在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇一
怎么才算是一份完善的簡歷呢?首先要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)就是簡歷的格式問題，希望廣大的應(yīng)聘者在填寫簡歷時(shí)一定要遵循簡歷格式。如果你因?yàn)闀r(shí)間緊張或者因?yàn)槁闊┒蝗ズ煤眯薷母袷侥菢油瑯拥慕Y(jié)果，招聘者也會(huì)這樣認(rèn)為。那么，你就失去了面試的好機(jī)會(huì)。
簡歷中應(yīng)該避免的低級(jí)錯(cuò)誤，更是讓你沒有機(jī)會(huì)參見面試的后果。比如，簡歷中出現(xiàn)不該錯(cuò)的錯(cuò)別字，基本的信息填寫錯(cuò)誤，語法錯(cuò)誤還會(huì)造成不必要的歧義等等。所以認(rèn)真檢查填好的簡歷也是一道關(guān)鍵的程序。不然，傳來的只能是噩耗。
積極向上的精神是公司需要的人才，面臨失敗和挫折能夠勇敢面對，這一點(diǎn)在個(gè)人簡歷中需要呈現(xiàn)出來。能力問題是一些大型企業(yè)和公司招聘你的'最終目的，所以在介紹著自己的能力時(shí)要實(shí)事求是，莫要吹噓。最好具有相關(guān)的證據(jù)和理由，能夠讓招聘者看后心服口服，做到這一點(diǎn)，面試的大門就會(huì)為你敞開。
姓名：
性別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科
專業(yè)：
經(jīng)濟(jì)管理
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
***
自我簡介：
本人積極開朗，辦事腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于迎接各種挑戰(zhàn)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
求職意向：
目標(biāo)職位：
行長·副行長·高級(jí)管理
目標(biāo)行業(yè)：
銀行
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時(shí)間：
面談
工作經(jīng)歷：
.3-.1
中國***銀行股份有限公司***支行
副行長
職責(zé)和業(yè)績：
一、近4年存貸款營銷及經(jīng)營情況
采取溝通培訓(xùn)、考核激勵(lì)等手段。以團(tuán)隊(duì)協(xié)作、捆綁營銷方式推動(dòng)大家。截止10年末，個(gè)金存款增加7209萬元，增長48.89%，考慮政府東遷、小區(qū)建設(shè)流失，實(shí)增12589萬元，是4年前的185%。銷售基金等22865萬元，開立定投、第三方存管630戶，增攬高中端客戶482戶，增加上門收款8家，代發(fā)工資29戶，靈通卡開卡和網(wǎng)銀9290張，個(gè)人中間業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)398萬元。對公存款增長至5772萬元，翻了近2番。在4年清理113戶情況下，結(jié)算賬戶增長266戶。勇于開拓，及時(shí)調(diào)整。10年7月開辦貸款，隨著政策收緊，個(gè)貸向按揭調(diào)整。半年累放個(gè)貸3089萬元，企業(yè)貸款2323萬元。2項(xiàng)貸款貸款和中間業(yè)務(wù)都實(shí)現(xiàn)了0的突破，13人次獲得市行獎(jiǎng)勵(lì)，多項(xiàng)增量指標(biāo)居市行前列，全省個(gè)貸排名前移了20位。中間業(yè)務(wù)收入和整體贏利能力得到提高，累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤820萬元。當(dāng)?shù)弥隄櫦瘓F(tuán)投資意向后，多角度跟蹤、跑政府協(xié)調(diào)，并上報(bào)市行、省行行長。通過高層公關(guān)、上下聯(lián)動(dòng)，保證項(xiàng)目落地，前期1000萬美元將于2月前到帳。支行走上良性發(fā)展軌道，實(shí)現(xiàn)開門紅，前12天2項(xiàng)存款增長6600萬元，發(fā)放2項(xiàng)貸款2650萬元。
二、狠抓全面風(fēng)險(xiǎn)管理，實(shí)現(xiàn)支行0案件0事故
制定《業(yè)務(wù)監(jiān)督辦法》、《日常管理考核辦法》、《崗位責(zé)任制》《整點(diǎn)區(qū)考核辦法》，明確崗位責(zé)任。結(jié)合學(xué)規(guī)定、促合規(guī)和內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年等活動(dòng)，組織員工學(xué)習(xí)《內(nèi)控手冊》、《業(yè)務(wù)操作指南》等相關(guān)文件和支行的規(guī)定，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持召開核算情況總結(jié)會(huì)，將案防會(huì)開到營業(yè)部，共同尋找隱患，用制度、規(guī)范約束大家，養(yǎng)成自覺執(zhí)行規(guī)章制度的良好習(xí)慣。管理工作上：一是抓隊(duì)伍，聚人心，重點(diǎn)抓總會(huì)計(jì)、營業(yè)部主任、營業(yè)經(jīng)理。打造晨會(huì)和談心兩個(gè)平臺(tái)，發(fā)揮相互學(xué)習(xí)，展示成績，改進(jìn)不足三種作用。二是嚴(yán)格管理，經(jīng)常組織對現(xiàn)金、重要憑證、權(quán)限卡等重點(diǎn)工作、高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行自查。三是注重抓習(xí)慣，重效果，看習(xí)慣是否養(yǎng)成，制度是否執(zhí)行，效果是否明顯。四是人性化處理。分析差錯(cuò)原因，責(zé)任心原因從重處罰，及時(shí)談心解決思想問題；對于非主觀或新業(yè)務(wù)差錯(cuò)，則減輕或不處理；嚴(yán)重問題首先處罰自己，核算質(zhì)量顯著的提高。工作中注意了解情況，與市人行、他行和市行協(xié)調(diào)，解決監(jiān)督上收、現(xiàn)金寄庫、資金調(diào)撥等遺留問題。
三、更新觀念，靠前指揮、身先士卒、突出重點(diǎn)
積極觀察地方經(jīng)濟(jì)和市場走向；廣泛涉獵心理學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)等書籍和金融法規(guī)；了解各專業(yè)最新變化；特別是省行40天的支行行長資產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，政策管理和營銷技巧有了很大提高。利用晨會(huì)、談心等機(jī)會(huì)，宣講地方發(fā)展和支行前景、業(yè)績和員工的關(guān)系，由過去要我做變?yōu)槲乙觥?BR> 靠前指揮、搶前抓早。每年初，在考慮人脈和能力前提下，按崗位將指標(biāo)逐項(xiàng)分解到人，多層次簽定責(zé)任狀。制定營銷方案和考核辦法，激勵(lì)與懲罰并存。與證券、保險(xiǎn)舉辦沙龍活動(dòng)，帶領(lǐng)大家走出柜臺(tái)，深入市場了解客戶信息，宣傳工行優(yōu)勢和產(chǎn)品，改變居民理財(cái)觀念。通過反復(fù)引導(dǎo)培訓(xùn)，員工推介能力明顯增強(qiáng)。
突出重點(diǎn)、多措并舉。不同時(shí)期重點(diǎn)營銷，2月保險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)月、08年11月沖刺60天實(shí)施方案、10年9月個(gè)貸宣傳月等。營銷中身先士卒，攬存1550萬元。5次上門，并與市行聯(lián)動(dòng)，爭取市移動(dòng)上門收款3戶，其300多戶辦代理業(yè)務(wù)落戶工行。10年7月，積極匯報(bào)爭取，成功促成支行首筆800萬貸款，并發(fā)揮其示范作用，帶動(dòng)更多的企業(yè)和個(gè)人。營銷管理上，堅(jiān)持登記，及時(shí)通報(bào)并兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。拿出近10萬元，調(diào)動(dòng)了大家的營銷熱情。
四、加強(qiáng)軟硬件建設(shè)、打造精品銀行
努力改善政府、財(cái)政、稅務(wù)、工商關(guān)系；積極到市行爭取網(wǎng)點(diǎn)裝修，起草方案測算費(fèi)用，監(jiān)督工程質(zhì)量，完成裝修和搬遷；與市行協(xié)調(diào)增添atm設(shè)備，實(shí)現(xiàn)24小時(shí)服務(wù)；更換老化設(shè)備和線路，支行的內(nèi)外部環(huán)境徹底改變。同時(shí)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)服務(wù)培訓(xùn)、檢查、考評(píng)，組織拓展、郊游、登山、乒乓球賽等活動(dòng)，改變員工精神面貌，客戶滿意度不斷提高。
.3-2007.3
中國***銀行股份有限公司***分行
核算中心副主任
職責(zé)和業(yè)績：
一、業(yè)績情況。3年來，業(yè)務(wù)處理中心16名員工共處理各種業(yè)務(wù)180萬筆，6720多億元，與轄內(nèi)、金融系統(tǒng)對帳3000多次，處理差錯(cuò)200余次，確保了核算準(zhǔn)確無誤和資金安全；事后監(jiān)督中心39名員工監(jiān)督業(yè)務(wù)1607萬筆，下發(fā)查詢并糾正差錯(cuò)10224筆,掃描縮微憑證約1556萬筆，刻錄光盤10650張。為市行0案件0事故起到了把關(guān)作用。
二、整章建制。起草《監(jiān)督中心考核管理辦法》、《業(yè)務(wù)處理中心考核辦法》、《全功能內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng)考核辦法》并以行文下發(fā)，修訂《業(yè)務(wù)處理中心崗位責(zé)任制》、《監(jiān)督中心崗位責(zé)任制》和《核算中心日常行為規(guī)范》、《核算中心員工勞動(dòng)紀(jì)律考核辦法》。
三、狠抓管理。首先整合內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，將處理中心分為資金匯劃組和票據(jù)清算組，將監(jiān)督中心分為會(huì)計(jì)監(jiān)督組、個(gè)金監(jiān)督組和內(nèi)控掃描組，簡化了流程，方便了操作。其次三次進(jìn)行全面崗位輪換，對中心內(nèi)部、10個(gè)支行、36個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，按月考核，按季度通報(bào)，糾正違規(guī)經(jīng)營、違規(guī)操作現(xiàn)象，規(guī)范網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)行為。同時(shí)結(jié)合省行的歷次檢查，不斷完善中心管理工作。
