初級中學工作總結(通用22篇)

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    總結是對過去一段時間的工作、學習或生活進行評估和總結的過程。一個較為完美的總結應具備客觀性、準確性和可讀性。以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    初級中學工作總結篇一
    2015年度學校校本培訓工作以《2015年xx區(qū)中小學教師繼續(xù)教育工作意見》為指導,以教師專業(yè)發(fā)展為核心,努力打造一支師德高、業(yè)務精的教師隊伍,積極開展各類培訓工作,具體總結如下:
    一、高度重視校本培訓工作,成立校本培訓工作小組學校行政高度重視校本培訓工作,以教育局教師繼續(xù)教育工作意見為指導,成立以校長、分管校長及校內各部門負責同志為主的培訓工作領導小組,制訂年度培訓工作計劃,每學期期初及期末專項召開會議,專門討論校本培訓工作事項,并及時進行總結與反思。
    二、以教師專業(yè)發(fā)展為核心,切實開展好校本培訓工作。
    1.重視教師隊伍的師德建設,學校利用教師會議組織教師學習相關法律法規(guī),特別是有關師德建設方面的文件,組織教師收看名教師報告視頻,經常提醒每一位教師認真履行崗位責職,以良好的師德形象展示在學生面前。組織教師開展讀書征文活動,本年度組織教師學習了《做一流的教學能手》、《做一個好教師并不難》兩本書,全體教師在讀書的基礎上撰寫讀后感,著力推進了全體教師師德水平的提高。
    2.以教師專業(yè)發(fā)展為核心,努力提升教師教學水平。學校以教研組為小組,每兩周開展一次教研活動,做到定時間、定地點、定主題,確保每次活動有收益;組織開展同題異課公開課教學活動,同年級的教師每學期開一堂公開課,同一主題,不同的教學設計,體現每一位教師的教學思想,教研組在聽課后及時進行評價活動,相互借鑒長度,彌補不足。
    3.積極組織教師參加校外各級各類的培訓,拓展教師的視眼。學校行政和教導處積極支持教師外出學習與培訓,及時組織教師參加教育局教研室布置的各項培訓,并組織教師外出參加班主任培訓等活動,培訓后,部分教師在教師會上交流培訓心得。同時邀請外校專家來校講座。
    4.組織開展教師沙龍活動,本年度開展了青年教師沙龍及提高學生主動學習的學術沙龍,通過活動,提高了教師對相關問題的認識。
    三、培訓工作經費有保障,培訓成效顯著。
    學校對培訓工作有經費保障,外出參加培訓均能按照相關規(guī)定,報銷培訓費用及車旅費。根據培訓需要,添置期刊、圖書等必要的培訓教材。一年來的培訓,教師滿意度較高,培訓扎實有成效。
    初級中學工作總結篇二
    自20xx年以來,擔子中學工會在上級教育工會和學校領導的關心、領導下,在學校各級部門的大力支持和配合下,在全體會員的共同努力下,圍繞學校的中心工作,大力加強工會自身建設,認真履行工會的基本職能,始終牢記工會是為廣大教職工服務的宗旨,努力維護廣大教職工的合法權益,為提高我們學校的教育教學質量做出應有的貢獻。誠然,我們也知道,任然有大量工作還沒有達到上級教育工會和學校的要求,有些工作離我們廣大教職工的要求還存在著一定的差距,通過對上年工作的總結,我們將努力提高思想,認真工作,盡量讓廣大教職工滿意。
    現將我校工會工作總結如下:
    加強法制學習,不定期地組織廣大教職工深入學習《教師法》、《未成年人保護法》等與我們廣大教師相關的法律知識,提醒我們廣大教師要做到遵紀守法。
    加深理解《教師素養(yǎng)》,樹立愛崗敬業(yè)愛生的意識,發(fā)揮廣大教職工的主人翁精神,努力提高廣大教職工隊伍的師德水平,大力提升廣大教師的職業(yè)素養(yǎng)。
    我校工會長期以來,一直遵循著關心教職工生活,充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用的宗旨,努力增強廣大教職工的主人翁責任感,積極參與學校的民主管理。
    1、堅持校務公開制度,積極推進學校的民主管理。
    我校工會全面貫徹和執(zhí)行上級教育工會關于“校務公開”的意見精神,及時向廣大教職工全面公開學校的財務、基建、職評、評先、考核等工作情況,隨時傾聽廣大教職工對學校工作的意見和建議,充分調動教職工的積極性,增強參與管理學校事務的意識,加強和推進學校的民主建設和廉政建設。
    2、積極參與學校的各項決策。
    工會在協(xié)助學校進行內部管理的同時,積極參與學校的民主管理,參與學校重大問題的決策,對學校制定的各項規(guī)章制度廣泛地征求廣大教職工的意見并及時的反饋,不斷地修改和完善。學?;I建教師公寓時,工會對籌建領導小組、工程的招標事項及工程款的使用等進行全程的監(jiān)督,并對遇到的牽涉教師利益的方面,提出許多合理化的建議,維護了廣大教職工的根本利益。
    為了響應大滁城建設,瑤海集團征用學校教師宿舍時,工會積極出面配合上級有關部門做好廣大教職工的思想工作,在維護廣大教職工利益的同時,積極帶頭搬遷,為社會做出了榜樣,得到上級有關部門的高度評價。
    動,想方設法為教職工辦實事、辦好事。
    1、探望病患的教職工。我校教師雍友誠老師在上班途中被汽車碰到住院,工會陪同學校領導前往醫(yī)院探望,讓他安心治療,祝他早日康復。
    2、關心有困難的教職工。工會時刻把教職工的冷暖放在心上。我校校工錢策華,由于患癌癥,家境困難。工會及時把上級的救助和溫暖的送到他家,讓他感受到集體的溫暖。
    3、利用有限的設施開展各種文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活。在校舍維護中,學校的乒乓球桌被損毀,工會向學校積極爭取,購置了乒乓球桌,使這項活動能夠正常的開展起來。
    通過學習,我們注重工會的作風建設。我校工會把“以人為本”、時刻為教職工著想,一切為了教職工,一切服務于學校的教育教學作為工作的重心,在工作中強調貼近教職工的生活,急教職工之所急,想教職工之所想,使教職工對工會始終有家的溫暖的感受。
    過去代表不了現在,我校工會在過去雖然做了大量的工作,也取得了一些成績,但任然存在著不少的不足。由于工會活動經費的嚴重不足,許多的事情難以辦到。然而,我們相信,只要工會心里始終想著廣大教職工的利益,我想一定能夠得到學校領導和廣大教職工的理解和支持,一定能夠把工會辦成廣大教職工的溫馨的家。
    初級中學工作總結篇三
    總結是為了提高教學方式,學生取得更好的成績,今天本站小編給大家整理了初級中學教學。
    供大家閱讀和參考希望能夠解決大家內心的疑問謝謝大家對小編的支持。
    一個學期以來,在上級領導的正確指導下,以教育局《深化教學管理工作的意見》精神為指針,全面貫徹以生為本的辦學理念,實施素質教育;以重點落實教育局提出的教學五項工作(提高教師素能、加強校本研修,打造135課堂、加強考試管理、開發(fā)校本課程)為抓手,促進學生全面而富有個性地發(fā)展。主要工作全部得到落實,現將一學期以來的工作總結如下:
    (一)、加強政治思想和業(yè)務理論學習,提升教師素能。
    根據我校教師思想僵化、年輕教師多等實際情況,學校針對教師職業(yè)道德、專業(yè)智能、現代教育技術等方面加強培訓,建立教師專業(yè)發(fā)展檔案。有針對性地開展業(yè)務學習、觀摩研討和各種競賽活動。積極參加過“五關”活動。
    1、教育教學理論關。學期初,全體教師參加了由總校業(yè)務校長做的“135互動課堂教學模式”改革的通識培訓,并以教研組為單位進行了研討和演練,通過學習和演練所有教師由衷感覺到危機感和緊迫感,認識到,課堂教學改革勢在必行。開學第一天由學校業(yè)務校長再次組織學習“135互動課堂教學模式”通識培訓,以教研組為單位組織學習各學科“135互動課堂教學模式”培訓資料,每位教師認真反思,上交了學習。
    心得體會。
    在文章中感受到教師的高漲情緒和堅持改革的信心。每周五第六七節(jié)課由教學處組織以135互動課堂建設為主題采取“菜單式專題理論學習”的方式規(guī)劃出學習內容規(guī)定必學篇目和選學篇目。教師又有了新的感悟和收獲在學習心得中體現出教師積極實踐的強烈愿望。
    2、課標教材關。對于新課標學習,本學期我校采用自學和集中學習兩種方式,每人有專門學習新課標筆記本,每周寫1一2頁,通過長期堅持,我校每位任課教師熟知了本學科的新課標要求,掌握了各學段教材的知識體系、各章節(jié)教學內容。在組織開展“備、聽、說、評、研”五位一體的校本教研活動中,每位參加人員均能圍繞新課標發(fā)表自己的見解,一方面切實提高了校本教研的實效性;另一方面也提高了教師自己的業(yè)務水平。另外,學校要求教師積極參加教育局組織的考綱考試,通過考試查找自己的差距,再通過學習力爭達到合格水準。
    3、課堂教學達標關。本學期,我校嚴格按照《課堂教學評價標準》,多次組織粉筆字、課堂語言、教學設計、135互動課堂教學模式等方面的培訓,幫助教師按等級達標。我校以每周一課為平臺,通過示范、觀摩、研究討論等方式錘煉教師教學技能。12月份,我校按教師個人申報,學校組織驗收的評定程序,組織了“135互動課堂教學模式”達標驗收活動,通過多節(jié)點課驗證,結合日常課堂教學評估量化及教學成績,對全體教師做出了相應等級評定。以備教研室進行抽查、確認、備案。
    4、現代教育技術關。學校采取統(tǒng)一培訓、教師互助學習等方式,使教師能熟練運用現代教育技術,要學會搜集、下載教學資源,并能進行個性化修改、整合、運用;建立自己的視頻、音頻、試題、教學設計等教學資源庫。學校通過聽課、考查等方式考核教師現代技術熟練程度和資源庫內容的豐富程度。確定教師過關等級。在本學期中趙亞如、王震興兩位教師獲省級優(yōu)質課。韓賀老師被評為秦皇島市綜合實踐優(yōu)秀教師。韓賀、趙亞如獲市級多媒體教育軟件大賽二等獎。
    5、實驗教學關。根據新課程實驗教學要求,理化生教師能按要求做好每個實驗;能充分利用實驗設備、儀器與課堂教學有機結合,培養(yǎng)了學生動手、動腦的實驗與探究能力;。學校通過課堂教學檢查教師的實驗教學情況,每位教師能堅持用,且效果好,尤其是九年級物理馬東明老師能積極探索設計、改進、創(chuàng)新實驗,受到縣局領導的好評。
    (二)、抓實常規(guī)管理,促教學常規(guī)工作規(guī)范、高效。
    2、大力開發(fā)校本課程,彰顯學校辦學特色。遵循課程開發(fā)規(guī)律,挖掘和利用當地資源優(yōu)勢,發(fā)揮教師的主體作用,開發(fā)和實施適應學校和學生需要的校本課程,實現課程模式的多樣化。繼續(xù)推進書法和。
    對聯(lián)。
    走進課堂課程(必修課)的規(guī)范實施,加強了課堂評價管理,并使之常態(tài)化,同時結合學校社團開發(fā)出繪畫、籃球、象棋、計算機、聲樂、乒乓球等選修校本課程,這些課程有綱要、有方案、有實施計劃,課時固定,教師經驗豐富,從而使學生得到了全面而有個性的發(fā)展。
    3、積極開展課外活動和社會實踐活動,組建科技、藝術、信息、體育、文學興趣社團。社團活動要有計劃、有目標、有過程記錄、有檢測評定或總結匯報,本學期組織了唱紅歌、體操表演、演講賽等豐富多彩的校園文化活動,促進學生的個性發(fā)展,增強學生的情趣,調動學生的學習積極性,提高學生的綜合素質。
    4、不斷完善和落實常規(guī)檢查評估機制,繼續(xù)堅持實行周查月報制度。學期初,教學處在原有常規(guī)檢查制度的基礎上,對常規(guī)的量、質又做了重新規(guī)定,并發(fā)給每位教師以達透明,對“備、講、批、輔、考、研”等常規(guī)工作項目的檢查堅持做到周檢查,按月總結反饋,靈活檢查方式,注重對實際效果進行“定性”評價,并及時反饋檢查與評價結果,明確改進措施。教學處按月份進行綜合檢查評價,力求公開、公平、公正,將檢查結果進行公示并上報總校作為教師績效考核的重要依據。
    5、狠抓課堂管理,落實教研室出臺的學科課堂教學規(guī)范。
    (1)、繼續(xù)實施巡課和推門聽課制度。認真落實《草碾中學巡課制度》,學校配備專人(教學副主任)負責巡視每一節(jié)課的課堂狀況,對教師的在崗情況、教學行為、學生學習狀態(tài)、教具媒體使用等情況摘要記錄。對空堂、遲到、早退、間出的教師除如實記錄外,還要及時反饋,上報主管領導,杜絕一切不安全的教學因素發(fā)生,對巡課結果采用日結制,每日第八節(jié)課放學前將結果及時張貼在學校的公開欄內。學校領導深入課堂,每周定期進行推門聽課,主要研究和診斷常態(tài)下的135互動課堂教學,力求發(fā)現課堂教學中存在的問題,及時尋找對策或總結并推廣成功的經驗。業(yè)務校長聽課已達60節(jié),教學主任、副主任聽課45節(jié)以上,任課教師每學期聽課不少于20節(jié)。
    6、扎實做好質量檢測管理。
    本學期,我校采用校長包年級、主任包班級的層層責任制,各位領導除加強參與年級、班級日常管理外,還充分發(fā)揮備課組和教研組作用,充分利用網絡資源,完善試題建設,確保檢測順利實施。本學期,重在單元檢測和月考,單元檢測由年級組組織實施,月考由教學處統(tǒng)一安排,在各類檢測中,領導包年級、包班級重視對每次檢測過程的監(jiān)管力度,重視結果的反饋和分析,每次檢測后及時組織教師和學生召開試卷分析會,確定幫扶對象,及時改進教學,做到有分析、有評價、有改進措施。把薄弱學科、薄弱年級和學困生的轉化作為重點,實施重點幫教,進行跟蹤指導。從而發(fā)揮質量監(jiān)測對學生發(fā)展、教師評價及改進教學的促進功能。
    7、加強畢業(yè)班管理。校長主抓畢業(yè)工作,親力親為,每月召開一次師生會,及時掌控師生動態(tài),做到發(fā)現問題解決問題,優(yōu)化師資力量,向畢業(yè)班傾斜政策,整治畢業(yè)班秩序等措施,使得畢業(yè)班工作有序開展。本學期中組織了畢業(yè)班研討會兩次,紀律教育、學習方法指導會各一次,充分利用早晚時間進行體育訓練,為明年體育考試打基礎;大力做好學生分流工作,通過宣傳、動員、走訪等多種形式,使得春季職教招生工作超額完成教育局下達的招生任務。
    (三)、有效實施135互動課堂教學模式。
    1、開學伊始,我校的主管教學人員,按實施方案部署的包干制走進年級組,走進課堂。首先,營造自主合作學習的氛圍,教室的桌凳按小組討論式進行擺放,在教室中設計出專門的版塊用于學生的展示和交流,在樓道里設計出空間展示學生成長過程中的作品,以張揚學生的個性,突出學生自我的表現欲望。其次,指導學生自學,利用導學卡指導學生自學、合作學習,再次,認真研究小組合作學習的方法,像如何分組,小組長的作用,學生在小組如何學習等作為教研組小課題研究的題目。加強集體備課和資源共享,每周一次學科集體備課,按集體備課要求,確定時間、內容和主講人,以“135互動課堂教學模式”進行備課,備課內容使用電子稿,以達到資源共享的目的。
    2、加強學習,深入研究,確定重點。學校要組織教師認真學習理解“135高效課堂模式”精髓,統(tǒng)一思想,堅定信念,結合學校已有的課堂教學研究成果,著力打造具有本校特色的高效課堂教學模式。確定各年級各學科帶頭人,加強對帶頭人的打造,各學科教研組保障集體教研活動的數量,提高教研活動的質量。把“專題學習、集體備課、課例觀摩、互動研討、反思總結”緊密結合起來,用理論指導實踐。發(fā)現課堂教學中的問題,及時研究解決問題的方法,不斷優(yōu)化教學策略,總結提煉,積累經驗。積極參與教研室組織的培訓和聽評課活動,參訓教師返校后認真踐行,開展了帶頭人的匯報課活動,講課教師認真反思,聽課教師書寫聽課所得,在教研組活動中進行交流,極大程度的促進了我校135互動課堂的有效開展,在教研室視導中得到了領導們肯定。
    3、強化集體研究。在全面推進的過程中,各教研組進一步加強集體研究的時效性,通過集體備課,共同研討,實現資源共享。教師深入研讀每一課教材,明確每一節(jié)課的課標要求,選擇有效的教學方法,充分運用“135高效課堂教學模式”,組織引導學生完成學習任務,通過集體備課達到互相交流,學習借鑒,共同提高的目的。
    4、加強學生學習小組建設,召開班主任會,對學習小組的劃分、組徽、組名、組訓、組規(guī)等進行培訓,各班級按照組內異質、組間同質的原則劃分了學習小組,并在小組中學生結成對子,起到幫扶互助、共同提高的作用。研究小組評價機制,對小組評價結果采用日清、周結、月總的形式,形成了小組之間爭先、比學的良好氛圍,促進了后進生的轉化工作。
    5、認真做好反思、總結與提升工作。本學期我校如實按周向教研室匯報135互動課堂教學模式進展情況,對所存在的問題積極研討、改進,并尋求教研室的幫助;教師堅持寫教學反思,及時記錄教學中的問題、經驗和心得體會,并從理論層面進行分析和闡述,積極踴躍參加教育局組織的135互動課堂成果申報,本學期我校共申報成果12項。
    (四)、加強教研組建設,深化校本教研,促進教師共同成長.
