圖書館志愿者競聘演講稿(精選18篇)

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    演講稿是一種通過口頭演講的方式來表達思想觀點和傳遞信息的文本。在撰寫演講稿時,需要確保語言簡練、氣氛熱烈,并且能夠與聽眾建立情感共鳴。這些演講稿范文涵蓋了不同主題和風格,適合各種場合和目的。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇一
    尊敬的圖書館領導:
    您好!得知圖書館招聘圖書期刊借閱工作人員,非常高興。留校工作,為母校做貢獻,報答母校培育之恩是我無悔的選擇。我應聘的崗位是生命學科圖書期刊借閱崗位。
    我叫___,是今年植物保護專業(yè)本科畢業(yè)生。在校期間,平凡的我并沒有顯赫的成績。但在母?!俺绲?、務實、求是”的校訓激勵下,在優(yōu)良校風和學風的熏陶下,我不斷提高自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),努力將自己塑造成一個受社會歡迎的畢業(yè)生。
    我知道,圖書館是為教學科研服務的學術性機構。我校圖書館已經(jīng)走過了100多年的歷程,是一個辦館歷史悠久、文獻資源豐富、專業(yè)隊伍素質(zhì)較高的綜合性圖書館,承擔著為全校20000多名教師和學生提供文獻信息服務的重要任務。圖書外借是圖書館的主要服務工作,圖書借閱崗位更是圖書館的窗口崗位。能否讓讀者在最短的時間內(nèi)借到稱心如意的圖書,直接體現(xiàn)著圖書館的服務質(zhì)量。因此,圖書借閱崗位要求工作人員認真細致、熱情周到、和藹耐心、技術熟練。
    我能勝任這項工作——我性格沉穩(wěn),“坐得住”,工作認真細心,待人熱情,有耐心;我能踏踏實實、認認真真做工作,禮貌熱情待讀者;我的專業(yè)是植保,屬生命學科,我能利用我的專業(yè)知識輔導讀者,為讀者提供咨詢;我通過了計算機國家一級考試,能熟練使用計算機,通過提高能做好圖書館數(shù)據(jù)庫的維護工作;我吃苦耐勞,精力充沛,能夠適應倒班制和圖書上架倒架等體力勞動。
    我熱愛這項工作,如果我被錄用,我會樹立服務意識,把為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)服務當成工作的快樂,虛心向老師和同事學習,不斷提高服務水平和技術水平。相信在圖書館領導和老師們的幫助下,我能夠做好這項工作!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇二
    尊敬的各位領導:
    大家好!我是xx,我競聘的崗位是圖書館館長。
    我可以認真貫徹執(zhí)行黨的道路方針政策,有較強的組織觀念和全局意識,熱愛圖書管理這項工作,這是做好工作的根底。在從事圖書管理工作的×年當中,我可以問心無愧的講,我為學校圖書,閱覽室的開展做出了應有的奉獻,如:xx的閱覽室可以說是在校領導的支持下是我一手創(chuàng)立的,報刊雜志從無到有,從開場的幾十種到如今兩校合并后的上千種,按我的設計制作的書架一直沿用到今天,尤其在xx年兩校合并時對于堆積如山的圖書進展圖書工作時,我即當指揮員又當戰(zhàn)斗員,帶著同志們從事圖書分類編目工作,我將所學的業(yè)務知識運用于實際工作當中,按照《中國圖書分類法》的要求建立起符合學校標準化,標準化,適應學校教育教學需要的圖書館。按照標準化,標準化要求起草了各業(yè)務環(huán)節(jié)上的工作細那么,崗位責任制,借閱規(guī)那么,庫房規(guī)那么等等。對圖書進展了科學管理,帶著同志們迅速的完成了圖書,閱覽室搬遷合并工作。當然,這當中學校領導給了我大力支持,圖書館的同志們跟著我吃了不少苦,挨了不少累,正是由于這種團結奮斗的實于精神才使圖書管理工作受到了師生們的'認可。我系統(tǒng)的掌握了圖書館學及其相關學科的根底理論。專業(yè)知識和技能,在做好業(yè)務工作的同時我還學習了專業(yè)知識。
    在工作理論中,充分發(fā)揮各類人員的作用。團結同志一道工作,這些都是我做好今后工作的精神財富。
    假設我能成功競聘上崗,我的總體工作設想和目的是:
    第一,本著改革創(chuàng)新的精神,重新審視以往的工作,找出差距和缺乏,按照學校要求和各項指示精神,抓好工作,為適應學校開展需要的圖書館而奮斗。
    第二,拓展效勞功能,加大效勞力度,為學校的教育教學和讀者效勞,是我們圖書館的宗旨和價值所在,在知識信息大量涌現(xiàn),計算機技術飛速開展的今天,我們要不斷改進和進步文獻信息效勞的方式和手段,如:搞好信息效勞定期走訪各科室,讀者座談會,廣泛聽意見,使我們的工作更嚴密的貼進教學科研部門,更好的為師生效勞。另一方面我們充分利用計算機進展書名,分類,主題,isbn的檢索等多種方式,不斷進步學校存取傳輸才能,為教育教學效勞。
    假設我可以得到同志們的認可和校領志的批準,我愿意承擔起這個責任,我將以飽滿的熱情投入工作,做到百尺竿頭更進一步。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇三
    下午好!
    首先感謝大家給我這一機會參與競聘,我競聘的第一職位是辦公室副主任、第二職位是借閱部主任、前者是從事事務性工作,而后者是專業(yè)性較強地崗位,干好這兩項工作都不容易,也是鍛煉自己綜合能力的好機會,兩者相比,我覺得自己適合從事后勤服務的辦公室工作。
    我剛來圖書館是在借閱部工作,在各位老師的精心指導下,我熟悉了借閱工作,掌握了圖書分類、編目、排架等基本技能;雙向選崗之后我來到辦公室從事會計工作,這使自己所學的專業(yè)知識能夠得到應用。兩種崗位,對我來說收獲都很豐富,尤其是近幾年的辦公室工作經(jīng)歷,感覺自己的視野開闊了許多。辦公室副主任是一個非常能鍛煉人的崗位,對工作中的辦事能力、組織能力、活動能力、協(xié)調(diào)能力等要求很高。雖然感到自己能力一般,但是我之所以競聘該職位,基于以下因素。
    第一、具有從事辦公室工作的經(jīng)驗,熟悉辦公室工作的業(yè)務。特別是在辦公室主任的正確指導下,對工作的各個環(huán)節(jié)有了細致的了解,對辦公室管理業(yè)務知識有了更系統(tǒng)的接觸和研究,同時也在工作的實踐中不斷豐富和完善自己的工作經(jīng)驗,從而,除按崗位要求完成自己的本職工作,還能協(xié)助部門同志較好地完成了后勤服務等其他工作。
    第二、能夠從實際出發(fā),注意細致性的做好工作并及時完成領導交辦的各項任務。作為辦公室的一員,要為主任當好助手,工作上就要多想,善于全方面思考問題,做事情必須實實在在。
    第三、具有較強的自覺服務意識。大家都知道辦公室工作比較“雜”,不好干。
    在處理問題時,我始終注意把握以下三個環(huán)節(jié):首先要待人熱情,哪怕是一件微小的事情。
    其次是服務真誠。辦公室的工作性質(zhì)決定自己不僅要服務好領導,同時也要服務好業(yè)務部門。這種服務不是被動的,而應當是自覺的,發(fā)自內(nèi)心的。作為后勤部門員工,必須全心全意為全館職工服務。再次要注意從繁雜的工作中提高服務規(guī)范化水平。如在工資發(fā)放等方面做出比較詳細的`計劃,基本達到了規(guī)范、合理、有序。
    第四、能夠嚴格要求自己。我覺得大家能在同一個單位工作,那是一種緣份,我很珍惜。因此,在日常工作和生活方面我都注意以誠相待,深有感觸的是我如此待人,大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位領導和老師的關心、幫助和支持。
    當然,自己身上還有許多與領導的要求和辦公室工作不相適應的缺點,具體反映在文化學識、財務管理專業(yè)知識,現(xiàn)代化辦公技能等諸多方面,有待于在今后的工作中不斷地學習、提高。
    工作設想:
    辦公室是一個重要的綜合協(xié)調(diào)部門,它的主要職責概括起來說,就是要參與事務,處理事務,搞好服務。根據(jù)辦公室的工作職能,如果我當選副主任,在新的一年中將全力以赴協(xié)助好吳寒主任做好以下幾方面,發(fā)揮副職的助手作用。
    一、突出工作重點。辦公室的工作很多,按照突出重點、兼顧一般的原則使各項工作協(xié)調(diào)做好。
    二、加強信息工作。信息是領導決策的客觀依據(jù),及時準確的信息可以幫助領導作出正確的判斷。
    三、提高辦文質(zhì)量。辦公室是公文處理的管理機構。要按照“及時、準確、規(guī)。
    范、安全”的要求,加強公文處理的程序化和規(guī)范化,努力提高公文處理的質(zhì)量。
    四、做好會務接待工作。我館每年都要召開各種各樣的會議,每次會議都要花費人力和物力。辦公室作為會務的主要接待部門,不僅要保證接待質(zhì)量,而且要盡可能節(jié)約一些經(jīng)費。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇四
    各位同事:
    大家上午好!
