報告是一種系統(tǒng)地、全面地記錄和匯報某項工作、項目或研究成果等的一種書面材料。通過報告可以向上級領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)人員提供詳細的信息和數(shù)據(jù)，同時也可以促使工作團隊進行反思和改進。我們需要撰寫一份報告來展示我們的成果和努力。報告的寫作需要有明確的目標和預(yù)期結(jié)果，以確保內(nèi)容的針對性和實用性。這些報告范例包括不同主題和行業(yè)的實際案例，具有一定的可借鑒性。
違規(guī)行為自查自糾報告篇一
根據(jù)縣委辦關(guān)于印發(fā)《壽縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)突出問題專項整治工作實施方案》[]12號文件精神，按照壽縣衛(wèi)計委相關(guān)工作的部署和要求，我院于3月20日上午召開了全院職工大會，由鮑世春院長動員全體職工參加學(xué)習(xí)、自查、整改。同時在動員部署工作基礎(chǔ)上，精心組織，周密部署，深入查找巡視組反饋的突出問題，深刻剖析存在問題的原因，并根據(jù)情況制定了整改措施，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞健康中國建設(shè)，深入開展醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域突出問題專項整治，堅持以人為本、糾建并舉、綜合治理、注重預(yù)防的原則，緊緊圍繞“教育、自糾、查處、整改”四個步驟，不斷增強全體職工政治意識、核心意識，堅持問題導(dǎo)向，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面清除問題根源，全力解決巡視組反饋的突出問題，既要立足當(dāng)前，遏制不正之風(fēng)和腐敗蔓延勢頭，又要著眼長遠，強化紀律建設(shè)，促進醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥、合法規(guī)范收費，切實減輕群眾醫(yī)藥費用負擔(dān)，維護人民群眾切身利益。
二、查找的主要問題。
把握專項整治工作的總體要求，找準主要問題，分類實施，大力弘揚高尚醫(yī)德，提高醫(yī)療服務(wù)水平，針對巡視組提出的我縣衛(wèi)生機構(gòu)突出問題，我院經(jīng)過全面梳理，整理規(guī)范，將相近的內(nèi)容合并，歸納為以下方面的問題。
1、部分藥品有網(wǎng)下采購的現(xiàn)象。
2、醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
3、醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情，個別職工存在對病人態(tài)度生、冷、硬、推的現(xiàn)象。
4、健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義，扶貧工作中有時存在急于求成的情緒，對待突擊性的工作，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣去把這項工作做的最好。
三、制定整改措施。
（一）部分藥品（急救藥品）網(wǎng)下采購的現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）規(guī)范網(wǎng)上采購藥品的行為，杜絕網(wǎng)下采購。
（2）醫(yī)院和村衛(wèi)生室購藥必須遵守網(wǎng)上招標采購和藥品備案采購的制度。
（3）必須從國家基本藥物采購平臺采購藥品，并實行“零差率”銷售政策。
下一步整改措施。
（1）、認真執(zhí)行實施國家基本藥物制度的有關(guān)政策和招標采購制度，加強學(xué)習(xí)《關(guān)于印發(fā)完善安徽省公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品帶量采購指導(dǎo)意見的通知》等文件精神。
（2）、建議基本藥物采購平臺建設(shè)進一步的完善、醫(yī)藥配送企業(yè)的配送進一步到位。
（3）、完善藥事管理制度，不違規(guī)采購藥品，并按時回款給醫(yī)藥企業(yè)，不拖欠藥款。
（二）醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為，遏制過度檢查和不規(guī)范治療的現(xiàn)象。
（2）學(xué)習(xí)《處方管理辦法》等內(nèi)容，組織醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)，進一步規(guī)范處方，提高質(zhì)量管理，促進合理用藥，保障醫(yī)療安全，杜絕不規(guī)范的處方出現(xiàn)。
（3）加強臨床質(zhì)量和處方工作檢查，加大對醫(yī)務(wù)人員不合理檢查、濫檢查的處罰力度。
下一步整改措施。
（1）加強法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》、《醫(yī)療技術(shù)臨床管理辦法》和國家衛(wèi)生健康委員會與國家中醫(yī)藥管理局制定的各種病種臨床路徑的要求，進一步增強醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)意識，規(guī)范醫(yī)療行為。
（2）進一步加強臨床檢查和處方質(zhì)量的督查。
（3）對查實的醫(yī)務(wù)人員的過度檢查和不規(guī)范治療，登記記錄作為該醫(yī)務(wù)人員的不良行為，并與職稱評審、晉升晉級、年終績效考核掛鉤。
（三）醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情，個別職工存在對病人態(tài)度生、冷、硬、推的.現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）建立完善的醫(yī)患溝通機制、投訴處理機制，暢通醫(yī)患間的溝通和交流渠道。公布醫(yī)療機構(gòu)的投訴電話，及時有效的處理各類投訴。
（2）強化“以病人為中心、注重細節(jié)服務(wù)”的理念，找準醫(yī)療機構(gòu)急需解決的突出問題，針對突出問題，落實整改措施，切實為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
（3）加強行風(fēng)建設(shè)，不斷的提高我院的醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平。
（4）不斷強化醫(yī)療機構(gòu)的服務(wù)意識，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把方便患者就醫(yī)作為醫(yī)療機構(gòu)的第一要求。
下一步整改措施。
（1）進一步完善醫(yī)患溝通與處理機制，建立健全群眾投訴接待制度，認真受理群眾投訴，定期通報信息，督促有效整改。
（2）加強制度建設(shè)、加強學(xué)習(xí)、加強醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)。
（3）堅持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度，將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)與醫(yī)務(wù)人員的績效考核、晉升晉級、評先評優(yōu)等掛鉤，提高醫(yī)務(wù)人員的積極性。
（4）完善監(jiān)督約束機制，遏制腐敗行為發(fā)生。
（5）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，在服務(wù)中做到語言文明、耐心解答，認真落實首診負責(zé)制。
（四）健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義。
近期整改情況。
加強理論學(xué)習(xí)，提高政治理論修養(yǎng)，堅定信念，在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的意識。
下一步整改措施。
堅定信念是根本，強化責(zé)任是關(guān)鍵，加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變是動力，嚴明紀律是保證。要進一步解放思想，改進工作作風(fēng)，增強服務(wù)宗旨意識，善于克服消極思維、模糊認識所致束縛，破除急躁情緒，迎難而上，在科學(xué)理論指導(dǎo)下，加強制度的學(xué)習(xí)和掌握，加大制度的執(zhí)行力，務(wù)求工作實效。
雙橋鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
二0一九年四月二日。
違規(guī)行為自查自糾報告篇二
根據(jù)xx號文件要求，認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
接到通知要求后，我院立即成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，以分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的自查領(lǐng)導(dǎo)小組，對照有關(guān)標準，查找不足，積極整改。我們知道基本醫(yī)療是社會保障體系的一個重要組成部分，深化基本醫(yī)療保險制度政策，是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的必然要求，是保障職工基本醫(yī)療，提高職工健康水平的重要措施。我院歷來高度重視醫(yī)療保險工作，成立專門的管理小組，健全管理制度，多次召開專題會議進行研究部署，定期對醫(yī)師進行醫(yī)保培訓(xùn)。醫(yī)保工作年初有計劃，定期總結(jié)醫(yī)保工作，分析參?；颊叩尼t(yī)療及費用情況。
幾年來，在市勞動局及市醫(yī)保處的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下，建立健全各項規(guī)章制度，如基本醫(yī)療保險轉(zhuǎn)診管理制度、住院流程、醫(yī)療保險工作制度、收費票據(jù)管理制度、門診管理制度。設(shè)置“基本醫(yī)療保險政策宣傳欄”和“投訴箱”;編印基本醫(yī)療保險宣傳資料;公布咨詢與投訴電話3117050;熱心為參保人員提供咨詢服務(wù)，妥善處理參?；颊叩耐对V。在醫(yī)院顯要位置公布醫(yī)保就醫(yī)流程、方便參保患者就醫(yī)購藥;設(shè)立醫(yī)?；颊邟焯?、結(jié)算等專用窗口。簡化流程，提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。參保職工就診住院時嚴格進行身份識別，杜絕冒名就診和冒名住院現(xiàn)象，制止掛名住院、分解住院。嚴格掌握病人收治、出入院及監(jiān)護病房收治標準，貫徹因病施治原則，做到合理檢查、合理治療、合理用藥;無偽造、更改病歷現(xiàn)象。積極配合醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)對診療過程及醫(yī)療費用進行監(jiān)督、審核并及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案及有關(guān)資料。嚴格執(zhí)行有關(guān)部門制定的收費標準，無自立項目收費或抬高收費標準。
加強醫(yī)療保險政策宣傳，以科室為單位經(jīng)常性組織學(xué)習(xí)了《xx市職工醫(yī)療保險制度匯編》、《山東省基本醫(yī)療保險乙類藥品支付目錄》等文件，使每位醫(yī)護人員更加熟悉目錄，成為醫(yī)保政策的宣傳者、講解者、執(zhí)行者。醫(yī)院設(shè)專人對門診和住院病人實行電話回訪，回訪率81.4%，對服務(wù)質(zhì)量滿意率98%，受到了廣大參保人的好評。
一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。認真落實首診醫(yī)師負責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難、危重、死亡病例討論制度、術(shù)前討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術(shù)分級管理制度、技術(shù)準入制度等醫(yī)療核心制度。
二是在強化核心制度落實的基礎(chǔ)上，注重醫(yī)療質(zhì)量的提高和持續(xù)改進。普遍健全完善了醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系、考核評價體系及激勵約束機制，實行院、科、組三級醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任制，把醫(yī)療質(zhì)量管理目標層層分解，責(zé)任到人，將檢查、監(jiān)督關(guān)口前移，深入到臨床一線及時發(fā)現(xiàn)、解決醫(yī)療工作中存在的問題和隱患。規(guī)范早交接班、主任查房及病例討論等流程。重新規(guī)范了醫(yī)師的處方權(quán)，經(jīng)考核考試分別授予普通處方權(quán)、醫(yī)保處方權(quán)、麻醉處方權(quán)、輸血處方權(quán)。為加強手術(shù)安全風(fēng)險控制，認真組織了手術(shù)資格準入考核考試，對參加手術(shù)人員進行了理論考試和手術(shù)觀摩。
三是員工熟記核心醫(yī)療制度，并在實際的臨床工作中嚴格執(zhí)行。積極學(xué)習(xí)先進的醫(yī)學(xué)知識，提高自身的專業(yè)技術(shù)水平，提高醫(yī)療質(zhì)量，為患者服好務(wù)，同時加強人文知識和禮儀知識的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)，增強自身的溝通技巧。
四是把醫(yī)療文書當(dāng)作控制醫(yī)療質(zhì)量和防范醫(yī)療糾紛的一個重要環(huán)節(jié)來抓。對住院病歷進行評分，科主任審核初評，醫(yī)院質(zhì)控再次審核。同時積極開展病歷質(zhì)量檢查和評比活動，病歷質(zhì)量和運行得到了有效監(jiān)控，醫(yī)療質(zhì)量有了顯著提高。
五是強化安全意識，醫(yī)患關(guān)系日趨和諧。我院不斷加強醫(yī)療安全教育，提高質(zhì)量責(zé)任意識，規(guī)范醫(yī)療操作規(guī)程，建立健全醫(yī)患溝通制度，采取多種方式加強與病人的交流，耐心細致地向病人交待或解釋病情。慎于術(shù)前，精于術(shù)中，嚴于術(shù)后。進一步優(yōu)化服務(wù)流程，方便病人就醫(yī)。通過調(diào)整科室布局，增加服務(wù)窗口，簡化就醫(yī)環(huán)節(jié)，縮短病人等候時間。門診大廳設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢臺，配備飲水、電話、輪椅等服務(wù)設(shè)施。設(shè)立門診總服務(wù)臺為病人提供信息指導(dǎo)和就醫(yī)服務(wù)，及時解決病人就診時遇到的各種困難。實行導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、陪診服務(wù)和首診負責(zé)制，規(guī)范服務(wù)用語，加強護理禮儀的培訓(xùn)，杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。
加強婦科門診的.私密性，合理安排患者就診，實行一醫(yī)一患一診室，充分保護患者的隱私，使得診療活動更加人性化、舒適化。重視細節(jié)服務(wù)，對來門診就診的陪人一天兩次免費發(fā)放冷飲和熱飲，中午就餐時間，為做治療的患者和陪人免費發(fā)放面包。多年來一直實行住院病人免費發(fā)小米稀飯，對患者護理服務(wù)熱心，護理細心，操作精心，解答耐心。由經(jīng)驗豐富的產(chǎn)科、兒科護理專家組成的產(chǎn)后訪視隊，對出院的產(chǎn)婦和新生兒進行健康宣教與指導(dǎo)，得到產(chǎn)婦及家屬的高度贊揚。通過一系列的用心服務(wù)，客服部在定期進行病人滿意度調(diào)查中，病人滿意度一直在98%以上。
為了加強醫(yī)療保險工作規(guī)范化管理，使醫(yī)療保險各項政策規(guī)定得到全面落實，根據(jù)市醫(yī)保部門的要求，病房采用了醫(yī)療保險參保病人專用綠色床頭卡，病歷蓋醫(yī)保專用章。經(jīng)治醫(yī)師均做到因病施治，合理檢查，合理用藥。強化病歷質(zhì)量管理，嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責(zé)制，規(guī)范臨床用藥，經(jīng)治醫(yī)師要根據(jù)臨床需要和醫(yī)保政策規(guī)定，自覺使用安全有效，價格合理的《藥品目錄》內(nèi)的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費藥品，[特]定藥品，“乙類”藥品以及需自負部分費用的醫(yī)用材料和有關(guān)自費項目，經(jīng)治醫(yī)師要向參保人講明理由，并填寫了“知情同意書”，經(jīng)患者或其家屬同意簽字后附在住院病歷上，目錄外服務(wù)項目費用占總費用的比例控制在15%以下。
