方案的評估和調(diào)整是制定方案后的重要環(huán)節(jié)，以便對方案的實(shí)施效果進(jìn)行及時(shí)跟蹤和修正。方案的靈活性和魯棒性是其成功實(shí)施的重要保證，避免一旦出現(xiàn)問題就無法應(yīng)對。方案的實(shí)施過程中，可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行靈活調(diào)整和改進(jìn)。
后老員工返崗的方案篇一
當(dāng)前全球新冠肺炎疫情大流行仍處于高位運(yùn)行，新型變異株不斷出現(xiàn)，我國持續(xù)面臨較大的疫情輸入壓力。20xx年元旦和春節(jié)(以下簡稱“兩節(jié)”)期間，境外回國人員增多，境內(nèi)人員流動性增加，疫情輸入和傳播風(fēng)險(xiǎn)加大，防控形勢嚴(yán)峻復(fù)雜。近期將舉行北京20xx年冬奧會和冬殘奧會等重大活動，疫情防控任務(wù)艱巨繁重。為做好“兩節(jié)”期間疫情防控工作，制定本方案。
堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略，堅(jiān)持常態(tài)化防控和應(yīng)急處置相結(jié)合，堅(jiān)持科學(xué)精準(zhǔn)從嚴(yán)從緊做好疫情防控，強(qiáng)化疫情源頭管控、強(qiáng)化人員安全有序流動、強(qiáng)化多渠道監(jiān)測預(yù)警、強(qiáng)化重點(diǎn)環(huán)節(jié)疫情防控、強(qiáng)化疫情應(yīng)急處置能力、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查和責(zé)任落實(shí)，最大限度減少對人民群眾生產(chǎn)生活的影響，確保群眾度過健康平安的節(jié)日。
(一)嚴(yán)格做好境外遠(yuǎn)端防控。不斷完善遠(yuǎn)端檢測工作，加強(qiáng)出入境管控、邊境地區(qū)聯(lián)防聯(lián)控和鄰國防疫合作。對來華航班、船舶船員換班等嚴(yán)格實(shí)行熔斷機(jī)制。強(qiáng)化對機(jī)組人員的防疫管理，細(xì)化加強(qiáng)旅客和機(jī)組人員機(jī)上個人防護(hù)、客座率控制等機(jī)上防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)入境航空器消殺相關(guān)規(guī)定，驗(yàn)收合格后方可再使用。全面落實(shí)“客停貨通”政策，督促跨境交通企業(yè)落實(shí)“人貨分離、分段運(yùn)輸”要求，確需入境的貨運(yùn)駕駛員嚴(yán)格閉環(huán)管理，不得與境內(nèi)人員接觸。
(二)嚴(yán)格落實(shí)入境人員和高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員閉環(huán)管理。嚴(yán)格落實(shí)入境人員從口岸入境、檢疫、核酸檢測、轉(zhuǎn)運(yùn)分流、隔離觀察到居家健康監(jiān)測等全流程閉環(huán)管理。對陸路、航空、水運(yùn)口岸接觸入境人員、物品、環(huán)境的.高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員以及集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、發(fā)熱門診等的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員，嚴(yán)格落實(shí)底數(shù)清晰、人員固定、規(guī)范防護(hù)、全程閉環(huán)、高頻核酸檢測、健康監(jiān)測等防控要求，做好崗前培訓(xùn)。各有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)要采取有力措施，保證口岸城市閉環(huán)管理力量配備，確保工作人員工作期間有集中住宿場所，把閉環(huán)管理落實(shí)到位。
(三)嚴(yán)格入境高風(fēng)險(xiǎn)物品和口岸環(huán)境檢測消毒。進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称啡刖沉枯^大的口岸城市要加快建設(shè)集中監(jiān)管倉，對進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称啡霂旖y(tǒng)一消殺、統(tǒng)一檢測。海關(guān)、交通運(yùn)輸、市場監(jiān)管、疾控等部門要按職責(zé)督促相關(guān)企業(yè)落實(shí)進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称犯鳝h(huán)節(jié)疫情防控要求，強(qiáng)化對進(jìn)口高風(fēng)險(xiǎn)非冷鏈集裝箱貨物新冠病毒監(jiān)測檢測和預(yù)防性消毒工作。對候機(jī)樓、候車室、港口客運(yùn)站環(huán)境、機(jī)場廊橋和入境旅客使用的設(shè)施等定期開展預(yù)防性消毒，對旅客和行李高頻接觸物體表面加大消毒頻次，對入境交通工具嚴(yán)格消毒，對運(yùn)輸感染者的口岸交通工具嚴(yán)格終末消毒，及時(shí)開展消毒評價(jià)，對入境交通工具產(chǎn)生的固液體廢棄物嚴(yán)格規(guī)范處置。
(四)加大口岸境外疫情輸入防控力度。嚴(yán)格落實(shí)國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制《關(guān)于加強(qiáng)口岸城市新冠肺炎疫情防控工作的通知》要求，從各省(自治區(qū)、直轄市)確定口岸城市范圍并公告之日起至20xx年3月15日，離開陸地邊境口岸城市(與香港、澳門有口岸相連的除外)人員需持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，定期對有關(guān)人員開展核酸篩查。加強(qiáng)口岸防控的組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)施“一口岸一專班，一口岸一策”，各口岸城市20xx年12月上旬要成立口岸防控專班，專班每周至少召開1次調(diào)度會;20xx年12月中旬前開展一次模擬應(yīng)急演練，全面檢驗(yàn)各項(xiàng)應(yīng)急準(zhǔn)備和處置流程運(yùn)行情況?？诎冻鞘新?lián)防聯(lián)控機(jī)制要派出由分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門和專家組成的工作組，進(jìn)駐口岸監(jiān)督指導(dǎo)，確保各項(xiàng)措施有效落實(shí)，扎牢防范口岸疫情輸入的防線。
(五)加強(qiáng)入境人員集中隔離場所和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)感染防控。各有關(guān)地方特別是口岸城市要對入境人員集中隔離場所人員封閉、物品和環(huán)境消毒、健康監(jiān)測、核酸檢測等方面進(jìn)一步嚴(yán)格管理，堵住漏洞，堅(jiān)決防范交叉感染。對出現(xiàn)可疑交叉感染的集中隔離場所，立即回溯流調(diào)，全面排查評估風(fēng)險(xiǎn)，對所有風(fēng)險(xiǎn)人員重新計(jì)算和延長隔離時(shí)間。嚴(yán)格隔離人員解除標(biāo)準(zhǔn)，滿足人、物、環(huán)境三樣本陰性方可解除隔離。督促解除隔離人員嚴(yán)格做好個人防護(hù)，點(diǎn)對點(diǎn)閉環(huán)管理返回居住地，做好7天居家健康監(jiān)測。醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)嚴(yán)格做好人流、物流管控，落實(shí)全員標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施，做好個人防護(hù)和健康監(jiān)測，加強(qiáng)陪護(hù)、探視管理，在接診新冠肺炎可疑患者后立即實(shí)施環(huán)境和設(shè)備消殺，防止醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)交叉感染。在集中隔離場所和醫(yī)療機(jī)構(gòu)派駐感染防控監(jiān)督員，加強(qiáng)駐點(diǎn)指導(dǎo)。
(六)從嚴(yán)防范奧密克戎等新變異株輸入。各地各有關(guān)部門要加強(qiáng)病毒變異和疫情趨勢研判，針對病毒變異及傳播特點(diǎn)，評估各類從業(yè)人員防護(hù)措施的有效性，有針對性地完善本地區(qū)本行業(yè)防控措施。各相關(guān)口岸城市要密切關(guān)注我周邊國家和地區(qū)變異株檢出情況，增強(qiáng)病毒基因測序能力，動態(tài)調(diào)整疫情防控措施。有關(guān)部門和企業(yè)要及時(shí)評估現(xiàn)有新冠病毒診斷試劑、疫苗、藥物的有效性，做好相應(yīng)研發(fā)工作。
(一)嚴(yán)格人員出行要求。
1.中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗)人員嚴(yán)格限制出行。
2.中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市的其他縣(市、區(qū)、旗)人員非必要不出行，確需出行的須持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明。
3.嚴(yán)格限制前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗)，非必要不前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市的其他縣(市、區(qū)、旗)。
4.高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員應(yīng)盡量避免出行，確需出行的須滿足脫離工作崗位14天以上且持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，并在所在單位報(bào)備。
5.嚴(yán)格執(zhí)行跨省旅游經(jīng)營活動管理“熔斷”機(jī)制，對有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的省(自治區(qū)、直轄市)，立即暫停旅行社及在線旅游企業(yè)經(jīng)營該省(自治區(qū)、直轄市)跨省團(tuán)隊(duì)旅游及“機(jī)票+酒店”業(yè)務(wù)。暫停旅行社及在線旅游企業(yè)經(jīng)營陸地邊境口岸城市團(tuán)隊(duì)旅游及“機(jī)票+酒店”業(yè)務(wù)，陸地邊境口岸城市要及時(shí)向社會發(fā)布自由行風(fēng)險(xiǎn)提示。
6.發(fā)熱病人、健康碼“黃碼”等人員要履行個人防護(hù)責(zé)任，主動配合健康監(jiān)測和核酸檢測，在未排除感染風(fēng)險(xiǎn)前不出行。
7.優(yōu)化調(diào)整學(xué)校寒假放假時(shí)間，錯峰安排春季學(xué)期開學(xué)返校，做好“兩節(jié)”期間留校學(xué)生的管理服務(wù)。合理調(diào)整企業(yè)放假和復(fù)工時(shí)間，引導(dǎo)務(wù)工人員錯峰返鄉(xiāng)返崗。高?；騽?wù)工人員較多的企業(yè)可要求學(xué)生或務(wù)工人員持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明返?；蚍祶彙?BR> 以上出行要求是針對跨省(自治區(qū)、直轄市)流動，各省(自治區(qū)、直轄市)轄區(qū)內(nèi)的出行要求由各地根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔樾蝿莺蛯?shí)際情況制定并對外發(fā)布。
(二)強(qiáng)化春運(yùn)疫情防控。
交通運(yùn)輸單位要統(tǒng)籌做好疫情防控和春運(yùn)組織保障工作，區(qū)分疫情不同情形，制定防控方案和分類應(yīng)對預(yù)案，加強(qiáng)培訓(xùn)演練。交通運(yùn)輸場站要根據(jù)客流需求及時(shí)增加開放進(jìn)站和安檢通道，嚴(yán)格按規(guī)定做好旅客體溫檢測、健康碼等掃碼或查驗(yàn)通行;強(qiáng)化站內(nèi)客流組織，有序引導(dǎo)乘客分散候車;增加口罩、消毒液儲備，在出入口等醒目位置方便旅客購買使用。增加交通運(yùn)輸場站和交通工具通風(fēng)、消毒等措施頻次。嚴(yán)格控制高鐵、列車、長途客運(yùn)汽車和客運(yùn)船舶等交通工具載客率，減少交通工具內(nèi)人員聚集和走動，提醒旅客保持安全距離，做好佩戴口罩、手消毒等個人防護(hù)。加強(qiáng)對旅游、交通、餐飲等行業(yè)從業(yè)人員的健康監(jiān)測和管理，督促引導(dǎo)工作期間做好個人防護(hù)。
(三)加強(qiáng)重點(diǎn)返鄉(xiāng)人員排查。
農(nóng)村地區(qū)和城市社區(qū)要做好14天內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史人員、口岸的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員以及集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和發(fā)熱門診等的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員等重點(diǎn)返鄉(xiāng)人員的摸排和網(wǎng)格化管理，相關(guān)人員返鄉(xiāng)后做好健康監(jiān)測，非必要不外出、不聚集。
(一)嚴(yán)格預(yù)檢分診和首診負(fù)責(zé)制。進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)熱門診“哨點(diǎn)”作用，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)熱病人閉環(huán)管理要求。所有發(fā)熱病人全部進(jìn)行核酸檢測，4—6小時(shí)內(nèi)反饋核酸檢測結(jié)果，檢測結(jié)果反饋前全部留觀。鼓勵醫(yī)療機(jī)構(gòu)配備核酸快速檢測設(shè)備，減少發(fā)熱病人等候時(shí)間，降低交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格落實(shí)首診負(fù)責(zé)制，對可疑病例嚴(yán)格閉環(huán)管理，不具備診治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得常規(guī)診治具有新冠肺炎可疑癥狀患者。
(二)建立核酸檢測結(jié)果風(fēng)險(xiǎn)評估預(yù)警機(jī)制。全面動態(tài)收集和監(jiān)控口岸地區(qū)進(jìn)口物品、入境貨車駕駛員、入境船員、口岸從業(yè)人員和入境旅客等核酸檢測信息，建設(shè)完善核酸檢測數(shù)據(jù)庫，并加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享。出現(xiàn)陸地口岸(通道)入境貨車駕駛員、進(jìn)口物品的核酸檢測陽性率明顯增加，或入境航班出現(xiàn)旅客核酸檢測陽性等情況時(shí)，口岸防控專班立即啟動風(fēng)險(xiǎn)評估研判機(jī)制，對有關(guān)人員主動開展強(qiáng)化監(jiān)測，及時(shí)排查本地感染隱患。
(三)完善多點(diǎn)觸發(fā)監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。做好口岸地區(qū)、集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)等相關(guān)重點(diǎn)場所從業(yè)人員健康監(jiān)測，收集藥店、教育機(jī)構(gòu)、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)、農(nóng)貿(mào)市場等重點(diǎn)場所和網(wǎng)絡(luò)媒體等多渠道預(yù)警信息，提高信息研判和預(yù)警響應(yīng)的及時(shí)性。各地聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制要每周組織分析研判監(jiān)測信息，評估疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，動態(tài)調(diào)整防控措施。
本方案執(zhí)行時(shí)間為印發(fā)之日起到20xx年--月15日。本方案的措施是基于當(dāng)前總體平穩(wěn)的疫情形勢，若發(fā)生局部較大規(guī)模的本土聚集性疫情并存在異地?cái)U(kuò)散的風(fēng)險(xiǎn)，要在做好疫情應(yīng)急處置的基礎(chǔ)上，對人員跨區(qū)域流動和風(fēng)險(xiǎn)人員排查等采取更為嚴(yán)格的措施。
后老員工返崗的方案篇二