四、完成辦公環(huán)境改造和憑證庫的裝修搬遷。針對員工在會(huì)議室和活動(dòng)室辦公、近百套設(shè)備老化嚴(yán)重、前幾十萬本憑證堆積在15樓、辦公環(huán)境差和安全存在隱患的情況。積極向市行領(lǐng)導(dǎo)爭取，親自尋找場地、設(shè)計(jì)裝修方案、監(jiān)督工程質(zhì)量、組織憑證清理造冊、憑證和機(jī)具搬遷；與市行科技協(xié)調(diào)，更新微機(jī)設(shè)備和ups，配備傳真電話和掃描儀，更換行打機(jī)；還要來網(wǎng)點(diǎn)閑置的保險(xiǎn)柜、權(quán)限卡柜。堵住了中心管理上的安全隱患。
五、業(yè)務(wù)集中和上收。組織處理中心完成國債業(yè)務(wù)、票據(jù)提回等業(yè)務(wù)集中，外匯isee系統(tǒng)、網(wǎng)銀落地、人行天地對接等項(xiàng)目的投產(chǎn)測試；組織監(jiān)督中心完成。綏中縣支行、南票區(qū)支行業(yè)務(wù)監(jiān)督上收，對建昌支行遠(yuǎn)程工作站的多次檢查，以及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)控、網(wǎng)銀監(jiān)督、ocr系統(tǒng)等多次升級(jí)測試。
六是學(xué)習(xí)調(diào)研情況。自學(xué)《公司法》、《審計(jì)法》、《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《貸款通則》等十幾個(gè)金融法律，學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)規(guī)章制度和中心本外幣清算業(yè)務(wù)知識(shí)，04年10月通過全國高級(jí)會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證，6月通過全國外語b級(jí)資格考試。同時(shí)利用午休和班后集中培訓(xùn)8次，總數(shù)達(dá)到400人，還帶領(lǐng)部分同志，去鎮(zhèn)江、沈陽學(xué)習(xí)他行經(jīng)驗(yàn)，參加總省行業(yè)務(wù)培訓(xùn)等等，提高業(yè)務(wù)水平。此外，注重調(diào)查研究，協(xié)調(diào)解決了教育儲(chǔ)蓄、銀證轉(zhuǎn)帳等遺留問題。
七、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。作為組織委員，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，經(jīng)常與員工談心，做好思想工作。保持先教育中，起草學(xué)習(xí)計(jì)劃，督促黨員撰寫筆記和心得并進(jìn)行討論。組織到老區(qū)走訪，提高員工思想覺悟和黨的威信，3名同志光榮入黨。策劃中心拓展訓(xùn)練，主辦《核算中心人》小報(bào)，組織中心郊游、羽毛球比賽等活動(dòng)，營造了良好的文化氛圍，增強(qiáng)了中心的凝聚力和向心力。多次獲得市行先進(jìn)集體。
八、嚴(yán)格自律。能嚴(yán)格要求自己，不搞特殊化。大局觀和執(zhí)行力強(qiáng)，對主任交辦的工作，保質(zhì)保量完成，并主動(dòng)承擔(dān)管理責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的問題，積極尋找辦法解決。工作中，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，保證中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。處理中心需要延時(shí)工作、監(jiān)督中心沒有雙休日和節(jié)假日之分，我和同志們同甘共苦，一起加班加點(diǎn)。核算中心分設(shè)為業(yè)務(wù)處理中心和事后監(jiān)督中心后，我們2個(gè)主任一起留在了監(jiān)督中心。我服從組織安排，不找不鬧，真正作到清清白白做人，堂堂正正做事。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇二
客戶設(shè)計(jì)圖紙到起樣板，確認(rèn)樣板，再到生產(chǎn)和出貨。由于是公司外派與客戶長期在工廠上班所以熟悉整個(gè)服裝生產(chǎn)過程。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)業(yè)務(wù)跟單和qc
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)；通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和參加展會(huì)發(fā)掘潛在客戶，整理樣板，報(bào)價(jià)，寄樣，負(fù)責(zé)從客戶下單，與供應(yīng)商洽談簽訂合同，安排生產(chǎn)，驗(yàn)貨跟進(jìn)，裝柜出貨，完成形式發(fā)票與裝箱單，船務(wù)公司的報(bào)關(guān)，確認(rèn)提單，和產(chǎn)品售后服務(wù)，等等的一條龍出口業(yè)務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
業(yè)務(wù)跟單
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)。整理樣板，報(bào)價(jià)，寄樣，跟進(jìn)客戶訂單，發(fā)掘潛在客戶，安排工廠生產(chǎn)跟蹤，出貨。
離職原因：
實(shí)習(xí)期滿
教育背景
畢業(yè)院校：
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
英語/商務(wù)英語
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號(hào)
-09
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
英語專業(yè)
pet3公共英語三級(jí)
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
商務(wù)英語
pet4公共英語四級(jí)
語言能力
外語：
英語優(yōu)秀
其它外語能力：
西班牙語一般交流
國語水平：
優(yōu)秀
粵語水平：
良好
工作能力及其他專長
具有較強(qiáng)的英語聽,說,讀,寫,譯能力
對貿(mào)易術(shù)語,信用證,貿(mào)易單據(jù)有一定的認(rèn)識(shí)，熟悉掌握外貿(mào)流程
熟練的word,powerpoint,excel操作，日常辦公設(shè)備操作熟練
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人性格溫和，與人相處融洽，樂觀開朗且樂于助人;勤奮好學(xué)，進(jìn)取心強(qiáng)；工作熱忱，力求精益求精；有獨(dú)立拓展能力和承受壓力的良好心理素質(zhì)；適應(yīng)力強(qiáng)，愿意接受挑戰(zhàn)。
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇三
個(gè)人簡歷的意義是讓應(yīng)聘者可以獲得用人單位的認(rèn)可，從而獲得面試的機(jī)會(huì)。因此很多問題可以留到面試時(shí)再提，不必非要急于在個(gè)人簡歷中變現(xiàn)出來。比如說上班時(shí)間或資薪待遇，這種問題等到面試時(shí)問，既方便招聘人員解答也更便于雙方溝通，有利于達(dá)成一致，成為工作上的伙伴。還有，在編寫個(gè)人簡歷中最好不要提出自己的年齡，如果你不確定自己的年齡能為你帶來優(yōu)勢的話最好就不要提。很多應(yīng)聘者還喜歡把自己的照片放在個(gè)人簡歷中，當(dāng)今社會(huì)都有一種“美女效應(yīng)”如果你的.照片不能為你加分還是不要隨便貼在個(gè)人簡歷上。
相信大多數(shù)應(yīng)聘者都知道在個(gè)人簡歷中不能出現(xiàn)錯(cuò)別字，出現(xiàn)錯(cuò)別字這種低級(jí)的錯(cuò)誤是求職失敗的重要原因，細(xì)節(jié)決定成敗，相信大家都知道錯(cuò)別字對一份個(gè)人簡歷的摧毀性。但是有些應(yīng)聘者在打印出個(gè)人簡歷后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)了錯(cuò)別字或者語句不通的問題后，直接使用涂改液涂改。這種行為會(huì)導(dǎo)致你的個(gè)人簡歷直接被用人單位忽略。
基本信息
個(gè)人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1990年10月29日
證件號(hào)碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
156cm
體重：
46kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田城廂區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：
?？?BR> 專業(yè)名稱：
財(cái)經(jīng)類會(huì)計(jì)電算化
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
五年以上
最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
文秘/文職人員
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
儲(chǔ)備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生
職位名稱：
會(huì)計(jì)及其財(cái)務(wù)工作，文員;
工作地區(qū)：
待遇要求：
1000-元/月可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2008年9月-207月
福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院
?？?BR> 209月-2008年6月
莆田市第十二中中學(xué)
