工會主任的年度競聘演講稿(實用13篇)

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    在寫演講稿時,要注意語言的準確性和權威性,避免使用含糊不清或不可靠的表達方式。在撰寫演講稿時,需要明確演講的目的和受眾群體,選擇合適的演講題材和結構,掌握一定的演講技巧和表達方法,以及進行充分的演講準備和練習,以保證演講的效果和質量。希望這些演講范文能夠激發(fā)你的創(chuàng)作力,幫助你寫出精彩的演講稿。
    工會主任的年度競聘演講稿篇一
    文章正文:我叫xxx,現(xiàn)年xxx歲,中共黨員、xxx年參加工作,至到xxx年一直在辦公室從事文書處理、打字、檔案管理工作,我本人愛好廣泛,業(yè)余時間喜歡文學創(chuàng)作,作品見過報,小說獲過獎,從94年參加函授學習到97年參加全國成人高考,直今已取得《經濟管理》專業(yè)。《水利工程建筑》專業(yè),一文一理兩項專科證書,目前正參加《法律》本科函授學習。
    在這次競選中,我參加的是本局女工主任的競選,目的是為了能在今后的工作、學習中找準機會更好的磨練自己,憑自己的能力,協(xié)助局領導使本局“半邊天”工作更上一個新的臺階。常言說得好,一個好的女工主任就是全局女工利益的忠實代表。
    參于這次女工主任的競選,我具備三大優(yōu)勢。
    一、我具備女工主任的基本素質。
    首先,我具有較強的敬業(yè)精神,嚴明的組織紀律性,已及雷力風行的工作作風,且擅長社交,熟悉財務管理,有利于組織女工開展文化娛樂活動,精神文明建設工作。
    二、我具有較為豐富的婦女工作實踐經驗,及較強的辦事能力和組織協(xié)調能力。
    我97年到黃河水利學院進修期間,從起初的班級“生活委員”到學院“文學社社長”、“女生部部長”,連續(xù)三年擔任學生會干部,連年被評為“優(yōu)秀學生會干部”、“精神文明個人”。特別是擔任女生部部長期間,我負責全學院1500名女生工作,在工作中認真負責,并結合女性心理,開展心理問答均受到老師、同學們的贊揚,在同學中樹立了良好的榜樣。同時在各方面自身素質也相應得到了提高。
    三、我熟悉計劃生育的法律、法規(guī),對計生工作有過長時間的接觸,
    并能帶頭落實計生政策。大家都知道,女工工作是歷年來各局、屬單位最難以管理的部門,特別是計劃生育。在這項工作中,如果你不了解計生條例,貫徹不好計劃生育精神,工作不僅開展不了,同時也難以協(xié)助計生部門搞好工作,作為計生部門的家屬,我不僅有近水樓臺先得月的.優(yōu)勢,同時也更熟悉計生要領,更了解和理解計生工作者的艱辛。總之,憑者學校和社會賦予我的工作經驗,相信我不僅能夠勝任這項工作。同時,也會在以前的基礎上,干出更好的成績。不足:在其他方面需要向同志們學習。
    下面簡略談一下我對今后工作的設想:
    一、首先,找準自己的位置,努力當好配角,在工會主席的領導下,認真抓好全局女工的政治理論學習,繼續(xù)深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動,努力提高女工政治理論水平,從政治上關心女工,提高女工的政治地位,讓他們同男同志一樣積極參于各項社會活動,成為名符其實的“半邊天”。
    二、以身作則,付出比別人百倍的精力投入工作,努力學習,用知識武裝自己,以此面對來自不同方面的挑戰(zhàn)。平時注重提高自己的道德,禮儀修養(yǎng),凡單位制定的規(guī)章制度,要嚴格遵守,行動要在平時,而不是一時,繼續(xù)發(fā)揚認真、負責的工作作風,使繁、亂、重而雜的女工工作井然有序。
    三、積極帶領全局女工爭當治黃工作的“突擊手”和“排頭兵”。立足于上屆工作的基點??偨Y工作中的成就與不足、找差距、創(chuàng)成績,幫助廣大女工樹立自信、自尊、自強、自立的信心,激發(fā)并增強她們的競爭能力。使他們懂得怎樣去愛護自己、展示自己,創(chuàng)造價值。服務于社會,不是為得到,而是為了一種心靈的滿足。
    四、關心女工生活,維護女工合法權益,盡最大努力,千方百計為女工辦實事,解除女工的后顧之憂,把她們從繁瑣的家務勞動中解脫出來。
    工會主任的年度競聘演講稿篇二
    各位領導、你們好!
    站在這個講臺我的心情十分激動,首先說一聲感謝領導,多年來對我工作的理解和支持,并給我這次競聘上崗的機會。
    一、我有較高的政策理論水平。
    二、我有豐富的工會工作經驗。
    三、我有很強的工會工作能力和管理水平。
    1、組織校內職工開展豐富多彩的活動,從此豐富了他們的`文化娛樂生活,促進學校各項工作的順利進行。
    2、協(xié)調上級工會,落實各項工作和任務,建立了友好的工作往來,使我校工會得到了上級領導部門的認可。
    3、為學校爭得了榮譽。
    四、如果我能夠辦公室主任競聘報告,對今后的工會辦會室工作有以下設想:
    1、提高自身素質,當好主席參謀。
    2、搞好調查研究,了解職工的重點,難點問題。
    3、加強制度建設。
    4、研究新時期工會工作的新特點,新規(guī)律。
    如果我不能辦公室主任競聘講演稿范文,我一定與平靜的心態(tài)對待自己,對待工作,不灰心,不氣餒,一如既往,聽從領導,服從安排,不管工作崗位發(fā)生什么樣的變化,我都無怨無悔,繼續(xù)努力工作,完善自我,全身心的投入到工作中去,為學校的生存和發(fā)展做出應有的貢獻。
    我的競聘稿完畢,謝謝大家!
    工會主任的年度競聘演講稿篇三
    ,供大家參考。
    大家好!
