行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)（熱門19篇）

    總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題的根源，從而采取相應(yīng)的解決方法。最后，在總結(jié)時要積極展示自己的成果和收獲，增加信心和動力?？偨Y(jié)范文中有些優(yōu)秀之處和不足之處都可以借鑒和學(xué)習(xí)。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇一
    1、發(fā)揮質(zhì)量工作牽頭作用。推動各部門共同推進(jìn)質(zhì)量提升，牽頭調(diào)整了質(zhì)量強(qiáng)市領(lǐng)導(dǎo)組暨名牌戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)組成員，并于9月召開質(zhì)量強(qiáng)市領(lǐng)導(dǎo)組聯(lián)席會，傳達(dá)貫徹2020年度政府質(zhì)量工作考核工作精神，部署全市質(zhì)量工作，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確工作任務(wù)。分別組織成員單位制定各自領(lǐng)域貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》行動計(jì)劃，綜合起草了大同市貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》(201x-2020)2020年行動計(jì)劃，以政府文件正式印發(fā)。
    2、建立健全質(zhì)量考核機(jī)制。積極爭取將質(zhì)量工作納入了市政府對各縣(區(qū))政府的目標(biāo)責(zé)任考核體系，9月質(zhì)量強(qiáng)市辦公室印發(fā)《關(guān)于開展2020年度縣(區(qū))政府質(zhì)量工作考核的通知》，出臺了《考核評分細(xì)則》。年底將由市質(zhì)量強(qiáng)市領(lǐng)導(dǎo)組辦公室牽頭，會同相關(guān)成員單位及有關(guān)領(lǐng)域?qū)＜医M成考核工作組，對各縣(區(qū))政府開展質(zhì)量工作年度考核。通過落實(shí)質(zhì)量工作考核，將有力推動縣(區(qū))級地方政府對質(zhì)量工作負(fù)總責(zé)的落實(shí)。
    3、進(jìn)一步完善質(zhì)量激勵機(jī)制。通過樹立質(zhì)量先進(jìn)典型，激勵企業(yè)質(zhì)量創(chuàng)新，積極推動大同市政府質(zhì)量獎的設(shè)立，組織起草政府質(zhì)量獎勵制度，完善評審程序，《大同市政府質(zhì)量獎管理辦法(草案)》經(jīng)市政府法制辦審查后，已呈遞市政府待審議。
    4、逐步構(gòu)建宏觀質(zhì)量評價體系。與山西大學(xué)合作開展我市工業(yè)品產(chǎn)品質(zhì)量競爭力研究。項(xiàng)目于201x年12月啟動，在對大同市工業(yè)品發(fā)展及城市競爭力總況進(jìn)行了整體分析研究的基礎(chǔ)上，選取了采礦冶煉行業(yè)、機(jī)械裝備制造行業(yè)、化工類(以醫(yī)藥為主)三個我市重點(diǎn)行業(yè)進(jìn)行研究，已完成三個行業(yè)評價體系設(shè)計(jì)及資料收集和實(shí)地調(diào)研工作，目前正在進(jìn)行數(shù)據(jù)分析整理，綜合評價各行業(yè)區(qū)域競爭力，最終將根據(jù)評價結(jié)果及實(shí)地調(diào)研情況，對各行業(yè)質(zhì)量(綜合)競爭力提出質(zhì)量競爭力提升的建議及對策。
    5、提升全民質(zhì)量意識。認(rèn)真謀劃、科學(xué)組織和開展了質(zhì)量法律宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)校園、進(jìn)工廠、進(jìn)企業(yè)，市檢驗(yàn)測試所實(shí)驗(yàn)室開放等形式多樣的質(zhì)量宣傳活動，進(jìn)一步強(qiáng)化了質(zhì)量意識傳輸，營造全社會重視和尊重質(zhì)量的氛圍。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇二
    一年來，在縣委、縣政府和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真
    學(xué)習(xí)
    貫徹省、市質(zhì)監(jiān)工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊密圍繞縣委、縣政府提出的“產(chǎn)業(yè)富縣、工業(yè)強(qiáng)縣、開放活縣、科教興縣、生態(tài)立縣”的發(fā)展戰(zhàn)略，貼近政府，貼近企業(yè)，貼近民生，扎實(shí)開展質(zhì)量興縣工作和“質(zhì)量
    安全
    年”活動，以全面提高我縣產(chǎn)品質(zhì)量水平為目標(biāo)，主要開展了以下幾項(xiàng)工作：
    （一）深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、作風(fēng)建設(shè)年活動
    根據(jù)《××縣第二批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)施方案》(××發(fā)20xx9號)精神和省、市局統(tǒng)一部署，我局參加全縣第二批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動?？h局成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動實(shí)施方案》，并付諸實(shí)施，重點(diǎn)解決黨員、干部對科學(xué)發(fā)展觀理解還不夠深入，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性不高；干部的思想、作風(fēng)、能力素質(zhì)與推動科學(xué)發(fā)展的要求不相適應(yīng)；宗旨意識淡薄，執(zhí)行力不強(qiáng)，服務(wù)與把關(guān)能力較低；責(zé)任心、事業(yè)心不強(qiáng)，履職與盡責(zé)不到位；學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)，政治修養(yǎng)不夠，業(yè)務(wù)能力差；思想作風(fēng)不正，紀(jì)律觀念差等問題，從思想觀念、服務(wù)意識、工作方法和責(zé)任意識上消除與科學(xué)發(fā)展的要求不相適應(yīng)的問題。通過開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，增強(qiáng)了全局黨員干部服務(wù)××經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的使命感、責(zé)任感和緊迫感，服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)的能動性和執(zhí)行力明顯提高，干部思想作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，政治與工作紀(jì)律觀念取得了很好的效果。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動從20xx年3月20日開始，至20xx年8月30日結(jié)束，分三個階段進(jìn)行，即：學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實(shí)。我局調(diào)研主題是如何做到“四個圍繞”，即：如何圍繞“產(chǎn)業(yè)富縣”，做好名牌的爭創(chuàng)和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)工作，培育出更多具有××特色的優(yōu)勢品牌和名牌，提升特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平和規(guī)模效益；如何圍繞“工業(yè)強(qiáng)縣”，積極為企業(yè)誠心服務(wù)，真心為企業(yè)排憂解難，督促企業(yè)采用先進(jìn)的質(zhì)量管理體系與標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量與質(zhì)量管理水平；如何圍繞“開放活縣”，依法行政，規(guī)范行政行為，杜絕違法行政行為，提高行政水平，為××招商引資和經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境；如何圍繞建設(shè)“和諧××”，加強(qiáng)食品與特種設(shè)備監(jiān)管，確保人民群眾生命安康。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，進(jìn)一步提升了質(zhì)監(jiān)部門的影響力，進(jìn)一步達(dá)到了解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提升能力；打造了一支符合時代特征、適應(yīng)形勢要求、善于攻堅(jiān)克難的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍；進(jìn)一步提升了優(yōu)化大局意識、服務(wù)意識以及艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的精神，樹立起新時期黨員干部的`新形象。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，確保了今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)按期高質(zhì)完成。
    （二）黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明創(chuàng)建工作
    年初我局就制定了
    關(guān)于
    黨風(fēng)廉政建設(shè)和精神文明學(xué)習(xí)和創(chuàng)建工作計(jì)劃，認(rèn)真落實(shí)縣委出臺的“五不準(zhǔn)”及上級局的“六條禁令”的規(guī)定，加強(qiáng)對局工作人員的教育、監(jiān)督和管理，推行政務(wù)公開，舉辦了《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀提高服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力》專題講座，對黨員進(jìn)行了《加強(qiáng)人品道德修養(yǎng)教育做一名合格的黨員》等專題黨課教育，同時開展了“三比三看”活動，即：比學(xué)習(xí)、看提高，比工作、看實(shí)效，比作風(fēng)、看紀(jì)律，全面提高了黨員干部的黨風(fēng)廉正建設(shè)和精神面貌。一年來全局無違紀(jì)違規(guī)的行為和案件的發(fā)生。
    （三）質(zhì)量興縣工作
    20xx年初，我局在縣長辦公會上專題匯報了省、市質(zhì)監(jiān)工作會議精神和20xx年度質(zhì)量工作要點(diǎn)及相關(guān)要求?？h政府于6月初召開20xx年度全縣質(zhì)量工作會議，在全縣質(zhì)量工作會議上落實(shí)了質(zhì)量興縣年度工作目標(biāo)、考核細(xì)則和責(zé)任追究制度，縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任狀?？h局開展質(zhì)監(jiān)干部“進(jìn)企業(yè)、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”的質(zhì)量興企活動，并制定了《××縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局開展質(zhì)量興企活動實(shí)施方案》，確立了開展質(zhì)量興企活動工作目標(biāo)、重點(diǎn)服務(wù)對象，制訂了22條《服務(wù)企業(yè)促發(fā)展的具體措施》。全縣確定17家企業(yè)為重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)，每個副科級以上干部確定2家以上企業(yè)為服務(wù)對象，作為為企業(yè)的服務(wù)的責(zé)任人，統(tǒng)一協(xié)調(diào)企業(yè)在質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)量、特種設(shè)備等方面的問題，確保為企業(yè)提供及時有效、方便快捷的服務(wù)，使質(zhì)量興縣工作落到實(shí)處。
    （四）標(biāo)準(zhǔn)化工作
    一是重點(diǎn)抓好生豬養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)，收集國家、行業(yè)、地方相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，即：規(guī)模豬場生產(chǎn)技術(shù)、豬飼養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、獸醫(yī)防疫工作規(guī)程等標(biāo)準(zhǔn)20項(xiàng)，著手組織制定種豬養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)種豬養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化；二是大力開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作?！丁痢霖暶住酚?0xx年3月通過專家審查并由省局發(fā)布，成為省級地方標(biāo)準(zhǔn)。同時，為了推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作成果運(yùn)用，縣局編印《龍峰茶技術(shù)規(guī)范》和《××貢米》，共計(jì)800冊，并將送到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)。三是開展××貢米地理標(biāo)志產(chǎn)品保護(hù)申報工作。開年以來，我局就著手籌備“××貢米”地理標(biāo)志產(chǎn)品保護(hù)申報工作。申報材料報省、國家總局審查，并通過國家總局已經(jīng)公示。四是組織企業(yè)積極爭創(chuàng)名牌產(chǎn)品申報“長江質(zhì)量獎”。五是積極參加了省局農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)驗(yàn)交流征文活動，向省局報送了《致力農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)促進(jìn)山區(qū)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展》經(jīng)驗(yàn)交流征文和影像資料。
    （五）食品安全監(jiān)管工作
    按照市局的統(tǒng)一安排，結(jié)合本縣實(shí)際情況，開展了打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項(xiàng)整治活動。共取得生產(chǎn)許可證20家，其中：國家發(fā)證5家，省發(fā)證15家，添加劑備案16家，建立檔案17家。一年來共投入執(zhí)法人員125人次，出動車輛65次，檢查企業(yè)19家，作坊95家，抽樣15家18批次，抽檢合格率95。通過專項(xiàng)整治，強(qiáng)化了生產(chǎn)企業(yè)、作坊使用添加劑與經(jīng)銷添加劑備案管理工作。與食品生產(chǎn)企業(yè)簽訂生產(chǎn)使用食品添加劑單位承諾書，對6個重點(diǎn)單位的產(chǎn)品進(jìn)行抽查；深入開展茶葉、月餅等區(qū)域性、節(jié)令性食品質(zhì)量安全專項(xiàng)整治，對5家企業(yè)無證生產(chǎn)問題進(jìn)行了調(diào)查；開展食品小作坊改造工作，全年計(jì)劃完成7家小作坊升級改造并取證，其中：國家級1家，完成2家食品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生注冊，現(xiàn)己完成小作坊升級改造5家，食品生產(chǎn)企業(yè)衛(wèi)生注冊2家，超額完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)。
    （六）特種設(shè)備安全監(jiān)督管理
    一年來，先后開展了6次特種設(shè)備安全監(jiān)察工作，共出動執(zhí)法人員
    25人次，與主要特種設(shè)備使用單位簽訂了安全責(zé)任書，檢查特種設(shè)備45臺（套），下發(fā)安全監(jiān)察指令書3份，消除不安全隱患4處，幫助特種設(shè)備使用單位建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度和特種設(shè)備事故應(yīng)急預(yù)案，保證了特種設(shè)備安全運(yùn)行，并強(qiáng)化液化石油氣瓶的定期檢驗(yàn)工作，督促液化氣充裝單位送檢氣瓶20xx多只。
    （七）質(zhì)量監(jiān)管和打假工作
    一是加強(qiáng)移民工程建筑材料進(jìn)行了監(jiān)督檢查，對移民遷建工程中生產(chǎn)和銷售不合格建筑材料進(jìn)行了行政處罰，并對存在質(zhì)量隱患的生產(chǎn)企業(yè)向當(dāng)?shù)剜l(xiāng)政府作了情況通報；二是對縣污水處理廠、瑞城水泥廠等重點(diǎn)工程建設(shè)材料進(jìn)行了監(jiān)督；三是為了確保家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品質(zhì)量，縣局協(xié)同縣商務(wù)局，全面加強(qiáng)對5家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品中標(biāo)銷售企業(yè)監(jiān)督，督促企業(yè)簽訂家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品質(zhì)量承諾書，并建立家電下鄉(xiāng)中標(biāo)企業(yè)質(zhì)量檔案；四是在縣各職能局的配合下大力開展了對鄂坪鄉(xiāng)庫區(qū)的鐵皮船只的整治；五是加大農(nóng)資打假力度。3月份，我局重點(diǎn)對生產(chǎn)化肥的企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法檢查，共檢查3家生產(chǎn)企業(yè)11家銷售單位，其中3家有質(zhì)量問題的企業(yè)己立案調(diào)查，責(zé)成企業(yè)召回質(zhì)量問題化肥40噸；五是加強(qiáng)了定期檢驗(yàn)監(jiān)督，定檢計(jì)劃105家149批次,實(shí)際完成12家160批次。全年立案和查處各類案件22起。
    (八)計(jì)量監(jiān)管工作
    一是進(jìn)一步強(qiáng)化民生計(jì)量工作。集中抓好與老百姓
    生活
    密切相關(guān)的商品定量包裝、用于貿(mào)易結(jié)算、醫(yī)療衛(wèi)生、燃油加油機(jī)、液化石油氣等在用計(jì)量器具的強(qiáng)制檢定工作和專項(xiàng)監(jiān)督檢查工作，計(jì)劃強(qiáng)制檢定在用計(jì)量器具1182臺(件),實(shí)際檢定1201（件)；二是加強(qiáng)對煤礦企業(yè)在用計(jì)量器具的監(jiān)督管理，確保煤礦安全，縣局組織專班對全縣12家煤礦企業(yè)57臺計(jì)量器具，進(jìn)行了專項(xiàng)監(jiān)督檢查，有效強(qiáng)化了煤礦企業(yè)在用計(jì)量器具的監(jiān)督管理；三是對我縣高能耗企業(yè)提供計(jì)量服務(wù)，幫助企業(yè)節(jié)能降耗；四是對全縣的7家計(jì)量認(rèn)證單位進(jìn)行了專項(xiàng)計(jì)量認(rèn)證監(jiān)督檢查。
    總之，我局20xx年工作有了新的變化，工作紀(jì)律明顯增強(qiáng)，能主動履行職責(zé)，知覺學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)友
    愛
    ，真正打造了一支政府需要，群眾信賴，社會支持的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍。
    2、隨著“潘口”電站的截流，我縣兵營、新洲即將成為庫區(qū)，鑒于“鄂坪”庫區(qū)的經(jīng)驗(yàn)，建議早日對兵營、新洲庫區(qū)從事采沙、捕魚及亂搭亂建的行為出臺相應(yīng)的措施，為以后庫區(qū)管理打好基礎(chǔ)。
    三、20xx年主要工作計(jì)劃
    （一）繼續(xù)深入開展“質(zhì)量興縣”活動，提高我縣質(zhì)量水平。圍繞我縣茶葉、魔芋、中藥材、煙葉、蔬菜、林果、畜牧養(yǎng)殖等特色板塊經(jīng)濟(jì)為實(shí)施質(zhì)量興縣的工作重點(diǎn)，做好名牌產(chǎn)品的培育工作，重點(diǎn)培育梅子貢茶、靈山源魔芋酒、中藥飲片系列產(chǎn)品，組織湖北銀松、瑞城水泥爭創(chuàng)“湖北名牌”產(chǎn)品，組織湖北龍王埡茶業(yè)集團(tuán)爭創(chuàng)湖北省“長江”質(zhì)量獎。
    （二）抓好生豬標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)。制訂生豬養(yǎng)殖企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，在全縣健全標(biāo)準(zhǔn)化體系，組織養(yǎng)殖企業(yè)、廠、戶按標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)養(yǎng)殖。
    （三）開展中藥材產(chǎn)品地理標(biāo)志保護(hù)申報工作。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇三
    xxxx年，我局在x市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極貫徹落實(shí)“兩學(xué)一做”、城區(qū)市場整治等各項(xiàng)安排部署，積極履職、主動作為，企業(yè)年報率在x位列第一名、“紅盾春雷”行動被x省工商局表彰、x羊肉湯成功注冊地理標(biāo)志證明商標(biāo)等等，為x市社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
    （一）主動對接，盡快融入。根據(jù)x市委“一周工作接軌、一月工作同步、半年工作同向、一年全面融入”的要求，黨委書記、局長方正帶領(lǐng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子全體分別拜會x市工商局、質(zhì)監(jiān)局。x市工商、質(zhì)監(jiān)局也分別由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到我局指導(dǎo)對接工作。一是電子平臺對接情況。x市工商局使用的是“金信工程”。通過對接、協(xié)調(diào)，我局已經(jīng)能夠接入x工商局“金信工程”網(wǎng)絡(luò)平臺，可以訪問“金信工程”網(wǎng)頁。質(zhì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò)方面，x質(zhì)監(jiān)局已經(jīng)提出網(wǎng)絡(luò)解決方案，并配置x個賬號暫時用于接收文件、工作安排，待相關(guān)技術(shù)問題解決后也可運(yùn)行。二是業(yè)務(wù)工作對接情況。經(jīng)與x市工商、質(zhì)監(jiān)部門的相關(guān)處室對接、匯報，主動參與x市“五個一”創(chuàng)建及“放心舒心消費(fèi)城市”創(chuàng)建；制發(fā)《關(guān)于x市行政區(qū)域內(nèi)特種設(shè)備安全監(jiān)察工作的通告》，對特種設(shè)備使用許可，特種設(shè)備作業(yè)人員資格認(rèn)定，特種設(shè)備安裝、改造、修理施工告知等特種設(shè)備監(jiān)督管理事項(xiàng)進(jìn)行了職責(zé)劃分；將x市納入x市“十三五”質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃，并同意在xxxx年x市質(zhì)量強(qiáng)市目標(biāo)績效考評工作當(dāng)中給予x適當(dāng)傾斜。各業(yè)務(wù)科室都與x工商局、質(zhì)監(jiān)局對口處室建立了溝通聯(lián)系渠道，接受x局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開展x局安排部署的各項(xiàng)整治活動。
    （二）探索創(chuàng)新，深度融合。一是定期集中學(xué)習(xí)。制定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，每周四組織集中學(xué)習(xí)，結(jié)合“兩學(xué)一做”教育活動，開展理想信念學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、“一崗雙責(zé)”及“兩個責(zé)任”等黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神，干部隊(duì)伍思想認(rèn)識和政治素質(zhì)得到顯著提高。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。安排局領(lǐng)導(dǎo)班子、各業(yè)務(wù)科室輪流講課，將業(yè)務(wù)工作上關(guān)鍵和重點(diǎn)向全局干部職工深入詳細(xì)介紹，制定《業(yè)務(wù)工作手冊》，建立責(zé)任清單，明確職能職責(zé)，指導(dǎo)各科室、各基層所切實(shí)提高業(yè)務(wù)技能。三是增強(qiáng)科所互動。在市場監(jiān)管、行政執(zhí)法、特種設(shè)備安全監(jiān)察等工作一線，通過組織相關(guān)科室、工商質(zhì)監(jiān)所開展聯(lián)合行動，促進(jìn)科室與基層所、基層所與基層所之間的縱向、橫向交流，實(shí)現(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)的充分交流，工作水平的同步提高。合并后，我們對監(jiān)管方式進(jìn)行了調(diào)整，實(shí)行監(jiān)管、服務(wù)、執(zhí)法相對分離，形成“出門一把抓、進(jìn)門才分家”的齊抓共管機(jī)制，確保各單位職責(zé)更加清晰，避免多頭執(zhí)法、重復(fù)監(jiān)管等現(xiàn)象。
