通過總結(jié)，我們可以不斷完善和提高自己的學習和工作方法，實現(xiàn)個人的持續(xù)成長?？偨Y(jié)不僅要總結(jié)學習和工作的成果，還要總結(jié)過程中遇到的問題和解決方法。在下面的范文中，我們可以看出一些寫作總結(jié)時的常見模式和技巧。
藥品上半年工作總結(jié)篇一
20xx年，我區(qū)衛(wèi)生工作在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級部門的具體指導下，堅持“?；尽娀鶎?、建機制”的原則，扎實推進各項衛(wèi)生工作。
（一）、深化落實公共衛(wèi)生服務項目。
1.加強基本公共衛(wèi)生服務項目推進。
截至今年6月底，全區(qū)居民納入電子化健康檔案管理80.7萬份；2013年上半年全區(qū)免費婚檢人數(shù)3166人；免費產(chǎn)檢人數(shù)為1940人；各預防接種門診共完成一類疫苗252014劑次及二類疫苗167718劑次的接種工作，轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)重大疑似預防接種異常反應事件及疫苗相對應傳染病的暴發(fā)疫情；加強對項目單位的督導檢查和技術(shù)指導，保質(zhì)保量開展病例建檔和隨訪干預。
2.繼續(xù)推進我區(qū)新的重大公共衛(wèi)生項目。
開展“兩癌”篩查。印刷宣傳資料，廣泛發(fā)動各村（居）委，舉辦婦女“兩癌”篩查培訓班。擴大預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播覆蓋面。從7月起，非我區(qū)戶籍的孕產(chǎn)婦也可享受免費檢測艾滋病、梅毒和乙肝病毒，感染艾滋病、梅毒的孕產(chǎn)婦及新生兒可獲免費治療及其他相關(guān)服務。
（二）、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)管和服務提升。
1、加強醫(yī)療機構(gòu)日常監(jiān)督管理。
召集全區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)，部署基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療安全及管理培訓工作，開展對民營醫(yī)療機構(gòu)誠信守法行為的專項檢查并予以通報；結(jié)合工作實際，對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療廢物管理以及傳染病防治工作提出具體部署，培訓講解了衛(wèi)生統(tǒng)計、醫(yī)護人員注冊有關(guān)注意事項，通報了20xx年醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)督管理情況并部署20xx年醫(yī)療機構(gòu)的校驗工作。通過加大對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督力度。
今年我局著力營造醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)廉潔文化氛圍，穩(wěn)步推進廉潔醫(yī)院建設；推動醫(yī)德醫(yī)風建設；抓好藥品“陽光采購”制度改革具體措施的落實。
2、提升社區(qū)衛(wèi)生服務中心的服務能力。
上半年我局指導祖廟社區(qū)衛(wèi)生服務中心按省衛(wèi)生廳的反饋意見進行整改，積極申報國家示范級社區(qū)衛(wèi)生服務中心。若申報成功，將對我區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務中心的標準化、規(guī)范化建設，提升服務能力起到良好的促進和示范作用。此外，我區(qū)區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息化建設——社區(qū)健康管理服務系統(tǒng)建設分項目（即“健康e園”）已通過最終驗收，xx區(qū)在全市五區(qū)中率先完成“健康e園”的建設項目，“健康e園”進入推廣應用階段。
（三）、疾病防控和衛(wèi)生監(jiān)督。
1、重點開展登革熱防控。
上半年我區(qū)將登革熱防控作為重點工作抓好抓實，落實人員隊伍培訓、物資準備、疫情監(jiān)測等工作，加強防控工作督導，組織疫情應急處置，并承擔區(qū)登革熱防控指揮部辦公室的日常工作，做好各項工作方案制定、工作布置、會議組織、信息收集匯總上報、檢查督導、編制防控工作簡報等。
2、其他重點傳染病防控和衛(wèi)生監(jiān)督工作。
傳染病防控方面，上半年制定我區(qū)重點傳染病監(jiān)測方案并召開會議進行部署，開展了傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處置、消除麻疹、醫(yī)院感染管理等工作的督導檢查，舉辦了兩期學校結(jié)核病防治培訓班。衛(wèi)生監(jiān)督工作方面，加強對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督檢查，查處違法行為，進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》、《職業(yè)病防治法》行為；積極推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，配合創(chuàng)文工作，組織區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所及各鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)計局做好公共場所創(chuàng)文迎檢，加強對簿弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，重點針對對轄區(qū)主干道、商業(yè)街區(qū)等重點區(qū)域的美容美發(fā)場所進行專項檢查，確保各項指標達標，加大對違法行為的查處力度。
（四）、扎實推進衛(wèi)生應急建設。
通過抓工作部署、抓制度規(guī)范、抓隊伍建設、抓資料收集整理、抓創(chuàng)建經(jīng)費的申請落實、抓衛(wèi)生應急視頻會商系統(tǒng)建設——“六項工作”為抓手，扎實推進我區(qū)衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)創(chuàng)建工作。在7月中旬省衛(wèi)生應急專家組對我區(qū)創(chuàng)建衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)工作進行考核評估，專家組對我區(qū)創(chuàng)建工作給予充分肯定。
上半年，我局針對人感染h7n9禽流感疫情防控開展應急處置。我局組建成立了醫(yī)療救治、疫情防控、采樣檢查、健康教育與媒體溝通四個功能組的防控專家隊伍，落實區(qū)疾控中心聯(lián)合工商等部門指導我區(qū)禽類銷售市場消毒工作，對從業(yè)人員開展培訓，做好疫情防治知識宣傳和媒體溝通，積極聯(lián)合市場監(jiān)督部門，建立人畜共患床染病防治信息的溝通機制，及時掌握全區(qū)動物疫病的發(fā)生情況。通過開展人感染h7n9禽流感應急篩查，所有樣本均未檢出h7亞型流感。
（五）、健康村（居）創(chuàng)建。
6月份區(qū)政府印發(fā)《xx區(qū)健康村（居）建設工作方案》。我局全面啟動部署健康村（居）建設和實地檢查工作。
1、重點開展愛國衛(wèi)生大行動和病媒生物防制工作。
一是年初開展了20xx年迎新春城鄉(xiāng)大掃除活動和持續(xù)開展為期三個月的“愛國衛(wèi)生大行動”；二是5月起發(fā)生輸入性登革熱病例后，指導街道消殺隊、調(diào)撥消殺人員和部分應急器械，對重點防控區(qū)域開展緊急滅蚊行動，將蚊媒密度嚴格控制在安全值以下；三是補充購置了除四害應急藥物及噴霧器一批，加強應急器械的日常檢查和維修保養(yǎng)，確保應急處置情況下能有效投入使用；四是組成愛衛(wèi)督查隊，對河涌、物業(yè)小區(qū)、建筑工地（待建地）、下水道等蚊蟲孳生重點場所進行普查普治，發(fā)現(xiàn)問題及時發(fā)出督辦通知書要求限期整改；組織各鎮(zhèn)（街道）開展滅蚊、滅鼠大行動和全區(qū)統(tǒng)一下水道煙熏滅蟑行動。
2、推動各職能部門健全行業(yè)長效管理機制。
健康村（居）建設涉及道路硬底化、物業(yè)小區(qū)、環(huán)衛(wèi)、園林、市場管理方面，與區(qū)交通運輸局、城建部門、公用事業(yè)部門制、工商部門協(xié)調(diào)合作，各職能部門各司其職、各負其責，以健康村居建設為契機，健全行業(yè)長效管理機制。
3、開展健康教育宣傳。
圍繞培育健康人群，結(jié)合創(chuàng)文、“愛國衛(wèi)生活動月”、“世界無煙日”、登革熱防控等主題，充分發(fā)揮社區(qū)健教網(wǎng)絡作用，聯(lián)合村居、社區(qū)開展各種形式的宣傳活動。同時，廣泛發(fā)動全區(qū)開展第三批xx市無煙單位創(chuàng)建工作。5月組織對我區(qū)今年申報的51個無煙單位進行初審，并向市愛衛(wèi)會申請進行審核驗收。
（一）、繼續(xù)抓好登革熱等蚊媒傳染病防控工作。
1、加大監(jiān)測力度，做好危險評估和預警工作。
進一步加強疫情監(jiān)測和媒介密度監(jiān)測工作，發(fā)揮疾控機構(gòu)的技術(shù)指導作用，充分利用監(jiān)測數(shù)據(jù)，指導和督促各鎮(zhèn)（街道）全面開展滅蚊防蚊工作。督促轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)加強對醫(yī)務人員的培訓，提高診療意識和對登革熱癥狀的甄別能力，做好院感控制工作，防止發(fā)生院內(nèi)感染。
2、繼續(xù)開展滅蚊防蚊工作，減少疫情發(fā)生和傳播風險。
組織各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門繼續(xù)全面開展以防蚊滅蚊為主題的愛國衛(wèi)生運動，定期開展戶內(nèi)外伊蚊孳生地巡查，加強清除伊蚊孳生地和殺滅伊蚊成蚊行動，有效降低蚊媒密度，減少疫情發(fā)生和傳播風險。
（二）、深化完成衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)創(chuàng)建。
按照省衛(wèi)生廳考核組反饋情況，下階段創(chuàng)建工作強調(diào)“以評促建、以評促改、以評促管”，不斷克服薄弱環(huán)節(jié)，進一步的提升衛(wèi)生應急綜合管理水平和衛(wèi)生應急處置能力，爭取順利通過國家衛(wèi)計委對xx區(qū)創(chuàng)建國家衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)的考核。
（三）、健康村居創(chuàng)建。
我局組織對全區(qū)各村（居）開展健康村（居）建設情況以明查暗訪的形式，開展健康村（居）建設工作實地檢查，確保創(chuàng)建工作效果。
（四）、加強醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設及各項管理。
一是深入開展“三好一滿意”活動。通過自查、組織專家檢查等方式，查找存在問題予以整改；總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，使醫(yī)院的服務、質(zhì)量、醫(yī)德、群眾滿意度得到全面提高。二是持續(xù)促進民營醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展。鼓勵和支持社會資本舉辦各類民營醫(yī)療機構(gòu)，協(xié)調(diào)符合條件者納入醫(yī)保定點范圍，規(guī)制引導民營醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范執(zhí)業(yè)，促進守法經(jīng)營，保障我區(qū)民營醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展。
藥品上半年工作總結(jié)篇二
一是建立中心微信公眾平臺。中心充分利用微信公眾號與qq賬號互通、與中心網(wǎng)站互聯(lián)的有利優(yōu)勢，實現(xiàn)與食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的文字、圖片、語音的全方位溝通、互動。二是實現(xiàn)中心網(wǎng)站與業(yè)務進度查詢系統(tǒng)互聯(lián)互通。通過完成網(wǎng)站與業(yè)務進度查詢系統(tǒng)對接，服務相對人足不出戶便知本公司申請業(yè)務進展情況。三是增加中心網(wǎng)站功能設置。通過增加“下載中心”和“業(yè)務進度查詢”等功能模塊，中心網(wǎng)站方便行政相對人下載有關(guān)食品藥品技術(shù)審評和認證檢查的技術(shù)資料，第一時間知曉中心業(yè)務流程、申請業(yè)務進展等。四是開展?jié)M意度問卷調(diào)查。中心通過匯總統(tǒng)計和總結(jié)評估40余份調(diào)研問卷，及時解決了食品藥品審核查驗過程中不利于優(yōu)化營商環(huán)境的制約因素。五是設立行政相對人意見箱。通過在業(yè)務咨詢室醒目位置設置意見箱，中心為行政相對人創(chuàng)建了一個平等的信息平臺，增加了中心領(lǐng)導獲得基層信息的渠道，起到了震懾全體職工、增強全體職工危機感緊迫感的作用。六是開展征集“金點子”活動。通過分析匯總有關(guān)創(chuàng)新審評認證機制、提升審核查驗能力、優(yōu)化營商環(huán)境、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展新需要等方面的55條“金點子”，中心已逐步將“金點子”運用到各項工作中，為優(yōu)化營商環(huán)境加油助力。
(四)以產(chǎn)品注冊、認證許可、事后監(jiān)管和風險預警為抓手，著力把好四大風險關(guān)口。
一是把好產(chǎn)品注冊關(guān)。中心對10個藥品的補充申請資料和3個藥品技術(shù)轉(zhuǎn)讓資料進行技術(shù)審評，對242個藥品再注冊資料進行技術(shù)審評，對155個醫(yī)療機構(gòu)制劑注冊資料進行技術(shù)審評;對19個藥品和醫(yī)療機構(gòu)制劑品種進行注冊現(xiàn)場核查;對2048個國產(chǎn)非特殊用途化妝品備案資料進行網(wǎng)上審核，對3400個已備案產(chǎn)品進行自查和質(zhì)量互查。
二是把好藥品認證許可關(guān)。中心對20家藥品gmp認證申請材料進行技術(shù)審評，對18家藥品生產(chǎn)企業(yè)和9家藥品經(jīng)營企業(yè)實施了認證現(xiàn)場檢查，選派檢查員91人次。
三是把好事中事后監(jiān)督關(guān)。組織藥品gmp跟蹤檢查啟動會2次，檢查企業(yè)10家次;專項檢查無菌藥品生產(chǎn)企業(yè)25家;飛行檢查企業(yè)13家;選派檢查員147人次。組織藥品gsp專項檢查5次，檢查企業(yè)96家，選派檢查員312人次。
四是把好風險預警關(guān)。中心緊緊圍繞防范風險開展信息收集、分析、評估、反饋和排除隱患等各項工作，形成了包括《2020年第一季度藥品gmp檢查工作風險預警分析報告》、《2020年上半年國家及主要省份藥品領(lǐng)域輿情信息報告——跟蹤檢查、飛行檢查和專項檢查信息》等在內(nèi)的分析報告3個，及時對食品藥品風險預警信息進行了趨勢分析、風險評估、風險預警和風險防控，為全省食品藥品監(jiān)管工作及相關(guān)企業(yè)質(zhì)量安全管理提供了決策參考依據(jù)和信息支持。
(五)以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，切實保障各項工作的政治方向。
藥品上半年工作總結(jié)篇三
一是組織全體職工開展“黨在我心中永遠跟黨走”迎七?一徒步大賽主題黨日活動，并在徒步過程中舉行了預備黨員轉(zhuǎn)正暨老黨員不忘初心入黨宣誓儀式，舉辦了豐富多彩的趣味活動，開展了十九大精神知識測試。二是組織中心組集中學習和專題學習6次，進一步加深了領(lǐng)導班子成員對習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大報告和國務院第一次廉政會議精神等的理解。三是組織全體職工撰寫省參觀廉政教育基地心得體會30余篇，使全體同志思想受到了觸動、靈魂得到了洗禮。四是召開領(lǐng)導班子民主生活會1次，收到各類意見建議180份，領(lǐng)導班子和班子成員共查擺問題10余條，為全體職工樹立了廣泛發(fā)揚民主、注重群眾監(jiān)督的良好形象。五是領(lǐng)導班子普遍開展談心談話，累計談話50余人次，達到了交流思想、解決問題、促進團結(jié)的目的。六是組織70余人次觀看第十三屆全國人大一次會議開幕會和《厲害了我的國》，促進了全體同志引以為榮、拼搏奮進、務實創(chuàng)新的工作熱情。
藥品上半年工作總結(jié)篇四
為了使食品藥品安全工作順利開展并取得實效，我鎮(zhèn)根據(jù)縣食品安全委員會的工作要求，完善了各類管理制度和考核制度，一是建立了例會制度，堅持一月一次例會，使食品安全工作有計劃、有要求、有步驟地順利開展;二是建立定期與不定期檢查制度，采用集中和分散、定期和不定期、重大活動和平時抽查、專項檢查與日常檢查相結(jié)合的方法，對鎮(zhèn)內(nèi)所有消費場所進行檢查，半年來共組織食品藥品監(jiān)督檢查3次，先后對超市、農(nóng)村小商店、餐飲企業(yè)、小攤販、藥店、小作坊、醫(yī)療機構(gòu)等涉及到群眾消費和服務質(zhì)量環(huán)節(jié)進行了檢查，從源頭上控制了食品藥品質(zhì)量安全，維護了消費者的合法權(quán)益;三是建立了監(jiān)督制度，為了消費者權(quán)益能得到及時的保護，消費糾紛得到及時的處理，我鎮(zhèn)及時對外公開了食品藥品監(jiān)督舉報電話，同時食藥所實行坐班制負責接待、受理、回復和處理群眾的投訴以及來信來訪。
藥品上半年工作總結(jié)篇五
隨著經(jīng)濟社會發(fā)展和生活水平的提高，人民群眾一定會更加關(guān)注食品藥品安全問題，期盼進一步提高食品藥品管理質(zhì)量。全面提高食品藥品安全保障水平，已經(jīng)成為政府重大而緊迫的政治任務。今天本站小編給大家整理了食品藥品監(jiān)督管理局上。
