紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃(實(shí)用16篇)

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    一個(gè)好的計(jì)劃可以讓我們清楚地知道自己要做什么,如何做。留出足夠的靈活性和適應(yīng)性,考慮到可能的變化和調(diào)整,做好應(yīng)對(duì)措施的準(zhǔn)備。以下是一些有效的計(jì)劃管理工具和方法,供大家選擇和使用。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年上半年,縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神,全面落實(shí)十九屆中央紀(jì)委六次全會(huì)、x屆市紀(jì)委x次全會(huì)工作部署,不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,在市紀(jì)委監(jiān)委和縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,忠實(shí)履行黨章和憲法賦予的職責(zé),堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào),持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),各項(xiàng)工作取得新成效。
    一、工作開展情況。
    (一)堅(jiān)守政治監(jiān)督這個(gè)使命,踐行“兩個(gè)維護(hù)”政治責(zé)任。
    把監(jiān)督推動(dòng)習(xí)近平總書記重要指示批示精神落地見效,作為政治監(jiān)督的重中之重。向各級(jí)各部門下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)情況的通知》的通知,督促第一時(shí)間學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神,要求及時(shí)將學(xué)習(xí)情況報(bào)送縣紀(jì)委。縣紀(jì)委監(jiān)委將習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神作為常委會(huì)、支部學(xué)習(xí)“第一議題”,做到15個(gè)工作日內(nèi)完成學(xué)習(xí)并提出貫徹落實(shí)意見。堅(jiān)持黨對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),完善制定《政治監(jiān)督工作記錄》,把“兩個(gè)維護(hù)”作為最根本的政治任務(wù),融入監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)和監(jiān)督調(diào)查處置全過(guò)程、各環(huán)節(jié),推動(dòng)“兩個(gè)維護(hù)”具體化、常態(tài)化。
    (二)堅(jiān)守高壓反腐這個(gè)態(tài)勢(shì),全面推進(jìn)清廉xx建設(shè)。
    一是堅(jiān)定不移深化反腐敗斗爭(zhēng)。堅(jiān)持力度不減、節(jié)奏不變,加大案件查辦力度,有力削減存量、零容忍遏制增量,堅(jiān)決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起。今年以來(lái),全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共受理處置問題線索x件,立案x件,談話函詢了結(jié)x件,初核了結(jié)x件,黨紀(jì)政務(wù)處分x人,誡勉x人,約談x人,批評(píng)教育x人,書面檢討x人。二是提升案件查辦治本成效。通過(guò)下發(fā)典型案例通報(bào)、觀看庭審現(xiàn)場(chǎng)、黨風(fēng)廉政專題培訓(xùn)、廉政基地建設(shè)等方式,推進(jìn)以案促改常態(tài)化,著力打通監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、警示教育、整改落實(shí)等環(huán)節(jié),做深查辦案件“后半篇文章”,一體推進(jìn)“三不腐”同時(shí)同向綜合發(fā)力。2022年下發(fā)各類通報(bào)x份,工作提醒函x份,組織x余人觀看庭審現(xiàn)場(chǎng),組織各單位負(fù)責(zé)人、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記等x人開展黨風(fēng)廉政專題培訓(xùn)x次。
    (三)堅(jiān)守攻堅(jiān)整頓這個(gè)決心,持續(xù)鞏固作風(fēng)建設(shè)成果。
    進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。今年以來(lái),縣紀(jì)委監(jiān)委緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),發(fā)送廉潔公開信x次,對(duì)違反會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)人員給予談話提醒x人、批評(píng)教育x人,對(duì)x名領(lǐng)導(dǎo)干部慢作為行為給予批評(píng)教育,營(yíng)造擔(dān)當(dāng)作為新風(fēng)氣。根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委要求,在全縣范圍內(nèi)開展了違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題自查工作。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位對(duì)照中央紀(jì)委國(guó)家監(jiān)委關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神具體界定的9種類型46項(xiàng)問題,累計(jì)自查發(fā)現(xiàn)問題x條,誡勉談話x人、談話提醒x人、提醒談話x人、書面檢查x人,對(duì)x個(gè)問題轉(zhuǎn)線索處置;收繳違紀(jì)資金x萬(wàn)元,x萬(wàn)元因違規(guī)報(bào)銷人辭職、調(diào)離等原因暫未收回;責(zé)令x家單位組織全體黨員干部對(duì)相關(guān)規(guī)范性文件進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
    (四)堅(jiān)守初心使命這個(gè)信念,持續(xù)整治群眾身邊腐敗。
    今年以來(lái),縣紀(jì)委監(jiān)委在如何“有效銜接”上進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)“監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展”職能作用。成立鄉(xiāng)村振興監(jiān)督專班隊(duì)伍,細(xì)化制定縣鄉(xiāng)兩級(jí)紀(jì)委監(jiān)督任務(wù)清單,明確具體監(jiān)督事項(xiàng)及方式方法,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)照《清單》內(nèi)容落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。定期統(tǒng)計(jì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題,動(dòng)態(tài)更新整改進(jìn)度,不定期對(duì)“零報(bào)告”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展實(shí)地督導(dǎo),指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委履行好監(jiān)督職責(zé)。一是聚焦重點(diǎn)任務(wù),加大監(jiān)督力度。緊盯項(xiàng)目實(shí)施。今年以來(lái)協(xié)調(diào)x家單位,對(duì)全縣實(shí)施的扶貧項(xiàng)目、鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目及水利、交通、教育醫(yī)療等其他項(xiàng)目進(jìn)行梳理匯總,并采取實(shí)地察看、調(diào)閱資料等方式對(duì)項(xiàng)目施工、效益發(fā)揮、利益聯(lián)結(jié)等情況跟進(jìn)監(jiān)督,截至目前,累計(jì)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目領(lǐng)域問題x條,督促完成整改x條。緊盯政策落實(shí)。扎實(shí)開展“一卡通”系統(tǒng)治理工作,對(duì)本縣x家行業(yè)部門2018年至今涉及的各類惠民惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金進(jìn)行全面清查,期間提交縣委常委會(huì)專題研究部署x次,開展實(shí)地督導(dǎo)x次,下發(fā)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作建議x份,累計(jì)發(fā)現(xiàn)問題x條,涉及資金x萬(wàn)余元,截至目前已完成整改x條,追繳x余元。緊盯成果鞏固。針對(duì)飲水安全、住房安全、教育醫(yī)療和基礎(chǔ)設(shè)施等直接影響群眾幸福感、獲得感的民生福祉事項(xiàng),采取責(zé)任單位自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委徹查、縣紀(jì)委抽查、受理群眾舉報(bào)相結(jié)合的方式查找問題短板,累計(jì)發(fā)現(xiàn)基層醫(yī)療保障不到位、農(nóng)村安全飲水工程后續(xù)管護(hù)缺位等問題x條,下發(fā)專項(xiàng)整改通知x份,督促完成整改x條。二是聚焦突出問題,做實(shí)提級(jí)監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)集體“三資”管理的監(jiān)督,針對(duì)資產(chǎn)資金規(guī)模較大、群眾反映問題比較集中的富裕村、移民致富提升重點(diǎn)村開展集體“三資”提級(jí)監(jiān)督試點(diǎn)工作,先后深入x個(gè)提級(jí)監(jiān)督村開展督查檢查x次,下發(fā)督查監(jiān)督工作建議書x份。三是聚焦線索查辦,推動(dòng)問題整改。持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì),緊盯縣里的權(quán)、鄉(xiāng)里的情、村里的點(diǎn),強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐,堅(jiān)決維護(hù)群眾切身利益。今年以來(lái),共受理群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題線索x件,辦結(jié)x件。
    (五)堅(jiān)守巡察監(jiān)督這個(gè)職能,充分彰顯巡察利劍作用。
    一是精準(zhǔn)把握政治定位。以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),深化政治巡察,按照全面從嚴(yán)治黨和政治巡察要求,聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作這個(gè)中心,緊盯“三個(gè)聚焦”查找和發(fā)現(xiàn)被巡察單位存在的問題和問題線索,建立健全巡察組織機(jī)構(gòu),持續(xù)推動(dòng)政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。今年以來(lái),縣委共開展巡察x輪,x個(gè)巡察組對(duì)x家單位開展了常規(guī)巡察,發(fā)現(xiàn)問題x余個(gè)、移交線索x件。二是持續(xù)完善聯(lián)動(dòng)機(jī)制。巡前信息互通,讓巡察監(jiān)督更加精準(zhǔn)。每輪巡察開始前,積極與巡察組溝通對(duì)接,了解工作任務(wù)安排,并為巡察組提供被巡察單位信訪舉報(bào)、重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)容。同時(shí)指定專人為聯(lián)絡(luò)員,做好答疑解惑與溝通對(duì)接。針對(duì)巡察移交的問題,第一時(shí)間啟動(dòng)初核調(diào)查,確保查得快、辦得好。三是強(qiáng)化運(yùn)用巡察成果。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用的意見》,深刻認(rèn)識(shí)做好巡察“后半篇文章”在深化政治巡察、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨中的重要作用,以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實(shí)過(guò)硬的舉措抓好巡察整改和成果運(yùn)用,堅(jiān)決維護(hù)政治巡察的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。今年以來(lái),聯(lián)合x單位,針對(duì)巡視、巡察整改落實(shí)情況開展監(jiān)督檢查x次。
    (六)堅(jiān)守自身過(guò)硬這個(gè)本領(lǐng),鍛造擔(dān)當(dāng)作為紀(jì)律鐵軍。
    努力推行縣鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察力量一體化管理工作,不斷創(chuàng)新機(jī)制,整合資源,增強(qiáng)合力,努力實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查從“全面撒網(wǎng)”到“精準(zhǔn)聚焦”,案件查辦從“單打獨(dú)斗”到“協(xié)同作戰(zhàn)”的轉(zhuǎn)變。今年以來(lái),共開展片區(qū)聯(lián)動(dòng)協(xié)作監(jiān)督x次。同時(shí)縣紀(jì)委監(jiān)委始終把能力過(guò)硬作為基礎(chǔ),以片區(qū)聯(lián)動(dòng)為抓手,深入開展“能手”帶“新手”、跟班學(xué)習(xí),進(jìn)行點(diǎn)對(duì)點(diǎn)地帶、面對(duì)面地幫、實(shí)打?qū)嵉鼐殹=衲暌詠?lái),先后x人開展跟班學(xué)習(xí)。堅(jiān)持刀刃向內(nèi),強(qiáng)化自我監(jiān)督。始終牢記“打鐵必須自身硬”,堅(jiān)持“監(jiān)督者更要嚴(yán)格接受監(jiān)督”的理念,堅(jiān)持用嚴(yán)管體現(xiàn)厚愛,做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán),一嚴(yán)到底,強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的動(dòng)態(tài)管理和紀(jì)律約束,始終秉持零容忍態(tài)度,不斷純潔凈化干部隊(duì)伍,著力打造忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理和自我監(jiān)督,堅(jiān)決防止“燈下黑”。
    二、存在的問題。
    有的紀(jì)檢監(jiān)察干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力不強(qiáng),與新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作要求還有差距。
    新時(shí)代新使命,新征程新作為??h紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)將牢記初心使命,凝心聚力、克難攻堅(jiān),忠誠(chéng)履職勇?lián)?dāng),正風(fēng)肅紀(jì)揚(yáng)清風(fēng),堅(jiān)定不移推動(dòng)新時(shí)代黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
    (一)以實(shí)踐行動(dòng)踐行黨的十九屆六中全會(huì)精神,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,以x為活動(dòng)總抓手,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,忠誠(chéng)履行黨章賦予的職責(zé),加強(qiáng)對(duì)上級(jí)黨委、政府重大決策部署的監(jiān)督檢查,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,做到黨中央工作部署到哪里、監(jiān)督檢查就及時(shí)跟進(jìn)到哪里,以黨章賦予的政治責(zé)任和實(shí)際行動(dòng)踐行黨的十九屆六中全會(huì)各項(xiàng)部署要求。
    (二)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng),壓緊壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。全面貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)要求,督促各級(jí)黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)擔(dān)起責(zé)任,堅(jiān)決防止只抓業(yè)務(wù)、不履行管黨治黨責(zé)任情況的發(fā)生。繼續(xù)協(xié)助縣委履行管黨治黨主體責(zé)任,進(jìn)一步完善全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的常態(tài)化督查機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)《x關(guān)于加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的實(shí)施意見》,緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,強(qiáng)化“頭雁效應(yīng)”,以督查和問責(zé)為抓手,推動(dòng)責(zé)任落到實(shí)處。持續(xù)深入開展政治監(jiān)督調(diào)研,全面發(fā)現(xiàn)掌握各級(jí)黨組織在履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面存在的問題和困難,為縣委更好的履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任提供強(qiáng)有力的決策依據(jù)。在各類專項(xiàng)行動(dòng)中,我們要把準(zhǔn)定位,要改變同業(yè)務(wù)主管部門并肩工作甚至牽頭開展工作的做法,堅(jiān)決避免“監(jiān)督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負(fù)責(zé)”。
    (三)以釘釘子精神把作風(fēng)建設(shè)引向深入,不斷鞏固深化拓展作風(fēng)建設(shè)的成果。持續(xù)開展x活動(dòng),集中開展周轉(zhuǎn)房清理等問題專項(xiàng)整治工作。進(jìn)一步加強(qiáng)各職能部門協(xié)調(diào)配合,深挖“四風(fēng)”及違反中央八項(xiàng)規(guī)定問題線索,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題線索,集中力量、快查快結(jié)、重點(diǎn)督辦,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,防止反彈回潮,對(duì)隱形變異“四風(fēng)”問題時(shí)刻防范、露頭就打,對(duì)問題嚴(yán)重、造成不良影響的單位,嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,防止老問題復(fù)燃、新問題萌發(fā)、小問題坐大。
    (四)以持續(xù)整治群眾身邊的腐敗問題和不正之風(fēng)為重點(diǎn),確保鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。我們要按照黨中央決策部署,立足鄉(xiāng)村振興這一嶄新實(shí)踐,認(rèn)清“變”與“不變”的客觀情形和形勢(shì)任務(wù),增強(qiáng)“變”的前瞻性和緊迫感,主動(dòng)貼近中心、服務(wù)大局,找準(zhǔn)監(jiān)督檢查切入點(diǎn),持續(xù)加大群眾身邊的腐敗問題和不正之風(fēng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,不斷將監(jiān)督觸角延伸至國(guó)有企業(yè)和項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域,嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題,特別是工程建設(shè)領(lǐng)域腐敗問題,民生領(lǐng)域啃食群眾利益的微腐敗,利用國(guó)有“投資平臺(tái)公司”搞利益輸送的新型腐敗案件,侵吞公共資產(chǎn)的腐敗問題。堅(jiān)持把鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作作為未來(lái)5年“專項(xiàng)監(jiān)督”工作重點(diǎn),緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域,強(qiáng)化工作措施,形成監(jiān)督合力,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,對(duì)不收斂不收手、頂風(fēng)違紀(jì)的,堅(jiān)決嚴(yán)肅問責(zé)、嚴(yán)查快辦,嚴(yán)懲不貸,推動(dòng)各級(jí)各部門把鄉(xiāng)村振興的一系列要求落地落實(shí)。
    深化標(biāo)本兼治,把反腐敗防線前移,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸,切實(shí)推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí)。
    堅(jiān)持“刀刃向內(nèi)”,堅(jiān)持不護(hù)短,敢于“唱黑臉”,不斷強(qiáng)化干部日常監(jiān)督管理,對(duì)履職不力、成效不顯的紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)決予以調(diào)整崗位,對(duì)執(zhí)紀(jì)違紀(jì)、執(zhí)法違法的紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)決清理門戶,持續(xù)防治“燈下黑”,著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察“鐵軍”。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年以來(lái),在縣紀(jì)委、鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,不斷深化開展黨風(fēng)廉政建設(shè)、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)等各項(xiàng)工作,較好地完成了上級(jí)紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委部署的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將上半年工作匯報(bào)如下:
    (一)周密部署,做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    一是壓實(shí)責(zé)任。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)考核要求,制定了《2022年×鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理考評(píng)責(zé)任分解表》,分解任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任、推動(dòng)落實(shí)。二是創(chuàng)新方法。及時(shí)調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全機(jī)構(gòu),明確目標(biāo),分解職責(zé),制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)表》,向班子成員發(fā)放并要求認(rèn)真填寫,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”。三是注重宣傳。積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作,以開展集體警示談話、觀看廉政微動(dòng)漫及警示教育片等多種形式,營(yíng)造良好的廉政氛圍,上半年以來(lái)共開展相關(guān)活動(dòng)5次。
    (二)嚴(yán)明紀(jì)律,整治根除作風(fēng)頑疾。
    上半年以來(lái),鎮(zhèn)紀(jì)委共給予提醒談話19人次,誡勉談話1人次,一是嚴(yán)格落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”。緊緊抓住元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一、端午節(jié)等關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn),對(duì)節(jié)日期間值班在崗、公務(wù)用車、公務(wù)接待等方面開展重點(diǎn)督查,發(fā)揮了良好的監(jiān)督職能,上半年以來(lái),鎮(zhèn)紀(jì)委共開展節(jié)日期間監(jiān)督執(zhí)紀(jì)檢查5次。二是緊盯黨員干部婚喪喜慶事宜。重申事前事后報(bào)告制度,嚴(yán)格執(zhí)行事中監(jiān)督,結(jié)合疫情防控工作推動(dòng)喜事延辦、白事簡(jiǎn)辦,嚴(yán)防黨員干部婚喪喜慶事宜大操大辦。三是加大作風(fēng)建設(shè)力度。認(rèn)真履行作風(fēng)效能監(jiān)督職責(zé),加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部上下班考勤管理,保障機(jī)關(guān)干部規(guī)范上下班,著力提升干部工作面貌,改善各村、各單位及機(jī)關(guān)工作氛圍。上半年以來(lái),鎮(zhèn)紀(jì)委共開展機(jī)關(guān)效能督查3次,機(jī)關(guān)衛(wèi)生督查1次。
    (三)懲治腐敗,加強(qiáng)正風(fēng)肅紀(jì)力度。
    一是持續(xù)查辦信訪件和案件。明確辦案重點(diǎn),嚴(yán)肅查辦重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)崗位案件,嚴(yán)肅查辦違反“中央八項(xiàng)規(guī)定”案件,嚴(yán)肅查辦發(fā)生在群眾身邊的腐敗案件,做到發(fā)現(xiàn)一件,查處一件。目前,查辦違紀(jì)案件1件,給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分1人次。二是深化推進(jìn)村級(jí)“小微權(quán)力”工作。根據(jù)縣紀(jì)委工作要求,在往年村級(jí)“小微權(quán)力”監(jiān)督制約工作基礎(chǔ)上,實(shí)時(shí)調(diào)整,切實(shí)將村級(jí)“小微權(quán)力”曬在陽(yáng)光下,保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、議事權(quán)和監(jiān)督權(quán),發(fā)揮村級(jí)“小微權(quán)力”監(jiān)督制約工作在我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興工作中的積極作用。目前,共開展村級(jí)“小微權(quán)力”監(jiān)督檢查5次,下發(fā)通報(bào)2份,發(fā)現(xiàn)問題25個(gè),指導(dǎo)督促整改落實(shí)25個(gè)。三是推深做實(shí)重點(diǎn)工作督辦。鎮(zhèn)紀(jì)委今年以來(lái)對(duì)全鎮(zhèn)會(huì)議決定事項(xiàng)的重點(diǎn)工作進(jìn)行專項(xiàng)督查,根據(jù)黨委(擴(kuò)大)會(huì)議紀(jì)要,建立黨委會(huì)議決定事項(xiàng)清單,逐項(xiàng)進(jìn)行工作推動(dòng)督辦,對(duì)工作落實(shí)不到位、作風(fēng)拖拉推諉的單位、個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),決不手軟。上半年以來(lái),鎮(zhèn)紀(jì)委共開展專項(xiàng)督辦2次。
    (一)認(rèn)真做好來(lái)信來(lái)訪和案件查處。
    廣泛收集案件線索,并妥善處理群眾來(lái)信來(lái)訪,加強(qiáng)辦案工作力度。2022年下半年我鎮(zhèn)紀(jì)委將提高自身辦案能力的培養(yǎng),拓寬案件來(lái)源渠道,增加辦案數(shù)量,提升辦案質(zhì)量。
    (二)持續(xù)推進(jìn)小微權(quán)力監(jiān)督制約工作。
    一是對(duì)照清單做好日常公開工作。指導(dǎo)各村要按照村務(wù)公開內(nèi)容完善、業(yè)務(wù)檔案流程規(guī)范、×網(wǎng)頁(yè)更新及時(shí)、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)監(jiān)督有力的要求,力求工作取得實(shí)效。二是推進(jìn)基層小微權(quán)力“監(jiān)督一點(diǎn)通”平臺(tái)建設(shè)。根據(jù)縣紀(jì)委有關(guān)要求,指導(dǎo)各村做好基層小微權(quán)力“監(jiān)督一點(diǎn)通”平臺(tái)建設(shè),做好公開內(nèi)容錄入和日常管理,加大平臺(tái)推廣,提高群眾平臺(tái)知曉率、使用率。三是做好做實(shí)檔案資料收集。指導(dǎo)各村按照“小微權(quán)力”清單共8大類40項(xiàng)的要求,對(duì)涉及到本村的事項(xiàng)分類進(jìn)行整理,規(guī)范流程圖和檔案。
    (三)積極配合縣委第四輪巡察工作。
    鎮(zhèn)紀(jì)委將積極配合縣委第四巡察組對(duì)我鎮(zhèn)開展的縣委第四輪巡察工作,如實(shí)提供相關(guān)情況,保障巡察工作順利開展。同時(shí)做好巡察反饋問題整改工作準(zhǔn)備,對(duì)巡察組反饋的立行立改問題及時(shí)整改到位,不推諉、不拖延。在巡察組巡察結(jié)束后反饋的系列問題,做到高度重視、壓實(shí)整改責(zé)任、細(xì)化整改任務(wù),確保整改及時(shí)、整改真實(shí)。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    上半年,x區(qū)紀(jì)委監(jiān)委黨支部在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直屬機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和機(jī)關(guān)黨組織生活,發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,推動(dòng)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委黨的建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)“雙促進(jìn)”,著力打造素質(zhì)過(guò)硬,作風(fēng)優(yōu)良的黨建先鋒和紀(jì)律鐵軍,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。
    一、主要工作情況。
    (一)強(qiáng)化黨員政治建設(shè)。
    牢牢把握政治機(jī)關(guān)定位,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的有關(guān)要求,把黨的政治建設(shè)融入日常、抓在平常、嚴(yán)在經(jīng)常,教育引導(dǎo)支部黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān),切實(shí)把增強(qiáng)政治能力作為履職之本,把講政治貫穿紀(jì)檢監(jiān)察工作全過(guò)程,不斷提高政治站位,提升政治覺悟,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。強(qiáng)化黨支部政治功能,組織支部黨員每季度開展黨員“政治生日”,重溫入黨誓詞,黨員代表講述“黨員心聲”,進(jìn)一步激發(fā)黨員的政治熱情,增強(qiáng)黨員的責(zé)任感和使命感。加強(qiáng)對(duì)年輕干部的傳幫帶,幫助年輕干部把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場(chǎng)、堅(jiān)持政治原則、堅(jiān)定政治信念。
    (二)加強(qiáng)黨員理論學(xué)習(xí)。
