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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇一
提質增效擔起財政高質發(fā)展重任1。
“挑重擔、扛重責”推動高質量發(fā)展3。
履職盡責勇擔當執(zhí)法有為促發(fā)展4。
持續(xù)深化“放管服”改革創(chuàng)造一流營商環(huán)境6。
五個聚焦五個著力賦能高質量發(fā)展8。
靶向發(fā)力勇挑重擔加速經濟恢復提振10。
提質增效擔起財政高質發(fā)展重任。
財政局將全面落實市委、區(qū)委工作會議要求，錨定全年目標任務不動搖，勇于“挑重擔、扛重責”，敢為善為，務實落實，繼續(xù)深化財政改革，著力健全財政資金安全高效運行機制，規(guī)范財務管理，強化財政職能，加大財源建設力度，嚴格依法理財，確保高新區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
一、提高財政預算管理水平，抓好財政收入。
積極組織財政收入，增強收入質量，優(yōu)化支出結構，提高財政保障能力，確保稅收及非稅收入計提入庫到位。配合各單位梳理預算執(zhí)行情況，根據實際工作開展進度和年度計劃調整相應指標內容，做好預算調整工作。
二、重點核查政府投資項目，加大招引總部經濟力度。
加大總部經濟招引力度，通過資源、環(huán)境、人才、財稅、優(yōu)惠等方面的政策扶持等手段，千方百計招引一批有實力的大企業(yè)、大集團入駐高科金匯大廈，著力夯實產業(yè)發(fā)展底部基礎，推動資源向優(yōu)質、重點企業(yè)傾斜，鼓勵企業(yè)做大做強。全面收集掌握樓宇企業(yè)的需求和資源，最大程度實現資源匹配，實現互惠共享，進一步提升注冊數量、稅收貢獻度。
三、
防范化解債務風險，確保風險平穩(wěn)可控。
按照全力防范化解金融債務風險的工作部署，參照債務管理相關政策規(guī)定，圍繞“清、規(guī)、控、降、防”五項工作要求，進一步壓緊壓實責任，明晰管控目標，細化管控措施，嚴格考核問責，堅決守牢不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風險的底線。嚴格控制債務規(guī)模，根據現有經營性債務規(guī)模的基礎上，結合經濟總量、發(fā)展規(guī)劃、存量債務、財力水平等，設定****-****年分年度融資平臺公司經營性債務控制或壓降目標。
積極防范債務風險。嚴控融資平臺公司高風險業(yè)務投資，防止重大投資損失，建立健全融資平臺公司投資績效評價機制，評價結果作為對融資平臺公司及其負責人的重要考核內容。堅決遏制新增隱性債務，合理安排償債計劃、穩(wěn)妥接續(xù)到期債等舉措，切實做好資金流動性管理。
“挑重擔、扛重責”推動高質量發(fā)展。
市委工作會議，區(qū)委工作會議的召開，為投促局下一步工作指明了方向。投促局將克服新冠疫情等不利因素影響，圍繞主導產業(yè)和特色產業(yè)，進一步優(yōu)化體制機制，線上線下招商相結合，堅持內外開放并舉，提升外資利用質量，優(yōu)化對外貿易結構，全力以赴抓招商、促開放，為高新區(qū)經濟高質量發(fā)展增添新動力。
一、精準發(fā)力，招大引強，推動產業(yè)升級。
緊盯“***”任務目標。堅持提前謀劃、提早準備，嚴格執(zhí)行項目全生命周期管理要求，定期調度梳理匯總各板塊項目信息，聯合相關部門，溝通把關，爭取做到申報一批項目、儲備一批項目、轉化一批項目，確保按序時節(jié)點完成全年任務目標。
瞄準“*號工程”項目。圍繞四大主導產業(yè)精準發(fā)力、招大引強，加速構建特色產業(yè)集群，加快突破電池生產基地、擬上市總部及生產基地、氮化鎵外延及制程等在手行業(yè)龍頭企業(yè)項目。
二、扎實推進利用外資擴量提質、外資企業(yè)平穩(wěn)運行。
緊盯在手外資項目。重點推進在手重點項目，根據與外方簽訂的協(xié)議節(jié)點，加強項目推進力度，爭取早到賬、早建成、早投產，做好在談外資重大項目的跟蹤工作，加強各級聯動、部門協(xié)同，建立綠色通道，推動項目盡快落地。
強化外資項目招引。積極利用駐點和中介機構招商，通過以商招商、平臺招商等方式，加大外資項目招引力度，重點招引新能源汽車及零部件、電子信息等風口產業(yè)外資項目。
助力外資企業(yè)高質量發(fā)展。繼續(xù)認真落實穩(wěn)外資工作部署要求，宣傳解讀外資研發(fā)中心、地區(qū)總部和功能性機構等文件政策，支持輔導企業(yè)申報各類總部，引導企業(yè)做大做強，形成協(xié)同共育的良性發(fā)展局面。
三、加大扶持力度，優(yōu)化政策環(huán)境，助力外貿企業(yè)輕裝前行。
加大政策支持力度。積極落實商務資金，增強企業(yè)拓展市場積極性，穩(wěn)定企業(yè)經營。同時計劃向上級爭取將aeo高級認證納入獎補實施意見。
加強重點企業(yè)幫扶。進一步助企紓困解難，提升企業(yè)進出口業(yè)務開展能力，鞏固外貿發(fā)展盤，對高新區(qū)重點行業(yè)重點企業(yè)開展包掛行動，持續(xù)開展動態(tài)監(jiān)測和跟蹤服務，及時反饋企業(yè)疑難訴求，助力企業(yè)發(fā)展。
促進外貿提質。鼓勵企業(yè)積極參加省市推介的線上展會，充分發(fā)揮線上展會不受時空限制、低成本高效率聯結全球的優(yōu)勢，特別是年進出口額較少、出口形式單一的企業(yè)，僅依賴老客戶存在不穩(wěn)定性，重點引導該部分企業(yè)通過境內線上對口談，境外線下商品展的方式，開拓國際市場，開辟新的訂單渠道。
履職盡責勇擔當執(zhí)法有為促發(fā)展。
提高政治站位，以習近平總書記系列重要指示批示精神為指引，把安全生產當作政治任務來抓；以安全生產隱患排查為抓手，著重做好特種設備、食品、藥品、醫(yī)療器械、工業(yè)品質量領域安全生產大督查、大排查工作，確保今冬明春安全生產持續(xù)穩(wěn)定；加大主管行業(yè)安全生產領域案件查辦力度，把安全生產當作頭等大事，以案促管。
根據分級分類管理和“雙隨機”檢查要求，制定下半年食品各環(huán)節(jié)巡查計劃，有序開展日常巡查工作及“雙隨機、一公開”的督查工作；結合“守底線、查隱患、保安全”專項行動，開展糕點生產企業(yè)、集體聚餐和配餐單位、肉品生產經營單位等專項檢查。
加大疫苗、特殊藥品、藥店診所等專項整治力度，全力規(guī)范植入類醫(yī)療器械經營單位經營行為，落實主體責任，提升企業(yè)經營守信意識。
聚焦重點工業(yè)品質量安全，進一步加強產品質量安全監(jiān)測評估，繼續(xù)加大燃氣器具及配件、兒童玩具、電線電纜、疫情防護用品等產品的抽檢力度，全力提升重點工業(yè)產品質量水平，確保不發(fā)生產品質量安全事件。
二、加大培育力度，穩(wěn)步推進質量品牌建設和知識產權創(chuàng)新工作。
根據市區(qū)專項工作要求，細化分解任務，明確到企業(yè)，排出時間表，做好質量品牌申報服務工作，跟進評審進展，確保完成年度目標任務。
促進知識產權轉化運用。積極組織企業(yè)申報各級知識產權相關項目，推進企業(yè)知識產權管理標準化工作，引導企業(yè)參與江蘇省企業(yè)知識產權管理標準化創(chuàng)建工作，推進企業(yè)參與省級貫標績效評價和知識產權管理標準認證；組織企業(yè)申報省、市級企業(yè)知識產權戰(zhàn)略推進計劃項目，以項目申報促進知識產權的綜合運用能力提升。
進一步加強知識產權保護力度。做好知識產權執(zhí)法工作，堅決打擊假冒專利、商標等知識產權違法行為，重點對與人民生活密切相關商品的商標侵權和假冒行為依法進行嚴厲打擊。以擁有自主知識產權的企業(yè)為重點保護對象，開通“綠色通道”，最大限度地解決企業(yè)的合理訴求。
三、嚴格監(jiān)管執(zhí)法，營造公平競爭秩序。
加強宣傳引導。結合本地實際，通過走訪、約談、對新建園區(qū)公布、發(fā)放規(guī)范轉供電加價行為提醒告誡書等方式，提醒所有轉供電主體和終端用戶知曉并執(zhí)行落實降價政策，督促轉供電主體落實好轉供電環(huán)節(jié)收費及有關政策公示制度，實行“陽光收費”，切實減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境。
加大執(zhí)法辦案力度。深入推進“鐵拳”“靂劍”行動，針對市場監(jiān)管風險壓力最大、民生最關注的重點，精準切入，重拳出擊，加大違法廣告整治力度，打擊虛假廣告。
強化消費維權機制建設。不斷完善消費糾紛調解工作機制，努力做到受理投訴更便捷、處理投訴更用心、解決投訴更有效，確保做到處理率***%。
持續(xù)深化“放管服”改革創(chuàng)造一流營商環(huán)境。
連日來，行政審批局認真學習貫徹落實市委、區(qū)委工作會議精神，結合全年工作目標制定措施，狠抓落實，勇于“挑重擔、扛重責”，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
一、創(chuàng)新審批新模式，跑出服務新速度。針對高質量發(fā)展新登記市場主體任務，積極配合責任單位，設立服務專區(qū)、專窗，按照“一窗受理、集成服務”模式，企業(yè)開辦綜合窗口人員全程跟蹤引導、輔導企業(yè)開辦經辦人，實現企業(yè)開辦全流程服務，推動“*.*個工作日”審批新速度常態(tài)化。
二、推進“區(qū)域評估”，優(yōu)化營商環(huán)境。進一步加快區(qū)域評估工作，在礦產壓覆、地質災害危險性、洪水影響、水土保持、地震安全性五項區(qū)域評估工作完成的基礎上，積極推進環(huán)境影響評價、文物保護評價、氣候可行性評估工作。簡化相關審批流程和申請材料，實現項目評估由“單個評”變“整體評”，評估費用由“企業(yè)付費”變“政府買單”，大大縮減企業(yè)項目的審批時間、環(huán)節(jié)和費用，減輕企業(yè)負擔，節(jié)約投資成本和社會資源，優(yōu)化營商環(huán)境。
三、“全生命周期”服務，護航企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。在。
總結。
近年來工程建設項目審批改革的基礎上，進一步解放思想，加大“放管服”改革力度，按要求再造審批流程，繼續(xù)簡化申報材料，壓縮審批時限。進一步創(chuàng)新實施“拿地即開工”工作推進機制，對工程建設項目審批實施全生命周期管理，幫助項目縮短開發(fā)周期，盡早實現效益。
四、深化審批服務改革，推行審管聯動。緊緊圍繞企業(yè)投資、生產經營、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面減事項、減時限、減環(huán)節(jié)、減要件、減證明、減次數；圍繞市場主體，繼續(xù)壓減審批時限，以為企業(yè)群眾辦好“一件事”為標準，整體性、系統(tǒng)性再造審批流程；聚焦企業(yè)和群眾需求，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務效能，縮短審批時間，打造審批環(huán)節(jié)最少、流程最優(yōu)、體制最順、機制最活、效率最高、服務最好的“六最”營商環(huán)境；將審管銜接工作“前置”到審批環(huán)節(jié)，對涉及重大民生、安全生產、環(huán)境保護等事項的審批，與監(jiān)管單位建立聯合審批、聯合勘驗機制，確保項目在審批初期已提前介入指導，讓監(jiān)管舉措始終走在風險前面。
五、增強服務意識，加強政務品牌服務。堅持以企業(yè)群眾的獲得感和滿意度為導向，在審批、服務兩個維度上，聚焦堵點、痛點、難點，推動“放管服”改革再深化。繼續(xù)擦亮“全能辦”、“辦不成事”反映窗口等多個政務服務品牌。辨明“冷”“熱”窗口，區(qū)分“忙”“閑”人員，全面梳理服務事項，打造“全科全能崗位”，將企業(yè)開辦、個體工商戶登記等高頻事項列為“全員通辦”項目。通過從窗口服務前移，變“被動”服務為“主動”服務。充分發(fā)揮“辦不成事”反映窗口作用，為企業(yè)群眾破解“急難愁盼”等疑難問題。
六、健全評價機制，打造人民滿意“客服”。堅持把群眾滿意度作為政務服務的重要評估標準，建立“好差評”評價、反饋、整改、監(jiān)督全流程閉環(huán)工作機制，實現區(qū)鎮(zhèn)村三級“好差評”線上線下（服務事項、評價對象、服務渠道）全覆蓋。通過短信、二維碼、政務服務網、*****熱線、自助終端等評價方式，從流程、效率、水平、態(tài)度、便捷等方面，構建全方位、全流程的“好差評”評價體系，靶向提升審批服務水平，暢通政府與企業(yè)和群眾溝通渠道，打造人民群眾滿意“客服”。
五個聚焦五個著力賦能高質量發(fā)展。
市委、區(qū)委工作會議結束后，高新區(qū)資規(guī)分局立即召開全體人員會議，認真?zhèn)鬟_學習精神，并以會議精神為引領，勇挑重擔、勇扛重責、敢為善為、務實落實，全方位融入到高新區(qū)經濟發(fā)展中，為高新區(qū)高質量發(fā)展提供堅強有力的資源支撐。
一是聚焦規(guī)劃編制，著力拓展空間和優(yōu)化布局。進一步配合區(qū)局做好“三區(qū)三線”劃定工作，為高新區(qū)國土空間規(guī)劃編制奠定堅實基礎；配合做好第三工業(yè)園、第四工業(yè)園、高新區(qū)中央活力區(qū)控制性詳細規(guī)劃；繼續(xù)做好成片開發(fā)方案的編制工作，根據需要和工作安排，適時做好三堡鎮(zhèn)區(qū)控規(guī)、女娥山東片區(qū)控規(guī)的編制工作，為高新區(qū)拓展發(fā)展空間。
二是聚焦用地保障，著力強化發(fā)展要素供給。圍繞上項目、強產業(yè)，統(tǒng)籌安排好用地空間，積極與區(qū)局、市局對接協(xié)調，全力保障項目建設需求；加快推進土地收儲工作，主動對接企業(yè)做好供地工作；全力盤活存量土地，力爭“十四五”期末盤活存量建設用地規(guī)模****畝。
三是聚焦生態(tài)優(yōu)先，著力增創(chuàng)綠色發(fā)展路徑。督促承建單位加快在建山體修復項目的工程進度，確保按計劃完成驗收。按照環(huán)?！傲鶄€百分百”的要求，強化環(huán)保措施落實，避免施工中產生新的環(huán)境污染；按照《徐州市銅山區(qū)生態(tài)修復工程實施方案》（****-****），配合區(qū)平臺公司在****年前完成銀山*號、*號宕口修復工程。
四是聚焦房地產發(fā)展，著力培育市場預期信心。加強房地產市場監(jiān)測分析，準確研判房地產市場走勢，結合高新區(qū)發(fā)展規(guī)劃，對潛力板塊進行科學合理研判，確定土地供應規(guī)模，儲備優(yōu)質土地，適時向社會出讓，促進土地市場供需平衡。配合相關部門整頓規(guī)范房地產市場秩序，從土地出讓、規(guī)劃審批、開發(fā)建設、上市銷售等各環(huán)節(jié)，全方位聯合做好監(jiān)管。
五是聚焦努力方向，著力強化工作推進機制。根據工作職責和工作實際，對照年初計劃、既定目標，一項一項找差距、補短板，一件一件抓落實、促提升。完善“任務項目化、項目節(jié)點化、節(jié)點責任化”工作機制，全局上下以“爭先、領先、率先”的精神，比干勁、快沖刺、創(chuàng)亮點，吹響沖鋒號，打好攻堅戰(zhàn)，全力實現自然資源和規(guī)劃工作持續(xù)快速發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
強化金融服務保障助力實體經濟發(fā)展。
市委、區(qū)委工作會議結束后，高新區(qū)地方金融監(jiān)管局及時召開專題會議，認真?zhèn)鬟_會議精神，按照市委、區(qū)委工作會議要求，聚焦金融服務實體經濟、防控金融風險，創(chuàng)新思路、強化措施，扎實開展各項重點工作任務。
一是聚焦重點“保上市”。徐州高新區(qū)****年內擬上市企業(yè)共有格利爾與中煤百甲兩家，受國際國內形勢和疫情反復多重影響，兩家企業(yè)的生產經營均受到不同程度的影響。對加快企業(yè)上市步伐，積極對接券商機構緊跟企業(yè)做好服務，兌現落實給企業(yè)的扶持政策、幫助企業(yè)市場開拓、同時給予企業(yè)在能源、環(huán)保、行政審批等方面的支持，避免影響企業(yè)上市進程。二是充實上市后備企業(yè)資源庫。結合徐州高新區(qū)產業(yè)發(fā)展方向和區(qū)域發(fā)展重點，動態(tài)篩選華洋通信、廣識電氣、鼎馳電子、廣聯科技等符合產業(yè)定位、主營業(yè)務突出、競爭能力較強、盈利水平較好、具有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)，進一步完善分行業(yè)、分層次、分梯隊的上市后備企業(yè)資源庫，推動企業(yè)早一步進入資本市場，不斷壯大規(guī)模。三是建立股份制改造綠色通道。針對擬上市企業(yè)，優(yōu)化股份制改造流程，縮短改造周期，降低改造成本，依法協(xié)調解決企業(yè)股份制改造過程中的土地使用、產權界定等問題。聯合專家、券商入廠盡調，實時跟進企業(yè)上市進展，收集資本市場最新動態(tài)向企業(yè)宣傳推介，增強企業(yè)資本市場運作觀念和上市掛牌信心，不斷激發(fā)上市掛牌的熱情。四是幫助企業(yè)開拓市場。針對擬上市或有上市意愿的企業(yè)利潤不達標、主營業(yè)務不突出等普遍問題，重點梳理后備庫企業(yè)的主要產品、年產能力、現庫存情況及行業(yè)排名等指標，召開現場辦公會予以協(xié)調解決，并積極溝通市級部門爭取在全市以及更大的范圍進行推廣。五是積極防范化解金融風險。精準把握外來金融風險及案件對高新區(qū)帶來的影響及是否會產生次生風險，做好風險預判；配合公檢法機關嚴厲打擊非法金融活動；抓好地方金融從業(yè)機構監(jiān)管工作以及做好群眾金融風險防范意識宣傳教育工作。
靶向發(fā)力勇挑重擔加速經濟恢復提振。
為深入貫徹落實市委、區(qū)委工作會議及*書記、*書記講話精神，經發(fā)局圍繞全年目標任務，結合工作實際，瞄準經濟發(fā)展任務，挑大梁、穩(wěn)經濟、促發(fā)展，真抓實干、狠抓快干，為高新區(qū)實現經濟發(fā)展目標貢獻力量。
一、強化市場主體保障服務，穩(wěn)定產業(yè)鏈供應鏈。
保市場主體就是保社會生產力，經發(fā)局將千方百計把市場主體保護好，為經濟社會發(fā)展積蓄動能。
一是加大助企惠企政策跟蹤落實。用好穩(wěn)住經濟“一攬子”政策舉措，積極落實“徐政**條”、“徐政辦**條”、高新區(qū)“助企八條”等惠企政策，確保重點企業(yè)穩(wěn)產滿產。深入開展政策宣傳解讀，把政策送上門，讓政策“大禮包”成為企業(yè)發(fā)展“助推器”，助企紓困精準有力，真正為企業(yè)輸血供氧，助企渡過難關。
二是加大企業(yè)培育力度。全面落實“四上企業(yè)”包掛幫扶制度，開展“進車間、解難題、促發(fā)展”活動，深入企業(yè)一線進行摸底調查，研究措施對策，做好企業(yè)的“自家人”，真心為企業(yè)排憂解難。
三是保產業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定。更新高新區(qū)企業(yè)名錄，把產業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定工作做實做細，細致分析重點企業(yè)的上游供應鏈產品，在本地尋找替代產品，提升本土化水平，促進本地產業(yè)鏈上下游企業(yè)互利共贏、共渡難關。
二、深挖發(fā)展?jié)摿?，培育發(fā)展動能。
一是積極走訪摸排，深挖企業(yè)發(fā)展?jié)摿?，定期更新和管理重點企業(yè)培育庫，加強重點企業(yè)運行監(jiān)測，推動更多企業(yè)穩(wěn)定增長。
二是加快重大產業(yè)項目建設，加強“***”項目全生命周期管理，強化水、電、氣等要素保障，力促在建項目早投產、投產項目早達產、達產項目早入規(guī)，形成更多實物工作量，為工業(yè)經濟穩(wěn)步增長增添新動能。
三是積極引導激活消費市場，發(fā)揮消費作為拉動經濟增長的基礎性作用，積極開展各類促消費活動。借助購置稅減半的政策優(yōu)惠東風，鼓勵汽車消費企業(yè)開展特色鮮明的促銷活動，最大限度提高汽車銷量；動員夠多多、蘇皖樂購等商貿企業(yè)利用中秋、國慶節(jié)、雙十一、元旦等節(jié)日，大力度開展促銷活動。
三、優(yōu)化產業(yè)結構，推動產業(yè)轉型升級。
搶抓數字經濟發(fā)展機遇，圍繞數字產業(yè)化、產業(yè)數字化主攻方向，引導工業(yè)企業(yè)更多應用新技術、探索新模式，推動傳統(tǒng)產業(yè)加快融入工業(yè)互聯網，加大工業(yè)機器人供給和應用，持續(xù)提升制造業(yè)發(fā)展質效。搶抓疫情后產業(yè)鏈供應鏈重構契機，聚焦產業(yè)技術革新等關鍵環(huán)節(jié)，激發(fā)企業(yè)加大研發(fā)、技術改造、設備更新的動力，持續(xù)提升企業(yè)市場競爭力與技術裝備水平，推動產業(yè)基礎高級化、產業(yè)鏈現代化，提升產業(yè)核心競爭力。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇二
在剛剛召開的市委工作會議上，李書記提出了“建設全國百強縣市、全國文明城市和全省區(qū)域性中心城市”的目標和“做大城市,快速提升城市化水平”及“用5年左右時間,把孝義建成擁有20萬城市人口、對周邊縣市具有極強集聚和輻射功能的山西省中等級城市”的部署，張市長講話就做好今年城建工程提出了明確要求，責任重大，任務艱巨；既是壓力，也是動力。經過認真學習，集中討論，進一步明確了“十一五”城鄉(xiāng)建設總的目標和今年的工作重點。
“十一五”我市建設事業(yè)發(fā)展的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以完善城市功能、提升城市品位、改善人居環(huán)境為出發(fā)點和落腳點，始終堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、統(tǒng)籌經濟與社會、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，全面提高建設領域促進經濟社會發(fā)展的能力、公共服務的能力、依法規(guī)范建設市場的能力和可持續(xù)發(fā)展的能力，為全面建設小康社會提供建設支撐，創(chuàng)造安全和諧的`人居環(huán)境，努力把孝義建設成為富強、文明、綠色、和諧的現代化區(qū)域性中心城市。
主要目標是：
――中心城市格局初見端倪。中心城市的帶動和輻射功能顯著增強。全市城市化水平達70%以上，建成區(qū)面積達到25平方公里，人口達到20萬左右。
――交通設施更加完善。全力以赴推進市政交通建設，道路結構愈加合理，成網成環(huán)性能大為提高。中心城市道路長度達到150公里，人均道路面積達到12平方米。
――環(huán)境更加優(yōu)美。建成孝河生態(tài)公園等一批大型公綠設施。城市綠化覆蓋率達到35％，綠地率達到30％，人均公共綠地達到8平方米以上，成為全省園林城市。
――發(fā)展更加和諧。抓好建設行業(yè)管理，建筑市場規(guī)范有序。建筑工程監(jiān)理覆蓋率達98%；工程質量監(jiān)督覆蓋率和驗收合格率達到98%，優(yōu)良率達40%，城鎮(zhèn)新建建筑實現節(jié)能50%。
二、工作重點。
（一）抓規(guī)劃，進一步完善城鄉(xiāng)規(guī)劃體系，為構建區(qū)域性中心城市奠定基礎。
《山西省城鎮(zhèn)化發(fā)展綱要》做出加快太原都市圈發(fā)展，構建介孝汾等4個城鎮(zhèn)群為外圈層的部署，省建設廳已來我市進行了調研，張市長表示要按照區(qū)域性中心城市定位，爭取成為集聚區(qū)域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃試點。為此，我們將積極配合，主動工作，搞好《集聚區(qū)域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃》，進一步明確我市的中心地位。抓緊修編新一輪《城市總體規(guī)劃》，盡快完成基礎設施和公共設施等一批基礎性專項規(guī)劃，完成文體中心、孝河南岸住宅新區(qū)、賈莊小康村等詳細規(guī)劃編制。同時，加快鄉(xiāng)村規(guī)劃編制步伐，在完成7個建制鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制任務的基礎上，今年抓好剩余街道、鄉(xiāng)的總體規(guī)劃編制任務。特別要按照新農村建設的要求，把規(guī)劃延伸到農村，積極配合有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成30個新農村建設規(guī)劃，并認真按照規(guī)劃組織開展建設活動，為試點工作奠定基礎。
（二）圍繞“三大目標”抓建設，快速提升城市綜合功能。
一是市政道路建設工程。按照“北擴、南延、東拓、西進”的發(fā)展思路，加快城市擴張重點項目建設。以采煤沉陷區(qū)綜合治理項目實施為契機，加快城南新區(qū)開發(fā)，提高城市承載能力。盡快鋪開迎賓路北延、崇文街西延、府前街東延、永盛路北延、永安路改造、迎賓路南延續(xù)建等重點工程建設，確保迎賓大橋今年6月竣工，迎賓南路7月通車，打通城市南延的通道，拉開城市框架。新建工程爭取早日開工，如期建成。目前已經完成涉及11個村12個單位400余戶54554平方米的拆遷調查，正進行道路設計評審。
二是園林綠化建設工程。借助全市實施造林綠化工程的東風，切實抓好建成區(qū)綠化，努力提高城市綠化水平，改善城市生態(tài)環(huán)境。堅持“以樹為主，花草為輔，園景結合，以美取勝”的方針，積極鋪開三皇路、迎賓南路、永盛北路綠化，水庫北岸和孝河生態(tài)公園前期治理工程，搞好崇義園改造和府前廣場綠化改造，進一步提高城市綠地率、綠化覆蓋率和人均公共綠地面積。全年新增綠化面積存13萬平方米。目前，已經平整土地2萬平方米。繼續(xù)抓好城市亮化、美化工作。配套完成新開、改造道路路燈安裝。積極實施燈飾夜景照明工程，城區(qū)主干街道安裝景觀燈和夜景照明設施。盡快完成城市雕塑設計，爭取早日建成，增添城市景觀，提升文化品位。
（三）抓管理，提高監(jiān)管服務水平，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
在規(guī)劃管理方面，一是嚴格落實孝政發(fā)[]130號《關于改進基本建設項目行政審批的實施意見》，大力實施“陽光規(guī)劃”、“效率規(guī)劃”，推行規(guī)劃公示制度，設立統(tǒng)一的服務窗口，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務，建立規(guī)劃審批“綠色通道”，進一步提高工作效率。二是加大行政執(zhí)法力度，對一些我行我素、屢制不止的違法建設行為，進行公開暴光，嚴重的，會同有關部門依法嚴懲。
在綠化管理方面，按照因地制宜的原則，選擇以鄉(xiāng)土樹種為主，注重喬、灌、花、草的合理配置，增強園林綠化生態(tài)功能和觀賞效果，使城區(qū)綠化上一個檔次。進一步提高園林綠化的規(guī)劃設計、綠化施工和養(yǎng)護管理水平。嚴格實施城市“綠線綠章管制”，加快城市綠化步伐。加強現有公園、廣場管理，努力為市民創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)美、和諧的休閑娛樂環(huán)境。
在環(huán)衛(wèi)管理方面，在保證城區(qū)日常清掃保潔質量的基礎上，加大對城市出入口、城鄉(xiāng)結合部、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的治理，消除衛(wèi)生死角，徹底根除城市“臟、亂、差”。結合全國文明城市創(chuàng)建活動，加大宣傳教育力度，強化廣大市民的城市主人翁意識，養(yǎng)成愛護城市、文明行事的良好習慣，自覺擔負起管理城市、樹立和維護城市形象的責任。
在工程建設管理方面，一是進一步完善領導包工程建設責任制，全面落實工程建設各方責任，確保按時保質保量完成任務。二是加強建筑市場監(jiān)管，落實《建設市場主體不良行為記錄公示管理辦法》，初步建立起以工程項目為主干的建筑市場責任主體動態(tài)監(jiān)管體系，提高政府監(jiān)管能力。強化有形建筑市場管理，規(guī)范招投標行為，營造公開、公平、公正的有形建筑市場秩序。三是嚴格落實工程質量和安全生產工作責任制度，加強現場監(jiān)管，跟蹤監(jiān)管，做到關口前移，重心下移，切實建立日常監(jiān)管、拉網式檢查、不定期抽查相結合的安全管理長效督查機制，堅決杜絕質量事故和安全事故的發(fā)生。四是綜合采取經濟、法律和必要的行政手段，督促企業(yè)落實清欠計劃，加大非政府投資工程的清欠力度，全面完成清理拖欠工程款三年工作任務。
在隊伍管理方面，加強教育培訓，不斷提高現有人員的素質和水平，不斷完善專業(yè)人員結構，努力建設一支現代化、專業(yè)化、年輕化的隊伍，為“十一五”期間的建設工作提供人才和智力保障。深入學習《行政許可法》和《公務員法》，認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，加快建立行政執(zhí)法工作機制，嚴格規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等行為。
三、主要措施。
（一）切實加強領導，創(chuàng)新工作機制。不斷更新觀念，積極探索和總結城市建設、管理的新經驗，完善新機制，增強建設城市的責任感和使命感。大力強化目標管理工作，做到領導重視、認識到位、責任明確、機制完善。
(二）深化建設事業(yè)改革，不斷增強發(fā)展活力。積極推進綠化、環(huán)衛(wèi)部門的體制改革，實行建設、養(yǎng)護、監(jiān)管職能分離，逐步建立符合市場化運作機制的新型管理體制。圍繞“管干分離”的目標，把市政公用、綠化、保潔工作推向市場，逐步實行環(huán)衛(wèi)保潔權、市政公用事業(yè)維護權、綠化管護權面向社會公開拍賣，授權經營，合同化管理。
（三）突出重點，狠抓工作落實。對全年工作統(tǒng)籌計劃，科學安排，精心組織。圍繞目標，倒排時序，搶抓項目進度，確保按期完成；經常深入第一線，對工程、項目的進展做到心中有數，對質量監(jiān)督做到嚴細認真，對安全生產做到一絲不茍。
（四）加強黨建精神文明建設，樹立行業(yè)新風。深入開展保持共產黨員先進性教育，進一步鞏固和擴大先進性教育成果。認真執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作各項規(guī)定，建立和完善懲治和預防腐敗體系。正確對待和運用手中的權力，筑起牢固的思想防線。以誠信建設、創(chuàng)建文明行業(yè)和文明單位為重點，繼續(xù)抓好行風評議和機關作風建設。
二六年三月五日。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇三
落實再就業(yè)政策，拓寬渠道，增加就業(yè)崗位。
全面完成就業(yè)再就業(yè)民心工程。
以來，我們緊緊圍繞全面建設小康社會，構建和諧樂亭總體目標，從切實維護下崗失業(yè)人員和廣大人民群眾的合法權益出發(fā)，進一步加大政策落實力度，努力增加就業(yè)崗位，充分合理使用促再就業(yè)資金，大力實施再就業(yè)援助工程，加快推進人才勞動力市場建設，做強做大勞務經濟，使就業(yè)再就業(yè)各項工作得到突破性進展。
20，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)4450人，完成全年任務指標的101%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓3024人，下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)1227人，其中“4050”大齡困難就業(yè)對象實現再就業(yè)316人，分別完成全年任務指標的139%、102%和158%；為從事個體經營的下崗失業(yè)職工辦理小額擔保貸款72人，發(fā)放貸款金額117萬元，完成全年任務指標的160%；完成下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓180人，完成全年任務的100%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.9%以下，低于市達4.0%任務指標；實現農村勞動力向非農產業(yè)轉移12320人，其中勞務輸出4803人，分別完成全年任務指標的110%和137%；勞動力引導性培訓9000人，完成全年任務指標的100%；完成農村勞動力技能培訓1500人，完成全年任務指標的100%；完成農村勞動力創(chuàng)業(yè)培訓150人，完成全年任務指標的100%；舉辦市場交流會40場次，介紹安置求職人員2200人，成功率24%；為3525名下崗失業(yè)人員代收代繳養(yǎng)老保險費1041萬元；為14200名下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生進行了人事檔案保管或人事代理等。主要工作措施是：