    1、依托校本課題引領,解決實際問題。在教研室《基礎教育階段構建“135”互動課堂教學模式的研究》總課題引領下,各教研組在縣課題下擬定本組的小課題,充分發(fā)揮教研提煉問題、解決問題的作用。
    2、開展學科集體備課,實現資源共享。各教研組長結合校本課題所要解決的問題,認真研究制定集體備課計劃,并嚴格按照計劃執(zhí)行,在集體備課時先由本組主講教師寫預案,同組教師積極參與研討,達成共識,最終形成共案(電子稿存檔)。每位教師再根據學情、自身特點,進行二次備課形成個案,主備人講課、說課,其他教師參與聽評課,針對問題有目的的進行研討交流。各教研組集體備課均達到5次以上,記錄詳實、材料齊備。
    3、落實“五位一體”研究,提升了教研實效。各教研組將課題研究、集體備課、課例研討、反思交流等研究形式有機結合起來,組織開展“備、聽、說、評、研”五位一體的校本教研活動,確保了校本教研活動扎實有效開展,切實提高了我校校本教研的實效性。
    4、學校領導積極參與教研活動,指導教研活動的有序開展,教學處對各教研組的教研工作進行隨時督導、檢查、評價,對各組中存在的問題及時指出并與教師進行交流討論,尋求破解方案。各教研組長認真做好教研活動記錄,整理資料,及時存檔。
    5、加強教科研管理。我?,F有市級課題1項,縣級課題2項,課題正在深入開展研究,檔案齊全,管理有序。
    (五)、加強專用教室的管理和使用,推進網絡信息化教學。
    我校積極落實教育局《現代教學技術裝備管理使用實施方案》,配齊、配強專兼職實驗教師,加強對實驗器材的管理,尤其是危險物品的管理,做到科學規(guī)范;實驗員做好實驗過程資料的整理和存檔工作;依照課程標準和教材內容,結合本校條件和師生實際,制定出切實可行的學期實驗教學計劃,演示實驗的開出率達到100%,分組實驗的開出率達100%。使實驗與教學進度同步。[第一范文]各類實驗按教學規(guī)范要求嚴格落實,提高課堂教學的有效性。另外充分利用遠教設備,構建校園網絡平臺,開通了草碾中學校園網站,實現資源和信息的快捷應用,教師注冊了遠程教育資源網,使得教師能夠充分利用各種電教資源為教學服務。加強圖書室建設,按省級一級圖書館標準建設了師生圖書閱覽室,做到了開架閱覽,確保師生的讀書活動有效開展。切實發(fā)揮每個專用教室的作用,使之成為培養(yǎng)學生探究精神和實踐能力及綜合素質的平臺。
    二、反思一學期的問題和不足:。
    1、開足開齊國家規(guī)定的各種學科教師資源不足,教師學歷結構、職稱結構與所教學科不對口,小學科教師更是嚴重不足,地理等學科連專職教師都沒有。
    2、個別教師集體備課、教研課自覺性不高,組織實施的力度有待加強。個別教師思想仍在陳舊,不能夠很好運用“135互動課堂教學模式”。
    3、學生在校時間偏長,部分教師行為拖沓,早晚自習有遲到和空崗現象。
    4、以生為本的教學理念沒能深入到每個教師的心中,教師在使用課堂語言上功夫不到,激勵性用語使用少,挖苦、諷刺語言較多,落實總校135課堂宣言不到位。
    總之,一學期以來草碾中學在全體教師的共同努力下,教學氛圍、學生學習習慣得到了有效的改善,成績是主流,在以后的工作中我們要針對出現的問題進行研究改善,使草碾中學的明天更加燦爛輝煌。
    本學期,教務處全體工作人員在校長的領導下,堅持以教學工作為中心,以重實際、抓實事、求實效為原則,認真落實課程計劃,積極推進素質教學,加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,深入教學研究,較好地完成了學期初制定的各項。
    工作計劃。
    特就本學期具體工作情況做以下幾個方面的小結:。
    一、繼續(xù)推進“四環(huán)三步”課堂教學模式改革。
    深入開展“四環(huán)三步”課堂教學模式實驗與研究活動,全力打造“本土”特色課堂。指導學科教師熟練掌握“四環(huán)三步”課堂教學模式,提高教學質量和課堂教學效益.以及培養(yǎng)學生獨立思考、自由探索、勇于創(chuàng)新的能力,確保教學新課程倡導的“三維目標”落實到每一位教師、每一堂課,最大限度地提高教學效益。在教學改革中推出一批先進教師。開展“四環(huán)三步”課堂教學模式“先鋒杯”上課比賽活動,評選課堂教學改革先進教師,為教師的專業(yè)成長搭建平臺;開展精品課堂展示活動,推廣我校課堂改革成果。如4月下旬,我校龐暉校長一行xx人在縣教研室副主任尤茂鵬的帶領下,到岑溪市大業(yè)中學作課改理論專題講座和“四環(huán)三步”教學模式展示課;5月上旬,岑溪市第七中學校長黃彪帶領該校老師團隊到我校學習“四環(huán)三步”課堂教學改革經驗;5月下旬,我校龐暉校長帶領語文、數學英語三科骨干教師第二次到岑溪市,在岑溪市七中作理論專題講座及“四環(huán)三步”教學模式展示課。一系列活動的開展,推廣了我校課堂改革的成果。
    二、日臻完善教學管理,教學秩序井然有序。
    按時完成學分認定,健全教學檔案,嚴格教學流程管理,按時開展評教活動,定期和不定期的進行備課和作業(yè)批改的檢查。
    認真抓好教師的備課。通過教務處的檢查和老師的反饋,發(fā)現大部分教師都能自覺地備好課,寫好導學案。
    認真準備階段考、期中期末考、初中會考和中考等考務工作,做好試卷的征訂、發(fā)放等;認真組織學生做好考前的各項準備工作,認真做好學生積極迎考的思想工作;對監(jiān)考老師、評卷老師,進行嚴格要求。從而保證順利地完成了各種考試并且注重考試的總結、分析工作,使考試發(fā)揮更大的積極作用。
    本學期,我校教師外出開會、學習培訓人數較多、考試放假次數頻繁,教務處嚴格執(zhí)行學校的相關規(guī)定,老師們無怨無悔,不計得失,高強度工作,教師曠課誤課遲到擅自換課現象及自習無人現象均無發(fā)現,從而保證了教學有序地進行。
    三、穩(wěn)步優(yōu)化教研機制,教學研究縱深發(fā)展。
    本學期定期或不定期的教務處及課題組會議在程永強副校長的組織下,對教學教研中存在的問題進行了具體深入地探討,對階段性工作進行了及時地總結和部署,從而使教學和教研更好地結合起來,使教學教研相得益彰。
    課題組成員在優(yōu)化分工之后,對各項事務性工作一絲不茍、精益求精。對備課進行嚴格的落實、匯總和公示;對公開課進行安排、通知、組織和材料的收集;對各項教科研成果及時地造冊、整理和反饋。對“四環(huán)三步”課堂教學模式的實驗與研究的制度和方案進行了多次的意見征求和修改。
    四、做實中考工作,升學備考緊張有效。
    畢業(yè)班工作主動、務實、有效。初三任課教師、管理人員本學期進入緊張備考狀態(tài),堅持上好課。多次召開專題會議、家長會議、學生大會,高效組織百日誓師大會、學生課外活動等,年段教師積極進行部署安排,檢查督促,打氣鼓勁,適時采集信息,組織月考,多次進行模擬考試,全方位關心、服務學生。
    五、精心組織學生競賽,學習興趣得以激發(fā)。
    利用現有的條件,結合各學科特點,各教研組積極配合圓滿完成各科比賽活動;在這一活動中,各級各類競賽由各專業(yè)老師組織學生進行認真的訓練,獲得了驕人的業(yè)績。從而有效地激發(fā)了學生學習專業(yè)的興趣,為學科學習注入動力。
    六、積極推動教師培養(yǎng),教學技能不斷提升。
    各科組內新老教師積極結對,初步嘗試傳幫帶工作;各級各類課題研究鍛造了教師的科研能力;各級各類公開課教學為教師的教學展示提供了舞臺和借鑒;青年教師座談會為年輕教師的發(fā)展指明了方向。
    七、現存不足:現行的教學考核制度還需完善;教師互動活動需進一步務實;有些學生完成作業(yè)不自主,有應付檢查的傾向。
    20xx年春季學期有很多的緊張、興奮和令人難忘,新的一學期,新的機遇等待著我們,讓我們以全新的理念,新穎的教學方法,寬廣的胸懷,富有魅力的人格等去吸引學生,共創(chuàng)我校教育的輝煌。
    一、加強教研組建設,提高教師總體素質。
    課堂教學是教學工作的生命線。歷年來,我校領導就很重視課堂教學,開展了系列課堂教學研究活動。本學期,我校仍把工作的重心放在課堂教學及教研組的建設上。這樣,不僅能保證教師開展各項教學研究、探討,還能使教師的自身教學素養(yǎng)有所提高,從而也使學校的總體教學質量有望攀升。開學初,我們就組織部分教研組長赴山東進行考察學習,學習“學案導學”課改模式運用和小組合作學習的課堂模式,結合課堂課改,共同研究、探討教研組活動的內容與方式。十月份又組織教研組長到巴市二中學習“小組合作學習”的課堂教學模式,把最新的課改理念滲透到每個教研組,十二月份,旗教研室教研員又對我校初中部“學案導學”課堂教學改革進行了為期一周的教學視導活動,各教研組教師集體備課、講課,同頭課教師積極參與聽課、評課,就課改中出現的和急待解決的問題和教研員進行了熱烈的討論,每位教研員也有側重點的進行了有效地指導,通過這些活動,使教師們更加堅定了課改的決心,明確了努力的方向。另外,結合旗教研室關于學科專業(yè)素養(yǎng)提升的有關精神,各教研組針對本學科的特點,制定了切實可行的提升計劃,并做好各項活動的安排,有步驟的開展活動,取得了良好的效果。在備課組活動中,積極開展了評課、說課活動,由組員分工承包,對每一部分教材進行系統(tǒng)地分析,使每一位教師對教材做到心中有譜,能提綱挈領,以便在教學中有意識、有計劃地教授各項知識技能,并注重知識的遷移。本學期,繼續(xù)推行教研組定時、定點、定內容的的教研組活動,派教務員全程參與,做好督促檢查。同時,教研組內積極地開展了聽課活動,課后,對每一位聽課教師進行評課,共同研究教材,對新任年級的教師在聽課后還展開幫教活動,大家都感到本學期圍繞“學案導學”課改模式的教學研究氛圍極其濃厚。
    二、重視教學研究,提高教學質量。
    以“學案導學”課改理念為指導思想,以新課標的具體要求為依據,著力改進教學方法,優(yōu)化課堂教學過程,以減負增效為宗旨,認真開展有效教學,提高課堂教學質量。本學期各教研組圍繞“如何有效運用學案”、“如何有效運用學生小組合作學習提高課堂效益”展開研究,各教研組又將研究課題細化為語文(初中學生語文自學能力培養(yǎng)的研究);數學(新課程標準下學案導學的應用與研究);外語(合作學習在英語課堂教學中的運用)。語文組的研討氛圍更濃,并滲透到各個備課組。先是由骨干教師上示范課,然后人人參與在備課組中上交流課,嘗試研究。本學期有十二位四十歲以下的青年教師參加了旗級課改匯報課大賽和市級電化教學能手賽,老師們群策群力,發(fā)揚團結協(xié)作的精神共同探討、鉆研教材。上課的老師借助多媒體創(chuàng)設情景,既激發(fā)了學生的自學積極性,又獲得了教學最佳效果。通過系列活動,教師們又得到一次學習實踐,教學相長,教育教學能力也得到了提高。圍繞教學研究活動,各教研組還組織了系列競賽活動,有閱讀能力測試、集體朗讀比賽、英語口語比賽、口算能力競賽、各科手抄小報展評、地理拼圖大賽等。學生們的熱情都很高漲,學習積極性也被調動了起來,使各項活動達到了預期的目的與效果。
    三、推行“學案導學”課堂教學改革,努力提高教學實效。
    1.提前進行了學案的編寫工作,按照科目確定專人負責編寫,嚴把質量關,確保了學案的質量。
    2.加強了學生學習習慣、方法的培養(yǎng)。努力實現先學后教,通過各種手段確保了學生自主、獨立的完成基礎知識的學習;做好學生小組合作學習的分組、交流、展示等環(huán)節(jié)。改革了學生評價辦法,將學生的評價始終貫穿到每節(jié)課上,每周有小匯總。
    3.加強學生的課前預習,抓好課前作業(yè)的布置與檢查。一方面老師做到了精心選擇布置作業(yè),學生認真完成作業(yè);另一方面老師做到了及時檢查,了解學生完成情況,適時的調整、運用學案。教師給學生留下了充足的預習時間,讓學生在預習中明確了學習的重點、難點,并做好了批注,以備課上交流討論。
    4.堅定信心,貫徹落實“學案導學”的課堂改革。通過教師例會、教研組長會,提出課堂教學中需要注意的問題,完善了相關的制度措施,對師生的課堂進行了有效地管理,同時給每位教師提供一個依據,有目的、有計劃的展開課堂教學改革。
    5.強化教學反思,不斷實現自我優(yōu)化。教師加強了反思意識,一節(jié)課上完以后,針對課改模式,及時地進行了課后反思,該節(jié)課有哪些閃光點,教學過程中有哪些新的發(fā)現或值得回味和研究的事情,學生的學習情況如何,學習效果是否達到自己的預期目標,該節(jié)課存在哪些不足等。此外,教師結合自己研究的課題,每月還進行了小結反思,對近段時間的教學情況及時進行了總結。
    四、加強教學常規(guī)管理。
    教學常規(guī)管理是教學工作順利開展的有效保障。本學期對教學過程中備課、上課、作業(yè)布置與批閱,輔導、教學評價等環(huán)節(jié)按要求嚴格管理。教務處吧主要精力用于抓教學,深入到教學第一線,把握教學主動權,建立健全教學督導制度。
    1.巡堂制度:值日教師和領導每天巡堂一至二次,檢查教學常規(guī)執(zhí)行情況,及時發(fā)現糾正不良行為,及時解決問題,保證了課堂教學的有序進行。
    2.聽課、評課制度:采用打招呼或不打招呼的形式聽各科教師的課,并及時進行了評課指導。分管領導和教務主任一學期聽課都達到了35節(jié)左右。
    3.分管領導和教務主任堅持參加各教研組的教研活動,指導教研活動的開展,使教研活動得以有效地、蓬勃地開展。
    五、開展“青藍工程”,促進教師隊伍素質的整體發(fā)展。
    扎實開展了師徒“結隊子”活動,學期初為青年教師教師分別指定了師傅,一學期來師徒間聽課活動正常,徒弟謙虛好學,師傅耐心輔導,優(yōu)秀。
    教案。
    的編寫、課后反思都落到了實處,出色完成了本學期的學習和培訓任務。教務處還召開了幾次全體教師關于“小組建設”、“小組合作學習”交流會,通過相互交流學習,使得新教師在提高駕馭課堂教學的能力上有了很大提高。
    六、重視教學質量的監(jiān)控工作,加強了“命題研究、閱卷評分、考務管理、質量分析”等工作的研究與管理,不斷提高教學質量。本學期在配合旗教研室做好七、八年級學生質量抽測工作的同時,還認真組織好了校級質量測萍等各項相關工作。
    七、重視和加強了初三畢業(yè)班教學工作,學期初,在上學年的基礎上,制定了本年度初三工作計劃,修定了初三中考教學質量獎勵辦法,及時召開了初三年級任課教師會議,組織動員初三教師做好畢業(yè)班的教學和復習工作安排,爭取在明年的中考中取得更好的成績。