高中
工作經(jīng)歷
所在公司：
銳馬鞋業(yè)公司
時(shí)間范圍：
年1月-2008年1月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：
生產(chǎn)/營運(yùn)
工作描述：
在高中期間，曾在寒暑假多次參與社會(huì)實(shí)踐。
離職原因：
所在公司：
浪漫滿屋
時(shí)間范圍：
2005年1月-2008年1月
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）
擔(dān)任職位：
銷售人員
工作描述：
參與社會(huì)實(shí)踐
離職原因：
所在公司：
輔導(dǎo)某初三學(xué)生各門功課
時(shí)間范圍：
2008年1月-201月
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
教師
工作描述：
離職原因：
所在公司：
莆田祥冠鞋業(yè)有限公司
時(shí)間范圍：
年1月-1月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：
物流/倉儲(chǔ)
工作描述：
離職原因：
所在公司：
莆田市富邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
時(shí)間范圍：
年7月-3月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
出納
工作描述：
出納會(huì)計(jì)助理
離職原因：
崗位調(diào)動(dòng)
所在公司：
莆田市固源混凝土責(zé)任有限公司
時(shí)間范圍：
7月-203月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
出納
工作描述：
出納應(yīng)收賬款核對及催討
離職原因：
崗位調(diào)動(dòng)
所在公司：
莆田市天成建設(shè)材料檢測有限公司
時(shí)間范圍：
年4月-7月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
會(huì)計(jì)
工作描述：
會(huì)計(jì)
離職原因：
生育
其他信息
自我評(píng)價(jià)：
性格開朗，喜歡與人交流，為人正直，誠實(shí)守信；遵守職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)操守；辦事認(rèn)真謹(jǐn)慎，有責(zé)任心。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇四
應(yīng)聘空白簡歷表格文章來源于應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng),在寫這份簡歷的.同時(shí)可參考以下這篇為參考模板。
第一外語：
應(yīng)用能力：
第二外語：
應(yīng)用能力：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用：
駕照類型：
普通話水平：
現(xiàn)有職稱：
欲從事的工作
希望工作的地區(qū)
到崗時(shí)間：
期望月薪：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇五
真實(shí)姓名：xxx
性別：女
年齡：21歲
身高：159cm
婚姻狀況：未婚
戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣
最高學(xué)歷：中專
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣
求職意向
最近工作過的職位：銷售員
期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：20xx~3000元/月
期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)
技能特長
技能特長：積極上進(jìn)
教育經(jīng)歷
貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)
起止年月：20xx年9月至20xx年4月
學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校
專業(yè)名稱：學(xué)前教育
獲得學(xué)歷：中專
工作經(jīng)歷
中國xx發(fā)行中心-銷售員
起止日期：20xx年1月至20xx年12月
企業(yè)名稱：中國xx發(fā)行中心
從事職位：銷售員
業(yè)績表現(xiàn)：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇六
有些簡歷模板，會(huì)將技能特長單拉出一個(gè)版塊，以便于讓hr能一目了然的看到求職者的個(gè)人能力。在填寫技能特長部分之前，一定要了解清楚意向崗位的任職要求。然后有針對性的，將崗位工作用得上的`技能，寫在最前面。還有，寫技能特長的時(shí)候，千萬不能干巴巴的只寫一個(gè)名稱，比如你會(huì)ps，那最好要將具體的技巧寫出來，你可以說“我能熟練的使用ps進(jìn)行摳圖拼接、美化照片”。
以下是小編分享的銀行應(yīng)聘人員求職簡歷表格，更多內(nèi)容請關(guān)注個(gè)人簡歷網(wǎng)。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇七
個(gè)人簡歷中有些部分需要有一些長句，不過總體來收個(gè)人簡歷中的文字?jǐn)?shù)量不是很多，也正是因?yàn)槿绱?，個(gè)人簡歷一旦出現(xiàn)錯(cuò)別字，其影響是非常惡劣的。此外，在某些別表述的.時(shí)候，一些名詞一定不能出現(xiàn)錯(cuò)誤，比如說職位描述的含義、有限公司以及股份有限公司的區(qū)別等等。
有的一些求職者為了顯示自己的履歷豐富性，或者是在自我評(píng)價(jià)中凸顯優(yōu)點(diǎn)，會(huì)用大幅的文字來描寫。這其實(shí)是寫個(gè)人簡歷的一大禁忌，要知道哪些招聘官們，在篩選個(gè)人簡歷的時(shí)候，根本就不會(huì)細(xì)看，如果字符太多，還會(huì)起到負(fù)面的影響。
機(jī)構(gòu)框架整齊規(guī)范是個(gè)人簡歷的基本，有些求職者不懂其結(jié)構(gòu)框架或者是想要顯示另類，就很容易導(dǎo)致混亂， 不便于閱讀，也就是很難通過了。
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公司應(yīng)聘簡歷表格篇八
真實(shí)姓名：吳重文性別：女
年齡：21歲身高：159cm
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣
最高學(xué)歷：中專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣
求職意向
最近工作過的職位：銷售員
期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：20xx~3000元/月
期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)
技能特長
技能特長：積極上進(jìn)
教育經(jīng)歷
貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)
起止年月：20xx年9月至20xx年4月
學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校
專業(yè)名稱：學(xué)前教育
獲得學(xué)歷：中專
工作經(jīng)歷
中國福利彩票發(fā)行中心-銷售員
起止日期：20xx年1月至20xx年12月
企業(yè)名稱：中國福利彩票發(fā)行中心
從事職位：銷售員
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇九
基本信息
真實(shí)姓名：顧統(tǒng)輝性別：男
年齡：40歲身高：170cm
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州
最高學(xué)歷：高中工作經(jīng)驗(yàn)：5-
求職意向
最近工作過的職位：廚師長
期望工作地：貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：3000~4000元/月
期望從事的崗位：廚師,其他職位
期望從事的行業(yè)：餐飲/娛樂/休閑
技能特長
1.餐飲工作,有500人員工食堂就餐經(jīng)驗(yàn)
2:食品衛(wèi)生，成本核算，工作協(xié)調(diào)，出品質(zhì)量
3:擅長川菜，黔菜，粵菜?？勺龉賳T和外賓的接待宴席。
4:熟悉公司報(bào)表。
教育經(jīng)歷
貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)
起止年月：7月至207月
學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校
專業(yè)名稱：與u看
獲得學(xué)歷：高中
貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)
起止年月：年7月至2001年7月
學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校
專業(yè)名稱：與u看
獲得學(xué)歷：高中
工作經(jīng)歷
星臣地產(chǎn)公司-廚師長
起止日期：10月至8月
企業(yè)名稱：星臣地產(chǎn)公司
從事職位：廚師長
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十
社會(huì)實(shí)踐：
擔(dān)任學(xué)院學(xué)生會(huì)女生部部長
擔(dān)任學(xué)院清心茶藝社秘書部部長
詳細(xì)個(gè)人自傳
熱情隨和，活波開朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，具有一定的社會(huì)交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。在學(xué)習(xí)中，我注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，可獨(dú)立進(jìn)行工作。
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十一
