總結可以提高我們的思維能力和組織能力，是我們在學習和工作過程中的重要技能。如何提高自己的領導能力是每個人追求職業(yè)發(fā)展的目標。為了幫助大家寫作總結，小編搜集整理了一些范文，供大家參考和借鑒。
工會倡議書篇一
公司全體員工：
海日生殘夜，江春入舊年。10年的四季驀然逝去，xx年春的氣息悄然來臨。新的一年，我們將面臨新的任務和挑戰(zhàn)，為了使廣大員工在新的一年里能實現宏圖之志，恪守工作之責，善謀經營之道，并以敬業(yè)和創(chuàng)新的精神，勤奮和務實的作風打好20xx年這一攻堅戰(zhàn)，勝利實現公司擬定的奮斗目標，特向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、榮辱與共，和衷共濟。公司與員工唇齒相依、休戚與共。員工推動公司的發(fā)展，公司關心職工的生活。公司為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和公平的競爭平臺，廣大員工應充分發(fā)揮主人翁精神，始終以公司的發(fā)展為主旋律，不斷發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、無私奉獻，敢于創(chuàng)新的光榮傳統(tǒng)，立足本業(yè)，拓展新業(yè)。扎實工作，不斷進取，同舟同心可共濟，一心一意謀發(fā)展。真正樹立和實現“公司發(fā)展我發(fā)展，公司光榮我光榮”的企業(yè)理念。
二、勤奮學習、志存高遠。人才是生產力，人才是競爭之本。公司要不斷的發(fā)展，員工自身要想走得更高更遠，必須要學習和掌握現代科技知識和管理知識，就必須提高科學文化素質和實際技術業(yè)務能力，這樣才能成為公司的技術骨干和崗位能手。優(yōu)勝劣汰，適者生存，是社會發(fā)展之必然，與時俱進，競爭上崗，是公司發(fā)展之需要。時不我待，欲擔大任，惟有學習。歲月不居，天道酬勤，以此，則必須立足當下，放眼長遠、顧全大局，埋頭苦干，滿懷豪情地在公司的發(fā)展中建功立業(yè)。
三、勇挑重擔、爭創(chuàng)佳績。公司的每一位員工都要有勇于承當任務和實現指標的雄心，做到在其崗，務其事、盡其責，求其效，努力提升自己的工作業(yè)績。實踐中做到吃苦在前，勇挑重擔，不怕難、不怕累，不攀不比，不等不靠。堅持目標、矢志不渝，經受住誘惑、經受住考驗，經受住鍛煉。扎扎實實做事，實實在在做人。施展聰明才智，潛心奮斗，持之以恒。每一位員工都要以百倍的信心，堅定的信念，高昂的斗志、務實的作風，做到不辱時代使命，不負公司所托，不負家人希望，不負自身之理想，為公司創(chuàng)造一個輝煌的事業(yè)，為自己創(chuàng)造一個無悔的人生。
四、遵章守紀、團結協(xié)作。公司的每位員工都要嚴格遵守公司的各項制度，做到公司利益第一、責任第一、安全第一。正確對待各種利益關系，把個人融入到集體中去，做到相互尊重、相互理解、相互支持、密切配合，在不同的崗位上做到目標同向、行動同步，形成強大的合力。打造一支特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀團隊。這樣就可以確立正確的奮斗目標，實現以宏偉目標鼓舞人，以規(guī)章制度培養(yǎng)人，以先進人物引導人，以公司精神塑造人，這樣一來，我們就可以在忘我的工作中體會進步的喜悅，在無悔的奉獻中砥礪完美的品格，在艱苦的奮斗中實現自身的價值，在成就事業(yè)的創(chuàng)造中鑄就壯麗人生。
員工同志們，20xx年是嶄新的一年，是充滿希望、充滿信心的一年，也一定是奮發(fā)有為的一年。
新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與成功同在，只要我們同心同德，凝心聚力共迎挑戰(zhàn)，就一定能再創(chuàng)佳績。
20xx年公司確定的新目標、新任務給了我們無限的鼓舞與力量。戰(zhàn)鼓催春，堅冰已破，航道已開，士氣正濃，值此，工會倡議，公司的全體員工要精誠團結，眾志成誠，為了公司美好的明天，讓我們攜起手來，揮灑辛勤的汗水，發(fā)揮我們的聰明才智，為實現公司和員工共贏而努力奮斗。
xxx。
20xx年x月x日。
工會倡議書篇二
xxx：
自覺肩負“第二個率先”使命勇當率先基本實現現代化先行軍——致全區(qū)廣大職工同志的倡議書全區(qū)廣大職工同志們：現代化是人類文明進步的重要標志，是中華民族偉大復興的重要使命。根據省第十二次要求和南京市委決策部署，江寧吹響了率先基本實現現代化的進軍號角，號召全區(qū)上下以奮戰(zhàn)千日的決戰(zhàn)精神，以銳意改革的創(chuàng)新舉措，立足“五個走在前列”目標追求，大力實施“八項重點突破”，奮力以理念、思路和路徑的超越，推動“第二個率先”進程的超越，成功走出一條符合時代特征、具有江寧特色的基本現代化之路，為全省全市“第二個率先”增添新的豐富內涵。
在“五一”國際勞動節(jié)即將到來之際，我們向全區(qū)廣大職工同志發(fā)出倡議如下：
希望廣大職工群眾進一步增強責任感、緊迫感和使命感，堅定信心，全力以赴，把思想和行動統(tǒng)一到“第二個率先”宏偉目標上來，把智慧和力量融入到率先基本實現現代化的實踐中去，積極發(fā)揮工人階級主力軍的作用，堅持干事有激情、做事高標準、遇事敢負責、處理能堅韌，以創(chuàng)造出的驕人業(yè)績?yōu)閯?chuàng)成“第二個率先”大業(yè)貢獻自己的力量。
希望廣大職工群眾大力弘揚“三創(chuàng)三先”精神，奮力搶抓以創(chuàng)新型經濟為主要特征的第三次機遇，以更加飽滿的熱情和更加頑強的斗志，主動投身科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，使科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神成為新時期江寧職工精神的響亮品牌。同時，立足本職崗位，廣泛開展技術攻關、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動，努力在“穩(wěn)增長、促發(fā)展、求先行、作貢獻”建功立業(yè)活動中創(chuàng)造新業(yè)績。
希望廣大職工群眾大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，珍惜來之不易的大好局面，胸懷大局、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，理性表達利益訴求，正確處理利益關系，自覺維護職工隊伍團結，以主人翁姿態(tài)參與社會管理，用工人階級的先進思想和行為影響和帶動全社會，為維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧做出新貢獻。
希望廣大職工群眾不斷提高思想覺悟和道德水平，積極參與實施職工素質工程，以創(chuàng)建“工人先鋒號”活動為載體，以建設高效、創(chuàng)新、和諧班級為目標，深入開展班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動；廣泛開展崗位技術練兵比武活動和“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，自覺學習、刻苦學習、終身學習，努力掌握新知識、鍛造新技能、增長新本領，真正成為適應科學發(fā)展需要的知識型、技術型、創(chuàng)新型的新時代職工。同志們，美好的藍圖已經繪就，前進的征程更需爭先。讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，以飽滿的熱情、昂揚的斗志，肩負起歷史賦予我們的崇高使命，為江寧率先基本實現現代化、再創(chuàng)科學發(fā)展新輝煌努力奮斗！
工會倡議書篇三
全縣廣大黨員干部群眾：
按照中央、省、市關于移風易俗的安排部署，縣文明委決定在全縣開展“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”活動。推動移風易俗，樹立文明鄉(xiāng)風，是深入貫徹總書記系列重要講話精神，特別是關于移風易俗工作、建設美麗鄉(xiāng)村重要指示精神的具體體現，是加強農村精神文明建設的一項重要舉措，是推動社會主義核心價值觀在農村落地生根的必然要求，是深化美麗鄉(xiāng)村建設的有效途徑，是完成脫貧攻堅工作任務的重要抓手。全縣廣大黨員干部群眾要深刻認識“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”活動的重要意義，積極投身到這項活動中去。現提出如下倡議：
一、全縣廣大黨員干部要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的帶頭人。要帶頭遵守國家法律法規(guī)，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，自覺踐行社會主義核心價值觀。要培養(yǎng)健康文明的生活理念，破除陳規(guī)陋習，崇尚科學文明，重塑鄉(xiāng)風民俗。要率先垂范、身體力行，注重家庭、注重家教、注重家風，用自己的`模范行為感召群眾、帶動群眾，以自己的高尚人格凈化風氣、培育風尚，不斷凝聚起“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”的社會正能量。
二、全縣公民要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的主力軍。一要堅持婚事新辦，簡約定親，不收高價彩禮，推行集體婚禮、植樹婚禮、“愛心”婚禮，不濫發(fā)請柬，不用豪華迎親車隊，不大擺宴席，不燃放煙花鞭炮，樹立健康文明環(huán)保節(jié)儉的婚俗新風;倡導自覺做到喬遷、生日、升學、晉級等喜慶事宜不辦，可通過問候的方式表達心意、增進感情。二要堅持喪事簡辦，嚴格按紅白理事會規(guī)定的標準執(zhí)行，不相互攀比，反對奢侈浪費;文明殯葬、文明祭奠，倡導文明低碳祭掃方式，鼓勵以敬獻鮮花、植樹綠化、網上祭掃等方式緬懷故人。
三、全縣相關職能部門要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的推動者。涉農部門要在抓好脫貧攻堅任務的同時，把“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”融入美麗鄉(xiāng)村建設中，增加鄉(xiāng)風文明的考評權重，共同推動活動向縱深發(fā)展;文化、科技、衛(wèi)生、司法等部門要結合“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”活動，組織文化活動和文藝創(chuàng)作，開展政策法規(guī)宣傳，普及科普、衛(wèi)生保健和優(yōu)生優(yōu)育等知識，倡導健康文明科學的生活方式;工會、共青團、婦聯等群眾組織要廣泛動員職工群眾、團員青年、農村婦女投身到活動中，讓文明新風融入農村生產生活的各個方面;新聞媒體要開設專題專欄，運用多種形式，全面深入地報道活動進展和經驗典型，形成強大的輿論聲勢。
四、全縣各級文明單位、文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)和文明家庭要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的示范者。要充分發(fā)揮典型示范作用，把“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”融入文明創(chuàng)建活動，針對實際情況和特點，引導單位干部職工、農民群眾在參與文明創(chuàng)建中改陋習、樹新風，用群眾性精神文明創(chuàng)建推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風。
五、全縣各級道德模范、身邊好人和新鄉(xiāng)賢等先進典型要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的好榜樣。要充分發(fā)揮先進典型的榜樣示范作用，通過他們的典型示范和言傳身教，感染輻射周圍人群。要積極開展道德講堂活動，廣泛設立善行義舉榜，開展經常性宣傳教育，形成“崇德向善、見賢思齊”的良好氛圍。
六、全縣各類志愿服務組織和廣大志愿者要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的先鋒隊。各類志愿服務組織要組織志愿者深入農村農戶，開展送政策、送法律、送科技、送文化、送溫暖等活動，為群眾排憂解難，組織開展“我們的節(jié)日”系列活動，用先進的時代文化武裝群眾的頭腦，用社會主義文明新風尚占領農村思想文化陣地。
移風易俗需要我們協(xié)力推動，文明鄉(xiāng)風需要我們共同培育，美好生活需要我們共同創(chuàng)造，社會文明需要我們共同參與。讓我們從自身做起、從現在做起，破陳規(guī)，除陋習，傳文明，樹新風，為打造“四個強縣”、建設美麗xx貢獻自己的力量!
