政治總結(jié)對(duì)政治工作的開展具有重要的借鑒和指導(dǎo)作用，有助于提高政府的管理水平?？偨Y(jié)應(yīng)該緊緊圍繞重點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)展開，避免泛泛而談。這些總結(jié)范文都是經(jīng)過精心挑選的，希望能夠給大家?guī)硪恍懽魃系乃悸泛椭笇?dǎo)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇一
如果是求職中需要填寫的話，一定不要隨意填寫！興趣與工作崗位之間是有著內(nèi)在聯(lián)系的，隨意的填寫會(huì)使你喪失就業(yè)機(jī)會(huì)！最好分析一下崗位所需人才的特質(zhì)，而后再結(jié)合興趣，確定自己是否合適這份工作！當(dāng)然如果你真的很想得到這份工作，可以迎合崗位的特質(zhì)來填寫自己的`興趣，不過日后有可能后悔！
你應(yīng)聘的崗位是什么？
銷售類。
工作的特點(diǎn)是：挑戰(zhàn)多，耐挫強(qiáng)！愛好可以選擇：登山、長跑等體育運(yùn)功，有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和良好身體素質(zhì)！
文員。
工作的特點(diǎn)是：心思細(xì)膩，文筆好，洞察力強(qiáng)！愛好可以選擇：寫作、讀書、十字繡等也在此拋磚引玉了，就是這樣的一個(gè)思維過程，望你能夠掌握！
教師自我鑒定怎么寫文員求職自薦信模板畢業(yè)生簡(jiǎn)歷表輕松寫求職信。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二
這是一個(gè)發(fā)生在美國的故事，在美國的移民局，一位中國婦女想要申請(qǐng)綠卡。他來自中國的北方農(nóng)村，漢語只有小學(xué)水平，英語更不必說，只懂一些“你好、再見”之類，可就是這樣一位連國語都說不好的農(nóng)村婦女，竟然申請(qǐng)成功了。他申報(bào)的理由是有“技術(shù)專長”，移民官看了他的申請(qǐng)表之后，問她：“你會(huì)什么”？她回答說：“我會(huì)剪紙畫”。說著，他從包里拿出一把剪刀，輕巧地在一張彩色亮紙上飛舞，不到三分鐘，就剪出了一群栩栩如生的各種動(dòng)物圖案。
這位美國移民官瞪大了眼睛，像看變戲法似的看著這些美麗的剪紙畫，豎起手指，連聲稱贊。然后他又從包里拿出一張報(bào)紙，說：“這是《農(nóng)民日?qǐng)?bào)》刊登我的剪紙畫”。美國移民官一邊看，一邊連連點(diǎn)頭說：“ok”，他就這么ok了，旁邊和他一起申請(qǐng)而被拒絕的人又羨慕又嫉妒。
這就是美國，你可以不會(huì)管理，你可以不會(huì)金融，你可以不會(huì)電腦，甚至，你可以不會(huì)英語。但是，你必須得會(huì)一樣，而且要竭盡全力把它做到極限，這樣，你就會(huì)永遠(yuǎn)ok了，而人生也一樣。人活于世，可以有無數(shù)個(gè)追求，但你必須有一樣是出色的，必須有一樣?xùn)|西拿得出手，哪怕這東西是不起眼的.，否則，人生路上難免不留下一片空白。
這也正像材料中所述的兩位大師，如他們所說：“別的什么都不會(huì)，只好學(xué)這一科”?？墒牵麄冋娴氖裁炊疾粫?huì)嗎？其實(shí)，當(dāng)初這兩位大師面臨的境地是一樣的，他們可能各科都不精通，但是人生要求他們必須選一樣，于是，他們就選擇了自己的道路，并認(rèn)真把它做到最好。很顯然，陳省身選擇了數(shù)學(xué)，而黃永玉選擇了繪畫。
這就是人生，朋友，當(dāng)你站在人生的分叉口時(shí)，可能會(huì)因?qū)⒚鎸?duì)的抉擇而感到迷茫，但是，不要猶豫，也不要彷徨，選擇屬于自己的道路，努力創(chuàng)造屬于自己的輝煌！
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇三
能說明你的性格的興趣，這種性格在工作里是很重要的。
某些職位和興趣愛好有相當(dāng)緊密的聯(lián)系：比如銷售類的職位需要一些經(jīng)常參加團(tuán)隊(duì)類、競(jìng)爭(zhēng)類的活動(dòng)的人；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類的職位需要踏實(shí)做事的人，可以有一些閱讀類的興趣愛好。建筑方案設(shè)計(jì)的職位就需要思維能力很強(qiáng)的人，那么在愛好中就要突出自己思維的活躍性，縝密性，以及邏輯性。下面是一些簡(jiǎn)歷中的興趣愛好及讓人聯(lián)想到的特征，可以作為借鑒：
藍(lán)球，足球，排球：團(tuán)隊(duì)精神。適用大多數(shù)崗位，如果你有這方面的愛好可以寫進(jìn)簡(jiǎn)歷。
圍棋，國際象棋：戰(zhàn)略意識(shí)，應(yīng)聘市場(chǎng)類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。
閱讀，古典音樂：高雅。應(yīng)聘文職類的職位適合。
旅游：適應(yīng)不同環(huán)境的能力，快速學(xué)習(xí)的能力。特別是某些工作職位需要經(jīng)常出差有這方面愛好的求職者無疑有一定優(yōu)勢(shì)，適用于銷售業(yè)務(wù)類職位。
跆拳道：意志。適用于管理類，市場(chǎng)類職位。
演講，辯論：溝通能力強(qiáng)，適用于市場(chǎng)類，銷售業(yè)務(wù)類職位。
舞蹈：外向，易溝通。適用于公關(guān)類，市場(chǎng)類的職位。
二、愛好越具體越好。
不具體的愛好，通常會(huì)被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會(huì)認(rèn)為你的寫作水平很差。
像閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個(gè)學(xué)生不是寒窗苦讀才熬到今天？除非你對(duì)于某段歷史、某種文學(xué)真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業(yè)的人事經(jīng)理大多都是文科出身，業(yè)務(wù)上不能把你考倒，文學(xué)方面鹿死誰手就不得而知了。
一位中外合資企業(yè)的人力資源部副經(jīng)理給記者講了一個(gè)真實(shí)的故事，在美國耶魯大學(xué)的入學(xué)典禮上，校長每年都要向全體師生特別介紹一位新生。去年，被校長隆重推出的，是一位自稱會(huì)做蘋果餅的女同學(xué)。在這么多學(xué)生中，為什么單單這位女同學(xué)如此幸運(yùn)呢？原來，在耶魯大學(xué)，每年入學(xué)新生都要填寫自己的特長，而在當(dāng)年的學(xué)生中，其他新生填寫的都是諸如運(yùn)動(dòng)、音樂、繪畫等，只有這位女生以擅長做蘋果餅為“賣點(diǎn)”，結(jié)果便脫穎而出。這就是“具體詳細(xì)”給這位女學(xué)生帶來的成功。毫無疑問，如果這位女學(xué)生在特長一欄填寫的是“擅長廚藝”而不是“會(huì)做蘋果餅”的話，恐怕幸運(yùn)不會(huì)降臨到她的頭上。
三、強(qiáng)項(xiàng)建議只寫兩到三項(xiàng)。
特長愛好是不是寫的越多越好？有人為了突出自己優(yōu)秀寫了一堆的特長愛好，實(shí)際上對(duì)崗位應(yīng)聘沒有任何幫助反而還會(huì)讓hr覺得你過于夸大，主次不分。
即使你確實(shí)“十項(xiàng)全能”，也沒必要寫那么多。兩種方式為簡(jiǎn)歷上列舉的興趣愛好做減法：
這項(xiàng)興趣對(duì)應(yīng)聘崗位有幫助么？比如熱愛網(wǎng)游這項(xiàng)興趣，除了在應(yīng)聘游戲公司時(shí)有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)，在其他大多數(shù)公司都是扣分項(xiàng)。
合并同類項(xiàng)：把擅長的運(yùn)動(dòng)歸類放在一起，說明你的發(fā)達(dá)的四肢，堅(jiān)強(qiáng)的`體魄就可以了，不用列好幾行。
四、能寫上一兩項(xiàng)體育愛好。
否則招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的體質(zhì)很差不適合運(yùn)動(dòng)，或者你缺乏毅力不愿運(yùn)動(dòng)，因?yàn)橛行┕ぷ餍枰?jīng)常出差或者加班，如此高強(qiáng)度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會(huì)聘用你。
不妨寫上羽毛球等日常生活中經(jīng)常玩的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，既沒有高抬自己大多數(shù)時(shí)間都在撿球的水平，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。
五、切記無中生有。
很經(jīng)典的一個(gè)例子，一個(gè)人在簡(jiǎn)歷中寫了自己的特長是籃球，而自己卻沒有碰過籃球。結(jié)果在公司活動(dòng)中，老板叫他找5個(gè)人去打籃球。結(jié)果可想而知，真實(shí)的水平暴露了，也讓人對(duì)你的誠實(shí)產(chǎn)生了懷疑。
弱項(xiàng)不要寫，面試人員說不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣，有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。
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我們?cè)趯?duì)簡(jiǎn)歷可產(chǎn)生的運(yùn)用效果進(jìn)行觀察時(shí)，大都會(huì)以一種非常理性的態(tài)度對(duì)其進(jìn)行創(chuàng)作，但通過如今職場(chǎng)運(yùn)用極為廣泛的個(gè)人簡(jiǎn)歷來看，似乎能夠理性創(chuàng)作個(gè)人簡(jiǎn)歷的人并沒有想象中國的那么多，即便能夠書寫出比較優(yōu)質(zhì)的簡(jiǎn)歷，但這些簡(jiǎn)歷發(fā)揮出來的水準(zhǔn)相對(duì)而言也會(huì)比較薄弱。
書寫的狀態(tài)。
在怎樣的狀態(tài)下進(jìn)行個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫，而這些簡(jiǎn)歷又可以發(fā)揮出怎樣的影響力，這正是招聘方最為關(guān)注的書寫問題。我們?cè)趯?shí)施簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作時(shí)，若未能將這一點(diǎn)因素考慮在內(nèi)，便會(huì)使創(chuàng)作出來的簡(jiǎn)歷無法發(fā)揮出較強(qiáng)的影響力。
思維的體現(xiàn)。
求職者需要了解簡(jiǎn)歷中最為關(guān)鍵的恰恰是對(duì)言辭的陳述問題。除了相應(yīng)的狀態(tài)之外，怎樣才能夠幫助求職者順利的依靠個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得滿意的工作，這一問題也促使越來越來越多的人對(duì)簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作存在諸多顧慮，是否只有顯現(xiàn)出足夠的實(shí)力，才能夠使簡(jiǎn)歷發(fā)揮出相應(yīng)的水準(zhǔn)？對(duì)此問題，我們也可以從多個(gè)角度分析，如思維的體現(xiàn)便可確保最終呈現(xiàn)在人們面前的簡(jiǎn)歷能夠發(fā)揮出相應(yīng)的特色，在特點(diǎn)的支撐下，即便對(duì)簡(jiǎn)歷并不是非常熟悉的人，也可以在作出正確的應(yīng)對(duì)方式后，增進(jìn)簡(jiǎn)歷的執(zhí)行能力。
在進(jìn)行上述兩點(diǎn)的實(shí)施后，原本困擾求職者良久的簡(jiǎn)歷書寫問題，也變得不再困難。當(dāng)然，有方向有把握的創(chuàng)作簡(jiǎn)歷，也是求職者萬萬不可忽視的創(chuàng)作方向。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇四
不要讓自己被束縛在傳統(tǒng)的按功能排序或按時(shí)間排序的簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)中。"新的時(shí)代要求有新的格式，"里夫斯說。你的目標(biāo)是為了炫耀自己的工作技能以得到最大利益，句號(hào)。對(duì)耶格爾來說，這可能就意味著要按照"非營利組織"和"企業(yè)"雇主的排序方式來組織她的簡(jiǎn)歷。
二、避免使用"工作經(jīng)驗(yàn)"
你選擇組織你的簡(jiǎn)歷的內(nèi)容，但是要擺脫名為"工作經(jīng)驗(yàn)"的欄目。取而代之的是，選擇諸如"人力資源經(jīng)驗(yàn)"之類的這樣更為具體的欄目名稱。
"因?yàn)樗谀愕暮?jiǎn)歷上很可能會(huì)以一種更大、更醒目的字體出現(xiàn)，欄目標(biāo)題總是會(huì)抓住雇主的視線，"里夫斯解釋。但"工作經(jīng)驗(yàn)"并不能告訴 招聘 經(jīng)理你想要的是什么樣的.工作，或是你在尋找什么樣的工作。
她補(bǔ)充說，要為你所申請(qǐng)的每份工作量身訂做這一標(biāo)題--你想讓 招聘 經(jīng)理們清楚地看到你擁有他們所需要的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
三、不要使用自我評(píng)估語言
根據(jù)耶格爾的"前"簡(jiǎn)歷，她作為一個(gè)人力資源主管"為成功的 招聘 和留任做出了貢獻(xiàn)"。這聽起來令人印象深刻，但里夫斯不喜歡它。
"作為一名雇主，我會(huì)想我將會(huì)自己做出判斷，（本文由大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
原創(chuàng)提供）不要告訴我該對(duì)你的工作技能有怎樣的評(píng)價(jià)，"她說，"我將會(huì)通過觀察你所確實(shí)完成了的工作以及給你的推薦人打電話來了解這些問題。所以，不要把任何時(shí)間浪費(fèi)在那樣的內(nèi)容上。"
四、強(qiáng)調(diào)專有名詞
雖然她自20xx年以來就一直沒有從事全職工作了，但耶格爾用咨詢顧問的工作積填補(bǔ)了她的時(shí)間和她的簡(jiǎn)歷上的時(shí)間空隙。但是，當(dāng)她列舉出了她為客戶們所解決的項(xiàng)目時(shí)，她沒能通過名稱來區(qū)別出各個(gè)公司。
"人們會(huì)對(duì)專有名詞有反應(yīng)--它們會(huì)引人注意，"里夫斯說，"當(dāng)我瀏覽一份簡(jiǎn)歷時(shí)，我應(yīng)該很容易地就能看到你在哪家公司工作過。"
“六不”標(biāo)準(zhǔn)來檢查簡(jiǎn)歷
1、簡(jiǎn)歷不要有拼寫錯(cuò)誤。在寄出簡(jiǎn)歷前，應(yīng)檢查一下是否有排版、拼寫、語法錯(cuò)誤，在使用文字處理軟件時(shí)，使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。不要為了省錢使用低廉質(zhì)粗的紙張，更不要用已使用過的紙張，注意簡(jiǎn)歷上不要沾到水漬、咖啡漬。
2、字體不要過小。不要壓縮版面，把字體縮小到別人難以閱讀的程度。如果你需要用兩頁紙來完成簡(jiǎn)歷，請(qǐng)清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績(jī)表現(xiàn)出來。
3、不要給簡(jiǎn)歷“注水”。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱試圖掩蓋你的職業(yè)空白期，或頻繁更換工作或你實(shí)際從事的是較低的職務(wù)的事實(shí)。如果你未來的雇主通過背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊，那你失去了不僅是工作，還有你的職場(chǎng)信譽(yù)!