（一）、落實優(yōu)惠政策，拓寬就業(yè)渠道，下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作實現突破性進展。
1、推出了《進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施辦法》，為扎實做好再就業(yè)工作打下堅實的基礎。年，我們在建立健全就業(yè)再就業(yè)工作目標責任制度，進一步落實就業(yè)再就業(yè)工作聯席會議制度的基礎上，結合我縣實際，出臺了《進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施辦法》（樂字[2005]32號），提出了“以逐步落實各類企業(yè)減免稅費優(yōu)惠政策，全面落實社保補貼和崗位補貼，加強再就業(yè)培訓提高下崗失業(yè)人員再就業(yè)技能為重點，以確保全縣近250名特困家庭下崗失業(yè)人員幫扶上崗、550名困難家庭下崗失業(yè)人員盡早上崗為突破口，全面啟動再就業(yè)援助工程”的整體工作思路，為進一步做好再就業(yè)工作打下了堅實的基礎。
2、深入開展下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓，為廣大下崗失業(yè)人員早日走上工作崗位創(chuàng)造有利條件。我們通過加強培訓宣傳力度，增加技能培訓項目，嚴格把好培訓質量關，培訓和再就業(yè)相結合等一系列措施，使我縣再就業(yè)培訓工作得到實質性開展。全年共舉辦再就業(yè)培訓班11期，培訓3024人，為全年任務指標的139%，其中學習市場營銷的1032人，微機988人，家政服務946人，電氣焊和摩托修理222人，汽車駕駛16人。通過培訓，實現再就業(yè)1227人，其中“4050”大齡困難就業(yè)對象實現再就業(yè)316人。另外，完成下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓180人，為全年任務指標的100%。
3、進一步加強《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放、使用和管理，確保廣大下崗職工的切身利益。一是加快了優(yōu)惠證發(fā)放速度，對待發(fā)證人員全部發(fā)證完畢；二是加強了同工商、稅務、市場服務中心等部門相互配合，進一步提高發(fā)證的準確性；三是通過優(yōu)惠證的發(fā)放與年審，進一步掌握了持證人員再就業(yè)去向，為做好再就業(yè)統(tǒng)計和決策打下了堅實基礎。
4、突出重點，開展了“4050”人員以及“特困家庭、困難家庭”下崗失業(yè)人員再就業(yè)幫扶工作。
我們緊緊圍繞上級有關部門及縣委文件精神，全面啟動特困(困難)家庭下崗失業(yè)人員再就業(yè)幫扶工作。經過個人申報、原單位原主管部門以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站和街道辦事處初審、再就業(yè)辦公室審核、對特困職工入戶調查、公示等程序共確定重點幫扶特困家庭238戶、困難家庭545戶。對重點援助幫扶人員通過開發(fā)以機關工勤、街道社區(qū)服務、綠化美化等公益崗位安置的辦法已經基本上全部幫扶上崗就業(yè)；對其余困難家庭人員通過以民營企業(yè)吸納、勞務輸出和自謀職業(yè)、組織起來就業(yè)為主要內容的市場就業(yè)辦法已經有近200人實現再就業(yè)。此項工作的深入開展，為解決下崗失業(yè)人員實際困難、維護我縣社會穩(wěn)定起到積極作用。
5、認真落實社保補貼、崗位補貼，積極為各類用人單位招用下崗失業(yè)人員創(chuàng)造良好條件。一是為底和2005年初開發(fā)公益性崗位幫扶上崗的189名下崗失業(yè)人員支付社保補貼29.07萬元，支付崗位補貼20.14萬元；二是為招用484名下崗失業(yè)人員的'44家服務型和商貿企業(yè)支付社保補貼38.41萬元，支付崗位補貼26.78萬元。通過社保和崗位補貼的發(fā)放，進一步增強各類用人單位招用下崗失業(yè)人員的積極性，為下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)創(chuàng)造了良好條件。
6、積極召開下崗失業(yè)人員專場洽談會，千方百計擴大就業(yè)渠道，努力實現下崗失業(yè)人員的思想轉變及再就業(yè)。今年以來，我們抓住社保、崗位兩項補貼促就業(yè)的有利契機，從加強下崗失業(yè)人員了解政策、思想轉變入手，共舉辦三次下崗失業(yè)職工再就業(yè)專場洽談會，兩次民營企業(yè)招聘專場洽談會，有力地促進了下崗失業(yè)人員再就業(yè)。
（二）加強崗前培訓，完善服務措施，農村富余勞動力向非農產業(yè)轉移工作取得突出成績。
1、以先培訓后轉移就業(yè)為原則，積極開展全方位、多渠道的農村勞動力培訓工作。一是開展宣傳發(fā)動、組織培訓、跟蹤服務“三到位”的創(chuàng)業(yè)培訓。全年完成創(chuàng)業(yè)培訓150人。二是采取訂單培訓、品牌培訓等方式，認真開展崗前技能培訓。為大東方、中海石油、大唐化工、百貨大樓、唐港鐵路等單位定向培訓農村富余勞動力677人，并全部轉移就業(yè)。舉辦了培訓微機、財會、市場營銷等專業(yè)的品牌培訓，共培訓728人。三是結合技能培訓、職校畢業(yè)生就業(yè)前訓練、勞務輸出等工作，認真開展引導性培訓。全年完成引導性培訓9000人。
2、以服務項目建設為切入點，扎實做好農村勞動力轉移和勞務輸出工作。一是充分利用京唐港和我縣新上建設項目的有利時機，服務于項目建設，為項目建設提供人才勞動力保障，爭取港口和我縣新建企業(yè)從我縣用工，充分解決我縣農村勞動力就業(yè)難問題。二是通過加大勞務信息采集等措施，進一步增加勞務輸出人員數量。三是要充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站的輻射作用，利用服務站廣泛在農村宣傳勞務用工信息，積極組織農村力轉移輸出工作。全年累計實現農村勞動力向非農產業(yè)轉移12320人，其中勞務輸出4803人，實現勞務派遣1525人。
3、做好勞務工的跟蹤服務，切實維護農民工的合法權益。一是在外出勞務工的手續(xù)上，實行集中辦理，實行“一條龍”服務。二是加快駐外辦事處建設。我們在塘沽建立了辦事處，現正在策劃在京唐港、曹妃店建立辦事處。三是在勞務輸出上，實施勞務派遣，形成了用人單位-勞務派遣公司-農民工“三位一體”的穩(wěn)定的勞務輸出新模式。四是在解決矛盾糾紛上，建立和完善了務工人員的法律服務體系。每輸出一個人員都與勞務派遣公司及用工單位簽定勞動合同，出現糾紛，三方依法解決。五是實現了養(yǎng)老保險和意外傷害險的有機結合，確保了農民工的切身利益。
（三）充分發(fā)揮人才勞動力市場這一交流平臺，人才勞動力市場促進就業(yè)作用明顯加強。
一是堅持剛性引進與柔性引進相結合，先后與各技術部門和民營企業(yè)等單位合作，采取舉辦專場招聘會、參加市人才技術交流大會、赴外地招聘、深入高校洽談和網上招聘等多種形式引進人才智力。全年累計共引進各類人才139人，其中高級人才2人；柔性引進高級人才8人；培養(yǎng)緊缺專業(yè)人才32人。二是建立了《河北省勞動力資源信息管理系統(tǒng)》，對《就業(yè)失業(yè)登記證》進行統(tǒng)一管理。2005年累計對11260人進行了微機化管理，建立配套臺帳11260冊。三是實施對求職者免費求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導等“一站式”服務，促進和擴大就業(yè)。四是通過“逢八”市場日、日常招聘和專場招聘活動，為非公有制單位輸送人才和勞動力。全年組織“逢八”市場交流日33場，參會單位520個，485個單位招聘成功；參加招聘洽人員談達9000人次，2950人次達成初步意向，1450人洽談成功；日常求職登記860人，求職成功750人。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇四
貫徹落實全省農村信用社2006年工作會議精神匯報材料在農村信用社改革與發(fā)展的事業(yè)蓬勃開展、蒸蒸日上之際，2006年全省農村信用社工作會議于1月9日至10日適時召開，這是全省2萬多名信合員工政治生活中的一件大事，它為我們描繪了吉林省農村信用社2006年乃至今后五年的宏偉藍圖，為我們各項工作的開展指明了方向，堅定了我們把吉林省農村信用社辦成省內一流銀行的決心。雙陽聯社采取多種措施，扎實有效地貫徹省聯社會議精神，全轄范圍內迅速掀起了學習會議精神的高潮?，F把貫徹和落實會議精神的工作做匯報如下：
一、認真學習文件，傳達貫徹會議內容。
一月十二日，省聯社會議召開之后的第二天，我們雙陽聯社就立即召開機關全體同志參加的貫徹落實省聯社會議精神的專題會議，在會議上，聯社理事長、黨委書記于喜華同志帶領機關全體同志認真學習了省聯社理事長高繼泰同志、副理事長唐忠民同志、副主任李永祥同志、紀委書記潘中玉同志、副主任高福波等領導同志的講話，重點學習了高理事長講話和關于風險問責制的講話及試行辦法。會議長達4個小時，與會的同志認真聽、認真的記筆記，真正達到了入腦入心的地步。一月十三日正值春貸放款旺季，我們利用班后時間晚5點30分召開了由基層信用社會計、副主任及機關全體同志參加的聯社工作會議，會議上著重傳達了省聯社會議精神，聯社領導班子的幾位同志再一次對省聯社領導的講話進行了傳達，并對貫徹落實工作做了具體安排和部署，會后參加會議的人員分成4個討論組，聯社領導深入到各個討論組中，對省聯社會議精神進行了進一步的討論，各討論組的同志暢所欲言，本著對工作負責、對事業(yè)負責的態(tài)度，敞開心扉，知無不言，言無不盡，結合自已的本職工作，談了對省聯社會議精神的認識和理解。第二天，各基層信用聯也相應召開了基層信用社職工大會，把會議精神傳達到每名職工，確保精神傳達到位，不留死角。
二、多方舉措，確保會議精神落實。
1.為了把省聯社會議精神抓實、抓好、抓牢，經過研究我們及時編印了《雙陽區(qū)農村信用社2006年職工學習手冊》，在年前分發(fā)到全轄職工手中，該書系統(tǒng)地把省聯社的會議精神編入此書，并重點把會議精神及領導講話要點以問答題的形式同時編入書中，通過印刷小冊子使職工學習有了目標，有了抓手。
2.為了檢驗職工學習的效果，我們利用2天時間對全轄13家信用社及機關同志進行了綜合測試，從通過考試的結果來看，同志們學習效果非常好，均在及格以上。全轄員工對省聯社會議精神達到了耳熟能詳的地步，尤其是風險問責，職工對自已的工作有了更深刻的認識，事關信貸風險，就事關職業(yè)前途，人人表示在今后的工作中一定要履行職責，時刻繃緊依法合規(guī)這根弦，時刻意識到因自已的行為對上下級、對員工、對家庭、對地位、對社會可能造成的影響和后果，同時在省、市聯社就省聯社會議精神落實情況來我區(qū)抽查考試中，我們也取得了較好的成績。
3、為了進一步把落實省聯社會議精神提高到一定戰(zhàn)略高度，我們著重加強了對會議精神的學習，要求全轄每名職工寫一篇心得體會，并張貼在學習專欄上，同時，在雙陽信合網站上專門開設了省聯社會議精神論壇版塊，在論壇上，全轄員工各抒己見，紛紛談了對會議精神的體會和想法。同時提出了一些中肯的意見和建議。
4.為了使學習不走過場，不流于形式，雙陽聯社成立了督導組，由班子成員帶領，分別深入到基層信用社檢查督導學習情況，通過檢查、督導，收到了良好的效果，全轄范圍內掀起了學、比、趕、超非常濃厚的學習氛圍。
三、以會議精神為指引，促進各項工作全面發(fā)展。
“千里之行，始于足下”，全省農村信用社工作會議給雙陽聯社的廣大干部員工注入了一支強心劑，從上到下、準確地把握和認識了當前農村信用社發(fā)展的脈搏，從精神上，從行動上，緊緊跟隨省聯社會議精神，紛紛表態(tài)在各自的工作崗位上將做出更新更大的貢獻。
1.聯社各級領導工作有了新思路，確定了新目標。
通過學習貫徹省聯社會議精神，我們雙陽聯社各級領導干部清醒的認識到，做為農村信用社經營與發(fā)展的帶頭人，自已擔負著歷史的使命。在今后的工作中堅決打消“事不關已，高高掛起”的“官本位”思想。在信用社改革與發(fā)展的洪流中，逆水行舟，不進則退，不求有功，但求無過已不適應時代發(fā)展的要求。只有在自已的崗位上，踏實工作，多為信用社發(fā)展考慮，多為職工謀福，才能得到領導和員工的擁護，才能不被時代淘汰，不被信合事業(yè)淘汰。2006年我們面臨著許多有利條件，黨的十六屆五中全會把建設社會主義新農村的美好藍圖展現在我們面前。沿著省聯社會議精神的指引，我們要著重做好以下幾方面工作。
首先，繼續(xù)堅持根植“三農”的市場定位，把支持“三農”的工作做大、做優(yōu)、做強，同時不斷拓寬城鄉(xiāng)市場，把信用社的經營思想和理念擴展到各個層次，各個領域，向更深更精更細的領域推進，真正使信合印象深入人心。截止到2月末全轄存款余額57334萬元，其中對公存款8135萬元，儲蓄存款49199萬元，較年初上升1443萬元；各項貸款余額63983萬元，其中農戶貸款42201萬元，農村工商業(yè)貸款18766萬元，其它類貸款3016萬元，貸款累計發(fā)放32953萬元，較年初凈增22867萬元。
其次，全員樹立風險防范意識，時時處處防范風險，以此促進信用社依法、合規(guī)、穩(wěn)健經營。從過去我們身邊發(fā)生的案例不難看出，許多干部和員工在違法亂紀違規(guī)辦理業(yè)務時，身邊就是缺少一些強有力的約束機制，任期發(fā)展，放任自流，最終導致走上有悖于信用社發(fā)展的暗面道路上來。實行全員風險問責制就是在這樣的一個大氣候下產生的一種制約機制。在今年的工作中我們將嚴格按照問責辦法的要求，對每一筆發(fā)生風險的業(yè)務，對相關人員逐個追問、逐個追究責任、逐個嚴肅處理，絕不姑息遷就，任其發(fā)展。我們將根據省聯社會議中提出的關于處理違規(guī)問題實行的“三批一隨時”制度，做好我們雙陽聯社的自查自糾工作，去年年末，我們根據省聯社有關會議精神，結合我們雙陽聯社的工作實際，制定了《雙陽聯社自查自糾工作實施方案》，《方案》具體對自查自糾的.方法和步驟進行了詳細的安排和部署，自查內容涉及到信貸、財務、抵債資產、存款、財會等多方面，各基層社對此方案高度重視，狠抓落實，認真進行了自查自糾，通過檢查發(fā)現了一部分問題，根據問題的實際情況，能整改的基層社馬上進行了整改，對不能馬上整改的問題提交給區(qū)聯社，聯社對發(fā)現的問題逐級進行了上報，同時各社自查自糾結束后，向區(qū)聯社遞交了書面報告，說明了檢查出的問題及整改情況，簽訂了沒有其它遺留問題的責任書。今年2月份我們聯社由副主任帶隊，又組成了由業(yè)務、財務、稽核辦事處檢查人員組成的自查自糾檢查小組，對信用社前期發(fā)現的問題及基層社自查中未暴露的問題進行了地毯式的排查。在排查過程中，檢查組成員按照“三個務必”即“務必全面、務必細致、務必嚴肅認真”的原則，對各項業(yè)務進行了詳細的調查摸底，通過檢查，發(fā)現各社的問題集中體現在信貸方面，基于這種狀況，他們主動與貸戶直接見面，對存在風險的貸款逐個逐筆進行研究對策，能簽訂還款計劃的，馬上約定計劃，對拒不履行貸款手續(xù)的，以各種理由推托還款的貸戶我們與司法機關進行了聯系，能起訴的立即起訴，能執(zhí)行的馬上執(zhí)行，最大限度地實現了資產的保全，保證了信用社資金不受損失。在下步的自查自糾工作中，我們著重要做好以下兩項工作：首先由業(yè)務部門牽頭，抽調全轄信貸業(yè)務的精兵強將，組成春貸檢查組，深入到全轄13家信用社，對末未到期貸款及2006年新發(fā)放的貸款逐社、逐村、逐戶、逐筆進行檢查，并對貸款發(fā)放的手續(xù)做詳細的排查和整理，把存在的問題真實反映上來。此項檢查以時間服從質量為原則，做到對發(fā)現的問題一查到底，逐個落實相關人責任，通過檢查與處理，把雙陽聯社信貸資產的風險程度降到最低。同時我們將在4月中旬召開“公開處理大會”，對下級未處理的重大違規(guī)違紀問題責任人，檢查發(fā)現承諾書以外的違規(guī)違紀問題責任人，對涉及到的相關領導及辦事人員要嚴肅追究責任，高管人員給與不同的紀律處分，重要崗位辦事人員立即調整，問題嚴重的下崗清收。通過以上舉措，確保雙陽聯社自查自糾工作真正收到實效。
再次我們將嚴格按照省聯社會議要求，在堅持“三農”方向的前提下，大興節(jié)約之風，以效益最大化為目標，不斷強化增收措施，嚴格控制費用支出，圓滿完成雙陽聯社盈余1500萬元的目標。截止到3月末全轄總收入達到425萬元，總支出84萬元，實現盈余341萬元。同時我們將大力開展中間業(yè)務，培植新的利潤增長點，現在我們開展的代理保險、評估、公證等中間業(yè)務，正在有條不紊、扎實有效的實施當中。近期我們正在與其它金融部門協(xié)調準備代理現金款項的押運的工作，僅此一項就可以實行40萬元的業(yè)務收入，為雙陽聯社中間業(yè)務收入達到130萬元的目標打下堅實的基礎。最后我們將在深化產權改革，做好票據兌付工作，推進薪酬制度改革，加強黨的建設和班子建設等方面繼續(xù)下大功夫、花大力氣，確保雙陽聯社全面完成各項經濟指標和工作任務。
2.全體職工工作積極性不斷提高，工作熱情空前高漲。
省聯社會議召開以后，我們雙陽聯社的廣大員工在思想上、在行動上、在精神面貌上都有一個質的飛躍，大家牢固樹立了“崗位靠競爭、收入靠貢獻、成才靠學習、業(yè)績靠努力”的工作指導思想，過去那些上下班遲到早退、無故曠工的現象杜絕了。在工作時間人人埋頭苦干、樂于奉獻，從機關到基層工作步伐不斷加快，工作效率不斷提高，精神面貌煥然一新，活力十足，形成了加班加點、爭先恐后的良好工作風氣。同時通過職工認真學習和領會風險問責辦法，極大地提高了職工的責任意識和風險意識，在實際工作操作中，違規(guī)辦理的現象沒有了，取而代之的是按原則、按制度辦事，依法合規(guī)辦事，形成了干部職工相互制約、相互監(jiān)督的良性工作態(tài)勢。
四、建立長效的學習機制。
為了全面貫徹落實全省農村信用社2006年工作會議精神，聯社將對全轄進行不定期的筆試測試，同時聯社領導及各科室人員到基層檢查指導工作，也隨機進行口試，經過測試不合格者，給一次補考機會，補考不及格者立即解除勞動合同，為了把省聯社會議精神貫徹始終，我們準備在五一、七一舉行系列文體活動，通過大論討、文藝匯演等方式，把學習工作寓于豐富多彩的活動當中。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇五
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建設全國百強縣市、全國文明城市和全省區(qū)域性中心城市。
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的目標和。
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做大城市。
快速提升城市化水平。
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及
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用
5
年左右時間。
把孝義建成擁有。
20。
萬城市人口、對周邊縣市具有極強集聚和輻射功能的山西省中等級城市。
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十一五。
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城鄉(xiāng)建設總的目標和今年的工作重點。
“十一五”我市建設事業(yè)發(fā)展的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以完善城市功能、提升城市品位、改善人居環(huán)境為出發(fā)點和落腳點，始終堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、統(tǒng)籌經濟與社會、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，全面提高建設領域促進經濟社會發(fā)展的能力、公共服務的能力、依法規(guī)范建設市場的能力和可持續(xù)發(fā)展的能力，為全面建設小康社會提供建設支撐，創(chuàng)造安全和諧的人居環(huán)境，努力把孝義建設成為富強、文明、綠色、和諧的現代化區(qū)域性中心城市。
主要目標是：
中心城市格局初見端倪。中心城市的帶動和輻射功能顯著增強。全市城市化水平達。
70%。
以上，建成區(qū)面積達到。
25。
平方公里，人口達到。
20。
萬左右。
150。
公里，人均道路面積達到。
12。
平方米。
環(huán)境更加優(yōu)美。建成孝河生態(tài)公園等一批大型公綠設施。城市綠化覆蓋率達到。
35。
％，綠地率達到。
30。
％，人均公共綠地達到。
8
平方米以上，成為全省園林城市。
發(fā)展更加和諧。抓好建設行業(yè)管理，建筑市場規(guī)范有序。建筑工程監(jiān)理覆蓋率達。
98%。
；工程質量監(jiān)督覆蓋率和驗收合格率達到。
98%。
優(yōu)良率達。
40%。
城鎮(zhèn)新建建筑實現節(jié)能。
50%。
《山西省城鎮(zhèn)化發(fā)展綱要》做出加快太原都市圈發(fā)展，構建介孝汾等。
4
7
30。
個新農村建設規(guī)劃，并認真按照規(guī)劃組織開展建設活動，為試點工作奠定基礎。
6
月竣工，迎賓南路。
7
11。
個村。
12。
個單位。
400。
余戶。
54554。
平方米的拆遷調查，正進行道路設計評審。
13。
萬平方米。目前，已經平整土地。
2
萬平方米。繼續(xù)抓好城市亮化、美化工作。配套完成新開、改造道路路燈安裝。積極實施燈飾夜景照明工程，城區(qū)主干街道安裝景觀燈和夜景照明設施。盡快完成城市雕塑設計，爭取早日建成，增添城市景觀，提升文化品位。
在規(guī)劃管理方面，一是嚴格落實孝政發(fā)。
[2005]130。
號《關于改進基本建設項目行政審批的實施意見》，大力實施“陽光規(guī)劃”、“效率規(guī)劃”，推行規(guī)劃公示制度，設立統(tǒng)一的服務窗口，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務，建立規(guī)劃審批“綠色通道”，進一步提高工作效率。二是加大行政執(zhí)法力度，對一些我行我素、屢制不止的違法建設行為，進行公開暴光，嚴重的，會同有關部門依法嚴懲。
在綠化管理方面，按照因地制宜的原則，選擇以鄉(xiāng)土樹種為主，注重喬、灌、花、草的合理配置，增強園林綠化生態(tài)功能和觀賞效果，使城區(qū)綠化上一個檔次。進一步提高園林綠化的規(guī)劃設計、綠化施工和養(yǎng)護管理水平。嚴格實施城市“綠線綠章管制”，加快城市綠化步伐。加強現有公園、廣場管理，努力為市民創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)美、和諧的休閑娛樂環(huán)境。
在環(huán)衛(wèi)管理方面，在保證城區(qū)日常清掃保潔質量的基礎上，加大對城市出入口、城鄉(xiāng)結合部、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的治理，消除衛(wèi)生死角，徹底根除城市“臟、亂、差”。結合全國文明城市創(chuàng)建活動，加大宣傳教育力度，強化廣大市民的城市主人翁意識，養(yǎng)成愛護城市、文明行事的良好習慣，自覺擔負起管理城市、樹立和維護城市形象的責任。
在工程建設管理方面，一是進一步完善領導包工程建設責任制，全面落實工程建設各方責任，確保按時保質保量完成任務。二是加強建筑市場監(jiān)管，落實《建設市場主體不良行為記錄公示管理辦法》，初步建立起以工程項目為主干的建筑市場責任主體動態(tài)監(jiān)管體系，提高政府監(jiān)管能力。強化有形建筑市場管理，規(guī)范招投標行為，營造公開、公平、公正的有形建筑市場秩序。三是嚴格落實工程質量和安全生產工作責任制度，加強現場監(jiān)管，跟蹤監(jiān)管，做到關口前移，重心下移，切實建立日常監(jiān)管、拉網式檢查、不定期抽查相結合的安全管理長效督查機制，堅決杜絕質量事故和安全事故的發(fā)生。四是綜合采取經濟、法律和必要的行政手段，督促企業(yè)落實清欠計劃，加大非政府投資工程的清欠力度，全面完成清理拖欠工程款三年工作任務。
在隊伍管理方面，加強教育培訓，不斷提高現有人員的素質和水平，不斷完善專業(yè)人員結構，努力建設一支現代化、專業(yè)化、年輕化的隊伍，為“十一五”期間的建設工作提供人才和智力保障。深入學習《行政許可法》和《公務員法》，認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，加快建立行政執(zhí)法工作機制，嚴格規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等行為。
不斷更新觀念，積極探索和總結城市建設、管理的新經驗，完善新機制，增強建設城市的責任感和使命感大力強化目標管理工作，做到領導重視、認識到位、責任明確、機制完善
積極推進綠化、環(huán)衛(wèi)部門的體制改革，實行建設、養(yǎng)護、監(jiān)管職能分離，逐步建立符合市場化運作機制的新型管理體制。圍繞“管干分離”的目標，把市政公用、綠化、保潔工作推向市場，逐步實行環(huán)衛(wèi)保潔權、市政公用事業(yè)維護權、綠化管護權面向社會公開拍賣，授權經營，合同化管理。
對全年工作統(tǒng)籌計劃，科學安排，精心組織。圍繞目標，倒排時序，搶抓項目進度，確保按期完成；經常深入第一線，對工程、項目的進展做到心中有數，對質量監(jiān)督做到嚴細認真，對安全生產做到一絲不茍。
深入開展保持共產黨員先進性教育，進一步鞏固和擴大先進性教育成果。認真執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作各項規(guī)定，建立和完善懲治和預防腐敗體系。正確對待和運用手中的權力，筑起牢固的思想防線。以誠信建設、創(chuàng)建文明行業(yè)和文明單位為重點，繼續(xù)抓好行風評議和機關作風建設。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇六
各位領導同志們：
就貫徹落實好市委工作會議精神，特別是李書記、張市長重要講話精神。結合我局具體安排部署開展的各項工作情況匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、工作目標：
安全方面：杜絕3人及3人以上死亡事故，控制和減少一般傷亡事故，消除或控制重大隱患。
行業(yè)管理方面：確保114座保留礦(坑)《煤炭生產許可證》延期變更換證工作的順利完成和在建礦《煤炭生產許可證》的申領。鞏固采改成果，提高技術裝備水平與技術水平。
發(fā)展規(guī)劃方面：確?；ǖV年度施工計劃順利完成，建設規(guī)范化、質量標準化礦20個，機械化礦3個。
二、工作措施:。
重中之重是抓好礦坑安全監(jiān)管，達標升級，換證領證三大項工作。
在保安全上，重點抓好以下四方面的工作：
一是強化業(yè)主的安全責任意識。通過認真貫徹有關法律法規(guī)政策，健全完善并嚴格落實以礦主(礦長)為主體的安全生產責任制，出臺制定礦坑領導入井帶班規(guī)定，真正強化煤礦企業(yè)的主體責任。我們對礦長明確規(guī)定：凡發(fā)現有違章指揮或強令工人違規(guī)、冒險作業(yè)、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹、不加制止的；對有重大事故預兆或是發(fā)現的事故隱患不及時采取措施或阻礙現場檢查、提供虛假情況的；對存在事故隱患隱瞞等涉及安全問題的11類情節(jié)，視情節(jié)輕重予以警告，撤消職務，三年內不準在本市范圍內任職，對被轍銷礦長職務的煤礦在未按程序辦理礦長任職期間，所在煤礦一律停止生產。
二是完善煤礦企業(yè)安全投入機制。督促煤礦礦主、投資人、經營人，足額提取專項維簡費，督促企業(yè)制定年度安全投入計劃，使安全項目資金得到及時安排，彌補安全欠帳，所有在建項目要落實“三同時”制度，即：新建、改、擴建項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。安全設施投入要納入建設項目概算。
三是深入開展“五方面”的安全專項整治。以完善通風系統(tǒng)，健全通風設施，強化瓦斯治理為重點，組織開展“一通三防”大會戰(zhàn)。以批準的采改設計及初步設計為依據，以嚴格控制采掘工作面?zhèn)€數，定期交換采掘圖紙，加強采掘技術管理為重點，組織開展“規(guī)范采掘管理，杜絕多頭掘進”大會戰(zhàn)。以配套保障機械設備、采改設施，提升運輸能力管理，避免機械事故為重點，組織開展“機電設備管理”大會戰(zhàn)。以地面裂縫水、井下古空水，大礦殘留水防治為重點，組織開展“防治水患”大會戰(zhàn)。以打擊強行整頓、強行生產、多井筒出煤、超層越界、超能力生產，偷采保安煤柱，取締三輪車運輸為重點，組織開展“礦業(yè)秩序”大會戰(zhàn)。將以上五方面的專項整治貫穿全年工作始終，從而達到夯實安全基礎的目的。
四是強化重大隱患和通風重點管理礦井的現場鏈條式責任制管理，確保不發(fā)生3人以上重特大事故。
在達標升級上，重點抓好以下四方面工作：
一是對完成采改任務的礦(坑)進行回頭看，全面查，鞏固己取得的成果，監(jiān)管指導煤礦對遣留問題該完善的完善，該補課的補課，以優(yōu)質的技術服務，深入現場指導幫助礦坑達標升級。
二是嚴格程序，嚴格標準，不設卡、不刁難、重服務、重指導，全面完成復工整頓復產驗收的任務。
三是負責好行業(yè)新技術的推廣工作，利用本局技術骨干和聘請大礦技術人員組成采掘、通風、機電等技術服務隊，指導企業(yè)用高新技木改造傳統(tǒng)技術，并組織進行技術交流。
四是按照國家和省、市關于開展煤礦安全質量標準化建設的辦法和要求，制定切合我市實際的“關于在全市煤礦開展質量標準化活動的實施意見”集中力量搞好“一通三防”和機電運輸方面的達標升級工作，各包鄉(xiāng)鎮(zhèn)片要確定礦坑，跟蹤指導，力爭年內全市建成質量標準化礦坑20個，機械化礦坑3個。
在領證換證上，重點抓好以下三方面工作：
一是簡化程序，積極協(xié)調多方努力，集中辦理《煤炭生產許可證》的延期變更手續(xù)，切實減少中間環(huán)節(jié)，減輕礦坑(坑)換證難的負擔，換證率達到100%。
二是嚴格程序，認真審核，確保《煤炭生產許可證》的年檢工作順利完成。
三是積極申請，竭誠服務，上下配合，把握和運用好政策規(guī)定，全力為在建、改擴建礦(坑)順利申領到《煤炭生產許可證》。
三、保障機制。
一是嚴格責任考核，強化責任追究。為把今年的工作落到實處，我局從四個方面分別建立了年度安全考核目標責任制，具體是：與各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)中心簽訂的安全考核目標責任書，與蹲礦人簽訂的蹲礦監(jiān)管責任書，與各分管領導、包片領導、包礦責任人簽訂的年度目標責任狀及安全監(jiān)管責任書，詳細制定了目標任務、工作職責、工作要求等內容，對完不成任務或發(fā)生重特大事故的責任人，將分別給予息職、調整崗位、降免職務、開除公職、撒職等處理。
二是建立激勵基金，實行重獎制度。在嚴格責任考核，強化責任追究的同時，我們要設立獎勵基金，建立激勵機制，對礦主、礦長、安監(jiān)中心主任、包礦責任人、股室隊長、包片負責人、包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、業(yè)務分管領導等各級人員以及煤礦，凡安全投入、安全措施到位，盡職盡責避免或防止了重特大事故發(fā)生的，將在爭取上級專項資金、收費、服務等方面予以傾斜、優(yōu)惠和重獎，成績突出的要大張旗鼓地表彰，并建議市委市政府予以記功，推薦為各級勞模和先進。