    今天,能站在這個講臺上,我感到十分榮幸。借此機會,我更想感謝各位領導、同事們,謝謝領導們搭建了這個公開競聘的平臺,讓我能借此機會挑戰(zhàn)自我、展示自我、公平競爭,謝謝你們一直以來給予我的培養(yǎng)和幫助,讓我從青澀莽撞一步步歷練得成熟穩(wěn)重;謝謝各位同事的一路陪伴,無私的向我傳授業(yè)務知識和人生經(jīng)驗,讓我受益匪淺,也充滿了溫情快樂。謝謝!謝謝我的領導,我的同事們!這次我競聘的崗位是:xx部主任。
    針對這個崗位,我主要有以下幾個方面的優(yōu)勢。
    第一、我熱愛圖書館、熱愛圖書館的工作,這是做好工作的基礎。因為熱愛,我才能把工作做得有聲有色,因為熱愛,我愿意花更多時間、精力來鉆研業(yè)務,哪怕是需要加班,也覺得很開心。特別是領導們的信任,給我們創(chuàng)造了很自由的發(fā)展空間,同事們也相處得非常愉快。在這種氛圍里,我不是機械地完成任務,而是充滿熱情地、創(chuàng)造性地工作,它也讓我找到了自信,發(fā)揮了潛能,實現(xiàn)了自我價值。有了這份熱愛,我相信自己在新的崗位上也能表現(xiàn)出色。
    第二、具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識大體,顧大局,做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,處理問題較為周全。工作期間,能較好的處理協(xié)調(diào)上下左右的關系,以誠待人,熱心助人。
    第三、具有較好文字綜合能力。曾協(xié)助分管領導策劃、組織開展。
    了多次閱讀活動和培訓講座,通過活動方案、議程、主持詞、簡報、總結的撰寫,提高了文字駕馭能力。同時,還積極開展相關信息的宣傳與推廣工作,通過努力,在各種省級以上報刊、網(wǎng)站上發(fā)表活動簡報、總結近n篇,市級以上報刊、網(wǎng)站n篇。
    第四、具有一定的計算機軟件專業(yè)知識。不僅可以熟練操作計算機,對圖書館的數(shù)據(jù)庫進行日常維護,編輯和更新圖書館的網(wǎng)站,對最新的軟件也能觸類旁通,有較高的美術設計能力。在信息高速發(fā)展,國家加大公共文化服務投入力度的今天,圖書館的文化資源越來越多元化,文化的傳播不僅有傳統(tǒng)的印刷媒體,手機、閱讀器、平板電腦也成為了人們的常用裝備,利用各類電子終端閱讀電子書已被越來越多的年輕人所接受,從90后開始,溝通靠微信,閱讀看電子書,消費用支付寶,等等,少兒部服務的讀者將越來越依靠網(wǎng)絡,所以,掌握一定的計算機知識已是大勢所趨。
    第五、有良好的執(zhí)行能力和團隊協(xié)作精神,能既快又好的完成領導分配的各種工作任務。我對部門主任的理解是:它不僅是一個部門的管理者,更是領導決策的執(zhí)行者和實施者,它處在組織的夾層位置,對上,是被管理者,要有效的與上級溝通,領悟做某件事需要達到什么效果,截止時間是什么時候,有哪些環(huán)節(jié)我們可以創(chuàng)新,用什么方法能做得既效率又出色。對下,我更愿意和同事之間建立“互相信任,親密合作”的關系,一個部門就是一個團隊,大家是這個團隊中不可或缺的一員,齊心協(xié)力的完成任務是我們共同的責任和目標。
    xx部的工作有目共睹,已經(jīng)打下了良好的基礎、邁上了較高的。
    平臺,如果這次能得到領導的信任和同事們的支持,有幸競聘成功,我將勇于擔當,充分發(fā)揮聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力工作,力爭使xx部的工作在各方面都有新的起色、新的'突破,上升到一個新的臺階。為此,從業(yè)務發(fā)展的角度我對xx部的工作做了如下思考:
    1、彰顯品牌優(yōu)勢,實現(xiàn)新的突破。努力深化圖書館的品牌形象傳播與公共關系管理意識。做為圖書館開展讀書活動最多的部門,活動的策劃與開展要秉持一種理念,強調(diào)品牌化、可持續(xù)化、精品化,我們可以充分利用全民閱讀的品牌效應,主動、高效的參與全市性大型文化活動的推廣和運作,加大宣傳力度,傳播書香文化。
    2、提升活動層次,創(chuàng)造新的業(yè)績。致力于拓展少兒閱讀活動的輻射面,并提高其成效。配合國圖、省圖、市文廣播影新局等主辦的各種閱讀活動,結合本館的優(yōu)質(zhì)資源,大力推動全民閱讀的開展,進而提升我館在全市中小學生中的影響與感召力。
    3、加強部門間的合作,打開新的局面。加強與其他各部門的合作,和同事之間的溝通,和先進同行間的學術交流和業(yè)務探討等,關注本市和圖書館業(yè)界的熱點問題,集思廣益,勇于創(chuàng)新,以更新更全更優(yōu)的服務,提升我館的知名度。
    調(diào)整,多積累經(jīng)驗,再接再厲,相信能為更多的少年兒童提供更優(yōu)更好的文化服務。
    我深知自己還存在一些缺點和不足,也缺乏相關經(jīng)驗,有時處理問題不夠成熟,在以后的工作實踐中,我會虛心接受領導和同事們隨時給予的批評、指正。
    "律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。
    此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上,把自己的全部智慧與精力奉獻給我們圖書館!只要喜愛自己所做的工作,那么無論做什么,快樂就在其中,追求就在其中,發(fā)展就在其中,事業(yè)就在其中。
    謝謝大家!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇五
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!非常感謝給我這次競聘的時機,我競聘的崗位是圖書館副館長。這次可以競聘這個崗位,我感到非常的榮幸。為了增加大家對我的理解,我先介紹我的工作經(jīng)歷:我叫xxx,20xx年x月參加工作,在學校圖書館上班任管理員,由于工作需要在20xx年x月調(diào)入市區(qū)圖書館工作。
    多年的工作經(jīng)歷造就了我行事冷靜穩(wěn)健的作風,使我對人對事可以進展客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我可以沿著自己的人生軌跡不斷前行。作為一名黨員我可以認真貫徹執(zhí)行黨的道路方針政策,有較強的組織觀念和全局意識。雖說我沒有在圖書館工作的經(jīng)歷,對圖書管理工作有些生疏,但我有著一棵熱愛圖書館管理這項工作的熱情和工作激情,我相信只要努力工作、努力學習那么就沒有什么不能完成的事情。
    1、輔助館長的工作,并做好館長布置的工作任務,本著務實創(chuàng)新的`精神,按照圖書館總體規(guī)劃、方針和目的,建立和開展與時代相適應的圖書館而努力工作。
    2、做好角色轉換,盡快熟悉相關業(yè)務,以的精神相貌進入工作狀態(tài),在工作理論中,我將配合館長充分發(fā)揮各類人員的作用。努力團結館員一道工作,這些將是我今后工作的精神財富。
    3、積極實行科學管理,不斷改進和進步業(yè)務工作質(zhì)量和效勞程度,限度地滿足讀者的需要,為按照標準化、標準化的圖書閱覽和電子閱覽工作提供實在有效的保障。
    我在管理方面經(jīng)歷不多,這是我的優(yōu)勢,但我熱愛學習,沒有人天生什么都會。假設我可以得到同事們的認可和領導的批準,我會始終保持清醒的頭腦,飽滿的熱情,以認真負責的態(tài)度做好本職工作。我深知自己還存在一些缺點和缺乏,在工作中我將自覺承受領導和同事們的監(jiān)視,我會虛心承受領導和同事們隨時給予的批評、指正。
    各位領導,各位同事請相信我,給我一次時機,在局領導館長的領導下;在同事的關心和幫助下;我將是一個優(yōu)秀、認真和充滿活力的圖書館副館長!
    我的演講完畢,謝謝!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇六
    今天本著參與、鍛煉、提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的,我又一次站在這里,參與競聘。三年前,和許多競聘者一樣,我曾站在同一個地方,進行競聘演講。三年來,我積極實踐著自己的承諾,勤奮學習,踏實工作,真誠待人。這期間,我有幸得到了領導和同事們的關懷和幫助,借此機會,我要向一直以來關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝,謝謝大家的信任與支持!