希望對大家有所幫助。
20xx年，市北局在市局的領(lǐng)導下，堅持以“落實推進年”為主題，以創(chuàng)建國家食品安全城市為抓手，按對照工作目標促短板、深化治理措施求實效、堅持嚴懲重處保安全、夯實基層基礎上水平的總體思路，完善監(jiān)管措施，落實監(jiān)管責任，狠抓工作落實，各項工作均按計劃穩(wěn)步推進，全區(qū)食品藥品監(jiān)管工作呈現(xiàn)全面播種、次第開花的良好局面。
(一)加強基層建設，強化和充實一線執(zhí)法力量。
一是加強組織領(lǐng)導，健全完善工作機構(gòu)。市北區(qū)高度重視食品藥品工作，區(qū)委會、政府常務會多次召開專題會議，研究食品藥品工作，調(diào)整了全區(qū)食品安全委員會成員單位，區(qū)長、分管區(qū)長多次帶隊到基層食藥所督導調(diào)研，解決實際問題。二是夯實監(jiān)管基礎，強化工作保障。為進一步改善和消除基層工作存在的短板，向區(qū)政府申請306萬元，為食藥所配備辦公設備、執(zhí)法記錄儀、執(zhí)法終端和執(zhí)法服裝等。申請190余萬元，為13個基層食藥監(jiān)所裝修辦公用房。同時，向區(qū)政府申請資金587萬元，購置30個食品快檢箱和2輛食品藥品快檢車，為20個基層所建立快檢室，確保創(chuàng)城工作硬件指標達到要求。三是調(diào)整充實人員，增強基層執(zhí)法力量。針對食藥所缺編的實際，通過公開招錄的形式增加食品藥品執(zhí)法人員5名，招聘專職協(xié)管員10名，保證每個街道一名專職協(xié)管員、每個社區(qū)一名兼職協(xié)管員。
(二)探索食品藥品監(jiān)管新措施，在提升監(jiān)管效能上拓展和深化做法。
一是以創(chuàng)建國家食品安全城市為統(tǒng)領(lǐng)，嚴監(jiān)管促規(guī)范，全面提升群眾滿意度。首先，動員部署，全員參與。及時召開了全區(qū)創(chuàng)城工作動員會，成立了以區(qū)長為組長的創(chuàng)城領(lǐng)導小組，與各單位簽訂了《。
責任書。
》，細化量化了35項鞏固指標、30項提升指標和4項突破指標，按3%的比例加大了考核權(quán)重。組織召開創(chuàng)城調(diào)度會2次，及時了解和解決創(chuàng)城工作中的問題和困難，發(fā)動街道和社區(qū)群眾廣泛參與，做到全區(qū)“一盤棋”，整體推進。其次，突出重點，整治規(guī)范。突出抓好源頭管理，在食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)實行質(zhì)量授權(quán)人制度、食品質(zhì)量產(chǎn)品“飛行檢驗”制度、委托加工備案制度;在食品批發(fā)市場實行質(zhì)量保證金、產(chǎn)地準入、退市和“一票通”等制度;在餐飲服務環(huán)節(jié)實行量化分級、餐飲監(jiān)管公示、明廚亮灶和巡回督導檢查制度;在保化監(jiān)管環(huán)節(jié)實行分級分類管理制度。全區(qū)49食品生產(chǎn)企業(yè)全部完成授權(quán)工作，9個農(nóng)貿(mào)市場繳納保證金97.2萬元，對3個不合格供貨商實施退市處理，在撫順路和河西2個批發(fā)市場實施了“一票通”制度，并逐步在全區(qū)市場推行。全區(qū)小餐飲持證率達到95%，餐飲持證企業(yè)量化分級和公示達90%以上，新完成明廚亮灶單位107家，占全年任務的59.4%。制作了2800塊食品公示牌，在全區(qū)81所學校和食品經(jīng)營業(yè)戶中上墻公示。第三，嚴懲重處，確保安全。組織開展了“食安春節(jié)”、“五小”場所、校園及周邊、五毛零食、食用明膠、疫區(qū)牛肉、豆制品、阿膠類保健食品、蟲草類保健食品和問題西瓜等專項整治20余次，與公安、衛(wèi)生、城管、市場監(jiān)管和街道辦開展聯(lián)合執(zhí)法16次。上半年共立案85起，罰沒款入庫124萬元，組織批發(fā)市場專項夜查行動3次，端掉食品生產(chǎn)黑窩點8個，取締了21處非法市場和非法攤點群，暫扣業(yè)戶跨門經(jīng)營、占路經(jīng)營等物品20余宗，清理取締游商浮販960余起，移送涉嫌犯罪案件線索2件，移交法院強制執(zhí)行1起。第四，及時處置輿情，提升滿意度。以百姓訴求為出發(fā)點、以處理時限為硬性要求，上半年，共處理、轉(zhuǎn)辦投訴舉報941起，處理職業(yè)打假案件23起，網(wǎng)絡輿情25起，群眾反饋滿意度達99%。在海云庵和海泊河廣場召開了“創(chuàng)城”啟動儀式，發(fā)放創(chuàng)城宣傳海報、“一封信”等6000余份，提高了創(chuàng)城工作知曉率。
二是以樹立食品藥品監(jiān)管典型為突破口，破難點出亮點，促進監(jiān)管工作向縱深發(fā)展。首先，抓民生實事，提升食品藥品監(jiān)管水平。區(qū)政府今年又將我局兩項工作納入了區(qū)辦實事項目，一項是完成食品監(jiān)督抽驗4300批次;另一項是建立食品藥品遠程電子監(jiān)控平臺。目前，食品抽檢已完成1800批次，合格率93.5%;遠程電子監(jiān)控平臺144萬元建設資金已落實到位，正在按程序招標采購相關(guān)設備。其次，規(guī)范小餐飲，破解食品監(jiān)管難點。針對市北區(qū)啤酒屋、小餐飲數(shù)量多，持證率低的現(xiàn)狀，我們將小餐飲審批權(quán)限下放到食藥所，方便群眾辦理許可，并集中人力、物力，以“拔釘子”的精神加大對小餐飲的整治。期間，對1200余名從業(yè)人員進行集中培訓，幫助規(guī)范小餐飲870余家，督促120余戶小餐飲辦理了許可，實施備案管理200余家，拔掉釘子戶23家。上半年，餐飲環(huán)節(jié)抽檢847批次，覆蓋了34.3%的餐飲單位，合格率99.4%，小餐飲整治取得了良好成效。第三，探索新舉措，打造藥械監(jiān)管新常態(tài)。在藥品生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機構(gòu)制劑室推行和落實網(wǎng)格化管理，對藥品經(jīng)營企業(yè)執(zhí)業(yè)藥師實施指紋考勤管理，與區(qū)衛(wèi)計局建立了醫(yī)藥安全聯(lián)動執(zhí)法、信息互通、信訪和警示約談、投訴舉報處理、公示曝光、風險排查、聯(lián)合宣傳等8項工作機制，細化了日常監(jiān)管、審批備案互通等19項工作內(nèi)容和標準。同時，在全區(qū)醫(yī)療機構(gòu)中開展了創(chuàng)建“規(guī)范藥房”活動，對全區(qū)400余家一級以下醫(yī)療機構(gòu)開展聯(lián)合檢查執(zhí)法。對284家藥品經(jīng)營企業(yè)進行新版gsp認證，完成需認證企業(yè)的72%;對300家藥品連鎖門店執(zhí)業(yè)藥師遠程審方執(zhí)行情況進行檢查，上報藥品不良反應934例。組織開展中藥飲片、膠囊劑藥品、可待因復方口服液、互聯(lián)網(wǎng)藥品交易、藥品經(jīng)營使用環(huán)節(jié)等專項整治，共立案14起，繳納罰款59.66萬元。第四，開展大宣傳，提升食品藥品監(jiān)管形象。成立了一只30人的食品藥品宣傳隊伍，印制了各類宣傳資料2萬余份，各科室、各食藥所和稽查大隊每周至少開展一次“五進”宣傳活動。在各社區(qū)全面推行“健康講堂”活動，并通過“市北食藥監(jiān)管”微信、“微市北”微信、市北區(qū)政務微博等網(wǎng)絡平臺進行宣傳。我局專門制作了公益廣告宣傳片，在大型以上餐飲單位，大型商場超市，戶外電子顯示屏播放。將市局印制的20xx份創(chuàng)城宣傳海報及時發(fā)放，營造“人人知曉、廣泛參與、群策群力”的社會氛圍。開展“食品藥品開放日”活動3次。通過社區(qū)報投遞入戶及時宣傳我局日常監(jiān)管工作，覆蓋全區(qū)7萬余居民。在《青島電視臺》、《青島日報》、網(wǎng)易等媒體刊發(fā)報道41次。
(三)深入開展“三嚴三實”教育，在隊伍建設上把關(guān)定向。
局黨委帶頭學習黨的、黨的群眾路線和“三嚴三實”教育實踐活動等有關(guān)文件精神，突出抓好整體規(guī)范化管理和良好局風的培樹，保證了規(guī)范化監(jiān)管工作的高起點和整體建設的正確方向。主要抓了三項工作。一是抓好主題教育活動。開展了“三嚴三實”、“群眾路線”、“落實推進年”、“為民服務、科學監(jiān)管”等主題教育活動，有針對性地開展了全員思想教育活動和談心活動，使經(jīng)常性思想政治工作落到實處。二是加強機關(guān)規(guī)范管理。實行了日考勤、周總結(jié)、月例會、重點工作講評和綜合目標考核等制度。嚴格落實層級管理和逐級負責的工作制度。開展了乒乓球、羽毛球比賽等文體活動，促進全局風正、氣順、心齊的良好局面的進一步形成，增強了干部隊伍的凝聚力和融合性。三是加強執(zhí)法素質(zhì)提升。通過每周一講、每月一評、每季總結(jié)，集中學、專家講、個人談、大家評等形式，努力提升干部隊伍業(yè)務水平。選派60余人次參加省、市局組織的專題業(yè)務培訓，增強了干部隊伍適應新職能、掌握新業(yè)務、解決新問題的能力。
下半年，主要抓好以下7個方面的工作：
(一)全面完成創(chuàng)建國家食品安全城市的工作任務。結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，狠抓農(nóng)貿(mào)市場、非法早夜市、商場、超市和小餐飲、小啤酒屋、小作坊等監(jiān)管薄弱環(huán)節(jié)，在基礎設施建設，群眾滿意率等方面進一步加大工作力度，確保全面達到創(chuàng)建標準。
(二)完善基層食安機構(gòu)建設。加快推進在街道辦事處成立食品藥品安全委員會的工作進度，建立健全基層食品藥品專職協(xié)管隊伍，彌補基層食藥所監(jiān)管力量不足的突出問題。
(三)抓難點，努力提升整體食品藥品安全水平。小作坊備案率達到95%，市場內(nèi)小攤販備案率達到90%以上;學校食堂量化等級b級以上單位達到100%，小餐飲持證率達到98%;全面完成新版gmp/gsp認證任務。
(四)進一步加大食品藥品違法案件查處力度。落實行刑銜接機制，加大刑事責任追究。全年入庫罰沒款達到260萬元以上。
(五)抓科學檢測，努力提升食品藥品安全監(jiān)管技術(shù)支撐能力。在20個基層食藥所建立快檢室，全面完成4300批次的食品抽檢任務。將40家大型以上餐飲單位、學校食堂和配餐企業(yè)、28家藥品企業(yè)、12家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位接入食品藥品遠程電子監(jiān)控平臺。
今年以來，我局在市局及縣委、政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，堅持“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、助相結(jié)合”的工作方針，團結(jié)一致，扎實苦干，銳意進取，開拓創(chuàng)新，內(nèi)提素質(zhì)，外樹形象，在機關(guān)內(nèi)部建設和藥監(jiān)中心工作上都取得了較好的成績?，F(xiàn)把上半年的各方面工作匯報如下：
20××年6月12日，在市局及縣委、縣政府高度重視下,贛榆食品藥品監(jiān)督管理局掛牌成立。食品藥品監(jiān)管機構(gòu)的建立，標志著監(jiān)管職能進入了一個新的發(fā)展階段。圍繞新的職能，我局將按照新機構(gòu)、新觀念、新思路、新舉措、新方法、新氣象的要求，在深化改革，加強監(jiān)管，強化服務上下功夫，不負使命，創(chuàng)造性地開展工作，促進監(jiān)管水平向上一個新的層次。
二、以。
先進性教育。
為契機，全面推進機關(guān)黨建工作。
局黨組根據(jù)縣委先進性教育活動領(lǐng)導小組的統(tǒng)一安排部署，緊密結(jié)合本局實際情況，周密安排我局的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。我們以高度的政治責任感，飽滿的精神狀態(tài)，扎實有效的措施，順利完成了先進性教育活動的各項工作任務，做到了開展先教活動和日常監(jiān)管工作“兩不誤、兩促進”，被縣機關(guān)工委評為第一批先進性教育活動先進單位。在先進性教育活動中，局領(lǐng)導班子帶頭學習，帶頭查擺問題，帶頭整改提高，為廣大黨員做出了表率。通過開展教育活動，我局黨員素質(zhì)有了很大提高，先鋒模范作用進一步體現(xiàn)，黨性明顯增強，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，工作積極性明顯提高，全體黨員在工作中涌現(xiàn)了強大的動力，推動了各項工作有了新進展。
三、以創(chuàng)建文明單位為目標，扎實有效的開展文明創(chuàng)建工作。
我局始終把文明創(chuàng)建工作提上全局工作的主要議事日程，緊抓不放，并以創(chuàng)建文明單位為動力，全面推動各項工作的開展。將“依法治藥為人民，優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)一流”作為創(chuàng)建文明單位的目標，通過建章立制，規(guī)范管理，創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容等一系列措施，推進文明單位和文明行業(yè)創(chuàng)建，并取得了顯著成績。4月12日通過了市級文明單位考核驗收。
(一)、強力推進農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設。
1、“四位一體”健全監(jiān)督網(wǎng)絡。
建立了“政府領(lǐng)導、藥監(jiān)為主，部門配合，群眾參與”的“四位一體”縣、鎮(zhèn)、村三級藥品監(jiān)督網(wǎng)絡，將監(jiān)管觸角延伸到農(nóng)村最基層。一是加強組織領(lǐng)導，明確了縣、鎮(zhèn)、村三級監(jiān)督網(wǎng)工作職責，縣級藥監(jiān)機構(gòu)根據(jù)全縣藥品市場現(xiàn)狀制定工作目標，確定工作重點，考核鎮(zhèn)村兩級“兩網(wǎng)”建設工作;鎮(zhèn)協(xié)管員辦公室根據(jù)縣藥監(jiān)機構(gòu)部署，經(jīng)常性深入藥品經(jīng)營、使用單位了解藥品質(zhì)量動態(tài)，宣傳藥品管理法律、法規(guī)，上報藥品質(zhì)量信息表，指導村級網(wǎng)工作;村級網(wǎng)及時反映藥品質(zhì)量信息情況，游醫(yī)藥販活動情況，群眾呼聲等。二是廣泛發(fā)動群眾。目前已在全縣18個鎮(zhèn)聘請了140名藥品協(xié)管員，441個行政村聘請了407名藥品信息員。20××年6月12日食品藥品監(jiān)督管理局掛牌后，為加強食品藥品的監(jiān)管，又從26家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中聘請了26名食品藥品監(jiān)督協(xié)管員，頒發(fā)了聘書和協(xié)管員證，這樣就構(gòu)建了一個縱向到底，橫向到邊的食品藥品的三級監(jiān)管網(wǎng)絡。三是為保證網(wǎng)絡協(xié)調(diào)高速運轉(zhuǎn)，具有可靠性和效率性，建立了網(wǎng)絡運行保障機制。明確協(xié)管員、信息員工作責任，做到責任到人，以責促為，實行協(xié)管員、信息員兩年一聘制;建立考核獎懲制，對于成績顯著者給予精神獎勵和物質(zhì)獎勵。同時為充分調(diào)動藥品協(xié)管員信息員工作積極性，通過協(xié)調(diào)，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實際抽出部分資金，給予協(xié)管員信息員每月100-150元補助。
2、“四項并舉”完善供應網(wǎng)絡。
一是實行“招標資質(zhì)審查制”。自20××年，縣政府規(guī)定了縣、鎮(zhèn)兩級醫(yī)療機構(gòu)用藥必須全部通過縣政府藥品招標采購中心招標采購。我局通過嚴格招標商資質(zhì)審定，對全縣32家縣、鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)進行定期不定期拉網(wǎng)式檢查。二是規(guī)范藥品“代購制”。與衛(wèi)生部門聯(lián)合制定《贛榆縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品代購管理辦法》及《贛榆縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院為村衛(wèi)生室統(tǒng)一代購藥品驗收細則》，26家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院先后投資近百萬元加強軟硬件建設，全部通過驗收。三是引導“連鎖配送制”。目前，全縣已發(fā)展2家連鎖企業(yè)，連鎖門面40家，占全縣藥品零售企業(yè)40%。四是嚴格藥品“直配制”。積極支持鼓勵藥品零售企業(yè)向鎮(zhèn)村發(fā)展。目前全縣零售藥店由建局前的13家發(fā)展到119家，鎮(zhèn)村兩級占75%(其中鎮(zhèn)級55家，村級34家)，保證群眾能及時方便的買到物美價廉的藥品。
(二)、有的放矢開展藥品執(zhí)法監(jiān)督工作。
1、積極開展專項執(zhí)法檢查活動。
一是根據(jù)市局稽查專題會議和《關(guān)于開展基層藥品質(zhì)量大檢查的緊急通知》的精神，于20××年3月15日-20××年6月30日，開展了基層藥品質(zhì)量的檢查活動。在局黨組的統(tǒng)一指揮下，各科室通力配合，統(tǒng)一步調(diào)，形成合力，加大對各種違法違規(guī)行為的打擊力度，努力實現(xiàn)藥品市場秩序進一步規(guī)范。二是在市局的統(tǒng)一部署下，我局從20××年3月4日至20××年4月3日開展了為期一個月的生物專項檢查活動。通過專項檢查提高了我縣疾病預防控制機構(gòu)和醫(yī)療機構(gòu)對生物制品的管理和養(yǎng)護的重視，有效的遏制了不合格生物制品用于人體，保障了人民群眾用藥安全有效。三是根據(jù)省、市局要求，我局從20××年4月20日到5月13日，積極會同郵政、公安部門在全縣范圍開展了打擊利用郵政渠道郵售假藥違法犯罪活動的專項檢查活動。四是開展了查處假冒藏藥專項檢查活動。五是開展了醫(yī)療器械標簽、證明書專項檢查活動。六是開展了疫苗監(jiān)管專項檢查。上半年共出動執(zhí)法人員900人次，檢查單位240家，查處各類案件122件，沒收假劣藥品、醫(yī)療器械56中次，罰沒款42.78萬元。