    （一）深化商事制度，支持市場主體發(fā)展壯大。一是放寬投資領(lǐng)域。按照“非禁即入”的原則，除法律明確禁止的行業(yè)領(lǐng)域外，一律允許經(jīng)營。截止到x月xx日，全市新增市場主體xxxx戶，累計(jì)xxxxx戶，其中，新發(fā)展個體工商戶xxxx戶，企業(yè)xxx戶，農(nóng)民專業(yè)合作社xxx戶。二是強(qiáng)化事中事后監(jiān)管。指導(dǎo)企業(yè)落實(shí)年報公示，截止x月xx日，%，%，%，年報率在x各區(qū)市縣排名第一。三是支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展。認(rèn)真開展股權(quán)質(zhì)押登記工作，上半年支持有限責(zé)任公司辦理股權(quán)出質(zhì)登記xx件、擔(dān)保金額億元，未辦理股權(quán)出資登記，債轉(zhuǎn)股登記，小額貸款公司登記，融資擔(dān)保公司登記。落實(shí)xxxx年和xxxx年“個轉(zhuǎn)企”獎勵金xx.x萬元。
    （二）重服務(wù)強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序。一是提高企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化水平。鼓勵企業(yè)積極參與國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制（修）訂工作，指導(dǎo)x輪胎橡膠（集團(tuán)）股份有限公司等參與制（修）定并形成國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，辦理企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案x個、辦理商品條碼xx家，其中新辦x家、續(xù)展xx家，推動馬厚德、廖氏羊肉湯等x家名、特、優(yōu)企業(yè)產(chǎn)品的實(shí)物納入可追溯產(chǎn)品展示中心。二是提升企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量。積極開展質(zhì)量強(qiáng)市（鎮(zhèn)）工作，賈家鎮(zhèn)作為全省x個創(chuàng)建省級質(zhì)量強(qiáng)鎮(zhèn)試點(diǎn)鎮(zhèn)之一，x月份成功接受了省局專家組的預(yù)驗(yàn)收，現(xiàn)正等待省局安排正式驗(yàn)收。指導(dǎo)華派生物成功創(chuàng)建省級企業(yè)中心和省級工程實(shí)驗(yàn)室。加強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量監(jiān)管，完成近xx家企業(yè)的質(zhì)量建檔工作。三是引導(dǎo)企業(yè)守法經(jīng)營。組織企業(yè)成功申報國家級守重企業(yè)x戶，省級守重企業(yè)x戶，x市級守重企業(yè)xx戶，x市級xx戶。推薦x戶企業(yè)申報x省“誠信守法企業(yè)”。四是培育商標(biāo)品牌。截止x月xx號，x注冊商標(biāo)xxxx，x注冊商標(biāo)xxxx，占x市的xx%；中國馳名商標(biāo)x件；x省著名商標(biāo)xx件；x市知名商標(biāo)xx件。正在培育xx家企業(yè)xx個產(chǎn)品參加第十二屆x名牌評選。五是強(qiáng)化市場秩序管理。繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)資打假和紅盾護(hù)農(nóng)，在元旦、春節(jié)、櫻桃節(jié)等重要節(jié)、慶日前后，加強(qiáng)市場巡查和旅游市場監(jiān)管，共出動檢查人員xxx人次，車輛xxx臺次，檢查各類經(jīng)營戶xxxx戶次。落實(shí)x市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作精神牽頭開展城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場整治。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)交易平臺監(jiān)管，建檔xxx戶，發(fā)放電子標(biāo)識發(fā)放xx個，累計(jì)xxx個。六是開展計(jì)量與認(rèn)證科。加強(qiáng)集貿(mào)市場、加油站、等重點(diǎn)場所計(jì)量器具的執(zhí)法檢查，調(diào)查處理x計(jì)量投訴x起，表彰xxxx年度誠信計(jì)量示范單位x家，對x家自愿申請haccp認(rèn)證、isoxxxx體系認(rèn)證的企業(yè)的認(rèn)證過程進(jìn)行了監(jiān)管檢查。七是加強(qiáng)特種設(shè)備監(jiān)管。開展《特種設(shè)備安全法》“三進(jìn)”活動，推動落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任；與企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)承諾書xxx份，檢查特種設(shè)備使用單位xxx家，鍋爐xx臺，起重機(jī)械xxx臺，電梯xxx臺，壓力容器xx臺，達(dá)《特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書》xx份，及時消除了安全隱患，保證企業(yè)安全生產(chǎn)。八是嚴(yán)厲查處違法行為。深入開展產(chǎn)品質(zhì)量抽檢，對經(jīng)營不合格商品的x戶經(jīng)營者進(jìn)行立案查處。結(jié)合“質(zhì)檢利劍”和“紅盾春雷”行動，全局查辦各類經(jīng)濟(jì)違法違章案件xxx件，結(jié)案xxx件，案件類型涉及不正當(dāng)競爭、商標(biāo)侵權(quán)、產(chǎn)品質(zhì)量、網(wǎng)絡(luò)案件、虛假違法廣告等多個領(lǐng)域，方正同志被x省工商局評為“紅盾春雷”行動先進(jìn)個人。
    （三）加強(qiáng)消費(fèi)維權(quán)，切實(shí)保障群眾合法權(quán)益。上半年，全局受理和處理消費(fèi)投訴xx件，查處消費(fèi)維權(quán)案件xx件（其中“訴轉(zhuǎn)案”x件），萬元，收到消費(fèi)者贈予錦旗x面。
    一是制定x市工商質(zhì)監(jiān)局xxxx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見，落實(shí)了一把手負(fù)總責(zé)的要求，黨委書記代表黨委與各工商質(zhì)監(jiān)所、科（室、隊(duì)）、協(xié)會簽訂了xxxx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了工作目標(biāo)和責(zé)任。二是完善了黨風(fēng)廉政和懲防工作等各類工作機(jī)構(gòu)，調(diào)整了局黨風(fēng)廉政、懲防、政風(fēng)行風(fēng)等工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)和督促。三是明確局黨委、主要負(fù)責(zé)人、班子成員、紀(jì)檢組在“兩個責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”中的各自職責(zé)，推進(jìn)落實(shí)黨風(fēng)廉政和懲防工作。四是重點(diǎn)圍繞“八項(xiàng)規(guī)定”、工作紀(jì)律等方面開展監(jiān)督檢查，制發(fā)督察通報x期。
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    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇四
    我代表xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局xx分局向區(qū)人大常委會匯報工作，請予評議，區(qū)人大常委會對我局工作進(jìn)行評議，既是對我局近幾年來工作情況的一次全面檢驗(yàn)，也是聽取意見和建議，及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中存在的問題，促進(jìn)質(zhì)監(jiān)工作邁上新臺階的良好契機(jī)。我們將認(rèn)真聽取各位代表對我局工作的意見和建議，認(rèn)真查找工作中存在的問題和原因，制訂切實(shí)可行的整改方案和措施，不斷改進(jìn)工作。通過此次工作評議，將進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的法紀(jì)觀念、人大意識和依法行政、公正執(zhí)法的自覺性，激發(fā)廣大干部職工努力搞好質(zhì)監(jiān)工作的責(zé)任意識、大局意識、奉獻(xiàn)意識，從而進(jìn)一步提高工作質(zhì)量和效率，確?！皟蓚€”安全，促進(jìn)質(zhì)監(jiān)職能的充分發(fā)揮，樹立“科學(xué)、公正、熱情、高效、廉潔”的質(zhì)監(jiān)形象?，F(xiàn)就近幾年來的工作情況匯報如下：
    一、基本情況。
    （一）加大行政執(zhí)法力度，打擊假冒偽劣。通過近5年的努力，我局打假治劣機(jī)制健全，稽查隊(duì)伍作風(fēng)過硬，打防結(jié)合，認(rèn)真履行執(zhí)法職能，維護(hù)了市場經(jīng)濟(jì)秩序，打假治劣成效顯著。共集中組織開展“三查三?！?、“三重一大”、“百千萬”工程等42次專項(xiàng)整治，出動執(zhí)法人員236人次，對食品、建材、特種設(shè)備、農(nóng)資產(chǎn)品等15類產(chǎn)品開展質(zhì)量監(jiān)督檢查，立案查處制假售假違法案件213件，較大案件11件，假冒偽劣產(chǎn)品涉案金額達(dá)1340萬元，為企業(yè)和消費(fèi)者挽回直接經(jīng)濟(jì)損失128萬元。
    （二）狠抓特種設(shè)備安全，預(yù)防重特大事故發(fā)生。鍋容管特安全監(jiān)督職能和機(jī)構(gòu)劃轉(zhuǎn)后，我局在全面加強(qiáng)各項(xiàng)安全監(jiān)察工作的同時，加強(qiáng)了對重點(diǎn)單位和場所的專項(xiàng)整治、防治重特大事故的發(fā)生。狠抓特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作。自xx年以來，共培訓(xùn)司爐工230人次，水處理工107人次，壓力容器操作人員376人次，氣瓶充裝人員45人次，特種設(shè)備管理人員130人次，杜絕了無證上崗現(xiàn)象，確保了特種設(shè)備的安全運(yùn)行。xx年全面完成了鍋容管特的普查和整治工作，摸清了底數(shù)，掌握了安全狀況，實(shí)行微機(jī)動態(tài)管理，并一次性通過上級部門的檢查驗(yàn)收。xx年完成了氣瓶普查整治工作，實(shí)施了氣瓶產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移，全區(qū)4家企業(yè)取得充裝許可證，其中自有氣瓶9453個，實(shí)施產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的氣瓶10417個，加大對特種設(shè)備違法行為的查處，對4家氣瓶充裝站進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對未按規(guī)定登記使用鍋爐，未經(jīng)許可從事氣瓶充裝活動和充裝非自有產(chǎn)權(quán)氣瓶的企業(yè)予以處罰；加強(qiáng)特種設(shè)備使用、注冊登記管理，使用、注冊登記率達(dá)100%。在專項(xiàng)整治行動中，對城鄉(xiāng)結(jié)合部的小型企業(yè)、個體戶使用的特種設(shè)備進(jìn)行重點(diǎn)排查，堅(jiān)決打擊制造、安裝、使用“土鍋爐”、“土容器”的違法行為，共搗毀土制設(shè)備78臺，期間下發(fā)取締、停止使用土制設(shè)備宣傳資料240份。目前，全區(qū)共有在用鍋爐121臺，在用壓力容器1212臺，在用電梯40臺，氣瓶9640只，起重機(jī)械561臺，定檢率均達(dá)到95%以上。
    三、深入開展專項(xiàng)整治，確保消費(fèi)者身體健康。
    及相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)加工企業(yè)衛(wèi)生許可狀況調(diào)查表》93份；xx年召開了全區(qū)食品生產(chǎn)加工企業(yè)會議，對企業(yè)負(fù)責(zé)人的食品相關(guān)知識進(jìn)行了培訓(xùn)，并簽訂了承諾書。建立了食品監(jiān)管片區(qū)責(zé)任制，制定了巡查、回訪計(jì)劃，使全區(qū)食品生產(chǎn)企業(yè)隨時都掌握在監(jiān)管之中，確保產(chǎn)品合格上市。在全區(qū)11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）聘請了質(zhì)監(jiān)協(xié)管員，共同維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序。
    在開展的各類專項(xiàng)整治行動中，我局高度重視，以大局為重，迅速出擊。xx年在預(yù)防“非典“疫情期間，按照《商業(yè)、服務(wù)業(yè)經(jīng)營場所傳染性疾病預(yù)防措施》國家標(biāo)準(zhǔn)的要求，向企業(yè)、商場發(fā)放該標(biāo)準(zhǔn)3100份，對34家賓館、商場、飯店等重點(diǎn)場所的醫(yī)用一次性防護(hù)服、口罩、一次性橡膠手套，以及洗滌產(chǎn)品進(jìn)行了檢查，做到防范于未然。
    xx年，針對“問題掛面”、“毒粉絲“、“毒酒”事件，深入生產(chǎn)企業(yè)檢查掛面6家6批次的產(chǎn)品；檢查生產(chǎn)、銷售粉絲24家；檢查白酒生產(chǎn)企業(yè)52家，對無生產(chǎn)許可證生產(chǎn)白酒的33家生產(chǎn)企業(yè)予以當(dāng)場處罰，責(zé)令限期取證；在預(yù)防高致病性禽流感行動中，加強(qiáng)對市場食品的檢查，嚴(yán)厲打擊非法進(jìn)口禽類食品的行為；在查處“劣質(zhì)奶粉”行動中，在清泉鎮(zhèn)龍洞村搗毀一制造劣質(zhì)奶粉窩點(diǎn)，查獲奶粉成品3280袋，半成品330袋，無標(biāo)識奶粉420公斤，另有國家明令禁止銷售的劣質(zhì)奶粉3160袋，成品包裝袋約14000個；在開展“問題泡菜”整治行動中，檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位10家，查處過期霉變醬腌菜600公斤。
    xx年針對“蘇丹紅”事件，及時召開了相關(guān)食品生產(chǎn)企業(yè)會議，通報了“蘇丹紅”及其添加劑的'有關(guān)情況，要求企業(yè)將其產(chǎn)品立即送檢。并對全區(qū)食品生產(chǎn)企業(yè)使用“蘇丹紅”及其添加劑的情況進(jìn)行清查，確保人民群眾身體健康安全。
    四、高效、勤政、務(wù)實(shí)，推動質(zhì)監(jiān)工作上臺階。
    我們積極倡導(dǎo)工作上勤政務(wù)實(shí)，以身作則，爭創(chuàng)一流，作風(fēng)上真抓實(shí)干，注重實(shí)效，生活上廉潔自律，甘為公仆，使各項(xiàng)工作取得了明顯成效。
    （一）狠抓目標(biāo)管理，積極完成目標(biāo)任務(wù)每年，對市質(zhì)監(jiān)局和區(qū)委區(qū)政府下達(dá)的。
    目標(biāo)任務(wù)都高度重視，逐項(xiàng)對照分析研究，層層分解，落實(shí)到各部門和個人，及時制定出可行的保障措施，以確保目標(biāo)任務(wù)高質(zhì)量地全面完成，其中2年來共完成目標(biāo)任務(wù)79項(xiàng)。
    （二）從整體發(fā)展，推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展近年來，我們始終圍繞xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個中心，大力服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，使局部利益自覺服從于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)整體利益的需要。
    1、狠抓質(zhì)量，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量整體水平提高。按照國務(wù)院《質(zhì)量振興綱要》的要求，積極推進(jìn)“質(zhì)量興區(qū)”和“質(zhì)量興企”工作，創(chuàng)建了“經(jīng)營質(zhì)量信得過”單位20家，認(rèn)真宣傳貫徹iso9000系列標(biāo)準(zhǔn)，幫助企業(yè)完善質(zhì)量體系。xx年以來6家企業(yè)取得3c認(rèn)證，新增質(zhì)量體系認(rèn)證企業(yè)4家。從xx年開始完成年銷售收入100萬元以上企業(yè)及6類企業(yè)質(zhì)量建檔76家。加強(qiáng)了對可能危及人體健康和人身財(cái)產(chǎn)安全影響國計(jì)民生的產(chǎn)品和社會熱點(diǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督檢查，在全區(qū)對重點(diǎn)市場的重點(diǎn)產(chǎn)品開展專項(xiàng)整治26次，凈化了市場，創(chuàng)造了放心購物消費(fèi)環(huán)境，維護(hù)了廣大消費(fèi)者利益。近6年來，共抽查產(chǎn)品2280批次，合格率為97%，抽查商品3440批次，合格率為98%，重點(diǎn)考核246個品種的產(chǎn)品質(zhì)量，質(zhì)量穩(wěn)定提高率達(dá)到90%以上，產(chǎn)品質(zhì)量等級品率達(dá)到90%以上，質(zhì)量損失率為0.22%左右。
    2、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步。積極幫助企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)質(zhì)量保證體系、計(jì)量保證能力、標(biāo)準(zhǔn)化水平三大體系建設(shè)，“雙采”工作進(jìn)一步加強(qiáng)，完成采標(biāo)標(biāo)志認(rèn)可4個，采標(biāo)產(chǎn)品達(dá)到14個，xx年全區(qū)通過了省級“消滅無標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)縣”驗(yàn)收，產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)覆蓋率達(dá)到98%，通過開展“消滅無標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)縣”工作，大力推進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)化工作從無到有，我區(qū)的“茶樹菇”、“黃金梨”作為市級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)示范項(xiàng)目。近6年，共辦理組織機(jī)構(gòu)代碼2560個，年檢7520個，年檢率均為58%以上，全區(qū)商品條碼續(xù)展34家，續(xù)展率為100%，積極幫助和指導(dǎo)企業(yè)建立和完善計(jì)量保證體系，共有24家企業(yè)獲得計(jì)量體系等級證書。加強(qiáng)對關(guān)系人民群眾切身利益的“三表”檢定工作。近6年，計(jì)量器具檢定70356臺（件）次，其中強(qiáng)制檢定計(jì)量器具53490臺（件）次，確保了對外出具公正數(shù)據(jù)的公正、科學(xué)、合法性。近6年來，切實(shí)加強(qiáng)了對集貿(mào)市場和加油站的專項(xiàng)整治工作，集貿(mào)市場均配有公平稱，其受檢率為100%，固定攤位在用計(jì)量器具受檢率達(dá)90%以上，在用加油機(jī)受檢率為100%，嚴(yán)厲打擊了缺斤少兩的違法行為。
    五、改革創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，推進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展。
    xx年以來，我局在各項(xiàng)任務(wù)十分繁重，各種困難十分突出的情況下，在改革中尋找出路，在創(chuàng)新上下功夫，在開拓中實(shí)現(xiàn)突破，集思廣益，主動學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn)，上下齊心奮力拼搏，群策群力，大膽地對現(xiàn)有的管理機(jī)制和分配制度進(jìn)行了改革，扭轉(zhuǎn)了被動局面，改變了落后面貌，使我局質(zhì)監(jiān)事業(yè)取得了重大性的突破，取得了顯著成績。xx年完成了事業(yè)單位人事制度改革，完全實(shí)現(xiàn)了政事分開，確立了事業(yè)單位人員的性質(zhì)和地位。
    （一）解放思想，更新觀念，確立發(fā)展思路近5年來，我們根據(jù)市質(zhì)監(jiān)局制定的“振奮精神，團(tuán)結(jié)一致，更新思路，務(wù)實(shí)工作”的總方針，提出了“外樹公眾形象，內(nèi)強(qiáng)公仆意識，搞好公正執(zhí)法”的基本要求，確定了服務(wù)、服務(wù)、再服務(wù)，學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)的“服務(wù)型、學(xué)習(xí)型組織”方略，不斷提高質(zhì)監(jiān)工作為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的目的，切實(shí)搞好三個服務(wù)（為西部大開發(fā)、xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)、企業(yè)和消費(fèi)者服務(wù)）起到了推動作用。
    （二）以市場為主導(dǎo)，推動綜合管理和行政執(zhí)法工作上臺階從1998年以來，我們按照市質(zhì)監(jiān)局提出的“以行政執(zhí)法帶動綜合管理，以綜合管理拓展服務(wù)領(lǐng)域”和管理與執(zhí)法分離，抽查與檢驗(yàn)分離，查處與罰沒分離的“三個分離”總體思路開展綜合管理和行政執(zhí)法工作，使其逐步走向良性發(fā)展的軌道。
    1、行政執(zhí)法。在執(zhí)法打假工作中，注重辦大案要案，切實(shí)轉(zhuǎn)換職能，由查流通領(lǐng)域向抓源頭轉(zhuǎn)換，辦案質(zhì)量明顯提高。多年來，我局執(zhí)法人員在辦理行政案件過程中，嚴(yán)格把關(guān)、嚴(yán)格依法行政，行政處罰案件結(jié)案率均在95%以上，辦案準(zhǔn)確率為100%，沒有發(fā)生行政訴訟、錯案情況，切實(shí)維護(hù)了行政相對人的合法權(quán)益。
    2、綜合管理。為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，我們以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)廣大消費(fèi)者為宗旨，克服“坐等上門”等保守思想和傳統(tǒng)觀念，自覺轉(zhuǎn)變不合適宜的思想觀念，切實(shí)端正工作態(tài)度和工作作風(fēng)，積極推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)，實(shí)行政務(wù)公開。按照上級要求，對行政事業(yè)性收費(fèi)進(jìn)行了認(rèn)真清理，共清理了3項(xiàng)過期未調(diào)整的收費(fèi)項(xiàng)目，并專門制作了政務(wù)公開欄，將質(zhì)監(jiān)行政許可項(xiàng)目、服務(wù)承諾、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)，所需資料等內(nèi)容進(jìn)行了公示。制定了首問責(zé)任制、一次性告知制、服務(wù)承諾制，明確職責(zé)，簡化了辦事程序，縮短了辦事時間，提高了辦事效率，進(jìn)一步為來訪辦事人員提供方便。
    （三）積極主動，建立起有效的運(yùn)行機(jī)制規(guī)范和科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砉ぷ魇琴|(zhì)監(jiān)工作一項(xiàng)根本性、基礎(chǔ)性工作，是提高隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)行政管理能力的重要保證。多年來，在規(guī)范行政執(zhí)法，綜合管理上下功夫，逐步建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，使全局工作規(guī)范正規(guī)，管理有序。
    1、健全制度，完善體系。目前，全局已有各項(xiàng)規(guī)章制度不少，有的已不完全適用，比較重復(fù)，近年來，按照上級規(guī)定和規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的要求，認(rèn)真清理，逐步完善、充實(shí)，做到有章可循，依法辦事，內(nèi)部管理有序。
    2、規(guī)范管理。在管理上力求以規(guī)范化服務(wù)為載體，以制度為保證，對職責(zé)實(shí)施規(guī)范，定職定崗，做到職責(zé)分明，責(zé)權(quán)統(tǒng)一，增強(qiáng)責(zé)任感，提高了工作效率，對秩序?qū)嵤┮?guī)范，理順上下，左右關(guān)系，劃清各自工作范圍，確保政令暢通，防止扯皮、推諉、撞車現(xiàn)象。對行為實(shí)施規(guī)范，主要做到依法辦事，嚴(yán)格紀(jì)律，用制度和紀(jì)律加以約束和限制。
