實用衛(wèi)生工作計劃(實用17篇)

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    一個良好的計劃可以幫助我們高效地完成各項任務。在制定計劃時,我們應該合理安排時間,避免過度安排或沖突安排。- 通過計劃的制定和執(zhí)行,我們可以更好地掌握自己的命運,實現(xiàn)理想。
    衛(wèi)生工作計劃篇一
    健康是人人應當享有的基本權利,是社會進步的重要標志和潛在的動力。健康教育工作在推動和諧社會建設,倡導文明新風尚,發(fā)展健康教育事業(yè)中發(fā)揮著重要作用,開展健康教育與健康促進是提高全鎮(zhèn)人民群眾的健康知識知曉率,健康行為形成率,及疾病相關知識知曉率的重要措施,是提高健康文明素質、提高全鎮(zhèn)人民群眾生活質量的必須長期堅持不懈抓緊抓實的工作內(nèi)容。
    通過健康教育與健康促進活動,提高全鎮(zhèn)人民群眾的衛(wèi)生知識水平、健康意識以及疾病相關知識知曉率,促進社會對健康的廣泛支持,推動基本公共衛(wèi)生服務,創(chuàng)造有利于健康的生活條件,以達到提高全鎮(zhèn)人民群眾的健康水平和生活質量。
    (一)充分發(fā)揮衛(wèi)生院健康教育領導小組的作用。廣泛動員領導層、動員專業(yè)人員、動員鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生服務有關人員參與。
    (三)開展健康教育知識培訓。
    1.對全院醫(yī)務人員開展健康教育知識培訓每年一次,以提高醫(yī)務人員的衛(wèi)生知識水平、健康意識,使醫(yī)務人員的健康知識知曉率達80%以上,健康行為形成率達70%以上。
    2.加強對村衛(wèi)生室人員的健康教育知識技術培訓,提高村級醫(yī)療衛(wèi)生服務人員健康教育水平,全年不少于6次。
    (四)加強醫(yī)院健康教育陣地建設。門診應設有固定的健康教育陣地,每月更換一次。積極征訂健康書刊,對上級下發(fā)的及本院自制的健康教育資料及時張貼、分發(fā)。利用各種形式,積極傳播健康信息。
    (五)做好檢查指導和效果評價。定期組織人員,對各村衛(wèi)生室的健康教育工作進行指導、檢查,完善健康教育執(zhí)行過程中的各種活動記錄、資料。通過健康知識知曉率、健康行為形成率及住院病人相關知識知曉率的測試,對健康教育工作進行評價與總結。
    衛(wèi)生工作計劃篇二
    20*年度我局愛衛(wèi)工作要以提高人民健康水平和推動我市經(jīng)濟發(fā)展和社會進步為目標,大力改進的提高社會環(huán)境衛(wèi)生水平,繼續(xù)實施“政府組織,地方負責,部門協(xié)調(diào),群眾動手,科學治理,社會監(jiān)督,分類指導”的工作方針,把愛衛(wèi)會的工作與我局創(chuàng)建文明行業(yè)工作有機地結合起來,重點做好以下幾方面的工作:
    進一步加強對建設健康機關的組織領導,落實工作職責,使愛衛(wèi)會工作在我局有組織、有計劃的開展。把建設健康機關與創(chuàng)建省級文明行業(yè)有機的結合起來,加強組織協(xié)調(diào),在注重實效上下功夫。今年的愛衛(wèi)會重點工作是:持續(xù)做好單位的美化、凈化、綠化工作。同時認真做好日常衛(wèi)生工作。
    首先進一步健全宣傳教育陣地建設,擴大教育面;二是及時把黨和政府對愛衛(wèi)會工作要求及文件精神傳達到群眾,做到人人皆知;三是進行動員教育,形成人人參與的良好氛圍,動員廣大干部職工積極投稿,使黑板報、宣傳櫥窗內(nèi)容更充實,盡量做到版面新穎、大方,內(nèi)容豐富,爭取每月出一期;四是繼續(xù)利用媒體這一窗口對廣大老百姓進行健康知識的普及教育,豐富衛(wèi)生服務的內(nèi)容。
    進一步完善或修訂內(nèi)部管理考核辦法和有關的規(guī)章制度,逐步實行科學管理、規(guī)范管理。繼續(xù)安排專人具體負責單位愛衛(wèi)會的日常工作和健康機關建設工作,安排保潔員負責院內(nèi)和辦公樓內(nèi)的衛(wèi)生,大廳、過道一日拖二次,垃圾日清,廁所每日保潔二次,去除異味,隨時保持院內(nèi)清潔;公共設施定期進行檢查維護;積極配合市、區(qū)、街道工作安排,開展除“四害”工作。四、做好愛衛(wèi)會基本工作繼續(xù)按照上級的要求,做好工作臺賬、檔案工作,積極參與衛(wèi)生片的活動和市、區(qū)街道衛(wèi)生檢查和活動。
    衛(wèi)生工作計劃篇三
    為了切實加強學校安全工作,牢固樹立“安全第一”思想,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據(jù)中心?!蛾P于進一步加強各級各類學校安全工作的通知》要求和市教育局安全工作會議精神,根據(jù)學校實際特制定本工作計劃。
    一、工作總目標。
    認真學習貫徹執(zhí)行,教育部頒發(fā)的安全工作指示精神及學校有關安全工作的規(guī)律,建立領導在教師之間的各種安全規(guī)章制度,健全班主任的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作,責任書,做到各項到位,責任到位。經(jīng)常向家長、學生進行安全教育,教育內(nèi)容要以交通安全、消防安全和防中毒、防傳染病、防盜竊、防爆炸、防侵害、防突發(fā)性事故為重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食品衛(wèi)生與健康教育等,增強廣大師生的防范意識,提前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。
    二、具體工作和措施。
    要定期分析學校的事故隱患,加強研究,即時處理有關問題,把事故隱患消除在萌芽之中。
    1、立健全領導機構和有關規(guī)章制度,層層落實責任,各項部門安排專門管理人員,加強學校封閉式管理。加強值班、值日教師的管理。
    2、要定期對實驗室、儀器室等易然、易爆物品進行全面檢查,以及電教室、各班級、辦公室進行全面檢查,加強安全管理。
    3、要對學生進行交通安全教育,預防和以外事故的發(fā)生,實行教師公路口值班制度,以確保學生的離校安全。
    4、加強上課安全,完善其制度。特別是加強體育課(課外活動)教師的安全上課意識,不許隨意提前上下課,課內(nèi)不準離開崗位。
    5、要加強學校值班工作,強化值班人員們的責任意識,嚴格遵守值班工作制度,嚴禁社會閑雜人員隨意進入學校、班級。6、后勤人員要加強校園校舍安全檢查(電水、暖氣、體育設施等),嚴格把好維修校舍,確保校舍維修的質量,全面消除和杜絕學校危房。
    7、全體教師要重視食品衛(wèi)生工作,有人專管。堅持貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,嚴把食品、藥品質量關,不得向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購進午餐食品,不容許過期,變質食品進入校園,防止食物、藥物中毒和傳染病和各類突發(fā)事件、事故的發(fā)生。
    8、學校團支部要積極配合學校值班、值日教師和公安、綜合治理部門,搞好學校治安工作打擊各類擾亂學校秩序的犯罪活動和學校安全、學生安全工作,積極參與封閉式管理活動。并且利用校園媒體宣傳安全工作,維護學校正常教育教學工作。
    9、嚴格執(zhí)行大型活動審批制度,凡是組織學生到外地參賽或集會、娛樂活動、社會實踐活動等活動的必須經(jīng)校長批準,并制定有關安全防范措施,做到組織管理無疏漏。
    10、貫徹執(zhí)行《計算機信息網(wǎng)絡國際聯(lián)網(wǎng)安全保護管理辦法》加強學校計算機信息系的安全管理,有專人負責,堅決杜絕不良信息處理和發(fā)送以及上網(wǎng)下載等問題發(fā)生,凈化校園網(wǎng)絡環(huán)境。
    11、嚴格把好教師和學生進出入,實行封閉式管理,實行教師沒有組長的批準一律不能擅自出入學校,學生沒有班主任批準不能外出。
    12、加強發(fā)生以外事故或火災時師生自我保護教育,提高對待事故意識,并且每學期初,組織有關人員針對火災進行速散演練。
    13、根據(jù)市教育局精神,嚴格執(zhí)行重大情況請示報告制度,凡發(fā)生重大事件必須及時報告有關領導和部門。
    三、領導機構。
    組長:郭華。
    副組長:張清龍。
    組員:劉仲才。
    王洪杰。
    管恩欣趙金國。
    衛(wèi)生工作計劃篇四
    優(yōu)秀作文推薦!20xx年是貫徹實施20xx-20xx年婦女兒童發(fā)展綱要、“十二五”時期醫(yī)改、婦幼安康工程的關鍵之年,全區(qū)婦幼保健工作應緊緊圍繞改革、發(fā)展和服務這個主題,認真做好婦幼重大公共衛(wèi)生服務工作,重點實施婦幼保健衛(wèi)生服務能力建設和婦幼安康兩個工程,建立健全全區(qū)婦幼衛(wèi)生服務體系,全面提升婦幼衛(wèi)生服務水平。
    衛(wèi)生工作計劃篇五
    確定了工作重點:立足服務,打造健康**,充分發(fā)揮公益職能,在更好的服務于民的同時促進非基本醫(yī)療衛(wèi)生服務領域市場活力,為我區(qū)實現(xiàn)"服務業(yè)立區(qū)、現(xiàn)代服務業(yè)興區(qū)"積極營造健康軟環(huán)境。
    更好地發(fā)揮駐區(qū)四所三級醫(yī)院專業(yè)技術優(yōu)勢及區(qū)域醫(yī)療中心的帶頭作用,加強基層衛(wèi)生機構能力建設,繼續(xù)構建醫(yī)聯(lián)體診療體系,建立分級醫(yī)療、急慢分治、雙向轉診的診療模式,促進分工協(xié)作,合理利用資源,方便群眾就醫(yī)格局。依托醫(yī)聯(lián)體工作模式,繼續(xù)深入打造特色醫(yī)療服務。全新建造投入使用的**社區(qū)衛(wèi)生服務中心具有良好的康復環(huán)境。在未來三年內(nèi)將逐步開設康復功能訓練咨詢科、肢體功能康復科、聾兒語訓科。為腦卒中、顱腦外傷、脊柱骨折脊髓損傷、老年病、腦癱兒童、智障、孤獨癥兒童、聾兒等提供醫(yī)學康復服務,利用現(xiàn)代康復治療手段、物理因子治療,傳統(tǒng)中醫(yī)康復治療等綜合手段促進患者的生理功能、作業(yè)能力,生活自理能力的進一步改善或恢復。繼續(xù)深入打造區(qū)牙防所兒童牙防及種植牙特色業(yè)務,始終保持全市領先水平。
    充分利用醫(yī)聯(lián)體模式優(yōu)勢,在機構內(nèi)部組織業(yè)務學習的基礎上,采用輪換制度選派醫(yī)務人員到上級機構進行進修和培訓,保障全年進修不間斷。通過培訓提高醫(yī)務人員的業(yè)務水平,提升各區(qū)直醫(yī)療機構綜合服務質量,為我區(qū)居民提供更精確、更詳盡的診療服務,努力打造健康醫(yī)療環(huán)境。
