公務員離職證明(匯總14篇)

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    總結是學好一門學科或領域的必經(jīng)之路。如何平衡工作與生活,是每個職場人士都需要面對的挑戰(zhàn)。小編精選了一些經(jīng)典書籍,供大家拓寬知識面。
    公務員離職證明篇一
    _____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。
    經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    ______________公司(蓋章)。
    ____年____月____日。
    公務員離職證明篇二
    _________,男,身份證號碼:_________,自__________年_____月____日入職我公司擔任_____部_____一職,至_______________年_____月_____日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現(xiàn)。
    經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    _____部經(jīng)理(簽名)
    _____公司蓋章
    日期:__________年_____月_____日
    公務員離職證明篇三
    甲方:(單位名稱)。
    乙方:(單位職員)身份證號:
    乙方原為甲方(部門)的(職務),于年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清所有費用,已辦理交接手續(xù)。
    甲方(簽章):
    甲方代表簽字:乙方簽字:
    年月日年月日。
    公務員離職證明篇四
    __先生,自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司擔任__(部門)的__職務,由于__個人__原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會將你帶入職業(yè)成長的快車道,而錯誤的'離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    20__年__月__日。
    公務員離職證明篇五
     公務員離職證明怎么寫?大家是否了解過這類型文書呢?以下是小編整理好的公務員離職證明格式,一起了解其書寫格式吧!
     員工_____,擔任_______公司的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系,以資證明!
     公司名稱(加蓋公章)
     正規(guī)版:
     勞動關系終止確認書
     甲方:xxxx公司
     乙方: 身份證號:
     乙方原為甲方職工,于2006年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。
     甲乙雙方確認終止勞動關系。
     雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。
     同時,乙方已完成離職交接工作。
     特此證明。
     甲方(簽章): 乙方簽字:
     甲方代表簽字:
     1.證明格式。
     2.必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務,在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。
     另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的`。
     3.有競業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補償金的,建議在離職證明里加以說明競業(yè)限制約定。
     4.頁眉打印有公司logo——宣傳公司形象。
     可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式。
     5.一般用a4紙打印(檔案管理標準),現(xiàn)實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
     6.無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。
     7.現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。
     不建議使用便箋手寫。
     8.一些用人單位由于前期管理不完善或不愿意構成用人單位對工齡“自認”,在沒有明確要求情況下,采用了模糊描述,直接寫在公司任何職務,于某年某月某日離職,避開入職時間說明。
     離職證明
     茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。
     經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
     因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
     特此證明
     公司蓋章
     日期: ____年__月__日
     某某先生/女士/小姐自2008年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,至2010年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
     因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
     特此證明
     公司名稱(加蓋公章)
     ____年__月__日
    公務員離職證明篇六
    在職場上,職工如果選擇離職,對于用人單位就要提供離職證明的用人單位的法定義務,不能以任何理由拒絕,同時,離職證明的內容也具有法定約束性,不能隨意亂寫。下面是本站小編為您精心整理的公務員離職證明范本模板。
    特此證明!
    公司名稱:(公章)。
    茲證明______先生/女士原系我司技術部程序員崗位,在職時間為____年__月__日至____年__月__日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
    公司名稱(加蓋公章)。
    ____年__月__日。
    ______先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任____________職務,至____年__月__日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明。
    公司名稱(加蓋公章)。
    ____年__月__日。
    公務員離職證明篇七
    河南xxx有資產監(jiān)督管理委員會:
    茲證明,(姓名),(性別),身份證號:,自年月至年月,在我單位擔任(職務),由于原因提出辭職,自年月日起與我單位解除勞動關系。
    特此證明。
    人事部門聯(lián)系人:人事部門聯(lián)系電話:
    蓋章(單位行政公章)。
    公務員離職證明篇八
    茲有本單位員工陳億權,性別男,身份證:____________,勞動合同期限為:20**年07月01日至20**年06月30日,因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同,公司同意與其接觸勞動合同,根據(jù)《勞動
    合同法
    》相關規(guī)定,自20**年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動關系。
    本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
    特此證明
    廣州有限公司
    二零**年八月二十四日
    離職員工簽名:
    日期:
    xxx,男(女),身份證號碼:_________,自_________年_________月_________日入職我公司擔任xxx部xxx一職,至_________年_________月_________日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。
    經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。特此證明。
    xx部經(jīng)理(簽名)
    xx公司蓋章
    日期:年__________________月_________日
    員工________(男、女)身份證號碼________________自________年________月________日入職本公司以來從事________崗位,由于個人原因自________年月相關離職交接手續(xù)特此證明!
    ******公司
    此章只用于
    ________年________月________日
    茲證明_______先生自_______年_______月_______日入職我廣州明佑電子有限公司擔任_______部門_______崗位,至_______年_______月_______日因_______原因申請離職,在此工作期間無不良表現(xiàn),工作良好,同事關系融洽離職離職證明書6篇,
    資料共享平臺
    《離職證明范本4篇》()。
    經(jīng)公司慎重考慮準予以離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明
    廣州明佑電子有限公司
    _______年_______月_______日
    _______先生/女士/小姐自_______年_______月_______日入職我公司擔任_______部_______職務,至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
    因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    特此證明
    公司名稱:
    (加蓋公章)
    _______年_______月_______日
    公務員離職證明篇九
    甲方:(單位名稱)。
    乙方:????????????身份證號:
    乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    甲方(簽章):?乙方簽字:
    甲方代表簽字:
    公務員離職證明篇十
    _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。
    公司名稱(加蓋公章)。
    ____年__月__日。
    ____年__月__日。
    公務員離職證明篇十一
    甲方:(單位名稱)
    乙方:身份證號:
    乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月
    31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方(簽章): 甲方代表簽字:
    乙方簽字:
    年 月 日
    公務員離職證明篇十二
    甲方:____________(單位名稱)
    乙方: ____________身份證號:____________
    乙方原為甲方________(部門)的`_______(職務),于____年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
    雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
    特此證明。
    甲方(簽章): 乙方簽字:
    ____年__月__日
    公務員離職證明篇十三
    姓名:,身份證號碼:男,自___年___年月日入職我公司擔任____________部____________一職,至日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。經(jīng)公司慎重考慮。
    _____自__年月月入職我公司擔任某某部門某某崗位,期間曾被授予“某某”稱號(榮譽),經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。
    因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
    公司蓋章。
    日期:年月日
    公務員離職證明篇十四
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    制作離職證明
    ,歡迎閱讀與借鑒。
    