醫(yī)療費用是參保病人另一關(guān)注的焦點。我院堅持費用清單制度，每日費用發(fā)給病人，讓病人簽字后才能轉(zhuǎn)給收費處，讓參保人明明白白消費。
醫(yī)院重視保險信息管理系統(tǒng)的維護與管理，及時排除醫(yī)院信息管理系統(tǒng)障礙，保證系統(tǒng)正常運行，根據(jù)市醫(yī)保處的要求由計算機技術(shù)專門管理人員負責(zé)，要求醫(yī)保專用計算機嚴格按規(guī)定專機專用，遇有問題及時與醫(yī)療保險處聯(lián)系，不能因程序發(fā)生問題而導(dǎo)致醫(yī)療費用不能結(jié)算問題的發(fā)生，保證參保人及時、快速的結(jié)算。
我們始終堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以全心全意為病人服務(wù)為出發(fā)點，努力做到建章立制規(guī)范化，服務(wù)理念人性化，醫(yī)療質(zhì)量標準化，糾正行風(fēng)自覺化，積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、價廉的醫(yī)療服務(wù)和溫馨的就醫(yī)環(huán)境，受到了廣大參保人的贊揚，收到了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
經(jīng)嚴格對照xx市定點醫(yī)療機構(gòu)《目標規(guī)范化管理考核標準》等文件要求自查，我院符合醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)的設(shè)置和要求。
違規(guī)行為自查自糾報告篇三
在治理亂收費工作中，學(xué)校成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由孔江偉任組長，高占嶺為副組長，部分中層領(lǐng)導(dǎo)為組員。做到學(xué)校一把手親自抓，從組織上和力量上保證了此項工作的順利開展。
為增強全校對開展治理教育亂收費工作重要性和必要性的認識，學(xué)校利用各種形式進行動員部署。
1、嚴格執(zhí)行上級文件精神，本學(xué)年，我校按照汝州市教體局的統(tǒng)一要求，保證全校學(xué)生免除雜費、學(xué)費、教科書費，大力宣傳“兩免一補”政策，并認真執(zhí)行。在開學(xué)前召開專題會議，學(xué)習(xí)“治理教育亂收費”相關(guān)文件，把握文件要求，明確各自職責(zé)與任務(wù)，有序地部署好開學(xué)工作。
3.不自立收費項目，堅持“兩免一補”公示制，有計劃地使用經(jīng)費，嚴肅審批報銷手續(xù)，堅決杜絕帳外帳、“小金庫”、亂收亂支等違紀行為。
我校在治理教育亂收費工作中，不斷加強制度建設(shè)，堅持治理亂收費制度。
1.建立亂收費工作責(zé)任追究制度，并與各教研組長簽訂治理教育亂收費工作責(zé)任狀。
2.嚴格執(zhí)行“兩免一補”政策。治理亂收費工作是學(xué)校的一項重要工作，因此，學(xué)校對這項工作高度重視。在學(xué)期初，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí)文件精神，明確自身職責(zé)，從思想上提高對開學(xué)治理亂收費工作的認識。首先，學(xué)校成立了由校長為組長的治理亂收費領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了治理亂收費各項規(guī)章制度，治理亂收費工作由一把手校長親自抓。其次，召開專題會議，落實零收費，杜絕教師亂補課、亂辦班、亂收費現(xiàn)象。同時嚴格按照上級要求，實施“兩免一補”政策。開學(xué)初，學(xué)校對各班進行收費調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象。
違規(guī)行為自查自糾報告篇四
在區(qū)醫(yī)保中心的指導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門的高度重視支持下，嚴格依據(jù)國家、市、區(qū)有關(guān)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的政策規(guī)定和要求，認真履行《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書》。經(jīng)以院長為領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和本院醫(yī)務(wù)人員的共同努力，xx年的醫(yī)保工作總體運行正常，未呈現(xiàn)費用超標、借卡看病、超范圍檢查等狀況，在肯定程度上協(xié)作了區(qū)醫(yī)保中心的工作，維護了基金的安全運行?，F(xiàn)我院對xx年度醫(yī)保工作進行了自查，對比評定方法認真排查，積極整改，現(xiàn)將自查狀況報告如下:。
為加強對醫(yī)療保險工作的領(lǐng)導(dǎo)，我院成立了有關(guān)人員組成的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工責(zé)任到人，從制度上確保醫(yī)保工作目標任務(wù)的落實。多次組織全體人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，針對本院工作實際，查找差距，積極整改。著眼將來與時俱進，共商下步醫(yī)保工作大計，開創(chuàng)和諧醫(yī)保新局面。我院把醫(yī)療保險當(dāng)作醫(yī)院大事來抓，積極協(xié)作醫(yī)保部門對不符合規(guī)定的治療項目及不該使用的藥品嚴格把關(guān)，不越雷池一步，堅決杜絕弄虛作假惡意套取醫(yī)?；疬`規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。加強自律管理、推動我院加強自我規(guī)范、自我管理、自我約束。進一步樹立醫(yī)保定點醫(yī)院良好形象。
為確保各項制度落實到位，醫(yī)院健全各項醫(yī)保管理制度，結(jié)合本院工作實際，突出重點集中精力抓好上級部署的各項醫(yī)療保險工作目標任務(wù)。制定了關(guān)于進一步加強醫(yī)療保險工作管理的規(guī)定和獎懲措施，同時規(guī)定了各崗位人員的職責(zé)。各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料具全，并按規(guī)范管理存檔。認真準時完成各類文書、書寫病歷、護理病歷及病程記錄，準時將真實醫(yī)保信息上傳醫(yī)保部門。
1、個別醫(yī)務(wù)人員思想上對醫(yī)保工作不重視，業(yè)務(wù)上對醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹，熟識不夠充分，不知道哪些該做、哪些不該做、哪些要準時做。
2、在病人就診的過程中，有對醫(yī)保的流程未完全把握的現(xiàn)象。
3、病歷書寫不夠準時全面。
4、未能精確上傳參保人員入、出院疾病診斷以及藥品、診療項目等醫(yī)保數(shù)據(jù)。
今后我院要更加嚴格執(zhí)行醫(yī)療保險的各項政策規(guī)定，自覺接受醫(yī)療保險部門的監(jiān)督和指導(dǎo)，依據(jù)以上不足，下一步主要實行措施:。
1、加強醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、學(xué)識的學(xué)習(xí)，從思想上提高熟識，杜絕麻痹思想。
2、落實責(zé)任制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé)，加強對醫(yī)務(wù)人員的檢查培訓(xùn)，建立考核制度，做到獎懲分明。
3、今后要更加加強醫(yī)患交流，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，不斷提高患者滿足度。使寬敞參保人員的基本醫(yī)療需求得到充分保障，通過提高我院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平，增加參保人員、社會各界對醫(yī)保工作的認同度和支持率。
違規(guī)行為自查自糾報告篇五
為貫徹人社局《關(guān)于開展醫(yī)療工傷生育保險定點服務(wù)機構(gòu)專項檢查的通知》永人社發(fā)（20xx）131號文件精神，根據(jù)市醫(yī)保處關(guān)于對基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)進行檢查的要求，我院高度重視，認真布置，落實到位。由院長牽頭，醫(yī)務(wù)科具體負責(zé)，在全院范圍內(nèi)開展了一次專項檢查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、本院有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險管理組織，并有專人具體負責(zé)基本醫(yī)療保險日常管理工作。
2、各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料具全，并按規(guī)范管理存檔。
3、醫(yī)保管理小組定期組織人員分析醫(yī)保享受人員各種醫(yī)療費用使用情況，如發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，在不定期的醫(yī)保管理情況抽查中如有違規(guī)行為及時糾正并立即改正。
4、醫(yī)保管理小組人員積極配合縣醫(yī)保中心對醫(yī)療服務(wù)價格和藥品費用的監(jiān)督、審核、及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關(guān)資料。
1、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2、基本達到按基本醫(yī)療保險目錄所要求的藥品備藥率。
3、抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況都按規(guī)定執(zhí)行。
4、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險診療項目管理規(guī)定。
5、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
1、嚴格執(zhí)行醫(yī)療收費標準和醫(yī)療保險限額規(guī)定。
2、門診人均費用低于醫(yī)保病人藥品比例控制的范疇。
3、參保人員個人自費費用占醫(yī)療總費用的比例控制在20%以內(nèi)。
4、每月醫(yī)保費用報表按時送審、費用結(jié)算及時。
1、本院設(shè)有就醫(yī)流程圖，設(shè)施完整，方便參保人員就醫(yī)。
2、藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費實行明碼標價，并提供費用明細清單。
3、對就診人員進行身份驗證，杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。
4、對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目事先都證求參保人員同意。
5、嚴格掌握醫(yī)保病人的.入、出院標準，醫(yī)保辦抽查10例門診就診人員，10例均符合填寫門診就診記錄的要求。
1、日常維護系統(tǒng)較完善，新政策出臺或調(diào)整政策及時修改，能及時報告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障，保證系統(tǒng)的正常運行。
2、對醫(yī)保窗口工作人員加強醫(yī)保政策學(xué)習(xí)，并強化操作技能。
3、本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整。
4、與醫(yī)保中心聯(lián)網(wǎng)的前置機定時實施查毒殺毒。
1、本院定期積極組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策，及時傳達和貫徹有關(guān)醫(yī)保規(guī)定，并隨時抽查醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保管理各項政策的掌握、理解程度。
2、采取各種形式宣傳教育，如設(shè)置宣傳欄、責(zé)任醫(yī)生下鄉(xiāng)宣傳，印發(fā)就醫(yī)手冊、發(fā)放宣傳資料等。
由于醫(yī)保管理是一項難度大、工作要求細致、政策性強的工作，這就要求我們們醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，加強責(zé)任心，并與醫(yī)保中心保持聯(lián)系，經(jīng)常溝通，使我院的醫(yī)療工作做得更好。
違規(guī)行為自查自糾報告篇六
20xx年xx月xx日，xx市社保局醫(yī)保檢查組組織專家對我院20xx年度醫(yī)保工作進行考核，考核中，發(fā)現(xiàn)我院存在參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫(yī)保”標志不齊全等問題。針對存在的問題，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即召集醫(yī)務(wù)部、護理部、醫(yī)保辦、審計科、財務(wù)科、信息科等部門召開專題會議，布置整改工作，通過整改，醫(yī)院醫(yī)保各項工作得到了完善，保障了就診患者的權(quán)益，現(xiàn)將有關(guān)整改情況匯報如下：
(二)中醫(yī)治療項目推拿、針灸、敷藥等均無治療部位和時間;。
(三)普通門診、住院出院用藥超量。
(四)小切口收大換藥的費用。
(五)收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置。
(一)關(guān)于“住院病人一覽表”中“醫(yī)?！睒酥静积R全的問題。
醫(yī)院嚴格要求各臨床科室必須詳細登記參保住院病人，并規(guī)定使用全院統(tǒng)一的登記符號，使用規(guī)定以外的符號登記者視為無效。
(二)關(guān)于中醫(yī)治療項目推拿、針灸、敷藥等無治療部位和時間的問題。
我院加強了各科病歷和處方書寫規(guī)范要求，進行每月病歷處方檢查，尤其針對中醫(yī)科，嚴格要求推拿、針灸、敷藥等中醫(yī)治療項目要在病歷中明確指出治療部位及治療時間，否者視為不規(guī)范病歷，進行全院通報，并處罰相應(yīng)個人。
(三)關(guān)于普通門診、住院出院用藥超量的問題。
我院實行了“門診處方藥物專項檢查”方案，針對科室制定門診處方的用藥指標，定期進行門診處方檢查，并由質(zhì)控科、藥劑科、醫(yī)務(wù)部根據(jù)相關(guān)標準規(guī)范聯(lián)合評估處方用藥合格率，對于用藥過量，無指征用藥者進行每月公示，并處于懲罰。
(四)關(guān)于小切口收大換藥的費用的問題。
小傷口換藥(收費標準為xx元)收取大傷口換藥費用(收費標準為xx元)。經(jīng)我院自查，主要為醫(yī)生對傷口大小尺度把握不到位，把小傷口誤定為大傷口，造成多收費。今年1-8月，共多收xx人次，多收費用xx元。針對存在的問題，醫(yī)院組織財務(wù)科、審計科及臨床科室護士長，再次認真學(xué)習(xí)醫(yī)療服務(wù)收費標準，把握好傷口大小尺度，并嚴格按照標準收費。同時對照收費標準自查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，確保不出現(xiàn)不合理收費、分解收費、自立項目收費等情況。
(五)關(guān)于收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的.位置的問題。
醫(yī)院已門診收費處、出入院辦理處各個收費窗口安裝了小鍵盤，并擺放在明顯位置，方便患者輸入醫(yī)?？艽a。
通過這次整改工作，我院無論在政策把握上還是醫(yī)院管理上都有了新的進步和提高。在今后的工作中，我們將進一步嚴格落實醫(yī)保的各項政策和要求，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，嚴把政策關(guān)，從細節(jié)入手，加強管理，處理好內(nèi)部運行機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系，把我院的醫(yī)保工作做好，為全市醫(yī)保工作順利開展作出應(yīng)有的貢獻!
