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會計師個人述職報告篇一
在隆興業(yè)會計師事務(wù)所有限公司實習的三個星期雖然非常短暫,但整個過程充實而快樂,于是我準備認真的寫一篇實習報告,以總結(jié)我的收獲。
一、實習單位簡介。
河南____興業(yè)會計師事務(wù)所有限公司位于河南省鄭州市黃河路中孚大廈,公司人員由數(shù)名資深注冊會計師和會計助理組成,主要經(jīng)營的業(yè)務(wù)是查帳驗資、會計咨詢、會計服務(wù)、工程造價咨詢服務(wù)等。我所接觸到的業(yè)務(wù)主要是審計查證和驗資年檢。
作為鄭州市有名的會計師事務(wù)所,____興業(yè)牢固樹立信譽為根本,質(zhì)量為生命,客戶為上帝的執(zhí)業(yè)理念,恪守獨立,客觀,公正的執(zhí)業(yè)原則,建立有完善的內(nèi)部經(jīng)營管理機制和內(nèi)部業(yè)務(wù)質(zhì)量控制制度。行之有效的業(yè)務(wù)培訓制度更為培養(yǎng)專業(yè)人才,不斷提高員工整體素質(zhì),提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)水平奠定了堅實的基礎(chǔ)。
____興業(yè)會計師事務(wù)所擅長金融業(yè),制造業(yè),商業(yè),房地產(chǎn)業(yè)的審計業(yè)務(wù)。近年來,已為近萬家企事業(yè)單位、機構(gòu)提供了專業(yè)服務(wù),涉及機械,電子,醫(yī)藥,化工,建材,紡織,交通運輸,冶金,電力,煤炭等諸多行業(yè)。
該所注重同國內(nèi)同行、國際著名會計事務(wù)所及評估機構(gòu)間的合作與交流,努力學習國內(nèi)外先進經(jīng)驗,不斷提高服務(wù)質(zhì)量與執(zhí)業(yè)水平。
二、實習內(nèi)容。
實習期間按照要求和公司安排主要完成了以下實習工作任務(wù):
(一)熟悉會計師事務(wù)所的工作環(huán)境、人員分工和主要業(yè)務(wù)。
1、工作環(huán)境。開始兩天時間,在事務(wù)所內(nèi)跟隨李老師熟悉工作環(huán)境,并幫忙完成各項辦公室日常事務(wù)。先將20____年度出臺的各項會計政策文件整理成冊,并每人配發(fā)一份,每天利用空閑時間自己學習翻閱,從宏觀經(jīng)濟、會計政策、會計制度、證券、法律等方面作以了解,這些都是在今后的工作中經(jīng)常用到的法律法規(guī)。公司給我們提供了很好的學習機會,使我們獲得了行業(yè)相關(guān)的第一手資料。
2、人員分工。所里總共只有3名注冊會計師,負責事務(wù)所的主要業(yè)務(wù),包括審計驗資。會計師中除了我們所長還算中年人外,另外兩位不論年齡還是經(jīng)驗都是相當資深的注會。一位是和藹可親的老郭師傅,退休前是審計局里的老干部,退休后也曾在其他的會計師事務(wù)所任職過,專門負責驗資部分的業(yè)務(wù),我主要是跟著他學習。老郭師傅很熱心,很親切,特別愿意熱心的指導我,在此我向他老人家表示誠摯的感謝。
另一位是劉大姐,擅長企業(yè)的審計,對企業(yè)的審計業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富,連所長也要經(jīng)常咨詢她的處理意見。不過一開始,她不太好親近,不太愿意深教我們。畢竟每個實習生呆的時間都很短,流動性大,花大力氣教我們也不能在今后協(xié)助她工作,為她分擔,相反教多了反而增加她的負擔。不過我自己勤學好問,經(jīng)常真心向她請教,她也傳授給我很多有用的經(jīng)驗和知識。
至于我們所長,跟我接觸到的所有其他生意人一樣,說起話來帶著八分的老練,一看便知是個在生意場上左右逢源的人。但不同的是,他有著商人的靈活機動,卻也有著對原則的堅持執(zhí)著,讓他全身上下透露出一種自信干練和睿智。