xx縣文明辦。
2017年1月23日。
工會倡議書篇四
各部門、各崗位全體員工：
為更好地凝聚全體職工的力量，確保企業(yè)全年生產經營目標的圓滿完成，鶴壁中翼型材有限公司黨支部、工會號召全體廣大干部員工要積極貫徹落實集團及公司黨政的決策部署，通過開展多層次、全方位的勞動競賽，充分發(fā)揮廣大員工在生產中的主力軍作用，在推動企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。全體干部員工要顧全大局，圍繞生產經營這個中心，發(fā)揚團結協(xié)作精神，樹立全局觀念，齊心協(xié)力，團結一致，全體一條心，上下一股勁，心往一處想，勁往一處使，汗往一塊流，積極投身到“大干紅五月”活動中來。要爭當愛崗敬業(yè)的先鋒，立足本職，扎實工作，以“高起點、高標準、高質量、高效率”為準則，搶時間、獻計策、爭效益、渡難關，爭當工作先進模范，保質保量完成生產任務，以一流的業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展爭光添彩。要繼續(xù)發(fā)揚中翼人“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的光榮傳統(tǒng)，振奮精神，鼓足干勁，做好每一項工作、抓緊每一個任務，以對企業(yè)、對自身工作高度負責的精神，以良好的精神狀態(tài)，飽滿的工作熱情，確保五月份施工生產任務超額完成。
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
工會倡議書篇五
千帆競發(fā)，百舸爭流。隨著我國高等教育體制改革和布局結構調整的進一步深入，各高等學校之間的競爭變得日趨激烈，大家都在搶抓機遇、深化改革、開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展。形勢逼人，不進則退，面對新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，我們勝利召開了第一次代表大會。大會吹響了我校創(chuàng)業(yè)的號角，制定了我校今后五年乃至更長一段時期所要奮斗的宏偉目標，描繪了學校的美好藍圖。這次的教職工代表大會暨工會會員代表大會更是一次團結的盛會，鼓舞士氣的盛會。大會提出的各項任務，為我們明確了具體的奮斗目標，表達了我們共同的心聲。我們肩負著全體教職工的重托和光榮使命參加了這次大會，十分激動，十分高興！參加會議的每一位代表都深切地感到，光輝燦爛的明天正在向我們走來。我們是學校的主人，學校的發(fā)展壯大與全校教職工的切身利益息息相關，我們有責任、有義務和學校風雨同舟，用我們的智慧和雙手，創(chuàng)造更加優(yōu)異的業(yè)績和更加卓越的成就，創(chuàng)造學校更加美好的未來。為此，我們向全校教職工發(fā)出如下倡議：
一、積極貫徹落實此次“雙代會”精神，進一步增強為學校改革與發(fā)展建功立業(yè)的責任感、使命感。
我們是學校的主人，承擔著學校建設發(fā)展的重任；我們肩負著神圣的歷史使命，創(chuàng)建教學研究型大學，我們責無旁貸。在學校創(chuàng)業(yè)進程中，我們要以學校的發(fā)展為己任，在實際工作中積極貫徹落實第一屆“雙代會”精神，找準自己具體的工作目標和任務，不斷挑戰(zhàn)自我，凝心聚力，全身心地投入到學校建設工作之中；要進一步增強主人翁意識，自信、自重、自立、自強，不斷提高汲取新知識的能力、教學科研能力和運用現代教育技術的能力；要識大體、顧大局、講奉獻，高揚樹正氣、講團結、求發(fā)展的主旋律，把全部精力和熱情投入到學校改革與發(fā)展中去，為鑄就學校新的輝煌貢獻力量。
二、努力拼搏，為奪取“教學評估”工作的優(yōu)異成績而奮斗。 明年6月，我校將接受國家教育部本科教學工作水平評估。本科教學工作水平評估不是一般意義上的工作檢查，而是對我校教學改革、教學建設、人才培養(yǎng)等整體狀況的一次全面性的檢查和檢驗。評估所采用的指標體系，是教育部在對眾所高校評估實踐中總結制訂出來的一個非常科學的量化體系，具有相當的權威性。機遇與挑戰(zhàn)并存，希望和發(fā)展同在。評估的.結論將對我校的聲譽、品牌、生存、建設和發(fā)展產生深遠的影響。因此，評建工作是我校當前各項工作的重中之重，是我校第三次創(chuàng)業(yè)征途上難得的一次重要發(fā)展機遇。我們必須牢牢抓住這個機遇，使我校的本科教學工作進一步規(guī)范化、制度化、科學化，使我們的質量意識得到進一步的強化，使我們的內涵建設水平得到進一步的提升，使學校的綜合實力得到進一步的增強。
現在，學校的評建工作已經進入倒計時的沖刺階段，我們全體教職工要不辱使命，在學校黨政班子的統(tǒng)一領導下，積極行動起來，人人知曉評建工作，人人支持評建工作，人人重視評建工作，人人參與評建工作，并以學校主人翁的姿態(tài)，進一步增強大局意識、責任意識和奉獻意識，進一步增強緊迫感、使命感和危機感，凝心聚力，團結協(xié)作，互相支持，艱苦奮斗，勇于拼搏。珍惜時間每一秒，爭取評估每一分。我們要以飽滿的工作熱情，務實的工作態(tài)度，快捷的工作效率，優(yōu)秀的工作業(yè)績，交出一份讓人滿意的答卷，共創(chuàng)學校美好的未來。
三、團結一心，全面開創(chuàng)我校創(chuàng)業(yè)新局面。
機緣使我們相逢，使命讓我們一心。各位教職員工們，我們的藍圖已經繪就，宏偉目標的實現關鍵在于行動。積極投身于我校的創(chuàng)業(yè)，把自己的理想追求融入到學校創(chuàng)業(yè)的偉大實踐，是我們每一個人的光榮使命；立足崗位，維護學校的整體利益，爭做學校創(chuàng)業(yè)先鋒，是我們每個人的光榮義務；服從學校工作部署，想學校之所想，急學校之所急，把我們個人的奮斗融入到創(chuàng)業(yè)歷程中，是我們每個人義不容辭的責任！
全體教職工同志們，競爭與挑戰(zhàn)是我們創(chuàng)業(yè)的動力，機遇與創(chuàng)新是我們前進的階梯。昨天，我們敢為人先、不斷創(chuàng)新；今天，我們攜手并進、再接再厲。不懼今朝寒風冽，只緣企盼滿園春。讓我們在學校黨委和行政的正確領導下，齊心協(xié)力、努力拼搏、真抓實干，以團結協(xié)作的整體意識、科學嚴謹的工作作風和只爭朝夕的工作態(tài)度，加快我校改革和發(fā)展的步伐，以自己的實際行動，為把我校建設教學研究型大學而努力奮斗！
工會倡議書篇六
本文目錄。
全校教職工朋友們：
為了幫助我校遭遇重大疾病或意外傷害的在職教職工戰(zhàn)勝困難、走出困境，xx年校工會經學校批準創(chuàng)建了“北京大學工會愛心基金”。由多家單位共同組成“愛心基金管理委員會”，依照《北京大學工會愛心基金章程》，對“愛心基金”進行統(tǒng)一管理和使用。
“愛心基金”于每年3月組織一次集中募捐活動，幾年來得到了廣大教職工的大力支持，對困難教職工的資助力度也隨著基金總額的增加而不斷加大。截止到xx年2月末，“愛心基金”本部賬戶共收到捐款近256萬元，已經為我校99位(包括10名非在編員工)教職工送去了合計133.70萬元善款，單筆資助最高額度達到3萬元。其中xx年，工會“愛心基金”校本部賬戶共收到教職工捐款320,718.2元，為21名重癥教職工、身故教職工家屬送去30.5萬元慰問金。
每一位得到“愛心基金”幫助的教職工都感受到了北京大學這個大家庭的溫暖。因為資金有限，每一筆善款雖然數額不多，卻點亮了一盞盞希望的燈，傳遞著全校教職工的濃濃愛心?！皭坌幕稹泵繋头鲆晃唤搪毠?，就會溫暖一個家庭，感動一個群體，也倡導了“一方有難，八方支援”的互助精神。
xx年“愛心基金”捐款活動已經開始了，正值三月學習和弘揚雷鋒精神的日子，讓我們在學雷鋒的過程中成就“身邊的感動”，為雷鋒精神賦予新的時代內涵。讓我們伸出彼此的友愛之手，獻出真切的關愛之情，為困難教職工送去大家庭的溫暖!“愛心基金”管委會將管理和使用好飽含溫暖和愛心的每一分錢，并接受廣大教職工的監(jiān)督。從xx年3月開始，“愛心基金”管委會將在校工會網站上定期公布各單位捐款人數和數目，及愛心基金收支情況。
集中捐款時間：xx年3月，由捐款人所在單位工會負責收取。
咨詢電話：6275，6275。
注：在非集中捐款時間，教職工可直接到校工會財務室(老生物樓121室)或北京大學教育基金會財務室(化學南樓223室)捐款。
北京大學工會愛心基金管理委員會。
北京大學工會。
xx年3月4日。
工會愛心基金自成立以來，共收到教職工捐款2,559,040.2元。其中：xx年收到捐款369,032元，xx年收到捐款406,812元，xx年收到捐款320,718.2元。
截止到xx年2月末，工會愛心基金共支出143.7萬元，慰問99位重癥教職工、身故教職工家屬(含10名。
合同。
制職工)，包括xx年為遭遇特大冰災的廣西桂林市興安縣興安中學捐贈10萬元?，F余額：1,122,040.2元。
其中：xx年支出21.1萬元，慰問15位教職工(含2名合同制職工);xx年支出32.1萬元，慰問18位教職工(含3名合同制職工);xx年支出30.5萬元，慰問21位教職工(含5名合同制職工)。
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全省各級工會組織和廣大工會干部：
今年4月，在全黨深入學習科學發(fā)展觀。
活動總結。
大會上指出，要在全黨廣泛開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。工會作為黨領導的工人階級群眾組織，始終是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，始終是社會主義國家政權的重要社會支柱，始終是職工利益的表達者和維護者。工會組織必須按照要求，緊緊圍繞黨的中心工作，廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中走在前列、作出表率。今天，我們在全省黨建帶工建會議上，聆聽了省委領導的重要講話，倍感振奮，倍受鼓舞，形成了共識。在此，我們向全省各級工會組織和廣大職工群眾發(fā)出如下倡議：
一、強化三種意識，掀起開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。
全省各級工會組織和廣大工會干部要從服務黨和國家工作大局的高度，充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，強化政治意識、大局意識和責任意識等三種意識，迅速掀起工會開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮，充分激發(fā)各級工會組織和廣大工會干部的進取心和榮譽感，積極主動地參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。工會主席、黨組書記要做開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第一責任人，工會領導機關和黨員領導干部要加強對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導，自覺當好活動的參與者和推動者，不斷擴大工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的社會影響力。要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動黨建帶工建長效機制創(chuàng)新發(fā)展，努力探索“職工跟著工會走、工會跟著黨走”的新路徑，以各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶動各級工會組織職工之家建設，切實使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為職工群眾滿意工程。
二、突出三個重點，務求開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實效。
全省各級工會組織和廣大工會干部要從發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā)，把加快推進工會組建、維護職工合法權益、構建和諧勞動關系作為工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的三項重要內容。落實黨中央、省委領導多次就維護職工合法權益作出的重要批示精神，要按照哪里有職工哪里就有工會組織的要求，進一步加大非公企業(yè)工會組建力度，最大限度地把包括農民工、勞務派遣工在內的職工組織到工會中來，形成全會強勢推進的工作合力，共同實現江蘇工會組建在全國領先的目標。要充分發(fā)揮職代會、廠務公開等企業(yè)民主管理制度的作用，全面推進工資集體協(xié)商，切實保障職工的知情權、參與權和監(jiān)督權，促進企業(yè)建立職工工資合理增長機制，以民主權益的實現保障經濟利益的實現，實現職工與企業(yè)在共建中共享，共同為實現職工體面勞動發(fā)揮作用。要加強與政府勞動部門、企業(yè)協(xié)會組織的協(xié)調溝通，探索建立勞動關系突發(fā)事件應急處理有效機制，努力推動創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)的范圍擴大和質量提高，主動指導企業(yè)工會做勞動爭議“第一知情人、第一協(xié)調人、第一報告人”，教育引導職工用理性合法手段維護自身權益，及時有效地處理各類勞資糾紛，共同為推動江蘇經濟轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展提供保證。
三、抓好三個載體，擴大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的影響。
全省各級工會組織和廣大工會干部要以更寬的視野用科學發(fā)展的理念，不斷擴大工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的社會影響力。要把促進經濟發(fā)展作為工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第一要務，充分運用創(chuàng)建先進職工之家、創(chuàng)建工人先鋒號、創(chuàng)建學習型組織等三個有效載體，積極培養(yǎng)選樹更多的先進典型，在全社會大力宣傳和弘楊先進典型的示范引領作用，造就一支知識型、創(chuàng)新型、技能型的職工隊伍，為推動江蘇經濟轉型、產業(yè)升級提供強有力的職工隊伍；有效突破“體內循環(huán)”的工作格局，充分整合各方資源，讓黨的方針、政策及時傳遞到職工群眾之中，讓工會開展豐富多彩活動吸引更多的職工會員參加，使各級工會組織作用發(fā)揮轉化為“建設美好江蘇”的動力，使黨建帶工建工作成果轉化為增強工會組織凝聚力的活力；切實轉變上級工會領導機關工作作風，深入基層工會、深入職工群眾，加強調查研究，加強分類指導，自覺接受基層工會和廣大職工會員的監(jiān)督，兌現工會的承諾，熱情為基層工會和廣大職工群眾做好事、解難事、辦實事，不斷提升廣大職工群眾和社會各界對工會組織的認知度，最大限度地擴大工會組織的社會影響力，全面提高工會工作科學化、民主化、群眾化水平。
全省各級工會組織和廣大工會干部，讓我們借助全省基層黨組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和此次會議的強勁東風，堅持黨建帶工建，立足創(chuàng)先爭優(yōu)做表率，團結動員廣大職工為構建和諧穩(wěn)定勞動關系，“推進科學發(fā)展，建設美好江蘇”作出新的貢獻。
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倡議書。
各部門、各崗位全體員工：
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
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各部門、各崗位全體員工：
為更好地凝聚全體職工的力量，確保企業(yè)全年生產經營目標的圓滿完成，鶴壁中翼型材有限公司黨支部、工會號召全體廣大干部員工要積極貫徹落實集團及公司黨政的決策部署，通過開展多層次、全方位的勞動競賽，充分發(fā)揮廣大員工在生產中的主力軍作用，在推動企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。
全體干部員工要顧全大局，圍繞生產經營這個中心，發(fā)揚團結協(xié)作精神，樹立全局觀念，齊心協(xié)力，團結一致，全體一條心，上下一股勁，心往一處想，勁往一處使，汗往一塊流，積極投身到“大干紅五月”活動中來。要爭當愛崗敬業(yè)的先鋒，立足本職，扎實工作，以“高起點、高標準、高質量、高效率”為準則，搶時間、獻計策、爭效益、渡難關，爭當工作先進模范，保質保量完成生產任務，以一流的業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展爭光添彩。要繼續(xù)發(fā)揚中翼人“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的光榮傳統(tǒng)，振奮精神，鼓足干勁，做好每一項工作、抓緊每一個任務，以對企業(yè)、對自身工作高度負責的精神，以良好的精神狀態(tài)，飽滿的工作熱情，確保五月份施工生產任務超額完成。
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
倡議人：x公司。
xx年五月一日。
以上是本站小編為大家整理的公司黨支部、工會倡議書，希望對大家有所幫助。
工會倡議書篇七
鎮(zhèn)頭村人杰地靈，人才輩出；鎮(zhèn)頭人仁義至上，鄉(xiāng)情濃濃。
鎮(zhèn)頭人不畏出生貧寒，勤奮苦讀，努力奮進，在事業(yè)上邁出或大或小的一步；還有一些年輕人，熱血沸騰，參軍奉獻，踏實肯干，或仍在部隊或已轉業(yè)回地方，亦有所收獲；更多的鄉(xiāng)賢外出經商，艱辛創(chuàng)業(yè)，多年來通過自己勤勞的雙手，事業(yè)有了長足發(fā)展，個人和家庭享受著經濟發(fā)展的豐碩成果。
飲水思源，富不忘本，為回饋鄉(xiāng)親們支持與關愛，以王建平、劉耀武、劉敏等人為代表的富有責任心的鄉(xiāng)賢大力倡議下，村兩委大力支持，于2015年9月13、14日和村書記劉斌、村長劉萬華商討，擬成立“鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會”，主要用在鎮(zhèn)頭村扶老、助殘、救孤、濟困、助學、助醫(yī)等慈善公益事業(yè)。
在此，我們向廣大鄉(xiāng)賢提出倡議：伸出你們的援助之手，獻出一片愛心，給本村需要幫助的弱勢群體提供援助，成立鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會，集腋成裘、聚沙成塔，我們相信：凝聚起來的愛心，定會幫助他們擊退病魔，樹立生命的信心，使干枯的生命之花重新綻放；定會成為某個瀕臨破敗家庭勇敢面對未來的指路明燈，引領他們揚起生活的風帆，渡過重重險灘急流；定會使因貧輟學的孩子們，重新背上書包，回到他們渴望已久的
校園
，繼續(xù)完成他們的學業(yè)。
最后，祝各位鄉(xiāng)賢中秋快樂、闔家
幸福
、事業(yè)興旺！
鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會籌備委員會
2015年9月14日
鄉(xiāng)情基金會帳號：62284?8033?9185?036573（農業(yè)銀行）
戶名：王建平
說明：匯款轉賬時請大家在后面加個零頭，比如2000.01，以便區(qū)分匯款人姓名。
近日，四川等地發(fā)生地震，造成重大人員傷亡和巨大經濟損失，抗震救災工作面臨嚴峻挑戰(zhàn)。黨中央、國務院要求各地各有關方面緊急行動起來，發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，全力支援災區(qū)，堅決打勝抗震救災這場硬仗。城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織是黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶，是組織搶險救災、災后重建工作的一支重要力量，廣大城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者的積極參與是抗震救災力量的重要補充，在歷次救災與重建工作中都曾經發(fā)揮過積極作用。面對此次嚴重災害，參與抗震救災是城鄉(xiāng)基層政權組織、群眾性自治組織和廣大城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者義不容辭的責任。我們特向全國856個城區(qū)、33570個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、7000個街道、61.1萬村民委員會、8萬個居民委員會、400萬個城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、2000多萬城鄉(xiāng)社區(qū)志愿者發(fā)出緊急倡議：
受災地區(qū)的城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織，要在當地黨委、政府的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，及時摸清群眾受災、受困情況，配合做好被困群眾的搜救工作，積極做好遇難群眾的善后工作，妥善做好遇難群眾家屬的安撫工作，全力做好受災群眾的生活保障工作，確保災區(qū)社會穩(wěn)定，人心安定。城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織成員要盡職盡責、全力以赴，組織災區(qū)群眾開展自救和互救工作，在抗震救災中發(fā)揮表率作用。未受災地區(qū)的城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織成員要堅守崗位，做好本職工作，通過組織發(fā)展生產、維護正常社會秩序等實際行動支持抗震救災工作。有條件的地方，要提前謀劃支援災區(qū)的災后重建工作。
各地基層政權組織和群眾性自治組織要迅速行動起來，發(fā)揮植根于基層、直接聯系和服務群眾的獨特優(yōu)勢，積極開展救災捐贈工作。要合理設置捐贈站（點），及時開通捐贈熱線，以方便群眾捐贈款物。對社會各界的捐贈熱情要積極引導，以滿足抗震救災各階段工作的需要，保證捐贈款物與災區(qū)需求的對接。在災區(qū)交通尚未完全恢復的情況下，鼓勵和引導駐社區(qū)單位和社區(qū)群眾以現金方式捐贈。對接收到的捐贈款物要妥善保管，做到數目清、賬目明，并及時移交給有關部門，杜絕發(fā)生擠占、挪用等違法違紀行為。
廣大社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要積極參與抗震救災工作，為災區(qū)群眾提供分發(fā)食物、看護傷員、照顧孤兒、醫(yī)療救助、安撫遇難家屬、維護社會秩序等志愿服務。廣大社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要在獻血、募捐、服務災民、提供物資等方面發(fā)揮積極作用，共同幫助災區(qū)人民渡過難關。各城區(qū)、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）民委員會、各位社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要廣泛開展地震災害知識宣傳教育工作，深入宣傳防災抗災的常識，讓城鄉(xiāng)社區(qū)群眾了解防范災害的科學知識，提高自身保護能力。
要配合、協(xié)助有關部門加強治安管理和防范控制，嚴密注意、及時報告趁災作案的各類違法犯罪活動，切實維護災區(qū)良好的治安秩序。要加強群眾工作，積極做好輿-論引導，教育城鄉(xiāng)社區(qū)群眾，相信黨和政府，不聽謠、不信謠、不傳謠，維護社會穩(wěn)定。對抗震救災中出現的重大社會情況，要及時向上級人民政府報告；對借機散播謠言、蠱惑煽動人心的行為，要及時予以制止并向有關部門報告，防止引發(fā)不穩(wěn)定因素。
讓我們緊急行動起來，為減輕人民生命財產損失、保障生產生活正常運行、幫助受災地區(qū)人民群眾戰(zhàn)勝災害、重建家園貢獻我們的力量！
全鎮(zhèn)廣大人民群眾：
xx是我家，衛(wèi)生靠大家。環(huán)境衛(wèi)生整治是一項民心工程，事關人民群眾切身利益，事關xx宜居環(huán)境建設。為營造“清潔家園人人有責，清潔家園從我做起” 的良好氛圍，需要大家以實際行動自覺維護和廣泛參與環(huán)境衛(wèi)生整治行動，促進xx環(huán)境衛(wèi)生大改觀，將一個秩序井然、環(huán)境優(yōu)美、文明繁榮的新xx展現在大家面前。為此，我們倡議：
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生宣傳員。積極向身邊的人宣傳文明、衛(wèi)生的行為規(guī)范，讓環(huán)境衛(wèi)生知識家喻戶曉、老少皆知。要身體力行，從自己做起，從身邊小事做起，以自己的模范行為帶動身邊的人，形成人人自覺維護環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生保潔員。樹立公共環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成文明健康的生活方式。積極參與到清垃圾、清雜物、清污泥、清溝渠的活動中，按照 “門前三包”(包衛(wèi)生、包秩序、包綠化)責任制要求，做好身邊場所環(huán)境衛(wèi)生的整治工作。自覺做到：不亂扔垃圾，不亂貼亂畫，不隨地吐痰，不沿街沿路燃放煙花爆竹，不踐踏花木草坪，不破壞公共設施。要勤動手，主動清理地上的果皮、紙屑、塑料袋等垃圾，養(yǎng)成講文明講衛(wèi)生的良好習慣。
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員。要認真履行維護公共環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督義務，對亂倒垃圾、亂潑污水、亂張貼、亂涂畫、亂停放等不良行為進行勸阻、勸說、制止，形成全社會監(jiān)督管理環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。
讓我們行動起來吧!從小事做起，從身邊事做起。發(fā)揚我們xx人勤勞、善良、質樸的傳統(tǒng)美德，讓我們手牽手、心連心，共同投身到“整治城鄉(xiāng)環(huán)境，愛我美麗家園”的行動中來，營造整潔、優(yōu)美、文明的居住環(huán)境，把我們xx裝扮得更加靚麗，更加美好!
