人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
工會委員會委員組成篇一
作為一名職工，能夠當(dāng)選為工會委員是一種特殊的榮譽。這個職位賦予了我許多機(jī)會，讓我能夠為職工發(fā)聲，為職工爭取福利和權(quán)益。在擔(dān)任工會委員期間，我獲得了很多收獲和感悟，今天我想分享這些體會和經(jīng)驗。
第二段：身為一名工會委員的職責(zé)和使命
作為一名工會委員，我們的職責(zé)是為全體會員爭取更好的待遇和福利。我們不能單方面表達(dá)自己的想法或者偏袒少數(shù)人。我們的使命是要代表所有工會會員，包括那些不曾加入工會的人。我們需要積極收集并反映職工的意見和需求，為找到解決方案提供支持和建議。
第三段：工會委員的核心素質(zhì)
一個好的工會委員必須具備許多核心素質(zhì)。首先，必須具備良好的溝通能力。這種能力不僅僅需要我們善于傾聽和理解別人的觀點，更需要我們能夠清楚和準(zhǔn)確地表達(dá)自己的想法和意思。此外，我們還需要有耐心和決心，因為我們必須不斷堅持推動改善職工待遇的進(jìn)程，即使遭遇困難和阻力。最后，我們必須擁有良好的組織能力，能夠有效協(xié)調(diào)和安排活動和行動。
第四段：工會委員的工作經(jīng)驗
在我擔(dān)任委員期間，我有幸參與了許多重要的工會活動和行動。例如，我們從職工中收集意見，制定了一項能夠幫助職工的教育補貼政策。另外，我們還發(fā)起了一些志愿活動，例如為當(dāng)?shù)氐睦先颂峁┥鐓^(qū)服務(wù)和幫助。通過這些活動，我們讓更多的人知道了工會的存在和價值，并贏得了更多人的支持。
第五段：總結(jié)
通過擔(dān)任工會委員，我收獲了許多經(jīng)驗和體會。我認(rèn)為，一個好的工會委員必須具備良好的溝通和組織能力，以及堅持不懈的決心和耐心。工會委員需要代表所有工會會員，不斷尋找解決方案，以便不斷為職工提供更好的待遇和福利。最后，我希望將來更多的人加入工會，為職工提供更多幫助和改善。
工會委員會委員組成篇二
工會委員職責(zé)
一、工會主席職責(zé)
1、貫徹、執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策和《工會法》，在總支和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會日常工作，召開工會委員會議，安排好各時期的工作計劃，做好工作總結(jié)。
2、做好職工的思想政治工作，協(xié)助學(xué)校開展教師的職業(yè)道德建設(shè)，參與學(xué)校各種勞模、先進(jìn)推薦工作。
3、組織召開教代會工作，執(zhí)行教代會的各項決議。積極組織職工參加學(xué)校的民主管理；參與學(xué)校改革、發(fā)展方案和涉及職工切身利益等制度的制訂及勞動爭議的調(diào)處；參與政務(wù)、校務(wù)公開工作。維護(hù)職工的合法權(quán)益。
4、深入群眾，開展調(diào)查研究，不斷研究、解決新問題，掌握職工的愿望、要求，為學(xué)校制訂政策提供可靠的群眾依據(jù)。
5、抓好工會組織的自身建設(shè)，努力建設(shè)職工之家。管好用好工會經(jīng)費和固定資產(chǎn)。
6、完成上級組織交給的各項工作任務(wù)。
二、組織委員職責(zé)
1、審查、接受新會員，管理會員會籍，辦理發(fā)放會員證和會員轉(zhuǎn)退手續(xù)。對會員進(jìn)行工會的基本理論知識教育。
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)，有計劃的做好工會干部和積極分子的培訓(xùn)工作。及時記錄學(xué)校工會活動，做好工會檔案管理工作。
3、籌備教代會的組織工作，做好會后的傳達(dá)落實工作。
4、及時做好工會會費的收繳工作。
5、完成主席交給的其他工作。
三、宣傳委員職責(zé)
1、宣傳黨的方針、政策，做好職工的思想政治工作，發(fā)動職工為辦好學(xué)校獻(xiàn)計獻(xiàn)策，總結(jié)推廣教書育人、服務(wù)育人、管理育人的先進(jìn)經(jīng)驗。
2、宣傳新時期工會工作的性質(zhì)、任務(wù)、地位和作用，增強工會組織的凝聚力。
3、搞好工會工作的報導(dǎo)工作，及時發(fā)布工會工作信息。
4、組織報告會、座談會、經(jīng)驗交流會、學(xué)術(shù)討論會、理論征文等活動，協(xié)助學(xué)校各部門開展活動。
5、完成主席交辦的其他工作。
四、文體委員職責(zé)
1、圍繞學(xué)校中心工作和工會的重點工作，組織開展教職工業(yè)余文藝、體育活動，并勇于創(chuàng)新，精心組織，力求使活動新穎、內(nèi)容豐富、內(nèi)涵高雅，寓教于樂，促進(jìn)校園和諧建設(shè)。
2、關(guān)心職工的業(yè)余文化生活，積極創(chuàng)造條件開展文體活動，組織好各種文體比賽，搞好文體活動的'檢查評比工作。
3、積極培養(yǎng)文體活動骨干，輔助各工會小組開展活動，最大限度的吸引教職工參加活動。
4、完成主席交辦的其他工作。
五、女工委員職責(zé)
1、圍繞學(xué)校的中心工作和工會的重點工作，對女職工進(jìn)行愛國主義、社會主義、集體主義教育，引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自主、自強精神，努力提高政治思想和文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，在學(xué)校的教育教學(xué)工作中發(fā)揮主人翁作用。
2、協(xié)作并監(jiān)督學(xué)校及有關(guān)部門貫徹有關(guān)女職工切身利益的政策和制度，組織女職工參加學(xué)校的教學(xué)、科研等活動和民主管理。
3、維護(hù)女職工的特殊利益和合法權(quán)益，保護(hù)女職工的身心健康。配合行政做好計劃生育工作。
4、開展適合女職工特點的各項活動，做好女職工的評先推優(yōu)工作。
5、適時召開女職工座談會，及時反映女職工的心聲。
6、完成主席交辦的其他工作。
六、福利委員職責(zé)
1、深入調(diào)查研究，了解教職工生活中的實際困難，努力為教職工排優(yōu)解難。
2、協(xié)助學(xué)校和工會組織，搞好職工福利品的購買和發(fā)放工作。
3、維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益，參與教職工權(quán)益調(diào)查處理等工作，積極為職工做實事，協(xié)助做好職工的慰問工作。
4、完成主席交辦的其他工作。
七、財經(jīng)委員職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行《會計法》及各項財務(wù)政策、法規(guī)和制度。
2、建立健全工會財務(wù)規(guī)章制度、會計核算制度和財務(wù)管理制度。
3、編制工會經(jīng)費預(yù)、決算，財務(wù)報表，管好工會財產(chǎn)。
4、督促行政執(zhí)行撥繳工會經(jīng)費政策；負(fù)責(zé)收取會費，及時上繳經(jīng)費。
5、完成主席交辦的其他工作。
八、經(jīng)費審查委員職責(zé)
1、檢查工會執(zhí)行上級組織關(guān)于財政方面的方針、政策等落實情況。
2、監(jiān)督工會各項財務(wù)工作規(guī)章制度的執(zhí)行。
3、審查工會的預(yù)決算執(zhí)行情況，定期向會員大會或代表大會通報工會經(jīng)費審查情況。
4、審查工會經(jīng)費收支情況，監(jiān)督工會經(jīng)費使用。
九、工會組長職責(zé)
1、做好本組發(fā)展新會員工作，按時收繳工會會費。
2、協(xié)助學(xué)校工會，組織本組教職工參加工會組織的各項活動。
3、組織本組教職工，積極參加學(xué)校的民主管理工作。
4、組織本組教職工，積極開展有益于職工身心健康的文體活動。
5、做好本組職工的思想政治工作，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定、發(fā)展的大局。
工會委員會委員組成篇三
在中國，工會是職工權(quán)益的代表和維護(hù)者，對于員工來說，加入工會是保障自身權(quán)益的一種重要途徑。作為一名工會委員，本文將從我的角度出發(fā)，分享我在工會工作中的所思所感，以及對于工會工作的看法。
第二段：職業(yè)使命
每當(dāng)我走進(jìn)工廠，看到職工們辛苦地工作，我都深深地感到一份使命的壓力。作為一名工會委員，我宣誓要為職工謀求最大利益，不斷推動工會的發(fā)展，做好工會工作的各項工作。
第三段：工會活動
組織工會活動是我工作的一大重點，我們分別舉辦了第一季度團(tuán)建活動、端午節(jié)集體包粽子、中秋節(jié)賽猜燈謎活動等。這些活動不僅可以拉近員工之間的關(guān)系，也可以讓員工在工作之余有更多的交流和溝通。
第四段：工會工作
作為一名工會委員，我還要負(fù)責(zé)職工的權(quán)益保障工作。每當(dāng)有職工投訴拖欠工資、改變加班制度、嚴(yán)重違反勞動法等，我都會及時與公司溝通，力求盡快解決。此外，我還積極推進(jìn)新員工入會，加強工會與員工之間的聯(lián)系及溝通。
第五段： 心得體會
在工會工作中，我深深感受到一份責(zé)任和榮譽。作為一名工會委員，可以起到很好的橋梁作用，保障職工的合法權(quán)益。同時，在工會工作中，我也收獲了很多知識和經(jīng)驗，無論是組織能力、人際溝通還是協(xié)商能力，這些都在工會工作中得到了鍛煉。
總之，作為一名工會委員，我認(rèn)為工會工作的重要性不言而喻。只有通過加強工會與員工之間的聯(lián)系和溝通，積極發(fā)揮工會在企業(yè)中的作用，才能更好地維護(hù)職工的權(quán)益，推動企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。
工會委員會委員組成篇四
1.認(rèn)真執(zhí)行新時期工會工作的方針，堅持四項基本原則，堅持社會主義辦學(xué)方向，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)開展工作，充分調(diào)動職工的積極性，發(fā)揮職工在改革中的主體作用。
2．根據(jù)《工會章程》組織籌備會員代表大會和工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，向代表大會報告工作。
3．發(fā)揮工會的教育職能，積極做好職工的思想政治工作，向職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、民主法律等一系列教育活動，提高職工思想道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)，使之成為合格的工會會員。
4．根據(jù)上級工會和公司黨組織的指示，結(jié)合企業(yè)工作實際，制定每年工會工作計劃，定期檢查計劃落實情況。
5．加強工會組織建設(shè)，主持召開工會委員會會議，提高工會干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
6．加強民主管理，強化廠務(wù)公開、會務(wù)公開工作，積極參政議政。主持和召開職工大會和代表大會，聽取企業(yè)工作報告，落實企業(yè)工作計劃、改革方案、職工隊伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議， 充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
7．參與討論職工的薪資福利、年終獎金、結(jié)構(gòu)工資、集體福利等工作。
