最新河長制工作計劃規(guī)劃(精選9篇)

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    河長制工作計劃規(guī)劃篇一
    1.壓實河長湖長責任。進一步壓實各級河湖長、河湖段長和有關(guān)部門的職責,落實總河湖長是轄區(qū)內(nèi)河湖管理保護的第一責任人,河湖最高一級河湖長是責任河湖管理保護的第一責任人,其他各級河湖段長是相應(yīng)河湖段管理保護的直接責任人,有關(guān)部門是河湖管理保護的責任單位,形成黨政牽頭、部門協(xié)同,一級抓一級、層層抓落實的工作格局。進一步規(guī)范河湖巡查工作,保證巡查頻次、巡查質(zhì)量,著力發(fā)現(xiàn)問題、組織解決問題,建立健全巡河巡湖日志,完善“一河(湖)一檔”。
    2.構(gòu)建長效機制。健全河湖長聯(lián)席會議制度,完善河湖管理保護體制,強化流域綜合管理;各級地方黨委要加強對河湖長制的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),健全兵地一體、部門聯(lián)動的河湖長制工作機制。細化部門責任分工、明確工作目標和任務(wù),推動各部門在河湖長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下形成工作合力。各級河湖長辦要做好組織、協(xié)調(diào)、分辦、督辦工作,落實河湖長確定的事項。
    3.落實工作人員。結(jié)合機構(gòu)改革,落實中央和自治區(qū)黨委的要求,盡快解決河湖長制工作人員不足、技術(shù)力量薄弱、經(jīng)費不落實等突出問題,切實保障河湖長制工作力量。
    4.切實發(fā)揮河湖長制綜合管理平臺的功能。各縣(市)要認真整理基礎(chǔ)資料,加快完成自治區(qū)河湖長制綜合管理平臺的數(shù)據(jù)更新工作;組織各級河湖長及有關(guān)人員利用“河長通”app和綜合管理平臺開展工作,推廣“新疆維吾爾自治區(qū)河長辦”,引導(dǎo)社會公眾參與和監(jiān)督河湖長制工作。
    5.落實最嚴格水資源管理制度。持續(xù)開展水資源消耗總量和強度雙控行動,強化流域水資源統(tǒng)一管理、水資源總量控制、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污等“三條紅線”剛性約束,開展最嚴格水資源管理制度考核。20xx年全地區(qū)用水總量控制在95.56億立方米以內(nèi);各縣(市)將用水總量控制指標分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)及每條河流。
    6.全面加強節(jié)約用水。繼續(xù)加強農(nóng)業(yè)節(jié)水建設(shè),大力推進高效節(jié)水灌溉技術(shù)和大中型灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程,提高農(nóng)田灌溉水有效利用系數(shù),推進縣域節(jié)水型社會建設(shè);加強工業(yè)和城鄉(xiāng)生活節(jié)水改造,減少跑冒滴漏,提高污廢水處理回用率。
    7.開展河湖三年整治專項行動。在全地區(qū)范圍內(nèi)組織開展河湖三年整治專項行動,全面整治河湖管理保護方面存在的突出問題;重點河湖的有關(guān)河湖長要組織編制三年整治專項行動方案,制定詳細的年度實施計劃,組織有關(guān)部門抓好落實。按照水利部和自治區(qū)的安排,持續(xù)鞏固河湖“清四亂”專項行動成果。嚴禁以各種名義侵占河道、圍墾河湖、非法采砂。(各縣(市)黨委和政府負責,各級河湖長落實)
    8.編制河湖岸線管理利用規(guī)劃。積極配合自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)擔任河長、湖長的河湖岸線管理利用規(guī)劃的編制、審查、批復(fù)工作。按照《關(guān)于印發(fā)喀什地區(qū)河湖水域岸線管理和保護范圍劃定工作方案的通知》(喀署發(fā)〔20xx〕2號)的要求,地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)擔任河長的2條河,應(yīng)于20xx年6月底前完成規(guī)劃編制、審查工作,7月底前完成規(guī)劃批復(fù)工作,縣級領(lǐng)導(dǎo)擔任河長的49條河、其他需要編制岸線保護規(guī)劃的鄉(xiāng)級河流,應(yīng)于20xx年9月底前完成規(guī)劃編制、審查工作,10月底前完成規(guī)劃批復(fù)工作。在此基礎(chǔ)上,按照水利部20xx年底前基本完成河湖管理范圍劃定的要求,啟動河湖管理范圍劃定工作。各級人民政府要組織自然資源、水利、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、住建等相關(guān)部門,倒排工期,強化督導(dǎo),確保按期完成任務(wù)。完成河湖管理保護范圍劃定的河湖,要及時設(shè)立界樁和標識牌。
    9.加強河道采砂管理。對有采砂任務(wù)的河湖,要抓緊編制采砂規(guī)劃;沒有編制采砂規(guī)劃的河流,一律禁止采砂。嚴格采砂許可管理與審批,明確采砂量、采砂范圍、采砂方式、采砂棄料堆放、采砂坑回填等要求;按照“誰審批、誰監(jiān)管,誰破壞、誰治理”原則,加強事中事后監(jiān)管。對于歷史上采砂形成的棄料堆、砂坑等,要采取有效措施予以治理。
    10.加強飲用水水源保護。開展飲用水水源地安全保障達標和規(guī)范化建設(shè),依法清理整治飲用水水源地保護區(qū)內(nèi)排污口、違法建設(shè)項目、違法網(wǎng)箱養(yǎng)殖等環(huán)境違法問題。12個縣市城鎮(zhèn)集中式飲用水水源水質(zhì)達到或優(yōu)于iii類比例達到80%。開展城鄉(xiāng)集中式飲用水源保護區(qū)劃定。
    11.加強水環(huán)境治理。強化水功能區(qū)和水環(huán)境質(zhì)量目標管理,整治入河湖污染源,加強綜合防治,嚴格治理工礦企業(yè)污染、工業(yè)園區(qū)污染、城鎮(zhèn)生活污染,全面推進城市建成區(qū)黑臭水體治理,改善水環(huán)境。加強入河湖排污口監(jiān)管,嚴格入河湖排污口設(shè)置登記、審批;對塔什庫爾干河、葉爾羌河、蓋孜河、提孜那甫河、庫山河、喀什噶爾河、吐曼河、克孜河等地區(qū)8條重點河流16個斷面的水質(zhì)監(jiān)測工作。研究制定更嚴格的河湖排污標準;督促按時限完成行署辦公室《喀什地區(qū)水污染防治重點工作整改責任分解方案》(喀署辦發(fā)〔20xx〕1號)目標任務(wù)。結(jié)合城市總體規(guī)劃,因地制宜建設(shè)親水生態(tài)岸線。
    12推進農(nóng)村水環(huán)境綜合整治。以生活污水處理、生活垃圾處理、農(nóng)業(yè)面源和畜禽、水產(chǎn)養(yǎng)殖污染防治為重點,綜合整治農(nóng)村水環(huán)境。落實農(nóng)村河湖、渠道日常保潔巡查主體責任,推行管養(yǎng)分離和政府購買服務(wù)方式做好水域岸線巡查、保潔、管養(yǎng)工作。
    13.加強生態(tài)補水。高度重視重點區(qū)域的生態(tài)補水,積極配合塔里木河流域濕地保護與恢復(fù)重大工程和喀什噶爾河流域生態(tài)治理與恢復(fù)工程,制定重點河湖水系生態(tài)補水方案,加強水資源管理,優(yōu)化水資源配置和調(diào)度,落實生態(tài)補水任務(wù)。改善河湖生態(tài)環(huán)境為主要任務(wù),科學(xué)實施水系連通,加強水生生物資源養(yǎng)護、水生野生動植物、漁業(yè)種質(zhì)資源的保護和管理工作。
    14.強化水環(huán)境預(yù)警監(jiān)管能力。加強河湖水資源、水環(huán)境、取用水監(jiān)測體系建設(shè),及時掌握河湖水質(zhì)動態(tài),加強取用水監(jiān)控,實現(xiàn)監(jiān)測成果的全方位共享。建立健全水環(huán)境風險評估排查、預(yù)警預(yù)報與響應(yīng)機制,提升突發(fā)水環(huán)境事故處置能力。