制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，需要以適合的語言放大自身的競爭優(yōu)勢，如果盲目的擴(kuò)大自己的競爭優(yōu)勢，往往會(huì)出現(xiàn)適得其反的效果。每一位求職者，無論從任何較多分析，均存在自己獨(dú)有的優(yōu)勢，求職者能夠針對性的制作簡歷效果最好，以精簡的內(nèi)容突出個(gè)人專業(yè)優(yōu)勢，并且突出優(yōu)勢對于具體崗位的輔助作用。以此方式制作個(gè)人簡歷能夠迅速的與招聘人員產(chǎn)生共鳴，達(dá)到提高求職成功率的目的。
不具備競爭優(yōu)勢的'求職者同樣需要學(xué)會(huì)包裝自己的優(yōu)勢。所謂包裝不是將個(gè)人簡歷制作的較為華麗，而是在沒有優(yōu)勢的前提條件下，以自身對于工作的態(tài)度作為優(yōu)勢進(jìn)行有效擴(kuò)大。很多企業(yè)不僅在意求職者的學(xué)歷，同時(shí)對于求職人員的人品要求非常高。在沒有技能優(yōu)勢的時(shí)候，突出人品的優(yōu)勢，求職者同樣能夠獲得招聘單位的認(rèn)可。
無論出于哪些考慮，在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，均需要突出自身具體的核心競爭力。沒有競爭優(yōu)勢需要求職者制造競爭優(yōu)勢，具備優(yōu)勢的求職者必然能夠獲得招聘單位的垂簾，以便幫助求職者順利的找到適合自己的工作崗位。
基本信息
個(gè)人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1992年6月3日
證件號(hào)碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
160cm
體重：
56kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田秀嶼區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
福建省誠毅科技學(xué)校
學(xué)歷：
中專
專業(yè)名稱：
管理類酒店管理
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
行政/后勤,財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位名稱：
會(huì)計(jì)，行政文員;
工作地區(qū)：
福建-莆田秀嶼區(qū),福建-莆田市區(qū),福建-莆田市區(qū);
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗
技能專長
電腦水平：
能熟練掌握運(yùn)用的使用辦公軟件
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2月-207月
福建省誠毅科技學(xué)校
中專
工作經(jīng)歷
所在公司：
廈門市興航實(shí)業(yè)有限公司
時(shí)間范圍：
2010年1月-5月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
營銷員
工作描述：
銷售物品
離職原因：
所在公司：
廈門市合佳酒店
時(shí)間范圍：
207月-12月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
前臺(tái)
工作描述：
接待入住的客戶，辦理退房，做當(dāng)天營業(yè)額報(bào)表等
離職原因：
所在公司：
閩臺(tái)中餐廳
時(shí)間范圍：
3月-207月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
店長
工作描述：
管理員工，結(jié)算工資，核對成本營業(yè)額等。
離職原因：
所在公司：
中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廈門分公司
時(shí)間范圍：
年8月-3月
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
客戶經(jīng)理
工作描述：
服務(wù)客戶，解答客戶關(guān)于保險(xiǎn)的問題，開拓新單，制作表格等
離職原因：
其他信息
自我評(píng)價(jià)：
能熟練的運(yùn)動(dòng)辦公軟件系統(tǒng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作激情，樂業(yè)敬業(yè)。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十二
婚姻狀況:未婚身高:160厘米
體重:40公斤
求職意向描述_應(yīng)聘崗位:客服/熱線咨詢
行政/人事人員
助理深圳人才市場
文員/電腦打字員/操作員
崗位描述:人事/行政文員/人力資源中心工作經(jīng)驗(yàn):3年期望月薪:面議
教育背景
畢業(yè)學(xué)校
重慶西師最高學(xué)歷:高中/中專專業(yè):旅游管理與涉外英語
電腦水平:優(yōu)秀外語語種:英語外語水平:一般
教育歷程:
~在重慶西師就學(xué),通過對專業(yè)知識(shí)的認(rèn)真學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中靈活運(yùn)用。學(xué)習(xí)并掌握了旅遊管理、旅遊地理、英語初、中級(jí)、導(dǎo)遊應(yīng)用、心理學(xué)、公共關(guān)係學(xué)、普通話的標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練、語言與應(yīng)用、形體等二十多門課程。
工作簡歷
207月至7月在廣東省東莞市佳進(jìn)管理諮詢有限公司任職iso系統(tǒng)工程及5s系統(tǒng)工程的推行，主要跟進(jìn)客戶對iso及5s提出的問題，整理成報(bào)表，呈報(bào)公司，並負(fù)責(zé)網(wǎng)上的錄音工作，同時(shí)兼行政文員協(xié)助主管管理日常工作等。
209月至4月在廣東省東莞市長安鎮(zhèn)三益塑膠工業(yè)有限公司從事人事、行政文員，工作期間，主要負(fù)責(zé)人力招聘、負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)的辦理和維護(hù)(同社會(huì)保險(xiǎn))、負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公環(huán)境的管理、後勤工作、整理資料等，督導(dǎo)與管理員工膳食、住宿、通知、通告的張貼擬定,同時(shí)并負(fù)責(zé)我公司的采購程序作業(yè)流程.
個(gè)人能力及自我評(píng)價(jià)
本人為人誠摯守信，待人熱情。性格開朗、溫和、善良、穩(wěn)重、有活力;對事業(yè)有強(qiáng)烈的.責(zé)任心和使命感,并能夠?qū)ξ募芾怼①Y料統(tǒng)計(jì)、製作各種報(bào)表有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用office辦公軟件。對公司工作認(rèn)真負(fù)責(zé)忠誠,有較強(qiáng)的理解與溝通能力和吃苦的精神,並有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的理念和務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神，能迅速地適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
請相信，給我一個(gè)發(fā)展的舞臺(tái)，我必能大放光彩！
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十三
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月16日)
居住地：南京
電話：155******(手機(jī))
e-mail：xx
最近工作[9個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
職位：質(zhì)量管理專員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：機(jī)械工程
學(xué)校：南京信息工程大學(xué)
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：質(zhì)量管理專員
工作經(jīng)驗(yàn)
/11—/8：xx有限公司[9個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
技術(shù)部質(zhì)量管理專員
1、進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)、研究和控制。
2、組織實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督檢查，進(jìn)行質(zhì)量的檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定、咨詢。
3、進(jìn)行產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)許可證、體系認(rèn)證、審核員和評(píng)審員注冊、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室考核等合格評(píng)定管理。
/7—2014/10：xx有限公司[1年3個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
技術(shù)部質(zhì)量管理專員
1、相關(guān)文件準(zhǔn)備，零件清單，作業(yè)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)單和記錄表。
2、客戶投訴的支持，主要包括根本原因分析，改善措施和預(yù)防措施的施行。
3、定期培訓(xùn)員工，確保員工按照wi操作，完成上級(jí)安排的其他工作。
教育經(jīng)歷
/9—2013/6 南京信息工程大學(xué) 機(jī)械工程 本科
證書
/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評(píng)價(jià)