2、完善制度，嚴抓管理，規(guī)范執(zhí)法。
我局嚴格按照年初制定的《連云港市贛榆藥品監(jiān)督管理局稽查科行政案件辦理制度(暫行)》、《連云港市贛榆藥品監(jiān)督管理局行政案件審議和審批制度(暫行)》、《藥品監(jiān)督行政執(zhí)法重大案件報備制度》等規(guī)定，規(guī)范稽查執(zhí)法行為。執(zhí)法人員突出依法行政、文明執(zhí)法。同時今年我局稽查科實行責任區(qū)內(nèi)大隊長負責制，并啟用了《藥品監(jiān)督行政執(zhí)法案件轉(zhuǎn)辦單》、《稽查工作日志》、《稽查工作督辦單》等制度，使稽查工作一日一統(tǒng)計，一件一落實，有效的提高了工作效率。
(三)、加強日常監(jiān)管，提高監(jiān)管水平。
一是按期完成藥品零售企業(yè)gsp認證工作。通過集體培訓、個別指導、現(xiàn)場會等形式，督促縣城以下藥品零售企業(yè)進行g(shù)sp認證工作。對縣以下藥品零售企業(yè)根據(jù)成立時間及gsp認證工作進展情況進行分類指導，目前全縣119家通過gsp認證(其中新開辦零售藥店5家)。二是加強制度建設，出臺《贛榆縣醫(yī)療機構(gòu)藥品質(zhì)量管理法》。進一步規(guī)范了醫(yī)療機構(gòu)藥品質(zhì)量管理，保證了醫(yī)療機構(gòu)的藥品質(zhì)量。三是加強藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的日常監(jiān)管。監(jiān)管人員多次深入企業(yè)指導督促藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)強化法律意識和責任意識，健全質(zhì)量管理體系，加強內(nèi)部管理，使其自覺做到守法經(jīng)營、規(guī)范運作。四是加強誠信建設，健全信用體系。根據(jù)省市局20××年藥品市場監(jiān)督工作要點的通知精神結(jié)合我縣開展的藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)不良行為計分登記管理工作，做好藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)的信用信息的收集準備工作，為建立信用等級管理打好基礎。
五、加強食品安全協(xié)調(diào)工作力度。
(一)繼續(xù)開展食品安全專項整治行動。
上半年在縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，贛榆藥監(jiān)局牽頭在全縣范圍內(nèi)開展了全面的食品安全整治工作。先后開展劣質(zhì)奶粉專項整治行動，肉類市場整治行動，陳化糧專項整治行動以及兒童食品和織紋螺事件的調(diào)查。5月31日全省兒童食品安全整治電視電話會議后，6月1日縣委、縣政府就召開了緊急會議，并制定了專項整治方案，對全縣50余家學校食堂、18家賓館進行了檢查。
(二)食品安全工作的新里程碑。
20××年6月12日，縣人民政府成立了贛榆縣食品安全委員會，7月23日召開了縣食品安全委員會第一次全體會議，縣食品安全委員會全體成員參加了會議。會議討論并原則通過了《縣政府進一步加強食品安全工作的實施意見》、《贛榆縣食品安全委員會工作制度》兩個文稿。這標志著我縣的食品安全工作開始走向規(guī)范化和制度化的軌道，對于整合全縣食品管理資源，建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、權(quán)威、高效的食品安全監(jiān)管體系，確保廣大人民群眾飲食安全，促進全縣經(jīng)濟社會和諧發(fā)展，都將產(chǎn)生積極而又深遠的影響。在這次會議上，縣食品安全委員會各成員單位的負責人各抒己見，對一系列的制度提出了許多建設性的意見，為下一步縣食品安全委員會順利開展各項工作打下了良好的基礎。
(一)、強化日常監(jiān)管。進一步加大打擊制售假劣藥品力度，繼續(xù)抓好各項專項檢查活動。制定出監(jiān)管的長期計劃，把對執(zhí)法對象的監(jiān)管從隨機性、被動性變?yōu)橐?guī)劃性與靈活性相結(jié)合，著力于監(jiān)管長效機制的建立和誠信體系的建設，并積極與公安、衛(wèi)生、工商、物價等相關(guān)執(zhí)法部門聯(lián)合的方式加強監(jiān)管力度。
(二)、提供優(yōu)質(zhì)服務。做好對榆嘉藥業(yè)、瑞邦藥業(yè)、中大海藻、醫(yī)用氧產(chǎn)品有限公司、金水灣藥業(yè)有限公司幫促服務工作。
(三)、改進工作作風。大力開展機關(guān)效能建設，進一步提高干部開拓創(chuàng)新、求真務實的精神，做到團結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契，凝聚力強;堅持依法行政，執(zhí)政為民，繼續(xù)抓好執(zhí)法人員的作風教育，開展突出藥監(jiān)執(zhí)法人員以預防職務犯罪為主的警示教育，牢固樹立以人民群眾用藥安全為已任的思想。力爭打造一流藥監(jiān)隊伍。
(四)、推進“兩網(wǎng)”建設。完善各項。
規(guī)章制度。
出臺協(xié)管員信息員管理辦法加強對他們的培訓工作更好的發(fā)揮他們在藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管中“千里眼”、“順風耳”、“飛毛腿”的作用。把全縣食品藥品安全監(jiān)管工作做的更好。
(五)、做好食品安全牽頭工作。組織實施與協(xié)調(diào)全縣食品放心工程;定期分析全縣食品安全形勢;評估可能發(fā)生的食品安全風險;認真承辦或督辦贛榆縣食品安全委員會決定的事項;督促檢查各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街及有關(guān)職能部門履行職責，開展食品安全監(jiān)督管理工作的情況;完善與執(zhí)行食品安全相關(guān)制度;負責食品安全信息溝通工作;組織開展對食品安全突出問題或突發(fā)事件的專項督查工作;組織食品聯(lián)合“打假”行動;籌備組織贛榆縣食品安全委員會各類會議。
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藥品上半年工作總結(jié)篇六
上半年共組織政治理論學習23場次，輔導報告3場，專題交流討論會4場次，講黨課5次，黨員干部撰寫心得體會37篇。組織開展了優(yōu)秀黨員評選、“三八紅旗手”、“爭當食品藥品安全忠誠衛(wèi)士”演講、食美藥安先進典型評選、赴教育基地參觀學習、黨風廉政宣教月、黨建知識測試、民主評議黨員等活動20余次。組織黨員干部到市直黨員干部教育基地、廉政警示教育基地、紅色檔案展覽館接受黨性教育5次。
科學制定年度黨建工作總結(jié)和績效考評方案，優(yōu)化黨建考核指標體系，結(jié)合履職盡責督促檢查，推行黨支部標準化管理，促進支部在黨建工作臺賬紀實、黨員管理、黨費收繳等重點工作上不斷規(guī)范，整改基層黨建督查反饋問題2個。通過嚴而又實地抓好“不忘初心牢記使命”主題教育和黨建規(guī)范化工作，提升了黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務水平，在系統(tǒng)內(nèi)營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍，為監(jiān)管工作提供了堅強政治保障。
藥品上半年工作總結(jié)篇七
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，快快來寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？以下是小編精心整理的食品藥品監(jiān)督管理局上半年工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
今年以來，市食品藥品監(jiān)管工作在市委、市人民政府和xx市局黨組的做正確領(lǐng)導下，以深入學習十八屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞保障人民群眾飲食用藥安全這一中心任務，加強食品藥品監(jiān)管，積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、以鞏固“國家餐飲服務食品安全示范縣”工程成果為載體，各項工作穩(wěn)步推進，取得了階段性成效。現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：
（一）加強組織領(lǐng)導，建成食藥監(jiān)管網(wǎng)絡全覆蓋
市委、市政府高度重視食品藥品安全監(jiān)管工作，將食品安全工作列入重要議事日程。一是年初召開了全市xx年食品藥品監(jiān)管工作會議，建立健全了食品藥品安全監(jiān)管聯(lián)席會議等制度。二是食藥監(jiān)管體制改革順利完成，市質(zhì)監(jiān)部門的食品生產(chǎn)監(jiān)管職能和1名工作人員，食品流通監(jiān)管工作的職能和6名工作人員已順利劃轉(zhuǎn)，并正常開展工作。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所成功組建，我市16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管所監(jiān)督員均調(diào)劑到位1-2名，市財政共劃撥給我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所啟動專項工作經(jīng)費32萬元，目前各項設施設備正在籌建中。
（二）融合監(jiān)管新職能，構(gòu)建食藥監(jiān)管新格局
1、全面行使食品生產(chǎn)新職能,食品生產(chǎn)監(jiān)管穩(wěn)妥推進。
一是建立了企業(yè)質(zhì)量信用檔案，及時更新了獲證企業(yè)質(zhì)量安全溯源監(jiān)管系統(tǒng)。二是幫扶指導食品生產(chǎn)企業(yè)做好食品生產(chǎn)許可證的相關(guān)工作，有3家新申請的企業(yè)已取得食品生產(chǎn)許可證，協(xié)助市局完成了10家企業(yè)的延續(xù)換證工作，同時注銷了3家企業(yè)的食品生產(chǎn)許可證。三是開展嚴厲打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項行動，督促食品生產(chǎn)企業(yè)對使用非食用物質(zhì)以及不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行自查自糾；檢查食品生產(chǎn)企業(yè)是否建立使用食品添加物的索證索票制度，是否建立添加劑購進臺帳，在使用過程中是否有使用記錄等，使用食品添加劑企業(yè)備案率達100%。目前，已有廣西博慶食品有限公司通過食品安全管理體系iso2xx認證，xx市德勝紅蘭酒業(yè)有限責任公司通過haccp體系認證。
2、全力開展流通監(jiān)管新職能，食品流通監(jiān)管接穩(wěn)抓牢。
一是針對食品安全存在的薄弱性、我市對食品批發(fā)市場、超市、學校周邊、集貿(mào)市場、食雜店經(jīng)營的重點品種，肉制品、米面制品、兒童食品、豆制品、調(diào)料品、火鍋食品等幾十種食品進行拉網(wǎng)式專項檢查，共出動執(zhí)法人員112人次，共檢查食品經(jīng)營戶1652戶，共出動車輛35臺次。對索證索票進銷臺帳記錄不全的5戶違法經(jīng)營戶限期改正；責令下架生產(chǎn)日期表示模糊的兒童食品1、8公斤；開展食品快速檢測27次，檢查食品134批次，暫未發(fā)現(xiàn)不合格食品及其他違法經(jīng)營行為。二是開展嬰幼兒配方乳粉銷售專項執(zhí)法檢查。結(jié)合節(jié)日的食品安全大檢查,積極加強市場巡查，扎實開展嬰幼兒配方乳粉銷售專項執(zhí)法檢查。共出動執(zhí)法人員380人次，執(zhí)法車輛120臺次，檢查市場39個，檢查食品經(jīng)營戶950戶次，其中核查乳品經(jīng)營戶116戶,含乳食品經(jīng)營戶417戶, 嬰幼兒配方乳粉經(jīng)營戶31戶，在檢查過程中，未發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷不合格奶粉和含乳食品的行為。3、加強農(nóng)村食品市場的'日常監(jiān)管，防范食品安全事故的發(fā)生。共出動執(zhí)法人員378人次，車輛120臺次，檢查流通環(huán)節(jié)食品經(jīng)營主體1400戶次，在開展專項清查行動中，責令下架過期變質(zhì)食品32、1千克，下發(fā)限期整改通知書40份，進一步規(guī)范了食品市場秩序，維護了流通環(huán)節(jié)食品消費安全。
（三）鞏固示范成果，餐飲服務消費再寫新篇。一是增示范，示范建設再上臺階。確定新創(chuàng)示范餐飲單位2家（xx國際大酒店、xx天下涮烤城）；示范學校食堂2家（xx中學食堂、xx中學食堂）。二是堅持日常監(jiān)管與量化分級相結(jié)合，動態(tài)考評與年度考評相結(jié)合，在轄區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)穩(wěn)步推行餐飲服務食品安全量化分級、分類分級綜合評估管理工作。完成目標任務的量化分級、綜合評估工作對象116戶（a級2戶；b級107戶；c級7戶）；同時建立分戶量化管理檔案116份。三是按照審查標準和許可程序，受理申請173份，出動車輛242輛次，核查人員594人次，全部按承諾的時限內(nèi)進行現(xiàn)場核查。截止6月10日，發(fā)放餐飲服務許可證121戶，對不按時完成整改而不予許可16戶，仍在整改期限內(nèi)有37戶；辦理注銷許可證5份。
（四）積極開展抽檢，食品藥品質(zhì)量監(jiān)測得到進一步加強。
一是做好食品產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督抽查和風險監(jiān)測檢查，完成了區(qū)局下達的重點食品監(jiān)督檢查工作，對肉制品、鮮濕米粉、飲用水、食糖、白酒、糕點等重點產(chǎn)品進行監(jiān)督，共檢查抽檢樣品32個批次，合格27個，不合格5個，合格率達84%。對于5個批次不合格的產(chǎn)品，已責令企業(yè)認真查找不合格的原因，提出整改措施，限期完成整改，并已移交稽查股立案查處。二是完成食品流通環(huán)節(jié)抽檢任務。結(jié)合節(jié)日期間是食品類商品的銷售旺季的特點，突出重點，集中開展了食品快速檢測工作，在檢查中，食品質(zhì)量監(jiān)測抽取樣品80個，共50個批次，合格率為95%。三是完成食品消費環(huán)節(jié)抽檢任務。積極開展食品安全快速檢測，開展蔬菜農(nóng)藥殘留、米粉面條干貨二氧化硫，肉制品亞硝酸鹽、瘦肉精，飲品非食用色素，餐飲具清潔度（表面細菌及微生物所含atp活性）等項目快速檢測，共計進行樣品快速檢測60份，合格59份，合格率98、3%，陽性檢出率1、67 %；抽檢餐飲消費環(huán)節(jié)食品樣品28個，共89份，送xx市藥檢所檢驗，及時有效完成食品檢驗工作任務。四是完成抽驗藥品12批次。
藥品上半年工作總結(jié)篇八
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
一、做好本職。
工作中嚴格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導周圍，團結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓其它活動小組的學員參加夏令營活動。事先制定出詳細的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學員，學員上機時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程，特別是一些農(nóng)村來的學員，他們沒有學習過電腦操作，更加不會上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過我?guī)滋旌唵?、易懂的教學，他們都能夠熟練的上機操作，讓每位學員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責，每次活動前都點名，記錄學名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領(lǐng)導和同志們的要求。單位的信息化設備出現(xiàn)問題，及時向領(lǐng)導匯報，以減免重大損失。需要修理的設備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓活動，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗，打下堅實的基礎。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。
藥品上半年工作總結(jié)篇九
公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學習各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個大家庭!
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。
雖然這次活動順利進行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點，時間倉促，準備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應該將策劃做到盡可能的詳細，將旅途中遇到的常見問題詳細傳達，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團隊意識，得益于各部門負責人恪盡職守、盡職盡責。這也是公司整體良好風貌的體現(xiàn)!
