“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。那么，報告到底怎么寫才合適呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
工作人員辭職報告 辭職報告篇一
您好！
我是公司里的一名房產(chǎn)中介銷售人員，我叫xx。因為在這份工作崗位上的體驗不太好，所以我向公司提出了我的辭職報告。我是今年的xx月份來到我們公司的，到現(xiàn)在為止，在我們公司也已經(jīng)工作了五個月了，本來還想著要堅持做完這半年，但是我現(xiàn)在實在什么動力來支撐自己做下去了。也許是因為我不夠熱愛這份工作，也許只是因為我的性格不合適。
在這工作的五個月里，我基本沒有休過一次完整的假期，因為即便是周末時間，也總有客戶會過來聯(lián)系看房，所以，只要有客戶聯(lián)系了，我不管是在哪里，不管是在白天還是晚上，我都要及時的趕過去，為她盡心盡力的介紹房屋情況。但絕大多數(shù)的時候，當我們耗費口舌，不惜大老遠跑過去為她服務過后，也很少成交到一筆訂單。更何況我的口才能力還是非常弱的，有時候也不忍心欺騙和忽悠客戶，所以對于這份工作，我只感到了心累。
在我辭職后，我也有了其他的打算。我會繼續(xù)考研，繼續(xù)努力提升自己，考取到一個更高的學歷，去做自己想從事的行業(yè)。去進入一個更高更好的平臺，我要讓自己飛得更遠，讓自己變得更加的優(yōu)秀。我想要擁有了更多選擇自己人生的權利，而不是像現(xiàn)在這樣，只能被生活拖著前進。
雖然來到我們xx房地產(chǎn)公司，我在公司工作的這五個月里，都過得十分的艱苦和艱難，但是在這五個月里，我也并不是沒有收獲的，我起碼收獲到了一份工作經(jīng)驗，收獲到了一份人生的經(jīng)歷，這份經(jīng)歷讓我成長，也讓我明白了銷售人員的辛苦，也讓我明白了自己并不適合做銷售這一行的這一事實。
所以我任然要感激公司里給了我這份實習工作的機會，畢竟公司里在這段時間里，也照顧了我很多地方，也花費了一些人力和財力來培養(yǎng)我。所以作為一名在這里工作了五個月之久的一員，在我離開公司之前，我還是要給公司送上我真誠的祝愿。我祝愿公司在以后的日子里，能夠大展宏圖，能夠發(fā)展的越來越迅速，越來越壯大，我也祝愿公司里的領導，在今后所有的日子里，都能夠節(jié)節(jié)高升，事事順心，祝愿公司里的同事，能夠愛情和事業(yè)雙豐收，生活越來越美滿。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
工作人員辭職報告 辭職報告篇二
尊敬的領導 ：
您好！
在此向公司提出辭呈。
在公司工作近三年中，得到了領導和同事們的許多關心、體貼和幫助。對公司有了家的感覺，也學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會，能在這么良好的環(huán)境下工作和學習。
因為某些個人的理由，我選擇離職。望領導批準我的申請。 在未離開崗位之前，我一定會盡職做好應該做的事。是我的工作請盡管分配。也會盡快做好交接工作。
離開公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！各位同仁工作順利！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
工作人員辭職報告 辭職報告篇三
尊敬的領導：
您好!
我非常重視在xx公司內這段經(jīng)歷，雖然我只是一名導購員，但是我工作的時候很開心，在xx這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xx成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
但因為某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個月xx號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業(yè)務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責任。
望領導批準我的辭職申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)(本人在20xx年xx月xx日離職)。在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
愿祝xx生意興隆!
敬請領導同意并批復!