本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重，堅(jiān)守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學(xué)習(xí)，勤奮務(wù)實(shí)，刻苦鉆研，具備廣泛的興趣和很豐富的知識(shí)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠在很短時(shí)間內(nèi)融入一個(gè)新的領(lǐng)域，適應(yīng)它并且把它做好。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇一
怎么才算是一份完善的簡歷呢?首先要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)就是簡歷的格式問題，希望廣大的應(yīng)聘者在填寫簡歷時(shí)一定要遵循簡歷格式。如果你因?yàn)闀r(shí)間緊張或者因?yàn)槁闊┒蝗ズ煤眯薷母袷侥菢油瑯拥慕Y(jié)果，招聘者也會(huì)這樣認(rèn)為。那么，你就失去了面試的好機(jī)會(huì)。
簡歷中應(yīng)該避免的低級(jí)錯(cuò)誤，更是讓你沒有機(jī)會(huì)參見面試的后果。比如，簡歷中出現(xiàn)不該錯(cuò)的錯(cuò)別字，基本的信息填寫錯(cuò)誤，語法錯(cuò)誤還會(huì)造成不必要的歧義等等。所以認(rèn)真檢查填好的簡歷也是一道關(guān)鍵的程序。不然，傳來的只能是噩耗。
積極向上的精神是公司需要的人才，面臨失敗和挫折能夠勇敢面對，這一點(diǎn)在個(gè)人簡歷中需要呈現(xiàn)出來。能力問題是一些大型企業(yè)和公司招聘你的'最終目的，所以在介紹著自己的能力時(shí)要實(shí)事求是，莫要吹噓。最好具有相關(guān)的證據(jù)和理由，能夠讓招聘者看后心服口服，做到這一點(diǎn)，面試的大門就會(huì)為你敞開。
姓名：
性別：
男
出生年月：
***
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
本科
專業(yè)：
經(jīng)濟(jì)管理
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
漢
畢業(yè)學(xué)校：
***
住址：
***
電子信箱：
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自我簡介：
本人積極開朗，辦事腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于迎接各種挑戰(zhàn)，有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
求職意向：
目標(biāo)職位：
行長·副行長·高級(jí)管理
目標(biāo)行業(yè)：
銀行
期望薪資：
面議
期望地區(qū)：
***
到崗時(shí)間：
面談
工作經(jīng)歷：
.3-.1
中國***銀行股份有限公司***支行
副行長
職責(zé)和業(yè)績：
一、近4年存貸款營銷及經(jīng)營情況
采取溝通培訓(xùn)、考核激勵(lì)等手段。以團(tuán)隊(duì)協(xié)作、捆綁營銷方式推動(dòng)大家。截止10年末，個(gè)金存款增加7209萬元，增長48.89%，考慮政府東遷、小區(qū)建設(shè)流失，實(shí)增12589萬元，是4年前的185%。銷售基金等22865萬元，開立定投、第三方存管630戶，增攬高中端客戶482戶，增加上門收款8家，代發(fā)工資29戶，靈通卡開卡和網(wǎng)銀9290張，個(gè)人中間業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)398萬元。對公存款增長至5772萬元，翻了近2番。在4年清理113戶情況下，結(jié)算賬戶增長266戶。勇于開拓，及時(shí)調(diào)整。10年7月開辦貸款，隨著政策收緊，個(gè)貸向按揭調(diào)整。半年累放個(gè)貸3089萬元，企業(yè)貸款2323萬元。2項(xiàng)貸款貸款和中間業(yè)務(wù)都實(shí)現(xiàn)了0的突破，13人次獲得市行獎(jiǎng)勵(lì)，多項(xiàng)增量指標(biāo)居市行前列，全省個(gè)貸排名前移了20位。中間業(yè)務(wù)收入和整體贏利能力得到提高，累計(jì)實(shí)現(xiàn)利潤820萬元。當(dāng)?shù)弥隄櫦瘓F(tuán)投資意向后，多角度跟蹤、跑政府協(xié)調(diào)，并上報(bào)市行、省行行長。通過高層公關(guān)、上下聯(lián)動(dòng)，保證項(xiàng)目落地，前期1000萬美元將于2月前到帳。支行走上良性發(fā)展軌道，實(shí)現(xiàn)開門紅，前12天2項(xiàng)存款增長6600萬元，發(fā)放2項(xiàng)貸款2650萬元。
二、狠抓全面風(fēng)險(xiǎn)管理，實(shí)現(xiàn)支行0案件0事故
制定《業(yè)務(wù)監(jiān)督辦法》、《日常管理考核辦法》、《崗位責(zé)任制》《整點(diǎn)區(qū)考核辦法》，明確崗位責(zé)任。結(jié)合學(xué)規(guī)定、促合規(guī)和內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年等活動(dòng)，組織員工學(xué)習(xí)《內(nèi)控手冊》、《業(yè)務(wù)操作指南》等相關(guān)文件和支行的規(guī)定，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。堅(jiān)持召開核算情況總結(jié)會(huì)，將案防會(huì)開到營業(yè)部，共同尋找隱患，用制度、規(guī)范約束大家，養(yǎng)成自覺執(zhí)行規(guī)章制度的良好習(xí)慣。管理工作上：一是抓隊(duì)伍，聚人心，重點(diǎn)抓總會(huì)計(jì)、營業(yè)部主任、營業(yè)經(jīng)理。打造晨會(huì)和談心兩個(gè)平臺(tái)，發(fā)揮相互學(xué)習(xí)，展示成績，改進(jìn)不足三種作用。二是嚴(yán)格管理，經(jīng)常組織對現(xiàn)金、重要憑證、權(quán)限卡等重點(diǎn)工作、高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行自查。三是注重抓習(xí)慣，重效果，看習(xí)慣是否養(yǎng)成，制度是否執(zhí)行，效果是否明顯。四是人性化處理。分析差錯(cuò)原因，責(zé)任心原因從重處罰，及時(shí)談心解決思想問題；對于非主觀或新業(yè)務(wù)差錯(cuò)，則減輕或不處理；嚴(yán)重問題首先處罰自己，核算質(zhì)量顯著的提高。工作中注意了解情況，與市人行、他行和市行協(xié)調(diào)，解決監(jiān)督上收、現(xiàn)金寄庫、資金調(diào)撥等遺留問題。
三、更新觀念，靠前指揮、身先士卒、突出重點(diǎn)
積極觀察地方經(jīng)濟(jì)和市場走向；廣泛涉獵心理學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)等書籍和金融法規(guī)；了解各專業(yè)最新變化；特別是省行40天的支行行長資產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，政策管理和營銷技巧有了很大提高。利用晨會(huì)、談心等機(jī)會(huì)，宣講地方發(fā)展和支行前景、業(yè)績和員工的關(guān)系，由過去要我做變?yōu)槲乙觥?BR> 靠前指揮、搶前抓早。每年初，在考慮人脈和能力前提下，按崗位將指標(biāo)逐項(xiàng)分解到人，多層次簽定責(zé)任狀。制定營銷方案和考核辦法，激勵(lì)與懲罰并存。與證券、保險(xiǎn)舉辦沙龍活動(dòng)，帶領(lǐng)大家走出柜臺(tái)，深入市場了解客戶信息，宣傳工行優(yōu)勢和產(chǎn)品，改變居民理財(cái)觀念。通過反復(fù)引導(dǎo)培訓(xùn)，員工推介能力明顯增強(qiáng)。
突出重點(diǎn)、多措并舉。不同時(shí)期重點(diǎn)營銷，2月保險(xiǎn)業(yè)務(wù)活動(dòng)月、08年11月沖刺60天實(shí)施方案、10年9月個(gè)貸宣傳月等。營銷中身先士卒，攬存1550萬元。5次上門，并與市行聯(lián)動(dòng)，爭取市移動(dòng)上門收款3戶，其300多戶辦代理業(yè)務(wù)落戶工行。10年7月，積極匯報(bào)爭取，成功促成支行首筆800萬貸款，并發(fā)揮其示范作用，帶動(dòng)更多的企業(yè)和個(gè)人。營銷管理上，堅(jiān)持登記，及時(shí)通報(bào)并兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。拿出近10萬元，調(diào)動(dòng)了大家的營銷熱情。
四、加強(qiáng)軟硬件建設(shè)、打造精品銀行
努力改善政府、財(cái)政、稅務(wù)、工商關(guān)系；積極到市行爭取網(wǎng)點(diǎn)裝修，起草方案測算費(fèi)用，監(jiān)督工程質(zhì)量，完成裝修和搬遷；與市行協(xié)調(diào)增添atm設(shè)備，實(shí)現(xiàn)24小時(shí)服務(wù)；更換老化設(shè)備和線路，支行的內(nèi)外部環(huán)境徹底改變。同時(shí)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)服務(wù)培訓(xùn)、檢查、考評(píng)，組織拓展、郊游、登山、乒乓球賽等活動(dòng)，改變員工精神面貌，客戶滿意度不斷提高。
.3-2007.3
中國***銀行股份有限公司***分行
核算中心副主任
職責(zé)和業(yè)績：
一、業(yè)績情況。3年來，業(yè)務(wù)處理中心16名員工共處理各種業(yè)務(wù)180萬筆，6720多億元，與轄內(nèi)、金融系統(tǒng)對帳3000多次，處理差錯(cuò)200余次，確保了核算準(zhǔn)確無誤和資金安全；事后監(jiān)督中心39名員工監(jiān)督業(yè)務(wù)1607萬筆，下發(fā)查詢并糾正差錯(cuò)10224筆,掃描縮微憑證約1556萬筆，刻錄光盤10650張。為市行0案件0事故起到了把關(guān)作用。
二、整章建制。起草《監(jiān)督中心考核管理辦法》、《業(yè)務(wù)處理中心考核辦法》、《全功能內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng)考核辦法》并以行文下發(fā)，修訂《業(yè)務(wù)處理中心崗位責(zé)任制》、《監(jiān)督中心崗位責(zé)任制》和《核算中心日常行為規(guī)范》、《核算中心員工勞動(dòng)紀(jì)律考核辦法》。
