政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃(熱門18篇)

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    計劃是對未來的預見和預測,是我們前進的路線圖。在執(zhí)行過程中,根據(jù)需要適時調整計劃,保持靈活性。請看下面的案例,了解一下其他人是如何制定和執(zhí)行計劃的。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇一
    歲月如梭,隨著四季度低值易耗品和固定資產(chǎn)盤點工作的結束,20xx年的資產(chǎn)管理工作已經(jīng)接近尾聲,現(xiàn)對這一年來的工作進行如下總結:
    1工作態(tài)度:認真履行資產(chǎn)管理員的職責,保證資產(chǎn)數(shù)量,質量的完整。對資產(chǎn)使用、調整及時登記造冊,使資產(chǎn)和使用者對應起來;對新購資產(chǎn)及時進行驗收并填寫驗收單,保證資產(chǎn)及時入賬;對廢舊資產(chǎn)及時報損。
    2工作業(yè)績:認真學習本年度資產(chǎn)管理單據(jù)填寫新規(guī)范及報損時需要超授權的新規(guī)定。協(xié)助部門完成辦公區(qū)的調整,確保資產(chǎn)完整;對新收款電腦設備的登記及對舊資產(chǎn)的報損;完成中方信調配資產(chǎn)的登記和分配;積極配合公司資產(chǎn)管理員進行資產(chǎn)盤點工作。
    3業(yè)務水平:作為固定資產(chǎn)管理員本人積極參加資產(chǎn)管理員的各項培訓和活動,認真學習資產(chǎn)管理業(yè)務知識,探索資產(chǎn)管理過程中的問題。并提出合理化的建議或意見,使資產(chǎn)管理工作更加完善。
    建議和意見:公司目前的資產(chǎn)管理工作多為紙質單據(jù)流轉,由于發(fā)票有時推后,導致存在不能及時驗收和登記。如果采用合適的資產(chǎn)管理軟件,不僅能夠解決以上問題,提高工作效率,還可以節(jié)約紙張相應綠色辦公。
    回憶幾年的資產(chǎn)管理工作,感覺相當充實。在部門領導的關心和同事的協(xié)作配合下資產(chǎn)管理工作緊緊有條,電腦資產(chǎn)得到合理利用。在今后的工作中將更加勤奮,為公司發(fā)展做出自己應有的貢獻。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇二
    在市政府和辦公室的正確領導下,在各兄弟科室的支持幫助下,信息科圍繞市委市政府工作中心,牢牢把握政務信息為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務,為各級領導科學決策服務的宗旨,加強信息報送,狠抓信息質量,提高參謀服務水平,努力工作,開拓進取,取得了較好成績。全年共上報信息136條,被各級采用120余篇(省級采用20余條),與去年相比,在報送總量比去年略有減少的情況下,采用率同比提高了,綜合考核處于全省第一方陣,在某市繼續(xù)保持領先地位。同時,保質保量完成了領導講話、致辭、主持詞、匯報材料等各類材料撰寫任務。
    一、20__年工作總結1、重學習,強業(yè)務,綜合素質有提高。信息科是政府辦公室文字科室之一,擔負著大量的文字材料撰寫任務??剖胰藛T對省、國家的方針政策等理論知識的把握程度深淺直接影響到文字材料撰寫的好壞,處理好工作與平時學習充電至關重要。本科室一直保持“晚自習”習慣,即使當天工作任務完成,大家都自覺學習充電,加強對科學發(fā)展觀、縣域經(jīng)濟、和諧社會等知識的學習,查漏補缺,討論提高,科室成員的文字功底和業(yè)務技能得到有效的提高,對工作任務也更加得心應手了。12、重質量,創(chuàng)精品,信息工作有突破。一是及時反饋報信息。
    的行政服務工作很有特色和推廣意義,初步打響了某行政服務的特色名片。四是轉化提升報信息。去年的一年里,我科室較好做好了政務信息與其它材料“雙向轉化”工作。政務信息可以增強感性認識,撰寫領導講話、匯報材料更有針對性,更能解決問題,3通過進一步充實升華可以直接轉化成匯報材料、領導講話。同時,我們將領導講話、匯報材料、新聞報道加以濃縮提煉,突出主旨,轉化成政務信息,將某經(jīng)驗舉措對外宣傳,比如我們結合農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作講話、全市旅游工作講話、爭創(chuàng)a級信用縣市匯報材料等,精心選材和提煉觀點轉化成的《某市六措并舉打造六大特色農(nóng)業(yè)板塊》《某市以打造徐家河4a級景區(qū)為重點突破性發(fā)展旅游業(yè)》、等一批信息均被上級政府采用。
    3、重謀劃,抓創(chuàng)新,參謀服務有份量。一是深入開展調研。
    信息科與調研科分科不分家,根據(jù)領導決策需要和全市工作重點,積極開展調研工作。一年來,我們就解決企業(yè)招工難問題及對策、旅游活市、菜籃子工程、工業(yè)興市等情況深入各單位、企業(yè)開展調研,與部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)座談,組織黨政代表團外出考察學習,為領導提供了一批有價值的文字材料。二是撰寫各類材料。一年來,我們在增強思想、注重創(chuàng)新突破、突出文字鮮活等方面下功夫。抓住經(jīng)濟社會發(fā)展熱點難點問題,讓文字材料有新意、有靈魂、有活性。撰寫的文明城市創(chuàng)建,旅游工作會、安全生產(chǎn)、縣域經(jīng)濟考察報告等一批有份量的文字材料,得到領導肯定,受到基層、部門好評,多篇文章被各級媒體和刊物發(fā)表。特別是撰寫的旅游工作講話,被某市長高度肯定,說“這是我所見到的為數(shù)不多的好報告之一!”極大地鞭策和鼓舞了我們的信心,增強了進一步搞好工作的動力。撰寫的《縣域經(jīng)濟考察報告》也得到了市直部門和基層的廣泛好評,發(fā)揮了較好的參考價值。三是編發(fā)特4色刊物。去年以來,我們編發(fā)《某政務信息》和以考察團成員考察體會文章為主題的《政府調研》15期,為全市干部進一步解放思想、開闊思維、創(chuàng)新工作發(fā)揮了一定的作用,也為服務領導決策起到了較好作用。
    4、重協(xié)作,講大局,服務中心有成績。一是服從服務于大局。
    信息科擔負著大量的文字工作,在科室人員緊缺的情況下,坦然服從安排。過去的一年里,在材料撰寫等各項工作上,有擔大家挑,從不推諉,堅決按期保質完成領導分配的各項工作任務。二是積極搞好傳幫帶。在日常工作中,我十分注重對年輕同志的培養(yǎng)和鍛煉,自己雖然水平不高,但憑著從事文字工作時間較長,有一些心得體會和基礎,對新來的人員從布局謀篇,邏輯層次、亮點創(chuàng)新等方面不遺余力的給予幫助,為提高他們的文字表達能力作了一些有益的工作。三是搞好協(xié)作配合。工作不分分內分外,大家能夠主動站位,互相幫助,互相提高。遇到緊急任務,大家都出謀劃策,集體的力量鑄造了一批質量較高的文字材料。
    二、20__年工作打算20__年,信息科將繼續(xù)發(fā)揚團結干事,開拓進取、扎實苦干的精神,圍繞“1133”開展工作:即突出一個中心,圍繞市委市政府工作中心,進一步搞好三個服務工作;開好一個會議,建議適時召開全市政務信息工作會,進一步夯實基礎,健全網(wǎng)絡,從而拓寬信息源,提高政務信息報送質量,及時反饋某情況,爭取各級重視支持,更好地服務于領導決策;強化三個意識,即責任5意識、精品意識、服務意識;實現(xiàn)三個目標,即信息工作再上新臺階,文字材料再上新水平,綜合素質再獲新提高,同時,加強科室間協(xié)作配合和與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門間聯(lián)系,努力開創(chuàng)信息科工作新局面。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇三
    合:大家上午好!
    女:一元復始、
    男:萬象更新、
    女:在這辭舊迎新的美好時刻,我們集團的主要領導和優(yōu)秀員工歡聚一堂,在這舉行**集團20xx年年終總結暨表彰大會。
    男:為了感謝各位領導家屬一年來對我們工作的大力支持,我們特意把她們也請到今天的現(xiàn)場,請我們用熱烈的掌聲對她們的到來表示歡迎!今天的大會將分三部分進行,第一部分是各級領導和優(yōu)秀員工代表的總結發(fā)言,第二部分是各公司選送的文藝節(jié)目和游戲互動,最后是請與會代表一起享用集團公司為我們準備的豐盛午宴.
    女:首先我們用熱烈的掌聲歡迎集團公司總裁致開幕詞(5分鐘)。
    男:*總的講話似化雨春風滋潤著我們的心田,讓我們用熱烈的掌聲表示感謝!
    女:下面有請**公司*總做大會發(fā)言,請大家鼓掌。(5分鐘)。
    男:*總的講話令人倍受鼓舞,催人奮進,讓我們看到了**公司“不甘落后鑄輝煌,打好生產(chǎn)翻身仗”的決心,請讓我們再一次用掌聲表示感謝!
    女:下面有**公司*總做大會發(fā)言,請大家鼓掌歡迎!(5分鐘)。
    男:努力拼搏和無私奉獻使**公司成為我們集團的一流企業(yè),在此我們用最熱烈的掌聲對他們的努力和辛勤付出表示衷心的感謝!
    女:下面掌聲有請**公司*總做大會發(fā)言。(5分鐘)。
    男:不甘落后嚴抓細管是**公司從生產(chǎn)管理到企業(yè)形象都發(fā)生了質的變化,讓我們深深領略到細節(jié)決定成敗這一管理真諦,讓我們再次對他們的敬業(yè)、奉獻表示感謝!
    女:在這一年里,我們身邊許許多多平凡的人和事感動、教育和影響著我們,下面有請公司優(yōu)秀員工代表發(fā)言,請大家用熱烈的掌聲表示歡迎!(5分鐘)。
    男:開拓創(chuàng)新倡導工作激情;忠誠敬業(yè)奉獻畢生熱情,每一位優(yōu)秀員工時時刻刻都在用自己的實際行動詮釋著精神,下面我們用熱烈的掌聲歡迎**公司優(yōu)秀員工代表發(fā)言!
    女:每逢佳節(jié)倍思親,在新春來臨之際,我們對戰(zhàn)斗在生產(chǎn)一線的駐外人員和全體員工表示最衷心的感謝!下面有請**公司的駐外優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,請大家鼓掌!
    男:20xx年對我們**集團來說是拼搏之年、奉獻之年、豐收之年。下面我們用最熱烈的掌聲歡迎集團公司董事長講話!
    女:*總的講話情真意切,發(fā)自肺腑,為我們指明了努力的方向,吹響了奮進的號角,更使我們對侯門集團的未來充滿了信心和力量!讓我們再次以熱烈的掌聲表示感謝!