4、不要使用時(shí)間表達(dá)法。如果你缺少應(yīng)聘職位所需的工作經(jīng)驗(yàn)，不要在簡(jiǎn)歷中使用時(shí)間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法，優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。
5、不要羅列你的工作內(nèi)容。不要僅僅是簡(jiǎn)單地羅列你的工作內(nèi)容。為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì)，你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你的工作職責(zé)，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)，增長百分比，客戶增加數(shù)，贏取的獎(jiǎng)勵(lì)等。
6、不要一份簡(jiǎn)歷投多個(gè)工作目標(biāo)。如果你的條件和經(jīng)驗(yàn)與工作要求相去甚遠(yuǎn)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀廣告，決定你是否有合適的資歷后才去投遞。千萬不要同一份簡(jiǎn)歷投遞一個(gè)公司的多個(gè)職位。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇五
絕大多數(shù)hr受訪者都表示，求職信對(duì)于他們來說是“可看可不看”的，來自某民企的hr就說：“如果寫不好求職信，還不如不寫。通常，求職者在求職信上都會(huì)先簡(jiǎn)短地介紹一下自己的特點(diǎn)，再列出自己希望應(yīng)聘的職位及理由，最后加一些問候的語句。這是求職過程中非常普遍的做法，很多人只是希望在簡(jiǎn)歷開頭用一段很短的文字來吸引招聘方的注意?！?BR> 所以，如果你能把求職信寫得好，是會(huì)有助于求職的;但如果你只是簡(jiǎn)單地寫幾句，或者直接從網(wǎng)上下載所謂的范本，那幫助價(jià)值就不大。你完全也沒必要多此一舉。下面，小編就給大家歸納四條寫好求職信的關(guān)鍵點(diǎn)，希望能讓你的求職信起到“畫龍點(diǎn)睛”的效果。
1.告訴對(duì)方你為什么要應(yīng)聘這項(xiàng)工作。
求職者要在求職信中列舉用人單位的優(yōu)點(diǎn)及吸引人之處，要表達(dá)自己對(duì)加入到該用人單位的渴望和對(duì)該單位真誠的`關(guān)心。你對(duì)用人單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識(shí)或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，將為你贏得對(duì)方對(duì)你的好感。不過，描述要得體、中肯，語句中不要顯露過分吹捧或有意討好之嫌，以免對(duì)方厭惡，反而不利你的求職。
2.清楚地表述你希望承擔(dān)的職責(zé)。
你在行文時(shí)要留有一定的回旋余地，以便使職責(zé)同近的崗位也有選中你的可能。
3.凸現(xiàn)你的條件和能力，表達(dá)自己勝任工作的信心。
在這一部分，你可以列舉自己的專長和曾經(jīng)獲得過的成績(jī)、榮譽(yù)等，以表明你具備應(yīng)聘所需的條件。這樣能增強(qiáng)用人單位對(duì)你的信任。
4.注意措辭得體，突出個(gè)性。
寫求職信時(shí)，你既要正確地評(píng)價(jià)自己，對(duì)自己的特長、優(yōu)勢(shì)、能力做具體而充分的介紹，也要保持態(tài)度謙虛、語氣委婉，做到自信而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。用詞一定要顯得誠懇、充滿熱情、有人情味，切不可枯燥、呆板、教條化。一份成功的求職信，往往是在真實(shí)的基礎(chǔ)上，通過獨(dú)具匠心、巧妙構(gòu)思的包裝，達(dá)到不同凡響的效果。另外，運(yùn)用好的修辭手法，也可使你的求職信文采飛揚(yáng)。有時(shí)，在信的末尾寫上“請(qǐng)貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請(qǐng)求”會(huì)顯得平淡俗氣，如改成“我渴望成為你麾下的一枚小卒子”，就顯得生動(dòng)活潑了。
在符合以上四個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)后，你先不要急著把求職信遞送出去。以下還有兩點(diǎn)，同樣請(qǐng)牢記：
求職信要短而精要迅速切入重點(diǎn)，讓你的求職信看起來簡(jiǎn)短、明晰并且有針對(duì)性。信的長度不要超過一頁，每段最多三到四句話。
認(rèn)真校對(duì)和檢查發(fā)送求職信之前，你可以先讓你的好友幫著閱讀下你的求職信。因?yàn)槲覀冏约撼３：茈y注意到自己寫作時(shí)所犯的錯(cuò)誤。認(rèn)真進(jìn)行校對(duì)和檢查的工作，這樣完成的求職信才更顯誠懇。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇六
由于人才市場(chǎng)在中國的發(fā)育不健全，與之相配套的法律法規(guī)更不完善，比如對(duì)應(yīng)聘者提供給招聘單位個(gè)人資料的保管保密責(zé)任，在法律不健全的情況下，只能用“誠信”來要求招聘單位了。
曾經(jīng)看到過一則新聞：“上海高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化領(lǐng)域首屆創(chuàng)新人才精英賽”上，受聘專家在接過聘書的同時(shí)，還得與主辦方簽訂一份保密協(xié)議，承諾不會(huì)以任何方式泄露參賽人員的技術(shù)秘密。市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處有關(guān)人士表示，類似尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保護(hù)競(jìng)爭(zhēng)公正的嘗試和創(chuàng)新還將在以后的職稱評(píng)定、項(xiàng)目評(píng)審中逐步推廣，保密協(xié)議在誠信之風(fēng)漸濃的上海也會(huì)越來越普及。
這則新聞給我以啟發(fā)，在招聘單位接收應(yīng)聘者個(gè)人資料時(shí)，是否也可以或應(yīng)當(dāng)給予保密之類的承諾呢？而絕對(duì)不應(yīng)當(dāng)連“收條”也不給，隨意處理涉及個(gè)人隱私的簡(jiǎn)歷。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇七
1。告訴對(duì)方你為什么要應(yīng)聘這項(xiàng)工作。
求職者要在求職信中列舉用人單位的優(yōu)點(diǎn)及吸引人之處，要表達(dá)自己對(duì)加入到該用人單位的渴望和對(duì)該單位真誠的關(guān)心。你對(duì)用人單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識(shí)或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，將為你贏得對(duì)方對(duì)你的好感。不過，描述要得體、中肯，語句中不要顯露過分吹捧或有意討好之嫌，以免對(duì)方厭惡，反而不利你的求職。
2。清楚地表述你希望承擔(dān)的`職責(zé)。
在這一部分，你應(yīng)說明你想應(yīng)聘的行業(yè)與職位，但無須描述過于具體，太具體了容易縮小你的求職范圍，或者與用人單位的要求對(duì)不上口徑。你在行文時(shí)要留有一定的回旋余地，以便使職責(zé)同近的崗位也有選中你的可能。
3。凸現(xiàn)你的條件和能力，表達(dá)自己勝任工作的信心。
在這一部分，你可以列舉自己的專長和曾經(jīng)獲得過的成績(jī)、榮譽(yù)等，以表明你具備應(yīng)聘所需的條件。這樣能增強(qiáng)用人單位對(duì)你的信任。
4。注意措辭得體，突出個(gè)性。
寫求職信時(shí)，你既要正確地評(píng)價(jià)自己，對(duì)自己的特長、優(yōu)勢(shì)、能力做具體而充分的介紹，也要保持態(tài)度謙虛、語氣委婉，做到自信而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。用詞一定要顯得誠懇、充滿熱情、有人情味，切不可枯燥、呆板、教條化。一份成功的求職信，往往是在真實(shí)的基礎(chǔ)上，通過獨(dú)具匠心、巧妙構(gòu)思的包裝，達(dá)到不同凡響的效果。另外，運(yùn)用好的修辭手法，也可使你的求職信文采飛揚(yáng)。有時(shí)，在信的末尾寫上“請(qǐng)貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請(qǐng)求”會(huì)顯得平淡俗氣，如改成“我渴望成為你麾下的一枚小卒子”，就顯得生動(dòng)活潑了。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇八
時(shí)下，許多大學(xué)生寫求職簡(jiǎn)歷不得要領(lǐng)，把求職簡(jiǎn)歷寫成了個(gè)人學(xué)習(xí)的經(jīng)歷。筆者看過不少學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷，在他們的求職簡(jiǎn)歷中，幾乎千篇一律地寫著大學(xué)本科學(xué)歷，英語四級(jí)或者六級(jí)，全國計(jì)算機(jī)統(tǒng)考二級(jí)，在大學(xué)曾經(jīng)獲得幾次獎(jiǎng)學(xué)金；還有的寫了自己曾經(jīng)擔(dān)任過學(xué)生會(huì)的干部、班級(jí)干部，參加過多少社團(tuán)活動(dòng)和社會(huì)調(diào)查，在校聽了多少次學(xué)術(shù)講座。
不難看出，這些大學(xué)生把求職簡(jiǎn)歷寫成了如同流水賬般的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。而這樣寫的結(jié)果是，用人單位關(guān)注的有效和實(shí)在信息少，不能讓用人單位從這份求職簡(jiǎn)歷中充分了解其個(gè)性、工作能力、個(gè)人特長，因此也無法得到用人單位的青睞，當(dāng)然也無助于求職的成功。
不少有識(shí)之士指出，其中主要原因有三：一是簡(jiǎn)歷與應(yīng)聘崗位沒有密切聯(lián)系，例如企業(yè)要招軟件開發(fā)人員，簡(jiǎn)歷里的工作經(jīng)歷卻通篇關(guān)于銷售，這些供需不對(duì)接的簡(jiǎn)歷往往會(huì)被企業(yè)“瞬間排除”；二是簡(jiǎn)單羅列缺乏亮點(diǎn)，不少求職者在“自我評(píng)價(jià)”一欄寫“工作認(rèn)真，積極進(jìn)取，有團(tuán)隊(duì)精神”，未把學(xué)業(yè)、就業(yè)及工作背景和崗位的要求聯(lián)系起來，缺乏針對(duì)性和實(shí)實(shí)在在的有效信息；三是工作經(jīng)驗(yàn)介紹過于簡(jiǎn)單，工作經(jīng)驗(yàn)是招聘方最關(guān)注的考量依據(jù)，但不少求職者僅僅簡(jiǎn)單地記錄經(jīng)歷，沒有介紹上家公司性質(zhì)與招聘方的.相似處、之前工作的內(nèi)容和成績(jī)等，使得招聘方對(duì)求職者的了解較淺，不利于留下印象。
首先，要突出自己的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)。尤其注意在求職簡(jiǎn)歷中突出那些人無我有，人有我優(yōu)的素質(zhì)、能力，讓用人單位對(duì)你產(chǎn)生好感。當(dāng)然，不要把求職簡(jiǎn)歷寫成個(gè)人大學(xué)學(xué)習(xí)的總結(jié)，寫成一筆面面俱到的流水賬，要有重點(diǎn)地突出自己的某些優(yōu)點(diǎn)和亮點(diǎn)，要注意真實(shí)性，不要隨意拔高和造假。
其次，要反映出自己與眾不同的個(gè)性。中科院院士張光斗曾經(jīng)說過：沒有個(gè)性就不能算作人才。大凡人才，尤其是優(yōu)秀人才，無不有著自己突出的個(gè)性特征。大學(xué)生在求職簡(jiǎn)歷中，要把自己的某些個(gè)性突出出來，吸引招聘者的眼球，讓他們刮目相看，從而奠定求職成功的基礎(chǔ)。
再其次，要把自己的能力與求職的目標(biāo)緊密掛鉤。有人在求職簡(jiǎn)歷中寫了不少自己的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，但是這些優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)缺乏針對(duì)性，甚至與求職的崗位目標(biāo)沒有多少聯(lián)系，這樣的簡(jiǎn)歷就很難引起招聘單位的注意。古人云：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。大學(xué)生求職者，要了解用人單位的錄取人才的崗位以及素質(zhì)能力標(biāo)準(zhǔn)，把自己所具有的那些與崗位需求相匹配的能力突出出來，以此讓招聘者更易發(fā)現(xiàn)自己是合適的人選。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇九
在人才市場(chǎng)上，許多人手持的簡(jiǎn)歷大同小異，有的甚至只有名字和年齡的差別網(wǎng)絡(luò)上大量的簡(jiǎn)歷模板、打字復(fù)印部門存儲(chǔ)的大量簡(jiǎn)歷、同事或同學(xué)的簡(jiǎn)歷都為克隆者提供了方便求職者只需要稍加修改，一份看似出色的簡(jiǎn)歷就出籠了
然而簡(jiǎn)歷是求職者交給招聘方的第一份信物，業(yè)內(nèi)人士分析，克隆的簡(jiǎn)歷對(duì)求職十分不利：
首先，克隆簡(jiǎn)歷的行為也說明你不夠誠實(shí)?，F(xiàn)在職場(chǎng)上十分講究誠信，如果你在簡(jiǎn)歷上就欺騙了對(duì)方，對(duì)方一旦發(fā)現(xiàn)，能做的也只能是讓你出局。
最后，面貌雷同的簡(jiǎn)歷容易淹沒在大量的求職簡(jiǎn)歷中。要做到脫穎而出，首先就要將簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)得與眾不同，任何一位招聘者都會(huì)對(duì)別出心裁的簡(jiǎn)歷感到“眼前一亮”。曾經(jīng)一位女生就將簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)成了一份精美的小禮品，結(jié)果這份簡(jiǎn)歷不但被招聘方細(xì)細(xì)品味，而且這位女生的細(xì)心、聰慧等優(yōu)點(diǎn)也得到了賞識(shí)，最后求職成功。
因此，簡(jiǎn)歷模板、他人的簡(jiǎn)歷只可以用來參考，而不可以簡(jiǎn)單的“克隆”。如果你不善于設(shè)計(jì)，只要將自己的優(yōu)點(diǎn)和不足實(shí)事求是地表明就可以了。要知道，只有樸實(shí)無華才能夠打動(dòng)別人。如果你是一位設(shè)計(jì)能手，那就用足夠的時(shí)間，從形式到內(nèi)容把簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)得落落大方，不落窠臼，但是千萬不能花里胡哨，那樣招聘方會(huì)認(rèn)為你不夠踏實(shí)，只注重于形式。
在制作簡(jiǎn)歷前，一定要從這樣幾個(gè)方面考慮：這份簡(jiǎn)歷是否真實(shí)？這份簡(jiǎn)歷是否和別人的雷同？這樣設(shè)計(jì)能否充分展示自己？如果自己是招聘方，是否會(huì)關(guān)注這份簡(jiǎn)歷？這樣用心制作出來的簡(jiǎn)歷，定會(huì)助你走向成功。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十
一、個(gè)人信息：
三、工作經(jīng)歷：暫無。
四、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及工程實(shí)踐：
六、希望工作方向：造價(jià)員、預(yù)算員。
七、在校參與(社團(tuán))工作：參加院數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)。
八、主修課程、專業(yè)技能：建筑預(yù)算、工程量清單計(jì)價(jià)、建筑結(jié)構(gòu)力學(xué)、項(xiàng)目。
管理等。
九、興趣、愛好：聽音樂、唱歌、與人交往。
十、自我評(píng)價(jià)：性格樂觀開朗，做人本分，原則性強(qiáng)，戒驕戒躁，有比較沉穩(wěn)的性格。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，常得到學(xué)校老師和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng).