    這天,我站在那里,應對朝夕相處的領導和同事,情緒十分激動。我本著進一步鍛煉自己,為單位多做貢獻的宗旨,參加本次信用社主任競聘。首先十分感謝單位,為我們帶給了一個這么好的競爭平臺,讓我們能夠在那里展現(xiàn)風采,同時,更要感謝一年多來一向關心、幫忙和愛護我的領導和同事們,是你們給予我信心和勇氣,讓我這天站到這個演講臺上暢想未來。
    我叫xx,今年xx歲,20xx年進入xx信用社,并從20xx年起開始從事信貸工作。由于工作需要,20xx年1-4月份被調至xx信用社,4月份后調至xx信用社小微中心,主要負責信貸工作。今年11月份獲得了銀行從業(yè)資格證?;仡櫷?,在信用社領導和同仁們的支持和幫忙下,我從一個信貸新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的職責人。這天的演講我將用以下兩方面展示自己。
    一、我首先要明確的是參加主任崗位競聘的理由和優(yōu)勢。
    第一、我有強烈的思想意愿。
    自從事信貸工作以來,就十分熱愛我的職業(yè),珍惜我的崗位,從未因為服務態(tài)度方面的問題和客戶有過爭執(zhí),也沒有因管理問題讓領導、同事不滿意,更沒有在經濟問題上犯過一次錯誤,始終如一的執(zhí)行制度,落實要求,圓滿的完成各項任務,此刻我站在那里,就是想繼續(xù)在更重要的崗位上有所作為、有所成就,繼續(xù)為信用社的事業(yè)獻工獻力。
    第二、我有豐富的工作經驗。
    從事信貸工作的7年間,使我逐漸熟悉了信貸管理的各個環(huán)節(jié),掌握了信貸業(yè)務的操作規(guī)程,對各種設備設施熟知能詳,能夠堅持原則,始終堅持標準不走樣的做好各項工作,在多年的崗位工作中鍛煉了較強的管理潛力、組織潛力和工作潛力,所以我說,我有潛力勝任這份工作。
    第三、我有較好的年齡優(yōu)勢。
    我今年xx歲,身體健康、精力充沛、斗志十足,理解潛力快、適應潛力強,能夠完全適應當前高標準、嚴要求、快節(jié)奏,以及高強度、大負荷的工作量,我有潛力、也有愿望把自己全部的精力投入到信用社工作中,毫無保留、不遺余力的把工作做細、做實、做好,為信合事業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展貢獻自己的微薄之力。
    二、我要闡明的是如果我競聘成功后的打算。
    如果我競聘成功,我要在以下三個方面努力做好工作。
    第一、在自身潛力上要有所突破。
    新方法,不斷充實自己,不斷提高自身潛力,使自己更加有潛力適應形勢發(fā)展的需要。
    第二、服務與效益意識并重,打造良好的信合形象。
    在存款組織工作中,我將牢固樹立效益意識,鼓勵全員發(fā)揚“三勤四上門”的優(yōu)良傳統(tǒng),把考核重點放在低成本存款上,不斷壯大信用社的自辦業(yè)務,努力降低資金成本。同時牢固樹立服務意識,鼓勵全員抓住各種有利時機,不斷提高全員的服務意識,嚴格執(zhí)行服務質量標準,真正做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓客戶有一種到家的感覺。
    第三、謀發(fā)展、求創(chuàng)新,在管理方式上要有所創(chuàng)新。
    要根據(jù)信用社改革發(fā)展的需要,個性是轉換為銀行管理模式后,自己要根據(jù)職能、性質以及經營方式的轉變,迅速調整思路,主動對接,不斷思考和研究新措施,新辦法,創(chuàng)造性地開展工作,為我社的快速發(fā)展爭做貢獻。
    成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位。
    領導。
    各位評委各位同事應對著大家信任和期盼的目光我看到了期望的所在同時也意識到壓力和職責的所在但都必將成為我們。
    工作。
    亦不能夠一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學決定形勢、應對復雜局面及配合全局的潛力。進一步增強事業(yè)心、職責感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為我信合事業(yè)發(fā)展添磚加瓦!
    工會主任的年度競聘演講稿篇四
    在這次競選中,我參加的是本局女工主任的競選,目的是為了能在今后的工作、學習中找準機會更好的磨練自己,憑自己的能力,協(xié)助局領導使本局“半邊天”工作更上一個新的臺階。常言說得好,一個好的女工主任就是全局女工利益的忠實代表。
    參于這次女工主任的競選,我具備三大優(yōu)勢。
    首先,我具有較強的敬業(yè)精神,嚴明的組織紀律性,已及雷力風行的工作作風,且擅長社交,熟悉財務管理,有利于組織女工開展文化娛樂活動,精神文明建設工作。
    二、我具有較為豐富的婦女工作實踐經驗,及較強的辦事能力和組織協(xié)調能力。
    我年到黃河水利學院進修期間,從起初的班級“生活委員”到學院“文學社社長”、“女生部部長”,連續(xù)三年擔任學生會干部,連年被評為“優(yōu)秀學生會干部”、“精神文明個人”。特別是擔任女生部部長期間,我負責全學院1500名女生工作,在工作中認真負責,并結合女性心理,開展心理問答均受到老師、同學們的贊揚,在同學中樹立了良好的榜樣。同時在各方面自身素質也相應得到了提高。
    三、我熟悉計劃生育的法律、法規(guī),對計生工作有過長時間的接觸,并能帶頭落實計生政策。
    大家都知道,女工工作是歷年來各局、屬單位最難以管理的部門,特別是計劃生育。在這項工作中,如果你不了解計生條例,貫徹不好計劃生育精神,工作不僅開展不了,同時也難以協(xié)助計生部門搞好工作,作為計生部門的家屬,我不僅有近水樓臺先得月的優(yōu)勢,同時也更熟悉計生要領,更了解和理解計生工作者的艱辛。總之,憑者學校和社會賦予我的工作經驗,相信我不僅能夠勝任這項工作。同時,也會在以前的基礎上,干出更好的成績。不足:在其他方面需要向同志們學習。
    下面簡略談一下我對今后工作的設想:
    一、首先,找準自己的位置,努力當好配角,在工會主席的領導下,認真抓好全局女工的政治理論學習,繼續(xù)深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動,努力提高女工政治理論水平,從政治上關心女工,提高女工的政治地位,讓他們同男同志一樣積極參于各項社會活動,成為名符其實的“半邊天”。
    二、以身作則,付出比別人百倍的精力投入工作,努力學習,用知識武裝自己,以此面對來自不同方面的挑戰(zhàn)。平時注重提高自己的道德,禮儀修養(yǎng),凡單位制定的。
    規(guī)章制度。
    要嚴格遵守行動要在平時而不是一時繼續(xù)發(fā)揚認真、負責的工作作風使繁、亂、重而雜的女工工作井然有序。
    三、積極帶領全局女工爭當治黃工作的“突擊手”和“排頭兵”。立足于上屆工作的基點??偨Y工作中的成就與不足、找差距、創(chuàng)成績,幫助廣大女工樹立自信、自尊、自強、自立的信心,激發(fā)并增強她們的競爭能力。使他們懂得怎樣去愛護自己、展示自己,創(chuàng)造價值。服務于社會,不是為得到,而是為了一種心靈的滿足。
    四、關心女工生活,維護女工合法權益,盡最大努力,千方百計為女工辦實事,解除女工的后顧之憂,把她們從繁瑣的家務勞動中解脫出來。
    在現(xiàn)實生活中,不論做什么事,“不怕做不到就怕想不到”,按照我的意志,大膽的走下去,這是我做人的準則。常言道:“不經一番風霜苦,難得臘梅放清香”!只要我不懈的努力追求下去,我想我會成功。因為,我對自己的追求充滿了信心、決心,當然最主要的是:成功在我心中!如果這此競爭失敗了,我決不會氣餒,那是因為我的努力離領導、同志們的要求還不夠,今后我要加倍的努力,立足工作的重點,在緊張而平凡的工作中干出不平凡的事兒,牢牢把握前進方向,深入貫徹“三個代表”重要思想,總結經驗,立足時代要求,去迎接新時代的挑戰(zhàn)。
    以上僅僅是我自己的一點個人看法,不當之處請領導和同志們批評指正。同時,在競爭過程中,如有合適的人選,我一切服從組織安排,不論成功與否,自己都服從組織調配,并保證以飽滿的工作姿態(tài),全身心的投入工作,讓組織放心,讓領導滿意。
    工會主任的年度競聘演講稿篇五
    演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在社會發(fā)展不斷提速的今天,在很多情況下我們需要用到演講稿,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的市工會辦公室主任競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
    尊敬的各位領導、同志們:
    你們好!