總之，我們要不折不扣認真貫徹落實，國家、省、地、市有關煤炭行業(yè)的一系列方針、政策，按照市委工作會議總體部署安排，特別是李書記、張市長的重要講話精神，自我加壓、盡職盡責，為我市煤炭行業(yè)安全、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇七
同志們：
市委召開的這次人大工作會議，是近十年來市委專題安排部署加強全市人大工作、推動我市民主法制建設的一次十分重要的會議。會議規(guī)格高、范圍大，充分體現了市委對人大工作的高度重視和堅強支持。剛才，市委欒書記站在全局的、戰(zhàn)略的高度，對做好新時期人大工作作了重要講話。欒書記的講話和會上印發(fā)的市委《關于加強和改進人大工作的實施意見》，是我們做好新形勢下人大工作的指導性文件，我們一定要認真學習，深刻領會，切實抓好落實。
下面，我代表市人大會講兩個方面的意見：
一、堅定信心，振奮精神，切實提高做好新時期人大工作的自覺性和主動性。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度。人民代表大會制度是堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一的根本保障。地方各級人民代表大會是地方國家權力機關，承擔著憲法和法律賦予的權力和神圣職責。人民代表大會制度是黨實施對黨和國家社會事務領導的政權組織形式，在我國政治制度體系和政治構架中起著根本性作用。習近平指出“在中國實行人民代表大會制度，是中國人民在人類政治制度史上的偉大創(chuàng)造，是深刻總結近代以后中國政治生活慘痛教訓得出的基本結論，是中國社會100多年激越變革、激蕩發(fā)展的歷史結果，是中國人民翻身做主、掌握自己命運的必然選擇”。堅持走中國特色社會主義政治發(fā)展道路，必須緊緊抓住人民代表大會這一主要民主渠道，充分發(fā)揮人民代表大會制度的根本政治制度作用。作為國家地方權力機關，各級人大必須自覺把人大工作和黨的領導、黨的事業(yè)融為一體，從對整個地區(qū)的改革發(fā)展穩(wěn)定盡責的高度來部署開展工作。
黨中央、省委歷來高度重視人大工作。
黨的、十八屆三中、四中全會和習重要講話，對發(fā)展社會主義民主政治、堅持和完善人民代表大會制度、做好新形勢下人大工作，作出了一系列重大部署，強調要按照總結、繼承、完善、提高的原則，推進人民代表大會制度理論和實踐創(chuàng)新，推動人大制度和人大工作與時俱進。新的一屆全國人大會在深入調研研究、廣泛征求意見的基礎上，起草形成了《中共全國人大會黨組關于加強縣鄉(xiāng)人大工作和建設的若干意見》，今年6月，中央轉發(fā)了這個《意見》，充分體現了中央對人大工作的高度重視，體現了我們黨毫不動搖堅持、與時俱進完善人民代表大會制度的自信和決心。省委高度重視和支持人大工作，在今年8月份召開的省委人大工作會上，省委書記、省人大會主任王三運著重就學習貫徹系列講話精神，確?！八膫€全面”戰(zhàn)略布局落地生根，不斷推動人大工作創(chuàng)新發(fā)展等提出了明確要求，會上印發(fā)了省委《關于加強和改進人大工作的意見》討論稿，在征求方方面面意見，研究討論完善之后，于9月正式下發(fā)，這個意見的實施必將進一步推進全省各級人大工作的創(chuàng)新和發(fā)展。
市委始終堅持把人大工作納入黨委工作的總體布局。市委會定期不定期聽取人大工作匯報，討論研究人大工作中的重大問題。堅持凡是關系到全市經濟和社會發(fā)展的重大事項和涉及人民群眾切身利益的重大決策，應由人大會審議決定的，一律提交人大會討論決定。先后研究制定了《關于加強人大工作的實施意見》、《關于全面推進地方立法工作的實施意見》，批轉了市人大會關于進一步加強和改進代表工作、深化拓展雙聯“人大代表在行動”、創(chuàng)建“人大代表之家”活動等意見，多次批轉了市人大會的視察調研報告，積極采納人大會的意見和建議，有力地支持和促進了人大工作的開展。對涉及全局的全市領導干部會議或重大活動，統(tǒng)一安排人大各委室主任參加，讓人大干部更好地了解黨委意圖，更好地貫徹黨委決定。支持人大創(chuàng)新監(jiān)督途徑，完善監(jiān)督措施，督促“一府兩院”認真落實審議意見，促使監(jiān)督工作圍繞市委部署、圍繞人民群眾根本利益開展。支持人大依法行使人事任免權，維護人大及其會選舉任免干部的嚴肅性和權威性。這次會議召開之前，市委書記欒克軍、市長贠建民多次聽取人大工作情況匯報，對市委《關于加強和改進人大工作的實施意見》及本次會議籌備提出了明確要求，強調《實施意見》起草要堅持問題導向，總結實踐經驗，著重推動解決當前人大工作中存在的突出問題和困難，市委會經過充分研究和討論，通過了這個意見。《實施意見》對全市各級人大的工作任務、工作規(guī)范、機構設置、人員配備、經費保障等方面都作出了明確規(guī)定，含金量非常高，支持的力度前所未有。《實施意見》的出臺，標志著全市人大工作進入了一個新的階段。對此，全市各級人大組織要振奮精神，努力工作，用實際行動報答市委的關心和支持。
二、認真學習貫徹會議精神，努力開創(chuàng)全市人大工作新局面。
欒書記的重要講話和《實施意見》的出臺，對全市各級人大既是一種鼓舞，更是一種鞭策，任務艱巨，責任重大，使命光榮。我們決不能辜負市委的殷切希望，決不能辜負全市人民的信任和重托，一定要明確新要求，搶抓新機遇，努力推動全市人大工作再上新臺階。
(一)認真學習并深刻領會會議精神，切實把思想統(tǒng)一到市委關于加強和改進人大工作的決策部署上來。欒書記的重要講話，從提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度、從發(fā)展社會主義民主政治、建設社會主義政治文明的高度，從保證人民當家作主、全面建成小康社會的高度，深刻闡述了進一步加強和完善人民代表大會制度的重要意義，并就圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮人大的重要作用，加強和改進黨對人大工作的領導，支持人大及其會依法履職作了深刻地闡述。講話高屋建瓴、內涵深刻、措施明確，為我們作好新形勢下的人大工作指明了方向、明確了任務。《實施意見》共四部分20條，從啟動我市地方立法，改進財政預決算審查，加強司法監(jiān)督，環(huán)境保護監(jiān)督，重大事項決定，人大及其會會議，代表工作和自身建設等方面進行了規(guī)范和界定，具有很強的指導性、操作性和實踐性。各級人大都要把學習貫徹本次會議精神作為一項重要任務，切實抓緊抓好。要重點學習并深刻領會欒書記的重要講話和市委《實施意見》精神，要把學習貫徹本次會議精神與學習貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神緊密結合起來，切實把思想統(tǒng)一到市委關于加強和改進人大工作的各項決策部署上來，進一步增強做好新形勢下人大工作的主動性和自覺性。要大力宣傳各級人大和各級人大代表在推進我市各項建設中的積極貢獻，努力在全市形成進一步關心人大工作、重視人大工作、支持人大工作、推動人大工作的良好局面。
(二)要把做好人大工作與推進全市中心工作緊密結合，將人大工作融入全市發(fā)展大局。市委提出創(chuàng)建“三個生態(tài)”，實施“四大戰(zhàn)略”，建設“十項工程”，與全省、全國同步全面建成小康社會的發(fā)展戰(zhàn)略，事關全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，事關廣大人民群眾生活幸福。全市各級人大及其會都要緊緊圍繞這一大局開展工作，準確把握并牢固樹立“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，找準人大工作與全市中心工作的切入點和著力點，緊扣改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題，法律法規(guī)實施中的突出問題，人民群眾反映強烈的熱點難點問題，充分利用視察調研、執(zhí)法檢查、聽取和審議專項報告、備案審查、代表詢問等方式，積極開展工作監(jiān)督和法律監(jiān)督，要把監(jiān)督的著重點放在提供法治保障和組織保障上，放在解決經濟社會發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)上，特別要把那些帶有全局性、長遠性、根本性的重點工程建設、重大項目推進、重要事項落實作為監(jiān)督重點，要把依法監(jiān)督與促進發(fā)展有機地統(tǒng)一起來，在推動發(fā)展中依法監(jiān)督，在依法監(jiān)督中促進發(fā)展，并及時有效地解決工作推進中的難點問題和突出矛盾，督促全市重點工作順利推進，確保市委、市政府的發(fā)展戰(zhàn)略順利實施和貫徹落實。全市各級人大都要把回應和解決群眾的訴求，作為工作的出發(fā)點和落腳點，把維護和實現人民群眾的利益作為最高準則，在行使地方立法權、監(jiān)督權、重大事項決定權和人事任免權時，都要本著對人民高度負責的精神和態(tài)度，進行認真的調查研究，廣泛聽取人民群眾的意見，使人大會的工作建立在堅實的群眾基礎上，真正做到發(fā)展依靠群眾，發(fā)展為了群眾，發(fā)展成果由人民共享。
(三)要把加強人大工作與抓好隊伍建設緊密結合，努力提高人大工作整體水平。市委欒書記在講話中明確指出“人大會組成人員和人大代表是人民選舉產生的，既行使著人民賦予的權力，也承擔著履行法定職責的義務，要切實做到在其位、謀其政，行其權、盡其責?！备骷壢舜蠖家鸭訌娙舜蠊ぷ髋c抓好隊伍建設緊密結合起來，以建設學習性、服務性、效能型權力機關為抓手，不斷提升依法履職的能力和水平。各級人大都要把加強政治理論學習作為一項重要工作來抓，要認真學習黨的、十八屆三中、四中、五中全會和系列講話精神，進一步增強道路自信、理論自信、制度自信。在加強政治理論學習的同時，還要加強法律法規(guī)、市場經濟、現代科技和社會管理知識的學習，不斷提高正確決策、依法監(jiān)督的能力。要牢牢抓住觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、方法創(chuàng)新四個關鍵環(huán)節(jié)，積極探索做好人大工作的新途徑，不斷提高工作的前瞻性、規(guī)范性和實效性。要嚴格按照市委《實施意見》要求，選優(yōu)配齊工作人員，進一步優(yōu)化代表年齡、知識和專業(yè)結構，建立健全人大代表履職登記和評價激勵機制，實行人大代表向選民述職并接受履職測評，建立代表退出機制，不斷提高履職能力;要進一步加強人大會組織建設，優(yōu)化組成人員結構，加強機關干部隊伍建設，建立人大機關干部能進能出的流動機制，激發(fā)人大工作活力。各縣區(qū)人大要主動爭取縣(區(qū))委的支持，按照省市委要求，落實縣鄉(xiāng)人大機關人員、經費和辦公條件，支持和保證縣鄉(xiāng)人大依法履行職責。
(四)要把落實這次會議精神與抓好督促檢查緊密結合，推動全市人大工作再上新臺階。年底前，省人大會要對全市貫徹省委人大工作會議情況進行專項檢查，為此，全市各級人大都要按照市委要求，堅持把人大工作作為黨的全局工作的重要組成部分，抓住機遇，主動作為，努力工作。市人大會要對中央、省市加強人大工作重要文件精神的貫徹落實情況進行一次全面的督促檢查，并向市委做出專題匯報，還要對“一府兩院”貫徹落實人大決議決定、審議意見情況，辦理代表議案和建議情況進行督查通報，對完成情況好的縣區(qū)和部門要表揚鼓勵，對落實不力的單位和部門要督促整改。要把這次會議做出的部署，及時細化分解，落實到領導和部門，明確任務，靠實責任，確保把各項工作落到實處。對這次會議的貫徹落實情況，各縣(區(qū))人大會要在年底前向市人大會以書面形式報告。
同志們，市委人大工作會議的召開，為我們做好新形勢下人大工作提出了更高的要求，寄予了殷切期望。讓我們在市委的堅強領導下，以更加飽滿的政治熱情，更加良好的精神風貌，更加務實的工作作風，為開創(chuàng)我市人大工作新局面、促進全市經濟社會轉型升級可持續(xù)發(fā)展、建設幸福美好新慶陽作出新的更大貢獻!
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇八
為全面貫徹落實全省煙草工作會議和全市煙草工作會議精神，我縣局（分公司）積極應對，及時傳達，要求全體干部職工切實理解“三個始終”重要精神，繼續(xù)深入開展“兩個提高”活動。
縣局召開了領導班子會議、中層干部會議，學習傳達全省煙草工作會議精神和市局袁局長在2012年全市煙草工作會議上的報告，縣局班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識，將緊緊圍繞“搶抓機遇、奮力趕超”的總體要求開展全年的各項工作。要求中層干部根據市局提出的五個方面的差距和問題對照本部門工作認真查擺問題，尋找差距，提出整改措施，并召開全體職工大會把上級會議精神傳達至全體職工。
根據省、市煙草工作會議精神結合**實際就當前和今后**煙草工作做了以下總結和布置：
一、上下一心、振奮精神，攻堅克難，全面完成上級下達的煙葉生產任務。
1、嚴格技術落實，要求各煙站近期抓好煙苗統(tǒng)防統(tǒng)治工作，搞好苗棚煙苗日常管理工作，及時噴施營養(yǎng)液和移栽前的消毒工作。
2、狠抓基地單元建設，迎接國家局檢查。**縣基地單元建設總體工作建設進度慢，特別是**核心示范區(qū)工程建設進度慢，整改落實未到位，為此必須重點整改，抓好煙農專業(yè)合作社建設、基層煙站管理、工商合作及核心示范區(qū)建設，做到按規(guī)定時間，倒排工作進度，確?；貓A滿通過上級驗收。
3、抓重點，促進度，保質量。2011年我縣煙葉生產基礎設施建設工作進度慢，特別是煙水（路）工程，烤房工程建設進度較慢，基礎辦管理人員要為施工單位倒排工作進度，抓好工程質量，確保通過上級驗收。
4、按照現代煙草農業(yè)“一基四化”的總體要求，堅持“試點先行、以點帶面、穩(wěn)步推進”的工作思路，以系統(tǒng)配置的煙草農業(yè)機械為支撐，以農機專業(yè)化服務為平臺，提升我縣煙葉生產機械化水平，**鎮(zhèn)**村要全面完成一千畝全程煙葉生產機械化作業(yè)。
5、搶雨抓晴，保證2012年煙葉面積落實。各煙站員工一定要下到村組農戶落實種煙面積，并實行日報制，確保煙葉面積的落實。
二、積極采取有效措施做好專賣管理工作。
1、提高認識，狠抓嚴格規(guī)范。強化專賣人員思想教育，樹立規(guī)范意識。完善規(guī)章制度，強化監(jiān)督管理，嚴格績效考核。
2、繼續(xù)保持卷煙打假高壓態(tài)勢。不斷提高市場監(jiān)管水平，尤其是加大力度對名煙名酒店的查處和異地卷煙沖擊本地市場的查處。
3、嚴厲查處無證、無照、不亮證、證照信息不符、一戶多證、一證多店和隨意升降客戶級別等行為。
4、嚴格執(zhí)行內管內控制度，確保監(jiān)管到位。嚴格按照省、市局規(guī)定的程序和步驟，開展內部監(jiān)管工作，落實“四個嚴禁”。
5、進一步加強日常監(jiān)管，狠抓監(jiān)管檢查。嚴格進行卷煙銷售經營事前、事中、事后等全過程監(jiān)管，用事實求是的態(tài)度，對**縣局市場部每日卷煙經營活動進行嚴格的監(jiān)督檢查。
三、嚴格規(guī)范，在規(guī)范的前提下實現“營銷上水平”。
1、結合我縣卷煙市場實際，做好銷售預測。按照早計劃，詳安排，嚴落實的工作思路，對2012年月度、季度、半年、年度都制定出詳細的'卷煙銷售預測。
2、深度挖掘市場潛力客戶，充分利用營銷中心周策略調整機制，重點做好月度品牌分析，了解市場真實需求。
3、加強指導經營工作，客戶經理充分做足市場調查，摸清經營戶位置與商圈環(huán)境，協(xié)助經營戶做好銷售分析與策劃，幫助經營戶消化社會庫存。
4、以“條包一價制”為切入點，推行卷煙零售戶互助合作小組工作，全面提升客戶盈利水平，實踐“把客戶放在心中”。
5、以撫吉高速公路**段建設和桃陂工業(yè)園區(qū)開工為契機，加強該區(qū)域卷煙布點工作和品牌宣傳力度，并帶動周邊市場卷煙銷量。
6、加強自身學習和密切客戶溝通，樹立營銷人員品牌培育意識和提高品牌推薦能力。
7、切實增強規(guī)范意識，明確規(guī)范主要任務，突出規(guī)范工作重點，完善規(guī)范工作機制。
四、建立健全考核機制，完善用工分配制度。
進一步落實《江西省煙草專賣局關于完善工資分配制度改革的指導意見》精神，有效調動全體員工的工作主動性和積極性，結合我局用工分配制度改革實際，制定出我縣局（分公司）績效工資“二次分配”方案。成立由一把手掛帥的縣局（分公司）績效工資“二次分配”考核工作領導小組，()確?？己斯ぷ鞯捻樌_展，把機關作風、考勤等制度規(guī)范化，制定了《**縣煙草專賣局（分公司）員工機關作風考核辦法》，各部門制定了詳細的實施細則，使考核實現了量化、標準化和具有可操作性。
五、繼續(xù)深入開展“提高執(zhí)行力、提高依法依規(guī)辦事水平”主題教育。深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實全省煙草工作會議精神和全市經濟工作會議精神，堅持“三個始終”，著力提高執(zhí)行力和依法依規(guī)辦事能力。
六、積極開展紀檢檢察、黨風廉政、機關效能、民主辦事公開等各項工作，著力縣局各項工作上水平。精心組織好安全生產、法律法規(guī)知識、營銷基礎知識、煙葉種植技術等各項業(yè)務培訓，在全局開展“同讀一本書”活動，營造全員學習的良好氛圍，提升員工綜合文化素質，強化隊伍建設。
牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業(yè)共同價值觀，深刻理解“三個始終”、“五個突出、五個提高”的省局、市局煙草會議精神，深入開展“兩個提高”主題活動，著眼于建設責任煙草、誠信煙草、和諧煙草，突出講責任、講誠信、講效率、講奉獻，努力使其真正成為行業(yè)共同價值追求和日常行為規(guī)范，自覺貫穿到各項工作和實際行動中，持之以恒地抓好落實。
**縣煙草專賣局（分公司）。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇九
全市經濟工作會議結束后，xx鎮(zhèn)立即把精力轉到了會議精神的傳達和落實上，先后召開了書記辦公會、黨委擴大會及全鎮(zhèn)村“兩委”班子會議，結合會議精神研究發(fā)展方案，分配招商引資、興辦二三產業(yè)的具體任務，取得了初步成效?，F將具體情況匯報如下：
一、動員全體鎮(zhèn)干部解放思想，搶抓發(fā)展機遇
1、“只有在解放思想上先人一步，搶抓機遇才能高人一籌；只有在解放思想上率先勝出，才能在加快發(fā)展上走在前列?！蓖ㄟ^經濟工作會議，使我們認識到：先進企業(yè)、先進村、鎮(zhèn)的發(fā)展無一不是解放思想的結果。通過會議動員，全鎮(zhèn)機關干部、部門負責人、村“兩委”干部達成共識，一致認為：一個人的解放不是真正的思想解放，一個班子思想的解放也算不上真正意義的思想解放，只有所有人員都認識到加快經濟發(fā)展要靠招商引資、必須抓招商引資才是真正的思想解放。
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無地理優(yōu)勢的村也可以把引來的大項目、好項目落戶鎮(zhèn)的工業(yè)園，市北區(qū)工業(yè)園，只要引來項目不論落戶哪里，都是功臣，都光榮。引來了企業(yè)就是為老百姓謀了利益，就是為市鎮(zhèn)兩級財政做了大貢獻。
二、幫助村“兩委”分析形勢，打對發(fā)展譜氣
國家的宏觀調控正在發(fā)生著變化，隨著稅費的逐漸取消，鎮(zhèn)村兩級財政面臨巨大挑戰(zhàn)。xx鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，要實現大跨越只有向工業(yè)大鎮(zhèn)邁進這一條路，必須樹立起工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村的觀念才能保證鎮(zhèn)村兩級工作的良性開展。通過分析形勢使每一位干部認識到：要實施“工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村”就要變過去的要錢辦事為掙錢辦事，就要把工作重點由單純抓農業(yè)生產轉變?yōu)榇罅Πl(fā)展招商引資、民營經濟和二、三產業(yè)上去。
1、120的精力發(fā)展經濟，100的精力抓招商引資。xx鎮(zhèn)將繼續(xù)沿著“工業(yè)立鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，根據市經濟工作會議的精神要求，將今年的招商目標瞄準“大高外”項目，確保一個過億元的項目落戶xx，爭取超額完成市分配的創(chuàng)業(yè)園項目和全年招商任務。從現在入手，以最合理的政策、最優(yōu)質的服務、最大的力度、最強的措施吸引客商，只要是能引來商黨委政府保證無論對誰“要什么有什么”。
同時，將任務目標細化分解，增強可操作性。黨委、政府一班人將今年市分配的招商任務一一量化分解到各副科級干部、部門、村，確定每位副科級干部、每個部門各類村制定出詳細的任務，并簽定責任狀，以任務完成情況定獎懲。
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目，安丘二化熱電擴產項目，丘西制桶廠廠區(qū)擴張、安丘電力線路器材廠新廠區(qū)建設。通過召開座談會、走訪、加大服務措施等手段，促進安丘禾豐食品有限公司、安丘魯康資源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企業(yè)的增資擴產，并盡快投資生效。
抓好農業(yè)龍頭企業(yè)的輻射帶動能力。xx鎮(zhèn)有魯勝食品有限公司、安丘宏發(fā)食品有限公司、安丘市禾豐食品有限公司、康成食品有限公司4家投資在500萬元以上的農業(yè)龍頭企業(yè)，廠地的束縛限制了企業(yè)的進一步發(fā)展壯大。經濟工作會議后，鎮(zhèn)上積極做工作，所有村兩委統(tǒng)一思想：“抓了龍頭企業(yè)就是抓了農業(yè)，就是抓了農民增收，就是抓了農村經濟發(fā)展?！苯衲昶髽I(yè)所在村不但要支持廠家的擴產，而且必須要促成廠家的增資擴產，今年xx鎮(zhèn)將通過龍頭企業(yè)的擴產，加大結構調整的力度，促進農民增收，農村經濟發(fā)展。
通過現有企業(yè)為載體進行招商引資是一條十分成功的經驗。諸誠新郎嫁接香港希努爾、法國客商；安丘茂源鑄造也是以本身為載體進行招商，靠別人來給自己賺錢，把自己培強做大，xx鎮(zhèn)今年將兩方面同時著手，既鼓勵企業(yè)自身增資擴產，又支持企業(yè)自身招商引資。并力爭成功多個范例。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴大會和局機關干部職工會議進行傳達貫徹。重點學習了湯和歐部長的重要講話。通過傳達學習和討論，結合實際，我局有針對性地研究制定了下一步目標任務和工作措施。
一、進一步確定目標
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實基礎、完善機制、強化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當前，大力推進干部隊伍建設、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好基層黨建責任制、扎實開展建黨九十周年紀念活動、人才強縣戰(zhàn)略以及自身建設等工作，為全縣畜牧產業(yè)跨上新臺階提供堅強的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時面臨全縣機關領導班子換屆等諸多新情況、新特點，我局黨組認為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點抓好以下幾方面工作：
大力推進干部隊伍建設。一是以提高領導干部執(zhí)政能力為重點，分批次地培訓機關干部和各基層站負責人，切實抓好干部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實從嚴管理干部要求，加大問責力度，切實解決干部作風方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點，進一步加強老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯系工作。
認真抓好基層黨建責任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認真履行“直接責任人”職責，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調動黨員干部的積極性，科學推進基層組織建設；三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經濟。
扎實開展建黨九十周年紀念活動。為隆重熱烈紀念中國共產黨成立90周年，局黨組將組織引導黨員干部樹立群眾觀點，深入開展“惠民生聚民心”活動，認真落實各項惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務行動，增強黨同人民群眾的血肉聯系。
大力推進人才強縣戰(zhàn)略。堅持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強化培訓、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設。充分利用《組工簡報》、黨報黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學習好、貫徹好會議精神，并
根據我局實際，分解細化各項工作任務指標，面對今年組織工作的新形勢、新任務，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實好會議安排的各項工作任務，服務好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風、政風、干風促進經濟又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
組織部：
今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結合老干部工作實際，認真制定了全年組織工作目標，建立健全了組織工作辦事流程，進一步強化了組工干部自身建設，提升了老干工作部門的優(yōu)質服務水平?，F就1—4月的組織工作小結匯報如下：
一、深化了領導班子建設
去年我局被評為市、縣先進單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強班子建設，通過樹立“三種意識”，進一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團結一致，開拓進取。三是樹立敬老服務意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領導都是親自參與指導，盡最大努力為老干部提供方便。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十一
全市經濟工作會議結束后，xx鎮(zhèn)立即把精力轉到了會議精神的傳達和落實上，先后召開了書記辦公會、黨委擴大會及全鎮(zhèn)村“兩委”班子會議，結合會議精神研究發(fā)展方案，分配招商引資、興辦二三產業(yè)的具體任務，取得了初步成效?，F將具體情況匯報如下：
一、動員全體鎮(zhèn)干部解放思想，搶抓發(fā)展機遇。
1、“只有在解放思想上先人一步，搶抓機遇才能高人一籌；只有在解放思想上率先勝出，才能在加快發(fā)展上走在前列。”通過經濟工作會議，使我們認識到：先進企業(yè)、先進村、鎮(zhèn)的發(fā)展無一不是解放思想的結果。通過會議動員，全鎮(zhèn)機關干部、部門負責人、村“兩委”干部達成共識，一致認為：一個人的解放不是真正的思想解放，一個班子思想的解放也算不上真正意義的思想解放，只有所有人員都認識到加快經濟發(fā)展要靠招商引資、必須抓招商引資才是真正的思想解放。
2、對照先進縣市區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、企業(yè)、村，讓老百姓看到思想解放與否對富民興村、企的重要性。諸城新郎、安丘茂源鑄造等企業(yè)，昌邑馬宋鎮(zhèn)、壽光喬西村無一不是通過解放思想、搶抓發(fā)展機遇，進一步將企業(yè)培強做大，實現鎮(zhèn)村經濟跨越式發(fā)展的。結合xx實際，“工業(yè)立村、工業(yè)興村”，對于交通方便、地理位置優(yōu)越的村可以將項目引入村內發(fā)展，交通不便，無地理優(yōu)勢的村也可以把引來的大項目、好項目落戶鎮(zhèn)的工業(yè)園，市北區(qū)工業(yè)園，只要引來項目不論落戶哪里，都是功臣，都光榮。引來了企業(yè)就是為老百姓謀了利益，就是為市鎮(zhèn)兩級財政做了大貢獻。
二、幫助村“兩委”分析形勢，打對發(fā)展譜氣。
國家的宏觀調控正在發(fā)生著變化，隨著稅費的逐漸取消，鎮(zhèn)村兩級財政面臨巨大挑戰(zhàn)。xx鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，要實現大跨越只有向工業(yè)大鎮(zhèn)邁進這一條路，必須樹立起工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村的觀念才能保證鎮(zhèn)村兩級工作的良性開展。通過分析形勢使每一位干部認識到：要實施“工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村”就要變過去的要錢辦事為掙錢辦事，就要把工作重點由單純抓農業(yè)生產轉變?yōu)榇罅Πl(fā)展招商引資、民營經濟和二、三產業(yè)上去。
1、120%的精力發(fā)展經濟，100%的精力抓招商引資。xx鎮(zhèn)將繼續(xù)沿著“工業(yè)立鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，根據市經濟工作會議的精神要求，將今年的招商目標瞄準“大高外”項目，確保一個過億元的項目落戶xx，爭取超額完成市分配的創(chuàng)業(yè)園項目和全年招商任務。從現在入手，以最合理的政策、最優(yōu)質的服務、最大的力度、最強的措施吸引客商，只要是能引來商黨委政府保證無論對誰“要什么有什么”。
同時，將任務目標細化分解，增強可操作性。黨委、政府一班人將今年市分配的招商任務一一量化分解到各副科級干部、部門、村，確定每位副科級干部、每個部門各類村制定出詳細的任務，并簽定責任狀，以任務完成情況定獎懲。
2、抓好企業(yè)載體招商，著眼現有企業(yè)培強做大。“將目標確定在現有企業(yè)的擴規(guī)模增投入上”。通過政府協(xié)調，今年重點抓好振宇物流公司擴產項目，安丘二化熱電擴產項目，丘西制桶廠廠區(qū)擴張、安丘電力線路器材廠新廠區(qū)建設。通過召開座談會、走訪、加大服務措施等手段，促進安丘禾豐食品有限公司、安丘魯康資源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企業(yè)的增資擴產，并盡快投資生效。
抓好農業(yè)龍頭企業(yè)的輻射帶動能力。xx鎮(zhèn)有魯勝食品有限公司、安丘宏發(fā)食品有限公司、安丘市禾豐食品有限公司、康成食品有限公司4家投資在500萬元以上的農業(yè)龍頭企業(yè)，廠地的束縛限制了企業(yè)的進一步發(fā)展壯大。經濟工作會議后，鎮(zhèn)上積極做工作，所有村兩委統(tǒng)一思想：“抓了龍頭企業(yè)就是抓了農業(yè)，就是抓了農民增收，就是抓了農村經濟發(fā)展?！苯衲昶髽I(yè)所在村不但要支持廠家的擴產，而且必須要促成廠家的增資擴產，今年xx鎮(zhèn)將通過龍頭企業(yè)的擴產，加大結構調整的力度，促進農民增收，農村經濟發(fā)展。
通過現有企業(yè)為載體進行招商引資是一條十分成功的經驗。諸誠新郎嫁接香港希努爾、法國客商；安丘茂源鑄造也是以本身為載體進行招商，靠別人來給自己賺錢，把自己培強做大，xx鎮(zhèn)今年將兩方面同時著手，既鼓勵企業(yè)自身增資擴產，又支持企業(yè)自身招商引資。并力爭成功多個范例。
三、建立健全督促機制，做好目標、計劃的落實工作。
