導(dǎo)師工作計劃實用(熱門19篇)

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    計劃可以使我們更好地分配精力和資源,避免過度投入和不必要的浪費。在制定計劃時,要堅持目標導(dǎo)向,確保每一步都有助于實現(xiàn)目標。通過以下的計劃范文,我們可以了解到不同領(lǐng)域和層面的計劃思路和方法。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇一
    8月28號開學,提醒學生要從放假休眠狀態(tài)復(fù)蘇,進入到學習狀態(tài),按照同學們的意愿對班委進行適當調(diào)整,繼續(xù)推行班級的二級管理。
    本月主要的工作是:
    (1)督促同學們倒時差;
    (2)征求同學的意愿,調(diào)整班委;
    (3)布置班委工作,按考核條例嚴格對班風、學風進行規(guī)范;
    9月份是很繁忙的一個月,綜合測評要順利進行,貧困生認定工作要按時完成,通過綜合測評及獎學金的結(jié)果對貧困生進行一次勵志教育,以激勵他們奮發(fā)圖強,自強自立??偨Y(jié)英語等級考試的結(jié)果,采取對策幫助補短。布置職業(yè)生涯規(guī)劃的任務(wù),利用國慶期間好好總結(jié)反思,國慶后開展一次主題班會。
    本月的主要工作是:
    (2)按考核條例嚴格對班風、學風進行規(guī)范;
    (3)綜合測評及公示系列活動;
    (4)英語等級考試準備活動啟動,專人負責,圍繞英語興趣小組開展;
    (5)鼓勵和督促專業(yè)興趣小組同學積極準備10月份的專業(yè)技能競賽;
    (6)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內(nèi)外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,為走入社會,為將來的發(fā)展提早做準備。
    10月份是半期考試前的一個月,要督促學生以飽滿的熱情投入其中,吸取上次期末考試失利的經(jīng)驗教訓,合理分配時間參加院系及班級活動。
    本月的主要工作是:
    (1)積極聯(lián)系各科任課老師,抓好學風;
    (2)總結(jié)學習效果,引導(dǎo)同學及時修正學習方法;
    (3)學業(yè)生涯規(guī)劃主題班會,討論未來的發(fā)展方向和現(xiàn)在的努力方向。
    (4)繼續(xù)狠抓班風、學風不松手。
    (5)帶領(lǐng)專業(yè)興趣小組同學在專業(yè)技能競賽中爭取最佳成績。
    (6)督促英語興趣小組等級考試準備活動;
    (6)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內(nèi)外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,為走入社會,為將來的發(fā)展提早做準備。
    幫助全班同學順利通過等級考試。
    本月的主要工作是:
    (1)總結(jié)期中考試的經(jīng)驗教訓,及時修正學習方法;
    (2)繼續(xù)狠抓班風、學風不松手。
    (3)督促英語興趣小組開展1帶1活動;
    (4)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內(nèi)外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,為走入社會,為將來的發(fā)展提早做準備。
    12月份有英語等級考試,針對本班英語基礎(chǔ)較差的問題,鼓勵同學積極的投入時間學習,補足自己的短處,同時發(fā)動英語興趣小組的同學1(人)帶1(組),幫助全班同學順利通過等級考試。
    (1)積極聯(lián)系各科任課老師,抓好學風;
    (2)總結(jié)學習效果,引導(dǎo)同學及時修正學習方法;
    (3)繼續(xù)狠抓班風、學風不松手。
    (4)督促英語興趣小組開展1帶1活動;
    1月份臨近期末,經(jīng)過了以前血淋淋的教訓,本學期不可以重蹈覆轍,做好期末應(yīng)考教育,誠信考試教育。離校前做好寒假社會實踐的動員工作,讓每一天多青春燃燒,不虛度光陰。
    本月的主要工作是:
    (1)督促期末復(fù)習;
    (2)誠信教育;
    (3)社會實踐動員;
    (4)繼續(xù)狠抓班風、學風不松手。
    本工作計劃要落實,計劃趕不上變化,實施情況以最后的工作總結(jié)為準。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇二
    一、指導(dǎo)思想:
    把“立德樹人”作為教育的根本任務(wù),堅持依法治教,突出教育創(chuàng)新,加快推進教育現(xiàn)代化。貫徹落實上級教育工作會議精神,結(jié)合學校工作計劃,發(fā)揮教務(wù)處的管理職能,進一步提高我校的教育教學質(zhì)量。
    二、工作目標:
    總目標:堅持“教師第一”的理念,以教師的高素質(zhì)保證課程實施的高水平,以優(yōu)質(zhì)的辦學效益贏得上級主管部門的高評價,以高水平的教育教學質(zhì)量贏得廣泛的社會贊譽。
    具體目標:
    ——教學常規(guī)落實更有實效,管理更加規(guī)范,更加精細;。
    ——建設(shè)學習型、科研型教研組,以科研為抓手,提高學科團隊的整體水平。
    ——學業(yè)水平測試備考扎實有力。學生的學業(yè)水平是素質(zhì)教育成果的的主要標志。按照備考規(guī)律,提高備考實效。
    ——體育、音美、科技等工作再上臺階,以“社團建設(shè)”為抓手,形成并完善校本課程體系。
    三、主要工作及措施:
    (一)、加強教師隊伍建設(shè),提升教師專業(yè)水平。
    1、按要求參加區(qū)學科教師培訓。
    2、貫徹落實“青藍工程”和“名師工程”,做細做實校本培訓。(1)加強師德建設(shè)。開展“愛與責任”主題教育活動和“群眾路線教育”實踐活動,落實“師德一票否決”制度。引導(dǎo)廣大教師加強學習,勇于實踐,踐行張校長提出的“三喜歡”承諾,爭做“臨淄最美教師”。(2)提高教育教學能力。將“青藍工程”“名師工程”的實施與課堂教學改革的推進以及課堂教學評價結(jié)合起來。為青年教師發(fā)展搭臺子、壓擔子。期中考試后,舉行“青年教師優(yōu)質(zhì)課”評比活動,以檢驗各教研組教師的專業(yè)成長成果。(3)大興學習之風,開展教學基本功學習和培訓。組織白板使用培訓、粉筆字、普通話、英語口語等評比培訓活動,繼續(xù)組織好“專業(yè)期刊到案頭”送書到辦公室活動,積極創(chuàng)造條件,引導(dǎo)教師學習教育經(jīng)典以及課改新理念。(4)拓寬教師學習、反思等成果展示交流的渠道,利用“金礪讀書社”、“金礪講壇”、??缎氯~》等平臺,組織教師開展讀書交流活動,促進教師在學習和反思中成長。(5)在黨員教師及入黨積極分子當中開展“爭先創(chuàng)優(yōu)在崗位,理想課堂展風采”活動,把“黨的群眾路線教育實踐”活動與教師專業(yè)發(fā)展結(jié)合起來。
    (二)、細化教學常規(guī)管理,提高常規(guī)管理水平。
    1、備課。吃透課標和教材,明確教學進度和教學要求,在集體備課的基礎(chǔ)上,教師個人先周備課,采用紙質(zhì)手寫教案。教案內(nèi)容和結(jié)構(gòu)要符合“三環(huán)六步”教學模式的要求,單元備課、課時備課,標明周案序號和總案序號。課時備課要有時效性,教案要與必要的電子備課稿以及課件或“導(dǎo)學案”相配套。不能用課件或“導(dǎo)學案”代替教案。教案檢查采用按月普查與隨機抽查相結(jié)合的方式。
    2、課堂教學。按照《師生基本規(guī)范》的要求,提前2分鐘侯課,保證課堂秩序,從最后一名抓起。其次要精心設(shè)計教學環(huán)節(jié),落實“三環(huán)六步”教學模式要求,課堂教學要重實效,發(fā)揮教師與學生兩方面的積極性,更加突出學生的自主學習地位,杜絕“花架子”。以全面提高課堂教學效益為目的,實施好小組評價。課堂教學中要注重培養(yǎng)學生的自主學習能力和學習習慣養(yǎng)成,引導(dǎo)學生想學習、能學習、會學習。同時,不可偏廢教師的主導(dǎo)作用的發(fā)揮。課堂教學要面向全體學生,落實三維目標,實施素質(zhì)教育。