8．深入實際調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工，了解職工的思想和生活情況，維護(hù)職工的合法權(quán)益，為職工辦好事，辦實事。
9．組織開展有益職工身心健康的文體活動和其它各項活動。
10．經(jīng)常向上級工會和同級黨組織請示匯報工會工作，加強與公司其他領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的聯(lián)系，爭取企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)同志對工會工作的支持、指導(dǎo)，并監(jiān)督檢查工會干部的工作。
1、在公司黨組織和上級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主席主持工會日常工作，抓好工會的常務(wù)工作。
2、組織工會委員、基層小組長學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，傳達(dá)上級工會精神，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力，充分發(fā)揮職工的積極性和工會的橋梁紐帶作用。
3、深入基層，調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工群眾，聽取職工的意見、建議和要求，并及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)反映，對于處理的意見要及時反饋給職工，更好的為職工服務(wù)。
4、協(xié)助工會主席制定年度工會工作計劃，定期召開工會委員會議，做到有布置、有檢查、有落實、有總結(jié)，交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工會與各有關(guān)部門的關(guān)系。
5、組織職工積極參加企業(yè)與工會的民主管理工作，及時向工會主席及黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工群眾意見和要求，維護(hù)職工的根本利益。在廠務(wù)公開、民主評議干部工作中發(fā)揮積極參與和監(jiān)督作用。
6、認(rèn)真做好"評選推優(yōu)"的評選工作，并做好先進(jìn)經(jīng)驗的總結(jié)、推廣工作和表彰工作。
7、協(xié)助主席召開會員代表大會和職工代表大會，檢查大會決議、提案處理的落實情況。
8、做好工會工作人員的分工和協(xié)作工作。
9、完成公司黨組織及上級工會及工會主席交辦的`其他工作。
1.協(xié)助工會主席、副主席全面開展工會工作，主管工會日常工作；
3.在公司黨以及工會領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)籌備工會會員代表大會的召開；
10.管理工會文體用品以及工會書籍，負(fù)責(zé)工會各項文字資料和圖片影像資料管理，負(fù)責(zé)制定固定資產(chǎn)的購置配備和使用管理。
14.起草打印工會各類報告、呈報材料、規(guī)章制度、通知文件、以及對外有關(guān)業(yè)務(wù)函件等公文。
16.工會主席、副主席交待的其他工作。
四、組織委員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工會開展的各項活動的組織工作。
2、負(fù)責(zé)管理工會會員資料，及時對滿試用期的員工登記入會。
3、負(fù)責(zé)工會干部、工會工作積極分子、會員代表和職工代表思想政治教育、理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。
4、負(fù)責(zé)檢查落實“職代會”的各項提案落實情況。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)工會宣傳欄的制作與規(guī)劃、維護(hù)和更新工作。
2、負(fù)責(zé)工會各項重大會議、文體活動的短訊、簡訊稿件的上報工作。
3、負(fù)責(zé)工會工作的對外宣傳報道工作。
4、負(fù)責(zé)工會宣傳資料和上報資料檔案管理工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)開展青年職工的業(yè)余生活活動并協(xié)助公司團(tuán)支部開展青年工作。
2、負(fù)責(zé)工會開展工作或活動所需的場地、器材、物資的采購準(zhǔn)備工作。
3、了解職工的生活情況和困難職工情況，負(fù)責(zé)扶貧幫困工作。
4、負(fù)責(zé)辦理職工的婚、喪、病、困相關(guān)的慰問工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)制定工會年度職工文體活動計劃。
2、負(fù)責(zé)工會文體活動的具體組織和實施。
3、負(fù)責(zé)組隊參加上級工會舉行的各種文體競賽活動。
4、組織職工平時積極開展形式多樣的體育活動。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)年度女職工工作計劃和總結(jié)。
2、組織女職工開展“四自”教育活動。
3、協(xié)助公司計生部門抓好計劃生育工作。
4、負(fù)責(zé)女職工和兒童各種福利待遇工作的落實。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、在工會直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司內(nèi)安全生產(chǎn)、職工勞動保護(hù)監(jiān)督工作。
2、定期組織工會委員對全公司各車間、倉庫、食堂、宿舍及辦公室進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)有不安全現(xiàn)象及時處理解決。
3、組織、安排、檢查企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)、安保人員，使之盡職盡責(zé)工作，杜絕生產(chǎn)事故災(zāi)害、被盜及火災(zāi)事故發(fā)生。
4、發(fā)生事故，要及時趕赴現(xiàn)場，組織處理，配合有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查，并提出處理意見。
5、年初有安排，年終有總結(jié)，做到資料齊全準(zhǔn)確。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
1、組織策劃工會年度勞動技能競賽方案和獎勵辦法，并做好活動的總結(jié)。
2、及時總結(jié)先進(jìn)班組或個人工作經(jīng)驗，挖掘先進(jìn)人物，按時做好年度評先評優(yōu)工作，以及事跡材料報告。
3、定期組織各類生產(chǎn)技術(shù)觀摩、學(xué)習(xí)、交流會，為職工搭建學(xué)習(xí)的平臺，學(xué)習(xí)先進(jìn)班組經(jīng)驗，達(dá)到相互學(xué)習(xí)，相互提升，取長補短的目的。
4、廣泛開展群眾技術(shù)創(chuàng)新，合理化建議、改善提案等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動，做好數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計工作以及優(yōu)秀提案的推薦工作。
5、組織教育職工遵守勞動紀(jì)律，技術(shù)操作規(guī)程，協(xié)助協(xié)助組織開展文明生產(chǎn)、 監(jiān)督協(xié)助切實執(zhí)行國家有關(guān)勞動生產(chǎn)和勞動方面的政策和法令。
6、熟悉企業(yè)工資的分配形式，經(jīng)常了解和反映職工對工資的意見和訴求，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工會委員會委員組成篇五
崗位職責(zé):
1、工會主席是工會的法人代表,在校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,主持工會委員會的全面工作.組織和指導(dǎo)工會所屬組織獨立自主地開展工作；制定工作計劃和發(fā)展規(guī)劃；處理各項重大問題的審議、決定以及決定的貫徹落實.對工會所屬組織和成員負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督、教育的責(zé)任.
2、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件精神,協(xié)調(diào)工會與學(xué)校黨支部、行政以及其它組織的關(guān)系,使學(xué)校工會在學(xué)校中的獨立地位得到保障.
3、代表和維護(hù)教職工利益,組織教職工參加所在單位的民主管理和民主監(jiān)督,擔(dān)負(fù)教職工（工會會員）代表大會的籌備工作任務(wù).
4、組織對任職的工會專（兼）職干部和工會積極分子進(jìn)行培訓(xùn).組織教職工（工會會員）對工會干部進(jìn)行監(jiān)督、評議,保障工會干部和教職工的優(yōu)良傳統(tǒng)和廉潔作風(fēng).
5、建立健全工會組織機(jī)構(gòu)、組織制度和工作制度.
6、處理與工會有關(guān)的各種外部活動和民事關(guān)系,維護(hù)工會的合法權(quán)益.
7、主管工會財務(wù)工作,根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費,并定期或不定期地向委員會及會員代表大會
報告
工會經(jīng)費收支使用情況.
8、全面履行工會組織的各項任務(wù).
9、完成學(xué)校黨組織、上級工會組織交辦的其他相關(guān)工作.
二、副主席:顧蓉云
崗位職責(zé):
1、協(xié)助主席做好工會工作,抓好工會的日常工作.
2、負(fù)責(zé)組織工會全體同志學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件,不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,充分發(fā)揮工會作為黨組織、行政聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用.
3、代表和維護(hù)教職工權(quán)益.深入基層,調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,聽取并反映教職工的合理要求,更好地為教職工謀利益.
4、協(xié)助主席組織實施工會各項工作的落實,組織制定工會的工作計劃,組織召開工會辦公會等各種會議,做到工作有布置、有檢查、有落實、有總結(jié),幫助解決工作中存在的問題,總結(jié)、交流工作經(jīng)驗,推動工會工作.
5、組織、領(lǐng)導(dǎo)工會小組工作,發(fā)揚民主,搞好團(tuán)結(jié),同心協(xié)力,搞好工作.
6、協(xié)助主席根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費.抓好工會統(tǒng)計報表、文件、檔案整理等內(nèi)務(wù)工作.
7、協(xié)助主席組織召開會員代表大會和教職工代表大會,檢查大會決議、提案執(zhí)行和落實情況,并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作.
