通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)工作中的問題和不足，并提出改進的措施。為了寫一篇較為完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和意義。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望對大家寫作總結(jié)有所啟發(fā)和參考。
科技進步工作總結(jié)篇一
各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局)，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團科技局，各有關(guān)單位：
為深入貫徹黨的和中央農(nóng)村工作會議精神，落實《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(2014-2020年)》和《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》，努力建設(shè)創(chuàng)新型國家，充分發(fā)揮科技在加快縣(市)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，促進工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展中的作用，讓科技進步的福祉惠及廣大基層，根據(jù)《科技興縣(市)專項工作管理辦法》和《關(guān)于新形勢下加強縣(市)科技工作的意見》有關(guān)規(guī)定和要求，科技部決定組織開展2014年全國縣(市)科技進步考核工作。有關(guān)事項通知如下。
一、關(guān)于考核工作的組織和相關(guān)要求
各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(以下簡稱各省、區(qū)、市)科技廳(委、局)負責(zé)轄區(qū)內(nèi)縣(市)科技進步考核的組織、實施。各地成立縣(市)科技進步考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組對此項工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督，成立考核專家組具體負責(zé)指標(biāo)考核評審工作。專家組應(yīng)由科技、組織、財經(jīng)、統(tǒng)計等有關(guān)部門的專家和管理人員7-9人組成，本著認真、公正、公平、客觀的原則對縣、市申報材料及指標(biāo)數(shù)據(jù)進行認真審核，對不詳、不實或虛假的材料和數(shù)據(jù)提出質(zhì)詢并把關(guān)。
各地要把考核工作與推動地方科技進步和區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，以及健全黨政領(lǐng)導(dǎo)科技進步目標(biāo)責(zé)任制緊密結(jié)合，堅持正確的政績觀，以實事求是、求真務(wù)實的態(tài)度，保證各項指標(biāo)規(guī)范、真實與準(zhǔn)確，并對縣(市)科技進步工作中取得的經(jīng)驗和成效進行認真總結(jié)。
二、關(guān)于考核對象范圍
各省級科技主管部門組織本行政區(qū)劃內(nèi)全部縣(市、區(qū)、旗)填寫《縣(市、區(qū)、旗)科技進步考核表》，參加考核;各市(地、州、盟)填寫《市(地、州、盟)科技進步狀況申報表》，不進行單獨考核。考核相關(guān)軟件可從科技部和相關(guān)網(wǎng)站下載(http://)。
三、關(guān)于考核材料要求
考核實行報送材料承諾制度，地方科技主管部門對所報送資料、數(shù)據(jù)的真實性負全責(zé)。報送材料包括：考核工作總結(jié)、參與考核地區(qū)名單、通過考核和當(dāng)選先進地區(qū)建議名單、先進個人名單、通過考核地區(qū)的考核表和證明材料、未通過考核地區(qū)的考核表，以及數(shù)據(jù)電子文本。
四、關(guān)于復(fù)核與表彰
科技部將組織專家對各省、區(qū)、市上報的通過省級科技進步考核的“三項一票否決指標(biāo)”及有關(guān)證明材料進行復(fù)核，并就有關(guān)指標(biāo)的真實性等進行抽查。請各相關(guān)單位做好準(zhǔn)備。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況，將按《科技興縣(市)專項工作管理辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
考核結(jié)果由科技部公示、認定，并對科技進步先進地區(qū)、先進個人和科技進步考核組織工作優(yōu)秀單位進行表彰。其中，先進個人的表彰將向基層縣(市)傾斜。
五、關(guān)于考核進度安排
請各省、區(qū)、市科技廳(委、局)按本通知要求，進行統(tǒng)籌安排，認真做好2014年科技進步考核工作，并按規(guī)定程序和時間完成相關(guān)工作，于2014年4月15日前將考核方案與時間安排、考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單、考核專家組成員單位及名單報送科技部備案，于2014年7月底前完成考核并將考核材料于8月5日前送達科技部中國農(nóng)村技術(shù)開發(fā)中心。
六、聯(lián)系人與聯(lián)系方式
科技部農(nóng)村中心：李 艷，楊經(jīng)學(xué)。
郵 箱：http://。
地 址：北京市西城區(qū)三里河路54號(郵編：100045)
科技部農(nóng)村司：秦衛(wèi)東，張洪剛。
附件：1.全國縣(市)科技進步考核工作手冊
2.全國縣(市)科技進步考核計分手冊和報表
科 技 部
2014年3月19日。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索全國科技進步考核工作總結(jié)。
科技進步工作總結(jié)篇二
科技，這個詞早在20世紀(jì)人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡(luò)購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關(guān)鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術(shù)及應(yīng)用系統(tǒng)的一門新的技術(shù)科學(xué)。雖然這只是一小段文字，人工智能的應(yīng)用也是相當(dāng)?shù)膹V泛，應(yīng)用于醫(yī)學(xué)、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術(shù)企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術(shù)追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術(shù)等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術(shù)方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結(jié)篇三
黃旭華，趙保丹等人的成就，讓我們肅然起敬的同時又暗自感嘆中國的人才越來越多了！回望上世紀(jì)，長時間的落后使中國停滯不前甚至還有倒退的趨勢，但令人難以置信的是這樣一個貧窮落后的國家在短短幾十年的時間里飛速的進步、發(fā)展，并在科技上取得了一個個的創(chuàng)新、突破，使其它的國家不敢小瞧，在世界上有了一席之地。
究其原因，是對科技的重視?，F(xiàn)代社會進步飛速，可以確定未來是以科技為中心的時代，只有掌握科技，重視科技的發(fā)展，國家才會進步、強大。
短短十年之內(nèi)，我國從按鍵手機到智能手機，從2g到5g，從沒有到c919，都表明了我國對科技的重視，都令世界人民贊嘆。這些科技的果實都表明了中國的進步。這背后更離不開那些科研人員默默地付出，他們耐住寂寞，幾十年如一日的工作，為科技的進步發(fā)光發(fā)熱，為中國的美好未來努力奮斗。
中國的未來是一片光明的，坦蕩的大道，每個人都在為中國的進步而努力著、奮斗著推動科技的發(fā)展，讓科技的發(fā)展推動著中國的進步，不斷向上。
科技中國是未來中國的發(fā)展方向，未來的中國是一個處處充滿科技的國家，是一個畢竟站在世界前列的國家，不會再有人看不起中國，而是會贊美中國。
中國科技是我們對未來的希望。以后，我想每個人提起科技都會想起中國，想起中國科技的強大，想起中國的成就，我們每個中國人都會以它為驕傲，為自己是一個中國人而驕傲，為自己出生在如此富強的一個國家而驕傲，為自己以后能在國家的發(fā)展出一份力而驕傲！
在中國的進步中，科技是必不可少的一環(huán)，中國對科技也越來越重視，相信未來的中國一定會進步飛速！
作為中學(xué)生的我們，也應(yīng)該重視科技，熱愛科技，以為祖國做貢獻為榮，能早日的采下科技之果、讓中國越來越強大、美好，讓人民生活越來越幸福，讓今后祖國的偉大有我們的一份付出！
科技進步工作總結(jié)篇四
現(xiàn)如今二維碼出現(xiàn)的地方越來越多，微信都喜歡用掃碼的方式來添加好友，現(xiàn)在支付也都采用了二維碼支付，路邊的水果店、烤地瓜的小鋪子、路邊的共享單車、乘坐的公交車等等都支持掃碼支付，只要帶手機，不帶錢包均可以實現(xiàn)，想一想，真的挺神奇的，古代的時候還要背著沉重的金銀、紙幣，現(xiàn)如今身上可以不用帶錢了。散落在各家的一個小小的二維碼既可以輕松付款，又可以得知商品的前世今生，就連一棵小白菜的生長過程的每個階段都可以在方寸的二維碼中查詢得知，我不禁為這一個小小的二維碼點贊，不禁為如今的科技進步而自豪!
相比二維碼的神奇，大家聽說過3d打印嗎?3d打印是快速成型技術(shù)的一種，它是一種以數(shù)字模型文件為基礎(chǔ)，運用粉末狀金屬或塑料等可粘合材料，通過逐層打印的方式來構(gòu)造物體的技術(shù)，我國第一臺3d打印機可以通過掃描打印出各種物品。你們知道嗎?美國人還通過3d打印技術(shù)打印出了全球第一顆人類心臟，并使這顆心臟能像正常人類心臟那樣跳動，目前能當(dāng)練習(xí)手術(shù)使用。它的優(yōu)點是無需機械技工或模具，就能直接從計算機圖形數(shù)據(jù)中生成任何形狀的物體，從而極大地縮短產(chǎn)品的研制周期，提高生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。由此可見，科技與人類的生活是息息相關(guān)的，不斷的進步不僅提升了我們的生活品質(zhì)，也使我們的生活更美好!
科技在進步，站在新世紀(jì)的地平線上，我們正迎來一個嶄新的互聯(lián)網(wǎng)時代。“如果說4g改變生活，那么5g則是改變社會”，這是對5g技術(shù)的高度概括，也是對5g時代的無限期許。中國作為5g時代的創(chuàng)新引領(lǐng)者，5g+智慧冬奧、5g+新媒體、5g+智慧環(huán)保、5g+無人駕駛等5g創(chuàng)新應(yīng)用成果在多領(lǐng)域已開啟深度實踐。在5g網(wǎng)絡(luò)的助力下，“未來醫(yī)院”即將開啟，實現(xiàn)移動查房、移動護理、遠程會診、遠程手術(shù)等革命性醫(yī)療技術(shù)。大家可以領(lǐng)略到5g網(wǎng)絡(luò)支持下的醫(yī)療技術(shù)發(fā)生的變化。在未來，5g智慧醫(yī)療的普及，將有效緩解我國醫(yī)療資源發(fā)展不充分、不平衡等難題，助力全民健康早日實現(xiàn)!
科技在進步，讓生活更美好;未來在生長，讓我們拭目以待。
科技進步工作總結(jié)篇五
組織專家開展科技咨詢活動，是我會的一項經(jīng)常性工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，2020年我會共開展科技咨詢活動十余次，為基層解決了一些疑難問題。xx通山星光玉龍機械有限公司擁有ylyq-1950型撿拾式方捆壓捆機的有關(guān)專利，該產(chǎn)品功能強，維護簡單，效益高，一直受到廣大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者的青睞。但該型號一直受到其他廠家侵權(quán)仿冒的困擾，嚴(yán)重侵害了該公司的權(quán)益。當(dāng)?shù)胤ㄔ阂驘o法獲得真憑實據(jù)而遲遲不能斷案。我會接受通山縣公安局的委托后，及時組織專家組前往實地考察，將侵權(quán)方和被侵權(quán)方的一千多頁有關(guān)圖紙進行仔細核對、研究分析，最終得出圖紙一致性的結(jié)論，給法院斷案提供了重要依據(jù)，很好地維護了專利所有者的合法權(quán)益。
201x年夏天，硚口區(qū)古田路生活村暴雨后發(fā)生了電擊事故，給居民帶來重大損失。因發(fā)生事故小區(qū)房屋較老，線路陳舊，結(jié)構(gòu)龐雜，長期以來無法認定事故原因和責(zé)任主體，原被告和法院均一籌莫展。2020年我會接受法院委托，成立專家組前往現(xiàn)場勘驗。因距離事發(fā)已經(jīng)時隔一年，各方均對能否找到漏電原因持觀望態(tài)度。專家組全體人員克服重重困難，從一樓到六樓不顧安危爬上爬下，詳細檢查，大膽推測，合理分析，迅速而準(zhǔn)確地找到了依然在漏電的漏電部位，祛除了安全隱患。并通過現(xiàn)場描述與科學(xué)原理的講解，詳細還原事發(fā)當(dāng)天的經(jīng)過，使在場各方人員在恍然大悟的同時也受了一次用電安全科普教育。
科技進步工作總結(jié)篇六
近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，按照“抓經(jīng)濟、靠科技，抓科技、促經(jīng)濟”的原則，堅持把科技創(chuàng)先的重點放在人才上，以加大投入為啟動點，以技術(shù)創(chuàng)新為著力點，全面實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，促進了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，經(jīng)濟增長方式開始從粗放型向集約型、效益型轉(zhuǎn)變，科學(xué)技術(shù)在加快經(jīng)濟發(fā)展和社會進步中發(fā)揮了重要作用。下面將兩年來我鎮(zhèn)科技進步工作匯報如下：
一、深化科技是第一生產(chǎn)力的思想認識，加快推進科技進步。
黨的十六大提出了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，能否實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在于科技進步程度。作為科技進步的行政推動力，不斷強化對科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力這一科學(xué)發(fā)展觀的思想認識，注重發(fā)揮科技進步和技術(shù)創(chuàng)新在經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展中所起的重要作用。兩年來，我鎮(zhèn)始終將科技工作作為政府工作重點列入議事日程，調(diào)動班子成員積極性，發(fā)揮政府班子集體力量，明確主要領(lǐng)導(dǎo)、主要部門職責(zé)，做到科技與其他各項工作同部署一起抓。在發(fā)展實踐中，我們進一步深刻認識到，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)土地資源有限，增收幅度不大；工業(yè)經(jīng)濟缺乏新的增長點，后勁不足；林業(yè)資源還沒有得到有效開發(fā)，面臨這樣的困難僅依靠量的擴張無法實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)。面對新形勢、新任務(wù)，要實現(xiàn)經(jīng)濟的跨越式發(fā)展，必須樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊依靠科技和人才，堅持實施科技興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，走內(nèi)涵發(fā)展之路。幾年來，鎮(zhèn)班子成員先后就我鎮(zhèn)的重點產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展的重大問題開展了專題調(diào)研，并賦予經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟發(fā)展思路新的內(nèi)涵。在處理關(guān)系鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會發(fā)展的重大決策時，還注重發(fā)揮科技顧問團的重要作用，認真聽取專家顧問的意見和建議，做到?jīng)Q策科學(xué)化和民主化。近兩年來，先后科學(xué)地作出了加快農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)進程，對集鎮(zhèn)實施整體經(jīng)營開發(fā)，規(guī)劃農(nóng)副產(chǎn)品深加工基地，制定工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)惠政策，這些工作已取得了實質(zhì)性進展。
二、認真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)科技進步目標(biāo)責(zé)任制，深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略。
1、以科學(xué)的發(fā)展觀念部署科技工作。一是在研究確立全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的同時，堅持將“科教興鎮(zhèn)”貫穿于發(fā)展經(jīng)濟的'全過程，確立了向科技要質(zhì)量，以科技增效益，用科技求發(fā)展的工作思路。二是鎮(zhèn)人民政府每年召開三次以上辦公會議，專門聽取科技工作匯報，研究部署科技工作，及時、有效地解決科技工作中的實際問題。三是建立健全黨政領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制。始終將科技工作列為重要議事日程，鎮(zhèn)人民政府每年與分管領(lǐng)導(dǎo)落實科技進步目標(biāo)責(zé)任制，明確職責(zé)，強化落實，嚴(yán)格考核，形成了全鎮(zhèn)抓科技的良好氛圍。
2、以項目實施加速科技成果轉(zhuǎn)化。我鎮(zhèn)始終把科技項目作為帶動經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，積極論證、嚴(yán)格篩選，認真實施。同時堅持多渠道爭取項目資金，努力提高科技成果轉(zhuǎn)化率。
3、以企業(yè)和農(nóng)村為重點加強科技示范推廣。在科技向經(jīng)濟轉(zhuǎn)化的過程當(dāng)中，我們堅持面向企業(yè)和農(nóng)村，建立科技經(jīng)濟一體化的有效機制，積極開展技術(shù)創(chuàng)新示范，推進了經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是狠抓農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和推廣，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。近年來，把先進的農(nóng)業(yè)種植技術(shù)和農(nóng)作物新品種傳授和推廣給農(nóng)民，提升了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的檔次、科技含量和產(chǎn)量。如推廣較為成熟的**片馬鈴薯、西紅柿等項目。西紅柿、馬鈴薯實現(xiàn)農(nóng)民人均增收103元。目前，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技覆蓋面達到90％以上，農(nóng)作物優(yōu)良品種覆蓋率達到99。1％，農(nóng)業(yè)已開始由粗放型向科技型、由數(shù)量型向效益型方向跨越。二是確立技術(shù)創(chuàng)新示范戶，做好帶頭作用。如**村的三元雜仔豬生產(chǎn)基地，就創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益，也帶動農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性。
4、加大科技投入增強科技發(fā)展后勁。為了增加科技投入，我們通過各種渠道，千方百計爭取經(jīng)費，保證科技工作的正常開展。一是鎮(zhèn)人民政府每年堅持把科技三項費列入預(yù)算盤子，優(yōu)先考慮，重點保證。兩年來，我鎮(zhèn)科技三項費均達到當(dāng)年財政預(yù)算支出的1％以上。二是制定優(yōu)惠措施加快科技進步。如、為了鼓勵農(nóng)民進行生豬養(yǎng)殖，在動物防疫方面就采取政府多頭財政投入的措施，減輕村民的負擔(dān)。
5、大力加強科技隊伍建設(shè)。始終堅持“實際、實用、實效”的原則，圍繞特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)，采取綜合與單項、骨干與普及、課堂與現(xiàn)場、項目與生產(chǎn)四結(jié)合的辦法，開展科技培訓(xùn)，提高科技進步程度。一是建立科技人才庫，大力實施鄉(xiāng)村干部“素質(zhì)工程”，編制了鄉(xiāng)土人才登記冊。同時，還采取組織科技人員到村組示范、參加培訓(xùn)相結(jié)合的方式，加強對專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)，使現(xiàn)有人才的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)得到提高，成為留得住用得上的專業(yè)人才。
我鎮(zhèn)的科技工作雖然取得了一定成績，但與縣的要求相比，還存在一定差距，主要體現(xiàn)在創(chuàng)新能力還不強；科技成果轉(zhuǎn)化率和科技人才綜合素質(zhì)還有待于進一步提高。今后，我們將繼續(xù)按照縣的安排部署，做到機制上再創(chuàng)新，措施上再完善，工作上再落實，繼續(xù)堅持以科技為先導(dǎo)，全力實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，以科技進步推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的超常規(guī)、跨越式發(fā)展。
科技進步工作總結(jié)篇七
科技，這個詞早在20世紀(jì)人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡(luò)購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關(guān)鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術(shù)及應(yīng)用系統(tǒng)的一門新的技術(shù)科學(xué)。雖然這只是一小段文字，人工智能的應(yīng)用也是相當(dāng)?shù)膹V泛，應(yīng)用于醫(yī)學(xué)、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術(shù)企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術(shù)追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術(shù)等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術(shù)方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結(jié)篇八
我會資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會認真組織科研院所、企業(yè)、各類高校相關(guān)科研人員和學(xué)會會員，積極參與2020年xx科技周活動開幕式，現(xiàn)場向市民分發(fā)科普宣傳手冊100余冊，并針對生態(tài)環(huán)保、低碳節(jié)能、健康生活等與市民密切相關(guān)的熱點問題進行了現(xiàn)場宣講。同時利用“六五”世界環(huán)境日等契機，繼續(xù)開展環(huán)保科技成果推廣、環(huán)保小常識問答等科普活動，利用各種機會普及環(huán)保科技知識，提高公民環(huán)保素質(zhì)，增強環(huán)保意識。