求職信。
尊敬的xx集團(tuán)董事長：
您好！我叫xxx，女、20歲、共青團(tuán)員。畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑工程系，建筑設(shè)計(jì)技術(shù)專業(yè)。
有句話說的好“靈魂如果沒有了明確的目標(biāo)，它就會(huì)喪失自己”。而能到像貴公司這樣實(shí)力不凡，聲譽(yù)卓著的大企業(yè)工作就是我的目標(biāo)。因昨日在招聘網(wǎng)中看到貴公司有意招聘一名預(yù)算員的廣告，這對(duì)于剛剛畢業(yè)的我來說無疑是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。故我有意到貴公司應(yīng)聘預(yù)算員一職。我相信自己是值得貴公司信任并委以重任的。
在校三年，所開設(shè)的課程設(shè)計(jì)到建筑行業(yè)的各個(gè)方面，可謂面面俱到。有工程項(xiàng)目概預(yù)算、工程項(xiàng)目招投標(biāo)與合同管理、施工企業(yè)會(huì)計(jì)等等。在平時(shí)的學(xué)習(xí)中我努力刻苦、一絲不茍，打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。并且具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及較強(qiáng)的求職欲望，能在短時(shí)間學(xué)習(xí)好所需要的專業(yè)知識(shí)。到目前為止我已完全能夠熟練的操作和運(yùn)用autocad、魯班算量軟件、神機(jī)妙算套價(jià)軟件、神龍資料管理軟件。我還在大學(xué)期間培養(yǎng)了多種興趣愛好。曾參加我系建筑技術(shù)協(xié)會(huì)培養(yǎng)了對(duì)建筑的愛好以及我所在班級(jí)的班長。有一定的組織能力。
貴公司實(shí)力強(qiáng)、規(guī)模大，正是我夢(mèng)寐以求的工作單位。如果能倒貴公司工作，我必定會(huì)恪盡職守、不負(fù)眾望。
最后感謝您能在百忙之中抽空翻閱我的求職請(qǐng)求，我殷切期盼您的回信。同時(shí)附上簡(jiǎn)歷、資格認(rèn)證書，榮譽(yù)證書個(gè)一份。
此致
敬禮
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十一
在寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候首先是要真實(shí),一定要從你的客觀實(shí)際出發(fā),把自己的工作和生活經(jīng)歷作一個(gè)客觀評(píng)價(jià).在求職者書寫“自我評(píng)價(jià)”時(shí)，千萬不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的人事經(jīng)理很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語句讓人感覺到浮夸，人事經(jīng)理往往會(huì)不露聲色地把求職者的簡(jiǎn)歷淘汰出局。
其次建議大家自我評(píng)價(jià)要富于真情,寫出你的獨(dú)到之處、特長及性格特點(diǎn),一定要寫出你與別人的與眾不同之外在哪里,這樣的簡(jiǎn)歷才有助于你的求職獲得成功.很多人的自我描述沒有重點(diǎn)，或者過于大眾化，難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處，并且這些閃光之處到底和這份工作有無聯(lián)系。
因此，建議在寫自我描述之前，仔細(xì)羅列自己的工作經(jīng)歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢(shì)，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優(yōu)勢(shì)。
拓展延伸：個(gè)人簡(jiǎn)歷自薦信的格式。
(一)標(biāo)題。
推薦信的標(biāo)題一般由文種名構(gòu)成，即在第一行正中寫上“推薦信”三個(gè)字。有的推薦信由于寫推薦信同收推薦信雙方關(guān)系較熟則可以不要標(biāo)題。
(二)稱呼。
推薦信要在第二行頂格寫上收信方領(lǐng)導(dǎo)的姓名和稱呼或只寫對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)的職務(wù)，如“尊敬的××局局長：”。
如果推薦人同收推薦信的人是熟人朋友，則也可以用常見的私人信件一樣的稱呼，如“英華兄：”
(三)正文。
推薦信的正文可以概括為開頭、中段和結(jié)尾三部分構(gòu)成。
1.開頭。
推薦信的開頭既可以先問候一下對(duì)方，略敘思念之情，也可以開門見山直說其事，這要視你和對(duì)方的關(guān)系而定。假如你和對(duì)方見面較多，關(guān)系也較為密切，就無須太多的客套話了。要在開頭介紹自己(或推薦人)的身份，以及自己同被推薦人之間的關(guān)系。同時(shí)說明寫此信的意圖。
2.中段。
中段是推薦信的展開部分，要針對(duì)用人單位的情況需要，介紹被推薦人的一些情況，如學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)特長、外語水平、業(yè)務(wù)能力以及其他能力;以使對(duì)方能通過引薦信對(duì)被引薦人產(chǎn)生好感，從而達(dá)到推薦人才的目的。
如果是自薦信，更要寫明自己在原來崗位未能發(fā)揮或沒有機(jī)會(huì)發(fā)揮的潛能和特長。
3.結(jié)尾。
再次表達(dá)自己希望能辦成此事的愿望，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予被推薦人工作或晉升機(jī)會(huì)，并向?qū)Ψ街乱愿屑ぷ８Ｖ?。結(jié)尾處也可附上一些被推薦人業(yè)績(jī)的有關(guān)材料。
(四)落款。
推薦信的落款要在正文右下方署上推薦者的姓名，以及成文日期的年月日。
有些推薦信還可以注明自己的詳細(xì)通訊地址，以備以后必要時(shí)的聯(lián)系之用。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十二
泛黃了的葉，凋零了幾世的秋。不知不覺中，對(duì)你的愛又穿越了夏末，初秋的夜，一個(gè)人靜靜回首有你溫懷的畫面，突然明白，該是和你告別的時(shí)節(jié)了，親愛的，請(qǐng)?jiān)徫遥以撛谟心愕幕貞浝餅樽约旱膼鄯派?。?qǐng)祝福我終于有勇氣寫第一封也是最后一封情書，只為了，遺忘你，只為了，終了潛伏在你心里的包袱。
親愛的，以后的日子里，我不會(huì)再如從前一樣任性了，不會(huì)再拿你對(duì)我的愛說笑了，我懂你心里對(duì)我的那份在乎，也就是因?yàn)檫@樣，我會(huì)在和你分開的日子里常常跟你說句“親愛，我想你了”，自私的我，只想你在孤獨(dú)的夜不要忘記想念我，哪怕，那想念只有一點(diǎn)點(diǎn)，于我，這樣就已足夠，即使分開，能時(shí)不時(shí)牽住你的心，也是我想過的最幸福的事。
親愛，你會(huì)覺得我的心理變態(tài)么？當(dāng)一個(gè)人愛你愛到無法自拔的時(shí)候，當(dāng)兩個(gè)人真心相愛，卻因?yàn)橄嗷ブg心里都有了傷疤的時(shí)候，我們知道，從此，我們只能相忘于江湖了。我們的愛，再也回不到從前了，可，我愛你，是純潔的，你愛我，是純潔的，更是發(fā)自內(nèi)心的。否則，不會(huì)有后來我們?cè)诜质忠荒旰筮€能像最最熟悉的朋友睡在一起，那段分手時(shí)候的愛，亦是純潔的。
在我心里，你是那個(gè)我第一次動(dòng)心的人，你是那個(gè)我第一次愿意和你相守的人，你，是那個(gè)我無數(shù)個(gè)第一次想要大聲說出“愛你”的人?？墒怯H愛的，抱歉我在無數(shù)個(gè)第一次和你相處的時(shí)間里都沒有機(jī)會(huì)說出那句“愛你”，和你分開的好些日子里，我好想這樣抓住你不放，好想親口說愿意陪你蹉跎年華到海角天涯。
那個(gè)親愛的你，還能聽到我在無數(shù)個(gè)寂寞的夜里對(duì)你的思念嗎？你能感受到我的心痛嗎？我知道，是我，這一切都是我，是我在你愛我的左心房上狠狠的捅了一個(gè)深不見底的口子，我知道，其實(shí)不管時(shí)間過去了有多久，那年冬天在我們彼此心中的傷疤都無法痊愈。即使，你還會(huì)跟我做朋友，可，我們之間，似乎隔了一條河，我們，終是到不了各自的岸。
今天聽說，有傷疤的兩個(gè)人，縱使他們還有情，可愛卻回不到原點(diǎn)，更無法回到當(dāng)初。可曾記得，最初的你，偷偷給我交話費(fèi)的時(shí)候，最初的你，悄悄躲在被窩里給我打電話的時(shí)候，那些最初的最初，我都記得，我記得那時(shí)的你愛我愛到死心塌地的時(shí)候，我記得在我離開你后又哭著回頭黏你，你對(duì)我心疼的照顧的時(shí)候，所有你對(duì)我的好，對(duì)我的包容我都一一收藏著，在我的左心房里，永遠(yuǎn)有你。
親愛的，其實(shí)你一直不知道，我對(duì)你的愛穿越了多少個(gè)四季，其實(shí)我對(duì)朋友說，在我心里，早已把你遺忘，可，對(duì)你的想念只有我一個(gè)人知道，這些年，時(shí)不時(shí)逛逛你的空間，翻看著多年前我給你的留言，眼淚，還會(huì)不經(jīng)意的落。偶爾碰到你的時(shí)候，我會(huì)說笑似的“親愛，我想你了”。我知道你一直都拿我沒辦法，我懂得你從來都不會(huì)拒絕我說的任何一句話，就連我說我想跟你成為情人關(guān)系，我想以后的每個(gè)情人節(jié)都有你陪我過，你都一一許我。
15歲的容顏，伴著一顆堅(jiān)強(qiáng)的心。
總是不知道該說些什么，似乎在這個(gè)嚴(yán)冬，冷才是主流，一些名人以梅花自居，我笑他們可悲，紅花終究會(huì)敗的。
回到母校轉(zhuǎn)了一圈，仰視，從來沒有這樣看過我的母校，以一個(gè)孩子仰望母親的形式。后來才發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)是那么快樂的。還記得有一棵樹，我還沒來得及刻字，沒有在樹下許愿。我還沒來得及考第一。
現(xiàn)在的我們，為我們的奮斗而奮斗，曾經(jīng)的故友，好多都輟學(xué)了，不知再見是何時(shí)。
幾天前，我遇到了一個(gè)曾經(jīng)鬧翻還未和好便不再見的友人，她提著好多東西，我們擦肩而過，停下腳步，轉(zhuǎn)身，望著她離去的背影，想起了我們?cè)黄鸪悦藁ㄌ堑那榫?。她有她的世界，一個(gè)我無法到達(dá)的世界。她的世界，是一個(gè)青澀女孩做夢(mèng)都想進(jìn)的重點(diǎn)初中。
有些東西，總會(huì)流逝的`，例如我們那可笑又可悲的夢(mèng)想和堅(jiān)定有軟弱的誓言。
方向不同，只會(huì)擦肩而過，越走越遠(yuǎn)。
漸漸地，喜歡一個(gè)人靜靜的站在窗前，看窗外花落滿地，如同一只美麗的蝴蝶折斷了翅，跌落在地上，似乎能從空氣中嗅來血腥味，然后感受著寂寞的意境。
陳舊的記憶像是上了一把鎖，鎖住了優(yōu)雅的美妙的，唯獨(dú)沒有幸福的，因?yàn)槟切┬腋５钠?，早已被我們有意無意的排斥了。
渾黃的燈光打在墻上，像一種寂寞的沉淪，被時(shí)間沖淡了所有的過往，回憶也變的奢侈。
青春無論多么喧囂，都會(huì)讓人感到沉默。月光無論多么皎潔，還是騙過了漫天繁星。
奔跑在充滿荊棘的路上，世事飛逝，劃過青春，誰能想過未來是好是壞，誰能想過何時(shí)實(shí)現(xiàn)那個(gè)精彩的夢(mèng)。
我不知道15歲的容顏該是怎樣的，我只知道15歲的雨季，陰晴不定。
或許我們還會(huì)為我們的奮斗而奮斗，為我們的迷茫而迷茫。思索生命。
有時(shí)候會(huì)莫名的想哭，笑著哭。
還有一年就畢業(yè)了，代表著還有一年，我就要迎來人生地第一個(gè)十字路口，遙望三中，那個(gè)重點(diǎn)高中，很想哭，因?yàn)槲抑荒莒o靜的，靜靜的遙望著。我討厭自己流淚的樣子，那是多么的懦弱。我一直說，不許哭，哭是別人的權(quán)利。既然你生在這樣的家庭，既然你必須面對(duì)，那么，從一出生，你就注定要很努力很努力。
15歲的自己，擁有了一顆的堅(jiān)強(qiáng)的心。寧愿苦笑，也不愿哭；寧愿敗得一塌糊涂，也不認(rèn)輸；寧愿摔得粉身碎骨，也要嘗試飛翔。
記住，有一個(gè)15歲的少年為自己的夢(mèng)想奮斗著，為自己的未來謀劃著，為自己的成功努力著。
15歲人兒，脆弱而堅(jiān)強(qiáng)。15歲的夢(mèng)想，天真而大膽。
15歲的容顏，伴著一顆堅(jiān)強(qiáng)的心……。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十三
年齡：23歲身高：未知。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州畢節(jié)。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：無經(jīng)驗(yàn)。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
技能特長：文字運(yùn)用和ps。
貴州民族大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院(大專)。
起止年月：20xx年7月至20xx年8月。
學(xué)校名稱：貴州民族大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。
專業(yè)名稱：行政管理。
獲得學(xué)歷：大專。
1、簡(jiǎn)歷模板：簡(jiǎn)歷模板是一份簡(jiǎn)歷的門面，個(gè)人認(rèn)為簡(jiǎn)潔才是最重要的，能讓人力資源主管一面了然，那就更好了。不需要太多顏色，太多條框，只需要幾條線就行。我的簡(jiǎn)歷就是如此。
2、簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)：也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，有些人網(wǎng)上拿到簡(jiǎn)歷，不管三七二十一，硬搬硬套可定是行不通的。簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)建議順序如下：基本信息-求職意向-實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(畢業(yè)生一般都參與過一些實(shí)踐)-專業(yè)特長。不必多，這幾項(xiàng)足以。
3、基本信息：這部分一般都是姓名、性別、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、聯(lián)系方式(能減少的.盡量減少)。需要特別注意的是一定要有具體的聯(lián)系方式，比如我見過有的學(xué)生，留了個(gè)手機(jī)號(hào)碼，結(jié)果打過去說是欠費(fèi)停機(jī)，當(dāng)然我們可以相信他是換了號(hào)碼而忘記更新簡(jiǎn)歷上的號(hào)碼，但這從另一個(gè)側(cè)面反映出該學(xué)生在求職或在投遞出這份簡(jiǎn)歷時(shí)的一種無責(zé)任心的心態(tài)，難道不是嗎?還有的學(xué)生，當(dāng)我們的工作人員打電話約他面試的時(shí)候，話還沒說完，通話卻突然斷了，過幾分鐘這個(gè)學(xué)生氣喘吁吁的又回了電話，說不好意思，剛才手機(jī)沒電了，我們可以相信確實(shí)是手機(jī)沒電了，但你在找工作這么關(guān)鍵的日子難道都不能上心一點(diǎn)保證手機(jī)隨時(shí)有電嗎?沒有緊迫感、沒有壓力感等等，這都是很多應(yīng)屆畢業(yè)生常持有的狀態(tài)。
4、求職意向：有的學(xué)生寫的好，比如“愿意從事會(huì)計(jì)，審計(jì)及其相關(guān)財(cái)務(wù)類工作”，而有的學(xué)生則寫道“希望從事企業(yè)經(jīng)營管理類工作”，我們不能說他寫錯(cuò)了，但至少看起來沒有前者的清晰，讓人摸不著頭腦你究竟對(duì)什么類型的工作更有興趣，因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營管理類工作有很多比如營銷管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)管理等等這些都是企業(yè)經(jīng)營管理，難道硬是要讓人家相信你是真正的萬金油不成?求職意向一定要有針對(duì)性，目標(biāo)要明確，志向要堅(jiān)定，當(dāng)然，你可以寫幾份不同的簡(jiǎn)歷，比如有的是希望從事hr的、有的是希望從事生產(chǎn)管理的、有的是希望從事市場(chǎng)營銷的，這完全可以，但千萬別把他們混合在一份簡(jiǎn)歷里。
5、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：我覺得也是比較重要的，因?yàn)槟脙蓚€(gè)同時(shí)畢業(yè)的學(xué)生來講，一個(gè)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一個(gè)沒有。這樣那個(gè)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)肯定占上風(fēng)。不過寫實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也要和寫工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)菢?，要突出你做了什么，你學(xué)會(huì)了什么，你體驗(yàn)到了什么。這樣才能有助于人事主管對(duì)你的眼光(是否認(rèn)真對(duì)待工作)。
6、專業(yè)特長：這樣就是大學(xué)生的特色了，你會(huì)什么和你學(xué)什么完全是兩碼事。先說明你學(xué)的，在說明你會(huì)的。最好舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子來說明你會(huì)的東西。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十四
性別：女。
年齡：25歲身高：
婚姻狀況：未婚戶籍所在：__省六枝特區(qū)。
學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：__省六枝特區(qū)。
最近工作過的職位：幼兒教師。
期望工作地：__省/其他地區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：中學(xué)教師,小學(xué)教師,兼職教師。
期望從事的行業(yè)：教育/培訓(xùn)。
技能特長。
技能特長：本人大學(xué)期間上過兩年初中家教，實(shí)習(xí)英語老師及班主任一個(gè)月，英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任幼兒教師及助教。有較強(qiáng)的上進(jìn)心，具有吃苦耐勞的精神，能較快適應(yīng)環(huán)境，為人誠實(shí)，做事細(xì)心謹(jǐn)慎，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。
__民族師范學(xué)院(本科)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學(xué)校名稱：__民族師范學(xué)院。
專業(yè)名稱：英語。
獲得學(xué)歷：本科。
__省__縣橫山中學(xué)(高中)。
起止年月：20__年9月至20__年6月。
學(xué)校名稱：__省__縣橫山中學(xué)。
專業(yè)名稱：高中基礎(chǔ)教育。
獲得學(xué)歷：高中。
工作經(jīng)歷。
__市派樂多英語學(xué)校-幼教。
起止日期：20__年12月至20__年2月
企業(yè)名稱：__市派樂多英語學(xué)校。
從事職位：幼教。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
培訓(xùn)經(jīng)歷。
__市派樂多英語學(xué)校-幼兒心理學(xué)。
起止日期：20__年12月至20__年1月
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：__市派樂多英語學(xué)校。
培訓(xùn)課程：幼兒心理學(xué)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十五
你必須要有一樣拿得出手，這樣，你就永遠(yuǎn)ok了！你不能什么都不會(huì)！你必須得會(huì)一樣，并且你要竭盡全力把它做到極限，當(dāng)別人問你“你會(huì)什么”的時(shí)候，你能拿得出手。
我的一位商界朋友，45歲的時(shí)候，移居去了美國。
大凡去美國的人，都想早一點(diǎn)兒拿到綠卡。他到美國后三個(gè)月，就去移民局申請(qǐng)綠卡。一位比他早先到美國的朋友好心地提醒他：“你要有耐心等。我申請(qǐng)都快一年了，還沒有批下來?！?BR> 他笑笑說：“不需要那么久，三個(gè)月就可以了。”朋友用疑惑的目光看著他，以為他在開玩笑。
三個(gè)月后，他去移民局，果然獲得批準(zhǔn)，填表蓋章，很快，郵差給他送去綠卡。他的朋友知道后，十分不解：“你年齡比我大，錢沒有我多，申請(qǐng)比我晚，憑什么比我先拿綠卡？”他微微一笑，說：“因?yàn)殄X?！?BR> “你來美國帶了多少錢？”
“10萬美元。”
“可是我?guī)Я?00萬美元，為什么不給我批反而給你批呢？”
“我的10萬美元，在我到美國的三個(gè)月內(nèi)，一部分用于消費(fèi)，一部分用于投資，一直在使用和流動(dòng)。這個(gè)，在我交給移民局的稅單上已經(jīng)顯示出來了。而你的100萬美元，一直放在銀行里，沒有消費(fèi)變化。所以他們不批準(zhǔn)你的申請(qǐng)。”
原來如此。
美國是一個(gè)十分注重效率和功利的國家，只要對(duì)美國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有益，美國才會(huì)接納你，在美國拿綠卡，只有兩種人可以：一種是來美國投資或消費(fèi)；還有一種人，就是有技術(shù)專長。
這位商界朋友前不久回國，給我講了一個(gè)他在美國移民局親眼目睹的故事，使我更深刻地理解了美國。他在美國移民局申請(qǐng)綠卡的時(shí)候，曾經(jīng)遇到過一位中年婦女，從她被曬成古銅色的皮膚，可以斷定是一位戶外工作者。移民官看了她的`申請(qǐng)表，問她：“你會(huì)什么？”她回答說：“我會(huì)剪紙畫?！闭f著，她從包里拿出一把剪刀，輕巧地在一張彩色亮紙上飛舞，不到三分鐘，就剪出一群栩栩如生的各種動(dòng)物圖案。
美國移民官瞪大眼睛，像看變戲法似的看著這些美麗的剪紙畫，豎起手指，連聲贊嘆。這時(shí)，她從包里拿出一張報(bào)紙，說：“這是中國《農(nóng)民日?qǐng)?bào)》刊登的我的剪紙畫?！?BR> 美國移民官員一邊看，一邊連連點(diǎn)頭，說：“ok。”
她就這么ok了。旁邊和她一起申請(qǐng)而被拒絕的人又羨慕、又嫉妒。
這就是美國，這就是社會(huì)。你可以不會(huì)管理，你可以不會(huì)金融，你可以不會(huì)電腦，甚至，你可以不會(huì)外語。但是，你不能什么都不會(huì)！你必須得會(huì)一樣，并且你要竭盡全力把它做到極限，當(dāng)別人問你“你會(huì)什么”的時(shí)候，你能拿得出手。這樣，你就會(huì)永遠(yuǎn)ok了！
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十六
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員崗位類別：營銷師。
工作描述：
1.管好所負(fù)責(zé)的區(qū)域，搜集潛在客戶資源，并完成上級(jí)指定的目標(biāo)。
2.做好客戶調(diào)研和建立客戶檔案。
3.收集市場(chǎng)情報(bào)以及同行產(chǎn)品最新動(dòng)態(tài)。
4.做好新產(chǎn)品的推廣工作。
5.及時(shí)有效處理好客戶投訴。
6.對(duì)錯(cuò)誤決策達(dá)不到目標(biāo)負(fù)責(zé)。
7.對(duì)不能完成業(yè)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
離職原因：發(fā)生地方。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工與工程。
擔(dān)任職位：商務(wù)代表崗位類別：銷售代表。
工作描述：在網(wǎng)絡(luò)上尋找客戶信息，預(yù)約拜訪新客戶，對(duì)準(zhǔn)客戶進(jìn)行篩選，建立客戶檔案表。
熟記led產(chǎn)品及相關(guān)配件的品種、規(guī)格、性能、等級(jí)、價(jià)格、效果、為客戶提供參考意見。
每周建立工作報(bào)表，整理客戶資料及跟進(jìn)狀況匯總給區(qū)域經(jīng)理，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
給客戶送樣品，派發(fā)產(chǎn)品資料和報(bào)價(jià)表，跟蹤客戶的安裝工作，對(duì)異常狀況糾正并做好記錄。
負(fù)責(zé)客戶款，工程款項(xiàng)的回收，掌握市場(chǎng)信息，了解同行的銷售情況。
接到客戶的下單信息后，通知區(qū)域經(jīng)理和采購，簽訂采購合同。
針對(duì)客戶查詢，應(yīng)立即回復(fù)，或向采購，經(jīng)理請(qǐng)示，做好全程服務(wù)跟蹤。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：任職于4s店業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)汽車精品銷售，養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品推銷報(bào)價(jià)如。
發(fā)動(dòng)機(jī)深化保養(yǎng)、剎車系統(tǒng)保養(yǎng)、油路清洗、空調(diào)管道清洗保養(yǎng)、缸內(nèi)清洗。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：汽車中級(jí)技工證，電工證。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：
英語：精通。
求職意向。
發(fā)展方向：汽車零配件銷售業(yè)務(wù)，汽車用品業(yè)務(wù)，電子元件業(yè)務(wù)。
自我評(píng)價(jià)：
姓名：國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：湛江身高體重：155cm?44kg。
婚姻狀況：未婚年齡：23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：外貿(mào)助理、行政/人事類：人事助理、單證員：?jiǎn)巫C員。
工作年限：2職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：廣州佛山湛江。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔(dān)任職務(wù)：外貿(mào)助理兼外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
工作描述：在立豐五金皮具有限公司工作了短短的一年半多的時(shí)間，服從公司分配，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，并且掌握了工作上的更多知識(shí)，能將外貿(mào)上的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際的工作上。辦公室的一般運(yùn)作，自己都能了解清楚，接電話，與客戶洽談，回復(fù)客人詢盤，制訂單，裝箱單等單據(jù)，是自己每天的基本工作，并且跟進(jìn)客戶訂單，向工廠下生產(chǎn)單，跟進(jìn)產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度，與客人確認(rèn)出貨時(shí)間等等工作程序，都能熟悉掌握。
離職原因：本人想追求更有發(fā)展?jié)摿Φ墓?