三、狠抓管理。首先整合內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，將處理中心分為資金匯劃組和票據(jù)清算組，將監(jiān)督中心分為會(huì)計(jì)監(jiān)督組、個(gè)金監(jiān)督組和內(nèi)控掃描組，簡化了流程，方便了操作。其次三次進(jìn)行全面崗位輪換，對中心內(nèi)部、10個(gè)支行、36個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，按月考核，按季度通報(bào)，糾正違規(guī)經(jīng)營、違規(guī)操作現(xiàn)象，規(guī)范網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)行為。同時(shí)結(jié)合省行的歷次檢查，不斷完善中心管理工作。
四、完成辦公環(huán)境改造和憑證庫的裝修搬遷。針對員工在會(huì)議室和活動(dòng)室辦公、近百套設(shè)備老化嚴(yán)重、前幾十萬本憑證堆積在15樓、辦公環(huán)境差和安全存在隱患的情況。積極向市行領(lǐng)導(dǎo)爭取，親自尋找場地、設(shè)計(jì)裝修方案、監(jiān)督工程質(zhì)量、組織憑證清理造冊、憑證和機(jī)具搬遷；與市行科技協(xié)調(diào)，更新微機(jī)設(shè)備和ups，配備傳真電話和掃描儀，更換行打機(jī)；還要來網(wǎng)點(diǎn)閑置的保險(xiǎn)柜、權(quán)限卡柜。堵住了中心管理上的安全隱患。
五、業(yè)務(wù)集中和上收。組織處理中心完成國債業(yè)務(wù)、票據(jù)提回等業(yè)務(wù)集中，外匯isee系統(tǒng)、網(wǎng)銀落地、人行天地對接等項(xiàng)目的投產(chǎn)測試；組織監(jiān)督中心完成。綏中縣支行、南票區(qū)支行業(yè)務(wù)監(jiān)督上收，對建昌支行遠(yuǎn)程工作站的多次檢查，以及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)控、網(wǎng)銀監(jiān)督、ocr系統(tǒng)等多次升級(jí)測試。
六是學(xué)習(xí)調(diào)研情況。自學(xué)《公司法》、《審計(jì)法》、《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《貸款通則》等十幾個(gè)金融法律，學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)規(guī)章制度和中心本外幣清算業(yè)務(wù)知識(shí)，04年10月通過全國高級(jí)會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證，6月通過全國外語b級(jí)資格考試。同時(shí)利用午休和班后集中培訓(xùn)8次，總數(shù)達(dá)到400人，還帶領(lǐng)部分同志，去鎮(zhèn)江、沈陽學(xué)習(xí)他行經(jīng)驗(yàn)，參加總省行業(yè)務(wù)培訓(xùn)等等，提高業(yè)務(wù)水平。此外，注重調(diào)查研究，協(xié)調(diào)解決了教育儲(chǔ)蓄、銀證轉(zhuǎn)帳等遺留問題。
七、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。作為組織委員，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，經(jīng)常與員工談心，做好思想工作。保持先教育中，起草學(xué)習(xí)計(jì)劃，督促黨員撰寫筆記和心得并進(jìn)行討論。組織到老區(qū)走訪，提高員工思想覺悟和黨的威信，3名同志光榮入黨。策劃中心拓展訓(xùn)練，主辦《核算中心人》小報(bào)，組織中心郊游、羽毛球比賽等活動(dòng)，營造了良好的文化氛圍，增強(qiáng)了中心的凝聚力和向心力。多次獲得市行先進(jìn)集體。
八、嚴(yán)格自律。能嚴(yán)格要求自己，不搞特殊化。大局觀和執(zhí)行力強(qiáng)，對主任交辦的工作，保質(zhì)保量完成，并主動(dòng)承擔(dān)管理責(zé)任。對發(fā)現(xiàn)的問題，積極尋找辦法解決。工作中，不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，保證中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。處理中心需要延時(shí)工作、監(jiān)督中心沒有雙休日和節(jié)假日之分，我和同志們同甘共苦，一起加班加點(diǎn)。核算中心分設(shè)為業(yè)務(wù)處理中心和事后監(jiān)督中心后，我們2個(gè)主任一起留在了監(jiān)督中心。我服從組織安排，不找不鬧，真正作到清清白白做人，堂堂正正做事。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇二
客戶設(shè)計(jì)圖紙到起樣板，確認(rèn)樣板，再到生產(chǎn)和出貨。由于是公司外派與客戶長期在工廠上班所以熟悉整個(gè)服裝生產(chǎn)過程。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)業(yè)務(wù)跟單和qc
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)；通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和參加展會(huì)發(fā)掘潛在客戶，整理樣板，報(bào)價(jià)，寄樣，負(fù)責(zé)從客戶下單，與供應(yīng)商洽談簽訂合同，安排生產(chǎn)，驗(yàn)貨跟進(jìn)，裝柜出貨，完成形式發(fā)票與裝箱單，船務(wù)公司的報(bào)關(guān)，確認(rèn)提單，和產(chǎn)品售后服務(wù)，等等的一條龍出口業(yè)務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔(dān)任職務(wù)：
業(yè)務(wù)跟單
工作描述：
負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)。整理樣板，報(bào)價(jià)，寄樣，跟進(jìn)客戶訂單，發(fā)掘潛在客戶，安排工廠生產(chǎn)跟蹤，出貨。
離職原因：
實(shí)習(xí)期滿
教育背景
畢業(yè)院校：
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
最高學(xué)歷：
大專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
英語/商務(wù)英語
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號(hào)
-09
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
英語專業(yè)
pet3公共英語三級(jí)
廣東外語外貿(mào)大學(xué)
商務(wù)英語
pet4公共英語四級(jí)
語言能力
外語：
英語優(yōu)秀
其它外語能力：
西班牙語一般交流
國語水平：
優(yōu)秀
粵語水平：
良好
工作能力及其他專長
具有較強(qiáng)的英語聽,說,讀,寫,譯能力
對貿(mào)易術(shù)語,信用證,貿(mào)易單據(jù)有一定的認(rèn)識(shí)，熟悉掌握外貿(mào)流程
熟練的word,powerpoint,excel操作，日常辦公設(shè)備操作熟練
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人性格溫和，與人相處融洽，樂觀開朗且樂于助人;勤奮好學(xué)，進(jìn)取心強(qiáng)；工作熱忱，力求精益求精；有獨(dú)立拓展能力和承受壓力的良好心理素質(zhì)；適應(yīng)力強(qiáng)，愿意接受挑戰(zhàn)。
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇三
個(gè)人簡歷的意義是讓應(yīng)聘者可以獲得用人單位的認(rèn)可，從而獲得面試的機(jī)會(huì)。因此很多問題可以留到面試時(shí)再提，不必非要急于在個(gè)人簡歷中變現(xiàn)出來。比如說上班時(shí)間或資薪待遇，這種問題等到面試時(shí)問，既方便招聘人員解答也更便于雙方溝通，有利于達(dá)成一致，成為工作上的伙伴。還有，在編寫個(gè)人簡歷中最好不要提出自己的年齡，如果你不確定自己的年齡能為你帶來優(yōu)勢的話最好就不要提。很多應(yīng)聘者還喜歡把自己的照片放在個(gè)人簡歷中，當(dāng)今社會(huì)都有一種“美女效應(yīng)”如果你的.照片不能為你加分還是不要隨便貼在個(gè)人簡歷上。
相信大多數(shù)應(yīng)聘者都知道在個(gè)人簡歷中不能出現(xiàn)錯(cuò)別字，出現(xiàn)錯(cuò)別字這種低級(jí)的錯(cuò)誤是求職失敗的重要原因，細(xì)節(jié)決定成敗，相信大家都知道錯(cuò)別字對一份個(gè)人簡歷的摧毀性。但是有些應(yīng)聘者在打印出個(gè)人簡歷后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)了錯(cuò)別字或者語句不通的問題后，直接使用涂改液涂改。這種行為會(huì)導(dǎo)致你的個(gè)人簡歷直接被用人單位忽略。
基本信息
個(gè)人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1990年10月29日
證件號(hào)碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
156cm
體重：
46kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田城廂區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué)歷：
?？?BR> 專業(yè)名稱：
財(cái)經(jīng)類會(huì)計(jì)電算化
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
五年以上
最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
文秘/文職人員
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
儲(chǔ)備干部/培訓(xùn)生/實(shí)習(xí)生
職位名稱：
會(huì)計(jì)及其財(cái)務(wù)工作，文員;
工作地區(qū)：
待遇要求：