為有力有序有效開展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作，決定成立縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體名單如下組長xx副組長xx成員xx聯(lián)絡(luò)員xx工作職責(zé)負(fù)責(zé)建立企業(yè)復(fù)產(chǎn)、項(xiàng)目開工預(yù)審備案制度。加強(qiáng)對開工開業(yè)企業(yè)的統(tǒng)籌指導(dǎo)和服務(wù)保障，負(fù)責(zé)審核企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案、疫情防控方案及應(yīng)急預(yù)案，幫助解決實(shí)際困難，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控同步有序推進(jìn)。
(一)建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案制度。一是要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作。二是要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案，細(xì)化防控措施，明確各級責(zé)任人。
(二)嚴(yán)格返崗人員疫情核查。要建立返崗職工“花名冊”，內(nèi)容包括職工姓名、家庭住址及聯(lián)系方式、職工及家庭成員健康狀況、春節(jié)假期出行信息、是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)來鄆人員等，縣外來鄆人員暫不返崗。企業(yè)要向員工所在村居出具證明，做好職工工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間接續(xù)管理服務(wù)。
(三)做好防護(hù)物資和人員配備。一是要確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數(shù)，科學(xué)合理配備口罩、手套、測溫儀等防護(hù)物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。二是要設(shè)置獨(dú)立隔離室，購置防護(hù)服、護(hù)目鏡、醫(yī)療器械等應(yīng)急裝備，有條件的企業(yè)可配備必要的醫(yī)護(hù)人員，做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備。
(四)組織消殺防疫和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行消殺防疫，對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查，企業(yè)要登記上報(bào)消殺部位臺賬。
擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)進(jìn)行申報(bào)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)初審核實(shí)后報(bào)縣新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部)備案(為減少人員流動，所有材料一律以電子郵件發(fā)送)。
(一)建立職工體溫日檢測制度。要制作在崗職工監(jiān)測每日臺賬，在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn)，嚴(yán)格職工體溫檢測。
(二)落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個人防護(hù)措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，盡量減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議、所有聚會等活動，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
后老員工返崗的方案篇三
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定防控工作方案，方案內(nèi)容如下:。
公司成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下:。
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
1.領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)與知識教育，提高自我防范意識。
2.要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí)，注意個人的健康防護(hù)。對于患有傳染病的員工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。
3.公司所有辦公場所及生產(chǎn)場地設(shè)備，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。
1.辦公室：負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。負(fù)責(zé)人：
2.采購部：負(fù)責(zé)做好所需的消毒藥品，防護(hù)用品及設(shè)備等物資的保障工作。負(fù)責(zé)人：
3.生產(chǎn)部：負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)場所設(shè)施設(shè)備清潔消毒工作。負(fù)責(zé)人：
4.后勤部：負(fù)責(zé)公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設(shè)施設(shè)備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負(fù)責(zé)公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防疫工作高效有序進(jìn)行。負(fù)責(zé)人:。
1.監(jiān)控工作：每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體溫，車輛進(jìn)入要消毒。
2.通風(fēng)工作：每天上下班時(shí)，必須打開全部門窗通風(fēng)，保證空氣流通，地面清潔干燥。
3.消毒工作：每天下班前場地設(shè)施設(shè)備清潔消毒，加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作。
后老員工返崗的方案篇四
根據(jù)《重慶市新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作指南》等文件精神和學(xué)院有關(guān)新冠肺炎疫情防控的規(guī)定要求，為做好疫情期間教職工有序返校返崗的分類管理、統(tǒng)籌安排和合理調(diào)度，為學(xué)院正式開學(xué)各項(xiàng)工作安全有序開展做好人員保障，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，特制定如下方案：
（一）健康狀況正常的，各處（室）、系（部）以及聯(lián)合辦學(xué)企業(yè)提前2天將返校工作的教職工名單報(bào)組織人事處，組織人事處檢查核對健康申報(bào)表與教職工健康檔案，了解返崗教職員工的具體信息，包括返校前14天行程、返校事由，所在部門領(lǐng)導(dǎo)審批情況等，綜合評估后報(bào)學(xué)校防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定是否返崗上班。
（二）學(xué)校須通知其做好自身防護(hù)各項(xiàng)工作。
（三）開展篩查并分類處置。
1.經(jīng)篩查，寒假期間沒有離開萬州區(qū)的教職工，沒有與確診病例、疑似病例接觸者且無發(fā)熱、咳嗽、呼吸道感染等癥狀的身體健康教職工。經(jīng)檢測，體溫正常方可進(jìn)入工作崗位工作，進(jìn)行常態(tài)化管理。
2.經(jīng)篩查，返校前14天內(nèi)無流行病學(xué)史，若從市、區(qū)外非重點(diǎn)疫區(qū)返萬，且返萬后按照所屬社區(qū)規(guī)定需居家醫(yī)學(xué)觀察滿14天，身體健康，體溫正常的教職工，按程序申請返校返崗工作。
3.經(jīng)篩查，14天內(nèi)無流行病學(xué)史，市、區(qū)外非重點(diǎn)疫區(qū)返萬后居家醫(yī)學(xué)觀察未滿14天，暫時(shí)不返校。待按照規(guī)定需居家觀察滿14天后，身體健康體溫正常的教職工，才可按程序申請返校返崗工作。
4.經(jīng)篩查，14天內(nèi)有流行病學(xué)史（有在湖北境內(nèi)、或其他本地病例持續(xù)地區(qū)旅行史或生活史，與前述地區(qū)發(fā)熱或呼吸道癥患者有接觸史，聚集性發(fā)病或與確診病例、無癥狀感染者有接觸史。體溫正常的，無疑似癥狀的，按照規(guī)定需居家隔離觀察14天后，身體健康，體溫正常的并解除隔離的，須提供身體健康證明，必須按程序申請返校返崗工作。屬于入境的按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行后按照前述流程審批。
（四）信息上報(bào)。按照疫情防控要求，及時(shí)向當(dāng)?shù)厝嗣裾蜕霞壗逃鞴懿块T報(bào)送相關(guān)信息。
經(jīng)過篩查后，按照“非必須、不返?！钡囊螅蟹祶徑搪毠?，須提供國務(wù)院客戶端微信小程序“疫情防控行程卡”一鍵查詢近14天國內(nèi)行程（停留4小時(shí)以上）及國（境）外到訪地區(qū)，且在返校當(dāng)日之前連續(xù)14天身體狀況正常。再分批次安排到校返崗工作。
第二批：行政、管理人員返崗，做好管理服務(wù)相關(guān)工作，為師生返校創(chuàng)造有利條件；
第三批：根據(jù)學(xué)生處統(tǒng)一安排，學(xué)生分批錯時(shí)返校上課，并配合教務(wù)處排課情況，各系部教學(xué)工作需要，安排一線教師返校工作。
教職工上下班要做好個人防護(hù)，佩戴口罩、不聚集、不串崗。工作場所多開窗、勤通風(fēng)，保持空氣流通。
所有教職工返校返崗前，均需申領(lǐng)重慶“渝康碼”。每天要憑員工卡進(jìn)出校門，進(jìn)行兩次（晨檢午檢）測量體溫，教職工上班分以下幾種情況進(jìn)行檢測：
第三、校內(nèi)居住的教職工。自行到校內(nèi)規(guī)定的檢測點(diǎn)登記接受檢測，宿管人員、超市、食堂等工作人員由責(zé)任部門負(fù)責(zé)檢測。
執(zhí)行教職工和學(xué)生晨檢午檢、“每日報(bào)告”“零報(bào)告”制度。晨檢為上午8:30；午檢為下午3：00點(diǎn)前。午檢請教職工在規(guī)定時(shí)間自行到各檢測點(diǎn)檢測，如確因特殊情況（包括請假、出差、節(jié)假日等）不能進(jìn)行晨檢午檢教職工按照學(xué)院疫情管理規(guī)定自行通過學(xué)院疫情管理平臺每天如實(shí)申報(bào)。
各檢測點(diǎn)要認(rèn)真負(fù)責(zé)做好檢測工作，檢測數(shù)據(jù)原則上由安裝了自動檢查設(shè)備的檢測點(diǎn)的系統(tǒng)自動生存匯總，特殊情況由各檢測點(diǎn)按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告，所有數(shù)據(jù)在下午3:00前由組織人事處程軍匯總后報(bào)學(xué)院防控辦。
晨檢午檢和報(bào)告制度按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則開展，各處（室）、系（部）要按照重慶市新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作指南和學(xué)院《新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作方案》要求，嚴(yán)格落實(shí)返校返崗人員審查和工作期間的健康監(jiān)管和每日疫情檢測報(bào)告責(zé)任，確保師生生命健康和校園安全穩(wěn)定。
后老員工返崗的方案篇五
為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間教職工返校返崗的管控工作，按照省市開學(xué)工作指導(dǎo)方案和縣新冠肺炎防控應(yīng)急指揮部《會議紀(jì)要》（〔20xx〕第6期）以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)外來人員流動管理工作的通知》（金疫指〔20xx〕151號）、《關(guān)于全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職工上班有關(guān)事項(xiàng)的補(bǔ)充通知》（金疫指〔20xx〕163號）等文件有關(guān)要求，現(xiàn)制定我校教職工分期分批返校返崗工作方案。
成立教職工分期分批返校返崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：張海濱。
副組長：潘啟林。
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在工會，由工會、總務(wù)科牽頭，嚴(yán)格排查所有教職員工（含后勤社會化企業(yè)員工，下同）假期去向情況及健康狀況，按照“一人一表”要求，建立完善教職員工健康卡，進(jìn)行分類登記。要求縣外教職員工來縣之前，均須認(rèn)真填報(bào)疫情期間情況摸排表（附件1），逐一登記造冊，建立《外地返校教職工監(jiān)管責(zé)任落實(shí)工作臺賬》（后勤社會化企業(yè)員工由總務(wù)科負(fù)責(zé)）。根據(jù)摸排情況，學(xué)校疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行返校返崗細(xì)致評估。
（一）縣外重點(diǎn)疫區(qū)教職工。對于仍在湖北、河南等地區(qū)尚未返回的教職員工及疑似病例、密切接觸者，近期一律不要返縣返校。
（二）縣外非重點(diǎn)疫區(qū)教職工。對于縣外具備返縣條件的，即日起申請返縣待崗，來縣之前掃描健康六安app二維碼（見附件2）網(wǎng)上填表申報(bào)并截屏保存，確定返縣時(shí)間、路線、交通方式等（同時(shí)電子檔報(bào)工會存檔），來縣途中要全程佩戴口罩、手套，科學(xué)做好自身防護(hù)，盡可能不乘坐公共交通工具，對乘坐公共交通工具返縣的，學(xué)校酌情可安排專人在到達(dá)地引領(lǐng)、接送，到達(dá)后要向居住地所屬社區(qū)報(bào)告，落實(shí)居家隔離觀察或定點(diǎn)隔離觀察14天的防控措施。對持有當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的身體健康證明的，不再進(jìn)行隔離觀察。對在當(dāng)?shù)芈鋵?shí)隔離觀察措施不滿14天的，必須繼續(xù)隔離觀察至14天期滿。對隔離觀察人員實(shí)行動態(tài)管理，每天通過app填寫問卷調(diào)查表，隔離觀察情況及時(shí)向經(jīng)開區(qū)疫情防控辦公室報(bào)告。
（三）縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教職工。于即日起（不含湯家匯鎮(zhèn)、關(guān)廟鄉(xiāng)及隔離觀察、居家重點(diǎn)監(jiān)測未到期人員），可以持所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（單位）出具的證明返回縣城，人員返城后服從梅山鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正常居民管控措施。
（一）延遲開學(xué)期。按照“非必須、不返校”的要求，除疫情防控工作需要在校在崗?fù)猓渌搪毠ひ跃蛹肄k公為主，原則上不得返校。確因疫情防控工作、線上教學(xué)輔導(dǎo)工作、開學(xué)準(zhǔn)備工作等需要提前返校返崗的，堅(jiān)持“能少盡少”原則，由部門負(fù)責(zé)人提出書面申請，經(jīng)分管校長簽字，學(xué)校主要負(fù)責(zé)人審批同意后，交辦公室人事管理人員備案，通知相關(guān)人員上班。
（二）開學(xué)緩沖期。接到上級開學(xué)通知后到正式開學(xué)的緩沖期，符合健康要求的管理人員正常上班；畢業(yè)班教師、寢室管理人員及食堂工作人員等堅(jiān)持“能少盡少”原則，由學(xué)生科、教務(wù)科、總務(wù)科、督導(dǎo)室及系部負(fù)責(zé)安排上班，并向辦公室人事管理人員報(bào)備。所有上班人員均要配戴口罩，嚴(yán)格遵守每天體溫檢測、一日一報(bào)等疫情防控工作要求，做好自身防護(hù)，不串門、不聚集。
