通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)一些隱藏在瑣碎事物背后的規(guī)律和原理。寫總結時，要注意結構的清晰，邏輯的嚴密，表達的準確。請大家閱讀下面這些總結范文，相信會對你們的寫作有所啟發(fā)。
供應部經理電子簡歷篇一
優(yōu)秀的個人簡歷在內容上首先需要符合的標準就是完整性，雖然說個人簡歷不追求全面，但是完整性還是非常有必要的。
個人信息。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：172公分體重：75公斤。
專業(yè)：機械工作經驗：16年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：房產物業(yè)/建筑施工類土建工程師期望月薪：面議工作性質：全職。
教育經歷。
語言能力。
語種：英語能力：良好。
工作經歷。
公司名稱：全盛實業(yè)。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類現(xiàn)場工程師。
職位月薪：保密。
工作描述：現(xiàn)場主管工程師，工程建筑面積21萬平米，工程造價3·1億元。工作內容主體工程，裝飾裝修工程，室外管網，安裝工程。
公司名稱：河南五建。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類技術總工、執(zhí)行經理。
職位月薪：保密。
工作描述：鐵軍軍事文化館工程任項目總工、執(zhí)行經理。
公司名稱：河南二建。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類質量安檢主管、技術總工、生產主管。
職位月薪：保密。
工作描述：主持伊川鋁廠、中邁永安電廠鋼結構技術工作;擔任鶴壁同力水泥廠鋼結構生產經理;在河南省消防總隊警官公寓樓、鄭州國棉四廠、神火焙燒車間、白云熱電廠任安全、質檢主管;在鄭州師專外語樓、神火軋機車間任項目總工。
自我評價。
工程師，一級建造師，注冊造價員，擅長現(xiàn)場安全、質量、技術、生產管理和成本控制，熟悉辦公軟件和cad操作，擅長施工方案的編制。先后從事過鋼結構，土建施工和建設單位現(xiàn)場工程師工作。在任職期間曾擔任施工、質檢、安全主管、技術總工、生產經理，現(xiàn)場主管工程師等工作。主持的師專外語教學樓工程獲得河南優(yōu)質工程獎，鐵軍文化館工程獲得軍區(qū)安全文明工地。在房產公司工作期間任項目部現(xiàn)場工程師，任職期間完成了基礎的驗收、主體驗收、室內外裝飾工程、竣工驗收和室外管網、道路的施工。
本人性格開朗、待人真誠，做事認真有責任心，條理性強;易與人相處，任勞任怨,敢挑重擔，具有很強的團隊精神和協(xié)調能力。
拓展閱讀：編寫個人簡歷為何要針對求職目標來寫。
在求職簡歷上有一個非常重要的項目，那就是個人簡歷的核心部分——求職意向。在簡歷上需要展現(xiàn)出來的信息有很多，還有一些需要補充的信息資料，在這些不可缺少的信息中，求職意向就是其中之一。求職意向是有針對性的來寫個人簡歷，這也是來撰寫優(yōu)勢個人簡歷的基礎之一。
那么，求職中人們?yōu)槭裁匆欢ㄒ嗅槍Φ?來寫個人簡歷呢?下面就來簡答的分析一下。
第一，針對性的個人簡歷更具有競爭性。
為什么現(xiàn)在人們要獲得一份工作還需要“求職”，就是因為現(xiàn)在好的就業(yè)崗位優(yōu)先，而爭取的人有非常多，在求職中呈現(xiàn)出非常激烈的競爭環(huán)境。那么，在求職的過程中就需要有較高的競爭力才能成功。你所寫的個人簡歷如果沒有針對性，知識泛泛而談相對于哪些針對此職位的簡歷來說，就失去了競爭力。因此說，編寫個人簡歷要有針對性，就呢求職的目標來寫出個人簡歷，這樣才能更好的突出求職的優(yōu)勢來。
第二，針對性的個人簡歷也是用人單位所要求的。
在編寫個人簡歷上求職目標是必要的，用人單位在對外招聘時一般都只是某一職位，或者某些職位，要有求職的意向才能有下一環(huán)節(jié)的篩選。那么，就其求職目標來寫的個人簡歷，也就是有針對的個人簡歷。也就是說，有針對性的寫個人簡歷是用人單位要求的。
第三，不同的求職目標需要有不同的標準。
求職是一個過程，在這樣的過程中人們可能會有兩個以上的目標，而且求職的目標企業(yè)可能還不是他同意性質的企業(yè)。不同的企業(yè)以及不同的職位，對人才的要求不同，你所寫的個人簡歷也需要針對不同的要求來寫。
供應部經理電子簡歷篇二
專業(yè)：金融學。
學校：郵電大學。
自我評價。
誠實守信，具有良好的感恩意識，勤勉務實，注重理論與實踐的有效結合，善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強，對待工作盡職盡責，進取意識烈強烈，虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關系，能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：金融/投資/證券。
目標地點：西安。
期望月薪：面議/月。
供應部經理電子簡歷篇三
姓名：xxx性別：男。
民族：漢政治面目：團員。
學歷(學位)：本科專業(yè)：市場營銷。
聯(lián)系電話：、
教育背景。
畢業(yè)院校：河北工商學院.9-2007.7市場營銷專業(yè)。
所學課程：商業(yè)經濟學、管理學、市場營銷學、消費心理學、市場調查、市場預測、公共關系、商務談判、推銷原理與方法、市場信息學、現(xiàn)代廣告學、廣告策劃、國際貿易理論與實務、市場營銷策劃、新產品開發(fā)管理等。
另：其他培訓。
*英語通過國家四級考試，具備較好的英語聽說讀寫能力。
*有駕照。
工作經歷。
*2007.9--2008.9xx醫(yī)療器械公司。
銷售代表。
負責公司產品在北京、天津、山西等地區(qū)的銷售，制訂季度銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關系，跟蹤銷售情況，完成預計銷售目標。
2008.10--至今xx電子技術公司。
見習銷售經理。
負責本部銷售計劃的制訂與執(zhí)行，及時收集銷售情況并反饋給銷售總部，組織部門銷售人員的培訓學習，拓展客戶群，完成預計銷售目標。
個人簡介。
專業(yè)知識的學習以及多年的工作實踐，使我積累了豐富的工作經驗，并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。另外我還從事過部門員工的培訓工作，具有一定管理工作經驗。我本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，喜歡迎接新的'挑戰(zhàn)。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
供應部經理電子簡歷篇四
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：168cm57kg。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：建筑工程：工程部經理、項目經理、項目總監(jiān)、建筑工程、
工作年限：職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣東省。
個人工作經歷：
公司名稱：中山匯泰房地產開發(fā)公司。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：甲方工程部經理。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市華南建設學院西院。
所學專業(yè)一：建筑。
供應部經理電子簡歷篇五
部門職能主要有三大塊：
一、視覺形象部分的策劃和設計制作（包括品牌形象推廣方案的策劃以及各形式推廣資料的設計；專柜、直營店、旗艦店的規(guī)劃設計及形象維護）。
二、市場推廣的策劃和實施（包括新場開業(yè)、新品上市、節(jié)假日促銷的推廣方案）。
三、企業(yè)文化的建設以及宣導和推廣傳播。
作為部門負責人，本人管理工作職責有以下幾點：
1、圍繞企業(yè)對該部門的`職能要求高質高效地完成任務。
2、制定品牌發(fā)展規(guī)劃、市場推廣規(guī)劃、形象包裝和傳播規(guī)劃的框架。
3、根據規(guī)劃框架，對本部門人員定崗定位、明確基本職責；合理調配資源和分派工作任務。
4、規(guī)范工作流程，設定合理高效的工作方法，培養(yǎng)部門人員良好的工作習慣。
5、各類設計方案、策劃方案的審核工作和制作費用把關。
6、提高部門職員綜合素質和工作技能，使其價值體現(xiàn)最大化。
7、上傳下達和橫向溝通協(xié)調，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
8、科學公正的利用稽核手段提升部門績效；科學利用淘汰機制和激勵機制來優(yōu)化團隊。
我的聯(lián)系方式：***。
離職原因：
體制導致無法按照規(guī)劃開展。
公司名稱：
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
工作描述：
職責:1、兼管企劃和人事兩個部門。
2、籌劃和執(zhí)行品牌推廣計劃。
3、企業(yè)文化建設。
4、展會、新產品發(fā)布會、客戶聯(lián)誼會等市場推廣工作。
5、產品包裝、目錄、公司形象畫冊的設計。
6、產品的廣告創(chuàng)意和設計。
7、雜志媒體（主要是行業(yè)雜志及網站）廣告發(fā)布。
離職原因：
個人發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔任職務：
工作描述：
職責:1、客戶及終端形象廣告支持。
2、賣場專柜及形象設計。
3、展覽會籌展工作。
4、新產品包裝設計、目錄、公司形象畫冊的設計。
5、雜志媒體（主要是行業(yè)雜志及網站）廣告發(fā)布。
6、企業(yè)內部相關vi系統(tǒng)應用要素部分的導入和規(guī)范！
離職原因：
個人發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔任職務：
企劃部助理。
工作描述：
11月臺灣隆成集團（中山）小天使公司任：企劃部助理。
從事過美工、設計、策劃等工作。
美工：櫥窗及賣場專柜布置、pop制作。
設計：dm產品宣傳畫冊噴繪及各類印刷品。
策劃：參與新商品推廣計劃、年季度企劃推廣方案。
05月調任臺灣隆成集團（福州）新視界公司任：企劃助理。
此公司為臺灣隆成集團與福州七星集團合資。
主要從事隆成集團產品的國內銷售。
本人主要負責計劃課、販促課與設計課。
具體工作為：專賣店的籌劃；促銷活動的策劃及監(jiān)督執(zhí)行。
廣告宣傳品的設計與制作；vi系統(tǒng)設計。
1月調任隆成集團上海溫馨公司任：華南區(qū)企劃擔當。
負責:華南區(qū)企劃推廣,包括賣場專柜形象及其它終端形象廣告支持。
離職原因：
待遇問題。
教育背景。
畢業(yè)院校：
南陽理工學院。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學專業(yè)一：
創(chuàng)意設計。
所學專業(yè)二：
品牌營銷策劃與企業(yè)文化戰(zhàn)略。
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-02。
北京印刷學院。
藝術設計。
結業(yè)。
-09。
南陽理工學院。
工藝美術。
畢業(yè)證。
-12。
益策(中國)學習管理機構。
整合營銷。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
良好。
供應部經理電子簡歷篇六
戶口所在地：梅州身材：164cm47kg。
婚姻狀況：未婚年齡：20歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場/營銷/拓展專員：銷售、客服專員/助理(非技術)、理財經理。
工作年限：2職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山。
個人工作經歷：公司名稱：起止年月：xx-06～xx-07新邦物流(區(qū)域項目經理)。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運輸。
擔任職務：經理。
工作描述：主要負責新邦物流深圳地區(qū)項目客戶的維護和開發(fā)(負責整個部門的日常工作的開展，包括客戶資料的統(tǒng)一整理分類，目標客戶的跟進，新舊客戶的維護)。
離職原因：公司人事變動。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖北黃岡師范學院。
所學專業(yè)一：物流管理所學專業(yè)二：辦公軟件。
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-08深德技校物流管理與計算機物流師證，計算機證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人能熟練使用office辦公軟件word,excel,powerpoint等，能熟練使用電腦，能使用數據庫軟件對客戶資料的管理分類。團隊管理、客戶開發(fā)、客戶洽談能力強，比較有親和力。同時對物流行業(yè)有自己的獨特見解。愛好廣泛，喜歡閱讀，聽音樂，涂鴉，運動等。給我一個機會，定能還你一片精彩!