    8、開展二課活動,促進了學生的特長發(fā)展。
    本學期繼續(xù)開展了以音、體、美和文化課興趣小組為主要內容的二課活動,豐富了學生的生活,促進了學生個性特長發(fā)展。進一步規(guī)范了二課活動的管理,使每一次的活動有計劃、有目標,并作好記錄,器材的借還手續(xù)做到了規(guī)范,學期末各個小組都對參與本組活動的學生做了總結性評價,并進行了成果展示活動。
    初級中學工作總結篇四
    尊敬的各位領導、各位同仁:
    大家下午好!xx初級中學目前現有教學班8個,學生359人,教職工37人,位于縣城漢銅路27公里處,在前些年,xx初級中學教育教學質量在全縣名列前茅,后來由于學校校建和其他原因,表現差強人意。隨著校建的完成,在雙高雙普的春風沐浴下,學校的硬件設施達到了歷史上的最高標準。目前我校已成為全xx寺鎮(zhèn)最漂亮的建筑,環(huán)境優(yōu)美,設施齊全。但內涵式發(fā)展與之名不副實,亟待快速予以提升。
    在xx初級中學的半年里,在教體局領導的'關懷下,在學校全體師生的支持和愛護下,我迅速的熟悉和適應了新的工作崗位和工作環(huán)境,較好地完成上級領導交辦的任務和本職工作。
    重現昔日xx初級中學的“光輝歲月”,鑄造新形勢下xx初級中學品牌,這是現在每一個鐵中人為之奮斗的目標;根據學校實際情況,實行逐步發(fā)展戰(zhàn)略,積極開展鐵中特色的第二課堂,全面提高學生的素質教育水平,爭取用1-2年的時間教學質量能走到全縣前列。培養(yǎng)和打造一批縣市級教學能手,并且能留住他們的人和心,壯大師資隊伍。
    持好的做法,如師徒結對,常規(guī)教學檢查,教研組教研活動、教師全員聽課等,同時將它們更加精細化,在新的學期里面,將做到以下幾點:
    依托于教研協(xié)作區(qū)積極開展校際教學交流活動,加強與其他學校的交流學習。積極開展“一師一優(yōu)課”,在校內繼續(xù)刮大共創(chuàng)優(yōu)質課之風。單周三晚上進行專題講座、教師職業(yè)道德學習、教育法規(guī)宣傳、師德師風學習等校本研修活動。
    學校形成了“校長、副校長、教務主任、教研組長”四級責任人主抓,“教導處、教研組”二級科研陣地的管理體系。開學初,學校根據本校工作實際,明確提出備課的具體要求。尤其是要做到:環(huán)節(jié)齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規(guī)范、習題適當、反思跟上。此外,教師上課要講究語言藝術,電教手段齊全,教具使用合理。教學領導要首先完成聽課任務,我本人帶頭按要求超額完成,并及時參加教研組的評課活動。
    初級中學工作總結篇五
    “未覺池塘春草夢,階前梧葉已秋聲”。我順利地通過了教師招聘考試,從九月份,開始了我夢寐已久的教師生涯。我很慶幸,有這樣一個機會實現我當老師的夢想,在學校領導的關心下,在其他老師、同事的幫助下,在同學們的配合下,我完成了一學期的教學工作,現將工作情況總結如下:
    一、關于教學方面
    雖然進行了本科階段的漢語言文學的學習,但真正踏上工作崗位才發(fā)現大學里的知識還遠遠不夠,想要出色勝任初中語文教師的工作必須不斷學習,抓住每一節(jié)課的實踐機會。對于教學的內容,從題目上來看覺得之前都有涉及過,但是細看具體的內容,卻都那么陌生。對此,我沒有退縮,我相信自己的自學能力,也很感謝集備組的老師們在專業(yè)的方面給予我的幫助。半年來,我每次備課都比寫一篇畢業(yè)論文還要困難和仔細,大量的閱讀相關的文獻資料,并收集相關的文學作品或作者生平,希望把學生們眼中距離他們生活很遠的文人墨客們講得有血有肉,有助于學生理解文章,更重要的是培養(yǎng)他們對文學的興趣。其實我看過的資料大部分都不能直接運用在教學中,卻對我擴展背景知識,提升自己的理論素養(yǎng)非常有用。我的課時很少,目前只教一個班的語文,但是每天的聽課學習,備課、思考卻讓我異常充實。這剛開始上課的一年我給自己的要求是一定要把基礎打好。通過半年的努力,我覺得還是有一定的收獲和提升。
    在教學設計上,我從最初的單純模仿到有了自己的理解與思路,明確了語文的板塊教學,我知道要想跑先要走得穩(wěn),從板塊教學開始打磨自己的教學,練好語文教學基本功。
    在課堂臨場表現上。初登講臺,為了緩解緊張情緒,總是不自覺地走來走去,教態(tài)不夠穩(wěn)重,經過領導和指導教師的指正和幫助,已經基本改正這一問題,合理規(guī)劃課堂上站講臺時間、走動時間及站在學生中間與他們近距離交流的時間。在教學語言方面,注重環(huán)節(jié)之間的過渡,注重對學生的即時而有針對性的評價,變換評價語言,增加課堂的靈動性。除此之外,注重與學生們的眼神交流,從他們的眼睛里讀出他們的贊許、疑惑或對某些問題的不認同,及時調整教學節(jié)奏。
    在應考復習方面。在期中質量檢測的復習中,我把重點放在了基礎知識上,因為我認為尤其面對的是剛入初中的新生,學習習慣的培養(yǎng)是十分重要的`,基礎知識又是唯一能抓得住的部分,所以日常教學中就盡量鍛煉學生當堂速背的能力,抓住課堂時間,好落實,效果好,并在一定程度上減輕了學生回家后的課業(yè)負擔。在復習期間,每天一個任務,利用每節(jié)課的前十分鐘進行隨堂小測驗,當天反饋,訂正,再反饋,如此進行,收效不錯。但班級閱讀成績整體不高,在經過反思后,期末質量檢測中我加強了閱讀的訓練,注重答題規(guī)律的總結鼓勵學生展示自己的思考過程,希望通過思維的訓練使學生在閱讀上有所提升,現在成績還沒有出來,但如果不盡如人意,我還是不會灰心,及時調整,不斷學習。
    在培養(yǎng)學生學習習慣方面。初一年級的學生,入校后,需要一段時間適應緊張的初中學習。首先,進行一到兩課時的起始課明確初中與小學語文學習的差別及初中語文學習的要求是十分必要的。項項要求都要細致到位,及時檢查落實才能有效。
    當然我有著太多急需改進的地方。比較凸顯的是我的教學語言不夠精煉。我總是怕學生聽不懂或是怕自己的引導不到位,不放心沒耐心等待他們自己解決問題,看不得學生思考問題時繞彎子走彎路,其實暴露錯誤改正錯誤是一個多么重要的過程啊!除此之外,在教學中,應注重語文知識的講授,使自己的課堂更有語文味,而不是講成一堂政治課或歷史課。對學生咬文嚼字的訓練還不夠。并且在分層教學方面領悟的不夠透徹,不能掌握其精髓的有效運用在日常教學中,這是我正在思考并深受困擾的問題。
    二、關于班級管理方面
    十分感謝學校對青年教師的培養(yǎng),不僅有教學指導老師,在班級管理方面,學校也指定了指導老師。從建班最初的一系列常規(guī)工作開始,我就在指導教師的幫助下參與班規(guī)指定,指導學生工作,甚至學習如何與學生相處。半學期的工作學習使我受益匪淺。
    從執(zhí)教的第一天起,我就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范,因為為人師表,一言一行都影響著一批人,即我所教育對象的未來,我要對他們負責。在教學活動中,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)。熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對于需要幫助的學生,我都以滿腔的熱忱盡力幫助他們。人的感覺是相互的,教師的真誠學生是能感受到的。盡到教書育人的職責,光有知識是不夠的,我的母校教我記住的第一句話就是“厚德載物”,我要將這樣的心情,永久的保持下去。
    三、對未來的展望
    工作以來,常有家人朋友問我累不累,我的回答是毫不猶豫的“累!”說的時心中涌起的是無限的自豪感、充實感及價值感。做一名人民教師是我從小的愿望,幸運的是我的夢想最終照進了現實。在接下來的工作中,我希望能盡快成長,勝任這份神圣并且責任重大的工作,盡早教滿課時數,證明自己,為校解憂。我都會繼續(xù)努力,多問,多想,多學習,爭取教學水平再上一層樓。
    初級中學工作總結篇六
    xx年度學校校本培訓工作以《xx年xx區(qū)中小學教師繼續(xù)教育工作意見》為指導,以教師專業(yè)發(fā)展為核心,努力打造一支師德高、業(yè)務精的教師隊伍,積極開展各類培訓工作,具體總結如下:
    一、高度重視校本培訓工作,成立校本培訓工作小組。
    學校行政高度重視校本培訓工作,以教育局教師繼續(xù)教育工作意見為指導,成立以校長、分管校長及校內各部門負責同志為主的培訓工作領導小組,制訂年度培訓工作計劃,每學期期初及期末專項召開會議,專門討論校本培訓工作事項,并及時進行總結與反思。
    二、以教師專業(yè)發(fā)展為核心,切實開展好校本培訓工作。
    .重視教師隊伍的師德建設,學校利用教師會議組織教師學習相關法律法規(guī),特別是有關師德建設方面的文件,組織教師收看名教師報告視頻,經常提醒每一位教師認真履行崗位責職,以良好的師德形象展示在學生面前。組織教師開展讀書征文活動,本年度組織教師學習了《做一流的教學能手》、《做一個好教師并不難》兩本書,全體教師在讀書的基礎上撰寫讀后感,著力推進了全體教師師德水平的提高。
    2.以教師專業(yè)發(fā)展為核心,努力提升教師教學水平。學校以教研組為小組,每兩周開展一次教研活動,做到定時間、定地點、定主題,確保每次活動有收益;組織開展同題異課公開課教學活動,同年級的教師每學期開一堂公開課,同一主題,不同的教學設計,體現每一位教師的教學思想,教研組在聽課后及時進行評價活動,相互借鑒長度,彌補不足。
    3.積極組織教師參加校外各級各類的培訓,拓展教師的視眼。學校行政和教導處積極支持教師外出學習與培訓,及時組織教師參加教育局教研室布置的各項培訓,并組織教師外出參加班主任培訓等活動,培訓后,部分教師在教師會上交流培訓心得。同時邀請外校專家來校講座。
    4.組織開展教師沙龍活動,本年度開展了青年教師沙龍及提高學生主動學習的學術沙龍,通過活動,提高了教師對相關問題的認識。
    三、培訓工作經費有保障,培訓成效顯著。
    學校對培訓工作有經費保障,外出參加培訓均能按照相關規(guī)定,報銷培訓費用及車旅費。根據培訓需要,添置期刊、圖書等必要的培訓教材。一年來的培訓,教師滿意度較高,培訓扎實有成效。
    初級中學工作總結篇七
    20xx年,我校在教育局和鄉(xiāng)黨委人民政府的關心和支持下,全校教職工緊緊圍繞創(chuàng)建人民滿意學校為中心工作,以黨的十七大精神為指導,全面貫徹黨的教育方針和“三個代表”重要思想,落實科學發(fā)展觀,團結一致,開拓進取,各項工作都取得了可喜的成績?,F將我校一年來的工作總結如下:
    (一)、加強思想政治工作,為學校發(fā)展提供強有力的思想保證。
    1、重視領導班子的思想建設。堅持學習制度,緊密結合學校改革、發(fā)展和育人等實際問題,堅持做到每次學習有專題,學習討論時有中心發(fā)言人,有學習讀書材料,有個人讀書筆記,有撰寫學習體會。領導班子成員堅持帶頭學,先學一步,多學一點,通過學習,提高了大家的思想政治素質,強化了機遇意識,發(fā)展意識,改革意識。
    2、把政治思想工作落到實處,為學校發(fā)展提供強有力的思想保證。堅持全校性政治學習,從提高教職工的政治思想素質入手,結合教職工關心的問題,組織教職工學習黨和國家的有關文件或黨報的有關文章,使教職工提高了認識,認清了當前的形勢,明確了學校的發(fā)展目標。
    3、加強廉政建設,積極推進校務公開。一年來,學校學校還積極開展校務公開工作,建立健全《校務公開工作領導小組工作職責》和《校務公開監(jiān)督小組工作職責》,促進了校務公開工作的制度化、規(guī)范化;同時學校還設立了校務公開欄,定期召開教職工大會,公開學校工作情況及兩免一補落實情況,進一步增強了學校各項工作的透明度。
    (二)、加強德育工作,全面推進素質教育。
    1、抓好學生思想教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,一年來學校先后組織學生學習《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生守則》、《交通安全常識》、《預防未成年人犯罪法》等法規(guī),觀看交通安全、環(huán)保知識、預防未成年人犯罪等影視資料,通過各種學習和活動,同學們精神面貌煥然一新,好學習、求上進的學生越來越多,營造了和諧的校園氛圍。
    2、重視學校創(chuàng)建平安校園普法工作,創(chuàng)造良好的教育教學環(huán)境。我校始終堅持依法治校,依法治教,聘請西平鄉(xiāng)司法所所長擔任法制副校長,努力提高師生的法治意識;定期召開會議,分析學校安全普法依法治教工作,檢查督促落實安全隱患的整改。一年來,學校認真貫徹教育局加強學校食堂衛(wèi)生工作的指示精神,加大對學校食堂的資金投入力度,對學校的軟硬件方面進行全面整改,使學生的食宿條件得到了改善。
    3、豐富第二課堂活動,拓展學生發(fā)展空間。今年我校除了舉辦一年一度的校運會外,還開展了豐富多彩的第二課堂活動。先后舉辦了征文、書畫、籃球賽、拔河比賽等第二課堂活動。這些活動的開展,使學生有了充分發(fā)揮個人特長和聰明才智的機會和空間,廣大學生在活動中受到教育,提高了學生綜合素質。
    4、重視班主任隊伍建設,加強學生的教育管理。學年初及時召開班主任工作會議,認真總結以往各班主任的工作經驗,對不足之處提出了整改要求。不斷健全《班級工作量化考核辦法》。通過學習培訓以及建立有效考核制度,促進班主任隊伍的建設,在學生的教育管理和后進生的轉化教育中發(fā)揮了極大的作用。
    5、抓好骨干教師的培養(yǎng)。制定培養(yǎng)目標,抓好培訓、學習與考核,堅持理論和實踐相結合,用教育理論來指導聽課、講課、評課、研究課,寫學習筆記、心得體會、教學經驗、教學反思,使骨干教師真正豐富知識,有效地提高了業(yè)務能力。一年來,我校參加省級培訓有6人/次,參加市級培訓10余人/次,參加縣級培訓20余人/次,有效的提高了教師的業(yè)務水平。
    (三)、加強教學研究與改革,促進素質教育的全面開展。
    1、堅持科研興校、科研興教。以教研帶動教改,以教改完善教研,從而全面提高我校教育教學質量,這是學校明確的戰(zhàn)略目標。因此學校制定《校本研究計劃》,建立了以校為本的教學研究制度。在課程改革中注重轉變課程功能,從單純注重傳授知識轉變?yōu)橐龑W生學會學習、學會合作、學會生存、學會做人。