藥品上半年工作總結(jié)篇十
20_年以來，本公司所承建的華宇-時間城項目部在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下和各施工樓號施工人員的支持下，20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開展，順利完成了公司所下達的年度安全生產(chǎn)目標，并得到了建設單位、監(jiān)理單位和當?shù)卣囊恢潞迷u。
今年，我公司所承建的華宇時間城一期工程共分東西兩區(qū)下設12棟高層2棟商鋪共計20余萬平方米的建設任務，工程總造價約__億元。其中今年封頂共計9棟，其它未封頂?shù)臉翘栒诰o張有序的進行施工著，二期工程計劃建設6棟高層及一個地下車庫，截止目前二期工程正在開挖深基坑各項工序正在有條有序的進行著。在此項目上本項目部管理人員始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，加強自身建設，努力營造“遵章守法，關(guān)愛生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，本項目施工過程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故，順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標。
本年度本項目部人員始終堅持陜西方圓建工集團人員特有的工作精神以一種負責任的態(tài)度對待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下：
1、始終將日常檢查、專項檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開工、復工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設備設施安全驗收檢查有效的結(jié)合起來從思想上輪廓上始終堅持大方針不變，指導思想不變的原則將每項工作做實做細。
2、日常檢查中除正確對照建筑施工安全檢查表的基礎上，還采取“聽”、“問”、“看”、“測”、“量”、“試驗”等方法加大對所有樓號的日常管理力度。
3、平日工作中加大對安全生產(chǎn)責任制、安全目標管理、施工組織設計、分部分項工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機具的日常管理工作隊每一個問題爭取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
4、加大了對現(xiàn)場圍擋、封閉管理、施工場地、物料堆放、現(xiàn)場宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
5、及時下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項目部人員加大對各施工樓號的檢查整改力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單，及時要求各樓號整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責任人、有整改時間，切實防止同類問題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復發(fā)生。
視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。
7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度，增強安全意識。為了切實增強本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識，項目部管理人員根據(jù)我們平日對各樓號施工現(xiàn)場的實際情況的研究，我們定期開展了“安全文明施工大檢查”等專項檢查，并積極利用標語、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標語及文明施工獎罰情況，要求各施工樓號對民工進行安全生產(chǎn)培訓，每一個進場施工的工人都必須通過安全生產(chǎn)三級教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護意識，不斷加大安全生產(chǎn)教育工作，使本項目部人員的安全意識得到較大提升。
8、開展旬、月、季度專項檢查，消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來，我們在加強日常監(jiān)督管理工作的同時，開展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項目部積極安排好值班人員，認真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場沒收加批評教育的方式防止問題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃，對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式，進行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責任具體分配到具體責任人上。
二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
本年度以來，項目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對較少的情況下仍認真履行自己分工范圍內(nèi)的職責，較好地完成了各項任務，但也存在以下不足：
2、在平時工作中，對專業(yè)知識學習的積極性不夠，對相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底，導致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
3、工作精度、細度不足，存在在小問題上出現(xiàn)錯漏等現(xiàn)象，對此我們將繼續(xù)加強自我知識修養(yǎng)，從而提高以后的工作質(zhì)量。
4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對此在今后的工作中，本項目部人員將加強自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識的學習力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
三、對20_年安全的工作重點。
1、20_年度本項目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標，確保全年無重大傷亡事故。
2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機械設備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要求各樓號必須立即對相關(guān)人員清除出場的原則不變。
3、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標。
準做好安全防護工作。
4、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復查，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
5、加強對公司形象的管理，我們項目每個工程都代表著我們陜西方圓建工集團的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項目部在明年的工作中將要求各施工樓號繼續(xù)把工作做細做扎實，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
20_年即將結(jié)束，雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績，積累了一些經(jīng)驗，但也仍然存在著不少的問題，隨著20_年的到來，本項目一定會加強針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結(jié)經(jīng)驗找不足，突出重點抓落實，在今后的工作中力爭取得更好的工作成績，為陜西方圓建工集團的明天做出應有的貢獻。
藥品上半年工作總結(jié)篇十一
我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結(jié)構(gòu)部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設計變更及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設計圖紙以及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應有的貢獻。
總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
藥品上半年工作總結(jié)篇十二
20xx年，我局將以學習貫徹黨的十七屆四中全會精神為主線，積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，依據(jù)省、州局和縣委、縣政府的工作部署和要求，積極推動科學發(fā)展觀在食品藥品監(jiān)管工作中的落實，繼續(xù)圍繞“保障公眾飲食用藥安全，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作目標和職能使命，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，狠抓落實，全面推進全縣食品藥品監(jiān)管工作躍上新的'臺階。重點抓好以下工作：
（一）繼續(xù)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀“回頭看”活動，不斷鞏固學習實踐活動成果，優(yōu)化活動效果。
（二）認真貫徹實行重大決策聽證重要事項公示重點工作通報政務信息查詢制度。
（三）主動支持配合并參與食品藥品監(jiān)督管理體制改革工作，積極探索新時期監(jiān)管工作的新路子，進一步完善食品藥品安全監(jiān)管各項工作，努力適應改革和發(fā)展的新要求，確保公眾飲食用藥安全。
（四）加大藥械市場專項整治力度，嚴厲打擊制售假劣藥品的違法行為，規(guī)范藥品市場秩序，確保人民群眾用藥安全。
（五）不斷加大食品藥品監(jiān)管工作，以及《藥品管理法》、《食品安全法》及其實施條例等的宣傳力度，廣泛開展宣傳和教育培訓，努力營造良好的食品藥品安全環(huán)境。
（六）強化督促指導，繼續(xù)做好縣、鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)“規(guī)范藥械（庫）房”建設的工作。
（七）繼續(xù)鞏固創(chuàng)建州級文明單位活動成果，不斷提升文明單位的文明程度和各項工作水平。
（八）繼續(xù)貫徹落實《政府信息公開條例》，將政府信息公開工作落到實處，真正做到政務公開，增強執(zhí)法的透明度，提高行政效率。
（九）加強培訓指導，充分調(diào)動發(fā)揮好食品藥品安全信息員、協(xié)管員的作用，進一步加強農(nóng)村食品藥品安全監(jiān)管，整合和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）食品藥品安全監(jiān)管網(wǎng)絡，強化食品藥品安全監(jiān)管力度，確保廣大群眾飲食用藥安全。
藥品上半年工作總結(jié)篇十三
我是開發(fā)區(qū)財政總預算會計，明白自己崗位的重要，明白自己的工作跟開發(fā)區(qū)的'整體工作緊密相關(guān)。為此，我嚴格按照開發(fā)區(qū)管委會的工作精神和工作要求，認真努力做好各項會計工作，為開發(fā)區(qū)健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻。
1、認真細致編制20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。按照《預算法》規(guī)定，結(jié)合開發(fā)區(qū)20x年總體工作思路，根據(jù)市委、市政府對20x年預算編制的總體要求，我認真細致編制了20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。在財政收支預算草案編制過程中，我按照“量入為出，保障重點，統(tǒng)籌兼顧，留有余地”的財政預算編制原則，做到財政預算編制合理有效，壓縮行政消耗性開支，堵塞管理上的漏洞，實現(xiàn)年度收支綜合平衡，保障開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會建設發(fā)展的需要，該財政預算編制經(jīng)市政府批準后在開發(fā)區(qū)執(zhí)行。
2、協(xié)助領(lǐng)導抓好各項財政工作。我協(xié)助領(lǐng)導抓好財政收入管理，加強與各征收部門的配合，共同完成20x年組織收入任務。將開發(fā)區(qū)財政收入向市財政局申請撥回，為開發(fā)區(qū)正常運轉(zhuǎn)和企業(yè)基礎配套資金返還帶給資金保障。同時，每月將開發(fā)區(qū)經(jīng)濟運行狀況和財政收入狀況以書面分析的形式報送主管領(lǐng)導。我協(xié)助領(lǐng)導與國、地稅、土地等部門協(xié)調(diào)，認真完成20x年稅收征管和基金收入工作，每月召開財稅分析會，研究收入執(zhí)行狀況，每月3號之前集中匯總各征收部門的收入狀況，掌握各征收部門征收動態(tài)，確保全年財政收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
3、努力完成非稅收入、城市配套費收繳等相關(guān)工作。我每月與開發(fā)區(qū)征收單位、金庫、市財政局國庫科進行對帳，保證非稅資金帳帳相符，并將預算內(nèi)資金及時足額繳入國庫，做好非稅票據(jù)的領(lǐng)銷、登記、對帳工作，20x年全年收入土地出讓金x億元，城市配套費x萬元，行政性收費x萬元，一并上交國庫。與此同時，我用心做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費的清繳工作，20x年共清理欠繳城市配套費x家共計x萬元;清理欠繳土地出讓金x家共計x萬元，清理欠款x筆共計x萬元。我認真扎實做好企業(yè)享受財政補貼優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作，20x年共計執(zhí)行稅收返還金額x萬元，對企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實行限時辦結(jié)的全流程服務，20x年返還x家企業(yè)土地出讓金共計x萬元。
4、認真做好相關(guān)財政工作。一是按照契稅及交通運輸業(yè)征收管理辦法要求，增設契稅及交通運輸業(yè)征收點，配備標準化辦公設備和征收開票人員，提高開發(fā)區(qū)財政收入。二是用心為開發(fā)區(qū)和企業(yè)爭取各類專項資金支持，全年獲得貸款貼息資金2280、06萬元，州財源建設專項資金500萬元，新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地1000萬元，有力促進了開發(fā)區(qū)基礎設施建設。三是配合奎屯市審計局做好每年的例行審計，全面帶給開發(fā)區(qū)財政財務相關(guān)資料，認真答復審計相關(guān)問題，協(xié)助自治區(qū)審計組完成延伸審計工作，認真應對市財政會計誠信檢查，完成全部工作。四是按照自治區(qū)總工會的要求及時結(jié)轉(zhuǎn)工會經(jīng)費，與金庫對賬，確認集中戶調(diào)出數(shù)據(jù)，補充并審核各個基層工會單位的資料，為工會工作發(fā)展帶給經(jīng)費保障。
5、大力強化會計基礎工作。我著力抓好各項會計法規(guī)、準則制度的貫徹落實，營造崇尚誠實守信、規(guī)范會計核算、強化內(nèi)部管理的會計文化，按照財政部《會計基礎工作規(guī)范》的要求，進一步健全單位內(nèi)部會計管理制度，全面提高會計信息質(zhì)量。我按照總預算會計制度進行會計核算，審核和控制財政收支，登記有關(guān)收入、支出帳簿，辦理相關(guān)業(yè)務，按期編制開發(fā)區(qū)財政收支月報表，每月3號前完成財政資金的執(zhí)行分析工作及預算分析狀況，并報送管委會領(lǐng)導。我按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作，確保會計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
藥品上半年工作總結(jié)篇十四
光似箭，歲月如梭，這是我從學校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過去的六個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。
作為公司經(jīng)營部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：
一、工作情況。
在經(jīng)營部6個多月的時間中，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書的編制。
二、對于工作新的認識。
對于預算工作，我覺得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒有一個好態(tài)度，一切也就無從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會實現(xiàn)公司利益的最大化。
三、工作中存在不足。
由于自身的局限性，對于有些細節(jié)方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累，不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。
在今后的工作中，我會加強自身學習，結(jié)合實際，多從細節(jié)考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學習，虛心請教，并以實踐帶動學習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點，加強學習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的_平臺，讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。
藥品上半年工作總結(jié)篇十五
九月已悄悄離我們遠去，十月的到來告訴我們，2012年已經(jīng)過去一大半了，在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領(lǐng)導在會議上也做了半年的工作總結(jié)，給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況，還總結(jié)了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后，領(lǐng)導要求我們也來給自己半年的工作做個總結(jié)，希望通過總結(jié)我們能夠更好的認識自己和向優(yōu)秀的同事學習經(jīng)驗，從而更好的開展下半年的工作。
現(xiàn)在我對我這半年來的工作心得和感受總結(jié)如下：
一、塌實做事，認真履行本職工作。
首先自己能從產(chǎn)品知識入手，在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析，其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。
要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成，從而達到銷售的目的。
分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關(guān)鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解，也就是在這個行業(yè)上剛剛起步，技術(shù)比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發(fā)展的前景，所以如果能維護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。
二、主動積極，力求按時按量完成任務。
每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質(zhì)量，回來后要認真分析信息和總結(jié)工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。主動協(xié)助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一，也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機會。即使當時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。
三、做好售后服務。
不管是多好的產(chǎn)品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現(xiàn)，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關(guān)鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩(wěn)定客戶的情緒，安慰客戶，然后再承諾一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術(shù)人員反應，然后再找出解決的方案。
在我成交的客戶里，有反應出現(xiàn)問題的也不少，但是經(jīng)過協(xié)調(diào)和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系。
四、堅持學習。
人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產(chǎn)品，我們的產(chǎn)品知識要過關(guān);其次是學習溝通技巧來提高自身的業(yè)務能力;再有時間還可以學習一些同行的產(chǎn)品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢，從而做到在客戶面前揚長避短。
五、多了解行業(yè)信息。
了解我們的競爭對手我們的同行，了解現(xiàn)在市場上做得比較好的產(chǎn)品，了解行業(yè)里的相關(guān)政策，這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務員必須時刻都要關(guān)心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應變。
六、后半年的計劃在半年銷售總結(jié)會議上，我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事xx的數(shù)據(jù)差距很大，她半年的銷售額是15萬多，回款是8萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠遠的落后了，所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務分配到手中的客戶里面，大方向從行業(yè)分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質(zhì)量。由于我上半年工作計劃做得不詳細，拜訪客戶比較盲目，對產(chǎn)品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在后半年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務。
最后我要感謝我們的領(lǐng)導和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績。
藥品上半年工作總結(jié)篇十六
20_年，桓臺縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導下，以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局，緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案，以抓好食鹽專營、拓展經(jīng)營、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點，積極開展各項工作。截止目前公司各項工作都有較好增長?，F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報如下：
一、鹽產(chǎn)品業(yè)務購銷總量穩(wěn)定增長，
今年上半年，共購進鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸，占年計劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸，占年計劃的63.22%;多品種營養(yǎng)鹽完成527噸，占年計劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸，占年計劃的70.05%。
二、非鹽業(yè)務工作較快發(fā)展。
今年上半年，我公司認真落實省、市鹽業(yè)工作會議精神，通過轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，不斷加強市場調(diào)研，提升市場運作能力。并抓住了送銷網(wǎng)絡的優(yōu)勢環(huán)節(jié)，進一步滿足市場需求。1-6月份，非鹽產(chǎn)品銷售額共計70.39萬元，其中郎酒銷售1001件，銷售額20萬元;殺蟲劑銷售905件，銷售額20.48萬元;洗化日化產(chǎn)品銷售1889件，銷售額16.75萬元;味精銷售842箱，銷售額9.65萬元;健力寶飲料銷售1050件，銷售額3.51萬元。
三、其他工作情況。