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東行政職業(yè)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：商務(wù)英語第二專業(yè)：企業(yè)人力資源。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
專業(yè)技能：獲取國家級(jí)的企業(yè)人力資源管理中、高級(jí)職業(yè)資格證書。
英語能力：通過了cet-4，說、讀、寫、譯良好，掌握一定的商務(wù)英語術(shù)語。
其他特長：1.熟練掌握基本的內(nèi)、外貿(mào)有關(guān)知識(shí)。
2.熟練握基本的人事管理知識(shí)。
3.一定的營銷能力及技巧。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人簡(jiǎn)介。
優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此我希望經(jīng)過短短一段時(shí)間的工作培訓(xùn)，我能對(duì)此工作的程序、管理方法等有一定的了解。本人性格開朗，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
自我評(píng)價(jià)。
*有積極向上的生活態(tài)度，上進(jìn)心強(qiáng)。
*有良好的語言表達(dá)能力，時(shí)間觀念較強(qiáng)。
*保持良好的社會(huì)交際能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，并能與不同層次的人交流與溝通。
*集體榮譽(yù)感強(qiáng)，注重提升個(gè)人能力。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十七
“你總得有樣?xùn)|西拿得出手”，這是母親經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。對(duì)于母親的念叨，我從來沒有往心里去，直到自己在大學(xué)畢業(yè)求職時(shí)栽了跟頭才徹底地領(lǐng)悟了這句話的內(nèi)涵。
那天，我投完簡(jiǎn)歷，垂頭喪氣地往家走。在路上，我遇到了“游戲王”小夢(mèng)。他看到我，拉著我就往飯店走，說是慶祝慶祝。沒想到這小子這么幸運(yùn)，還沒三個(gè)月就找到一份月薪六千元的工作。
對(duì)于小夢(mèng)，我是瞧不上眼的。他在大學(xué)里，一天到晚就是玩游戲，有時(shí)連飯都要我們帶。我們和他隔著一層墻，他也不以為意，總是低著頭做著自己的事——他的眼里沒有同學(xué)，沒有親人，只剩下了游戲。我們當(dāng)時(shí)為他嘆息，這樣一個(gè)讀書及格萬歲的主兒，他能有怎樣的明天呢?現(xiàn)在，他沒有嘆息，嘆息的卻成了我自己。
原來，他雖然玩游戲，但并沒有完全被游戲捆住。他邊玩邊思考著自己接觸過的游戲有哪些優(yōu)缺點(diǎn)，能夠通過什么途徑來完善。正是因?yàn)樗葎e人想得更多，大二的時(shí)候，他就開始在校園里賣點(diǎn)卡，后來發(fā)展到到游戲廳里去賣。大三的時(shí)候，他開始關(guān)注智聯(lián)招聘的職位廣告，發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)就跑去嘗試做游戲策劃。大學(xué)一畢業(yè)，他就被一家專門做外包的游戲廠商聘請(qǐng)了。
這也太不靠譜了吧，玩游戲也能玩出一份安逸的工作來。也許他讀出了我眼里的疑問，給我講了一個(gè)故事：那年，他的姨奶要申請(qǐng)美國綠卡，他們覺得這是天方夜譚。一個(gè)大字不識(shí)的南方老太，一不能帶來投資消費(fèi)，二沒有技術(shù)特長，那美國佬比賊還精，他們憑什么要你一老太。嘿，還真別說，什么事都有例外，她就成功地申請(qǐng)了綠卡。她憑什么呢?她就用她那一手剪紙的絕活兒征服了那些苛刻的官員們。
“我知道自己不是做學(xué)問的料，唱歌老跑調(diào)，寫文章不開竅。這些都是我的弱項(xiàng)，但是我也有強(qiáng)項(xiàng)啊，那就是游戲。我為什么抱著弱項(xiàng)痛苦，而丟掉自己的強(qiáng)項(xiàng)呢?沒有誰是全才，你在這方面有專長，換一方面或許就成了你的短板。既然如此，我不是只要有一樣能拿得出手就能在這個(gè)社會(huì)上立足了嗎?”平時(shí)很少出聲的他，這一說起話來還真有板有眼呢。
學(xué)的是冷僻的專業(yè)，就業(yè)是沒有什么希望的了，我又有什么拿得出手的呢?除了自己在大學(xué)里不離不棄的文字，我還真的沒有什么能夠拿得出手的。游戲都能開出一條就業(yè)之路，文字不是比它有著更多的優(yōu)勢(shì)嗎?心里這樣想著，我就跑回了家，拿出了那些曾經(jīng)發(fā)表和獲獎(jiǎng)的文字開始了新的尋找。
有了一樣能拿得出手的東西在手，心里踏實(shí)了許多。我似乎看到一份心儀的工作就在不遠(yuǎn)處向我招手。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十八
在美國，平均一個(gè)職位會(huì)有200人應(yīng)聘，其中100份是合格的，在國內(nèi)的特大城市，平均一個(gè)職位會(huì)收到1000封求職信，其中200封是合格的。簡(jiǎn)歷事實(shí)上已成為求職成功的敲門磚。
1.自我評(píng)估的重要性。
簡(jiǎn)歷制作前，都要做準(zhǔn)備工作才可以開始撰寫，這個(gè)準(zhǔn)備工作是什么呢?那就是自我評(píng)估。你必須真實(shí)地確定你的才能和潛力，包括你對(duì)工作環(huán)境、薪資、工作地點(diǎn)及人員關(guān)系的要求，以此確立你的職業(yè)目標(biāo)。(以下提示可以幫助你了解自己的能力和位置)。
b.根據(jù)各項(xiàng)技能對(duì)于你求職工作的重要性，按順序排列。
c.將你在工作中收獲的最大成功理出來，取貢獻(xiàn)最大的5條。
2.對(duì)求職崗位進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查。
對(duì)于求職崗位進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，可以通過各個(gè)招聘網(wǎng)上的招聘信息，，通過這一步你能決定你是否或多大程度上符合公司要求。也可以向你的職業(yè)導(dǎo)師或者職業(yè)咨詢師請(qǐng)教，幫助你確定職業(yè)取向。
3.簡(jiǎn)歷的正式制作。
在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，你要邊制作邊思考，你的簡(jiǎn)歷是為了給哪些人看，你的簡(jiǎn)歷一定要讓你得到這個(gè)面試機(jī)會(huì)。這些想法會(huì)幫助你采用適合的方式來表達(dá)自己：在重要內(nèi)容下劃線、加粗或把相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、技能等內(nèi)容放在前面表述。經(jīng)驗(yàn)告訴我們，那些能力和品質(zhì)超越企業(yè)用人基本要求的求職者通常會(huì)更具競(jìng)爭(zhēng)力。
以下是關(guān)于寫一份出色簡(jiǎn)歷的一些建議：
1.想象自己是需要推銷的產(chǎn)品，銷路是非常重要的。所以，你得突出自己的才能，以及對(duì)職位要求的適應(yīng)性，創(chuàng)造良好的第一印象。
2.事例是讓人最影響深刻，最容易被記住的，所以你在描寫工作經(jīng)歷時(shí)可以有條理地描寫某一具體工作內(nèi)容，一般4-6條最佳。詳細(xì)表述那些符合職位要求、有說服力、“好銷”的才能。
3.格式保持一致。無論你用什么形式表現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷，你的簡(jiǎn)歷從頭到尾風(fēng)格必須是一致的。
4.按照時(shí)間倒敘寫你的工作經(jīng)歷和教育背景，也就是把你上一份工作和你的最高學(xué)歷寫在最前面。
5.反復(fù)檢查，不要因?yàn)殄e(cuò)別字和語義不順等檢點(diǎn)錯(cuò)誤，給hr留下糟糕的錯(cuò)誤。
6.簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要重點(diǎn)突出，字體清晰，所以不要手寫，要控制簡(jiǎn)歷篇幅，不宜過于繁冗。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十九
學(xué)歷：初中及以下。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：廣州-不限。
求職意向：經(jīng)理助理/秘書/文員|倉庫管理員。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了5年5個(gè)月，做了1份工作)。
廣州市好客之家餐飲管理連鎖有限公司。
工作時(shí)間：20xx年7月至20xx年12月[5年5個(gè)月]。
職位名稱：店長助理。
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)協(xié)助店長管理店面的日常管理工作和店內(nèi)的工程維修，負(fù)責(zé)保管和張貼公司下達(dá)的各項(xiàng)通知，負(fù)責(zé)上傳工資表相關(guān)資料到財(cái)務(wù)部，做好每月全體員工的工資表.負(fù)責(zé)收銀臺(tái)的日常管理工作，以及店內(nèi)的所有員工通訊錄。
能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十
很多應(yīng)屆畢業(yè)生在求職找工作環(huán)節(jié)，為了讓自己的簡(jiǎn)歷上看起來更加的豐富，在簡(jiǎn)歷中加入各種人才評(píng)估，獲獎(jiǎng)證書等等，事實(shí)上，這樣的做法效果并不理想，起不到用人單位對(duì)你的“另眼相看”的作用。要想在讓你的簡(jiǎn)歷更加有內(nèi)容，你需要做以下幾點(diǎn)：
第一、突出實(shí)習(xí)。
作為應(yīng)屆畢業(yè)生，你或許沒有工作經(jīng)驗(yàn)，但多少會(huì)有一定的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，其實(shí)實(shí)習(xí)工作的性質(zhì)或內(nèi)容同許多工作是相似，都需要自律以完成多項(xiàng)任務(wù)。通過實(shí)習(xí)，你有可能已學(xué)習(xí)過許多與你應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。這些事物應(yīng)該在工作經(jīng)歷欄目中突出體現(xiàn)出來。實(shí)習(xí)經(jīng)歷在于精而不在于多，并不是簡(jiǎn)歷上的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)越多越好的，不需要把自己曾經(jīng)去過的所有的經(jīng)歷都寫出來，重點(diǎn)選出和求職職位相關(guān)的表現(xiàn)出來就好。
第二、突出社團(tuán)。
比方說，在社團(tuán)中曾經(jīng)擔(dān)任過社長或是創(chuàng)立社團(tuán)，代表領(lǐng)導(dǎo)能力;獨(dú)立或經(jīng)由團(tuán)隊(duì)合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團(tuán)隊(duì)重視程度、或是開發(fā)市場(chǎng)的能力，利用這些相關(guān)的社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)，可以有效的幫助主管識(shí)別你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，同時(shí)也是另類彰顯能力與評(píng)估發(fā)展性的指針。不過，要注意的是，并不是每項(xiàng)社團(tuán)經(jīng)歷對(duì)求職者都有幫助，也不是每一次的校內(nèi)活動(dòng)都有正面的意義，所以在處理這個(gè)部分的時(shí)候要稍微做一番整理和選擇。
第三、學(xué)習(xí)至上。
作為應(yīng)屆畢業(yè)生，你需要強(qiáng)調(diào)你所具備的極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，同時(shí)輔佐以大量真實(shí)、詳細(xì)的例子作為補(bǔ)充，能夠有效地彌補(bǔ)欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)。另外，你在簡(jiǎn)歷中可以簡(jiǎn)單地陳述，你所熟悉的能夠運(yùn)用到新工作中一些最新的趨勢(shì)與技術(shù)。這說明你有學(xué)習(xí)、研究新事物的能力，能更快更好地學(xué)習(xí)新工作所要求的技術(shù)。此外還可以列舉一些你在其它行業(yè)的工作技巧。
第四、假如你在大學(xué)期間工作經(jīng)歷很少或者幾乎為零，那要如何寫?