    (三)推進課堂教學改革,提升課堂教學效益。
    1、統(tǒng)一思想,提高認識。上學期,課堂教學改革已有了實質(zhì)性進展。本學期要進一步提高對課改的認識,繼續(xù)深入推進課改實施水平。課堂教學改革是提升教學質(zhì)量的根本途徑。課改不是可做可不做的事,也不僅僅是單純的教學方式方法的簡單轉(zhuǎn)變的問題,而是全面落實素質(zhì)教育,扎實探索我校的人才培養(yǎng)模式的必由之路。課改的方向和程度是教師人才觀,教育觀的反映。課改更不能走回頭路。(學生的學習真的只是為了升學考高分嗎?僅僅為找工作吃飯嗎?學校教育的主陣地課堂教學真得被現(xiàn)實社會的功利浮躁所裹挾了嗎?教師的教育情懷和教育理想就真得是如此不堪嗎?任何固守傳統(tǒng)教學模式不進行新課改,霸占著學生的課堂時間,卻不為孩子的生命負責的行為是不道德的行為,以“滿堂灌”為特點的課堂和死氣沉沉一味傳授死知識的低效課堂是不道德的課堂,我們要堅決杜絕!全校上下形成人人關(guān)注課改,人人進行課改的良好氛圍)。
    (四)加強教研組建設(shè),提高學科團隊的整體水平。
    1、各教研組要制定好學期教研計劃,扎實開展好教研活動,重點是深化課堂教學改革。計劃中要按照“定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人”的原則,列好全學期的集體備課配檔表,于第二周周四下班前上報教務(wù)處趙蕾主任處,并遵照執(zhí)行。教研活動,要圍繞新課標的落實及課改為重點組織活動。教研活動要做好記錄,特別是集體備課、課改研討活動要內(nèi)容詳實,富有實效。各教研組的集體備課材料要單獨裝訂整理成冊,納入月查。
    2、結(jié)合學科特點組織開展豐富多彩的學科類活動。各項活動留好過程性材料,注重活動實效。
    3、鼓勵進行校本教材開發(fā)。各教研組充分整合團隊成員的集體力量,針對我校實際,結(jié)合學科特點,積極整合教材,使教材校本化。以教研組為單位向?qū)W校提交校本教材的成果,納入教研組及教師考核。
    4、組織各類學科競賽活動。各教研組可在校內(nèi)自行組織,也可以參與上級主管部門舉辦的有益的競賽活動。拓展學生視野,增強學科魅力。
    5、結(jié)合教研組工作考核,推薦參加各級優(yōu)秀教研組評選。
    (五)高度重視學業(yè)水平測試工作,努力提高學業(yè)水平測試成績。
    1、畢業(yè)學科要做好學生的思想工作,相關(guān)年級要全面統(tǒng)疇組織好學業(yè)水平備考工作,科學規(guī)劃復(fù)習進程,適當調(diào)整畢業(yè)學科復(fù)習時間安排,扎實做好復(fù)習備考工作。認真研究課程標準及近年學業(yè)水平考試試題特點,上好復(fù)習課、講評課。
    2、初四年級體育備考工作進一步做細做實。體育教師是體育備考的第一責任人,班主任協(xié)助,保證體育備考訓練的實效性。
    3、進一步明確備考目標,“邊緣生”促進工作要落實到學科,落實到個人。
    4、有針對性地做好分流準備工作。
    (六)“社團建設(shè)”為抓手,進一步推動體衛(wèi)藝、音美、科技等工作再上臺階。
    1、音體美等國家課程按要求開足開全課程,開足課時。規(guī)范組織正常備課、教學工作。
    2、進一步抓好“社團建設(shè)”。其中乒乓球、電鋼琴、排球、各類田徑訓練隊、各類藝術(shù)、科技類社團等要進一步加強組織建設(shè),保證訓練時間和訓練效果,積極參加省、市、區(qū)組織開展的各類比賽,各類代表隊,要按計劃組織訓練,要作品,出成績,將音體美比賽成果納入教師考核。
    3、組織好“陽光特色大課間”活動,確保學生每天鍛煉不少于1小時。
    4、打造學校特色項目、形成學校特色,建設(shè)特色學校。鞏固好排球特色的前提下,積極發(fā)展其他特色項目。
    (七)其他工作:
    1、教輔人員要做好本職工作,樹立服務(wù)意識,不斷提高服務(wù)水平。圖書、閱覽室要做好“期刊送案頭”、師生借閱、閱讀課記錄等工作。實驗室管理人員要做好實驗教學輔助工作。
    2、地方課程、校本課程認真領(lǐng)會課程實施要求,認真?zhèn)湔n,要突出“活動”,在活動中讓學生親身經(jīng)歷實踐過程,培養(yǎng)學生樂于探究、勤于動手、勇于創(chuàng)新,在活動過程中的感受和體驗,讓學生在活動中最大限度地享有體驗、探究、感悟、表現(xiàn)、欣賞、制作等機會。并要做好學生評價記錄工作。
    3、規(guī)范辦學行為。嚴格落實課程實施計劃,開全課程,開足課時,未經(jīng)教務(wù)處允許,不得隨意調(diào)課。調(diào)課必須經(jīng)由教務(wù)處填寫調(diào)課通知單,巡查若發(fā)現(xiàn)教師不安課程表上課,又無相應(yīng)的調(diào)課通知單,按教學事故論處。按省教育廳相關(guān)要求,嚴格控制教輔資料,除經(jīng)上級部門同意訂購使用的資料之外,任何教師個人不得組織學生訂購教輔資料,否則后果自負。嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁教師參與組織學生參加校外輔導(dǎo)。
    4、教學安全工作。簽訂安全責任書,課任教師負責課堂教學安全。特別是音體美、信息、實驗、閱讀等不在本班教室上課的教師,課前務(wù)必要點名考勤,與班主任何持聯(lián)系,確保學生出勤。
    5、強調(diào)勞動紀律和工作紀律,按規(guī)定做好考勤、工作量核算、教師考核等工作。讓我們“用純凈的心,作專業(yè)的事”。
    6、其他臨時性工作隨機安排。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇三
    隨著基礎(chǔ)教育課程改革的不斷深入,德育工作中與新課程理念不相適應(yīng)的觀念和現(xiàn)象也漸漸凸現(xiàn):學生的自主、平等、法制、民主意識顯著增強,傳統(tǒng)的高壓式控制性教育手段不再靈驗;學生的人格需求和個性發(fā)展呼喚尊重和關(guān)注,傳統(tǒng)的被管理受監(jiān)督的地位正在動搖;學生接受知識的方式日益多元化、活動范圍日益擴大,傳統(tǒng)的一元化封閉式教育方式已被打破……面對新課程帶來的挑戰(zhàn),德育如何應(yīng)對,并采取有效措施主動適應(yīng),很值得深入思考和探究。
    我校是長沙市的一所二類重點中學,是由一所鐵路子弟學校改制而來,學生生源不是非常理想,學生中有很大一部分是鐵路工人子弟,他們從小的成長環(huán)境也差強人意,同時,我校又處在長沙市周邊環(huán)境最為復(fù)雜火車站附近,學生所受到的來自外界的干擾和誘惑很多,學生的文明素養(yǎng)、行為習慣普遍不好,抽煙打架、講粗痞話等現(xiàn)象對一些學生來說是家常便飯。這些不文明現(xiàn)象的存在,不僅影響了學校教育教學目標的實現(xiàn),影響了學校在社會上聲譽,更是成為了未來學校發(fā)展的一個主要障礙,這也給學校的德育工作提出了要求和挑戰(zhàn)。
    但是,由于歷史原因,我校管理體制習慣地切割成教學、德育,后勤三大板塊。無形當中就形成了教學和德育兩系統(tǒng)的矛盾對立性而失去有機統(tǒng)一,進而就形成了德育與教學兩張皮。這兩張皮現(xiàn)象是教育異化的結(jié)果,其對立是人為的,而后果是社會性的,這種智德分離的現(xiàn)象是非常危險的。其實學校內(nèi)所有的人都對青少年的成長負有不可推卸的責任。每個學生不是孤立地只跟一個教師接觸,而是要跟所有教師打交道,所以未成年人學習道德是在“全時空”狀態(tài)中,而不僅僅是在一個單獨、特定的場合中學習。因此道德學習是無孔不入、無處不在、無時不有的。我們應(yīng)當讓所有成年人知道他們的舉止行為都會對未成年人有道德影響。反過來,未成年人在任何時候都有學習道德的時機,任何場合都可以學習道德?;谶@些思考,在下來的`近一年的時間里,我將以“學生成長導(dǎo)師制”的研究和實踐來來整合這些資源,使德育真正成為各個系統(tǒng)有機運轉(zhuǎn)的系統(tǒng)工程。
    1、如何來認識并研究變化中的學校德育工作的生態(tài)環(huán)境及變化中的學生群體和教師群體?
    2、在學校管理中,如何建立德育與教學的一體的管理機制?
    3、如何在實踐中實現(xiàn)德育工作全員化、民主化和科學化?
    4、怎樣促成德育資源豐富化、德育途徑多樣化?
