總結是一種對過去的理性思考和總結，幫助我們總結經驗，提高工作和學習的效果。寫完總結后，可以請人幫忙審閱，提供合理的修改和改進意見。以下是小編為大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀并留下自己的看法。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇一
建始縣環(huán)境衛(wèi)生管理所pc年度在縣委、政府的領導和各級部門的大力支持和重視下，環(huán)衛(wèi)專業(yè)隊伍領導班子從制度的健全、管理力度上入手，通過廣大環(huán)衛(wèi)工人的艱苦努力，使建始的市容和環(huán)境衛(wèi)生面貌發(fā)生了巨大改變，環(huán)境衛(wèi)生整體水平保持了良好勢態(tài)，在社會各界和廣大市民中產生較好反映。
一、取得的成效。
一是在干部職工的整體素質和責任心上有明顯提高，人人認清新的形勢所擔負的責任，感覺自己肩上的擔子重、壓力大，有一個朝氣蓬勃、開拓進取，不怕困難，迎難而上的新氛圍。二是變化大了，城區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生比以往潔凈了、亮堂了，街上基本上看不到暴露垃圾，過去只有在省、州來人、有大的活動，靠打衛(wèi)生突擊才能看到潔凈、亮麗的那種不正常的想象一去不復返，各級領導和社會各界以及廣大市民對大街上每天都有潔凈、亮麗的效果感到十分滿意，對環(huán)衛(wèi)的贊美聲多了。三是管理到位，質量標準更高，要求更嚴格，各種管理制度進一步健全和精細化。四是基礎配套設施改善，服務與被服務、管理與被管理之間的關系逐步變得融洽。五是廣大市民對環(huán)境衛(wèi)生意識有很大提高，對環(huán)境衛(wèi)生建設的支持、理解和配合更多、更大、更熱忱，亂傾亂倒垃圾的現象明顯減少。服務與管理正在一步一步地走向科學化、制度化、正規(guī)化、經?；拈L足管理機制，廣大的市民開始克制原來那些嚴重影響市容和環(huán)境衛(wèi)生面貌的亂丟、亂扔、亂倒等的不良習俗，全民正在逐步養(yǎng)成愛護環(huán)境，從我做起的優(yōu)良習慣。六是環(huán)境衛(wèi)生建設在生活水平日益提高的廣大人民生活中越來越被關注和顯示其重要性。
二、幾點經驗做法。
1、武裝頭腦，保證思想認識上的高度統一。首先是抓班子建設，帶好班子成員的龍頭作用，做到以身作則，身先士卒，增強班子領導集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。抓管理隊伍的骨干帶頭作用，跟班作業(yè)，跟蹤管理，保持生產、服務與管理上不脫節(jié)。抓黨員隊伍的先鋒模范作用，建立、劃分黨員責任區(qū)、示范崗，圍繞環(huán)境衛(wèi)生中心工作廣泛開展各種有益的活動，激發(fā)廣大群眾的工作熱情，同時，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，設立生產管理、清掃清運服務、規(guī)費征收、文明執(zhí)法等不同類型的先鋒崗，倡導廣大干部職工結合工作實際，開展大學習，大比武，分隊、分片、分路段開展勞動競賽，比質量、比效率、比服務水平、比群眾滿意程度。
2、健全管理制度，明確目標任務與責任。
以錢養(yǎng)事，用制度管人是環(huán)衛(wèi)所工作的根本。制度是規(guī)范隊伍行為的重要措施，也是強化隊伍自身建設的有效保障。工作未動，制度先行，環(huán)衛(wèi)所這一屆領導班子自20年2月調整伊始，堅持狠抓環(huán)衛(wèi)隊伍建設，不斷完善管理機制，提升管理人員的管理能力，制訂并不斷完善《縣環(huán)衛(wèi)所年度工作方案》、《環(huán)衛(wèi)工作目標管理考評細則》和《縣環(huán)衛(wèi)所管理制度匯編》，這些舉措劃定了職責，明確了目標，規(guī)范了行為，確立了相應的獎懲措施。
3、實施督查，強化鞭策、約束規(guī)范行為。
實施有計劃，有步驟、有落實的督查辦法，堅持做到日日有督查，月月有考評，對每次發(fā)現的問題及時記錄、及時反饋、限期整改、當月兌現獎罰。為讓各隊相互了解生產情況，培養(yǎng)各隊的全局觀念,加強聯系，互通有無，便于發(fā)現問題，及時解決問題，我們實行雙日例會制度,每逢雙日的上午9時,無論天晴下雨,周末假日，組織各隊管理人員準點開會,由督查組提出日常檢查工作中的問題,各隊反饋工作情況和意見,討論解決方案,并在下一階段的工作中具體落實。同時實施每月突擊檢查制，并根據例行檢查和突擊檢查結果進行排名,排名結果在當月《督查通報》中公布，并給予優(yōu)勝者適當的物質獎勵。
4、加強渣土管理力度、加大建筑渣土規(guī)范管理。
年初，為加大渣土管理力度，我們對渣土辦工作人員進行了充實，成立了渣土管理巡查組，負責對城區(qū)建筑工地的渣土清運實施全時段，全地段覆蓋式管理，并對縣城周邊建筑渣土傾倒場全面整頓，一些手續(xù)不全，無證經營的違法倒場清查屏蔽，并堅持進行巡回監(jiān)察檢查，做到發(fā)現一處，治理一處，關停一處，決不姑息，迄今業(yè)州城區(qū)周圍已基本杜絕建筑渣土違章傾倒。
5、治理邊角死角，讓垃圾無處藏身。
為了治理縣城大動脈廣潤河，縣委縣政府投入大量資金建成了五級翻板壩，排污箱涵，完備了河道治理的基礎建設，但由于市民素質參差不齊，有向河道拋灑垃圾雜物的現象，導致水面和箱涵上經常有紙屑等雜物，影響了河道治理和整體形象。針對這一問題，環(huán)衛(wèi)所一方面安排專人清理箱涵和河道上的垃圾，一方面組成治理專班向縣衛(wèi)生局、縣林業(yè)局、縣一中、農機學校、廣潤社區(qū)等沿河相關責任單位及居民發(fā)放宣傳單2000余份，講明情況，并逐家逐戶對相關人員以共建良好人居環(huán)境為核心提出要求。對于城郊居民集聚區(qū)和道路出入口外延，因尚沒有納入統一管理，垃圾亂傾亂倒成為死角，影響城區(qū)衛(wèi)生整體效果，對此，我們義務進行不定期清理治理，把管理盡量向外擴展延伸，并投資幫助建立一些垃圾池協助管理，與社會各界共同治理，經過標本兼治，目前已經基本達到預期效果。
6、加強宣傳，提高廣大市民的環(huán)衛(wèi)意識。
廣泛利用報刊、電視等新聞煤體進行宣傳，同時還單位自己編發(fā)環(huán)衛(wèi)之聲簡報、印發(fā)傳單、口頭宣傳，借助學校、社會等團體的力量用不同形式進行宣傳教育，努力提高廣大市民的環(huán)境衛(wèi)生意識，培養(yǎng)“潔凈城市人人有責、愛護衛(wèi)生從我做起”的社會風氣，最大限度地爭取社會各界和廣大市民對環(huán)衛(wèi)建設事業(yè)地關心、支持和配合。比如在一直難整干凈的奎興樓路實驗小學路段，學生亂扔垃圾的現象嚴重，我所直接找學校校長聯系，校長親自擬稿組織全校學生進行以“愛護環(huán)境，從我做起”為主題的演講大會，動員廣大師生互相監(jiān)督，并把愛護環(huán)境衛(wèi)生列入對學生道德教育的重要課程，起到了立竿見影的效果。
7、艱苦創(chuàng)業(yè)，力求小型生產設備自給。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇二
認真學習新課改理論，努力提高業(yè)務能力，認真學習洋思的先進經驗，通過學習，使我對新課改理念有了一個全面的、深入的理解，為本人轉變教學觀念、改進教學方法，打造高效課堂打好了基礎。
二、以身作則，嚴格遵守工作紀律。
在工作中，本人能夠嚴格要求自己，時時處處以高標準來要求自己，模范遵守學校的各項規(guī)章制度，做到不遲到、不早退，不曠工，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，關心愛護學生，不體罰，變相體罰學生，建立了良好的師生關系，在學生中樹立了良好的形象。
三、強化常規(guī)，提高課堂教學效率。
本學期，本人能夠強化教學常規(guī)各環(huán)節(jié)：在課前深入鉆研、細心挖掘教材，把握教材的基本思想、基本概念、教材結構、重點與難點;了解學生的知識基礎，力求在備課的過程中即備教材又備學生，準確把握教學重點、難點，在此基礎上，多利用先進的教學設備，精心制作多媒體課件，發(fā)揮備課組的集體智慧，認真?zhèn)鋵懨恳黄贪?在課堂上，能夠利用多種教學手段，充分調動學生的多種感官，激發(fā)學生的學習興趣。為了提高課堂教學效率，打造高效課堂，教學過程中，我把本班學生按學生的成績平均分成七個小組，每個小組有組長、副組長各一人，每組學生成績按好中差搭配，學習中以小組自主學習為主，教師講為輔，小組學習時，組內的成員可以互相討論，互相幫助，讓優(yōu)生帶動差生，真正做到向課堂45分要質量，要效率;在課后，及時批改作業(yè)，及時做好后進學生的思想工作及課后輔導工作;同時，進行階段性檢測，及時了解學情，以便對癥下藥，調整教學策略。認真參加教研活動，積極參與聽課、評課，虛心向同行學習，博采眾長，提高教學水平。
四、加強協調，狠抓群體育人工作。
本人主要負責初二年級語文備課組工作，因此，本人能經常與本組的教師聯系，積極參加年級組及語文教研組組織的各項活動。同時，本人加強與同備課組教師之間的聯系，盡可能的抽時間與同備課組教師研究教材、教法，共同備寫教案、制作課件、出試卷。
五、正視自我，明確今后努力方向。
本學期期中考試，我所帶的班語文成績相對其它平行班而言，有一定的差距，主要原因是差生面廣，盡管優(yōu)生成績很好，但卻不能拉平距離，同時對知識點的檢查落實不到位。今后努力做到：
1、狠抓檢查，落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上，抓在手上;。
2、加強學生的閱讀訓練，開闊學生的視野，拓寬學生思路，提高學生解決問題的能力;。
3、加強對學生的管理教育，努力教學提高成績。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇三
來到xx所以前，我雖然從事過財務工作，但都不是專職的，都是代管兼職，自己也從來沒有把取得財務工作崗位任職資格當回事。詳細內容請看下文學校出納年度個人工作總結。
20xx年2月輪崗來到了xx所，感謝處、所領導和同志們的信任，安排我擔任費收出納工作，第一次讓我正式承擔財務工作的重任，對此，我深感責任重大。為了不辜負領導和同志們的信任，我暗自下功夫學習財務工作的專業(yè)知識。我買來了最新的會計業(yè)務書籍，逐頁逐條的領會其中的規(guī)定和涵義，不時地記下操作流程，不懂的就向老同志請教。同時，我還經常上網查找相關的試題做練習。一段時間下來，我寫下了滿滿一大本讀書筆記。功夫不負有心人，上半年，我順利取得了《會計證書》，名正言順地開始了我的費收出納工作。
我看到xx所駕駛人員有限，為了能夠在關鍵時候頂上去，我盡量抽出時間學習了駕駛技能，并于xx年底通過了考試，獲取了駕駛執(zhí)照。
同時，我還參加了市人事部門組織的創(chuàng)新知識培訓和市征稽處組織的《湖北省公路規(guī)費征收管理實施辦法》新規(guī)章的學習，全部順利通過了過關考試。
xx所每天征費收的錢不是很多，但是做帳、清錢、進帳、上解的程序卻一樣不會少。我認真對待每天的日常工作，嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，仔細核對進帳金額與微機征收數據是否相符，堅持定期與會計核對現金與帳目。發(fā)現金額不符，做到及時匯報，及時處理，確保日清月結無差錯，上解結余符合上級的各項規(guī)定。
在日常工作和生活中，我還主動幫助所里承擔其他的工作，比如食堂管理，每天察看食堂購買的食品，每天記錄開支明細，有時候甚至安排飲食和接待工作，不僅幫所里節(jié)約了經費，而且對食堂經費開支起到了監(jiān)督制約作用。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇四
一年來，本人認真遵守內務條令，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，當需要加班完成工作按時加班加點工作，能夠按時完成；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識和相關法律知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。工作中任勞任怨，不計較個人得失，積極參加單位組織的各項政治學習，積極要求上進。
我在財務部門的工作崗位是出納。崗位責任是現金的管理和收支，銀行業(yè)務辦理及結算，現金及銀行日記帳的登記和財務核對，手寫支票工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@一年的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作。首先，在領導的幫助下，我更了解了出納崗位的各種制度及日常的工作流程，學到了很多工作中的知識，我更加的熟練了出納工作。同時，充分的認識到在出納這個工作崗位上一定要做到堅持原則，責任重于泰山，要有“工作崗位沒有高低之分，只有分工不同”的工作意識，這樣才能更好的完成本職工作，體現人生價值。其次作為出納，我在收付、反映、監(jiān)督等幾個方面盡到了自己應盡的職責，過去的一年工作里在不斷的改善工作方式方法的同時，順利的完成了如下工作：
1.嚴格的執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向主管會計核對現金與賬目，發(fā)現金額不符時，做到及時反映，及時處理。收到現金，開出收據，及時將現金存入銀行，無坐支現金。
2.根據各部門和各人提供的依據，井然有序的完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費的發(fā)放工作。
3.堅持財務手續(xù)，嚴格審查，發(fā)票上必須有經手人驗收人審批人簽字方可報賬，對不符合手續(xù)的憑證不予付款。
回顧檢查自身存在的問題，我在專業(yè)領域的學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計出納軟件已經趨于普及，但我個人的理論基礎，專業(yè)知識、工作方法尚存在一定的欠缺。有制度不執(zhí)行的現象仍然存在，內部控制形同虛設，收入管理不嚴密，稽核工作不到位，內部牽制流程有待完善。歷史形成的債權債務還未完全清理。電算化軟件既有的功能還未得到充分的利用，操作水平還有待提高。
1.加強理論學習，進一步提高工作效率。通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事，增強分析問題和解決問題的能力。努力學習專業(yè)理論知識，提高自己的專業(yè)技能。
2.嚴格各項規(guī)章制度，凡是按程序辦。做到平時工作更認真仔細，作為對發(fā)票最后一關審查，一定要堅持原則，即使是已經審核過的發(fā)票，如果存在要素不全，內容籠統等發(fā)票，堅決不予報銷。
3.從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。代表公司維護并保持了與銀行之間的良好合作關系，認真處理好與財務人員的合作關系，遵守公司制度，作好自己的服務工作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇五
我們學校環(huán)境衛(wèi)生在分管校長領導下，在區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局的指導關心下，以創(chuàng)特色、創(chuàng)亮點為宗旨。提高環(huán)境衛(wèi)生的總體水平，依照區(qū)環(huán)境20xx年環(huán)境衛(wèi)生管理工作考核細則的要求，堅持長效管理抓落實，經常檢查抓整治取得了明顯的效果，為建立園林城市，提高分區(qū)形象，美化環(huán)境而努力。
一、領導重視、落實組織。
我校占地面積300多畝，在校生師生總數20xx多人，人口密度大、基礎設施不十分完善帶來環(huán)境衛(wèi)生管理難度，我們學校領導十分重視環(huán)衛(wèi)工作。成立嘉興廣播電視大學衛(wèi)生工作領導小組，由副校長任組長，總處處長任副組長，成員由普教、開放、繼教各院干部參加，堅持定期每月一次例會，總結上階段工作，布置下階段工作任務，討論研究環(huán)衛(wèi)工作，分管領導張校長多次參加環(huán)衛(wèi)檢查，參加環(huán)衛(wèi)工作列會，總務處主要領導吳處長十分關心環(huán)衛(wèi)工作，在年初衛(wèi)生工作會議上提出，環(huán)衛(wèi)工作面廣量大，看得見、摸得到，環(huán)境衛(wèi)生的好差直接影響校園形象和學生居住環(huán)境，舍得花錢搞環(huán)境衛(wèi)生今年已撥相應資金，用于更換“有蓋垃圾桶”、“垃圾袋裝化”等設備、設施，以及所需的人工費用等，而且列入財政經費。確保環(huán)衛(wèi)工作的正常運轉。
二、強化管理，健全制度。
我們已有保潔工人6人、綠化人員2人、環(huán)衛(wèi)保潔人員2人（解放街道環(huán)衛(wèi)處）。擔負我校的環(huán)衛(wèi)保潔任務，我們保潔服務社人員透過村級推薦，專業(yè)培訓、思想考核把工作有職責心，愿意吃苦耐勞，肯做、熱愛保潔工作的人吸收到保潔服務社來。我們與保潔員簽訂用工合同，季度考核、年終總評。為了抓好內部管理，一是抓思想教育，轉變觀念，認真保潔。二是建立規(guī)章制度，把保潔員崗位職責，考核標準提出來，在會上透過認可。三是定人、崗位、定地段把負責地區(qū)，明確任務，職責到人。要求駕駛員務必安全行車，節(jié)油消耗，車輛整潔，遵守工作規(guī)范，按時操作。從目前運轉二個多月，狀況良好，運轉正常，使分區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了新的起點。
三、抓好檢查，以點帶面。
我們組織專人檢查隊伍，由張校長牽頭、總務處組織、各學院負責人，堅持每周一次自查，每月一次評比打分，在檢查中發(fā)現暴露垃圾，從嚴從快處理，對遺漏的死角及時安排人員到位，對亂張貼、亂涂畫抓緊清除，如食堂后面垃圾的亂臟差，我們及時領導商量，拿出方案進行整治，進行清理。
一、加強力度抓宣傳。利用召開會議傳發(fā)宣傳資料等各種形式大力宣傳環(huán)境衛(wèi)生，堅持環(huán)境衛(wèi)生，人人有責，各自管好自我辦公室生活垃圾，講禮貌，講衛(wèi)生，不亂丟各類垃圾，持續(xù)良好生活環(huán)境。
二、認真實施抓建立。進一步深入示范街（道路）的建立工作，根據我學校的實際狀況，我們對校園后方空地綠化整治工作，加緊在春季實施了綠化工程，經過一年的成長，現已經小成規(guī)模。
三、明確職責抓落實。建立管理網絡制度，堅持一級抓一級。分管領導親自抓，社會事業(yè)部具體抓，衛(wèi)生干部專職抓，保潔人員認真做，各盡其職，各塊衛(wèi)生包干，管好、收集好自我區(qū)域、生活垃圾做到任務明確，職責到人。
四、經常檢查抓整治。做到每月開一次例會，每月統一檢查一次，每周自我檢查一次，發(fā)現問題及時整改，并做好記錄，對重點臟、亂、差死角進行集中整治，確保清潔衛(wèi)生。
20xx年，我所的各項工作緊緊圍繞創(chuàng)“省級衛(wèi)生城市”的為重點工作，以“轉變作風作表率，為民務實抓發(fā)展”為主基調，堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念，不斷完善機制，有序推進各項工作，實現了“容貌整潔、管理有序、環(huán)境美化”的市容環(huán)境建設和管理新目標?，F將20xx年全年工作總結如下：
一、基本情況。
我所現有人員97人，其中正式工19人，臨時工78人。日清掃面積約84萬平方米，每天兩大掃，專人保潔，日清運垃圾約50噸，網罩行車。
二、主要工作情況。
（一）水邊鎮(zhèn)清掃保潔接管。