    委領(lǐng)導(dǎo)班子積極帶頭加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),落實(shí)好理論學(xué)習(xí)“第一議題”,帶領(lǐng)支部黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和指示批示精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平同志視察廣東重要講話精神。推動(dòng)支部黨員“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)自信”不斷鞏固和增強(qiáng)。在營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍上花心思、下功夫,每周在微信工作群通報(bào)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)學(xué)習(xí)先進(jìn)人員名單,鞭策激勵(lì)支部黨員積極主動(dòng)參與學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了黨員干部有效應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險(xiǎn)、克服重大阻力、解決重大矛盾的履職能力和水平。組織紀(jì)檢監(jiān)察干部年中測(cè)試,以考促學(xué)、以學(xué)促干,增強(qiáng)黨員干部業(yè)務(wù)能力。
    (三)嚴(yán)抓黨建工作責(zé)任制。
    嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制,強(qiáng)化區(qū)紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo),區(qū)紀(jì)委常委會(huì)對(duì)支部黨建重要工作認(rèn)真研究部署,班子成員堅(jiān)持以身作則,帶頭執(zhí)行黨組織決議,積極參與黨組織活動(dòng),帶頭為黨員講黨課,引導(dǎo)支部黨員學(xué)思踐悟、知行合一,支部黨建工作做到年初有計(jì)劃、年中有跟進(jìn)、年末有總結(jié)。加強(qiáng)對(duì)退休黨支部黨建工作的指導(dǎo)協(xié)助,今年上半年年組織退休黨支部完成了支部換屆選舉,順利選出了新一屆3名支委成員。發(fā)揮巡察臨時(shí)黨支部作用,在每輪巡察期間專門成立臨時(shí)黨支部,加強(qiáng)對(duì)抽調(diào)黨員干部的教育管理監(jiān)督,做到巡察工作開展到哪里,黨組織的管理就跟進(jìn)到哪里,臨時(shí)黨支部還積極與被巡察單位協(xié)作,參與到被巡察單位的黨組織活動(dòng)中,使得支部活動(dòng)進(jìn)一步豐富。
    (四)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)組織生活。
    嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度。委領(lǐng)導(dǎo)班子輪流為黨員上黨課,支委會(huì)每月集中研究支部重要工作,每月堅(jiān)持開展“雙周講壇”。按期完成每月黨費(fèi)收繳,確保支部全體黨員切實(shí)履行繳納黨費(fèi)的義務(wù),黨費(fèi)繳費(fèi)情況每月在黨務(wù)公開欄公示。積極開展各種形式的主題黨日活動(dòng)。x月到x村開展了x主題黨日活動(dòng),組織支部全體黨員干部開展扶貧濟(jì)困慈善捐款,并組織黨員到我委幫扶的x家中,幫助打掃衛(wèi)生、整理房屋,“七一”組織黨員前往x市紅色教育基地開展“重走長(zhǎng)征路”主題黨日活動(dòng),紀(jì)念七一建黨100周年,教育引導(dǎo)支部黨員干部牢記黨的宗旨,錘煉忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?。x月組織黨員到x省委舊址開展x主題黨日活動(dòng),重溫黨的崢嶸歲月,強(qiáng)化黨員的身份意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
    (五)發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
    在支部中開展了“學(xué)王爍、戰(zhàn)疫情、強(qiáng)自信、建功業(yè)”活動(dòng),號(hào)召支部黨員向廣東省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員王爍同志學(xué)習(xí),對(duì)照王爍同志事跡和精神境界進(jìn)行自我檢視分析,找差距、明不足、抓整改,加強(qiáng)自身建設(shè),充分汲取榜樣力量,引導(dǎo)支部黨員勇當(dāng)先鋒、發(fā)揮模范作用,鍛造一支有信仰、有情懷、敢擔(dān)當(dāng)?shù)摹凹o(jì)律部隊(duì)”。在今年疫情防控期間,支部黨員主動(dòng)發(fā)揮職能作用,全員上陣,主動(dòng)開展好對(duì)疫情防控的監(jiān)督檢查,主動(dòng)當(dāng)好戰(zhàn)斗員、監(jiān)督員、宣傳員、協(xié)調(diào)員,對(duì)交通卡點(diǎn)、餐飲酒店、城鄉(xiāng)基層,學(xué)校企業(yè)等開展,對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)加強(qiáng)排查,深入督查防控措施不力、防控行動(dòng)不實(shí)等情況。累計(jì)共出動(dòng)監(jiān)督檢查組x個(gè)x人次,督查單位x個(gè)次,發(fā)現(xiàn)疫情防控問題x類x個(gè),向有關(guān)單位提出意見建議共x條,向區(qū)委區(qū)政府和相關(guān)職能部門提出工作建議x條。積極推動(dòng)在職黨員到社區(qū)報(bào)到服務(wù)常態(tài)化,全年累計(jì)報(bào)到x人次。
    (六)積極開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作。
    著力打造“爭(zhēng)當(dāng)清風(fēng)信使,共筑連心橋梁”黨建創(chuàng)新工作模式,建立由區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部共同組成x余人的“清風(fēng)信使”隊(duì)伍,解決了一批突出的信訪矛盾,全區(qū)信訪舉報(bào)件數(shù)量連續(xù)三年下降,群眾滿意度不斷上升。該項(xiàng)創(chuàng)新工作在機(jī)關(guān)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競(jìng)賽活動(dòng)中取得了全市三等獎(jiǎng)、全區(qū)二等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)。積極創(chuàng)建“當(dāng)先鋒戰(zhàn)士,鑄紀(jì)檢鐵軍”黨建品牌,爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)直機(jī)關(guān)黨建示范點(diǎn),通過(guò)加強(qiáng)支部黨的建設(shè)和政治建設(shè),促進(jìn)委支部黨員忠誠(chéng)履行紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé),推動(dòng)我區(qū)全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,樹立紀(jì)檢監(jiān)察黨員干部忠誠(chéng)衛(wèi)士的鐵軍形象,帶頭落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”政治責(zé)任。鼓勵(lì)黨員立足崗位創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu),黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室結(jié)合崗位職責(zé)大力弘揚(yáng)紀(jì)檢行業(yè)新風(fēng),拼搏進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)實(shí)干,發(fā)揚(yáng)剛?cè)岵?jì)、耐心細(xì)致的巾幗特色,展現(xiàn)了自尊、自信、自立、自強(qiáng)新時(shí)代紀(jì)檢人的巾幗風(fēng)采,成功創(chuàng)建了“韶關(guān)市巾幗文明崗”,并已獲得“省巾幗文明崗”候選提名。
    (一)持續(xù)加強(qiáng)支部黨員思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),不斷推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化建設(shè),培養(yǎng)支部黨員“終身學(xué)習(xí)”的觀念,不斷補(bǔ)足黨員的信念之基精神之鈣,通過(guò)學(xué)習(xí)不斷強(qiáng)化黨員干事創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。
    (二)持續(xù)加強(qiáng)黨組織建設(shè)和黨員管理。繼續(xù)落實(shí)好黨建工作責(zé)任制,開展好“三會(huì)一課”、主題黨日、黨員“政治生日”、“雙周講壇”、組織生活會(huì)等各項(xiàng)黨組織活動(dòng),不斷增強(qiáng)黨組織的工作活力,通過(guò)支部建設(shè)推動(dòng)模范機(jī)關(guān)建設(shè)。不斷提高黨組織服務(wù)發(fā)展、解決問題的能力,根據(jù)工作實(shí)際,找準(zhǔn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn),通過(guò)抓黨建業(yè)務(wù)提升。注重黨員關(guān)懷和心理疏導(dǎo),幫助干部緩解工作壓力,進(jìn)一步凝聚人心,促進(jìn)和諧,營(yíng)造健康向上的機(jī)關(guān)作風(fēng)。加強(qiáng)黨員干部建設(shè),提升紀(jì)檢監(jiān)察工作能力,積極創(chuàng)造條件,加強(qiáng)黨員歷練,努力打造一支能力突出、業(yè)務(wù)精良、素質(zhì)過(guò)硬的紀(jì)檢監(jiān)察黨員干部隊(duì)伍,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
    (三)持續(xù)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。教育引導(dǎo)支部黨員認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則,監(jiān)督檢查支部黨員落實(shí)情況,堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”問題,堅(jiān)決克服形式主義、官僚主義,嚴(yán)守廉潔自律。經(jīng)常性開展黨風(fēng)廉政教育和內(nèi)部警示教育,用好組織生活會(huì)批評(píng)與自我批評(píng)的武器,及時(shí)糾正各種苗頭性、傾向性問題。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇四
    20xx年度,xx鎮(zhèn)紀(jì)委在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話,落實(shí)中央、省、市、縣紀(jì)委全會(huì)的部署和要求,深入開展黨史學(xué)習(xí)教育,扎實(shí)推動(dòng)中央巡視反饋問題整改,根據(jù)省、市、縣委統(tǒng)一安排部署,開展新一輪深化“三個(gè)以案”警示教育。聚焦中心任務(wù),忠實(shí)履行黨章賦予的職責(zé),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅(jiān)持紀(jì)挺法前開展紀(jì)律審查,以糾正侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題為著力點(diǎn),堅(jiān)決有力懲治腐敗,全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)取得新成效?,F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下。
    一、落實(shí)黨委主體責(zé)任情況。
    (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)決策部署,切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,鎮(zhèn)黨委5次召開專題會(huì)議,建立了“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),班子成員齊抓共管,紀(jì)委嚴(yán)格監(jiān)督”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;緊扣“定責(zé)、履責(zé)、考責(zé)、問責(zé)”四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),對(duì)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行分解,制定了《xx鎮(zhèn)20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解》,共分為8大項(xiàng),40小項(xiàng),明確責(zé)任、扎實(shí)推進(jìn)。
    (二)落實(shí)黨內(nèi)同級(jí)監(jiān)督主體責(zé)任。
    1、鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)同級(jí)監(jiān)督主體責(zé)任,強(qiáng)化對(duì)班子成員的日常管理監(jiān)督。制定《xx鎮(zhèn)20xx年黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督檢查工作計(jì)劃》,將各項(xiàng)制度匯編成《xx鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部工作手冊(cè)》,對(duì)干部考勤管理、考核獎(jiǎng)懲等制度進(jìn)行詳細(xì)規(guī)定;建立了班子成員與分管站所一同辦公的合署辦公機(jī)制,提升鎮(zhèn)干部履職能力和工作效率;嚴(yán)格按照黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨章黨規(guī)等理論知識(shí),全面提升班子成員思想政治素質(zhì)。
    2、充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,特別是第一種形態(tài),及時(shí)咬耳扯袖,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。堅(jiān)持談心談話,批評(píng)與自我批評(píng)常態(tài)化,鎮(zhèn)黨委書記不定期主動(dòng)與班子成員談心談話,班子成員之間、班子成員與分管單位同志談心談話,就思想、工作等方面深入交換意見,認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),及時(shí)明確自身不足,立整立改,全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力。1-11月“四種形態(tài)”中談話函詢25人,全鎮(zhèn)通報(bào)16起。初核了結(jié)12起,給予組織處理3起(停職停薪1人、責(zé)令辭職2人)。
    (三)嚴(yán)守黨的政治規(guī)矩和紀(jì)律。鎮(zhèn)黨委始終堅(jiān)持“四個(gè)服從”,堅(jiān)決反對(duì)自由主義,認(rèn)真做到黨的紀(jì)律入心入腦,黨員干部謹(jǐn)言慎行,同心協(xié)力,嚴(yán)守規(guī)矩,以上率下?!耙话咽帧鼻袑?shí)做到“四個(gè)親自”,即:反腐倡廉主要工作親自部署,重大問題親自過(guò)問,重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦。堅(jiān)持每半年上1次黨課,黨委中心組每個(gè)月集體學(xué)習(xí)不少于1次,目前已學(xué)習(xí)15次。每個(gè)季度召開了班子成員及站所負(fù)責(zé)人落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況匯報(bào)會(huì),對(duì)工作開展滯后落實(shí)不力的單位部門通報(bào)批評(píng),對(duì)落實(shí)整改不力的單位黨委書記直接約談班子成員7人,11名黨組織負(fù)責(zé)人在疫情防控、土地復(fù)墾、項(xiàng)目建設(shè)、殯改工作等方面受到黨委書記、分管領(lǐng)導(dǎo)的約談。
    (四)抓好中央巡視組巡視安徽反饋意見等各類問題xx鎮(zhèn)整改。緊緊圍繞縣委認(rèn)領(lǐng)問題,xx鎮(zhèn)主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)整改任務(wù)14項(xiàng)21個(gè)問題,并將長(zhǎng)期堅(jiān)持,6月中旬已取得階段性成效。xx鎮(zhèn)新一輪深化“三個(gè)以案”警示教育問題“四清單”對(duì)照三項(xiàng)排查四個(gè)貫徹上級(jí)黨委要求,領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部開展“三查三問”情況,特別是“查”作風(fēng)和堅(jiān)決“問”責(zé)情況;自查問題整改情況。
    (五)鎮(zhèn)班子成員認(rèn)真開展“三查三問”工作。按照縣委《關(guān)于在全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三查三問”的實(shí)施意見(試行)》(x發(fā)〔20xx〕22號(hào))和縣紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步做好“三查三問”自查自糾工作的通知》文件要求,xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真對(duì)標(biāo)對(duì)表,深入檢視“政治、工作、作風(fēng)”三個(gè)方面存在的突出問題,20xx年xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子共查擺問題36個(gè),深刻剖析問題根源,制定具體整改措施,確保整改落實(shí)落細(xì)。
    二、落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任情況。
    (一)鎮(zhèn)紀(jì)委落實(shí)“三轉(zhuǎn)”。轉(zhuǎn)職能,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)和案件查辦主業(yè),紀(jì)委書記不參與分工與紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)事務(wù);轉(zhuǎn)方式,加強(qiáng)紀(jì)委工作人員管理,明確職責(zé)分工,強(qiáng)化部門溝通,提升了案件辦結(jié)的效率。轉(zhuǎn)作風(fēng)。定期開展理論學(xué)習(xí),做到先學(xué)一步、學(xué)深一層,牢固樹立紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí),帶頭糾正“四風(fēng)”,形成嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)的工作作風(fēng),鎮(zhèn)紀(jì)委作為同級(jí)黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān),強(qiáng)化自身建設(shè),鎮(zhèn)黨委配齊配強(qiáng)紀(jì)委干部隊(duì)伍,新增1名能力強(qiáng)的年輕干部到紀(jì)委工作。
    (二)充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)作用,切實(shí)提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)精準(zhǔn)度。重點(diǎn)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)督查檢查,對(duì)鎮(zhèn)村干部進(jìn)行日常監(jiān)督管理。把日常監(jiān)督貫穿黨委各項(xiàng)中心工作。協(xié)助黨委加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,組織協(xié)調(diào)黨內(nèi)監(jiān)督工作。20xx年對(duì)鎮(zhèn)村干部在崗在位、合署辦公、秸稈禁燒、抗洪排澇、疫情防控等中心工作開展督檢查39次,發(fā)通報(bào)32期,對(duì)鎮(zhèn)干部落實(shí)出勤情況進(jìn)行10次專項(xiàng)核查,發(fā)通報(bào)10期。加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)村干部的管理,提高全體干部的履職能力,有力提升xx鎮(zhèn)工作在全縣的排名。
    (三)以案為鑒作用,強(qiáng)化警示教育。堅(jiān)持警示教育常態(tài)化制度化,利用每周一四工作例會(huì)學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)委案件通報(bào)和各類法規(guī)制度36次,組織170余名鎮(zhèn)村干部集中觀看警示教育片《打錯(cuò)了“小算盤”的村支部書記》,撰寫了100多篇關(guān)于村書記胡占平案件的觀后感。利用身邊人、身邊事的案例開展專題教育6次。通過(guò)典型案例,以案說(shuō)紀(jì),起到教育一批干部的效果。使鎮(zhèn)村干部在思想上筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的高壓態(tài)勢(shì)和長(zhǎng)效機(jī)制。
    (四)維護(hù)黨的紀(jì)律,堅(jiān)決糾正查處損害群眾利益的行為。堅(jiān)持把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,不折不扣執(zhí)行好、維護(hù)好黨的紀(jì)律。對(duì)信訪舉報(bào)、身邊發(fā)現(xiàn)的各類違反紀(jì)律問題,及時(shí)提醒談話,嚴(yán)重者動(dòng)紀(jì)問責(zé),切實(shí)維護(hù)紀(jì)律威嚴(yán)。鎮(zhèn)紀(jì)委查辦xx村王世杰套取大棚保險(xiǎn)資金的案件,退還群眾資金1000元,退還國(guó)家大棚保險(xiǎn)資金5198。52元;對(duì)王寨村的一起信訪案件發(fā)現(xiàn)其他黨員的錯(cuò)誤事實(shí),依法立案2人,實(shí)行“一案雙查”。20xx年1-11月鎮(zhèn)紀(jì)委已立案立案8卷,其中黨內(nèi)警告4人,黨內(nèi)嚴(yán)重警告3人,留黨察看1人,開除黨籍1人。
    三、存在問題及下步整改措施。
    一年來(lái),雖做了一些工作,但仍然在以下方面存在不足:1、第一種形態(tài)開展頻率不高、不夠深入的問題,個(gè)別談話內(nèi)容不夠深入,沒有達(dá)到一針見血直擊要害目的;2、個(gè)別班子成員認(rèn)識(shí)不足,對(duì)所轄單位黨風(fēng)廉政抓而不細(xì)、抓而不嚴(yán);3、發(fā)現(xiàn)問題不夠及時(shí),個(gè)別班子成員存在“好人主義”思想。
    下步整改。針對(duì)這些問題,鎮(zhèn)黨委將高度重視,嚴(yán)格按照上級(jí)要求,提高認(rèn)識(shí),解決好當(dāng)前工作存在的一些問題,進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律觀念,抓好作風(fēng)建設(shè),著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)陌嘧雨?duì)伍。
    三、20xx年工作計(jì)劃。
    鎮(zhèn)紀(jì)委機(jī)關(guān)一以貫之用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,一以貫之堅(jiān)定踐行“兩個(gè)維護(hù)”,一以貫之貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的方針和要求,把握“穩(wěn)”的內(nèi)涵、強(qiáng)化“進(jìn)”的措施,持續(xù)深化轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),使各項(xiàng)工作思路舉措更加科學(xué)、更加嚴(yán)密、更加有效。
    1、深入開展黨史學(xué)習(xí)教育和新三個(gè)以案”警示教育。堅(jiān)持邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)懂弄通做實(shí),在學(xué)深悟透、務(wù)實(shí)戒虛、整改提高上持續(xù)發(fā)力,把教育成果轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠(chéng)履職盡責(zé)的思想自覺和實(shí)際行動(dòng)。
    2、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神堅(jiān)決抵制餐飲浪費(fèi)狠剎違規(guī)公款吃喝暨“八小”問題專項(xiàng)整治。全鎮(zhèn)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,聚焦整治形式主義官僚主義、享樂主義奢靡之風(fēng),制止餐飲浪費(fèi)行為、狠剎違規(guī)公款吃喝等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題,結(jié)合常態(tài)化治理“湊小場(chǎng)”“占小利”等“八小”問題,持續(xù)加大整治力度,層層傳導(dǎo)壓力、夯實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,推動(dòng)各級(jí)黨組織以及相關(guān)職能部門抓好分管領(lǐng)域作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),各負(fù)其責(zé)、形成合力,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”和“八小”問題反彈回潮。
    3、真開展“三查三問”工作。貫徹上級(jí)黨委要求,xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展“三查三問”工作,特別是“查”作風(fēng)和堅(jiān)決“問”責(zé)情況;自查問題整改情況。
    4、做實(shí)做細(xì)監(jiān)督職責(zé),著力在日常監(jiān)督、長(zhǎng)期監(jiān)督上下功夫。把日常監(jiān)督實(shí)實(shí)在在做起來(lái)、做到位,形成監(jiān)督與接受監(jiān)督的濃厚氛圍和良好習(xí)慣。堅(jiān)持問題導(dǎo)向解決黨風(fēng)問題,持續(xù)督查落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神、省“三十條”、市“三十六條”、縣“二十六條”和黨員干部“十八個(gè)不準(zhǔn)”規(guī)定精神貫徹落實(shí)。一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)盯住,堅(jiān)持不懈,化風(fēng)成俗。認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)處分條例,嚴(yán)格依法行使監(jiān)察權(quán),貫通運(yùn)用實(shí)踐好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,使監(jiān)督常在、形成常態(tài)。對(duì)黨的十八大后不收斂、不收手,問題嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈,要嚴(yán)肅查處。要把握好“四種形態(tài)”的運(yùn)用原則,使紅臉出汗成為常態(tài)、黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為違紀(jì)處理的大多數(shù),黨紀(jì)重處分、重大職務(wù)調(diào)整成為少數(shù),嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的成為極其少數(shù),在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面要敢于動(dòng)真碰硬,著力整治慵、懶、散和不作為、慢作為、亂作為等問題。
    5、整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題。紀(jì)委要發(fā)揮查辦案件的治本功能,把查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題作為主要工作任務(wù)。動(dòng)員千遍,不如問責(zé)一次,要讓紀(jì)律成為帶電的“高壓線”,對(duì)失職瀆職的要嚴(yán)肅問責(zé);嚴(yán)肅查處在辦理涉及群眾事務(wù)時(shí)吃拿卡要,甚至欺壓群眾的違紀(jì)行為;重點(diǎn)查處和糾正超標(biāo)準(zhǔn)超范圍向群眾籌資籌勞、攤派費(fèi)用,違規(guī)收繳群眾款物或處罰群眾,克扣群眾財(cái)物、拖欠群眾錢款問題;集體“三資”管理、土地征收和惠農(nóng)等領(lǐng)域強(qiáng)占掠奪、貪污挪用等突出問題。要結(jié)合實(shí)際,定期梳理問題線索,對(duì)癥下藥,什么問題突出就解決什么問題。對(duì)反映集中、性質(zhì)惡劣的,要從嚴(yán)從快從重查處。
    6、抓好扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理。開展民生領(lǐng)域?qū)m?xiàng)整治,聚焦群眾痛點(diǎn)難點(diǎn)焦點(diǎn),解決教育醫(yī)療、環(huán)境保護(hù)、食品藥品安全等方面侵害群眾利益問題。著力在脫貧攻堅(jiān)、危房改造、各項(xiàng)惠農(nóng)資金使用等民生工程中下功夫,嚴(yán)肅查處扶貧領(lǐng)域虛報(bào)冒領(lǐng)、截留私分、揮霍浪費(fèi)問題;嚴(yán)查基層干部違紀(jì)違法行為,嚴(yán)查黑惡勢(shì)力“保護(hù)傘”,嚴(yán)查“村霸”、宗族惡勢(shì)力和黃賭毒背后的腐敗行為。
    7、加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)委隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”。一是加強(qiáng)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)。對(duì)黨員干部進(jìn)行嚴(yán)格的教育管理和監(jiān)督,對(duì)他們身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性的問題決不能睜只眼閉只眼。二是加強(qiáng)作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè),落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,依規(guī)依紀(jì)依法履行職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則,把執(zhí)紀(jì)執(zhí)法權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子。堅(jiān)決防止“燈下黑”,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和其他各方面監(jiān)督。三是要忠誠(chéng)履職、廉潔履職、高效履職,不以案謀私,違規(guī)辦案,嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律,遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,要常懷嚴(yán)于律己之心、敬畏法紀(jì)之心,從小事小節(jié)入手,守住做人處事用權(quán)交友的底線。四是紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)要嚴(yán)字當(dāng)頭。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,強(qiáng)化自我監(jiān)督,接受社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕“有案不查、瞞案不報(bào)”的問題。緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),真正把職責(zé)擔(dān)當(dāng)起來(lái),打造忠誠(chéng)堅(jiān)定、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、遵紀(jì)守法、清正廉潔,讓人民放心的紀(jì)律鐵軍。