辭職人：
xxx
20xx
年
xx
月
xx
日
工作人員辭職報告 辭職報告篇四
x總，x總：
我是xx年11月到中集。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機票，到了中集。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷，無論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒有能力提供及時，可靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此，在xx年-20xx年，中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營管理層提供有效內部員工各種信息，同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。
一旦有了統(tǒng)一的職級，統(tǒng)一的業(yè)績管理體系，有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng)，以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。
一旦管理人員的領導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深， 企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和授權，增強信息的及時溝通。
集團人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己殺出一條路來，是不現(xiàn)實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的。同時，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營。
在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來，激勵起來。他們給中集帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會哭，不愿意叫，不等于這些人沒有期望，沒有抱負，沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書，是我經(jīng)過認真思考，做出的決定。我決定離開，讓我最最舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過程中，我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。
我很感謝二位在這一年多的時間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關切人力資源職能的發(fā)展。愛護一個剛剛成型的職能，幫助它的成長。同時，了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿意度調查，離職面談，申訴調查等等信息，做為了解員工的正當渠道。使用人力資源部提供的信息，將是對人力資源職能的最大認可。
非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝愿中集早日達到一千億的目標!我從內心祝愿中集越做越強，立于不敗之地。
今后如果需要，我將很愿意用一種不同的方式，以不同的角色，繼續(xù)幫助中集。
此致
敬禮!
工作人員辭職報告 辭職報告篇五
尊敬的總經(jīng)理：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司已有一年半了，也很榮幸自己成為寧波新世家門窗有限公司的骨干。在公司工作的一年半中，我學到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學習的機會。
但是因本人家庭的緣故，需調整工作方式，希望不要因為我的個人原因，影響了工作的進展。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我的具體工作，謝經(jīng)理他都非常精通！我的急辭讓他多費點心，公司里也有幾個儲備人員，再帶出一個接任我工作！望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