    如果說三年前是因為滿懷青春熱情和積極的參與精神而參與了競聘,這一次則多了些成熟的思考。再次競聘主任,我憑借的是三顆紅心,那就是:熱心、責任心和進取心。具體地說:是高漲的工作熱情,高度的責任感和不斷進取的精神。
    輔導部主任期間,我始終堅持“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”的原則,工作中盡心盡力,吃苦耐勞,用實際行動履行愛崗敬業(yè)的承諾。對待工作,我始終持有飽滿的工作熱情,館里布置的任務無論多急、多難,總能盡力完成,從不無故推諉。作為圖書館員,我深愛著我的職業(yè),時刻提醒自己要以高度的責任感和使命感做好工作,不分份內(nèi)份外,無論是節(jié)假日或雙休日,只要館里需要,都能做到顧全整體,服務大局,始終將工作擺在首要位置。身為館內(nèi)較年輕的一員,我時刻保持著與時俱進的進取心,主動學習業(yè)務知識,及時掌握現(xiàn)代化技術和設備的使用方法,為更好地開展好工作積蓄能量。三年任期內(nèi),恰逢評估定級檢查、保持黨員先進性教育、圖書館業(yè)務競賽和百年館慶等重大任務。特殊的歷史機遇,使我得到了鍛煉,同時也帶來了繁重的工作壓力,但憑借高漲的工作熱情,我勇?lián)厝?,通過學習、鍛煉、提高,適應了工作需要,帶領本部門較圓滿地完成了工作任務。在館內(nèi)開展活動缺少資源時,我及時利用掌握的信息,多次主動與上海圖書館聯(lián)系,使我館加入上圖講座會員館,長期獲取上圖免費提供的`講座光盤,為開展活動提供了豐富的資源保障。梅花香自苦寒來,三年來的辛勤耕耘,使我在實踐中積累的豐富的經(jīng)驗,為再次競聘主任奠定了基礎。
    假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,以“懂業(yè)務、會管理”為基礎,以“溝通上下,服務館長”為中心,以“促進部門工作全面發(fā)展”為主線,以“全力配合全館各部門工作共同發(fā)展”為宗旨,促進全館各項工作和諧發(fā)展。阿根廷作家博爾赫斯說過“天堂應該是圖書館的模樣”,我愿積極奉獻,樂于進取,與大家一道把我館建設成讀者理想的求知天堂。
    各位領導、各位老師,參加競聘,重在過程,不在結果。參與競爭本身就是一次自我鍛煉、自我提高和自我展示的過程。古人講:“不可以一時之得意,而自夸其能,也不可以一時之失意而自墜其身”。不管結果怎樣,我都將以這句話自勉,一如既往地踏實做人,勤奮做事。今天,我想借助這次機會表達一下幾年來的心愿,感謝館領導對我的關心和培養(yǎng),感謝與我朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。最后我想借用詩人汪國貞的一句話來結束我的演講:我不去想是否成功,既然選擇了遠方便只顧風雨兼程。
    謝謝大家。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇七
    尊敬的老師們,親愛的同學們:
    大家好!
    我是海三路小學五(4)班的___,這次我要競選的是“圖書管理員”。這個崗位在班級集體里是重要的工作。
    我為什么要竟選“圖書管理員”呢?因為我比現(xiàn)任的圖書管理員更有優(yōu)勢。我自小愛讀書,幼兒園我開始看故事書和連環(huán)畫、一二年級我開始看武俠小說、三年級我開始看看科幻小說、四年級我開始看歷史名著、五年級我開始看文學小說。因此,我家里有很多藏書。
    那么,這么多藏書說明了我什么呢?說明了我愛護書。我跟魯迅先生一樣,把書籍歸類得整整齊齊。故事書歸一類、科幻小說給一類、詩歌歸一類……如果我的藏書借給別人,別人把書弄損了,我就寧愿把書送給別人,也不想看到自己的書受損。
    如果競選成功,我將把辦理的書整理的向家里的藏書一樣井井有條。絲毫不能有一點的折角。而且,我會推薦大家每日閱讀方案:
    1、每天閱讀書籍20分鐘。
    2、看了課外書后,摘抄10個好詞和3個佳句,把它們積累起來。
    3、有興趣寫寫自己的感想。
    最后,希望大家也能熱愛讀書,與我走進神奇的書王國!
    希望大家能給我投上神圣的一票!
    謝謝大家。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇八
    各位領導,各位同仁,大家下午好。中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我館深化人事制度公開化、透明化的一項重大舉措。能夠參加這次答辯我感到非常幸運,雖然這是我第三次走上這個舞臺,但是心中還是一如第一次參加一樣激動。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗,同時也懇請與會領導和同仁對我的不足之處進行批評指正。我競聘的第一志愿是社工部主任,第二志愿是辦公室副主任。
    本人現(xiàn)年歲,畢業(yè)于科技大學計算機科學與技術專業(yè),同年進入圖書館工作。在圖書館工作的七年里,我先后在采編部、外借部、信息技術部、辦公室四個部門工作過。,我取得了“省圖書館網(wǎng)絡信息資源利用大賽”團體第一名和個人第一名的成績,同年我還榮獲了市級三等功和年度個人先進。,完成了文心圖書管理系統(tǒng)第二版的開發(fā),為本館創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益25000余元。,完成了《文心雕龍》單機版全文數(shù)據(jù)庫的開發(fā),為本館創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益38000余元。和,我擔任技術部任主一職,帶領部門同志沖在全館技術創(chuàng)新的第一線,從文心講堂的現(xiàn)場服務到市民大講堂網(wǎng)絡直播,從文選學資料中心宣傳視頻到文化局新農(nóng)村宣傳短片,從共享工程vpn網(wǎng)絡構建到基層圖書館技術創(chuàng)新,從各項檢查的電子臺帳制作到全館網(wǎng)站的創(chuàng)建改版,到處都有技術部同志的身影,在做好各項技術創(chuàng)新工作的同時,兩年內(nèi)技術部還創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益13余萬元。這些工作都為我在部門主任這個職位上累積了很多經(jīng)驗。
    這次競選,我填報了社工部主任,因為我覺得人不能滿足于現(xiàn)狀,要勇于現(xiàn)對挑戰(zhàn),陌生的環(huán)境總比熟悉的環(huán)境更能鍛煉人的,雖然我從未在社工部工作過,但是由于社工部許多工作需要技術部的技術支持,所以兩年的合作讓我對社工部的工作有一定的了解,再加上我自身掌握先進的科學知識,如果我能成為社工部主任,這將是一個全新的組合,也是在社工部成立歷史上沒過的。在這次競選中,我覺得我有如下幾點優(yōu)勢:第一:有著主任經(jīng)驗的同時自身掌握先進的科學知識;第二,我正處于而立之年,是一個沖勁中不乏沉穩(wěn)的年紀;第三,在四個部門的工作經(jīng)歷讓我對它們的工作都非常了解,更有利于社工部與其他部門進行配合。
    在成為社工部主任后,第一,我會吸收歷屆主任的寶貴經(jīng)驗,繼承社工部的優(yōu)良傳統(tǒng),并它們與我的知識相結合;第二,我會以身作則,事事身先士卒,讓部門的士氣再提升一個層次;第三,我將先進知識用于社工工作,將社工部的工作方式推向一個新的領域。最終,我要將社工部打造成一個科技化、多元化、便捷化的部門。
    尊敬的各位領導、各位老師:
    大家下午好!
    首先,感謝館長室為我們搭建了這樣一個公開競爭的平臺。借這個機會我更想感謝從我走進圖書館以來一直關注我成長的前輩們,感謝一直陪伴我進步的同齡人,正是有了你們的關心和幫助,我才從青澀的少年一步步成長和成熟起來。今天才凝聚起勇氣和力量站上競選主任的舞臺。
    下面我先簡要介紹下自己:我畢業(yè)于師范大學企業(yè)管理本科,主修經(jīng)濟學和管理學,同時對財務審計、人力資源管理、市場營銷、現(xiàn)代組織學等都有廣泛涉獵。參加工作直今,先后在文獻開發(fā)部、借閱部工作。
    我這次競爭的崗位是借閱部主任。之所以作出這樣的抉擇,一是因為2年的借閱部工作經(jīng)歷讓我喜愛上了這個圖書館最大的服務陣地,喜愛上了繁重、枯燥的工作背后帶給年輕人的磨練,就像磨刀石,磨去青年人身上的浮躁、沖動和不踏實,讓我迅速成熟起來。二是因為,俗話說三十而立,剛剛30的我也已做好了準備,想要給自己再多一點挑戰(zhàn)再多一些壓力,因為我知道只有不畏艱苦,勇挑重擔才是新時代圖書館的好兒男。競爭借閱部主任我認為自身具有的三個優(yōu)點。
    一、腳踏實地的實干精神。認識我的人都覺得我性格內(nèi)向,不善言辭。我也曾問過自己,這樣的性格適合不適合擔任主任的工作,經(jīng)過思慮,我得出的結論是:“工作工作,踏踏實實的‘做’,還是要比嘴上的‘說’重要的多。”而成穩(wěn)內(nèi)斂的性格,恰恰造就了我穩(wěn)重踏實的工作作風,細致嚴謹?shù)淖鍪聭B(tài)度。在我參加工作的六個年頭里,始終腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)地完成每一項分配的工作。從不計較,任勞任怨。一直以來我都是以實干的“做”為人生的第一信條,將來我也將把自己的“實干”精神進行到底。
    二、開拓創(chuàng)新的思維理念。沉穩(wěn)并不是保守,嚴謹更不是按部就班。在工作中,我也有年輕人的朝氣與活力,敢于創(chuàng)新的意識也不時閃現(xiàn)。如在文獻開發(fā)部工作中,我利用網(wǎng)絡多渠道收集文心雕龍論文。在借閱部為主任出謀畫略,作好主任的助手。有人說年輕就是財富,而這財富就是年輕人具有的朝氣。有朝氣就有希望,有希望就有成功。我愿把自己這份難得的朝氣,投入現(xiàn)在和將來的工作中去!