工會倡議書篇八
倡議書指出：婚事新辦，崇尚節(jié)儉。要堅持適度辦婚禮、節(jié)儉過日子，摒棄搞攀比、講排場的不良風氣?？刂蒲缯堊罃怠⒕葡瘷n次，不鋪張浪費;不搞豪華車隊，不過量飲酒，不動用公車。提倡公益婚禮、集體婚禮、旅游結婚等方式辦理婚事，樹立文明節(jié)儉、個性現代的婚俗新風。
喪事簡辦，恪守孝道。百善孝為先，要弘揚孝老敬老風尚，樹立厚養(yǎng)薄葬的新觀念。簡化治喪儀式，不搞封建迷信，不占用公共場所，不影響居民正常生活;控制治喪時間和喪葬規(guī)模;不設酒席宴請，不收非親人員禮金、禮物;嚴格殯葬管理，不亂埋亂葬，樹立文明、節(jié)儉、平安的喪葬新風。
破舊立新，移風易俗。倡議在生兒育女、升學入伍、生日慶典、喬遷新居等喜慶事宜時，自覺抵制盲從攀比、跟風宴席，做到能免則免、能減則減，不講排場，不比闊氣，盡量不請客、少請客，不送禮、不收禮，用其他積極健康的慶祝方式代替大操大辦、鋪張浪費，自覺除陋習、樹新風。
倡議書希望廣大黨員干部要自覺帶頭，率先垂范，自覺反對鋪張浪費，不濫發(fā)請?zhí)淮蟛俅筠k，做移風易俗、勤儉節(jié)約、文明辦事的表率;要動員自己的家屬及親朋好友積極行動起來，反對奢靡浪費之風，形成良好的社會氛圍。
工會倡議書篇九
全體黨團員、工會會員：
號角已經吹起，戰(zhàn)鼓已經擂響，福建分公司“齊心戰(zhàn)酷暑，誓奪九千萬”第三季度營銷攻堅戰(zhàn)已經開始了。展望第三季度的經營形勢，時間緊、任務重、困難大，我們必須立即行動起來，以百倍的熱情和昂揚的斗志迎接挑戰(zhàn)，用我們的激情和汗水，創(chuàng)造不平凡的經營業(yè)績，全力打好攻堅戰(zhàn)。在此，福建分公司黨委、工會、團委向公司全體黨團員和工會會員發(fā)出倡議：
一、齊動員，共上陣，統(tǒng)一思想，形成共識。各級黨政工團組織要緊急行動起來，統(tǒng)一干部員工的思想，認清當前公司發(fā)展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰(zhàn)，增強營銷意識、責任意識、大局意識，緊緊圍繞公司經營目標，拼毅力、搶時間、搏市場、爭效益，掀起“戰(zhàn)高溫、抗酷暑，大上業(yè)務量，實現階段性目標”的營銷高潮。
二、重質量，求實效，大干90天，確保必保目標的勝利實現。全體員工要積極響應省分公司“齊心戰(zhàn)酷暑，誓奪九千萬”第三季度營銷攻堅戰(zhàn)的號召，嚴格執(zhí)行各項經營舉措和工作流程，注重提升經營工作質量，突出經營實效。強化推進落實，做到指標細化，落實到人，用實際行動積極投身到營銷攻堅戰(zhàn)中，為確保實現第三季度經營目標貢獻力量！
三、辨形勢，圖發(fā)展，顧全大局，自我加壓。要在全體員工中深化和拓展全員營銷意識，全面掀起“比、學、趕、幫、超”的營銷高潮，要調動一切積極因素，采取一切行之有效的措施，發(fā)揮每個員工的聰明才智和創(chuàng)造力，心往一處想，勁往一處使，以公司興旺發(fā)達為己任，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻。全力以赴在拓展市場上想辦法，在壓縮成本上動腦筋，在盤活資源上下功夫，為進一步開創(chuàng)公司經營的新局面而努力!
力軍、突擊隊作用，在全員營銷的基礎上多裝一臺電話、多裝一臺寬帶、多創(chuàng)一份效益。全體工會會員要發(fā)揮主人翁責任感，以高昂的斗志和飽滿的熱情，積極投身第三季度營銷攻堅戰(zhàn)中，以實際行動做出應有的貢獻。
全體黨團員、工會會員們，第三季度營銷攻堅戰(zhàn)已經打響，這既是一場聲勢浩大的攻堅戰(zhàn)，更是一次展現我們福建鐵通人拼搏精神的絕好機會，讓我們緊緊團結起來，堅定信心，奮力拼搏，奪取第三季度營銷攻堅戰(zhàn)的全面勝利！
工會倡議書篇十
敬愛的____市市民：
大家新年好!
現在已經是一個科技化的時代了，克隆、復印等的技術都是我們耳熟聞詳的?？墒?，就在同時，我們賴以生存的家園——地球卻受到了巨大的破壞。
大家一定曉得石洋溪吧!它又臟又臭，路人一聞就會一陣眩暈。但是，誰又會想到，它以前竟然清澈見底，碧綠的湖面蕩漾著微波，能看見溪底五彩繽紛的鵝卵石，可是現在卻……唉;另外，一塊工地上要建龍山小區(qū)，嫌幾棵大樹礙事兒，就一斧子砍下去，“啪”，剎那間，大樹被劈成了兩半。
這一幕幕都令人心如刀絞。請大家想一想，我們生活所需要的氧氣是無窮無盡的嗎?不是!是植物制造出來的。如果花草樹木都被毀滅完了，那么我們難道還有生存的希望嗎?只可以等待死神來撫摸你的頭，送你上西天。到了那個時候，一切都已經來不及了。霎時間，一個原本生機勃勃的地球就會變得死氣沉沉。而現在呢?南極上空已經出現了臭氧層空洞，二氧化碳增多使得全球升溫這個消息無人不知，無人不曉……這幾個驚天動地的消息，猶如利劍一般深深的刺痛了我的心靈，它震撼了我?？偠灾?，保護環(huán)境，人人有責。只要我們去種樹、花、草，世界也將會變得美麗。
讓我們一起行動起來吧?
俞____。
20____年____月____。
工會倡議書篇十一
尊敬的校長先生：
您好!
我是來自我校六年級三班的學生xxx，在這個美麗和諧、溫馨的校園中學習、生活、玩耍已有六年之久了。每天清晨，伴隨著徐徐升起的朝陽和不時從教室中傳出的朗朗的、整齊的讀書聲，我踏入了校園學習;傍晚，踏著紫紅艷麗的夕陽，我告別美麗的校園。在這每天都有的校園生活，使我和這個充滿歡聲笑語的校園建立了濃厚的感情。
我們的校園如同一座五彩繽紛的皇家花園。那里有枝繁葉茂的古老大樹，有蘊含著各種各樣、五花八門、姿態(tài)各異的奇花異草的梅花型花壇，有顏色鮮艷的塑膠場地和碧如綠毯的足球場?？稍谶@充滿現代氣息的校園里，正發(fā)生著一些不如人意的事。
昔日綠化帶里蔥蘢的、修剪整齊的樹木的枝條被低年級的小朋友一根一根殘忍的折斷，玫瑰、月季等美麗高貴的花朵也難逃厄運，校園門口每天都會出現吃剩的包子呀等等，并且十分影響校園的美好環(huán)境，校園的草坪上也有著隨處可見的廢紙團，可這些廢紙團有的只寫了幾個字，有的甚至是一個字都沒寫的干凈白紙!這一切一切的景象都是那些不節(jié)約用紙的同學們光榮的杰作。在干凈的草坪上環(huán)視四周，總會看見一些被同學們丟棄的食品袋和白色垃圾，在蒼翠欲滴的草坪上這些垃圾變得異常刺眼。
我想，為了能讓校園中的每一份子和我們這座校園一樣美麗，我向學校提出以下幾條建議：
1、向廣大師生播放幾部關于環(huán)保的紀錄片，這樣可以讓同學們回家寫出感受，正所謂過目不忘、牢記于心。
2、對校園內加強環(huán)保管理。對亂丟垃圾或浪費資源的同學加以說服教育，屢教不改者加以懲罰;對愛護環(huán)境的同學和相應班級進行表揚，并進行適當獎勵。
3、舉辦一些環(huán)?；顒?，讓同學們更深入的了解環(huán)保的重要性和喚起對平時不良行為的愧疚?？芍^事半功倍。
4、在廣播里開展綠色環(huán)保欄目，一天一個環(huán)保故事，一天一個環(huán)保嘗識。相信日積月累，同學們必會有所體會。
5、增加一些環(huán)保執(zhí)勤者，讓同學們也參加，這樣會提高警惕。
希望校長先生能在百忙之中擠一些時間看看我的一紙薄薄的建議。祝學校的明天更美好，未來更輝煌!