工作人員辭職報告 辭職報告篇六
尊敬的領導：
您好!
非常遺憾在此時向您提出辭職申請!此時的我感到十分的無奈，但凡我有一點留下的理由，我也不會選擇離開。在我考慮了很長的時間之后，我沒有理由自己繼續(xù)留下來，我感到自己已經(jīng)不能夠適應的工作了，我失去了前進的動力和向前的，這是我的悲哀，我感到十分的無奈。人生總是需要不斷的進步的。此時的我得不到更多的進步，我只好選擇離開，謀求更大的發(fā)展!
寫這份“告辭書”的時候，隱約間回想起，在我去年3初上班時，你堅定的告訴我“并要認真對這份事業(yè)負責”。很遺憾我食言了。我也知道，一生不是一下子扭轉的，在我待在的兩年內，您作為臺長，也不斷地指點著我的發(fā)展方向和需要加強的能力。從某種指標上，我成功地完成從一個幼稚的大學生到符合電視新聞生產(chǎn)需要的電視人的轉型;但我也很抱歉地，沒有完成您與新聞部各位老師一直焦急讓我學會的采訪技能，這是我在這兩年生涯中最大的恥辱，我自己也的確遺憾。兩年來，我一跌跌撞撞，期間出過無數(shù)的錯，也犯過無數(shù)的“幼稚病”，但總算在一個安全的溫室里面度過了，沒有大的成就，但大抵上也算得上發(fā)育良好。
選擇在這個時刻，也許并不合適——正處于一個內部新舊交替和外部角色市場定位的關鍵時候，我自己在的工作角色也剛剛開始未久。但我覺得這也許又是一個恰當?shù)臅r刻——從去年2月到今年11月，我在工作將近兩年，這兩年幾乎又是一個屬于孽磐的時代。且容我在這里向您以及一群親愛的、曾經(jīng)共事多時的同仁，在這里作“暫時”道別。從去年的2月到現(xiàn)在，在我們這里面，我的確學到了很多很多的東西：不僅僅是工作上的新聞采訪技能，也不僅僅是電視新聞的工作方法，更多的，我想是關于人生的思考，生活的態(tài)度。于我自己而言，可以毫不夸張地說，的內質已經(jīng)深深地刻在的我的個性和思想上。
當然，我意識到，兩年的生活參與了我的成長、改變、自省。如果不說是，至少汗水這個詞可以不完整的代以表達。對，我雖沒有貢獻太多，但我可以說，我在的時候，大部分時間我是精力、盡力投入認真負責完成我該做的每一件事。當然，偏差和錯誤不可避免，但是這里還有個理解的鴻溝和解讀方式的差異。現(xiàn)在每天我感到的壓力和迷惘，讓我對自己真的需要什么，對生活真的追求什么作了一絲自省，我想我的生活該重新規(guī)劃和設計一下。
所以，我選擇暫時離開這種沉淀的心態(tài)，讓自己活得慢一些，懂得欣賞自然，所以在暫別后，我將以離開武漢的方式來讓自己從這種混沌的狀態(tài)中轉出來。如果人生真是分為“青銅時代”、“白銀時代”與“黃金時代”的話，我希望我在的前一個階段是我個人的“青銅時代”，我同樣希望，如果可以的話，和我的一起成長和新生的時代也屬于“青銅時代”，和輝煌歌唱是包括我在內的電視人的共同祝福。千言萬言不必講，此番情義心中存。以上，且當是我，選擇在暫時離開前的一段內心告白。
也正是這樣一個溫室，是我希望暫時離開的一個原因。我希望通過其他的工作來檢驗，在兩年的生涯中學到的技能與經(jīng)驗，能在外面的世界中得到怎樣的表現(xiàn)。同時，我也需要知道，我還缺什么?我記得這一切美好的時光：您那種肯定而信任的眼光和您的一杯杯酒;張在迸發(fā)的中讓我學會懂得何謂魄力;蔡臺對我工作的細致“嘮叨”和對我的勉勵;童臺在生活上給我?guī)淼姆奖愫椭苋?李主任在新聞道上對我的和點撥;毛老師、劉老師在改稿時的專注;姚老師的誠穩(wěn)和逗樂;邱老師那種的干勁;曹俊華的平靜與睿智;歐陽老師對我亦師亦友的誠意關切和性格人品教育;陳婷、胡香玲逗樂之語讓我懂得享受工作的樂趣;而每每想到金良珠超乎年齡的沉穩(wěn)與讓出意外的機智便讓我自慚……還有喻小燕的果敢沖勁、梁主播的幽默背后的深刻機智;發(fā)射部劉紅艷、易昌海老師的真摯幫助、辦公室楊宏主任的對我生活的照料、彭段姜陳四位新同事幫我的桌面和照顧、以及眾多已離開的同事的遙遙注視，實在難一一盡列，這些美好得無法承受之重的一切，實在難以用言語與筆墨來致謝。
也許我的離開會在一段時間之內給帶來一定的損失，不過相信這些都是暫時的，因為我在的作用并不大，一定會有同事迅速的補上我離開的崗位，我的工作內容并不難，所以也會有人迅速的補上來。不過此時我還是感到一點的遺憾和尷尬。在不斷發(fā)展的今天，我選擇離開，實在不算上明智，可是我沒辦法，我無法自己!最后祝愿的明天會更好，祝福領導和同事身體健康，萬事如意!
此致
敬禮
申請人：xxx
工作人員辭職報告 辭職報告篇七
尊敬的領導：
您好！我是酒店的保安。我今天正式遞交辭職報告。