為切實幫助大學(xué)生理智擇業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，我會產(chǎn)學(xué)研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會，先后在xx工業(yè)大學(xué)、華中師范大學(xué)、中南民族大學(xué)等高校舉辦syb培訓(xùn)班、《創(chuàng)業(yè)成功法則》講座、《創(chuàng)新發(fā)明與知識產(chǎn)權(quán)》培訓(xùn)等活動，累計參加人數(shù)一千多人，與十幾所高校建立了友好合作關(guān)系。2020年9月在廈門工學(xué)院舉辦了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等系列活動，并在高校建立了眾創(chuàng)空間。該專委會還幫助有關(guān)高校建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地，為大學(xué)生提供服務(wù)。以創(chuàng)新教育、創(chuàng)業(yè)大賽為切入點，為大學(xué)生提供信息化、標(biāo)準(zhǔn)化、國際化的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)，形成深度創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系，構(gòu)成“孵化—成長—成功”的良性循環(huán)，實現(xiàn)自我迭代和良性發(fā)展。
科技進步工作總結(jié)篇九
在省科協(xié)、省民政廳的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過半年的精心籌備，2020年5月我會成功召開了第五屆會員大會。會議全面總結(jié)了過去五年的工作，對今后五年的工作進行了部署。會議審議并通過了新修訂的《xx省科技進步促進會章程》、《會費收取和使用辦法》，審議通過了財務(wù)審計報告。會議通過充分醞釀，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生了第五屆理事會，以及第五屆會長、副會長、秘書長，完成了我會領(lǐng)導(dǎo)班子新老交替。這次大會是我會承前啟后，繼往開來的一次盛會，也是我會在新的歷史發(fā)展階段的一次動員會。大會明確今后的主要工作是為經(jīng)濟發(fā)展、科技創(chuàng)新、社會和諧以及自身發(fā)展服務(wù)，號召全體會員更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，圍繞省委、省政府的戰(zhàn)略部署，獻計獻策，出智出力，為全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢作出新的更大的貢獻。
會員大會后，為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，我會對下屬專業(yè)工作委員會設(shè)置及時進行了調(diào)整，對少數(shù)幾個很少開展活動的專業(yè)工作委員會進行了撤并，同時根據(jù)工作需要新設(shè)了幾個專業(yè)工作委員會。調(diào)整后專業(yè)工作委員會分別為：食品、醫(yī)藥及生物科技專業(yè)工作委員會;資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會;國際科技合作與交流專業(yè)工作委員會;產(chǎn)、學(xué)、研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會;產(chǎn)業(yè)信息化+互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)工作委員會;機械工程技術(shù)專業(yè)工作委員會;建筑工程技術(shù)與綠色發(fā)展專業(yè)工作委員會;生物與農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)工作委員會。專委會設(shè)置經(jīng)過調(diào)整后仍為8個。新的組織構(gòu)架有利于優(yōu)化資源配置，發(fā)揮我會優(yōu)勢，更好地為我省科技經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
科技進步工作總結(jié)篇十
20xx年，我局積極貫徹“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領(lǐng)導(dǎo)小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責(zé)，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡(luò)，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合本局20xx年工作目標(biāo)，逐一制定計劃，認真落實?，F(xiàn)本年的科技工作總結(jié)如下：
一、加大科技投入，積極應(yīng)用新設(shè)備新技術(shù)。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設(shè)備新技術(shù)的`應(yīng)用。對35kv以上的則開關(guān)推廣使有六氟化硫開關(guān),目前灌南電網(wǎng)sf6開關(guān)共38臺。目前，我局10kv及以上開關(guān)無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關(guān)柜更換；7、110kv三口變35以kv開關(guān)柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設(shè)，在全局推廣全面質(zhì)量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關(guān)的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風(fēng)扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設(shè)，提高微機應(yīng)用化水平：
1.20xx年是電力信息網(wǎng)建設(shè)關(guān)鍵的一年，今年主要做的工作為：
（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調(diào)試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設(shè)和安裝調(diào)試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調(diào)試任務(wù)，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務(wù)器。
（7）、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調(diào)換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務(wù)信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
五、20xx年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔(dān)科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內(nèi)容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關(guān)圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作進行相應(yīng)管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關(guān)修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應(yīng)用該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設(shè)備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉(zhuǎn)、審核、批準(zhǔn)等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：內(nèi)部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關(guān)鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內(nèi)容為：運用gis衛(wèi)星定位技術(shù)對線路巡視質(zhì)量進行檢查。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、20xx年科技項目上報情況。
為更好地，我局專門召開科技網(wǎng)絡(luò)成員會議，根據(jù)實用性、經(jīng)濟性的原則，討論申報20xx年的科技項目。最終確定了瓦斯繼電器在線測試、手機短信中心、互感器現(xiàn)場校驗、配網(wǎng)自動化系統(tǒng)、變電所巡檢系統(tǒng)、地網(wǎng)電阻測試儀、35kv戶外開關(guān)研制等7個科技項目。
七、科技論文上報情況。
八、存在問題。
（1）、科技調(diào)研活動開展很少，科技方面資料缺乏，對當(dāng)前的新事物、新科技了解不多。
（2）、論文缺少創(chuàng)新精神，科技論文水平與質(zhì)量不高，有待進行一步提高。
（3）、科技調(diào)研活動開展的少，以致于不了解當(dāng)前新技術(shù)。
今年來，通過我們的努力，在科技方面做了一些工作，但有一些先進的科技沒有得到充分應(yīng)用。我相信在大家的共同努力下，我局的科技進步工作一定會再上一個新臺階！
科技進步工作總結(jié)篇十一
落葉在空中盤旋，譜寫著一曲感恩的樂章，那是大樹對滋養(yǎng)它的大地的感恩；白云在蔚藍的天空中飄蕩，繪畫著那一幅幅感人的畫面，那是白云對哺育它的藍天的感恩；華夏兒女在寬廣的中華大地上繪藍圖，那是華夏兒女對養(yǎng)育他的母親的感恩。因為有了感恩的存在，才會有這個多彩的社會。
感恩科技進步，它讓我們的生活更加快捷，讓醫(yī)學(xué)更加發(fā)達，使許多人擺脫病痛，手機、網(wǎng)絡(luò)的發(fā)明讓人們聯(lián)系更加方便，也開拓了眼界。汽車等交通工具的發(fā)明，讓人們出行更加便捷，加快了生活節(jié)奏。電視是生活中不可缺少的，我們可以通過看新聞了解時政，通過看電視劇放松自己，通過看現(xiàn)場直播使氛圍更加濃郁。電腦在各行各業(yè)應(yīng)用更廣泛，發(fā)個郵件或消息，對方可以在幾秒鐘之內(nèi)接收到?？梢院拖喔羟Ю锏睦嫌岩曨l，可以在網(wǎng)上聽歌、看新聞、看電視、看教學(xué)視頻、查找資料，可以足不出戶就做到購物。感恩科技進步讓我們的生活多姿多彩，方便快捷。
感恩科技是第一生產(chǎn)力。如果沒有科技的進步，哪會有今天人類物質(zhì)文明和精神文明的高度發(fā)展，科技的進步關(guān)鍵在于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個民族富有活力的重要保證，是一個國家發(fā)展的強大動力。如果沒有科技進步，哪來的繁榮昌盛的祖國？感恩科技進步大大促進人類的發(fā)展。
感恩科技進步促使人的全面發(fā)展。因為科技的發(fā)展為人的全面發(fā)展創(chuàng)造了條件，人們能在科技發(fā)展的前提下不斷完善自我，使自己在各方面得到全面發(fā)展?？匆粋€問題的對與錯，好與壞，往往看它存在的主流。比如藥可以治病，可以救人，也可以殺人，你能說它不好嗎？即使再好的東西也難免會有副作用。因此，科技進步會促使人的全面發(fā)展。科技對人的生活很重要，不僅與我們朝夕相處的手機、電腦、電視、汽車等與科技息息相關(guān)，就連我們的吃喝都要和科技掛鉤。
科技發(fā)展為我們帶來了令人振奮的變化。我們可以看到隨著科技的發(fā)展，我國社會經(jīng)濟發(fā)展不斷邁出新的步伐，人民生活水平不斷提高，可持續(xù)發(fā)展不斷增強。污染減少了，湖水變得清澈，天空變得蔚藍，環(huán)境變得優(yōu)美。科技發(fā)展所帶來的益，是各族人民可以親眼所見的。雖有弊端，但比起造福人類，環(huán)保家園的科技發(fā)展，無關(guān)痛癢?？茖W(xué)家們?nèi)詴朕k法解決，我們不能因噎廢食?？萍及l(fā)展的步伐一刻也不會停止，科技的力量會一直壯大。
前不久《輝煌中國》在電視上熱播，反映了黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，全國各族人民真抓實干，中國經(jīng)濟發(fā)展取得歷史性成就，充分展示五年來中國人民更多的獲得感和自豪感。《圓夢工程》不僅實現(xiàn)了孫中山先生描繪的藍圖，而且全國人民的創(chuàng)造更高于孫中山先生的《建國方略》。中國的跨海大橋、高鐵都居世界前列，這都得益于科技的進步。
把時針指向改革開放初期，中國人只能生產(chǎn)初級的產(chǎn)品，高新尖端技術(shù)只能由發(fā)達國家所掌控，中國制造與世界先進技術(shù)水平存在巨大差距。經(jīng)過中國人民的不懈創(chuàng)造，特別是這五年的發(fā)展，讓世界刮目相看?！爸袊圃臁弊呦蚴澜?，科技進步占主體功勞。
感恩科技進步充分展現(xiàn)中國人的創(chuàng)造與不斷進取精神和對幸福生活的向往。
科技進步工作總結(jié)篇十二
第一條為貫徹落實“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構(gòu)設(shè)置及其職能。
第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構(gòu)設(shè)置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術(shù)成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構(gòu)職能。
1、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，公司科技管理委員會負責(zé)對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設(shè)的技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調(diào)，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術(shù)部設(shè)科技管理中心，具體負責(zé)全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術(shù)成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內(nèi)容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定(評議或驗收)、申報評獎、資料歸檔及其它相關(guān)的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責(zé)組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結(jié)合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目(課題)，經(jīng)各專業(yè)負責(zé)人審查后，向科技管理中心申報立項?？萍脊芾碇行呢撠?zé)將申報立項的項目(課題)匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔(dān)單位課題人員對項目進行廣泛調(diào)研和論證，填寫(公司重大科研項目計劃項目立項建議書)報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責(zé)逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責(zé)人和承擔(dān)單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設(shè)備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施。科技管理中心人員要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調(diào)立項項目的實施，提出指導(dǎo)性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關(guān)單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔(dān)單位必須及時寫出技術(shù)工作報告，經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術(shù)負責(zé)人牽頭，匯同承擔(dān)單位及有關(guān)部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人初評的項目成果，按照科技含量、技術(shù)水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內(nèi)容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠?zé)協(xié)助、指導(dǎo)成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門?？萍脊芾碇行呢撠?zé)鑒定(評議)會議的組織和協(xié)調(diào)，并負責(zé)項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術(shù)人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級(包含省局級)成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標(biāo)準(zhǔn)涉及論文為在國內(nèi)外公開(含經(jīng)省級批準(zhǔn)有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的)發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準(zhǔn)。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責(zé)。
第十四條公司對在技術(shù)創(chuàng)新方面做出突出貢獻的個人進行獎勵，每年評選。
出十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”，在年度科技創(chuàng)新工作會議上進行表彰獎勵。優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的評選，參照第十三條規(guī)定，以一個年度為期限，量化積分占70%，綜合考察其它方面業(yè)績占30%(由科技管理委員會委員投票評選)。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結(jié)合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級(包括集團公司級)三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的科技期刊，或在全國有重要影響的學(xué)術(shù)期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學(xué)報、煤科總院下屬分院(所)主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照(論文量化評審表)，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復(fù)印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內(nèi)容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關(guān)聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內(nèi)容與本職工作密切相關(guān)，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內(nèi)外公開正式刊物上或有內(nèi)部準(zhǔn)印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的論文，必須對關(guān)鍵技術(shù)或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準(zhǔn)，方可對外發(fā)表。技術(shù)方面的論文由相關(guān)專業(yè)的副總審核把關(guān)，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關(guān)。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關(guān)責(zé)任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關(guān)負責(zé)。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關(guān)的論文，出現(xiàn)內(nèi)容不實，泄露企業(yè)核心技術(shù)秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔(dān)具體責(zé)任，并聯(lián)帶追究審核者的責(zé)任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學(xué)術(shù)會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質(zhì)量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內(nèi)容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復(fù)獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責(zé)。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責(zé)受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應(yīng)級別的標(biāo)準(zhǔn)進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責(zé)制(或招聘制)，具體落實到人，明確一名項目負責(zé)人。項目負責(zé)人必須從事項目相關(guān)專業(yè)的研究，項目主要參加人員應(yīng)直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎(chǔ)上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責(zé)上報有關(guān)部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關(guān)專業(yè)人員進行評審。
第二十七條公司創(chuàng)新成果由第一完成單位提出申請，并附有關(guān)成果鑒定(評議、驗收)證書、經(jīng)濟效益證明、成果研究報告、工業(yè)性試驗報告等有關(guān)材料。
第二十八條對獲公司獎勵成果實行公示制度。由科技管理中心負責(zé)將公司初評獲獎成果的具體內(nèi)容，在公司局域網(wǎng)和“科技櫥窗專欄”內(nèi)公示7天，做到公開、公正、公平、合理。
第二十九條申報上級獎勵的成果，必須通過上級或公司組織的技術(shù)鑒定、評議或驗收。凡是有爭議的科技成果，在爭議未解決之前，不得申報獎勵。
第八章管理現(xiàn)代化和qc成果管理的規(guī)定。
第三十條各單位主要負責(zé)人要提高管理現(xiàn)代化和qc質(zhì)量管理的思想意識，落實專人負責(zé)，積極開展管理創(chuàng)新活動；有條件的單位、部門都要成立質(zhì)量管理(qc)小組。
第三十一條管理現(xiàn)代化成果管理規(guī)定。
1、選題原則。
管理先進性、經(jīng)濟合理性和現(xiàn)實可行性相結(jié)合，當(dāng)前需要與長遠需要相結(jié)合；企業(yè)效益與社會效益相結(jié)合；管理進步與技術(shù)進步相結(jié)合；改革與創(chuàng)新相結(jié)合。