    三、團結友善的相容心態(tài)。圖書館工作紛繁雜亂,面對的讀者也各有不同,做好讀者服務工作,既不能逞一時之能,也不能抖一時之氣。在這方面,我正好具備有一定的耐心、有較好的相容心態(tài)的特點,能做到與讀者友善。三人行必有我?guī)?,同時我深深地懂得每個人身上都有其特有的長處和優(yōu)點,雖然我們年輕人可能掌握的現(xiàn)代化技術更多一些,但圖書館知識浩瀚廣博,在工作中我總是謙虛謹慎,向身邊的同事學習,向全館的老師學習,尊重領導、尊敬老師,與同事團結。
    “主任”不僅僅是一個工作職位,更是一份責任和義務的代名詞。它既體現(xiàn)了館領導的信任和重視,也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。如果大家給我機會走上這個平臺,我將努力以工作實績相報,不辜負各位的厚望。下面就談談我對工作的一些設想:
    1、創(chuàng)新工作思路、注重讀者需求,全面提升服務質(zhì)量。在服務方式上,變被動服務為主動服務。面向社會、面向讀者,廣泛進行社會調(diào)查研究,聽取讀者意見,收集讀者的需求信息,最大限度的滿足讀者需求。在服務質(zhì)量上,以“服務社會、服務民生”為出發(fā)點和立足點,以不斷滿足用戶服務為基本導向,從日常接待、咨詢導度、服務管理、服務監(jiān)督等各方面,全方位的提升服務質(zhì)量。
    2、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加經(jīng)濟效益。除了做好傳統(tǒng)的借閱證發(fā)放外,還要廣開渠道,調(diào)動各方面積極性,利用部門優(yōu)勢,根據(jù)不同類型讀者實行分級服務,作好會員證的推廣工作,在取得良好社會效益的同時,增加經(jīng)濟效益。其次主動出擊、為企事業(yè)單位提供服務,定期專題資料收集和整和工作,建立館外圖書流通點等。
    3、合理安排,優(yōu)化結構。在保證服務質(zhì)量的同時為工作人員減負。陣地部門人多事雜,工作量大。尤其是節(jié)假日和寒暑假,繁忙程度只有在這個陣地待過的人才能深刻體會其中的辛苦。如何優(yōu)化結構,合理安排,根據(jù)不同時間讀者量多少適度調(diào)整工作人員配比,在保證服務質(zhì)量的同時為工作人員減負是我一直考慮的問題。
    綜上所述,我工作的基本思路就是重服務、增效益、優(yōu)安排,可能還不是很完整和全面,但我已經(jīng)明確了今后努力的方向,備足了完成任務的勇氣和力量。
    我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。如果競崗成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我將一如既往地把我的“實干”精神貫徹到工作中,崗位變而實干精神不丟,以實際行動履行自己的諾言。如果落選,我也決不氣餒,因為在今天這個舞臺上,我挑戰(zhàn)了自己,鍛煉了自我,就已經(jīng)是我收獲的巨大財富了!
    時下雖然春寒料峭,但我相信在座各位都已感受到了窗外勃勃的生機。對于我們這樣一個為著共同的事業(yè)而不懈奮斗的集體來說,這個春天必然是一個百花競放的春天。最后衷心地祝愿我們圖書館在這個春天,譜寫出事業(yè)的華彩新篇!
    謝謝大家!
    尊敬的各位領導、各位老師:下午好!
    首先感謝大家給我這一機會參與競聘,我競聘的第一職位是辦公室副主任、第二職位是借閱部主任、前者是從事事務性工作,而后者是專業(yè)性較強地崗位,干好這兩項工作都不容易,也是鍛煉自己綜合能力的好機會,兩者相比,我覺得自己適合從事后勤服務的辦公室工作。
    我剛來圖書館是在借閱部工作,在各位老師的精心指導下,我熟悉了借閱工作,掌握了圖書分類、編目、排架等基本技能;雙向選崗之后我來到辦公室從事會計工作,這使自己所學的專業(yè)知識能夠得到應用。兩種崗位,對我來說收獲都很豐富,尤其是近幾年的辦公室工作經(jīng)歷,感覺自己的視野開闊了許多。
    辦公室副主任是一個非常能鍛煉人的崗位,對工作中的辦事能力、組織能力、活動能力、協(xié)調(diào)能力等要求很高。雖然感到自己能力一般,但是我之所以競聘該職位,基于以下因素。
    第一、具有從事辦公室工作的經(jīng)驗,熟悉辦公室工作的業(yè)務。特別是在辦公室主任的正確指導下,對工作的各個環(huán)節(jié)有了細致的了解,對辦公室管理業(yè)務知識有了更系統(tǒng)的接觸和研究,同時也在工作的實踐中不斷豐富和完善自己的工作經(jīng)驗,從而,除按崗位要求完成自己的本職工作,還能協(xié)助部門同志較好地完成了后勤服務等其他工作。
    第二、能夠從實際出發(fā),注意細致性的做好工作并及時完成領導交辦的各項任務。作為辦公室的一員,要為主任當好助手,工作上就要多想,善于全方面思考問題,做事情必須實實在在。
    第三、具有較強的自覺服務意識。大家都知道辦公室工作比較“雜”,不好干。在處理問題時,我始終注意把握以下三個環(huán)節(jié):首先要待人熱情,哪怕是一件微小的事情。其次是服務真誠。辦公室的工作性質(zhì)決定自己不僅要服務好領導,同時也要服務好業(yè)務部門。這種服務不是被動的,而應當是自覺的,發(fā)自內(nèi)心的。作為后勤部門員工,必須全心全意為全館職工服務。再次要注意從繁雜的工作中提高服務規(guī)范化水平。如在工資發(fā)放等方面做出比較詳細的計劃,基本達到了規(guī)范、合理、有序。
    第四、能夠嚴格要求自己。我覺得大家能在同一個單位工作,那是一種緣份,我很珍惜。因此,在日常工作和生活方面我都注意以誠相待,深有感觸的是我如此待人,大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位領導和老師的關心、幫助和支持。
    當然,自己身上還有許多與領導的要求和辦公室工作不相適應的缺點,具體反映在文化學識、財務管理專業(yè)知識,現(xiàn)代化辦公技能等諸多方面,有待于在今后的`工作中不斷地學習、提高。
    工作設想:
    辦公室是一個重要的綜合協(xié)調(diào)部門,它的主要職責概括起來說,就是要參與事務,處理事務,搞好服務。根據(jù)辦公室的工作職能,如果我當選副主任,在新的一年中將全力以赴協(xié)助好吳寒主任做好以下幾方面,發(fā)揮副職的助手作用。
    二、加強信息工作。信息是領導決策的客觀依據(jù),及時準確的信息可以幫助領導作出正確的判斷。
    三、提高辦文質(zhì)量。辦公室是公文處理的管理機構。要按照“及時、準確、規(guī)范、安全”的要求,加強公文處理的程序化和規(guī)范化,努力提高公文處理的質(zhì)量。
    四、做好會務接待工作。我館每年都要召開各種各樣的會議,每次會議都要花費人力和物力。辦公室作為會務的主要接待部門,不僅要保證接待質(zhì)量,而且要盡可能節(jié)約一些經(jīng)費。
    五、強化“兩個”服務。我講的兩個服務就是辦公室要踏踏實實地為領導服務,為部門服務。搞好這“兩個”服務,是辦公室的工作性質(zhì)和特點所決定的。為領導服務要做到準確提供各種信息,認真地執(zhí)行領導的指示,及時完成交辦的各項任務。為部門服務要做到熱情接待、熱心服務,加強與各業(yè)務部門的溝通,協(xié)調(diào)好工作關系,搞好后勤保障,使辦公用品等能夠及時滿足部門的需要。
    尊敬的各位領導、各位老師:下午好!