    區(qū)衛(wèi)計局在20xx年被授予"全國基層中醫(yī)藥工作先進單位"稱號,在此基礎上,持續(xù)深入開展中醫(yī)工作。完成區(qū)內(nèi)中醫(yī)館項目建設工作,提高中醫(yī)藥服務軟硬件水平,推進中醫(yī)藥中國行活動,依托遼寧中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院在**區(qū)中醫(yī)院健全中醫(yī)婦科、中醫(yī)皮膚科等科室建設,重點打造中醫(yī)骨科和中醫(yī)傳統(tǒng)療法科室建設,繼續(xù)努力突破,使中醫(yī)藥事業(yè)更好的為社區(qū)居民服務。充分發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢,更好地為百姓提供簡便的中醫(yī)特色服務,努力打造**區(qū)特色中醫(yī)院。
    加強醫(yī)療各機構標準化建設,健全上下聯(lián)動、銜接互補的醫(yī)療服務體系,完善基層醫(yī)療服務模式,進一步提高康復醫(yī)療和老年醫(yī)療、護理服務能力,發(fā)展健康服務業(yè)。在**中心、**中心、**中心分別與養(yǎng)老院完成簽約的基礎上,深入推進醫(yī)養(yǎng)結合工作模式,擴展醫(yī)療服務內(nèi)涵,向其余社區(qū)衛(wèi)生服務中心擴展,建立基層醫(yī)療衛(wèi)生機構與老年人家庭醫(yī)療契約服務關系,全面開展上門診視、健康查體、保健咨詢等服務。
    依托責任醫(yī)師團隊工作模式,加強家庭宣傳,規(guī)范簽約服務內(nèi)容,提高居民健康檔案規(guī)范建檔率,提升健康檔案利用率。按照社區(qū)衛(wèi)生服務中心內(nèi)涵建設標準,全面提升社區(qū)衛(wèi)生服務能力,從環(huán)境建設到業(yè)務培訓等方面提高能力。不斷調(diào)整優(yōu)化績效考核流程,完善考核體系。實施有效的監(jiān)督考核及評價管理制度,使管理向科學化、精細化、規(guī)范化、信息化發(fā)展。按全國優(yōu)秀社區(qū)衛(wèi)生服務中心標準全面提升我區(qū)各中心的服務能力,20xx年做到保一爭二,即保證有一所社區(qū)衛(wèi)生服務中心取得"全國百強社區(qū)衛(wèi)生服務中心"稱號,二所社區(qū)衛(wèi)生服務中心達到全國優(yōu)秀社區(qū)衛(wèi)生服務中心標準。同時利用社區(qū)服務活動,大力開展健康教育宣傳,提升居民健康素養(yǎng)及健康需求,推廣非基本醫(yī)療衛(wèi)生服務,提高服務范圍的同時增加衛(wèi)生服務影響及收入。
    有效利用建成的數(shù)字化預防接種門診,提供互聯(lián)網(wǎng)+移動終端免疫服務。免費為公眾提供**手機app軟件。使家長可以通過互聯(lián)網(wǎng)看到孩子的接種情況,還可以通過手機預約接種,開展問題咨詢。準備申報國家級慢性病綜合防控示范區(qū)。建立以政府為主導,多部門合作的綜合防控慢性病機制,加強慢性病防治工作,采取多種形式的慢病防治宣傳和健康教育,開展全民健康生活方式行動。
    扎實有序落實全面二孩生育政策。繼續(xù)開展流動人口衛(wèi)生和計劃生育基本公共服務均等化工作;落實婚育證明電子化工作;做好流動人口現(xiàn)居住地生育登記服務工作;落實計劃生育特殊家庭扶助政策。
    繼續(xù)深入開展"雙城雙創(chuàng)"工作,履行監(jiān)督檢查職責,發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用,結合愛衛(wèi)工作實際開展全民創(chuàng)城運動;做好病媒生物防制工作及控煙工作,打造無害宜居環(huán)境;做好衛(wèi)生創(chuàng)建工作,為我區(qū)進一步創(chuàng)城打下良好基礎;宣傳和貫徹愛國衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章,組織開展全民健康活動,提高公民的衛(wèi)生意識、健康意識。
    衛(wèi)生工作計劃篇六
    20-年,我院應急工作將按照州衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署,緊密結合我院實際,認真總結應急工作經(jīng)驗,切實加強衛(wèi)生應急管理,完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急機制,做好各項醫(yī)療衛(wèi)生保障和應急準備,提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置能力。
    一、加強衛(wèi)生應急管理體系建設。
    完善衛(wèi)生應急領導組織和工作機制,按照州衛(wèi)生局應急辦公室的部署,組織召開應急工作會議,明確工作責任,暢通信息互通渠道,建立更加緊密的部門協(xié)作機制。明確衛(wèi)生應急職責,健全衛(wèi)生應急常態(tài)長效管理機制。總結我院衛(wèi)生應急管理、特別是醫(yī)療衛(wèi)生救援和醫(yī)療衛(wèi)生保障等工作經(jīng)驗,查找薄弱環(huán)節(jié),不斷提高預防和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急能力。
    二、強化衛(wèi)生應急常態(tài)管理。
    健全衛(wèi)生應急預案體系。逐步完善我院衛(wèi)生應急預案和重大活動保障方案,開展人甲型h1n1流感、手足口病等重大傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息主動搜索,定期匯總相關信息,逐步建立和健全區(qū)域公共衛(wèi)生事件預測預警和分析報告工作模式。組織開展區(qū)域內(nèi)公共衛(wèi)生風險評估,制定相應的工作方案,采取有效應對措施。
    三、積極組織開展衛(wèi)生應急工作進基層。
    開展衛(wèi)生應急工作進基層,夯實衛(wèi)生應急工作基礎,制定細化實施方案,建立衛(wèi)生應急志愿者隊伍,加強衛(wèi)生應急培訓,開展應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,重大災害等事件的多部門協(xié)同演練。
    積極開展健康教育。開展衛(wèi)生應急健康教育及科普宣傳,提高居民、學生群體的衛(wèi)生應急知識水平和防護能力。組織學習突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急技能,增強風險溝通意識。
    四、加強衛(wèi)生應急隊伍建設。
    五、加強衛(wèi)生應急裝備管理。
    有計劃、有重點地配備或補充衛(wèi)生應急物資儲備,包括極端災害情況下醫(yī)療衛(wèi)生救援隊伍的裝備配置,建立藥品、器械儲備目錄,完善應急物資的調(diào)用機制,為快速有效地應對各種突發(fā)公共衛(wèi)生事件提供物資保障。積極準備做好自然災害情況下的醫(yī)療衛(wèi)生救援工作。
    六、加強衛(wèi)生應急管理工作的考核。
    備注:其它科室按自己科室特殊性自行安排演練如:門診辦。
    衛(wèi)生工作計劃篇七
    為了營造一個衛(wèi)生、整潔、優(yōu)美、文明、有序的環(huán)境,迎接20__年新春佳節(jié),根據(jù)我市實際情況,決定開展20__年迎新春愛國衛(wèi)生義務勞動,特制定本方案。
    一、勞動時間。
    (一)勞動時間:20__年1月31日—2月5日。
    (二)集中勞動時間:20__年1月31日(星期日)下午3:00。
    二、勞動地點。
    集中勞動地點(以“三無小區(qū)”為主)由各區(qū)“雙創(chuàng)”工作指揮部負責安排,報市“雙創(chuàng)”工作指揮部。其他勞動地點(以“三無小區(qū)”為主)由各街(鎮(zhèn))負責安排,報各區(qū)“雙創(chuàng)”工作指揮部。
    三、人員安排。
    (一)四套班子領導成員安排:
    孫新陽、林海寧、彭軍參加美蘭區(qū)31日下午集中勞動,地點見附表;
    杜立文、袁光平、陳宏芬參加龍華區(qū)31日下午集中勞動,地點見附表;
    倪強、巴特爾參加瓊山區(qū)31日下午集中勞動,地點見附表;
    王云霞、吳川祝、韓美參加秀英區(qū)31日下午集中勞動,地點見附表。
    市四套班子其他成員參加掛點街(鎮(zhèn))的義務勞動(勞動地點由各街、鎮(zhèn)安排)。
    (二)各區(qū)三套班子成員活動由各區(qū)自行安排。
    (三)市屬機關單位參加包點單位的義務勞動。
    (四)學校師生勞動地點由市教育局負責安排。
    四、勞動任務。
    主要清理“三無小區(qū)”等單位的衛(wèi)生死角,疏通下水道、水溝,整理房前屋后、樓(屋)頂衛(wèi)生、庭院雜草雜物,清理亂張貼等。
    五、責任分工。
    (一)各區(qū)“雙創(chuàng)”工作指揮部要安排好1月31日下午市領導參加集中勞動地點(以“三無小區(qū)”為主),并于1月29日上午12:00前上報市“雙創(chuàng)”工作指揮部創(chuàng)衛(wèi)組(郵箱:)。要組織區(qū)屬和轄區(qū)單位干部職工開展公共義務勞動,清理城鄉(xiāng)以及轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角、雜草雜物,疏通下水道、水溝,發(fā)動群眾清掃房前屋后屋頂、庭院衛(wèi)生,整理雜草雜物。
    (二)各街(鎮(zhèn))要負責組織好掛點領導,包點單位以及干部職工、居民群眾開展(以“三無小區(qū)”為主)衛(wèi)生義務勞動,要做好組織、協(xié)調(diào)和勞動地點的安排工作。
    (三)市市政市容委要加大力度,組織清理亂張貼、亂搭建、占道經(jīng)營,加強“門前三包”監(jiān)管工作,保持市容市貌整潔有序。
    (四)市環(huán)衛(wèi)部門要突出重點抓好城鄉(xiāng)結合部、重要路段及重點部位環(huán)境衛(wèi)生整治,加強公廁衛(wèi)生和渣土管理,加大廣場、公園、車站、碼頭等公共場所清掃保潔力度,及時清理責任區(qū)域水面垃圾,確保環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔。
    (五)市園林部門重點扶植、補種被損壞的樹木花草,清理街道綠化帶枯枝敗葉,修復破損花壇和缺失綠地,營造節(jié)日綠化景觀氛圍。
    (六)市旅游部門切實抓好旅游景點和酒店賓館內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。
    (七)市食品藥品監(jiān)督管理部門要加強賓館、酒店、旅游景點食品衛(wèi)生安全檢查監(jiān)督,排查食品安全隱患,防止病從口入,要加強對“六小門店”的監(jiān)管。
    (八)市衛(wèi)生部門要加強對公共場所衛(wèi)生和醫(yī)療單位衛(wèi)生的監(jiān)管和飲用水水質衛(wèi)生監(jiān)測,確保監(jiān)管單位及本系統(tǒng)單位環(huán)境整潔、優(yōu)美和飲用水安全。
    (九)市商務、工商部門要組織和發(fā)動農(nóng)貿(mào)市場業(yè)主和攤位業(yè)主對農(nóng)貿(mào)市場整治,搞好農(nóng)貿(mào)市場環(huán)境衛(wèi)生,規(guī)范活禽存欄、屠宰和銷售,清除農(nóng)貿(mào)市場衛(wèi)生死角和“四害”孳生地。