    鎮(zhèn)紀(jì)委充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)作用,嚴(yán)格履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。協(xié)助黨委謀劃和推進(jìn)黨內(nèi)同級(jí)監(jiān)督工作,加強(qiáng)對(duì)班子特別是班子成員履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)、行使權(quán)力監(jiān)督,重點(diǎn)抓好專項(xiàng)監(jiān)督、為建設(shè)美麗的“新xx”,創(chuàng)造一個(gè)干凈干事的廉潔環(huán)境。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇五
    20xx年,在鄉(xiāng)黨委和區(qū)紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)貫徹十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)、省紀(jì)委十屆六次全會(huì)、市紀(jì)委四屆六次全會(huì)和區(qū)紀(jì)委五屆六次全會(huì)精神,認(rèn)真落實(shí)區(qū)紀(jì)委監(jiān)委及鄉(xiāng)黨委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的工作部署,切實(shí)把以人為本、執(zhí)政為民貫徹到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)之中,較好地履行了保護(hù)、懲處、監(jiān)督、教育職能,切實(shí)加強(qiáng)了黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉政建設(shè),維護(hù)了黨群干群的關(guān)系,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)、快速發(fā)展提供有力保證。現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下:
    一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策。
    一是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中、六中全會(huì)精神,嚴(yán)格遵守理論中心組的學(xué)習(xí)制度,按時(shí)參加學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察云南重要講話精神,進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,從思想上政治上行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是組織全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《習(xí)近平談治國(guó)理政第三卷》等中央系列重大戰(zhàn)略思想和要求,認(rèn)真觀看《“喬氏家族”黑社會(huì)性質(zhì)覆滅記》《欲壑難填》《圍獵者說(shuō)》等警示教育片,認(rèn)真撰寫心得體會(huì),利用周一學(xué)習(xí)例會(huì)組織開展廉政學(xué)習(xí)15期,進(jìn)一步增強(qiáng)全鄉(xiāng)黨員干部政治敏銳性和政治鑒別力,增強(qiáng)在大是大非面前清醒的政治頭腦和堅(jiān)定的政治信念。
    二、牢記職責(zé),扎實(shí)開展紀(jì)檢監(jiān)察工作。
    (一)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。
    一是堅(jiān)持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為抓手,全年共組織召開黨風(fēng)廉政專題會(huì)議2次,班子會(huì)專題研究黨風(fēng)廉政工作2次,安排和部署了20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,并研究制訂了《xx鄉(xiāng)20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工方案》,對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行了任務(wù)分解,進(jìn)一步明確部門責(zé)任,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。二是壓實(shí)鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”責(zé)任,開展提醒談話40余人次,督促各班子成員自覺履行“一崗雙責(zé)”,堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”,既明確職責(zé)、分解任務(wù),又強(qiáng)化督查、追責(zé)問效,全年檢查指導(dǎo)和研究分管部門及掛鉤村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作3次,全程督促落實(shí)反腐倡廉各項(xiàng)工作任務(wù)。
    (二)開展廉政教育情況。
    一是積極組織黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神、黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神、十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)、省紀(jì)委十屆六次全會(huì)、市紀(jì)委四屆六次全會(huì)和區(qū)紀(jì)委五屆六次全會(huì)精神,充分利用會(huì)議、微信公眾號(hào)、宣傳標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄、應(yīng)急大喇叭等形式,有計(jì)劃、有步驟地組織開展反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)。二是積極發(fā)揮紀(jì)委書記監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé),同村(社區(qū))干部廉政談話44人次,組織觀看《“喬氏家族”黑社會(huì)性質(zhì)組織覆滅記》《圍獵者說(shuō)》《欲壑難填》等警示教育片,開展警示教育3場(chǎng)次,受教育黨員干部220余人次。利用周一例會(huì)組織開展廉政學(xué)習(xí)9次、典型案例通報(bào)14起,通過(guò)警示教育宣傳、典型案例通報(bào)等途徑著力消除“3?29”專案和耿梅、吳紹洋案等嚴(yán)重違法案件影響,肅清政治流毒余毒,重構(gòu)風(fēng)清氣正政治生態(tài)。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日等重要節(jié)點(diǎn)發(fā)廉潔提醒函3份,干部拒腐防變思想意識(shí)明顯提高。
    (三)黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé)履行情況。
    一是進(jìn)一步完善監(jiān)督檢查體系,精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,運(yùn)用“第一種形態(tài)”對(duì)4名黨員干部及時(shí)進(jìn)行咬耳扯袖、警示提醒,切實(shí)筑牢“第一道防線”。全年處置問題線索22件,給予開除黨籍處分17人,留黨察看處分1人,黨內(nèi)嚴(yán)重警告2人。在全鄉(xiāng)形成了強(qiáng)有力的震懾。常態(tài)化開展集體廉政談話,對(duì)發(fā)現(xiàn)黨員干部有違反紀(jì)律的苗頭性問題及時(shí)約談,做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置,及時(shí)教育警示干部。二是扎實(shí)開展重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督檢查工作,20xx年共下發(fā)至22個(gè)村(社區(qū))“監(jiān)督清單”10份,整合各村監(jiān)委力量對(duì)低保、養(yǎng)老保險(xiǎn)金落實(shí)情況監(jiān)督檢查2次,對(duì)各村組財(cái)務(wù)資金規(guī)范化管理落實(shí)情況專項(xiàng)監(jiān)督檢查1次,始終堅(jiān)持民心就是最大的政治,堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。三是監(jiān)督推動(dòng)“三務(wù)”公開工作,嚴(yán)格落實(shí)清單交辦、跟蹤督辦、責(zé)任追究和考評(píng)管理制度,嚴(yán)肅查處“三務(wù)”不公開、假公開、公開不到位背后的腐敗和作風(fēng)問題。四是加大監(jiān)督檢查力度,20xx年至今,鄉(xiāng)紀(jì)委依托22個(gè)村(社區(qū))村務(wù)監(jiān)督委員會(huì),開展疫情防控聯(lián)合督查32次、黨史學(xué)習(xí)教育專項(xiàng)檢查1次、鄉(xiāng)干部及駐村工作隊(duì)紀(jì)律督查18次、干部作風(fēng)、婚喪喜慶事宜等督促檢查和明察暗訪10次;疫情防控期間叫?;檠?8起,結(jié)合區(qū)紀(jì)委季度交辦清單,開展養(yǎng)老金問題整治及低保、高齡補(bǔ)助等專項(xiàng)監(jiān)督檢查1次。交辦問題清單80多條。在春節(jié)、端午、中秋等重要節(jié)假日對(duì)轄區(qū)22個(gè)村(社區(qū))及鄉(xiāng)直部門開展節(jié)假日期間專項(xiàng)作風(fēng)監(jiān)督檢查3次,發(fā)出廉政提醒函3份,并召開廉政提醒會(huì)議,進(jìn)行廉政談話,重申“兩個(gè)嚴(yán)禁”,對(duì)公款吃喝、收受禮品做出禁止規(guī)定。
    (四)巡視巡察整改情況。
    針對(duì)市委提級(jí)巡察問題反饋的8個(gè)方面53個(gè)問題意見,鄉(xiāng)紀(jì)委牽頭成立問題整改銷號(hào)組,收集整理巡察各類反饋問題整改材料,牽頭完成市委提級(jí)巡察“回頭看”整改檔案歸檔工作,壓實(shí)各級(jí)黨組織整改主體責(zé)任,不折不扣推進(jìn)問題整改工作。同時(shí),在對(duì)照整改工作的基礎(chǔ)上,突出堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、聚焦全面從嚴(yán)治黨,確保條條有整改、件件有著落。
    (五)作風(fēng)問題大整治開展情況。
    組織召開作風(fēng)問題大整治工作推進(jìn)會(huì)議3次,以全方位指導(dǎo)、全過(guò)程督查為原則,嚴(yán)格按照《xx鄉(xiāng)“作風(fēng)問題大整治”實(shí)施方案》要求,對(duì)22個(gè)村(社區(qū))的問題清單、剖析報(bào)告逐一審核把關(guān),做到緊扣時(shí)間節(jié)點(diǎn),全程跟蹤,推動(dòng)整治工作扎實(shí)有效開展。
    四、存在問題。
    (一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。理論學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識(shí)不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動(dòng)性不足,學(xué)習(xí)專題不突出,針對(duì)性不強(qiáng),不分層次,一般通讀多,重點(diǎn)精度少,理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)用脫節(jié),沒有充分把理論和實(shí)踐緊密地聯(lián)系起來(lái)。
    (二)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任不到位。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力有待提高,發(fā)現(xiàn)問題能力不強(qiáng),自我剖析不夠。對(duì)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的督促指導(dǎo)有差距,“四項(xiàng)制度”工作落實(shí)效果有待進(jìn)一步提高,工作進(jìn)展不平衡,村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)不愿、不敢、不會(huì)監(jiān)督的問題依然存在。
    (三)抓紀(jì)律存在“寬松軟”思想。對(duì)干部職工的教育管理不到位,沒有做到敢管敢嚴(yán)、嚴(yán)管嚴(yán)治、長(zhǎng)管長(zhǎng)治,有時(shí)對(duì)普通黨員管理方法不多,方式不靈活,“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神及實(shí)施細(xì)則貫徹執(zhí)行不深不細(xì)。
    (一)狠抓思想教育,提高政治站位。把思想政治建設(shè)放在首位,把黨章黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)放在首位,不斷強(qiáng)化理想信念教育,自覺在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊。
    (二)狠抓責(zé)任落實(shí),全面推動(dòng)從嚴(yán)治黨。一是增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)、主業(yè)意識(shí)、主角意識(shí)、主責(zé)意識(shí),主動(dòng)把主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上。把全面從嚴(yán)治黨與其他中心工作同步考慮、同步部署、同步實(shí)施、同步檢查。二是深化紀(jì)檢干部“三轉(zhuǎn)”,聚焦主責(zé)主業(yè),進(jìn)一步明確職責(zé)定位,按照黨章和行政監(jiān)察法賦予的職能,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。提升業(yè)務(wù)素質(zhì),切實(shí)履職盡責(zé)。積極探索履行監(jiān)督責(zé)任的新思維、新途徑、新方法,形成齊抓共管、常態(tài)長(zhǎng)效的監(jiān)督合力。
    (三)狠抓作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。一是加強(qiáng)對(duì)干部職工的教育管理,做到敢管敢嚴(yán)、嚴(yán)管嚴(yán)治、長(zhǎng)管長(zhǎng)治。二是強(qiáng)化村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)作用發(fā)揮。積極調(diào)動(dòng)村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)作用,提高發(fā)現(xiàn)問題的能力,堅(jiān)持抓早抓小,做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    今年以來(lái),xx紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市紀(jì)委全會(huì)精神,以政治監(jiān)督為統(tǒng)領(lǐng),積極應(yīng)對(duì)疫情沖擊強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展,為xx區(qū)追趕超越、高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
    一、上半年工作完成情況。
    深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神、省市紀(jì)委全會(huì)精神,突出政治機(jī)關(guān)定位,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決把“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作的全過(guò)程和各方面。一是堅(jiān)持專題研究部署。今年以來(lái),專題學(xué)習(xí)x次。二是實(shí)行責(zé)任清單管理。協(xié)助建立責(zé)任清單和約談制度,建立了紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單,實(shí)行履職紀(jì)實(shí)。三是加強(qiáng)巡察工作。完成了對(duì)xxxxx巡察工作,通過(guò)巡察反饋問題整改推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。
    一是建立干部廉政檔案,把廉政法規(guī)考試、問題線索、提醒約談等的情況歸集為廉政信息,作為評(píng)價(jià)依據(jù),建立了x份黨員干部廉政檔案。二是嚴(yán)格審查擬提拔、擬推薦為優(yōu)秀(先進(jìn))的黨員干部,回復(fù)出具黨風(fēng)廉政意見x人次。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)備制度,分別有x名黨員干部進(jìn)行了報(bào)備。對(duì)x名新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政法規(guī)考試及廉政談話。三是嚴(yán)明村級(jí)換屆紀(jì)律。嚴(yán)把村“兩委”換屆候選人資格審查關(guān),對(duì)全區(qū)x個(gè)村“兩委”預(yù)備人選資格進(jìn)行審查,確保換屆工作順利進(jìn)行。
    結(jié)案x件,黨紀(jì)政務(wù)處理x人。通報(bào)典型案例x起x人。
    一是強(qiáng)化糾正“四風(fēng)”。抓住重要節(jié)點(diǎn),通過(guò)教育提醒、監(jiān)督檢查、通報(bào)案例,持續(xù)釋放從嚴(yán)從實(shí)從緊抓“四風(fēng)”的強(qiáng)烈信號(hào)。重點(diǎn)開展了xx專項(xiàng)治理及“回頭看”,壓縮“四風(fēng)”隱匿空間。強(qiáng)化財(cái)政資金監(jiān)管,整治“微腐敗”,聯(lián)合xx下發(fā)了《xxx通知》。今年以來(lái),查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題x件,處分x人。二是強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律保障。對(duì)扶貧領(lǐng)域違紀(jì)問題線索“大起底”,梳理出問題線索x件,立案查處x件。開展扶貧領(lǐng)域和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理檢查x次,督促整改問題x個(gè)。三是強(qiáng)化掃黑除惡監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。四是強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境保護(hù)、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    專題研究部署推進(jìn)“以案促改”工作,協(xié)助制定印發(fā)了《實(shí)施方案》和《整改措施》,同時(shí)強(qiáng)化督促整改,階段性整改任務(wù)全面完成。一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。組織全縣科級(jí)干部進(jìn)行了黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)測(cè)試,開展警示教育。二是是以案促改,以改促干,實(shí)現(xiàn)追趕超越。通過(guò)以案促改,補(bǔ)齊短板弱項(xiàng),強(qiáng)化“三項(xiàng)機(jī)制”的運(yùn)用,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,要素保障到位,干部作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)逆勢(shì)上揚(yáng),重點(diǎn)工作全速推進(jìn)。
    一是組織紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《黨章》、新修訂《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》和各項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),開展學(xué)習(xí)《條例》知識(shí)測(cè)試活動(dòng),做到熟知精通、學(xué)以致用。二是積極參加省、市紀(jì)委監(jiān)委舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,切實(shí)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)能力和水平。三是建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委標(biāo)準(zhǔn)式談話室,完善制度,配齊設(shè)備。四是嚴(yán)格落實(shí)《xx》制度,簽訂了紀(jì)檢監(jiān)察干部《廉政承諾書》,為確保安全文明開展審查調(diào)查工作提供了保障。
    二、存在問題。
    今年以來(lái),xx紀(jì)委在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面雖然取得了較好的成效,但與市紀(jì)委、監(jiān)委、區(qū)縣常委的要求和群眾的期望相比,仍然存在一定差距。一是執(zhí)紀(jì)審查和執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作不平衡,重案件查辦,忽視日常監(jiān)督抓小抓早抓常,統(tǒng)籌運(yùn)用“四種形態(tài)”不夠精準(zhǔn),問責(zé)不夠到位有力。二是“五個(gè)專項(xiàng)”工作推進(jìn)不平衡,監(jiān)督檢查力度和頻度不夠,排查線索少,執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的效果不夠明顯。三是履行監(jiān)督首要職責(zé)第一職責(zé)有待加強(qiáng),特別是政治監(jiān)督缺位,就案件查案件的多,從政治上看問題、從政治紀(jì)律上查問題的意識(shí)不強(qiáng)。
    持續(xù)加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神的監(jiān)督,重點(diǎn)突出“四個(gè)意識(shí)”和“兩個(gè)維護(hù)”政治監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)在重要崗位和“關(guān)鍵少數(shù)”黨員干部政治、組織、紀(jì)律方面的監(jiān)督。堅(jiān)持落實(shí)《xx實(shí)施辦法》,健全完善監(jiān)督機(jī)制,把主體責(zé)任清單紀(jì)實(shí)、約談制度落實(shí)情況和信訪受理、線索處置、談話函詢、參加民主生活會(huì)等列入監(jiān)督重要內(nèi)容,不斷強(qiáng)化常態(tài)化、近距離、可視化的日常監(jiān)督。
    持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì),強(qiáng)化精準(zhǔn)監(jiān)督檢查,精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題、精準(zhǔn)把握政策、精準(zhǔn)核查處置。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)五個(gè)重要專項(xiàng)工作的通知》要求,一是鞏固拓展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神成果。把監(jiān)督檢查落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神情況作為常態(tài)性工作,從嚴(yán)查處花樣翻新、隱身變異等“四風(fēng)”問題。二是繼續(xù)加大扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題查處力度。三是嚴(yán)查涉黑涉惡腐敗問題。持續(xù)抓好線索排查處置工作,加強(qiáng)與政法機(jī)關(guān)的雙向聯(lián)動(dòng),深挖黑惡勢(shì)力背后腐敗和“保護(hù)傘”,做到發(fā)現(xiàn)一起,嚴(yán)查一起。四是強(qiáng)化生態(tài)環(huán)境保護(hù)和優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    組織對(duì)xx巡察反饋問題整改開展“回頭看”,通過(guò)巡察反饋問題整改推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)。
    一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨章》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》《紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》和各項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī),結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察體制改革,做到紀(jì)法貫通、法法銜接。二是加大紀(jì)檢監(jiān)察干部政治培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍履職能力。三是建設(shè)“同志式”談話室,為執(zhí)紀(jì)審查調(diào)查工作提供有力保障。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇七
    一年來(lái),在市區(qū)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部認(rèn)真貫徹落實(shí)十九屆六中全會(huì)精神和鎮(zhèn)黨委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、反腐敗斗爭(zhēng)的一系列決策部署,形成凝心聚力、齊抓共管的局面。鎮(zhèn)紀(jì)委切實(shí)履行黨章賦予的職責(zé),聚焦中心任務(wù),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證。
    一、2021年主要工作回顧。
    xx鎮(zhèn)紀(jì)委將繼續(xù)聚焦檢舉控告、信訪舉報(bào)量大、重復(fù)訪多、上行風(fēng)險(xiǎn)大等問題,從四個(gè)方面著手,注重源頭管控,進(jìn)一步規(guī)范制度、主動(dòng)服務(wù)、壓實(shí)責(zé)任、快查快辦,實(shí)現(xiàn)了超期積壓件銷號(hào),較好完成了一年的工作。
    一是建章立制,主動(dòng)管理。不以規(guī)矩?zé)o以成方圓。針對(duì)我鎮(zhèn)高頻信訪舉報(bào)事項(xiàng),新一屆黨委果斷出擊,強(qiáng)化制度管人管事管物,完善修訂各項(xiàng)管理機(jī)制,規(guī)范小微權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。目前,《xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)程》《xx鎮(zhèn)綜合督考辦法》《xx鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行管理辦法》《xx鎮(zhèn)村級(jí)資產(chǎn)資源承包合同審查制度》等已經(jīng)修訂完成,《xx鎮(zhèn)工程項(xiàng)目管理辦法》《xx鎮(zhèn)工程項(xiàng)目招投標(biāo)辦法》以及土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)房管控、信訪維穩(wěn)、黨員管理、鎮(zhèn)村干部考核機(jī)制等各項(xiàng)制度建設(shè)正在修訂中。鎮(zhèn)紀(jì)委也建立xx鎮(zhèn)紀(jì)委周例會(huì)、村社監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站(監(jiān)委會(huì)主任)月度例會(huì),規(guī)范xx鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉辦工作流程等,進(jìn)一步規(guī)范鎮(zhèn)村干部依法依規(guī)依章辦事,把各項(xiàng)權(quán)力的制度籠子扎得更牢固。
    二是深入基層,主動(dòng)服務(wù)。在村級(jí)組織換屆滿一年的時(shí)間節(jié)點(diǎn),組織開展換屆回頭看工作,實(shí)施“摸民情、訪民意”專項(xiàng)行動(dòng),建立“九張清單”、落實(shí)“六必訪”,讓組團(tuán)聯(lián)村團(tuán)長(zhǎng)、駐村干部下沉到一線,到群眾中去,了解群眾的真實(shí)想法,真實(shí)訴求,暢通黨委政府與群眾之間的溝通渠道?!坝凶咴L,更要有反饋”,各組團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng)將對(duì)各村走訪情況進(jìn)行梳理匯總,針對(duì)群眾反映的問題,制定問題整改清單,限期組織回訪;針對(duì)兩委班子隊(duì)伍建設(shè),制定村級(jí)后備干部培養(yǎng)措施,選優(yōu)建強(qiáng)村級(jí)班子隊(duì)伍;針對(duì)村級(jí)黨員干部作風(fēng)問題,鎮(zhèn)紀(jì)委提前介入、逐個(gè)調(diào)查核實(shí),主動(dòng)第一形態(tài)運(yùn)用,形成“防范在先、化解在早、處置在小”的態(tài)勢(shì)。
    三是壓實(shí)責(zé)任,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)班子主動(dòng)擔(dān)責(zé),進(jìn)一步明確“一崗雙責(zé)”,按照“誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“我的團(tuán)長(zhǎng)我的團(tuán)”,業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)和組團(tuán)聯(lián)村團(tuán)長(zhǎng),明確分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭政策把控、聯(lián)村團(tuán)長(zhǎng)落實(shí)到位、各司其職、相互配合,壓實(shí)維穩(wěn)責(zé)任。駐村干部主動(dòng)化解,針對(duì)初信初訪反饋處理不及時(shí)、敷衍塞責(zé)等形成反復(fù)訪的癥結(jié),讓鎮(zhèn)派駐村干部機(jī)制不流于形式,鎮(zhèn)里專門制定了駐村干部“十條”工作職責(zé)和考核細(xì)則,結(jié)合村莊情況和工作量,將考核等次劃分為三檔,并以定量指標(biāo)、督查定性、維穩(wěn)底線和配合推進(jìn)四個(gè)考核類別,通過(guò)綠牌表彰、黃牌警示的亮牌積分,綜合考量駐村干部工作成效,讓“摸村情、訪民意”被固化成日常任務(wù),督促駐村干部深“扎”根群眾,抓早抓小,盡快形成“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”的局面。2021年,鎮(zhèn)紀(jì)委收到檢舉控告件37件,同比減少11。9%,其中初信初訪30件,同比增長(zhǎng)7。1%,重信重訪件7件,同比下降50%。
    四是快查快辦,主動(dòng)監(jiān)督。在區(qū)紀(jì)委關(guān)心支持下,本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆中,xx鎮(zhèn)紀(jì)委完成了換屆工作,配備了2名專職紀(jì)委副書記(該項(xiàng)工作得到了市紀(jì)委蔡旭昶書記肯定,在12月2日全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀(jì)工委書記培訓(xùn)班動(dòng)員講話上,蔡書記講話中肯定了xx鎮(zhèn)配備2名專職紀(jì)委副書記、賀村鎮(zhèn)配備7名專職紀(jì)委干部),區(qū)紀(jì)委也下派1名紀(jì)檢干部來(lái)xx指導(dǎo)鎮(zhèn)紀(jì)委駐點(diǎn)工作,辦件辦案速度有了明顯的提高。明確責(zé)任分工,劃分鎮(zhèn)紀(jì)委委員分片管理、誰(shuí)辦理誰(shuí)匯報(bào)的原則,會(huì)商會(huì)要提交討論的信訪件,由具體辦理人員一并參加一并匯報(bào),切實(shí)提高責(zé)任意識(shí),提高辦理質(zhì)量、提高調(diào)查報(bào)告質(zhì)量。針對(duì)“室組地”重點(diǎn)信訪件跟蹤辦理機(jī)制,鎮(zhèn)紀(jì)委委員專人負(fù)責(zé)、主動(dòng)聯(lián)系、主動(dòng)穩(wěn)控。加快“清廉村居”建設(shè),發(fā)揮好村社監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站(村社監(jiān)委會(huì))的前哨作用。加快推進(jìn)我鎮(zhèn)合字型監(jiān)督體系建設(shè),鎮(zhèn)紀(jì)委委員聯(lián)系村監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站,進(jìn)一步指導(dǎo)村級(jí)監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站自身建設(shè),提升日常監(jiān)督作用發(fā)揮,織細(xì)織密鎮(zhèn)村兩級(jí)防控網(wǎng)絡(luò)。
