殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)（熱門23篇）

    總結(jié)能夠幫助我們提高思考和分析問題的能力，為自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步提供動(dòng)力。怎樣通過總結(jié)來總結(jié)和梳理知識(shí)，是我們寫總結(jié)時(shí)需要掌握的技巧。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇一
    12月3日是國際殘疾人日，國際助殘日的活動(dòng)宗旨是促進(jìn)人們殘疾問題的理解，鼓勵(lì)人們維護(hù)殘疾人的尊嚴(yán)，保障其權(quán)利和幸福。同時(shí)也是為了增加殘疾人融入政治生活、社會(huì)生活、經(jīng)濟(jì)生活和文化生活等各個(gè)方面時(shí)所獲得的成就感。國際殘疾人日的主題建立在使殘疾人充分、平等地享受人權(quán)并使之參與社會(huì)的目標(biāo)之上。
    “國際殘疾人日”的確立，說明在世界范圍內(nèi)，殘疾人事業(yè)日益引起廣泛關(guān)注，不同種族的人們都開始形成一個(gè)共識(shí)，殘疾人事業(yè)是人道主義的事業(yè)，是一項(xiàng)崇高而又光榮的事業(yè)，是人類進(jìn)步和正義的事業(yè)。慶祝國際殘疾人日給人們提供了一個(gè)機(jī)會(huì)，使其改變對(duì)殘疾人的態(tài)度，并消除影響殘疾人充分參與到生活各個(gè)方面中來的障礙。
    積極推進(jìn)殘疾人社會(huì)保障體系和服務(wù)體系建設(shè)，大力弘揚(yáng)人道主義精神，倡導(dǎo)扶殘助殘的.良好社會(huì)風(fēng)尚，營造文明進(jìn)步的社會(huì)環(huán)境，市殘聯(lián)積極籌備，精心組織，開展了一系列形式多樣、精彩紛呈的活動(dòng)來慶祝這次國際助殘日，使廣大殘疾人和殘疾人家庭能夠通過切切實(shí)實(shí)的幫助和扶持措施,得到實(shí)實(shí)在在的利益。
    積極開展惠及殘疾人的活動(dòng)，組織慰問殘疾人，響應(yīng)街道號(hào)召，將優(yōu)惠政策落實(shí)到每個(gè)殘疾人，讓殘疾人感受到大家對(duì)他們的關(guān)心和關(guān)注。
    活動(dòng)豐富多彩，為殘疾人辦好事辦實(shí)事?！瓣柟饧覉@計(jì)劃”：精神、智力和重度殘疾人提供托養(yǎng)服務(wù)或托養(yǎng)服務(wù)補(bǔ)助，推進(jìn)殘疾人社會(huì)保障體系和服務(wù)體系建設(shè)，提高對(duì)全市殘疾人的服務(wù)水平?！拜o助器具的發(fā)放”：為有需要的殘疾人申請(qǐng)相關(guān)的輔助器具，給殘疾人的生活帶來了極大的方便，這項(xiàng)優(yōu)惠政策得到了廣大殘疾人群眾的支持和贊揚(yáng)，都說政府沒有忘記我們這些人啊，希望以后有更多的優(yōu)惠政策落實(shí)到我們身上啊。
    借“全國助殘日、國際助殘日”等活動(dòng)之機(jī)，加大了對(duì)殘疾人事業(yè)的宣傳力度。
    本次國際助殘日活動(dòng)圓滿完成。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇二
    200年是全省法律服務(wù)行風(fēng)建設(shè)年.從3月份開始,我所根據(jù)市局統(tǒng)一部署,在全所開展了法律服務(wù)行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng),至今已順利完成所有階段任務(wù),取得了一定成效，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
    一、主要做法：
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)制。
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立和健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。成立了行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由司法所長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，成員由司法所和法律服務(wù)所成員組成，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，法律服務(wù)所主任具體布署、協(xié)調(diào)、落實(shí)的工作機(jī)制。制定了《天長(zhǎng)市新街法律服務(wù)所法律行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案》，明確了目標(biāo)和指導(dǎo)思想，確定了法律行風(fēng)建設(shè)內(nèi)容、方法和步驟，做到有計(jì)劃、有措施，目標(biāo)明確、責(zé)任到人。
    二是加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。法律行風(fēng)建設(shè)的每一個(gè)階段開展之前都要通過召開全體工作人員進(jìn)行布署安排，開展過程都要組織督促檢查；工作結(jié)束后都要進(jìn)行階段總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，指出不足，提出整改的辦法，為下一階段的工作奠定基礎(chǔ)。保證了法律行風(fēng)建設(shè)年工作的有序進(jìn)行。
    2、堅(jiān)持以評(píng)促建，抓好行風(fēng)評(píng)議。
    在法律行風(fēng)建設(shè)年工作中，我所抓住“自評(píng)”和“他評(píng)”兩個(gè)重要環(huán)節(jié)。在“自評(píng)”方面，我們組織全所認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)。貫徹市司法局《關(guān)于開展“法律行風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的意見》以及我所的具體要求和安排，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，形成人人參與行風(fēng)建設(shè)的局面。在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，組織全體人員認(rèn)真查我所和自身在所管理、法律服務(wù)中的不足表現(xiàn)，自挑毛病，自我反思，結(jié)合自身實(shí)際，查找自身所存在的不足或需要進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)的方面。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，通過自查，共排查出具體問題10多個(gè)。在“他評(píng)”方面：一是開好一場(chǎng)座談會(huì)，邀請(qǐng)各方面代表等參加，聽取他們對(duì)我所各方面工作的意見和建議；二是做好一次問卷調(diào)查，向發(fā)放社會(huì)調(diào)查表；在開展行風(fēng)評(píng)議過程中，我們要求每個(gè)人直面問題，勇于開展批評(píng)與自我批評(píng)、實(shí)事求是、不護(hù)短，不遮丑。通過我所基本摸清了行風(fēng)狀況的“家底”，做到了心中有數(shù)，為整改工作提供了依據(jù)，奠定了基礎(chǔ)。
    3、堅(jiān)持以建為主，創(chuàng)建行風(fēng)新風(fēng)。
    建設(shè)良好的法律服務(wù)行風(fēng)，才能贏得社會(huì)各界，特別是人民群眾的滿意，為此，我所把創(chuàng)建好行風(fēng)擺在了工作的重要位置，著重抓好了以下幾項(xiàng)工作。
    建立和完善各項(xiàng)規(guī)定制度，從源頭上抓好行風(fēng)建設(shè)工作。在建章立制方面，近年來，我所先后制定并完善了考勤制度，例會(huì)制度，所務(wù)公開制度等。
    （2）規(guī)范收費(fèi)行為。收費(fèi)問題是當(dāng)事人普遍關(guān)注的熱點(diǎn)。我所規(guī)范收費(fèi)行為，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策，統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目，明確收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，濾布規(guī)范收費(fèi)票據(jù)，嚴(yán)肅收費(fèi)紀(jì)律，確保所無亂收費(fèi)的人和事發(fā)生。
    4、堅(jiān)持糾建并舉，樹立良好的行風(fēng)。
    為切實(shí)將法律行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)落到實(shí)處，針對(duì)自我反思中所存在的不足和座談會(huì)中人民群眾的意見、建議，要求每個(gè)法律工作者提出整改措施，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行糾正和改進(jìn)。著重解決與糾正個(gè)別法律工作者事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，工作敷衍，工作不請(qǐng)示，不匯報(bào)，不注意自己言行而損害法工作者形象等的現(xiàn)象和問題，通過自我整改，群眾監(jiān)督等環(huán)節(jié)反省改進(jìn)。并將整改效果作為年度考核主要依據(jù)之一，以此促進(jìn)法律行風(fēng)的轉(zhuǎn)變和提高，樹立法律工作者良好的形象。
    二、取得的成績(jī)。
    通過開展法律行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，我所工作人員的綜合素質(zhì)有了明顯的增強(qiáng)，職業(yè)道德水平有了明顯提高，法律服務(wù)行風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。
    1、全所工作人員的綜合素質(zhì)得到提高。通過學(xué)習(xí)提高了法律工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    2、我所工作人員的職業(yè)道德水平有了明顯的提高。通過學(xué)習(xí)法律法規(guī)和有關(guān)的規(guī)定和要求。廣大法律工作者的事業(yè)心、責(zé)任感明顯增強(qiáng)，一張笑臉、一句問候、一把凳子、一杯熱水、一聲再見受到了當(dāng)事人的好評(píng)。每個(gè)法律工作者的思想明顯轉(zhuǎn)變，職業(yè)行為逐步規(guī)范，職業(yè)道德不斷提高，無違紀(jì)違規(guī)的人和事發(fā)生，受到社會(huì)各界的稱贊。
    3、收費(fèi)行為規(guī)范，無一例違反法規(guī)的行為。
    以上是我所法律行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)全部情況，通過此次法律行風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，是我所在全鎮(zhèn)人民群眾中的地位進(jìn)一步提高，使我所更有信心做好基層法律工作。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇三
    我社區(qū)經(jīng)過認(rèn)真的普查工作，進(jìn)一步健全了所轄社區(qū)內(nèi)殘疾人的登記和建檔。并添記在社區(qū)家庭健康檔案中。經(jīng)過入戶調(diào)查，深入了解了殘疾人的最基本的情景。我們社區(qū)醫(yī)療中心對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真的分析和研究。并且逐步地把相關(guān)的問題逐一解決。
    首先，我們把社區(qū)內(nèi)的殘疾人經(jīng)過家庭走訪，核實(shí)查對(duì)后，應(yīng)對(duì)面的和他們交流。邀請(qǐng)他們到我醫(yī)療中心，進(jìn)行健康咨詢和康復(fù)指導(dǎo)。對(duì)一些并發(fā)癥等疾病，組織社區(qū)醫(yī)療中心的業(yè)務(wù)骨干，予以認(rèn)真的診治。并制定合理的康復(fù)方案。并且十分有針對(duì)性。
    一、對(duì)截癱的殘疾人，我社區(qū)醫(yī)療中心在思想上予以幫忙，經(jīng)過臨床知識(shí)給予他們講解。并且把一些相關(guān)的護(hù)理知識(shí)，告知其家人和護(hù)理人員。由于截癱的病人不能自理，活動(dòng)量和活動(dòng)范圍很有限。所以經(jīng)常有便秘，褥瘡和泌尿系感染等并發(fā)癥。于是我們對(duì)這樣的病人，常常忽略的.不良生活習(xí)慣，一一告知正確的注意事項(xiàng)。配合治療和護(hù)理。囑咐加強(qiáng)飲食，二便，翻身和按摩等正確護(hù)理常識(shí)。
    二、對(duì)于盲人，我們給予生活習(xí)慣的訓(xùn)練，盲具的正常使用。這樣不但會(huì)給盲人的生活帶來相應(yīng)的方便，還會(huì)給盲人在康復(fù)過程中樹立自信心，提高生活質(zhì)量。增強(qiáng)安全感。
    三、有關(guān)肢體障礙的殘疾人，我們指導(dǎo)他們肢體功能練習(xí)和關(guān)節(jié)康復(fù)練習(xí)外，還定時(shí)安排他們進(jìn)行理療。還有對(duì)義肢正確使用的指導(dǎo)。
    四、聾啞人是殘疾人中的特殊群體。但他們經(jīng)過手語能夠方便的進(jìn)行交流，需要助聽器的人，我們給予指導(dǎo)正確的使用方法。
    總之這一段時(shí)間。我社區(qū)醫(yī)療中心內(nèi)所轄的殘疾人居民，經(jīng)過在護(hù)理，醫(yī)療，功能康復(fù)及心理輔導(dǎo)后，不但減少了因殘疾而造成的并發(fā)癥，并且還樹立了他們戰(zhàn)勝疾病的信心，同時(shí)也感到自我必須會(huì)自信，自強(qiáng)，自立，自尊。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇四
    xx年，我所在區(qū)殘聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在所里全體工作人員的共同努力下，認(rèn)真地落實(shí)了市、區(qū)殘聯(lián)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)就xx年年度的工作總結(jié)如下：
    一、繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)制度，加快推動(dòng)殘疾人上崗就業(yè)。
    （一）積極與用人單位聯(lián)系溝通，尋求新的就業(yè)崗位，多種形式促進(jìn)殘疾人就業(yè)。為了了解用人單位的用工需求，我們通過電話與用人單位聯(lián)系,宣傳殘疾人的就業(yè)政策，鼓勵(lì)企業(yè)招聘殘疾人，成功推薦了陳某某、何某某等44名殘疾人委托安置在十家企業(yè)就業(yè)，曾某某、薛某某兩名殘疾人分別在銘基食品有限公司及深圳市贏時(shí)通汽車服務(wù)有限公司上崗就業(yè)。
    為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，對(duì)截止至xx年10月底，共為65家安排上崗殘疾人的企業(yè)補(bǔ)貼社保金771392.24元（初計(jì)），對(duì)239名在崗殘疾員工補(bǔ)貼社保595937.44元。同時(shí)向上級(jí)殘聯(lián)報(bào)送了12家超比例招聘殘疾人用人單位，獲得市殘聯(lián)的獎(jiǎng)勵(lì)，合共204000元，極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    （二）勤幫扶，支持殘疾人多形式就業(yè)。鼓勵(lì)和支持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)于今年1月份新申請(qǐng)的殘疾人曾某某給予了2萬元的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持和1.56萬元的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。實(shí)施盲人按摩社區(qū)援助服務(wù)，扶持八個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)。市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)7.14萬元，解決了9名盲人殘疾人就業(yè)。
    （三）探索重度殘疾人托養(yǎng)方式。為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)發(fā)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，截至第三季度，遞交托養(yǎng)申請(qǐng)的各類重度殘疾人總計(jì)477人，符合托養(yǎng)申請(qǐng)條件，居家安養(yǎng)為281人，前三季共支付經(jīng)費(fèi)2578000元，社區(qū)日間照料為1人。對(duì)于符合托養(yǎng)的殘疾人我們加以建檔，特別是居家安養(yǎng)的殘疾人我們?cè)敿?xì)做好明細(xì)方便與財(cái)務(wù)銜接，做到不遺漏，準(zhǔn)確無誤。
    二、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)做好核發(fā)殘疾證工作。
    核發(fā)與管理殘疾人證，是殘聯(lián)履行管理職能的重要體現(xiàn)是國家賦予殘聯(lián)的一項(xiàng)重要職責(zé)。根據(jù)市殘聯(lián)下發(fā)《關(guān)于制發(fā)第二代〈中華人民共和國殘疾人證〉的通知》（深殘聯(lián)發(fā)[xx]11號(hào)）的文件精神，就業(yè)所把核發(fā)和管理第二代殘疾人證作為一項(xiàng)重要工作認(rèn)真抓實(shí)抓好。區(qū)、街道、社區(qū)工作人員緊密團(tuán)結(jié)、分工協(xié)作，認(rèn)真地完成了核發(fā)第二代殘疾人證的各項(xiàng)工作任務(wù)，截至10月20日，我區(qū)共接受了264份新證申請(qǐng)、6份遷入申請(qǐng)、63份遷出申請(qǐng)及53份死亡注銷，在截止期內(nèi)我區(qū)殘疾人數(shù)已達(dá)到3354名。
    三、全力做好深圳通殘疾人卡辦理。
    殘疾人乘車卡是轄區(qū)殘疾人享受的一項(xiàng)政府行政性政策福利同時(shí)也方便了殘疾人外出融入到社會(huì)，所以在乘車卡辦理工作方面，我們工作人員按照辦理流程積極為殘疾人辦理好乘車卡，做到不遺漏、不拖延，簡(jiǎn)化辦事流程，以最快的辦理時(shí)間給予辦理。截至9月30日，辦理深圳通殘疾人卡總計(jì)256人，其中新辦人員為153人，補(bǔ)辦人員為103人。
    四、開展殘疾人職業(yè)培訓(xùn)，提高殘疾人就業(yè)能力。
    為了建設(shè)一支適應(yīng)殘疾人就業(yè)工作發(fā)展需要的高素質(zhì)就業(yè)工作隊(duì)伍，完善殘疾人服務(wù)體系建設(shè)，我們組織殘疾人參加職業(yè)核心能力證書、全國盲人醫(yī)療按摩人員考試。截至10月31日，對(duì)取得資格證書的14名殘疾人根據(jù)證書級(jí)別分別給予1000至3000元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，共發(fā)放獎(jiǎng)金3.46萬元。
    五、積極協(xié)辦市殘聯(lián)舉行的深圳市xx年“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)。
    xx年5月18日上午，深圳市殘聯(lián)舉行了xx年“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)，我所作為我區(qū)殘聯(lián)協(xié)辦單位的代表，組織了“元?dú)鈮鬯静惋嫹?wù)管理（深圳）有限公司”等7家企業(yè)參加大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)招聘，128名殘疾人到現(xiàn)場(chǎng)參加應(yīng)聘，并促成“元?dú)鈮鬯静惋嫹?wù)管理（深圳）有限公司”與殘疾人溫某某、蔡某某現(xiàn)場(chǎng)簽約達(dá)成勞動(dòng)協(xié)議。
    六、加強(qiáng)就業(yè)所隊(duì)伍建設(shè)，提高工作人員的業(yè)務(wù)能力及服務(wù)水平。
    根據(jù)年度工作計(jì)劃安排，xx年4月13日—14日，我所組織并帶領(lǐng)我區(qū)10個(gè)街道共10名專干人員參加市就業(yè)中心舉辦“xx年度首期殘疾人就業(yè)工作服務(wù)系統(tǒng)工作人員培訓(xùn)班”，進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)，提高整體服務(wù)水平，保證了我區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)有關(guān)工作規(guī)范、有序開展。
    殘疾人就業(yè)年度審核是我所每年4月至6月的重要工作，3月23日，我所派出工作人員參加市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)中心“關(guān)于xx年殘疾人就業(yè)信息管理系統(tǒng)應(yīng)用的培訓(xùn)”，認(rèn)真學(xué)習(xí)就業(yè)年審相關(guān)政策規(guī)定，提高了業(yè)務(wù)水平。并依據(jù)《深圳市殘疾人就業(yè)保障金征收實(shí)施辦法》（深府[xx]175號(hào)）等相關(guān)政策規(guī)定認(rèn)真、仔細(xì)審核年審資料，嚴(yán)格按照審核程序?qū)ι弦荒甓劝才艢埣踩司蜆I(yè)的我區(qū)用人單位進(jìn)行年度審核，xx年度，我所已對(duì)我區(qū)安排殘疾人就業(yè)的268家企業(yè)進(jìn)行了審核并發(fā)放審核證明，共審核687名殘疾人。
    八、認(rèn)真組織落實(shí)全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)更新工作。
    為了落實(shí)省里布置的全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)更新工作，我所組織了社區(qū)專委及工作人員68名組成調(diào)查員，并對(duì)其進(jìn)行了為期三天系統(tǒng)操作培訓(xùn)，根據(jù)市殘聯(lián)要求的完成調(diào)查期限內(nèi)，用了將近一個(gè)月的時(shí)間，對(duì)xx區(qū)96個(gè)社區(qū)3247名殘疾人進(jìn)行上門及電話調(diào)查，并將所收集的調(diào)查資料全部錄入全國殘疾人基本服務(wù)狀況和需求信息數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)更新系統(tǒng)中。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇五
    20xx年我社區(qū)殘聯(lián)在區(qū)殘聯(lián)和街道殘聯(lián)的正確指導(dǎo)下，圍繞上級(jí)有關(guān)政策文件精神，開展殘疾人事業(yè)，為構(gòu)建和諧社區(qū)做出了進(jìn)取貢獻(xiàn)，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
    我社區(qū)殘聯(lián)工作始終以關(guān)愛社會(huì)弱勢(shì)群體為工作出發(fā)點(diǎn)，在黨和政府及街辦的關(guān)懷下，在社區(qū)轄區(qū)內(nèi)營造“關(guān)心殘疾人，幫忙殘疾人”的良好氛圍，社區(qū)經(jīng)常出黑板報(bào)進(jìn)行宣傳，讓大家都來關(guān)心殘疾人事業(yè)。
    同時(shí)，我們還經(jīng)常為殘疾人辦事實(shí)做好事。我社區(qū)殘疾孤兒?jiǎn)淘圃颇陜H13歲，小小的她便及早嘗到了生活的艱辛，收養(yǎng)她的爺爺奶奶年高體弱多病，家庭經(jīng)濟(jì)拮據(jù)，生活十分困難，為了能讓她無憂無慮的健康成長(zhǎng)，在“兩節(jié)”來臨之際我們社區(qū)代表上級(jí)給予她500元救助金，社區(qū)干部還給她送去御寒衣物，使她的`學(xué)習(xí)和生活都有了保障;為牛鳳仙、廉衛(wèi)紅送去300元慰問金;為白曉冰、秦健、陳變蘭、喬云云、王福星等送去面粉、大米、被褥等慰問物品;“端午節(jié)”為李麗、王銀星、廉衛(wèi)紅、石廣民等送去江米;“中秋節(jié)”為廉衛(wèi)紅、石廣民等送去米、面、油慰問物……另，社區(qū)還為李麗送去輪椅;為王清和、韓靜川、吳培元、韓振華等送去手杖等用品用具，體現(xiàn)了黨的好政策。
    再則，我們也鼓勵(lì)殘疾人樹立自強(qiáng)不息的信念，激發(fā)他們生活的勇氣，為他們創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)，多次組織李彩云、廉衛(wèi)紅、王繼紅、邢俊華、郝慶文等參加了電腦等創(chuàng)業(yè)培訓(xùn);為了豐富殘疾人的文化生活，社區(qū)在“助殘日”舉辦了聯(lián)歡會(huì)，組織殘疾人員參加了街辦開展的“特奧”體育活動(dòng)，激發(fā)他們參與社會(huì)的進(jìn)取性，看到他們自我價(jià)值有所體現(xiàn)，我們?nèi)w社區(qū)干部甚感欣慰。
    綜上所述，殘聯(lián)工作是社區(qū)工作不可缺少的部分，在今后的各項(xiàng)工作中，我們要揚(yáng)長(zhǎng)避短，保質(zhì)保量完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)外，還要群策群力，為構(gòu)建和諧社會(huì)、創(chuàng)立平安社區(qū)盡己所能。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇六