8、完成學(xué)校黨組織、行政、上級工會及工會主席交辦的其它相關(guān)工作.
三、組織宣傳委員:趙亞萍
崗位職責(zé):
1、經(jīng)常向工會會員進(jìn)行權(quán)利和義務(wù)的教育.
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)和思想建設(shè),發(fā)揮小組長的作用,注意總結(jié)交流工會小組的工作經(jīng)驗.
3、做好工會干部和工會積極分子培訓(xùn)工作,定期表彰工會積極分子.
4、承辦新會員入會手續(xù),負(fù)責(zé)工會會員檔案管理,辦理會員組織關(guān)系,負(fù)責(zé)各項統(tǒng)計工作.
5、積極配合學(xué)校有關(guān)部門抓好精神文明建設(shè),進(jìn)行師德師風(fēng)教育.開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的為人師表活動.
6、做好各項宣傳活動的總結(jié)工作.???
7、關(guān)心教職工,及時向有關(guān)部門反映教職工的意見和要求,取得合理解決
8、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作.
四、女工委員:萬虹
女職工委員會工作職責(zé):
女職工委員會是在工會領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)女職工工作的工作機(jī)構(gòu).校工會女工委委員兼任工會女教職工委員會主任,主持工會女教職工委員會工作.其主要職責(zé)是:
1、鼓勵支持女教職工努力學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),提高水平.組織動員女教職工積極參加民主管理、民主監(jiān)督,提高女教職工參政議政能力,為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn).
2、加強女職工的思想教育,幫助女教職工樹立自尊、自信、自強精神,幫助她們正確處理戀愛、婚姻、家庭問題.
3、動員和組織女職工積極參加學(xué)校民主管理,維護(hù)女職工的民主權(quán)利,注意了解和征求關(guān)系到女職工切身利益方面的意見和要求.
4、動員和組織女職工積極參加建功立業(yè)、崗位練兵、技術(shù)比武等競賽.注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)女職工中的先進(jìn)典型.負(fù)責(zé)女教職工的評選、表彰和宣傳工作.經(jīng)常開展適合女工特點的文化、體育活動.
5、維護(hù)女職工合法權(quán)益,協(xié)助、督促行政有關(guān)部門貫徹、執(zhí)行有關(guān)女職工的保護(hù)政策和法律法規(guī),結(jié)合女職工的工作實際,建立和健全女職工的勞動保護(hù)制度和設(shè)施.
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握國家計劃生育政策,切實抓好計劃生育工作.
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作.
五、文體委員:馬紅杰
崗位職責(zé):
1、從促進(jìn)群眾性文體活動出發(fā),有計劃有組織地開展有意義的文體活動,采取多種形式組織教職工健身運動和各種體育比賽活動.
2、負(fù)責(zé)各項文體活動的賽前、賽后的宣傳組織等,重點組織好重大節(jié)假日的文體活動,并擬定獎勵辦法.
3、組織安排好各項文體協(xié)會的日常管理活動.總結(jié)工會小組開展文體活動的經(jīng)驗.
4、保管、用好文體器材及各種用品.
5、做好各項文體活動的總結(jié)工作.
6、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作.
六、生活委員:許明初
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)、宣傳黨和國家關(guān)于職工生活福利方面的有關(guān)政策及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定.
2、聽取和了解教職工對生活福利方面的意見、建議,就教職工共同關(guān)心的生活福利問題,進(jìn)行調(diào)研并提出建議,及時與學(xué)校有關(guān)部門溝通情況.參與討論涉及教職工生活福利方面的重大事項.
3、收集、整理教職工對生活福利方面的議案,初步審定準(zhǔn)備提交教代會討論的關(guān)于教職工生活福利方面的重大事項的議案.
4、對教代會作出的與生活福利工作有關(guān)的決議、決定的貫徹執(zhí)行以及相關(guān)提案的落實情況進(jìn)行督促、檢查,并將檢查情況向工會匯報.
5、幫助職工解決迫切需要解決的困難,做好職工困難補助申請工作.組織職工的療養(yǎng)、休假、體檢、慰問等活動.辦理教職工生活福利品的發(fā)放工作.
6、參與教職工勞動(人事)爭議調(diào)解工作.
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作.
七、財務(wù)委員:張瑋
1、依照《會計法》、《工會法》和其他法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)管理好工會經(jīng)費.
2、按照有關(guān)財務(wù)規(guī)定做好工會年度經(jīng)費收支預(yù)算和決算,并根據(jù)預(yù)決算采取措施增收節(jié)支,合理使用資金,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供參考建議和意見.
3、教育工會會員自覺交納會費,督促學(xué)校行政及時按有關(guān)規(guī)定撥付工會經(jīng)費并予核對.
4、負(fù)責(zé)對財務(wù)原始數(shù)據(jù)的審核,及時作好憑證入帳手續(xù).
5、妥善保管一切財務(wù)帳薄、憑證、檔案、資料、印章；嚴(yán)格按照會計制度,加強現(xiàn)金管理,及時編制和上報財務(wù)統(tǒng)計報表及上解工會經(jīng)費.
6、管理好工會的固定資產(chǎn),低值易耗品,并定期核對,做到帳物相符.
7、協(xié)助工會副主席做好日常事務(wù)工作,做好工會文件的分發(fā)、文書檔案整理、來信來訪接待、會議組織等工作.
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作.
工會委員會委員組成篇六
近期，我有幸參加了工會委員的培訓(xùn)課程，對于這次培訓(xùn)，我充滿期待和激動。在課前，我準(zhǔn)備了筆記本、筆和相關(guān)材料，希望能夠充分記錄下培訓(xùn)中的重點內(nèi)容。除了準(zhǔn)備物品，我還主動了解了一些工會的基本知識，以便更好地理解培訓(xùn)內(nèi)容。
第二段：課堂理論學(xué)習(xí)
在培訓(xùn)課堂上，我們首先學(xué)習(xí)了工會組織的歷史和發(fā)展，了解了工會在勞動者維權(quán)中的重要作用。接著，我們學(xué)習(xí)了工會委員的基本職責(zé)和權(quán)益，包括代表員工維護(hù)權(quán)益、協(xié)調(diào)員工與雇主之間的關(guān)系等。這些理論知識讓我對工會工作有了更深入的了解，并激發(fā)了我對于擔(dān)任工會委員的熱情。
第三段：實踐技能培訓(xùn)
除了理論學(xué)習(xí)，我們還進(jìn)行了一系列的實踐技能培訓(xùn)，包括協(xié)商技巧、談判技巧以及組織活動等。在協(xié)商技巧的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了如何與雇主進(jìn)行有效的談判和溝通，以及如何代表員工爭取更好的福利待遇。在組織活動的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了策劃和執(zhí)行各類工會活動的技巧，提高了自己的組織能力和團(tuán)隊合作精神。
第四段：知識分享與交流
培訓(xùn)過程中，我們與其他工會委員進(jìn)行了知識分享和經(jīng)驗交流。在討論中，我受益匪淺，不僅學(xué)到了他們的成功經(jīng)驗和故事，也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的不足之處。通過與他們的交流，我深刻認(rèn)識到工會委員的責(zé)任不僅是代表員工，更是需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以更好地服務(wù)員工。
第五段：培訓(xùn)心得體會
通過這次工會委員培訓(xùn)，我不僅增長了知識，還得到了實踐機(jī)會。培訓(xùn)課程讓我更加深入地了解了工會的作用和工作內(nèi)容，也提高了自己的溝通、協(xié)商和組織能力。在與其他工會委員的交流中，我收獲了寶貴的經(jīng)驗和啟發(fā)，使我有信心更好地履行自己作為工會委員的責(zé)任。我深刻認(rèn)識到，作為工會委員，我們需要時刻保持進(jìn)取的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)和提升自己，為員工謀取更多的權(quán)益和福利。
總結(jié)：
通過這次工會委員培訓(xùn)，我不僅收獲了知識，也得到了實踐機(jī)會。在成為一名工會委員的道路上，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提升自己的工作能力，更好地為員工服務(wù)，為員工的權(quán)益維護(hù)發(fā)聲。我相信，在工會的引領(lǐng)下，我們一定能夠為員工爭取到更好的工作環(huán)境和福利待遇，讓每一個員工都感受到工會的溫暖和力量。
工會委員會委員組成篇七
一、主席：高明
崗位職責(zé)：
1、工會主席是工會的法人代表，在校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會委員會的全面工作。組織和指導(dǎo)工會所屬組織獨立自主地開展工作；制定工作計劃和發(fā)展規(guī)劃；處理各項重大問題的審議、決定以及決定的貫徹落實。對工會所屬組織和成員負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督、教育的責(zé)任。
2、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件精神，協(xié)調(diào)工會與學(xué)校黨支部、行政以及其它組織的關(guān)系，使學(xué)校工會在學(xué)校中的獨立地位得到保障。
3、代表和維護(hù)教職工利益，組織教職工參加所在單位的民主管理和民主監(jiān)督，擔(dān)負(fù)教職工（工會會員）代表大會的籌備工作任務(wù)。
4、組織對任職的工會專（兼）職干部和工會積極分子進(jìn)行培訓(xùn)。組織教職工（工會會員）對工會干部進(jìn)行監(jiān)督、評議，保障工會干部和教職工的優(yōu)良傳統(tǒng)和廉潔作風(fēng)。
5、建立健全工會組織機(jī)構(gòu)、組織制度和工作制度。
6、處理與工會有關(guān)的各種外部活動和民事關(guān)系，維護(hù)工會的合法權(quán)益。
7、主管工會財務(wù)工作，根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費，并定期或不定期地向委員會及會員代表大會報告工會經(jīng)費收支使用情況。
8、全面履行工會組織的各項任務(wù)。
9、完成學(xué)校黨組織、上級工會組織交辦的其他相關(guān)工作。
二、?副主席：顧蓉云
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主席做好工會工作，抓好工會的日常工作。
2、負(fù)責(zé)組織工會全體同志學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，充分發(fā)揮工會作為黨組織、行政聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用。
3、代表和維護(hù)教職工權(quán)益。深入基層，調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，聽取并反映教職工的合理要求，更好地為教職工謀利益。
4、協(xié)助主席組織實施工會各項工作的落實，組織制定工會的工作計劃，組織召開工會辦公會等各種會議，做到工作有布置、有檢查、有落實、有總結(jié)，幫助解決工作中存在的問題，總結(jié)、交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。
5、組織、領(lǐng)導(dǎo)工會小組工作，發(fā)揚民主，搞好團(tuán)結(jié)，同心協(xié)力，搞好工作。
6、協(xié)助主席根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費。抓好工會統(tǒng)計報表、文件、檔案整理等內(nèi)務(wù)工作。
7、協(xié)助主席組織召開會員代表大會和教職工代表大會，檢查大會決議、提案執(zhí)行和落實情況，并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作。
8、完成學(xué)校黨組織、行政、上級工會及工會主席交辦的其它相關(guān)工作。
三、?組織宣傳委員：趙亞萍
崗位職責(zé)：
1、經(jīng)常向工會會員進(jìn)行權(quán)利和義務(wù)的教育。
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)和思想建設(shè)，發(fā)揮小組長的作用，注意總結(jié)交流工會小組的工作經(jīng)驗。
3、做好工會干部和工會積極分子培訓(xùn)工作，定期表彰工會積極分子。
4、承辦新會員入會手續(xù)，負(fù)責(zé)工會會員檔案管理，辦理會員組織關(guān)系，負(fù)責(zé)各項統(tǒng)計工作。
5、積極配合學(xué)校有關(guān)部門抓好精神文明建設(shè)，進(jìn)行師德師風(fēng)教育。開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的為人師表活動。
6、做好各項宣傳活動的總結(jié)工作。???