    二、存在不足和原因。
    xx鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作存在不足,主要表現(xiàn)為:一是紀(jì)檢監(jiān)察信訪總量大,紀(jì)委干部都是新轉(zhuǎn)崗的,業(yè)務(wù)不夠熟練,目前主要精力在涉紀(jì)信訪件辦理,監(jiān)督方面有所弱化,所以在源頭治理方面有所欠缺。二是信訪生態(tài)矛盾突出,宗族派系形勢(shì)不容樂觀。三是xx鎮(zhèn)征地拆遷、土地整理等重點(diǎn)項(xiàng)目多,重點(diǎn)工作交織疊加、各方利益糾葛。四是小微權(quán)力運(yùn)行存在不規(guī)范。
    xx鎮(zhèn)紀(jì)委本著刀刃向內(nèi)、自我檢視的態(tài)度,深刻剖析問題存在原因,歸結(jié)起來(lái),存在五方面原因。一是基層基礎(chǔ)不均衡存在短板。因鎮(zhèn)村干部能力態(tài)度,歷史積案情況等因素,造成了基層基礎(chǔ)不均衡的情況。部分村對(duì)初信初訪不夠重視,合理訴求未得到及時(shí)解決,網(wǎng)格化管理模式下,工作未落實(shí)落細(xì),對(duì)信訪矛盾排查不到位,網(wǎng)格底線作用未真正完全發(fā)揮作用,在越級(jí)訪中,網(wǎng)格靈敏度存在漏洞。二是信訪生態(tài)沒有形成良性的循環(huán)。受城鎮(zhèn)擴(kuò)張、人口集聚、項(xiàng)目推進(jìn)以及xx鎮(zhèn)特有的埠頭文化等因素影響,加之xx民風(fēng)歷來(lái)較為剽悍,抱團(tuán)上訪、慣性帶訪、擇機(jī)上訪情況較為突出。歷年重大節(jié)點(diǎn),全鎮(zhèn)梳理上報(bào)的重點(diǎn)穩(wěn)控對(duì)象都在30人以上,其中涉紀(jì)信訪的繆村、三十六畝村、孫家村、西果源村等穩(wěn)控壓力較大。三是小微權(quán)力運(yùn)行存在不規(guī)范。特別是村級(jí)三資管理、村級(jí)工程、拆遷征地、土地流轉(zhuǎn)等重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)域方面矛盾集中。四是監(jiān)督作用有待提升。全鎮(zhèn)人口7。2萬(wàn)多人,黨員1850人,村兩委干部、社區(qū)干部、報(bào)賬員、村務(wù)員、鎮(zhèn)干部及下屬事業(yè)單位工作人員等各類監(jiān)察對(duì)象數(shù)量400余人,村監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站主動(dòng)監(jiān)督、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題不多,未能真正發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)協(xié)同監(jiān)管作用,鎮(zhèn)紀(jì)委工作專職人員僅3人,主要精力在涉紀(jì)信訪件查辦方面,監(jiān)督檢查有待提高。五是依法辦事還需加強(qiáng)。鎮(zhèn)村干部辦事存在老經(jīng)驗(yàn)老做法,政策掌握不全面,主動(dòng)服務(wù)思想有所欠缺。
    三、2022年工作思路。
    在市區(qū)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心服務(wù)大局,進(jìn)一步樹立系統(tǒng)思維、辯證思維、創(chuàng)新思維、精準(zhǔn)思維、底線思維,增強(qiáng)整體意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、憂患意識(shí),秉持嚴(yán)管就是厚愛理念,堅(jiān)持源頭治理,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的環(huán)境。
    一是堅(jiān)持源頭治理,加快辦信辦案工作進(jìn)度。加大鎮(zhèn)村干部思想教育和法治教育,杜絕小微權(quán)力任性運(yùn)行。在各項(xiàng)制度修訂完成后,鎮(zhèn)紀(jì)委堅(jiān)決落實(shí)制度落地執(zhí)行到位,保障到位,監(jiān)督到位,確保各項(xiàng)權(quán)力按照制度約束、規(guī)范流程實(shí)施,聯(lián)合督考辦對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,快速形成鎮(zhèn)村兩級(jí)干部依法依規(guī)干事的良性局面。加大信訪件的快查快辦,提高辦信辦案工作進(jìn)度,加大走訪調(diào)查力度,借助聯(lián)系紀(jì)檢一室、紀(jì)檢組的片區(qū)協(xié)作力量,做好分析研判,做到查深查透,運(yùn)用好“四種形態(tài)”,以身邊事教育身邊人,以案說(shuō)法,舉一反三,爭(zhēng)取良好的社會(huì)效果。
    二是堅(jiān)持日常監(jiān)督,構(gòu)建合字型監(jiān)督體系。按照市區(qū)紀(jì)委部署,整合監(jiān)督力量,提升監(jiān)督效果,運(yùn)用“五項(xiàng)監(jiān)督法”,結(jié)合xx鎮(zhèn)實(shí)際,突出監(jiān)督重點(diǎn),強(qiáng)化監(jiān)督分類,推動(dòng)精準(zhǔn)監(jiān)督,形成鎮(zhèn)黨委全面領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)紀(jì)委具體監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、村社監(jiān)督前哨三級(jí)網(wǎng)絡(luò)。工程項(xiàng)目領(lǐng)域,建立xx鎮(zhèn)村兩級(jí)工程項(xiàng)目清單,加大工程項(xiàng)目公開招投標(biāo)比例,初步形成各線領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn),分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),鎮(zhèn)紀(jì)委全過(guò)程監(jiān)督的格局;農(nóng)村三資領(lǐng)域,嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行管理辦法、村級(jí)資產(chǎn)資源承包合同審查機(jī)制、村級(jí)財(cái)務(wù)公開要求,讓三資在陽(yáng)光下下運(yùn)行;在土地流轉(zhuǎn)、拆遷征收等重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)域,加大政策宣傳力度,提升知曉率,對(duì)老百姓關(guān)切做到及時(shí)回復(fù),嚴(yán)格工作流程,依法依規(guī),公平公開公正,確保一碗水端平。
    三是堅(jiān)持考核導(dǎo)向,抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。建立從領(lǐng)導(dǎo)班子到基層網(wǎng)格員全覆蓋的考核問責(zé)機(jī)制,由過(guò)去的年度、季度考核,轉(zhuǎn)為實(shí)時(shí)、常態(tài)、動(dòng)態(tài)的考核。對(duì)矛盾化解不及時(shí),推諉扯皮矛盾上交,從而造成赴省進(jìn)京上訪的行政村,倒查責(zé)任并進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé),產(chǎn)生嚴(yán)重后果的一律撤職處理。同時(shí),配套完善黨政機(jī)關(guān)內(nèi)部管理機(jī)制、信訪追責(zé)問責(zé)機(jī)制等,打破干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣的“大鍋飯”局面。積極做好干部管理文章,用好周一夜學(xué)平臺(tái),克服干部“本領(lǐng)恐慌”。通過(guò)表彰談心、運(yùn)動(dòng)減壓、考核激勵(lì)等,充分激發(fā)鎮(zhèn)村兩級(jí)干部創(chuàng)業(yè)干事熱情,真正打造敢拼、敢打、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膞x鐵軍。
    四是堅(jiān)持刀刃向內(nèi),強(qiáng)化鎮(zhèn)紀(jì)委自身建設(shè)。打鐵還需自身硬,加大鎮(zhèn)紀(jì)委、村社監(jiān)委會(huì)的自身建設(shè),完善每周鎮(zhèn)紀(jì)委例會(huì)和村社監(jiān)察聯(lián)絡(luò)站(監(jiān)委會(huì))月度例會(huì),安排黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)、監(jiān)督作用發(fā)揮、監(jiān)督能力提升方面的專題內(nèi)容,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、在實(shí)踐中提升,推進(jìn)“清廉網(wǎng)格”建設(shè),開展網(wǎng)格化監(jiān)督,緊盯安全底線、守牢紀(jì)律紅線,落實(shí)鎮(zhèn)村兩級(jí)監(jiān)督作用落到實(shí)處。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇八
    20xx年是“十四五”規(guī)劃開局之年,也是市屬國(guó)有企業(yè)重組整合的關(guān)鍵之年。今年以來(lái),紀(jì)檢委、監(jiān)察部始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞全市重點(diǎn)工作任務(wù)和總公司黨委中心工作,以思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等專項(xiàng)工作為抓手,牢牢把握監(jiān)督首責(zé),馳而不息糾治“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),為x健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
    一、扛牢“兩個(gè)維護(hù)”政治責(zé)任,永葆對(duì)黨忠誠(chéng)政治本色。
    (一)凈化政治生態(tài),常態(tài)化開展政治監(jiān)督。依托參加黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議、民主生活會(huì)等方式開展常態(tài)化監(jiān)督檢查。今年以來(lái)總公司黨委召開會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次,總公司紀(jì)委列席總公司黨委會(huì)x次,民主生活會(huì)x次;嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),今年以來(lái)共開具廉潔自律證明x人次,其中評(píng)優(yōu)評(píng)先x人次,提拔、重用、調(diào)整x人次,為全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)把關(guān)站崗。
    (二)加大檢查力度,督促落實(shí)疫情防控主體責(zé)任。針對(duì)疫情常態(tài)化防控工作落實(shí)情況開展專項(xiàng)檢查x次,檢查基層單位x個(gè)(次),當(dāng)場(chǎng)督促整改測(cè)溫驗(yàn)碼不嚴(yán)格、流調(diào)登記不詳細(xì)等不足x個(gè),同時(shí),將檢查情況及時(shí)向總公司安委辦進(jìn)行反饋,以監(jiān)督檢查倒逼主體責(zé)任落實(shí)。
    二、壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,實(shí)現(xiàn)貫通協(xié)同、形成合力。
    (一)認(rèn)真落實(shí)《貫徹落實(shí)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定實(shí)施細(xì)則》要求,實(shí)現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見》《20xx年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《20xx年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》,明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn),將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實(shí)到各單位和各部室。
    (二)召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神,對(duì)總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié),對(duì)本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對(duì)各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo),形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作局面。
    (三)圍繞總公司重點(diǎn)工作,緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問題易發(fā)的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”,以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī),開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控自查工作,通過(guò)對(duì)照崗位職責(zé)、工作流程,緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問題的具體事項(xiàng)、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè),扎實(shí)推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),提高工作的質(zhì)量和實(shí)效。
    三、立足監(jiān)督首責(zé),實(shí)施全方位立體式監(jiān)督。
    (一)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任,以專責(zé)監(jiān)督協(xié)同配合總公司黨委全面監(jiān)督。真正把監(jiān)督下沉一線,融入日常,通過(guò)日常提醒、專題談話等方式,做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督。針對(duì)工作紀(jì)律和作風(fēng)、常態(tài)化疫情防控落實(shí)等問題,開展監(jiān)督檢查,對(duì)各分公司、直屬單位開展檢查x次,檢查基層單位x個(gè)。
    (二)建立完善監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)總公司紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任和日常監(jiān)督工作,根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)行工作規(guī)則》等規(guī)定,制定了《開展日常監(jiān)督完善監(jiān)督機(jī)制工作辦法》,規(guī)定了日常監(jiān)督的對(duì)象和內(nèi)容,日常監(jiān)督的方式和要求,明確了基層紀(jì)檢委員在日常監(jiān)督中的工作職責(zé)。
    (三)進(jìn)一步建立完善談話約談機(jī)制。全面落實(shí)“三談兩會(huì)兩書”,壓實(shí)黨委主體責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”,制定了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三談兩會(huì)兩書”建立談話約談機(jī)制的實(shí)施辦法》。
    (四)確保信訪舉報(bào)渠道暢通,主動(dòng)接受廣大職工的監(jiān)督,認(rèn)真處理職工來(lái)信、接待來(lái)訪,耐心傾聽職工訴求,完成x個(gè)信訪案件的調(diào)查工作、完成上級(jí)轉(zhuǎn)交問題線索的調(diào)查工作x件,已全部辦結(jié)。
    (五)科學(xué)運(yùn)用“四種形態(tài)”。貫徹“懲前毖后、治病救人”的方針,既注重早發(fā)現(xiàn)、早教育、早處置,常態(tài)化嚴(yán)管干部,做到“防患于未然”,又對(duì)各類違紀(jì)違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲懲處,充分彰顯紀(jì)律處分的震懾力,實(shí)現(xiàn)紀(jì)法約束有硬度、批評(píng)教育有力度、組織關(guān)懷有溫度。
    四、作之于細(xì)累之成風(fēng),建設(shè)作風(fēng)新成效。
    (一)持之以恒糾治“四風(fēng)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)關(guān)于糾正“四風(fēng)”工作各項(xiàng)決策部署,以“作風(fēng)建設(shè)鞏固拓展年”為契機(jī),進(jìn)一步深化拓展前三年作風(fēng)建設(shè)成果,持續(xù)整治“四風(fēng)”頑瘴痼疾,先后下發(fā)了《關(guān)于20xx年深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》和《關(guān)于強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》,并召開了黨組織書記工作部署會(huì),進(jìn)一步統(tǒng)一思想、壓實(shí)責(zé)任;對(duì)黨員干部遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)行監(jiān)督,規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜,嚴(yán)格執(zhí)行備案報(bào)告制度,20xx年共3名中層正職黨員干部按規(guī)定進(jìn)行了備案報(bào)告,均做到文明節(jié)儉,廉潔辦事。
    (二)按照市直工委相關(guān)工作部署,在全公司范圍內(nèi)開展黨性宗旨教育,引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、強(qiáng)作風(fēng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樹形象,切實(shí)解決少數(shù)黨員干部黨性觀念弱化、宗旨意識(shí)退化、黨群關(guān)系淡化等突出問題,以嶄新的精神面貌,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),優(yōu)異的工作實(shí)績(jī),慶祝建黨100周年;在元旦春節(jié)、五一端午、中秋國(guó)慶節(jié)前召開警示教育大會(huì),強(qiáng)調(diào)節(jié)日期間廉潔自律工作,教育引導(dǎo)全體黨員干部深刻認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的重要性和長(zhǎng)期性,進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律意識(shí),筑牢拒腐防變的思想防線,節(jié)日期間總公司紀(jì)委及各分公司、直屬單位開展自查自糾x次,檢查基層單位x個(gè)(次),總公司紀(jì)委、安全保衛(wèi)部等相關(guān)部門針對(duì)節(jié)日期間疫情防控工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查x次,檢查基層單位x個(gè)(次),使廉潔過(guò)節(jié)成為常態(tài)。
    五、2022年工作設(shè)想。
    1、抓責(zé)任落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照集團(tuán)紀(jì)委工作要求將2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解到位,責(zé)任到人;進(jìn)一步完善《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起要求、一起考核。
    2、抓學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步筑牢思想道德防線。在元旦、中秋、國(guó)慶等特殊節(jié)日節(jié)點(diǎn)開展警示教育,不斷提高黨員干部遵守和執(zhí)行政治紀(jì)律及其他紀(jì)律的自覺性;組織開展新任黨員干部集體廉政教育談話,使新提任的干部在新的崗位開好頭、起好步,不掉隊(duì)、走正路、出成績(jī),努力做到思想上高度重視,工作上認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。
    3、持續(xù)抓好抓實(shí)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步深化思想作風(fēng)紀(jì)律整頓專項(xiàng)工作成效,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的不足,努力實(shí)現(xiàn)理想信念更加堅(jiān)定、思想境界更加純潔、干事創(chuàng)業(yè)更有擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行落實(shí)更加有力、紀(jì)律作風(fēng)更加過(guò)硬的工作目標(biāo)。
    4、加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件工作力度,以零容忍態(tài)度懲治腐敗。在各責(zé)任單位對(duì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)違紀(jì)違法問題進(jìn)行調(diào)查核實(shí),確定案件性質(zhì)、責(zé)任人和處理意見后,紀(jì)委根據(jù)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則協(xié)同進(jìn)行執(zhí)紀(jì)問責(zé);加大督導(dǎo)檢查力度,暢通舉報(bào)渠道,接受群眾監(jiān)督,糾正工作中的不正之風(fēng),一旦發(fā)現(xiàn)問題線索,做到深挖細(xì)查絕不放過(guò),通過(guò)狠抓案件查辦和執(zhí)紀(jì)問責(zé),形成震懾力,營(yíng)造風(fēng)清氣正的環(huán)境。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇九
    xx市紀(jì)委監(jiān)委2022年上半年工作總結(jié)及下半年工作安排今年以來(lái),xx市紀(jì)委監(jiān)委在省紀(jì)委監(jiān)委和市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,持之以恒推動(dòng)xx全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任〞貫穿協(xié)同,一體推動(dòng)不敢腐、不能腐、不想腐,發(fā)揮監(jiān)督保證執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,為xx“打造標(biāo)桿、典范、樣板,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展〞提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保證。
    一、上半年工作展開狀況〔一〕切實(shí)轉(zhuǎn)作風(fēng)抓提升,繼續(xù)強(qiáng)化政治建設(shè)。保持以。
    讀書班3期,促進(jìn)干部主動(dòng)學(xué)習(xí)主動(dòng)提升。保持把政治建設(shè)、能力作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展,在學(xué)深悟透、整改提升上繼續(xù)發(fā)力,以能力作風(fēng)的提升轉(zhuǎn)化為紀(jì)檢監(jiān)察干部忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牟唤邉?dòng)力。
    對(duì)我省重要講話精神狀況專項(xiàng)監(jiān)督,制定工作臺(tái)賬,確定6方面26個(gè)監(jiān)督重點(diǎn),
    節(jié),并進(jìn)行自行打分摸底;確定和培訓(xùn)評(píng)議代表450人,主動(dòng)協(xié)調(diào)配合好各項(xiàng)考核??己撕?,將考核組指出的9個(gè)方面問題分解落實(shí)至各責(zé)任部門、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),制定整改問題臺(tái)賬,繼續(xù)跟蹤銷號(hào)管理。經(jīng)評(píng)定,2021年度xx市委政治生態(tài)建設(shè)成效被省丹江市委考核組評(píng)定為“a〞等次。修訂完善《2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評(píng)估細(xì)則》,對(duì)全市91個(gè)單位展開2021年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核評(píng)估,按期將考核結(jié)果報(bào)送至市委督考辦。嚴(yán)格執(zhí)行黨員權(quán)利保證條例,落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)〞要求,完善曖心回訪工作制度,完成暖心回訪15件。對(duì)查否件進(jìn)行細(xì)致分析研判,做好澄清正名工作,每月研判后將結(jié)果上報(bào)省紀(jì)委監(jiān)委,認(rèn)真梳理出合適澄清正名件3件,均對(duì)被反映人做出成澄清正名,旗幟鮮亮為擔(dān)當(dāng)作為干部撐腰鼓勁。
    處案件安全。抓好“走讀式〞談話安全管理,強(qiáng)化談話場(chǎng)所安全管控,嚴(yán)格落實(shí)談話對(duì)象突發(fā)重大疾〔傷〕病應(yīng)急處置等要求,規(guī)范了談話的請(qǐng)示、安全預(yù)案、談話工作方案、談話提綱等程序,貫徹安全預(yù)案一人一案。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)首談和安全首課制度,展開談話前安全教育69次。每月按期督辦超期未結(jié)線索和立案未結(jié)案件,保證線索和案件如期辦結(jié)。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦案場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè),提升辦案保證水平,將省紀(jì)委監(jiān)委《關(guān)于檢察調(diào)查安全工作檢查狀況通報(bào)》精神對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委做以傳達(dá),要求嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定;對(duì)談話請(qǐng)示、安全預(yù)案、談話提綱、談話工作方案等文書進(jìn)行了規(guī)范;指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委建立問題線索登記、談話登記、立案決定書登記等工作臺(tái)賬3份。
    關(guān)信息進(jìn)行檢查核對(duì)、統(tǒng)計(jì)匯總,更新2021年度科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案872份,完成省市紀(jì)委監(jiān)委要求的電子檔案上傳及文本檔案向上報(bào)送和本級(jí)存檔工作。向全市下發(fā)做好婚喪喜慶事宜的提醒通知,受理科級(jí)干部報(bào)備婚喪喜慶事宜3件。向各黨委〔黨組〕制發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)禁借子女升學(xué)之機(jī)違規(guī)操辦和參加“升學(xué)宴〞“謝師宴〞的通知》,要求嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)疫情防控要求,組織有子女升學(xué)的黨員干部如實(shí)填寫《黨員干部和公職人員子女升學(xué)狀況登記表》《黨員干部和公職人員不操辦“升學(xué)宴〞“謝師宴〞承諾書》和《子女升學(xué)干部職工狀況統(tǒng)計(jì)表》657份。及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)干部函詢結(jié)果27份,共出具黨風(fēng)廉政看法回復(fù)25份,1419人次,為全市干部重用、提拔考核、獎(jiǎng)勵(lì)頒發(fā)、職級(jí)并行等工作提供了有力依據(jù)。統(tǒng)籌監(jiān)督合力。健全市鄉(xiāng)村〔社區(qū)〕三級(jí)聯(lián)動(dòng)監(jiān)督機(jī)制。強(qiáng)化機(jī)關(guān)、派駐、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委協(xié)作區(qū)配合,定期指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組正確理解和把握各項(xiàng)指標(biāo)解釋說(shuō)明并如實(shí)填報(bào)。派駐機(jī)構(gòu)綜合運(yùn)用約談提醒、制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書、線索上報(bào)、通報(bào)曝光等方式,跟蹤催促問題整改,共參加駐在單位各類會(huì)議180余次,與各單位班子成員及重點(diǎn)崗位人員談心談話33人次,制發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議書4份,跟蹤整改問題27個(gè)。
    點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)并催促問題整改16個(gè),“第一種形態(tài)〞教育批評(píng)幫助處理22人。制定《全市機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年〞活動(dòng)監(jiān)督問責(zé)專項(xiàng)工作組工作方案》,對(duì)6方面監(jiān)督重點(diǎn)分解成11項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),以整治“庸懶散慢浮〞為重點(diǎn),對(duì)各單位各部門展開明察暗訪4次,發(fā)現(xiàn)違反機(jī)關(guān)風(fēng)紀(jì)等問題21個(gè),“第一種形態(tài)〞教育批評(píng)幫助處理31人。制發(fā)《關(guān)于公開征集全市機(jī)關(guān)作風(fēng)方面和破壞營(yíng)商環(huán)境問題線索及看法建議的通告》,在“清風(fēng)xx〞網(wǎng)站公布舉報(bào)方式、舉報(bào)內(nèi)容等,進(jìn)一步拓寬線索渠道。與兄弟縣〔市、區(qū)〕圍繞落實(shí)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神、隱形變異“四風(fēng)〞問題展開交叉互檢,發(fā)現(xiàn)并反饋相關(guān)問題17個(gè)。解決群眾“急難愁盼〞問題。集中糾治教育醫(yī)療、食品藥品、執(zhí)法司法等領(lǐng)域群眾反映激烈的特別問題,強(qiáng)化醫(yī)療領(lǐng)域特別問題專項(xiàng)整治,受理相關(guān)問題線索9條,立結(jié)案6條,初核了結(jié)3條,黨紀(jì)政務(wù)處分6人,“第一種形態(tài)〞教育批評(píng)幫助處理6人。制定《關(guān)于對(duì)當(dāng)前幾項(xiàng)重點(diǎn)工作展開專項(xiàng)監(jiān)督檢查的通知》,明確6方面監(jiān)督檢查任務(wù),協(xié)調(diào)組織監(jiān)督檢查室對(duì)安全生產(chǎn)方面工作展開監(jiān)督檢查,共發(fā)現(xiàn)并催促完成整改問題6個(gè)。鞏固深入掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)和政法隊(duì)伍教育整頓成果,做深做細(xì)“打傘破網(wǎng)〞常態(tài)化工作,受理相關(guān)問題線索2件〔市掃黑辦轉(zhuǎn)辦1件、市公安局轉(zhuǎn)辦1件〕,目前正在查處中。深入展開各類專項(xiàng)問題整治。制定《xx市2022年優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境責(zé)任...