根據《峽江縣人民政府常委會議》（29）號記錄摘要的會議精神，我所從20xx年1月1日全面接管了水邊鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生及水邊鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所原班人員，并擴大了清掃保潔范圍及增加了垃圾清運力度。在接管以前水邊鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所只清掃了石陽路半條路，接管后，我所在人員不夠及水邊鎮(zhèn)垃圾車報廢的情況下，不等不靠，將石陽路未清掃部分、玉峽大道水邊段、水邊新村等實現了全面清掃，新增清掃保潔面積約5萬平方米，清運垃圾車次從原來的每天1車提高到每天3至4車。我所的進入，改善了人居環(huán)境，得到了水邊鎮(zhèn)居民的普遍好評，贊不絕口。
（二）日常工作情況。
1、抓清掃改革，提高城市清掃保潔精細化。清掃實行改革，將清掃路面細化，路面清掃實行“定員、定崗、定任務”，分配到每名清掃工人，每名清潔工人負責一條路面清掃保潔，責任、任務明確，誰出現問題誰負責，誰的路面干凈就獎勵誰。徹底打破了以前“3人一組，5人一群”的舊體制，消滅了“窩工”現象、出現問題后的“連坐”現象。改革后，整體提高了職工的積極性，整體提高了管理的操作性，整體提高了城市清掃保潔的精細化。
2、用制度管事管人。每周五定期召開班子成員例會，及分析工作中存在的不足及改進辦法，加強班子成員中的溝通和協調，提高凝聚力；認真落實長效管理機制，實行競爭上崗，對管理人員進行調整，落實責任制；加強長期機關效能工作，所辦公室上、下班實行實名簽到制，對前來辦事的人員實行微笑服務，堅決杜絕“門難進、臉難看”的現象發(fā)生；加強財務管理，嚴格財經紀律，壓縮非生產性開支，購買須經2個人的手，報銷發(fā)票須經2個人以上簽寫屬實，最后由財務領導簽寫同意報銷。加強收費管理，督促各單位簽訂垃圾清運協議書，加大收繳清潔衛(wèi)生費力度，增收節(jié)支，以保證日常運作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇六
（一）辦公方面：
2、對實習單位各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關公文寫作的進行；
3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應的工作質量；20_年個人工作總結。
4、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏；
5、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。
（二）教學方面：
不熟練，上課時沒有好好關注學生，沒能及時了解學生掌握動作的程度。
針對自己出現的問題，指導老師要求講到重要內容時候要留下時間讓學生消化，上課要多關注學生，對于不專心的學生要注意提醒，并且還指出了教學過程中沒有注意的很多細節(jié)問題，提出了很多作為一個經驗豐富的老師的寶貴意見。每節(jié)課結束，我都根據老師的建議修改課件和教案，希望能不斷地提高自己的教學質量。
回顧自己的實習生活，與學生時代相比，很多感受是截然不同的：
感受一：充實。
學校中“三點一線”的生活簡單而忙碌，生活范圍相對狹窄，而工作以后，雖然呆在單位的時間也很多，但是卻需要進行更為廣闊的社會交往，認識更多的人，了解更多的事情，最終融入到整個社會中去，這對于我而言是一種全新的體驗，讓我充滿好奇，生活也日漸豐富。
大學期間，整日埋頭苦讀，大部分是上課時老師灌輸的知識，老師怎么講，我們怎么聽，所學往往理論多于實踐，知其然不知其用；而工作就不一樣，從死記硬背的模式中脫離出來，轉變?yōu)樵趯嵺`中學習，增強了領悟、創(chuàng)新和推斷的能力。使工作、學習、生活都更加的系統化，思考方式更加成熟。
感受二：壓力。
壓力是自然而然的。在學校雖然學習上也有很大壓力，為了考試和課業(yè)不斷奔波，總還可以自由地安排學習和生活。但是到了工作單位，很多時間就要以工作為重，似乎自己的時間就很少了。每天就是以工作為中心，不斷的領悟和學習。工作中遇到不熟悉的技術和課題，需要盡快地了解和學習，而不像在學校里面可以隨意選擇感興趣的內容。同時，從以前學校里自由支配時間到工作單位的固定生活，也是對于自己組織性和紀律性的一個考驗。實習之余，還要兼顧學習和畢業(yè)設計的撰寫，這些壓力似乎都需要我們慢慢去適應。
感受三：新天地。
學校是一座“象牙塔”，在里面你可以生活的悠閑愜意，可以暫時忘卻社會和生存的壓力。但是生活總在前進，人總要長大，告別“象牙塔”是遲早的。工作單位和社會卻更像一個“大熔爐”，不僅挑選出真金，更要將其錘煉成精英。
總之，這次實習也讓我深刻了解到，做事首先要學做人，要明白做人的道理，如何與人相處是現代社會的做人的一個最基本的問題。遵守組我的織紀律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。
青春的歲月，我們在校園里學習知識；成長的歲月，我們在工作崗位上耕耘鍛煉。在每個人生階段，我們都試圖讓自己過得更精彩。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇七
一年來，本人能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī)與聯社下發(fā)的文件精神，加強思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀；能夠加強自身愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；能夠牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優(yōu)質服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人；能夠積極參加信用社舉行的各種學習、培訓活動，認真做好學習筆記，并在實際工作中加以運用；在業(yè)余時間，自學本科課程，參加遠程教育考試，為更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。
在擔任出納工作時，能夠堅持“錢帳分管，雙人臨柜，雙人管庫”的要求，做到“自覺、自律、自制”。每日營業(yè)終了認真軋計現金收入、付出登記簿發(fā)生額，并與現金庫存核對一致，確保現金庫存簿與實際庫存現金、總賬余額相符，做到帳實相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務，整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊，蓋章清楚；能夠及時勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度，做好庫房的保管工作，做到庫匙分管、同進同出。
安全保衛(wèi)方面。一年來，本人能夠不斷地增強安全防范意識，值班守庫期間能夠嚴格按照“三防一保”的要求，認真落實各項防范措施，熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防范器械，做好“三門”反鎖檢查工作。經常檢查電路、電話是否正常，防范器械性能是否處于良好狀態(tài)，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能主動上上級匯報等等，能夠時刻保持清醒的頭腦，增強安全防范意識，并確保值班守庫二十四小時不失控，保護信用社的財產安全。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇八
一年來，本人熱愛人民，熱愛教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調動學生的學習進取性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質量。開學初，能很快要組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如楊金花、羅福權、鄧麗花等同學，能進取配合教師抓好班風學風建設，創(chuàng)立優(yōu)良的班團體，構成良好的班風學風。所以一年來，學生違法犯罪率為0，差生率為0，在學校中被評為先進班級。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自我經常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，構成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自我還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面經過尖子生輔導后進生，以先進幫忙后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如，學期初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫忙你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現有提高的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調動了學生的學習進取性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。例如當時有一個調皮學生，他叫郭華富。他學習成績差，經常逃學，在班級中是“小霸王”。我采取和他經常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現有一點兒提高的就及時表揚他，鼓勵他，樹立起他在班級中的威信。經過教育，他提高很快，之后還成為三好學生。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結經驗，不斷的充實自我的教學水平和班級管理水平。經過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣構成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能依時完成，勞動進取肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇九
我在政治思想上積極要求上進，關心國家大事，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。工作中，認真落實上級教育部門的各項方針、政策，積極利用學到的政治理論指導自己的實踐，使自己在學習與工作中不斷提高。各項工作都能以身作則，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。對學校大大小小的工作，本人都認為是自己的份內事，既做領導、又做教師，以身作則、默默工作。做校長參謀，做教師表率。我不斷學習先進的教育理念，吸取教育教學管理的先進經驗。
我充分認識到強化師德建設的重要意義，本年度組織開展了“師德建設論壇”活動，又舉辦了以“弘揚高尚師德”為主題的教師演講比賽，組織教師學習了一些優(yōu)秀教師先進事跡，通過活動的開展，使教師更加敬業(yè)愛崗。
我和政教處研究探討，制定出分層教育目標：小學階段以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為主，中學階段以加強法制、紀律、品格修養(yǎng)教育為主，加強學生干部隊伍的建設，做到天天有檢查，周周有初評，月月有復查，學年有總評。在全校內形成比、學、趕、超、班班爭先的良好氛圍。一年來，學生養(yǎng)成教育頗見成效，學生自理、自立能力顯著增強。寓教于活動，把德育工作落到實處。我和政教處共同協商，為學生開設豐富多彩的課外活動。
課程是否落實直接關系到學校教學質量的高低，同時對學校全面實施素質教育，本學期我們重視課程落實，認真執(zhí)行國家教委頒發(fā)的全日制聾校課程教學計劃、課程標準，按規(guī)定開設課程，開足課時，并控制周課時總量。
常規(guī)檢查能及時反饋教師教學情況，能促使教師積極改進。我每月對老師教案和學生作業(yè)都進行檢查，對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。做到每次檢查有記載、有等級、有反饋。牢固樹立“學生為本”的思想，積極探索符合素質教育理念的課堂教學結構、教學方法、教學形式。督促教師堅持寫“教學反思”，認真反思教學得失，了解“得”在什么地方，“失”在什么地方，與教師共同探討，明確今后努力方向，不斷積累教學經驗，以調整和改進今后的課堂教學工作。隨時進入課堂聽課，檢查學生接受情況。
抓好教師隊伍建設。教師們每周都堅持政治學習和業(yè)務學習，使教師基本功更加扎實。每個辦公室都配備了電腦，教師能運用多媒體制作課件組織教學，加強了現代教育技術與學科間整合。為全校教師接受課改培訓創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮骨干教師帶頭作用，為骨干教師創(chuàng)造外出學習交流機會。
以上是我一年來的工作開展情況，雖然取得了一些成績，但還有不足和缺憾。在今后的工作中，我將再接再厲，與時俱進，以滿腔的熱情，發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神，為教育事業(yè)努力工作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十
即將過去的，在市城管局的正確領導下，在市總工會的關心指導下，我處工會以“女職工關愛行動”活動為抓手，切實重視維護女職工的合法權益和特殊利益，卓有成效的'開展各項活動，極大地激發(fā)了工作熱情，調動了積極性，涌現了、以及、等一大批立足崗位創(chuàng)優(yōu)秀，勇于奉獻爭先進的優(yōu)秀女職工典型，不但提升了環(huán)衛(wèi)形象和社會美譽度，而且促進了城市環(huán)衛(wèi)長效水平的提高，實現了“用真情暖職工，讓城市更潔凈”的目標。
我處現有職工809名，其中女職工520名，占全部職工總數的64%，成為城市環(huán)衛(wèi)管理和保潔的中堅和骨干力量。對此，處主要負責同志十分重視女工工作，按照市總工會的部署要求，把實施“女職工關愛行動”作為貫徹實施《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》的重要舉措，作為實現好、維護好、發(fā)展好廣大女職工利益的一項責任，擺上重要位置，專門成立了由處主要負責同志任組長、工會主要負責同志任副組長的“女職工關愛行動”推進工作領導小組，制定印發(fā)了工作方案，為工作開展提供了強有力的組織保證。在環(huán)衛(wèi)日常工作十分繁重的情況下，多次召開會議對此項工作進行研究部署，協調會辦，并與黨建工會日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核，強化了工作責任，形成了齊抓共管的合力，保證了工作的有序有力有效推進。
我們貼近環(huán)衛(wèi)實際，緊緊圍繞女職工最關心、最直接、最現實的利益問題，積極開展了“五個一”關愛女職工行動，切實把關愛和溫暖送到她們心中。組織一次健康體檢。除了每年定期組織女職工婦科檢查外，今年還組織全處女職工參加了由市總工會和鹽阜醫(yī)院舉辦的“關愛女職工健康援助”免費體檢活動，切實加強對女職工多發(fā)病、常見病的防治，做到早發(fā)現、早診斷、早治療，有力的維護了女職工的身體健康。簽訂一項專項協議。為加強女職工“四期”保護、女職工權益維護，處工會女工委與處行政承諾，并簽訂了《市環(huán)衛(wèi)處女職工特殊權益保護專項協議》，對涉及女職工權益方面的問題，認真對待，及時解決。
開展一次勞動保護。除了定期發(fā)放口罩、雨衣、手套等勞保用品，今年上半年，我們還在全處專門開了一次女職工勞動保護大檢查，給全處環(huán)衛(wèi)一線女工每人定制發(fā)放了2套帶有反光標志的橘紅色安全標志服和夏季寬檐遮陽帽，同時督促各基層環(huán)衛(wèi)所認真抓好女工作業(yè)期間的安全措施。針對夏季高溫來臨的實際情況，及時調整作業(yè)時間，避免高溫作業(yè)，發(fā)放防暑降溫用品和降溫費，預防職工中暑。調整一次勞動工資。針對包括廣大女工在內的編外合同制員工工資偏低的實際情況，我們積極向有關部門反映和呼吁，要求解決最低保障工資問題，經過不懈努力，職工每人每月增加了130元工資。
實施一次送溫暖工程。通過下發(fā)調查表和深入困難女職工家庭走訪，全面排查和掌握全處單親困難女職工和女農民工情況，建立健全困難女職工臺賬和檔案，認真分析它們的困難原因和幫扶需求，并從經濟救助、就業(yè)上幫助（幫助其下崗家庭成員再就業(yè)）、生活上扶助（開展黨員干部與特困職工結對幫扶活動），使她們感受到組織上的真誠關心和莫大溫暖，以極大的熱情投入到各項工作中來，充分發(fā)揮不可替代的婦女半邊天作用，有力的促進了各項工作的登臺階。
在新的一年里，我們將在上級工會組織的關心指導下，進一步完善和發(fā)展女工工作的長效機制，把各項要求用制度的形式固定下來，切實維護好、實現好、發(fā)揮好女職工的合法權益和特殊利益。
一要發(fā)揮職能作用，加大幫扶力度。充分發(fā)揮工會組織，特別是女工委員會的職能作用。建立工會幫扶中心，有針對性地開展幫扶工作，特別要針對單親家庭、患病女職工家庭生活困難的實際，加大幫扶力度，關注和維護女職工的身心健康，為她們提供細致、周到的關愛。
二要優(yōu)化機制，切實維權。加強對女工的維權教育，增強維意識。按照“組織起來，切實維權”的工作要求，重點加強女工自身權益教育，積極推動保護女職工權益的各項法律法規(guī)的貫徹落實，深化維權意識，逐步建立健全“參與、服務、監(jiān)督”的維權工作機制，著力構建工會女職工組織維權工作的新格局。
三是切實為女職工辦實事、辦好事。進一步激發(fā)廣大女職工在服務市、打造新環(huán)衛(wèi)、謀求新跨越上再作新貢獻。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十一
1、垃圾清運;由于近年來我縣推行農民進城，導致縣城的人口不斷增長，給垃圾清運工作帶來了一定的壓力。在站領導的指導和同志們的協助下本人擔任垃圾清運工作基本能做到及時清運、車走場清、擺放整齊。
2、車輛管理與維修;針對車輛逐年老化的現狀，要求各車駕駛員加強對車輛的自我檢查、保養(yǎng)工作，要養(yǎng)成自己動手的良好習慣，定期對車輛進行潤滑、緊固、檢查，使車輛故障早避免或早發(fā)現。
3、垃圾場管理;今年雨季期間雨水較多，加上瓜桃季節(jié)垃圾水分本身就比較大的原因，這就導致了清運車輛進場難，填埋機械作業(yè)難，嚴重影響了垃圾場的作業(yè)工作。但我在羅站長的指導下克難攻堅，想方設法聯系推土機和設置雨天作業(yè)平臺，使作業(yè)車輛能在雨天正常作業(yè)，進場垃圾處理率達100%，可以說是艱難的完成填埋作業(yè)任務。后半年垃圾場在領導的努力下，租賃推土機、購置裝載機為高效、規(guī)范的完成填埋工作打下了堅實的基礎。
4、設施管理;今年站上新購置了400個垃圾桶和200個果皮箱，我們對街道的果皮箱、垃圾桶逐步進行了安裝和更換，其中果皮箱安裝73個，垃圾桶維修更換400余個。并且加強巡視，發(fā)現損壞的及時維修和更換，確保了環(huán)衛(wèi)設施的完好率，發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。
5、對站上安排的綠化帶修剪、防蟲、澆灌，車輛的安全駕駛和票據管理等其他工作能認真的完成。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十二
本學期開始，我將繼續(xù)擔任__班數學教學。一學期來能認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。
認真鉆研數學課標和教材之外深入了解學生，因材施教地注意了解每個學生的知識水平、智力水平和個性心理品質，考慮影響學生學習的各種因素，并研究相應對策。把教材和學生實際很好地結合起來，設計課的類型，擬定采用的教學方法，安排詳細的教學過程的程序，認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分的準備，吸引學生注意力，課后及時做出總結，寫好教學后記。