    首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。
    工會主任的年度競聘演講稿篇六
    尊敬的各位評委、各位領導、同事們:
    大家好!首先,非常感謝院領導給我這次競爭上崗的機會。我深深地感到這次競崗對我來說有著特別重要的意義,應該說是一項使命、一種責任和一份光榮,我非常珍惜!
    我參與競爭的崗位是退干科科長兼工會辦主任,也是我現(xiàn)在的職位。
    我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。
    我于1976年8月參加工作,1979年9月分配到本院。擔任了10年護士,經歷了不少鍛煉。后來從事管理工作,曾歷任人事科科員、副科長、政工科長、院辦主任等職務,6月至今任院工會辦主任。在醫(yī)院和領導的長期關懷和培養(yǎng)下,我在思想上政治上業(yè)務上逐漸成熟起來。從一名普通的護士,成長為一名合格的中共-黨員、一名懂業(yè)務會管理的職能科室負責人。
    二、任期三年工作的匯報:
    自我擔任工會辦主任工作以來,醫(yī)院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我能按照工會辦主任基本素質和要求,在為領導和職工服務過程中,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。
    我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,保持了一個共產黨員、一個職能科室干部的良好形象。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業(yè)心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。并不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業(yè)精神,扎實的業(yè)務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。
    在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。
    1、充分發(fā)揮工會組織的作用。幾年來,工會作為職代會的工作機構,健全和完善了職代會制度,做到了一年至少一次召開職代會,將醫(yī)院的各項重大決策都提交職代會審議通過,貫徹實施;積極開展院務公開工作,配合醫(yī)院黨政進一步健全和完善了院務公開的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫(yī)院民主制度建設,院務公開已形成規(guī)范化、制度化。
    2、努力為職工辦實事、辦好事。作為工會干部,我牢固樹立群眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現(xiàn)“以人為本”,構建“和諧醫(yī)院”的思想,體現(xiàn)醫(yī)院的關懷,工會組織的溫暖,起到凝聚人心,激發(fā)工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。幾年來,凡遇職工生病住院我都及時前往慰問,職工結婚、生子到場祝賀;職工或家屬去世,上門進行慰問,做好治喪工作;經常深入到困難職工家中了解情況,幫助他們;遇有家庭矛盾的職工,能配合有關部門做好調解和穩(wěn)定工作,化解矛盾。通過我的努力,架起職工和工會之間聯(lián)系的橋梁,把工會組織的關心和關懷送到職工的心坎上,成為職工的貼心人。
    3、積極開展建設“職工之家”活動。根據(jù)上級工會關于開展建設職工之家活動的工作部署,制定了醫(yī)院建設職工之家活動實施方案。以創(chuàng)建“學習型醫(yī)院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協(xié)作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫(yī)院女職工多的特點,在臨床各科室及門診部開展了創(chuàng)建巾幗示范崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫(yī)療質量和服務水平,為廣大人民群眾健康提供良好的醫(yī)療保障。
    4、大力加強醫(yī)院文化建設。
    以形式多樣文明健康的文體活動為載體,不斷陶冶職工的情操,提升職工的文化綜合素質,增強了工會組織的凝聚力和向心力。在不影響醫(yī)院繁忙的醫(yī)療工作的前提下,工會多次成功地舉辦了迎春聯(lián)歡會、中秋聯(lián)誼會、歌詠比賽、知識競賽和羽毛球、乒乓球、籃球比賽,每年“三八”婦女節(jié)組織女職工春游,大大豐富了職工的文體生活,增進了科室和職工的相互了解、增進了友誼、也增加了職工的生活樂趣。每次開展活動,我都精心策劃、周密安排,協(xié)調組織,熱情服務,力爭花最少的經費,取得最大的效果。特別是工會組建的籃球隊和舉辦的舞蹈培訓班,深受廣大職工的歡迎和積極參與。
    5、精心做好離退休職工的管理工作。
    工會擔負著醫(yī)院90名離退休職工的管理工作。隨著退休職工每年的遞增,人數(shù)越來越多,工作難度越來越大。我堅持“上為醫(yī)院分憂、下為老同志解愁”,熱情為老(公務員在線 #url#)同志服務,對老同志提出的問題和困難,做到在政策允許的情況下盡量幫助解決。逢年過節(jié),不忘看望老同志,帶去組織的關心和慰問;作為離退休支部委員,積極向退休黨員和職工宣傳黨的方針、政策和醫(yī)院黨委的工作部署,協(xié)助院黨委做好離退休職工的思想工作。在新春佳節(jié)之際,組織離退休職工召開“迎春座談會”;在重陽節(jié),組織離退休職工郊游;市老干部局有文體活動及形勢報告會時,積極組織退休職工參加。使退休職工豐富了晚年生活,促進了身心健康,展現(xiàn)了健康向上的精神風貌。
    6、認真做好計劃生育工作。
    計劃生育是我國的一項基本國策。我認真貫徹上級有關人口與計劃生育工作的指示精神,做好全院職工和流動人口計劃生育工作,經常深入科室督辦檢查。熱情為育齡職工辦理計劃生育、新生兒入戶等各種證件,積極開展計劃生育知識講座,使計劃生育知識深入人心。
    三、競爭上崗——我的理由和優(yōu)勢
    我認為,我有以下四個方面的理由:
    第一,我有高度的責任感和強烈的事業(yè)心,熱愛退干科和工會工作。
    第二,我有尊老敬賢、敬重長輩、認真負責、吃苦耐勞、樂于奉獻的進取精神。
    第三、我非常熟悉有關工會和退干科工作的政策法規(guī),熟悉我院工會工作和離退休職工情況。
    第四、我有幾十年來積累的豐富的實踐工作經驗,并具備擔任該職務所應有的基本素質、學識水平和工作能力。
    我認為,我擁有以下三個有利條件:
    1、已經為醫(yī)院增添了很多榮譽。我此次競爭的崗位就是我三年來一直奮斗的崗位,現(xiàn)在已經干出了一定的成績。三年來,在院領導和同志們的支持與幫助下,醫(yī)院工會獲得了市衛(wèi)生系統(tǒng)工會工作先進單位;醫(yī)院連續(xù)三年被宜昌開發(fā)區(qū)評為計生工作先進單位;連續(xù)三年被市衛(wèi)生局授予計劃生育目標管理一等獎;醫(yī)院女工委員會被評為市級“巾幗示范崗”;在市直衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的籃球運動會上,我院分別獲得男子第二、女子第三名的好成績;在市直衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的“健康衛(wèi)士”文藝匯演中,我院表演的節(jié)目也獲得了好評。我個人連續(xù)兩年被評為宜昌開發(fā)區(qū)計生工作先進個人;我也被評為優(yōu)秀黨員。我得到了很好的口碑,高度的評價。我用自己的行動告訴大家,我成功了!雖苦雖累,我卻嘗到了這份工作帶給我的喜悅和幸福!