(一)積極做好食鹽銷售服務和食鹽專營宣傳工作。
1、持續(xù)抓好食鹽配送工作，確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過調(diào)整內(nèi)部機構(gòu)，創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營管理體系，建立與市場化要求相適應的組織結(jié)構(gòu)。進一步完善了對食鹽零售網(wǎng)點的管理，增加了配送車輛、完善配送服務，使食鹽送銷服務得到了進一步提升。
3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
作。進一步引導群眾正確認識科學用鹽的重要性。
(二)做好市場監(jiān)管工作，確保我縣食鹽安全。
今年以來通過深入開展專項檢查和日常檢查工作，加大了行政執(zhí)法力度，同時對全縣的食鹽零售網(wǎng)點及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學校機關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進行不定期的宣傳工作，走訪檢查，進一步凈化了鹽業(yè)市場。
(三)深入開展基層建設年活動。
今年，單位通過進一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，深入開展“基層建設年”活動，并成立了“基層建設年”活動領(lǐng)導小組，王軍任組長，于強、程玉華任副組長，張連國、張麗榮、姚志強為成員。(領(lǐng)導小組辦公室設在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實際，圍繞抓班子帶隊伍、抓業(yè)務促發(fā)展、抓管理上水平，充分突出了活動重點，認真查找經(jīng)營管理中的薄弱環(huán)節(jié)，廣泛聽取職工群眾合理化建議，并針對存在問題提出整改措施，明確業(yè)務發(fā)展和管理目標，確保公司年度目標和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施，形成職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的良好發(fā)展氛圍。
四、今后工作打算。
今后，我們在積極完成省、市鹽業(yè)工作下達的指令性計劃。的同時將工作重點進一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務的發(fā)展，逐步擴大公司經(jīng)營范圍，充分提高單位整體經(jīng)濟效益，為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅戰(zhàn)。
藥品上半年工作總結(jié)篇十七
20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)懷和指導下，在公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強管理，為發(fā)展打好基礎，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標和經(jīng)營指標的完成奠定了基礎。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟，提高物質(zhì)基礎，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強黨組織建設，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領(lǐng)導下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。
提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
2、加強隊伍建設，提升公司競爭力。
隊伍建設是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。
繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調(diào)動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權(quán)限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應的違約責任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務，拓寬營收渠道，一方面加強內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關(guān)人員的配置。機關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強市場營銷工作。
雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務，特殊理貨的業(yè)務量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務技能有待加強。
有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務，掌握市場的主動權(quán)。
藥品上半年工作總結(jié)篇一
20xx年，我區(qū)衛(wèi)生工作在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導和上級部門的具體指導下，堅持“?；尽娀鶎?、建機制”的原則，扎實推進各項衛(wèi)生工作。
（一）、深化落實公共衛(wèi)生服務項目。
1.加強基本公共衛(wèi)生服務項目推進。
截至今年6月底，全區(qū)居民納入電子化健康檔案管理80.7萬份；2013年上半年全區(qū)免費婚檢人數(shù)3166人；免費產(chǎn)檢人數(shù)為1940人；各預防接種門診共完成一類疫苗252014劑次及二類疫苗167718劑次的接種工作，轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)重大疑似預防接種異常反應事件及疫苗相對應傳染病的暴發(fā)疫情；加強對項目單位的督導檢查和技術(shù)指導，保質(zhì)保量開展病例建檔和隨訪干預。
2.繼續(xù)推進我區(qū)新的重大公共衛(wèi)生項目。
開展“兩癌”篩查。印刷宣傳資料，廣泛發(fā)動各村（居）委，舉辦婦女“兩癌”篩查培訓班。擴大預防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播覆蓋面。從7月起，非我區(qū)戶籍的孕產(chǎn)婦也可享受免費檢測艾滋病、梅毒和乙肝病毒，感染艾滋病、梅毒的孕產(chǎn)婦及新生兒可獲免費治療及其他相關(guān)服務。
（二）、醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)管和服務提升。
1、加強醫(yī)療機構(gòu)日常監(jiān)督管理。
召集全區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)，部署基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療安全及管理培訓工作，開展對民營醫(yī)療機構(gòu)誠信守法行為的專項檢查并予以通報；結(jié)合工作實際，對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療廢物管理以及傳染病防治工作提出具體部署，培訓講解了衛(wèi)生統(tǒng)計、醫(yī)護人員注冊有關(guān)注意事項，通報了20xx年醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)督管理情況并部署20xx年醫(yī)療機構(gòu)的校驗工作。通過加大對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督力度。
今年我局著力營造醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)廉潔文化氛圍，穩(wěn)步推進廉潔醫(yī)院建設；推動醫(yī)德醫(yī)風建設；抓好藥品“陽光采購”制度改革具體措施的落實。
2、提升社區(qū)衛(wèi)生服務中心的服務能力。
上半年我局指導祖廟社區(qū)衛(wèi)生服務中心按省衛(wèi)生廳的反饋意見進行整改，積極申報國家示范級社區(qū)衛(wèi)生服務中心。若申報成功，將對我區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務中心的標準化、規(guī)范化建設，提升服務能力起到良好的促進和示范作用。此外，我區(qū)區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生信息化建設——社區(qū)健康管理服務系統(tǒng)建設分項目（即“健康e園”）已通過最終驗收，xx區(qū)在全市五區(qū)中率先完成“健康e園”的建設項目，“健康e園”進入推廣應用階段。
（三）、疾病防控和衛(wèi)生監(jiān)督。
1、重點開展登革熱防控。
上半年我區(qū)將登革熱防控作為重點工作抓好抓實，落實人員隊伍培訓、物資準備、疫情監(jiān)測等工作，加強防控工作督導，組織疫情應急處置，并承擔區(qū)登革熱防控指揮部辦公室的日常工作，做好各項工作方案制定、工作布置、會議組織、信息收集匯總上報、檢查督導、編制防控工作簡報等。
2、其他重點傳染病防控和衛(wèi)生監(jiān)督工作。
傳染病防控方面，上半年制定我區(qū)重點傳染病監(jiān)測方案并召開會議進行部署，開展了傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處置、消除麻疹、醫(yī)院感染管理等工作的督導檢查，舉辦了兩期學校結(jié)核病防治培訓班。衛(wèi)生監(jiān)督工作方面，加強對醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督檢查，查處違法行為，進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)貫徹執(zhí)行《傳染病防治法》、《職業(yè)病防治法》行為；積極推進衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，配合創(chuàng)文工作，組織區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所及各鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)計局做好公共場所創(chuàng)文迎檢，加強對簿弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，重點針對對轄區(qū)主干道、商業(yè)街區(qū)等重點區(qū)域的美容美發(fā)場所進行專項檢查，確保各項指標達標，加大對違法行為的查處力度。
（四）、扎實推進衛(wèi)生應急建設。
通過抓工作部署、抓制度規(guī)范、抓隊伍建設、抓資料收集整理、抓創(chuàng)建經(jīng)費的申請落實、抓衛(wèi)生應急視頻會商系統(tǒng)建設——“六項工作”為抓手，扎實推進我區(qū)衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)創(chuàng)建工作。在7月中旬省衛(wèi)生應急專家組對我區(qū)創(chuàng)建衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)工作進行考核評估，專家組對我區(qū)創(chuàng)建工作給予充分肯定。
上半年，我局針對人感染h7n9禽流感疫情防控開展應急處置。我局組建成立了醫(yī)療救治、疫情防控、采樣檢查、健康教育與媒體溝通四個功能組的防控專家隊伍，落實區(qū)疾控中心聯(lián)合工商等部門指導我區(qū)禽類銷售市場消毒工作，對從業(yè)人員開展培訓，做好疫情防治知識宣傳和媒體溝通，積極聯(lián)合市場監(jiān)督部門，建立人畜共患床染病防治信息的溝通機制，及時掌握全區(qū)動物疫病的發(fā)生情況。通過開展人感染h7n9禽流感應急篩查，所有樣本均未檢出h7亞型流感。
（五）、健康村（居）創(chuàng)建。
6月份區(qū)政府印發(fā)《xx區(qū)健康村（居）建設工作方案》。我局全面啟動部署健康村（居）建設和實地檢查工作。
1、重點開展愛國衛(wèi)生大行動和病媒生物防制工作。
一是年初開展了20xx年迎新春城鄉(xiāng)大掃除活動和持續(xù)開展為期三個月的“愛國衛(wèi)生大行動”；二是5月起發(fā)生輸入性登革熱病例后，指導街道消殺隊、調(diào)撥消殺人員和部分應急器械，對重點防控區(qū)域開展緊急滅蚊行動，將蚊媒密度嚴格控制在安全值以下；三是補充購置了除四害應急藥物及噴霧器一批，加強應急器械的日常檢查和維修保養(yǎng)，確保應急處置情況下能有效投入使用；四是組成愛衛(wèi)督查隊，對河涌、物業(yè)小區(qū)、建筑工地（待建地）、下水道等蚊蟲孳生重點場所進行普查普治，發(fā)現(xiàn)問題及時發(fā)出督辦通知書要求限期整改；組織各鎮(zhèn)（街道）開展滅蚊、滅鼠大行動和全區(qū)統(tǒng)一下水道煙熏滅蟑行動。
2、推動各職能部門健全行業(yè)長效管理機制。
健康村（居）建設涉及道路硬底化、物業(yè)小區(qū)、環(huán)衛(wèi)、園林、市場管理方面，與區(qū)交通運輸局、城建部門、公用事業(yè)部門制、工商部門協(xié)調(diào)合作，各職能部門各司其職、各負其責，以健康村居建設為契機，健全行業(yè)長效管理機制。
3、開展健康教育宣傳。
圍繞培育健康人群，結(jié)合創(chuàng)文、“愛國衛(wèi)生活動月”、“世界無煙日”、登革熱防控等主題，充分發(fā)揮社區(qū)健教網(wǎng)絡作用，聯(lián)合村居、社區(qū)開展各種形式的宣傳活動。同時，廣泛發(fā)動全區(qū)開展第三批xx市無煙單位創(chuàng)建工作。5月組織對我區(qū)今年申報的51個無煙單位進行初審，并向市愛衛(wèi)會申請進行審核驗收。
（一）、繼續(xù)抓好登革熱等蚊媒傳染病防控工作。
1、加大監(jiān)測力度，做好危險評估和預警工作。
進一步加強疫情監(jiān)測和媒介密度監(jiān)測工作，發(fā)揮疾控機構(gòu)的技術(shù)指導作用，充分利用監(jiān)測數(shù)據(jù)，指導和督促各鎮(zhèn)（街道）全面開展滅蚊防蚊工作。督促轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)加強對醫(yī)務人員的培訓，提高診療意識和對登革熱癥狀的甄別能力，做好院感控制工作，防止發(fā)生院內(nèi)感染。
2、繼續(xù)開展滅蚊防蚊工作，減少疫情發(fā)生和傳播風險。
組織各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門繼續(xù)全面開展以防蚊滅蚊為主題的愛國衛(wèi)生運動，定期開展戶內(nèi)外伊蚊孳生地巡查，加強清除伊蚊孳生地和殺滅伊蚊成蚊行動，有效降低蚊媒密度，減少疫情發(fā)生和傳播風險。
（二）、深化完成衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)創(chuàng)建。
按照省衛(wèi)生廳考核組反饋情況，下階段創(chuàng)建工作強調(diào)“以評促建、以評促改、以評促管”，不斷克服薄弱環(huán)節(jié)，進一步的提升衛(wèi)生應急綜合管理水平和衛(wèi)生應急處置能力，爭取順利通過國家衛(wèi)計委對xx區(qū)創(chuàng)建國家衛(wèi)生應急綜合示范區(qū)的考核。
（三）、健康村居創(chuàng)建。
我局組織對全區(qū)各村（居）開展健康村（居）建設情況以明查暗訪的形式，開展健康村（居）建設工作實地檢查，確保創(chuàng)建工作效果。
（四）、加強醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)建設及各項管理。
一是深入開展“三好一滿意”活動。通過自查、組織專家檢查等方式，查找存在問題予以整改；總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，使醫(yī)院的服務、質(zhì)量、醫(yī)德、群眾滿意度得到全面提高。二是持續(xù)促進民營醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展。鼓勵和支持社會資本舉辦各類民營醫(yī)療機構(gòu)，協(xié)調(diào)符合條件者納入醫(yī)保定點范圍，規(guī)制引導民營醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范執(zhí)業(yè)，促進守法經(jīng)營，保障我區(qū)民營醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展。
藥品上半年工作總結(jié)篇二
一是建立中心微信公眾平臺。中心充分利用微信公眾號與qq賬號互通、與中心網(wǎng)站互聯(lián)的有利優(yōu)勢，實現(xiàn)與食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的文字、圖片、語音的全方位溝通、互動。二是實現(xiàn)中心網(wǎng)站與業(yè)務進度查詢系統(tǒng)互聯(lián)互通。通過完成網(wǎng)站與業(yè)務進度查詢系統(tǒng)對接，服務相對人足不出戶便知本公司申請業(yè)務進展情況。三是增加中心網(wǎng)站功能設置。通過增加“下載中心”和“業(yè)務進度查詢”等功能模塊，中心網(wǎng)站方便行政相對人下載有關(guān)食品藥品技術(shù)審評和認證檢查的技術(shù)資料，第一時間知曉中心業(yè)務流程、申請業(yè)務進展等。四是開展?jié)M意度問卷調(diào)查。中心通過匯總統(tǒng)計和總結(jié)評估40余份調(diào)研問卷，及時解決了食品藥品審核查驗過程中不利于優(yōu)化營商環(huán)境的制約因素。五是設立行政相對人意見箱。通過在業(yè)務咨詢室醒目位置設置意見箱，中心為行政相對人創(chuàng)建了一個平等的信息平臺，增加了中心領(lǐng)導獲得基層信息的渠道，起到了震懾全體職工、增強全體職工危機感緊迫感的作用。六是開展征集“金點子”活動。通過分析匯總有關(guān)創(chuàng)新審評認證機制、提升審核查驗能力、優(yōu)化營商環(huán)境、促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展新需要等方面的55條“金點子”，中心已逐步將“金點子”運用到各項工作中，為優(yōu)化營商環(huán)境加油助力。
(四)以產(chǎn)品注冊、認證許可、事后監(jiān)管和風險預警為抓手，著力把好四大風險關(guān)口。
一是把好產(chǎn)品注冊關(guān)。中心對10個藥品的補充申請資料和3個藥品技術(shù)轉(zhuǎn)讓資料進行技術(shù)審評，對242個藥品再注冊資料進行技術(shù)審評，對155個醫(yī)療機構(gòu)制劑注冊資料進行技術(shù)審評;對19個藥品和醫(yī)療機構(gòu)制劑品種進行注冊現(xiàn)場核查;對2048個國產(chǎn)非特殊用途化妝品備案資料進行網(wǎng)上審核，對3400個已備案產(chǎn)品進行自查和質(zhì)量互查。
二是把好藥品認證許可關(guān)。中心對20家藥品gmp認證申請材料進行技術(shù)審評，對18家藥品生產(chǎn)企業(yè)和9家藥品經(jīng)營企業(yè)實施了認證現(xiàn)場檢查，選派檢查員91人次。
三是把好事中事后監(jiān)督關(guān)。組織藥品gmp跟蹤檢查啟動會2次，檢查企業(yè)10家次;專項檢查無菌藥品生產(chǎn)企業(yè)25家;飛行檢查企業(yè)13家;選派檢查員147人次。組織藥品gsp專項檢查5次，檢查企業(yè)96家，選派檢查員312人次。
四是把好風險預警關(guān)。中心緊緊圍繞防范風險開展信息收集、分析、評估、反饋和排除隱患等各項工作，形成了包括《2020年第一季度藥品gmp檢查工作風險預警分析報告》、《2020年上半年國家及主要省份藥品領(lǐng)域輿情信息報告——跟蹤檢查、飛行檢查和專項檢查信息》等在內(nèi)的分析報告3個，及時對食品藥品風險預警信息進行了趨勢分析、風險評估、風險預警和風險防控，為全省食品藥品監(jiān)管工作及相關(guān)企業(yè)質(zhì)量安全管理提供了決策參考依據(jù)和信息支持。
(五)以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，切實保障各項工作的政治方向。
藥品上半年工作總結(jié)篇三
一是組織全體職工開展“黨在我心中永遠跟黨走”迎七?一徒步大賽主題黨日活動，并在徒步過程中舉行了預備黨員轉(zhuǎn)正暨老黨員不忘初心入黨宣誓儀式，舉辦了豐富多彩的趣味活動，開展了十九大精神知識測試。二是組織中心組集中學習和專題學習6次，進一步加深了領(lǐng)導班子成員對習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大報告和國務院第一次廉政會議精神等的理解。三是組織全體職工撰寫省參觀廉政教育基地心得體會30余篇，使全體同志思想受到了觸動、靈魂得到了洗禮。四是召開領(lǐng)導班子民主生活會1次，收到各類意見建議180份，領(lǐng)導班子和班子成員共查擺問題10余條，為全體職工樹立了廣泛發(fā)揚民主、注重群眾監(jiān)督的良好形象。五是領(lǐng)導班子普遍開展談心談話，累計談話50余人次，達到了交流思想、解決問題、促進團結(jié)的目的。六是組織70余人次觀看第十三屆全國人大一次會議開幕會和《厲害了我的國》，促進了全體同志引以為榮、拼搏奮進、務實創(chuàng)新的工作熱情。
藥品上半年工作總結(jié)篇四
為了使食品藥品安全工作順利開展并取得實效，我鎮(zhèn)根據(jù)縣食品安全委員會的工作要求，完善了各類管理制度和考核制度，一是建立了例會制度，堅持一月一次例會，使食品安全工作有計劃、有要求、有步驟地順利開展;二是建立定期與不定期檢查制度，采用集中和分散、定期和不定期、重大活動和平時抽查、專項檢查與日常檢查相結(jié)合的方法，對鎮(zhèn)內(nèi)所有消費場所進行檢查，半年來共組織食品藥品監(jiān)督檢查3次，先后對超市、農(nóng)村小商店、餐飲企業(yè)、小攤販、藥店、小作坊、醫(yī)療機構(gòu)等涉及到群眾消費和服務質(zhì)量環(huán)節(jié)進行了檢查，從源頭上控制了食品藥品質(zhì)量安全，維護了消費者的合法權(quán)益;三是建立了監(jiān)督制度，為了消費者權(quán)益能得到及時的保護，消費糾紛得到及時的處理，我鎮(zhèn)及時對外公開了食品藥品監(jiān)督舉報電話，同時食藥所實行坐班制負責接待、受理、回復和處理群眾的投訴以及來信來訪。
藥品上半年工作總結(jié)篇五
隨著經(jīng)濟社會發(fā)展和生活水平的提高，人民群眾一定會更加關(guān)注食品藥品安全問題，期盼進一步提高食品藥品管理質(zhì)量。全面提高食品藥品安全保障水平，已經(jīng)成為政府重大而緊迫的政治任務。今天本站小編給大家整理了食品藥品監(jiān)督管理局上。
希望對大家有所幫助。
20xx年，市北局在市局的領(lǐng)導下，堅持以“落實推進年”為主題，以創(chuàng)建國家食品安全城市為抓手，按對照工作目標促短板、深化治理措施求實效、堅持嚴懲重處保安全、夯實基層基礎上水平的總體思路，完善監(jiān)管措施，落實監(jiān)管責任，狠抓工作落實，各項工作均按計劃穩(wěn)步推進，全區(qū)食品藥品監(jiān)管工作呈現(xiàn)全面播種、次第開花的良好局面。
(一)加強基層建設，強化和充實一線執(zhí)法力量。
一是加強組織領(lǐng)導，健全完善工作機構(gòu)。市北區(qū)高度重視食品藥品工作，區(qū)委會、政府常務會多次召開專題會議，研究食品藥品工作，調(diào)整了全區(qū)食品安全委員會成員單位，區(qū)長、分管區(qū)長多次帶隊到基層食藥所督導調(diào)研，解決實際問題。二是夯實監(jiān)管基礎，強化工作保障。為進一步改善和消除基層工作存在的短板，向區(qū)政府申請306萬元，為食藥所配備辦公設備、執(zhí)法記錄儀、執(zhí)法終端和執(zhí)法服裝等。申請190余萬元，為13個基層食藥監(jiān)所裝修辦公用房。同時，向區(qū)政府申請資金587萬元，購置30個食品快檢箱和2輛食品藥品快檢車，為20個基層所建立快檢室，確保創(chuàng)城工作硬件指標達到要求。三是調(diào)整充實人員，增強基層執(zhí)法力量。針對食藥所缺編的實際，通過公開招錄的形式增加食品藥品執(zhí)法人員5名，招聘專職協(xié)管員10名，保證每個街道一名專職協(xié)管員、每個社區(qū)一名兼職協(xié)管員。
(二)探索食品藥品監(jiān)管新措施，在提升監(jiān)管效能上拓展和深化做法。
一是以創(chuàng)建國家食品安全城市為統(tǒng)領(lǐng)，嚴監(jiān)管促規(guī)范，全面提升群眾滿意度。首先，動員部署，全員參與。及時召開了全區(qū)創(chuàng)城工作動員會，成立了以區(qū)長為組長的創(chuàng)城領(lǐng)導小組，與各單位簽訂了《。
責任書。