    2、“一切為了每一位學生的發(fā)展”是學校的最高宗旨和核心理念。為此,學校倡導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學生收集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力,從而推進了研究性學習,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新實踐能力。
    3、通過網絡開闊教師視野,豐富教學資源。近年來,學校對校園信息系統(tǒng)予以建設改造,使網絡成為教師信息交流、行政管理、資源共享的平臺。學校大多數教師都能夠熟練操作電腦,充分利用網絡技術裝備,獲取教育資源,積極開展計算機網絡支持下的課堂教研工作,探索信息技術與學科教學的整合,從根本上轉變落后的教育教學方式和學習方法,提高課堂教學質量和效益。
    4、抓好教學常規(guī),積極進行課堂教學改革。堅持不懈地把教學常規(guī)工作抓細抓實,一是加強集體備課,選準教學基準點;二是規(guī)范課堂教學,突出學生主體地位;三是重視聽課評課,學校領導聽課,實行不打招呼推門入班聽課。四是抓好各類輔導,責任到人,確保效果;五是抓好質量檢測和考試管理工作,實現了教學管理的規(guī)范化。
    5、落實訓練,實現教學的高效化。課堂教學堅決貫徹“教師為主導,學生為主體,訓練為主線”的教學原則,講練協(xié)調、教考一致。加強重點、考點、學生易錯點的強化教學;加大練的力度,創(chuàng)設考試氛圍,提高練的效果。不管是單元測驗,還是模擬考試,對于學生的“練”,堅持有“練”必“評”,對考試中暴露出的典型錯誤,及時地進行分析、總結和反思,確保單元測驗過關。
    6、集中精力抓好“培優(yōu)補弱輔導”。針對學生的不同發(fā)展水平,制定不同層次的教學目標,對特優(yōu)生重在“拔”,安排專人輔導,以此來激發(fā)他們的學習潛能,增強成就感,爭取考市重點高中;對中等生重在“促”,努力提高弱科成績,盡量做到均衡發(fā)展,誘導他們嘗試學習上的成功,增強他們的學習興趣與求知欲望,讓他們能夠得高分,考取上西林民族高中;對體育、藝術等有愛好的學生,更是予以高度的重視,鼓勵他們走職業(yè)教育之路。
    7、抓教學績效評價,優(yōu)化教學過程管理。為體現“讓勤奮工作的人心情舒暢,讓干出成績的人得到實惠”的思想,學校進一步完善教學績效評價運行機制,主管領導掌握全面,有效決策,制定教學目標,抓好教學評價,抓檢查落實,使教學管理和教學評價具有可操作性。將教學效果與評職、評先、年度考核掛鉤,使全體教師全身心地投入教學之中,做好教學的每一個環(huán)節(jié)。
    (四)、改善辦學條件,切實關心師生學習生活。
    以人為本,關心教職工。學校十分關心師生員工的學習、工作和生活方面的情況,切實解決師生員工的實際困難,盡量滿足每個人的不同需要,使他們能夠安心學習、工作。積極組織教師參加縣里鄉(xiāng)里舉行的各種活動,如“三八”節(jié)、教師節(jié)、“園丁杯”籃球賽等活動,并針對不同的節(jié)日開展不同的活動,豐富了廣大師生的生活。
    近幾年來,學校平均每兩年就向市重點高中輸送學生2名,向縣高中輸送學生六十多名。今年中考,本校有3位同學成績?yōu)閍+,達到市重點高中錄取線,其他同學成績都是c+以上,都達到縣民族高中錄取線,在本縣同類學校中名列第一,并獲得了“百色市教育系統(tǒng)先進集體”、“西林縣20xx年中考成績綜合評比一等獎”的榮譽稱號,教師個人有3人獲市級表彰,2人獲縣級表彰。
    一年來,我校各項工作取得了長足進展,但在看到工作成績的同時,也發(fā)現工作中存在著不少問題和差距:
    1、學校的管理制度須進一步完善,對學校的管理有待加強。
    2、生源較差,給正常的教育教學工作帶來很大困難。
    3、個別教師的觀念還有待于進一步轉變,校本培訓還要進一步加強。
    4、教育教學需要的一些教學用具,學校實際條件不能滿足。
    基于以上的不足,我們力爭在新的一年里進一步加強和改進思想政治工作,完善學校各種管理制度,加大教師培訓力度,努力提高師資隊伍整體素質,合理構建人才梯隊;繼續(xù)加大學生的教育力度,不斷促進學生的全面發(fā)展,為建設和諧校園,推動學校的改革和發(fā)展而努力奮斗。
    20xx年12月8日。
    初級中學工作總結篇八
    安全無小事,尤其是對于中學生來說,他們在校期間的安全問題更應該引起我們每個人的注意和重視,在學校領導班子的帶領下,今年我們班的安全工作做得很好,沒有發(fā)生一起重大安全責任事故,學生們平平安安上學,高高興興回家,呈現出一種安定祥和的大好局面。我們的具體做法是:
    2、簽訂責任書。學校與班主任簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。
    3、充分抓住一切可以利用的時間對學生進行安全工作教育。安全工作是學校工作的頭等大事,是順利開展其它工作的基本保證。我都首先向全班同學傳達上級有關安全方面的會議精神,提醒同學們注意安全方面的問題。另外,也根據平時天氣狀況,學生們易出現的安全隱患,及時向他們提出忠告或注意事項。
    4、不斷完善班級安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理。
    5、進行學生喜聞樂見、形式多樣的安全教育。安全教育不能僅僅停留在口頭上,也不能僅僅是教條式的,這樣學生們容易反感,不愿接受。所以我們在進行安全教育的時候,大多結合學生日常生活實際來進行,或者結合事故案例來進行分析,這樣形式生動,學生易于接受,影響更深刻。
    要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
    1、認真做好安全教育周工作。安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,組織學習安全教育工作文件,對校內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
    2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。積極推行一周安全提醒,利用周前會議,小結上周安全工作,強調安全事項。通過《學生往返學校和節(jié)假日安全責任書》的簽訂和至家長的一封公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
    3、突出重點,關注學生日常生活。我們學校學生安全事故的易發(fā)點在那里?在平時的安全教育中,我們有意識的突出重點,關注學生的日常生活。一是交通問題,學生上下學大多騎自行車,而我們這里道路平坦,來往車輛較多,極易發(fā)生事故,這方面就經常強調,讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣。二是防火防電,本地氣候干燥,學生家里用電器較多,防火防電也是重點,這方面既要教給他們用電常識,又要教給他們消防知識,救生知識。三是防溺水,這也是多發(fā)事故。四是放食物中毒,不吃不潔飲食。
    4、發(fā)動學生,搞好安全宣傳。例如開展主題班會,回家做安全教育宣傳員等,既教育了自己,又教育了周圍的人,取得了較為良好的影響。
    初級中學工作總結篇九
    作為學校有著較強實力的一個教研組來講,其實我們教研組這一學期來,一直都在進行著多樣的學習過程,再學習中不斷的壯大自己,在學習中成長。
    一、學習中,年輕老師們在不斷成長。
    在我們組內,15名在職教師,未滿3年教齡的老師就有8人。他們通過各種方式讓自己獲得歷練的機會。比如,學校組織了多種的年輕教師的評比活動,我們組的老師都能積極的參與到活動中去,并且也取得了不錯的成績。在市直和市級的比賽中,他們也不落后,也能發(fā)揮自己的長處,收獲了滿滿的成績。何娜老師獲市直命題競賽三等獎;李冬婷老師指導的學生地理小課題獲得了市三等獎;嚴瑤瑤老師指導的學生科學小課題獲市二等獎;李冬婷老師和葉建榮老師的課題分別都在市教師小課題中立項。
    年輕老師的學習,還離不開聽課和開課。在師徒結隊的過程中,作為徒弟的年輕老師,時刻抓住機會去聽指導老師的課,課后與指導老師進行有關教學方面的探討,探討內容,還包括班級學生的管理,學生學習方法,教師教學方法與藝術的探討,也通過一些論文能進行具體的討論和思考,在討論中得到教學理論的升華和教學方式的提煉。
    作為剛畢業(yè)的三位年輕老師,也借在年輕教師培養(yǎng)活動中,分別開了一節(jié)公開課,在開課之前的認真研討,對他們來說收獲比上一堂課要多的多。同時,他們的這堂課屬于同課異構的方式,三個人的相互比較,讓他們看到了課堂教學中的不同之處,也發(fā)現了他們各自在課堂教學中的優(yōu)勢。另外,這堂公開課也得到了市師訓員趙川青老師的指點,收獲之多不言而喻。
    二、學習中,骨干教師發(fā)揮著模范作用。
    我們組內不僅年輕老師多,骨干教師,三壇教師也多。其實這是我們組很好的學習資源。
    徐潔茹老師,積極的參與到社會公益活動中,把我們科學學科知識中科學實驗的教學引入到了小學生的科學學習中,引發(fā)了我們對科學探究的一種思考,也引起了我們思考,如何去提高學生科學學習的一種積極性。另外,徐潔茹老師也經常受邀參加一些其他縣市活動的教研活動?;顒又械拈_課內容,都會在我們組內進行多次的磨課。不管是組內的年輕老師,還是有一定教齡的老師,都會認真聽課,評課,提出自己的想法。在多次磨課的過程中,我們每一個組員都可以從中收獲很多,比如徐老師對課堂的求新,在課堂變革中的一種實際展示。
    黃慶云老師,同樣為我們組員提供了很多學習的機會。在評課環(huán)節(jié)中,黃老師會結合自己的理論學習,對老師們的課做深入的點評,讓我們深受啟發(fā),比如這一學期,黃老師針對核心概念的思考,就對我們組內多位老師的課堂教學提供了很好的參考意見。另外,黃老師也會在縣市的教研活動中,開展講座和開課活動,也給我們組內的成員多了一次學習的機會。
    在骨干教師的有效引領下,我們在學習中,獲得了成長的機會。
    三、學習中,我們看到了兄弟學校的教學優(yōu)勢。
    在本學期,我們學校開展了多次校際間的交流活動,我們組老師,也借這樣的交流活動,積極參與教研活動,在教研活動中,開出了課,也通過校際間的活動,了解其他學校在校本教研,課堂教學中的優(yōu)勢。
    比如,學期中,嚴瑤瑤老師開了一堂期中試卷講評課。在評課活動中,溫十九中的老師,特意為我們講解了他們學校上試卷講評課的方法,從中,我們受益匪淺。四個環(huán)節(jié),有針對性的開展,發(fā)揮學生的主導作用的同時,也讓我們看到了他們在針對學生出現問題采取的解決方法。
    另外,在與溫四中和溫十九中老師的交流中,我們也了解了他們比較成熟的小組合作學習的方式,這位我們接下來開展小組合作學習提供了很好的參考意見。
    四、學習中,我們學生引發(fā)了我們的思考。
    在本學期的學生活動中,我們主要是配合學校的科技節(jié)活動組織了四項科技活動。七年級的水火箭發(fā)射活動,八年級的搭支架活動,七八年級的科學趣味實驗設計活動,七八年級的氣象論文征集活動。在活動中,我們看到了學生對活動的熱情,在活動中的不斷創(chuàng)新,這些都引發(fā)了我們的深深思考。我們的學生,給予他們合適的平臺,可以發(fā)揮他們身上的優(yōu)點和他們的聰明才智。其實,在我們的課堂教學之余,可以多一些這樣有智力性的創(chuàng)新活動,不僅豐富了校園,也給予了學生施展才華,運用科學知識的空間。
    另外,本學期,我們也組織了八、九年級的學生參加了市學生科學實驗操作比賽,雖然成績不是很好,有三位同學獲得了市直三等獎。但在組織和指導學生的過程中,讓我們思考怎樣的培養(yǎng)方式會是最佳的。
    學習的過程,其實無處不在,不僅學生需要學習,我們每一個老師,也在學習,在學習中,我們變得更加的優(yōu)秀。
    初級中學工作總結篇十
    我校以法制教育為突破口,以不斷提高教職工的職業(yè)道德水平及增強法制觀念為主要內容;爭取一流。
    教學。
    質量,以各種豐富多彩且切合實際的活動為載體;學校不斷加強依法治校工作力度,取得了一定的成效。
    一、加大工作力度,規(guī)范依法治校工作。
    1、根據“六五普法”的要求,我們制定了依法治校工作規(guī)劃、工作計劃,工作任務分解表,從組織機構、具體目標任務、實施方案措施等方面都作出了具體安排。成立了依法治校工作領導小組,由校長任組長,要求各門在依法治校工作上要通力合作,積極參與。
    2.制定、完善了學校各種規(guī)章制度,依法規(guī)范教育、教學管理,針對以前制定的規(guī)章制度,不斷完善,層層明確職責,落實責任,使學校的各項工作盡量向法制化、規(guī)范化的方向發(fā)展。
    3.組織全體教師認真學習有關教育法律法規(guī)。領導帶頭,利用政治學習之際,組織教師認真學習了《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,保證干部每年有40小時的學習法律時間。
    二、依法治校,做到“真抓、實干”
    1.我校重視和加強對學生的法制教育,堅持做到集中教育與個別教育相結合,校內教育與校外輔導相結合,法制教育與德育工作緊密結合。以《中學生日常行為規(guī)范》為依據,加強對學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育。通過班會、校會、升旗之機向學生宣傳規(guī)范,并做好檢查工作,發(fā)現問題及時予以處理。
    2.開展一系列的活動,使學生在各類活動中不斷增強法制意識。我們通過舉辦“法律知識辯論會”,參觀“珍惜生命.拒絕毒品”講座,舉辦“法制宣傳版面”,中學生法律知識競賽等活動,強化學生的法制觀念。
    將學校的重大事件公布于公開欄內。比如說職稱評定結果、三好學生名單、優(yōu)秀教師評定、學校財務有關事項等在欄目內公布。
    4.重視分年級教育。
    學校領導分別聯(lián)系一個年級,具體配合年級組長抓德育工作,初一重視入學教育及行為習慣養(yǎng)成教育,初二重視防止兩極分化教育,初三著重進行理想教育及畢業(yè)升學教育。
    5.將食堂工作納入法制軌道。