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工會倡議書篇十二
各機關團體、企事業(yè)單位，社會各界人士：
“金秋助學”活動是市總工會xxx年來一直堅持做的一項慈善事業(yè)，是籌集各方資金幫助困難職工子女上大學的一項慈善活動。一些職工因家庭成員病傷殘等原因，花去了大量資金，目前生活拮據，供孩子上大學對他們來說是一個既充滿希望又飽含酸楚的夢想。
為了讓困難職工子女有一個和其他孩子相同的上學機會，幫助他們點燃希望，放飛夢想，市總工會于xxxx年x月xx日至x月xx日期間，為貧困職工子女上大學籌款，歡迎各單位及社會各界人士參與資助行動，奉獻您的愛心！
您可以按以下步驟表達愛心：
一、打電話聯系：
二、自愿捐款，金額不限。
三、等待通知，參加市總工會“金秋助學”捐贈會。屆時您將在捐贈會上與受捐助的學生見面，并親手把您的捐助款送到學生手里。
工會倡議書篇十三
全體員工：
金融危機對世界經濟仍將產生深刻的影響，我國民航業(yè)仍將面臨巨大挑戰(zhàn)。上下發(fā)出了“破釜沉舟、背水一戰(zhàn)”的號召，非常明確地將“保安全，保盈利”確定為的核心任務，也將“保平穩(wěn)，保指標”作為今年最重要的工作目標，分公司黨委也正式啟動了“認清形勢，明確任務，為完成全年各項指標努力奮斗”的主題教育活動。嚴峻的宏觀經濟形勢和艱巨的生產任務需要我們全體員工立即行動起來，以主人翁的責任感，積極應對各種困難、主動迎接嚴峻挑戰(zhàn)，為順利完成各項生產任務貢獻自己的力量。在此，工會向全體職工發(fā)出倡議：
“信心比黃金和貨幣還要貴重”。我們既要認清“行業(yè)的冬天”已經來臨，又要有迎接嚴峻挑戰(zhàn)的心理準備，更要有堅定發(fā)展的信心。我們應該看到，我國的經濟基本面仍然較好，行業(yè)主管部門對航空業(yè)的扶持政策將對產生積極影響，面對困難上下已經采取一系列的措施，同時，經過了五十年未遇的雪凝災害性天氣考驗的分公司的員工隊伍，是一支能打硬仗、能打勝仗的隊伍。只要分公司全體員工發(fā)揚“勝不驕，敗不餒”、在困難面前越挫越勇的精神，就一定能夠克服和戰(zhàn)勝各種困難，就一定能夠戰(zhàn)勝“嚴冬”、迎來行業(yè)的“春天”！
在危機面前，全體員工要顧全企業(yè)利益，心系企業(yè)成長，這是員工主人翁精神的最好體現。因此，我們廣大員工，一定要與企業(yè)同心同德、風雨同舟，在關鍵時刻，要經受住嚴峻的考驗，積極發(fā)揚工人階級識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良作風，關心企業(yè)、愛護企業(yè)，以主人翁的姿態(tài)為企業(yè)的生存發(fā)展貢獻智慧和力量，大家心往一處想，勁往一處使，危難面前沖在前，自覺與企業(yè)同呼吸、共命運，全力打好生存發(fā)展“保衛(wèi)戰(zhàn)”、扭虧增盈“翻身仗”。
分公司全體員工要積極參與分公司黨委開展的“認清形勢，明確任務，為完成全年各項指標努力奮斗”主題教育活動，通過認真學習各級工作會精神，鼓足干勁，立足崗位，積極開展崗位練兵、技術比武、技能競賽等活動，不斷提高自身的業(yè)務知識和工作技能，全力以赴地確保分公司的平穩(wěn)、和諧發(fā)展，為完成今年的各項生產任務做出積極的貢獻；同時，要踴躍參加黨委舉辦的“我愛”征文活動，開好“發(fā)揮黨組織和黨員作用，確保順利‘過冬’”專題組織生活會，開展“厲行增收節(jié)支”主題活動，為企業(yè)積極想辦法、拿主意，為企業(yè)平穩(wěn)、和諧發(fā)展爭做貢獻。
艱難的形勢和艱巨的任務考驗和鍛煉著我們，企業(yè)的生存和我們肩負的使命激勵和鼓舞著我們。讓我們攜起手來，以更加昂揚的姿態(tài)、百折不撓的斗志，與企業(yè)一起迎接行業(yè)“春天”！
工會倡議書篇十四
公司全體員工：
海日生殘夜，江春入舊年。xx年的四季驀然逝去，xx年春的氣息悄然來臨。新的一年，我們將面臨新的任務和挑戰(zhàn)，為了使廣大員工在新的一年里能實現宏圖之志，恪守工作之責，善謀經營之道，并以敬業(yè)和創(chuàng)新的精神，勤奮和務實的作風打好xx年這一攻堅戰(zhàn)，勝利實現公司擬定的奮斗目標，特向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、榮辱與共，和衷共濟。公司與員工唇齒相依、休戚與共。員工推動公司的發(fā)展，公司關心職工的生活。公司為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和公平的競爭平臺，廣大員工應充分發(fā)揮主人翁精神，始終以公司的發(fā)展為主旋律，不斷發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、無私奉獻，敢于創(chuàng)新的光榮傳統(tǒng)，立足本業(yè)，拓展新業(yè)。扎實工作，不斷進取，同舟同心可共濟，一心一意謀發(fā)展。真正樹立和實現“公司發(fā)展我發(fā)展，公司光榮我光榮”的企業(yè)理念。
二、勤奮學習、志存高遠。人才是生產力，人才是競爭之本。公司要不斷的發(fā)展，員工自身要想走得更高更遠，必須要學習和掌握現代科技知識和管理知識，就必須提高科學文化素質和實際技術業(yè)務能力，這樣才能成為公司的技術骨干和崗位能手。優(yōu)勝劣汰，適者生存，是社會發(fā)展之必然，與時俱進，競爭上崗，是公司發(fā)展之需要。時不我待，欲擔大任，惟有學習。歲月不居，天道酬勤，以此，則必須立足當下，放眼長遠、顧全大局，埋頭苦干，滿懷豪情地在公司的發(fā)展中建功立業(yè)。
三、勇挑重擔、爭創(chuàng)佳績。公司的每一位員工都要有勇于承當任務和實現指標的雄心，做到在其崗，務其事、盡其責，求其效，努力提升自己的工作業(yè)績。實踐中做到吃苦在前，勇挑重擔，不怕難、不怕累，不攀不比，不等不靠。堅持目標、矢志不渝，經受住誘惑、經受住考驗，經受住鍛煉。扎扎實實做事，實實在在做人。施展聰明才智，潛心奮斗，持之以恒。每一位員工都要以百倍的信心，堅定的信念，高昂的斗志、務實的作風，做到不辱時代使命，不負公司所托，不負家人希望，不負自身之理想，為公司創(chuàng)造一個輝煌的事業(yè)，為自己創(chuàng)造一個無悔的人生。
四、遵章守紀、團結協(xié)作。公司的每位員工都要嚴格遵守公司的各項制度，做到公司利益第一、責任第一、安全第一。正確對待各種利益關系，把個人融入到集體中去，做到相互尊重、相互理解、相互支持、密切配合，在不同的崗位上做到目標同向、行動同步，形成強大的合力。打造一支特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀團隊。這樣就可以確立正確的奮斗目標，實現以宏偉目標鼓舞人，以規(guī)章制度培養(yǎng)人，以先進人物引導人，以公司精神塑造人，這樣一來，我們就可以在忘我的工作中體會進步的喜悅，在無悔的奉獻中砥礪完美的品格，在艱苦的奮斗中實現自身的價值，在成就事業(yè)的創(chuàng)造中鑄就壯麗人生。
員工同志們，20xx年是嶄新的一年，是充滿希望、充滿信心的一年，也一定是奮發(fā)有為的一年。
新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與成功同在，只要我們同心同德，凝心聚力共迎挑戰(zhàn)，就一定能再創(chuàng)佳績。
20xx年公司確定的新目標、新任務給了我們無限的鼓舞與力量。戰(zhàn)鼓催春，堅冰已破，航道已開，士氣正濃，值此，工會倡議，公司的全體員工要精誠團結，眾志成誠，為了公司美好的明天，讓我們攜起手來，揮灑辛勤的汗水，發(fā)揮我們的'聰明才智，為實現公司和員工共贏而努力奮斗。
工會倡議書篇十五
全校廣大師生員工、各單位及社會各界人士：
你們好!當我們安然有序地學習工作、安康幸福地享受天倫之樂時，一個不幸的家庭卻在緊急呼救!
_年4月，我校文學院教師_的丈夫_因車禍不幸被包鋼醫(yī)院診斷為尿毒癥，從四月份至今_依靠每周三次的透析治療來維持生命，換腎是解決問題的較好辦法，但現在正在尋找腎源，籌措資金。從_年4月到現在，各種醫(yī)療費用支出已近18萬元。這讓本來經濟就不寬裕的家庭受到了沉重打擊。目前，_病情嚴重，需繼續(xù)透析治療。_老師每月1600元的微薄工資，既要支付丈夫高額的醫(yī)療費用(透析一次連帶輔助治療需要近600元，每周需要2-3次透析來維持)，又要支付每月550元的房租，還要生活，實屬困難。
當這一消息傳開后，立即引起了校內師生員工和社會各方面的關注，他們紛紛伸出援助之手，慷慨解囊，不斷地為_治病捐款。文學院組織了全院師生獻愛心捐款活動，捐款18000余元;包頭市殘聯捐款3000元;國際學院教師以及社會個人捐款_余元。包頭市各大媒體也對此事進行了廣泛的宣傳?；谥委熯@種病費用巨大，目前的捐款遠遠不能解決燃眉之急，為此，校工會、文學院向全校廣大師生員工、校屬各單位和社會各界人士發(fā)出倡議：發(fā)揚"一方有難，八方支援"的人道主義精神，伸出雙手，奉獻我們的愛心，以捐款方式為_老師的家庭提供關懷和幫助。愿我們的點滴付出匯成愛心的暖流，讓暗淡的生命重新迸發(fā)出燦爛的霞光。我們熱忱地期盼您量力援助!"愛人者，人恒愛之!"感知您的關愛，致以誠摯的謝意!
捐款接收處：各單位分會主席。
機關交至校工會。
文學院。
捐款時間：3月24日--4月3日。
工會。
文學院分會。
工會倡議書篇十六
敬愛的叔叔、阿姨們：
你們好!
今天我作為太師三附小的一個六年級小學生給你們寫信，你們一定會感到莫名其妙吧，作文環(huán)保建議書。然而，我想對你們說關于保護壞境的事。古往今來，地球媽媽用甘甜的乳汁哺育了無數代子孫。原來的她被小輩們裝飾得楚楚動人，可是現在，因為森林銳減、大氣污染和水資源污染，地球媽媽被折磨得天昏地暗。如今，“救救地球”已成為世界各國人民最強烈的呼聲。
如今十分發(fā)達的`地球，雖然環(huán)境情況看起來十分樂觀，但是卻有十分重大的隱患，我向人們提出以下建議：
第一，人類要想征服可怕的大自然，就必須尊重自然。請大家不要獵殺動物們，關愛與保護野生動植物;愛護我們身邊的每一寸綠地、每一株花草、每一片樹木。
第二，講究衛(wèi)生：不隨地吐痰，不亂扔垃圾，不在公共場所吸煙，不制造噪音。
第三，將垃圾分類投放，變廢為寶，使資源循環(huán)再生，造福人類。
第四，節(jié)水為榮;隨時關上水龍頭，防止滴漏。
第五.盡量少使用一次性用品，多使用耐用品。例如不使用一次性塑料和餐盒，減少白色污染;不使用一次性筷子;自備購物口袋或提籃。
請大家立即行動起來，從我做起。為了我們自己，為了子孫后代，為了美好明天，請善待我們的家園、善待地球，共創(chuàng)一個美好的生活環(huán)境!
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工會倡議書篇十七
尊敬的全體工友們：
你們好！
擁有健康和快樂是我們每個人的夢想，當我們和朋友高歌、放聲歡笑的時候；當我們和家人團聚、共享天倫的時候；當我們努力工作，暢想人生理想的時候，您可知道，就在我們身邊，卻有一件不幸的事情發(fā)生在我們的同事身上。
xx是發(fā)電機裝配車間的一名員工，從事裝配工作數年，技術熟練，工作認真。上月，他的父親因生命垂危，被緊急送往閩東醫(yī)院，確診為胃癌晚期，治療費用需數萬元。而全家僅靠xx一人工資收入維持生計，其妻在家撫養(yǎng)數月大的孩子，父母年邁，無經濟收入，生活本來過的很艱難，現在其父的遭遇讓這個家庭雪上加霜。
命運無情人有情，送人玫瑰，手有余香，為了拯救其父及他的這個家庭，現特向全體員工發(fā)出倡議，請伸出友愛之手，獻出一份愛心。
眾人拾柴火焰高，能力不分大小，捐款不分多少，善舉不分先后，滴水匯成大江，碎石堆成海島，只要您獻出愛心，哪怕就是一元錢，您的點滴之恩，也有可能拯救一個生命。
請您獻出一份愛心，成全一份勇敢的堅持，傳遞一份生命的熱度。?其正在與病魔抗爭的xx父親及家人謝謝您的.關心與捐助！
工會倡議書篇十八
全校教職工朋友們：
為了幫助我校遭遇重大疾病或意外傷害的在職教職工戰(zhàn)勝困難、走出困境，_年校工會經學校批準創(chuàng)建了“北京大學工會愛心基金”。由多家單位共同組成“愛心基金管理委員會”，依照《北京大學工會愛心基金章程》，對“愛心基金”進行統(tǒng)一管理和使用。
“愛心基金”于每年3月組織一次集中募捐活動，幾年來得到了廣大教職工的大力支持，對困難教職工的資助力度也隨著基金總額的增加而不斷加大。截止到_年2月末，“愛心基金”本部賬戶共收到捐款近256萬元，已經為我校99位(包括10名非在編員工)教職工送去了合計133.70萬元善款，單筆資助最高額度達到3萬元。其中_年，工會“愛心基金”校本部賬戶共收到教職工捐款320,718.2元，為21名重癥教職工、身故教職工家屬送去30.5萬元慰問金。
每一位得到“愛心基金”幫助的教職工都感受到了北京大學這個大家庭的溫暖。因為資金有限，每一筆善款雖然數額不多，卻點亮了一盞盞希望的燈，傳遞著全校教職工的濃濃愛心?！皭坌幕稹泵繋头鲆晃唤搪毠ぃ蜁嘏粋€家庭，感動一個群體，也倡導了“一方有難，八方支援”的互助精神。
_年“愛心基金”捐款活動已經開始了，正值三月學習和弘揚雷鋒精神的日子，讓我們在學雷鋒的過程中成就“身邊的感動”，為雷鋒精神賦予新的時代內涵。讓我們伸出彼此的友愛之手，獻出真切的關愛之情，為困難教職工送去大家庭的溫暖!“愛心基金”管委會將管理和使用好飽含溫暖和愛心的每一分錢，并接受廣大教職工的監(jiān)督。從_年3月開始，“愛心基金”管委會將在校工會網站上定期公布各單位捐款人數和數目，及愛心基金收支情況。
集中捐款時間：_年3月，由捐款人所在單位工會負責收取。
咨詢電話：6275__，6275__。
注：在非集中捐款時間，教職工可直接到校工會財務室(老生物樓121室)或北京大學教育基金會財務室(化學南樓223室)捐款。
北京大學工會愛心基金管理委員會。
北京大學工會。
_年3月4日。
附：“愛心基金”收支概況。
一、收入情況。
工會愛心基金自成立以來，共收到教職工捐款2,559,040.2元。其中：_年收到捐款369,032元，_年收到捐款406,812元，_年收到捐款320,718.2元。
二、支出情況。
截止到_年2月末，工會愛心基金共支出143.7萬元，慰問99位重癥教職工、身故教職工家屬(含10名合同制職工)，包括_年為遭遇特大冰災的廣西桂林市興安縣興安中學捐贈10萬元。現余額：1,122,040.2元。
其中：_年支出21.1萬元，慰問15位教職工(含2名合同制職工);_年支出32.1萬元，慰問18位教職工(含3名合同制職工);_年支出30.5萬元，慰問21位教職工(含5名合同制職工)。