    2、已經建立了良好的工作關系。我勤奮工作,與上至市、局退干辦、工會辦,下至局屬各單位從事退干工作和工會工作的干部都建立了良好的工作關系,有著和諧的工作氛圍,為以后工作的開展打下了良好的堅實的基礎。
    3、我有繼續(xù)做好這項工作的決心和信心。本人一貫對工作認真負責,能吃苦耐勞,不計較個人得失;工作上既能組織協(xié)調,又能身體力行,工作作風扎實,講求辦事效率,善于做人的工作,善于團結同志,對工作干一行、愛一行,精一行,所以,我認為我適應退干科和工會這兩個崗位,勝任這份工作。
    大家知道,無論做什么事,喜歡它,永遠是把事情做成功的最重要條件。退干科和工會工作責任大,權利小,盡是些瑣碎的事或婆婆媽媽的事,很多人不愿意干這項工作,但我卻對此工作情有獨鐘,熱愛老齡事業(yè)和工會事業(yè),崇拜那些幾十年如一日為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出了重大貢獻的老前輩。我愿一直堅持做下去,為醫(yī)院的工會和老齡工作貢獻自己一份力量!
    四、具體工作思路與措施
    如果我競崗成功,我將加強學習,進一步提高自身的政治素質和文化修養(yǎng),提高工作水平,提高自身的業(yè)務素質,全力做好以下工作:
    1、在院黨委和工會主席的領導下,按照工會基本職能,圍繞醫(yī)院中心工作制定工作計劃并組織實施。
    2、進一步提高職工的素質。認真組織好職工對《工會法》、《勞動法》、《婚姻法》及黨的十六大精神等與職工生活息息相關的法律常識及黨的方針政策的學習,全面提高職工的思想素質和業(yè)務能力,搞好崗位練兵,技術比武,使廣大職工成為思想解放、遵紀守法、業(yè)務過硬的新形勢下的“三醫(yī)人”。
    3、進一步完善民主管理工作。推進院務公開,發(fā)揮工代會、職代會的參政議政和民主決策作用,保障職工所享有的知情權、決策參與權。
    4、進一步堅持維護的基本職能。關心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,及時反映職工要求,排憂解難,關心弱勢,使工會成為愛心之家。
    5、進一步辦好“職工之家”,積極開展健康向上的文體活動,增強工會的凝聚力。
    6、進一步增強工會自身建設。以更強的組織能力、更扎實的工作之風、更高素質的服務水準完成黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用。
    7、進一步做好離退休離職工管理工作。作為一名女性,我將用我女性的善良和細致,去體察老同志的疾苦,為他們的生活排憂、解難;我會像尊重自己家里老人那樣去善待、關心、愛護離退休老同志,把他們視同自己的親人一樣。經常深入退休職工家中,了解思想、健康情況、生活需求、意見或建議等。做到事事有回音,件件有著落。讓老同志們充分沐浴到組織的關懷和溫暖。我身體健康,精力充沛,可以承擔老同志上傳下達,聯(lián)絡感情,組織學習,開展活動等多種工作,并力爭把這些工作做的盡善盡美,讓老年人真正體會到“老有所養(yǎng)、老有所樂”,安度晚年。
    領導的'信任和職工的支持,是我前進的動力。請院領導相信,我一定會展示更加亮麗的風采,做出更大的成績,為和諧醫(yī)院的發(fā)展再立新功,為醫(yī)院爭光!
    最后,我想用這句話來結束今天的發(fā)言:
    “你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,”一同邁向醫(yī)院和諧發(fā)展之路,使退干工作更上一層樓,把工會辦成職工最溫馨的家。
    尊敬的各位評委、各位領導、同事們:
    大家好!首先,非常感謝院領導給我這次競爭上崗的機會。我深深地感到這次競崗對我來說有著特別重要的意義,應該說是一項使命、一種責任和一份光榮,我非常珍惜!
    我參與競爭的崗位是退干科科長兼工會辦主任,也是我現(xiàn)在的職位。
    我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。
    一、本人工作經歷
    我于1976年8月參加工作,1979年9月分配到本院。擔任了10年護士,經歷了不少鍛煉。后來從事管理工作,曾歷任人事科科員、副科長、政工科長、院辦主任等職務,6月至今任院工會辦主任。在醫(yī)院和領導的長期關懷和培養(yǎng)下,我在思想上政治上業(yè)務上逐漸成熟起來。從一名普通的護士,成長為一名合格的中共-黨員、一名懂業(yè)務會管理的職能科室負責人。
    二、任期三年工作的匯報:
    自我擔任工會辦主任工作以來,醫(yī)院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我能按照工會辦主任基本素質和要求,在為領導和職工服務過程中,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。
    (一)政治思想方面:
    我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,保持了一個共產黨員、一個職能科室干部的良好形象。在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業(yè)心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。并不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業(yè)精神,扎實的業(yè)務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。
    (二)工作業(yè)績方面:
    在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。
    1、充分發(fā)揮工會組織的作用。幾年來,工會作為職代會的工作機構,健全和完善了職代會制度,做到了一年至少一次召開職代會,將醫(yī)院的各項重大決策都提交職代會審議通過,貫徹實施;積極開展院務公開工作,配合醫(yī)院黨政進一步健全和完善了院務公開的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫(yī)院民主制度建設,院務公開已形成規(guī)范化、制度化。
    2、努力為職工辦實事、辦好事。作為工會干部,我牢固樹立群眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現(xiàn)“以人為本”,構建“和諧醫(yī)院”的思想,體現(xiàn)醫(yī)院的關懷,工會組織的溫暖,起到凝聚人心,激發(fā)工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。幾年來,凡遇職工生病住院我都及時前往慰問,職工結婚、生子到場祝賀;職工或家屬去世,上門進行慰問,做好治喪工作;經常深入到困難職工家中了解情況,幫助他們;遇有家庭矛盾的職工,能配合有關部門做好調解和穩(wěn)定工作,化解矛盾。通過我的努力,架起職工和工會之間聯(lián)系的橋梁,把工會組織的關心和關懷送到職工的心坎上,成為職工的貼心人。
    3、積極開展建設“職工之家”活動。根據(jù)上級工會關于開展建設職工之家活動的工作部署,制定了醫(yī)院建設職工之家活動實施方案。以創(chuàng)建“學習型醫(yī)院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協(xié)作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫(yī)院女職工多的特點,在臨床各科室及門診部開展了創(chuàng)建巾幗示范崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫(yī)療質量和服務水平,為廣大人民群眾健康提供良好的醫(yī)療保障。
    4、大力加強醫(yī)院文化建設。
    以形式多樣文明健康的文體活動為載體,不斷陶冶職工的情操,提升職工的文化綜合素質,增強了工會組織的凝聚力和向心力。在不影響醫(yī)院繁忙的醫(yī)療工作的前提下,工會多次成功地舉辦了迎春聯(lián)歡會、中秋聯(lián)誼會、歌詠比賽、知識競賽和羽毛球、乒乓球、籃球比賽,每年“三八”婦女節(jié)組織女職工春游,大大豐富了職工的文體生活,增進了科室和職工的相互了解、增進了友誼、也增加了職工的生活樂趣。每次開展活動,我都精心策劃、周密安排,協(xié)調組織,熱情服務,力爭花最少的經費,取得最大的效果。特別是工會組建的籃球隊和舉辦的舞蹈培訓班,深受廣大職工的歡迎和積極參與。
    5、精心做好離退休職工的管理工作。
    工會擔負著醫(yī)院90名離退休職工的管理工作。隨著退休職工每年的遞增,人數(shù)越來越多,工作難度越來越大。我堅持“上為醫(yī)院分憂、下為老同志解愁”,熱情為老 .