1000-元/月可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2008年9月-207月
福州黎明職業(yè)技術(shù)學(xué)院
?？?BR> 209月-2008年6月
莆田市第十二中中學(xué)
高中
工作經(jīng)歷
所在公司：
銳馬鞋業(yè)公司
時(shí)間范圍：
年1月-2008年1月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：
生產(chǎn)/營運(yùn)
工作描述：
在高中期間，曾在寒暑假多次參與社會(huì)實(shí)踐。
離職原因：
所在公司：
浪漫滿屋
時(shí)間范圍：
2005年1月-2008年1月
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
快速消費(fèi)品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）
擔(dān)任職位：
銷售人員
工作描述：
參與社會(huì)實(shí)踐
離職原因：
所在公司：
輔導(dǎo)某初三學(xué)生各門功課
時(shí)間范圍：
2008年1月-201月
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
教師
工作描述：
離職原因：
所在公司：
莆田祥冠鞋業(yè)有限公司
時(shí)間范圍：
年1月-1月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位：
物流/倉儲(chǔ)
工作描述：
離職原因：
所在公司：
莆田市富邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
時(shí)間范圍：
年7月-3月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
出納
工作描述：
出納會(huì)計(jì)助理
離職原因：
崗位調(diào)動(dòng)
所在公司：
莆田市固源混凝土責(zé)任有限公司
時(shí)間范圍：
7月-203月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
出納
工作描述：
出納應(yīng)收賬款核對及催討
離職原因：
崗位調(diào)動(dòng)
所在公司：
莆田市天成建設(shè)材料檢測有限公司
時(shí)間范圍：
年4月-7月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
會(huì)計(jì)
工作描述：
會(huì)計(jì)
離職原因：
生育
其他信息
自我評(píng)價(jià)：
性格開朗，喜歡與人交流，為人正直，誠實(shí)守信；遵守職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)操守；辦事認(rèn)真謹(jǐn)慎，有責(zé)任心。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇四
應(yīng)聘空白簡歷表格文章來源于應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng),在寫這份簡歷的.同時(shí)可參考以下這篇為參考模板。
第一外語：
應(yīng)用能力：
第二外語：
應(yīng)用能力：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用：
駕照類型：
普通話水平：
現(xiàn)有職稱：
欲從事的工作
希望工作的地區(qū)
到崗時(shí)間：
期望月薪：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇五
真實(shí)姓名：xxx
性別：女
年齡：21歲
身高：159cm
婚姻狀況：未婚
戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣
最高學(xué)歷：中專
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣
求職意向
最近工作過的職位：銷售員
期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：20xx~3000元/月
期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)
技能特長
技能特長：積極上進(jìn)
教育經(jīng)歷
貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)
起止年月：20xx年9月至20xx年4月
學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校
專業(yè)名稱：學(xué)前教育
獲得學(xué)歷：中專
工作經(jīng)歷
中國xx發(fā)行中心-銷售員
起止日期：20xx年1月至20xx年12月
企業(yè)名稱：中國xx發(fā)行中心
從事職位：銷售員
業(yè)績表現(xiàn)：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇六
有些簡歷模板，會(huì)將技能特長單拉出一個(gè)版塊，以便于讓hr能一目了然的看到求職者的個(gè)人能力。在填寫技能特長部分之前，一定要了解清楚意向崗位的任職要求。然后有針對性的，將崗位工作用得上的`技能，寫在最前面。還有，寫技能特長的時(shí)候，千萬不能干巴巴的只寫一個(gè)名稱，比如你會(huì)ps，那最好要將具體的技巧寫出來，你可以說“我能熟練的使用ps進(jìn)行摳圖拼接、美化照片”。
以下是小編分享的銀行應(yīng)聘人員求職簡歷表格，更多內(nèi)容請關(guān)注個(gè)人簡歷網(wǎng)。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇七
個(gè)人簡歷中有些部分需要有一些長句，不過總體來收個(gè)人簡歷中的文字?jǐn)?shù)量不是很多，也正是因?yàn)槿绱?，個(gè)人簡歷一旦出現(xiàn)錯(cuò)別字，其影響是非常惡劣的。此外，在某些別表述的.時(shí)候，一些名詞一定不能出現(xiàn)錯(cuò)誤，比如說職位描述的含義、有限公司以及股份有限公司的區(qū)別等等。
有的一些求職者為了顯示自己的履歷豐富性，或者是在自我評(píng)價(jià)中凸顯優(yōu)點(diǎn)，會(huì)用大幅的文字來描寫。這其實(shí)是寫個(gè)人簡歷的一大禁忌，要知道哪些招聘官們，在篩選個(gè)人簡歷的時(shí)候，根本就不會(huì)細(xì)看，如果字符太多，還會(huì)起到負(fù)面的影響。
機(jī)構(gòu)框架整齊規(guī)范是個(gè)人簡歷的基本，有些求職者不懂其結(jié)構(gòu)框架或者是想要顯示另類，就很容易導(dǎo)致混亂， 不便于閱讀，也就是很難通過了。
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公司應(yīng)聘簡歷表格篇八
真實(shí)姓名：吳重文性別：女
年齡：21歲身高：159cm
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市修文縣
最高學(xué)歷：中專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市修文縣
求職意向
最近工作過的職位：銷售員
期望工作地：貴州省/貴陽市云巖區(qū)
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：20xx~3000元/月
期望從事的崗位：導(dǎo)游,其他職位,文員/秘書
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)
技能特長
技能特長：積極上進(jìn)
教育經(jīng)歷
貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校(中專)
起止年月：20xx年9月至20xx年4月
學(xué)校名稱：貴州省貿(mào)易經(jīng)濟(jì)學(xué)校
專業(yè)名稱：學(xué)前教育
獲得學(xué)歷：中專
工作經(jīng)歷
中國福利彩票發(fā)行中心-銷售員
起止日期：20xx年1月至20xx年12月
企業(yè)名稱：中國福利彩票發(fā)行中心
從事職位：銷售員
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇九
基本信息
真實(shí)姓名：顧統(tǒng)輝性別：男
年齡：40歲身高：170cm
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州
最高學(xué)歷：高中工作經(jīng)驗(yàn)：5-
求職意向
最近工作過的職位：廚師長
期望工作地：貴州省/貴陽市
期望崗位性質(zhì)：全職
期望月薪：3000~4000元/月
期望從事的崗位：廚師,其他職位
期望從事的行業(yè)：餐飲/娛樂/休閑
技能特長
1.餐飲工作,有500人員工食堂就餐經(jīng)驗(yàn)
2:食品衛(wèi)生，成本核算，工作協(xié)調(diào)，出品質(zhì)量
3:擅長川菜，黔菜，粵菜?？勺龉賳T和外賓的接待宴席。
4:熟悉公司報(bào)表。
教育經(jīng)歷
貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)
起止年月：7月至207月
學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校
專業(yè)名稱：與u看
獲得學(xué)歷：高中
貴陽市商業(yè)學(xué)校(高中)
起止年月：年7月至2001年7月
學(xué)校名稱：貴陽市商業(yè)學(xué)校
專業(yè)名稱：與u看
獲得學(xué)歷：高中
工作經(jīng)歷
星臣地產(chǎn)公司-廚師長
起止日期：10月至8月
企業(yè)名稱：星臣地產(chǎn)公司
從事職位：廚師長
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十
社會(huì)實(shí)踐：
擔(dān)任學(xué)院學(xué)生會(huì)女生部部長
擔(dān)任學(xué)院清心茶藝社秘書部部長
詳細(xì)個(gè)人自傳
熱情隨和，活波開朗，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，具有一定的社會(huì)交往能力，具有優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。在學(xué)習(xí)中，我注重理論與實(shí)踐的結(jié)合，可獨(dú)立進(jìn)行工作。