工會倡議書篇十九
入會：工會工作“一號工程”
因為來無錫，農民工余樹軍的命運發(fā)生了巨大變化，從一個普通農民成為一名技術工人，以前一年才掙幾千塊錢，現在一月就能拿兩千。從來不知道工會到底是怎么一回事的他，現在成了一名工會會員，享受工會會員的權利，參加工會組織的活動。
和余樹軍一樣，四達公司的近千名外來職工絕大多數加入工會成了工會會員。雖然他們是勞務工，和廠里只有勞務關系，但這并不影響他們加入工會，參加工會活動，享受會員福利。
無錫市總工會組織部長王珍珍告訴記者，這是新形勢下適應新的用工方式而建立的入會形式，目的是讓更多的外來職工加入工會，從而維護他們的合法權益。
無錫市總工會余炳源主席說：今年初，為動員廣大外來職工加入工會，市總工會向全市外來人員和基層工會發(fā)出兩封公開信，一批有知名度的企業(yè)家還發(fā)出倡議書，號召全社會關心外來人員，歡迎外來職工加入工會。
為了摸清全市外來職工的基本情況，了解他們的所思所想，今年4月市總工會聯合統(tǒng)計城調部門，花一個月時間抽樣調查了205家單位、_名外來人員。
在調查研究的基礎上，無錫市各級工會將“組織進城務工人員入會”作為今年工會工作的“一號工程”。截止到目前，無錫市已建工會組織中，進城務工人員加入工會的有508733人，其中今年新發(fā)展入會的就超過了12萬人。
工會是本地職工之家，也是外來職工之家。無錫各級工會對外來職工實行和本地職工一樣的“8個一視同仁”，即接待來信來訪、經濟救助、再就業(yè)培訓、扶助再就業(yè)、吸收入會、簽訂勞動合同、集體合同、參與企業(yè)民主管理、提供法律援助等8個方面。去年年底，市總工會會同勞動保障部門，開展進城務工人員工資清欠專項檢查，為5萬多名外來職工追回2400多萬元工資，得到廣大外來職工的好評。
工會倡議書篇一
公司全體員工：
海日生殘夜，江春入舊年。10年的四季驀然逝去，xx年春的氣息悄然來臨。新的一年，我們將面臨新的任務和挑戰(zhàn)，為了使廣大員工在新的一年里能實現宏圖之志，恪守工作之責，善謀經營之道，并以敬業(yè)和創(chuàng)新的精神，勤奮和務實的作風打好20xx年這一攻堅戰(zhàn)，勝利實現公司擬定的奮斗目標，特向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、榮辱與共，和衷共濟。公司與員工唇齒相依、休戚與共。員工推動公司的發(fā)展，公司關心職工的生活。公司為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和公平的競爭平臺，廣大員工應充分發(fā)揮主人翁精神，始終以公司的發(fā)展為主旋律，不斷發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、無私奉獻，敢于創(chuàng)新的光榮傳統(tǒng)，立足本業(yè)，拓展新業(yè)。扎實工作，不斷進取，同舟同心可共濟，一心一意謀發(fā)展。真正樹立和實現“公司發(fā)展我發(fā)展，公司光榮我光榮”的企業(yè)理念。
二、勤奮學習、志存高遠。人才是生產力，人才是競爭之本。公司要不斷的發(fā)展，員工自身要想走得更高更遠，必須要學習和掌握現代科技知識和管理知識，就必須提高科學文化素質和實際技術業(yè)務能力，這樣才能成為公司的技術骨干和崗位能手。優(yōu)勝劣汰，適者生存，是社會發(fā)展之必然，與時俱進，競爭上崗，是公司發(fā)展之需要。時不我待，欲擔大任，惟有學習。歲月不居，天道酬勤，以此，則必須立足當下，放眼長遠、顧全大局，埋頭苦干，滿懷豪情地在公司的發(fā)展中建功立業(yè)。
三、勇挑重擔、爭創(chuàng)佳績。公司的每一位員工都要有勇于承當任務和實現指標的雄心，做到在其崗，務其事、盡其責，求其效，努力提升自己的工作業(yè)績。實踐中做到吃苦在前，勇挑重擔，不怕難、不怕累，不攀不比，不等不靠。堅持目標、矢志不渝，經受住誘惑、經受住考驗，經受住鍛煉。扎扎實實做事，實實在在做人。施展聰明才智，潛心奮斗，持之以恒。每一位員工都要以百倍的信心，堅定的信念，高昂的斗志、務實的作風，做到不辱時代使命，不負公司所托，不負家人希望，不負自身之理想，為公司創(chuàng)造一個輝煌的事業(yè)，為自己創(chuàng)造一個無悔的人生。
四、遵章守紀、團結協(xié)作。公司的每位員工都要嚴格遵守公司的各項制度，做到公司利益第一、責任第一、安全第一。正確對待各種利益關系，把個人融入到集體中去，做到相互尊重、相互理解、相互支持、密切配合，在不同的崗位上做到目標同向、行動同步，形成強大的合力。打造一支特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀團隊。這樣就可以確立正確的奮斗目標，實現以宏偉目標鼓舞人，以規(guī)章制度培養(yǎng)人，以先進人物引導人，以公司精神塑造人，這樣一來，我們就可以在忘我的工作中體會進步的喜悅，在無悔的奉獻中砥礪完美的品格，在艱苦的奮斗中實現自身的價值，在成就事業(yè)的創(chuàng)造中鑄就壯麗人生。
員工同志們，20xx年是嶄新的一年，是充滿希望、充滿信心的一年，也一定是奮發(fā)有為的一年。
新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與成功同在，只要我們同心同德，凝心聚力共迎挑戰(zhàn)，就一定能再創(chuàng)佳績。
20xx年公司確定的新目標、新任務給了我們無限的鼓舞與力量。戰(zhàn)鼓催春，堅冰已破，航道已開，士氣正濃，值此，工會倡議，公司的全體員工要精誠團結，眾志成誠，為了公司美好的明天，讓我們攜起手來，揮灑辛勤的汗水，發(fā)揮我們的聰明才智，為實現公司和員工共贏而努力奮斗。
xxx。
20xx年x月x日。
工會倡議書篇二
xxx：
自覺肩負“第二個率先”使命勇當率先基本實現現代化先行軍——致全區(qū)廣大職工同志的倡議書全區(qū)廣大職工同志們：現代化是人類文明進步的重要標志，是中華民族偉大復興的重要使命。根據省第十二次要求和南京市委決策部署，江寧吹響了率先基本實現現代化的進軍號角，號召全區(qū)上下以奮戰(zhàn)千日的決戰(zhàn)精神，以銳意改革的創(chuàng)新舉措，立足“五個走在前列”目標追求，大力實施“八項重點突破”，奮力以理念、思路和路徑的超越，推動“第二個率先”進程的超越，成功走出一條符合時代特征、具有江寧特色的基本現代化之路，為全省全市“第二個率先”增添新的豐富內涵。
在“五一”國際勞動節(jié)即將到來之際，我們向全區(qū)廣大職工同志發(fā)出倡議如下：
希望廣大職工群眾進一步增強責任感、緊迫感和使命感，堅定信心，全力以赴，把思想和行動統(tǒng)一到“第二個率先”宏偉目標上來，把智慧和力量融入到率先基本實現現代化的實踐中去，積極發(fā)揮工人階級主力軍的作用，堅持干事有激情、做事高標準、遇事敢負責、處理能堅韌，以創(chuàng)造出的驕人業(yè)績?yōu)閯?chuàng)成“第二個率先”大業(yè)貢獻自己的力量。
希望廣大職工群眾大力弘揚“三創(chuàng)三先”精神，奮力搶抓以創(chuàng)新型經濟為主要特征的第三次機遇，以更加飽滿的熱情和更加頑強的斗志，主動投身科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，使科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神成為新時期江寧職工精神的響亮品牌。同時，立足本職崗位，廣泛開展技術攻關、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動，努力在“穩(wěn)增長、促發(fā)展、求先行、作貢獻”建功立業(yè)活動中創(chuàng)造新業(yè)績。
希望廣大職工群眾大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，珍惜來之不易的大好局面，胸懷大局、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，理性表達利益訴求，正確處理利益關系，自覺維護職工隊伍團結，以主人翁姿態(tài)參與社會管理，用工人階級的先進思想和行為影響和帶動全社會，為維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧做出新貢獻。
希望廣大職工群眾不斷提高思想覺悟和道德水平，積極參與實施職工素質工程，以創(chuàng)建“工人先鋒號”活動為載體，以建設高效、創(chuàng)新、和諧班級為目標，深入開展班組創(chuàng)先爭優(yōu)競賽活動；廣泛開展崗位技術練兵比武活動和“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，自覺學習、刻苦學習、終身學習，努力掌握新知識、鍛造新技能、增長新本領，真正成為適應科學發(fā)展需要的知識型、技術型、創(chuàng)新型的新時代職工。同志們，美好的藍圖已經繪就，前進的征程更需爭先。讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，以飽滿的熱情、昂揚的斗志，肩負起歷史賦予我們的崇高使命，為江寧率先基本實現現代化、再創(chuàng)科學發(fā)展新輝煌努力奮斗！
工會倡議書篇三
全縣廣大黨員干部群眾：
按照中央、省、市關于移風易俗的安排部署，縣文明委決定在全縣開展“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”活動。推動移風易俗，樹立文明鄉(xiāng)風，是深入貫徹總書記系列重要講話精神，特別是關于移風易俗工作、建設美麗鄉(xiāng)村重要指示精神的具體體現，是加強農村精神文明建設的一項重要舉措，是推動社會主義核心價值觀在農村落地生根的必然要求，是深化美麗鄉(xiāng)村建設的有效途徑，是完成脫貧攻堅工作任務的重要抓手。全縣廣大黨員干部群眾要深刻認識“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”活動的重要意義，積極投身到這項活動中去。現提出如下倡議：
一、全縣廣大黨員干部要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的帶頭人。要帶頭遵守國家法律法規(guī)，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，自覺踐行社會主義核心價值觀。要培養(yǎng)健康文明的生活理念，破除陳規(guī)陋習，崇尚科學文明，重塑鄉(xiāng)風民俗。要率先垂范、身體力行，注重家庭、注重家教、注重家風，用自己的`模范行為感召群眾、帶動群眾，以自己的高尚人格凈化風氣、培育風尚，不斷凝聚起“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”的社會正能量。
二、全縣公民要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的主力軍。一要堅持婚事新辦，簡約定親，不收高價彩禮，推行集體婚禮、植樹婚禮、“愛心”婚禮，不濫發(fā)請柬，不用豪華迎親車隊，不大擺宴席，不燃放煙花鞭炮，樹立健康文明環(huán)保節(jié)儉的婚俗新風;倡導自覺做到喬遷、生日、升學、晉級等喜慶事宜不辦，可通過問候的方式表達心意、增進感情。二要堅持喪事簡辦，嚴格按紅白理事會規(guī)定的標準執(zhí)行，不相互攀比，反對奢侈浪費;文明殯葬、文明祭奠，倡導文明低碳祭掃方式，鼓勵以敬獻鮮花、植樹綠化、網上祭掃等方式緬懷故人。
三、全縣相關職能部門要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的推動者。涉農部門要在抓好脫貧攻堅任務的同時，把“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”融入美麗鄉(xiāng)村建設中，增加鄉(xiāng)風文明的考評權重，共同推動活動向縱深發(fā)展;文化、科技、衛(wèi)生、司法等部門要結合“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”活動，組織文化活動和文藝創(chuàng)作，開展政策法規(guī)宣傳，普及科普、衛(wèi)生保健和優(yōu)生優(yōu)育等知識，倡導健康文明科學的生活方式;工會、共青團、婦聯等群眾組織要廣泛動員職工群眾、團員青年、農村婦女投身到活動中，讓文明新風融入農村生產生活的各個方面;新聞媒體要開設專題專欄，運用多種形式，全面深入地報道活動進展和經驗典型，形成強大的輿論聲勢。
四、全縣各級文明單位、文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)和文明家庭要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的示范者。要充分發(fā)揮典型示范作用，把“推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”融入文明創(chuàng)建活動，針對實際情況和特點，引導單位干部職工、農民群眾在參與文明創(chuàng)建中改陋習、樹新風，用群眾性精神文明創(chuàng)建推動移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風。
五、全縣各級道德模范、身邊好人和新鄉(xiāng)賢等先進典型要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的好榜樣。要充分發(fā)揮先進典型的榜樣示范作用，通過他們的典型示范和言傳身教，感染輻射周圍人群。要積極開展道德講堂活動，廣泛設立善行義舉榜，開展經常性宣傳教育，形成“崇德向善、見賢思齊”的良好氛圍。
六、全縣各類志愿服務組織和廣大志愿者要做移風易俗文明鄉(xiāng)風的先鋒隊。各類志愿服務組織要組織志愿者深入農村農戶，開展送政策、送法律、送科技、送文化、送溫暖等活動，為群眾排憂解難，組織開展“我們的節(jié)日”系列活動，用先進的時代文化武裝群眾的頭腦，用社會主義文明新風尚占領農村思想文化陣地。
移風易俗需要我們協(xié)力推動，文明鄉(xiāng)風需要我們共同培育，美好生活需要我們共同創(chuàng)造，社會文明需要我們共同參與。讓我們從自身做起、從現在做起，破陳規(guī)，除陋習，傳文明，樹新風，為打造“四個強縣”、建設美麗xx貢獻自己的力量!