供應部經理電子簡歷篇七
在寫個人簡歷的時候尤其要注意些都是要主次分明，要能夠體現(xiàn)出重點來，寫作的重點就在求職目標上。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：35。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：會計電算化。
主修專業(yè)：財經類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建經濟管理干部學院畢業(yè)時間：2001年7月。
最高學歷：大專電腦水平：精通。
工作經驗：十年以上身高：171cm體重：71公斤。
現(xiàn)所在地：永定縣戶籍：永定縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)永定縣期望工作性質：全職。
最快到崗時間：1周以內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
工作經驗。
公司名稱：福建省龍巖市嘉禾農產品物流有限公司(2015年8月-2016年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：龍巖市工業(yè)路。
職位名稱：經理。
工作描述：規(guī)范公司財務制度，制定工作流程及財務審批權限;公司賬務處理、審核及融資工作;財務部內部管理工作及領導交辦的其他事宜等。
公司名稱：志高實業(yè)(龍巖)有限公司(2010年12月-2015年5月)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱：會計主管、經理。
工作描述：1、2010.12-2013.4公司財務部會計主管，負責公司在建項目工程核算、財務處理及涉稅業(yè)務處理，參與各職能部門組成的工程招投標組工作及合同審核工作，參與預算編制工作，協(xié)助總監(jiān)做好項目融資、資金使用工作。
2、2013.4-2014.6公司賬務部經理，主持財務部工作，日常成本、費用審核，合同審核，項目融資及配合集團融資工作，資金使用審核，報批月資金計劃，主持年度預算編制工作。
3、2014.6-2015.5公司副總兼財務部經理,分管財務部及主題公園收銀室、倉庫、設備部(分設設備維修、設備運行)、經營部工作。
4、申報減免2014年度、2015年度部分土地使用稅政策性減免，并每年獲批減免100余萬元。
公司名稱：福建省龍巖液壓有限公司(2006年6月-2010年10月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
工作描述：1、財務部賬務處理及涉稅業(yè)務處理;。
2、分公司注冊及主持分公司財務科工作;。
3、申報08年度土地使用稅困難性減免，并獲批減免十余萬元;。
4、參與公司貸款，并進行后續(xù)貸款報表及其他資料編制、報送;。
5、經理產假期間主持財務部工作。
公司名稱：龍巖市天駿汽車動力制造有限公司(2005年8月-2006年5月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱：經理。
工作描述：1、公司注冊及前期招聘工作;。
2、建立財務部會計核算管理制度及銷售財務管理辦法，并按此運行;。
3、成功實施會計電算化。
公司名稱：龍巖暢豐機械制造有限公司(2001年7月-2005年8月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)、永定區(qū)。
職位名稱：倉庫管理員、物管主管、主辦會計。
離職原因：合同到期。
自我評價。
自我評價：具有高度的敬業(yè)精神與良好的職業(yè)操守，從事過生產制造業(yè)、產地產、主題公園財務管理及其他管理工作;從基層倉管員、成本會計、財務主管、財務經理一步一個腳印走上管理崗工作。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
一者，完善個人簡歷中的語言使用。
在編寫個人個人簡歷之前都會先備份好個人的優(yōu)勢所在，能夠將個人簡歷寫好要講究技巧，而寫個人簡歷的'技巧主要就是在語言的使用上，同樣的內同在使用不同的語言組織的方面所能夠表達出來的效果都不同。那么，在完善個人簡歷上，則就可以靈活的運用好其中的語言使用，像是一些數字數據的使用、行為動詞的使用等等。
二者，嚴格審查其中的差錯。
不管是寫個人簡歷還是寫其他的文章，都很難避免出現(xiàn)一些差錯，那么在編寫個人簡歷的時候，也要能夠完善其中的差錯，例如一些拼寫錯誤、別字，還有在個人簡歷的重一些不良問題，諸如對信息的把握錯誤，還有一些常識性的錯誤等等。這些差錯也是一種在進一步的完善中來更改，也可以找他人排查。
三者，針對求職意向來來重點突出優(yōu)勢。
完善個人簡歷的過程中也是突出自身優(yōu)勢的過程，你可以通過針對求職意向的方式來的重點突出在求職上的優(yōu)勢。
供應部經理電子簡歷篇八
學歷：本科。
工作年限：8-10年。
工作地點：北京-不限。
求職意向：銷售主管/經理。
工作經驗。
(工作了5年5個月，做了1份工作)。
泰康人壽。
工作時間：2012年1月至今[5年5個月]。
職位名稱：銷售代表/客戶經理。
工作內容：開發(fā)新客戶，維護老客戶，提高工作業(yè)績。
教育經歷。
2006年5月畢業(yè)南京陸軍指揮學院法律。
自我描述。
強韌、沉穩(wěn)細心、勤奮認真、做事負責的態(tài)度，團隊意識強，有積強的`進取心。不同崗位的鍛煉，讓我在人事溝通協(xié)調和崗位適應能力積累豐富經驗，幾年的商業(yè)經營和業(yè)務銷售在統(tǒng)籌、分析管理，目標管理方面總結了不少經驗。期望在我努力的過程中會讓您有如期的收獲和驚喜!
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
供應部經理電子簡歷篇九
戶口所在：安徽國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：175cm。
誠信徽章：未申請體重：58kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：物業(yè)管理經理/主管：
工作年限：8職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣東省,順德區(qū),東莞。
工作經歷。
****物業(yè)起止年月：-03～至今。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：1.對業(yè)主租戶欠費的催繳，對管理處的各項質量指標及經濟指標負直接責任。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
7.做好與顧客的交流、溝通工作、及時解決處理客戶反映的問題,受理顧客重大投訴;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
10.負責市場招商策劃事宜;。
離職原因：在職。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：1.對業(yè)主欠費的催繳，對管理處的各項質量指標及經濟指標負直接責任。
2.負責制定并執(zhí)行管理處的各項工作年度計劃;。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的`培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
7.做好與顧客的交流、溝通工作，受理顧客重大投訴;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
10.負責市場招商策劃事宜;。
離職原因：尋求更好的發(fā)展平臺。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：項目主任。
工作描述：1.遵守國家的法律、法規(guī)及有關政策，按制度開展轄區(qū)內各項物業(yè)管理服務活動。
2.負責制定并執(zhí)行管理處的各項工作年度計劃;。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
離職原因：尋求更好的發(fā)展平臺。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：清遠市電大。
專業(yè)一：計算機科學與技術專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
能獨立處理任何各類突發(fā)事件，成本觀念強，團隊合作意識好。擅長于管理。
自我評價。
豐富的人生經歷讓我充滿自信，豐富的工作經驗讓我處理問題從容果斷，良好的人際關系更顯得我具有良好的團隊協(xié)作精神!