    我校根據上級有關要求,組織了有關人員學習食品衛(wèi)生的相關法律,在食堂管理上,明確職責,責任到人,成立了膳委會對食堂工作及食堂財務進行監(jiān)督。
    三、
    我校重視教師素質的培訓提高。
    1.重視教師的法律知識學習,并對教師中存在的體罰、變相體罰學生的現象進行討論,通過觀看師德啟示錄等活動,逐步消除此類現象的發(fā)生。我們要求教師要學習有關教育方面的法律.法規(guī),對照自己,開展批評與自我批評。
    2.高度重視教代會,充分發(fā)揚民主,傾聽群眾的呼聲,廣泛采納各種合理化建議,為學校各項工作的開展起到了有力保證。
    3.組織教師參加教育科研活動,讓每一個教師的工作能力都得到較好的發(fā)揮。
    四、重視依法工作資料收集整理。
    為使依法治校工作走上規(guī)范化軌道,根據教育局要求,學校安排專門人員,對依法治校工作資料進行了收集整理,形成了各種資料,并且都進行整理歸檔,依法治校工作正朝著正常的軌道運行著。
    五、依法治校結出了累累碩果。
    我校重視依法治校工作,重視制度建設,盡力做到依法辦事,取得了好的效果。建校以來,師生犯罪率為零。幾年來,我校取得的成績,與我們重視依法治校的工作是分不開的。
    下一步,我校將根據有關要求,召開依法治校專題會議,對本年度工作進行總結,對各處室工作進行評議,對工作成績突出的處室予以表彰,對工作不力的同志進行批評教育。對下一年的工作早做安排,制定措施,規(guī)范依法治校行為,將依法治校工作向常規(guī)化、制度化方向推進。我們將不斷加大依法治校工作力度,為早日成為依法治校示范學校而努力。
    初級中學工作總結篇十一
    組別:
    組長:
    時間:
    3一、指導思想:
    以學校教科室工作計劃為指導,緊緊圍繞學校教學工作計劃,全面落實全校教師專業(yè)成長方案,扎實有效地開展我校的數學教研工作,努力提高我校數學教育教學質量,在數學教、研、學的活動中促進教師提高,促進學生全面發(fā)展。
    二、工作目標。
    1、通過學科培訓讀書行動、教學基本功練兵等活動,積極撰寫業(yè)務學習筆記,參與教研論談,提升教師專業(yè)素質。
    2、強化教學常規(guī),促使每一位教師都能夠自覺的落實教學常規(guī);
    3、通過“一課三議”和課堂教學達標活動打造高效課堂,提高課堂質量和數學教師的課堂教學水平。
    4、努力探索培優(yōu)補差的有效途徑,并加強培優(yōu)補差的力度,提高數學教學法質量。
    5、開展各種有意義的數學活動,讓學生在活動中提高自己的數學能力。
    6、積極參與網絡教研,建立數學教師個人教學業(yè)績檔案,促進教師實現個人發(fā)展目標。
    7、積極組織教師撰寫案例、反思、論文并參加各級的評比。
    1、積極宣傳,強化管理,提高認識,營造教師專業(yè)化發(fā)展的氛圍,全面開展讀書行動。本學期數學組將組織教師積極參與讀書活動,教材教法培訓,學科專題培訓,觀看新課標培訓視頻,并撰寫出學習心得和讀書筆記。
    2、嚴格規(guī)范數學教學常規(guī)。每位教師要做到:認真?zhèn)湔n(包括集體備課)、上課、布置和批改作業(yè)、輔導學生;組織數學學科的質量調查;配合教導處對教師常規(guī)業(yè)務的檢查與考核。
    3、積極開展高效課堂的活動,把課堂研究與一課三議結合起來,突出課堂教學的高效性,力爭第二次課堂達標全員通過。
    4、加強數學學科與信息技術的整合,讓信息技術和多媒體設備為我們的教學服務,不斷提高課堂教學效率,積極參與課件培訓,讓自制課件、教具服務課堂,常用常新,提高網絡教研水平。
    5、組織參與達標課,基本功及五優(yōu)評比等活動,提高數學教師的專業(yè)水平的同時讓學生得到發(fā)展。
    6、繼續(xù)抓好“培優(yōu)輔差”的工作,特別是對”學困生”的關注,讓優(yōu)生更優(yōu),讓學困生更進一步,提高學生的數學能力。
    7、組織教師開展優(yōu)秀論文、優(yōu)秀案例、優(yōu)秀教學反思(含教育敘事)評比活動。
    初級中學工作總結篇十二
    羂勞動技能課是一門綜合性很強,與學生生活實際,當地生產和社會實際緊密聯(lián)系,以實踐為主的課程。作為新課程的產物,它賦予了更深刻的涵義。它不再是只注重培養(yǎng)學生熱愛勞動的思想感情與勞動的習慣,而是在此基礎上注重開發(fā)學生潛能,集動手、動腦為一體,著重培養(yǎng)學生實踐能力、創(chuàng)新能力的一門新學科。如何根據學生的年齡、心理特點,組織好勞技課的實踐活動,是我校近年來的比較關注的。其具體措施如下:
    罿一、讓勞技課成為一門真正的課
    蒅二、激發(fā)學生興趣,有動的欲望
    蝿托爾斯泰說:“成功的教學所必須的不是強制,而是激發(fā)學生的興趣?!迸d趣是推動學生探索知識和獲得能力的動力,興趣是調動學生學習積極性的催化劑。要想使這門集知識,實踐的學科讓學生樂學,學得好,改變課堂教學中,老師安排成活動的兒童狀態(tài),達到學生要活動的狀態(tài),老師就必須多動腦筋。安排教師時,我們著重把喜歡動手,動腦,有一定的創(chuàng)新能力的老師安排教勞技課,并進行一定的培訓,使他們具備一些新課程的理念,并運用到教學中去。
    肈三、實際出發(fā),靈活處理教材
    薄充分利用下發(fā)的勞動與技術教材。在教學中,根據這幾冊教材的內容,老師在上課時,有意識地進行了一些整合,找到他們之間相通的地方,根據本班學生情況,進行了一些遷移,整合,便于提高學生的動手能力。
    羈1、把勞技課內容進行整合。
    螁在三年級下的教材中,有這么一個內容,就是學習禮品包裝。這個單元中有兩課,首先是老師指導學生制作紙盒,并進行一定的裝飾。在紙盒造型里,學生學習根據老師的指導,發(fā)揮想象,把很多紙盒進行粘貼,排列,創(chuàng)造,做成各種器物。學生興趣很濃,老師就把四年級教材中的內容進行了整合,把《我用紙做多面體》做紙盒的方法教給了孩子,當然,四年級的教材還是有一定難度的,教師在進行整合的時候,要注意適當,適量,只作為一個提升,培養(yǎng)學生的動手能力。
    膆2、與其他學科進行整合,促進各學科之間的學習
    肄學科之間不是孤立的,我們在進行教學的時候,可以進行一些整合,促進各門學科的學習。低年段數學教學中,有讓學生認鐘表的內容。學鐘表的過程中,可以安排學生學著制作鐘面,通過模仿,制作,學生對于鐘面的時針,分針,就會認識得很清楚,除此以外,還會知道鐘面有12格等等。學科之間的相互聯(lián)系,既提高了學生學習的效率又使學生體驗到動手的樂趣。
    螞四、在實踐中讓學生得到終身發(fā)展
    袂1、實踐中體驗成功的快樂薈現在的孩子,動手能力是比較弱的。他們渴望成功,但是,由于缺乏動手的機會,所以,成功的機會不是很多。教師應盡力滿足學生的成就需要,幫助學生樹立自信心,依靠自身的努力達到成功和從知識的獲益中得到滿足,讓他們體驗成功的快樂,激發(fā)學生內在的學習需求,使他們在勞動教學過程中總是能保持濃厚的學習興趣,使每一個學生學會學習,愿意學習。在幫助孩子體驗成功時,要遵循年齡特點設計一些層次的平臺,讓他們逐層提高,收獲快樂。
    蚇2、實踐中體現團隊精神
    蒂在勞技實踐活動中,讓學生獨自完成實踐,那一定費時費力而且不一定能實踐好,所以小組合作就是實踐最好的基本形式。在實踐中建立一定的競爭機制,鼓勵小組間互相競爭,同時也提倡小組內的同學學會團結協(xié)作,學會根據各人特長進行分工。這樣學生既學會了交往,也使學生的個性得以發(fā)展,特長得以鍛煉,素質得以提高,最終走向成功。
    蠆新的勞動技術課作為一門以發(fā)展學生技術素養(yǎng)為基本目標的綜合性課程,不僅要求老師具備一般的通用知識儲備與技能,更要求教師要有寬泛的科學技術知識和通用的技術實踐能力,并不斷地學習補充與實踐,只要勞技教師能夠意識到學生具有創(chuàng)造潛能,不斷激發(fā)學生的創(chuàng)造欲望,積極創(chuàng)造條件,努力實踐,學生的潛能就一定能激發(fā),素養(yǎng)一定會提高!
    初級中學工作總結篇十三
    20xx至20xx學年上學期即將結束,本學期按照教學計劃,以及新的教學大綱,本人已如期地完成了教學任務,做到有組織、有計劃、有步驟地引導學生進行復習,并做好補缺補漏工作。這半學年中,我在教學方面注意了以下幾個問題,現總結如下:
    化學基本概念的教學對于學生學好化學是很重要的,在教學中,我注意了概念的科學性和概念形成的階段性。由于概念是逐步發(fā)展的,因此,要特別注意循循善誘,由淺入深的原則。對于某些概念不能一次就透徹揭示其涵義,也不應把一些初步的概念絕對化了。并在教學中盡可能通俗易懂,通過對實驗現象事實的分析、比較、抽象、概括,使學生形成要領并注意引導學生在學習、生活和勞動中應用學過的概念,以便不斷加深對概念的理解和提高運用化學知識的能力。
    元素符號、化學式、化學方程式等是用來表示物質的組成及變化的化學用語,是學習化學的重點工具。在教學中,我讓學生結合實物和化學反應,學習相應的化學用語,結合化學用語聯(lián)想相應的實物和化學實驗。這樣有利于學生的記憶,又有利于加深他們對化學用語涵義的理解。還應注意對化學用語進行分散教學,通過生動有趣的學習活動和有計劃的練習,使學生逐步掌握這些學習化學的重要性。
    元素化合物知識對于學生打好化學學習的基礎十分重要。為了使學生學好元素化合物知識,在教學中要注意緊密聯(lián)系實際,加強直觀教學、實驗教學,讓學生多接觸實物,多做這些實驗,以增加感性知識。要采取各種方式,幫助他們在理解的基礎上記憶重要的元素化合物知識。在學生逐步掌握了一定的元素知識以后,教師要重視引導學生理解元素化合物知識之間的內在聯(lián)系,讓學生理解元素化合物的性質、制法和用途等之間的關系,并注意加強化學基本概念和基本原理對元素化合物知識學習的指導作用。
    化學是一門以實驗為基礎的學科。實驗教學可以激發(fā)學生學習化學的興趣,幫助學生形成概念,獲得知識和技能,培養(yǎng)觀察和實驗能力,還有助于培養(yǎng)實事求是、嚴肅認真的科學態(tài)度和科學的學習方法。因此,加強實驗教學是提高化學教學質量的重要一環(huán),在教學中盡量上好每一節(jié)化學實驗課。教師應從科學態(tài)度、規(guī)范操作,給學生示范,并啟發(fā)引導學生從生動的感性知識上升到抽象的思維。根據本校的實驗設備條件,我把一些演示實驗改為邊講邊做的實驗,或調換一些實驗,或適當做一些選做實驗。同時鼓勵并指導學生自己動手做一些家庭小實驗,以進一步激勵他們學習化學的積極性和探究精神。我還嚴格要求學生,具體指導他們逐步達到能正確地進行實驗操作,并得出正確的結論。
    當今社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,做好教學的常規(guī)工作,認真?zhèn)湔n、上課、聽課,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點和不足,開拓前進,向目標沖刺。
    初級中學工作總結篇十四
    一學年以來,安全保衛(wèi)科認真貫徹上級的有關指示精神,在學校安全工作委員會的指導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過建章立制、責任到人,使學校的安全工作營造出良好的氛圍,維護了學校正常的教育教學秩序,保證了廣大師生及學校的財產安全。保衛(wèi)科在學校的領導下,各年級、班級、及全體師生的積極配合下,圓滿地完成了安全保衛(wèi)工作,現將具體工作報告如下:
    學校成立了安全工作委員會:由校長為主任,分管安全副校長為副主任,以各科室負責人為委員的安全工作委員會,負責對全校安全工作的組織領導。并進一步明確了各部門和各級各類人員的安全職責。各年級主任負責本年級的安全管理工作;各班班主任作為班級安全員,負責對本班學生的安全教育和管理工作。保衛(wèi)科為學校的安全監(jiān)管部門,負責全校的安全教育計劃、安全檢查及巡查,督促安全隱患的整改,調查處理各類安全事件等,保證各項安全工作的貫徹落實。
    安全工作重在預防,認真落實規(guī)章制度是做好安全工作的基礎,為了使各種安全事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài),我們重點做了以下幾個方面的工作:。
    一是常規(guī)教育。保衛(wèi)科制訂了安全教育計劃,并逐步進行落實。先后進行了交通安全、、消防安全、食品安全、反xx教育和法制安全教育等。利用《牽手報》和安全教育展板,對全體師生進行安全知識宣傳,讓每一位教師明確自己的安全職責;在學生中堅持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報展評等形式進行安全知識的教育,提高同學們的安全防范意識。使學生了解法律常識和常用的安全知識,樹立法制意識和安全意識。
    二是個別教育。對輕微違犯紀律的學生,采取個別教育的原則。主要是幫助查找違紀的原因,糾正思想上的偏差。
    三是跟蹤教育。主要是針對多次違紀或嚴重違紀學生的教育,本著處理與教育并存的原則。發(fā)動年級、班主任、任課老師和家長的力量,共同對其進行教育。保衛(wèi)科定期了解其思想轉變情況,直到轉化為止,對預防學生違紀起到了積極作用。
    預防學生違紀是加強對學生管理的積極手段,是消除安全隱患的重要措施。為此,保衛(wèi)科著重做了以下幾個方面的工作:一是通過無記名投票和設立安全員檢舉等多渠道搜集信息,及時掌握重點學生的思想動態(tài)。二是經常對信息進行分析和整理,當發(fā)現有不安定的事故苗頭時,采取積極手段進行預防,提前檢查通報,控制事態(tài)的發(fā)展。三是不定時進行安全隱患大排查,查除管制刀具等不安全因素?;馔瑢W之間的矛盾,把問題解決在萌芽狀態(tài)。由于我們預防工作做得扎實有效,未發(fā)生任何重大學生安全事故。
    把安全應急疏散演練活動常態(tài)化,每周由各級部自行組織一次,學校定期組織全校范圍內的演練,演練內容涉及教學樓和公寓中的防火、防震、防停電等意外緊急情況,及時總結演練中存在的不足,并制定整改措施,使全體師生警鐘長鳴,做到快速反應,提高防范意識,真正掌握在緊急情況下迅速逃生、自救、自護的基本方法,提高抵御和應對突發(fā)事件的能力.