如果出現(xiàn)了這樣的情況，這需要你技巧性的寫出這部分，好好的挖掘一下自己所做過的事情，比如在學(xué)生會(huì)當(dāng)過干事，或?qū)I(yè)實(shí)習(xí)過，或在高中做過什么比較杰出的事情，或參加過什么比賽之類的。找3個(gè)跟所申請(qǐng)的職位最相關(guān)的經(jīng)歷，之后按照時(shí)間順序，每條經(jīng)歷中寫3小條具體內(nèi)容以及學(xué)到的能力，最后使用數(shù)字證明。采用33原則和數(shù)字化原則，能將收集到的信息更加具體化，一份完美的實(shí)習(xí)經(jīng)歷出爐了。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十一
記得第一家用人單位到校招聘的前一天晚上，我跟同學(xué)們熬夜對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行最后包裝、確認(rèn)、審定。附加的獎(jiǎng)狀、證書還得粘貼上去，最后配上封面分別裝訂。實(shí)在只有一個(gè)“累”字能形容。
那時(shí)候受一本簡(jiǎn)歷制作小冊(cè)子的影響，我特別看重自薦信的寫作，為了它前后準(zhǔn)備了一個(gè)月，可以說將自己寫作方面的所有才氣都用了上去。不僅僅中文信這樣，我的英語譯文也做得小心謹(jǐn)慎，甚至還請(qǐng)英語口譯班的老師作了修正。因此，投出這份絕對(duì)“正點(diǎn)”的自薦信加簡(jiǎn)歷時(shí)，我特別志得意滿?？闪钊耸氖?，幾乎大多數(shù)情況下，招聘的那幾個(gè)工作人員都沒耐心研讀特意裝在最上面的自薦信，直接就跳到后面幾頁看個(gè)人經(jīng)歷去了。
后來，隨著應(yīng)聘的單位逐漸增多，我終于看出了一些道道，普通的國內(nèi)公司并不理會(huì)我這些長篇累牘的“心路歷程”，他們要的就是我的學(xué)歷和實(shí)干能力的證明，而且越能一語中的越好。為了適應(yīng)“市場(chǎng)”需求，我不斷地給自己的簡(jiǎn)歷“減肥”。到最后，每參加大型招聘會(huì)看著那些背著沉重簡(jiǎn)歷擠得大汗淋漓的同學(xué)，我就感慨自己的“英明”，輕裝上陣也能讓用人單位迅速地認(rèn)識(shí)我。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十二
性別：女。
年齡：21歲。
民族：漢。
籍貫：湖北天門人。
政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)學(xué)校：石家莊醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校冀聯(lián)校區(qū)。
專業(yè)：高級(jí)護(hù)理。
性格：熱情開朗，誠實(shí)守信，認(rèn)真負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào)能力。
特長：繪畫，音樂，影視設(shè)計(jì)，刮痧，文學(xué)。
三下鄉(xiāng)為鄉(xiāng)親義診，普及醫(yī)學(xué)常識(shí)；
加入紅十字會(huì)，義務(wù)獻(xiàn)血；
加入志愿者協(xié)會(huì)，為災(zāi)區(qū)人民捐衣捐物；
去敬老院奉獻(xiàn)愛心；
中醫(yī)刮痧畢業(yè)證和職業(yè)資格證書；
計(jì)算機(jī)一級(jí)優(yōu)秀證書；
英語a級(jí)證書等。
實(shí)習(xí)醫(yī)院：石家莊市中心醫(yī)院。
在大學(xué)，我孜孜以求，圓滿地完成了學(xué)業(yè)，各科成績(jī)優(yōu)異，同時(shí)也獲得過工作積極分子，在學(xué)好專業(yè)課的同時(shí)，也努力掌握各項(xiàng)專業(yè)技能，并考得了各項(xiàng)技能證書。積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇一
如果是求職中需要填寫的話，一定不要隨意填寫！興趣與工作崗位之間是有著內(nèi)在聯(lián)系的，隨意的填寫會(huì)使你喪失就業(yè)機(jī)會(huì)！最好分析一下崗位所需人才的特質(zhì)，而后再結(jié)合興趣，確定自己是否合適這份工作！當(dāng)然如果你真的很想得到這份工作，可以迎合崗位的特質(zhì)來填寫自己的`興趣，不過日后有可能后悔！
你應(yīng)聘的崗位是什么？
銷售類。
工作的特點(diǎn)是：挑戰(zhàn)多，耐挫強(qiáng)！愛好可以選擇：登山、長跑等體育運(yùn)功，有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和良好身體素質(zhì)！
文員。
工作的特點(diǎn)是：心思細(xì)膩，文筆好，洞察力強(qiáng)！愛好可以選擇：寫作、讀書、十字繡等也在此拋磚引玉了，就是這樣的一個(gè)思維過程，望你能夠掌握！
教師自我鑒定怎么寫文員求職自薦信模板畢業(yè)生簡(jiǎn)歷表輕松寫求職信。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二
這是一個(gè)發(fā)生在美國的故事，在美國的移民局，一位中國婦女想要申請(qǐng)綠卡。他來自中國的北方農(nóng)村，漢語只有小學(xué)水平，英語更不必說，只懂一些“你好、再見”之類，可就是這樣一位連國語都說不好的農(nóng)村婦女，竟然申請(qǐng)成功了。他申報(bào)的理由是有“技術(shù)專長”，移民官看了他的申請(qǐng)表之后，問她：“你會(huì)什么”？她回答說：“我會(huì)剪紙畫”。說著，他從包里拿出一把剪刀，輕巧地在一張彩色亮紙上飛舞，不到三分鐘，就剪出了一群栩栩如生的各種動(dòng)物圖案。
這位美國移民官瞪大了眼睛，像看變戲法似的看著這些美麗的剪紙畫，豎起手指，連聲稱贊。然后他又從包里拿出一張報(bào)紙，說：“這是《農(nóng)民日?qǐng)?bào)》刊登我的剪紙畫”。美國移民官一邊看，一邊連連點(diǎn)頭說：“ok”，他就這么ok了，旁邊和他一起申請(qǐng)而被拒絕的人又羨慕又嫉妒。
這就是美國，你可以不會(huì)管理，你可以不會(huì)金融，你可以不會(huì)電腦，甚至，你可以不會(huì)英語。但是，你必須得會(huì)一樣，而且要竭盡全力把它做到極限，這樣，你就會(huì)永遠(yuǎn)ok了，而人生也一樣。人活于世，可以有無數(shù)個(gè)追求，但你必須有一樣是出色的，必須有一樣?xùn)|西拿得出手，哪怕這東西是不起眼的.，否則，人生路上難免不留下一片空白。
這也正像材料中所述的兩位大師，如他們所說：“別的什么都不會(huì)，只好學(xué)這一科”?？墒牵麄冋娴氖裁炊疾粫?huì)嗎？其實(shí)，當(dāng)初這兩位大師面臨的境地是一樣的，他們可能各科都不精通，但是人生要求他們必須選一樣，于是，他們就選擇了自己的道路，并認(rèn)真把它做到最好。很顯然，陳省身選擇了數(shù)學(xué)，而黃永玉選擇了繪畫。
這就是人生，朋友，當(dāng)你站在人生的分叉口時(shí)，可能會(huì)因?qū)⒚鎸?duì)的抉擇而感到迷茫，但是，不要猶豫，也不要彷徨，選擇屬于自己的道路，努力創(chuàng)造屬于自己的輝煌！
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇三
能說明你的性格的興趣，這種性格在工作里是很重要的。
某些職位和興趣愛好有相當(dāng)緊密的聯(lián)系：比如銷售類的職位需要一些經(jīng)常參加團(tuán)隊(duì)類、競(jìng)爭(zhēng)類的活動(dòng)的人；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類的職位需要踏實(shí)做事的人，可以有一些閱讀類的興趣愛好。建筑方案設(shè)計(jì)的職位就需要思維能力很強(qiáng)的人，那么在愛好中就要突出自己思維的活躍性，縝密性，以及邏輯性。下面是一些簡(jiǎn)歷中的興趣愛好及讓人聯(lián)想到的特征，可以作為借鑒：
藍(lán)球，足球，排球：團(tuán)隊(duì)精神。適用大多數(shù)崗位，如果你有這方面的愛好可以寫進(jìn)簡(jiǎn)歷。
圍棋，國際象棋：戰(zhàn)略意識(shí)，應(yīng)聘市場(chǎng)類或者高端職位比較適宜寫這類愛好。
閱讀，古典音樂：高雅。應(yīng)聘文職類的職位適合。
旅游：適應(yīng)不同環(huán)境的能力，快速學(xué)習(xí)的能力。特別是某些工作職位需要經(jīng)常出差有這方面愛好的求職者無疑有一定優(yōu)勢(shì)，適用于銷售業(yè)務(wù)類職位。
跆拳道：意志。適用于管理類，市場(chǎng)類職位。
演講，辯論：溝通能力強(qiáng)，適用于市場(chǎng)類，銷售業(yè)務(wù)類職位。
舞蹈：外向，易溝通。適用于公關(guān)類，市場(chǎng)類的職位。
二、愛好越具體越好。
不具體的愛好，通常會(huì)被大家理解為你根本就沒有真正的愛好，更糟糕的是，人們會(huì)認(rèn)為你的寫作水平很差。
像閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個(gè)學(xué)生不是寒窗苦讀才熬到今天？除非你對(duì)于某段歷史、某種文學(xué)真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資企業(yè)的人事經(jīng)理大多都是文科出身，業(yè)務(wù)上不能把你考倒，文學(xué)方面鹿死誰手就不得而知了。
一位中外合資企業(yè)的人力資源部副經(jīng)理給記者講了一個(gè)真實(shí)的故事，在美國耶魯大學(xué)的入學(xué)典禮上，校長每年都要向全體師生特別介紹一位新生。去年，被校長隆重推出的，是一位自稱會(huì)做蘋果餅的女同學(xué)。在這么多學(xué)生中，為什么單單這位女同學(xué)如此幸運(yùn)呢？原來，在耶魯大學(xué)，每年入學(xué)新生都要填寫自己的特長，而在當(dāng)年的學(xué)生中，其他新生填寫的都是諸如運(yùn)動(dòng)、音樂、繪畫等，只有這位女生以擅長做蘋果餅為“賣點(diǎn)”，結(jié)果便脫穎而出。這就是“具體詳細(xì)”給這位女學(xué)生帶來的成功。毫無疑問，如果這位女學(xué)生在特長一欄填寫的是“擅長廚藝”而不是“會(huì)做蘋果餅”的話，恐怕幸運(yùn)不會(huì)降臨到她的頭上。
三、強(qiáng)項(xiàng)建議只寫兩到三項(xiàng)。
特長愛好是不是寫的越多越好？有人為了突出自己優(yōu)秀寫了一堆的特長愛好，實(shí)際上對(duì)崗位應(yīng)聘沒有任何幫助反而還會(huì)讓hr覺得你過于夸大，主次不分。
即使你確實(shí)“十項(xiàng)全能”，也沒必要寫那么多。兩種方式為簡(jiǎn)歷上列舉的興趣愛好做減法：
這項(xiàng)興趣對(duì)應(yīng)聘崗位有幫助么？比如熱愛網(wǎng)游這項(xiàng)興趣，除了在應(yīng)聘游戲公司時(shí)有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)，在其他大多數(shù)公司都是扣分項(xiàng)。
合并同類項(xiàng)：把擅長的運(yùn)動(dòng)歸類放在一起，說明你的發(fā)達(dá)的四肢，堅(jiān)強(qiáng)的`體魄就可以了，不用列好幾行。
四、能寫上一兩項(xiàng)體育愛好。
否則招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的體質(zhì)很差不適合運(yùn)動(dòng)，或者你缺乏毅力不愿運(yùn)動(dòng)，因?yàn)橛行┕ぷ餍枰?jīng)常出差或者加班，如此高強(qiáng)度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會(huì)聘用你。
不妨寫上羽毛球等日常生活中經(jīng)常玩的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，既沒有高抬自己大多數(shù)時(shí)間都在撿球的水平，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。
五、切記無中生有。
很經(jīng)典的一個(gè)例子，一個(gè)人在簡(jiǎn)歷中寫了自己的特長是籃球，而自己卻沒有碰過籃球。結(jié)果在公司活動(dòng)中，老板叫他找5個(gè)人去打籃球。結(jié)果可想而知，真實(shí)的水平暴露了，也讓人對(duì)你的誠實(shí)產(chǎn)生了懷疑。
弱項(xiàng)不要寫，面試人員說不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣，有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。
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我們?cè)趯?duì)簡(jiǎn)歷可產(chǎn)生的運(yùn)用效果進(jìn)行觀察時(shí)，大都會(huì)以一種非常理性的態(tài)度對(duì)其進(jìn)行創(chuàng)作，但通過如今職場(chǎng)運(yùn)用極為廣泛的個(gè)人簡(jiǎn)歷來看，似乎能夠理性創(chuàng)作個(gè)人簡(jiǎn)歷的人并沒有想象中國的那么多，即便能夠書寫出比較優(yōu)質(zhì)的簡(jiǎn)歷，但這些簡(jiǎn)歷發(fā)揮出來的水準(zhǔn)相對(duì)而言也會(huì)比較薄弱。
書寫的狀態(tài)。
在怎樣的狀態(tài)下進(jìn)行個(gè)人簡(jiǎn)歷的書寫，而這些簡(jiǎn)歷又可以發(fā)揮出怎樣的影響力，這正是招聘方最為關(guān)注的書寫問題。我們?cè)趯?shí)施簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作時(shí)，若未能將這一點(diǎn)因素考慮在內(nèi)，便會(huì)使創(chuàng)作出來的簡(jiǎn)歷無法發(fā)揮出較強(qiáng)的影響力。
思維的體現(xiàn)。
求職者需要了解簡(jiǎn)歷中最為關(guān)鍵的恰恰是對(duì)言辭的陳述問題。除了相應(yīng)的狀態(tài)之外，怎樣才能夠幫助求職者順利的依靠個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得滿意的工作，這一問題也促使越來越來越多的人對(duì)簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作存在諸多顧慮，是否只有顯現(xiàn)出足夠的實(shí)力，才能夠使簡(jiǎn)歷發(fā)揮出相應(yīng)的水準(zhǔn)？對(duì)此問題，我們也可以從多個(gè)角度分析，如思維的體現(xiàn)便可確保最終呈現(xiàn)在人們面前的簡(jiǎn)歷能夠發(fā)揮出相應(yīng)的特色，在特點(diǎn)的支撐下，即便對(duì)簡(jiǎn)歷并不是非常熟悉的人，也可以在作出正確的應(yīng)對(duì)方式后，增進(jìn)簡(jiǎn)歷的執(zhí)行能力。
在進(jìn)行上述兩點(diǎn)的實(shí)施后，原本困擾求職者良久的簡(jiǎn)歷書寫問題，也變得不再困難。當(dāng)然，有方向有把握的創(chuàng)作簡(jiǎn)歷，也是求職者萬萬不可忽視的創(chuàng)作方向。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇四
不要讓自己被束縛在傳統(tǒng)的按功能排序或按時(shí)間排序的簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)中。"新的時(shí)代要求有新的格式，"里夫斯說。你的目標(biāo)是為了炫耀自己的工作技能以得到最大利益，句號(hào)。對(duì)耶格爾來說，這可能就意味著要按照"非營利組織"和"企業(yè)"雇主的排序方式來組織她的簡(jiǎn)歷。
二、避免使用"工作經(jīng)驗(yàn)"
你選擇組織你的簡(jiǎn)歷的內(nèi)容，但是要擺脫名為"工作經(jīng)驗(yàn)"的欄目。取而代之的是，選擇諸如"人力資源經(jīng)驗(yàn)"之類的這樣更為具體的欄目名稱。
"因?yàn)樗谀愕暮?jiǎn)歷上很可能會(huì)以一種更大、更醒目的字體出現(xiàn)，欄目標(biāo)題總是會(huì)抓住雇主的視線，"里夫斯解釋。但"工作經(jīng)驗(yàn)"并不能告訴 招聘 經(jīng)理你想要的是什么樣的.工作，或是你在尋找什么樣的工作。
她補(bǔ)充說，要為你所申請(qǐng)的每份工作量身訂做這一標(biāo)題--你想讓 招聘 經(jīng)理們清楚地看到你擁有他們所需要的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
三、不要使用自我評(píng)估語言
根據(jù)耶格爾的"前"簡(jiǎn)歷，她作為一個(gè)人力資源主管"為成功的 招聘 和留任做出了貢獻(xiàn)"。這聽起來令人印象深刻，但里夫斯不喜歡它。
"作為一名雇主，我會(huì)想我將會(huì)自己做出判斷，（本文由大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)
原創(chuàng)提供）不要告訴我該對(duì)你的工作技能有怎樣的評(píng)價(jià)，"她說，"我將會(huì)通過觀察你所確實(shí)完成了的工作以及給你的推薦人打電話來了解這些問題。所以，不要把任何時(shí)間浪費(fèi)在那樣的內(nèi)容上。"
四、強(qiáng)調(diào)專有名詞
雖然她自20xx年以來就一直沒有從事全職工作了，但耶格爾用咨詢顧問的工作積填補(bǔ)了她的時(shí)間和她的簡(jiǎn)歷上的時(shí)間空隙。但是，當(dāng)她列舉出了她為客戶們所解決的項(xiàng)目時(shí)，她沒能通過名稱來區(qū)別出各個(gè)公司。
"人們會(huì)對(duì)專有名詞有反應(yīng)--它們會(huì)引人注意，"里夫斯說，"當(dāng)我瀏覽一份簡(jiǎn)歷時(shí)，我應(yīng)該很容易地就能看到你在哪家公司工作過。"
“六不”標(biāo)準(zhǔn)來檢查簡(jiǎn)歷
1、簡(jiǎn)歷不要有拼寫錯(cuò)誤。在寄出簡(jiǎn)歷前，應(yīng)檢查一下是否有排版、拼寫、語法錯(cuò)誤，在使用文字處理軟件時(shí)，使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋友來檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。不要為了省錢使用低廉質(zhì)粗的紙張，更不要用已使用過的紙張，注意簡(jiǎn)歷上不要沾到水漬、咖啡漬。
2、字體不要過小。不要壓縮版面，把字體縮小到別人難以閱讀的程度。如果你需要用兩頁紙來完成簡(jiǎn)歷，請(qǐng)清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績(jī)表現(xiàn)出來。
3、不要給簡(jiǎn)歷“注水”。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱試圖掩蓋你的職業(yè)空白期，或頻繁更換工作或你實(shí)際從事的是較低的職務(wù)的事實(shí)。如果你未來的雇主通過背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊，那你失去了不僅是工作，還有你的職場(chǎng)信譽(yù)!