》，細化量化了35項鞏固指標、30項提升指標和4項突破指標，按3%的比例加大了考核權(quán)重。組織召開創(chuàng)城調(diào)度會2次，及時了解和解決創(chuàng)城工作中的問題和困難，發(fā)動街道和社區(qū)群眾廣泛參與，做到全區(qū)“一盤棋”，整體推進。其次，突出重點，整治規(guī)范。突出抓好源頭管理，在食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)實行質(zhì)量授權(quán)人制度、食品質(zhì)量產(chǎn)品“飛行檢驗”制度、委托加工備案制度;在食品批發(fā)市場實行質(zhì)量保證金、產(chǎn)地準入、退市和“一票通”等制度;在餐飲服務環(huán)節(jié)實行量化分級、餐飲監(jiān)管公示、明廚亮灶和巡回督導檢查制度;在保化監(jiān)管環(huán)節(jié)實行分級分類管理制度。全區(qū)49食品生產(chǎn)企業(yè)全部完成授權(quán)工作，9個農(nóng)貿(mào)市場繳納保證金97.2萬元，對3個不合格供貨商實施退市處理，在撫順路和河西2個批發(fā)市場實施了“一票通”制度，并逐步在全區(qū)市場推行。全區(qū)小餐飲持證率達到95%，餐飲持證企業(yè)量化分級和公示達90%以上，新完成明廚亮灶單位107家，占全年任務的59.4%。制作了2800塊食品公示牌，在全區(qū)81所學校和食品經(jīng)營業(yè)戶中上墻公示。第三，嚴懲重處，確保安全。組織開展了“食安春節(jié)”、“五小”場所、校園及周邊、五毛零食、食用明膠、疫區(qū)牛肉、豆制品、阿膠類保健食品、蟲草類保健食品和問題西瓜等專項整治20余次，與公安、衛(wèi)生、城管、市場監(jiān)管和街道辦開展聯(lián)合執(zhí)法16次。上半年共立案85起，罰沒款入庫124萬元，組織批發(fā)市場專項夜查行動3次，端掉食品生產(chǎn)黑窩點8個，取締了21處非法市場和非法攤點群，暫扣業(yè)戶跨門經(jīng)營、占路經(jīng)營等物品20余宗，清理取締游商浮販960余起，移送涉嫌犯罪案件線索2件，移交法院強制執(zhí)行1起。第四，及時處置輿情，提升滿意度。以百姓訴求為出發(fā)點、以處理時限為硬性要求，上半年，共處理、轉(zhuǎn)辦投訴舉報941起，處理職業(yè)打假案件23起，網(wǎng)絡輿情25起，群眾反饋滿意度達99%。在海云庵和海泊河廣場召開了“創(chuàng)城”啟動儀式，發(fā)放創(chuàng)城宣傳海報、“一封信”等6000余份，提高了創(chuàng)城工作知曉率。
二是以樹立食品藥品監(jiān)管典型為突破口，破難點出亮點，促進監(jiān)管工作向縱深發(fā)展。首先，抓民生實事，提升食品藥品監(jiān)管水平。區(qū)政府今年又將我局兩項工作納入了區(qū)辦實事項目，一項是完成食品監(jiān)督抽驗4300批次;另一項是建立食品藥品遠程電子監(jiān)控平臺。目前，食品抽檢已完成1800批次，合格率93.5%;遠程電子監(jiān)控平臺144萬元建設資金已落實到位，正在按程序招標采購相關(guān)設備。其次，規(guī)范小餐飲，破解食品監(jiān)管難點。針對市北區(qū)啤酒屋、小餐飲數(shù)量多，持證率低的現(xiàn)狀，我們將小餐飲審批權(quán)限下放到食藥所，方便群眾辦理許可，并集中人力、物力，以“拔釘子”的精神加大對小餐飲的整治。期間，對1200余名從業(yè)人員進行集中培訓，幫助規(guī)范小餐飲870余家，督促120余戶小餐飲辦理了許可，實施備案管理200余家，拔掉釘子戶23家。上半年，餐飲環(huán)節(jié)抽檢847批次，覆蓋了34.3%的餐飲單位，合格率99.4%，小餐飲整治取得了良好成效。第三，探索新舉措，打造藥械監(jiān)管新常態(tài)。在藥品生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療機構(gòu)制劑室推行和落實網(wǎng)格化管理，對藥品經(jīng)營企業(yè)執(zhí)業(yè)藥師實施指紋考勤管理，與區(qū)衛(wèi)計局建立了醫(yī)藥安全聯(lián)動執(zhí)法、信息互通、信訪和警示約談、投訴舉報處理、公示曝光、風險排查、聯(lián)合宣傳等8項工作機制，細化了日常監(jiān)管、審批備案互通等19項工作內(nèi)容和標準。同時，在全區(qū)醫(yī)療機構(gòu)中開展了創(chuàng)建“規(guī)范藥房”活動，對全區(qū)400余家一級以下醫(yī)療機構(gòu)開展聯(lián)合檢查執(zhí)法。對284家藥品經(jīng)營企業(yè)進行新版gsp認證，完成需認證企業(yè)的72%;對300家藥品連鎖門店執(zhí)業(yè)藥師遠程審方執(zhí)行情況進行檢查，上報藥品不良反應934例。組織開展中藥飲片、膠囊劑藥品、可待因復方口服液、互聯(lián)網(wǎng)藥品交易、藥品經(jīng)營使用環(huán)節(jié)等專項整治，共立案14起，繳納罰款59.66萬元。第四，開展大宣傳，提升食品藥品監(jiān)管形象。成立了一只30人的食品藥品宣傳隊伍，印制了各類宣傳資料2萬余份，各科室、各食藥所和稽查大隊每周至少開展一次“五進”宣傳活動。在各社區(qū)全面推行“健康講堂”活動，并通過“市北食藥監(jiān)管”微信、“微市北”微信、市北區(qū)政務微博等網(wǎng)絡平臺進行宣傳。我局專門制作了公益廣告宣傳片，在大型以上餐飲單位，大型商場超市，戶外電子顯示屏播放。將市局印制的20xx份創(chuàng)城宣傳海報及時發(fā)放，營造“人人知曉、廣泛參與、群策群力”的社會氛圍。開展“食品藥品開放日”活動3次。通過社區(qū)報投遞入戶及時宣傳我局日常監(jiān)管工作，覆蓋全區(qū)7萬余居民。在《青島電視臺》、《青島日報》、網(wǎng)易等媒體刊發(fā)報道41次。
(三)深入開展“三嚴三實”教育，在隊伍建設上把關(guān)定向。
局黨委帶頭學習黨的、黨的群眾路線和“三嚴三實”教育實踐活動等有關(guān)文件精神，突出抓好整體規(guī)范化管理和良好局風的培樹，保證了規(guī)范化監(jiān)管工作的高起點和整體建設的正確方向。主要抓了三項工作。一是抓好主題教育活動。開展了“三嚴三實”、“群眾路線”、“落實推進年”、“為民服務、科學監(jiān)管”等主題教育活動，有針對性地開展了全員思想教育活動和談心活動，使經(jīng)常性思想政治工作落到實處。二是加強機關(guān)規(guī)范管理。實行了日考勤、周總結(jié)、月例會、重點工作講評和綜合目標考核等制度。嚴格落實層級管理和逐級負責的工作制度。開展了乒乓球、羽毛球比賽等文體活動，促進全局風正、氣順、心齊的良好局面的進一步形成，增強了干部隊伍的凝聚力和融合性。三是加強執(zhí)法素質(zhì)提升。通過每周一講、每月一評、每季總結(jié)，集中學、專家講、個人談、大家評等形式，努力提升干部隊伍業(yè)務水平。選派60余人次參加省、市局組織的專題業(yè)務培訓，增強了干部隊伍適應新職能、掌握新業(yè)務、解決新問題的能力。
下半年，主要抓好以下7個方面的工作：
(一)全面完成創(chuàng)建國家食品安全城市的工作任務。結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，狠抓農(nóng)貿(mào)市場、非法早夜市、商場、超市和小餐飲、小啤酒屋、小作坊等監(jiān)管薄弱環(huán)節(jié)，在基礎設施建設，群眾滿意率等方面進一步加大工作力度，確保全面達到創(chuàng)建標準。
(二)完善基層食安機構(gòu)建設。加快推進在街道辦事處成立食品藥品安全委員會的工作進度，建立健全基層食品藥品專職協(xié)管隊伍，彌補基層食藥所監(jiān)管力量不足的突出問題。
(三)抓難點，努力提升整體食品藥品安全水平。小作坊備案率達到95%，市場內(nèi)小攤販備案率達到90%以上;學校食堂量化等級b級以上單位達到100%，小餐飲持證率達到98%;全面完成新版gmp/gsp認證任務。
(四)進一步加大食品藥品違法案件查處力度。落實行刑銜接機制，加大刑事責任追究。全年入庫罰沒款達到260萬元以上。
(五)抓科學檢測，努力提升食品藥品安全監(jiān)管技術(shù)支撐能力。在20個基層食藥所建立快檢室，全面完成4300批次的食品抽檢任務。將40家大型以上餐飲單位、學校食堂和配餐企業(yè)、28家藥品企業(yè)、12家食品生產(chǎn)經(jīng)營單位接入食品藥品遠程電子監(jiān)控平臺。
今年以來，我局在市局及縣委、政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，堅持“以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、助相結(jié)合”的工作方針，團結(jié)一致，扎實苦干，銳意進取，開拓創(chuàng)新，內(nèi)提素質(zhì)，外樹形象，在機關(guān)內(nèi)部建設和藥監(jiān)中心工作上都取得了較好的成績?，F(xiàn)把上半年的各方面工作匯報如下：
20××年6月12日，在市局及縣委、縣政府高度重視下,贛榆食品藥品監(jiān)督管理局掛牌成立。食品藥品監(jiān)管機構(gòu)的建立，標志著監(jiān)管職能進入了一個新的發(fā)展階段。圍繞新的職能，我局將按照新機構(gòu)、新觀念、新思路、新舉措、新方法、新氣象的要求，在深化改革，加強監(jiān)管，強化服務上下功夫，不負使命，創(chuàng)造性地開展工作，促進監(jiān)管水平向上一個新的層次。
二、以。
先進性教育。
為契機，全面推進機關(guān)黨建工作。
局黨組根據(jù)縣委先進性教育活動領(lǐng)導小組的統(tǒng)一安排部署，緊密結(jié)合本局實際情況，周密安排我局的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。我們以高度的政治責任感，飽滿的精神狀態(tài)，扎實有效的措施，順利完成了先進性教育活動的各項工作任務，做到了開展先教活動和日常監(jiān)管工作“兩不誤、兩促進”，被縣機關(guān)工委評為第一批先進性教育活動先進單位。在先進性教育活動中，局領(lǐng)導班子帶頭學習，帶頭查擺問題，帶頭整改提高，為廣大黨員做出了表率。通過開展教育活動，我局黨員素質(zhì)有了很大提高，先鋒模范作用進一步體現(xiàn)，黨性明顯增強，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，工作積極性明顯提高，全體黨員在工作中涌現(xiàn)了強大的動力，推動了各項工作有了新進展。
三、以創(chuàng)建文明單位為目標，扎實有效的開展文明創(chuàng)建工作。
我局始終把文明創(chuàng)建工作提上全局工作的主要議事日程，緊抓不放，并以創(chuàng)建文明單位為動力，全面推動各項工作的開展。將“依法治藥為人民，優(yōu)質(zhì)服務創(chuàng)一流”作為創(chuàng)建文明單位的目標，通過建章立制，規(guī)范管理，創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容等一系列措施，推進文明單位和文明行業(yè)創(chuàng)建，并取得了顯著成績。4月12日通過了市級文明單位考核驗收。
(一)、強力推進農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設。
1、“四位一體”健全監(jiān)督網(wǎng)絡。
建立了“政府領(lǐng)導、藥監(jiān)為主，部門配合，群眾參與”的“四位一體”縣、鎮(zhèn)、村三級藥品監(jiān)督網(wǎng)絡，將監(jiān)管觸角延伸到農(nóng)村最基層。一是加強組織領(lǐng)導，明確了縣、鎮(zhèn)、村三級監(jiān)督網(wǎng)工作職責，縣級藥監(jiān)機構(gòu)根據(jù)全縣藥品市場現(xiàn)狀制定工作目標，確定工作重點，考核鎮(zhèn)村兩級“兩網(wǎng)”建設工作;鎮(zhèn)協(xié)管員辦公室根據(jù)縣藥監(jiān)機構(gòu)部署，經(jīng)常性深入藥品經(jīng)營、使用單位了解藥品質(zhì)量動態(tài)，宣傳藥品管理法律、法規(guī)，上報藥品質(zhì)量信息表，指導村級網(wǎng)工作;村級網(wǎng)及時反映藥品質(zhì)量信息情況，游醫(yī)藥販活動情況，群眾呼聲等。二是廣泛發(fā)動群眾。目前已在全縣18個鎮(zhèn)聘請了140名藥品協(xié)管員，441個行政村聘請了407名藥品信息員。20××年6月12日食品藥品監(jiān)督管理局掛牌后，為加強食品藥品的監(jiān)管，又從26家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中聘請了26名食品藥品監(jiān)督協(xié)管員，頒發(fā)了聘書和協(xié)管員證，這樣就構(gòu)建了一個縱向到底，橫向到邊的食品藥品的三級監(jiān)管網(wǎng)絡。三是為保證網(wǎng)絡協(xié)調(diào)高速運轉(zhuǎn)，具有可靠性和效率性，建立了網(wǎng)絡運行保障機制。明確協(xié)管員、信息員工作責任，做到責任到人，以責促為，實行協(xié)管員、信息員兩年一聘制;建立考核獎懲制，對于成績顯著者給予精神獎勵和物質(zhì)獎勵。同時為充分調(diào)動藥品協(xié)管員信息員工作積極性，通過協(xié)調(diào)，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實際抽出部分資金，給予協(xié)管員信息員每月100-150元補助。
2、“四項并舉”完善供應網(wǎng)絡。
一是實行“招標資質(zhì)審查制”。自20××年，縣政府規(guī)定了縣、鎮(zhèn)兩級醫(yī)療機構(gòu)用藥必須全部通過縣政府藥品招標采購中心招標采購。我局通過嚴格招標商資質(zhì)審定，對全縣32家縣、鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)進行定期不定期拉網(wǎng)式檢查。二是規(guī)范藥品“代購制”。與衛(wèi)生部門聯(lián)合制定《贛榆縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品代購管理辦法》及《贛榆縣鎮(zhèn)衛(wèi)生院為村衛(wèi)生室統(tǒng)一代購藥品驗收細則》，26家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院先后投資近百萬元加強軟硬件建設，全部通過驗收。三是引導“連鎖配送制”。目前，全縣已發(fā)展2家連鎖企業(yè)，連鎖門面40家，占全縣藥品零售企業(yè)40%。四是嚴格藥品“直配制”。積極支持鼓勵藥品零售企業(yè)向鎮(zhèn)村發(fā)展。目前全縣零售藥店由建局前的13家發(fā)展到119家，鎮(zhèn)村兩級占75%(其中鎮(zhèn)級55家，村級34家)，保證群眾能及時方便的買到物美價廉的藥品。
(二)、有的放矢開展藥品執(zhí)法監(jiān)督工作。
1、積極開展專項執(zhí)法檢查活動。
一是根據(jù)市局稽查專題會議和《關(guān)于開展基層藥品質(zhì)量大檢查的緊急通知》的精神，于20××年3月15日-20××年6月30日，開展了基層藥品質(zhì)量的檢查活動。在局黨組的統(tǒng)一指揮下，各科室通力配合，統(tǒng)一步調(diào)，形成合力，加大對各種違法違規(guī)行為的打擊力度，努力實現(xiàn)藥品市場秩序進一步規(guī)范。二是在市局的統(tǒng)一部署下，我局從20××年3月4日至20××年4月3日開展了為期一個月的生物專項檢查活動。通過專項檢查提高了我縣疾病預防控制機構(gòu)和醫(yī)療機構(gòu)對生物制品的管理和養(yǎng)護的重視，有效的遏制了不合格生物制品用于人體，保障了人民群眾用藥安全有效。三是根據(jù)省、市局要求，我局從20××年4月20日到5月13日，積極會同郵政、公安部門在全縣范圍開展了打擊利用郵政渠道郵售假藥違法犯罪活動的專項檢查活動。四是開展了查處假冒藏藥專項檢查活動。五是開展了醫(yī)療器械標簽、證明書專項檢查活動。六是開展了疫苗監(jiān)管專項檢查。上半年共出動執(zhí)法人員900人次，檢查單位240家，查處各類案件122件，沒收假劣藥品、醫(yī)療器械56中次，罰沒款42.78萬元。
2、完善制度，嚴抓管理，規(guī)范執(zhí)法。
我局嚴格按照年初制定的《連云港市贛榆藥品監(jiān)督管理局稽查科行政案件辦理制度(暫行)》、《連云港市贛榆藥品監(jiān)督管理局行政案件審議和審批制度(暫行)》、《藥品監(jiān)督行政執(zhí)法重大案件報備制度》等規(guī)定，規(guī)范稽查執(zhí)法行為。執(zhí)法人員突出依法行政、文明執(zhí)法。同時今年我局稽查科實行責任區(qū)內(nèi)大隊長負責制，并啟用了《藥品監(jiān)督行政執(zhí)法案件轉(zhuǎn)辦單》、《稽查工作日志》、《稽查工作督辦單》等制度，使稽查工作一日一統(tǒng)計，一件一落實，有效的提高了工作效率。
(三)、加強日常監(jiān)管，提高監(jiān)管水平。
一是按期完成藥品零售企業(yè)gsp認證工作。通過集體培訓、個別指導、現(xiàn)場會等形式，督促縣城以下藥品零售企業(yè)進行g(shù)sp認證工作。對縣以下藥品零售企業(yè)根據(jù)成立時間及gsp認證工作進展情況進行分類指導，目前全縣119家通過gsp認證(其中新開辦零售藥店5家)。二是加強制度建設，出臺《贛榆縣醫(yī)療機構(gòu)藥品質(zhì)量管理法》。進一步規(guī)范了醫(yī)療機構(gòu)藥品質(zhì)量管理，保證了醫(yī)療機構(gòu)的藥品質(zhì)量。三是加強藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的日常監(jiān)管。監(jiān)管人員多次深入企業(yè)指導督促藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)強化法律意識和責任意識，健全質(zhì)量管理體系，加強內(nèi)部管理，使其自覺做到守法經(jīng)營、規(guī)范運作。四是加強誠信建設，健全信用體系。根據(jù)省市局20××年藥品市場監(jiān)督工作要點的通知精神結(jié)合我縣開展的藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)不良行為計分登記管理工作，做好藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)的信用信息的收集準備工作，為建立信用等級管理打好基礎。
五、加強食品安全協(xié)調(diào)工作力度。
(一)繼續(xù)開展食品安全專項整治行動。
上半年在縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下，贛榆藥監(jiān)局牽頭在全縣范圍內(nèi)開展了全面的食品安全整治工作。先后開展劣質(zhì)奶粉專項整治行動，肉類市場整治行動，陳化糧專項整治行動以及兒童食品和織紋螺事件的調(diào)查。5月31日全省兒童食品安全整治電視電話會議后，6月1日縣委、縣政府就召開了緊急會議，并制定了專項整治方案，對全縣50余家學校食堂、18家賓館進行了檢查。
(二)食品安全工作的新里程碑。
20××年6月12日，縣人民政府成立了贛榆縣食品安全委員會，7月23日召開了縣食品安全委員會第一次全體會議，縣食品安全委員會全體成員參加了會議。會議討論并原則通過了《縣政府進一步加強食品安全工作的實施意見》、《贛榆縣食品安全委員會工作制度》兩個文稿。這標志著我縣的食品安全工作開始走向規(guī)范化和制度化的軌道，對于整合全縣食品管理資源，建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、權(quán)威、高效的食品安全監(jiān)管體系，確保廣大人民群眾飲食安全，促進全縣經(jīng)濟社會和諧發(fā)展，都將產(chǎn)生積極而又深遠的影響。在這次會議上，縣食品安全委員會各成員單位的負責人各抒己見，對一系列的制度提出了許多建設性的意見，為下一步縣食品安全委員會順利開展各項工作打下了良好的基礎。
(一)、強化日常監(jiān)管。進一步加大打擊制售假劣藥品力度，繼續(xù)抓好各項專項檢查活動。制定出監(jiān)管的長期計劃，把對執(zhí)法對象的監(jiān)管從隨機性、被動性變?yōu)橐?guī)劃性與靈活性相結(jié)合，著力于監(jiān)管長效機制的建立和誠信體系的建設，并積極與公安、衛(wèi)生、工商、物價等相關(guān)執(zhí)法部門聯(lián)合的方式加強監(jiān)管力度。
(二)、提供優(yōu)質(zhì)服務。做好對榆嘉藥業(yè)、瑞邦藥業(yè)、中大海藻、醫(yī)用氧產(chǎn)品有限公司、金水灣藥業(yè)有限公司幫促服務工作。
(三)、改進工作作風。大力開展機關(guān)效能建設，進一步提高干部開拓創(chuàng)新、求真務實的精神，做到團結(jié)協(xié)調(diào)，配合默契，凝聚力強;堅持依法行政，執(zhí)政為民，繼續(xù)抓好執(zhí)法人員的作風教育，開展突出藥監(jiān)執(zhí)法人員以預防職務犯罪為主的警示教育，牢固樹立以人民群眾用藥安全為已任的思想。力爭打造一流藥監(jiān)隊伍。
(四)、推進“兩網(wǎng)”建設。完善各項。
規(guī)章制度。
出臺協(xié)管員信息員管理辦法加強對他們的培訓工作更好的發(fā)揮他們在藥品、醫(yī)療器械監(jiān)管中“千里眼”、“順風耳”、“飛毛腿”的作用。把全縣食品藥品安全監(jiān)管工作做的更好。
(五)、做好食品安全牽頭工作。組織實施與協(xié)調(diào)全縣食品放心工程;定期分析全縣食品安全形勢;評估可能發(fā)生的食品安全風險;認真承辦或督辦贛榆縣食品安全委員會決定的事項;督促檢查各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街及有關(guān)職能部門履行職責，開展食品安全監(jiān)督管理工作的情況;完善與執(zhí)行食品安全相關(guān)制度;負責食品安全信息溝通工作;組織開展對食品安全突出問題或突發(fā)事件的專項督查工作;組織食品聯(lián)合“打假”行動;籌備組織贛榆縣食品安全委員會各類會議。
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藥品上半年工作總結(jié)篇六
上半年共組織政治理論學習23場次，輔導報告3場，專題交流討論會4場次，講黨課5次，黨員干部撰寫心得體會37篇。組織開展了優(yōu)秀黨員評選、“三八紅旗手”、“爭當食品藥品安全忠誠衛(wèi)士”演講、食美藥安先進典型評選、赴教育基地參觀學習、黨風廉政宣教月、黨建知識測試、民主評議黨員等活動20余次。組織黨員干部到市直黨員干部教育基地、廉政警示教育基地、紅色檔案展覽館接受黨性教育5次。
科學制定年度黨建工作總結(jié)和績效考評方案，優(yōu)化黨建考核指標體系，結(jié)合履職盡責督促檢查，推行黨支部標準化管理，促進支部在黨建工作臺賬紀實、黨員管理、黨費收繳等重點工作上不斷規(guī)范，整改基層黨建督查反饋問題2個。通過嚴而又實地抓好“不忘初心牢記使命”主題教育和黨建規(guī)范化工作，提升了黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務水平，在系統(tǒng)內(nèi)營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍，為監(jiān)管工作提供了堅強政治保障。
藥品上半年工作總結(jié)篇七
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，快快來寫一份總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？以下是小編精心整理的食品藥品監(jiān)督管理局上半年工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
今年以來，市食品藥品監(jiān)管工作在市委、市人民政府和xx市局黨組的做正確領(lǐng)導下，以深入學習十八屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞保障人民群眾飲食用藥安全這一中心任務，加強食品藥品監(jiān)管，積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、以鞏固“國家餐飲服務食品安全示范縣”工程成果為載體，各項工作穩(wěn)步推進，取得了階段性成效。現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：
（一）加強組織領(lǐng)導，建成食藥監(jiān)管網(wǎng)絡全覆蓋
市委、市政府高度重視食品藥品安全監(jiān)管工作，將食品安全工作列入重要議事日程。一是年初召開了全市xx年食品藥品監(jiān)管工作會議，建立健全了食品藥品安全監(jiān)管聯(lián)席會議等制度。二是食藥監(jiān)管體制改革順利完成，市質(zhì)監(jiān)部門的食品生產(chǎn)監(jiān)管職能和1名工作人員，食品流通監(jiān)管工作的職能和6名工作人員已順利劃轉(zhuǎn)，并正常開展工作。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所成功組建，我市16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管所監(jiān)督員均調(diào)劑到位1-2名，市財政共劃撥給我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)督管理所啟動專項工作經(jīng)費32萬元，目前各項設施設備正在籌建中。
（二）融合監(jiān)管新職能，構(gòu)建食藥監(jiān)管新格局
1、全面行使食品生產(chǎn)新職能,食品生產(chǎn)監(jiān)管穩(wěn)妥推進。
一是建立了企業(yè)質(zhì)量信用檔案，及時更新了獲證企業(yè)質(zhì)量安全溯源監(jiān)管系統(tǒng)。二是幫扶指導食品生產(chǎn)企業(yè)做好食品生產(chǎn)許可證的相關(guān)工作，有3家新申請的企業(yè)已取得食品生產(chǎn)許可證，協(xié)助市局完成了10家企業(yè)的延續(xù)換證工作，同時注銷了3家企業(yè)的食品生產(chǎn)許可證。三是開展嚴厲打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項行動，督促食品生產(chǎn)企業(yè)對使用非食用物質(zhì)以及不規(guī)范使用食品添加劑的行為進行自查自糾；檢查食品生產(chǎn)企業(yè)是否建立使用食品添加物的索證索票制度，是否建立添加劑購進臺帳，在使用過程中是否有使用記錄等，使用食品添加劑企業(yè)備案率達100%。目前，已有廣西博慶食品有限公司通過食品安全管理體系iso2xx認證，xx市德勝紅蘭酒業(yè)有限責任公司通過haccp體系認證。
2、全力開展流通監(jiān)管新職能，食品流通監(jiān)管接穩(wěn)抓牢。