    男:下面我宣布:20xx年年終總結暨頒獎大會頒獎開始!(音樂起)。
    女:有請集團公司董事長為**公司優(yōu)秀員工頒獎。
    男:宣讀獲獎員工名單。
    女:有請集團公司董事為**公司優(yōu)秀員工頒獎。
    男:宣讀獲獎員工名單。
    女:有請集團公司董事為**公司優(yōu)秀員工頒獎。
    男:宣讀獲獎員工名單。
    女:頒獎完畢,有請主席臺就座的各位領導到餐桌就座,下面文藝演出正式開始。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇四
    自今年2月份入駐北馮管村以來,已有10個月的時間,我們駐村工作組按照活動安排,根據(jù)活動流程,走訪了村里的黨員干部和群眾代表,深入了解駐點村的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)民生活情況,傾聽民聲,了解民意,對該村的現(xiàn)狀有了全面了解。現(xiàn)就活動開展情況匯報如下:
    一、幫扶村基本情況。
    北馮管村有237戶,801人,有黨員38人。耕地面積2670畝,棉花種植1500畝,辣椒種植800畝,為典型的農(nóng)業(yè)村。
    二、幫扶任務完成情況及經(jīng)費使用落實情況。
    我們駐村工作組與村兩委班子,按照上級的安排部署,結合自身實際,共實施建設了10項工程,4項主要工作,具體情況如下:
    1、村街道硬化:今年5月份以來,硬化主街道1條,3條小街,兩縱兩橫,長1380米,其中783米由鄉(xiāng)政府牽頭,投資20萬元,600米由財政一事一議投資10萬元,現(xiàn)工程已全部完成。
    2、村衛(wèi)生室建設:村衛(wèi)生室建設1個,位于大隊西側,面積60平方米,投資6萬元。
    3、農(nóng)村垃圾處理:建設垃圾處理點2個,村東村西各一個,標準為1、2x、4米,衛(wèi)生達標,已通過市里驗收。
    4、安全穩(wěn)定用電:此項工程已于今年6月完工,新上100kw變壓器1臺用于照明,更換3臺變壓器并由30kw增容到50kw,投資5、6萬元。
    5、農(nóng)村通電通郵:設立郵政代繳點1個,代理繳電費、手機費等業(yè)務,位于村東楊學杰代繳點,報紙、信件等由專人負責收發(fā)。有線寬帶已入戶。
    6、文體資源共享:建設體育設施一套,農(nóng)村書屋建設林業(yè)局捐贈書籍400本,價值4000元,已建立相關制度。目前房屋、書籍、書柜、文體器材、衛(wèi)星遠程教育設施等已到位。
    7、村莊建設規(guī)劃:于今年4月份由省規(guī)劃設計院設計完成。
    8、一村一品產(chǎn)業(yè):在本村辣椒規(guī)模種植的基礎上,林業(yè)局充分發(fā)揮本職特點,與村兩委班子及村民代表研究,計劃發(fā)展核桃種植,8月29號去石家莊元氏縣前仙鄉(xiāng)新鼎地外出參觀考察。
    9、林業(yè)局駐村工作隊為改善村兩委班子的辦公條件,出資3、6萬元,對大隊進行了重新修繕,屋頂安裝彩鋼板、室內吊頂刮膏、鋪地板磚、新建廁所等。
    10、邀請農(nóng)林專家進行技術講座2期,授訓群眾達200余人,把新技術帶到百姓身邊。
    11、11月下旬,黨的十八大召開以后,我們工作組先是通讀胡錦濤總書記十八大報告原文,深刻領悟會議精神,然后組織幫扶村黨員干部和群眾代表集中學習,通過黑板報、廣播、印制學習資料等形式,讓十八大精神深入群眾。印制宣傳資料200份,發(fā)放到村民手中,把黨的精神帶到群眾身邊。
    12、為村北老化樹木辦理了采伐手續(xù)。我們發(fā)現(xiàn)村北路邊一部分楊樹品種陳舊,已經(jīng)老化,樹木已經(jīng)停止生長,經(jīng)與村委會研究決定,進行更新?lián)Q代,積極參與采伐手續(xù)的跑辦,現(xiàn)老樹已采伐完畢,種上了小樹苗,為村里增加了收入,優(yōu)化了環(huán)境。
    13、為幫助村莊街道綠化,我局提供村綠化苗木150棵,包手銀杏、白蠟、龍瓜槐等品種,價格1萬元,現(xiàn)已全部種上。
    14、抓好信訪穩(wěn)定工作。按照“六個一”維穩(wěn)工作要求,落實信訪工作“八三”工作法,切實做到了“小事不出村,中事不出鄉(xiāng),大事不出縣”,截止目前,沒有一起群眾上訪事件。
    二、工作紀律執(zhí)行情況。
    我們工作組成員按照規(guī)定,嚴格遵守工作紀律,堅持吃住在村,與工作單位脫離,真正踏下心來為群眾服務,解決不給群眾添麻煩。
    幫扶工作收獲體會。
    通過這次活動的開展,做到了與群眾心連心,與他們做朋友,與村委班子成員一起,以實際行動為老百姓辦實事,辦好事,解難事,取得了一些成效,但與上級的要求還有一些差距,在以后的工作中,我們將再接再勵,以黨的十八大為契機,扎實工作,把基層建設工作提高到一個新的水平。
    今年以來,在縣委組織部的正確指導下,我鄉(xiāng)黨委、政府認真貫徹落實縣委、縣政府關于開展駐村幫扶和“第一書記”下派工作要求,牢牢把握“加快發(fā)展、加快轉型、加快扶貧攻堅”的工作主題,圍繞我鄉(xiāng)農(nóng)村工作大局,努力發(fā)揮“第一書記”工作實效,有力促進了我鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展,取得了積極成效?,F(xiàn)將相關情況總結如下:
    一、強化組織領導,完善工作機制。
    組建了由第一書記、大學生村官和聯(lián)系村鄉(xiāng)干部為主體的駐村幫扶工作組9個,其中縣級部門牽頭負責組建工作組4個,對全鄉(xiāng)749戶建卡貧困戶實施幫扶。每個村實行組長負責制,每村核準2戶有勞動能力的最困難家庭和1戶特別困難家庭,實行“一戶一策”針對性救助幫扶。為進一步加強下派“第一書記”和駐村幫扶工作,確保各項工作取得實質成效,我鄉(xiāng)黨委確定將這項工作列入了黨委會議事議程,研究制定了《x鄉(xiāng)關于加強駐村幫扶工作實施意見》,并由工作領導小組負責全面貫徹執(zhí)行,由鄉(xiāng)紀委具體負責督促落實,要求每位下派干部每月至少深入掛職村5天以上,全年確保60天以上,并做好走訪工作記錄,每年撰寫1工作總結以及計劃篇調研文章,為農(nóng)民群眾辦理3件實事,提出2點切實可行的農(nóng)村工作意見。
    二、注重工作實效,落實幫扶措施。
    一是積極聯(lián)系群眾。為確保駐村幫扶工作取得實質成效,在我鄉(xiāng)黨政領導帶領下,各村幫扶小組積極深入聯(lián)系村組調研民情民意,制定幫扶規(guī)劃,幫助聯(lián)系村科學制定基層設施建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。龍沱村第一書記劉艷麗結合龍沱村魔芋、肉牛、種豬等產(chǎn)業(yè)種植和畜牧養(yǎng)殖實際情況,發(fā)揮所在局信息、技術、人才優(yōu)勢,對農(nóng)戶做好技術培訓,聯(lián)系有經(jīng)驗的林業(yè)和畜牧業(yè)專家為農(nóng)戶講解科學種植技術以及動物飼養(yǎng)管理規(guī)范,指導農(nóng)民掌握種植養(yǎng)殖新技術。
    二是積極參與民生工程。充分發(fā)揮“第一書記”工作成效,引導參與村級黨組織建設、惠農(nóng)惠民政策的落實,解決群眾之所急。五通村第一書記楊海英解決本村五間房場鎮(zhèn)安全飲水工程資金缺口問題,協(xié)調派員單位,爭取到5萬元資金用于改建整個安全飲水工程。飲水工程包括新修建一個60m3蓄水池與原有舊蓄水池連通,安置米飲水管道,對舊蓄水池進行維修,更換2500米的分戶管道。
    三是積極組織參與文化活動。鶯歌村第一書記袁敏通過自身的努力,為鶯歌村爭取了5000元的資金購置音響設備,極大地豐富了村民的文化生活。聯(lián)合村第一書記王娟積極組織聯(lián)合村村民參加“紅歌唱響x-慶祝建黨93周年文藝演出”活動和x鄉(xiāng)第二屆農(nóng)x會等活動。
    四是積極慰問困難群眾慰問。積極參與困難黨員、困難群眾走訪慰問,努力協(xié)調爭取各方資源,結合我鄉(xiāng)開展“暖冬行動”工作,深入村組進行走訪慰問,發(fā)放慰問物資,了解家庭困難情況,制定幫扶措施,力爭為困難群眾扶貧解困。
    五是積極參與黨的群眾路線教育實踐活動。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,結合村實際,切實擔當起了宣傳員,積極主動與村組黨支部密切配合,做好宣傳并組織學習。認真學習習近平總書記系列講話精神,組織廣大黨員圍繞十八屆三中全會展開大討論,召開座談會等多種形式,深入學習領會精神。到村開展查擺問題專題討論10次,征集“四風”問題25條,根據(jù)問題討論凝練出整改思路和具體措施。通過互幫互找,第一書記和村級班子都找到了自身存在的問題,并及時進行整改。
    三、加強服務管理,提升工作效能。
    為進一步發(fā)揮“第一書記”工作效能,鞏固和提升駐村幫扶工作成效,建立健全制度,明確要求“第一書記”每月下村前到鄉(xiāng)黨政辦簽到并認真駐村開展工作,切實履行自己的崗位職責,扎實做好任職村交辦的工作任務。同時由鄉(xiāng)紀委牽頭,不定期地對“第一書記”的出勤、工作情況進行抽查和到村組實地檢查。鄉(xiāng)黨委、政府切實幫助制定學習工作計劃,明確目標任務,創(chuàng)造必要的工作生活條件,結合各村實際情況、交任務、壓擔子,讓他們全力做到“六個參與”,確保他們有職有權有責,為他們施展才華提供平臺。
    20x年,我x駐x工作隊在市委駐村辦、x鎮(zhèn)黨委、局領導班子的領導下,堅持以習近平總書記重要講話精神為指導,認真貫徹落實十八大精神和科學發(fā)展觀,堅持實事求是,圍繞駐村工作各項目標任務,與村兩委一起,理清工作思路,加強班子建設,改善基礎條件,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,現(xiàn)將我們的工作匯報如下:
    一、深入調查研究,結合三年幫扶規(guī)劃制定工作計劃。
    工作隊進駐x村后,按照市駐村辦的部署,堅持吃住在村,在x年工作隊協(xié)助下,通過召開村干部、黨員座談會,走進田間地頭、實地察看等形式,廣泛聽取群眾意見,全面了解村情民意,初步了解和掌握了x村的基本情況,確定了工作重點,制定了x年工作計劃。
    二、圍繞三年規(guī)劃和x年工作計劃,腳踏實地辦實事,扎扎實實做工作。
    1、積極協(xié)助村兩委搞好班子建設,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。幫助x新一屆領導班子深入開展學習十八屆四中全會和實踐科學發(fā)展觀活動,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。幫助健全完善村級組織建設的各項規(guī)章制度,實行政務公開。強化基層黨員干部的教育培訓和農(nóng)村黨員培訓、發(fā)展和管理,組織x干部學習,舉辦黨員培訓班3x,參加黨員x人次,發(fā)展入黨積極分子x人,黨員x人,黨員的先鋒模范作用得到了發(fā)揮,黨員的先進性在群眾中得到了很好的體現(xiàn),使村兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強,受到了群眾的稱贊。
    2、加強十八大四中全會精神、科學發(fā)展觀等國家大政方針的宣傳。充分利用宣傳欄、板報、黨員民主會、群眾座談會等形式,積極有效地開展黨的方針、法律法規(guī)、十八大四中全會精神、科學發(fā)展觀等宣傳教育,使廣大干群理解和執(zhí)行黨的政策。
    3、開展扶貧救災活動。我局領導班子帶領駐村工作隊員,籌資x元,開展“送溫暖、獻愛心”活動,為村里的貧困戶送上了米面油,和他們促膝談心,要求駐村工作隊扎實工作,切實解決他們的困難。
    4、協(xié)助村兩委開展生產(chǎn)生活基礎設施建設。繼續(xù)加強農(nóng)民公寓樓建設,通過與村兩委共同努力,x年新啟動在建農(nóng)民公寓樓一棟,籌措資金修建垃圾池三座,安裝路燈20盞,投資x萬余元,新建標準化農(nóng)村衛(wèi)生所一座。
    5、多渠道、多形式籌集資金,建立文化大院,提高全體村民的文化素質。協(xié)助村委籌資x元建設村委大門、健身器材活動場地、硬化地面x平米,修葺房頂x余平方。同時,召開局辦公會研究,出資x元為文化大院購置了閱覽桌、辦公桌、棋牌桌、椅子等文化娛樂設備,豐富村民的文化娛樂生活。文化大院的建設,對豐富村民的文化娛樂生活,提高村民的文化素質,推進新農(nóng)村建設將起到積極的促進作用。
    6、搞好農(nóng)村精神文明建設,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。協(xié)助村兩委宣傳秸桿禁燒、農(nóng)村計劃生育政策;配合鎮(zhèn)黨委、政府搞好社會治安綜合治理,認真開展“打擊兩搶一盜”活動,使村民的法律意識得到提高。x年村里沒有發(fā)生一起集訪、個訪現(xiàn)象。
    三、加強自身建設,轉變工作作風。
    駐村工作隊按照市駐村辦的要求,在x黨委、政府的領導下,積極協(xié)調村支兩委開展工作,自覺接受上級指導,按時參加召開的例會、座談會等,及時提出意見和建議,牢固樹立群眾觀念,做到了思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,作風上深入群眾,工作上依靠群眾,經(jīng)常與群眾開展談心活動,深入農(nóng)戶家中調查,認真聽取群眾的意見和建議,強化服務意識,幫助所駐村解決實際問題。嚴格遵守駐村紀律,自帶行李,自起爐灶,集體食宿,吃住在村、不擾民、不增加群眾負擔。
    雖然我們在駐村工作中取得了一些成績,但也存在著一些問題,今后,我們將結合村情不斷改進工作方法,努力為x群眾辦更多的實事、好事。