    15.強化涉河湖綜合執(zhí)法。加強執(zhí)法隊伍建設(shè),提高執(zhí)法保障能力,建立多部門、地方與兵團聯(lián)合執(zhí)法機制,加強河湖巡查檢查,嚴厲查處涉河湖違規(guī)違法行為,堅決清理整治非法排污、設(shè)障、捕撈、養(yǎng)殖、采砂、采礦、圍墾、侵占水域岸線等活動。
    16.加強考核。加強對下級全面推行河湖長制工作的指導(dǎo),對發(fā)現(xiàn)的突出問題,采取督辦、約談、通報、媒體曝光等形式,推進問題整改。組織開展河湖長制工作考核,考核結(jié)果作為各級有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要依據(jù)。
    17.加強培訓(xùn)宣傳。加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織開展專題培訓(xùn)和交流學(xué)習(xí),相互借鑒經(jīng)驗,不斷提升各級河湖長、各級河湖長制辦公室工作人員的業(yè)務(wù)水平和履職能力。加快推廣公眾參與平臺,暢通社會監(jiān)督渠道,充分利用各種媒體和傳播手段,注重運用群眾喜聞樂見、易于接受的方式,大力宣傳河湖長制工作中的新思路、新舉措、新進展、新成效,營造全社會關(guān)愛河湖、保護河湖的良好氛圍。引導(dǎo)和鼓勵社會公眾參與河湖治理,主動接受社會監(jiān)督,形成社會各方廣泛參與的治水格局。
    18.強化資金保障。加大公共財政投入力度,統(tǒng)籌安排專項資金,同時鼓勵和吸引社會資金投入,多渠道籌措資金,保障河湖管理保護項目經(jīng)費落實。河湖長制工作經(jīng)費列入同級財政預(yù)算。加強審計監(jiān)督,規(guī)范資金使用。探索分級負責、分類管理的河湖管理保護模式,積極培育環(huán)境治理、維修養(yǎng)護、河道保潔等市場主體,充分激發(fā)市場活力。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇二
    為貫徹***總書記關(guān)于推行林長制工作的重要指示精神,落實中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于全面推行林長制的.意見》(以下簡稱《意見》),制定本實施方案。
    各地要站在講政治的高度,深刻認識全面推行林長制的重大意義,強化工作落實,爭取到2021年12月31日前全面建立省、市、縣、鄉(xiāng)、村等各級林長體系,構(gòu)建黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的保護發(fā)展林草資源長效機制。
    (一)分級設(shè)立林長。堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨政同責,各?。ê灾螀^(qū)、直轄市,下同)設(shè)立總林長,由黨委、政府主要負責同志擔任。統(tǒng)籌考慮省域內(nèi)的林草資源特點和生態(tài)系統(tǒng)的完整性,特別是重點生態(tài)區(qū)域和生態(tài)脆弱地區(qū)的特殊性,劃片分區(qū),設(shè)立副總林長,由省級負責同志擔任。
    各省可分級設(shè)立市、縣、鄉(xiāng)等各級林長、草長或林(草)長(統(tǒng)稱“林長”)。村級基層組織根據(jù)實際情況,可設(shè)立村級林長。具體名稱和分級,各省可根據(jù)本轄區(qū)林草資源的具體情況確定。
    各省總林長對本省林草資源保護發(fā)展負總責。各級林長對責任區(qū)域的林草資源保護發(fā)展負責。
    (二)明確工作機構(gòu)。國家林業(yè)和草原局成立國家林業(yè)和草原局林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“國家林草局林長制領(lǐng)導(dǎo)小組”),由國家林業(yè)和草原局主要負責同志擔任組長,設(shè)立國家林草局林長制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“國家林草局林長辦”),負責指導(dǎo)全國、重點是省級林長制的實施、督查和考核等工作。
    各級林業(yè)和草原主管部門要按照《意見》要求,在本級林長的領(lǐng)導(dǎo)下,承擔林長制日常工作,統(tǒng)籌本區(qū)域內(nèi)林長制組織實施和督查考核,負責橫向和縱向的協(xié)調(diào)和溝通工作。
    (三)強化責任落地。實施網(wǎng)格化源頭管理,將區(qū)域內(nèi)林草資源劃定網(wǎng)格,明確管護責任,做到全域覆蓋。整合優(yōu)化生態(tài)護林員、草原管護員等各類管護隊伍,充實基層管護力量,實行統(tǒng)一管理,確保每個網(wǎng)格都有相應(yīng)的管護人員和基層林長負責,推動林草資源保護責任和措施落實落地,做到守林有責、守林盡責、失責必究。
    各級林長要全面履行《意見》明確的工作職責,落實保護發(fā)展森林草原資源目標責任制。
    根據(jù)“十四五”等相關(guān)規(guī)劃,到2025年,全國森林覆蓋率達到24.1%,森林蓄積量達到190億立方米,草原綜合植被蓋度提高到57%左右,濕地保護率達到55%,60%的可治理沙化土地得到治理。
    國家林業(yè)和草原局貫徹《意見》要求,將上述指標和以下主要工作任務(wù),依據(jù)各地資源稟賦特點,分解落實到各省,納入對省級總林長的考核范圍:生態(tài)保護修復(fù),支持保障政策,監(jiān)督執(zhí)法體系和基層基礎(chǔ)建設(shè),重大案件、重大火災(zāi)、重大有害生物發(fā)生處置情況等。
    各省要堅持以***生態(tài)文明思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署,根據(jù)本區(qū)域林草等資源分布狀況,因地制宜編制實施方案,層層分解,納入各級林長目標考核體系,確保目標任務(wù)落地落實。
    各級黨委、政府要全面落實黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同的要求,狠抓責任落實,全面推動實施,確保完成各項目標任務(wù)。
    (一)把握進度安排。各省要按照《意見》要求,抓緊制定工作方案,并指導(dǎo)督促所轄市、縣出臺工作方案。已經(jīng)開展林長制改革的地區(qū),要總結(jié)經(jīng)驗,進一步完善林長制體系和工作機制。安徽省作為全國林長制改革示范區(qū),要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。尚未實施的地區(qū),爭取到2021年12月31日前出臺實施方案、考核辦法等相關(guān)文件,全面建立林長制責任體系。
    (二)突出工作重點。要圍繞《意見》提出的“五個加強一個深化”,結(jié)合本區(qū)域的資源稟賦特點和林草治理情況,緊扣目標要求,突出生態(tài)優(yōu)先、嚴格保護,突出基層建設(shè)、夯實基礎(chǔ),突出精準提升、高質(zhì)量發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向,細化實化工作任務(wù),每年集中精力解決幾個重要問題,提高《意見》實施的針對性和實效性,統(tǒng)籌推進山水林田湖草沙系統(tǒng)治理,不斷推進林草治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
    (三)強化制度建設(shè)。要落實《意見》要求,建立健全林長會議、部門協(xié)作、信息公開、工作督查等各項制度。省級總林長每年主持召開會議不少于1次,切實貫徹黨中央、國務(wù)院有關(guān)決策部署,研究解決責任區(qū)域林草資源保護發(fā)展的重點難點問題,明確保護發(fā)展的目標任務(wù)、年度計劃、工作重點、實施保障等;組織開展全面督查工作,每年不少于1次,根據(jù)需要適時組織專項督查。鼓勵各地因地制宜,創(chuàng)新工作機制。
