做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感大全(18篇)

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    讀后感是我們從閱讀中獲取的經(jīng)驗(yàn)和啟示的歸納和總結(jié)。寫一篇較為完美的讀后感要注意語氣的控制和敘述的連貫。以下是一些不同類型書籍的讀后感范文,歡迎大家閱讀和交流。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇一
    工作室提供了理論研修的書目,近期我讀了王曉春老師的《做一個(gè)專業(yè)的班主任》這一著作。這本著作共七章,從班主任的角色要求、班主任影響學(xué)生的手段、班主任的類型、班主任工作的重點(diǎn)和邊界、班風(fēng)建設(shè)、班級(jí)日常管理、問題學(xué)生診療7方面系統(tǒng)地闡述了如何做一個(gè)專業(yè)的班主任。
    孔子曰:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者?!蓖趵蠋熣J(rèn)為:“明白了班主任工作的意義和職責(zé)、工作原理和方法,或者做了幾年班主任有所體驗(yàn),這只能算知之者,真正把班主任工作作為一件有趣的事情、作為一門專業(yè)知識(shí)來學(xué)習(xí),則即使尚未有很多心得,也屬于好之者,而只有學(xué)有所得、超越自我、從中得到了真正的樂趣,才是樂之者?!?BR>    這一段話,讓我頓然醒悟,反思自己的班主任工作經(jīng)歷,我應(yīng)該還處于“知之者”階段,距王老師的樂之者相差甚遠(yuǎn),所以要不斷加強(qiáng)理論研修,提高專業(yè)水平,不斷完善自我,這樣才有可能到一個(gè)“樂之者”的階段。
    要做好一個(gè)班主任首先要清楚的認(rèn)識(shí)什么是班主任,弄清楚班主任的角色要求,一個(gè)人的自我角色定位非常重要,你把自己定位成什么角色,你就會(huì)自覺不自覺地扮演這種角色,于是你就會(huì)真的成為這種人。也就是說,我們要清楚的知道“我是誰”,我是一名班主任。要清楚的認(rèn)識(shí)自己,找出自己的優(yōu)勢與不足。
    作為班主任我們只有一兩種角色意識(shí)是不行的,我們要具備多種角色意識(shí):教育型的管理者、學(xué)習(xí)指導(dǎo)者、學(xué)生的平等對話者、學(xué)習(xí)者、心理工作者、家庭教育指導(dǎo)者等。在班主任實(shí)際工作中恰當(dāng)?shù)陌缪菹鄳?yīng)的角色,會(huì)提高我們的班主任工作效率和效果。
    例如,在20我所帶的高三b12班有一個(gè)女生,我接手后發(fā)現(xiàn)她性格很孤僻,與同學(xué)關(guān)系不融洽,有時(shí)還會(huì)情緒失控,趴在桌上哭,于是我找她來辦公室了解情況,開始她一直都不肯說是什么原因。后來我通過找班上同學(xué)了解情況,以及和她本人多次聊天開導(dǎo),她終于說出了原因。
    事情的經(jīng)過是這樣的:該女生是高二時(shí)從外市轉(zhuǎn)學(xué)過來的,是住宿生,有一次她宿舍同學(xué)丟了錢,然后宿舍同學(xué)懷疑她,但她并沒有拿,當(dāng)時(shí)對方也沒有確鑿的證據(jù)證明是她偷了錢,于是當(dāng)時(shí)高二的班主任進(jìn)行調(diào)查調(diào)解,有一天她經(jīng)過班主任辦公室時(shí),無意中聽到班主任對丟錢的那個(gè)同學(xué)說:“她精神有問題,不要跟她計(jì)較了,反正錢的數(shù)量也不多?!彼牶蠓浅N骸拔颐髅鳑]有偷她的錢,憑什么這樣說我?!庇捎谒緛硇愿窬捅容^內(nèi)向,她說當(dāng)時(shí)想到了輕生,好在后來自己控制了情緒,請假回家休息了一周。但從此她就把自己孤立起來,成績也一落千丈。這樣之后的很長的一段時(shí)間里,只要一想到這段經(jīng)歷,她就會(huì)情不自禁的傷心哭泣。后來我安排她找心理老師以及不斷開導(dǎo)她,最后她順利畢業(yè)并考上了大學(xué)。
    從這個(gè)案例中,我有兩點(diǎn)體會(huì):一是當(dāng)時(shí)高二的班主任工作方法不當(dāng),這也是班主任專業(yè)知識(shí)欠缺的體現(xiàn),這個(gè)在目前落后地區(qū)非常明顯;二是我深深感受到我專業(yè)知識(shí)的薄弱,這里就需要用到“學(xué)生的平等對話者和心理工作者”的角色,特別是心理學(xué),當(dāng)時(shí)我剛接觸時(shí)是有點(diǎn)茫然失措的,不知道怎么處理好,所要當(dāng)時(shí)的處理并不是很理想。如果我的專業(yè)理論更強(qiáng),可能會(huì)處理的更好,對該女孩的教育效果也會(huì)更好,對她的幫助會(huì)更大些。
    由此可見,作為班主任我們要加強(qiáng)理論研修,不斷提高自己的專業(yè)水平,要做一個(gè)專業(yè)的班主任,幫助更多需要我們幫助的孩子。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇二
    彈指間已經(jīng)當(dāng)了五年的班主任了,在這五年的時(shí)間里,班主任工作并不是一帆風(fēng)順,當(dāng)中充滿了酸甜苦辣,但最重要的是積累了很多班主任管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也越來越喜歡當(dāng)班主任。非常感謝學(xué)校讓我參與石碣鎮(zhèn)第一期班主任跟崗學(xué)習(xí),在這個(gè)團(tuán)體中,擁有一群對這個(gè)職業(yè)熱忱、經(jīng)驗(yàn)豐富的同行們。為了讓自己的班主任工作能實(shí)踐與理論都能并存,利用寒假的假期,認(rèn)真閱讀了王曉春老師撰寫的《做一個(gè)專業(yè)的班主任》,閱讀后,感受頗深,受益匪淺。在書中,王老師并沒有以炫耀的形式贊美自己班主任工作的成功,而是以一種與談話式的方式與讀者談心、交流、反思,當(dāng)中的案例書寫詳細(xì),解決措施也是相當(dāng)高效詳盡,是一本值得回味、細(xì)品的好著作。在書中,其中有幾個(gè)觀點(diǎn)讓我回味無窮。
    1、怎樣處理課堂上的偶發(fā)事件?
    一要干凈利落,速戰(zhàn)速?zèng)Q。二要防止頂牛。三要使大部分同學(xué)切實(shí)受到教育。
    課堂管理的一條基本原則:先穩(wěn)面,后抓點(diǎn)。
    2、早戀問題。
    一個(gè)真正的教育者不但要防止學(xué)生早戀,同時(shí)還應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行正常的異性交往,幫學(xué)生學(xué)會(huì)交往的藝術(shù),樹立正確的戀愛觀,以便將來他們談戀愛的時(shí)候有所準(zhǔn)備,而不至于束手無策。為什么呢?教育的目的是使學(xué)生一生幸福。
    3、教育型管理和單純的管理的區(qū)別。
    前者才是真正的以人為本、真正為學(xué)生著想,后者幾乎都是自我中心者,考慮更多的是自己的業(yè)績。所以,我們看一個(gè)班主任的真正水平,往往要看他們?nèi)绾螌Υ胺窃u(píng)比”一類的問題。
    班主任首先是一個(gè)光榮的教育者,其次是管理者,管理為教育服務(wù)的。
    1、第一個(gè)問題是規(guī)矩在合法性問題。
    2、教師中最迫切地要求權(quán)力在的人往往是最不善于使用權(quán)力的人。
    3、不可以拿班規(guī)體現(xiàn)班主任的個(gè)人意志。
    1、師生的人性正在評(píng)比的壓力下流。師生的創(chuàng)造性正在評(píng)比的壓力下流失。
    厭學(xué)與評(píng)比呈正相關(guān)。評(píng)比不減,厭學(xué)必增。
    2、解決問題學(xué)生的問題主要應(yīng)該靠個(gè)案診療。
    3、對班主任來說,只有班中一半左右同學(xué)尚未做到在事情,才可以用小組競賽和評(píng)比的辦法刺激學(xué)生去做。
    1、批評(píng)的作用:一是改變他的外部行動(dòng),二是改變他的想法。(后者根本目的)。
    2、班主任批評(píng)過多的原因:一是不明白批評(píng)的根本目的,二是不善于控制自己的情緒。三是缺乏自我批評(píng)精神。四是方法只有批評(píng)。
    3、如果你手里中人一把錘子,你就會(huì)把一切變成釘子。
    4、批評(píng)在方法:一是相當(dāng)多的批評(píng)可以變?yōu)樘嵝?。二是把批評(píng)變?yōu)槔斫狻H桥u(píng)甚至可以變?yōu)楸頁P(yáng)。
    1、紀(jì)律是一把雙刃劍,過于嚴(yán)格的'紀(jì)律分妨礙學(xué)生成長。
    2、抓兩頭屬于管理,抓中間,更富于引導(dǎo)色彩。
    3、有體驗(yàn)才有自愿,有自愿才有自覺。因?yàn)橛螒蛞?guī)則是在游戲中形成。
    5、硬紀(jì)律軟紀(jì)律。
    6、因?yàn)榧o(jì)律本身生產(chǎn)不了多少東西,迷信紀(jì)律是不懂教育的表現(xiàn)。
    (1)管什么。
    1、不為:
    班主任邊界之外的事情,可以不為。普通同學(xué)能做的事情,小組長可以不為,小組長能做的事情,班干部可以不為估計(jì)會(huì)做無用功的,則不為。芝麻事件,可以不為。情況不明,暫時(shí)不為。個(gè)別事情處理起來會(huì)影響大局,暫時(shí)不為。沒作好準(zhǔn)備“不為”像節(jié)能,節(jié)水一樣節(jié)約語言,省下時(shí)間來用于思考。
    (2)誰來管。
    1、小組長在紀(jì)律方面要做的只是提醒,班委在紀(jì)律方面要做的一般只是“規(guī)勸”
    2、考慮建立“小法官”。公正、無私。
    3、建立“智囊團(tuán)”,點(diǎn)子最多,給班主任當(dāng)參謀。
    4、保證哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題都有事先準(zhǔn)備好的補(bǔ)救措施。
    (3)怎么管。
    1、管理需要智慧。
    2、管理要以人為本。
    3、管理要準(zhǔn)備多種方案。
    4、管理離不開妥協(xié)。
    5、遇事要探究原因、分類解決。
    6、增強(qiáng)管理的藝術(shù)。
    人有思想才有魅力,班主任更是如此。我們是教育型的管理者,學(xué)習(xí)指導(dǎo)者,學(xué)生的平等對話者,學(xué)習(xí)者,心理工作者,家庭教育指導(dǎo)者,我們身兼數(shù)職,我們?nèi)蝿谌卧?,但是在不斷的自我審視、自我反思、自我完善、自我超越中,煉就一個(gè)優(yōu)秀、智慧的我們。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇三
    第一次讀“王曉春”老師的《做一個(gè)專業(yè)的班主任》一書。使我感慨萬千。我想:班主任不好當(dāng),要當(dāng)好一個(gè)專業(yè)的班主任,管理好班級(jí),教育好學(xué)生,必須做到以下幾點(diǎn):