供應部經理電子簡歷篇十
民族：漢族出生年月：1988年11月5日。
證件號碼：婚姻狀況：未婚。
身高：163cm體重：50kg。
戶籍：河南洛陽現(xiàn)所在地：河南洛陽。
畢業(yè)學校：黑龍江濱才外語學院學歷：大專。
專業(yè)名稱：日語畢業(yè)年份：年。
工作年限：職稱：
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：其他類。
職位名稱：客戶經理/餐飲部經理;。
工作地區(qū)：洛陽;。
待遇要求：3000元/月不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
2009年3月-2009年3月大連瀚茗春茶葉有限公司。
工作經歷。
所在公司：大連時代廣場戴維道夫咖啡店。
時間范圍：9月-8月。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：咖啡店店長。
工作描述：經營管理咖啡店運營，包括調整店面形象，進出貨物，店員管理，賬目管理。
離職原因：準備來洛陽發(fā)展。
其他信息。
自我評價：
兩年咖啡店管理經驗。
發(fā)展方向：
客戶經理餐飲部經理。
其他要求：
供應部經理電子簡歷篇十一
想要提高個人簡歷的競爭力，首先需要針對具體崗位制作簡歷，同時利用各類技巧將求職信息保持與靠前的位置。任何招聘單位只要存在需求，均能夠看到求職者的簡歷信息。
個人信息。
性別：女。
學歷：本科政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南省新鄉(xiāng)市。
身高：165公分體重：55公斤。
專業(yè)：英語工作經驗：8年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市輝縣獲嘉縣衛(wèi)輝市新鄉(xiāng)縣延津縣原陽縣長垣縣。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓/教育老師期望月薪：3000元工作性質：全職。
行業(yè)/職位：翻譯英語翻譯期望月薪：3000元工作性質：全職。
語言能力。
語種：英語能力：精通。
工作經歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市同仁祥實業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：外貿部。
工作分類：外貿進出口外貿業(yè)務員。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：開發(fā)國外果蔬市場，參加展會，陪同客戶訪問工廠，接待外賓，開發(fā)歐洲市場客戶，處理公司產品信息和文件翻譯，海關數據分析，根據數據分析來安排發(fā)貨。
公司名稱：英國高爾夫公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：中國代表。
工作分類：電子商務/采購/貿易商務代表/經理。
職位月薪：保密。
工作描述：作為英國最大的高爾夫球車公司中國代表，為他們尋找中國供應商，跟進訂單，陪同外賓參觀訪問工廠并進行業(yè)務談判，作為中國和國外公司的中間溝通橋梁。
公司名稱：河南環(huán)宇電源股份有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：外貿部。
工作分類：電子商務/采購/貿易外貿經理/貿易主管。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：積極主動開發(fā)國外市場，客戶陪同翻譯，公司合同技術文件翻譯。
自我評價。
1,活潑開朗，性格直率，親和力強，有耐心和愛心，誠實守信，努力上進，創(chuàng)新力強，擅長計算機操作和各種b2b平臺操作。
2,因為孩子原因，希望尋找到穩(wěn)定的工作，作為老師也是目標之一。英語口語精通，經常與國外人士溝通，參與商務談判，英語語法熟悉，經過一年教師資格培訓，了解個性和創(chuàng)新教育，我的目標是教會孩子快樂學會英語。
拓展閱讀：求職技巧——依靠個人簡歷突出求職者溝通能力。
能夠很好的溝通成為企業(yè)選擇求職人員的基礎條件，實際參與企業(yè)應聘的時候，單純的制作普通的個人簡歷沒有任何的實際意義。能夠突出個人溝通能力的簡歷，才能獲得招聘單位的認可，從而以自身獨有的優(yōu)勢，贏得更好的工作機會。
如何突出個人良好的溝通能力?
個人能力有限，想要獲得更大成功，必須重視合作。而合作必須通過溝通的方式進行交流，良好的溝通能力有效幫助個人高效率的完成工作，并且依靠各類語言技巧，能夠為求職者贏得更為廣泛的人脈。突出求職者良好的個人溝通能力，已經成為提高個人簡歷質量的關鍵要素，突出個人優(yōu)勢的簡歷，必然受到大量招聘企業(yè)的認可，從而獲得更好的共走崗位。
想要突出個人良好的'溝通能力，首先需要針對個人簡歷內容進行細致的篩選。將各類實習經歷或者能夠展現(xiàn)個人溝通的社會閱歷進行有效的展現(xiàn)。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè)，能夠在對手企業(yè)具備多年的工作經驗，往往能夠得到招聘單位的認可。制作個人簡歷之前細致的了解招聘公司，具備針對性的制作個人簡歷效果更好。
良好的溝通能力成為個人求職的必備因素。為獲得更好的工作崗位，實際制作個人簡歷的時候，將個人介紹內容完全轉化為突出個人溝通能力的內容，以溝通能力為競爭優(yōu)勢展現(xiàn)求職者的能力，往往能夠達到事半功倍的效果。
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供應部經理電子簡歷篇十二
戶籍：年齡：25。
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東、江西、廣西、湖南、其他。
希望崗位：銷售類-管理/商務-區(qū)域銷售經理。
銷售類-管理/商務-渠道經理。
銷售類-管理/商務-銷售總監(jiān)。
電子/電器/元件類-小家電。
其他類-其他相關職位。
尋求職位：區(qū)域銷售經理、渠道經理、銷售總監(jiān)。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今4年1月工作經驗，曾在2家公司工作。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：區(qū)域業(yè)務經理崗位類別：區(qū)域銷售經理。
3.根據所轄區(qū)域的市場特點對我司產品進行定位作出市場規(guī)劃，選擇個合適的渠道走我司的產品。并且根據市場的需要在公司下達的供貨價的前提下制定出適合當地銷售的價格，以連鎖賣場零售價格為標準制定出：代理商供貨價`鄉(xiāng)鎮(zhèn)網絡批發(fā)價`經銷商供貨價`包銷價`供貨特價`零售價`零售特價等等，以免市場價格混亂和竄貨。并且將公司下達的政策結合當地市場的需要進行包裝后發(fā)放，確保每個階段追回款能給客戶帶來新鮮感，促使客戶回款的積極性。
4.負責監(jiān)督與跟進業(yè)務助理所負責轄區(qū)的財務結算確保公司貨款及時安全的回籠，分別與客戶及財務定期核對帳務。并對客戶的遺留問題進行合理的控制，從而做到資源放大將主動權控制在廠家手里。5.要求業(yè)務助理對所轄區(qū)客戶作分銷計劃。協(xié)助代理商開發(fā)下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)網絡，從而做到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有我司的專賣店以及對鄉(xiāng)鎮(zhèn)經銷商作補貨計劃，以及銷售的指導。再就是對連鎖賣場和經銷商每周都有次小型促銷活動`每月有次大型的活動。從而讓業(yè)務助理對促銷活動策劃`組建`實施`造勢的能力增強。
6.根據市場的需要做好我司品牌在轄區(qū)的宣傳與推廣，在市場人員參與與配合下，在分項預算范圍內安排聯(lián)系當地的廣告商進行廣告投放，從而做到計劃詳盡`不搞形式`注意監(jiān)測`上報總結按照規(guī)定使用和控制各項費用支出。以及合理控制掌握好進出比，為公司賺錢。
7.對我區(qū)域業(yè)務助理銷售工作進度和銷售任務的跟進以及考評?？荚u內容包括：新品的推廣和完成率`注銷機完成率`滯銷機和殘次`售后機的處理`價格控制`產品陳列`理貨`客情關系處理與維護`促銷員管理`賣場形象`促銷活動組織與開展`巡場次數`市場信息收集與回潰`網點開發(fā)`遺留問題解決的進度。
8.實施例會制度，例會包括周例會`月例會。會議內容包括：培訓`交流經驗`傳達工作指標`對之前工作的分析總結和下部的工作的安排`鼓舞士氣增強團隊的協(xié)作精神和團結力。
9.負責貫徹、落實公司各項管理制度，定期總結與匯報區(qū)域的市場銷售及工作情況，以及負責區(qū)域銷售團隊的組建、培訓、激勵和其他日常工作的協(xié)調解決。
項目經驗。
責任描述：佛山三水以及南海周邊區(qū)域渠道客戶的維護和開發(fā)，當年年度任務1100萬，年度完成1210萬，任務完成率100%以上。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：全國計算機等級考試三級。
計算機詳細技能：
技能專長：wrod,excel.圖像處理coreldraw，有一定的能力。
求職意向。
自身情況。
自我評價：個人自我要求比較高，性格熱情隨和，具有積極向上進取精神，特別注重團隊榮譽;工作及生活方面，適應力強，抗壓力強，有良好溝通協(xié)調能力，有良好的社會交往能力，較強的事業(yè)心和責任感催使我能夠海納百川并積極面對任何困難和挑戰(zhàn)。
興趣愛好：本人愛好健身和游泳有優(yōu)秀的身體素質!酒量較好(除假洋酒外)!駕車技術良好(駕照至今仍無處罰情況)!有志者、事競成。今天希望有機會加入貴公司，愿同貴公司一道，共同前進，共創(chuàng)輝煌!謝謝!