一是針對食品安全存在的薄弱性、我市對食品批發(fā)市場、超市、學校周邊、集貿(mào)市場、食雜店經(jīng)營的重點品種，肉制品、米面制品、兒童食品、豆制品、調(diào)料品、火鍋食品等幾十種食品進行拉網(wǎng)式專項檢查，共出動執(zhí)法人員112人次，共檢查食品經(jīng)營戶1652戶，共出動車輛35臺次。對索證索票進銷臺帳記錄不全的5戶違法經(jīng)營戶限期改正；責令下架生產(chǎn)日期表示模糊的兒童食品1、8公斤；開展食品快速檢測27次，檢查食品134批次，暫未發(fā)現(xiàn)不合格食品及其他違法經(jīng)營行為。二是開展嬰幼兒配方乳粉銷售專項執(zhí)法檢查。結(jié)合節(jié)日的食品安全大檢查,積極加強市場巡查，扎實開展嬰幼兒配方乳粉銷售專項執(zhí)法檢查。共出動執(zhí)法人員380人次，執(zhí)法車輛120臺次，檢查市場39個，檢查食品經(jīng)營戶950戶次，其中核查乳品經(jīng)營戶116戶,含乳食品經(jīng)營戶417戶, 嬰幼兒配方乳粉經(jīng)營戶31戶，在檢查過程中，未發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷不合格奶粉和含乳食品的行為。3、加強農(nóng)村食品市場的'日常監(jiān)管，防范食品安全事故的發(fā)生。共出動執(zhí)法人員378人次，車輛120臺次，檢查流通環(huán)節(jié)食品經(jīng)營主體1400戶次，在開展專項清查行動中，責令下架過期變質(zhì)食品32、1千克，下發(fā)限期整改通知書40份，進一步規(guī)范了食品市場秩序，維護了流通環(huán)節(jié)食品消費安全。
（三）鞏固示范成果，餐飲服務消費再寫新篇。一是增示范，示范建設再上臺階。確定新創(chuàng)示范餐飲單位2家（xx國際大酒店、xx天下涮烤城）；示范學校食堂2家（xx中學食堂、xx中學食堂）。二是堅持日常監(jiān)管與量化分級相結(jié)合，動態(tài)考評與年度考評相結(jié)合，在轄區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)穩(wěn)步推行餐飲服務食品安全量化分級、分類分級綜合評估管理工作。完成目標任務的量化分級、綜合評估工作對象116戶（a級2戶；b級107戶；c級7戶）；同時建立分戶量化管理檔案116份。三是按照審查標準和許可程序，受理申請173份，出動車輛242輛次，核查人員594人次，全部按承諾的時限內(nèi)進行現(xiàn)場核查。截止6月10日，發(fā)放餐飲服務許可證121戶，對不按時完成整改而不予許可16戶，仍在整改期限內(nèi)有37戶；辦理注銷許可證5份。
（四）積極開展抽檢，食品藥品質(zhì)量監(jiān)測得到進一步加強。
一是做好食品產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督抽查和風險監(jiān)測檢查，完成了區(qū)局下達的重點食品監(jiān)督檢查工作，對肉制品、鮮濕米粉、飲用水、食糖、白酒、糕點等重點產(chǎn)品進行監(jiān)督，共檢查抽檢樣品32個批次，合格27個，不合格5個，合格率達84%。對于5個批次不合格的產(chǎn)品，已責令企業(yè)認真查找不合格的原因，提出整改措施，限期完成整改，并已移交稽查股立案查處。二是完成食品流通環(huán)節(jié)抽檢任務。結(jié)合節(jié)日期間是食品類商品的銷售旺季的特點，突出重點，集中開展了食品快速檢測工作，在檢查中，食品質(zhì)量監(jiān)測抽取樣品80個，共50個批次，合格率為95%。三是完成食品消費環(huán)節(jié)抽檢任務。積極開展食品安全快速檢測，開展蔬菜農(nóng)藥殘留、米粉面條干貨二氧化硫，肉制品亞硝酸鹽、瘦肉精，飲品非食用色素，餐飲具清潔度（表面細菌及微生物所含atp活性）等項目快速檢測，共計進行樣品快速檢測60份，合格59份，合格率98、3%，陽性檢出率1、67 %；抽檢餐飲消費環(huán)節(jié)食品樣品28個，共89份，送xx市藥檢所檢驗，及時有效完成食品檢驗工作任務。四是完成抽驗藥品12批次。
藥品上半年工作總結(jié)篇八
今年的工作可以說依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個人工作總結(jié)報告如下：
一、做好本職。
工作中嚴格律己，緊密圍繞在領(lǐng)導周圍，團結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請或少請病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動組因我個人問題出現(xiàn)不能正常開展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進取，積極參加、主動參加單位分配的各項任務。今年是新中國成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對新中國成立60周年的活動安排，從年初的“獻給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂”為主題的六、一廣場演出;“教師節(jié)獻禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國慶的為主題的“童心祝福祖國”的十一獻禮，共計四場大型演出活動，每場演出中都與每位教師配合沒默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學員、家長、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績。并且演出結(jié)束后，每一時間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛我的祖國”網(wǎng)上夏令營活動中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個活動小組活動情況，還要全天不間斷培訓其它活動小組的學員參加夏令營活動。事先制定出詳細的活動計劃，打印后分發(fā)給每位學員，學員上機時做到手把手教會他們網(wǎng)上操作過程，特別是一些農(nóng)村來的學員，他們沒有學習過電腦操作，更加不會上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過我?guī)滋旌唵?、易懂的教學，他們都能夠熟練的上機操作，讓每位學員都能更好的完成了夏令營的要求，為祖國獻上自己的一位小小的禮物。整個活動結(jié)束時，我中心也成為吉林省此次參加夏令營活動排名前列的活動中心。
工作中盡職盡責，每次活動前都點名，記錄學名出勤情況，保管好活動室一切備品，做好安全工作計劃，范安全隱患發(fā)生，活動后清理活動室衛(wèi)生，給學員們一個清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時間打印文件，提前完成領(lǐng)導和同志們的要求。單位的信息化設備出現(xiàn)問題，及時向領(lǐng)導匯報，以減免重大損失。需要修理的設備，盡可能自己解決問題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項活動如何開展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會，從中吸取經(jīng)驗提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國校外教育骨干教師”培訓活動，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長春二道少年宮舉辦的科普參觀活動。通過兩次的培訓掌握了更多、更好如何開展校外科技活動的經(jīng)驗，打下堅實的基礎。
三、開拓創(chuàng)新。
在未來校外教育的漫漫長路上，還有很多的問題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動。我相信只要我不斷的開拓創(chuàng)新，一定會揚帆遠航。在20__年里，我會做好個人工作計劃，爭取使各項工作開展得更好。
藥品上半年工作總結(jié)篇九
公司會定時的給予一定的部門活動經(jīng)費來豐富員工的業(yè)余生活和增進員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強同事之間的交流與學習，增進理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團隊精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門活動在我們的歡笑聲笑語中落下了帷幕。
在這次活動當中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂在一起，發(fā)揮出強有力的團隊精神。如：溜冰時，大家手牽手幫助沒有溜冰經(jīng)驗的同事或者有同事跌倒大家都來幫忙拉起來;大家一起玩，一起學習各自的動作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個大家庭!
通過此次活動，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進并加深了員工之間的相互了解，增進彼此之間的交流和溝通，更重要的是營造了全體員工團結(jié)凝聚、活躍、奮進的氛圍。
雖然這次活動順利進行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時更換了活動的內(nèi)容及地點，時間倉促，準備不夠充分。
2、由于沒有提前通知所有人需要穿長襪子，導致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對于以上的不足我們在以后的活動中應該將策劃做到盡可能的詳細，將旅途中遇到的常見問題詳細傳達，讓大家了解活動前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動能夠圓滿的成功，是大家有良好的團隊意識，得益于各部門負責人恪盡職守、盡職盡責。這也是公司整體良好風貌的體現(xiàn)!
藥品上半年工作總結(jié)篇十
20_年以來，本公司所承建的華宇-時間城項目部在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下和各施工樓號施工人員的支持下，20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開展，順利完成了公司所下達的年度安全生產(chǎn)目標，并得到了建設單位、監(jiān)理單位和當?shù)卣囊恢潞迷u。
今年，我公司所承建的華宇時間城一期工程共分東西兩區(qū)下設12棟高層2棟商鋪共計20余萬平方米的建設任務，工程總造價約__億元。其中今年封頂共計9棟，其它未封頂?shù)臉翘栒诰o張有序的進行施工著，二期工程計劃建設6棟高層及一個地下車庫，截止目前二期工程正在開挖深基坑各項工序正在有條有序的進行著。在此項目上本項目部管理人員始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，加強自身建設，努力營造“遵章守法，關(guān)愛生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，本項目施工過程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故，順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標。
本年度本項目部人員始終堅持陜西方圓建工集團人員特有的工作精神以一種負責任的態(tài)度對待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下：
1、始終將日常檢查、專項檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開工、復工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設備設施安全驗收檢查有效的結(jié)合起來從思想上輪廓上始終堅持大方針不變，指導思想不變的原則將每項工作做實做細。
2、日常檢查中除正確對照建筑施工安全檢查表的基礎上，還采取“聽”、“問”、“看”、“測”、“量”、“試驗”等方法加大對所有樓號的日常管理力度。
3、平日工作中加大對安全生產(chǎn)責任制、安全目標管理、施工組織設計、分部分項工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機具的日常管理工作隊每一個問題爭取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
4、加大了對現(xiàn)場圍擋、封閉管理、施工場地、物料堆放、現(xiàn)場宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
5、及時下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項目部人員加大對各施工樓號的檢查整改力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知單，及時要求各樓號整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責任人、有整改時間，切實防止同類問題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復發(fā)生。
視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。
7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度，增強安全意識。為了切實增強本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識，項目部管理人員根據(jù)我們平日對各樓號施工現(xiàn)場的實際情況的研究，我們定期開展了“安全文明施工大檢查”等專項檢查，并積極利用標語、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標語及文明施工獎罰情況，要求各施工樓號對民工進行安全生產(chǎn)培訓，每一個進場施工的工人都必須通過安全生產(chǎn)三級教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護意識，不斷加大安全生產(chǎn)教育工作，使本項目部人員的安全意識得到較大提升。
8、開展旬、月、季度專項檢查，消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來，我們在加強日常監(jiān)督管理工作的同時，開展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項目部積極安排好值班人員，認真開展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強了對各施工隊落實整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場沒收加批評教育的方式防止問題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號每天派專人對生活區(qū)公共區(qū)域進行打掃，對工人宿舍衛(wèi)生采取動態(tài)管理方式，進行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責任具體分配到具體責任人上。
二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
本年度以來，項目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對較少的情況下仍認真履行自己分工范圍內(nèi)的職責，較好地完成了各項任務，但也存在以下不足：
2、在平時工作中，對專業(yè)知識學習的積極性不夠，對相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底，導致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
3、工作精度、細度不足，存在在小問題上出現(xiàn)錯漏等現(xiàn)象，對此我們將繼續(xù)加強自我知識修養(yǎng)，從而提高以后的工作質(zhì)量。
4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對此在今后的工作中，本項目部人員將加強自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識的學習力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
三、對20_年安全的工作重點。
1、20_年度本項目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標，確保全年無重大傷亡事故。
2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機械設備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要求各樓號必須立即對相關(guān)人員清除出場的原則不變。
3、加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標。
準做好安全防護工作。
4、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復查，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
5、加強對公司形象的管理，我們項目每個工程都代表著我們陜西方圓建工集團的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項目部在明年的工作中將要求各施工樓號繼續(xù)把工作做細做扎實，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
20_年即將結(jié)束，雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績，積累了一些經(jīng)驗，但也仍然存在著不少的問題，隨著20_年的到來，本項目一定會加強針對性的措施、開拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結(jié)經(jīng)驗找不足，突出重點抓落實，在今后的工作中力爭取得更好的工作成績，為陜西方圓建工集團的明天做出應有的貢獻。
藥品上半年工作總結(jié)篇十一
我從某某工地調(diào)入某某工業(yè)園，回顧這一年多來的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下：
一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
1、結(jié)構(gòu)部分。
5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好，被某某市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。
2、建筑部分。
4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范施工，同時做好隱蔽記錄;。
5)本工程建筑部分施工時間自20__年_月至20__年_月，施工過程中我方嚴格按照圖紙、設計變更及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工，其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設計圖紙以及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工，整體工程質(zhì)量良好。
二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。
熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻。
在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應有的貢獻。
總結(jié)近一年多來的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中，我將認真學習公司的各項規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗，為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢，加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先進科學的管理理念，把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合，形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
藥品上半年工作總結(jié)篇十二
20xx年，我局將以學習貫徹黨的十七屆四中全會精神為主線，積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，依據(jù)省、州局和縣委、縣政府的工作部署和要求，積極推動科學發(fā)展觀在食品藥品監(jiān)管工作中的落實，繼續(xù)圍繞“保障公眾飲食用藥安全，促進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作目標和職能使命，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，狠抓落實，全面推進全縣食品藥品監(jiān)管工作躍上新的'臺階。重點抓好以下工作：
（一）繼續(xù)深入開展學習實踐科學發(fā)展觀“回頭看”活動，不斷鞏固學習實踐活動成果，優(yōu)化活動效果。
（二）認真貫徹實行重大決策聽證重要事項公示重點工作通報政務信息查詢制度。
（三）主動支持配合并參與食品藥品監(jiān)督管理體制改革工作，積極探索新時期監(jiān)管工作的新路子，進一步完善食品藥品安全監(jiān)管各項工作，努力適應改革和發(fā)展的新要求，確保公眾飲食用藥安全。
（四）加大藥械市場專項整治力度，嚴厲打擊制售假劣藥品的違法行為，規(guī)范藥品市場秩序，確保人民群眾用藥安全。
（五）不斷加大食品藥品監(jiān)管工作，以及《藥品管理法》、《食品安全法》及其實施條例等的宣傳力度，廣泛開展宣傳和教育培訓，努力營造良好的食品藥品安全環(huán)境。
（六）強化督促指導，繼續(xù)做好縣、鄉(xiāng)醫(yī)療機構(gòu)“規(guī)范藥械（庫）房”建設的工作。
（七）繼續(xù)鞏固創(chuàng)建州級文明單位活動成果，不斷提升文明單位的文明程度和各項工作水平。
（八）繼續(xù)貫徹落實《政府信息公開條例》，將政府信息公開工作落到實處，真正做到政務公開，增強執(zhí)法的透明度，提高行政效率。
（九）加強培訓指導，充分調(diào)動發(fā)揮好食品藥品安全信息員、協(xié)管員的作用，進一步加強農(nóng)村食品藥品安全監(jiān)管，整合和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）食品藥品安全監(jiān)管網(wǎng)絡，強化食品藥品安全監(jiān)管力度，確保廣大群眾飲食用藥安全。
藥品上半年工作總結(jié)篇十三
我是開發(fā)區(qū)財政總預算會計，明白自己崗位的重要，明白自己的工作跟開發(fā)區(qū)的'整體工作緊密相關(guān)。為此，我嚴格按照開發(fā)區(qū)管委會的工作精神和工作要求，認真努力做好各項會計工作，為開發(fā)區(qū)健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻。
1、認真細致編制20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。按照《預算法》規(guī)定，結(jié)合開發(fā)區(qū)20x年總體工作思路，根據(jù)市委、市政府對20x年預算編制的總體要求，我認真細致編制了20x年開發(fā)區(qū)財政收支預算草案。在財政收支預算草案編制過程中，我按照“量入為出，保障重點，統(tǒng)籌兼顧，留有余地”的財政預算編制原則，做到財政預算編制合理有效，壓縮行政消耗性開支，堵塞管理上的漏洞，實現(xiàn)年度收支綜合平衡，保障開發(fā)區(qū)經(jīng)濟社會建設發(fā)展的需要，該財政預算編制經(jīng)市政府批準后在開發(fā)區(qū)執(zhí)行。
2、協(xié)助領(lǐng)導抓好各項財政工作。我協(xié)助領(lǐng)導抓好財政收入管理，加強與各征收部門的配合，共同完成20x年組織收入任務。將開發(fā)區(qū)財政收入向市財政局申請撥回，為開發(fā)區(qū)正常運轉(zhuǎn)和企業(yè)基礎配套資金返還帶給資金保障。同時，每月將開發(fā)區(qū)經(jīng)濟運行狀況和財政收入狀況以書面分析的形式報送主管領(lǐng)導。我協(xié)助領(lǐng)導與國、地稅、土地等部門協(xié)調(diào)，認真完成20x年稅收征管和基金收入工作，每月召開財稅分析會，研究收入執(zhí)行狀況，每月3號之前集中匯總各征收部門的收入狀況，掌握各征收部門征收動態(tài)，確保全年財政收入實現(xiàn)穩(wěn)步增長。
3、努力完成非稅收入、城市配套費收繳等相關(guān)工作。我每月與開發(fā)區(qū)征收單位、金庫、市財政局國庫科進行對帳，保證非稅資金帳帳相符，并將預算內(nèi)資金及時足額繳入國庫，做好非稅票據(jù)的領(lǐng)銷、登記、對帳工作，20x年全年收入土地出讓金x億元，城市配套費x萬元，行政性收費x萬元，一并上交國庫。與此同時，我用心做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費的清繳工作，20x年共清理欠繳城市配套費x家共計x萬元;清理欠繳土地出讓金x家共計x萬元，清理欠款x筆共計x萬元。我認真扎實做好企業(yè)享受財政補貼優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作，20x年共計執(zhí)行稅收返還金額x萬元，對企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實行限時辦結(jié)的全流程服務，20x年返還x家企業(yè)土地出讓金共計x萬元。
4、認真做好相關(guān)財政工作。一是按照契稅及交通運輸業(yè)征收管理辦法要求，增設契稅及交通運輸業(yè)征收點，配備標準化辦公設備和征收開票人員，提高開發(fā)區(qū)財政收入。二是用心為開發(fā)區(qū)和企業(yè)爭取各類專項資金支持，全年獲得貸款貼息資金2280、06萬元，州財源建設專項資金500萬元，新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地1000萬元，有力促進了開發(fā)區(qū)基礎設施建設。三是配合奎屯市審計局做好每年的例行審計，全面帶給開發(fā)區(qū)財政財務相關(guān)資料，認真答復審計相關(guān)問題，協(xié)助自治區(qū)審計組完成延伸審計工作，認真應對市財政會計誠信檢查，完成全部工作。四是按照自治區(qū)總工會的要求及時結(jié)轉(zhuǎn)工會經(jīng)費，與金庫對賬，確認集中戶調(diào)出數(shù)據(jù)，補充并審核各個基層工會單位的資料，為工會工作發(fā)展帶給經(jīng)費保障。