    x年,在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下,我?guī)ьI駐村工作組,密切聯(lián)系x實際,充分發(fā)揮個人優(yōu)勢,致力于加強村級班子建設,增強村級集體經(jīng)濟實力和增加農(nóng)民收入,真幫實扶,務求實效。通過一年的努力,x村黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強,村容村貌也有較大改善,各項工作有了進步,定點包村工作成效顯著?,F(xiàn)總結如下:
    一、調查摸底,確保了包村工作有序進行。
    良好的基礎工作是干好包村工作的前提。為詳細掌握x村的實際情況和村民的實際需求,自進駐的第一天起,我就帶領工作組的同志深入田間地頭,實地查看了路、溝、渠等農(nóng)業(yè)基礎設施建設情況,深入農(nóng)戶專訪群眾,同當?shù)厝罕娒鎸γ娴慕徽?,詳細了解了該村的?jīng)濟發(fā)展情況,群眾的生產(chǎn)生活情況。參加了村黨支部會議、村民大會,聽取村黨支部、村民對經(jīng)濟發(fā)展的意見和建議,并在此基礎上成立了幫扶計劃,明確了今后工作的目標,密切了黨群、干群關系,為工作的良好開展,打下了堅實的基礎。
    二、強化為x,把黨和政府的關心關懷送進千家萬戶,充分利用了夏種的大好時機,多次前往農(nóng)業(yè)局尋單位向專家請教,把科學的種植方法、施肥方法、施藥方法、優(yōu)質品種推給農(nóng)民朋友,帶領工作組的同志走街串戶發(fā)放農(nóng)業(yè)資料,為全村群眾提高技術和信息,利用廣播、培訓等形式,讓農(nóng)民掌握這些技術和方法,引導他們科學種植,調整農(nóng)業(yè)結構。為貫徹落實好中央號文件精神,我與x村委委會經(jīng)過多次商議,決定由工作組人員帶隊,將村干部以及部分黨員成立了個工作小組,分片在全村設立了個宣講區(qū),深入宣傳,講解號文件,同時將一些國家優(yōu)惠政策、農(nóng)業(yè)稅下調、糧食直補等與村民息息相關的政策、信息帶給村民。糧食直補資金到位后,我?guī)ьI工作組同志一起挨家挨戶將補助款發(fā)放到位。為盡快將農(nóng)業(yè)稅下調工作落到實處,切實減輕群眾負擔,我?guī)ьI工作組的同志于月上旬,統(tǒng)一給該村農(nóng)戶發(fā)放了農(nóng)民負擔監(jiān)督卡和納稅通知書,并張榜公布。
    三、加強村級組織建設,提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。
    一年來,我和工作組人員圍繞建設五個好村支部目標,堅持包村工作和學教活動相結合,把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。
    一為提高辦理效率,規(guī)范工作程序,幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制,建立健全了村級財務制度和村務公開制度,村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。
    二為進一步提高村干部素質,先后多次組織村干部和黨員學習三個代表重要思想和x大屆x中、x中全會精神,并通過組織集體討論加深理解,努力提高他們的政治素質和理論水平;村兩委換屆選舉過程中,經(jīng)常找村干部和黨員談心,密切掌握他們思想動態(tài),大力強化他們宗旨觀念和責任,使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。目前,按照上級黨組織的要求,x村已成立了新一屆村支部。
    三配合村黨支部有計劃的培養(yǎng)致富能手和先進村級干部加入黨組織。通過一年全面系統(tǒng)的培養(yǎng),一大批種養(yǎng)大戶加入了黨組織,這些黨員和積極分子的涌現(xiàn),為x村黨支部注入了新鮮血液,班子的戰(zhàn)斗力得到了進一步加強,各項工作有了長足的進步。
    四、狠抓了工作組自身建設。
    工作組入村以后,為加強工作組自身建設,先后創(chuàng)建了學習、工作、請假等制度及駐村工作紀律,做到了制度上墻、嚴格遵守。利用節(jié)假日,組織隊員們認真學習三個代表重要思想,積極開展了比學習、查思想、查作風、查紀律的五查、五看活動,隊員能遵守紀律,堅守崗位,堅持寫駐村工作日記,勇于克服各種困難,形成了良好的工作氛圍。
    回顧一年來的駐村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識得到了加強。實踐讓我深刻的認識到:搞好調查研究,是做好駐村工作的基礎;為群眾辦實事,是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子建設和工作隊自身建設,是完成駐村工作任務的重要保證。盡管做了一些力所能及的工作,但取得的成績與上級的要求,村民的期望相比還有不小的差距。我決心在今后的工作中,發(fā)揚成績,糾正不足,把工作進一步做實,把實事進一步辦好,努力學習和工作,為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇五
    根據(jù)區(qū)委關于召開民主生活會的主題和要求,對照自己一年來的思想、工作和學習情況,結合征求到的群眾意見,從堅持立黨為公,執(zhí)政為民和“兩個務必”,廉潔勤政方面進行自查,找出存在的問題,確定今后努力的方向。
    一、一年來的思想、工作表現(xiàn)。
    今年以來,在區(qū)委、政府的正確領導下,按照職責分工,在政府班子成員和辦公室全體同志的支持配合下,緊緊圍繞服務協(xié)調這一主線,參謀助手這一核心,在抓好自身建設,辦好政務、承上啟下,聯(lián)系內外,提高效率等方面做了不懈努力,取到了一些成績。
    一是注重加強自身學習,提高業(yè)務素質。針對辦公室工作頭緒多,涉及面廣的實際,堅持邊干邊學,在干中學,在學中干,擠時間學,向領導求學,向書本索學,和同志們交流學習,在實踐中檢驗學習,不斷豐富了自己的理論知識和業(yè)務知識,提高了工作能力和領導水平,堅定了做好本職工作的信心和決心。
    二是辦好政務,確保政府工作的高效運轉。辦文、辦會、辦事是政府辦公室的一項重要工作,工作的到位程度,將直接關系到區(qū)委、政府的重大決策是否真正落到實處,政令是否暢通。本人在抓好辦公室隊伍建設的同時,吸收過去工作經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新思路、工作方法,努力提高政務工作水平,確保了政府工作的運轉。
    三是加強聯(lián)系協(xié)調,做好服務工作。辦公室政務工作繁雜,責任重大,稍有疏忽,會給政府工作帶來不可估量的損失。對上級下達的工作指示,區(qū)委政府的工作部署,領導交辦的各項工作,按照責任分工,及時安排,提出要求,限期完成,做到不拖拉,力求快捷高效,沒有出現(xiàn)大的工作失誤。四是深入基層調查研究,為領導決策提供參考依據(jù),充分發(fā)揮參謀助手作用,工作上超前,行動上快捷。五是廉潔自律,增強黨性修養(yǎng)。管好身邊的工作人員,從不以特殊工作之便為自己謀利益,撈好處,自覺維護了政府形象和辦公室的“窗口”形象。
    二、存在的主要問題。
    一年來,自己盡管在工作崗位上盡職盡責,但以“三個代表”更高要求來衡量,以新形勢、新任務來對照,自身在許多方面仍存在不容忽視的差距。主要表現(xiàn)在三個方面。
    一是理論學習鉆研不夠,知識面不寬。主要由于日常事務繁忙,學習時間難以保證,對一些報紙刊物和文件的學習停留在讀題目上,走馬觀花,輕描淡寫,缺少深入研究。在學習上有時有實用主義思想,需要相關知識或信息才會去深入鉆研,造成學習不系統(tǒng)、不全面,對一些知識的掌握僅僅停留在記憶中,沒有很好的醞釀消化,學習對推進工作和創(chuàng)新思路的指導作用不強。同時,自己知識面也不寬,對網(wǎng)絡知識,高新產(chǎn)業(yè)缺乏了解,知識更新速度不快,還不能適應信息時代與知識經(jīng)濟快速發(fā)展的要求。
    二是工作方法需要進一步改進。自己擔任辦公室領導以來,始終在告誡自己,遇事要冷靜思考,妥善安排工作,提高整體工作效率,但是,隨著各項工作節(jié)奏的加快和工作量的加大,過去一直忌諱的性情急躁,遇事不冷靜的不良習慣程度不同的有所表現(xiàn)。特別是在安排工作上,對一些沒有按期完成工作任務的同志,批評方式、方法不當,不分場合,橫加指責,沒有深入剖析問題的根源,造成同志間一時不能理解,一定程度上傷害了同志的自尊,不利于調動工作積極性,沒有達到事半功倍的效果。
    三、今后努力的方向。
    20xx年各項工作目標已經(jīng)確定,面對新形勢、新任務、新要求,我深感肩頭責任重大,必須進一步拓寬思路,改進作風,不斷加強自身建設,團結和帶領辦公室一班人,牢固樹立全心全意為民服務的思想和真心實意對人民負責的精神,把堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”落實在工作中,體現(xiàn)在行動上,努力發(fā)揮好參謀助手、審核把關、調查研究和跟蹤督導的作用,不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面。
    一是創(chuàng)新學風,全面提高綜合素質。要始終堅持把學習擺在首位,抽時間,擠時間學習領會和及時掌握黨和國家在每一階段的路線、方針、政策,結合區(qū)情,不斷地解放思想,創(chuàng)新工作思路。認真履行好班長的職責,努力為辦公室班子學習的表率、解放思想的表率和狠抓工作落實的表率。不斷拓寬知識領域,更新知識結構,不斷提高分析解決問題的能力、調查研究的能力、協(xié)調綜合的能力。大力倡導愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研業(yè)務的風氣,成為本職工作的行家里手,努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的更高要求。
    二是創(chuàng)新作風,努力提高政治修養(yǎng)。身在辦公室工作,就是要有一種不圖名、不圖利、默默無聞、忘我工作的精神境界,要進一步強化服務意識,不斷提高服務質量,時刻把黨和人民的利益放在第一位,勤勤懇懇,任勞任怨,謀事而不謀利,奉獻而不索取,耐得住生活清苦,耐得住工作艱苦。在生活上,厲行勤儉節(jié)約,不搞特殊,始終保持樸實本色;在工作上,自覺堅持民主集中制原則,充分發(fā)揮集體智慧,注重調動班子成員和文秘工作人員的積極性,增進同志之間的交流和互相幫助,努力營造積極向上、團結和諧、心情舒暢的人際關系,增強集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷提高辦公室綜合服務能力;在作風上,始終堅持求真務實,講求實效的原則,不尚空談,狠抓落實。進一步做到嚴以律己,寬以待人,嚴格按原則辦事,真誠對待同志,真心對待事業(yè)。
    三是創(chuàng)新觀念,不斷提高辦公室工作質量。一是高度重視公文處理工作。要在公文處理上狠下功夫,進一步提高服務質量,為領導提供質的服務。二是抓督促檢查工作。要把督察工作的重點放在領導關注和人民群眾反應強烈的重點、難點和熱點問題的解決上,及時發(fā)現(xiàn)決策實施過程中的困難和問題,提出解決問題的辦法,迅速向領導反饋,做到各項決策事事有著落,件件有結果。三是進一步抓好信息調研工作。在提高信息質量上狠下功夫,真正使提供的信息做到真實、準確、及時、全面,使更多的信息為領導的決策發(fā)揮作用。四是加強辦公自動化建設。在目前辦公室硬件實施大力改善的條件下,不斷提高辦公室同志對先進辦公設施的掌握和運用能力,推動辦公室工作再上新臺階。
    時間過的好快,轉眼又一個半年過去了,在這個半年中,我全力深入群眾、調查研究、開展工作,認真學習科學發(fā)展觀及先進工作事跡,做好自己在農(nóng)村中的本職工作,努力完成上級領導交辦的各項任務,現(xiàn)將本人20nn年上半年在工作、思想等方面的情況做下總結,敬請評議。
    一、深入農(nóng)村。
    二、展開工作。
    1、科學發(fā)展觀學習活動。
    自科學發(fā)展觀活動開展以來,我和村兩委干部進行了認真學習,并參加了我村召開的科學發(fā)展觀民主生活會,總結分析了科學發(fā)展觀的學習情況,提出了學習中的不足和今后改進努力的方向。
    2、村里沼氣驗收工作。
    我和村長馬長清配合縣農(nóng)業(yè)局人員挨家挨家查訪,完成了村里的沼氣驗收工作,經(jīng)驗收,全部合格,沼氣驗收工作圓滿完成。
    3、“一事一議”項目清算工作。
    “一事一議”項目是一項惠民項目,自開展以來,我村完成了道路硬化、路燈亮化等工作,受到了老百姓的稱贊。我和會計姜振煌完成了去年的“一事一議”項目的清算工作,配合縣經(jīng)管局工作人員順利完成了“3.25農(nóng)村財務大公開”的檢查工作。
    4、我村突發(fā)事件信息匯報工作。
    按照鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的要求和指示,我每天下午3點以前準時向鎮(zhèn)政府辦公室匯報我村突發(fā)事件信息情況,到目前為止,我村未發(fā)生一例突發(fā)事件信息。
    5、參(自中國范文學中國范文學,請保留此標記。)加了鎮(zhèn)政府組織的義務植樹造林活動。
    在植樹節(jié)來臨之際,我與其他大學生村干部一道參加了賈令鎮(zhèn)政府組織的義務植樹造林活動,為我鎮(zhèn)的綠化事業(yè)盡了自己的一份微薄之力。
    6、參與制定了我鎮(zhèn)“一事一議”五年規(guī)劃。
    為使我鎮(zhèn)“一事一議”工作順利有序的開展,立足我鎮(zhèn)各村的村情和“一事一議”開展的情況,我與經(jīng)管員李保英認真制定了我鎮(zhèn)18個村的“一事一議”五年規(guī)劃。