組織好課堂教學，這是順利進行正常教學的保證。根據x年級學生的年齡特征，特別是小學生的注意力容易分散，注意的集中是相對的，分散是絕對的，因此，把組織教學貫穿于全部教學過程之中。其次，根據學生的不同情況，設計不同的問題，采用不同的方式，主動積極地去引導、啟發(fā)學生，注意調動學生的積極性，面向全體學生，加強師生交流，充分體現學生的主體作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快，注意精講精練，并進行有針對性，切合實際的個別輔導，這對于提高教學質量起到一定作用的。
作業(yè)的選取有針對性，有層次性，力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真，分析并記錄學生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過程出現的問題分類總結，然后進行評講，并針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。
小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)。針對這種問題，抓好學生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，加強了對后進生的輔導，耐心地幫助他們，一方面解決了學習中產生的問題，補了基礎，教了方法，更重要的是增強了他們的信心，提高了他們的興趣，對他們精神上是一個很大的激勵，從而產生強烈的學習動機，不斷地提高學習水平。
認真學習新教育教學的理念，以新課改的思想理念指導教學，推進新課程改革的深入開展。今年自學了《__》等和許多優(yōu)秀的教學設計案例，班級學生在區(qū)里質量測試中取得較好成績，兼職的科學課也獲得省里優(yōu)秀課x等獎。這學年來能認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃，把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來，轉變思想，積極探索，改革教學。
主動積極與同備課老師同事交流，共同探究教育教學。積極參與學校每周公開課教學，公開課課題為《__》，反映效果不錯。這學期除聽本校老師的課外，還到區(qū)內其它學校聽課，學習別人的優(yōu)點，克服自己的不足，改進教學工作，提高教學水平。
但教學過程中存在不足：x班學習成績兩極分化;部分男生基礎較差，產生厭學，作業(yè)有抄襲現象。在今后的教育教學工作中，我不斷嚴格要求自己，努力汲取他人的長處，不斷更新自己的教學理念，盡心盡力做好自己的教學工作，使每一節(jié)課都能取得良好的教學效果。發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，轉化不足，開拓前進。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十三
20**年，本人繼續(xù)擔任學校政教主任和九年級語文教學工作。一年來，我思想端正，作風正派，辦事認真負責，以學校工作計劃為指導，以加強師德師風建設，提高師德水平為重點，以服務教學為中心，認真履行崗位職責，出色完成了本年度工作目標的任務。
在工作中，我能積極細心指導班主任抓好班風學風建設，帶領學生干部開展“一日常規(guī)班風評比檢查”，嚴抓學生違紀，組織學生參加各項校園文化活動，注重加強學生的法制和安全教育，促進學校形成良好的校風學風。一年來，全校學生違法犯罪率為0，安全發(fā)生事故率為0，得到社會群眾的好評。在搞好工作的同時，還不忘與同志們搞好團結，尊敬領導及同事，真誠的對待每一位同志。
在教學工作中，我能充分調動學生的學習積極性，運用多媒體教學手段上課，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質量。平時，還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。20**年中考，我所任教的語文學科的平均分名列全縣第3名。
在工作之余，也不忘提高自己的理論水平，積極參加縣教育局組織的教育教學論文競賽，20**年我撰寫的論文獲得二等獎。20**年8月獲局辦公室牽頭主辦的“我的教師生涯中最難忘的一件事”征文比賽二等獎。
20**年的成績已經成為過去，在新的一年里，我將一如既往為人民的教育事業(yè)貢獻自己的力量。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十四
我鎮(zhèn)后勤工作在上級教育部門及各學校校長的大力支持下，在學校各部門的共同協作下，在教職工的共同努力下，順利地完成了本年度的工作，主要成績表現在以下幾個方面：
一、立足本職，服務一線。
開學初我們遵循學校總體工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃，避免后勤保障缺位而影響教學工作。
1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。在開學伊始，作好了開學所用的學生桌椅床的準備工作，為節(jié)約開支，大多采取該修就修，不能修的也儲存好，基本上滿足了學生人人有桌椅，住宿生順利地住進新建的宿舍樓。暑期對十力中學、上巴河小學、宋家涼亭小學和標云崗小學進行了大型維修，為開學做好了準備工作。
2、安排專門的水電管理員，維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理，今年維修、更換燈管100余次，更換閥門水嘴共十多只。零星維修服務100多次。
3、配合政教處、教務處開展工作，基本做到一線問題需要后勤協作的，我們都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快、不留尾巴。
4、加強文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié)，中心學校添置大型打印復印機，為各個學校服務及時到位。安排人員負責文印用品的保管及購置，安排專人負責文件資料的打印及復印工作，使各處室的文印資料快速、齊全，保證工作的正常有序。
二、整章建制，規(guī)范管理。
后勤工作是學校的基礎工作，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《上巴河鎮(zhèn)中心學校物品采購申請審批制度》、《電教儀器圖書管理制度》、《水電維修制度》、《中心學校核算點制度》、《食堂安全衛(wèi)生制度》，有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。
為了加強校園管理，我們還制訂了《校園安全管理制度》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患。
今年對學校所有帳務進行了規(guī)范。首先對本期之前的一切帳務進行了進一步地清查，所有帳務全部登記、核實、建帳、上報。其次對本學期的帳務做到日清月結，任何一筆開支均有記載，并且每月上報校長，校長隨時問起均心中有數。管理日趨完善。
在食堂管理上，逐步形成一套嚴密的管理制度。學校食堂每天的物品及食品的采購均有一位行政領導、一位教師代表對學校主管購菜進行安全衛(wèi)生和價格方面的監(jiān)督，購回后再到專職驗收員處進行驗收。作為監(jiān)督員的行政領導及教師代表同時還對飯菜的制作質量和銷售進行必要的監(jiān)督，既保證了學生吃得有份量，還要有質量。同時，為學校贏得了一定的效益。
三、加強管理，開源節(jié)流。
資金是學校的命脈。按照總體要求，學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。作為主管后勤的副校長與學校總務處嚴格履行規(guī)章制度，積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。
1、做到“物品采購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物品均由部門提出申請、主管領導審批、一把手校長簽字、后勤統一采購，否則所購物品學校一概不予報銷。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況。
2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象，有效地節(jié)約了辦公用的開支，改變了過去按班配備勞動用品的合理現象，有需要的班才買，不需要的班就不給買，這樣有效地節(jié)約了學校的經費。
3、加強紙張和辦公耗材的管理，實行由主管統一購置打印和油印的用品，并有專人負責紙張的管理，使紙張消耗大幅降低。
4、頒布執(zhí)行《xx鎮(zhèn)中心學校財產管理制度》及《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十五
本學期本人繼續(xù)任初二的思想品德課。在教育教學工作中，認真貫徹黨的教育方針，在思想上能端正認識，有辨別，有選擇地向學生傳導相關的.實事知識，使學生通過學習能擦亮眼睛，認清形勢，堅定立場。
在對學生進行思想教育的'同時，不忽視對學生的愛國主義教育，并著重培養(yǎng)學生的愛國主義情操，使學生不但對國內的形勢有了一個明確的認識，而且對國際形勢也有了更清楚的了解，通過教育，為學生的人生觀、世界觀、價值觀的形成奠定了基礎。
教學中，認真貫徹并深刻領會新的教學大綱精神，積極參加教改活動，在教學實踐中不斷總結經驗，教學中，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，不但備教材，更注重備學生，尤其是問題生。
教學中堅持統籌兼顧，全面安排的發(fā)展戰(zhàn)略，在側重所教班級的及格率的同時，力爭提升班級的優(yōu)秀率，并努力消滅干座率。并在實際工作中取得了一定的效果。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十六
我們根據環(huán)衛(wèi)工作特點，按照市政府對?“城鄉(xiāng)清潔工程”提出的新要求及形勢任務變化，以確?！暗馗蓛簟睘橹?，不斷改進和加強管理工作，在加強對全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務進行檢查、指導、監(jiān)督、協調和服務的同時，突出抓好清掃保潔的長效管理，堅持職能科室每日巡查和處機關人員每周利用業(yè)余時間不少于三次巡查保潔情況的制度，共組織(參加)城鄉(xiāng)清潔工程專項檢查56次;堅持每月參加市容局組織的“三暗一公開”檢查;每月組織各環(huán)衛(wèi)所進行業(yè)務檢查并以簡報形式通報考核評分;側重檢查各環(huán)衛(wèi)所對市區(qū)主要路段的清洗工作，確保清洗質量;全面開展經常性的市容環(huán)衛(wèi)業(yè)務檢查評比，并將考評結果納入市“金壺杯”競賽考核，尤其是在中央領導來柳視察、我市舉辦世界水上極速運動大賽和國際奇石節(jié)等重大節(jié)慶活動期間我們采取一系列的有效措施確保了全市的市容衛(wèi)生質量始終保持在較高水平。
至年底，全市環(huán)衛(wèi)系統日清掃保潔面積為2662萬平方米，同比增長19.3%;每天管理環(huán)衛(wèi)系統的公廁172座(其中移動公廁32座)、垃圾轉運站44?座;環(huán)衛(wèi)系統上門收垃圾26.11萬戶，清運生活垃圾36.71萬噸，平均日清運1005.62噸，同比增長8.1%(其中四城區(qū)和柳西環(huán)衛(wèi)所清運30.55萬噸，平均日清運生活垃圾836.97噸，同比增長9.0%),全部運至立沖溝垃圾填埋場作無害化處理，無害化處理率100%;立沖溝垃圾填埋場污水處理廠共處理污水12.9萬立方米;歐陽嶺糞便無害化處理場處理糞便7463噸，清理歐陽嶺糞便處理場的貯糞池2400立方米。支援文廟、賽艇和奇石節(jié)等有關單位及大型活動提供使用移動公廁25臺次;同時還積極協助市轄5縣做好垃圾處理場的建設工作。
今年，是自治區(qū)第七屆“南珠杯”競賽屆末評比年，為實現、市政府提出“再奪南珠杯”的目標，我處積極開展“南珠杯”競賽活動，全面完成市南珠辦下達的各項檢查指標，并做好相關數據資料、總結材料的收集和上報工作。在12月底自治區(qū)“南珠杯”競賽進行屆末檢查和考評中，我市作為免檢城市順利地奪得了自治區(qū)第七屆“南珠杯”。
一年來，建筑垃圾管理站按政府規(guī)定辦理建筑垃圾排放證547戶，同比減少6.4%;處置建筑垃圾85.5萬立方米，同比增長42.2%。綠潔固體廢棄物處置中心共與512家(523個點)醫(yī)療單位簽訂了《醫(yī)療廢物集中收運處置合同》，同比增長0.4%，全年收運處置醫(yī)廢1768噸，同比增長22.64%，平均每天4.84噸。
今年，立沖溝垃圾管理所先后6次接受并通過了國家住建部、自治區(qū)建設廳組織的專項檢查。
我們根據市市容局統一布置，元旦春節(jié)前出動人員車輛圓滿完成了市容環(huán)境整治工作，同時做好慰問全市環(huán)衛(wèi)行業(yè)特困戶及住院職工的工作等;汛期出動人員和抽水泵、裝載機等設備積極參加防洪清淤勞動。全年維修廢物箱751個，采購并安裝廢物箱1000個，全市現有廢物箱2807個;維修清淤水泵39臺次，改裝水泵推車11臺;采購回環(huán)衛(wèi)專用車輛20臺，為環(huán)衛(wèi)車輛辦理各類稅費證照和保險等222臺、維修環(huán)衛(wèi)車輛405臺次，四城區(qū)現有環(huán)衛(wèi)專用車輛353臺(輛)。根據市容局的指示，我們出動裝載機和汽車先后清理了航鷹大道、海關路、學院路、南環(huán)路、柳長路、濱江路等路段的衛(wèi)生死角，共清理混合垃圾21244立方米。
根據環(huán)衛(wèi)工作的特點，我們以項目責任分解表的形式將年度主要業(yè)務工作(項目)逐一分解落實到各科室(單位)，使全處上下統一思想、形成合力，努力推進基建項目。今年重點是抓好立沖溝垃圾填埋庫區(qū)二期工程、桂柳路大型垃圾中轉站、利用世行貸款項目的實施等帶全局性、影響大的工程建設，全面推進環(huán)衛(wèi)基建和科研工作。
1、山體滑坡及塌方治理工程于1月27日通過竣工驗收。
2、綜合樓屋面防水工程于4月9日通過竣工驗收。
3、填埋庫區(qū)二期工程于12月30日通過竣工驗收并交付使用。
全年完成建安投資 779.61 萬元。
工程于5月13日通過竣工驗收并交付使用。
全年完成投資153萬元
1、蝴蝶山路3號西北側(榮新路)垃圾轉運站和公廁的維修及動力電改造于2月通過竣工驗收并交付使用。
2、屏山大道25號公廁于3月31日通過竣工驗收并交付使用。
3、城站路垃圾轉運站完成設備安裝，已于5月7日通過竣工驗收。
4、文筆路垃圾轉運站及公廁于7月8日通過竣工驗收。
全年完成建安投資 297.88萬元文筆路征地拆遷費用390萬元。
1、一期第二批5座公廁：白云路南面(拉閘廠東面)公廁于4月30日通過驗收;南站路郵電汽車修理廠南面公廁、西環(huán)路鐵木制品廠南側公廁待竣工驗收;另外，有兩座公廁因附近居民阻撓至今無法施工。
2、二期35座公廁建設：(1)完成設計施工圖審查。(2)定于2011年1月24、25日進行施工招標開標工作。(3)已開展三通一平工作。
3、桂柳路垃圾轉運站：施工單位于8月11日進場開展施工，現已完成場地平整，正進行轉運車間和宿舍樓的基礎結構施工及 ，辦公樓主體結構施工。
全年完成建安投資 1117.85萬元。
1、歐陽嶺垃圾場排污管道維修工程已于3月9日通過竣工驗收并交付使用。
2、運輸車隊和綠潔固體廢棄物處置中心位于西環(huán)路的辦公大院的改造工程已于5月28日通過竣工驗收并交付使用。
3、處機關辦公大樓新址裝修工程已于8月初完成并投入使用。
4、市郊小垃圾場整治項目：完成設計工作;完成洛埠鎮(zhèn)和石碑坪鎮(zhèn)垃圾中轉站選址及土地補償;太陽村鎮(zhèn)垃圾中轉站再次選址的工作正在進行。
以上項目截止12月31日完成建安投資175.18萬元。
5、垃圾場cdm項目：完成立沖溝垃圾填埋場cdm項目招評標工作，完成特許經營合同的談判并簽署，落實項目履約保證金到位，項目正式實施。
6、幾個項目的前期工作：(1)立沖溝垃圾填埋場的污水處理廠改造工程已完成垃圾滲濾液處理工藝比選，開展項目前期工作，編制污水處理改造工程項目建議書并已獲市發(fā)改委審核批復;完成垃圾滲濾液改造工程可研及項目采用bt方式實施建議的編制和上報工作。(2)全市糞便無害化處理項目已完成項目建議書的編制并上報市市容局審核。(3)張公嶺垃圾轉運站建設工程已委托設計單位開展項目建議書及項目可研的編制。(4)環(huán)衛(wèi)專業(yè)規(guī)劃設計項目已完成設計服務采購資格預審文件和采購招標文件已上報并通過審核，正在辦理采購計劃審批工作，同時協調招標代理作好項目招標工作。(5)全市建筑垃圾消納場建設工程項目已完成建議書，上報市市容局審定后報經市政府有關部門同意，作進一步修改后擬近期上報市發(fā)改委申請立項。
建筑垃圾管理站按《城市建筑垃圾管理規(guī)定》及建筑垃圾處置減量化、資源化、無害化原則進一步規(guī)范對建筑垃圾的管理。我們在市容局的直接指揮下，在相關部門的大力配合支持下始終努力做好建筑垃圾密閉化運輸后的有關管理和服務工作。重點是在監(jiān)管中做到專門(重點)監(jiān)控與長效管理相結合，積極配合市容執(zhí)法大隊查處未密閉化的車輛運輸建筑垃圾的違章行為，使違章行為得到有效遏制。全年共制止違章處置建筑垃圾的行為38起，協助配合市容執(zhí)法大隊處理違章行為17起，有效地遏制了偷運、亂倒建筑垃圾等行為。建筑垃圾管理站想方設法多方聯系，已與20個點簽定了回填場管理協議，可以容納建筑垃圾(渣土)約400萬立方米，基本上能保證市區(qū)產生的建筑垃圾(渣土)按規(guī)定正常排放。
今年綠潔固體廢棄物處置中心不斷拓展業(yè)務，取得較好的社會效益和經濟效益。目前，醫(yī)廢收運業(yè)務已從市區(qū)擴展到柳江、融安、融水、柳城、鹿寨5個縣。
為使全市醫(yī)廢處置實現正常、安全、有效的運行，確保集中處置全市醫(yī)廢的既定目標，我處醫(yī)廢焚燒處理設備改造項目可行性研究報告已上報待批。
(一)全年全市已征收城市生活垃圾處理費3188.15萬元，其中垃圾終端處理費1002.02萬元，垃圾收集、運輸費及糞便清運費等2186.13萬元。已累計完成年征收計劃的103.11%(含收回上年度的部分代清或代運費，因此實收額大于應征額)。
(二)為了推進收費工作努力提高收費率，我們主要抓好以下工作。一是及時掌握各代收費單位的工作進程，做好收費的指導和協調工作。二是認真做好收費專用票據的管理。三是布置指導各代收費單位按要求建立《征收城市生活垃圾處理費基礎數據統計匯總表》等相關基礎數據庫。四是積極與威立雅公司就隨水收費進行溝通和探討。五是做好社會宣傳工作等。
我們根據柳政閱〔2014〕128號和135號文要求，堅決執(zhí)行市政府的決定，從大局出發(fā)，嚴肅認真地做好與此相關的各項工作。自今年初起抓緊處機關科室搬遷的各項準備工作。在市機關事務管理局、財政局、商務委和廣西外運柳州分公司等單位的大力支持下，在市容局的關心重視下，處機關科室于8月9日從市三中路106號搬遷至潭中東路21號新辦公地址(市潭中東路21號)。
根據環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位特點，我們堅持深入探索環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位內部企業(yè)化管理的有效途徑，繼續(xù)實行并不斷完善以內部經濟責任目標承包為主的管理模式。年初處與內部基層單位簽訂了承包責任書，為內部持續(xù)發(fā)展增強活力和動力，取得了一定的經驗和經濟效益。
今年，化學清洗公司通過參與社會競標，中標了柳南環(huán)衛(wèi)所的部分保潔業(yè)務19.61萬平方米，在積極參與市場方面邁出了實質性一步，為下一步工作積累了經驗。
