人事文員英文簡歷(匯總16篇)

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    總結是對已有知識和經(jīng)驗的提煉和歸納,使其更加有價值和穩(wěn)定。寫總結時要注意審視自己的不足和錯誤,以便更好地改進和提升。這些優(yōu)秀的演講稿,給我們帶來了很多啟發(fā)和思考。
    人事文員英文簡歷篇一
    根據(jù)市委組織部信息處下發(fā)的“關于在我市開展干部檔案管理工作檢查的通知”精神,結合我局的干部檔案工作實際情況,我們迅速行動、突出重點、認真細致地逐條逐項按照《本溪市干部檔案管理工作檢查評分表》的要求,實事求是地進行自查。
    一、充分認識人事檔案工作的重要性。
    檔案工作是各項管理工作的重要組成部分,胡錦濤指出“檔案是人類活動的真實記錄,是人們認識和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù)。借助檔案,我們能夠更好地了解過去、把握現(xiàn)在、預見未來。檔案事業(yè)是黨和國家事業(yè)發(fā)展的一個不可缺少的方面,是一項崇高的事業(yè)?!边@充分說明了檔案工作在建設中國特色社會主義事業(yè)中的重要地位、重要使命和重要意義。我局十分重視檔案工作,以黨的十七大重要思想為指導,緊緊圍繞全市組織、人事工作中心任務,堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新,立足材料的收集和案卷的整理,狠抓基礎設施建設和檔案管理人員的素質建設,不斷提高管理水平,為全市改革發(fā)展提供優(yōu)質服務。
    二、加強人事檔案工作的組織領導。
    我局非常重視對干部人事檔案管理工作的領導,將這項工作擺上重要議事日程。由主管局長親自抓,加強了對我局干部人事檔案管理工作的領導和協(xié)調。主管干部人事檔案管理工作的領導,定期聽取工作匯報,切實解決工作中遇到的實際問題。下設辦公室和具體工作人員,堅持一切從實際出發(fā),明確分級管理責任,制定了切實可行的工作計劃,并認真組織實施,全面、準確、真實地保存好各種檔案。檔案工作者能夠充分認識到檔案工作的重要性,切實增強做好檔案工作的使命感和責任感,確保干部人事檔案管理工作順利和深入的開展,努力開創(chuàng)干部人事檔案工作的新局面。
    三、歸檔與整理情況。
    在市委組織部信息處下發(fā)《關于在全市開展干部檔案管理工作檢查的通知》后,我局就對這項工作進行了部署,將上級文件精神、要求進行了認真研讀,并明確了時間、要求和標準。同時,我們嚴格按照文件,以《干部檔案工作條例》中第五章《檔案材料收集、鑒別與歸檔》執(zhí)行,采取多種形式,加大工作力度,逐份清理干部檔案,對所缺材料逐項進行登記、索要。對收集歸檔的材料,認真細致地進行鑒別,剔除不應歸檔的材料,使歸檔材料真實可靠、文字清楚、對象明確、手續(xù)完備。需經(jīng)組織審查蓋章和本人簽字的,蓋章簽字后歸入干部檔案。
    在干部檔案的整理工作中,我們做到認真鑒別、分類準確、編號有序、目錄清楚、裝訂整齊。通過整理使每卷檔案達到完整、真實、條理、精煉、實用的要求。按照干部人事檔案收集制度、鑒別制度、整理制度、查(借)閱制度、轉遞制度、保密制度、保管制度、管理人員職責等各項制度,做到完善各種登記薄和臺帳。
    四、檔案的利用和轉遞情況。
    我局的干部人事檔案在利用時,查閱單位要填寫《查閱干部檔案審批表》,按照查閱干部檔案的規(guī)定辦理審批手續(xù),需要有主管局長簽字方可查閱,不得憑借調查證明材料介紹信查閱干部檔案。干部人事檔案一般不外借,如必須借出使用時,要說明理由,經(jīng)過主管局長批準,并嚴格履行登記手續(xù),限時歸還,不得擅自轉借他人。在干部檔案的轉遞中,我們也嚴格按照統(tǒng)一規(guī)定的“干部檔案轉遞通知單”的項目詳細登記,嚴密封包,收到檔案的單位,經(jīng)核對無誤后,在回執(zhí)上簽名蓋章立即取回。
    五、干部人事檔案工作中存在的問題。
    我局干部人事檔案現(xiàn)代化管理應充分發(fā)揮計算機在干部人事檔案保管、保護及利用方面的作用,提高現(xiàn)代化管理水平。積極爭取領導和相關部門支持,制定了經(jīng)費預算并得到落實,購置新式檔案盒,更換密集架,做到防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫等設施齊全。
    通過自查,找到原因,也增加了信心,目前,我們干部人事檔案已經(jīng)全部加工整理完畢,正在進行材料收集和整理目錄階段,逐步完成市委組織部文件中要求的任務。
    干部檔案管理工作是黨和國家干部工作不可缺少的一個重要組成部份,是做好干部工作的基本條件之一,干部檔案管理工作的好壞直接影響到干部工作的效率和質量,涉及到每個干部的切身利益。為了更好管理干部檔案,為干部工作服好務,今年,我局將就人事檔案管理的現(xiàn)狀及存在的問題進行深入的調研,并就此提出解決問題的思路及對策。
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    人事文員英文簡歷篇二
    姓名:
    國籍:
    目前所在地:
    民族:
    戶口所在地:
    身材:
    婚姻狀況:
    年齡:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    應屆畢業(yè)生?