     員工_____,擔任_______公司的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系,以資證明! 公司名稱(加蓋公章)
     正規(guī)版: 勞動關系終止確認書
     甲方:xxxx公司 乙方: 身份證號: 乙方原為甲方職工,于××年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。
     甲乙雙方確認終止勞動關系。 雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請?zhí)幚淼娜魏螤幾h和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。
     特此證明。 甲方(簽章): 乙方簽字:
     甲方代表簽字:
     2.離職證明有什么用?大部分企業(yè)聘用新員工后,為了防止出現(xiàn)勞動合同糾紛,會要求新員工在辦理入職手續(xù)的時候,出示原單位的離職證明。那么,離職證明怎么開?離職的時候,找誰開離職證明?未開離職證明怎么辦?離職證明都有哪些內容?本文提供離職證明范文供參考。
     企業(yè)收取離職證明,可防范新錄用員工與原單位仍然存在勞動糾紛,并受到勞動糾紛的牽連。所以,離職證明最重要的信息是告訴新雇主,本人已與原單位無勞動關系。
     根據(jù)勞動合同法實施條例第二十四條規(guī)定:用人單位出具的解除、終止勞動合同的證明,應當寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。
     因此,這此信息也是離職證明的必備信息。下面給出一個最簡潔、完備的'離職證明范文,供大家參考。
    
     茲有xxx(姓名),于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間,在我司擔任xxx職務?,F(xiàn)已申請離職,并正式辦理離職等相關手續(xù)。
     特此證明
     xxxxxx有限公司(蓋章)
     xxxx年xx月xx日
     離職證明雖然不比勞動合同的影響,但也是重要的文件,有些人因為各種原因,在離職時,未能開具離職證明,又不想回原單位索要,因此,想辦法仿冒制作一份假離職證明,這是非常不可取的行為,偽造的假離職證明,是以虛假信息騙取企業(yè)錄用,一旦被查出來,企業(yè)是可以與員工解除勞動合同,并且不支付離職補償?shù)摹?BR>