我自20xx年7月23日進入xxx酒店，20xx年8月4日調入到安保組，到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小酒店學不到的專業(yè)安保工作，很感謝酒店給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因（我要到另外一個城市，因為我愛人在那），不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗，酒店正值用人之際，酒店最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到酒店今后推進的合理性，本著對酒店負責的態(tài)度，為了不讓酒店因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向酒店提出辭職，望酒店給予批準。
祝酒店項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
辭職人：xx
x年x月x日
工作人員辭職報告 辭職報告篇八
尊敬的公司領導：
現(xiàn)由于個人原因，本人提出辭職申請。由此給公司帶來不便敬請諒解！ 望公司領導批準我的申請，安排人員接手我的工作，并協(xié)助辦理相關辭職手續(xù)。
感謝公司領導給予我在xx公司工作的機會以及多年里對我的幫助和關懷！感謝諸位對我的信任和支持！并祝愿大家工作順利！家庭幸福！
祝愿公司開創(chuàng)更美的未來！
此致！
敬禮！
辭職人：
日期：
工作人員辭職報告 辭職報告篇九
xx縣衛(wèi)生局人事處：
我于20xx年從xx民族醫(yī)科大畢業(yè)后被分配到本縣縣醫(yī)院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！因家中父母年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭去現(xiàn)職，返回家鄉(xiāng)工作的請求。
我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣xx鄉(xiāng)。父親現(xiàn)年x歲，因長年辛勞，腰椎疼痛，衣食不能自理；母親現(xiàn)年x歲，除了耕田種地外，還要照料我父親和打理整個家屋，再加上她也已是年過半百的人了，身體不太好且行動不便。我于20xx年結婚，愛人在家務農(nóng)，現(xiàn)又懷有身孕，由于我在外地工作，家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負，而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人，在長期的操勞中，每當看到愛人累得上氣接不著下氣，雙方父母都強烈要求我返鄉(xiāng)參加考試上崗。
這些年以來，祖國的經(jīng)濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名醫(yī)務人員，應該以救死扶傷為己任，在醫(yī)療這一宏偉事業(yè)中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中，我特請求領導批準我的辭職，選擇就近工作。
最后，我衷心祝愿xx縣衛(wèi)生事業(yè)越辦越好。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
工作人員辭職報告 辭職報告篇十
各位領導：
您好！
當你這么忙的時候，給你寫這個申請，提出辭職，真的是不對的。但是，我清楚地記得我的理想和抱負以及我對自己的承諾，所以經(jīng)過仔細考慮，我決定辭去現(xiàn)在的職位，離開貴公司。我希望你能審查我的申請并批準它。
雖然現(xiàn)在已經(jīng)可以在公司獨立做各種項目了，但是感覺還是遠遠落后，需要不斷學習，接觸更多的東西?？赡苊總€人都有自己的志向吧。感覺自己知道的和公司的實際有點格格不入。我擅長管理和維護liunx服務器，熟悉各種網(wǎng)絡協(xié)議，精通sql腳本，以及網(wǎng)絡工程相關技能。但是這一切都用不好，所以我決定找一個合適的平臺去發(fā)展，這樣不會耽誤公司創(chuàng)造更好的效益。
在公司三個多月了，期間我學到了很多東西，同事們都很照顧我。我在技術上和為人處事上都受益匪淺。我很佩服公司優(yōu)秀的整體實力，尤其是市場部員工強大的業(yè)務能力，讓公司保持著非常好的運營狀態(tài)。非常感謝公司給我這樣的學習和實踐機會！