    工會主任的年度競聘演講稿篇七
    各位領導,同事們:
    大家好!我叫xx,畢業(yè)于xx師范學院xx系,本科學歷,助理講師,黨員,現(xiàn)從事工會干事工作。站在這個講臺我的心情十分激動,首先說一聲感謝領導,多年來對我工作的理解和支持,并給我這次競聘上崗的機會。我競聘工會辦公室崗位的理由是:
    我是從開始始終從事工會干事工作,多年來,在校黨政領導和工會主席的直接領導下,工作上,鍛煉了自己,業(yè)務上熟練了自己。開展工作,首先以身作則,精益求精,調動和發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,想群眾之所想,急群眾之所急,為他們多辦好事,多辦實事,做他們的知心朋友。在工會組織的關懷培養(yǎng)下,我成長為一名成熟的工會工作者。
    要想做好工會工作,首先必須提高自身的政治理論水平和職業(yè)道德素質。多年來,我注重學習黨的路線、方針、政策。特別是學習新《工會法》,自己感覺到必須用發(fā)展的,辯證的思想,審視工會基層組織建設出現(xiàn)的新情況,新問題,以改革開放的新觀點、新思路,加大基層工會組織建設的力度,才能適應教育改革和經濟基礎變革的要求。
    多年來為了開展好工會工作,盡職盡責,建立健全工會的各項規(guī)章制度,組織教職工開展活動。
    1、組織校內職工開展豐富多彩的活動,從此豐富了他們的文化娛樂生活,促進學校各項工作的順利進行。
    2、協(xié)調上級工會,落實各項工作和任務,建立了友好的工作往來,使我校工會得到了上級領導部門的認可。
    3、為學校爭得了榮譽。
    我校工會從20xx年開始連續(xù)六年被市總工會評為“模范職工之家”稱號;20xx年度被省文教工會授予工會先進單位;20xx年度被省總工會評為省級“模范職工之家”光榮稱號。這切榮譽的獲得是我的積極努力和辛勤勞動是分不開的,也是校黨政領導的正確領導和全體員工的積極努力是分不開的。本人20xx年建設職工之家活動中,被市總工會授予模范工會干部;20xx年度被市教委評為優(yōu)秀黨員;20xx年度被市總工會評為模范工會積極分子;20xx年度被市教委評為優(yōu)秀黨員光榮稱號。
    1、提高自身素質,當好主席參謀。根據(jù)南北校區(qū)相近處室情況,整頓工會小組,以便開展工作,加強學習貫徹新的《工會法》以及《勞動法》、《教師法》有機地結合起來,通過組織職工答題,座談、討論等形式了解和掌握新《工會法》的精神實質,從中受到教育和鼓舞,依法維護教職工的合法權義和整體利益。
    2、搞好調查研究,了解職工的重點,難點問題。深入實際,調查研究,解決他們的疾苦,充分發(fā)揮他們的積極性和主人翁作用,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和文化氛圍。
    3、加強制度建設。以領導放心,職工滿意為工作標準,及時收繳會費。管好、用好活動經費,保證準確無誤,把工會工作制度化,規(guī)范化,科學化順利進行。
    4、研究新時期工會工作的新特點,新規(guī)律。把新《工會法》的實質貫穿在提高職工群眾的思想政治工作中來,把我校工會工作再上一個新的臺階。
    如果我不能競聘不成功,說明我還達不到組織上的要求,我會努力克服缺點,一定與平靜的心態(tài)對待自己,對待工作,不灰心,不氣餒,一如既往,聽從領導,服從安排,全身心的投入到工作中去,為學校的生存和發(fā)展做出應有的貢獻。
    謝謝大家!