（三）正式開學(xué)后。全體教職員工，嚴(yán)格落實(shí)上級主管部門疫情防控工作及學(xué)?！皟砂甘胖啤币螅瑥膰?yán)落實(shí)各項(xiàng)科學(xué)防控措施，直至上級主管部門通知全部解除疫情防控為止，嚴(yán)防傳染性疾病輸入和蔓延，確保校園師生健康安全和生命安全。
（一）做好管理服務(wù)。由教職工健康審查工作組（聯(lián)系人潘啟林，電話15856453096，7368356）對所有市外返縣人員、和縣內(nèi)疫點(diǎn)返回人員等各類需要隔離觀察的教職工逐一落實(shí)居家隔離或定點(diǎn)隔離觀察，確定居家隔離監(jiān)管責(zé)任人，嚴(yán)格落實(shí)隔離規(guī)范要求。由疫情日常防控及應(yīng)急處置工作組（聯(lián)系人肖家儒，電話13966289953，7368396）負(fù)責(zé)為居家隔離教職工發(fā)放居家隔離告知書、個人防護(hù)指南（征求主管部門意見，提供模板），張貼“居家隔離”標(biāo)識，明確隔離時(shí)段，嚴(yán)格“一天兩檢報(bào)告”，做好監(jiān)督檢查。隔離期滿無異常情況，按照解除操作程序，解除隔離。對于隔離期間，身體出現(xiàn)發(fā)熱等異常情況的，要及時(shí)上報(bào)，及時(shí)就醫(yī)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。由教職工健康審查工作組建立《外地返校教職工監(jiān)管責(zé)任落實(shí)工作臺賬》，明確包抓領(lǐng)導(dǎo)，防控措施，明晰監(jiān)管責(zé)任。開展返校教職工登記、接引、報(bào)告、隔離和健康承諾，對于所有需要隔離觀察人員必須填寫《自愿隔離承諾書》（附件3）并交學(xué)校存檔，確保制度落實(shí)到位。由物資及后勤保障工作組（聯(lián)系人王偉，18856434915，7368918）負(fù)責(zé)隔離人員后勤保障，為返校隔離教職工提供生活便利。對于瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)疫情情況的人員，不按規(guī)定進(jìn)行隔離人員，不執(zhí)行防控工作要求不服從防控工作管理的人員，疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，造成一定影響或疫情擴(kuò)散的，將依法追究法律責(zé)任。
（三）嚴(yán)把返校關(guān)口。嚴(yán)格執(zhí)行達(dá)到返校工作條件者方可返校上班的規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)返校教職工疫情摸排登記和審批制度，從嚴(yán)從緊把好教職工返校工作的關(guān)口。根據(jù)工作安排和崗位需要，及時(shí)通知符合返校條件的教職工返崗。同時(shí)提醒教職工盡可能不乘坐公共交通工具，確需乘坐公共交通工具的，指導(dǎo)教師嚴(yán)格做好自身防護(hù)。工會要與不能正常返崗的教師保持聯(lián)系，做好思想引導(dǎo)工作，關(guān)心關(guān)愛他們的生活。
后老員工返崗的方案篇六
各部門、各單位要充分認(rèn)識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，增強(qiáng)責(zé)任感，精心組織，全面動員，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)防疫措施，對疫情要嚴(yán)把輸入關(guān)、預(yù)防關(guān)、應(yīng)急關(guān)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離，防止疫情在各類建筑工程施工現(xiàn)場發(fā)生和傳播，確保廣大從業(yè)人員的身體健康和生命安全。
各級建設(shè)行政主管部門，各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位要建立以主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的工作指揮體系，制定工作方案、應(yīng)急預(yù)案，專人專責(zé)，落實(shí)防控措施，全面組織開展防控工作。
各施工現(xiàn)場要全面啟動冠狀病毒感染肺炎相關(guān)知識的宣傳教育，提高現(xiàn)場人員的防控意識，自覺做好自身防護(hù)。
(一)節(jié)后復(fù)工擬進(jìn)場外地人員。
節(jié)后復(fù)工擬進(jìn)場外地市人員(含管理人員、勞務(wù)工人)。
到青后，企業(yè)需安排在工地外固定場所按照有關(guān)要求進(jìn)行自我隔離，到期無發(fā)病癥狀后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場。非企業(yè)安排固定場所隔離的，需持其暫居地街道辦出具的已隔離證明方可進(jìn)入建筑工地。
(二)春節(jié)期間未停工工地的人員。
已在工地內(nèi)人員，不得外出流動。對人員做好登記和健康監(jiān)測，每天2次對人員進(jìn)行體溫測量和登記，發(fā)現(xiàn)高體溫人員，立即采取隔離、送醫(yī)等應(yīng)急處置措施并報(bào)告工程所在地建設(shè)行政主管部門。
(三)外來配送材料、物資等人員。
配送材料、物資的外來車輛進(jìn)入施工現(xiàn)場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由項(xiàng)目部安排工地內(nèi)人員接收和裝卸。
(四)加強(qiáng)項(xiàng)目內(nèi)部管理。
各單位要嚴(yán)格落實(shí)流動人口登記管理制度，各工地要迅速完成本工地全體工作人員的登記造冊工作。要對進(jìn)出工地的全體人員的姓名、籍貫、來去方向及時(shí)間等信息實(shí)施真實(shí)、動態(tài)記錄。工地大門值班人員要嚴(yán)格登記管理，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場。做好生活保障工作，生活保障物資由專人外出采買，外出人員做好自身防護(hù)措施，出入時(shí)間、路線做好登記備案。
防控工作要實(shí)行緊急報(bào)告和正常情況下的零報(bào)告制度。工地發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒癥狀、疫區(qū)輸入人員等情況的，應(yīng)迅速實(shí)施隔離，實(shí)行緊急報(bào)告制度，撥打120急救電話，確保在第一時(shí)間采取正確的處理措施，同時(shí)將情況如實(shí)報(bào)送工程所在地的街道和建設(shè)行政主管部門；正常情況下實(shí)行零報(bào)告制度，于每日12:00上報(bào)情況。市內(nèi)三區(qū)的建筑工程直接報(bào)送市安監(jiān)站(電話xxxxx)，市政軌道交通工程報(bào)市市政管理處(電話xxxxx)。各區(qū)市主管部門按照專業(yè)分別報(bào)市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局相關(guān)部門。
各工地要開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動，保持施工現(xiàn)場、宿舍衛(wèi)生及室內(nèi)空氣流通，落實(shí)環(huán)境消毒制度，切實(shí)做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生和個人衛(wèi)生防護(hù)，生活垃圾裝袋清理。
各區(qū)市建設(shè)行政主管部門、各工程參建單位應(yīng)明確值班制度，加強(qiáng)值班管理。要安排專人實(shí)施24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
各單位要強(qiáng)化責(zé)任制，企業(yè)法人代表是第一責(zé)任人，項(xiàng)目經(jīng)理是工程項(xiàng)目第一責(zé)任人，對疫情防控工作負(fù)總責(zé)。各級建設(shè)行政主管部門要加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，確保目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)，對不報(bào)、緩報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)情況的和行動遲緩、措施不力導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的單位和個人要依法追究責(zé)任。
學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆。為大家整理的4篇2023年返崗工作方案最新員工返崗方案到這里就結(jié)束了，希望可以幫助您更好的寫作2023年陽性最新上班政策。
后老員工返崗的方案篇七
20xx年9月，我參加了云南省萬名校長培訓(xùn)班，在此次培訓(xùn)中，閱讀了27本經(jīng)典名著，聆聽了40場名家講座，和全省各地州市的老師交流了教育教學(xué)的做法和想法，通過半年的學(xué)習(xí)，極大的開拓了自己的教育視野，提升了自己的教育理論，在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，對什么是好學(xué)生、好老師、好學(xué)校、好教育及好社會有了自己的一些標(biāo)準(zhǔn)及思想，到目前為止，帶著自己的所學(xué)、所思、所獲在教育崗位上實(shí)踐了一年之久，現(xiàn)在對這一年來所學(xué)、所思、所獲的實(shí)踐應(yīng)用及自己的一些困惑做如下總結(jié)。
（一）經(jīng)典閱讀。
本次培訓(xùn)，共讀了27本經(jīng)典著作，內(nèi)容非常豐富，涵蓋了黨史、歷史、文學(xué)，哲學(xué)，教育學(xué)，心理學(xué)，教育管理及教育改革等，讀完27本書，每一本書都有一種價(jià)值和一種理念，對自己的思想有極大的影響，其中，幾本書中的有幾句話，深化了自己的教育理念，甚至顛覆了自己的教育觀點(diǎn)，對自己的教育思想很有啟發(fā)，分別是：盧梭的《愛彌兒》不僅教會我如何當(dāng)好老師，更教會我怎樣當(dāng)好家長，里面的一句話很有啟示，“家庭生活的樂趣是抵抗壞風(fēng)氣毒害的最好良劑”，說明健康的家庭教育將是孩子成功的一半；赫爾巴特《普通教育學(xué)》“大家都必須熱愛一切工作，每個人都精通一種工作”，啟發(fā)我們教育工作者，教育過程中要關(guān)注孩子的個性發(fā)展、教學(xué)過程中要做到因材施教。李希貴的《重新定義學(xué)?！防锩娴摹皬膶W(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育”，“教育是服務(wù)業(yè)，學(xué)生是客戶，課程是產(chǎn)品”啟發(fā)我做好教師就是要做好服務(wù)員。佐藤學(xué)的《靜悄悄的革命》中這樣寫道“不是聽學(xué)生發(fā)言的內(nèi)容，而是聽取發(fā)言所包含的心情、想法，與他們心心相印，應(yīng)當(dāng)追求的不是發(fā)言熱鬧的教室，而是用心去傾聽的教室”。在彼得。圣吉的《第五項(xiàng)修煉》中說，一個集體要發(fā)展離不開有效的學(xué)習(xí)型組織，離不開個人的學(xué)習(xí)，學(xué)校的發(fā)展也是如此，所以教師要轉(zhuǎn)變，教師轉(zhuǎn)變最好的途徑就是學(xué)習(xí)，讓閱讀成為教師的習(xí)慣。杜威的《學(xué)校與社會。明日之學(xué)校》中是這樣寫到，“教育是發(fā)展個人的能力，熏然他的意志，形成他的習(xí)慣，鍛煉他的思想，并激發(fā)他的感情和情緒”。
（二）40場名家講座。
在眾多的講座中，朱勝文的《互聯(lián)網(wǎng)背景下領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵介紹》對我啟發(fā)最深，互聯(lián)網(wǎng)加速了社會各行各業(yè)的轉(zhuǎn)型，講座里的'一句話說“小偷轉(zhuǎn)型到網(wǎng)絡(luò)詐騙了，賣菜的大媽要求使用微信支付了，我們作為教師有什么理由不轉(zhuǎn)變”，還有一場是田琳教授《追求公平而有質(zhì)量的教育》，他說沒有分?jǐn)?shù)過不了今天，只有分?jǐn)?shù)過不了明天；沒有分?jǐn)?shù)走不動，只有分?jǐn)?shù)走不遠(yuǎn)；綜上所述，通過半年的學(xué)習(xí)，給我的教育理念及思想帶來最深的變化是：
1、作為教師一定不能安于現(xiàn)狀，要不斷學(xué)習(xí)，養(yǎng)成閱讀的習(xí)慣，堅(jiān)持閱讀。
2、作為信息時(shí)代的教師，一定要改變傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式，培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)、合作、探究的能力，關(guān)注學(xué)生的個性發(fā)戰(zhàn)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
3、信息時(shí)代，作為教師一定要從“從學(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育”，從育分向育人轉(zhuǎn)變。
本人返崗后，分管學(xué)校的教務(wù)工作，并兼任的物理學(xué)科的教學(xué)，結(jié)合自己的的分管工作，我把所學(xué)到的知識主要應(yīng)用以學(xué)校的教務(wù)管理及課程教學(xué)方面。
（一）學(xué)科教學(xué)方面。
通過此次培訓(xùn)，教育理念有了一定的改變，在培訓(xùn)之前，自己根本不是在做教育工作，感覺更像一個機(jī)械的訓(xùn)練師，不是在育人，而是在教分，在信息時(shí)代，知識的更新替代速度快的讓人驚訝，知識積累的多少顯得并不是那么重要，在學(xué)校中獲得知識的真正目的是當(dāng)他需要的時(shí)候?qū)で笤鯓荧@得知識，而不是知識本身，知識只是教育的表象，知識背后的思維方式和價(jià)值訴求才是教育的本質(zhì)，因此，在教學(xué)中，從重學(xué)生背知識，向?qū)W生獲取知識的方法和思維及應(yīng)用知識轉(zhuǎn)變。課堂上多讓學(xué)生思考“為什么”，而不是實(shí)記“是什么”。
（二）教學(xué)管理方面。
1、推進(jìn)學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)及編寫，從而規(guī)范教師的課堂教學(xué)過程。
由于我校是農(nóng)村初中學(xué)校，部分教師上課隨意性強(qiáng)，教學(xué)成績不理想，為了提高教學(xué)成績，學(xué)校從規(guī)范學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案入手，督促教師認(rèn)真?zhèn)湔n，教務(wù)處組織學(xué)科組長及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)推門聽課，督查教師是否嚴(yán)格按照教學(xué)流程進(jìn)行授課，從而提高教學(xué)成績。
2、推進(jìn)我校的課堂教學(xué)改革。
隨著社會發(fā)展，各行各業(yè)都在發(fā)生著翻天覆地的改變，21世紀(jì)已經(jīng)從工業(yè)社會進(jìn)入了信息社會，但是我們的課堂仍然還是傳統(tǒng)的課堂模式，教師講，學(xué)生被動的聽，在未來，這樣培養(yǎng)出來的人只是掌握了基本知識和基本技能，創(chuàng)新意識淡薄，在信息時(shí)代，一些重復(fù)的體力的工作都已被計(jì)算機(jī)替代，真正需要的是創(chuàng)新型人才。返崗后結(jié)合課堂教學(xué)改革工作，進(jìn)一步推進(jìn)我校的五步教學(xué)法，從學(xué)生的自學(xué)、合作交流，展示、質(zhì)凝等方面優(yōu)化學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案，到目前為止，我校的課改成果已初見成效，教師方面，教師都能流暢的上好課改課，學(xué)生方面不像以前那樣羞澀不敢說，在學(xué)校的任何場合學(xué)生能大膽的表達(dá)自己的想法，質(zhì)凝別人的觀點(diǎn)。
在實(shí)際工作中，作為一個教師，在“育人”和“育分”中我們?nèi)绾芜x擇？
但，在教育功利化的今天，社會普遍認(rèn)為，能考出高分的學(xué)生是好學(xué)生，能教出高分的老師就是好老師，能培養(yǎng)出高分的學(xué)校就是好學(xué)校，目前，基礎(chǔ)教育過分強(qiáng)調(diào)了教育的功能需求，忽略了孩子的體驗(yàn)和感受，迎合了家長的功能和需求，強(qiáng)化了教育的表象，忽視了教育的本質(zhì)，教育在博弈中淡忘了百年樹人的使命，偏離了立德樹人的軌道。大多數(shù)學(xué)校的受教育者都把教育當(dāng)作是獲得“面包”和“奶油”的一種實(shí)用手段，這樣的教育是不完整的。
這種對教育認(rèn)識是片面的，分?jǐn)?shù)只是知識學(xué)習(xí)的一個檢測和評估，知識教育只是教育的一部分，這種單純把積累知識和教育等同起來是荒唐的，在學(xué)校中獲得知識的真正目的是當(dāng)他需要的時(shí)候?qū)で笤鯓荧@得知識，而不是知識本身，知識只是教育的表象，知識背后的思維方式和價(jià)值訴求才是教育的本質(zhì)。