    七、廉潔自律，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    近幾年來，結(jié)合“三講”教育、黨員先進(jìn)性教育的學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭廉潔自律，貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度。深入開展行風(fēng)建設(shè)，每年堅(jiān)持聘請行風(fēng)監(jiān)督員，對我局的行風(fēng)進(jìn)行評議；認(rèn)真抓好案件回訪工作，切實(shí)了解我局工作人員遵章守紀(jì)貫徹執(zhí)行情況。xx年，由局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)各部門負(fù)責(zé)人深入到xx成鋼梅塞爾氣體產(chǎn)品有限公司、巨石集團(tuán)xx有限公司和臺玻xx玻璃有限公司等大型企業(yè)了解情況，征求意見和建議進(jìn)行了溝通；在開展行政執(zhí)法時，堅(jiān)持發(fā)放《廉政監(jiān)督卡》，確保行政相對人的合法利益。增強(qiáng)了黨員干部的廉潔自律意識和法紀(jì)觀念。近6年來，對各項(xiàng)罰沒收入、行政事業(yè)性收入，均實(shí)行收支兩條線管理，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來抓，提高了黨員干部抵御風(fēng)險和拒腐防變的能力，為從源頭上預(yù)防和治理腐敗起到了有力地組織保障作用。從1996年以來，我局無一科以上干部違紀(jì)違法的情況發(fā)生。
    八、存在的問題。
    近6年來，從總體上說各項(xiàng)工作取得了一定成績，特別是從xx年實(shí)行內(nèi)部人事分配改革制度后，各項(xiàng)工作取得了突破性進(jìn)展。但我們也清醒地看到，我們的工作離市質(zhì)監(jiān)局、區(qū)委區(qū)政府的要求仍有一定差距，離老百姓的期望仍有較大距離。一是沒有完全處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，學(xué)習(xí)時間沒有得到充分保證，從而導(dǎo)致改革創(chuàng)新的力度不夠，反映在適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的能力較弱；二是業(yè)務(wù)工作與實(shí)際需要結(jié)合不夠好，反映在指導(dǎo)企業(yè)工作、服務(wù)企業(yè)做得還不夠，有待進(jìn)一步提高；三是監(jiān)督手段的有效性不足，導(dǎo)致行政執(zhí)法局限于治標(biāo)，制造假冒偽劣產(chǎn)品的違法行為仍時有發(fā)生；四是基礎(chǔ)設(shè)施陳舊落后，資金的局限性嚴(yán)重制約著事業(yè)的發(fā)展，導(dǎo)致信息化建設(shè)跟不上形勢的需要；五是全區(qū)上下“一盤棋”的大局觀念還有待增強(qiáng)，整體組合優(yōu)勢有待提高。這些問題，我們將在今后的工作中努力加以解決和改進(jìn)。
    九、今后工作設(shè)想。
    （一）認(rèn)真開展黨建工作堅(jiān)持圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的方針，把黨的思想作風(fēng)建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)放在突出位置，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，改進(jìn)作風(fēng)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步深化精神文明建設(shè)。
    （二）圍繞中心抓工作始終確定以經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，充分發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門職能優(yōu)勢，積極幫助企業(yè)建立健全“質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)”三大保證體系，以創(chuàng)名牌產(chǎn)品為抓手，推動xx產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高xx產(chǎn)品的市場競爭力。
    （三）加大從源頭抓質(zhì)量的力度繼續(xù)加強(qiáng)對生產(chǎn)領(lǐng)域的監(jiān)管，嚴(yán)把廠門，嚴(yán)格市場禁入制，有力促進(jìn)xx產(chǎn)品質(zhì)量總體水平的提高。
    （四）深入開展打假治劣活動切實(shí)履行打假工作的牽頭作用，圍繞人民群眾安全健康的重點(diǎn)產(chǎn)品，加大產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查力度，嚴(yán)厲打擊假冒偽劣產(chǎn)品。
    （五）搞好“雙信”工作，營造良好環(huán)境認(rèn)真抓好質(zhì)量計(jì)量信得過活動，引導(dǎo)消費(fèi)者擴(kuò)大內(nèi)需，努力營造良好的消費(fèi)環(huán)境。
    以上報告，請予評議。
    注釋：1.“三查三?！奔床槭袌霰晒?jié)；查農(nóng)資保春耕；查建材保建設(shè)。
    2.“三重一大”即對重點(diǎn)市場、重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)產(chǎn)品經(jīng)常性地開展集中執(zhí)法行為，在查大案要案上下功夫。
    3.“百千萬”即在食品質(zhì)量安全整治行動。
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    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇五
    市局：
    在20宣傳工作中，我局堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞服務(wù)于我市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展這個中心，與時俱進(jìn)，樹立了“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的質(zhì)監(jiān)品牌，積極有效的推動了質(zhì)監(jiān)工作全面開展。截止目前共向各級新聞單位投稿660篇，被刊用571篇，比去年同期增長17.6%；其中被青島市級以上新聞單位采用235篇，比去年同期增長130%；被省級以上新聞單位采用118篇，比去年同期增長21%。工作中主要做好了以下幾點(diǎn)：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
    樹立“人人都是宣傳員的思想”。成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，全局職工參加的宣傳組，并配置2名專職宣傳人員，以加強(qiáng)對外宣傳聯(lián)絡(luò)。局定期組織召開局通訊員會議，部署報道重點(diǎn)，并邀請有關(guān)專家來單位講解寫作知識和技巧，提高全局職工的通訊報道寫作水平。
    二、加強(qiáng)考核。
    大力加強(qiáng)崗位責(zé)任和刊稿獎勵制度。對宣傳人員實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，考核成績納入所在科所崗位目標(biāo)責(zé)任，與年終考評掛鉤。對在各級新聞單位刊登的稿件進(jìn)行獎勵，隨刊隨兌現(xiàn)。同時嚴(yán)把“四關(guān)”：一是要求各科所結(jié)合各自的工作實(shí)際，擬定宣傳計(jì)劃，需要聯(lián)系新聞媒體報道的'，由科所負(fù)責(zé)人向辦公室提出申請統(tǒng)一聯(lián)系安排。二是所有重大活動、發(fā)布公告、通報、廣告涉及點(diǎn)名曝光或表揚(yáng)的，由辦公室把關(guān)審核，局長審閱批準(zhǔn)后方可實(shí)行。三是在宣傳報道過程中失實(shí)或造成不良社會影響的單位和個人，給予行政處分，情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分。四是對消極對待宣傳信息工作、參加宣傳活動態(tài)度不端正、撰寫新聞稿件上報信息不積極、不認(rèn)真的單位和個人，進(jìn)行全局通報批評。
    三、加強(qiáng)合作。
    加強(qiáng)同xx電視臺、新聞中心等各級新聞單位合作力度，在新聞媒體開辦了質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督專欄，重點(diǎn)圍繞“兩個安全”和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題宣傳法律法規(guī)，曝光典型案例，使質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作與群眾產(chǎn)生共鳴。
    四、突出重點(diǎn)。
    利用“3.15”、“質(zhì)量月”、“世界計(jì)量日”等重大節(jié)日，開展了大型咨詢宣傳活動。9月份的全國“質(zhì)量月”，我們加大宣傳《產(chǎn)品質(zhì)量法》的力度，安排精干人員采取真假產(chǎn)品辨別、免費(fèi)計(jì)量檢測、現(xiàn)場接受群眾咨詢、投訴等多種形式，加深群眾對產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識，同時向周圍群眾發(fā)放宣傳材料，向群眾宣傳食品準(zhǔn)入、區(qū)域監(jiān)管及識假辨假等方面的知識，受到社會各界的好評。
    五、創(chuàng)新方式。
    與《山東僑報》聯(lián)合舉行了“產(chǎn)品質(zhì)量法知識競賽”，廣大市民踴躍參與，制造了較濃厚的質(zhì)量知識學(xué)習(xí)氛圍。為加強(qiáng)對青少年的質(zhì)量法制教育，我們與xx電視臺“未來之星”欄目合作，專門邀請小記者與執(zhí)法人員一起查處質(zhì)量違法行為，并現(xiàn)場錄制了專題片，節(jié)目播出后社會反響較大，起到了很好的宣傳教育作用。
    總之，雖然我局今年的宣傳工作取得了一定的成績，但與先進(jìn)兄弟局相比，還有明顯的差距。存在著稿件質(zhì)量不高，敏感度不高等不足。在今后的工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，糾正不足，進(jìn)一步加大宣傳工作力度，爭取更好的成績。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇六
    紀(jì)檢監(jiān)察工作，在市紀(jì)委、省局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，較圓滿地完成了今年各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將有關(guān)工作情況做總結(jié)如下：
    一、全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)責(zé)任目標(biāo)的完成情況。
    （一）加強(qiáng)思想政治教育，打牢廉潔守紀(jì)的思想基礎(chǔ)。
    一是開展了榮辱觀教育。本年度我們開展了“弘揚(yáng)鐵人精神，牢記八榮八恥，創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)事業(yè)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”主題教育，組織黨員干部職工深入學(xué)習(xí)了社會主義榮辱觀和鐵人精神，掌握了其精髓，明確了其深刻內(nèi)涵及重大意義。市局機(jī)關(guān)按照“六查六看”要求召開了學(xué)習(xí)座談討論會，干部職工積極撰寫學(xué)習(xí)體會文章共67篇進(jìn)行交流。通過學(xué)習(xí)教育和開展主題創(chuàng)建活動這個載體，強(qiáng)化了干部職工的道德意識，激發(fā)了干事創(chuàng)業(yè)積極性。
    二是開展了黨章專題教育。今年七月一日是中國共產(chǎn)黨建黨85周年的紀(jì)念日，我們組織了一系列活動為黨的85周歲獻(xiàn)禮。組織學(xué)黨章答題競賽活動2次，參加了市直機(jī)關(guān)“學(xué)黨章、展風(fēng)采、樹形象”黨章知識競賽，獲該項(xiàng)活動優(yōu)秀組織獎。向市里推薦“先優(yōu)”8人，組織書法、征文等作品征集活動，共上報了36幅，其中有8幅作品在市文化娛樂中心廣場展出。
    三是開展了正反典型警示教育。我們組織觀看了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進(jìn)事跡教育專題片等正面典型事例來激勵黨員；組織觀看《罪案鑒戒》反腐倡廉教育光碟、影片及圖片展覽等，深入開展了警示教育，使全局黨員干部職工做到了防微杜漸，警鐘長鳴。
    （二）深化制度落實(shí)，充分發(fā)揮制度的保證作用。
    的透明度，保障了群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    （三）強(qiáng)化監(jiān)督措施，努力發(fā)揮預(yù)防腐敗的機(jī)制作用。
    總結(jié)。
    一是突出兩個監(jiān)督重點(diǎn)，重點(diǎn)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)法人員，紀(jì)檢組和監(jiān)察室按照年初簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任狀》的要求，對領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)法人員的廉潔自律情況不定期檢查、暗訪、走訪企業(yè)和行政相對人，目前為止未發(fā)現(xiàn)違法、違紀(jì)、違規(guī)問題；二是突出三個監(jiān)督階段，即事前、事中、事后全程監(jiān)督。三是突出七個監(jiān)督層面，即突出上級黨組織監(jiān)督、人大監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、行政相對人監(jiān)督、輿論監(jiān)督和內(nèi)部紀(jì)檢監(jiān)督。通過全方位的監(jiān)督體系的建立，我局廣大干部職工的一切權(quán)力動作都置于“陽光”之下，避免了以權(quán)謀私、貪贓枉法現(xiàn)象的發(fā)生。
    （四）服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，政風(fēng)行風(fēng)工作穩(wěn)步發(fā)展。
    市局領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門高度重視“端正政風(fēng)行風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”最佳最差單位評議活動，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市委關(guān)于糾風(fēng)專項(xiàng)治理和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的部署及省局黨風(fēng)廉政工作會議精神，制定了工作方案和考核細(xì)則，簽訂了責(zé)任狀，形成了齊抓共管的工作機(jī)制。在全系統(tǒng)認(rèn)真開展了整治“五亂”專項(xiàng)活動，達(dá)到了全局徹底消滅“五亂”的良好局面。今年我們還重點(diǎn)開展了治理商業(yè)賄賂的專項(xiàng)工作，市局召開了專門會議進(jìn)行部署，成立專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，建立了嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和有效的工作機(jī)制。組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話及省局和雞西市治理商業(yè)賄賂領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān)文件精神，統(tǒng)一了思想，明確了認(rèn)識，提高了全局干部職工依法行政的意識。我們還結(jié)合雞西局實(shí)際，制定了《雞西市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局關(guān)于治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的實(shí)施方案》，并迅速啟動運(yùn)行。利用了近一個月的時間在全局范圍內(nèi)認(rèn)真組織開展了全面調(diào)查摸底和自查自糾工作，在此基礎(chǔ)上建立了一套行之有效的長效機(jī)制，從嚴(yán)加強(qiáng)了監(jiān)督工作和隊(duì)伍管理，確保了治賄工作的有效開展，預(yù)防了商業(yè)賄賂行為的發(fā)生。本年度我們沒有一起涉嫌商業(yè)賄賂的案件發(fā)生。
    二、我局紀(jì)檢監(jiān)察工作思路。
    20，紀(jì)檢監(jiān)察工作：以“三個代表”重要思想和十六屆六中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中央、省、市和省局黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，緊緊圍繞“發(fā)展”這個第一要務(wù)和市局中心工作，著眼于提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，提升質(zhì)監(jiān)工作成效，優(yōu)化質(zhì)監(jiān)部門形象，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預(yù)防”的方針，努力構(gòu)建與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的符合我市質(zhì)監(jiān)工作實(shí)際的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，加強(qiáng)教育，落實(shí)制度，強(qiáng)化監(jiān)督，繼續(xù)把先進(jìn)性教育、反腐倡廉教育、法制教育、為人民服務(wù)的宗旨教育引向深入，全面深入有效地推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為實(shí)現(xiàn)“十一五”目標(biāo)和質(zhì)監(jiān)事業(yè)的跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證，為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。
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    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇七
    半年來，我所的行政執(zhí)法工作在黨的十六大精神的指引下，全面貫徹實(shí)施“依法治市、依法治航”戰(zhàn)略和“平安交通”建設(shè)工程，緊緊圍繞上級下達(dá)的行政執(zhí)法工作目標(biāo)和20xx年工作思路，在上級機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合航區(qū)實(shí)際，進(jìn)一步深化行政執(zhí)法責(zé)任制，健全完善執(zhí)法制度，規(guī)范水上交通執(zhí)法行為，全面提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平的綜合素質(zhì)，強(qiáng)化現(xiàn)場管理責(zé)能，以達(dá)到打擊水上各類違章行為，規(guī)范水上交通秩序，確保規(guī)費(fèi)應(yīng)征不漏?，F(xiàn)對上半年的執(zhí)法工作做一個簡要回顧。
    一、健全組織，完善制度。
    新年伊始，我所就制定了20xx年的行政執(zhí)法工作思路，提出了今年的工作目標(biāo)，成立了由所長為組長，其他領(lǐng)導(dǎo)為副組長，所各職能股室長為組員的行政執(zhí)法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各領(lǐng)導(dǎo)小組工作成員負(fù)責(zé)本股室職能范圍內(nèi)的行政執(zhí)法工作，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在稽查大隊(duì)，負(fù)責(zé)本所的行政執(zhí)法工作的具體實(shí)施；我們把行政執(zhí)法責(zé)任制與我們的年度工作考核目標(biāo)責(zé)任書緊密結(jié)合，并和各股室簽訂，把行政執(zhí)法工作與日常的管理工作聯(lián)系在一起，真正把這項(xiàng)工作落實(shí)到每一位執(zhí)法人員的頭上，做到一級抓一級，層層落實(shí)責(zé)任制。我們還根據(jù)上級部門的文件精神制訂了《諸暨市航運(yùn)管理所行政執(zhí)法制度》共十一項(xiàng)制度，規(guī)范了我們?nèi)粘?zhí)法活動，使各項(xiàng)工作有法可依，有制度可依。
    二、堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
    行政執(zhí)法工作不同與別的工作，它要求我們的執(zhí)法人員有較高的法律素質(zhì)和一定的社會經(jīng)驗(yàn)，特別是我們的水上交通行政執(zhí)法人員，長期面對的是流動性極大、素質(zhì)高下差距大的船員，這就要求我們行政執(zhí)法應(yīng)建立完善各項(xiàng)制度，牢固樹立依法行政的概念，摒棄人為的偏頗與錯失，只有身體力行，才能帶動被管理相對人的素質(zhì)，營造整個水路運(yùn)輸領(lǐng)域依法從業(yè)的氛圍。為此，我站抓各制度落實(shí)的基礎(chǔ)上，狠抓法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持經(jīng)常性的專業(yè)業(yè)務(wù)討論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)執(zhí)法人員對《中華人民共和國行政處罰法》和《中華人民共和國行政許可法》的準(zhǔn)確理解和把握，運(yùn)用《浙江省水路運(yùn)輸管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理?xiàng)l例》處理違章。通過自學(xué)、實(shí)際案例討論分析等形式，使執(zhí)法人員熟悉法律規(guī)定的執(zhí)法程度，按制度、程序?qū)嵤└鞣N執(zhí)法檢查和處理，以確保行政執(zhí)法的正確性和嚴(yán)肅性。
    三、注重行政執(zhí)法主導(dǎo)地位，維護(hù)轄區(qū)水路交通秩序。
    實(shí)施水路交通行政執(zhí)法，是強(qiáng)化水路運(yùn)輸行業(yè)管理，提高行業(yè)管理效果的有效措施，是上級交通主管部門賦予我們的職責(zé)。在去年工作的基礎(chǔ)上，今年我們注重“抓預(yù)控，少違規(guī)”、“抓力度，促效果”二個方面。一方面加強(qiáng)了法律法規(guī)宣傳，堅(jiān)持宣傳教育為主，并利用湄池航管站黑板報載體，進(jìn)行水路交通管理法律法規(guī)、水運(yùn)行業(yè)建設(shè)動態(tài)報道等宣傳，努力從多渠道、多形式提高船戶的法律法規(guī)意識，從源頭上減少違法違規(guī)案件發(fā)生。另一方面我們加大了對水路運(yùn)輸船舶的抽查頻率和檢查力度，并在月份組織了次水路運(yùn)輸執(zhí)法大檢查，運(yùn)用行政執(zhí)法手段，糾正了很多違法違規(guī)行為，并對嚴(yán)重的違法違規(guī)行為進(jìn)行了處罰。
    四、文明執(zhí)法，依法行政，發(fā)揮水路交通執(zhí)法作用。
    上半年，我所執(zhí)法人員共進(jìn)行航道巡查235次，重點(diǎn)對營運(yùn)船舶狀況、船員配備情況、船舶證書情況、船舶裝載情況、航道岸坡碼頭情況等進(jìn)行了檢查，對在檢查中發(fā)現(xiàn)的67件營運(yùn)行為不規(guī)范，船舶證書不齊、人員不足等行為，分別用責(zé)令補(bǔ)正、口頭警告等手段進(jìn)行了處理。對性質(zhì)較為嚴(yán)重的27件案件實(shí)施了行政處罰，罰款總金額2.19萬元，其中簡易程序8起，交通行政一般程序13起，海事行政一般程序6起。在行政執(zhí)法工作中，我們堅(jiān)持實(shí)事求是，以相關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格認(rèn)真地履行上級主管部門賦予我們的職責(zé)，做到認(rèn)定事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，適用法律準(zhǔn)確，程序合法，使用文書正確，臺帳記錄完整，未發(fā)生一起行政復(fù)議案件及行政賠償事件。通過交通工程行政執(zhí)法工作進(jìn)一步提高了建設(shè)各方的質(zhì)量意識和建設(shè)行為，起到了良好的教育、警示的作用，使我市水路交通秩序規(guī)范、有序。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇八
    20xx年，信息工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局中心工作，不斷加強(qiáng)信息反饋力度，深入開展調(diào)查研究，充分發(fā)揮信息服務(wù)作用。全年共上報信息205篇，其中被《河北日報》采用1篇，《保定日報》采用5篇，被縣政府采用信息6篇，被《今日徐水》報采用8篇，編發(fā)《內(nèi)部簡報》11期。