    (十)市水務部門要加強轄市內(nèi)湖水域質量管理,會同衛(wèi)生部門加大二次供水監(jiān)管力度。
    (十一)市教育部門、市團委要組織學校師生和共青團員開展志愿者活動,清掃學校庭院和周圍環(huán)境衛(wèi)生,清理衛(wèi)生死角。
    (十二)市住建部門要組織物業(yè)公司以及住宅區(qū)居民加強對物業(yè)管理小區(qū)環(huán)境整治。要組織發(fā)動建筑工地施工方和建設方有關人員對建筑工地環(huán)境衛(wèi)生的整治。
    (十三)市愛衛(wèi)部門要協(xié)助創(chuàng)衛(wèi)組做好組織、協(xié)調(diào)和指導工作,組織協(xié)調(diào)開展公共場地、景區(qū)景點的病媒生物防制工作。
    (十四)市公安部門要做好勞動地點的交通疏導工作。
    (十五)市屬單位要組織下屬單位以及干部職工清理辦公區(qū)、住宅區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生,清理房前屋后、屋頂衛(wèi)生死角、雜草、雜物,疏通下水道、水溝等。要參加包點單位的環(huán)境整治。
    六、相關要求。
    (一)市四套班子領導成員參加義務勞動由各辦公廳負責通知。
    (二)各區(qū)“雙創(chuàng)”工作指揮部要精心組織,周密部署,抓細、抓實,抓出實效,要做好與市“雙創(chuàng)”工作指揮部的對接工作,準備好參加集中勞動相關人員的勞動工具。
    (三)市“雙創(chuàng)”工作指揮部綜合協(xié)調(diào)組要做好組織協(xié)調(diào)工作,負責勞動方案的審核、呈報及印發(fā)工作。
    (四)市“雙創(chuàng)”工作指揮部宣教組要做好宣傳報道工作。
    (五)市“雙創(chuàng)”工作指揮部創(chuàng)衛(wèi)組負責組織、協(xié)調(diào)和指導各區(qū)對義務勞動地點垃圾的清運。
    衛(wèi)生工作計劃篇八
    新的學期開學了,隨著秋天的到來,天氣的逐漸轉涼,人類機體也在發(fā)生著微妙的變化,但對于免疫系統(tǒng)發(fā)育還不夠成熟的幼兒來說,一些細菌、病毒便會趁虛而入。王寨中心幼兒園本著以“預防為主”的方針,根據(jù)本學期氣候及幼兒身心發(fā)育特點,特擬定以下衛(wèi)生保健工作計劃:
    全面落實保教工作規(guī)范,實施保育員一日工作細則,提升幼兒園衛(wèi)生保健工作水平,建立科學合理的一日生活程序,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,促進幼兒身心健康發(fā)展。
    1.晨檢:與保教人員密切配合,防止患病兒童或健康帶菌(毒)者進入幼兒園。按晨檢要求做好雪花片的發(fā)放。
    (1)晨檢時間:早上7:30—9:00,遲到者請到醫(yī)務室接受晨檢。
    (2)晨檢要求:
    一摸:摸額頭有無發(fā)燒,頜下淋巴結有無腫大;二看:看咽部有無充血,口腔有無潰瘍、手心有無水皰等,并觀察幼兒精神狀態(tài)以及眼睛、耳廓等;三問:問在家飲食、睡眠、大小便及體溫、咳嗽等健康情況;四查:根據(jù)傳染病流行情況對易感兒童進行檢查,同時查幼兒有無攜帶別針、紐扣、尖針、小刀、剪刀、玩具槍、滾珠、硬幣等危險物品入園;五記錄:認真做好各項檢查記錄。
    (3)每天檢查的側重點:每天用愛諾噴漱液對幼兒進行口腔保健、咽部滅菌外,還使用紅外線體溫計對懷疑有發(fā)熱、精神狀態(tài)不大好的幼兒進行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)發(fā)熱者請家長帶回觀察、治療。此外,規(guī)定每日晨檢重點:星期一:重點檢查指甲清潔及手心情況。星期二:重點檢查幼兒書包等攜帶物情況。星期三:重點檢查幼兒眼睛及服裝整潔情況。星期四:重點檢查幼兒口腔、咽部及頜下淋巴結情況。星期五:重點檢查耳廓、耳后清潔情況。
    2.幼兒出勤情況
    督促教師使用好點名冊,做好出勤人數(shù)登記,對于缺勤者,查明原因,做好記錄。兩天未來園者,督促教師進行電話聯(lián)系或家訪;對于一周未來園者,通知園長,做好處理。
    3.檢查各班生活用品消毒及擺放情況,若發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,以確保幼兒個人衛(wèi)生。
    4.檢查食堂采購食品的質量和食物加工過程中按食品加工規(guī)則操作,要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,生熟食品制作及食具的消毒情況進行檢查、督促,做到一餐一消毒。采購食品索要衛(wèi)生許可證,或者直接到加工場地去考察。對于作出的成品菜,進行嚴格驗收制度,每種菜經(jīng)保健人員親口嘗試確信無誤后再發(fā)送到班級,以確保幼兒進食安全。每天的飯菜都保留48個小時,以備用。并且要健全食堂倉庫管理制度,完善食堂食品衛(wèi)生管理,更好的為幼兒服務。
    5.檢查幼兒進餐情況,掌握菜譜的反饋,保證幼兒每餐的營養(yǎng)充分攝入,培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣,發(fā)現(xiàn)問題耐心指導。
    6.給身體不適幼兒做好全日觀察、監(jiān)測:給需在園服藥者做好記錄,到時間后準時給幼兒服藥,要求做到七對:對班級、姓名、藥品、劑量、用藥時間、方法及次數(shù),做好保育工作。7.檢查幼兒午睡情況,保持午睡室空氣流通,光線適宜,睡姿良好,脫衣脫鞋蓋被睡覺,培養(yǎng)良好的睡眠習慣,督促、檢查教師做好幼兒午睡時的巡視工作。
    8.為增強幼兒體質,積極開展適合幼兒年齡特點的體育活動,堅持每日至少2小時以上的戶外活動,保證其中1小時為體育活動,并做好觀察、記錄。另外,要特別加強晨間體育鍛煉活動。
    9.處理好當日所發(fā)生的緊急事件,如幼兒發(fā)燒、外傷等等,若發(fā)生事故,要妥善處理并送醫(yī)院診治,并及時向園長上報,事后進行事故原因分析。
    10.配合教師做好安全防護意識工作,做好幼兒安全離園的宣傳教育。離園時對園內(nèi)場地加強巡視,及時發(fā)現(xiàn)并處理可能出現(xiàn)的意外事故。
    11.協(xié)同值日老師檢查教室通風、清潔衛(wèi)生情況并做好記錄。巡視各個班級,防止將幼兒誤留室內(nèi),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,消除隱患,以確保幼兒良好的生活環(huán)境。
    12.每天對教室衛(wèi)生進行檢查,將檢查結果及時反饋,督促教師、保育員做好整個幼兒園的衛(wèi)生工作,確保幼兒的生活學習環(huán)境干凈、整潔、健康。
    13.整理當天的檔案,準備第二天的晨檢消毒工作。
    菜。體弱及患病的個別幼兒菜譜根據(jù)具體情況結合家庭教育具體分析、安排。
    體弱兒童采用綜合性措施,如營養(yǎng)、鍛煉、疾病預防、治療和護理等。教師加強個別指導,并加強家園聯(lián)系,取得家長的理解和支持,共同促進幼兒身心健康發(fā)展,減少疾病發(fā)生。營養(yǎng)不良及貧血的幼兒予以營養(yǎng)豐富、易消化,含鐵量高的食物,并糾正幼兒挑、偏食等不良的飲食習慣,家長要配合家庭教育,保證幼兒有充足的睡眠,進行適當?shù)膽敉怏w育鍛煉,提高其消化吸收能力,增強體質。
    2.每周檢查運動器具一次,并對原內(nèi)各種安全防護設施進行檢查,消除隱患,防止發(fā)生意外事故。
    3.每周一、四用電子紫外線燈對教室進行空氣消毒,傳染病流行期間加大消毒力度,每天消毒,嚴格執(zhí)行園內(nèi)衛(wèi)生消毒制度,讓幼兒有一個健康、安全的生活環(huán)境。
    4.每周五對各班衛(wèi)生間、陽臺進行空氣消毒,對各班積木、玩具包括室外大型玩具和器材室器械進行全面消毒,班級積木分兩周進行消毒,循環(huán)進行。每周一重新配制消毒藥水,對常用物品進行消毒,檢查體溫計是否正常。5.統(tǒng)計好本周的各類資料,整理好檔案。
    1.對運動場地及運動器械進行安全檢查,若發(fā)現(xiàn)問題,及時通知后勤人員進行處理,確保幼兒安全。
    2.督促并配合帶班老師進行幼兒位置調(diào)換,檢查幼兒蓋、墊被清潔情況,督促其半月曬被一次,一月洗被一次。
    3.每月中取一周菜譜進行營養(yǎng)量計算、分析、評價,并進行菜譜調(diào)整,按時召開伙委會,制定每月膳食安排計劃。
    4.總結發(fā)生事故,上報事故后原因分析,吸取教訓,加強防范和安全教育工作。
    5.隨時觀察體弱兒童及疾病矯治者,每月對矯治結果進行了解、分析,配合家長,共同制定下步矯正措施,并向家長宣傳健康育兒知識。
    (1)提倡幼兒每日用冷水洗臉、洗手,提高機體耐受力,增強對疾病的抵抗力。
    (2)向家長宣傳并教育幼兒養(yǎng)成早晚刷牙、睡前不吃東西、不多吃零食、甜食等習慣,保護牙齒,防止蛀牙。
    (3)貧血及屈光不正者等均采取相應措施進行矯正。
    6.加強幼兒心理健康教育,提高幼兒心理素質
    7.做好保育員每半月一次的業(yè)務培訓工作,提高保育員的理論水平和實踐操作能力,提升幼兒園后勤保育工作質量,更好地為幼兒服務。
    衛(wèi)生工作計劃篇九
    2、制訂學期衛(wèi)生檢查標準。
    3、新的衛(wèi)生區(qū)劃分,明確責任范圍。
    4、對新生做眼保健操指導,對衛(wèi)生委員進行工作培訓;
    5、作好個人衛(wèi)生檢查工作。
    6、檢查學校環(huán)境衛(wèi)生,評比20xx年小學衛(wèi)生工作計劃工作計劃。
    1、進行健康教育課、體育課的監(jiān)督;
    2、作好個人衛(wèi)生檢查工作。
    3、對新生進行眼保健操的評比檢查;
    衛(wèi)生工作計劃篇十
    (1)學習貫徹《傳染病防治法》,進一步做好疾病防治工作,各老師要堅持晨檢制度,提高對流行病的敏感度和防范意識。發(fā)現(xiàn)同一班有3個學生有流感癥狀要上報學校,同時做好隔離、送往醫(yī)院并及時進行消毒,痊愈后持醫(yī)生證明方可復學,避免疾病蔓延。
    (2)加強日常衛(wèi)生管理。傳染病流行期間各班每周勞動課進行環(huán)境衛(wèi)生大清掃及對教室、功能室進行消毒,做好防控工作。
    衛(wèi)生工作計劃篇十一
    理順衛(wèi)生行政部門對婦幼保健機構的行政管理職能,按照省《婦幼保健院建設標準》籌建一所標準化的婦幼保健機構。濾布建立健全我區(qū)的婦幼保健服務體系,今年要完成區(qū)婦幼保健院規(guī)劃、設計等前期籌建工作。強化婦幼保健人員培訓,努力提高婦幼保健人員技術水平。
    衛(wèi)生工作計劃篇十二
    環(huán)境衛(wèi)生工作以鞏固全國衛(wèi)生城市成果和創(chuàng)建全國文明城市為目標。大力開展愛國衛(wèi)生運動,全面整治環(huán)境,消除"四害",清理亂張貼,加強環(huán)保工作,開展多形式的宣傳活動,不斷提高居民的健康意識和文明意識,為進一步開展我院愛國衛(wèi)生運動,落實環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制,特制定××年愛國衛(wèi)生。