    應聘職位:
    工作年限:
    職稱:
    無職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    隨時。
    1500--2000。
    希望工作地區(qū):
    天津。
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    公司性質:
    所屬行業(yè):
    擔任職務:
    文員。
    工作描述:
    離職原因:
    公司名稱:
    公司性質:
    所屬行業(yè):
    擔任職務:
    倉管員。
    工作描述:
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    江門職業(yè)技術學院。
    最高學歷:
    大專。
    畢業(yè)日期:
    所學專業(yè)一:
    工商企業(yè)管理。
    所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:
    學校(機構)。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號。
    -09。
    珠海和風中學。
    政治。
    畢業(yè)證。
    江門職業(yè)技術學院。
    工商企業(yè)管理。
    畢業(yè)證。
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    優(yōu)秀。
    粵語水平:
    優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    本人工作態(tài)度認真,有團隊精神,適應能力強,遇事能冷靜處理。工作刻苦,有責任心。是一個不怕苦,不怕累的人。
    專長:運動。
    詳細個人自傳。
    月薪要求:1500元左右。
    個人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機:
    qq號碼:
    電子郵件:
    個人主頁:
    人事文員英文簡歷篇三
    一、人力資源部管理(人力資源規(guī)劃、員工招聘、人員培訓、績效考核、薪資福利及勞動關系管理及各項人力資源相關制度的制定及組織實施)。
    二、行政辦公室日常管理工作、各類行政管理制度的編制、修訂與實施,辦公設備及辦公用品及耗資的使用及監(jiān)督管理、行政采購及行政費用報銷的審批及監(jiān)督管理工作)。
    三、行政后勤管理(安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、司機車輛、飯?zhí)盟奚岬龋?BR>    四、組織公司各類會議的召開工作、及重要對外接待和公關事務的組織、安排和實施工作。
    五、處理及調查公司所發(fā)生的一切重大突發(fā)事件。
    六、管理公司各類證照、印章、合同及各類文件印件等工作。
    七、管理公司資產(chǎn)及合理運用工作。
    八、監(jiān)督及跟進公司各項行政及人力資源制度的執(zhí)行工作。
    九、組織及統(tǒng)籌公司各大文藝活動。
    離職原因:
    受金融影響。
    公司名稱:
    廣州番禺xx模具有限公司起止年月:-03~-12。
    公司性質:
    中外合資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
    擔任職務:
    工作描述:
    至上負責行政方面的工作:
    1、主要負責入數(shù)、排版、生產(chǎn)計劃、機床記錄表以及考勤核算表和做工資,熟悉員工招聘、調職、任免、晉升調薪、獎懲、考勤。
    2、員工關系協(xié)調、檔案管理、崗位說明書編寫、組織架構編制、規(guī)章制度的.完善、維護、執(zhí)行、監(jiān)督。
    3、辦公用品、文具及其它用品的采購、發(fā)放管理。
    4、新員工入住宿舍的安排,宿舍人員房間安排、住宿費、水電費的扣費,宿舍公共物品的管理及維護。
    至12月主要負責以下事務:
    1、公司的人員招聘、入廠培訓、辦理入職廠牌,做每周的全司考勤報告,包括:遲到、請假、曠工、早退,調休等,并公布。
    2、與員工簽定勞動合同,將員工檔案分類并輸入電腦接合給員工照的相,制作成電子版。
    3、每月考勤統(tǒng)計制表,每月的水電煤氣費抄表、計算、制表并公布(每個員工應扣數(shù)據(jù))。
    4、計算生產(chǎn)部獎金,加班費用等。
    5、員工活動開展;
    6、年終晚會的策劃、籌備、參與;公司表彰大會的籌備、評選、開展;
    7、公司員工外出聚餐的費用控制、車輛調度等等。
    離職原因:
    私人原因。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    惠來華僑中學。
    最高學歷:
    高中。
    畢業(yè)日期:
    所學專業(yè):
    文科。
    第二專業(yè):
    培訓經(jīng)歷:
    學校(機構)。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號。
    北京信息科技大學。
    信息管理。
    語言能力。
    外語:
    英語較差。
    國語水平:
    優(yōu)秀。
    粵語水平:
    優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    本人有多年的工作經(jīng)驗,計算機水平熟練運用office辦公自動化軟件基本的認識。
    1豐富的行政人事管理和實務操作經(jīng)驗,親和力強。
    2熟悉中小型企業(yè)后勤體系操作。
    3公文寫作以及溝通,協(xié)調,統(tǒng)籌,談判能力優(yōu)良。
    4突發(fā)事件處理能力較佳。
    本人有多年的工作經(jīng)驗,計算機水平熟練運用office辦公自動化軟件基本的認識。
    1豐富的行政人事管理和實務操作經(jīng)驗,親和力強。
    2熟悉中小型企業(yè)后勤體系操作。
    3公文寫作以及溝通,協(xié)調,統(tǒng)籌,談判能力優(yōu)良。
    4突發(fā)事件處理能力較佳。
    5本人悟性高,耐性好,做事認真負責,團結他人,樂于助人,有強烈的團隊主義精神,易與人相處.