“開了會不落實等于0，布置了工作不落實等于0?！蓖瑯?，有了計劃、想法不去付諸行動也是0。xx鎮(zhèn)將今年抓落實的切入點、著力點放在制度建設上，通過建立有效的制度和機制，調動方方面面的積極性，保證各項決策措施落實到位。建立相關獎勵激勵措施、目標評估體系，保證想法、計劃落實到位。
今年，xx鎮(zhèn)將繼續(xù)完善《農村干部千分管理考核條例》，按其要求，加大對招商引資、民營經濟等工作的考核比例，對招商引資等重要工作一月一檢查，一月一調度，堅決改變過去人情關妨礙考評，人情關比工作業(yè)績更重要的狀況，以業(yè)績量能，重看結果，重看成效，輕看過程，完成既定任務重獎，完不成任務警戒或處罰甚至重罰。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十二
9月10日，我縣2017年教育工作暨第31個教師節(jié)表彰大會在縣文化藝術中心大禮堂召開，會后，我局及時對大會情況進行了傳達學習，并就履行教育職責工作進行再安排再布署：
一是傳達學習大會精神，特別是饒清華書記在大會上的“為什么要如此重視教育工作”、“怎樣來抓好橫峰教育工作”、“要以什么高度來抓好教育工作”三個方面重要講話。
二是根據大會“提高認識，抓好學習；高度重視，抓好貫徹；實干興教，抓好落實”的指示精神。我局在履行教育職責方面的工作重點在整治校園內外餐飲服務，保障師生飲食安全。
1、抓好學校食堂管理和從業(yè)人員的教育培訓，提高相關人員的食品安全意識和管理食堂的能力。
2、抓好各項專項整治，切實保障校園食品安全。在上半年，我局已開展了春季食品安全護校行動和校園周邊餐飲安全整治，近期，我局正在開展秋季開學期間的學校食堂學校餐飲食品專項抽樣，目前已檢查學校、幼兒園食堂27家，抽樣37個品種送市產品質量檢測所檢測，下步我們將繼續(xù)開展整治和抽樣，保障學校師生飲食安全。
3、在9－10月期間的食品藥品安全宣傳月活動中，突出學校和師生，加強食品安全宣傳。
4、整治校園周邊餐飲，根據不同的業(yè)態(tài)和管理現狀，規(guī)范一批、整治一批、取締一批，為學生食品安全保駕護航。
二〇一五年九月十四日
今年以來，教育局堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，把促進教育事業(yè)均衡發(fā)展擺在突出位置。教育工作會議之后，我校按照會議要求結合本校的實際，開展以下幾方面工作：
一、組織學習、貫徹落實教育教學工作會議精神
學校領導班子認真學習貫徹教育工作會議精神，并組織全體教職工對會議精神和基礎教育改革發(fā)展與意見進行學習討論。使教職工端正思想、提高認識、明確目標。
二、抓科研，重培訓，不斷提高師資素質
1、加強理論學習，進一步提高廣大教師的政治思想、職業(yè)道德及整體素質，努力造就一支獻身事業(yè)，勇于創(chuàng)新的高水平教師隊伍。
在教師隊伍建設中，我們深入學習“三個代表”重要思想，學習現代化教育理論及方法，學習國外先進的教改經驗，明確當前教育改革的趨向及發(fā)展任務，增強使命感。弘揚高尚的師德，樹立教育新風，大力倡導敬業(yè)愛生的職業(yè)道德，并樹立典型，表彰先進，帶動全體教師以開拓進取的精神，卓有成效地做好各項工作。
2、加強繼續(xù)教育，提高教師教育教學能力。
積極組織教師參加各類各級學習、培訓，特別要注重信息技術教育的學習，使廣大教師更新教育觀念，改進教育手段，優(yōu)化教育方法，提高實施素質教育的`能力和水平，以適應課程改革的需要。同時加強骨干教師隊伍建設，鼓勵年青教師勇于承擔課題，開展教學研究，為他們提供展示才華的舞臺，從而促進全體教師整體素質的提高。
3、開展崗位練兵比武活動。根據教育局《小學教育“四個八”工作要求》的精神，廣大教師進行教學基本功訓練、計算機操作、設計、制作課件比賽。每個教師每學期都要上一節(jié)探索課，有效地提高教師的業(yè)務水平。
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三、深化教育教學改革，努力提高教學質量。
1、嚴格教學管理，切實提高教學質量。
堅持“以人為本”的教育思想，積極探索符合時代要求的教育教學方法。有計劃有組織地圍繞教學基本功、學科理論、教學技巧和組織活動能力等內容進行系統(tǒng)培訓，努力建設能適應課程改革要求的高質量教師隊伍。嚴格按照上級教育行政部門規(guī)定的課程方案開設課程，扎實抓好教學常規(guī)管理，堅持抓好備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導等基本教學環(huán)節(jié)的管理，增強教學管理的科學性和規(guī)范性，促進教學質量的提高。
2、抓好活動課的管理及研究工作。開展符合我校教學相輔的活動課教學體系和模式，拓展課外活動的類別、內容和形式，發(fā)展學生個性特長的工作。語文組舉行一、二年級鉛筆字、識字比賽活動；三、四年級開展課外閱讀比賽活動；五、六年級舉行作文競賽。英語組舉辦了英語閱讀能力競賽。
3、加強體育、衛(wèi)生、健康、藝術教育，促使學生健康成長。認真貫徹落實學校體育、衛(wèi)生工作條例，不斷規(guī)范學校體衛(wèi)工作，認真制訂體育、衛(wèi)生、健康、藝術教育等課程計劃，健全制度。加強對學生開展心理健康教育，舉辦衛(wèi)生知識講座，開辟與學生心理咨詢的渠道，重視培養(yǎng)學生健全的人格及良好的心理素質。加大防治各種傳染病、常見病的力度，以提高學生的自我保健能力。堅持以課堂教學為主，深化教學改革。積極開展大課間活動和陽光體育活動，學校舉辦了跳繩、轉呼啦圈、拔河比賽。
四、抓常規(guī)，創(chuàng)佳績，促進全校教學質量提升。
新學期，我校在管理上認真落實校務公開制度，在原有的基礎上繼續(xù)完善管理隊伍網絡，使領導班子成員、班主任明確各自的職能；健全規(guī)章制度，并建立相應的考核評價，強化檢查與監(jiān)督。使學校管理水平躍上一個新臺階。
學校制定了獎勵性績效工資考核方案，根據“六認真”的要求，嚴格考核每一個教學環(huán)節(jié)，力求使工作落在實處。獎優(yōu)罰懶。學校根據“爭創(chuàng)八星、星光燦爛”評選標準，校內評選出48名學生，在學校、社會產生了一定的影響。
總之，教學領域是學校的主陣地，學生整體素質的形成，在很大程度上
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取決于教育思想的端正，教學內容的科學合理，教學方法的科學有效，管理制度的完善落實。因此，我校繼續(xù)抓好教學常規(guī)管理，以質量立校，以特色教育立校，辦人民滿意的學校。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十三
2月20日縣招商引資工作會議后，我鎮(zhèn)于2月22日召開了黨政班子會議認真學習了**書記的講話精神，全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢，并將會議精神傳達到各村（居）委會，采取了多項措施落實會議要求。
一是緊急動員，迅速行動，營造全員招商新氛圍。及時召開鎮(zhèn)村干部會議和企業(yè)負責人座談會，對招商引資工作進行再動員、再部署，進一步統(tǒng)一思想，明確任務，動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來，積極投身到招商工作中去。堅決做到領導帶頭招商，全體干部參與，在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與，“大招商、招大商”的濃厚氛圍。
二是收集信息，加快進度，努力推動項目建設取得新進展。堅持“圍繞項目定方案，圍繞企業(yè)建組織，圍繞需求搞服務”的思路不動搖，實行科級干部聯系項目責任制，確保落地項目加快施工進度，盡快建成投產。制定信息收集管理制度、獎勵政策，采取了信息提供人跟蹤服務到底等措施。通過對招商引資項目的有功人員，給予相應的獎勵，調動我鎮(zhèn)機關干部和村級干部的招商熱情。目前，已收集有價值的新信息5條。
已落戶在我鎮(zhèn)的客商，通過現身說法，以商招商，塑造好的招商口碑。三是以環(huán)境“引”，結合正在開展的“三送”等活動，充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用，牢固樹立“人人都是投資環(huán)境，人人都是招商主體”的理念和“親商、安商、益商、富商”意識，強化服務責任，提高辦事效率。對阻門、阻路、敲詐、攬工等影響投資環(huán)境的行為進行堅決打擊，努力為項目建設創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。四是以政策“引”，我們利用有利契機，全力為客商在資金、土地、繳稅等方面爭取優(yōu)惠政策，打造優(yōu)厚的政策環(huán)境。
我們要繼續(xù)樹立強烈的.招商、親商意識，加強招商手段，提高辦事效率，提升服務質量，真正幫助投資者協(xié)調解決問題，不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策，形成良好的招商環(huán)境與氛圍。把我鎮(zhèn)的招商引資和項目建設工作往深里做，往好地做，推進我鎮(zhèn)經濟工作再上一個新臺階。
月 日全縣招商引資工作會議后，我鎮(zhèn)于11月6日召開了黨委（擴大）會議，認真學習了書記的講話，全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢，并于11月7日召開全鎮(zhèn)干部職工會，將會議精神傳達到各級各部門。
一是積極動員，迅速行動，營造全員招商新氛圍。我鎮(zhèn)及時召開黨委（擴大）會及全體干部職工會，對招商引資工作進行再動員、再部署，進一步統(tǒng)一思想，明確任務，動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來，積極投身到招商工作中去。堅決做到領導帶頭招商，全體干部參與，在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與，營造濃厚的招商引資工作氛圍。
二是加強督促，對相關工作進行查漏補缺。始終堅持“圍繞需求搞服務”的思路不動搖，實行主要領導聯系項目責任制，確保落地項目加快施工進度，盡快建成投產。針對客商需求及時幫助投資者協(xié)調解決問題，努力為項目建設創(chuàng)造良好的發(fā)展投資環(huán)境。
三是加大項目的編報工作力度。主動尋找針對我鎮(zhèn)實際的優(yōu)勢項目，提高招商引資的規(guī)模和檔次。一是以資源“引”，利用我鎮(zhèn)茶產業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，力爭招商引資興建茶青交易市場及茶葉加工廠。二是以環(huán)境“引”，結合我鎮(zhèn)集鎮(zhèn)二期開發(fā)項目，充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用。
四是加大工業(yè)園區(qū)的招商力度。拓寬渠道與外商洽談，力爭在今年之內招商引資1個項目入駐工商業(yè)園區(qū)。
同時，我們將繼續(xù)樹立強烈的招商、親商意識，加強招商手段，提高辦事效率，提升服務質量，真正幫助投資者協(xié)調解決問題，不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策，形成良好的招商環(huán)境與氛圍，推進我鎮(zhèn)經濟工作再上一個新臺階。
二〇一一年十一月七日
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十四
全縣黨務工作會議于3月10日在縣影劇院召開。書記向偉雄在會上作了重要講話。蔣南桂、付岳君、陳煒、余澤世、咼飛等縣領導出席會議并分別作了書面講話。
按照全縣黨務工作會議精神，我鎮(zhèn)隨即召開鎮(zhèn)黨組會議和全體機關干部大會，就貫徹落實會議精神作了專題研究。會上就有關領導的報告進行了學習，將會議的主要精神和向書記的重要講話進行了傳達。全鎮(zhèn)同志圍繞領導的報告和講話進行了認真的討論，在此基礎上，形成了共識，打好了貫徹落實全縣紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室工作會議精神的思想基礎，群眾基礎。充分明確了今年紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室工作的要點，認真學習貫徹黨的十七屆四中精神，著眼于為“堅持科學發(fā)展、構建和諧鲇魚須”提供良好的服務環(huán)境和組織保障及人才支持；為我鎮(zhèn)經濟社會實現又好又快發(fā)展提供堅強的精神動力、輿-論支持和思想保證；為在服務大局中鞏固和擴大新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
在貫徹落實全縣紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室會議精神方面，結合我鎮(zhèn)實際，我們決心做好以下工作：
1、在紀檢監(jiān)察工作方面。切實將反腐倡廉工作放在更加突出的位置，著眼于科學發(fā)展，緊貼服務中心工作，把紀檢監(jiān)察工作放到促進富民強鎮(zhèn)工作大局中去思考和謀劃，堅持從轉變觀念入手，切實加強思想政治建設，推行“領導在一線指揮、干部在一線工作、情況在一線了解、實際問題在一線解決”為主要內容的“一線工作法”。大力弘揚“精神充實、作風務實、工作求實、干事扎實”的“四實”新風，堅持做到說實話、干實事、求實效、創(chuàng)實績。堅持從小處著眼、細微處入手，抓好每一個細節(jié)，做好每一個環(huán)節(jié)，以細節(jié)的成功，謀取整體工作突破。同時，深入開展黨風廉政教育建設活動，認真落實廉潔從政各項規(guī)定。在鄉(xiāng)、村設立舉報箱，實行領導干部廉政承諾制，加大案件查處力度。總的目標取向就是樹立黨員干部的良好作風形象的，更好的服務于“三農”工作，發(fā)展農村經濟，深化農村改革。
工作，使廣大干部職工的整體素質得到進一步提高。三是創(chuàng)新選人用人機制，堅持正確的用人導向，嚴格按照干部任用程序辦事，同時加強后備干部隊伍建設，積極吸納、引進優(yōu)秀人才。
3、在思想宣傳工作方面。緊緊圍繞縣政府的工作重點，根據鲇魚須自身工作的特點，做好以下工作：一是繼續(xù)抓好十七屆四中全會和兩會精神的學習宣傳貫徹工作，充分發(fā)揮班子和支部在理論武裝工作中的作用，拓展學習的廣度和深度。二是深入推進科學發(fā)展觀的學習貫徹工作。推動黨員干部全面準確掌握科學發(fā)展觀的科學內涵，精神實質和根本要求，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，真正做到用科學發(fā)展觀武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是樹立“大宣傳”意識，積極做好宣傳報道工作，通過向媒體和上級部門投稿和報送信息，積極宣傳鲇魚須、推介鲇魚須，及時反映我鎮(zhèn)改革開放取得的成果，反映我鎮(zhèn)廣大干部群眾的激情和活力，反映鲇魚須鎮(zhèn)工作的動態(tài)和經驗。同時，進一步加大對宣傳工作的投入，建立健全激勵機制，充分調動廣大干部的積極性和創(chuàng)造性。四是深入廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。以社會主義榮辱觀引領社會風尚，加強思想道德建設和精神文明創(chuàng)建，努力提高和諧社會建設水平，扎實開展創(chuàng)建文明單位活動。
4、在統(tǒng)-戰(zhàn)工作方面。我們圍繞深入學習貫徹黨的十七屆四中全會和有關工作會議精神，按照縣政府的工作部署，配合做好統(tǒng)一戰(zhàn)線的工作，以緊扣、縣政府提出的總體思路為主題，團結，教育、引導社會各界人士、無黨派人士，把智慧和力量凝聚到實現、縣政府的奮斗目標上來，在全縣上下營造一心一意謀發(fā)展，凝聚力量抓發(fā)展，比學趕超爭發(fā)展的良好氛圍，為建設活力、實力、魅力、繁榮、和諧鲇魚須作出新的貢獻。
5、在辦公室工作方面。我們將緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的工作中心，以增強素質水平、提高服務水平、提高辦事效率為根本，以創(chuàng)出更好的工作業(yè)績?yōu)槟繕?，認真學習、強化素質、扎實工作、努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。我鎮(zhèn)黨政辦在日常工作以“反饋信息、映射成效”為原則，以“圍繞服務，搞好事務”為宗旨，以“樹立形象，當好參謀”為目標，主要做好以下幾方面工作：一、做好文字材料整理工作，為領導決策提供服務。二、做好矛盾處理工作，為鎮(zhèn)黨委政府分擾解難。三、做好信息反饋工作，為領導決策未雨先綢。四、做好干部管理工作，為領導對干部規(guī)范化管理創(chuàng)造條件。
《貫徹落實全縣黨務工作會議匯報材料》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十五
3月17日，我縣召開經濟工作會議后，板橋鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，積極學習、傳達貫徹會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，深入學習領會，并結合實際，認真謀劃2011年板橋鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展思路，明確工作目標，迅速將提出的新思想、新任務和新要求，指導運用到板橋鎮(zhèn)實際工作中，現將學習貫徹情況匯報如下：
一、逐層傳達，深入討論經濟工作會議精神
經濟工作會議召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，于3月18日鎮(zhèn)召開了班子會，學習、傳達了經濟工作會議精神，結合板橋實際，理清了2011年工作思路，制定了一系列的工作方案和管理制度；3月19日召開了全體鎮(zhèn)、村兩級干部，鎮(zhèn)屬各單位負責人會議，對經濟工作會議精神進行傳達，圍繞提出“深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實轉變經濟發(fā)展方式”，對鎮(zhèn)干部分工、駐村、分片工作進行了具體安排，并組織全體鎮(zhèn)干部職工全文學習了鎮(zhèn)政府內部管理制度；各村相繼召開村兩委會、村組干部、黨委會進行了傳遞貫徹，討論貫徹落實會議精神的具體方案，對當前工作進行了宣傳、發(fā)動。
二、2011年我鎮(zhèn)工作的總體思路
大格局，實現經濟和社會又好又快發(fā)展。
三、認真落實，謀劃全年各項工作
2011年，我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，下大力氣解決制約全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展存在的突出問題，促進全鎮(zhèn)經濟社會又快又好發(fā)展。重點抓好以下幾項工作：
一是狠抓招商引資和項目建設。全面完成萬利源棉業(yè)20萬紗錠項目和河南瑞源化纖有限公司再生滌綸短纖維項目年度建設任務的同時，圍繞我鎮(zhèn)農業(yè)資源和人力優(yōu)勢，堅持引進外資和整合內資并重的方針，大上項目，上大項目。
二是狠抓農村經濟發(fā)展，切實改善民生。認真落實黨的惠農政策，大力實施科技興農戰(zhàn)略，推廣“四步工作法和二元發(fā)展模式”，鼓勵和引導農民走種植、養(yǎng)殖、打工、個體經營等多渠道致富的路子，努力增加農民收入。
三是大力推進小城鎮(zhèn)和新農村建設。堅持規(guī)劃先行，逐步實施的方針，全面完成村鎮(zhèn)規(guī)劃。鎮(zhèn)區(qū)以太板路和213公路為軸西至付橋、東至影張，南至龐橋、北至紅袍李，拉大城鎮(zhèn)框架，集中建設和開發(fā)。年內開展3個村新農村建設試點工作。
四、建設2至3個西瓜交易市場，切實解決群眾賣瓜難和瓜市道路堵塞，保護群眾利益，確保公路暢通。
五是堅持推動計劃生育工作經?；⒅贫然?、法制化，打牢基礎，建立長效機制。以單月康檢為突破口，抓好四項手術和社會撫養(yǎng)費的征收，全面完成全年人口控制目標 。
六是狠抓社會穩(wěn)定和安全生產工作。確保不出現集訪和越級上訪事項，確保全年不出現一起安全生產事故，保持社會大局穩(wěn)定。
七是大力開展平安建設工作。深入開展嚴打專項整治斗爭，堅持群防群治，使鎮(zhèn)村兩級巡邏工作組織完善，制度健全，工作扎實開展，有效地打擊犯罪，提高群眾的安全感。
八是深入開展科學發(fā)展觀學習實踐活動，用科學發(fā)展觀的學習成果，統(tǒng)一思想，凝聚力量，轉變作風，推動工作。
做好今年經濟工作，核心在加強黨的領導，重點在改進作風，關鍵在狠抓落實。我鎮(zhèn)將堅持謀全局、把方向、管大事，與時俱進，始終把握駕馭經濟全局的主動權，扎實工作，力爭使各項工作開好局，努力實現今年各項工作開門紅。
板橋鎮(zhèn)人民政府
二o一一年三月二十日
2012年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，安樂鎮(zhèn)黨委、政府在、縣政府的堅強領導下，認真貫徹縣黨代會、人代會精神，圍繞“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強鎮(zhèn)”這條主線，從做“自豪、創(chuàng)業(yè)、包容、奮進”的“聊城人做起”，科學務實、奮發(fā)進取、積極作為，實現了經濟社會發(fā)展的新跨越。 第一季度全鎮(zhèn)實現工業(yè)總產值32億元，同比增長12.6%；完成稅收1885萬元，同比增長90%；其中國稅1699萬元，同比增長91.76%；地稅186萬元，同比增長32.6%。
一、采取的主要措施：
（一）加強龍頭帶動，因地制宜發(fā)展高效農業(yè)
《鎮(zhèn)經濟工作會議貫徹落實情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十六
全省抗旱工作會議召開后，xx街道高度重視，迅速行動，全力以赴，狠抓抗旱保苗工作不放松，積極推動各項措施落實。
一、迅速傳達會議精神，強化組織領導。街道召開黨政聯席會議，迅速傳達了全省抗旱工作會議精神，并對當前抗旱工作進行了專題研究和部署，成立了由街辦主任任組長的抗旱工作領導小組和相應的技術指導小組，為抗旱工作的順利開展提供了有力地組織保證和技術保證。
二、加強宣傳發(fā)動，搞好技術服務。組織召開了由社區(qū)黨委書記、社區(qū)居委會主任和部門負責人參加的抗旱工作動員會議，動員各有關部門、社區(qū)和廣大農民群眾緊急行動起來，同時利用技術培訓、邀請專家舉辦講座、發(fā)放技術明白紙和技術宣傳資料等形式搞好宣傳發(fā)動，迅速掀起抗旱保苗高-潮。技術指導小組成員進村入戶，面對面、手把手的開展技術指導，指導廣大農民群眾開展抗旱澆麥，加強春季麥田綜合管理，把以抗旱保苗為主的春季麥田管理各項技術措施向廣大農民講清講透，全力確?？购当Ｃ绻ぷ魅〉脤嵭?。
抗旱工作進行督導，繼續(xù)實行抗旱澆麥工作責任制，一級抓一級，分片包干，層層抓落實，確?？购倒ぷ魅〉脤嵭?。同時，農業(yè)綜合服務中心積極組織農技人員深入基層，深入一線，切實幫助農民解決抗旱用水、用電、用油、機具等實際困難和問題，全力保障抗旱澆麥工作順利進行。
控旺促壯的目的。五是預防早春凍害。春季氣候多變，我們將密切關注天氣變化，及時指導農民預防早春凍害。力爭通過以上措施，全力確保麥苗茁壯生長，為奪取全年糧食豐收打好基礎。
截至目前，麥田澆水1000余畝，劃鋤鎮(zhèn)-壓1500畝，修復渠道1500米，檢修灌溉機具600余臺套。
xx街道辦事處
二〇一一年二月十日
3
****政府： 為認真貫徹落實9月7日召開市、區(qū)抗旱救災緊急會議精神，進一步提高**街道抗旱救災工作能力，街道黨工委、辦事處高度重視，積極采取有效措施保證人畜飲水安全、做好晚秋作物搶種工作、高度重視森林防火，確保抗旱救災工作取得實效，現將主要報告如下：
一、扎實抓好各項抗旱救災工作
（一）思想認識到位，抗旱救災緊急會議后，黨工委、辦事處高度重視，并召開了抗旱救災工作會，傳達會議精神，進一步部署抗旱救災工作，明確目標、突出重點、落實責任、把抗旱救災工作作為當前主要工作。
（二）組織機構到位。街道成立了以辦事處主任為組長、分管副主任為副組長，相關站所負責人及村兩委主要領導為成員的'抗旱救災工作領導小組，同時制定了抗旱救災應急預案、安排了抗旱救災、森林防火值班表。
（三）協(xié)調配合到位，確保人畜飲水。旱情以來我街道受旱人口1.3萬人飲水困難4500人，農作物受旱10000多畝，絕收150畝，直接經濟損失593萬元。黨工委辦事處協(xié)調車輛，為旱情嚴重的地方集中送水，累計送水9車次，緩解上千人飲水困難。確保受災群眾衣食住行正常，群眾因災受損降到最低。
（四）抗旱物資監(jiān)管到位。按照“?？顚Ｓ?、重點使用”原則，實行專人監(jiān)管，將資金和物資發(fā)放透明公開。杜絕貪污、截留等違法現象出現，確保受災群眾得到實惠，使各項抗旱救災資金和物資發(fā)揮最大效益。
（五）應急隊伍到位。按照不同層次、不同專業(yè)成立形勢多樣的應急搶險隊伍，確立巡邏機制。高度重視森林防火、因暴雨引發(fā)的地質災害，共組建抗旱救災應急隊伍4支34人。
二、下一步工作安排
1、繼續(xù)做好旱情監(jiān)測，堅持24小時抗旱防火值班，保持通訊24小時暢通，及時溝通信息。
2、根據旱情發(fā)展趨勢，進一步完善抗旱搶險救災、生產自救、森林防火等各類專項預案，切實做到科學調度。
3、千方百計，確保增收。因地制宜，因勢利導，積極做好晚秋作物搶種工作準備，確保晚秋作物能及時播種。
3、進一步加大農業(yè)生產設施投入，如塘、庫、堰、渠的整治，冬寒田、保水田的蓄水工作。
2011年9月7日
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十七
市政府：
市政府第一次廉政工作會議召開后，結合市政府對2012年工作的安排部署，我縣及時召開了專項工作會議，對廉政工作會議精神進行了認真?zhèn)鬟_貫徹，研究部署了我縣2012年的廉政工作，圍繞中心、突出重點、明確目標、強化措施，確保廉政工作取得實效，現將貫徹落實情況報告如下：
一、 高度重視，認真學習領會會議精神。
4月1日，市政府召開第一次廉政工作會議召開后，我縣高度重視，迅速行動，召開專題會議，組織廣大干部學習領會國務院第五次廉政工作會議、省政府廉政工作會和市政府第一次廉政工作會議精神，提高思想認識，明確目標任務。把各級領導干部的思想認識統(tǒng)一到會議的部署和要求上來。
二、狠抓落實， 改進干部工作作風
危，切實把反腐倡廉的堤壩筑牢，為推動自治縣轉型跨越發(fā)展提供堅強的政治和紀律保證。二是完善機制，務必完善制度監(jiān)督約束機制，加強權力制約，保障權令暢通，健全懲防體系，推進專項治理，嚴查腐敗案件。三是突出重點，今年是我縣實現實現轉型跨越的關鍵時期，強化監(jiān)督檢查，積極開展專項整治，加強效能建設，認真解決損害群眾利益的突出問題。四是做好表率，領導干部只有帶頭做廉政勤政的.表率，才能帶出好隊伍，形成好風氣。
三、建立健全廉政制度，規(guī)范從政行為，加強基層干部廉政建設
針對***公路建設等工作中的一些具體問題，要求各級干部在做好做足協(xié)調服務的基礎上，執(zhí)行上級征地拆遷政策要做到公開、公正、公平、陽光操作，定期進行公示，接受群眾監(jiān)督，特別是在資金管理、兌現中要建立和完善好相關制度，重大事項由集體討論決定建立健全好各項規(guī)章制度，特別是財務管理制度，堅持用制度規(guī)范從政行為，基層干部在具體工作中出現腐敗問題。明確政策規(guī)定，充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用，大力實施陽光政務，全面推行政務公開，廣泛接受群眾的監(jiān)督，特別是職工群眾最為熟悉的醫(yī)療衛(wèi)生、低保救助、征地拆遷等涉及群眾直接利益的政策都進行了公示。
四、加強政風建設，服務大局
緊緊圍繞我縣經濟發(fā)展，增加財政收入、保護生態(tài)等一系列政策措施，加強監(jiān)督檢查工作。一是對落實惠民行動、環(huán)境保護情況、房屋拆遷、土地補償、醫(yī)療購銷、醫(yī)療服務、食品藥品安全、城縣治理等進行監(jiān)督檢查；二是認真開展治理商業(yè)賄賂、教育亂收費、公路“三亂”等專項工作；三是認真清理，發(fā)現損害職工群眾利益的突出問題及時糾正；四是加強安全生產、生態(tài)保護和行政效能監(jiān)察，認真召開民主生活會，深入開展批評和自我批評，堅決糾正思想不進取、工作不落實、政策不執(zhí)行、心態(tài)不正常、思想作風不端正、原則性不堅定、自律不嚴格、紀律不遵守、群眾利益不關心的嚴重問題，進一步規(guī)范廣大黨員干部的執(zhí)法行為和服務行為；五是按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求，切實加強領導班子和干部隊伍的作風建設，實現政風的根本好轉。
五、加大信訪違紀查處力度
把矛盾解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。
x月x日下午，xx局召開全委人員會議，傳達學習市政府廉政工作會議精神，周密部署委廉政建設工作，就進一步認真貫徹落實廉政工作會議精神，加強全系統(tǒng)廉政建設提出了如下貫徹意見。
一、貫徹落實《廉政準則》，強化黨員干部廉潔從政意識 把貫徹實施《廉政準則》作為一項重大政治任務，切實抓緊抓好，抓出成效。加強黨員干部兌現廉政承諾情況的監(jiān)督檢查，做到一諾千金、有諾必踐。繼續(xù)抓好《廉政準則》的學習宣傳，抓好教育覆蓋面，增強全員監(jiān)督意識，營造監(jiān)督氛圍，形成監(jiān)督合力。認真執(zhí)行領導干部個人事項報告制度，嚴格按要求如實報告本人收入、住房、投資、配偶子女從業(yè)等事項和配偶子女移居國外境外的情況。堅決整治收送禮金問題。嚴肅查處領導干部以各種名義收送禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡的行為；對收送各類有價證券、支付憑證和商業(yè)預付卡的，按收送同等數額現金查處。進一步研究提出治本措施，完善和落實監(jiān)督管理制度，從源頭上防止利用商業(yè)預付卡行賄受賄等問題的發(fā)生。
二、構建兩大體系，夯實黨員干部思想道德和社會誠信基礎
加快構建黨員干部思想道德和社會誠信兩大體系。以加強 1
領導干部從政道德、打造誠信社會為目的，探索建立領導干部思想道德體系和創(chuàng)建“誠信機關”、“誠信行業(yè)”、“誠信企業(yè)”、“誠信經營”示范工作體系。把思想道德建設列入領導干部民主生活會議題，把算好“道德賬”、“誠信賬”作為黨員干部“算賬”教育月活動的重要內容。通過開展主題教育和崗位廉政教育，把思想道德教育融入培養(yǎng)、選拔、管理、使用干部的工作中。教育引導廣大干部保持高尚情操和良好作風，注意發(fā)現干部在社會交往、休閑娛樂、生活作風方面存在的苗頭性問題，及時進行教育、提醒和誡勉；對存在的突出問題，要進行嚴肅批評和處理，責令及時糾正。
三、堅持勤儉節(jié)約，堅決遏制鋪張浪費現象
明確任務要求、抓住關鍵環(huán)節(jié)、把握政策界限、嚴格執(zhí)行紀律、注重制度建設、建立長效機制。嚴格按上級有關規(guī)定購置配備公務用車，切實加強使用管理，糾正違規(guī)問題，防止公車私用。認真執(zhí)行公車定點保險、定點維修制度，加強公車保養(yǎng)和油耗管理，落實節(jié)能減排。
四、加強制度創(chuàng)新，筑牢重點環(huán)節(jié)關鍵崗位拒腐防線 對照法律和政策，結合工作實際和基本職能，圍繞人、財、物、事等管理權力，重點處室圍繞行政審批（服務）項目、行政處罰、扶持資金、專項資金分配、使用等重點崗位進行排查和鎖定。要重點剖析重要權力的運行流程，明確重點環(huán)節(jié)。結合工作職責，從資金流動量大、自由裁量度大、權力相對集中的環(huán)節(jié)入手，建立專門制度作保障，落實監(jiān)控措施。提高預防腐敗實效，形成重點環(huán)節(jié)和關鍵崗位風險點內部監(jiān)控機制，從根源上杜絕腐敗的發(fā)生。