2、選題范圍。
企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、管理、體制改革研究，技術(shù)經(jīng)濟分析、現(xiàn)代化管理方法探索創(chuàng)新性研究，計算機管理信息系統(tǒng)設(shè)計與軟件開發(fā)研究等。
3、立項管理。
每年12月份，進行企業(yè)管理現(xiàn)代化立項，各單位填寫企業(yè)管理現(xiàn)代化課題立項表，報科技管理中心。
4、申報獎勵。
企業(yè)管理現(xiàn)代化成果完成后，將材料報科技管理中心匯總，由公司推選優(yōu)秀的成果申報集團公司獎勵。公司級評選在年末進行，對評選出的優(yōu)秀成果在科技創(chuàng)新大會上表彰獎勵。
第三十二條質(zhì)量管理(qc)成果管理規(guī)定。
1、qc小組注冊登記每年一次。在每年的2月份，由各單位提出申請，報科技管理中心進行審核、注冊。小組活動課題的登記，每選定一個活動課題，在開展活動之前就要進行一次課題的'注冊登記。
2、qc小組成果申報實行逐級申報制。首先參加本公司成果評審，對獲得優(yōu)秀成果獎的成果，由科技管理中心統(tǒng)一向上逐級申報獎勵。
組或沒有小組活動原始記錄的成果不予評獎。
第九章獎勵規(guī)定。
第三十三條公司每年召開一次科技創(chuàng)新工作會議，總結(jié)全公司上屆科技工作，部署下屆的科技規(guī)劃，并對優(yōu)秀技術(shù)成果和管理成果、優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員和優(yōu)秀科技工作者等進行表彰獎勵。
第三十四條公司每年評選十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”；對月度創(chuàng)新成果和發(fā)表的論文，公司每季度進行一次評癬獎勵。
第三十五條獎勵范圍。
1、新研制開發(fā)的優(yōu)秀科技成果(包括新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料等)。
2、在本公司首次推廣應(yīng)用并取得良好效益的先進科技成果(包括新儀器、新設(shè)備的應(yīng)用)。
3、在本公司生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、管理、物業(yè)、非煤等方面取得的優(yōu)秀成果。
4、群眾性的崗位小竅門、絕活等優(yōu)秀成果。
5、取得顯著經(jīng)濟效益的重大科技成果和重大創(chuàng)新成果。
6、集團公司及以上級公開發(fā)行刊物上發(fā)表的優(yōu)秀技術(shù)或管理論文。
7、各種具有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利發(fā)明成果。
第三十六條獎勵等級及標(biāo)準(zhǔn)。
1、公司科技成果設(shè)一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%、15%、35%；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元；主要完成人員分別取前7、6、5位人員。
2、公司現(xiàn)代化管理成果設(shè)一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%、15%、30%；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元。
3、公司qc成果設(shè)優(yōu)秀獎、先進獎、鼓勵獎三個級別，分別對應(yīng)獎勵x元、x元、x元；
4、公司月度創(chuàng)新成果，由評審委員會根據(jù)其技術(shù)水平高低和所創(chuàng)效益的大小確定等級，每項給予100～1000元獎勵。
5、公司設(shè)立效益獎項。對為本公司創(chuàng)造較大經(jīng)濟效益的科技創(chuàng)新成果、重大科技成果轉(zhuǎn)化項目進行重獎，獎勵標(biāo)準(zhǔn)按本年成果轉(zhuǎn)化所創(chuàng)凈效益的1～5%。所創(chuàng)經(jīng)濟效益必須要附計算基礎(chǔ)，由財務(wù)部門負責(zé)人審定并簽字，經(jīng)公司科技管理委員會研究決定后執(zhí)行。
6、對優(yōu)化設(shè)計方案，產(chǎn)生明顯效益的設(shè)計，經(jīng)公司科技評審委員會評審確定，公司按創(chuàng)效益的1～3%對有關(guān)設(shè)計人員給予獎勵。
7、優(yōu)秀科技或管理論文的評選設(shè)立一、二、三等獎，比例分別占所評選論文的10%、15%、35%。評選時，由科技管理委員會根據(jù)論文發(fā)表的級別、內(nèi)容質(zhì)量、文字多少等方面的情況，按(論文量化評審表)所定標(biāo)準(zhǔn)量化評定；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元；與外單位合作的論文按一半獎勵。
8、對公司評出的優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員，分別給予每月x元的科技津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)三年及三年以上年度被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年。
9、公司鼓勵廣大員工崗位成才，對在地市級及以上級組織的各類技術(shù)比武中，獲得國家級、省部級、地市級榮譽稱號的個人，分別按照本人上年度實發(fā)工資總額的2倍、1倍、0.5倍給予一次性獎勵，同一榮譽稱號，以最高級別獎勵，不重復(fù)授獎。
(1)個人年度實發(fā)工資總額以公司人力資源部核定證明為準(zhǔn)。
(2)本條款中，地市級不包括集團公司級，受獎人員為公司中層管理人員及以下的所有員工。
10、對在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新方面做出突出貢獻，獲得地市級及以上級獎勵的成果的完成人員，給予一次性獎勵。(獎勵標(biāo)準(zhǔn)見附表)。
第三十七條所有科技獎勵要按貢獻大小分配，杜絕平均分配現(xiàn)象；同一獲獎成果由兩個以上單位完成的，獎金發(fā)到第一完成單位，由其負責(zé)分配；同一成果獲得多項表彰獎勵時，按最高級別獎勵，不重復(fù)授獎。
第三十八條獲獎成果的受獎人員以項目策劃和具體研究人員為主，按貢獻大小排序。項目主要受獎人員是指提出項目思路和確定項目的總體方案設(shè)計，直接參與和對關(guān)鍵技術(shù)、問題的解決做出重要貢獻的人員。
第十章考核規(guī)定。
第三十九條采掘設(shè)計、通防、機電、運輸?shù)葘I(yè)，每年至少提出1項系統(tǒng)優(yōu)化項目，填寫好(系統(tǒng)優(yōu)化項目任務(wù)書)后，報集團公司對口專業(yè)一份，交科技管理中心1份。否則，對分管副總罰款200元，并對專業(yè)通報批評。
第四十條實行專業(yè)目標(biāo)量化考核，全公司每年要保證完成集團公司級以上獲獎成果10項，其中確保省部級獲獎成果4項。指標(biāo)分解為：采掘?qū)I(yè)3項，通防安全專業(yè)2項，機電運輸專業(yè)3項，管理經(jīng)營1項，非煤產(chǎn)業(yè)1項。每少一項罰專業(yè)分管副總200元。每年各管理部室必須至少有2項公司級管理成果，部室主要負責(zé)人至少完成2篇論文，副總牽頭完成至少2項公司級以上管理成果，副公司級領(lǐng)導(dǎo)至少完成1項集團公司級以上成果，否則，對相關(guān)人員罰款100元。
第四十一條實行專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。公司各專業(yè)副總對本專業(yè)科技創(chuàng)新工作負責(zé)，每季度組織一次專業(yè)科技創(chuàng)新會議，落實科技項目、新技術(shù)推廣項目的完成情況，篩選排查新的創(chuàng)新項目，對已完成的項目，要及時組織編寫出材料，報送科技管理中心申請評議或鑒定。各專業(yè)副總每年至少參與完成一項集團公司級以上的成果，否則罰款100元。
第四十二條實行工程技術(shù)人員年度科技業(yè)績考核制。高級職稱人員，每年至少完成公司級成果1項，發(fā)表科技論文1篇；中級職稱人員，每年至少完成1項公司級成果，或2項月度創(chuàng)新成果；初級職稱人員，每年至少完成1項月度創(chuàng)新成果，或發(fā)表1篇科技論文。
也沒有的單位的黨政負責(zé)人罰款100元/人。年終考核，沒有完成個人規(guī)定指標(biāo)的，對副總罰款200元/人，對工程技術(shù)人員罰款100元/人；對沒有成果的單位罰款500元，并對單位黨政負責(zé)人罰款100元/人；由公司年度立項的科技項目，若沒有特殊情況，到期完不成的，對項目承擔(dān)單位負責(zé)人每項罰款100元。
第四十四條對由集團公司立項管理的項目(包括系統(tǒng)優(yōu)化、新技術(shù)推廣應(yīng)用等)，不積極組織實施，到期沒有完成的，所屬專業(yè)承擔(dān)集團公司的罰款，并對項目分管副總罰款x元。
第四十五條科技管理中心是全公司科技工作的管理部門，具體負責(zé)科技工作的日常運行管理和考核工作，每半年組織一次科技發(fā)布會，每月監(jiān)督檢查一次項目的完成情況，掌握項目的進度，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的有關(guān)問題，指導(dǎo)正常開展工作，做好記錄，定期向公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。對科技創(chuàng)新活動開展不力、不重視的單位進行通報，并給予100～500元的處罰。
第四十六條科技管理中心對已完成的項目及時督促編寫成果材料，報送到主管部門，組織鑒定(評議或驗收)工作。每年至少要向集團公司申請評議(或驗收)20項以上技術(shù)成果，年終考核時，每少一項，對科技管理中心人員罰款100元。每季度對各種成果的完成情況、論文發(fā)表情況及對單位和個人的考核情況通報一次。
科技進步工作總結(jié)篇十三
第一條為貫徹落實“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構(gòu)設(shè)置及其職能。
第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構(gòu)設(shè)置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術(shù)成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構(gòu)職能。
1、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，公司科技管理委員會負責(zé)對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設(shè)的技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調(diào)，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術(shù)部設(shè)科技管理中心，具體負責(zé)全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術(shù)成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內(nèi)容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定（評議或驗收）、申報評獎、資料歸檔及其它相關(guān)的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責(zé)組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結(jié)合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目（課題），經(jīng)各專業(yè)負責(zé)人審查后，向科技管理中心申報立項?？萍脊芾碇行呢撠?zé)將申報立項的項目（課題）匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔(dān)單位課題人員對項目進行廣泛調(diào)研和論證，填寫《公司重大科研項目計劃項目立項建議書》報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責(zé)逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責(zé)人和承擔(dān)單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設(shè)備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施。科技管理中心人員要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調(diào)立項項目的實施，提出指導(dǎo)性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
123456。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關(guān)單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔(dān)單位必須及時寫出技術(shù)工作報告，經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術(shù)負責(zé)人牽頭，匯同承擔(dān)單位及有關(guān)部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人初評的項目成果，按照科技含量、技術(shù)水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內(nèi)容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠?zé)協(xié)助、指導(dǎo)成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門。科技管理中心負責(zé)鑒定（評議）會議的組織和協(xié)調(diào)，并負責(zé)項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術(shù)人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級（包含省局級）成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標(biāo)準(zhǔn)涉及論文為在國內(nèi)外公開（含經(jīng)省級批準(zhǔn)有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的）發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準(zhǔn)。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責(zé)。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結(jié)合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級（包括集團公司級）三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的'科技期刊，或在全國有重要影響的學(xué)術(shù)期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學(xué)報、煤科總院下屬分院（所）主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照《論文量化評審表》，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復(fù)印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內(nèi)容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關(guān)聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內(nèi)容與本職工作密切相關(guān)，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內(nèi)外公開正式刊物上或有內(nèi)部準(zhǔn)印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的論文，必須對關(guān)鍵技術(shù)或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準(zhǔn)，方可對外發(fā)表。技術(shù)方面的論文由相關(guān)專業(yè)的副總審核把關(guān)，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關(guān)。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關(guān)責(zé)任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關(guān)負責(zé)。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關(guān)的論文，出現(xiàn)內(nèi)容不實，泄露企業(yè)核心技術(shù)秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔(dān)具體責(zé)任，并聯(lián)帶追究審核者的責(zé)任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學(xué)術(shù)會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質(zhì)量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內(nèi)容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復(fù)獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責(zé)。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責(zé)受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應(yīng)級別的標(biāo)準(zhǔn)進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責(zé)制（或招聘制），具體落實到人，明確一名項目負責(zé)人。項目負責(zé)人必須從事項目相關(guān)專業(yè)的研究，項目主要參加人員應(yīng)直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
「1」「2」「3」「4」「5」「6」。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎(chǔ)上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責(zé)上報有關(guān)部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關(guān)專業(yè)人員進行評審。
科技進步工作總結(jié)篇十四
世界在發(fā)展，科技在進步。但一系列的難題也擺在了人類面前?？寺〖夹g(shù)和轉(zhuǎn)基因生物技術(shù)給人類帶來的是禍還是福？切爾諾貝利核電站泄漏事故確切地告訴了我們打開潘多拉魔盒的危險；青霉素在挽救人類的同時，也鍛煉了細菌；我們在享受著現(xiàn)代文明的同時，環(huán)境惡化也在步步緊逼我們的生存空間。
請你以“科技進步帶來的難題”為話題寫一篇文章。文體自選。題目自擬，不少于800字。
[分析]。
著重提示三點：1、寫本題應(yīng)辯證地看問題，從利與弊的角度談當(dāng)代科技革命給人類帶來的雙重影響。當(dāng)然應(yīng)該明確，科技進步造福人類的主流是不會變的；不管怎樣，科學(xué)的進步仍然所向披靡，它必服膺于自然與社會發(fā)展的法則，并越來越浸潤著人類理性的光芒。2、可以在文中指出：對科學(xué)家而言，避免科技發(fā)展帶來惡果的唯一辦法就是謹慎，要抵御市場的誘惑。3、如果寫成議論文，一般應(yīng)選取一個較小的切入點，以便把問題分析透徹。
[例文]。
對dna的思考。
孫元媛。
如果說格雷的第一張人體解剖圖解開了人體結(jié)構(gòu)之迷，奠定了近代醫(yī)學(xué)的基礎(chǔ)，那么人類基因組圖譜就是第二張解剖圖，它給人類醫(yī)學(xué)帶來了一個全新的紀(jì)元，但同時也給人類帶來了巨大的困惑。
女媧造人之時，上天便賜于我們眼睛。有一天人們用它第一次在水中驚喜地看見了自己的倒影，而后人們通過鏡子看自己，直到現(xiàn)在，人們又通過基因這一特殊的鏡子，以一種全新的方式重新審視自己，由此審視世界。
我們欣喜地看到了基因研究利用的廣闊前景。隨著轉(zhuǎn)基因技術(shù)的運用，水仙的基因已被植入水稻，使之含鐵量明顯增高；隨著人們對基因的了解，克隆技術(shù)應(yīng)運而生，第一只克隆羊多利活生生地站在了人們面前；隨著克隆技術(shù)的發(fā)展，人類器官可以被克隆，有望用新器官接替人們已老損的器官……如此種種讓人覺得人類似乎已可充當(dāng)?shù)诙€上帝，或者說第二個女媧了。
間的關(guān)系難以確定，這必將導(dǎo)致社會關(guān)系的混亂；另一方面，克隆技術(shù)如果被利用在人身上，很容易引發(fā)“人口優(yōu)化論”，導(dǎo)致種族歧視。由這些引發(fā)的災(zāi)難，從某種意義上來說，人類也可能成為第二個撒旦。
現(xiàn)今上海很流行一種“克隆人”的行業(yè)，只要顧客把想要克隆的部位浸入一種特殊的液體，五分鐘后取出，經(jīng)過特殊處理，就可做成與被克隆部分一模一樣的晶瑩剔透的模本了。這種模本可以是任何顏色，任何形狀，一切全由顧客作主?；蛟S有一天，我期望人類也能夠像控制這種被“克隆”出來的玩偶一樣控制基因技術(shù)的弊端。
但無論基因技術(shù)的前景如何，無論基因技術(shù)的發(fā)展給我們帶來了什么，無論它會把我們推向希望還是死亡，能進一步地認識自己，認識真實，逼視真理，這總是令人欣喜的進步。
況且我們所處的世界是充滿矛盾的，生與死、利與弊、美與丑、高尚與卑下，任何事物都存在兩面性。正是這種多元構(gòu)成這世界的豐富多彩，因此對于基因技術(shù)所帶來的利與弊，我們何不用一種更寬容、更客觀的姿態(tài)去面對？不必驚惶失措，更不必因噎廢食。
再者，矛盾本身其實并不可怕。無數(shù)次大爆炸造就了現(xiàn)在的宇宙；80億年前一次偶然的大爆炸創(chuàng)造了地球；人類也是在與自身、與環(huán)境的矛盾斗爭中走出叢林，成為今天的萬物靈長的。因此在基因技術(shù)的利弊的抉擇中，在矛盾的碰撞中，也許會撞出一片新的空間，產(chǎn)生一種新的生機，實現(xiàn)人類的新進步。
[評析]。
這篇習(xí)作通過豐富的信息和活潑的語言，表現(xiàn)出作者開闊的視野與對世界科技熱點的關(guān)切，分析全面、客觀，具有一種辯證的力量。
科技進步工作總結(jié)篇十五
隨著全球經(jīng)濟的`飛速發(fā)展,經(jīng)濟與資源、環(huán)境之間的矛盾逐步顯現(xiàn).經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展不應(yīng)以犧牲生態(tài)環(huán)境和對自然資源的過度消耗為代價.這就需要轉(zhuǎn),變經(jīng)濟增長方式,依靠科技創(chuàng)新提高資源的利用率,實現(xiàn)經(jīng)濟與資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展.因此,加強對區(qū)域科技進步的監(jiān)測與分析是十分必要的.我們通過對近5年河南省科技進步統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行趨勢分析,對科技進步狀況作以簡要評價,以期為制定區(qū)域科技創(chuàng)新政策提供依據(jù).