我的哲學是做所有不可能的事，用自己的力量去實現(xiàn)夢想。我現(xiàn)在的工作真的讓我無法照顧自己。希望領導允許我改變工作環(huán)境。交接可能需要一段時間，但希望能在xx年11月初完成交接，希望領導能理解。
離職前，請領導正常分配我的工作。我一定會做好本職工作，做好該做的事。對于離職給公司帶來的不便，我只能表示歉意和歉意。同時，我要感謝劉給了我寶貴的學習機會，我會記住的！希望領導批準我的申請，請協(xié)助我辦理相關離職手續(xù)。正式離職前，我會繼續(xù)認真做好每一項工作。
祝你身體健康，希望公司業(yè)務蒸蒸日上。
申請人：xx
20xx年x月x日
工作人員辭職報告 辭職報告篇一
您好！
我是公司里的一名房產(chǎn)中介銷售人員，我叫xx。因為在這份工作崗位上的體驗不太好，所以我向公司提出了我的辭職報告。我是今年的xx月份來到我們公司的，到現(xiàn)在為止，在我們公司也已經(jīng)工作了五個月了，本來還想著要堅持做完這半年，但是我現(xiàn)在實在什么動力來支撐自己做下去了。也許是因為我不夠熱愛這份工作，也許只是因為我的性格不合適。
在這工作的五個月里，我基本沒有休過一次完整的假期，因為即便是周末時間，也總有客戶會過來聯(lián)系看房，所以，只要有客戶聯(lián)系了，我不管是在哪里，不管是在白天還是晚上，我都要及時的趕過去，為她盡心盡力的介紹房屋情況。但絕大多數(shù)的時候，當我們耗費口舌，不惜大老遠跑過去為她服務過后，也很少成交到一筆訂單。更何況我的口才能力還是非常弱的，有時候也不忍心欺騙和忽悠客戶，所以對于這份工作，我只感到了心累。
在我辭職后，我也有了其他的打算。我會繼續(xù)考研，繼續(xù)努力提升自己，考取到一個更高的學歷，去做自己想從事的行業(yè)。去進入一個更高更好的平臺，我要讓自己飛得更遠，讓自己變得更加的優(yōu)秀。我想要擁有了更多選擇自己人生的權利，而不是像現(xiàn)在這樣，只能被生活拖著前進。
雖然來到我們xx房地產(chǎn)公司，我在公司工作的這五個月里，都過得十分的艱苦和艱難，但是在這五個月里，我也并不是沒有收獲的，我起碼收獲到了一份工作經(jīng)驗，收獲到了一份人生的經(jīng)歷，這份經(jīng)歷讓我成長，也讓我明白了銷售人員的辛苦，也讓我明白了自己并不適合做銷售這一行的這一事實。
所以我任然要感激公司里給了我這份實習工作的機會，畢竟公司里在這段時間里，也照顧了我很多地方，也花費了一些人力和財力來培養(yǎng)我。所以作為一名在這里工作了五個月之久的一員，在我離開公司之前，我還是要給公司送上我真誠的祝愿。我祝愿公司在以后的日子里，能夠大展宏圖，能夠發(fā)展的越來越迅速，越來越壯大，我也祝愿公司里的領導，在今后所有的日子里，都能夠節(jié)節(jié)高升，事事順心，祝愿公司里的同事，能夠愛情和事業(yè)雙豐收，生活越來越美滿。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
工作人員辭職報告 辭職報告篇二
尊敬的領導 ：
您好！
在此向公司提出辭呈。
在公司工作近三年中，得到了領導和同事們的許多關心、體貼和幫助。對公司有了家的感覺，也學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會，能在這么良好的環(huán)境下工作和學習。
因為某些個人的理由，我選擇離職。望領導批準我的申請。 在未離開崗位之前，我一定會盡職做好應該做的事。是我的工作請盡管分配。也會盡快做好交接工作。
離開公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！各位同仁工作順利！
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
工作人員辭職報告 辭職報告篇三
尊敬的領導：
您好!
我非常重視在xx公司內這段經(jīng)歷，雖然我只是一名導購員，但是我工作的時候很開心，在xx這幾個月所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xx成員在工作和活動中取得更大的成績及收益!
但因為某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個月xx號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業(yè)務的正常運作, 對公司,對客戶盡好最后的責任。
望領導批準我的辭職申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)(本人在20xx年xx月xx日離職)。在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。
