部隊改革發(fā)言稿(熱門15篇)

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    總結是一種思考、反思和總結經驗的重要方式,對人生有著積極的影響。怎樣提高自己的寫作水平是許多人關心的問題,我們可以多多練習和積累。以下是小編為大家整理的減壓方法,希望對大家有所幫助。
    部隊改革發(fā)言稿篇一
    近日,我站組織36名官兵進行問卷調查結果顯示,官兵大致有四種反應:一種是樂觀型。參與問卷的人中“改革對部隊的影響”選擇“越來越好”的有27人,占75%;“改革對自身發(fā)展”選擇“發(fā)展前途更加開闊”的有16人,占44.4%;這部分人年齡集中在28歲以下的未婚官兵,他們普遍認為軍隊體改對個人發(fā)展是難得機遇,特別是當前社會經濟發(fā)展,中央權威集中,改革預期良好。個人剛走上工作崗位,年齡有優(yōu)勢、無掛礙,無論怎么改對自己前途影響都不大,可以重新定位“啟航”。如果部隊體制性質保持不變,則按原規(guī)劃發(fā)展,如果體制性質發(fā)生變化,則沒有比部隊更為嚴格紀律和限制的國家部門,個人發(fā)展受限少,反而會有更多選擇和更大發(fā)展機會;一種是悲觀型。參與問卷調查的營職干部中,近70%的人認為個人在部隊職務“不上不下”,離20xx年軍齡自主擇業(yè)條件不夠,正處于事業(yè)的黃金期和仕途的上升階段,擔心體改影響個人發(fā)展進程。此外,自感長期部隊生活,與激烈競爭的社會脫離太久,年齡沒有優(yōu)勢,萬一轉地方無“一技之長”適應不了,畏難心理較為嚴重,缺乏順應時勢,主動挑戰(zhàn)的精神和能力,加之這個年齡段贍養(yǎng)老人、償還貸款、養(yǎng)育子女等壓力大,擔心體改后待遇下降,生活質量下滑,社會地位降低,影響家庭關系和諧等等。這部分人多是科隊中層領導,也是顧慮最多的階層,崗位較為特殊,影響面大,是做好思想穩(wěn)定工作的難點和重點。此外,還有個別立志在部隊長期服役的義務兵和士官擔心改革后不能繼續(xù)保持軍人身份,自身發(fā)展受到限制。一種是混沌型?!案母飳ψ陨戆l(fā)展”選擇“沒有過多考慮”的有13人,占36.1%;對體改的認識多來源于“戰(zhàn)友議論”的有16人,占35.6%,源于“網絡媒體”有17人,占37.8%;選擇對正面宣傳的僅有9人,占2%;這些人對組織渠道宣傳不感興趣,熱衷打探小道消息,容易“聽風便是雨”,個人缺乏思考,情緒極易受流言的影響,個人想法飄忽,觀望猜測,持有“走一步看一步”的消極心態(tài)。多集中在性格內向,少言寡語,不善交流,視野狹窄,缺乏主見的官兵,表面較為穩(wěn)重,實則定力不足,是最需要被重點關注并注意發(fā)現(xiàn)的群體,也是最需加強教育引導的群體。一種是穩(wěn)定型?!斑x擇服從組織安排”共22人,占61.1%,是比重最大的一部分。這部分人對軍隊體制改革能理性思考,淡然處之,既不很關注也不顯敏感,堅信改革會越來越好,堅決“聽從黨中央和安排”,能做到順其自然,不猜測打聽,這部分人以團以上領導、士兵和干部骨干為主,此外,還有家庭社會資源較好的干部和有一技專長的專業(yè)技術人員。個人發(fā)展不擔心后路,對自身安排也有“預想”,心態(tài)較為積極。
    二、當前影響官兵思想穩(wěn)定的主要因素。
    從問卷表現(xiàn)出來的情況看,官兵思想多元、想法多、顧慮多、變化大,影響官兵思想穩(wěn)定的因素主要有以下幾個方面:
    (一)正面教育不夠。關于軍隊體制改革是全面深化改革的重要組成部分和重要標志,黨的xx屆三中全會作出部署,時隔3年來,邊防部隊體制改革始終處于知之甚少的階段,官方基本沒有發(fā)布過改革“言論”。今年2月份公布的《關于全面深化公安改革若干重大問題的框架意見》及相關改革方案中亦未涉及,整個部隊改不改?什么時間改?分幾個階段?從那個方向改?全部隊不得而知。上級講得少,領導不愿講,組織紀律要求不談、不議論,正面教育限于xx屆三中全會公報、重要講話及相關時評,對公安邊防部隊改革提及甚少,隨著時間推移及社會形勢變化,各類猜測和流言不脛而走,官兵思想受到較大沖擊。
    (二)網傳信息雜亂。通過網絡、微博、微信、qq等社交媒介,涉及軍隊體制改革的話題在官兵中十分敏感活躍,“個人觀點”、“專家解讀”、“內部參考”、“改革方案”等信息傳播快、覆蓋廣、種類多、影響大、管理難,私底下討論“熱烈”,“共識廣泛”有的甚至變成“謠言”,對官兵工作熱情和思想穩(wěn)定構成嚴重威脅,尤其是混沌型和悲觀型的官兵思想定力不足,不信組織信“謠傳”,“寧信其有不信其無”受到影響更大。同時,對于網絡信息不加選擇辨別,只關注感興趣的和利害性消息,對發(fā)布媒體、來源、時間等內容不關注、不留意的現(xiàn)象也十分突出,這也是導致官兵思想不穩(wěn)定的重要因素。
    (三)害怕制度影響。公安邊防部隊性質特殊、任務繁重,單位類型多樣,改革變動一直以來較為頻繁,編制調整幅度也大。1998年1月1日,根據(jù)《國務院關于北京等九城市實行邊防檢查職業(yè)化改革試點方案的批復》(國函〔1997〕76號),北京、天津、上海、廣州、深圳、珠海、廈門、???、汕頭9個城市成立了出入境邊防檢查總站,由公安部垂直領導。20xx年全國海警、寧波海警學院又相繼從公安邊防部隊剝離,邊防部隊被不斷改革,邊防檢查職業(yè)化試點已20xx年之久,況且目前國內確實存在現(xiàn)役制與職業(yè)制邊防檢查站兩種體制,公安派出所和邊防派出所、公安檢查站和邊境檢查站兩種類型,雖類型不同但職能基本相同,給軍隊體制改革留下現(xiàn)實矛盾空間,官兵害怕制度調整,特別是邊檢站官兵顧慮重重,加之海警部隊改革推進緩慢,領導體制機制尚未理順,給官兵積極應對改革心理蒙上“陰影”。
    (四)擔心現(xiàn)實利益。改革必然觸動利益,這也是官兵最為敏感直接的擔心。中央反“四風”,加強作風紀律建設以來,部隊全面停發(fā)各類福利和補助,官兵個人收入已有降低。雖然如此,但部隊工資待遇遠遠高于地方同級別公務員工資,優(yōu)勢仍較明顯。面對軍隊體制改革,官兵普遍有“三個擔心”,擔心軍隊體制改革后不再享受部隊工資,經濟待遇下滑;擔心現(xiàn)行部隊政策制度調整,無法享受現(xiàn)有政策待遇;擔心改革不順暢、體制接合不配套緊密,個人成長進步中途梗阻。具體表現(xiàn)在軍齡20xx年以上干部擔心20xx年自主擇業(yè)政策作廢,年輕干部擔心交流調動困難,北上廣等大城市及北方干部擔心轉業(yè)難回家,就業(yè)安置不理想等,特別是擔心就地改為地方公務員后退休年齡延長到60歲、個人成長進步嚴重受限、無法與父母團聚照顧家庭及親人等等。
    三、化解干擾官兵思想穩(wěn)定因素的對策與思考。
    軍隊體制改革是全面深化改革的重要組成部分,是中央審時度勢的戰(zhàn)略決策?!懊髡咭驎r而變,知者隨事而制”,只有積極宣講,主動迎戰(zhàn),加強教育和引導工作,講明講透改革大局和形勢,把政策解讀與實踐感悟、正面引導與解疑釋惑結合起來,大講推進國防和軍隊改革的有利條件與美好愿景,不斷增強官兵投身改革的決心和信心,為改革營造良好思想輿論環(huán)境,才能唱響改革主旋律,激發(fā)改革正能量,形成深化國防和軍隊改革的強大合力。
    (一)充分認識軍隊體制改革的歷史必然。當前,軍事技術和戰(zhàn)爭形態(tài)的革命性變化,對國際政治軍事格局產生重大影響。主席指出,“世界新軍事革命加速發(fā)展的趨勢,對我國加強國防和軍隊建設提供了難得的歷史機遇,同時也提出了嚴峻挑戰(zhàn)。機遇稍縱即逝,抓住了就能乘勢而上,抓不住就可能錯過整整一個時代”,深化國防和軍隊改革已經到了不改不行的時候,是回避不了的一場大考。世界各主要國家,美國、俄羅斯、日本等紛紛加快軍事變革,搶占軍事戰(zhàn)略制高點,爭奪國際軍事競爭新優(yōu)勢,而我軍當前仍然“領導管理體制不夠科學、聯(lián)合作戰(zhàn)指揮體制不夠健全、力量結構不夠合理、政策制度改革相對滯后等深層次矛盾和問題還沒有得到有效解決”,“我軍總的數(shù)量規(guī)模還有些偏大,軍兵種比例、官兵比例、部隊和機關比例、部隊和院校比例不夠合理,非戰(zhàn)斗機構和人員偏多、作戰(zhàn)部隊不充實、老舊裝備數(shù)量多、新型作戰(zhàn)力量少等問題仍然比較突出?!币呀浀搅恕安桓牟恍?、改慢了也不行”的歷史關口。百舸爭流、千帆競渡,只有盡快實現(xiàn)體制轉軌、體系轉型,才能占領軍事變革制高點,防止陷于戰(zhàn)略被動,也才能為實現(xiàn)中華民族偉大復興提供堅強力量保證。
    (二)正確把握軍隊體制改革的方向定位。在深化國防和軍隊改革領導小組第一次全體會上指出,要牢牢把握堅持改革正確方向這個根本,要牢牢把握能打仗、打勝仗這個聚焦點,要牢牢把握軍隊組織形態(tài)現(xiàn)代化這個指向,要牢牢把握積極穩(wěn)妥這個總要求。堅持改革“正確方向”就必須始終堅持黨對軍隊的絕對領導,堅持人民軍隊的性質和宗旨,堅持我軍的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,切實做到改革不改向、變革不變色;“聚焦點”就是以提升戰(zhàn)斗力為核心,切實用戰(zhàn)斗力標準衡量和檢驗改革成效,該改的就要抓緊改、大膽改、堅決改,做到“快刀斬亂麻”,不思前顧后、畏首畏尾;“指向”就是加快推進軍隊組織形態(tài)現(xiàn)代化,進一步解放和增強軍隊活力,為實現(xiàn)強軍目標提供體制機制和政策制度保障;“總要求”就是穩(wěn)妥審慎,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系,“掌握好改革節(jié)奏,控制好改革風險,有力有序推進改革,確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,確保部隊隨時能夠完成各項任務”。
    (三)以正面引導主動跟進官兵思想教育。要澄清官兵心中的疑慮困惑,消除改革的雜音噪音干擾,做到思想和行為的統(tǒng)一。一是要解決好官兵對改革信心不足的問題。從指出國防和軍隊改革要做到“兩個確?!钡囊笾锌梢钥闯?,軍體改革是有計劃有步驟的改革,有和的堅強領導,是全面深化改革的重要組成部分。改革舉措出臺之前,“必經反復論證和科學評估,科學確定總體方案、路線圖、時間表,掌握好改革節(jié)奏,控制好改革風險”。二是要解決好官兵擔心利益受損的問題。要堅信中國經濟發(fā)展為改革提供了堅實基礎,目前我國已是世界第二大經濟體;要堅信軍人利益保障機制會進一步完善,解決好廣大官兵切身利益問題;要堅信人民警察的改革預期良好,在《關于全面深化公安改革若干重大問題的框架意見》中已有“高于地方、略低于軍隊”的明確要求;要堅信“后顧之憂”保障更加到位,解放軍新聞發(fā)言人楊宇軍也明確指出,裁減軍隊員額需要相應增加編余人員退役安置等經費開支,軍費總量保持適度規(guī)模。三是要根除各類猜測流言的負面影響。要強化軍人和黨員意識,做到堅決“聽從黨中央、安排”;要加強政策闡釋解讀占領思想陣地,充分利用各類平臺,豐富教育形式,鼓舞部隊,堅定官兵立場;要強調文件才是真,敢于把問題談開講透,有主導輿論的意識和接納不同聲音的胸懷,面對面、心貼心、實打實做好經常性思想工作和管理教育工作。四是要解決好消極懶散的問題。領導干部和機關在體改面前要穩(wěn)得住陣腳,保持良好工作作風和精神狀態(tài),做到講大局、講政治,個人利益服從集體利益、局部利益服從全局利益,為基層和廣大官兵做出表率;要強化號令意識和紀律觀念,始終堅持依法從嚴治軍不動搖,抓好政治紀律“十不準”等規(guī)定要求的落實;要保持部隊正規(guī)秩序,嚴格落實各項日常制度,始終保持部隊“四個秩序”正規(guī)。
    國防大學政委劉亞洲說:“新軍事變革的時代就像一個高速轉動的圓盤,如果在圓盤的邊緣,一不小心就會被甩下去。要想跟上時代變革的步伐,不被甩下去,就要到變革浪潮的中心去。”當代各國軍隊和每一個軍人都處于這個高速轉動的圓盤之上,隨時面臨著嚴峻的考驗和挑戰(zhàn)。如何應對新軍事變革?唯有順應時勢、因勢利導,改革強軍。作為一名軍人只有堅決擁護改革、積極支持改革、自覺投身改革,才能立于“圓盤”的中心,做到視野開闊、重心持穩(wěn),不為流言左右、不至喪失定力。
    部隊改革發(fā)言稿篇二
    20xx年黨中央決定開展“兩學一做”學習教育活動。“兩學一做”即,“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”,是“三嚴三實”專題教育“拓展”和“延伸。
    “兩學一做”,關鍵在做,踐行才能深知。進一步明確了做“合格黨員”標準是什么?即,“4講4有”講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為。今后要通過深化學習,并結合圖書館本職崗位,從我做起,細微處點滴積累,進一步堅定理想信念,振奮精神,在日常的工作、學習及生活中體現(xiàn)共產黨員應有的精、氣、神。
    “兩學一做”,基礎在學,以知才能促行。學黨章黨規(guī)——逐條逐句通讀黨章,全面理解黨的綱領,牢記入黨誓詞,牢記黨的宗旨,牢記黨員義務和權利,樹立行為規(guī)范,堅定理想信念,對黨絕對忠誠;學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī);學習黨的歷史、革命先輩和先進典型并從從周薄徐郭令案中汲取教訓,養(yǎng)成紀律自覺,守住為人、做事的基準和底線。學系列講話。關于改革發(fā)展穩(wěn)定、內政外交國防、治黨治國治軍的重要思想、黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,并與與馬列毛鄧等思想結合起來學,從而加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動。
    要清醒地認識到,只要還是一名黨員,就必須學黨章黨規(guī)、學習系列講話,爭做一名合格黨員。“兩學一做”,歸根結底就是要從“我”做起,端正思想作風,克服自身的不足。