除了他們,在事務(wù)所里我還接觸到了一位小黃助理,他比我略大一些,在事務(wù)所剛工作一年,事務(wù)所的主要日常雜事都由她處理,同時也要跟著注會外出擔當會計助理的角色。他也是個親切的人,不過一開始互不熟悉,接觸較少。之后一次出外勤的機會,許多年輕人的共同話題讓我們熟絡(luò)了起來。我跟著他學習到了事務(wù)所里各方面的日常事務(wù),共同切磋審計上的難題,他做事很認真,也很好問,教起我來也十分細心。
在兩位老師父身上我學到了注會的嚴謹,在所長身上我看到了商人所應(yīng)該具備的素質(zhì)。這些都是我本次實習的收獲。跟前輩出去,要機靈,多干累活,虛心請教,切忌鋒芒太露。比如出外勤大家找不到路的時候要知道何時主動下車問路,見到前輩要多打招呼,面帶微笑。這段實習經(jīng)歷雖短,但對我今后走上社會的為人處世真是一次檢驗和演練。
3、主要業(yè)務(wù)。會計師事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)是為各類型企業(yè)提供審計、驗資和會計咨詢的服務(wù)。擁有簽字權(quán)的注冊會計師是審計和驗資業(yè)務(wù)的主力,一般會有兩個助理來配合他們工作。規(guī)模較小、賬務(wù)較為簡單的企業(yè)一般會將他們審計年度賬簿、憑證、報表等相關(guān)材料拿到會計師事務(wù)所審計,而規(guī)模較大賬務(wù)較為復雜的企業(yè)則一般是由事務(wù)所中的注冊會計師到企業(yè)進行審計。
通過實習期間對會計師事務(wù)所業(yè)務(wù)情況的接觸和與會計師們的交談,我了解到由于工商局為了給企業(yè)減負,免去了部分企業(yè)的年檢審計要求,導致目前會計師事務(wù)所損失了相當一部分的業(yè)務(wù)量,事務(wù)所的前景堪憂。中國注冊會計師協(xié)會做大做強戰(zhàn)略安排,將逐步提高會計師事務(wù)所的行業(yè)門檻,規(guī)模小的事務(wù)所面臨著巨大的挑戰(zhàn)。相較之下,稅務(wù)師事務(wù)所的稅審業(yè)務(wù)目前發(fā)展迅速,前景較好,但風險也比較大。
(二)分別熟悉事務(wù)所各種會計業(yè)務(wù)的操作流程,行業(yè)規(guī)范,協(xié)助會計師完成各類業(yè)務(wù)。
經(jīng)過實習前兩天翻看工作底稿和企業(yè)會計憑證后,所里開始安排我協(xié)助會計師進行一些審計工作。有時在事務(wù)所里進行審計,有時則跟隨老師們到企業(yè)里進行審計。在參與審計的過程中,我接觸了大量的不同類型的企業(yè)賬簿、憑證、報表,使我能夠?qū)嬛R與企業(yè)會計實務(wù)結(jié)合起來,完整了我的知識結(jié)構(gòu)。很多企業(yè)的賬目都是五花八門,與課本上學習的全面中規(guī)中矩的賬目相去甚遠,接觸了會計實務(wù)才發(fā)現(xiàn)原來書本與實際操作有如此大的差距。不過也由此對自己的專業(yè)知識更加自信了,足以應(yīng)付許多中小企業(yè)的賬目了。
(三)配合工作人員完成各種辦公室日常工作。
會計師事務(wù)所有大量的文件檔案,而且多數(shù)都是需要長時間保存的,很多也是需要隨時翻閱查看的資料,這就對檔案管理保存提出了較高的要求。辦公室主任李老師帶領(lǐng)我們4個實習學生進行了一些檔案整理工作。我們將過去兩三年的檔案重新碼放整齊,并按序號做以說明。在這期間進行了不少的體力勞動,搬運成捆的厚重的檔案讓我們這些即將畢業(yè)的大學生們體會到了新的鍛煉。另外,老師還手把手的教我們文檔的裝訂方法,幾個人一同練習,從排序、打孔、穿線一直到最后的粘貼、編號,最終能夠?qū)⒁晦闵⒌膱蟾娴赘逭沓赏暾膱蟾嫖募⑴欧耪R。
這些看似簡單不經(jīng)意的工作我們這些在校的學生要是不經(jīng)過鍛煉是沒有辦法做好的,而這些工作也正是以后從業(yè)中最基本的。在此期間,我也有機會看到了大量的審計報告,驗資報告,工作底稿等一手的文字材料,讓我真實的感受到了事務(wù)所的具體工作,那一本本厚重的檔案就是這些工作的最好見證。
會計師個人述職報告篇二
各位代表:
根據(jù)組織分工,我主要分管財務(wù)、工程造價及勘探局計劃治理,并協(xié)助局長抓好審計工作。__年,在局黨委、勘探局、分公司的正確領(lǐng)導下,組織財務(wù)、計劃、審計、概預(yù)算等部門積極開展工作,認真履行職責,保證了分管和協(xié)管的各項工作順利進行。下面,將過去一年的主要工作簡要報告如下,請評議。