    7、在鎮(zhèn)政府做了述職報告。
    在鎮(zhèn)政府二樓會議室,按按照鎮(zhèn)政府的要求,我認真做了述職報告,總結了去年的工作和學習情況,對今年的工作和學習制定了具體的計劃。
    8、整理鎮(zhèn)政府檔案。
    為使我鎮(zhèn)的檔案管理工作有序進行,我與經(jīng)管員李保英對賈令鎮(zhèn)的各類信息、文件進行了分類整理,共整理了5本案卷。
    9、參加了賈令鎮(zhèn)人民代表大會第十四屆五次會議。
    經(jīng)領導安排,我與楊治敏書記等領導人員一道負責會場的布置工作和會議選舉的發(fā)票、收票、計票工作。
    10、看望留守兒童。
    在六一兒童節(jié)來臨之際,我們賈令鎮(zhèn)大學生村干部全體人員給賈令村留守兒童王飛同學送去了愛心,送去了一些學習用品,希望他能好好學習、早日成才。
    11、參加了龍城高速賈令段工作協(xié)調組。
    按照領導的指示,我被安排參加了龍城高速賈令段工作協(xié)調組,負責龍城高速工程公司與各村征地的協(xié)調工作,妥善做好各村的征地補償工作。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇六
    1、要有充分的政策依據(jù)和事實依據(jù)。秘書人員辦文辦事,絕大部分都是針對現(xiàn)實狀況的,或是為了解決某個問題,或是指導某項工作。因此,必須以黨和國家的政策和客觀事實為依據(jù),堅持實事求是的原則。實事求是是我黨的思想路線和傳統(tǒng)作風,是秘書部門一切工作的準則,也是秘書人員必須具備的品質。如果有些領導交辦的事不符合黨和國家的方針政策,秘書人員應有勇氣提出意見,請領導重新考慮,以保證正確貫徹上級的指示精神,把工作做好。
    2、要有準確性。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現(xiàn)政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩(wěn),情況要實,主意要慎。而要做到這些,必須態(tài)度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。
    3、要雷厲風行。這是對工作效率的要求。任何目標的實現(xiàn),都離不開兩個因素,一是準確,二是時限。其中任何一個失誤,都會使事情辦不成或辦不好。時限就是盡可能縮短周期,減少中間環(huán)節(jié)。秘書人員辦文辦事必須具有很強的時效意識,要迅速行動,不可拖拖拉拉,要制定科學的工作制度,理順關系,分工明確,充分發(fā)揮工作人員的重要性和創(chuàng)造性。要簡化辦事程序,減少不必要的行文和禮節(jié),消除“文山會?!钡默F(xiàn)象,提高工作效率。要利用電腦等現(xiàn)代技術改變工作手段,實行辦公自動化,例如用電腦傳遞信息、檢索資料、編輯文稿等。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇七
    按照縣委駐村工作“突破年”動員會精神及駐村工作“六句話”的要求,在xx鄉(xiāng)黨委政府的具體領導下,結合去年工作開展情況,特制定駐村工作突破年工作計劃:
    一、組織建設方面。
    組織黨員、干部認真學習黨的政策、理論、法律知識等,提高黨員、干部隊伍的思想素質和工作能力。明確責任,分工到人,加強對繼任書記的鍛煉培養(yǎng)工作。建立健全各項規(guī)章制度。認真執(zhí)行黨的組織生活制度,開好民主生活會;按期收繳黨費;認真開展好民主測評黨員、干部工作,認真開展好無職黨員定崗定責,農(nóng)村黨員“四個起來”等活動的開展落實。
    實行黨務公開、村務公開制度,及時召開村“兩委”、村務公開監(jiān)督組會議,真實、全面地公開村里事務黨內事務,,建立規(guī)范的黨務公開、村務公開檔案;支部及村里重大事務,及時召開黨員大會、村民代表會討論決定,并認真貫徹執(zhí)行。
    二、經(jīng)濟發(fā)展方面。
    以中央的一號文件精神為指導,緊緊圍繞調整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結構,增加農(nóng)民收入為主要經(jīng)濟工作思路,采取因地制宜、積極穩(wěn)妥、發(fā)揮優(yōu)勢等原則,發(fā)展村級集體經(jīng)濟,為農(nóng)民致富謀策。結合20xx年2萬畝國家土地治理項目的正式實施,引導好群眾加大對農(nóng)業(yè)基礎設施建設的投入,力爭把村里的農(nóng)田水利設施建設好,提高我村抵御自然滅害的能力。
    要想富先修路,我們正在結合xx公路即將修建的大好機遇,再通過“一事一議”的途徑,并積極爭取上級資金,力爭在很短的時間內將1500米進村柏油路修好,同時修建拆遷等工作。
    認真落實使用好村級發(fā)展資金,加強監(jiān)督管理工作,保證專項資金的安全、嚴格按照合同辦事,穩(wěn)定增加村級集體經(jīng)濟收入。
    按時完成上級部門下達的計生撫育費等任務,認真落實減負政策,救災救濟款物發(fā)放做到公開、公正。
    三、其它方面。
    認真落實社會治安綜合治理的各項措施,繼續(xù)深入開展普法教育工作,保障村民的合法權益不受侵害,同時認真調解好民事糾紛,促進家庭和睦,維護好社會穩(wěn)定。
    認真落實計劃生育的各項激勵政策,以提高婦檢率、加強臺帳管理為主。認真落實計劃生育服務工作。加強計劃生育經(jīng)濟的投入,把村計生服務室等基礎設施建設好,力爭再上臺階。
    進一步建設好村兩委辦公場所,爭取資金,備齊辦公桌椅、電教設備,重新制作各種制度板塊。
    依靠黨委、政府,上級相關部門積極籌措資金,爭取在今年暑假,重新建造村小學,改善和辦公環(huán)境。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇八
    1、總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。
    2、成績和缺點。這是總結的中心??偨Y的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質的,怎樣產(chǎn)生的,都應講清楚。
    3、經(jīng)驗和教訓。做過一件事,總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析,研究,概括,集中,并上升到理論的高度來認識。
    4、今后的打算。根據(jù)今后的工作任務和要求,吸取前一年工作的經(jīng)驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。
    2、分類。
    年終總結大體分為:單位總結、個人總結、綜合性總結、專題總結等。
    從性質、時間、形式等角度可劃分出不同類型的總結,從內容分主要有綜合總結和專題總結兩種。綜合總結又稱全面總結,它是對某一時期各項工作的全面回顧和檢查,進而總結經(jīng)驗與教訓。專題總結是對某項工作或某方面問題進行專項的總結,尤以總結推廣成功經(jīng)驗為多見??偨Y也有各種別稱,如自查性質的評估及匯報、回顧、小結等都具總結的性質。
    3、意義作用。
    年終總結是對一年內所有工作加以總結,分析和研究,肯定成績,找出問題,得出經(jīng)驗教訓,摸索事物的發(fā)展規(guī)律,用于指導下一階段工作的一種書面文體。它所要解決和回答的中心問題,不是某一時期要做什么,如何去做,做到什么程度的問題,而是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識。
    總結是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認識以往工作中的優(yōu)缺點;可以明確下一步工作的方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益。
    總結還是認識世界的重要手段,是由感性認識上升到理性認識的必經(jīng)之路。通過總結,使零星的,膚淺的,表面的感性認識上升到全面的,系統(tǒng)的,本質的理性認識上來,尋找出工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律。毛澤東同志曾指出:的責任,就是不斷指出斗爭的方向,規(guī)定斗爭的任務,而且必須總結具體的經(jīng)驗,向群眾傳播這個經(jīng)驗,使正確的獲得推廣,錯誤的不致重犯。
    4、寫作方法:年終總結“六要點”
    一、要充分認識到總結的要義??偨Y是的老師,沒有總結就沒有進步,總結是一面鏡子,通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制訂措施,提供參考和保障。所以總結不僅僅是給領導看的,更是對自己進行全方位的剖析,使自己更加認識自己,發(fā)揮優(yōu)點,彌補不足,不斷提高。為此,必須認識到總結的重要意義。當然各級領導也要重視總結的重要性,要讓下屬廣開言道,言無不盡,言者無罪,實事求是,客觀認真地總結。
    二、工作的回顧,對工作的完成情況進行總結,全面總結成績:各項計劃完成了多少、銷售指標(銷量、銷售額、回款、利潤)完成情況、與同期相比各項任務是否有增長、產(chǎn)品結構是否得到優(yōu)化、渠道建設和客戶關系是否得到加強、經(jīng)銷商的素質是否得到提高、經(jīng)銷商與消費者對品牌的滿意度和忠誠度是否得到提升、競爭對手衰退了沒有、如果作為團隊領導還要總結團隊建設、培訓學習等方面的內容。
    三、分析取得成績的原因。沒有人會隨隨便便成功,每一個成功的后面都是付出的艱辛努力。認真分析取得成績的原因,總結經(jīng)驗,并使之得以傳承,是實現(xiàn)工作業(yè)績持續(xù)提升的前提和基礎。成績固然要全面總結,原因更要認真客觀分析:
    1、成績的取得客觀因素分析:行業(yè)宏觀環(huán)境的勢利性、競爭對手失誤所造成的機會、公司所給予的資源支持程度、團隊領導在具體方面的指導、同事的幫助。
    2、成績取得的主觀因素分析:自己對年度目標任務的認識和分解、自己對市場的前瞻性認識、自己的困難的挑戰(zhàn)意識、自己自我學習素質提升、解決問題能力提升、自己對市場變化的反應能力。
    四、分析導致工作目標沒有達成的失誤和問題。人貴有自知之明,年度總結并不是要總結得形勢一片大好,必須認真客觀地分析在工作中的失誤和存在的問題。通過分析問題,查找原因,認識不足,不斷改進和提高,實現(xiàn)工作質量的持續(xù)提高。來反思自己為什么沒有進步。
    一般來說工作中往往會存在以下的失誤和問題:
    1、主觀認識不足,思路不夠高度重視。
    2、自身沒有遠大理想與目標,對自己不能嚴格要求,對下屬和自己過于放任。
    3、計劃制訂得不合理,脫離客觀實際。
    4、對計劃的分解不到位,執(zhí)行和過程監(jiān)控不到位。
    5、對競爭對手的跟蹤分析不深入,市場反應速度滯后。
    6、產(chǎn)品結構、價格策略、促銷組合、渠道建設、品牌傳播計劃不合理、執(zhí)行不到位。
    7、團隊管理能力差、個體成員素質差,不能勝任工作的要求。
    8、來自于競爭對手的強大壓力,使自身的優(yōu)勢不能突顯。
    5、對當前形勢的展望與分析??偨Y不僅要回顧過去,還要展望未來。要對當前的形勢現(xiàn)狀與未來的發(fā)展進行客觀深入的分析:
    1、外界宏觀與微觀環(huán)境分析:行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與發(fā)展、競爭對手現(xiàn)狀與動向預測、區(qū)域市場現(xiàn)狀與發(fā)展、渠道組織與關系現(xiàn)狀、消費者的滿意度和忠誠度總體評價。
    2、內部環(huán)境分析。企業(yè)的戰(zhàn)略正確性和明晰性、企業(yè)在產(chǎn)品、價格、促銷、品牌等資源方面的匹配程度。
    3、自身現(xiàn)狀分析。自身的目標與定位、工作思路和理念、個人素質方面的優(yōu)勢與差距。
    通過對現(xiàn)狀與未來的客觀分析,能夠更加清楚所面臨的困難和機遇。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備。
    六、下一年度工作計劃與安排。總結上年工作當然是年度總結的重點,但更好的籌劃和安排下年工作才是總結的目的,所以下一年度工作計劃和安排同等重要。
    1、明確工作的主要思路。戰(zhàn)略決定命運,思路決定出路,良好的業(yè)績必須要有清楚正確的思路的支撐。否則人就變成了無頭蒼蠅,偏離了方向和軌道,就會越走越遠。
    2、新一年度工作的具體目標:銷量目標、回款目標、利潤目標、渠道建設目標、區(qū)域市場發(fā)展目標、團隊建設目標、學習培訓目標。
    3、完成計劃的具體方法:團隊整體素質與協(xié)作能力的提升、資源需要和保障措施、目標任務的分解、渠道的開發(fā)與管理、產(chǎn)品結構的調整與優(yōu)化、市場秩序的規(guī)范管理、客戶關系管理與加強、品牌策略創(chuàng)新與高效傳播。
    分類寫法。
    (1)全面年終總結的寫法。標題要寫明:單位名稱,總結時限,總結的類別;總結的正文要寫清所開展的活動,成績有哪些,問題有哪些,經(jīng)驗體會,今后打算或建議;最后在文末留下總結人姓名,總結時間。
    (2)專題年終總結的寫法。專題年終總結是針對某一項具體的活動所做的總結,不必象全面的總結那樣詳細。但一般也分三部分:第一部分為標題;第二部分主要有五個方面,如:活動的目的,活動時間,基本情況,成績問題,經(jīng)驗和體會。
    5、寫作技巧:篇幅要夠長好開頭!好布局!好結尾!