    工會主任的年度競聘演講稿篇八
    尊敬的各位領導、評委、同志們:
    你們好!今天我在此競聘調度室主任一職,首先感該公司領導給我這樣一個機會。
    我競聘調度室主任一職是基于以下理由:
    第一,有較好的政治素養(yǎng),有正確的人生觀。
    第二,我曾經擔任過調度室主任一職,有著豐富的調度管理經驗。
    第三,有扎實的理論基礎,有分析問題、解決問題的技術技能。第四,有勤于學習,不斷創(chuàng)新,勇于接受新技術新技能的勇氣和不服輸?shù)膭蓬^。
    生產技術部從事技術管理工作。于年至年四年期間在調度室擔任主任一職。于××年月因工作需要調整至生產技術部工作至今??v觀自己的多年來的人生和工作歷程,我將對自己充滿著信心和勇氣,也促使自己不斷反思、不斷完善自我。因此,今天我以一顆平常心來參與此次競聘。勝則不驕,敗則不餒,永遠保持對生活對工作的熱情。
    如果我這次競聘成功,我將在以下幾個方面踏踏實實的工作:首先,認真履行自己的崗位職責,即在公司主管經理的領導下,主持電網的調度管理工作;根據(jù)上級下達的年度發(fā)、供電計劃,組織編制電網季度、月發(fā)供電計劃和運行方式;組織電網的安全、經濟運行和連續(xù)供電工作;組織召開生產調度、電網運行事故分析會議;根據(jù)電網發(fā)、供電和負荷變化情況,向上級提出電網發(fā)、供電調整方案;組織遠動、通訊規(guī)劃設計和調整設備的維護維修工作;負責電網的短路電流計算和繼電保護的完整;積極處理調度室內部的日常事務。其次,建立健全調度室各項管理制度,如設備缺陷管理制度、繼電保護異動情況管理制度。積極配合生產管理部門加強對調度、變電站的管理。做好各種運行方案,配合公司城網改造、變電站改造及調度系統(tǒng)的改造工作,使工程順利進行。利用“傳、幫、帶”的方式,加強對本室員工新技術、新技能的培訓,努力提高調度運行管理人員的水平。積極配合其他生產部門加強安全生產管理。最后,祝愿我任職的三年內風調雨順,公司的經濟效益和社會效益節(jié)節(jié)攀升。
    如果我這次競聘未成功,我將在本職崗位上一如既往的努力工作,依然發(fā)揮自己的專長,生產管理工作中貢獻自己的力量。
    工會主任的年度競聘演講稿篇九
    尊敬的各位領導、各位評委、老師們:
    大家好!首先衷心感謝領導給了我這個展示自我的機會和舞臺。眼下,相親綜藝節(jié)目盛行在各大電視臺,而今天,“恰鄙教正年,風華依茂”,同時滿懷一片對青少年教育事業(yè)的摯愛,來參加我中心主任一職的競聘,我必是出之以真心、付之以熱忱,必自勵與之成功牽手的信心!為此,我今天的競演題目是《愛我中心,護同學年少》。
    首先先向大家做個簡單的自我介紹,我叫**,今年**歲,至****年進入我中心工作以來,先后擔任過**、**等工作,目前任我中心**一職。多年來,憑借著一份干勁,先后榮獲過**、**等榮譽稱號。
    時光荏苒,從前的新兵已然逐漸成長為一個有擔當、敢反思、尊重知識和珍惜人生價值的人。同時自認為,具備了擔任我青少年活動中心主任一職的諸多優(yōu)勢:
    第一,有嫻熟的管理經驗,熟悉我中心的各項規(guī)章制度。在任職**期間,我主要負責**,挑戰(zhàn)存在的同時,也讓我有機會學習和掌握我中心的各項規(guī)章制度;其次,我曾多次組織或配合我中心舉辦了規(guī)模較大的課外教育活動,如**、**,經常負責安排常規(guī)的教研活動、各種比賽等,并能夠在其中充分發(fā)揮職能作用,幫助活動達到預期目的。通過崗位的磨練,讓我積累了嫻熟的管理經驗。
    第二,具備豐富的基層工作經驗。**年的工作經歷使我養(yǎng)成了吃苦耐勞的精神和堅強的意志,同時也積累了豐富的基層工作經驗。雖然基層工作瑣碎繁雜,但作為我中心的骨干教師,我一直竭力做好自己的本職工作,不怕辛勞,無悔無怨,以此換來的是我較強的組織協(xié)調和溝通能力,確保做好本職的同時,能與其他同事團結協(xié)作,創(chuàng)造性地完成各項工作任務。
    第三,具有良好的政治素養(yǎng),熱情與冷靜并存。在工作中,我始終堅定政治立場,且有較高的思想政治覺悟,工作中我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補;道德缺損,責任感不強,能力卻不可補。保持良好的政治素質和積極的心態(tài),讓我向來覺得工作起來會事半功倍。
    成績屬于過去,激情成就未來。我想,青少年活動中心主任一職不僅僅是我熱情期待的一個職位,更是對廣大青少年一份沉甸甸的責任。如果得以領導的信任,我將從以下幾個方面努力工作,為我中心發(fā)展做出更大貢獻。
    一是找準定位,照顧大局。如果我能夠走上我中心主任的工作崗位,我一定更嚴于律己,在自己的職責及領導授權范圍內開展工作,識大體,顧大局,堅持“上為領導分憂、下為青年服務”的原則,全面完成上級下達的`各項工作任務。
    二是探索德育新模式,提升青年素質。我青少年活動中心是未成年人思想道德建設的主陣地之一,所以對于青少年的德育工作尤為重要。我擬將建立起一支素質優(yōu)良、結構合理的德育工作隊伍,同時緊密聯(lián)系學生家庭和社會,齊抓共管,整體聯(lián)動,增強德育工作的實效性。
    三是豐富中心活動內容,突出個性化教育。積極探索課外教育活動的模式,提升活動的內涵和質量,嚴格遵循我中心“活動育人、育人社會”的教育理念,尊重青年、學生的興趣愛好,注重培養(yǎng)其創(chuàng)新精神和實踐能力。
    古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,進一步增強責任感和使命感,盡心盡責做好中心各項工作,在服務青少年的教育戰(zhàn)線上耕耘不止!
    謝謝大家!
    工會主任的年度競聘演講稿篇十
    二零零四年七月,我從xx大學xx專業(yè)畢業(yè),帶著興奮、驕傲、好奇和一絲忐忑開始了自己的教師工作生涯。因為并非師范院校畢業(yè),在“從校園到校園,從教室到教室,從坐著聽到站著講”的角色轉換期,也遇到了各種的困難和困惑,怎么備課?如何組織課堂教學?如何和學生溝通?非常幸運的是,在我系各位老教師的諄諄教導下,通過不斷的教學實踐和課后反思,經過對《教育學》和《教育心理學》的認真系統(tǒng)學習,我逐步掌握了教學基本技能,了解了教學基本規(guī)律,熟悉了職業(yè)學校學生的學習特點,自身的教學水平和育人能力不斷提高。20xx年被評為“畢業(yè)設計優(yōu)秀指導教師”,20xx年被評為“優(yōu)秀班主任”,20xx-2012年,連續(xù)四年被評為我?!跋冗M工作者”。同時,在20xx年,本人取得講師任職資格。20xx年第30個教師節(jié)來臨時,我又榮幸被評為“教書育人先進個人”,在當年的課堂教學技能大賽中獲得一等獎,被推選為優(yōu)質公開課教師,為部分系部老師上了一堂公開課。20xx年,我再次被評為“先進工作者”。
    在做好教書育人工作的同時,我也積極承擔了系領導分派的各項工作。20xx年我校教學評估前夕,我擔任了機電工程系實驗室主任,利用課余時間挑選、組織06級電子信息專業(yè)40名學生進行了系統(tǒng)的專業(yè)技能培訓。評估中還非常幸運的被專家組隨機挑中,成為全校專家聽課的三名教師之一。此后,我就協(xié)助系領導負責了我系實驗實訓工作,包括每學年實驗實訓耗材采購計劃的編制、采購計劃實施和驗收,各專業(yè)班級實訓場地安排、元器件分發(fā)、實訓工具的準備和維修,同時也負責全系教學儀器設備的資產管理工作。20xx年,我系新開設了電氣自動化專業(yè),我又擔任了電氣自動化專業(yè)的教研室主任,積極承擔起了新專業(yè)的課程教學任務,還負責新建的“電氣安裝實訓室”的管理工作。目前,自動化專業(yè)共有兩屆4個教學班,第一屆畢業(yè)生十多天前已經順利畢業(yè),新的專業(yè)教學計劃經過老師討論后已經修訂完畢,并從20xx級新生開始實施。
    感謝學校,是學校將我培養(yǎng)成為一名光榮的、合格的人民教師;感謝學校,