    (四)加強調(diào)研總結(jié)。國家林業(yè)和草原局跟蹤調(diào)研林長制推行情況,鼓勵支持各地大膽探索創(chuàng)新,通過簡報、網(wǎng)站、官方微博、現(xiàn)場會等多種形式,及時組織經(jīng)驗交流和試點示范,推動林長制改革不斷規(guī)范和深化。
    (五)重視宣傳引導(dǎo)。積極運用各類媒體和手段,全方位多角度宣傳林長制,凝聚社會共識,增強全社會保護發(fā)展林草資源的責任意識和參與熱情,合力推進生態(tài)文明和美麗中國建設(shè)。
    (一)加強基層建設(shè)。加強縣級林業(yè)和草原主管部門履職能力和鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)(草原)工作站基礎(chǔ)設(shè)施、人員隊伍建設(shè),改善履職需要的工作條件,提升基層支撐保障能力。加強行政執(zhí)法、基層管護隊伍和標準化工作站建設(shè),嚴厲打擊破壞森林、草原、濕地、自然保護地和野生動植物資源等違法違規(guī)行為。
    (二)加大投入保障。各級要完善林草資源生態(tài)保護修復(fù)財政政策,加大公共財政支持力度,建立市場化、多元化資金投入機制,保障林長制工作經(jīng)費。
    (三)提升監(jiān)測能力。加快推進林草生態(tài)網(wǎng)絡(luò)感知系統(tǒng)建設(shè)應(yīng)用。加強陸地生態(tài)系統(tǒng)定位觀測站建設(shè),積極運用衛(wèi)星遙感等新技術(shù)手段,開展生態(tài)資源監(jiān)測評價,建立完善林草資源一張圖,建設(shè)林長制智慧信息系統(tǒng)和工作平臺,不斷提升資源監(jiān)測監(jiān)管智能化、精準化水平。
    (四)夯實科技支撐。重點開展林草資源培育經(jīng)營、生態(tài)修復(fù)保護和重大有害生物防治等關(guān)鍵技術(shù)研究,加強新技術(shù)、新成果的集成示范及轉(zhuǎn)化應(yīng)用,鞏固擴大林草科技推廣技術(shù)服務(wù)隊伍。推進森林認證。強化林草資源保護發(fā)展的標準制定和推廣應(yīng)用。
    (一)強化督查。國家林草局林長辦要統(tǒng)籌融合森林督查體系平臺,負責組織開展全國林長制工作督查,重點是督查省級林長制推行情況。
    2021年重點督查各省林長制體系建設(shè)情況,評估結(jié)果報黨中央、國務(wù)院。
    國家林業(yè)和草原局各派出機構(gòu)要把林長制實施情況納入督查工作范疇,在國家林草局林長辦的指導(dǎo)下,及時督查突出問題和重點工作。
    督查工作要有序開展,避免多頭組織實施,減少基層負擔。
    (二)及時報告。各省林長制推行過程中的重大情況應(yīng)及時報告黨中央、國務(wù)院,抄送國家林草局林長制領(lǐng)導(dǎo)小組。年度總結(jié)不遲于下年度的1月底上報。國家林草局林長辦要及時調(diào)度各地情況。
    下級林長要及時向上級林長報告工作。
    (三)嚴格考核。從2022年起,國家林業(yè)和草原局根據(jù)不同區(qū)域林草資源稟賦和功能特點,按照前述目標任務(wù)對各省總林長按年度和任期實行量化考核??己私Y(jié)果報黨中央、國務(wù)院,以適當方式進行通報,同時報中央組織部,作為地方有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要依據(jù)。具體考核辦法另行制定。
    各省要按照分級負責的要求,由上級林長對下級林長實施考核??己私Y(jié)果作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價和自然資源離任審計的重要依據(jù)??己藘?nèi)容、方式和結(jié)果運用由各地自行決定。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇三
    2021 年以來,xx 市對標“讓^v^放心、讓人民群眾滿意”和“講政治、守紀律、負責任、有效率”要求,做到一把手主抓、一體化推進、一竿子到底、一把尺衡量,以“五強五帶模范機關(guān)”創(chuàng)建為抓手,扎實開展模范機關(guān)創(chuàng)建工作。
    做到“一把手”主抓,黨建引領(lǐng)抓創(chuàng)建 印發(fā)《關(guān)于認真貫徹落實“xx 市省模范機關(guān)創(chuàng)建示范單位”選樹辦法(試行)》的通知,要求各級機關(guān)黨委(黨組)一把手提高政治站位,認真落實“第一責任人”責任,充分認識開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動的重要意義,把模范機關(guān)創(chuàng)建工作作為加強黨的政治建設(shè)的重要舉措,加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責任擔當,明確任務(wù)分工,對標最高最好最優(yōu),全力落細落小落實,抓緊抓實推進創(chuàng)建工作。
    實用性,把模范機關(guān)創(chuàng)建融入黨建工作和業(yè)務(wù)工作之中。
    做到“一竿子”到底,以上率下抓創(chuàng)建 把模范機關(guān)創(chuàng)建作為機關(guān)黨建述職評議和日常檢查重要內(nèi)容和機關(guān)黨建工作考核、文明單位驗收的重要依據(jù),加強督促指導(dǎo),強化跟蹤問效。結(jié)合機關(guān)黨建日常調(diào)研以及“燈下黑”“兩張皮”等突出問題整治,建立責任落實、督促檢查、動態(tài)管理等長效機制,持續(xù)用力、久久為功。各級機關(guān)單位黨組織堅持開門搞創(chuàng)建,廣泛聽取黨員、群眾的意見建議,使創(chuàng)建模范機關(guān)的過程成為提升黨建質(zhì)量、破解工作難題、推動事業(yè)發(fā)展的過程。
    做到“一把尺”衡量,凝心聚力抓創(chuàng)建 堅持“黨建工作過硬、業(yè)務(wù)工作一流、作風形象優(yōu)良、創(chuàng)建過程扎實、示范作用突出”的選樹標準,精心組織實施、嚴肅推選紀律、強化審核把關(guān),通過分步推進、全程指導(dǎo),逐項壓實工作責任。市委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認真審核申報材料,抓好初步審核,提出意見建議,與推薦部門交流經(jīng)驗做法,確保推選過程公平公正、規(guī)范有序,推選對象事跡突出、質(zhì)量過硬,推選出的單位組織肯定、人民滿意。
    2 2022 年模范機關(guān)創(chuàng)建工作經(jīng)驗總結(jié)情況匯報材料
    自開展作風革命加強機關(guān)效能建設(shè)以來,市委宣傳部機關(guān)緊緊圍繞建設(shè)一支“政治過硬、本領(lǐng)高強、務(wù)實創(chuàng)新、能打勝仗”的宣傳思想干部隊伍要求,著眼鞏固深化,狠抓薄弱提升,以“四抓四提”打造模范機關(guān)建設(shè)升級版,全力推動宣傳工作“換擋提速”。
    2022 年 4 月,市委常委、宣傳部部長 xx 帶隊到金融單位開現(xiàn)場會 抓理論武裝,促思想提質(zhì)。開展理論武裝提質(zhì)行動。
    一是抓制度建設(shè)。按“項目工作法”要求,修訂一系列部機關(guān)學(xué)習(xí)制度、黨支部黨員教育管理制度。特別是作為一項專項行動,明確把強化理論武裝作為深化作風革命效能革命,開展主題實踐活動第一項目。
    二是抓學(xué)習(xí)落實。從嚴落實學(xué)習(xí)制度,打好自主學(xué)、集中學(xué)、專題學(xué)、輔導(dǎo)學(xué)的組合拳。在部機關(guān)推行“晨學(xué) 30分、專家月輔導(dǎo)”制度,讓“每天工作從學(xué)習(xí)開始”成為機關(guān)黨員干部的新習(xí)慣。今年以來,部務(wù)會集中學(xué)習(xí) 9 次、部理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)研討 5 次、黨員干部職工集中學(xué)習(xí) 17次,專題黨課學(xué)習(xí) 2 次。