    1、樹立良好的班風(fēng)這是班級(jí)管理的關(guān)鍵。班主任在進(jìn)行班級(jí)管理中,必須抓好班容班貌建設(shè)、班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、班級(jí)規(guī)章制度建設(shè)、班干部隊(duì)伍建設(shè)等等。在這眾多的班級(jí)管理活動(dòng)中,加強(qiáng)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)則處于中心的地位。一個(gè)班級(jí),如果班風(fēng)學(xué)風(fēng)端正,全班同學(xué)能夠做到爭分奪秒,形成良好的競爭氛圍,互幫互學(xué),使同學(xué)之間形成比、學(xué)、趕、幫、超的良性互動(dòng)局面,那么,班級(jí)的正氣必然上升,凝聚力也會(huì)得以增強(qiáng),學(xué)科教學(xué)質(zhì)量會(huì)隨之提高。因此,班主任在班級(jí)管理中,要始終抓住班風(fēng)建設(shè)這個(gè)中心不放松。
    2、處理好日常班務(wù)這是抓好班風(fēng)建設(shè)的時(shí)間保證。作為班主任,在新接任一個(gè)班級(jí)以后,了解班級(jí)情況要有個(gè)過程,建設(shè)一支班干部隊(duì)伍要有個(gè)過程,各類規(guī)章制度的健全和完善要有個(gè)過程,良好的輿論氛圍和班風(fēng)的形成要有個(gè)過程。作為一名學(xué)生,由思想意識(shí)的提高到品德行為的改變要在個(gè)過程,即學(xué)生知、情、意、行的統(tǒng)一過程是一個(gè)道德實(shí)踐的過程??傊沁^程而不是某個(gè)階段。因此,日常的德育管理要持之以恒,決不可指望一蹴而就。
    3、批評(píng)表揚(yáng)對事不對人這是抓好班風(fēng)建設(shè)的基本要求。也是樹立班主任威信的必備條件。一個(gè)班主任能否取得大家的`信賴、愛戴,除了自身的知識(shí)水平、學(xué)科教學(xué)能力、師德修養(yǎng)等因素之外,還取決于一個(gè)看似細(xì)小,實(shí)質(zhì)重大的因素,即在學(xué)生取得成就或犯了錯(cuò)誤以后所進(jìn)行的表揚(yáng)批評(píng),是否做到客觀、公正、公平。要做到對優(yōu)等生不偏愛,對班干部不偏袒,對劣等生不歧視,對經(jīng)常犯錯(cuò)的學(xué)生不諷刺、挖苦。班干部犯錯(cuò)誤,一樣受到批評(píng)教育,只有這樣,自己才會(huì)得到學(xué)生的尊重,才會(huì)使全體學(xué)生聽其、信其道,言聽計(jì)從,各項(xiàng)規(guī)章制度和管理措施才能得到同學(xué)的擁護(hù)。
    4、培養(yǎng)好得力助手有了好干部,班主任可以放手管理一切,放心去進(jìn)行教育教學(xué)工作。這樣不僅可以給孩子一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),同時(shí)班主任自身的壓力也會(huì)小很多,就會(huì)有更多的時(shí)間去專研教學(xué)方面的事。
    總之,如何做好一個(gè)班主任是一門很深?yuàn)W的學(xué)問,需要我們不斷的探索和學(xué)習(xí)。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇四
    經(jīng)常有人問我;你喜歡做班主任嗎?我的一笑代表了肯定回答。自從93年參加工作以來,我擔(dān)任了18年的班主任工作,對班主任的工作深有體會(huì)。班主任是學(xué)校里的中堅(jiān)力量。,班主任工作的好壞直接影響到學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。而現(xiàn)實(shí)中我們通常被日常的瑣碎的事弄的忙忙碌碌、被動(dòng)招架、甚至焦頭爛額。本學(xué)期里有幸讀到《做一個(gè)專業(yè)的班主任》這本書,感觸頗深:要做,就該做一個(gè)快樂明哲的班主任。
    為什么有一些老師喜歡當(dāng)班主任呢?他們即使在夾縫中,也盡可能保持著自己的獨(dú)立性;即使在一片盲從中,也能保持一份清醒;即使在“類體力勞動(dòng)”的包圍之中,也能捍衛(wèi)思想的權(quán)利和尊嚴(yán)。他們的肩膀上,長著自己的腦袋。他們是一些真正把班主任工作當(dāng)作專業(yè)的人。
    教育有三種方式:管孩子、哄孩子、幫孩子。本書竭力介紹和推薦的是第三種方式。如果用一句話來概括本書的內(nèi)容,那就是:主張班主任實(shí)現(xiàn)思路和工作方式的轉(zhuǎn)軌,從只會(huì)交替使用“管”和“哄”的方式轉(zhuǎn)變到逐漸更多采用“幫”的.方法上來。管孩子就是用各種規(guī)則和批評(píng)、懲罰手段迫使孩子就范,哄孩子就是用表揚(yáng)、賞識(shí)等手段誘使學(xué)生走成人設(shè)定的道路,這兩種辦法都強(qiáng)調(diào)從成人的主觀愿望出發(fā)的外部干預(yù)。幫孩子則不然,它是先搞清孩子的特點(diǎn),從他的現(xiàn)實(shí)出發(fā),幫他實(shí)現(xiàn)自我。管孩子時(shí),教師是指揮者;哄孩子時(shí),教師是鼓動(dòng)者;幫孩子時(shí),教師是研究者。管孩子時(shí),教師希望孩子害怕,恐懼是動(dòng)力;哄孩子時(shí),教師希望孩子欣喜,興奮是動(dòng)力——兩者都主要訴諸感情,比較情緒化。幫孩子則不然。幫孩子時(shí),教師希望孩子冷靜、清醒,動(dòng)力是智慧。幫孩子是一種平靜的、理性的交流,當(dāng)然“幫”也需要“管”和“哄”兩種方式的配合,才能更好地發(fā)揮作用。
    書中引用了兩個(gè)故事,一個(gè)是美國商人去亞洲某部落訂購草墊,定得多反而提價(jià),因?yàn)閱我坏闹貜?fù)動(dòng)作將使人很厭煩;第二個(gè)故事是一個(gè)工作了十五年的人從沒被提升,而剛進(jìn)公司一年的小伙子被提升了,他得到上司的回答是“您并沒有十六年的經(jīng)驗(yàn),您只有一年的經(jīng)驗(yàn),只不過您把它用了十五次而已。”這段話發(fā)人深省,如果我們年復(fù)一年地走老路,總是一遍又一遍地復(fù)制自我,那收獲的多半就是疲憊和焦慮,永遠(yuǎn)做不成快樂明哲的班主任??鞓返那疤崾敲髡堋?BR>    想起自己剛畢業(yè)做老師不久,當(dāng)時(shí)我只是一個(gè)初出茅廬、年輕力盛的“孩子王”。我班有一個(gè)很頑皮、且較自信、執(zhí)拗的八歲男孩子,成績較好,但上課比較好動(dòng),喜歡自說自話,而且碰到老師批評(píng)他,他總是一副很不高興、不服氣的樣子。起初我以為是欺負(fù)我這個(gè)剛上班的小老師,沒想到其他老師的課也是一個(gè)樣。觀察了他一段日子,我覺得他應(yīng)該是個(gè)不錯(cuò)的孩子,他很喜歡運(yùn)動(dòng),愛跑步,還參加校外運(yùn)動(dòng)隊(duì)訓(xùn)練,我應(yīng)該找個(gè)機(jī)會(huì)好好找他談?wù)?,幫助他改一改目前的狀態(tài)。正好有一次活動(dòng)課,我正和一群孩子在玩耍,他突然跑過來對我說:“老師,我想跟你來比賽跑步?!薄昂醚?,不過我有個(gè)小小的要求?!蔽覜]想到他主動(dòng)向我挑戰(zhàn),我感覺機(jī)會(huì)來了?!叭绻裉炫懿奖荣愇亿A了,那以后你得聽我的,行嗎?”他想了想,豪爽地一口答應(yīng)了我。結(jié)果大家可想而知,我當(dāng)然是跑贏了他,這下輪到我發(fā)話了:“你的跑步技術(shù)不錯(cuò)啊,老師今天贏你也是因?yàn)槲冶饶愦?,不是一個(gè)等級(jí)嘛!我很佩服你的勇氣,我相信你是一個(gè)真正的男子漢,不過輸了還是要遵守我們的約定啊!”他起初還有一點(diǎn)失望,皺著眉頭,聽了我的一番話,他漸漸笑了,當(dāng)?shù)弥乙娜ド险n隨便的態(tài)度時(shí),更顯出了不好意思的羞澀,答應(yīng)我一定改,我們頓時(shí)握緊了彼此的手做約定的動(dòng)作相視而笑。
    這件事雖然已過去了好幾年,但我不時(shí)會(huì)想起來,如果老師在處理學(xué)生問題上始終采用批評(píng)加灌輸,那得到的成效可能是甚微的。我們要擅用個(gè)人的魅力和威信,讓學(xué)生真正欽佩,并在工作中不斷自我反思,切實(shí)提高自身的人格魅力和專業(yè)技能。
    班主任工作是一項(xiàng)具有創(chuàng)造性的工作,自從真正做上主任后,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)班主任不但光榮,而且是一件很有趣味的事情,你每天可能面對的是相同的學(xué)生,可是會(huì)發(fā)生不同的事情,看你如何去處理得當(dāng),如何去創(chuàng)造性的發(fā)揮你的特長,你的專業(yè)技能,在不斷的創(chuàng)造中獲得快樂。
    我想說:我喜歡做班主任。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇五
    寒假中,我讀了《教師專業(yè)化的理論和實(shí)踐》這本書,這本書是國內(nèi)第一本系統(tǒng)論述教師專業(yè)化的論著,它對當(dāng)前我國教師的改革將產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。作者不僅僅從教師專業(yè)化事實(shí)的角度來理解教師群體的專業(yè)化問題,而且還高屋建瓴,視角廣闊,從社會(huì)發(fā)展、文化進(jìn)步的高度來看待教師的專業(yè)化與教師專業(yè)發(fā)展、教師隊(duì)伍整體質(zhì)量提高三者間的辯證關(guān)系。
    教師專業(yè)化究竟是什么?帶著這個(gè)思考,我在書中找到了答案:教師專業(yè)化是教師個(gè)體專業(yè)不斷發(fā)展的過程。教師專業(yè)化本質(zhì)上是個(gè)體成長的過程,是教師不斷接受新知識(shí),增長專業(yè)能力的過程。教師要成為一個(gè)成熟的專業(yè)人員,需要通過不斷的學(xué)習(xí)與探究歷程來拓展其專業(yè)內(nèi)涵,提高專業(yè)水平,從而達(dá)到專業(yè)成熟的境界。一個(gè)精神富裕、專業(yè)化程度高的老師,他能以自己特殊的職業(yè)眼光,掏出課程的引人入勝之處,以最簡潔的線條,拉動(dòng)最豐富的信息,以最輕松的方式,讓學(xué)生得到最有分量的收獲;能從最接近學(xué)生現(xiàn)在的起點(diǎn),帶領(lǐng)他們直到離自己最遠(yuǎn)的終點(diǎn);能最大限度地尊重每一個(gè)學(xué)生;他不僅能讓學(xué)生學(xué)懂、學(xué)透知識(shí),而且能把教學(xué)過程變成一種富有親和力的情感體驗(yàn)過程,和學(xué)生一起沉浸于其中,熱愛于其中,出神入化地與學(xué)生一起創(chuàng)造于其中,并使學(xué)生的心靈飛翔起來;他有強(qiáng)烈的課程開發(fā)意識(shí),不僅關(guān)注“跑道”的設(shè)置,面更關(guān)注學(xué)生跑的過程,他能讓生活成為一種教育,把教育變成一種生活。只有擁有可持續(xù)發(fā)展能力的教師才能始終站在社會(huì)進(jìn)步的前緣。
    那么怎樣有效實(shí)施教師專業(yè)化?