    緊緊圍繞市局“促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速發(fā)展和社會進(jìn)步”工作中心，突出發(fā)展、行風(fēng)、穩(wěn)定主旋律，注意全方位反映情況，為各級領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策創(chuàng)造有利條件。一是根據(jù)工作需要，編發(fā)《內(nèi)部工作簡報》，建立信息平臺，實(shí)現(xiàn)信息享，推動全局工作順利開展。二是圍繞全局中心工作，及時上報典型信息，上報了《聯(lián)合打假、凈環(huán)境》、《開展食品質(zhì)量安全集中整治行動》、《廣泛征求社會意見》等反映我局中心工作的信息。
    二、全力抓好信息上報工作，及時、準(zhǔn)確的反饋全局工作情況。
    第一，注意反映我局對上級重大工作部署、政策的執(zhí)行情況，各方面的重要突破、成功經(jīng)驗(yàn)以存在的問題。如《徐水局特種設(shè)備專項(xiàng)整治見成效》、《徐水縣局全面落實(shí)全市系統(tǒng)工作會議精神》等。
    第二，及時反映我縣有特色的重要活動、重大成果和重要典型的基本情況，注意報送針對性強(qiáng)的信息，如：《從源頭抓質(zhì)量，加大對企業(yè)服務(wù)的力度》等。
    第三，認(rèn)真搜集、整理領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作方法、工作經(jīng)驗(yàn)以及工作成績，整理上報領(lǐng)導(dǎo)文章。如《縣質(zhì)監(jiān)局健全機(jī)制，加強(qiáng)監(jiān)督》、《創(chuàng)優(yōu)環(huán)境，強(qiáng)化服務(wù)》等。
    三、拓展信息渠道，完善工作制度，使信息工作不斷適應(yīng)發(fā)展的新形勢。
    為進(jìn)一步做好信息工作，使信息工作不斷適應(yīng)發(fā)展的新形勢，我們不斷改進(jìn)工作方法和策略。一方面，大力拓展信息渠道，從各基層股室抽調(diào)專人負(fù)責(zé)信息工作，及時、準(zhǔn)確的掌握第一手材料，確保信息的客觀真實(shí)性。二是加強(qiáng)與《保定日報》、《今日徐水》、廣播電視局等各種報刊和新聞媒體的配合，堅(jiān)持點(diǎn)與面相結(jié)合，體現(xiàn)信息工作的整體性。三是堅(jiān)持動態(tài)信息與深層次信息相結(jié)合，體現(xiàn)信息工作的實(shí)用性。另一方面，為了實(shí)現(xiàn)信息工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，建立健全各項(xiàng)制度：一是完善和落實(shí)信息員聯(lián)系工作制度，各股室負(fù)責(zé)信息工作的信息員結(jié)合本股室實(shí)際工作，及時、準(zhǔn)確的反饋信息；二是堅(jiān)持記分通報制度，實(shí)行月報制度。辦公室每月統(tǒng)計(jì)上報一次，通報一次。各股室獨(dú)立投稿的稿件，在每月末25日前將稿件證明材料，報局辦公室。局辦公室按積分進(jìn)行排名，并將排名情況予以通報。；三是完善政務(wù)信息工作獎懲制度。制定《徐水縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局宣傳工作目標(biāo)考核辦法（試行）》，將宣傳工作納入年終目標(biāo)考核，對宣傳工作先進(jìn)股室和優(yōu)秀宣傳工作者進(jìn)行表彰和獎勵。二oo五年，經(jīng)綜合評定，各股室信息工作排名為標(biāo)計(jì)股、質(zhì)監(jiān)股、質(zhì)管股、執(zhí)法一隊(duì)、執(zhí)法二隊(duì)、檢驗(yàn)所、安全監(jiān)察股。
    我們的工作雖然取得了一些成績，但離上級的要求和社會的期望還有一定差距，還存在諸多不足之處。在今后的工作中，我們將繼續(xù)保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌，創(chuàng)新工作方式、方法，在進(jìn)一步抓好上報信息的'同時，緊緊圍繞全局重點(diǎn)、難點(diǎn)工作，深入調(diào)查研究，充分發(fā)揮信息服務(wù)作用，進(jìn)一步推動各項(xiàng)工作的開展。
    20xx年xx月xx日。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇九
    xxxx年，質(zhì)監(jiān)局切實(shí)按照習(xí)近平總書記“三個推動”、李克強(qiáng)總理“放管治”的指示和黨工委、管委會關(guān)于質(zhì)量工作的總體要求，全面貫徹市委十二屆三次、四次全會精神，認(rèn)真落實(shí)黨工委工作會、經(jīng)濟(jì)工作會議的總體部署，主動適應(yīng)新常態(tài)，牢牢把握“穩(wěn)中求進(jìn)、統(tǒng)籌發(fā)展”的主基調(diào)，緊緊咬住x區(qū)戰(zhàn)略發(fā)展定位和建設(shè)重點(diǎn)，創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化工作x條舉措、構(gòu)建質(zhì)量安全x大體系、打好特種設(shè)備安全x大戰(zhàn)役、落實(shí)務(wù)實(shí)惠民x項(xiàng)措施，以“兩手抓、兩手硬、雙腳跳”的狀態(tài)狠抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了既定目標(biāo)，杜絕了區(qū)域性、系統(tǒng)性、行業(yè)性質(zhì)量安全事故，為助推新區(qū)加快發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展貢獻(xiàn)了質(zhì)監(jiān)的智慧和力量?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)報告如下：
    （一）建立健全推進(jìn)激勵機(jī)制。按照市標(biāo)委和質(zhì)量強(qiáng)市目標(biāo)要求，成立了由周密同志任主任、xx個相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志為成員的x區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化委員會，明確了各成員單位的職責(zé)。起草并將出臺《關(guān)于推進(jìn)x區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)施意見》，將標(biāo)準(zhǔn)獎勵納入管委會支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策的重要項(xiàng)目，對主導(dǎo)制定并已公布的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)、國際標(biāo)準(zhǔn)分別給予最高xx萬元、xx萬元、xx萬元補(bǔ)貼。
    （二）建成全國區(qū)級首個標(biāo)準(zhǔn)文獻(xiàn)信息服務(wù)平臺。立足新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)的需求，主導(dǎo)牽頭聯(lián)合政務(wù)中心，爭取市標(biāo)院支持，在政務(wù)中心搭建了x區(qū)標(biāo)準(zhǔn)文獻(xiàn)信息服務(wù)平臺，開創(chuàng)全國區(qū)級政府先河，得到原市質(zhì)監(jiān)局王道明局長“很好，可在全市總結(jié)推廣”的肯定性批示。
    （三）縱深推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范。以促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收，打造都市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為目標(biāo)，積極開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范，邀請市級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化專家對合江枇杷雞省級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目、大林椪柑留樹保鮮市級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)培育項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，為合江枇杷雞省級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目年內(nèi)通過驗(yàn)收奠定基礎(chǔ)。全力推進(jìn)社區(qū)（村）綜合減災(zāi)、避災(zāi)公共圖形標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)試點(diǎn)，組織市標(biāo)院專家聯(lián)合社事局共同對x社區(qū)x個試點(diǎn)社區(qū)及相關(guān)設(shè)計(jì)單位進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)，一對一指導(dǎo)修改試點(diǎn)社區(qū)設(shè)計(jì)方案。
    （四）深化標(biāo)準(zhǔn)化改革創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案思路，簡化報備流程，試點(diǎn)開展了以企業(yè)自我聲明為主的開放式企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案管理新方式，全區(qū)企業(yè)已通過產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)自我申明公開平臺公開產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)xx個。
    （一）推動“天府制造”向“天府創(chuàng)造”轉(zhuǎn)變。完善質(zhì)量強(qiáng)區(qū)工作體系，調(diào)整了質(zhì)量強(qiáng)區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步細(xì)化成員單位的職能職責(zé)。制訂了《xxxx年x區(qū)質(zhì)量強(qiáng)區(qū)行動方案》、《xxxx年x區(qū)質(zhì)量強(qiáng)區(qū)目標(biāo)績效考評體系》，政府重視質(zhì)量、企業(yè)追求質(zhì)量，社會崇尚質(zhì)量、人人關(guān)心質(zhì)量的社會氛圍基本形成。將質(zhì)量創(chuàng)新激勵措施納入管委會支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策，對新創(chuàng)國家級、省級、市級和區(qū)級政府質(zhì)量獎的企業(yè)分別給予xx萬元、xx萬元、xx萬元、xx萬元獎勵。
    （二）推動“天府速度”與“天府質(zhì)量”協(xié)調(diào)發(fā)展。把強(qiáng)化監(jiān)督抽查作為確保天府產(chǎn)品質(zhì)量的有力抓手，對涉及人身健康、財(cái)產(chǎn)安全的食品包裝材料、液化石油氣、消防產(chǎn)品、眼鏡、校服、車用壓縮天然氣（cng）、電動自行車、學(xué)生課桌椅等開展監(jiān)督檢查，共抽查x家企業(yè)xx批次的產(chǎn)品，合格率為xx%以上。全力做好生產(chǎn)許可證年審工作，完成了轄區(qū)xx家生產(chǎn)許可證取證企業(yè)年審，年審率xxx%。
    （三）推動“天府產(chǎn)品”向“天府品牌”升級。著力實(shí)施名牌培育計(jì)劃，對x家重點(diǎn)企業(yè)實(shí)施面對面幫扶指導(dǎo)，發(fā)展x金山化學(xué)試劑有限公司、x貝瑞生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、x市x鎮(zhèn)草莓協(xié)會為x市爭創(chuàng)第十二屆x名牌產(chǎn)品培育計(jì)劃生產(chǎn)企業(yè)，x極地海洋實(shí)業(yè)有限公司管理分公司、xx區(qū)政務(wù)服務(wù)中心為x市爭創(chuàng)第十二屆x服務(wù)名牌培育計(jì)劃服務(wù)企業(yè)。全力打造標(biāo)桿企業(yè)，針對x申華車業(yè)有限責(zé)任公司僅有x個產(chǎn)品進(jìn)入首批電動自行車公告的實(shí)際，主動就該公司申報《目錄》產(chǎn)品所需的相關(guān)資料和質(zhì)量檢驗(yàn)報告等與市級有關(guān)主管部門進(jìn)行了協(xié)調(diào)和溝通，并現(xiàn)場指導(dǎo)企業(yè)準(zhǔn)備相關(guān)資料，目前該公司x個奇蕾品牌、x個申迅品牌產(chǎn)品等xx個型號進(jìn)入目錄。
    （四）推動建立兩服務(wù)體制機(jī)制。全面落實(shí)黨工委、管委會“創(chuàng)新驅(qū)動、加快發(fā)展”的系列部署，建立服務(wù)基層服務(wù)企業(yè)工作制度，將xx個鎮(zhèn)街、x名牌企業(yè)、市區(qū)質(zhì)量獎獲獎企業(yè)、重點(diǎn)優(yōu)勢企業(yè)和成長型科技型企業(yè)、涉及民眾健康和民生安全的企業(yè)作為重點(diǎn)服務(wù)對象，落實(shí)定人、定點(diǎn)、定責(zé)、定服務(wù)措施“四定”責(zé)任制，局長、副局長各聯(lián)系x個鎮(zhèn)街、x家企業(yè)，處隊(duì)長各聯(lián)系x個鎮(zhèn)街、x家企業(yè)。共召開鎮(zhèn)街、企業(yè)座談會x次，深入基層、企業(yè)調(diào)研x次，幫助解決實(shí)際問題xx個，受到基層和企業(yè)好評，南湖夢幻島專門贈送“科學(xué)監(jiān)管保安全、真心誠意促發(fā)展”的錦旗。
    （一）摸清底數(shù)落實(shí)責(zé)任。開展特種設(shè)備和家具企業(yè)“家底”調(diào)查，根據(jù)調(diào)查摸底情況，共清理不再納入特種設(shè)備監(jiān)管目錄的私家別墅電梯xx臺，督促x家已撤場道橋施工單位辦理xx臺起重機(jī)械注銷手續(xù)，督促川華冷藏有限公司履行壓力管道定檢責(zé)任并取得檢驗(yàn)合格報告。集中xx天時間，對xx個鎮(zhèn)街的xx家家具生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)檢查和摸底調(diào)查，準(zhǔn)確掌握其分布和存在的超營業(yè)范圍生產(chǎn)、產(chǎn)品外包裝標(biāo)簽標(biāo)識不規(guī)范、涉嫌冒用他人商標(biāo)標(biāo)識、虛假標(biāo)注認(rèn)證標(biāo)識、未標(biāo)注產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)等x個方面問題，并抄送工商局，提出了建議和意見。
    （二）完善三網(wǎng)夯實(shí)基礎(chǔ)。完善監(jiān)管責(zé)任網(wǎng)。將xx個街道及工業(yè)園區(qū)劃分為xx個特種設(shè)備責(zé)任轄區(qū)，明晰轄區(qū)排查管理職責(zé)和職能部門的監(jiān)察職責(zé)。完善協(xié)調(diào)連動網(wǎng)。設(shè)立特種設(shè)備專家?guī)?，邀請專家為特種設(shè)備監(jiān)管開良方，參與應(yīng)急處置和事故分析，協(xié)助制定特種設(shè)備安全事故應(yīng)急預(yù)案。與省特檢院簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，在信息互通共享、快速檢定、投訴應(yīng)急處置、專業(yè)技能培訓(xùn)方面開展合作。與xx個部門開展輸氣管道隱患梳理排查，共梳理隱患管線xx處，并倒排隱患排除隱患的時間節(jié)點(diǎn)，力爭xxxx年x月底前完成使用xx年以上管道定期檢驗(yàn)。完善動態(tài)監(jiān)管網(wǎng)。充實(shí)協(xié)管員隊(duì)伍，舉辦x期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，分行業(yè)、分種類建立特種設(shè)備動態(tài)信息庫、重點(diǎn)監(jiān)控特種設(shè)備數(shù)據(jù)庫、重大危險源數(shù)據(jù)庫、重大事故隱患數(shù)據(jù)庫。先后x次對cng充裝儲存站、大型游樂設(shè)施、商場車站、液化石油氣充裝、地鐵站等xx家重點(diǎn)單位開展監(jiān)督檢查，整治安全隱患xx臺件，下達(dá)《特種設(shè)備安全監(jiān)察指令書》x份，完成xx%的特種設(shè)備梳理建檔工作。
    （三）問題約談作出承諾。對個別問題企業(yè)，利用專項(xiàng)整治、日常巡查、風(fēng)險排查的時機(jī)，對監(jiān)管對象的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行問題談話x次，督促其落實(shí)主體責(zé)任、排除隱患、解決問題、消除影響，對普遍性的問題組織開展集體約談x次，與x家問題隱患單位簽訂了《特種設(shè)備使用單位安全主體責(zé)任承諾書》。
    （四）電梯安全大會戰(zhàn)確保穩(wěn)定。建立組織完善機(jī)制。印發(fā)了《關(guān)于開展電梯安全大會戰(zhàn)實(shí)施方案》，成立了電梯安全大會戰(zhàn)領(lǐng)導(dǎo)小組，從x月開始，用半年時間，分x個階段，對全區(qū)電梯安全隱患進(jìn)行大排查、大整治。創(chuàng)新模式科學(xué)監(jiān)管。建立電梯身份標(biāo)識和基礎(chǔ)檔案，年底全區(qū)所有在用電梯將有一張xd防偽二維碼電梯“身份證”。多元共治共保安全。推行物業(yè)管理全覆蓋，建立老舊電梯更新改造、維修資金簡便使用、電梯故障統(tǒng)計(jì)、風(fēng)險分析監(jiān)測機(jī)制，逐步形成“主體依法履責(zé)、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、街道屬地管理、部門聯(lián)合監(jiān)管、檢驗(yàn)技術(shù)把關(guān)、社會參與監(jiān)督”的多元共治格局。拉網(wǎng)排查消除隱患。在組織開展電梯安全風(fēng)險拉網(wǎng)式大排查的基礎(chǔ)上，對存在安全隱患的“問題電梯”進(jìn)行評估建檔，逐一評估安全風(fēng)險，逐一制定整治方案，組織力量集中攻堅(jiān)、消除風(fēng)險。對管理薄弱的無物管單位、無維保單位、無維修資金“三無電梯”，聯(lián)合相關(guān)部門，掛牌督辦，對安全運(yùn)行狀況較差的老舊電梯，發(fā)揮部門、街道作用，推動老舊電梯更新改造。強(qiáng)化宣傳增強(qiáng)意識。組織開展電梯安全進(jìn)商場、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)醫(yī)院活動，采取在電梯內(nèi)張貼宣傳畫冊、電梯led滾動播報安全常識等方式，引導(dǎo)乘客文明乘梯，增強(qiáng)公眾的電梯安全防范意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。
    （五）惠民生謀民利。開展誠信計(jì)量惠民活動，在固定集貿(mào)市場建立《計(jì)量器具管理登記臺帳》、《周期強(qiáng)制檢定臺帳》、《計(jì)量舉報投訴處理登記臺帳》和《計(jì)量巡查臺帳》。對xx家集貿(mào)市場xxxx臺在用計(jì)量器具進(jìn)行了免費(fèi)檢定，集貿(mào)市場公平秤配備率xxx%，在用計(jì)量器具受檢率xxx%。開展集貿(mào)市場巡查x次，出動人員xx人次，抽查經(jīng)營戶xxx余戶，計(jì)量器具xxx余臺，合格率xxx%。開展加油機(jī)計(jì)量監(jiān)督檢查，檢查加油站xx家、計(jì)量器具xxx臺，受檢率xxx%，出租車計(jì)價器受檢率xxx%。開展大型商場計(jì)量監(jiān)督，檢查大型超市x家，計(jì)量器具xx臺，受檢率xxx%，抽查定量包裝商品xx個批次，量值準(zhǔn)確率xxx%。對xx家眼鏡配制店的xx臺在用計(jì)量器具進(jìn)行了檢查，受檢率xxx%。檢查x家餐飲計(jì)量器具x臺，受檢率xx%，對x家餐飲企業(yè)計(jì)量器具未檢責(zé)令立即進(jìn)行檢定。對xx家基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的體重秤、b超、彩超、血壓計(jì)等xxx件常用醫(yī)療衛(wèi)生器具進(jìn)行免費(fèi)檢定。針對x月份市局對電梯安全監(jiān)督抽查x區(qū)有xx臺存在嚴(yán)重隱患的問題，及時向維保單位下達(dá)安全監(jiān)察指令書x份，并將物業(yè)單位履責(zé)不到位等問題抄告國房局。一年來共辦理領(lǐng)導(dǎo)批示、部門交辦電梯安全投訴xx件，做到件件及時辦理回復(fù)，對x宗不按要求維保的維保單位下達(dá)安全指令書，責(zé)令并監(jiān)督限期整改，確保電梯安全運(yùn)行。
    （一）黨的建設(shè)得到加強(qiáng)。成立了黨支部，設(shè)立x個黨小組，全面落實(shí)黨建工作主體責(zé)任和“三會一課”制度，上半年領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課x次。
    （二）能力建設(shè)得到加強(qiáng)。在選送培訓(xùn)、調(diào)研學(xué)習(xí)提升素質(zhì)能力的基礎(chǔ)上，開設(shè)天府質(zhì)監(jiān)“半月壇”，局長、副局長、處隊(duì)長每半月輪流進(jìn)行一次專題講座，并邀請專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)。共選送參加標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)監(jiān)強(qiáng)區(qū)、特種設(shè)備監(jiān)管培訓(xùn)xx人次，組織開展“質(zhì)監(jiān)半月談”xx次，有效促進(jìn)了干部職工“三個能力”的提升。
    （三）作風(fēng)建設(shè)得到加強(qiáng)。把“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育作為作風(fēng)建設(shè)的催化劑，制訂了《天府質(zhì)監(jiān)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育實(shí)施方案》，在全力做好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育“規(guī)定動作”的基礎(chǔ)上，以六個“自選動作”確保教育效果。
    （四）廉政法制建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列制度規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”，將黨風(fēng)廉政建設(shè)作為依法行政、法制質(zhì)監(jiān)的重要內(nèi)容，清理行政處罰xxx項(xiàng)、行政強(qiáng)制xx項(xiàng)、其他行政權(quán)力x項(xiàng)，編印了《天府質(zhì)監(jiān)制度匯編》，專題開展《新訴訟法》的學(xué)習(xí)。
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    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十
    襄城縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局是政府管理全縣質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、計(jì)量、認(rèn)證認(rèn)可、代碼、食品、特種設(shè)備安全監(jiān)察工作并行使行政執(zhí)法監(jiān)督職能的工作部門。xx年，在縣委、縣政府及許昌市質(zhì)監(jiān)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面履行綜合管理、行政執(zhí)法和安全監(jiān)察職能，將各項(xiàng)工作及時全面鋪開，在xx年第一、二季度縣直及駐襄各單位服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境綜合考評中，我局分別名列第二、第六，獲得了企業(yè)、政府的好評?，F(xiàn)將xx年來我局的工作匯報如下：
    1、強(qiáng)化“兩個安全”，確保百姓安全。特種設(shè)備、食品安全與百姓生活息息相關(guān)，我局始終將“兩個安全”工作列為工作中的重中之重，全力以赴確保兩個安全不出事故。我局以“質(zhì)量和安全年”活動為契機(jī)，xx年我局加大了對食品企業(yè)和特種設(shè)備使用單位的日常巡查和回訪頻次，并與其全部簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。在對特種設(shè)備使用單位的日常檢查中，針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出整改意見，并組織復(fù)查驗(yàn)收，嚴(yán)格杜絕特種設(shè)備“帶病作業(yè)”。
    2、發(fā)揮職能優(yōu)勢，當(dāng)好“質(zhì)量衛(wèi)士”。上半年，在我局的積極幫助下，許昌市恒晟水泥有限公司、襄城縣隆博水泥建材有限公司積極申報“河南省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”，目前兩家企業(yè)已經(jīng)通過許昌市質(zhì)監(jiān)局的實(shí)地考核驗(yàn)收。另外，我局組織我縣企業(yè)參加許昌市舉辦的qc（質(zhì)量管理）小組活動，其中襄城縣供電局在此次活動中取得qc成果發(fā)布一等獎的好成績。9月份，我局組織我縣的16家重點(diǎn)企業(yè)參加了“許昌市xx年中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略講座”，所有企業(yè)負(fù)責(zé)人都認(rèn)為收益匪淺。