    首先感謝大家給我這一機會參與競聘,我競聘的第一職位是辦公室副主任、第二職位是借閱部主任、前者是從事事務性工作,而后者是專業(yè)性較強地崗位,干好這兩項工作都不容易,也是鍛煉自己綜合能力的好機會,兩者相比,我覺得自己適合從事后勤服務的辦公室工作。
    我剛來圖書館是在借閱部工作,在各位老師的精心指導下,我熟悉了借閱工作,掌握了圖書分類、編目、排架等基本技能;雙向選崗之后我來到辦公室從事會計工作,這使自己所學的專業(yè)知識能夠得到應用。兩種崗位,對我來說收獲都很豐富,尤其是近幾年的辦公室工作經(jīng)歷,感覺自己的視野開闊了許多。
    辦公室副主任是一個非常能鍛煉人的崗位,對工作中的辦事能力、組織能力、活動能力、協(xié)調(diào)能力等要求很高。雖然感到自己能力一般,但是我之所以競聘該職位,基于以下因素。
    第一、具有從事辦公室工作的經(jīng)驗,熟悉辦公室工作的業(yè)務。特別是在辦公室主任的正確指導下,對工作的各個環(huán)節(jié)有了細致的了解,對辦公室管理業(yè)務知識有了更系統(tǒng)的接觸和研究,同時也在工作的實踐中不斷豐富和完善自己的工作經(jīng)驗,從而,除按崗位要求完成自己的本職工作,還能協(xié)助部門同志較好地完成了后勤服務等其他工作。
    第二、能夠從實際出發(fā),注意細致性的做好工作并及時完成領導交辦的各項任務。作為辦公室的一員,要為主任當好助手,工作上就要多想,善于全方面思考問題,做事情必須實實在在。
    第三、具有較強的自覺服務意識。大家都知道辦公室工作比較“雜”,不好干。在處理問題時,我始終注意把握以下三個環(huán)節(jié):首先要待人熱情,哪怕是一件微小的事情。其次是服務真誠。辦公室的工作性質(zhì)決定自己不僅要服務好領導,同時也要服務好業(yè)務部門。這種服務不是被動的,而應當是自覺的,發(fā)自內(nèi)心的。作為后勤部門員工,必須全心全意為全館職工服務。再次要注意從繁雜的工作中提高服務規(guī)范化水平。如在工資發(fā)放等方面做出比較詳細的計劃,基本達到了規(guī)范、合理、有序。
    第四、能夠嚴格要求自己。我覺得大家能在同一個單位工作,那是一種緣份,我很珍惜。因此,在日常工作和生活方面我都注意以誠相待,深有感觸的是我如此待人,大家更是如此待我。我的工作得到了在座各位領導和老師的關心、幫助和支持。
    當然,自己身上還有許多與領導的要求和辦公室工作不相適應的缺點,具體反映在文化學識、財務管理專業(yè)知識,現(xiàn)代化辦公技能等諸多方面,有待于在今后的工作中不斷地學習、提高。
    工作設想:
    辦公室是一個重要的綜合協(xié)調(diào)部門,它的主要職責概括起來說,就是要參與事務,處理事務,搞好服務。根據(jù)辦公室的工作職能,如果我當選副主任,在新的一年中將全力以赴協(xié)助好吳寒主任做好以下幾方面,發(fā)揮副職的助手作用。
    一、突出工作重點。辦公室的工作很多,按照突出重點、兼顧一般的原則使各項工作協(xié)調(diào)做好。
    二、加強信息工作。信息是領導決策的客觀依據(jù),及時準確的信息可以幫助領導作出正確的判斷。
    三、提高辦文質(zhì)量。辦公室是公文處理的管理機構。要按照“及時、準確、規(guī)范、安全”的要求,加強公文處理的程序化和規(guī)范化,努力提高公文處理的質(zhì)量。
    四、做好會務接待工作。我館每年都要召開各種各樣的會議,每次會議都要花費人力和物力。辦公室作為會務的主要接待部門,不僅要保證接待質(zhì)量,而且要盡可能節(jié)約一些經(jīng)費。
    文章正文:尊敬的各位領導、各位老師:
    大家下午好!
    首先,感謝館長室為我們搭建了這樣一個公開競爭的平臺。借這個機會我更想感謝從我走進圖書館以來一直關注我成長的前輩們,感謝一直陪伴我進步的同齡人,正是有了你們的關心和幫助,我才從青澀的少年一步步成長和成熟起來。今天才凝聚起勇氣和力量站上競選主任的舞臺。下面我先簡要介紹下自己:我畢業(yè)于師范大學企業(yè)管理本科,主修經(jīng)濟學和管理學,同時對財務審計、人力資源管理、市場營銷、現(xiàn)代組織學等都有廣泛涉獵。參加工作直今,先后在文獻開發(fā)部、借閱部工作。
    我這次競爭的崗位是借閱部主任。之所以作出這樣的抉擇,一是因為2年的借閱部工作經(jīng)歷讓我喜愛上了這個圖書館最大的服務陣地,喜愛上了繁重、枯燥的工作背后帶給年輕人的磨練,就像磨刀石,磨去青年人身上的浮躁、沖動和不踏實,讓我迅速成熟起來。二是因為,俗話說三十而立,剛剛30的我也已做好了準備,想要給自己再多一點挑戰(zhàn)再多一些壓力,因為我知道只有不畏艱苦,勇挑重擔才是新時代圖書館的好兒男。競爭借閱部主任我認為自身具有的三個優(yōu)點。
    一、腳踏實地的實干精神。認識我的人都覺得我性格內(nèi)向,不善言辭。我也曾問過自己,這樣的性格適合不適合擔任主任的工作,經(jīng)過思慮,我得出的結論是:“工作工作,踏踏實實的‘做’,還是要比嘴上的‘說’重要的多?!倍煞€(wěn)內(nèi)斂的性格,恰恰造就了我穩(wěn)重踏實的工作作風,細致嚴謹?shù)淖鍪聭B(tài)度。在我參加工作的六個年頭里,始終腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè)地完成每一項分配的工作。從不計較,任勞任怨。一直以來我都是以實干的“做”為人生的第一信條,將來我也將把自己的“實干”精神進行到底。
    二、開拓創(chuàng)新的思維理念。沉穩(wěn)并不是保守,嚴謹更不是按部就班。在工作中,我也有年輕人的朝氣與活力,敢于創(chuàng)新的意識也不時閃現(xiàn)。如在文獻開發(fā)部工作中,我利用網(wǎng)絡多渠道收集文心雕龍論文。在借閱部為主任出謀畫略,作好主任的助手。有人說年輕就是財富,而這財富就是年輕人具有的朝氣。有朝氣就有希望,有希望就有成功。我愿把自己這份難得的朝氣,投入現(xiàn)在和將來的工作中去!
    三、團結友善的相容心態(tài)。圖書館工作紛繁雜亂,面對的讀者也各有不同,做好讀者服務工作,既不能逞一時之能,也不能抖一時之氣。在這方面,我正好具備有一定的耐心、有較好的相容心態(tài)的特點,能做到與讀者友善。三人行必有我?guī)?,同時我深深地懂得每個人身上都有其特有的長處和優(yōu)點,雖然我們年輕人可能掌握的現(xiàn)代化技術更多一些,但圖書館知識浩瀚廣博,在工作中我總是謙虛謹慎,向身邊的同事學習,向全館的老師學習,尊重領導、尊敬老師,與同事團結。
    “主任”不僅僅是一個工作職位,更是一份責任和義務的代名詞。它既體現(xiàn)了館領導的信任和重視,也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。如果大家給我機會走上這個平臺,我將努力以工作實績相報,不辜負各位的厚望。下面就談談我對工作的一些設想:
    1、創(chuàng)新工作思路、注重讀者需求,全面提升服務質(zhì)量。在服務方式上,變被動服務為主動服務。面向社會、面向讀者,廣泛進行社會調(diào)查研究,聽取讀者意見,收集讀者的需求信息,最大限度的滿足讀者需求。在服務質(zhì)量上,以“服務社會、服務民生”為出發(fā)點和立足點,以不斷滿足用戶服務為基本導向,從日常接待、咨詢導度、服務管理、服務監(jiān)督等各方面,全方位的提升服務質(zhì)量。
    2、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加經(jīng)濟效益。除了做好傳統(tǒng)的借閱證發(fā)放外,還要廣開渠道,調(diào)動各方面積極性,利用部門優(yōu)勢,根據(jù)不同類型讀者實行分級服務,作好會員證的推廣工作,在取得良好社會效益的同時,增加經(jīng)濟效益。其次主動出擊、為企事業(yè)單位提供服務,定期專題資料收集和整和工作,建立館外圖書流通點等。
    3、合理安排,優(yōu)化結構。在保證服務質(zhì)量的同時為工作人員減負。陣地部門人多事雜,工作量大。尤其是節(jié)假日和寒暑假,繁忙程度只有在這個陣地待過的人才能深刻體會其中的辛苦。如何優(yōu)化結構,合理安排,根據(jù)不同時間讀者量多少適度調(diào)整工作人員配比,在保證服務質(zhì)量的同時為工作人員減負是我一直考慮的問題。
    綜上所述,我工作的基本思路就是重服務、增效益、優(yōu)安排,可能還不是很完整和全面,但我已經(jīng)明確了今后努力的方向,備足了完成任務的勇氣和力量。
    我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和未來。如果競崗成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我將一如既往地把我的“實干”精神貫徹到工作中,崗位變而實干精神不丟,以實際行動履行自己的諾言。如果落選,我也決不氣餒,因為在今天這個舞臺上,我挑戰(zhàn)了自己,鍛煉了自我,就已經(jīng)是我收獲的巨大財富了!