后老員工返崗的方案篇八
(一)制定應(yīng)急預(yù)案和工作流程。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)新型冠狀病毒的病原學(xué)特點(diǎn)，結(jié)合傳染源、傳播途徑、易感人群和診療條件等，建立預(yù)警機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案和工作流程。
(二)開展全員培訓(xùn)。依據(jù)崗位職責(zé)確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容，使其熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療、早控制。
(三)做好醫(yī)務(wù)人員防護(hù)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)規(guī)范消毒、隔離和防護(hù)工作，儲備質(zhì)量合格、數(shù)量充足的防護(hù)物資，確保醫(yī)務(wù)人員個人防護(hù)到位。在嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。
(四)關(guān)注醫(yī)務(wù)人員健康。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)合理調(diào)配人力資源和班次安排，避免醫(yī)務(wù)人員過度勞累。針對崗位特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果，開展主動健康監(jiān)測。采取多種措施，保障醫(yī)務(wù)人員健康地為患者提供醫(yī)療服務(wù)。
(五)加強(qiáng)感染監(jiān)測。做好早期預(yù)警預(yù)報(bào)，加強(qiáng)對感染防控工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)改進(jìn)。發(fā)現(xiàn)疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)要求及時(shí)報(bào)告，并在2小時(shí)內(nèi)上報(bào)信息，做好相應(yīng)處置工作。
(六)做好清潔消毒管理。按照《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》，加強(qiáng)診療環(huán)境的通風(fēng)，有條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)可進(jìn)行空氣消毒，也可配備循環(huán)風(fēng)空氣消毒設(shè)備。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》，做好診療環(huán)境、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒，嚴(yán)格患者呼吸道分泌物、排泄物、嘔吐物的處理，嚴(yán)格終末消毒。
(七)加強(qiáng)患者就診管理。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)做好就診患者的管理，盡量減少患者的擁擠，以減少醫(yī)院感染的風(fēng)險(xiǎn)。發(fā)現(xiàn)疑似或確診感染新型冠狀病毒的患者時(shí)，依法采取隔離或者控制傳播措施，并按照規(guī)定對患者的陪同人員和其他密切接觸人員采取醫(yī)學(xué)觀察及其他必要的預(yù)防措施。不具備救治能力的，及時(shí)將患者轉(zhuǎn)診到具備救治能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療。
(八)加強(qiáng)患者教育。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極開展就診患者及其陪同人員的教育，使其了解新型冠狀病毒的防護(hù)知識，指導(dǎo)其正確洗手、咳嗽禮儀、醫(yī)學(xué)觀察和居家隔離等。
(九)加強(qiáng)感染暴發(fā)管理。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)感染預(yù)防與控制的各項(xiàng)規(guī)章制度，最大限度降低感染暴發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)。增強(qiáng)敏感性，一旦發(fā)生新型冠狀病毒感染疑似暴發(fā)或暴發(fā)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告，并依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程，啟動應(yīng)急預(yù)案，配合做好調(diào)查處置工作。
(十)加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理。將新型冠狀病毒感染確診或疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，納入感染性醫(yī)療廢物管理，嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行規(guī)范處置。
后老員工返崗的方案篇九
按照部署要求，一手抓疫情防控，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)。在此疫情持續(xù)期間，直至疫情響應(yīng)結(jié)束，我鄭重承諾如下：
一、如實(shí)向企業(yè)上報(bào)1月x日至今所有行程和個人及家庭健康信息，做到不漏報(bào)、不謊報(bào)、不瞞報(bào)。
二、自覺遵守企業(yè)防控管理各項(xiàng)要求，服從企業(yè)統(tǒng)一安排。
三、按企業(yè)通知要求，盡量選擇私家車、單車或步行等交通方式，乘坐公共交通工具時(shí)自覺全程佩戴口罩等安全防護(hù)措施。
四、復(fù)工后取消各種集中團(tuán)拜、走訪活動。
五、上班期間，保證在本人工作崗位上開展工作， 盡量避免流動和人員聚集。
六、上班期間，應(yīng)確保全天佩戴口罩，相互交流需保持一米以上距離，避免人員直接接觸。
七、盡量減少出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作，確需出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作的，自覺遵守交通部門和目的地的疫情防控措施要求。
八、會議討論盡量采用遠(yuǎn)程視頻，用消毒溶液擦拭個人工位及辦公用品。
九、在疫情防控中，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，確保國家秘密、商業(yè)秘密、內(nèi)部工作信息安全。
十、工作和業(yè)余、進(jìn)出電梯自覺戴口罩、勤洗手，科學(xué)防護(hù)，不給社會和企業(yè)留隱患;保護(hù)自己，保護(hù)他人，打噴嚏、咳嗽時(shí)用手肘、紙巾捂住口鼻，有公德心;將用過的口罩丟于廢舊口罩專用垃圾箱內(nèi);不串門，不聚會，電話聯(lián)絡(luò)親朋，避免交叉感染; 拒吃野味，合理飲食，吃飯時(shí)不扎堆，直至開始開飯時(shí)才脫口罩，確保健康。
十一、有耐心、多理解，配合企業(yè)及政府部門相關(guān)檢查;不傳謠，不信謠，不造謠，不發(fā)表未經(jīng)官方證實(shí)的任何言論，維護(hù)社會輿論穩(wěn)定;出現(xiàn)疑似癥狀，不恐慌、不僥幸，早就醫(yī)。
十二、確保自覺遵企業(yè)的守疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的一切規(guī)定要求，高質(zhì)量完成承擔(dān)的工作任務(wù)。
本人自愿遵守以上承諾，在疫情控制期間，若本人違反政府、企業(yè)的相關(guān)疫情管控規(guī)定，不聽從統(tǒng)一指揮、不服從統(tǒng)一安排，工作不力、擅離職守、失職失責(zé)等有行為，甘愿接受依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理;若因本人原因造成疫情蔓延、致使員工生命安全和身體健康受到嚴(yán)重危害或給企業(yè)造成關(guān)門整體隔離等嚴(yán)重后果等情況，自愿接受從重處理，并承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
承諾人簽名(摁手印)：
20xx年2月 日
后老員工返崗的方案篇十
本人是x（部、中心）x員工，為預(yù)防安全生產(chǎn)責(zé)任事故及治安案件的發(fā)生，確保自身、他人的生命和財(cái)產(chǎn)安全不受侵犯，本人鄭重承諾，在今后的工作中認(rèn)真履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1.嚴(yán)格遵守國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度以及操作規(guī)程，正確使用勞動防護(hù)用品。
2.積極參加本部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動，不斷提升自我的安全保護(hù)意識和安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)應(yīng)急處理各類突發(fā)事件的能力。
3.充分認(rèn)識本崗位的風(fēng)險(xiǎn)，外出時(shí)，關(guān)好門窗、關(guān)閉氣源和電源，并熟練掌握各種消防器材的使用和逃生自救的方法。
4.嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，對重點(diǎn)部位動火、動焊和高空作業(yè)時(shí)，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不無證作業(yè)。
5.拒絕冒險(xiǎn)作業(yè)或違章指揮，對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及危害員工生命安全、身體健康的行為堅(jiān)決予以制止；對發(fā)現(xiàn)的隱患或其它不安定因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員及單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，并積極協(xié)助處理。
6.不涉及黃、賭、毒等違法犯罪活動，不參與其它邪教組織。
7.嚴(yán)格執(zhí)行省公司對現(xiàn)金、票據(jù)及有價(jià)證劵的管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶的安全事故。
8.自覺遵守交通安全法規(guī)，不無證駕駛、不酒后開車、不開病車、不超速行駛，騎電動車和摩托車時(shí)，正確佩戴安全頭盔。
9.忠于職守，嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，落實(shí)“一崗一責(zé)”制。
10.積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
承諾人：xx單位（ 部門）負(fù)責(zé)人：xx
單位（ 部門）蓋章：xx
xx年x 月 x日
后老員工返崗的方案篇十一
為全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據(jù)總公司要求，確保我單位正常有序的開展工作，保障單位員工生命安全和身體健康，切實(shí)維護(hù)疫情防控大局，我單位現(xiàn)鄭重承諾：
(一)保持應(yīng)急聯(lián)系。落實(shí)專人負(fù)責(zé)，采取24小時(shí)電話值班等方式保持應(yīng)急聯(lián)系，并配合相關(guān)監(jiān)督檢查。
(二)嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化防控措施。進(jìn)入工作場所等其他公共區(qū)域嚴(yán)格執(zhí)行戴口罩、測溫、驗(yàn)碼等措施。堅(jiān)決避免中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員和發(fā)熱等身體狀況異常者進(jìn)入工作場所。
(三)加強(qiáng)重點(diǎn)場所疫情防控。做好辦公場所，宿舍等公共區(qū)域的通風(fēng)、環(huán)境清潔消殺及監(jiān)測，增加消殺頻次，特別是做好交接班、換班期間的消殺工作。降低人員辦公、住宿密度。辦公、宿舍配備消毒洗手液。所有員工工作期間佩戴口罩，及時(shí)更換，做好個人防護(hù)。及時(shí)清理垃圾，加強(qiáng)垃圾分類管理，妥善處理廢棄口罩。
(四)強(qiáng)化單位食堂的防疫措施。加強(qiáng)餐飲具消毒，鼓勵員工自帶餐具，提倡分餐進(jìn)食、錯峰就餐，不舉辦聚餐。做到記錄可追溯，定期開展環(huán)境檢測和消殺。
(五)提高應(yīng)急處置能力。對于疫情早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早預(yù)警。一旦出現(xiàn)疫情，迅速啟動疫情應(yīng)急預(yù)案，積極配合疾控機(jī)構(gòu)開展現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查，配合政府部門做好妥善處置，堅(jiān)決避免疫情擴(kuò)散。
(六)提倡勤洗手、常通風(fēng)、戴口罩、不聚集等健康生活習(xí)慣。提高員工防控意識，加強(qiáng)宣傳教育，堅(jiān)決克服麻痹思想、僥幸心理、松勁心態(tài)，充分認(rèn)清疫情防控的的嚴(yán)峻形勢和常規(guī)必要防控措施的重要性和嚴(yán)肅性。
(七)做好“兩節(jié)”期間工作安排。提前做好相關(guān)物資儲備，按照“非必要不出京、非必要不出境”原則，工作人員不前往境外及國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)出差、旅行、探親。加強(qiáng)“兩節(jié)”期間人員管理，倡導(dǎo)彈性休假，合理安排調(diào)休倒休，引導(dǎo)員工錯峰離京返京，保障正常工作開展。
如未落實(shí)上述防控措施而導(dǎo)致不良后果(如：出現(xiàn)疫情防控重大風(fēng)險(xiǎn)，出現(xiàn)確診病例等)的，我單位自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
承諾單位：
簽 名：
日 期：
后老員工返崗的方案篇十二
本人姓名xxxx，身份證號：xxxx，籍貫xxx，本人在返崗前14天未接觸來自武漢或湖北省等疫情嚴(yán)重地區(qū)人員，也未接觸其他疑似或確診人員，在返崗前14日內(nèi)無發(fā)熱、咳嗽等疑似感染冠狀病毒的各項(xiàng)癥狀。以上全部屬實(shí)，如有隱瞞或虛假，愿意接受隔離等防控措施，由此產(chǎn)生的.費(fèi)用，全部由本人承擔(dān)。
本人承諾在返崗后遵守寧波市、區(qū)縣市、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)及單位的復(fù)工方案中的各項(xiàng)防疫及防控規(guī)定。如本人有違反，自愿承擔(dān)相應(yīng)全部責(zé)任，接受單位、街道及各級政府部門的防疫防控處置措施，并且承擔(dān)政府、企業(yè)為此支付全部的費(fèi)用。
特此承諾！
承諾人：
日期：
后老員工返崗的方案篇十三
根據(jù)省委、省政府做好返崗返工返學(xué)人員防控保障工作提示，以及省教育廳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室相關(guān)文件精神，結(jié)合疫情防控期間學(xué)校工作實(shí)際，特制訂本方案。
成立以校長為首的新型肺炎疫情防控期間學(xué)校教職員工返崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：
副組長：
組員：
在新冠肺炎防控期間，根據(jù)上級文件指示，結(jié)合我校工作實(shí)際，我校決定采取教職員工分類分批有序返崗。
具體安排如下：
1、暫不返校人員安排：
（1）對于返崗前14天內(nèi)有流行病學(xué)史，或與其他地區(qū)確診病例、疑似病例密切接觸的教職員工，一律勸其暫不返校。
（2）教職員工如有發(fā)熱、咳嗽、肌肉酸痛、胸悶等不適病癥，應(yīng)及時(shí)診治確定病因，病愈前暫不返校。
2、返校人員分類分批。
第一階段：班子成員返崗。
由于學(xué)校工作需要，以校長為首的班子成員于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第二階段：縣內(nèi)教師返崗。
寒假期間一直在縣內(nèi)的教師，于x月1日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第三階段：縣外教師返崗。