    從“我”開始,就是要將黨章黨規(guī)熟讀于心,內化成行。黨章黨規(guī)中的每一個字的解釋在不同的人的心中往往是不同的,記住了一個字的一個解釋和一種用法,碰到了同樣的事情的時候就會自然的照著做了。
    從“我”開始,就是要始終做一名合格黨員,始終用合格黨員的標準來要求自己,一刻也不放松對自己的要求。作為一名基層黨員,更是要把工作重心轉到具體的圖書分編工作中,心系讀者,保質保量。
    從“我”開始,就是要用系列講話武裝頭腦、堅定方向。習系列重要講話就是我們黨治國理政的新思想、新理念,是當代中國發(fā)展進步的根本方向,是全黨統(tǒng)一思想、凝聚力量最有力的理論基礎。
    總之,通過學習進一步堅定理想信念,提高黨性覺悟,堅定政治方向;帶著問題“學”,有針對性地“做”,進一步解決思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,做一名合格的共產黨員。
    部隊改革發(fā)言稿篇三
    黨的十八大以來,習近平主席對深化國防和軍隊改革高度重視,親自領導、親自決策、親自推動,作出了一系列重要論述,深刻闡明了改革強軍帶根本性方向性、全局性的重大問題,開拓了馬克思主義軍事理論和當代中國軍事實踐發(fā)展的新境界,為深化國防和軍隊改革指明了前進方向、提供了根本遵循,集中了全黨的智慧,反映了全軍各級將士的共同心聲。特別是,x年11月24日至26日,中央軍委改革工作會議在北京隆重召開,中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平同志出席會議并發(fā)表重要講話,標志著新一輪國防和軍隊改革進入實施階段連日來,按照x黨委的按排部署,我連日來認真研讀了習近平總書記關于加強國防和軍隊改革的系列重要講話,可以說是深受啟發(fā)、獲益匪淺。作為基層部隊的一名普通軍官,我們要深入學習貫徹習近平總書記關于深化國防和軍隊改革的一系列重要論述,知時事、講政治、顧大局,堅決擁護黨中央、中央軍委的改革強軍戰(zhàn)略,堅定不移走中國特色強軍之路。
    一、要進一步強化聽黨指揮、擁護改革的大局意識。在今后的戰(zhàn)備、訓練、工作、生活中,我們還要進一步深入學習黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神和習近平總書記關于國防和軍隊建設的一系列重要論述以及軍區(qū)、集團軍等各級首長的重要指示,深刻把握我黨在新形勢下的強軍目標,從總體上把握時代發(fā)展變化、黨的歷史任務、國家安全形勢對軍隊建設的新要求,自覺提升擁護改革、支持改革、投身改革的思想認同和實際行動。特別是,要始終保持自己在政治上的清醒,在改革過程中堅決做到個人利益服從集體利益、局部利益服從全局利益,自覺在大局下行動,無條件服從國防和軍隊改革大局。
    二、要進一步強化排除萬難、砥礪前行的信念意識。深化國防和軍隊改革,深刻性、復雜性前所未有,難度前所未有。我們要深刻把握習近平總書記關于全面深化改革重要論述及深化改革的各項決策部署的極端重要性,始終在思想上政治上行動上與黨中央、中央軍委和習近平總書記保持高度一致,把堅決擁護支持改革作為聽黨指揮的實際行動;要深入學習國防和軍隊改革的豐富內涵和實踐要求,結合部隊實際和自身工作情況,牢固樹立啃硬骨頭、涉險灘的信心,以排除萬難的決心和砥礪前行的意識,堅決聽從上級關于國防和軍隊改革的具體決策部署。
    三、要進一步強化勤勉履職、主動作為的責任意識。深化改革,離不開良好的內外環(huán)境。我們要認真學習習近平總書記關于國防和軍隊改革的重要指示精神、中央軍委改革會議精神及x司令員關于加強軍隊建設、推進軍隊改革工作的重要指示,切實負起責任,挑起重擔,盡心竭力不懈怠,真正把工作干好,把隊伍帶好,為改革順利實施創(chuàng)造良好環(huán)境;要按照上級統(tǒng)一部署,高標準完成改革期間的各項具體任務,把改革要求與基層實際情況相結合,創(chuàng)造性、創(chuàng)新性的推動部隊戰(zhàn)斗力的整體躍升。
    四、要進一步強化恪守原則、令行禁止的紀律意識。要通過學習,不斷強化自己的政治意識、大局意識,嚴格遵守政治紀律、組織紀律和部隊的條令、條例,堅決貫徹執(zhí)行上級的決策指示,絕不允許出現(xiàn)講條件、搞變通、打折扣的現(xiàn)象,堅決抵制混淆視聽、干擾改革的錯誤言論,不亂發(fā)議論,不聽、不信、不傳小道消息,切實在深化改革中體現(xiàn)忠誠、黨性和品格;要進一步強化自己的紀律意識,對涉及改革的具體問題、事項,堅決做到不散播、不議論,以良好的紀律觀念服務大局、維護改革。
    五、要進一步強化胸懷全局、一心為公的奉獻意識。要牢固樹立愛崗奉獻的意識。通過積極參加上級組織的學習教育活動,切實把個人理想抱負融入到軍隊建設和改革實踐中,安心本職、恪盡職守,切實把心思和精力放在干工作、盡職責上,做到斗志不減、作風不散、標準不降。在工作中,堅決做到自覺聽從號令,堅決貫徹黨中央、中央軍委和習近平總書記的決策指示,積極投身到以“能打仗、打勝仗”為核心的各項戰(zhàn)備訓練工作任務中,摒棄個人主義、本位主義思想,正確對待個人得失。
    六、要進一步強化一不怕苦、二不怕死的戰(zhàn)斗精神。要進一步加強對自身的戰(zhàn)斗精神培育和思想教育引導,融入訓練管理磨礪,運用戰(zhàn)斗文化熏陶,結合當前正在進行的各項重大任務不斷摔打錘煉自己;要進一步堅定理想信念,著力解決“為誰打仗、為何而戰(zhàn)”的根本問題,不斷強化犧牲奉獻精神,不斷校正自己的生死觀、苦樂觀、得失觀;要充分認識重大任務對自己戰(zhàn)斗精神的砥礪和促進作用,確保自己在真實敵情、復雜情況和困難條件下經受住生理心理的極限考驗,進一步強化聞令而動、雷厲風行的優(yōu)良作風,進一步磨礪不畏艱難、不怕犧牲的堅強意志,真正做到每執(zhí)行一次重大任務,自己的戰(zhàn)斗精神就得到一次淬火升華。
    改革藍圖繪就,強軍號角吹響。我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,堅決貫徹習近平總書記一系列重要決策,堅定信心、拋除雜念、一心一意、真抓實干,全身心的投入到我軍革命化現(xiàn)代化正規(guī)化建設中,在強國強軍的偉大征程上奮力書寫新的華彩篇章。
    部隊改革發(fā)言稿篇四
    改武裝警察部隊為警備部隊。警是警戒警惕的意思,備是防備準備的意思。
    武警總部改稱,中華人民共和國國防部警備司令部。
    二,武警警鐘的改革。
    武警有警衛(wèi),內衛(wèi),消防,邊防,黃金,交通,水電,森林。
    警備部隊省設警衛(wèi)營,市設警衛(wèi)連,縣設警衛(wèi)隊。負責守衛(wèi)省政府,市政府,縣政府。
    警備部隊省為警備師,市為警備旅,縣為警備團。以縣為最基本編組單位。
    三,中央直屬警備部隊。
    中央直屬警備部隊。
    中央直屬警備憲兵團[駐扎京師附近]。戰(zhàn)時作為戰(zhàn)場執(zhí)法隊。
    包括各省的警備師獨立旅[主要負責平息省內小規(guī)模叛亂,暴亂,騷亂]。
    中央駐各省警備憲兵團[主要任務協(xié)助中央特派員調查重大違法案件]。
    四,其他警鐘的改革問題。
    武警森林部隊,隸屬于林業(yè)局領導。
    武警黃金部隊,隸屬于財政部黃金儲備司直屬。[劃分為黃金勘探隊,金礦守備隊]。
    武警水電和交通部隊,建立國防部工程建設部[下設水電,交通,基礎,國防,工廠,隧道,橋梁等專業(yè)部門]或者歷史與交通建設集團,水電建設集團。
    部隊改革發(fā)言稿篇五
    2月28日,國務委員、公安部部長、武警部隊第一政委、黨委第一書記郭聲琨出席武警部隊黨委二屆八次全體(擴大)會議并講話。
    國務委員、公安部部長、武警部隊第一政委、黨委第一書記郭聲琨2月28日在武警部隊黨委二屆八次全體(擴大)會議上強調,要深入學習貫徹系列重要講話精神,切實把思想和行動統(tǒng)一到強軍興軍重大戰(zhàn)略思想上來,按照x改革工作會議、x擴大會議和中央政法工作會議的部署,牢固樹立、切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,以強軍目標為引領,深入推進政治建軍、改革強軍、依法治軍,大力加強部隊黨的建設、能力建設和基層建設,全面提升武警部隊現(xiàn)代化建設水平和遂行多樣化任務能力。
    郭聲琨充分肯定一年來武警部隊圍繞黨在新形勢下的強軍目標建設改革發(fā)展取得的成績,向長期戰(zhàn)斗在維護國家安全和社會穩(wěn)定第一線的廣大武警官兵致以親切的慰問和崇高的敬意。他指出,20x年是全面建成小康社會決勝階段的開局之年,也是深化國防和軍隊改革向縱深推進之年,要全面加強武警部隊建設,推進武警部隊調整改革,為維護國家安全和社會穩(wěn)定作出新的更大貢獻。
    郭聲琨強調,圍繞強軍興軍提出的一系列重大戰(zhàn)略思想,是新時期部隊建設的根本遵循。要牢固樹立重大戰(zhàn)略思想在部隊建設中的根本指導地位,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,牢牢把握正確的政治方向,毫不動搖堅持黨對武警部隊的絕對領導,堅決貫徹x負責制,堅決聽從黨中央、x和的指揮。要自覺向黨中央、看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨的和x屆三中、四中、五中全會精神看齊,向黨中央改革發(fā)展穩(wěn)定、內政外交國防、治黨治國治軍各項決策部署看齊,始終在思想上政治上行動上與以同志為的黨中央保持高度一致。要嚴格遵守黨的紀律規(guī)矩特別是政治紀律、政治規(guī)矩,永葆人民軍隊的性質、宗旨和本色。
    郭聲琨要求,要時刻牢記維護國家安全和社會穩(wěn)定的職責使命,大力加強部隊練兵備戰(zhàn),堅決完成好以執(zhí)勤處突為中心的多樣化任務。要強化實戰(zhàn)訓練,著力補齊短板,堅持從難、從嚴、從實戰(zhàn)需要出發(fā),不斷創(chuàng)新規(guī)范訓練模式、內容和方法手段,完善應急響應機制,始終保持箭在弦上、引而待發(fā)的高度戒備態(tài)勢,切實提高部隊實戰(zhàn)能力。要突出反恐備戰(zhàn),認真貫徹實施《反恐怖主義法》,著力打好反恐怖斗爭主動仗。要按照一體化、機動化、模塊化、特戰(zhàn)化、多能化要求,扎實推進部隊專業(yè)力量建設,努力實現(xiàn)力量體系化、建設法治化、手段信息化和保障集約化。
    郭聲琨強調,要堅決貫徹落實和x的決策部署,切實增強號令意識,堅決擁護改革、積極支持改革、自覺投身改革。要加強組織領導,科學研究謀劃,把握推進節(jié)奏,盯緊重點環(huán)節(jié),確保部隊調整改革任務積極穩(wěn)妥有序推進。要把改革作為一場政治大考、忠誠大考、黨性大考,自覺服從改革大局、堅決維護改革大局,以鐵的紀律保證改革順利推進,努力交出合格答卷。
    郭聲琨要求,要堅持依法治軍從嚴治軍,不斷提高部隊建設法治化水平,確保部隊各項工作在法治軌道上運行。要不斷提高法治素養(yǎng),使各級領導干部帶頭尊法學法守法用法,廣大官兵謀事遵法、遇事找法、辦事依法。要把法規(guī)制度建設作為部隊重要的基礎性建設來抓,加快推進《武警法》修訂,加緊完善配套政策,積極構建具有武警特色的法規(guī)制度體系、法治實施體系、法治監(jiān)督體系、法治保障體系。要善于運用法治思維謀劃工作、履行職責,嚴格依法依規(guī)依編規(guī)范部隊秩序,狠抓條令條例和規(guī)章制度落實。
    郭聲琨強調,要常態(tài)落實“三嚴三實”要求,持續(xù)加強部隊各級黨的建設,努力鍛造鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀律、鐵一般的擔當,真正使各級黨委成為部隊建設改革發(fā)展的堅強領導核心。要深入推進學習型黨委機關建設,努力提高黨委把方向、抓大事、帶班子、作決策的能力水平。要堅持把戰(zhàn)斗力標準在黨委工作中立起來、落下去,努力提高謀劃打仗、指揮打仗的能力。要堅持把民主集中制作為領導班子的根本工作制度,做到科學決策、民主決策、依法決策。要嚴格落實“一崗雙責”和黨風廉政建設責任制,嚴格執(zhí)行《準則》、《條例》,運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,努力營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
    中國人民武裝警察部隊總部成立于1982年6月。武裝警察部隊是擔負國家賦予的安全保衛(wèi)任務的部隊,受國務院、中央軍事委員會雙重領導,由內衛(wèi)、黃金、森林、水電、交通等部隊和公安部領導的公安邊防、消防、警衛(wèi)部隊組成。
    新整編的中國人民武裝警備部隊著裝與原中國人民武裝警察部隊相同,臂章統(tǒng)一更改為中國人民武裝警備部隊,胸標總部為警備,各警備區(qū),警備分區(qū),武裝部機關為所在省份,名稱,內衛(wèi)警備部隊為內衛(wèi),憲兵警備部隊為憲兵,邊防警備部隊為邊防,海岸警備部隊為海警,工程部隊為工程。
    將原列入武警序列的公安消防部隊集體轉業(yè)成立國家消防救援總局脫離公安部門,人員為執(zhí)法人員與救援人員,設立專業(yè)消防警種(相同于國安警察、兩院司法警察、監(jiān)管警察)由執(zhí)法人員擔任。
    七大戰(zhàn)區(qū)對轄區(qū)內中國人民武裝警備部隊平時進行聯(lián)勤保障,裝備維修;。
    戰(zhàn)時作為x、四總部前敵指揮機關統(tǒng)一協(xié)調指揮戰(zhàn)作戰(zhàn)。
    中國人民武裝警備部隊總部設憲兵警備部、邊防警備部、海岸警備部、工程指揮部。
    將原中國人民武裝警察部隊黃金、交通、水電部隊縮編為中國人民武裝警備部隊工程部隊;。