愿祝xx生意興隆!
敬請領導同意并批復!
辭職人：
xxx
20xx
年
xx
月
xx
日
工作人員辭職報告 辭職報告篇四
x總，x總：
我是xx年11月到中集。至今已有一年又六個月了。我是抱著為一個中國企業(yè)盡心盡力的意愿，買了一張單程機票，到了中集。雖然過去我在中國工作過，也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷，無論集團層面還是企業(yè)層面，都還沒有能力提供及時，可靠，有效的人力資源信息，供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個原因是：人力資源人員的能力有限，人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此，在xx年-20xx年，中集需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng)，加上有效的信息管理，可以給經(jīng)營管理層提供有效內部員工各種信息，同時可以降低人力資源職能部門的人工成本。
一旦有了統(tǒng)一的職級，統(tǒng)一的業(yè)績管理體系，有效的信息系統(tǒng)，人力資源職能部門可以建立員工的潛力評估，員工的職業(yè)發(fā)展通道，關鍵核心崗位的后備力量培養(yǎng)，以及支持經(jīng)營策略的人力資源規(guī)劃。
一旦管理人員的領導力提升，員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深， 企業(yè)和團隊有凝聚力，上下左右協(xié)同程度提高，集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和授權，增強信息的及時溝通。
集團人力資源部在今后2-3年里，有很多基礎工作要做。中集的人力資源職能部門面對著要上陡坡的挑戰(zhàn)。讓這個職能部門自己殺出一條路來，是不現(xiàn)實的。如果人力資源管理沒有總裁和總裁班子一致的支持，是無法行之有效的。同時，我認為如果把人力資源看成是最重要的經(jīng)營資源之一，人力資源職能應該直接參與經(jīng)營。
在中集目前的情況下，我不建議中集到外面去找一個有跨國公司經(jīng)驗的人力資源管理人員。中集更應該信任自己內部有能力有潛力的管理人員。把這些人真正用起來，激勵起來。他們給中集帶來的長遠價值是遠遠比一個無法適應中集現(xiàn)狀的空降兵要高。有些人不抱怨，不會哭，不愿意叫，不等于這些人沒有期望，沒有抱負，沒有能力。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強。
今天提出辭職書，是我經(jīng)過認真思考，做出的決定。我決定離開，讓我最最舍不得而且不愿意辜負傷害的是集團人力資源部的同事們，許多成員企業(yè)的人力資源同事，許多成員企業(yè)的總經(jīng)理和許多總部的同事們，最后還有您二位。在這一年半的工作過程中，我結交了很多的朋友。同事們之間的支持和關心，中國人的那種情分，是我多年在國外比較難以得到的。
我很感謝二位在這一年多的時間里給我和人力資源部的支持。我希望今后二位能夠更關切人力資源職能的發(fā)展。愛護一個剛剛成型的職能，幫助它的成長。同時，了解員工和各級管理人員的心態(tài)和心聲。把人力資源部提供的員工滿意度調查，離職面談，申訴調查等等信息，做為了解員工的正當渠道。使用人力資源部提供的信息，將是對人力資源職能的最大認可。
非常感謝二位和中集的其他同事在這一年中給人力資源部的支持!我也祝愿中集早日達到一千億的目標!我從內心祝愿中集越做越強，立于不敗之地。
今后如果需要，我將很愿意用一種不同的方式，以不同的角色，繼續(xù)幫助中集。
此致
敬禮!
工作人員辭職報告 辭職報告篇五
尊敬的總經(jīng)理：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司已有一年半了，也很榮幸自己成為寧波新世家門窗有限公司的骨干。在公司工作的一年半中，我學到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學習的機會。