寒假期間到縣外的教師，以及家住縣外的`教師，假設(shè)連續(xù)14天健康狀況監(jiān)測無異狀，可于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第四階段：后勤工作人員返崗。
后勤工作人員需進(jìn)行體檢并辦理健康證后返校開展工作。
疫情防控期間，返崗后依然需要堅(jiān)持健康狀況監(jiān)測。
教職員工需要在每天的8：30到一樓辦公室測量體溫。
無論校內(nèi)還是校外，均需佩戴口罩，注意時(shí)刻做好自我防護(hù)。
后老員工返崗的方案篇一
當(dāng)前全球新冠肺炎疫情大流行仍處于高位運(yùn)行，新型變異株不斷出現(xiàn)，我國持續(xù)面臨較大的疫情輸入壓力。20xx年元旦和春節(jié)(以下簡稱“兩節(jié)”)期間，境外回國人員增多，境內(nèi)人員流動性增加，疫情輸入和傳播風(fēng)險(xiǎn)加大，防控形勢嚴(yán)峻復(fù)雜。近期將舉行北京20xx年冬奧會和冬殘奧會等重大活動，疫情防控任務(wù)艱巨繁重。為做好“兩節(jié)”期間疫情防控工作，制定本方案。
堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略，堅(jiān)持常態(tài)化防控和應(yīng)急處置相結(jié)合，堅(jiān)持科學(xué)精準(zhǔn)從嚴(yán)從緊做好疫情防控，強(qiáng)化疫情源頭管控、強(qiáng)化人員安全有序流動、強(qiáng)化多渠道監(jiān)測預(yù)警、強(qiáng)化重點(diǎn)環(huán)節(jié)疫情防控、強(qiáng)化疫情應(yīng)急處置能力、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查和責(zé)任落實(shí)，最大限度減少對人民群眾生產(chǎn)生活的影響，確保群眾度過健康平安的節(jié)日。
(一)嚴(yán)格做好境外遠(yuǎn)端防控。不斷完善遠(yuǎn)端檢測工作，加強(qiáng)出入境管控、邊境地區(qū)聯(lián)防聯(lián)控和鄰國防疫合作。對來華航班、船舶船員換班等嚴(yán)格實(shí)行熔斷機(jī)制。強(qiáng)化對機(jī)組人員的防疫管理，細(xì)化加強(qiáng)旅客和機(jī)組人員機(jī)上個人防護(hù)、客座率控制等機(jī)上防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)入境航空器消殺相關(guān)規(guī)定，驗(yàn)收合格后方可再使用。全面落實(shí)“客停貨通”政策，督促跨境交通企業(yè)落實(shí)“人貨分離、分段運(yùn)輸”要求，確需入境的貨運(yùn)駕駛員嚴(yán)格閉環(huán)管理，不得與境內(nèi)人員接觸。
(二)嚴(yán)格落實(shí)入境人員和高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員閉環(huán)管理。嚴(yán)格落實(shí)入境人員從口岸入境、檢疫、核酸檢測、轉(zhuǎn)運(yùn)分流、隔離觀察到居家健康監(jiān)測等全流程閉環(huán)管理。對陸路、航空、水運(yùn)口岸接觸入境人員、物品、環(huán)境的.高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員以及集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、發(fā)熱門診等的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員，嚴(yán)格落實(shí)底數(shù)清晰、人員固定、規(guī)范防護(hù)、全程閉環(huán)、高頻核酸檢測、健康監(jiān)測等防控要求，做好崗前培訓(xùn)。各有關(guān)省(自治區(qū)、直轄市)要采取有力措施，保證口岸城市閉環(huán)管理力量配備，確保工作人員工作期間有集中住宿場所，把閉環(huán)管理落實(shí)到位。
(三)嚴(yán)格入境高風(fēng)險(xiǎn)物品和口岸環(huán)境檢測消毒。進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称啡刖沉枯^大的口岸城市要加快建設(shè)集中監(jiān)管倉，對進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称啡霂旖y(tǒng)一消殺、統(tǒng)一檢測。海關(guān)、交通運(yùn)輸、市場監(jiān)管、疾控等部門要按職責(zé)督促相關(guān)企業(yè)落實(shí)進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称犯鳝h(huán)節(jié)疫情防控要求，強(qiáng)化對進(jìn)口高風(fēng)險(xiǎn)非冷鏈集裝箱貨物新冠病毒監(jiān)測檢測和預(yù)防性消毒工作。對候機(jī)樓、候車室、港口客運(yùn)站環(huán)境、機(jī)場廊橋和入境旅客使用的設(shè)施等定期開展預(yù)防性消毒，對旅客和行李高頻接觸物體表面加大消毒頻次，對入境交通工具嚴(yán)格消毒，對運(yùn)輸感染者的口岸交通工具嚴(yán)格終末消毒，及時(shí)開展消毒評價(jià)，對入境交通工具產(chǎn)生的固液體廢棄物嚴(yán)格規(guī)范處置。
(四)加大口岸境外疫情輸入防控力度。嚴(yán)格落實(shí)國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制《關(guān)于加強(qiáng)口岸城市新冠肺炎疫情防控工作的通知》要求，從各省(自治區(qū)、直轄市)確定口岸城市范圍并公告之日起至20xx年3月15日，離開陸地邊境口岸城市(與香港、澳門有口岸相連的除外)人員需持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，定期對有關(guān)人員開展核酸篩查。加強(qiáng)口岸防控的組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)施“一口岸一專班，一口岸一策”，各口岸城市20xx年12月上旬要成立口岸防控專班，專班每周至少召開1次調(diào)度會;20xx年12月中旬前開展一次模擬應(yīng)急演練，全面檢驗(yàn)各項(xiàng)應(yīng)急準(zhǔn)備和處置流程運(yùn)行情況?？诎冻鞘新?lián)防聯(lián)控機(jī)制要派出由分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門和專家組成的工作組，進(jìn)駐口岸監(jiān)督指導(dǎo)，確保各項(xiàng)措施有效落實(shí)，扎牢防范口岸疫情輸入的防線。
(五)加強(qiáng)入境人員集中隔離場所和醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)感染防控。各有關(guān)地方特別是口岸城市要對入境人員集中隔離場所人員封閉、物品和環(huán)境消毒、健康監(jiān)測、核酸檢測等方面進(jìn)一步嚴(yán)格管理，堵住漏洞，堅(jiān)決防范交叉感染。對出現(xiàn)可疑交叉感染的集中隔離場所，立即回溯流調(diào)，全面排查評估風(fēng)險(xiǎn)，對所有風(fēng)險(xiǎn)人員重新計(jì)算和延長隔離時(shí)間。嚴(yán)格隔離人員解除標(biāo)準(zhǔn)，滿足人、物、環(huán)境三樣本陰性方可解除隔離。督促解除隔離人員嚴(yán)格做好個人防護(hù)，點(diǎn)對點(diǎn)閉環(huán)管理返回居住地，做好7天居家健康監(jiān)測。醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)嚴(yán)格做好人流、物流管控，落實(shí)全員標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防措施，做好個人防護(hù)和健康監(jiān)測，加強(qiáng)陪護(hù)、探視管理，在接診新冠肺炎可疑患者后立即實(shí)施環(huán)境和設(shè)備消殺，防止醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)交叉感染。在集中隔離場所和醫(yī)療機(jī)構(gòu)派駐感染防控監(jiān)督員，加強(qiáng)駐點(diǎn)指導(dǎo)。
(六)從嚴(yán)防范奧密克戎等新變異株輸入。各地各有關(guān)部門要加強(qiáng)病毒變異和疫情趨勢研判，針對病毒變異及傳播特點(diǎn)，評估各類從業(yè)人員防護(hù)措施的有效性，有針對性地完善本地區(qū)本行業(yè)防控措施。各相關(guān)口岸城市要密切關(guān)注我周邊國家和地區(qū)變異株檢出情況，增強(qiáng)病毒基因測序能力，動態(tài)調(diào)整疫情防控措施。有關(guān)部門和企業(yè)要及時(shí)評估現(xiàn)有新冠病毒診斷試劑、疫苗、藥物的有效性，做好相應(yīng)研發(fā)工作。
(一)嚴(yán)格人員出行要求。
1.中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗)人員嚴(yán)格限制出行。
2.中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市的其他縣(市、區(qū)、旗)人員非必要不出行，確需出行的須持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明。
3.嚴(yán)格限制前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在縣(市、區(qū)、旗)，非必要不前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市的其他縣(市、區(qū)、旗)。
4.高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員應(yīng)盡量避免出行，確需出行的須滿足脫離工作崗位14天以上且持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明，并在所在單位報(bào)備。
5.嚴(yán)格執(zhí)行跨省旅游經(jīng)營活動管理“熔斷”機(jī)制，對有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的省(自治區(qū)、直轄市)，立即暫停旅行社及在線旅游企業(yè)經(jīng)營該省(自治區(qū)、直轄市)跨省團(tuán)隊(duì)旅游及“機(jī)票+酒店”業(yè)務(wù)。暫停旅行社及在線旅游企業(yè)經(jīng)營陸地邊境口岸城市團(tuán)隊(duì)旅游及“機(jī)票+酒店”業(yè)務(wù)，陸地邊境口岸城市要及時(shí)向社會發(fā)布自由行風(fēng)險(xiǎn)提示。
6.發(fā)熱病人、健康碼“黃碼”等人員要履行個人防護(hù)責(zé)任，主動配合健康監(jiān)測和核酸檢測，在未排除感染風(fēng)險(xiǎn)前不出行。
7.優(yōu)化調(diào)整學(xué)校寒假放假時(shí)間，錯峰安排春季學(xué)期開學(xué)返校，做好“兩節(jié)”期間留校學(xué)生的管理服務(wù)。合理調(diào)整企業(yè)放假和復(fù)工時(shí)間，引導(dǎo)務(wù)工人員錯峰返鄉(xiāng)返崗。高?；騽?wù)工人員較多的企業(yè)可要求學(xué)生或務(wù)工人員持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明返?；蚍祶彙?BR> 以上出行要求是針對跨省(自治區(qū)、直轄市)流動，各省(自治區(qū)、直轄市)轄區(qū)內(nèi)的出行要求由各地根據(jù)當(dāng)?shù)匾咔樾蝿莺蛯?shí)際情況制定并對外發(fā)布。
(二)強(qiáng)化春運(yùn)疫情防控。
交通運(yùn)輸單位要統(tǒng)籌做好疫情防控和春運(yùn)組織保障工作，區(qū)分疫情不同情形，制定防控方案和分類應(yīng)對預(yù)案，加強(qiáng)培訓(xùn)演練。交通運(yùn)輸場站要根據(jù)客流需求及時(shí)增加開放進(jìn)站和安檢通道，嚴(yán)格按規(guī)定做好旅客體溫檢測、健康碼等掃碼或查驗(yàn)通行;強(qiáng)化站內(nèi)客流組織，有序引導(dǎo)乘客分散候車;增加口罩、消毒液儲備，在出入口等醒目位置方便旅客購買使用。增加交通運(yùn)輸場站和交通工具通風(fēng)、消毒等措施頻次。嚴(yán)格控制高鐵、列車、長途客運(yùn)汽車和客運(yùn)船舶等交通工具載客率，減少交通工具內(nèi)人員聚集和走動，提醒旅客保持安全距離，做好佩戴口罩、手消毒等個人防護(hù)。加強(qiáng)對旅游、交通、餐飲等行業(yè)從業(yè)人員的健康監(jiān)測和管理，督促引導(dǎo)工作期間做好個人防護(hù)。
(三)加強(qiáng)重點(diǎn)返鄉(xiāng)人員排查。
農(nóng)村地區(qū)和城市社區(qū)要做好14天內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史人員、口岸的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員以及集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和發(fā)熱門診等的高風(fēng)險(xiǎn)崗位人員等重點(diǎn)返鄉(xiāng)人員的摸排和網(wǎng)格化管理，相關(guān)人員返鄉(xiāng)后做好健康監(jiān)測，非必要不外出、不聚集。
(一)嚴(yán)格預(yù)檢分診和首診負(fù)責(zé)制。進(jìn)一步強(qiáng)化發(fā)熱門診“哨點(diǎn)”作用，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)熱病人閉環(huán)管理要求。所有發(fā)熱病人全部進(jìn)行核酸檢測，4—6小時(shí)內(nèi)反饋核酸檢測結(jié)果，檢測結(jié)果反饋前全部留觀。鼓勵醫(yī)療機(jī)構(gòu)配備核酸快速檢測設(shè)備，減少發(fā)熱病人等候時(shí)間，降低交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格落實(shí)首診負(fù)責(zé)制，對可疑病例嚴(yán)格閉環(huán)管理，不具備診治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得常規(guī)診治具有新冠肺炎可疑癥狀患者。
(二)建立核酸檢測結(jié)果風(fēng)險(xiǎn)評估預(yù)警機(jī)制。全面動態(tài)收集和監(jiān)控口岸地區(qū)進(jìn)口物品、入境貨車駕駛員、入境船員、口岸從業(yè)人員和入境旅客等核酸檢測信息，建設(shè)完善核酸檢測數(shù)據(jù)庫，并加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享。出現(xiàn)陸地口岸(通道)入境貨車駕駛員、進(jìn)口物品的核酸檢測陽性率明顯增加，或入境航班出現(xiàn)旅客核酸檢測陽性等情況時(shí)，口岸防控專班立即啟動風(fēng)險(xiǎn)評估研判機(jī)制，對有關(guān)人員主動開展強(qiáng)化監(jiān)測，及時(shí)排查本地感染隱患。
(三)完善多點(diǎn)觸發(fā)監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。做好口岸地區(qū)、集中隔離場所、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)等相關(guān)重點(diǎn)場所從業(yè)人員健康監(jiān)測，收集藥店、教育機(jī)構(gòu)、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)、農(nóng)貿(mào)市場等重點(diǎn)場所和網(wǎng)絡(luò)媒體等多渠道預(yù)警信息，提高信息研判和預(yù)警響應(yīng)的及時(shí)性。各地聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制要每周組織分析研判監(jiān)測信息，評估疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，動態(tài)調(diào)整防控措施。
本方案執(zhí)行時(shí)間為印發(fā)之日起到20xx年--月15日。本方案的措施是基于當(dāng)前總體平穩(wěn)的疫情形勢，若發(fā)生局部較大規(guī)模的本土聚集性疫情并存在異地?cái)U(kuò)散的風(fēng)險(xiǎn)，要在做好疫情應(yīng)急處置的基礎(chǔ)上，對人員跨區(qū)域流動和風(fēng)險(xiǎn)人員排查等采取更為嚴(yán)格的措施。
后老員工返崗的方案篇二