7、關(guān)心教職工，及時向有關(guān)部門反映教職工的意見和要求，取得合理解決
8、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作。
四、?女工委員：萬虹
女職工委員會工作職責(zé)：
女職工委員會是在工會領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)女職工工作的工作機(jī)構(gòu)。校工會女工委委員兼任工會女教職工委員會主任，主持工會女教職工委員會工作。其主要職責(zé)是：
1、鼓勵支持女教職工努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，提高水平。組織動員女教職工積極參加民主管理、民主監(jiān)督，提高女教職工參政議政能力，為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
2、加強女職工的思想教育，幫助女教職工樹立自尊、自信、自強精神，幫助她們正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。
3、動員和組織女職工積極參加學(xué)校民主管理，維護(hù)女職工的民主權(quán)利，注意了解和征求關(guān)系到女職工切身利益方面的意見和要求。
4、動員和組織女職工積極參加建功立業(yè)、崗位練兵、技術(shù)比武等競賽。注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)女職工中的先進(jìn)典型。負(fù)責(zé)女教職工的評選、表彰和宣傳工作。經(jīng)常開展適合女工特點的文化、體育活動。
5、維護(hù)女職工合法權(quán)益，協(xié)助、督促行政有關(guān)部門貫徹、執(zhí)行有關(guān)女職工的保護(hù)政策和法律法規(guī)，結(jié)合女職工的工作實際，建立和健全女職工的勞動保護(hù)制度和設(shè)施。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握國家計劃生育政策，切實抓好計劃生育工作。
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作。
五、?文體委員：馬紅杰
崗位職責(zé)：
1、從促進(jìn)群眾性文體活動出發(fā)，有計劃有組織地開展有意義的文體活動，采取多種形式組織教職工健身運動和各種體育比賽活動。
2、負(fù)責(zé)各項文體活動的賽前、賽后的宣傳組織等，重點組織好重大節(jié)假日的文體活動，并擬定獎勵辦法。
3、組織安排好各項文體協(xié)會的日常管理活動?？偨Y(jié)工會小組開展文體活動的經(jīng)驗。
4、保管、用好文體器材及各種用品。
5、做好各項文體活動的總結(jié)工作。
6、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作。
六、?生活委員：?許明初
崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)、宣傳黨和國家關(guān)于職工生活福利方面的有關(guān)政策及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定。
2、聽取和了解教職工對生活福利方面的意見、建議，就教職工共同關(guān)心的生活福利問題，進(jìn)行調(diào)研并提出建議，及時與學(xué)校有關(guān)部門溝通情況。參與討論涉及教職工生活福利方面的重大事項。
3、收集、整理教職工對生活福利方面的議案，初步審定準(zhǔn)備提交教代會討論的關(guān)于教職工生活福利方面的重大事項的議案。
4、對教代會作出的與生活福利工作有關(guān)的決議、決定的貫徹執(zhí)行以及相關(guān)提案的落實情況進(jìn)行督促、檢查，并將檢查情況向工會匯報。
5、幫助職工解決迫切需要解決的困難，做好職工困難補助申請工作。組織職工的療養(yǎng)、休假、體檢、慰問等活動。辦理教職工生活福利品的發(fā)放工作。
6、參與教職工勞動(人事)爭議調(diào)解工作。
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作。
七、財務(wù)委員：張瑋
1、依照《會計法》、《工會法》和其他法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)管理好工會經(jīng)費。
2、按照有關(guān)財務(wù)規(guī)定做好工會年度經(jīng)費收支預(yù)算和決算，并根據(jù)預(yù)決算采取措施增收節(jié)支，合理使用資金，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供參考建議和意見。
3、教育工會會員自覺交納會費，督促學(xué)校行政及時按有關(guān)規(guī)定撥付工會經(jīng)費并予核對。
4、負(fù)責(zé)對財務(wù)原始數(shù)據(jù)的審核，及時作好憑證入帳手續(xù)。
5、妥善保管一切財務(wù)帳薄、憑證、檔案、資料、印章；嚴(yán)格按照會計制度，加強現(xiàn)金管理，及時編制和上報財務(wù)統(tǒng)計報表及上解工會經(jīng)費。
6、管理好工會的固定資產(chǎn)，低值易耗品，并定期核對，做到帳物相符。
7、協(xié)助工會副主席做好日常事務(wù)工作，做好工會文件的分發(fā)、文書檔案整理、來信來訪接待、會議組織等工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
工會委員會委員組成篇八
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我在這個時候?qū)懗鑫业霓o職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經(jīng)感到了自己責(zé)任的重大，我已經(jīng)對自己的工作產(chǎn)生了質(zhì)疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負(fù)責(zé)任的一種無奈，因為這實在是導(dǎo)致人失敗的重要原因。
這兩天我認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部等13部委 《關(guān)于進(jìn)一步做好預(yù)防和解決企業(yè)工資拖欠工作的通知》，對其中的企業(yè)確因經(jīng)營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準(zhǔn)備向組織上正式提出辭去工會主席一職。
我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領(lǐng)導(dǎo)的工會都無法擔(dān)起企業(yè)延期支付工資之責(zé)。
不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設(shè)機(jī)構(gòu)，應(yīng)該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事?？墒沁@些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業(yè)的工會就是企業(yè)的一個中層部門，是一個既沒有財權(quán)也沒有物權(quán)的清水衙門，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經(jīng)理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經(jīng)理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領(lǐng)導(dǎo)下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業(yè)決策者服務(wù)，為廠長經(jīng)理服務(wù)，上竄下跳，當(dāng)一個傳聲筒還差不多，說是替企業(yè)職工服務(wù)，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!
就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經(jīng)理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經(jīng)理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態(tài)同意吧，我和我領(lǐng)導(dǎo)下的工會實際上就充當(dāng)了一個擔(dān)保人的角色，當(dāng)企業(yè)到期不向職工支付工資，職工向企業(yè)討薪時，廠長經(jīng)理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當(dāng)人肉盾牌;而一旦職工討薪不成，知道我們當(dāng)初的擔(dān)保根本就是在忽悠人，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發(fā)泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!
這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責(zé)任，趁著現(xiàn)在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!