    要想做到篇幅長,除了下苦工夫狠寫一通外,還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上,盡量拉大行間距,但不可太過,否則會給人一種“注水肉”的感覺。
    套話不可少。
    如開頭必是“時光荏苒,20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
    數(shù)據(jù)要直觀。
    如今是數(shù)字時代,故數(shù)據(jù)是多多益善,比如“業(yè)務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
    用好序列號。
    序列號的好處是可以一句話拆成好幾句說,還能幾個字或半句當一句,在紙面上大量留白,拉長篇幅的同時,使總結顯得很有條理。需要注意的是,一定要層層排序,嚴格按照隸屬關系,不要給領導留下思路不清晰的印象。
    6、文章開頭。
    一篇好的總結,除了內容充實、重點突出、語言準確、條理清楚外,還應有一個好的開頭。一個好的開頭,能先聲奪人,激起讀者強烈的閱讀興趣,使之欲罷不能。反之,如果開頭寫得不好,就會倒了讀者的胃口,使之產(chǎn)生厭倦和不快。所以掌握好開頭的寫作方法,對寫好總結是至關重要的。
    總結開頭的寫作方法多種多樣,富于變化,不拘一格,沒有固定的模式。但一般的規(guī)律還是有的,這就是要根據(jù)總結的類型.以及所要表現(xiàn)的主旨來決定如何范筆,以實現(xiàn)開頭的準確性、鮮明性、生動性。這里,僅就常見的幾種開頭方法,介紹于后。
    (一)概述式開頭。
    概述式開頭,這是全面工作總結常用的一種寫法。在開頭處一般要概述基本情況,把要總結的工作的背景、時間、地點、經(jīng)過及有關條件交代清楚,有時也要把主要成績、經(jīng)驗、問題須要提出來,先給讀者一個總的印象。例如,鄧小平同志的《開國—年在西南》一文的開頭如下:緊接著1949年10月1日開國典禮之后,我們人民解放軍第一、第二、第四野戰(zhàn)軍的部隊奉命進軍西南,直搗美蔣匪幫在大陸上的最后巢穴,解放西南7000萬人民。從11月初發(fā)起戰(zhàn)斗到12月27日止,前后不過57天,就基本上結束了這個戰(zhàn)役。在此期間,人民解放軍前進了1000公里,消滅了敵軍90萬。此后,我們進行了比行軍作戰(zhàn)大為繁難的工作,9個月(云南是7個月)的努力是有成績的。
    這個開頭不到200字,卻概括了相當豐富的內容,將工作背景、工作時間、工作基本情況交代得清清楚楚,具體而明確,既突出了軍事的成功,又照顧到其他方面的工作。整個開頭部分寫得簡要而滇密,鮮明而突出,語言莊重樸實,沒有夸張措繪,讀后,給人留下深刻的印象。
    (二)論證式開頭。
    論證式的開頭,這是全面工作總結的另一種開頭方法。在開頭處不寫基本情況,而是直截了當提出上級指示精神,或有關方針政策,然后通過事例來論證這種指示、方針、政策的正確性。例如,毛澤東同志的《三個月的總結》一文的開頭如下:
    中央對時局的指示上說;“我們是能夠戰(zhàn)勝蔣介石的。全黨對此應有充分的信心?!?、8、9三個月的作戰(zhàn),也已證明了此項斷語是正確的。用3個月的解放戰(zhàn)爭的實踐論證了中央指示的正確性,這….開頭,形式新穎,別具一格,文字不多,卻具有高屋建瓴的氣勢。
    (三)結論式開頭。
    結論式的開頭,就是先作結論,后敘述概況。這種開頭方法最為常見,而且多用于全面性的工作總結。其寫法就是在開頭處.以高度概括的筆法,說明工作是在什么情況下進行的,并對此項工作的結果,做出明確的結論,然后,用一過渡句,自然引出下文。例如.各單位財務工作總結的開頭如下:我們堅持勤儉建國,勤儉辦企業(yè)的方針,堅持為生產(chǎn)服務,為群眾服務,嚴格執(zhí)行國家的規(guī)章制度,實行經(jīng)濟核算,加強財務管理,促進了生產(chǎn)的發(fā)展,發(fā)揮了財務工作的作用。我們在工作中的體會主要有以下幾個方面:
    這個開頭.既寫了背景、情由、依據(jù),又點出了做過會么,結果怎么樣(即結論)——“促進了生產(chǎn)的發(fā)展,發(fā)揮了財務工作的作用。”文字雖然不多,但它直接把總結的內容,顯現(xiàn)在讀者面前,使人一看便得到全文的要領,開頭總述完了以后,接著用了—個過渡句,自然引出下文的詳細敘述,這樣的開頭,條理清晰,概括性強,過渡自然,便于讀者理解總結的內容。
    (四)提問式開頭。
    這樣的開頭,就是用簡潔精練的文字,以提問的形式,直接點明了總結的重點。這種開篇設疑的寫法,比較新穎、生動,很能引起人們的關注,具有一定的啟發(fā)性和吸引力,既省筆墨,效果又好。
    (五)對比式開頭。
    對比式開頭,是在開頭處對有關情況:后退與前進;錯誤與正確等等做一番概括交代與比較,在比較中表明所是與所非;這種開頭方法多用于專題性的經(jīng)驗總結。例如,黑龍江省肇洲縣人民政府寫的《橫向聯(lián)合架起致富的金橋》“—文的開頭:黨的十一屆三中全會以來,我縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有了很大發(fā)展,初步改變了落后面貌。1985年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值可達24萬元.比1980年翻一番。實現(xiàn)了財政收支平衡,略有節(jié)余,比1984年增長45。19%,比1980年增長了31.7倍。1985年縣辦工業(yè)虧損企業(yè)由1980年的13戶減少到4戶,國營預算內工業(yè)企業(yè)全部消滅虧損。結束了我縣工業(yè)連續(xù)4年虧損的歷史。肇州縣一不通鐵路,二不靠江河,三沒有森林,缺乏天然資源,工業(yè)基礎薄弱,財政經(jīng)濟狀況能在較短的時期內得到明顯好轉,靠的是什么呢?是聯(lián)合協(xié)作發(fā)展工業(yè)。它為我縣的經(jīng)濟帶來了生機和活力。
    這個開頭的落筆重點,是放在經(jīng)濟發(fā)展變化上。通過前后兩個階段的、幾個典型數(shù)據(jù)的對比,有力地說明了縣辦的工廠企業(yè),要增產(chǎn)增收扭虧為盈,關鍵是要進行經(jīng)濟體制改革,實行聯(lián)合協(xié)作發(fā)展工業(yè),提高經(jīng)營管理水平,這樣的對比.材料翔實,言之有物,有說服力,能給讀者留下鮮明而深刻的印象。
    (六)提示式開頭。
    提示式開頭,這是專題性經(jīng)驗總結的一種常用開頭方法。在開頭處對工作的主要內容做提示性的介紹,其目的就是引出對于所取得的經(jīng)驗的敘述。例如,《深入開展理想教育,提高職工隊伍素質》一文開頭如下:幾年來,我們圍繞企業(yè)改革和生產(chǎn)建設,廣泛深入地開展理想教育。我們的主要做法是:
    又如,《以改革的精神,推進班組民主管理》一文開頭如下:在改革的新形勢下,如何進一步加強班組建設,是擺在我們面前的一個重要的課題。下面是我們的一些做法:再如,《我們是如何使用干部任免權的》一文開頭如下:近兩年來,我們按照中央的“四化”要求,在改革干部管理制度方面主要做了以下工作:
    從上述3個例子可以看出,這種提示式開頭的寫法好處在于簡潔明確、能引人注目??傊?,總結開頭的形式是多樣的,但是不管怎樣,外頭應該是寫明全文的主旨,給人以概括的印象,引起讀者的注意,給人以啟發(fā),這是寫解開頭的關鍵所在。
    7、撰寫忌諱。
    “年終總結”切勿脫離實際,唱高調,揀好聽的說,必須有一說一,有二說二,客觀地評說,總的來說,這“年終總結”一定要杜絕“三忌”。
    一忌夸夸其談,夸大其詞。
    干了哪些工作,上級部門知曉,老百姓的心里也有數(shù),自己也應如實匯報。干得好,群體心里有桿秤,自然能秤出其分量,干得好,要總結經(jīng)驗話得失??傊坝袆t改之,無則加勉”,切不要夸大政績,欺上瞞下。
    二忌避重就輕。
    一些部門、單位在年終總結時往往“好大喜功”,對成績大肆渲染,小事說成大事,芝麻說成了西瓜,擺功臣,講苦功,好事說了一大堆,好話說了一大籮。而在總結過失和不足時,總是輕描淡寫,幾句話一帶而過,有的甚至“大事化小,小事化了”,片面地多講客觀,而少講主觀。因此“年終總結”應多講工作中的不足和存在的實際問題。
    三忌長篇大作。
    一些部門單位在“年終總結”時認為,總結寫得好,說明工作干得多、干得好,有“水平”,否則相反。于是一些單位的“年終總結”中廢話、大話、瞎話和“牛頭不對馬嘴”的話充斥于總結中,令人有華而不實的感覺。同時內容空洞,東拼西湊的總結還嚴重地浪費了人力、物力和財力,助長了不正之風的滋生。
    因此,“年終總結”應實事求是,少講空話,切實轉變工作作風。
    8、作用。
    一、它是推動工作前進的重要依據(jù)。
    任何一項工作,不管是個人或群體去進行,都需要反復操作、辛勤勞動才能完成。每一次具體實踐,都有成績與失誤、經(jīng)驗與教訓,及時總結就會及時取得經(jīng)驗教訓,提高認識和工作技能。不斷實踐,不斷總結,那么人們對客觀事物的認識也就越來越深刻,知識越來越廣,智慧越來越高,所進行的事業(yè)通過總結才會不斷發(fā)展、前進。
    二、它是尋找工作規(guī)律的重要手段。
    任何一種事物和工作,都有內在聯(lián)系、外部制約,都有它自身的發(fā)展、運動規(guī)律。遵循這些客觀規(guī)律辦事就能順利達到預期的目的,否則就會受到違背規(guī)律的懲罰而招致失敗。而要找尋、發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律的途徑就需要總結。
    三、它是培養(yǎng)、提高工作能力的重要途徑。
    一個人的工作能力是指他承擔某項工作、執(zhí)行某項業(yè)務、任務的能力。具體表現(xiàn)有兩方面,一是他的專業(yè)知識水平,二是他解決、處理實際工作的能力。在實踐中二者常常是揉合在一起,相得益彰。運用所學知識處理實際工作的能力主要通過實踐培養(yǎng)起來的,絕不是天生的。因此,總結是提高能力的重要手段。
    四、它是團結群眾爭取領導支持的好渠道。
    一件工作、一項任務完成之后必須進行總結,在總結中全面、深入地回顧、檢查,找出成績與缺點、勝利與失敗、經(jīng)驗與教訓,實事求是地作出正確評價,使大家認識統(tǒng)一。這樣的總結才能讓群眾心服口服,把群眾限度地團結起來。同時,通過總結把成績、經(jīng)驗、問題和今后的努力方向等向領導部門匯報,能引起領導的重視,爭取領導的支持、指導。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇九
    1.完善考核機制。修訂20xx年度局系統(tǒng)績效考核實施辦法及實施細則,堅持局系統(tǒng)各單位月工作考核制度,平時考核、日常督查與年終考核相合,加強對執(zhí)法大隊、各中隊、各科室的監(jiān)督檢查。根據(jù)考核果,啟動行政問責程序,從嚴處理未完成目標任務、工作失瀆職行為。
    2.強化作風督查。以政令暢通、日常出勤、請假程序、車輛使用、辦案風紀、著裝風貌為重點,將糾正“四風”等作風建設規(guī)定融入干部日常管理,定期對各科室、中隊的制度執(zhí)行落實情況開展專項檢查,著力解決單位中存在的工作效率不高、服務不優(yōu)、紀律松弛等問題,著力解決廣大黨員和干部職工在思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的問題。
    3.開展專項治理。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,科學鋪排各項執(zhí)法行動,全力服務“大項目突破年”工作,強力推進“城鄉(xiāng)環(huán)境品質倍升工作”、“五項整治”、“雷霆行動”、“網(wǎng)格化考評”等重點工作,加大對政府投資項目的監(jiān)管力度,將作風建設工作與專項執(zhí)法工作相互滲透,相互促進,在專項執(zhí)法工作中開展“庸懶散”、“會所中的歪風”和“門難進、臉難看、事難辦”等專項治理,以優(yōu)良的作風保障本年度執(zhí)法工作的有效開展,努力實現(xiàn)執(zhí)法工作的常態(tài)化、規(guī)范化、高效化、精細化和科學化。