    (7)各類社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作有序推進(jìn)，婦幼保健工作的各類指標(biāo)均達(dá)到或高于全縣平均水平，兒童計(jì)免接種率100%，3歲以下兒童系管率97%，孕產(chǎn)婦系管率91%，婦女病普查1679人次。
    (8)加強(qiáng)傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的管理，今年我中心繼續(xù)加強(qiáng)傳染病防治工作，完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，重新修訂了傳染病防治管理制度。對(duì)全體職工進(jìn)行傳染病防治知識(shí)的培訓(xùn)并考核，做到人人知曉，事事落實(shí)。同時(shí)我中心已于xx年完成了傳染病信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。
    存在的困難和打算。
    1、xxxx年公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目取得了一定的成效，但也存在如下困難：公共衛(wèi)生財(cái)政、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)投入不足，制約社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)發(fā)展。人才缺乏，全科醫(yī)師培訓(xùn)需要一個(gè)過程，全員聘用制和有效的激勵(lì)機(jī)制尚有待政策的支持和措施的完善;居民對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)認(rèn)識(shí)存有距離，政府部門支持力度有限，上門建檔服務(wù)阻力大，信息化建設(shè)急需推進(jìn)。
    2、今后打算：爭(zhēng)取以政府為主導(dǎo)，強(qiáng)化職能，加大社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)投入;加大宣傳力度，認(rèn)真開展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)，通過宣傳—吸引—再宣傳，以逐步改變醫(yī)務(wù)人員和社區(qū)居民陳舊觀念，促使其自愿參與到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中來;加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，盡快啟動(dòng)全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)，提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)水平;創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制，啟動(dòng)信息化建設(shè)，政策配套，實(shí)行內(nèi)部激勵(lì)，外部監(jiān)管，分級(jí)醫(yī)療，社區(qū)首診制等，推動(dòng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)可持續(xù)健康發(fā)展。
    展望未來，任重而道遠(yuǎn)，但我們堅(jiān)信：在xx縣衛(wèi)生局、縣疾控中心、縣婦保院等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的督促和指導(dǎo)下，我們將以積極創(chuàng)新、開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神，不斷創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)造性地開展工作，為社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)探索出一條可持續(xù)發(fā)展的道路。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇七
    今年以來，在市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心精心指導(dǎo)及就業(yè)所全體同志們的共同努力下，我所以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真地落實(shí)了市、區(qū)殘聯(lián)工作要點(diǎn)精神，推進(jìn)“十二五”規(guī)劃殘疾人就業(yè)任務(wù)目標(biāo)的實(shí)施，全面落實(shí)就業(yè)扶持政策，加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)工作，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)殘疾人職業(yè)能力培訓(xùn)提升，著力促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年來我們主要做了以下工作：
    一、繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)制度，加快推動(dòng)殘疾人上崗就業(yè)。
    （一）積極與用人單位聯(lián)系溝通，尋求新的就業(yè)崗位，多種形式促進(jìn)殘疾人就業(yè)。為了了解用人單位的用工需求，我們通過上門走訪、把企業(yè)請(qǐng)進(jìn)職康參觀、電話聯(lián)系、招聘會(huì)等多種形式與用人單位聯(lián)系溝通。我們對(duì)百勝餐飲（深圳）有限公司，廣州百佳超級(jí)市場(chǎng)有限公司深圳分公司，沃爾瑪深國投百貨有限公司深圳中山分店，深圳百安居裝飾建材有限公司，港永南食品（深圳）有限公司等安置上崗殘疾人比較多的的用人單位進(jìn)行走訪，向用人單位對(duì)殘疾人事業(yè)的支持和對(duì)殘疾人的關(guān)愛表示感謝。通過查看用人單位的用工資料、召開殘疾職工和用人單位負(fù)責(zé)人參加的座談會(huì)聽取工作匯報(bào)等方式，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行工作回訪。一方面對(duì)殘疾職工的工資發(fā)放、社保購買、勞動(dòng)合同等相關(guān)用工資料進(jìn)行全面核查；另一方面，詳細(xì)聽取殘疾人職工和用人單位在安全生產(chǎn)、工作環(huán)境、工資發(fā)放、社保購買，勞動(dòng)合同簽訂等工作情況的匯報(bào)。并對(duì)用人單位提出了具體的要求和建議，還和部分用人單位、殘疾人職工在工作環(huán)境、工作安排上進(jìn)行了深入的溝通協(xié)調(diào)，較好地解決了殘疾職工和用人單位在工作上存在的實(shí)際困難，受到了殘疾人職工和用人單位的好評(píng)。
    我們還邀請(qǐng)了中海物業(yè)管理有限公司、xx市翠綠珠寶集團(tuán)有限公司、xx市翠綠首飾股份有限公司等十家購買社區(qū)崗位殘疾人的用人單位到翠竹、黃貝等十個(gè)街道職康中心參觀。在各個(gè)街道職康中心工作人員的指引下，用人單位代表觀看職康中心的庇護(hù)工場(chǎng)、職業(yè)評(píng)估室、多功能室、計(jì)算機(jī)室等功能室，并詳細(xì)了解了各項(xiàng)功能及使用情況。一位企業(yè)人事部經(jīng)理感概地說：我以為我們企業(yè)發(fā)了工資給這些殘疾人，就是我們?cè)陴B(yǎng)著這些殘疾人，沒有想到他們會(huì)呆在這樣一個(gè)個(gè)優(yōu)美的環(huán)境里，有空調(diào)，有免費(fèi)午餐，有待崗補(bǔ)助，還有一批專業(yè)的職康師引導(dǎo)他們做一些力所能及的手工制品，參加文體活動(dòng)，深圳的殘疾人太幸福了。在職康的殘疾人也很高興，“老板”來看他們了，紛紛興奮地展示著自己的手工制作。
    5月“助殘日”，我們組織了xx市百勝餐飲（深圳）有限公司、xx市殘友科技軟件有限公司等23家企業(yè)、130名殘疾人參加xx市2013’“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)。同時(shí)為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，我們積極為xx市殘友動(dòng)漫文化發(fā)展有限公司、xx市盲李保健按摩有限公司等四家高科技企業(yè)和集中就業(yè)企業(yè)，以及華潤(rùn)萬家有限公司、深圳香格里拉大酒店有限公司、第建陽光發(fā)展（深圳）有限公司等12家超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位向市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心申請(qǐng)用人單位就業(yè)環(huán)境改造和超比例獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)56家安排上崗殘疾人的企業(yè)和179名上崗殘疾人分別給予養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼，共計(jì)補(bǔ)貼1190186.44元。極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    （二）拓展就業(yè)渠道，促進(jìn)殘疾人充分就業(yè)。通過探索開展失業(yè)困難殘疾人待崗補(bǔ)貼工作，對(duì)失業(yè)在職康的的低保、低收入家庭，40、50殘疾人，我們除了給予每人每天20元待崗培訓(xùn)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上，為其發(fā)放最低工資補(bǔ)貼和續(xù)買社保補(bǔ)貼，既妥善解決因企業(yè)經(jīng)營等原因而帶來的殘疾人失業(yè)和社保難題，又積極為下崗失業(yè)等困難殘疾人創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。今年新增待崗補(bǔ)貼殘疾人34人。
    （三）樹典型，支持殘疾人多形式就業(yè)。樹立鄭衛(wèi)寧、劉忠、楊鴿尉等殘疾人自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，開展殘疾人“十佳崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”評(píng)選活動(dòng)，我區(qū)選送的李碧婷、鄭衛(wèi)寧分別榮獲市殘聯(lián)“十佳殘疾人崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”稱號(hào)，激勵(lì)殘疾人愛崗敬業(yè)。積極組織殘疾人和殘疾人服務(wù)機(jī)構(gòu)參加首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，從活動(dòng)啟動(dòng)到現(xiàn)在已經(jīng)歷時(shí)5個(gè)月了，經(jīng)過動(dòng)員、培訓(xùn)、評(píng)選，我區(qū)從14個(gè)項(xiàng)目中選出10個(gè)項(xiàng)目參加市級(jí)比賽，其中有八個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入市級(jí)決賽，經(jīng)過激烈角逐，有六個(gè)項(xiàng)目獲得大賽獎(jiǎng)，我區(qū)也獲得了“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。通過組織好首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，鼓勵(lì)和支持有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)和支持社會(huì)力量參與創(chuàng)辦各類扶殘助殘福利機(jī)構(gòu)。扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的殘疾人于恒遠(yuǎn)、黃建軍、徐毓臻等人，每人給予2萬元的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持、第一年每月不低于1300元的經(jīng)營場(chǎng)地租金補(bǔ)貼及社保補(bǔ)貼；實(shí)施盲人按摩社區(qū)援助服務(wù)，在七個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)，市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)142800元，并解決了8名盲人殘疾人就業(yè)。
    （四）探索重度殘疾人托養(yǎng)方式。為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)發(fā)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，針對(duì)265名殘疾人的申請(qǐng)情況，對(duì)行動(dòng)不便的殘疾人，我們主動(dòng)與評(píng)估中心聯(lián)系陪醫(yī)生上門評(píng)估，共計(jì)上門評(píng)估13次，評(píng)估人數(shù)54人。經(jīng)過評(píng)估符合托養(yǎng)條件的居家安養(yǎng)為111人，社區(qū)日間照料為36人，機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為17人。對(duì)符合托養(yǎng)條件的殘疾人建立檔案，做到不遺漏，無差錯(cuò)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇八
    今年以來，我所貫徹市就業(yè)中心和區(qū)殘聯(lián)工作要點(diǎn)精神，全面落實(shí)就業(yè)扶持政策，加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)工作，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)殘疾人職業(yè)能力培訓(xùn)提升，著力促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一年來我們主要做了以下工作：
    一、繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)制度，加快推動(dòng)殘疾人上崗就業(yè)。
    （一）積極與用人單位聯(lián)系溝通，尋求新的就業(yè)崗位，多種形式促進(jìn)殘疾人就業(yè)。為了了解用人單位的用工需求，我們通過電話聯(lián)系、招聘會(huì)等多種形式與用人單位聯(lián)系溝通。
    1月的2014年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)中，充分發(fā)動(dòng)街道和社區(qū)專干、專職委員，深入殘疾人家庭摸底調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)，開展“一對(duì)一”、“面對(duì)面”的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，做好殘疾人失業(yè)認(rèn)證登記，并將本次活動(dòng)中新登記失業(yè)殘疾人同時(shí)錄入中殘聯(lián)殘疾人就業(yè)培訓(xùn)實(shí)名制統(tǒng)計(jì)管理系統(tǒng)和xx市殘疾人就業(yè)信息管理系統(tǒng)。
    5月“助殘日”，我們組織了xx市百勝餐飲（深圳）有限公司、深圳真功夫餐飲管理有限公司、渣打銀行（中國）有限公司深圳分行等23家企業(yè)、130名殘疾人參加xx市2014’“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)。同時(shí)為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，我們積極為xx市殘友科技發(fā)展有限公司、xx市xx區(qū)沁源盲人保健按摩中心等兩家高科技企業(yè)和集中就業(yè)企業(yè)，以及華潤(rùn)萬家有限公司、深圳香格里拉大酒店有限公司等12家超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位向市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心申請(qǐng)用人單位就業(yè)環(huán)境改造和超比例獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)55家安排上崗殘疾人的企業(yè)和182名上崗殘疾人分別給予養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼，共計(jì)補(bǔ)貼488750.92元。邀請(qǐng)深圳長(zhǎng)城大酒店有限公司、xx市先達(dá)威清潔服務(wù)有限公司、xx市藍(lán)博企業(yè)管理咨詢公司等十一家在桂園職康購買社區(qū)崗位的用人單位到桂園街道職康中心參觀開放周活動(dòng)，了解殘疾人工作、生活情況。對(duì)于今年新申請(qǐng)扶持殘疾人就業(yè)環(huán)境改造的百勝餐飲（深圳）有限公司和xx市君永泰科技文化咨詢服務(wù)有限公司，我們能夠配合市就業(yè)中心，深入單位扶持場(chǎng)地考察，并提出參考性意見。
    今年以來，共安排由企業(yè)購買社區(qū)崗位44人，電話安排殘疾人到企業(yè)面試10人/次，成功就業(yè)5人，招聘會(huì)企業(yè)與殘疾人達(dá)成意向35人，極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    （二）鼓勵(lì)殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，落實(shí)自主創(chuàng)業(yè)政策扶持和后續(xù)幫扶服務(wù)，今年新增自主創(chuàng)業(yè)殘疾人夏惠莉，發(fā)放自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持2萬元，黃建軍、徐毓臻、柯楚鴻自享受殘疾人自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持后，現(xiàn)按《就業(yè)扶持辦法》要求，給予殘疾人自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場(chǎng)地租金補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇九
    今年以來，在區(qū)殘聯(lián)的精心指導(dǎo)和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界和廣大殘疾人的理解支持下，我們以創(chuàng)新理念改進(jìn)工作方式，以服務(wù)意識(shí)關(guān)愛殘疾群體，按照“固本強(qiáng)基、抓主破難、打造特色、創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路，強(qiáng)化項(xiàng)目牽引、細(xì)化措施推進(jìn)、優(yōu)化助殘環(huán)境，各項(xiàng)工作呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，現(xiàn)將上半年的工作匯報(bào)如下：
    我們始終把殘疾人組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓，積極構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的殘疾人工作組織體系，不斷推動(dòng)工作重心下移。上半年，順應(yīng)九峰山社區(qū)發(fā)展趨勢(shì)，整合區(qū)域內(nèi)的資源優(yōu)勢(shì)，成立了區(qū)域性的殘疾人協(xié)會(huì)，使9個(gè)村的殘疾人工作從原來的以條為主向以塊為主，條塊結(jié)合的區(qū)域化管理模式轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)了工作的區(qū)域統(tǒng)籌，協(xié)調(diào)發(fā)展。同時(shí)在區(qū)殘聯(lián)的大力支持下，社區(qū)還招聘了一名殘疾人專門從事社區(qū)殘疾人工作。自協(xié)會(huì)成立以來，短短的一個(gè)月時(shí)間，各項(xiàng)工作都有了明顯進(jìn)展。對(duì)區(qū)域內(nèi)的160多名殘疾人進(jìn)行了全面的上門摸底走訪，開展了2次殘疾人培訓(xùn)，組織了一次殘疾人的免費(fèi)體檢，順利啟動(dòng)了面向殘疾人等弱勢(shì)群體的“幸福魔方”工程。
    殘疾人的康復(fù)工作是殘疾人工作的重要組成部分，也是殘疾人工作的永恒主題。為實(shí)現(xiàn)殘疾人“人人享有康復(fù)服務(wù)”目標(biāo)，在區(qū)殘聯(lián)的關(guān)心指導(dǎo)下，今年我們組織六個(gè)社區(qū)負(fù)責(zé)殘疾人工作的干部參加區(qū)舉辦的殘疾人康復(fù)工作培訓(xùn)班。在此基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮基層殘疾人康復(fù)訓(xùn)練室的作用，提高康復(fù)質(zhì)量和服務(wù)水平，著力推進(jìn)殘疾人的康復(fù)服務(wù)。同時(shí)，積極落實(shí)“助明、助聽、助行、助醫(yī)”等康復(fù)工程，共組織42人殘疾人白內(nèi)障手術(shù)初檢，實(shí)施白內(nèi)障復(fù)明免費(fèi)手術(shù)16例，向3名肢體殘疾人發(fā)放了輪椅。
    將那些喪失勞動(dòng)能力特困家庭全部納入最低生活保障。目前全街道有殘疾人低保戶202戶，占低保戶總數(shù)57.3%，全年發(fā)放低保金43萬元。同時(shí)積極抓好節(jié)日慰問活動(dòng)。在元旦、春節(jié)及助殘日期間，街道、村社區(qū)走訪慰問殘疾人305戶，發(fā)放慰問金32萬元。特別是全國助殘日期間，區(qū)委組織部徐強(qiáng)部長(zhǎng)和殘聯(lián)張理事長(zhǎng)先后來街道走訪慰問殘疾人，讓廣大殘疾人真切感受到了黨委政府對(duì)殘疾人的關(guān)懷和對(duì)殘疾人工作的重視。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真落實(shí)好各種扶殘助殘政策，目前全街道有127人殘疾人列入殘疾人基本生活保障，發(fā)放重殘補(bǔ)助金60余萬元；547人享受殘疾人生活補(bǔ)助金，發(fā)放殘疾人生活補(bǔ)助金24余萬元；殘疾人大病醫(yī)療救助23人，發(fā)放資金17余萬元；無償扶持9戶，發(fā)放資金1.8萬元；居家安養(yǎng)33人，發(fā)放資金5.4萬；集中托養(yǎng)226人，發(fā)放資金8萬元；推薦殘疾人上崗12人，為283人新做了殘疾證。
    立足九峰山區(qū)域?qū)嶋H，整合區(qū)域資源優(yōu)勢(shì)，組織、引導(dǎo)社會(huì)多方力量，通過組建志愿者聯(lián)盟、建立困難扶助基金，搭建幸福心靈、幸?？爝f、幸福牽手、幸福超市四大平臺(tái)，開展結(jié)對(duì)幫扶、心理疏導(dǎo)、維權(quán)援助、家政服務(wù)、衛(wèi)生保健、就業(yè)培訓(xùn)等系列活動(dòng)，切實(shí)幫助解決區(qū)域殘疾人等弱勢(shì)群體生活、工作等方面的困難，從精神上、物質(zhì)上為九峰山區(qū)域內(nèi)的殘疾人提供全方位的扶慰。項(xiàng)目已經(jīng)于6月28日啟動(dòng)，計(jì)劃通過一年左右的時(shí)間，構(gòu)筑起弱勢(shì)群體多元化、全方位幫扶機(jī)制。為街道殘疾人工作探索出一些有效做法和舉措。目前1+1殘疾人關(guān)愛基金已經(jīng)建立，首期善款已經(jīng)到位；貧困殘疾人結(jié)對(duì)幫扶全面落實(shí)。以心靈暢聊、心靈解鎖、心靈綠洲為主的幸福心靈平臺(tái)，以流動(dòng)理發(fā)站、流動(dòng)門診、流動(dòng)課堂為主的幸福服務(wù)快車，以助困手牽手，暖心手牽手為主的幸福牽手活動(dòng)，側(cè)重教育培訓(xùn)的精神超市和物資關(guān)愛的物資超市已全部運(yùn)作。每月一次的“幸福敲門”、每?jī)稍乱淮瘟鲃?dòng)理發(fā)站工作人員上門服務(wù)、愛心人士的愛心慰問等活動(dòng)，真真切切的'讓殘疾人感受到了溫暖。
    下步，我們將繼續(xù)圍繞機(jī)制創(chuàng)新、特色創(chuàng)響、工作創(chuàng)優(yōu)做文章，在進(jìn)一步做好各項(xiàng)常規(guī)工作的同時(shí)，著重做好以下幾項(xiàng)工作：
    根據(jù)《中國殘疾人聯(lián)合會(huì)章程》和區(qū)殘聯(lián)的要求，在10月份完成街道殘聯(lián)換屆工作。同時(shí)以殘聯(lián)換屆為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)殘疾人組織建設(shè)，加大殘疾人工作者業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)力度，努力提高殘疾人工作者整體素質(zhì)和綜合能力。同時(shí)繼續(xù)積極做好殘疾證辦理、核發(fā)服務(wù)工作，健全完善殘疾人基本情況動(dòng)態(tài)管理數(shù)據(jù)庫，為開展各項(xiàng)工作夯實(shí)基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，順應(yīng)社會(huì)管理的區(qū)域化進(jìn)程，充分借鑒區(qū)域化黨建和九峰山區(qū)域性殘疾人協(xié)會(huì)的經(jīng)驗(yàn)和做法，在已成立區(qū)域性三位一體組織體系的各片區(qū)逐步探索推進(jìn)殘疾人工作的區(qū)域化管理，使社區(qū)成為直接為殘疾人提供服務(wù)的工作層面，有效破解撤并村殘疾人管理服務(wù)等方面存在的問題。