    一、指導思想。
    堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以"四化一確保"("四化"即清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化,"一確保"即確保災后無疫)創(chuàng)建為抓手,以培養(yǎng)公民衛(wèi)生觀念、養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣、防控院內(nèi)交叉感染、改善醫(yī)患人居環(huán)境作為醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作的重點。把愛國衛(wèi)生工作作為認真落實科學發(fā)展觀,促進天??h加快重建、科學發(fā)展,又好又快發(fā)展的重要舉措,廣泛深入開展愛國衛(wèi)生運動,全面深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理,為又好又快實現(xiàn)"三年任務兩年基本完成",攻堅年大勝利提供城鄉(xiāng)環(huán)境整潔、優(yōu)美舒適、管理規(guī)范有序、社會民風文明的重建、發(fā)展環(huán)境。
    二、加強領導,健全組織和制度。
    調(diào)整充實愛衛(wèi)工作領導小組,由院長任組長,副院長任副組長,各科室主任、護士長為成員,成立愛衛(wèi)工作領導小組。完善愛衛(wèi)工作職責,進一步貫徹落實省、市、縣、主管局關于全面開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理決策部署和實施意見。把愛衛(wèi)工作列入議事日程,由愛衛(wèi)領導小組負責各種衛(wèi)生制度的制定、對愛國衛(wèi)生運動開展情況進行檢查評比,各衛(wèi)生責任區(qū)的劃分、落實;對全院環(huán)境、個人衛(wèi)生、各類傳染病工作的檢查、考核、指導工作,并做好記錄,確保日常工作的落實,有專項經(jīng)費,做到愛衛(wèi)工作經(jīng)費保障,確保愛國衛(wèi)生活動開展,制度落實。
    三、強化制度,規(guī)范管理,大力開展群眾*國衛(wèi)生運動。
    (一)強化愛國衛(wèi)生組織管理,落實長效機制。
    充分發(fā)揮愛衛(wèi)領導小組組織協(xié)調(diào)職能,督促各各科室、部門按照職責分工,主動承擔起所負責的工作任務,不斷強化愛國衛(wèi)生組織管理水平。認真研究愛國衛(wèi)生領導機制、工作機制、制度建設、職能作用發(fā)揮等問題,積極探索單位規(guī)劃、部門聯(lián)動、職工配合的愛衛(wèi)工作運轉機制。建立健全愛國衛(wèi)生目標管理、督查通報、考核獎懲制度,實行醫(yī)院、科室、個人分級負責、劃片承包責任制,推進愛衛(wèi)工作管理隊伍、工作隊伍、設施設備和工作機制建設,形成"統(tǒng)一領導、部門配合、條塊結合、以塊為主、社會監(jiān)督、依法管理"的工作格局。健全、完善工作制度,加強檢查監(jiān)督職能,落實長效管理機制,鞏固"創(chuàng)衛(wèi)"成果,努力做到愛國衛(wèi)生工作有人抓、有人管、有人協(xié)調(diào)、有人檢查、有人督促,真正把愛國衛(wèi)生長效管理工作落到實處。
    (二)加強衛(wèi)生制度有效落實,嚴格"門面四包、門內(nèi)達標"責任制。
    認真落實衛(wèi)生掃除與衛(wèi)生保潔制度,嚴格堅持每天有小掃除、每周有大掃除的日常衛(wèi)生制度,每天確定人員做好衛(wèi)生保潔工作。開展季查、季評活動,廣泛發(fā)動群眾,有針對性地開展薄弱環(huán)節(jié)整治,對醫(yī)院內(nèi)外環(huán)境進行清理,對職工住宿區(qū)、車棚、公共過道的堆積物及周邊環(huán)境衛(wèi)生進行專項整治,清除衛(wèi)生死角和綠化帶內(nèi)的雜物。各科室做到窗明幾凈,辦公用具無灰塵,無*網(wǎng),無煙頭紙屑,物品擺放整齊有序。過道、走廊四壁無塵,地面清潔,無亂堆亂放、亂寫亂畫。公共廁所"三化"(瓷磚化、水沖化、洗手化)。綠化帶無雜草、無枯枝敗葉、無坑凼垃圾。按期開展監(jiān)督檢查,評比考核,嚴格實施評比考核獎懲制度。共同創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、健康的人居環(huán)境。
    (三)加強健康教育宣傳,不斷提高醫(yī)院衛(wèi)生觀念。
    要通過各種媒介和形式,加大衛(wèi)生知識宣傳教育力度,普及全民衛(wèi)生知識,樹立"人人愛清潔、個個講衛(wèi)生"的良好習慣。繼續(xù)堅持和完善健康教育處方制度,對每位住院患者根據(jù)病情需要和病程進展執(zhí)行不同的健康教育內(nèi)容,一切以促進病人康復為重心。
    (四)加強重點部門防范和"除四害"工作舉措。
    公共場所、衛(wèi)生間、供應室、住院病區(qū)和庫房為愛國衛(wèi)生防范重點區(qū)域。要進一步加強從業(yè)人員愛衛(wèi)知識宣傳教育,增添衛(wèi)生設施,加強監(jiān)督檢查。要通過消除水源、清除垃圾、通風透氣等形式鏟除"四害"孳生地,加大源頭治理力度,定期噴灑藥物,采用人工、化學等方法消除"四害"。
    四、深入宣傳,形式多樣,扎實開展全民健康教育活動。
    (一)組織開展好全民愛國衛(wèi)生月活動和健康教育活動。
    結合愛衛(wèi)月、世界無煙日、預防艾滋病日等專項活動,寓教于樂、形成人人關心、廣泛參與的良好教育局面,達到廣大群眾積極主動參與到愛國衛(wèi)生運動中來。認真組織各級各部門,開展以環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、落實愛衛(wèi)長效機制為重點的愛國衛(wèi)生月活動。組織各科室、各部門集中清除公共廁所、下水道、陰溝坑道、住院病區(qū)、過道、走廊和家屬區(qū)的清潔盲區(qū)和衛(wèi)生死角,有效治理"臟亂差"現(xiàn)象。要在"五一"、"十一"、春節(jié)和各種大型節(jié)假日前后集中環(huán)境衛(wèi)生清掃活動,確保節(jié)假日期間環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,營造良好節(jié)日氛圍。
    (二)加大愛國衛(wèi)生工作宣傳力度,開展全民健康教育。
    開展全民健康教育,提高群眾衛(wèi)生素質和自我保健能力,是提升城鎮(zhèn)衛(wèi)生整體水平的基礎。要廣泛利用義診咨詢、會議討論、標語展板、送醫(yī)藥到社區(qū)和送衛(wèi)生下鄉(xiāng)等有效形式,,宣傳講究衛(wèi)生、減少疾病有關知識。以"四月愛國衛(wèi)生月"、"世界衛(wèi)生日"、"世界無煙日"、愛眼日"、"愛牙日"等活動為契機,結合災后防疫,深入開展以"預防疾病、健康生活"、"災后防病"等為主題的宣傳、義診、咨詢活動。宣傳禁煙酒、多鍛煉、勤運動等養(yǎng)生保健知識,宣傳保護自然生態(tài)、改善人居環(huán)境等大衛(wèi)生觀念,讓衛(wèi)生觀念深入人心,讓衛(wèi)生行為成為自覺習慣,不斷增強廣大干部職工的健康意識。
    五、進一步開展健康教育和健康促進工作。
    加強醫(yī)務人員健康教育隊伍建設。全年組織職工學習愛國衛(wèi)生工作相關知識、法規(guī)不少于3次,重點是加強臨床醫(yī)護人員健康教育知識與技能的培訓提高,以期能更好地為患者健康教育服務。要通過舉辦科普展覽、健康課堂、咨詢熱線、家庭健康知識競賽等活動,廣泛持久地開展"講文明、講科學、講衛(wèi)生、改陋習、樹新風"等知識宣傳教育,積極倡導禁煙禁酒、合理膳食、經(jīng)常鍛煉等良好的生活方式。要積極利用現(xiàn)有宣傳媒介和方式,廣泛宣傳健康知識,傳遞健康信息,擴大健康文化影響力,使廣大群眾在參與中受到教育,在教育中獲得健康知識,努力提高生活質量和水平。
    六、全面動員,加強領導,廣泛開展除"四害"工作。
    除"四害"工作要充分發(fā)動干部職工參與,堅持以環(huán)境綜合治理為主的有力措施。針對"四害"各自的生長規(guī)律、生活特點,合理使用化學除害藥品,采取生物防治與藥物治理相結合、以環(huán)境治理為主,專業(yè)防治與群眾運動相結合、以群眾運動為主的防治措施,定期組織春秋兩季所屬部門和群眾開展以滅鼠為重點的除"四害"活動。各級各部門要建立"四害"工作責任制,組建專兼職技術指導隊伍,健全工作網(wǎng)絡,落實防治經(jīng)費,切實抓好重點部位的除"四害"工作,使"四害"密度控制在國家規(guī)定的標準之內(nèi),減少因蟲媒傳播導致的二次感染和交叉感染,為患者提供良好的診治與生活環(huán)境。
    七、各司其責,齊抓共管,共同把醫(yī)院愛國衛(wèi)生工作推上新臺階。
    醫(yī)院愛衛(wèi)會工作要制定部門職責,各科室要各司其責,齊抓共管,常抓不懈,動員全體干部職工廣泛參與。要進行衛(wèi)生監(jiān)督,做好預防和控制重大疫情及各種傳染病的發(fā)生、蔓延,解決好本單位的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對干部職工的健康教育工作,普及衛(wèi)生知識,改善辦公條件和衛(wèi)生設施質量,組織干部職工積極參加愛國衛(wèi)生運動和衛(wèi)生宣傳活動。要把愛國衛(wèi)生工作所需經(jīng)費列入預算,保證愛國衛(wèi)生工作與災后重建和其他各項工作進一步協(xié)調(diào)發(fā)展。要認真配合縣政府和縣主管局愛衛(wèi)會的工作,共同把我院的愛國衛(wèi)生工作不斷推向前進。
    【篇二】。
    為了全面加強醫(yī)院衛(wèi)生工作,推進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展,貫徹黨xx大精神,堅持公立醫(yī)院公益性質,堅持預防為主、以農(nóng)村為重點、中西醫(yī)并重,為群眾提供安全有效方便價廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務,不斷提高人民健康素質。根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃并結合醫(yī)院的實際情況,經(jīng)研究決定,制定我院201x年度醫(yī)院衛(wèi)生工作計劃。
    一、指導思想與工作目標。
    以全面貫徹黨"xx大"精神為指導,深入落實科學發(fā)展觀,實施"人本醫(yī)療"工程,緊緊圍繞國家規(guī)劃與醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,堅持以病人為中心,把社會效益放在首位,以經(jīng)濟效益為基礎,進一步深化公立醫(yī)院改革,結合本地區(qū)實際,以加強學科建設,提高服務能力和擴大服務范圍為經(jīng)濟增長的根本途徑,堅定不移地以"兩個滿意"工作思路全力推進我院科學發(fā)展,和諧發(fā)展,跨越發(fā)展。