供應部經理電子簡歷篇十三
姓名：曹＊。
性別：男。
出生日期：1965年07月04日
居住地：天津市。
工作年限：十年以上。
目前年薪：＊＊萬人民幣。
地址：天津市＊＊區(qū)＊＊里。
期望年薪：＊＊＊萬人民幣。
電子郵件：＊＊＊＊＊＊@。
移動電話：137＊＊＊＊＊＊＊＊。
自我評價。
本人是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊工作的人，思維嚴謹，具有較高的技術水平和豐富的管理經驗。適合從事電子/機械產品生產及質量高級管理領導工作。
求職意向。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電子技術/半導體，制造(機械/設備)，通訊/電信（設備，運營，增值服務）。
目標地點：北京市，天津市。
目標職能：生產營運經理，
工作經驗。
/09--至今：＊＊機械設備有限公司。
所屬行業(yè)：制造(機械/設備)。
項目管理部項目建設/生產營運經理。
負責公司新建廠房項目管理，設計/建設/招標采購，及現(xiàn)場管理及最終驗收的工作（12，000平方米廠房）。同時負責公司質量/安全管理及廠務維修管理工作。負責公司塔燈組裝線生產新業(yè)務從澳洲的轉移及生產車間建立及生產管理工作（40名操作員工）年銷售額為一千萬美元。作為公司6-sigma項目推廣經理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產有一定實施經驗。負責公司質量系統(tǒng)建立及iso質量認證工作。
匯報對象：工廠總經理＊＊＊。
下屬人數：40。
工作業(yè)績：被公司授予最佳員工。
/02--2003/09：摩托羅拉(天津)電子有限公司。
所屬行業(yè)：電子技術/半導體。
1月--9月摩托羅拉（天津）電子有限公司陶瓷濾波器廠。
作為motorolacpg陶瓷濾波器廠生產經理，負責前段生產工序的生產線設備及工藝轉移(美國)，生產線安裝調試及人員招募培訓，質量系統(tǒng)及操作規(guī)程的建立。新產品及新制程的引進及大批量生產安排及培訓。負責全線生產計劃安排，產品質量控制，原輔料控制及成本控制。負責全線350操作員工(12主管&工程師)協(xié)調及管理。經過6年的生產實踐對外資企業(yè)生產管理，質量系統(tǒng)的建立，電子產品工藝制程運行優(yōu)化及陶瓷濾波器生產制造工藝及其在通信產品上應用有較深入研究。負責新生產線產品客戶認證及qsr認證。負責公司陶瓷濾波器廠mrp-2系統(tǒng)，6-sigma項目管理實施，參數設置，新技術推廣等工作。生產計劃制定，生產成本控制，人員效率提升及員工關系管理為主要日常工作。
2月-192月。
摩托羅拉中國電子有限公司汽車電控部晶片廠。
作為motorolacbm晶片廠非拋光線高級主管及質量工程師負責非拋光線產品產量質量控制及4-臂研磨新技術的引進及推廣。新型晶片酸洗設備的改進及制程優(yōu)化工作。帶領40名主管及操作員工圓滿完成晶片廠生產任務受到總經理晉級獎勵。
1994年1月--191月。
天津鋼管公司直接還原鐵廠。
作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設備在還原鐵廠數據采集設備的`安裝及調試。在英國davyinternational公司參與為期3個月的電氣儀表設備的詳細設計聯(lián)絡工作。負責全廠電氣儀表設備的備品備件日常管理工作。
1988年8月--1994年1月天津鋼管公司自動化部。
作為中方主要現(xiàn)場調試負責工程師與意大利現(xiàn)場調試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監(jiān)控系統(tǒng)(n-90plc)的設備安裝及調試。并負責總降壓變電站監(jiān)控設備的日常維護，應用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司煉鋼廠電弧爐區(qū)域電氣設備的安裝調試及信號采集監(jiān)控系統(tǒng)(dcsnet-90)設備的安裝調試.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo公司及beily公司進行為期6個月的煉鋼廠信號采集系統(tǒng)net-90(dcs)培訓，并負責此區(qū)域電氣設備的備品備件的管理及日常維護工作。
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供應部經理電子簡歷篇十四
戶口所在地：廣州身材：158cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學。
所學專業(yè)一：行政管理所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
語言能力。
外語：其他一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：精通。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政專員/助理、
工作年限：職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州。
工作經歷：
公司名稱：
起止年月：-07。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
供應部經理電子簡歷篇十五
學歷：本科。
工作年限：8-。
期望薪資：8000-1元。
工作地點：北京-不限。
求職意向：銷售主管/經理。
工作經驗。
(工作了5年5個月，做了1份工作)。
泰康人壽。
工作時間：1月至今[5年5個月]。
職位名稱：銷售代表/客戶經理。
工作內容：開發(fā)新客戶，維護老客戶，提高工作業(yè)績。
教育經歷。
5月畢業(yè)南京陸軍指揮學院法律。
自我描述。
強韌、沉穩(wěn)細心、勤奮認真、做事負責的態(tài)度，團隊意識強，有積強的`進取心。不同崗位的鍛煉，讓我在人事溝通協(xié)調和崗位適應能力積累豐富經驗，幾年的商業(yè)經營和業(yè)務銷售在統(tǒng)籌、分析管理，目標管理方面總結了不少經驗。期望在我努力的過程中會讓您有如期的收獲和驚喜!
供應部經理電子簡歷篇十六
姓名：
目前所在：花都區(qū)年齡：30。
戶口所在：湖北國籍：中國。
求職意向。
人才類型：普通求職。
工作年限：8職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
工作描述：公司主要生產led超薄面板燈、led嵌入式面板燈、豆膽燈等，公司規(guī)模有120人，我的主要工作內容有：月生產計劃、干部培訓考核，整個公司生產人員調配、生產進度跟進、生產人員團隊建設、品質異常處理與跟進，報表的的審核、處理生產中發(fā)生的一些特殊問題等工作。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：生產主任。
工作描述：公司主要生產led節(jié)能燈、熒光節(jié)能、汽車燈、鹵素燈、par燈等等，我負責led節(jié)能車間約100人，主要工作內容包括月生產計劃、工藝流程的監(jiān)控及修改、品質要求、團隊建設、品質異常處理、報表的審核（日報表、計件工資表、檢驗反饋單、月品質異常圖）。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：生產主管。
工作描述：司主要生產led發(fā)光極管，主要用于發(fā)光玩具、戶外顯示屏等、車間約60人主要工作內容包括生產計劃、作業(yè)指導書的制定、品質異常的分析及處理、人員團隊的建設、led芯片的采購、工藝流程的監(jiān)控及修改、報表的審核等。
廣州電子科技有限公司起止年月：
公司性質：外商獨資。
擔任職位：
工作描述：公司生產發(fā)光玩具和飾品我主要負責產品品質監(jiān)控，制定qc工程圖、檢驗標準及月品質異常圖、品質異常處理、日報表的審核、員工品質意識的宣導程序文件的制定、led芯片的'采購、主持召開品質會議等，獲得資格證書：is09001內部質量審核員證書。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖北襄樊學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)：計算機與應用。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
本人從事電子生產管理行業(yè)多年，有豐富的經驗及較強的理論知識，有現(xiàn)場管理的能力及不斷創(chuàng)新的精神，熟悉led節(jié)能燈、發(fā)光二極管、發(fā)光飾品的制作工藝及品質要求，對常用的塑料的性能（如pp、ps、pvc、pc、abs等）較熟悉，了解移印和網版印刷。能夠熟練的掌控is09001：的運作流程。還有對led節(jié)能燈等照明電器操作流程熟悉，對于處理生產的進度跟進。
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供應部經理電子簡歷篇十七
性別：男身高：
婚姻狀況：未婚籍貫：山東。
政治面貌：群眾目前所在地：浙江省外。
?求職意向。
期望職位：業(yè)務員營業(yè)員。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：面議住房要求：面議。
?工作經驗。
工作經驗：1年。
工作經歷：
在崗時間：2010-7---2011-9。
所在公司：山東省濟南市星光大道物流有限公司。
所在部門：山東省濟南市星光大道物流有限公司。
工作描敘：從最初踏入公司的搬運工，學徒干起，半年后，被公司經歷任命為蓋家溝分部的業(yè)務經理，主要負責蓋家溝周邊物流市場的業(yè)務推廣，搶占客戶，為我們星光大道物流公司打開并占領市場，讓這個新開的分部能夠在蓋家溝周邊順利的站穩(wěn)腳跟，拉攏，穩(wěn)定并有效的擴大客戶群，為公司創(chuàng)造更大的效益。期間，順利完成了公司分配給我的各項任務，完成了經理既定的各項指標業(yè)績，把一個新的并不為市場所熟知的公司新分部推向了市場，積累了一大批忠實的`客戶群，順利完成了老總制定的業(yè)務量從月一萬到十萬的提升，同時，任勞任怨，勤懇踏實，能很好的拓展市場，與客戶，同事，進行良好的溝通，因為感到待遇問題，更重要的是，公司對我的培養(yǎng)雖然很盡心，但是已經到了一個無法上升的極限高度，同時工作環(huán)境較差，使我萌生退意，隨而辭職。
?教育背景。
最高學歷：大專畢業(yè)院校：
第一外語：英語水平：普通。
計算機能力：普通其它能力：
所獲證書：
教育培訓經歷：
畢業(yè)時間：2006-7--2010-7。
畢業(yè)院校：山東省臨沂大學。
所學專業(yè)：物流管理。
獲得學歷：大專。
教育內容：培養(yǎng)具有物流管理基本能力的人才，掌握物流管理的最新動態(tài)，能進行物流系統(tǒng)分析、設計和規(guī)劃的基本能力畢業(yè)生適應在各級經濟管理部門，工商企業(yè)中從事物流管理工作和與物流相關的鐵路，航空，港口，倉儲等管理和技術工作。
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供應部經理電子簡歷篇一
優(yōu)秀的個人簡歷在內容上首先需要符合的標準就是完整性，雖然說個人簡歷不追求全面，但是完整性還是非常有必要的。
個人信息。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：172公分體重：75公斤。
專業(yè)：機械工作經驗：16年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：房產物業(yè)/建筑施工類土建工程師期望月薪：面議工作性質：全職。
教育經歷。
語言能力。
語種：英語能力：良好。
工作經歷。
公司名稱：全盛實業(yè)。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類現(xiàn)場工程師。
職位月薪：保密。
工作描述：現(xiàn)場主管工程師，工程建筑面積21萬平米，工程造價3·1億元。工作內容主體工程，裝飾裝修工程，室外管網，安裝工程。