    3、拓寬農(nóng)民增收渠道，示范縣打頭陣。我縣是典型的農(nóng)業(yè)大縣，我局緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范縣”的創(chuàng)建工作，拓寬農(nóng)民增收渠道。我局組織我縣禽業(yè)養(yǎng)殖大戶、煙葉種植大戶等參加了相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)，增強(qiáng)了農(nóng)民按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)的能力。目前，我縣已獲得無公害農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)志4個，國家級二類禽業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)1個，省級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)3個，建立了烤煙綜合標(biāo)準(zhǔn)體系，制定地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范40項(xiàng)，建立了無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程。
    4、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)“政企”雙贏。煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的創(chuàng)建，一直是襄城縣政府工作的重中之重。我局一方面積極引導(dǎo)園區(qū)內(nèi)的企業(yè)建立標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量管理體系，使企業(yè)的整體技術(shù)管理水平有了明顯的提升；另一方面，我局積極準(zhǔn)備材料，向省局申報“煤焦化經(jīng)濟(jì)循環(huán)園區(qū)試點(diǎn)”創(chuàng)建單位，今年三月份，我縣的煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)正式批準(zhǔn)為“河南省循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)創(chuàng)建單位”。有了這塊“金字招牌”，煤焦化園區(qū)的企業(yè)享受到了國家對循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)的多項(xiàng)優(yōu)惠政策。許多國內(nèi)上下游相關(guān)企業(yè)紛至沓來，為我縣經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展注入了新的活力，實(shí)現(xiàn)了政企雙贏的局面。
    5、申報地理標(biāo)志，提升襄城知名度。煙葉、紅薯一直是我縣的優(yōu)勢產(chǎn)品，如何提高這些優(yōu)勢產(chǎn)品的知名度，申報地理標(biāo)志產(chǎn)品是捷徑。目前《襄城里川煙葉地理標(biāo)志產(chǎn)品申報書》已逐級上報至國家質(zhì)檢總局審批。另外，我縣的“五彩紅薯”地理標(biāo)志申報材料已經(jīng)許昌市質(zhì)監(jiān)局批準(zhǔn)申報至河南省質(zhì)監(jiān)局。
    6、加強(qiáng)計(jì)量惠民，確保量值準(zhǔn)確傳遞。民生計(jì)量監(jiān)管工作量大面廣，事關(guān)群眾切身利益，影響公平公正消費(fèi)，甚至關(guān)系社會穩(wěn)定。為做好此項(xiàng)工作，我局切實(shí)加強(qiáng)集貿(mào)市場、民用四表、加油站、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域計(jì)量監(jiān)管的全覆蓋。特別是煙葉收購季節(jié)，我局對我縣15個煙葉收購點(diǎn)所使用的146臺衡器實(shí)行檢定，計(jì)量器具檢定受檢率達(dá)100%、合格率達(dá)100%。
    7、規(guī)范經(jīng)濟(jì)秩序，開創(chuàng)執(zhí)法打假新局面。xx年截止目前，我局共查處案件34起，其中立案3起，現(xiàn)場31起，沒有發(fā)生一起聽證、復(fù)議、訴訟案件。我局先后開展了醫(yī)藥系統(tǒng)銷售的保健品假冒商品條碼專項(xiàng)行動，查處違法醫(yī)藥店十余家，打破了商品條碼執(zhí)法上的空白，也進(jìn)一步規(guī)范了醫(yī)藥行業(yè)；開展網(wǎng)吧專項(xiàng)行動，查處了一批使用未經(jīng)3c認(rèn)證電腦的網(wǎng)吧，填補(bǔ)了在經(jīng)營性活動中使用未經(jīng)3c認(rèn)證產(chǎn)品執(zhí)法的空白；并且舉一反三，又開展了企業(yè)、學(xué)校使用低壓配電柜產(chǎn)品安全大檢查，查處了幾起學(xué)校和電業(yè)局安裝使用未經(jīng)3c認(rèn)證電表箱和配電柜的案件，同時，通過外出學(xué)習(xí)，成功查處了加油機(jī)高科技作弊的計(jì)量違法案件。
    8、夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。xx年，我局緊緊圍繞政府中心工作，努力選準(zhǔn)市場最需要的切入點(diǎn)，不遺余力上項(xiàng)目，拓寬檢驗(yàn)檢測范圍。xx年新上的b超、溫濕場等設(shè)備已經(jīng)投入使用，水表、電表等項(xiàng)目即將投入正常使用。針對心腦電圖、x光機(jī)等項(xiàng)目，我局正在加快項(xiàng)目考核認(rèn)證，盡快購置設(shè)備，早日投入使用。
    1、法律、法規(guī)宣傳力度需進(jìn)一步加強(qiáng)。
    2、我局沒有強(qiáng)制執(zhí)行權(quán)，對有些違規(guī)的特種設(shè)備使用企業(yè)、食品生產(chǎn)企業(yè)等只能責(zé)令其停產(chǎn)整頓。
    1、迎接農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范縣驗(yàn)收工作，目前，農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范縣創(chuàng)建工作的材料已經(jīng)整理完畢，力爭早日通過省局的驗(yàn)收。
    2、加快煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)的創(chuàng)建力度，給企業(yè)帶來更大的優(yōu)惠，使政府的財(cái)政日益增強(qiáng)。
    3、加快“里川煙葉”、“五彩紅薯”兩個地理標(biāo)志產(chǎn)品的申報進(jìn)度，增強(qiáng)我縣產(chǎn)品特色優(yōu)勢，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量提高和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)延伸，推動我縣經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。
    4、繼續(xù)開展兩個安全大檢查，重點(diǎn)開展夏季食品專項(xiàng)檢查，確保全縣人民生產(chǎn)、生活的安全。
    5、繼續(xù)開展“素質(zhì)提升年活動”、“企業(yè)服務(wù)年”、“質(zhì)量和安全年活動”、等多項(xiàng)活動，確保全局的和諧、穩(wěn)定。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十一
    在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和科領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極工作較好的完成了本年度的各項(xiàng)工作任務(wù)。在這一年里，能夠堅(jiān)持參加局組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等活動，通過學(xué)習(xí)能夠認(rèn)清形勢，緊跟領(lǐng)導(dǎo)思路、積極貫徹執(zhí)行并落實(shí)到實(shí)際工作中，本年度主要做了以下工作：
    一、參加了對民用四表的監(jiān)督檢查，對小區(qū)熱能表安裝情況進(jìn)行調(diào)查，與天衢花園、江南水郡等多個小區(qū)進(jìn)行摸底并與物業(yè)溝通，落實(shí)檢定情況。
    二、受理12345市民熱線及12365涉及計(jì)量的投訴50余起，均及時組織相關(guān)人員到現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查了解現(xiàn)場情況并積極與投訴者進(jìn)行溝通，并形成文字上報處理情況得到消費(fèi)者好評。
    三、積極配合省計(jì)量院對全市大型計(jì)量醫(yī)療設(shè)備的檢定工作，通過積極與企業(yè)溝通協(xié)調(diào)，使檢定工作順利進(jìn)行。
    四、深入山東華魯恒升、德州實(shí)華化工等23家企業(yè)，幫助企業(yè)完善測量管理體系。今年以來，新增省級計(jì)量保證確認(rèn)8家，完成市級計(jì)量合格確認(rèn)換證15家。
    五、對全市中石化、中石油近百個加油站的加油機(jī)等計(jì)量器具的檢定情況和配備情況進(jìn)行了備案。對全市法定計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)建立的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)檢定人員、實(shí)驗(yàn)室面積、設(shè)備情況進(jìn)行了核實(shí)和統(tǒng)計(jì)。
    六、下一步的打算。
    加強(qiáng)創(chuàng)新意識，拓寬思路，對上級安排的工作要落實(shí)到位，在具體工作中進(jìn)一步做到精益求精，在與企業(yè)的服務(wù)與交流中，要始終保持和樹立質(zhì)監(jiān)部門的良好形象，在為企業(yè)服務(wù)質(zhì)量上要有突破并積極幫助我們的計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)在管理上進(jìn)一步上水平，在檢定上做好理順工作。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十二
    我局按照縣委、縣政府及來賓市質(zhì)監(jiān)局提出的工作目標(biāo)，積極發(fā)揮職能作用，切實(shí)強(qiáng)化監(jiān)管服務(wù)，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)，取得較好的成績。
    （一）以質(zhì)量管理為基礎(chǔ)，促進(jìn)質(zhì)量協(xié)調(diào)提升。
    一是全力推動質(zhì)量興縣戰(zhàn)略。認(rèn)真貫徹落實(shí)**《質(zhì)量發(fā)展綱要》實(shí)施意見，積極主動向地方政府匯報，加強(qiáng)與相關(guān)部門聯(lián)系溝通，制定質(zhì)量興縣工作要點(diǎn)和計(jì)劃，召開全縣質(zhì)量興縣成員單位聯(lián)席會，部署績效考核工作任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。
    二是廣泛開展“質(zhì)量興企”活動。指導(dǎo)31家規(guī)模以上企業(yè)啟動“質(zhì)量興企”活動，比例達(dá)到**%以上。
    三是有效推進(jìn)名牌戰(zhàn)略。培育推薦**化工有限公司等2家企業(yè)2種產(chǎn)品申報廣西名牌產(chǎn)品。
    四是積極開展“質(zhì)量提升”行動。對轄區(qū)內(nèi)5家蠶絲被生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法檢查，并對4家生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)的蠶絲被進(jìn)行抽樣送檢，共抽樣4個，送檢4個，合格4個，合格率100%。
    （二）以產(chǎn)品質(zhì)量安全為監(jiān)督底線，突出“三大責(zé)任”。
    1.扎實(shí)推進(jìn)食品質(zhì)量安全監(jiān)管工作。
    一是對全縣50家食品生產(chǎn)企業(yè)*個批次進(jìn)行監(jiān)督抽查，其中合格52個批次，不合格12個批次，**個批次待檢，合格率**，對監(jiān)督抽查產(chǎn)品質(zhì)量不合格的企業(yè)，均按規(guī)定調(diào)查處理、責(zé)令整改、復(fù)查檢驗(yàn)進(jìn)行后處理，督促企業(yè)按要求整改；二是對75家食品加工小作坊辦理備案手續(xù)，對38家（次）食品加工小作坊開展巡查。三是配合縣食安委妥善處理兩起疑似食品中毒事件。
    2.加強(qiáng)特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)察。
    一是與全縣50個特種設(shè)備使用單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，增強(qiáng)各單位的安全生產(chǎn)責(zé)任意識。二是開展特種設(shè)備日常巡查，共檢查特種設(shè)備使用單位115家次，檢查設(shè)備391臺（次），發(fā)現(xiàn)一般隱患**，責(zé)令完成整改295處（次），隱患整改率92.8%。三是向市局送培特種設(shè)備安全管理人員、操作人員180多個，強(qiáng)化了操作人員的安全意識，提高安全生產(chǎn)持證上崗率。今年轄區(qū)內(nèi)無特種設(shè)備安全事故發(fā)生。
    3.強(qiáng)化工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管。
    一是完成對7家獲證生產(chǎn)企業(yè)及1家非生產(chǎn)許可產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量分類監(jiān)管評價；二是對全縣27家工業(yè)生產(chǎn)企業(yè)53個批次產(chǎn)品開展定檢和監(jiān)督抽查工作，44個批次合格，5個批次不合格，4個批次結(jié)果未出，合格率91.6%；三是對7家獲證企業(yè)及1家非生產(chǎn)許可產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)開展巡查、年審、生產(chǎn)許可證發(fā)證條件復(fù)查活動，對存在問題的企業(yè)，提出整改意見并對存在問題企業(yè)的整改情況進(jìn)行回訪，確保全部完成整改。
    4.認(rèn)真履行打假治劣職能。
    嚴(yán)厲打擊制假售假等違法行為，組織開展了農(nóng)資產(chǎn)品、食品、建材產(chǎn)品等專項(xiàng)打假活動，對違法行為進(jìn)行查處，整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序，堅(jiān)決維護(hù)生產(chǎn)企業(yè)和廣大消費(fèi)者的合法權(quán)益。
    5.積極開展“質(zhì)監(jiān)安康進(jìn)千企”和“質(zhì)監(jiān)安農(nóng)進(jìn)千村”行動。
    舉辦了一期全縣落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任暨食品安全知識培訓(xùn)會，對全縣45家企業(yè)的負(fù)責(zé)人或質(zhì)量管理人員進(jìn)行食品安全知識培訓(xùn)，并與企業(yè)簽署了《食品安全責(zé)任書》、《質(zhì)量安全承諾書》。
    在去年建立2個“產(chǎn)品質(zhì)量安全咨詢質(zhì)監(jiān)服務(wù)站”的基礎(chǔ)上，我局今年新增了4個“產(chǎn)品質(zhì)量安全咨詢服務(wù)站”。舉辦知識講座1次，現(xiàn)場咨詢服務(wù)2次，發(fā)放宣傳資料20xx多份、科技光盤48份、播放光盤4次，群眾咨詢50多人次。
    （三）以促進(jìn)地方發(fā)展為己任，加強(qiáng)服務(wù)能力建設(shè)。
    一是加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作。申報了國家生態(tài)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化綜合示范縣和象州杉木速生豐產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)，其中象州杉木速生豐產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)被列入第一批自治區(qū)級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范項(xiàng)目；幫助廣西東糖石龍公司開展“標(biāo)準(zhǔn)化良好行為”試點(diǎn)申報工作，并獲批準(zhǔn)；指導(dǎo)2家企業(yè)成功進(jìn)行了商品條碼的注冊。
    二是加強(qiáng)計(jì)量監(jiān)管。全年共檢定各類計(jì)量器具**臺（次），其中民生計(jì)量器具719臺，對城區(qū)集貿(mào)市場開展貿(mào)易用計(jì)量器具免費(fèi)檢定47臺，六類民生計(jì)量器具強(qiáng)檢率為91.8%；與中石化、古象溫泉等18家加油站及餐飲企業(yè)簽訂了計(jì)量誠信承諾書；加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)四家重點(diǎn)耗能企業(yè)能源計(jì)量工作監(jiān)管和幫扶，監(jiān)督和幫扶覆蓋率均為100%；對轄區(qū)內(nèi)的部分民生計(jì)量器具開展計(jì)量專項(xiàng)監(jiān)督檢查，均無計(jì)量器具違法行為發(fā)生。
    三是推進(jìn)認(rèn)證認(rèn)可專項(xiàng)檢查。開展了獲證實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定、機(jī)動車安檢機(jī)構(gòu)專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動，共檢查轄區(qū)內(nèi)2家機(jī)動車安檢機(jī)構(gòu)和4家資質(zhì)認(rèn)定獲證的實(shí)驗(yàn)室，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，督促企業(yè)整改，全面提高檢測和管理水平。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十三
    現(xiàn)在，在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督隊(duì)伍中，存在有少數(shù)干部不思進(jìn)取、責(zé)任淡化、作風(fēng)懶散、學(xué)習(xí)松懈等問題，歸根到底是由于缺乏正確價值觀的引導(dǎo)和精神文化的支撐。要推進(jìn)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)的快速發(fā)展，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大質(zhì)監(jiān)干部的主觀能動性，就必須大力加強(qiáng)質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)，構(gòu)筑具有鮮明時代特征的質(zhì)監(jiān)政治思想工作，在廣大質(zhì)監(jiān)干部中確立一種奮發(fā)向上、干事敬業(yè)的進(jìn)取氛圍。然而，目前少數(shù)質(zhì)監(jiān)人員在質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)的認(rèn)識和運(yùn)作上還存在一些誤區(qū)。一是把質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)片面理解為文體、學(xué)習(xí)活動，作為一種務(wù)虛的形式，沒有從組織領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)企業(yè)等方面和促進(jìn)、提升監(jiān)督與服務(wù)管理的角度去認(rèn)識和思考；二是在運(yùn)作上不切實(shí)際，重形式，輕實(shí)效，把精力花在部署環(huán)境、營造場面上，生搬硬套，缺乏特色。三是急于求成，把思想建設(shè)看作靈丹妙藥，希望一勞永逸，結(jié)果事與愿違，欲速不達(dá)。
    質(zhì)監(jiān)干部職工是質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)的主體。開展質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)工作，必須以人為本，貼近實(shí)際，創(chuàng)新形式，創(chuàng)新手段，充分利用精神、制度、物質(zhì)諸方面的文化積淀，在質(zhì)監(jiān)管理的全過程，更多地融入情感和思想建設(shè)的因素，營造一種良好的質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)環(huán)境，用共同的理念和價值觀凝聚人心，用健康向上的思想建設(shè)理念滲透干部的思想意識，在潛移默化中改造人、提高人，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，樹立良好的質(zhì)監(jiān)形象。要從五方面抓起：
    一、建立組織，培養(yǎng)精神。
    創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，關(guān)鍵在于加強(qiáng)教育，樹立終身學(xué)習(xí)理念和建立機(jī)制，營造自覺學(xué)習(xí)環(huán)境兩個方面。各級質(zhì)監(jiān)部門要以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體，通過推行網(wǎng)上學(xué)習(xí)、考試競賽、現(xiàn)場練兵、能級管理等靈活有效的形式，大力倡導(dǎo)自覺學(xué)習(xí)、在崗學(xué)習(xí)、自學(xué)成才，積極引導(dǎo)干部職工樹立自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合的理念，把學(xué)習(xí)引入工作，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，形成學(xué)習(xí)與工作的良性互動，實(shí)現(xiàn)工作與學(xué)習(xí)的相互促進(jìn)，個人學(xué)習(xí)與團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的和諧結(jié)合。同時要引入學(xué)習(xí)激勵機(jī)制，建立干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)檔案和專業(yè)人才檔案，實(shí)行能級管理，獎勵和重用優(yōu)秀業(yè)務(wù)人才，在全系統(tǒng)形成一個尊知重才、以學(xué)為榮的良好導(dǎo)向，使優(yōu)秀人才脫穎而出，努力形成“事業(yè)造就人才，人才引領(lǐng)事業(yè)”的嶄新局面。同時，構(gòu)建質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)還必須積極塑造一種積極進(jìn)取、樂觀向上、精忠職守和富有特色的團(tuán)隊(duì)精神，并圍繞這種團(tuán)隊(duì)精神，積極培育質(zhì)干的團(tuán)隊(duì)意識，使廣大質(zhì)監(jiān)干部牢固樹立大局觀念、法制觀念、服務(wù)觀念、團(tuán)結(jié)觀念、道德觀念和創(chuàng)新觀念，從而改變質(zhì)干原來只從個人角度考慮問題的思維定勢，潛意識地對質(zhì)監(jiān)部門這個組織產(chǎn)生一種強(qiáng)烈的向心力、凝聚力，促進(jìn)整體工作的良性快速發(fā)展。
    二、培養(yǎng)創(chuàng)新意識增強(qiáng)工作活力。
    創(chuàng)新是開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面的源頭活水。沒有創(chuàng)新的舉措和與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，就不可能贏得工作的主動和取得優(yōu)良的業(yè)績。一種好的質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)氛圍建立后，它所帶來的是群體的智慧、協(xié)作的.精神和新鮮的活力，能夠激發(fā)廣大質(zhì)監(jiān)干部的士氣，充分發(fā)掘蘊(yùn)藏在廣大質(zhì)監(jiān)干部中的積極性和創(chuàng)造力，為質(zhì)監(jiān)部門的創(chuàng)新和發(fā)展提供源源不斷的精神動力。為此，建立和發(fā)展先進(jìn)的質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)，一定要與創(chuàng)新有機(jī)結(jié)合起來，要把創(chuàng)新作為工作、學(xué)習(xí)的靈魂，進(jìn)行觀念創(chuàng)新，開拓工作思路，增強(qiáng)工作的主動性和自覺性；進(jìn)行體制創(chuàng)新，提高行政效能，優(yōu)化質(zhì)監(jiān)環(huán)境；進(jìn)行工作方式、方法的創(chuàng)新，解決工作中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題，提高工作的實(shí)效性。同時注重在工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷豐富創(chuàng)新內(nèi)容，為質(zhì)監(jiān)工作的發(fā)展提供充足的養(yǎng)分。
    三、更新管理理念加強(qiáng)制度建設(shè)。