    積極配合區(qū)做好扶殘助殘愛心城區(qū)創(chuàng)建工作，認(rèn)真開展市扶殘助殘愛心街道創(chuàng)建活動(dòng)，并以此為契機(jī)，大力宣傳人道主義思想和現(xiàn)代文明社會(huì)的殘疾人觀，倡導(dǎo)理解、尊重、關(guān)心、幫助殘疾人的良好社會(huì)風(fēng)尚，激勵(lì)殘疾人自強(qiáng)和殘疾人工作者的敬業(yè)精神，營造殘疾人平等參與社會(huì)生活的社會(huì)環(huán)境。
    總結(jié)九峰山社區(qū)1+愛心幫扶基金籌集、使用的成功經(jīng)驗(yàn)，依托慈善、工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)委等有關(guān)部門的力量，積極動(dòng)員愛心人士結(jié)對(duì)幫扶貧困殘疾人；充分發(fā)揮區(qū)域農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的輻射帶動(dòng)作用，建立起不少于一家的殘疾人扶貧就業(yè)基地。在此基礎(chǔ)上，廣泛動(dòng)員社會(huì)力量，開展行業(yè)助殘、志愿者助殘、社區(qū)助殘、鄰里助殘、殘疾人互助等群眾性扶殘助殘活動(dòng)，推動(dòng)扶殘助殘活動(dòng)向經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化方向發(fā)展。
    在繼續(xù)深入推動(dòng)九峰山幸福魔方工程縱深發(fā)展的基礎(chǔ)上，在區(qū)殘聯(lián)的指導(dǎo)幫助下，在壩頭社區(qū)探索實(shí)施愛心有約工程。通過建立愛心超市、心靈港灣、才藝走廊、創(chuàng)業(yè)課堂、康復(fù)空間等平臺(tái)，積極引導(dǎo)社會(huì)各界來關(guān)心幫助殘疾人，充分展示殘疾人自尊、自強(qiáng)、自信、自立的精神，努力在殘疾人生活保障、康復(fù)、教育、就業(yè)等方面尋求突破，讓殘疾人生活上有保障、就業(yè)上有依靠、心靈上有寄托、健康上有后盾。同時(shí)，在高田王社區(qū)或靈巖社區(qū)實(shí)施七彩葉工程，通過心靈港灣（藍(lán)）、技能課堂（綠）、志愿者結(jié)對(duì)（青）、康復(fù)空間（白）、才藝展廳（黃）、愛心超市（紅）、真情有約（橙）等載體，筑起社區(qū)殘疾人關(guān)愛的長(zhǎng)效機(jī)制，提升殘疾人群體的幸福感。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十
    今年以來，在市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心精心指導(dǎo)及就業(yè)所全體同志們的共同努力下，我所以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真地落實(shí)了市、區(qū)殘聯(lián)工作要點(diǎn)精神，推進(jìn)“十二五”規(guī)劃殘疾人就業(yè)任務(wù)目標(biāo)的實(shí)施，全面落實(shí)就業(yè)扶持政策，加強(qiáng)基層就業(yè)服務(wù)工作，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)殘疾人職業(yè)能力培訓(xùn)提升，著力促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年來我們主要做了以下工作：
    一、繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)制度，加快推動(dòng)殘疾人上崗就業(yè)。
    （一）積極與用人單位聯(lián)系溝通，尋求新的就業(yè)崗位，多種形式促進(jìn)殘疾人就業(yè)。為了了解用人單位的用工需求，我們通過上門走訪、把企業(yè)請(qǐng)進(jìn)職康參觀、電話聯(lián)系、招聘會(huì)等多種形式與用人單位聯(lián)系溝通。我們對(duì)百勝餐飲（深圳）有限公司，廣州百佳超級(jí)市場(chǎng)有限公司深圳分公司，沃爾瑪深國投百貨有限公司深圳中山分店，深圳百安居裝飾建材有限公司，港永南食品（深圳）有限公司等安置上崗殘疾人比較多的的用人單位進(jìn)行走訪，向用人單位對(duì)殘疾人事業(yè)的支持和對(duì)殘疾人的關(guān)愛表示感謝。通過查看用人單位的用工資料、召開殘疾職工和用人單位負(fù)責(zé)人參加的座談會(huì)聽取工作匯報(bào)等方式，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行工作回訪。一方面對(duì)殘疾職工的工資發(fā)放、社保購買、勞動(dòng)合同等相關(guān)用工資料進(jìn)行全面核查；另一方面，詳細(xì)聽取殘疾人職工和用人單位在安全生產(chǎn)、工作環(huán)境、工資發(fā)放、社保購買，勞動(dòng)合同簽訂等工作情況的匯報(bào)。并對(duì)用人單位提出了具體的要求和建議，還和部分用人單位、殘疾人職工在工作環(huán)境、工作安排上進(jìn)行了深入的溝通協(xié)調(diào)，較好地解決了殘疾職工和用人單位在工作上存在的實(shí)際困難，受到了殘疾人職工和用人單位的好評(píng)。
    我們還邀請(qǐng)了中海物業(yè)管理有限公司、xx市翠綠珠寶集團(tuán)有限公司、xx市翠綠首飾股份有限公司等十家購買社區(qū)崗位殘疾人的用人單位到翠竹、黃貝等十個(gè)街道職康中心參觀。在各個(gè)街道職康中心工作人員的指引下，用人單位代表觀看職康中心的庇護(hù)工場(chǎng)、職業(yè)評(píng)估室、多功能室、計(jì)算機(jī)室等功能室，并詳細(xì)了解了各項(xiàng)功能及使用情況。一位企業(yè)人事部經(jīng)理感概地說：我以為我們企業(yè)發(fā)了工資給這些殘疾人，就是我們?cè)陴B(yǎng)著這些殘疾人，沒有想到他們會(huì)呆在這樣一個(gè)個(gè)優(yōu)美的環(huán)境里，有空調(diào)，有免費(fèi)午餐，有待崗補(bǔ)助，還有一批專業(yè)的職康師引導(dǎo)他們做一些力所能及的手工制品，參加文體活動(dòng)，深圳的殘疾人太幸福了。在職康的殘疾人也很高興，“老板”來看他們了，紛紛興奮地展示著自己的手工制作。
    5月“助殘日”，我們組織了xx市百勝餐飲（深圳）有限公司、xx市殘友科技軟件有限公司等23家企業(yè)、130名殘疾人參加xx市’“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)。同時(shí)為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，我們積極為xx市殘友動(dòng)漫文化發(fā)展有限公司、xx市盲李保健按摩有限公司等四家高科技企業(yè)和集中就業(yè)企業(yè)，以及華潤(rùn)萬家有限公司、深圳香格里拉大酒店有限公司、第建陽光發(fā)展（深圳）有限公司等12家超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位向市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心申請(qǐng)用人單位就業(yè)環(huán)境改造和超比例獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)56家安排上崗殘疾人的企業(yè)和179名上崗殘疾人分別給予養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼，共計(jì)補(bǔ)貼1190186.44元。極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    （二）拓展就業(yè)渠道，促進(jìn)殘疾人充分就業(yè)。通過探索開展失業(yè)困難殘疾人待崗補(bǔ)貼工作，對(duì)失業(yè)在職康的的低保、低收入家庭，40、50殘疾人，我們除了給予每人每天20元待崗培訓(xùn)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上，為其發(fā)放最低工資補(bǔ)貼和續(xù)買社保補(bǔ)貼，既妥善解決因企業(yè)經(jīng)營等原因而帶來的殘疾人失業(yè)和社保難題，又積極為下崗失業(yè)等困難殘疾人創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。今年新增待崗補(bǔ)貼殘疾人34人。
    （三）樹典型，支持殘疾人多形式就業(yè)。樹立鄭衛(wèi)寧、劉忠、楊鴿尉等殘疾人自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，開展殘疾人“十佳崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”評(píng)選活動(dòng)，我區(qū)選送的李碧婷、鄭衛(wèi)寧分別榮獲市殘聯(lián)“十佳殘疾人崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”稱號(hào)，激勵(lì)殘疾人愛崗敬業(yè)。積極組織殘疾人和殘疾人服務(wù)機(jī)構(gòu)參加首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，從活動(dòng)啟動(dòng)到現(xiàn)在已經(jīng)歷時(shí)5個(gè)月了，經(jīng)過動(dòng)員、培訓(xùn)、評(píng)選，我區(qū)從14個(gè)項(xiàng)目中選出10個(gè)項(xiàng)目參加市級(jí)比賽，其中有八個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入市級(jí)決賽，經(jīng)過激烈角逐，有六個(gè)項(xiàng)目獲得大賽獎(jiǎng)，我區(qū)也獲得了“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。通過組織好首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，鼓勵(lì)和支持有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)和支持社會(huì)力量參與創(chuàng)辦各類扶殘助殘福利機(jī)構(gòu)。扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的殘疾人于恒遠(yuǎn)、黃建軍、徐毓臻等人，每人給予2萬元的.自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持、第一年每月不低于1300元的經(jīng)營場(chǎng)地租金補(bǔ)貼及社保補(bǔ)貼；實(shí)施盲人按摩社區(qū)援助服務(wù)，在七個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)，市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)142800元，并解決了8名盲人殘疾人就業(yè)。
    （四）探索重度殘疾人托養(yǎng)方式。為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)發(fā)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，針對(duì)265名殘疾人的申請(qǐng)情況，對(duì)行動(dòng)不便的殘疾人，我們主動(dòng)與評(píng)估中心聯(lián)系陪醫(yī)生上門評(píng)估，共計(jì)上門評(píng)估13次，評(píng)估人數(shù)54人。經(jīng)過評(píng)估符合托養(yǎng)條件的居家安養(yǎng)為111人，社區(qū)日間照料為36人，機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為17人。對(duì)符合托養(yǎng)條件的殘疾人建立檔案，做到不遺漏，無差錯(cuò)。
    二、開展殘疾人職業(yè)培訓(xùn)，提高殘疾人就業(yè)能力。
    為了建設(shè)一支適應(yīng)殘疾人就業(yè)工作發(fā)展需要的高素質(zhì)就業(yè)工作隊(duì)伍，完善殘疾人服務(wù)體系建設(shè)，我們選送一批專職委員到電大參加社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)習(xí)，其中李健和、藍(lán)志剛等九名學(xué)員獲電大本科文憑；同時(shí)組織專職委員集體參加社工職業(yè)資格證書考試，組織殘疾人參加職業(yè)核心能力證書、全國盲人醫(yī)療按摩人員考試；對(duì)取得資格證書的56名殘疾人根據(jù)證書級(jí)別分別給予1000至3000元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，共發(fā)放獎(jiǎng)金122780元。我們還組織殘疾人參加市里的應(yīng)屆殘疾畢業(yè)生轉(zhuǎn)銜培訓(xùn)、殘疾人電子商務(wù)客服人員就業(yè)定向培訓(xùn)、殘疾人珠寶設(shè)計(jì)加工培訓(xùn)、殘疾人計(jì)算機(jī)高能網(wǎng)絡(luò)營銷師培訓(xùn)。殘疾人李峰在全省的自行車拆裝比賽中，取得了“今年廣東省殘疾人崗位精英職業(yè)技能競(jìng)賽”第三名。
    去年的特殊教育服務(wù)，至今年6月結(jié)束，我們委托五家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為36名殘疾兒童隨班就讀特殊教育提供支援服務(wù)，為16名失學(xué)殘疾兒童補(bǔ)償性教育提供支援服務(wù)，支付服務(wù)經(jīng)費(fèi)31元。今年10月，今年特教支援服務(wù)啟動(dòng)，通過社會(huì)招標(biāo)，從投標(biāo)服務(wù)機(jī)構(gòu)中選出xx市康達(dá)美殘疾人服務(wù)中心、xx市職康殘疾人服務(wù)中心、xx市xx區(qū)人康社工服務(wù)中心3家符合資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，為48名殘疾兒童隨班就讀特殊教育提供支援服務(wù)，為19名失學(xué)殘疾兒童補(bǔ)償性教育提供支援服務(wù)。同時(shí)推行特殊教育服務(wù)卡制度，區(qū)殘聯(lián)一次性將特殊教育支援服務(wù)金6000元/人充值到殘疾人個(gè)人“服務(wù)卡”中，發(fā)給隨班就讀學(xué)生和失學(xué)兒童。學(xué)員每接受一次服務(wù)，刷卡一次，服務(wù)機(jī)構(gòu)憑學(xué)員服務(wù)刷卡金額到就業(yè)所兌付服務(wù)經(jīng)費(fèi)，使我們能一目了然地清楚每個(gè)孩子的特教服務(wù)進(jìn)度，并督促服務(wù)機(jī)構(gòu)按時(shí)為特殊兒童教育提供了一對(duì)一的幫扶。
    三、認(rèn)真做好用人單位年審，完善按比例安排殘疾人工作。
    我們認(rèn)真做好今年用人單位年審工作。對(duì)用人單位提交的殘疾人的工資發(fā)放、社保購買以及勞動(dòng)合同、協(xié)議等相關(guān)用工資料細(xì)致、認(rèn)真地進(jìn)行審核。對(duì)欠薪、欠社保等不符合年審資格的用人單位堅(jiān)決不予年審。對(duì)簽定的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)協(xié)議資料不全或過期的用人單位，一律督促辦理補(bǔ)簽勞動(dòng)合同和勞動(dòng)協(xié)議。今年共年審276家用人單位，657名殘疾人。對(duì)《扶持辦法》之四——?dú)埣踩损B(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼的政策，我們?cè)谀陮彽耐瑫r(shí)，對(duì)殘疾人是否在崗進(jìn)行摸底，對(duì)有在崗殘疾人的用人單位，通知他們每半年按時(shí)來就業(yè)所申請(qǐng)返還殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
    四、為殘疾人排憂解難、積極處理各項(xiàng)投訴與建議。
    今年來共辦殘疾證303個(gè)，失業(yè)證101個(gè)，乘車卡250張，為一級(jí)重殘、失業(yè)、個(gè)體、低保、待崗等218名殘疾人發(fā)放社保補(bǔ)貼517559.07元，為殘疾人處理各種咨詢和訴求共12起。其中，涉及工資拖欠、不準(zhǔn)時(shí)發(fā)放、工作時(shí)間過長(zhǎng)、崗位設(shè)置等各類訴求7起；殘疾人及家屬上訪、政策咨詢5起。對(duì)于這些咨詢?cè)V求，我們都能及時(shí)主動(dòng)、耐心細(xì)致地做好解釋工作和處理辦法，較好地維護(hù)了殘疾人的合法利益，得到殘疾人和殘疾人家屬的好評(píng)。
    五、完善殘疾人就業(yè)、培訓(xùn)等各項(xiàng)檔案。
    為了使今后就業(yè)工作開展的更加細(xì)致、有效，我們繼續(xù)做好用人單位和殘疾人就業(yè)的建檔工作。完善用人單位招聘殘疾人意向表、殘疾人就業(yè)申請(qǐng)表、評(píng)估結(jié)果、協(xié)議書等相關(guān)就業(yè)資料，及時(shí)做好補(bǔ)充、更新的后續(xù)管理工作。
    配合區(qū)殘聯(lián)信息化建設(shè)，發(fā)揮信息化的優(yōu)勢(shì)，利用我區(qū)殘疾人基本信息檔案，做好我區(qū)殘疾人網(wǎng)上就業(yè)檔案信息庫建立的各項(xiàng)工作。對(duì)我區(qū)殘疾人證、就業(yè)培訓(xùn)、社保補(bǔ)助、年審等工作內(nèi)容的資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理及錄入。網(wǎng)上就業(yè)檔案信息庫的基本建立，為我們今后更好的開展各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)工作打下了良好基礎(chǔ)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十一
    （一）積極與用人單位聯(lián)系溝通，尋求新的就業(yè)崗位，多種形式促進(jìn)殘疾人就業(yè)。為了了解用人單位的用工需求，我們通過上門走訪、把企業(yè)請(qǐng)進(jìn)職康參觀、電話聯(lián)系、招聘會(huì)等多種形式與用人單位聯(lián)系溝通。我們對(duì)百勝餐飲（深圳）有限公司，廣州百佳超級(jí)市場(chǎng)有限公司深圳分公司，沃爾瑪深國投百貨有限公司深圳中山分店，深圳百安居裝飾建材有限公司，港永南食品（深圳）有限公司等安置上崗殘疾人比較多的的用人單位進(jìn)行走訪，向用人單位對(duì)殘疾人事業(yè)的支持和對(duì)殘疾人的關(guān)愛表示感謝。通過查看用人單位的用工資料、召開殘疾職工和用人單位負(fù)責(zé)人參加的座談會(huì)聽取工作匯報(bào)等方式，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)行工作回訪。一方面對(duì)殘疾職工的工資發(fā)放、社保購買、勞動(dòng)合同等相關(guān)用工資料進(jìn)行全面核查；另一方面，詳細(xì)聽取殘疾人職工和用人單位在安全生產(chǎn)、工作環(huán)境、工資發(fā)放、社保購買，勞動(dòng)合同簽訂等工作情況的匯報(bào)。并對(duì)用人單位提出了具體的要求和建議，還和部分用人單位、殘疾人職工在工作環(huán)境、工作安排上進(jìn)行了深入的溝通協(xié)調(diào)，較好地解決了殘疾職工和用人單位在工作上存在的實(shí)際困難，受到了殘疾人職工和用人單位的好評(píng)。
    我們還邀請(qǐng)了中海物業(yè)管理有限公司、xx市翠綠珠寶集團(tuán)有限公司、xx市翠綠首飾股份有限公司等十家購買社區(qū)崗位殘疾人的用人單位到翠竹、黃貝等十個(gè)街道職康中心參觀。在各個(gè)街道職康中心工作人員的指引下，用人單位代表觀看職康中心的庇護(hù)工場(chǎng)、職業(yè)評(píng)估室、多功能室、計(jì)算機(jī)室等功能室，并詳細(xì)了解了各項(xiàng)功能及使用情況。一位企業(yè)人事部經(jīng)理感概地說：我以為我們企業(yè)發(fā)了工資給這些殘疾人，就是我們?cè)陴B(yǎng)著這些殘疾人，沒有想到他們會(huì)呆在這樣一個(gè)個(gè)優(yōu)美的環(huán)境里，有空調(diào)，有免費(fèi)午餐，有待崗補(bǔ)助，還有一批專業(yè)的職康師引導(dǎo)他們做一些力所能及的手工制品，參加文體活動(dòng)，深圳的殘疾人太幸福了。在職康的殘疾人也很高興，“老板”來看他們了，紛紛興奮地展示著自己的手工制作。
    5月“助殘日”，我們組織了xx市百勝餐飲（深圳）有限公司、xx市殘友科技軟件有限公司等23家企業(yè)、130名殘疾人參加xx市2013’“就業(yè)助殘”招聘大會(huì)。同時(shí)為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，我們積極為xx市殘友動(dòng)漫文化發(fā)展有限公司、xx市盲李保健按摩有限公司等四家高科技企業(yè)和集中就業(yè)企業(yè)，以及華潤(rùn)萬家有限公司、深圳香格里拉大酒店有限公司、第建陽光發(fā)展（深圳）有限公司等12家超比例安排殘疾人就業(yè)的用人單位向市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心申請(qǐng)用人單位就業(yè)環(huán)境改造和超比例獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)56家安排上崗殘疾人的企業(yè)和179名上崗殘疾人分別給予養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼，共計(jì)補(bǔ)貼1190186.44元。極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    （二）拓展就業(yè)渠道，促進(jìn)殘疾人充分就業(yè)。通過探索開展失業(yè)困難殘疾人待崗補(bǔ)貼工作，對(duì)失業(yè)在職康的的低保、低收入家庭，40、50殘疾人，我們除了給予每人每天20元待崗培訓(xùn)補(bǔ)貼的基礎(chǔ)上，為其發(fā)放最低工資補(bǔ)貼和續(xù)買社保補(bǔ)貼，既妥善解決因企業(yè)經(jīng)營等原因而帶來的殘疾人失業(yè)和社保難題，又積極為下崗失業(yè)等困難殘疾人創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。今年新增待崗補(bǔ)貼殘疾人34人。
    （三）樹典型，支持殘疾人多形式就業(yè)。樹立鄭衛(wèi)寧、劉忠、楊鴿尉等殘疾人自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，開展殘疾人“十佳崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”評(píng)選活動(dòng)，我區(qū)選送的李碧婷、鄭衛(wèi)寧分別榮獲市殘聯(lián)“十佳殘疾人崗位能手”、“十佳殘疾人創(chuàng)業(yè)之星”稱號(hào)，激勵(lì)殘疾人愛崗敬業(yè)。積極組織殘疾人和殘疾人服務(wù)機(jī)構(gòu)參加首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，從活動(dòng)啟動(dòng)到現(xiàn)在已經(jīng)歷時(shí)5個(gè)月了，經(jīng)過動(dòng)員、培訓(xùn)、評(píng)選，我區(qū)從14個(gè)項(xiàng)目中選出10個(gè)項(xiàng)目參加市級(jí)比賽，其中有八個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入市級(jí)決賽，經(jīng)過激烈角逐，有六個(gè)項(xiàng)目獲得大賽獎(jiǎng)，我區(qū)也獲得了“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。通過組織好首屆xx市“華夏銀行杯”扶殘助殘創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽，鼓勵(lì)和支持有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)和支持社會(huì)力量參與創(chuàng)辦各類扶殘助殘福利機(jī)構(gòu)。扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的殘疾人于恒遠(yuǎn)、黃建軍、徐毓臻等人，每人給予2萬元的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持、第一年每月不低于1300元的經(jīng)營場(chǎng)地租金補(bǔ)貼及社保補(bǔ)貼；實(shí)施盲人按摩社區(qū)援助服務(wù)，在七個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)，市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)142800元，并解決了8名盲人殘疾人就業(yè)。
    （四）探索重度殘疾人托養(yǎng)方式。為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)發(fā)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，針對(duì)265名殘疾人的申請(qǐng)情況，對(duì)行動(dòng)不便的殘疾人，我們主動(dòng)與評(píng)估中心聯(lián)系陪醫(yī)生上門評(píng)估，共計(jì)上門評(píng)估13次，評(píng)估人數(shù)54人。經(jīng)過評(píng)估符合托養(yǎng)條件的居家安養(yǎng)為111人，社區(qū)日間照料為36人，機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為17人。對(duì)符合托養(yǎng)條件的殘疾人建立檔案，做到不遺漏，無差錯(cuò)。
    二、開展殘疾人職業(yè)培訓(xùn)，提高殘疾人就業(yè)能力。