一、強化預(yù)算治理,加強過程控制,各項財務(wù)指標圓滿完成。
年初,根據(jù)集團公司和股份公司下達的各項財務(wù)指標,組織人員認真測算,反復向勘探局、分公司預(yù)算治理委員會匯報、修改,編制了局、分公司__年度財務(wù)預(yù)算。在此基礎(chǔ)上,通過多次同二級單位對接,努力做到科學、合理地分解指標,層層傳遞了壓力,逐級落實了責任。在預(yù)算執(zhí)行過程中,細化月度預(yù)算治理,建立預(yù)警機制,及時發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,對完成預(yù)算指標較差、問題突出的單位,組織人員進行重點跟蹤監(jiān)控,及時解決問題,確保了預(yù)算平穩(wěn)運行。經(jīng)過全局上下共同努力,__年油田財務(wù)指標全面完成:勘探局考核虧損萬元,控制在集團公司下達限虧指標萬元以內(nèi);分公司實現(xiàn)考核利潤萬元,比下達指標萬元多完成萬元,為年初下達利潤指標的倍??碧骄趾头止竞喜⒂嬎阌f元,遠遠超出了年初確定的“合并計算力爭實現(xiàn)利潤萬元”的目標。
二、強化資金治理,加強資金運作,資金使用效益不斷提高。
一是加強資金運作,減少財務(wù)費用。對預(yù)算內(nèi)應(yīng)流入的資金,組織人員千方百計及早收回,全年共收回原油、成品油銷售款萬元,回收率為%。爭取總部投資撥款資金萬元,到位率為%。同時,充分利用優(yōu)惠金融政策,通過合理調(diào)劑定活期存款、用低息借款提前歸還以前年度高息貸款、簽發(fā)銀行承兌匯票等手段,增加利息收入多萬元,減少財務(wù)費用支出萬元。
二是加大各種應(yīng)收款項清理力度。根據(jù)《關(guān)于清理和避免油田內(nèi)部相互拖欠問題的通知》要求,組織人員認真清理應(yīng)收款項余額,分析掛賬原因,共清收關(guān)聯(lián)交易款萬元,對外創(chuàng)收資金回收率達%。
三是強化統(tǒng)一治理,化解財務(wù)風險。組織人員定期對各單位銀行賬戶進行認真清理,對確需保留的,按照新的結(jié)算治理辦法,重新開戶登記。對不需要保留的采取措施清理銷戶。同時,結(jié)合我局海外項目的開展情況,在集團公司海外結(jié)算中心辦理開戶,加強了對海外項目資金的治理和監(jiān)控力度。
三、加強成本企劃,實施全過程成本控制,降本增效成效顯著。
一是實施項目治理,降本增效效果顯著。積極組織開展“降本增效治理年”活動,將股份公司下達的萬元降本增效指標,分解落實到相關(guān)部門和單位,實施項目化治理,個項目累計實現(xiàn)降本增效萬元,在一定程度上消解了成本緊張的壓力。
二是優(yōu)化方案與設(shè)計,實現(xiàn)源頭避免。組織有關(guān)部門堅持抓好前期立項和方案優(yōu)化工作,堅持按效益排隊、多方案比選,堅持推行限額設(shè)計、項目責任制、招投標制。下二門“氣浮選”除油工藝,投資回收期僅為年,以后每年減少藥品投入多萬元。雙江注水系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整后,全年減少用電多萬度。
三是實施結(jié)構(gòu)調(diào)整,減少無效消耗。組織采油二廠、五一社區(qū)、雙河社區(qū)等單位,對稠油熱采注汽鍋爐和供暖鍋爐進行技術(shù)改造和配套,改單純燒稀油為稀油、渣油混燒及渣油、天然氣混燒,降低了燃料成本,僅以氣頂油就頂替出燃料原油噸。
經(jīng)過全局上下的共同努力,分公司完成了股份公司下達的油氣成本、煉油成本指標,勘探局鉆井成本、地震成本等也得到了較好控制。
四、積極爭取投資,突出重點投資,油田可持續(xù)發(fā)展能力進一步增強。
一是積極爭取投資。組織計劃部門積極籌劃,超前工作,多方收集信息,積極向集團公司匯報,主動反映油田存在的實際困難和問題,爭取有關(guān)部門的理解和支持,全年為存續(xù)部分爭取投資萬元,比年初多爭取投資萬元。