    現(xiàn)代管理思想的核心是以人為本，而對人的管理關(guān)鍵在于以制度管人管事。從現(xiàn)代管理學(xué)的角度來分析，思想建設(shè)建設(shè)是制度創(chuàng)新的重要內(nèi)容，是任何一個群體或單位持續(xù)、健康發(fā)展的重要保證。質(zhì)監(jiān)部門在深化改革、不斷完善管理制度的過程中，要切實(shí)重視質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)，把制度創(chuàng)新與開展質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步重視質(zhì)監(jiān)干部的思想實(shí)際和情感需求，避免出現(xiàn)制度執(zhí)行和落實(shí)過程中的對立情緒和抵觸情緒。同時可借鑒和引入iso9000全面質(zhì)量管理體系，創(chuàng)新管理方式，拓寬管理領(lǐng)域，對現(xiàn)有各項(xiàng)內(nèi)部管理制度、工作規(guī)程和崗責(zé)體系等相對獨(dú)立的管理模塊，按照iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)在要求進(jìn)行整合和規(guī)范，將質(zhì)監(jiān)管理的全過程納入“全員參與、過程監(jiān)控、持續(xù)改進(jìn)”的監(jiān)控管理體系，實(shí)行系統(tǒng)化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化的制度管理，向國際化標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。
    四、規(guī)范行為準(zhǔn)則倡導(dǎo)道德風(fēng)尚。
    一方面，要進(jìn)一步明確價值標(biāo)準(zhǔn)。從事業(yè)、人生、社會等方面總結(jié)提煉價值觀，作為干部的人生追求目標(biāo)，用新的使命、新的目標(biāo)激發(fā)干部職工的工作熱情，大力弘揚(yáng)質(zhì)監(jiān)精神，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。另一方面，要進(jìn)一步制定和完善個人行為準(zhǔn)則。對干部在工作、社會活動等場合下應(yīng)有的禮儀和修養(yǎng)進(jìn)行明確規(guī)定，使全體干部明白什么是應(yīng)該提倡的，什么是應(yīng)該反對的；什么是應(yīng)該做的，什么是不應(yīng)該做的，以此約束和規(guī)范干部的道德行為，體現(xiàn)質(zhì)監(jiān)思想建設(shè)的價值取向。同時要聯(lián)系實(shí)際，創(chuàng)新機(jī)制，不斷探索思想政治工作新途徑，加強(qiáng)理想信念教育和職業(yè)道德教育，針對干部職工的心理變化和思想動態(tài)開展形式新穎的教育活動，及時解決思想上的困惑和疑難問題，倡導(dǎo)高尚的道德風(fēng)尚，提升質(zhì)監(jiān)部門的社會形象。
    五、建立激勵機(jī)制形成正確導(dǎo)向。
    要樹立身邊的先進(jìn)典型，培養(yǎng)干部職工健康向上、追求卓越的價值觀。干部職工在工作、學(xué)習(xí)中取得了成績，要及時給予表彰和獎勵，通過對干部職工工作的肯定，為他們提供良好的個人發(fā)展前景，給他們以成就感。同時要進(jìn)一步健全干部選拔任用機(jī)制，大力推行公開選拔、競爭上崗、交流輪換和末位淘汰等制度，實(shí)行能級管理，優(yōu)化人才配置，把哪些真正德才兼?zhèn)洹?shí)績突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，做到人盡其才，優(yōu)勝劣汰，在干部職工中形成正確的用人導(dǎo)向。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十四
    2020年,我局全面從嚴(yán)治黨工作堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo),以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為根本遵循,牢牢抓住全面從嚴(yán)治黨這條主線,從思想引導(dǎo)、責(zé)任落實(shí)、專項(xiàng)治理、懲防并舉四方面措施入手,切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨工作落到了實(shí)處。
    1.加強(qiáng)思想引導(dǎo),強(qiáng)力筑牢風(fēng)險“防護(hù)墻”。一是重學(xué)習(xí),促進(jìn)工作作風(fēng)再轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持把《黨章》《憲法》《監(jiān)察法》和中央、市委、市局、區(qū)委相關(guān)工作部署作為黨組理論中心組學(xué)習(xí)、黨組會學(xué)習(xí)、黨員大會學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。組織黨員干部群眾集中學(xué)習(xí)《黨章》《憲法》《監(jiān)察法》,增強(qiáng)政治敏感度,不斷強(qiáng)化廉潔意識、法治意識;組織全體干部職工觀看《清風(fēng)北京-北京市正風(fēng)肅紀(jì)教育片選集》《鏡鑒》《繩之害》《永遠(yuǎn)在路上》等警示教育宣傳片,從思想上提高全體黨員干部遵守廉政規(guī)定、堅(jiān)定擇“四風(fēng)”的自覺性。二是勤提醒,營造勤政廉政文化氛圍。堅(jiān)持實(shí)行每日廉情早報,通過0a平臺、內(nèi)部工作微信群等渠道及時向大家發(fā)送警示通報、廉政提醒,尤其注重把握重要時間節(jié)點(diǎn),提前發(fā)送廉政提示信息,明確廉政紀(jì)律要求,增強(qiáng)廉政文化宣傳的時效性、靈活性和影響力。及時向局黨員干部通報中央、全市、全系統(tǒng)、全區(qū)典型案例,使黨員干部感受執(zhí)紀(jì)審查的高壓態(tài)勢,形成有力震懾,增強(qiáng)遵規(guī)守紀(jì)自覺。三是常約談,靈活運(yùn)用好“第一種形態(tài)”。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,堅(jiān)持抓早抓小,治病救人。黨組書記與班子成員、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人與科室成員分別開展廉政約談活動,針對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題開展批評教育和談話提醒。堅(jiān)持“四必談”:例會必談、節(jié)點(diǎn)必談、新任必談、問題必談。2020年我局及時對新進(jìn)人員、新晉級晉職人員、重要崗位人員、黨務(wù)干部、子女升學(xué)人員等開展廉政提醒談話共計(jì)35人(次),讓“紅臉出汗”成為工作常態(tài),有效遏制了一些不良苗頭和傾向。
    2.強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)決落實(shí)“兩個責(zé)任”。一是早部署,專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。3月16日專題召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù),明確、細(xì)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作措施等。2020年三次召開專題會議,分析全面從嚴(yán)治黨工作形勢任務(wù),并按照市局全面從嚴(yán)治黨“兩個清單”指標(biāo)要求,研究制定落實(shí)計(jì)劃措施。12月4日召開全局領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)xx區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會精神,逐級傳遞新時代全面從嚴(yán)治黨新要求,深刻吸取典型性案例教訓(xùn),時刻敲響理想信念的警鐘。二是明職責(zé),壓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。將黨風(fēng)廉政建設(shè)年度任務(wù)逐項(xiàng)分解到各分管副職和局屬各部門,明確責(zé)任內(nèi)容,落實(shí)具體責(zé)任人,形成黨組抓全局、書記抓班子、班子成員抓分管部門、部門各負(fù)其責(zé),一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。三是重過程,持續(xù)做好廉政記實(shí)工作。制定并細(xì)化科級以上干部記實(shí)規(guī)定,全程記錄廉政工作要點(diǎn),專題培訓(xùn)指導(dǎo)科級以上干部填寫,每季度檢查記實(shí)手冊填寫情況,評定優(yōu)良中差等級,獎優(yōu)罰差,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制全程記實(shí)作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作抓手。四是壓責(zé)任,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制向基層延伸。各科室隊(duì)所、各支部書記、各支部委員逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,全員簽訂《廉潔從政承諾書》,全員(含8名安全員)建立廉政檔案并及時補(bǔ)充各項(xiàng)變化信息,全體干部職工的組織觀念和廉潔自律意識得到進(jìn)一步提升。
    3.深化專項(xiàng)治理,推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好。一是抓重點(diǎn),認(rèn)真開展“扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題”專項(xiàng)治理。抓住扶貧工作落實(shí)過程中精準(zhǔn)識別、資金使用、脫貧成效等關(guān)鍵環(huán)節(jié),對張鎮(zhèn)前蘇橋村進(jìn)行幫扶,為該村黨支部建設(shè)圖書室,購買圖書200余冊,購置辦公電腦設(shè)備2臺、書柜6架,慰問走訪結(jié)對幫扶困難家庭4戶,并開展“送法下鄉(xiāng)”活動,幫助該村早日脫貧。二是促提升,監(jiān)督檢查本局窗口營商環(huán)境持續(xù)優(yōu)化情況。對全局窗口單位及行政服務(wù)大廳辦公環(huán)境和窗口服務(wù)情況,開展不定期的巡查和不定期的抽查,認(rèn)真學(xué)習(xí)遵守xx區(qū)營商環(huán)境“九嚴(yán)禁”,為企業(yè)到我局辦事創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是轉(zhuǎn)作風(fēng),持續(xù)推進(jìn)兩個專項(xiàng)整治、掃黑除惡專項(xiàng)行動。進(jìn)一步深化“為官不為、為官亂為”問題專項(xiàng)治理、“嚴(yán)肅查處群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題”的專項(xiàng)工作,落實(shí)中央掃黑除惡專項(xiàng)工作,不斷加大治懶治庸力度,定期檢查機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)定制度執(zhí)行情況,加強(qiáng)巡查,確保良好、過硬的工作作風(fēng),助力黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。四是重監(jiān)督,發(fā)揮黨風(fēng)政務(wù)監(jiān)督員的社會監(jiān)督作用。按照區(qū)委通知要求,2020年新聘任8名區(qū)級人大大代表和政協(xié)委員為我局黨風(fēng)政務(wù)監(jiān)督員,切實(shí)落實(shí)《監(jiān)察法》監(jiān)察對象范圍擴(kuò)大的要求,定期召開監(jiān)督員座談會,隨時加強(qiáng)對我局全體黨員和普通干部的監(jiān)督。
    4.堅(jiān)持懲防并舉,確保管黨治黨工作取得實(shí)效。一是重實(shí)效,強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。查找廉政風(fēng)險點(diǎn),制定廉政風(fēng)險防控措施,形成預(yù)防腐敗工作的長效機(jī)制。聚焦市局、區(qū)委區(qū)政府、局中心工作、重大任務(wù)和各項(xiàng)專項(xiàng)行動開展紀(jì)檢監(jiān)察,確保政令暢通。二是守規(guī)矩,嚴(yán)格遵循權(quán)力運(yùn)行規(guī)則。嚴(yán)格監(jiān)督全局各項(xiàng)規(guī)章制度和廉政規(guī)定、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策和“三重一大”事項(xiàng)決策議事規(guī)則、預(yù)算管理、收支管理、干部選拔任用制度等規(guī)則制度的執(zhí)行落實(shí)情況,切實(shí)做到按制度按程序辦事、以制度管人管事。三是敢亮劍,堅(jiān)決查處黨員干部違紀(jì)違法問題。牢牢鎖定群眾反映強(qiáng)烈的公車私用、公款吃喝、公款旅游、大操大辦婚喪喜慶事宜等突出問題,加大問題線索排查處置力度。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十五
    1、強(qiáng)化“兩個安全”，確保百姓安全。特種設(shè)備、食品安全與百姓生活息息相關(guān)，我局始終將“兩個安全”工作列為工作中的重中之重，全力以赴確保兩個安全不出事故。我局以“質(zhì)量和安全年”活動為契機(jī)，201x年我局加大了對食品企業(yè)和特種設(shè)備使用單位的日常巡查和回訪頻次，并與其全部簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。在對特種設(shè)備使用單位的日常檢查中，針對發(fā)現(xiàn)的問題，提出整改意見，并組織復(fù)查驗(yàn)收，嚴(yán)格杜絕特種設(shè)備“帶病作業(yè)”。
    2、發(fā)揮職能優(yōu)勢，當(dāng)好“質(zhì)量衛(wèi)士”。上半年，在我局的積極幫助下，許昌市恒晟水泥有限公司、襄城縣隆博水泥建材有限公司積極申報“河南省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”，目前兩家企業(yè)已經(jīng)通過許昌市質(zhì)監(jiān)局的實(shí)地考核驗(yàn)收。另外，我局組織我縣企業(yè)參加許昌市舉辦的qc（質(zhì)量管理）小組活動，其中襄城縣供電局在此次活動中取得qc成果發(fā)布一等獎的好成績。9月份，我局組織我縣的16家重點(diǎn)企業(yè)參加了“許昌市201x年中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略講座”，所有企業(yè)負(fù)責(zé)人都認(rèn)為收益匪淺。
    3、拓寬農(nóng)民增收渠道，示范縣打頭陣。我縣是典型的農(nóng)業(yè)大縣，我局緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范縣”的創(chuàng)建工作，拓寬農(nóng)民增收渠道。我局組織我縣禽業(yè)養(yǎng)殖大戶、煙葉種植大戶等參加了相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)，增強(qiáng)了農(nóng)民按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)的能力。目前，我縣已獲得無公害農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)志4個，國家級二類禽業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)1個，省級農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)3個，建立了烤煙綜合標(biāo)準(zhǔn)體系，制定地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范40項(xiàng)，建立了無公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程。
    4、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)“政企”雙贏。煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的創(chuàng)建，一直是襄城縣政府工作的重中之重。我局一方面積極引導(dǎo)園區(qū)內(nèi)的企業(yè)建立標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量管理體系，使企業(yè)的整體技術(shù)管理水平有了明顯的提升；另一方面，我局積極準(zhǔn)備材料，向省局申報“煤焦化經(jīng)濟(jì)循環(huán)園區(qū)試點(diǎn)”創(chuàng)建單位，今年三月份，我縣的煤焦化循環(huán)經(jīng)濟(jì)園區(qū)正式批準(zhǔn)為“河南省循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)創(chuàng)建單位”。有了這塊“金字招牌”，煤焦化園區(qū)的企業(yè)享受到了國家對循環(huán)經(jīng)濟(jì)企業(yè)的多項(xiàng)優(yōu)惠政策。許多國內(nèi)上下游相關(guān)企業(yè)紛至沓來，為我縣經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展注入了新的活力，實(shí)現(xiàn)了政企雙贏的局面。
    5、申報地理標(biāo)志，提升襄城知名度。煙葉、紅薯一直是我縣的優(yōu)勢產(chǎn)品，如何提高這些優(yōu)勢產(chǎn)品的知名度，申報地理標(biāo)志產(chǎn)品是捷徑。目前《襄城里川煙葉地理標(biāo)志產(chǎn)品申報書》已逐級上報至國家質(zhì)檢總局審批。另外，我縣的“五彩紅薯”地理標(biāo)志申報材料已經(jīng)許昌市質(zhì)監(jiān)局批準(zhǔn)申報至河南省質(zhì)監(jiān)局。
    6、加強(qiáng)計(jì)量惠民，確保量值準(zhǔn)確傳遞。民生計(jì)量監(jiān)管工作量大面廣，事關(guān)群眾切身利益，影響公平公正消費(fèi)，甚至關(guān)系社會穩(wěn)定。為做好此項(xiàng)工作，我局切實(shí)加強(qiáng)集貿(mào)市場、民用四表、加油站、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等領(lǐng)域計(jì)量監(jiān)管的全覆蓋。特別是煙葉收購季節(jié)，我局對我縣15個煙葉收購點(diǎn)所使用的146臺衡器實(shí)行檢定，計(jì)量器具檢定受檢率達(dá)100%、合格率達(dá)100%。
    8、夯實(shí)技術(shù)基礎(chǔ)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。201x年，我局緊緊圍繞政府中心工作，努力選準(zhǔn)市場最需要的切入點(diǎn)，不遺余力上項(xiàng)目，拓寬檢驗(yàn)檢測范圍。201x年新上的b超、溫濕場等設(shè)備已經(jīng)投入使用，水表、電表等項(xiàng)目即將投入正常使用。針對心腦電圖、x光機(jī)等項(xiàng)目，我局正在加快項(xiàng)目考核認(rèn)證，盡快購置設(shè)備，早日投入使用。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十六
    時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，回首這段不平凡的時間，有歡笑，有淚水，有成長，有不足，是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢？那么工作總結(jié)的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
    按照市局黨組的總體部署，我局作為全市縣級質(zhì)監(jiān)局機(jī)構(gòu)改革的試點(diǎn)，已基本完成機(jī)構(gòu)改革的工作任務(wù)。這次改革，在市局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過精心組織，周密布置，積極推進(jìn)，較好地完成了各項(xiàng)改革任務(wù)。從總體上看，我局機(jī)構(gòu)改革達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了階段性成果，機(jī)構(gòu)改革后全局工作機(jī)構(gòu)運(yùn)行情況良好，現(xiàn)就我局機(jī)構(gòu)改革的做法、措施、成效、體會以及存在的問題作如下總結(jié)：
    20xx年3月9日，根據(jù)《*市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局關(guān)于印發(fā)**縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局主要職責(zé)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制規(guī)定的通知》（普質(zhì)監(jiān)局發(fā)〔20xx〕42號）文件精神，**縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機(jī)構(gòu)改革前行政編制11個，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)有辦公室（含財(cái)務(wù)工作室），綜合股（含食品安全監(jiān)察室、特種設(shè)備安全監(jiān)察室、計(jì)量檢定工作室、標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量工作室），稽查股三個工作機(jī)構(gòu)。機(jī)構(gòu)改革后我局行政編制11個，用于機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員的事業(yè)編制1個，現(xiàn)有在職職工9人，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)有辦公室（含人事監(jiān)察、計(jì)劃財(cái)務(wù)科技兩個工作室）、業(yè)務(wù)科（含食品安全監(jiān)管、特種設(shè)備安全監(jiān)察、標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)量認(rèn)證認(rèn)可、質(zhì)量監(jiān)督四個工作室）、稽查科（含法規(guī)監(jiān)督、稽查兩個工作隊(duì)室）三個工作機(jī)構(gòu)。
    由于質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)人少事多工作量大，加之我局人員結(jié)構(gòu)老化、工作量過于集中在部份工作人員身上，工作中存在有許多突出的矛盾和問題，職工的工作壓力也很大，導(dǎo)致有的工作無法正常開展，有的工作即使開展也沒有達(dá)到上級的要求。根據(jù)我局實(shí)際，從根本上解決我局人員分工不明確、工作狀況混亂、工作紀(jì)律散漫、工作隨意性大、人員少等狀況，就是進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革。
    本次機(jī)構(gòu)改革從我局實(shí)際情況出發(fā)采取組織定崗的方式，按照干部隊(duì)伍“四化”方針，堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t，保證機(jī)構(gòu)改革穩(wěn)妥推進(jìn)。成立了以局長掛帥的機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開機(jī)構(gòu)改革工作會議，進(jìn)行反復(fù)認(rèn)真的研究，采取上下結(jié)合的方式，多方征求意見，反復(fù)協(xié)商，合理部署，確保深化和完善機(jī)構(gòu)改革試點(diǎn)任務(wù)的順利完成。
    （一）20xx年3月9日，**局及時成立了由黨組書記、局長*為組長，黨組成員、副局長*為副組長、辦公室主任*、工作人員*、*為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。
    （二）20xx年3月15日，**局機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組召開了全體干部職工參加的機(jī)構(gòu)改革工作動員會。會上黨組書記、局長*全文傳達(dá)學(xué)習(xí)了《*市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局關(guān)于印發(fā)**縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局主要職責(zé)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制規(guī)定的通知》即市局給**局的“大三定”方案。通過學(xué)習(xí)，全體干部職工明確了我局的主要職責(zé)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制情況。按照市局的要求和部署，結(jié)合**局的人員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，明確了機(jī)構(gòu)改革的目標(biāo)任務(wù)，全面剖析了**局的`工作情況，指出了存在的問題和不足，讓全體干部職工思想上有了震動，有了危機(jī)感，特別是**局20xx年全年工作考核排全市倒數(shù)第一在干部職工中引起共同思考。大家有了一個共同想法，以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，努力干、盡力干，爭取在20xx年取得好的成績。干部職工有了這樣的想法認(rèn)識，給我局的機(jī)構(gòu)改革順利實(shí)施提供了扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