    學(xué)校應(yīng)為營造“學(xué)習(xí)化、專業(yè)化”的教師群體而努力,將教師發(fā)展列為重要議事日程,營造集體備課、相互聽課的互學(xué)互助氣氛,改善教師的心智模式。形成師帶徒、聽課指導(dǎo),示范課與研究課的教研制度。有組織地開展教科研活動(dòng)。
    專業(yè)化水平的提高關(guān)鍵在于教師自己。作為一名優(yōu)秀教師,要做到將教學(xué)生涯視為生命歷程的重要部分,增強(qiáng)使命感,不斷超越自我,活出生命的意義。(三種教學(xué)生涯觀:生存、生活、生命)要不斷更新教育觀念,重新審視教學(xué)過程中的師生關(guān)系,不斷改進(jìn)教學(xué)方法。自己努力把握學(xué)科發(fā)展最新動(dòng)態(tài),積極學(xué)習(xí)和運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù),進(jìn)行自我反思、博采眾長,形成風(fēng)格,爭做專家。
    20世紀(jì)80年代以來,教師的專業(yè)發(fā)展成為了教師專業(yè)化的方向和主題。人們越來越認(rèn)識(shí)到,提高教師專業(yè)地位的有效途徑是不斷改善教師的專業(yè)教育,從而促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。只有不斷提高教師的專業(yè)水平,才能使教學(xué)工作成為受人尊敬的一種專業(yè),成為具有較高的社會(huì)地位的一種專業(yè)。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇六
    作為一名班主任,我總會(huì)碰到各種問題,我也時(shí)常在想:怎樣做班主任?怎樣做一個(gè)受學(xué)生歡迎的班主任?寒假期間我認(rèn)真拜讀了王曉春老師的著作《做一個(gè)專業(yè)的班主任》,這是一本理性而平和的書,它結(jié)合了我們實(shí)實(shí)在在的教育生活,以小見大,談了很多教育案例、理念和思路,讓人受益匪淺。
    王老師認(rèn)為班主任的類型有:“班媽型”、“班官型”、“鼓動(dòng)家型”、“領(lǐng)袖型”、“導(dǎo)師型”、“科學(xué)家型”、“維持會(huì)長”型、“寨主”型、“書生”型。王老師極力倡導(dǎo)的是科學(xué)家型。在以前的工作中,我一直是“班官型”和“鼓動(dòng)家型”的班主任,這些不太正確的定位,讓我的班主任工作屢屢碰壁,讀了王老師的這本書后,我重新認(rèn)識(shí)到自己班主任工作上的不足,希望自己今后能努力朝“科學(xué)家型”的班主任去轉(zhuǎn)變,這樣才能讓我的工作有所發(fā)展。所謂“科學(xué)家型”的班主任,也就是班主任在工作過程中,是以科學(xué)家的態(tài)度去進(jìn)行管理,強(qiáng)調(diào)教育行為的科學(xué)性,強(qiáng)調(diào)思考、研究、分類、總結(jié),從科學(xué)出發(fā),他們給自己的角色定位首先是學(xué)習(xí)者和研究者,其次才是學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。他們對學(xué)生,第一是尊重,第二才是愛。他們遇到問題,總是采取研究的態(tài)度,進(jìn)行診斷,然后拿出解決辦法。對他們來說,教育首先不是一種任務(wù),而是生活本身,班主任首先不是一個(gè)職務(wù),而是一本需要閱讀的書。
    王老師在書中提到,班主任要扮演以下一些角色:教育型的管理者、學(xué)習(xí)指導(dǎo)者、學(xué)習(xí)者、平等對話者、心理工作者、家庭教育的指導(dǎo)者。反思自己以前的班主任工作,做得最多的是管理者、家庭教育聯(lián)系者,而其他角色扮演得較少。今后,在充當(dāng)管理者的同時(shí),我會(huì)更多學(xué)習(xí)其他方面的知識(shí),尤其是心理學(xué)方面的.知識(shí),充實(shí)自己。做一個(gè)更加專業(yè)的班主任,我會(huì)和學(xué)生平等對話,洞悉學(xué)生的心理,理解學(xué)生的情緒,成為學(xué)生信賴的、親近的人。另外王老師提到了角色轉(zhuǎn)換和沖突的問題,扮演不同的角色時(shí),可能會(huì)有不同的視角和做法,應(yīng)根據(jù)情境靈活處理,不要太僵化。這些理念對我今后的班主任工作帶來了很好的指導(dǎo)意義。
    王老師在書中,對“師愛”提出了自己獨(dú)到的見解。他認(rèn)為:“師愛其實(shí)是一種職業(yè)的愛,而不是私人的愛,師愛應(yīng)該是理智的,溫和的,廣博的,無私的?!彼f:我們需要師愛,但并不是那種盲目泛濫的愛,而應(yīng)該是科學(xué)有節(jié)制、有方法、有策略的愛。做好一個(gè)班主任,僅僅具備愛心是不夠的,還要有更多的智,愛而有度,愛而有法。缺少方法、缺乏智慧的愛是愚愛,只會(huì)事倍功半,甚至“因愛成害”。他說:“很多時(shí)候,我們的師愛是情緒化的,私人化的,功利化的。準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)師愛,恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)師愛,相信師愛的力量而不迷信它,用教師專業(yè)人員的眼睛看待師愛?!蓖趵蠋煹倪@個(gè)觀點(diǎn),掃除了我對“師愛”的陳腐觀念,讓我重新理解了“師愛”的豐富內(nèi)涵。讓我知道了做一個(gè)專業(yè)的、快樂明哲的班主任,是我不斷努力的方向。
    總之,王老師的這一本《做一個(gè)專業(yè)的班主任》的書,有專業(yè)、扎實(shí)的理論指導(dǎo),有經(jīng)典的教育案例,是一本很值得我們班主任細(xì)細(xì)品讀的好書。
    近期讀了一本書《做一個(gè)專業(yè)的班主任》,書中寫道:教育有三種形式:管孩子、哄孩子和幫孩子。管孩子就是用各種規(guī)則和批評(píng)、懲罰的手段使學(xué)生就范;哄孩子就是用表揚(yáng)、賞識(shí)等各種手段使學(xué)生走向成人設(shè)定的道路,而幫孩子則是先搞清楚孩子的特點(diǎn),從他的現(xiàn)實(shí)出發(fā),幫助他實(shí)現(xiàn)自我。前兩點(diǎn)都是強(qiáng)調(diào)從成人的主觀愿望出發(fā)的外部干預(yù)。而幫孩子時(shí),教師是研究者,真正動(dòng)起來的是學(xué)生本身。
    想想從初一到初三的三年,也正好走的是這三種形式,初中一年級(jí),學(xué)生剛進(jìn)入一個(gè)新環(huán)境,況且年齡都在12歲左右,對于這些還帶著稚氣的剛離開爸爸媽媽的小孩子,班主任就要充當(dāng)爸爸媽媽的角色,哄著孩子學(xué)會(huì)獨(dú)立,學(xué)會(huì)與人相處,進(jìn)而適應(yīng)住校,適應(yīng)集體生活。
    初中二年級(jí)大家知道都是最難管的時(shí)期,學(xué)生經(jīng)過一年的生活,適應(yīng)了學(xué)校,認(rèn)識(shí)了同學(xué),身高和心理也經(jīng)過一年的成長逐漸的有兒童向青少年轉(zhuǎn)變,外加沒有升學(xué)的壓力,進(jìn)入了所謂的“叛逆期”,這時(shí)班主任的哄已經(jīng)不起作用,只能一個(gè)字“管”,用制度、用班規(guī)使學(xué)生能坐住。
    進(jìn)入初中三年級(jí),也是最關(guān)鍵的畢業(yè)班,由于面臨著升學(xué)的壓力,每個(gè)學(xué)生都知道自己應(yīng)該干嘛,而最突出的問題就是有些學(xué)生不知道如何去學(xué),這就需要我們班主任指引,幫著他們尋找適合自己的學(xué)習(xí)方法,進(jìn)而進(jìn)入一所理想的高中。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇七
    教師職業(yè)從經(jīng)驗(yàn)化、隨意化到專業(yè)化,經(jīng)歷了一個(gè)發(fā)展的過程。20世紀(jì)60年代中期,許多國家對教師的“量”的急需逐漸被提高教師“質(zhì)”的需求所代替,對教師素質(zhì)的關(guān)注達(dá)到了前所未有的程度。80年代以來,教師專業(yè)化則形成了世界性的潮流。要求高質(zhì)量的教師不僅是有知識(shí)、有學(xué)問的人,而且是有首先、有理想、有專業(yè)追求的人;不僅是高起點(diǎn)的人,而且是終身學(xué)習(xí)、不斷自我更新的人;不僅是學(xué)科的專家,而且是教育的專家,具有像醫(yī)生、律師一樣的專業(yè)不可替代性。1994年我國開始實(shí)施的《教師法》規(guī)定:教師是履行教育教學(xué)職責(zé)的專業(yè)人員“,第一次從法律角度確認(rèn)了教師的專業(yè)地位。為推進(jìn)教師專業(yè)化提供了基本的制度保證。xx年4月1日起,國家首次開展全面實(shí)施教師資格認(rèn)定工作標(biāo)志著教師專業(yè)進(jìn)入實(shí)際操作階段。正正確理解教師專業(yè)化,把握教師專業(yè)化的內(nèi)涵,明確教師專業(yè)化的途徑,對于向?qū)I(yè)化邁進(jìn)是十分必要的。
    教師專業(yè)化的基本含義是:1、教師專業(yè)既包括學(xué)科專業(yè)性,也包括教育專業(yè)性,國家對教師任職既有規(guī)定的學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn),也有必要的教育知識(shí)、教育能力和職業(yè)道德的要求。
    2、國家有教師教育的專門機(jī)構(gòu)、專門教育內(nèi)容和措施;。
    3、國家有對教師資格和教師教育機(jī)構(gòu)的認(rèn)定制度和管理制度。
    4、教師專業(yè)發(fā)展是一個(gè)持續(xù)不斷的過程,教師專業(yè)化也是一個(gè)發(fā)展的概念,既是一種狀態(tài),又是一個(gè)不斷深化的過程。
    相關(guān)知識(shí):學(xué)科交叉性知識(shí)(世界知識(shí)、文化知識(shí)、學(xué)科交叉的邊緣性知識(shí))。
    前沿知識(shí):最新發(fā)現(xiàn)知識(shí)(現(xiàn)代科技知識(shí)、社會(huì)人文知識(shí)、語言發(fā)展知識(shí))。
    英語語言技能(聽說讀寫)。
    教學(xué)實(shí)施技能:課堂教學(xué)的調(diào)控和組織的技能;教學(xué)實(shí)施技能和課堂教學(xué)管理的技能;使用教學(xué)手段的技能(常規(guī)教學(xué)手段和現(xiàn)代教學(xué)手段)。
    教學(xué)評(píng)價(jià)技能:教學(xué)反思的技能、教學(xué)評(píng)價(jià)技能安全提煉的技能;經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的技能。
    教學(xué)研究技能:教材研究的技能、教法研究的技能、經(jīng)驗(yàn)概括的技能。
    資源開發(fā)和利用的技能;。
    師生合作的技能:師師合作的能力;師生合作的技能;。
    讀了劉良華教授的《教師專業(yè)成長》一書,受益良多。其中第三講《教師應(yīng)具備哪些管理智慧》里提到了民主管理、管理技巧、以及教師的威信等方面的問題,給我們提供了許多班級(jí)管理方面的實(shí)用的技巧。
    在日常的班級(jí)管理中,我們會(huì)遇到各種各樣的學(xué)生。這是作為教師的樂趣,使我們不必象其它工作那樣刻板而千篇一律;但也是我們作為教師的痛苦,因?yàn)槲覀儽仨氹S時(shí)隨機(jī)應(yīng)變,隨時(shí)需要見機(jī)行事。劉教授給我們提供了許多非常實(shí)用而有效的管理技巧,使我們在日常工作中有了可以依循的方法。但是,我在自己的管理過程中還發(fā)現(xiàn),相較于耐心細(xì)致、循循善誘的教導(dǎo),有的時(shí)候,適度的“沉默”顯得更為有力。