為有力有序有效開展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作，決定成立縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體名單如下組長xx副組長xx成員xx聯(lián)絡(luò)員xx工作職責(zé)負(fù)責(zé)建立企業(yè)復(fù)產(chǎn)、項(xiàng)目開工預(yù)審備案制度。加強(qiáng)對開工開業(yè)企業(yè)的統(tǒng)籌指導(dǎo)和服務(wù)保障，負(fù)責(zé)審核企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案、疫情防控方案及應(yīng)急預(yù)案，幫助解決實(shí)際困難，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控同步有序推進(jìn)。
(一)建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案制度。一是要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作。二是要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案，細(xì)化防控措施，明確各級責(zé)任人。
(二)嚴(yán)格返崗人員疫情核查。要建立返崗職工“花名冊”，內(nèi)容包括職工姓名、家庭住址及聯(lián)系方式、職工及家庭成員健康狀況、春節(jié)假期出行信息、是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)來鄆人員等，縣外來鄆人員暫不返崗。企業(yè)要向員工所在村居出具證明，做好職工工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間接續(xù)管理服務(wù)。
(三)做好防護(hù)物資和人員配備。一是要確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數(shù)，科學(xué)合理配備口罩、手套、測溫儀等防護(hù)物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。二是要設(shè)置獨(dú)立隔離室，購置防護(hù)服、護(hù)目鏡、醫(yī)療器械等應(yīng)急裝備，有條件的企業(yè)可配備必要的醫(yī)護(hù)人員，做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備。
(四)組織消殺防疫和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行消殺防疫，對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查，企業(yè)要登記上報(bào)消殺部位臺賬。
擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)進(jìn)行申報(bào)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)初審核實(shí)后報(bào)縣新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部)備案(為減少人員流動，所有材料一律以電子郵件發(fā)送)。
(一)建立職工體溫日檢測制度。要制作在崗職工監(jiān)測每日臺賬，在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn)，嚴(yán)格職工體溫檢測。
(二)落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個人防護(hù)措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，盡量減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議、所有聚會等活動，做到人員少流動、不聚集、不串崗。
后老員工返崗的方案篇三
按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定防控工作方案，方案內(nèi)容如下:。
公司成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下:。
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
1.領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)與知識教育，提高自我防范意識。
2.要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí)，注意個人的健康防護(hù)。對于患有傳染病的員工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。
3.公司所有辦公場所及生產(chǎn)場地設(shè)備，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。
1.辦公室：負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會不同時(shí)期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。負(fù)責(zé)人：
2.采購部：負(fù)責(zé)做好所需的消毒藥品，防護(hù)用品及設(shè)備等物資的保障工作。負(fù)責(zé)人：
3.生產(chǎn)部：負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)場所設(shè)施設(shè)備清潔消毒工作。負(fù)責(zé)人：
4.后勤部：負(fù)責(zé)公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場所設(shè)施設(shè)備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負(fù)責(zé)公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防疫工作高效有序進(jìn)行。負(fù)責(zé)人:。
1.監(jiān)控工作：每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體溫，車輛進(jìn)入要消毒。
2.通風(fēng)工作：每天上下班時(shí)，必須打開全部門窗通風(fēng)，保證空氣流通，地面清潔干燥。
3.消毒工作：每天下班前場地設(shè)施設(shè)備清潔消毒，加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作。
后老員工返崗的方案篇四
根據(jù)《重慶市新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作指南》等文件精神和學(xué)院有關(guān)新冠肺炎疫情防控的規(guī)定要求，為做好疫情期間教職工有序返校返崗的分類管理、統(tǒng)籌安排和合理調(diào)度，為學(xué)院正式開學(xué)各項(xiàng)工作安全有序開展做好人員保障，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，特制定如下方案：
（一）健康狀況正常的，各處（室）、系（部）以及聯(lián)合辦學(xué)企業(yè)提前2天將返校工作的教職工名單報(bào)組織人事處，組織人事處檢查核對健康申報(bào)表與教職工健康檔案，了解返崗教職員工的具體信息，包括返校前14天行程、返校事由，所在部門領(lǐng)導(dǎo)審批情況等，綜合評估后報(bào)學(xué)校防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定是否返崗上班。
（二）學(xué)校須通知其做好自身防護(hù)各項(xiàng)工作。
（三）開展篩查并分類處置。
1.經(jīng)篩查，寒假期間沒有離開萬州區(qū)的教職工，沒有與確診病例、疑似病例接觸者且無發(fā)熱、咳嗽、呼吸道感染等癥狀的身體健康教職工。經(jīng)檢測，體溫正常方可進(jìn)入工作崗位工作，進(jìn)行常態(tài)化管理。
2.經(jīng)篩查，返校前14天內(nèi)無流行病學(xué)史，若從市、區(qū)外非重點(diǎn)疫區(qū)返萬，且返萬后按照所屬社區(qū)規(guī)定需居家醫(yī)學(xué)觀察滿14天，身體健康，體溫正常的教職工，按程序申請返校返崗工作。
3.經(jīng)篩查，14天內(nèi)無流行病學(xué)史，市、區(qū)外非重點(diǎn)疫區(qū)返萬后居家醫(yī)學(xué)觀察未滿14天，暫時(shí)不返校。待按照規(guī)定需居家觀察滿14天后，身體健康體溫正常的教職工，才可按程序申請返校返崗工作。
4.經(jīng)篩查，14天內(nèi)有流行病學(xué)史（有在湖北境內(nèi)、或其他本地病例持續(xù)地區(qū)旅行史或生活史，與前述地區(qū)發(fā)熱或呼吸道癥患者有接觸史，聚集性發(fā)病或與確診病例、無癥狀感染者有接觸史。體溫正常的，無疑似癥狀的，按照規(guī)定需居家隔離觀察14天后，身體健康，體溫正常的并解除隔離的，須提供身體健康證明，必須按程序申請返校返崗工作。屬于入境的按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行后按照前述流程審批。
（四）信息上報(bào)。按照疫情防控要求，及時(shí)向當(dāng)?shù)厝嗣裾蜕霞壗逃鞴懿块T報(bào)送相關(guān)信息。
經(jīng)過篩查后，按照“非必須、不返?！钡囊螅蟹祶徑搪毠?，須提供國務(wù)院客戶端微信小程序“疫情防控行程卡”一鍵查詢近14天國內(nèi)行程（停留4小時(shí)以上）及國（境）外到訪地區(qū)，且在返校當(dāng)日之前連續(xù)14天身體狀況正常。再分批次安排到校返崗工作。
第二批：行政、管理人員返崗，做好管理服務(wù)相關(guān)工作，為師生返校創(chuàng)造有利條件；
第三批：根據(jù)學(xué)生處統(tǒng)一安排，學(xué)生分批錯時(shí)返校上課，并配合教務(wù)處排課情況，各系部教學(xué)工作需要，安排一線教師返校工作。
教職工上下班要做好個人防護(hù)，佩戴口罩、不聚集、不串崗。工作場所多開窗、勤通風(fēng)，保持空氣流通。
所有教職工返校返崗前，均需申領(lǐng)重慶“渝康碼”。每天要憑員工卡進(jìn)出校門，進(jìn)行兩次（晨檢午檢）測量體溫，教職工上班分以下幾種情況進(jìn)行檢測：
第三、校內(nèi)居住的教職工。自行到校內(nèi)規(guī)定的檢測點(diǎn)登記接受檢測，宿管人員、超市、食堂等工作人員由責(zé)任部門負(fù)責(zé)檢測。
執(zhí)行教職工和學(xué)生晨檢午檢、“每日報(bào)告”“零報(bào)告”制度。晨檢為上午8:30；午檢為下午3：00點(diǎn)前。午檢請教職工在規(guī)定時(shí)間自行到各檢測點(diǎn)檢測，如確因特殊情況（包括請假、出差、節(jié)假日等）不能進(jìn)行晨檢午檢教職工按照學(xué)院疫情管理規(guī)定自行通過學(xué)院疫情管理平臺每天如實(shí)申報(bào)。
各檢測點(diǎn)要認(rèn)真負(fù)責(zé)做好檢測工作，檢測數(shù)據(jù)原則上由安裝了自動檢查設(shè)備的檢測點(diǎn)的系統(tǒng)自動生存匯總，特殊情況由各檢測點(diǎn)按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告，所有數(shù)據(jù)在下午3:00前由組織人事處程軍匯總后報(bào)學(xué)院防控辦。
晨檢午檢和報(bào)告制度按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則開展，各處（室）、系（部）要按照重慶市新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作指南和學(xué)院《新冠肺炎疫情防控期間開學(xué)工作方案》要求，嚴(yán)格落實(shí)返校返崗人員審查和工作期間的健康監(jiān)管和每日疫情檢測報(bào)告責(zé)任，確保師生生命健康和校園安全穩(wěn)定。
后老員工返崗的方案篇五
為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控期間教職工返校返崗的管控工作，按照省市開學(xué)工作指導(dǎo)方案和縣新冠肺炎防控應(yīng)急指揮部《會議紀(jì)要》（〔20xx〕第6期）以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)外來人員流動管理工作的通知》（金疫指〔20xx〕151號）、《關(guān)于全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部職工上班有關(guān)事項(xiàng)的補(bǔ)充通知》（金疫指〔20xx〕163號）等文件有關(guān)要求，現(xiàn)制定我校教職工分期分批返校返崗工作方案。
成立教職工分期分批返校返崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：張海濱。
副組長：潘啟林。
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在工會，由工會、總務(wù)科牽頭，嚴(yán)格排查所有教職員工（含后勤社會化企業(yè)員工，下同）假期去向情況及健康狀況，按照“一人一表”要求，建立完善教職員工健康卡，進(jìn)行分類登記。要求縣外教職員工來縣之前，均須認(rèn)真填報(bào)疫情期間情況摸排表（附件1），逐一登記造冊，建立《外地返校教職工監(jiān)管責(zé)任落實(shí)工作臺賬》（后勤社會化企業(yè)員工由總務(wù)科負(fù)責(zé)）。根據(jù)摸排情況，學(xué)校疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行返校返崗細(xì)致評估。
（一）縣外重點(diǎn)疫區(qū)教職工。對于仍在湖北、河南等地區(qū)尚未返回的教職員工及疑似病例、密切接觸者，近期一律不要返縣返校。
（二）縣外非重點(diǎn)疫區(qū)教職工。對于縣外具備返縣條件的，即日起申請返縣待崗，來縣之前掃描健康六安app二維碼（見附件2）網(wǎng)上填表申報(bào)并截屏保存，確定返縣時(shí)間、路線、交通方式等（同時(shí)電子檔報(bào)工會存檔），來縣途中要全程佩戴口罩、手套，科學(xué)做好自身防護(hù)，盡可能不乘坐公共交通工具，對乘坐公共交通工具返縣的，學(xué)校酌情可安排專人在到達(dá)地引領(lǐng)、接送，到達(dá)后要向居住地所屬社區(qū)報(bào)告，落實(shí)居家隔離觀察或定點(diǎn)隔離觀察14天的防控措施。對持有當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的身體健康證明的，不再進(jìn)行隔離觀察。對在當(dāng)?shù)芈鋵?shí)隔離觀察措施不滿14天的，必須繼續(xù)隔離觀察至14天期滿。對隔離觀察人員實(shí)行動態(tài)管理，每天通過app填寫問卷調(diào)查表，隔離觀察情況及時(shí)向經(jīng)開區(qū)疫情防控辦公室報(bào)告。
（三）縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)教職工。于即日起（不含湯家匯鎮(zhèn)、關(guān)廟鄉(xiāng)及隔離觀察、居家重點(diǎn)監(jiān)測未到期人員），可以持所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（單位）出具的證明返回縣城，人員返城后服從梅山鎮(zhèn)、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正常居民管控措施。
（一）延遲開學(xué)期。按照“非必須、不返校”的要求，除疫情防控工作需要在校在崗?fù)猓渌搪毠ひ跃蛹肄k公為主，原則上不得返校。確因疫情防控工作、線上教學(xué)輔導(dǎo)工作、開學(xué)準(zhǔn)備工作等需要提前返校返崗的，堅(jiān)持“能少盡少”原則，由部門負(fù)責(zé)人提出書面申請，經(jīng)分管校長簽字，學(xué)校主要負(fù)責(zé)人審批同意后，交辦公室人事管理人員備案，通知相關(guān)人員上班。
（二）開學(xué)緩沖期。接到上級開學(xué)通知后到正式開學(xué)的緩沖期，符合健康要求的管理人員正常上班；畢業(yè)班教師、寢室管理人員及食堂工作人員等堅(jiān)持“能少盡少”原則，由學(xué)生科、教務(wù)科、總務(wù)科、督導(dǎo)室及系部負(fù)責(zé)安排上班，并向辦公室人事管理人員報(bào)備。所有上班人員均要配戴口罩，嚴(yán)格遵守每天體溫檢測、一日一報(bào)等疫情防控工作要求，做好自身防護(hù)，不串門、不聚集。
（三）正式開學(xué)后。全體教職員工，嚴(yán)格落實(shí)上級主管部門疫情防控工作及學(xué)?！皟砂甘胖啤币螅瑥膰?yán)落實(shí)各項(xiàng)科學(xué)防控措施，直至上級主管部門通知全部解除疫情防控為止，嚴(yán)防傳染性疾病輸入和蔓延，確保校園師生健康安全和生命安全。