公司名稱：河南五建。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類技術總工、執(zhí)行經理。
職位月薪：保密。
工作描述：鐵軍軍事文化館工程任項目總工、執(zhí)行經理。
公司名稱：河南二建。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：項目部。
工作分類：房產物業(yè)/建筑施工類質量安檢主管、技術總工、生產主管。
職位月薪：保密。
工作描述：主持伊川鋁廠、中邁永安電廠鋼結構技術工作;擔任鶴壁同力水泥廠鋼結構生產經理;在河南省消防總隊警官公寓樓、鄭州國棉四廠、神火焙燒車間、白云熱電廠任安全、質檢主管;在鄭州師專外語樓、神火軋機車間任項目總工。
自我評價。
工程師，一級建造師，注冊造價員，擅長現(xiàn)場安全、質量、技術、生產管理和成本控制，熟悉辦公軟件和cad操作，擅長施工方案的編制。先后從事過鋼結構，土建施工和建設單位現(xiàn)場工程師工作。在任職期間曾擔任施工、質檢、安全主管、技術總工、生產經理，現(xiàn)場主管工程師等工作。主持的師專外語教學樓工程獲得河南優(yōu)質工程獎，鐵軍文化館工程獲得軍區(qū)安全文明工地。在房產公司工作期間任項目部現(xiàn)場工程師，任職期間完成了基礎的驗收、主體驗收、室內外裝飾工程、竣工驗收和室外管網、道路的施工。
本人性格開朗、待人真誠，做事認真有責任心，條理性強;易與人相處，任勞任怨,敢挑重擔，具有很強的團隊精神和協(xié)調能力。
拓展閱讀：編寫個人簡歷為何要針對求職目標來寫。
在求職簡歷上有一個非常重要的項目，那就是個人簡歷的核心部分——求職意向。在簡歷上需要展現(xiàn)出來的信息有很多，還有一些需要補充的信息資料，在這些不可缺少的信息中，求職意向就是其中之一。求職意向是有針對性的來寫個人簡歷，這也是來撰寫優(yōu)勢個人簡歷的基礎之一。
那么，求職中人們?yōu)槭裁匆欢ㄒ嗅槍Φ?來寫個人簡歷呢?下面就來簡答的分析一下。
第一，針對性的個人簡歷更具有競爭性。
為什么現(xiàn)在人們要獲得一份工作還需要“求職”，就是因為現(xiàn)在好的就業(yè)崗位優(yōu)先，而爭取的人有非常多，在求職中呈現(xiàn)出非常激烈的競爭環(huán)境。那么，在求職的過程中就需要有較高的競爭力才能成功。你所寫的個人簡歷如果沒有針對性，知識泛泛而談相對于哪些針對此職位的簡歷來說，就失去了競爭力。因此說，編寫個人簡歷要有針對性，就呢求職的目標來寫出個人簡歷，這樣才能更好的突出求職的優(yōu)勢來。
第二，針對性的個人簡歷也是用人單位所要求的。
在編寫個人簡歷上求職目標是必要的，用人單位在對外招聘時一般都只是某一職位，或者某些職位，要有求職的意向才能有下一環(huán)節(jié)的篩選。那么，就其求職目標來寫的個人簡歷，也就是有針對的個人簡歷。也就是說，有針對性的寫個人簡歷是用人單位要求的。
第三，不同的求職目標需要有不同的標準。
求職是一個過程，在這樣的過程中人們可能會有兩個以上的目標，而且求職的目標企業(yè)可能還不是他同意性質的企業(yè)。不同的企業(yè)以及不同的職位，對人才的要求不同，你所寫的個人簡歷也需要針對不同的要求來寫。
供應部經理電子簡歷篇二
專業(yè)：金融學。
學校：郵電大學。
自我評價。
誠實守信，具有良好的感恩意識，勤勉務實，注重理論與實踐的有效結合，善于創(chuàng)新，擁有優(yōu)異的創(chuàng)造性思維。責任心強，對待工作盡職盡責，進取意識烈強烈，虛心好學。有良好的團隊組織能力及協(xié)作精神，具備良好的人際關系，能承擔較大的工作量及較強的工作壓力。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：金融/投資/證券。
目標地點：西安。
期望月薪：面議/月。
供應部經理電子簡歷篇三
姓名：xxx性別：男。
民族：漢政治面目：團員。
學歷(學位)：本科專業(yè)：市場營銷。
聯(lián)系電話：、
教育背景。
畢業(yè)院校：河北工商學院.9-2007.7市場營銷專業(yè)。
所學課程：商業(yè)經濟學、管理學、市場營銷學、消費心理學、市場調查、市場預測、公共關系、商務談判、推銷原理與方法、市場信息學、現(xiàn)代廣告學、廣告策劃、國際貿易理論與實務、市場營銷策劃、新產品開發(fā)管理等。
另：其他培訓。
*英語通過國家四級考試，具備較好的英語聽說讀寫能力。
*有駕照。
工作經歷。
*2007.9--2008.9xx醫(yī)療器械公司。
銷售代表。
負責公司產品在北京、天津、山西等地區(qū)的銷售，制訂季度銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關系，跟蹤銷售情況，完成預計銷售目標。
2008.10--至今xx電子技術公司。
見習銷售經理。
負責本部銷售計劃的制訂與執(zhí)行，及時收集銷售情況并反饋給銷售總部，組織部門銷售人員的培訓學習，拓展客戶群，完成預計銷售目標。
個人簡介。
專業(yè)知識的學習以及多年的工作實踐，使我積累了豐富的工作經驗，并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。另外我還從事過部門員工的培訓工作，具有一定管理工作經驗。我本人性格開朗，積極向上，樂于與人溝通，喜歡迎接新的'挑戰(zhàn)。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信（根據本人情況）。
另：最重要的是能力，相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
供應部經理電子簡歷篇四
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：168cm57kg。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：建筑工程：工程部經理、項目經理、項目總監(jiān)、建筑工程、
工作年限：職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣東省。
個人工作經歷：
公司名稱：中山匯泰房地產開發(fā)公司。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：甲方工程部經理。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市華南建設學院西院。
所學專業(yè)一：建筑。
供應部經理電子簡歷篇五
部門職能主要有三大塊：
一、視覺形象部分的策劃和設計制作（包括品牌形象推廣方案的策劃以及各形式推廣資料的設計；專柜、直營店、旗艦店的規(guī)劃設計及形象維護）。
二、市場推廣的策劃和實施（包括新場開業(yè)、新品上市、節(jié)假日促銷的推廣方案）。
三、企業(yè)文化的建設以及宣導和推廣傳播。
作為部門負責人，本人管理工作職責有以下幾點：
1、圍繞企業(yè)對該部門的`職能要求高質高效地完成任務。
2、制定品牌發(fā)展規(guī)劃、市場推廣規(guī)劃、形象包裝和傳播規(guī)劃的框架。
3、根據規(guī)劃框架，對本部門人員定崗定位、明確基本職責；合理調配資源和分派工作任務。
4、規(guī)范工作流程，設定合理高效的工作方法，培養(yǎng)部門人員良好的工作習慣。
5、各類設計方案、策劃方案的審核工作和制作費用把關。
6、提高部門職員綜合素質和工作技能，使其價值體現(xiàn)最大化。
7、上傳下達和橫向溝通協(xié)調，創(chuàng)造良好的工作氛圍。
8、科學公正的利用稽核手段提升部門績效；科學利用淘汰機制和激勵機制來優(yōu)化團隊。
我的聯(lián)系方式：***。
離職原因：
體制導致無法按照規(guī)劃開展。
公司名稱：
公司性質：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
工作描述：
職責:1、兼管企劃和人事兩個部門。
2、籌劃和執(zhí)行品牌推廣計劃。
3、企業(yè)文化建設。
4、展會、新產品發(fā)布會、客戶聯(lián)誼會等市場推廣工作。
5、產品包裝、目錄、公司形象畫冊的設計。
6、產品的廣告創(chuàng)意和設計。
7、雜志媒體（主要是行業(yè)雜志及網站）廣告發(fā)布。
離職原因：
個人發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔任職務：
工作描述：
職責:1、客戶及終端形象廣告支持。
2、賣場專柜及形象設計。
3、展覽會籌展工作。
4、新產品包裝設計、目錄、公司形象畫冊的設計。
5、雜志媒體（主要是行業(yè)雜志及網站）廣告發(fā)布。
6、企業(yè)內部相關vi系統(tǒng)應用要素部分的導入和規(guī)范！
離職原因：
個人發(fā)展。
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔任職務：
企劃部助理。
工作描述：
11月臺灣隆成集團（中山）小天使公司任：企劃部助理。
從事過美工、設計、策劃等工作。
美工：櫥窗及賣場專柜布置、pop制作。
設計：dm產品宣傳畫冊噴繪及各類印刷品。
策劃：參與新商品推廣計劃、年季度企劃推廣方案。
05月調任臺灣隆成集團（福州）新視界公司任：企劃助理。
此公司為臺灣隆成集團與福州七星集團合資。
主要從事隆成集團產品的國內銷售。
本人主要負責計劃課、販促課與設計課。
具體工作為：專賣店的籌劃；促銷活動的策劃及監(jiān)督執(zhí)行。
廣告宣傳品的設計與制作；vi系統(tǒng)設計。
1月調任隆成集團上海溫馨公司任：華南區(qū)企劃擔當。
負責:華南區(qū)企劃推廣,包括賣場專柜形象及其它終端形象廣告支持。
離職原因：
待遇問題。
教育背景。
畢業(yè)院校：
南陽理工學院。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)-。
所學專業(yè)一：
創(chuàng)意設計。
所學專業(yè)二：
品牌營銷策劃與企業(yè)文化戰(zhàn)略。
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-02。
北京印刷學院。
藝術設計。
結業(yè)。
-09。
南陽理工學院。
工藝美術。
畢業(yè)證。
-12。
益策(中國)學習管理機構。
整合營銷。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
良好。
供應部經理電子簡歷篇六
戶口所在地：梅州身材：164cm47kg。
婚姻狀況：未婚年齡：20歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場/營銷/拓展專員：銷售、客服專員/助理(非技術)、理財經理。
工作年限：2職稱：初級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山。
個人工作經歷：公司名稱：起止年月：xx-06～xx-07新邦物流(區(qū)域項目經理)。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運輸。
擔任職務：經理。
工作描述：主要負責新邦物流深圳地區(qū)項目客戶的維護和開發(fā)(負責整個部門的日常工作的開展，包括客戶資料的統(tǒng)一整理分類，目標客戶的跟進，新舊客戶的維護)。
離職原因：公司人事變動。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖北黃岡師范學院。
所學專業(yè)一：物流管理所學專業(yè)二：辦公軟件。
受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-08深德技校物流管理與計算機物流師證，計算機證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人能熟練使用office辦公軟件word,excel,powerpoint等，能熟練使用電腦，能使用數據庫軟件對客戶資料的管理分類。團隊管理、客戶開發(fā)、客戶洽談能力強，比較有親和力。同時對物流行業(yè)有自己的獨特見解。愛好廣泛，喜歡閱讀，聽音樂，涂鴉，運動等。給我一個機會，定能還你一片精彩!