    時下雖然春寒料峭,但我相信在座各位都已感受到了窗外勃勃的生機。對于我們這樣一個為著共同的事業(yè)而不懈奮斗的集體來說,這個春天必然是一個百花競放的春天。最后衷心地祝愿我們圖書館在這個春天,譜寫出事業(yè)的華彩新篇!
    謝謝大家!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇九
    各位領導、各位同事:
    大家好,首先作一個自我介紹,本人×××,現(xiàn)年××歲,在工行營業(yè)部工作,中共黨員,大專文化,助理會計師。
    我是一名勤勤懇懇一直在一線工作的員工,近兩年來,深切感受到改革的浪潮迎面而來,我們不能也不應該回避。隨著中國加入世貿(mào)組織,對我們每一位員工提出了更高的要求,想輕輕松松工作,舒舒服服上班的日子不復存在了,我們面對的是日益激烈的競爭。競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰(zhàn),工行要生存要發(fā)展,靠的是我們每一位熱血青年,因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。
    1、首先我相信自己有信心也有能擔負起這一重任。從自我素質(zhì)方面來看,我是從武裝隊伍回來的,經(jīng)過武裝隊伍這所大學校的'磨練,養(yǎng)成吃苦耐勞、辦事果斷、令行禁止的好作風。在武裝隊伍從事新聞報道工作,因工作突出榮立三等功一次受嘉獎多次,去年,營業(yè)部創(chuàng)星級網(wǎng)點,我充分發(fā)揮自己的特長,在《××日報》對營業(yè)部進行的宣傳,取得了良好的效果。進行以來,能不斷完善和提升自我,認真學習各項業(yè)務知識,盡快適應銀行工作?!痢聊晖ㄟ^全國成人高考并取得江蘇省財經(jīng)高等學校大專學歷,目前正向本科進軍,××年通過××省英語、計算機等級考試,20××年通過國家人事部考試,被聘為助理會計師。
    2、有著較強工作責任心取心。進行以來先后從事出納、會計等崗位的工作,做到干一行愛一行,對待工作認真負責,出納點鈔獲省行級能手,所辦理業(yè)務無一重大差錯,××年被評為支行“優(yōu)秀行員”。我總覺得作為年青人總該有點追求,更何況面對日趨激烈的競爭,想逃避是不可能的。歷史的重任已經(jīng)落在我們肩上,我們只有迎難而上,苦干實干,全面奉獻自己。
    3、我深刻懂得這一崗位的重要性。將西門儲蓄所升格為分理處,充分體現(xiàn)了行黨委、行長室對該分理處的高度重視和對其寄予無限的厚望。作為新建分理處主任要一種吃苦耐勞和開拓精神,瞄準目標、不負眾望,確保任務實現(xiàn)。
    4、能夠看到自己的弱點。業(yè)務水平有待進一步提高,儲蓄業(yè)務沒有接觸過,但我相信我有能力盡快適應。管理對我來說是個全新的課題,在今后工作中,我將不斷地調(diào)整自己,虛心請教,加強學習,與時俱進,超越自我。
    二、目標和任務。
    這次競聘如果成功,我將進一步解放思想,帶領各位同事提高結算質(zhì)量,搞好優(yōu)質(zhì)服務,挖掘市場潛力,爭取優(yōu)質(zhì)客戶源,開創(chuàng)分理處新局面,全面超額完成行黨委、行長室交辦的各項任務,將分理處創(chuàng)辦成三星級網(wǎng)點。
    三、具體措施。
    作為新建分理處要確保目標任務實現(xiàn),我認為主要要做好以下幾方面工作:
    1、思想總攬全局,做好表率。作一個帶頭人要有全局觀念,要從多方面考慮問題,協(xié)調(diào)各方面關系,在行黨委、行長室的領導下,向目標任務沖刺。在內(nèi)務管理方面同樣要兼顧全面,如制度執(zhí)行、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等。管理對我來說是一個全新的課題,熟話說得好,正人先正已,自己要做好表率,從各方面嚴格要求自己,吃苦在前,享受在后。
    2、統(tǒng)一思想,發(fā)揮團隊作戰(zhàn)精神。以績效考核為動力,充分調(diào)動員工的積極性。借分理處升格的東風,利用新業(yè)務系統(tǒng)的先進的硬件多渠道、全方位開展攬存增存工作。鼓勵員工找關系、拉關系、抓關系,獻計獻策,建立完善攬存信息網(wǎng)絡,捕捉每條信息。作為我本人更要主動出擊,尋找客戶源、存款源。
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    圖書館志愿者競聘演講稿篇十
    尊敬的各位領導、各位同事,大家好!
    非常感謝給我這次競聘的機會,我競聘的崗位是圖書館副館長。多年的工作經(jīng)歷造就了我行事冷靜穩(wěn)健的作風圖書館副館長競聘演講,使我對人對事能夠進行客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我能夠沿著自己的人生軌跡不斷前行。
    作為一名黨員我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,有較強的組織觀念和全局意識。雖說我沒有在圖書館工作的經(jīng)歷,對圖書管理工作有些陌生,但我有著一棵熱愛圖書館管理這項工作的熱情和工作激情,我相信只要努力工作、努力學習那么就沒有什么不能完成的事情。
    如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:
    第一,輔助館長的工作,并做好館長布置的工作任務,本著務實創(chuàng)新的精神,按照圖書館總體規(guī)劃、方針和目標,建設和發(fā)展與時代相適應的圖書館而努力工作。
    第二,做好角色轉換,盡快熟悉相關業(yè)務,以最佳的精神面貌進入工作狀態(tài),在工作實踐中,我將配合館長充分發(fā)揮各類人員的作用。努力團結館員一道工作,這些將是我今后工作的精神財富。
    第三,積極實行科學管理,不斷改進和提高業(yè)務工作質(zhì)量和服務水平,最大限度地滿足讀者的需要,為按照規(guī)范化、標準化的圖書閱覽和電子閱覽工作提供切實有效的保障。
    不足之處:
    我在管理方面經(jīng)驗不多,這是我的劣勢,但我熱愛學習,沒有人天生什么都會。如果我能夠得到同事們的認可和領導的批準,我會始終保持清醒的頭腦,飽滿的熱情,以認真負責的態(tài)度做好本職工作。
    我深知自己還存在一些缺點和不足,在工作中我將自覺接受領導和同事們的監(jiān)督,我會虛心接受領導和同事們隨時給予的批評、指正。各位領導,各位同事請相信我,給我一次機會,在局領導館長的領導下;在同事的關心和幫助下;我將是一個優(yōu)秀、認真和充滿活力的圖書館副館長!我的演講完畢,謝謝!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十一
    尊敬的各位評委,各位領導:
    大家好!