進一步加強財政專項資金和項目管理。繼續(xù)完善預算管理、國庫集中收付、政府采購、工程建設招標投標等制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，加強財政專項資金的使用和管理，健全和完善各類項目管理制度，積極推動項目資金績效考評工作，制定和完善相應績效考評制度。
展內部審計工作。針對監(jiān)督檢查和內部審計反映出的各類問題，落實責任，堅決整改。
五、堅持“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制 局領導、各部門、各單位領導班子要認真執(zhí)行《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，切實擔負起全面領導本部門本單位黨風廉政建設的主體責任，堅持一把手親自抓、負總責，切實抓好責任分解、責任落實、責任考核和責任追究，確保年度廉政建設和反腐敗各項工作任務落到實處；對工作不落實的，在年終評先評優(yōu)中實行“一票否決”。紀檢監(jiān)察部門要認真履行監(jiān)督檢查和組織協(xié)調職責，協(xié)助黨組做好工作，充分調動廣大干部職工參與廉政建設的積極性，積極探索和完善反腐倡廉建設的新機制、新方法，推動反腐倡廉建設取得新成效。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇一
提質增效擔起財政高質發(fā)展重任1。
“挑重擔、扛重責”推動高質量發(fā)展3。
履職盡責勇擔當執(zhí)法有為促發(fā)展4。
持續(xù)深化“放管服”改革創(chuàng)造一流營商環(huán)境6。
五個聚焦五個著力賦能高質量發(fā)展8。
靶向發(fā)力勇挑重擔加速經濟恢復提振10。
提質增效擔起財政高質發(fā)展重任。
財政局將全面落實市委、區(qū)委工作會議要求，錨定全年目標任務不動搖，勇于“挑重擔、扛重責”，敢為善為，務實落實，繼續(xù)深化財政改革，著力健全財政資金安全高效運行機制，規(guī)范財務管理，強化財政職能，加大財源建設力度，嚴格依法理財，確保高新區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
一、提高財政預算管理水平，抓好財政收入。
積極組織財政收入，增強收入質量，優(yōu)化支出結構，提高財政保障能力，確保稅收及非稅收入計提入庫到位。配合各單位梳理預算執(zhí)行情況，根據實際工作開展進度和年度計劃調整相應指標內容，做好預算調整工作。
二、重點核查政府投資項目，加大招引總部經濟力度。
加大總部經濟招引力度，通過資源、環(huán)境、人才、財稅、優(yōu)惠等方面的政策扶持等手段，千方百計招引一批有實力的大企業(yè)、大集團入駐高科金匯大廈，著力夯實產業(yè)發(fā)展底部基礎，推動資源向優(yōu)質、重點企業(yè)傾斜，鼓勵企業(yè)做大做強。全面收集掌握樓宇企業(yè)的需求和資源，最大程度實現資源匹配，實現互惠共享，進一步提升注冊數量、稅收貢獻度。
三、
防范化解債務風險，確保風險平穩(wěn)可控。
按照全力防范化解金融債務風險的工作部署，參照債務管理相關政策規(guī)定，圍繞“清、規(guī)、控、降、防”五項工作要求，進一步壓緊壓實責任，明晰管控目標，細化管控措施，嚴格考核問責，堅決守牢不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風險的底線。嚴格控制債務規(guī)模，根據現有經營性債務規(guī)模的基礎上，結合經濟總量、發(fā)展規(guī)劃、存量債務、財力水平等，設定****-****年分年度融資平臺公司經營性債務控制或壓降目標。
積極防范債務風險。嚴控融資平臺公司高風險業(yè)務投資，防止重大投資損失，建立健全融資平臺公司投資績效評價機制，評價結果作為對融資平臺公司及其負責人的重要考核內容。堅決遏制新增隱性債務，合理安排償債計劃、穩(wěn)妥接續(xù)到期債等舉措，切實做好資金流動性管理。
“挑重擔、扛重責”推動高質量發(fā)展。
市委工作會議，區(qū)委工作會議的召開，為投促局下一步工作指明了方向。投促局將克服新冠疫情等不利因素影響，圍繞主導產業(yè)和特色產業(yè)，進一步優(yōu)化體制機制，線上線下招商相結合，堅持內外開放并舉，提升外資利用質量，優(yōu)化對外貿易結構，全力以赴抓招商、促開放，為高新區(qū)經濟高質量發(fā)展增添新動力。
一、精準發(fā)力，招大引強，推動產業(yè)升級。
緊盯“***”任務目標。堅持提前謀劃、提早準備，嚴格執(zhí)行項目全生命周期管理要求，定期調度梳理匯總各板塊項目信息，聯合相關部門，溝通把關，爭取做到申報一批項目、儲備一批項目、轉化一批項目，確保按序時節(jié)點完成全年任務目標。
瞄準“*號工程”項目。圍繞四大主導產業(yè)精準發(fā)力、招大引強，加速構建特色產業(yè)集群，加快突破電池生產基地、擬上市總部及生產基地、氮化鎵外延及制程等在手行業(yè)龍頭企業(yè)項目。
二、扎實推進利用外資擴量提質、外資企業(yè)平穩(wěn)運行。
緊盯在手外資項目。重點推進在手重點項目，根據與外方簽訂的協(xié)議節(jié)點，加強項目推進力度，爭取早到賬、早建成、早投產，做好在談外資重大項目的跟蹤工作，加強各級聯動、部門協(xié)同，建立綠色通道，推動項目盡快落地。
強化外資項目招引。積極利用駐點和中介機構招商，通過以商招商、平臺招商等方式，加大外資項目招引力度，重點招引新能源汽車及零部件、電子信息等風口產業(yè)外資項目。
助力外資企業(yè)高質量發(fā)展。繼續(xù)認真落實穩(wěn)外資工作部署要求，宣傳解讀外資研發(fā)中心、地區(qū)總部和功能性機構等文件政策，支持輔導企業(yè)申報各類總部，引導企業(yè)做大做強，形成協(xié)同共育的良性發(fā)展局面。
三、加大扶持力度，優(yōu)化政策環(huán)境，助力外貿企業(yè)輕裝前行。
加大政策支持力度。積極落實商務資金，增強企業(yè)拓展市場積極性，穩(wěn)定企業(yè)經營。同時計劃向上級爭取將aeo高級認證納入獎補實施意見。
加強重點企業(yè)幫扶。進一步助企紓困解難，提升企業(yè)進出口業(yè)務開展能力，鞏固外貿發(fā)展盤，對高新區(qū)重點行業(yè)重點企業(yè)開展包掛行動，持續(xù)開展動態(tài)監(jiān)測和跟蹤服務，及時反饋企業(yè)疑難訴求，助力企業(yè)發(fā)展。
促進外貿提質。鼓勵企業(yè)積極參加省市推介的線上展會，充分發(fā)揮線上展會不受時空限制、低成本高效率聯結全球的優(yōu)勢，特別是年進出口額較少、出口形式單一的企業(yè)，僅依賴老客戶存在不穩(wěn)定性，重點引導該部分企業(yè)通過境內線上對口談，境外線下商品展的方式，開拓國際市場，開辟新的訂單渠道。
履職盡責勇擔當執(zhí)法有為促發(fā)展。
提高政治站位，以習近平總書記系列重要指示批示精神為指引，把安全生產當作政治任務來抓；以安全生產隱患排查為抓手，著重做好特種設備、食品、藥品、醫(yī)療器械、工業(yè)品質量領域安全生產大督查、大排查工作，確保今冬明春安全生產持續(xù)穩(wěn)定；加大主管行業(yè)安全生產領域案件查辦力度，把安全生產當作頭等大事，以案促管。
根據分級分類管理和“雙隨機”檢查要求，制定下半年食品各環(huán)節(jié)巡查計劃，有序開展日常巡查工作及“雙隨機、一公開”的督查工作；結合“守底線、查隱患、保安全”專項行動，開展糕點生產企業(yè)、集體聚餐和配餐單位、肉品生產經營單位等專項檢查。
加大疫苗、特殊藥品、藥店診所等專項整治力度，全力規(guī)范植入類醫(yī)療器械經營單位經營行為，落實主體責任，提升企業(yè)經營守信意識。
聚焦重點工業(yè)品質量安全，進一步加強產品質量安全監(jiān)測評估，繼續(xù)加大燃氣器具及配件、兒童玩具、電線電纜、疫情防護用品等產品的抽檢力度，全力提升重點工業(yè)產品質量水平，確保不發(fā)生產品質量安全事件。
二、加大培育力度，穩(wěn)步推進質量品牌建設和知識產權創(chuàng)新工作。
根據市區(qū)專項工作要求，細化分解任務，明確到企業(yè)，排出時間表，做好質量品牌申報服務工作，跟進評審進展，確保完成年度目標任務。
促進知識產權轉化運用。積極組織企業(yè)申報各級知識產權相關項目，推進企業(yè)知識產權管理標準化工作，引導企業(yè)參與江蘇省企業(yè)知識產權管理標準化創(chuàng)建工作，推進企業(yè)參與省級貫標績效評價和知識產權管理標準認證；組織企業(yè)申報省、市級企業(yè)知識產權戰(zhàn)略推進計劃項目，以項目申報促進知識產權的綜合運用能力提升。
進一步加強知識產權保護力度。做好知識產權執(zhí)法工作，堅決打擊假冒專利、商標等知識產權違法行為，重點對與人民生活密切相關商品的商標侵權和假冒行為依法進行嚴厲打擊。以擁有自主知識產權的企業(yè)為重點保護對象，開通“綠色通道”，最大限度地解決企業(yè)的合理訴求。
三、嚴格監(jiān)管執(zhí)法，營造公平競爭秩序。
加強宣傳引導。結合本地實際，通過走訪、約談、對新建園區(qū)公布、發(fā)放規(guī)范轉供電加價行為提醒告誡書等方式，提醒所有轉供電主體和終端用戶知曉并執(zhí)行落實降價政策，督促轉供電主體落實好轉供電環(huán)節(jié)收費及有關政策公示制度，實行“陽光收費”，切實減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境。
加大執(zhí)法辦案力度。深入推進“鐵拳”“靂劍”行動，針對市場監(jiān)管風險壓力最大、民生最關注的重點，精準切入，重拳出擊，加大違法廣告整治力度，打擊虛假廣告。
強化消費維權機制建設。不斷完善消費糾紛調解工作機制，努力做到受理投訴更便捷、處理投訴更用心、解決投訴更有效，確保做到處理率***%。
持續(xù)深化“放管服”改革創(chuàng)造一流營商環(huán)境。
連日來，行政審批局認真學習貫徹落實市委、區(qū)委工作會議精神，結合全年工作目標制定措施，狠抓落實，勇于“挑重擔、扛重責”，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
一、創(chuàng)新審批新模式，跑出服務新速度。針對高質量發(fā)展新登記市場主體任務，積極配合責任單位，設立服務專區(qū)、專窗，按照“一窗受理、集成服務”模式，企業(yè)開辦綜合窗口人員全程跟蹤引導、輔導企業(yè)開辦經辦人，實現企業(yè)開辦全流程服務，推動“*.*個工作日”審批新速度常態(tài)化。
二、推進“區(qū)域評估”，優(yōu)化營商環(huán)境。進一步加快區(qū)域評估工作，在礦產壓覆、地質災害危險性、洪水影響、水土保持、地震安全性五項區(qū)域評估工作完成的基礎上，積極推進環(huán)境影響評價、文物保護評價、氣候可行性評估工作。簡化相關審批流程和申請材料，實現項目評估由“單個評”變“整體評”，評估費用由“企業(yè)付費”變“政府買單”，大大縮減企業(yè)項目的審批時間、環(huán)節(jié)和費用，減輕企業(yè)負擔，節(jié)約投資成本和社會資源，優(yōu)化營商環(huán)境。
三、“全生命周期”服務，護航企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。在。
總結。
近年來工程建設項目審批改革的基礎上，進一步解放思想，加大“放管服”改革力度，按要求再造審批流程，繼續(xù)簡化申報材料，壓縮審批時限。進一步創(chuàng)新實施“拿地即開工”工作推進機制，對工程建設項目審批實施全生命周期管理，幫助項目縮短開發(fā)周期，盡早實現效益。
四、深化審批服務改革，推行審管聯動。緊緊圍繞企業(yè)投資、生產經營、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面減事項、減時限、減環(huán)節(jié)、減要件、減證明、減次數；圍繞市場主體，繼續(xù)壓減審批時限，以為企業(yè)群眾辦好“一件事”為標準，整體性、系統(tǒng)性再造審批流程；聚焦企業(yè)和群眾需求，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務效能，縮短審批時間，打造審批環(huán)節(jié)最少、流程最優(yōu)、體制最順、機制最活、效率最高、服務最好的“六最”營商環(huán)境；將審管銜接工作“前置”到審批環(huán)節(jié)，對涉及重大民生、安全生產、環(huán)境保護等事項的審批，與監(jiān)管單位建立聯合審批、聯合勘驗機制，確保項目在審批初期已提前介入指導，讓監(jiān)管舉措始終走在風險前面。
五、增強服務意識，加強政務品牌服務。堅持以企業(yè)群眾的獲得感和滿意度為導向，在審批、服務兩個維度上，聚焦堵點、痛點、難點，推動“放管服”改革再深化。繼續(xù)擦亮“全能辦”、“辦不成事”反映窗口等多個政務服務品牌。辨明“冷”“熱”窗口，區(qū)分“忙”“閑”人員，全面梳理服務事項，打造“全科全能崗位”，將企業(yè)開辦、個體工商戶登記等高頻事項列為“全員通辦”項目。通過從窗口服務前移，變“被動”服務為“主動”服務。充分發(fā)揮“辦不成事”反映窗口作用，為企業(yè)群眾破解“急難愁盼”等疑難問題。
六、健全評價機制，打造人民滿意“客服”。堅持把群眾滿意度作為政務服務的重要評估標準，建立“好差評”評價、反饋、整改、監(jiān)督全流程閉環(huán)工作機制，實現區(qū)鎮(zhèn)村三級“好差評”線上線下（服務事項、評價對象、服務渠道）全覆蓋。通過短信、二維碼、政務服務網、*****熱線、自助終端等評價方式，從流程、效率、水平、態(tài)度、便捷等方面，構建全方位、全流程的“好差評”評價體系，靶向提升審批服務水平，暢通政府與企業(yè)和群眾溝通渠道，打造人民群眾滿意“客服”。
五個聚焦五個著力賦能高質量發(fā)展。
市委、區(qū)委工作會議結束后，高新區(qū)資規(guī)分局立即召開全體人員會議，認真?zhèn)鬟_學習精神，并以會議精神為引領，勇挑重擔、勇扛重責、敢為善為、務實落實，全方位融入到高新區(qū)經濟發(fā)展中，為高新區(qū)高質量發(fā)展提供堅強有力的資源支撐。
一是聚焦規(guī)劃編制，著力拓展空間和優(yōu)化布局。進一步配合區(qū)局做好“三區(qū)三線”劃定工作，為高新區(qū)國土空間規(guī)劃編制奠定堅實基礎；配合做好第三工業(yè)園、第四工業(yè)園、高新區(qū)中央活力區(qū)控制性詳細規(guī)劃；繼續(xù)做好成片開發(fā)方案的編制工作，根據需要和工作安排，適時做好三堡鎮(zhèn)區(qū)控規(guī)、女娥山東片區(qū)控規(guī)的編制工作，為高新區(qū)拓展發(fā)展空間。
二是聚焦用地保障，著力強化發(fā)展要素供給。圍繞上項目、強產業(yè)，統(tǒng)籌安排好用地空間，積極與區(qū)局、市局對接協(xié)調，全力保障項目建設需求；加快推進土地收儲工作，主動對接企業(yè)做好供地工作；全力盤活存量土地，力爭“十四五”期末盤活存量建設用地規(guī)模****畝。
三是聚焦生態(tài)優(yōu)先，著力增創(chuàng)綠色發(fā)展路徑。督促承建單位加快在建山體修復項目的工程進度，確保按計劃完成驗收。按照環(huán)?！傲鶄€百分百”的要求，強化環(huán)保措施落實，避免施工中產生新的環(huán)境污染；按照《徐州市銅山區(qū)生態(tài)修復工程實施方案》（****-****），配合區(qū)平臺公司在****年前完成銀山*號、*號宕口修復工程。
四是聚焦房地產發(fā)展，著力培育市場預期信心。加強房地產市場監(jiān)測分析，準確研判房地產市場走勢，結合高新區(qū)發(fā)展規(guī)劃，對潛力板塊進行科學合理研判，確定土地供應規(guī)模，儲備優(yōu)質土地，適時向社會出讓，促進土地市場供需平衡。配合相關部門整頓規(guī)范房地產市場秩序，從土地出讓、規(guī)劃審批、開發(fā)建設、上市銷售等各環(huán)節(jié)，全方位聯合做好監(jiān)管。
五是聚焦努力方向，著力強化工作推進機制。根據工作職責和工作實際，對照年初計劃、既定目標，一項一項找差距、補短板，一件一件抓落實、促提升。完善“任務項目化、項目節(jié)點化、節(jié)點責任化”工作機制，全局上下以“爭先、領先、率先”的精神，比干勁、快沖刺、創(chuàng)亮點，吹響沖鋒號，打好攻堅戰(zhàn)，全力實現自然資源和規(guī)劃工作持續(xù)快速發(fā)展，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
強化金融服務保障助力實體經濟發(fā)展。
市委、區(qū)委工作會議結束后，高新區(qū)地方金融監(jiān)管局及時召開專題會議，認真?zhèn)鬟_會議精神，按照市委、區(qū)委工作會議要求，聚焦金融服務實體經濟、防控金融風險，創(chuàng)新思路、強化措施，扎實開展各項重點工作任務。
一是聚焦重點“保上市”。徐州高新區(qū)****年內擬上市企業(yè)共有格利爾與中煤百甲兩家，受國際國內形勢和疫情反復多重影響，兩家企業(yè)的生產經營均受到不同程度的影響。對加快企業(yè)上市步伐，積極對接券商機構緊跟企業(yè)做好服務，兌現落實給企業(yè)的扶持政策、幫助企業(yè)市場開拓、同時給予企業(yè)在能源、環(huán)保、行政審批等方面的支持，避免影響企業(yè)上市進程。二是充實上市后備企業(yè)資源庫。結合徐州高新區(qū)產業(yè)發(fā)展方向和區(qū)域發(fā)展重點，動態(tài)篩選華洋通信、廣識電氣、鼎馳電子、廣聯科技等符合產業(yè)定位、主營業(yè)務突出、競爭能力較強、盈利水平較好、具有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)，進一步完善分行業(yè)、分層次、分梯隊的上市后備企業(yè)資源庫，推動企業(yè)早一步進入資本市場，不斷壯大規(guī)模。三是建立股份制改造綠色通道。針對擬上市企業(yè)，優(yōu)化股份制改造流程，縮短改造周期，降低改造成本，依法協(xié)調解決企業(yè)股份制改造過程中的土地使用、產權界定等問題。聯合專家、券商入廠盡調，實時跟進企業(yè)上市進展，收集資本市場最新動態(tài)向企業(yè)宣傳推介，增強企業(yè)資本市場運作觀念和上市掛牌信心，不斷激發(fā)上市掛牌的熱情。四是幫助企業(yè)開拓市場。針對擬上市或有上市意愿的企業(yè)利潤不達標、主營業(yè)務不突出等普遍問題，重點梳理后備庫企業(yè)的主要產品、年產能力、現庫存情況及行業(yè)排名等指標，召開現場辦公會予以協(xié)調解決，并積極溝通市級部門爭取在全市以及更大的范圍進行推廣。五是積極防范化解金融風險。精準把握外來金融風險及案件對高新區(qū)帶來的影響及是否會產生次生風險，做好風險預判；配合公檢法機關嚴厲打擊非法金融活動；抓好地方金融從業(yè)機構監(jiān)管工作以及做好群眾金融風險防范意識宣傳教育工作。
靶向發(fā)力勇挑重擔加速經濟恢復提振。
為深入貫徹落實市委、區(qū)委工作會議及*書記、*書記講話精神，經發(fā)局圍繞全年目標任務，結合工作實際，瞄準經濟發(fā)展任務，挑大梁、穩(wěn)經濟、促發(fā)展，真抓實干、狠抓快干，為高新區(qū)實現經濟發(fā)展目標貢獻力量。
一、強化市場主體保障服務，穩(wěn)定產業(yè)鏈供應鏈。
保市場主體就是保社會生產力，經發(fā)局將千方百計把市場主體保護好，為經濟社會發(fā)展積蓄動能。
一是加大助企惠企政策跟蹤落實。用好穩(wěn)住經濟“一攬子”政策舉措，積極落實“徐政**條”、“徐政辦**條”、高新區(qū)“助企八條”等惠企政策，確保重點企業(yè)穩(wěn)產滿產。深入開展政策宣傳解讀，把政策送上門，讓政策“大禮包”成為企業(yè)發(fā)展“助推器”，助企紓困精準有力，真正為企業(yè)輸血供氧，助企渡過難關。
二是加大企業(yè)培育力度。全面落實“四上企業(yè)”包掛幫扶制度，開展“進車間、解難題、促發(fā)展”活動，深入企業(yè)一線進行摸底調查，研究措施對策，做好企業(yè)的“自家人”，真心為企業(yè)排憂解難。
三是保產業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定。更新高新區(qū)企業(yè)名錄，把產業(yè)鏈供應鏈穩(wěn)定工作做實做細，細致分析重點企業(yè)的上游供應鏈產品，在本地尋找替代產品，提升本土化水平，促進本地產業(yè)鏈上下游企業(yè)互利共贏、共渡難關。
二、深挖發(fā)展?jié)摿?，培育發(fā)展動能。
一是積極走訪摸排，深挖企業(yè)發(fā)展?jié)摿?，定期更新和管理重點企業(yè)培育庫，加強重點企業(yè)運行監(jiān)測，推動更多企業(yè)穩(wěn)定增長。
二是加快重大產業(yè)項目建設，加強“***”項目全生命周期管理，強化水、電、氣等要素保障，力促在建項目早投產、投產項目早達產、達產項目早入規(guī)，形成更多實物工作量，為工業(yè)經濟穩(wěn)步增長增添新動能。
三是積極引導激活消費市場，發(fā)揮消費作為拉動經濟增長的基礎性作用，積極開展各類促消費活動。借助購置稅減半的政策優(yōu)惠東風，鼓勵汽車消費企業(yè)開展特色鮮明的促銷活動，最大限度提高汽車銷量；動員夠多多、蘇皖樂購等商貿企業(yè)利用中秋、國慶節(jié)、雙十一、元旦等節(jié)日，大力度開展促銷活動。
三、優(yōu)化產業(yè)結構，推動產業(yè)轉型升級。
搶抓數字經濟發(fā)展機遇，圍繞數字產業(yè)化、產業(yè)數字化主攻方向，引導工業(yè)企業(yè)更多應用新技術、探索新模式，推動傳統(tǒng)產業(yè)加快融入工業(yè)互聯網，加大工業(yè)機器人供給和應用，持續(xù)提升制造業(yè)發(fā)展質效。搶抓疫情后產業(yè)鏈供應鏈重構契機，聚焦產業(yè)技術革新等關鍵環(huán)節(jié)，激發(fā)企業(yè)加大研發(fā)、技術改造、設備更新的動力，持續(xù)提升企業(yè)市場競爭力與技術裝備水平，推動產業(yè)基礎高級化、產業(yè)鏈現代化，提升產業(yè)核心競爭力。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇二
在剛剛召開的市委工作會議上，李書記提出了“建設全國百強縣市、全國文明城市和全省區(qū)域性中心城市”的目標和“做大城市,快速提升城市化水平”及“用5年左右時間,把孝義建成擁有20萬城市人口、對周邊縣市具有極強集聚和輻射功能的山西省中等級城市”的部署，張市長講話就做好今年城建工程提出了明確要求，責任重大，任務艱巨；既是壓力，也是動力。經過認真學習，集中討論，進一步明確了“十一五”城鄉(xiāng)建設總的目標和今年的工作重點。
“十一五”我市建設事業(yè)發(fā)展的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以完善城市功能、提升城市品位、改善人居環(huán)境為出發(fā)點和落腳點，始終堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、統(tǒng)籌經濟與社會、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，全面提高建設領域促進經濟社會發(fā)展的能力、公共服務的能力、依法規(guī)范建設市場的能力和可持續(xù)發(fā)展的能力，為全面建設小康社會提供建設支撐，創(chuàng)造安全和諧的`人居環(huán)境，努力把孝義建設成為富強、文明、綠色、和諧的現代化區(qū)域性中心城市。
主要目標是：
――中心城市格局初見端倪。中心城市的帶動和輻射功能顯著增強。全市城市化水平達70%以上，建成區(qū)面積達到25平方公里，人口達到20萬左右。
――交通設施更加完善。全力以赴推進市政交通建設，道路結構愈加合理，成網成環(huán)性能大為提高。中心城市道路長度達到150公里，人均道路面積達到12平方米。
――環(huán)境更加優(yōu)美。建成孝河生態(tài)公園等一批大型公綠設施。城市綠化覆蓋率達到35％，綠地率達到30％，人均公共綠地達到8平方米以上，成為全省園林城市。
――發(fā)展更加和諧。抓好建設行業(yè)管理，建筑市場規(guī)范有序。建筑工程監(jiān)理覆蓋率達98%；工程質量監(jiān)督覆蓋率和驗收合格率達到98%，優(yōu)良率達40%，城鎮(zhèn)新建建筑實現節(jié)能50%。
二、工作重點。
（一）抓規(guī)劃，進一步完善城鄉(xiāng)規(guī)劃體系，為構建區(qū)域性中心城市奠定基礎。
《山西省城鎮(zhèn)化發(fā)展綱要》做出加快太原都市圈發(fā)展，構建介孝汾等4個城鎮(zhèn)群為外圈層的部署，省建設廳已來我市進行了調研，張市長表示要按照區(qū)域性中心城市定位，爭取成為集聚區(qū)域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃試點。為此，我們將積極配合，主動工作，搞好《集聚區(qū)域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃》，進一步明確我市的中心地位。抓緊修編新一輪《城市總體規(guī)劃》，盡快完成基礎設施和公共設施等一批基礎性專項規(guī)劃，完成文體中心、孝河南岸住宅新區(qū)、賈莊小康村等詳細規(guī)劃編制。同時，加快鄉(xiāng)村規(guī)劃編制步伐，在完成7個建制鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制任務的基礎上，今年抓好剩余街道、鄉(xiāng)的總體規(guī)劃編制任務。特別要按照新農村建設的要求，把規(guī)劃延伸到農村，積極配合有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成30個新農村建設規(guī)劃，并認真按照規(guī)劃組織開展建設活動，為試點工作奠定基礎。
（二）圍繞“三大目標”抓建設，快速提升城市綜合功能。
一是市政道路建設工程。按照“北擴、南延、東拓、西進”的發(fā)展思路，加快城市擴張重點項目建設。以采煤沉陷區(qū)綜合治理項目實施為契機，加快城南新區(qū)開發(fā)，提高城市承載能力。盡快鋪開迎賓路北延、崇文街西延、府前街東延、永盛路北延、永安路改造、迎賓路南延續(xù)建等重點工程建設，確保迎賓大橋今年6月竣工，迎賓南路7月通車，打通城市南延的通道，拉開城市框架。新建工程爭取早日開工，如期建成。目前已經完成涉及11個村12個單位400余戶54554平方米的拆遷調查，正進行道路設計評審。
二是園林綠化建設工程。借助全市實施造林綠化工程的東風，切實抓好建成區(qū)綠化，努力提高城市綠化水平，改善城市生態(tài)環(huán)境。堅持“以樹為主，花草為輔，園景結合，以美取勝”的方針，積極鋪開三皇路、迎賓南路、永盛北路綠化，水庫北岸和孝河生態(tài)公園前期治理工程，搞好崇義園改造和府前廣場綠化改造，進一步提高城市綠地率、綠化覆蓋率和人均公共綠地面積。全年新增綠化面積存13萬平方米。目前，已經平整土地2萬平方米。繼續(xù)抓好城市亮化、美化工作。配套完成新開、改造道路路燈安裝。積極實施燈飾夜景照明工程，城區(qū)主干街道安裝景觀燈和夜景照明設施。盡快完成城市雕塑設計，爭取早日建成，增添城市景觀，提升文化品位。
（三）抓管理，提高監(jiān)管服務水平，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
在規(guī)劃管理方面，一是嚴格落實孝政發(fā)[]130號《關于改進基本建設項目行政審批的實施意見》，大力實施“陽光規(guī)劃”、“效率規(guī)劃”，推行規(guī)劃公示制度，設立統(tǒng)一的服務窗口，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務，建立規(guī)劃審批“綠色通道”，進一步提高工作效率。二是加大行政執(zhí)法力度，對一些我行我素、屢制不止的違法建設行為，進行公開暴光，嚴重的，會同有關部門依法嚴懲。
在綠化管理方面，按照因地制宜的原則，選擇以鄉(xiāng)土樹種為主，注重喬、灌、花、草的合理配置，增強園林綠化生態(tài)功能和觀賞效果，使城區(qū)綠化上一個檔次。進一步提高園林綠化的規(guī)劃設計、綠化施工和養(yǎng)護管理水平。嚴格實施城市“綠線綠章管制”，加快城市綠化步伐。加強現有公園、廣場管理，努力為市民創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)美、和諧的休閑娛樂環(huán)境。
在環(huán)衛(wèi)管理方面，在保證城區(qū)日常清掃保潔質量的基礎上，加大對城市出入口、城鄉(xiāng)結合部、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的治理，消除衛(wèi)生死角，徹底根除城市“臟、亂、差”。結合全國文明城市創(chuàng)建活動，加大宣傳教育力度，強化廣大市民的城市主人翁意識，養(yǎng)成愛護城市、文明行事的良好習慣，自覺擔負起管理城市、樹立和維護城市形象的責任。
在工程建設管理方面，一是進一步完善領導包工程建設責任制，全面落實工程建設各方責任，確保按時保質保量完成任務。二是加強建筑市場監(jiān)管，落實《建設市場主體不良行為記錄公示管理辦法》，初步建立起以工程項目為主干的建筑市場責任主體動態(tài)監(jiān)管體系，提高政府監(jiān)管能力。強化有形建筑市場管理，規(guī)范招投標行為，營造公開、公平、公正的有形建筑市場秩序。三是嚴格落實工程質量和安全生產工作責任制度，加強現場監(jiān)管，跟蹤監(jiān)管，做到關口前移，重心下移，切實建立日常監(jiān)管、拉網式檢查、不定期抽查相結合的安全管理長效督查機制，堅決杜絕質量事故和安全事故的發(fā)生。四是綜合采取經濟、法律和必要的行政手段，督促企業(yè)落實清欠計劃，加大非政府投資工程的清欠力度，全面完成清理拖欠工程款三年工作任務。
在隊伍管理方面，加強教育培訓，不斷提高現有人員的素質和水平，不斷完善專業(yè)人員結構，努力建設一支現代化、專業(yè)化、年輕化的隊伍，為“十一五”期間的建設工作提供人才和智力保障。深入學習《行政許可法》和《公務員法》，認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，加快建立行政執(zhí)法工作機制，嚴格規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等行為。
三、主要措施。
（一）切實加強領導，創(chuàng)新工作機制。不斷更新觀念，積極探索和總結城市建設、管理的新經驗，完善新機制，增強建設城市的責任感和使命感。大力強化目標管理工作，做到領導重視、認識到位、責任明確、機制完善。
(二）深化建設事業(yè)改革，不斷增強發(fā)展活力。積極推進綠化、環(huán)衛(wèi)部門的體制改革，實行建設、養(yǎng)護、監(jiān)管職能分離，逐步建立符合市場化運作機制的新型管理體制。圍繞“管干分離”的目標，把市政公用、綠化、保潔工作推向市場，逐步實行環(huán)衛(wèi)保潔權、市政公用事業(yè)維護權、綠化管護權面向社會公開拍賣，授權經營，合同化管理。
（三）突出重點，狠抓工作落實。對全年工作統(tǒng)籌計劃，科學安排，精心組織。圍繞目標，倒排時序，搶抓項目進度，確保按期完成；經常深入第一線，對工程、項目的進展做到心中有數，對質量監(jiān)督做到嚴細認真，對安全生產做到一絲不茍。
（四）加強黨建精神文明建設，樹立行業(yè)新風。深入開展保持共產黨員先進性教育，進一步鞏固和擴大先進性教育成果。認真執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作各項規(guī)定，建立和完善懲治和預防腐敗體系。正確對待和運用手中的權力，筑起牢固的思想防線。以誠信建設、創(chuàng)建文明行業(yè)和文明單位為重點，繼續(xù)抓好行風評議和機關作風建設。
二六年三月五日。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇三
落實再就業(yè)政策，拓寬渠道，增加就業(yè)崗位。
全面完成就業(yè)再就業(yè)民心工程。
以來，我們緊緊圍繞全面建設小康社會，構建和諧樂亭總體目標，從切實維護下崗失業(yè)人員和廣大人民群眾的合法權益出發(fā)，進一步加大政策落實力度，努力增加就業(yè)崗位，充分合理使用促再就業(yè)資金，大力實施再就業(yè)援助工程，加快推進人才勞動力市場建設，做強做大勞務經濟，使就業(yè)再就業(yè)各項工作得到突破性進展。