    探索并逐步解決這些問題,能極大地促進學校德育工作的發(fā)展。特別是高中新課程改革的大背景下,具有積極的意義。新課程改革除了教學變革,它的實施還需要建立相應(yīng)教學管理制度,如何落實對學生的思想品德、心理健康教育和生活的管理,勢必會遇到新問題,因此,從原有的、單一的行政班模式的教學管理向行政班和學科教學班共存的模式下的教學管理轉(zhuǎn)軌,探索新模式下學生的學業(yè)、品行、心理、生活的指導(dǎo)方式和策略,從而有效地推動新課程改革方案的實施:
    【策略】:既要堅持自愿原則,又要加強在結(jié)隊過程中的指導(dǎo)。
    1、由于教師時間和精力的限制,導(dǎo)師制學生對象不宜過多,一般每位教師5—10人。根據(jù)導(dǎo)學和導(dǎo)德側(cè)重點不同,學生的確定應(yīng)有不同的方法。
    2、當學生報名人數(shù)偏多時,要突出“特殊學生”重點,做好“一般學生”的思想工作;偏少時,要做好導(dǎo)師制動員,防止“拉郎配”。
    3、參加導(dǎo)師制活動的師生分別向年級組和班主任報名,學生報名應(yīng)寫明需要幫助的具體方面及對老師的要求。年級組根據(jù)教師的特點、長處及學生的特點和存在的問題,在師生雙向選擇的基礎(chǔ)上,做好結(jié)對安排工作。
    【問題二】由于緊張的日常教學活動,可能會使雙方無法進行必要的溝通交流,是導(dǎo)師制工作流于形式而無實質(zhì)。
    【策略】:
    1、明確要求。導(dǎo)師的工作要有計劃、有步驟、有目標。每項活動都要有時間、地點、主題、內(nèi)容紀要、工作后記等??梢允请娮游谋?,也可以是傳統(tǒng)文版。教育處要編制《導(dǎo)師制工作手冊》,并指導(dǎo)導(dǎo)師認真填寫。要把導(dǎo)師制工作檔案統(tǒng)一納入到學生成長記錄袋的管理系統(tǒng)中。
    2、建立好相關(guān)的導(dǎo)師制工作制度。如《談心匯報制度》、《家長聯(lián)絡(luò)制度》、《活動交流制度》、《工作檔案袋制度》等。
    【問題三】在使用學生成長記錄袋評價時,一是內(nèi)容太多,標準化程度較低,不好整理和分析;二是評價的效度難以保證,很難得到客觀、真實。
    【策略】:綜合評分的設(shè)計要注意以下問題:
    評分項目的選定應(yīng)與教學目標相結(jié)合;
    評分方式宜采用等級制,對每個等級都應(yīng)制定詳細的評分標準。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇四
    一、加強思想上的溝通:
    1、積極引導(dǎo)督促新教師嚴格執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范,明確教師的職業(yè)要求,認識教師的職業(yè)使命和職責,遵守教師職業(yè)道德,注重師德修養(yǎng),言傳身教,關(guān)愛學生,做新時代、新課程教育下的新“園丁”。
    2、對新教師進行師德教育,讓新教師在追求事業(yè)的過程中,正確處理好理想與現(xiàn)實,成功與失敗的關(guān)系。激勵新教師抓住機遇,面對挑戰(zhàn),確立新時代的教育觀、教師觀、實踐觀、學生觀和發(fā)展觀,充分展現(xiàn)出自己的職業(yè)道德、事業(yè)精神、服務(wù)意識、工作態(tài)度、教育技術(shù)、教學藝術(shù)、學科素養(yǎng)、合作精神、創(chuàng)新能力、專業(yè)水平和研究素養(yǎng),努力塑造岔河鄉(xiāng)中心完小新教師的群體形象。
    以言傳身教的方式讓其向敬業(yè)、業(yè)精的教師學習。以期提高新教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
    二、提出業(yè)務(wù)要求:
    備課。
    上課。
    作業(yè)。
    輔導(dǎo)。
    檢測。
    第一階段。
    能按課時備課,環(huán)節(jié)齊全,重難點突出,書寫規(guī)范。
    第二階段。
    按課時備課,環(huán)節(jié)齊全,重難點突出,體現(xiàn)教學方法,創(chuàng)新性的備課能進行創(chuàng)新性的組織教學,能上質(zhì)量較好的公開課。
    三、具體指導(dǎo)措施:
    (一)、認真指導(dǎo)備課:針對年輕教師教學經(jīng)驗少,我從備課抓起,讓她從思想上充分認識到備課的重要性。幫助她研究教材,把握教材重難點;按一定的格式書寫,使教案規(guī)范化。
    (二)、跟蹤聽課:
    新教師以后的路怎么走,課上的怎么樣,在初始階段最為重要,因此,我跟著她進行定期不定期的聽課,幫助她揚長避短,盡快掌握上各種課的技巧和方法。
    (三)、讓其聽課:
    讓她把一單元的每一個環(huán)節(jié)都聽到,從課型上讓她對數(shù)學課有一個整體的了解,能夠自己去設(shè)計課型。并進行實際操作。
    (四)、指導(dǎo)復(fù)習:
    新教師除了要把握教材,認真?zhèn)浜谜n,上好自習課,讓學生有收獲也特別重要,因此,從這一目的出發(fā),我引導(dǎo)她正確利用自習課。指導(dǎo)學生做好單堂課的復(fù)習和單元復(fù)習,幫助學生對知識進行整理和歸類。
    (五)、加強新教師教學工作常規(guī)管理,提高新教師搞好教學常規(guī)工作的技巧和能力以及端正教學態(tài)度;以積極的心態(tài)對待教育教學:
    1、積極引導(dǎo)督促新教師嚴格執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范,明確教師的職業(yè)要求,認識教師的職業(yè)使命和職責,遵守教師職業(yè)道德,注重師德修養(yǎng),言傳身教,關(guān)愛學生,做新時代、新課程教育下的新“園丁”。
    2、對新教師進行師德教育,讓新教師在追求事業(yè)的過程中,正確處理好理想與現(xiàn)實,成功與失敗的.關(guān)系。激勵新教師抓住機遇,面對挑戰(zhàn),確立新時代的教育觀、教師觀、實踐觀、學生觀和發(fā)展觀,充分展現(xiàn)出自己的職業(yè)道德、事業(yè)精神、服務(wù)意識、工作態(tài)度、教育技術(shù)、教學藝術(shù)、學科素養(yǎng)、合作精神、創(chuàng)新能力、專業(yè)水平和研究素養(yǎng),努力塑造岔河鄉(xiāng)中心完小新教師的群體形象。
    3、深入課堂,不定期與新教師進行指導(dǎo)、研討和交流信息,與新教師交換意見,掌握新教師的教學脈搏,了解新教師的教學動態(tài),及時給予力所能及的幫助和指導(dǎo)。
    (六)、加強新課程和基本功培訓,提升新教師實施新課程教育的能力。
    1、按照“根據(jù)時代特征,探求科學方法”的工作要求,組織新教師學習科學的教育方法,學習新課程教育的理念,認真參與新課程實踐和教育科研活動,更快的更新教育觀念、轉(zhuǎn)變教學方式、扎實教學基本功。
    2、繼續(xù)強化“跟、幫、帶、學”制度,為新教師搭建成長的平臺。認真落實指導(dǎo)教師與新教師結(jié)對,切實做到“四個一”(互幫互學備一堂課,修改一篇教案,上一節(jié)匯報課,聽評一節(jié)示范課)。抓好新教師的課前、課堂和課后基本功的培訓,使新教師盡快熟悉教育、教學常規(guī),掌握新課標和教材,運用適當?shù)慕虒W方式獨立完成教育、教學任務(wù)。
    3、做好以下活動。
    三課:一年上好匯報課和家常課、二年上好創(chuàng)優(yōu)課。五查:查備課、查改本、查檢測、查輔導(dǎo)、查上課。
    4、大力開展以上課、說課和評課為核心的教學研究活動,進行邊學習,邊實踐,邊反思。依托課堂,提高新教師的科研能力,發(fā)展新教師實施新教育的能力。
    5、鼓勵新教師寫好一課一記和教學論文。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇五
    為深入貫徹落實《^v^中央、^v^關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,根據(jù)市局德育工作會議精神,結(jié)合我校實際,積極有效地開展民族精神教育、理想信念教育、養(yǎng)成教育、心理健康教育、廉潔文化教育;大力推進校園文化建設(shè),創(chuàng)建和諧校園。不斷健全師德師風建設(shè)教育、考核、獎懲等制度,規(guī)范教師師德行為。
    (一)進一步加強師德建設(shè)。
    1、深入學習師德法規(guī)。
    積極落實各項政治思想工作,牢固確立“德育為首”、“德育就是質(zhì)量”的德育工作觀。通過組織培訓、宣傳學習,使每一位教師能做到牢固掌握與教育相關(guān)的法律法規(guī)。努力使每位教師認識到:學校無小事,事事皆教育。
    2、弘揚師德良好風尚。
    積極開展各類積極向上的群眾性活動,豐富教職工的生活,陶冶教職工的情操,弘揚教師愛崗敬業(yè)、誨人不倦、志存高遠、嚴謹篤學的良好風尚。
    3、重視教師心理健康。
    積極開展教師心理健康基本知識的學習活動。從關(guān)心教師層面入手,讓教師安心工作,從而達到教師讓學校放心這一目標。
    (二)進一步加強德育隊伍建設(shè)。
    1、根據(jù)市教育局下發(fā)的《關(guān)于進一步加強中小學班主任隊伍建設(shè)的若干意見》,積極開展班主任培訓,通過班主任工作論壇、工作例會、主題班隊課、班主任考評等途徑,加強班主任隊伍建設(shè)。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇六