（一）做好管理服務(wù)。由教職工健康審查工作組（聯(lián)系人潘啟林，電話15856453096，7368356）對所有市外返縣人員、和縣內(nèi)疫點(diǎn)返回人員等各類需要隔離觀察的教職工逐一落實(shí)居家隔離或定點(diǎn)隔離觀察，確定居家隔離監(jiān)管責(zé)任人，嚴(yán)格落實(shí)隔離規(guī)范要求。由疫情日常防控及應(yīng)急處置工作組（聯(lián)系人肖家儒，電話13966289953，7368396）負(fù)責(zé)為居家隔離教職工發(fā)放居家隔離告知書、個人防護(hù)指南（征求主管部門意見，提供模板），張貼“居家隔離”標(biāo)識，明確隔離時(shí)段，嚴(yán)格“一天兩檢報(bào)告”，做好監(jiān)督檢查。隔離期滿無異常情況，按照解除操作程序，解除隔離。對于隔離期間，身體出現(xiàn)發(fā)熱等異常情況的，要及時(shí)上報(bào)，及時(shí)就醫(yī)。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。由教職工健康審查工作組建立《外地返校教職工監(jiān)管責(zé)任落實(shí)工作臺賬》，明確包抓領(lǐng)導(dǎo)，防控措施，明晰監(jiān)管責(zé)任。開展返校教職工登記、接引、報(bào)告、隔離和健康承諾，對于所有需要隔離觀察人員必須填寫《自愿隔離承諾書》（附件3）并交學(xué)校存檔，確保制度落實(shí)到位。由物資及后勤保障工作組（聯(lián)系人王偉，18856434915，7368918）負(fù)責(zé)隔離人員后勤保障，為返校隔離教職工提供生活便利。對于瞞報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)疫情情況的人員，不按規(guī)定進(jìn)行隔離人員，不執(zhí)行防控工作要求不服從防控工作管理的人員，疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任，造成一定影響或疫情擴(kuò)散的，將依法追究法律責(zé)任。
（三）嚴(yán)把返校關(guān)口。嚴(yán)格執(zhí)行達(dá)到返校工作條件者方可返校上班的規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)返校教職工疫情摸排登記和審批制度，從嚴(yán)從緊把好教職工返校工作的關(guān)口。根據(jù)工作安排和崗位需要，及時(shí)通知符合返校條件的教職工返崗。同時(shí)提醒教職工盡可能不乘坐公共交通工具，確需乘坐公共交通工具的，指導(dǎo)教師嚴(yán)格做好自身防護(hù)。工會要與不能正常返崗的教師保持聯(lián)系，做好思想引導(dǎo)工作，關(guān)心關(guān)愛他們的生活。
后老員工返崗的方案篇六
各部門、各單位要充分認(rèn)識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，增強(qiáng)責(zé)任感，精心組織，全面動員，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)防疫措施，對疫情要嚴(yán)把輸入關(guān)、預(yù)防關(guān)、應(yīng)急關(guān)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離，防止疫情在各類建筑工程施工現(xiàn)場發(fā)生和傳播，確保廣大從業(yè)人員的身體健康和生命安全。
各級建設(shè)行政主管部門，各建設(shè)、施工、監(jiān)理單位要建立以主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的工作指揮體系，制定工作方案、應(yīng)急預(yù)案，專人專責(zé)，落實(shí)防控措施，全面組織開展防控工作。
各施工現(xiàn)場要全面啟動冠狀病毒感染肺炎相關(guān)知識的宣傳教育，提高現(xiàn)場人員的防控意識，自覺做好自身防護(hù)。
(一)節(jié)后復(fù)工擬進(jìn)場外地人員。
節(jié)后復(fù)工擬進(jìn)場外地市人員(含管理人員、勞務(wù)工人)。
到青后，企業(yè)需安排在工地外固定場所按照有關(guān)要求進(jìn)行自我隔離，到期無發(fā)病癥狀后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場。非企業(yè)安排固定場所隔離的，需持其暫居地街道辦出具的已隔離證明方可進(jìn)入建筑工地。
(二)春節(jié)期間未停工工地的人員。
已在工地內(nèi)人員，不得外出流動。對人員做好登記和健康監(jiān)測，每天2次對人員進(jìn)行體溫測量和登記，發(fā)現(xiàn)高體溫人員，立即采取隔離、送醫(yī)等應(yīng)急處置措施并報(bào)告工程所在地建設(shè)行政主管部門。
(三)外來配送材料、物資等人員。
配送材料、物資的外來車輛進(jìn)入施工現(xiàn)場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由項(xiàng)目部安排工地內(nèi)人員接收和裝卸。
(四)加強(qiáng)項(xiàng)目內(nèi)部管理。
各單位要嚴(yán)格落實(shí)流動人口登記管理制度，各工地要迅速完成本工地全體工作人員的登記造冊工作。要對進(jìn)出工地的全體人員的姓名、籍貫、來去方向及時(shí)間等信息實(shí)施真實(shí)、動態(tài)記錄。工地大門值班人員要嚴(yán)格登記管理，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場。做好生活保障工作，生活保障物資由專人外出采買，外出人員做好自身防護(hù)措施，出入時(shí)間、路線做好登記備案。
防控工作要實(shí)行緊急報(bào)告和正常情況下的零報(bào)告制度。工地發(fā)現(xiàn)有發(fā)燒癥狀、疫區(qū)輸入人員等情況的，應(yīng)迅速實(shí)施隔離，實(shí)行緊急報(bào)告制度，撥打120急救電話，確保在第一時(shí)間采取正確的處理措施，同時(shí)將情況如實(shí)報(bào)送工程所在地的街道和建設(shè)行政主管部門；正常情況下實(shí)行零報(bào)告制度，于每日12:00上報(bào)情況。市內(nèi)三區(qū)的建筑工程直接報(bào)送市安監(jiān)站(電話xxxxx)，市政軌道交通工程報(bào)市市政管理處(電話xxxxx)。各區(qū)市主管部門按照專業(yè)分別報(bào)市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局相關(guān)部門。
各工地要開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動，保持施工現(xiàn)場、宿舍衛(wèi)生及室內(nèi)空氣流通，落實(shí)環(huán)境消毒制度，切實(shí)做好施工現(xiàn)場的衛(wèi)生和個人衛(wèi)生防護(hù)，生活垃圾裝袋清理。
各區(qū)市建設(shè)行政主管部門、各工程參建單位應(yīng)明確值班制度，加強(qiáng)值班管理。要安排專人實(shí)施24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班，帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。
各單位要強(qiáng)化責(zé)任制，企業(yè)法人代表是第一責(zé)任人，項(xiàng)目經(jīng)理是工程項(xiàng)目第一責(zé)任人，對疫情防控工作負(fù)總責(zé)。各級建設(shè)行政主管部門要加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，確保目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)，對不報(bào)、緩報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào)情況的和行動遲緩、措施不力導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的單位和個人要依法追究責(zé)任。
學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆。為大家整理的4篇2023年返崗工作方案最新員工返崗方案到這里就結(jié)束了，希望可以幫助您更好的寫作2023年陽性最新上班政策。
后老員工返崗的方案篇七
20xx年9月，我參加了云南省萬名校長培訓(xùn)班，在此次培訓(xùn)中，閱讀了27本經(jīng)典名著，聆聽了40場名家講座，和全省各地州市的老師交流了教育教學(xué)的做法和想法，通過半年的學(xué)習(xí)，極大的開拓了自己的教育視野，提升了自己的教育理論，在培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，對什么是好學(xué)生、好老師、好學(xué)校、好教育及好社會有了自己的一些標(biāo)準(zhǔn)及思想，到目前為止，帶著自己的所學(xué)、所思、所獲在教育崗位上實(shí)踐了一年之久，現(xiàn)在對這一年來所學(xué)、所思、所獲的實(shí)踐應(yīng)用及自己的一些困惑做如下總結(jié)。
（一）經(jīng)典閱讀。
本次培訓(xùn)，共讀了27本經(jīng)典著作，內(nèi)容非常豐富，涵蓋了黨史、歷史、文學(xué)，哲學(xué)，教育學(xué)，心理學(xué)，教育管理及教育改革等，讀完27本書，每一本書都有一種價(jià)值和一種理念，對自己的思想有極大的影響，其中，幾本書中的有幾句話，深化了自己的教育理念，甚至顛覆了自己的教育觀點(diǎn)，對自己的教育思想很有啟發(fā)，分別是：盧梭的《愛彌兒》不僅教會我如何當(dāng)好老師，更教會我怎樣當(dāng)好家長，里面的一句話很有啟示，“家庭生活的樂趣是抵抗壞風(fēng)氣毒害的最好良劑”，說明健康的家庭教育將是孩子成功的一半；赫爾巴特《普通教育學(xué)》“大家都必須熱愛一切工作，每個人都精通一種工作”，啟發(fā)我們教育工作者，教育過程中要關(guān)注孩子的個性發(fā)展、教學(xué)過程中要做到因材施教。李希貴的《重新定義學(xué)?！防锩娴摹皬膶W(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育”，“教育是服務(wù)業(yè)，學(xué)生是客戶，課程是產(chǎn)品”啟發(fā)我做好教師就是要做好服務(wù)員。佐藤學(xué)的《靜悄悄的革命》中這樣寫道“不是聽學(xué)生發(fā)言的內(nèi)容，而是聽取發(fā)言所包含的心情、想法，與他們心心相印，應(yīng)當(dāng)追求的不是發(fā)言熱鬧的教室，而是用心去傾聽的教室”。在彼得。圣吉的《第五項(xiàng)修煉》中說，一個集體要發(fā)展離不開有效的學(xué)習(xí)型組織，離不開個人的學(xué)習(xí)，學(xué)校的發(fā)展也是如此，所以教師要轉(zhuǎn)變，教師轉(zhuǎn)變最好的途徑就是學(xué)習(xí)，讓閱讀成為教師的習(xí)慣。杜威的《學(xué)校與社會。明日之學(xué)校》中是這樣寫到，“教育是發(fā)展個人的能力，熏然他的意志，形成他的習(xí)慣，鍛煉他的思想，并激發(fā)他的感情和情緒”。
（二）40場名家講座。
在眾多的講座中，朱勝文的《互聯(lián)網(wǎng)背景下領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)涵介紹》對我啟發(fā)最深，互聯(lián)網(wǎng)加速了社會各行各業(yè)的轉(zhuǎn)型，講座里的'一句話說“小偷轉(zhuǎn)型到網(wǎng)絡(luò)詐騙了，賣菜的大媽要求使用微信支付了，我們作為教師有什么理由不轉(zhuǎn)變”，還有一場是田琳教授《追求公平而有質(zhì)量的教育》，他說沒有分?jǐn)?shù)過不了今天，只有分?jǐn)?shù)過不了明天；沒有分?jǐn)?shù)走不動，只有分?jǐn)?shù)走不遠(yuǎn)；綜上所述，通過半年的學(xué)習(xí)，給我的教育理念及思想帶來最深的變化是：
1、作為教師一定不能安于現(xiàn)狀，要不斷學(xué)習(xí)，養(yǎng)成閱讀的習(xí)慣，堅(jiān)持閱讀。
2、作為信息時(shí)代的教師，一定要改變傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式，培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)、合作、探究的能力，關(guān)注學(xué)生的個性發(fā)戰(zhàn)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
3、信息時(shí)代，作為教師一定要從“從學(xué)科教學(xué)走向?qū)W科教育”，從育分向育人轉(zhuǎn)變。
本人返崗后，分管學(xué)校的教務(wù)工作，并兼任的物理學(xué)科的教學(xué)，結(jié)合自己的的分管工作，我把所學(xué)到的知識主要應(yīng)用以學(xué)校的教務(wù)管理及課程教學(xué)方面。
（一）學(xué)科教學(xué)方面。
通過此次培訓(xùn)，教育理念有了一定的改變，在培訓(xùn)之前，自己根本不是在做教育工作，感覺更像一個機(jī)械的訓(xùn)練師，不是在育人，而是在教分，在信息時(shí)代，知識的更新替代速度快的讓人驚訝，知識積累的多少顯得并不是那么重要，在學(xué)校中獲得知識的真正目的是當(dāng)他需要的時(shí)候?qū)で笤鯓荧@得知識，而不是知識本身，知識只是教育的表象，知識背后的思維方式和價(jià)值訴求才是教育的本質(zhì)，因此，在教學(xué)中，從重學(xué)生背知識，向?qū)W生獲取知識的方法和思維及應(yīng)用知識轉(zhuǎn)變。課堂上多讓學(xué)生思考“為什么”，而不是實(shí)記“是什么”。
（二）教學(xué)管理方面。
1、推進(jìn)學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案的設(shè)計(jì)及編寫，從而規(guī)范教師的課堂教學(xué)過程。
由于我校是農(nóng)村初中學(xué)校，部分教師上課隨意性強(qiáng)，教學(xué)成績不理想，為了提高教學(xué)成績，學(xué)校從規(guī)范學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案入手，督促教師認(rèn)真?zhèn)湔n，教務(wù)處組織學(xué)科組長及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)推門聽課，督查教師是否嚴(yán)格按照教學(xué)流程進(jìn)行授課，從而提高教學(xué)成績。
2、推進(jìn)我校的課堂教學(xué)改革。
隨著社會發(fā)展，各行各業(yè)都在發(fā)生著翻天覆地的改變，21世紀(jì)已經(jīng)從工業(yè)社會進(jìn)入了信息社會，但是我們的課堂仍然還是傳統(tǒng)的課堂模式，教師講，學(xué)生被動的聽，在未來，這樣培養(yǎng)出來的人只是掌握了基本知識和基本技能，創(chuàng)新意識淡薄，在信息時(shí)代，一些重復(fù)的體力的工作都已被計(jì)算機(jī)替代，真正需要的是創(chuàng)新型人才。返崗后結(jié)合課堂教學(xué)改革工作，進(jìn)一步推進(jìn)我校的五步教學(xué)法，從學(xué)生的自學(xué)、合作交流，展示、質(zhì)凝等方面優(yōu)化學(xué)科的教學(xué)設(shè)計(jì)和導(dǎo)學(xué)案，到目前為止，我校的課改成果已初見成效，教師方面，教師都能流暢的上好課改課，學(xué)生方面不像以前那樣羞澀不敢說，在學(xué)校的任何場合學(xué)生能大膽的表達(dá)自己的想法，質(zhì)凝別人的觀點(diǎn)。
在實(shí)際工作中，作為一個教師，在“育人”和“育分”中我們?nèi)绾芜x擇？
但，在教育功利化的今天，社會普遍認(rèn)為，能考出高分的學(xué)生是好學(xué)生，能教出高分的老師就是好老師，能培養(yǎng)出高分的學(xué)校就是好學(xué)校，目前，基礎(chǔ)教育過分強(qiáng)調(diào)了教育的功能需求，忽略了孩子的體驗(yàn)和感受，迎合了家長的功能和需求，強(qiáng)化了教育的表象，忽視了教育的本質(zhì)，教育在博弈中淡忘了百年樹人的使命，偏離了立德樹人的軌道。大多數(shù)學(xué)校的受教育者都把教育當(dāng)作是獲得“面包”和“奶油”的一種實(shí)用手段，這樣的教育是不完整的。
這種對教育認(rèn)識是片面的，分?jǐn)?shù)只是知識學(xué)習(xí)的一個檢測和評估，知識教育只是教育的一部分，這種單純把積累知識和教育等同起來是荒唐的，在學(xué)校中獲得知識的真正目的是當(dāng)他需要的時(shí)候?qū)で笤鯓荧@得知識，而不是知識本身，知識只是教育的表象，知識背后的思維方式和價(jià)值訴求才是教育的本質(zhì)。
后老員工返崗的方案篇八