20，全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)4450人，完成全年任務指標的101%；下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓3024人，下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)1227人，其中“4050”大齡困難就業(yè)對象實現再就業(yè)316人，分別完成全年任務指標的139%、102%和158%；為從事個體經營的下崗失業(yè)職工辦理小額擔保貸款72人，發(fā)放貸款金額117萬元，完成全年任務指標的160%；完成下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓180人，完成全年任務的100%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.9%以下，低于市達4.0%任務指標；實現農村勞動力向非農產業(yè)轉移12320人，其中勞務輸出4803人，分別完成全年任務指標的110%和137%；勞動力引導性培訓9000人，完成全年任務指標的100%；完成農村勞動力技能培訓1500人，完成全年任務指標的100%；完成農村勞動力創(chuàng)業(yè)培訓150人，完成全年任務指標的100%；舉辦市場交流會40場次，介紹安置求職人員2200人，成功率24%；為3525名下崗失業(yè)人員代收代繳養(yǎng)老保險費1041萬元；為14200名下崗失業(yè)人員和大中專畢業(yè)生進行了人事檔案保管或人事代理等。主要工作措施是：
（一）、落實優(yōu)惠政策，拓寬就業(yè)渠道，下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作實現突破性進展。
1、推出了《進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施辦法》，為扎實做好再就業(yè)工作打下堅實的基礎。年，我們在建立健全就業(yè)再就業(yè)工作目標責任制度，進一步落實就業(yè)再就業(yè)工作聯席會議制度的基礎上，結合我縣實際，出臺了《進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的實施辦法》（樂字[2005]32號），提出了“以逐步落實各類企業(yè)減免稅費優(yōu)惠政策，全面落實社保補貼和崗位補貼，加強再就業(yè)培訓提高下崗失業(yè)人員再就業(yè)技能為重點，以確保全縣近250名特困家庭下崗失業(yè)人員幫扶上崗、550名困難家庭下崗失業(yè)人員盡早上崗為突破口，全面啟動再就業(yè)援助工程”的整體工作思路，為進一步做好再就業(yè)工作打下了堅實的基礎。
2、深入開展下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓，為廣大下崗失業(yè)人員早日走上工作崗位創(chuàng)造有利條件。我們通過加強培訓宣傳力度，增加技能培訓項目，嚴格把好培訓質量關，培訓和再就業(yè)相結合等一系列措施，使我縣再就業(yè)培訓工作得到實質性開展。全年共舉辦再就業(yè)培訓班11期，培訓3024人，為全年任務指標的139%，其中學習市場營銷的1032人，微機988人，家政服務946人，電氣焊和摩托修理222人，汽車駕駛16人。通過培訓，實現再就業(yè)1227人，其中“4050”大齡困難就業(yè)對象實現再就業(yè)316人。另外，完成下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)培訓180人，為全年任務指標的100%。
3、進一步加強《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放、使用和管理，確保廣大下崗職工的切身利益。一是加快了優(yōu)惠證發(fā)放速度，對待發(fā)證人員全部發(fā)證完畢；二是加強了同工商、稅務、市場服務中心等部門相互配合，進一步提高發(fā)證的準確性；三是通過優(yōu)惠證的發(fā)放與年審，進一步掌握了持證人員再就業(yè)去向，為做好再就業(yè)統(tǒng)計和決策打下了堅實基礎。
4、突出重點，開展了“4050”人員以及“特困家庭、困難家庭”下崗失業(yè)人員再就業(yè)幫扶工作。
我們緊緊圍繞上級有關部門及縣委文件精神，全面啟動特困(困難)家庭下崗失業(yè)人員再就業(yè)幫扶工作。經過個人申報、原單位原主管部門以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站和街道辦事處初審、再就業(yè)辦公室審核、對特困職工入戶調查、公示等程序共確定重點幫扶特困家庭238戶、困難家庭545戶。對重點援助幫扶人員通過開發(fā)以機關工勤、街道社區(qū)服務、綠化美化等公益崗位安置的辦法已經基本上全部幫扶上崗就業(yè)；對其余困難家庭人員通過以民營企業(yè)吸納、勞務輸出和自謀職業(yè)、組織起來就業(yè)為主要內容的市場就業(yè)辦法已經有近200人實現再就業(yè)。此項工作的深入開展，為解決下崗失業(yè)人員實際困難、維護我縣社會穩(wěn)定起到積極作用。
5、認真落實社保補貼、崗位補貼，積極為各類用人單位招用下崗失業(yè)人員創(chuàng)造良好條件。一是為底和2005年初開發(fā)公益性崗位幫扶上崗的189名下崗失業(yè)人員支付社保補貼29.07萬元，支付崗位補貼20.14萬元；二是為招用484名下崗失業(yè)人員的'44家服務型和商貿企業(yè)支付社保補貼38.41萬元，支付崗位補貼26.78萬元。通過社保和崗位補貼的發(fā)放，進一步增強各類用人單位招用下崗失業(yè)人員的積極性，為下崗失業(yè)人員實現再就業(yè)創(chuàng)造了良好條件。
6、積極召開下崗失業(yè)人員專場洽談會，千方百計擴大就業(yè)渠道，努力實現下崗失業(yè)人員的思想轉變及再就業(yè)。今年以來，我們抓住社保、崗位兩項補貼促就業(yè)的有利契機，從加強下崗失業(yè)人員了解政策、思想轉變入手，共舉辦三次下崗失業(yè)職工再就業(yè)專場洽談會，兩次民營企業(yè)招聘專場洽談會，有力地促進了下崗失業(yè)人員再就業(yè)。
（二）加強崗前培訓，完善服務措施，農村富余勞動力向非農產業(yè)轉移工作取得突出成績。
1、以先培訓后轉移就業(yè)為原則，積極開展全方位、多渠道的農村勞動力培訓工作。一是開展宣傳發(fā)動、組織培訓、跟蹤服務“三到位”的創(chuàng)業(yè)培訓。全年完成創(chuàng)業(yè)培訓150人。二是采取訂單培訓、品牌培訓等方式，認真開展崗前技能培訓。為大東方、中海石油、大唐化工、百貨大樓、唐港鐵路等單位定向培訓農村富余勞動力677人，并全部轉移就業(yè)。舉辦了培訓微機、財會、市場營銷等專業(yè)的品牌培訓，共培訓728人。三是結合技能培訓、職校畢業(yè)生就業(yè)前訓練、勞務輸出等工作，認真開展引導性培訓。全年完成引導性培訓9000人。
2、以服務項目建設為切入點，扎實做好農村勞動力轉移和勞務輸出工作。一是充分利用京唐港和我縣新上建設項目的有利時機，服務于項目建設，為項目建設提供人才勞動力保障，爭取港口和我縣新建企業(yè)從我縣用工，充分解決我縣農村勞動力就業(yè)難問題。二是通過加大勞務信息采集等措施，進一步增加勞務輸出人員數量。三是要充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站的輻射作用，利用服務站廣泛在農村宣傳勞務用工信息，積極組織農村力轉移輸出工作。全年累計實現農村勞動力向非農產業(yè)轉移12320人，其中勞務輸出4803人，實現勞務派遣1525人。
3、做好勞務工的跟蹤服務，切實維護農民工的合法權益。一是在外出勞務工的手續(xù)上，實行集中辦理，實行“一條龍”服務。二是加快駐外辦事處建設。我們在塘沽建立了辦事處，現正在策劃在京唐港、曹妃店建立辦事處。三是在勞務輸出上，實施勞務派遣，形成了用人單位-勞務派遣公司-農民工“三位一體”的穩(wěn)定的勞務輸出新模式。四是在解決矛盾糾紛上，建立和完善了務工人員的法律服務體系。每輸出一個人員都與勞務派遣公司及用工單位簽定勞動合同，出現糾紛，三方依法解決。五是實現了養(yǎng)老保險和意外傷害險的有機結合，確保了農民工的切身利益。
（三）充分發(fā)揮人才勞動力市場這一交流平臺，人才勞動力市場促進就業(yè)作用明顯加強。
一是堅持剛性引進與柔性引進相結合，先后與各技術部門和民營企業(yè)等單位合作，采取舉辦專場招聘會、參加市人才技術交流大會、赴外地招聘、深入高校洽談和網上招聘等多種形式引進人才智力。全年累計共引進各類人才139人，其中高級人才2人；柔性引進高級人才8人；培養(yǎng)緊缺專業(yè)人才32人。二是建立了《河北省勞動力資源信息管理系統(tǒng)》，對《就業(yè)失業(yè)登記證》進行統(tǒng)一管理。2005年累計對11260人進行了微機化管理，建立配套臺帳11260冊。三是實施對求職者免費求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導等“一站式”服務，促進和擴大就業(yè)。四是通過“逢八”市場日、日常招聘和專場招聘活動，為非公有制單位輸送人才和勞動力。全年組織“逢八”市場交流日33場，參會單位520個，485個單位招聘成功；參加招聘洽人員談達9000人次，2950人次達成初步意向，1450人洽談成功；日常求職登記860人，求職成功750人。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇四
貫徹落實全省農村信用社2006年工作會議精神匯報材料在農村信用社改革與發(fā)展的事業(yè)蓬勃開展、蒸蒸日上之際，2006年全省農村信用社工作會議于1月9日至10日適時召開，這是全省2萬多名信合員工政治生活中的一件大事，它為我們描繪了吉林省農村信用社2006年乃至今后五年的宏偉藍圖，為我們各項工作的開展指明了方向，堅定了我們把吉林省農村信用社辦成省內一流銀行的決心。雙陽聯社采取多種措施，扎實有效地貫徹省聯社會議精神，全轄范圍內迅速掀起了學習會議精神的高潮?，F把貫徹和落實會議精神的工作做匯報如下：
一、認真學習文件，傳達貫徹會議內容。
一月十二日，省聯社會議召開之后的第二天，我們雙陽聯社就立即召開機關全體同志參加的貫徹落實省聯社會議精神的專題會議，在會議上，聯社理事長、黨委書記于喜華同志帶領機關全體同志認真學習了省聯社理事長高繼泰同志、副理事長唐忠民同志、副主任李永祥同志、紀委書記潘中玉同志、副主任高福波等領導同志的講話，重點學習了高理事長講話和關于風險問責制的講話及試行辦法。會議長達4個小時，與會的同志認真聽、認真的記筆記，真正達到了入腦入心的地步。一月十三日正值春貸放款旺季，我們利用班后時間晚5點30分召開了由基層信用社會計、副主任及機關全體同志參加的聯社工作會議，會議上著重傳達了省聯社會議精神，聯社領導班子的幾位同志再一次對省聯社領導的講話進行了傳達，并對貫徹落實工作做了具體安排和部署，會后參加會議的人員分成4個討論組，聯社領導深入到各個討論組中，對省聯社會議精神進行了進一步的討論，各討論組的同志暢所欲言，本著對工作負責、對事業(yè)負責的態(tài)度，敞開心扉，知無不言，言無不盡，結合自已的本職工作，談了對省聯社會議精神的認識和理解。第二天，各基層信用聯也相應召開了基層信用社職工大會，把會議精神傳達到每名職工，確保精神傳達到位，不留死角。
二、多方舉措，確保會議精神落實。
1.為了把省聯社會議精神抓實、抓好、抓牢，經過研究我們及時編印了《雙陽區(qū)農村信用社2006年職工學習手冊》，在年前分發(fā)到全轄職工手中，該書系統(tǒng)地把省聯社的會議精神編入此書，并重點把會議精神及領導講話要點以問答題的形式同時編入書中，通過印刷小冊子使職工學習有了目標，有了抓手。
2.為了檢驗職工學習的效果，我們利用2天時間對全轄13家信用社及機關同志進行了綜合測試，從通過考試的結果來看，同志們學習效果非常好，均在及格以上。全轄員工對省聯社會議精神達到了耳熟能詳的地步，尤其是風險問責，職工對自已的工作有了更深刻的認識，事關信貸風險，就事關職業(yè)前途，人人表示在今后的工作中一定要履行職責，時刻繃緊依法合規(guī)這根弦，時刻意識到因自已的行為對上下級、對員工、對家庭、對地位、對社會可能造成的影響和后果，同時在省、市聯社就省聯社會議精神落實情況來我區(qū)抽查考試中，我們也取得了較好的成績。
3、為了進一步把落實省聯社會議精神提高到一定戰(zhàn)略高度，我們著重加強了對會議精神的學習，要求全轄每名職工寫一篇心得體會，并張貼在學習專欄上，同時，在雙陽信合網站上專門開設了省聯社會議精神論壇版塊，在論壇上，全轄員工各抒己見，紛紛談了對會議精神的體會和想法。同時提出了一些中肯的意見和建議。
4.為了使學習不走過場，不流于形式，雙陽聯社成立了督導組，由班子成員帶領，分別深入到基層信用社檢查督導學習情況，通過檢查、督導，收到了良好的效果，全轄范圍內掀起了學、比、趕、超非常濃厚的學習氛圍。
三、以會議精神為指引，促進各項工作全面發(fā)展。
“千里之行，始于足下”，全省農村信用社工作會議給雙陽聯社的廣大干部員工注入了一支強心劑，從上到下、準確地把握和認識了當前農村信用社發(fā)展的脈搏，從精神上，從行動上，緊緊跟隨省聯社會議精神，紛紛表態(tài)在各自的工作崗位上將做出更新更大的貢獻。
1.聯社各級領導工作有了新思路，確定了新目標。
通過學習貫徹省聯社會議精神，我們雙陽聯社各級領導干部清醒的認識到，做為農村信用社經營與發(fā)展的帶頭人，自已擔負著歷史的使命。在今后的工作中堅決打消“事不關已，高高掛起”的“官本位”思想。在信用社改革與發(fā)展的洪流中，逆水行舟，不進則退，不求有功，但求無過已不適應時代發(fā)展的要求。只有在自已的崗位上，踏實工作，多為信用社發(fā)展考慮，多為職工謀福，才能得到領導和員工的擁護，才能不被時代淘汰，不被信合事業(yè)淘汰。2006年我們面臨著許多有利條件，黨的十六屆五中全會把建設社會主義新農村的美好藍圖展現在我們面前。沿著省聯社會議精神的指引，我們要著重做好以下幾方面工作。
首先，繼續(xù)堅持根植“三農”的市場定位，把支持“三農”的工作做大、做優(yōu)、做強，同時不斷拓寬城鄉(xiāng)市場，把信用社的經營思想和理念擴展到各個層次，各個領域，向更深更精更細的領域推進，真正使信合印象深入人心。截止到2月末全轄存款余額57334萬元，其中對公存款8135萬元，儲蓄存款49199萬元，較年初上升1443萬元；各項貸款余額63983萬元，其中農戶貸款42201萬元，農村工商業(yè)貸款18766萬元，其它類貸款3016萬元，貸款累計發(fā)放32953萬元，較年初凈增22867萬元。
其次，全員樹立風險防范意識，時時處處防范風險，以此促進信用社依法、合規(guī)、穩(wěn)健經營。從過去我們身邊發(fā)生的案例不難看出，許多干部和員工在違法亂紀違規(guī)辦理業(yè)務時，身邊就是缺少一些強有力的約束機制，任期發(fā)展，放任自流，最終導致走上有悖于信用社發(fā)展的暗面道路上來。實行全員風險問責制就是在這樣的一個大氣候下產生的一種制約機制。在今年的工作中我們將嚴格按照問責辦法的要求，對每一筆發(fā)生風險的業(yè)務，對相關人員逐個追問、逐個追究責任、逐個嚴肅處理，絕不姑息遷就，任其發(fā)展。我們將根據省聯社會議中提出的關于處理違規(guī)問題實行的“三批一隨時”制度，做好我們雙陽聯社的自查自糾工作，去年年末，我們根據省聯社有關會議精神，結合我們雙陽聯社的工作實際，制定了《雙陽聯社自查自糾工作實施方案》，《方案》具體對自查自糾的.方法和步驟進行了詳細的安排和部署，自查內容涉及到信貸、財務、抵債資產、存款、財會等多方面，各基層社對此方案高度重視，狠抓落實，認真進行了自查自糾，通過檢查發(fā)現了一部分問題，根據問題的實際情況，能整改的基層社馬上進行了整改，對不能馬上整改的問題提交給區(qū)聯社，聯社對發(fā)現的問題逐級進行了上報，同時各社自查自糾結束后，向區(qū)聯社遞交了書面報告，說明了檢查出的問題及整改情況，簽訂了沒有其它遺留問題的責任書。今年2月份我們聯社由副主任帶隊，又組成了由業(yè)務、財務、稽核辦事處檢查人員組成的自查自糾檢查小組，對信用社前期發(fā)現的問題及基層社自查中未暴露的問題進行了地毯式的排查。在排查過程中，檢查組成員按照“三個務必”即“務必全面、務必細致、務必嚴肅認真”的原則，對各項業(yè)務進行了詳細的調查摸底，通過檢查，發(fā)現各社的問題集中體現在信貸方面，基于這種狀況，他們主動與貸戶直接見面，對存在風險的貸款逐個逐筆進行研究對策，能簽訂還款計劃的，馬上約定計劃，對拒不履行貸款手續(xù)的，以各種理由推托還款的貸戶我們與司法機關進行了聯系，能起訴的立即起訴，能執(zhí)行的馬上執(zhí)行，最大限度地實現了資產的保全，保證了信用社資金不受損失。在下步的自查自糾工作中，我們著重要做好以下兩項工作：首先由業(yè)務部門牽頭，抽調全轄信貸業(yè)務的精兵強將，組成春貸檢查組，深入到全轄13家信用社，對末未到期貸款及2006年新發(fā)放的貸款逐社、逐村、逐戶、逐筆進行檢查，并對貸款發(fā)放的手續(xù)做詳細的排查和整理，把存在的問題真實反映上來。此項檢查以時間服從質量為原則，做到對發(fā)現的問題一查到底，逐個落實相關人責任，通過檢查與處理，把雙陽聯社信貸資產的風險程度降到最低。同時我們將在4月中旬召開“公開處理大會”，對下級未處理的重大違規(guī)違紀問題責任人，檢查發(fā)現承諾書以外的違規(guī)違紀問題責任人，對涉及到的相關領導及辦事人員要嚴肅追究責任，高管人員給與不同的紀律處分，重要崗位辦事人員立即調整，問題嚴重的下崗清收。通過以上舉措，確保雙陽聯社自查自糾工作真正收到實效。
再次我們將嚴格按照省聯社會議要求，在堅持“三農”方向的前提下，大興節(jié)約之風，以效益最大化為目標，不斷強化增收措施，嚴格控制費用支出，圓滿完成雙陽聯社盈余1500萬元的目標。截止到3月末全轄總收入達到425萬元，總支出84萬元，實現盈余341萬元。同時我們將大力開展中間業(yè)務，培植新的利潤增長點，現在我們開展的代理保險、評估、公證等中間業(yè)務，正在有條不紊、扎實有效的實施當中。近期我們正在與其它金融部門協(xié)調準備代理現金款項的押運的工作，僅此一項就可以實行40萬元的業(yè)務收入，為雙陽聯社中間業(yè)務收入達到130萬元的目標打下堅實的基礎。最后我們將在深化產權改革，做好票據兌付工作，推進薪酬制度改革，加強黨的建設和班子建設等方面繼續(xù)下大功夫、花大力氣，確保雙陽聯社全面完成各項經濟指標和工作任務。
2.全體職工工作積極性不斷提高，工作熱情空前高漲。
省聯社會議召開以后，我們雙陽聯社的廣大員工在思想上、在行動上、在精神面貌上都有一個質的飛躍，大家牢固樹立了“崗位靠競爭、收入靠貢獻、成才靠學習、業(yè)績靠努力”的工作指導思想，過去那些上下班遲到早退、無故曠工的現象杜絕了。在工作時間人人埋頭苦干、樂于奉獻，從機關到基層工作步伐不斷加快，工作效率不斷提高，精神面貌煥然一新，活力十足，形成了加班加點、爭先恐后的良好工作風氣。同時通過職工認真學習和領會風險問責辦法，極大地提高了職工的責任意識和風險意識，在實際工作操作中，違規(guī)辦理的現象沒有了，取而代之的是按原則、按制度辦事，依法合規(guī)辦事，形成了干部職工相互制約、相互監(jiān)督的良性工作態(tài)勢。
四、建立長效的學習機制。
為了全面貫徹落實全省農村信用社2006年工作會議精神，聯社將對全轄進行不定期的筆試測試，同時聯社領導及各科室人員到基層檢查指導工作，也隨機進行口試，經過測試不合格者，給一次補考機會，補考不及格者立即解除勞動合同，為了把省聯社會議精神貫徹始終，我們準備在五一、七一舉行系列文體活動，通過大論討、文藝匯演等方式，把學習工作寓于豐富多彩的活動當中。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇五
"
建設全國百強縣市、全國文明城市和全省區(qū)域性中心城市。
"
的目標和。
"
做大城市。
快速提升城市化水平。
"
及
"
用
5
年左右時間。
把孝義建成擁有。
20。
萬城市人口、對周邊縣市具有極強集聚和輻射功能的山西省中等級城市。
"
"
十一五。
"
城鄉(xiāng)建設總的目標和今年的工作重點。
“十一五”我市建設事業(yè)發(fā)展的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以完善城市功能、提升城市品位、改善人居環(huán)境為出發(fā)點和落腳點，始終堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、統(tǒng)籌經濟與社會、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展，全面提高建設領域促進經濟社會發(fā)展的能力、公共服務的能力、依法規(guī)范建設市場的能力和可持續(xù)發(fā)展的能力，為全面建設小康社會提供建設支撐，創(chuàng)造安全和諧的人居環(huán)境，努力把孝義建設成為富強、文明、綠色、和諧的現代化區(qū)域性中心城市。
主要目標是：
中心城市格局初見端倪。中心城市的帶動和輻射功能顯著增強。全市城市化水平達。
70%。
以上，建成區(qū)面積達到。
25。
平方公里，人口達到。
20。
萬左右。
150。
公里，人均道路面積達到。
12。
平方米。
環(huán)境更加優(yōu)美。建成孝河生態(tài)公園等一批大型公綠設施。城市綠化覆蓋率達到。
35。
％，綠地率達到。
30。
％，人均公共綠地達到。
8
平方米以上，成為全省園林城市。
發(fā)展更加和諧。抓好建設行業(yè)管理，建筑市場規(guī)范有序。建筑工程監(jiān)理覆蓋率達。
98%。
；工程質量監(jiān)督覆蓋率和驗收合格率達到。
98%。
優(yōu)良率達。
40%。
城鎮(zhèn)新建建筑實現節(jié)能。
50%。
《山西省城鎮(zhèn)化發(fā)展綱要》做出加快太原都市圈發(fā)展，構建介孝汾等。
4
7
30。
個新農村建設規(guī)劃，并認真按照規(guī)劃組織開展建設活動，為試點工作奠定基礎。
6
月竣工，迎賓南路。
7
11。
個村。
12。
個單位。
400。
余戶。
54554。
平方米的拆遷調查，正進行道路設計評審。
13。
萬平方米。目前，已經平整土地。
2
萬平方米。繼續(xù)抓好城市亮化、美化工作。配套完成新開、改造道路路燈安裝。積極實施燈飾夜景照明工程，城區(qū)主干街道安裝景觀燈和夜景照明設施。盡快完成城市雕塑設計，爭取早日建成，增添城市景觀，提升文化品位。
在規(guī)劃管理方面，一是嚴格落實孝政發(fā)。
[2005]130。
號《關于改進基本建設項目行政審批的實施意見》，大力實施“陽光規(guī)劃”、“效率規(guī)劃”，推行規(guī)劃公示制度，設立統(tǒng)一的服務窗口，實行“一站式”辦公，“一條龍”服務，建立規(guī)劃審批“綠色通道”，進一步提高工作效率。二是加大行政執(zhí)法力度，對一些我行我素、屢制不止的違法建設行為，進行公開暴光，嚴重的，會同有關部門依法嚴懲。
在綠化管理方面，按照因地制宜的原則，選擇以鄉(xiāng)土樹種為主，注重喬、灌、花、草的合理配置，增強園林綠化生態(tài)功能和觀賞效果，使城區(qū)綠化上一個檔次。進一步提高園林綠化的規(guī)劃設計、綠化施工和養(yǎng)護管理水平。嚴格實施城市“綠線綠章管制”，加快城市綠化步伐。加強現有公園、廣場管理，努力為市民創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)美、和諧的休閑娛樂環(huán)境。
在環(huán)衛(wèi)管理方面，在保證城區(qū)日常清掃保潔質量的基礎上，加大對城市出入口、城鄉(xiāng)結合部、公共場所環(huán)境衛(wèi)生的治理，消除衛(wèi)生死角，徹底根除城市“臟、亂、差”。結合全國文明城市創(chuàng)建活動，加大宣傳教育力度，強化廣大市民的城市主人翁意識，養(yǎng)成愛護城市、文明行事的良好習慣，自覺擔負起管理城市、樹立和維護城市形象的責任。
在工程建設管理方面，一是進一步完善領導包工程建設責任制，全面落實工程建設各方責任，確保按時保質保量完成任務。二是加強建筑市場監(jiān)管，落實《建設市場主體不良行為記錄公示管理辦法》，初步建立起以工程項目為主干的建筑市場責任主體動態(tài)監(jiān)管體系，提高政府監(jiān)管能力。強化有形建筑市場管理，規(guī)范招投標行為，營造公開、公平、公正的有形建筑市場秩序。三是嚴格落實工程質量和安全生產工作責任制度，加強現場監(jiān)管，跟蹤監(jiān)管，做到關口前移，重心下移，切實建立日常監(jiān)管、拉網式檢查、不定期抽查相結合的安全管理長效督查機制，堅決杜絕質量事故和安全事故的發(fā)生。四是綜合采取經濟、法律和必要的行政手段，督促企業(yè)落實清欠計劃，加大非政府投資工程的清欠力度，全面完成清理拖欠工程款三年工作任務。
在隊伍管理方面，加強教育培訓，不斷提高現有人員的素質和水平，不斷完善專業(yè)人員結構，努力建設一支現代化、專業(yè)化、年輕化的隊伍，為“十一五”期間的建設工作提供人才和智力保障。深入學習《行政許可法》和《公務員法》，認真貫徹《全面推進依法行政實施綱要》，加快建立行政執(zhí)法工作機制，嚴格規(guī)范行政許可、行政執(zhí)法、行政處罰等行為。
不斷更新觀念，積極探索和總結城市建設、管理的新經驗，完善新機制，增強建設城市的責任感和使命感大力強化目標管理工作，做到領導重視、認識到位、責任明確、機制完善
積極推進綠化、環(huán)衛(wèi)部門的體制改革，實行建設、養(yǎng)護、監(jiān)管職能分離，逐步建立符合市場化運作機制的新型管理體制。圍繞“管干分離”的目標，把市政公用、綠化、保潔工作推向市場，逐步實行環(huán)衛(wèi)保潔權、市政公用事業(yè)維護權、綠化管護權面向社會公開拍賣，授權經營，合同化管理。
對全年工作統(tǒng)籌計劃，科學安排，精心組織。圍繞目標，倒排時序，搶抓項目進度，確保按期完成；經常深入第一線，對工程、項目的進展做到心中有數，對質量監(jiān)督做到嚴細認真，對安全生產做到一絲不茍。
深入開展保持共產黨員先進性教育，進一步鞏固和擴大先進性教育成果。認真執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作各項規(guī)定，建立和完善懲治和預防腐敗體系。正確對待和運用手中的權力，筑起牢固的思想防線。以誠信建設、創(chuàng)建文明行業(yè)和文明單位為重點，繼續(xù)抓好行風評議和機關作風建設。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇六
各位領導同志們：
就貫徹落實好市委工作會議精神，特別是李書記、張市長重要講話精神。結合我局具體安排部署開展的各項工作情況匯報如下，請各位領導和同志們批評指正。
一、工作目標：
安全方面：杜絕3人及3人以上死亡事故，控制和減少一般傷亡事故，消除或控制重大隱患。
行業(yè)管理方面：確保114座保留礦(坑)《煤炭生產許可證》延期變更換證工作的順利完成和在建礦《煤炭生產許可證》的申領。鞏固采改成果，提高技術裝備水平與技術水平。
發(fā)展規(guī)劃方面：確?；ǖV年度施工計劃順利完成，建設規(guī)范化、質量標準化礦20個，機械化礦3個。
二、工作措施:。
重中之重是抓好礦坑安全監(jiān)管，達標升級，換證領證三大項工作。
在保安全上，重點抓好以下四方面的工作：
一是強化業(yè)主的安全責任意識。通過認真貫徹有關法律法規(guī)政策，健全完善并嚴格落實以礦主(礦長)為主體的安全生產責任制，出臺制定礦坑領導入井帶班規(guī)定，真正強化煤礦企業(yè)的主體責任。我們對礦長明確規(guī)定：凡發(fā)現有違章指揮或強令工人違規(guī)、冒險作業(yè)、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹、不加制止的；對有重大事故預兆或是發(fā)現的事故隱患不及時采取措施或阻礙現場檢查、提供虛假情況的；對存在事故隱患隱瞞等涉及安全問題的11類情節(jié)，視情節(jié)輕重予以警告，撤消職務，三年內不準在本市范圍內任職，對被轍銷礦長職務的煤礦在未按程序辦理礦長任職期間，所在煤礦一律停止生產。
二是完善煤礦企業(yè)安全投入機制。督促煤礦礦主、投資人、經營人，足額提取專項維簡費，督促企業(yè)制定年度安全投入計劃，使安全項目資金得到及時安排，彌補安全欠帳，所有在建項目要落實“三同時”制度，即：新建、改、擴建項目的安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。安全設施投入要納入建設項目概算。
三是深入開展“五方面”的安全專項整治。以完善通風系統(tǒng)，健全通風設施，強化瓦斯治理為重點，組織開展“一通三防”大會戰(zhàn)。以批準的采改設計及初步設計為依據，以嚴格控制采掘工作面?zhèn)€數，定期交換采掘圖紙，加強采掘技術管理為重點，組織開展“規(guī)范采掘管理，杜絕多頭掘進”大會戰(zhàn)。以配套保障機械設備、采改設施，提升運輸能力管理，避免機械事故為重點，組織開展“機電設備管理”大會戰(zhàn)。以地面裂縫水、井下古空水，大礦殘留水防治為重點，組織開展“防治水患”大會戰(zhàn)。以打擊強行整頓、強行生產、多井筒出煤、超層越界、超能力生產，偷采保安煤柱，取締三輪車運輸為重點，組織開展“礦業(yè)秩序”大會戰(zhàn)。將以上五方面的專項整治貫穿全年工作始終，從而達到夯實安全基礎的目的。
四是強化重大隱患和通風重點管理礦井的現場鏈條式責任制管理，確保不發(fā)生3人以上重特大事故。
在達標升級上，重點抓好以下四方面工作：
一是對完成采改任務的礦(坑)進行回頭看，全面查，鞏固己取得的成果，監(jiān)管指導煤礦對遣留問題該完善的完善，該補課的補課，以優(yōu)質的技術服務，深入現場指導幫助礦坑達標升級。
二是嚴格程序，嚴格標準，不設卡、不刁難、重服務、重指導，全面完成復工整頓復產驗收的任務。
三是負責好行業(yè)新技術的推廣工作，利用本局技術骨干和聘請大礦技術人員組成采掘、通風、機電等技術服務隊，指導企業(yè)用高新技木改造傳統(tǒng)技術，并組織進行技術交流。
四是按照國家和省、市關于開展煤礦安全質量標準化建設的辦法和要求，制定切合我市實際的“關于在全市煤礦開展質量標準化活動的實施意見”集中力量搞好“一通三防”和機電運輸方面的達標升級工作，各包鄉(xiāng)鎮(zhèn)片要確定礦坑，跟蹤指導，力爭年內全市建成質量標準化礦坑20個，機械化礦坑3個。
在領證換證上，重點抓好以下三方面工作：
一是簡化程序，積極協(xié)調多方努力，集中辦理《煤炭生產許可證》的延期變更手續(xù)，切實減少中間環(huán)節(jié)，減輕礦坑(坑)換證難的負擔，換證率達到100%。
二是嚴格程序，認真審核，確保《煤炭生產許可證》的年檢工作順利完成。
三是積極申請，竭誠服務，上下配合，把握和運用好政策規(guī)定，全力為在建、改擴建礦(坑)順利申領到《煤炭生產許可證》。
三、保障機制。
一是嚴格責任考核，強化責任追究。為把今年的工作落到實處，我局從四個方面分別建立了年度安全考核目標責任制，具體是：與各產煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)中心簽訂的安全考核目標責任書，與蹲礦人簽訂的蹲礦監(jiān)管責任書，與各分管領導、包片領導、包礦責任人簽訂的年度目標責任狀及安全監(jiān)管責任書，詳細制定了目標任務、工作職責、工作要求等內容，對完不成任務或發(fā)生重特大事故的責任人，將分別給予息職、調整崗位、降免職務、開除公職、撒職等處理。
二是建立激勵基金，實行重獎制度。在嚴格責任考核，強化責任追究的同時，我們要設立獎勵基金，建立激勵機制，對礦主、礦長、安監(jiān)中心主任、包礦責任人、股室隊長、包片負責人、包鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、業(yè)務分管領導等各級人員以及煤礦，凡安全投入、安全措施到位，盡職盡責避免或防止了重特大事故發(fā)生的，將在爭取上級專項資金、收費、服務等方面予以傾斜、優(yōu)惠和重獎，成績突出的要大張旗鼓地表彰，并建議市委市政府予以記功，推薦為各級勞模和先進。