供應部經理電子簡歷篇七
在寫個人簡歷的時候尤其要注意些都是要主次分明，要能夠體現(xiàn)出重點來，寫作的重點就在求職目標上。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：35。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：會計電算化。
主修專業(yè)：財經類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建經濟管理干部學院畢業(yè)時間：2001年7月。
最高學歷：大專電腦水平：精通。
工作經驗：十年以上身高：171cm體重：71公斤。
現(xiàn)所在地：永定縣戶籍：永定縣。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)永定縣期望工作性質：全職。
最快到崗時間：1周以內需提供住房：不需要。
教育/培訓。
工作經驗。
公司名稱：福建省龍巖市嘉禾農產品物流有限公司(2015年8月-2016年9月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：龍巖市工業(yè)路。
職位名稱：經理。
工作描述：規(guī)范公司財務制度，制定工作流程及財務審批權限;公司賬務處理、審核及融資工作;財務部內部管理工作及領導交辦的其他事宜等。
公司名稱：志高實業(yè)(龍巖)有限公司(2010年12月-2015年5月)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱：會計主管、經理。
工作描述：1、2010.12-2013.4公司財務部會計主管，負責公司在建項目工程核算、財務處理及涉稅業(yè)務處理，參與各職能部門組成的工程招投標組工作及合同審核工作，參與預算編制工作，協(xié)助總監(jiān)做好項目融資、資金使用工作。
2、2013.4-2014.6公司賬務部經理，主持財務部工作，日常成本、費用審核，合同審核，項目融資及配合集團融資工作，資金使用審核，報批月資金計劃，主持年度預算編制工作。
3、2014.6-2015.5公司副總兼財務部經理,分管財務部及主題公園收銀室、倉庫、設備部(分設設備維修、設備運行)、經營部工作。
4、申報減免2014年度、2015年度部分土地使用稅政策性減免，并每年獲批減免100余萬元。
公司名稱：福建省龍巖液壓有限公司(2006年6月-2010年10月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
工作描述：1、財務部賬務處理及涉稅業(yè)務處理;。
2、分公司注冊及主持分公司財務科工作;。
3、申報08年度土地使用稅困難性減免，并獲批減免十余萬元;。
4、參與公司貸款，并進行后續(xù)貸款報表及其他資料編制、報送;。
5、經理產假期間主持財務部工作。
公司名稱：龍巖市天駿汽車動力制造有限公司(2005年8月-2006年5月)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點：龍巖市新羅區(qū)。
職位名稱：經理。
工作描述：1、公司注冊及前期招聘工作;。
2、建立財務部會計核算管理制度及銷售財務管理辦法，并按此運行;。
3、成功實施會計電算化。
公司名稱：龍巖暢豐機械制造有限公司(2001年7月-2005年8月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍巖市新羅區(qū)、永定區(qū)。
職位名稱：倉庫管理員、物管主管、主辦會計。
離職原因：合同到期。
自我評價。
自我評價：具有高度的敬業(yè)精神與良好的職業(yè)操守，從事過生產制造業(yè)、產地產、主題公園財務管理及其他管理工作;從基層倉管員、成本會計、財務主管、財務經理一步一個腳印走上管理崗工作。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
一者，完善個人簡歷中的語言使用。
在編寫個人個人簡歷之前都會先備份好個人的優(yōu)勢所在，能夠將個人簡歷寫好要講究技巧，而寫個人簡歷的'技巧主要就是在語言的使用上，同樣的內同在使用不同的語言組織的方面所能夠表達出來的效果都不同。那么，在完善個人簡歷上，則就可以靈活的運用好其中的語言使用，像是一些數字數據的使用、行為動詞的使用等等。
二者，嚴格審查其中的差錯。
不管是寫個人簡歷還是寫其他的文章，都很難避免出現(xiàn)一些差錯，那么在編寫個人簡歷的時候，也要能夠完善其中的差錯，例如一些拼寫錯誤、別字，還有在個人簡歷的重一些不良問題，諸如對信息的把握錯誤，還有一些常識性的錯誤等等。這些差錯也是一種在進一步的完善中來更改，也可以找他人排查。
三者，針對求職意向來來重點突出優(yōu)勢。
完善個人簡歷的過程中也是突出自身優(yōu)勢的過程，你可以通過針對求職意向的方式來的重點突出在求職上的優(yōu)勢。
供應部經理電子簡歷篇八
學歷：本科。
工作年限：8-10年。
工作地點：北京-不限。
求職意向：銷售主管/經理。
工作經驗。
(工作了5年5個月，做了1份工作)。
泰康人壽。
工作時間：2012年1月至今[5年5個月]。
職位名稱：銷售代表/客戶經理。
工作內容：開發(fā)新客戶，維護老客戶，提高工作業(yè)績。
教育經歷。
2006年5月畢業(yè)南京陸軍指揮學院法律。
自我描述。
強韌、沉穩(wěn)細心、勤奮認真、做事負責的態(tài)度，團隊意識強，有積強的`進取心。不同崗位的鍛煉，讓我在人事溝通協(xié)調和崗位適應能力積累豐富經驗，幾年的商業(yè)經營和業(yè)務銷售在統(tǒng)籌、分析管理，目標管理方面總結了不少經驗。期望在我努力的過程中會讓您有如期的收獲和驚喜!
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供應部經理電子簡歷篇九
戶口所在：安徽國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：175cm。
誠信徽章：未申請體重：58kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：物業(yè)管理經理/主管：
工作年限：8職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣東省,順德區(qū),東莞。
工作經歷。
****物業(yè)起止年月：-03～至今。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：1.對業(yè)主租戶欠費的催繳，對管理處的各項質量指標及經濟指標負直接責任。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
7.做好與顧客的交流、溝通工作、及時解決處理客戶反映的問題,受理顧客重大投訴;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
10.負責市場招商策劃事宜;。
離職原因：在職。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職位：物業(yè)主管。
工作描述：1.對業(yè)主欠費的催繳，對管理處的各項質量指標及經濟指標負直接責任。
2.負責制定并執(zhí)行管理處的各項工作年度計劃;。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的`培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
7.做好與顧客的交流、溝通工作，受理顧客重大投訴;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
10.負責市場招商策劃事宜;。
離職原因：尋求更好的發(fā)展平臺。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑。
擔任職位：項目主任。
工作描述：1.遵守國家的法律、法規(guī)及有關政策，按制度開展轄區(qū)內各項物業(yè)管理服務活動。
2.負責制定并執(zhí)行管理處的各項工作年度計劃;。
4.嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節(jié)支;。
6.負責審核管理處層面的培訓計劃，確保對員工進行物業(yè)管理的基本業(yè)務知識培訓;。
8.負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理，做糾正預防工作;。
9.完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯(lián)絡及溝通工作;。
離職原因：尋求更好的發(fā)展平臺。
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：清遠市電大。
專業(yè)一：計算機科學與技術專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
能獨立處理任何各類突發(fā)事件，成本觀念強，團隊合作意識好。擅長于管理。
自我評價。
豐富的人生經歷讓我充滿自信，豐富的工作經驗讓我處理問題從容果斷，良好的人際關系更顯得我具有良好的團隊協(xié)作精神!