    人事文員英文簡歷篇四
    目前所在地:珠海民族:漢族。
    戶口所在地:揭陽身材:160cm47kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:
    聯(lián)系方式:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:行政/人事類:助理市場銷售/營銷類助理。
    工作年限:職稱:無職稱。
    求職類型:全職可到職-隨時。
    月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):珠海。
    個人工作經(jīng)歷:
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):機電設備,電力,動力。
    擔任職務:辦公室文員。
    離職原因:
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
    工作描述:主要負責人員招聘;員工考勤;員工入職/離職;宿舍安排;員工福利活動安排;行政文書處理;日常電話聯(lián)系客戶等.
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:廣東嶺南職業(yè)技術學院。
    所學專業(yè)一:工商企業(yè)管理所學專業(yè)二:
    受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語一般。
    國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    熟悉word、excel、erp等辦法軟件。
    人事文員英文簡歷篇五
    性別:女。
    年齡:27歲身高:158cm。
    婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州。
    最高學歷:大專工作經(jīng)驗:1-3年。
    聯(lián)系地址:貴州省貴陽市。
    求職意向。
    期望工作地:貴州省/貴陽市。
    期望崗位性質:全職。
    期望月薪:2000~3000元/月。
    期望從事的崗位:行政專員/助理,人事專員/助理,文員/秘書。
    技能特長:活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應力強、勤奮好學、腳踏實地、認真負責、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。
    貴州省旅游學校(大專)。
    起止年月:2008年9月至2011年7月。
    學校名稱:貴州省旅游學校。
    專業(yè)名稱:旅游管理與酒店管理。
    獲得學歷:大專。
    起止日期:2011年8月至2014年
    企業(yè)名稱:貴山大酒店。
    業(yè)績表現(xiàn):主要是負責人員招聘、面試、入職、離職,辦理員工的五險一金及每月考勤等。
    人事文員英文簡歷篇六
    婚姻狀況:已婚民族:漢族。
    戶籍:湖南-常德年齡:32。
    現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:163cm。
    希望地區(qū):廣東-東莞。
    工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)文員。
    公司文職類-高級文員。
    物流/采購類-倉庫管理員。
    工業(yè)/工廠類-跟單員。
    尋求職位:
    待遇要求:2400元/月可面議。
    最快到崗:隨時到崗。
    教育經(jīng)歷。
    公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:造紙及紙制品。
    擔任職位:人事文員崗位類別:行政助理/文員。
    工作描述:1.負責招聘新員工,對于一些要求較高,無法內招的職位,通過其他渠道來招聘.
    2.負責辦理新進員工入職和員工離職手續(xù).
    3.各類人事資料的匯總,建檔及管理,員工個人檔案資料的管理.
    4.負責人員薪資異動的人事基本資料的提供.
    5.承辦上級臨時交辦的事項.
    6.各類通知的發(fā)布.
    離職原因:另謀發(fā)展。
    公司性質:外資企業(yè)行業(yè)類別:造紙及紙制品。
    擔任職位:文員崗位類別:文員。
    工作描述:在理文紙品工作期間,我曾從最基層做起,擔任過三個職位.
    1.出貨員點數(shù)裝車后,根據(jù)工單,出貨數(shù)量打印送貨單.
    2.對司機帶回來的送貨單進行整理.
    3.其他臨時性工作。
    1.跟單員開單后拿到車間生產(chǎn).
    2.根據(jù)開單尺寸,打包扎數(shù)打標簽.
    3.每月月初負責員工考勤統(tǒng)計.
    4.輔料請購與發(fā)放,月底輔料盤點.
    5.其他臨時性工作。
    在擔任車間文員期間,對跟單員工作程序有所了解.
    經(jīng)理助理。
    1.車間計件工資的錄入.
    2.員工勞動合同的簽訂和管理.
    3.協(xié)助財務工資的發(fā)放.
    4.參與,策劃相關會議,并擬寫通知,傳達相關人員,另外還需要負責會議記錄,會議結束后材料的整理,并提交給負責人審核,然后存檔,以備日后查閱。
    5.收集有關信息,向領導提出必要的意見建議,并提醒領導需要盡快辦理的工作。
    6.其他臨時性工作。
    我有上進心,工作認真負責,對人熱情,積極樂觀向上,肯吃苦而勞,有一定的團隊精神。
    離職原因:回家?guī)『ⅰ?BR>    技能專長。
    專業(yè)職稱:
    計算機水平:中級。
    計算機詳細技能:
    技能專長:
    1.能熟練操作word,excel等辦公軟件.