    原中國人民武裝警察部隊森林部隊轉業(yè)移交至地方公安部門。
    部隊改革發(fā)言稿篇六
    中央機構改革,公安消防部隊成建制劃歸應急管理部,現(xiàn)役編制全部轉為行政編制。4月,應急管理部成立;5月,16個地區(qū)開展試點,停止消防設計技術審查,施行聯(lián)合驗收;9月,消防救援銜條例(草案)公布,10月,消防救援隊伍框架方案印發(fā);11月,31個省份應急管理廳(局)相繼掛牌成立。2018年,消防改革成為整個消防行業(yè)關注的焦點內容。
    應急管理部成立。
    1、3月13日,國務院機構改革方案提請十三屆全國人大一次會議審議。方案提出,擬組建應急管理部。2、3月17日,北京市規(guī)劃國土委發(fā)布《建設工程規(guī)劃設計技術文件辦理指南》,規(guī)定建設工程設計方案及建設工程規(guī)劃許可證中新增消防、人防等設計內容的圖紙。3、4月12日,國務院印發(fā)關于落實《政府工作報告》重點工作部門分工的意見,根據(jù)意見,應急管理部牽頭負責的工作包括堅持不懈抓好安全生產、提高防災減災救災能力、健全應急管理機制等。4、4月16日,新組建的應急管理部舉行掛牌儀式。組建的應急管理部,作為國務院組成部門,整合了國家安全生產監(jiān)督管理總局的職責,國務院辦公廳的應急管理職責,公安部的消防管理職責,民政部的救災職責,國土資源部的地質災害防治、水利部的水旱災害防治、農業(yè)部的草原防火、國家林業(yè)局的森林防火相關職責,中國地震局的震災應急救援職責以及國家防汛抗旱總指揮部、國家減災委員會、國務院抗震救災指揮部、國家森林防火指揮部的職責。5、4月25日,公安部消防局黨委制訂印發(fā)《消防部隊開展改革宣傳教育實施方案》,決定從4月下旬至12月底,分動員部署、集中學習教育、經常性教育3個階段將改革宣傳教育貫穿于消防改革的全過程。
    6、5月14日,國務院辦公廳關于開展工程建設項目審批制度改革試點的通知指出,北京市、天津市、上海市、重慶市、沈陽市、大連市、南京市、廈門市、武漢市、廣州市、深圳市、成都市、貴陽市、渭南市、延安市和浙江省16個省市停止消防設計技術審查,施行聯(lián)合驗收,住建部負責督導。7、5月24日,國務院發(fā)布《關于國務院機構改革涉及行政法規(guī)規(guī)定的行政機關職責調整問題的決定》,明確改革期間消防法配套規(guī)章的適用。現(xiàn)行《消防法》配套的部門規(guī)章,主要有公安部發(fā)布的《建設工程消防監(jiān)督管理規(guī)定》《消防監(jiān)督檢查規(guī)定》《火災事故調查規(guī)定》《消防產品監(jiān)督管理規(guī)定》《社會消防技術服務管理規(guī)定》《注冊消防工程師管理規(guī)定》《社會消防安全教育培訓規(guī)定》以及其他公安部制定的規(guī)范性文件等。8、6月15日,應急管理部黨組副書記、副部長、機關臨時黨委書記付建華主持召開部直屬機關黨組織書記會議。會議首先宣布了中央和國家機關工委《關于同意成立應急管理部機關臨時黨委的通知》,機關臨時黨委書記由應急管理部黨組副書記、副部長付建華擔任。9、6月15日,海南省現(xiàn)代應急管理研究院在海口市舉行揭牌儀式暨專家委員會成立,宣布致力于打造海南公共安全和應急管理智庫的第一家專業(yè)應急管理研究機構正式成立。
    10、6月19日,國務院發(fā)布《國務院關于中國地震局等機構設置的通知》,改革中國地震局、國家自然科學基金委員會、全國社會保障基金理事會等機構設置。中國地震局由原國務院直屬事業(yè)單位,改為由應急管理部管理的事業(yè)單位(副部級)。11、7月12日,應急管理部消防局副局長魏捍東,在第二屆東盟地區(qū)論壇城市應急救援研討班閉幕式上表示,消防部隊改革轉隸以后,主要由原來的現(xiàn)役體制向更加專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展,這是與國際接軌,也是消防事業(yè)發(fā)展的總趨勢。
    12、7月23日,廣東省住房和城鄉(xiāng)建設廳、廣東省公安消防總隊、廣東省人民防空辦公室聯(lián)合發(fā)布了征求《關于全面推進消防、人防設計審核(查)及驗收行政審批改革的通知(征求意見稿)》公開征求意見的公告。主要內容包括:(一)實行集中審圖。(二)將消防、人防專項驗收列入限時聯(lián)合驗收。
    13、7月30日,應急管理部三定方案出臺,中共中央辦公廳、國務院辦公廳聯(lián)合發(fā)布《應急管理部職能配置、內設結構和人員編制規(guī)定》的通知。根據(jù)三定通知,應急管理部下轄20個機構。
    14、8月1日,北京組建首個國家級綜合應急救援隊,下設水域、山岳、地震、空勤4個救援大隊,作為國家級綜合應急救援隊伍,承擔國內、國際重大災害事故現(xiàn)場跨區(qū)域救援任務。
    15、8月10日,陜西省發(fā)布了《關于認定施工圖綜合審查機構的通知》,在消防審圖資格認定標準中要求建筑、電氣、暖通、給排水等4個專業(yè)審查人員中,2020年底前,建筑專業(yè)應有不少于3人、其他專業(yè)應有不少于2人取得一級注冊消防工程師資格。16、8月23日,福建省公安消防總隊制定印發(fā)了《福建省消防部門深化改革便民服務八項措施》,具體內容包括:取消部分備案項目、取消消防審批前置、全面壓縮審批時限、推行消防安全評估制、審批事項再下放、推行法律文書免費送達服務、推行建筑材料防火性能檢驗檢測制度、簡化外?。ㄗ灾螀^(qū)、市)消防技術服務機構入閩執(zhí)業(yè)備案流程八大部分內容。
    17、8月26日,四川省公安消防總隊結合實際,制定出臺《四川消防“放管服”改革十五條措施》。從“取消部分審批、下放審批權限、簡化申報材料、壓縮時限比例、優(yōu)化便民服務”五個方面進一步改革消防行政審批工作,切實回應群眾和企業(yè)的新期待、新要求。
    18、9月4日,天津市建委、市人防辦、市公安局消防局聯(lián)合印發(fā)《關于全面推行施工圖設計文件聯(lián)合審圖改革的實施意見》,提出在全市全面推行施工圖設計文件聯(lián)合審圖改革,旨在提高施工圖審查效率,實現(xiàn)“一類機構、一個標準、一次審查、結果互認、多方共管”的改革目標。
    19、9月5日,人大網公布了《中華人民共和國綜合性消防救援隊伍消防救援銜條例(草案)》,面向全國征求意見。9月17日,立法專家咨詢會召開,建議將名稱明確為“中華人民共和國消防救援銜條例”。20、9月6日,中國人民武裝警察部隊學院正式更名為中國人民警察大學,并舉行了揭牌儀式。中國人民武裝警察部隊學院1981年經國務院批準成立。
    21、9月18日,應急管理部黨組書記、副部長黃明主持召開黨組會議和部長辦公會議,強調要把思想和認識統(tǒng)一到習近平總書記重要講話精神上來,深刻領會精神實質,準確把握核心要義,以法治思維和法治方式推動應急管理事業(yè)改革發(fā)展。
    22、9月20日,應急管理部召開全系統(tǒng)抗洪搶險救災報告會,黨組書記黃明出席會議并講話,強調要立足綜合救援主力軍和國家隊定位,主動從每一場救援行動中。
    總結。
    經驗、查找不足,不斷強化能力、提升水平,加快推進國家綜合性消防救援隊伍轉型升級。
    23、9月25日,中國政府網文件《國務院辦公廳關于調整成立國家森林草原防滅火指揮部的通知(國辦發(fā)〔2018〕92號)》顯示,應急管理部消防救援局負責人為瓊色、應急部森林消防局負責人為徐平。24、9月27日,海南省在省人大會堂召開了機構改革動員大會,成立首個省級應急管理部門。
    消防救援隊伍框架方案25、10月6日,從甘肅消防總隊獲悉,全國首支集救援、指揮、通信、宣傳于一體的實戰(zhàn)型應急救援快遣隊在甘肅消防總隊成立,應急救援快遣隊旨在著眼加快構建新形勢、新任務下“更快更高更強”應急救援體系的實際探索,定位瞄準綜合救援主力軍和國家隊,全面推進消防部隊轉型升級。
    26、10月9日10時,“公安消防部隊移交應急管理部交接儀式”舉行,53年的消防部隊成為歷史。
    27、10月15日零時起,根據(jù)公安部、應急管理部統(tǒng)一部署,深圳市公安機關消防監(jiān)督管理機構承擔的消防監(jiān)督管理職能劃轉至深圳市消防支隊及其下屬消防大隊。
    28、10月16日,北京市消防總隊正式發(fā)布《關于推進“放管服”改革持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境便民服務措施》,并于發(fā)布之日起正式實施,減小消防審批范圍,推行施工圖多審合一。
    29、10月18日,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《組建國家綜合性消防救援隊伍框架方案》?!犊蚣芊桨浮钒ㄒ粋€總體方案和職務職級序列設置、人員招錄使用和退出管理、職業(yè)保障3個子方案。《框架方案》強調,“消防救援人員繼續(xù)享受國家和社會給予的各項優(yōu)待,以政治上的特殊關懷激勵廣大消防救援人員許黨報國、獻身使命?!薄跋谰仍藛T優(yōu)先”,這樣的優(yōu)先標識牌相繼出現(xiàn)在廣州、揚州、濟寧等市的多家醫(yī)院、機場、客運站等服務窗口。30、10月22日,中華人民共和國消防救援銜條例草案提請全國人大常委會二次審議,二審稿進一步明確了消防救援銜授予對象的范圍:“消防救援銜授予對象為納入國家行政編制、有國務院應急管理部門統(tǒng)一領導管理的綜合性消防救援隊伍在職人員”。
    31、10月23日,第十三屆全國人大常委會第六次會議就中華人民共和國消防救援銜條例草案進行分組審議,一些參加審議的全國人大常委會委員、全國人大代表建議首次授予消防救援銜時,在尊重消防救援人員學歷的同時,還應考慮他們從事應急救援的工作經歷,注重實踐鍛煉。
    32、10月26日,全國人大常委會辦公廳在人民大會堂舉行新聞發(fā)布會。會議以167票贊成,1票反對,4票棄權,表決通過了《中華人民共和國消防救援銜條例》。消防救援銜是一個全新的銜種,專為消防救援隊伍設立。
    應急管理廳掛牌。
    33、11月5日,應急管理部召開全系統(tǒng)視頻會議,總結前一階段部機構改革工作,對深入推進應急管理事業(yè)改革發(fā)展進行動員部署。應急管理部政治部主任許爾鋒宣讀部機關各司局負責同志任命通知。黃明強調,經過半年多的不懈努力,應急管理部組建到位。34、11月8日,國務院總理李克強簽署國務院令,公布《中華人民共和國消防救援銜標志式樣和佩帶辦法》,自公布之日起施行?!掇k法》是《中華人民共和國消防救援銜條例》的配套行政法規(guī),是消防救援銜制度的重要組成部分,對消防救援銜標志式樣、佩帶辦法、綴釘、更換收回、制作管理等作了規(guī)定。
    35、11月9日,國家綜合性消防救援隊伍授旗儀式在人民大會堂舉行。中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平向國家綜合性消防救援隊伍授旗并致訓詞,代表黨中央向全體消防救援人員致以熱烈的祝賀,向應急管理部消防救援總監(jiān)黃明授旗。
    36、11月11日,《上海市機構改革方案》獲批。至此,31個省份的省級機構改革方案已全部獲中央批復同意。在機構改革方案獲批后,各省區(qū)市將正式步入省級機構改革的全面實施階段。
    37、11月13日,中國政府網官網公布《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于調整住房和城鄉(xiāng)建設部職責機構編制的通知》,建設工程消防設計審查職責劃入住建部塵埃落定。
    38、11月13日,據(jù)《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于調整國務院辦公廳職責機構編制的通知》,國務院辦公廳應急管理職責劃入應急管理部,不再保留國務院應急管理辦公室,相應核減行政編制21名、司局級領導職數(shù)3名。39、11月15日,應急管理部官網發(fā)布了該部成立后的首份官方簡報,披露了部黨組書記黃明等15人已獲授消防救援銜的消息。根據(jù)《中華人民共和國消防救援銜條例》規(guī)定,國務院李克強簽署命令,授予黃明、王玉普同志總監(jiān)消防救援銜;授予徐平、戴建國同志副總監(jiān)消防救援銜;授予瓊色、詹壽旺、張福生、羅永強、魏捍東、周天、亓延軍、王新建、閆鵬、彭小國、郭小平同志助理總監(jiān)消防救援銜。40、11月30日,公安部網站發(fā)布了修改后的《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》,規(guī)定共修改增刪了49項內容,多項困擾基層辦案的問題得到了明確,微信取證,通知書微信送達、賦予輔警執(zhí)法權、案件快速簡易辦理、減少文字記錄等,并將于2019年1月1日實行。在強制傳喚嫌疑人的適用范圍中,刪除了違法消防管理的情形。意味著對無正當理由不接受傳喚或者逃避傳喚的違反消防管理的嫌疑人公安機關不再能強制傳喚。
    部隊改革發(fā)言稿篇七
    強調,深化國防和軍隊改革是回避不了的一場大考,軍隊一定要向黨和人民、向歷史交出一份合格的答卷。對全軍官兵來說,貫徹重要講話精神,完成好肩負的改革使命,就是要不斷強化思想自覺、政治自覺、行動自覺,深刻理解改革、堅決擁護改革、積極支持改革、自覺投身改革,勇敢承擔起新一代革命軍人的歷史責任,用實際行動書寫強軍興軍的時代篇章。
    用強軍目標統(tǒng)一思想、凝聚共識,強化認同改革的思想自覺,堅定改革志在必勝的信心。
    思想是行為的先導,信念是行動的前提。面對這場前所未有的深刻變革,廣大官兵只有從強軍目標的高度來認識,才能更加深刻地理解改革的重大意義,從感情認同上升到思想認同,增強擁護改革、支持改革、投身改革的思想自覺,增強改革必勝的信心。