    今年我院的工作目標是:全面開展并完成等級醫(yī)院復評準備工作,年內(nèi)順利通過二級甲等綜合醫(yī)院復評。以等級醫(yī)院復評為契機,以"人本醫(yī)療"為目標,切實轉變醫(yī)療服務管理與工作思路,不斷規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部管理,進一步深入開展創(chuàng)優(yōu)質醫(yī)院工程,通過學科建設與深化績效管理,全面提高診療水平與服務能力,推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐,并充分消化利用與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會與廣西醫(yī)科大學第一附醫(yī)院協(xié)作的成果以及近年來新購各種先進設備,全面提高各科室的服務能力,建設醫(yī)院品牌與專科品牌,提高門診病人、住院病人就診人次,帶動經(jīng)濟持續(xù)增長。具體指標為:爭取零醫(yī)療事故,醫(yī)療糾紛比上年下降50%,醫(yī)療質量主要統(tǒng)計指標100%達到二甲標準,感控主要統(tǒng)計指標90%以上達到二甲標準,護理質量評價指標合格率100%,優(yōu)質護理服務病房覆蓋率100%,醫(yī)院綜合滿意度的評價保持95%以上,醫(yī)院藥品收占總收比例小于29%,耗材支出占總收比例小于10%,新農(nóng)合參合農(nóng)民報銷比例大于或等于201x年水平,經(jīng)濟增長10%以上,晉升高級職稱達應晉人員10%以上,晉升中級職稱達應晉人員50%以上,職工福利與經(jīng)濟增長同步提高。切實完成上級的各項中心工作。
    工作重點是:1、"以評促建,以評促改,評建并舉,重在內(nèi)涵",完成等級醫(yī)院復評準備工作,年內(nèi)通過二級甲等綜合醫(yī)院評審,使醫(yī)院管理與技術水平上臺階。2、以"人本醫(yī)療"為中心,轉變服務觀念,注重內(nèi)涵建設,優(yōu)化病人就醫(yī)體驗,有效減少醫(yī)療糾紛與病人投訴。3、加強學科建設,培育拳頭品*術,提高醫(yī)院核心競爭力。4、進一步加強節(jié)能降耗工作,從嚴抓好次均醫(yī)療費用控制。5、做好門急診綜合樓的管理與完善工作,開展舊區(qū)改造與配套完善工程。6、進一步完善全員績效考核管理,堅持"四公"原則,完善薪酬體系,改善職工福利,提高職工滿意度。7、推進公立醫(yī)院改革試點工作。
    (一)、不斷改進工作作風,加強醫(yī)院的組織、領導,推進醫(yī)院*、科學管理。
    貫徹中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾與厲行節(jié)約的相關規(guī)定。加強調(diào)查研究,向群眾學習,向實踐學習,解決實際問題,高效務實,厲行勤儉節(jié)約。
    堅持*集中制原則,做好領導班子的建設與管理,堅持分工負責制與責任追究制。
    根據(jù)公立醫(yī)院改革部署,探索醫(yī)院法人治理結構與中層干部考核聘任管理辦法。以各種管理機構為框架,以"人本醫(yī)療"為核心,結合等級醫(yī)院評審,進一步完善各種管理制度建設與落實,完善綜合目標管理考評制度,加強。
    崗位職責。
    的考核評價工作,重點是職能部門的崗位職責績效考評工作,進一步加強工作效能建設,不斷推進醫(yī)院系統(tǒng)、科學與人本的管理。
    (二)、加強政治思想教育,加強黨風廉政建設。
    采取各種形式積極開展政治思想教育與職業(yè)道德教育工作,結合工作實際,加強醫(yī)院文化體系建設與推廣,增強教育的有效性,營造正直、誠信、積極向上的良好思想*環(huán)境。倡導"富強、*、文明、和諧",倡導"自由、平等、公正、法治",倡導"愛國、敬業(yè)、誠信、友善"的社會主義核心價值觀。
    堅持黨風廉政建設,持續(xù)開展治理商業(yè)*工作,切實貫徹執(zhí)行藥品、耗材以及大型設備集中招標采購工作,完善小件設備與零星工程的院內(nèi)集中議價制度,進一步推進耗材一站式陽光采購工程。堅持院務公開,充分利用職代會、病人工休會、社會監(jiān)督員以及院長接待日等途徑,接受社會群眾、病人以及職工的*監(jiān)督。
    貫徹落實醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度,完善職工醫(yī)德醫(yī)風檔案,堅持把醫(yī)德醫(yī)風考評納入勞酬、評優(yōu)的綜合考評之中。形成長效的醫(yī)德醫(yī)風管理制度。
    (三)、完成等級醫(yī)院復評工作,確保順利通過二甲醫(yī)院復評,為醫(yī)院建設與發(fā)展提供平臺保障。持續(xù)開展"三好一滿意"活動與平安醫(yī)院建設活動,推進創(chuàng)全國優(yōu)質醫(yī)院工程,推進創(chuàng)建縣級先進醫(yī)院步伐。
    以開展等級醫(yī)院復評為契機,以"人本醫(yī)療"為核心,不斷完善醫(yī)院管理制度與工作流程,完善院內(nèi)管理框架,充實醫(yī)院管理內(nèi)涵,按時完成備評各項工作任務,確保年內(nèi)順利通過二甲醫(yī)院復評。
    1、以綜合辦、質控科為管理與考核主體,完善職能部門管理體系建設,加強職能部門考核工作,逐條對照等級醫(yī)院評審標準,組織內(nèi)評,重點在查找薄弱環(huán)節(jié),督促做好查漏補缺,加強相互協(xié)調(diào),確保任務按時完成。
    2、抓住醫(yī)療品質和醫(yī)療服務兩個等級醫(yī)院評審重點,以"人本醫(yī)療"為核心,持續(xù)開展"三好一滿意"活動,以新等級醫(yī)院評審標準與全國優(yōu)質醫(yī)院管理標準,進一步加強全院的管理工作。以倡導"高度關注病人"為切入點,把服務理念從單純的"疾病診療"轉變到全面的"健康管理"上,促使"以病人為中心"落到實處,以提高醫(yī)療服務質量為主題,切實維護群眾利益,保證醫(yī)療質量和醫(yī)療安全,構建和諧的醫(yī)患關系。不斷強化服務理念,優(yōu)化就醫(yī)體驗,使等級醫(yī)院復評成果充分體現(xiàn)到服務水平中。
    重點是:
    1.按照等級醫(yī)院評審標準,加強內(nèi)審,逐條落實,尤其是核心條款,查漏補缺,確保資料完整,合格。
    2.進一步完善制度,上半年匯編成冊。
    3.加強應知應會培訓,培訓要求有針對性,要取到實效,提高整體業(yè)務水平和服務水平。
    4.進一步完善、落實質量管理核心制度,規(guī)范醫(yī)療行為,以控制次均醫(yī)療費用為重點,嚴格執(zhí)行各項診療技術規(guī)范,促進抗菌藥物臨床合理應用,杜絕濫檢查、濫用藥等損害患者利益的行為。做好醫(yī)療服務環(huán)節(jié)質量的監(jiān)控。提高醫(yī)療服務質量,確保醫(yī)療安全。
    5.加強南區(qū)環(huán)境管理,開展北區(qū)環(huán)境改造,增加便民利民措施,方便病人就醫(yī)。改進服務質量考評制度、方法,促進服務質量持續(xù)提高。
    6.加強財務管理,厲行節(jié)能降耗,全面控制醫(yī)療成本,提高公費醫(yī)療與新型農(nóng)村合作醫(yī)療、居民醫(yī)療保險的實際報銷比例,維護病人的切身利益,確保醫(yī)院經(jīng)濟正常運行。
    7、加強醫(yī)院安全系統(tǒng)管理,繼續(xù)開展"創(chuàng)平安醫(yī)院"活動,加強醫(yī)療安全管理,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,努力增加安全保障設施,排查安全事故隱患,完善各種突發(fā)事故應急處理預案,做好防火、防毒、防雷、防偷、防搶工作,確保病人、陪人、職工、家屬以及進修、實習生的人身、財產(chǎn)安全。及時了解職工與病人的思想動態(tài),化解職工內(nèi)部矛盾與醫(yī)患矛盾,預防邪教與各種非法活動發(fā)生,維護社會安定團結。
    (四)、加強學科建設,推動醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。
    繼續(xù)以"科學發(fā)展觀"為指導,以"市場緊缺,我院適宜,效果確切"為原則,努力開展學科建設工作。
    201x年,充分發(fā)揮與廣西老教授協(xié)會廣西醫(yī)科大學分會協(xié)作的成果,利用與廣西醫(yī)科大學第一附院協(xié)作契機,推廣應用新技術,使現(xiàn)有的優(yōu)勢醫(yī)療技術保持區(qū)域水平,完成感染性疾病科開科,在疼痛科基礎上開展大康復科建設,加強各學科專業(yè)組的專業(yè)化培育,創(chuàng)造條件進行專業(yè)臨床科室細分,爭取各學科同步發(fā)展,追趕區(qū)內(nèi)同級醫(yī)院先進水平,擴大醫(yī)院影響力,帶動醫(yī)院業(yè)務水平全面提高。
    重點是進一步規(guī)范人才梯隊建設,加強人員培訓,充分發(fā)揮新增設備的作用,努力提高新分科室服務能力,推進創(chuàng)建區(qū)內(nèi)先進縣級醫(yī)院的步伐。
    1.提高各學科責任人的學科帶頭意識,大局意識與前瞻意識,加強橫向擴展與縱向拔高,積極了解、不斷吸收、利用、推廣本學科與相關學科前沿技術,同時,加強學科團隊培養(yǎng)與管理,進一步完善科室的管理框架,充實科室管理內(nèi)容,推進科室管理的標準化、規(guī)范化。
    2.推行"人本醫(yī)療",培訓人本醫(yī)療相關理念與工作方法,以"高度關注病人"為目標,改革臨床診療與護理規(guī)范以及操作流程,同時,以病人為中心,以臨床科室需求為依據(jù),改善醫(yī)技科室與后勤保障部門服務流程,支持"人本醫(yī)療"落地。
    3.促進科內(nèi)業(yè)務培訓,尤其是各臨床科室危重病人的搶救診療技術與搶救器械應用技術培訓,醫(yī)技科室新增設備應用技術與疑難病例鑒別診斷技術的培訓,提高整體診療業(yè)務水平。努力謀求各科室新技術、適宜技術的發(fā)展、引進,創(chuàng)建各科室龍頭、特色的業(yè)務技術,推動科室技術的全面發(fā)展。
    新建感染性疾病科與擴建的大康復科,籌建體檢科,做好相關配套與人才培養(yǎng)。
    內(nèi)一科:爭取心臟介入技術準入,鞏固與發(fā)展心臟介入治療技術;發(fā)展消化內(nèi)窺鏡治療技術,培育??圃\療水平,爭取獨立設科;發(fā)展糖尿病規(guī)范診療技術,培育內(nèi)分泌學科,引進與推廣應用相關核心技術,應用中心監(jiān)護系統(tǒng),提高急危重癥搶救水平。
    內(nèi)二科:加強科內(nèi)人才培養(yǎng),推廣應用現(xiàn)有支纖鏡、血透、移動單泵技術,肺功檢測、無創(chuàng)通氣技術,加強血液內(nèi)科技術。
    內(nèi)三科:發(fā)展腦血管介入治療技術,提高腦梗死急性期溶栓的有效率,推廣dsa、cta技術應用,加強康復技術應用。
    內(nèi)四科:進一步發(fā)展腫瘤綜合治療技術,加強介入治療技術推廣應用,擴大學科規(guī)模,加強臨終關懷臨床工作。
    兒科:促進小兒支纖鏡、小兒哮喘、小兒癲癇技術學習與應用,重點在小兒哮喘診療技術上有所突破。