作者：楊s魏智明作者單位：中國地質(zhì)科學(xué)院鄭州礦產(chǎn)綜合利用研究所刊名：河南科技英文刊名：henankeji年，卷(期)：2009“”(7)分類號：g31關(guān)鍵詞：
科技進步工作總結(jié)篇十六
200*年，我局積極貫徹“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領(lǐng)導(dǎo)小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責(zé)，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡(luò)，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合本局200*年工作目標(biāo)，逐一制定計劃，認真落實。現(xiàn)本年的科技工作總結(jié)如下：
一、加大科技投入，積極應(yīng)用新設(shè)備新技術(shù)。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設(shè)備新技術(shù)的應(yīng)用。對35kv以上的則開關(guān)推廣使有六氟化硫開關(guān),目前灌南電網(wǎng)sf6開關(guān)共38臺。目前，我局10kv及以上開關(guān)無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關(guān)柜更換；7、110kv三口變35以kv開關(guān)柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設(shè)，在全局推廣全面質(zhì)量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關(guān)的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風(fēng)扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的.《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設(shè)，提高微機應(yīng)用化水平：
1.200*年是電力信息網(wǎng)建設(shè)關(guān)鍵的一年，今年主要做的工作為：（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調(diào)試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設(shè)和安裝調(diào)試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調(diào)試任務(wù)，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務(wù)器。
（7）、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調(diào)換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務(wù)信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
五、200*年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔(dān)科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內(nèi)容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關(guān)圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作范文搜網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)進行相應(yīng)管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關(guān)修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應(yīng)用。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設(shè)備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉(zhuǎn)、審核、批準(zhǔn)等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：內(nèi)部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關(guān)鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內(nèi)容為：運用gis衛(wèi)星定位技術(shù)對線路巡視質(zhì)量進行檢查。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、科技項目上報情況。
科技進步工作總結(jié)篇十七
近年來,錫林郭勒盟緊緊依靠科技進步,科學(xué)制定草原生態(tài)建設(shè)規(guī)劃,積極開展科技合作,對關(guān)鍵技術(shù)環(huán)節(jié)進行攻關(guān),不斷完善技術(shù)路線,大力開展科技培訓(xùn)、科技示范、科技合作,使各項工程建設(shè)的科技含量進一步提高,有力地促進了草原生態(tài)環(huán)境保護和建設(shè).
作者：蘇和作者單位：錫林郭勒盟刊名：華夏星火英文刊名：huaxiaspark年，卷(期)：“”(10)分類號：f1關(guān)鍵詞：
科技進步工作總結(jié)篇十八
在這座城里，城中心是一個很大的超市，人們都能很方便地購買東西，在這里，除了那個很大的超市外，都是居民區(qū)，這座城市植被覆蓋率高，為的是給人們帶來清新的空氣。
另外一個別墅還分成五層，一層是客廳，二層是娛樂，三層式教育，四層是睡房，五層是花園?？蛷d明亮，只要按下茶幾上的按鈕，它就會變成餐桌，水果、飲料、甜品自動送到人們面前。房子外面有巨大的泳池，那規(guī)模，足以打造一個高級的水上樂園了，娛樂區(qū)的設(shè)備齊全，體育運動器材也應(yīng)有盡有，就連小孩子的兒童樂園都囊括在內(nèi)。除了娛樂，最重要的還是學(xué)習(xí)。教育區(qū)里充滿了書香味，這不僅僅是一個圖書館，也是孩子們讀書上課的`樂園，而休息區(qū)的床是很奇妙的，它可以變成上下鋪，也可以變成左右鋪，還可以合并成一張大床。
這里不僅有清新的空氣，而且所有的設(shè)備都在一個房子里，大家足不出戶便能享受各種便利，這是不是很方便呢？而這不是空想，它會在不久的將來造福人類。
科技進步工作總結(jié)篇十九
自古以來，我們的文明靠著科技的發(fā)展走到了現(xiàn)在，它讓我們擺脫了無知與愚昧，讓我們的步伐踏向了理性，我們應(yīng)該對科技給我們帶來的好處心存感激。
科技讓我們擺脫了愚昧。在以前，我們終是被各種神靈或者各種迷信思想所束縛著，舉步不前。但科技像一縷燦爛的陽光，照亮了通往理性的道路，它讓我們知道了生物是怎樣變化的.：它讓我們知道了天文現(xiàn)象是大自然的精美杰作：它讓我們知道自然災(zāi)害是自然界中很平常的事情。正因為科技，我們才能清楚地了解這個世界。
科技讓我們奮發(fā)進取。隨著科技的發(fā)展，我們的腳步走得越來越遠，哥倫布的環(huán)球旅行，讓我們向往新的世界；萊特兄弟的飛行器，讓我們擁抱藍天：衛(wèi)星的發(fā)射，空間站的建立，讓我們對未知的星海充滿渴望。更多的人被科技所鼓勵，奮力前行，探索未知！
科技讓我們的思想得到了升華。第一次工業(yè)革命，打破了原有的封建觀念，使得社會發(fā)生新的思想變革；馬克思借助科技與社會的關(guān)系，悟出了偉大的共產(chǎn)主義社會思想，意圖解放世界上的所有生產(chǎn)力；多年以前，因為西方的科技強大，近代的中國人才會在磨難之中覺醒，改變了他們原有的思想，拼勁全力的拯救祖國的未來?？萍几淖兞宋覀兊乃季S方式，在思考中得出更多的真理。
科技讓我們更加了解與自然的關(guān)系，讓我們的生活變得更加美好。工業(yè)革命改善了我們的生活，同時也讓我們了解到生態(tài)系統(tǒng)的脆弱：量子力學(xué)的誕生，讓我們的電子科技得到了長足發(fā)展，同時也讓我們了解世界充滿了隨機性。各種宇宙理論的提出，讓我們對宇宙的浩瀚無邊感到嘆為觀止！科技既讓我們改善我們身邊的環(huán)境，同時也給了我們一種途徑去了解自然，掌握自然，最終和自然和平共處。
作為一個21世紀(jì)的人類，我們應(yīng)該感謝科技給我們帶來的方方面面的好處，它讓我們走出了愚昧的黑暗，就像燈塔一樣，指引著我們在理性的道路上前行！
讓我們用感激的心態(tài)擁抱科技吧！
科技進步工作總結(jié)篇一
各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市科技廳(委、局)，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團科技局，各有關(guān)單位：
為深入貫徹黨的和中央農(nóng)村工作會議精神，落實《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(2014-2020年)》和《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要》，努力建設(shè)創(chuàng)新型國家，充分發(fā)揮科技在加快縣(市)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，促進工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步發(fā)展中的作用，讓科技進步的福祉惠及廣大基層，根據(jù)《科技興縣(市)專項工作管理辦法》和《關(guān)于新形勢下加強縣(市)科技工作的意見》有關(guān)規(guī)定和要求，科技部決定組織開展2014年全國縣(市)科技進步考核工作。有關(guān)事項通知如下。
一、關(guān)于考核工作的組織和相關(guān)要求
各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(以下簡稱各省、區(qū)、市)科技廳(委、局)負責(zé)轄區(qū)內(nèi)縣(市)科技進步考核的組織、實施。各地成立縣(市)科技進步考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組對此項工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督，成立考核專家組具體負責(zé)指標(biāo)考核評審工作。專家組應(yīng)由科技、組織、財經(jīng)、統(tǒng)計等有關(guān)部門的專家和管理人員7-9人組成，本著認真、公正、公平、客觀的原則對縣、市申報材料及指標(biāo)數(shù)據(jù)進行認真審核，對不詳、不實或虛假的材料和數(shù)據(jù)提出質(zhì)詢并把關(guān)。
各地要把考核工作與推動地方科技進步和區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，以及健全黨政領(lǐng)導(dǎo)科技進步目標(biāo)責(zé)任制緊密結(jié)合，堅持正確的政績觀，以實事求是、求真務(wù)實的態(tài)度，保證各項指標(biāo)規(guī)范、真實與準(zhǔn)確，并對縣(市)科技進步工作中取得的經(jīng)驗和成效進行認真總結(jié)。
二、關(guān)于考核對象范圍
各省級科技主管部門組織本行政區(qū)劃內(nèi)全部縣(市、區(qū)、旗)填寫《縣(市、區(qū)、旗)科技進步考核表》，參加考核;各市(地、州、盟)填寫《市(地、州、盟)科技進步狀況申報表》，不進行單獨考核。考核相關(guān)軟件可從科技部和相關(guān)網(wǎng)站下載(http://)。
三、關(guān)于考核材料要求
考核實行報送材料承諾制度，地方科技主管部門對所報送資料、數(shù)據(jù)的真實性負全責(zé)。報送材料包括：考核工作總結(jié)、參與考核地區(qū)名單、通過考核和當(dāng)選先進地區(qū)建議名單、先進個人名單、通過考核地區(qū)的考核表和證明材料、未通過考核地區(qū)的考核表，以及數(shù)據(jù)電子文本。
四、關(guān)于復(fù)核與表彰
科技部將組織專家對各省、區(qū)、市上報的通過省級科技進步考核的“三項一票否決指標(biāo)”及有關(guān)證明材料進行復(fù)核，并就有關(guān)指標(biāo)的真實性等進行抽查。請各相關(guān)單位做好準(zhǔn)備。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況，將按《科技興縣(市)專項工作管理辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
考核結(jié)果由科技部公示、認定，并對科技進步先進地區(qū)、先進個人和科技進步考核組織工作優(yōu)秀單位進行表彰。其中，先進個人的表彰將向基層縣(市)傾斜。
五、關(guān)于考核進度安排
請各省、區(qū)、市科技廳(委、局)按本通知要求，進行統(tǒng)籌安排，認真做好2014年科技進步考核工作，并按規(guī)定程序和時間完成相關(guān)工作，于2014年4月15日前將考核方案與時間安排、考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單、考核專家組成員單位及名單報送科技部備案，于2014年7月底前完成考核并將考核材料于8月5日前送達科技部中國農(nóng)村技術(shù)開發(fā)中心。
六、聯(lián)系人與聯(lián)系方式
科技部農(nóng)村中心：李 艷，楊經(jīng)學(xué)。
郵 箱：http://。
地 址：北京市西城區(qū)三里河路54號(郵編：100045)
科技部農(nóng)村司：秦衛(wèi)東，張洪剛。
附件：1.全國縣(市)科技進步考核工作手冊
2.全國縣(市)科技進步考核計分手冊和報表
科 技 部
2014年3月19日。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索全國科技進步考核工作總結(jié)。
科技進步工作總結(jié)篇二
科技，這個詞早在20世紀(jì)人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡(luò)購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關(guān)鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術(shù)及應(yīng)用系統(tǒng)的一門新的技術(shù)科學(xué)。雖然這只是一小段文字，人工智能的應(yīng)用也是相當(dāng)?shù)膹V泛，應(yīng)用于醫(yī)學(xué)、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術(shù)企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術(shù)追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術(shù)等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術(shù)方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結(jié)篇三
黃旭華，趙保丹等人的成就，讓我們肅然起敬的同時又暗自感嘆中國的人才越來越多了！回望上世紀(jì)，長時間的落后使中國停滯不前甚至還有倒退的趨勢，但令人難以置信的是這樣一個貧窮落后的國家在短短幾十年的時間里飛速的進步、發(fā)展，并在科技上取得了一個個的創(chuàng)新、突破，使其它的國家不敢小瞧，在世界上有了一席之地。
究其原因，是對科技的重視?，F(xiàn)代社會進步飛速，可以確定未來是以科技為中心的時代，只有掌握科技，重視科技的發(fā)展，國家才會進步、強大。
短短十年之內(nèi)，我國從按鍵手機到智能手機，從2g到5g，從沒有到c919，都表明了我國對科技的重視，都令世界人民贊嘆。這些科技的果實都表明了中國的進步。這背后更離不開那些科研人員默默地付出，他們耐住寂寞，幾十年如一日的工作，為科技的進步發(fā)光發(fā)熱，為中國的美好未來努力奮斗。
中國的未來是一片光明的，坦蕩的大道，每個人都在為中國的進步而努力著、奮斗著推動科技的發(fā)展，讓科技的發(fā)展推動著中國的進步，不斷向上。
科技中國是未來中國的發(fā)展方向，未來的中國是一個處處充滿科技的國家，是一個畢竟站在世界前列的國家，不會再有人看不起中國，而是會贊美中國。
中國科技是我們對未來的希望。以后，我想每個人提起科技都會想起中國，想起中國科技的強大，想起中國的成就，我們每個中國人都會以它為驕傲，為自己是一個中國人而驕傲，為自己出生在如此富強的一個國家而驕傲，為自己以后能在國家的發(fā)展出一份力而驕傲！
在中國的進步中，科技是必不可少的一環(huán)，中國對科技也越來越重視，相信未來的中國一定會進步飛速！
作為中學(xué)生的我們，也應(yīng)該重視科技，熱愛科技，以為祖國做貢獻為榮，能早日的采下科技之果、讓中國越來越強大、美好，讓人民生活越來越幸福，讓今后祖國的偉大有我們的一份付出！
科技進步工作總結(jié)篇四
現(xiàn)如今二維碼出現(xiàn)的地方越來越多，微信都喜歡用掃碼的方式來添加好友，現(xiàn)在支付也都采用了二維碼支付，路邊的水果店、烤地瓜的小鋪子、路邊的共享單車、乘坐的公交車等等都支持掃碼支付，只要帶手機，不帶錢包均可以實現(xiàn)，想一想，真的挺神奇的，古代的時候還要背著沉重的金銀、紙幣，現(xiàn)如今身上可以不用帶錢了。散落在各家的一個小小的二維碼既可以輕松付款，又可以得知商品的前世今生，就連一棵小白菜的生長過程的每個階段都可以在方寸的二維碼中查詢得知，我不禁為這一個小小的二維碼點贊，不禁為如今的科技進步而自豪!