    為了建設(shè)一支適應(yīng)殘疾人就業(yè)工作發(fā)展需要的高素質(zhì)就業(yè)工作隊(duì)伍，完善殘疾人服務(wù)體系建設(shè)，我們選送一批專職委員到電大參加社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)習(xí)，其中李健和、藍(lán)志剛等九名學(xué)員獲電大本科文憑；同時(shí)組織專職委員集體參加社工職業(yè)資格證書考試，組織殘疾人參加職業(yè)核心能力證書、全國盲人醫(yī)療按摩人員考試；對(duì)取得資格證書的56名殘疾人根據(jù)證書級(jí)別分別給予1000至3000元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，共發(fā)放獎(jiǎng)金122780元。我們還組織殘疾人參加市里的應(yīng)屆殘疾畢業(yè)生轉(zhuǎn)銜培訓(xùn)、殘疾人電子商務(wù)客服人員就業(yè)定向培訓(xùn)、殘疾人珠寶設(shè)計(jì)加工培訓(xùn)、殘疾人計(jì)算機(jī)高能網(wǎng)絡(luò)營銷師培訓(xùn)。殘疾人李峰在全省的自行車拆裝比賽中，取得了“今年廣東省殘疾人崗位精英職業(yè)技能競(jìng)賽”第三名。
    去年的特殊教育服務(wù)，至今年6月結(jié)束，我們委托五家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為36名殘疾兒童隨班就讀特殊教育提供支援服務(wù)，為16名失學(xué)殘疾兒童補(bǔ)償性教育提供支援服務(wù)，支付服務(wù)經(jīng)費(fèi)312000元。今年10月，今年特教支援服務(wù)啟動(dòng)，通過社會(huì)招標(biāo)，從投標(biāo)服務(wù)機(jī)構(gòu)中選出xx市康達(dá)美殘疾人服務(wù)中心、xx市職康殘疾人服務(wù)中心、xx市xx區(qū)人康社工服務(wù)中心3家符合資質(zhì)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，為48名殘疾兒童隨班就讀特殊教育提供支援服務(wù)，為19名失學(xué)殘疾兒童補(bǔ)償性教育提供支援服務(wù)。同時(shí)推行特殊教育服務(wù)卡制度，區(qū)殘聯(lián)一次性將特殊教育支援服務(wù)金6000元/人充值到殘疾人個(gè)人“服務(wù)卡”中，發(fā)給隨班就讀學(xué)生和失學(xué)兒童。學(xué)員每接受一次服務(wù)，刷卡一次，服務(wù)機(jī)構(gòu)憑學(xué)員服務(wù)刷卡金額到就業(yè)所兌付服務(wù)經(jīng)費(fèi)，使我們能一目了然地清楚每個(gè)孩子的特教服務(wù)進(jìn)度，并督促服務(wù)機(jī)構(gòu)按時(shí)為特殊兒童教育提供了一對(duì)一的幫扶。
    三、認(rèn)真做好用人單位年審，完善按比例安排殘疾人工作。
    我們認(rèn)真做好今年用人單位年審工作。對(duì)用人單位提交的殘疾人的工資發(fā)放、社保購買以及勞動(dòng)合同、協(xié)議等相關(guān)用工資料細(xì)致、認(rèn)真地進(jìn)行審核。對(duì)欠薪、欠社保等不符合年審資格的用人單位堅(jiān)決不予年審。對(duì)簽定的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)協(xié)議資料不全或過期的用人單位，一律督促辦理補(bǔ)簽勞動(dòng)合同和勞動(dòng)協(xié)議。今年共年審276家用人單位，657名殘疾人。對(duì)《扶持辦法》之四——?dú)埣踩损B(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼的政策，我們?cè)谀陮彽耐瑫r(shí)，對(duì)殘疾人是否在崗進(jìn)行摸底，對(duì)有在崗殘疾人的用人單位，通知他們每半年按時(shí)來就業(yè)所申請(qǐng)返還殘疾人養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
    四、為殘疾人排憂解難、積極處理各項(xiàng)投訴與建議。
    今年來共辦殘疾證303個(gè)，失業(yè)證101個(gè)，乘車卡250張，為一級(jí)重殘、失業(yè)、個(gè)體、低保、待崗等218名殘疾人發(fā)放社保補(bǔ)貼517559.07元，為殘疾人處理各種咨詢和訴求共12起。其中，涉及工資拖欠、不準(zhǔn)時(shí)發(fā)放、工作時(shí)間過長(zhǎng)、崗位設(shè)置等各類訴求7起；殘疾人及家屬上訪、政策咨詢5起。對(duì)于這些咨詢?cè)V求，我們都能及時(shí)主動(dòng)、耐心細(xì)致地做好解釋工作和處理辦法，較好地維護(hù)了殘疾人的合法利益，得到殘疾人和殘疾人家屬的好評(píng)。
    五、完善殘疾人就業(yè)、培訓(xùn)等各項(xiàng)檔案。
    為了使今后就業(yè)工作開展的更加細(xì)致、有效，我們繼續(xù)做好用人單位和殘疾人就業(yè)的建檔工作。完善用人單位招聘殘疾人意向表、殘疾人就業(yè)申請(qǐng)表、評(píng)估結(jié)果、協(xié)議書等相關(guān)就業(yè)資料，及時(shí)做好補(bǔ)充、更新的后續(xù)管理工作。
    配合區(qū)殘聯(lián)信息化建設(shè)，發(fā)揮信息化的優(yōu)勢(shì)，利用我區(qū)殘疾人基本信息檔案，做好我區(qū)殘疾人網(wǎng)上就業(yè)檔案信息庫建立的各項(xiàng)工作。對(duì)我區(qū)殘疾人證、就業(yè)培訓(xùn)、社保補(bǔ)助、年審等工作內(nèi)容的資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理及錄入。網(wǎng)上就業(yè)檔案信息庫的基本建立，為我們今后更好的開展各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)工作打下了良好基礎(chǔ)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十二
    （一）教育工作。
    1.配合教育部門落實(shí)《殘疾人教育條例》和《第二期特殊教育提升計(jì)劃》要求。市殘聯(lián)市教育局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展未入學(xué)適齡殘疾兒童少年數(shù)據(jù)定期核查與促學(xué)工作的通知》（阜殘聯(lián)〔20xx〕15號(hào)），開展適齡殘疾兒童少年受教育情況核查和安置工作，歷時(shí)兩個(gè)月完成了未入學(xué)殘疾兒童少年核查和安置，目前我市適齡殘疾兒童少年共有8262人，其中已入學(xué)7774人（特殊教育學(xué)校就讀1433人，普通學(xué)校隨班就讀7079人，送教上門1181人，其他81人），緩學(xué)203人，未入學(xué)285人，入學(xué)率達(dá)到95%以上。
    2.落實(shí)教育廳等四部門《轉(zhuǎn)發(fā)教育部等四部門關(guān)于加快發(fā)展殘疾人職業(yè)教育的若干意見的通知》（皖教秘職成〔20xx〕70號(hào)），大力發(fā)展殘疾人中等職業(yè)教育，讓完成義務(wù)教育且有意愿的殘疾人都能接受適合的中等職業(yè)教育。配合省特教中專學(xué)校開展招生宣傳和錄取工作。今年，向省特殊教育中專學(xué)校輸送41名新生。
    3.服務(wù)好殘疾學(xué)生高考工作，幫助殘疾考生及時(shí)準(zhǔn)確了解國家考試招生、助學(xué)等相關(guān)政策，并為6名殘疾考生提供合理便利，協(xié)調(diào)解決高考、錄取過程中出現(xiàn)的問題。各地于10月16日前將當(dāng)年錄取52名普通高校新生信息報(bào)送市殘聯(lián)教就科并對(duì)當(dāng)年錄取的新生采取不同形式給予慰問。
    4.按照（皖殘聯(lián)〔20xx〕55號(hào)）文件要求，我市認(rèn)真做好資助高等教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難殘疾大學(xué)生工作。10月16日前，完成126名在校和當(dāng)年新錄取大學(xué)生的申報(bào)工作，經(jīng)各級(jí)殘聯(lián)初審和復(fù)審，符合救助條件有125名，（其中：建檔立卡38人）補(bǔ)助資金19.8萬元。
    5.為認(rèn)真落實(shí)市殘聯(lián)、市委宣傳部、市教育局等部門《關(guān)于推廣國家通用手語和國家通用盲文工作的通知》（阜殘聯(lián)〔20xx〕41號(hào)）文件精神，市殘聯(lián)牽頭協(xié)調(diào)教育、語言文字、新聞出版、廣電等相關(guān)部門于9月14日至16日，舉辦推廣國家通用手語和國家通用盲文骨干培訓(xùn)班。為各地特教學(xué)校、行政服務(wù)窗口、社會(huì)服務(wù)行業(yè)、殘疾人近65人參加了培訓(xùn)，為下一步各地推廣國家通用手語和國家通用盲文奠定了基礎(chǔ)。
    6.認(rèn)真落實(shí)《“十三五”殘疾青壯年文盲掃盲行動(dòng)方案》，會(huì)同教育、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、婦聯(lián)、共青團(tuán)等有關(guān)部門，多種形式開展殘疾青壯年文盲掃盲工作。今年我市各地殘聯(lián)開展培訓(xùn)班8期，為近95名殘疾青壯年進(jìn)行了文盲掃盲。
    7.認(rèn)真實(shí)施彩票公益金助學(xué)項(xiàng)目，為符合條件的85名學(xué)前殘疾兒童發(fā)放助學(xué)金25.5萬元。
    1.認(rèn)真落實(shí)市殘聯(lián)等15部門聯(lián)合印發(fā)的《阜陽市關(guān)于扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見》（阜殘聯(lián)〔20xx〕10號(hào)）文件精神，進(jìn)一步提升殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶質(zhì)量，推動(dòng)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)健康發(fā)展。我市早謀劃、早部署、早落實(shí)，印發(fā)了《關(guān)于做好20xx年殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持工作的通知》（阜殘聯(lián)〔20xx〕32號(hào)）。20xx年，各地殘聯(lián)緊緊圍繞按比例安排殘疾人就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、輔助性就業(yè)、陽光助殘扶貧基地、殘疾人孵化基地、陽光大棚、殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)等10個(gè)項(xiàng)目開展幫扶。采取不同的形式加大宣傳力度，提高服務(wù)能力，簡(jiǎn)化辦事流程。截止10月31日，扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)1068人，完成殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)1273人，扶持“陽光助殘”扶貧基地7個(gè)、“陽光大棚”等設(shè)施農(nóng)業(yè)131個(gè)、殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)10個(gè)，獎(jiǎng)勵(lì)超比例安排殘疾人就業(yè)14家，救助貧困殘疾大學(xué)生125人，對(duì)8家安排殘疾人就業(yè)的企業(yè)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、對(duì)全市1289名殘疾專職委員（協(xié)、助理員）給予公益崗位補(bǔ)貼。20xx年，共使用省級(jí)下?lián)苜Y金890.7萬元、地方配套資金217.6萬元扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)等項(xiàng)目。
    2.持續(xù)推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)工作。依法推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)帶頭按比例安排殘疾人就業(yè)，發(fā)揮安置殘疾人就業(yè)主渠道作用。市直和各縣市區(qū)殘聯(lián)都對(duì)用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)進(jìn)行了公示。目前，我市近194家企業(yè)按比例安排有勞動(dòng)能力的殘疾人近1700人就業(yè)，黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)、群團(tuán)組織安排殘疾人644人就業(yè)。
    3.積極推動(dòng)殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)建設(shè)穩(wěn)步開展，不斷拓寬殘疾人就業(yè)渠道。推進(jìn)《關(guān)于發(fā)展殘疾人輔助性就業(yè)的意見》《中國殘聯(lián)辦公廳關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)扶持政策的通知》等文件的落實(shí)。4月份，我市出臺(tái)了《關(guān)于加快創(chuàng)建殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)建設(shè)的通知》（阜殘聯(lián)〔20xx〕22號(hào)），截止11月份，阜陽市已建設(shè)10家殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)，安排59人三類殘疾人就業(yè)，確保了“十三五”底，各縣市區(qū)至少完成建有一所殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)的任務(wù)。
    4.認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于完善殘疾人就業(yè)保障金制度更好促進(jìn)殘疾人就業(yè)的總體方案》要求，市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)深入企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位，加大殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作調(diào)查研究，摸清殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)基本數(shù)據(jù)和情況，進(jìn)一步改進(jìn)和完善扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目措施，充分發(fā)揮省級(jí)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金的帶動(dòng)作用，積極推動(dòng)各地加大對(duì)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的經(jīng)費(fèi)投入，促進(jìn)殘疾人穩(wěn)定就業(yè)。目前，我市就業(yè)年齡段殘疾人134737人，已就業(yè)125000人。其中：農(nóng)村穩(wěn)定就業(yè)122656人、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)、群團(tuán)組織、企業(yè)等安排殘疾人就業(yè)2344人。20xx年，全市征收殘保金2794.09萬元，納入一般公共預(yù)算用于殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)資金781.36萬元。
    5.今年是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的最后一年,農(nóng)村貧困殘疾人的脫貧是重中之重,為促進(jìn)農(nóng)村殘疾人掌握一技之長(zhǎng)，根據(jù)需求,有針對(duì)性的做好農(nóng)村殘疾人實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。截止10月份，全市對(duì)2400名農(nóng)村殘疾人進(jìn)行種植、養(yǎng)殖、電瓶車維修、中式面點(diǎn)、婦女編織等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，為農(nóng)村貧困殘疾人實(shí)現(xiàn)就業(yè)脫貧打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    6.為扎實(shí)推進(jìn)“雙創(chuàng)”行動(dòng)，定期檢視我市殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)成效和職業(yè)技能水平，提升殘疾人就業(yè)能力，展示殘疾人自強(qiáng)不息精神風(fēng)貌，進(jìn)一步弘揚(yáng)工匠精神，厚植尊重勞動(dòng)、崇尚技能、人才優(yōu)先理念。市殘聯(lián)、市人社局、市財(cái)政局、市總工會(huì)、團(tuán)市委、市婦聯(lián)等六部門于20xx年10月17日-19日在安徽阜陽技師學(xué)院舉辦了第六屆阜陽市殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽，全市79名優(yōu)秀選手參加了7個(gè)項(xiàng)目比賽。
    7.市殘聯(lián)印發(fā)《關(guān)于疫情防控期間做好殘疾人就業(yè)和基本生活保障工作的通知》（阜殘聯(lián)〔20xx〕16號(hào)），對(duì)促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)和安置殘疾人就業(yè)的各類企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),保障殘疾人基本生活，減少疫情帶來的影響起了促進(jìn)作用。截止7月份，全市殘疾人創(chuàng)辦企業(yè)近400家都已經(jīng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，各地殘聯(lián)共拿出80多萬元資金對(duì)企業(yè)穩(wěn)定殘疾人崗位和幫助殘疾人就業(yè)給予幫扶，并配合民政部門對(duì)在疫情期間200名困難重度失能殘疾人給予生活救助。
    8.充分發(fā)揮殘疾人在就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型示范作用，采用不同的形式對(duì)典型事跡加大宣傳報(bào)道和支持力度。20xx年，我市涌現(xiàn)出以電商企業(yè)家楊道林、脫貧典型“輪椅姑娘”劉艷芝、致富不忘眾鄉(xiāng)鄰的殘疾青年楊啟龍等創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀代表。臨泉縣利用半年的時(shí)間，對(duì)本縣百名殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳報(bào)道，市殘聯(lián)每周都在網(wǎng)站、微信公眾號(hào)宣傳報(bào)道一名殘疾人創(chuàng)業(yè)典型，阜陽電視臺(tái)、阜陽廣播電臺(tái)、阜陽日?qǐng)?bào)、潁州晚報(bào)都經(jīng)常給予大力宣傳，北京華夏時(shí)報(bào)、中國殘疾人雜志都對(duì)我市殘疾人創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型給予高度的報(bào)道。
    9.認(rèn)真落實(shí)（皖殘聯(lián)〔20xx〕3號(hào)）文件精神，我市各地加大殘疾人就業(yè)資金的投入，強(qiáng)化省級(jí)資金與地方配套資金的統(tǒng)籌使用，提前謀劃向當(dāng)?shù)刎?cái)政申報(bào)第二年度殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)預(yù)算資金。20xx年，我市各地配套202萬元資金，扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
    10.按照省殘聯(lián)要求，殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持項(xiàng)目要在10月31日前實(shí)施完畢，在實(shí)施過程中，市殘聯(lián)實(shí)行月申報(bào)、季通報(bào)，年報(bào)告制度，嚴(yán)格項(xiàng)目審核，規(guī)范資金使用，各地所有項(xiàng)目都在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)高質(zhì)量完成。
    （三）社會(huì)保障工作。
    1.履行好殘聯(lián)在兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度中的`審核職責(zé)。配合民政部門做好兩項(xiàng)補(bǔ)貼工作，重點(diǎn)對(duì)殘疾人證和殘疾等級(jí)予以審核并于規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成對(duì)申報(bào)對(duì)象材料的相關(guān)審核工作。截止10月31日，我市殘疾人生活補(bǔ)貼132849人，救助資金8810.549萬元，殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼110890人，救助資金9476.67萬元。
    2.做好兩項(xiàng)補(bǔ)貼信息系統(tǒng)上線使用工作。充分利用信息手段做好大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和應(yīng)用，準(zhǔn)確掌握制度落實(shí)情況和殘疾人需求，配合民政部門做好動(dòng)態(tài)調(diào)整工作。市殘聯(lián)安排專人每天都要進(jìn)入系統(tǒng)查看，督促各地殘聯(lián)及時(shí)審核。
    3.推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)扶貧政策高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。積極推動(dòng)殘疾人城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政府代繳，增加個(gè)人賬戶積累，提高未來個(gè)人賬戶養(yǎng)老金水平。截止20xx年10月，城鄉(xiāng)居民殘疾人263370人參加了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，參保率95%以上，城鄉(xiāng)居民殘疾人273432人參加了基本醫(yī)療保險(xiǎn)，參保率99%以上，共為168647人次建檔立卡戶、低保家庭、重度殘疾人代繳新農(nóng)合，為93356人貧困殘疾人代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)。
    （一）殘疾人教育。
    1.舉辦國家通用手語通用盲文培訓(xùn)班。市殘聯(lián)、市教育局、市語言文字工作委員會(huì)聯(lián)合舉辦了阜陽市首期國家通用手語和國家通用盲文培訓(xùn)班，在省特教中專學(xué)校、北京盲文出版社的大力幫助下，在市特教學(xué)校的指導(dǎo)下，為阜陽市數(shù)據(jù)資源局窗口單位、各銀行、大酒店、阜陽市各地特教學(xué)校、市殘聯(lián)辦事大廳等近65名工作人員進(jìn)行了兩個(gè)班三天的時(shí)間培訓(xùn)，達(dá)到了推廣的效果。
    2.成立阜陽盲人圖書館。20xx年1月，國家盲文圖書總館設(shè)立阜陽市級(jí)支館，中殘聯(lián)副主席呂世明揭幕。主要為盲人提供公益性、便利性、綜合性文化資訊服務(wù)，幫助盲人讀者線下或在線通過盲文資源、盲用數(shù)字圖書、盲用有聲讀物、無障礙電子資源和特種設(shè)備，共享盲文文化資源，通過學(xué)習(xí)和閱讀，了解生活、獲得信息、學(xué)習(xí)技能、融入社會(huì)；為殘疾人提供無障礙影視服務(wù)，每周為盲人、聾人等殘疾人朋友放映一部無障礙勵(lì)志影片。
    1.殘疾人技能培訓(xùn)。市殘聯(lián)在殘疾人技能培訓(xùn)上打破以往培訓(xùn)方式，由“勸導(dǎo)式”培訓(xùn)，變“需求式”培訓(xùn)，不論人多人少，只要?dú)埣踩擞芯蜆I(yè)需求，就進(jìn)行培訓(xùn)。20xx年，市殘聯(lián)共開設(shè)盲人計(jì)算機(jī)、盲人保健按摩、西式面點(diǎn)、美發(fā)、網(wǎng)絡(luò)電商、艾灸等共12期91人參加了培訓(xùn)，新增就業(yè)近60人。
    2.殘疾人技能競(jìng)賽。市殘聯(lián)向市政府爭(zhēng)取，殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽加入“阜創(chuàng)匯”職業(yè)技能競(jìng)賽系列，市殘聯(lián)已連續(xù)兩年聯(lián)合市人社局、市財(cái)政局、市總工會(huì)、團(tuán)市委、市婦聯(lián)舉辦“阜創(chuàng)匯”阜陽市殘疾人職業(yè)技能競(jìng)賽，參加人數(shù)近200人，有4人在不同的工種（職業(yè)）拿到資格證，3人獲得“阜陽市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?7人獲得市人社局頒發(fā)的“阜陽市技術(shù)能手”稱號(hào)、7人獲得團(tuán)市委頒發(fā)的“阜陽市青年崗位能手”稱號(hào)、10人被授予“阜陽市巾幗建功標(biāo)兵”，爭(zhēng)取競(jìng)賽資金近50萬元。在全省第九、十屆殘疾人職業(yè)技能大賽中，我市肢殘選手張魏獲得電器裝配項(xiàng)目第一名，聽力殘疾人陳朵、曾凡獲得插花第一名、邱明靜獲得剪紙第一名，他們都代表安徽省代表團(tuán)參加了全國第六屆殘疾人職業(yè)技能大賽，為安徽爭(zhēng)取到好的成績(jī)。
