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廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德保縣招聘信息篇一
事業(yè)單位人員可以報考公務(wù)員嗎
事業(yè)單位休假制度:2.5天休假模式
公務(wù)員、事業(yè)單位及國企有哪些區(qū)別
事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革:個人需繳8%
事業(yè)單位公務(wù)員工資套改等級標(biāo)準(zhǔn)對照表
廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德??h招聘信息篇二
(一)報名方式
本次招聘通過到廣西區(qū)內(nèi)各大學(xué)院校舉辦的“高校畢業(yè)生洽談會”報名,采取現(xiàn)場報名方式。
(二)報名時間和地點:
(2)時間:2017年12月23日(星期六)9:00—14:00
地點:百色學(xué)院
考生可電話咨詢,聯(lián)系電話:0776-3828929
(三)報名手續(xù)
1、提交材料
2018年的畢業(yè)生憑學(xué)校出具的就業(yè)推薦表、身份證等有關(guān)證件報名,要求提供證件的原件及復(fù)印件一式一份;非應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件及其他相關(guān)材料一份。
2、應(yīng)聘人員須填寫《德保縣參加高校畢業(yè)生“雙選會”招聘報名登記表》,所填寫的信息必須真實完整,否則后果自負(fù)。
3、面試
(1)面試時間:(具體時間另行通知)
(2)面試地點:(具體地點另行通知)。
(3)進入面試人選按不少于1:3的比例確定面試人員;面試成績相同時,以“綜合分析能力”項成績高的確定為體檢人選,如“綜合分析能力”項成績再相同時則加題進行比試,并報市人力資源和社會保障局審批。
進入面試的應(yīng)聘人員須按規(guī)定攜帶畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、身份證、戶口簿及有需要的相應(yīng)資格證書原件到指定地方再次核驗后,發(fā)放面試通知書,應(yīng)聘人員憑面試通知書和身份證進入試場面試。應(yīng)聘人員的證件(面試通知書、身份證)及材料不全或不真實的,取消應(yīng)聘人員的面試資格,所有責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年暑期畢業(yè)季取得畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證以及崗位要求的其他資格條件。
(4)面試方案報市人力資源和社會保障局審批后實施,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行,面試成績滿分為100分。主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。
經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試(專業(yè)測試)崗位開考比例達(dá)不到1:3的,此類崗位考生成績須達(dá)到該考場面試(專業(yè)測試)滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽兌歼_(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計劃。
面試試題由德保縣人力資源和社會保障局委托上級人事考試部門出題。
4.面試的組織與實施。
面試工作方案由德??h人力資源和社會保障局制定,報市人力資源和社會保障局審定后,德??h人力資源和社會保障局組織實施,德??h人大(政協(xié))部門全程監(jiān)督。進行面試時,要成立面試考官組,由7名面試考官組成??脊儆赏壵衅竼挝弧I(yè)務(wù)主管部門和人力資源和社會保障局選派。面試考官要求縣與縣交流,每個考場交流考官不得少于30%。招聘崗位專業(yè)性較強的,考官中專業(yè)人員的比例不得少于考官組的三分之一。招聘單位及主管部門不得向面試考官提供考生的個人信息,不得介紹考生與考官見面。嚴(yán)格實行面試考官與考生“雙抽簽”制度??脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?;騿挝弧⒓灥刃畔?。凡透露的,扣減面試成績的5%-20%,情節(jié)嚴(yán)重的,取消其面試成績。面試成績在當(dāng)天面試結(jié)束時當(dāng)場公布。
廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德??h招聘信息篇三
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法、法律、計劃生育條例和職業(yè)道德,具有良好的思想品德,無違法違紀(jì)記錄。
(三)具有相應(yīng)職位所需的專業(yè)、學(xué)歷和資格證書。
(四)身體健康,能適應(yīng)招聘崗位工作的身體條件。
(五) 具有獨立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件。應(yīng)聘實行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。
(六)有下列情形之一的,不接受報名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2、在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員;
3、違反計劃生育政策規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費的,自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的人員;