    不改革是打不了勝仗的。實現(xiàn)強軍目標,動力在改革,出路也在改革。以變革求強盛,是強軍興軍的內在規(guī)律。從我國古代趙武靈王的“胡服騎射”、王安石的“變法強軍”、戚繼光的訓練改革,到美軍戰(zhàn)爭后通過新軍事變革贏得近幾場局部戰(zhàn)爭等,都印證了這一“鐵律”。軍隊的根本職能是能打仗、打勝仗,背離了這一職能,軍隊就失去其存在的價值。深化國防和軍隊改革,與我軍歷次改革有著明顯不同,它不是在局部做一些簡單的“加減法”,而是著眼全局重在解決長期以來影響國防和軍隊建設、制約我軍戰(zhàn)斗力提升的體制性障礙、結構性矛盾和政策性問題。這些深層次矛盾問題不解決,我軍就很難在世界新一輪軍事革命大潮中爭得戰(zhàn)略先機、贏得戰(zhàn)略主動權和話語權,就很難承載起實現(xiàn)強國夢、強軍夢的歷史重任。唯有深化改革,軍隊才能有效履行新的使命任務,才能為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢提供堅強保障。
    驅散思想迷霧,方能更好前行。改革走的是前人未走過的新路,謀的是新篇、布的是大局。改革之際,人們往往因前途的未知而產生困惑、疑慮,形成思想上的“迷霧”,給前行帶來障礙。面對當前“深刻性、復雜性前所未有,難度也前所未有”的改革,一些基層官兵認為改革是高層領導和統(tǒng)帥機關的事,與自己關系不大;有的固守既有利益的藩籬,擔心改革改到自己頭上,革掉自己“飯碗”;有的因循守舊,求穩(wěn)怕變,怕吃苦、嫌麻煩等等。思想迷霧常常產生于知之不深或偏聽偏信所導致的認知偏差。對此,要引導官兵深入學習關于深化國防和軍隊改革的重要論述,深刻理解和把握深化國防和軍隊改革的總體目標、基本原則、主要任務和根本指向,全面理解改革的豐富內涵,在領會科學理論精髓要義、把握改革精神實質中驅散思想迷霧、排除各種干擾,打通順利推進改革的思想通道。
    信心能給人以無窮力量。有些官兵認為這次改革涉及面廣、難度太大,對改革能否破解國防和軍隊建設的深層次矛盾問題信心不足。實踐表明,越是在大事難事面前,越需要堅定信心來凝聚力量、鼓舞士氣、振奮人心。信心不是空洞的口號,更不是盲目樂觀,而是建立在科學判斷基礎上的勇氣、膽識和自信。我們在看到改革面臨的困難時,更應充分認清改革的有利條件。深化國防和軍隊改革,已上升為黨的意志和國家行為,納入國家全面深化改革的“總盤子”,黨和國家始終給予特別關注和大力支持,黨中央、中央軍委改革的決心和態(tài)度堅定不移,親任改革領導小組組長,這是推進改革的最大信心源。長期以來,全軍上下要求深化改革的呼聲很大,對這次改革的期望值很高,在一些重大改革問題上也已經形成共識,這為推進改革奠定了深厚群眾基礎。國家和地方相關領域改革已陸續(xù)展開,全社會形成了助推國防和軍隊改革的強大勢場。當前,國防和軍隊改革正面臨難得的歷史機遇和重要的機會窗口,只要全軍官兵堅定信心、統(tǒng)一意志,敢于肯硬骨頭、敢于涉險灘,就沒有戰(zhàn)勝不了的困難和完成不了的任務。
    嚴守政治紀律和組織紀律,強化擁護改革的政治自覺,堅決做到顧大局、守規(guī)矩、聽招呼。
    紀律是革命勝利的保證,也是改革成功的保證。面對深化國防和軍隊改革的重大考驗,全軍官兵只有嚴守紀律、嚴明規(guī)矩,自覺用政治紀律、政治規(guī)矩規(guī)范檢驗自己的言行,不斷強化擁護改革的政治自覺,才能保證改革有力有序有效推進。
    改革是一場政治大考。我軍歷來以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志。在這場已上升為黨的意志的重大改革面前,能否做到堅決擁護改革、積極支持改革,已成為對黨員領導干部黨性修養(yǎng)和官兵忠誠度的重大考驗,也是對新一代革命軍人好樣子和好干部標準的實際檢驗。戰(zhàn)爭是生死觀的考驗,改革是得失觀的考驗。對于軍人來說,兩種考驗一樣嚴峻,而和平時期后者的考驗更能彰顯一個人的擔當和修為。作為國防和軍隊建設的主體,全軍官兵毫無例外都是這場改革的參與者和實踐者,都需竭盡全力、排除萬難贏得這場考驗,絕不能當改革的旁觀者,更不能成為改革路上的絆腳石。
    牢固樹立大局觀念。改革之難,難在打破既有利益格局。對廣大官兵而言,關鍵在于矯正觀察問題的立場、調整思考問題的視角。不能口頭上擁護改革,一涉及具體利益就不行。如果只盯著自己的一畝三分地,那就會對任何涉及自身利益的調整改革都認為是動自己的奶酪、革自己的命,就很難形成擁護改革的政治自覺。任憑這樣的思想蔓延,改革將寸步難行。“觀操守在利害時”。在國防和軍隊改革進入攻堅期和深水區(qū)的關鍵時刻,正是檢驗革命軍人責任擔當之時。這個時候尤其需要全軍官兵自覺從黨和國家改革大局和實現(xiàn)強軍目標的戰(zhàn)略高度觀察思考問題,真正看清影響和制約國防和軍隊建設的矛盾問題癥結之所在,從而以積極心態(tài)對待國防和軍隊改革中的利益調整,妥善處理眼前利益和長遠利益、局部利益和整體利益、個人利益和集體利益的關系,甘愿以個體之失換整體之得,以局部之失換全局之得,以一時之失換長遠之得。改革不可能皆大歡喜,但只要以黨、國家和軍隊的整體利益為重,以是否有利于堅持黨的領導,是否有利于能打仗、打勝仗,是否有利于保持人民軍隊光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風為標準來看得失、做取舍,就會少一些思想疙瘩,多一些自覺自愿。
    保持堅強的政治定力。歷史經驗表明,每當在黨、國家和軍隊建設發(fā)展的重要關口和節(jié)骨眼上,輿論場上總是熱鬧非凡、魚龍混雜。作為革命軍人,要始終堅定“改革不改向、變革不變色”的信念不動搖,在面對紛至沓來的海量信息時,始終保持堅強的政治定力,自覺用黨中央、中央軍委決策部署統(tǒng)一思想,增強明辨是非能力,堅決不信謠、不傳謠,更不能造謠。“任爾東西南北風,我自巋然不動”,始終保持政治上的清醒和堅定,確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,為改革順利推進創(chuàng)造良好的內部環(huán)境。
    堅持躬身篤行、真抓實干,強化投身改革的行動自覺,確保改革舉措落地生效。
    一打綱領不如一個實際行動。深化國防和軍隊改革的藍圖繪就,唯有靠實打實的行動才能將改革的壯美圖景變成強軍興軍的生動實踐。我們必須以學促知、以知促行,躬身篤行、真抓實干,真正把對改革的政治熱情轉化為積極投身改革的行動自覺,用扎實有為的工作為國防和軍隊改革做出貢獻。
    聽令而行,統(tǒng)籌推進。深化國防和軍隊改革,是一個復雜的系統(tǒng)工程,各項改革舉措之間的關聯(lián)性、耦合性要求非常高,既要求從整體上運籌帷幄,也要求各子系統(tǒng)密切配合、協(xié)調行動。廣大官兵必須強化號令意識,堅決做到聽令而行、按令行事、步調一致。改革實質性展開后,各級要迅速行動起來,從思想上組織上行動上全力投入、全面推進,無論涉及哪個層級、哪些單位、哪類群體,都必須堅決服從命令、聽從指揮,不折不扣地抓好改革方案落實。要牢牢把握積極穩(wěn)妥的改革總要求,按照黨中央、中央軍委的統(tǒng)一部署,堅持自上而下、分步實施,科學統(tǒng)籌各階段改革任務,什么階段該干什么事,做到心中有數(shù)、重點突出、有章可循,各項措施之間要有機銜接、相互配合、搞好協(xié)同,防止打亂仗和自行其是。各級都要科學把握工作的節(jié)奏和時間節(jié)點,既要防止疲沓拖拉,消極應付,拖改革的后腿,也要防止盲目蠻干,急功近利,確保改革任務高質量落實。要強化底線思維和風險管控,始終做到戰(zhàn)備值班不松懈,指揮順暢不間斷,后勤管理不失序,軍隊資產不流失,確保政令軍令暢通無阻。
    立足崗位,干好本職。投身改革,最現(xiàn)實的平臺是本職崗位,最有效的途徑是履職盡責。改革過程中,各種各樣的干擾會無形增多,官兵思想容易產生波動,正常的工作秩序、節(jié)奏容易受到影響,這就需要把思想工作貫穿改革全程,教育官兵始終做到在利益得失面前保持一顆平常心,在工作任務面前保持一顆進取心,引導官兵全身心投入到正常的戰(zhàn)備、訓練和工作之中,干一流工作,創(chuàng)放心崗位;始終保持工作的連續(xù)性,嚴防“爛尾工程”,決不能因隸屬關系變化、人員變動、工作交接等原因而發(fā)生誤時誤事現(xiàn)象,影響和干擾改革大局,以工作任務的圓滿完成為改革清障、鋪路、助力。
    領導帶頭,以上率下。深化國防和軍隊改革關鍵在領導。各級領導干部要充分發(fā)揮好“關鍵少數(shù)”的示范引領作用,始終把自己擺進去,先從自身做起,言行一致、知行合一;帶頭解放思想、犧牲奉獻,敢于沖破觀念束縛和利益藩籬;帶頭振奮工作和精神狀態(tài),堅決執(zhí)行命令指示,用模范行動教育官兵、穩(wěn)定部隊,促進改革任務在本單位本部門的有效落實和扎實推進。
    部隊改革發(fā)言稿篇八
    在2019年全縣各項工作全面鋪開的關鍵階段,縣委召開大討論動員部署會。非常及時,非常必要,特別是聽了省委駱惠寧書記的動員報告,我們更加深入了解了開展大討論的重大意義和關鍵內容,我們一定要迅速行動起來,深入學習,查找問題,改進工作,促進發(fā)展,重點要強化四種意識:
    一是強化政治意識。提高政治站位,學習好、宣傳好、貫徹好、落實好大討論活動,把全體干部職工的思想和行動統(tǒng)一到縣委的安排部署上來,通過大討論活動凝聚廣大干部職工敬業(yè)干事的精氣神和團結奮進的正能量,激發(fā)黨員干部的創(chuàng)新力和事業(yè)心,進一步推動交通運輸行業(yè)各項工作的全面提升。
    二是強化責任意識。把縣委提出的“擔當負責攻堅突破”體現(xiàn)到具體職責和工作中,通過這場學習思想和行動的革命,提升自己的履職能力和本領,履行好主體責任,樹立開放的思維、創(chuàng)新的理念、實干的精神,從大討論中要思路、要動力、要措施、要作風、要成效,勇于擔當負責,干在實處,沉下身子,盡好責任。
    三是強化創(chuàng)新意識。改革促發(fā)展,創(chuàng)新促跨越,在大討論活動中,我們要強化問題導向,創(chuàng)新工作思路,圍繞交通行業(yè)發(fā)展中如何增量提質,如何平穩(wěn)適應交通運輸行業(yè)發(fā)展的重要工作和目標,進一步提升工作標桿,拓寬發(fā)展視野。面向全國學習先進經驗,借力發(fā)力,攻堅突破,奮發(fā)努力,出力出彩。四是強化作風意識。我們將借助大討論的平臺,加強政治學習和業(yè)務培訓,進一步激發(fā)全體干部職工的崗位意識、擔當意識、進取意識,激發(fā)廣大干部職工的工作熱情、干事激情、奉獻精神,充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員干部職工的榜樣引領和示范帶動,著力打造一支熱愛交通、甘于奉獻、業(yè)務過硬、作風務實、奮發(fā)進取的交通隊伍。為進一步推動交通運輸行業(yè)再上新臺階,提供強大的保障,為推動我縣交通運輸行業(yè)的快速優(yōu)質發(fā)展,做出交通人積極的更大的貢獻。
    “改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動,是我們省、市、縣委站在改革再出發(fā)的關鍵機遇期,做出的一項重大決策部署,必將激勵和引導我們廣大黨員干部,進一步增強改革信心,敢于創(chuàng)新作為,提升工作標準,以新時代的扎實作風投身到黨和人民的改革事業(yè)中。
    作為一名交通系統(tǒng)職工,我深刻認識到此次活動的重要性和必要性,強烈感受到扎實開展好此次活動,將是開闊我們思路,推動我們發(fā)展的一次重要契機。
    我們將緊扣省委駱惠寧書記動員會上的講話精神,圍繞“六個破除、六個著力、六個堅持”活動任務,立足實際,認真落實,努力做到“四抓”,確保大討論活動在我們基層扎實開展,取得實效。
    一是抓黨員引領,發(fā)揮模范作用。全體黨員首先要做好表率,在大討論話動中,帶頭參加活動,帶頭發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。同時,指導和督促全體干部職工,廣泛參與,積極討論,主動創(chuàng)新,擔當負責,當好“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的領頭軍。
    二是抓宣傳動員,營造濃厚氛圍。我們根據(jù)縣動員會精神,在局黨委的指導下,通過召開動員會以及廣播、電子屏宣傳等形式,把全體黨員干部的思想和行動凝聚到各級黨委的決策部署上來,形成抓改革、求創(chuàng)新、敢突破的創(chuàng)業(yè)氛圍。
    三是抓問題導向,找準發(fā)展舉措。把大討論活動與召開民主生活會相結合,認真開展好學習討論會,我們將通過大討論,把原因找出來,舉措定實在,努力實現(xiàn)對癥下藥,突破解決。
    四是抓任務落實,彰顯擔當作為。我們要乘著“改革創(chuàng)新奮發(fā)有為”的東風,在本職工作上大作文章,補齊短板,突出特色,勇于擔當負責,攻堅突破,切實以新辦法、新作風,確保各項工作順利推進。同時,還要著力解決黨員干部中存在的與時俱進意識不強,黨建帶動力不足,治理機制不健全,干部慵懶散現(xiàn)象突出等方面的問題??傊?,我們要切實以此次大討論活動為契機,改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為,搶抓機遇、踏實苦干,真正為全縣老百姓謀取更大福祉,為全縣的發(fā)展貢獻更大力量。
    4大家好,很榮幸能在這里跟大家交流,將我心中的一些想法、看法以及做法講出來與大家共勉,有什么不同意見,請大家指出來我們共同探討學習,共同進步。2019年1月30日,中共xx縣委印發(fā)了《關于開展改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為大討論的實施方案》,根據(jù)方案要求,xx派出所全體黨員民警以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神等相關內容,以增強改革決不落后的信念,增強創(chuàng)新驅動發(fā)展的理念,增強勇于擔當作為的自覺為目標,開展了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,通過大討論推動了xx派出所全體民警黨員的思想再解放、改革再深入、創(chuàng)新再發(fā)力、開放再提質。