    3.殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)行“三零”服務(wù)。阜陽市行政服務(wù)大廳在阜陽殘聯(lián)設(shè)立阜陽市殘疾人辦事大廳分廳，在殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)窗口主要開展用人單位殘疾職工依法年審、求職服務(wù)、招聘服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)金融服務(wù)。顛覆了傳統(tǒng)工作模式，變被動(dòng)工作為主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)、“三零”服務(wù)（零跑腿、零距離、零來訪），全省率先實(shí)現(xiàn)“線下一門辦、線上一網(wǎng)通”。
    4.市殘聯(lián)創(chuàng)辦殘疾青年創(chuàng)客019。殘疾青年創(chuàng)客019旨在招募全市創(chuàng)業(yè)精英，實(shí)施“雙創(chuàng)”（創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)）行動(dòng)，開發(fā)適合殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)的工位，采取“大師帶徒”、電商孵化、職業(yè)技能培訓(xùn)等方式，為殘疾人提供“量體裁衣式”服務(wù)，引領(lǐng)和扶持殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)。目前入駐有電商o2o、泥塑、磚雕、盲人保健按摩、服裝裁剪、艾灸理療、剪紙、繪畫、孔雀羽毛工藝品加工、彩陶等10個(gè)項(xiàng)目，為有意愿和能力的殘疾人提供培訓(xùn)和就業(yè)。
    （一）教育。
    一是未入學(xué)適齡殘疾兒童教育工作需進(jìn)一步加強(qiáng)。動(dòng)態(tài)更新時(shí)，對(duì)入學(xué)兒童少年數(shù)據(jù)與教育部門數(shù)據(jù)加強(qiáng)比對(duì)、配合教育部門健全殘疾兒童入學(xué)評(píng)估機(jī)制等方面有待提高。二是有關(guān)殘疾人教育工作上報(bào)不及時(shí)。殘疾人教育業(yè)務(wù)涉及到的相關(guān)報(bào)告包括高考、助學(xué)項(xiàng)目、適齡殘疾兒童少年受教育情況定期核查、手語盲文推廣、掃盲、家庭經(jīng)濟(jì)困難殘疾學(xué)生資助政策落實(shí)情況自評(píng)、普通高校招收殘疾學(xué)生情況報(bào)告等，信息數(shù)據(jù)還不能共享，上報(bào)相關(guān)報(bào)告不及時(shí)、不規(guī)范。
    （二）就業(yè)。
    一是20xx年受疫情的影響，殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶來較大壓力；二是各地殘疾人就業(yè)政策措施有待全面落實(shí)，就業(yè)資金投入亟待加大；三是部分黨政機(jī)關(guān)招錄殘疾人公務(wù)員推進(jìn)緩慢；四是殘疾人就業(yè)服務(wù)信息化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)嚴(yán)重滯后，就業(yè)服務(wù)社會(huì)組織培育不足，有待進(jìn)一步規(guī)范化、精準(zhǔn)化、社會(huì)化；五是各地部門對(duì)按比例安排殘疾人就業(yè)工作重視不足，推動(dòng)不力；六是各級(jí)殘聯(lián)在殘疾人政策保障，項(xiàng)目扶持，平臺(tái)搭建，高端培訓(xùn)等方面還需創(chuàng)新努力。
    三、2021年工作安排。
    （一）教育。
    1.做好“十四五”阜陽市殘疾人教育規(guī)劃編制工作；
    2.配合各地教育部門，開展適齡殘疾兒童少年受教育情況定期核查和安置工作。
    4.做好高等教育階段家庭經(jīng)濟(jì)困難殘疾大學(xué)生資助工作。
    5.指導(dǎo)各地殘聯(lián)做好國家通用手語和國家通用盲文推廣工作。
    6.繼續(xù)開展殘疾青壯年、婦女文盲掃盲工作。
    7.繼續(xù)實(shí)施彩票公益金助學(xué)項(xiàng)目。
    （二）就業(yè)。
    3.推動(dòng)《阜陽市關(guān)于扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見》（阜殘聯(lián)〔20xx〕10號(hào)）文件的落實(shí)，不斷完善殘疾人就業(yè)政策。
    6.以就業(yè)援助月和農(nóng)村殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)為平臺(tái)，推進(jìn)殘疾人就業(yè)工作。深入基層，深入困難殘疾人家庭調(diào)研走訪，摸清需求，提供服務(wù)；要堅(jiān)持問題導(dǎo)向，真正為殘疾人解難事、辦實(shí)事、做好事。
    7.各地要進(jìn)一步深化殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)，爭(zhēng)取各級(jí)政府購買殘疾人就業(yè)服務(wù)，加強(qiáng)殘疾人就業(yè)崗位開發(fā)；加快殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)推廣使用，扶持殘疾人通過互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)；開展盲人按摩機(jī)構(gòu)幫扶；做好殘疾人就業(yè)和培訓(xùn)系統(tǒng)實(shí)名制錄入工作。
    8.各地殘聯(lián)要主動(dòng)和民政局、扶貧局、城鄉(xiāng)建設(shè)局、衛(wèi)健委、人社局、教育局等有關(guān)單位對(duì)接，掌握了解殘疾人“兩補(bǔ)”情況、殘疾人享受低保、殘疾兒童受教育情況、殘疾人就業(yè)和養(yǎng)老、醫(yī)保繳納情況等基本信息。
    9.各地殘聯(lián)加大對(duì)殘疾人在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體等典型事跡宣傳報(bào)道和支持力度。
    （三）社會(huì)保障。
    1.履行好殘聯(lián)在兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度中的審核職責(zé)。
    2.落實(shí)困難殘疾人“應(yīng)保盡?！?。要保證“生活困難、靠家庭供養(yǎng)且無法單獨(dú)立戶的成年無業(yè)重度殘疾人，可按照單人戶納入最低生活保障范圍”的政策落實(shí)到位。
    3.推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)扶貧政策高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)。積極推動(dòng)殘疾人城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)政府代繳，增加個(gè)人賬戶積累，提高未來個(gè)人賬戶養(yǎng)老金水平。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十三
    10月25日下午，江城區(qū)殘聯(lián)深入部分店鋪、企業(yè)開展殘疾人就業(yè)政策宣傳活動(dòng)，通過面對(duì)面、召開座談會(huì)的方式，宣（）傳殘疾人就業(yè)扶持政策，推動(dòng)殘疾人就業(yè)政策宣傳活動(dòng)走深走實(shí)。
    活動(dòng)中，區(qū)殘聯(lián)宣傳工作組首先來到仁心大藥房，向附近居民宣傳殘疾人惠殘政策和殘疾人就業(yè)政策，讓他們了解相關(guān)政策、條件、標(biāo)準(zhǔn)等，提高他們對(duì)殘疾人政策的知曉度，使更多的殘疾人充分享受到黨和政府的優(yōu)惠政策。隨后，在陽江市江城區(qū)騰興美容塑金廠召開座談會(huì)，為企業(yè)講解涉企惠殘相關(guān)政策，并聽取企業(yè)在崗殘疾人的'用工狀況、管理模式和發(fā)展需求。據(jù)了解，江城區(qū)騰興美容塑金廠主要制作美容產(chǎn)品，目前銷售渠道是歐美國家，年產(chǎn)值達(dá)一千多萬，現(xiàn)在帶動(dòng)了四十位殘疾人在崗就業(yè)，為促進(jìn)殘疾人充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)發(fā)揮了顯著的示范帶動(dòng)作用。
    此次宣傳活動(dòng)主要圍繞殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持政策、幫扶殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)行動(dòng)、殘疾人就業(yè)招聘幫扶行動(dòng)等內(nèi)容開展，通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策集中宣傳，讓符合條件的企業(yè)和殘疾朋友及時(shí)知曉黨的惠民政策，提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策覆蓋面和知曉率，促進(jìn)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十四
    2011年是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年。今年,黃河?xùn)|路勞動(dòng)就業(yè)管理局在市勞動(dòng)保障局正確領(lǐng)導(dǎo)和省就業(yè)局具體指導(dǎo)下，認(rèn)真履行部門工作職責(zé)，緊緊圍繞年初確定的“穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)，拓寬就業(yè)渠道；擴(kuò)大勞務(wù)輸出轉(zhuǎn)移，促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收；發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)，實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)市”的工作思路，以落實(shí)積極就業(yè)政策、加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)為重點(diǎn)，創(chuàng)建省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市為動(dòng)力，全力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)各項(xiàng)工作落實(shí)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展。
    一、基本情況。
    極的就業(yè)政策、多渠道增加就業(yè)崗位、大力推進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)、不斷完善公共就業(yè)服務(wù)、積極開展就業(yè)援助、規(guī)范職業(yè)中介行為“六大措施”，全面落實(shí)《就業(yè)促進(jìn)條例》。
    （二）做到“三個(gè)”確保，規(guī)范資金管理。
    一是按年度工作任務(wù)、按籌集資金、按重點(diǎn)中心工作，認(rèn)真編制預(yù)算，確保就業(yè)專項(xiàng)資金使用結(jié)構(gòu)合理。二是完善管理制度、外部監(jiān)管制度、項(xiàng)目化管理制度、專戶管理制度等，確保就業(yè)專項(xiàng)資金規(guī)范管理。三是以年度資金預(yù)算為依據(jù)、資金使用為標(biāo)準(zhǔn)，衡量工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)展情況；以資金使用為依托，開展資金績(jī)效評(píng)價(jià)，確保就業(yè)專項(xiàng)資金使用效率。
    （三）突出“五個(gè)”重點(diǎn)，促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)。
    合辦公“五大突破”，加快小額擔(dān)保貸款的發(fā)放，同時(shí)加大了對(duì)婦女創(chuàng)業(yè)的扶持力度，推動(dòng)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，2、積極開發(fā)公益性崗位，援助就業(yè)。一是加強(qiáng)規(guī)范管理，做好崗位監(jiān)管工作。下發(fā)了《關(guān)于開展開發(fā)公益性崗位安置就業(yè)困難群體工作專項(xiàng)檢查的通知》。二是有序推進(jìn)管理類崗位開發(fā)。按照《湖北省2011年就業(yè)援助特別行動(dòng)實(shí)施方案》的統(tǒng)一部署，印發(fā)了《襄樊市“2011年就業(yè)援助特別行動(dòng)”啟動(dòng)儀式暨第一批基層社會(huì)管理類公益性崗位開發(fā)竟聘工作方案》，方案明確工作專班下設(shè)工作小組，對(duì)每個(gè)小組的工作職責(zé)進(jìn)行了分工，各工作小組根據(jù)工作職責(zé)列出工作安排，責(zé)任到人，嚴(yán)格按照省局的統(tǒng)一部署，有序推進(jìn)，確保了我市“2011年就業(yè)援助特別行動(dòng)”啟動(dòng)儀式和基層社會(huì)管理類公益性保障協(xié)理員上崗。三是大力開展就業(yè)崗位開發(fā)竟聘工作圓滿完成，共，安置就業(yè)困難人員。
    3、搭建“三個(gè)”平臺(tái)，促進(jìn)就業(yè)。一是搭建供需平臺(tái)“青春在、”、工企業(yè)信息，滿足勞動(dòng)力供需雙方需求。三是搭建政策落實(shí)平臺(tái)。鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，鼓勵(lì)服務(wù)期滿的“三支一扶”高校畢業(yè)生扎根基層，原服務(wù)單位有職位空缺需補(bǔ)充人員時(shí)，將優(yōu)先考慮接收服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生。
    合作關(guān)系，開展轉(zhuǎn)移就業(yè)。如:襄陽區(qū)與海南文昌核電工程等外地用工企業(yè)建立了勞務(wù)輸出關(guān)系和定向培訓(xùn)轉(zhuǎn)移意向；?？悼h充分利用與福建省莆田市秀嶼區(qū)的勞務(wù)協(xié)作關(guān)系老河口市聯(lián)合河南鄧州市共同公司，積極實(shí)施新市民工程。推進(jìn)進(jìn)城穩(wěn)定就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者市民化，認(rèn)真落實(shí)平等就業(yè)制度，統(tǒng)籌做好各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)和維權(quán)工作。
    5、用好“兩項(xiàng)”政策，轉(zhuǎn)移就業(yè)。一是財(cái)政補(bǔ)貼。對(duì)新開辦并依法辦理開業(yè)登記的農(nóng)家樂經(jīng)營戶，按自愿申請(qǐng)、評(píng)估驗(yàn)收、達(dá)標(biāo)補(bǔ)貼的辦法對(duì)其進(jìn)行認(rèn)定為農(nóng)家樂項(xiàng)目專項(xiàng)扶持貸款，項(xiàng)目創(chuàng)業(yè)獲得小額擔(dān)保貸款支持1人，貸款總額15萬元。截止12月底，全市通過發(fā)展農(nóng)家樂，農(nóng)村勞動(dòng)力就近轉(zhuǎn)移就561人。
    （四）抓住“三個(gè)”環(huán)節(jié)，提升勞動(dòng)者就業(yè)技能。
    一是抓住監(jiān)管，確保真實(shí)。在職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)監(jiān)管方面，我們采取四項(xiàng)措施，效果較好。一是落實(shí)公示、合同、臺(tái)帳、月報(bào)、查驗(yàn)“五項(xiàng)”制度，規(guī)范培訓(xùn)行為。二是嚴(yán)把開班前、開班、培訓(xùn)過程、結(jié)業(yè)考試“四個(gè)”關(guān)口，確保培訓(xùn)真實(shí)。三是開發(fā)技能定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)自動(dòng)錄入、身份證號(hào)識(shí)別、申報(bào)領(lǐng)取補(bǔ)貼人員核對(duì)“三個(gè)”軟件，防止重復(fù)培訓(xùn)。四是采取制度管錢、逐個(gè)抽查、個(gè)人領(lǐng)取“三個(gè)”辦法，確保補(bǔ)貼到位。
    一是抓硬件建設(shè)。今年又投入27萬元，為市區(qū)145個(gè)勞動(dòng)保障所、站擴(kuò)速了2m的adsl寬帶電路,并將內(nèi)網(wǎng)光纖由2m升級(jí)為10m,大大加快了轄區(qū)居民信息錄入及上傳速度。谷城縣新增社區(qū)勞動(dòng)保障工作站16個(gè)，全部按照“五個(gè)統(tǒng)一”配備設(shè)施，軟、硬件建設(shè)，達(dá)到了“一站式”服務(wù)的要求。
    二是抓軟環(huán)境建設(shè)。第一，制訂出臺(tái)了《襄樊市2010年度基層勞動(dòng)保障服務(wù)機(jī)構(gòu)工作目標(biāo)考核辦法》，實(shí)行年度工作任務(wù)完成情況與下?lián)芙?jīng)費(fèi)掛鉤；第二，積極籌集資金，為全市基層所、站都訂閱了一份《中國就業(yè)》雜志和《中國勞動(dòng)保障報(bào)》。對(duì)各縣（市）、區(qū)都組織基層勞動(dòng)保障所、站工作人員進(jìn)行勞動(dòng)保障政策和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其綜合素質(zhì)和服務(wù)能力；第三充實(shí)隊(duì)伍。今年，一次性拿出135個(gè)公益性崗位，公開擇優(yōu)招錄高校畢業(yè)生，充實(shí)到各個(gè)社區(qū)居委會(huì)從事勞動(dòng)保障協(xié)理員工作。第四，繼續(xù)深化創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，將援助就業(yè)、社保補(bǔ)貼等各項(xiàng)就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目和醫(yī)療、勞動(dòng)監(jiān)察進(jìn)社區(qū)，為勞動(dòng)者就近提供服務(wù)。
    （七）夯實(shí)服務(wù)平臺(tái)，提升服務(wù)能力。
    記、失業(yè)登記、就業(yè)登記、用工需求調(diào)查、職業(yè)指導(dǎo)等各項(xiàng)服務(wù)制度，基本達(dá)到辦事有依據(jù)、服務(wù)有規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)。三是完善服務(wù)功能，為服務(wù)對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)照《城市公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)綜合性服務(wù)場(chǎng)所功能手冊(cè)》，對(duì)服務(wù)功能的七大模塊50個(gè)基本服務(wù)功能采取分解細(xì)化，不斷完善服務(wù)功能。四是市級(jí)信息化建設(shè)初步完成。建立了市中心數(shù)據(jù)庫，市級(jí)勞動(dòng)就業(yè)信息系統(tǒng)正常運(yùn)行，建立了網(wǎng)站，建立了網(wǎng)上職業(yè)介紹平臺(tái)，實(shí)時(shí)發(fā)布職業(yè)供求信息，拓寬了信息發(fā)布系統(tǒng)，建立了職業(yè)供求短信平臺(tái)。
    1、就業(yè)困難人員范圍的擴(kuò)大，就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策落實(shí)需要資金將成倍增長(zhǎng)，資金缺口大。
    2、創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)既沒有人員編制也沒有經(jīng)費(fèi)，影響創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作的開。
    魏家橋村委會(huì)。
    2011年2月13日。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十五
    半年以來，我所在區(qū)殘聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在所里全體工作人員的共同努力下，仔細(xì)地落實(shí)了市、區(qū)殘聯(lián)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)就20xx年上半年度的工作總結(jié)如下：
    為了了解用人單位的用工需求，我們通過電話與用人單位聯(lián)系，勝利推舉陳秋蘭等7名殘疾人托付安置就業(yè)——其中5名在xx市藍(lán)博詢問管理有限公司”托付安置就業(yè)，2名在“xx壽司餐飲服務(wù)管理xx有限公司”托付安置就業(yè)。
    同時(shí)為了鼓舞企業(yè)多招殘疾人，我們仔細(xì)貫徹落實(shí)就業(yè)扶持方法，對(duì)62家支配上崗殘疾人的企業(yè)補(bǔ)貼社保金384440.5元，對(duì)193名在崗殘疾員工補(bǔ)貼社保267385.76元。極大地促進(jìn)了企業(yè)聘請(qǐng)殘疾人的熱忱。
    鼓舞和支持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)于今年1月份新申請(qǐng)的殘疾人曾石來賜予了2萬元的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持和1.56萬元的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。實(shí)施盲人按摩社區(qū)救濟(jì)服務(wù)，扶持八個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)。市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)7.14萬元，解決了9名盲人殘疾人就業(yè)。
    為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)進(jìn)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，截至6月12日，遞交托養(yǎng)申請(qǐng)的各類重度殘疾人總計(jì)477人，符合托養(yǎng)申請(qǐng)條件，居家安養(yǎng)為275人，支付經(jīng)費(fèi)854000元，社區(qū)日間照料為57人，機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為19人。對(duì)于符合托養(yǎng)的殘疾人我們加以建檔，特殊是居家安養(yǎng)的殘疾人我們具體做好明細(xì)便利與財(cái)務(wù)連接，做到不遺漏，精確無誤。
    核發(fā)與管理殘疾人證，是殘聯(lián)履行管理職能的。重要體現(xiàn)是國家給予殘聯(lián)的一項(xiàng)重要職責(zé)。依據(jù)市殘聯(lián)下發(fā)《關(guān)于制發(fā)其次代〈中華人民共和國殘疾人證〉的通知》（xx殘聯(lián)發(fā)[20xx]11號(hào)）的'文件精神，就業(yè)所把核發(fā)和管理其次代殘疾人證作為一項(xiàng)重要工作仔細(xì)抓實(shí)抓好。區(qū)、街道、社區(qū)工作人員緊密團(tuán)結(jié)、分工協(xié)作，仔細(xì)地完成了核發(fā)其次代殘疾人證的各項(xiàng)工作任務(wù)，截至6月12日，我區(qū)共接受了281份申請(qǐng)，其中新辦證申請(qǐng)253人，通過審核并發(fā)放二代殘疾人證157人；重辦申請(qǐng)28人，通過審核并重新發(fā)放二代殘疾人證19人。
    殘疾人乘車卡是轄區(qū)殘疾人享受的一項(xiàng)政府行政性政策福利同時(shí)也便利了殘疾人外出融入到社會(huì)，所以在乘車卡辦理工作方面，我們工作人員根據(jù)辦理流程樂觀為殘疾人辦理好乘車卡，做到不遺漏、不拖延，簡(jiǎn)化辦事流程，以最快的辦理時(shí)間賜予辦理。截至6月12日，辦理xx通殘疾人卡總計(jì)133人，其中新辦人員為77人，補(bǔ)辦人員為56人。
    為了建設(shè)一支適應(yīng)殘疾人就業(yè)工作進(jìn)展需要的高素養(yǎng)就業(yè)工作隊(duì)伍，完善殘疾人服務(wù)體系建設(shè)，我們組織殘疾人參與職業(yè)核心力量證書、全國盲人醫(yī)療按摩人員考試。截至6月12日，對(duì)取得資格證書的10名殘疾人依據(jù)證書級(jí)別分別賜予1000至3000元不等的嘉獎(jiǎng)，共發(fā)放獎(jiǎng)金2.66萬元。
    20xx年5月18日上午，xx市殘聯(lián)進(jìn)行了20xx年“就業(yè)助殘”聘請(qǐng)大會(huì)，我所作為我區(qū)殘聯(lián)協(xié)辦單位的代表，組織了“xx壽司餐飲服務(wù)管理xx有限公司”等7家企業(yè)參與大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)，128名殘疾人到現(xiàn)場(chǎng)參與應(yīng)聘，并促成“xx壽司餐飲服務(wù)管理xx有限公司”與殘疾人xx、xx豪現(xiàn)場(chǎng)簽約達(dá)成勞動(dòng)協(xié)議。