    （三）為了全面深入了解干部職工的思想、想法，局黨組成員多次找干部職工個別談話，聽他們說想法、提意見，真正細(xì)致地掌握干部職工的整個思想動態(tài)，知道職工想什么、希望什么、有什么意見，這樣掌握了干部職工的全面情況后，化解矛盾，做到底子清、情況明、心中有數(shù)，為機(jī)構(gòu)改革能順利實(shí)施打下了良好基礎(chǔ)。
    （四）機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開專題會議研究制定《**縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機(jī)構(gòu)改革實(shí)施方案》（以下簡稱實(shí)施方案），同時把主要精力放在制定**局的人員、崗位、職責(zé)“小三定”方案上。因?yàn)闆]有現(xiàn)成模式和方法，為了能制定出有操作性、有針對性和有可靠性的方案，我們搜集了大量資料，借鑒了省外發(fā)達(dá)地區(qū)質(zhì)監(jiān)局機(jī)構(gòu)改革的做法、經(jīng)驗(yàn)、也借鑒了省內(nèi)做得好的質(zhì)監(jiān)局的做法，比如借鑒參考了昆明市盤龍區(qū)質(zhì)監(jiān)分局導(dǎo)入iso9001質(zhì)量管理體系的一些有益做法，結(jié)合**局的實(shí)際，提出采取組織定崗的方式來實(shí)施改革，經(jīng)上報市局同意，最后確定以組織定崗方式實(shí)施**局的“三定”方案。在制定《實(shí)施方案》過程中，注意集思廣益，聽取各方意見，先由專人寫出初稿，由副局長*認(rèn)真把關(guān)修改，再報局長*嚴(yán)格審核修改，然后專門召開領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加的專題會議研究進(jìn)一步提出修改意見，經(jīng)過三次修改后才成形。在整個制定“三定”方案中重點(diǎn)難點(diǎn)是定崗位職責(zé)和定人。定崗位職責(zé)時，反復(fù)斟酌、反復(fù)推敲、反復(fù)修改，使崗位設(shè)置既按照市局的要求又符合**局實(shí)際，做到崗位職責(zé)全面、具體，涵蓋每一塊工作的內(nèi)容，不能有疏漏，經(jīng)過幾番幾次的修改，直至大家提不出修改意見才最終定稿。定人員上崗時，采取由領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)確定的崗位和**局人員的現(xiàn)狀，提出擬定崗人選的初步意見，在機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組專題會議上進(jìn)行討論研究。對這個問題我們也十分慎重，進(jìn)行了認(rèn)真的斟酌權(quán)衡，經(jīng)過反復(fù)認(rèn)真地研究，認(rèn)為定員上崗最好是采取“大穩(wěn)定、小調(diào)整”。盡量讓每一個干部職工都能有崗位，逐一逐一地分析每一個干部職工的特點(diǎn)、工作能力，根據(jù)干部職工不同的情況確定崗位、人選，使其達(dá)到人事相宜、優(yōu)化結(jié)構(gòu)的目的。在對人員現(xiàn)狀進(jìn)行分析當(dāng)中，我們也分析了**局人少工作量大的現(xiàn)狀，由于這個問題長期突出存在，干部職工壓力大，不同程度存在逃避工作的現(xiàn)象，有的采取只要拿著工資，找一些借口少干事，有的圓滑、能滑就滑，有的就干脆不干事混日子。針對這些問題，我們不回避，而是針對存在的問題合理劃分工作量，合理調(diào)整人員搭配，尤其在配合協(xié)作上加強(qiáng)力度，整合力量。比如每一臺事情不可能一個人去干，必須要有人配合，過去是領(lǐng)導(dǎo)只安排工作，不管職工怎樣配合，職工是以個人角度去請別人幫自己配合干工作，別人高興就去，不高興就找借口不去，久而久之，矛盾積怨重重，互相間都有意見，這樣肯定是干不好工作。現(xiàn)在我們采取工作統(tǒng)一安排，人員搭配協(xié)作統(tǒng)一安排，強(qiáng)化協(xié)作，工作上需要配合協(xié)作的不能推諉，從個人求個人的現(xiàn)象轉(zhuǎn)變成工作上的統(tǒng)一安排，避免了職工之間為工作而發(fā)生不愉快。目前，通過強(qiáng)化協(xié)作，收到較好成效。
    （五）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力。認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)十分重要，領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)，干部職工就強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，干部職工就團(tuán)結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)班子正，干部職工就正。**局現(xiàn)在局領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真做好表率，工作上帶頭干，作風(fēng)上嚴(yán)格要求，紀(jì)律上帶頭遵守，特別是民主議事制度上要全面加強(qiáng)，大事都要經(jīng)過集體討論來定，財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)的開支都要在干部職工大會上通報，讓干部職工知曉，工作安排上領(lǐng)導(dǎo)成員互相通氣，在職工管理上不搞疏之、不搞小團(tuán)伙、小派別，干部職工做得好的及時給予肯定表揚(yáng)和鼓勵，做得不對的嚴(yán)肅批評，不包庇、不護(hù)短、不和稀泥，不做和事佬，做到一是一、二是二，該是什么就是什么，獎懲嚴(yán)明。通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，全面帶好干部職工逐步逐步形成風(fēng)清氣正的良好氛圍，大家把精力放在干事上，互相尊重，樹立形象，提高素質(zhì)，形成一個團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的集體。目前，通過努力，**局幾塊工作能有人支撐著，比如計(jì)量、食品、特設(shè)、辦公室，工作上的協(xié)作配合有了改觀，初步形成正常的工作運(yùn)轉(zhuǎn)局面。
    （二）既要抓好機(jī)構(gòu)改革工作，又要抓好日常各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，堅(jiān)持兩促進(jìn)、兩不誤。
    （三）堅(jiān)持走群眾路線。要增強(qiáng)機(jī)構(gòu)改革工作的透明度，堅(jiān)持走群眾路線，注重公平公正，進(jìn)一步落實(shí)群眾對干部選拔任用和人員上崗的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    此次機(jī)構(gòu)改革，按照“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的要求，經(jīng)過全體干部職工的共同努力，圓滿地完成了任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了一定的成效，主要表現(xiàn)在：
    （一）充分調(diào)動了干部職工的積極性。我局干部職工在機(jī)構(gòu)改革以前，由于存在多方面的因素，工作積極性不高，有時領(lǐng)導(dǎo)安排的工作也不能按時完成，存在抵觸情緒，同事間團(tuán)結(jié)干事和凝聚力不強(qiáng)。由于本次機(jī)構(gòu)改革工作是在公開、公正、透明的環(huán)境中進(jìn)行了，職工的意見和想法可以公開提出來，對自己適合干的工作也充分表達(dá)出自己的意見，每一位職工都明確了自己的崗位職責(zé)，都在自己的崗位上盡職盡責(zé)，工作積極性得到了充分調(diào)動。
    （二）人員、崗位結(jié)構(gòu)更加合理。工作職責(zé)合理劃分，理順關(guān)系，盡可能協(xié)調(diào)搭配，達(dá)到協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的目的，根據(jù)具體工作設(shè)定相應(yīng)崗位，推行一人多崗，交叉兼崗。通過機(jī)構(gòu)、崗位的優(yōu)化整合，解決了條塊分割過細(xì)、力量配備分散、忙閑分布不均、責(zé)任輕重不一的矛盾，較好地整合了職能和人力資源的合理分配，強(qiáng)化了義務(wù)和責(zé)任，為合理配備工作人員探索了一條新路子。
    （三）加強(qiáng)組織建設(shè)，著力打造團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子。一是建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子。單位要發(fā)展得好必須有好的領(lǐng)導(dǎo)班子，好的領(lǐng)導(dǎo)班子必然是團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子。我局黨組始終把班子建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓，不斷研究改進(jìn)工作方法，不斷提高成員素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平，不斷形成團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。二是明確了班子成員的職責(zé)分工，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各司其職、各負(fù)其責(zé)，既能獨(dú)立開展工作，又能相互協(xié)作、加強(qiáng)配合。三是健全民主議事機(jī)制，完善民主集中制。在做出制定全局工作計(jì)劃、建立規(guī)章制度、重點(diǎn)工作安排、重大經(jīng)費(fèi)支出、收支預(yù)算、人員職責(zé)調(diào)整等重大內(nèi)部決策之前，均召開黨組會或辦公會議加以討論研究，確保了決策的正確性。
    （四）激發(fā)了人員活力，提高了工作效率。本次機(jī)構(gòu)改革結(jié)合“四亮四評”主題實(shí)踐活動，激發(fā)職工的工作熱情，鼓舞工作干勁，不斷強(qiáng)化工作人員的執(zhí)行力，抓細(xì)節(jié)，抓薄弱環(huán)節(jié)，抓重點(diǎn)工作關(guān)鍵點(diǎn)，要求全局工作人員在實(shí)際工作中努力做到迅速反應(yīng)，快速行動，日清日高，提高工作效率，不斷發(fā)展。每個月局領(lǐng)導(dǎo)與工作人員人均談心一次，溝通思想，及時了解工作人員的思想動態(tài)，掌握工作、生活和學(xué)習(xí)等方面遇到的問題，幫助解決困難、化解矛盾，增強(qiáng)大家的責(zé)任感和工作積極性，形成人心思進(jìn)、團(tuán)結(jié)和諧、共促發(fā)展的良好氛圍，工作效率明確提高，執(zhí)法能力明顯增強(qiáng)。
    （五）工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。這次機(jī)構(gòu)改革是一次震動，是一次教育，也是一次檢查。改革動員大會之后，廣大干部職工不僅積極響應(yīng)改革的號召，擁護(hù)、支持和參與改革，而且從這次改革中產(chǎn)生了危機(jī)感，自覺接受監(jiān)督、考核。通過機(jī)構(gòu)改革，受到了強(qiáng)烈的震動，感到危機(jī)就在自己身邊，真正明白了今天不愛崗明天就落崗，今天不敬業(yè)明天就難以擇業(yè)的深刻含義，從而工作作風(fēng)發(fā)生了明顯轉(zhuǎn)變，在改革期間，工作紀(jì)律、工作態(tài)度、工作效率都有明顯的改觀。
    這次機(jī)構(gòu)改革的主要目的是為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新形勢和質(zhì)監(jiān)工作的新要求，任務(wù)重、要求高，雖然告一段落，但改革是一項(xiàng)長期的、需要不斷深化的工作，實(shí)際工作中還存在著許多具體的問題，一是機(jī)構(gòu)改革雖然取得了初步的階段性成效，但要長期保持還需繼續(xù)努力。另外，就目前取得的成效來說還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，離市局對我們的要求還有很大的差距，離我們其他老大哥縣局還有很大差距，我們還要加倍的努力，去爭取更大的成績。二是目前雖然有了一些效果，但干部職工中過去長期養(yǎng)成一些不良習(xí)慣和毛病一段時間后可能還會反復(fù)反彈，當(dāng)前已經(jīng)有一些苗頭出現(xiàn)，我們還需要做更多更細(xì)的工作，真正把干部職工隊(duì)伍帶好建設(shè)好。三是**局人員結(jié)構(gòu)嚴(yán)重老化。目前，還不能做到每一塊工作有一個人承擔(dān)。因此，今后要積極配齊配強(qiáng)人員，形成初步合理的人員梯次結(jié)構(gòu)。四是干部職工的業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)普遍偏低。比如說行政執(zhí)法的骨干力量缺乏，辦公室能寫、能做、能組織協(xié)調(diào)的骨干力量沒有，特種設(shè)備監(jiān)管強(qiáng)有力的骨干力量不足，質(zhì)量監(jiān)督、標(biāo)準(zhǔn)化工作還沒有專人承擔(dān)，總的來看，業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)骨干力量適應(yīng)不了當(dāng)前質(zhì)監(jiān)工作的需要，的的確確存在著本領(lǐng)恐慌問題。我們將在今后的實(shí)踐中不斷求索、不斷完善，使改革工作得到有效落實(shí)和良性運(yùn)作，使機(jī)構(gòu)改革成為推動全市質(zhì)監(jiān)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)勁助力，為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定作出新的更大的貢獻(xiàn)。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十七
    1.立足職能,穩(wěn)步推進(jìn)藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)任務(wù)。一是強(qiáng)化煤炭質(zhì)量監(jiān)管。對于正常生產(chǎn)企業(yè)開展煤炭產(chǎn)品監(jiān)督抽樣。2020年以來,累計(jì)檢查煤炭生產(chǎn)企業(yè)8家次,抽取煤樣9批次,合格率100%。目前我區(qū)1家“減煤換煤”定點(diǎn)供應(yīng)單位已完成2020年至2020年取暖季煤炭生產(chǎn)任務(wù),并于11月底停產(chǎn)。二是加強(qiáng)環(huán)保相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)管。配合完成對我區(qū)范圍內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)涂料產(chǎn)品市級監(jiān)督抽查,嚴(yán)肅開展監(jiān)督抽查后處理工作。開展車用尿素、建筑類涂料等環(huán)保相關(guān)產(chǎn)品區(qū)級監(jiān)督抽查,對2家車用尿素生產(chǎn)企業(yè)的6批次產(chǎn)品、4家涂料生產(chǎn)企業(yè)的6批次產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢測,檢測結(jié)果均為合格。三是加強(qiáng)場內(nèi)燃油叉車監(jiān)督檢查。聯(lián)合xx區(qū)各屬地和經(jīng)濟(jì)功能區(qū),對區(qū)內(nèi)燃油叉車安全性能、排放情況實(shí)行動態(tài)監(jiān)管,建立燃油叉車臺賬,與區(qū)環(huán)保局共享臺賬數(shù)據(jù),建立每月定期信息交換機(jī)制。四是完成加油站油氣回收在線監(jiān)控系統(tǒng)所用計(jì)量器具資質(zhì)審查。此項(xiàng)改造工作共涉及xx區(qū)61家加油站,其中59家加油站已通過資質(zhì)審核,其余2家因拆遷原因未在今年開展改造工作。五是強(qiáng)化機(jī)動車檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)管理。對xx區(qū)內(nèi)2家機(jī)動車檢測機(jī)構(gòu)各開展一次監(jiān)督檢查,現(xiàn)場隨機(jī)抽查檢測報告。經(jīng)檢查,2家機(jī)構(gòu)儀器設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常、檢測報告符合要求、檢驗(yàn)記錄檔案管理正規(guī)。
    2.防治結(jié)合,全力穩(wěn)定特種設(shè)備安全形勢。一是突出抓好高風(fēng)險電梯隱患治理。完成市質(zhì)監(jiān)局指定的53部高風(fēng)險電梯(其中4部住宅電梯)的風(fēng)險評估,做好后續(xù)治理準(zhǔn)備工作。同時積極協(xié)調(diào)推進(jìn)除東方太陽城外130部電梯的隱患治理進(jìn)度,目前,隱患治理工程已完成項(xiàng)目招標(biāo)與合同簽訂工作,6家施工單位已進(jìn)場施工。二是完成鍋爐低氮燃燒改造。將25家鍋爐使用單位的90臺承壓鍋爐納入改造范圍,共計(jì)976.82蒸噸;對25家企業(yè)遞交的改造相關(guān)材料進(jìn)行初審過后,現(xiàn)場確認(rèn)鍋爐改造安全性能,已將結(jié)果反饋區(qū)環(huán)保局。三是強(qiáng)化特種設(shè)備生產(chǎn)領(lǐng)域安全生產(chǎn)監(jiān)管。組織xx區(qū)特種設(shè)備生產(chǎn)單位及液化石油氣和工業(yè)氣體充裝單位,召開安全工作會,強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)要求;同時對液化石油氣和工業(yè)氣體充裝單位開展3輪監(jiān)督檢查,嚴(yán)防氣瓶充裝引發(fā)的事故。四是多措并舉提高特種設(shè)備檢驗(yàn)效率。不斷簡化特種設(shè)備檢驗(yàn)程序,加強(qiáng)檢驗(yàn)人員、使用單位管理人員和作業(yè)人員的專業(yè)培訓(xùn),提高履職能力和工作效率。2020年特種設(shè)備超期率與去年同期相比實(shí)現(xiàn)大幅下降,基本保持在0.3%以下。
    3.聚焦重點(diǎn),嚴(yán)把區(qū)域產(chǎn)品質(zhì)量安全關(guān)。一是鞏固提升食品安全示范區(qū)成果。提升食品相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)管力度,對用于食品的包裝材料、容器、洗滌劑、消毒劑和用于食品生產(chǎn)經(jīng)營的工具、設(shè)備等食品相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)測,已完成所承擔(dān)的風(fēng)險監(jiān)測樣本50個,合格率100%。同時加大對食品相關(guān)產(chǎn)品的執(zhí)法打假力度,開展監(jiān)督抽檢后處置工作,目前對xx區(qū)18家獲證企業(yè)100%檢查到位。二是注重生產(chǎn)企業(yè)許可監(jiān)管。參與新申請?jiān)S可證企業(yè)實(shí)地核查22家次,實(shí)行建檔管理;加強(qiáng)對企業(yè)拒不整改、搬離原址不知去向等問題的處置應(yīng)對,嚴(yán)肅注銷手續(xù)辦理,保障許可證有序退出。三是開展重點(diǎn)領(lǐng)域產(chǎn)品區(qū)級監(jiān)督抽查。對環(huán)保、消防等重點(diǎn)生產(chǎn)領(lǐng)域的低壓配電、防火門、涂料、電線電纜、車用尿素、空氣凈化器等產(chǎn)品進(jìn)行抽查,對20家企業(yè)生產(chǎn)的33批次產(chǎn)品進(jìn)行了抽樣,其中32批次產(chǎn)品檢驗(yàn)合格。四是組織指導(dǎo)缺陷產(chǎn)品召回。截至目前,年度累計(jì)啟動缺陷產(chǎn)品調(diào)查9起,涉及產(chǎn)品包含轉(zhuǎn)椅、床頭柜、凈水器等,均進(jìn)行了立案調(diào)查,對查證屬實(shí)缺陷產(chǎn)品未銷售的予以沒收,已銷售的責(zé)令企業(yè)發(fā)布召回公告實(shí)施召回。目前備案缺陷產(chǎn)品召回計(jì)劃并實(shí)施召回1起。
    4.標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng),著力推進(jìn)區(qū)域質(zhì)量提升。一是全程跟進(jìn)兩個國家級標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。重點(diǎn)把握北汽自主品牌高端裝備制造業(yè)和北京蓮順休閑觀光農(nóng)業(yè)綜合標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)項(xiàng)目,發(fā)揮質(zhì)監(jiān)職能作用,協(xié)調(diào)整合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化資源,增強(qiáng)服務(wù)保障力度和水平,全力推進(jìn)兩個國家級標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的建設(shè)工作,幫助北京蓮順農(nóng)業(yè)綜合標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)順利通過年度考核。二是組織申報北京市政府質(zhì)量管理獎。4月份,組織xx區(qū)4家企業(yè)申報第二屆北京市人民政府質(zhì)量管理獎。11月份,按照市質(zhì)監(jiān)局工作安排,啟動第三屆北京市政府質(zhì)量管理獎申報工作,廣泛開展宣傳,強(qiáng)化培訓(xùn)力度,提高企業(yè)申報政府質(zhì)量獎的積極性和主動性,最終動員xx區(qū)內(nèi)十余家符合申報條件的企業(yè)申報了政府質(zhì)量獎。三是參與“對標(biāo)達(dá)標(biāo)”質(zhì)量提升行動。聯(lián)合區(qū)經(jīng)信委推動“百城千業(yè)萬企對標(biāo)達(dá)標(biāo)提升專項(xiàng)行動”,引導(dǎo)中關(guān)村科技園區(qū)xx園企業(yè)積極參與,申報2項(xiàng)質(zhì)量提升項(xiàng)目。
    5.強(qiáng)化措施,突出抓好執(zhí)法打假工作。一是開展產(chǎn)品質(zhì)量專項(xiàng)整治。對涉及人身健康和安全的13類產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法檢查專項(xiàng)整治;54家工業(yè)生產(chǎn)許可證企業(yè)和160家強(qiáng)制認(rèn)證企業(yè)建立質(zhì)量檔案。二是開展農(nóng)資ccc認(rèn)證、有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證專項(xiàng)執(zhí)法行動。開展農(nóng)資產(chǎn)品認(rèn)證執(zhí)法檢查,共檢查生產(chǎn)企業(yè)18家次,對認(rèn)證違法行為依法進(jìn)行處罰。加大ccc獲證企業(yè)排查力度,全面檢查區(qū)域內(nèi)有機(jī)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)32家次,嚴(yán)查違法行為,做好監(jiān)督抽查后處理工作。三是開展汽車及配件生產(chǎn)企業(yè)普查。成立專項(xiàng)檢查組,對xx區(qū)內(nèi)汽車生產(chǎn)企業(yè)、汽車配件生產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行摸底調(diào)查和執(zhí)法檢查,目前共檢查企業(yè)15家次。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十八
    市局：
    在2005年宣傳工作中，我局堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞服務(wù)于我市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展這個中心，與時俱進(jìn)，樹立了“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的質(zhì)監(jiān)品牌，積極有效的推動了質(zhì)監(jiān)工作全面開展。截止目前共向各級新聞單位投稿660篇，被刊用571篇，比去年同期增長17.6%；其中被青島市級以上新聞單位采用235篇，比去年同期增長130%；被省級以上新聞單位采用118篇，比去年同期增長21%。工作中主要做好了以下幾點(diǎn)：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
    樹立“人人都是宣傳員的思想”。成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，全局職工參加的宣傳組，并配置2名專職宣傳人員，以加強(qiáng)對外宣傳聯(lián)絡(luò)。局定期組織召開局通訊員會議，部署報道重點(diǎn)，并邀請有關(guān)專家來單位講解寫作知識和技巧，提高全局職工的通訊報道寫作水平。
    二、加強(qiáng)考核。
    大力加強(qiáng)崗位責(zé)任和刊稿獎勵制度。對宣傳人員實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理，考核成績納入所在科所崗位目標(biāo)責(zé)任，與年終考評掛鉤。對在各級新聞單位刊登的稿件進(jìn)行獎勵，隨刊隨兌現(xiàn)。同時嚴(yán)把“四關(guān)”：一是要求各科所結(jié)合各自的工作實(shí)際，擬定宣傳計(jì)劃，需要聯(lián)系新聞媒體報道的'，由科所負(fù)責(zé)人向辦公室提出申請統(tǒng)一聯(lián)系安排。二是所有重大活動、發(fā)布公告、通報、廣告涉及點(diǎn)名曝光或表揚(yáng)的，由辦公室把關(guān)審核，局長審閱批準(zhǔn)后方可實(shí)行。三是在宣傳報道過程中失實(shí)或造成不良社會影響的單位和個人，給予行政處分，情節(jié)嚴(yán)重的給予行政處分。四是對消極對待宣傳信息工作、參加宣傳活動態(tài)度不端正、撰寫新聞稿件上報信息不積極、不認(rèn)真的單位和個人，進(jìn)行全局通報批評。