    組織安排日常校園值帶班,安排了清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)等特殊時段的假期值班,做到每天對校園進行實時監(jiān)控。劃分了學校值帶班和級部值帶班區(qū)域和職責,雙管齊下,平行管理,有效預防了校園安全事件的發(fā)生。
    加大對學校周邊環(huán)境安全排查。重點對文體中心和校園東圍墻加強了巡查,對于發(fā)現的一些社會青年未經許可進校打球、玩耍等不利于學校安全的問題及時進行處理。
    安全科堅持對校園值班情況進行抽查,內容涉及樓層、餐廳、公寓值班,校園巡查,校舍設施檢查等各個方面。把安全抽查情況和每天的值班情況及時匯總,并在第一時間對全校師生公布,便于及時加以改進,有效避免了安全隱患的蔓延。
    按照誰主管誰負責的原則,學校與教師簽訂《安全責任書》,形成安全工作事事有人管,層層抓落實的局面。并對全體教職工進行了安全知識達標測試,進一步提高了教師的責任意識。對在校園值班中工作責任心強,安全工作突出的給予通報表揚,對責任心較差,沒有盡到責任的點名批評,對造成不良影響和后果的還要追究相應的責任。由于責任清楚,目標明確,避免了學校安全事故的發(fā)生。
    在人防方面,首先是堅持值帶班領導24小時值班和夜間巡查制度,確保校園安全。二是加強對門衛(wèi)的管理和培訓,提高服務質量。對門衛(wèi)劃分了詳細的職責分工,明確了值班職責,要求著裝上崗,維持好出入登記,嚴格控制無關人員進入校園,并盤查驗證。每周對門衛(wèi)值班情況一次匯總,及時公布。
    在技防方面,學習利用現有設備,加強對校園的安全監(jiān)控。對微機室等重點部位的紅外監(jiān)控報警系統(tǒng)、教學樓、辦公樓、公寓的監(jiān)控系統(tǒng)等定期進行維護保養(yǎng),確保其正常運行,保證了重點目標和重要部位的安全。
    在物防方面,主要是加強基礎設施的改造,配備相應數量的安全器材。對學校部分圍墻進行了加固,設置安全敬告牌,并安排專人定時巡防,有效減少了外來人員和學生翻越圍墻的現象,在微機室、財務室等重點要害部位還增設了滅火器,對預防事故發(fā)生起到了積極的作用。
    通過發(fā)放《致家長的一封信》,請各位家長對學校平安校園建設工作提出合理化的意見建議,并邀請部分家長參與學校值班,配合學校做好涉及安全的教育和防范工作。
    根據我校的周邊環(huán)境和社會綜合治理的有關需要,由保衛(wèi)科牽頭與當地派出所、社區(qū)及友鄰單位聯(lián)系,密切配合、齊抓共管,建立了治安聯(lián)防,成立警校共育辦公室和警務室。及時溝通情況,分析安全形勢,解決重點問題,真正把學校周邊環(huán)境綜合治理、打擊違法犯罪活動等各項任務和措施落到實處,在當地政府的統(tǒng)一領導下,共同做好學校安全管理工作。
    一學期以來,我們強化了值班值日工作,明確了安全責任意識,大力加強了對師生的安全宣傳教育,創(chuàng)造出了一個安全和諧的校園治安環(huán)境。我校在安全方面的較大投入,不僅換來了學校的安全與穩(wěn)定,更促進了學校全面工作的快速發(fā)展,學校的安全工作新舉措在“臨朐教育網”上進行過報道,并且在6月底順利完成了濰坊市安全建設達標驗收。
    1.門衛(wèi)服務意識和履職能力尚有待于加強。在部分門衛(wèi)身上還存在不能盡職盡責的現象。
    2.外來人員私自入校打球問題還沒有得到徹底解決。需要學校聯(lián)系派出所和社區(qū)共同協(xié)商,齊抓共管。
    3.學校物防方面還有部分漏洞:實驗樓和男宿舍部分地區(qū)存在監(jiān)控盲區(qū),樓房的防墜落措施和防盜措施也需要加強。
    初級中學工作總結篇十五
    我們始終堅持正確的辦學方向,認真貫徹執(zhí)行教育方針和教育法規(guī),繼續(xù)落實我校三年發(fā)展規(guī)劃,做到目標到位,責任到人;不斷拓展辦學功能,以便更好地為農村經濟建設和社會發(fā)展服務;樹立正確的教育觀,面向全體學生;積極創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,不斷豐富校園文化,為學生的健康發(fā)展奠定良好的基礎。
    我們的總體目標是:充分利用新課改實驗成果,結合沿渡河中學近五年來取得的一系列經驗教訓,把握國內外教育走向,關注每個學生健康發(fā)展,走內涵發(fā)展之路,全方位、深層次開發(fā)學校的教育功能,建設優(yōu)秀學校文化,增強學校核心競爭力。全員參與“新沿中”學校的發(fā)展建設,全面提高辦學水平,打造建設一個骨干教師梯隊,促進教師專業(yè)發(fā)展,改善學生的學習面貌,讓學生能夠學得主動活潑,提升師生的生命質量。形成優(yōu)秀的管理文化。爭取用三年時間把沿渡河中學辦成:沿渡河鎮(zhèn)內具有品牌的窗口學校、xx縣內頗有影響力的一流學校、國際旅游景點“神農溪”邊的景點學校、教師與學生“成就未來”生命價值的新型學校。
    1、辦學思想、理念、特色:面向學生的全面發(fā)展,面向學生特長的充分發(fā)揮;“成就未來”;“學生才藝培養(yǎng)”。
    2、育人思想:道德素質與身心素質兼優(yōu),基礎知識與基本能力兼?zhèn)?,人文精神與科學素養(yǎng)兼容,創(chuàng)新精神和實踐能力兼得。
    3、管理思想:以思想為主導,以目標管理為核心,以常規(guī)管理為基礎,以督導評估為激勵。
    4、教學工作思想:以教師為主導,以學生為主體,以能力為主線,以發(fā)展為主旨。
    5、德育工作思想:重道德需要,重道德內化,重道德實踐,重道德養(yǎng)成。
    6、后勤工作思想:服務師生,保障教學。
    7、師資隊伍建設思想:重實踐探索,倡科研自強,抓繼續(xù)學習,助成名成家。
    8、科研工作思想:求真、求實。
    9、教風:敬業(yè)、愛生、博學、善導。
    10、學風:虛心、誠實、善學、上進。
    11、校風:嚴謹、勤奮、求實、創(chuàng)新。
    12、校訓:厚德、篤學、尚美、競先。(加強和崇尚高尚的道德修養(yǎng),認認真真地學習,崇尚和追求美,爭當先進)。
    圍繞一個中心(以提升教育教學質量為中心),強化四個加大(加大課程改革的實施力度,加大教師隊伍的建設,加大學生文明習慣的養(yǎng)成教育,加大學校基礎設施建設),做到兩個確保(確保老百姓對學校的滿意度不斷提高;確保師生安全零事故)。
    (一)領導作風民主,注重隊伍建設。
    一年來,我們以自身的實際作為發(fā)展的基礎,確定了學校短期發(fā)展規(guī)劃,將干部隊伍建設和師資隊伍建設作為重點工作來抓。
    1、干部隊伍建設。一是抓理論學習,學習教育法規(guī)條例、教育教學理論,提高自身的管理水平和指導教育教學的能力;二是抓作風建設,要求學校領導班子成員具有民主的作風、團結協(xié)作的精神,使得學校的工作貫徹、執(zhí)行有力。
    2、教師隊伍建設。首先抓業(yè)務培訓,將學歷培訓和校本培訓結合起來,經過幾年的努力,我校專任教師的學歷合格率大大提高,校本培訓取得豐碩成果。這些工作對提高教師的教學水平、起到積極的作用。同時,學校為教師創(chuàng)設展示的條件和鍛煉的機會,促進了教師的成長。
    3、我們還開展了“兩個珍惜”(即珍惜縣委、縣政府、縣移民局及鎮(zhèn)黨委政府給予我們這所整體移民搬遷學校的優(yōu)厚待遇、珍惜難得的教師職業(yè)和崗位)、“兩個魅力”(即全面提高教師的人格魅力和學識魅力)教育活動,進一步提高教師隊伍整體素質。堅決杜絕損害教師形象、敗壞教育風氣的行為;堅決杜絕歧視差生和弱勢群體子女、體罰或變相體罰學生的現象,樹立正氣,凝聚人氣,營造“風清氣正”的氛圍。
    (二)重視教學常規(guī)管理,努力提高教學質量。
    1、全面貫徹教育方針,按恩施州課程實施計劃科學排課。開齊課程,開足課時。作息時間符合有關規(guī)定,符合學生年齡特點。學校工作計劃、教學計劃齊全、符合要求,且得到落實。
    2、各學科課程、活動課程計劃齊全。認真?zhèn)湔n,教學設計體現新課改理念,突出“學案導學”,教與學活動安排合理。教學設計中三維目標表述準確,協(xié)調統(tǒng)一,教學反思把握重點,思考問題有深度。體現教、學具和現代教育手段的使用,滲透學習方法的指導。導學思路清晰,營造民主、和諧的課堂教學環(huán)境,教學方法靈活多樣,有利學生學習。教學過程突出重點,突破難點,有機有度地體現三維教學目標。注重面向全體,實施分層教學,做到共性與個性并存;學習活動充實落實,生成性強。適時運用自主、合作、探究學習方式,對話交流充分且有實效。教學策略恰當,學生學習方法正確,學習過程體現認知規(guī)律,有利培養(yǎng)能力,促進學會與會學統(tǒng)一。教學效果比較理想,全體學生得到不同程度的發(fā)展。
    在教學管理工作中,我們始終堅持抓教學常規(guī)工作的管理,我們認為:要提高教學質量,關鍵是落實教學常規(guī),提高課堂教學質量,落實課外輔導。我們的具體作法是:
    根據上級業(yè)務主管部門的要求,結合本校實際,我們制定了《沿渡河中學教學常規(guī)工作管理基本要求》;要求規(guī)定教師教案可寫簡案,重視“二次備課”,做到“導學預案”上幾條筋,教材上“滿天星”,作業(yè)批改采用“臨界生”面批面改,課外輔導用相對集中的時間(活動課)予以落實;堅持執(zhí)行月考制度,強化質量管理,做到每單元必考,考后必改,改后必進行質量分析(本學期期中考試后的分班質量分析會要校長和教務主任參與才作數);我們根據學校實際,修改制定了《教師教學質量考核辦法》和《中考獎勵方案》;堅持每周五學生放學后兩小時教師培訓制度(實行大周制后,安排為周十放學后兩小時);自赴野三關考察學習和鎮(zhèn)教育工作會后,我們在全體教職工和學生中,大力倡導“亮劍”精神,積極營造抓教學質量的良好氛圍。修定了作息時間表(強化了教和學的節(jié)奏),調整了課程表,安排了活動課,召開了學生代表會。目前,提高教學質量的思路清晰,教師的質量意識不斷增強,工作熱情不斷高漲,呈現出良好勢頭。
    3、注重遠程教育資源運用。培訓有計劃、有教案、有筆記、有考試試卷與成績記錄。教師都能熟練掌握遠程教育資源查詢、調用的路徑與方法,教學設計適時合理地體現遠程教育資源的運用。及時下載遠程教育資源內容,編制目錄予以張貼,教師及時了解遠程教育內容。遠程教育資源運用覆蓋班級達100%,教師及學科運用率達95%以上。學科教學中遠程教育資源利用率達95%以上,45歲以下教師利用遠程教育專用教室授課每周應在1節(jié)以上。實驗室、圖書室、微機室、遠程教育室、多媒體教室和其他專用功能室的管理制度健全,人員配備符合規(guī)定。實驗開出率、圖書參讀學生、遠程教育室和多媒體教室利用率達95%以上。
    4、學校成立有語文、數學、英語、理化生、政史地、體衛(wèi)藝綜合教研組,教研制度健全,計劃齊全。有教研工作保障機制和激勵機制。每學期按計劃開展教研活動。教師積極參與“學案導學”和恩施州教師個人小課題研究,有計劃、有記錄、有研究成果。
    初級中學工作總結篇十六
    本學年,縣初級中學校教務處在學校的正確領導和全體教師辛勤努力下,以提高教育教學質量為宗旨,加強教師隊伍建設為目的,發(fā)揮教務處的“管理、服務、指導、檢查、評價”職能,以“規(guī)范、扎實、創(chuàng)新、突破”為工作指南,夯實常規(guī)教學管理,圓滿地完成了本學年制定的各項工作。
    本學期,省、市、縣的各級領導蒞臨學校督導檢查,通過課堂觀察、查閱檔案、問卷調查、座談會等多種方式,全面了解學校的發(fā)展狀態(tài),對學校的教育教學工作進行全面細致的評價。并就學校教學工作提出了具有前瞻性、實用性和可操作性的要求和希望,為學校教學工作跨上一個新臺階提供了理論和技術支持。
    素質教育是提高民族素質的奠基工程,學校以全面貫徹教育方針、發(fā)展學生個性為目的,教務處組織開展了多種形式的活動,如校園足球聯(lián)賽、體操比賽、手抄報展示、數學競賽、誦讀比賽等。在活動中及時發(fā)現、評價、培養(yǎng)學生的突出才干,全面科學地評價學生的整體素質,適時指導學生全面發(fā)展,發(fā)揮特長,讓每顆星星都發(fā)光,讓每片花瓣都散發(fā)芳香。
    教學是學校工作的中心,教學質量是一個學校的生命線。本學期教務處以學校制度建設為挈機,以各項規(guī)章為標準,努力規(guī)范教育教學行為,抓好教育教學行為切實抓好教育教學行為。圍繞常規(guī)檢查、聽評課活動、考試質量分析、課堂教學模式等幾個方面對本學期的工作進行了分析反饋。一方面指出教學中存在的問題,另一方面也起到督促作用,促進學校教學常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學工作。
    教學質量是一所學校的生命線,提升教學質量是學校工作的重中之重。教務處狠抓課堂教學,定期組織老師們開展各類教學研討活動,上公開課、教研課、比賽課。骨干教師領頭,率先垂范,開展青藍工程活動,積極進行“說、授、評”活動,使學校教學活動蔚然成風。與此同時我校還建立了教師成長檔案,記錄了教師在教學中的點點滴滴,一路成長,一路收獲?!冻蹶枴芬寻l(fā)行28期,激活了校園動態(tài)文化,引導和推動了師生的思想意識、道德作風和行為習慣。
    教務處在楊校長和王書記的正確領導下,全面深化素質教育,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創(chuàng)新的工作作風,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。我們堅信,不忘初心,砥礪前行,定將一路花開!