    感謝圖書館領導為我們搭建了這個公平競爭、展示自我的平臺。我還要感謝我所在的團隊。
    我叫xx,中共黨員,本科學歷,醫(yī)學圖書情報專業(yè),從畢業(yè)一直到現(xiàn)在都在圖書技術部上班,現(xiàn)為技術部副主任。曾被評為優(yōu)秀教師,曾連續(xù)兩年年終考核為優(yōu)秀。在我校本科教學評估工作中,是材料組成員,多年的工作實踐和歷練,更得益于館里領導和同仁們的幫助,讓我學到了很多。這次競聘就是對我專業(yè)技能水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。
    技術部是圖書館自動化系統(tǒng)為核心支撐的自動化體系管理部門,在圖書館自動化管理上具有重要地位,是推動圖書館現(xiàn)代化發(fā)展的重要力量。在硬件主要是負責全館的電腦、服務器、交換機的維護工作;在軟件上主要負責圖書館管理系統(tǒng)升級、更新、安裝工作以及網(wǎng)站的設計及維護;在服務方面負責一年幾次的數(shù)據(jù)庫讀者培訓。要當好技術部主任不容易。今天我之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學家愛因斯坦曾經(jīng)說過:"興趣是最好的老師,信心是成功的源泉"。我辦公室副主任競聘演講稿的優(yōu)勢是:
    我具有豐富的工作經(jīng)驗和過硬的業(yè)務能力。我善于學習,樂于學習,并學以致用,做到精益求精。在工作中,我一直虛心學習,遇到疑難問題時,我積極尋求解決疑難問題的途徑。9年的工作經(jīng)歷,協(xié)助或直接作了圖書館新館網(wǎng)絡布線和規(guī)劃、服務器等方案,現(xiàn)在圖書館的文件服務達到了42t的空間,可以把隨書光盤放到網(wǎng)上供讀者下載,也做了cnki、vip等數(shù)據(jù)庫的鏡像,解決了文獻檢索課速度慢無法上課的問題(內(nèi)網(wǎng)速度快)。
    圖書館自動化建設,剛參加工作,圖書館管理軟件就剛好換代。從服務器端到客戶端的的軟件安裝。作為該系統(tǒng)管理員,做了很多工作作為當時部門兩個技術員之一的我,傾注了大量的心血。
    我具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。有部門副主任的管理經(jīng)驗,對部門工作的分配和協(xié)調(diào)非常嫻熟。工作崗位上的學習和鍛煉,我的業(yè)務能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、都有了較大的提高,我正一步一步走向成熟。
    我具有扎實的專業(yè)知識,是醫(yī)學圖書館學專業(yè)畢業(yè),系統(tǒng)的學習,使我掌握了扎實的專業(yè)知識,特別是工作以后,我嚴格要求自己,在多年的實踐中,使自己的理論知識與實踐相結合,做起工作來更是游刃有余。這都為我做好下一步工作打下了堅實的基礎。
    一、加強理論和業(yè)務知識學習,提高自身素質(zhì)盡快進入角色。通過各種學習和鍛煉提高自身業(yè)務素質(zhì),更好的保障技術部工作的開展。
    二、加強協(xié)調(diào),形成合力。由于技術部工作牽涉面較廣,很多環(huán)節(jié)需要卓有成效地溝通協(xié)調(diào),因而,我將進一步明確職責分工,協(xié)調(diào)配合,形成合力,有效提升工作效率。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十二
    尊敬的校長、各位領導、各位朋友們、同事們:。
    大家好!我想在座的各位都知道我,也都了解我,我在這個學校和大家一起搭檔工作有快九年了,前幾年還是學校的活躍份子,經(jīng)常參加學校的文藝演出。我叫,出生于年,大學所學的*是金融,年再次考取本科學歷,畢業(yè)于技術學院,讀的是思想*教育*。現(xiàn)在任校工會干部一職。
    因為現(xiàn)在的崗位是另外增設的,工作量不多,再就是本人單身,平常一個人生活,事情不多,應該有足夠的時間和精力守著*勤忙工作,所以我積極參加到了這次的圖書館館長位置競選。
    記得這已是我再次報名,雖然兩年前因為沒有人競爭而被換掉,但我依然朝著對夢想、朝著遠大理想再度起航,加入到這次崗位競選的行列中。沒有怨恨的青春才會了無遺憾,就如山崗那輪靜靜的滿月。路遙萬里風雨倘能與共,縱一生一世問誰有倦容,如果是個錯誤,為什么他會錯得如此美麗。弱水三千,希望我們能取一瓢飲,一盞清茗,淺吟清風,今天我調(diào)整好心態(tài),帶著自信又來了。
    圖書館是很重要也是很有意義的工作,我希望能慢慢把我們的圖書館擴大,辦得更有特*有風格,讓學生都喜歡上學習,把讀書當成一種樂趣,愿意把時間和精力用在學習上。
    首先,我講講我的初步工作目標,有兩個方面:。
    一是做好計劃,及時總結。充分發(fā)揮圖書館的作用,加強學生素質(zhì)教育,提升學生人文素養(yǎng);與時俱進,搞好信息服務,廣泛聽取征集意見,健全讀者服務體系,為學校的教育教學和學生學習服務,使我們的工作更貼心,并可以把大量圖書資料開發(fā)應用于學校教學左右。
    二是本著改革創(chuàng)新的精神,重新審視以往的工作,怎么克服困難,進一步去安排,按照學校指示精神,抓好工作,為適應學校發(fā)展需要的圖書館而奮斗。使圖書館業(yè)務工作做到規(guī)范化、自動化、現(xiàn)代化,創(chuàng)新和改革,追求工作效率,是我們圖書館的具體要求。我準備做到這么六點:。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十三
    尊敬的x部長、x局長、同志們:
    經(jīng)縣委研究,縣政府任命我為圖書館館長。在此,我衷心感謝組織對我的培養(yǎng)和信任!更感謝柳部長在百忙之中送我赴任。
    書,是人們認知世界的一扇窗口。對書,我特別癡愛。與書為伴,與文為伍是我的夙愿。那么,到圖書館工作就是我最好的歸宿。這里,我再次感謝組織能遂我所愿,也感謝組織為我搭建這一平臺。下面,我就今后的.工作、學習談幾點設想。
    一、搶抓機遇,擴充“外源”
    二、廣泛挖掘、激活“內(nèi)存”
    xx鎮(zhèn)原是隴上聞名的文化大縣。鎮(zhèn)原人民自古崇文好讀。據(jù)我了解,散遺民間的典籍古書頗多。另外,鎮(zhèn)原籍文人學者著述頗豐,特別是近年來,相繼編著出版了一系列圖書、文獻。要充分利用這一得天獨厚的資源,通過刊文征集、上門請索等形式,廣泛征集古籍文典、名人新作,并辦好鎮(zhèn)原籍文人學者圖書和鎮(zhèn)原文獻展,讓縣內(nèi)讀者了解鎮(zhèn)原厚重歷史,讓縣外讀者領略鎮(zhèn)原人文風采。
    三、孜孜苦讀,潛心治學。
    到圖書館工作是我人生的“分界嶺”。從此,我將由先前的“入世仕宦”轉向今后的“出世治學”。在管理好圖書、服務好讀者的同時,廣泛覽讀,潛心研讀,以提高自身的文化素養(yǎng)。在此基礎上,嘗試創(chuàng)作以鎮(zhèn)原歷史文化和當今發(fā)展為背景的小說、報告文學等文學作品。并在條件許可的情況下,挖掘、整理、編纂出版《鎮(zhèn)原戲劇》、《鎮(zhèn)原民歌》、《鎮(zhèn)原軼聞》等圖書,以搶救、光大鎮(zhèn)原民俗文化,并饗讀者。
    各位領導、同志們。我既由衷感謝組織的信任,亦倍加珍惜組織賦予的崗位。有位定將有為,不辜負組織所托,不空發(fā)歲月感嘆,不蹉跎生命價值,立志立為,為鎮(zhèn)原歷史添一頁,為自我人生繪一筆。同時也誠懇希望各位領導多關心、指導,各位同事多支持、配合。
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    圖書館志愿者競聘演講稿篇十四
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!非常感謝給我這次競聘的機會,我競聘的崗位是圖書館館長。這次能夠競聘這個崗位,我感到十分的榮幸。
    為了增加大家對我的了解,我先介紹我的工作經(jīng)歷:
    我叫xx,xx年生,xx年x月參加工作,在xx上班任xx,由于工作需要在xx年x月調(diào)入xx工作。
    多年的工作經(jīng)歷造就了我行事冷靜穩(wěn)健的作風,使我對人對事能夠進行客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我能夠沿著自己的人生軌跡不斷前行。作為一名黨員我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,有較強的組織觀念和全局意識。雖說我沒有在圖書館工作的經(jīng)歷,對圖書管理工作有些陌生,但我有著一棵熱愛圖書館管理這項工作的熱情和工作激情,我相信只要努力工作、努力學習那么就沒有什么不能完成的事情。
    如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:
    1、輔助館長的工作,并做好館長布置的工作任務,本著務實創(chuàng)新的精神,按照圖書館總體規(guī)劃、方針和目標,建設和發(fā)展與時代相適應的圖書館而努力工作。
    2、做好角色轉換,盡快熟悉相關業(yè)務,以的精神面貌進入工作狀態(tài),在工作實踐中,我將配合館長充分發(fā)揮各類人員的作用。努力團結館員一道工作,這些將是我今后工作的精神財富。
    3、積極實行科學管理,不斷改進和提高業(yè)務工作質(zhì)量和服務水平,限度地滿足讀者的需要,為按照規(guī)范化、標準化的圖書閱覽和電子閱覽工作提供切實有效的保障。
    我在管理方面經(jīng)驗不多,這是我的劣勢,但我熱愛學習,沒有人天生什么都會。如果我能夠得到同事們的認可和領導的批準,我會始終保持清醒的頭腦,飽滿的'熱情,以認真負責的態(tài)度做好本職工作。我深知自己還存在一些缺點和不足,在工作中我將自覺接受領導和同事們的監(jiān)督,我會虛心接受領導和同事們隨時給予的批評、指正。
    各位領導,各位同事請相信我,給我一次機會,在局領導館長的領導下;在同事的關心和幫助下;我將是一個優(yōu)秀、認真和充滿活力的圖書館館長!