(一)制定應(yīng)急預(yù)案和工作流程。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)新型冠狀病毒的病原學(xué)特點(diǎn)，結(jié)合傳染源、傳播途徑、易感人群和診療條件等，建立預(yù)警機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案和工作流程。
(二)開展全員培訓(xùn)。依據(jù)崗位職責(zé)確定針對不同人員的培訓(xùn)內(nèi)容，使其熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診斷、早治療、早控制。
(三)做好醫(yī)務(wù)人員防護(hù)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)規(guī)范消毒、隔離和防護(hù)工作，儲備質(zhì)量合格、數(shù)量充足的防護(hù)物資，確保醫(yī)務(wù)人員個人防護(hù)到位。在嚴(yán)格落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。
(四)關(guān)注醫(yī)務(wù)人員健康。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)合理調(diào)配人力資源和班次安排，避免醫(yī)務(wù)人員過度勞累。針對崗位特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果，開展主動健康監(jiān)測。采取多種措施，保障醫(yī)務(wù)人員健康地為患者提供醫(yī)療服務(wù)。
(五)加強(qiáng)感染監(jiān)測。做好早期預(yù)警預(yù)報(bào)，加強(qiáng)對感染防控工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)改進(jìn)。發(fā)現(xiàn)疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)要求及時(shí)報(bào)告，并在2小時(shí)內(nèi)上報(bào)信息，做好相應(yīng)處置工作。
(六)做好清潔消毒管理。按照《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》，加強(qiáng)診療環(huán)境的通風(fēng)，有條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)可進(jìn)行空氣消毒，也可配備循環(huán)風(fēng)空氣消毒設(shè)備。嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》，做好診療環(huán)境、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒，嚴(yán)格患者呼吸道分泌物、排泄物、嘔吐物的處理，嚴(yán)格終末消毒。
(七)加強(qiáng)患者就診管理。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)做好就診患者的管理，盡量減少患者的擁擠，以減少醫(yī)院感染的風(fēng)險(xiǎn)。發(fā)現(xiàn)疑似或確診感染新型冠狀病毒的患者時(shí)，依法采取隔離或者控制傳播措施，并按照規(guī)定對患者的陪同人員和其他密切接觸人員采取醫(yī)學(xué)觀察及其他必要的預(yù)防措施。不具備救治能力的，及時(shí)將患者轉(zhuǎn)診到具備救治能力的醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療。
(八)加強(qiáng)患者教育。醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極開展就診患者及其陪同人員的教育，使其了解新型冠狀病毒的防護(hù)知識，指導(dǎo)其正確洗手、咳嗽禮儀、醫(yī)學(xué)觀察和居家隔離等。
(九)加強(qiáng)感染暴發(fā)管理。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)感染預(yù)防與控制的各項(xiàng)規(guī)章制度，最大限度降低感染暴發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)。增強(qiáng)敏感性，一旦發(fā)生新型冠狀病毒感染疑似暴發(fā)或暴發(fā)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告，并依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程，啟動應(yīng)急預(yù)案，配合做好調(diào)查處置工作。
(十)加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理。將新型冠狀病毒感染確診或疑似患者產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，納入感染性醫(yī)療廢物管理，嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行規(guī)范處置。
后老員工返崗的方案篇九
按照部署要求，一手抓疫情防控，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)。在此疫情持續(xù)期間，直至疫情響應(yīng)結(jié)束，我鄭重承諾如下：
一、如實(shí)向企業(yè)上報(bào)1月x日至今所有行程和個人及家庭健康信息，做到不漏報(bào)、不謊報(bào)、不瞞報(bào)。
二、自覺遵守企業(yè)防控管理各項(xiàng)要求，服從企業(yè)統(tǒng)一安排。
三、按企業(yè)通知要求，盡量選擇私家車、單車或步行等交通方式，乘坐公共交通工具時(shí)自覺全程佩戴口罩等安全防護(hù)措施。
四、復(fù)工后取消各種集中團(tuán)拜、走訪活動。
五、上班期間，保證在本人工作崗位上開展工作， 盡量避免流動和人員聚集。
六、上班期間，應(yīng)確保全天佩戴口罩，相互交流需保持一米以上距離，避免人員直接接觸。
七、盡量減少出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作，確需出差、出國或到所屬單位及其他單位開展工作的，自覺遵守交通部門和目的地的疫情防控措施要求。
八、會議討論盡量采用遠(yuǎn)程視頻，用消毒溶液擦拭個人工位及辦公用品。
九、在疫情防控中，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，確保國家秘密、商業(yè)秘密、內(nèi)部工作信息安全。
十、工作和業(yè)余、進(jìn)出電梯自覺戴口罩、勤洗手，科學(xué)防護(hù)，不給社會和企業(yè)留隱患;保護(hù)自己，保護(hù)他人，打噴嚏、咳嗽時(shí)用手肘、紙巾捂住口鼻，有公德心;將用過的口罩丟于廢舊口罩專用垃圾箱內(nèi);不串門，不聚會，電話聯(lián)絡(luò)親朋，避免交叉感染; 拒吃野味，合理飲食，吃飯時(shí)不扎堆，直至開始開飯時(shí)才脫口罩，確保健康。
十一、有耐心、多理解，配合企業(yè)及政府部門相關(guān)檢查;不傳謠，不信謠，不造謠，不發(fā)表未經(jīng)官方證實(shí)的任何言論，維護(hù)社會輿論穩(wěn)定;出現(xiàn)疑似癥狀，不恐慌、不僥幸，早就醫(yī)。
十二、確保自覺遵企業(yè)的守疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的一切規(guī)定要求，高質(zhì)量完成承擔(dān)的工作任務(wù)。
本人自愿遵守以上承諾，在疫情控制期間，若本人違反政府、企業(yè)的相關(guān)疫情管控規(guī)定，不聽從統(tǒng)一指揮、不服從統(tǒng)一安排，工作不力、擅離職守、失職失責(zé)等有行為，甘愿接受依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理;若因本人原因造成疫情蔓延、致使員工生命安全和身體健康受到嚴(yán)重危害或給企業(yè)造成關(guān)門整體隔離等嚴(yán)重后果等情況，自愿接受從重處理，并承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
承諾人簽名(摁手印)：
20xx年2月 日
后老員工返崗的方案篇十
本人是x（部、中心）x員工，為預(yù)防安全生產(chǎn)責(zé)任事故及治安案件的發(fā)生，確保自身、他人的生命和財(cái)產(chǎn)安全不受侵犯，本人鄭重承諾，在今后的工作中認(rèn)真履行以下職責(zé)和義務(wù)：
1.嚴(yán)格遵守國家的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度以及操作規(guī)程，正確使用勞動防護(hù)用品。
2.積極參加本部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動，不斷提升自我的安全保護(hù)意識和安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)應(yīng)急處理各類突發(fā)事件的能力。
3.充分認(rèn)識本崗位的風(fēng)險(xiǎn)，外出時(shí)，關(guān)好門窗、關(guān)閉氣源和電源，并熟練掌握各種消防器材的使用和逃生自救的方法。
4.嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)許可證管理規(guī)定，對重點(diǎn)部位動火、動焊和高空作業(yè)時(shí)，按規(guī)定、按程序辦理作業(yè)許可證，不無證作業(yè)。
5.拒絕冒險(xiǎn)作業(yè)或違章指揮，對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及危害員工生命安全、身體健康的行為堅(jiān)決予以制止；對發(fā)現(xiàn)的隱患或其它不安定因素，立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員及單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，并積極協(xié)助處理。
6.不涉及黃、賭、毒等違法犯罪活動，不參與其它邪教組織。
7.嚴(yán)格執(zhí)行省公司對現(xiàn)金、票據(jù)及有價(jià)證劵的管理規(guī)定，保證不發(fā)生丟失、被盜、被搶的安全事故。
8.自覺遵守交通安全法規(guī)，不無證駕駛、不酒后開車、不開病車、不超速行駛，騎電動車和摩托車時(shí)，正確佩戴安全頭盔。
9.忠于職守，嚴(yán)格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，落實(shí)“一崗一責(zé)”制。
10.積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
承諾人：xx單位（ 部門）負(fù)責(zé)人：xx
單位（ 部門）蓋章：xx
xx年x 月 x日
后老員工返崗的方案篇十一
為全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，根據(jù)總公司要求，確保我單位正常有序的開展工作，保障單位員工生命安全和身體健康，切實(shí)維護(hù)疫情防控大局，我單位現(xiàn)鄭重承諾：
(一)保持應(yīng)急聯(lián)系。落實(shí)專人負(fù)責(zé)，采取24小時(shí)電話值班等方式保持應(yīng)急聯(lián)系，并配合相關(guān)監(jiān)督檢查。
(二)嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化防控措施。進(jìn)入工作場所等其他公共區(qū)域嚴(yán)格執(zhí)行戴口罩、測溫、驗(yàn)碼等措施。堅(jiān)決避免中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員和發(fā)熱等身體狀況異常者進(jìn)入工作場所。
(三)加強(qiáng)重點(diǎn)場所疫情防控。做好辦公場所，宿舍等公共區(qū)域的通風(fēng)、環(huán)境清潔消殺及監(jiān)測，增加消殺頻次，特別是做好交接班、換班期間的消殺工作。降低人員辦公、住宿密度。辦公、宿舍配備消毒洗手液。所有員工工作期間佩戴口罩，及時(shí)更換，做好個人防護(hù)。及時(shí)清理垃圾，加強(qiáng)垃圾分類管理，妥善處理廢棄口罩。
(四)強(qiáng)化單位食堂的防疫措施。加強(qiáng)餐飲具消毒，鼓勵員工自帶餐具，提倡分餐進(jìn)食、錯峰就餐，不舉辦聚餐。做到記錄可追溯，定期開展環(huán)境檢測和消殺。
(五)提高應(yīng)急處置能力。對于疫情早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早預(yù)警。一旦出現(xiàn)疫情，迅速啟動疫情應(yīng)急預(yù)案，積極配合疾控機(jī)構(gòu)開展現(xiàn)場流行病學(xué)調(diào)查，配合政府部門做好妥善處置，堅(jiān)決避免疫情擴(kuò)散。
(六)提倡勤洗手、常通風(fēng)、戴口罩、不聚集等健康生活習(xí)慣。提高員工防控意識，加強(qiáng)宣傳教育，堅(jiān)決克服麻痹思想、僥幸心理、松勁心態(tài)，充分認(rèn)清疫情防控的的嚴(yán)峻形勢和常規(guī)必要防控措施的重要性和嚴(yán)肅性。
(七)做好“兩節(jié)”期間工作安排。提前做好相關(guān)物資儲備，按照“非必要不出京、非必要不出境”原則，工作人員不前往境外及國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)出差、旅行、探親。加強(qiáng)“兩節(jié)”期間人員管理，倡導(dǎo)彈性休假，合理安排調(diào)休倒休，引導(dǎo)員工錯峰離京返京，保障正常工作開展。
如未落實(shí)上述防控措施而導(dǎo)致不良后果(如：出現(xiàn)疫情防控重大風(fēng)險(xiǎn)，出現(xiàn)確診病例等)的，我單位自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
承諾單位：
簽 名：
日 期：
后老員工返崗的方案篇十二
本人姓名xxxx，身份證號：xxxx，籍貫xxx，本人在返崗前14天未接觸來自武漢或湖北省等疫情嚴(yán)重地區(qū)人員，也未接觸其他疑似或確診人員，在返崗前14日內(nèi)無發(fā)熱、咳嗽等疑似感染冠狀病毒的各項(xiàng)癥狀。以上全部屬實(shí)，如有隱瞞或虛假，愿意接受隔離等防控措施，由此產(chǎn)生的.費(fèi)用，全部由本人承擔(dān)。
本人承諾在返崗后遵守寧波市、區(qū)縣市、街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)及單位的復(fù)工方案中的各項(xiàng)防疫及防控規(guī)定。如本人有違反，自愿承擔(dān)相應(yīng)全部責(zé)任，接受單位、街道及各級政府部門的防疫防控處置措施，并且承擔(dān)政府、企業(yè)為此支付全部的費(fèi)用。
特此承諾！
承諾人：
日期：
后老員工返崗的方案篇十三
根據(jù)省委、省政府做好返崗返工返學(xué)人員防控保障工作提示，以及省教育廳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室相關(guān)文件精神，結(jié)合疫情防控期間學(xué)校工作實(shí)際，特制訂本方案。
成立以校長為首的新型肺炎疫情防控期間學(xué)校教職員工返崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長：
副組長：
組員：
在新冠肺炎防控期間，根據(jù)上級文件指示，結(jié)合我校工作實(shí)際，我校決定采取教職員工分類分批有序返崗。
具體安排如下：
1、暫不返校人員安排：
（1）對于返崗前14天內(nèi)有流行病學(xué)史，或與其他地區(qū)確診病例、疑似病例密切接觸的教職員工，一律勸其暫不返校。
（2）教職員工如有發(fā)熱、咳嗽、肌肉酸痛、胸悶等不適病癥，應(yīng)及時(shí)診治確定病因，病愈前暫不返校。
2、返校人員分類分批。
第一階段：班子成員返崗。
由于學(xué)校工作需要，以校長為首的班子成員于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第二階段：縣內(nèi)教師返崗。
寒假期間一直在縣內(nèi)的教師，于x月1日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第三階段：縣外教師返崗。
寒假期間到縣外的教師，以及家住縣外的`教師，假設(shè)連續(xù)14天健康狀況監(jiān)測無異狀，可于x月x日憑支付寶中的健康綠碼返校開展工作。
第四階段：后勤工作人員返崗。
后勤工作人員需進(jìn)行體檢并辦理健康證后返校開展工作。
疫情防控期間，返崗后依然需要堅(jiān)持健康狀況監(jiān)測。
教職員工需要在每天的8：30到一樓辦公室測量體溫。
無論校內(nèi)還是校外，均需佩戴口罩，注意時(shí)刻做好自我防護(hù)。