主要有：
一是為全市環(huán)衛(wèi)系統職工爭取得到上級工會各類幫扶資金14.55萬元。為市區(qū)環(huán)衛(wèi)系統629名困難職工建立幫扶數據檔案，并錄入全國工會幫扶數據管理庫。
二是在本處范圍：慰問困難職工40戶，慰問住院職工28人次。為5名退休職工辦理增加5%工資的手續(xù);為7名因直系親屬病逝的職工辦理慰問金和喪葬補助費;為職工辦理工會醫(yī)療互助保障續(xù)保工作和有關職工辦理賠付金領取工作。春節(jié)給230戶職工家屬發(fā)放慰問金8.85萬元。在8-9月份高溫期間慰問一線職工發(fā)放防暑降溫慰問品1.76萬元。做好“六一”兒童節(jié)慰問獨生子女的工作。為231個單位(個人)維修水電設備，衛(wèi)生室接診370人次;為45名職工辦理住房補貼、領取住房公積金等相關手續(xù);為274名職工辦理了住院附加險的續(xù)保手續(xù)。同時圓滿完成今年柳北區(qū)政府下達的綠化種植任務;積極開展愛國衛(wèi)生運動，共投放滅鼠藥110公斤。
今年綠潔中心職工姜志成因在貴州的老家發(fā)生火災造成家庭貧困，全處職工主動為其捐款4000多元、同時組織給予慰問金1800元，讓他和家人感受到組織的關心和溫暖。
我處作為“12345”熱線聯動單位，處機關及時受理各類與全市環(huán)衛(wèi)相關的群眾來訪、投訴和建議(含“12345”政府熱線轉辦)共計35件(起)，對涉及我處的及時辦結，對多數涉及環(huán)衛(wèi)所的我處及時轉告有關環(huán)衛(wèi)所并指導協調和督促他們辦結。做到事事有回應，件件有落實，讓群眾滿意。
處黨委按照的統一部署，根據環(huán)衛(wèi)工作特點和任務圍繞“十大黨建工程”大力推進學習型黨組織建設，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“結對共建、先鋒同行”等活動。處黨委以中心組帶頭學，利用辦學習班、聽輔導課、各黨支部組織學(或黨員自學)、參加上級舉辦的培訓班等形式把深入學習貫徹黨的十七大和歷次重要會議精神與做好環(huán)衛(wèi)工作有機結合起來。
處黨委通過理論學習不斷增強領導班子的理論素養(yǎng)和政治思想素質，提升駕馭工作和解決問題的能力，主線是通過深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動來促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的改革發(fā)展。今年先后組織黨員干部職工觀看《污染的代價》《法槌下的瘋狂》《插翅難逃》等教育片和反腐倡廉漫畫展;組織干部職工參觀了柳州市“二次創(chuàng)業(yè)”優(yōu)秀科長展覽;組織3名黨員參加市紀委組織的反腐倡廉文藝演出;舉辦了一期中層干部學習班;完成全處崗位設置方案的核準工作;召開了2014年度黨員領導干部民-主生活會;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”集中點評工作;開展黨支部、黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾工作;開展城鄉(xiāng)黨支部互助互幫活動;組織相關人員到柳州電臺行風熱線節(jié)目回答聽眾問題等。
處工會和共青團組織在黨組織領導下，在行政大力支持下圍繞中心任務，結合自身特點積極開展活動，為環(huán)衛(wèi)改革和發(fā)展作貢獻。團總支組織團員和青年骨干開展“生態(tài)柳州.青年先行”植樹活動，在“三·五”學雷鋒活動日上街開展城市生活垃圾處理費收費咨詢等活動。今年，由工會組織先后開展了為“西南抗旱救災”、“玉樹抗震救災”、“救助貧困先天性心臟病患兒——紅十字救心募捐”、認捐“愛心水柜”、“ 情系災區(qū)、一元送水”等募捐活動，全處共計捐款24445元，其中職工捐款9880元。
10月份，由工會組隊參加市城-管(市容)系統第二屆職工運動會，其中拔河代表隊獲得第一名，氣排球代表隊獲得第二名(環(huán)衛(wèi)組)、羽毛球男子雙打獲得第二名。
元旦、春節(jié)和五一節(jié)及廣西環(huán)衛(wèi)工人節(jié)等組織職工開展文體娛樂活動，通過以上一系列活動增強了隊伍凝聚力，為促進工作提供精神支撐。
今年，由工會組織職工參加市市容局主辦的城-管(市容)系統“城-管征文”活動論文評比，我處選報論文9篇。其中，羅柳、楊廷勇合作的《落實科學發(fā)展觀?穩(wěn)定環(huán)衛(wèi)農民工隊伍》獲一等獎，趙梨芳的《柳州市醫(yī)療廢物管理現狀及對策》獲二等獎，江少剛的《淺談柳州市建筑垃圾管理》獲優(yōu)秀獎。在城-管(市容)系統2014年宣傳月報板報比賽活動中我處榮獲一等獎。
由于我們始終堅持抓好兩個文明建設成績突出，?5月份我處獲得2014年度“廣西住房與城鄉(xiāng)建設系統精神文明建設先進單位”榮譽，綠潔固體廢棄物處置中心業(yè)務股榮獲2014年度柳州市“五一巾幗標兵崗”稱號。
處領導始終堅持以人為本，關心愛護職工、注重制度的建立完善和落實。由于工作突出，我處獲市公安局頒發(fā)的“2014年度治安秩序良好單位獎”。在總結上年經驗的基礎上，我們加大宣傳教育力度，全處上下明確任務，落實責任，加強安全防范工作不松懈，在安全生產、治安、消防、檔案管理及保密等方面做到目標明確、責任落實、工作到位;安全生產和內保工作投入經費40多萬元，更換滅火器125個，組織安檢40多次，及時消除安全隱患4起(處)，組織職工進行消防演習4次;全年未發(fā)生責任事故，實現確保隊伍穩(wěn)定、內部安全、生產順利，全處的安全生產形勢保持良好勢頭。
在計生工作方面，根據職工隊伍實際及計生工作特點要求，我們始終堅持注重經常性的教育，責任到人，常抓不懈、長效管理，及時發(fā)現并解決問題，杜絕隱患，使全處計生工作各項指標全面達到上級要求，繼續(xù)鞏固計生工作的好局面。我處榮獲柳北區(qū)2014-2014年度“柳北區(qū)人口和計劃生育工作先進單位”獎。
10月份，我們根據上級布置集中開展了宣傳貫徹新《保密法》的宣傳月活動。一年來，全處在安全生產、社會治安綜合治理、普法、計生和檔案管理及保密工作等全面達到上級標準。
今年，我處先后順利通過了區(qū)審計廳、市審計局和市國稅局等部門的.各項財務審計與檢查。
今年，根據市市容局的布置，我處積極配合上級部門做好環(huán)衛(wèi)改革的各項準備工作，重點是主動做好職工的思想工作，穩(wěn)定職工隊伍，以確保改革能穩(wěn)妥地進行、確保各項工作正常開展。
目前，全處已有離退休職工115人，職能部門認真落實有關政策，以熱情周到的態(tài)度做好服務工作，盡責盡力為老同志排憂解難，春節(jié)老年節(jié)還組織活動，平時及時看望慰問重病的同志，使離退休職工感受到組織的關懷和溫暖。
回顧一年來的工作，雖然我們取得了一定的成績，但同上級和形勢任務的要求相比，還有一定的差距，工作中還有不足之處，突出的有：
一、部份職工對深化改革的緊迫性重要性認識不夠，個別單位自身發(fā)展的動力不強、活力不夠、創(chuàng)新意識不強、謀求發(fā)展的思路不清晰、辦法不多。
二、有的職工對持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”認識的高度還不夠，缺乏工作細心和持久的熱情，有松一口氣的思想。
三、公廁(轉運站)建設進度不夠快，除了定點征地和拆遷及各個辦事環(huán)節(jié)時間過長等因素外，前期規(guī)劃配套建設滯后，有時工作的計劃性也不夠，主動性欠缺也是難以推進項目建設的主要原因。
四、在行業(yè)管理及處內部管理方面，有時管理跟不上，協調也不夠，有工作不到位的地方。
以上問題的解決需要我們高度重視并共同努力。
(一)全面積極履行全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務管理職責，緊緊圍繞鞏固提升“地干凈”成果和 “創(chuàng)城奪杯”目標，持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”。按制度要求搞好全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務檢查評比等,加強日常監(jiān)管，增強行業(yè)管理的預見性、針對性、靈活性，把握好工作的重點、節(jié)奏、力度，堅持長效管理不松懈。
(二)確保我處負責的生活垃圾處理、醫(yī)療垃圾收運和處置及管理、建筑垃圾管理處置、糞便處理等工作按達標運營;確保廢物箱等環(huán)衛(wèi)設施、設備的采購或制作、安裝能保質保量完成上級交辦的任務。
(三)以桂柳路大型垃圾中轉站投入運營為契機，繼續(xù)做好探索我市生活垃圾收運方式改革的工作，因地制宜建立一套適合我市的垃圾收運方式。
(四)在市市容局的部署和直接指揮下，搞好環(huán)衛(wèi)行業(yè)體制改革的探索工作。根據市政府指示重點是抓好垃圾處理場按事業(yè)單位公司化管理的模式運作的試點改革。
(五)鞏固和發(fā)展密閉化運輸成果，以整治建筑垃圾市場為抓手，按照建筑垃圾運輸專業(yè)化、車輛運輸密閉化、管理規(guī)范化的要求，抓好長效管理不松懈。
(六)進一步做好征收生活垃圾處理費的工作，認真總結、完善管理，努力提高收費率。
(七)努力推進立沖溝垃圾填埋場cdm項目的實施。
(八)繼續(xù)抓好全市餐廚垃圾、糞便處理和張公嶺垃圾轉運站等項目的前期工作。
(九)根據新的形勢任務要求適時舉辦環(huán)衛(wèi)行業(yè)骨干培訓班。
(十)加強行業(yè)工會和思研會建設，做好環(huán)衛(wèi)宣傳工作。
(一)市郊小垃圾場專項整治項目：完成征地工作及招標投標、報建及施工并投入使用。
(二)立沖溝垃圾填埋場葫蘆嶺滑坡防治工程：完成招標投標、報建工作并完成施工。
(三)公廁改建提升工程(20座)：待市政府落實建設資金后進行改建提升工作。
(一)完成桂柳路大型垃圾中轉站工程施工并投入使用。
(二)利用世行貸款建設城市公廁(二期35座)：完成工程招標，確定施工單位，完成工程施工并投入使用。
主要抓好以下幾方面：
(一)要認真貫徹落實黨的十七屆五中全會和十屆十四次全委擴大會精神，在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，更要注重發(fā)展的全面性、協調性、可持續(xù)性;要教育引導隊伍轉變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，通過持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”、“南珠杯”和“金壺杯”競賽等“創(chuàng)城奪杯”活動促進環(huán)衛(wèi)各項工作更好更快發(fā)展。
(二)堅持發(fā)展的可持續(xù)性，繼續(xù)以經濟承包為主，不斷加強和完善全面管理。突出抓好以下工作：
1、抓住機遇努力增收節(jié)支。靈活運用政策，主動抓項目、找任務、“找米下鍋”，力爭更多的收入。做到努力增收，合理開支。
2、在國家對事業(yè)單位實行績效工資制度的新形勢下，不斷完善分配機制，從機制上激發(fā)全處職工的工作熱情和積極性。
3、盡快完成立沖溝垃圾填埋場的整體驗收工作。
4、根據改革發(fā)展要求加強職工隊伍培訓(含行業(yè)骨干培訓)，提高隊伍素質，適時舉辦學習(培訓)班，為提高管理水平和發(fā)展質量增強后勁。
5、按上級要求，堅持不懈地全面抓好社會治安綜合治理和消防、安全生產、以及普法、保密、計生及檔案管理等各項工作，力爭全面發(fā)展全面達標。
6、繼續(xù)抓好創(chuàng)文明單位、愛衛(wèi)先進單位等活動。
7、關心職工生活，努力為職工辦實事、辦好事，讓職工實實在在地共享發(fā)展成果。
(二〇一〇年十二月三十日)。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索環(huán)衛(wèi)處年度考核總結。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十七
在今年年初，我緊密結合部門上級領導要求，切合自身的工作實際，緊抓工作實效。將部門所部署安排的各項績效工作進行了計劃制定。我將領導安排的20xx年度的各項工作任務分解成為周階段任務，達到周周落實，周周達成的績效基礎，有效的保證了自身對工作任務落實情況，以便在工作過程中做到及時的跟進與改善。
今年以來，我在緊抓工作績效，認真梳理全保工作的同時，對于有退保意向的客戶及時予以阻止，緊抓顧客自身利益實際，從客戶的效益角度出發(fā)，對客戶實施詳細的講解，使客戶了解參保的利益和參保保障，提升客戶的續(xù)保意識。并且，我還積極利用業(yè)余時間，主動學習了不同險種的承保范圍、承保條件的續(xù)保管工作，逐步落實續(xù)保措施，使得我自身的保險工作得以穩(wěn)固開展。
在今年以來，我實際鞏固了自身的部門管理制度，并學習了我部門的相關制度規(guī)范。嚴格要求自己按照公司規(guī)定，開展各校續(xù)保工作，提升自身的續(xù)?？冃?。此外，我還緊抓公司所下達的管理規(guī)章制度和績效考核辦法，嚴格遵守部門制度，加強自身的續(xù)保理論基礎，提升自身的業(yè)務能力，積極展開有效的工作。
雖在今年的整體工作中，我較好地完成了公司所安排的工作任務，達到了公司的考核績效。但是在具體的續(xù)保工作中，我還存在有一些問題，阻礙了我部門續(xù)保工作的效益實現。例如，雖然我自身的業(yè)務素質良好，但是在工作中我持有形式部分化思想，沒有切實部門工作實際開展續(xù)保業(yè)務。此外，由于長時間的從事續(xù)保工作，自身對于業(yè)務工作的實際實施有所放松，沒有做到在勸阻續(xù)保工作中，沒有切實聯系客戶實際，造成了少部分業(yè)務的流失。
在明年的工作中，我將緊密結合20xx年度工作實際，具體整改上一年度的工作不足，改善工作績效，以更好地完成我部門來的工作中，積極鼓勵自身的續(xù)保工作興趣，進一步展開續(xù)保崔進工作，全面改善自身工作的主動性，提升自身的工作效率，提升自身的服務工作質量。并且，我還將緊密配合中支做好保全工作，實踐關注客戶的退保服務，在誠信服務的基礎上，盡力做到退保勸阻，以維護公司利益，維持客戶保障，真正做到雙贏！
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十八
今年以來，我局以創(chuàng)建文明衛(wèi)生單位為目標，以提高服務水平為宗旨，以建設勤政、廉潔、務實、高效的機關為抓手。以強化制度為保障，努力營造舒適、高雅、文明、潔凈的工作、學習和生活環(huán)境，提高全局文明建設水平，不斷深化和拓展精神文明建設內涵，現將有關情況簡要匯報如下：
局領導高度重視文明衛(wèi)生單位創(chuàng)建工作，召開專門會議研究，成立了以局黨委書記任樹標為組長，彭力、蔡樹剛副局長為副組長的領導小組，各科室長莫湘橋、李正文、劉奇男、黃志剛、嚴振華為成員。明確了責任科室和兼職愛衛(wèi)人員,完善機關衛(wèi)生管理制度,做到時時督促，經常檢查，確保文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作有力推進。
在大廳和前坪樹立健康教育宣傳設施和衛(wèi)生知識讀物，設立健教專欄，給食堂購買《從業(yè)人員衛(wèi)生教材》讀物。在辦公區(qū)域及會議室張貼"講衛(wèi)生"警示標牌和"請勿吸煙"標識，同時張貼海報，宣傳防艾知識。實行禁煙管理，無任何煙草廣告，并在辦公樓設立專門吸煙休息區(qū)。
近年，辦公樓裝修改造工程完成，內外墻壁、門窗、地面及廁所全面進行維修、改建及道路硬化，在改造環(huán)境的同時，完善辦公設施，建立健全局域網，實現了辦公自動化。局辦公樓及大院配套設施將按高標準設計施工，面貌煥然一新。院內外道路全部用水泥及瀝青硬化，同時加大綠化力度，做到路面硬化率100%，可綠化面積綠化率95%以上。院內住戶及辦公樓公廁均為無公害化廁所，并每日專人打掃，進行嚴格消毒。在走道、樓梯間、辦公室都配有垃圾桶和垃圾簍，垃圾桶和果皮桶上配有滅煙沙盤和痰盂，集中統一存放。建立規(guī)范的機動車大棚和自行車輛棚，車輛停放按章停放。建立符合要求的常年滅、防鼠設施，購買老鼠藥及定時安放了老鼠夾、粘鼠貼等,排水設施完善，明溝暗渠及下水道暢通。
一是嚴格執(zhí)行衛(wèi)生管理制度，實行"門前三包"。
二是完善環(huán)衛(wèi)設施，切實做好單位衛(wèi)生、防疫和職工保健工作。聘請專門衛(wèi)生保潔人員，每天對辦公室及院內環(huán)境進行打掃清潔，做到窗明地凈。單位垃圾桶、公廁每日清理，無任何殘留垃圾。
三是開展"講文明、樹新風"文明衛(wèi)生科室評比活動，成立評選組織機構，制定評比細則，按分值高低評出2-3個文明衛(wèi)生科室，實行表彰獎勵。
四是積極配合省級文明衛(wèi)生縣城的創(chuàng)建和愛國衛(wèi)生活動月活動。嚴格落實責任制，做到干凈整潔，杜絕亂張貼現象，及時清理"牛皮癬"。
五是加強食堂和公共場所的衛(wèi)生管理，經常開展除"四害"工作，確保達到國家標準要求。單位食堂在縣衛(wèi)生部門辦理食品衛(wèi)生許可證，明確專門衛(wèi)生專員監(jiān)管,內部餐飲加工及二次供水、公共場所等符合衛(wèi)生要求，從事餐飲人員持有衛(wèi)生許可證和健康證，碗筷在消毒柜中消毒殺菌。
六是定期對系統干部職工進行體檢，建立健康檔案。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十九
環(huán)衛(wèi)工作在今年取得了進一步的發(fā)展，一年的時間馬上就要過去了，回顧今年的工作，雖然取得了很大的提高，但同時也還有很多需要完善之處，現就將我個人的工作總結如下:。
第一，努力做好個人的工作，提高城市的環(huán)衛(wèi)質量。城市的環(huán)衛(wèi)工作離不開我們每一個環(huán)衛(wèi)工人實實在在的工作，我們對環(huán)衛(wèi)事業(yè)多一份熱情，更加認真地完成環(huán)衛(wèi)工作，都將直接體現在道路的整潔和干凈上，因此必須認真地對待我們的本職工作。作為城市的美容師，必須用實際的行動來證明這個榮譽稱號，在這一年的時間里，我本著對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的一份責任，在自己的崗位上盡了最大的努力，體現了我對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的熱愛。
第二，加強環(huán)境保潔工作，對于垃圾進行有效地處理。除了加強對道路的清掃之外，還需要更加高效的處理垃圾，對于垃圾的收集、清運工作，嚴格的按照上級的指示完成，同時發(fā)揮了我們環(huán)衛(wèi)工人的集體智慧，對垃圾進行了有效地回收，創(chuàng)造了一定的經濟收入，對于這部分智慧的財富，我們把它用于對環(huán)衛(wèi)工具的改善上面，這也讓我們的工作變得更加的高效。除了對道路的清掃工作，我們還根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設施配置情況，進行了相對應的細化管理你，設立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗。
第三，城市的環(huán)境光靠我們環(huán)衛(wèi)工人的工作是不夠的，美好環(huán)境要靠市民的一起參與。盡管我們的工作做得很到位，但是還有很多的市民對于環(huán)衛(wèi)意識沒有提高，還是經常出現亂扔垃圾等現象，因此就需要相關部門加大宣傳力度，提高市民的城市意識、環(huán)衛(wèi)意識，讓公眾一起參與到環(huán)衛(wèi)事業(yè)的保護中來，扎實開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。如果對于這些宣傳沒有作用，那么在必要的時候還是需要相關的處罰條例，強制提高市民的環(huán)衛(wèi)意識。