    依據(jù)年度工作方案支配，20xx年4月13日—14日，我所組織并帶領(lǐng)我區(qū)10個(gè)街道共10名專干人員參與市就業(yè)中心舉辦“20xx年度首期殘疾人就業(yè)工作服務(wù)系統(tǒng)工作人員培訓(xùn)班”，進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)，提高整體服務(wù)水平，保證了我區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)有關(guān)工作規(guī)范、有序開展。
    殘疾人就業(yè)年度審核是我所每年4月至6月的重要工作，3月23日，我所派出工作人員參與市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)中心“關(guān)于20xx年殘疾人就業(yè)信息管理系統(tǒng)應(yīng)用的培訓(xùn)”，仔細(xì)學(xué)習(xí)就業(yè)年審相關(guān)政策規(guī)定，提高了業(yè)務(wù)水平。并依據(jù)《xx市殘疾人就業(yè)保障金征收實(shí)施方法》（xx府[20xx]175號(hào)）等相關(guān)政策規(guī)定仔細(xì)、認(rèn)真審核年審資料，嚴(yán)格根據(jù)審核程序?qū)ι弦荒甓戎錃埣踩司蜆I(yè)的我區(qū)用人單位進(jìn)行年度審核，截至6月12日，我所已對(duì)我區(qū)支配殘疾人就業(yè)的185家企業(yè)進(jìn)行了審核并發(fā)放審核證明。
    為了加強(qiáng)全市殘疾人失業(yè)登記信息管理，我們仔細(xì)做好殘疾人失業(yè)信息的登記、失業(yè)證的辦理和年審，確?！毒蜆I(yè)信息系統(tǒng)》中的殘疾人失業(yè)登記信息全面、精確、準(zhǔn)時(shí)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十六
    半年以來，我所在區(qū)殘聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，在所里全體工作人員的共同努力下，認(rèn)真地落實(shí)了市、區(qū)殘聯(lián)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)就20xx年上半年度的工作總結(jié)如下：
    為了了解用人單位的用工需求，我們通過電話與用人單位聯(lián)系，成功推薦陳秋蘭等7名殘疾人委托安置就業(yè)——其中5名在xx市藍(lán)博咨詢管理有限公司”委托安置就業(yè)，2名在“xx壽司餐飲服務(wù)管理xx有限公司”委托安置就業(yè)。
    同時(shí)為了鼓勵(lì)企業(yè)多招殘疾人，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)扶持辦法，對(duì)62家安排上崗殘疾人的企業(yè)補(bǔ)貼社保金384440.5元，對(duì)193名在崗殘疾員工補(bǔ)貼社保267385.76元。極大地促進(jìn)了企業(yè)招聘殘疾人的熱情。
    鼓勵(lì)和支持殘疾人自主創(chuàng)業(yè)，對(duì)于今年1月份新申請(qǐng)的殘疾人曾石來給予了2萬元的自主創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金扶持和1.56萬元的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。實(shí)施盲人按摩社區(qū)援助服務(wù)，扶持八個(gè)街道職康中心建立盲人按摩室，扶持購買盲人按摩服務(wù)。市、區(qū)兩級(jí)共發(fā)放扶持經(jīng)費(fèi)7.14萬元，解決了9名盲人殘疾人就業(yè)。
    為了改善智力、精神殘疾人及其他各類重度殘疾人的生活狀況，我區(qū)開展分類托養(yǎng)服務(wù)，重點(diǎn)發(fā)展居家安養(yǎng)服務(wù)，大力開展社區(qū)日間照料服務(wù)，截至6月12日，遞交托養(yǎng)申請(qǐng)的各類重度殘疾人總計(jì)477人，符合托養(yǎng)申請(qǐng)條件，居家安養(yǎng)為275人，支付經(jīng)費(fèi)854000元，社區(qū)日間照料為57人，機(jī)構(gòu)集中托養(yǎng)為19人。對(duì)于符合托養(yǎng)的殘疾人我們加以建檔，特別是居家安養(yǎng)的殘疾人我們?cè)敿?xì)做好明細(xì)方便與財(cái)務(wù)銜接，做到不遺漏，準(zhǔn)確無誤。
    核發(fā)與管理殘疾人證，是殘聯(lián)履行管理職能的`重要體現(xiàn)是國家賦予殘聯(lián)的一項(xiàng)重要職責(zé)。根據(jù)市殘聯(lián)下發(fā)《關(guān)于制發(fā)第二代〈中華人民共和國殘疾人證〉的通知》（xx殘聯(lián)發(fā)[20xx]11號(hào)）的文件精神，就業(yè)所把核發(fā)和管理第二代殘疾人證作為一項(xiàng)重要工作認(rèn)真抓實(shí)抓好。區(qū)、街道、社區(qū)工作人員緊密團(tuán)結(jié)、分工協(xié)作，認(rèn)真地完成了核發(fā)第二代殘疾人證的各項(xiàng)工作任務(wù)，截至6月12日，我區(qū)共接受了281份申請(qǐng)，其中新辦證申請(qǐng)253人，通過審核并發(fā)放二代殘疾人證157人；重辦申請(qǐng)28人，通過審核并重新發(fā)放二代殘疾人證19人。
    殘疾人乘車卡是轄區(qū)殘疾人享受的一項(xiàng)政府行政性政策福利同時(shí)也方便了殘疾人外出融入到社會(huì)，所以在乘車卡辦理工作方面，我們工作人員按照辦理流程積極為殘疾人辦理好乘車卡，做到不遺漏、不拖延，簡(jiǎn)化辦事流程，以最快的辦理時(shí)間給予辦理。截至6月12日，辦理xx通殘疾人卡總計(jì)133人，其中新辦人員為77人，補(bǔ)辦人員為56人。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十七
    為促進(jìn)殘疾人就業(yè)，推動(dòng)形成理解、關(guān)心、支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好社會(huì)環(huán)境。6月23日，由南陽市殘聯(lián)主辦，唐河縣殘聯(lián)承辦的20xx年南陽市促進(jìn)殘疾人就業(yè)“四季行動(dòng)”——夏季“企業(yè)推薦會(huì)”在唐河縣舉辦，南陽市殘聯(lián)黨組成員、副理事長(zhǎng)吳寶毅、唐河縣殘聯(lián)理事長(zhǎng)郭昉出席活動(dòng)并講話。
    “四季行動(dòng)”是南陽市殘聯(lián)為解決殘疾人就業(yè)問題而開展的系列活動(dòng)，主要包括春季“專場(chǎng)招聘會(huì)”、夏季“企業(yè)推薦會(huì)”、秋季“殘企交流會(huì)”和冬季“溫暖走訪會(huì)”。3月4日，南陽市殘聯(lián)已舉辦了春季“專場(chǎng)招聘會(huì)”，共有21家企業(yè)提供205個(gè)就業(yè)崗位，吸引縣區(qū)眾多有意向的`殘疾人前來咨詢。此次夏季“企業(yè)推薦會(huì)”由市殘聯(lián)聯(lián)系數(shù)家企業(yè)，根據(jù)企業(yè)用工需求，由各縣（市、區(qū)）殘聯(lián)發(fā)掘適合企業(yè)的殘疾人，通過針對(duì)性培訓(xùn)提升技能，直接推薦到企業(yè)，進(jìn)行面試及試用。當(dāng)日共有22家招聘企業(yè)，提供了文員、作業(yè)員、管理員、焊工、組裝工、打包工等工作崗位，吸引了90多名殘疾人及其家屬參加活動(dòng)，共有17家企業(yè)和55名殘疾人達(dá)成用工協(xié)議。
    南陽市殘聯(lián)吳理事長(zhǎng)指出，就業(yè)是民生之本，殘疾人因身體障礙在就業(yè)市場(chǎng)上處于弱勢(shì)地位，促進(jìn)殘疾人就業(yè)是幫助他們?cè)黾邮杖?、融入社?huì)，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和夢(mèng)想的重要途徑。希望今天參會(huì)的殘疾朋友轉(zhuǎn)變觀念、抓住機(jī)遇，招聘企業(yè)選賢擇能。各縣區(qū)殘聯(lián)在今后的工作中，也要繼續(xù)加大殘疾人就業(yè)培訓(xùn)力度，構(gòu)筑“以人為本”的助殘扶殘方式，幫助殘疾人實(shí)現(xiàn)更加充分、更高質(zhì)量就業(yè)。
    唐河縣殘聯(lián)郭理事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，保障殘疾人勞動(dòng)權(quán)益，促進(jìn)殘疾人就業(yè)，是殘疾人保障法的基本要求。唐河縣殘聯(lián)將一如既往、持之以恒長(zhǎng)期為殘疾人提供康復(fù)、教育、就業(yè)、扶貧、維權(quán)等服務(wù)，實(shí)現(xiàn)殘疾人平等參與、共享社會(huì)物質(zhì)文化成果是我們的奮斗目標(biāo)。
    多年來，南陽市殘聯(lián)高度重視殘疾人就業(yè)工作，先后頒布實(shí)施了《高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證、技能河南”殘疾人事業(yè)發(fā)展工作方案》、《南陽市殘聯(lián)20xx年促進(jìn)殘疾人就業(yè)“四季行動(dòng)”實(shí)施方案》等文件，以推行按比例安排殘疾人就業(yè)為重點(diǎn)，通過集中安置、按比例安排、扶持集體就業(yè)和個(gè)體創(chuàng)業(yè)等形式，使大量殘疾人走上了自食其力的道路，極大提高了我市殘疾人就業(yè)率。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十八
    （一）羅湖區(qū)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)工作在穩(wěn)住已有崗位的同時(shí)，樂觀與有聘請(qǐng)意向的企業(yè)聯(lián)系，共同探討其他形式的.就業(yè)方式，促進(jìn)殘疾人就業(yè)的勝利率，在5月份全國助殘日，組織了我區(qū)十五家企業(yè)、135名殘疾人參與了市殘聯(lián)在八卦二路勞動(dòng)就業(yè)大廈進(jìn)行的聘請(qǐng)會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成聘請(qǐng)意向35人次。
    （二）截至6月15日，資助居家安養(yǎng)為309人，支付經(jīng)費(fèi)95萬元。
    （三）仔細(xì)地完成了核發(fā)其次代殘疾人證的各項(xiàng)工作任務(wù)，截至5月15日，我區(qū)共接受了85人新申請(qǐng)（收到評(píng)上通知48人，未評(píng)上10人），重評(píng)5人、補(bǔ)辦6人、遷入1人，辦理遷出15人，死亡15人。
    （四）殘疾人乘車卡是轄區(qū)殘疾人享受的一項(xiàng)政府行政性政策福利同時(shí)也便利了殘疾人外出融入到社會(huì)，所以在乘車卡辦理工作方面，我區(qū)工作人員根據(jù)辦理流程樂觀為殘疾人辦理好乘車卡，做到不遺漏、不拖延，簡(jiǎn)化辦事流程，以最快的辦理時(shí)間賜予辦理。截至5月21日，辦理深圳通殘疾人卡總計(jì)59人，其中新辦人員為46人，補(bǔ)辦人員為13人。
    （五）為了加強(qiáng)基層殘疾人服務(wù)質(zhì)量，提高殘疾人工作的業(yè)務(wù)水平，組織105名社區(qū)工作人員進(jìn)行為期兩天的業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn)，取得了良好效果。
    （六）依據(jù)市殘聯(lián)的統(tǒng)一支配，從3月27日開頭了20xx年度的按比例支配殘疾人就業(yè)年審工作，截至6月15日，共年審了189家企業(yè)、385名殘疾人。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇十九
    手，精心組織，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，認(rèn)真落實(shí)省、州勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神，圍繞州勞動(dòng)保障局2008年度目標(biāo)任務(wù)這一總體要求，緊緊抓住開發(fā)崗位、提高就業(yè)率和強(qiáng)化勞動(dòng)技能培訓(xùn)、提高勞動(dòng)者素質(zhì)，抓好再就業(yè)扶持政策落實(shí)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和困難群體再就業(yè)；人力資源市場(chǎng)建設(shè)、基層勞動(dòng)保障所2113116建設(shè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，現(xiàn)將一年來的工作完成情況和存在的問題總結(jié)如下：
    在努力做好農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作，提高農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)能力，為我縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康快速發(fā)展提供有效的勞動(dòng)力供給。到目前為止實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)再就業(yè)人數(shù)169人，完成目標(biāo)任務(wù)的19.88%，其中：下崗人員再就業(yè)83人（包括靈活就業(yè)），完成目標(biāo)任務(wù)的166%，4050人員等困難群體再就業(yè)83人（其中：4050人員4人），完成目標(biāo)任務(wù)的75.45%。城鎮(zhèn)失業(yè)登記率控制在4.3%。轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2616人，（其中：六鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)培訓(xùn)2086人，衛(wèi)生系統(tǒng)農(nóng)家衛(wèi)生員193人，廣電局培訓(xùn)農(nóng)家廣電員168人）預(yù)計(jì)2008年度勞動(dòng)力技能培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支出718800.00元。占目標(biāo)任務(wù)的227.49%。勞務(wù)輸出169人，有序輸出160人，幫帶輸出9人。農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)人數(shù)2447人。城鎮(zhèn)失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4人，完成目標(biāo)任務(wù)的57.14%。為全面提升就業(yè)服務(wù)水平積極開展就業(yè)再就業(yè)工作，勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)費(fèi)支出78400.00員元，建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦公電腦設(shè)備，進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)工作，確保了政策落實(shí)到位，保證了就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策措施的落實(shí)，支付下崗職工社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼13953.60元，支付公益性崗位補(bǔ)貼支付129480.00元。目前零就業(yè)家庭有56戶，計(jì)劃下半年零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
    二、小額擔(dān)保貸款。
    小額擔(dān)保貸款政策是國家為支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)出臺(tái)的一項(xiàng)重要政策，縣委、政府對(duì)小額擔(dān)保貸款工作十分重視。在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過我縣各方的積極努力，我縣的小額擔(dān)保貸款工作取得了可喜的成績(jī)。
    三、
    在工作中存在的問題和困難。
    一是就業(yè)形式依然非常嚴(yán)峻。因我縣處于邊緣山區(qū)，條件差，交通條件不方便，受環(huán)境的制約勞動(dòng)者的就業(yè)思想觀念意識(shí)轉(zhuǎn)變淡薄，再就業(yè)難度大，4050人員夫妻雙方下崗這些人員受年齡、技能、觀念等因素的影響，就業(yè)能力較弱，扶持再就業(yè)的任務(wù)很重。此外大中專畢業(yè)生的就業(yè)問題也日益艱巨。二是就業(yè)再就業(yè)資金投入力度不夠大，使用再就業(yè)的資金有所顧慮，制約了我縣就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。三是加大對(duì)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)失業(yè)人員的技能培訓(xùn)，但再就業(yè)資金已基本支出。
    四、下一步工作打算。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院、省、州有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作方面的政策，同時(shí)加大對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的宣傳力度，營造全社會(huì)支持和幫助就業(yè)再就業(yè)工作的良好氣氛。進(jìn)一步完善落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，按照資金使用的管理辦法，使用好再就業(yè)資金，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和下崗失業(yè)人員輸出和再就業(yè)工作。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇二十
    正文第一篇：縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局認(rèn)真開展年終工作總結(jié)近期，全州勞動(dòng)就業(yè)系統(tǒng)對(duì)20xx年的就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)。通過總結(jié)，圓滿完成了省、州政府以及省廳下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)，同時(shí)也查找出了今年就業(yè)再就業(yè)工作中存在的不足之處。
    存在的不足：一是就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，勞動(dòng)力供求矛盾和結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在；二是失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難，欠費(fèi)情況仍然存在；三是對(duì)新政策的學(xué)習(xí)不夠深入、對(duì)政策的把握不足；四是與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)不夠；五是高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作的開展有一定的難度，有崗位但沒人參加見習(xí)。分析原因一方面主要是高校畢業(yè)生的擇業(yè)觀念問題，另一方面認(rèn)為見習(xí)崗位的待遇過低；六是隨著業(yè)務(wù)量的不斷增加，全州就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)有人員無法滿足日益繁重工作任務(wù)的需要；七是在就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理方面還存在資金管理模式不規(guī)范、資金審批不規(guī)范、手續(xù)不齊、附件資料不全等方面的問題。
    手，精心組織，腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，認(rèn)真落實(shí)省、州勞動(dòng)保障工作會(huì)議精神，圍繞州勞動(dòng)保障局20xx年度目標(biāo)任務(wù)這一總體要求，緊緊抓住開發(fā)崗位、提高就業(yè)率和強(qiáng)化勞動(dòng)技能培訓(xùn)、提高勞動(dòng)者素質(zhì)，抓好再就業(yè)扶持政策落實(shí)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和困難群體再就業(yè)；人力資源市場(chǎng)建設(shè)、基層勞動(dòng)保障所2113116建設(shè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，現(xiàn)將一年來的工作完成情況和存在的問題總結(jié)如下：
    在努力做好農(nóng)村勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作，提高農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)能力，為我縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康快速發(fā)展提供有效的勞動(dòng)力供給。到目前為止實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)再就業(yè)人數(shù)169人，完成目標(biāo)任務(wù)的19.88%，其中：下崗人員再就業(yè)83人（包括靈活就業(yè)），完成目標(biāo)任務(wù)的166%，xxxx人員等困難群體再就業(yè)83人（其中：xxxx人員4人），完成目標(biāo)任務(wù)的75.45%。城鎮(zhèn)失業(yè)登記率控制在4.3%。轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力2616人，（其中：六鄉(xiāng)兩鎮(zhèn)培訓(xùn)20xx人，衛(wèi)生系統(tǒng)農(nóng)家衛(wèi)生員193人，廣電局培訓(xùn)農(nóng)家廣電員168人）元。占目標(biāo)任務(wù)的227.49%。勞務(wù)輸出169人，有序輸出1xx人，幫帶輸出9人。農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)人數(shù)2447人。城鎮(zhèn)失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4人，完成目標(biāo)任務(wù)的57.14%。為全面提升就業(yè)服務(wù)水平積極開展就業(yè)再就業(yè)工作，員元，建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦公電腦設(shè)備，進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)工作，確保了政策落實(shí)到位，保證了就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策措施的落實(shí)，元，元。目前零就業(yè)家庭有56戶，計(jì)劃下半年零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
    二、小額擔(dān)保貸款。
    小額擔(dān)保貸款政策是國家為支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)出臺(tái)的一項(xiàng)重要政策，縣委、政府對(duì)小額擔(dān)保貸款工作十分重視。在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過我縣各方的積極努力，我縣的小額擔(dān)保貸款工作取得了可喜的成績(jī)。
    三、在工作中存在的問題和困難。
    一是就業(yè)形式依然非常嚴(yán)峻。因我縣處于邊緣山區(qū)，條件差，交通條件不方便，受環(huán)境的制約勞動(dòng)者的就業(yè)思想觀念意識(shí)轉(zhuǎn)變淡薄，再就業(yè)難度大，xxxx人員夫妻雙方下崗這些人員受年齡、技能、觀念等因素的影響，就業(yè)能力較弱，扶持再就業(yè)的任務(wù)很重。此外大中專畢業(yè)生的就業(yè)問題也日益艱巨。二是就業(yè)再就業(yè)資金投入力度不夠大，使用再就業(yè)的資金有所顧慮，制約了我縣就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。三是加大對(duì)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)失業(yè)人員的技能培訓(xùn)，但再就業(yè)資金已基本支出。
    四、下一步工作打算。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院、省、州有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作方面的政策，同時(shí)加大對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的宣傳力度，營造全社會(huì)支持和幫助就業(yè)再就業(yè)工作的良好氣氛。進(jìn)一步完善落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，按照資金使用的管理辦法，使用好再就業(yè)資金，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和下崗失業(yè)人員輸出和再就業(yè)工作。