    1正是在我們學校,我認識了與自己風雨同舟、相濡以沫的人生伴侶;感謝學校,是學校給我機會第一次走出國門,飛赴美麗的新加坡南洋理工學院,參加了河南省職業(yè)教育專項能力提升研修班。在我校樹立“德能并舉,理實交融”教育理念,全面啟動“教學改革、素質提升、管理優(yōu)化、基礎改善”四項工程之際,我相信,自己有能力為學校未來發(fā)展貢獻更多才智。
    通過對競聘崗位的分析,我認為自己競聘的優(yōu)勢主要在于:第一,我對學校的長遠發(fā)展?jié)M懷信心,對教學工作有責任心,對個人的前途發(fā)展有進取心,想要在競聘崗位上施展自己的能力,為學校的跨越式發(fā)展貢獻自己的才智。第二,我對具體的教學工作比較熟悉,由于同時擔任教研室主任和實驗室主任,也協(xié)助系領導參與進了一系列教學管理工作,包括教學檢查、實驗實訓時間、場地、人員安排、教學進度檢查、教學情況反饋等工作;第三,我認為自身具有大局意識和謙讓精神,能夠平等公正的對待每位老師,不將個人喜好和情緒帶進工作,能夠尊重領導,團結同事。在關鍵時刻,一定能以學校利益為重。樂于奉獻,敢于擔當。第四,自己大學所學專業(yè)與我系開辦的電氣自動化專業(yè)和即將開辦的工業(yè)機器人專業(yè)較為匹配,對兩個專業(yè)的人才培養(yǎng)目標認識準確,課程體系和標準較為熟悉,能夠擔任大部分專業(yè)課程的教學工作中;為了提高自身的專業(yè)水平,本人于20xx年考取了母校電氣專業(yè)在職工程碩士,明年即將畢業(yè)。誠然,每個人都有不足之處,個人的劣勢在于:工作時間還不長、職稱還不高,認識問題不夠全面,處理問題不夠靈活,但我相信,在領導的悉心指導下,在老師的大力支持下,這些劣勢都可以在日后的工作中逐步克服。
    假如自己在此次中層干部競聘中能有幸成功,我一定秉承“德才兼?zhèn)?,理實交融”的教育理念,從以下幾方面搞好教學管理工作:
    第一要保障教學工作高效、有序的進行。教學工作是學校工作的重要內容,學生專業(yè)知識的掌握、職業(yè)能力的培養(yǎng)都要通過具體的教學環(huán)節(jié)完成。因此,要依據(jù)人才培養(yǎng)方案和教學方面的規(guī)章制度,合理安排授課計劃與授課方式,提高實驗實訓課程教學質量,精心組織專業(yè)教育、生產實習、畢業(yè)設計等環(huán)節(jié),開展多種形式的專業(yè)知識講座,激發(fā)學生專業(yè)學習興趣,使其在學習過程中產生快樂,得到滿足。同時,要積極參加學校組織的教學活動,保質保量完成學校分配的教學方面的任務。
    2第二,要不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng),開拓專業(yè)視野,在專業(yè)建設和發(fā)展中起到榜樣示范作用。在我國實施制造業(yè)20xx發(fā)展戰(zhàn)略的背景下,在日益激烈的職業(yè)院校競爭中,社會對職業(yè)院校教師的能力素質提出了更高要求,知識更新速度必定不斷加快,最直接體現(xiàn)在全國職業(yè)院校技能大賽的專業(yè)水平飛速提升上?!盀閹熣撸豢梢蝗諒U學”,只有不斷學習本專業(yè)的前沿知識,緊跟專業(yè)發(fā)展動向,勇于承擔新課程教學任務,才能帶動全系部各位教師專業(yè)能力水平的提高,才能不斷提升人才培養(yǎng)水平。
    不論此次競聘是否能夠遂愿,我一定會正確對待并積極擁護學校改革,讓真履行崗位職責,積極搞好專業(yè)建設,支持新領導的各項工作,請學校領導和各位老教師們放心!謝謝大家!
    機電工程系。
    xx。
    20xx.7.13。
    工會主任的年度競聘演講稿篇十一
    尊敬的各位領導,各位同事:大家好!
    站在大家面前的我,穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,溫和而不懦弱,愚鈍而不懶惰,正直而不固執(zhí)。因為是電視播音員,特殊的工作性質讓社會各界給了我一些特別的關注,但我時刻明白,我身上的光環(huán)是亳州電視臺所給予的,十年來,我既有不小的壓力,更有無窮的動力。我知道自己沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來。今天,我參加外宣專題部主任一職的競爭,主要基于以下四個方面的考慮:
    首先,我認為自己具備擔任外宣專題部主任的素質
    我一有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。我是一個農村走出的孩子,小時侯的艱苦生活讓我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。也許就是窮人的孩子早當家,生活的磨礪和學校的教育培養(yǎng)了我“流汗流血不流淚”和“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的良好品質。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好。也正是因為如此,每個周末,我都會在單位加班,編輯制作《亳州周刊》和《廉政播報》。
    我二有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。愛因斯坦說過:熱愛是最好的教師。我熱愛新聞工作,平時愛讀書看報,特別喜歡讀有關政治、經濟方面的書籍。工作十年來,我謙虛好學,不恥下問,系統(tǒng)學習了有關業(yè)務知識和各級各類文件精神,具備了一個時政新聞工作者所必需的業(yè)務知識和政策水平。雖然是播音員,但我對攝像和編輯等工作也不陌生,臺里新進的攝象機,新上的編輯線,我都能在最快的時間學習掌握并熟練應用。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇于實踐,具有開拓精神;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。我臺職員溝通交流的內部刊物《亳州電視月刊》,最初就是由我和鎖敬慧合作創(chuàng)刊的。
    我三有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我在亳州一中、安徽廣播電視學校、安大新聞系讀書或者深造的時候,都是班長。尤其是在安大新聞系,數(shù)百名同學都是省內各級媒體的精英,我既要維護班級的紀律,協(xié)助班主任管好班級,又要和同學打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,與同學們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了班主任的表揚、同學的尊重。我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,應該說得到了領導和同事的肯定。
    四我有雷厲風行、求真務實的工作作風。十年的時政新聞工作,培養(yǎng)了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。
    其次,我認為自己具備擔任外宣專題部主任的才能。
    我一是有一定的政治素養(yǎng)。我平時比較關心社會生活中的大事,對國家的大政方針很了解,有較高的思想政治覺悟。尤其是我臺一直致力打造“建設性學習型單位”,給我更多進步完善自我的機會,我更加注重了政治理論知識的學習和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。
    工會主任的年度競聘演講稿篇十二
    各位領導,各位同事,我雖然沒有輝煌的過去,但我會立足現(xiàn)在,向往未來。如果這次競聘成功,我將以自己的熱情與才能,協(xié)助主任,爭取辦公室工作有更大的成績。如果沒有成功,也不會氣餒。我也許不是秀的,但我會是最努力的。我將繼續(xù)努力,一如既往干好本職工作!