思來想去，我覺得與其現(xiàn)在尷尬為難，到時候老鼠子鉆風(fēng)箱——兩頭受氣，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日
工會委員會委員組成篇一
作為一名職工，能夠當(dāng)選為工會委員是一種特殊的榮譽。這個職位賦予了我許多機(jī)會，讓我能夠為職工發(fā)聲，為職工爭取福利和權(quán)益。在擔(dān)任工會委員期間，我獲得了很多收獲和感悟，今天我想分享這些體會和經(jīng)驗。
第二段：身為一名工會委員的職責(zé)和使命
作為一名工會委員，我們的職責(zé)是為全體會員爭取更好的待遇和福利。我們不能單方面表達(dá)自己的想法或者偏袒少數(shù)人。我們的使命是要代表所有工會會員，包括那些不曾加入工會的人。我們需要積極收集并反映職工的意見和需求，為找到解決方案提供支持和建議。
第三段：工會委員的核心素質(zhì)
一個好的工會委員必須具備許多核心素質(zhì)。首先，必須具備良好的溝通能力。這種能力不僅僅需要我們善于傾聽和理解別人的觀點，更需要我們能夠清楚和準(zhǔn)確地表達(dá)自己的想法和意思。此外，我們還需要有耐心和決心，因為我們必須不斷堅持推動改善職工待遇的進(jìn)程，即使遭遇困難和阻力。最后，我們必須擁有良好的組織能力，能夠有效協(xié)調(diào)和安排活動和行動。
第四段：工會委員的工作經(jīng)驗
在我擔(dān)任委員期間，我有幸參與了許多重要的工會活動和行動。例如，我們從職工中收集意見，制定了一項能夠幫助職工的教育補貼政策。另外，我們還發(fā)起了一些志愿活動，例如為當(dāng)?shù)氐睦先颂峁┥鐓^(qū)服務(wù)和幫助。通過這些活動，我們讓更多的人知道了工會的存在和價值，并贏得了更多人的支持。
第五段：總結(jié)
通過擔(dān)任工會委員，我收獲了許多經(jīng)驗和體會。我認(rèn)為，一個好的工會委員必須具備良好的溝通和組織能力，以及堅持不懈的決心和耐心。工會委員需要代表所有工會會員，不斷尋找解決方案，以便不斷為職工提供更好的待遇和福利。最后，我希望將來更多的人加入工會，為職工提供更多幫助和改善。
工會委員會委員組成篇二
工會委員職責(zé)
一、工會主席職責(zé)
1、貫徹、執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策和《工會法》，在總支和上級工會領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會日常工作，召開工會委員會議，安排好各時期的工作計劃，做好工作總結(jié)。
2、做好職工的思想政治工作，協(xié)助學(xué)校開展教師的職業(yè)道德建設(shè)，參與學(xué)校各種勞模、先進(jìn)推薦工作。
3、組織召開教代會工作，執(zhí)行教代會的各項決議。積極組織職工參加學(xué)校的民主管理；參與學(xué)校改革、發(fā)展方案和涉及職工切身利益等制度的制訂及勞動爭議的調(diào)處；參與政務(wù)、校務(wù)公開工作。維護(hù)職工的合法權(quán)益。
4、深入群眾，開展調(diào)查研究，不斷研究、解決新問題，掌握職工的愿望、要求，為學(xué)校制訂政策提供可靠的群眾依據(jù)。
5、抓好工會組織的自身建設(shè)，努力建設(shè)職工之家。管好用好工會經(jīng)費和固定資產(chǎn)。
6、完成上級組織交給的各項工作任務(wù)。
二、組織委員職責(zé)
1、審查、接受新會員，管理會員會籍，辦理發(fā)放會員證和會員轉(zhuǎn)退手續(xù)。對會員進(jìn)行工會的基本理論知識教育。
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)，有計劃的做好工會干部和積極分子的培訓(xùn)工作。及時記錄學(xué)校工會活動，做好工會檔案管理工作。
3、籌備教代會的組織工作，做好會后的傳達(dá)落實工作。
4、及時做好工會會費的收繳工作。
5、完成主席交給的其他工作。
三、宣傳委員職責(zé)
1、宣傳黨的方針、政策，做好職工的思想政治工作，發(fā)動職工為辦好學(xué)校獻(xiàn)計獻(xiàn)策，總結(jié)推廣教書育人、服務(wù)育人、管理育人的先進(jìn)經(jīng)驗。
2、宣傳新時期工會工作的性質(zhì)、任務(wù)、地位和作用，增強工會組織的凝聚力。
3、搞好工會工作的報導(dǎo)工作，及時發(fā)布工會工作信息。
4、組織報告會、座談會、經(jīng)驗交流會、學(xué)術(shù)討論會、理論征文等活動，協(xié)助學(xué)校各部門開展活動。
5、完成主席交辦的其他工作。
四、文體委員職責(zé)
1、圍繞學(xué)校中心工作和工會的重點工作，組織開展教職工業(yè)余文藝、體育活動，并勇于創(chuàng)新，精心組織，力求使活動新穎、內(nèi)容豐富、內(nèi)涵高雅，寓教于樂，促進(jìn)校園和諧建設(shè)。
2、關(guān)心職工的業(yè)余文化生活，積極創(chuàng)造條件開展文體活動，組織好各種文體比賽，搞好文體活動的'檢查評比工作。
3、積極培養(yǎng)文體活動骨干，輔助各工會小組開展活動，最大限度的吸引教職工參加活動。
4、完成主席交辦的其他工作。
五、女工委員職責(zé)
1、圍繞學(xué)校的中心工作和工會的重點工作，對女職工進(jìn)行愛國主義、社會主義、集體主義教育，引導(dǎo)女職工樹立自尊、自信、自主、自強精神，努力提高政治思想和文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，在學(xué)校的教育教學(xué)工作中發(fā)揮主人翁作用。
2、協(xié)作并監(jiān)督學(xué)校及有關(guān)部門貫徹有關(guān)女職工切身利益的政策和制度，組織女職工參加學(xué)校的教學(xué)、科研等活動和民主管理。
3、維護(hù)女職工的特殊利益和合法權(quán)益，保護(hù)女職工的身心健康。配合行政做好計劃生育工作。
4、開展適合女職工特點的各項活動，做好女職工的評先推優(yōu)工作。
5、適時召開女職工座談會，及時反映女職工的心聲。
6、完成主席交辦的其他工作。
六、福利委員職責(zé)
1、深入調(diào)查研究，了解教職工生活中的實際困難，努力為教職工排優(yōu)解難。
2、協(xié)助學(xué)校和工會組織，搞好職工福利品的購買和發(fā)放工作。
3、維護(hù)職工正當(dāng)權(quán)益，參與教職工權(quán)益調(diào)查處理等工作，積極為職工做實事，協(xié)助做好職工的慰問工作。
4、完成主席交辦的其他工作。
七、財經(jīng)委員職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行《會計法》及各項財務(wù)政策、法規(guī)和制度。
2、建立健全工會財務(wù)規(guī)章制度、會計核算制度和財務(wù)管理制度。
3、編制工會經(jīng)費預(yù)、決算，財務(wù)報表，管好工會財產(chǎn)。
4、督促行政執(zhí)行撥繳工會經(jīng)費政策；負(fù)責(zé)收取會費，及時上繳經(jīng)費。
5、完成主席交辦的其他工作。
八、經(jīng)費審查委員職責(zé)
1、檢查工會執(zhí)行上級組織關(guān)于財政方面的方針、政策等落實情況。
2、監(jiān)督工會各項財務(wù)工作規(guī)章制度的執(zhí)行。
3、審查工會的預(yù)決算執(zhí)行情況，定期向會員大會或代表大會通報工會經(jīng)費審查情況。
4、審查工會經(jīng)費收支情況，監(jiān)督工會經(jīng)費使用。
九、工會組長職責(zé)
1、做好本組發(fā)展新會員工作，按時收繳工會會費。
2、協(xié)助學(xué)校工會，組織本組教職工參加工會組織的各項活動。
3、組織本組教職工，積極參加學(xué)校的民主管理工作。
4、組織本組教職工，積極開展有益于職工身心健康的文體活動。
5、做好本組職工的思想政治工作，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定、發(fā)展的大局。
工會委員會委員組成篇三
在中國，工會是職工權(quán)益的代表和維護(hù)者，對于員工來說，加入工會是保障自身權(quán)益的一種重要途徑。作為一名工會委員，本文將從我的角度出發(fā)，分享我在工會工作中的所思所感，以及對于工會工作的看法。
第二段：職業(yè)使命
每當(dāng)我走進(jìn)工廠，看到職工們辛苦地工作，我都深深地感到一份使命的壓力。作為一名工會委員，我宣誓要為職工謀求最大利益，不斷推動工會的發(fā)展，做好工會工作的各項工作。
第三段：工會活動
組織工會活動是我工作的一大重點，我們分別舉辦了第一季度團(tuán)建活動、端午節(jié)集體包粽子、中秋節(jié)賽猜燈謎活動等。這些活動不僅可以拉近員工之間的關(guān)系，也可以讓員工在工作之余有更多的交流和溝通。
第四段：工會工作
作為一名工會委員，我還要負(fù)責(zé)職工的權(quán)益保障工作。每當(dāng)有職工投訴拖欠工資、改變加班制度、嚴(yán)重違反勞動法等，我都會及時與公司溝通，力求盡快解決。此外，我還積極推進(jìn)新員工入會，加強工會與員工之間的聯(lián)系及溝通。
第五段： 心得體會
在工會工作中，我深深感受到一份責(zé)任和榮譽。作為一名工會委員，可以起到很好的橋梁作用，保障職工的合法權(quán)益。同時，在工會工作中，我也收獲了很多知識和經(jīng)驗，無論是組織能力、人際溝通還是協(xié)商能力，這些都在工會工作中得到了鍛煉。
總之，作為一名工會委員，我認(rèn)為工會工作的重要性不言而喻。只有通過加強工會與員工之間的聯(lián)系和溝通，積極發(fā)揮工會在企業(yè)中的作用，才能更好地維護(hù)職工的權(quán)益，推動企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。
工會委員會委員組成篇四
1.認(rèn)真執(zhí)行新時期工會工作的方針，堅持四項基本原則，堅持社會主義辦學(xué)方向，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)開展工作，充分調(diào)動職工的積極性，發(fā)揮職工在改革中的主體作用。
2．根據(jù)《工會章程》組織籌備會員代表大會和工會委員會的選舉工作，主持起草工作報告，向代表大會報告工作。
3．發(fā)揮工會的教育職能，積極做好職工的思想政治工作，向職工進(jìn)行愛國主義、集體主義、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、民主法律等一系列教育活動，提高職工思想道德、業(yè)務(wù)素質(zhì)，使之成為合格的工會會員。
4．根據(jù)上級工會和公司黨組織的指示，結(jié)合企業(yè)工作實際，制定每年工會工作計劃，定期檢查計劃落實情況。
5．加強工會組織建設(shè)，主持召開工會委員會會議，提高工會干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
6．加強民主管理，強化廠務(wù)公開、會務(wù)公開工作，積極參政議政。主持和召開職工大會和代表大會，聽取企業(yè)工作報告，落實企業(yè)工作計劃、改革方案、職工隊伍建設(shè)等重大問題，并提出意見和建議， 充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
7．參與討論職工的薪資福利、年終獎金、結(jié)構(gòu)工資、集體福利等工作。
8．深入實際調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工，了解職工的思想和生活情況，維護(hù)職工的合法權(quán)益，為職工辦好事，辦實事。
9．組織開展有益職工身心健康的文體活動和其它各項活動。
10．經(jīng)常向上級工會和同級黨組織請示匯報工會工作，加強與公司其他領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的聯(lián)系，爭取企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)同志對工會工作的支持、指導(dǎo)，并監(jiān)督檢查工會干部的工作。