    員測評項目中,將干部職工日常學(xué)習(xí)情況作為年終考核評價重要依據(jù),力求使愛學(xué)、會學(xué)和學(xué)以致用成為宣傳思想干部的鮮明特質(zhì)。
    抓工作方法,促效率提升。開展工作方法提效、工作效率提速行動。
    一是探索機關(guān)工作法。堅持以問題為導(dǎo)向,以能用、好用、管用為目標,精心編制《^v^ xx 市委宣傳部關(guān)于深化作風革命效能革命開展“四破四立四提”行動暨“對標先進、爭創(chuàng)一流”主題實踐活動實施方案》,明確開展理論武裝、工作效率、作風整頓、工作方法、創(chuàng)優(yōu)示范“五提”行動,把“對標先進、爭創(chuàng)一流”主題實踐活動與作風革命、效能革命有效銜接、互相融合,提出 26 條具體措施作為部機關(guān)高質(zhì)量建設(shè)的工作指南。部機關(guān)圍繞“做好宣傳思想工作,市市聯(lián)動怎么干”的主題,組織業(yè)務(wù)科室負責人到景洪市委宣傳部開展“服務(wù)一線”辦公會,通過溝通思想、交流業(yè)務(wù),著力解決工作中推進“中梗阻”等問題。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇四
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)、緊緊圍繞“美麗侍嶺”建設(shè)的戰(zhàn)略要求,按照建設(shè)“美麗鄉(xiāng)村”整治等各項工作的總體部署,堅持以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的原則,牢固樹立生態(tài)文明理念,扎實推進生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護,持續(xù)改善水環(huán)境質(zhì)量,切實提高人民群眾的環(huán)境滿意度,為我鎮(zhèn)建設(shè),提供堅實的水環(huán)境保障。
    按照“建立管護機構(gòu)、明確管護責任、落實管護經(jīng)費、統(tǒng)一管護標準、嚴格管護考核”的要求,在全鎮(zhèn)全面推行“河長制”,實現(xiàn)區(qū)級、鎮(zhèn)級河道“河長制”全覆蓋?;窘鉀Q河道垃圾和黑臭問題,河道環(huán)境面貌顯著改觀,區(qū)級、鎮(zhèn)級河道范圍內(nèi)污水無直排、水域無障礙、堤岸無損毀、河底無淤積、河面無垃圾、綠化無破壞、沿河無違章“七無”目標。
    按照“嚴格控制、保護生態(tài)、分類管理、占補平衡”的原則,切實加強建設(shè)項目占用河道水域的管理。堅持河道巡查,適時掌握河道岸線動態(tài)變化和開發(fā)利用情況,及時發(fā)現(xiàn)和處置非法占用水域與岸線資源及設(shè)置河道障礙物等行為,充分發(fā)揮水域的綜合功能,使水域得以持續(xù)利用。
    定期對管轄區(qū)內(nèi)河道堤岸進行全面巡查,督促各責任單位及時修復(fù)和更新堤岸工程和附屬設(shè)施,防止出現(xiàn)自然損壞或人為破壞(如塌陷、裂縫及樹木、草皮損壞等)及沿河各種宣傳牌、標志牌、警示牌破損、顏色脫落、字跡不清等。
    各村居要按照鎮(zhèn)政府制定的《實施方案》,加強河面保潔工作及監(jiān)督檢查,督促保潔責任的落實,實現(xiàn)河道保潔覆蓋率100% 。
    加強河道綠化日常管理和維護,采取多種形式,充分調(diào)動社會力量植樹管樹的積極性。多種常綠、鄉(xiāng)土樹種,適時修枝和撫育,及時清理受害樹木、補植死亡樹木,做好植物種植初期的管理及惡劣天氣(高溫、干旱、雪災(zāi))的防護,促進植物生長發(fā)育,確保河道綠化成型。
    加強河道執(zhí)法力度,依法清除河道管理范圍內(nèi)的違法建(構(gòu))筑物和其它危害河道行洪安全的物體。
    成立侍嶺鎮(zhèn)“河長制”辦公室(簡稱鎮(zhèn)河長辦),鎮(zhèn)河長辦負責擬訂管理制度和考核辦法、組織實施考核工作、監(jiān)督各項任務(wù)落實、定期公布考核結(jié)果等工作。
    “河長制”工作納入對各村居、鎮(zhèn)相關(guān)部門(單位)年度考核內(nèi)容,考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要依據(jù)。
    1、河長設(shè)置 按照河道等級劃分,由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)擔任鄉(xiāng)級河道河長,村居的主要領(lǐng)導(dǎo),分別擔任轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)、村級的河長。
    2、河長職責 各級河長負責牽頭組織開展掛鉤聯(lián)系河道的水質(zhì)和污染源現(xiàn)狀調(diào)查,制定水環(huán)境治理規(guī)劃和實施方案,推動重點工程項目落實,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,做好工作督促檢查,確保完成水環(huán)境治理的目標任務(wù)。
    派出所:負責指導(dǎo)、加強涉河、涉水等環(huán)境犯罪行為的打擊。
    財政所:負責水環(huán)境專項資金的支持和管理,協(xié)調(diào)落實“河長制”相關(guān)資金政策,監(jiān)督資金的合理使用。
    城建辦:負責組織、實施全鎮(zhèn)重要河道日常保潔工作,以及涉河障礙清除,垃圾清理、清運。
    獸醫(yī)站:負責全面關(guān)停禁養(yǎng)區(qū)的畜禽養(yǎng)殖、全面整治限養(yǎng)區(qū)的畜禽養(yǎng)殖,切實減少沿河庫農(nóng)業(yè)面源污染。
    國土所:負責指導(dǎo)、管理河道管理范圍內(nèi)土地資源的保護和合理開發(fā)、利用。
    各村居:負責本村域范圍內(nèi)的河道管護工作,按照河道管護“七無”要求開展日常管護。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇五
    以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,深入踐行^v^生態(tài)文明思想,堅定貫徹新發(fā)展理念,堅決落實^v^^v^來陜考察重要講話,按照“生態(tài)優(yōu)先、保護為主,綠色發(fā)展、生態(tài)惠民,問題導(dǎo)向、因地制宜,黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)動”工作原則,構(gòu)建黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的長效機制,統(tǒng)籌山水林田湖草沙系統(tǒng)治理,加快推進美麗陜西建設(shè)。到2021年底,全面建立省市縣鎮(zhèn)村五級林長制體系。到2025年,全省森林覆蓋率達到%,森林蓄積量達到億立方米,草原綜合植被蓋度穩(wěn)定在60%左右,濕地保護率達到50%,70%的可治理沙化土地得到治理。到2035年,初步實現(xiàn)三秦大地山青、天藍、水凈、景美。
    二、組織體系
    設(shè)立省總林長、副總林長。省總林長由省委書記、省長擔任,對全省森林草原等生態(tài)資源保護發(fā)展負總責,負責研究解決全省森林草原等生態(tài)資源保護發(fā)展重大問題。省副總林長由省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長擔任,負責協(xié)助省總林長工作。