    4.組織民主評議。合作風建設局系統(tǒng)組織民主評議,自覺接受社會監(jiān)督,開展創(chuàng)建基層滿意站所工作。將作風建設置于公眾視野中,認真傾聽群眾呼聲,把評議的著力點放在意見建議的收集上,有針對性地制定整改措施,使民主評議成為促進干部作風轉變的動力。民主評議果將納入黨風廉政建設考核內容。
    20xx年,局機關將繼續(xù)做好黨風廉政建設和反*工作,持之以恒地貫徹落實中央八項規(guī)定和省市縣委相關規(guī)定。加強黨員干部作風建設,提升全局人員工作效能,積極提*部隊伍素質,不斷轉變工作作風,抓責任、全機制、重教育、強監(jiān)督,進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十
    公司在各部門的正確領導和大力支持下,快速、優(yōu)質、高效完成了項目立項、氣站選址、建站敷管等工程事項,并于去年9月成功投產(chǎn)點火,讓市民用上了清潔、價廉、安全的管道天然氣,完成了政府多年來恢復使用管道氣的夙愿,重新點燃百姓使用管道氣的希望,辦了一件順民心、得民意的大好事,也為政府評報園林城市添上了濃墨重彩的一筆。
    現(xiàn)通過一年的時間,已在城區(qū)敷設了中低壓管網(wǎng)180余公里,簽約用戶30000余戶,通氣用戶15000余戶,創(chuàng)造了城市管道燃氣發(fā)展的奇跡。奇跡的取得,得益于市委、市府及各部門的正確領導和大力支持,尤其是在座的部門和各位領導的支持和幫助。
    燃氣行業(yè),安全是企業(yè)的生命線。在確保企業(yè)快速發(fā)展的同時,公司從創(chuàng)建伊始并始終如一地高標準、嚴要求抓好安全生產(chǎn)。借此次搶修應急演練的機會,我把公司的安全生產(chǎn)工作情況向大家做一個簡短匯報。
    一、建立、健全安全管理制度。
    為確保建立起來的制度能有效實施并執(zhí)行到位,不致于停留在口頭上,體現(xiàn)在文字中,或躺在柜子里,公司成立了安全生產(chǎn)委員會,由13人組成,設臵專職安全管理員1名,部門兼職安全管理員3名。設臵專職巡線員、專職搶修員和兼職宣傳員。公司每年都與各部門負責人及各崗位人員簽定安全管理目標責任書,嚴格執(zhí)行各級安全生產(chǎn)責任制和安全事故責任追究的規(guī)定,切實將安全工作落實到崗位,落實到責任人,實行誰在崗,誰負責,誰操作,誰負責的首問責任制。要求每個員工做到有崗必有責、上崗必守則。
    二、建立、健全安全管理組織體系。
    根據(jù)國家燃氣安全相關法規(guī),結合公司實際,公司先后建立并完善了“工程施工安全管理制度”、“安全運營管理制度”、“安全檢查制度”、“安全例會制度”、“安全教育及培訓制度”、“安全考核制度”、“氣站安全管理制度”等全面的安全管理制度,使公司安全管理工作有法可依、有章可循,做到高起點、高標準、嚴要求,并使之規(guī)范化、科學化、系統(tǒng)化。
    三、堅持執(zhí)行安全檢查制度。
    公司始終堅持“預防為主,防勝于消”的安全理念,在工作中“以檢查促整改、以整改保安全”,保證重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時段的安全,結合公司情況及節(jié)假日、氣候變化、季節(jié)交替等特點每年進行6次以上的全面安全大檢查,對氣站、管線、燃氣設施、施工現(xiàn)場、燃氣用戶進行嚴格檢查,每個月進行一次月度安全例行檢查,每周進行班組安全檢查并結合日常安全檢查和安全突擊檢查。每年組織進行1-2次用戶戶內安全檢查,對燃氣用戶調壓裝臵、表具、灶具、立管、膠管等燃氣設施進行檢查,發(fā)放燃氣安全使用宣傳資料,確保居民的用氣安全。各類檢查使用專用檢查檢查表,檢查人員必須如實填寫。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時進行整改,暫無法整改的上報安委會備案并加強巡視。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十一
    以黨的十八大精神為指導,以加強黨的執(zhí)政能力、先進性和純潔性建設為主線,以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型機關黨組織為目標,以加強黨的基層組織建設為基礎,以建設高素質黨員干部隊伍為關鍵,全面推進新形勢下黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,為更好地服務涇縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保證。
    二、工作要點。
    (一)堅持理論先導,進一步推進學習型黨組織建設。
    1.切實抓好重大理論學習宣傳。鞏固學習型黨組織建設成果,把學習型黨組織建設不斷引向深入。深入學習黨的十八大報告和習近平總書記在十八屆一中全會上的重要講話,全面準確把握黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略思想、重大方針政策和重大工作部署。認真組織黨員學習《黨章》、遵守《黨章》、貫徹《黨章》、維護《黨章》,把《黨章》的學習教育作為黨組織經(jīng)常性工作來抓,作為黨員培訓的必備課程。堅持把學習理論同研究解決群眾關心關注的利益問題、本單位部門改革發(fā)展的重大問題、黨的建設的突出問題結合起來,務求實效。
    2.加強政治理論學習,推進學習型黨組織建設。認真落實“三會一課”制度,豐富內容,創(chuàng)新形式。利用黨組中心組豐富的理論學習成果,改進和創(chuàng)新學習形式,采取多途徑、多形式推進學習活動,保證學有所獲、學有所成,營造機關良好的學習氛圍,為構建學習型黨組織奠定基礎。
    (二)加強黨組織建設,提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家基層組織工作條例》,鞏固和擴大基層組織建設年活動成果,積極做好“三級聯(lián)動”抓機關黨建工作。
    1.全面推進服務型基層黨組織建設。積極引導廣大黨員干部增強宗旨意識,提高服務水平。按照十八大提出的建設服務型政黨新要求和縣委的工作部署,把服務群眾作為黨組織和黨員的根本價值導向,繼續(xù)開展“佩黨徽、亮身份、樹形象、作表率”主題實踐活動,認真抓好支部與兩個村支部結對共建工作,在服務中心和大局工作的同時,服務群眾、服務基層,切實加強基層服務型黨組織建設。
    2.積極爭創(chuàng)“五好”基層黨組織。嚴格按照“五好”基層黨組織的要求,認真抓好各項工作的落實,確保爭創(chuàng)成功。
    3.加強黨員隊伍建設。認真落實中央關于加強新形勢下黨員發(fā)展管理的要求,按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”十六字方針,嚴格發(fā)展黨員工作程序,嚴把黨員“入口”關。加強對入黨積極分子的政治理論培養(yǎng)與黨性教育。加強黨員教育管理,建立健全黨員黨性定期分析制度和立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,繼續(xù)推行公開承諾、領導點評、群眾評議等做法,進一步完善民主評議黨員制度。認真做好困難黨員的幫扶工作,落實好離退休黨員的各項待遇。及時做好黨員組織管理和黨費收繳工作,確保工作正常有序。
    4.繼續(xù)推進黨內民主建設。深入貫徹黨員權利保障條例,深化黨務公開,進一步落實黨員知情權、參與權、選舉權、監(jiān)督權。積極抓好黨組織書記雙向述職評議工作。認真組織召開支部組織生活會。
    5.積極開展黨員活動。開展健康有益的文體娛樂活動,豐富職工文化生活,營造健康文明、生活活潑、和諧奮進的良好氛圍。
    (三)抓好機關效能,加強反腐倡廉建設。
    1.落實深化作風建設長效機制。一是加強機關黨員干部黨性修養(yǎng)、樹立良好風氣,努力把工會干部隊伍培養(yǎng)成為一支黨性堅強、作風過硬的隊伍;二是強化工會“為民”的意識,積極履行“以人為本、為民解困、為民服務”的服務宗旨,堅持問政于民、問需于民、問計于民,堅持順民意、解民憂、排民難、增民利,努力把各項工會工作落到實處。
    2.開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照中央和省市縣委的統(tǒng)一部署,精心組織,周密安排,扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動,確保取得實效。認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的30條及本局制定的八項具體要求,大力弘揚銳意進取、頑強拼搏,自警自律、清正廉潔的作風。
    3.加強反腐倡廉建設,切實轉變作風。認真學習貫徹十八屆中紀委二次全會和縣紀委十二屆三次會議精神,深入開展黨性黨風黨紀教育和從政道德教育,強化黨員干部“服務、為民、務實、清廉”的從政觀念。嚴格落實黨風廉政建設責任制,深入開展廉政文化進機關活動,增強機關黨員干部嚴于律己、以身作則、率先垂范的品格。強化黨紀教育,堅持民主集中制原則,保證政令暢通。認真抓好機關效能建設,嚴格遵守機關效能建設各項規(guī)定。深化民政系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動。進一步增強顧大局、守紀律的服務意識,從而改進工作作風,提高服務效能,提升服務能力,不斷提高人民群眾對民政工作的滿意度,樹立部門良好形象。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十二
    4、嚴守紀律,保守機密。文秘管理要制發(fā)文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各級秘書人員經(jīng)常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數(shù)。我國已經(jīng)制定了《保密法》,秘書人員要認真學習,模范執(zhí)行,切實做好保密工作。
    實習階段我參與的主要工作,一是按照領導的安排與布置,在領導組織召開的各種專題及辦公會議中,認真做好各項準備工作,做到了會議通知及時、會議記錄詳細、會務準備周到,并按照領導安排對重要會議下達會議紀要,使政府黨政的各項方針政策能夠迅速傳達到基層各單位。同時,及時呈送上級下發(fā)的各類文件。
    政府與公眾的溝通這一個話題,應該是與我所學的學科最貼切的了。在我實習期間,我參加了幾次接待群眾上訪的會議,也參與了由政府組織的企業(yè)與企業(yè)之間的協(xié)調會議。可以說,是從實踐上進一步領會了自己在課堂上所學的東西。維持社會穩(wěn)定,是政府義不容辭的責任。在經(jīng)濟發(fā)展的過程中,難免要犧牲一部分人的利益。如何輸導和安撫這一部分人,成為了政府工作的重點。其實,在這些群眾與企業(yè)的沖突中,政府處于一個很尷尬的位置。國企改革的關鍵是政企分開。對于企業(yè)的決策,政府不能再插手去管了。但是,企業(yè)往往會沉迷于追求經(jīng)濟效益而忽略了社會效益,將社會效益、與群眾溝通這一部分的問題留給了政府。
    記得在我們的公共關系專業(yè)課上,老師說:心地善良的人才最適合做公務員。這一個半月的“公務員”經(jīng)歷,讓我對這句話深有體會。政府是一個權威的機構,而在如此權威的機構中工作的公務員,不可避免地有著特殊的權利和地位。特別是處于社會主義初級階段的發(fā)展中的中國,公務員無疑是一個特殊的職業(yè)和群體。不過,我們希望公務員都是心地善良的人,是希望他們能從自身出發(fā)約束自己。然而,我想,人性是難以戰(zhàn)勝的,最有效的辦法,應該是從制度上、從法律上,使他們有所約束。法治才是通往“理想國”的道路。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十三