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十
    1、配套學(xué)校建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn)。加快學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)研制,在“國(guó)標(biāo)+省標(biāo)+市標(biāo)”基礎(chǔ)上,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,已草擬完成《成華區(qū)配套中小學(xué)(幼兒園)設(shè)計(jì)導(dǎo)則》。提高學(xué)校建設(shè)品質(zhì),新建配套學(xué)校、幼兒園分別按建筑面積綜合單價(jià)每平方米元和元立項(xiàng)。配套學(xué)校建設(shè)有力推進(jìn),月建成配套中小學(xué)(幼兒園)所、投用所。
    2、完善學(xué)前教育發(fā)展機(jī)制。堅(jiān)持“名園+新園”策略,依托、幼等優(yōu)質(zhì)公辦園領(lǐng)辦新開辦的所幼兒園。擬定《成華區(qū)公益性幼兒園考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。舉辦“中芬學(xué)前教育研討會(huì)”,提升幼教隊(duì)伍專業(yè)水平。
    3、促進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡。堅(jiān)持“名校+高?!贝蛟煨屡d品牌,雙林小學(xué)集團(tuán)領(lǐng)辦理工附小。成華小學(xué)、雙語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校成功創(chuàng)建為全國(guó)教改示范基地校,目前我區(qū)總數(shù)達(dá)所。
    4、提升高中教育發(fā)展品質(zhì)。華西中學(xué)、中積極爭(zhēng)創(chuàng)省一級(jí)、省二級(jí)示范性高中,月日接受市級(jí)評(píng)估驗(yàn)收。列__學(xué)已完成市級(jí)領(lǐng)航高中建設(shè)方案,中、成大附中、實(shí)驗(yàn)中學(xué)已完成市級(jí)特色高中建設(shè)方案?!俺扇A區(qū)職教中心”已完成規(guī)劃選址論證并已協(xié)調(diào)交投集團(tuán)、區(qū)國(guó)投公司啟動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)。
    1、完善立德樹人有效機(jī)制。德育工作創(chuàng)新在全省基礎(chǔ)教育工作會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流,《中小學(xué)德育工作條》被省教育廳、市教育局以簡(jiǎn)報(bào)形式專題刊載并印發(fā)全省、全市學(xué)習(xí)借鑒。成立“成華區(qū)青少年心理健康成長(zhǎng)中心”,成功召開“蓉臺(tái)兩地青少年心理健康教育現(xiàn)場(chǎng)交流活動(dòng)”。
    2、體育藝術(shù)教育特色彰顯。建立家長(zhǎng)足球裁判員制度,創(chuàng)新校園足球交流機(jī)制,在全市率先探索實(shí)施賽會(huì)制、主客場(chǎng)聯(lián)賽制以及校園足球嘉年華活動(dòng)結(jié)合的足球競(jìng)賽體制。所足球試點(diǎn)校獲全國(guó)邀請(qǐng)賽冠軍,支校園足球隊(duì)?wèi)?yīng)邀赴芬蘭、法國(guó)參賽,阿根廷青少年足球隊(duì)來(lái)訪交流。
    3、深化課程課堂教學(xué)改革。成功承辦“省小學(xué)改革共同體第屆學(xué)術(shù)研討會(huì)”“市減負(fù)提質(zhì)改革現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”。實(shí)施“翻轉(zhuǎn)課堂”“創(chuàng)客教育”“教育戲劇”“項(xiàng)目(pbl)學(xué)習(xí)”教育教學(xué)研究。理工附小在全市率先實(shí)施公辦小學(xué)小班化教學(xué)改革。
    4、推進(jìn)高中人才培養(yǎng)模式改革。列五、華西中學(xué)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室建設(shè)有序推進(jìn),引入國(guó)內(nèi)一流專家團(tuán)隊(duì)“有為工作室”,完成相關(guān)平臺(tái)及課程建設(shè)論證設(shè)計(jì),項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)入招標(biāo)程序。
    5、創(chuàng)新卓越隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制。首批校長(zhǎng)領(lǐng)航班名學(xué)員結(jié)業(yè),新增正高級(jí)教師名、區(qū)學(xué)科帶頭人名,名教師獲評(píng)市學(xué)科帶頭人、市優(yōu)青等稱號(hào)。校長(zhǎng)助理崗位培訓(xùn)班開班,名學(xué)員將開展為期年的系統(tǒng)培訓(xùn)。啟動(dòng)高層次教育人才引進(jìn)計(jì)劃,年內(nèi)引進(jìn)名。
    1、優(yōu)化教育信息化基礎(chǔ)環(huán)境。編制《成華區(qū)中小學(xué)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)提升計(jì)劃》,完成區(qū)城域網(wǎng)校級(jí)骨干網(wǎng)絡(luò)百兆升千兆改造,完成成華小學(xué)等所學(xué)校電子班牌、錄播教室、校園電視臺(tái)等新增設(shè)備建設(shè)。
    2、促進(jìn)信息技術(shù)創(chuàng)新融合應(yīng)用。召開全區(qū)“智慧閱讀”應(yīng)用交流現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和“未來(lái)學(xué)?!苯ㄔO(shè)交流研討會(huì),組建區(qū)域“未來(lái)學(xué)校”聯(lián)盟。月我區(qū)作為全國(guó)唯一區(qū)縣代表,在教育部舉辦的全國(guó)“優(yōu)課”工作推進(jìn)會(huì)上作經(jīng)驗(yàn)交流。
    1、創(chuàng)新教育國(guó)際交流合作機(jī)制。加強(qiáng)國(guó)際交流合作,積極對(duì)接以色列海法市、加拿大渥太華市等國(guó)際友城,與美國(guó)著名高中格林威爾中學(xué)達(dá)成雙向合作意向性協(xié)議,接待美國(guó)富蘭克林市副市長(zhǎng)、俄羅斯韃靼斯坦共和國(guó)總統(tǒng)助理等個(gè)國(guó)家(地區(qū))高層次教育團(tuán)隊(duì)余人次來(lái)訪。新創(chuàng)建所市級(jí)國(guó)際化窗口學(xué)校、新增所境外友好學(xué)校。
    2、完善教育對(duì)口交流合作機(jī)制。制發(fā)《成華區(qū)教育局扶貧攻堅(jiān)工作實(shí)施方案》。實(shí)現(xiàn)個(gè)名校集團(tuán)%與大邑、簡(jiǎn)陽(yáng)相關(guān)學(xué)校結(jié)對(duì)幫扶。
    1、穩(wěn)步推進(jìn)教育“放管服”改革。擬定《中小學(xué)(幼兒園)“兩自一包”改革試點(diǎn)方案》,擬在“太陽(yáng)公元”配套小學(xué)等新建學(xué)校試點(diǎn)。
    2、加快現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。青少年法治教育實(shí)踐基地被評(píng)為“省首批法治教育示范基地”。制定完成成華區(qū)教育局行政權(quán)力清單和責(zé)任清單。
    3、深化教育督導(dǎo)評(píng)價(jià)改革。建立學(xué)校三年自主發(fā)展目標(biāo)申報(bào)、指導(dǎo)和考評(píng)機(jī)制,草擬完成《成華區(qū)教育督導(dǎo)評(píng)價(jià)改革方案(征求意見稿)》。
    4、創(chuàng)新對(duì)標(biāo)發(fā)展管理模式。建立對(duì)標(biāo)管理工作機(jī)制。確定楊浦區(qū)為主要對(duì)標(biāo)城市,加強(qiáng)對(duì)對(duì)標(biāo)研究分析,制定《教育對(duì)標(biāo)管理工作分析報(bào)告》及《實(shí)施方案》。
    圍繞成華區(qū)建設(shè)“中優(yōu)典范區(qū)”定位,按照“提升城市品質(zhì)”要求,進(jìn)一步優(yōu)化中小學(xué)校規(guī)劃布局,加快配套學(xué)校建設(shè),促進(jìn)教育資源高位均衡配置,切實(shí)提高教育配套品質(zhì)。
    加大促建促交力度,確保新建公辦幼兒園按時(shí)開園;制定鼓勵(lì)扶持政策,鼓勵(lì)支持民辦公益性幼兒園發(fā)展;梳理閑置國(guó)有資產(chǎn),舉辦為公辦或公益性幼兒園。
    加大華西中學(xué)、中省級(jí)示范性高中創(chuàng)建力度,力爭(zhēng)創(chuàng)建成功。推進(jìn)所學(xué)校爭(zhēng)創(chuàng)“市新優(yōu)質(zhì)學(xué)校”。深化“校地合作”,打造“電子科大基礎(chǔ)教育集團(tuán)”。加強(qiáng)名優(yōu)隊(duì)伍培育,新增名師工作室個(gè),中小學(xué)骨干教師比例達(dá)%、優(yōu)秀教師比例達(dá)%,教師本科學(xué)歷比例達(dá)%,研究生學(xué)歷教師達(dá)名。引進(jìn)高層次教育人才名。
    深化人事制度改革,制發(fā)實(shí)施《中小學(xué)校長(zhǎng)職級(jí)制度改革實(shí)施方案》等四個(gè)改革文件。穩(wěn)步推進(jìn)“太陽(yáng)公元”配套小學(xué)等“兩自一包”改革試點(diǎn)。深化“選課制”“走班制”等改革探索,構(gòu)建綠色質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。深入推進(jìn)龍?zhí)镀瑓^(qū)“學(xué)區(qū)制”改革和九年一貫制學(xué)校改革。深化“未來(lái)學(xué)?!薄皵?shù)字校園”等“互聯(lián)網(wǎng)+教育”創(chuàng)新融合應(yīng)用試點(diǎn)探索。
    加強(qiáng)與楊浦深度對(duì)接,推動(dòng)兩地教育系統(tǒng)開展多層次、常態(tài)化結(jié)對(duì)合作,提振精神區(qū)位。學(xué)習(xí)借鑒聯(lián)動(dòng)高校、合作辦學(xué)和課程建設(shè)、評(píng)價(jià)改革以及師資培養(yǎng)等方面的創(chuàng)新做法,推動(dòng)教育內(nèi)涵發(fā)展、品質(zhì)提升。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十一
    為了深入推進(jìn)平安和諧建設(shè),促進(jìn)街道經(jīng)濟(jì)以好又快發(fā)展,按照省、市、區(qū)加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)、創(chuàng)新社會(huì)管理工作的總體部署和開展社會(huì)管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)工作要求,為進(jìn)一步突出中小學(xué)生社會(huì)教育工作的針對(duì)性、實(shí)效性,根據(jù)攀仁委辦[-]33號(hào)文件精神,結(jié)合街道教育工作實(shí)際,制定-年教育工作計(jì)劃:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立保障機(jī)制。
    為加強(qiáng)對(duì)社會(huì)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督,形成街道、社區(qū)、學(xué)校三方聯(lián)合的社會(huì)教育網(wǎng)絡(luò),組成學(xué)校、社會(huì)、家庭“三結(jié)合”的關(guān)愛網(wǎng)絡(luò)。為保障中小學(xué)生社會(huì)教育工作長(zhǎng)期堅(jiān)持、有效開展,實(shí)行定期會(huì)議、計(jì)劃總結(jié)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度。
    二、整合資源,構(gòu)建社會(huì)教育平臺(tái)。
    一是充分發(fā)揮“五老”隊(duì)伍對(duì)中小學(xué)生社會(huì)教育的強(qiáng)大力量。二是整合社會(huì)物質(zhì)資源,充分利用各種場(chǎng)所開展活動(dòng),開展中小學(xué)生社會(huì)教育及各種校外活動(dòng)。-年擬申請(qǐng)?jiān)陉?yáng)光社區(qū)憑借“未年成活動(dòng)中心”這個(gè)平臺(tái),再建立一個(gè)留守兒童之家。
    三、加大投入,建立健全激勵(lì)機(jī)制。
    街道黨政領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行“定點(diǎn)聯(lián)?!敝贫?,對(duì)定點(diǎn)聯(lián)系學(xué)校經(jīng)常聯(lián)系,定期走訪,指導(dǎo)學(xué)校的德育工作,參加學(xué)校的一些重大活動(dòng)。加大對(duì)教育工作經(jīng)費(fèi)的投入,主要用于教育工作的宣傳報(bào)道,校園周邊環(huán)境整治,街道、社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)的企事業(yè)單位幫助對(duì)口學(xué)校解決一些實(shí)際困難。
    四、多渠道、多方式開展社會(huì)教育工作。
    (一)加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。開展以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德為主要內(nèi)容的道德實(shí)踐活動(dòng)。
    (二)凈化未成年人的成長(zhǎng)環(huán)境。依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),與相關(guān)部門聯(lián)系,對(duì)營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧、營(yíng)業(yè)性歌舞娛樂場(chǎng)所、電子游戲廳、錄像廳等社會(huì)文化場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)督檢查,嚴(yán)防文化垃圾毒害未成年人。
    (三)關(guān)愛特殊群體未成年人的健康成長(zhǎng)。對(duì)弱勢(shì)群體開展助學(xué)、助困、助殘、助孤活動(dòng),對(duì)特殊群體有針對(duì)性地開展不同的關(guān)愛活動(dòng)。
    (四)加強(qiáng)法制宣傳教育,維護(hù)未成年人合法權(quán)益。與司法部門及學(xué)校聯(lián)系,對(duì)未成人宣傳法律常識(shí),依法維護(hù)未成年人合法權(quán)益。
    (五)建立中小學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的有效機(jī)制。開展適合中小學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和富有趣味的校外活動(dòng)。
    (六)加強(qiáng)家長(zhǎng)教育,正確開展家庭教育。結(jié)合文明公民建設(shè)進(jìn)行家長(zhǎng)教育,通過(guò)開展“小手拉大手”活動(dòng)引導(dǎo)大家爭(zhēng)做合格家長(zhǎng);把家庭教育經(jīng)?;⒁?guī)范化,培養(yǎng)合格公民。
    (七)開展老少共建社會(huì)主義精神文明活動(dòng)。教育中小學(xué)生尊老助老;動(dòng)員老年人關(guān)心未成年人,參加關(guān)心下一代的各項(xiàng)工作。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十二
    牢記使命”
    主題教育。
    工作,加強(qiáng)對(duì)《監(jiān)察法》《規(guī)則》和《規(guī)定》等黨紀(jì)法規(guī)以及案件審理業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。從創(chuàng)新工作思路,規(guī)范細(xì)化審理程序入手,著力提升案件審理工作質(zhì)量和效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:
    一、認(rèn)真辦案,從嚴(yán)把關(guān),全面履行案件審理職責(zé)。
    人(黨內(nèi)警告**人、嚴(yán)重警告**人、撤銷黨內(nèi)職務(wù)**人、留黨察看**人、開除黨籍**人);政務(wù)處分**人(撤職**人、降低崗位等級(jí)**人),雙重處分**人。在處分的**人中,正縣級(jí)干部**人、副縣級(jí)干部**人、科級(jí)干部**人、其他人員**人。
    (二)移送審查起訴情況。我室切實(shí)發(fā)揮在實(shí)現(xiàn)法法銜接方面的“關(guān)口”、“出口”和“窗口”作用,一方面,統(tǒng)籌與司法機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)配合,實(shí)現(xiàn)調(diào)查與司法程序之間高效順暢對(duì)接,真正使辦案模式由“中途換車”變?yōu)椤爸蓖ㄜ嚒保涣硪环矫?,切?shí)擔(dān)起關(guān)口職責(zé),嚴(yán)格遵循刑事審判的要求和標(biāo)準(zhǔn)審核把關(guān),確保移送的案件是“成品”。上半年,市本級(jí)移送檢察機(jī)關(guān)審查起訴**件**人,移送的案件犯罪事實(shí)、證據(jù)均得到司法機(jī)關(guān)認(rèn)定。
    (三)對(duì)縣級(jí)監(jiān)委擬移送起訴案件審核情況。為了切實(shí)防止問責(zé)泛化、簡(jiǎn)單化,我室根據(jù)省紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)要求,對(duì)縣區(qū)紀(jì)委監(jiān)委辦理的涉嫌職務(wù)犯罪案件提級(jí)審核。主要是對(duì)事實(shí)是否清楚、證據(jù)是否確實(shí)充分、定性是否準(zhǔn)確、程序是否合法等進(jìn)行審核把關(guān),涉及到重大、復(fù)雜、疑難案件,多角度探討、多層次分析,力爭(zhēng)精準(zhǔn)把握,提高辦案質(zhì)量。全年共審核把關(guān)**件**人,移送檢察機(jī)關(guān)審查起訴**件**人,檢察院提起公訴**人,法院判決**人,提出補(bǔ)證意見**條。
    二、高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量開展主題教育專項(xiàng)整治“回頭看”
    我室根據(jù)機(jī)關(guān)黨委和黨支部的安排,積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專項(xiàng)整治“回頭看”工作,切實(shí)增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,在守初心中增定力,在擔(dān)使命中破難題,在找差距中明方向,在抓落實(shí)中見實(shí)效,推動(dòng)主題教育扎實(shí)開展。
    一是深刻領(lǐng)會(huì)開展主題教育的重大意義,聚焦根本任務(wù),把握“十二字”總要求,緊扣“五句話”目標(biāo),堅(jiān)持四個(gè)“貫穿始終”,切實(shí)增強(qiáng)開展主題教育的責(zé)任感和使命感;二是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨組織安排部署,把握目標(biāo)要求,牢牢抓住主題教育的重點(diǎn)措施,把學(xué)習(xí)過(guò)程轉(zhuǎn)化為提高黨性覺悟的自覺行動(dòng)和提升工作水平的有力抓手,推動(dòng)主題教育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)深入落實(shí);三是統(tǒng)籌好各項(xiàng)工作,正確處理好抓主題教育與抓審理工作的關(guān)系,切實(shí)把主題教育融入日常、抓在經(jīng)常,以主題教育帶動(dòng)各項(xiàng)工作開展,堅(jiān)決完成年度各項(xiàng)工作任務(wù),以各項(xiàng)工作成效檢驗(yàn)主題教育效果。
    三、多措并舉,努力開創(chuàng)案件審理工作新局面。
    “七個(gè)有之”的問題,善于從政治的高度和角度透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),準(zhǔn)確辨別、精準(zhǔn)處理違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為。同時(shí),把堅(jiān)持實(shí)事求是貫穿審理全過(guò)程,既在事實(shí)、證據(jù)、程序上把關(guān),還在適用黨紀(jì)、國(guó)法上把關(guān),準(zhǔn)確認(rèn)定案件性質(zhì)和責(zé)任,確保把每一起案件都辦成“鐵案”。
    (二)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,進(jìn)一步提升紀(jì)律處分決定執(zhí)行到位情況。我室根據(jù)中紀(jì)委《關(guān)于堅(jiān)決糾正和防止紀(jì)律處分決定執(zhí)行不到位問題的通知》文件精神和省紀(jì)委要求,組織機(jī)關(guān)六個(gè)監(jiān)督檢查室以包聯(lián)地區(qū)和單位為責(zé)任范圍,同步協(xié)調(diào)組織、人社、財(cái)政、編辦等部門統(tǒng)一行動(dòng),對(duì)全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展紀(jì)律處分決定執(zhí)行情況全方位監(jiān)督檢查。經(jīng)檢查統(tǒng)計(jì),2013至2020年5月,全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)共處分****人,未執(zhí)行到位****人,截止目前,已完成整改****人,整改完成率**%,追回違規(guī)發(fā)放的工資、獎(jiǎng)金等******元。
    題。共召開座談會(huì)**場(chǎng),參與人員***人,提出有效建議*條。從總體上講,各縣市區(qū)紀(jì)委監(jiān)委審理工作良好,但在事實(shí)證據(jù)、手續(xù)程序、管理規(guī)范等方面還不同程度的存在共性和個(gè)性問題,仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)和提高。
    制定有效對(duì)策先后印發(fā)《**市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于進(jìn)一步提高職務(wù)犯罪案件質(zhì)量的指導(dǎo)意見》《關(guān)于嚴(yán)格審核把關(guān)提高案件質(zhì)量的意見》《**市紀(jì)委監(jiān)委案件質(zhì)量考評(píng)辦法(試行)》加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)狠抓涉嫌職務(wù)犯罪案件質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定加強(qiáng)與司法機(jī)關(guān)協(xié)調(diào)銜接從程序和實(shí)體兩方面及時(shí)研究解決案件移送有關(guān)問題切實(shí)提高移送案件質(zhì)量。
    罪案件形式審核要素表》《同步錄音錄像審核要素表》《**市紀(jì)委監(jiān)委二次審理談話工作方法(試行)》等制度,形成用制度管事、管人的長(zhǎng)效機(jī)制,全面提升審理工作規(guī)范化水平,為做好審理工作奠定堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ)。
    對(duì)非法證據(jù)的有效排除、違紀(jì)違法證據(jù)的區(qū)分與結(jié)合有了感性認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高了審理人員的證據(jù)意識(shí)、程序意識(shí)和法治意識(shí)提高了審理人員審核和鑒別證據(jù)的能力起到了以案促學(xué)的作用。全年共開展庭審旁聽**人次以該制度推動(dòng)實(shí)現(xiàn)紀(jì)法貫通、紀(jì)法銜接切實(shí)提高審查調(diào)查工作質(zhì)量。
    監(jiān)察體制改革以來(lái),我室工作雖然取得一定的成績(jī),但與市委、市紀(jì)委和人民群眾的期待相比,還存在一些薄弱環(huán)節(jié),主要體現(xiàn)在:
    一是無(wú)法處理好講政治和講證據(jù)的辯證關(guān)系,不能把兩者有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。從政治高度審理案件的能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步增強(qiáng),有效運(yùn)用執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”的能力水平還有待進(jìn)一步提高。
    二是隊(duì)伍能力素質(zhì)與新形勢(shì)新。
    任務(wù)要求還不夠適應(yīng)。個(gè)別人員有因循守舊的思想,缺乏開拓創(chuàng)新的意識(shí),理論知識(shí)儲(chǔ)備不足,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,工作經(jīng)驗(yàn)不夠,本領(lǐng)恐慌,與“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、深”的要求還有差距。三是法律和紀(jì)律有機(jī)融合的意識(shí)有待進(jìn)一步提高。老紀(jì)檢同志習(xí)慣于紀(jì)律思維,轉(zhuǎn)隸人員則習(xí)慣于法治思維,紀(jì)律思維和法治思維還不能有機(jī)融合在一起。對(duì)于這些問題,我們一定高度重視,認(rèn)真加以解決。
    工作要點(diǎn)。
    2020年下半年,我室將在市紀(jì)委監(jiān)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省紀(jì)委監(jiān)委案件審理室的精心指導(dǎo)下,按照市紀(jì)委全會(huì)的部署,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào),穩(wěn)步推進(jìn)監(jiān)督檢查、審查調(diào)查工作高質(zhì)量發(fā)展,推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化。堅(jiān)守審核把關(guān)和監(jiān)督制約職責(zé),確保全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)案件質(zhì)量整體提高,經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和人民的檢驗(yàn)。
    一、進(jìn)一步突出政治機(jī)關(guān)屬性,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
    又要堅(jiān)持強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)辦案,優(yōu)化政治生態(tài)。
    三是切實(shí)扭住關(guān)鍵,落實(shí)政治要求,全過(guò)程實(shí)施立體監(jiān)督,加強(qiáng)案件監(jiān)督管理,確保每一起案件都經(jīng)得起歷史、實(shí)踐和人民群眾的檢驗(yàn)。
    四是不斷錘煉素質(zhì),強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),對(duì)黨忠誠(chéng)、練強(qiáng)本領(lǐng),清廉自律、秉公執(zhí)紀(jì),保持“打鐵人”的良好形象。
    二、進(jìn)一步加強(qiáng)干部。
    教育。
    培訓(xùn),鍛造高素質(zhì)專業(yè)化審理隊(duì)伍。
    一是以形成正確辦案理念為目標(biāo)。樹牢質(zhì)量意識(shí),堅(jiān)持實(shí)事求是,堅(jiān)持法治理念、證據(jù)理念和時(shí)間服從質(zhì)量的理念。二是以加強(qiáng)相關(guān)法紀(jì)學(xué)習(xí)效果為目標(biāo)。認(rèn)真對(duì)《刑法》《紀(jì)律處分條例》《規(guī)則》《規(guī)定》等學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)常態(tài)化,不斷提高理論素養(yǎng)和執(zhí)紀(jì)水平。
    三是以提升辦案實(shí)踐能力為目標(biāo)。采取參加庭審觀摩、開展個(gè)案研究座談、典型案例分析研討以及與檢察機(jī)關(guān)交流等將學(xué)思踐悟融為一體的方式來(lái)鞏固辦案理念,提高實(shí)踐能力。
    四是以提升審理工作質(zhì)量為目標(biāo)。在提升審理人員業(yè)務(wù)水平的同時(shí),做好與審查調(diào)查部門的溝通協(xié)調(diào)、規(guī)范健全審理文書及工作流程、移送審查起訴等工作。
    三、進(jìn)一步嚴(yán)格履行審核把關(guān)職責(zé),切實(shí)保障和提高案件質(zhì)量。
    一是堅(jiān)持和完善“凡案必審”“查審分離”以及由案件審理部門向紀(jì)委常委會(huì)議匯報(bào)案件等基本工作制度,堅(jiān)決杜絕“先定后審”“未審即定”和“查審不分”等問題發(fā)生。二是堅(jiān)持獨(dú)立審理,防止審理過(guò)早介入監(jiān)督檢查、審查調(diào)查工作。
    三是要堅(jiān)持原則,敢于、善于提出不同意見,切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)督制約職能。
    四是要切實(shí)保障案件審理時(shí)限,決不能違背工作實(shí)際和辦案規(guī)律,片面強(qiáng)調(diào)“快立、快查、快審、快結(jié)”,堅(jiān)決防止“重速度輕質(zhì)量”的情況。
    五是堅(jiān)持執(zhí)行案件質(zhì)量評(píng)查、考核評(píng)價(jià)制度,通過(guò)自查、抽查、交叉檢查等三種措施,切實(shí)提升案件質(zhì)量和辦案能力。
    四、進(jìn)一步加強(qiáng)與檢察機(jī)關(guān)溝通協(xié)調(diào),確保法法銜接“管道”暢通。
    一是證據(jù)審查標(biāo)準(zhǔn)上,要嚴(yán)格按照刑事審判的證據(jù)標(biāo)準(zhǔn)審核處理職務(wù)犯罪案件,確保案件證據(jù)經(jīng)得起公訴機(jī)關(guān)和審判機(jī)關(guān)的檢驗(yàn)。
    二是罪名認(rèn)定和法條適用上,要全面審核案件。
    材料。
    對(duì)犯罪性質(zhì)、罪名和適用法條進(jìn)行認(rèn)真。
    研判。
    論證,仔細(xì)審核,把好移送關(guān)口的各個(gè)環(huán)節(jié),確保定性處理精準(zhǔn)。三是量刑情節(jié)適用上,要對(duì)從重從寬情節(jié)嚴(yán)格審查,重點(diǎn)關(guān)注是否構(gòu)成自首立功坦白等情節(jié),結(jié)合證據(jù)狀況仔細(xì)研究,提出明確意見。
    四是移送審查起訴上,要防止把不該。
    移送的送了,密切跟蹤了解案件移送后續(xù)情況,但不采取不正當(dāng)?shù)姆绞椒椒ńo司法機(jī)關(guān)施加壓力。
    五、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)違紀(jì)人員的教育挽救,做好二次審理。
    談話。
    工作。
    一是嚴(yán)格落實(shí)《**市紀(jì)委監(jiān)委二次審理談話工作方法(試行)》要求,善于做好案件“后半篇文章”,打通“三不”的內(nèi)在聯(lián)系,確保二次審理談話取得良好效果。
    二是注重以案說(shuō)紀(jì),幫助受處分人員端正態(tài)度、正視問題,加強(qiáng)心理疏導(dǎo)和正面引導(dǎo),鼓勵(lì)其放下思想包袱,以新的姿態(tài)投入今后的工作。
    三是始終牢牢把握“懲前毖后、治病救人”主線,堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)、以法紀(jì)為準(zhǔn)繩,與受處分人員共同學(xué)習(xí)相關(guān)黨紀(jì)法規(guī),通過(guò)心理疏導(dǎo),幫受處分人員改正錯(cuò)誤,真正把二次審理談話的過(guò)程轉(zhuǎn)化為體現(xiàn)組織關(guān)懷的過(guò)程、教育挽救干部的過(guò)程,嚴(yán)防受處分人員把處分當(dāng)壓力,帶著思想包袱干工作。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    一、工作開展情況。