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁：
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十一
制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，需要以適合的語言放大自身的競爭優(yōu)勢，如果盲目的擴(kuò)大自己的競爭優(yōu)勢，往往會(huì)出現(xiàn)適得其反的效果。每一位求職者，無論從任何較多分析，均存在自己獨(dú)有的優(yōu)勢，求職者能夠針對性的制作簡歷效果最好，以精簡的內(nèi)容突出個(gè)人專業(yè)優(yōu)勢，并且突出優(yōu)勢對于具體崗位的輔助作用。以此方式制作個(gè)人簡歷能夠迅速的與招聘人員產(chǎn)生共鳴，達(dá)到提高求職成功率的目的。
不具備競爭優(yōu)勢的'求職者同樣需要學(xué)會(huì)包裝自己的優(yōu)勢。所謂包裝不是將個(gè)人簡歷制作的較為華麗，而是在沒有優(yōu)勢的前提條件下，以自身對于工作的態(tài)度作為優(yōu)勢進(jìn)行有效擴(kuò)大。很多企業(yè)不僅在意求職者的學(xué)歷，同時(shí)對于求職人員的人品要求非常高。在沒有技能優(yōu)勢的時(shí)候，突出人品的優(yōu)勢，求職者同樣能夠獲得招聘單位的認(rèn)可。
無論出于哪些考慮，在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候，均需要突出自身具體的核心競爭力。沒有競爭優(yōu)勢需要求職者制造競爭優(yōu)勢，具備優(yōu)勢的求職者必然能夠獲得招聘單位的垂簾，以便幫助求職者順利的找到適合自己的工作崗位。
基本信息
個(gè)人相片
姓名：
性別：
女
民族：
漢族
出生年月：
1992年6月3日
證件號(hào)碼：
/jianli
婚姻狀況：
已婚
身高：
160cm
體重：
56kg
戶籍：
福建莆田
現(xiàn)所在地：
福建莆田秀嶼區(qū)
畢業(yè)學(xué)校：
福建省誠毅科技學(xué)校
學(xué)歷：
中專
專業(yè)名稱：
管理類酒店管理
畢業(yè)年份：
工作經(jīng)驗(yàn)：
最高職稱：
求職意向
職位性質(zhì)：
全職
職位類別：
行政/后勤,財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位名稱：
會(huì)計(jì)，行政文員;
工作地區(qū)：
福建-莆田秀嶼區(qū),福建-莆田市區(qū),福建-莆田市區(qū);
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗
技能專長
電腦水平：
能熟練掌握運(yùn)用的使用辦公軟件
教育培訓(xùn)
教育背景：
時(shí)間
所在學(xué)校
學(xué)歷
2月-207月
福建省誠毅科技學(xué)校
中專
工作經(jīng)歷
所在公司：
廈門市興航實(shí)業(yè)有限公司
時(shí)間范圍：
2010年1月-5月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
營銷員
工作描述：
銷售物品
離職原因：
所在公司：
廈門市合佳酒店
時(shí)間范圍：
207月-12月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
前臺(tái)
工作描述：
接待入住的客戶，辦理退房，做當(dāng)天營業(yè)額報(bào)表等
離職原因：
所在公司：
閩臺(tái)中餐廳
時(shí)間范圍：
3月-207月
公司性質(zhì)：
民營/私營公司
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
店長
工作描述：
管理員工，結(jié)算工資，核對成本營業(yè)額等。
離職原因：
所在公司：
中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司廈門分公司
時(shí)間范圍：
年8月-3月
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
客戶經(jīng)理
工作描述：
服務(wù)客戶，解答客戶關(guān)于保險(xiǎn)的問題，開拓新單，制作表格等
離職原因：
其他信息
自我評(píng)價(jià)：
能熟練的運(yùn)動(dòng)辦公軟件系統(tǒng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，有較強(qiáng)的精力投入工作，富有工作激情，樂業(yè)敬業(yè)。
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十二
婚姻狀況:未婚身高:160厘米
體重:40公斤
求職意向描述_應(yīng)聘崗位:客服/熱線咨詢
行政/人事人員
助理深圳人才市場
文員/電腦打字員/操作員
崗位描述:人事/行政文員/人力資源中心工作經(jīng)驗(yàn):3年期望月薪:面議
教育背景
畢業(yè)學(xué)校
重慶西師最高學(xué)歷:高中/中專專業(yè):旅游管理與涉外英語
電腦水平:優(yōu)秀外語語種:英語外語水平:一般
教育歷程:
~在重慶西師就學(xué),通過對專業(yè)知識(shí)的認(rèn)真學(xué)習(xí)，并在實(shí)踐中靈活運(yùn)用。學(xué)習(xí)并掌握了旅遊管理、旅遊地理、英語初、中級(jí)、導(dǎo)遊應(yīng)用、心理學(xué)、公共關(guān)係學(xué)、普通話的標(biāo)準(zhǔn)訓(xùn)練、語言與應(yīng)用、形體等二十多門課程。
工作簡歷
207月至7月在廣東省東莞市佳進(jìn)管理諮詢有限公司任職iso系統(tǒng)工程及5s系統(tǒng)工程的推行，主要跟進(jìn)客戶對iso及5s提出的問題，整理成報(bào)表，呈報(bào)公司，並負(fù)責(zé)網(wǎng)上的錄音工作，同時(shí)兼行政文員協(xié)助主管管理日常工作等。
209月至4月在廣東省東莞市長安鎮(zhèn)三益塑膠工業(yè)有限公司從事人事、行政文員，工作期間，主要負(fù)責(zé)人力招聘、負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)的辦理和維護(hù)(同社會(huì)保險(xiǎn))、負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公環(huán)境的管理、後勤工作、整理資料等，督導(dǎo)與管理員工膳食、住宿、通知、通告的張貼擬定,同時(shí)并負(fù)責(zé)我公司的采購程序作業(yè)流程.
個(gè)人能力及自我評(píng)價(jià)
本人為人誠摯守信，待人熱情。性格開朗、溫和、善良、穩(wěn)重、有活力;對事業(yè)有強(qiáng)烈的.責(zé)任心和使命感,并能夠?qū)ξ募芾怼①Y料統(tǒng)計(jì)、製作各種報(bào)表有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用office辦公軟件。對公司工作認(rèn)真負(fù)責(zé)忠誠,有較強(qiáng)的理解與溝通能力和吃苦的精神,並有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的理念和務(wù)實(shí)創(chuàng)新精神，能迅速地適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。
請相信，給我一個(gè)發(fā)展的舞臺(tái)，我必能大放光彩！
公司應(yīng)聘簡歷表格篇十三
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲(1990年5月16日)
居住地：南京
電話：155******(手機(jī))
e-mail：xx
最近工作[9個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
職位：質(zhì)量管理專員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：機(jī)械工程
學(xué)校：南京信息工程大學(xué)
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：質(zhì)量管理專員
工作經(jīng)驗(yàn)
/11—/8：xx有限公司[9個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
技術(shù)部質(zhì)量管理專員
1、進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)、研究和控制。
2、組織實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督檢查，進(jìn)行質(zhì)量的檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定、咨詢。
3、進(jìn)行產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)許可證、體系認(rèn)證、審核員和評(píng)審員注冊、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室考核等合格評(píng)定管理。
/7—2014/10：xx有限公司[1年3個(gè)月]
所屬行業(yè)：機(jī)械/設(shè)備/重工
技術(shù)部質(zhì)量管理專員
1、相關(guān)文件準(zhǔn)備，零件清單，作業(yè)指導(dǎo)書，檢驗(yàn)單和記錄表。
2、客戶投訴的支持，主要包括根本原因分析，改善措施和預(yù)防措施的施行。
3、定期培訓(xùn)員工，確保員工按照wi操作，完成上級(jí)安排的其他工作。
教育經(jīng)歷
/9—2013/6 南京信息工程大學(xué) 機(jī)械工程 本科
證書
/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評(píng)價(jià)
本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重，堅(jiān)守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學(xué)習(xí)，勤奮務(wù)實(shí)，刻苦鉆研，具備廣泛的興趣和很豐富的知識(shí)，適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠在很短時(shí)間內(nèi)融入一個(gè)新的領(lǐng)域，適應(yīng)它并且把它做好。