    今年是"六五"普法的啟動(dòng)年，我局按照州依法治州辦的總體要求和部署，深入開展法制宣傳教育活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)法制建設(shè)，組織法制宣傳學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)廣大干部職工的法律意識(shí)顯著提高，普法學(xué)習(xí)宣傳制度逐步健全。20xx年我局普法依法治理工作不斷鞏固往年工作成果，緊緊圍繞就業(yè)服務(wù)工作，扎實(shí)開展形式多樣、主題突出的法制宣傳教育活動(dòng)，取得了較好效果。現(xiàn)將20xx年普法依法治理工作總結(jié)如下。
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真研究部署。
    三是20xx年普法依法治理工作繼續(xù)以創(chuàng)建普法依法治理合格單位為載體，深入推進(jìn)"法治六進(jìn)"活動(dòng)，圍繞"深入推進(jìn)反恐嚴(yán)打斗爭(zhēng)、社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法"四項(xiàng)重點(diǎn)工作，提高全社會(huì)法治化管理水平，夯實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)。
    二、切實(shí)抓好普法依法治理各項(xiàng)工作的落實(shí)。
    一是以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為主要內(nèi)容，廣泛深入地開展法制宣傳教育工作，積極探索干部學(xué)法的科學(xué)、規(guī)范管理新形式，堅(jiān)持周五學(xué)習(xí)日制度，制定了《20xx年普法學(xué)習(xí)安排表》，將普法學(xué)習(xí)納入全年機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)計(jì)劃中，采取集中學(xué)習(xí)規(guī)定科目、合理安排自學(xué)科目以及組織開展網(wǎng)絡(luò)答題等形式，減少干部學(xué)法的工學(xué)矛盾，抓好普法學(xué)法工作。
    二鞏固普法陣地，創(chuàng)新宣傳載體，著力提高普法工作的實(shí)效性。緊密結(jié)合就業(yè)服務(wù)工作，以開展的人力資源交流洽談會(huì)為普法平臺(tái)，進(jìn)一步加強(qiáng)法制宣傳陣地建設(shè)，通過設(shè)立普法宣傳咨詢點(diǎn)，制作橫幅、宣傳單、宣傳標(biāo)語等，真正使廣大群眾在求職擇業(yè)的同時(shí)接受法制教育，養(yǎng)成自覺學(xué)法、用法、知法、守法的良好習(xí)慣。
    三是認(rèn)真貫徹落實(shí)自治區(qū)、自治州"法治進(jìn)機(jī)關(guān)"、"法治進(jìn)單位"、"法治進(jìn)社區(qū)"、"法治進(jìn)鄉(xiāng)村"，在抓好局機(jī)關(guān)普法工作的同時(shí)，結(jié)合好包村支農(nóng)、干部進(jìn)社區(qū)工作，組織普法宣傳實(shí)踐活動(dòng)，贈(zèng)送普法學(xué)習(xí)資料、抽調(diào)人員協(xié)助普法宣傳，協(xié)助基層抓好法治宣傳、教育工作。
    四是在普法學(xué)習(xí)內(nèi)容上立足實(shí)際工作，統(tǒng)籌合理安排，做到社會(huì)主義法治理念、憲法精神、本職工作必需的法律知識(shí)三個(gè)方面的內(nèi)容缺一不可。根據(jù)工作的實(shí)際需要，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《消防法》、《保密法》、《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》、《新疆維吾爾自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)社會(huì)治安綜合治理?xiàng)l例》、《民族區(qū)域自治法》等法律法規(guī)，不斷提高機(jī)關(guān)干部的法制觀念。
    五是結(jié)合今年開展的包村支農(nóng)、聯(lián)系幫扶社區(qū)工作，對(duì)城鄉(xiāng)廣大農(nóng)牧民群眾，在幫助他們搞好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、解決就業(yè)再就業(yè)的同時(shí)，將《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁法》作為農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工前宣傳教育的重中之重，使進(jìn)城農(nóng)民工能夠正確運(yùn)用法律、通過合法的方式和途徑來維護(hù)自身的合法權(quán)益，避免引發(fā)上訪事件，維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定。
    六是開展了第八個(gè)憲法法律宣傳月活動(dòng)。今年4月是自治區(qū)第八個(gè)"憲法、法律宣傳月"，也是自治區(qū)"六五"普法首個(gè)憲法法律教育宣傳月。根據(jù)自治州依法治州辦《關(guān)于認(rèn)真開展自治區(qū)第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)的通知》要求，我局研究制定了《州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)安排意見》，堅(jiān)持強(qiáng)化憲法觀念、堅(jiān)持以人為本，以學(xué)習(xí)、宣傳《憲法》、《自治區(qū)法制宣傳教育條例》為重點(diǎn)，扎實(shí)開展各種法制宣傳活動(dòng)。
    七是在機(jī)關(guān)廣泛開展答題活動(dòng)，以考促學(xué)。今年10月至12月，我局動(dòng)員組織干部職工參加全國百家網(wǎng)站中國特色社會(huì)主義法律體系知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)新興媒體開展法制宣傳教育；12月4日，開展了以"深入學(xué)習(xí)宣傳憲法，大力弘揚(yáng)法治精神"為主題的"12·4"全國法制宣傳日系列活動(dòng)；12月9日，我局組織全局干部參加自治州公職人員年終法律知識(shí)考試，通過以考促學(xué)，促進(jìn)干部職工更好地學(xué)法用法，提高法律素養(yǎng)，增強(qiáng)法治觀念。
    三、20xx年普法工作成效。
    一是機(jī)關(guān)普法工作機(jī)制逐步健全，領(lǐng)導(dǎo)班子能夠高度重視，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法，普法工作有計(jì)劃、有安排、有總結(jié)，檔案資料專人負(fù)責(zé)，做到了完整、規(guī)范、科學(xué)管理。
    二是機(jī)關(guān)廣大干部職工的法律意識(shí)明顯增強(qiáng)，在機(jī)關(guān)形成了積極參與集體學(xué)習(xí)，業(yè)余堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)做好學(xué)習(xí)筆記的學(xué)習(xí)氛圍。組織干部職工參加普法答卷、競(jìng)賽，寓普法教育于知識(shí)競(jìng)賽之中。
    三是立足本職延伸普法工作。通過包村支農(nóng)、幫扶社區(qū)以及人力資源交流會(huì)開展的普法宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大了普法宣傳教育范圍，使更多的群眾受到了普法教育，讓更多的人懂得用法律的武器維護(hù)自身合法權(quán)益。為全州普法工作做出了積極的貢獻(xiàn)。
    四、20xx年普法工作重點(diǎn)。
    一是繼續(xù)抓好普法宣傳教育工作，通過反復(fù)學(xué)、深入學(xué)在機(jī)關(guān)開展持久學(xué)習(xí)普法學(xué)習(xí)、教育、宣傳活動(dòng)。
    二是結(jié)合20xx年就業(yè)服務(wù)工作重點(diǎn)，緊緊圍繞社會(huì)發(fā)展穩(wěn)定大局，緊扣全州工作中心，制定20xx年普法依法治理工作計(jì)劃，科學(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，繼續(xù)抓好普法依法治理各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，確保取得實(shí)效。
    三是積極探索寓教于樂的學(xué)習(xí)方法，在學(xué)習(xí)方式方法上勇于創(chuàng)新，全面調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部學(xué)法的積極性，多開展警示教育活動(dòng)，提高遵紀(jì)守法意識(shí)。
    四是加強(qiáng)同上級(jí)普法部門的聯(lián)系溝通，在普法工作上獲得更多的指導(dǎo)和幫助，把普法工作做扎實(shí)、做到位。加強(qiáng)普法工作信息工作的力度，及時(shí)反映機(jī)關(guān)普法工作進(jìn)展情況。
    六是按時(shí)認(rèn)真扎實(shí)的完成上級(jí)普法部門安排的各項(xiàng)工作。**州勞動(dòng)就業(yè)局。
    幾年來，我局在上級(jí)主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷指導(dǎo)下，認(rèn)真按照局黨組政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)及民主評(píng)議工作的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞"團(tuán)結(jié)敬業(yè)、拼搏創(chuàng)新、廉潔高效、爭(zhēng)創(chuàng)一流"的機(jī)關(guān)建設(shè)目標(biāo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以"樹立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，維護(hù)群眾利益"為主題，緊緊圍繞就業(yè)和再就業(yè)、提高勞動(dòng)者素質(zhì)和維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的中心工作，從自身工作實(shí)際和部門特點(diǎn)出發(fā)，堅(jiān)持在以評(píng)促改上下功夫，經(jīng)過不懈努力，行風(fēng)建設(shè)取得了一定的成效?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
    一、從制度建設(shè)入手，將政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)貫穿工作始終自開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)以來，我局始終把落實(shí)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作納入重要議事日程，堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管，各部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，堅(jiān)持把開展政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同落實(shí)、同考核，并各部門負(fù)責(zé)人年度目標(biāo)考核。同時(shí)，為確保做到誰主管誰負(fù)責(zé)，我局分別成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的行風(fēng)政風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局長(zhǎng)為第一責(zé)任人，負(fù)起總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各負(fù)其責(zé)，使我局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作機(jī)構(gòu)健全，組織完善，真正做到有人管、有人抓、有方案、有落實(shí)。
    在建立的行之有效的行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案基礎(chǔ)上，大力推行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制，并組織全局干部職工對(duì)現(xiàn)行規(guī)章制度進(jìn)行逐項(xiàng)、逐條審議，結(jié)合新一輪就業(yè)再就業(yè)政策，提出修改意見，確保制度的實(shí)際性和可操作性。本著精簡(jiǎn)、高效的原則，對(duì)各項(xiàng)工作服務(wù)程序進(jìn)行重新整理完善，并根據(jù)各業(yè)務(wù)部門實(shí)際制做了工作流程圖，使群眾對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)程序一目了然。同時(shí)，全面推行崗位管理辦法，對(duì)就業(yè)局窗口服務(wù)人員進(jìn)行了培訓(xùn)，并根據(jù)工作分工制做了桌牌、胸牌，明晰每個(gè)崗位的職責(zé)。通過建章立制，實(shí)現(xiàn)了工作職責(zé)的明晰化、績(jī)效考評(píng)的科學(xué)化、評(píng)優(yōu)評(píng)先的標(biāo)準(zhǔn)化、培訓(xùn)教育的日常化和監(jiān)督管理的社會(huì)化。
    二、從改善環(huán)境入手，積極營造良好政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)氛圍為了更好地服務(wù)廣大求職者和用工企業(yè)，我們以創(chuàng)建"星級(jí)文明窗口"單位為切入點(diǎn)，對(duì)人力資源市場(chǎng)的布局進(jìn)行了重新規(guī)劃。在大廳內(nèi)設(shè)置了就業(yè)政策咨詢、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)鑒定、境外就業(yè)"一條龍"的就業(yè)服務(wù)窗口，每個(gè)窗口均配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備；將信息發(fā)布大屏幕更新為led電子顯示屏，確保求職者能夠方便、快捷地了解企業(yè)用工信息；從小處著眼，在業(yè)務(wù)柜臺(tái)前和群眾休息區(qū)設(shè)立了可升降座椅、飲水機(jī)、報(bào)刊架等便民設(shè)施，使辦事人員時(shí)時(shí)處處感受得到就業(yè)服務(wù)的人文關(guān)懷。
    幾年來，人力資源市場(chǎng)通過健全完善市場(chǎng)軟硬件環(huán)境，已成為集信息收集、發(fā)布、勞動(dòng)力資源儲(chǔ)備、培訓(xùn)、輸出于一體的專業(yè)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的就業(yè)服務(wù)中心。優(yōu)良的就業(yè)服務(wù)環(huán)境和功能齊全的就業(yè)平臺(tái)不僅有效提升了就業(yè)部門的良好形象，而且最大限度地滿足了勞工雙方的需求，今年來，我局已成功舉辦各類大型招聘會(huì)35場(chǎng)，進(jìn)場(chǎng)招聘企業(yè)105家，提供就業(yè)崗位3xx0余個(gè)，成功為縣內(nèi)外企業(yè)招聘2xx0人，安置下崗失業(yè)人員xx0余名。
    三、從提高服務(wù)質(zhì)量入手，將政風(fēng)行風(fēng)落到實(shí)實(shí)在在工作之中。
    為了確保各項(xiàng)便民、為民工作得到落實(shí)，全力推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，我們牢固樹立群眾觀念，切實(shí)為企業(yè)和職工解難事、辦實(shí)事、做好事。
    近年來困難群體的就業(yè)問題顯得尤為突出。為此，我局將下崗失業(yè)職工、各類高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)問題擺在了重要的工作位置。一方面，他們深入基層調(diào)查研究，為全縣勞動(dòng)力人數(shù)、就業(yè)困難人員情況、需轉(zhuǎn)移培訓(xùn)人數(shù)、擬外出就業(yè)人員等基本情況建立了動(dòng)態(tài)信息庫，及時(shí)了解各類人員就業(yè)失業(yè)變化情況。另一方面，積極聯(lián)合縣總工會(huì)、縣婦聯(lián)、縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行局等多家單位為就業(yè)困難群眾收集條件好、待遇高的招工單位，并在人力資源市場(chǎng)定期發(fā)布。同時(shí)，積極開展以"送信息、送崗位、送政策、送技能"為主題的就業(yè)援助活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。今年以來，我局已開展"春風(fēng)行動(dòng)"農(nóng)民工專場(chǎng)招聘洽談會(huì)、大中專畢業(yè)生專場(chǎng)招聘會(huì)、民營企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)等各類招聘會(huì)為2552成功解決了就業(yè)問題。
    隨著縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，一些企業(yè)用工缺口不斷增大，尤其是一些管理性崗位和技能性崗位的缺口更大，縣人力資源市場(chǎng)每天企業(yè)用工求助電話不斷。為了盡快滿足企業(yè)用工需求，我局及時(shí)改變工作思路，變被動(dòng)服務(wù)為上門服務(wù)，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)深入各企業(yè)開展調(diào)研，制定幫扶計(jì)劃。今年以來，通過上門服務(wù)制，我局已成功為全縣xx多家企業(yè)招聘各類急須人才2xx0多名。同時(shí)，對(duì)于一些困難企業(yè)實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策，為11家困難企業(yè)辦理了社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼631.5萬元，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼443.7萬元，醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼91.5萬元，失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼63.2萬元，工傷保險(xiǎn)補(bǔ)貼33.1萬元。
    四、從狠抓素質(zhì)入手，積極打造高素質(zhì)政風(fēng)行風(fēng)執(zhí)行隊(duì)伍。
    規(guī)定每周五為定期就業(yè)政策和理論學(xué)習(xí)日，由局長(zhǎng)親自帶領(lǐng)全局干部職工，特別是窗口部門開展政策理論和法律法規(guī)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)大家不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)，通過每周一次討論會(huì)、每月一次專題講座、每年一次業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽等方式提高干部職工的思想認(rèn)識(shí)和服務(wù)技巧。工作中，采取了"四查四看"的措施，要示全體干部職工進(jìn)行自我剖析，自查自糾，深入查找職工個(gè)人及領(lǐng)導(dǎo)班子、全局工作中存在的突出問題，做到了查找問題不回避矛盾，敢于亮短揭丑。
    通過行評(píng)工作轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，使干部職工的綜合素質(zhì)得到了提高，工作面貌有了明顯的改觀。一是辦公秩序得到進(jìn)一步規(guī)范。干部職工自覺遵守考勤制度，上下班遲到早退的現(xiàn)象少了；工作時(shí)間堅(jiān)守崗位，串崗、聊天、辦工作以外事情的現(xiàn)象少了。二是文明素質(zhì)進(jìn)一步提高。接待來訪堅(jiān)持文明用語，粗言相待的現(xiàn)象不見了；接待來訪來客熱情周到，"門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦"的現(xiàn)象不見了。三是工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)。工作雷厲風(fēng)行，推諉扯皮、拖拖拉拉的現(xiàn)象不見了。
    五、下步工作打算。
    政風(fēng)行風(fēng)工作是一項(xiàng)有起點(diǎn)沒有終點(diǎn)的系統(tǒng)工程，在今后工作中我單位將著力抓好以下工作：一是認(rèn)真總結(jié)開展民主評(píng)議行風(fēng)工作以來的有效做法和經(jīng)驗(yàn)，鞏固成果，把評(píng)議工作深入持久開展下去，形成長(zhǎng)效機(jī)制；二是以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為客觀目標(biāo)，以開展"創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)"和創(chuàng)建"學(xué)習(xí)型"機(jī)關(guān)活動(dòng)為契機(jī)，不斷提高民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作的質(zhì)量，加大民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作宣傳力度，形成良好的群眾參與和社會(huì)監(jiān)督氛圍；三是建立健全完善政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作制度，使之走上制度化、規(guī)范化、程序化軌道；四是重視發(fā)揮新聞?shì)浾摰男麄鳌⒈O(jiān)督作用，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中正反兩方面典型事例宣傳報(bào)道，擴(kuò)大評(píng)議工作的社會(huì)影響力，促進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)；五是強(qiáng)化"評(píng)議是手段，群眾滿意是目的"的意識(shí)，抓好整改措施的落實(shí)，鞏固取得的成果，防止不良風(fēng)氣的反彈。
    在政風(fēng)行風(fēng)工作中，雖然我們做了大量工作，取得了一些成效，但我們還十分清醒地認(rèn)識(shí)到，我們的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不足，與人民群眾的希望還有差距。我們決心在今后的工作中進(jìn)一步尋找差距，改進(jìn)作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷推進(jìn)全局政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作，促進(jìn)就業(yè)服務(wù)事業(yè)健康發(fā)展，真正做到人民群眾滿意，社會(huì)各界滿意，黨和政府滿意。
    第五篇：就業(yè)服務(wù)局20xx年上半年工作總結(jié)1就業(yè)服務(wù)局20xx年上半年工作總結(jié)。
    一、上半年工作開展情況。
    上半年，我市就業(yè)服務(wù)工作以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促就業(yè)”為宗旨，繼續(xù)完善就業(yè)服務(wù)體系，強(qiáng)化公共就業(yè)服務(wù)措施，堅(jiān)持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合，培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的方針，大力開展職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，多渠道開發(fā)就業(yè)崗位，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展。
    （一）職業(yè)介紹工作取得新突破。
    務(wù)的%，農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)0人，完成全年任務(wù)的0%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在0%以內(nèi)。
    （二）職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作扎實(shí)推進(jìn)。
    一是開展職業(yè)技能培訓(xùn)。重點(diǎn)針對(duì)下崗失業(yè)人員、農(nóng)牧民工和退役士兵及城鎮(zhèn)未就業(yè)人員開展職業(yè)技能培訓(xùn)，使其至少熟練掌握一門就業(yè)技能。二是開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。1-6月份，共舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班4期，同時(shí)對(duì)前景較好的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目給予適當(dāng)?shù)男☆~貸款支持。目前正與我市一些規(guī)模稍大的用工企業(yè)進(jìn)行對(duì)接，具體培訓(xùn)工作在下半年開展；三是扎實(shí)開展了就業(yè)引導(dǎo)性培訓(xùn)。