違規(guī)行為自查自糾報告篇七
為貫徹全面從嚴治黨要求，堅決糾治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸問題，促進廉潔從政，根據(jù)浙江省水利廳黨組《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸專項治理自查工作的方案》的要求，現(xiàn)將我校領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸專項治理自查工作通告如下：
全校科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，以及上述范圍內(nèi)黨的十八大以來離退休的領(lǐng)導(dǎo)干部。
重點清理和規(guī)范黨的十八大以后發(fā)生或延續(xù)的、影響領(lǐng)導(dǎo)干部公正執(zhí)行公務(wù)、廉潔行使職權(quán)的借貸行為，主要有：
2.利用職權(quán)或職務(wù)上的影響，無息、低息向他人借款或高息出借資金的行為；
3.與管理服務(wù)對象進行資金借貸，可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的行為；
4.利用職權(quán)或職務(wù)上的影響，有償為他人提供擔(dān)?；蛞笏颂峁?dān)保的行為；
5.組織、從事、參與非法集資活動的行為；
6.其他違反紀律規(guī)定和法律法規(guī)規(guī)定的借貸行為。
1.個人自查。領(lǐng)導(dǎo)干部對照治理重點，認真進行自查，填報《領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參與資金借貸情況自查報告表》(表格另發(fā))。沒有違規(guī)情況的，實行零報告。
2.核查整改。在個人自查的基礎(chǔ)上，學(xué)校將結(jié)合信訪舉報、監(jiān)督檢查等進行核實。針對專項治理工作中發(fā)現(xiàn)的問題和漏洞，進一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突相關(guān)制度規(guī)定，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。
1.提高思想認識。在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展違規(guī)借貸專項治理工作，是貫徹落實中央和省委關(guān)于打好金融風(fēng)險防范攻堅戰(zhàn)決策部署的重要舉措，廣大干部要積極主動參與本次專項治理工作，認真對照要求做好自查。
2.嚴肅工作紀律。對群眾舉報、專項核查中發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、瞞報漏報，未按要求及時整改的，按照有關(guān)規(guī)定從嚴自理；對本次專項治理工作開始后，仍頂風(fēng)違紀者，視情從重和加重處理，并點名道姓通報曝光。
違規(guī)行為自查自糾報告篇八
本學(xué)期以來，為進一步端正教師的思想認識，改進教師的工作作風(fēng)，提高工組效率，學(xué)校認真組織教師開展行風(fēng)整頓學(xué)習(xí)活動。我們在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下積極地投入到學(xué)習(xí)活動中，全體教師的思想得到了很大的提高，工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。
在自查自糾的過程中我對自己一一進行逐條檢查，按照自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作，認真針對工作中存在的'突出問題，從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進行了自查，現(xiàn)就本人作風(fēng)整治的自查情況報告如下：
1、在思想上，我思想穩(wěn)定但不思進取，放松了對自己的要求，缺乏積極進取的主動性。
2、在工作中，我踏實高效但存在一定的死角。
3、理論學(xué)習(xí)深度不夠，只停留膚淺表面，沒有追根溯源。其根本原因是我認為理論學(xué)習(xí)和實際工作聯(lián)系不大，因而不大在意，認識不到位，進取心不強，客觀上理論修養(yǎng)不夠。
4、文化底蘊有待提高，專業(yè)知識需更上一層樓。多年來一直從事數(shù)學(xué)教學(xué)，近幾年轉(zhuǎn)教理化，深感自己專業(yè)知識的欠缺，雖然時常向同科的老教師求教，但仍倍感吃力。
上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：
1、忙于事務(wù)，輕視學(xué)習(xí)。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
2、注重指導(dǎo)，輕于實踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。
3、重視安排，輕于要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
1、提高對理論學(xué)習(xí)的認識，積極參加學(xué)校和上級組織的有關(guān)學(xué)習(xí)活動，同時在所任學(xué)科上下大力氣學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，以便利于以后的教學(xué)工作有序進行。
2、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，學(xué)校財務(wù)工作任務(wù)都將更為艱巨，對業(yè)務(wù)水平要求也不斷提高。因而必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，首先從實踐中學(xué)，向廣大的教職工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進方法和思想，即使是點點滴滴，同時勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己主管工作的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué)，不斷加以改進和提高，完善豐富人生?？傊?，這次思想作風(fēng)大整頓真是一場及時雨，讓我們在這物欲橫流的社會，不被金錢蒙蔽，利欲熏心，使我們教師永遠保持一方凈土。正如陶行知老師所說“千教萬教，教人求真，千學(xué)萬學(xué)，學(xué)做真人?！?BR> 違規(guī)行為自查自糾報告篇九
為學(xué)習(xí)貫徹落實杜[2019]339號《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的通知》精神，端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，促進我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展，為人民提供滿意的教育，我校于10月中旬召開班子會議和教職工會議，研究文件，傳達有關(guān)會議精神，成立學(xué)校專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，積極開展規(guī)范辦學(xué)工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
1、成立以校長為首的規(guī)范辦學(xué)行為工作組，宣傳進一步規(guī)范辦學(xué)行為的重要性和必要性，并提出“浙江省教育廳“減輕負擔(dān)”工作“六項嚴格的規(guī)定?！傲蠊ぷ黧w系《義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范學(xué)校行為12條規(guī)定》學(xué)習(xí)。開學(xué)時，要把規(guī)范辦學(xué)行為、減輕負擔(dān)的措施納入學(xué)校工作計劃，并定期反映。及時反饋執(zhí)行良好和有偏見的傾向。投訴和意見可以得到及時有效的調(diào)查和糾正。充分注意“慈溪論壇”到目前為止，還沒有家長和學(xué)生對他們的學(xué)習(xí)和師德的投訴。
2、安裝“規(guī)范辦學(xué)行為”監(jiān)督公示牌，公布寧波、慈溪、學(xué)校三級舉報電話和投訴信箱。開學(xué)第一周，將本學(xué)期的總體課程安排、每節(jié)課的每日課表、作息時間、課外文體活動、校歷等教學(xué)活動安排在學(xué)校網(wǎng)站、學(xué)校公告欄、教室等顯著位置，并由教師、學(xué)生、家長進行監(jiān)督。
3、學(xué)校從今年開始實行零選擇學(xué)制，就近入學(xué)，確保學(xué)區(qū)所有適齡兒童入學(xué)接受義務(wù)教育。
4、不管快班慢班，學(xué)生安排均衡，老師分配均衡。招生后，根據(jù)新生戶口來源、性別等因素，采用s型排課、班主任抽簽的方式，每班不超過45人，符合相關(guān)要求。學(xué)生入學(xué)后，可以及時完成學(xué)籍電子注冊，同時按照要求做好換生和更新熱門數(shù)據(jù)的工作。目前學(xué)籍管理制度健全。
5、嚴格執(zhí)行國家課程計劃，按照規(guī)定開設(shè)音體美全日制課程，盡可能多提供科學(xué)、音體美和信息技術(shù)的專職教師。相關(guān)設(shè)施設(shè)備符合相關(guān)要求。
6、認真實施課間活動，并在整個學(xué)年的大部分時間內(nèi)實施“四，二”做好信息安排，確保學(xué)生每天有一個小時的校園體育活動時間和足夠的社區(qū)活動時間。實施“一踢兩跳”體育，大力開展陽光體育運動，組織《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試和體育藝術(shù)“2+1”；測試活動，開好運動會，組織第三屆跳遠比賽，做好田徑隊訓(xùn)練。
7、我們學(xué)校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的作息時間，每周五節(jié)課。學(xué)生每天在學(xué)校參加教育教學(xué)活動不超過六小時，每節(jié)課40分鐘。為了保證學(xué)生有足夠的睡眠時間和學(xué)習(xí)時間，我們學(xué)校制定了不同季節(jié)的時間表。并通過家長會和“向家長報告”告知家長，做好相關(guān)管理工作。同時，學(xué)校加強每周值班檢查，嚴格控制學(xué)生上課時間。根據(jù)上學(xué)時間，到了上學(xué)時間，學(xué)校催學(xué)生放學(xué)回家。同時，我們要求學(xué)生每天睡眠不少于10小時。
8、嚴格執(zhí)行放假通知，不占用課余和節(jié)假日時間，安排學(xué)生集體補課或補課。
5、在家庭作業(yè)考試方面，
9、嚴格控制工作量。我們學(xué)校一、二年級原則上不留書面作業(yè)，其他年級書面作業(yè)量不超過一小時。作業(yè)量和作業(yè)時間的計算是以中、低年級學(xué)生的完成時間為基礎(chǔ)的。周末和節(jié)假日不要增加工作量。教師可以根據(jù)課改要求選擇作業(yè)內(nèi)容，不安排機械、重復(fù)、難的作業(yè)。學(xué)生作業(yè)基本適中。鼓勵班級分層布置作業(yè)，不允許以增加課業(yè)負擔(dān)來懲罰學(xué)生。老師批改所有學(xué)生的書面作業(yè)，并及時反饋。教學(xué)部每學(xué)期對學(xué)生作業(yè)進行抽查，并在網(wǎng)上公布。每學(xué)期對學(xué)生進行訪談或問卷調(diào)查。到目前為止，沒有發(fā)現(xiàn)負擔(dān)過重的'情況。
10、嚴格規(guī)范日?？荚?。我校未經(jīng)教育局批準，不組織參加各種考試、競賽、評分等活動，規(guī)范平時考試。嚴禁公布學(xué)生考試成績，按成績排名，更嚴禁按考試成績給學(xué)生安排座位。實行學(xué)生學(xué)習(xí)成績與成長記錄相結(jié)合的綜合評價方法對學(xué)生進行評價。
11、嚴格管理教學(xué)用書。我校學(xué)生使用的教材均為《浙江省中小學(xué)教材目錄》中的教材。教材是市教育局指定菜單下的書。我們學(xué)校不組織學(xué)生給規(guī)定之外的學(xué)生買書，也不向?qū)W生推薦各種補充教材。
12、我們學(xué)校每學(xué)期都會開展一次活動，征求各級家長和學(xué)生的意見，及時總結(jié)相關(guān)意見，針對相關(guān)問題提出改進措施，反饋給相關(guān)或全校教師。學(xué)生和家長代表對課業(yè)負擔(dān)的評價非常滿意。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十
為進一步貫徹落實市教育局《關(guān)于在全市開展在職教師違規(guī)收送禮金補課專項治理工作的通知》精神，規(guī)范教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風(fēng)建設(shè)，我校認真開展了治理有償補課自查自糾活動。現(xiàn)將自查情況作如下匯報：
組長：
副組長：
成員：
認真組織學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《關(guān)于在全市開展在職教師有償補課專項治理工作的通知》，加強教師職業(yè)道德教育和紀律教育，增強全校教師依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導(dǎo)全校教師不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的`教師。
1、結(jié)合本校實際，制定有償補課專項治理活動實施方案。
2、認真開展自查，每位教職工填寫是否從事有償補課說明書，準確掌握每位教師是否參與有償補課情況。
3、與每位教師簽訂在職教師拒絕有償補課責(zé)任書，并明確違規(guī)處理規(guī)定。
4、校長代表全體教職工向社會做出公開承諾，并將《公開承諾書》張貼在公開欄中。
5、通過召開家長會、發(fā)放《致學(xué)生家長一封信》、設(shè)立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監(jiān)督。
通過全體教職工自查自糾，目前，我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師參加有償補課活動，為了不讓有償補課現(xiàn)象得到“反彈”，我們將繼續(xù)努力，自覺接受社會監(jiān)督，保持純潔教師隊伍。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十一
各位職工：
我受領(lǐng)導(dǎo)委托向大家報告工資、獎金、福利保險、勞動保護等方面的情況。根據(jù)區(qū)市、區(qū)、局廠務(wù)公開工作的有關(guān)精神，現(xiàn)將有關(guān)工資、獎金、福利保險、勞動保護等方面的具體執(zhí)行情況報告如下：
一、工資、獎金分配情況。
本單位工資分配按企事業(yè)單位工資制度執(zhí)行，現(xiàn)有職工按職務(wù)工資、津貼、職崗津貼及其它補貼予以發(fā)放。獎金按每月的'基本獎發(fā)放，其中正科1:1.5,付科1:1.4發(fā)放,中層干部正職1:1.2,副職1:1.15發(fā)放,行政人員會計1:1.16,1:1.0,勞動工資1:1.16,辦公室主任1:1.16發(fā)放。以上發(fā)放比例科級干部由局統(tǒng)一規(guī)定，其余人員自行規(guī)定并報局同意。
二、四金繳納情況。
職工的養(yǎng)老金、公積金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金以每月工資、獎金總額按百分比由個人單位分別計提上繳。職工的養(yǎng)老金個人按6、單位按25.5繳納，公積金個人按7、單位按7繳納，失業(yè)保險金個人按1、單位按1繳納，醫(yī)療保險金個人按1繳納。四金實際繳納金額為162716.30元，其中，養(yǎng)老金104815.60元,公積金47920元,失業(yè)保險金6434.70元,醫(yī)療保險金3546元。
三、關(guān)于住房基金繳納使用情況。
住房基金及使用按照局《平價房（經(jīng)濟適用房）配購方案》的規(guī)定以及其它有關(guān)規(guī)定。
1、住房基金按我地區(qū)四所一隊平均數(shù)由局統(tǒng)一劃撥存儲專項管理。
2、住房基金的使用自20xx年1月1日至20xx年6月止。
四、保險福利情況。
1、為保證職工生產(chǎn)過程中的人身安全，為每個隊員購買了人身保險1份，計3198元。
2、為讓職工在住院期間放心治療、安心養(yǎng)病，為每個隊員購買了特種重病醫(yī)療保障1份，計1560元。
五、勞動保護情況。
按照《xx市環(huán)衛(wèi)行業(yè)勞動防護用品發(fā)放標準》發(fā)放勞動防護用品，在此基礎(chǔ)上每季度有所增加，實際開支22867.06元。
以上報告請大會審議。
xx區(qū)xx。
二oxx年xx月。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十二
接省教育廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳《關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)?！皽p負萬里行”活動的通知》（教基廳函[20xx]13號），我校高度重視，組織全校教職工認真學(xué)習(xí)文件精神，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，成立了工作專班，制定了工作方案，確定了工作內(nèi)容，明確了工作責(zé)任，認真開展自查自糾，并結(jié)合學(xué)校實際，擬定整改措施?，F(xiàn)就這一活動自查自糾的情況匯報如下：