4、不要使用時(shí)間表達(dá)法。如果你缺少應(yīng)聘職位所需的工作經(jīng)驗(yàn)，不要在簡(jiǎn)歷中使用時(shí)間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法，優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。
5、不要羅列你的工作內(nèi)容。不要僅僅是簡(jiǎn)單地羅列你的工作內(nèi)容。為了顯示你比其他競(jìng)爭(zhēng)者更有優(yōu)勢(shì)，你需要的不是簡(jiǎn)單地列出你的工作職責(zé)，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)，增長百分比，客戶增加數(shù)，贏取的獎(jiǎng)勵(lì)等。
6、不要一份簡(jiǎn)歷投多個(gè)工作目標(biāo)。如果你的條件和經(jīng)驗(yàn)與工作要求相去甚遠(yuǎn)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀廣告，決定你是否有合適的資歷后才去投遞。千萬不要同一份簡(jiǎn)歷投遞一個(gè)公司的多個(gè)職位。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇五
絕大多數(shù)hr受訪者都表示，求職信對(duì)于他們來說是“可看可不看”的，來自某民企的hr就說：“如果寫不好求職信，還不如不寫。通常，求職者在求職信上都會(huì)先簡(jiǎn)短地介紹一下自己的特點(diǎn)，再列出自己希望應(yīng)聘的職位及理由，最后加一些問候的語句。這是求職過程中非常普遍的做法，很多人只是希望在簡(jiǎn)歷開頭用一段很短的文字來吸引招聘方的注意?！?BR> 所以，如果你能把求職信寫得好，是會(huì)有助于求職的;但如果你只是簡(jiǎn)單地寫幾句，或者直接從網(wǎng)上下載所謂的范本，那幫助價(jià)值就不大。你完全也沒必要多此一舉。下面，小編就給大家歸納四條寫好求職信的關(guān)鍵點(diǎn)，希望能讓你的求職信起到“畫龍點(diǎn)睛”的效果。
1.告訴對(duì)方你為什么要應(yīng)聘這項(xiàng)工作。
求職者要在求職信中列舉用人單位的優(yōu)點(diǎn)及吸引人之處，要表達(dá)自己對(duì)加入到該用人單位的渴望和對(duì)該單位真誠的`關(guān)心。你對(duì)用人單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識(shí)或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，將為你贏得對(duì)方對(duì)你的好感。不過，描述要得體、中肯，語句中不要顯露過分吹捧或有意討好之嫌，以免對(duì)方厭惡，反而不利你的求職。
2.清楚地表述你希望承擔(dān)的職責(zé)。
你在行文時(shí)要留有一定的回旋余地，以便使職責(zé)同近的崗位也有選中你的可能。
3.凸現(xiàn)你的條件和能力，表達(dá)自己勝任工作的信心。
在這一部分，你可以列舉自己的專長和曾經(jīng)獲得過的成績(jī)、榮譽(yù)等，以表明你具備應(yīng)聘所需的條件。這樣能增強(qiáng)用人單位對(duì)你的信任。
4.注意措辭得體，突出個(gè)性。
寫求職信時(shí)，你既要正確地評(píng)價(jià)自己，對(duì)自己的特長、優(yōu)勢(shì)、能力做具體而充分的介紹，也要保持態(tài)度謙虛、語氣委婉，做到自信而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。用詞一定要顯得誠懇、充滿熱情、有人情味，切不可枯燥、呆板、教條化。一份成功的求職信，往往是在真實(shí)的基礎(chǔ)上，通過獨(dú)具匠心、巧妙構(gòu)思的包裝，達(dá)到不同凡響的效果。另外，運(yùn)用好的修辭手法，也可使你的求職信文采飛揚(yáng)。有時(shí)，在信的末尾寫上“請(qǐng)貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請(qǐng)求”會(huì)顯得平淡俗氣，如改成“我渴望成為你麾下的一枚小卒子”，就顯得生動(dòng)活潑了。
在符合以上四個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)后，你先不要急著把求職信遞送出去。以下還有兩點(diǎn)，同樣請(qǐng)牢記：
求職信要短而精要迅速切入重點(diǎn)，讓你的求職信看起來簡(jiǎn)短、明晰并且有針對(duì)性。信的長度不要超過一頁，每段最多三到四句話。
認(rèn)真校對(duì)和檢查發(fā)送求職信之前，你可以先讓你的好友幫著閱讀下你的求職信。因?yàn)槲覀冏约撼３：茈y注意到自己寫作時(shí)所犯的錯(cuò)誤。認(rèn)真進(jìn)行校對(duì)和檢查的工作，這樣完成的求職信才更顯誠懇。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇六
由于人才市場(chǎng)在中國的發(fā)育不健全，與之相配套的法律法規(guī)更不完善，比如對(duì)應(yīng)聘者提供給招聘單位個(gè)人資料的保管保密責(zé)任，在法律不健全的情況下，只能用“誠信”來要求招聘單位了。
曾經(jīng)看到過一則新聞：“上海高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化領(lǐng)域首屆創(chuàng)新人才精英賽”上，受聘專家在接過聘書的同時(shí)，還得與主辦方簽訂一份保密協(xié)議，承諾不會(huì)以任何方式泄露參賽人員的技術(shù)秘密。市人事局專業(yè)技術(shù)人員管理處有關(guān)人士表示，類似尊重知識(shí)產(chǎn)權(quán)、保護(hù)競(jìng)爭(zhēng)公正的嘗試和創(chuàng)新還將在以后的職稱評(píng)定、項(xiàng)目評(píng)審中逐步推廣，保密協(xié)議在誠信之風(fēng)漸濃的上海也會(huì)越來越普及。
這則新聞給我以啟發(fā)，在招聘單位接收應(yīng)聘者個(gè)人資料時(shí)，是否也可以或應(yīng)當(dāng)給予保密之類的承諾呢？而絕對(duì)不應(yīng)當(dāng)連“收條”也不給，隨意處理涉及個(gè)人隱私的簡(jiǎn)歷。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇七
1。告訴對(duì)方你為什么要應(yīng)聘這項(xiàng)工作。
求職者要在求職信中列舉用人單位的優(yōu)點(diǎn)及吸引人之處，要表達(dá)自己對(duì)加入到該用人單位的渴望和對(duì)該單位真誠的關(guān)心。你對(duì)用人單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識(shí)或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，將為你贏得對(duì)方對(duì)你的好感。不過，描述要得體、中肯，語句中不要顯露過分吹捧或有意討好之嫌，以免對(duì)方厭惡，反而不利你的求職。
2。清楚地表述你希望承擔(dān)的`職責(zé)。
在這一部分，你應(yīng)說明你想應(yīng)聘的行業(yè)與職位，但無須描述過于具體，太具體了容易縮小你的求職范圍，或者與用人單位的要求對(duì)不上口徑。你在行文時(shí)要留有一定的回旋余地，以便使職責(zé)同近的崗位也有選中你的可能。
3。凸現(xiàn)你的條件和能力，表達(dá)自己勝任工作的信心。
在這一部分，你可以列舉自己的專長和曾經(jīng)獲得過的成績(jī)、榮譽(yù)等，以表明你具備應(yīng)聘所需的條件。這樣能增強(qiáng)用人單位對(duì)你的信任。
4。注意措辭得體，突出個(gè)性。
寫求職信時(shí)，你既要正確地評(píng)價(jià)自己，對(duì)自己的特長、優(yōu)勢(shì)、能力做具體而充分的介紹，也要保持態(tài)度謙虛、語氣委婉，做到自信而不妄自尊大，自謙而不妄自菲薄。用詞一定要顯得誠懇、充滿熱情、有人情味，切不可枯燥、呆板、教條化。一份成功的求職信，往往是在真實(shí)的基礎(chǔ)上，通過獨(dú)具匠心、巧妙構(gòu)思的包裝，達(dá)到不同凡響的效果。另外，運(yùn)用好的修辭手法，也可使你的求職信文采飛揚(yáng)。有時(shí)，在信的末尾寫上“請(qǐng)貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請(qǐng)求”會(huì)顯得平淡俗氣，如改成“我渴望成為你麾下的一枚小卒子”，就顯得生動(dòng)活潑了。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇八
時(shí)下，許多大學(xué)生寫求職簡(jiǎn)歷不得要領(lǐng)，把求職簡(jiǎn)歷寫成了個(gè)人學(xué)習(xí)的經(jīng)歷。筆者看過不少學(xué)生的求職簡(jiǎn)歷，在他們的求職簡(jiǎn)歷中，幾乎千篇一律地寫著大學(xué)本科學(xué)歷，英語四級(jí)或者六級(jí)，全國計(jì)算機(jī)統(tǒng)考二級(jí)，在大學(xué)曾經(jīng)獲得幾次獎(jiǎng)學(xué)金；還有的寫了自己曾經(jīng)擔(dān)任過學(xué)生會(huì)的干部、班級(jí)干部，參加過多少社團(tuán)活動(dòng)和社會(huì)調(diào)查，在校聽了多少次學(xué)術(shù)講座。
不難看出，這些大學(xué)生把求職簡(jiǎn)歷寫成了如同流水賬般的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。而這樣寫的結(jié)果是，用人單位關(guān)注的有效和實(shí)在信息少，不能讓用人單位從這份求職簡(jiǎn)歷中充分了解其個(gè)性、工作能力、個(gè)人特長，因此也無法得到用人單位的青睞，當(dāng)然也無助于求職的成功。
不少有識(shí)之士指出，其中主要原因有三：一是簡(jiǎn)歷與應(yīng)聘崗位沒有密切聯(lián)系，例如企業(yè)要招軟件開發(fā)人員，簡(jiǎn)歷里的工作經(jīng)歷卻通篇關(guān)于銷售，這些供需不對(duì)接的簡(jiǎn)歷往往會(huì)被企業(yè)“瞬間排除”；二是簡(jiǎn)單羅列缺乏亮點(diǎn)，不少求職者在“自我評(píng)價(jià)”一欄寫“工作認(rèn)真，積極進(jìn)取，有團(tuán)隊(duì)精神”，未把學(xué)業(yè)、就業(yè)及工作背景和崗位的要求聯(lián)系起來，缺乏針對(duì)性和實(shí)實(shí)在在的有效信息；三是工作經(jīng)驗(yàn)介紹過于簡(jiǎn)單，工作經(jīng)驗(yàn)是招聘方最關(guān)注的考量依據(jù)，但不少求職者僅僅簡(jiǎn)單地記錄經(jīng)歷，沒有介紹上家公司性質(zhì)與招聘方的.相似處、之前工作的內(nèi)容和成績(jī)等，使得招聘方對(duì)求職者的了解較淺，不利于留下印象。
首先，要突出自己的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)。尤其注意在求職簡(jiǎn)歷中突出那些人無我有，人有我優(yōu)的素質(zhì)、能力，讓用人單位對(duì)你產(chǎn)生好感。當(dāng)然，不要把求職簡(jiǎn)歷寫成個(gè)人大學(xué)學(xué)習(xí)的總結(jié)，寫成一筆面面俱到的流水賬，要有重點(diǎn)地突出自己的某些優(yōu)點(diǎn)和亮點(diǎn)，要注意真實(shí)性，不要隨意拔高和造假。
其次，要反映出自己與眾不同的個(gè)性。中科院院士張光斗曾經(jīng)說過：沒有個(gè)性就不能算作人才。大凡人才，尤其是優(yōu)秀人才，無不有著自己突出的個(gè)性特征。大學(xué)生在求職簡(jiǎn)歷中，要把自己的某些個(gè)性突出出來，吸引招聘者的眼球，讓他們刮目相看，從而奠定求職成功的基礎(chǔ)。
再其次，要把自己的能力與求職的目標(biāo)緊密掛鉤。有人在求職簡(jiǎn)歷中寫了不少自己的優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，但是這些優(yōu)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)缺乏針對(duì)性，甚至與求職的崗位目標(biāo)沒有多少聯(lián)系，這樣的簡(jiǎn)歷就很難引起招聘單位的注意。古人云：知己知彼，百戰(zhàn)不殆。大學(xué)生求職者，要了解用人單位的錄取人才的崗位以及素質(zhì)能力標(biāo)準(zhǔn)，把自己所具有的那些與崗位需求相匹配的能力突出出來，以此讓招聘者更易發(fā)現(xiàn)自己是合適的人選。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇九
在人才市場(chǎng)上，許多人手持的簡(jiǎn)歷大同小異，有的甚至只有名字和年齡的差別網(wǎng)絡(luò)上大量的簡(jiǎn)歷模板、打字復(fù)印部門存儲(chǔ)的大量簡(jiǎn)歷、同事或同學(xué)的簡(jiǎn)歷都為克隆者提供了方便求職者只需要稍加修改，一份看似出色的簡(jiǎn)歷就出籠了
然而簡(jiǎn)歷是求職者交給招聘方的第一份信物，業(yè)內(nèi)人士分析，克隆的簡(jiǎn)歷對(duì)求職十分不利：
首先，克隆簡(jiǎn)歷的行為也說明你不夠誠實(shí)?，F(xiàn)在職場(chǎng)上十分講究誠信，如果你在簡(jiǎn)歷上就欺騙了對(duì)方，對(duì)方一旦發(fā)現(xiàn)，能做的也只能是讓你出局。
最后，面貌雷同的簡(jiǎn)歷容易淹沒在大量的求職簡(jiǎn)歷中。要做到脫穎而出，首先就要將簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)得與眾不同，任何一位招聘者都會(huì)對(duì)別出心裁的簡(jiǎn)歷感到“眼前一亮”。曾經(jīng)一位女生就將簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)成了一份精美的小禮品，結(jié)果這份簡(jiǎn)歷不但被招聘方細(xì)細(xì)品味，而且這位女生的細(xì)心、聰慧等優(yōu)點(diǎn)也得到了賞識(shí)，最后求職成功。
因此，簡(jiǎn)歷模板、他人的簡(jiǎn)歷只可以用來參考，而不可以簡(jiǎn)單的“克隆”。如果你不善于設(shè)計(jì)，只要將自己的優(yōu)點(diǎn)和不足實(shí)事求是地表明就可以了。要知道，只有樸實(shí)無華才能夠打動(dòng)別人。如果你是一位設(shè)計(jì)能手，那就用足夠的時(shí)間，從形式到內(nèi)容把簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)得落落大方，不落窠臼，但是千萬不能花里胡哨，那樣招聘方會(huì)認(rèn)為你不夠踏實(shí)，只注重于形式。
在制作簡(jiǎn)歷前，一定要從這樣幾個(gè)方面考慮：這份簡(jiǎn)歷是否真實(shí)？這份簡(jiǎn)歷是否和別人的雷同？這樣設(shè)計(jì)能否充分展示自己？如果自己是招聘方，是否會(huì)關(guān)注這份簡(jiǎn)歷？這樣用心制作出來的簡(jiǎn)歷，定會(huì)助你走向成功。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十
一、個(gè)人信息：
三、工作經(jīng)歷：暫無。
四、實(shí)習(xí)經(jīng)歷及工程實(shí)踐：
六、希望工作方向：造價(jià)員、預(yù)算員。
七、在校參與(社團(tuán))工作：參加院數(shù)學(xué)建模協(xié)會(huì)。
八、主修課程、專業(yè)技能：建筑預(yù)算、工程量清單計(jì)價(jià)、建筑結(jié)構(gòu)力學(xué)、項(xiàng)目。
管理等。
九、興趣、愛好：聽音樂、唱歌、與人交往。
十、自我評(píng)價(jià)：性格樂觀開朗，做人本分，原則性強(qiáng)，戒驕戒躁，有比較沉穩(wěn)的性格。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，常得到學(xué)校老師和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng).
求職信。
尊敬的xx集團(tuán)董事長：
您好！我叫xxx，女、20歲、共青團(tuán)員。畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑工程系，建筑設(shè)計(jì)技術(shù)專業(yè)。
有句話說的好“靈魂如果沒有了明確的目標(biāo)，它就會(huì)喪失自己”。而能到像貴公司這樣實(shí)力不凡，聲譽(yù)卓著的大企業(yè)工作就是我的目標(biāo)。因昨日在招聘網(wǎng)中看到貴公司有意招聘一名預(yù)算員的廣告，這對(duì)于剛剛畢業(yè)的我來說無疑是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。故我有意到貴公司應(yīng)聘預(yù)算員一職。我相信自己是值得貴公司信任并委以重任的。
在校三年，所開設(shè)的課程設(shè)計(jì)到建筑行業(yè)的各個(gè)方面，可謂面面俱到。有工程項(xiàng)目概預(yù)算、工程項(xiàng)目招投標(biāo)與合同管理、施工企業(yè)會(huì)計(jì)等等。在平時(shí)的學(xué)習(xí)中我努力刻苦、一絲不茍，打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。并且具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及較強(qiáng)的求職欲望，能在短時(shí)間學(xué)習(xí)好所需要的專業(yè)知識(shí)。到目前為止我已完全能夠熟練的操作和運(yùn)用autocad、魯班算量軟件、神機(jī)妙算套價(jià)軟件、神龍資料管理軟件。我還在大學(xué)期間培養(yǎng)了多種興趣愛好。曾參加我系建筑技術(shù)協(xié)會(huì)培養(yǎng)了對(duì)建筑的愛好以及我所在班級(jí)的班長。有一定的組織能力。
貴公司實(shí)力強(qiáng)、規(guī)模大，正是我夢(mèng)寐以求的工作單位。如果能倒貴公司工作，我必定會(huì)恪盡職守、不負(fù)眾望。
最后感謝您能在百忙之中抽空翻閱我的求職請(qǐng)求，我殷切期盼您的回信。同時(shí)附上簡(jiǎn)歷、資格認(rèn)證書，榮譽(yù)證書個(gè)一份。
此致
敬禮
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十一
在寫自我評(píng)價(jià)的時(shí)候首先是要真實(shí),一定要從你的客觀實(shí)際出發(fā),把自己的工作和生活經(jīng)歷作一個(gè)客觀評(píng)價(jià).在求職者書寫“自我評(píng)價(jià)”時(shí)，千萬不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的人事經(jīng)理很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語句讓人感覺到浮夸，人事經(jīng)理往往會(huì)不露聲色地把求職者的簡(jiǎn)歷淘汰出局。
其次建議大家自我評(píng)價(jià)要富于真情,寫出你的獨(dú)到之處、特長及性格特點(diǎn),一定要寫出你與別人的與眾不同之外在哪里,這樣的簡(jiǎn)歷才有助于你的求職獲得成功.很多人的自我描述沒有重點(diǎn)，或者過于大眾化，難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處，并且這些閃光之處到底和這份工作有無聯(lián)系。
因此，建議在寫自我描述之前，仔細(xì)羅列自己的工作經(jīng)歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢(shì)，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優(yōu)勢(shì)。
拓展延伸：個(gè)人簡(jiǎn)歷自薦信的格式。
(一)標(biāo)題。
推薦信的標(biāo)題一般由文種名構(gòu)成，即在第一行正中寫上“推薦信”三個(gè)字。有的推薦信由于寫推薦信同收推薦信雙方關(guān)系較熟則可以不要標(biāo)題。
(二)稱呼。
推薦信要在第二行頂格寫上收信方領(lǐng)導(dǎo)的姓名和稱呼或只寫對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)的職務(wù)，如“尊敬的××局局長：”。
如果推薦人同收推薦信的人是熟人朋友，則也可以用常見的私人信件一樣的稱呼，如“英華兄：”
(三)正文。
推薦信的正文可以概括為開頭、中段和結(jié)尾三部分構(gòu)成。
1.開頭。
推薦信的開頭既可以先問候一下對(duì)方，略敘思念之情，也可以開門見山直說其事，這要視你和對(duì)方的關(guān)系而定。假如你和對(duì)方見面較多，關(guān)系也較為密切，就無須太多的客套話了。要在開頭介紹自己(或推薦人)的身份，以及自己同被推薦人之間的關(guān)系。同時(shí)說明寫此信的意圖。
2.中段。
中段是推薦信的展開部分，要針對(duì)用人單位的情況需要，介紹被推薦人的一些情況，如學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)特長、外語水平、業(yè)務(wù)能力以及其他能力;以使對(duì)方能通過引薦信對(duì)被引薦人產(chǎn)生好感，從而達(dá)到推薦人才的目的。
如果是自薦信，更要寫明自己在原來崗位未能發(fā)揮或沒有機(jī)會(huì)發(fā)揮的潛能和特長。
3.結(jié)尾。
再次表達(dá)自己希望能辦成此事的愿望，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予被推薦人工作或晉升機(jī)會(huì)，并向?qū)Ψ街乱愿屑ぷ８Ｖ?。結(jié)尾處也可附上一些被推薦人業(yè)績(jī)的有關(guān)材料。
(四)落款。
推薦信的落款要在正文右下方署上推薦者的姓名，以及成文日期的年月日。