4、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德保縣招聘信息篇一
事業(yè)單位人員可以報考公務(wù)員嗎
事業(yè)單位休假制度:2.5天休假模式
公務(wù)員、事業(yè)單位及國企有哪些區(qū)別
事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革:個人需繳8%
事業(yè)單位公務(wù)員工資套改等級標(biāo)準(zhǔn)對照表
廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德??h招聘信息篇二
(一)報名方式
本次招聘通過到廣西區(qū)內(nèi)各大學(xué)院校舉辦的“高校畢業(yè)生洽談會”報名,采取現(xiàn)場報名方式。
(二)報名時間和地點:
(2)時間:2017年12月23日(星期六)9:00—14:00
地點:百色學(xué)院
考生可電話咨詢,聯(lián)系電話:0776-3828929
(三)報名手續(xù)
1、提交材料
2018年的畢業(yè)生憑學(xué)校出具的就業(yè)推薦表、身份證等有關(guān)證件報名,要求提供證件的原件及復(fù)印件一式一份;非應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件及其他相關(guān)材料一份。
2、應(yīng)聘人員須填寫《德保縣參加高校畢業(yè)生“雙選會”招聘報名登記表》,所填寫的信息必須真實完整,否則后果自負(fù)。
3、面試
(1)面試時間:(具體時間另行通知)
(2)面試地點:(具體地點另行通知)。
(3)進入面試人選按不少于1:3的比例確定面試人員;面試成績相同時,以“綜合分析能力”項成績高的確定為體檢人選,如“綜合分析能力”項成績再相同時則加題進行比試,并報市人力資源和社會保障局審批。
進入面試的應(yīng)聘人員須按規(guī)定攜帶畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證、身份證、戶口簿及有需要的相應(yīng)資格證書原件到指定地方再次核驗后,發(fā)放面試通知書,應(yīng)聘人員憑面試通知書和身份證進入試場面試。應(yīng)聘人員的證件(面試通知書、身份證)及材料不全或不真實的,取消應(yīng)聘人員的面試資格,所有責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。
2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2018年暑期畢業(yè)季取得畢業(yè)證、學(xué)士學(xué)位證以及崗位要求的其他資格條件。
(4)面試方案報市人力資源和社會保障局審批后實施,面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法進行,面試成績滿分為100分。主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。
經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試(專業(yè)測試)崗位開考比例達(dá)不到1:3的,此類崗位考生成績須達(dá)到該考場面試(專業(yè)測試)滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序??忌煽兌歼_(dá)不到70%以上分值的,取消該崗位的招聘計劃。
面試試題由德保縣人力資源和社會保障局委托上級人事考試部門出題。
4.面試的組織與實施。
面試工作方案由德??h人力資源和社會保障局制定,報市人力資源和社會保障局審定后,德??h人力資源和社會保障局組織實施,德??h人大(政協(xié))部門全程監(jiān)督。進行面試時,要成立面試考官組,由7名面試考官組成??脊儆赏壵衅竼挝弧I(yè)務(wù)主管部門和人力資源和社會保障局選派。面試考官要求縣與縣交流,每個考場交流考官不得少于30%。招聘崗位專業(yè)性較強的,考官中專業(yè)人員的比例不得少于考官組的三分之一。招聘單位及主管部門不得向面試考官提供考生的個人信息,不得介紹考生與考官見面。嚴(yán)格實行面試考官與考生“雙抽簽”制度??脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分??忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?;騿挝弧⒓灥刃畔?。凡透露的,扣減面試成績的5%-20%,情節(jié)嚴(yán)重的,取消其面試成績。面試成績在當(dāng)天面試結(jié)束時當(dāng)場公布。
廣西省百色市德??h最新招聘 廣西德??h招聘信息篇三
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守憲法、法律、計劃生育條例和職業(yè)道德,具有良好的思想品德,無違法違紀(jì)記錄。
(三)具有相應(yīng)職位所需的專業(yè)、學(xué)歷和資格證書。
(四)身體健康,能適應(yīng)招聘崗位工作的身體條件。
(五) 具有獨立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件。應(yīng)聘實行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。
(六)有下列情形之一的,不接受報名:
1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2、在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員;
3、違反計劃生育政策規(guī)定被依法征收社會撫養(yǎng)費的,自處理決定履行完畢之日起七年內(nèi)的人員;
4、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。