    在教育教學(xué)中,沉默有時(shí)也是一種力量。在某些時(shí)候、對于某些學(xué)生教師“以靜制動(dòng)”,往往會(huì)達(dá)到“此時(shí)無聲勝有聲”的效果。我曾經(jīng)有這么一個(gè)學(xué)生,不知怎么回事,無論哪天上課,第一節(jié)課一定要遲到那么幾分鐘。高中三年天天如此,前幾任班主任有的耐心勸導(dǎo),有的厲聲斥責(zé),有的聯(lián)系家長,什么方法都試過了,這位同學(xué)雷打不動(dòng),照常遲到,最后老師們有的采取了懲罰手段:如果遲到,放學(xué)時(shí)罰掃地。他開始還隨便掃掃,后來干脆不掃了,每天遲到照常。老師們實(shí)在沒辦法,也就漸漸放棄了。我接受這個(gè)班后,他依然每天遲到。我也和其他老師一樣,找他談話,聯(lián)系家長,讓他們提早叫他起床,收效甚微。那天,我們學(xué)校有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來考察,而且推門聽課。他照樣遲到了。年級(jí)組長惱火萬分,要我找他狠狠批評(píng)一頓,并要我做材料處分他。我把他叫到辦公室,他扭過頭,一聲不吭。我然他站了兩分鐘,只說了一句:“你有什么特殊的理由非遲到不可嗎?”他搖頭,但不說話。我又讓他站了一分鐘,讓后說:“回去吧。我不想讓你下一節(jié)課也遲到?!钡诙煸缟希尤粵]遲到。我看了他一眼,沒說話。接下來的一周,他基本沒再遲到。我沒再找過他談遲到的事,他也沒和我說什么,我們就在沉默中達(dá)成一種共識(shí)。
    也許,在教育學(xué)生過程中,選擇沉默,也是一種教育的智慧。教師用沉默無聲的行為、用一個(gè)警告的表情、用一個(gè)期待的眼神來感召學(xué)生,教育效果也許會(huì)更加明顯。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇八
    第一次讀“王曉春”老師的《做一個(gè)專業(yè)的班主任》一書。使我感慨萬千。我想:班主任不好當(dāng),要當(dāng)好一個(gè)專業(yè)的班主任,管理好班級(jí),教育好學(xué)生,必須做到以下幾點(diǎn):
    班主任在進(jìn)行班級(jí)管理中,必須抓好班容班貌建設(shè)、班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、班級(jí)規(guī)章制度建設(shè)、班干部隊(duì)伍建設(shè)等等。在這眾多的班級(jí)管理活動(dòng)中,加強(qiáng)班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)則處于中心的地位。一個(gè)班級(jí),如果班風(fēng)學(xué)風(fēng)端正,全班同學(xué)能夠做到爭分奪秒,形成良好的競爭氛圍,互幫互學(xué),使同學(xué)之間形成比、學(xué)、趕、幫、超的良性互動(dòng)局面,那么,班級(jí)的正氣必然上升,凝聚力也會(huì)得以增強(qiáng),學(xué)科教學(xué)質(zhì)量會(huì)隨之提高。因此,班主任在班級(jí)管理中,要始終抓住班風(fēng)建設(shè)這個(gè)中心不放松。
    作為班主任,在新接任一個(gè)班級(jí)以后,了解班級(jí)情況要有個(gè)過程,建設(shè)一支班干部隊(duì)伍要有個(gè)過程,各類規(guī)章制度的'健全和完善要有個(gè)過程,良好的輿論氛圍和班風(fēng)的形成要有個(gè)過程。作為一名學(xué)生,由思想意識(shí)的提高到品德行為的改變要在個(gè)過程,即學(xué)生知、情、意、行的統(tǒng)一過程是一個(gè)道德實(shí)踐的過程。總之是過程而不是某個(gè)階段。因此,日常的德育管理要持之以恒,決不可指望一蹴而就。
    也是樹立班主任威信的必備條件。一個(gè)班主任能否取得大家的信賴、愛戴,除了自身的知識(shí)水平、學(xué)科教學(xué)能力、師德修養(yǎng)等因素之外,還取決于一個(gè)看似細(xì)小,實(shí)質(zhì)重大的因素,即在學(xué)生取得成就或犯了錯(cuò)誤以后所進(jìn)行的表揚(yáng)批評(píng),是否做到客觀、公正、公平。要做到對優(yōu)等生不偏愛,對班干部不偏袒,對劣等生不歧視,對經(jīng)常犯錯(cuò)的學(xué)生不諷刺、挖苦。班干部犯錯(cuò)誤,一樣受到批評(píng)教育,只有這樣,自己才會(huì)得到學(xué)生的尊重,才會(huì)使全體學(xué)生聽其、信其道,言聽計(jì)從,各項(xiàng)規(guī)章制度和管理措施才能得到同學(xué)的擁護(hù)。
    這樣不僅可以給孩子一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),同時(shí)班主任自身的壓力也會(huì)小很多,就會(huì)有更多的時(shí)間去專研教學(xué)方面的事。
    總之,如何做好一個(gè)班主任是一門很深?yuàn)W的學(xué)問,需要我們不斷的探索和學(xué)習(xí)。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇九
    當(dāng)班到現(xiàn)在已有二十幾個(gè)年頭,班主任工作可謂是千頭萬緒,酸甜苦辣什么滋味都有,尤其當(dāng)遇到一個(gè)不明事理的家長時(shí),更是頭疼不已。班主任作為一個(gè)班級(jí)的“頭兒”,什么事都要管,紀(jì)律要管,穿著要管,可以說真的是沒有一點(diǎn)時(shí)間是自己的。早上七點(diǎn)多到校,下午五點(diǎn)多下班,除了上好課以外,其余的時(shí)間都留給了學(xué)生,真的是付出最多的一個(gè)人了。
    到底怎樣的班主任才是最好的?假期有空拜讀了黎志新的《做一個(gè)智慧型班主任》一書,這本書介紹了一些優(yōu)秀班主任對班級(jí)的管理方法和工作技巧,做學(xué)生思想工作的經(jīng)驗(yàn)等等。使我認(rèn)識(shí)到需要學(xué)習(xí)別人的好經(jīng)驗(yàn),借鑒他人的智慧,從書中我受到了啟發(fā):每一年學(xué)生是變化的,但班主任的角色是不變的。要做一名優(yōu)秀的班主任,我覺得應(yīng)從以下幾方面做起:
    作為班主任更應(yīng)該與學(xué)生們一起進(jìn)退,和學(xué)生融入一體,通過活動(dòng)、游戲的方式從另一方面來教育學(xué)生,同樣會(huì)收到好的效果。
    在學(xué)生的心中,班主任是高大的,什么都以班主任為先。班主任做什么,學(xué)生就會(huì)學(xué),因此班主任的一言一行會(huì)對學(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。由于年齡的特點(diǎn),學(xué)生的模仿水平很高,一有機(jī)會(huì)他們就會(huì)模仿老師的樣子,有時(shí)真是又好氣又好笑。在中午這節(jié)課,要求學(xué)生看課外書,這時(shí)如果班主任沒有做好帶頭作用,學(xué)生是無法認(rèn)真地閱讀書本的。所以班主任應(yīng)該與學(xué)生共成長,不管是看書或是其他方面,都應(yīng)與學(xué)生站在統(tǒng)一戰(zhàn)線,這樣學(xué)生才會(huì)真心地對班主任。
    一個(gè)班幾十個(gè)學(xué)生,每個(gè)學(xué)生都有不同的個(gè)性,并不是同一個(gè)方法都適用所有的學(xué)生,這時(shí)就要求班主任要十分清楚了解班中每位學(xué)生的特點(diǎn),制定相應(yīng)的措施。
    從教多年,當(dāng)班主任的體會(huì)也頗深。以上是我自己的一點(diǎn)看法,其實(shí)在其他方面也有許多要改進(jìn)的地方,在以后的工作中,我會(huì)不斷地學(xué)習(xí),爭取當(dāng)一位更加優(yōu)秀的班主任。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十
    李鎮(zhèn)西,一位著名的教育家,一個(gè)坦言“真的非常愿意當(dāng)班主任”的人。在一個(gè)個(gè)細(xì)膩鮮活,絕非杜撰出來的教育故事中,我讀懂了他。他說,我所做的一切和境界、精神無關(guān),是和興趣有關(guān)。今年暑假期間,利用閑暇時(shí)間拜讀了李鎮(zhèn)西先生的《做最好的班主任》這本書,這本書通過一個(gè)個(gè)鮮活的事例介紹了班主任日常工作的方方面面,這本書寫得很實(shí)在,讀著他的文章,就開始反思我的教育生涯。
    從教十八年,擔(dān)任班主任工作近十五年,十五年來我孜孜以求,悉心于班級(jí)管理,并在實(shí)踐中不斷探索提高,一屆屆學(xué)生成長的歷程和成功的足跡,記錄著我對班級(jí)管理的執(zhí)著信念和不懈追求,也承載著我對班級(jí)管理的真誠感受和深刻思考,享受著班級(jí)管理所帶來的種種快樂。
    高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”愛是信任的基礎(chǔ)和前提,而愛心又是具體的,是具有濃厚的感情色彩的。作為班主任,要讓學(xué)生感受到老師的愛,也只有師生間有了愛,班級(jí)的一切工作才能更好的有序進(jìn)行。雖然我的家在離學(xué)校有近半小時(shí)路程的地方,然而,我每天總是早早起床來到學(xué)校,看看學(xué)生有沒有到齊,清潔衛(wèi)生落到實(shí)處沒有,問問同學(xué)的吃飯、穿衣、學(xué)習(xí)用品等等,尤其是初中三年級(jí)時(shí)還要每天早晨陪學(xué)生一起跑步、上早自習(xí),寒來暑往、雨雪風(fēng)霜,一路走來,已是幾年光陰。這些看起來平常的瑣事卻是我作為一個(gè)班主任最基本的日常工作,更是一個(gè)班主任愛心和耐心的具體體現(xiàn)。另外,作為一個(gè)班主任,生活在學(xué)生中間,接觸學(xué)生的時(shí)間最長,與學(xué)生傾心交流最多,我深知學(xué)生特別需要教師的關(guān)愛。平時(shí),我喜歡與學(xué)生拉拉家常,比如:“你在家最喜歡做什么?”,“天氣冷了,你多穿衣服了嗎?”,“最近進(jìn)步很大,請繼續(xù)努力!”等等。通過這些交談和溝通,學(xué)生感受到了我發(fā)自內(nèi)心朋友式的友情、家人般的關(guān)愛。
    1.用演講激發(fā)學(xué)生斗志。
    我相信每一個(gè)學(xué)生都有成功的愿望和潛能。每接受一屆新生,在第一堂課上,我一定要做一個(gè)簡短而精練的演講:“你們現(xiàn)在已經(jīng)來到一個(gè)全新的學(xué)習(xí)環(huán)境,我不管你來自哪所學(xué)校,來自什么樣的家庭,也不管你考的分?jǐn)?shù)是多少,你們現(xiàn)在又都站到了同一起跑線上。我送給大家三句話:“不比基礎(chǔ)比發(fā)展,不比聰明比勤奮,不比闊氣比志氣。一個(gè)好學(xué)生應(yīng)具備以下素質(zhì):清醒的自我意識(shí),強(qiáng)烈的競爭意識(shí),明確的奮斗目標(biāo),持之以恒的決心?!边@樣就給學(xué)生營造了一個(gè)充滿自信的氛圍,使學(xué)生意識(shí)到自己的潛力還沒有發(fā)揮出來,從而樹立必勝的信心。同時(shí)教育學(xué)生人格上自尊,行為上自律,學(xué)習(xí)上自主,生活上自理,心理上自強(qiáng)。
    2.讓學(xué)生成為班級(jí)的主人。
    班級(jí)管理要達(dá)到優(yōu)質(zhì)高效,就必須充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,讓每個(gè)學(xué)生都成為班級(jí)管理的參與者。在制定班級(jí)管理方案時(shí),我將班級(jí)管理的內(nèi)容按照崗位責(zé)任制、物品承包制和專項(xiàng)承包制分解到每一個(gè)人身上,做到“事事有人管,人人有事管,人人有人管,人人能管人”。管理與被管理相結(jié)合,提高了每一個(gè)學(xué)生對班級(jí)管理的參與度,使他們能在集體中找到自己的位置,感受到自己的利益和責(zé)任,也大大激發(fā)了他們的主人翁意識(shí)和責(zé)任意識(shí),他們不僅能管別人,而且能自覺的管理自己,效果十分明顯。
    3.讓班級(jí)充滿成長氣息。
    我以小組競賽的方式每周對各小組的紀(jì)律、學(xué)習(xí)、清潔衛(wèi)生等情況進(jìn)行評(píng)比,然后對優(yōu)勝小組進(jìn)行集體獎(jiǎng)勵(lì)。競爭大大激發(fā)了學(xué)生們的集體榮譽(yù)感,學(xué)生們互相幫助,互相監(jiān)督,遵守班紀(jì)班規(guī),積極參與集體活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)。大家共同制定“操行評(píng)比量化細(xì)則”,把“比比誰最棒”的評(píng)比欄貼在班級(jí)墻壁最醒目的地方,值周班委每天一總結(jié),每周一評(píng)比,每位同學(xué)的積分一目了然。我還對積分多的同學(xué)加蓋花朵印章,學(xué)期末評(píng)出“文明之星”,并給予多種形式的獎(jiǎng)勵(lì),如頒發(fā)獎(jiǎng)狀、練習(xí)本或獎(jiǎng)勵(lì)積分等。這種種獎(jiǎng)勵(lì),激發(fā)了全體學(xué)生的上進(jìn)心,不知不覺中促進(jìn)了他們的全面發(fā)展,班級(jí)的凝聚力也加強(qiáng)了。實(shí)踐證明,在班級(jí)管理中引進(jìn)競爭機(jī)制,實(shí)施激勵(lì)策略不失為科學(xué)而有效的方法。