    根據(jù)全省森林草原等生態(tài)資源分布特點和保護發(fā)展需要,在秦嶺、巴山、關(guān)中北山(含關(guān)山)、黃橋林區(qū)、白于山(含毛烏素沙地)等5個生態(tài)區(qū)域設(shè)立省級林長,分別由省委書記、省長、省委副書記、常務(wù)副省長、分管副省長兼任,負責組織領(lǐng)導(dǎo)責任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護發(fā)展工作,協(xié)調(diào)解決突出問題。省發(fā)展改革委、省財政廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省自然資源廳、省林業(yè)局分別為省級林長聯(lián)絡(luò)單位。
    設(shè)立省林長制辦公室,承擔林長制組織實施具體工作,落實省總林長、副總林長、省級林長確定事項,負責林長制推進和實施的組織協(xié)調(diào)、調(diào)度督導(dǎo)、檢查考核等具體工作。辦公室設(shè)在省林業(yè)局,辦公室主任由省林業(yè)局主要負責同志兼任,副主任由省林業(yè)局副局長和省級林長聯(lián)絡(luò)單位一名負責同志兼任。
    市縣鎮(zhèn)村結(jié)合本地實際建立林長制。市縣設(shè)立總林長、副總林長和林長,鎮(zhèn)村設(shè)立林長和副林長,各級林長對責任區(qū)域森林草原等生態(tài)資源保護發(fā)展負責。市縣林長制辦公室設(shè)在同級林業(yè)主管部門,承擔林長制組織實施具體工作。
    三、主要任務(wù)
    (一)科學(xué)編制規(guī)劃。各級黨委和政府要結(jié)合區(qū)域自然條件、資源特點和經(jīng)濟社會發(fā)展基礎(chǔ),依據(jù)國土空間規(guī)劃,合理區(qū)劃林地、草地、濕地、荒地沙地和自然景觀等生態(tài)空間,明確功能定位、主攻方向和目標任務(wù),組織編制森林、草原、濕地等保護發(fā)展規(guī)劃計劃,落實目標責任,統(tǒng)籌規(guī)劃、分區(qū)施策、協(xié)調(diào)發(fā)展,全面提升生態(tài)系統(tǒng)功能。
    (二)嚴格生態(tài)保護。嚴守生態(tài)保護紅線,嚴格控制林地、草地、濕地等生態(tài)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地。加強重點生態(tài)功能區(qū)和生態(tài)環(huán)境敏感脆弱區(qū)域的森林草原等生態(tài)資源監(jiān)管。確定天然林保護重點區(qū)域,完善天然林管護制度,科學(xué)實施修復(fù)措施,提高天然林質(zhì)量。逐步完善濕地分級管理,嚴格落實基本草原保護、禁牧和草畜平衡等制度,加大濕地、草原保護力度。嚴格執(zhí)行《陜西省秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》,加大秦嶺保護力度。加快推進秦嶺國家公園建設(shè),構(gòu)建以國家公園為主體的自然保護地體系。強化野生動植物及其棲息地保護。
    (三)加快生態(tài)修復(fù)。持續(xù)推進國土綠化,深入實施退耕還林還草、防護林體系建設(shè)、草原生態(tài)修復(fù)等重點工程,加強白于山區(qū)、毛烏素沙地、關(guān)中北山、黃河西岸等重要區(qū)域生態(tài)系統(tǒng)保護和修復(fù)。以秦巴山區(qū)、黃橋林區(qū)為重點,強化森林撫育經(jīng)營,優(yōu)化林分結(jié)構(gòu),推進森林質(zhì)量精準提升。落實部門綠化責任,創(chuàng)新義務(wù)植樹機制,提高全民義務(wù)植樹盡責率,積極推進森林城市、綠化模范單位創(chuàng)建。
    (四)加強災(zāi)害防控。嚴格執(zhí)行《森林防火條例》和《陜西省林業(yè)有害生物防治檢疫條例》,落實政府負責制,建立健全森林草原有害生物防控機制和防滅火體系,堅決遏制松材線蟲病、美國白蛾擴散蔓延,提升森林草原火災(zāi)綜合防控能力。
    (五)全面深化改革。鞏固擴大國有林場改革成果,探索森林草原資源資產(chǎn)有償使用,推動國有林場可持續(xù)發(fā)展。健全草原承包經(jīng)營制度,規(guī)范草原流轉(zhuǎn)。深化集體林權(quán)制度改革,完善森林生態(tài)效益補償制度,因地制宜發(fā)展生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)、林下經(jīng)濟等綠色富民產(chǎn)業(yè)。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇六
    根據(jù)《^v^亳州市譙城區(qū)委、亳州市譙城區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)的通知》等文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本方案。
    認真貫徹黨的十九大精神,堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞生態(tài)文明建設(shè),牢固樹立綠色發(fā)展理念,以建設(shè)沿主干河流和主干道路森林生態(tài)廊道為重點,建立區(qū)、鄉(xiāng)、村三級林長制體系,構(gòu)建森林生態(tài)發(fā)展保護機制,不斷開創(chuàng)生態(tài)文明建設(shè)新局面。
    ——堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹立綠水青山就是金山銀山理念,加快造林綠化,加強生態(tài)保護與修復(fù),維護生物多樣性,強化資源節(jié)約集約利用,增強森林生態(tài)系統(tǒng)功能。
    ——堅持統(tǒng)籌推進、綜合治理。把森林生態(tài)廊道建設(shè)與水系治理、道路修筑、環(huán)境保護、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等結(jié)合起來,以線帶面,綜合治理,全面提升人居環(huán)境。
    ——堅持創(chuàng)新發(fā)展、改善民生。深化林業(yè)改革,創(chuàng)新體制機制,加強政策扶持,進一步調(diào)動全社會發(fā)展林業(yè)積極性。大力發(fā)展特色高效林業(yè),促進綠色富民惠民。
    ——堅持黨政同責、嚴格考核。建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負責制為核心的責任體系,層層壓實責任,做到專員專管、責任到人。建立健全考核指標體系和績效評價制度,促進林業(yè)發(fā)展。
    緊緊圍繞推進主干道路、主干河流、城鎮(zhèn)周邊森林生態(tài)廊道建設(shè),把森林生態(tài)廊道建設(shè)與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林業(yè)扶貧工程、森林城鎮(zhèn)創(chuàng)建、森林生態(tài)旅游、環(huán)境污染防治等結(jié)合起來,重點做好以下工作:
    (一)制定廊道建設(shè)方案。按照一廊道一方案的要求,注重形成特色,科學(xué)規(guī)劃設(shè)計,劃定廊道范圍,明確建設(shè)任務(wù),嚴格標準要求,制定措施辦法,列出任務(wù)清單。
    (二)推進廊道造林綠化。堅持適地適樹,優(yōu)化樹種結(jié)構(gòu),注重增綠增彩,全面造林綠化,加強退化林修復(fù),林木覆蓋達到80%以上。
    (三)加強廊道生態(tài)保護。劃定和嚴守生態(tài)保護紅線,加強野生動植物資源和古樹名木保護,維護生物多樣性,加強林業(yè)有害生物防治,從嚴監(jiān)管林木采伐和林地征占,構(gòu)建健康穩(wěn)定的森林生態(tài)系統(tǒng)。
    (一)分級設(shè)立林長。鎮(zhèn)設(shè)立林長、副林長,林長由鎮(zhèn)委書記劉傳玖擔任、副林長由鎮(zhèn)長張紅巖擔任。
    村(社區(qū))設(shè)立林長和副林長,分別由村(社區(qū))黨組織書記、主任擔任。