第四，作為一名環(huán)衛(wèi)工人，盡管我們的待遇比之前有了一些改善，但是鑒于我們工作環(huán)境的危險性，以及工資待遇上面還是有很多的不公平之處，因此希望有關部門能夠更加的關注我們環(huán)衛(wèi)工人的生活狀況。雖然環(huán)衛(wèi)工作本身具有很大的意義，但是我們環(huán)衛(wèi)工人的待遇和社會地位一直都沒有得到應有的體現，作為一名環(huán)衛(wèi)工人，還是希望可以得到應得的待遇，改善我們環(huán)衛(wèi)工人的生活處境。
總之一年下來，環(huán)衛(wèi)工作在朝著更好的方向發(fā)展，城市的衛(wèi)生改善也是有目共睹的，作為環(huán)衛(wèi)工人，我會一如既往的堅守在城市的環(huán)衛(wèi)事業(yè)上，為市民提供一個更好的生活環(huán)境。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇一
建始縣環(huán)境衛(wèi)生管理所pc年度在縣委、政府的領導和各級部門的大力支持和重視下，環(huán)衛(wèi)專業(yè)隊伍領導班子從制度的健全、管理力度上入手，通過廣大環(huán)衛(wèi)工人的艱苦努力，使建始的市容和環(huán)境衛(wèi)生面貌發(fā)生了巨大改變，環(huán)境衛(wèi)生整體水平保持了良好勢態(tài)，在社會各界和廣大市民中產生較好反映。
一、取得的成效。
一是在干部職工的整體素質和責任心上有明顯提高，人人認清新的形勢所擔負的責任，感覺自己肩上的擔子重、壓力大，有一個朝氣蓬勃、開拓進取，不怕困難，迎難而上的新氛圍。二是變化大了，城區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生比以往潔凈了、亮堂了，街上基本上看不到暴露垃圾，過去只有在省、州來人、有大的活動，靠打衛(wèi)生突擊才能看到潔凈、亮麗的那種不正常的想象一去不復返，各級領導和社會各界以及廣大市民對大街上每天都有潔凈、亮麗的效果感到十分滿意，對環(huán)衛(wèi)的贊美聲多了。三是管理到位，質量標準更高，要求更嚴格，各種管理制度進一步健全和精細化。四是基礎配套設施改善，服務與被服務、管理與被管理之間的關系逐步變得融洽。五是廣大市民對環(huán)境衛(wèi)生意識有很大提高，對環(huán)境衛(wèi)生建設的支持、理解和配合更多、更大、更熱忱，亂傾亂倒垃圾的現象明顯減少。服務與管理正在一步一步地走向科學化、制度化、正規(guī)化、經?；拈L足管理機制，廣大的市民開始克制原來那些嚴重影響市容和環(huán)境衛(wèi)生面貌的亂丟、亂扔、亂倒等的不良習俗，全民正在逐步養(yǎng)成愛護環(huán)境，從我做起的優(yōu)良習慣。六是環(huán)境衛(wèi)生建設在生活水平日益提高的廣大人民生活中越來越被關注和顯示其重要性。
二、幾點經驗做法。
1、武裝頭腦，保證思想認識上的高度統一。首先是抓班子建設，帶好班子成員的龍頭作用，做到以身作則，身先士卒，增強班子領導集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。抓管理隊伍的骨干帶頭作用，跟班作業(yè)，跟蹤管理，保持生產、服務與管理上不脫節(jié)。抓黨員隊伍的先鋒模范作用，建立、劃分黨員責任區(qū)、示范崗，圍繞環(huán)境衛(wèi)生中心工作廣泛開展各種有益的活動，激發(fā)廣大群眾的工作熱情，同時，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，設立生產管理、清掃清運服務、規(guī)費征收、文明執(zhí)法等不同類型的先鋒崗，倡導廣大干部職工結合工作實際，開展大學習，大比武，分隊、分片、分路段開展勞動競賽，比質量、比效率、比服務水平、比群眾滿意程度。
2、健全管理制度，明確目標任務與責任。
以錢養(yǎng)事，用制度管人是環(huán)衛(wèi)所工作的根本。制度是規(guī)范隊伍行為的重要措施，也是強化隊伍自身建設的有效保障。工作未動，制度先行，環(huán)衛(wèi)所這一屆領導班子自20年2月調整伊始，堅持狠抓環(huán)衛(wèi)隊伍建設，不斷完善管理機制，提升管理人員的管理能力，制訂并不斷完善《縣環(huán)衛(wèi)所年度工作方案》、《環(huán)衛(wèi)工作目標管理考評細則》和《縣環(huán)衛(wèi)所管理制度匯編》，這些舉措劃定了職責，明確了目標，規(guī)范了行為，確立了相應的獎懲措施。
3、實施督查，強化鞭策、約束規(guī)范行為。
實施有計劃，有步驟、有落實的督查辦法，堅持做到日日有督查，月月有考評，對每次發(fā)現的問題及時記錄、及時反饋、限期整改、當月兌現獎罰。為讓各隊相互了解生產情況，培養(yǎng)各隊的全局觀念,加強聯系，互通有無，便于發(fā)現問題，及時解決問題，我們實行雙日例會制度,每逢雙日的上午9時,無論天晴下雨,周末假日，組織各隊管理人員準點開會,由督查組提出日常檢查工作中的問題,各隊反饋工作情況和意見,討論解決方案,并在下一階段的工作中具體落實。同時實施每月突擊檢查制，并根據例行檢查和突擊檢查結果進行排名,排名結果在當月《督查通報》中公布，并給予優(yōu)勝者適當的物質獎勵。
4、加強渣土管理力度、加大建筑渣土規(guī)范管理。
年初，為加大渣土管理力度，我們對渣土辦工作人員進行了充實，成立了渣土管理巡查組，負責對城區(qū)建筑工地的渣土清運實施全時段，全地段覆蓋式管理，并對縣城周邊建筑渣土傾倒場全面整頓，一些手續(xù)不全，無證經營的違法倒場清查屏蔽，并堅持進行巡回監(jiān)察檢查，做到發(fā)現一處，治理一處，關停一處，決不姑息，迄今業(yè)州城區(qū)周圍已基本杜絕建筑渣土違章傾倒。
5、治理邊角死角，讓垃圾無處藏身。
為了治理縣城大動脈廣潤河，縣委縣政府投入大量資金建成了五級翻板壩，排污箱涵，完備了河道治理的基礎建設，但由于市民素質參差不齊，有向河道拋灑垃圾雜物的現象，導致水面和箱涵上經常有紙屑等雜物，影響了河道治理和整體形象。針對這一問題，環(huán)衛(wèi)所一方面安排專人清理箱涵和河道上的垃圾，一方面組成治理專班向縣衛(wèi)生局、縣林業(yè)局、縣一中、農機學校、廣潤社區(qū)等沿河相關責任單位及居民發(fā)放宣傳單2000余份，講明情況，并逐家逐戶對相關人員以共建良好人居環(huán)境為核心提出要求。對于城郊居民集聚區(qū)和道路出入口外延，因尚沒有納入統一管理，垃圾亂傾亂倒成為死角，影響城區(qū)衛(wèi)生整體效果，對此，我們義務進行不定期清理治理，把管理盡量向外擴展延伸，并投資幫助建立一些垃圾池協助管理，與社會各界共同治理，經過標本兼治，目前已經基本達到預期效果。
6、加強宣傳，提高廣大市民的環(huán)衛(wèi)意識。
廣泛利用報刊、電視等新聞煤體進行宣傳，同時還單位自己編發(fā)環(huán)衛(wèi)之聲簡報、印發(fā)傳單、口頭宣傳，借助學校、社會等團體的力量用不同形式進行宣傳教育，努力提高廣大市民的環(huán)境衛(wèi)生意識，培養(yǎng)“潔凈城市人人有責、愛護衛(wèi)生從我做起”的社會風氣，最大限度地爭取社會各界和廣大市民對環(huán)衛(wèi)建設事業(yè)地關心、支持和配合。比如在一直難整干凈的奎興樓路實驗小學路段，學生亂扔垃圾的現象嚴重，我所直接找學校校長聯系，校長親自擬稿組織全校學生進行以“愛護環(huán)境，從我做起”為主題的演講大會，動員廣大師生互相監(jiān)督，并把愛護環(huán)境衛(wèi)生列入對學生道德教育的重要課程，起到了立竿見影的效果。
7、艱苦創(chuàng)業(yè)，力求小型生產設備自給。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇二
認真學習新課改理論，努力提高業(yè)務能力，認真學習洋思的先進經驗，通過學習，使我對新課改理念有了一個全面的、深入的理解，為本人轉變教學觀念、改進教學方法，打造高效課堂打好了基礎。
二、以身作則，嚴格遵守工作紀律。
在工作中，本人能夠嚴格要求自己，時時處處以高標準來要求自己，模范遵守學校的各項規(guī)章制度，做到不遲到、不早退，不曠工，嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，關心愛護學生，不體罰，變相體罰學生，建立了良好的師生關系，在學生中樹立了良好的形象。
三、強化常規(guī)，提高課堂教學效率。
本學期，本人能夠強化教學常規(guī)各環(huán)節(jié)：在課前深入鉆研、細心挖掘教材，把握教材的基本思想、基本概念、教材結構、重點與難點;了解學生的知識基礎，力求在備課的過程中即備教材又備學生，準確把握教學重點、難點，在此基礎上，多利用先進的教學設備，精心制作多媒體課件，發(fā)揮備課組的集體智慧，認真?zhèn)鋵懨恳黄贪?在課堂上，能夠利用多種教學手段，充分調動學生的多種感官，激發(fā)學生的學習興趣。為了提高課堂教學效率，打造高效課堂，教學過程中，我把本班學生按學生的成績平均分成七個小組，每個小組有組長、副組長各一人，每組學生成績按好中差搭配，學習中以小組自主學習為主，教師講為輔，小組學習時，組內的成員可以互相討論，互相幫助，讓優(yōu)生帶動差生，真正做到向課堂45分要質量，要效率;在課后，及時批改作業(yè)，及時做好后進學生的思想工作及課后輔導工作;同時，進行階段性檢測，及時了解學情，以便對癥下藥，調整教學策略。認真參加教研活動，積極參與聽課、評課，虛心向同行學習，博采眾長，提高教學水平。
四、加強協調，狠抓群體育人工作。
本人主要負責初二年級語文備課組工作，因此，本人能經常與本組的教師聯系，積極參加年級組及語文教研組組織的各項活動。同時，本人加強與同備課組教師之間的聯系，盡可能的抽時間與同備課組教師研究教材、教法，共同備寫教案、制作課件、出試卷。
五、正視自我，明確今后努力方向。
本學期期中考試，我所帶的班語文成績相對其它平行班而言，有一定的差距，主要原因是差生面廣，盡管優(yōu)生成績很好，但卻不能拉平距離，同時對知識點的檢查落實不到位。今后努力做到：
1、狠抓檢查，落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上，抓在手上;。
2、加強學生的閱讀訓練，開闊學生的視野，拓寬學生思路，提高學生解決問題的能力;。
3、加強對學生的管理教育，努力教學提高成績。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇三
來到xx所以前，我雖然從事過財務工作，但都不是專職的，都是代管兼職，自己也從來沒有把取得財務工作崗位任職資格當回事。詳細內容請看下文學校出納年度個人工作總結。
20xx年2月輪崗來到了xx所，感謝處、所領導和同志們的信任，安排我擔任費收出納工作，第一次讓我正式承擔財務工作的重任，對此，我深感責任重大。為了不辜負領導和同志們的信任，我暗自下功夫學習財務工作的專業(yè)知識。我買來了最新的會計業(yè)務書籍，逐頁逐條的領會其中的規(guī)定和涵義，不時地記下操作流程，不懂的就向老同志請教。同時，我還經常上網查找相關的試題做練習。一段時間下來，我寫下了滿滿一大本讀書筆記。功夫不負有心人，上半年，我順利取得了《會計證書》，名正言順地開始了我的費收出納工作。
我看到xx所駕駛人員有限，為了能夠在關鍵時候頂上去，我盡量抽出時間學習了駕駛技能，并于xx年底通過了考試，獲取了駕駛執(zhí)照。
同時，我還參加了市人事部門組織的創(chuàng)新知識培訓和市征稽處組織的《湖北省公路規(guī)費征收管理實施辦法》新規(guī)章的學習，全部順利通過了過關考試。
xx所每天征費收的錢不是很多，但是做帳、清錢、進帳、上解的程序卻一樣不會少。我認真對待每天的日常工作，嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度，仔細核對進帳金額與微機征收數據是否相符，堅持定期與會計核對現金與帳目。發(fā)現金額不符，做到及時匯報，及時處理，確保日清月結無差錯，上解結余符合上級的各項規(guī)定。
在日常工作和生活中，我還主動幫助所里承擔其他的工作，比如食堂管理，每天察看食堂購買的食品，每天記錄開支明細，有時候甚至安排飲食和接待工作，不僅幫所里節(jié)約了經費，而且對食堂經費開支起到了監(jiān)督制約作用。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇四
一年來，本人認真遵守內務條令，按時出勤，有效利用工作時間；堅守崗位，當需要加班完成工作按時加班加點工作，能夠按時完成；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識和相關法律知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。工作中任勞任怨，不計較個人得失，積極參加單位組織的各項政治學習，積極要求上進。
我在財務部門的工作崗位是出納。崗位責任是現金的管理和收支，銀行業(yè)務辦理及結算，現金及銀行日記帳的登記和財務核對，手寫支票工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@一年的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作。首先，在領導的幫助下，我更了解了出納崗位的各種制度及日常的工作流程，學到了很多工作中的知識，我更加的熟練了出納工作。同時，充分的認識到在出納這個工作崗位上一定要做到堅持原則，責任重于泰山，要有“工作崗位沒有高低之分，只有分工不同”的工作意識，這樣才能更好的完成本職工作，體現人生價值。其次作為出納，我在收付、反映、監(jiān)督等幾個方面盡到了自己應盡的職責，過去的一年工作里在不斷的改善工作方式方法的同時，順利的完成了如下工作：
1.嚴格的執(zhí)行現金管理和結算制度，定期向主管會計核對現金與賬目，發(fā)現金額不符時，做到及時反映，及時處理。收到現金，開出收據，及時將現金存入銀行，無坐支現金。
2.根據各部門和各人提供的依據，井然有序的完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費的發(fā)放工作。
3.堅持財務手續(xù)，嚴格審查，發(fā)票上必須有經手人驗收人審批人簽字方可報賬，對不符合手續(xù)的憑證不予付款。
回顧檢查自身存在的問題，我在專業(yè)領域的學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計出納軟件已經趨于普及，但我個人的理論基礎，專業(yè)知識、工作方法尚存在一定的欠缺。有制度不執(zhí)行的現象仍然存在，內部控制形同虛設，收入管理不嚴密，稽核工作不到位，內部牽制流程有待完善。歷史形成的債權債務還未完全清理。電算化軟件既有的功能還未得到充分的利用，操作水平還有待提高。
1.加強理論學習，進一步提高工作效率。通過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事，增強分析問題和解決問題的能力。努力學習專業(yè)理論知識，提高自己的專業(yè)技能。
2.嚴格各項規(guī)章制度，凡是按程序辦。做到平時工作更認真仔細，作為對發(fā)票最后一關審查，一定要堅持原則，即使是已經審核過的發(fā)票，如果存在要素不全，內容籠統等發(fā)票，堅決不予報銷。
3.從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。代表公司維護并保持了與銀行之間的良好合作關系，認真處理好與財務人員的合作關系，遵守公司制度，作好自己的服務工作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇五
我們學校環(huán)境衛(wèi)生在分管校長領導下，在區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局的指導關心下，以創(chuàng)特色、創(chuàng)亮點為宗旨。提高環(huán)境衛(wèi)生的總體水平，依照區(qū)環(huán)境20xx年環(huán)境衛(wèi)生管理工作考核細則的要求，堅持長效管理抓落實，經常檢查抓整治取得了明顯的效果，為建立園林城市，提高分區(qū)形象，美化環(huán)境而努力。
一、領導重視、落實組織。
我校占地面積300多畝，在校生師生總數20xx多人，人口密度大、基礎設施不十分完善帶來環(huán)境衛(wèi)生管理難度，我們學校領導十分重視環(huán)衛(wèi)工作。成立嘉興廣播電視大學衛(wèi)生工作領導小組，由副校長任組長，總處處長任副組長，成員由普教、開放、繼教各院干部參加，堅持定期每月一次例會，總結上階段工作，布置下階段工作任務，討論研究環(huán)衛(wèi)工作，分管領導張校長多次參加環(huán)衛(wèi)檢查，參加環(huán)衛(wèi)工作列會，總務處主要領導吳處長十分關心環(huán)衛(wèi)工作，在年初衛(wèi)生工作會議上提出，環(huán)衛(wèi)工作面廣量大，看得見、摸得到，環(huán)境衛(wèi)生的好差直接影響校園形象和學生居住環(huán)境，舍得花錢搞環(huán)境衛(wèi)生今年已撥相應資金，用于更換“有蓋垃圾桶”、“垃圾袋裝化”等設備、設施，以及所需的人工費用等，而且列入財政經費。確保環(huán)衛(wèi)工作的正常運轉。
二、強化管理，健全制度。
我們已有保潔工人6人、綠化人員2人、環(huán)衛(wèi)保潔人員2人（解放街道環(huán)衛(wèi)處）。擔負我校的環(huán)衛(wèi)保潔任務，我們保潔服務社人員透過村級推薦，專業(yè)培訓、思想考核把工作有職責心，愿意吃苦耐勞，肯做、熱愛保潔工作的人吸收到保潔服務社來。我們與保潔員簽訂用工合同，季度考核、年終總評。為了抓好內部管理，一是抓思想教育，轉變觀念，認真保潔。二是建立規(guī)章制度，把保潔員崗位職責，考核標準提出來，在會上透過認可。三是定人、崗位、定地段把負責地區(qū)，明確任務，職責到人。要求駕駛員務必安全行車，節(jié)油消耗，車輛整潔，遵守工作規(guī)范，按時操作。從目前運轉二個多月，狀況良好，運轉正常，使分區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了新的起點。
三、抓好檢查，以點帶面。
我們組織專人檢查隊伍，由張校長牽頭、總務處組織、各學院負責人，堅持每周一次自查，每月一次評比打分，在檢查中發(fā)現暴露垃圾，從嚴從快處理，對遺漏的死角及時安排人員到位，對亂張貼、亂涂畫抓緊清除，如食堂后面垃圾的亂臟差，我們及時領導商量，拿出方案進行整治，進行清理。
一、加強力度抓宣傳。利用召開會議傳發(fā)宣傳資料等各種形式大力宣傳環(huán)境衛(wèi)生，堅持環(huán)境衛(wèi)生，人人有責，各自管好自我辦公室生活垃圾，講禮貌，講衛(wèi)生，不亂丟各類垃圾，持續(xù)良好生活環(huán)境。
二、認真實施抓建立。進一步深入示范街（道路）的建立工作，根據我學校的實際狀況，我們對校園后方空地綠化整治工作，加緊在春季實施了綠化工程，經過一年的成長，現已經小成規(guī)模。
三、明確職責抓落實。建立管理網絡制度，堅持一級抓一級。分管領導親自抓，社會事業(yè)部具體抓，衛(wèi)生干部專職抓，保潔人員認真做，各盡其職，各塊衛(wèi)生包干，管好、收集好自我區(qū)域、生活垃圾做到任務明確，職責到人。
四、經常檢查抓整治。做到每月開一次例會，每月統一檢查一次，每周自我檢查一次，發(fā)現問題及時整改，并做好記錄，對重點臟、亂、差死角進行集中整治，確保清潔衛(wèi)生。
20xx年，我所的各項工作緊緊圍繞創(chuàng)“省級衛(wèi)生城市”的為重點工作，以“轉變作風作表率，為民務實抓發(fā)展”為主基調，堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念，不斷完善機制，有序推進各項工作，實現了“容貌整潔、管理有序、環(huán)境美化”的市容環(huán)境建設和管理新目標?，F將20xx年全年工作總結如下：
一、基本情況。
我所現有人員97人，其中正式工19人，臨時工78人。日清掃面積約84萬平方米，每天兩大掃，專人保潔，日清運垃圾約50噸，網罩行車。
二、主要工作情況。
（一）水邊鎮(zhèn)清掃保潔接管。