    2.熟悉iso9001:質量管理體系和iso14001:環(huán)境管理體系.(經(jīng)公司內部培訓)。
    語言能力。
    普通話:流利粵語:一般。
    其他:能聽懂粵語。
    求職意向。
    發(fā)展方向:
    良好人際溝通技巧,做事耐心細致,欲求文員,
    會計。
    文員,行政人事文員,紙品跟單員職位。
    其他要求:
    自身情況。
    自我評價:對待工作認真負責,善于溝通,有較強的.組織能力與團隊精神,樂觀上進,勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。
    在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。
    人事文員英文簡歷篇七
    求職過程中唯有利用簡歷為自己爭取有利優(yōu)勢,才能擊敗競爭對手。在一些比較關鍵的問題上展現(xiàn)出比之其他求職責更具價值的內容,才可以用優(yōu)質來衡量,現(xiàn)今很多求職者并不懂得運用那些所謂的優(yōu)勢,只要是獲得過的成績,不管薄弱大小,都會盡可能的填寫在簡歷中,這也就使得越來越多求職者創(chuàng)作出來的簡歷看起來豐富,但實際的閱讀與運用效果并不高,在這種情況下,我們便可在適當?shù)目紤]后,將這一內容在簡歷中屏蔽掉。
    一點點優(yōu)勢也會被求職者當做偌大的能力來對待,這種簡歷創(chuàng)作的觀點也在一定程度上降低了它的可運用程度,事實上,簡歷本身便是一處彰顯自我的平臺,但如何對其利用,怎么樣才能夠顯現(xiàn)出優(yōu)勢,才是求職者必須要關心的問題,所以在這種情況下,我們書寫簡歷的重心也應該盡可能的確定下來。
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    個人信息。
    目前所在:海珠區(qū)年齡:22。
    戶口所在:湖南國籍:中國。
    婚姻狀況:未婚民族:
    誠信徽章:未申請身高:164cm。
    人才測評:未測評體重:53kg。
    我的特長:
    求職意向。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:2職稱:
    求職類型:全職可到職日期:隨時
    月薪要求:3500~4499元希望工作地區(qū):廣州,不限,
    工作經(jīng)歷。
    廣州**物業(yè)管理有限公司起止年月:-08~-01。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心。
    工作描述:1、負責對來訪人員的接待與新員工入職手續(xù)的辦理;。
    2、負責公司員工出勤記錄考核與部門考勤制作;。
    3、負責對公司的檔案管理、文件的上傳下達及公司月報制作;。
    4、辦公文具的申購、公司固定資產(chǎn)的申購與管理;。
    5、會議室管理并負責公司例會會議紀要;。
    6、負責公司證件的年審;。
    7、協(xié)助部門完成公司活動的組織與安排;。
    8、公司領導安排的其他事宜。
    離職原因:
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
    工作描述:1.簡歷的篩選,面試人員的預約與接待;。
    2.負責員工的入職、離職手續(xù)辦理,管理整個中心的員工考勤;。
    3.負責文檔資料整理、生產(chǎn)中心資產(chǎn)管理、生產(chǎn)中心辦公室日常管理;。
    4.協(xié)助后勤主管,管理部門后勤事宜,包括員工住宿、報餐、水電費的計算等;。
    5.公司制度檢查與監(jiān)督,貫徹并推進執(zhí)行公司各項管理制度;。
    6.組織、安排生產(chǎn)中心活動;。
    7.生產(chǎn)中心經(jīng)理交辦的其他事宜。
    離職原因:
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心。
    擔任職位:實習。
    工作描述:1、負責客戶日常需求處理;。
    2、現(xiàn)場處理(對業(yè)主反映的問題,現(xiàn)場查看確認記錄、分析、總結、回訪);。
    3、業(yè)主入伙、裝修手續(xù)的辦理與管理;。
    4、小區(qū)水電費、物服費的收取;。
    5、檔案文書管理(業(yè)主資料、物業(yè)文件、房產(chǎn)工程資料的整理歸檔);。
    6、會議管理(管理處會議的籌備、會議安排、會后跟蹤反饋等)。
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:湘潭大學(長線自考)。
    專業(yè)一:行政管理專業(yè)二:
    起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
    語言能力。
    外語:英語良好粵語水平:
    其它外語能力:
    國語水平:
    工作能力及其他專長。
    行政方面:協(xié)助管理公司后勤事宜、固定資產(chǎn)和辦公室設備的維護、證件的年審、檔案管理以及文件的審批流轉與公司發(fā)文的初擬等。
    2、自畢業(yè)以來一直從事行政人事助理工作,積累了豐富的經(jīng)驗,讓我能充滿信心、駕輕就熟的處理事務。我熱愛這個崗位,并將堅持我的`這份熱忱。
    個人自我評價。
    1、我的性格樂觀堅強,獨立細心。平時喜歡看書、善于寫作。
    2、我喜歡《荀子。哀公》里面的“計勝怒則強,怒勝計則亡”。并以此來警示自己,隨時保持學習的心,虛心接受他人的批評。能承受較大壓力,并迅速調節(jié)自己。
    3、工作時認真、細致,自我要求嚴格!處理事務條理性強,邏輯思維清晰,辦事效率高。
    4、我之前的工作內容主要是負責員工招聘,入、離職手續(xù)的辦理,部門考勤以及部門后勤管理工作。這些我都能很出色的完成,并能積極協(xié)助同事。
    5、此外還負責接待公司來訪人員、會議安排、檔案管理、文件的上傳下達與公司發(fā)文的初擬,另外對公司固定資產(chǎn)、辦公用品等的采購與管理。這些工作實踐豐富了我的經(jīng)驗,也讓自己的能力得到了很好的鍛煉與認可!