    新生兒科:加強新生兒腦損傷康復治療,開展picc靜脈高營養(yǎng)治療,擴大學科規(guī)模。
    外一科:繼續(xù)發(fā)展腔鏡微創(chuàng)技術優(yōu)勢,發(fā)展大型開放性手術,開展乳腺癌保乳治療;加速發(fā)展皮膚性病、燒傷診療技術,進一步規(guī)范一期化療。
    外二科:發(fā)展泌尿外科微創(chuàng)技術,結石成分分析與碎石綜合治療技術。
    外三科:發(fā)展介入治療技術,發(fā)展三叉神經(jīng)痛微血管減壓術,發(fā)展顯微神經(jīng)外科,加強腦腫瘤手術治療,加強康復技術應用。
    骨一科:爭取關節(jié)置換技術準入。強化、精化四肢創(chuàng)傷病診療技術,加強康復技術應用。
    骨二科:強化、精化脊柱骨病診療技術,開展脊柱微創(chuàng)手術,加強康復技術應用。
    產(chǎn)科:推廣妊高征監(jiān)護,加強母嬰急救技術,推廣盆底治療技術,加強產(chǎn)后康復,開展導樂分娩,發(fā)展無痛分娩技術。
    婦科:加強門診管理,推廣無痛技術應用,發(fā)展腔鏡技術優(yōu)勢,提高婦科腫瘤等重大疾病診療能力。
    五官科:推廣應用白內(nèi)障超乳術,眼底病診療技術,開展眼底照相造影檢查及眼底激光治療;與麻醉科協(xié)作率先全縣開展氣管異物取出術,開展住院治療復雜性鼻炎;開展助聽器選配項目,擴大科室影響力。
    口腔科:加強科內(nèi)管理、推廣應用新技術、服務能力與服務水平有所突破。
    疼痛科:擴建為大康復科,引進相關設備,推廣應用康復新技術,培育區(qū)域內(nèi)康復醫(yī)學品牌。
    重癥醫(yī)學科:推進規(guī)范化管理,提高急危重癥搶救水平。
    急診科:完成南河片區(qū)急救中心建設,實現(xiàn)急診科標準化建設,全面提高院前各種突發(fā)性搶救能力。
    麻醉科:充分發(fā)揮新手術室功能,持續(xù)提高各種麻醉技術,支持臨床手術開展,推廣無痛技術,自體血回輸技術。
    檢驗科:充分發(fā)揮新設備作用,開展分子診斷技術,增加檢測項目,支持臨床診斷??刂坪牟某杀荆岣咝б?。加強病理科標準化建設,提高診斷水平。
    放射科:充分發(fā)揮新設備功能,加強大型設備推廣應用。
    功能科:充分發(fā)揮新設備功能,開展新診斷技術,加強科內(nèi)培訓,全面提高科內(nèi)技術水平,支持臨床診療,胃腸鏡室重點發(fā)展無痛技術。
    4.加強醫(yī)院人才培訓與儲備。
    為滿足我院擴大學科規(guī)模的需要,20xx年計劃新招臨床醫(yī)學25人(其中臨床本科22人,麻醉本科3人),影像技術大專以上2人,護理50人(中專以上),藥劑7人(其中臨床藥學本科1人,大專以上6人),財務1人(會計本科),信息1人(本科),公衛(wèi)7人(大專以上),設備2人(大專以上)。
    同時加強院內(nèi)人才培訓與外派進修。不斷完善各學科人才梯隊配置。
    (五)、加強信息化建設。
    堅持引進與自主研發(fā)相結合,根據(jù)醫(yī)院管理與服務需要,推進醫(yī)院信息化建設。保持醫(yī)院信息化全區(qū)先進水平。
    (六)、開展節(jié)能降耗專項整治工作。
    以規(guī)范采購與加強使用監(jiān)控相結合,開展節(jié)約降耗專項整治工作,在國家集中招標采購基礎上,堅持耗材一站式陽光采購、堅持院內(nèi)議價制度,加強各種物資采購市場詢價,堅持采購價格公示與使用公示,有效降低醫(yī)療服務與醫(yī)院管理成本,優(yōu)化醫(yī)院經(jīng)濟運行。
    (七)、繼續(xù)推行崗位績效考評制度,完善職工績效工資分配管理制度改革。
    堅持全員崗位責任管理。在全院繼續(xù)推進崗位績效考評制度,實施全員考核,不斷創(chuàng)新考核標準與考核方法,把績效考評制度與績效工資分配制度相結合,深化績效工資管理制度的改革??冃Э荚u堅持以"病人為中心",以患者滿意為金標準,實行院科兩級考評,即醫(yī)院考評中層干部、科室考評員工,探索實行雙向考評制度,堅持"績效優(yōu)先,兼顧公平"的原則,按工作崗位的技術含量、風險大小、勞動強度、經(jīng)濟效率四個內(nèi)容分配,執(zhí)行重技術、重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜的制度。
    (八)、加強公共衛(wèi)生項目建設,加強婦幼及預防保健工作,加強公共衛(wèi)生突發(fā)事件的"三網(wǎng)"建設。
    加強公共衛(wèi)生項目建設的管理,通過落實績效考核制度,使各項工作年終考核保持全縣前列(至少前五名)。
    (九)、加強醫(yī)院基礎設施建設。
    進一步完善門急診綜合樓與南河片區(qū)急救中心項目配套與管理,充分發(fā)揮其功能。加緊開展舊區(qū)改造工程,滿足業(yè)務用房需求。
    (十)、扎實做好對口支援工作。
    根據(jù)上級主管部門的安排,切實做好對口支援的衛(wèi)生院工作。利用本院人員素質、技術力量和硬件設施方面的優(yōu)勢,對周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行對口支援,在人力、物力、技術和資金上給予對口支援單位必要的幫助。并通過安排醫(yī)療護理及醫(yī)技骨干到受援單位講課、業(yè)務查房,加強技術協(xié)作,提高受援單位的技術服務水平。
    同時,積極爭取上級醫(yī)院對本院的對口支援,吸收先進技術與管理經(jīng)驗,促進醫(yī)院管理與學科建設發(fā)展。
    (十一)、配合政府部門做好中心工作。
    1、做好計生服務工作。
    2、加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,公開收費標準,合理用藥,合理收費,嚴格審核把關,努力控制醫(yī)療成本,減輕群眾的經(jīng)濟負擔,努力把新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作辦細辦實。
    3、積極參與美麗鄉(xiāng)村工程,做好院內(nèi)與院外責任區(qū)綠化美化與保潔工作。
    4、做好其他中心工作。
    (十二)、做好職工關懷,不斷改善職工福利待遇。
    牢固樹立"以人為本"的醫(yī)院管理意識,讓每一位職工都得到醫(yī)院關懷。以工會為核心,開展職工關懷工作,對困難的職工及時給予相應的補助或捐助,完善職工健康檔案和患病住院探視慰問制度,使廣大職工真正感受到醫(yī)院大家庭的關愛和溫暖,并將逐步提高職工的福利待遇,提高職工工作與生活質量。
    (十三)、加大醫(yī)院宣傳力度,不斷拓寬醫(yī)療市場。
    推廣應用"xx大略"醫(yī)院文化整合與標識系統(tǒng)設計,通過多種形式加大醫(yī)院宣傳力度,向社會推介醫(yī)院近年來院內(nèi)資源配置優(yōu)化調(diào)整、規(guī)模投入基礎建設、細化學科建設的巨大成果,提高醫(yī)院的信譽、知名度,樹立良好的醫(yī)院形象和品牌。吸引更多的病人前來就診,增加醫(yī)院的業(yè)務量與業(yè)務收入。
    以上工作計劃由醫(yī)院相關職能部門進一步出臺具體。
    工作方案。
    并指導各科室實施。
    衛(wèi)生工作計劃篇十三
    做好每周帶量食譜的制定,并嚴格監(jiān)督執(zhí)行;幼兒膳食實行花樣化、多樣化,稀稠答配,根據(jù)季節(jié)、氣候特點對食譜進行科學、合理的調(diào)整,定期召開“伙委會”,對伙食中存在的問題及時解決;開展幼兒心理教育,促進幼兒身心的健康成長。
    衛(wèi)生工作計劃篇十四
    以黨的十八大精神、科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本的原則,積極探索愛國衛(wèi)生工作新思路、新舉措,進一步完善學校愛國衛(wèi)生組織機構和管理制度,加強衛(wèi)生基礎設施建設,認真開展師生健康教育和良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,切實做好環(huán)境衛(wèi)生、除四害、防控疾病傳染病等工作,不斷提高全校師生員工的衛(wèi)生意識和身體素質,促進學校可持續(xù)發(fā)展。
    衛(wèi)生工作計劃篇十五
    學校專門成立以校長為組長,副校長為副組長,教務處、德育處、總務處、辦公室、醫(yī)務室負責人、全體班主任為成員的學校愛國衛(wèi)生工作領導小組,明確各項衛(wèi)生工作的責任人和工作職責,健全各項衛(wèi)生管理制度,制定學校愛國衛(wèi)生工作計劃和創(chuàng)建活動方案,在年度結束時對全校的愛國衛(wèi)生工作進行回顧總結。將學校愛國衛(wèi)生運動與創(chuàng)建平安校園、文明校園、開展師生評先評優(yōu)活動有機結合起來,形成一個齊抓共管的良好局面。
    衛(wèi)生工作計劃篇十六
    xx年,我站將根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范及相關標準》,結合我轄區(qū)居民的健康需求和本站的工作實際,以社區(qū)居民健康教育為主,更加深入居民、服務居民,促進基本醫(yī)療、預防保健、健康教育和慢性病管理工作更加全面發(fā)展,認真制定切實可行的工作計劃和實施方案。重點工作如下:
    一、和街道社區(qū)更加親密的合作,把居民檔案更加完善。讓居民電子檔案動態(tài)管理率提高、變活。
    2、認真開展慢性病健康管理工作:做好高血壓和糖尿病的篩查工作,認真落實35歲以上人群首診測血壓工作,做好糖尿病的篩查工作。按照管理要求,對高血壓和糖尿病病人進行健康管理,每年至少開展隨訪4次主要以電話詢問、家庭回訪、診室面對面回訪為主,開展健康體檢一次。同時,加強責任醫(yī)師團隊的學習和培訓,更好滿足慢性病患健康需求。
    4、做好傳染病管理,認真貫徹《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》,堅持門診登記和疫情自查制度;建立健全了疫情報告制度,爭取使我站的傳染病工作的登記、報告及時,準確率達x%。
    5、做好健康宣傳教育,對社區(qū)居民要每年6次基礎健康知識講座【高血壓的防治、糖尿病的防治、老年人合理膳食和一些常見病的預防、婦幼保健知識、心腦血管病的預防、傳染病的知識】,每年6次主題宣傳板報,讓居民對衛(wèi)生保健的知識更加提高。
    二、積極參加社區(qū)中心和上級領導組織的學習,加強醫(yī)務人員素質教育,努力提高業(yè)務水平,優(yōu)化組合。建立良好醫(yī)患關系,切實做到為社區(qū)居民提供方便、快捷、便宜、有效的服務。
    三、改善診療環(huán)境把服務站站內(nèi)建設更加人性化,充分利用現(xiàn)有的衛(wèi)生資源和基礎設施,更合理的布局。
    衛(wèi)生工作計劃篇十七
    計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,搞好工作計劃,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是小編給大家整理的衛(wèi)生院衛(wèi)生工作計劃范文,希望大家喜歡!