根據《峽江縣人民政府常委會議》（29）號記錄摘要的會議精神，我所從20xx年1月1日全面接管了水邊鎮(zhèn)的環(huán)境衛(wèi)生及水邊鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所原班人員，并擴大了清掃保潔范圍及增加了垃圾清運力度。在接管以前水邊鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所只清掃了石陽路半條路，接管后，我所在人員不夠及水邊鎮(zhèn)垃圾車報廢的情況下，不等不靠，將石陽路未清掃部分、玉峽大道水邊段、水邊新村等實現了全面清掃，新增清掃保潔面積約5萬平方米，清運垃圾車次從原來的每天1車提高到每天3至4車。我所的進入，改善了人居環(huán)境，得到了水邊鎮(zhèn)居民的普遍好評，贊不絕口。
（二）日常工作情況。
1、抓清掃改革，提高城市清掃保潔精細化。清掃實行改革，將清掃路面細化，路面清掃實行“定員、定崗、定任務”，分配到每名清掃工人，每名清潔工人負責一條路面清掃保潔，責任、任務明確，誰出現問題誰負責，誰的路面干凈就獎勵誰。徹底打破了以前“3人一組，5人一群”的舊體制，消滅了“窩工”現象、出現問題后的“連坐”現象。改革后，整體提高了職工的積極性，整體提高了管理的操作性，整體提高了城市清掃保潔的精細化。
2、用制度管事管人。每周五定期召開班子成員例會，及分析工作中存在的不足及改進辦法，加強班子成員中的溝通和協調，提高凝聚力；認真落實長效管理機制，實行競爭上崗，對管理人員進行調整，落實責任制；加強長期機關效能工作，所辦公室上、下班實行實名簽到制，對前來辦事的人員實行微笑服務，堅決杜絕“門難進、臉難看”的現象發(fā)生；加強財務管理，嚴格財經紀律，壓縮非生產性開支，購買須經2個人的手，報銷發(fā)票須經2個人以上簽寫屬實，最后由財務領導簽寫同意報銷。加強收費管理，督促各單位簽訂垃圾清運協議書，加大收繳清潔衛(wèi)生費力度，增收節(jié)支，以保證日常運作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇六
（一）辦公方面：
2、對實習單位各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關公文寫作的進行；
3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應的工作質量；20_年個人工作總結。
4、工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏；
5、辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。
（二）教學方面：
不熟練，上課時沒有好好關注學生，沒能及時了解學生掌握動作的程度。
針對自己出現的問題，指導老師要求講到重要內容時候要留下時間讓學生消化，上課要多關注學生，對于不專心的學生要注意提醒，并且還指出了教學過程中沒有注意的很多細節(jié)問題，提出了很多作為一個經驗豐富的老師的寶貴意見。每節(jié)課結束，我都根據老師的建議修改課件和教案，希望能不斷地提高自己的教學質量。
回顧自己的實習生活，與學生時代相比，很多感受是截然不同的：
感受一：充實。
學校中“三點一線”的生活簡單而忙碌，生活范圍相對狹窄，而工作以后，雖然呆在單位的時間也很多，但是卻需要進行更為廣闊的社會交往，認識更多的人，了解更多的事情，最終融入到整個社會中去，這對于我而言是一種全新的體驗，讓我充滿好奇，生活也日漸豐富。
大學期間，整日埋頭苦讀，大部分是上課時老師灌輸的知識，老師怎么講，我們怎么聽，所學往往理論多于實踐，知其然不知其用；而工作就不一樣，從死記硬背的模式中脫離出來，轉變?yōu)樵趯嵺`中學習，增強了領悟、創(chuàng)新和推斷的能力。使工作、學習、生活都更加的系統化，思考方式更加成熟。
感受二：壓力。
壓力是自然而然的。在學校雖然學習上也有很大壓力，為了考試和課業(yè)不斷奔波，總還可以自由地安排學習和生活。但是到了工作單位，很多時間就要以工作為重，似乎自己的時間就很少了。每天就是以工作為中心，不斷的領悟和學習。工作中遇到不熟悉的技術和課題，需要盡快地了解和學習，而不像在學校里面可以隨意選擇感興趣的內容。同時，從以前學校里自由支配時間到工作單位的固定生活，也是對于自己組織性和紀律性的一個考驗。實習之余，還要兼顧學習和畢業(yè)設計的撰寫，這些壓力似乎都需要我們慢慢去適應。
感受三：新天地。
學校是一座“象牙塔”，在里面你可以生活的悠閑愜意，可以暫時忘卻社會和生存的壓力。但是生活總在前進，人總要長大，告別“象牙塔”是遲早的。工作單位和社會卻更像一個“大熔爐”，不僅挑選出真金，更要將其錘煉成精英。
總之，這次實習也讓我深刻了解到，做事首先要學做人，要明白做人的道理，如何與人相處是現代社會的做人的一個最基本的問題。遵守組我的織紀律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。
青春的歲月，我們在校園里學習知識；成長的歲月，我們在工作崗位上耕耘鍛煉。在每個人生階段，我們都試圖讓自己過得更精彩。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇七
一年來，本人能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī)與聯社下發(fā)的文件精神，加強思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀；能夠加強自身愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；能夠牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優(yōu)質服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人；能夠積極參加信用社舉行的各種學習、培訓活動，認真做好學習筆記，并在實際工作中加以運用；在業(yè)余時間，自學本科課程，參加遠程教育考試，為更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。
在擔任出納工作時，能夠堅持“錢帳分管，雙人臨柜，雙人管庫”的要求，做到“自覺、自律、自制”。每日營業(yè)終了認真軋計現金收入、付出登記簿發(fā)生額，并與現金庫存核對一致，確保現金庫存簿與實際庫存現金、總賬余額相符，做到帳實相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務，整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊，蓋章清楚；能夠及時勾對流水賬目和現金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度，做好庫房的保管工作，做到庫匙分管、同進同出。
安全保衛(wèi)方面。一年來，本人能夠不斷地增強安全防范意識，值班守庫期間能夠嚴格按照“三防一保”的要求，認真落實各項防范措施，熟記防盜防搶防暴預案，熟練掌握、使用好各種防范器械，做好“三門”反鎖檢查工作。經常檢查電路、電話是否正常，防范器械性能是否處于良好狀態(tài)，當出現異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能主動上上級匯報等等，能夠時刻保持清醒的頭腦，增強安全防范意識，并確保值班守庫二十四小時不失控，保護信用社的財產安全。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇八
一年來，本人熱愛人民，熱愛教育事業(yè)。思想端正，作風正派，服從領導的工作安排，辦事認真負責。
在工作中，能充分調動學生的學習進取性，激發(fā)學生的學習情緒，合理運用教學手段，以學生為主體，教師作主導，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質量。開學初，能很快要組織好班委會，選出班級骨干，努力培養(yǎng)班級骨干。例如楊金花、羅福權、鄧麗花等同學，能進取配合教師抓好班風學風建設，創(chuàng)立優(yōu)良的班團體，構成良好的班風學風。所以一年來，學生違法犯罪率為0，差生率為0，在學校中被評為先進班級。
在教學工作中，做到認真?zhèn)湔n，認真批改作業(yè)，作業(yè)格式工整、規(guī)范，并養(yǎng)成良好的學習習慣。對個別的差生，能悉心輔導，經常面批作業(yè)，找出知識的薄弱環(huán)節(jié)，及時進行補漏。例如，自我經常利用課余時間，落班輔導學生，有針對性地制定幫教計劃，有目的有計劃地做好后進生的轉化工作。在課堂上，采用多提問，多檢查，及時疏導，及時反饋的形式，努力提高后進生的文化基礎知識。同時，在班級中開展互幫互學小組，進行一幫一的學習活動，使學生端正思想，互相學習，互想促進，構成你追我趕的良好學習氛圍。平時，自我還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面經過尖子生輔導后進生，以先進幫忙后進，以好帶差，促進雙贏效果。例如，學期初，我制定了幫教計劃，開展“伸出你的雙手，幫忙你的朋友”的互幫互學主題活動。定期檢查，發(fā)現有提高的同學，及時表揚，獎勵。這樣，就充分調動了學生的學習進取性，掀起學習熱潮。
在學生的思想教育工作中，做到諄諄善誘，耐心疏導，耐心教育。例如當時有一個調皮學生，他叫郭華富。他學習成績差，經常逃學，在班級中是“小霸王”。我采取和他經常談心的方法，與學生交朋友，做學生的知心人，與家長緊密配合，發(fā)現有一點兒提高的就及時表揚他，鼓勵他，樹立起他在班級中的威信。經過教育，他提高很快，之后還成為三好學生。
在工作之余，本人還努力鉆研教材，分析每堂課成功在哪里，哪里存在不足，不斷的總結經驗，不斷的充實自我的教學水平和班級管理水平。經過一年來的教學，在班級中，學生的學習風氣構成了，組織紀律性變好了，作業(yè)能依時完成，勞動進取肯干，誠實有禮，互助互學，使學生得到了全面的發(fā)展。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇九
我在政治思想上積極要求上進，關心國家大事，不斷提高自身的政治理論素養(yǎng)。工作中，認真落實上級教育部門的各項方針、政策，積極利用學到的政治理論指導自己的實踐，使自己在學習與工作中不斷提高。各項工作都能以身作則，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。對學校大大小小的工作，本人都認為是自己的份內事，既做領導、又做教師，以身作則、默默工作。做校長參謀，做教師表率。我不斷學習先進的教育理念，吸取教育教學管理的先進經驗。
我充分認識到強化師德建設的重要意義，本年度組織開展了“師德建設論壇”活動，又舉辦了以“弘揚高尚師德”為主題的教師演講比賽，組織教師學習了一些優(yōu)秀教師先進事跡，通過活動的開展，使教師更加敬業(yè)愛崗。
我和政教處研究探討，制定出分層教育目標：小學階段以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為主，中學階段以加強法制、紀律、品格修養(yǎng)教育為主，加強學生干部隊伍的建設，做到天天有檢查，周周有初評，月月有復查，學年有總評。在全校內形成比、學、趕、超、班班爭先的良好氛圍。一年來，學生養(yǎng)成教育頗見成效，學生自理、自立能力顯著增強。寓教于活動，把德育工作落到實處。我和政教處共同協商，為學生開設豐富多彩的課外活動。
課程是否落實直接關系到學校教學質量的高低，同時對學校全面實施素質教育，本學期我們重視課程落實，認真執(zhí)行國家教委頒發(fā)的全日制聾校課程教學計劃、課程標準，按規(guī)定開設課程，開足課時，并控制周課時總量。
常規(guī)檢查能及時反饋教師教學情況，能促使教師積極改進。我每月對老師教案和學生作業(yè)都進行檢查，對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。做到每次檢查有記載、有等級、有反饋。牢固樹立“學生為本”的思想，積極探索符合素質教育理念的課堂教學結構、教學方法、教學形式。督促教師堅持寫“教學反思”，認真反思教學得失，了解“得”在什么地方，“失”在什么地方，與教師共同探討，明確今后努力方向，不斷積累教學經驗，以調整和改進今后的課堂教學工作。隨時進入課堂聽課，檢查學生接受情況。
抓好教師隊伍建設。教師們每周都堅持政治學習和業(yè)務學習，使教師基本功更加扎實。每個辦公室都配備了電腦，教師能運用多媒體制作課件組織教學，加強了現代教育技術與學科間整合。為全校教師接受課改培訓創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮骨干教師帶頭作用，為骨干教師創(chuàng)造外出學習交流機會。
以上是我一年來的工作開展情況，雖然取得了一些成績，但還有不足和缺憾。在今后的工作中，我將再接再厲，與時俱進，以滿腔的熱情，發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神，為教育事業(yè)努力工作。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十
即將過去的，在市城管局的正確領導下，在市總工會的關心指導下，我處工會以“女職工關愛行動”活動為抓手，切實重視維護女職工的合法權益和特殊利益，卓有成效的'開展各項活動，極大地激發(fā)了工作熱情，調動了積極性，涌現了、以及、等一大批立足崗位創(chuàng)優(yōu)秀，勇于奉獻爭先進的優(yōu)秀女職工典型，不但提升了環(huán)衛(wèi)形象和社會美譽度，而且促進了城市環(huán)衛(wèi)長效水平的提高，實現了“用真情暖職工，讓城市更潔凈”的目標。
我處現有職工809名，其中女職工520名，占全部職工總數的64%，成為城市環(huán)衛(wèi)管理和保潔的中堅和骨干力量。對此，處主要負責同志十分重視女工工作，按照市總工會的部署要求，把實施“女職工關愛行動”作為貫徹實施《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》的重要舉措，作為實現好、維護好、發(fā)展好廣大女職工利益的一項責任，擺上重要位置，專門成立了由處主要負責同志任組長、工會主要負責同志任副組長的“女職工關愛行動”推進工作領導小組，制定印發(fā)了工作方案，為工作開展提供了強有力的組織保證。在環(huán)衛(wèi)日常工作十分繁重的情況下，多次召開會議對此項工作進行研究部署，協調會辦，并與黨建工會日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核，強化了工作責任，形成了齊抓共管的合力，保證了工作的有序有力有效推進。
我們貼近環(huán)衛(wèi)實際，緊緊圍繞女職工最關心、最直接、最現實的利益問題，積極開展了“五個一”關愛女職工行動，切實把關愛和溫暖送到她們心中。組織一次健康體檢。除了每年定期組織女職工婦科檢查外，今年還組織全處女職工參加了由市總工會和鹽阜醫(yī)院舉辦的“關愛女職工健康援助”免費體檢活動，切實加強對女職工多發(fā)病、常見病的防治，做到早發(fā)現、早診斷、早治療，有力的維護了女職工的身體健康。簽訂一項專項協議。為加強女職工“四期”保護、女職工權益維護，處工會女工委與處行政承諾，并簽訂了《市環(huán)衛(wèi)處女職工特殊權益保護專項協議》，對涉及女職工權益方面的問題，認真對待，及時解決。
開展一次勞動保護。除了定期發(fā)放口罩、雨衣、手套等勞保用品，今年上半年，我們還在全處專門開了一次女職工勞動保護大檢查，給全處環(huán)衛(wèi)一線女工每人定制發(fā)放了2套帶有反光標志的橘紅色安全標志服和夏季寬檐遮陽帽，同時督促各基層環(huán)衛(wèi)所認真抓好女工作業(yè)期間的安全措施。針對夏季高溫來臨的實際情況，及時調整作業(yè)時間，避免高溫作業(yè)，發(fā)放防暑降溫用品和降溫費，預防職工中暑。調整一次勞動工資。針對包括廣大女工在內的編外合同制員工工資偏低的實際情況，我們積極向有關部門反映和呼吁，要求解決最低保障工資問題，經過不懈努力，職工每人每月增加了130元工資。
實施一次送溫暖工程。通過下發(fā)調查表和深入困難女職工家庭走訪，全面排查和掌握全處單親困難女職工和女農民工情況，建立健全困難女職工臺賬和檔案，認真分析它們的困難原因和幫扶需求，并從經濟救助、就業(yè)上幫助（幫助其下崗家庭成員再就業(yè)）、生活上扶助（開展黨員干部與特困職工結對幫扶活動），使她們感受到組織上的真誠關心和莫大溫暖，以極大的熱情投入到各項工作中來，充分發(fā)揮不可替代的婦女半邊天作用，有力的促進了各項工作的登臺階。
在新的一年里，我們將在上級工會組織的關心指導下，進一步完善和發(fā)展女工工作的長效機制，把各項要求用制度的形式固定下來，切實維護好、實現好、發(fā)揮好女職工的合法權益和特殊利益。
一要發(fā)揮職能作用，加大幫扶力度。充分發(fā)揮工會組織，特別是女工委員會的職能作用。建立工會幫扶中心，有針對性地開展幫扶工作，特別要針對單親家庭、患病女職工家庭生活困難的實際，加大幫扶力度，關注和維護女職工的身心健康，為她們提供細致、周到的關愛。
二要優(yōu)化機制，切實維權。加強對女工的維權教育，增強維意識。按照“組織起來，切實維權”的工作要求，重點加強女工自身權益教育，積極推動保護女職工權益的各項法律法規(guī)的貫徹落實，深化維權意識，逐步建立健全“參與、服務、監(jiān)督”的維權工作機制，著力構建工會女職工組織維權工作的新格局。
三是切實為女職工辦實事、辦好事。進一步激發(fā)廣大女職工在服務市、打造新環(huán)衛(wèi)、謀求新跨越上再作新貢獻。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十一
1、垃圾清運;由于近年來我縣推行農民進城，導致縣城的人口不斷增長，給垃圾清運工作帶來了一定的壓力。在站領導的指導和同志們的協助下本人擔任垃圾清運工作基本能做到及時清運、車走場清、擺放整齊。
2、車輛管理與維修;針對車輛逐年老化的現狀，要求各車駕駛員加強對車輛的自我檢查、保養(yǎng)工作，要養(yǎng)成自己動手的良好習慣，定期對車輛進行潤滑、緊固、檢查，使車輛故障早避免或早發(fā)現。
3、垃圾場管理;今年雨季期間雨水較多，加上瓜桃季節(jié)垃圾水分本身就比較大的原因，這就導致了清運車輛進場難，填埋機械作業(yè)難，嚴重影響了垃圾場的作業(yè)工作。但我在羅站長的指導下克難攻堅，想方設法聯系推土機和設置雨天作業(yè)平臺，使作業(yè)車輛能在雨天正常作業(yè)，進場垃圾處理率達100%，可以說是艱難的完成填埋作業(yè)任務。后半年垃圾場在領導的努力下，租賃推土機、購置裝載機為高效、規(guī)范的完成填埋工作打下了堅實的基礎。
4、設施管理;今年站上新購置了400個垃圾桶和200個果皮箱，我們對街道的果皮箱、垃圾桶逐步進行了安裝和更換，其中果皮箱安裝73個，垃圾桶維修更換400余個。并且加強巡視，發(fā)現損壞的及時維修和更換，確保了環(huán)衛(wèi)設施的完好率，發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。
5、對站上安排的綠化帶修剪、防蟲、澆灌，車輛的安全駕駛和票據管理等其他工作能認真的完成。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十二
本學期開始，我將繼續(xù)擔任__班數學教學。一學期來能認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，使學生學有所得，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。
認真鉆研數學課標和教材之外深入了解學生，因材施教地注意了解每個學生的知識水平、智力水平和個性心理品質，考慮影響學生學習的各種因素，并研究相應對策。把教材和學生實際很好地結合起來，設計課的類型，擬定采用的教學方法，安排詳細的教學過程的程序，認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分的準備，吸引學生注意力，課后及時做出總結，寫好教學后記。