學(xué)校以《義務(wù)教育法》為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十八大精神和教育規(guī)劃綱要，《教育部辦公廳關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)校“減負萬里行”活動的通知》（教基一廳函[20xx]13號）?！逗笔〗逃龔d文件》（鄂教基[20xx]5號）等文件精神，切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)，端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，依法治校，依法治教，規(guī)范教育教學(xué)管理。
規(guī)范辦學(xué)行為，更新教育觀念，營造良好育人氛圍是全面貫徹黨的教育方針，提高辦學(xué)水平的具體體現(xiàn)，是提高教育教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格人才，創(chuàng)辦人民滿意教育的具體體現(xiàn)，是整改教育秩序，促進教育均衡發(fā)展，維護教育公平和社會形象的具體體現(xiàn)。
我校是一所隸屬漢川市教育局局管公辦初中，現(xiàn)有在校學(xué)生965人，其中七年級在校學(xué)生338人，八年級在校學(xué)生332人，九年級在校學(xué)生295人，全?，F(xiàn)有教職工118人，其中專任教師114人，職工4人，（專任教師中，干部轉(zhuǎn)非在崗7人，借調(diào)出6人，學(xué)習(xí)1人，提前退養(yǎng)2人，病休2人），在崗教職工100人，到崗100人，到崗率100%。
1、規(guī)范招生入學(xué)和分班。
我校嚴格落實漢川市教育局制定的“三控”政策，規(guī)范學(xué)校招生行為。堅持“就近入學(xué)，劃片招生”原則，做到不提前招生，不與民辦學(xué)校聯(lián)合招生，不組織招生考試或以競賽名義招生，不跨學(xué)區(qū)，跨學(xué)校服務(wù)范圍招生。
嚴格控制班額，實行平行分班，均衡編班，實行小班額教學(xué)，切實維護了教育公平和教育誠信。
2、規(guī)范教學(xué)行為，嚴格執(zhí)行課程標準。
我校嚴格按照國家課程計劃的規(guī)定安排教育教學(xué)工作，按照“相對專兼，錯位排課”的要求開齊課程，開足課時，不隨意增減課程和課時，嚴格按照義務(wù)教育階段教學(xué)歷安排，不隨意提高或降低教學(xué)難度，科學(xué)把握教學(xué)進度。嚴禁占用非考試科目時間補習(xí)其他文化課，結(jié)合學(xué)校實際，客觀擬定質(zhì)量目標，確保學(xué)生德、智、體等方面全面發(fā)展。
3、嚴格規(guī)范考試行為。
我校嚴格執(zhí)行省、市教育行政主管部門對初中學(xué)?？荚嚳颇亢涂荚嚧螖?shù)的有關(guān)。
規(guī)定：每學(xué)期只進行期中、期末兩次考試，嚴格遵照漢川市教育局關(guān)于期中、期末質(zhì)量測評通知精神執(zhí)行，不存在超出課程標準要求，不隨意提升考試難度，不存在以統(tǒng)考、聯(lián)考、月考等形式代替現(xiàn)象，實行學(xué)生學(xué)業(yè)水平測試和學(xué)生綜合素質(zhì)相結(jié)合的綜合評價方式評價學(xué)生。
4、科學(xué)合理安排作息時間，嚴格規(guī)定作業(yè)量。
我校結(jié)合上級精神及學(xué)生成長需要，科學(xué)合理地制定作息時間，確保學(xué)生的午休，自由活動時間，保證學(xué)生每天有不低于1小時的.體育活動及室外活動時間。嚴格控制學(xué)生作業(yè)量，積極倡導(dǎo)精講、精選、精練，嚴禁教師搞題海戰(zhàn)術(shù)，嚴禁教師布置大量機械重復(fù)作業(yè)，嚴禁教師以做大量作業(yè)懲罰學(xué)生。每天課外作業(yè)要能使學(xué)生在90分鐘內(nèi)完成。
5、嚴格教輔資料征訂，嚴禁在職教師參與有償家教。
我校學(xué)生所使用的均為省教育廳公布的中小學(xué)教學(xué)用書目錄中教學(xué)用書，未經(jīng)教育主管部門推薦、審核、批準的教輔用書學(xué)校堅決不訂。嚴禁在職教師違規(guī)推銷教輔資料，嚴禁在職教師參與有償家教或私自收費補課。學(xué)校在校園醒目處豎立監(jiān)督警示牌，設(shè)立舉報電話，發(fā)放告家長書，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。
6、建立質(zhì)量評價體系，引進激勵機制。
我校在進行質(zhì)量評價過程中，打破過去“一考定終身的傳統(tǒng)模式，根據(jù)德、能、勤、績、廉”等方面表現(xiàn)，制定了官備塘中學(xué)教師月工作量化評價細則，官備塘中學(xué)教師課堂教學(xué)等級評級標準，官備塘中學(xué)校本研修制度等，將對教師的日?？己伺c年終評價結(jié)合起來，這樣使整個評價過程更趨公平、公正、透明、合理。與此同時，我校在量力而為的基礎(chǔ)上，本著一切為教育發(fā)展出發(fā)，為學(xué)校發(fā)展出發(fā)，為學(xué)生成長出發(fā)，積極引進激勵機制，增強廣大教師職業(yè)幸福感，成就感、使命感，更好地服務(wù)于教育，服務(wù)于社會，服務(wù)于學(xué)生。
我校始終把優(yōu)化教育教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校工作的核心，把破解當(dāng)前學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重問題作為學(xué)校工作的重點，充分認識減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的重要性和緊迫性，以“減負萬里行”活動為契機，組織教師認真學(xué)習(xí)國家、省、市文件精神，《漢川市中小學(xué)教育教學(xué)管理指導(dǎo)手冊》，采取切實有效措施，改革了課堂教學(xué)模式，引進了先進教學(xué)手段，推進有效教學(xué)，嚴格落實“三個三個之二”，提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益，構(gòu)建家校溝通交流平臺，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力，切實達到了既減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的問題，又促進學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升的目的。開創(chuàng)了“減負”與“增效”雙贏的局面。
1、存在的主要問題。
（1）部分教師對“減負”工作認識不到位，教育觀念滯后，存在認為“減負”與提高教育教學(xué)質(zhì)量相矛盾的思想。
（2）體育、藝術(shù)活動、綜合實踐活動內(nèi)容不豐富。由于我校尚處于發(fā)展階段，經(jīng)濟相對薄弱，設(shè)施有待完善，師資力量不足，導(dǎo)致目前學(xué)生體育、藝術(shù)活動、綜合實踐活動的內(nèi)容比較單調(diào)，不夠豐富。
2、今后的打算從現(xiàn)在起，我校將嚴格落實上級文件精神，認真開展對減負工作的調(diào)查和研究，夯實工作基礎(chǔ)，加強宣傳引導(dǎo)，形成良好的內(nèi)外環(huán)境氛圍，建立完善減負長效機制，努力解決學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重問題。與此同時，以我校校園文體藝術(shù)節(jié)活動為載體，不斷從內(nèi)容和形式上豐富校園文化生活，促進學(xué)生全面、均衡、健康、和諧發(fā)展。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十三
根據(jù)縣委辦文件精神，我認真開展學(xué)習(xí)，按照要求進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
我認真學(xué)習(xí)了習(xí)總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述、新的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》中關(guān)于收送禮品禮金有關(guān)問題處理的條款，學(xué)習(xí)了中央八項規(guī)定《實施細則》等黨內(nèi)法規(guī)和縣委、縣紀委有關(guān)文件精神，深刻認識到集中開展違規(guī)收送禮品禮金問題專項整治工作是鞏固深化中央“八項規(guī)定”精神貫徹落實成果，營造良好的政治生態(tài)和公平的社會環(huán)境的有力抓手。
對照局黨委專項整治工作方案中列舉的有關(guān)整治事項，本人經(jīng)過細致排查，有關(guān)情況為：
1、沒有收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金（包括“紅包”、禮品、消費卡、高檔煙酒、天價茶葉、名貴土特產(chǎn)等財物）。
2、沒有借年節(jié)假期、辦理婚喪喜慶等事宜之機，收受明顯超出正常禮尚往來的禮品禮金。
3、沒有縱容、默許配偶、子女等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人，利用職務(wù)上的影響收受禮品禮金。
4、沒有向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女等親屬和其他特定關(guān)系人，贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品禮金。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十四
時光轉(zhuǎn)瞬即逝，緊張充實的一年已經(jīng)過去了。在這一年里，我在這里工作著、學(xué)習(xí)著，在實踐中不斷磨練自己的工作能力，使我的業(yè)務(wù)水平得到較大的提升。這與領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是密不可分的，在這里我深表感謝！作為收費員這個崗位，每天就是對著不同的面孔，面帶微笑的坐在電腦前機械地重復(fù)著一收一付的簡單的操作，不需要很高的技術(shù)含量，也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔(dān)性命之托的巨大壓力，這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢，保證準確無誤就可以了，在任何一家醫(yī)院，收費處是一個窗口單位，收費員是患者首當(dāng)其沖要面對的，收費員不但代表著醫(yī)院的形象，同時也要時刻維護醫(yī)院的形象，一個好的收費員會在最短的時間內(nèi)讓病人得到如沐春風(fēng)的服務(wù)，對收費滿意，對醫(yī)院滿意。
在xx年這一年里，瑣碎的事情很多，我的工作也是像大家想的那樣每天在重復(fù)著機械的工作，但我沒有簡單去機械的重復(fù)，對待每一個病人我都在努力的做好服務(wù)樹立不錯的窗口形象。同時也在貫徹院內(nèi)的思想，工作不只是要把表面的東西做好，還要深入到里面去，看到真正的內(nèi)涵的東西，這樣我們才能提升，才能把工作真正做好。在財務(wù)的指導(dǎo)下認真學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定，認真的研究每月報表，找出其中的不同之處，認真分析原因，例如門診量的下降，掛號人次的減少，住院病人多收入反而減少等等。只有深入到工作中了，我才發(fā)現(xiàn)其中的樂趣，讓工作最有效的完成。
我院從xx年xx月份正式成為醫(yī)保定點單位，雖然在之前進行了幾次有關(guān)方面的培訓(xùn)，但當(dāng)真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張，感謝院領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持，同時也感謝xx與xx的幫助，我逐漸理解了醫(yī)保政策，并在不斷的操作中掌握了醫(yī)保知識。醫(yī)保不但僅是簡單的掌握知識，還要利用到實際中去，現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎，能報銷嗎，這樣既能減少病人的麻煩，也能減少醫(yī)院的麻煩。醫(yī)保對于收費員來說還有每天醫(yī)保數(shù)據(jù)的上傳工作，在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫(yī)保數(shù)據(jù)及時的上傳報盤。雖然現(xiàn)在對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握，由于醫(yī)保病人較少，操作還是較慢，以后將加強醫(yī)保有關(guān)的操作訓(xùn)練學(xué)習(xí)。
醫(yī)院為了適應(yīng)醫(yī)保要求在20xx年xx月底到xx月初更換了新的his系統(tǒng)，在這段時間里，我按照院里給布置的工作認真參考醫(yī)保信息核對我院的診療項目與服務(wù)設(shè)施，在要求時間內(nèi)順利玩成自己的工作。認真的向his系統(tǒng)研發(fā)人員和xx學(xué)習(xí)新的系統(tǒng)的操作，并在他們的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)掌握了醫(yī)保數(shù)據(jù)的對照處理、醫(yī)保門診數(shù)據(jù)接口、醫(yī)保住院數(shù)據(jù)接口以及數(shù)據(jù)的導(dǎo)入導(dǎo)出處理等工作，在最短的時間內(nèi)熟練收費操作過程，門診收費、住院等模塊的操作。新系統(tǒng)運行后醫(yī)院非常重視系統(tǒng)操作人員的掌握情況，不但認真加強對我們的培訓(xùn)，同時還嚴格考核我們。在醫(yī)院的考核中曾兩次在考核中得到第一名，其中一次還得到了院里的獎勵，使我更堅定了我的工作，不斷地提升自己的工作水平。
從九月份開始，我院實施了優(yōu)秀員工政策、獎金的發(fā)放。使院內(nèi)的`工作人員的積極性提升了，我很榮幸的兩次被憑為了優(yōu)秀員工，我很開心，這意味著領(lǐng)導(dǎo)及同事對我工作的肯定，這是給我的最高的榮譽。
xx年已將要翻過，xx年的腳步就在耳畔，xx年一年的工作已經(jīng)成為過去，再好的成績也化為云煙，xx年我要更加努力工作：
1、進一步提升服務(wù)水平，減少差錯，保證服務(wù)質(zhì)量，讓病人得到滿意，病人的滿意就是對我的工作最好的褒獎。
2、認真的學(xué)習(xí)醫(yī)保知識，掌握醫(yī)保政策，按照院內(nèi)要求配合醫(yī)保辦做好實時刷卡工作的準備工作。
3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度，保證錢證對齊。加強與各個科室的溝通協(xié)作，最大限度的利用目前院內(nèi)資源，服務(wù)病人，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。
最后，我要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作和生活中給予我的信任支持和關(guān)心幫助，這是對我工作最大的可定和鼓舞，我真誠的表示感謝！在以后工作中的不足之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給與指正，您的批評與指正是我前進的動力，在此我祝愿我們的醫(yī)院成為衛(wèi)生醫(yī)療系統(tǒng)中的一個旗幟。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十五
為進一步規(guī)范辦學(xué)行為,大力推進素質(zhì)教育，切實解決好義務(wù)教育階段學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的問題，根據(jù)《鄂州市開展“規(guī)范辦學(xué)年”活動實施方案》的通知。
我校召開行政會認真學(xué)習(xí)、嚴格按照《鄂州市開展“規(guī)范辦學(xué)年”活動實施方案》的相關(guān)要求，減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)，規(guī)范辦學(xué)行為。現(xiàn)將一階段以來學(xué)校在規(guī)范辦學(xué)行為方面的工作做簡單匯報：
1.學(xué)校嚴格按照濰坊市教育局頒發(fā)的《義務(wù)教育課程實施計劃（試行）》組織教育教學(xué)活動，不隨意增減課程和課時，堅持認真執(zhí)行課程計劃，開齊開足課程，不隨意增減課程門類、難度，不隨意增加考試科目課時，也不隨意減少非考試科目的教學(xué)時間。不搞突擊教學(xué)，不提前結(jié)束課程。各科教學(xué)嚴格按照基礎(chǔ)教育課程標準進行，不任意拔高教學(xué)要求。不斷更新教育思想觀念，積極探求加快發(fā)展的思路和措施，堅持“育人為本、德育為先”，改革教學(xué)制度，精選教學(xué)內(nèi)容，改進教學(xué)方法，完善評價考試制度，努力開拓義務(wù)教育課改的新局面。積極構(gòu)建校本培訓(xùn)和校本教研體系，以建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校為目標，進一步促進教師的專業(yè)成長，加強培訓(xùn)力度，提高教師隊伍的整體素質(zhì)。加強對青年教師和學(xué)科帶頭人、骨干教師的培養(yǎng)力度。促進教師的專業(yè)成長，不斷提高教師專業(yè)素質(zhì)，為課程改革持續(xù)推進提供有力的支撐。
2.進一步規(guī)范教學(xué)用書征訂行為，杜絕盜版教材流入學(xué)校，學(xué)校不通過非法渠道訂購、印制教材。禁止教師以提高教學(xué)質(zhì)量為由，向?qū)W生推銷或變相推銷其它學(xué)習(xí)用品。不以任何形式強迫學(xué)生訂購教輔材料。不存在組織或變相組織學(xué)生購買各種名目的復(fù)習(xí)資料、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料等問題。