    (一)提高政治站位,堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任。
    堅(jiān)持結(jié)合實(shí)際、突出重點(diǎn),強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),促進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落地生根。一是當(dāng)好“參謀員”。及時(shí)向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)上級(jí)的最新精神和部署要求,結(jié)合實(shí)際提出貫徹落實(shí)的意見建議,并定期向鎮(zhèn)黨委報(bào)告工作和重要情況。二是當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。及時(shí)協(xié)助鎮(zhèn)黨委分解黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,加強(qiáng)與各責(zé)任主體之間的聯(lián)系溝通、情況收集和工作協(xié)調(diào),定期會(huì)商研究,解決存在問題,促進(jìn)工作落實(shí)。三是當(dāng)好“監(jiān)督員”。聚焦貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。上半年,共開展疫情防控專項(xiàng)監(jiān)督檢查13次,防汛抗災(zāi)專項(xiàng)監(jiān)督檢查8次,房屋建筑排查專項(xiàng)監(jiān)督檢查2次,切實(shí)做到上級(jí)和鎮(zhèn)黨委的重大決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里。
    (二)持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),從嚴(yán)從緊推進(jìn)作風(fēng)常態(tài)建設(shè)。
    深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,鍥而不舍糾治“四風(fēng)”問題。一是從嚴(yán)監(jiān)督檢查。將監(jiān)督擺在首要位置,嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)。緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),結(jié)合“監(jiān)督日”工作,在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等節(jié)假日,開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查5次。二是從嚴(yán)教育管理。通過(guò)多種形式對(duì)黨內(nèi)法規(guī)以及各級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神等進(jìn)行了集中學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)鋪向各村支部、面向全體黨員。同時(shí)組織開展典型案例警示教育,自查深挖違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委“約法三章”的相關(guān)問題,層層傳導(dǎo)壓力,進(jìn)一步夯實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。三是持續(xù)推進(jìn)專項(xiàng)整治。對(duì)違規(guī)借貸謀利問題、違規(guī)收送紅包禮金問題開展專項(xiàng)整治,做到了談心談話全覆蓋,承諾書簽訂全覆蓋,報(bào)告表填報(bào)全覆蓋。四是切實(shí)開展“清廉創(chuàng)建”。制定出臺(tái)了《×鎮(zhèn)廉政家訪工作實(shí)施方案》,研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2次。鎮(zhèn)黨委書記與班子成員及村黨組織書記、班子成員與分管站所干部職工廉政談心談話2次并實(shí)現(xiàn)全覆蓋。建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了廉政家訪和廉政短信發(fā)送全覆蓋。
    (三)強(qiáng)化紀(jì)律審查,不斷鞏固反腐敗成果。
    堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法的理念,堅(jiān)決落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。一是加強(qiáng)信訪舉報(bào)線索管理。重視信訪舉報(bào),暢通信訪渠道,真誠(chéng)接待來(lái)信來(lái)訪,通過(guò)召開集中座談,入戶走訪等方式方法,主動(dòng)變“上訪”為“下訪”,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。一季度,共處理信訪舉報(bào)線索1件次,處理小微權(quán)力“一點(diǎn)通”監(jiān)督平臺(tái)反饋問題1個(gè),督促×村兩委及時(shí)下發(fā)群眾誤工補(bǔ)助4700元。二是抓小強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。加強(qiáng)日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì),對(duì)存在苗頭性、傾向性、輕微性問題的黨員干部,通過(guò)提醒談話、通報(bào)批評(píng)等方式及時(shí)咬耳朵、扯袖子。處理違紀(jì)情節(jié)輕微的黨員干部,批評(píng)教育12人。三是著力解決群眾身邊的腐敗問題。暢通群眾信訪舉報(bào)渠道,開展專項(xiàng)督查,對(duì)發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題,以零容忍的態(tài)度嚴(yán)肅查處。
    (四)加強(qiáng)自身建設(shè),樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象。
    堅(jiān)持打鐵還需自身硬的要求,切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真組織紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),熟悉辦案流程,學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策和法律法規(guī),交流學(xué)習(xí)工作心得,不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部分析問題和解決問題的能力。二是嚴(yán)格落實(shí)市紀(jì)委若干規(guī)定和負(fù)面清單要求。三是不斷提升水平。通過(guò)“走出去”的方式將辦案水平“帶回來(lái)”。上半年,鎮(zhèn)紀(jì)委書記和鎮(zhèn)紀(jì)檢專干抽調(diào)至第三紀(jì)檢監(jiān)察室協(xié)助辦案,提升業(yè)務(wù)能力。
    二、存在的困難和不足。
    (一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。一是思想上對(duì)黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠,政治理論學(xué)習(xí)還流于表面,沒有真正實(shí)現(xiàn)從要我學(xué)到我要學(xué)的轉(zhuǎn)變。二是理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),造成實(shí)際工作中運(yùn)用政治理論來(lái)解決實(shí)際問題的能力欠缺。
    (二)日常監(jiān)督亟待加強(qiáng)。一是監(jiān)督機(jī)制不夠完善。對(duì)于干部最容易出問題的八小時(shí)以外的“生活圈”、“社交圈”監(jiān)督存在盲區(qū)和漏洞。事后監(jiān)督較多,事前監(jiān)督較少,預(yù)防性的事前、事中監(jiān)督比較薄弱。二是制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格。如今年要求村兩委干部需向紀(jì)委上報(bào)個(gè)人重大事項(xiàng),但是在實(shí)際工作中,基本上都是在鎮(zhèn)紀(jì)委了解到相關(guān)情況后,再要求其上報(bào),主動(dòng)上報(bào)的少之又少。
    (三)執(zhí)紀(jì)水平仍需提升?;鶎蛹o(jì)檢干部普遍存在流動(dòng)性大的問題,導(dǎo)致部分基層紀(jì)檢干部缺乏業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)際工作鍛煉,不熟悉黨紀(jì)條規(guī),辦案技巧掌握不夠。加之現(xiàn)今一些違紀(jì)違法的方式更加隱蔽,給基層執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作增加了不少難度。
    三、下半年計(jì)劃。
    (一)進(jìn)一步強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身建設(shè)。一是著力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性,力求學(xué)習(xí)教育形式多樣化。計(jì)劃每季度抽取部分干部職工和村兩委干部進(jìn)行一次理論知識(shí)測(cè)試,并在年底開展一次理論知識(shí)競(jìng)賽。二是聚焦主責(zé)主業(yè),依法依規(guī)做好每一項(xiàng)工作、辦好每一起案件。堅(jiān)持刀刃向內(nèi),強(qiáng)化自我監(jiān)督,提高整體工作能力水平,打造一支為民服務(wù)清正廉潔的干部隊(duì)伍。
    不定期查看各職能部門工作進(jìn)度,看工作落實(shí)情況;
    到期查看工作完成情況,有落實(shí)不力的立即整改。二是堅(jiān)決防止形式主義、官僚主義滋生蔓延,堅(jiān)決防止享樂主義、奢靡之風(fēng)反彈回潮。緊盯基層薄弱環(huán)節(jié),聚焦違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違規(guī)公款吃喝、餐飲浪費(fèi)等易發(fā)多發(fā)問題,高度警惕收送電子紅包、分批多次操辦婚喪喜慶事宜等隱形變異問題,對(duì)于不按要求上報(bào)個(gè)人重大事項(xiàng)的黨員干部,做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。三是貫徹落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,旗幟鮮明激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。精準(zhǔn)把握政策策略,貫通融合紀(jì)法情理,落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”,用好“四種形態(tài)”。
    (三)進(jìn)一步細(xì)化警示教育,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。一是保持反腐肅貪高壓態(tài)勢(shì),做實(shí)以案促改和廉潔教育。結(jié)合去年我鎮(zhèn)酒駕醉駕案件較為集中的問題,組織全鎮(zhèn)黨員開展一次“酒駕”專題警示教育,叫醒“酒醉”人,警醒身邊人。二是精準(zhǔn)高效運(yùn)用“四種形態(tài)”,綜合發(fā)揮懲治震懾、懲戒挽救、教育警醒的功效。三是深入開展廉潔教育,結(jié)合“清廉單元”創(chuàng)建工作,充分挖掘廉政文化資源,樹立廉潔典型,講好廉潔故事。四是嚴(yán)肅查處鄉(xiāng)村振興、疫情防控等工作中存在的各類作風(fēng)和腐敗問題。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)惠農(nóng)政策落實(shí)的監(jiān)督,深化整治違法占用耕地建房等問題。切實(shí)用好檢舉舉報(bào)平臺(tái),堅(jiān)持開展好“監(jiān)督日”工作,督促鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織把監(jiān)督抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,形成監(jiān)督合力。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十四
    上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的大力配合下,調(diào)度室人員本著“在崗一分鐘,奉獻(xiàn)60秒”的責(zé)任意識(shí),盡職盡責(zé),任勞任怨,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。結(jié)合我公司各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,緊緊圍繞公司今年聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)目標(biāo)開展各項(xiàng)工作。現(xiàn)將調(diào)度室上半年的工作總結(jié)如下:
    (一)調(diào)度安全生產(chǎn)管理
    1、加強(qiáng)安全管理。每月按公司要求5日、20日參加全礦的安全大檢查,共查出隱患85條,并對(duì)所查出的隱患跟蹤落實(shí)督促整改,消除了隱患,保證了安全生產(chǎn)。
    2、加大了各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,增強(qiáng)生產(chǎn)指揮能力。認(rèn)真組織召開每天的早會(huì)和協(xié)調(diào)會(huì),研究解決安全生產(chǎn)中存在的問題,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時(shí)對(duì)各部門進(jìn)行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。認(rèn)真審視每天的工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問題及時(shí)溝通、解決。全力提高工作效率和工作質(zhì)量。2015年上半年完成原煤產(chǎn)量36萬(wàn)噸,掘進(jìn)進(jìn)尺3500米,進(jìn)行了15101首個(gè)綜采工作面帶負(fù)荷調(diào)試工作。完成了井下采區(qū)變電所、采區(qū)水倉(cāng)及采區(qū)避難硐室的安裝和實(shí)施了1024軌道巷、1024膠帶巷的延伸以及15102風(fēng)運(yùn)巷的開口工作,認(rèn)真組織了15105風(fēng)運(yùn)巷及15105高抽巷的掘進(jìn)施工。
    3、完善應(yīng)急管理體制。編制了2015年度應(yīng)急預(yù)案和處災(zāi)計(jì)劃,
    并根據(jù)具體情況及時(shí)進(jìn)行了修改,按年初制定的應(yīng)急演練計(jì)劃逐項(xiàng)進(jìn)行了演練,上半年按演練計(jì)劃演練了“大面積停電、主排水事故、頂板事故” 主扇無(wú)計(jì)劃停風(fēng)、雨季“三防”、水災(zāi)事故六項(xiàng)應(yīng)急演練工作。每次演練活動(dòng)有方案有措施,均進(jìn)行了評(píng)審和總結(jié),從而大大提高職工的災(zāi)防意識(shí)和礦井的救災(zāi)能力,并下發(fā)了《李陽(yáng)煤業(yè)應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)》,對(duì)應(yīng)急救援工作職責(zé)進(jìn)一步進(jìn)行了明確。
    4、加強(qiáng)變化環(huán)節(jié)管控。在安全生產(chǎn)過(guò)程中加強(qiáng)了變化環(huán)節(jié)的管 理。根據(jù)集體公司變化管理指示要求,制定下發(fā)了變化管理逐級(jí)匯報(bào)管理制度、重點(diǎn)工作重點(diǎn)工程管理辦法、變化及非正規(guī)作業(yè)管理規(guī)定、 變化管理分析考核機(jī)制,對(duì)單項(xiàng)工程實(shí)行了分級(jí)管理,對(duì)重點(diǎn)變化重點(diǎn)監(jiān)管,超前預(yù)控、動(dòng)態(tài)掌控、程序調(diào)控。在上半年共組織協(xié)調(diào)了7次貫通、3次過(guò)地質(zhì)構(gòu)造以及多次巷道開口、探陷落柱、大型機(jī)電開關(guān)設(shè)備搬家運(yùn)輸工作,均順利完成。保證了安全生產(chǎn)。
    5、調(diào)度裝備管理。運(yùn)行使用了標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)代的調(diào)度臺(tái)。
    6、加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。按時(shí)參加上級(jí)和煤業(yè)公司內(nèi)部組織的培訓(xùn),如兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、調(diào)度員培訓(xùn)、安全知識(shí)電教片培訓(xùn)學(xué)習(xí)、cad培訓(xùn)學(xué)習(xí)、煤礦安全事故案例學(xué)習(xí)等。組織調(diào)度室所有人員進(jìn)行調(diào)度業(yè)務(wù)和煤礦專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),平時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)度業(yè)務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)管理和質(zhì)量管理等方面的知識(shí),努力提高調(diào)度室整體業(yè)務(wù)水平。
    (二)調(diào)度匯報(bào)
    1.事故匯報(bào)。對(duì)發(fā)生的各類事故按要求及時(shí)上報(bào),采取有力措施,積極組織救援搶險(xiǎn),杜絕隱瞞和遲報(bào)各類事故,使得事故在最有效時(shí)間內(nèi)得到了處理,保證了安全,為生產(chǎn)贏取了時(shí)間。
    化、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、安全隱患處理等情況。
    3.班、日匯報(bào)。按規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容要求及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)班、日生產(chǎn)、安全等情況,并做好記錄,做到數(shù)字準(zhǔn)確,內(nèi)容具體,按時(shí)印發(fā)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)。
    4.月度匯報(bào)。月度匯報(bào)有產(chǎn)、運(yùn)、銷、存、掘進(jìn)進(jìn)尺、 開拓進(jìn)尺、 采掘重點(diǎn)工作的完成,存在問題及采取的主要措施, 內(nèi)容具體,數(shù)字準(zhǔn)確,并按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行了上報(bào)。
    6.標(biāo)準(zhǔn)化自檢匯報(bào)。每月自檢一次,并填寫好自檢表,資料存檔,做到了齊全完善。
    7.專題匯報(bào)。專題匯報(bào)按內(nèi)容、時(shí)間要求等要求記錄,并按時(shí)間順序編號(hào)存檔。
    8、重點(diǎn)工程匯報(bào)。對(duì)礦井重點(diǎn)工程和重點(diǎn)工作周有匯報(bào),月有總結(jié)。
    9、變化匯報(bào)。對(duì)礦井發(fā)生的變化和事故實(shí)行零匯報(bào)制度,對(duì)非正規(guī)作業(yè)要求編制了專項(xiàng)措施,并根據(jù)變化級(jí)別安排了不同級(jí)別人員進(jìn)行跟班,確保了安全作業(yè)。
    二、下半年工作計(jì)劃
    (一)調(diào)度安全生產(chǎn)管理
    1、繼續(xù)加大安全管理力度。除每月按公司要求參加5日、20日的全礦安全大檢查外,要求調(diào)度員每月入井至少8次,填寫入井檢查記錄,并對(duì)所查出的隱患跟蹤、督促、落實(shí)整改,消除安全隱患。
    2、繼續(xù)加大各環(huán)節(jié)之間的協(xié)調(diào)組織力度,增強(qiáng)生產(chǎn)指揮能力。2015年生產(chǎn)和安全任務(wù)重,尤其是下半年要緊緊圍繞聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)和生產(chǎn)銜接工作,加強(qiáng)各科隊(duì)之間的協(xié)作協(xié)調(diào)力度,完成全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    3、提高應(yīng)急演練的質(zhì)量。按2015年年初制定的應(yīng)急演練計(jì)劃,組織好下半年“火災(zāi)事故、瓦斯(煤塵)爆炸事故、輔助運(yùn)輸安全事故、自然災(zāi)害及汛期防護(hù)事故、重大局扇停風(fēng)事故、防滅火系統(tǒng)異常專項(xiàng)演練、瓦斯抽采系統(tǒng)事故、反風(fēng)演習(xí)應(yīng)急演練、主皮帶運(yùn)輸事故”9次演練,每次演練要認(rèn)真組織和對(duì)待。每次演練完成后進(jìn)行評(píng)審與總結(jié),繼續(xù)加大提高職工的災(zāi)防意識(shí)和礦井的救災(zāi)能力。
    4、加大變化管控力度
    認(rèn)真落實(shí)變化管理,嚴(yán)格非正規(guī)作業(yè),加強(qiáng)非正規(guī)作業(yè)單項(xiàng)工程管理,強(qiáng)化科隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的跟班管理。對(duì)重點(diǎn)變化工程重點(diǎn)監(jiān)管,超前預(yù)控、動(dòng)態(tài)掌控、程序調(diào)控。
    (二)重點(diǎn)調(diào)度管理
    1、雨季“三防”管理。進(jìn)入下半年,隨著雨季的來(lái)臨,組織各部門做好雨季“三防”的準(zhǔn)備工作,加強(qiáng)雨季“三防”演練,增強(qiáng)雨季“三防”管理安全意識(shí),加強(qiáng)各部門的值班,要求雨季“三防”辦公室加強(qiáng)與氣象部門聯(lián)系,對(duì)特別惡劣天氣提前預(yù)報(bào),采取得力措施,保證全礦的雨季安全。
    2、冬季“三防”管理,對(duì)冬季“三防”提早準(zhǔn)備,提前制定有效措施,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,積極為職工營(yíng)造一個(gè)溫暖舒適的工作和生活環(huán)境,確保礦井冬季井上下安全 、正常生產(chǎn)。
    3、加強(qiáng)變化環(huán)節(jié)管理。15101首個(gè)綜采工作面在帶負(fù)荷調(diào)試期間,組織、協(xié)調(diào)、集中全礦井力量保證15101綜采工作面調(diào)試割煤工作。
    (三)抓好事故快速響應(yīng)機(jī)制,組織各類生產(chǎn)事故分析會(huì),督促相關(guān)科室組織設(shè)備、安全、質(zhì)量事故分析。
    進(jìn)行考核。
    對(duì)各類事故要按照“四不放過(guò)”的原則分析追查責(zé)任人,嚴(yán)格按照生產(chǎn)事故管理制度落實(shí)考核。對(duì)當(dāng)天完不成任務(wù)的隊(duì)組,調(diào)度室組織相關(guān)單位隊(duì)組分析追查和考核,隊(duì)組負(fù)責(zé)人在調(diào)度會(huì)上要講評(píng)并承諾。
    (四)加強(qiáng)信息的呈報(bào)。信息力求及時(shí)、準(zhǔn)確、全面。我們?cè)谛畔⒐ぷ髦信ψ龅健笆占畔⒌谝粫r(shí)間、報(bào)送信息第一時(shí)刻、處理信息第一時(shí)段”,確保信息快速呈報(bào)。認(rèn)真落實(shí)各級(jí)管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署,重要會(huì)議、重要文件、重大決定及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)等。組織開展督促檢查,既要傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,又要反饋各種信息,做到快捷和實(shí)效,保證全礦上下政令暢通,更要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),特別是現(xiàn)代化調(diào)度業(yè)務(wù)知識(shí)和調(diào)度標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方面的知識(shí)。以及專業(yè)知識(shí),不斷提高專業(yè)素養(yǎng),在實(shí)踐中學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐,擴(kuò)展思路,樹立超前意識(shí),加強(qiáng)制度建設(shè),做好現(xiàn)場(chǎng)各環(huán)節(jié)的調(diào)度管理工作。在今后的日子里,調(diào)度室有信心、有決心,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室的支持和幫助下,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好調(diào)度室的本職工作,為公司的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責(zé),確保礦井的安全生產(chǎn),為把我礦建設(shè)成為“和諧文明、安全高效”的現(xiàn)代化礦井而拼搏。
    調(diào)度室
    (一)工業(yè)經(jīng)濟(jì)主要指標(biāo)完成情況
    7.69%;新型建材及礦產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)預(yù)計(jì)完成總產(chǎn)值13.23億元,同比下降-1.64%;食品加工產(chǎn)業(yè)完成總產(chǎn)值5.49億元,同比增長(zhǎng)20.84%。占我縣規(guī)上企業(yè)數(shù)40%的現(xiàn)代輕紡產(chǎn)業(yè)1—5月預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)總產(chǎn)值14.82億元,同比增長(zhǎng)15.67%,發(fā)展勢(shì)頭較好。
    (二)積極跟蹤服務(wù)項(xiàng)目,大力開展招商引資。
    赴南昌、福建廈門、安徽六安、湖北鄂州等地考察了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鐵皮石斛產(chǎn)業(yè)、顧地管材等項(xiàng)目;同時(shí),接待來(lái)興考察客商6個(gè),洽談了硅鈣粉生產(chǎn)、雜交水稻種植、油用牡丹基地、金銀花基地、裸花紫珠基地等項(xiàng)目。三是做好服務(wù),確保項(xiàng)目的引進(jìn)與落實(shí)。積極跟進(jìn)推介項(xiàng)目進(jìn)展情況,做好招商服務(wù)工作。對(duì)在談或有投資意向的項(xiàng)目,做好招商咨詢服務(wù)工作,積極宣傳我縣招商引資優(yōu)惠政策,確保項(xiàng)目的引進(jìn);對(duì)已簽約項(xiàng)目,做好項(xiàng)目的落戶服務(wù)工作,全面跟進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)、環(huán)評(píng)、安評(píng)、用地、報(bào)建等工作,確保項(xiàng)目的落戶。
    (三)扎實(shí)推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè),深入企業(yè)搞好服務(wù)。
    一是通過(guò)項(xiàng)目調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度、召開協(xié)調(diào)會(huì)等多種方式,及時(shí)解決重大項(xiàng)目建設(shè)中遇到的困難和問題,確保各重大項(xiàng)目進(jìn)展順利:贛州國(guó)泰特種化工有限責(zé)任公司年產(chǎn)14000噸膠狀乳化工業(yè)炸藥500萬(wàn)米導(dǎo)爆索生產(chǎn)線項(xiàng)目的廠房、庫(kù)房、辦公樓等主體工程已完工,目前正在廠區(qū)道路硬化等配套工程的建設(shè)及設(shè)備的安裝與調(diào)試;江西國(guó)興集團(tuán)百丈泉食品飲料有限公司食品加工安全檢測(cè)中心技術(shù)改造項(xiàng)目生產(chǎn)線建設(shè)已基本完成,目前正在試運(yùn)行;興國(guó)縣煒鑫建材有限公司頁(yè)巖燒結(jié)保溫砌塊項(xiàng)目一期生產(chǎn)線建設(shè)已完成,目前正在進(jìn)行二期生產(chǎn)線的土地征收、規(guī)劃設(shè)計(jì)等項(xiàng)目前期工作;中化藍(lán)天集團(tuán)氟聚合物生產(chǎn)項(xiàng)目正在進(jìn)行氟化工基地選址工作。二是我局發(fā)動(dòng)全體領(lǐng)導(dǎo)干部開展深入企業(yè)調(diào)研活動(dòng),梳理了一些企業(yè)遇到的問題,并提出幫助企業(yè)解決困難和問題的方案。對(duì)于部分問題在現(xiàn)有政策法規(guī)內(nèi)不能解決的,能夠耐心做好解釋工作,并及時(shí)將辦結(jié)情況報(bào)至工業(yè)辦。企業(yè)普遍反映較好。
    (四)優(yōu)化企業(yè)生存環(huán)境,形成工業(yè)發(fā)展合力。
    16戶企業(yè)“優(yōu)秀企業(yè)獎(jiǎng)”、“企業(yè)上規(guī)模獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng),頒發(fā)企業(yè)獎(jiǎng)金共計(jì)70萬(wàn)元,極大地促進(jìn)了企業(yè)做大做強(qiáng)的積極性;二是提高服務(wù)效率,與相關(guān)部門加強(qiáng)配合、聯(lián)動(dòng)服務(wù),精簡(jiǎn)審批程序,規(guī)范服務(wù)流程,真正讓企業(yè)進(jìn)得來(lái)、落得下、留得住、做得大。三是積極對(duì)接上級(jí)主管部門,精心開發(fā)包裝項(xiàng)目,認(rèn)真做好爭(zhēng)資爭(zhēng)項(xiàng)工作。2015年1-5月,爭(zhēng)資爭(zhēng)項(xiàng)到位資金40萬(wàn)元。四是落實(shí)好《2015年縣領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系工業(yè)企業(yè)工作方案》,堅(jiān)持縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系掛點(diǎn)重點(diǎn)企業(yè)制度,定期對(duì)企業(yè)走訪,幫助企業(yè)解決問題。目前已收到企業(yè)問題37個(gè),涉及城建、國(guó)土、開發(fā)區(qū)管委會(huì)等相關(guān)職能單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)。問題主要為園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施落后,企業(yè)辦證難、融資難、招工難等。大家群策群力,現(xiàn)已解決企業(yè)問題3個(gè),擬辦結(jié)銷號(hào)17個(gè),未辦結(jié)17個(gè)。
    (五)依法行政,加強(qiáng)縣墻(散)辦管理。
    充分利用墻材革新的鼓勵(lì)政策,積極引導(dǎo)生產(chǎn)和使用新型墻材,促進(jìn)新墻材的推廣應(yīng)用,并協(xié)助新墻材企業(yè)項(xiàng)目資金等申報(bào)工作。依據(jù)《興國(guó)縣散裝水泥和預(yù)拌混凝土管理辦法》對(duì)我縣從事水泥、水泥制品和預(yù)拌混凝土生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、運(yùn)輸、使用、管理的單位和個(gè)人進(jìn)行有效管理。著重抓好墻革專項(xiàng)資金、散裝水泥資金的征收和管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行專項(xiàng)基金、資金管理規(guī)定,規(guī)范征收和管理行為;積極配合縣控違拆違辦對(duì)企業(yè)做好不準(zhǔn)向違建項(xiàng)目提供預(yù)拌混凝土相關(guān)工作。為墻材生產(chǎn)企業(yè)和預(yù)拌商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)搞好服務(wù),積極為符合條件的企業(yè)爭(zhēng)取資金支持。