總之，我們要不折不扣認真貫徹落實，國家、省、地、市有關煤炭行業(yè)的一系列方針、政策，按照市委工作會議總體部署安排，特別是李書記、張市長的重要講話精神，自我加壓、盡職盡責，為我市煤炭行業(yè)安全、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展做出我們應有的貢獻。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇七
同志們：
市委召開的這次人大工作會議，是近十年來市委專題安排部署加強全市人大工作、推動我市民主法制建設的一次十分重要的會議。會議規(guī)格高、范圍大，充分體現了市委對人大工作的高度重視和堅強支持。剛才，市委欒書記站在全局的、戰(zhàn)略的高度，對做好新時期人大工作作了重要講話。欒書記的講話和會上印發(fā)的市委《關于加強和改進人大工作的實施意見》，是我們做好新形勢下人大工作的指導性文件，我們一定要認真學習，深刻領會，切實抓好落實。
下面，我代表市人大會講兩個方面的意見：
一、堅定信心，振奮精神，切實提高做好新時期人大工作的自覺性和主動性。
人民代表大會制度是我國的根本政治制度。人民代表大會制度是堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一的根本保障。地方各級人民代表大會是地方國家權力機關，承擔著憲法和法律賦予的權力和神圣職責。人民代表大會制度是黨實施對黨和國家社會事務領導的政權組織形式，在我國政治制度體系和政治構架中起著根本性作用。習近平指出“在中國實行人民代表大會制度，是中國人民在人類政治制度史上的偉大創(chuàng)造，是深刻總結近代以后中國政治生活慘痛教訓得出的基本結論，是中國社會100多年激越變革、激蕩發(fā)展的歷史結果，是中國人民翻身做主、掌握自己命運的必然選擇”。堅持走中國特色社會主義政治發(fā)展道路，必須緊緊抓住人民代表大會這一主要民主渠道，充分發(fā)揮人民代表大會制度的根本政治制度作用。作為國家地方權力機關，各級人大必須自覺把人大工作和黨的領導、黨的事業(yè)融為一體，從對整個地區(qū)的改革發(fā)展穩(wěn)定盡責的高度來部署開展工作。
黨中央、省委歷來高度重視人大工作。
黨的、十八屆三中、四中全會和習重要講話，對發(fā)展社會主義民主政治、堅持和完善人民代表大會制度、做好新形勢下人大工作，作出了一系列重大部署，強調要按照總結、繼承、完善、提高的原則，推進人民代表大會制度理論和實踐創(chuàng)新，推動人大制度和人大工作與時俱進。新的一屆全國人大會在深入調研研究、廣泛征求意見的基礎上，起草形成了《中共全國人大會黨組關于加強縣鄉(xiāng)人大工作和建設的若干意見》，今年6月，中央轉發(fā)了這個《意見》，充分體現了中央對人大工作的高度重視，體現了我們黨毫不動搖堅持、與時俱進完善人民代表大會制度的自信和決心。省委高度重視和支持人大工作，在今年8月份召開的省委人大工作會上，省委書記、省人大會主任王三運著重就學習貫徹系列講話精神，確?！八膫€全面”戰(zhàn)略布局落地生根，不斷推動人大工作創(chuàng)新發(fā)展等提出了明確要求，會上印發(fā)了省委《關于加強和改進人大工作的意見》討論稿，在征求方方面面意見，研究討論完善之后，于9月正式下發(fā)，這個意見的實施必將進一步推進全省各級人大工作的創(chuàng)新和發(fā)展。
市委始終堅持把人大工作納入黨委工作的總體布局。市委會定期不定期聽取人大工作匯報，討論研究人大工作中的重大問題。堅持凡是關系到全市經濟和社會發(fā)展的重大事項和涉及人民群眾切身利益的重大決策，應由人大會審議決定的，一律提交人大會討論決定。先后研究制定了《關于加強人大工作的實施意見》、《關于全面推進地方立法工作的實施意見》，批轉了市人大會關于進一步加強和改進代表工作、深化拓展雙聯“人大代表在行動”、創(chuàng)建“人大代表之家”活動等意見，多次批轉了市人大會的視察調研報告，積極采納人大會的意見和建議，有力地支持和促進了人大工作的開展。對涉及全局的全市領導干部會議或重大活動，統(tǒng)一安排人大各委室主任參加，讓人大干部更好地了解黨委意圖，更好地貫徹黨委決定。支持人大創(chuàng)新監(jiān)督途徑，完善監(jiān)督措施，督促“一府兩院”認真落實審議意見，促使監(jiān)督工作圍繞市委部署、圍繞人民群眾根本利益開展。支持人大依法行使人事任免權，維護人大及其會選舉任免干部的嚴肅性和權威性。這次會議召開之前，市委書記欒克軍、市長贠建民多次聽取人大工作情況匯報，對市委《關于加強和改進人大工作的實施意見》及本次會議籌備提出了明確要求，強調《實施意見》起草要堅持問題導向，總結實踐經驗，著重推動解決當前人大工作中存在的突出問題和困難，市委會經過充分研究和討論，通過了這個意見。《實施意見》對全市各級人大的工作任務、工作規(guī)范、機構設置、人員配備、經費保障等方面都作出了明確規(guī)定，含金量非常高，支持的力度前所未有。《實施意見》的出臺，標志著全市人大工作進入了一個新的階段。對此，全市各級人大組織要振奮精神，努力工作，用實際行動報答市委的關心和支持。
二、認真學習貫徹會議精神，努力開創(chuàng)全市人大工作新局面。
欒書記的重要講話和《實施意見》的出臺，對全市各級人大既是一種鼓舞，更是一種鞭策，任務艱巨，責任重大，使命光榮。我們決不能辜負市委的殷切希望，決不能辜負全市人民的信任和重托，一定要明確新要求，搶抓新機遇，努力推動全市人大工作再上新臺階。
(一)認真學習并深刻領會會議精神，切實把思想統(tǒng)一到市委關于加強和改進人大工作的決策部署上來。欒書記的重要講話，從提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度、從發(fā)展社會主義民主政治、建設社會主義政治文明的高度，從保證人民當家作主、全面建成小康社會的高度，深刻闡述了進一步加強和完善人民代表大會制度的重要意義，并就圍繞中心，服務大局，充分發(fā)揮人大的重要作用，加強和改進黨對人大工作的領導，支持人大及其會依法履職作了深刻地闡述。講話高屋建瓴、內涵深刻、措施明確，為我們作好新形勢下的人大工作指明了方向、明確了任務。《實施意見》共四部分20條，從啟動我市地方立法，改進財政預決算審查，加強司法監(jiān)督，環(huán)境保護監(jiān)督，重大事項決定，人大及其會會議，代表工作和自身建設等方面進行了規(guī)范和界定，具有很強的指導性、操作性和實踐性。各級人大都要把學習貫徹本次會議精神作為一項重要任務，切實抓緊抓好。要重點學習并深刻領會欒書記的重要講話和市委《實施意見》精神，要把學習貫徹本次會議精神與學習貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神緊密結合起來，切實把思想統(tǒng)一到市委關于加強和改進人大工作的各項決策部署上來，進一步增強做好新形勢下人大工作的主動性和自覺性。要大力宣傳各級人大和各級人大代表在推進我市各項建設中的積極貢獻，努力在全市形成進一步關心人大工作、重視人大工作、支持人大工作、推動人大工作的良好局面。
(二)要把做好人大工作與推進全市中心工作緊密結合，將人大工作融入全市發(fā)展大局。市委提出創(chuàng)建“三個生態(tài)”，實施“四大戰(zhàn)略”，建設“十項工程”，與全省、全國同步全面建成小康社會的發(fā)展戰(zhàn)略，事關全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局，事關廣大人民群眾生活幸福。全市各級人大及其會都要緊緊圍繞這一大局開展工作，準確把握并牢固樹立“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，找準人大工作與全市中心工作的切入點和著力點，緊扣改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題，法律法規(guī)實施中的突出問題，人民群眾反映強烈的熱點難點問題，充分利用視察調研、執(zhí)法檢查、聽取和審議專項報告、備案審查、代表詢問等方式，積極開展工作監(jiān)督和法律監(jiān)督，要把監(jiān)督的著重點放在提供法治保障和組織保障上，放在解決經濟社會發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)上，特別要把那些帶有全局性、長遠性、根本性的重點工程建設、重大項目推進、重要事項落實作為監(jiān)督重點，要把依法監(jiān)督與促進發(fā)展有機地統(tǒng)一起來，在推動發(fā)展中依法監(jiān)督，在依法監(jiān)督中促進發(fā)展，并及時有效地解決工作推進中的難點問題和突出矛盾，督促全市重點工作順利推進，確保市委、市政府的發(fā)展戰(zhàn)略順利實施和貫徹落實。全市各級人大都要把回應和解決群眾的訴求，作為工作的出發(fā)點和落腳點，把維護和實現人民群眾的利益作為最高準則，在行使地方立法權、監(jiān)督權、重大事項決定權和人事任免權時，都要本著對人民高度負責的精神和態(tài)度，進行認真的調查研究，廣泛聽取人民群眾的意見，使人大會的工作建立在堅實的群眾基礎上，真正做到發(fā)展依靠群眾，發(fā)展為了群眾，發(fā)展成果由人民共享。
(三)要把加強人大工作與抓好隊伍建設緊密結合，努力提高人大工作整體水平。市委欒書記在講話中明確指出“人大會組成人員和人大代表是人民選舉產生的，既行使著人民賦予的權力，也承擔著履行法定職責的義務，要切實做到在其位、謀其政，行其權、盡其責?！备骷壢舜蠖家鸭訌娙舜蠊ぷ髋c抓好隊伍建設緊密結合起來，以建設學習性、服務性、效能型權力機關為抓手，不斷提升依法履職的能力和水平。各級人大都要把加強政治理論學習作為一項重要工作來抓，要認真學習黨的、十八屆三中、四中、五中全會和系列講話精神，進一步增強道路自信、理論自信、制度自信。在加強政治理論學習的同時，還要加強法律法規(guī)、市場經濟、現代科技和社會管理知識的學習，不斷提高正確決策、依法監(jiān)督的能力。要牢牢抓住觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、程序創(chuàng)新、方法創(chuàng)新四個關鍵環(huán)節(jié)，積極探索做好人大工作的新途徑，不斷提高工作的前瞻性、規(guī)范性和實效性。要嚴格按照市委《實施意見》要求，選優(yōu)配齊工作人員，進一步優(yōu)化代表年齡、知識和專業(yè)結構，建立健全人大代表履職登記和評價激勵機制，實行人大代表向選民述職并接受履職測評，建立代表退出機制，不斷提高履職能力;要進一步加強人大會組織建設，優(yōu)化組成人員結構，加強機關干部隊伍建設，建立人大機關干部能進能出的流動機制，激發(fā)人大工作活力。各縣區(qū)人大要主動爭取縣(區(qū))委的支持，按照省市委要求，落實縣鄉(xiāng)人大機關人員、經費和辦公條件，支持和保證縣鄉(xiāng)人大依法履行職責。
(四)要把落實這次會議精神與抓好督促檢查緊密結合，推動全市人大工作再上新臺階。年底前，省人大會要對全市貫徹省委人大工作會議情況進行專項檢查，為此，全市各級人大都要按照市委要求，堅持把人大工作作為黨的全局工作的重要組成部分，抓住機遇，主動作為，努力工作。市人大會要對中央、省市加強人大工作重要文件精神的貫徹落實情況進行一次全面的督促檢查，并向市委做出專題匯報，還要對“一府兩院”貫徹落實人大決議決定、審議意見情況，辦理代表議案和建議情況進行督查通報，對完成情況好的縣區(qū)和部門要表揚鼓勵，對落實不力的單位和部門要督促整改。要把這次會議做出的部署，及時細化分解，落實到領導和部門，明確任務，靠實責任，確保把各項工作落到實處。對這次會議的貫徹落實情況，各縣(區(qū))人大會要在年底前向市人大會以書面形式報告。
同志們，市委人大工作會議的召開，為我們做好新形勢下人大工作提出了更高的要求，寄予了殷切期望。讓我們在市委的堅強領導下，以更加飽滿的政治熱情，更加良好的精神風貌，更加務實的工作作風，為開創(chuàng)我市人大工作新局面、促進全市經濟社會轉型升級可持續(xù)發(fā)展、建設幸福美好新慶陽作出新的更大貢獻!
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇八
為全面貫徹落實全省煙草工作會議和全市煙草工作會議精神，我縣局（分公司）積極應對，及時傳達，要求全體干部職工切實理解“三個始終”重要精神，繼續(xù)深入開展“兩個提高”活動。
縣局召開了領導班子會議、中層干部會議，學習傳達全省煙草工作會議精神和市局袁局長在2012年全市煙草工作會議上的報告，縣局班子成員統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識，將緊緊圍繞“搶抓機遇、奮力趕超”的總體要求開展全年的各項工作。要求中層干部根據市局提出的五個方面的差距和問題對照本部門工作認真查擺問題，尋找差距，提出整改措施，并召開全體職工大會把上級會議精神傳達至全體職工。
根據省、市煙草工作會議精神結合**實際就當前和今后**煙草工作做了以下總結和布置：
一、上下一心、振奮精神，攻堅克難，全面完成上級下達的煙葉生產任務。
1、嚴格技術落實，要求各煙站近期抓好煙苗統(tǒng)防統(tǒng)治工作，搞好苗棚煙苗日常管理工作，及時噴施營養(yǎng)液和移栽前的消毒工作。
2、狠抓基地單元建設，迎接國家局檢查。**縣基地單元建設總體工作建設進度慢，特別是**核心示范區(qū)工程建設進度慢，整改落實未到位，為此必須重點整改，抓好煙農專業(yè)合作社建設、基層煙站管理、工商合作及核心示范區(qū)建設，做到按規(guī)定時間，倒排工作進度，確?；貓A滿通過上級驗收。
3、抓重點，促進度，保質量。2011年我縣煙葉生產基礎設施建設工作進度慢，特別是煙水（路）工程，烤房工程建設進度較慢，基礎辦管理人員要為施工單位倒排工作進度，抓好工程質量，確保通過上級驗收。
4、按照現代煙草農業(yè)“一基四化”的總體要求，堅持“試點先行、以點帶面、穩(wěn)步推進”的工作思路，以系統(tǒng)配置的煙草農業(yè)機械為支撐，以農機專業(yè)化服務為平臺，提升我縣煙葉生產機械化水平，**鎮(zhèn)**村要全面完成一千畝全程煙葉生產機械化作業(yè)。
5、搶雨抓晴，保證2012年煙葉面積落實。各煙站員工一定要下到村組農戶落實種煙面積，并實行日報制，確保煙葉面積的落實。
二、積極采取有效措施做好專賣管理工作。
1、提高認識，狠抓嚴格規(guī)范。強化專賣人員思想教育，樹立規(guī)范意識。完善規(guī)章制度，強化監(jiān)督管理，嚴格績效考核。
2、繼續(xù)保持卷煙打假高壓態(tài)勢。不斷提高市場監(jiān)管水平，尤其是加大力度對名煙名酒店的查處和異地卷煙沖擊本地市場的查處。
3、嚴厲查處無證、無照、不亮證、證照信息不符、一戶多證、一證多店和隨意升降客戶級別等行為。
4、嚴格執(zhí)行內管內控制度，確保監(jiān)管到位。嚴格按照省、市局規(guī)定的程序和步驟，開展內部監(jiān)管工作，落實“四個嚴禁”。
5、進一步加強日常監(jiān)管，狠抓監(jiān)管檢查。嚴格進行卷煙銷售經營事前、事中、事后等全過程監(jiān)管，用事實求是的態(tài)度，對**縣局市場部每日卷煙經營活動進行嚴格的監(jiān)督檢查。
三、嚴格規(guī)范，在規(guī)范的前提下實現“營銷上水平”。
1、結合我縣卷煙市場實際，做好銷售預測。按照早計劃，詳安排，嚴落實的工作思路，對2012年月度、季度、半年、年度都制定出詳細的'卷煙銷售預測。
2、深度挖掘市場潛力客戶，充分利用營銷中心周策略調整機制，重點做好月度品牌分析，了解市場真實需求。
3、加強指導經營工作，客戶經理充分做足市場調查，摸清經營戶位置與商圈環(huán)境，協(xié)助經營戶做好銷售分析與策劃，幫助經營戶消化社會庫存。
4、以“條包一價制”為切入點，推行卷煙零售戶互助合作小組工作，全面提升客戶盈利水平，實踐“把客戶放在心中”。
5、以撫吉高速公路**段建設和桃陂工業(yè)園區(qū)開工為契機，加強該區(qū)域卷煙布點工作和品牌宣傳力度，并帶動周邊市場卷煙銷量。
6、加強自身學習和密切客戶溝通，樹立營銷人員品牌培育意識和提高品牌推薦能力。
7、切實增強規(guī)范意識，明確規(guī)范主要任務，突出規(guī)范工作重點，完善規(guī)范工作機制。
四、建立健全考核機制，完善用工分配制度。
進一步落實《江西省煙草專賣局關于完善工資分配制度改革的指導意見》精神，有效調動全體員工的工作主動性和積極性，結合我局用工分配制度改革實際，制定出我縣局（分公司）績效工資“二次分配”方案。成立由一把手掛帥的縣局（分公司）績效工資“二次分配”考核工作領導小組，()確?？己斯ぷ鞯捻樌_展，把機關作風、考勤等制度規(guī)范化，制定了《**縣煙草專賣局（分公司）員工機關作風考核辦法》，各部門制定了詳細的實施細則，使考核實現了量化、標準化和具有可操作性。
五、繼續(xù)深入開展“提高執(zhí)行力、提高依法依規(guī)辦事水平”主題教育。深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實全省煙草工作會議精神和全市經濟工作會議精神，堅持“三個始終”，著力提高執(zhí)行力和依法依規(guī)辦事能力。
六、積極開展紀檢檢察、黨風廉政、機關效能、民主辦事公開等各項工作，著力縣局各項工作上水平。精心組織好安全生產、法律法規(guī)知識、營銷基礎知識、煙葉種植技術等各項業(yè)務培訓，在全局開展“同讀一本書”活動，營造全員學習的良好氛圍，提升員工綜合文化素質，強化隊伍建設。
牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業(yè)共同價值觀，深刻理解“三個始終”、“五個突出、五個提高”的省局、市局煙草會議精神，深入開展“兩個提高”主題活動，著眼于建設責任煙草、誠信煙草、和諧煙草，突出講責任、講誠信、講效率、講奉獻，努力使其真正成為行業(yè)共同價值追求和日常行為規(guī)范，自覺貫穿到各項工作和實際行動中，持之以恒地抓好落實。
**縣煙草專賣局（分公司）。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇九
全市經濟工作會議結束后，xx鎮(zhèn)立即把精力轉到了會議精神的傳達和落實上，先后召開了書記辦公會、黨委擴大會及全鎮(zhèn)村“兩委”班子會議，結合會議精神研究發(fā)展方案，分配招商引資、興辦二三產業(yè)的具體任務，取得了初步成效?，F將具體情況匯報如下：
一、動員全體鎮(zhèn)干部解放思想，搶抓發(fā)展機遇
1、“只有在解放思想上先人一步，搶抓機遇才能高人一籌；只有在解放思想上率先勝出，才能在加快發(fā)展上走在前列?！蓖ㄟ^經濟工作會議，使我們認識到：先進企業(yè)、先進村、鎮(zhèn)的發(fā)展無一不是解放思想的結果。通過會議動員，全鎮(zhèn)機關干部、部門負責人、村“兩委”干部達成共識，一致認為：一個人的解放不是真正的思想解放，一個班子思想的解放也算不上真正意義的思想解放，只有所有人員都認識到加快經濟發(fā)展要靠招商引資、必須抓招商引資才是真正的思想解放。
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無地理優(yōu)勢的村也可以把引來的大項目、好項目落戶鎮(zhèn)的工業(yè)園，市北區(qū)工業(yè)園，只要引來項目不論落戶哪里，都是功臣，都光榮。引來了企業(yè)就是為老百姓謀了利益，就是為市鎮(zhèn)兩級財政做了大貢獻。
二、幫助村“兩委”分析形勢，打對發(fā)展譜氣
國家的宏觀調控正在發(fā)生著變化，隨著稅費的逐漸取消，鎮(zhèn)村兩級財政面臨巨大挑戰(zhàn)。xx鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，要實現大跨越只有向工業(yè)大鎮(zhèn)邁進這一條路，必須樹立起工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村的觀念才能保證鎮(zhèn)村兩級工作的良性開展。通過分析形勢使每一位干部認識到：要實施“工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村”就要變過去的要錢辦事為掙錢辦事，就要把工作重點由單純抓農業(yè)生產轉變?yōu)榇罅Πl(fā)展招商引資、民營經濟和二、三產業(yè)上去。
1、120的精力發(fā)展經濟，100的精力抓招商引資。xx鎮(zhèn)將繼續(xù)沿著“工業(yè)立鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，根據市經濟工作會議的精神要求，將今年的招商目標瞄準“大高外”項目，確保一個過億元的項目落戶xx，爭取超額完成市分配的創(chuàng)業(yè)園項目和全年招商任務。從現在入手，以最合理的政策、最優(yōu)質的服務、最大的力度、最強的措施吸引客商，只要是能引來商黨委政府保證無論對誰“要什么有什么”。
同時，將任務目標細化分解，增強可操作性。黨委、政府一班人將今年市分配的招商任務一一量化分解到各副科級干部、部門、村，確定每位副科級干部、每個部門各類村制定出詳細的任務，并簽定責任狀，以任務完成情況定獎懲。
頁腳文字
目，安丘二化熱電擴產項目，丘西制桶廠廠區(qū)擴張、安丘電力線路器材廠新廠區(qū)建設。通過召開座談會、走訪、加大服務措施等手段，促進安丘禾豐食品有限公司、安丘魯康資源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企業(yè)的增資擴產，并盡快投資生效。
抓好農業(yè)龍頭企業(yè)的輻射帶動能力。xx鎮(zhèn)有魯勝食品有限公司、安丘宏發(fā)食品有限公司、安丘市禾豐食品有限公司、康成食品有限公司4家投資在500萬元以上的農業(yè)龍頭企業(yè)，廠地的束縛限制了企業(yè)的進一步發(fā)展壯大。經濟工作會議后，鎮(zhèn)上積極做工作，所有村兩委統(tǒng)一思想：“抓了龍頭企業(yè)就是抓了農業(yè)，就是抓了農民增收，就是抓了農村經濟發(fā)展?！苯衲昶髽I(yè)所在村不但要支持廠家的擴產，而且必須要促成廠家的增資擴產，今年xx鎮(zhèn)將通過龍頭企業(yè)的擴產，加大結構調整的力度，促進農民增收，農村經濟發(fā)展。
通過現有企業(yè)為載體進行招商引資是一條十分成功的經驗。諸誠新郎嫁接香港希努爾、法國客商；安丘茂源鑄造也是以本身為載體進行招商，靠別人來給自己賺錢，把自己培強做大，xx鎮(zhèn)今年將兩方面同時著手，既鼓勵企業(yè)自身增資擴產，又支持企業(yè)自身招商引資。并力爭成功多個范例。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十
組織部：
4月8日中共岳池2011年組織工作會議在花園大酒店勝利召開后，我局黨組分別召開局黨組擴大會和局機關干部職工會議進行傳達貫徹。重點學習了湯和歐部長的重要講話。通過傳達學習和討論，結合實際，我局有針對性地研究制定了下一步目標任務和工作措施。
一、進一步確定目標
2011年我局組織工作總體要求是：深入貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞“提升能力、夯實基礎、完善機制、強化保障”的總體戰(zhàn)略部署，立足當前，大力推進干部隊伍建設、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、認真抓好基層黨建責任制、扎實開展建黨九十周年紀念活動、人才強縣戰(zhàn)略以及自身建設等工作，為全縣畜牧產業(yè)跨上新臺階提供堅強的組織保障。
二、多措并舉，狠抓工作落實
今年是十二五規(guī)劃的開局之年，又逢建黨九十周年， 1
同時面臨全縣機關領導班子換屆等諸多新情況、新特點，我局黨組認為在這種形勢下，抓好組織工作意義重大。對此，我局在2011年度組織工作中，重點抓好以下幾方面工作：
大力推進干部隊伍建設。一是以提高領導干部執(zhí)政能力為重點，分批次地培訓機關干部和各基層站負責人，切實抓好干部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握干部思想動態(tài)和工作情況，落實從嚴管理干部要求，加大問責力度，切實解決干部作風方面存在的突出問題；三是以送溫暖工作為重點，進一步加強老干部工作、對貧困黨員幫扶和聯系工作。
認真抓好基層黨建責任制。緊緊“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，一是認真履行“直接責任人”職責，抓好基層黨建工作；二是凝聚合力，充分調動黨員干部的積極性，科學推進基層組織建設；三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立基層黨建工作以人為本的理念，致力抓好畜牧經濟。
扎實開展建黨九十周年紀念活動。為隆重熱烈紀念中國共產黨成立90周年，局黨組將組織引導黨員干部樹立群眾觀點，深入開展“惠民生聚民心”活動，認真落實各項惠民利民安民政策措施，組織開展的黨員志愿服務行動，增強黨同人民群眾的血肉聯系。
大力推進人才強縣戰(zhàn)略。堅持黨管人才原則，充分發(fā)揮“百名優(yōu)秀人才”的示范帶動作用，采取強化培訓、參觀考察等有力措施，探索人才工作新途徑，大力開發(fā)實用人才，激發(fā)各類優(yōu)秀人才脫穎而出。
深化組織人員自身建設。充分利用《組工簡報》、黨報黨刊等媒體宣傳組織工作，多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。
總之，我局黨組將深入學習好、貫徹好會議精神，并
根據我局實際，分解細化各項工作任務指標，面對今年組織工作的新形勢、新任務，主動作為，積極創(chuàng)新，全力落實好會議安排的各項工作任務，服務好提速發(fā)展的大局，以良好的黨風、政風、干風促進經濟又好又快發(fā)展。
2011年4月11日
組織部：
今年以來，我局深入貫徹全縣組織工作會議精神，結合老干部工作實際，認真制定了全年組織工作目標，建立健全了組織工作辦事流程，進一步強化了組工干部自身建設，提升了老干工作部門的優(yōu)質服務水平?，F就1—4月的組織工作小結匯報如下：
一、深化了領導班子建設
去年我局被評為市、縣先進單位，局長郭愛華被評為 “市老干部工作先進個人”。為繼續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，今年來我局更加注重加強班子建設，通過樹立“三種意識”，進一步提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是樹立“民主集中制”意識。凡是重大事情都通過集體研究、會議決定，班子成員在決策中，充分發(fā)揮個人主觀能動性；但一經決定，便按照分工，一抓到底，創(chuàng)造性地抓好落實。二是樹立班子整體意識。班子成員都能擺正個人與組織的.關系，不搞各自為政，自覺把分管的工作融入全盤工作中去，做到分工不分家，團結一致，開拓進取。三是樹立敬老服務意識。無論是在接待老干部、走訪慰問老干部，還是在組織老干部開展活動方面，局領導都是親自參與指導，盡最大努力為老干部提供方便。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十一
全市經濟工作會議結束后，xx鎮(zhèn)立即把精力轉到了會議精神的傳達和落實上，先后召開了書記辦公會、黨委擴大會及全鎮(zhèn)村“兩委”班子會議，結合會議精神研究發(fā)展方案，分配招商引資、興辦二三產業(yè)的具體任務，取得了初步成效?，F將具體情況匯報如下：
一、動員全體鎮(zhèn)干部解放思想，搶抓發(fā)展機遇。
1、“只有在解放思想上先人一步，搶抓機遇才能高人一籌；只有在解放思想上率先勝出，才能在加快發(fā)展上走在前列。”通過經濟工作會議，使我們認識到：先進企業(yè)、先進村、鎮(zhèn)的發(fā)展無一不是解放思想的結果。通過會議動員，全鎮(zhèn)機關干部、部門負責人、村“兩委”干部達成共識，一致認為：一個人的解放不是真正的思想解放，一個班子思想的解放也算不上真正意義的思想解放，只有所有人員都認識到加快經濟發(fā)展要靠招商引資、必須抓招商引資才是真正的思想解放。
2、對照先進縣市區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、企業(yè)、村，讓老百姓看到思想解放與否對富民興村、企的重要性。諸城新郎、安丘茂源鑄造等企業(yè)，昌邑馬宋鎮(zhèn)、壽光喬西村無一不是通過解放思想、搶抓發(fā)展機遇，進一步將企業(yè)培強做大，實現鎮(zhèn)村經濟跨越式發(fā)展的。結合xx實際，“工業(yè)立村、工業(yè)興村”，對于交通方便、地理位置優(yōu)越的村可以將項目引入村內發(fā)展，交通不便，無地理優(yōu)勢的村也可以把引來的大項目、好項目落戶鎮(zhèn)的工業(yè)園，市北區(qū)工業(yè)園，只要引來項目不論落戶哪里，都是功臣，都光榮。引來了企業(yè)就是為老百姓謀了利益，就是為市鎮(zhèn)兩級財政做了大貢獻。
二、幫助村“兩委”分析形勢，打對發(fā)展譜氣。
國家的宏觀調控正在發(fā)生著變化，隨著稅費的逐漸取消，鎮(zhèn)村兩級財政面臨巨大挑戰(zhàn)。xx鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，要實現大跨越只有向工業(yè)大鎮(zhèn)邁進這一條路，必須樹立起工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村的觀念才能保證鎮(zhèn)村兩級工作的良性開展。通過分析形勢使每一位干部認識到：要實施“工業(yè)立鎮(zhèn)、工業(yè)立村”就要變過去的要錢辦事為掙錢辦事，就要把工作重點由單純抓農業(yè)生產轉變?yōu)榇罅Πl(fā)展招商引資、民營經濟和二、三產業(yè)上去。
1、120%的精力發(fā)展經濟，100%的精力抓招商引資。xx鎮(zhèn)將繼續(xù)沿著“工業(yè)立鎮(zhèn)”的發(fā)展思路，根據市經濟工作會議的精神要求，將今年的招商目標瞄準“大高外”項目，確保一個過億元的項目落戶xx，爭取超額完成市分配的創(chuàng)業(yè)園項目和全年招商任務。從現在入手，以最合理的政策、最優(yōu)質的服務、最大的力度、最強的措施吸引客商，只要是能引來商黨委政府保證無論對誰“要什么有什么”。
同時，將任務目標細化分解，增強可操作性。黨委、政府一班人將今年市分配的招商任務一一量化分解到各副科級干部、部門、村，確定每位副科級干部、每個部門各類村制定出詳細的任務，并簽定責任狀，以任務完成情況定獎懲。
2、抓好企業(yè)載體招商，著眼現有企業(yè)培強做大。“將目標確定在現有企業(yè)的擴規(guī)模增投入上”。通過政府協(xié)調，今年重點抓好振宇物流公司擴產項目，安丘二化熱電擴產項目，丘西制桶廠廠區(qū)擴張、安丘電力線路器材廠新廠區(qū)建設。通過召開座談會、走訪、加大服務措施等手段，促進安丘禾豐食品有限公司、安丘魯康資源食品有限公司、日本三通生物工程有限公司等企業(yè)的增資擴產，并盡快投資生效。
抓好農業(yè)龍頭企業(yè)的輻射帶動能力。xx鎮(zhèn)有魯勝食品有限公司、安丘宏發(fā)食品有限公司、安丘市禾豐食品有限公司、康成食品有限公司4家投資在500萬元以上的農業(yè)龍頭企業(yè)，廠地的束縛限制了企業(yè)的進一步發(fā)展壯大。經濟工作會議后，鎮(zhèn)上積極做工作，所有村兩委統(tǒng)一思想：“抓了龍頭企業(yè)就是抓了農業(yè)，就是抓了農民增收，就是抓了農村經濟發(fā)展?！苯衲昶髽I(yè)所在村不但要支持廠家的擴產，而且必須要促成廠家的增資擴產，今年xx鎮(zhèn)將通過龍頭企業(yè)的擴產，加大結構調整的力度，促進農民增收，農村經濟發(fā)展。
通過現有企業(yè)為載體進行招商引資是一條十分成功的經驗。諸誠新郎嫁接香港希努爾、法國客商；安丘茂源鑄造也是以本身為載體進行招商，靠別人來給自己賺錢，把自己培強做大，xx鎮(zhèn)今年將兩方面同時著手，既鼓勵企業(yè)自身增資擴產，又支持企業(yè)自身招商引資。并力爭成功多個范例。
三、建立健全督促機制，做好目標、計劃的落實工作。
“開了會不落實等于0，布置了工作不落實等于0?！蓖瑯?，有了計劃、想法不去付諸行動也是0。xx鎮(zhèn)將今年抓落實的切入點、著力點放在制度建設上，通過建立有效的制度和機制，調動方方面面的積極性，保證各項決策措施落實到位。建立相關獎勵激勵措施、目標評估體系，保證想法、計劃落實到位。
今年，xx鎮(zhèn)將繼續(xù)完善《農村干部千分管理考核條例》，按其要求，加大對招商引資、民營經濟等工作的考核比例，對招商引資等重要工作一月一檢查，一月一調度，堅決改變過去人情關妨礙考評，人情關比工作業(yè)績更重要的狀況，以業(yè)績量能，重看結果，重看成效，輕看過程，完成既定任務重獎，完不成任務警戒或處罰甚至重罰。