    1.用警示語積極暗示。
    我班的班訓(xùn)是:日事日畢,日進(jìn)日高。我對教室的界定是:凈者入,入者靜。明亮的教室永遠(yuǎn)干凈,神圣的課堂永遠(yuǎn)安靜。我對班干部的要求是:管人要管心,管心要知心,知心要關(guān)心,關(guān)心要真心。我告誡不能持之以恒的學(xué)生:1%的疏忽會(huì)輸?shù)?9%的努力。我告訴考試不理想的學(xué)生:沒有失敗只有結(jié)果。我提示馬虎粗心的學(xué)生:認(rèn)真做事能把事做對,用心做事能把事做好。我在教室的展示板上寫下:態(tài)度決定一切,努力才有收獲.....這些警示語多站在學(xué)生的角度,給學(xué)生以積極的暗示和無形的鞭策與鼓勵(lì)。
    2.養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
    好習(xí)慣發(fā)于點(diǎn)滴才能持于久遠(yuǎn),我一周設(shè)計(jì)一個(gè)主題,然后緊緊圍繞主題開展工作,做到既有重點(diǎn)又有延伸,既強(qiáng)化了學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成,又培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì)。學(xué)生對照我校制定的“集英中學(xué)日常行為規(guī)范”,認(rèn)真學(xué)習(xí),并切實(shí)付之于行動(dòng)。從現(xiàn)在做起,從日常行為做起,從細(xì)節(jié)做起,持之以恒,堅(jiān)持不懈,讓班級(jí)真正成為“書聲瑯瑯、歌聲瑯瑯、笑聲朗朗”的樂園,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍和文明的生活環(huán)境。我希望學(xué)生讀正氣書,說正氣話,唱正氣歌,做正氣事。每一位同學(xué)做到臉要凈,發(fā)要理,衣要整,言要美,行要良。積極開展?fàn)巹?chuàng)文明班級(jí)、文明學(xué)生的活動(dòng),人人爭當(dāng)文明標(biāo)兵,事事爭創(chuàng)先進(jìn)示范。
    3.建立“同自己過去比”的激勵(lì)機(jī)制。
    班級(jí)管理的核心是促進(jìn)人的和諧發(fā)展。學(xué)生評(píng)價(jià)要從每一個(gè)學(xué)生縱向的發(fā)展去看待,而不是僅僅在眾多學(xué)生中作出橫向比較。為了幫學(xué)困生樹立自信心,我同任課教師協(xié)商,讓部分學(xué)困生自己選擇自己的題量,幫助他們確定作業(yè)的難度,讓他們自己給自己打分,建立“同自己過去競爭”的激勵(lì)機(jī)制:只要比原先的作業(yè)有進(jìn)步,就給予適當(dāng)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),包括通報(bào)家長,讓學(xué)生初步體驗(yàn)挑戰(zhàn)自我的成就感。繼而可以嘗試讓這部分學(xué)困生相互給對方指定作業(yè),同伴之間相互打分,評(píng)選各個(gè)階段的優(yōu)勝者,建立“同一起跑線”上的競爭機(jī)制,激發(fā)這部分學(xué)生的上進(jìn)心,使他們從學(xué)習(xí)競爭中獲得成功的激勵(lì),從而感受成長的快樂,享受追求的幸福。
    班主任應(yīng)該團(tuán)結(jié)、依靠任課教師,形成教育合力,用集體的力量教育好學(xué)生。作為班主任,我有意地向?qū)W生介紹任課教師的一些優(yōu)點(diǎn),如性格、愛好、特長、教育教學(xué)方面的成績等,以博得學(xué)生對任課教師的尊敬和信任,使他們尊其師而重其教。有的科任教師在平時(shí)由于和學(xué)生交流不夠,了解不深,所以在對學(xué)生的評(píng)價(jià)上,往往以自己這一學(xué)科的眼光去進(jìn)行,有時(shí)因?yàn)椴粔驕?zhǔn)確全面而影響了教育效果。我在平時(shí)工作中就特別注意這一點(diǎn),時(shí)常與科任教師交流各自所掌握到的學(xué)生的思想情況和學(xué)習(xí)情況,并向他們征詢對班級(jí)管理的意見和建議,然后對學(xué)生進(jìn)行教育引導(dǎo)。老師之間,師生之間互相配合,感情融洽了,教育效果自然是事半功倍。
    班級(jí)教育和管理活動(dòng)也要有家長的密切配合,把熱心送給家長,信任尊重家長,虛心聽取家長意見,這是我作為一名班主任與家長交往的一條原則。當(dāng)學(xué)生有錯(cuò)時(shí)我及時(shí)與家長取得聯(lián)系,能理解家長的難處,不訓(xùn)斥家長,不把學(xué)生的錯(cuò)誤轉(zhuǎn)嫁給家長,尊重家長的情感,對家長做到溫和有禮,以談心的方式來交流教育孩子的得與失。對“后進(jìn)學(xué)生”的家長,我也經(jīng)常與他們通電話,向他們匯報(bào)子女的學(xué)習(xí)情況和在校表現(xiàn)。這樣,我與家長建立密切聯(lián)系,進(jìn)行友好交往,不僅溝通了信息還增進(jìn)了情感的交流。
    多年來,我一直堅(jiān)信這樣一個(gè)信條:學(xué)習(xí)無止境,班級(jí)管理創(chuàng)新無止境。為使自己向更高、更遠(yuǎn)的層次和目標(biāo)邁進(jìn),我一直把學(xué)習(xí)和創(chuàng)新作為不斷提升自己的直接動(dòng)力,并取得了一些成績。所帶班級(jí)連年被評(píng)為校校先進(jìn)班集體,本人被評(píng)為校優(yōu)秀班主任。
    多年來,我努力追求著這樣一個(gè)樸素的愿望:讓我?guī)н^的學(xué)生都有一種幸運(yùn)感,讓他們感到,在我班上的日子,是自己生命中最值得驕傲的,也是最值得懷念的一段時(shí)光。多年來,我一直欣賞這樣一句話:“得天下英才而教之,其樂無窮;得大道恩師而學(xué)之,樂在其中?!弊鳛橐幻胀ǖ陌嘀魅危@些年來,我感到收獲最大的就是那些可親可敬的孩子們所給予的快樂和幸福。我深刻體會(huì)到,在三尺講臺(tái)上,我放飛的是一個(gè)個(gè)希望,收獲的是無數(shù)的甜蜜。我選擇花的事業(yè),我會(huì)終生把她迷戀:我追求花的意境,期待著花的意境,期待著繁花盛開的一天!
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十一
    這本書的寫作宗旨是:盡量減少行政思維和行政語言,減少空話,大話、套話、廢話,把班主任工作真正作為一個(gè)教育專業(yè),進(jìn)行學(xué)術(shù)研究,追究其理念,探索其規(guī)律,構(gòu)建其體系,尋找其方法,從而使更多的班主任從“知之”走向”好之“和”樂之“。下面談?wù)勎业淖x后感悟。
    1.以研究型思維看待發(fā)生的問題。
    2.學(xué)會(huì)分類,不同的問題有不同的原因。
    3.醫(yī)生給病人看病前,先問病因,我們老師在處理學(xué)生問題之前,一定要調(diào)查原因。
    4.以學(xué)生的現(xiàn)實(shí)為工作的起點(diǎn),而不是以自己的目標(biāo)和要求為起點(diǎn)。
    5.班主任扮演不同的角色,角色不同,工作的方式就是不同的,做好班主任應(yīng)同時(shí)具備以下角色意識(shí):教育型管理者、學(xué)習(xí)指導(dǎo)者、學(xué)生的平等對話者、學(xué)習(xí)者、心理工作者、家庭教育指導(dǎo)者。不可以拿一種角色的身份去處理本該另一種角色處理的問題。比如,教育的問題就不應(yīng)該用管理的方法去處理。
    6.細(xì)化班級(jí)任務(wù),學(xué)生能做的,班主任堅(jiān)決不做。
    7.把得罪人、難做的事,班主任自己拿來做,比如:紀(jì)律問題、問題學(xué)生的教育問題等。
    8.讓每一個(gè)人都覺得自己是對班級(jí)有貢獻(xiàn)的人。
    9.班主任工作有自己的邊界,邊界外的事不做或少做。
    10.考試要為育人服務(wù)。
    11.充分發(fā)揮教師的主體性,自主策劃班級(jí)管理和學(xué)生教育。
    12.先穩(wěn)面,再抓點(diǎn)。
    13.想想自己管理中有多少教育的因素。
    14.教育學(xué)生要服從真理,而不是怕某個(gè)人。
    15.看一個(gè)班主任的真正水平,往往要看他如何對待“非評(píng)價(jià)”一類的問題。
    16.管理是為教育服務(wù)的,而不是相反。
    17.當(dāng)你手里只有一把錘子,那你看什么都像釘子。
    18.教育的本質(zhì)是人與人相互作用和交流信息。
    19.對話的結(jié)果是整合,是求同存異。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十二
    《做一個(gè)聰明的班主任》這本書是由鄭立平和陳玉宏兩位著名教師合作而成的。我是被封面上那幾個(gè)字所吸引的:問題生、后進(jìn)生、內(nèi)向生、厭學(xué)生、心理生、優(yōu)秀生、小團(tuán)體生,這正是每個(gè)班主任所必需面臨和解決的問題,也是每位教師在教育教學(xué)會(huì)面臨的困難。作者從班主任在教育中頗感棘手的這七大類常見學(xué)生入手,精選了日常教育管理和班集體建設(shè)中的44個(gè)問題,并結(jié)合作者的親歷親為和所見所聞的真實(shí)案例,總結(jié)了一系列可供廣大中小學(xué)班主任學(xué)習(xí)和借鑒的教育方法??赐赀@本書我想起了一位老師說過的話:“教師職業(yè)需要你永遠(yuǎn)擁有一顆火熱、誠摯的童心;永遠(yuǎn)保有一雙公正信實(shí)的眼睛;永遠(yuǎn)操著健康的、心口如一的語言;永遠(yuǎn)想著給學(xué)生新鮮圣潔的思想。”這是想成為一個(gè)聰明班主任所需具備的素質(zhì)。
    我看著書中一個(gè)個(gè)生動(dòng)案例是深有感觸。有些似乎就在敘述著我曾面對的問題。而每個(gè)教師處理方法的不同就會(huì)帶來不同的結(jié)果。當(dāng)碰到類似學(xué)生或問題我就不禁感慨我怎么就沒想到這一招呢。無疑有時(shí)師生真是要斗智斗勇的,這正體現(xiàn)了教師聰明之處。就說最普遍的出言不遜、出口成臟、打架斗毆吧。教師通常的做法就是斥責(zé),埋怨怎么又打架了,把當(dāng)事人喊來詢問原委斥責(zé)一通寫個(gè)檢查之類,家長也同樣選擇嚴(yán)厲斥責(zé)甚至痛打一頓的方式解決。殊不知孩子的行為不正是大人行為的復(fù)制嗎?蓮花能出淤泥而不染,那是因?yàn)樗邆淞俗晕覞崈舻墓πВ鴮W(xué)生則不然,在他們身上很容易出現(xiàn)“近朱者赤,近墨者黑”的內(nèi)化效應(yīng)。從某種意義上說,一個(gè)問題學(xué)生的背后,往往是一個(gè)問題家庭和問題家長或不善教育的老師。針對這樣的問題生“齊魯名師”鄭立平老師概括的4句話12個(gè)字:緩一緩,避一避,繞一繞,冷一冷頗有借鑒意義。緩一緩,選擇合適的時(shí)間與地點(diǎn);避一避,注意保護(hù)其自尊心和隱私;繞一繞,正面沖突不可取,旁敲側(cè)擊效果好;冷一冷,沖動(dòng)往往亂分寸,心平氣和情誼真。一個(gè)聰明的班主任必定是善于思考的人,臨危不亂且能隨機(jī)應(yīng)變。這不是與生俱來的聰明,而是日積月累的成效。
    其次讓我最有共鳴之處的就是學(xué)生的責(zé)任感問題。這是我班學(xué)生最欠缺也是最需培養(yǎng)的一個(gè)重要方向。一個(gè)聰明的班主任必定是有很強(qiáng)責(zé)任感的,能身正為范的。有學(xué)生經(jīng)常忘帶學(xué)習(xí)用品了,作業(yè)忘做了,要打掃衛(wèi)生卻不見人影了。這是健忘?顯然不是,原因只有一個(gè),那就是我們的學(xué)生沒有培養(yǎng)起責(zé)任心。俄國文學(xué)泰斗列夫?托爾斯泰曾經(jīng)說過:“一個(gè)人若沒有熱情,他將一事無成,而熱情的.基點(diǎn)就是責(zé)任心。責(zé)任心有多大,人生舞臺(tái)就有多大?!睍幸晃荒贻p班主任在新學(xué)期與學(xué)生一起打掃教室的案例給我不少啟發(fā)??鬃拥摹捌渖碚涣疃?;其身不正,雖令不從?!币徽Z道破了班主任模范帶頭作用的重要性。無數(shù)事實(shí)證明,要培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心需要家庭、學(xué)校和教師共同努力才有可能做到。由這點(diǎn)看來,家校聯(lián)系也是尤為重要的一環(huán)。從書中大部分案例也可發(fā)現(xiàn)很多學(xué)生問題的出現(xiàn)大多都是與家庭和家長有關(guān)的。一個(gè)聰明的班主任必定是善于觀察,善于實(shí)踐反思,不吝付出的。與家長保持聯(lián)系,全方面了解學(xué)生,走近學(xué)生內(nèi)心世界。給予家長中肯的教育意見,也誠懇地接受家長建議,雙方互助以此完成共同目標(biāo)。