組織好課堂教學，這是順利進行正常教學的保證。根據x年級學生的年齡特征，特別是小學生的注意力容易分散，注意的集中是相對的，分散是絕對的，因此，把組織教學貫穿于全部教學過程之中。其次，根據學生的不同情況，設計不同的問題，采用不同的方式，主動積極地去引導、啟發(fā)學生，注意調動學生的積極性，面向全體學生，加強師生交流，充分體現學生的主體作用，讓學生學得容易，學得輕松，學得愉快，注意精講精練，并進行有針對性，切合實際的個別輔導，這對于提高教學質量起到一定作用的。
作業(yè)的選取有針對性，有層次性，力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真，分析并記錄學生的作業(yè)情況，將他們在作業(yè)過程出現的問題分類總結，然后進行評講，并針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。
小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)。針對這種問題，抓好學生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，加強了對后進生的輔導，耐心地幫助他們，一方面解決了學習中產生的問題，補了基礎，教了方法，更重要的是增強了他們的信心，提高了他們的興趣，對他們精神上是一個很大的激勵，從而產生強烈的學習動機，不斷地提高學習水平。
認真學習新教育教學的理念，以新課改的思想理念指導教學，推進新課程改革的深入開展。今年自學了《__》等和許多優(yōu)秀的教學設計案例，班級學生在區(qū)里質量測試中取得較好成績，兼職的科學課也獲得省里優(yōu)秀課x等獎。這學年來能認真執(zhí)行學校教育教學工作計劃，把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來，轉變思想，積極探索，改革教學。
主動積極與同備課老師同事交流，共同探究教育教學。積極參與學校每周公開課教學，公開課課題為《__》，反映效果不錯。這學期除聽本校老師的課外，還到區(qū)內其它學校聽課，學習別人的優(yōu)點，克服自己的不足，改進教學工作，提高教學水平。
但教學過程中存在不足：x班學習成績兩極分化;部分男生基礎較差，產生厭學，作業(yè)有抄襲現象。在今后的教育教學工作中，我不斷嚴格要求自己，努力汲取他人的長處，不斷更新自己的教學理念，盡心盡力做好自己的教學工作，使每一節(jié)課都能取得良好的教學效果。發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，轉化不足，開拓前進。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十三
20**年，本人繼續(xù)擔任學校政教主任和九年級語文教學工作。一年來，我思想端正，作風正派，辦事認真負責，以學校工作計劃為指導，以加強師德師風建設，提高師德水平為重點，以服務教學為中心，認真履行崗位職責，出色完成了本年度工作目標的任務。
在工作中，我能積極細心指導班主任抓好班風學風建設，帶領學生干部開展“一日常規(guī)班風評比檢查”，嚴抓學生違紀，組織學生參加各項校園文化活動，注重加強學生的法制和安全教育，促進學校形成良好的校風學風。一年來，全校學生違法犯罪率為0，安全發(fā)生事故率為0，得到社會群眾的好評。在搞好工作的同時，還不忘與同志們搞好團結，尊敬領導及同事，真誠的對待每一位同志。
在教學工作中，我能充分調動學生的學習積極性，運用多媒體教學手段上課，以探究的方式創(chuàng)設教學情境，開拓學生思維，發(fā)揮學生的想象力，切實地向課堂四十五分鐘要質量。平時，還注意“兩手抓”：一方面培養(yǎng)好尖子生，一方面通過尖子生輔導后進生，以先進幫助后進，以好帶差，促進雙贏效果。20**年中考，我所任教的語文學科的平均分名列全縣第3名。
在工作之余，也不忘提高自己的理論水平，積極參加縣教育局組織的教育教學論文競賽，20**年我撰寫的論文獲得二等獎。20**年8月獲局辦公室牽頭主辦的“我的教師生涯中最難忘的一件事”征文比賽二等獎。
20**年的成績已經成為過去，在新的一年里，我將一如既往為人民的教育事業(yè)貢獻自己的力量。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十四
我鎮(zhèn)后勤工作在上級教育部門及各學校校長的大力支持下，在學校各部門的共同協作下，在教職工的共同努力下，順利地完成了本年度的工作，主要成績表現在以下幾個方面：
一、立足本職，服務一線。
開學初我們遵循學校總體工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃，避免后勤保障缺位而影響教學工作。
1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。在開學伊始，作好了開學所用的學生桌椅床的準備工作，為節(jié)約開支，大多采取該修就修，不能修的也儲存好，基本上滿足了學生人人有桌椅，住宿生順利地住進新建的宿舍樓。暑期對十力中學、上巴河小學、宋家涼亭小學和標云崗小學進行了大型維修，為開學做好了準備工作。
2、安排專門的水電管理員，維修及時、服務到位。凡是影響到教學工作的事都及時處理，今年維修、更換燈管100余次，更換閥門水嘴共十多只。零星維修服務100多次。
3、配合政教處、教務處開展工作，基本做到一線問題需要后勤協作的，我們都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快、不留尾巴。
4、加強文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié)，中心學校添置大型打印復印機，為各個學校服務及時到位。安排人員負責文印用品的保管及購置，安排專人負責文件資料的打印及復印工作，使各處室的文印資料快速、齊全，保證工作的正常有序。
二、整章建制，規(guī)范管理。
后勤工作是學校的基礎工作，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《上巴河鎮(zhèn)中心學校物品采購申請審批制度》、《電教儀器圖書管理制度》、《水電維修制度》、《中心學校核算點制度》、《食堂安全衛(wèi)生制度》，有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作。
為了加強校園管理，我們還制訂了《校園安全管理制度》、《校園安全緊急預案》、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全，杜絕了安全隱患。
今年對學校所有帳務進行了規(guī)范。首先對本期之前的一切帳務進行了進一步地清查，所有帳務全部登記、核實、建帳、上報。其次對本學期的帳務做到日清月結，任何一筆開支均有記載，并且每月上報校長，校長隨時問起均心中有數。管理日趨完善。
在食堂管理上，逐步形成一套嚴密的管理制度。學校食堂每天的物品及食品的采購均有一位行政領導、一位教師代表對學校主管購菜進行安全衛(wèi)生和價格方面的監(jiān)督，購回后再到專職驗收員處進行驗收。作為監(jiān)督員的行政領導及教師代表同時還對飯菜的制作質量和銷售進行必要的監(jiān)督，既保證了學生吃得有份量，還要有質量。同時，為學校贏得了一定的效益。
三、加強管理，開源節(jié)流。
資金是學校的命脈。按照總體要求，學校后勤工作要有主動性、前瞻性、服務性、科學性、全局性。作為主管后勤的副校長與學校總務處嚴格履行規(guī)章制度，積極開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有計劃、有審批、有手續(xù)。
1、做到“物品采購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物品均由部門提出申請、主管領導審批、一把手校長簽字、后勤統一采購，否則所購物品學校一概不予報銷。這樣就避免了過去誰需就買、誰需要誰都可簽單的無序狀況。
2、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度。改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象，有效地節(jié)約了辦公用的開支，改變了過去按班配備勞動用品的合理現象，有需要的班才買，不需要的班就不給買，這樣有效地節(jié)約了學校的經費。
3、加強紙張和辦公耗材的管理，實行由主管統一購置打印和油印的用品，并有專人負責紙張的管理，使紙張消耗大幅降低。
4、頒布執(zhí)行《xx鎮(zhèn)中心學校財產管理制度》及《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十五
本學期本人繼續(xù)任初二的思想品德課。在教育教學工作中，認真貫徹黨的教育方針，在思想上能端正認識，有辨別，有選擇地向學生傳導相關的.實事知識，使學生通過學習能擦亮眼睛，認清形勢，堅定立場。
在對學生進行思想教育的'同時，不忽視對學生的愛國主義教育，并著重培養(yǎng)學生的愛國主義情操，使學生不但對國內的形勢有了一個明確的認識，而且對國際形勢也有了更清楚的了解，通過教育，為學生的人生觀、世界觀、價值觀的形成奠定了基礎。
教學中，認真貫徹并深刻領會新的教學大綱精神，積極參加教改活動，在教學實踐中不斷總結經驗，教學中，認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，不但備教材，更注重備學生，尤其是問題生。
教學中堅持統籌兼顧，全面安排的發(fā)展戰(zhàn)略，在側重所教班級的及格率的同時，力爭提升班級的優(yōu)秀率，并努力消滅干座率。并在實際工作中取得了一定的效果。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十六
我們根據環(huán)衛(wèi)工作特點，按照市政府對?“城鄉(xiāng)清潔工程”提出的新要求及形勢任務變化，以確?！暗馗蓛簟睘橹?，不斷改進和加強管理工作，在加強對全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務進行檢查、指導、監(jiān)督、協調和服務的同時，突出抓好清掃保潔的長效管理，堅持職能科室每日巡查和處機關人員每周利用業(yè)余時間不少于三次巡查保潔情況的制度，共組織(參加)城鄉(xiāng)清潔工程專項檢查56次;堅持每月參加市容局組織的“三暗一公開”檢查;每月組織各環(huán)衛(wèi)所進行業(yè)務檢查并以簡報形式通報考核評分;側重檢查各環(huán)衛(wèi)所對市區(qū)主要路段的清洗工作，確保清洗質量;全面開展經常性的市容環(huán)衛(wèi)業(yè)務檢查評比，并將考評結果納入市“金壺杯”競賽考核，尤其是在中央領導來柳視察、我市舉辦世界水上極速運動大賽和國際奇石節(jié)等重大節(jié)慶活動期間我們采取一系列的有效措施確保了全市的市容衛(wèi)生質量始終保持在較高水平。
至年底，全市環(huán)衛(wèi)系統日清掃保潔面積為2662萬平方米，同比增長19.3%;每天管理環(huán)衛(wèi)系統的公廁172座(其中移動公廁32座)、垃圾轉運站44?座;環(huán)衛(wèi)系統上門收垃圾26.11萬戶，清運生活垃圾36.71萬噸，平均日清運1005.62噸，同比增長8.1%(其中四城區(qū)和柳西環(huán)衛(wèi)所清運30.55萬噸，平均日清運生活垃圾836.97噸，同比增長9.0%),全部運至立沖溝垃圾填埋場作無害化處理，無害化處理率100%;立沖溝垃圾填埋場污水處理廠共處理污水12.9萬立方米;歐陽嶺糞便無害化處理場處理糞便7463噸，清理歐陽嶺糞便處理場的貯糞池2400立方米。支援文廟、賽艇和奇石節(jié)等有關單位及大型活動提供使用移動公廁25臺次;同時還積極協助市轄5縣做好垃圾處理場的建設工作。
今年，是自治區(qū)第七屆“南珠杯”競賽屆末評比年，為實現、市政府提出“再奪南珠杯”的目標，我處積極開展“南珠杯”競賽活動，全面完成市南珠辦下達的各項檢查指標，并做好相關數據資料、總結材料的收集和上報工作。在12月底自治區(qū)“南珠杯”競賽進行屆末檢查和考評中，我市作為免檢城市順利地奪得了自治區(qū)第七屆“南珠杯”。
一年來，建筑垃圾管理站按政府規(guī)定辦理建筑垃圾排放證547戶，同比減少6.4%;處置建筑垃圾85.5萬立方米，同比增長42.2%。綠潔固體廢棄物處置中心共與512家(523個點)醫(yī)療單位簽訂了《醫(yī)療廢物集中收運處置合同》，同比增長0.4%，全年收運處置醫(yī)廢1768噸，同比增長22.64%，平均每天4.84噸。
今年，立沖溝垃圾管理所先后6次接受并通過了國家住建部、自治區(qū)建設廳組織的專項檢查。
我們根據市市容局統一布置，元旦春節(jié)前出動人員車輛圓滿完成了市容環(huán)境整治工作，同時做好慰問全市環(huán)衛(wèi)行業(yè)特困戶及住院職工的工作等;汛期出動人員和抽水泵、裝載機等設備積極參加防洪清淤勞動。全年維修廢物箱751個，采購并安裝廢物箱1000個，全市現有廢物箱2807個;維修清淤水泵39臺次，改裝水泵推車11臺;采購回環(huán)衛(wèi)專用車輛20臺，為環(huán)衛(wèi)車輛辦理各類稅費證照和保險等222臺、維修環(huán)衛(wèi)車輛405臺次，四城區(qū)現有環(huán)衛(wèi)專用車輛353臺(輛)。根據市容局的指示，我們出動裝載機和汽車先后清理了航鷹大道、海關路、學院路、南環(huán)路、柳長路、濱江路等路段的衛(wèi)生死角，共清理混合垃圾21244立方米。
根據環(huán)衛(wèi)工作的特點，我們以項目責任分解表的形式將年度主要業(yè)務工作(項目)逐一分解落實到各科室(單位)，使全處上下統一思想、形成合力，努力推進基建項目。今年重點是抓好立沖溝垃圾填埋庫區(qū)二期工程、桂柳路大型垃圾中轉站、利用世行貸款項目的實施等帶全局性、影響大的工程建設，全面推進環(huán)衛(wèi)基建和科研工作。
1、山體滑坡及塌方治理工程于1月27日通過竣工驗收。
2、綜合樓屋面防水工程于4月9日通過竣工驗收。
3、填埋庫區(qū)二期工程于12月30日通過竣工驗收并交付使用。
全年完成建安投資 779.61 萬元。
工程于5月13日通過竣工驗收并交付使用。
全年完成投資153萬元
1、蝴蝶山路3號西北側(榮新路)垃圾轉運站和公廁的維修及動力電改造于2月通過竣工驗收并交付使用。
2、屏山大道25號公廁于3月31日通過竣工驗收并交付使用。
3、城站路垃圾轉運站完成設備安裝，已于5月7日通過竣工驗收。
4、文筆路垃圾轉運站及公廁于7月8日通過竣工驗收。
全年完成建安投資 297.88萬元文筆路征地拆遷費用390萬元。
1、一期第二批5座公廁：白云路南面(拉閘廠東面)公廁于4月30日通過驗收;南站路郵電汽車修理廠南面公廁、西環(huán)路鐵木制品廠南側公廁待竣工驗收;另外，有兩座公廁因附近居民阻撓至今無法施工。
2、二期35座公廁建設：(1)完成設計施工圖審查。(2)定于2011年1月24、25日進行施工招標開標工作。(3)已開展三通一平工作。
3、桂柳路垃圾轉運站：施工單位于8月11日進場開展施工，現已完成場地平整，正進行轉運車間和宿舍樓的基礎結構施工及 ，辦公樓主體結構施工。
全年完成建安投資 1117.85萬元。
1、歐陽嶺垃圾場排污管道維修工程已于3月9日通過竣工驗收并交付使用。
2、運輸車隊和綠潔固體廢棄物處置中心位于西環(huán)路的辦公大院的改造工程已于5月28日通過竣工驗收并交付使用。
3、處機關辦公大樓新址裝修工程已于8月初完成并投入使用。
4、市郊小垃圾場整治項目：完成設計工作;完成洛埠鎮(zhèn)和石碑坪鎮(zhèn)垃圾中轉站選址及土地補償;太陽村鎮(zhèn)垃圾中轉站再次選址的工作正在進行。
以上項目截止12月31日完成建安投資175.18萬元。
5、垃圾場cdm項目：完成立沖溝垃圾填埋場cdm項目招評標工作，完成特許經營合同的談判并簽署，落實項目履約保證金到位，項目正式實施。
6、幾個項目的前期工作：(1)立沖溝垃圾填埋場的污水處理廠改造工程已完成垃圾滲濾液處理工藝比選，開展項目前期工作，編制污水處理改造工程項目建議書并已獲市發(fā)改委審核批復;完成垃圾滲濾液改造工程可研及項目采用bt方式實施建議的編制和上報工作。(2)全市糞便無害化處理項目已完成項目建議書的編制并上報市市容局審核。(3)張公嶺垃圾轉運站建設工程已委托設計單位開展項目建議書及項目可研的編制。(4)環(huán)衛(wèi)專業(yè)規(guī)劃設計項目已完成設計服務采購資格預審文件和采購招標文件已上報并通過審核，正在辦理采購計劃審批工作，同時協調招標代理作好項目招標工作。(5)全市建筑垃圾消納場建設工程項目已完成建議書，上報市市容局審定后報經市政府有關部門同意，作進一步修改后擬近期上報市發(fā)改委申請立項。
建筑垃圾管理站按《城市建筑垃圾管理規(guī)定》及建筑垃圾處置減量化、資源化、無害化原則進一步規(guī)范對建筑垃圾的管理。我們在市容局的直接指揮下，在相關部門的大力配合支持下始終努力做好建筑垃圾密閉化運輸后的有關管理和服務工作。重點是在監(jiān)管中做到專門(重點)監(jiān)控與長效管理相結合，積極配合市容執(zhí)法大隊查處未密閉化的車輛運輸建筑垃圾的違章行為，使違章行為得到有效遏制。全年共制止違章處置建筑垃圾的行為38起，協助配合市容執(zhí)法大隊處理違章行為17起，有效地遏制了偷運、亂倒建筑垃圾等行為。建筑垃圾管理站想方設法多方聯系，已與20個點簽定了回填場管理協議，可以容納建筑垃圾(渣土)約400萬立方米，基本上能保證市區(qū)產生的建筑垃圾(渣土)按規(guī)定正常排放。
今年綠潔固體廢棄物處置中心不斷拓展業(yè)務，取得較好的社會效益和經濟效益。目前，醫(yī)廢收運業(yè)務已從市區(qū)擴展到柳江、融安、融水、柳城、鹿寨5個縣。
為使全市醫(yī)廢處置實現正常、安全、有效的運行，確保集中處置全市醫(yī)廢的既定目標，我處醫(yī)廢焚燒處理設備改造項目可行性研究報告已上報待批。
(一)全年全市已征收城市生活垃圾處理費3188.15萬元，其中垃圾終端處理費1002.02萬元，垃圾收集、運輸費及糞便清運費等2186.13萬元。已累計完成年征收計劃的103.11%(含收回上年度的部分代清或代運費，因此實收額大于應征額)。
(二)為了推進收費工作努力提高收費率，我們主要抓好以下工作。一是及時掌握各代收費單位的工作進程，做好收費的指導和協調工作。二是認真做好收費專用票據的管理。三是布置指導各代收費單位按要求建立《征收城市生活垃圾處理費基礎數據統計匯總表》等相關基礎數據庫。四是積極與威立雅公司就隨水收費進行溝通和探討。五是做好社會宣傳工作等。
我們根據柳政閱〔2014〕128號和135號文要求，堅決執(zhí)行市政府的決定，從大局出發(fā)，嚴肅認真地做好與此相關的各項工作。自今年初起抓緊處機關科室搬遷的各項準備工作。在市機關事務管理局、財政局、商務委和廣西外運柳州分公司等單位的大力支持下，在市容局的關心重視下，處機關科室于8月9日從市三中路106號搬遷至潭中東路21號新辦公地址(市潭中東路21號)。
根據環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位特點，我們堅持深入探索環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位內部企業(yè)化管理的有效途徑，繼續(xù)實行并不斷完善以內部經濟責任目標承包為主的管理模式。年初處與內部基層單位簽訂了承包責任書，為內部持續(xù)發(fā)展增強活力和動力，取得了一定的經驗和經濟效益。
今年，化學清洗公司通過參與社會競標，中標了柳南環(huán)衛(wèi)所的部分保潔業(yè)務19.61萬平方米，在積極參與市場方面邁出了實質性一步，為下一步工作積累了經驗。
主要有：
一是為全市環(huán)衛(wèi)系統職工爭取得到上級工會各類幫扶資金14.55萬元。為市區(qū)環(huán)衛(wèi)系統629名困難職工建立幫扶數據檔案，并錄入全國工會幫扶數據管理庫。