    最后讓我用一句話來結束我的演講——。
    “以現(xiàn)在為階梯,而不斷追求,以將來為己任,而不斷前行!”
    再次謝謝大家!
    工會主任的年度競聘演講稿篇十三
    各位領導、各位評委、各位同事:
    大家好!
    我叫xx-xxx-x,畢業(yè)于xx-xxx-xxx-x學校會計學專業(yè),大專文化程度,具有會計師和審計師專業(yè)技術資格。從1996年7月分配到我處之后,已經有近八年財務會計工作經驗,期間從事過出納員,項目部財務主管,項目部經營經理,財務資產部成本費用核算、財務成果核算、會計報表編制等崗位的工作。在領導和同事們的關心、支持和幫助下,我從一個初出茅廬的學生逐步成長為一個有較強的專業(yè)技術技能、較豐富的管理知識和有責任心的基層管理干部。
    在這近八年的工作當中,我時時刻刻感受到了xx-xxx-xxx這個大家庭的溫暖,和xx-xxx-xxx同呼吸共命運,一直把振興和發(fā)展xx-xxx-xxx作為我應盡的責任。常言說得好,“天下興亡,匹夫有責”。今天,我站在這個演講臺上來競聘財務資產部主任這個職位,就是希望通過自己的專業(yè)技能和平時積攢的管理知識,來為xx-xxx-xxx的振興和發(fā)展貢獻自己的一份力量,以實際行動投身到我處人事制度改革和機構改革當中。
    我之所以競聘財務資產部主任這個職位,是基于對這個職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。我認為我有以下幾個方面的優(yōu)勢:
    第一有深厚的理論基礎和豐富的實踐經驗。具有會計師職稱和三年以上工作經驗,符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構負責人所具備的條件。在近八年的工作當中,我?guī)缀鯊氖逻^所有會計崗位的工作,并能勝任每個會計崗位的工作,對每個崗位都有深入的了解和認識。
    第二有六年的成本核算經驗,對成本核算與管理有深入的研究。參與過我處的三大經濟臺賬的制定,編寫了我處經濟分析報告統(tǒng)一文本和我處的成本核算與管理辦法。
    第三擔任過項目部的經營經理,熟悉項目部的經營管理與相關部門的業(yè)務工作。在xx年至xx年我擔任原第三項目部經營經理職務,主持原第三項目部經營管理工作,這對提高我的組織協(xié)調能力提供了很大的幫助,也使我對項目部的經營管理工作有了深入的認識,積攢了豐富的管理經驗,這將使我的財務核算與管理思路,更加貼近項目部的實際,更加符合項目部的經營管理工作需要,更加能推動我處的項目改革。同時由于工作的關系使我有更多的機會對勞資、統(tǒng)計、預算、材料等相關部門的工作有了更多更深入的了解,熟悉他們的工作流程和工作方法,為更好的完成部門之間的協(xié)調和配合提供了技術上的保證。
    第四有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余時間,我注重學習,在提高自己專業(yè)技能的同時,努力把自己培養(yǎng)成為一個“一專多能”的人才,xx年在通過會計師資格考試的同時,我還通過了審計師資格考試,目前正在參加山東省委黨校經營管理專業(yè)本科班的培訓,自學了計算機的操作與應用,達到了熟練使用計算機的地步。在實際工作當中勇于突破創(chuàng)新,提出了許多有益于財務核算的方法。
    第五有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。我是從農村走出來的,我深深的懂得“一份耕耘一份收獲”。在工作當中,我兢兢業(yè)業(yè),不怕苦、不怕累,圓滿的完成了領導交給的各項任務。
    假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。對于財務資產部下一步的工作我有如下十點想法:
    第一大力倡導文明服務、優(yōu)質服務,展現(xiàn)xx-xxx-xxx人良好精神面貌和道德風尚。財務資產部做為我處的窗口部門,在我處資金較為緊張的情況下,搞好文明服務、優(yōu)質服務就顯得極為重要。由于資金緊張,我們不可能對每一個職工、每一個客戶有求必應,職工和客戶憂慮著急的情緒,我們必須給予充分的理解。我深知耐心細致的做好解釋工作,比起粗暴生硬的工作態(tài)度來說,就有可能減少一起訴訟,減少一份損失。
    第二下大力氣提高基層會計人員的業(yè)務素質和職業(yè)道德水平。特別注重新分配大學生的職業(yè)道德和職業(yè)技能培訓,爭取在一年的時間內把他們培養(yǎng)成為懂核算會管理的項目部會計主管,為我處項目改革和市場擴張?zhí)峁┤藛T上和素質上的保證,以改變目前我處有新工地而派不出會計的窘迫局面。為此,財務資產部將每月組織一次會計人員進行學習,每年對全體會計人員進行兩次考試考評,對他們會計基礎工作、會計報表編制速度和質量、業(yè)務技能、財經政策和我處各項規(guī)章制度執(zhí)行情況、財務資產部各項指令和任務完成情況進行綜合評價。對于成績好的進行適當?shù)莫剟?,成績差的進行處罰,多次成績靠后的進行末位淘汰,在全體會計人員之間形成一股學習之風,以此來促進我處會計核算水平的提高。
    第三改變目前項目部會計核算重心,突出成本核算。目前我處項目部不僅要核算成本,還要核算管理費用,財務費用,有的還要核算固定資產,如果把管理費用財務費用和固定資產以及一些與成本支出無關的內容的核算收回到財務資產部進行統(tǒng)一核算,將不僅有利于全處非生產性支出的管理與控制,還利于對國有資產的管理和保護,而且減化了項目部會計核算的工作量。
    第四加強項目部的成本核算與管理和現(xiàn)金流量的管理。探索出一條適合我處目前項目管理需要的成本核算方法,對項目部成本分析活動進行指導和監(jiān)督,對項目部每月的成本分析結果和效果進行總結,形成經驗和教訓,為領導決策提供有用的信息。對項目部的現(xiàn)金流量進行總體控制,促使項目部在資金的使用上量入為出,開源節(jié)流,把資金的風險和壓力轉移到分包隊伍和供應商的頭上。
    第五加強清欠工作。對目前的債權進行清理,落實好每一項債權,掌握每項債權的實際數(shù)額和合同付款條件,并把清欠工作指標落實到人。對在建工程工程款的回收進行監(jiān)控,建立應收賬款預警機制,當回收的工程款達不到某一比例時,及時向甲方催要,及時向領導匯報,以便及時采取措施,防止工程完工后,喪失主動權。