    (一)加強衛(wèi)生審查許可。
    進一步完善衛(wèi)生行政許可受理和公示制度。做好許可前的監(jiān)督檢查,包括人員健康情況,餐具消毒情況,建筑布局情況,衛(wèi)生情況等;嚴格執(zhí)行現(xiàn)場衛(wèi)生監(jiān)督公示制度,按照相關要求每季最少對餐飲業(yè)開展一次現(xiàn)場監(jiān)督公示工作。
    (二)狠抓食品各項整治。
    一是開展餐飲行業(yè)專項整治。
    二是開展攤點攤販專項整治。
    三是狠抓餐飲行業(yè)量化分級。按照餐飲行業(yè)食品衛(wèi)生量化分級管理的要求,逐家逐戶開展餐飲衛(wèi)生許可審查,餐飲單位量化分級管理率達95%以上。
    四是強化校周環(huán)境專項整治。在3月和12月集中力量與時間對學校食堂、校周邊餐飲店、流動攤販、副食品店、學生食宿點進行2次專項整治,使各店符合基本衛(wèi)生要求。
    五是督促餐飲單位建立臺賬。
    (三)健全監(jiān)督責任制度。
    按照依法行政的要求,進一步完善衛(wèi)生監(jiān)督工作的規(guī)范與程序、職權與范圍。衛(wèi)生監(jiān)督做到有序可循,有法可依,進一步細化衛(wèi)生監(jiān)督職責并落實到個人。
    (四)強化監(jiān)督信息管理。
    一是落實專人負責信息報送。
    二是繼續(xù)完善衛(wèi)生監(jiān)督檔案。設專人負責全縣醫(yī)療機構、食品生產(chǎn)經(jīng)營、公共場所服務、集中式供水單位等行業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督檔案的建檔與保存工作,各項資料做到齊全不缺,建檔率達100%。
    (五)完善醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督。
    20__年衛(wèi)生院的總體工作思路是,以深化醫(yī)改為主線,以提高全縣人民健康水平為目標,突出抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,扎實做好衛(wèi)生應急、預防保健工作,狠抓醫(yī)療質量,繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,完善孕產(chǎn)婦危重癥搶救綠色通道,加強行風建設,努力完成上級交給的工作任務,使各項工作再上一個新的臺階,推進衛(wèi)生事業(yè)又好又快地發(fā)展。
    一、格執(zhí)行新醫(yī)改政策,落實藥品零差率銷售政策。
    積極學習新醫(yī)改政策,努力轉變思想觀念,強化衛(wèi)生院公益性,落實藥品零差率銷售政策,并試行績效工資改革。成立院長為組長的衛(wèi)生院醫(yī)改領導小組,按照衛(wèi)生局的部署安排,扎實、穩(wěn)妥搞好改革。
    二、加強醫(yī)療質量管理,保障醫(yī)療安全。
    以《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》為重點,加強對院長和醫(yī)務人員的法制教育,增強醫(yī)療安全責任意識。健全醫(yī)療、護理、功能檢查、放射、化驗等各個科室、各個診療環(huán)節(jié)的質量管理制度,制定切實可行的質量目標,實現(xiàn)診療工作的規(guī)范化。堅持安全第一、質量優(yōu)先的原則,嚴格落實各項操作規(guī)程,杜絕醫(yī)療責任事故。加強基本理論、基本知識、基本技能訓練,不斷提高醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全。加強監(jiān)督,定期開展醫(yī)療質量檢查,依法依紀落實獎懲。不斷改善醫(yī)療服務,嚴格控制醫(yī)療費用,促進合理檢查、合理用藥、合理治療,切實減輕患者就醫(yī)負擔。爭取衛(wèi)生院門診人次增加20%,住院人次增加15%。
    三、著力做好重大疾病預防控制工作。
    嚴格執(zhí)行疫情監(jiān)測、報告制度。進一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切實抓好霍亂等腸道傳染病防控和人禽流感、結核病、艾滋病、狂犬病、乙腦、鉤端螺旋體病、流行性出血熱等重點傳染病防治工作。做好傳染病監(jiān)測、預測、預警、流行病學調(diào)查、疫情報告與疫情處理,有效地降低傳染病發(fā)病數(shù),控制傳染病暴發(fā)流行。突出重點疾病防控及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置和救災防病工作。
    四、重點抓好免疫規(guī)劃工作。
    堅持抓好基礎免疫和冷鏈運轉,認真做好國家擴大免疫規(guī)劃工作,特別是要抓好麻疹等免疫規(guī)劃相關疾病防控和監(jiān)測工作。加強兒童預防接種信息化管理。完成五苗接種任務。
    五、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作。
    協(xié)助做好下一年度新農(nóng)合籌款工作,力爭實現(xiàn)參合率穩(wěn)中有升。落實衛(wèi)生局對定點醫(yī)療機構的監(jiān)管措施和文件,嚴格控制、進一步降低參合農(nóng)民醫(yī)療費用。嚴肅查處醫(yī)務人員違紀違規(guī)套出合作基金行為,控制次均住院費用,最大限度地減輕農(nóng)民醫(yī)療費用負擔。
    六、加強產(chǎn)科建設,確保孕產(chǎn)婦安全。
    認真落實婦幼工作考評標準,加強對基層婦保、兒保工作的督導,確保孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率保持在95%以上,孕產(chǎn)婦死亡率控制在30/10萬以下,嬰兒死亡率控制在16‰以下。繼續(xù)推進新生兒“兩病”篩查工作,降低殘疾發(fā)生率。落實孕產(chǎn)婦平產(chǎn)分娩免費政策。
    七、加強衛(wèi)生院住院樓建設。
    成立領導小組,抽調(diào)專門人員,抓好工程項目建設。3月招標,4月啟動基礎工程,力爭10月按期完工,12月投入使用。同時,嚴格把握工程質量,爭創(chuàng)優(yōu)質工程。
    八、加強黨務工作。
    堅持民主集中制,堅持“三會一課”制度,加強黨的方針政策學習。加強黨組織建設,爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子。
    九、加強衛(wèi)生院行風建設。
    繼續(xù)抓好黨風廉政建設、行風評議和綜合治理。加強醫(yī)德醫(yī)風建設,培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風,切實改善服務態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛。
    十、加強醫(yī)務人員教育培訓。
    重點加強對在職醫(yī)務人員的繼續(xù)教育,根據(jù)臨床需求舉辦3期培訓班,安排8名業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修,培養(yǎng)急需的業(yè)務人才。積極鼓勵職工參加各種形式的學歷教育,支持參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)藥師和執(zhí)業(yè)護士等資格考試,提高醫(yī)務人員文化素質和業(yè)務素質。
    十一、加強醫(yī)院財務管理。
    嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院財務管理制度,落實固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,確保衛(wèi)生院財務管理工作嚴格規(guī)范。強化財務監(jiān)督和審計,定期組織專項檢查,嚴肅查處違紀行為。針對醫(yī)院管理中的關鍵環(huán)節(jié),進一步完善財務管理制度,及時堵塞管理漏洞,實現(xiàn)財務管理科學規(guī)范、公開透明。重點做好醫(yī)療服務項目、收費標準、藥品以及耗材價格等信息的公開,杜絕亂收費現(xiàn)象。
    十二、全面推行院務公開。
    認真落實院務公開制度,定期公開藥品采購、財務收支、評先評優(yōu)等情況,接受職工監(jiān)督。積極開展文體活動,豐富職工文化生活。
    十三、全面統(tǒng)籌抓好其他工作。
    切實抓好安全生產(chǎn)工作,避免發(fā)生安全責任事故。抓好信訪、維穩(wěn)和上級交給的其他工作。
    為進一步搞好我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)工作,更好地服務于廣大人民群眾,促進我院的進一步發(fā)展,根據(jù)主管局以及鎮(zhèn)黨委政府的要求,現(xiàn)制定我院__年的工作計劃如下:。
    一、指導思想:。
    以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,結合新醫(yī)改相關要求,進一步為群眾提供安全、有效、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務,提高全鎮(zhèn)人民健康水平,推進衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
    二、工作目標:。
    圍繞“改善民生、服務健康”這一目標,按照國家“建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療服務衛(wèi)生制度”、“進一步促進城鄉(xiāng)居民人人享有基本公共衛(wèi)生逐步均等化”的要求,努力發(fā)展衛(wèi)生事業(yè),全力服務健康,傾情造福人民,進一步促進社會和諧穩(wěn)定。
    (一)辦人民滿意醫(yī)院,筑放心公衛(wèi)屏障。
    1、繼續(xù)深化醫(yī)療質量體系管理,全面推行醫(yī)院院務公開,積極推進單位績效工資制度改革,全面實施國家基本藥物制度。
    2、強化疾病預防控制,加強婦幼衛(wèi)生工作,完善社區(qū)衛(wèi)生服務功能,健全社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡,全面實行社區(qū)公共衛(wèi)生服務,通過廣泛宣傳動員,積極引導精神病人及時就醫(yī)治療。
    (二)完善三大體系建設。
    1、醫(yī)療保障體系。進一步完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,保證參合率達95%以上,進一步提高合醫(yī)經(jīng)辦人員素質,有效控制醫(yī)藥總費用的不合理增長,讓參合群眾得到更多的低價優(yōu)質的醫(yī)療服務;進一步完善城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度,擴大醫(yī)療保障體系覆蓋范圍。