二是適時調(diào)整投資計劃,促進改制分流工作。根據(jù)改制單位人員與資產(chǎn)相匹配的原則,組織人員對改制單位的設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)施等進行補差和配套完善;同時,及時進行投資計劃調(diào)整,調(diào)增改制分流單位投入,增加系統(tǒng)配套工程投資萬元,促進了油田改制分流工作的順利開展。
三是改善施工單位的裝備水平。組織人員進一步優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),集中力量改善施工單位的裝備水平,投入資金萬元,融資萬元,用于購置、更新主要設(shè)備,進一步提高了施工單位的市場競爭能力。全局外部市場新增項目個,與去年同期相比增加個,外部創(chuàng)收達萬元,再創(chuàng)歷史最好紀錄。
五、多方籌措資金,精心實施環(huán)境工程,礦區(qū)環(huán)境明顯改善。
按照局黨委的要求,精心組織實施環(huán)境工程,全年集中資金多萬元,籌集其他社會資金萬元,用于基礎(chǔ)設(shè)施完善、街景改造和小區(qū)配套。
基礎(chǔ)設(shè)施方面。組織實施了黃山集中供熱二期工程、北區(qū)集中供熱節(jié)能改造、魏崗供熱節(jié)能改造和五一路、廣南路、中南路(鉆井段)、中南五路、雙河中興路大修工程等基礎(chǔ)設(shè)施項目,解決了困擾中心區(qū)、澗河區(qū)、雙河基地多年的礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施落后的問題。供熱項目實施集中供熱和燃料煤代油后,預(yù)計每年可降低成本萬元以上。
環(huán)境改造方面。按照“高起點、高品位、城市化”的理念,組織礦區(qū)規(guī)劃設(shè)計,實施環(huán)境改造項目個,拓寬狹窄道路條,對部分老礦區(qū)實施拆墻透綠,油區(qū)面貌煥然一新,基地建設(shè)品位及層次得到了提升,基本實現(xiàn)綠、潔、暢、亮、美。
住宅小區(qū)配套方面。組織開展了澗河南區(qū)、澗河北區(qū)、雙河西區(qū)、精蠟小區(qū)、五一小區(qū)等居民區(qū)的改造和配套完善,改善了小區(qū)環(huán)境。同時,為提高居民生活質(zhì)量,對油田個居民區(qū)的離退休活動室進行了調(diào)整和大修,安排資金萬元,新建或大修項目個。
六、積極開展清產(chǎn)核資,促進結(jié)構(gòu)調(diào)整、重組改制穩(wěn)步推進。
一是做好改制分流過程中的資產(chǎn)評估和清查工作。強化責任意識,加強領(lǐng)導,精心組織,制定了重組改制有關(guān)資產(chǎn)負債處置和會計處理規(guī)定,確定了資產(chǎn)清查、財務(wù)審計與資產(chǎn)評估的范圍、方法、確認條件及審核程序;認真學習研究重組改制有關(guān)規(guī)定,把握好政策尺度,組織完成了家改制企業(yè)的資產(chǎn)清查、審計、評估和備案工作,發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)個。
二是積極處理移交辦社會過程中的財務(wù)問題。組織人員對列入移交范圍的資產(chǎn)、費用,認真調(diào)查、核實、匯總,開展清產(chǎn)核資,嚴格按照規(guī)定處理有關(guān)財務(wù)問題,經(jīng)過艱苦努力,油田公安局已于月份掛牌,成為省公安廳直屬單位,教育系統(tǒng)移交工作也順利進行。
三是加強“賬銷案存”資產(chǎn)治理。組織成立了“賬銷案存”資產(chǎn)治理領(lǐng)導小組,制定并下發(fā)了“賬銷案存”資產(chǎn)治理辦法和工作實施方案,進一步完善了處置程序。全年共處置賬銷案存固定資產(chǎn)原值萬元,隨中小學移交地方賬銷案存資產(chǎn)原值萬元,隨企業(yè)改制賬銷案存資產(chǎn)原值萬元。
七、加強基礎(chǔ)工作,提高治理水平。
一是實施核算層次上移,提高監(jiān)控能力。按照股份公司統(tǒng)一安排,在__年實現(xiàn)會計核算層次從三級向二級上移的基礎(chǔ)上,采用“二級核算、二級治理、一級數(shù)據(jù)實時集中”模式,又組織實施了從二級向一級的上移,實現(xiàn)了財務(wù)信息采集和歸集方式的統(tǒng)一,進一步提高了會計核算監(jiān)控能力。