相比二維碼的神奇，大家聽說過3d打印嗎?3d打印是快速成型技術(shù)的一種，它是一種以數(shù)字模型文件為基礎(chǔ)，運用粉末狀金屬或塑料等可粘合材料，通過逐層打印的方式來構(gòu)造物體的技術(shù)，我國第一臺3d打印機可以通過掃描打印出各種物品。你們知道嗎?美國人還通過3d打印技術(shù)打印出了全球第一顆人類心臟，并使這顆心臟能像正常人類心臟那樣跳動，目前能當(dāng)練習(xí)手術(shù)使用。它的優(yōu)點是無需機械技工或模具，就能直接從計算機圖形數(shù)據(jù)中生成任何形狀的物體，從而極大地縮短產(chǎn)品的研制周期，提高生產(chǎn)率，降低生產(chǎn)成本。由此可見，科技與人類的生活是息息相關(guān)的，不斷的進步不僅提升了我們的生活品質(zhì)，也使我們的生活更美好!
科技在進步，站在新世紀(jì)的地平線上，我們正迎來一個嶄新的互聯(lián)網(wǎng)時代。“如果說4g改變生活，那么5g則是改變社會”，這是對5g技術(shù)的高度概括，也是對5g時代的無限期許。中國作為5g時代的創(chuàng)新引領(lǐng)者，5g+智慧冬奧、5g+新媒體、5g+智慧環(huán)保、5g+無人駕駛等5g創(chuàng)新應(yīng)用成果在多領(lǐng)域已開啟深度實踐。在5g網(wǎng)絡(luò)的助力下，“未來醫(yī)院”即將開啟，實現(xiàn)移動查房、移動護理、遠程會診、遠程手術(shù)等革命性醫(yī)療技術(shù)。大家可以領(lǐng)略到5g網(wǎng)絡(luò)支持下的醫(yī)療技術(shù)發(fā)生的變化。在未來，5g智慧醫(yī)療的普及，將有效緩解我國醫(yī)療資源發(fā)展不充分、不平衡等難題，助力全民健康早日實現(xiàn)!
科技在進步，讓生活更美好;未來在生長，讓我們拭目以待。
科技進步工作總結(jié)篇五
組織專家開展科技咨詢活動，是我會的一項經(jīng)常性工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，2020年我會共開展科技咨詢活動十余次，為基層解決了一些疑難問題。xx通山星光玉龍機械有限公司擁有ylyq-1950型撿拾式方捆壓捆機的有關(guān)專利，該產(chǎn)品功能強，維護簡單，效益高，一直受到廣大農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者的青睞。但該型號一直受到其他廠家侵權(quán)仿冒的困擾，嚴(yán)重侵害了該公司的權(quán)益。當(dāng)?shù)胤ㄔ阂驘o法獲得真憑實據(jù)而遲遲不能斷案。我會接受通山縣公安局的委托后，及時組織專家組前往實地考察，將侵權(quán)方和被侵權(quán)方的一千多頁有關(guān)圖紙進行仔細核對、研究分析，最終得出圖紙一致性的結(jié)論，給法院斷案提供了重要依據(jù)，很好地維護了專利所有者的合法權(quán)益。
201x年夏天，硚口區(qū)古田路生活村暴雨后發(fā)生了電擊事故，給居民帶來重大損失。因發(fā)生事故小區(qū)房屋較老，線路陳舊，結(jié)構(gòu)龐雜，長期以來無法認定事故原因和責(zé)任主體，原被告和法院均一籌莫展。2020年我會接受法院委托，成立專家組前往現(xiàn)場勘驗。因距離事發(fā)已經(jīng)時隔一年，各方均對能否找到漏電原因持觀望態(tài)度。專家組全體人員克服重重困難，從一樓到六樓不顧安危爬上爬下，詳細檢查，大膽推測，合理分析，迅速而準(zhǔn)確地找到了依然在漏電的漏電部位，祛除了安全隱患。并通過現(xiàn)場描述與科學(xué)原理的講解，詳細還原事發(fā)當(dāng)天的經(jīng)過，使在場各方人員在恍然大悟的同時也受了一次用電安全科普教育。
科技進步工作總結(jié)篇六
近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心，按照“抓經(jīng)濟、靠科技，抓科技、促經(jīng)濟”的原則，堅持把科技創(chuàng)先的重點放在人才上，以加大投入為啟動點，以技術(shù)創(chuàng)新為著力點，全面實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，促進了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，經(jīng)濟增長方式開始從粗放型向集約型、效益型轉(zhuǎn)變，科學(xué)技術(shù)在加快經(jīng)濟發(fā)展和社會進步中發(fā)揮了重要作用。下面將兩年來我鎮(zhèn)科技進步工作匯報如下：
一、深化科技是第一生產(chǎn)力的思想認識，加快推進科技進步。
黨的十六大提出了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，能否實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟跨越式發(fā)展，關(guān)鍵在于科技進步程度。作為科技進步的行政推動力，不斷強化對科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力這一科學(xué)發(fā)展觀的思想認識，注重發(fā)揮科技進步和技術(shù)創(chuàng)新在經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展中所起的重要作用。兩年來，我鎮(zhèn)始終將科技工作作為政府工作重點列入議事日程，調(diào)動班子成員積極性，發(fā)揮政府班子集體力量，明確主要領(lǐng)導(dǎo)、主要部門職責(zé)，做到科技與其他各項工作同部署一起抓。在發(fā)展實踐中，我們進一步深刻認識到，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)土地資源有限，增收幅度不大；工業(yè)經(jīng)濟缺乏新的增長點，后勁不足；林業(yè)資源還沒有得到有效開發(fā)，面臨這樣的困難僅依靠量的擴張無法實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)。面對新形勢、新任務(wù)，要實現(xiàn)經(jīng)濟的跨越式發(fā)展，必須樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊依靠科技和人才，堅持實施科技興鎮(zhèn)戰(zhàn)略，走內(nèi)涵發(fā)展之路。幾年來，鎮(zhèn)班子成員先后就我鎮(zhèn)的重點產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展的重大問題開展了專題調(diào)研，并賦予經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟發(fā)展思路新的內(nèi)涵。在處理關(guān)系鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會發(fā)展的重大決策時，還注重發(fā)揮科技顧問團的重要作用，認真聽取專家顧問的意見和建議，做到?jīng)Q策科學(xué)化和民主化。近兩年來，先后科學(xué)地作出了加快農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)進程，對集鎮(zhèn)實施整體經(jīng)營開發(fā)，規(guī)劃農(nóng)副產(chǎn)品深加工基地，制定工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)惠政策，這些工作已取得了實質(zhì)性進展。
二、認真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)科技進步目標(biāo)責(zé)任制，深入實施科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略。
1、以科學(xué)的發(fā)展觀念部署科技工作。一是在研究確立全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的同時，堅持將“科教興鎮(zhèn)”貫穿于發(fā)展經(jīng)濟的'全過程，確立了向科技要質(zhì)量，以科技增效益，用科技求發(fā)展的工作思路。二是鎮(zhèn)人民政府每年召開三次以上辦公會議，專門聽取科技工作匯報，研究部署科技工作，及時、有效地解決科技工作中的實際問題。三是建立健全黨政領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制。始終將科技工作列為重要議事日程，鎮(zhèn)人民政府每年與分管領(lǐng)導(dǎo)落實科技進步目標(biāo)責(zé)任制，明確職責(zé)，強化落實，嚴(yán)格考核，形成了全鎮(zhèn)抓科技的良好氛圍。
2、以項目實施加速科技成果轉(zhuǎn)化。我鎮(zhèn)始終把科技項目作為帶動經(jīng)濟發(fā)展的重要載體，積極論證、嚴(yán)格篩選，認真實施。同時堅持多渠道爭取項目資金，努力提高科技成果轉(zhuǎn)化率。
3、以企業(yè)和農(nóng)村為重點加強科技示范推廣。在科技向經(jīng)濟轉(zhuǎn)化的過程當(dāng)中，我們堅持面向企業(yè)和農(nóng)村，建立科技經(jīng)濟一體化的有效機制，積極開展技術(shù)創(chuàng)新示范，推進了經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。一是狠抓農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和推廣，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。近年來，把先進的農(nóng)業(yè)種植技術(shù)和農(nóng)作物新品種傳授和推廣給農(nóng)民，提升了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的檔次、科技含量和產(chǎn)量。如推廣較為成熟的**片馬鈴薯、西紅柿等項目。西紅柿、馬鈴薯實現(xiàn)農(nóng)民人均增收103元。目前，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技覆蓋面達到90％以上，農(nóng)作物優(yōu)良品種覆蓋率達到99。1％，農(nóng)業(yè)已開始由粗放型向科技型、由數(shù)量型向效益型方向跨越。二是確立技術(shù)創(chuàng)新示范戶，做好帶頭作用。如**村的三元雜仔豬生產(chǎn)基地，就創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益，也帶動農(nóng)民養(yǎng)殖的積極性。
4、加大科技投入增強科技發(fā)展后勁。為了增加科技投入，我們通過各種渠道，千方百計爭取經(jīng)費，保證科技工作的正常開展。一是鎮(zhèn)人民政府每年堅持把科技三項費列入預(yù)算盤子，優(yōu)先考慮，重點保證。兩年來，我鎮(zhèn)科技三項費均達到當(dāng)年財政預(yù)算支出的1％以上。二是制定優(yōu)惠措施加快科技進步。如、為了鼓勵農(nóng)民進行生豬養(yǎng)殖，在動物防疫方面就采取政府多頭財政投入的措施，減輕村民的負擔(dān)。
5、大力加強科技隊伍建設(shè)。始終堅持“實際、實用、實效”的原則，圍繞特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)，采取綜合與單項、骨干與普及、課堂與現(xiàn)場、項目與生產(chǎn)四結(jié)合的辦法，開展科技培訓(xùn)，提高科技進步程度。一是建立科技人才庫，大力實施鄉(xiāng)村干部“素質(zhì)工程”，編制了鄉(xiāng)土人才登記冊。同時，還采取組織科技人員到村組示范、參加培訓(xùn)相結(jié)合的方式，加強對專業(yè)技術(shù)人才的繼續(xù)教育和崗位培訓(xùn)，使現(xiàn)有人才的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)得到提高，成為留得住用得上的專業(yè)人才。
我鎮(zhèn)的科技工作雖然取得了一定成績，但與縣的要求相比，還存在一定差距，主要體現(xiàn)在創(chuàng)新能力還不強；科技成果轉(zhuǎn)化率和科技人才綜合素質(zhì)還有待于進一步提高。今后，我們將繼續(xù)按照縣的安排部署，做到機制上再創(chuàng)新，措施上再完善，工作上再落實，繼續(xù)堅持以科技為先導(dǎo)，全力實施“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，以科技進步推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會的超常規(guī)、跨越式發(fā)展。
科技進步工作總結(jié)篇七
科技，這個詞早在20世紀(jì)人們就已經(jīng)不陌生了。其實，科技一直都在我們身邊，隨著時代的進步，我們的科技也越來越發(fā)達。在過去，人們買東西都得外出去買，如果去晚了，店就打烊了;而現(xiàn)在呢?我們通過互聯(lián)網(wǎng)，足不出戶就能買到所需要的東西。大家對淘寶、唯品會、餓了嗎、樸樸超市網(wǎng)絡(luò)購物平臺一定不陌生吧。這幾年支付方式也發(fā)生了翻天覆地的變化，從現(xiàn)金支付到刷銀行卡支付再到二維碼支付，真是越來越便捷了。聽媽媽說有時候她包里放著100元錢，一個月后還沒有花出去，再這樣下去現(xiàn)金都幾乎無用武之地了，錢包說不定都賣不出去了呢。
不僅如此，現(xiàn)在物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算已成為了科技發(fā)展的新趨勢。尤其是人工智能，這個議論紛紛的話題讓我眼前一亮。于是我在電腦上的搜索引擎上查找資料，我寫下關(guān)鍵詞：“人工智能”，屏幕上立刻出現(xiàn)了許多資料。我的眼睛在浩如煙海的資料里急切地尋找，終于，我找到了：人工智能(artificialintelligence)，英文縮寫為ai。它是研究、開發(fā)用于模擬、延伸和擴展人的智能的理論、方法、技術(shù)及應(yīng)用系統(tǒng)的一門新的技術(shù)科學(xué)。雖然這只是一小段文字，人工智能的應(yīng)用也是相當(dāng)?shù)膹V泛，應(yīng)用于醫(yī)學(xué)、搜救、教育、制造業(yè)等諸多行業(yè)，但是我從中明白了，在我的身后有一個強大的祖國。
我的爸爸媽媽恰巧都從業(yè)于高新技術(shù)企業(yè)，讓我常常能夠得到最新資訊的普及。隨著5g時代的到來，已經(jīng)進入了萬物互聯(lián)，智聯(lián)世界。物聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)改變了傳統(tǒng)的信息溝通方式與連接方式，并帶來非常驚人的變化。
現(xiàn)在可以通過先進技術(shù)追溯食品來源，實現(xiàn)了無人值守的停車場規(guī)劃，無人超市購物，無人駕駛技術(shù)等，人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、物聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)新興技術(shù)方向都在蓬勃發(fā)展，給人們帶來了數(shù)字時代的全新智能生活。
我國數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的步伐更加有力，祖國的未來一片欣欣向榮，自豪感油然而生，使命感也倍加迫切。
科技進步工作總結(jié)篇八
我會資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會認真組織科研院所、企業(yè)、各類高校相關(guān)科研人員和學(xué)會會員，積極參與2020年xx科技周活動開幕式，現(xiàn)場向市民分發(fā)科普宣傳手冊100余冊，并針對生態(tài)環(huán)保、低碳節(jié)能、健康生活等與市民密切相關(guān)的熱點問題進行了現(xiàn)場宣講。同時利用“六五”世界環(huán)境日等契機，繼續(xù)開展環(huán)保科技成果推廣、環(huán)保小常識問答等科普活動，利用各種機會普及環(huán)保科技知識，提高公民環(huán)保素質(zhì)，增強環(huán)保意識。
為切實幫助大學(xué)生理智擇業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)，我會產(chǎn)學(xué)研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會，先后在xx工業(yè)大學(xué)、華中師范大學(xué)、中南民族大學(xué)等高校舉辦syb培訓(xùn)班、《創(chuàng)業(yè)成功法則》講座、《創(chuàng)新發(fā)明與知識產(chǎn)權(quán)》培訓(xùn)等活動，累計參加人數(shù)一千多人，與十幾所高校建立了友好合作關(guān)系。2020年9月在廈門工學(xué)院舉辦了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等系列活動，并在高校建立了眾創(chuàng)空間。該專委會還幫助有關(guān)高校建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地，為大學(xué)生提供服務(wù)。以創(chuàng)新教育、創(chuàng)業(yè)大賽為切入點，為大學(xué)生提供信息化、標(biāo)準(zhǔn)化、國際化的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)，形成深度創(chuàng)業(yè)生態(tài)體系，構(gòu)成“孵化—成長—成功”的良性循環(huán)，實現(xiàn)自我迭代和良性發(fā)展。
科技進步工作總結(jié)篇九
在省科協(xié)、省民政廳的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過半年的精心籌備，2020年5月我會成功召開了第五屆會員大會。會議全面總結(jié)了過去五年的工作，對今后五年的工作進行了部署。會議審議并通過了新修訂的《xx省科技進步促進會章程》、《會費收取和使用辦法》，審議通過了財務(wù)審計報告。會議通過充分醞釀，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生了第五屆理事會，以及第五屆會長、副會長、秘書長，完成了我會領(lǐng)導(dǎo)班子新老交替。這次大會是我會承前啟后，繼往開來的一次盛會，也是我會在新的歷史發(fā)展階段的一次動員會。大會明確今后的主要工作是為經(jīng)濟發(fā)展、科技創(chuàng)新、社會和諧以及自身發(fā)展服務(wù)，號召全體會員更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，圍繞省委、省政府的戰(zhàn)略部署，獻計獻策，出智出力，為全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢作出新的更大的貢獻。