1、在公司黨組織和上級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主席主持工會日常工作，抓好工會的常務(wù)工作。
2、組織工會委員、基層小組長學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，傳達(dá)上級工會精神，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力，充分發(fā)揮職工的積極性和工會的橋梁紐帶作用。
3、深入基層，調(diào)查研究，密切聯(lián)系職工群眾，聽取職工的意見、建議和要求，并及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)反映，對于處理的意見要及時反饋給職工，更好的為職工服務(wù)。
4、協(xié)助工會主席制定年度工會工作計劃，定期召開工會委員會議，做到有布置、有檢查、有落實、有總結(jié)，交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工會與各有關(guān)部門的關(guān)系。
5、組織職工積極參加企業(yè)與工會的民主管理工作，及時向工會主席及黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工群眾意見和要求，維護(hù)職工的根本利益。在廠務(wù)公開、民主評議干部工作中發(fā)揮積極參與和監(jiān)督作用。
6、認(rèn)真做好"評選推優(yōu)"的評選工作，并做好先進(jìn)經(jīng)驗的總結(jié)、推廣工作和表彰工作。
7、協(xié)助主席召開會員代表大會和職工代表大會，檢查大會決議、提案處理的落實情況。
8、做好工會工作人員的分工和協(xié)作工作。
9、完成公司黨組織及上級工會及工會主席交辦的`其他工作。
1.協(xié)助工會主席、副主席全面開展工會工作，主管工會日常工作；
3.在公司黨以及工會領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)籌備工會會員代表大會的召開；
10.管理工會文體用品以及工會書籍，負(fù)責(zé)工會各項文字資料和圖片影像資料管理，負(fù)責(zé)制定固定資產(chǎn)的購置配備和使用管理。
14.起草打印工會各類報告、呈報材料、規(guī)章制度、通知文件、以及對外有關(guān)業(yè)務(wù)函件等公文。
16.工會主席、副主席交待的其他工作。
四、組織委員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工會開展的各項活動的組織工作。
2、負(fù)責(zé)管理工會會員資料，及時對滿試用期的員工登記入會。
3、負(fù)責(zé)工會干部、工會工作積極分子、會員代表和職工代表思想政治教育、理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。
4、負(fù)責(zé)檢查落實“職代會”的各項提案落實情況。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)工會宣傳欄的制作與規(guī)劃、維護(hù)和更新工作。
2、負(fù)責(zé)工會各項重大會議、文體活動的短訊、簡訊稿件的上報工作。
3、負(fù)責(zé)工會工作的對外宣傳報道工作。
4、負(fù)責(zé)工會宣傳資料和上報資料檔案管理工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)開展青年職工的業(yè)余生活活動并協(xié)助公司團(tuán)支部開展青年工作。
2、負(fù)責(zé)工會開展工作或活動所需的場地、器材、物資的采購準(zhǔn)備工作。
3、了解職工的生活情況和困難職工情況，負(fù)責(zé)扶貧幫困工作。
4、負(fù)責(zé)辦理職工的婚、喪、病、困相關(guān)的慰問工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)制定工會年度職工文體活動計劃。
2、負(fù)責(zé)工會文體活動的具體組織和實施。
3、負(fù)責(zé)組隊參加上級工會舉行的各種文體競賽活動。
4、組織職工平時積極開展形式多樣的體育活動。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、負(fù)責(zé)年度女職工工作計劃和總結(jié)。
2、組織女職工開展“四自”教育活動。
3、協(xié)助公司計生部門抓好計劃生育工作。
4、負(fù)責(zé)女職工和兒童各種福利待遇工作的落實。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
1、在工會直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司內(nèi)安全生產(chǎn)、職工勞動保護(hù)監(jiān)督工作。
2、定期組織工會委員對全公司各車間、倉庫、食堂、宿舍及辦公室進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)有不安全現(xiàn)象及時處理解決。
3、組織、安排、檢查企業(yè)內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)、安保人員，使之盡職盡責(zé)工作，杜絕生產(chǎn)事故災(zāi)害、被盜及火災(zāi)事故發(fā)生。
4、發(fā)生事故，要及時趕赴現(xiàn)場，組織處理，配合有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查，并提出處理意見。
5、年初有安排，年終有總結(jié)，做到資料齊全準(zhǔn)確。
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
1、組織策劃工會年度勞動技能競賽方案和獎勵辦法，并做好活動的總結(jié)。
2、及時總結(jié)先進(jìn)班組或個人工作經(jīng)驗，挖掘先進(jìn)人物，按時做好年度評先評優(yōu)工作，以及事跡材料報告。
3、定期組織各類生產(chǎn)技術(shù)觀摩、學(xué)習(xí)、交流會，為職工搭建學(xué)習(xí)的平臺，學(xué)習(xí)先進(jìn)班組經(jīng)驗，達(dá)到相互學(xué)習(xí)，相互提升，取長補短的目的。
4、廣泛開展群眾技術(shù)創(chuàng)新，合理化建議、改善提案等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動，做好數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計工作以及優(yōu)秀提案的推薦工作。
5、組織教育職工遵守勞動紀(jì)律，技術(shù)操作規(guī)程，協(xié)助協(xié)助組織開展文明生產(chǎn)、 監(jiān)督協(xié)助切實執(zhí)行國家有關(guān)勞動生產(chǎn)和勞動方面的政策和法令。
6、熟悉企業(yè)工資的分配形式，經(jīng)常了解和反映職工對工資的意見和訴求，維護(hù)職工的合法權(quán)益。
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工會委員會委員組成篇五
崗位職責(zé):
1、工會主席是工會的法人代表,在校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,主持工會委員會的全面工作.組織和指導(dǎo)工會所屬組織獨立自主地開展工作；制定工作計劃和發(fā)展規(guī)劃；處理各項重大問題的審議、決定以及決定的貫徹落實.對工會所屬組織和成員負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督、教育的責(zé)任.
2、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件精神,協(xié)調(diào)工會與學(xué)校黨支部、行政以及其它組織的關(guān)系,使學(xué)校工會在學(xué)校中的獨立地位得到保障.
3、代表和維護(hù)教職工利益,組織教職工參加所在單位的民主管理和民主監(jiān)督,擔(dān)負(fù)教職工（工會會員）代表大會的籌備工作任務(wù).
4、組織對任職的工會專（兼）職干部和工會積極分子進(jìn)行培訓(xùn).組織教職工（工會會員）對工會干部進(jìn)行監(jiān)督、評議,保障工會干部和教職工的優(yōu)良傳統(tǒng)和廉潔作風(fēng).
5、建立健全工會組織機(jī)構(gòu)、組織制度和工作制度.
6、處理與工會有關(guān)的各種外部活動和民事關(guān)系,維護(hù)工會的合法權(quán)益.
7、主管工會財務(wù)工作,根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費,并定期或不定期地向委員會及會員代表大會
報告
工會經(jīng)費收支使用情況.
8、全面履行工會組織的各項任務(wù).
9、完成學(xué)校黨組織、上級工會組織交辦的其他相關(guān)工作.
二、副主席:顧蓉云
崗位職責(zé):
1、協(xié)助主席做好工會工作,抓好工會的日常工作.
2、負(fù)責(zé)組織工會全體同志學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件,不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,充分發(fā)揮工會作為黨組織、行政聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用.
3、代表和維護(hù)教職工權(quán)益.深入基層,調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,聽取并反映教職工的合理要求,更好地為教職工謀利益.
4、協(xié)助主席組織實施工會各項工作的落實,組織制定工會的工作計劃,組織召開工會辦公會等各種會議,做到工作有布置、有檢查、有落實、有總結(jié),幫助解決工作中存在的問題,總結(jié)、交流工作經(jīng)驗,推動工會工作.
5、組織、領(lǐng)導(dǎo)工會小組工作,發(fā)揚民主,搞好團(tuán)結(jié),同心協(xié)力,搞好工作.
6、協(xié)助主席根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費.抓好工會統(tǒng)計報表、文件、檔案整理等內(nèi)務(wù)工作.
7、協(xié)助主席組織召開會員代表大會和教職工代表大會,檢查大會決議、提案執(zhí)行和落實情況,并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作.
8、完成學(xué)校黨組織、行政、上級工會及工會主席交辦的其它相關(guān)工作.
三、組織宣傳委員:趙亞萍
崗位職責(zé):
1、經(jīng)常向工會會員進(jìn)行權(quán)利和義務(wù)的教育.
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)和思想建設(shè),發(fā)揮小組長的作用,注意總結(jié)交流工會小組的工作經(jīng)驗.
3、做好工會干部和工會積極分子培訓(xùn)工作,定期表彰工會積極分子.
4、承辦新會員入會手續(xù),負(fù)責(zé)工會會員檔案管理,辦理會員組織關(guān)系,負(fù)責(zé)各項統(tǒng)計工作.
5、積極配合學(xué)校有關(guān)部門抓好精神文明建設(shè),進(jìn)行師德師風(fēng)教育.開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的為人師表活動.