    鎮(zhèn)設(shè)立林長制辦公室,鎮(zhèn)林長制辦公室設(shè)在農(nóng)綜站,辦公室主任由分管負責人擔任,農(nóng)綜站其他同志為成員。
    (二)分級建立林長會議制度。建立鎮(zhèn)級林長會議制度。鎮(zhèn)級林長會議成員由鎮(zhèn)級林長、副林長、鎮(zhèn)直有關(guān)單位主要負責同志組成。林長會議原則上每年召開不少于2次。
    各級林長要定期召開會議,調(diào)度林長制工作進展情況,研究解決林長制工作中出現(xiàn)的重點難點問題。
    村(社區(qū))結(jié)合當?shù)貙嶋H,建立林長會議制度。
    (三)工作職責
    1.林長職責。鎮(zhèn)級林長、副林長負責指導(dǎo)、組織全鎮(zhèn)森林資源發(fā)展和保護工作,承擔林長制的督導(dǎo)、調(diào)度、協(xié)調(diào)職責。每名林長聯(lián)系一個森林生態(tài)廊道,負責督促、指導(dǎo)所聯(lián)系的森林生態(tài)廊道的發(fā)展與保護。鎮(zhèn)級林長、副林長監(jiān)督檢查下一級林長履行職責情況,協(xié)調(diào)解決重點難點問題。村(社區(qū))林長負責落實本行政區(qū)域范圍內(nèi)森林資源發(fā)展保護的各項措施,落實上級交辦的各項工作。
    2.林長會議職責。研究落實中央及省委、省政府和市委、市政府、區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)的重大決策部署。研究決定林長制工作的相關(guān)制度和辦法。研究全面推行林長制工作的有關(guān)重大問題;協(xié)調(diào)解決森林資源保護和發(fā)展、推行林長制工作中的重點難點問題;研究制定林長制相關(guān)工作制度和辦法。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。組織協(xié)調(diào)有關(guān)綜合規(guī)劃和專業(yè)規(guī)劃的制定、銜接和實施。組織開展執(zhí)法監(jiān)督和綜合考核工作。協(xié)調(diào)處理涉及部門、村之間的林權(quán)糾紛和爭議。
    3.林長制辦公室職責。承擔林長制的日常工作,落實林長和副林長交辦的工作任務(wù)。
    4.林長會議成員單位職責。各級林長會議成員單位按照職責分工,各司其職、各負其責,協(xié)同推進林長制各項工作。
    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委和政府是推行林長制的責任主體,要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓責任落實,明確進度安排,制定工作方案、制度和考核辦法,確保2018年底全面建立林長制。
    (二)健全工作機制。建立信息公開制度,定期通報全鎮(zhèn)森林生態(tài)廊道建設(shè)和森林資源發(fā)展保護情況。建立工作督察制度,督促相關(guān)部門單位履職盡責,合力推進林長制工作。建立工作督察制度,加強對林長制實施情況的檢查監(jiān)督。建立投入保障制度,完善公共財政支持林業(yè)的政策措施。
    (三)嚴格考核問責。將推行林長制情況納入各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考核內(nèi)容。加強林長制實施情況第三方評估,強化評估結(jié)果運用,實行生態(tài)環(huán)境損害責任終身追究制。各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直有關(guān)部門每年11月底前將本年度貫徹落實林長制情況報鎮(zhèn)林長制辦公室。
    (四)強化社會監(jiān)督。建全森林資源保護管理信息公布機制,通過主要媒體向社會公告林長名單,在森林生態(tài)廊道顯著位置設(shè)立林長公示牌,標明林長職責、管護目標、監(jiān)督電話等內(nèi)容,接受社會監(jiān)督。進一步做好宣傳輿論引導(dǎo),提高全社會對生態(tài)建設(shè)與保護工作的責任意識和參與意識。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇七
    為貫徹^v^^v^關(guān)于推行林長制工作的重要指示精神,落實^v^中央辦公廳、^v^辦公廳印發(fā)的《關(guān)于全面推行林長制的.意見》(以下簡稱《意見》),制定本實施方案。
    各地要站在講政治的高度,深刻認識全面推行林長制的重大意義,強化工作落實,爭取到2021年12月31日前全面建立省、市、縣、鄉(xiāng)、村等各級林長體系,構(gòu)建黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同、源頭治理、全域覆蓋的保護發(fā)展林草資源長效機制。
    (一)分級設(shè)立林長。堅持黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨政同責,各省(含自治區(qū)、直轄市,下同)設(shè)立總林長,由黨委、政府主要負責同志擔任。統(tǒng)籌考慮省域內(nèi)的林草資源特點和生態(tài)系統(tǒng)的完整性,特別是重點生態(tài)區(qū)域和生態(tài)脆弱地區(qū)的特殊性,劃片分區(qū),設(shè)立副總林長,由省級負責同志擔任。
    各省可分級設(shè)立市、縣、鄉(xiāng)等各級林長、草長或林(草)長(統(tǒng)稱“林長”)。村級基層組織根據(jù)實際情況,可設(shè)立村級林長。具體名稱和分級,各省可根據(jù)本轄區(qū)林草資源的具體情況確定。
    各省總林長對本省林草資源保護發(fā)展負總責。各級林長對責任區(qū)域的林草資源保護發(fā)展負責。
    (二)明確工作機構(gòu)。國家林業(yè)和草原局成立國家林業(yè)和草原局林長制工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“國家林草局林長制領(lǐng)導(dǎo)小組”),由國家林業(yè)和草原局主要負責同志擔任組長,設(shè)立國家林草局林長制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“國家林草局林長辦”),負責指導(dǎo)全國、重點是省級林長制的實施、督查和考核等工作。
    各級林業(yè)和草原主管部門要按照《意見》要求,在本級林長的領(lǐng)導(dǎo)下,承擔林長制日常工作,統(tǒng)籌本區(qū)域內(nèi)林長制組織實施和督查考核,負責橫向和縱向的協(xié)調(diào)和溝通工作。
    各級林長要全面履行《意見》明確的工作職責,落實保護發(fā)展森林草原資源目標責任制。
    根據(jù)“十四五”等相關(guān)規(guī)劃,到2025年,全國森林覆蓋率達到,森林蓄積量達到190億立方米,草原綜合植被蓋度提高到57%左右,濕地保護率達到55%,60%的可治理沙化土地得到治理。
    國家林業(yè)和草原局貫徹《意見》要求,將上述指標和以下主要工作任務(wù),依據(jù)各地資源稟賦特點,分解落實到各省,納入對省級總林長的考核范圍:生態(tài)保護修復(fù),支持保障政策,監(jiān)督執(zhí)法體系和基層基礎(chǔ)建設(shè),重大案件、重大火災(zāi)、重大有害生物發(fā)生處置情況等。
    各省要堅持以^v^生態(tài)文明思想為指導(dǎo),全面貫徹落實^v^、^v^決策部署,根據(jù)本區(qū)域林草等資源分布狀況,因地制宜編制實施方案,層層分解,納入各級林長目標考核體系,確保目標任務(wù)落地落實。
    各級黨委、政府要全面落實黨委領(lǐng)導(dǎo)、黨政同責、屬地負責、部門協(xié)同的要求,狠抓責任落實,全面推動實施,確保完成各項目標任務(wù)。
    (一)把握進度安排。各省要按照《意見》要求,抓緊制定工作方案,并指導(dǎo)督促所轄市、縣出臺工作方案。已經(jīng)開展林長制改革的地區(qū),要總結(jié)經(jīng)驗,進一步完善林長制體系和工作機制。安徽省作為全國林長制改革示范區(qū),要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。尚未實施的地區(qū),爭取到2021年12月31日前出臺實施方案、考核辦法等相關(guān)文件,全面建立林長制責任體系。