會員大會后，為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，我會對下屬專業(yè)工作委員會設(shè)置及時進行了調(diào)整，對少數(shù)幾個很少開展活動的專業(yè)工作委員會進行了撤并，同時根據(jù)工作需要新設(shè)了幾個專業(yè)工作委員會。調(diào)整后專業(yè)工作委員會分別為：食品、醫(yī)藥及生物科技專業(yè)工作委員會;資源與環(huán)境工程專業(yè)工作委員會;國際科技合作與交流專業(yè)工作委員會;產(chǎn)、學(xué)、研與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專業(yè)工作委員會;產(chǎn)業(yè)信息化+互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)工作委員會;機械工程技術(shù)專業(yè)工作委員會;建筑工程技術(shù)與綠色發(fā)展專業(yè)工作委員會;生物與農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)工作委員會。專委會設(shè)置經(jīng)過調(diào)整后仍為8個。新的組織構(gòu)架有利于優(yōu)化資源配置，發(fā)揮我會優(yōu)勢，更好地為我省科技經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。
科技進步工作總結(jié)篇十
20xx年，我局積極貫徹“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領(lǐng)導(dǎo)小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責(zé)，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡(luò)，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合本局20xx年工作目標(biāo)，逐一制定計劃，認真落實?，F(xiàn)本年的科技工作總結(jié)如下：
一、加大科技投入，積極應(yīng)用新設(shè)備新技術(shù)。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設(shè)備新技術(shù)的`應(yīng)用。對35kv以上的則開關(guān)推廣使有六氟化硫開關(guān),目前灌南電網(wǎng)sf6開關(guān)共38臺。目前，我局10kv及以上開關(guān)無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關(guān)柜更換；7、110kv三口變35以kv開關(guān)柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設(shè)，在全局推廣全面質(zhì)量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關(guān)的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風(fēng)扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設(shè)，提高微機應(yīng)用化水平：
1.20xx年是電力信息網(wǎng)建設(shè)關(guān)鍵的一年，今年主要做的工作為：
（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調(diào)試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設(shè)和安裝調(diào)試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調(diào)試任務(wù)，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務(wù)器。
（7）、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調(diào)換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務(wù)信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
五、20xx年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔(dān)科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內(nèi)容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關(guān)圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作進行相應(yīng)管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關(guān)修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應(yīng)用該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設(shè)備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉(zhuǎn)、審核、批準(zhǔn)等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：內(nèi)部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關(guān)鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內(nèi)容為：運用gis衛(wèi)星定位技術(shù)對線路巡視質(zhì)量進行檢查。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、20xx年科技項目上報情況。
為更好地，我局專門召開科技網(wǎng)絡(luò)成員會議，根據(jù)實用性、經(jīng)濟性的原則，討論申報20xx年的科技項目。最終確定了瓦斯繼電器在線測試、手機短信中心、互感器現(xiàn)場校驗、配網(wǎng)自動化系統(tǒng)、變電所巡檢系統(tǒng)、地網(wǎng)電阻測試儀、35kv戶外開關(guān)研制等7個科技項目。
七、科技論文上報情況。
八、存在問題。
（1）、科技調(diào)研活動開展很少，科技方面資料缺乏，對當(dāng)前的新事物、新科技了解不多。
（2）、論文缺少創(chuàng)新精神，科技論文水平與質(zhì)量不高，有待進行一步提高。
（3）、科技調(diào)研活動開展的少，以致于不了解當(dāng)前新技術(shù)。
今年來，通過我們的努力，在科技方面做了一些工作，但有一些先進的科技沒有得到充分應(yīng)用。我相信在大家的共同努力下，我局的科技進步工作一定會再上一個新臺階！
科技進步工作總結(jié)篇十一
落葉在空中盤旋，譜寫著一曲感恩的樂章，那是大樹對滋養(yǎng)它的大地的感恩；白云在蔚藍的天空中飄蕩，繪畫著那一幅幅感人的畫面，那是白云對哺育它的藍天的感恩；華夏兒女在寬廣的中華大地上繪藍圖，那是華夏兒女對養(yǎng)育他的母親的感恩。因為有了感恩的存在，才會有這個多彩的社會。
感恩科技進步，它讓我們的生活更加快捷，讓醫(yī)學(xué)更加發(fā)達，使許多人擺脫病痛，手機、網(wǎng)絡(luò)的發(fā)明讓人們聯(lián)系更加方便，也開拓了眼界。汽車等交通工具的發(fā)明，讓人們出行更加便捷，加快了生活節(jié)奏。電視是生活中不可缺少的，我們可以通過看新聞了解時政，通過看電視劇放松自己，通過看現(xiàn)場直播使氛圍更加濃郁。電腦在各行各業(yè)應(yīng)用更廣泛，發(fā)個郵件或消息，對方可以在幾秒鐘之內(nèi)接收到?？梢院拖喔羟Ю锏睦嫌岩曨l，可以在網(wǎng)上聽歌、看新聞、看電視、看教學(xué)視頻、查找資料，可以足不出戶就做到購物。感恩科技進步讓我們的生活多姿多彩，方便快捷。
感恩科技是第一生產(chǎn)力。如果沒有科技的進步，哪會有今天人類物質(zhì)文明和精神文明的高度發(fā)展，科技的進步關(guān)鍵在于創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個民族富有活力的重要保證，是一個國家發(fā)展的強大動力。如果沒有科技進步，哪來的繁榮昌盛的祖國？感恩科技進步大大促進人類的發(fā)展。
感恩科技進步促使人的全面發(fā)展。因為科技的發(fā)展為人的全面發(fā)展創(chuàng)造了條件，人們能在科技發(fā)展的前提下不斷完善自我，使自己在各方面得到全面發(fā)展?？匆粋€問題的對與錯，好與壞，往往看它存在的主流。比如藥可以治病，可以救人，也可以殺人，你能說它不好嗎？即使再好的東西也難免會有副作用。因此，科技進步會促使人的全面發(fā)展。科技對人的生活很重要，不僅與我們朝夕相處的手機、電腦、電視、汽車等與科技息息相關(guān)，就連我們的吃喝都要和科技掛鉤。
科技發(fā)展為我們帶來了令人振奮的變化。我們可以看到隨著科技的發(fā)展，我國社會經(jīng)濟發(fā)展不斷邁出新的步伐，人民生活水平不斷提高，可持續(xù)發(fā)展不斷增強。污染減少了，湖水變得清澈，天空變得蔚藍，環(huán)境變得優(yōu)美。科技發(fā)展所帶來的益，是各族人民可以親眼所見的。雖有弊端，但比起造福人類，環(huán)保家園的科技發(fā)展，無關(guān)痛癢?？茖W(xué)家們?nèi)詴朕k法解決，我們不能因噎廢食?？萍及l(fā)展的步伐一刻也不會停止，科技的力量會一直壯大。
前不久《輝煌中國》在電視上熱播，反映了黨的十八大以來，在以習(xí)近平同志為核心的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，全國各族人民真抓實干，中國經(jīng)濟發(fā)展取得歷史性成就，充分展示五年來中國人民更多的獲得感和自豪感。《圓夢工程》不僅實現(xiàn)了孫中山先生描繪的藍圖，而且全國人民的創(chuàng)造更高于孫中山先生的《建國方略》。中國的跨海大橋、高鐵都居世界前列，這都得益于科技的進步。
把時針指向改革開放初期，中國人只能生產(chǎn)初級的產(chǎn)品，高新尖端技術(shù)只能由發(fā)達國家所掌控，中國制造與世界先進技術(shù)水平存在巨大差距。經(jīng)過中國人民的不懈創(chuàng)造，特別是這五年的發(fā)展，讓世界刮目相看?！爸袊圃臁弊呦蚴澜?，科技進步占主體功勞。
感恩科技進步充分展現(xiàn)中國人的創(chuàng)造與不斷進取精神和對幸福生活的向往。
科技進步工作總結(jié)篇十二
第一條為貫徹落實“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構(gòu)設(shè)置及其職能。
第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構(gòu)設(shè)置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術(shù)成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構(gòu)職能。
1、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，公司科技管理委員會負責(zé)對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設(shè)的技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調(diào)，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術(shù)部設(shè)科技管理中心，具體負責(zé)全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術(shù)成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內(nèi)容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定(評議或驗收)、申報評獎、資料歸檔及其它相關(guān)的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責(zé)組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結(jié)合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目(課題)，經(jīng)各專業(yè)負責(zé)人審查后，向科技管理中心申報立項?？萍脊芾碇行呢撠?zé)將申報立項的項目(課題)匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔(dān)單位課題人員對項目進行廣泛調(diào)研和論證，填寫(公司重大科研項目計劃項目立項建議書)報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責(zé)逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責(zé)人和承擔(dān)單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設(shè)備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施。科技管理中心人員要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調(diào)立項項目的實施，提出指導(dǎo)性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關(guān)單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔(dān)單位必須及時寫出技術(shù)工作報告，經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術(shù)負責(zé)人牽頭，匯同承擔(dān)單位及有關(guān)部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人初評的項目成果，按照科技含量、技術(shù)水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內(nèi)容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠?zé)協(xié)助、指導(dǎo)成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門?？萍脊芾碇行呢撠?zé)鑒定(評議)會議的組織和協(xié)調(diào)，并負責(zé)項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術(shù)人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級(包含省局級)成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標(biāo)準(zhǔn)涉及論文為在國內(nèi)外公開(含經(jīng)省級批準(zhǔn)有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的)發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準(zhǔn)。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責(zé)。
第十四條公司對在技術(shù)創(chuàng)新方面做出突出貢獻的個人進行獎勵，每年評選。
出十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”，在年度科技創(chuàng)新工作會議上進行表彰獎勵。優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的評選，參照第十三條規(guī)定，以一個年度為期限，量化積分占70%，綜合考察其它方面業(yè)績占30%(由科技管理委員會委員投票評選)。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結(jié)合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級(包括集團公司級)三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的科技期刊，或在全國有重要影響的學(xué)術(shù)期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學(xué)報、煤科總院下屬分院(所)主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照(論文量化評審表)，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復(fù)印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內(nèi)容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關(guān)聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內(nèi)容與本職工作密切相關(guān)，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內(nèi)外公開正式刊物上或有內(nèi)部準(zhǔn)印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的論文，必須對關(guān)鍵技術(shù)或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準(zhǔn)，方可對外發(fā)表。技術(shù)方面的論文由相關(guān)專業(yè)的副總審核把關(guān)，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關(guān)。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關(guān)責(zé)任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關(guān)負責(zé)。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關(guān)的論文，出現(xiàn)內(nèi)容不實，泄露企業(yè)核心技術(shù)秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔(dān)具體責(zé)任，并聯(lián)帶追究審核者的責(zé)任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學(xué)術(shù)會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質(zhì)量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內(nèi)容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復(fù)獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責(zé)。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責(zé)受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應(yīng)級別的標(biāo)準(zhǔn)進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責(zé)制(或招聘制)，具體落實到人，明確一名項目負責(zé)人。項目負責(zé)人必須從事項目相關(guān)專業(yè)的研究，項目主要參加人員應(yīng)直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎(chǔ)上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責(zé)上報有關(guān)部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關(guān)專業(yè)人員進行評審。