    教育是培養(yǎng)“人”的事業(yè),而不是制造“機(jī)器”的工廠。班主任的使命也絕不是“照亮別人毀滅自己”,而是在照亮別人的過程中獲取人格的升華和人生價(jià)值的體現(xiàn)。當(dāng)然,班主任工作是一項(xiàng)艱巨而又復(fù)雜的工作,但如果我們做班主任的稍動(dòng)一下腦筋,勇做聰明人,相信我們的工作會(huì)越干越好。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十三
    “做一個(gè)智慧的班主任”一直以來是我所追尋的目標(biāo)。怎樣做才是一個(gè)智慧的班主任呢?我常常思考著這個(gè)問題。讀了《做一個(gè)聰明的班主任》后,我對這個(gè)問題有了豁然開朗的感覺,我從中學(xué)到了很多很多不僅更新了我對班任工作崗位的認(rèn)識(shí),還豐富了我的理論知識(shí),更為我以后怎樣做一個(gè)智慧的班主任提供了具體的實(shí)踐方法指導(dǎo)。下面是我讀這次書的幾點(diǎn)收獲:
    一、沒有愛就沒有教育。
    每一個(gè)學(xué)生的成長都少不了教師的教育,教師的教育需要愛,只有當(dāng)教師充滿了對學(xué)生的愛時(shí)教育才會(huì)取得良好的效果。凡是成功的班主任無不飽含著對學(xué)生濃濃的愛,他們都以情感人,以行帶人,動(dòng)之以情,曉之以理,他們真心的體貼,溫馨的話語,耐心細(xì)致的態(tài)度就像絲絲的春雨滋潤了學(xué)生們的心靈,啟迪著學(xué)生的心智,凈化了學(xué)生的靈魂,開啟了一個(gè)個(gè)學(xué)生們理想的心扉。從這些班主任身上我讀懂了:只有當(dāng)班主任懷揣滿腔熾熱的愛,心里時(shí)刻裝著學(xué)生時(shí),學(xué)生的心里才會(huì)有你班主任,只有當(dāng)班主任真正地愛學(xué)生了,學(xué)生們才會(huì)聽從你的教導(dǎo),你的教育才會(huì)收到好的效果。
    愛學(xué)生,是指愛所有的學(xué)生,愛學(xué)生的所有。愛學(xué)生,就是對學(xué)生生活的關(guān)心,學(xué)習(xí)的關(guān)照,健康的關(guān)注。愛學(xué)生,就是要尊重和理解學(xué)生。班主任愛學(xué)生就是要把握好細(xì)節(jié)讓學(xué)生沐浴在溫暖的愛河中學(xué)習(xí)優(yōu)秀,追趕優(yōu)秀,成為優(yōu)秀。
    二、相信學(xué)生的無限潛能。
    在我們班主任生涯中總會(huì)遇到那么一些由于遺傳因素,家庭教育,興趣愛好等原因而導(dǎo)致的這方面或那方面的后進(jìn)生,他們可能有的習(xí)慣差,有的成績差,有的紀(jì)律差。作為班主任,千萬不要輕易地給這些學(xué)生戴上差生的帽子,要相信學(xué)生們有無限的潛能,這部分學(xué)生只是潛能暫時(shí)還沒得到充分地挖掘。
    所謂學(xué)生,就是正在成長中的人。學(xué)生有不完善是正常的,我們不能苛求他們十全十美,對他們求全責(zé)備。我們要理解他們身上存在的不足,要允許他們犯錯(cuò)誤。怎樣引導(dǎo)他們少犯錯(cuò)誤甚至是不犯錯(cuò)誤,當(dāng)他們犯了錯(cuò)誤后怎樣幫助他們改正錯(cuò)誤,才是我們班主任該重點(diǎn)思索一下的問題。有人說:把傻瓜教聰明了就是好教育。我倒認(rèn)為把學(xué)生潛在的能量激發(fā)出來變成現(xiàn)實(shí)的能量,這才是最成功的教育。班主任一定要相信每個(gè)學(xué)生都是潛藏著巨大發(fā)展的能量的,每個(gè)學(xué)生都可以獲得成功的,要記得昔日冷眼中的瓦特、譏笑中的牛頓、愚笨的愛迪生都成了取得偉大成就的科學(xué)家。
    三、學(xué)生發(fā)展才是硬道理。
    著名教育家朱永新說過:教育的真諦是幫助每個(gè)人成為他自己,幫助他實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,把個(gè)人的獨(dú)特性發(fā)揮到極致。換句話說,我們的教育一切都必須著眼于學(xué)生的發(fā)展,一切要為學(xué)生的發(fā)展服務(wù)。回顧培訓(xùn)中學(xué)習(xí)的所有成功案例,也無不體現(xiàn)了“一切為了學(xué)生的發(fā)展”這一理念,學(xué)生們在一個(gè)個(gè)生動(dòng)有趣的班級(jí)活動(dòng)和主題班會(huì)中不僅學(xué)到了知識(shí),更學(xué)會(huì)了做人。案例中的那些頗具智慧的班主任的做法告訴了我:學(xué)生健康快樂成長才是我們班主任最大的幸福。以后的班級(jí)工作中,我也要把“立足學(xué)生發(fā)展、致力學(xué)生發(fā)展”作為宗旨,把“為了每一個(gè)學(xué)生健康、和諧地發(fā)展”作為我班主任工作的第一要義。積極了解學(xué)生們的需要,與他們共同對話、體驗(yàn)和實(shí)踐,創(chuàng)設(shè)情景,喚醒他們的意識(shí),促進(jìn)他們內(nèi)化規(guī)范并且踐行規(guī)范,努力使每個(gè)學(xué)生在真正意義上實(shí)現(xiàn)發(fā)展。
    要?jiǎng)偃魏冒嘀魅喂ぷ?,必須不斷地學(xué)習(xí),不斷地研究,做個(gè)終身學(xué)習(xí)者。因?yàn)?,新課標(biāo)提出:教師不但是學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律的學(xué)習(xí)者,更應(yīng)是研究者。再說,教育是不斷發(fā)展的,學(xué)生更是發(fā)展中的人,班主任只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能應(yīng)對班級(jí)工作中出現(xiàn)的各種問題。不學(xué)習(xí)就會(huì)被淘汰,不學(xué)習(xí)就會(huì)沒有底氣。班主任既要學(xué)習(xí)傳統(tǒng)的教育理念,又要學(xué)習(xí)新的教育思想;既要學(xué)習(xí)專業(yè)理論,還要學(xué)習(xí)實(shí)踐技能;既要向書本學(xué)習(xí),還應(yīng)向身邊有經(jīng)驗(yàn)的同行學(xué)習(xí);既要學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以人之長來補(bǔ)己之短,還要堅(jiān)持自我反思總結(jié),使自己在對比、研究、總結(jié)反思中得到提高。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十四
    當(dāng)兩本書籍作為閱讀材料發(fā)到我的手中時(shí),我很興奮,因?yàn)檫@是我一直渴望的精神食糧。我迫不及待地拿起李鎮(zhèn)西老師的《做最好的班主任》品讀起來。
    這本書是李鎮(zhèn)西老師近30年班主任工作經(jīng)驗(yàn)和教育智慧的精華集萃,全方位地闡述了他的教育觀、學(xué)生觀、家長觀等理念和實(shí)踐。細(xì)細(xì)品味,我發(fā)現(xiàn)自己走進(jìn)了李鎮(zhèn)西老師的世界,如同學(xué)生一般融進(jìn)了他所帶的班級(jí),一次次被感動(dòng),被啟發(fā)。書中通過一個(gè)個(gè)鮮活的實(shí)例介紹了班主任日常工作的方方面面,讀著李老師的文章,感覺像是在網(wǎng)上看連續(xù)劇一樣,一看就是幾個(gè)鐘頭,意猶未盡。其中,使我感觸較深的有以下幾點(diǎn)。
    當(dāng)談到教師的幸福來源時(shí),李鎮(zhèn)西老師總結(jié)了幾條:享受職業(yè),贏得尊嚴(yán),學(xué)生愛戴,同行敬佩,家庭幸福,衣食無憂,超越自己。當(dāng)找到這些幸福感的時(shí)候,一名優(yōu)秀的班主任還應(yīng)該具備童心、愛心和責(zé)任心。童心使我們能夠和孩子融為一體,愛心使我們能“把整個(gè)心靈獻(xiàn)給孩子”,而責(zé)任心則能使我們站在人生和時(shí)代的高度,著眼于兒童的未來與社會(huì)的未來,培養(yǎng)出“追求真理的真人”。同時(shí),優(yōu)秀的班主任還應(yīng)該是“專家”、“思想家”和“心理學(xué)家”。專家,能夠使我們在學(xué)科教學(xué)或其他專業(yè)技能上(而不僅僅是單純的道德上)征服學(xué)生的心,并給他們以積極的影響;思想家,能夠讓我們隨時(shí)反思自己的工作,并以鮮活的思想點(diǎn)燃學(xué)生思考的火炬;心理學(xué)家,能夠使我們不知不覺走進(jìn)學(xué)生的心靈,同時(shí)讓學(xué)生不知不覺向我們打開心靈的大門。
    童心、愛心、責(zé)任心,李老師都具備。讓我更敬佩的是李老師的耐心,對學(xué)生不厭其煩的教誨,對學(xué)生的錯(cuò)誤一次又一次的諒解。這在我們年輕的班主任身上,是很難得的。他在“培養(yǎng)優(yōu)等生,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生”一文里,寫到了從頹唐走向優(yōu)秀的凌飛同學(xué)。面對一次又一次犯錯(cuò)的凌飛,李鎮(zhèn)西老師一次又一次選擇原諒,一次又一次找凌飛談心,最后甚至用書信交流。他的這一系列的言行,終于感化了凌飛,讓凌飛同學(xué)終于成為了一名優(yōu)秀的學(xué)生!不敢想象,我們遇到這樣的學(xué)生,是否會(huì)有相同的耐心。同時(shí),李老師認(rèn)為班主任還應(yīng)該把更多的關(guān)注投向后進(jìn)生。書中還提到一個(gè)叫張超威的學(xué)生的事例。他很淘氣,也有些叛逆,常言說淘氣的孩子都很聰明,只是還沒有認(rèn)識(shí)到自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢,還沒有對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣。這時(shí)就需要我們教師耐心地引導(dǎo),激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣,在這樣的過程中讓他自己發(fā)現(xiàn)樂趣,主動(dòng)學(xué)習(xí),李鎮(zhèn)西老師在這方面為我們樹立了標(biāo)桿和榜樣。要知道教育是需要過程的,欲速則不達(dá)。
    班主任擁有素養(yǎng)和耐心還不夠,還要擁有科學(xué)的方法。沒有科學(xué)的方法,即使對學(xué)生多愛,多耐心地教育都沒有很好的效果。只有在擁有素養(yǎng)和耐心的基礎(chǔ)上,利用科學(xué)的方法才能把學(xué)生教育好。李老師教了我們一個(gè)非常實(shí)用的方法,用“法治”取代“人治”。因?yàn)椤叭酥巍保處熀芾?;因?yàn)椤叭酥巍保瑢W(xué)生很苦;因?yàn)椤叭酥巍?,班?jí)成了班主任的影子;因?yàn)椤叭酥巍?,師生關(guān)系成了“君臣關(guān)系”?!胺ㄖ巍奔此^的“班規(guī)”,班規(guī)面前,人人平等。我的班級(jí)也實(shí)行了班規(guī)管理,班級(jí)的一切都井然有序。學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生各方面都有班干部負(fù)責(zé)。每一項(xiàng)都有嚴(yán)格的加減分制度。學(xué)生的積極性被很好地激發(fā)出來。
    教育不能沒有愛,但愛不等于教育,教育需要愛,教育還需要智慧。李鎮(zhèn)西老師的教育智慧來自他的教育實(shí)踐,最根本的來自于他對學(xué)生、對教育事業(yè)的熱愛。在今后的教育工作中,我會(huì)不斷地提醒自己,要熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生,給學(xué)生更多的關(guān)愛。我會(huì)一直努力,努力做最好的班主任!