    2、公共衛(wèi)生服務體系。實施建立居民健康檔案、健康教育、免疫規(guī)劃、傳染病防治、兒童保健、孕產(chǎn)婦保健、老年人保健、慢性病管理、重性精神病患者管理等11類國家基本公共衛(wèi)生服務項目,定期開展65歲以上老年人檢查、3歲以下嬰幼兒生長發(fā)育檢查、孕產(chǎn)婦做產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪視活動,為高血壓、糖尿病、精神疾病、艾滋病、結核病等人群提供防治指導服務。
    3、醫(yī)療服務體系。加強醫(yī)院基礎設施建設,努力達到醫(yī)院標準化水平,使醫(yī)院發(fā)揮最大效益,做到功能突出、流程合理,優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境。
    (三)強化措施。
    1、目標管理:建立和完善以服務質量和服務數(shù)量為核心、以崗位責任與工作績效為基礎的綜合目標考評辦法,強化對各科室的目標管理。結合基本公共衛(wèi)生服務均等化的要求,對全年目標任務進行細化分解,落實人員,明確責任。
    2、過程管理:一是堅持“三重一大”事項民主決策、科學決策,重大事項須經(jīng)院務會、職代會討論通過后實施,堅持民主科學管理,認真落實各項規(guī)章制度,做到事事有安排、件件有著落。二是全面落實首診負責、醫(yī)師查房、病例討論、會診、醫(yī)療安全、醫(yī)患溝通等__項核心制度,做到人員到位、流程科學、記錄準確、資料規(guī)范。三是結合崗位設置運行機制改革,完善運行機制。四是嚴格執(zhí)行財務內(nèi)控制度,科學編制收支預算,以收定支。
    (四)突出重點。
    1、加強項目建設工作:__年改造院壩、花園,門診樓一、二樓裝修。
    2、抓好醫(yī)療體制改革工作:一是繼續(xù)完善績效工資改革工作;二是加強國家基本藥物陽光采購工作;三是加強專業(yè)技術隊伍建設工作。
    3、加強均等化服務工作:按照__年均等化實施方案要求進一步加強國家11項基本公共衛(wèi)生項目工作。
    4、積極開展鄉(xiāng)村一體化管理工作:按照鄉(xiāng)村一體化管理實施方案進一步加強村衛(wèi)生站管理工作。
    (五)統(tǒng)籌各項工作。
    1、深入開展愛國衛(wèi)生運動。配合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,加強責任范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整治,綠化、亮化、美化患者就醫(yī)環(huán)境。
    2、進一步加強行風建設。積極開展醫(yī)德醫(yī)風考評、民主評議行風工作。
    3、加強紅會及獻血工作。繼續(xù)深化“博愛萬人行”愛心活動,爭取完成無償獻血計劃任務。
    4、嚴格按照“五?!币螅訌姸韭樗幤?、精神藥品的管理和使用,對特種設備進行檢修并按照規(guī)定適用,加強安全生產(chǎn)。
    5、加強廉政建設。認真落實“一崗雙責”,與各科室簽訂《黨風廉政建設責任書》,同時認真抓好黨建和精神文明建設、計劃生育等工作。
    一、突發(fā)公共衛(wèi)生事件的分級。
    根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的性質、危害程度、涉及范圍等,將突發(fā)公共衛(wèi)生事件劃分為一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件、重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件、特大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。
    1、一般突發(fā)公共衛(wèi)生事件是指發(fā)生在局部,尚未引起擴散或傳播,還沒有達到重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件標準的突發(fā)事件。
    2、重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件是指在較大范圍內(nèi)發(fā)生,出現(xiàn)疫情擴散,尚未達到特大突發(fā)公共衛(wèi)生事件的突發(fā)事件。
    3、特大突發(fā)公共衛(wèi)生事件是指影響大、范圍廣、涉及人數(shù)多、危害嚴重的突發(fā)事件。
    二、應急處理指揮小組的組成。
    我院突發(fā)衛(wèi)生事件應急處理指揮小組,由衛(wèi)生院主要領導擔任,成員由醫(yī)療、衛(wèi)生防疫、婦幼保健、各村衛(wèi)生站等主要負責人組成。應急處理指揮小組下設辦公室,辦公室設在衛(wèi)生院。
    三、主要工作職責。
    1、衛(wèi)生院對突發(fā)公共衛(wèi)生事件實施監(jiān)督管理。防??瞥袚熑畏秶鷥?nèi)的突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理任務。
    2、防??圃谛l(wèi)生院的領導下,負責對疫情的報告,醫(yī)療機構、留驗站的隔離、消毒、防護和醫(yī)療廢棄物的處理,公共場所消毒,密切接觸者的醫(yī)學觀察、疫點的環(huán)境消毒,生產(chǎn)、經(jīng)營和使用的消毒產(chǎn)品、防護用品的質量等進行監(jiān)督檢查。
    3、衛(wèi)生院設立發(fā)熱門診和留觀室,實行首診負責制。
    4、衛(wèi)生院在接到下級衛(wèi)生部門的報告后,應立即了解情況,掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件動態(tài),確定事件類別、性質和嚴重程度,并根據(jù)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理需要,組織應急救治隊伍和有關技術人員赴現(xiàn)場,指導和協(xié)助當?shù)靥幚硗话l(fā)公共衛(wèi)生事件。并及時向上級業(yè)務主管部門報告。
    5、迅速組織開展醫(yī)療救治和流行病學調(diào)查與分析,判定事件的性質、類別和嚴重程度,同時分析突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)展趨勢,提出應急處理工作建議,制定和實施突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理技術方案。
    6、對重大中毒突發(fā)公共衛(wèi)生事件危害范圍做出判斷,判明引起事件的毒物種類及數(shù)量,提出現(xiàn)場處置方案,指導和組織群眾采取各種措施進行自身防護。
    一、指導思想。
    以病人為中心,創(chuàng)一流文明優(yōu)質服務;以改革為動力,倡導競爭、敬業(yè)、進取精神;以人才培養(yǎng)為根本,努力提高全員素質;以質量治理為核心,不但提高醫(yī)療質量;以安全治理為重點,切實保障醫(yī)療安全;以分級治理為基礎,創(chuàng)“一甲”分;以目標治理為主線,強化治理力度。努力完成各項醫(yī)療工作和任務。
    二、目標與任務。
    (一)內(nèi)感染治理。
    院內(nèi)感染控制工作,是提高醫(yī)療質量的重要保證和具體體現(xiàn),是防范的重要途徑,是以病人為中心、文明優(yōu)質服務的重要內(nèi)容。
    1、成立院感控制機構,完善制度,狠抓落實。
    2、加強院內(nèi)感染知識宣教和培訓,強化院內(nèi)感染意識。
    3、認真落實消毒隔離制度,嚴格無菌操作規(guī)程。
    4、以“手術室、治療室、換藥室、產(chǎn)房”為突破口,抓好重點科室的治理。
    5、規(guī)范抗生素的合理使用。
    (二)醫(yī)療安全治理。
    隨著人們文化生活水平的提高,思維意識的轉變,各地醫(yī)療糾紛頻繁發(fā)生,醫(yī)療安全工作一直是每一個醫(yī)院工作中的重中之重,防范醫(yī)療差錯、杜絕成為醫(yī)院生存發(fā)展的根本。
    1、成立以院長為首的醫(yī)療安全工作領導小組,急診急救工作領導小組,充分發(fā)揮醫(yī)療安全領導小組的職能,認真落實各項規(guī)章制度和崗位職責,嚴格各項技術操作規(guī)程。
    2、認真開展醫(yī)療安全知識宣教,深入學習崗位差錯評定標準和衛(wèi)生部頒發(fā)的《處理辦法》及《醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,嚴格落實差錯事故登記上報制度。
    3、及時完善各種醫(yī)療文書確實履行各項簽字手續(xù),抓好門診觀察病人、新入院病人、危重的病人治理。
    4、堅持會診制度,認真組織急危重病癥及疑難雜癥討論,積極請上級醫(yī)院專家到我院會診。
    5、手術病人要嚴格遵守手術規(guī)則,認真開展術前討論,嚴禁超范圍手術,非凡手術要要報請院方批準,以便給手術提供條件。
    6、切實加強急危重病人的治理急危重病人病情急,癥狀重,隨時可能出現(xiàn)危生命的癥狀和征象,應嚴密觀察和監(jiān)測,隨時出現(xiàn)隨時處理,以便為拯救生命贏得時間,并及時做好搶救紀錄。
    7、加強醫(yī)德醫(yī)風建設,培養(yǎng)醫(yī)務人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、認真負責的工作作風,切實改善服務態(tài)度,努力同病人及其家屬溝通思想,避免因服務不周而引起的醫(yī)患糾紛。
    (三)醫(yī)療質量治理。
    醫(yī)療質量治理是針對醫(yī)療系統(tǒng)活動全過程進行的組織、計劃、協(xié)調(diào)和控制,其目的是通過加強醫(yī)療治理從而提高全院的醫(yī)療技術水平,為廣大患者服務。
    1、建立健全質控職能,加大督導檢查力度。組建質控辦,進一步加強醫(yī)療質量控制工作,做到分工明確,責任到人,要求質控辦定期或不定期對各科室進行檢查指導工作,定期召開例會,匯總檢查結果,找出問題,及時整改。
    2、不但完善質量控制體系,細化質量控制方案與質量考核標準,實行質量與效益掛鉤的治理模式。
    3、進一步加強醫(yī)療文書的規(guī)范化書寫,努力提高醫(yī)療業(yè)務水平。
    (1)組織各科室醫(yī)務人員認真學習門診病歷、住院病歷、處方、輔助檢查申請單及報告單的規(guī)范化書寫,不斷增強質量意識,切實提高醫(yī)療文書質量。
    (2)及時督導住院醫(yī)師按時完成各種醫(yī)療文書、門診登記、傳染病登記、腸道門診登記、發(fā)熱病人登記。
    (3)切實注重病歷內(nèi)涵質量的提高,認真要求住院醫(yī)師注重病歷記錄的邏輯性、病情診斷的科學性、疾病治療的合理性、醫(yī)患行為的真實性。
    (4)抓好住院病歷的環(huán)節(jié)質量和終末質量控制,成立醫(yī)院病案治理小組,搞好病案歸檔工作,積極開展優(yōu)質病歷評選活動。
    (四)護理質量治理。
    護理質量的高低是反映一個醫(yī)院整體服務水平,是醫(yī)院服務形象建設的窗口,也是醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務水平高低的具體體現(xiàn)。