第二十七條公司創(chuàng)新成果由第一完成單位提出申請，并附有關(guān)成果鑒定(評議、驗收)證書、經(jīng)濟效益證明、成果研究報告、工業(yè)性試驗報告等有關(guān)材料。
第二十八條對獲公司獎勵成果實行公示制度。由科技管理中心負責(zé)將公司初評獲獎成果的具體內(nèi)容，在公司局域網(wǎng)和“科技櫥窗專欄”內(nèi)公示7天，做到公開、公正、公平、合理。
第二十九條申報上級獎勵的成果，必須通過上級或公司組織的技術(shù)鑒定、評議或驗收。凡是有爭議的科技成果，在爭議未解決之前，不得申報獎勵。
第八章管理現(xiàn)代化和qc成果管理的規(guī)定。
第三十條各單位主要負責(zé)人要提高管理現(xiàn)代化和qc質(zhì)量管理的思想意識，落實專人負責(zé)，積極開展管理創(chuàng)新活動；有條件的單位、部門都要成立質(zhì)量管理(qc)小組。
第三十一條管理現(xiàn)代化成果管理規(guī)定。
1、選題原則。
管理先進性、經(jīng)濟合理性和現(xiàn)實可行性相結(jié)合，當(dāng)前需要與長遠需要相結(jié)合；企業(yè)效益與社會效益相結(jié)合；管理進步與技術(shù)進步相結(jié)合；改革與創(chuàng)新相結(jié)合。
2、選題范圍。
企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、管理、體制改革研究，技術(shù)經(jīng)濟分析、現(xiàn)代化管理方法探索創(chuàng)新性研究，計算機管理信息系統(tǒng)設(shè)計與軟件開發(fā)研究等。
3、立項管理。
每年12月份，進行企業(yè)管理現(xiàn)代化立項，各單位填寫企業(yè)管理現(xiàn)代化課題立項表，報科技管理中心。
4、申報獎勵。
企業(yè)管理現(xiàn)代化成果完成后，將材料報科技管理中心匯總，由公司推選優(yōu)秀的成果申報集團公司獎勵。公司級評選在年末進行，對評選出的優(yōu)秀成果在科技創(chuàng)新大會上表彰獎勵。
第三十二條質(zhì)量管理(qc)成果管理規(guī)定。
1、qc小組注冊登記每年一次。在每年的2月份，由各單位提出申請，報科技管理中心進行審核、注冊。小組活動課題的登記，每選定一個活動課題，在開展活動之前就要進行一次課題的'注冊登記。
2、qc小組成果申報實行逐級申報制。首先參加本公司成果評審，對獲得優(yōu)秀成果獎的成果，由科技管理中心統(tǒng)一向上逐級申報獎勵。
組或沒有小組活動原始記錄的成果不予評獎。
第九章獎勵規(guī)定。
第三十三條公司每年召開一次科技創(chuàng)新工作會議，總結(jié)全公司上屆科技工作，部署下屆的科技規(guī)劃，并對優(yōu)秀技術(shù)成果和管理成果、優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員和優(yōu)秀科技工作者等進行表彰獎勵。
第三十四條公司每年評選十名“優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員”；對月度創(chuàng)新成果和發(fā)表的論文，公司每季度進行一次評癬獎勵。
第三十五條獎勵范圍。
1、新研制開發(fā)的優(yōu)秀科技成果(包括新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新材料等)。
2、在本公司首次推廣應(yīng)用并取得良好效益的先進科技成果(包括新儀器、新設(shè)備的應(yīng)用)。
3、在本公司生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、管理、物業(yè)、非煤等方面取得的優(yōu)秀成果。
4、群眾性的崗位小竅門、絕活等優(yōu)秀成果。
5、取得顯著經(jīng)濟效益的重大科技成果和重大創(chuàng)新成果。
6、集團公司及以上級公開發(fā)行刊物上發(fā)表的優(yōu)秀技術(shù)或管理論文。
7、各種具有自主知識產(chǎn)權(quán)的專利發(fā)明成果。
第三十六條獎勵等級及標(biāo)準(zhǔn)。
1、公司科技成果設(shè)一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%、15%、35%；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元；主要完成人員分別取前7、6、5位人員。
2、公司現(xiàn)代化管理成果設(shè)一、二、三等獎。授獎比例原則上分別為經(jīng)批準(zhǔn)立項成果的10%、15%、30%；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元。
3、公司qc成果設(shè)優(yōu)秀獎、先進獎、鼓勵獎三個級別，分別對應(yīng)獎勵x元、x元、x元；
4、公司月度創(chuàng)新成果，由評審委員會根據(jù)其技術(shù)水平高低和所創(chuàng)效益的大小確定等級，每項給予100～1000元獎勵。
5、公司設(shè)立效益獎項。對為本公司創(chuàng)造較大經(jīng)濟效益的科技創(chuàng)新成果、重大科技成果轉(zhuǎn)化項目進行重獎，獎勵標(biāo)準(zhǔn)按本年成果轉(zhuǎn)化所創(chuàng)凈效益的1～5%。所創(chuàng)經(jīng)濟效益必須要附計算基礎(chǔ)，由財務(wù)部門負責(zé)人審定并簽字，經(jīng)公司科技管理委員會研究決定后執(zhí)行。
6、對優(yōu)化設(shè)計方案，產(chǎn)生明顯效益的設(shè)計，經(jīng)公司科技評審委員會評審確定，公司按創(chuàng)效益的1～3%對有關(guān)設(shè)計人員給予獎勵。
7、優(yōu)秀科技或管理論文的評選設(shè)立一、二、三等獎，比例分別占所評選論文的10%、15%、35%。評選時，由科技管理委員會根據(jù)論文發(fā)表的級別、內(nèi)容質(zhì)量、文字多少等方面的情況，按(論文量化評審表)所定標(biāo)準(zhǔn)量化評定；獎勵標(biāo)準(zhǔn)分別為x元、x元、x元；與外單位合作的論文按一半獎勵。
8、對公司評出的優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員，分別給予每月x元的科技津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年；對連續(xù)三年及三年以上年度被評為優(yōu)秀科技創(chuàng)新人員的，分別給予每月x元津貼補助，執(zhí)行時間一年。
9、公司鼓勵廣大員工崗位成才，對在地市級及以上級組織的各類技術(shù)比武中，獲得國家級、省部級、地市級榮譽稱號的個人，分別按照本人上年度實發(fā)工資總額的2倍、1倍、0.5倍給予一次性獎勵，同一榮譽稱號，以最高級別獎勵，不重復(fù)授獎。
(1)個人年度實發(fā)工資總額以公司人力資源部核定證明為準(zhǔn)。
(2)本條款中，地市級不包括集團公司級，受獎人員為公司中層管理人員及以下的所有員工。
10、對在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新方面做出突出貢獻，獲得地市級及以上級獎勵的成果的完成人員，給予一次性獎勵。(獎勵標(biāo)準(zhǔn)見附表)。
第三十七條所有科技獎勵要按貢獻大小分配，杜絕平均分配現(xiàn)象；同一獲獎成果由兩個以上單位完成的，獎金發(fā)到第一完成單位，由其負責(zé)分配；同一成果獲得多項表彰獎勵時，按最高級別獎勵，不重復(fù)授獎。
第三十八條獲獎成果的受獎人員以項目策劃和具體研究人員為主，按貢獻大小排序。項目主要受獎人員是指提出項目思路和確定項目的總體方案設(shè)計，直接參與和對關(guān)鍵技術(shù)、問題的解決做出重要貢獻的人員。
第十章考核規(guī)定。
第三十九條采掘設(shè)計、通防、機電、運輸?shù)葘I(yè)，每年至少提出1項系統(tǒng)優(yōu)化項目，填寫好(系統(tǒng)優(yōu)化項目任務(wù)書)后，報集團公司對口專業(yè)一份，交科技管理中心1份。否則，對分管副總罰款200元，并對專業(yè)通報批評。
第四十條實行專業(yè)目標(biāo)量化考核，全公司每年要保證完成集團公司級以上獲獎成果10項，其中確保省部級獲獎成果4項。指標(biāo)分解為：采掘?qū)I(yè)3項，通防安全專業(yè)2項，機電運輸專業(yè)3項，管理經(jīng)營1項，非煤產(chǎn)業(yè)1項。每少一項罰專業(yè)分管副總200元。每年各管理部室必須至少有2項公司級管理成果，部室主要負責(zé)人至少完成2篇論文，副總牽頭完成至少2項公司級以上管理成果，副公司級領(lǐng)導(dǎo)至少完成1項集團公司級以上成果，否則，對相關(guān)人員罰款100元。
第四十一條實行專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。公司各專業(yè)副總對本專業(yè)科技創(chuàng)新工作負責(zé)，每季度組織一次專業(yè)科技創(chuàng)新會議，落實科技項目、新技術(shù)推廣項目的完成情況，篩選排查新的創(chuàng)新項目，對已完成的項目，要及時組織編寫出材料，報送科技管理中心申請評議或鑒定。各專業(yè)副總每年至少參與完成一項集團公司級以上的成果，否則罰款100元。
第四十二條實行工程技術(shù)人員年度科技業(yè)績考核制。高級職稱人員，每年至少完成公司級成果1項，發(fā)表科技論文1篇；中級職稱人員，每年至少完成1項公司級成果，或2項月度創(chuàng)新成果；初級職稱人員，每年至少完成1項月度創(chuàng)新成果，或發(fā)表1篇科技論文。
也沒有的單位的黨政負責(zé)人罰款100元/人。年終考核，沒有完成個人規(guī)定指標(biāo)的，對副總罰款200元/人，對工程技術(shù)人員罰款100元/人；對沒有成果的單位罰款500元，并對單位黨政負責(zé)人罰款100元/人；由公司年度立項的科技項目，若沒有特殊情況，到期完不成的，對項目承擔(dān)單位負責(zé)人每項罰款100元。
第四十四條對由集團公司立項管理的項目(包括系統(tǒng)優(yōu)化、新技術(shù)推廣應(yīng)用等)，不積極組織實施，到期沒有完成的，所屬專業(yè)承擔(dān)集團公司的罰款，并對項目分管副總罰款x元。
第四十五條科技管理中心是全公司科技工作的管理部門，具體負責(zé)科技工作的日常運行管理和考核工作，每半年組織一次科技發(fā)布會，每月監(jiān)督檢查一次項目的完成情況，掌握項目的進度，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的有關(guān)問題，指導(dǎo)正常開展工作，做好記錄，定期向公司分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。對科技創(chuàng)新活動開展不力、不重視的單位進行通報，并給予100～500元的處罰。
第四十六條科技管理中心對已完成的項目及時督促編寫成果材料，報送到主管部門，組織鑒定(評議或驗收)工作。每年至少要向集團公司申請評議(或驗收)20項以上技術(shù)成果，年終考核時，每少一項，對科技管理中心人員罰款100元。每季度對各種成果的完成情況、論文發(fā)表情況及對單位和個人的考核情況通報一次。
科技進步工作總結(jié)篇十三
第一條為貫徹落實“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實際情況，制定本管理辦法。
第二章管理機構(gòu)設(shè)置及其職能。
第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構(gòu)設(shè)置如下：
1、公司科技管理委員會。
主任：公司。
副主任：公司。
委員：公司。
2、技術(shù)成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
3、管理成果評審委員會。
主任：公司。
委員：公司。
第三條管理機構(gòu)職能。
1、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，公司科技管理委員會負責(zé)對全公司的“三大創(chuàng)新”活動進行部署和管理；對下設(shè)的技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會的工作進行平衡和協(xié)調(diào)，對出現(xiàn)的重大事項進行決策。
2、技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會，在公司科技管理委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，在科技成果和管理成果兩個方面，分別開展管理工作。
第四條公司科技管理委員會在生產(chǎn)技術(shù)部設(shè)科技管理中心，具體負責(zé)全公司科技工作的日常管理，主要范圍包括技術(shù)成果、管理成果、qc成果、專利發(fā)明、月度創(chuàng)新成果、科技論文等。主要工作內(nèi)容：項目的立項、監(jiān)督實施、成果受理、組織鑒定（評議或驗收）、申報評獎、資料歸檔及其它相關(guān)的日常工作。
第三章項目的立項及實施。
第五條公司級項目的立項。
1、每年11月由科技管理中心負責(zé)組織公司級項目的立項工作。
2、公司科技管理委員會根據(jù)上級的計劃安排，結(jié)合公司井發(fā)展規(guī)劃及公司井安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)等方面的需要，每年下達一次項目計劃，實行立項管理。
3、公司屬各單位根據(jù)具體工作情況確定研究項目（課題），經(jīng)各專業(yè)負責(zé)人審查后，向科技管理中心申報立項?？萍脊芾碇行呢撠?zé)將申報立項的項目（課題）匯總，報公司科技管理委員會審批，由公司行文下發(fā)到各單位。
4、年度中，各單位自行研究開發(fā)的科技或管理創(chuàng)新項目，需要追加立項時，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，科技管理中心方可受理。
第六條集團公司級及以上級科技項目的立項。
凡是申報公司級及以上立項的項目，分管專業(yè)副總必須組織承擔(dān)單位課題人員對項目進行廣泛調(diào)研和論證，填寫《公司重大科研項目計劃項目立項建議書》報科技管理中心匯總，經(jīng)公司總工程師審批后，由科技管理中心負責(zé)逐級申報立項。
第七條凡經(jīng)公司及上級部門審定并行文下達的立項項目，項目負責(zé)人和承擔(dān)單位要擬定項目實施方案，做到措施、人員、資金、設(shè)備、儀器等各項工作的落實到位，認真組織實施。科技管理中心人員要全過程跟蹤監(jiān)控，及時了解、掌握、督促、協(xié)調(diào)立項項目的實施，提出指導(dǎo)性建議，保證立項項目按期完成。
第四章成果的申報和評審。
123456。
第八條科技管理中心對完成的項目及時協(xié)助、督促有關(guān)單位和人員進行材料整理。凡公司立項管理的項目完成后，承擔(dān)單位必須及時寫出技術(shù)工作報告，經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人審核并簽署意見后，報科技管理中心申報評審。
第九條對所受理的項目成果，由專業(yè)技術(shù)負責(zé)人牽頭，匯同承擔(dān)單位及有關(guān)部門，對成果進行現(xiàn)場考察，提出初評意見，為成果評審委員會的評審提供依據(jù)。
第十條由科技成果評審委員會和管理成果評審委員會的主任，召集委員會成員，對經(jīng)專業(yè)技術(shù)負責(zé)人初評的項目成果，按照科技含量、技術(shù)水平、社會效益、經(jīng)濟效益等內(nèi)容，進行綜合評議，確定獲獎成果及等級，并報公司科技管理委員會審定。
第十一條凡申報集團公司級及以上評獎的成果，必須經(jīng)過集團公司及以上組織的鑒定或評議?？萍脊芾碇行呢撠?zé)協(xié)助、指導(dǎo)成果完成單位，按照不同層次成果的具體規(guī)定和要求，出具完備的鑒定或評議材料，提交組織鑒定或評議的部門。科技管理中心負責(zé)鑒定（評議）會議的組織和協(xié)調(diào)，并負責(zé)項目成果的申報評獎工作。
第十二條公司鼓勵開展月度創(chuàng)新活動，對在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、節(jié)支降耗、降低成本等方面完成的效益、效果突出的創(chuàng)新成果，由完成單位及時整理好評審材料，經(jīng)專業(yè)副總審查后，報科技管理中心登記匯總，按季度進行評審。
第五章科技人員的管理及評選。
第十三條對全公司工程技術(shù)人員實行業(yè)績量化考核管理，具體如下：
1、月度創(chuàng)新成果：每完成1項，記10分，經(jīng)評審獲獎后，加10分。
2、公司級成果：每完成1項，記15分；通過集團公司評議的，再加15分。
3、集團公司級成果：申請報獎后，獲集團公司特等獎的，記60分；獲一等獎的，記40分；獲二等獎的，記30分；獲三等獎的，記20分。
4、省部級（包含省局級）成果：申請報獎后，獲一等獎的，記80分；獲二等獎的，記60分；獲三等獎的，記40分。
5、國家級成果：申請報獎后，獲一等獎的，記150分；獲二等獎的，記100分；獲三等獎的，記80分。
7、專利：1項專利成果，記30分。
8、對同一成果，屬多人參與的，第一名記滿分，第二名按第一名得分的90%記分，第三名按第二名得80%記分，依次類推遞減記分。論文參照成果，按比成果多10%的幅度遞減記分。
9、本管理規(guī)定涉及成果級別包括：公司月度創(chuàng)新成果，公司年度成果，獲集團公司級及以上級獎勵成果；涉及成果范圍包括：科技成果、管理成果、qc成果、專利。本標(biāo)準(zhǔn)涉及論文為在國內(nèi)外公開（含經(jīng)省級批準(zhǔn)有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的）發(fā)行刊物上發(fā)表的科技論文和管理論文。
10、成果評定級別以證書、公示的文件為準(zhǔn)。