    “改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”,用xx縣公安局最真實的事情就能很好的說明?;赝^去,每年的春節(jié)大家都跟今年一樣,有值班、有處警、有巡邏,唯獨不一樣的是心情。今年的春節(jié),在我們的民警身上感受到了積極和責任,感受到了奉獻和驕傲,而且看得出來,這種正能量的表現(xiàn)絕對發(fā)自內心。是什么力量讓我們的公安民警在內心能有如此大的改變,那就是局黨委領導班子以及中層干部“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”集體做表率的力量。街面巡邏,有我們的副縣長、局黨委書記、局長梁棟以及其他領導班子成員帶隊巡邏;春節(jié)值班,大部分科室隊所負責人都選擇了除夕和初一值班,將家人團聚的機會讓給了其他民警;分析案情辦理案件,各大戰(zhàn)區(qū)的指揮長總是第一個發(fā)表意見,最后一個離開會議室。這看似普通平常的簡單創(chuàng)新,卻像一雙巨大的雙手,推動著我們公安民警奮發(fā)有為的信心。公安工作的好壞,關系到人民群眾的切身利益,關系到人民群眾的幸福感和獲得感,我們不能只是紙上談兵。2019年以來,在局黨委的正確領導下,xx派出所全體民警為了心中的信念放棄了本應屬于自己的時間,用自己最實際的行動表達著對公安工作的深深情意。正是憑著這份“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的積極態(tài)度,獲得了上級領導的認可和好評。在掃黑除惡工作方面,xx派出所真正做到了改革創(chuàng)新攀高峰,奮發(fā)有為啟新程。在打響xx縣公安局2019年掃黑除惡第一槍,并且受到xx縣副縣長、公安局黨委書記、局長梁棟同志親自頒發(fā)的嘉獎令后,以此為契機xx派出所全體民警不驕不躁、踏實工作、默默奉獻,很快便又取得了掃黑除惡工作的又一次突破,查實了xx縣公安局2019年以來又一起涉嫌黑惡勢力案件。兩起黑惡勢力案件的確定和打擊,是xx派出所所有指戰(zhàn)員共同努力的結果。雖然過程有點辛苦,雖然身體有點吃不消,雖然對家人有點未盡義務的愧疚,但是,看到犯罪分子即將得到懲處,看到領導、同事還有身邊群眾對我們豎起的大拇指,我們內心感到無比欣慰和自豪。最近梁局長在派出所調研中指出,“要注重掃黑除惡線索核查的質量,確保查一條,清一條,結一條,人民群眾滿意一條”。我們沒有辜負上級領導的信任,沒有辜負人民群眾的期盼,更沒有辜負頭頂?shù)你y色警徽。我們用實際行動詮釋了人民警察的神圣職責。作為人民最忠誠的孩子,國家最忠誠的戰(zhàn)士,我們的中國夢就是祖國平安,百姓微笑,千里平安、萬家燈火,這將是我們xx派出所全體民警終身奮斗的目標。戰(zhàn)友們:新時代意味著新起點,新時代呼喚著新作為。希望大家在新的一年里,互相學習,互相提攜,團結奮戰(zhàn),始終以飽滿的政治熱情、昂揚的神狀態(tài)、創(chuàng)一流的責任擔當,完成好各項公安工作任務,以優(yōu)異的成績向中華人民共和成立70周年敬獻賀禮。
    發(fā)展源于改革,創(chuàng)新成就夢想。我們將認真落實縣委段燕翔書記的重要講話精神,嚴格對照“六個破除六個著力六個堅持”,立足實際,實現(xiàn)新作為。勇當先鋒,爭做改革創(chuàng)新發(fā)展有為的排頭兵。切實把大討論活動開展好,開展實,一、創(chuàng)新?lián)斪鳛?,改革再出發(fā)。在謀求轉型發(fā)展躍步新征程上實現(xiàn)新突破,切實把“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的成效,轉化為轉型發(fā)展的新動力。今年,我們要緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點項目,的新征程上,實現(xiàn)新突破。
    扶貧貸款2500萬元,鞏固扶貧戰(zhàn)斗成果。三、創(chuàng)新履責意識,作風再轉變。在謀求可持續(xù)發(fā)展優(yōu)化行風行貌上,實現(xiàn)新突破。我們堅決把“強黨建轉作風履責任”作為大討論活動的發(fā)力點,做到三個“不打折扣”:一是堅持黨建領行不打折扣。樹牢四個意識,踐行兩個維護,對照“六個破除”層層開展大學習大討論,補足精神之鈣;二是加強作風建設不打折扣。強化定時定點服務制,一線工作落地制,簡化工作流程,聚焦扶貧領域作風整治,采取“明察暗訪+效能監(jiān)察”,狠抓黨風廉政建設,全鏈條問責追責,弘揚風清氣正的行風;三是履行社會責任不打折扣。做好涉農補貼資金發(fā)放,開通生活繳費利民便民平臺,送金融知識、產品、服務下鄉(xiāng),對標先進同業(yè),全員比學趕超,打造幸福和諧的“農商”之家。2019年,我行將以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動為契機,在縣委縣政府的堅強領導下,扎根三農,服務縣域經濟,打造一流地方銀行,奮進實干圓滿完成任務,為建設富裕文明幸福美麗的新xx而不懈努力。
    繞煤炭安全綠色開采和清潔高效利用,加大科技創(chuàng)新投入力度與激勵力度,加快實施“四輪驅動”科技創(chuàng)新戰(zhàn)略,在保水、充填、無煤柱、智能化大采高、五小創(chuàng)新等技術研發(fā)應用上加大攻關力度,不斷引進新技術、新材料、新工藝、新裝備,依靠科技創(chuàng)新,提升對安全生產減人提效的貢獻率。圍繞封閉狹隘、資源依賴,深化契約管理,打開發(fā)展新通途。該礦推行全面預算管理,堅持“誰分管,誰簽字”原則,分系統(tǒng)劃塊管理,嚴格執(zhí)行預算指標,規(guī)范計劃、組織、控制、分析、追究考核五個環(huán)節(jié);建立“雙百制”考核機制,安全質量和生產經營各占100分,按照契約目標進度,重獎重罰重問責,壓實層級責任;強化成本管理,成立地面修繕隊,探索創(chuàng)收自養(yǎng)模式,增加修舊利廢自制項目,爭取外銷,突破體制障礙,打造契約化管理示范點。圍繞隨遇而安、慵懶散漫,加強誠信管理,營造實干氛圍。該礦推行干部誠信管理,從礦、科、隊三級管理人員中開展,實行“一年一周期,1000分/周期”積分管理,對誠信等級低的干部給與黃牌警告、提醒談話、降級使用、調整崗位等處理;強化干部作風,完善“制度管人、流程管事”工作機制,利用“13710”進行督辦,不留余地曝光責任不清、推進不快的事,鐵面無私追究推諉扯皮的人,讓極慢如仇成為一種執(zhí)行文化,提高干部執(zhí)行力;創(chuàng)新干部晉升模式,探索市場化聘用模式,打破工人、干部身份的約束,試行雙向選擇交流機制,將干部誠信管理結果作為提拔的重要依據(jù)。
    6xx旅游開發(fā)分公司借力大討論活動帶動工作實現(xiàn)“六個突破”自“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動開展以來,xx旅游開發(fā)分公司結合公司實際,緊緊圍繞“六個破除”,促推公司大討論活與2019年工作安排部署相結合,確保各項工作落到實處。針對破除僵化保守,著力解決改革意識不強問題,堅持以改革破解發(fā)展難題,全體干部職工加強學習,提升素質,提高責任心和執(zhí)行力,爭做企業(yè)高質量發(fā)展的頂梁柱和排頭兵。針對破除因循守舊,著力解決創(chuàng)新精神不足問題,堅持以創(chuàng)新激發(fā)動力活力,推行通勤車隊與礦廠聯(lián)合開展安全教育活動,用職工喜聞樂見的形式宣傳安全生產知識,配備飲水設施及圖書雜志,為職工提供飲水和閱覽服務,把通勤車打造成流動的職工之家。針對破除封閉狹隘,著力解決擴大開放不夠問題,堅持以開放促改革促發(fā)展,探索與知名景區(qū)合作,結合各地開發(fā)的牡丹節(jié)、桃花節(jié)等各類特色游,開展個性化、定制化服務,推出適宜各類消費群體的旅游線路。針對破除資源依賴,著力解決市場理念不濃問題,堅持以市場打開發(fā)展新通途,推行“我是旅游人,我為旅游做貢獻”全員抓旅游的營銷模式,參照保險公司獎勵管理辦法,調動全員積極性,深度挖掘集團公司內部市場和社會市場。針對破除隨遇而安,著力解決工作標桿不高問題,堅持以一流標準創(chuàng)造一流業(yè)績。全員要樹立“地區(qū)第一、全省一流、行業(yè)領先”的發(fā)展愿景,要以標準化規(guī)范化精準化為路徑,在工作的全過程中落實“準、細、嚴、精、實”的要求。針對破除慵懶散漫,著力解決作風不實問題,堅持以過硬作風彰顯擔當作為。踐行“忠誠、優(yōu)雅、嚴謹、卓越”的企業(yè)文化,管理層做正確的事,執(zhí)行層正確地做事,操作層把事做正確。
    部隊改革發(fā)言稿篇九
    隨著時代的發(fā)展和社會的變遷,軍隊改革已經成為一個必然趨勢。為適應形勢的發(fā)展和任務的需要,軍隊必須進行改革,不斷提升自身的綜合實力。在長期的改革實踐中,我有幸參與并親身體驗了改革的過程和成果,深刻體會到了改革的重要性和必要性。下面,我將從不同角度出發(fā),談一下我對改革部隊的心得體會。
    首先,軍隊改革要緊跟時代步伐,適應信息化發(fā)展的需求。在信息化時代,軍隊的任務要求不斷提升。只有通過改革,才能適應信息化發(fā)展的趨勢。我在改革過程中深感信息化對軍隊的重要性,因此,我們積極采取信息化手段,不斷推進部隊的網絡化建設,提高指揮效能。通過網絡化,我們可以快速獲取軍事情報,及時反饋指揮意圖,大大提高了作戰(zhàn)效能和決策速度。
    其次,改革部隊要加強人才培養(yǎng)與管理。在改革的過程中,我意識到人才的重要性和培養(yǎng)的緊迫性。因此,我們加大了對軍隊人才的培養(yǎng)和管理力度。一方面,我們加強了軍事理論研究,提升軍隊人才的理論素養(yǎng);另一方面,我們采取多元化的培養(yǎng)方式,注重鍛煉軍隊人才的實踐能力。通過這些措施,我們培養(yǎng)出了一批專業(yè)能力強、作風過硬的軍事干部和士兵,為軍隊的現(xiàn)代化建設提供了有力的保障。
    再次,改革部隊要注重與民眾的交流與合作。改革涉及到全社會的利益和福祉,所以我們必須與民眾保持良好的關系,通過交流與合作,形成軍民魚水情。在改革過程中,我們積極參與地方建設,幫助民眾解決困難,提高生活質量。通過這種方式,我們得到了民眾的理解和支持,為改革提供了穩(wěn)定的社會環(huán)境。同時,我們也不斷傾聽民眾的聲音,及時進行調整和改進,確保改革的順利進行。
    最后,軍隊改革要堅持以人民為中心的思想,始終保持人民軍隊的本色。在改革中,我深感人民軍隊的崇高使命和歷史使命。我們要始終維護人民的利益,堅決貫徹黨中央的決策部署。在執(zhí)行任務的過程中,我們要密切與人民群眾溝通,了解需求,順應民意。只有做到這一點,我們才能始終把人民的利益放在首位,發(fā)揮軍隊應有的作用。
    總之,改革部隊是一項必然的任務。通過改革,可以提高軍隊的整體實力,適應時代的發(fā)展和任務的需要。在改革的過程中,我們深感信息化、人才培養(yǎng)、與民眾的交流合作以及堅持以人民軍隊為中心的思想的重要性。只有緊跟時代步伐,不斷發(fā)展創(chuàng)新,才能建設出強大的現(xiàn)代化軍隊,為實現(xiàn)中國夢提供有力的保障和支持。
    部隊改革發(fā)言稿篇十
    題的演講稿。
    大家好!有一首歌唱道:“不是我不明白,這世界變化快?!碑斝率兰o的朝陽噴薄而出,當全球化的狂潮席卷而至,正面臨著“入世”成功機遇與挑戰(zhàn)并存的國人忽然遭遇了一場詞匯系統(tǒng)的大震蕩,熟悉的、陌生的、理解的、不理解的,一切都是那么光怪陸離,猝不及防。然而,一葉落而知天下秋,滴水明而知日輝煌。語言就是一種社會機制,當我們的目光還沒關注到這個世界最為前沿的領域,當我們的神經還沒有感受到這個世紀最為敏感的層面,我們的舌頭輕易地翻卷著,妙語連珠間竟然已經把這個世界的新氣象表達得淋漓盡致了。是的,新詞匯展現(xiàn)了與時俱進的社會新思想,新詞匯托起了改革開放的詩畫新國?!按航喯戎?經濟狀況當然是社會變化的晴雨表。花明天的錢辦今天的事,這樣一種在不久之前必然被斥為敗家子的生活方式,赫然間已經成為了上海、北京等大城市里市民耳熟能詳?shù)淖钚孪M觀念,分期付款早已在發(fā)達資本主義國家通行,到了國,卻是要叫做“按揭”的,唇齒間依稀可以品出點銀行借貸的意思來。外資銀行虎視眈眈,民營資本后來居上,當越來越多的人熟悉了“融資”“上市”“知產階級”,國的經濟界開始呈現(xiàn)出空前的活躍與繁榮。
    經濟基礎決定上層建筑,然而上層建筑同樣制約經濟基礎,1/4。
    政治永遠是我們關注的話題?!班l(xiāng)鎮(zhèn)直選”這一說法已經被越來越多的基層百姓所熟悉,人民代表人民選,村官街官賢者上,在實行了這么多年的民主集的任命制后,善于向世界求真知的共產黨人,又出臺了高效的公務員體系,當然還要配合必要的社會監(jiān)督機制,畢竟絕對的權力導致絕對的腐敗,道德的約束力已經不能適應法制社會的需要了。于是有了“加薪”“存款實名制”“廉政賬戶”等一系列新詞匯,在這些新名詞從初創(chuàng)到推廣再到普及的過程,我們驚喜地看到了“行政超市”“市長熱線”等各種為人民服務的新舉措,我們真切感覺到了改革開放的國正在與世界同頻共振,東方雄獅正在崛起于全球民族之林。
    2/4。
    在國際上長盛不衰。然而教育永遠都不能忘記社會的那一部分,“網聊”甚至“網戀”,“蹦迪”然后“泡口巴”,“發(fā)燒友”進而“哈韓哈日”,今天的孩子常常和他們掛在口頭的“酷斃了”“帥呆了”“哇塞”一樣,實在是讓人犯糊涂。