    初級中學工作總結篇十七
    根據《中華人民共和國國防教育法》和《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,依照中央有關各部對學生進行軍事訓練國防教育的通知精神,以及州城鎮(zhèn)中心學?!蛾P于組織七年級學生進行軍事訓練方案》的有關要求,從適應國家人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和國防后備力量建設的需要出發(fā),緊緊圍繞校園文明建設和加強校風校紀的轉變,培養(yǎng)學生的堅強意志品質,幫助學生增強紀律觀念,從__年9月19日至23日,對七年級的320余名學生進行了以隊列動作、作風養(yǎng)成、整理內務、軍事常識為主要內容軍訓,通過5天訓練,圓滿完成了預定計劃,取得了顯著效果。
    一、主要做法。
    1、領導重視、周密計劃。學校領導對這次軍訓工作十分重視,軍訓前,學校領導認真研究了軍訓中的有關問題,制訂了《州城鎮(zhèn)一中__級初一新生軍訓方案》,成立了以校領導為組長的軍訓工作領導小組,為即將開始的軍訓工作做了充分準備。在軍訓期間,校長和副校長關心軍訓進展,多次深入一線檢查指導,詢問并解決實際困難,針對存在的問題,及時提出具體要求,給師生以精神鼓舞,對軍訓所需要的物質、器材都給予了及時地解決。在軍訓動員和軍訓匯演暨表彰大會上,學校主要領導和分管領導親臨現場檢閱,并作重要的指示。這些都充分體現了領導對整個軍訓的高度重視和十分關心。
    2、嚴格要求,科學施訓。堅持“嚴格要求、嚴格訓練”,保證了軍訓的嚴肅性,同時注重科學施教,變被動為主動,從學生思想教育入手,針對當代中學生“嬌驕”二氣較重與“個性”強的特點,采取嚴格施訓與學生實際相結合,通過科學管理的方式,突出重在育人的根本目的,使學生以飽滿的熱情投入到軍事訓練中。在訓練場上,頂烈日、冒酷暑,一站就是好幾個小時。許多教官在訓練中嗓子都啞了,仍堅持在第一線。從教官身上,同學們學到了軍人吃苦耐勞的優(yōu)良傳統(tǒng)和無怨無悔的工作作風以及無私奉獻的高尚品質,看到了和平年代子弟兵艱苦奮斗頑強拼搏的精神風貌。短暫的軍訓生活使同學們和參訓官兵結下了深厚的友誼,軍訓結束時,學生和教官依依不舍。
    3、精心施教,強化養(yǎng)成。軍訓期間,學校政教處、值周教師和相關工作人員認真負責,大膽管理。從早上起床到晚上熄燈;從訓練場上每個動作的操練到室內衛(wèi)生的整理統(tǒng)一;從日常生活到課余文體活動,處處都有領導和班主任辛勤工作的身影。同學們服從命令,聽從指揮,積極配合,在軍事訓練,行政管理,內務衛(wèi)生、安全穩(wěn)定方面的明顯成效。
    4、密切配舍,保障到位。為了確保軍訓順利進行,軍訓工作領導小組及時組織協(xié)調了相關事宜,做到有難必解,有困必助,時時刻刻為軍訓工作創(chuàng)造便利條件,給承擔訓練的教官安排舒適的休息場所。政教處和學校領導親自在訓練場了解物質器材保障情況,隨時提供優(yōu)質服務。訓練中,教官與學校軍訓工作領導小組雙方互相尊重,在工作上積極配合支持,縣武裝部明副部長經常過問軍訓情況,對教官的不足進行糾正,充分體現了和諧的軍民關系。
    二、工作收效。
    1、深化了國防教育,增強了國防觀念。在軍訓動員中,就這次軍訓的目的和意義進行了教育,大家明確軍訓的一個重要目的在于增強國防觀念,進行愛國主義、集體主義和革命英雄主義教育。軍訓中,通過教官們的言傳身教,著意灌輸了部隊的光榮傳統(tǒng)和軍事常識;同學們身體力行地體驗部隊生活,接受軍事熏陶,增強了心系國防、知識報國的責任感和使命感,支持參與國防事業(yè)的觀念不斷得到強化。
    2、掌握了隊列動作,培養(yǎng)了組織紀律性。隊列訓練是這次軍訓中最重點內容。同學們都感到這種生活雖然苦、累、緊,但有意義,鍛煉人,很充實。在訓練中所表現出了姿態(tài)端正、軍容嚴整、作風過硬、禮節(jié)周到、令行禁止、雷厲風行、行動緊張、態(tài)度嚴肅的軍人形象,服從意識、集體觀念、協(xié)作精神、友愛思想、和諧理念和組織紀律性都不同地得到了強化,為今后的教學管理和校紀校規(guī)建設打下了堅實的思想基礎。
    3、磨練了意志,增強了體魄。大家發(fā)揚了“流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊”的團隊精神。在驕陽烈日下,頂著酷暑進行摸爬滾打。遇到困難毫不畏懼,小傷小病不下練場,面對苦累能夠忍耐,把軍訓麻磨礪自己的難得的機會,聚精會神的學,勤奮刻苦的練。很多人腿困了、腰酸了、聲啞了、甚至暈倒了,卻不叫苦、不喊累,不言悔,繼續(xù)堅持到底。通過隊列訓練既練“形”,更練“神”;既練技又練體。體魄更強健,意志更頑強。
    此次活動讓學生在充分展示軍訓成果的同時,培養(yǎng)了團隊協(xié)作意識,增加了紀律觀念和集體凝聚力。
    初級中學工作總結篇十八
    在傳統(tǒng)觀念中,人們把讀書作為升學謀職的階梯,部分學生輕視勞動。一些學習不好的學生,感到升學無望,破罐破摔。根據這一情況,我們帶領學生進行廣泛的社會調查,用勞技課講到的知識幫助農戶解決實際問題,并在學農基地、有關村社和學生家里開展科技示范試驗活動。通過這些活動,使學生看到了勞技課學到的知識有用處,付出的勞動創(chuàng)造了價值,熱愛家鄉(xiāng)、熱愛勞動、熱愛科技的思想情感逐步建立起來。
    農村勞技課教學,要想跟上時代步伐,必須把它放在廣闊實踐的基礎之上,以使學生得到多方面的鍛煉,這個實踐不僅僅限于課堂教學,而要擴大到課外、家庭與社會,形成學校、家庭和社會勞技教育網絡。實行課內、課外相結合,校內、校外相結合,建立以校田為基地,以家庭為補充,用教學帶試驗,以試驗促教學的多方位、多渠道的運行機制。
    為了擴大示范試驗面,推廣普及科研新成果,進一步培養(yǎng)學生的科技意識,組建了“課外活動小組”。小組的每個成員都在自家庭院搞微型蔬菜新、奇、特、優(yōu)品種試驗。這樣,就把學校的試驗基地延伸到學生家中,促進了全校學生科技活動的積極性。
    教材是教學活動之本,沒有教材,教學活動就難以實施,而教學內容的選擇,又是提高教學質量的核心問題。農村中學的勞技課,一定要針對本鄉(xiāng)本上的現實情況去選材,否則,就會失去應有的生命力。因而,無論講什么內容,都要著眼于農村經濟的發(fā)展,以適應農村現代化建設和市場經濟的需要。在教學內容的選編和處理上,我經歷了按需取材,初編課本,依據大綱合理調整,遵“綱”扣“本”,統(tǒng)籌規(guī)劃三個階段。
    在具體實施勞技課教學過程中,遵循勞技課的教學規(guī)律,從勞技課的特點出發(fā),堅持“實用、實踐、實效”的教學原則。
    1、堅持“實用”原則。在勞動技術課教學過程中,無論是教學內容、還是教學傳授對象,教學環(huán)境等,都要具有很強的針對性,從而減少教學隨意性和盲目性,增強教學的可行性和有軌性。
    (1)針對學生知識水平、心理特征,安排內容。勞動技術課是一門綜合性很強的學科,既是獨立的學科,又與其它學科相輔相成。根據這個特點,應按照學生不同年段的現有知識水平,在考慮與其它學科知識相互照應的前提下,有序地排列知識內容,對學生分別進行不同內容的知識傳授和訓練。如一年級講五大糧豆作物;二年級講經濟作物;三年級講禽畜飼養(yǎng)。這樣依照由易到難,由簡到繁的教學規(guī)律安排教學內容,貼近學生實際,學生學起來也易于接受。
    (2)針對學校物力狀況、自然條件,建立基地。勞動技術課的基地建設,應從學校的實際出發(fā),充分利用學?,F有的物力和自然條件,量“力”而行,開展教學活動,并積極創(chuàng)造條件促進教學活動的完成??梢龑W生在自家責任田進行廣泛的實踐活動,同時我校先后在學農基地建立了糧食作物實驗田,在校園開辟了蔬菜園和百花園等勞動基地。
    2、注重“實踐”原則,強調學以致用?!皩嵺`”是上好勞動技術課的重要教學環(huán)節(jié)之一。只有堅持實踐第一的原則,學生才能把學到的知以應用于實踐中去。無論備課、上課、考核都應注重實踐。
    (1)備課。對勞技課大綱中提出的教學要求、教學目的、教學中應注意的問題等,尤其是實踐操作程序,都深入研究,認真?zhèn)湔n,并在教學實踐中加以落實。(2)上課。打破常規(guī)授課,按農時季節(jié)講授。根據勞技課實踐性強的特點,對課堂教學進行大膽改革,打破常規(guī)授課法,把每年要講的內容重新歸類,適應農時季節(jié)的需要進行傳授。這樣,學生的實踐機會就大大加強了。如每年秋季剛入學,講農作物的秋季田間管理、常規(guī)作物的田間選種、適時收割等內容。春季講水稻旱育苗、播種,地下害蟲防治、化肥施用等內容。這樣,理論與實踐緊密結合,學生即“從隨時隨地的工作中,求得了系統(tǒng)的知能”。同時上課加大實踐比例,加強學生的實踐環(huán)節(jié),做到教學與實踐相結合,讓每個學生都有更多的機會親自動手,實際操作。根據不同的教學內容,統(tǒng)籌安排,調配理論與實踐的比例。(3)考核,側重考核實踐能力。勞動技術課的成績考核,我校制定了勞技課的綜合考核辦法:理論知識考核,占學生勞技成績的30%;學習態(tài)度考核占30%;實踐能力考核占40%。
    3、提倡“實效”原則,追求實際效果。從事任何一項工作的目的在于追求它的實際效果。
    (1)講究課堂傳授效果。任何學科的教學都要講究課堂傳授效果,這是學生理解知識和掌握技能的重要環(huán)節(jié)。勞技課教學效果的提高,要看教師采取什么傳授方法。堅持不就理論講理論,要根據學生的知識實際,深入淺出地傳授知識和技能。
    (2)要求技能程度切實
    可行。不論組織什么活動,都要把握它的“度”,“度”適宜,學生才能夠較容易地獨立操作和獨立完成?!岸取本褪橇颗c質的標準,量適中,質才高。在安排活動時,要注意學生年齡和性別的差異,年齡不同,活動的內容和次數也不同;層次不同,活動規(guī)模和范圍也不同,因而,學生在各種不同的活動中和不同的活動量中,學到了不同的知識,掌握了不同的技能。
    (3)追求社會經濟效益。勞技課教學不只是單純的傳授知識和技能,應該把它延伸到社會中去,對當地的經濟發(fā)展起到一定作用,以求得社會各界群眾的地支持,促進我們的勞技課教學的深入發(fā)展。
    [1]、通過教學,把新信息、新技術講給學生,再由學生遞給農民,迅速應用到生產中去。
    [2]、在學農基地上,引用最新的科研成果,采用最先進的栽培管理措施,通過示范試驗,咨詢服務,使之推廣到社會。
    [3]、大搞社會調查,揭示生產中的問題。農民在生產實踐中常常會遇到這樣或那樣的問題。為了把問題從理論和實踐上搞清楚,我們帶領學生進行實地調查,了解農業(yè)生產情況和存在的問題。將一些帶有共性的問題歸類總結,然后在課堂講解,指出問題存在的原因,科學解決的方法。因為都是發(fā)生在學生身邊的生產實際問題,所以學生聽得認真、記得扎實。課后通過宣傳,起到問接指導生產的作用。這樣的勞技課教學,社會滿意,家長歡迎,經濟效益也大幅度增加。
    初級中學工作總結篇十九
    加強了理論學習。一學年來,組織了領導班子學習有關文件和資料,開展了重要思想的學習教育活動和師德教育活動,通過多種形式,切實提高了領導班子的思想素質和理論素質。增強了聯(lián)系溝通。通過學校教代會會議、教代會的提案和建議,學校認真考慮、集思廣益,合理地實行整改。通過家長和學生座談會,由家長和學生對學校領導班子作風及工作征求意見,改變工作作風,做到全心全意為師生服務。公開了辦事程序:根據上級黨風、行風廉政建設的要求,堅決實行校務公開制度,學校辦事公開程序,作出服務承諾,特別是對于學校人事調動、編班、學校購物和財務開支等工作,力求做到嚴密規(guī)范,做到公平、公正、公開。凡事不是一個人說了算,如人事調整、重大經濟支出、學校建設等大事,要經班子反復討論決定,在聘任教師和解聘教師,都要通過學校班子集體討論或副校長以上集體討論,促進了學校領導作風建設制度化和規(guī)范化。
    xx同志在《關于教育問題的談話》中強調“思想政治素質是最重要的素質”,“是素質教育的靈魂”。這從素質教育的高度對德育的重要性作了明確的闡述。我校一直堅持把德育作為教育教學工作的重中之重來抓。
    1、搞好主題教育。本學期,通過班會、板報、國旗下講話、觀看愛國主義電影等活動,對各年級學生進行文明禮貌教育。學校加強對學生的法制教育,結合普法活動,對學生進行了一次法律知識學習活動,對全校各年級學生進行有關法律知識測試,組織學生收看禁毒錄象,組織學生討論,寫讀后感;組織了校外輔導員法制講座,強化了學生的法制意識,杜絕了學生重大違紀現象的發(fā)生。愛國主義教育方面,結合誕辰紀念,舉辦了一次生平大事紀展覽。
    2、加強宣傳陣地建設。政教處、團委會繼續(xù)以學生會為主體,充分利用黑板和校園廣播站等宣傳工具,在渲染校園文化等方面做出良好成績。配合學校的各階段工作重點,充分利用宣傳櫥窗進行宣傳,舉辦如“交通安全”、“生命科學”、“反對迷信”等專題展覽。每期板報都進行檢查評比,評比結果納入班級量化評比。德育、團委、少先大隊各條線認真做好櫥窗、廣播會宣傳工作。扎實抓好主題班會教育活動,進行主題班會觀摩活動,并接受了區(qū)文教局領導對學校班團隊活動的檢查評比。
    3、學校積極探索家庭、社會和學校教育有效結合的方法和途徑,積極開展社區(qū)教育活動,開展好家長學校各項活動。本學期各年級家長學校集中開課一次,開課主題是“家教新觀念、新課程改革”。本學期各年級家長學校集中開課時,我們還請部分家長作經驗介紹。團委切實做好對團員的教育工作,本學期召開了團代會,促進了團的組織建設和陣地建設,增強凝聚力,積極推薦優(yōu)秀學生入團。
    4、我們繼續(xù)強化班干部值日制,對學生執(zhí)行日常行為規(guī)范情況進行督促和嚴格檢查,推行班級量化評比活動,每周公布,每月評比一次,量化評比結果與班主任業(yè)績掛鉤。學期結束進行量化評比結果匯總,并作為評比先進年級、班級的重要依據。本學期量化扣分明顯減少了。開學初,學校就對學生儀容儀表、學生佩帶胸卡提出了具體要求,班級、年級、學校檢查相結合,日日查,周周查,以培養(yǎng)學生的文明行為習慣;充分發(fā)揮學生的自主教育管理能力,使學生養(yǎng)成自覺遵守中學日常行為規(guī)范的習慣,強化了規(guī)范教育,把養(yǎng)成教育當作德育工作的一個重點。
    5、加強衛(wèi)生、安全保衛(wèi)工作。進一步落實、強化保衛(wèi)工作制度和崗位職責。嚴防社會閑雜人員混入校園,尋釁滋事。對校園內重點部門、重點部位落實防火、防盜措施,做到有備無患、警鐘長鳴。在課間、中午等重點時段加強了巡查,安全工作不僅僅是學校領導和保衛(wèi)部門的事,全體師生員工都有責任和義務作好安全工作。本學期,學校師生犯罪率為0。
    新的課程標準頒布是基礎教育的重大改革,對此,我校積極響應付諸實施。
    1、確立課程改革為學校工作重點,在原先“課改”工作領導小組的基礎上調整了人員,繼續(xù)完善所制定的課改具體計劃。
    2、通過參加培訓、聽講座、觀摩課、看錄像等形式加強“課改”理論學習和培訓。在組織學科骨干教師參加省教育學院舉辦的新課程標準及教材培訓后,又組織校內進行二次培訓。把學習新課程標準同實際教學結合起來貫徹新課標,靠近新課標,滲透新課標。