    更多。
    人事文員英文簡歷篇八
    姓名:
    民族:漢族。
    年齡:24。
    婚姻狀況:未婚。
    目前所在:白云區(qū)。
    戶口所在:韶關。
    身高:163cm。
    體重:50kg。
    聯(lián)系電話:×××××××××××。
    電子郵箱:×××@。
    求職意向。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:人力資源,行政專員/助理。
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時
    月薪要求:2000~3500元。
    希望工作地區(qū):廣州。
    工作經(jīng)歷。
    ××公司。
    起止年月:-07~-10。
    公司性質:民營企業(yè)。
    所屬行業(yè):貿易/消費/制造/營運。
    工作描述:主要工作是完善部門行政管理制度。協(xié)助人事方面的工作,如招聘、面試、安排人員入職登記等。期間并兼總裁秘書,來往各地分公司處理一些相關事務,及各地區(qū)代理商的市場考察。
    離職原因:個人原因。
    ××公司。
    公司性質:股份制企業(yè)。
    所屬行業(yè):貿易/消費/制造/營運。
    擔任職位:經(jīng)理助理。
    工作描述:主要工作是接收銷售部提供的各季銷售報表,利用銷售的數(shù)據(jù)進行整理分類,總結各季度的銷售情況,向上級匯報。
    離職原因:個人原因。
    ××公司。
    公司性質:國有企業(yè)。
    所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
    擔任職位:經(jīng)理助理。
    工作描述:因部門新成立,主要工作是協(xié)助部門經(jīng)理建立健全的部門管理制度(包括人事,行政,財務)。以及跟進財務方面的各項工作,做好總結匯報。
    離職原因:個人原因。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:廣東××職業(yè)技術學院。
    最高學歷:大專。
    所學專業(yè):行政管理。
    語言能力。
    外語:英語一般。
    粵語水平:精通。
    國語水平:精通。
    自我評價。
    本人性格開朗、生活積極向上,能夠吃苦耐勞,適應能力強。有較好的邏輯思維能力、較強的溝通、協(xié)調、表達能力及觀察力,能積極主動獨立處理各種復雜事務;具有高度責任心和團隊合作精神。熟練使用office辦公軟件及自動化設備。
    人事文員英文簡歷篇九
    戶籍地:湛江身高體重:160cm47kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:26歲。
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:行政/人事類:主管/專員、
    工作年限:7職稱:無職稱。
    月薪要求:--3500希望工作地區(qū):廣州。
    工作經(jīng)歷:
    公司性質:外商獨資所屬行業(yè):機械制造與設備。
    擔任職務:人事組長。
    工作描述:
    1、負責部門基礎管理、計劃管理、人員安排及跨部門溝通;。
    3、組織制定、執(zhí)行及完善公司人力資源管理制度;。
    5、建立公司年度培訓體系,編制月度培訓計劃并跟進實施及新員工入職前培訓,有iso體系審核應對經(jīng)驗。
    6、辦理社會保障福利(包括合同的管理及工傷的申報處理);。
    7、辦理公司增資,企業(yè)變更,各類證照年審及公司領導護照,通行證等相關事宜;。
    9、負責公司員工檔案管理及hr系統(tǒng)更新:
    10、協(xié)助組織公司各類晚會,聚餐,旅游等活動;。
    更多。
    人事文員英文簡歷篇十
    姓名:
    性別:女。
    婚姻狀況:未婚。
    民族:漢族。
    戶籍:
    年齡:24。
    現(xiàn)所在地:
    身高:165cm。
    希望地區(qū):
    希望崗位:人事專員,招聘專員/助理。
    待遇要求:3000元/月;可面議,要求提供住宿。
    最快到崗:隨時到崗。
    教育經(jīng)歷。
    20xx—09~20xx—07xx高中文科高中。
    培訓經(jīng)歷。
    20xx—05~20xx—11;xx人才市場培訓中心;人力資源管理;結業(yè)證書。
    20xx—06~20xx—07;xx“紅十字會”培訓中心;救護培訓;合格證書。
    工作經(jīng)驗。
    (1)xxx公司名稱(20xx—12~20xx—01)。
    公司性質:私營企業(yè)。
    行業(yè)類別:住宿和餐飲業(yè)。
    工作描述:
    2、人事檔案的管理,新進職員試用期的考核、調薪,及勞動合同的簽訂與存檔;
    3、后期主要負責總部薪資核算審核,結合績效,提供每月薪酬數(shù)據(jù)分析及統(tǒng)計報表;
    4、負責社保及商保,網(wǎng)上辦理人員增減,月報表提交,以及社保商保費用繳納;
    5、協(xié)助處理員工工傷報告的起草、上報及醫(yī)療費用報銷工作;
    6、與各分子公司人事負責人對接,解決與薪酬相關的日常管理問題,向上級領導提供合理有效的建議,參與薪酬福利的流程修訂及完善,并執(zhí)行。
    (2)xx公司(20xx—03~20xx—12)。
    公司性質:外資企業(yè)。
    行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
    工作描述:
    2、辦理員工入職、試用、轉正、升職、解雇、離職等相關手續(xù),及其食宿的管理安排;
    5、離職人員薪資的核算,以及全廠人員薪資核算、發(fā)放。
    6、每月離職原因問卷的調查統(tǒng)計分析,周、月離職率統(tǒng)計,周離職管制會議召開前的準備工作及會議記錄。
    7、每年的員工滿意度問卷調查及統(tǒng)計。
    (3)xxx公司(20xx—02~20xx—12)。
    公司性質:合資企業(yè)。
    行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)。
    擔任職位:人事文員崗位類別:人事助理/文員。
    工作描述:
    1、負責員工人事檔案的管理,員工日??记诘?處理;
    2、公司行政通知、公告的擬定工作;
    3、購買以及分放辦公文具;
    4、急救藥箱藥品的保管及維護;
    5、協(xié)助主管應對歐美客戶驗廠;
    6、擔任公司晚會主持活動,協(xié)助主管組織每年的旅游活動。
    7、主管交待的其他事項。
    技能專長。
    專業(yè)職稱:
    計算機水平:高級。
    計算機詳細技能:
    技能專長:
    熟練操作office軟件、hr考勤系統(tǒng)、xx社保中心系統(tǒng)軟件;熟悉人力資源六大模塊的操作程序及運用。熟悉xx市五險一金的繳納、申請等相關政策;對xx市《勞動法》、《勞動合同法》有一定的認識;并有企業(yè)內審、外審驗廠相關工作經(jīng)驗;略懂coreldraw、photoshop圖像處理軟件。
    語言能力。
    普通話:流利。
    粵語:一般。
    英語水平:口語一般。
    英語:一般。
    求職意向。
    發(fā)展方向:希望在人力資源領域有所發(fā)展!