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十五
    一直以來,我都認(rèn)為我是一個(gè)很負(fù)責(zé)任的班主任,但是我覺得很累。我每天早上到學(xué)校要先去教室點(diǎn)名,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,督促學(xué)生學(xué)習(xí)。每一個(gè)上午和下午幾乎都是很緊張的度過,只要孩子們在學(xué)校,心就不敢有絲毫放松,半點(diǎn)懈怠,惟恐孩子們再有點(diǎn)什么問題,等什么時(shí)候,孩子們?nèi)侩x開學(xué)?;丶伊耍牟艜?huì)踏實(shí)下來。隨著當(dāng)班主任時(shí)間的增長,我真覺得自己這些年的班主任工作,每天都是在重復(fù)昨天的故事,怎一個(gè)累字了得。
    最近,有幸讀了鄭學(xué)志老師的這本《做一個(gè)會(huì)“偷懶”的班主任》,我才驚喜地發(fā)現(xiàn)原來班主任也可以做得如此輕松。
    這本《做一個(gè)會(huì)“偷懶”的班主任》,是從剖析老師們?yōu)槭裁椿畹美廴胧?,提出樹立光明正大的“偷懶”觀念,到系統(tǒng)敘述“偷懶”的技巧,包括班級(jí)自動(dòng)運(yùn)行機(jī)制、學(xué)生自主化教育管理、精干干部培訓(xùn)等,全面告訴你如何科學(xué)“偷懶”、如何確?!巴祽小背晒Α⑷绾瘟粝隆巴祽小焙妹?。全國著名德育特級(jí)教師張萬祥老師在讀過這本書后感嘆道:“原來做一個(gè)會(huì)“偷懶”的班主任,關(guān)鍵不是自己不做,而是如何運(yùn)籌帷幄,如何調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,如何使班主任把體力勞動(dòng)變成一項(xiàng)有教育技術(shù)含量的工作!”。說是偷懶,其實(shí)只有肯在班級(jí)管理上動(dòng)腦筋、下功夫,只有愿意及時(shí)做出改變,只有敢于信任學(xué)生的班主任才能偷得成這“懶”。簡單地說,做一個(gè)會(huì)“偷懶”的班主任就是一個(gè)先苦后甜的過程。
    從鄭學(xué)志老師的書中,我收獲了很多,其中“構(gòu)建一個(gè)讓學(xué)生自主的制度體系”和“把每個(gè)學(xué)生都培養(yǎng)成獨(dú)當(dāng)一面的干部”這兩部分內(nèi)容令我感觸最深,因?yàn)槲以趲椰F(xiàn)在這個(gè)班的五年多時(shí)間里,也做過許多相關(guān)的嘗試。我覺得,要“偷懶”,就要讓班級(jí)管理自主化。所謂班級(jí)管理自主化,就是讓學(xué)生自己管自己,自覺學(xué)習(xí),自覺鍛煉,自主生活。為此班主任首先應(yīng)該抓好班干部隊(duì)伍的建設(shè),強(qiáng)化干部隊(duì)伍的培訓(xùn),樹立干部隊(duì)伍的威信,剛開始要手把手地教,然后再慢慢放開。另一方面,班主任還要抓好榜樣的示范作用,相信榜樣的力量是無窮的,示范的效果是有形的。對于學(xué)生身邊的榜樣我們要大樹特樹,就是要讓學(xué)生清楚地明白什么是與非,培養(yǎng)他們正確的是非觀、榮辱觀。有了正確的是非觀、榮辱觀,再加上學(xué)生干部的相互監(jiān)督,慢慢的,孩子們就會(huì)自覺學(xué)習(xí)、自主生活了。當(dāng)然,我們建立人性化的班級(jí)制度也很重要。人性化的班級(jí)制度能讓學(xué)生樂于接受它的約束,而如果制度太死、過于嚴(yán)苛,反倒會(huì)激發(fā)孩子們的抵觸心理。
    “一個(gè)人成長的動(dòng)力源于內(nèi)心的需求和渴望,而不僅僅是教師的指引和鼓勵(lì)。”是的,對于我的學(xué)生們,如果都能有了這種動(dòng)力,我想我真的可以做個(gè)可以“偷懶”的班主任。我深刻地認(rèn)識(shí)到,教育的本質(zhì)是影響,而不是說教、批評(píng)和指責(zé)。只有尊重學(xué)生,依靠學(xué)生,相信學(xué)生,發(fā)動(dòng)學(xué)生,你才能夠達(dá)到師生成長的雙贏境界。
    做一個(gè)會(huì)偷懶的班主任,背后得有足夠的底氣,這和班主任的個(gè)人魅力、素質(zhì)修養(yǎng)、豐厚知識(shí)是分不開的,所以要想“懶”起來,先必須“勤”起來。要想懶的更巧,更有成效,還要不斷修煉。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十六
    都說班主任是世界上最小的主任,在學(xué)校里官位雖小,但責(zé)任重大:既要管學(xué)生,又要應(yīng)對家長;既要管學(xué)生校內(nèi)紀(jì)律,又要關(guān)心學(xué)生在家表現(xiàn);除了班級(jí)紀(jì)律管理、思想教育,還要具體督促檢查甚至還要抓學(xué)生各學(xué)科成績……真所謂“班主任工作是個(gè)筐,什么內(nèi)容都要往里裝!”身為年輕的班主任,我感到自己做的還不夠好,所以利用假期給自己充充電,向名師學(xué)習(xí)。
    李鎮(zhèn)西老師是我國著名的教育家,被譽(yù)為“中國蘇霍姆林斯基式的教師”。本書是李鎮(zhèn)西老師從教30年來,在班級(jí)管理工作中的教育理念和方法的精華集萃。在閱讀的過程中,處處都能感受到李老師的教育智慧,以及對學(xué)生、對教育事業(yè)的熱愛。
    本書共有五輯,我最喜歡也印象最深的是第四輯——引導(dǎo)學(xué)生自我管理。李老師提出要解放班主任,應(yīng)大膽放手讓學(xué)生自我管理。他認(rèn)為班主任大可不必面面俱到,越俎代庖,應(yīng)該放手讓學(xué)生學(xué)會(huì)自己管理班級(jí),處理班級(jí)事務(wù)。在這方面我覺得自己做得不夠好,總是事無巨細(xì),很多事情總是不放心孩子們?nèi)プ?。?dāng)然,李老師面對得是初高中學(xué)生,而我面對得是小學(xué)三、四年級(jí)的學(xué)生,孩子年齡較小,但在一些方面還是可以慢慢放手。
    李老師還提出,要發(fā)揮所有學(xué)生的主體作用,讓每一個(gè)學(xué)生都成為班級(jí)管理者。在新接手一個(gè)班,為了引導(dǎo)學(xué)生的集體意識(shí),李老師會(huì)提出這樣三個(gè)問題:一、大家是否希望自己的班級(jí)是最好、最優(yōu)秀的班集體?二、為了實(shí)現(xiàn)這一愿望,每個(gè)人應(yīng)不應(yīng)該努力客服自身的缺點(diǎn)?三、要克服缺點(diǎn),班級(jí)需不需要制訂一些規(guī)章制度?通過這三個(gè)問題,班規(guī)已不再是班主任強(qiáng)加“條條框框”,而成為學(xué)生集體的要求。這樣巧妙的引導(dǎo)學(xué)生把老師對學(xué)生的管理要求當(dāng)做自己的愿望提出來,使班級(jí)紀(jì)律在學(xué)生心目中不是“班主任對我的要求”而是“我對自己的約束”。
    接著,李老師又會(huì)問如下問題:一、以后班級(jí)里出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象時(shí),你希望李老師怎么辦?二、當(dāng)你犯了錯(cuò)誤時(shí)你希望李老師怎么辦?李老師希望借學(xué)生的口,說出自己想要制訂的班規(guī),這正是蘇霍姆林斯基提出的教育的藝術(shù)和理想境界:“教師的聰明才智在于,使學(xué)生不感覺到他事無巨細(xì)都在管束著他們和形成主義的監(jiān)督他們,使孩子們把教師的意圖當(dāng)做自己的意圖提出來并加以實(shí)行?!?BR>    反觀我們平時(shí)的教育教學(xué),我們總是苦口婆心的一遍又一遍的對學(xué)生們說教,總是老師說得多學(xué)生被動(dòng)地聽,而這樣卻是事倍功半的效果。我們都知道,在教育教學(xué)中要以學(xué)生為主體地位,老師為主導(dǎo)作用,然后,看了李老師的書學(xué)習(xí)了他的教育智慧,才發(fā)現(xiàn)自己根本沒有深入體會(huì)“學(xué)生主體老師主導(dǎo)”的內(nèi)在含義,突然茅塞頓開,也真實(shí)理解了解放班主任的意義。
    讀了李老師這本書真是讓我受益匪淺,做為一名班主任,不僅要擁有一顆童心,走進(jìn)學(xué)生的心靈與他們做朋友,還要擁有教育的智慧,讓學(xué)生自我管理,成為班級(jí)的管理者。
    為了培養(yǎng)學(xué)生終生受用的自律、自理、自治的能力,我愿試著做一個(gè)“偷懶”的班主任。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十七
    當(dāng)了20年班主任,一直努力想當(dāng)一個(gè)好的班主任。拜讀了當(dāng)代著名教育家李鎮(zhèn)西老師的《做最好的班主任》一書,收獲匪淺。現(xiàn)談?wù)勛约旱膬牲c(diǎn)體會(huì)。
    愛學(xué)生是班主任必備的修養(yǎng)。對教師而言,是否把對學(xué)生的愛注入到教育工作之中,是衡量教育成效的試金石。沒有愛,便沒有教育。
    然而,《做最好的班主任》告訴我:班主任僅僅有愛心是不夠的,重要的是要把對學(xué)生的愛定位在合適的位置上。我們愛學(xué)生,但更重要的是愛的方式。我們不能以愛為理由,讓學(xué)生背負(fù)沉重的負(fù)擔(dān);不能以愛為籌碼,讓學(xué)生感覺到天平的失衡;不能以愛為條件,讓學(xué)生陷入功利的誤區(qū)。正如李鎮(zhèn)西所說:“以厚此薄彼的態(tài)度對待學(xué)生,并不是真心愛學(xué)生。所愛的一部分學(xué)生實(shí)際上成了班主任的私有物,因而這種愛是自私的。真正的愛是愛所有的學(xué)生,愛身邊所有的人?!彼宰屛覀冋嬲\到愛學(xué)生吧!愛每一個(gè)學(xué)生。
    愛也需要智慧,要有好的表達(dá)方式,要讓學(xué)生能感受到這種愛,這就需要班主任有足夠的親和力。真正的親和力,是和學(xué)生有著共同語言,容易走進(jìn)學(xué)生的世界。這就要求班主任足夠時(shí)尚,當(dāng)然,這種時(shí)尚,不是看你是否年輕,而是看你是否有一顆年輕的心,是否能夠與時(shí)代融合在一起;這種時(shí)尚不是看你是否追得上潮流,而是看你對潮流能否接受,是否有一種與時(shí)俱進(jìn)的狀態(tài),是否有一種接受新生事物的學(xué)習(xí)精神。
    《做最好的班主任》也強(qiáng)調(diào):做一名反思型的教師是班主任自覺提升專業(yè)化發(fā)展水平的重要途徑?!吧朴诜此际浅晒φ咭环N優(yōu)良的品質(zhì),是借鑒別人,思考自己,留下精華,揚(yáng)長避短,豐富自我。反思的過程,是對自我的錘煉過程,更是一個(gè)提升的過程。就像馬克斯.范梅南等幾位學(xué)者倡導(dǎo)的那樣:教師從事實(shí)踐性研究的最好方法,就是不斷到說出一個(gè)個(gè)“真實(shí)的故事”,就是用我們發(fā)現(xiàn)的眼睛、善思的頭腦、勤奮的雙手,記錄孩子成長的故事,記錄師生之間的對話,記錄班級(jí)中精彩的瞬間,記錄校園生活每一個(gè)難忘的時(shí)刻,記錄我們的所思所想……在這些真實(shí)的故事里,我們開始不再依賴別人的思想而生活。因?yàn)橛辛宋淖值挠涗洠椒驳恼n堂、平凡的生活也有了亮點(diǎn),當(dāng)我們養(yǎng)成記錄的習(xí)慣的時(shí)候,我們的工作、生活也會(huì)隨之進(jìn)入一種全新的狀態(tài)。
    我很慶幸我認(rèn)真讀了《做最好的班主任》這本書,因?yàn)槲蚁胱龊冒嘀魅?,我想成為一個(gè)好班主任,而這本書給了我正確的指引。
    讀了李鎮(zhèn)西的《做最好的班主任》以后我收獲頗多。知道做班主任是很難的,要做一個(gè)好的班主任就更難。我覺得這本書寫得非常不錯(cuò),它能夠指導(dǎo)我們?nèi)绾巫龊冒嘀魅巍Wx完這本書,我總結(jié)出三個(gè)詞語:師愛,耐心,科學(xué)。整本書的思想都是圍繞這三個(gè)來展開的。書中以班主任作為坐標(biāo)原點(diǎn),分別以學(xué)生,科任老師,學(xué)校,家長為坐標(biāo)軸來闡述班主任的工作。重點(diǎn)是班主任與學(xué)生之間的引導(dǎo)。下面我來簡單分析一下師愛,耐心,科學(xué)的重要性以及它們之間的關(guān)系。
    作為一個(gè)老師特別是一個(gè)班主任,師愛是必不可少的。缺少師愛的老師談不上是一個(gè)合格的老師。我認(rèn)為具有師愛就必須至少做到一下:第一,發(fā)自內(nèi)心地關(guān)心,保護(hù)每一個(gè)學(xué)生;第二,不能偏心,特別是對差生。不要放棄每一個(gè)學(xué)生(除非超出你的能力范圍之內(nèi));第三,要主動(dòng)走進(jìn)學(xué)生的生活,深入了解關(guān)心每一個(gè)學(xué)生的生活;第三,對學(xué)生的犯錯(cuò)要準(zhǔn)確到位,但是內(nèi)心要站在學(xué)生的角度去考慮。
    耐心也是班主任不可缺少的素質(zhì)。作為一個(gè)班主任,特別是在教育學(xué)生的時(shí)候,如果沒有耐心是根本沒有你想要的效果的。李老師教育學(xué)生很有耐心,他從來就是站在學(xué)生的角度去想問題的。他認(rèn)為,要一個(gè)平時(shí)習(xí)慣遲到的同學(xué)改掉這個(gè)缺點(diǎn)不是一兩天就行的,要讓學(xué)生慢慢適應(yīng)的時(shí)間。特別是對一些問題諸多的學(xué)生,更應(yīng)該要有耐心。要知道教育是需要過程的,欲速則不達(dá)。
    科學(xué),班主任擁有師愛和耐心還不夠,他還要擁有科學(xué)的方法。沒有科學(xué)的方法即使對學(xué)生多愛,對學(xué)生多耐心地教育都沒有很好的效果的。只有在擁有師愛和耐心的基礎(chǔ)上,利用科學(xué)的方法才能把學(xué)生教育好。
    我認(rèn)為,師愛,耐心,科學(xué)三者是缺一不可的。要做好一個(gè)班主任,就必須擁有這三方面的素質(zhì)。書中通過例子表達(dá)了李老師的育人思想,他的思想就像人們前進(jìn)的路標(biāo)一樣給我們指明方向。他指出,要做好班主任光靠和學(xué)生打好交道是不夠的,還要和學(xué)校,科任老師,家長他們打好交道。家長是孩子的第一任老是,也是孩子終身的老師,所以班主任一定要和家長共同合作。班主任同樣要和科任老師溝通好,因?yàn)樗麄兊膽B(tài)度將會(huì)直接影響到一個(gè)班的好壞。班主任和學(xué)校更要溝通好,因?yàn)閷W(xué)校給你一個(gè)自由的環(huán)境你才有發(fā)揮的余地。書中李老師都還給我們建議如何跟這幾方面打好交道,并通過例子來說明他的思想方法。
    我覺得這本書值得每一個(gè)想做老師的人讀。
    在讀李老師的書的過程中,我還有一個(gè)深刻的感受,那就是李老師對于蘇霍姆林斯基的教育名言簡直是如數(shù)家珍,對陶行知等老一輩教育家的教育理論那也是隨手拈來。我想,李老師之所以能在自己的文章中這樣自然地引經(jīng)據(jù)典,娓娓道來,正是他長期閱讀、積累的結(jié)果。
    李老師教的是中學(xué),我們教的是小學(xué),他的方法我們未必拿來就能用。所以,讀他學(xué)他,用他的話說就是要評(píng)判與超越。對于我而言,我要學(xué)的他尋找做班主任的幸福感,科學(xué)民主地管理班級(jí),努力走進(jìn)學(xué)生的心靈。希望有一天,也可以說:班主任,讓我的生活如此精彩!