    通過聯(lián)系,及時了解學生的學習和生活狀況和思想動態(tài),讓每個學生都能享受到學校的關(guān)懷,通過家庭和學校力量的結(jié)合,促進學生的持續(xù)成長。耐心傾聽家長對學校工作的反饋和對未來工作的意見和建議,不僅要獲得家長對學校和教師的理解和支持,而且要加深教師與家長之間的關(guān)系。
    20xx7月4日至8月31日。
    家訪學生的家庭情況,重點是問題學生和家庭有家庭困難的學生。家訪的談話方式,不要千篇一律,要因人制宜,一把鑰匙開一把鎖。
    1、變請進來為走出去,采取走訪、電話聯(lián)系等靈活多變的方式。
    2.將被動家訪改為主動家訪。主動家訪,防患于未然,讓家長積極配合我做好工作,取得良好的教育效果。
    3.將談話家訪改為請家長參加教育活動。
    2.教師能否表現(xiàn)出熱愛,是促進學生心理健康最重要、最關(guān)鍵的條件。
    簡而言之,有很多方法可以培養(yǎng)學生的健康心理,但無論哪種方法,教師的愛都是最重要的。沒有愛就沒有教育,沒有愛就沒有學生的健康心理。只要嚴格教師的愛,母愛的心,良好的教師風格接近學生,照顧學生,發(fā)揚奉獻精神,就能做好學生的心理健康教育工作。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇七
    認真貫徹落實^v^課程改革^v^的精神和要求,在實踐過程中,充分發(fā)揮教師的積極性和創(chuàng)造性,切實轉(zhuǎn)變教師觀念,堅持以學生發(fā)展為本的基本理念,將實踐的過程轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新的過程。根據(jù)二年級的實際情況,制訂音樂學科的教學工作計劃,以便圓滿完成本學期的音樂教學工作。
    1、唱歌:共計22首。繼續(xù)學習鞏固正確的唱歌姿勢、坐姿,養(yǎng)成良好的歌唱習慣;繼續(xù)學習自然地呼吸,做到不聳肩;咬字清楚,口型正確。能夠有表情地演唱歌曲,能夠隨教師的要求整齊地開始和結(jié)束。18首歌曲能夠基本背唱。
    2、唱游:能隨音樂的不同情緒、節(jié)奏、節(jié)拍的變化,有表情地進行律動、模仿動作和即興動作;繼續(xù)學習音樂劇、集體舞、歌表演、音樂游戲等,注意音樂與動作的配合,樂感的培養(yǎng)。
    3、器樂:繼續(xù)認識幾種常見的打擊樂器;注意與律動、音樂劇、音樂游戲、歌表演等相配合。繼續(xù)學習口風琴的基本指法及演奏方法,能夠吹奏教材內(nèi)簡單的歌曲,可以進行簡單的樂曲伴奏及表演;學習口琴的吹吸方法,可以演奏、表演簡單的樂曲及歌曲。
    4、欣賞:繼續(xù)培養(yǎng)學生良好的欣賞音樂的習慣,能夠認真聆聽音樂;欣賞中外優(yōu)秀的兒童歌曲、民族和器樂曲;初步感受活潑、雄偉、優(yōu)美、抒情等不同情緒的歌曲與樂曲。
    5、音樂知識:學習的音樂知識:音的長短、音的高低、音的強弱;能夠準確的拍讀二拍子、三拍子等節(jié)奏。
    培養(yǎng)學生良好的音樂感受能力與鑒賞能力。養(yǎng)成聆聽音樂的良好習慣,逐步積累鑒賞音樂的經(jīng)驗。培養(yǎng)學生的音樂表現(xiàn)能力、審美能力、創(chuàng)造能力等。鼓勵學生自信地演唱、演奏,發(fā)展學生的表演潛能及創(chuàng)造性。
    1、遵循聽覺藝術(shù)的感知規(guī)律,突出音樂學科特點。
    2、注意音樂教學與各個領(lǐng)域間的有機結(jié)合。
    3、面向全體學生,注意因材施教。
    4、建立民主、和諧、平等互助的師生關(guān)系。
    5、運用現(xiàn)代化教學技術(shù)手段,輔助音樂教學工作。
    6、因地制宜實施《新音樂課程標準》。
    7、落實器樂進課堂,做好校本課程教學計劃,將器樂教學與其它音樂教學內(nèi)容有機結(jié)合。
    1、學習習慣:本年級學生學習音樂的積極性較高,興趣濃厚,有強烈的求知欲。學生在課堂上能夠積極與老師呼應(yīng)。
    2、學習能力:對于教師傳授的知識點,絕大多數(shù)學生能夠理解并且掌握。教學實踐活動中,有學困生,他們理解能力、學習能力、感受能力、創(chuàng)作能力等方面與其他學生相比有一定距離。教師將在本學期的教學工作中,不斷幫助他們,使他們與全體同學共同進步。
    3、潛能開發(fā):對于不同的學生因材施教。為有特長的學生及學習較突出的學生盡可能提供展示自己的舞臺。
    六、教學措施。
    2、積極參加各種課改活動,注意經(jīng)驗的總結(jié)與整理。
    3、認真鉆研教材,把握本學科教學內(nèi)容的在整體教學之中的地位及作用。備好、上好每一節(jié)課,做好課后小結(jié)。
    4、重視學生平時的學習效果與考查。
    5、在教學中,不斷提高自身的各種能力。如:制作教具、多媒體課件等。
    6、平時注重學生的合作、探究能力和實踐操作能力的培養(yǎng)。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇八
    1.了解學生的'家庭情況、學習環(huán)境和平時在家表現(xiàn)。
    2.向家長報告學生在學校的表現(xiàn)。
    3.回答家長的疑問,聽取家長對教師、學校和教育的意見和建議。
    4傳正確的家庭教育思想,引導(dǎo)家長掌握正確的家庭教育方法。
    5.與家長討論提高學生學習能力、培養(yǎng)學生良好行為習慣的方法和措施。
    四年級一班全體教師。
    全班學生家庭。
    寒假期間
    1.端正思想,明確態(tài)度。
    2.提前預(yù)約。家訪前和家長預(yù)約時間和地點。
    3.注意方法。家訪時要真誠,與父母平等溝通。注意保護學生和家長的自尊和熱情,營造輕松和諧的氛圍。
    4.全員家訪。(家訪順序:西坡-劉王莊、西王莊-東王莊、布南頭-天寶-河東、紀家坪)
    5.堅決杜絕家長請吃的現(xiàn)象。
    6.保質(zhì)保量,提高家訪效率。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇九
    以愛國主義教育為主線,以強化行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,認真貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》精神,探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發(fā)展規(guī)律的新舉措,使德育工作真正落實到學生的學習生活中。不斷增強德育工作的主動性、實效性,形成全員、全方位、全過程參與的德育模式,力爭使德育工作形成我校特色。
    二、工作目標。
    1、加強育人隊伍建設(shè),促進德育工作科學有效地開展。
    2、落實各項常規(guī)教育,提高學生的自我管理能力。
    3、優(yōu)化校園文化,逐步凸顯校園文化特色。
    4、深化德育活動,引導(dǎo)學生在體驗中感悟。
    5、密切聯(lián)系社會、家庭,開辟“大德育”的廣闊天地。
    6、健全安全制度、精細安全管理構(gòu)建平安校園。
    三、主要工作任務(wù)。
    (一)細化、實化常規(guī)工作,提高效能。
    1、加強德育隊伍建設(shè)。
    2、要繼續(xù)抓住學校、家庭、社會三個重要環(huán)節(jié),加強德育基地建設(shè)。形成三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),為學生成才成長創(chuàng)造良好的教育氛圍,要按要求辦好,做到計劃落實、內(nèi)容落實、主講人落實,各項資料齊全。
    3、樹立德育典型。在本學期學期中期開展德育工作先進集體和十佳少年、十佳禮儀之星、十佳學習之星、十佳環(huán)保之星評選。從各方面加強德育典型的引領(lǐng)作用。
    (二)以“主題活動”為抓手,凸顯德育的深度。
    1、各種重要節(jié)日、紀念日中蘊藏著寶貴的道德教育資源,要充分利用教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦等傳統(tǒng)節(jié)日開展班級小報、黑板報創(chuàng)作評比、各類征文評比、校歌、國歌演唱比賽活動。
    2、精心、合理組織各類體育趣味活動。
    3、加強孝道教育,開展孝敬父母大家談主題班會,和給媽媽洗腳活動。
    4、扎實開展書香校園活動。要求各班都要建立圖書角、讀書角、人人都有讀書筆記,形成人人愛讀書的良好氛圍。
    5、進一步加大文明禮儀教育,讓文明禮儀之花開遍校園。9月份進行文明禮儀知識學習和文明禮儀知識競賽,堅持班班每周評選文明標兵。
    (三)注重校園文化建設(shè),提升校園文化品位。
    1、進一步發(fā)揮“?;?、校歌、校訓、校風、學風”的引領(lǐng)作用。做到人人明晰?;账N含的獨中含義、人人會唱校歌。
    2、抓好校園文化宣傳活動。辦好“校園宣傳欄”、校園廣播站、校園網(wǎng)站等要充分發(fā)揮教育的功能,讓正確的輿論、先進模范人物、健康書籍、現(xiàn)代科學技術(shù)走進學生的心田,培養(yǎng)學生崇高的精神品質(zhì),不斷完善自我。
    4、抓好校園標語建設(shè)?!白寜Ρ跁f話”,形成對學生長期熏陶和潛移默化。
    (四)關(guān)愛后進生、和留守學生使他們快樂成長。