    各行政村、企事業(yè)單位、機關科室:
    根據(jù)市政府及質量強市工作領導小組有關文件精神要求。為認真組織開展質量強市工作,大力推進質量強鄉(xiāng)建設,制定實施方案如下:
    一、指導思想。
    堅持以科學發(fā)展觀為指導,以加快經(jīng)濟發(fā)展為主線,在全鄉(xiāng)范圍內著力營造質量強鄉(xiāng)、質量強業(yè)、質量強企的濃厚氛圍,著力推進全鄉(xiāng)產(chǎn)品質量、工程質量、服務質量和環(huán)境質量的創(chuàng)新提升,為建設質量強鄉(xiāng)、促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供強大動力和有力保障。
    二、工作目標。
    按照市政府文件要求,并結合我鄉(xiāng)實際,工作目標有以下五個方面:
    1、質量建設氛圍濃厚。認真貫徹實施國務院《質量發(fā)展綱要》、市政府辦公室《市質量強市工作要點》和《市質量技術監(jiān)督管理工作目標計劃及考核評分辦法》,積極開展質量建設宣傳活動;在全鄉(xiāng)形成抓質量、重安全的氛圍。
    2、質量強鄉(xiāng)工作機制健全。成立質量強鄉(xiāng)工作領導小組,明確質量強鄉(xiāng)職責分工,制訂質量強鄉(xiāng)工作方案并有效組織實施;建立質量工作投入機制,優(yōu)先支持質量基礎建設,制訂質量工作獎勵政策,鼓勵和扶持企業(yè)質量創(chuàng)新,并配合上級部門做好產(chǎn)業(yè)公共技術平臺建設。
    3、質量安全有效保障。建立鄉(xiāng)質量安全監(jiān)管隊伍,加強質量安全和質量誠信教育,落實監(jiān)管措施,推動企業(yè)主體責任落實;鄉(xiāng)內不發(fā)生區(qū)域性質量問題、重大質量安全事故以及重大食品(含食用農(nóng)產(chǎn)品)質量安全事件,不發(fā)生因工程質量引導的在建建筑物倒塌事故,不發(fā)生重大服務質量事件和重大環(huán)境污染事件。
    4、質量水平領先。鄉(xiāng)內企業(yè)質量基礎扎實,產(chǎn)品、工程、服務、環(huán)境質量優(yōu)良;完成市質量誠信單位1家;市質量強企試點企業(yè)1家、合格實驗室1個、爭創(chuàng)標準化良好行為企業(yè)2家、名牌1個;采用國際標準和國外先進標準2家,督促企業(yè)參加質量管理與檢驗、標準化從業(yè)人員、計量、質量體系內審人員等各類培訓活動。
    5、質量惠民行動成效明顯。加強食品、生豬定點屠宰、危險化學品等涉及人身健康安全的產(chǎn)品質量監(jiān)管,提高人民群眾對質量強鄉(xiāng)工作的認可度和滿意度。
    三、工作要求。
    1、高度重視,強化責任。由鄉(xiāng)質量強鄉(xiāng)工作領導小組統(tǒng)籌組織實施。各相關創(chuàng)建單位要把這項工作貫穿于全年工作始終,加強領導,強化責任,確?;顒禹樌_展。
    2、明確任務,合力推進。質量強市建設活動涉及面廣、工作內容多,全鄉(xiāng)各相關創(chuàng)建單位必須按照質量強鄉(xiāng)部門職責分工,嚴格對照標準,狠抓各項工作落實,并要加強通力協(xié)作,注重密切配合,齊心協(xié)力完成工作目標。
    3、加強宣傳,營造氛圍。各相關創(chuàng)建單位要結合實際,采取多種形式,加大創(chuàng)建活動的宣傳力度,營造良好的社會輿論氛圍,充分調動社會各方面參與活動的積極性,并要注重挖掘經(jīng)驗,樹立先進典型,通過宣傳引導、示范帶動,努力形成比學趕超、爭創(chuàng)一流的工作局面。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十四
    合同管理是企業(yè)管理的核心資料之一,指合同管理機構和管理人員為預期的管理目標,透過運用管理職能和管理方法,對合同的訂立和履行實行全過程的管理活動。進入市場經(jīng)濟后,企業(yè)經(jīng)濟往來主要透過合同形式進行,合同管理伴隨著企業(yè)經(jīng)營活動同步進行,而合同本身就是重要的法律文書,資料涉及到企業(yè)經(jīng)濟管理的各個環(huán)節(jié)。透過實踐及調查,目前合同管理中反映的主要問題有:
    1、個別企業(yè)對合同監(jiān)管不力,有的企業(yè)領導對合同管理的重視程度和法律意識還存在差距,部門設置、人員配備和制度執(zhí)行力度還不夠。
    2、在合同訂立過程中審查不嚴,出現(xiàn)對已簽訂合同的對方當事人的主體資格、資信狀況、履約潛力不清;合同主體不當;合同文字不嚴謹。
    3、履約過程中的監(jiān)督管理不到位等問題給企業(yè)造成了重大經(jīng)濟損失等。完善的合同管理是企業(yè)參與市場競爭必不可少的要項,依法簽約、依法全面履行合同,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營市場化的重要手段,也是確保企業(yè)經(jīng)濟利益實現(xiàn)的途徑和保證。物資供銷企業(yè)身處市場經(jīng)濟的前沿,為維護企業(yè)經(jīng)濟利益,提升風險防控潛力,確保合同順利履行,筆者認為務必有效地加強企業(yè)的合同管理,努力抓好訂立前、簽訂中和履行中三個階段的合同管理工作,充分發(fā)揮合同管理在企業(yè)經(jīng)濟活動中的作用。
    合同管理大致分為合同訂立前的準備、合同簽訂中的管理和合同履行中的管理三個階段,這三個階段既相互獨立,有著各自不一樣的資料和特點,同時各階段之間又有著密切聯(lián)系,它們共同構成了一個完整的合同管理過程。筆者從事工作的淮南礦業(yè)集團物資供銷分公司作為國有大型企業(yè)淮南礦業(yè)集團的物資供應管理部門,每年為礦井安全生產(chǎn)供應近百億元的所需物資。該企業(yè)從事物資供應20多年來,建立健全了各項合同管理制度和管理規(guī)程,配備了在企業(yè)法律顧問指導下的專、兼職合同管理員隊伍,在企業(yè)內部建立起完整的合同管理制度體系,構成管理層次清楚,職責明確,程序規(guī)范,協(xié)調與制衡和諧發(fā)展的有效機制。該公司每年簽訂合同兩萬多筆,每完成一筆買賣交易都是對合同的一次全面履行過程,積累下一套完善的合同管理經(jīng)驗,值得廣大合同管理關注者借鑒。
    首先,做好合同訂立前的基礎管理工作。合同訂立準備階段管理,又稱締約準備階段管理。包括對合同對方當事人的主體資格、資信狀況、生產(chǎn)規(guī)模、履約潛力進行全面真實性審查;明確合同締約資料等,這是合同管理的基礎階段。
    一、物資供銷分公司對合同對方當事人(以下簡稱供應商)實行設定上限廠家數(shù)量的準入制管理,出臺了《供應商管理暫行辦法》,對供應商實行動態(tài)管理,旨在選取一流的供應商;同時,又配套出臺了《供應商日??荚u實施細則》,從產(chǎn)品質量、產(chǎn)品價格、履約潛力、售后服務等方面,按百分制對供應商實行量化考評。與該公司存在業(yè)務往來的供應商有1500多家,龐大的供應商隊伍良莠摻雜,該公司透過對供應商實行動態(tài)考核,每年淘汰10%左右綜合表現(xiàn)差的供應商。同時,按供應商準入流程經(jīng)自行申報(或推薦)、初審、實地考察供應商履約潛力(重點考察營業(yè)執(zhí)照、注冊資金、廠房設備規(guī)模及生產(chǎn)潛力、近三年業(yè)績等)、聯(lián)合審查等嚴格篩選,重新引入相應的所需供應商。
    二、研制開發(fā)了物資管理系統(tǒng),本系統(tǒng)是按圍繞合同簽訂、履行的關聯(lián)事項研發(fā)的一套完善管理系統(tǒng)。系統(tǒng)具體涵蓋供應商管理、材料管理、設備管理、寄售物資管理、物流大市場物資管理、招議標管理、系統(tǒng)查詢、系統(tǒng)維護、統(tǒng)計報表、信息息平臺等超多信息,只要擁有用戶編號、登錄密碼,點擊鼠標即可做到對每一筆合同從計劃申報、簽訂提交狀況、具體條款資料、供應商信息以及合同標的物是否已發(fā)貨、是否已入庫、是否正在結算等狀況均能一目了然。
    價采購。每一次招(議)標采購,均由價格科和業(yè)務科首先測算標底價,隨機從集團公司專家?guī)斐槿〉膶<以u委們、商務科(主持招議標會議)、業(yè)務科、質量科(著重審查供應商帶給產(chǎn)品的資證)、價格科共同構成一個商戰(zhàn)博弈的群眾(紀委參與全過程監(jiān)督),努力為礦井安全生產(chǎn)帶給質優(yōu)價廉的產(chǎn)品。20xx年透過招(議)標流程采購的物資合同中標價比供應商的投標報價節(jié)省了1。95億元,有效降低了采購成本。
    同時,該公司設立合同管理辦公室,配備專職合同管理員,對每日生成的合同逐條在物資管理系統(tǒng)里在線監(jiān)督,及時將合同條款簽訂有問題的合同予以退回、取消審批,有效防范了合同簽訂的風險。
    第三,嚴把合同履行中的監(jiān)督管理工作。合同履行中的管理又稱依法履行階段。加強合同履行的監(jiān)督管理,檢查監(jiān)督企業(yè)合同執(zhí)行狀況,是合同履行中管理的重要環(huán)節(jié)。包括己方信守合同,依法履行,并關注對方履約,它是實現(xiàn)合同管理目標的有力保障。根據(jù)企業(yè)合同管理制度實施對合同履行中的監(jiān)督檢查,將合同規(guī)定的義務按照職責劃分并落實,建立嚴格的履行過程中監(jiān)督管理工作。
    該公司各級管理人員按個人的管理權限能夠登錄物資管理系統(tǒng)查看到該合同的條款簽訂以及標的物是否已發(fā)貨、是否已入庫、是否已付款結算等相關信息,如發(fā)現(xiàn)問題及時與合同管理辦公室聯(lián)系,進行合同糾偏處理。同時,各基層供應站均配備經(jīng)培訓上崗的驗收員、保管員,對送到收貨地點的合同標的物嚴格按物資驗收標準驗收入庫,不貼合驗收標準的物資堅決予以退回,去年避免經(jīng)濟損失1666萬元。一般狀況下,每筆合同的質保期為一年,公司財務科在該合同無異議的狀況下,質保期期滿后,方才回到合同總價10%的質保金,有效地保障了合同的順利履行。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十五
    主要了解企業(yè)的基本情況,包括企業(yè)歷史(成長史、以往的失敗案例和成功經(jīng)驗),企業(yè)目前的經(jīng)營狀況,管理架構,部門結構,業(yè)務流程等;復印企業(yè)的主管部門批件、工商執(zhí)照、稅務登記等材料。
    二月與三月著重處理歷史遺留問題。
    經(jīng)深入了解企業(yè)情況,提出改進企業(yè)內部管理、控制的建議;對歷史遺留問題加以梳理,重點解決突出的法律問題;保證企業(yè)的運營暢通。
    四月與五月規(guī)范各類合同文本。
    收集企業(yè)各類合同文本(包括勞動合同、購銷合同、加工承攬合同、進出口買賣合同等)。針對收集到的合同文本,并結合企業(yè)的實際情況,從專業(yè)角度進行分析研究,規(guī)范合同的各項要件,對原合同中欠缺之處加以修改和審定;協(xié)助制定標準的企業(yè)合同文本。
    六月年中總結。
    針對企業(yè)上半年實際運營中所出現(xiàn)的問題加以分析、研究,并與企業(yè)進行深入探討,總結過去,展望未來,對服務模式以及實施方案作相應的調整。
    七月勞資法律培訓。
    針對企業(yè)的勞資問題,結合企業(yè)的實際勞資糾紛,委派我所資深勞動法專業(yè)律師,深入企業(yè),講解相關法律,指導企業(yè)簽訂勞動合同。
    八月與九月協(xié)助完善規(guī)章制度。
    通過對企業(yè)總體架構運行情況的熟悉,找出其中的弊端,尋求完善的解決方案,充分調動企業(yè)各部門的活力;補充完善企業(yè)的規(guī)章制度,制定切實有效的激勵約束機制,尋求企業(yè)效益化。