xx縣文明辦。
2017年1月23日。
工會倡議書篇四
各部門、各崗位全體員工：
為更好地凝聚全體職工的力量，確保企業(yè)全年生產經營目標的圓滿完成，鶴壁中翼型材有限公司黨支部、工會號召全體廣大干部員工要積極貫徹落實集團及公司黨政的決策部署，通過開展多層次、全方位的勞動競賽，充分發(fā)揮廣大員工在生產中的主力軍作用，在推動企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。全體干部員工要顧全大局，圍繞生產經營這個中心，發(fā)揚團結協(xié)作精神，樹立全局觀念，齊心協(xié)力，團結一致，全體一條心，上下一股勁，心往一處想，勁往一處使，汗往一塊流，積極投身到“大干紅五月”活動中來。要爭當愛崗敬業(yè)的先鋒，立足本職，扎實工作，以“高起點、高標準、高質量、高效率”為準則，搶時間、獻計策、爭效益、渡難關，爭當工作先進模范，保質保量完成生產任務，以一流的業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展爭光添彩。要繼續(xù)發(fā)揚中翼人“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的光榮傳統(tǒng)，振奮精神，鼓足干勁，做好每一項工作、抓緊每一個任務，以對企業(yè)、對自身工作高度負責的精神，以良好的精神狀態(tài)，飽滿的工作熱情，確保五月份施工生產任務超額完成。
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
工會倡議書篇五
千帆競發(fā)，百舸爭流。隨著我國高等教育體制改革和布局結構調整的進一步深入，各高等學校之間的競爭變得日趨激烈，大家都在搶抓機遇、深化改革、開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展。形勢逼人，不進則退，面對新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，我們勝利召開了第一次代表大會。大會吹響了我校創(chuàng)業(yè)的號角，制定了我校今后五年乃至更長一段時期所要奮斗的宏偉目標，描繪了學校的美好藍圖。這次的教職工代表大會暨工會會員代表大會更是一次團結的盛會，鼓舞士氣的盛會。大會提出的各項任務，為我們明確了具體的奮斗目標，表達了我們共同的心聲。我們肩負著全體教職工的重托和光榮使命參加了這次大會，十分激動，十分高興！參加會議的每一位代表都深切地感到，光輝燦爛的明天正在向我們走來。我們是學校的主人，學校的發(fā)展壯大與全校教職工的切身利益息息相關，我們有責任、有義務和學校風雨同舟，用我們的智慧和雙手，創(chuàng)造更加優(yōu)異的業(yè)績和更加卓越的成就，創(chuàng)造學校更加美好的未來。為此，我們向全校教職工發(fā)出如下倡議：
一、積極貫徹落實此次“雙代會”精神，進一步增強為學校改革與發(fā)展建功立業(yè)的責任感、使命感。
我們是學校的主人，承擔著學校建設發(fā)展的重任；我們肩負著神圣的歷史使命，創(chuàng)建教學研究型大學，我們責無旁貸。在學校創(chuàng)業(yè)進程中，我們要以學校的發(fā)展為己任，在實際工作中積極貫徹落實第一屆“雙代會”精神，找準自己具體的工作目標和任務，不斷挑戰(zhàn)自我，凝心聚力，全身心地投入到學校建設工作之中；要進一步增強主人翁意識，自信、自重、自立、自強，不斷提高汲取新知識的能力、教學科研能力和運用現代教育技術的能力；要識大體、顧大局、講奉獻，高揚樹正氣、講團結、求發(fā)展的主旋律，把全部精力和熱情投入到學校改革與發(fā)展中去，為鑄就學校新的輝煌貢獻力量。
二、努力拼搏，為奪取“教學評估”工作的優(yōu)異成績而奮斗。 明年6月，我校將接受國家教育部本科教學工作水平評估。本科教學工作水平評估不是一般意義上的工作檢查，而是對我校教學改革、教學建設、人才培養(yǎng)等整體狀況的一次全面性的檢查和檢驗。評估所采用的指標體系，是教育部在對眾所高校評估實踐中總結制訂出來的一個非常科學的量化體系，具有相當的權威性。機遇與挑戰(zhàn)并存，希望和發(fā)展同在。評估的.結論將對我校的聲譽、品牌、生存、建設和發(fā)展產生深遠的影響。因此，評建工作是我校當前各項工作的重中之重，是我校第三次創(chuàng)業(yè)征途上難得的一次重要發(fā)展機遇。我們必須牢牢抓住這個機遇，使我校的本科教學工作進一步規(guī)范化、制度化、科學化，使我們的質量意識得到進一步的強化，使我們的內涵建設水平得到進一步的提升，使學校的綜合實力得到進一步的增強。
現在，學校的評建工作已經進入倒計時的沖刺階段，我們全體教職工要不辱使命，在學校黨政班子的統(tǒng)一領導下，積極行動起來，人人知曉評建工作，人人支持評建工作，人人重視評建工作，人人參與評建工作，并以學校主人翁的姿態(tài)，進一步增強大局意識、責任意識和奉獻意識，進一步增強緊迫感、使命感和危機感，凝心聚力，團結協(xié)作，互相支持，艱苦奮斗，勇于拼搏。珍惜時間每一秒，爭取評估每一分。我們要以飽滿的工作熱情，務實的工作態(tài)度，快捷的工作效率，優(yōu)秀的工作業(yè)績，交出一份讓人滿意的答卷，共創(chuàng)學校美好的未來。
三、團結一心，全面開創(chuàng)我校創(chuàng)業(yè)新局面。
機緣使我們相逢，使命讓我們一心。各位教職員工們，我們的藍圖已經繪就，宏偉目標的實現關鍵在于行動。積極投身于我校的創(chuàng)業(yè)，把自己的理想追求融入到學校創(chuàng)業(yè)的偉大實踐，是我們每一個人的光榮使命；立足崗位，維護學校的整體利益，爭做學校創(chuàng)業(yè)先鋒，是我們每個人的光榮義務；服從學校工作部署，想學校之所想，急學校之所急，把我們個人的奮斗融入到創(chuàng)業(yè)歷程中，是我們每個人義不容辭的責任！
全體教職工同志們，競爭與挑戰(zhàn)是我們創(chuàng)業(yè)的動力，機遇與創(chuàng)新是我們前進的階梯。昨天，我們敢為人先、不斷創(chuàng)新；今天，我們攜手并進、再接再厲。不懼今朝寒風冽，只緣企盼滿園春。讓我們在學校黨委和行政的正確領導下，齊心協(xié)力、努力拼搏、真抓實干，以團結協(xié)作的整體意識、科學嚴謹的工作作風和只爭朝夕的工作態(tài)度，加快我校改革和發(fā)展的步伐，以自己的實際行動，為把我校建設教學研究型大學而努力奮斗！
工會倡議書篇六
本文目錄。
全校教職工朋友們：
為了幫助我校遭遇重大疾病或意外傷害的在職教職工戰(zhàn)勝困難、走出困境，xx年校工會經學校批準創(chuàng)建了“北京大學工會愛心基金”。由多家單位共同組成“愛心基金管理委員會”，依照《北京大學工會愛心基金章程》，對“愛心基金”進行統(tǒng)一管理和使用。
“愛心基金”于每年3月組織一次集中募捐活動，幾年來得到了廣大教職工的大力支持，對困難教職工的資助力度也隨著基金總額的增加而不斷加大。截止到xx年2月末，“愛心基金”本部賬戶共收到捐款近256萬元，已經為我校99位(包括10名非在編員工)教職工送去了合計133.70萬元善款，單筆資助最高額度達到3萬元。其中xx年，工會“愛心基金”校本部賬戶共收到教職工捐款320,718.2元，為21名重癥教職工、身故教職工家屬送去30.5萬元慰問金。
每一位得到“愛心基金”幫助的教職工都感受到了北京大學這個大家庭的溫暖。因為資金有限，每一筆善款雖然數額不多，卻點亮了一盞盞希望的燈，傳遞著全校教職工的濃濃愛心?！皭坌幕稹泵繋头鲆晃唤搪毠?，就會溫暖一個家庭，感動一個群體，也倡導了“一方有難，八方支援”的互助精神。
xx年“愛心基金”捐款活動已經開始了，正值三月學習和弘揚雷鋒精神的日子，讓我們在學雷鋒的過程中成就“身邊的感動”，為雷鋒精神賦予新的時代內涵。讓我們伸出彼此的友愛之手，獻出真切的關愛之情，為困難教職工送去大家庭的溫暖!“愛心基金”管委會將管理和使用好飽含溫暖和愛心的每一分錢，并接受廣大教職工的監(jiān)督。從xx年3月開始，“愛心基金”管委會將在校工會網站上定期公布各單位捐款人數和數目，及愛心基金收支情況。
集中捐款時間：xx年3月，由捐款人所在單位工會負責收取。
咨詢電話：6275，6275。
注：在非集中捐款時間，教職工可直接到校工會財務室(老生物樓121室)或北京大學教育基金會財務室(化學南樓223室)捐款。
北京大學工會愛心基金管理委員會。
北京大學工會。
xx年3月4日。
工會愛心基金自成立以來，共收到教職工捐款2,559,040.2元。其中：xx年收到捐款369,032元，xx年收到捐款406,812元，xx年收到捐款320,718.2元。
截止到xx年2月末，工會愛心基金共支出143.7萬元，慰問99位重癥教職工、身故教職工家屬(含10名。
合同。
制職工)，包括xx年為遭遇特大冰災的廣西桂林市興安縣興安中學捐贈10萬元?，F余額：1,122,040.2元。
其中：xx年支出21.1萬元，慰問15位教職工(含2名合同制職工);xx年支出32.1萬元，慰問18位教職工(含3名合同制職工);xx年支出30.5萬元，慰問21位教職工(含5名合同制職工)。
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全省各級工會組織和廣大工會干部：
今年4月，在全黨深入學習科學發(fā)展觀。
活動總結。
大會上指出，要在全黨廣泛開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。工會作為黨領導的工人階級群眾組織，始終是黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶，始終是社會主義國家政權的重要社會支柱，始終是職工利益的表達者和維護者。工會組織必須按照要求，緊緊圍繞黨的中心工作，廣泛開展創(chuàng)建先進集體、爭當先進個人活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中走在前列、作出表率。今天，我們在全省黨建帶工建會議上，聆聽了省委領導的重要講話，倍感振奮，倍受鼓舞，形成了共識。在此，我們向全省各級工會組織和廣大職工群眾發(fā)出如下倡議：
一、強化三種意識，掀起開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮。
全省各級工會組織和廣大工會干部要從服務黨和國家工作大局的高度，充分認識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要意義，強化政治意識、大局意識和責任意識等三種意識，迅速掀起工會開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的高潮，充分激發(fā)各級工會組織和廣大工會干部的進取心和榮譽感，積極主動地參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。工會主席、黨組書記要做開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第一責任人，工會領導機關和黨員領導干部要加強對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導，自覺當好活動的參與者和推動者，不斷擴大工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的社會影響力。要通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動黨建帶工建長效機制創(chuàng)新發(fā)展，努力探索“職工跟著工會走、工會跟著黨走”的新路徑，以各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶動各級工會組織職工之家建設，切實使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為職工群眾滿意工程。
二、突出三個重點，務求開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實效。
全省各級工會組織和廣大工會干部要從發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā)，把加快推進工會組建、維護職工合法權益、構建和諧勞動關系作為工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的三項重要內容。落實黨中央、省委領導多次就維護職工合法權益作出的重要批示精神，要按照哪里有職工哪里就有工會組織的要求，進一步加大非公企業(yè)工會組建力度，最大限度地把包括農民工、勞務派遣工在內的職工組織到工會中來，形成全會強勢推進的工作合力，共同實現江蘇工會組建在全國領先的目標。要充分發(fā)揮職代會、廠務公開等企業(yè)民主管理制度的作用，全面推進工資集體協(xié)商，切實保障職工的知情權、參與權和監(jiān)督權，促進企業(yè)建立職工工資合理增長機制，以民主權益的實現保障經濟利益的實現，實現職工與企業(yè)在共建中共享，共同為實現職工體面勞動發(fā)揮作用。要加強與政府勞動部門、企業(yè)協(xié)會組織的協(xié)調溝通，探索建立勞動關系突發(fā)事件應急處理有效機制，努力推動創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)的范圍擴大和質量提高，主動指導企業(yè)工會做勞動爭議“第一知情人、第一協(xié)調人、第一報告人”，教育引導職工用理性合法手段維護自身權益，及時有效地處理各類勞資糾紛，共同為推動江蘇經濟轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展提供保證。
三、抓好三個載體，擴大開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的影響。
全省各級工會組織和廣大工會干部要以更寬的視野用科學發(fā)展的理念，不斷擴大工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的社會影響力。要把促進經濟發(fā)展作為工會組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第一要務，充分運用創(chuàng)建先進職工之家、創(chuàng)建工人先鋒號、創(chuàng)建學習型組織等三個有效載體，積極培養(yǎng)選樹更多的先進典型，在全社會大力宣傳和弘楊先進典型的示范引領作用，造就一支知識型、創(chuàng)新型、技能型的職工隊伍，為推動江蘇經濟轉型、產業(yè)升級提供強有力的職工隊伍；有效突破“體內循環(huán)”的工作格局，充分整合各方資源，讓黨的方針、政策及時傳遞到職工群眾之中，讓工會開展豐富多彩活動吸引更多的職工會員參加，使各級工會組織作用發(fā)揮轉化為“建設美好江蘇”的動力，使黨建帶工建工作成果轉化為增強工會組織凝聚力的活力；切實轉變上級工會領導機關工作作風，深入基層工會、深入職工群眾，加強調查研究，加強分類指導，自覺接受基層工會和廣大職工會員的監(jiān)督，兌現工會的承諾，熱情為基層工會和廣大職工群眾做好事、解難事、辦實事，不斷提升廣大職工群眾和社會各界對工會組織的認知度，最大限度地擴大工會組織的社會影響力，全面提高工會工作科學化、民主化、群眾化水平。
全省各級工會組織和廣大工會干部，讓我們借助全省基層黨組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和此次會議的強勁東風，堅持黨建帶工建，立足創(chuàng)先爭優(yōu)做表率，團結動員廣大職工為構建和諧穩(wěn)定勞動關系，“推進科學發(fā)展，建設美好江蘇”作出新的貢獻。
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倡議書。
各部門、各崗位全體員工：
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
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各部門、各崗位全體員工：
為更好地凝聚全體職工的力量，確保企業(yè)全年生產經營目標的圓滿完成，鶴壁中翼型材有限公司黨支部、工會號召全體廣大干部員工要積極貫徹落實集團及公司黨政的決策部署，通過開展多層次、全方位的勞動競賽，充分發(fā)揮廣大員工在生產中的主力軍作用，在推動企業(yè)發(fā)展中建功立業(yè)。
全體干部員工要顧全大局，圍繞生產經營這個中心，發(fā)揚團結協(xié)作精神，樹立全局觀念，齊心協(xié)力，團結一致，全體一條心，上下一股勁，心往一處想，勁往一處使，汗往一塊流，積極投身到“大干紅五月”活動中來。要爭當愛崗敬業(yè)的先鋒，立足本職，扎實工作，以“高起點、高標準、高質量、高效率”為準則，搶時間、獻計策、爭效益、渡難關，爭當工作先進模范，保質保量完成生產任務，以一流的業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展爭光添彩。要繼續(xù)發(fā)揚中翼人“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的光榮傳統(tǒng)，振奮精神，鼓足干勁，做好每一項工作、抓緊每一個任務，以對企業(yè)、對自身工作高度負責的精神，以良好的精神狀態(tài)，飽滿的工作熱情，確保五月份施工生產任務超額完成。
在“大干紅五月”號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)，用我們力量和智慧，在紅色五月大干決戰(zhàn)中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，為“鶴壁中翼，世界門窗”“走遍五湖四海，到處都有中翼型材”的美好明天“大干紅五月，決戰(zhàn)六月份，在創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)新局面”而努力奮斗!
倡議人：x公司。
xx年五月一日。
以上是本站小編為大家整理的公司黨支部、工會倡議書，希望對大家有所幫助。
工會倡議書篇七
鎮(zhèn)頭村人杰地靈，人才輩出；鎮(zhèn)頭人仁義至上，鄉(xiāng)情濃濃。
鎮(zhèn)頭人不畏出生貧寒，勤奮苦讀，努力奮進，在事業(yè)上邁出或大或小的一步；還有一些年輕人，熱血沸騰，參軍奉獻，踏實肯干，或仍在部隊或已轉業(yè)回地方，亦有所收獲；更多的鄉(xiāng)賢外出經商，艱辛創(chuàng)業(yè)，多年來通過自己勤勞的雙手，事業(yè)有了長足發(fā)展，個人和家庭享受著經濟發(fā)展的豐碩成果。
飲水思源，富不忘本，為回饋鄉(xiāng)親們支持與關愛，以王建平、劉耀武、劉敏等人為代表的富有責任心的鄉(xiāng)賢大力倡議下，村兩委大力支持，于2015年9月13、14日和村書記劉斌、村長劉萬華商討，擬成立“鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會”，主要用在鎮(zhèn)頭村扶老、助殘、救孤、濟困、助學、助醫(yī)等慈善公益事業(yè)。
在此，我們向廣大鄉(xiāng)賢提出倡議：伸出你們的援助之手，獻出一片愛心，給本村需要幫助的弱勢群體提供援助，成立鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會，集腋成裘、聚沙成塔，我們相信：凝聚起來的愛心，定會幫助他們擊退病魔，樹立生命的信心，使干枯的生命之花重新綻放；定會成為某個瀕臨破敗家庭勇敢面對未來的指路明燈，引領他們揚起生活的風帆，渡過重重險灘急流；定會使因貧輟學的孩子們，重新背上書包，回到他們渴望已久的
校園
，繼續(xù)完成他們的學業(yè)。
最后，祝各位鄉(xiāng)賢中秋快樂、闔家
幸福
、事業(yè)興旺！
鎮(zhèn)頭村鄉(xiāng)情基金會籌備委員會
2015年9月14日
鄉(xiāng)情基金會帳號：62284?8033?9185?036573（農業(yè)銀行）
戶名：王建平
說明：匯款轉賬時請大家在后面加個零頭，比如2000.01，以便區(qū)分匯款人姓名。
近日，四川等地發(fā)生地震，造成重大人員傷亡和巨大經濟損失，抗震救災工作面臨嚴峻挑戰(zhàn)。黨中央、國務院要求各地各有關方面緊急行動起來，發(fā)揚“一方有難、八方支援”的精神，全力支援災區(qū)，堅決打勝抗震救災這場硬仗。城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織是黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶，是組織搶險救災、災后重建工作的一支重要力量，廣大城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者的積極參與是抗震救災力量的重要補充，在歷次救災與重建工作中都曾經發(fā)揮過積極作用。面對此次嚴重災害，參與抗震救災是城鄉(xiāng)基層政權組織、群眾性自治組織和廣大城鄉(xiāng)社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者義不容辭的責任。我們特向全國856個城區(qū)、33570個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、7000個街道、61.1萬村民委員會、8萬個居民委員會、400萬個城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、2000多萬城鄉(xiāng)社區(qū)志愿者發(fā)出緊急倡議：
受災地區(qū)的城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織，要在當地黨委、政府的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，及時摸清群眾受災、受困情況，配合做好被困群眾的搜救工作，積極做好遇難群眾的善后工作，妥善做好遇難群眾家屬的安撫工作，全力做好受災群眾的生活保障工作，確保災區(qū)社會穩(wěn)定，人心安定。城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織成員要盡職盡責、全力以赴，組織災區(qū)群眾開展自救和互救工作，在抗震救災中發(fā)揮表率作用。未受災地區(qū)的城鄉(xiāng)基層政權組織和群眾性自治組織成員要堅守崗位，做好本職工作，通過組織發(fā)展生產、維護正常社會秩序等實際行動支持抗震救災工作。有條件的地方，要提前謀劃支援災區(qū)的災后重建工作。
各地基層政權組織和群眾性自治組織要迅速行動起來，發(fā)揮植根于基層、直接聯系和服務群眾的獨特優(yōu)勢，積極開展救災捐贈工作。要合理設置捐贈站（點），及時開通捐贈熱線，以方便群眾捐贈款物。對社會各界的捐贈熱情要積極引導，以滿足抗震救災各階段工作的需要，保證捐贈款物與災區(qū)需求的對接。在災區(qū)交通尚未完全恢復的情況下，鼓勵和引導駐社區(qū)單位和社區(qū)群眾以現金方式捐贈。對接收到的捐贈款物要妥善保管，做到數目清、賬目明，并及時移交給有關部門，杜絕發(fā)生擠占、挪用等違法違紀行為。
廣大社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要積極參與抗震救災工作，為災區(qū)群眾提供分發(fā)食物、看護傷員、照顧孤兒、醫(yī)療救助、安撫遇難家屬、維護社會秩序等志愿服務。廣大社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要在獻血、募捐、服務災民、提供物資等方面發(fā)揮積極作用，共同幫助災區(qū)人民渡過難關。各城區(qū)、街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（居）民委員會、各位社區(qū)工作者和社區(qū)志愿者要廣泛開展地震災害知識宣傳教育工作，深入宣傳防災抗災的常識，讓城鄉(xiāng)社區(qū)群眾了解防范災害的科學知識，提高自身保護能力。
要配合、協(xié)助有關部門加強治安管理和防范控制，嚴密注意、及時報告趁災作案的各類違法犯罪活動，切實維護災區(qū)良好的治安秩序。要加強群眾工作，積極做好輿-論引導，教育城鄉(xiāng)社區(qū)群眾，相信黨和政府，不聽謠、不信謠、不傳謠，維護社會穩(wěn)定。對抗震救災中出現的重大社會情況，要及時向上級人民政府報告；對借機散播謠言、蠱惑煽動人心的行為，要及時予以制止并向有關部門報告，防止引發(fā)不穩(wěn)定因素。
讓我們緊急行動起來，為減輕人民生命財產損失、保障生產生活正常運行、幫助受災地區(qū)人民群眾戰(zhàn)勝災害、重建家園貢獻我們的力量！
全鎮(zhèn)廣大人民群眾：
xx是我家，衛(wèi)生靠大家。環(huán)境衛(wèi)生整治是一項民心工程，事關人民群眾切身利益，事關xx宜居環(huán)境建設。為營造“清潔家園人人有責，清潔家園從我做起” 的良好氛圍，需要大家以實際行動自覺維護和廣泛參與環(huán)境衛(wèi)生整治行動，促進xx環(huán)境衛(wèi)生大改觀，將一個秩序井然、環(huán)境優(yōu)美、文明繁榮的新xx展現在大家面前。為此，我們倡議：
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生宣傳員。積極向身邊的人宣傳文明、衛(wèi)生的行為規(guī)范，讓環(huán)境衛(wèi)生知識家喻戶曉、老少皆知。要身體力行，從自己做起，從身邊小事做起，以自己的模范行為帶動身邊的人，形成人人自覺維護環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生保潔員。樹立公共環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成文明健康的生活方式。積極參與到清垃圾、清雜物、清污泥、清溝渠的活動中，按照 “門前三包”(包衛(wèi)生、包秩序、包綠化)責任制要求，做好身邊場所環(huán)境衛(wèi)生的整治工作。自覺做到：不亂扔垃圾，不亂貼亂畫，不隨地吐痰，不沿街沿路燃放煙花爆竹，不踐踏花木草坪，不破壞公共設施。要勤動手，主動清理地上的果皮、紙屑、塑料袋等垃圾，養(yǎng)成講文明講衛(wèi)生的良好習慣。
從現在起，讓我們爭做一名環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員。要認真履行維護公共環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督義務，對亂倒垃圾、亂潑污水、亂張貼、亂涂畫、亂停放等不良行為進行勸阻、勸說、制止，形成全社會監(jiān)督管理環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。
讓我們行動起來吧!從小事做起，從身邊事做起。發(fā)揚我們xx人勤勞、善良、質樸的傳統(tǒng)美德，讓我們手牽手、心連心，共同投身到“整治城鄉(xiāng)環(huán)境，愛我美麗家園”的行動中來，營造整潔、優(yōu)美、文明的居住環(huán)境，把我們xx裝扮得更加靚麗，更加美好!