3.作業(yè)的分量和難度適當(dāng)。初中各年級不超過1．5小時。在家庭作業(yè)的.安排上，針對初中生科目較多的現(xiàn)狀，實行分時布置家庭作業(yè)的措施，比如每周有5晚的時間，可以每晚留兩科的作業(yè)，保證讓學(xué)生有充足的睡眠時間。作業(yè)內(nèi)容體現(xiàn)層次性和可選擇性，控制知識鞏固型練習(xí)題目，確保一定數(shù)量的探究性、實踐性題目。
4.嚴格執(zhí)行作息時間安排，為了保證學(xué)生有充分的睡眠，在校時間不超過8小時，早上到校時間7:50，上課時間8:00。嚴格控制學(xué)生在?；顒涌偭?。學(xué)校對學(xué)生在?；顒訒r間做出具體規(guī)定，保證學(xué)生在課間、節(jié)假日和寒暑假的休息，指導(dǎo)學(xué)生自主地支配好課余時間。堅持開展豐富多彩的課外體育活動，從生活、學(xué)校、學(xué)生實際出發(fā)，以校園田徑運動會、籃球賽、乒乓球比賽等活動為載體，鍛煉健康體魄，陶冶高尚情操，確保學(xué)生每天體育鍛煉不少于一小時。學(xué)校和教師不占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假及休息時間組織學(xué)生上課和集體補課，不要求和統(tǒng)一組織學(xué)生參加各種學(xué)科輔導(dǎo)班和學(xué)科競賽。
5.嚴格控制考試的科目與次數(shù)，注重考核基礎(chǔ)知識和基本能力，建立發(fā)展性評價制度，建立學(xué)生成長記錄和開展綜合素質(zhì)評價。學(xué)校為每個學(xué)生建立了綜合、動態(tài)的成長檔案，全面反映學(xué)生的成長歷程。
6.不存在單純以學(xué)科考試成績或升學(xué)率高低評價學(xué)校和教師，給教學(xué)班和教師下達學(xué)生考試成績或升學(xué)率的指標，按學(xué)生考分高低排列名次、張榜公布等問題。
7.不存在分重點班與非重點班。堅持義務(wù)教育階段公辦學(xué)校一律實行免試就近入學(xué)原則，不舉行或變相舉行與入學(xué)掛鉤的選拔考試或者測試。依法組織外來工子女按時、公平接受義務(wù)教育。堅持公正、公平編班，不以各種名義在校內(nèi)分設(shè)重點班和非重點班、實驗班、快慢班。嚴格控制班額，最大班額不超過50人。
8.依法保障教師權(quán)益，不安排教師在法定休息日、節(jié)假日上課。不組織教師在晚上坐班，嚴禁以“自愿”、“集中備課”、“開會”、“培訓(xùn)”等名義變相要求教師坐班。
9.規(guī)范收費工作，不存在亂收費行為。嚴格按照市人民政府《關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的意見》規(guī)定的項目和標準收費，不斷規(guī)范學(xué)校財務(wù)收支行為，努力提高公用經(jīng)費使用效益。
違規(guī)行為自查自糾報告篇一
根據(jù)縣委辦關(guān)于印發(fā)《壽縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)突出問題專項整治工作實施方案》[]12號文件精神，按照壽縣衛(wèi)計委相關(guān)工作的部署和要求，我院于3月20日上午召開了全院職工大會，由鮑世春院長動員全體職工參加學(xué)習(xí)、自查、整改。同時在動員部署工作基礎(chǔ)上，精心組織，周密部署，深入查找巡視組反饋的突出問題，深刻剖析存在問題的原因，并根據(jù)情況制定了整改措施，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞健康中國建設(shè)，深入開展醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域突出問題專項整治，堅持以人為本、糾建并舉、綜合治理、注重預(yù)防的原則，緊緊圍繞“教育、自糾、查處、整改”四個步驟，不斷增強全體職工政治意識、核心意識，堅持問題導(dǎo)向，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全面清除問題根源，全力解決巡視組反饋的突出問題，既要立足當(dāng)前，遏制不正之風(fēng)和腐敗蔓延勢頭，又要著眼長遠，強化紀律建設(shè)，促進醫(yī)務(wù)人員合理診斷、合理治療、合理用藥、合法規(guī)范收費，切實減輕群眾醫(yī)藥費用負擔(dān)，維護人民群眾切身利益。
二、查找的主要問題。
把握專項整治工作的總體要求，找準主要問題，分類實施，大力弘揚高尚醫(yī)德，提高醫(yī)療服務(wù)水平，針對巡視組提出的我縣衛(wèi)生機構(gòu)突出問題，我院經(jīng)過全面梳理，整理規(guī)范，將相近的內(nèi)容合并，歸納為以下方面的問題。
1、部分藥品有網(wǎng)下采購的現(xiàn)象。
2、醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
3、醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情，個別職工存在對病人態(tài)度生、冷、硬、推的現(xiàn)象。
4、健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義，扶貧工作中有時存在急于求成的情緒，對待突擊性的工作，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣去把這項工作做的最好。
三、制定整改措施。
（一）部分藥品（急救藥品）網(wǎng)下采購的現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）規(guī)范網(wǎng)上采購藥品的行為，杜絕網(wǎng)下采購。
（2）醫(yī)院和村衛(wèi)生室購藥必須遵守網(wǎng)上招標采購和藥品備案采購的制度。
（3）必須從國家基本藥物采購平臺采購藥品，并實行“零差率”銷售政策。
下一步整改措施。
（1）、認真執(zhí)行實施國家基本藥物制度的有關(guān)政策和招標采購制度，加強學(xué)習(xí)《關(guān)于印發(fā)完善安徽省公立醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)藥品帶量采購指導(dǎo)意見的通知》等文件精神。
（2）、建議基本藥物采購平臺建設(shè)進一步的完善、醫(yī)藥配送企業(yè)的配送進一步到位。
（3）、完善藥事管理制度，不違規(guī)采購藥品，并按時回款給醫(yī)藥企業(yè)，不拖欠藥款。
（二）醫(yī)療服務(wù)中有不規(guī)范的處方、不合理的治療現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為，遏制過度檢查和不規(guī)范治療的現(xiàn)象。
（2）學(xué)習(xí)《處方管理辦法》等內(nèi)容，組織醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)，進一步規(guī)范處方，提高質(zhì)量管理，促進合理用藥，保障醫(yī)療安全，杜絕不規(guī)范的處方出現(xiàn)。
（3）加強臨床質(zhì)量和處方工作檢查，加大對醫(yī)務(wù)人員不合理檢查、濫檢查的處罰力度。
下一步整改措施。
（1）加強法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)，按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》、《醫(yī)療技術(shù)臨床管理辦法》和國家衛(wèi)生健康委員會與國家中醫(yī)藥管理局制定的各種病種臨床路徑的要求，進一步增強醫(yī)務(wù)人員依法執(zhí)業(yè)意識，規(guī)范醫(yī)療行為。
（2）進一步加強臨床檢查和處方質(zhì)量的督查。
（3）對查實的醫(yī)務(wù)人員的過度檢查和不規(guī)范治療，登記記錄作為該醫(yī)務(wù)人員的不良行為，并與職稱評審、晉升晉級、年終績效考核掛鉤。
（三）醫(yī)療服務(wù)態(tài)度不夠熱情，個別職工存在對病人態(tài)度生、冷、硬、推的.現(xiàn)象。
近期整改情況。
（1）建立完善的醫(yī)患溝通機制、投訴處理機制，暢通醫(yī)患間的溝通和交流渠道。公布醫(yī)療機構(gòu)的投訴電話，及時有效的處理各類投訴。
（2）強化“以病人為中心、注重細節(jié)服務(wù)”的理念，找準醫(yī)療機構(gòu)急需解決的突出問題，針對突出問題，落實整改措施，切實為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
（3）加強行風(fēng)建設(shè)，不斷的提高我院的醫(yī)療技術(shù)質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)水平。
（4）不斷強化醫(yī)療機構(gòu)的服務(wù)意識，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，把方便患者就醫(yī)作為醫(yī)療機構(gòu)的第一要求。
下一步整改措施。
（1）進一步完善醫(yī)患溝通與處理機制，建立健全群眾投訴接待制度，認真受理群眾投訴，定期通報信息，督促有效整改。
（2）加強制度建設(shè)、加強學(xué)習(xí)、加強醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)。
（3）堅持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度，將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)與醫(yī)務(wù)人員的績效考核、晉升晉級、評先評優(yōu)等掛鉤，提高醫(yī)務(wù)人員的積極性。
（4）完善監(jiān)督約束機制，遏制腐敗行為發(fā)生。
（5）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，在服務(wù)中做到語言文明、耐心解答，認真落實首診負責(zé)制。
（四）健康扶貧領(lǐng)域存在形式主義。
近期整改情況。
加強理論學(xué)習(xí)，提高政治理論修養(yǎng)，堅定信念，在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的意識。
下一步整改措施。
堅定信念是根本，強化責(zé)任是關(guān)鍵，加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變是動力，嚴明紀律是保證。要進一步解放思想，改進工作作風(fēng)，增強服務(wù)宗旨意識，善于克服消極思維、模糊認識所致束縛，破除急躁情緒，迎難而上，在科學(xué)理論指導(dǎo)下，加強制度的學(xué)習(xí)和掌握，加大制度的執(zhí)行力，務(wù)求工作實效。
雙橋鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
二0一九年四月二日。
違規(guī)行為自查自糾報告篇二
根據(jù)xx號文件要求，認真自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
接到通知要求后，我院立即成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，以分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的自查領(lǐng)導(dǎo)小組，對照有關(guān)標準，查找不足，積極整改。我們知道基本醫(yī)療是社會保障體系的一個重要組成部分，深化基本醫(yī)療保險制度政策，是社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的必然要求，是保障職工基本醫(yī)療，提高職工健康水平的重要措施。我院歷來高度重視醫(yī)療保險工作，成立專門的管理小組，健全管理制度，多次召開專題會議進行研究部署，定期對醫(yī)師進行醫(yī)保培訓(xùn)。醫(yī)保工作年初有計劃，定期總結(jié)醫(yī)保工作，分析參?；颊叩尼t(yī)療及費用情況。
幾年來，在市勞動局及市醫(yī)保處的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下，建立健全各項規(guī)章制度，如基本醫(yī)療保險轉(zhuǎn)診管理制度、住院流程、醫(yī)療保險工作制度、收費票據(jù)管理制度、門診管理制度。設(shè)置“基本醫(yī)療保險政策宣傳欄”和“投訴箱”;編印基本醫(yī)療保險宣傳資料;公布咨詢與投訴電話3117050;熱心為參保人員提供咨詢服務(wù)，妥善處理參?；颊叩耐对V。在醫(yī)院顯要位置公布醫(yī)保就醫(yī)流程、方便參保患者就醫(yī)購藥;設(shè)立醫(yī)?；颊邟焯?、結(jié)算等專用窗口。簡化流程，提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。參保職工就診住院時嚴格進行身份識別，杜絕冒名就診和冒名住院現(xiàn)象，制止掛名住院、分解住院。嚴格掌握病人收治、出入院及監(jiān)護病房收治標準，貫徹因病施治原則，做到合理檢查、合理治療、合理用藥;無偽造、更改病歷現(xiàn)象。積極配合醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)對診療過程及醫(yī)療費用進行監(jiān)督、審核并及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案及有關(guān)資料。嚴格執(zhí)行有關(guān)部門制定的收費標準，無自立項目收費或抬高收費標準。
加強醫(yī)療保險政策宣傳，以科室為單位經(jīng)常性組織學(xué)習(xí)了《xx市職工醫(yī)療保險制度匯編》、《山東省基本醫(yī)療保險乙類藥品支付目錄》等文件，使每位醫(yī)護人員更加熟悉目錄，成為醫(yī)保政策的宣傳者、講解者、執(zhí)行者。醫(yī)院設(shè)專人對門診和住院病人實行電話回訪，回訪率81.4%，對服務(wù)質(zhì)量滿意率98%，受到了廣大參保人的好評。
一是嚴格執(zhí)行診療護理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。認真落實首診醫(yī)師負責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難、危重、死亡病例討論制度、術(shù)前討論制度、病歷書寫制度、會診制度、手術(shù)分級管理制度、技術(shù)準入制度等醫(yī)療核心制度。
二是在強化核心制度落實的基礎(chǔ)上，注重醫(yī)療質(zhì)量的提高和持續(xù)改進。普遍健全完善了醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系、考核評價體系及激勵約束機制，實行院、科、組三級醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任制，把醫(yī)療質(zhì)量管理目標層層分解，責(zé)任到人，將檢查、監(jiān)督關(guān)口前移，深入到臨床一線及時發(fā)現(xiàn)、解決醫(yī)療工作中存在的問題和隱患。規(guī)范早交接班、主任查房及病例討論等流程。重新規(guī)范了醫(yī)師的處方權(quán)，經(jīng)考核考試分別授予普通處方權(quán)、醫(yī)保處方權(quán)、麻醉處方權(quán)、輸血處方權(quán)。為加強手術(shù)安全風(fēng)險控制，認真組織了手術(shù)資格準入考核考試，對參加手術(shù)人員進行了理論考試和手術(shù)觀摩。
三是員工熟記核心醫(yī)療制度，并在實際的臨床工作中嚴格執(zhí)行。積極學(xué)習(xí)先進的醫(yī)學(xué)知識，提高自身的專業(yè)技術(shù)水平，提高醫(yī)療質(zhì)量，為患者服好務(wù)，同時加強人文知識和禮儀知識的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)，增強自身的溝通技巧。
四是把醫(yī)療文書當(dāng)作控制醫(yī)療質(zhì)量和防范醫(yī)療糾紛的一個重要環(huán)節(jié)來抓。對住院病歷進行評分，科主任審核初評，醫(yī)院質(zhì)控再次審核。同時積極開展病歷質(zhì)量檢查和評比活動，病歷質(zhì)量和運行得到了有效監(jiān)控，醫(yī)療質(zhì)量有了顯著提高。
五是強化安全意識，醫(yī)患關(guān)系日趨和諧。我院不斷加強醫(yī)療安全教育，提高質(zhì)量責(zé)任意識，規(guī)范醫(yī)療操作規(guī)程，建立健全醫(yī)患溝通制度，采取多種方式加強與病人的交流，耐心細致地向病人交待或解釋病情。慎于術(shù)前，精于術(shù)中，嚴于術(shù)后。進一步優(yōu)化服務(wù)流程，方便病人就醫(yī)。通過調(diào)整科室布局，增加服務(wù)窗口，簡化就醫(yī)環(huán)節(jié)，縮短病人等候時間。門診大廳設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢臺，配備飲水、電話、輪椅等服務(wù)設(shè)施。設(shè)立門診總服務(wù)臺為病人提供信息指導(dǎo)和就醫(yī)服務(wù)，及時解決病人就診時遇到的各種困難。實行導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、陪診服務(wù)和首診負責(zé)制，規(guī)范服務(wù)用語，加強護理禮儀的培訓(xùn)，杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。