6、做好各項宣傳活動的總結(jié)工作.???
7、關(guān)心教職工,及時向有關(guān)部門反映教職工的意見和要求,取得合理解決
8、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作.
四、女工委員:萬虹
女職工委員會工作職責(zé):
女職工委員會是在工會領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)女職工工作的工作機(jī)構(gòu).校工會女工委委員兼任工會女教職工委員會主任,主持工會女教職工委員會工作.其主要職責(zé)是:
1、鼓勵支持女教職工努力學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),提高水平.組織動員女教職工積極參加民主管理、民主監(jiān)督,提高女教職工參政議政能力,為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn).
2、加強女職工的思想教育,幫助女教職工樹立自尊、自信、自強精神,幫助她們正確處理戀愛、婚姻、家庭問題.
3、動員和組織女職工積極參加學(xué)校民主管理,維護(hù)女職工的民主權(quán)利,注意了解和征求關(guān)系到女職工切身利益方面的意見和要求.
4、動員和組織女職工積極參加建功立業(yè)、崗位練兵、技術(shù)比武等競賽.注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)女職工中的先進(jìn)典型.負(fù)責(zé)女教職工的評選、表彰和宣傳工作.經(jīng)常開展適合女工特點的文化、體育活動.
5、維護(hù)女職工合法權(quán)益,協(xié)助、督促行政有關(guān)部門貫徹、執(zhí)行有關(guān)女職工的保護(hù)政策和法律法規(guī),結(jié)合女職工的工作實際,建立和健全女職工的勞動保護(hù)制度和設(shè)施.
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握國家計劃生育政策,切實抓好計劃生育工作.
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作.
五、文體委員:馬紅杰
崗位職責(zé):
1、從促進(jìn)群眾性文體活動出發(fā),有計劃有組織地開展有意義的文體活動,采取多種形式組織教職工健身運動和各種體育比賽活動.
2、負(fù)責(zé)各項文體活動的賽前、賽后的宣傳組織等,重點組織好重大節(jié)假日的文體活動,并擬定獎勵辦法.
3、組織安排好各項文體協(xié)會的日常管理活動.總結(jié)工會小組開展文體活動的經(jīng)驗.
4、保管、用好文體器材及各種用品.
5、做好各項文體活動的總結(jié)工作.
6、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作.
六、生活委員:許明初
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)、宣傳黨和國家關(guān)于職工生活福利方面的有關(guān)政策及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定.
2、聽取和了解教職工對生活福利方面的意見、建議,就教職工共同關(guān)心的生活福利問題,進(jìn)行調(diào)研并提出建議,及時與學(xué)校有關(guān)部門溝通情況.參與討論涉及教職工生活福利方面的重大事項.
3、收集、整理教職工對生活福利方面的議案,初步審定準(zhǔn)備提交教代會討論的關(guān)于教職工生活福利方面的重大事項的議案.
4、對教代會作出的與生活福利工作有關(guān)的決議、決定的貫徹執(zhí)行以及相關(guān)提案的落實情況進(jìn)行督促、檢查,并將檢查情況向工會匯報.
5、幫助職工解決迫切需要解決的困難,做好職工困難補助申請工作.組織職工的療養(yǎng)、休假、體檢、慰問等活動.辦理教職工生活福利品的發(fā)放工作.
6、參與教職工勞動(人事)爭議調(diào)解工作.
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作.
七、財務(wù)委員:張瑋
1、依照《會計法》、《工會法》和其他法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)管理好工會經(jīng)費.
2、按照有關(guān)財務(wù)規(guī)定做好工會年度經(jīng)費收支預(yù)算和決算,并根據(jù)預(yù)決算采取措施增收節(jié)支,合理使用資金,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供參考建議和意見.
3、教育工會會員自覺交納會費,督促學(xué)校行政及時按有關(guān)規(guī)定撥付工會經(jīng)費并予核對.
4、負(fù)責(zé)對財務(wù)原始數(shù)據(jù)的審核,及時作好憑證入帳手續(xù).
5、妥善保管一切財務(wù)帳薄、憑證、檔案、資料、印章；嚴(yán)格按照會計制度,加強現(xiàn)金管理,及時編制和上報財務(wù)統(tǒng)計報表及上解工會經(jīng)費.
6、管理好工會的固定資產(chǎn),低值易耗品,并定期核對,做到帳物相符.
7、協(xié)助工會副主席做好日常事務(wù)工作,做好工會文件的分發(fā)、文書檔案整理、來信來訪接待、會議組織等工作.
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作.
工會委員會委員組成篇六
近期，我有幸參加了工會委員的培訓(xùn)課程，對于這次培訓(xùn)，我充滿期待和激動。在課前，我準(zhǔn)備了筆記本、筆和相關(guān)材料，希望能夠充分記錄下培訓(xùn)中的重點內(nèi)容。除了準(zhǔn)備物品，我還主動了解了一些工會的基本知識，以便更好地理解培訓(xùn)內(nèi)容。
第二段：課堂理論學(xué)習(xí)
在培訓(xùn)課堂上，我們首先學(xué)習(xí)了工會組織的歷史和發(fā)展，了解了工會在勞動者維權(quán)中的重要作用。接著，我們學(xué)習(xí)了工會委員的基本職責(zé)和權(quán)益，包括代表員工維護(hù)權(quán)益、協(xié)調(diào)員工與雇主之間的關(guān)系等。這些理論知識讓我對工會工作有了更深入的了解，并激發(fā)了我對于擔(dān)任工會委員的熱情。
第三段：實踐技能培訓(xùn)
除了理論學(xué)習(xí)，我們還進(jìn)行了一系列的實踐技能培訓(xùn)，包括協(xié)商技巧、談判技巧以及組織活動等。在協(xié)商技巧的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了如何與雇主進(jìn)行有效的談判和溝通，以及如何代表員工爭取更好的福利待遇。在組織活動的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了策劃和執(zhí)行各類工會活動的技巧，提高了自己的組織能力和團(tuán)隊合作精神。
第四段：知識分享與交流
培訓(xùn)過程中，我們與其他工會委員進(jìn)行了知識分享和經(jīng)驗交流。在討論中，我受益匪淺，不僅學(xué)到了他們的成功經(jīng)驗和故事，也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的不足之處。通過與他們的交流，我深刻認(rèn)識到工會委員的責(zé)任不僅是代表員工，更是需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己，以更好地服務(wù)員工。
第五段：培訓(xùn)心得體會
通過這次工會委員培訓(xùn)，我不僅增長了知識，還得到了實踐機(jī)會。培訓(xùn)課程讓我更加深入地了解了工會的作用和工作內(nèi)容，也提高了自己的溝通、協(xié)商和組織能力。在與其他工會委員的交流中，我收獲了寶貴的經(jīng)驗和啟發(fā)，使我有信心更好地履行自己作為工會委員的責(zé)任。我深刻認(rèn)識到，作為工會委員，我們需要時刻保持進(jìn)取的態(tài)度，不斷學(xué)習(xí)和提升自己，為員工謀取更多的權(quán)益和福利。
總結(jié)：
通過這次工會委員培訓(xùn)，我不僅收獲了知識，也得到了實踐機(jī)會。在成為一名工會委員的道路上，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提升自己的工作能力，更好地為員工服務(wù)，為員工的權(quán)益維護(hù)發(fā)聲。我相信，在工會的引領(lǐng)下，我們一定能夠為員工爭取到更好的工作環(huán)境和福利待遇，讓每一個員工都感受到工會的溫暖和力量。
工會委員會委員組成篇七
一、主席：高明
崗位職責(zé)：
1、工會主席是工會的法人代表，在校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，主持工會委員會的全面工作。組織和指導(dǎo)工會所屬組織獨立自主地開展工作；制定工作計劃和發(fā)展規(guī)劃；處理各項重大問題的審議、決定以及決定的貫徹落實。對工會所屬組織和成員負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、監(jiān)督、教育的責(zé)任。
2、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件精神，協(xié)調(diào)工會與學(xué)校黨支部、行政以及其它組織的關(guān)系，使學(xué)校工會在學(xué)校中的獨立地位得到保障。
3、代表和維護(hù)教職工利益，組織教職工參加所在單位的民主管理和民主監(jiān)督，擔(dān)負(fù)教職工（工會會員）代表大會的籌備工作任務(wù)。
4、組織對任職的工會專（兼）職干部和工會積極分子進(jìn)行培訓(xùn)。組織教職工（工會會員）對工會干部進(jìn)行監(jiān)督、評議，保障工會干部和教職工的優(yōu)良傳統(tǒng)和廉潔作風(fēng)。
5、建立健全工會組織機(jī)構(gòu)、組織制度和工作制度。
6、處理與工會有關(guān)的各種外部活動和民事關(guān)系，維護(hù)工會的合法權(quán)益。
7、主管工會財務(wù)工作，根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費，并定期或不定期地向委員會及會員代表大會報告工會經(jīng)費收支使用情況。
8、全面履行工會組織的各項任務(wù)。
9、完成學(xué)校黨組織、上級工會組織交辦的其他相關(guān)工作。
二、?副主席：顧蓉云
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主席做好工會工作，抓好工會的日常工作。
2、負(fù)責(zé)組織工會全體同志學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級有關(guān)文件，不斷提高政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力，充分發(fā)揮工會作為黨組織、行政聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用。
3、代表和維護(hù)教職工權(quán)益。深入基層，調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，聽取并反映教職工的合理要求，更好地為教職工謀利益。
4、協(xié)助主席組織實施工會各項工作的落實，組織制定工會的工作計劃，組織召開工會辦公會等各種會議，做到工作有布置、有檢查、有落實、有總結(jié)，幫助解決工作中存在的問題，總結(jié)、交流工作經(jīng)驗，推動工會工作。
5、組織、領(lǐng)導(dǎo)工會小組工作，發(fā)揚民主，搞好團(tuán)結(jié)，同心協(xié)力，搞好工作。
6、協(xié)助主席根據(jù)財務(wù)制度管好、用好工會經(jīng)費。抓好工會統(tǒng)計報表、文件、檔案整理等內(nèi)務(wù)工作。
7、協(xié)助主席組織召開會員代表大會和教職工代表大會，檢查大會決議、提案執(zhí)行和落實情況，并做好教職工代表大會閉會期間的日常工作。
8、完成學(xué)校黨組織、行政、上級工會及工會主席交辦的其它相關(guān)工作。
三、?組織宣傳委員：趙亞萍
崗位職責(zé)：
1、經(jīng)常向工會會員進(jìn)行權(quán)利和義務(wù)的教育。
2、抓好各工會小組的組織建設(shè)和思想建設(shè)，發(fā)揮小組長的作用，注意總結(jié)交流工會小組的工作經(jīng)驗。
3、做好工會干部和工會積極分子培訓(xùn)工作，定期表彰工會積極分子。
4、承辦新會員入會手續(xù)，負(fù)責(zé)工會會員檔案管理，辦理會員組織關(guān)系，負(fù)責(zé)各項統(tǒng)計工作。
5、積極配合學(xué)校有關(guān)部門抓好精神文明建設(shè)，進(jìn)行師德師風(fēng)教育。開展“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的為人師表活動。
6、做好各項宣傳活動的總結(jié)工作。???