有些推薦信還可以注明自己的詳細(xì)通訊地址，以備以后必要時(shí)的聯(lián)系之用。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十二
泛黃了的葉，凋零了幾世的秋。不知不覺中，對(duì)你的愛又穿越了夏末，初秋的夜，一個(gè)人靜靜回首有你溫懷的畫面，突然明白，該是和你告別的時(shí)節(jié)了，親愛的，請(qǐng)?jiān)徫遥以撛谟心愕幕貞浝餅樽约旱膼鄯派?。?qǐng)祝福我終于有勇氣寫第一封也是最后一封情書，只為了，遺忘你，只為了，終了潛伏在你心里的包袱。
親愛的，以后的日子里，我不會(huì)再如從前一樣任性了，不會(huì)再拿你對(duì)我的愛說笑了，我懂你心里對(duì)我的那份在乎，也就是因?yàn)檫@樣，我會(huì)在和你分開的日子里常常跟你說句“親愛，我想你了”，自私的我，只想你在孤獨(dú)的夜不要忘記想念我，哪怕，那想念只有一點(diǎn)點(diǎn)，于我，這樣就已足夠，即使分開，能時(shí)不時(shí)牽住你的心，也是我想過的最幸福的事。
親愛，你會(huì)覺得我的心理變態(tài)么？當(dāng)一個(gè)人愛你愛到無法自拔的時(shí)候，當(dāng)兩個(gè)人真心相愛，卻因?yàn)橄嗷ブg心里都有了傷疤的時(shí)候，我們知道，從此，我們只能相忘于江湖了。我們的愛，再也回不到從前了，可，我愛你，是純潔的，你愛我，是純潔的，更是發(fā)自內(nèi)心的。否則，不會(huì)有后來我們?cè)诜质忠荒旰筮€能像最最熟悉的朋友睡在一起，那段分手時(shí)候的愛，亦是純潔的。
在我心里，你是那個(gè)我第一次動(dòng)心的人，你是那個(gè)我第一次愿意和你相守的人，你，是那個(gè)我無數(shù)個(gè)第一次想要大聲說出“愛你”的人?？墒怯H愛的，抱歉我在無數(shù)個(gè)第一次和你相處的時(shí)間里都沒有機(jī)會(huì)說出那句“愛你”，和你分開的好些日子里，我好想這樣抓住你不放，好想親口說愿意陪你蹉跎年華到海角天涯。
那個(gè)親愛的你，還能聽到我在無數(shù)個(gè)寂寞的夜里對(duì)你的思念嗎？你能感受到我的心痛嗎？我知道，是我，這一切都是我，是我在你愛我的左心房上狠狠的捅了一個(gè)深不見底的口子，我知道，其實(shí)不管時(shí)間過去了有多久，那年冬天在我們彼此心中的傷疤都無法痊愈。即使，你還會(huì)跟我做朋友，可，我們之間，似乎隔了一條河，我們，終是到不了各自的岸。
今天聽說，有傷疤的兩個(gè)人，縱使他們還有情，可愛卻回不到原點(diǎn)，更無法回到當(dāng)初。可曾記得，最初的你，偷偷給我交話費(fèi)的時(shí)候，最初的你，悄悄躲在被窩里給我打電話的時(shí)候，那些最初的最初，我都記得，我記得那時(shí)的你愛我愛到死心塌地的時(shí)候，我記得在我離開你后又哭著回頭黏你，你對(duì)我心疼的照顧的時(shí)候，所有你對(duì)我的好，對(duì)我的包容我都一一收藏著，在我的左心房里，永遠(yuǎn)有你。
親愛的，其實(shí)你一直不知道，我對(duì)你的愛穿越了多少個(gè)四季，其實(shí)我對(duì)朋友說，在我心里，早已把你遺忘，可，對(duì)你的想念只有我一個(gè)人知道，這些年，時(shí)不時(shí)逛逛你的空間，翻看著多年前我給你的留言，眼淚，還會(huì)不經(jīng)意的落。偶爾碰到你的時(shí)候，我會(huì)說笑似的“親愛，我想你了”。我知道你一直都拿我沒辦法，我懂得你從來都不會(huì)拒絕我說的任何一句話，就連我說我想跟你成為情人關(guān)系，我想以后的每個(gè)情人節(jié)都有你陪我過，你都一一許我。
15歲的容顏，伴著一顆堅(jiān)強(qiáng)的心。
總是不知道該說些什么，似乎在這個(gè)嚴(yán)冬，冷才是主流，一些名人以梅花自居，我笑他們可悲，紅花終究會(huì)敗的。
回到母校轉(zhuǎn)了一圈，仰視，從來沒有這樣看過我的母校，以一個(gè)孩子仰望母親的形式。后來才發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)是那么快樂的。還記得有一棵樹，我還沒來得及刻字，沒有在樹下許愿。我還沒來得及考第一。
現(xiàn)在的我們，為我們的奮斗而奮斗，曾經(jīng)的故友，好多都輟學(xué)了，不知再見是何時(shí)。
幾天前，我遇到了一個(gè)曾經(jīng)鬧翻還未和好便不再見的友人，她提著好多東西，我們擦肩而過，停下腳步，轉(zhuǎn)身，望著她離去的背影，想起了我們?cè)黄鸪悦藁ㄌ堑那榫?。她有她的世界，一個(gè)我無法到達(dá)的世界。她的世界，是一個(gè)青澀女孩做夢(mèng)都想進(jìn)的重點(diǎn)初中。
有些東西，總會(huì)流逝的`，例如我們那可笑又可悲的夢(mèng)想和堅(jiān)定有軟弱的誓言。
方向不同，只會(huì)擦肩而過，越走越遠(yuǎn)。
漸漸地，喜歡一個(gè)人靜靜的站在窗前，看窗外花落滿地，如同一只美麗的蝴蝶折斷了翅，跌落在地上，似乎能從空氣中嗅來血腥味，然后感受著寂寞的意境。
陳舊的記憶像是上了一把鎖，鎖住了優(yōu)雅的美妙的，唯獨(dú)沒有幸福的，因?yàn)槟切┬腋５钠?，早已被我們有意無意的排斥了。
渾黃的燈光打在墻上，像一種寂寞的沉淪，被時(shí)間沖淡了所有的過往，回憶也變的奢侈。
青春無論多么喧囂，都會(huì)讓人感到沉默。月光無論多么皎潔，還是騙過了漫天繁星。
奔跑在充滿荊棘的路上，世事飛逝，劃過青春，誰能想過未來是好是壞，誰能想過何時(shí)實(shí)現(xiàn)那個(gè)精彩的夢(mèng)。
我不知道15歲的容顏該是怎樣的，我只知道15歲的雨季，陰晴不定。
或許我們還會(huì)為我們的奮斗而奮斗，為我們的迷茫而迷茫。思索生命。
有時(shí)候會(huì)莫名的想哭，笑著哭。
還有一年就畢業(yè)了，代表著還有一年，我就要迎來人生地第一個(gè)十字路口，遙望三中，那個(gè)重點(diǎn)高中，很想哭，因?yàn)槲抑荒莒o靜的，靜靜的遙望著。我討厭自己流淚的樣子，那是多么的懦弱。我一直說，不許哭，哭是別人的權(quán)利。既然你生在這樣的家庭，既然你必須面對(duì)，那么，從一出生，你就注定要很努力很努力。
15歲的自己，擁有了一顆的堅(jiān)強(qiáng)的心。寧愿苦笑，也不愿哭；寧愿敗得一塌糊涂，也不認(rèn)輸；寧愿摔得粉身碎骨，也要嘗試飛翔。
記住，有一個(gè)15歲的少年為自己的夢(mèng)想奮斗著，為自己的未來謀劃著，為自己的成功努力著。
15歲人兒，脆弱而堅(jiān)強(qiáng)。15歲的夢(mèng)想，天真而大膽。
15歲的容顏，伴著一顆堅(jiān)強(qiáng)的心……。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十三
年齡：23歲身高：未知。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州畢節(jié)。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：無經(jīng)驗(yàn)。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
技能特長：文字運(yùn)用和ps。
貴州民族大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院(大專)。
起止年月：20xx年7月至20xx年8月。
學(xué)校名稱：貴州民族大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院。
專業(yè)名稱：行政管理。
獲得學(xué)歷：大專。
1、簡(jiǎn)歷模板：簡(jiǎn)歷模板是一份簡(jiǎn)歷的門面，個(gè)人認(rèn)為簡(jiǎn)潔才是最重要的，能讓人力資源主管一面了然，那就更好了。不需要太多顏色，太多條框，只需要幾條線就行。我的簡(jiǎn)歷就是如此。
2、簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)：也是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，有些人網(wǎng)上拿到簡(jiǎn)歷，不管三七二十一，硬搬硬套可定是行不通的。簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)建議順序如下：基本信息-求職意向-實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(畢業(yè)生一般都參與過一些實(shí)踐)-專業(yè)特長。不必多，這幾項(xiàng)足以。
3、基本信息：這部分一般都是姓名、性別、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、聯(lián)系方式(能減少的.盡量減少)。需要特別注意的是一定要有具體的聯(lián)系方式，比如我見過有的學(xué)生，留了個(gè)手機(jī)號(hào)碼，結(jié)果打過去說是欠費(fèi)停機(jī)，當(dāng)然我們可以相信他是換了號(hào)碼而忘記更新簡(jiǎn)歷上的號(hào)碼，但這從另一個(gè)側(cè)面反映出該學(xué)生在求職或在投遞出這份簡(jiǎn)歷時(shí)的一種無責(zé)任心的心態(tài)，難道不是嗎?還有的學(xué)生，當(dāng)我們的工作人員打電話約他面試的時(shí)候，話還沒說完，通話卻突然斷了，過幾分鐘這個(gè)學(xué)生氣喘吁吁的又回了電話，說不好意思，剛才手機(jī)沒電了，我們可以相信確實(shí)是手機(jī)沒電了，但你在找工作這么關(guān)鍵的日子難道都不能上心一點(diǎn)保證手機(jī)隨時(shí)有電嗎?沒有緊迫感、沒有壓力感等等，這都是很多應(yīng)屆畢業(yè)生常持有的狀態(tài)。
4、求職意向：有的學(xué)生寫的好，比如“愿意從事會(huì)計(jì)，審計(jì)及其相關(guān)財(cái)務(wù)類工作”，而有的學(xué)生則寫道“希望從事企業(yè)經(jīng)營管理類工作”，我們不能說他寫錯(cuò)了，但至少看起來沒有前者的清晰，讓人摸不著頭腦你究竟對(duì)什么類型的工作更有興趣，因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營管理類工作有很多比如營銷管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、生產(chǎn)管理等等這些都是企業(yè)經(jīng)營管理，難道硬是要讓人家相信你是真正的萬金油不成?求職意向一定要有針對(duì)性，目標(biāo)要明確，志向要堅(jiān)定，當(dāng)然，你可以寫幾份不同的簡(jiǎn)歷，比如有的是希望從事hr的、有的是希望從事生產(chǎn)管理的、有的是希望從事市場(chǎng)營銷的，這完全可以，但千萬別把他們混合在一份簡(jiǎn)歷里。
5、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：我覺得也是比較重要的，因?yàn)槟脙蓚€(gè)同時(shí)畢業(yè)的學(xué)生來講，一個(gè)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一個(gè)沒有。這樣那個(gè)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)肯定占上風(fēng)。不過寫實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也要和寫工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)菢?，要突出你做了什么，你學(xué)會(huì)了什么，你體驗(yàn)到了什么。這樣才能有助于人事主管對(duì)你的眼光(是否認(rèn)真對(duì)待工作)。
6、專業(yè)特長：這樣就是大學(xué)生的特色了，你會(huì)什么和你學(xué)什么完全是兩碼事。先說明你學(xué)的，在說明你會(huì)的。最好舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子來說明你會(huì)的東西。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十四
性別：女。
年齡：25歲身高：
婚姻狀況：未婚戶籍所在：__省六枝特區(qū)。
學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：__省六枝特區(qū)。
最近工作過的職位：幼兒教師。
期望工作地：__省/其他地區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：中學(xué)教師,小學(xué)教師,兼職教師。
期望從事的行業(yè)：教育/培訓(xùn)。
技能特長。
技能特長：本人大學(xué)期間上過兩年初中家教，實(shí)習(xí)英語老師及班主任一個(gè)月，英語培訓(xùn)機(jī)構(gòu)擔(dān)任幼兒教師及助教。有較強(qiáng)的上進(jìn)心，具有吃苦耐勞的精神，能較快適應(yīng)環(huán)境，為人誠實(shí)，做事細(xì)心謹(jǐn)慎，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。
__民族師范學(xué)院(本科)。
起止年月：20__年9月至20__年7月。
學(xué)校名稱：__民族師范學(xué)院。
專業(yè)名稱：英語。
獲得學(xué)歷：本科。
__省__縣橫山中學(xué)(高中)。
起止年月：20__年9月至20__年6月。
學(xué)校名稱：__省__縣橫山中學(xué)。
專業(yè)名稱：高中基礎(chǔ)教育。
獲得學(xué)歷：高中。
工作經(jīng)歷。
__市派樂多英語學(xué)校-幼教。
起止日期：20__年12月至20__年2月
企業(yè)名稱：__市派樂多英語學(xué)校。
從事職位：幼教。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
培訓(xùn)經(jīng)歷。
__市派樂多英語學(xué)校-幼兒心理學(xué)。
起止日期：20__年12月至20__年1月
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：__市派樂多英語學(xué)校。
培訓(xùn)課程：幼兒心理學(xué)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十五
你必須要有一樣拿得出手，這樣，你就永遠(yuǎn)ok了！你不能什么都不會(huì)！你必須得會(huì)一樣，并且你要竭盡全力把它做到極限，當(dāng)別人問你“你會(huì)什么”的時(shí)候，你能拿得出手。
我的一位商界朋友，45歲的時(shí)候，移居去了美國。
大凡去美國的人，都想早一點(diǎn)兒拿到綠卡。他到美國后三個(gè)月，就去移民局申請(qǐng)綠卡。一位比他早先到美國的朋友好心地提醒他：“你要有耐心等。我申請(qǐng)都快一年了，還沒有批下來?！?BR> 他笑笑說：“不需要那么久，三個(gè)月就可以了。”朋友用疑惑的目光看著他，以為他在開玩笑。
三個(gè)月后，他去移民局，果然獲得批準(zhǔn)，填表蓋章，很快，郵差給他送去綠卡。他的朋友知道后，十分不解：“你年齡比我大，錢沒有我多，申請(qǐng)比我晚，憑什么比我先拿綠卡？”他微微一笑，說：“因?yàn)殄X?！?BR> “你來美國帶了多少錢？”
“10萬美元。”
“可是我?guī)Я?00萬美元，為什么不給我批反而給你批呢？”
“我的10萬美元，在我到美國的三個(gè)月內(nèi)，一部分用于消費(fèi)，一部分用于投資，一直在使用和流動(dòng)。這個(gè)，在我交給移民局的稅單上已經(jīng)顯示出來了。而你的100萬美元，一直放在銀行里，沒有消費(fèi)變化。所以他們不批準(zhǔn)你的申請(qǐng)。”
原來如此。
美國是一個(gè)十分注重效率和功利的國家，只要對(duì)美國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有益，美國才會(huì)接納你，在美國拿綠卡，只有兩種人可以：一種是來美國投資或消費(fèi)；還有一種人，就是有技術(shù)專長。
這位商界朋友前不久回國，給我講了一個(gè)他在美國移民局親眼目睹的故事，使我更深刻地理解了美國。他在美國移民局申請(qǐng)綠卡的時(shí)候，曾經(jīng)遇到過一位中年婦女，從她被曬成古銅色的皮膚，可以斷定是一位戶外工作者。移民官看了她的`申請(qǐng)表，問她：“你會(huì)什么？”她回答說：“我會(huì)剪紙畫?！闭f著，她從包里拿出一把剪刀，輕巧地在一張彩色亮紙上飛舞，不到三分鐘，就剪出一群栩栩如生的各種動(dòng)物圖案。
美國移民官瞪大眼睛，像看變戲法似的看著這些美麗的剪紙畫，豎起手指，連聲贊嘆。這時(shí)，她從包里拿出一張報(bào)紙，說：“這是中國《農(nóng)民日?qǐng)?bào)》刊登的我的剪紙畫?！?BR> 美國移民官員一邊看，一邊連連點(diǎn)頭，說：“ok。”
她就這么ok了。旁邊和她一起申請(qǐng)而被拒絕的人又羨慕、又嫉妒。
這就是美國，這就是社會(huì)。你可以不會(huì)管理，你可以不會(huì)金融，你可以不會(huì)電腦，甚至，你可以不會(huì)外語。但是，你不能什么都不會(huì)！你必須得會(huì)一樣，并且你要竭盡全力把它做到極限，當(dāng)別人問你“你會(huì)什么”的時(shí)候，你能拿得出手。這樣，你就會(huì)永遠(yuǎn)ok了！
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十六
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員崗位類別：營銷師。
工作描述：
1.管好所負(fù)責(zé)的區(qū)域，搜集潛在客戶資源，并完成上級(jí)指定的目標(biāo)。
2.做好客戶調(diào)研和建立客戶檔案。
3.收集市場(chǎng)情報(bào)以及同行產(chǎn)品最新動(dòng)態(tài)。
4.做好新產(chǎn)品的推廣工作。
5.及時(shí)有效處理好客戶投訴。
6.對(duì)錯(cuò)誤決策達(dá)不到目標(biāo)負(fù)責(zé)。
7.對(duì)不能完成業(yè)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
離職原因：發(fā)生地方。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：建筑施工與工程。
擔(dān)任職位：商務(wù)代表崗位類別：銷售代表。
工作描述：在網(wǎng)絡(luò)上尋找客戶信息，預(yù)約拜訪新客戶，對(duì)準(zhǔn)客戶進(jìn)行篩選，建立客戶檔案表。
熟記led產(chǎn)品及相關(guān)配件的品種、規(guī)格、性能、等級(jí)、價(jià)格、效果、為客戶提供參考意見。
每周建立工作報(bào)表，整理客戶資料及跟進(jìn)狀況匯總給區(qū)域經(jīng)理，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
給客戶送樣品，派發(fā)產(chǎn)品資料和報(bào)價(jià)表，跟蹤客戶的安裝工作，對(duì)異常狀況糾正并做好記錄。
負(fù)責(zé)客戶款，工程款項(xiàng)的回收，掌握市場(chǎng)信息，了解同行的銷售情況。
接到客戶的下單信息后，通知區(qū)域經(jīng)理和采購，簽訂采購合同。
針對(duì)客戶查詢，應(yīng)立即回復(fù)，或向采購，經(jīng)理請(qǐng)示，做好全程服務(wù)跟蹤。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：汽車、摩托車及零配件。
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員崗位類別：其他相關(guān)職位。
工作描述：任職于4s店業(yè)務(wù)員，主要負(fù)責(zé)汽車精品銷售，養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品推銷報(bào)價(jià)如。
發(fā)動(dòng)機(jī)深化保養(yǎng)、剎車系統(tǒng)保養(yǎng)、油路清洗、空調(diào)管道清洗保養(yǎng)、缸內(nèi)清洗。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)二級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：汽車中級(jí)技工證，電工證。
語言能力。
普通話：流利粵語：較差。
英語水平：
英語：精通。
求職意向。
發(fā)展方向：汽車零配件銷售業(yè)務(wù)，汽車用品業(yè)務(wù)，電子元件業(yè)務(wù)。
自我評(píng)價(jià)：
姓名：國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：湛江身高體重：155cm?44kg。
婚姻狀況：未婚年齡：23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：外貿(mào)助理、行政/人事類：人事助理、單證員：?jiǎn)巫C員。
工作年限：2職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：1500--2000希望工作地區(qū)：廣州佛山湛江。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔(dān)任職務(wù)：外貿(mào)助理兼外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
工作描述：在立豐五金皮具有限公司工作了短短的一年半多的時(shí)間，服從公司分配，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，并且掌握了工作上的更多知識(shí)，能將外貿(mào)上的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際的工作上。辦公室的一般運(yùn)作，自己都能了解清楚，接電話，與客戶洽談，回復(fù)客人詢盤，制訂單，裝箱單等單據(jù)，是自己每天的基本工作，并且跟進(jìn)客戶訂單，向工廠下生產(chǎn)單，跟進(jìn)產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度，與客人確認(rèn)出貨時(shí)間等等工作程序，都能熟悉掌握。
離職原因：本人想追求更有發(fā)展?jié)摿Φ墓?