    截止目前，城鎮(zhèn)職業(yè)技能培訓(xùn)完成0人，完成全年任務(wù)的0%，農(nóng)牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)完成0人，完成全年任務(wù)的0%；就業(yè)引導(dǎo)性培訓(xùn)0人，其中大中專畢業(yè)生0人，完成任務(wù)的0%；開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)0人，完成任務(wù)的0%。
    （三）小額擔(dān)保貸款規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，貸款扶持創(chuàng)業(yè)的效果得以充分發(fā)揮。
    一是提供創(chuàng)業(yè)資金，小額貸款發(fā)放重點(diǎn)是針對(duì)全市具有創(chuàng)業(yè)能力但缺乏啟動(dòng)資金的下崗失業(yè)人員和高校畢業(yè)生，幫助他們解決創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金問題，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)的造血功能。二是在貸款發(fā)放過程中，開展小額貸款觀念教育。把小額貸款與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合起來，使他們初步掌握了項(xiàng)目選擇、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)分析、營銷策略等知識(shí)和技能，大大減小了投資創(chuàng)業(yè)的盲目性。
    三是根據(jù)經(jīng)營項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)計(jì)劃將貸款額度確定在了5萬元范圍之內(nèi)，解決了借貸資金少，貸款人數(shù)多的矛盾。
    四是增加貸款的透明度。凡是辦理到貸款的創(chuàng)業(yè)人員，貸款名單全部予以公示，體現(xiàn)了貸款的公平、公正、合理性，增加了貸款的透明度。
    20xx年，計(jì)劃發(fā)放小額貸款0萬元，目前，正在開展貸款發(fā)放的前期準(zhǔn)備工作，預(yù)計(jì)7月份可完成貸款發(fā)放任務(wù)。
    （四）失業(yè)保險(xiǎn)基金管理工作規(guī)范有序，安全完整按照保障制度規(guī)范化，管理服務(wù)社會(huì)化的要求，進(jìn)一步完善失業(yè)保險(xiǎn)制度，重點(diǎn)是擴(kuò)面征繳與個(gè)人賬戶的建立。截止6月底，共核定失業(yè)保險(xiǎn)金0萬元，完成任務(wù)的0%，已征繳0萬元。
    （五）機(jī)關(guān)自身建設(shè)全面加強(qiáng)。
    中，就業(yè)局全體黨員干部黨支部、工會(huì)也積極組織學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了職工干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，使全體干部職工切實(shí)把黨的各項(xiàng)方針政策和優(yōu)惠政策落到實(shí)處，為廣大下崗失業(yè)人員再就業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
    二、存在問題。
    一是轉(zhuǎn)移支付資金中的職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)過低，勞動(dòng)者參加培訓(xùn)的積極性不高。
    二是我市沒有綜合性培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)基地，直接影響和制約培訓(xùn)工作的開展。
    三、下一步工作安排。
    下半年，我市就業(yè)再就業(yè)工作總體思路是：繼續(xù)圍繞“一條主線”，抓好“(更多請(qǐng)搜索：)兩個(gè)落實(shí)”，做到“三個(gè)強(qiáng)化”。即緊緊圍繞促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作這一主線；突出抓好落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，落實(shí)再就業(yè)扶持政策；做到強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)，強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)，強(qiáng)化勞動(dòng)力市場(chǎng)和就業(yè)服務(wù)信息化建設(shè)。大膽創(chuàng)新，勤奮工作，想方設(shè)法開發(fā)就業(yè)崗位、幫助我旗各類勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。
    （一）夯基礎(chǔ)，搭建就業(yè)平臺(tái)。繼續(xù)加強(qiáng)與駐地企業(yè)、新建項(xiàng)目、工業(yè)園區(qū)聯(lián)系，廣泛收集用工信息，要充分利用旗人力資源市場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)、各區(qū)勞動(dòng)保障所、新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、村民代表會(huì)議等平臺(tái)及時(shí)向社會(huì)發(fā)布勞動(dòng)力供求信息。特別是要做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作和進(jìn)城務(wù)工人員工作。
    （二）強(qiáng)培訓(xùn)，提高就業(yè)能力。在開展好短期職業(yè)技能培訓(xùn)、勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)、“訂單”培訓(xùn)、在職職工“技能提升”培訓(xùn)和就業(yè)引導(dǎo)性培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，要開展學(xué)員的免費(fèi)職業(yè)技能鑒定工作。
    （三）重扶持，拓展再就業(yè)空間。重點(diǎn)要搞好小額擔(dān)保貸款的審核和發(fā)放工作，確保貸款真正用于支持創(chuàng)業(yè)。落實(shí)好公益性崗位補(bǔ)貼政策。要組織有關(guān)人員深入社區(qū)，對(duì)就業(yè)困難人員進(jìn)行調(diào)查摸底，逐人建檔建卡，并定期上門，幫助落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，開展政策咨詢宣傳活動(dòng)，向他們提供就業(yè)信息，實(shí)行“一對(duì)一”就業(yè)結(jié)對(duì)幫扶。
    （四）抓引導(dǎo)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)。充分發(fā)揮勞動(dòng)力市場(chǎng)在促進(jìn)就業(yè)中的基礎(chǔ)性作用，廣泛收集各地、各單位用工信息，通過網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體向社會(huì)發(fā)布，引導(dǎo)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者合理流動(dòng)和就業(yè)。各企業(yè)和新上建設(shè)項(xiàng)目與周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的對(duì)接，建立勞務(wù)用工長(zhǎng)期合作機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)更多、更好吸納當(dāng)?shù)剞r(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)者和大中專畢業(yè)生，積極推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。
    默認(rèn)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇二十一
    根據(jù)《人力資源和社會(huì)保障部中國殘聯(lián)關(guān)于開展農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)的通知》(人社廳函〔20xx〕113號(hào))要求，內(nèi)蒙古自治區(qū)于5月20日第xx個(gè)全國助殘日前后在全區(qū)范圍內(nèi)開展以“就業(yè)幫扶，助殘圓夢(mèng)”為主題的農(nóng)村牧區(qū)貧困殘疾人就業(yè)幫扶系列活動(dòng)，經(jīng)過細(xì)心組織和仔細(xì)實(shí)施，專項(xiàng)活動(dòng)取得了良好的成效，現(xiàn)將活動(dòng)總結(jié)如下：
    自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、殘聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了《自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳自治區(qū)殘聯(lián)關(guān)于開展農(nóng)村牧區(qū)貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)的通知》(內(nèi)人社辦發(fā)〔20xx〕121號(hào))，兩家共同籌劃，在5月20日全國助殘日共同開展了貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)周活動(dòng)。
    5月20日全國助殘日，各地就業(yè)服務(wù)局聯(lián)合殘疾人聯(lián)合會(huì)在共同舉辦形式各樣的農(nóng)村建檔立卡貧困殘疾人專場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)，進(jìn)行了政策詢問、農(nóng)夫工維權(quán)、創(chuàng)業(yè)貸款發(fā)放等活動(dòng)。全區(qū)共舉辦專場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)12場(chǎng)，共有132家企業(yè)參會(huì)，供應(yīng)涉及普工、技工、文員、家政和服務(wù)等近3000個(gè)就業(yè)崗位，達(dá)成初步就業(yè)意向殘疾人77人。
    對(duì)建檔立卡貧困戶中持有殘疾證的人員，各地全部進(jìn)行了入戶排查，共走訪殘疾貧困人2184人，填寫了農(nóng)村牧區(qū)建檔立卡貧困殘疾人就業(yè)需求登記表，調(diào)查其就業(yè)狀態(tài)、就業(yè)意愿及培訓(xùn)需求等信息，供應(yīng)“一對(duì)一”幫扶。
    活動(dòng)期間，各地就業(yè)部門對(duì)建檔立卡貧困勞動(dòng)力中有培訓(xùn)愿望的人員進(jìn)行摸底調(diào)查，下一步針對(duì)全區(qū)摸底調(diào)查的狀況將有就業(yè)培訓(xùn)愿望的全部推舉參與技能培訓(xùn)，有創(chuàng)業(yè)意愿的推舉參與創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，特殊是針對(duì)農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力的特點(diǎn)，推舉參與家庭服務(wù)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)對(duì)貧困勞動(dòng)力開展技能培訓(xùn)全掩蓋。
    充分利用電視臺(tái)、就業(yè)微信公眾號(hào)以及社區(qū)就業(yè)工作群微信號(hào)等媒體進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)。充分發(fā)揮基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，貼近群眾，廣泛宣揚(yáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、發(fā)放政策宣揚(yáng)資料，使扶貧政策家喻戶曉，深化人心。在街道和社區(qū)張貼聘請(qǐng)崗位和培訓(xùn)信息、發(fā)放政策宣揚(yáng)冊(cè)，讓群眾準(zhǔn)時(shí)了解和把握就業(yè)扶持政策和用工聘請(qǐng)信息，關(guān)心其選崗應(yīng)聘，促進(jìn)就業(yè)?；顒?dòng)期間共發(fā)放宣揚(yáng)單1000余份。
    各地在貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動(dòng)中都結(jié)合各自實(shí)際，舉辦各有特色的活動(dòng)內(nèi)容，如：包頭市土右旗針對(duì)有培訓(xùn)愿望的43名殘疾人組織職業(yè)技能培訓(xùn)，扶貧聘請(qǐng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)為這43位殘疾人頒發(fā)病人陪護(hù)結(jié)業(yè)證書，聘請(qǐng)會(huì)上8家國家級(jí)就業(yè)扶貧基地特地為就業(yè)扶貧對(duì)象拿出就業(yè)崗位吸納就業(yè)，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成就業(yè)意向89人，其中殘疾人9人。赤峰市紅山區(qū)將每年的5、6月定為精準(zhǔn)扶貧月，并開展扶貧月聘請(qǐng)活動(dòng)。在20xx年扶貧月活動(dòng)中，共邀請(qǐng)200余家單位參與，分行業(yè)、分種類開展聘請(qǐng)活動(dòng)，供應(yīng)保潔、家政、保安等上千個(gè)就業(yè)崗位，為廣闊求職者特殊是建檔立卡的貧困殘疾人供更多的選擇，建立起幫扶貧困殘疾人就業(yè)的'長(zhǎng)效機(jī)制；烏海市準(zhǔn)時(shí)與企業(yè)聯(lián)系溝通，獵取最新的空崗信息，有針對(duì)性的篩查出適合殘疾人的就業(yè)崗位，整理匯總成表?；顒?dòng)期間，收集空崗信息763條，其中針對(duì)殘疾人的崗位信息23條。指派專人，聯(lián)合區(qū)殘聯(lián)工作人員，一同入戶，一對(duì)一開展政策宣揚(yáng)、就業(yè)需求登記和送崗位活動(dòng)。活動(dòng)期間，發(fā)放宣揚(yáng)資料31份，為11名貧困殘疾人推舉了保潔、保安、下夜等崗位，2名貧困殘疾人通過公益性崗位安置就業(yè)；興安盟盟就業(yè)局和殘聯(lián)共同舉辦了“全面建成小康社會(huì)，殘疾人一個(gè)都不能少”的主題聘請(qǐng)活動(dòng)。
    雖然活動(dòng)期間人社和殘聯(lián)共同努力，取得了肯定成效，但農(nóng)村牧區(qū)貧困殘疾人年齡偏大、文化水平整體偏低，技能不足，由于身體緣由，幫扶難度依舊較大。下一步，我們將連續(xù)根據(jù)人社部和中國殘聯(lián)的統(tǒng)一支配，發(fā)揮人社、殘聯(lián)的合力，連續(xù)開展行之有效的活動(dòng)，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧工作，共同將內(nèi)蒙古自治區(qū)殘聯(lián)勞動(dòng)力就業(yè)工作提升到更好水平，同時(shí)發(fā)揮企業(yè)吸納特殊是家庭服務(wù)業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、電子商務(wù)等新型就業(yè)方式，廣泛困難勞動(dòng)力就業(yè)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇二十二
    (一)做好國有企業(yè)下崗失業(yè)人員，城鎮(zhèn)集體企業(yè)下崗失業(yè)人員，失地農(nóng)民及城鎮(zhèn)其它失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)工作。
    (二)做好城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、失地農(nóng)民《再就業(yè)優(yōu)惠證》審核辦理和年檢工作，對(duì)使用情況以及各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
    (三)開發(fā)就業(yè)崗位，對(duì)政府購買公益性崗位安置下崗失業(yè)人員就業(yè)進(jìn)行監(jiān)督管理、資金撥付等項(xiàng)工作。
    (四)做好城鄉(xiāng)各類用人單位用工信息發(fā)布，免費(fèi)為城鄉(xiāng)失業(yè)人員和新增勞動(dòng)力做好職業(yè)介紹。
    (五)做好農(nóng)民工、城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn)鑒定及企業(yè)在職職工、新招聘職工的崗前培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，做好全民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作和“零就業(yè)家庭”人員就業(yè)援助培訓(xùn)工作。
    (六)對(duì)新申請(qǐng)成立的勞服企業(yè)進(jìn)行審核，并對(duì)商貿(mào)企業(yè)、服務(wù)型企業(yè)(國家限制的行業(yè)除外)招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》并簽訂勞動(dòng)合同的下崗失業(yè)人員申請(qǐng)社會(huì)保險(xiǎn)、補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼進(jìn)行審核管理和資金申請(qǐng)撥付工作。
    (七)對(duì)就業(yè)困難群體和“零就業(yè)家庭”人員就業(yè)再就業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，實(shí)施再就業(yè)援助工作。
    (八)做好靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼發(fā)放和管理工作。
    (九)做好下崗失業(yè)人員、復(fù)退軍人、大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貸款扶持工作。
    (十)做好勞務(wù)中介企業(yè)考察、審核上報(bào)和勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)。
    (十一)做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出工作。
    (十二)做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦勞動(dòng)保障所業(yè)務(wù)指導(dǎo)和就業(yè)再就業(yè)等各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)工作。
    一、失業(yè)、就業(yè)登記。對(duì)下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生進(jìn)行失業(yè)登記，掌握其培訓(xùn)、就業(yè)意愿，為其免費(fèi)提供培訓(xùn)、就業(yè)信息。
    二、公益性崗位安置就業(yè)。公益性崗位：主要指以安置下崗失業(yè)“4050”人員、“零就業(yè)家庭”人員、長(zhǎng)期失業(yè)人員等就業(yè)困難人員和大中專畢業(yè)生為主要對(duì)象，為社會(huì)公眾提供服務(wù)，涉及市民公共利益的非盈利性的公共管理和公益性服務(wù)崗位。公益性崗位的范圍具體包括：社區(qū)保安、衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化、社區(qū)文化教育、托老托幼等社區(qū)公益性管理和服務(wù)崗位；城市交通協(xié)管、公共環(huán)境和設(shè)施管理維護(hù)等由政府投資開發(fā)的社會(huì)公益性崗位。
    三、職業(yè)介紹：為求職人員免費(fèi)提供就業(yè)崗位信息，推薦介紹其就業(yè)；對(duì)用工單位進(jìn)行審核，免費(fèi)提供求職人員信息，幫助用人單位招聘合適的崗位人員。
    培訓(xùn)。
    1、對(duì)管理區(qū)下崗失業(yè)人員、企業(yè)新招收人員、農(nóng)村勞動(dòng)力、庫區(qū)移民、被征地農(nóng)民進(jìn)行免費(fèi)技能培訓(xùn)鑒定和免費(fèi)崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)專業(yè)主要有計(jì)算機(jī)、電工、電焊工、司爐工、設(shè)施園藝工、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場(chǎng)需求量大，社會(huì)待遇好的專業(yè)。同時(shí)對(duì)各類人員免費(fèi)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對(duì)下崗失業(yè)人員提供一定的就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
    2、對(duì)城鄉(xiāng)困難家庭人員、“零就業(yè)家庭”人員實(shí)施特困家庭就業(yè)援助培訓(xùn)工程，根據(jù)本人培訓(xùn)意愿，免費(fèi)為其提供培訓(xùn)，幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
    勞務(wù)輸出。
    1、聯(lián)系區(qū)內(nèi)外用人單位，免費(fèi)對(duì)管理區(qū)內(nèi)農(nóng)村富余勞動(dòng)力進(jìn)行外出務(wù)工轉(zhuǎn)移輸出，并給予適當(dāng)?shù)能嚻毖a(bǔ)助；對(duì)外來勞動(dòng)力免費(fèi)提供就業(yè)信息，幫助其就業(yè)；對(duì)本地用工量大的企業(yè)，免費(fèi)協(xié)助企業(yè)到外縣區(qū)聯(lián)系招聘勞動(dòng)力。
    2、根據(jù)企業(yè)、市場(chǎng)需求組織召開招聘會(huì)，為企業(yè)解決招工問題，為失業(yè)人員提供就業(yè)機(jī)會(huì)。
    殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)所工作總結(jié)篇二十三
    轉(zhuǎn)移就業(yè)和困難群體再就業(yè)；人力資源市場(chǎng)建設(shè)、基層勞動(dòng)保障所2113116建設(shè)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，現(xiàn)將一年來的工作完成情況和存在的問題總結(jié)如下：
    場(chǎng)建設(shè)費(fèi)支出員元，建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所辦公電腦設(shè)備，進(jìn)一步做好就業(yè)再就業(yè)工作，確保了政策落實(shí)到位，保證了就業(yè)和再就業(yè)各項(xiàng)政策措施的落實(shí)，支付下崗職工社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼元，支付公益性崗位補(bǔ)貼支付元。目前零就業(yè)家庭有56戶，計(jì)劃下半年零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
    二、小額擔(dān)保貸款。
    小額擔(dān)保貸款政策是國家為支持下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)出臺(tái)的一項(xiàng)重要政策，縣委、政府對(duì)小額擔(dān)保貸款工作十分重視。在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過我縣各方的積極努力，我縣的小額擔(dān)保貸款工作取得了可喜的成績(jī)。
    三、在工作中存在的問題和困難。
    一是就業(yè)形式依然非常嚴(yán)峻。因我縣處于邊緣山區(qū)，條件差，交通條件不方便，受環(huán)境的制約勞動(dòng)者的就業(yè)思想觀念意識(shí)轉(zhuǎn)變淡薄，再就業(yè)難度大，4050人員夫妻雙方下崗這些人員受年齡、技能、觀念等因素的影響，就業(yè)能力較弱，扶持再就業(yè)的任務(wù)很重。此外大中專畢業(yè)生的就業(yè)問題也日益艱巨。二是就業(yè)再就業(yè)資金投入力度不夠大，使用再就業(yè)的資金有所顧慮，制約了我縣就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。三是加大對(duì)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)失業(yè)人員的技能培訓(xùn)，但再就業(yè)資金已基本支出。
    四、下一步工作打算。
    認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院、省、州有關(guān)就業(yè)再就業(yè)工作方面的政策，同時(shí)加大對(duì)就業(yè)再就業(yè)工作的宣傳力度，營造全社會(huì)支持和幫助就業(yè)再就業(yè)工作的良好氣氛。進(jìn)一步完善落實(shí)就業(yè)再就業(yè)政策，按照資金使用的管理辦法，使用好再就業(yè)資金，提高勞動(dòng)者的素質(zhì)，促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和下崗失業(yè)人員輸出和再就業(yè)工作。