    十月一線人員法律培訓。
    對企業(yè)的一線營銷人員進行業(yè)務法律培訓,針對企業(yè)不同的情況委派專業(yè)律師擔綱主講,從整體上提高企業(yè)員工的法律素養(yǎng)和意識。
    十一月稅務建議。
    針對企業(yè)在稅收交納、代扣代繳過程中遇到的問題,指派企業(yè)稅法專業(yè)律師,為企業(yè)講解、透析如何合法地納稅,如何限度地取得稅收優(yōu)惠,達到合法節(jié)稅的目的。
    回顧整年度的服務情況,要求企業(yè)對服務質量和工作方法作出綜合評價;同時就企業(yè)的現(xiàn)狀提出專業(yè)的整體評估。與企業(yè)協(xié)商制訂下一年度的服務計劃,簽定下年度法律顧問合同。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十六
    同志們:
    春節(jié)即將到來,我們就要迎來充滿期望的新的一年。這天,我×召開××年總結會,主要有三層意思。一是舉行辭舊迎新儀式,祝大家過一個祥和愉快的春節(jié)。二是對20××年的工作做個簡單的總結回顧。三是進一步溝通交流,使退休干部、跟班干部、以及在職干部的家屬們增強對組織工作的理解和支持。
    參加這天會議的同志有本部退休干部、部領導班子成員成員、全體在職干部、掛職學習干部、在職干部家屬約××余人。
    這次會議的議程有四項,一是介紹人事局有關干部狀況;二是對××年人事工作作總結;三是座談(資料主要是退休干部、掛職干部、以及在職干部的家屬們對人事工作和人事干部作簡短評價);四是發(fā)放家屬慰問費。下面我們逐項進行:
    首先,請×××副局長介紹人事局有關干部狀況。
    (介紹畢)。
    下面,進行第二項,請大家以熱烈的掌聲歡迎×局長作20××年全縣人勞工作總結講話。
    (介紹畢,鼓掌)。
    20××年,我們組織部之所以取得了必須的成績,得到了上級的肯定,這是和退休干部、掛職干部和在職干部的家屬們的全心全意的支持和“舍不家為大家”的無私奉獻分不開的。在那里,我們全體在職干部也真誠地期望對全縣人勞工作和我們每個人事干部給一點實實在在的評價,提一點更好的意見和推薦。
    下面,進行第三項,請退休干部、掛職干部、在職干部家屬對人勞工作、人事干部作簡要評價并提出意見和推薦。
    (評議畢)。
    感謝退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們提出了實實在在的評價,并給我們提出了很好的的意見和推薦。下一步,我們每個人事干部將進一步注重結合問題做好整改,促進人勞工作和家庭生活“兩不誤、雙促進”。請大家以熱烈的掌聲為退休干部、掛職干部、在職干部家屬https:///們對我們工作的支持表示真心的感謝!
    (鼓掌)。
    (也許這時候有的同志會問,我們人事部門是不是只是口頭說謝謝就了事了呢)雖然我們人勞局在經(jīng)濟上比較困難,但我們也想方設法擠出一點經(jīng)費來慰問大家,雖然慰問金很少,膽也體現(xiàn)了我們實實在在的心意。下面進行最后一項議程,請部領導班子成員給退休干部、掛職干部、在職干部家屬發(fā)放慰問金。
    (發(fā)放畢)。
    總結會議程結束,請大家放松情緒聚餐!
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十七
    1.伴新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務繁重.碩果累累的x年,滿懷熱情的迎來了光明燦爛.充滿期望的x年。年終之際,現(xiàn)對來公司九個月的里所作的工作匯報如下:
    2.懷著對教育的夢想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。學期已,新的學期即將來臨,半年里我體會到了做老師的艱辛和快樂,我把的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每學生身上。學期的工作結束,收獲不少,下面我對上學期的工作作一總結,為新學期的工作確立新的。
    4.一晃而過,彈指之間,x年已接近尾聲,的一年在和同事們的悉心關懷和下,自身的不懈努力,在工作上了的,但也了諸多?;仡櫟囊荒辏F(xiàn)將工作計劃如下:
    5.x年在緊張和忙碌中了,回顧,展望未來,我的情緒難以平靜。艱難的一年里,公司的生產(chǎn)經(jīng)營重大,生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未,x公司公司股東會.董事會.監(jiān)事會.當?shù)厥?縣和都了公司方面的關懷和支持。
    6.光陰荏苒,在忙忙碌碌中送走了x年,這一年對本人來說還是收獲頗多,首先是自身業(yè)務的提高,其次是與部門之間的溝通比以前相對順暢。當然這些進步與公司領導的幫忙和關心是分不開的。此刻就這些進步與同仁探討,以便相互進步:優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的團隊,做為這個團隊的一份子,為這個團隊的成長貢獻自己微薄力量是自己義不容辭的職責。在已經(jīng)到來x年,本人將繼續(xù)以滿懷的熱情投入到自己的本職工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
    7.時間一晃而過,彈指之間,x年已接近尾聲,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,透過自身的不懈努力,在工作上取得了必須的成果,但也存在了諸多不足。20__年優(yōu)秀年終總結開頭語20__年優(yōu)秀年終總結開頭語?;仡欉^去的一年,現(xiàn)將工作計劃如下:x年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。
    8.在過去的x年,在領導和同事的幫忙下,透過自身不懈的努力,我在工作中得到了鍛煉,取得了必須成績?;厥走^去,是為了更好地面向未來。盤點自己一個學期的收獲,無疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿欣喜;盤點自己一個學期的工作,同時也是一件痛苦的事情,想想開初自己的雄心壯志和種.種計劃,有的沒能付諸于實施,或者雖然實施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。好在我們還有將來,日子還在延續(xù),總結經(jīng)驗和教訓,必將有利于自己的前行。
    9.在忙碌的工作,不知不覺迎來了新的一年,x年,今年是有好處的,有價值的和有好處?;仡欉^去一年的工作經(jīng)歷,作為雇員,我深深感到,企業(yè)的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神。在過去的一年,在領導和同事們的奉獻和指導,透過不懈努力,取得了一些成績,但也有少了很多。在過去的一年,此刻的工作歸納如下:
    10.半年來,在領導和同志們的幫忙下,自己在政治思想和工作方面都取得了一些成績,下面就將教師上半年工作計劃匯報如下,敬請各位師生提出寶貴意見及推薦。
    11.在全體同事的共同努力下,在公司領導的全面支持.關心下,本著一切為客戶服務的宗旨,圍繞優(yōu)化服務.拓展和宣傳和信息的功能,從客戶的利益角度服務.業(yè)務管理.提高企業(yè)的知名度和利益化,透過扎扎實實的努力,圓滿地完成了x年的工作。
    12.回顧這半年的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,主要反映于及風格.定型還有待進一步探索,尤其是網(wǎng)上的公司產(chǎn)品庫充分體現(xiàn)我們和我們這個平臺能為客戶帶給良好的商機和快捷方便的信息.導航的功能發(fā)揮。展望新的一年,我們將繼續(xù)努力,力爭各項工作更上一個新臺階。
    13.光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史,x年即將過去,x年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)決心再接再厲,更上一層樓,必須努力打開一個工作新局面。在x年,更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)總結如下:自x年工作以來,我認真完成工作,努力學習,用心思考,個人潛力逐步提高。伴隨著公司的發(fā)展,我所工作的作為公司的一個設計部門尤為重要。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作不久,無論從業(yè)務潛力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領導.部門領導的正確引導。
    14.日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。今年7月,我來到工作,近6個月以來,在公司領導以及同事們的支持和幫忙下,我較快地適應了工作?;仡欉@段時間的工作,我在思想上.學習上.工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在行業(yè)學習上遠遠不足,要想做精做好務必得深入業(yè)務中去,體會客戶的心理和行業(yè)的動態(tài)。在技術上還有待提高學習。
    政府部門個人駐村年終總結以及工作計劃篇十八
    同志們:
    春節(jié)即將到來,我們就要迎來充滿期望的新的一年。這天,我×召開××年總結會,主要有三層意思。一是舉行辭舊迎新儀式,祝大家過一個祥和愉快的春節(jié)。二是對20××年的工作做個簡單的總結回顧。三是進一步溝通交流,使退休干部、跟班干部、以及在職干部的家屬們增強對組織工作的理解和支持。
    參加這天會議的同志有本部退休干部、部領導班子成員成員、全體在職干部、掛職學習干部、在職干部家屬約××余人。
    這次會議的議程有四項,一是介紹人事局有關干部狀況;二是對××年人事工作作總結;三是座談(資料主要是退休干部、掛職干部、以及在職干部的家屬們對人事工作和人事干部作簡短評價);四是發(fā)放家屬慰問費。下面我們逐項進行:
    首先,請×××副局長介紹人事局有關干部狀況。
    (介紹畢)。
    下面,進行第二項,請大家以熱烈的掌聲歡迎×局長作20××年全縣人勞工作總結講話。
    (介紹畢,鼓掌)。
    20××年,我們組織部之所以取得了必須的成績,得到了上級的肯定,這是和退休干部、掛職干部和在職干部的家屬們的全心全意的支持和“舍不家為大家”的無私奉獻分不開的。在那里,我們全體在職干部也真誠地期望對全縣人勞工作和我們每個人事干部給一點實實在在的評價,提一點更好的意見和推薦。
    下面,進行第三項,請退休干部、掛職干部、在職干部家屬對人勞工作、人事干部作簡要評價并提出意見和推薦。
    (評議畢)。
    感謝退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們提出了實實在在的評價,并給我們提出了很好的的意見和推薦。下一步,我們每個人事干部將進一步注重結合問題做好整改,促進人勞工作和家庭生活“兩不誤、雙促進”。請大家以熱烈的掌聲為退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們工作的支持表示真心的感謝!
    (鼓掌)。
    (也許這時候有的同志會問,我們人事部門是不是只是口頭說謝謝就了事了呢)雖然我們人勞局在經(jīng)濟上比較困難,但我們也想方設法擠出一點經(jīng)費來慰問大家,雖然慰問金很少,膽也體現(xiàn)了我們實實在在的心意。下面進行最后一項議程,請部領導班子成員給退休干部、掛職干部、在職干部家屬發(fā)放慰問金。
    (發(fā)放畢)。
    總結會議程結束,請大家放松情緒聚餐!