工會倡議書篇八
倡議書指出：婚事新辦，崇尚節(jié)儉。要堅持適度辦婚禮、節(jié)儉過日子，摒棄搞攀比、講排場的不良風氣?？刂蒲缯堊罃怠⒕葡瘷n次，不鋪張浪費;不搞豪華車隊，不過量飲酒，不動用公車。提倡公益婚禮、集體婚禮、旅游結婚等方式辦理婚事，樹立文明節(jié)儉、個性現代的婚俗新風。
喪事簡辦，恪守孝道。百善孝為先，要弘揚孝老敬老風尚，樹立厚養(yǎng)薄葬的新觀念。簡化治喪儀式，不搞封建迷信，不占用公共場所，不影響居民正常生活;控制治喪時間和喪葬規(guī)模;不設酒席宴請，不收非親人員禮金、禮物;嚴格殯葬管理，不亂埋亂葬，樹立文明、節(jié)儉、平安的喪葬新風。
破舊立新，移風易俗。倡議在生兒育女、升學入伍、生日慶典、喬遷新居等喜慶事宜時，自覺抵制盲從攀比、跟風宴席，做到能免則免、能減則減，不講排場，不比闊氣，盡量不請客、少請客，不送禮、不收禮，用其他積極健康的慶祝方式代替大操大辦、鋪張浪費，自覺除陋習、樹新風。
倡議書希望廣大黨員干部要自覺帶頭，率先垂范，自覺反對鋪張浪費，不濫發(fā)請?zhí)淮蟛俅筠k，做移風易俗、勤儉節(jié)約、文明辦事的表率;要動員自己的家屬及親朋好友積極行動起來，反對奢靡浪費之風，形成良好的社會氛圍。
工會倡議書篇九
全體黨團員、工會會員：
號角已經吹起，戰(zhàn)鼓已經擂響，福建分公司“齊心戰(zhàn)酷暑，誓奪九千萬”第三季度營銷攻堅戰(zhàn)已經開始了。展望第三季度的經營形勢，時間緊、任務重、困難大，我們必須立即行動起來，以百倍的熱情和昂揚的斗志迎接挑戰(zhàn)，用我們的激情和汗水，創(chuàng)造不平凡的經營業(yè)績，全力打好攻堅戰(zhàn)。在此，福建分公司黨委、工會、團委向公司全體黨團員和工會會員發(fā)出倡議：
一、齊動員，共上陣，統(tǒng)一思想，形成共識。各級黨政工團組織要緊急行動起來，統(tǒng)一干部員工的思想，認清當前公司發(fā)展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰(zhàn)，增強營銷意識、責任意識、大局意識，緊緊圍繞公司經營目標，拼毅力、搶時間、搏市場、爭效益，掀起“戰(zhàn)高溫、抗酷暑，大上業(yè)務量，實現階段性目標”的營銷高潮。
二、重質量，求實效，大干90天，確保必保目標的勝利實現。全體員工要積極響應省分公司“齊心戰(zhàn)酷暑，誓奪九千萬”第三季度營銷攻堅戰(zhàn)的號召，嚴格執(zhí)行各項經營舉措和工作流程，注重提升經營工作質量，突出經營實效。強化推進落實，做到指標細化，落實到人，用實際行動積極投身到營銷攻堅戰(zhàn)中，為確保實現第三季度經營目標貢獻力量！
三、辨形勢，圖發(fā)展，顧全大局，自我加壓。要在全體員工中深化和拓展全員營銷意識，全面掀起“比、學、趕、幫、超”的營銷高潮，要調動一切積極因素，采取一切行之有效的措施，發(fā)揮每個員工的聰明才智和創(chuàng)造力，心往一處想，勁往一處使，以公司興旺發(fā)達為己任，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻。全力以赴在拓展市場上想辦法，在壓縮成本上動腦筋，在盤活資源上下功夫，為進一步開創(chuàng)公司經營的新局面而努力!
力軍、突擊隊作用，在全員營銷的基礎上多裝一臺電話、多裝一臺寬帶、多創(chuàng)一份效益。全體工會會員要發(fā)揮主人翁責任感，以高昂的斗志和飽滿的熱情，積極投身第三季度營銷攻堅戰(zhàn)中，以實際行動做出應有的貢獻。
全體黨團員、工會會員們，第三季度營銷攻堅戰(zhàn)已經打響，這既是一場聲勢浩大的攻堅戰(zhàn)，更是一次展現我們福建鐵通人拼搏精神的絕好機會，讓我們緊緊團結起來，堅定信心，奮力拼搏，奪取第三季度營銷攻堅戰(zhàn)的全面勝利！
工會倡議書篇十
敬愛的____市市民：
大家新年好!
現在已經是一個科技化的時代了，克隆、復印等的技術都是我們耳熟聞詳的?？墒?，就在同時，我們賴以生存的家園——地球卻受到了巨大的破壞。
大家一定曉得石洋溪吧!它又臟又臭，路人一聞就會一陣眩暈。但是，誰又會想到，它以前竟然清澈見底，碧綠的湖面蕩漾著微波，能看見溪底五彩繽紛的鵝卵石，可是現在卻……唉;另外，一塊工地上要建龍山小區(qū)，嫌幾棵大樹礙事兒，就一斧子砍下去，“啪”，剎那間，大樹被劈成了兩半。
這一幕幕都令人心如刀絞。請大家想一想，我們生活所需要的氧氣是無窮無盡的嗎?不是!是植物制造出來的。如果花草樹木都被毀滅完了，那么我們難道還有生存的希望嗎?只可以等待死神來撫摸你的頭，送你上西天。到了那個時候，一切都已經來不及了。霎時間，一個原本生機勃勃的地球就會變得死氣沉沉。而現在呢?南極上空已經出現了臭氧層空洞，二氧化碳增多使得全球升溫這個消息無人不知，無人不曉……這幾個驚天動地的消息，猶如利劍一般深深的刺痛了我的心靈，它震撼了我?？偠灾?，保護環(huán)境，人人有責。只要我們去種樹、花、草，世界也將會變得美麗。
讓我們一起行動起來吧?
俞____。
20____年____月____。
工會倡議書篇十一
尊敬的校長先生：
您好!
我是來自我校六年級三班的學生xxx，在這個美麗和諧、溫馨的校園中學習、生活、玩耍已有六年之久了。每天清晨，伴隨著徐徐升起的朝陽和不時從教室中傳出的朗朗的、整齊的讀書聲，我踏入了校園學習;傍晚，踏著紫紅艷麗的夕陽，我告別美麗的校園。在這每天都有的校園生活，使我和這個充滿歡聲笑語的校園建立了濃厚的感情。
我們的校園如同一座五彩繽紛的皇家花園。那里有枝繁葉茂的古老大樹，有蘊含著各種各樣、五花八門、姿態(tài)各異的奇花異草的梅花型花壇，有顏色鮮艷的塑膠場地和碧如綠毯的足球場?？稍谶@充滿現代氣息的校園里，正發(fā)生著一些不如人意的事。
昔日綠化帶里蔥蘢的、修剪整齊的樹木的枝條被低年級的小朋友一根一根殘忍的折斷，玫瑰、月季等美麗高貴的花朵也難逃厄運，校園門口每天都會出現吃剩的包子呀等等，并且十分影響校園的美好環(huán)境，校園的草坪上也有著隨處可見的廢紙團，可這些廢紙團有的只寫了幾個字，有的甚至是一個字都沒寫的干凈白紙!這一切一切的景象都是那些不節(jié)約用紙的同學們光榮的杰作。在干凈的草坪上環(huán)視四周，總會看見一些被同學們丟棄的食品袋和白色垃圾，在蒼翠欲滴的草坪上這些垃圾變得異常刺眼。
我想，為了能讓校園中的每一份子和我們這座校園一樣美麗，我向學校提出以下幾條建議：
1、向廣大師生播放幾部關于環(huán)保的紀錄片，這樣可以讓同學們回家寫出感受，正所謂過目不忘、牢記于心。
2、對校園內加強環(huán)保管理。對亂丟垃圾或浪費資源的同學加以說服教育，屢教不改者加以懲罰;對愛護環(huán)境的同學和相應班級進行表揚，并進行適當獎勵。
3、舉辦一些環(huán)?；顒?，讓同學們更深入的了解環(huán)保的重要性和喚起對平時不良行為的愧疚?？芍^事半功倍。
4、在廣播里開展綠色環(huán)保欄目，一天一個環(huán)保故事，一天一個環(huán)保嘗識。相信日積月累，同學們必會有所體會。
5、增加一些環(huán)保執(zhí)勤者，讓同學們也參加，這樣會提高警惕。
希望校長先生能在百忙之中擠一些時間看看我的一紙薄薄的建議。祝學校的明天更美好，未來更輝煌!