    其他要求:
    自身情況。
    自我評價:
    為人真誠,對待工作認真、有耐心,責任心強,有較強的溝通能力和組織協(xié)調能力,能獨立處理公司人事行政工作。并具有一定的抗壓能力。
    人事文員英文簡歷篇十一
    個人相片。
    姓名:
    大學生。
    性別:
    女
    民族:
    漢族。
    1987年8月14日。
    證件號碼:
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    157cm。
    體重:
    51kg。
    戶籍:
    廣東湛江。
    現(xiàn)所在地:
    廣東湛江。
    畢業(yè)學校:
    廣東白云學院。
    學歷:
    ???。
    專業(yè)名稱:
    商務英語。
    畢業(yè)年份:
    工作年限:
    二年以上。
    職稱:
    求職意向。
    職位性質:
    全職。
    職位類別:
    財務/審計/稅務-出納員。
    職位名稱:
    文員;人事助理;出納員。
    工作地區(qū):
    湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
    待遇要求:
    1500元/月不需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:
    英語二級;普通話標準。
    計算機能力:
    良好;。
    綜合技能:
    通過全國英語等級考試一級。
    通過全國大學英語二級考試。
    通過全國非計算機專業(yè)一級考試(熟練word,excel,powerpoint,photoshop,coreldraw的操作)。
    通過全國業(yè)務技術資格證書-國際商務單員證。
    通過全國中級秘書資格考核-中級秘書證。
    會計從業(yè)資格證。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    9月-206月。
    廣東白云學院。
    專科。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    209月-6月。
    廣東白云學院。
    209月-6月。
    廣東白云學院。
    209月-年6月。
    廣東白云學院。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    湛江市嘉逸物業(yè)代理有限公司。
    時間范圍:
    2009年4月-6月。
    公司性質:
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
    擔任職位:
    行政文員。
    工作描述:
    主要處理客服、報表以及日常后勤工作。
    離職原因:
    所在公司:
    中紡糧油。
    時間范圍:
    公司性質:
    國有企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    其他。
    擔任職位:
    司磅員。
    工作描述:
    主要負責監(jiān)磅、過磅以及文職類后勤工作。
    離職原因:
    其他信息。
    自我介紹:
    即使我缺乏的是經(jīng)驗,可是我不怕苦,我愿意學,希望可以給與我一個發(fā)展的機會!謝謝!
    發(fā)展方向:
    其他要求:
    (信息來源于大學生個人簡歷網(wǎng)http:///請注明)。
    聯(lián)系方式。
    人事文員英文簡歷篇十二
    簡單的一張簡歷即可完全展現(xiàn)個人優(yōu)勢,過于豪華的個人簡歷不僅提高簡歷制作成本,同時產(chǎn)生嚴重的負面影響。
    性別:女。
    民族:漢族年齡:24。
    婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:物流管理。
    主修專業(yè):運輸類政治面貌:團員。
    畢業(yè)院校:江西九江職業(yè)技術學院畢業(yè)時間:2014年7月。
    最高學歷:大專電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:兩年以上身高:160cm體重:53公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:上杭縣。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
    教育背景:
    學校名稱:九江職業(yè)技術學院(2011年9月-2014年7月)。
    專業(yè)名稱:物流管理學歷:大專。
    培訓經(jīng)歷:
    公司名稱:中國人壽保險(2016年1月-2017年3月)。
    公司規(guī)模:200~500人工作地點:商務版塊e棟4樓。
    工作描述:主要負責招聘及面試。
    離職原因:個人。
    公司名稱:龍巖市祥業(yè)物流有限公司(2014年2月-2016年1月)。
    所屬行業(yè):交通·運輸·物流公司性質:私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:10~50人工作地點:
    職位名稱:倉管。
    自我評價:溝通能力較好,會觀察人,心態(tài)好。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    在求職中個人簡歷是關鍵的一個環(huán)節(jié)也是求職的第一步。你所寫的個人簡歷能夠得到對方的認可,不僅能順利的獲得面試的機會,在第二環(huán)節(jié)面試中也能夠起到非常好的效果。因此,求職之前需要寫好個人簡歷,寫好個人簡歷首先需要注意的就是關于個人簡歷的寫作原則。
    一,簡單明了。
