(yè)競爭的免死金牌”等理念都已深深的扎根于每個企業(yè)，任何產(chǎn)品都要經(jīng)受市場無情的考驗?！敖裉斓馁|(zhì)量”就是“明天的市場”，只有用合格的產(chǎn)品質(zhì)量滿足消費(fèi)者的需求，才有可能不斷的擴(kuò)大市場的份額，創(chuàng)造出更好的效益，提高企業(yè)持續(xù)競爭力的優(yōu)勢。
產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，工作質(zhì)量是員工的崗位。質(zhì)量是我們企業(yè)員工生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。要產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品，需要我們大家的共同努力。企業(yè)的員工是產(chǎn)品質(zhì)量的一線情報員，他們熟悉生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)中的每一個細(xì)節(jié)，加強(qiáng)每一個關(guān)鍵點(diǎn)的控制。有位企業(yè)家曾經(jīng)說過：產(chǎn)品質(zhì)量之所以最好，是因為只有百分之十靠技術(shù)，其余百分之九十靠的是態(tài)度?？梢娭挥形覀儗Ξa(chǎn)品質(zhì)量的態(tài)度矢志不移，我們的產(chǎn)品才會在激烈的競爭中脫穎而出。
有企業(yè)家說，好企業(yè)成功靠智慧，大企業(yè)成功靠誠信。意思是說做好一個企業(yè)，可以靠著領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊的聰明才智，但要做大做強(qiáng)一個企業(yè)，卻要求企業(yè)整體要有極強(qiáng)的誠信感和責(zé)任感。而所謂的大企業(yè)的這種誠信感責(zé)任感的建立，大部分乃是取決于于企業(yè)全體員工精益求精的品質(zhì)意識。因此，我們要延續(xù)以往優(yōu)良的品質(zhì)理念，真切認(rèn)識到優(yōu)秀的產(chǎn)品質(zhì)量對我們企業(yè)發(fā)展所具有的重要意義。另一方面，民爆行業(yè)不同于其他行業(yè)，我們產(chǎn)品的特殊性更加要求我們每一位生產(chǎn)員工和管理人員要有比其他行業(yè)更高的責(zé)任感，嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程中的每個工序、環(huán)節(jié)，步驟，真真正正的把產(chǎn)品質(zhì)量和安全落實(shí)到實(shí)處。我們每一個紅旗人都應(yīng)該把對產(chǎn)品質(zhì)量的執(zhí)著追求植根于心底，用完美的產(chǎn)品質(zhì)量為客戶負(fù)責(zé)、為企業(yè)負(fù)責(zé)，以完美的產(chǎn)品質(zhì)量去詮釋向大企業(yè)、大集團(tuán)邁進(jìn)的自信與驕傲。
質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。企業(yè)只有注重產(chǎn)品質(zhì)量，并以之為中心，把質(zhì)量放在企業(yè)工作的第一位，一絲不茍、精益求精，只有這樣，“”這朵奇葩才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十三
某些事情讓我們心里有了一些心得后，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是小編精心整理的質(zhì)量心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
三起質(zhì)量事故給相關(guān)責(zé)任人員一個深刻的教訓(xùn)，更是給我們敲響了警鐘。通過相關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)于“抓保促”主題講話，我對此有了進(jìn)一步的了解，并結(jié)合分析得出自己的體會。針對現(xiàn)狀和領(lǐng)導(dǎo)的講話，談?wù)勛约旱囊恍┛捶?，總結(jié)了一些觀點(diǎn)?！鞍踩谝?，預(yù)防為主”這是我們應(yīng)牢記在心的，企業(yè)是時時講、周周學(xué)、月月喊，安全工作規(guī)程翻破了一本又一本，安全學(xué)習(xí)記錄是厚厚一大疊，那么我們對一線職工的教育究竟有多少真實(shí)效果呢？這些慘痛的案例，無不折射出我們的安全教育的缺失，表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷，我們安全管理的體系還是那么的脆弱！安全生產(chǎn)百分百，要做到這一點(diǎn)不是一件容易的事。除了要掌握安全工作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程、企業(yè)紀(jì)律章程這幾件法寶，還要做到“學(xué)一行，專一行，愛一行”。“既來之，則戰(zhàn)之；既戰(zhàn)之，勝之則”，不能“身在曹營心在汗”，工作的時候就應(yīng)該專心工作，不要想工作以外的事情。
安全生產(chǎn)只有滿分，沒有及格。倉庫錯發(fā)元器件、現(xiàn)場升級問題及送檢產(chǎn)品不合格等質(zhì)量事故給公司帶來很大損失及巨大負(fù)面影響。