    1、后進生和留守學生的教育工作做到有計劃,有措施,勤總結(jié),重在落實,班主任要填寫好后進生和留守學生檔案。要求教師耐心細致地做好后進生的思想教育工作,要求周周要談話,給學生以關(guān)愛和親情。做到不講過頭話,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助。德育處也將開展系列教育活動,嚴格控制學生掉隊。
    2.推進學生心理健康教育研究工作,健全學生心理咨詢室,關(guān)注學生身心健康,發(fā)揮心理教師作用,出好心理健康講座,結(jié)合“后進生”的幫教轉(zhuǎn)化工作,把心理健康教育與“后進生”轉(zhuǎn)化工作有機結(jié)合,提高轉(zhuǎn)化率,使學校心理健康教育逐步走上正?;⒖茖W化軌道。
    (五)強化安全管理措施,杜絕安全事故發(fā)生。
    1、認真學習貫徹省、市、縣關(guān)于學校安全工作的指示精神,把安全教育始終放在各項工作的首位。通過板報、校園廣播、班會、宣傳欄,通過觀看安全教育影片,召開安全教育主題班會,安全講座舉辦安全演練等形式,增強學生的安全意識,提高學生自我保護和防范能力。
    2、定期搞好安全檢查,及時消除安全隱患。
    (1)繼續(xù)做好安全日報告工作,要求各班都有安全員、天天進行管制性刀具并記錄詳細。
    (2)組織學生學習各項安全管理規(guī)定和各種應(yīng)急預(yù)案。
    (3)加強防火、交通安全、用水、用電、防盜等方面安全教育,防止火災(zāi)、觸電、雷擊、溺水、中毒等安全事故的發(fā)生。
    (4)發(fā)揮保安、門衛(wèi)的職能作用,把一切的不安定,不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。作好門衛(wèi)來訪登記,控制外來車輛進入校園;學生出入校園必須有年級主管簽字的請假條。加強對門衛(wèi)保衛(wèi)工作的檢查指導(dǎo)。
    (5)學生放假時,安排和組織有關(guān)人員到校外各路段進行巡查,以維護學生安全、平安離?;丶?。
    (6)加強大型活動的組織與管理,避免在活動中出安全事故。
    3、切實實行安全管理承包制和責任追究制。值日行政領(lǐng)導(dǎo)、值日教師要加強對校園、課間休息時間和課外活動的巡查,及時制止校園違規(guī)違紀行為的發(fā)生,若當天發(fā)生重大違規(guī)違紀行為或安全事故,違究當天相關(guān)責任人的責任。
    4、根據(jù)季節(jié)特點,宣傳普及傳染病、流行病的防治知識,定期舉行衛(wèi)生專題講座,組織學生進行健康查體,建立完善學生健康檔案。加強心理健康教育,培養(yǎng)學生良好的心理品質(zhì),及時解決學生中存在的各種心理問題,提高學生應(yīng)對學習、生活中各種挫折和挑戰(zhàn)的能力。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十
    自x年9月?lián)蚊佬g(shù)系20xx級美術(shù)教育班班導(dǎo)師以來,經(jīng)過一學年的探索工作,積累了不少有益經(jīng)驗,也發(fā)現(xiàn)存在許多不足之處,同時對班導(dǎo)師工作有了新認識。為使這學期的班導(dǎo)師工作取得更大的成績,制定工作計劃如下:
    一、深入掌握學生情況。
    上學年我對美術(shù)系x級全體學生進行了基本情況摸底,并對學生的基本情況進行了匯總,建立了每一位學生的個人情況資料(家庭情況、個人愛好與特長、是否黨團員、學習情況等),為這學期有針對性的開展指導(dǎo)工作打下了良好的基礎(chǔ)。這學期要深入調(diào)查,不僅要了解每位同學的基本情況,還要掌握每位同學的性格特點以便開展針對性教育。
    二、解決學生思想困惑。
    以人為本,引導(dǎo)學生做正直,善良,智慧,健康的人,教會學生發(fā)現(xiàn)自己的潛力,挖掘自己的潛力,增強參與意識,積極參加學校組織的各種活動,讓班級充滿積極向上的活力。利用各種活動增強班級的凝聚力,通過主題班會等活動,讓學生體會集體的溫暖和師生的友情。及時與學生交流,關(guān)愛每一個學生,走進他們的心里,成為他們真正意義上的朋友,為他們排憂解難,樹立信心,積極向上??偨Y(jié)上學年,雖然幫助學生解決了不少難題,但畢竟對學生思想動態(tài)掌握的還不是很及時,這學期要花費更多的時間和精力與學生及時溝通交流,及時掌握思想動態(tài),為學生提供更好的思想指導(dǎo)。
    三、教會學生學習方法。
    學生的主要任務(wù)是學習,但并不是每位學生都會學習。學生已經(jīng)升入大二,學習任務(wù)更加繁重。這學期將組織開展班級活動,讓學生交流學習經(jīng)驗,相互取長補短。并引導(dǎo)學生制定學習計劃,并積極主動地去執(zhí)行計劃和檢查完善計劃。
    四、做好期末考試指導(dǎo)。
    大二的學習任務(wù)較之大一要繁重得多,期末考試的復(fù)習壓力會更大。臨近期末復(fù)習的時候,要督促學生提早進入考試復(fù)習狀態(tài),對部分精神緊張壓力大的學生要做好疏導(dǎo)工作,使每位學生以最好的精神狀態(tài)、飽滿的斗志參加期末考試。同時要做好學生誠信考試教育。
    五、做好寒假社會實踐活動建議。
    通過批改學生社會實踐調(diào)查報告,發(fā)現(xiàn)存在不少問題。計劃參與班會活動一次,以做好學生進行社會實踐活動建議。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十一
    今天我以一名大二學生的身份來參加班導(dǎo)師的競聘,感到很榮幸,感謝學院為我們提供這樣一個展示個人才華和能力的機會,我對參加本次競聘充滿信心,因為我有一年大一學生的經(jīng)歷,同時還有一年印二班長的工作經(jīng)歷,加上我思維敏捷,思路清晰,有思想;做事認真,工作踏實,有實干精神;為人正直,團結(jié)同學,有人格魅力,所以我滿懷信心參加今天的競聘。
    下面我把做班導(dǎo)師的想法向各位老師做個匯報:
    我認為班導(dǎo)師是協(xié)助院里領(lǐng)導(dǎo)把本校辦學思想,辦學理念、管理方式,教育工作,各種規(guī)章制度,黨團建設(shè)等貫徹到班級,傳達到每一個學生,并負責使其落實到位,認真執(zhí)行,達到預(yù)期目的和效果。所以我想從以下幾方面來開展班級工作。
    通過學院,認真閱讀學生檔案,了解班級每一個學生的個人狀況,如家庭狀況、初中高中學習狀況,高考成績,教師評價,在高中是否擔任班干部,獲過哪些獎勵,是否有特長等,先對學生有個整體的印象,特別的學生特別關(guān)注。
    在軍訓階段要特別留意學生表現(xiàn)出來的種種行為,和新生多接觸了解情況。通過軍訓建立一個團結(jié)的班級,為以后的學習生活打好基礎(chǔ)。
    抓住新生入學的關(guān)鍵時期,剛剛參加完高考的學生經(jīng)歷了一個假期的懶散之后,都不由自主的放縱了自己,所以開學必須開好一個頭,打好一個基礎(chǔ),讓他們了解大學學習的重要性,緊張程度,教會學生有效的學習方法,提高學習效率,讓學生養(yǎng)成良好的學習習慣,引導(dǎo)學生制定學習計劃,并積極主動地去執(zhí)行計劃和檢查完善計劃。發(fā)揮團隊精神作用,使同學之間互相幫助,取長補短,互相幫助,樹立學習榜樣。抓好課堂紀律,嚴抓逃課行為。 晚自習時和他們一起上,起到榜樣作用,在課間還可以和他們交流一些學習生活方面的經(jīng)驗。對于一些自律能力差的同學或者喜歡上網(wǎng)玩游戲的同學要特別關(guān)注,讓大學生守則深入人心,知道什么該做什么不該做。
    新生入學后大都會有想家的情緒,或者對自己專業(yè)、寢室等不滿的抱怨,所以在這
    一時期一定要做好新生心理疏導(dǎo),經(jīng)常深入班.級,與學生交流思想,關(guān)注學生的思想狀態(tài),談心,交流,及時發(fā)現(xiàn)和處理問題,處理不了的第一時間向輔導(dǎo)員老師反映情況。通過一些交流討論,增加同學友誼,疏導(dǎo)和解決學生中存在的矛盾,總結(jié)班級每周存在的問題,尋求解決問題的辦法,形成和諧班集體。積極調(diào)動同學主動熱情的參加各種院里學校組織的活動,這樣既可以鍛煉自己的能力,又能緩解想家等情緒,讓他們感到生活豐富多彩,能從心底感覺到快樂,有學習的動力。
    根據(jù)同學的興趣愛好,班級男女比例,開展一些活動,如寢室間三對三籃球比賽。有音樂舞蹈特長的同學,可以給他們機會在班級前展示自我。向同學們介紹學校的社團,讓他們發(fā)揮各自的特長和優(yōu)勢,投入到活動之中,發(fā)現(xiàn)并找到快樂,找到自信。
    在了解同學的基礎(chǔ)上,本著公平公正公開的原則組織推選班委,讓同學準備演講稿參加班委競選,嚴格遵照流程投票計票,選出的班委上報輔導(dǎo)員老師。成立班委后,定期組織班委會,了解班級情況,班委要各司其職,擔負起其責任,班委之間更要團結(jié),需要時還要互相幫助,協(xié)作完成分配的任務(wù)。班委要能起到帶頭作用,給普通同學做好學習的榜樣。
    團支部是班級工作強有力的支持者,每位同學都有進步的思想和行為,所以團支部工作尤為重要,建立一個優(yōu)秀的團支部是非常重要的,通過團日活動,學習團章,團歌等活動,讓同學們的思想上升一個層次。也可以更好的推選入黨積極分子,使其與黨距離更近。
    以上是我競聘班導(dǎo)師的想法和打算,有不足之處請老師們能給我指正。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十二