    個人簡歷的簡潔性是一個老生常談的問題,簡歷強調“簡”,不僅是為了個人簡歷的整體形象,更是為了便于用人單位的閱讀。要知道在對外招聘期間,用人單位的`招聘官要閱讀大量的簡歷,平均一份簡歷花費的時間僅僅一分鐘左右,甚至更少。因此,你在寫作的時候,要講究精簡的原則。
    二,盡早透露真實一面。
    用人單位在篩選個人簡歷的時候,需要看到求職者的真實一面。在個人簡歷中要體現(xiàn)自己真實的意圖以及真實能力和專業(yè)方向。不能等到最后才讓對方看出你是做什么的,及早顯露真實一面可以贏得好印象。
    三,突出優(yōu)勢。
    求職是競爭的過程,競爭力強則求職成功,求職者必須通過自身的優(yōu)勢來提高競爭力。那么,在個人簡歷上必然要突出優(yōu)勢,不管你采用哪種描述方式,都要能吸引他看到你的優(yōu)點。求職者的自身優(yōu)勢所包含的范圍只有通過自己清晰的描述才能展現(xiàn)給招聘官。
    四,邏輯性高。
    一份個人簡歷如果寫的非?;靵y邏輯不通則很難讓人讀下去。編寫個人簡歷要講究邏輯性,寫作要有條理性,不要讓自己的描述在各個項目中相互穿插。
    人事文員英文簡歷篇十三
    性別:女。
    民族:漢族。
    年齡:29。
    婚姻狀況:已婚。
    專業(yè)名稱:工商管理。
    主修專業(yè):管理類。
    政治面貌:黨員。
    畢業(yè)院校:福建江夏學院。
    畢業(yè)時間:2018年7月。
    最高學歷:本科。
    電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:四年以上。
    身高:160cm體重:51公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)。
    戶籍:永定縣。
    求職意向。
    期望從事職業(yè):行政/人事主管,行政/人事助理。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)。
    期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:隨時到崗。
    需提供住房:不需要。
    教育/培訓。
    教育背景:
    學校名稱:福建江夏學院(2015年9月-2018年7月)。
    專業(yè)名稱:工商管理學歷:本科。
    學校名稱:廈門海洋職業(yè)技術學院(2009年9月-2012年7月)。
    專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理學歷:大專。
    培訓經(jīng)歷:
    工作經(jīng)驗。
    公司名稱:龍巖市天豐化工有限公司(2015年3月-至今)。
    所屬行業(yè):批發(fā)·零售公司性質:
    公司名稱:福建養(yǎng)寶生物股份有限公司(2012年4月-2014年8月)。
    所屬行業(yè):農·林·牧·副·漁業(yè)公司性質:私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:50~200人工作地點:
    職位名稱:行政/人事助理。
    離職原因:生育。
    公司名稱:廈門盈眾汽車有限公司(2011年9月-2012年3月)。
    所屬行業(yè):汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)公司性質:其他。
    公司規(guī)模:50~200人工作地點:
    職位名稱:客服及技術支持。
    自我評價。
    自我評價:本人誠實守信,工作嚴謹踏實、認真負責、上進心強,具有良好的團隊合作精神以及良好的心理素質和吃苦耐勞精神,對事有自己的見解,并有較強的共事協(xié)作能力。
    語言能力。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    人事文員英文簡歷篇十四
    月薪要求:1500--職稱:中級。
    希望工作地區(qū):廣東省順德均安鎮(zhèn)、廣東省順德杏壇鎮(zhèn)。
    工作經(jīng)驗。
    在公司初期負責文控工作,管理,編制,收發(fā)公司的受控文件和做各種會議的通知工作。后來一直在辦公室擔任統(tǒng)計員,主要負責車間所有員工工資的核算和發(fā)放,及幫財務核算車間生產(chǎn)制造費,還有協(xié)助各車間主管統(tǒng)計工時,產(chǎn)量,效率等。
    2008-4至-4天連紡織有關限公司人事助理。
    教育背景。
    最高學歷:大專所學專業(yè)類別:文科類。
    畢業(yè)院校:廣東省肇慶學院專業(yè)名稱:師范。
    畢業(yè)日期:2005-7第二專業(yè)類別:管理類
    工作年限:4年專業(yè)名稱:人事管理。
    受教育/培訓經(jīng)歷。
    1990.9-.7三聯(lián)小學。
    1996.9-.7圣堂鎮(zhèn)第一中學。
    1999.9-.7恩平市第一中學校優(yōu)秀班干部。
    2002.9-2005.7肇慶市肇慶學院校三好學生。
    語言能力。
    外語語種:英語國語水平:優(yōu)秀。
    外語水平:一般粵語水平:優(yōu)秀。
    工作能力。
    工作能力:1、人事協(xié)調,人事管理。
    2、檔案編制及文件管理。
    3、統(tǒng)計,核算。
    4、宿舍、飯?zhí)霉芾怼?BR>    5、辦公文具管理。
    6、熟悉使用辦公室復印機,打印機、傳真機等辦公室工具。
    7、等辦公室軟件。
    個人自傳。
    本人謙虛好學、吃苦耐勞、誠實守信、有很好的環(huán)境適應能力、特強的自學能力及接受新鮮事物和人際交往能力,工作能力較強。因此我相信通過我的努力,能夠勝任貴單位給予我的各項工作。人生在于拼搏,我真誠地希望加入貴單位,盡自己的所學所能與貴單位一起在競爭和挑戰(zhàn)中共同發(fā)展,共同進步!給我機會吧,我會以實際成績來證明自己的能力!