質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展壯大的重點(diǎn)基礎(chǔ)，生產(chǎn)安全事故一旦發(fā)生，將會帶來一系列的'社會問題和不可挽回的經(jīng)濟(jì)損失，即使多加幾個“不放過”也時為晚矣。在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預(yù)防為主”的原則，要加強(qiáng)個人安全技術(shù)培訓(xùn)，提高自身安全防范意識。提高自身素質(zhì)不僅僅是安全生產(chǎn)管理的要求，也是企業(yè)發(fā)展的需要，我們把自身的安全知識，安全技術(shù)水平，業(yè)務(wù)能力相結(jié)合，使自己具有較高的技能，較強(qiáng)的分析判斷和緊急情況處理能力，實(shí)現(xiàn)安全工作“要我安全-我要安全-我懂安全-我會安全”的轉(zhuǎn)變。
安全生產(chǎn)是企業(yè)的頭等大事，在今后的工作中，我會認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理理念，并將安全生產(chǎn)工作放在自己的職業(yè)價值中去。
質(zhì)量月活動的心得體會篇十四
近期，我們公司開展了一系列的電工質(zhì)量月活動，旨在提高員工的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)、促進(jìn)團(tuán)隊合作精神和主動創(chuàng)新意識。在這輪活動中，我深刻認(rèn)識到了電工質(zhì)量的重要性，也悟出了許多感悟和收獲，今天我要來分享一下我的心得體會。
第一段：認(rèn)識電工質(zhì)量的重要性。
在本次活動中，精細(xì)化管理和營造全員參與的氛圍，真正體現(xiàn)了企業(yè)對電工質(zhì)量的重視。每個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)行，從前期的明確目標(biāo)到后期的隱患排查，都極大程度地保障了電工質(zhì)量。這讓我認(rèn)識到，電工質(zhì)量不只是提升個人能力，更是企業(yè)的生命力和形象的體現(xiàn)。而電工作為企業(yè)質(zhì)量的關(guān)鍵點(diǎn)之一，我們必須崇尚質(zhì)量文化，重視工藝標(biāo)準(zhǔn)，提升專業(yè)技能，不斷完善自我。
第二段：學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識的新型電工。
在本次活動中，企業(yè)特別組織了電工技術(shù)交流會，邀請了同行業(yè)的技術(shù)專家為我們進(jìn)行專業(yè)授課，讓我們不僅了解了先進(jìn)的電工理論和實(shí)踐方法，更學(xué)習(xí)了創(chuàng)新意識。而作為一名從業(yè)多年的電工，時刻保持創(chuàng)新意識和時代腳步同行，才能始終保持競爭力。因此，我們要時刻學(xué)習(xí)新理念，接納新模式，創(chuàng)新思維，嚴(yán)謹(jǐn)工作，勇于創(chuàng)新，有效將學(xué)習(xí)融入到我們的工作中。
第三段：體驗殘障人士的工作。
為進(jìn)一步體現(xiàn)企業(yè)的社會責(zé)任和服務(wù)精神，本次活動還組織了參觀學(xué)習(xí)新風(fēng)亞明電子有限公司，重點(diǎn)了解殘障人士的工作現(xiàn)狀。走進(jìn)這個特殊的工作環(huán)境，感受著殘障人士和我們沒有區(qū)別的用心做事，讓我深感他們是一群充滿愛心、熱情和專業(yè)的技術(shù)人員。如果我們與殘障人士相比，行動自由、思維清晰、身體健康，那么我們要比他們更加敬業(yè)，更加平凡，更加專業(yè)，做出更高效的工作水平，將自己的優(yōu)勢發(fā)揮到最大限度。
第四段：加強(qiáng)團(tuán)隊意識與相互合作。
一個好的團(tuán)隊?wèi)?yīng)該有高效的協(xié)作環(huán)境，同樣的，電工作為一門團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)導(dǎo)向，加強(qiáng)團(tuán)隊合作除了能夠提高效益，更能夠提升每名成員的戰(zhàn)斗力。在本次活動中，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊意識和相互合作，注重工作中的溝通和交流。通過一系列團(tuán)隊協(xié)作活動，團(tuán)隊更加了解了彼此，互相體會到了彼此的困難，共同努力解決問題幫助彼此，形成了溝通無障礙、互相幫助、和諧共事的團(tuán)隊合作精神。
第五段：推進(jìn)電工質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
企業(yè)永遠(yuǎn)是發(fā)展的動力，電工工作同樣也需持續(xù)不斷地進(jìn)步。本次電工質(zhì)量月活動不僅讓我們深入了解電工工作的重要性，更是加強(qiáng)了電工的服務(wù)理念和專業(yè)水平。日后，我們電工應(yīng)該在這次活動路上的所學(xué)所感所領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上，日復(fù)一日，以實(shí)際行動為職業(yè)發(fā)展加速，對電工工作持續(xù)不斷地改進(jìn)提升。
總之，電工質(zhì)量月活動讓我收獲頗豐，更讓我認(rèn)識到了電工工作的重要性，我們作為電工應(yīng)該不忘初心，始終保持高度的敬業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度，激情服務(wù)客戶，為企業(yè)發(fā)展和社會發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。