供應部經理電子簡歷篇十
民族：漢族出生年月：1988年11月5日。
證件號碼：婚姻狀況：未婚。
身高：163cm體重：50kg。
戶籍：河南洛陽現(xiàn)所在地：河南洛陽。
畢業(yè)學校：黑龍江濱才外語學院學歷：大專。
專業(yè)名稱：日語畢業(yè)年份：年。
工作年限：職稱：
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：其他類。
職位名稱：客戶經理/餐飲部經理;。
工作地區(qū)：洛陽;。
待遇要求：3000元/月不需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
2009年3月-2009年3月大連瀚茗春茶葉有限公司。
工作經歷。
所在公司：大連時代廣場戴維道夫咖啡店。
時間范圍：9月-8月。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：咖啡店店長。
工作描述：經營管理咖啡店運營，包括調整店面形象，進出貨物，店員管理，賬目管理。
離職原因：準備來洛陽發(fā)展。
其他信息。
自我評價：
兩年咖啡店管理經驗。
發(fā)展方向：
客戶經理餐飲部經理。
其他要求：
供應部經理電子簡歷篇十一
想要提高個人簡歷的競爭力，首先需要針對具體崗位制作簡歷，同時利用各類技巧將求職信息保持與靠前的位置。任何招聘單位只要存在需求，均能夠看到求職者的簡歷信息。
個人信息。
性別：女。
學歷：本科政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南省新鄉(xiāng)市。
身高：165公分體重：55公斤。
專業(yè)：英語工作經驗：8年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市輝縣獲嘉縣衛(wèi)輝市新鄉(xiāng)縣延津縣原陽縣長垣縣。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓/教育老師期望月薪：3000元工作性質：全職。
行業(yè)/職位：翻譯英語翻譯期望月薪：3000元工作性質：全職。
語言能力。
語種：英語能力：精通。
工作經歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市同仁祥實業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：外貿部。
工作分類：外貿進出口外貿業(yè)務員。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：開發(fā)國外果蔬市場，參加展會，陪同客戶訪問工廠，接待外賓，開發(fā)歐洲市場客戶，處理公司產品信息和文件翻譯，海關數據分析，根據數據分析來安排發(fā)貨。
公司名稱：英國高爾夫公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：中國代表。
工作分類：電子商務/采購/貿易商務代表/經理。
職位月薪：保密。
工作描述：作為英國最大的高爾夫球車公司中國代表，為他們尋找中國供應商，跟進訂單，陪同外賓參觀訪問工廠并進行業(yè)務談判，作為中國和國外公司的中間溝通橋梁。
公司名稱：河南環(huán)宇電源股份有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：外貿部。
工作分類：電子商務/采購/貿易外貿經理/貿易主管。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：積極主動開發(fā)國外市場，客戶陪同翻譯，公司合同技術文件翻譯。
自我評價。
1,活潑開朗，性格直率，親和力強，有耐心和愛心，誠實守信，努力上進，創(chuàng)新力強，擅長計算機操作和各種b2b平臺操作。
2,因為孩子原因，希望尋找到穩(wěn)定的工作，作為老師也是目標之一。英語口語精通，經常與國外人士溝通，參與商務談判，英語語法熟悉，經過一年教師資格培訓，了解個性和創(chuàng)新教育，我的目標是教會孩子快樂學會英語。
拓展閱讀：求職技巧——依靠個人簡歷突出求職者溝通能力。
能夠很好的溝通成為企業(yè)選擇求職人員的基礎條件，實際參與企業(yè)應聘的時候，單純的制作普通的個人簡歷沒有任何的實際意義。能夠突出個人溝通能力的簡歷，才能獲得招聘單位的認可，從而以自身獨有的優(yōu)勢，贏得更好的工作機會。
如何突出個人良好的溝通能力?
個人能力有限，想要獲得更大成功，必須重視合作。而合作必須通過溝通的方式進行交流，良好的溝通能力有效幫助個人高效率的完成工作，并且依靠各類語言技巧，能夠為求職者贏得更為廣泛的人脈。突出求職者良好的個人溝通能力，已經成為提高個人簡歷質量的關鍵要素，突出個人優(yōu)勢的簡歷，必然受到大量招聘企業(yè)的認可，從而獲得更好的共走崗位。
想要突出個人良好的'溝通能力，首先需要針對個人簡歷內容進行細致的篩選。將各類實習經歷或者能夠展現(xiàn)個人溝通的社會閱歷進行有效的展現(xiàn)。尤其對于很多規(guī)模較大的企業(yè)，能夠在對手企業(yè)具備多年的工作經驗，往往能夠得到招聘單位的認可。制作個人簡歷之前細致的了解招聘公司，具備針對性的制作個人簡歷效果更好。
良好的溝通能力成為個人求職的必備因素。為獲得更好的工作崗位，實際制作個人簡歷的時候，將個人介紹內容完全轉化為突出個人溝通能力的內容，以溝通能力為競爭優(yōu)勢展現(xiàn)求職者的能力，往往能夠達到事半功倍的效果。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
供應部經理電子簡歷篇十二
戶籍：年齡：25。
現(xiàn)所在地：廣東-廣州身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東、江西、廣西、湖南、其他。
希望崗位：銷售類-管理/商務-區(qū)域銷售經理。
銷售類-管理/商務-渠道經理。
銷售類-管理/商務-銷售總監(jiān)。
電子/電器/元件類-小家電。
其他類-其他相關職位。
尋求職位：區(qū)域銷售經理、渠道經理、銷售總監(jiān)。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今4年1月工作經驗，曾在2家公司工作。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：區(qū)域業(yè)務經理崗位類別：區(qū)域銷售經理。
3.根據所轄區(qū)域的市場特點對我司產品進行定位作出市場規(guī)劃，選擇個合適的渠道走我司的產品。并且根據市場的需要在公司下達的供貨價的前提下制定出適合當地銷售的價格，以連鎖賣場零售價格為標準制定出：代理商供貨價`鄉(xiāng)鎮(zhèn)網絡批發(fā)價`經銷商供貨價`包銷價`供貨特價`零售價`零售特價等等，以免市場價格混亂和竄貨。并且將公司下達的政策結合當地市場的需要進行包裝后發(fā)放，確保每個階段追回款能給客戶帶來新鮮感，促使客戶回款的積極性。
4.負責監(jiān)督與跟進業(yè)務助理所負責轄區(qū)的財務結算確保公司貨款及時安全的回籠，分別與客戶及財務定期核對帳務。并對客戶的遺留問題進行合理的控制，從而做到資源放大將主動權控制在廠家手里。5.要求業(yè)務助理對所轄區(qū)客戶作分銷計劃。協(xié)助代理商開發(fā)下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)網絡，從而做到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有我司的專賣店以及對鄉(xiāng)鎮(zhèn)經銷商作補貨計劃，以及銷售的指導。再就是對連鎖賣場和經銷商每周都有次小型促銷活動`每月有次大型的活動。從而讓業(yè)務助理對促銷活動策劃`組建`實施`造勢的能力增強。
6.根據市場的需要做好我司品牌在轄區(qū)的宣傳與推廣，在市場人員參與與配合下，在分項預算范圍內安排聯(lián)系當地的廣告商進行廣告投放，從而做到計劃詳盡`不搞形式`注意監(jiān)測`上報總結按照規(guī)定使用和控制各項費用支出。以及合理控制掌握好進出比，為公司賺錢。
7.對我區(qū)域業(yè)務助理銷售工作進度和銷售任務的跟進以及考評?？荚u內容包括：新品的推廣和完成率`注銷機完成率`滯銷機和殘次`售后機的處理`價格控制`產品陳列`理貨`客情關系處理與維護`促銷員管理`賣場形象`促銷活動組織與開展`巡場次數`市場信息收集與回潰`網點開發(fā)`遺留問題解決的進度。
8.實施例會制度，例會包括周例會`月例會。會議內容包括：培訓`交流經驗`傳達工作指標`對之前工作的分析總結和下部的工作的安排`鼓舞士氣增強團隊的協(xié)作精神和團結力。
9.負責貫徹、落實公司各項管理制度，定期總結與匯報區(qū)域的市場銷售及工作情況，以及負責區(qū)域銷售團隊的組建、培訓、激勵和其他日常工作的協(xié)調解決。
項目經驗。
責任描述：佛山三水以及南海周邊區(qū)域渠道客戶的維護和開發(fā)，當年年度任務1100萬，年度完成1210萬，任務完成率100%以上。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：全國計算機等級考試三級。
計算機詳細技能：
技能專長：wrod,excel.圖像處理coreldraw，有一定的能力。
求職意向。
自身情況。
自我評價：個人自我要求比較高，性格熱情隨和，具有積極向上進取精神，特別注重團隊榮譽;工作及生活方面，適應力強，抗壓力強，有良好溝通協(xié)調能力，有良好的社會交往能力，較強的事業(yè)心和責任感催使我能夠海納百川并積極面對任何困難和挑戰(zhàn)。
興趣愛好：本人愛好健身和游泳有優(yōu)秀的身體素質!酒量較好(除假洋酒外)!駕車技術良好(駕照至今仍無處罰情況)!有志者、事競成。今天希望有機會加入貴公司，愿同貴公司一道，共同前進，共創(chuàng)輝煌!謝謝!