    文化界也永遠是熱鬧的、,“dv”不過是稍顯精致的數(shù)碼攝像機,要達到傳統(tǒng)膠片的效果還要假以時日,然而在“家庭影院”的支持下,dv短片的興盛卻在某種程度上代表了國電影業(yè)發(fā)展的新方向,因為真實,生活稍縱即逝的瞬間被賦予了友人深思的意義內涵;因為自由,藝術家匠心獨具的個性找到了前景光明的用武之地、;“后現(xiàn)代派”也許過于抽象了,然而談起“行為藝術”“裝置藝術”“成尼斯建筑雙年展”……我們的答案立刻就變得豐富多彩起來,就像“朋克”這種音樂形式以反音樂為口號未強調自由狀態(tài)一樣,各種非主流旋律的響起讓我們想起“百花齊放,百家爭鳴”,這實在是思想集大成的黃金時代啊。
    這是一些真正活躍的細胞,他們也許并沒有意識到自己所做的一切正在對當下的國產生影響,他們也許更關心與生活聯(lián)系較為密切的“試婚”“綠色食品”“丁克家庭”……但他們事實上使得“個人維權”漸漸變得和許多人切身相關起來,這樣一種西方社會自由的絕對尊崇,在新世紀的國倒也不完全是舶來品。從王海們的“知假打假”究竟受不受消法保護,到業(yè)主聯(lián)名將違規(guī)開發(fā)的房地產商告上法庭,再到時有所聞的公民狀告學校、交通運輸部門等機構,國消費者的維權意識正在逐漸增強,而尋求法律途徑的解決方式也促進了我國社會文明的進一步良性發(fā)展。
    4/4。
    部隊改革發(fā)言稿篇十一
    近年來,我國軍隊推進改革取得了舉世矚目的成就,在各項改革舉措中發(fā)揮了先鋒模范作用。作為一名普通士兵,我深感自身參與改革帶給我的成長和收獲。在這個過程中,我體會到了改革的必要性、重要性以及付出與回報之間的對應關系。以下是我對改革部隊的心得體會。
    首先,在改革部隊中,我深刻認識到改革的必要性。面對國際形勢的快速變化和軍事技術的飛速發(fā)展,軍隊必須以更加主動、靈活的姿態(tài)應對挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)的戰(zhàn)爭模式和組織架構已經難以適應如今的需求,因此改革勢在必行。只有通過改革,我們才能夠在新時代有所作為,在軍事強國建設的道路上走得更穩(wěn)更遠。
    其次,改革部隊給了我個人一個寶貴的成長機會。改革是一場考驗我們智慧和實踐能力的戰(zhàn)役。在改革過程中,我們需要不斷學習、調整和創(chuàng)新,提高自身的綜合素質。作為一名普通士兵,我也參與到了改革中的各項工作中,比如改進訓練方法、提高實戰(zhàn)能力等。通過與同志們的協(xié)作和交流,我逐漸摸索到適應改革的方法和策略,也找到了自己的位置和作用。
    進而,改革部隊讓我明白了改革與付出之間的關系。改革并非一蹴而就,需要我們堅持不懈的努力和奉獻。這個過程充滿了汗水和辛苦,但它也給予了我們巨大的成就感。我們不斷努力完善各項改革措施,為實現(xiàn)我們的目標而努力奮斗。同時,我們也要牢記“付出必有回報”,只要我們不斷努力,就一定會迎來更大的成果和發(fā)展。
    最后,改革部隊還給了我一個全新的軍人形象。傳統(tǒng)軍人形象中,我們往往會想到身著制服的冷酷戰(zhàn)士,但在改革部隊中,軍人的形象發(fā)生了巨大的轉變。我們不僅需要擁有過硬的軍事本領,還要具備更廣闊的視野和國際化的素質。軍人形象被賦予了更多的責任與使命,我們身上承擔著捍衛(wèi)國家利益和民族尊嚴的重要任務。
    綜上所述,改革部隊給予了我很多寶貴的體驗和教訓。我深刻體會到改革的必要性和重要性,認識到改革帶來的成長機會和回報。在改革中,我們需要付出努力與汗水,但付出必然有收獲。改革也讓我重新認識了軍人形象,明確了我自己的責任與使命。作為一名普通士兵,我會牢記改革的意義,持續(xù)努力提升自身素質,為軍隊的建設和發(fā)展做出更大的貢獻。
    部隊改革發(fā)言稿篇十二
    紀律是革命勝利的保證,也是改革成功的保證。面對深化國防和軍隊改革的重大考驗,全軍官兵只有嚴守紀律、嚴明規(guī)矩,自覺用政治紀律、政治規(guī)矩規(guī)范檢驗自己的言行,不斷強化擁護改革的政治自覺,才能保證改革有力有序有效推進。
    改革是一場政治大考。我軍歷來以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志。在這場已上升為黨的意志的重大改革面前,能否做到堅決擁護改革、積極支持改革,已成為對黨員領導干部黨性修養(yǎng)和官兵忠誠度的重大考驗,也是對新一代革命軍人好樣子和好干部標準的實際檢驗。戰(zhàn)爭是生死觀的考驗,改革是得失觀的考驗。對于軍人來說,兩種考驗一樣嚴峻,而和平時期后者的考驗更能彰顯一個人的擔當和修為。作為國防和軍隊建設的主體,全軍官兵毫無例外都是這場改革的參與者和實踐者,都需竭盡全力、排除萬難贏得這場考驗,絕不能當改革的旁觀者,更不能成為改革路上的絆腳石。
    牢固樹立大局觀念。改革之難,難在打破既有利益格局。對廣大官兵而言,關鍵在于矯正觀察問題的立場、調整思考問題的視角。不能口頭上擁護改革,一涉及具體利益就不行。如果只盯著自己的一畝三分地,那就會對任何涉及自身利益的調整改革都認為是動自己的奶酪、革自己的命,就很難形成擁護改革的政治自覺。任憑這樣的思想蔓延,改革將寸步難行?!坝^操守在利害時”。在國防和軍隊改革進入攻堅期和深水區(qū)的關鍵時刻,正是檢驗革命軍人責任擔當之時。這個時候尤其需要全軍官兵自覺從黨和國家改革大局和實現(xiàn)強軍目標的戰(zhàn)略高度觀察思考問題,真正看清影響和制約國防和軍隊建設的矛盾問題癥結之所在,從而以積極心態(tài)對待國防和軍隊改革中的利益調整,妥善處理眼前利益和長遠利益、局部利益和整體利益、個人利益和集體利益的關系,甘愿以個體之失換整體之得,以局部之失換全局之得,以一時之失換長遠之得。改革不可能皆大歡喜,但只要以黨、國家和軍隊的整體利益為重,以是否有利于堅持黨的領導,是否有利于能打仗、打勝仗,是否有利于保持人民軍隊光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風為標準來看得失、做取舍,就會少一些思想疙瘩,多一些自覺自愿。
    保持堅強的政治定力。歷史經驗表明,每當在黨、國家和軍隊建設發(fā)展的重要關口和節(jié)骨眼上,輿論場上總是熱鬧非凡、魚龍混雜。作為革命軍人,要始終堅定“改革不改向、變革不變色”的信念不動搖,在面對紛至沓來的海量信息時,始終保持堅強的政治定力,自覺用黨中央、中央軍委決策部署統(tǒng)一思想,增強明辨是非能力,堅決不信謠、不傳謠,更不能造謠?!叭螤枛|西南北風,我自巋然不動”,始終保持政治上的清醒和堅定,確保部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一,為改革順利推進創(chuàng)造良好的內部環(huán)境。
    堅持躬身篤行、真抓實干,強化投身改革的行動自覺,確保改革舉措落地生效。
    一打綱領不如一個實際行動。深化國防和軍隊改革的藍圖繪就,唯有靠實打實的行動才能將改革的壯美圖景變成強軍興軍的生動實踐。我們必須以學促知、以知促行,躬身篤行、真抓實干,真正把對改革的政治熱情轉化為積極投身改革的行動自覺,用扎實有為的工作為國防和軍隊改革做出貢獻。
    聽令而行,統(tǒng)籌推進。深化國防和軍隊改革,是一個復雜的系統(tǒng)工程,各項改革舉措之間的關聯(lián)性、耦合性要求非常高,既要求從整體上運籌帷幄,也要求各子系統(tǒng)密切配合、協(xié)調行動。廣大官兵必須強化號令意識,堅決做到聽令而行、按令行事、步調一致。改革實質性展開后,各級要迅速行動起來,從思想上組織上行動上全力投入、全面推進,無論涉及哪個層級、哪些單位、哪類群體,都必須堅決服從命令、聽從指揮,不折不扣地抓好改革方案落實。要牢牢把握積極穩(wěn)妥的改革總要求,按照黨中央、中央軍委的統(tǒng)一部署,堅持自上而下、分步實施,科學統(tǒng)籌各階段改革任務,什么階段該干什么事,做到心中有數(shù)、重點突出、有章可循,各項措施之間要有機銜接、相互配合、搞好協(xié)同,防止打亂仗和自行其是。各級都要科學把握工作的節(jié)奏和時間節(jié)點,既要防止疲沓拖拉,消極應付,拖改革的后腿,也要防止盲目蠻干,急功近利,確保改革任務高質量落實。要強化底線思維和風險管控,始終做到戰(zhàn)備值班不松懈,指揮順暢不間斷,后勤管理不失序,軍隊資產不流失,確保政令軍令暢通無阻。
    立足崗位,干好本職。投身改革,最現(xiàn)實的平臺是本職崗位,最有效的途徑是履職盡責。改革過程中,各種各樣的干擾會無形增多,官兵思想容易產生波動,正常的工作秩序、節(jié)奏容易受到影響,這就需要把思想工作貫穿改革全程,教育官兵始終做到在利益得失面前保持一顆平常心,在工作任務面前保持一顆進取心,引導官兵全身心投入到正常的戰(zhàn)備、訓練和工作之中,干一流工作,創(chuàng)放心崗位;始終保持工作的連續(xù)性,嚴防“爛尾工程”,決不能因隸屬關系變化、人員變動、工作交接等原因而發(fā)生誤時誤事現(xiàn)象,影響和干擾改革大局,以工作任務的圓滿完成為改革清障、鋪路、助力。
    領導帶頭,以上率下。深化國防和軍隊改革關鍵在領導。各級領導干部要充分發(fā)揮好“關鍵少數(shù)”的示范引領作用,始終把自己擺進去,先從自身做起,言行一致、知行合一;帶頭解放思想、犧牲奉獻,敢于沖破觀念束縛和利益藩籬;帶頭振奮工作和精神狀態(tài),堅決執(zhí)行命令指示,用模范行動教育官兵、穩(wěn)定部隊,促進改革任務在本單位本部門的有效落實和扎實推進。
    部隊改革發(fā)言稿篇十三
    對黨忠誠是當代革命軍人之魂。習近平總書記反復強調要堅持從思想上政治上建設和掌握部隊,堅持黨對軍隊絕對領導的根本原則和制度,堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝官兵,確保部隊絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。同時要求,對黨絕對忠誠,就是要做到的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質的、沒有任何水分的忠誠。
    在思想政治教育和工作實踐中,我們始終緊扣“忠誠”二字不放松,組織“學習踐行強軍目標、做新一代革命軍人”主題教育,堅持以“忠誠”為首要;增強強軍文化建設,堅持以“忠誠”為核心;展開經常性思想政治工作,時刻不忘講忠誠、守忠誠?!爸艺\”二字不只說在口頭上、掛在燈箱里、做在網頁上、寫在學習筆記里,也深深地烙在官兵腦海里,為我們耳熟能詳。
    但任何教育內容最終都要落在行動上。當下,深化國防和軍隊改革已進入實施階段,要著力解決制約國防和軍隊建設的體制性障礙、結構性矛盾、政策性問題,推動組織形態(tài)現(xiàn)代化。這既是一場整體性變革,也是一場革命性的變革,不但會使一些單位撤并、轉隸、降格、壓縮規(guī)模、轉換職能,也會使一些同志面臨崗位調整、職務變更、跨域任職,甚至要在走與留之間作出選擇,其波及面不會很小,觸動部分人利益不可避免。這個關鍵時刻,能夠說就是對我們“忠誠”的檢驗。是真忠誠還是亞忠誠、是絕對的忠誠還是摻雜質、有水分的忠誠,這次改革就是試金石、就是測試儀,能夠看出我們忠誠度到底有多高,說的和做的是否真一致,面臨小事時和面臨大事時是否真一樣。
    讓忠誠經受住改革的檢驗,首先是擁護改革,支持改革。對黨忠誠的核心要求就是在政治上思想上與黨保持高度一致。深化國防和軍隊改革是實現(xiàn)中國夢、強軍夢的時代要求,是黨中央、中央軍委和習近平總書記作出的戰(zhàn)備決策部署,作為黨員干部理所當然地擁護和支持這個重大決策部署,這是對忠誠的基本要求。我們不但要自己帶頭擁護支持,還要教育引導官兵積極擁護、支持、參與改革,形成共識,積聚力量,共同履行好改革使命任務。其次,就是推動改革、抓好改革。深化國防和軍隊改革是偉大的工程,也是艱巨的工程,有的是難啃的“硬骨頭”。黨員干部講忠誠,就是要在這個關鍵時刻充分發(fā)揮領導作用、組織作用和推動作用,把自己的聰明才智用到改革中,比如組織形態(tài)的改革,如何使新的組織機構很快流暢運轉起來,形成強大戰(zhàn)斗力,需要我們帶頭去探究和摸索。又如一些單位要撤轉并降,有很多思想工作要做,很多具體問題要解決,我們必須多動腦筋,多想些辦法,以夙夜在公、席不暇暖的工作精神把工作做好,確保改革各項舉措有節(jié)奏、按步驟地實行。其三,就是聽從號令、服從改革?!坝^操守在利害時”。講忠誠,最現(xiàn)實的考驗就是在黨和人民的事業(yè)需要我們舍去利益、做出犧牲的時候,自己能不能心甘情愿地舍去和犧牲。我們既然講忠誠,那么,此時此刻就應做到,只要是大局的需要、改革的需要,就一切聽從號令、服從安排,以最實際的行動兌現(xiàn)自己的諾言,以最模范的樣子為部屬作出表率。要讓組織和群眾看到,自己平時所說的忠誠不是虛的,所寫的忠誠不是假的,關鍵時刻是經得起檢驗的。
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    部隊改革發(fā)言稿篇十四
    一、創(chuàng)新?lián)斪鳛?,改革再出發(fā)。在謀求轉型發(fā)展躍步新征程上實現(xiàn)新突破,切實把“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論的成效,轉化為轉型發(fā)展的新動力。今年,我們要緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點項目,以打造后稷故里“政府滿意社會滿意客戶滿意股東滿意員工滿意”的“五好”銀行,為初心使命堅守支農支小定位,大力扶持地方經濟,全力服務鄉(xiāng)村振興,保證全年各項貸款投放4億元。實現(xiàn)各項收入3.6億元,全年上繳稅金3200萬元,在“扶農富商福農興企”的新征程上,實現(xiàn)新突破。