    (二)突出工作重點。要圍繞《意見》提出的“五個加強一個深化”,結(jié)合本區(qū)域的資源稟賦特點和林草治理情況,緊扣目標要求,突出生態(tài)優(yōu)先、嚴格保護,突出基層建設(shè)、夯實基礎(chǔ),突出精準提升、高質(zhì)量發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向,細化實化工作任務(wù),每年集中精力解決幾個重要問題,提高《意見》實施的針對性和實效性,統(tǒng)籌推進山水林田湖草沙系統(tǒng)治理,不斷推進林草治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
    (三)強化制度建設(shè)。要落實《意見》要求,建立健全林長會議、部門協(xié)作、信息公開、工作督查等各項制度。省級總林長每年主持召開會議不少于1次,切實貫徹^v^、^v^有關(guān)決策部署,研究解決責任區(qū)域林草資源保護發(fā)展的重點難點問題,明確保護發(fā)展的目標任務(wù)、年度計劃、工作重點、實施保障等;組織開展全面督查工作,每年不少于1次,根據(jù)需要適時組織專項督查。鼓勵各地因地制宜,創(chuàng)新工作機制。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇八
    深入貫徹落實^v^生態(tài)文明思想,圍繞加快生態(tài)文明體制改革和實現(xiàn)林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,統(tǒng)籌山水林田湖草系統(tǒng)治理,堅持生態(tài)優(yōu)先、科學(xué)經(jīng)營、永續(xù)利用、興林富民,突出改革創(chuàng)新,強化系統(tǒng)推進,積極推進林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,取得更大的生態(tài)效益和綜合效益,加快推進富裕和諧美麗現(xiàn)代化新**建設(shè)步伐。
    牢固樹立和踐行綠水青山就是金山銀山的理念,堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展,嚴守生態(tài)紅線,統(tǒng)籌推進重要節(jié)點和重點區(qū)域保護,有效防控災(zāi)害風險;加強生態(tài)空間保護,優(yōu)化區(qū)域生態(tài)系統(tǒng),推動區(qū)域林業(yè)生態(tài)整體提升,全力保障生態(tài)安全;聚焦生態(tài)惠民,突出綠色富民,注重一二三產(chǎn)融合發(fā)展,不斷提高生態(tài)產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化水平。打造多元共生、健康可持續(xù)的自然生態(tài)系統(tǒng),加速推動綠色優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、經(jīng)濟優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,守護綠水青山,促進生態(tài)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化提升和林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,鑄就金山銀山。
    到2025年,區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村居三級林長目標責任體系更加健全,森林經(jīng)營質(zhì)量更加優(yōu)化,森林資源管護更加嚴格,林業(yè)生態(tài)系統(tǒng)更加完善,綠色富民效益更加顯現(xiàn),初步實現(xiàn)林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。全區(qū)森林覆蓋率超過,林木總蓄積量達到220萬立方米,林業(yè)總產(chǎn)值達到23億元,濕地保護率超過。
    (一)保護黃山松林行動。認真落實省委、省政府和市委、市政府決策部署,把松材線蟲病防治工作作為全區(qū)生態(tài)建設(shè)“1號工程”和落實林長制的首位任務(wù),全力以赴打好松材線蟲病防治阻擊戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn),持續(xù)推進松材線蟲病治理專項行動,認真組織實施《森林健康綜合防控項目》,嚴格落實《**省松材線蟲病系統(tǒng)防治方案》,確保普查率、清理率、除害率、檢查率均100%,確保富溪鄉(xiāng)、楊村鄉(xiāng)、洽舍鄉(xiāng)不發(fā)生疫情,巖寺鎮(zhèn)、西溪南鎮(zhèn)、潛口鎮(zhèn)、呈坎鎮(zhèn)實現(xiàn)疫情較大幅度壓縮,危害程度明顯減輕,確保黃山松林安全和全區(qū)森林資源安全。
    (二)林分質(zhì)量改造提升行動。以特色經(jīng)濟林為重點,加強林種樹種結(jié)構(gòu)調(diào)整,通過封山育林、森林撫育、補植補造、嫁接復(fù)壯等方式,對經(jīng)營管理粗放、林分質(zhì)量不高的低產(chǎn)低效林進行改造提升,不斷增加森林資源,提高林地生產(chǎn)力。按照近自然理念,積極推廣闊葉林、針闊混交林等造林模式,在高陡坡茶園套種香榧、油茶等經(jīng)濟林。加強退耕還林地的撫育管理,不斷提高退耕地的林分質(zhì)量和效益。到2025年,全區(qū)完成退化林修復(fù)萬畝。
    (四)古樹名木保護行動。加強普查建檔規(guī)范管理,將全區(qū)所有古樹名木資料錄入全國古樹名木管理系統(tǒng)。落實“一樹一策”管護責任,編制古樹名木“一樹一策”保護方案,強化分級動態(tài)管理,完善保護機制。開展掛牌保護工作,古樹名木分級逐株統(tǒng)一制作保護牌進行保護。全面保護全區(qū)58株古樹名木,2025年全面完成現(xiàn)有瀕危古樹名木修復(fù)任務(wù)。
    (五)深化林權(quán)制度改革行動。認真落實林業(yè)分類經(jīng)營制度,優(yōu)化林地資源配置,實行公益林分級經(jīng)營管理,提高綜合利用效益,放活商品林經(jīng)營。進一步拓寬林業(yè)投融資渠道,著力推進政策性森林保險,實現(xiàn)公益林應(yīng)保盡保,商品林愿保全保。推進集體林權(quán)制度配套改革,積極探索放活林地經(jīng)營權(quán)等系列措施。
    (七)綠色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效行動。按照“產(chǎn)業(yè)生態(tài)化、生態(tài)產(chǎn)業(yè)化”要求,積極發(fā)展油茶、香榧等木本油料林、特色經(jīng)濟林和竹林,推進特色基地建設(shè)。結(jié)合“小產(chǎn)區(qū)”模式,加強特色林產(chǎn)品產(chǎn)地認證,不斷提高特色林產(chǎn)品市場競爭力與美譽度。按照全域旅游的發(fā)展要求,培育壯大休閑觀光、農(nóng)事體驗、戶外健身、森林康體等新型業(yè)態(tài),不斷拓展森林綜合功能。到2025年,鞏固提升原有優(yōu)質(zhì)豐產(chǎn)高效木本油料示范基地5個,發(fā)展面積達萬畝;省級林業(yè)龍頭企業(yè)達到6家。
    (八)林業(yè)脫貧攻堅行動。抓好林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)扶貧,發(fā)展木本油料、特色經(jīng)濟林、竹產(chǎn)業(yè)和林下經(jīng)濟,引導(dǎo)新型林業(yè)經(jīng)營主體與貧困村、貧困戶建立緊密的利益聯(lián)結(jié)機制,帶動貧困村、貧困戶脫貧致富。加快推進林業(yè)生態(tài)工程項目建設(shè),實現(xiàn)生態(tài)保護和脫貧增收的互動雙贏。開展選聘生態(tài)護林員脫貧,優(yōu)先聘用建檔立卡、有勞動能力的貧困人口為生態(tài)護林員,增加貧困人口收入。