    三、加強(qiáng)合作。
    加強(qiáng)同xx電視臺、新聞中心等各級新聞單位合作力度，在新聞媒體開辦了質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督專欄，重點(diǎn)圍繞“兩個安全”和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題宣傳法律法規(guī)，曝光典型案例，使質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作與群眾產(chǎn)生共鳴。
    四、突出重點(diǎn)。
    利用“3.15”、“質(zhì)量月”、“世界計(jì)量日”等重大節(jié)日，開展了大型咨詢宣傳活動。9月份的全國“質(zhì)量月”，我們加大宣傳《產(chǎn)品質(zhì)量法》的力度，安排精干人員采取真假產(chǎn)品辨別、免費(fèi)計(jì)量檢測、現(xiàn)場接受群眾咨詢、投訴等多種形式，加深群眾對產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識，同時向周圍群眾發(fā)放宣傳材料，向群眾宣傳食品準(zhǔn)入、區(qū)域監(jiān)管及識假辨假等方面的知識，受到社會各界的好評。
    五、創(chuàng)新方式。
    與《山東僑報》聯(lián)合舉行了“產(chǎn)品質(zhì)量法知識競賽”，廣大市民踴躍參與，制造了較濃厚的質(zhì)量知識學(xué)習(xí)氛圍。為加強(qiáng)對青少年的質(zhì)量法制教育，我們與xx電視臺“未來之星”欄目合作，專門邀請小記者與執(zhí)法人員一起查處質(zhì)量違法行為，并現(xiàn)場錄制了專題片，節(jié)目播出后社會反響較大，起到了很好的宣傳教育作用。
    總之，雖然我局今年的宣傳工作取得了一定的成績，但與先進(jìn)兄弟局相比，還有明顯的差距。存在著稿件質(zhì)量不高，敏感度不高等不足。在今后的工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，糾正不足，進(jìn)一步加大宣傳工作力度，爭取更好的成績。
    行政管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局上半年工作總結(jié)篇十九
    20xx年，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)市委七屆九次、十次、十一次全會和全省質(zhì)監(jiān)工作會議精神，圍繞深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革主線，全力打好“六場戰(zhàn)”，持續(xù)深化“三大升級行動”，不斷強(qiáng)化“兩大安全”監(jiān)管，自覺抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，做到服務(wù)保障g20守底線，推進(jìn)“三強(qiáng)一制造”促發(fā)展，主動提升能力優(yōu)服務(wù)，較好地完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
    (一)圍繞中心促發(fā)展。扎實(shí)推進(jìn)“三大升級行動”、生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)、“浙江制造”品牌培育等工作，打好“三強(qiáng)一制造”組合拳，精準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級。圓滿完成“三大升級行動”三年目標(biāo)任務(wù)，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)先進(jìn)方法導(dǎo)入率、采標(biāo)率、品牌經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率分別達(dá)到86%、63%和50%。長興縣、安吉縣申報創(chuàng)建全國質(zhì)量強(qiáng)市示范城市，長興動力蓄電池、南潯古鎮(zhèn)申報創(chuàng)建“全國知名品牌示范區(qū)”。全市21家企業(yè)申報市政府質(zhì)量獎，54個產(chǎn)品申報浙江名牌，86個產(chǎn)品申報湖州名牌，42家企業(yè)認(rèn)定為“三強(qiáng)”企業(yè)。扎實(shí)推進(jìn)“浙江制造”品牌培育，在全省率先實(shí)現(xiàn)“浙江制造”品牌培育試點(diǎn)縣(區(qū))全覆蓋，建立50家企業(yè)的“浙江制造”培育庫，對起草“浙江制造”標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)、通過“浙江制造”認(rèn)證企業(yè)分別給予10至30萬元不等的獎勵，深化“政府購買服務(wù)”、“一企一導(dǎo)師”幫帶等服務(wù)措施，大力加強(qiáng)人員培訓(xùn)和輿論宣傳，組織全市企業(yè)牽頭制定“浙江制造”標(biāo)準(zhǔn)10個。持續(xù)加快生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)，生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化工作納入市政府對縣(區(qū))政府綜合考核，我市首部地方法規(guī)《湖州市生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)條例》對生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化工作作出明確規(guī)定。全市梳理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)4858個，創(chuàng)建首批市級示范點(diǎn)23個，3個國家級、1個省級試點(diǎn)示范項(xiàng)目通過驗(yàn)收并獲優(yōu)秀項(xiàng)目，《湖州市生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)體系指南》等標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范研制工作扎實(shí)開展，成立首個市級專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會。
    (二)科學(xué)監(jiān)管保安全。牢牢守住“不出事”底線，被國家質(zhì)檢總局評為g20杭州峰會保障工作突出貢獻(xiàn)集體。在全市范圍內(nèi)開展“地毯式”特種設(shè)備大普查，共清查使用單位16724家，新納入庫外未登記設(shè)備584臺，更正和清理企業(yè)信息1239家，注銷僵尸設(shè)備3200余臺，辦理停用設(shè)備715臺，查找出特種設(shè)備一般安全隱患487項(xiàng)，重大安全隱患39項(xiàng)，整改完成率100%。全面推進(jìn)電梯使用安全管理地方立法，獲批籌建市電梯應(yīng)急救援指揮中心;在全省率先提出并開展民用液化氣瓶“一瓶一碼”數(shù)字化監(jiān)管工作，積極探索第三方責(zé)任保險在特種設(shè)備安全領(lǐng)域的推廣應(yīng)用。嚴(yán)格落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查措施，實(shí)施定期抽檢58種產(chǎn)品851批次，檢出39批次不合格，批次不合格率4.6%;深化質(zhì)量比對和“我檢你選”、“我檢你點(diǎn)”等工作;持續(xù)加強(qiáng)區(qū)域性重點(diǎn)產(chǎn)品監(jiān)管，吳興電線電纜、長興即熱式電熱水器整治規(guī)范工作成效明顯，南潯區(qū)木地板質(zhì)量提升示范區(qū)項(xiàng)目建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。深入開展“藍(lán)劍”系列專項(xiàng)執(zhí)法行動，全市共出動執(zhí)法人員8132人次，檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位3585家，立案查處違法案件234起。沒有發(fā)生被申請行政復(fù)議或提起行政訴訟案件，實(shí)現(xiàn)“湖州市法治政府建設(shè)(依法行政)先進(jìn)單位”六連冠。
    (三)突出重點(diǎn)強(qiáng)保障。充分發(fā)揮技術(shù)服務(wù)保障職能優(yōu)勢，突出技術(shù)能力建設(shè)、制度機(jī)制建設(shè)、基層基礎(chǔ)建設(shè)重點(diǎn)，不斷提升服務(wù)保障能力，增強(qiáng)全市質(zhì)監(jiān)工作合力。強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)保障，加快物流裝備制造產(chǎn)業(yè)計(jì)量測試中心建設(shè)，省木檢中心積極籌建國家竹木家居質(zhì)量檢驗(yàn)中心。搶抓特色小鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)機(jī)遇，主動貼近、精準(zhǔn)服務(wù)特色小鎮(zhèn)建設(shè)。深入開展服務(wù)企業(yè)助力“眾創(chuàng)”活動，作為全省5個綜合優(yōu)秀市局之一，得到省局肯定?！皩?shí)驗(yàn)室開放”活動持續(xù)深化，為企業(yè)節(jié)省檢驗(yàn)檢測、研發(fā)等成本680余萬元。強(qiáng)化制度機(jī)制保障，完善政府質(zhì)量工作考核評價體系，質(zhì)量工作合力得到持續(xù)增強(qiáng);嚴(yán)格落實(shí)特種設(shè)備安全工作聯(lián)席會議制度，行業(yè)主管部門、縣(區(qū))政府等各方責(zé)任得到更好落實(shí);建立自我聲明公開企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督抽查機(jī)制，在全省范圍內(nèi)率先對自我聲明公開的企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施市級監(jiān)督抽查。強(qiáng)化基層基礎(chǔ)保障，調(diào)整完善對縣(區(qū))局的考核，通過“捆綁式”考核，做到市、縣(區(qū))責(zé)任共擔(dān)、成果共享，每季向縣(區(qū))政府通報重點(diǎn)工作進(jìn)展和工作特色亮點(diǎn)，全面展示質(zhì)監(jiān)工作成果，爭取縣(區(qū))政府重視和支持。
    20xx年全市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的總體思路是：堅(jiān)持以五大發(fā)展理念為引領(lǐng)，全面推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)市、標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)市、品牌強(qiáng)市和“浙江制造”品牌建設(shè)，全力打造“三大升級行動”升級版，高質(zhì)量推進(jìn)生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，深化“放管服”改革，堅(jiān)持依法科學(xué)高效監(jiān)管，堅(jiān)守質(zhì)量安全底線，努力為加快湖州趕超發(fā)展、高質(zhì)量建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)型濱湖大城市、高水平全面建成小康社會作出新的更大貢獻(xiàn)。
    (一)聚力質(zhì)量供給，持續(xù)深化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)品牌再升級。一是深化“三個強(qiáng)市”建設(shè)。將質(zhì)量元素有機(jī)融入經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會治理各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，不斷增強(qiáng)質(zhì)量工作合力，指導(dǎo)推動長興、安吉等縣(區(qū))開展“全國質(zhì)量強(qiáng)市示范城市”創(chuàng)建。大力實(shí)施“標(biāo)準(zhǔn)化+”行動，建立健全具有湖州特色的“標(biāo)準(zhǔn)化+”推進(jìn)體系和工作機(jī)制。深化“三名”工程推進(jìn)，以增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌為重點(diǎn)，建立良好的品牌建設(shè)長效機(jī)制，推動長興動力蓄電池、安吉椅業(yè)、南潯古鎮(zhèn)等創(chuàng)建“全國知名品牌示范區(qū)”。二是強(qiáng)化“三強(qiáng)”企業(yè)培育。深化“政府購買服務(wù)”舉措，實(shí)施分類指導(dǎo)，因缺補(bǔ)缺，推動企業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)品牌再提升。力爭20xx年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)先進(jìn)方法導(dǎo)入率達(dá)到87%以上，采標(biāo)率達(dá)到63%以上，品牌經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率達(dá)到52%以上，新增“三強(qiáng)”達(dá)標(biāo)企業(yè)20家以上。三是推進(jìn)“浙江制造”品牌建設(shè)。推動吳興、德清、長興、安吉等第二批“浙江制造”培育試點(diǎn)縣(區(qū))出臺扶持政策，落實(shí)培育舉措，全面完成試點(diǎn)任務(wù)。圍繞我市“4+3+n”產(chǎn)業(yè)體系，篩選和推薦一批重點(diǎn)培育扶持企業(yè)和產(chǎn)品，納入“浙江制造”品牌培育目錄。支持行業(yè)協(xié)會和培育企業(yè)參與“浙江制造”產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)研制，力爭牽頭制定“浙江制造”產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)6項(xiàng)以上。引導(dǎo)培育企業(yè)開展“浙江制造”產(chǎn)品對標(biāo)、達(dá)標(biāo)、采標(biāo)活動，積極申請“浙江制造”品牌產(chǎn)品認(rèn)證。
    (二)立足全國領(lǐng)先，高質(zhì)量推進(jìn)生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)。制定出臺《20xx年國家生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè)推進(jìn)計(jì)劃》，按照“建設(shè)一批項(xiàng)目，制定一批標(biāo)準(zhǔn)，樹立一批示范點(diǎn)”的總體要求，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，強(qiáng)化工作推進(jìn)。一是推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。重點(diǎn)推進(jìn)生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)體系、生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)指南、生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)平臺、生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化推廣應(yīng)用、生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化宣傳教育培訓(xùn)等項(xiàng)目建設(shè)，總結(jié)生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，提出湖州市生態(tài)文明標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)創(chuàng)建評價指標(biāo)體系。二是推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)研制。重點(diǎn)圍繞農(nóng)村人居環(huán)境改善、水生態(tài)文明建設(shè)、綠色生態(tài)屏障建設(shè)、綠色出行系統(tǒng)建設(shè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)基地建設(shè)、節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、工礦廢棄地復(fù)墾利用、綠色生態(tài)城建設(shè)、竹林碳匯試驗(yàn)區(qū)建設(shè)等十大工程推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)研制工作，力爭完成市級以上標(biāo)準(zhǔn)制修訂16項(xiàng)以上，突出抓好電磁線、絲綢、蓄電池等綠色產(chǎn)品團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的研制。三是推進(jìn)示范創(chuàng)建。重點(diǎn)圍繞空間布局、城鄉(xiāng)融合、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、資源利用、生態(tài)環(huán)境、生態(tài)文化、機(jī)制建設(shè)等領(lǐng)域開展標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)，力爭在綠色制造、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、節(jié)能減排、生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)旅游、城鄉(xiāng)一體發(fā)展、公共服務(wù)均等化等方面求得突破。
    (三)著眼科學(xué)監(jiān)管，合力共筑質(zhì)量安全底線。一是強(qiáng)化特種設(shè)備安全保障。出臺《湖州市電梯安全條例》，加快建成電梯應(yīng)急救援指揮中心并投入運(yùn)行，全面建立電梯應(yīng)急救援三級快速響應(yīng)機(jī)制。健全完善聯(lián)席會議、定期會商、聯(lián)合執(zhí)法、督查通報等工作機(jī)制，全面落實(shí)行業(yè)主管部門監(jiān)管責(zé)任和縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)屬地管理責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行年度監(jiān)督檢查計(jì)劃，普及信息化監(jiān)管手段，多渠道、多途徑推進(jìn)隱患排查治理。進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)自律，積極推廣第三方責(zé)任保險，有效促進(jìn)特種設(shè)備安全多元化保障。二是強(qiáng)化產(chǎn)品質(zhì)量安全保障。動態(tài)管理重點(diǎn)監(jiān)管產(chǎn)品目錄，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)監(jiān)管措施。啟動ab分類發(fā)證模式，改進(jìn)“先證后核”工作，嚴(yán)把生產(chǎn)許可關(guān)口。采取“三隨機(jī)五公開”方式，引進(jìn)機(jī)構(gòu)參與抽樣檢驗(yàn)，必要時由行政部門組織參與抽樣，增強(qiáng)監(jiān)督抽查有效性。通過風(fēng)險提示函、約談和掛牌督辦，督促縣(區(qū))政府對產(chǎn)品質(zhì)量安全負(fù)總責(zé)，對照“一庫二查三報四到位”要求，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)履行質(zhì)量安全屬地管理責(zé)任。加強(qiáng)監(jiān)督抽查信息發(fā)布，定期推出“產(chǎn)品質(zhì)量紅黑榜”，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會增強(qiáng)自我監(jiān)督意識，倒逼企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任。推動南潯區(qū)加快國家級木地板產(chǎn)品質(zhì)量提升示范項(xiàng)目建設(shè)，鼓勵其它縣(區(qū))積極爭創(chuàng)示范項(xiàng)目。三是推進(jìn)計(jì)量規(guī)范監(jiān)督管理。加強(qiáng)對計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)、計(jì)量校準(zhǔn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管，定期組織開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查和計(jì)量比對工作，依法嚴(yán)厲查處出具虛假數(shù)據(jù)報告等行為，切實(shí)規(guī)范量值傳遞體系，維護(hù)計(jì)量檢定校準(zhǔn)市場秩序。以民生計(jì)量、環(huán)境監(jiān)測計(jì)量和安全計(jì)量為重點(diǎn)，加大監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范計(jì)量行為。四是嚴(yán)懲質(zhì)量安全違法行為。以特種設(shè)備、涉及人體健康和生命財(cái)產(chǎn)安全的產(chǎn)品為重點(diǎn)，深化“藍(lán)劍”系列專項(xiàng)執(zhí)法行動。繼續(xù)推行“三告知”、“四審評”、“五公開”、“六說理”執(zhí)法辦案機(jī)制，狠抓說理式執(zhí)法、首查整改告知等制度落實(shí)，加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍自身建設(shè)，提升執(zhí)法辦案水平。推行“查辦分離”機(jī)制，加強(qiáng)協(xié)作辦案，合力查大案、辦要案，形成對質(zhì)量安全違法行為的有效威懾。
    (四)狠抓基礎(chǔ)保障，著力強(qiáng)化部門自身建設(shè)。一是持續(xù)深化職能轉(zhuǎn)變。圍繞“四張清單一張網(wǎng)”改革的持續(xù)推進(jìn)，根據(jù)省局和市委、市政府的統(tǒng)一部署，全面推行“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管模式，更好地規(guī)范和加強(qiáng)事中事后監(jiān)管。動態(tài)調(diào)整權(quán)力清單和責(zé)任清單，規(guī)范行權(quán)平臺的應(yīng)用與權(quán)力運(yùn)行的實(shí)時監(jiān)察。加大人員培訓(xùn)力度，強(qiáng)化工作督查檢查，保證基層行政審批工作規(guī)范高效開展，真正做到“放權(quán)不減質(zhì)、放權(quán)不卸責(zé)”。二是不斷提升技術(shù)服務(wù)保障能力。圍繞產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，合理布局檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃。高質(zhì)量建成物流裝備制造產(chǎn)業(yè)計(jì)量測試中心等平臺，鼓勵各平臺積極申報省級中心、國家中心。強(qiáng)化事中事后監(jiān)管，嚴(yán)懲檢驗(yàn)檢測違法行為，促進(jìn)行業(yè)良性、可持續(xù)發(fā)展。做足做好服務(wù)特色小鎮(zhèn)建設(shè)文章，持續(xù)推進(jìn)服務(wù)企業(yè)助力“眾創(chuàng)”系列幫扶活動。三是全面加強(qiáng)黨的建設(shè)。扎實(shí)開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)擴(kuò)大會、黨支部政治學(xué)習(xí)日、“黨員圖書角”等學(xué)習(xí)活動，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅(jiān)持完善“三會一課”制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，強(qiáng)化社會主義核心價值體系教育，大力弘揚(yáng)以改革創(chuàng)新為核心的時代精神。深化“五型”基層黨組織建設(shè)，認(rèn)真開展“結(jié)對共建”、“結(jié)對幫扶”、“微心愿認(rèn)領(lǐng)”、“黨員先鋒崗”等活動，持續(xù)推進(jìn)支部建設(shè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化工作。四是筑牢思想道德防線。突出抓好《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》、《問責(zé)條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，層層傳導(dǎo)壓力，全面履行“第一責(zé)任人”責(zé)任和“一崗雙責(zé)”。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)“網(wǎng)格化”管理，推動廉政風(fēng)險防范措施落地生根，全面建立既相互協(xié)調(diào)又相互制約的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”原則，進(jìn)一步推動機(jī)關(guān)作風(fēng)和行風(fēng)轉(zhuǎn)變。