5、大力強化會計基礎工作。我著力抓好各項會計法規(guī)、準則制度的貫徹落實，營造崇尚誠實守信、規(guī)范會計核算、強化內(nèi)部管理的會計文化，按照財政部《會計基礎工作規(guī)范》的要求，進一步健全單位內(nèi)部會計管理制度，全面提高會計信息質(zhì)量。我按照總預算會計制度進行會計核算，審核和控制財政收支，登記有關(guān)收入、支出帳簿，辦理相關(guān)業(yè)務，按期編制開發(fā)區(qū)財政收支月報表，每月3號前完成財政資金的執(zhí)行分析工作及預算分析狀況，并報送管委會領(lǐng)導。我按照會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作，確保會計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
藥品上半年工作總結(jié)篇十四
光似箭，歲月如梭，這是我從學校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能。回首過去的六個多月，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個臺階。
作為公司經(jīng)營部的預算人員，在此期間，我充分的認識到這份工作的重要性，同時也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對自己在公司經(jīng)營部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：
一、工作情況。
在經(jīng)營部6個多月的時間中，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營部運作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預算的定額，參與標書的編制。
二、對于工作新的認識。
對于預算工作，我覺得態(tài)度決定一切，對于工作如果沒有一個好態(tài)度，一切也就無從談起，只有以認真的態(tài)度、以主人翁的精神去對待自己的工作，才會實現(xiàn)公司利益的最大化。
三、工作中存在不足。
由于自身的局限性，對于有些細節(jié)方面處理地不是太準確，因為預算工作有一部分是需要時間和經(jīng)驗的積累，不過我相信經(jīng)驗上的不足可以通過勤奮來彌補。對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和操作能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。
在今后的工作中，我會加強自身學習，結(jié)合實際，多從細節(jié)考慮，認真做好本職工作，積極配合同事工作項目。積極向同事學習，虛心請教，并以實踐帶動學習，全方位提高自己的工作能力?？朔约罕旧泶嬖诘闹T多缺點，加強學習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
末，真誠的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個這么好的_平臺，讓我在這些日子里學到了太多不曾有過的東西。也真摯的希望我們在20_越走越好。
藥品上半年工作總結(jié)篇十五
九月已悄悄離我們遠去，十月的到來告訴我們，2012年已經(jīng)過去一大半了，在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領(lǐng)導在會議上也做了半年的工作總結(jié)，給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況，還總結(jié)了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后，領(lǐng)導要求我們也來給自己半年的工作做個總結(jié)，希望通過總結(jié)我們能夠更好的認識自己和向優(yōu)秀的同事學習經(jīng)驗，從而更好的開展下半年的工作。
現(xiàn)在我對我這半年來的工作心得和感受總結(jié)如下：
一、塌實做事，認真履行本職工作。
首先自己能從產(chǎn)品知識入手，在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析，其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。
要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成，從而達到銷售的目的。
分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關(guān)鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解，也就是在這個行業(yè)上剛剛起步，技術(shù)比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發(fā)展的前景，所以如果能維護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。
二、主動積極，力求按時按量完成任務。
每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質(zhì)量，回來后要認真分析信息和總結(jié)工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。主動協(xié)助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一，也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機會。即使當時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。
三、做好售后服務。
不管是多好的產(chǎn)品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現(xiàn)，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關(guān)鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩(wěn)定客戶的情緒，安慰客戶，然后再承諾一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術(shù)人員反應，然后再找出解決的方案。
在我成交的客戶里，有反應出現(xiàn)問題的也不少，但是經(jīng)過協(xié)調(diào)和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系。
四、堅持學習。
人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產(chǎn)品，我們的產(chǎn)品知識要過關(guān);其次是學習溝通技巧來提高自身的業(yè)務能力;再有時間還可以學習一些同行的產(chǎn)品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢，從而做到在客戶面前揚長避短。
五、多了解行業(yè)信息。
了解我們的競爭對手我們的同行，了解現(xiàn)在市場上做得比較好的產(chǎn)品，了解行業(yè)里的相關(guān)政策，這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務員必須時刻都要關(guān)心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應變。
六、后半年的計劃在半年銷售總結(jié)會議上，我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事xx的數(shù)據(jù)差距很大，她半年的銷售額是15萬多，回款是8萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠遠的落后了，所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務分配到手中的客戶里面，大方向從行業(yè)分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質(zhì)量。由于我上半年工作計劃做得不詳細，拜訪客戶比較盲目，對產(chǎn)品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在后半年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務。
最后我要感謝我們的領(lǐng)導和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績。
藥品上半年工作總結(jié)篇十六
20_年，桓臺縣鹽業(yè)公司在省、市鹽業(yè)公司的正確領(lǐng)導下，以鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展總攬全局，緊緊圍繞省、市鹽業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究方案，以抓好食鹽專營、拓展經(jīng)營、統(tǒng)籌規(guī)劃布局為重點，積極開展各項工作。截止目前公司各項工作都有較好增長?，F(xiàn)將20_年上半年工作情況匯報如下：
一、鹽產(chǎn)品業(yè)務購銷總量穩(wěn)定增長，
今年上半年，共購進鹽產(chǎn)品2859噸。其中食鹽完成1374噸，占年計劃的56.07%;小包裝食鹽完成917噸，占年計劃的63.22%;多品種營養(yǎng)鹽完成527噸，占年計劃的321.34%;其他工業(yè)鹽完成_85噸，占年計劃的70.05%。
二、非鹽業(yè)務工作較快發(fā)展。
今年上半年，我公司認真落實省、市鹽業(yè)工作會議精神，通過轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，不斷加強市場調(diào)研，提升市場運作能力。并抓住了送銷網(wǎng)絡的優(yōu)勢環(huán)節(jié)，進一步滿足市場需求。1-6月份，非鹽產(chǎn)品銷售額共計70.39萬元，其中郎酒銷售1001件，銷售額20萬元;殺蟲劑銷售905件，銷售額20.48萬元;洗化日化產(chǎn)品銷售1889件，銷售額16.75萬元;味精銷售842箱，銷售額9.65萬元;健力寶飲料銷售1050件，銷售額3.51萬元。
三、其他工作情況。
(一)積極做好食鹽銷售服務和食鹽專營宣傳工作。
1、持續(xù)抓好食鹽配送工作，確保食鹽安全。今年我單位繼續(xù)通過調(diào)整內(nèi)部機構(gòu)，創(chuàng)建精干高效的經(jīng)營管理體系，建立與市場化要求相適應的組織結(jié)構(gòu)。進一步完善了對食鹽零售網(wǎng)點的管理，增加了配送車輛、完善配送服務，使食鹽送銷服務得到了進一步提升。
3、低鈉鹽和綠色食鹽的推廣工作。
作。進一步引導群眾正確認識科學用鹽的重要性。
(二)做好市場監(jiān)管工作，確保我縣食鹽安全。
今年以來通過深入開展專項檢查和日常檢查工作，加大了行政執(zhí)法力度，同時對全縣的食鹽零售網(wǎng)點及用鹽單位、飼料加工、禽畜養(yǎng)殖、學校機關(guān)、民工企業(yè)食堂、飯店等進行不定期的宣傳工作，走訪檢查，進一步凈化了鹽業(yè)市場。
(三)深入開展基層建設年活動。
今年，單位通過進一步轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，深入開展“基層建設年”活動，并成立了“基層建設年”活動領(lǐng)導小組，王軍任組長，于強、程玉華任副組長，張連國、張麗榮、姚志強為成員。(領(lǐng)導小組辦公室設在公司辦公室)此次單位班子成員與各科室結(jié)合自身實際，圍繞抓班子帶隊伍、抓業(yè)務促發(fā)展、抓管理上水平，充分突出了活動重點，認真查找經(jīng)營管理中的薄弱環(huán)節(jié)，廣泛聽取職工群眾合理化建議，并針對存在問題提出整改措施，明確業(yè)務發(fā)展和管理目標，確保公司年度目標和發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施，形成職工群眾創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超的良好發(fā)展氛圍。
四、今后工作打算。
今后，我們在積極完成省、市鹽業(yè)工作下達的指令性計劃。的同時將工作重點進一步轉(zhuǎn)移到非鹽業(yè)務的發(fā)展，逐步擴大公司經(jīng)營范圍，充分提高單位整體經(jīng)濟效益，為鹽業(yè)可持續(xù)發(fā)展打好攻堅戰(zhàn)。
藥品上半年工作總結(jié)篇十七
20_年上半年，某某公司認真貫徹落實總部年初的工作會議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設、抓好市場營銷、確保安全質(zhì)量，開源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報：
公司經(jīng)過三年多的打拼開拓，已經(jīng)在廈門的某某市場牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對手今年通過捆綁式的營銷模式，采取一切手段對我們進行瘋狂的反撲。面對如此惡劣的市場環(huán)境，我們每前進一步都很難。但我們并沒有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動力，在總部的關(guān)懷和指導下，在公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對內(nèi)加強管理，為發(fā)展打好基礎，對外大力加強市場營銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對市場形勢和公司的實際情況，及時出臺相關(guān)的制度，調(diào)整營銷策略，為公司今年工作目標和經(jīng)營指標的完成奠定了基礎。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務_萬標箱，比去年同期增長_%。今年上半年財務收入共計_萬元，比去年同期增長_%，利潤_元，成本利潤率_%?，F(xiàn)有員工隊伍_人，員工平均工資達_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營之道。員工是企業(yè)的財富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財富。今年上半年，公司繼續(xù)堅持“以人為本”的經(jīng)營理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對公司對社會有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟，提高物質(zhì)基礎，今年員工的福利待遇有了明顯增長，員工的工資已由去年的二千多增長到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運動服和運動鞋。一方面加強思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺，努力營造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強黨組織建設，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計劃，公司黨委成立了中心學習組，將各部門長、黨支部書納入學習組，每月組織黨員干部進行黨課學習，由黨委成員親自主講。通過政治理論學習，黨員干部的思想認識和管理水平有了明顯的提高，在實際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團組織、工會的作用。團組織和工會是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來，公司團組織和工會在黨委的領(lǐng)導下，組織了多項有益員工身心健康的活動。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬人獻愛心活動”等等。
各部門還針對部門員工多數(shù)是青年團員的特點，根據(jù)部門實際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動，有學雷鋒，做好事活動，臺球賽，羽毛球賽活動;也有郊游，燒烤活動，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強了交流，加深了感情，促進了團結(jié)，提高了隊伍的凝聚力，營造了一個健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導員工奮發(fā)向上。__從__年開始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個很好的溝通橋梁和交流平臺。通過內(nèi)刊傳達了公司政策精神、指示要求。員工們通過這一平臺，交流工作、學習、生活的經(jīng)驗與感受，對公司經(jīng)營管理提出意見，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動了員工參與管理的積極性。
今年以來，為了更好地發(fā)揮輿論導向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設有好人好事專欄來表揚在工作中樂于奉獻，愛崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對《__》進行全面改版，由原先的兩版擴充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實際，增加具有導向性的文章，極大地豐富了簡報的內(nèi)容。
提高了簡報的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導向作用。另外，各現(xiàn)場操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對部門的好人好事進行宣傳和表揚，對工作的特殊情況，注意事項進行宣講。從而促進了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動了部門員工的工作積極性。
2、加強隊伍建設，提升公司競爭力。
隊伍建設是企業(yè)經(jīng)營管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實干、敢于管理、擅于管理的干部隊伍，和一批愛崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強隊伍建設，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競爭力。
繼續(xù)實行干部員工動態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機意識而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學習，去提高自己的業(yè)務技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長，有三名理貨員提升了見習助理，對多名員工的工作崗位進行了調(diào)動。通過這種能者上，庸者讓的競爭機制和干部調(diào)動機制，公司呈現(xiàn)比學趕超的局面，很好地滿足了各個崗位的需要，促進了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴抓貫徹落實。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來公司結(jié)合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務的順利展開。但隨著競爭的加劇，市場對我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對一些內(nèi)部差錯反復出現(xiàn)的問題，修訂了《貢獻獎暫行辦法》和《綜合管理獎考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對差錯進行嚴格的控制，內(nèi)部差錯按個計算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯即取消評比個人貢獻獎資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯，扣比率扣除安全質(zhì)量獎;進一步明確對外差錯的界定，即只要錯誤送達、傳達外部單位，不管有沒造成影響，都視為對外差錯。只要出現(xiàn)一個對外差錯即取消部門綜合管理獎和個人貢獻獎的評比。通過這一系列的措施加強了干部員工的責任感和緊迫感，使工作差錯急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評，為進一步擴展市場創(chuàng)造了條件。
今年以來，公司嚴抓規(guī)章制度的貫徹落實，出臺了《干部的職責與權(quán)限》等規(guī)定，進一步明確了職責，使員工在貫徹落實規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當作廢紙一張，同時加大對責任人的考核力度，對不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴肅處理。7月份，現(xiàn)場部門有位員工無視公司的勞動紀律，無故曠工，公司給予通報開除處理，并要求其承擔相應的違約責任。
公司還加大了現(xiàn)場操作部的檢查力度，出臺了《現(xiàn)場部門月度檢查內(nèi)容》，對各部門規(guī)章制度的落實情況和安全生產(chǎn)進行檢查。通過采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項任務，從而提高公司在市場上的整體競爭力。
4、開源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場，爭取業(yè)務，拓寬營收渠道，一方面加強內(nèi)部成本控制，節(jié)省開支，取得了很好的效果。首先，加強人工成本控制。各現(xiàn)場操作分部實行崗位相對固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實行部門成本核算。
公司各部門的經(jīng)營、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識，努力降低成本。其次在管理費上嚴格控制，盡量壓縮機關(guān)人員的配置。機關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書，在財務部會計請假回家生產(chǎn)后又暫時兼任公司會計。在業(yè)務招待費上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實事的原則，采取一切措施，避免不必要的開支。
上半年，我司本著審計出效益、審計防風險、審計強管理、審計促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對公司的審計工作。通過上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強市場營銷工作。
雖然今年因為幾家船公司撤線和拆線，導致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭取到了一些業(yè)務，從而補足了箱量，鞏固了市場份額。在件雜貨方面，公司加大營銷力度，一有信息，及時跟進，不放過任何的機會，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長，有幾個月還超過了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場和貨主的聯(lián)系，擴大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務，特殊理貨的業(yè)務量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗關(guān)臺的相關(guān)理貨業(yè)務已全部委托我司操作。這證明了我司的營銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來，經(jīng)過公司的引導和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進公司時有了很大的提高，但隨著競爭的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務技能有待加強。
有一批能抓管理，會拓市場的干部隊伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們在實踐中邊學邊干、邊干邊學，工作能力、管理水平和個人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻，但他們畢竟還年青，無論是工作經(jīng)驗、業(yè)務能力、管理管理水平及對外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實還不夠全面到位。
三年來，公司各項規(guī)章制度都已建立，并在實踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒有很好地杜絕差錯，就是由于規(guī)章制度沒有完全落實到位，員工沒有嚴格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場競爭的殘酷性在加劇，只有及時解決市場營銷的創(chuàng)新和有效手段問題才能更進一步的擴展業(yè)務，掌握市場的主動權(quán)。