    自20xx年9月?lián)蚊佬g(shù)系20xx級美術(shù)教育班班導(dǎo)師以來,經(jīng)過一學年的探索工作,積累了不少有益經(jīng)驗,也發(fā)現(xiàn)存在許多不足之處,同時對班導(dǎo)師工作有了新認識。為使這學期的班導(dǎo)師工作取得更大的成績,制定工作計劃如下:
    一、深入掌握學生情況。
    上學年我對美術(shù)系20xx級全體學生進行了基本情況摸底,并對學生的基本情況進行了匯總,建立了每一位學生的個人情況資料(家庭情況、個人愛好與特長、是否黨團員、學習情況等),為這學期有針對性的開展指導(dǎo)工作打下了良好的基礎(chǔ)。這學期要深入調(diào)查,不僅要了解每位同學的基本情況,還要掌握每位同學的性格特點以便開展針對性教育。
    二、解決學生思想困惑。
    以人為本,引導(dǎo)學生做正直,善良,智慧,健康的人,教會學生發(fā)現(xiàn)自己的潛力,挖掘自己的潛力,增強參與意識,積極參加學校組織的各種活動,讓班級充滿積極向上的活力。利用各種活動增強班級的凝聚力,通過主題班會等活動,讓學生體會集體的溫暖和師生的友情。及時與學生交流,關(guān)愛每一個學生,走進他們的心里,成為他們真正意義上的朋友,為他們排憂解難,樹立信心,積極向上??偨Y(jié)上學年,雖然幫助學生解決了不少難題,但畢竟對學生思想動態(tài)掌握的還不是很及時,這學期要花費更多的時間和精力與學生及時溝通交流,及時掌握思想動態(tài),為學生提供更好的思想指導(dǎo)。
    三、教會學生學習方法。
    學生的主要任務(wù)是學習,但并不是每位學生都會學習。學生已經(jīng)升入大二,學習任務(wù)更加繁重。這學期將組織開展班級活動,讓學生交流學習經(jīng)驗,相互取長補短。并引導(dǎo)學生制定學習計劃,并積極主動地去執(zhí)行計劃和檢查完善計劃。
    四、做好期末考試指導(dǎo)。
    大二的學習任務(wù)較之大一要繁重得多,期末考試的復(fù)習壓力會更大。臨近期末復(fù)習的時候,要督促學生提早進入考試復(fù)習狀態(tài),對部分精神緊張壓力大的學生要做好疏導(dǎo)工作,使每位學生以最好的精神狀態(tài)、飽滿的斗志參加期末考試。同時要做好學生誠信考試教育。
    五、做好寒假社會實踐活動建議。
    通過批改學生社會實踐調(diào)查報告,發(fā)現(xiàn)存在不少問題。計劃參與班會活動一次,以做好學生進行社會實踐活動建議。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十三
    習近平主席在全國教育大會上指出:“要把立德樹人融入思想道德教育、文化知識教育、社會實踐教育各環(huán)節(jié),貫穿基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育、高等教育各領(lǐng)域,學科體系、教學體系、教材體系、管理體系要圍繞這個目標來設(shè)計,教師要圍繞這個目標來教,學生要圍繞這個目標來學?!边@段重要論述對構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系、形成更高水平的人才培養(yǎng)體系提出了要求、指明了方向。本人以“立德樹人”為根本任務(wù),根據(jù)所帶學生的特點,制定德育導(dǎo)師工作計劃如下:
    1.加強心理健康教育。盡可能的開展好心理健康教育,學習心理健康教育知識,學會必要的心理疏導(dǎo)方法,努力做好學生心理健康教育工作,促進學生健全人格的發(fā)展,促進學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。加強法制、安全教育,開展法律法規(guī)系列教育活動,增強學生遵紀守法的自覺性和自我保護意識。
    2.配合班主任抓好學生的常規(guī)教育,用制度規(guī)范學生的言行,采取一定的評比、競賽等措施,使常規(guī)工作落到實處,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和學習習慣。此外,將常規(guī)的教育落實到具體的生活實踐中,如生活自理,家務(wù)勞動,生活儉樸,吃苦磨練和感恩教育,尊敬老師,友愛同學等基礎(chǔ)的規(guī)范。把基本道德規(guī)范化為“三別”:向粗魯告別,向陋習告別,向壞事告別;“四帶”:把禮儀帶進校園,把微笑帶給同學,把孝敬帶給長輩,把謙讓帶向社會。
    3.積極配合學校、團隊的各種活動,開展豐富多彩的活動,培養(yǎng)學生強烈的責任感以及自我約束,自我管理的能力。充分利用校園文化建設(shè)的契機對學生進行德育,如學校教學樓的走廊上張貼的書法作品和優(yōu)美古詩文等,學生身處這樣的環(huán)境之中,潛移默化的接受教育,能夠啟迪和鼓舞著奮進的孩子們。
    4.開展賞識教育,老師賞識學生,讓學生學會賞識自己,賞識他人,發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和閃光點,學習他人長處補自己短處。給予他們鍛煉的機會,培養(yǎng)工作的能力,支持他們開展各項工作,輔導(dǎo)他們配合班級的整體工作。揚長避短,長善救失,要正確看待和評價受導(dǎo)學生,多角度評價學生,在調(diào)動受導(dǎo)學生的學習積極性方面下功夫,多表揚學生做得好的地方,培養(yǎng)學生廣泛的興趣愛好。
    5.結(jié)合文明園地,為學生設(shè)立一個展示才能的舞臺,或者給學生一塊自由發(fā)展的空間。抓住德育契機,開展主題教育活動。以新中國成立七十周年為重要教育契機,以愛國主義和弘揚與培育民族精神為重點,開展“心系祖國、健康成長”的主題讀書教育活動。通過讀書學習,競賽演講、社會實踐等多種形式的活動,培養(yǎng)中小學生的愛國情感和民族自尊心、自信心。
    總之,科學的德育滲透,不能僅把教育作為一種求知、求真的活動,而應(yīng)貫穿社會責任感的培養(yǎng),并與人格培養(yǎng)融為一體。不僅要把學生培養(yǎng)成有世界眼光,更要培養(yǎng)成有中國靈魂的現(xiàn)代人。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十四
    根據(jù)新課程要求,為實現(xiàn)“為每一個學生創(chuàng)造主動發(fā)展的無限空間”的教育理念,推動師生之間積極平等的充分互動、教書育人的x統(tǒng)一,做到教師人人是導(dǎo)師,學生個個受關(guān)愛,促進每一位學生的全面健康成長,我校推行實施了全員導(dǎo)師制。
    貫徹落實“以人為本”的辦學宗旨,充分發(fā)揮教師和學生的積極x、創(chuàng)造x和內(nèi)在潛力;體現(xiàn)親情化、個x化的全新教育模式,關(guān)注不同學生的思想、學習、心理、生活等各方面需要,以適應(yīng)社會發(fā)展的多樣化需求,為每一位學生的終身發(fā)展提供指導(dǎo)奠定基礎(chǔ),探索一條“教師人人做導(dǎo)師,學生個個受關(guān)愛”的教育管理途徑,努力培養(yǎng)“人格自尊、行為自律、學習自主、生活自理、心理自強”的時代中學生,切實關(guān)注每一位學生的健康成長。
    1、從導(dǎo)“學”走向?qū)А坝保菇處煆膶W生的“學業(yè)導(dǎo)師”真正變?yōu)椤叭松砷L導(dǎo)師”;
    2、從傳統(tǒng)教育中教師為學生規(guī)劃人生目標走向教師激發(fā)學生自主規(guī)劃人生的意識和能力;
    4、積極探索一條“教師人人做導(dǎo)師,學生個個受關(guān)愛”的教育管理途徑,創(chuàng)設(shè)學校基礎(chǔ)教育工作的新特x。
    5.注意從多個方面關(guān)注學生,除了思想引導(dǎo),生活指導(dǎo),還要有心理輔導(dǎo)和學業(yè)輔導(dǎo)。
    1、積極、認真、熱情,做學生的知心朋友;
    5、導(dǎo)師必須及時做好資料、檔案的整理和積累工作,學期結(jié)束前交德育處考核、存檔。
    全面關(guān)注所輔導(dǎo)的每一位學生,真正讓學生學會、會學、樂學,為他們最終成功、x、成才打下堅實的基礎(chǔ)。
    對于導(dǎo)師輔導(dǎo)都應(yīng)該及時的做好總結(jié)和反思,對計劃中“工作要求”和“具體方案”的實施效果要有個大體的評價,做到之處如何更加細致,不足之處應(yīng)該如何修改后便于落實實施,重要的是可行有效,可以有效的指導(dǎo)今后導(dǎo)師工作的進一步提高。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十五
    一、指導(dǎo)思想:
    本學期,教導(dǎo)處將繼續(xù)深化教學改革,加強教學質(zhì)量監(jiān)控,不斷提升教學管理的規(guī)范性和科學性,突出體現(xiàn)教學管理在學生身上下功夫,在細節(jié)處下功夫,在過程管理中下功夫,做到常規(guī)工作更扎實,工作重點更突出,以務(wù)實的工作作風和創(chuàng)新的工作思路,努力實現(xiàn)教學質(zhì)量的持續(xù)攀升,力爭使我校的教育教學工作再上新臺階。
    二、工作措施:
    (一)細化教學常規(guī),促進有效教學。
    本學期,教導(dǎo)處以教學管理的科學化、規(guī)范化、精細化為目標,加大教學常規(guī)檢查的力度和密度,努力使教學管理成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,提升工作的針對性和實效性。
    1.嚴格執(zhí)行課程規(guī)劃。