    一個(gè)真誠的教育者同時(shí)必定是一位真誠的人道主義者。素質(zhì)教育,首先是充滿人情、人道、人性的教育。一個(gè)受孩子衷心愛戴的教師,一定是一位最富有人情味的人。只有童心能夠喚醒愛心,只有愛心能夠滋潤童心。離開了情感,一切教育都無從談起。
    教育是心靈的藝術(shù)。這個(gè)“心靈”既是指教師的心靈,也是指學(xué)生的心靈。從某種意義上講,教育是師生心靈和諧共振,互相感染、互相影響、互相欣賞的精神創(chuàng)造過程。它是心靈對心靈的感受,心靈對心靈的理解,心靈對心靈的創(chuàng)造。
    創(chuàng)造性的基礎(chǔ)是個(gè)性,個(gè)性的基礎(chǔ)是人性。教師要有個(gè)性,教育要有人性。人性與個(gè)性當(dāng)然不等于創(chuàng)造性,但沒有人性和個(gè)性,就絕對沒有創(chuàng)造性。
    我拜讀了李鎮(zhèn)西先生的《做最好的班主任》這本書,這本書通過一個(gè)個(gè)鮮活的事例介紹了班主任日常工作的方方面面,這本書寫得很實(shí)在,讀著他的文章,感覺就像書中的人物仿佛就在眼前。
    在讀到李老師對待“優(yōu)生”和“差生”的做法上,給了我很大的啟示:凌飛是一個(gè)從不太優(yōu)秀走向在在非常優(yōu)秀的典型。他一開始學(xué)習(xí)就不錯(cuò),如果在普通班上,老師也許不會(huì)太多地給他約束和管教??墒抢罾蠋熆吹降膮s不只是成績,而是他做人的心態(tài)和思想,對集體的感受和奉獻(xiàn)。讀過之后感慨良多:
    1、成績優(yōu)秀的學(xué)生不一定各方面都是優(yōu)秀的,做為班主任一定要更看重學(xué)生的品德和人格,要引導(dǎo)學(xué)生做品學(xué)兼優(yōu)的優(yōu)秀生。
    2、要正視優(yōu)秀生的錯(cuò)誤,不要認(rèn)為犯錯(cuò)是差生的專利,優(yōu)秀生一犯錯(cuò)老師就覺得不可饒恕,要記著他們也是普通的孩子,不是學(xué)生中的圣人。
    3、對優(yōu)秀生要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不能因?yàn)槌煽儍?yōu)秀而一味縱容。但又不能打擊積極性,要讓學(xué)生知道老師對他的期待和尊重。
    李老師對“后進(jìn)學(xué)生”所付出的愛是真誠的.他既注重對后進(jìn)生感情上的傾斜,想方設(shè)法喚起他們向上的信心,又講究有效的方法,引導(dǎo)集體的輿論。在教化“后進(jìn)學(xué)生”的過程中,李老師所采取的方法更是獨(dú)到,如:寫“每日九問”,安排當(dāng)班干部,對手競爭……“用心靈贏得心靈”是他教育的精髓,浮躁的心、生硬的態(tài)度,永遠(yuǎn)也不可能換來心與心真誠的溝通。以后的生活中我會(huì)多試著從孩子的角度考慮問題,用“學(xué)生的眼光”看待,用“學(xué)生的情感”體驗(yàn),像李老師那樣,用真心、愛心、誠心、耐心,換來孩子們純真的笑容,贏得孩子們的尊敬和愛戴。
    做一個(gè)專業(yè)的班主任讀后感篇十八
    段惠民老師在一個(gè)小鄉(xiāng)村從教,然而卻在“小”地方成就了“大”事業(yè),用他的話說:“我是一名鄉(xiāng)村教師,是一棵不起眼的、默默無聞的、普普通通的、平平凡凡的小草,是生活、成長在鄉(xiāng)村僻野、渠旁溝沿,常常被人踐踏的小草,有時(shí)還難免生活、成長在污水橫流、滋漫的下水道旁,飽嘗惡臭、足嗅酸餿的小草。”在這樣一個(gè)小地方,段惠民老師幾十年如一日,潛心研究,認(rèn)真總結(jié)成就了一番事業(yè)。讀他的《做智慧班主任》,更是讓我感觸良多,收獲頗豐。
    段老師是個(gè)有心人,他特別關(guān)注細(xì)節(jié),懂得向生活學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),并把自己的體驗(yàn)和感悟運(yùn)用到教育教學(xué)之中。為了做好教育工作,他閱讀了《論語》、《愛的教育》、《陶行知教育思想12講》等大量古今中外的經(jīng)典,他還堅(jiān)持每天讀《教師之友》、《中國教育報(bào)》、《教師博覽》等教育報(bào)刊。除了讀書他還觀察生活,從生活中感悟。他發(fā)現(xiàn):一棵小樹彎折了,種樹人會(huì)給他打上“繃帶”,然后經(jīng)常來看看小樹,每過一段時(shí)間,還要給小樹重新繃帶。就這樣三番五次,直到小樹的傷口徹底愈合了,長粗了,強(qiáng)壯了,再也不會(huì)彎折了。受到種樹人的啟發(fā),他想到后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化問題不是一次兩次就能解決的,要反復(fù)抓,抓反復(fù),耐心,細(xì)致,不厭其煩,不怕麻煩。在學(xué)生努力幾天,學(xué)習(xí)效果不太明顯,將泄氣還未泄氣時(shí),他就會(huì)像種樹人再次給受傷的小樹打繃帶一樣,再次出現(xiàn),給學(xué)生講故事,鼓勵(lì)學(xué)生,激勵(lì)學(xué)生繼續(xù)努力。他向馴獸師討教的“不相容法則”:看見做不希望做的動(dòng)作,轉(zhuǎn)身走開,假裝沒看見;看見喜歡做的動(dòng)作,扔肉,強(qiáng)化這個(gè)動(dòng)作,以及“鯨魚哲學(xué)反應(yīng)”:發(fā)現(xiàn)別人做的正確的事情,及時(shí)加以鼓勵(lì)。這兩條理論在我們?nèi)粘=逃龑W(xué)生中顯得很重要。鼓勵(lì)、激勵(lì)對學(xué)生有著非常重要的作用,所以做一個(gè)智慧班主任就要處處留心生活。段老師甚至在生活中逐漸悟出陶行知的“生活即教育,社會(huì)即學(xué)?!币约岸磐摹敖逃瓷?,學(xué)校即社會(huì)”之后,創(chuàng)造出了他的名言“生活即教育,教育也是生活,社會(huì)即學(xué)校,學(xué)校也是社會(huì)”,得到大家的欣賞和認(rèn)可。
    段老師在講座中指出:作為班主任,要善于學(xué)習(xí)、借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),才能更快地使自己的工作更上一層樓。但是,學(xué)習(xí)他人,并不是把他人的工作方式和方法機(jī)械地搬運(yùn)到自己的工作中去,而是要移植其中的理念、思想。這就要求我們在學(xué)習(xí)過程中,要善于開動(dòng)腦筋去悟,悟所學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)背后的內(nèi)在意蘊(yùn)和精神內(nèi)涵。段老師在對學(xué)生進(jìn)行教育的時(shí)候,不是板起面孔說教,而是設(shè)計(jì)教育活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中潤物細(xì)無聲地接受教育。如:帶學(xué)生去北京,看天安門、爬長城,他希望學(xué)生“讀萬卷書,行萬里路”,讓學(xué)生親身體會(huì)祖國母親的偉大,不僅愛天安門,愛首都,還要愛人民。而回來之后,組織“給照片起名字”的主題班會(huì),無形中對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育。這或許比老師在班里要求學(xué)生寫一篇愛國主義教育的文章、號(hào)召學(xué)生要愛國、愛人民的說教更有效果。
    段老師用自己的實(shí)踐和智慧告訴我們:只有真心愛學(xué)生,才能尊重學(xué)生、了解學(xué)生、理解學(xué)生、教育學(xué)生。當(dāng)我們真心愛學(xué)生的時(shí)候,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)學(xué)生間那些雞毛蒜皮的小事和這樣那樣的不足都是可愛的。當(dāng)我們真心愛學(xué)生的時(shí)候,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)沒有困難的工作。愛學(xué)生,就會(huì)想出教育學(xué)生的辦法來;愛學(xué)生,就是愛自己,就會(huì)享受工作的樂趣和育人的幸福。段老師說每一個(gè)學(xué)生都是獨(dú)一無二的,做老師的,沒有能力斷定學(xué)生的未來,做智慧班主任就要懂得愛學(xué)生、寬容學(xué)生、理解學(xué)生、尊重學(xué)生,有一顆學(xué)生心。我們在教育學(xué)生的過程中,要懂得換位思考,具體問題具體對待,當(dāng)學(xué)生感覺不到老師在教育他時(shí),老師對學(xué)生的教育才是最有效的教育。只有我們站在學(xué)生的角度去思考學(xué)生的問題,從學(xué)生的角度去考慮怎么解決問題;不忘記自己曾經(jīng)也是學(xué)生,不把自己神圣化,有一顆學(xué)生心,設(shè)身處地為學(xué)生著想,理解學(xué)生、尊重學(xué)生,尤其當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)時(shí)。理解學(xué)生才是我們真正教育學(xué)生的開始。仔細(xì)想想,現(xiàn)在學(xué)生身上很多優(yōu)點(diǎn),我們當(dāng)初做學(xué)生時(shí)沒有,但是現(xiàn)在學(xué)生犯的一些小錯(cuò)誤,我們做學(xué)生時(shí)也常常有。老師有了一顆學(xué)生心,往往容易寬容學(xué)生。寬容學(xué)生是老師的一種美德,寬容本身就是一種真正的教育。
    段老師的講座幽默風(fēng)趣,他的一笑一顰,一言一行,無不透露出他的自信和名師的魅力,簡直是一本無字的書,給人以積極向上的動(dòng)力。段老師對事業(yè)的不懈追求,高超的班主任工作藝術(shù),愛事業(yè),對學(xué)生的真摯情感,使我明白一個(gè)道理:一個(gè)人的崇高和偉大,不在于他本人的地位和處所,而在于他的心靈和頭腦。段老師的講座用了整整一天來講,但是在結(jié)束時(shí)他依然激情澎湃!詼諧幽默!使在場的每一位老師為之感動(dòng),不時(shí)報(bào)以最熱烈的掌聲。
    最后,我用段老師的話來結(jié)束我的感受:“學(xué)習(xí)是要借鑒他人的智慧去生發(fā)自己的思想”,今后就讓我們用心、用愛、用智慧去溫暖、滋養(yǎng)與澆灌這一棵棵可以長成參天大樹的小樹苗。因?yàn)橛辛藢W(xué)生,我們老師的生命和事業(yè)才有了意義和價(jià)值!