    我的演講完畢,謝謝!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十五
    尊敬的各位領導、各位評委:
    你們好!
    首先感謝領導給我提供了這次展示自我才華的機會和舞臺。
    一、競聘理由:
    第一,政治方面:我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,有較強的組織觀念和全局意識,熱愛圖書管理這項工作,這是做好工作的基礎。
    第二,工作業(yè)績:在從事圖書管理工作的十幾年當中,我可以問心無愧的講,我為學校圖書,閱覽室的發(fā)展做出了應有的貢獻,如:原蒙師的閱覽室可以說是在校領導的支持下是我一手創(chuàng)建的,報刊雜志從無到有,從開始的幾十種到現(xiàn)在兩校合并后的上千種,按我的.設計制作的書架一直沿用到今天,尤其在xx年兩校合并時對于堆積如山的圖書進行圖書整理工作時,我即當指揮員又當戰(zhàn)斗員,帶領同志們從事圖書分類編目工作,我將所學的業(yè)務知識運用于實際工作當中,按照《中國圖書分類法》的要求建立起符合學校標準化,規(guī)范化,適應學校教育教學需要的圖書館。
    按照規(guī)范化,標準化要求起草了各業(yè)務環(huán)節(jié)上的工作細則,崗位責任制,借閱規(guī)則,庫房規(guī)則等等。對圖書進行了科學管理,帶領同志們迅速的完成了圖書,閱覽室搬遷合并工作。當然,這當中學校領導給了我大力支持,圖書館的同志們跟著我吃了不少苦,挨了不少累,正是由于這種團結奮斗的實于精神才使圖書管理工作受到了師生們的認可。本人也連續(xù)三年年終被評為優(yōu)秀。
    第三,我具有適應工作需要的知識和業(yè)務。
    我系統(tǒng)的掌握了圖書館學及其相關學科的基礎理論。專業(yè)知識和技能,在做好業(yè)務工作的同時我還學習了專業(yè)知識,并且撰寫的《試論師范學校圖書室工作的重要性》一文獲市級一等。
    第四,我具有多年的圖書管理工作經(jīng)驗和組織協(xié)調(diào)能力。
    在工作實踐中,充分發(fā)揮各類人員的作用。團結同志一道工作,這些都是我做好今后工作的精神財富。
    二、工作設想和目標:
    如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:
    第一,本著改革創(chuàng)新的精神,重新審視以往的工作,找出差距和不足,按照學校要求和各項指示精神,抓好工作,為適應學校發(fā)展需要的圖書館而奮斗。
    第二,拓展服務功能,加大服務力度,為學校的教育教學和讀者服務,是我們圖書館的宗旨和價值所在,在知識信息大量涌現(xiàn),計算機技術飛速發(fā)展的今天,我們要不斷改進和提高文獻信息服務的方式和手段,如:搞好信息服務定期走訪各科室,讀者座談會,廣泛聽意見,使我們的工作更緊密的貼進教學科研部門,更好的為師生服務。另一方面我們充分利用計算機進行書名,著者,分類,主題,isbn的檢索等多種方式,不斷提高學校存取傳輸能力,為教育教學服務。
    各位評領導,各位評委,作為一個競聘者,我深知自身的條件還有很多地方離公司的要求相差甚遠,但是請給我一個機會,我將在學習中工作,在工作中進步,在進步中發(fā)展,用自己的全心投出還公司一片精彩!最后我想借李白的詩句來表達此時的心情:
    行路難,行路難,
    多歧途,今安在?
    長風破浪會有時,
    直掛云帆濟滄海!
    我的演講到此結束,謝謝各位!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十六
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家下午好!
    非常感謝學院給我這次競聘的機會,這次能夠和前面四位高年資的老師一同競聘這個崗位圖書館館長競聘演說稿,我感到十分的榮幸。我競聘的崗位是圖書館館長。
    我叫李東明,xxxx年生,xxxx年畢業(yè)于xxxx師范??茖W校生物教育專業(yè),畢業(yè)后分配到宜黃縣棠陰鎮(zhèn)中學,當了五年英語老師并擔任班主任工作。xxxx年考入xxxx大學攻讀微生物學碩士學位,讀研期間有幸到中國科學院微生物研究所學習了將近一年的時間。xxx年研究生畢業(yè)后即來我們學院基礎部生化教研室工作。先后擔任了生物化學、醫(yī)學遺傳學、生物化學檢驗及其它多門生物醫(yī)學類基礎課程的教學工作。
    我今天演講的內(nèi)容主要分為兩個部分:一是我競聘圖書館館長的優(yōu)勢;二是談談做好圖書館館長工作的思路。
    第三是個性優(yōu)勢:多年的基層工作經(jīng)歷造就了我行事冷靜穩(wěn)健的作風,使我對人對事能夠進行客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我能夠沿著自己的人生軌跡不斷前行。
    如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:
    第三是個性優(yōu)勢:多年的基層工作經(jīng)歷造就了我行事冷靜穩(wěn)健的作風,使我對人對事能夠進行客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我能夠沿著自己的人生軌跡不斷前行。
    如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:
    第一,做好角色轉換,盡快熟悉相關業(yè)務,進入工作狀態(tài);。
    第三,積極采用現(xiàn)代技術,實行科學管理,不斷改進和提高業(yè)務工作質(zhì)量和服務水平,最大限度地滿足讀者的需要,為學院的教學和科研提供切實有效的文獻信息保障。
    我在管理方面經(jīng)驗不多,這是我的劣勢,但我熱愛學習,沒有人天生什么都會。如果我能夠得到同事們的認可和院領導的批準,我愿意承擔管理圖書館的責任。
    天行健,君子以自強不息;地勢坤,君子以厚德載物。每個人都渴望成功,但無論結果如何,我都會始終保持清醒的頭腦,飽滿的熱情,以認真負責的態(tài)度做好本職工作。
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十七
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家下午好!首先,感謝領導、同志們的支持,給我這個機會參加競崗演講。我叫xx,現(xiàn)年xx歲,共青團員,本科學歷,圖書館初級職稱。我競爭的崗位是采編部主任和辦公室副主任。
    第二,我能夠始終堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,運用辯證唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,有較強的組織觀念和全局意識。在平日工作中,不斷加強政治理論學習,提高自己的政治覺悟和理論水平,團結同事,自覺遵守各項規(guī)章制度,熱愛圖書館工作,這是做好工作的基礎。
    第三,在圖書館工作的兩年半中,我不僅在信息技術部和外借部有過較長工作時間,而且還在采編部、報刊部、文獻開發(fā)部都有過工作經(jīng)歷,對這些部門的工作都有了不同程度的了解。本人在各個工作崗位上,都能認真履行崗位職責,工作勤勤懇懇,仔細、負責、嚴格要求自己,認真、全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經(jīng)驗。領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務。
    以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處?!叭齻€服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位?!叭齻€一點”是當領導要求與部門實際工作不符時,我會盡最大努力去找結合點;當部門之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點;當領導之間意見不一致時,我會從領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點?!叭齻€適度”是冷熱適人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。
    努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。
    今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競崗。如果我競崗成功,我會努力;如果我競崗不成功,我會更努力。我想,在一個人的成長過程中,每走一步,包括參與這次競崗,都屬于成功。天生我才必有用,我將以這次競崗為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛。
    謝謝大家!
    圖書館志愿者競聘演講稿篇十八
    2、根據(jù)學院的發(fā)展要求,制訂圖書館的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃,并組織實施,擬訂經(jīng)費預算及設備添置方案,確定本館的崗位設置和人員分工等。
    3、組織制訂全館各項規(guī)章制度、工作細則、崗位職責、獎罰辦法等,并貫徹執(zhí)行。
    5、抓好館藏建設,合理使用經(jīng)費,提高藏書質(zhì)量,充分發(fā)揮圖書館的教育職能和情報職能。
    6、關注國內(nèi)外圖書館事業(yè)的發(fā)展,開展學術研究,積極采用先進技術和科學管理方法,使各項業(yè)務工作做到規(guī)范化、標準化。
    7、定期向院領導及全館人員報告工作,經(jīng)常征求讀者意見以利改進圖書館工作。
    8、負責全館安全保衛(wèi)工作。
    9、完成院領導交辦的其他工作。