    嚴格執(zhí)行規(guī)定,規(guī)范開設(shè)課程。嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊、上足國家規(guī)定的各類課程,課程表、作息表、活動安排表上墻上網(wǎng)公開公示,嚴格控制學生在校集中學習時間。本學期起,二年級開設(shè)一節(jié)英語課,一、二年級開設(shè)科學課,各任課教師要認真研究,規(guī)范執(zhí)行,每天值日行政領(lǐng)導(dǎo)加強督查,對擠占、挪用有關(guān)課程的教師每周公示,并按照績效考核機制處罰。
    初步使用已研發(fā)校本教材,同時繼續(xù)深入研發(fā)校本課程,逐步完善大橋小學的校本課程體系。
    2.加強教學“七認真”督查。
    本學期,所有任課教師繼續(xù)做細做實“備、教、輔、改、考、評”各環(huán)節(jié)的工作,各備課組對每位教師教學“七認真”情況兩周檢查一次,教導(dǎo)處例行檢查與隨機督查相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題及時和相關(guān)教師溝通,挖掘優(yōu)秀典型全校表揚。
    3.關(guān)注體藝衛(wèi)工作。
    積極實施體藝“2+1”工程和大課間活動,嚴格按照國家課程上好體育課,認真抓好“兩操”和課外活動課,確保學生每天體育活動一小時,認真組織學生進行體質(zhì)健康測試。定時定期進行衛(wèi)生健康教育和體能檢測,加強傳染病和流行性疾病的宣傳與預(yù)防。健全學生健康檔案。
    4.規(guī)范學籍管理。
    根據(jù)《xx省義務(wù)教育學籍管理規(guī)定》文件精神,嚴格執(zhí)行《xx省中小學電子學籍操作管理辦法》,規(guī)范轉(zhuǎn)學、休學、復(fù)學手續(xù),特別要做好一年級新生的學籍入庫工作,確保一人一籍,準確無誤,各項資料及時整理歸檔。
    (二)夯實校本教研,提高教學效益。
    教學發(fā)展,科研先行。針對我校教學實際,本學期,教導(dǎo)處將落實各項校本教研活動,督促備課組活動的有效開展,探索并不斷完善校本教研的組織形式,通過校本教研活動,更新教師們的教學觀念,改進部分不適應(yīng)學生的教學方法,提高教學效率。
    1.提升理念共成長。
    “先學再教、疑難自消”。本學期教導(dǎo)處組織各教研組將校本教研與課題研究緊密結(jié)合,組織學習以核心素養(yǎng)為核心的相關(guān)理論,提升教師理念,引導(dǎo)教師融思想于課堂,使課堂關(guān)注生命、點燃智慧,煥發(fā)出勃勃生機,構(gòu)建大橋小學現(xiàn)代化的課堂模式。
    2.強化實踐促提升。
    繼續(xù)深入開展有效課堂教學的研究,通過梯隊賽課活動提高教師的執(zhí)教能力。各教研組及早落實各梯隊教師展示課的內(nèi)容,認真計劃,合理安排,結(jié)合個人教學特點開展有效的課堂教學嘗試。每位教師要充分認識到聽課是一次有效的學習機會,在聽課過程中要認真記錄,用心思考,評課時選3—5人在規(guī)定時間內(nèi)重點發(fā)言,在鼓勵的基礎(chǔ)上大膽指出不足,提出建設(shè)性意見,與上課教師、學生、內(nèi)容產(chǎn)生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程的理解。提倡跨教研組、跨學科聽課,利于學科之間的整合。學期末各教研組評選出各梯隊校內(nèi)賽課等級獎、教研先進個人。
    3.物化成果出精品。
    本學期,不斷深化校本教研活動,通過主題性的教學研討活動,整合校內(nèi)教師的優(yōu)秀經(jīng)驗,形成各類資源包,逐步構(gòu)建大橋小學的精品化教學資源系統(tǒng)。
    (三)加強精準調(diào)研,實現(xiàn)質(zhì)量監(jiān)控。
    教學質(zhì)量是辦學的根本、學校發(fā)展的生命力。各年級各學科均要把好質(zhì)量關(guān),扎扎實實完成學科教學任務(wù)。教導(dǎo)處有目的,有重點地開展各類教學調(diào)研活動,對全校各學科的教學質(zhì)量進行全面監(jiān)控。
    1.培養(yǎng)一年級新生學習常規(guī)。
    關(guān)注一年級新生入學的學習生活,重點從學習常規(guī)要求和行為習慣教育入手,促進他們盡快適應(yīng)小學生活,盡快養(yǎng)成良好的學習慣性,為今后的成長打下良好基礎(chǔ)。
    2.落實學困生轉(zhuǎn)化工作。
    學校教學質(zhì)量的提升,做好學困生的轉(zhuǎn)化工作尤其重要。每位教師要認真梳理班級學習情況,分析每位學困生學習上存在的具體困難,合理利用每周的補差時間進行輔導(dǎo),給學困生開小灶,幫助他們把基礎(chǔ)知識先補上來,逐步提高學習信心。同時還要善于利用評價功能,記錄學困生成長的點滴,以不同形式進行表揚鼓勵。每班語、數(shù)、英學科任課教師第三周確定8-10名學困生名單送教導(dǎo)處,教導(dǎo)處每月對各班學困生進行一次隨機抽檢,及時組織反饋,使此項工作真正落到實處。
    3.做好“綠色飛行質(zhì)監(jiān)”
    本學期,教導(dǎo)處每月隨機抽測某個年級一門主科與一門技能科(音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、科學),及時發(fā)現(xiàn)學科教學中的問題,采取有效的改進措施,促進各年級各學科教學質(zhì)量的逐步提升。
    4.加強畢業(yè)班管理。
    成立教導(dǎo)主任以及畢業(yè)班教師為成員的畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開會議,具體分工,明確職責,協(xié)調(diào)工作,及時通報工作情況。學期初召開畢業(yè)班教師會,質(zhì)量重在平時。教導(dǎo)處不定期深入畢業(yè)班各備課參加活動,發(fā)明問題,及時整改。階段性測試后召開畢業(yè)班教學情況分析會,期末復(fù)習期間召開畢業(yè)班復(fù)習研討會。努力使畢業(yè)班成績穩(wěn)定在較高的水平上。
    (二)豐富校園活動,提升學生素養(yǎng)。
    學生素質(zhì)的全面提升是教學工作的重要方面,本學期,我校將繼續(xù)重視學生的全面發(fā)展,重視學生個性特長的發(fā)展。積極組織學生參加各級各部門開展的競賽活動,通過社團活動的開展和落實,書香校園系列活動、學科競賽等活動,開發(fā)學生潛能,激發(fā)學生興趣,進一步提升學生的素養(yǎng),讓學生走的每一步,都能為成長之路鋪墊五彩基石,學生過的每一天,都能為童年夢想打造七色羽翼。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十六
    新課程標準的實施和現(xiàn)代教育形式的發(fā)展告訴我們,僅僅依靠教師是不好的教育,必須與家長密切合作,家訪是必不可少的。家訪是班主任的重要工作內(nèi)容之一,是學校與家庭、教師與家長溝通的有效途徑。通過家訪,教師和家長可以更全面地了解孩子的情況,選擇有效的教育方法,健康全面地發(fā)展孩子的素質(zhì)。因此,教師要想提高學生的'素質(zhì),管理好班級,就必須全面了解學生。僅僅在學校了解學生是遠遠不夠的。我們還必須了解學生在家里的表現(xiàn),這就要求教師了解學生的家庭教育背景,其中大部分是通過家訪實現(xiàn)的。家訪教師還可以了解家長教育孩子的方法和教育理念,向家長宣傳黨的教育思想、科學的教育方法等。因此,教師必須進行家訪。本學期家訪工作計劃結(jié)合本班實際情況制定如下。
    這個班的學生大多住在村里,學習基礎(chǔ)薄弱。學生的素質(zhì)往往與父母的素質(zhì)密切相關(guān)。他們會教育孩子的父母。他們孩子的素質(zhì)不低。
    有些父母經(jīng)常把他們的想法強加給孩子,他們的希望強加給孩子,他們總是希望孩子能理解自己,能理解父母的困難,但不理解孩子的心理,不知道教育應(yīng)該遵循孩子的心理特征,經(jīng)常發(fā)生一些不應(yīng)該發(fā)生的事情,甚至讓家人后悔生活。在與學生討論時,許多學生報告說,他們的父母打了他們,很少有學生沒有被打敗。
    有些學生的家庭教育不樂觀,家長對教育的投資很少。除了給孩子交學費,其他教育投資很少,更別說給孩子訂課外讀物了。這在很大程度上導(dǎo)致兒童閱讀狹窄,課本以外的知識知之甚少,給教師的教學帶來了一定的困難。許多家長認為教育孩子是老師的事。即使他們把孩子交給老師,他們的成績也與他們無關(guān)。他們沒有意識到家庭教育的重要性,也沒有意識到自己的責任,把教育孩子的事情推卸干凈。
    1.了解學生的家庭教育和在家的表現(xiàn)。了解家長教育孩子的方式方法。
    3.征求家長對教師教學、班級和學校管理的意見和建議。
    4家長提供先進的教育信息。
    5.糾正家長錯誤的輔導(dǎo)方法,向家長傳授更科學的輔導(dǎo)方法。
    6.家訪時不要和父母吵架沖突,要善良,和父母討論教育孩子的問題。
    7.不能接受父母的請求,更不能接受父母的禮物。
    8.家訪后要及時記錄整理,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓。
    1.后進生,找出落后的原因和在家的表現(xiàn)。
    2.優(yōu)等生,了解家庭表現(xiàn)和家庭教育。問題生,隨機家訪。
    家訪一般不占用教學時間(特殊情況除外),主要安排在周末,每天可訪問3-5人。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十七