加強婦科門診的.私密性，合理安排患者就診，實行一醫(yī)一患一診室，充分保護患者的隱私，使得診療活動更加人性化、舒適化。重視細節(jié)服務(wù)，對來門診就診的陪人一天兩次免費發(fā)放冷飲和熱飲，中午就餐時間，為做治療的患者和陪人免費發(fā)放面包。多年來一直實行住院病人免費發(fā)小米稀飯，對患者護理服務(wù)熱心，護理細心，操作精心，解答耐心。由經(jīng)驗豐富的產(chǎn)科、兒科護理專家組成的產(chǎn)后訪視隊，對出院的產(chǎn)婦和新生兒進行健康宣教與指導(dǎo)，得到產(chǎn)婦及家屬的高度贊揚。通過一系列的用心服務(wù)，客服部在定期進行病人滿意度調(diào)查中，病人滿意度一直在98%以上。
為了加強醫(yī)療保險工作規(guī)范化管理，使醫(yī)療保險各項政策規(guī)定得到全面落實，根據(jù)市醫(yī)保部門的要求，病房采用了醫(yī)療保險參保病人專用綠色床頭卡，病歷蓋醫(yī)保專用章。經(jīng)治醫(yī)師均做到因病施治，合理檢查，合理用藥。強化病歷質(zhì)量管理，嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責(zé)制，規(guī)范臨床用藥，經(jīng)治醫(yī)師要根據(jù)臨床需要和醫(yī)保政策規(guī)定，自覺使用安全有效，價格合理的《藥品目錄》內(nèi)的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費藥品，[特]定藥品，“乙類”藥品以及需自負部分費用的醫(yī)用材料和有關(guān)自費項目，經(jīng)治醫(yī)師要向參保人講明理由，并填寫了“知情同意書”，經(jīng)患者或其家屬同意簽字后附在住院病歷上，目錄外服務(wù)項目費用占總費用的比例控制在15%以下。
醫(yī)療費用是參保病人另一關(guān)注的焦點。我院堅持費用清單制度，每日費用發(fā)給病人，讓病人簽字后才能轉(zhuǎn)給收費處，讓參保人明明白白消費。
醫(yī)院重視保險信息管理系統(tǒng)的維護與管理，及時排除醫(yī)院信息管理系統(tǒng)障礙，保證系統(tǒng)正常運行，根據(jù)市醫(yī)保處的要求由計算機技術(shù)專門管理人員負責(zé)，要求醫(yī)保專用計算機嚴格按規(guī)定專機專用，遇有問題及時與醫(yī)療保險處聯(lián)系，不能因程序發(fā)生問題而導(dǎo)致醫(yī)療費用不能結(jié)算問題的發(fā)生，保證參保人及時、快速的結(jié)算。
我們始終堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，以全心全意為病人服務(wù)為出發(fā)點，努力做到建章立制規(guī)范化，服務(wù)理念人性化，醫(yī)療質(zhì)量標準化，糾正行風(fēng)自覺化，積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、價廉的醫(yī)療服務(wù)和溫馨的就醫(yī)環(huán)境，受到了廣大參保人的贊揚，收到了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
經(jīng)嚴格對照xx市定點醫(yī)療機構(gòu)《目標規(guī)范化管理考核標準》等文件要求自查，我院符合醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)的設(shè)置和要求。
違規(guī)行為自查自糾報告篇三
在治理亂收費工作中，學(xué)校成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由孔江偉任組長，高占嶺為副組長，部分中層領(lǐng)導(dǎo)為組員。做到學(xué)校一把手親自抓，從組織上和力量上保證了此項工作的順利開展。
為增強全校對開展治理教育亂收費工作重要性和必要性的認識，學(xué)校利用各種形式進行動員部署。
1、嚴格執(zhí)行上級文件精神，本學(xué)年，我校按照汝州市教體局的統(tǒng)一要求，保證全校學(xué)生免除雜費、學(xué)費、教科書費，大力宣傳“兩免一補”政策，并認真執(zhí)行。在開學(xué)前召開專題會議，學(xué)習(xí)“治理教育亂收費”相關(guān)文件，把握文件要求，明確各自職責(zé)與任務(wù)，有序地部署好開學(xué)工作。
3.不自立收費項目，堅持“兩免一補”公示制，有計劃地使用經(jīng)費，嚴肅審批報銷手續(xù)，堅決杜絕帳外帳、“小金庫”、亂收亂支等違紀行為。
我校在治理教育亂收費工作中，不斷加強制度建設(shè)，堅持治理亂收費制度。
1.建立亂收費工作責(zé)任追究制度，并與各教研組長簽訂治理教育亂收費工作責(zé)任狀。
2.嚴格執(zhí)行“兩免一補”政策。治理亂收費工作是學(xué)校的一項重要工作，因此，學(xué)校對這項工作高度重視。在學(xué)期初，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí)文件精神，明確自身職責(zé)，從思想上提高對開學(xué)治理亂收費工作的認識。首先，學(xué)校成立了由校長為組長的治理亂收費領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了治理亂收費各項規(guī)章制度，治理亂收費工作由一把手校長親自抓。其次，召開專題會議，落實零收費，杜絕教師亂補課、亂辦班、亂收費現(xiàn)象。同時嚴格按照上級要求，實施“兩免一補”政策。開學(xué)初，學(xué)校對各班進行收費調(diào)查，未發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象。
違規(guī)行為自查自糾報告篇四
在區(qū)醫(yī)保中心的指導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門的高度重視支持下，嚴格依據(jù)國家、市、區(qū)有關(guān)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的政策規(guī)定和要求，認真履行《xx市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書》。經(jīng)以院長為領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和本院醫(yī)務(wù)人員的共同努力，xx年的醫(yī)保工作總體運行正常，未呈現(xiàn)費用超標、借卡看病、超范圍檢查等狀況，在肯定程度上協(xié)作了區(qū)醫(yī)保中心的工作，維護了基金的安全運行?，F(xiàn)我院對xx年度醫(yī)保工作進行了自查，對比評定方法認真排查，積極整改，現(xiàn)將自查狀況報告如下:。
為加強對醫(yī)療保險工作的領(lǐng)導(dǎo)，我院成立了有關(guān)人員組成的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工責(zé)任到人，從制度上確保醫(yī)保工作目標任務(wù)的落實。多次組織全體人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，針對本院工作實際，查找差距，積極整改。著眼將來與時俱進，共商下步醫(yī)保工作大計，開創(chuàng)和諧醫(yī)保新局面。我院把醫(yī)療保險當(dāng)作醫(yī)院大事來抓，積極協(xié)作醫(yī)保部門對不符合規(guī)定的治療項目及不該使用的藥品嚴格把關(guān)，不越雷池一步，堅決杜絕弄虛作假惡意套取醫(yī)?；疬`規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。加強自律管理、推動我院加強自我規(guī)范、自我管理、自我約束。進一步樹立醫(yī)保定點醫(yī)院良好形象。
為確保各項制度落實到位，醫(yī)院健全各項醫(yī)保管理制度，結(jié)合本院工作實際，突出重點集中精力抓好上級部署的各項醫(yī)療保險工作目標任務(wù)。制定了關(guān)于進一步加強醫(yī)療保險工作管理的規(guī)定和獎懲措施，同時規(guī)定了各崗位人員的職責(zé)。各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料具全，并按規(guī)范管理存檔。認真準時完成各類文書、書寫病歷、護理病歷及病程記錄，準時將真實醫(yī)保信息上傳醫(yī)保部門。
1、個別醫(yī)務(wù)人員思想上對醫(yī)保工作不重視，業(yè)務(wù)上對醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹，熟識不夠充分，不知道哪些該做、哪些不該做、哪些要準時做。
2、在病人就診的過程中，有對醫(yī)保的流程未完全把握的現(xiàn)象。
3、病歷書寫不夠準時全面。
4、未能精確上傳參保人員入、出院疾病診斷以及藥品、診療項目等醫(yī)保數(shù)據(jù)。
今后我院要更加嚴格執(zhí)行醫(yī)療保險的各項政策規(guī)定，自覺接受醫(yī)療保險部門的監(jiān)督和指導(dǎo)，依據(jù)以上不足，下一步主要實行措施:。
1、加強醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、學(xué)識的學(xué)習(xí)，從思想上提高熟識，杜絕麻痹思想。
2、落實責(zé)任制，明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé)，加強對醫(yī)務(wù)人員的檢查培訓(xùn)，建立考核制度，做到獎懲分明。
3、今后要更加加強醫(yī)患交流，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，不斷提高患者滿足度。使寬敞參保人員的基本醫(yī)療需求得到充分保障，通過提高我院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平，增加參保人員、社會各界對醫(yī)保工作的認同度和支持率。
違規(guī)行為自查自糾報告篇五
為貫徹人社局《關(guān)于開展醫(yī)療工傷生育保險定點服務(wù)機構(gòu)專項檢查的通知》永人社發(fā)（20xx）131號文件精神，根據(jù)市醫(yī)保處關(guān)于對基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)進行檢查的要求，我院高度重視，認真布置，落實到位。由院長牽頭，醫(yī)務(wù)科具體負責(zé)，在全院范圍內(nèi)開展了一次專項檢查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、本院有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險管理組織，并有專人具體負責(zé)基本醫(yī)療保險日常管理工作。
2、各項基本醫(yī)療保險制度健全，相關(guān)醫(yī)保管理資料具全，并按規(guī)范管理存檔。
3、醫(yī)保管理小組定期組織人員分析醫(yī)保享受人員各種醫(yī)療費用使用情況，如發(fā)現(xiàn)問題及時給予解決，在不定期的醫(yī)保管理情況抽查中如有違規(guī)行為及時糾正并立即改正。
4、醫(yī)保管理小組人員積極配合縣醫(yī)保中心對醫(yī)療服務(wù)價格和藥品費用的監(jiān)督、審核、及時提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關(guān)資料。
1、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險用藥管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2、基本達到按基本醫(yī)療保險目錄所要求的藥品備藥率。
3、抽查門診處方、出院病歷、檢查配藥情況都按規(guī)定執(zhí)行。
4、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險診療項目管理規(guī)定。
5、嚴格執(zhí)行基本醫(yī)療保險服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
1、嚴格執(zhí)行醫(yī)療收費標準和醫(yī)療保險限額規(guī)定。
2、門診人均費用低于醫(yī)保病人藥品比例控制的范疇。
3、參保人員個人自費費用占醫(yī)療總費用的比例控制在20%以內(nèi)。
4、每月醫(yī)保費用報表按時送審、費用結(jié)算及時。
1、本院設(shè)有就醫(yī)流程圖，設(shè)施完整，方便參保人員就醫(yī)。
2、藥品、診療項目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費實行明碼標價，并提供費用明細清單。
3、對就診人員進行身份驗證，杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。
4、對就診人員要求需用目錄外藥品、診療項目事先都證求參保人員同意。
5、嚴格掌握醫(yī)保病人的.入、出院標準，醫(yī)保辦抽查10例門診就診人員，10例均符合填寫門診就診記錄的要求。
1、日常維護系統(tǒng)較完善，新政策出臺或調(diào)整政策及時修改，能及時報告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障，保證系統(tǒng)的正常運行。
2、對醫(yī)保窗口工作人員加強醫(yī)保政策學(xué)習(xí)，并強化操作技能。
3、本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整。
4、與醫(yī)保中心聯(lián)網(wǎng)的前置機定時實施查毒殺毒。
1、本院定期積極組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策，及時傳達和貫徹有關(guān)醫(yī)保規(guī)定，并隨時抽查醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保管理各項政策的掌握、理解程度。
2、采取各種形式宣傳教育，如設(shè)置宣傳欄、責(zé)任醫(yī)生下鄉(xiāng)宣傳，印發(fā)就醫(yī)手冊、發(fā)放宣傳資料等。
由于醫(yī)保管理是一項難度大、工作要求細致、政策性強的工作，這就要求我們們醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，加強責(zé)任心，并與醫(yī)保中心保持聯(lián)系，經(jīng)常溝通，使我院的醫(yī)療工作做得更好。
違規(guī)行為自查自糾報告篇六
20xx年xx月xx日，xx市社保局醫(yī)保檢查組組織專家對我院20xx年度醫(yī)保工作進行考核，考核中，發(fā)現(xiàn)我院存在參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫(yī)保”標志不齊全等問題。針對存在的問題，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即召集醫(yī)務(wù)部、護理部、醫(yī)保辦、審計科、財務(wù)科、信息科等部門召開專題會議，布置整改工作，通過整改，醫(yī)院醫(yī)保各項工作得到了完善，保障了就診患者的權(quán)益，現(xiàn)將有關(guān)整改情況匯報如下：
(二)中醫(yī)治療項目推拿、針灸、敷藥等均無治療部位和時間;。
(三)普通門診、住院出院用藥超量。
(四)小切口收大換藥的費用。
(五)收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的位置。
(一)關(guān)于“住院病人一覽表”中“醫(yī)?！睒酥静积R全的問題。
醫(yī)院嚴格要求各臨床科室必須詳細登記參保住院病人，并規(guī)定使用全院統(tǒng)一的登記符號，使用規(guī)定以外的符號登記者視為無效。
(二)關(guān)于中醫(yī)治療項目推拿、針灸、敷藥等無治療部位和時間的問題。
我院加強了各科病歷和處方書寫規(guī)范要求，進行每月病歷處方檢查，尤其針對中醫(yī)科，嚴格要求推拿、針灸、敷藥等中醫(yī)治療項目要在病歷中明確指出治療部位及治療時間，否者視為不規(guī)范病歷，進行全院通報，并處罰相應(yīng)個人。
(三)關(guān)于普通門診、住院出院用藥超量的問題。
我院實行了“門診處方藥物專項檢查”方案，針對科室制定門診處方的用藥指標，定期進行門診處方檢查，并由質(zhì)控科、藥劑科、醫(yī)務(wù)部根據(jù)相關(guān)標準規(guī)范聯(lián)合評估處方用藥合格率，對于用藥過量，無指征用藥者進行每月公示，并處于懲罰。
(四)關(guān)于小切口收大換藥的費用的問題。
小傷口換藥(收費標準為xx元)收取大傷口換藥費用(收費標準為xx元)。經(jīng)我院自查，主要為醫(yī)生對傷口大小尺度把握不到位，把小傷口誤定為大傷口，造成多收費。今年1-8月，共多收xx人次，多收費用xx元。針對存在的問題，醫(yī)院組織財務(wù)科、審計科及臨床科室護士長，再次認真學(xué)習(xí)醫(yī)療服務(wù)收費標準，把握好傷口大小尺度，并嚴格按照標準收費。同時對照收費標準自查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，確保不出現(xiàn)不合理收費、分解收費、自立項目收費等情況。
(五)關(guān)于收費端沒有將輸密碼的小鍵盤放在明顯的.位置的問題。
醫(yī)院已門診收費處、出入院辦理處各個收費窗口安裝了小鍵盤，并擺放在明顯位置，方便患者輸入醫(yī)?？艽a。
通過這次整改工作，我院無論在政策把握上還是醫(yī)院管理上都有了新的進步和提高。在今后的工作中，我們將進一步嚴格落實醫(yī)保的各項政策和要求，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，嚴把政策關(guān)，從細節(jié)入手，加強管理，處理好內(nèi)部運行機制與對外窗口服務(wù)的關(guān)系，把我院的醫(yī)保工作做好，為全市醫(yī)保工作順利開展作出應(yīng)有的貢獻!