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工會倡議書篇十二
各機關團體、企事業(yè)單位，社會各界人士：
“金秋助學”活動是市總工會xxx年來一直堅持做的一項慈善事業(yè)，是籌集各方資金幫助困難職工子女上大學的一項慈善活動。一些職工因家庭成員病傷殘等原因，花去了大量資金，目前生活拮據，供孩子上大學對他們來說是一個既充滿希望又飽含酸楚的夢想。
為了讓困難職工子女有一個和其他孩子相同的上學機會，幫助他們點燃希望，放飛夢想，市總工會于xxxx年x月xx日至x月xx日期間，為貧困職工子女上大學籌款，歡迎各單位及社會各界人士參與資助行動，奉獻您的愛心！
您可以按以下步驟表達愛心：
一、打電話聯系：
二、自愿捐款，金額不限。
三、等待通知，參加市總工會“金秋助學”捐贈會。屆時您將在捐贈會上與受捐助的學生見面，并親手把您的捐助款送到學生手里。
工會倡議書篇十三
全體員工：
金融危機對世界經濟仍將產生深刻的影響，我國民航業(yè)仍將面臨巨大挑戰(zhàn)。上下發(fā)出了“破釜沉舟、背水一戰(zhàn)”的號召，非常明確地將“保安全，保盈利”確定為的核心任務，也將“保平穩(wěn)，保指標”作為今年最重要的工作目標，分公司黨委也正式啟動了“認清形勢，明確任務，為完成全年各項指標努力奮斗”的主題教育活動。嚴峻的宏觀經濟形勢和艱巨的生產任務需要我們全體員工立即行動起來，以主人翁的責任感，積極應對各種困難、主動迎接嚴峻挑戰(zhàn)，為順利完成各項生產任務貢獻自己的力量。在此，工會向全體職工發(fā)出倡議：
“信心比黃金和貨幣還要貴重”。我們既要認清“行業(yè)的冬天”已經來臨，又要有迎接嚴峻挑戰(zhàn)的心理準備，更要有堅定發(fā)展的信心。我們應該看到，我國的經濟基本面仍然較好，行業(yè)主管部門對航空業(yè)的扶持政策將對產生積極影響，面對困難上下已經采取一系列的措施，同時，經過了五十年未遇的雪凝災害性天氣考驗的分公司的員工隊伍，是一支能打硬仗、能打勝仗的隊伍。只要分公司全體員工發(fā)揚“勝不驕，敗不餒”、在困難面前越挫越勇的精神，就一定能夠克服和戰(zhàn)勝各種困難，就一定能夠戰(zhàn)勝“嚴冬”、迎來行業(yè)的“春天”！
在危機面前，全體員工要顧全企業(yè)利益，心系企業(yè)成長，這是員工主人翁精神的最好體現。因此，我們廣大員工，一定要與企業(yè)同心同德、風雨同舟，在關鍵時刻，要經受住嚴峻的考驗，積極發(fā)揚工人階級識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng)，充分發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良作風，關心企業(yè)、愛護企業(yè)，以主人翁的姿態(tài)為企業(yè)的生存發(fā)展貢獻智慧和力量，大家心往一處想，勁往一處使，危難面前沖在前，自覺與企業(yè)同呼吸、共命運，全力打好生存發(fā)展“保衛(wèi)戰(zhàn)”、扭虧增盈“翻身仗”。
分公司全體員工要積極參與分公司黨委開展的“認清形勢，明確任務，為完成全年各項指標努力奮斗”主題教育活動，通過認真學習各級工作會精神，鼓足干勁，立足崗位，積極開展崗位練兵、技術比武、技能競賽等活動，不斷提高自身的業(yè)務知識和工作技能，全力以赴地確保分公司的平穩(wěn)、和諧發(fā)展，為完成今年的各項生產任務做出積極的貢獻；同時，要踴躍參加黨委舉辦的“我愛”征文活動，開好“發(fā)揮黨組織和黨員作用，確保順利‘過冬’”專題組織生活會，開展“厲行增收節(jié)支”主題活動，為企業(yè)積極想辦法、拿主意，為企業(yè)平穩(wěn)、和諧發(fā)展爭做貢獻。
艱難的形勢和艱巨的任務考驗和鍛煉著我們，企業(yè)的生存和我們肩負的使命激勵和鼓舞著我們。讓我們攜起手來，以更加昂揚的姿態(tài)、百折不撓的斗志，與企業(yè)一起迎接行業(yè)“春天”！
工會倡議書篇十四
公司全體員工：
海日生殘夜，江春入舊年。xx年的四季驀然逝去，xx年春的氣息悄然來臨。新的一年，我們將面臨新的任務和挑戰(zhàn)，為了使廣大員工在新的一年里能實現宏圖之志，恪守工作之責，善謀經營之道，并以敬業(yè)和創(chuàng)新的精神，勤奮和務實的作風打好xx年這一攻堅戰(zhàn)，勝利實現公司擬定的奮斗目標，特向全體員工發(fā)出如下倡議：
一、榮辱與共，和衷共濟。公司與員工唇齒相依、休戚與共。員工推動公司的發(fā)展，公司關心職工的生活。公司為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和公平的競爭平臺，廣大員工應充分發(fā)揮主人翁精神，始終以公司的發(fā)展為主旋律，不斷發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于拼搏、無私奉獻，敢于創(chuàng)新的光榮傳統(tǒng)，立足本業(yè)，拓展新業(yè)。扎實工作，不斷進取，同舟同心可共濟，一心一意謀發(fā)展。真正樹立和實現“公司發(fā)展我發(fā)展，公司光榮我光榮”的企業(yè)理念。
二、勤奮學習、志存高遠。人才是生產力，人才是競爭之本。公司要不斷的發(fā)展，員工自身要想走得更高更遠，必須要學習和掌握現代科技知識和管理知識，就必須提高科學文化素質和實際技術業(yè)務能力，這樣才能成為公司的技術骨干和崗位能手。優(yōu)勝劣汰，適者生存，是社會發(fā)展之必然，與時俱進，競爭上崗，是公司發(fā)展之需要。時不我待，欲擔大任，惟有學習。歲月不居，天道酬勤，以此，則必須立足當下，放眼長遠、顧全大局，埋頭苦干，滿懷豪情地在公司的發(fā)展中建功立業(yè)。
三、勇挑重擔、爭創(chuàng)佳績。公司的每一位員工都要有勇于承當任務和實現指標的雄心，做到在其崗，務其事、盡其責，求其效，努力提升自己的工作業(yè)績。實踐中做到吃苦在前，勇挑重擔，不怕難、不怕累，不攀不比，不等不靠。堅持目標、矢志不渝，經受住誘惑、經受住考驗，經受住鍛煉。扎扎實實做事，實實在在做人。施展聰明才智，潛心奮斗，持之以恒。每一位員工都要以百倍的信心，堅定的信念，高昂的斗志、務實的作風，做到不辱時代使命，不負公司所托，不負家人希望，不負自身之理想，為公司創(chuàng)造一個輝煌的事業(yè)，為自己創(chuàng)造一個無悔的人生。
四、遵章守紀、團結協(xié)作。公司的每位員工都要嚴格遵守公司的各項制度，做到公司利益第一、責任第一、安全第一。正確對待各種利益關系，把個人融入到集體中去，做到相互尊重、相互理解、相互支持、密切配合，在不同的崗位上做到目標同向、行動同步，形成強大的合力。打造一支特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀團隊。這樣就可以確立正確的奮斗目標，實現以宏偉目標鼓舞人，以規(guī)章制度培養(yǎng)人，以先進人物引導人，以公司精神塑造人，這樣一來，我們就可以在忘我的工作中體會進步的喜悅，在無悔的奉獻中砥礪完美的品格，在艱苦的奮斗中實現自身的價值，在成就事業(yè)的創(chuàng)造中鑄就壯麗人生。
員工同志們，20xx年是嶄新的一年，是充滿希望、充滿信心的一年，也一定是奮發(fā)有為的一年。
新的一年，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難與成功同在，只要我們同心同德，凝心聚力共迎挑戰(zhàn)，就一定能再創(chuàng)佳績。
20xx年公司確定的新目標、新任務給了我們無限的鼓舞與力量。戰(zhàn)鼓催春，堅冰已破，航道已開，士氣正濃，值此，工會倡議，公司的全體員工要精誠團結，眾志成誠，為了公司美好的明天，讓我們攜起手來，揮灑辛勤的汗水，發(fā)揮我們的'聰明才智，為實現公司和員工共贏而努力奮斗。
工會倡議書篇十五
全校廣大師生員工、各單位及社會各界人士：
你們好!當我們安然有序地學習工作、安康幸福地享受天倫之樂時，一個不幸的家庭卻在緊急呼救!
_年4月，我校文學院教師_的丈夫_因車禍不幸被包鋼醫(yī)院診斷為尿毒癥，從四月份至今_依靠每周三次的透析治療來維持生命，換腎是解決問題的較好辦法，但現在正在尋找腎源，籌措資金。從_年4月到現在，各種醫(yī)療費用支出已近18萬元。這讓本來經濟就不寬裕的家庭受到了沉重打擊。目前，_病情嚴重，需繼續(xù)透析治療。_老師每月1600元的微薄工資，既要支付丈夫高額的醫(yī)療費用(透析一次連帶輔助治療需要近600元，每周需要2-3次透析來維持)，又要支付每月550元的房租，還要生活，實屬困難。
當這一消息傳開后，立即引起了校內師生員工和社會各方面的關注，他們紛紛伸出援助之手，慷慨解囊，不斷地為_治病捐款。文學院組織了全院師生獻愛心捐款活動，捐款18000余元;包頭市殘聯捐款3000元;國際學院教師以及社會個人捐款_余元。包頭市各大媒體也對此事進行了廣泛的宣傳?；谥委熯@種病費用巨大，目前的捐款遠遠不能解決燃眉之急，為此，校工會、文學院向全校廣大師生員工、校屬各單位和社會各界人士發(fā)出倡議：發(fā)揚"一方有難，八方支援"的人道主義精神，伸出雙手，奉獻我們的愛心，以捐款方式為_老師的家庭提供關懷和幫助。愿我們的點滴付出匯成愛心的暖流，讓暗淡的生命重新迸發(fā)出燦爛的霞光。我們熱忱地期盼您量力援助!"愛人者，人恒愛之!"感知您的關愛，致以誠摯的謝意!
捐款接收處：各單位分會主席。
機關交至校工會。
文學院。
捐款時間：3月24日--4月3日。
工會。
文學院分會。
工會倡議書篇十六
敬愛的叔叔、阿姨們：
你們好!
今天我作為太師三附小的一個六年級小學生給你們寫信，你們一定會感到莫名其妙吧，作文環(huán)保建議書。然而，我想對你們說關于保護壞境的事。古往今來，地球媽媽用甘甜的乳汁哺育了無數代子孫。原來的她被小輩們裝飾得楚楚動人，可是現在，因為森林銳減、大氣污染和水資源污染，地球媽媽被折磨得天昏地暗。如今，“救救地球”已成為世界各國人民最強烈的呼聲。
如今十分發(fā)達的`地球，雖然環(huán)境情況看起來十分樂觀，但是卻有十分重大的隱患，我向人們提出以下建議：
第一，人類要想征服可怕的大自然，就必須尊重自然。請大家不要獵殺動物們，關愛與保護野生動植物;愛護我們身邊的每一寸綠地、每一株花草、每一片樹木。
第二，講究衛(wèi)生：不隨地吐痰，不亂扔垃圾，不在公共場所吸煙，不制造噪音。
第三，將垃圾分類投放，變廢為寶，使資源循環(huán)再生，造福人類。
第四，節(jié)水為榮;隨時關上水龍頭，防止滴漏。
第五.盡量少使用一次性用品，多使用耐用品。例如不使用一次性塑料和餐盒，減少白色污染;不使用一次性筷子;自備購物口袋或提籃。
請大家立即行動起來，從我做起。為了我們自己，為了子孫后代，為了美好明天，請善待我們的家園、善待地球，共創(chuàng)一個美好的生活環(huán)境!
倡議人：xxx。
20xx年xx月xx日。
工會倡議書篇十七
尊敬的全體工友們：
你們好！
擁有健康和快樂是我們每個人的夢想，當我們和朋友高歌、放聲歡笑的時候；當我們和家人團聚、共享天倫的時候；當我們努力工作，暢想人生理想的時候，您可知道，就在我們身邊，卻有一件不幸的事情發(fā)生在我們的同事身上。
xx是發(fā)電機裝配車間的一名員工，從事裝配工作數年，技術熟練，工作認真。上月，他的父親因生命垂危，被緊急送往閩東醫(yī)院，確診為胃癌晚期，治療費用需數萬元。而全家僅靠xx一人工資收入維持生計，其妻在家撫養(yǎng)數月大的孩子，父母年邁，無經濟收入，生活本來過的很艱難，現在其父的遭遇讓這個家庭雪上加霜。
命運無情人有情，送人玫瑰，手有余香，為了拯救其父及他的這個家庭，現特向全體員工發(fā)出倡議，請伸出友愛之手，獻出一份愛心。
眾人拾柴火焰高，能力不分大小，捐款不分多少，善舉不分先后，滴水匯成大江，碎石堆成海島，只要您獻出愛心，哪怕就是一元錢，您的點滴之恩，也有可能拯救一個生命。
請您獻出一份愛心，成全一份勇敢的堅持，傳遞一份生命的熱度。?其正在與病魔抗爭的xx父親及家人謝謝您的.關心與捐助！
工會倡議書篇十八
全校教職工朋友們：
為了幫助我校遭遇重大疾病或意外傷害的在職教職工戰(zhàn)勝困難、走出困境，_年校工會經學校批準創(chuàng)建了“北京大學工會愛心基金”。由多家單位共同組成“愛心基金管理委員會”，依照《北京大學工會愛心基金章程》，對“愛心基金”進行統(tǒng)一管理和使用。
“愛心基金”于每年3月組織一次集中募捐活動，幾年來得到了廣大教職工的大力支持，對困難教職工的資助力度也隨著基金總額的增加而不斷加大。截止到_年2月末，“愛心基金”本部賬戶共收到捐款近256萬元，已經為我校99位(包括10名非在編員工)教職工送去了合計133.70萬元善款，單筆資助最高額度達到3萬元。其中_年，工會“愛心基金”校本部賬戶共收到教職工捐款320,718.2元，為21名重癥教職工、身故教職工家屬送去30.5萬元慰問金。
每一位得到“愛心基金”幫助的教職工都感受到了北京大學這個大家庭的溫暖。因為資金有限，每一筆善款雖然數額不多，卻點亮了一盞盞希望的燈，傳遞著全校教職工的濃濃愛心?！皭坌幕稹泵繋头鲆晃唤搪毠ぃ蜁嘏粋€家庭，感動一個群體，也倡導了“一方有難，八方支援”的互助精神。
_年“愛心基金”捐款活動已經開始了，正值三月學習和弘揚雷鋒精神的日子，讓我們在學雷鋒的過程中成就“身邊的感動”，為雷鋒精神賦予新的時代內涵。讓我們伸出彼此的友愛之手，獻出真切的關愛之情，為困難教職工送去大家庭的溫暖!“愛心基金”管委會將管理和使用好飽含溫暖和愛心的每一分錢，并接受廣大教職工的監(jiān)督。從_年3月開始，“愛心基金”管委會將在校工會網站上定期公布各單位捐款人數和數目，及愛心基金收支情況。
集中捐款時間：_年3月，由捐款人所在單位工會負責收取。
咨詢電話：6275__，6275__。
注：在非集中捐款時間，教職工可直接到校工會財務室(老生物樓121室)或北京大學教育基金會財務室(化學南樓223室)捐款。
北京大學工會愛心基金管理委員會。
北京大學工會。
_年3月4日。
附：“愛心基金”收支概況。
一、收入情況。
工會愛心基金自成立以來，共收到教職工捐款2,559,040.2元。其中：_年收到捐款369,032元，_年收到捐款406,812元，_年收到捐款320,718.2元。
二、支出情況。
截止到_年2月末，工會愛心基金共支出143.7萬元，慰問99位重癥教職工、身故教職工家屬(含10名合同制職工)，包括_年為遭遇特大冰災的廣西桂林市興安縣興安中學捐贈10萬元。現余額：1,122,040.2元。
其中：_年支出21.1萬元，慰問15位教職工(含2名合同制職工);_年支出32.1萬元，慰問18位教職工(含3名合同制職工);_年支出30.5萬元，慰問21位教職工(含5名合同制職工)。
工會倡議書篇十九
入會：工會工作“一號工程”
因為來無錫，農民工余樹軍的命運發(fā)生了巨大變化，從一個普通農民成為一名技術工人，以前一年才掙幾千塊錢，現在一月就能拿兩千。從來不知道工會到底是怎么一回事的他，現在成了一名工會會員，享受工會會員的權利，參加工會組織的活動。
和余樹軍一樣，四達公司的近千名外來職工絕大多數加入工會成了工會會員。雖然他們是勞務工，和廠里只有勞務關系，但這并不影響他們加入工會，參加工會活動，享受會員福利。
無錫市總工會組織部長王珍珍告訴記者，這是新形勢下適應新的用工方式而建立的入會形式，目的是讓更多的外來職工加入工會，從而維護他們的合法權益。
無錫市總工會余炳源主席說：今年初，為動員廣大外來職工加入工會，市總工會向全市外來人員和基層工會發(fā)出兩封公開信，一批有知名度的企業(yè)家還發(fā)出倡議書，號召全社會關心外來人員，歡迎外來職工加入工會。
為了摸清全市外來職工的基本情況，了解他們的所思所想，今年4月市總工會聯合統(tǒng)計城調部門，花一個月時間抽樣調查了205家單位、_名外來人員。
在調查研究的基礎上，無錫市各級工會將“組織進城務工人員入會”作為今年工會工作的“一號工程”。截止到目前，無錫市已建工會組織中，進城務工人員加入工會的有508733人，其中今年新發(fā)展入會的就超過了12萬人。
工會是本地職工之家，也是外來職工之家。無錫各級工會對外來職工實行和本地職工一樣的“8個一視同仁”，即接待來信來訪、經濟救助、再就業(yè)培訓、扶助再就業(yè)、吸收入會、簽訂勞動合同、集體合同、參與企業(yè)民主管理、提供法律援助等8個方面。去年年底，市總工會會同勞動保障部門，開展進城務工人員工資清欠專項檢查，為5萬多名外來職工追回2400多萬元工資，得到廣大外來職工的好評。