但是因本人家庭的緣故，需調整工作方式，希望不要因為我的個人原因，影響了工作的進展。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。我的具體工作，謝經(jīng)理他都非常精通！我的急辭讓他多費點心，公司里也有幾個儲備人員，再帶出一個接任我工作！望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
工作人員辭職報告 辭職報告篇六
尊敬的領導：
您好!
非常遺憾在此時向您提出辭職申請!此時的我感到十分的無奈，但凡我有一點留下的理由，我也不會選擇離開。在我考慮了很長的時間之后，我沒有理由自己繼續(xù)留下來，我感到自己已經(jīng)不能夠適應的工作了，我失去了前進的動力和向前的，這是我的悲哀，我感到十分的無奈。人生總是需要不斷的進步的。此時的我得不到更多的進步，我只好選擇離開，謀求更大的發(fā)展!
寫這份“告辭書”的時候，隱約間回想起，在我去年3初上班時，你堅定的告訴我“并要認真對這份事業(yè)負責”。很遺憾我食言了。我也知道，一生不是一下子扭轉的，在我待在的兩年內，您作為臺長，也不斷地指點著我的發(fā)展方向和需要加強的能力。從某種指標上，我成功地完成從一個幼稚的大學生到符合電視新聞生產(chǎn)需要的電視人的轉型;但我也很抱歉地，沒有完成您與新聞部各位老師一直焦急讓我學會的采訪技能，這是我在這兩年生涯中最大的恥辱，我自己也的確遺憾。兩年來，我一跌跌撞撞，期間出過無數(shù)的錯，也犯過無數(shù)的“幼稚病”，但總算在一個安全的溫室里面度過了，沒有大的成就，但大抵上也算得上發(fā)育良好。
選擇在這個時刻，也許并不合適——正處于一個內部新舊交替和外部角色市場定位的關鍵時候，我自己在的工作角色也剛剛開始未久。但我覺得這也許又是一個恰當?shù)臅r刻——從去年2月到今年11月，我在工作將近兩年，這兩年幾乎又是一個屬于孽磐的時代。且容我在這里向您以及一群親愛的、曾經(jīng)共事多時的同仁，在這里作“暫時”道別。從去年的2月到現(xiàn)在，在我們這里面，我的確學到了很多很多的東西：不僅僅是工作上的新聞采訪技能，也不僅僅是電視新聞的工作方法，更多的，我想是關于人生的思考，生活的態(tài)度。于我自己而言，可以毫不夸張地說，的內質已經(jīng)深深地刻在的我的個性和思想上。
當然，我意識到，兩年的生活參與了我的成長、改變、自省。如果不說是，至少汗水這個詞可以不完整的代以表達。對，我雖沒有貢獻太多，但我可以說，我在的時候，大部分時間我是精力、盡力投入認真負責完成我該做的每一件事。當然，偏差和錯誤不可避免，但是這里還有個理解的鴻溝和解讀方式的差異。現(xiàn)在每天我感到的壓力和迷惘，讓我對自己真的需要什么，對生活真的追求什么作了一絲自省，我想我的生活該重新規(guī)劃和設計一下。
所以，我選擇暫時離開這種沉淀的心態(tài)，讓自己活得慢一些，懂得欣賞自然，所以在暫別后，我將以離開武漢的方式來讓自己從這種混沌的狀態(tài)中轉出來。如果人生真是分為“青銅時代”、“白銀時代”與“黃金時代”的話，我希望我在的前一個階段是我個人的“青銅時代”，我同樣希望，如果可以的話，和我的一起成長和新生的時代也屬于“青銅時代”，和輝煌歌唱是包括我在內的電視人的共同祝福。千言萬言不必講，此番情義心中存。以上，且當是我，選擇在暫時離開前的一段內心告白。
也正是這樣一個溫室，是我希望暫時離開的一個原因。我希望通過其他的工作來檢驗，在兩年的生涯中學到的技能與經(jīng)驗，能在外面的世界中得到怎樣的表現(xiàn)。同時，我也需要知道，我還缺什么?我記得這一切美好的時光：您那種肯定而信任的眼光和您的一杯杯酒;張在迸發(fā)的中讓我學會懂得何謂魄力;蔡臺對我工作的細致“嘮叨”和對我的勉勵;童臺在生活上給我?guī)淼姆奖愫椭苋?李主任在新聞道上對我的和點撥;毛老師、劉老師在改稿時的專注;姚老師的誠穩(wěn)和逗樂;邱老師那種的干勁;曹俊華的平靜與睿智;歐陽老師對我亦師亦友的誠意關切和性格人品教育;陳婷、胡香玲逗樂之語讓我懂得享受工作的樂趣;而每每想到金良珠超乎年齡的沉穩(wěn)與讓出意外的機智便讓我自慚……還有喻小燕的果敢沖勁、梁主播的幽默背后的深刻機智;發(fā)射部劉紅艷、易昌海老師的真摯幫助、辦公室楊宏主任的對我生活的照料、彭段姜陳四位新同事幫我的桌面和照顧、以及眾多已離開的同事的遙遙注視，實在難一一盡列，這些美好得無法承受之重的一切，實在難以用言語與筆墨來致謝。
也許我的離開會在一段時間之內給帶來一定的損失，不過相信這些都是暫時的，因為我在的作用并不大，一定會有同事迅速的補上我離開的崗位，我的工作內容并不難，所以也會有人迅速的補上來。不過此時我還是感到一點的遺憾和尷尬。在不斷發(fā)展的今天，我選擇離開，實在不算上明智，可是我沒辦法，我無法自己!最后祝愿的明天會更好，祝福領導和同事身體健康，萬事如意!