二是在本處范圍：慰問困難職工40戶，慰問住院職工28人次。為5名退休職工辦理增加5%工資的手續(xù);為7名因直系親屬病逝的職工辦理慰問金和喪葬補助費;為職工辦理工會醫(yī)療互助保障續(xù)保工作和有關職工辦理賠付金領取工作。春節(jié)給230戶職工家屬發(fā)放慰問金8.85萬元。在8-9月份高溫期間慰問一線職工發(fā)放防暑降溫慰問品1.76萬元。做好“六一”兒童節(jié)慰問獨生子女的工作。為231個單位(個人)維修水電設備，衛(wèi)生室接診370人次;為45名職工辦理住房補貼、領取住房公積金等相關手續(xù);為274名職工辦理了住院附加險的續(xù)保手續(xù)。同時圓滿完成今年柳北區(qū)政府下達的綠化種植任務;積極開展愛國衛(wèi)生運動，共投放滅鼠藥110公斤。
今年綠潔中心職工姜志成因在貴州的老家發(fā)生火災造成家庭貧困，全處職工主動為其捐款4000多元、同時組織給予慰問金1800元，讓他和家人感受到組織的關心和溫暖。
我處作為“12345”熱線聯動單位，處機關及時受理各類與全市環(huán)衛(wèi)相關的群眾來訪、投訴和建議(含“12345”政府熱線轉辦)共計35件(起)，對涉及我處的及時辦結，對多數涉及環(huán)衛(wèi)所的我處及時轉告有關環(huán)衛(wèi)所并指導協調和督促他們辦結。做到事事有回應，件件有落實，讓群眾滿意。
處黨委按照的統一部署，根據環(huán)衛(wèi)工作特點和任務圍繞“十大黨建工程”大力推進學習型黨組織建設，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“結對共建、先鋒同行”等活動。處黨委以中心組帶頭學，利用辦學習班、聽輔導課、各黨支部組織學(或黨員自學)、參加上級舉辦的培訓班等形式把深入學習貫徹黨的十七大和歷次重要會議精神與做好環(huán)衛(wèi)工作有機結合起來。
處黨委通過理論學習不斷增強領導班子的理論素養(yǎng)和政治思想素質，提升駕馭工作和解決問題的能力，主線是通過深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動來促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的改革發(fā)展。今年先后組織黨員干部職工觀看《污染的代價》《法槌下的瘋狂》《插翅難逃》等教育片和反腐倡廉漫畫展;組織干部職工參觀了柳州市“二次創(chuàng)業(yè)”優(yōu)秀科長展覽;組織3名黨員參加市紀委組織的反腐倡廉文藝演出;舉辦了一期中層干部學習班;完成全處崗位設置方案的核準工作;召開了2014年度黨員領導干部民-主生活會;開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”集中點評工作;開展黨支部、黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”承諾工作;開展城鄉(xiāng)黨支部互助互幫活動;組織相關人員到柳州電臺行風熱線節(jié)目回答聽眾問題等。
處工會和共青團組織在黨組織領導下，在行政大力支持下圍繞中心任務，結合自身特點積極開展活動，為環(huán)衛(wèi)改革和發(fā)展作貢獻。團總支組織團員和青年骨干開展“生態(tài)柳州.青年先行”植樹活動，在“三·五”學雷鋒活動日上街開展城市生活垃圾處理費收費咨詢等活動。今年，由工會組織先后開展了為“西南抗旱救災”、“玉樹抗震救災”、“救助貧困先天性心臟病患兒——紅十字救心募捐”、認捐“愛心水柜”、“ 情系災區(qū)、一元送水”等募捐活動，全處共計捐款24445元，其中職工捐款9880元。
10月份，由工會組隊參加市城-管(市容)系統第二屆職工運動會，其中拔河代表隊獲得第一名，氣排球代表隊獲得第二名(環(huán)衛(wèi)組)、羽毛球男子雙打獲得第二名。
元旦、春節(jié)和五一節(jié)及廣西環(huán)衛(wèi)工人節(jié)等組織職工開展文體娛樂活動，通過以上一系列活動增強了隊伍凝聚力，為促進工作提供精神支撐。
今年，由工會組織職工參加市市容局主辦的城-管(市容)系統“城-管征文”活動論文評比，我處選報論文9篇。其中，羅柳、楊廷勇合作的《落實科學發(fā)展觀?穩(wěn)定環(huán)衛(wèi)農民工隊伍》獲一等獎，趙梨芳的《柳州市醫(yī)療廢物管理現狀及對策》獲二等獎，江少剛的《淺談柳州市建筑垃圾管理》獲優(yōu)秀獎。在城-管(市容)系統2014年宣傳月報板報比賽活動中我處榮獲一等獎。
由于我們始終堅持抓好兩個文明建設成績突出，?5月份我處獲得2014年度“廣西住房與城鄉(xiāng)建設系統精神文明建設先進單位”榮譽，綠潔固體廢棄物處置中心業(yè)務股榮獲2014年度柳州市“五一巾幗標兵崗”稱號。
處領導始終堅持以人為本，關心愛護職工、注重制度的建立完善和落實。由于工作突出，我處獲市公安局頒發(fā)的“2014年度治安秩序良好單位獎”。在總結上年經驗的基礎上，我們加大宣傳教育力度，全處上下明確任務，落實責任，加強安全防范工作不松懈，在安全生產、治安、消防、檔案管理及保密等方面做到目標明確、責任落實、工作到位;安全生產和內保工作投入經費40多萬元，更換滅火器125個，組織安檢40多次，及時消除安全隱患4起(處)，組織職工進行消防演習4次;全年未發(fā)生責任事故，實現確保隊伍穩(wěn)定、內部安全、生產順利，全處的安全生產形勢保持良好勢頭。
在計生工作方面，根據職工隊伍實際及計生工作特點要求，我們始終堅持注重經常性的教育，責任到人，常抓不懈、長效管理，及時發(fā)現并解決問題，杜絕隱患，使全處計生工作各項指標全面達到上級要求，繼續(xù)鞏固計生工作的好局面。我處榮獲柳北區(qū)2014-2014年度“柳北區(qū)人口和計劃生育工作先進單位”獎。
10月份，我們根據上級布置集中開展了宣傳貫徹新《保密法》的宣傳月活動。一年來，全處在安全生產、社會治安綜合治理、普法、計生和檔案管理及保密工作等全面達到上級標準。
今年，我處先后順利通過了區(qū)審計廳、市審計局和市國稅局等部門的.各項財務審計與檢查。
今年，根據市市容局的布置，我處積極配合上級部門做好環(huán)衛(wèi)改革的各項準備工作，重點是主動做好職工的思想工作，穩(wěn)定職工隊伍，以確保改革能穩(wěn)妥地進行、確保各項工作正常開展。
目前，全處已有離退休職工115人，職能部門認真落實有關政策，以熱情周到的態(tài)度做好服務工作，盡責盡力為老同志排憂解難，春節(jié)老年節(jié)還組織活動，平時及時看望慰問重病的同志，使離退休職工感受到組織的關懷和溫暖。
回顧一年來的工作，雖然我們取得了一定的成績，但同上級和形勢任務的要求相比，還有一定的差距，工作中還有不足之處，突出的有：
一、部份職工對深化改革的緊迫性重要性認識不夠，個別單位自身發(fā)展的動力不強、活力不夠、創(chuàng)新意識不強、謀求發(fā)展的思路不清晰、辦法不多。
二、有的職工對持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”認識的高度還不夠，缺乏工作細心和持久的熱情，有松一口氣的思想。
三、公廁(轉運站)建設進度不夠快，除了定點征地和拆遷及各個辦事環(huán)節(jié)時間過長等因素外，前期規(guī)劃配套建設滯后，有時工作的計劃性也不夠，主動性欠缺也是難以推進項目建設的主要原因。
四、在行業(yè)管理及處內部管理方面，有時管理跟不上，協調也不夠，有工作不到位的地方。
以上問題的解決需要我們高度重視并共同努力。
(一)全面積極履行全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務管理職責，緊緊圍繞鞏固提升“地干凈”成果和 “創(chuàng)城奪杯”目標，持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”。按制度要求搞好全市環(huán)衛(wèi)業(yè)務檢查評比等,加強日常監(jiān)管，增強行業(yè)管理的預見性、針對性、靈活性，把握好工作的重點、節(jié)奏、力度，堅持長效管理不松懈。
(二)確保我處負責的生活垃圾處理、醫(yī)療垃圾收運和處置及管理、建筑垃圾管理處置、糞便處理等工作按達標運營;確保廢物箱等環(huán)衛(wèi)設施、設備的采購或制作、安裝能保質保量完成上級交辦的任務。
(三)以桂柳路大型垃圾中轉站投入運營為契機，繼續(xù)做好探索我市生活垃圾收運方式改革的工作，因地制宜建立一套適合我市的垃圾收運方式。
(四)在市市容局的部署和直接指揮下，搞好環(huán)衛(wèi)行業(yè)體制改革的探索工作。根據市政府指示重點是抓好垃圾處理場按事業(yè)單位公司化管理的模式運作的試點改革。
(五)鞏固和發(fā)展密閉化運輸成果，以整治建筑垃圾市場為抓手，按照建筑垃圾運輸專業(yè)化、車輛運輸密閉化、管理規(guī)范化的要求，抓好長效管理不松懈。
(六)進一步做好征收生活垃圾處理費的工作，認真總結、完善管理，努力提高收費率。
(七)努力推進立沖溝垃圾填埋場cdm項目的實施。
(八)繼續(xù)抓好全市餐廚垃圾、糞便處理和張公嶺垃圾轉運站等項目的前期工作。
(九)根據新的形勢任務要求適時舉辦環(huán)衛(wèi)行業(yè)骨干培訓班。
(十)加強行業(yè)工會和思研會建設，做好環(huán)衛(wèi)宣傳工作。
(一)市郊小垃圾場專項整治項目：完成征地工作及招標投標、報建及施工并投入使用。
(二)立沖溝垃圾填埋場葫蘆嶺滑坡防治工程：完成招標投標、報建工作并完成施工。
(三)公廁改建提升工程(20座)：待市政府落實建設資金后進行改建提升工作。
(一)完成桂柳路大型垃圾中轉站工程施工并投入使用。
(二)利用世行貸款建設城市公廁(二期35座)：完成工程招標，確定施工單位，完成工程施工并投入使用。
主要抓好以下幾方面：
(一)要認真貫徹落實黨的十七屆五中全會和十屆十四次全委擴大會精神，在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，更要注重發(fā)展的全面性、協調性、可持續(xù)性;要教育引導隊伍轉變不適應、不符合科學發(fā)展觀的思想觀念，通過持續(xù)開展“城鄉(xiāng)清潔工程”、“南珠杯”和“金壺杯”競賽等“創(chuàng)城奪杯”活動促進環(huán)衛(wèi)各項工作更好更快發(fā)展。
(二)堅持發(fā)展的可持續(xù)性，繼續(xù)以經濟承包為主，不斷加強和完善全面管理。突出抓好以下工作：
1、抓住機遇努力增收節(jié)支。靈活運用政策，主動抓項目、找任務、“找米下鍋”，力爭更多的收入。做到努力增收，合理開支。
2、在國家對事業(yè)單位實行績效工資制度的新形勢下，不斷完善分配機制，從機制上激發(fā)全處職工的工作熱情和積極性。
3、盡快完成立沖溝垃圾填埋場的整體驗收工作。
4、根據改革發(fā)展要求加強職工隊伍培訓(含行業(yè)骨干培訓)，提高隊伍素質，適時舉辦學習(培訓)班，為提高管理水平和發(fā)展質量增強后勁。
5、按上級要求，堅持不懈地全面抓好社會治安綜合治理和消防、安全生產、以及普法、保密、計生及檔案管理等各項工作，力爭全面發(fā)展全面達標。
6、繼續(xù)抓好創(chuàng)文明單位、愛衛(wèi)先進單位等活動。
7、關心職工生活，努力為職工辦實事、辦好事，讓職工實實在在地共享發(fā)展成果。
(二〇一〇年十二月三十日)。
注：查看本文相關詳情請搜索進入安徽人事資料網然后站內搜索環(huán)衛(wèi)處年度考核總結。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十七
在今年年初，我緊密結合部門上級領導要求，切合自身的工作實際，緊抓工作實效。將部門所部署安排的各項績效工作進行了計劃制定。我將領導安排的20xx年度的各項工作任務分解成為周階段任務，達到周周落實，周周達成的績效基礎，有效的保證了自身對工作任務落實情況，以便在工作過程中做到及時的跟進與改善。
今年以來，我在緊抓工作績效，認真梳理全保工作的同時，對于有退保意向的客戶及時予以阻止，緊抓顧客自身利益實際，從客戶的效益角度出發(fā)，對客戶實施詳細的講解，使客戶了解參保的利益和參保保障，提升客戶的續(xù)保意識。并且，我還積極利用業(yè)余時間，主動學習了不同險種的承保范圍、承保條件的續(xù)保管工作，逐步落實續(xù)保措施，使得我自身的保險工作得以穩(wěn)固開展。
在今年以來，我實際鞏固了自身的部門管理制度，并學習了我部門的相關制度規(guī)范。嚴格要求自己按照公司規(guī)定，開展各校續(xù)保工作，提升自身的續(xù)?？冃?。此外，我還緊抓公司所下達的管理規(guī)章制度和績效考核辦法，嚴格遵守部門制度，加強自身的續(xù)保理論基礎，提升自身的業(yè)務能力，積極展開有效的工作。
雖在今年的整體工作中，我較好地完成了公司所安排的工作任務，達到了公司的考核績效。但是在具體的續(xù)保工作中，我還存在有一些問題，阻礙了我部門續(xù)保工作的效益實現。例如，雖然我自身的業(yè)務素質良好，但是在工作中我持有形式部分化思想，沒有切實部門工作實際開展續(xù)保業(yè)務。此外，由于長時間的從事續(xù)保工作，自身對于業(yè)務工作的實際實施有所放松，沒有做到在勸阻續(xù)保工作中，沒有切實聯系客戶實際，造成了少部分業(yè)務的流失。
在明年的工作中，我將緊密結合20xx年度工作實際，具體整改上一年度的工作不足，改善工作績效，以更好地完成我部門來的工作中，積極鼓勵自身的續(xù)保工作興趣，進一步展開續(xù)保崔進工作，全面改善自身工作的主動性，提升自身的工作效率，提升自身的服務工作質量。并且，我還將緊密配合中支做好保全工作，實踐關注客戶的退保服務，在誠信服務的基礎上，盡力做到退保勸阻，以維護公司利益，維持客戶保障，真正做到雙贏！
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十八
今年以來，我局以創(chuàng)建文明衛(wèi)生單位為目標，以提高服務水平為宗旨，以建設勤政、廉潔、務實、高效的機關為抓手。以強化制度為保障，努力營造舒適、高雅、文明、潔凈的工作、學習和生活環(huán)境，提高全局文明建設水平，不斷深化和拓展精神文明建設內涵，現將有關情況簡要匯報如下：
局領導高度重視文明衛(wèi)生單位創(chuàng)建工作，召開專門會議研究，成立了以局黨委書記任樹標為組長，彭力、蔡樹剛副局長為副組長的領導小組，各科室長莫湘橋、李正文、劉奇男、黃志剛、嚴振華為成員。明確了責任科室和兼職愛衛(wèi)人員,完善機關衛(wèi)生管理制度,做到時時督促，經常檢查，確保文明衛(wèi)生創(chuàng)建工作有力推進。
在大廳和前坪樹立健康教育宣傳設施和衛(wèi)生知識讀物，設立健教專欄，給食堂購買《從業(yè)人員衛(wèi)生教材》讀物。在辦公區(qū)域及會議室張貼"講衛(wèi)生"警示標牌和"請勿吸煙"標識，同時張貼海報，宣傳防艾知識。實行禁煙管理，無任何煙草廣告，并在辦公樓設立專門吸煙休息區(qū)。
近年，辦公樓裝修改造工程完成，內外墻壁、門窗、地面及廁所全面進行維修、改建及道路硬化，在改造環(huán)境的同時，完善辦公設施，建立健全局域網，實現了辦公自動化。局辦公樓及大院配套設施將按高標準設計施工，面貌煥然一新。院內外道路全部用水泥及瀝青硬化，同時加大綠化力度，做到路面硬化率100%，可綠化面積綠化率95%以上。院內住戶及辦公樓公廁均為無公害化廁所，并每日專人打掃，進行嚴格消毒。在走道、樓梯間、辦公室都配有垃圾桶和垃圾簍，垃圾桶和果皮桶上配有滅煙沙盤和痰盂，集中統一存放。建立規(guī)范的機動車大棚和自行車輛棚，車輛停放按章停放。建立符合要求的常年滅、防鼠設施，購買老鼠藥及定時安放了老鼠夾、粘鼠貼等,排水設施完善，明溝暗渠及下水道暢通。
一是嚴格執(zhí)行衛(wèi)生管理制度，實行"門前三包"。
二是完善環(huán)衛(wèi)設施，切實做好單位衛(wèi)生、防疫和職工保健工作。聘請專門衛(wèi)生保潔人員，每天對辦公室及院內環(huán)境進行打掃清潔，做到窗明地凈。單位垃圾桶、公廁每日清理，無任何殘留垃圾。
三是開展"講文明、樹新風"文明衛(wèi)生科室評比活動，成立評選組織機構，制定評比細則，按分值高低評出2-3個文明衛(wèi)生科室，實行表彰獎勵。
四是積極配合省級文明衛(wèi)生縣城的創(chuàng)建和愛國衛(wèi)生活動月活動。嚴格落實責任制，做到干凈整潔，杜絕亂張貼現象，及時清理"牛皮癬"。
五是加強食堂和公共場所的衛(wèi)生管理，經常開展除"四害"工作，確保達到國家標準要求。單位食堂在縣衛(wèi)生部門辦理食品衛(wèi)生許可證，明確專門衛(wèi)生專員監(jiān)管,內部餐飲加工及二次供水、公共場所等符合衛(wèi)生要求，從事餐飲人員持有衛(wèi)生許可證和健康證，碗筷在消毒柜中消毒殺菌。
六是定期對系統干部職工進行體檢，建立健康檔案。
環(huán)衛(wèi)年度考核簡潔個人總結篇十九
環(huán)衛(wèi)工作在今年取得了進一步的發(fā)展，一年的時間馬上就要過去了，回顧今年的工作，雖然取得了很大的提高，但同時也還有很多需要完善之處，現就將我個人的工作總結如下:。
第一，努力做好個人的工作，提高城市的環(huán)衛(wèi)質量。城市的環(huán)衛(wèi)工作離不開我們每一個環(huán)衛(wèi)工人實實在在的工作，我們對環(huán)衛(wèi)事業(yè)多一份熱情，更加認真地完成環(huán)衛(wèi)工作，都將直接體現在道路的整潔和干凈上，因此必須認真地對待我們的本職工作。作為城市的美容師，必須用實際的行動來證明這個榮譽稱號，在這一年的時間里，我本著對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的一份責任，在自己的崗位上盡了最大的努力，體現了我對環(huán)衛(wèi)事業(yè)的熱愛。
第二，加強環(huán)境保潔工作，對于垃圾進行有效地處理。除了加強對道路的清掃之外，還需要更加高效的處理垃圾，對于垃圾的收集、清運工作，嚴格的按照上級的指示完成，同時發(fā)揮了我們環(huán)衛(wèi)工人的集體智慧，對垃圾進行了有效地回收，創(chuàng)造了一定的經濟收入，對于這部分智慧的財富，我們把它用于對環(huán)衛(wèi)工具的改善上面，這也讓我們的工作變得更加的高效。除了對道路的清掃工作，我們還根據路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設施配置情況，進行了相對應的細化管理你，設立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗。
第三，城市的環(huán)境光靠我們環(huán)衛(wèi)工人的工作是不夠的，美好環(huán)境要靠市民的一起參與。盡管我們的工作做得很到位，但是還有很多的市民對于環(huán)衛(wèi)意識沒有提高，還是經常出現亂扔垃圾等現象，因此就需要相關部門加大宣傳力度，提高市民的城市意識、環(huán)衛(wèi)意識，讓公眾一起參與到環(huán)衛(wèi)事業(yè)的保護中來，扎實開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動。如果對于這些宣傳沒有作用，那么在必要的時候還是需要相關的處罰條例，強制提高市民的環(huán)衛(wèi)意識。
第四，作為一名環(huán)衛(wèi)工人，盡管我們的待遇比之前有了一些改善，但是鑒于我們工作環(huán)境的危險性，以及工資待遇上面還是有很多的不公平之處，因此希望有關部門能夠更加的關注我們環(huán)衛(wèi)工人的生活狀況。雖然環(huán)衛(wèi)工作本身具有很大的意義，但是我們環(huán)衛(wèi)工人的待遇和社會地位一直都沒有得到應有的體現，作為一名環(huán)衛(wèi)工人，還是希望可以得到應得的待遇，改善我們環(huán)衛(wèi)工人的生活處境。
總之一年下來，環(huán)衛(wèi)工作在朝著更好的方向發(fā)展，城市的衛(wèi)生改善也是有目共睹的，作為環(huán)衛(wèi)工人，我會一如既往的堅守在城市的環(huán)衛(wèi)事業(yè)上，為市民提供一個更好的生活環(huán)境。