違規(guī)行為自查自糾報告篇七
為貫徹全面從嚴治黨要求，堅決糾治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸問題，促進廉潔從政，根據(jù)浙江省水利廳黨組《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸專項治理自查工作的方案》的要求，現(xiàn)將我校領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸專項治理自查工作通告如下：
全校科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，以及上述范圍內(nèi)黨的十八大以來離退休的領(lǐng)導(dǎo)干部。
重點清理和規(guī)范黨的十八大以后發(fā)生或延續(xù)的、影響領(lǐng)導(dǎo)干部公正執(zhí)行公務(wù)、廉潔行使職權(quán)的借貸行為，主要有：
2.利用職權(quán)或職務(wù)上的影響，無息、低息向他人借款或高息出借資金的行為；
3.與管理服務(wù)對象進行資金借貸，可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的行為；
4.利用職權(quán)或職務(wù)上的影響，有償為他人提供擔(dān)?；蛞笏颂峁?dān)保的行為；
5.組織、從事、參與非法集資活動的行為；
6.其他違反紀律規(guī)定和法律法規(guī)規(guī)定的借貸行為。
1.個人自查。領(lǐng)導(dǎo)干部對照治理重點，認真進行自查，填報《領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)參與資金借貸情況自查報告表》(表格另發(fā))。沒有違規(guī)情況的，實行零報告。
2.核查整改。在個人自查的基礎(chǔ)上，學(xué)校將結(jié)合信訪舉報、監(jiān)督檢查等進行核實。針對專項治理工作中發(fā)現(xiàn)的問題和漏洞，進一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突相關(guān)制度規(guī)定，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。
1.提高思想認識。在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展違規(guī)借貸專項治理工作，是貫徹落實中央和省委關(guān)于打好金融風(fēng)險防范攻堅戰(zhàn)決策部署的重要舉措，廣大干部要積極主動參與本次專項治理工作，認真對照要求做好自查。
2.嚴肅工作紀律。對群眾舉報、專項核查中發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、瞞報漏報，未按要求及時整改的，按照有關(guān)規(guī)定從嚴自理；對本次專項治理工作開始后，仍頂風(fēng)違紀者，視情從重和加重處理，并點名道姓通報曝光。
違規(guī)行為自查自糾報告篇八
本學(xué)期以來，為進一步端正教師的思想認識，改進教師的工作作風(fēng)，提高工組效率，學(xué)校認真組織教師開展行風(fēng)整頓學(xué)習(xí)活動。我們在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下積極地投入到學(xué)習(xí)活動中，全體教師的思想得到了很大的提高，工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。
在自查自糾的過程中我對自己一一進行逐條檢查，按照自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作，認真針對工作中存在的'突出問題，從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進行了自查，現(xiàn)就本人作風(fēng)整治的自查情況報告如下：
1、在思想上，我思想穩(wěn)定但不思進取，放松了對自己的要求，缺乏積極進取的主動性。
2、在工作中，我踏實高效但存在一定的死角。
3、理論學(xué)習(xí)深度不夠，只停留膚淺表面，沒有追根溯源。其根本原因是我認為理論學(xué)習(xí)和實際工作聯(lián)系不大，因而不大在意，認識不到位，進取心不強，客觀上理論修養(yǎng)不夠。
4、文化底蘊有待提高，專業(yè)知識需更上一層樓。多年來一直從事數(shù)學(xué)教學(xué)，近幾年轉(zhuǎn)教理化，深感自己專業(yè)知識的欠缺，雖然時常向同科的老教師求教，但仍倍感吃力。
上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：
1、忙于事務(wù)，輕視學(xué)習(xí)。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
2、注重指導(dǎo)，輕于實踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。
3、重視安排，輕于要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
1、提高對理論學(xué)習(xí)的認識，積極參加學(xué)校和上級組織的有關(guān)學(xué)習(xí)活動，同時在所任學(xué)科上下大力氣學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，以便利于以后的教學(xué)工作有序進行。
2、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，學(xué)校財務(wù)工作任務(wù)都將更為艱巨，對業(yè)務(wù)水平要求也不斷提高。因而必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，首先從實踐中學(xué)，向廣大的教職工學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們先進方法和思想，即使是點點滴滴，同時勤于從書上學(xué)，學(xué)習(xí)自己主管工作的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué)，不斷加以改進和提高，完善豐富人生?？傊?，這次思想作風(fēng)大整頓真是一場及時雨，讓我們在這物欲橫流的社會，不被金錢蒙蔽，利欲熏心，使我們教師永遠保持一方凈土。正如陶行知老師所說“千教萬教，教人求真，千學(xué)萬學(xué)，學(xué)做真人?！?BR> 違規(guī)行為自查自糾報告篇九
為學(xué)習(xí)貫徹落實杜[2019]339號《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的通知》精神，端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，促進我校和諧、健康、可持續(xù)發(fā)展，為人民提供滿意的教育，我校于10月中旬召開班子會議和教職工會議，研究文件，傳達有關(guān)會議精神，成立學(xué)校專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，積極開展規(guī)范辦學(xué)工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
1、成立以校長為首的規(guī)范辦學(xué)行為工作組，宣傳進一步規(guī)范辦學(xué)行為的重要性和必要性，并提出“浙江省教育廳“減輕負擔(dān)”工作“六項嚴格的規(guī)定?！傲蠊ぷ黧w系《義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范學(xué)校行為12條規(guī)定》學(xué)習(xí)。開學(xué)時，要把規(guī)范辦學(xué)行為、減輕負擔(dān)的措施納入學(xué)校工作計劃，并定期反映。及時反饋執(zhí)行良好和有偏見的傾向。投訴和意見可以得到及時有效的調(diào)查和糾正。充分注意“慈溪論壇”到目前為止，還沒有家長和學(xué)生對他們的學(xué)習(xí)和師德的投訴。
2、安裝“規(guī)范辦學(xué)行為”監(jiān)督公示牌，公布寧波、慈溪、學(xué)校三級舉報電話和投訴信箱。開學(xué)第一周，將本學(xué)期的總體課程安排、每節(jié)課的每日課表、作息時間、課外文體活動、校歷等教學(xué)活動安排在學(xué)校網(wǎng)站、學(xué)校公告欄、教室等顯著位置，并由教師、學(xué)生、家長進行監(jiān)督。
3、學(xué)校從今年開始實行零選擇學(xué)制，就近入學(xué)，確保學(xué)區(qū)所有適齡兒童入學(xué)接受義務(wù)教育。
4、不管快班慢班，學(xué)生安排均衡，老師分配均衡。招生后，根據(jù)新生戶口來源、性別等因素，采用s型排課、班主任抽簽的方式，每班不超過45人，符合相關(guān)要求。學(xué)生入學(xué)后，可以及時完成學(xué)籍電子注冊，同時按照要求做好換生和更新熱門數(shù)據(jù)的工作。目前學(xué)籍管理制度健全。
5、嚴格執(zhí)行國家課程計劃，按照規(guī)定開設(shè)音體美全日制課程，盡可能多提供科學(xué)、音體美和信息技術(shù)的專職教師。相關(guān)設(shè)施設(shè)備符合相關(guān)要求。
6、認真實施課間活動，并在整個學(xué)年的大部分時間內(nèi)實施“四，二”做好信息安排，確保學(xué)生每天有一個小時的校園體育活動時間和足夠的社區(qū)活動時間。實施“一踢兩跳”體育，大力開展陽光體育運動，組織《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》測試和體育藝術(shù)“2+1”；測試活動，開好運動會，組織第三屆跳遠比賽，做好田徑隊訓(xùn)練。
7、我們學(xué)校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的作息時間，每周五節(jié)課。學(xué)生每天在學(xué)校參加教育教學(xué)活動不超過六小時，每節(jié)課40分鐘。為了保證學(xué)生有足夠的睡眠時間和學(xué)習(xí)時間，我們學(xué)校制定了不同季節(jié)的時間表。并通過家長會和“向家長報告”告知家長，做好相關(guān)管理工作。同時，學(xué)校加強每周值班檢查，嚴格控制學(xué)生上課時間。根據(jù)上學(xué)時間，到了上學(xué)時間，學(xué)校催學(xué)生放學(xué)回家。同時，我們要求學(xué)生每天睡眠不少于10小時。
8、嚴格執(zhí)行放假通知，不占用課余和節(jié)假日時間，安排學(xué)生集體補課或補課。
5、在家庭作業(yè)考試方面，
9、嚴格控制工作量。我們學(xué)校一、二年級原則上不留書面作業(yè)，其他年級書面作業(yè)量不超過一小時。作業(yè)量和作業(yè)時間的計算是以中、低年級學(xué)生的完成時間為基礎(chǔ)的。周末和節(jié)假日不要增加工作量。教師可以根據(jù)課改要求選擇作業(yè)內(nèi)容，不安排機械、重復(fù)、難的作業(yè)。學(xué)生作業(yè)基本適中。鼓勵班級分層布置作業(yè)，不允許以增加課業(yè)負擔(dān)來懲罰學(xué)生。老師批改所有學(xué)生的書面作業(yè)，并及時反饋。教學(xué)部每學(xué)期對學(xué)生作業(yè)進行抽查，并在網(wǎng)上公布。每學(xué)期對學(xué)生進行訪談或問卷調(diào)查。到目前為止，沒有發(fā)現(xiàn)負擔(dān)過重的'情況。
10、嚴格規(guī)范日?？荚?。我校未經(jīng)教育局批準，不組織參加各種考試、競賽、評分等活動，規(guī)范平時考試。嚴禁公布學(xué)生考試成績，按成績排名，更嚴禁按考試成績給學(xué)生安排座位。實行學(xué)生學(xué)習(xí)成績與成長記錄相結(jié)合的綜合評價方法對學(xué)生進行評價。
11、嚴格管理教學(xué)用書。我校學(xué)生使用的教材均為《浙江省中小學(xué)教材目錄》中的教材。教材是市教育局指定菜單下的書。我們學(xué)校不組織學(xué)生給規(guī)定之外的學(xué)生買書，也不向?qū)W生推薦各種補充教材。
12、我們學(xué)校每學(xué)期都會開展一次活動，征求各級家長和學(xué)生的意見，及時總結(jié)相關(guān)意見，針對相關(guān)問題提出改進措施，反饋給相關(guān)或全校教師。學(xué)生和家長代表對課業(yè)負擔(dān)的評價非常滿意。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十
為進一步貫徹落實市教育局《關(guān)于在全市開展在職教師違規(guī)收送禮金補課專項治理工作的通知》精神，規(guī)范教師從教行為，樹立教師良好形象，推進師德師風(fēng)建設(shè)，我校認真開展了治理有償補課自查自糾活動。現(xiàn)將自查情況作如下匯報：
組長：
副組長：
成員：
認真組織學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《關(guān)于在全市開展在職教師有償補課專項治理工作的通知》，加強教師職業(yè)道德教育和紀律教育，增強全校教師依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導(dǎo)全校教師不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的`教師。
1、結(jié)合本校實際，制定有償補課專項治理活動實施方案。
2、認真開展自查，每位教職工填寫是否從事有償補課說明書，準確掌握每位教師是否參與有償補課情況。
3、與每位教師簽訂在職教師拒絕有償補課責(zé)任書，并明確違規(guī)處理規(guī)定。
4、校長代表全體教職工向社會做出公開承諾，并將《公開承諾書》張貼在公開欄中。
5、通過召開家長會、發(fā)放《致學(xué)生家長一封信》、設(shè)立舉報電話、投訴信箱等形式，廣泛接受社會監(jiān)督。
通過全體教職工自查自糾，目前，我校沒有發(fā)現(xiàn)在職教師參加有償補課活動，為了不讓有償補課現(xiàn)象得到“反彈”，我們將繼續(xù)努力，自覺接受社會監(jiān)督，保持純潔教師隊伍。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十一
各位職工：
我受領(lǐng)導(dǎo)委托向大家報告工資、獎金、福利保險、勞動保護等方面的情況。根據(jù)區(qū)市、區(qū)、局廠務(wù)公開工作的有關(guān)精神，現(xiàn)將有關(guān)工資、獎金、福利保險、勞動保護等方面的具體執(zhí)行情況報告如下：
一、工資、獎金分配情況。
本單位工資分配按企事業(yè)單位工資制度執(zhí)行，現(xiàn)有職工按職務(wù)工資、津貼、職崗津貼及其它補貼予以發(fā)放。獎金按每月的'基本獎發(fā)放，其中正科1:1.5,付科1:1.4發(fā)放,中層干部正職1:1.2,副職1:1.15發(fā)放,行政人員會計1:1.16,1:1.0,勞動工資1:1.16,辦公室主任1:1.16發(fā)放。以上發(fā)放比例科級干部由局統(tǒng)一規(guī)定，其余人員自行規(guī)定并報局同意。
二、四金繳納情況。
職工的養(yǎng)老金、公積金、失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金以每月工資、獎金總額按百分比由個人單位分別計提上繳。職工的養(yǎng)老金個人按6、單位按25.5繳納，公積金個人按7、單位按7繳納，失業(yè)保險金個人按1、單位按1繳納，醫(yī)療保險金個人按1繳納。四金實際繳納金額為162716.30元，其中，養(yǎng)老金104815.60元,公積金47920元,失業(yè)保險金6434.70元,醫(yī)療保險金3546元。
三、關(guān)于住房基金繳納使用情況。
住房基金及使用按照局《平價房（經(jīng)濟適用房）配購方案》的規(guī)定以及其它有關(guān)規(guī)定。
1、住房基金按我地區(qū)四所一隊平均數(shù)由局統(tǒng)一劃撥存儲專項管理。
2、住房基金的使用自20xx年1月1日至20xx年6月止。
四、保險福利情況。
1、為保證職工生產(chǎn)過程中的人身安全，為每個隊員購買了人身保險1份，計3198元。
2、為讓職工在住院期間放心治療、安心養(yǎng)病，為每個隊員購買了特種重病醫(yī)療保障1份，計1560元。
五、勞動保護情況。
按照《xx市環(huán)衛(wèi)行業(yè)勞動防護用品發(fā)放標準》發(fā)放勞動防護用品，在此基礎(chǔ)上每季度有所增加，實際開支22867.06元。
以上報告請大會審議。
xx區(qū)xx。
二oxx年xx月。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十二
接省教育廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部辦公廳《關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)?！皽p負萬里行”活動的通知》（教基廳函[20xx]13號），我校高度重視，組織全校教職工認真學(xué)習(xí)文件精神，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，成立了工作專班，制定了工作方案，確定了工作內(nèi)容，明確了工作責(zé)任，認真開展自查自糾，并結(jié)合學(xué)校實際，擬定整改措施?，F(xiàn)就這一活動自查自糾的情況匯報如下：
學(xué)校以《義務(wù)教育法》為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的十八大精神和教育規(guī)劃綱要，《教育部辦公廳關(guān)于開展義務(wù)教育階段學(xué)校“減負萬里行”活動的通知》（教基一廳函[20xx]13號）?！逗笔〗逃龔d文件》（鄂教基[20xx]5號）等文件精神，切實減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)，端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，依法治校，依法治教，規(guī)范教育教學(xué)管理。
規(guī)范辦學(xué)行為，更新教育觀念，營造良好育人氛圍是全面貫徹黨的教育方針，提高辦學(xué)水平的具體體現(xiàn)，是提高教育教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格人才，創(chuàng)辦人民滿意教育的具體體現(xiàn)，是整改教育秩序，促進教育均衡發(fā)展，維護教育公平和社會形象的具體體現(xiàn)。
我校是一所隸屬漢川市教育局局管公辦初中，現(xiàn)有在校學(xué)生965人，其中七年級在校學(xué)生338人，八年級在校學(xué)生332人，九年級在校學(xué)生295人，全?，F(xiàn)有教職工118人，其中專任教師114人，職工4人，（專任教師中，干部轉(zhuǎn)非在崗7人，借調(diào)出6人，學(xué)習(xí)1人，提前退養(yǎng)2人，病休2人），在崗教職工100人，到崗100人，到崗率100%。