    全面進(jìn)行了網(wǎng)站自查、整改工作。在電子政務(wù)方面,加快做好縣級(jí)政務(wù)服務(wù)網(wǎng)建設(shè)并上線運(yùn)行工作。根據(jù)縣“十三五”規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,對(duì)我縣信息化“十三五”發(fā)展思路進(jìn)行課題研究,提出了研究報(bào)告。對(duì)我縣網(wǎng)上辦公oa系統(tǒng)啟動(dòng)了前期調(diào)研,并與縣電信公司溝通提出了方案。開展政務(wù)外網(wǎng)電信網(wǎng)絡(luò)提速,做好政務(wù)網(wǎng)運(yùn)行維護(hù)和技術(shù)服務(wù)。在“兩化”融合方面,組織開展企業(yè)兩化融合評(píng)估診斷和對(duì)標(biāo)引導(dǎo)工作,已組織我縣7家企業(yè)注冊(cè)登錄中國(guó)兩化融合咨詢服務(wù)平臺(tái)江西省級(jí)平臺(tái)進(jìn)行參評(píng)。
    (七)提升良好機(jī)關(guān)形象,統(tǒng)籌兼顧各項(xiàng)工作。
    我局高度重視提升機(jī)關(guān)形象,多措并舉改進(jìn)工作作風(fēng),提高辦事效率:
    1、認(rèn)真做好機(jī)關(guān)效能工作。針對(duì)我局機(jī)關(guān)的實(shí)際,先后實(shí)施和完善了機(jī)關(guān)效能相關(guān)制度。在落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的過(guò)程中,基本做到了以章為據(jù)、嚴(yán)格考勤、不循私情、一視同仁。通過(guò)狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí),局機(jī)關(guān)始終保持了良好的作風(fēng)狀態(tài)。
    2、踏實(shí)做好信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作。認(rèn)真接待來(lái)信來(lái)訪,耐心傾聽,詳細(xì)登記,細(xì)心解釋,及時(shí)交辦,熱心幫助,努力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。狠抓安全生產(chǎn),開展了全縣安全生產(chǎn)月宣傳等活動(dòng),并集中開展全縣安全大檢查等工作。
    3、全面落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作。認(rèn)真開展了扶貧專題調(diào)研活動(dòng),通過(guò)上門走訪、個(gè)別訪談、召開座談會(huì)、實(shí)地考察調(diào)研的方式,進(jìn)行扶貧對(duì)象摸底和精準(zhǔn)扶貧專題調(diào)研,撰寫了調(diào)研專題報(bào)告。一是精準(zhǔn)扶貧結(jié)對(duì)幫扶走訪。我局組織“三送”干部深入掛點(diǎn)幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)村入戶走訪,向廣大群主宣講全國(guó)扶貧開發(fā)工作會(huì)議精神,了解該村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,貧困戶基本情況、生產(chǎn)生活情況、致貧原因、群眾意愿等。二是認(rèn)真做好精準(zhǔn)扶貧信息管理系統(tǒng)錄入。三是對(duì)困難留守孩結(jié)對(duì)幫扶。我局開展了“興國(guó)愛心媽媽”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),活動(dòng)主要圍繞留守孩所需所想所盼,開展關(guān)愛留守孩“十個(gè)一”系列活動(dòng)。
    二、存在的困難和問題
    1、工業(yè)發(fā)展后勁缺乏。一是新引進(jìn)工業(yè)項(xiàng)目少。近兩年,我
    縣引進(jìn)且已落地的工業(yè)項(xiàng)目特別是大項(xiàng)目很少,工業(yè)增長(zhǎng)主要還是靠原有企業(yè)的增資擴(kuò)產(chǎn)。二是在建項(xiàng)目建設(shè)速度緩慢,國(guó)泰特種化工等項(xiàng)目都未能按計(jì)劃投產(chǎn)。
    2、工業(yè)要素制約日益突出。企業(yè)受資金、技術(shù)、用地、用電等生產(chǎn)要素制約,面臨的困難多,部分企業(yè)的贏利能力下降,抗風(fēng)險(xiǎn)能力明顯不足。比如說(shuō),我縣的勞動(dòng)密集型企業(yè)普遍面臨不同程度的招工難問題。初略統(tǒng)計(jì),園區(qū)企業(yè)勞動(dòng)力缺口在2000人左右。畫眉坳鎢業(yè)、山村油脂等企業(yè)由于不斷擴(kuò)大生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型升級(jí),企業(yè)嚴(yán)重缺乏專業(yè)技術(shù)人員;在用電方面,贛州錦豪運(yùn)動(dòng)用品有限公司于今年元月份申請(qǐng)?jiān)鲈O(shè)了一臺(tái)500kw變壓器,但至今未安裝到位,嚴(yán)重影響了企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)發(fā)展。
    3、市場(chǎng)疲軟,企業(yè)運(yùn)行不暢。今年以來(lái),受全國(guó)經(jīng)濟(jì)不景氣影響,我縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)增速放緩,部分主導(dǎo)產(chǎn)品價(jià)格下降,企業(yè)運(yùn)行艱難。如5月份水泥價(jià)位為230元/噸(含稅),同比下降25.81%,導(dǎo)致南方水泥產(chǎn)品積壓,今年水泥產(chǎn)量?jī)H有12.2萬(wàn)噸,同比下降35.48%。三美化工r225月份價(jià)位為8600元/噸,同比下降21.1%,同時(shí)因贛縣s233線翰林橋限寬導(dǎo)致原材料采購(gòu)成本和產(chǎn)品銷售成本均大幅上升,每月增加300萬(wàn)元,企業(yè)難以生存。
    4、墻體材料專項(xiàng)基金、散裝水泥專項(xiàng)資金征收困難。在未施行建筑工程“一站式”報(bào)建綜合收費(fèi)模式下,我縣墻體材料專項(xiàng)基金和散裝水泥專項(xiàng)資金的`征收相對(duì)困難??h政府辦已于2015年6月下發(fā)《關(guān)于規(guī)范縣城規(guī)劃區(qū)房屋建筑工程報(bào)建綜合收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)的通知》(興府辦字[2015]50號(hào))文件,規(guī)定縣城規(guī)劃區(qū)房屋建筑工程報(bào)建辦理程序,由原來(lái)各部門受理環(huán)節(jié)收取相關(guān)費(fèi)用,改為由縣綜合收費(fèi)辦(設(shè)在縣行政服務(wù)中心管委會(huì))在審批結(jié)束后,根據(jù)行政服務(wù)中心城建窗口核準(zhǔn)的面積等情況,進(jìn)行統(tǒng)一收費(fèi)的“一站式”報(bào)建模式。但文件一直沒得到落實(shí),這直接影響新型墻體材料專項(xiàng)基金和散裝水泥專項(xiàng)資金的征收,也嚴(yán)重影響了“禁實(shí)”“禁現(xiàn)”工作的開展。
    三、下半年工作打算
    (一)下一步工作目標(biāo)
    力爭(zhēng)至2015年底,全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利稅分別為47億元、190億元、26億元,規(guī)模以上工業(yè)增加值增長(zhǎng)12%以上。全縣新增規(guī)模企業(yè)5家。
    (二)下一步工作措施
    1、打好基礎(chǔ),力求招商工作取得實(shí)效。一是積極完善項(xiàng)目庫(kù)和客商庫(kù)建設(shè)。圍繞食品加工和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等主攻產(chǎn)業(yè),做好項(xiàng)目的篩選、論證和儲(chǔ)備工作,精心策劃、科學(xué)編制對(duì)外招商項(xiàng)目,為對(duì)口招商提供必要的項(xiàng)目?jī)?chǔ)備。同時(shí),廣泛收集客商信息,完善客商庫(kù)建設(shè),為招商工作的開展打牢基礎(chǔ)。二是積極開展各類招商引資活動(dòng)。借助平臺(tái)招商,做好今年6月下旬在深圳舉辦的江西省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)(深圳)招商推介會(huì)的參會(huì)準(zhǔn)備,做好參會(huì)方案的編制、客商的邀請(qǐng)、項(xiàng)目的包裝等工作。三是積極包裝和推介團(tuán)隊(duì)招商項(xiàng)目。我們團(tuán)隊(duì)多為農(nóng)口單位,圍繞產(chǎn)業(yè)招商,主攻食品加工和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。
    2、編制規(guī)劃,加快培育形成產(chǎn)業(yè)支柱。編制完善機(jī)電制造、非金屬材料及食品加工三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,強(qiáng)化骨干企業(yè)與支柱產(chǎn)業(yè)的綜合帶動(dòng)和核心支撐作用,加快形成工業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)集群。鼓勵(lì)江西廣藍(lán)新上壓鑄鋁、太陽(yáng)能發(fā)電項(xiàng)目,推進(jìn)碩寧機(jī)械、宇輝電子等項(xiàng)目落地開工,加快形成全省具有影響力的機(jī)電制造業(yè);抓緊推進(jìn)省級(jí)氟化工產(chǎn)業(yè)基地搬遷選址工作,進(jìn)一步延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,加快壯大氟化工產(chǎn)業(yè);鼓勵(lì)百丈泉、山村油脂等食品加工企業(yè)積極研發(fā)新產(chǎn)品、拓展新市場(chǎng),不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,加快做大做強(qiáng)食品加工業(yè)。
    達(dá)到申報(bào)規(guī)模企業(yè)要求的工業(yè)企業(yè)能及時(shí)納入統(tǒng)計(jì)范圍,做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng),確保工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量增長(zhǎng)和運(yùn)行質(zhì)量。
    4、推進(jìn)工業(yè)項(xiàng)目建設(shè),提升工業(yè)總量。精心策劃包裝項(xiàng)目,做好各類技改資金的申報(bào)工作;加強(qiáng)與上級(jí)主管部門的對(duì)接,爭(zhēng)取更多的政策與資金支持,下半年將加大對(duì)淘汰落后產(chǎn)能及關(guān)閉中小企業(yè)等資金的申請(qǐng)力度,力爭(zhēng)在今年的爭(zhēng)資爭(zhēng)項(xiàng)工作上取得新突破。重點(diǎn)跟蹤服務(wù)我縣重大工業(yè)項(xiàng)目,對(duì)已開工和新引進(jìn)的項(xiàng)目提供全方位“保姆式”服務(wù),密切聯(lián)系企業(yè),跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況,堅(jiān)持每周進(jìn)行調(diào)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的困難及問題,確保我縣工業(yè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
    5、全力幫扶企業(yè)發(fā)展,營(yíng)造主攻工業(yè)氛圍。圍繞我縣規(guī)上工業(yè)企業(yè),堅(jiān)持縣領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系、單位部門對(duì)口幫扶和干部蹲點(diǎn)服務(wù)機(jī)制,著力破解企業(yè)融資、用工、物流等要素制約瓶頸,確保企業(yè)發(fā)展中遇到的問題第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)、第一時(shí)間解決。同時(shí),一方面要鼓勵(lì)企業(yè)自力更生、自強(qiáng)自立,自主創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí),另一方面,要抓好發(fā)展環(huán)境的整治優(yōu)化,切實(shí)為項(xiàng)目引進(jìn)、落地、投產(chǎn)、成長(zhǎng)創(chuàng)造最好的條件、提供最優(yōu)的服務(wù),讓企業(yè)進(jìn)得來(lái)、留得住、做得大。
    加強(qiáng)與通信運(yùn)營(yíng)商聯(lián)系,鼓勵(lì)各運(yùn)營(yíng)商深入企業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)增值服務(wù),讓運(yùn)營(yíng)商積極參與電子政務(wù)的各項(xiàng)應(yīng)用與推廣,努力使全縣信息化工作邁上新臺(tái)階。
    7、加大“禁實(shí)”“禁現(xiàn)”力度。規(guī)范專項(xiàng)基金征收、使用和管理工作,進(jìn)一步發(fā)揮專項(xiàng)基金的政策調(diào)控作用,一方面加強(qiáng)專項(xiàng)基金征收力度,另一方面做好新墻材企業(yè)資金爭(zhēng)取的工作;深入扎實(shí)地做好墻材革新和散裝水泥推廣工作。促進(jìn)我縣新型墻體材料的多元化發(fā)展,進(jìn)一步改善全縣新墻材供應(yīng)狀況,有力推動(dòng)建筑工程對(duì)新墻材的使用。爭(zhēng)取2015年新型墻材生產(chǎn)總量達(dá)7億塊標(biāo)磚,占全部墻材比例75%以上,縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)新墻材應(yīng)用比例達(dá)到95%以上。
    8、全面統(tǒng)籌中心工作。在抓好機(jī)關(guān)自身黨風(fēng)廉政建設(shè)和效能建設(shè)的同時(shí),加強(qiáng)政府和企業(yè)間的溝通聯(lián)系,積極探索向企業(yè)派駐黨建指導(dǎo)員工作機(jī)制;努力抓好信訪維穩(wěn)工作,合理訴求及時(shí)解決到位不合理訴求耐心解釋到位,加大重點(diǎn)信訪人員的穩(wěn)控力度,確保重點(diǎn)敏感時(shí)期不出現(xiàn)赴市以上非訪、集體訪,為維護(hù)全縣發(fā)展改革穩(wěn)定大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn);在落實(shí)精準(zhǔn)扶貧工作上,充分發(fā)揮農(nóng)村基層組織建設(shè)的作用,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),使之成為和諧美好新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)組織者、實(shí)施者、推動(dòng)者。同時(shí),著力解決民情問題,推動(dòng)和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè),積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目和資金,完善鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施。圍繞“為民辦實(shí)事、辦好事”的工作目標(biāo),切實(shí)幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的問題。
    2016年上半年,在、縣政府及衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為動(dòng)力,以創(chuàng)建二級(jí)甲等婦幼保健院為契機(jī),以規(guī)范各項(xiàng)婦幼保健常規(guī)業(yè)務(wù)管理工作及醫(yī)院質(zhì)量建設(shè)管理等為抓手,以保障生殖健康、提高出生人口素質(zhì)為重點(diǎn),以為婦女兒童健康服務(wù)為宗旨。通過(guò)狠抓醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化全方位管理,優(yōu)化服務(wù)模式,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),各項(xiàng)工作取得了顯著成績(jī),較好的完成了上級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、院內(nèi)主要運(yùn)行指標(biāo)情況:
    現(xiàn)有職工379人,其中在編人員225人,聘用人員254人,專業(yè)技術(shù)人員265人(副高級(jí)職稱73人、中級(jí)職稱136人、初級(jí)職稱64人)。開放病床550張。
    1
    2015年上半年門急診人次156681人,同比增長(zhǎng)1.12%;住院人次19685人,同比增長(zhǎng)1.38%;床位使用率97%,較2015年提高2%。上半年未發(fā)生重大醫(yī)療事故和生產(chǎn)事故。
    2015上半年我縣婦幼衛(wèi)生監(jiān)測(cè)顯示:一是全縣產(chǎn)婦15521人,住院分娩15273人,住院分娩率95.50%,孕產(chǎn)婦建卡15071人,建卡率91.84 %,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理14851人,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率 87.99% ,產(chǎn)后隨訪 14962人,產(chǎn)后隨訪率90%,高危孕產(chǎn)婦1316人,高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)99.36%。
    二是6歲以下兒童147339人,系統(tǒng)管理133140人,系統(tǒng)管理率70%,其中,建立《0-6歲兒童系統(tǒng)管理手冊(cè)》33140冊(cè),上半年活產(chǎn)數(shù)5513人,建手冊(cè)率91.98%。嬰兒死亡21人,死亡率3.81‰,新生兒死亡15例,死亡率2.72‰。新生兒破傷風(fēng)發(fā)生0例。
    三是婚前醫(yī)學(xué)檢查人數(shù)12004人,婚檢率79.19%,大部分工作指標(biāo)和控制指標(biāo)都達(dá)到市縣的要求。
    二、主要工作完成情況:
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全制度,科學(xué)管理。
    婦幼衛(wèi)生工作是公共衛(wèi)生服務(wù)體系的重要組成部分,婦女兒童健康是民族興盛的基礎(chǔ)。首先,為加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院職工的教育和管理、規(guī)范職工文明行醫(yī),進(jìn)一步提高員工的自身素質(zhì)和整體形象。院班子領(lǐng)導(dǎo)在廣泛征求各科室意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,修定了《xx-xxx二0一二年管理方案》,特別是在收入分配制度與績(jī)效考核制度上的創(chuàng)新,充分調(diào)動(dòng)了全院職工的工作積極性與主人翁意識(shí),完善了《院務(wù)公開制度》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度》、《醫(yī)德投訴管理辦法》等,保證制度執(zhí)行規(guī)范化,切實(shí)將各項(xiàng)制度落到實(shí)處。
    2015年工作計(jì)劃,對(duì)上半年的重點(diǎn)工作進(jìn)行細(xì)化、量化,逐條分解工作任務(wù),細(xì)化工作安排,明確責(zé)任人,確保落到實(shí)處。
    3月起,院班子領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各科室負(fù)責(zé)人所分管的工作進(jìn)行經(jīng)常性檢查、督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,院辦公室對(duì)各醫(yī)務(wù)人員的在崗情況和服務(wù)態(tài)度進(jìn)行不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒和上報(bào)。始終把管理擺在突出位置,加強(qiáng)對(duì)全體職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和責(zé)任教育,引導(dǎo)廣大職工夯實(shí)工作責(zé)任。
    (二)、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,鞏固和提升“一級(jí)甲等婦幼”成果和打造“愛嬰醫(yī)院”特色品牌效應(yīng)的同時(shí),全面啟動(dòng)“二甲“創(chuàng)建工作。
    醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是醫(yī)院賴以生存和發(fā)展的生命線,“特色品牌”是醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力的根本,也是醫(yī)院生命力的重要標(biāo)志。一是著重抓好三級(jí)醫(yī)師查房、典型疑難病例討論、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實(shí),確保安全行醫(yī)。二是我院繼續(xù)按照“院有重點(diǎn)、科有特色、人有專長(zhǎng)”的發(fā)展思路,突出以規(guī)范制度管理,規(guī)范質(zhì)量管理、規(guī)范服務(wù)管理著手,進(jìn)一步完善醫(yī)療質(zhì)量、安全、管理、監(jiān)督保障系統(tǒng),加強(qiáng)基本技能與技術(shù)提高的培訓(xùn),抓好核心制度的落實(shí)。三是組織全院醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《病歷書寫基本規(guī)范》,加強(qiáng)醫(yī)療文書質(zhì)量控制。在強(qiáng)化病歷書寫的基礎(chǔ)上,重視對(duì)基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量的全面管理,并成立了專門的質(zhì)控領(lǐng)導(dǎo)小組,加大制度落實(shí)的督查力度,繼續(xù)實(shí)行質(zhì)量追究制度,通過(guò)質(zhì)量考核和監(jiān)管,使醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平再上新的臺(tái)階,提高醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
    三月召開了創(chuàng)建動(dòng)員大會(huì),正式啟動(dòng)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作;三是二甲辦每月制定出創(chuàng)建“二甲”進(jìn)度安排,嚴(yán)格考核逗硬。如第三類指標(biāo)內(nèi)容細(xì)分量化到人,形成實(shí)施方案,書面上報(bào)二甲辦,各專業(yè)組要各自明確具體要建立哪些組織、機(jī)構(gòu);要建立健全哪些制度、崗位職責(zé)、常規(guī)、流程、預(yù)案、計(jì)劃、總結(jié)等。有哪些工作因我院目前的規(guī)模、管理模式、基建格局等因素不能完成或達(dá)不到要求的項(xiàng)目等要做到心中有數(shù)并及時(shí)上報(bào)并解決。
    (三)、加強(qiáng)人才隊(duì)伍發(fā)展戰(zhàn)略建設(shè),為醫(yī)院發(fā)展提供了專業(yè)技術(shù)保障。
    一是在2015年上半年我院通過(guò)到高校雙選聘用部分優(yōu)秀畢業(yè)生5人。二是通過(guò)縣人事局、衛(wèi)生局公開考調(diào)38名各鄉(xiāng)鎮(zhèn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才。三是通過(guò)雙方自愿,聘用了部分衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。四是在2015年5月中旬,我院對(duì)財(cái)務(wù)科、保健科、臨床醫(yī)技科室等4人進(jìn)行崗位競(jìng)聘考核。五是加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人才培訓(xùn),上半年共安排8名同志分別到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。六是與知名醫(yī)院協(xié)商聘請(qǐng)?zhí)厥鈱I(yè)人才余加林教授為我院兒科客座教授事宜。
    (四)、抓硬件建設(shè),增強(qiáng)了服務(wù)能力,為醫(yī)院又好又快發(fā)展提供了物質(zhì)保障。
    一是;二是擬規(guī)劃投資4950萬(wàn)元新建14140㎡業(yè)務(wù)用房工程完成了可行性研究報(bào)告,并將規(guī)劃申報(bào)材料交于上級(jí)部門審批中;三是在四月底完成了新生兒診療中心主體建設(shè)并正在進(jìn)行裝修工程;四是2015年上半年公開招標(biāo)采購(gòu)了新生兒(小兒)呼吸機(jī)、嬰兒培養(yǎng)箱、經(jīng)皮黃疸測(cè)定儀、多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀、雙道微量注射泵、黃疸治療儀、嬰兒輻射保暖臺(tái)等先進(jìn)設(shè)備,其中萬(wàn)元以上特色診療設(shè)備56臺(tái)(件),高端的硬件設(shè)備,必將大幅提升婦幼疾病診治水平,為婦幼健康保駕護(hù)航。
    (五)、以開展“三好一滿意”活動(dòng)為切入點(diǎn),繼續(xù)堅(jiān)定不移地開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),文明廉潔行醫(yī)行為。
    根據(jù)衛(wèi)生部、市縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和要求,我院正在扎實(shí)開展“服務(wù)好,質(zhì)量好,醫(yī)德好,群眾滿意”的“三好一滿意”活動(dòng)。我院正在扎實(shí)“三好一滿意”活動(dòng)。成立了領(lǐng)導(dǎo)組,制定了2015年實(shí)施方案,并根據(jù)我院客觀實(shí)際進(jìn)一步完善了各種醫(yī)療服務(wù)工作。
    衛(wèi)生服務(wù)價(jià)格自查自糾活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范各科室的收費(fèi)行為。
    (六)、抓黨、群、工、團(tuán)、婦工作,為醫(yī)院健康和諧,發(fā)展提供了政治思想保障。
    一是醫(yī)院黨支部完成了換屆選舉工作,并以黨建工作為抓手,認(rèn)真開展了職工的思想政治教育,以規(guī)范診療行為、提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度為主要內(nèi)容,經(jīng)常性地組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的政策、理論,學(xué)習(xí)了陳科書記在全縣機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動(dòng)員會(huì)上的講話精神、衛(wèi)生局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)勞動(dòng)紀(jì)律的通知、《某種“做人”之風(fēng)不可長(zhǎng)》、《醫(yī)院年度目標(biāo)執(zhí)行與科室管理》等內(nèi)容,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),與中層干部簽訂廉政行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,從根本上杜絕了回扣、紅包、開單提成、亂收費(fèi)等不良現(xiàn)象。三是積極開展工、青、婦工作,參加醫(yī)院的民主管理,充分發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督職能,維護(hù)了我院的安定團(tuán)結(jié),促進(jìn)了醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展,在“三八”婦女節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié)等節(jié)日里,組織全院醫(yī)護(hù)職工開展了拔河、歌詠、舞蹈等喜聞樂見、利于團(tuán)結(jié)、陶冶情操的活動(dòng),成功組織了一次院訓(xùn)、院歌有獎(jiǎng)?wù)骷顒?dòng),凝練了醫(yī)院精神。四是積極開展黨員的考核吸收工作,在四月底的黨員大會(huì)中,經(jīng)全體黨員討論表決8名同志被吸收為中共預(yù)備黨員,6名同志正式轉(zhuǎn)為中共-黨員。五是認(rèn)真貫徹落實(shí)“掛、幫、包”精神,強(qiáng)化幫扶措施,深入推進(jìn)我院扶貧工作力度。在2015年的幫扶基礎(chǔ)上,繼續(xù)關(guān)注葵家村養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展進(jìn)度,為9戶幫扶戶送去幫扶資金32700元。同時(shí)繼續(xù)對(duì)胡麗華同學(xué)的生活、學(xué)習(xí)困難給予幫扶。對(duì)殘疾人送去發(fā)展基金1500元。
    (七)、抓安全,促生產(chǎn),為醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展提供了安全保障。
    一是在2015年初召開安全生產(chǎn)工作會(huì),把安全作為醫(yī)院的一項(xiàng)重要工作來(lái)做,完善安全生產(chǎn)制度,積極貫徹貫徹“預(yù)防為主、保障安全、綜合治理確保安全”的十六方針。二是以服務(wù)臨床一線為宗旨,認(rèn)真做好了醫(yī)院內(nèi)部的安全生產(chǎn),治安安全,消防安全,在2015年上半年無(wú)重大安全事故和火災(zāi)發(fā)生,保障了醫(yī)院的正常醫(yī)療秩序,構(gòu)建了和諧醫(yī)院、平安醫(yī)院。三是不定期開展安全突襲檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。四是開展安全生產(chǎn)月活動(dòng),針對(duì)重點(diǎn)科室和部門進(jìn)行自查和整改,對(duì)院內(nèi)易燃、易爆、麻-醉-藥品、藥庫(kù)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,加強(qiáng)安全知識(shí)宣傳力度,做好安全防范工作。選派消防監(jiān)督員到成都消防總隊(duì)進(jìn)行為期一月的消防技能培訓(xùn),邀請(qǐng)南充市知名專家對(duì)全體醫(yī)護(hù)職工進(jìn)行消防安全知識(shí)講座。五是年初對(duì)上下院區(qū)安裝電子眼監(jiān)控系統(tǒng),并于5月初經(jīng)過(guò)驗(yàn)收并正式投入使用。
    三、2015年下半年工作安排
    (一)繼續(xù)加強(qiáng)安全工作力度,狠抓醫(yī)療質(zhì)量安全管理,確保醫(yī)療質(zhì)量安全科學(xué)管理,注重醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),進(jìn)一步營(yíng)造安全舒適的就醫(yī)環(huán)境。
    (二)按照“二甲”創(chuàng)建計(jì)劃完善達(dá)標(biāo)相關(guān)硬件。確保建立新生兒診療中心于年底正式投入使用,采購(gòu)可視人流儀、全自動(dòng)尿沉渣計(jì)數(shù)儀、數(shù)字化影像診斷儀等醫(yī)療設(shè)備;按感染管理要求完成產(chǎn)房、手術(shù)室、治療室等規(guī)范化建設(shè),聘請(qǐng)省級(jí)專家來(lái)院指導(dǎo),并按專家指導(dǎo)意見與要求進(jìn)行整改。
    (三)繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院硬件、人才、技術(shù)建設(shè),增強(qiáng)“縣級(jí)產(chǎn)兒科急救中心”和“xx-xxx婦女兒童醫(yī)院”服務(wù)能力及建設(shè)。
    (四)加大目標(biāo)管理與績(jī)效分配方案的改革力度,完善
    自我激勵(lì)機(jī)制。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行以臨床、醫(yī)技各科室上年度的工作量上浮10—20%、工作質(zhì)量、技術(shù)水平、服務(wù)態(tài)度、社會(huì)效益作為本年度的考核目標(biāo)。按“全面核算、按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)酬、質(zhì)量與醫(yī)德考核并重”的原則制定出的方案進(jìn)行考核逗硬。