    3、積極鼓勵教師撰寫課改小論文、心得體會,鼓勵教師向《高新區(qū)教育》投稿。課程改革,使初一年段課堂教學在整體上發(fā)生了根本性變革,學生考試全部實行等級制。90%的教師能自覺運用新模式。在備講批輔等教學環(huán)節(jié)上大膽探索,一切從促進學生發(fā)展出發(fā),教案變學案,開發(fā)學生中的教學資源,引導學生探究式學習。
    在畢業(yè)班工作中,我們做到目標明確,責任到人,學校多次召開會議,確立畢業(yè)班總體奮斗目標,然后層層分解目標,落實各班級的奮斗目標。使老師、學生、家長做到心中有數,在平時的工作中做到有的放矢。學校又多次召開會議,統(tǒng)一思想,提高認識。目前,在全校上下形成了既給畢業(yè)班加壓、又為畢業(yè)班鼓勁、為畢業(yè)班服務的良好氛圍。對畢業(yè)班的特殊情況,我們教育學生從增強學生信心入手,對學生多進行賞識教育,對學生的評價突破了學習結果評價單一的方法,多角度地評價學生,諸如:進步獎、優(yōu)秀獎、學習態(tài)度獎等,每次被表揚的學生占總人數的70%,最大限度地調動學生的積極性。我們要求教師改變教育教學理念。突出學生主體地位,強調學生個性差異,分層教學,讓每位學生每節(jié)課都有收獲。畢業(yè)班學生心理壓力大,容易產生焦躁、悲觀、自負等不良心態(tài),我們提醒教師特別是班主任要做好學生心靈疏導工作,發(fā)現不良苗頭,及時查找原因,及時處理。
    今年的畢業(yè)班,因種種原因成為我校最困難的一屆,但在全體畢業(yè)班老師和同學的努力下,還是取得了不錯的成績,這為我校下一年的教學工作奠定了信心。
    我校始終把建設一支素質的教師隊伍作為學校發(fā)展的根本,采取各種措施積極鼓勵教師參加各類學歷。
    進修和崗位培訓。至本學期、我校已有近二十位教師參加專升本函授、自學考試,有4人取得了畢業(yè)證書。本學期,適齡教師全部通過普通話培訓和考試并取得二級乙等以上合格成績。
    為鼓勵教師參加教研,學校制定了“教學、科研獎勵試行條例”,對于教師總結經驗,撰寫論文,培養(yǎng)提高多媒體教學技能,參加各類技能比賽起著積極的推動作用。一大批高素質和愛崗敬業(yè)骨干教師涌現出來。
    抓好教師繼續(xù)教育工作。一年中,學校積極發(fā)動學歷未達標的教師繼續(xù)學習。如函授學習、崗位培訓學習,非師范類教師教育學、心理學的學習等,創(chuàng)造條件,讓教師取得資格證和學歷達標。共有17位教師參加學歷進修,有3位教師參加了省教院舉辦的學科和信息技術整合骨干教師培訓班的學習。
    政教、團委在班主任的配合下,狠抓學生政治思想教育,采取校會、班會等多種形式,結合派出所上法制課,學校對學生進行了中學生日常行為規(guī)范教育、愛國主義教育、安全教育、價值觀的教育,學校的校風得到了很大好轉,這方面班主任做了大量的工作,團委在發(fā)展團員和發(fā)動師生捐資方面也做了大量工作?!笆弧奔霸┻€舉行了文藝晚會。
    開學初,我們進一步強化以教師滿意為基礎、學生滿意為核心、家長滿意為最終目標的“三滿意”工程。要求教輔、后勤等部門進一步樹立為教學和師生服務的思想,在優(yōu)質服務上下功夫,進一步提高辦學效率。本學期,我們進一步深化后勤人員管理制度改革,探索后勤服務社會化的方法途徑。教輔、后勤部門通過學習,確立服務意識,落實規(guī)章制度,明確崗位職責,明確工作任務,不斷提高服務質量,變被動服務為主動服務。教輔人員遵循勤儉辦學的方針,做好學校財務工作的計劃性,他們積極配合教務處,及時添置教學儀器、辦公用品、圖書資料等;做好學校財產及圖書管理,做到領取有手續(xù),使用有造冊登記,并且經常進行檢查落實,提高利用率。
    抓體育的領導定期召開科組會,堅強對體育工作的管理。十月14日組織了學校田徑運動會。健全了校運動隊和兼職教練。組隊參加了高新區(qū)農民運動會、市中學生田徑運動會,田徑運動會的成績高出學校預料成績。衛(wèi)生工作,本學期后半期有所改進,宣傳廣播也加強了櫥窗和壁報的刊出。
    新的一年又將來到,我校全體師生員工決心齊心協(xié)力,再創(chuàng)好成績。
    初級中學工作總結篇二十
    安全無小事,尤其是對于中學生來說,他們在校期間的安全問題更應該引起我們每個人的注意和重視,中國大學網范文之工作總結:初級中學安全工作總結。在學校領導班子的帶領下,在張校長的具體指導下,今年我們班的安全工作做得很好,沒有發(fā)生一起重大安全責任事故,學生們平平安安上學,高高興興回家,呈現出一種安定祥和的大好局面。我們的具體做法是:
    各級教育部門對安全工作都十分重視,我校領導中張副校長更是直接負責安全工作。他們對安全工作的重要指示,我們都認真領會、學習,回去后積極落實,使每一個同學在腦子中都緊繃安全意識這根弦。
    安全工作是學校工作的頭等大事,是順利開展其它工作的基本保證。因此在每次會議上,張校長都會對這項工作的不同方面向大家提出指導性意見或者布置具體工作,全體領導班子對此都非常重視。每次開完會,我都首先向全班同學傳達這方面的會議精神,提醒同學們注意安全方面的問題。另外,也根據平時天氣狀況,學生們易出現的安全隱患,及時向他們提出忠告或注意事項。
    安全教育不能僅僅停留在口頭上,也不能僅僅是教條式的,這樣學生們容易反感,不愿接受。所以我們在進行安全教育的時候,大多結合學生日常生活實際來進行,或者結合事故案例來進行分析,這樣形式生動,學生易于接受,影響更深刻。
    我們學校學生安全事故的易發(fā)點在那里?在平時的安全教育中,我們有意識的突出重點,關注學生的日常生活。一是交通問題,學生上下學大多騎自行車,而我們這里道路平坦,來往車輛較多,極易發(fā)生事故,這方面就經常強調,讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣。二是防火防電,本地氣候干燥,學生家里用電器較多,防火防電也是重點,這方面既要教給他們用電常識,又要教給他們消防知識,救生知識。三是防水防煤氣中毒,這也是多發(fā)事故。四是放食物中毒,不吃不潔飲食。
    初級中學工作總結篇二十一
    2016年8月,來到了新的工作單位三中。擔任初一年級歷史學科教師,并擔任初一一班班主任和政史地組組長。
    半年來,認真?zhèn)湔n,上課,并按照學校的要求,進行定時作業(yè)和定時訓練的做和全批全改。學生上課較積極認真,歷史成績相對較穩(wěn)。期末考試取得了全縣第一名。全校全員課堂教學大賽取得了第一名。
    下半年,在備課上應力求更仔細,上課時更有激情,每個問題的設計要從學生出發(fā),多啟發(fā)誘導學生,給學生更多的發(fā)散性思維的題目和空間。不能因趕進度而為學生代勞,填鴨式的教學應被掃除歷史課堂。
    半年來,我們組按照學校的安排和要求,按時保質進行理論書籍的閱讀和筆記的書寫。認真進行每周優(yōu)質課講評活動,每位老師都積極準備,并做到及時、有效的評課活動,使老教師們都取得了不同程度的進步。每周的教研也落到實處,很好的促進了課堂教學。并申報了校級課題研究。李桂云老師參加了縣青年教師大賽,獲得了二等獎;我參與了省課評選,獲得了二等獎,并在12月出版的陽谷教育上發(fā)表了一篇教育隨筆。
    下半年,我們要一如既往的搞好教研活動,促使教學水平進一步提高。
    初一一班學生入校時,有四位成績很好的學生沒來報到,雖然補上了三個,但與其他班級相比,學生總體智力水平較差,的確存在相當幾個學習困難的孩子,智力極差的又有兩個。雖然老師非常盡力,但班級的總體成績一直較差。入班以來,我就想從各個方面改變這種現狀,鼓勵他們,監(jiān)督他們,教他們學會努力,教他們掌握方法。學生總體的學習氣氛和狀態(tài)還算可以,希望能盡最大努力,讓每個孩子在學習成績上有所提高。
    班級有幾個經常違反紀律的學生(國威、延迅、林泰、元哲、凡狀),對他們也是經常耐心說教,某些孩子已經有所改正,但并沒有達到自覺的程度。又有特別的學困生(梅婷、振山)。在下半學期里,應加強對這些學生的進一步管理,多想方法,并堅持做好對他們的跟蹤監(jiān)督。
    從集體活動看,班級孩子總體表現還算可以。半年來,他們在各項活動中表現積極,并學會了知識、生活和相處,鍛煉了意志,培養(yǎng)了積極向上的精神。在各項活動中,孩子們也取得了很好的成績,得到了不少錦旗和獎狀。這個年齡階段的孩子可塑性很強,下半學期,要繼續(xù)加強對他們的管理力度。同時,要關心那些有特殊情況的孩子,多與他們談心,讓每個孩子幸??鞓返某砷L和進步。
    總之,半年來,付出了很多,也收獲了很多。有成功之處也有很多需要改進的不足。在下半學年里,應在工作上力求謹慎、多思、勤做、不餒,以陽光心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。做好教學、教研,帶好班級。近吾力,求進取!
    初級中學工作總結篇二十二
    一年來,孫廟初級中學在縣教育局、白浮圖鎮(zhèn)黨委、政府的關懷指導下,以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實黨的教育方針和教育法規(guī),校領導一班人務實工作,拼搏進取,創(chuàng)造性的開展各項工作,積極進行標準化學校建設,不斷加大教育投入,改善辦學條件,規(guī)范辦學行為,深化課堂教學改革,依靠全體教師的共同努力,學校各項工作均取得了優(yōu)異的成績。20xx年孫廟中學中考總成績又創(chuàng)佳績,成為全縣教育教學質量和學校管理的佼佼者。在創(chuàng)建省級規(guī)范化學校的進程中,我們又邁出了堅實的一步。
    在實際工作中,我們突出“六”字工作要求:立足“德”字;崇尚“智”;圍繞“新”字;緊扣“實”;體現“精”字;創(chuàng)出“優(yōu)”。出臺一列規(guī)章制度,制定各項考核細則,啟動各項獎懲措施,運用多元評價體系,促進各項工作的落實,增強工作的廣度和深度,實現規(guī)范化、科學化管理,具體總結如下:
    養(yǎng)良好的生活習慣,并開展了校內值日、公益活動、愛國主義教育、環(huán)保教育、法制教育等,幫助學生樹立正確的人生觀。在德育活動開展中,我們創(chuàng)建了“環(huán)境育人”、“文化育人”、“活動育人”、“行為育人”、“管理育人”的五模式,取得了良好的育人效果。學校建立、健全《教師綜合量化管理辦法》,《班級量化實施辦法》等各項規(guī)章制度。其中《教師綜合量化管理辦法》分教學質量、教學常規(guī)、考勤三大塊,并輔以增減分因素。量化作為教師年度考核、優(yōu)秀教師評比、人事調整的依據,與教師的切身利益掛鉤。以《教師綜合量化管理辦法》和《班主任綜合量化考核辦法》為主的一系列細則出臺,增強教學工作的廣度和深度,使備課、教案、作業(yè)批改、聽評課、課堂教學、成績測試等實行了規(guī)范化、科學化的管理。
    在師德建設方面,積極推進師德建設工程。我們根據《中學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《學校負責人十項禁令》、《教師十不準》的具體要求,結合我校實際,形成有計劃、有步驟、分層次、多渠道的思想道德建設格局。本學年里我們開展了教師職業(yè)道德全員培訓,開展了教師職業(yè)道德內容為主的評比考試,舉辦“三尺講臺寫春秋,一片丹心育桃李”的演講活動,開展教師師德自評、互評、生評、家長評的各項活動,起到了師德建設潛移默化、潤物無聲的教育效果。
    我們在優(yōu)化了教學的六個環(huán)節(jié):教學理念更新、集體備課、高效課堂、檢驗評價、補償教學、教法學法的基礎上,落實了六項措施:
    1、以教師綜合量化為綱,以各項量化細則為點,以常規(guī)管理為線,
    以提高課堂效率為面,以優(yōu)化教學方式和學習方式為突破口,通過評價促進和提升,深化開展各項教學活動。
    2、開展教學方法和教學模式的創(chuàng)建工作,形成各科鮮明的教學特色,導學案教學法、分組合作學習法、情景教學法、合作探究法等等,使教學活動精彩紛呈,提高了課堂效果。
    3、開展高效課堂創(chuàng)建活動,通過推門聽課、課堂教學比賽、教學精英評選等,全方位打造高效課堂。
    4、構建“學生、任課教師、班主任、家長”四位一體的學習管理模式,學生制定各科學習計劃,確立學習競爭對手,班主任做好日常管理,家長做好管理和監(jiān)督,任課教師做好促進和幫扶,促進學生全面進步。
    5、落實教師跟蹤幫扶計劃,每個教師每學期幫扶九名學生,從學法指導、心理疏導、增強自信、培養(yǎng)特長、關注學生的健康成長。實施“全員育人,全方位育人”,更好的促進了教育教學質量的提高。
    6、夯實教學常規(guī)管理,向管理要質量,搞好反思和補償教學,實施多元化的管理和評價,促進教學質量螺旋式提升的重要途徑。
    7、開展學生特長培養(yǎng)工程,為每個學生搭建成長的階梯,讓每一個學生展現一個獨特的自我,我們舉辦了文化節(jié)、讀書節(jié)活動,舉辦了才藝展示活動,開展了;“制作之星、環(huán)保之星、德育之星”的評選活動,組建了文學社、書畫社、舞蹈隊、合唱團、乒乓球隊等多個藝術團隊,培養(yǎng)了學生的特長,促進了學生的全面發(fā)展。
    8、全面《落實教師綜合量化方案》,組織實施每周一次的教學督導評價,每月一次量化考核評價,啟動各項激勵機制,促進了教學質量的全面提升。
    在教研方面,積極加強網略教研活動,提升教師隊伍掌握先進教育技術的能力,積極組織教師參加國家及遠程培訓,省級網略教研培訓和各項校本培訓,為教師成長鋪路子、搭臺子、架梯子,積極選派教師外出培訓學習,提高業(yè)務能力。從立師志、修師德、樹師表、鑄師魂上提高教師的職業(yè)道德水平,從練師功、增師技、強師能、展師才中促進了教師的專業(yè)成長。
    學校為進一步加強校園安全建設,學校成立了由楊公寨校長任組長,學校校委會成員為成員的安全領導小組。實行副校長帶班制,并且和全校教師簽訂《安全目標責任書》,嚴格落實預警責任制度。把安全責任分解落實到各班主任和任課教師的工作中,讓每位老師樹立安全的責任意識,學校從分利用班會、大課間、墻報、黑板報等形式對學生進行安全教育。對交通、旅游、食品衛(wèi)生、用電、防火等教育指導,教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生收看專題教育片,開展遇到安全突發(fā)事件的緊急疏散的演練等。為進一步加強安全教育學校在寒暑假都印發(fā)給家長的一封信。借此發(fā)提醒家長們配合學校做好安全防范工作。
    1、配備多媒體黑板12塊。
    2、籌資六萬余元,新建連廊一處。
    3、硬化教學樓前學生活動場地三千余平方米。
    4、購置電動門10余米。
    5、修繕樓頂900余平方米。
    6、購置學生課桌120套。
    7、籌資三萬余元,加強校園文化建設。
    8、籌資近萬元,改善了教師的辦公條件。
    9、組織教師的外出業(yè)務培訓學習30余人次。
    10、四層教學樓正式啟用。
    當然,在工作中我們也存在一些不足,學校教師師資力量相對薄弱,配套設施離標準化學校建設還有很大的差距,在教育教學方面,今后我們還要加強課改的力度,加強申報省級課題研究。
    總之,今天的總結也是一個點;對于工作中取得的成績,我們將戒驕戒躁,扎實有序的進行工作;對于工作中的問題,我們更要冷靜思考,尋找最有利的捷徑,披荊斬棘。課改之路還很漫長,我們將一如既往,毫不氣餒,堅持下去,我們深知教育大計,任重道遠,我們將以百倍的熱情努力工作,創(chuàng)造我鎮(zhèn)教育事業(yè)的新輝煌!