7、關(guān)心教職工，及時向有關(guān)部門反映教職工的意見和要求，取得合理解決
8、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作。
四、?女工委員：萬虹
女職工委員會工作職責(zé)：
女職工委員會是在工會領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)女職工工作的工作機(jī)構(gòu)。校工會女工委委員兼任工會女教職工委員會主任，主持工會女教職工委員會工作。其主要職責(zé)是：
1、鼓勵支持女教職工努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，提高水平。組織動員女教職工積極參加民主管理、民主監(jiān)督，提高女教職工參政議政能力，為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
2、加強女職工的思想教育，幫助女教職工樹立自尊、自信、自強精神，幫助她們正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。
3、動員和組織女職工積極參加學(xué)校民主管理，維護(hù)女職工的民主權(quán)利，注意了解和征求關(guān)系到女職工切身利益方面的意見和要求。
4、動員和組織女職工積極參加建功立業(yè)、崗位練兵、技術(shù)比武等競賽。注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)女職工中的先進(jìn)典型。負(fù)責(zé)女教職工的評選、表彰和宣傳工作。經(jīng)常開展適合女工特點的文化、體育活動。
5、維護(hù)女職工合法權(quán)益，協(xié)助、督促行政有關(guān)部門貫徹、執(zhí)行有關(guān)女職工的保護(hù)政策和法律法規(guī)，結(jié)合女職工的工作實際，建立和健全女職工的勞動保護(hù)制度和設(shè)施。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握國家計劃生育政策，切實抓好計劃生育工作。
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作。
五、?文體委員：馬紅杰
崗位職責(zé)：
1、從促進(jìn)群眾性文體活動出發(fā)，有計劃有組織地開展有意義的文體活動，采取多種形式組織教職工健身運動和各種體育比賽活動。
2、負(fù)責(zé)各項文體活動的賽前、賽后的宣傳組織等，重點組織好重大節(jié)假日的文體活動，并擬定獎勵辦法。
3、組織安排好各項文體協(xié)會的日常管理活動?？偨Y(jié)工會小組開展文體活動的經(jīng)驗。
4、保管、用好文體器材及各種用品。
5、做好各項文體活動的總結(jié)工作。
6、辦理工會交辦的其他相關(guān)工作。
六、?生活委員：?許明初
崗位職責(zé)：
1、學(xué)習(xí)、宣傳黨和國家關(guān)于職工生活福利方面的有關(guān)政策及學(xué)校的有關(guān)規(guī)定。
2、聽取和了解教職工對生活福利方面的意見、建議，就教職工共同關(guān)心的生活福利問題，進(jìn)行調(diào)研并提出建議，及時與學(xué)校有關(guān)部門溝通情況。參與討論涉及教職工生活福利方面的重大事項。
3、收集、整理教職工對生活福利方面的議案，初步審定準(zhǔn)備提交教代會討論的關(guān)于教職工生活福利方面的重大事項的議案。
4、對教代會作出的與生活福利工作有關(guān)的決議、決定的貫徹執(zhí)行以及相關(guān)提案的落實情況進(jìn)行督促、檢查，并將檢查情況向工會匯報。
5、幫助職工解決迫切需要解決的困難，做好職工困難補助申請工作。組織職工的療養(yǎng)、休假、體檢、慰問等活動。辦理教職工生活福利品的發(fā)放工作。
6、參與教職工勞動(人事)爭議調(diào)解工作。
7、辦理工會交辦的其他有關(guān)工作。
七、財務(wù)委員：張瑋
1、依照《會計法》、《工會法》和其他法律法規(guī)，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)管理好工會經(jīng)費。
2、按照有關(guān)財務(wù)規(guī)定做好工會年度經(jīng)費收支預(yù)算和決算，并根據(jù)預(yù)決算采取措施增收節(jié)支，合理使用資金，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供參考建議和意見。
3、教育工會會員自覺交納會費，督促學(xué)校行政及時按有關(guān)規(guī)定撥付工會經(jīng)費并予核對。
4、負(fù)責(zé)對財務(wù)原始數(shù)據(jù)的審核，及時作好憑證入帳手續(xù)。
5、妥善保管一切財務(wù)帳薄、憑證、檔案、資料、印章；嚴(yán)格按照會計制度，加強現(xiàn)金管理，及時編制和上報財務(wù)統(tǒng)計報表及上解工會經(jīng)費。
6、管理好工會的固定資產(chǎn)，低值易耗品，并定期核對，做到帳物相符。
7、協(xié)助工會副主席做好日常事務(wù)工作，做好工會文件的分發(fā)、文書檔案整理、來信來訪接待、會議組織等工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
工會委員會委員組成篇八
尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我在這個時候?qū)懗鑫业霓o職報告，相信您是知道其中的原因的，因為已經(jīng)感到了自己責(zé)任的重大，我已經(jīng)對自己的工作產(chǎn)生了質(zhì)疑，也對公司一直在拖欠公司員工的薪水不負(fù)責(zé)任的一種無奈，因為這實在是導(dǎo)致人失敗的重要原因。
這兩天我認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部等13部委 《關(guān)于進(jìn)一步做好預(yù)防和解決企業(yè)工資拖欠工作的通知》，對其中的企業(yè)確因經(jīng)營困難等原因延期支付工資，需征得工會或職工代表同意一句琢磨了又琢磨。思來想去，我準(zhǔn)備向組織上正式提出辭去工會主席一職。
我要求辭職的理由無他，就因為我清醒地知道自已的定位，無論是同意還是不同意，我和我領(lǐng)導(dǎo)的工會都無法擔(dān)起企業(yè)延期支付工資之責(zé)。
不錯，照工會章程上說的，工會是職工代表大會的常設(shè)機(jī)構(gòu)，應(yīng)該代表廣大職工群眾的利益，替職工說話辦事?？墒沁@些年來，外國人不知道，難道中國人也不知道嗎?我這個企業(yè)的工會就是企業(yè)的一個中層部門，是一個既沒有財權(quán)也沒有物權(quán)的清水衙門，我這個工會主席充其量也只能算一個排名末位的班子成員，我這個職位是廠長經(jīng)理給的，工資獎金福利也是他們給的，廠長經(jīng)理們高興，讓我在這個崗位上干幾天;哪一天他們不高興了，立馬將我擼了。我這個主席尚且是這樣子，我領(lǐng)導(dǎo)下的工會的地位還會高到哪里去呢?說是為企業(yè)決策者服務(wù)，為廠長經(jīng)理服務(wù)，上竄下跳，當(dāng)一個傳聲筒還差不多，說是替企業(yè)職工服務(wù)，為他們說話撐腰辦實事，名不符實哪!
就說這延期支付工資吧，照理說，這么大的事，根本就不是我一個小小的工會所能決定的。把這么大的事交給我工會來決定，我還真是左右為難哪!不同意延期支付吧，明白人都知道，廠長經(jīng)理既然決定了的事，到我這兒是同意也得同意，不同意也得同意，廠長經(jīng)理心里想的原本就只是想通過工會這個形式走個過場的，我這個只能看他們眼色行事的工會主席還敢和他們對著干嗎?大起膽子表態(tài)同意吧，我和我領(lǐng)導(dǎo)下的工會實際上就充當(dāng)了一個擔(dān)保人的角色，當(dāng)企業(yè)到期不向職工支付工資，職工向企業(yè)討薪時，廠長經(jīng)理會立馬將我們推在最前面，讓我們充當(dāng)人肉盾牌;而一旦職工討薪不成，知道我們當(dāng)初的擔(dān)保根本就是在忽悠人，必然會反過來找我們的麻煩，將怒氣一股腦地發(fā)泄到我們身上，我的處境就更加不妙了!
這樣的角色下，我感受到了很大的精神壓力，我自己付不了這個責(zé)任，趁著現(xiàn)在我自己還年輕，也趁著員工們沒有向我開炮，我還是走人吧，這樣的日子一般人受不了，是兩邊都不討好的工作，我相信我如果不走，我的下場一定不好，因此我要走!
思來想去，我覺得與其現(xiàn)在尷尬為難，到時候老鼠子鉆風(fēng)箱——兩頭受氣，還不如趁早拍屁股走人，落得個清閑自在。以上請求萬望組織上批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日