供應部經理電子簡歷篇十三
姓名：曹＊。
性別：男。
出生日期：1965年07月04日
居住地：天津市。
工作年限：十年以上。
目前年薪：＊＊萬人民幣。
地址：天津市＊＊區(qū)＊＊里。
期望年薪：＊＊＊萬人民幣。
電子郵件：＊＊＊＊＊＊@。
移動電話：137＊＊＊＊＊＊＊＊。
自我評價。
本人是一個工作認真負責、積極主動、善于團隊工作的人，思維嚴謹，具有較高的技術水平和豐富的管理經驗。適合從事電子/機械產品生產及質量高級管理領導工作。
求職意向。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：電子技術/半導體，制造(機械/設備)，通訊/電信（設備，運營，增值服務）。
目標地點：北京市，天津市。
目標職能：生產營運經理，
工作經驗。
/09--至今：＊＊機械設備有限公司。
所屬行業(yè)：制造(機械/設備)。
項目管理部項目建設/生產營運經理。
負責公司新建廠房項目管理，設計/建設/招標采購，及現(xiàn)場管理及最終驗收的工作（12，000平方米廠房）。同時負責公司質量/安全管理及廠務維修管理工作。負責公司塔燈組裝線生產新業(yè)務從澳洲的轉移及生產車間建立及生產管理工作（40名操作員工）年銷售額為一千萬美元。作為公司6-sigma項目推廣經理負責三位黑帶的項目管理及培訓工作對精義生產有一定實施經驗。負責公司質量系統(tǒng)建立及iso質量認證工作。
匯報對象：工廠總經理＊＊＊。
下屬人數：40。
工作業(yè)績：被公司授予最佳員工。
/02--2003/09：摩托羅拉(天津)電子有限公司。
所屬行業(yè)：電子技術/半導體。
1月--9月摩托羅拉（天津）電子有限公司陶瓷濾波器廠。
作為motorolacpg陶瓷濾波器廠生產經理，負責前段生產工序的生產線設備及工藝轉移(美國)，生產線安裝調試及人員招募培訓，質量系統(tǒng)及操作規(guī)程的建立。新產品及新制程的引進及大批量生產安排及培訓。負責全線生產計劃安排，產品質量控制，原輔料控制及成本控制。負責全線350操作員工(12主管&工程師)協(xié)調及管理。經過6年的生產實踐對外資企業(yè)生產管理，質量系統(tǒng)的建立，電子產品工藝制程運行優(yōu)化及陶瓷濾波器生產制造工藝及其在通信產品上應用有較深入研究。負責新生產線產品客戶認證及qsr認證。負責公司陶瓷濾波器廠mrp-2系統(tǒng)，6-sigma項目管理實施，參數設置，新技術推廣等工作。生產計劃制定，生產成本控制，人員效率提升及員工關系管理為主要日常工作。
2月-192月。
摩托羅拉中國電子有限公司汽車電控部晶片廠。
作為motorolacbm晶片廠非拋光線高級主管及質量工程師負責非拋光線產品產量質量控制及4-臂研磨新技術的引進及推廣。新型晶片酸洗設備的改進及制程優(yōu)化工作。帶領40名主管及操作員工圓滿完成晶片廠生產任務受到總經理晉級獎勵。
1994年1月--191月。
天津鋼管公司直接還原鐵廠。
作為電氣項目主要負責工程師負責鋼管公司直接還原鐵項目電氣儀表設備在還原鐵廠數據采集設備的`安裝及調試。在英國davyinternational公司參與為期3個月的電氣儀表設備的詳細設計聯(lián)絡工作。負責全廠電氣儀表設備的備品備件日常管理工作。
1988年8月--1994年1月天津鋼管公司自動化部。
作為中方主要現(xiàn)場調試負責工程師與意大利現(xiàn)場調試工程師一起負責220kv總降壓變電站計算機監(jiān)控系統(tǒng)(n-90plc)的設備安裝及調試。并負責總降壓變電站監(jiān)控設備的日常維護，應用培訓及備品備件管理工作。作為電氣工程師負責鋼管公司煉鋼廠電弧爐區(qū)域電氣設備的安裝調試及信號采集監(jiān)控系統(tǒng)(dcsnet-90)設備的安裝調試.于1991年6月-1991年12月在意大利anseldo公司及beily公司進行為期6個月的煉鋼廠信號采集系統(tǒng)net-90(dcs)培訓，并負責此區(qū)域電氣設備的備品備件的管理及日常維護工作。
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供應部經理電子簡歷篇十四
戶口所在地：廣州身材：158cm45kg。
婚姻狀況：未婚年齡：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學。
所學專業(yè)一：行政管理所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
語言能力。
外語：其他一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：精通。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政專員/助理、
工作年限：職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州廣州。
工作經歷：
公司名稱：
起止年月：-07。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
供應部經理電子簡歷篇十五
學歷：本科。
工作年限：8-。
期望薪資：8000-1元。
工作地點：北京-不限。
求職意向：銷售主管/經理。
工作經驗。
(工作了5年5個月，做了1份工作)。
泰康人壽。
工作時間：1月至今[5年5個月]。
職位名稱：銷售代表/客戶經理。
工作內容：開發(fā)新客戶，維護老客戶，提高工作業(yè)績。
教育經歷。
5月畢業(yè)南京陸軍指揮學院法律。
自我描述。
強韌、沉穩(wěn)細心、勤奮認真、做事負責的態(tài)度，團隊意識強，有積強的`進取心。不同崗位的鍛煉，讓我在人事溝通協(xié)調和崗位適應能力積累豐富經驗，幾年的商業(yè)經營和業(yè)務銷售在統(tǒng)籌、分析管理，目標管理方面總結了不少經驗。期望在我努力的過程中會讓您有如期的收獲和驚喜!
供應部經理電子簡歷篇十六
姓名：
目前所在：花都區(qū)年齡：30。
戶口所在：湖北國籍：中國。
求職意向。
人才類型：普通求職。
工作年限：8職稱：
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
工作描述：公司主要生產led超薄面板燈、led嵌入式面板燈、豆膽燈等，公司規(guī)模有120人，我的主要工作內容有：月生產計劃、干部培訓考核，整個公司生產人員調配、生產進度跟進、生產人員團隊建設、品質異常處理與跟進，報表的的審核、處理生產中發(fā)生的一些特殊問題等工作。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：生產主任。
工作描述：公司主要生產led節(jié)能燈、熒光節(jié)能、汽車燈、鹵素燈、par燈等等，我負責led節(jié)能車間約100人，主要工作內容包括月生產計劃、工藝流程的監(jiān)控及修改、品質要求、團隊建設、品質異常處理、報表的審核（日報表、計件工資表、檢驗反饋單、月品質異常圖）。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：生產主管。
工作描述：司主要生產led發(fā)光極管，主要用于發(fā)光玩具、戶外顯示屏等、車間約60人主要工作內容包括生產計劃、作業(yè)指導書的制定、品質異常的分析及處理、人員團隊的建設、led芯片的采購、工藝流程的監(jiān)控及修改、報表的審核等。
廣州電子科技有限公司起止年月：
公司性質：外商獨資。
擔任職位：
工作描述：公司生產發(fā)光玩具和飾品我主要負責產品品質監(jiān)控，制定qc工程圖、檢驗標準及月品質異常圖、品質異常處理、日報表的審核、員工品質意識的宣導程序文件的制定、led芯片的'采購、主持召開品質會議等，獲得資格證書：is09001內部質量審核員證書。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖北襄樊學院。
最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)：計算機與應用。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：
其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
本人從事電子生產管理行業(yè)多年，有豐富的經驗及較強的理論知識，有現(xiàn)場管理的能力及不斷創(chuàng)新的精神，熟悉led節(jié)能燈、發(fā)光二極管、發(fā)光飾品的制作工藝及品質要求，對常用的塑料的性能（如pp、ps、pvc、pc、abs等）較熟悉，了解移印和網版印刷。能夠熟練的掌控is09001：的運作流程。還有對led節(jié)能燈等照明電器操作流程熟悉，對于處理生產的進度跟進。
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供應部經理電子簡歷篇十七
性別：男身高：
婚姻狀況：未婚籍貫：山東。
政治面貌：群眾目前所在地：浙江省外。
?求職意向。
期望職位：業(yè)務員營業(yè)員。
職位類型：全職工作地點：義烏市。
工資待遇：面議住房要求：面議。
?工作經驗。
工作經驗：1年。
工作經歷：
在崗時間：2010-7---2011-9。
所在公司：山東省濟南市星光大道物流有限公司。
所在部門：山東省濟南市星光大道物流有限公司。
工作描敘：從最初踏入公司的搬運工，學徒干起，半年后，被公司經歷任命為蓋家溝分部的業(yè)務經理，主要負責蓋家溝周邊物流市場的業(yè)務推廣，搶占客戶，為我們星光大道物流公司打開并占領市場，讓這個新開的分部能夠在蓋家溝周邊順利的站穩(wěn)腳跟，拉攏，穩(wěn)定并有效的擴大客戶群，為公司創(chuàng)造更大的效益。期間，順利完成了公司分配給我的各項任務，完成了經理既定的各項指標業(yè)績，把一個新的并不為市場所熟知的公司新分部推向了市場，積累了一大批忠實的`客戶群，順利完成了老總制定的業(yè)務量從月一萬到十萬的提升，同時，任勞任怨，勤懇踏實，能很好的拓展市場，與客戶，同事，進行良好的溝通，因為感到待遇問題，更重要的是，公司對我的培養(yǎng)雖然很盡心，但是已經到了一個無法上升的極限高度，同時工作環(huán)境較差，使我萌生退意，隨而辭職。
?教育背景。
最高學歷：大專畢業(yè)院校：
第一外語：英語水平：普通。
計算機能力：普通其它能力：
所獲證書：
教育培訓經歷：
畢業(yè)時間：2006-7--2010-7。
畢業(yè)院校：山東省臨沂大學。
所學專業(yè)：物流管理。
獲得學歷：大專。
教育內容：培養(yǎng)具有物流管理基本能力的人才，掌握物流管理的最新動態(tài)，能進行物流系統(tǒng)分析、設計和規(guī)劃的基本能力畢業(yè)生適應在各級經濟管理部門，工商企業(yè)中從事物流管理工作和與物流相關的鐵路，航空，港口，倉儲等管理和技術工作。
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