此致
敬禮
申請人：xxx
工作人員辭職報告 辭職報告篇七
尊敬的領導：
您好！我是酒店的保安。我今天正式遞交辭職報告。
我自20xx年7月23日進入xxx酒店，20xx年8月4日調入到安保組，到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了，在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安，學到了很多外面小酒店學不到的專業(yè)安保工作，很感謝酒店給我這樣子的機會。
今天我選擇離開純屬個人原因（我要到另外一個城市，因為我愛人在那），不是因為承受能力不行，也不是工資待遇問題。希望領導能夠體諒我的苦衷。
我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗，酒店正值用人之際，酒店最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到酒店今后推進的合理性，本著對酒店負責的態(tài)度，為了不讓酒店因我而造成的人員調配緊張，我鄭重向酒店提出辭職，望酒店給予批準。
祝酒店項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
辭職人：xx
x年x月x日
工作人員辭職報告 辭職報告篇八
尊敬的公司領導：
現(xiàn)由于個人原因，本人提出辭職申請。由此給公司帶來不便敬請諒解！ 望公司領導批準我的申請，安排人員接手我的工作，并協(xié)助辦理相關辭職手續(xù)。
感謝公司領導給予我在xx公司工作的機會以及多年里對我的幫助和關懷！感謝諸位對我的信任和支持！并祝愿大家工作順利！家庭幸福！
祝愿公司開創(chuàng)更美的未來！
此致！
敬禮！
辭職人：
日期：
工作人員辭職報告 辭職報告篇九
xx縣衛(wèi)生局人事處：
我于20xx年從xx民族醫(yī)科大畢業(yè)后被分配到本縣縣醫(yī)院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫(yī)院給我學習進步的機會，也感謝院領導對我的關心、幫助、教育以及同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我非常衷心地感謝大家！因家中父母年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭去現(xiàn)職，返回家鄉(xiāng)工作的請求。
我的家鄉(xiāng)在xx省xx縣xx鄉(xiāng)。父親現(xiàn)年x歲，因長年辛勞，腰椎疼痛，衣食不能自理；母親現(xiàn)年x歲，除了耕田種地外，還要照料我父親和打理整個家屋，再加上她也已是年過半百的人了，身體不太好且行動不便。我于20xx年結婚，愛人在家務農(nóng)，現(xiàn)又懷有身孕，由于我在外地工作，家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負，而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人，在長期的操勞中，每當看到愛人累得上氣接不著下氣，雙方父母都強烈要求我返鄉(xiāng)參加考試上崗。
這些年以來，祖國的經(jīng)濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名醫(yī)務人員，應該以救死扶傷為己任，在醫(yī)療這一宏偉事業(yè)中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中，我特請求領導批準我的辭職，選擇就近工作。
最后，我衷心祝愿xx縣衛(wèi)生事業(yè)越辦越好。
此致
敬禮！
申請人：
申請時間：
工作人員辭職報告 辭職報告篇十
各位領導：
您好！
當你這么忙的時候，給你寫這個申請，提出辭職，真的是不對的。但是，我清楚地記得我的理想和抱負以及我對自己的承諾，所以經(jīng)過仔細考慮，我決定辭去現(xiàn)在的職位，離開貴公司。我希望你能審查我的申請并批準它。
雖然現(xiàn)在已經(jīng)可以在公司獨立做各種項目了，但是感覺還是遠遠落后，需要不斷學習，接觸更多的東西?？赡苊總€人都有自己的志向吧。感覺自己知道的和公司的實際有點格格不入。我擅長管理和維護liunx服務器，熟悉各種網(wǎng)絡協(xié)議，精通sql腳本，以及網(wǎng)絡工程相關技能。但是這一切都用不好，所以我決定找一個合適的平臺去發(fā)展，這樣不會耽誤公司創(chuàng)造更好的效益。
在公司三個多月了，期間我學到了很多東西，同事們都很照顧我。我在技術上和為人處事上都受益匪淺。我很佩服公司優(yōu)秀的整體實力，尤其是市場部員工強大的業(yè)務能力，讓公司保持著非常好的運營狀態(tài)。非常感謝公司給我這樣的學習和實踐機會！
我的哲學是做所有不可能的事，用自己的力量去實現(xiàn)夢想。我現(xiàn)在的工作真的讓我無法照顧自己。希望領導允許我改變工作環(huán)境。交接可能需要一段時間，但希望能在xx年11月初完成交接，希望領導能理解。
離職前，請領導正常分配我的工作。我一定會做好本職工作，做好該做的事。對于離職給公司帶來的不便，我只能表示歉意和歉意。同時，我要感謝劉給了我寶貴的學習機會，我會記住的！希望領導批準我的申請，請協(xié)助我辦理相關離職手續(xù)。正式離職前，我會繼續(xù)認真做好每一項工作。
祝你身體健康，希望公司業(yè)務蒸蒸日上。
申請人：xx
20xx年x月x日