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東行政職業(yè)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：商務(wù)英語第二專業(yè)：企業(yè)人力資源。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
專業(yè)技能：獲取國家級(jí)的企業(yè)人力資源管理中、高級(jí)職業(yè)資格證書。
英語能力：通過了cet-4，說、讀、寫、譯良好，掌握一定的商務(wù)英語術(shù)語。
其他特長：1.熟練掌握基本的內(nèi)、外貿(mào)有關(guān)知識(shí)。
2.熟練握基本的人事管理知識(shí)。
3.一定的營銷能力及技巧。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人簡(jiǎn)介。
優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此我希望經(jīng)過短短一段時(shí)間的工作培訓(xùn)，我能對(duì)此工作的程序、管理方法等有一定的了解。本人性格開朗，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，敢于面對(duì)挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。
自我評(píng)價(jià)。
*有積極向上的生活態(tài)度，上進(jìn)心強(qiáng)。
*有良好的語言表達(dá)能力，時(shí)間觀念較強(qiáng)。
*保持良好的社會(huì)交際能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，并能與不同層次的人交流與溝通。
*集體榮譽(yù)感強(qiáng)，注重提升個(gè)人能力。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十七
“你總得有樣?xùn)|西拿得出手”，這是母親經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。對(duì)于母親的念叨，我從來沒有往心里去，直到自己在大學(xué)畢業(yè)求職時(shí)栽了跟頭才徹底地領(lǐng)悟了這句話的內(nèi)涵。
那天，我投完簡(jiǎn)歷，垂頭喪氣地往家走。在路上，我遇到了“游戲王”小夢(mèng)。他看到我，拉著我就往飯店走，說是慶祝慶祝。沒想到這小子這么幸運(yùn)，還沒三個(gè)月就找到一份月薪六千元的工作。
對(duì)于小夢(mèng)，我是瞧不上眼的。他在大學(xué)里，一天到晚就是玩游戲，有時(shí)連飯都要我們帶。我們和他隔著一層墻，他也不以為意，總是低著頭做著自己的事——他的眼里沒有同學(xué)，沒有親人，只剩下了游戲。我們當(dāng)時(shí)為他嘆息，這樣一個(gè)讀書及格萬歲的主兒，他能有怎樣的明天呢?現(xiàn)在，他沒有嘆息，嘆息的卻成了我自己。
原來，他雖然玩游戲，但并沒有完全被游戲捆住。他邊玩邊思考著自己接觸過的游戲有哪些優(yōu)缺點(diǎn)，能夠通過什么途徑來完善。正是因?yàn)樗葎e人想得更多，大二的時(shí)候，他就開始在校園里賣點(diǎn)卡，后來發(fā)展到到游戲廳里去賣。大三的時(shí)候，他開始關(guān)注智聯(lián)招聘的職位廣告，發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)就跑去嘗試做游戲策劃。大學(xué)一畢業(yè)，他就被一家專門做外包的游戲廠商聘請(qǐng)了。
這也太不靠譜了吧，玩游戲也能玩出一份安逸的工作來。也許他讀出了我眼里的疑問，給我講了一個(gè)故事：那年，他的姨奶要申請(qǐng)美國綠卡，他們覺得這是天方夜譚。一個(gè)大字不識(shí)的南方老太，一不能帶來投資消費(fèi)，二沒有技術(shù)特長，那美國佬比賊還精，他們憑什么要你一老太。嘿，還真別說，什么事都有例外，她就成功地申請(qǐng)了綠卡。她憑什么呢?她就用她那一手剪紙的絕活兒征服了那些苛刻的官員們。
“我知道自己不是做學(xué)問的料，唱歌老跑調(diào)，寫文章不開竅。這些都是我的弱項(xiàng)，但是我也有強(qiáng)項(xiàng)啊，那就是游戲。我為什么抱著弱項(xiàng)痛苦，而丟掉自己的強(qiáng)項(xiàng)呢?沒有誰是全才，你在這方面有專長，換一方面或許就成了你的短板。既然如此，我不是只要有一樣能拿得出手就能在這個(gè)社會(huì)上立足了嗎?”平時(shí)很少出聲的他，這一說起話來還真有板有眼呢。
學(xué)的是冷僻的專業(yè)，就業(yè)是沒有什么希望的了，我又有什么拿得出手的呢?除了自己在大學(xué)里不離不棄的文字，我還真的沒有什么能夠拿得出手的。游戲都能開出一條就業(yè)之路，文字不是比它有著更多的優(yōu)勢(shì)嗎?心里這樣想著，我就跑回了家，拿出了那些曾經(jīng)發(fā)表和獲獎(jiǎng)的文字開始了新的尋找。
有了一樣能拿得出手的東西在手，心里踏實(shí)了許多。我似乎看到一份心儀的工作就在不遠(yuǎn)處向我招手。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十八
在美國，平均一個(gè)職位會(huì)有200人應(yīng)聘，其中100份是合格的，在國內(nèi)的特大城市，平均一個(gè)職位會(huì)收到1000封求職信，其中200封是合格的。簡(jiǎn)歷事實(shí)上已成為求職成功的敲門磚。
1.自我評(píng)估的重要性。
簡(jiǎn)歷制作前，都要做準(zhǔn)備工作才可以開始撰寫，這個(gè)準(zhǔn)備工作是什么呢?那就是自我評(píng)估。你必須真實(shí)地確定你的才能和潛力，包括你對(duì)工作環(huán)境、薪資、工作地點(diǎn)及人員關(guān)系的要求，以此確立你的職業(yè)目標(biāo)。(以下提示可以幫助你了解自己的能力和位置)。
b.根據(jù)各項(xiàng)技能對(duì)于你求職工作的重要性，按順序排列。
c.將你在工作中收獲的最大成功理出來，取貢獻(xiàn)最大的5條。
2.對(duì)求職崗位進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查。
對(duì)于求職崗位進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，可以通過各個(gè)招聘網(wǎng)上的招聘信息，，通過這一步你能決定你是否或多大程度上符合公司要求。也可以向你的職業(yè)導(dǎo)師或者職業(yè)咨詢師請(qǐng)教，幫助你確定職業(yè)取向。
3.簡(jiǎn)歷的正式制作。
在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，你要邊制作邊思考，你的簡(jiǎn)歷是為了給哪些人看，你的簡(jiǎn)歷一定要讓你得到這個(gè)面試機(jī)會(huì)。這些想法會(huì)幫助你采用適合的方式來表達(dá)自己：在重要內(nèi)容下劃線、加粗或把相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、技能等內(nèi)容放在前面表述。經(jīng)驗(yàn)告訴我們，那些能力和品質(zhì)超越企業(yè)用人基本要求的求職者通常會(huì)更具競(jìng)爭(zhēng)力。
以下是關(guān)于寫一份出色簡(jiǎn)歷的一些建議：
1.想象自己是需要推銷的產(chǎn)品，銷路是非常重要的。所以，你得突出自己的才能，以及對(duì)職位要求的適應(yīng)性，創(chuàng)造良好的第一印象。
2.事例是讓人最影響深刻，最容易被記住的，所以你在描寫工作經(jīng)歷時(shí)可以有條理地描寫某一具體工作內(nèi)容，一般4-6條最佳。詳細(xì)表述那些符合職位要求、有說服力、“好銷”的才能。
3.格式保持一致。無論你用什么形式表現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷，你的簡(jiǎn)歷從頭到尾風(fēng)格必須是一致的。
4.按照時(shí)間倒敘寫你的工作經(jīng)歷和教育背景，也就是把你上一份工作和你的最高學(xué)歷寫在最前面。
5.反復(fù)檢查，不要因?yàn)殄e(cuò)別字和語義不順等檢點(diǎn)錯(cuò)誤，給hr留下糟糕的錯(cuò)誤。
6.簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要重點(diǎn)突出，字體清晰，所以不要手寫，要控制簡(jiǎn)歷篇幅，不宜過于繁冗。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇十九
學(xué)歷：初中及以下。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：廣州-不限。
求職意向：經(jīng)理助理/秘書/文員|倉庫管理員。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了5年5個(gè)月，做了1份工作)。
廣州市好客之家餐飲管理連鎖有限公司。
工作時(shí)間：20xx年7月至20xx年12月[5年5個(gè)月]。
職位名稱：店長助理。
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)協(xié)助店長管理店面的日常管理工作和店內(nèi)的工程維修，負(fù)責(zé)保管和張貼公司下達(dá)的各項(xiàng)通知，負(fù)責(zé)上傳工資表相關(guān)資料到財(cái)務(wù)部，做好每月全體員工的工資表.負(fù)責(zé)收銀臺(tái)的日常管理工作，以及店內(nèi)的所有員工通訊錄。
能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十
很多應(yīng)屆畢業(yè)生在求職找工作環(huán)節(jié)，為了讓自己的簡(jiǎn)歷上看起來更加的豐富，在簡(jiǎn)歷中加入各種人才評(píng)估，獲獎(jiǎng)證書等等，事實(shí)上，這樣的做法效果并不理想，起不到用人單位對(duì)你的“另眼相看”的作用。要想在讓你的簡(jiǎn)歷更加有內(nèi)容，你需要做以下幾點(diǎn)：
第一、突出實(shí)習(xí)。
作為應(yīng)屆畢業(yè)生，你或許沒有工作經(jīng)驗(yàn)，但多少會(huì)有一定的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，其實(shí)實(shí)習(xí)工作的性質(zhì)或內(nèi)容同許多工作是相似，都需要自律以完成多項(xiàng)任務(wù)。通過實(shí)習(xí)，你有可能已學(xué)習(xí)過許多與你應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。這些事物應(yīng)該在工作經(jīng)歷欄目中突出體現(xiàn)出來。實(shí)習(xí)經(jīng)歷在于精而不在于多，并不是簡(jiǎn)歷上的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)越多越好的，不需要把自己曾經(jīng)去過的所有的經(jīng)歷都寫出來，重點(diǎn)選出和求職職位相關(guān)的表現(xiàn)出來就好。
第二、突出社團(tuán)。
比方說，在社團(tuán)中曾經(jīng)擔(dān)任過社長或是創(chuàng)立社團(tuán)，代表領(lǐng)導(dǎo)能力;獨(dú)立或經(jīng)由團(tuán)隊(duì)合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團(tuán)隊(duì)重視程度、或是開發(fā)市場(chǎng)的能力，利用這些相關(guān)的社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)，可以有效的幫助主管識(shí)別你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，同時(shí)也是另類彰顯能力與評(píng)估發(fā)展性的指針。不過，要注意的是，并不是每項(xiàng)社團(tuán)經(jīng)歷對(duì)求職者都有幫助，也不是每一次的校內(nèi)活動(dòng)都有正面的意義，所以在處理這個(gè)部分的時(shí)候要稍微做一番整理和選擇。
第三、學(xué)習(xí)至上。
作為應(yīng)屆畢業(yè)生，你需要強(qiáng)調(diào)你所具備的極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，同時(shí)輔佐以大量真實(shí)、詳細(xì)的例子作為補(bǔ)充，能夠有效地彌補(bǔ)欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)。另外，你在簡(jiǎn)歷中可以簡(jiǎn)單地陳述，你所熟悉的能夠運(yùn)用到新工作中一些最新的趨勢(shì)與技術(shù)。這說明你有學(xué)習(xí)、研究新事物的能力，能更快更好地學(xué)習(xí)新工作所要求的技術(shù)。此外還可以列舉一些你在其它行業(yè)的工作技巧。
第四、假如你在大學(xué)期間工作經(jīng)歷很少或者幾乎為零，那要如何寫?
如果出現(xiàn)了這樣的情況，這需要你技巧性的寫出這部分，好好的挖掘一下自己所做過的事情，比如在學(xué)生會(huì)當(dāng)過干事，或?qū)I(yè)實(shí)習(xí)過，或在高中做過什么比較杰出的事情，或參加過什么比賽之類的。找3個(gè)跟所申請(qǐng)的職位最相關(guān)的經(jīng)歷，之后按照時(shí)間順序，每條經(jīng)歷中寫3小條具體內(nèi)容以及學(xué)到的能力，最后使用數(shù)字證明。采用33原則和數(shù)字化原則，能將收集到的信息更加具體化，一份完美的實(shí)習(xí)經(jīng)歷出爐了。
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請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十一
記得第一家用人單位到校招聘的前一天晚上，我跟同學(xué)們熬夜對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行最后包裝、確認(rèn)、審定。附加的獎(jiǎng)狀、證書還得粘貼上去，最后配上封面分別裝訂。實(shí)在只有一個(gè)“累”字能形容。
那時(shí)候受一本簡(jiǎn)歷制作小冊(cè)子的影響，我特別看重自薦信的寫作，為了它前后準(zhǔn)備了一個(gè)月，可以說將自己寫作方面的所有才氣都用了上去。不僅僅中文信這樣，我的英語譯文也做得小心謹(jǐn)慎，甚至還請(qǐng)英語口譯班的老師作了修正。因此，投出這份絕對(duì)“正點(diǎn)”的自薦信加簡(jiǎn)歷時(shí)，我特別志得意滿?？闪钊耸氖?，幾乎大多數(shù)情況下，招聘的那幾個(gè)工作人員都沒耐心研讀特意裝在最上面的自薦信，直接就跳到后面幾頁看個(gè)人經(jīng)歷去了。
后來，隨著應(yīng)聘的單位逐漸增多，我終于看出了一些道道，普通的國內(nèi)公司并不理會(huì)我這些長篇累牘的“心路歷程”，他們要的就是我的學(xué)歷和實(shí)干能力的證明，而且越能一語中的越好。為了適應(yīng)“市場(chǎng)”需求，我不斷地給自己的簡(jiǎn)歷“減肥”。到最后，每參加大型招聘會(huì)看著那些背著沉重簡(jiǎn)歷擠得大汗淋漓的同學(xué)，我就感慨自己的“英明”，輕裝上陣也能讓用人單位迅速地認(rèn)識(shí)我。
請(qǐng)給你的求職簡(jiǎn)歷上把鎖篇二十二
性別：女。
年齡：21歲。
民族：漢。
籍貫：湖北天門人。
政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)學(xué)校：石家莊醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校冀聯(lián)校區(qū)。
專業(yè)：高級(jí)護(hù)理。
性格：熱情開朗，誠實(shí)守信，認(rèn)真負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào)能力。
特長：繪畫，音樂，影視設(shè)計(jì)，刮痧，文學(xué)。
三下鄉(xiāng)為鄉(xiāng)親義診，普及醫(yī)學(xué)常識(shí)；
加入紅十字會(huì)，義務(wù)獻(xiàn)血；
加入志愿者協(xié)會(huì)，為災(zāi)區(qū)人民捐衣捐物；
去敬老院奉獻(xiàn)愛心；
中醫(yī)刮痧畢業(yè)證和職業(yè)資格證書；
計(jì)算機(jī)一級(jí)優(yōu)秀證書；
英語a級(jí)證書等。
實(shí)習(xí)醫(yī)院：石家莊市中心醫(yī)院。
在大學(xué)，我孜孜以求，圓滿地完成了學(xué)業(yè)，各科成績(jī)優(yōu)異，同時(shí)也獲得過工作積極分子，在學(xué)好專業(yè)課的同時(shí)，也努力掌握各項(xiàng)專業(yè)技能，并考得了各項(xiàng)技能證書。積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。