1、規(guī)范招生入學(xué)和分班。
我校嚴格落實漢川市教育局制定的“三控”政策，規(guī)范學(xué)校招生行為。堅持“就近入學(xué)，劃片招生”原則，做到不提前招生，不與民辦學(xué)校聯(lián)合招生，不組織招生考試或以競賽名義招生，不跨學(xué)區(qū)，跨學(xué)校服務(wù)范圍招生。
嚴格控制班額，實行平行分班，均衡編班，實行小班額教學(xué)，切實維護了教育公平和教育誠信。
2、規(guī)范教學(xué)行為，嚴格執(zhí)行課程標準。
我校嚴格按照國家課程計劃的規(guī)定安排教育教學(xué)工作，按照“相對專兼，錯位排課”的要求開齊課程，開足課時，不隨意增減課程和課時，嚴格按照義務(wù)教育階段教學(xué)歷安排，不隨意提高或降低教學(xué)難度，科學(xué)把握教學(xué)進度。嚴禁占用非考試科目時間補習(xí)其他文化課，結(jié)合學(xué)校實際，客觀擬定質(zhì)量目標，確保學(xué)生德、智、體等方面全面發(fā)展。
3、嚴格規(guī)范考試行為。
我校嚴格執(zhí)行省、市教育行政主管部門對初中學(xué)?？荚嚳颇亢涂荚嚧螖?shù)的有關(guān)。
規(guī)定：每學(xué)期只進行期中、期末兩次考試，嚴格遵照漢川市教育局關(guān)于期中、期末質(zhì)量測評通知精神執(zhí)行，不存在超出課程標準要求，不隨意提升考試難度，不存在以統(tǒng)考、聯(lián)考、月考等形式代替現(xiàn)象，實行學(xué)生學(xué)業(yè)水平測試和學(xué)生綜合素質(zhì)相結(jié)合的綜合評價方式評價學(xué)生。
4、科學(xué)合理安排作息時間，嚴格規(guī)定作業(yè)量。
我校結(jié)合上級精神及學(xué)生成長需要，科學(xué)合理地制定作息時間，確保學(xué)生的午休，自由活動時間，保證學(xué)生每天有不低于1小時的.體育活動及室外活動時間。嚴格控制學(xué)生作業(yè)量，積極倡導(dǎo)精講、精選、精練，嚴禁教師搞題海戰(zhàn)術(shù)，嚴禁教師布置大量機械重復(fù)作業(yè)，嚴禁教師以做大量作業(yè)懲罰學(xué)生。每天課外作業(yè)要能使學(xué)生在90分鐘內(nèi)完成。
5、嚴格教輔資料征訂，嚴禁在職教師參與有償家教。
我校學(xué)生所使用的均為省教育廳公布的中小學(xué)教學(xué)用書目錄中教學(xué)用書，未經(jīng)教育主管部門推薦、審核、批準的教輔用書學(xué)校堅決不訂。嚴禁在職教師違規(guī)推銷教輔資料，嚴禁在職教師參與有償家教或私自收費補課。學(xué)校在校園醒目處豎立監(jiān)督警示牌，設(shè)立舉報電話，發(fā)放告家長書，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。
6、建立質(zhì)量評價體系，引進激勵機制。
我校在進行質(zhì)量評價過程中，打破過去“一考定終身的傳統(tǒng)模式，根據(jù)德、能、勤、績、廉”等方面表現(xiàn)，制定了官備塘中學(xué)教師月工作量化評價細則，官備塘中學(xué)教師課堂教學(xué)等級評級標準，官備塘中學(xué)校本研修制度等，將對教師的日?？己伺c年終評價結(jié)合起來，這樣使整個評價過程更趨公平、公正、透明、合理。與此同時，我校在量力而為的基礎(chǔ)上，本著一切為教育發(fā)展出發(fā)，為學(xué)校發(fā)展出發(fā)，為學(xué)生成長出發(fā)，積極引進激勵機制，增強廣大教師職業(yè)幸福感，成就感、使命感，更好地服務(wù)于教育，服務(wù)于社會，服務(wù)于學(xué)生。
我校始終把優(yōu)化教育教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校工作的核心，把破解當(dāng)前學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重問題作為學(xué)校工作的重點，充分認識減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的重要性和緊迫性，以“減負萬里行”活動為契機，組織教師認真學(xué)習(xí)國家、省、市文件精神，《漢川市中小學(xué)教育教學(xué)管理指導(dǎo)手冊》，采取切實有效措施，改革了課堂教學(xué)模式，引進了先進教學(xué)手段，推進有效教學(xué)，嚴格落實“三個三個之二”，提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益，構(gòu)建家校溝通交流平臺，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力，切實達到了既減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的問題，又促進學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升的目的。開創(chuàng)了“減負”與“增效”雙贏的局面。
1、存在的主要問題。
（1）部分教師對“減負”工作認識不到位，教育觀念滯后，存在認為“減負”與提高教育教學(xué)質(zhì)量相矛盾的思想。
（2）體育、藝術(shù)活動、綜合實踐活動內(nèi)容不豐富。由于我校尚處于發(fā)展階段，經(jīng)濟相對薄弱，設(shè)施有待完善，師資力量不足，導(dǎo)致目前學(xué)生體育、藝術(shù)活動、綜合實踐活動的內(nèi)容比較單調(diào)，不夠豐富。
2、今后的打算從現(xiàn)在起，我校將嚴格落實上級文件精神，認真開展對減負工作的調(diào)查和研究，夯實工作基礎(chǔ)，加強宣傳引導(dǎo)，形成良好的內(nèi)外環(huán)境氛圍，建立完善減負長效機制，努力解決學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重問題。與此同時，以我校校園文體藝術(shù)節(jié)活動為載體，不斷從內(nèi)容和形式上豐富校園文化生活，促進學(xué)生全面、均衡、健康、和諧發(fā)展。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十三
根據(jù)縣委辦文件精神，我認真開展學(xué)習(xí)，按照要求進行了認真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
我認真學(xué)習(xí)了習(xí)總書記關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述、新的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》中關(guān)于收送禮品禮金有關(guān)問題處理的條款，學(xué)習(xí)了中央八項規(guī)定《實施細則》等黨內(nèi)法規(guī)和縣委、縣紀委有關(guān)文件精神，深刻認識到集中開展違規(guī)收送禮品禮金問題專項整治工作是鞏固深化中央“八項規(guī)定”精神貫徹落實成果，營造良好的政治生態(tài)和公平的社會環(huán)境的有力抓手。
對照局黨委專項整治工作方案中列舉的有關(guān)整治事項，本人經(jīng)過細致排查，有關(guān)情況為：
1、沒有收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金（包括“紅包”、禮品、消費卡、高檔煙酒、天價茶葉、名貴土特產(chǎn)等財物）。
2、沒有借年節(jié)假期、辦理婚喪喜慶等事宜之機，收受明顯超出正常禮尚往來的禮品禮金。
3、沒有縱容、默許配偶、子女等親屬、身邊工作人員和其他特定關(guān)系人，利用職務(wù)上的影響收受禮品禮金。
4、沒有向領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女等親屬和其他特定關(guān)系人，贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品禮金。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十四
時光轉(zhuǎn)瞬即逝，緊張充實的一年已經(jīng)過去了。在這一年里，我在這里工作著、學(xué)習(xí)著，在實踐中不斷磨練自己的工作能力，使我的業(yè)務(wù)水平得到較大的提升。這與領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是密不可分的，在這里我深表感謝！作為收費員這個崗位，每天就是對著不同的面孔，面帶微笑的坐在電腦前機械地重復(fù)著一收一付的簡單的操作，不需要很高的技術(shù)含量，也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔(dān)性命之托的巨大壓力，這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢，保證準確無誤就可以了，在任何一家醫(yī)院，收費處是一個窗口單位，收費員是患者首當(dāng)其沖要面對的，收費員不但代表著醫(yī)院的形象，同時也要時刻維護醫(yī)院的形象，一個好的收費員會在最短的時間內(nèi)讓病人得到如沐春風(fēng)的服務(wù)，對收費滿意，對醫(yī)院滿意。
在xx年這一年里，瑣碎的事情很多，我的工作也是像大家想的那樣每天在重復(fù)著機械的工作，但我沒有簡單去機械的重復(fù)，對待每一個病人我都在努力的做好服務(wù)樹立不錯的窗口形象。同時也在貫徹院內(nèi)的思想，工作不只是要把表面的東西做好，還要深入到里面去，看到真正的內(nèi)涵的東西，這樣我們才能提升，才能把工作真正做好。在財務(wù)的指導(dǎo)下認真學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定，認真的研究每月報表，找出其中的不同之處，認真分析原因，例如門診量的下降，掛號人次的減少，住院病人多收入反而減少等等。只有深入到工作中了，我才發(fā)現(xiàn)其中的樂趣，讓工作最有效的完成。
我院從xx年xx月份正式成為醫(yī)保定點單位，雖然在之前進行了幾次有關(guān)方面的培訓(xùn)，但當(dāng)真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張，感謝院領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持，同時也感謝xx與xx的幫助，我逐漸理解了醫(yī)保政策，并在不斷的操作中掌握了醫(yī)保知識。醫(yī)保不但僅是簡單的掌握知識，還要利用到實際中去，現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎，能報銷嗎，這樣既能減少病人的麻煩，也能減少醫(yī)院的麻煩。醫(yī)保對于收費員來說還有每天醫(yī)保數(shù)據(jù)的上傳工作，在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫(yī)保數(shù)據(jù)及時的上傳報盤。雖然現(xiàn)在對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握，由于醫(yī)保病人較少，操作還是較慢，以后將加強醫(yī)保有關(guān)的操作訓(xùn)練學(xué)習(xí)。
醫(yī)院為了適應(yīng)醫(yī)保要求在20xx年xx月底到xx月初更換了新的his系統(tǒng)，在這段時間里，我按照院里給布置的工作認真參考醫(yī)保信息核對我院的診療項目與服務(wù)設(shè)施，在要求時間內(nèi)順利玩成自己的工作。認真的向his系統(tǒng)研發(fā)人員和xx學(xué)習(xí)新的系統(tǒng)的操作，并在他們的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)掌握了醫(yī)保數(shù)據(jù)的對照處理、醫(yī)保門診數(shù)據(jù)接口、醫(yī)保住院數(shù)據(jù)接口以及數(shù)據(jù)的導(dǎo)入導(dǎo)出處理等工作，在最短的時間內(nèi)熟練收費操作過程，門診收費、住院等模塊的操作。新系統(tǒng)運行后醫(yī)院非常重視系統(tǒng)操作人員的掌握情況，不但認真加強對我們的培訓(xùn)，同時還嚴格考核我們。在醫(yī)院的考核中曾兩次在考核中得到第一名，其中一次還得到了院里的獎勵，使我更堅定了我的工作，不斷地提升自己的工作水平。
從九月份開始，我院實施了優(yōu)秀員工政策、獎金的發(fā)放。使院內(nèi)的`工作人員的積極性提升了，我很榮幸的兩次被憑為了優(yōu)秀員工，我很開心，這意味著領(lǐng)導(dǎo)及同事對我工作的肯定，這是給我的最高的榮譽。
xx年已將要翻過，xx年的腳步就在耳畔，xx年一年的工作已經(jīng)成為過去，再好的成績也化為云煙，xx年我要更加努力工作：
1、進一步提升服務(wù)水平，減少差錯，保證服務(wù)質(zhì)量，讓病人得到滿意，病人的滿意就是對我的工作最好的褒獎。
2、認真的學(xué)習(xí)醫(yī)保知識，掌握醫(yī)保政策，按照院內(nèi)要求配合醫(yī)保辦做好實時刷卡工作的準備工作。
3、嚴格遵守門診收費住院收費的各項制度，保證錢證對齊。加強與各個科室的溝通協(xié)作，最大限度的利用目前院內(nèi)資源，服務(wù)病人，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的微薄之力。
最后，我要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在工作和生活中給予我的信任支持和關(guān)心幫助，這是對我工作最大的可定和鼓舞，我真誠的表示感謝！在以后工作中的不足之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給與指正，您的批評與指正是我前進的動力，在此我祝愿我們的醫(yī)院成為衛(wèi)生醫(yī)療系統(tǒng)中的一個旗幟。
違規(guī)行為自查自糾報告篇十五
為進一步規(guī)范辦學(xué)行為,大力推進素質(zhì)教育，切實解決好義務(wù)教育階段學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重的問題，根據(jù)《鄂州市開展“規(guī)范辦學(xué)年”活動實施方案》的通知。
我校召開行政會認真學(xué)習(xí)、嚴格按照《鄂州市開展“規(guī)范辦學(xué)年”活動實施方案》的相關(guān)要求，減輕學(xué)生過重課業(yè)負擔(dān)，規(guī)范辦學(xué)行為。現(xiàn)將一階段以來學(xué)校在規(guī)范辦學(xué)行為方面的工作做簡單匯報：
1.學(xué)校嚴格按照濰坊市教育局頒發(fā)的《義務(wù)教育課程實施計劃（試行）》組織教育教學(xué)活動，不隨意增減課程和課時，堅持認真執(zhí)行課程計劃，開齊開足課程，不隨意增減課程門類、難度，不隨意增加考試科目課時，也不隨意減少非考試科目的教學(xué)時間。不搞突擊教學(xué)，不提前結(jié)束課程。各科教學(xué)嚴格按照基礎(chǔ)教育課程標準進行，不任意拔高教學(xué)要求。不斷更新教育思想觀念，積極探求加快發(fā)展的思路和措施，堅持“育人為本、德育為先”，改革教學(xué)制度，精選教學(xué)內(nèi)容，改進教學(xué)方法，完善評價考試制度，努力開拓義務(wù)教育課改的新局面。積極構(gòu)建校本培訓(xùn)和校本教研體系，以建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校為目標，進一步促進教師的專業(yè)成長，加強培訓(xùn)力度，提高教師隊伍的整體素質(zhì)。加強對青年教師和學(xué)科帶頭人、骨干教師的培養(yǎng)力度。促進教師的專業(yè)成長，不斷提高教師專業(yè)素質(zhì)，為課程改革持續(xù)推進提供有力的支撐。
2.進一步規(guī)范教學(xué)用書征訂行為，杜絕盜版教材流入學(xué)校，學(xué)校不通過非法渠道訂購、印制教材。禁止教師以提高教學(xué)質(zhì)量為由，向?qū)W生推銷或變相推銷其它學(xué)習(xí)用品。不以任何形式強迫學(xué)生訂購教輔材料。不存在組織或變相組織學(xué)生購買各種名目的復(fù)習(xí)資料、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料等問題。
3.作業(yè)的分量和難度適當(dāng)。初中各年級不超過1．5小時。在家庭作業(yè)的.安排上，針對初中生科目較多的現(xiàn)狀，實行分時布置家庭作業(yè)的措施，比如每周有5晚的時間，可以每晚留兩科的作業(yè)，保證讓學(xué)生有充足的睡眠時間。作業(yè)內(nèi)容體現(xiàn)層次性和可選擇性，控制知識鞏固型練習(xí)題目，確保一定數(shù)量的探究性、實踐性題目。
4.嚴格執(zhí)行作息時間安排，為了保證學(xué)生有充分的睡眠，在校時間不超過8小時，早上到校時間7:50，上課時間8:00。嚴格控制學(xué)生在?；顒涌偭?。學(xué)校對學(xué)生在?；顒訒r間做出具體規(guī)定，保證學(xué)生在課間、節(jié)假日和寒暑假的休息，指導(dǎo)學(xué)生自主地支配好課余時間。堅持開展豐富多彩的課外體育活動，從生活、學(xué)校、學(xué)生實際出發(fā)，以校園田徑運動會、籃球賽、乒乓球比賽等活動為載體，鍛煉健康體魄，陶冶高尚情操，確保學(xué)生每天體育鍛煉不少于一小時。學(xué)校和教師不占用雙休日、節(jié)假日、寒暑假及休息時間組織學(xué)生上課和集體補課，不要求和統(tǒng)一組織學(xué)生參加各種學(xué)科輔導(dǎo)班和學(xué)科競賽。
5.嚴格控制考試的科目與次數(shù)，注重考核基礎(chǔ)知識和基本能力，建立發(fā)展性評價制度，建立學(xué)生成長記錄和開展綜合素質(zhì)評價。學(xué)校為每個學(xué)生建立了綜合、動態(tài)的成長檔案，全面反映學(xué)生的成長歷程。
6.不存在單純以學(xué)科考試成績或升學(xué)率高低評價學(xué)校和教師，給教學(xué)班和教師下達學(xué)生考試成績或升學(xué)率的指標，按學(xué)生考分高低排列名次、張榜公布等問題。
7.不存在分重點班與非重點班。堅持義務(wù)教育階段公辦學(xué)校一律實行免試就近入學(xué)原則，不舉行或變相舉行與入學(xué)掛鉤的選拔考試或者測試。依法組織外來工子女按時、公平接受義務(wù)教育。堅持公正、公平編班，不以各種名義在校內(nèi)分設(shè)重點班和非重點班、實驗班、快慢班。嚴格控制班額，最大班額不超過50人。
8.依法保障教師權(quán)益，不安排教師在法定休息日、節(jié)假日上課。不組織教師在晚上坐班，嚴禁以“自愿”、“集中備課”、“開會”、“培訓(xùn)”等名義變相要求教師坐班。
9.規(guī)范收費工作，不存在亂收費行為。嚴格按照市人民政府《關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為的意見》規(guī)定的項目和標準收費，不斷規(guī)范學(xué)校財務(wù)收支行為，努力提高公用經(jīng)費使用效益。