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十二
9月10日，我縣2017年教育工作暨第31個教師節(jié)表彰大會在縣文化藝術中心大禮堂召開，會后，我局及時對大會情況進行了傳達學習，并就履行教育職責工作進行再安排再布署：
一是傳達學習大會精神，特別是饒清華書記在大會上的“為什么要如此重視教育工作”、“怎樣來抓好橫峰教育工作”、“要以什么高度來抓好教育工作”三個方面重要講話。
二是根據大會“提高認識，抓好學習；高度重視，抓好貫徹；實干興教，抓好落實”的指示精神。我局在履行教育職責方面的工作重點在整治校園內外餐飲服務，保障師生飲食安全。
1、抓好學校食堂管理和從業(yè)人員的教育培訓，提高相關人員的食品安全意識和管理食堂的能力。
2、抓好各項專項整治，切實保障校園食品安全。在上半年，我局已開展了春季食品安全護校行動和校園周邊餐飲安全整治，近期，我局正在開展秋季開學期間的學校食堂學校餐飲食品專項抽樣，目前已檢查學校、幼兒園食堂27家，抽樣37個品種送市產品質量檢測所檢測，下步我們將繼續(xù)開展整治和抽樣，保障學校師生飲食安全。
3、在9－10月期間的食品藥品安全宣傳月活動中，突出學校和師生，加強食品安全宣傳。
4、整治校園周邊餐飲，根據不同的業(yè)態(tài)和管理現狀，規(guī)范一批、整治一批、取締一批，為學生食品安全保駕護航。
二〇一五年九月十四日
今年以來，教育局堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，把促進教育事業(yè)均衡發(fā)展擺在突出位置。教育工作會議之后，我校按照會議要求結合本校的實際，開展以下幾方面工作：
一、組織學習、貫徹落實教育教學工作會議精神
學校領導班子認真學習貫徹教育工作會議精神，并組織全體教職工對會議精神和基礎教育改革發(fā)展與意見進行學習討論。使教職工端正思想、提高認識、明確目標。
二、抓科研，重培訓，不斷提高師資素質
1、加強理論學習，進一步提高廣大教師的政治思想、職業(yè)道德及整體素質，努力造就一支獻身事業(yè)，勇于創(chuàng)新的高水平教師隊伍。
在教師隊伍建設中，我們深入學習“三個代表”重要思想，學習現代化教育理論及方法，學習國外先進的教改經驗，明確當前教育改革的趨向及發(fā)展任務，增強使命感。弘揚高尚的師德，樹立教育新風，大力倡導敬業(yè)愛生的職業(yè)道德，并樹立典型，表彰先進，帶動全體教師以開拓進取的精神，卓有成效地做好各項工作。
2、加強繼續(xù)教育，提高教師教育教學能力。
積極組織教師參加各類各級學習、培訓，特別要注重信息技術教育的學習，使廣大教師更新教育觀念，改進教育手段，優(yōu)化教育方法，提高實施素質教育的`能力和水平，以適應課程改革的需要。同時加強骨干教師隊伍建設，鼓勵年青教師勇于承擔課題，開展教學研究，為他們提供展示才華的舞臺，從而促進全體教師整體素質的提高。
3、開展崗位練兵比武活動。根據教育局《小學教育“四個八”工作要求》的精神，廣大教師進行教學基本功訓練、計算機操作、設計、制作課件比賽。每個教師每學期都要上一節(jié)探索課，有效地提高教師的業(yè)務水平。
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三、深化教育教學改革，努力提高教學質量。
1、嚴格教學管理，切實提高教學質量。
堅持“以人為本”的教育思想，積極探索符合時代要求的教育教學方法。有計劃有組織地圍繞教學基本功、學科理論、教學技巧和組織活動能力等內容進行系統(tǒng)培訓，努力建設能適應課程改革要求的高質量教師隊伍。嚴格按照上級教育行政部門規(guī)定的課程方案開設課程，扎實抓好教學常規(guī)管理，堅持抓好備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導等基本教學環(huán)節(jié)的管理，增強教學管理的科學性和規(guī)范性，促進教學質量的提高。
2、抓好活動課的管理及研究工作。開展符合我校教學相輔的活動課教學體系和模式，拓展課外活動的類別、內容和形式，發(fā)展學生個性特長的工作。語文組舉行一、二年級鉛筆字、識字比賽活動；三、四年級開展課外閱讀比賽活動；五、六年級舉行作文競賽。英語組舉辦了英語閱讀能力競賽。
3、加強體育、衛(wèi)生、健康、藝術教育，促使學生健康成長。認真貫徹落實學校體育、衛(wèi)生工作條例，不斷規(guī)范學校體衛(wèi)工作，認真制訂體育、衛(wèi)生、健康、藝術教育等課程計劃，健全制度。加強對學生開展心理健康教育，舉辦衛(wèi)生知識講座，開辟與學生心理咨詢的渠道，重視培養(yǎng)學生健全的人格及良好的心理素質。加大防治各種傳染病、常見病的力度，以提高學生的自我保健能力。堅持以課堂教學為主，深化教學改革。積極開展大課間活動和陽光體育活動，學校舉辦了跳繩、轉呼啦圈、拔河比賽。
四、抓常規(guī)，創(chuàng)佳績，促進全校教學質量提升。
新學期，我校在管理上認真落實校務公開制度，在原有的基礎上繼續(xù)完善管理隊伍網絡，使領導班子成員、班主任明確各自的職能；健全規(guī)章制度，并建立相應的考核評價，強化檢查與監(jiān)督。使學校管理水平躍上一個新臺階。
學校制定了獎勵性績效工資考核方案，根據“六認真”的要求，嚴格考核每一個教學環(huán)節(jié)，力求使工作落在實處。獎優(yōu)罰懶。學校根據“爭創(chuàng)八星、星光燦爛”評選標準，校內評選出48名學生，在學校、社會產生了一定的影響。
總之，教學領域是學校的主陣地，學生整體素質的形成，在很大程度上
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取決于教育思想的端正，教學內容的科學合理，教學方法的科學有效，管理制度的完善落實。因此，我校繼續(xù)抓好教學常規(guī)管理，以質量立校，以特色教育立校，辦人民滿意的學校。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十三
2月20日縣招商引資工作會議后，我鎮(zhèn)于2月22日召開了黨政班子會議認真學習了**書記的講話精神，全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢，并將會議精神傳達到各村（居）委會，采取了多項措施落實會議要求。
一是緊急動員，迅速行動，營造全員招商新氛圍。及時召開鎮(zhèn)村干部會議和企業(yè)負責人座談會，對招商引資工作進行再動員、再部署，進一步統(tǒng)一思想，明確任務，動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來，積極投身到招商工作中去。堅決做到領導帶頭招商，全體干部參與，在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與，“大招商、招大商”的濃厚氛圍。
二是收集信息，加快進度，努力推動項目建設取得新進展。堅持“圍繞項目定方案，圍繞企業(yè)建組織，圍繞需求搞服務”的思路不動搖，實行科級干部聯系項目責任制，確保落地項目加快施工進度，盡快建成投產。制定信息收集管理制度、獎勵政策，采取了信息提供人跟蹤服務到底等措施。通過對招商引資項目的有功人員，給予相應的獎勵，調動我鎮(zhèn)機關干部和村級干部的招商熱情。目前，已收集有價值的新信息5條。
已落戶在我鎮(zhèn)的客商，通過現身說法，以商招商，塑造好的招商口碑。三是以環(huán)境“引”，結合正在開展的“三送”等活動，充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用，牢固樹立“人人都是投資環(huán)境，人人都是招商主體”的理念和“親商、安商、益商、富商”意識，強化服務責任，提高辦事效率。對阻門、阻路、敲詐、攬工等影響投資環(huán)境的行為進行堅決打擊，努力為項目建設創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。四是以政策“引”，我們利用有利契機，全力為客商在資金、土地、繳稅等方面爭取優(yōu)惠政策，打造優(yōu)厚的政策環(huán)境。
我們要繼續(xù)樹立強烈的.招商、親商意識，加強招商手段，提高辦事效率，提升服務質量，真正幫助投資者協(xié)調解決問題，不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策，形成良好的招商環(huán)境與氛圍。把我鎮(zhèn)的招商引資和項目建設工作往深里做，往好地做，推進我鎮(zhèn)經濟工作再上一個新臺階。
月 日全縣招商引資工作會議后，我鎮(zhèn)于11月6日召開了黨委（擴大）會議，認真學習了書記的講話，全面分析了我鎮(zhèn)招商引資形勢，并于11月7日召開全鎮(zhèn)干部職工會，將會議精神傳達到各級各部門。
一是積極動員，迅速行動，營造全員招商新氛圍。我鎮(zhèn)及時召開黨委（擴大）會及全體干部職工會，對招商引資工作進行再動員、再部署，進一步統(tǒng)一思想，明確任務，動員全鎮(zhèn)干部群眾迅速行動起來，積極投身到招商工作中去。堅決做到領導帶頭招商，全體干部參與，在全鎮(zhèn)形成人人動手、個個參與，營造濃厚的招商引資工作氛圍。
二是加強督促，對相關工作進行查漏補缺。始終堅持“圍繞需求搞服務”的思路不動搖，實行主要領導聯系項目責任制，確保落地項目加快施工進度，盡快建成投產。針對客商需求及時幫助投資者協(xié)調解決問題，努力為項目建設創(chuàng)造良好的發(fā)展投資環(huán)境。
三是加大項目的編報工作力度。主動尋找針對我鎮(zhèn)實際的優(yōu)勢項目，提高招商引資的規(guī)模和檔次。一是以資源“引”，利用我鎮(zhèn)茶產業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，力爭招商引資興建茶青交易市場及茶葉加工廠。二是以環(huán)境“引”，結合我鎮(zhèn)集鎮(zhèn)二期開發(fā)項目，充分發(fā)揮招商引資的“窗口”作用。
四是加大工業(yè)園區(qū)的招商力度。拓寬渠道與外商洽談，力爭在今年之內招商引資1個項目入駐工商業(yè)園區(qū)。
同時，我們將繼續(xù)樹立強烈的招商、親商意識，加強招商手段，提高辦事效率，提升服務質量，真正幫助投資者協(xié)調解決問題，不折不扣的為投資者落實各項優(yōu)惠政策，形成良好的招商環(huán)境與氛圍，推進我鎮(zhèn)經濟工作再上一個新臺階。
二〇一一年十一月七日
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十四
全縣黨務工作會議于3月10日在縣影劇院召開。書記向偉雄在會上作了重要講話。蔣南桂、付岳君、陳煒、余澤世、咼飛等縣領導出席會議并分別作了書面講話。
按照全縣黨務工作會議精神，我鎮(zhèn)隨即召開鎮(zhèn)黨組會議和全體機關干部大會，就貫徹落實會議精神作了專題研究。會上就有關領導的報告進行了學習，將會議的主要精神和向書記的重要講話進行了傳達。全鎮(zhèn)同志圍繞領導的報告和講話進行了認真的討論，在此基礎上，形成了共識，打好了貫徹落實全縣紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室工作會議精神的思想基礎，群眾基礎。充分明確了今年紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室工作的要點，認真學習貫徹黨的十七屆四中精神，著眼于為“堅持科學發(fā)展、構建和諧鲇魚須”提供良好的服務環(huán)境和組織保障及人才支持；為我鎮(zhèn)經濟社會實現又好又快發(fā)展提供堅強的精神動力、輿-論支持和思想保證；為在服務大局中鞏固和擴大新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。
在貫徹落實全縣紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、統(tǒng)-戰(zhàn)、辦公室會議精神方面，結合我鎮(zhèn)實際，我們決心做好以下工作：
1、在紀檢監(jiān)察工作方面。切實將反腐倡廉工作放在更加突出的位置，著眼于科學發(fā)展，緊貼服務中心工作，把紀檢監(jiān)察工作放到促進富民強鎮(zhèn)工作大局中去思考和謀劃，堅持從轉變觀念入手，切實加強思想政治建設，推行“領導在一線指揮、干部在一線工作、情況在一線了解、實際問題在一線解決”為主要內容的“一線工作法”。大力弘揚“精神充實、作風務實、工作求實、干事扎實”的“四實”新風，堅持做到說實話、干實事、求實效、創(chuàng)實績。堅持從小處著眼、細微處入手，抓好每一個細節(jié)，做好每一個環(huán)節(jié)，以細節(jié)的成功，謀取整體工作突破。同時，深入開展黨風廉政教育建設活動，認真落實廉潔從政各項規(guī)定。在鄉(xiāng)、村設立舉報箱，實行領導干部廉政承諾制，加大案件查處力度。總的目標取向就是樹立黨員干部的良好作風形象的，更好的服務于“三農”工作，發(fā)展農村經濟，深化農村改革。
工作，使廣大干部職工的整體素質得到進一步提高。三是創(chuàng)新選人用人機制，堅持正確的用人導向，嚴格按照干部任用程序辦事，同時加強后備干部隊伍建設，積極吸納、引進優(yōu)秀人才。
3、在思想宣傳工作方面。緊緊圍繞縣政府的工作重點，根據鲇魚須自身工作的特點，做好以下工作：一是繼續(xù)抓好十七屆四中全會和兩會精神的學習宣傳貫徹工作，充分發(fā)揮班子和支部在理論武裝工作中的作用，拓展學習的廣度和深度。二是深入推進科學發(fā)展觀的學習貫徹工作。推動黨員干部全面準確掌握科學發(fā)展觀的科學內涵，精神實質和根本要求，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，真正做到用科學發(fā)展觀武裝頭腦，指導實踐，推動工作。三是樹立“大宣傳”意識，積極做好宣傳報道工作，通過向媒體和上級部門投稿和報送信息，積極宣傳鲇魚須、推介鲇魚須，及時反映我鎮(zhèn)改革開放取得的成果，反映我鎮(zhèn)廣大干部群眾的激情和活力，反映鲇魚須鎮(zhèn)工作的動態(tài)和經驗。同時，進一步加大對宣傳工作的投入，建立健全激勵機制，充分調動廣大干部的積極性和創(chuàng)造性。四是深入廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。以社會主義榮辱觀引領社會風尚，加強思想道德建設和精神文明創(chuàng)建，努力提高和諧社會建設水平，扎實開展創(chuàng)建文明單位活動。
4、在統(tǒng)-戰(zhàn)工作方面。我們圍繞深入學習貫徹黨的十七屆四中全會和有關工作會議精神，按照縣政府的工作部署，配合做好統(tǒng)一戰(zhàn)線的工作，以緊扣、縣政府提出的總體思路為主題，團結，教育、引導社會各界人士、無黨派人士，把智慧和力量凝聚到實現、縣政府的奮斗目標上來，在全縣上下營造一心一意謀發(fā)展，凝聚力量抓發(fā)展，比學趕超爭發(fā)展的良好氛圍，為建設活力、實力、魅力、繁榮、和諧鲇魚須作出新的貢獻。
5、在辦公室工作方面。我們將緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的工作中心，以增強素質水平、提高服務水平、提高辦事效率為根本，以創(chuàng)出更好的工作業(yè)績?yōu)槟繕?，認真學習、強化素質、扎實工作、努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。我鎮(zhèn)黨政辦在日常工作以“反饋信息、映射成效”為原則，以“圍繞服務，搞好事務”為宗旨，以“樹立形象，當好參謀”為目標，主要做好以下幾方面工作：一、做好文字材料整理工作，為領導決策提供服務。二、做好矛盾處理工作，為鎮(zhèn)黨委政府分擾解難。三、做好信息反饋工作，為領導決策未雨先綢。四、做好干部管理工作，為領導對干部規(guī)范化管理創(chuàng)造條件。
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十五
3月17日，我縣召開經濟工作會議后，板橋鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，積極學習、傳達貫徹會議精神，進一步統(tǒng)一思想認識，深入學習領會，并結合實際，認真謀劃2011年板橋鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展思路，明確工作目標，迅速將提出的新思想、新任務和新要求，指導運用到板橋鎮(zhèn)實際工作中，現將學習貫徹情況匯報如下：
一、逐層傳達，深入討論經濟工作會議精神
經濟工作會議召開后，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，于3月18日鎮(zhèn)召開了班子會，學習、傳達了經濟工作會議精神，結合板橋實際，理清了2011年工作思路，制定了一系列的工作方案和管理制度；3月19日召開了全體鎮(zhèn)、村兩級干部，鎮(zhèn)屬各單位負責人會議，對經濟工作會議精神進行傳達，圍繞提出“深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實轉變經濟發(fā)展方式”，對鎮(zhèn)干部分工、駐村、分片工作進行了具體安排，并組織全體鎮(zhèn)干部職工全文學習了鎮(zhèn)政府內部管理制度；各村相繼召開村兩委會、村組干部、黨委會進行了傳遞貫徹，討論貫徹落實會議精神的具體方案，對當前工作進行了宣傳、發(fā)動。
二、2011年我鎮(zhèn)工作的總體思路
大格局，實現經濟和社會又好又快發(fā)展。
三、認真落實，謀劃全年各項工作
2011年，我們將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，下大力氣解決制約全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展存在的突出問題，促進全鎮(zhèn)經濟社會又快又好發(fā)展。重點抓好以下幾項工作：
一是狠抓招商引資和項目建設。全面完成萬利源棉業(yè)20萬紗錠項目和河南瑞源化纖有限公司再生滌綸短纖維項目年度建設任務的同時，圍繞我鎮(zhèn)農業(yè)資源和人力優(yōu)勢，堅持引進外資和整合內資并重的方針，大上項目，上大項目。
二是狠抓農村經濟發(fā)展，切實改善民生。認真落實黨的惠農政策，大力實施科技興農戰(zhàn)略，推廣“四步工作法和二元發(fā)展模式”，鼓勵和引導農民走種植、養(yǎng)殖、打工、個體經營等多渠道致富的路子，努力增加農民收入。
三是大力推進小城鎮(zhèn)和新農村建設。堅持規(guī)劃先行，逐步實施的方針，全面完成村鎮(zhèn)規(guī)劃。鎮(zhèn)區(qū)以太板路和213公路為軸西至付橋、東至影張，南至龐橋、北至紅袍李，拉大城鎮(zhèn)框架，集中建設和開發(fā)。年內開展3個村新農村建設試點工作。
四、建設2至3個西瓜交易市場，切實解決群眾賣瓜難和瓜市道路堵塞，保護群眾利益，確保公路暢通。
五是堅持推動計劃生育工作經?；⒅贫然?、法制化，打牢基礎，建立長效機制。以單月康檢為突破口，抓好四項手術和社會撫養(yǎng)費的征收，全面完成全年人口控制目標 。
六是狠抓社會穩(wěn)定和安全生產工作。確保不出現集訪和越級上訪事項，確保全年不出現一起安全生產事故，保持社會大局穩(wěn)定。
七是大力開展平安建設工作。深入開展嚴打專項整治斗爭，堅持群防群治，使鎮(zhèn)村兩級巡邏工作組織完善，制度健全，工作扎實開展，有效地打擊犯罪，提高群眾的安全感。
八是深入開展科學發(fā)展觀學習實踐活動，用科學發(fā)展觀的學習成果，統(tǒng)一思想，凝聚力量，轉變作風，推動工作。
做好今年經濟工作，核心在加強黨的領導，重點在改進作風，關鍵在狠抓落實。我鎮(zhèn)將堅持謀全局、把方向、管大事，與時俱進，始終把握駕馭經濟全局的主動權，扎實工作，力爭使各項工作開好局，努力實現今年各項工作開門紅。
板橋鎮(zhèn)人民政府
二o一一年三月二十日
2012年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，安樂鎮(zhèn)黨委、政府在、縣政府的堅強領導下，認真貫徹縣黨代會、人代會精神，圍繞“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強鎮(zhèn)”這條主線，從做“自豪、創(chuàng)業(yè)、包容、奮進”的“聊城人做起”，科學務實、奮發(fā)進取、積極作為，實現了經濟社會發(fā)展的新跨越。 第一季度全鎮(zhèn)實現工業(yè)總產值32億元，同比增長12.6%；完成稅收1885萬元，同比增長90%；其中國稅1699萬元，同比增長91.76%；地稅186萬元，同比增長32.6%。
一、采取的主要措施：
（一）加強龍頭帶動，因地制宜發(fā)展高效農業(yè)
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勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十六
全省抗旱工作會議召開后，xx街道高度重視，迅速行動，全力以赴，狠抓抗旱保苗工作不放松，積極推動各項措施落實。
一、迅速傳達會議精神，強化組織領導。街道召開黨政聯席會議，迅速傳達了全省抗旱工作會議精神，并對當前抗旱工作進行了專題研究和部署，成立了由街辦主任任組長的抗旱工作領導小組和相應的技術指導小組，為抗旱工作的順利開展提供了有力地組織保證和技術保證。
二、加強宣傳發(fā)動，搞好技術服務。組織召開了由社區(qū)黨委書記、社區(qū)居委會主任和部門負責人參加的抗旱工作動員會議，動員各有關部門、社區(qū)和廣大農民群眾緊急行動起來，同時利用技術培訓、邀請專家舉辦講座、發(fā)放技術明白紙和技術宣傳資料等形式搞好宣傳發(fā)動，迅速掀起抗旱保苗高-潮。技術指導小組成員進村入戶，面對面、手把手的開展技術指導，指導廣大農民群眾開展抗旱澆麥，加強春季麥田綜合管理，把以抗旱保苗為主的春季麥田管理各項技術措施向廣大農民講清講透，全力確?？购当Ｃ绻ぷ魅〉脤嵭?。
抗旱工作進行督導，繼續(xù)實行抗旱澆麥工作責任制，一級抓一級，分片包干，層層抓落實，確?？购倒ぷ魅〉脤嵭?。同時，農業(yè)綜合服務中心積極組織農技人員深入基層，深入一線，切實幫助農民解決抗旱用水、用電、用油、機具等實際困難和問題，全力保障抗旱澆麥工作順利進行。
控旺促壯的目的。五是預防早春凍害。春季氣候多變，我們將密切關注天氣變化，及時指導農民預防早春凍害。力爭通過以上措施，全力確保麥苗茁壯生長，為奪取全年糧食豐收打好基礎。
截至目前，麥田澆水1000余畝，劃鋤鎮(zhèn)-壓1500畝，修復渠道1500米，檢修灌溉機具600余臺套。
xx街道辦事處
二〇一一年二月十日
3
****政府： 為認真貫徹落實9月7日召開市、區(qū)抗旱救災緊急會議精神，進一步提高**街道抗旱救災工作能力，街道黨工委、辦事處高度重視，積極采取有效措施保證人畜飲水安全、做好晚秋作物搶種工作、高度重視森林防火，確保抗旱救災工作取得實效，現將主要報告如下：
一、扎實抓好各項抗旱救災工作
（一）思想認識到位，抗旱救災緊急會議后，黨工委、辦事處高度重視，并召開了抗旱救災工作會，傳達會議精神，進一步部署抗旱救災工作，明確目標、突出重點、落實責任、把抗旱救災工作作為當前主要工作。
（二）組織機構到位。街道成立了以辦事處主任為組長、分管副主任為副組長，相關站所負責人及村兩委主要領導為成員的'抗旱救災工作領導小組，同時制定了抗旱救災應急預案、安排了抗旱救災、森林防火值班表。
（三）協(xié)調配合到位，確保人畜飲水。旱情以來我街道受旱人口1.3萬人飲水困難4500人，農作物受旱10000多畝，絕收150畝，直接經濟損失593萬元。黨工委辦事處協(xié)調車輛，為旱情嚴重的地方集中送水，累計送水9車次，緩解上千人飲水困難。確保受災群眾衣食住行正常，群眾因災受損降到最低。
（四）抗旱物資監(jiān)管到位。按照“?？顚Ｓ?、重點使用”原則，實行專人監(jiān)管，將資金和物資發(fā)放透明公開。杜絕貪污、截留等違法現象出現，確保受災群眾得到實惠，使各項抗旱救災資金和物資發(fā)揮最大效益。
（五）應急隊伍到位。按照不同層次、不同專業(yè)成立形勢多樣的應急搶險隊伍，確立巡邏機制。高度重視森林防火、因暴雨引發(fā)的地質災害，共組建抗旱救災應急隊伍4支34人。
二、下一步工作安排
1、繼續(xù)做好旱情監(jiān)測，堅持24小時抗旱防火值班，保持通訊24小時暢通，及時溝通信息。
2、根據旱情發(fā)展趨勢，進一步完善抗旱搶險救災、生產自救、森林防火等各類專項預案，切實做到科學調度。
3、千方百計，確保增收。因地制宜，因勢利導，積極做好晚秋作物搶種工作準備，確保晚秋作物能及時播種。
3、進一步加大農業(yè)生產設施投入，如塘、庫、堰、渠的整治，冬寒田、保水田的蓄水工作。
2011年9月7日
勞動保障局貫徹落實市委工作會議匯報篇十七
市政府：
市政府第一次廉政工作會議召開后，結合市政府對2012年工作的安排部署，我縣及時召開了專項工作會議，對廉政工作會議精神進行了認真?zhèn)鬟_貫徹，研究部署了我縣2012年的廉政工作，圍繞中心、突出重點、明確目標、強化措施，確保廉政工作取得實效，現將貫徹落實情況報告如下：
一、 高度重視，認真學習領會會議精神。
4月1日，市政府召開第一次廉政工作會議召開后，我縣高度重視，迅速行動，召開專題會議，組織廣大干部學習領會國務院第五次廉政工作會議、省政府廉政工作會和市政府第一次廉政工作會議精神，提高思想認識，明確目標任務。把各級領導干部的思想認識統(tǒng)一到會議的部署和要求上來。
二、狠抓落實， 改進干部工作作風
危，切實把反腐倡廉的堤壩筑牢，為推動自治縣轉型跨越發(fā)展提供堅強的政治和紀律保證。二是完善機制，務必完善制度監(jiān)督約束機制，加強權力制約，保障權令暢通，健全懲防體系，推進專項治理，嚴查腐敗案件。三是突出重點，今年是我縣實現實現轉型跨越的關鍵時期，強化監(jiān)督檢查，積極開展專項整治，加強效能建設，認真解決損害群眾利益的突出問題。四是做好表率，領導干部只有帶頭做廉政勤政的.表率，才能帶出好隊伍，形成好風氣。
三、建立健全廉政制度，規(guī)范從政行為，加強基層干部廉政建設
針對***公路建設等工作中的一些具體問題，要求各級干部在做好做足協(xié)調服務的基礎上，執(zhí)行上級征地拆遷政策要做到公開、公正、公平、陽光操作，定期進行公示，接受群眾監(jiān)督，特別是在資金管理、兌現中要建立和完善好相關制度，重大事項由集體討論決定建立健全好各項規(guī)章制度，特別是財務管理制度，堅持用制度規(guī)范從政行為，基層干部在具體工作中出現腐敗問題。明確政策規(guī)定，充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用，大力實施陽光政務，全面推行政務公開，廣泛接受群眾的監(jiān)督，特別是職工群眾最為熟悉的醫(yī)療衛(wèi)生、低保救助、征地拆遷等涉及群眾直接利益的政策都進行了公示。
四、加強政風建設，服務大局
緊緊圍繞我縣經濟發(fā)展，增加財政收入、保護生態(tài)等一系列政策措施，加強監(jiān)督檢查工作。一是對落實惠民行動、環(huán)境保護情況、房屋拆遷、土地補償、醫(yī)療購銷、醫(yī)療服務、食品藥品安全、城縣治理等進行監(jiān)督檢查；二是認真開展治理商業(yè)賄賂、教育亂收費、公路“三亂”等專項工作；三是認真清理，發(fā)現損害職工群眾利益的突出問題及時糾正；四是加強安全生產、生態(tài)保護和行政效能監(jiān)察，認真召開民主生活會，深入開展批評和自我批評，堅決糾正思想不進取、工作不落實、政策不執(zhí)行、心態(tài)不正常、思想作風不端正、原則性不堅定、自律不嚴格、紀律不遵守、群眾利益不關心的嚴重問題，進一步規(guī)范廣大黨員干部的執(zhí)法行為和服務行為；五是按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求，切實加強領導班子和干部隊伍的作風建設，實現政風的根本好轉。
五、加大信訪違紀查處力度
把矛盾解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)。
x月x日下午，xx局召開全委人員會議，傳達學習市政府廉政工作會議精神，周密部署委廉政建設工作，就進一步認真貫徹落實廉政工作會議精神，加強全系統(tǒng)廉政建設提出了如下貫徹意見。
一、貫徹落實《廉政準則》，強化黨員干部廉潔從政意識 把貫徹實施《廉政準則》作為一項重大政治任務，切實抓緊抓好，抓出成效。加強黨員干部兌現廉政承諾情況的監(jiān)督檢查，做到一諾千金、有諾必踐。繼續(xù)抓好《廉政準則》的學習宣傳，抓好教育覆蓋面，增強全員監(jiān)督意識，營造監(jiān)督氛圍，形成監(jiān)督合力。認真執(zhí)行領導干部個人事項報告制度，嚴格按要求如實報告本人收入、住房、投資、配偶子女從業(yè)等事項和配偶子女移居國外境外的情況。堅決整治收送禮金問題。嚴肅查處領導干部以各種名義收送禮金、有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡的行為；對收送各類有價證券、支付憑證和商業(yè)預付卡的，按收送同等數額現金查處。進一步研究提出治本措施，完善和落實監(jiān)督管理制度，從源頭上防止利用商業(yè)預付卡行賄受賄等問題的發(fā)生。
二、構建兩大體系，夯實黨員干部思想道德和社會誠信基礎
加快構建黨員干部思想道德和社會誠信兩大體系。以加強 1
領導干部從政道德、打造誠信社會為目的，探索建立領導干部思想道德體系和創(chuàng)建“誠信機關”、“誠信行業(yè)”、“誠信企業(yè)”、“誠信經營”示范工作體系。把思想道德建設列入領導干部民主生活會議題，把算好“道德賬”、“誠信賬”作為黨員干部“算賬”教育月活動的重要內容。通過開展主題教育和崗位廉政教育，把思想道德教育融入培養(yǎng)、選拔、管理、使用干部的工作中。教育引導廣大干部保持高尚情操和良好作風，注意發(fā)現干部在社會交往、休閑娛樂、生活作風方面存在的苗頭性問題，及時進行教育、提醒和誡勉；對存在的突出問題，要進行嚴肅批評和處理，責令及時糾正。
三、堅持勤儉節(jié)約，堅決遏制鋪張浪費現象
明確任務要求、抓住關鍵環(huán)節(jié)、把握政策界限、嚴格執(zhí)行紀律、注重制度建設、建立長效機制。嚴格按上級有關規(guī)定購置配備公務用車，切實加強使用管理，糾正違規(guī)問題，防止公車私用。認真執(zhí)行公車定點保險、定點維修制度，加強公車保養(yǎng)和油耗管理，落實節(jié)能減排。
四、加強制度創(chuàng)新，筑牢重點環(huán)節(jié)關鍵崗位拒腐防線 對照法律和政策，結合工作實際和基本職能，圍繞人、財、物、事等管理權力，重點處室圍繞行政審批（服務）項目、行政處罰、扶持資金、專項資金分配、使用等重點崗位進行排查和鎖定。要重點剖析重要權力的運行流程，明確重點環(huán)節(jié)。結合工作職責，從資金流動量大、自由裁量度大、權力相對集中的環(huán)節(jié)入手，建立專門制度作保障，落實監(jiān)控措施。提高預防腐敗實效，形成重點環(huán)節(jié)和關鍵崗位風險點內部監(jiān)控機制，從根源上杜絕腐敗的發(fā)生。
進一步加強財政專項資金和項目管理。繼續(xù)完善預算管理、國庫集中收付、政府采購、工程建設招標投標等制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，加強財政專項資金的使用和管理，健全和完善各類項目管理制度，積極推動項目資金績效考評工作，制定和完善相應績效考評制度。
展內部審計工作。針對監(jiān)督檢查和內部審計反映出的各類問題，落實責任，堅決整改。
五、堅持“一崗雙責”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制 局領導、各部門、各單位領導班子要認真執(zhí)行《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，切實擔負起全面領導本部門本單位黨風廉政建設的主體責任，堅持一把手親自抓、負總責，切實抓好責任分解、責任落實、責任考核和責任追究，確保年度廉政建設和反腐敗各項工作任務落到實處；對工作不落實的，在年終評先評優(yōu)中實行“一票否決”。紀檢監(jiān)察部門要認真履行監(jiān)督檢查和組織協(xié)調職責，協(xié)助黨組做好工作，充分調動廣大干部職工參與廉政建設的積極性，積極探索和完善反腐倡廉建設的新機制、新方法，推動反腐倡廉建設取得新成效。