11、科技人員業(yè)績的日常管理由科技管理中心具體負責(zé)。
第六章論文的管理規(guī)定。
第十五條公司鼓勵廣大職工結(jié)合工作實際積極發(fā)表科技論文，并定期進行評選，擇優(yōu)獎勵。本管理規(guī)定僅限于科技論文和管理論文，不包括政研論文或通訊報道等。
第十六條論文級別的劃分原則。
1、刊物級別界定。
刊物級別界定由公司評審委員會按照刊物主辦單位的級別、發(fā)行面向范圍大小等要素進行界定，分為國家級，省部級、地市級（包括集團公司級）三級。
由國家級部門主辦、面向全國發(fā)行的'科技期刊，或在全國有重要影響的學(xué)術(shù)期刊定為國家級期刊；由省級主辦的刊物，包括省局、高等院校學(xué)報、煤科總院下屬分院（所）主辦的科技期刊，定為省級期刊；由地市級主辦的刊物，包括集團公司級及有內(nèi)部準(zhǔn)印刊號的期刊，定為地市級期刊。
2、發(fā)表論文的級別參照以上刊物級別，按照《論文量化評審表》，由評委會進行綜合審定。
第十七條本公司在崗職工發(fā)表的科技或管理論文，由完成者本人持發(fā)表論文刊物原件及復(fù)印件，到科技管理中心登記建檔，不登記不予受理評獎。
第十八條符合評獎范圍論文的基本條件：
1、本公司在職職工撰寫；
2、內(nèi)容必須與公司生產(chǎn)管理經(jīng)營活動相關(guān)聯(lián)，經(jīng)過審核后發(fā)表并已備案；
3、論文內(nèi)容與本職工作密切相關(guān)，針對本專業(yè)工作所撰寫；
4、在國內(nèi)外公開正式刊物上或有內(nèi)部準(zhǔn)印證刊物上發(fā)表；
5、主要包括能夠反映我公司改革發(fā)展的科技、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及非煤產(chǎn)業(yè)等方面的論文，其它不列入獎勵范圍。
第十九條凡涉及我公司科研成果項目或經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的論文，必須對關(guān)鍵技術(shù)或數(shù)據(jù)保密，在發(fā)表前，必須得到審核批準(zhǔn)，方可對外發(fā)表。技術(shù)方面的論文由相關(guān)專業(yè)的副總審核把關(guān)，管理方面的論文審核由副總經(jīng)濟師把關(guān)。經(jīng)審核后同意對外發(fā)表的論文，審核者簽字，作者到科技管理中心登記備案。否則，不列入獎勵范圍，并追究相關(guān)責(zé)任。審核者對論文涉及的數(shù)據(jù)、事項等企業(yè)秘密把關(guān)負責(zé)。
第二十條凡發(fā)表的與公司相關(guān)的論文，出現(xiàn)內(nèi)容不實，泄露企業(yè)核心技術(shù)秘密，對公司造成形象損害或財產(chǎn)損失的，由論文作者承擔(dān)具體責(zé)任，并聯(lián)帶追究審核者的責(zé)任。由公司科技管理委員會提出處理意見，報公司審核后處理。
第二十一條對在公開學(xué)術(shù)會議上交流發(fā)表并獲獎的論文，根據(jù)其會議級別、論文質(zhì)量、獲獎等級等因素，確定獎勵數(shù)額。
第二十二條對同一類內(nèi)容的論文，只獎勵第一個發(fā)表的作者，其他發(fā)表的人員，不再重復(fù)獎勵。
第二十三條對竊取別人成果作為自己論文材料發(fā)表的人員，不予獎勵；對單純以追求論文獎勵為手段的人員，不予獎勵。其識別界定由評審委員會負責(zé)。
第二十四條對發(fā)表的論文由科技管理中心負責(zé)受理、審核、初評，對初評合格的論文，每季度向公司評審委員會提交一次。由科技、管理評審委員會進行評選，對優(yōu)秀論文按相應(yīng)級別的標(biāo)準(zhǔn)進行獎勵，年末在公司科技大會上發(fā)文通報表彰。經(jīng)管理委員會評審確認，不屬實的論文，不予獎勵。
第七章創(chuàng)新項目管理規(guī)定。
第二十五條屬集團公司立項的項目，實行項目負責(zé)制（或招聘制），具體落實到人，明確一名項目負責(zé)人。項目負責(zé)人必須從事項目相關(guān)專業(yè)的研究，項目主要參加人員應(yīng)直接從事研究工作，在成果材料中，研究人員按貢獻大小依次排名。
「1」「2」「3」「4」「5」「6」。
第二十六條對列入集團公司立項的項目完成后，在運行1～3個月的基礎(chǔ)上，寫出成果評議材料及報告交科技管理中心，科技管理中心負責(zé)上報有關(guān)部門，申請組織評議或驗收。公司月度創(chuàng)新成果完成并運行一個月以上后，將成果材料報到科技管理中心，公司組織有關(guān)專業(yè)人員進行評審。
科技進步工作總結(jié)篇十四
世界在發(fā)展，科技在進步。但一系列的難題也擺在了人類面前?？寺〖夹g(shù)和轉(zhuǎn)基因生物技術(shù)給人類帶來的是禍還是福？切爾諾貝利核電站泄漏事故確切地告訴了我們打開潘多拉魔盒的危險；青霉素在挽救人類的同時，也鍛煉了細菌；我們在享受著現(xiàn)代文明的同時，環(huán)境惡化也在步步緊逼我們的生存空間。
請你以“科技進步帶來的難題”為話題寫一篇文章。文體自選。題目自擬，不少于800字。
[分析]。
著重提示三點：1、寫本題應(yīng)辯證地看問題，從利與弊的角度談當(dāng)代科技革命給人類帶來的雙重影響。當(dāng)然應(yīng)該明確，科技進步造福人類的主流是不會變的；不管怎樣，科學(xué)的進步仍然所向披靡，它必服膺于自然與社會發(fā)展的法則，并越來越浸潤著人類理性的光芒。2、可以在文中指出：對科學(xué)家而言，避免科技發(fā)展帶來惡果的唯一辦法就是謹慎，要抵御市場的誘惑。3、如果寫成議論文，一般應(yīng)選取一個較小的切入點，以便把問題分析透徹。
[例文]。
對dna的思考。
孫元媛。
如果說格雷的第一張人體解剖圖解開了人體結(jié)構(gòu)之迷，奠定了近代醫(yī)學(xué)的基礎(chǔ)，那么人類基因組圖譜就是第二張解剖圖，它給人類醫(yī)學(xué)帶來了一個全新的紀(jì)元，但同時也給人類帶來了巨大的困惑。
女媧造人之時，上天便賜于我們眼睛。有一天人們用它第一次在水中驚喜地看見了自己的倒影，而后人們通過鏡子看自己，直到現(xiàn)在，人們又通過基因這一特殊的鏡子，以一種全新的方式重新審視自己，由此審視世界。
我們欣喜地看到了基因研究利用的廣闊前景。隨著轉(zhuǎn)基因技術(shù)的運用，水仙的基因已被植入水稻，使之含鐵量明顯增高；隨著人們對基因的了解，克隆技術(shù)應(yīng)運而生，第一只克隆羊多利活生生地站在了人們面前；隨著克隆技術(shù)的發(fā)展，人類器官可以被克隆，有望用新器官接替人們已老損的器官……如此種種讓人覺得人類似乎已可充當(dāng)?shù)诙€上帝，或者說第二個女媧了。
間的關(guān)系難以確定，這必將導(dǎo)致社會關(guān)系的混亂；另一方面，克隆技術(shù)如果被利用在人身上，很容易引發(fā)“人口優(yōu)化論”，導(dǎo)致種族歧視。由這些引發(fā)的災(zāi)難，從某種意義上來說，人類也可能成為第二個撒旦。
現(xiàn)今上海很流行一種“克隆人”的行業(yè)，只要顧客把想要克隆的部位浸入一種特殊的液體，五分鐘后取出，經(jīng)過特殊處理，就可做成與被克隆部分一模一樣的晶瑩剔透的模本了。這種模本可以是任何顏色，任何形狀，一切全由顧客作主?；蛟S有一天，我期望人類也能夠像控制這種被“克隆”出來的玩偶一樣控制基因技術(shù)的弊端。
但無論基因技術(shù)的前景如何，無論基因技術(shù)的發(fā)展給我們帶來了什么，無論它會把我們推向希望還是死亡，能進一步地認識自己，認識真實，逼視真理，這總是令人欣喜的進步。
況且我們所處的世界是充滿矛盾的，生與死、利與弊、美與丑、高尚與卑下，任何事物都存在兩面性。正是這種多元構(gòu)成這世界的豐富多彩，因此對于基因技術(shù)所帶來的利與弊，我們何不用一種更寬容、更客觀的姿態(tài)去面對？不必驚惶失措，更不必因噎廢食。
再者，矛盾本身其實并不可怕。無數(shù)次大爆炸造就了現(xiàn)在的宇宙；80億年前一次偶然的大爆炸創(chuàng)造了地球；人類也是在與自身、與環(huán)境的矛盾斗爭中走出叢林，成為今天的萬物靈長的。因此在基因技術(shù)的利弊的抉擇中，在矛盾的碰撞中，也許會撞出一片新的空間，產(chǎn)生一種新的生機，實現(xiàn)人類的新進步。
[評析]。
這篇習(xí)作通過豐富的信息和活潑的語言，表現(xiàn)出作者開闊的視野與對世界科技熱點的關(guān)切，分析全面、客觀，具有一種辯證的力量。
科技進步工作總結(jié)篇十五
隨著全球經(jīng)濟的`飛速發(fā)展,經(jīng)濟與資源、環(huán)境之間的矛盾逐步顯現(xiàn).經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展不應(yīng)以犧牲生態(tài)環(huán)境和對自然資源的過度消耗為代價.這就需要轉(zhuǎn),變經(jīng)濟增長方式,依靠科技創(chuàng)新提高資源的利用率,實現(xiàn)經(jīng)濟與資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展.因此,加強對區(qū)域科技進步的監(jiān)測與分析是十分必要的.我們通過對近5年河南省科技進步統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行趨勢分析,對科技進步狀況作以簡要評價,以期為制定區(qū)域科技創(chuàng)新政策提供依據(jù).
作者：楊s魏智明作者單位：中國地質(zhì)科學(xué)院鄭州礦產(chǎn)綜合利用研究所刊名：河南科技英文刊名：henankeji年，卷(期)：2009“”(7)分類號：g31關(guān)鍵詞：
科技進步工作總結(jié)篇十六
200*年，我局積極貫徹“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，緊密結(jié)合生產(chǎn)實際，成立了以局長為組長的科技領(lǐng)導(dǎo)小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區(qū)、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責(zé)，相互配合，形成了完善了三級科技管理網(wǎng)絡(luò)，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合本局200*年工作目標(biāo)，逐一制定計劃，認真落實。現(xiàn)本年的科技工作總結(jié)如下：
一、加大科技投入，積極應(yīng)用新設(shè)備新技術(shù)。
1、技改完成情況：在技改中，注重對新設(shè)備新技術(shù)的應(yīng)用。對35kv以上的則開關(guān)推廣使有六氟化硫開關(guān),目前灌南電網(wǎng)sf6開關(guān)共38臺。目前，我局10kv及以上開關(guān)無油化率已達100（155臺）。今年完成的主要技改工程有1、110千伏灌南變35kv非防污型刀閘的更換；2、110千伏灌南變35kv充油式電流互感器更換；3、35kv五隊變10kv充油式電流互感器更換；4、35kv長茂變10kv充油式電流互感器更換;5、35kv九隊變1#主變更換；6、35kv興莊變10kv開關(guān)柜更換；7、110kv三口變35以kv開關(guān)柜更換。
3、帶電作業(yè)工作：至12月底，共進行了帶電作業(yè)工作230次，大大減少了對外停電。
二.合理化建議及qc小組工作：
六月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數(shù)達到160條，被采納60條，其中被評為好建議的有10條。合理化建議的采納率達到37.5。
為了配合班組建設(shè)，在全局推廣全面質(zhì)量管理活動，我局目前共有25個班組，其中成立qc小組的有20個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產(chǎn)、營銷、多經(jīng)、現(xiàn)代化管理等方面起到了科技攻關(guān)的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的《降低主變風(fēng)扇電機損壞率》獲一等獎，遠動通訊班的.《降低視屏監(jiān)控故障率》獲三等獎。
四、加快信息網(wǎng)建設(shè)，提高微機應(yīng)用化水平：
1.200*年是電力信息網(wǎng)建設(shè)關(guān)鍵的一年，今年主要做的工作為：（1）、配合市局完成市到縣信息網(wǎng)安裝調(diào)試。
（2）、完成了農(nóng)村供電所接入信息網(wǎng)工程15個供電所的線路勘察、概算、初設(shè)和安裝調(diào)試等。
（3）、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監(jiān)控系統(tǒng)與監(jiān)控中心通道的調(diào)試任務(wù)，目前我局所有變電所都具備了視頻監(jiān)控功能。（4）、目前市到縣四級信息網(wǎng)工程基本完工。
（5）、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網(wǎng)的安全。
（6）購置了一臺高性能的服務(wù)器。
（7）、完善網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：根據(jù)需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網(wǎng)，調(diào)換了南大樓交換機。
（8）、積極推廣各個信息子系統(tǒng)。今年共計推出以下幾個系統(tǒng)：黨務(wù)信息管理系統(tǒng)、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
五、200*年的科技項目完成情況為：
今年我們承擔(dān)科技項目4項，下面具體說明如下：
1、圖紙管理系統(tǒng)開發(fā)；
該項目為市公司下達項目，具體內(nèi)容為：建立現(xiàn)行變電二次圖紙及線路有關(guān)圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作范文搜網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)進行相應(yīng)管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關(guān)修改，將正式投入使用。
2、停電修試申請單遠傳系統(tǒng)示范應(yīng)用。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：基于notes系統(tǒng)開發(fā)，實現(xiàn)每日設(shè)備修試申請單的網(wǎng)上填寫、流轉(zhuǎn)、審核、批準(zhǔn)等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產(chǎn)率。該軟件正式投入運行，實現(xiàn)了網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。
3、局域網(wǎng)電話號碼智能查詢系統(tǒng)開發(fā)。
該項目為市公司下達項目，主要內(nèi)容為：內(nèi)部電話號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發(fā)智能查詢系統(tǒng)，以web方式實現(xiàn)關(guān)鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為查找電話號碼提供了方便。
4、輸電網(wǎng)gis應(yīng)用平臺系統(tǒng)。
該項目為省公司下達項目，主要內(nèi)容為：運用gis衛(wèi)星定位技術(shù)對線路巡視質(zhì)量進行檢查。該軟件已開發(fā)結(jié)束，目前已經(jīng)投入運行，為線路巡視提供了方便。
六、科技項目上報情況。
科技進步工作總結(jié)篇十七
近年來,錫林郭勒盟緊緊依靠科技進步,科學(xué)制定草原生態(tài)建設(shè)規(guī)劃,積極開展科技合作,對關(guān)鍵技術(shù)環(huán)節(jié)進行攻關(guān),不斷完善技術(shù)路線,大力開展科技培訓(xùn)、科技示范、科技合作,使各項工程建設(shè)的科技含量進一步提高,有力地促進了草原生態(tài)環(huán)境保護和建設(shè).
作者：蘇和作者單位：錫林郭勒盟刊名：華夏星火英文刊名：huaxiaspark年，卷(期)：“”(10)分類號：f1關(guān)鍵詞：
科技進步工作總結(jié)篇十八
在這座城里，城中心是一個很大的超市，人們都能很方便地購買東西，在這里，除了那個很大的超市外，都是居民區(qū)，這座城市植被覆蓋率高，為的是給人們帶來清新的空氣。
另外一個別墅還分成五層，一層是客廳，二層是娛樂，三層式教育，四層是睡房，五層是花園?？蛷d明亮，只要按下茶幾上的按鈕，它就會變成餐桌，水果、飲料、甜品自動送到人們面前。房子外面有巨大的泳池，那規(guī)模，足以打造一個高級的水上樂園了，娛樂區(qū)的設(shè)備齊全，體育運動器材也應(yīng)有盡有，就連小孩子的兒童樂園都囊括在內(nèi)。除了娛樂，最重要的還是學(xué)習(xí)。教育區(qū)里充滿了書香味，這不僅僅是一個圖書館，也是孩子們讀書上課的`樂園，而休息區(qū)的床是很奇妙的，它可以變成上下鋪，也可以變成左右鋪，還可以合并成一張大床。
這里不僅有清新的空氣，而且所有的設(shè)備都在一個房子里，大家足不出戶便能享受各種便利，這是不是很方便呢？而這不是空想，它會在不久的將來造福人類。
科技進步工作總結(jié)篇十九
自古以來，我們的文明靠著科技的發(fā)展走到了現(xiàn)在，它讓我們擺脫了無知與愚昧，讓我們的步伐踏向了理性，我們應(yīng)該對科技給我們帶來的好處心存感激。
科技讓我們擺脫了愚昧。在以前，我們終是被各種神靈或者各種迷信思想所束縛著，舉步不前。但科技像一縷燦爛的陽光，照亮了通往理性的道路，它讓我們知道了生物是怎樣變化的.：它讓我們知道了天文現(xiàn)象是大自然的精美杰作：它讓我們知道自然災(zāi)害是自然界中很平常的事情。正因為科技，我們才能清楚地了解這個世界。
科技讓我們奮發(fā)進取。隨著科技的發(fā)展，我們的腳步走得越來越遠，哥倫布的環(huán)球旅行，讓我們向往新的世界；萊特兄弟的飛行器，讓我們擁抱藍天：衛(wèi)星的發(fā)射，空間站的建立，讓我們對未知的星海充滿渴望。更多的人被科技所鼓勵，奮力前行，探索未知！
科技讓我們的思想得到了升華。第一次工業(yè)革命，打破了原有的封建觀念，使得社會發(fā)生新的思想變革；馬克思借助科技與社會的關(guān)系，悟出了偉大的共產(chǎn)主義社會思想，意圖解放世界上的所有生產(chǎn)力；多年以前，因為西方的科技強大，近代的中國人才會在磨難之中覺醒，改變了他們原有的思想，拼勁全力的拯救祖國的未來?？萍几淖兞宋覀兊乃季S方式，在思考中得出更多的真理。
科技讓我們更加了解與自然的關(guān)系，讓我們的生活變得更加美好。工業(yè)革命改善了我們的生活，同時也讓我們了解到生態(tài)系統(tǒng)的脆弱：量子力學(xué)的誕生，讓我們的電子科技得到了長足發(fā)展，同時也讓我們了解世界充滿了隨機性。各種宇宙理論的提出，讓我們對宇宙的浩瀚無邊感到嘆為觀止！科技既讓我們改善我們身邊的環(huán)境，同時也給了我們一種途徑去了解自然，掌握自然，最終和自然和平共處。
作為一個21世紀(jì)的人類，我們應(yīng)該感謝科技給我們帶來的方方面面的好處，它讓我們走出了愚昧的黑暗，就像燈塔一樣，指引著我們在理性的道路上前行！
讓我們用感激的心態(tài)擁抱科技吧！