    本學期我校全面推行學生勵志教育。通過學習我深刻地認識到只有裝著一顆愛心,你才會去發(fā)現(xiàn)、尋找學生的閃光點,去鼓勵他們上進,去指導(dǎo)他們克服困難,迎接挑戰(zhàn),才會拉近師生之間的距離,才會達到教學、生活中師生之間的和諧與溝通。為了達到這個目的,為了每一位受導(dǎo)學生的健康成長,現(xiàn)制定本學期工作計劃如下:
    根據(jù)學生的自我記錄情況,對學生進行肯定、鼓勵和支持。對他們正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。進行積極的心理暗示,達到心靈對話和溝通。
    第
    與學生談心,及時了解學生的思想動態(tài)。對學生在生活或?qū)W習中遇到的困難進行及時有效的幫助。并且深入學生家庭進行家訪,與家長一道共同關(guān)心、幫助學生的成長。獲得家長的幫助,對于孩子來說應(yīng)該是最方便、最直接、最安全的。另外,還要注意對幫扶過程和結(jié)果做好詳細記錄。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十八
    為深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的教育方針,堅持學生工作“三位一體”和“育人為本、德育為先”的基本思路,現(xiàn)結(jié)合我系學生工作實際,制定20xx年班導(dǎo)師工作計劃。
    一、認真總結(jié)過去一年班導(dǎo)師制在我系的推行情況。
    20xx年初,班導(dǎo)師制于我院我系,是一個較為新穎的領(lǐng)域,沒有一個成型或成熟的執(zhí)行方案。盡管建立了基本框架,但也暴露出問題。歸納起來:班導(dǎo)師的角色還是處于模糊狀態(tài),班導(dǎo)師的積極性尚未激發(fā);對班導(dǎo)師的監(jiān)督、管理、考核機制未真正建立或執(zhí)行不夠;班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員的關(guān)系仍然停留在過去任課教師與輔導(dǎo)員的關(guān)系上。所以班導(dǎo)師制的功能尚未真正發(fā)揮、體現(xiàn)。
    當然,過去所聘任的班導(dǎo)師,在工作態(tài)度和責任心上總體還是比較端正的。
    本學年,我們將實行兩個“結(jié)合”:結(jié)合過去班導(dǎo)師制的推行狀況,結(jié)合我系學生的現(xiàn)有素質(zhì)狀況,認真分析和總結(jié),基本形成這樣的思路:我系班導(dǎo)師工作、輔導(dǎo)員工作,在確保學生安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,在準確掌握學生思想和素質(zhì)狀況的基礎(chǔ)上,以學風建設(shè)為主線,以素質(zhì)拓展為目標,密切教學與學工、班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員的信息溝通和工作協(xié)調(diào),充分發(fā)揮班導(dǎo)師“學業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃”和輔導(dǎo)員“人生導(dǎo)師”的作用,培養(yǎng)德高藝精的應(yīng)用型人才。
    1、完善教學與學工的交流協(xié)調(diào)。每學月,學生工作辦公室將與教學口至少交流1次,對班導(dǎo)師制在本系的推行進行階段性的總結(jié),提出存在的問題,探索性地提出解決方法。
    2、建立和完善班導(dǎo)師、輔導(dǎo)員的交流協(xié)調(diào)。班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員要利用晚自習、業(yè)余的時間和機會,就班級總體狀況和學生個體日常學習、思想狀況進行交流,確立班導(dǎo)師、輔導(dǎo)員的工作重點,確立重點幫扶對象等。
    3、實行教學、學工聯(lián)合對學生的詢訪制度。利用學期期中座談時間,教學、學工共同組織學生,除征詢學生對日常教學的意見外,還廣泛征集學生對班導(dǎo)師制在本班執(zhí)行的評價,對班導(dǎo)師本人工作的意見和建議。
    三、建立和完善制度,加強教學、學工的共同監(jiān)督、管理。
    1、系統(tǒng)一制作和下發(fā)《班導(dǎo)師到班簽到記錄表》給各班學習委員,系上定期收集、統(tǒng)計和分析。
    2、系初步考慮,將建立對班導(dǎo)師的考核機制,考核內(nèi)容包括:到班次數(shù)、學生評價、輔導(dǎo)員評價、期末學生成績的補考率等。
    3、系領(lǐng)導(dǎo)牽頭,對班導(dǎo)師在工作方法、工作責任心方面進行教育和引導(dǎo),培養(yǎng)和保護班導(dǎo)師的工作熱情。
    四、充分發(fā)揮班導(dǎo)師對學生的“學業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃”作用。
    1、班導(dǎo)師的學業(yè)指導(dǎo)。班導(dǎo)師一般為本班、本專業(yè)的任課教師,每周至少到班一次,任務(wù)之一就是對學生的學業(yè)進行指導(dǎo)。這是常規(guī)性工作。
    2、幫助學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃。第一,掌握學生個體的素質(zhì)結(jié)構(gòu),掌握本專業(yè)行業(yè)的社會就業(yè)趨勢,為學生的自我設(shè)計提供參考;第二,對本班學生進行職業(yè)就業(yè)教育講座,非畢業(yè)時期為每學期至少1次,畢業(yè)時期為每學期至少3次。
    導(dǎo)師工作計劃實用篇十九
    堅持學生工作“三位一體”和“育人為本、德育為先”的基本思路,現(xiàn)結(jié)合我系學生工作實際,制定20xx年班導(dǎo)師工作計劃。
    20xx年初,班導(dǎo)師制于我院我系,是一個較為新穎的領(lǐng)域,沒有一個成型或成熟的執(zhí)行方案。盡管建立了基本框架,但也暴露出問題。歸納起來:班導(dǎo)師的角色還是處于模糊狀態(tài),班導(dǎo)師的積極性尚未激發(fā);對班導(dǎo)師的監(jiān)督、管理、考核機制未真正建立或執(zhí)行不夠;班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員的關(guān)系仍然停留在過去任課教師與輔導(dǎo)員的關(guān)系上。所以班導(dǎo)師制的功能尚未真正發(fā)揮、體現(xiàn)。
    當然,過去所聘任的班導(dǎo)師,在工作態(tài)度和責任心上總體還是比較端正的。
    本學年,我們將實行兩個“結(jié)合”:結(jié)合過去班導(dǎo)師制的推行狀況,結(jié)合我系學生的現(xiàn)有素質(zhì)狀況,認真分析和總結(jié),基本形成這樣的思路:我系班導(dǎo)師工作、輔導(dǎo)員工作,在確保學生安全穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,在準確掌握學生思想和素質(zhì)狀況的基礎(chǔ)上,以學風建設(shè)為主線,以素質(zhì)拓展為目標,密切教學與學工、班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員的信息溝通和工作協(xié)調(diào),充分發(fā)揮班導(dǎo)師“學業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃”和輔導(dǎo)員“人生導(dǎo)師”的作用,培養(yǎng)德高藝精的應(yīng)用型人才。
    1、完善教學與學工的交流協(xié)調(diào)。每學月,學生工作辦公室將與教學口至少交流1次,對班導(dǎo)師制在本系的推行進行階段性的總結(jié),提出存在的問題,探索性地提出解決方法。
    2、建立和完善班導(dǎo)師、輔導(dǎo)員的交流協(xié)調(diào)。班導(dǎo)師與輔導(dǎo)員要利用晚自習、業(yè)余的時間和機會,就班級總體狀況和學生個體日常學習、思想狀況進行交流,確立班導(dǎo)師、輔導(dǎo)員的工作重點,確立重點幫扶對象等。
    3、實行教學、學工聯(lián)合對學生的詢訪制度。利用學期期中座談時間,教學、學工共同組織學生,除征詢學生對日常教學的意見外,還廣泛征集學生對班導(dǎo)師制在本班執(zhí)行的評價,對班導(dǎo)師本人工作的意見和建議。
    1、系統(tǒng)一制作和下發(fā)《班導(dǎo)師到班簽到記錄表》給各班學習委員,系上定期收集、統(tǒng)計和分析。
    2、系初步考慮,將建立對班導(dǎo)師的考核機制,考核內(nèi)容包括:到班次數(shù)、學生評價、輔導(dǎo)員評價、期末學生成績的補考率等。
    3、系領(lǐng)導(dǎo)牽頭,對班導(dǎo)師在工作方法、工作責任心方面進行教育和引導(dǎo),培養(yǎng)和保護班導(dǎo)師的工作熱情。
    1、班導(dǎo)師的學業(yè)指導(dǎo)。班導(dǎo)師一般為本班、本專業(yè)的任課教師,每周至少到班一次,任務(wù)之一就是對學生的學業(yè)進行指導(dǎo)。這是常規(guī)性工作。
    2、幫助學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃。
    第二,對本班學生進行職業(yè)就業(yè)教育講座,非畢業(yè)時期為每學期至少1次,畢業(yè)時期為每學期至少3次。