    (九)弘揚林業(yè)生態(tài)文化行動。注重加強對**山林生態(tài)保護習(xí)俗、古村落水口林、森林復(fù)合經(jīng)營等特色生態(tài)文化的研究,加大水口林、古樹林、古村落保護力度,突出豐樂河林業(yè)生態(tài)保護,開辟林業(yè)生態(tài)文明櫥窗生態(tài)文化陣地,開展形式多樣的林業(yè)生態(tài)文明知識宣傳、培訓(xùn)活動,提高群眾愛綠護綠增綠意識,使林業(yè)生態(tài)文明理念融入民眾日常生活,成為自覺行動。
    (一)壓實創(chuàng)建責任。各級政府是創(chuàng)建工作的責任主體,各級林長要切實履行第一責任人的職責,推動林長責任細化和落實。鼓勵和引導(dǎo)基層大膽探索,統(tǒng)籌推進“五綠”任務(wù),全面發(fā)力推深改革,多點突破做實創(chuàng)新,為全國林長制改革作出示范。
    (二)健全工作機制。定期召開會議,研究解決在創(chuàng)建林長制改革示范區(qū)過程中遇到的難題,進而推進創(chuàng)建工作的順利進行。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長制辦公室要加強謀劃,分類分級指導(dǎo),細化“五綠”任務(wù)、履責、評價方案,完善考核激勵機制,對創(chuàng)建工作進行跟蹤分析、督促檢查和效果評估,及時總結(jié)推廣創(chuàng)建成果。
    (三)增強推進合力。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林長制會議成員單位及相關(guān)部門,要根據(jù)成員單位職責分工,積極主動發(fā)揮職能作用,強化統(tǒng)籌推進,協(xié)調(diào)配合,增強創(chuàng)建示范區(qū)合力。
    (四)強化示范帶動。堅持試點先行、以點帶面,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要推出一批林長制改革示范點,為全區(qū)創(chuàng)建全國林長制改革示范區(qū)當先鋒。鼓勵和引導(dǎo)基層大膽探索,多點突破做實創(chuàng)新,創(chuàng)造更多可復(fù)制可推廣經(jīng)驗。
    (五)營造良好氛圍。積極利用多媒體融合、多平臺傳播、全方位宣傳,廣泛闡釋改革的目標和政策,凝聚社會共識,引領(lǐng)公眾參與,形成強大合力??偨Y(jié)推廣林長制改革的新鮮經(jīng)驗和成功案例,選樹先進典型,形成激勵創(chuàng)新探索、深化創(chuàng)建實踐、爭當改革示范的社會風尚。
    河長制工作計劃規(guī)劃篇九
    1、河湖“清四亂”問題:年初河長制工作會議明確規(guī)定各級河長、各村工作內(nèi)容、工作目標、責任人。堅持強化監(jiān)督,依法治水管水,按照“清四亂”專項行動方案。全年共清除“清四亂”問題.:亂堆亂放13處、彩鋼房3處、河邊違建房1處、現(xiàn)已全部銷號?!袄做o水”專項行動,查出違法違紀問題4項,當場下整改告知單?,F(xiàn)已全部銷號。
    2、常態(tài)化規(guī)、范化管理、河道管理常抓不懈,要求各村逐河建立問題清單。對發(fā)現(xiàn)的違法、違規(guī)問題及時清理整治。問題要細化,建立河道垃圾臺帳、明確清理整治目標、具體措施、進度安排,對照問題清單按時間節(jié)點逐個銷號,對整治不力的村屯,督促加快進度,確保問題清理整治到位,以防整治后出現(xiàn)反彈等問題。此外,為做好河道越冬保潔,鎮(zhèn)委、政府要求各村保潔人員在轄區(qū)范圍內(nèi)對汛期洪水過后刮掛在樹枝上的白色垃圾進行大清理,保證在上凍入冬之前將垃圾清理干凈,為讓全鎮(zhèn)從青山綠水轉(zhuǎn)變成銀裝素裹做好準備。
    3、完善制度、細化責任。該鎮(zhèn)建立健全河長制工作會議、巡查、督查和考核等制度,深化河長制責任體系建設(shè),拓展管理范圍,細化延伸管理層次。建立轄區(qū)內(nèi)各河流及河道保潔員管理檔案、修訂河道治理及河道保潔實施方案,實行鎮(zhèn)、村兩級河長管理責任體系,全鎮(zhèn)設(shè)總河長2個,二級河長8個,三級河長18個,轄區(qū)內(nèi)的河道全部實行分級分段管理,切實明確了各級河長的責任區(qū)域。為全鎮(zhèn)“河長制”工作有序運行提供保障。
    4、及時更換“河長制”公示標識。為確保河道長效保潔,真正做到責任到位、管理透明,該鎮(zhèn)拆除風化陳舊的老牌子,重新在全鎮(zhèn)18個行政村20平方公里以上的6條河流,全部更換“河長制”公示牌,公示欄上清楚列出河流簡介、管理責任人、舉報電話、二維碼等信息,如發(fā)現(xiàn)污染或治理存在問題便可舉報,督促河長跟進整改。
    1、河道、堤防垃圾清理情況:
    鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)共18個行政村,4個森工林業(yè)局林場、1個苗圃,流經(jīng)主要河流,支流眾多,水資源豐富,管理區(qū)域面積較大,那爾轟河流經(jīng)7個村清理河流長度52公里,清理生活垃圾32余噸,建筑垃圾8屯;西南岔河流經(jīng)5個村,清理河流清理長度38公里,清理生活垃圾19噸、建筑垃圾4噸。大西北岔河流經(jīng)4個村,清理河流長度24公里,生活垃圾15噸、建筑垃圾8噸。小西北岔河流經(jīng)1個村,清理河流長度12公里、清理生活垃圾8噸、建筑垃圾3噸、;陽岔河流經(jīng)1個村、清理河流長度13公里,清理生活垃圾5噸、建筑垃圾3噸、五里河流經(jīng)1個村,清理河流長度8公里、清理生活垃圾4噸。截止目前為止,全鎮(zhèn)18個行政村每月進行2次大規(guī)模河道清理,共清理河流長度147公里,清理生活垃圾83噸,建筑垃圾26噸。出動鉤機36次、鏟車72次、四不像車134次。
    2、規(guī)定河道保潔職責、簽訂保潔員協(xié)議:
    各村和保潔員簽訂協(xié)議,要求保潔人員每天都要巡河、2次、清理白色垃圾、做到水面無漂浮。加強對河道的管理,嚴禁河道內(nèi)亂占、亂挖現(xiàn)象,制止任何單位和個人在河坡上占地建房、取土、垃圾填河、河道內(nèi)違法挖沙等現(xiàn)象。管理公示牌、水利設(shè)施等,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。河道保潔人員經(jīng)過兩年來的工作經(jīng)驗現(xiàn)都能認真地完成,清理垃圾比較到位,各村保潔人員現(xiàn)都在有序地開展工作。
    3、農(nóng)村生活垃圾治理推進情況
    三、全面開展“河長制”宣傳教育工作。為營造“河長制”濃厚的宣傳氛圍,鎮(zhèn)通過微信公眾平臺出動“河長制”宣傳車、分發(fā)宣傳手冊、懸掛橫幅利用村led顯示屏、等方式,對“河長制”工作進行多角度宣傳,全方位普及“河長制”相關(guān)知識。截至目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)出動河長制工作宣傳車5次,分發(fā)宣傳手冊200余冊,懸掛宣傳橫18余幅,極大地提高了廣大群眾愛護生態(tài)環(huán)境、守護一方碧水的責任意識和參與意識。
    四、河長培訓(xùn)、巡河檢查工作。我鎮(zhèn)嚴格按上級要求,召開河長培訓(xùn)會議、認真培訓(xùn)河長利用手機app軟件巡河上傳,確保巡河記錄真實有效。要求鎮(zhèn)級河長每月巡河4次、村級河長每月巡河8次,每月1號在鎮(zhèn)河長制工作群中發(fā)布巡河次數(shù),全年鎮(zhèn)級河長累計巡河332次、村級河長累計巡遜河1053次、鎮(zhèn)村兩級河長共累計巡河1385次。河長督促河道保潔人員每天上崗巡查河道,做到垃圾日產(chǎn)日清。對保潔人員進行績效考核制度,河長認真填報巡河記錄和圖片收集,以此強化各級河長的責任心和巡河頻率。