    二、創(chuàng)新金融服務,奮斗再加力。在謀求信貸支持地方經濟建設上,實現(xiàn)新突破,著重把“力支農助實體精扶貧”作為大討論切入點,做到三個“不遺余力”:一是立足三農本源,支持鄉(xiāng)村振興不遺余力。金融支農+鄉(xiāng)村振興雙結合,大力實施整村授信工程。今年要重點培育支持2個信用鄉(xiāng)鎮(zhèn),50個信用村,2萬名信用農戶;二是傾力小微發(fā)展,扶持實體經濟不遺余力。我們緊緊圍繞“三個發(fā)展計劃”,完善14種信貸產品,搭建銀商、銀企、銀稅合作模式,添薪助燃產業(yè)升級;三是推進精準扶貧,打贏脫貧攻堅戰(zhàn)不遺余力,做好產業(yè)扶貧“金融引水”,全年累放小額扶貧貸款1000萬元,產業(yè)扶貧貸款2500萬元,鞏固扶貧戰(zhàn)斗成果。
    三、
    創(chuàng)新履責意識,作風再轉變。在謀求可持續(xù)發(fā)展優(yōu)化行風行貌上,實現(xiàn)新突破。我們堅決把“強黨建轉作風履責任”作為大討論活動的發(fā)力點,做到三個“不打折扣”:一是堅持黨建領行不打折扣。樹牢四個意識,踐行兩個維護,對照“六個破除”層層開展大學習大討論,補足精神之鈣;二是加強作風建設不打折扣。強化定時定點服務制,一線工作落地制,簡化工作流程,聚焦扶貧領域作風整治,采取“明察暗訪+效能監(jiān)察”,狠抓黨風廉政建設,全鏈條問責追責,弘揚風清氣正的行風;三是履行社會責任不打折扣。做好涉農補貼資金發(fā)放,開通生活繳費利民便民平臺,送金融知識、產品、服務下鄉(xiāng),對標先進同業(yè),全員比學趕超,打造幸福和諧的“農商”之家。
    2020年,我行將以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動為契機,在縣委縣政府的堅強領導下,扎根三農,服務縣域經濟,打造一流地方銀行,奮進實干圓滿完成任務,為建設富裕文明幸福美麗的新xx而不懈努力。
    “改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動,是我們省、市、縣委站在改革再出發(fā)的關鍵機遇期,做出的一項重大決策部署,必將激勵和引導我們廣大黨員干部,進一步增強改革信心,敢于創(chuàng)新作為,提升工作標準,以新時代的扎實作風投身到黨和人民的改革事業(yè)中。
    作為一名農村黨支部書記,我深刻認識到此次活動的重要性和必要性,強烈感受到扎實開展好此次活動,將是開闊我們思路,推動我們發(fā)展的一次重要契機。今天會后,我們xx村將緊扣動員會上xx書記的講話精神,圍繞“六個破除、六個著力、六個堅持”活動任務,立足實際,精密部署,認真落實,努力做到“四抓”,確保大討論活動在我們農村基層扎實開展,取得實效。
    一是抓支部引領,發(fā)揮模范作用。作為黨支部書記,首先我要做好表率,在大討論話動中,帶頭組織活動,帶頭發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。同時,指導和督促全體黨員干部,廣泛參與,積極討論,主動創(chuàng)新,擔當負責,當好“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的領頭軍。
    二是抓宣傳動員,營造濃厚氛圍。會后,我們將根據(jù)縣動員會精神,在鎮(zhèn)黨委的指導下,通過召開動員會以及廣播、電子屏宣傳等形式,把全體黨員干部的思想和行動凝聚到各級黨委的決策部署上來,在全鎮(zhèn)形成抓改革、求創(chuàng)新、敢突破的創(chuàng)業(yè)氛圍。
    三是抓問題導向,找準發(fā)展舉措。把大討論活動與召開民主生活會相結合,認真開展好學習討論會,重點圍繞兩個發(fā)展問題深入探討:一方面是城鎮(zhèn)化亮點不突出的問題。近年來大量實施了村級基礎設施、公共服務設施建設等為民工程,但亮化、美化等工程千篇1律,沒有創(chuàng)新思路,不能挖掘和融入自己的特色,缺乏讓人眼前一亮的獨特亮點。另一方面,是服務全縣發(fā)展大局不到位的問題??h級重點工程是惠及我們全村百姓的民心工程,可謂“功在當代、利澤千秋”,但我們的一些干部和群眾從思想上認識不到這一點,在協(xié)調占地方面,辦法不多,執(zhí)行力不快。針對以上問題,我們將通過大討論,把原因找出來,舉措定實在,努力實現(xiàn)對癥下藥,突破解決。
    四是抓任務落實,彰顯擔當作為。下一步,我們要乘著“大縣城建設”的東風,在人居環(huán)境改善上大作文章,挖掘資源,補齊短板,突出特色,努力建設宜居宜業(yè)的新時代美麗家園。在富強街西延、勞動路拓通、城西入城口改造、城西游樂園、民樂園及雨污分流、供排水管網等縣級重點工程的占地協(xié)調任務中,擔當負責,攻堅突破,切實以新辦法、新作風,確保大縣城建設順利推進。同時,還要著力解決黨員干部中存在的與時俱進意識不強,黨建帶動力不足,治理機制不健全,干部慵懶散現(xiàn)象突出等方面的問題。
    總之,我們要切實以此次大討論活動為契機,帶領全體黨員干部,改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為,搶抓機遇、踏實苦干,真正為xx老百姓謀取更大福祉,為全鎮(zhèn)全縣的發(fā)展貢獻更大力量。
    大家好,很榮幸能在這里跟大家交流,將我心中的一些想法、看法以及做法講出來與大家共勉,有什么不同意見,請大家指出來我們共同探討學習,共同進步。
    2020年1月30日,中共xx縣委印發(fā)了《關于開展改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為大討論的實施方案》,根據(jù)方案要求,xx派出所全體黨員民警以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神等相關內容,以增強改革決不落后的信念,增強創(chuàng)新驅動發(fā)展的理念,增強勇于擔當作為的自覺為目標,開展了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,通過大討論推動了xx派出所全體民警黨員的思想再解放、改革再深入、創(chuàng)新再發(fā)力、開放再提質。
    “改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”,用xx縣公安局最真實的事情就能很好的說明?;赝^去,每年的春節(jié)大家都跟今年一樣,有值班、有處警、有巡邏,唯獨不一樣的是心情。今年的春節(jié),在我們的民警身上感受到了積極和責任,感受到了奉獻和驕傲,而且看得出來,這種正能量的表現(xiàn)絕對發(fā)自內心。是什么力量讓我們的公安民警在內心能有如此大的改變,那就是局黨委領導班子以及中層干部“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”集體做表率的力量。街面巡邏,有我們的副縣長、局黨委書記、局長梁棟以及其他領導班子成員帶隊巡邏;春節(jié)值班,大部分科室隊所負責人都選擇了除夕和初一值班,將家人團聚的機會讓給了其他民警;分析案情辦理案件,各大戰(zhàn)區(qū)的指揮長總是第一個發(fā)表意見,最后一個離開會議室。這看似普通平常的簡單創(chuàng)新,卻像一雙巨大的雙手,推動著我們公安民警奮發(fā)有為的信心。
    公安工作的好壞,關系到人民群眾的切身利益,關系到人民群眾的幸福感和獲得感,我們不能只是紙上談兵。2020年以來,在局黨委的正確領導下,xx派出所全體民警為了心中的信念放棄了本應屬于自己的時間,用自己最實際的行動表達著對公安工作的深深情意。正是憑著這份“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的積極態(tài)度,獲得了上級領導的認可和好評。
    在掃黑除惡工作方面,xx派出所真正做到了改革創(chuàng)新攀高峰,奮發(fā)有為啟新程。在打響xx縣公安局2020年掃黑除惡第一槍,并且受到xx縣副縣長、公安局黨委書記、局長梁棟同志親自頒發(fā)的嘉獎令后,以此為契機xx派出所全體民警不驕不躁、踏實工作、默默奉獻,很快便又取得了掃黑除惡工作的又一次突破,查實了xx縣公安局2020年以來又一起涉嫌黑惡勢力案件。
    兩起黑惡勢力案件的確定和打擊,是xx派出所所有指戰(zhàn)員共同努力的結果。雖然過程有點辛苦,雖然身體有點吃不消,雖然對家人有點未盡義務的愧疚,但是,看到犯罪分子即將得到懲處,看到領導、同事還有身邊群眾對我們豎起的大拇指,我們內心感到無比欣慰和自豪。最近梁局長在派出所調研中指出,“要注重掃黑除惡線索核查的質量,確保查一條,清一條,結一條,人民群眾滿意一條”。我們沒有辜負上級領導的信任,沒有辜負人民群眾的期盼,更沒有辜負頭頂?shù)你y色警徽。我們用實際行動詮釋了人民警察的神圣職責。作為人民最忠誠的孩子,國家最忠誠的戰(zhàn)士,我們的中國夢就是祖國平安,百姓微笑,千里平安、萬家燈火,這將是我們xx派出所全體民警終身奮斗的目標。
    戰(zhàn)友們:
    新時代意味著新起點,新時代呼喚著新作為。希望大家在新的一年里,互相學習,互相提攜,團結奮戰(zhàn),始終以飽滿的政治熱情、昂揚的精神狀態(tài)、創(chuàng)一流的責任擔當,完成好各項公安工作任務,以優(yōu)異的成績向中華人民共和國成立70周年敬獻賀禮。
    為深入貫徹落實集團公司關于“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論部署要求,xx礦圍繞改革發(fā)展目標,緊扣關鍵環(huán)節(jié),六大系統(tǒng)科學立項,大力破除僵化保守、因循守舊、封閉狹隘,資源依賴、隨遇而安、慵懶散漫等不合時宜的思想觀念和做法,以積極向上的干勁、趕闖趕試的拼勁、不懈奮斗的韌勁,為推進智慧礦山建設貢獻力量。
    圍繞僵化保守、因循守舊,培育科技人才,破解發(fā)展難題。該礦儲備技術人才,堅持產學研相結合,以智能化工作組和岳華大師工作室為平臺,引領技術人員對現(xiàn)場操作、設施、工序、流程進行改革創(chuàng)新,推選出“首席工程師”、“首席技師”、“首席工匠”,實行一年一聘,給予政策支持,定期外出學習,著力培養(yǎng)一批熟悉智能化、無人化技術的專業(yè)人才隊伍;圍繞煤炭安全綠色開采和清潔高效利用,加大科技創(chuàng)新投入力度與激勵力度,加快實施“四輪驅動”科技創(chuàng)新戰(zhàn)略,在保水、充填、無煤柱、智能化大采高、五小創(chuàng)新等技術研發(fā)應用上加大攻關力度,不斷引進新技術、新材料、新工藝、新裝備,依靠科技創(chuàng)新,提升對安全生產減人提效的貢獻率。
    圍繞封閉狹隘、資源依賴,深化契約管理,打開發(fā)展新通途。該礦推行全面預算管理,堅持“誰分管,誰簽字”原則,分系統(tǒng)劃塊管理,嚴格執(zhí)行預算指標,規(guī)范計劃、組織、控制、分析、追究考核五個環(huán)節(jié);建立“雙百制”考核機制,安全質量和生產經營各占100分,按照契約目標進度,重獎重罰重問責,壓實層級責任;強化成本管理,成立地面修繕隊,探索創(chuàng)收自養(yǎng)模式,增加修舊利廢自制項目,爭取外銷,突破體制障礙,打造契約化管理示范點。
    圍繞隨遇而安、慵懶散漫,加強誠信管理,營造實干氛圍。該礦推行干部誠信管理,從礦、科、隊三級管理人員中開展,實行“一年一周期,1000分/周期”積分管理,對誠信等級低的干部給與黃牌警告、提醒談話、降級使用、調整崗位等處理;強化干部作風,完善“制度管人、流程管事”工作機制,利用“13710”進行督辦,不留余地曝光責任不清、推進不快的事,鐵面無私追究推諉扯皮的人,讓極慢如仇成為一種執(zhí)行文化,提高干部執(zhí)行力;創(chuàng)新干部晉升模式,探索市場化聘用模式,打破工人、干部身份的約束,試行雙向選擇交流機制,將干部誠信管理結果作為提拔的重要依據(jù)。
    部隊改革發(fā)言稿篇十五
    改革開放40周年交流發(fā)言稿1四十年在人類歷史的長河中只是一瞬,但在中國發(fā)展道路上,卻是一段影響深遠的偉大征程。四十年,有過坎坷,也有過曲折,但更多的是艱苦創(chuàng)業(yè)的快感、收獲豐收的喜悅;有過徘徊,也遭遇挫折,但更多的是乘風破浪的酣暢、揚帆前進的豪情。四十年來,我們不斷開創(chuàng)改革開放新局面,取得令人矚目的巨大成就,勤勞、勇敢、智慧的中國人民在這塊古老而美麗的土地上揮灑汗水,播種希望,收獲幸福而書寫的每一筆絢麗和重彩。
    四十年來,國家經濟快速增長并逐步進入良性發(fā)展軌道,順利實施國企、黨政機構、農村稅費等多項改革,綜合實力躍上新的臺階;人民生活水平顯著提高,城鄉(xiāng)居民年人均可支配收入逐年遞增,人民群眾的吃穿住行條件不斷改善,生活質量進一步提高;全面推進黨的建設新的偉大工程,黨的執(zhí)政能力和領導水平不斷提高,黨風廉政建設成效顯著。
    四十年發(fā)展成就的取得,是黨中央堅強領導的結果,是社會各界真誠關心和大力支持的結果,是廣大干部和各族群眾艱苦奮斗、勵精圖治的結果。成功的關鍵和根本是堅持黨的領導、全面從嚴治黨。撫今追昔,感慨萬千??偨Y經驗,我們深刻地感到,中國的發(fā)展,必須堅持以鄧小平理論、“三1個代表”重要思想、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持和加強黨的領導,充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調各方的作用;必須堅持解放思想、搶抓機遇、開拓創(chuàng)新,走符合中國實際的科學發(fā)展路子;必須堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的困難和矛盾,保持發(fā)展定力,抓實發(fā)展舉措,用發(fā)展的成果統(tǒng)一思想、凝聚人心;必須把人民群眾的根本利益放在首位,扎扎實實改善民生民本,盡心盡力增進群眾福祉,讓全體人民共享改革發(fā)展成果,不斷提高人民群眾的獲得感、幸福感;必須堅持黨要管黨和從嚴治黨,切實加強和改善黨的領導,堅持不懈推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭;必須大力弘揚求真務實的精神和作風,持續(xù)深入開展作風建設。這些寶貴經驗,為我們進一步推進發(fā)展提供了有益啟示,我們將在今后的實踐中認真汲取,把工作做得更好。
    雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。當前,我們正處在落實“四個全面”戰(zhàn)略布局、加快改革發(fā)展的關鍵時期,面臨一系列重大考驗和戰(zhàn)略機遇。站在新起點,接過歷史接力棒,我們要高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全力以赴促發(fā)展,進一步強化擔當、凸現(xiàn)實效、匯聚力量,不斷開創(chuàng)改革發(fā)展的新局面。
    要堅定不移抓發(fā)展。增強加快發(fā)展的責任感和緊迫感,2咬住發(fā)展不放松,進一步把各方面的力量凝聚起來,把各種資源整合起來,心無旁鶩抓發(fā)展,一心一意謀跨越。要堅持以發(fā)展新理念統(tǒng)領經濟社會發(fā)展全局,加快經濟結構調整,促進增長方式轉變。要扭住產業(yè)發(fā)展牛鼻子,著力推動產業(yè)結構調整和發(fā)展方式轉變,改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè),引進培育戰(zhàn)略性新興產業(yè),大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè),積極培育新的經濟增長點,不斷提升產業(yè)的整體素質和競爭力,以產業(yè)引領帶動經濟社會全面發(fā)展、科學發(fā)展。要深化改革,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、區(qū)域、經濟社會和人與自然協(xié)調發(fā)展,增強可持續(xù)發(fā)展能力,始終保持較快增長速度,提高增長質量,增強綜合實力。要深化改革,搶抓重大戰(zhàn)略機遇,充堅定不移地實施開放帶動戰(zhàn)略,全力打造便利通達、開放包容、合作共贏的基礎設施條件和投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境,全面提升對內對外開放的質量和水平。
    要強化創(chuàng)新引領,推動經濟高質量發(fā)展。發(fā)展是第一要務,創(chuàng)新是第一動力,是建設現(xiàn)代化經濟體系的戰(zhàn)略支撐。改革創(chuàng)新是加快發(fā)展的強大引擎。要繼續(xù)發(fā)揚先行先試的優(yōu)良傳統(tǒng),搶抓新一輪全面深化改革的重大機遇,打破體制機制的束縛,觸碰既得利益的“奶酪”,大膽地試、大膽地闖、大膽地干,通過改革創(chuàng)新激活內生動力,釋放政策紅利,迸發(fā)全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)激情。要大力實施創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略,深化供給3側結構性改革,營造大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的政策環(huán)境和制度環(huán)境,在全社會形成科技創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、產業(yè)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、企業(yè)創(chuàng)新、產品創(chuàng)新的熱潮。
    要加強生態(tài)文明建設。金山銀山不如綠水青山。生態(tài)是最重要的資源、最寶貴的財富,也是未來發(fā)展最核心的優(yōu)勢。要大力保護好環(huán)境,治理好污染,發(fā)展好產業(yè)。要把生態(tài)文明建設放在更加突出的戰(zhàn)略位置,實行最嚴格的生態(tài)環(huán)境保護制度,構建高效統(tǒng)一的規(guī)劃管理體系,將生態(tài)文明建設融入經濟、政治、文化、社會等建設各方面和全過程,著力推進綠色、循環(huán)、低碳發(fā)展,形成節(jié)約資源和保護環(huán)境的產業(yè)結構、生產方式和生活方式,全面構建生態(tài)文明新格局。要完善以綠色發(fā)展為導向的考核評價體系,建立健全形式多樣、績效導向的生態(tài)保護補償機制。
    要讓發(fā)展惠及群眾。人民群眾對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標。堅持以人民為中心的發(fā)展思想,不斷滿足人民日益增長的美好生活需要,讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及人民。牢固樹立以人為本的理念,真心實意為群眾謀利益、辦實事、解憂愁,善于從群眾中汲取智慧、凝聚力量,緊緊依靠廣大群眾創(chuàng)造美好未來。要把精準扶貧作為民生改善的重中之重,精準施策,務實推進,確保人民同步實現(xiàn)全面小康。要堅持從維護最廣大人民根本利益的高度,多謀民4生之利,多解民生之憂,在學有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居上持續(xù)取得新進展,讓人民安居樂業(yè)、共享幸福。要重視運用法律手段保障不同利益主體,特別是弱勢群體的合法權益,著力規(guī)范有關方面的行為。要注重統(tǒng)籌發(fā)展,加快社會保障體系建設,切實解決社會弱勢群體的困難,促進社會公平和正義,促進社會穩(wěn)定與和諧。
    要加強黨的領導。切實加強黨的思想、組織、作風、反腐倡廉建設和制度建設,全面推進黨的建設新的偉大工程。要始終堅持黨要管黨、從嚴治黨,把紀律和規(guī)矩挺在前面,量好紀律的尺子,扎緊制度的籠子,筑牢反腐的防線。要突出作風建設,引導各級干部弘揚“干在前列、落到實處”的務實精神,保持“立黨為公、執(zhí)政為民”的公仆情懷。要突出隊伍建設,讓更多“好干部”脫穎而出、健康成長,真正形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好局面。
    長風破浪正當時,直掛云帆濟滄海。站在改革開放40周年的新起點上,我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,解放思想、與時俱進,萬眾一心、開拓進取,為實現(xiàn)全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢而不斷奮斗。
    改革開放四十周年交流發(fā)言稿2改革開放以來,我們黨團結帶領全國人民走中國特色社5會主義發(fā)展之路,國家發(fā)生了日新月異的變化,煥發(fā)出強大生機活力,政治、經濟和社會建設取得了舉世矚目的成就,中華民族實現(xiàn)了從富起來到強起來的偉大飛躍,成功屹立于世界民族之林,迎來了偉大復興中國夢的光明前景。在改革開放的曲折發(fā)展過程中,中國共產黨不斷攻堅克難,引領了一場翻天覆地的偉大變革,創(chuàng)造了一個又一個彪炳史冊的人間奇跡。40年來,中國在道路、理論、制度等方面不斷創(chuàng)新發(fā)展,拓展了發(fā)展中國家走向現(xiàn)代化的途徑,在全球范圍高高舉起了中國特色社會主義偉大旗幟。
    改革開放的最大啟示是:必須始終堅持人民立場,把人民當做歷史的創(chuàng)造者,當做決定民族和國家前途命運的根本力量。經濟發(fā)展是前提,但經濟發(fā)展根本目的和價值是民生。當前社會發(fā)展的現(xiàn)狀還不能完全滿足人民群眾對美好生活的向往,群眾生活還存在這樣那樣的現(xiàn)實問題,這迫切要求我們堅持在發(fā)展中保障和改善民生的基本方略,完善公共服務體系,提高群眾生活質量,形成有效的社會治理、良好的社會秩序,使人民獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)。要堅持公平正義,推動實現(xiàn)共同富裕,堅持保障民生,實現(xiàn)社會長治久安。
    推動改革開放深入發(fā)展,必須把黨的政治建設擺在首位,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,用習近平6平習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,堅決維護習近平總書記的核心地位。要提高政治站位,與黨中央保持高度一致,切實履行黨員義務,旗幟鮮明地反對和抵制一切違反黨的原則的錯誤言行。要積極弘揚主旋律,傳遞正能量,把自己的工作生活融入到宣傳和弘揚黨的理論、黨的主張的事業(yè)之中,做一名合格的黨員干部。
    要堅持以“學”為基,苦干實干,在自己的工作崗位上盡全力做好每一件事。在這個飛速變化的世界,新技術每天都在刷新,我必須時刻自我提醒,緊跟時代步伐,把學習作為一種責任、一種精神追求、一種生活方式,不斷地學習,勤奮地學習,不斷學習研究、理解把握新思想新理論,不斷研發(fā)、創(chuàng)造新技能新技術。要充實完善自己,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)把自己的職責履行好,把自己所從事的工作做好。要堅持不懈,堅定自己的信念,以自強不息、不甘落后的拼搏精神,最大限度地激發(fā)內生動力,創(chuàng)造自己的價值。
    黨員干部要強化使命擔當意識,秉持“不忘初心,牢記使命”的理念,時刻展現(xiàn)時不我待、只爭朝夕的精神狀態(tài)和奮斗姿態(tài),提高工作能力,做精做細每一份工作,在新時代中爭取有新氣象新作為,做走在時代前面的奮進者、開拓者。
    改革開放40周年交流發(fā)言稿3改革開放以來,在黨中央堅強領導下,黨和國家各項事7業(yè)取得全方位、開創(chuàng)性成就。黨的十九大擘畫了決勝全面建成小康社會、開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的宏偉藍圖。我們生逢偉大時代,既是追夢者,也是圓夢人,要擔負起歷史重任,牢記緊跟黨走的初心,爭當實現(xiàn)中華民族偉大復興的主力軍。
    一是要把“忠”擺在第一位,增強維護核心的自覺性。要忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于黨的基本路線方針政策。我們受黨的委托為人民服務,必須把“忠誠”刻印于心、內化于魂,在關鍵時刻經得起考驗。忠誠既體現(xiàn)在個人信仰和價值追求上,體現(xiàn)在傳統(tǒng)美德上,更體現(xiàn)在對組織的忠誠上,體現(xiàn)在維護核心的政治覺悟上。要維護習近平總書記的核心地位,以習近平新時代中國特色社會主義思想科學指引,旗幟鮮明講政治、抓落實。
    二是要堅定以人民為中心的價值追求。百年來,我們黨之所以能夠從小到大、從弱到強,關鍵就在于始終堅持以人民為中心,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。四十年來國家發(fā)生巨變,人民生活更加美滿,重要原因就在于堅持以人民為中心推進改革開放,不斷滿足人民群眾對美好生活的向往。為人民謀幸福是我們黨的立黨初心,作為黨員干部,要學習總書記的赤子情懷,把人民放在心中最高位置,始終以人民群眾憂樂為憂樂、以人民群眾甘苦為甘苦。要把8實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為出發(fā)點和落腳點,既聚焦解決人民群眾最關注的熱點難點焦點問題,又著力維護和實現(xiàn)人民群眾各方面的權益。要在著力解決好發(fā)展不平衡不充分問題的基礎上推出更多民生工程、實施更多惠民舉措;要積極回應人民群眾訴求、滿足人民群眾需求,以尊重人民主體地位和創(chuàng)造精神推動經濟社會發(fā)展;要傾聽群眾聲音、反映群眾訴求、接受群眾監(jiān)督,讓人民評價黨和政府的工作,讓人民群眾獲得更多實實在在的利益。
    三是要強化拼搏奮斗的擔當精神。中華民族偉大復興,絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的。隨著改革發(fā)展的不斷深入,各類矛盾相伴相生,很多工作如果不敢于擔當,工作局面就打不開。要主動擔當,敢于擔當,善于擔當,不推不躲不拖。既要擔難擔責,還要擔怨。要做敢于負責、敢于擔當?shù)谋砺?,要能干、會干、善干我們一定要以強烈的歷史責任感、使命感,為實現(xiàn)高質量發(fā)展勇于擔當、砥礪奮進。面對新的形勢和挑戰(zhàn),我們必須要解放思想,用新思路、新方法、新舉措來推進各項工作。改革創(chuàng)新也會帶來一些風險,面對這些風險和挑戰(zhàn),不能縮手縮腳、畏首畏尾,要敢于擔當、敢于涉險、敢于創(chuàng)新,努力突破制約發(fā)展的瓶頸,以更加充沛的沖勁、闖勁、拼勁,投身新時代、干出新作為、作出新貢獻推動經濟社會持續(xù)健康發(fā)展、群眾生活水平持續(xù)改9善。
    四是要更加自律,模范遵守嚴實要求。要做到嚴,要求別人不做的,首先不做;要求別人帶頭的事,要沖鋒在前,要敢于向我看齊,率先垂范。要遵守廉潔自律和全面從嚴治黨的各項紀律規(guī)矩,做到嚴于律己。要做到實,就是要務求實效。切實增強責任感和使命感,以更加自覺主動的擔當意識、更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、更加扎實有力的工作舉措,落實好中央和省委的各項重大決策部署,把上級的精神、工作要求不折不扣的落到實處。在作風上不玩虛的,做工作要實打實,作風不能飄浮。干任何事情要突出效果導向,要突出講實效。把權力視為責任,始終做到在其位就要謀其政,擔其責,用實際成績回報黨和人民的信任。