    (五)、加快信息化建設(shè)進(jìn)程,逐步完善現(xiàn)有醫(yī)院信息系統(tǒng)和醫(yī)院網(wǎng)站,建設(shè)數(shù)字化醫(yī)院,主動(dòng)適應(yīng)新一輪醫(yī)改政策;建立醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),各科室合理配置電腦,進(jìn)一步完善電子病歷系統(tǒng),全面落實(shí)抗生素使用管理體系、電子病歷書寫管理體系、合理用藥管理體系、臨床路徑管理體系、院感管理體系等;開通醫(yī)院網(wǎng)站,進(jìn)一步擴(kuò)大醫(yī)院業(yè)務(wù)宣傳的覆蓋面,搭建一個(gè)醫(yī)患溝通的平臺(tái)。
    (六)進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),優(yōu)化服務(wù)模式,改變服務(wù)態(tài)度,營(yíng)造和諧溫馨的就醫(yī)環(huán)境;加大人才的培養(yǎng)與引進(jìn)力度,確保我院專業(yè)技術(shù)人員能滿足xx-xxx廣大群眾對(duì)婦幼保健的需求。完善院務(wù)公開,抓黨建,做好“掛幫包”工作,發(fā)揮工會(huì)和職代會(huì)民主管理作用,加強(qiáng)審計(jì)、監(jiān)察和監(jiān)督;加強(qiáng)醫(yī)保和新農(nóng)合管理。
    (七)加大國(guó)家公共衛(wèi)生服務(wù)、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助及增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷與免費(fèi)婚檢項(xiàng)目工作力度,促進(jìn)婦幼保健工作大發(fā)展。
    展望未來(lái),任重而道遠(yuǎn),我們相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在我院全體職工的共同努力下,我們將以積極創(chuàng)新、開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神,不斷創(chuàng)新思維、創(chuàng)新機(jī)制、創(chuàng)造性地開展工作,為二甲攻堅(jiān)戰(zhàn)的勝利和xx-xxx衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗。
    xxx-xxx-x
    2015年上半年以來(lái),我公司認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)安全會(huì)議及文件精神,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”的理念,進(jìn)一步健全制度,夯實(shí)基礎(chǔ)、強(qiáng)化管理,促進(jìn)了我公司安全生產(chǎn)形勢(shì)的持續(xù)穩(wěn)定,杜絕了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
    一、安全生產(chǎn)形勢(shì)
    今年上半年的安全生產(chǎn)形勢(shì)總體保持穩(wěn)定,截止到6月26日,我公司上半年安全事故為零。但安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,仍舊有不少的安全隱患存在,如:我們的安全員結(jié)構(gòu)較為年輕化,人員也較緊張?,F(xiàn)在一線的安全員,大部分都是剛畢業(yè)不久的學(xué)生,缺乏一定的經(jīng)驗(yàn)積累,工作起來(lái)可以說(shuō)比較費(fèi)勁。不敢管,盲目管,這都有可能導(dǎo)致事故的發(fā)生或擴(kuò)大。此外,我公司兩個(gè)房建項(xiàng)目處于大干階段,各類重大危險(xiǎn)源在施工現(xiàn)場(chǎng)都存在,比如深基坑、外架、塔吊等等,這就需要公司上下加大安全監(jiān)督力度,做好施工現(xiàn)場(chǎng)全員的培訓(xùn)工作,保證在施項(xiàng)目的安全穩(wěn)定運(yùn)行。
    二、安全管理情況
    1.安全教育及安全宣傳
    隊(duì)進(jìn)行全員三級(jí)安全教育,累計(jì)對(duì)1500人次進(jìn)行了教育,保證了在施人員的全覆蓋。公司組織日常安全教育20余次,累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)為1500人次,用于指導(dǎo)安全生產(chǎn)各項(xiàng)施工工作。通過(guò)這些組織教育工作,極大的強(qiáng)化了公司全體員工的安全意識(shí)。
    2) 積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),在本年度“安全生產(chǎn)月”的前期,我安全部門召集各項(xiàng)目部專職安全員進(jìn)行工作部署并提出要求,要求各項(xiàng)目部施工現(xiàn)場(chǎng)醒目位臵懸掛大型安全生產(chǎn)口號(hào),加強(qiáng)安全生產(chǎn)月的職工安全教育。公司和項(xiàng)目累計(jì)懸掛條幅120余條,大型安全宣傳畫10余幅。
    2.安全檢查情況
    1)上半年,公司共組織了8次安全大檢查,從3月份起開始實(shí)施安全專項(xiàng)檢查活動(dòng),共計(jì)查出待整改問題90項(xiàng),均以安全檢查通報(bào)的形式下發(fā)給各項(xiàng)目限期整改。截至目前,已完成整改80余項(xiàng),仍有10項(xiàng)正在整改。
    2)對(duì)重大危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)檢查,高空作業(yè)、交叉作業(yè)、起重作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、腳手架工程、塔吊機(jī)械安全、防物體打擊、防高處墜落、臨時(shí)用電情況和安全資料管理重點(diǎn)監(jiān)督檢查,確保施工過(guò)程中無(wú)安全隱患,有效地防止了違章作業(yè)的發(fā)生。 3)通過(guò)定期檢查和針對(duì)性檢查,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。安全部門還要求各項(xiàng)目部對(duì)下屬施工班組嚴(yán)格要求,嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲制度。
    三、.安全活動(dòng)
    1.根據(jù)公司安全活動(dòng)安排,每月定期對(duì)生產(chǎn)人員組織四次安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件、事故案例分析,觀看安全教育視頻,確保安全意識(shí)深入每個(gè)職工心中。
    2.組織開展豐富多樣的安全文化活動(dòng)。開展了以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為主題的各種安全活動(dòng),主要包括“安全生產(chǎn)月”啟動(dòng)儀式簽字活動(dòng),安全生產(chǎn)宣誓活動(dòng),“安全生產(chǎn)月”安全生產(chǎn)知識(shí)搶答競(jìng)賽,安全警示周活動(dòng)、消防知識(shí)講座及滅火演習(xí),防汛、消防應(yīng)急演練等活動(dòng),其他活動(dòng)仍在穩(wěn)步進(jìn)行當(dāng)中。
    3.組織公司全體員工進(jìn)行安規(guī)考試。上半年共計(jì)進(jìn)行了一次,合格率達(dá)到了100%。
    四、存在的不足
    目前,我公司安全工作主要存在以下幾點(diǎn)不足:
    1.安全管理體制還不夠健全,安全制度不夠完善,監(jiān)督還未完全到位。部分生產(chǎn)管理人員對(duì)安全生產(chǎn)與具體工作的關(guān)系未能正確認(rèn)識(shí),項(xiàng)目部各個(gè)管理人員認(rèn)為只要是牽涉安全的方面都應(yīng)該由安全員來(lái)管,沒有按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則明確分工。對(duì)安全責(zé)任的落實(shí)存在思想上的差距,部分員工執(zhí)行力不強(qiáng),安全文明生產(chǎn)工作實(shí)際情況與高標(biāo)準(zhǔn)要求存在差距。
    2.部分項(xiàng)目執(zhí)行力欠缺,現(xiàn)場(chǎng)隱患整改拖拉。因?yàn)閯?dòng)態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,因此安全員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)隱患整改存在一定惰性,在某些方面只是為了應(yīng)付公司及上級(jí)部門的檢查。
    3.施工基層人員的素質(zhì)低,思想意識(shí)差,不安全因素較多,急需
    加強(qiáng)全員的安全技術(shù)培訓(xùn)與安全法規(guī)培訓(xùn)。
    五、下半年工作計(jì)劃
    2015年下半年安全工作安排
    1.提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。 一是全面落實(shí)上級(jí)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進(jìn)一步完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實(shí)?!皣?yán)”字當(dāng)頭,落實(shí)好安全生產(chǎn)責(zé)任制,嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)格管理,對(duì)釀成事故的責(zé)任人,絕不姑息遷就,必須嚴(yán)肅處理。 二是把一崗雙責(zé)與問責(zé)制結(jié)合起來(lái)。安全生產(chǎn)與現(xiàn)場(chǎng)施工工作密不可分,我們強(qiáng)調(diào)一崗雙責(zé),就是在各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位、各項(xiàng)目的各個(gè)工作崗位,既要承擔(dān)生產(chǎn)責(zé)任,又要承擔(dān)相應(yīng)的安全責(zé)任,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責(zé)任制與安全生產(chǎn)問責(zé)制有機(jī)結(jié)合起來(lái),對(duì)不負(fù)責(zé)任造成后果的事故責(zé)任人,按“四不放過(guò)”的原則,不留情面,嚴(yán)肅處理。把安全問責(zé)與反對(duì)好人主義、官僚主義相結(jié)合,杜絕管理人員的松懈行為。
    各項(xiàng)管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和具體措施,營(yíng)造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動(dòng)保安全,以安全促生產(chǎn)。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十五
    (一)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況。
    1、建立和實(shí)施農(nóng)村留守老年人巡訪制度,試點(diǎn)?推進(jìn)特殊困難老年人巡訪制度;試點(diǎn)開展社區(qū)嵌入式養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建設(shè),在xx建設(shè)1個(gè)社區(qū)嵌入式養(yǎng)老機(jī)構(gòu)。全面開展農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),試點(diǎn)開展農(nóng)村敬老院公辦民營(yíng)社會(huì)化改革。
    2、提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量。持續(xù)實(shí)施城鄉(xiāng)公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)提升行動(dòng)(20xx―20xx)三年計(jì)劃,進(jìn)一步提升養(yǎng)老院服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)消防設(shè)施全面達(dá)標(biāo)。開展高齡老年人基本情況和需求普查。推進(jìn)困難老年人家庭適老化改造工程,完成第一階段xx戶的改造任務(wù)。
    3、加強(qiáng)養(yǎng)老護(hù)理人才培訓(xùn),壯大養(yǎng)老服務(wù)隊(duì)伍。4月22日—26日,xxx舉辦“農(nóng)村婦女養(yǎng)老護(hù)理”家政培訓(xùn),培訓(xùn)xxx人;繼續(xù)組織人員參加市級(jí)舉辦的養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)管護(hù)人員培訓(xùn)和技能競(jìng)賽。培育發(fā)展為老服務(wù)社會(huì)組織,發(fā)展老年人志愿者x人。
    5、推進(jìn)福利彩票事業(yè)健康發(fā)展。完善福彩公益金管理制度,對(duì)20xx年福彩公益金使用項(xiàng)目進(jìn)了行公示。
    6、促進(jìn)慈善事業(yè)發(fā)展。培育和促進(jìn)慈善組織健康、規(guī)范發(fā)展,加強(qiáng)慈善資金使用管理,組織實(shí)施好慈善項(xiàng)目。
    (二)各重大重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)情況。
    1、大力推進(jìn)試點(diǎn)示范。抓好全國(guó)第三批居家和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)改革試點(diǎn)工作,珙縣承擔(dān)了智慧養(yǎng)老、老年人文化活動(dòng)中心、社區(qū)康養(yǎng)站、老人家庭適老化改造、小區(qū)嵌入式養(yǎng)老綜合體共xxx個(gè)居家和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)改革重點(diǎn)試點(diǎn)項(xiàng)目,5月19日,順利通過(guò)民政部、財(cái)政部專家組的中期評(píng)估。
    2、創(chuàng)新推進(jìn)智慧民政建設(shè)。在完善“智慧珙州。數(shù)字紅云”養(yǎng)老信息化平臺(tái)建設(shè)的基礎(chǔ)上,按照“互聯(lián)網(wǎng)+民政服務(wù)”的工作要求,充分運(yùn)用智慧民政試點(diǎn)建設(shè)的有利條件,配合市級(jí)加快推進(jìn)“智慧民政”信息化建設(shè)。
    (三)20xx年十大民生實(shí)事推進(jìn)情況。
    加大殘疾人福利保障力度,完善殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制,將困難殘疾人生活補(bǔ)貼提高到90元每人每月,20xx年1—6月,發(fā)放困難殘疾人生活補(bǔ)貼168.069萬(wàn)元,發(fā)放一二級(jí)重度殘疾人和三四級(jí)智力和精神殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼288.584萬(wàn)元。
    (四)上半年工作中取得的成績(jī)、具體經(jīng)驗(yàn)和亮點(diǎn)做法。
    (五)慈善救災(zāi)。接收價(jià)值約??的救災(zāi)物資,接收捐贈(zèng)資金xx萬(wàn)元。
    殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”,收集社??üぷ髁枯^大,要在7月實(shí)行“一卡通”發(fā)放存在難度。
    1、繼續(xù)推進(jìn)居家和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)改革試點(diǎn)工作。繼續(xù)推進(jìn)“智慧養(yǎng)老”平臺(tái)建設(shè)、“四方合約”助老巡訪、居家養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)康養(yǎng)服務(wù)、特殊老年人家庭適老化改造。
    2、繼續(xù)實(shí)施殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”,完善殘疾人“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”信息系統(tǒng)錄入工作,并實(shí)行補(bǔ)貼“一卡通”發(fā)放。
    紀(jì)委監(jiān)委上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃篇十六
    上半年,公司在地方政府、各級(jí)職能部門的大力支持和關(guān)懷下,在全體員工兢兢業(yè)業(yè)的努力下,積極采取措施,調(diào)整思路,統(tǒng)一思想,以飽滿的熱情扎實(shí)工作,以務(wù)實(shí)的作風(fēng)謀求發(fā)展,各部門工作均取得較好業(yè)績(jī),超額完成了公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。共生產(chǎn)化學(xué)農(nóng)藥和中間體實(shí)物量噸,比去年同期上升%,其中加工產(chǎn)品共生產(chǎn)噸,比同期上升%,合成產(chǎn)品噸,比同期上升%。實(shí)現(xiàn)含稅銷售收入萬(wàn)元,同比上升%,其中加工產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)銷售萬(wàn)元,同比上升%,合成產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)銷售萬(wàn)元,同比%。實(shí)現(xiàn)利稅萬(wàn)元,同比上升%。
    一、上半年各部門工作取得的成績(jī)。
    (—)抓技術(shù)創(chuàng)新,向科技要效益。我們?cè)诜€(wěn)產(chǎn)的基礎(chǔ)上,對(duì)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)系統(tǒng)以及廢水處理系統(tǒng)工藝、設(shè)備進(jìn)行改造升級(jí),提高生產(chǎn)和廢水處理環(huán)節(jié)科技含量,減少生產(chǎn)時(shí)間,達(dá)到工藝目的,提高收率和效率。
    1.乙基氯化物。對(duì)回廠原材料五硫化二磷進(jìn)行小試,有針對(duì)性的對(duì)工藝進(jìn)行了微調(diào),五峰的五硫化二磷通過(guò)工藝改進(jìn),用其生產(chǎn)的氯化物質(zhì)量完全可以滿足紅太陽(yáng)公司的需求;與葛化工程師合作,5月初進(jìn)行通氯連續(xù)化中試,增加了對(duì)氯化反應(yīng)進(jìn)一步的理解,對(duì)工藝改進(jìn)起了促進(jìn)作用;5月份進(jìn)行了高溫通氯中試,同時(shí)進(jìn)行小試及分析跟蹤,其對(duì)質(zhì)量和收率均無(wú)影響,收率從小試看優(yōu)于原工藝。通過(guò)大生產(chǎn)驗(yàn)證,高溫通氯使日生產(chǎn)能力從48批提高到51批。節(jié)約氯氣15公斤/批,提高了裝置生產(chǎn)能力,同時(shí)降低冷凍要求,冷凍鹽水平均溫度由-18℃提高到-13℃,從而有效地降低能耗。
    2.醚醛生產(chǎn)工序全面改造升級(jí),生產(chǎn)效率大幅度提高。一道4月份大生產(chǎn)調(diào)整配比,間溴主含量基本達(dá)到了88%,優(yōu)于原來(lái)的85%,提高了約3個(gè)百分點(diǎn),有效地提高了收率;二道5月份進(jìn)行中試,與生產(chǎn)相比,提高收率2個(gè)百分點(diǎn);三道3月份起工藝改變,反應(yīng)時(shí)間縮短2-3小時(shí),間溴殘余小于1%以上占三分之二,原工藝小于1%以上占二分之一。
    3.制劑。通過(guò)配方優(yōu)化小試,除氧樂果外乳油分解率控制在2%以內(nèi),乳化穩(wěn)定性達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);調(diào)整可濕性粉劑配方,提高可濕性粉劑擴(kuò)散性、懸浮性和潤(rùn)濕性;懸浮劑在生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;阿維菌素稠狀乳油市場(chǎng)銷售中減量50%,通過(guò)攻關(guān),減量達(dá)到2%以內(nèi),在計(jì)量誤差范圍之內(nèi)。
    4.污水處理。通過(guò)技術(shù)攻關(guān)調(diào)整出水ph值,新增粗濾池,新增壓濾機(jī),改進(jìn)處理路線,有效解決了自化學(xué)預(yù)處理系統(tǒng)至微電解系統(tǒng)全線堵塞情況;對(duì)硫化氫氣味問題,改一級(jí)吸收為兩級(jí)吸收,有效改善出水夾帶硫化氫氣味問題;微電解工序通過(guò)設(shè)備優(yōu)化和工藝改進(jìn),使之能適應(yīng)我公司廢水出水cod達(dá)5000mg/l,達(dá)到生化處理進(jìn)水標(biāo)準(zhǔn)。
    與此同時(shí),積極做好項(xiàng)目申報(bào)和辦證工作。因公司改制要求,將公司所有有效期內(nèi)“三證”及時(shí)辦理更名手續(xù),新的湖北蘄農(nóng)化工有限公司農(nóng)藥三證已全部到位。
    二、抓市場(chǎng)開拓,向市場(chǎng)要效益。在銷售市場(chǎng)上,一改往年一個(gè)銷售模式來(lái)操作市場(chǎng)。處處貫徹的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),通過(guò)半年的運(yùn)作證實(shí)我們改變操作模式是值得探索的。今年通過(guò)與“河北濟(jì)泰農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司”采取模擬公司運(yùn)作,費(fèi)用共擔(dān)、利潤(rùn)共享的運(yùn)作方式擴(kuò)大了我們?cè)谌A北和內(nèi)蒙客戶市場(chǎng)。特別今年安徽市場(chǎng)采取“責(zé)任承包、上繳承包費(fèi)”模式促進(jìn)業(yè)務(wù)人員的積極性。在市場(chǎng)機(jī)遇、氣候同等的情況下安徽片區(qū)劉雁青同志銷售已突破500萬(wàn)元,預(yù)計(jì)今年可達(dá)到600萬(wàn)元。成為近20xx年來(lái)首個(gè)獨(dú)立省級(jí)片區(qū)銷售過(guò)500萬(wàn)的片區(qū)。廣東市場(chǎng)利用該區(qū)域優(yōu)質(zhì)客戶資源,強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合使我公司優(yōu)質(zhì)在廣東市場(chǎng)尋求最大的網(wǎng)路覆蓋率。公司目前克百威系列產(chǎn)品在廣東省縣市級(jí)實(shí)現(xiàn)85%的覆蓋,為下一年度銷售提供了很好的舞臺(tái)。江西九江、景德鎮(zhèn)、上饒市場(chǎng)按照湖北操作模式歸并湖北管理,目前在這一區(qū)域銷售達(dá)到95萬(wàn)元。而且80%以上是克百威顆粒劑系列產(chǎn)品。
    三、抓內(nèi)部管理管理,向管理要效益。一是抓人事管理。根據(jù)各單位人員的實(shí)際需要,有針對(duì)性、合理地招聘一批員工,配備到各崗位,較好完成各單位人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等人事管理等工作。目前,已招聘員工共計(jì)13余人,已轉(zhuǎn)正員工23人,并確定了員工勞動(dòng)合同簽定及社保辦理事宜。同時(shí),規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴(yán)格審查全體員工檔案,對(duì)資料不齊全的一律補(bǔ)齊。
    二是抓公司管理。狠抓員工行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對(duì)員工工作紀(jì)律、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境和秩序。逐步完善公司監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度。配備專職管理員抓erp規(guī)范運(yùn)行。erp在實(shí)施運(yùn)行中暴露的一些問題在逐步改進(jìn),各崗位操作人員的操作通過(guò)明確整改要求逐步趨于規(guī)范化操作。
    三是抓生產(chǎn)管理。以“制度規(guī)范化、工作計(jì)劃性、實(shí)施細(xì)致化、考核嚴(yán)肅化”為準(zhǔn)則,用明晰的工作思路,服務(wù)式的職能管理方式組織生產(chǎn),調(diào)動(dòng)了職能管理人員積極性,增強(qiáng)了工作主動(dòng)性。完善安全、環(huán)保、消防、公用工程管理體系,明確職責(zé)范圍,分級(jí)、分塊負(fù)責(zé),與各生產(chǎn)單位簽訂年度責(zé)任狀。加強(qiáng)日常安全檢查,開展專項(xiàng)安全檢查,環(huán)保每日檢查。對(duì)檢查出的安全隱患需要整改項(xiàng)必須落實(shí)具體人和具體時(shí)間,使檢查取得實(shí)效,對(duì)查出的不安全狀態(tài)、不安全行為及時(shí)進(jìn)行進(jìn)行處理;對(duì)不能及時(shí)整改的制定了相應(yīng)的監(jiān)控措施并逐條進(jìn)行了分析。根據(jù)?;钒踩a(chǎn)需要,上半年下達(dá)安全隱患整改8次,完成率88%。并納入考核。確保上半年公司無(wú)重大人員傷亡事故、無(wú)重大設(shè)施事故、無(wú)重大火災(zāi)事故、無(wú)重大爆炸事故。積極開展“提質(zhì)降耗,節(jié)能減排”活動(dòng),練內(nèi)功,增強(qiáng)產(chǎn)品生命力。緊跟市場(chǎng),靈活調(diào)度組織生產(chǎn),確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
    四是抓財(cái)務(wù)管理。積極協(xié)調(diào)社會(huì)職能部門關(guān)系,加深稅企聯(lián)系,積極爭(zhēng)取稅收優(yōu)惠政策,合理避稅。積極籌資融資,靈活調(diào)度使用,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)持續(xù)良性運(yùn)轉(zhuǎn)。結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要,確保企業(yè)順利轉(zhuǎn)軌。適應(yīng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)新形式,及時(shí)制定相關(guān)規(guī)定,做到業(yè)務(wù)操作規(guī)范化、程序化,財(cái)務(wù)管理方面得到較大的加強(qiáng)。
    二、各部門工作中存在的問題及跟進(jìn)解決的措施。
    一是在技術(shù)創(chuàng)新方面。對(duì)氯化物廢氣問題目前為止沒有徹底解決;對(duì)五峰五硫化二磷使用工作滯后;公司更名辦證進(jìn)度達(dá)不到公司要求,辦證力度與進(jìn)度與公司要求有差距。
    二是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面。環(huán)保管理遠(yuǎn)沒有達(dá)到我們預(yù)期的目標(biāo),化學(xué)處理和催化微電解處理有長(zhǎng)足進(jìn)步,但沒能徹底解決氣味問題;氯化物的生產(chǎn)和硫磺后處理氣味嚴(yán)重;工作職責(zé)及工作完成情況考核力度還不大,干部和員工工作積極性沒有最大限度發(fā)揮;水排放和水回用的方案還在進(jìn)一步的推敲和落實(shí)。
    三是在市場(chǎng)營(yíng)銷方面??蛻羧簶?gòu)建不合理,市場(chǎng)客戶存在兩極分化現(xiàn)象,網(wǎng)絡(luò)開發(fā)形成了惡性循環(huán),導(dǎo)致部分市場(chǎng)區(qū)域銷量不均衡;產(chǎn)品在部分區(qū)域上存在小而全,沒有突出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)做好產(chǎn)品的擴(kuò)張銷售;顆粒產(chǎn)品的包裝還是原始人工操作,不利于提升包裝質(zhì)量,降低包裝成本。
    四是在內(nèi)部管理方面。對(duì)各部門工作情況、人員紀(jì)律的檢查力度還不夠;在對(duì)各部門的管理、特別是在協(xié)調(diào)方面還有很多的欠缺;缺乏對(duì)公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設(shè);員工培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制有待完善和加強(qiáng);人事工作還處于傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理,沒有從傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理向現(xiàn)代人力資源管理過(guò)渡;erp系統(tǒng)還存在一些問題沒有解決,特別是在財(cái)務(wù)方面,影響了實(shí)施的效果。
    五是在財(cái)務(wù)管理方面。有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度有待改進(jìn);財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不一,有待整體提高;財(cái)務(wù)軟件未能升級(jí),效率不是最高;財(cái)務(wù)部的管理職能有待加強(qiáng);erp軟件操作有待規(guī)范。
    一是進(jìn)一步加快科技創(chuàng)新。氯化物繼續(xù)完善高溫通氯工藝,使之做到正?;⒁?guī)范化;同時(shí)冷凍鹽水問題提升至-10℃的探索;就連續(xù)化通氯與水解連續(xù)化聯(lián)動(dòng)工藝探討工作繼續(xù)與葛化工程師聯(lián)系;硫磺處理崗位廢氣、脫溶崗位廢氣綜合治理;降低硫化工序硫化堿吸收堿用量,硫磺處理工序中和堿改液堿為石灰水;醚醛庫(kù)存的34t間氯使用問題;針對(duì)間溴蒸餾塔易腐蝕,增加一道工序,新增2臺(tái)間溴預(yù)蒸系統(tǒng);下半年開車對(duì)二道工序的優(yōu)化和醚醛裝置的進(jìn)一步利用問題;解決氧樂果分解問題,對(duì)劑型進(jìn)行調(diào)整,對(duì)水乳劑、微乳劑展開攻關(guān);進(jìn)一步解決化學(xué)預(yù)處理工序廢氣問題,對(duì)生化處理工序力爭(zhēng)達(dá)到設(shè)計(jì)能力5000mg/l廢水日處理150噸。
    二是進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理。規(guī)劃好20xx年市場(chǎng)產(chǎn)品銷售方案,落實(shí)好產(chǎn)品藥效試驗(yàn)策劃好20xx年銷售;積極做好蘄春“統(tǒng)防統(tǒng)治”工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為20xx年這項(xiàng)工作做好鋪墊;加大促銷力度消化庫(kù)存產(chǎn)品與客戶做好結(jié)賬和往來(lái)帳核對(duì)工作;生產(chǎn)方面積極組織人員參加公司的安全培訓(xùn);搞好各線的設(shè)備大修和維護(hù)保養(yǎng)工作。
    三是進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理。繼續(xù)完善公司制度建設(shè)。特別是在日常行政管理和勞動(dòng)人事管理方面加大制度建設(shè)的力度,修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定、激勵(lì)機(jī)制等制度;加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制;加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理工作,推進(jìn)erp實(shí)施,利用公司erp平臺(tái),提高公司辦公效率水平,逐步向無(wú)紙化辦公目標(biāo)邁進(jìn);組織員工活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作,讓員工對(duì)企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng),用優(yōu)秀的文化感染人。
    四是進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。制定學(xué)習(xí)目標(biāo),對(duì)基層工作人員的電腦及電算化培訓(xùn),提升財(cái)務(wù)部的整體工作素質(zhì);以實(shí)施erp軟件為契機(jī),規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作;在條件允許的情況下,進(jìn)行會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng)升級(jí),更好地開展核算和管理。