    人事文員英文簡歷篇十五
    性別:男。
    婚姻狀況:已婚。
    民族:漢。
    戶籍:湖南。
    年齡:29。
    現(xiàn)所在地:湘潭。
    身高:174cm。
    聯(lián)系電話:135**27758。
    電子郵箱:
    求職意向。
    工作年限:
    職稱:無職稱。
    求職類型:全職。
    可到職日期:隨時
    工作經(jīng)歷。
    xx年3月—至今xx有限公司,擔任行政人事專員。主要工作是:
    1、負責公司各類會議及文化活動的具體組織與記錄工作;。
    2、負責公司內部普通公文撰寫工作;。
    3、負責公司檔案管理及證照年審;。
    4、負責辦理公司員工勞保、用工等手續(xù);。
    5、負責人員招聘及培訓相關工作;。
    6、負責員工考勤管理;。
    7、負責員工勞動合同簽訂;。
    8、負責制定各類行政人事表單;。
    9、協(xié)助制定及監(jiān)督實施員工管理制度,如考勤管理制度、績效考核管理制度等;。
    10、協(xié)助部門經(jīng)理及總經(jīng)理其它事務。
    xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任辦公室文員。主要工作是:辦公室日常行政事務。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:xx大學。
    最高學歷:大專。
    畢業(yè)日期:20xx-07
    專業(yè):行政管理。
    起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
    20xx-0820xx-01湖南湘大計算機學校計算機操作員4級-。
    語言能力。
    外語:其他一般。
    粵語水平:一般。
    國語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    本人具有四年行政人事類工作實踐經(jīng)驗,熟知行政管理事務,對人力資源管理有一定程度的認知和了解,并具有科技項目申報經(jīng)驗,了解申報流程;具備較好的文字功底,有較強的溝通協(xié)調能力,自學能力強,踏實認真的工作作風。在工作期間,20xx年曾籌備公司參加“廣東產(chǎn)學研展會”的相關工作,并作為現(xiàn)場工作人員為省委領導介紹公司產(chǎn)品;20xx年籌備于肇慶召開的“泛珠三角信息工作會議”的前期工作,并于現(xiàn)場為科技部領導講解公司產(chǎn)品。
    自我評價。
    本人性格開朗,動靜皆宜,興趣廣泛,以看書、旅游為最,在校期間一直任班長職務,并曾任學生會主席,具備良好的溝通組織能力,認真負責的工作態(tài)度,對人力資源管理具有濃厚的興趣,秉著心有多寬舞臺便有多大的信條,朝著自己的人生目標不斷前進。
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    人事文員英文簡歷篇十六
    文員簡歷模板范文姓名:大學生個人簡歷網(wǎng)年齡:22戶口所在:河源國籍:中國婚姻狀況:未婚民族:漢族身高:155cm求職意向人才類型:應屆畢業(yè)生應聘職位:文員求職類型:實習可到職日期:兩個星期月薪要求:1500~元希望工作地區(qū):惠州,廣州,深圳工作經(jīng)歷中山磨具廠起止年月:-07~2014-09公司性質:中外合資所屬行業(yè):擔任職位:文員工作描述:材料出入庫的記錄等。離職原因:上學(暑假工)東莞歷泰皮具廠起止年月:-06~2013-09公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)擔任職位:包裝工作描述:離職原因:上學(暑假工)畢業(yè)院校:惠州經(jīng)濟職業(yè)技術學院最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:2016-06專業(yè)一:會計電算化起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號2014-092014-09惠州經(jīng)濟職業(yè)技術學院會計電算化iso9000質量管理體系內部審核員ncqcq-2014-ms212-233662014-092016-09惠州經(jīng)濟職業(yè)技術學院會計電算化會計從業(yè)資格證certificationno.語言能力外語:英語良好粵語水平:一般其它外語能力:國語水平:優(yōu)秀工作能力及其他專長本人于9月至6月就讀惠州經(jīng)濟職業(yè)技術學院會計電算化專業(yè),在校其間表現(xiàn)良好、學習扎實,吃苦耐勞,工作積極細致,認真負責,做事嚴謹,保密性強,做事講求高效率、高質量,有敏銳的判斷力及較強的適應能力。本人熱愛財務工作,經(jīng)過實踐鍛煉使本人積累了不少工作經(jīng)驗,對新事物的接受能力及環(huán)境適應能力較強。另外,本人熟練使用會計電算化軟件、會計企業(yè)模擬實訓以及office辦公軟件,有較強的學習能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神。因為本人剛從學校畢業(yè)踏入社會大潮,故有很多方面技能還需加強與學習,希望踏入新工作環(huán)境,能吸收更多外界新知識、新經(jīng)驗,來彌補自身更多的不足,以更好的適應這變化萬千的社會建設大潮。個人自傳2013-2014獲得學院獎學金三等獎國家內審員iso證書會計從業(yè)資格證2014-2016獲得學院獎學金二等獎syb證書本人性格開朗、穩(wěn)重有活力,待人熱情真誠,能吃苦耐勞。對工作認真負責,積極好學。在三年的`大學生活中,我注重培養(yǎng)自己的思想,增強自己的能力。希望能在貴公司更好的發(fā)揮我的價值,同時也能夠不斷的提高自己,挑戰(zhàn)自已,若貴公司能給予機會,我會在今后的工作當中更加努力以回報公司,同時也希望能有幸與貴公司共創(chuàng)雙贏。