二是完成了與內(nèi)控制度有關(guān)的配套工作,上報股份公司。按照股份公司要求,組織分公司對股份公司內(nèi)控手冊中的業(yè)務(wù)流程進行“穿行測試”,對物資采購治理辦法等個與內(nèi)控手冊有沖突的制度、辦法,進行了補充、修訂和完善,制定了與內(nèi)控制度配套的實施細則和權(quán)限指引。同時,組織開展內(nèi)控制度培訓,做好了實施內(nèi)控制度的預(yù)備工作。
三是充分利用國家政策,減輕企業(yè)負擔。組織人員加強政策學習,充分利用有利政策,減輕企業(yè)負擔。在稅費減免返還方面,共減免、返還各種稅費萬元,為改制企業(yè)進行納稅籌劃,每年可節(jié)稅多萬元;在資產(chǎn)減值方面,報廢資產(chǎn)原值萬元、凈值萬元,共處置低效、閑置、報廢資產(chǎn)萬元,進一步優(yōu)化了資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。
八、認真抓好審計工作,進一步規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為。
認真履行監(jiān)督職責,堅持以效益為中心,組織開展廠長(經(jīng)理)任期經(jīng)濟責任審計、經(jīng)營承包指標考核審計、改制分流審計、多種經(jīng)營企業(yè)審計、基建工程審計等項,查出并糾正了一批違紀違規(guī)問題,收繳各項違紀違規(guī)資金及罰款萬元,基建工程審減金額萬元,實現(xiàn)審計增效萬元,向局、分公司及被審單位提出加強治理、改進工作的審計建議條,促進了企業(yè)治理水平和經(jīng)濟效益的提高。
九、加強工程造價治理,投資效益進一步提高。
組織工程造價治理系統(tǒng)強化定額治理和過程治理,加大定額覆蓋面和執(zhí)行力度,鉆井、測井、錄井、試采等內(nèi)部市場全部執(zhí)行集團公司定額;廣泛開展工程造價分析,降低第二批經(jīng)濟適用住房工程造價多萬元,購房職工戶均減少支出近萬元,維護了企業(yè)和職工利益;將工程造價控制貫穿于工程建設(shè)的各個階段,全年完成地面建設(shè)和石油專業(yè)工程結(jié)算審查億元,審減萬元,綜合審減率達%,進一步提高了油田投資效益。
我深刻熟悉到,上述工作中取得的成績,是局黨委、勘探局、分公司正確領(lǐng)導的結(jié)果,是各單位、各部門和廣大職工共同努力的結(jié)果,我只是履行工作職責,作了一些應(yīng)該做的工作。同時,自己的工作離組織的要求、職工群眾的期望還有一定的差距。在新的一年里,我將進一步提高工作水平,履行崗位職責,為____再創(chuàng)輝煌貢獻自己的力量。
會計師個人述職報告篇三
20____年,按照局黨委的分工,我負責分管全局財務(wù)管理、社會保險基金安全運行和工會建設(shè)個人。一年來,在局黨委的領(lǐng)導下,按照局黨委的總體個人思路,我在個人中恪盡職守,精心組織、積極協(xié)調(diào)、突出重點,盡職盡責地圓滿完成了全年的各項個人及目標任務(wù)。
一、加強會計監(jiān)督和會計管理,建立健全財務(wù)規(guī)章制度。
為了適應(yīng)新的管理體制的要求,保證各項個人任務(wù)的完成,我根據(jù)《會計法》及有關(guān)財務(wù)法律、法規(guī),修訂完善了《____市勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》,明確了收支、往來及各項資產(chǎn)的管理細則,劃分了職責,規(guī)范了行為,建立了財務(wù)分析長效機制,為領(lǐng)導正確決策提供了準確的數(shù)依據(jù),使財務(wù)個人達到規(guī)范化、制度化。為規(guī)范會計人員的個人職責和行為,我制定了《____市勞動局會計人員崗位職責》和《____市勞動局會計人員行為規(guī)范》,為我局財務(wù)管理創(chuàng)立高效、快捷的個人作風打下了良好的基礎(chǔ)。為了加強國有資產(chǎn)管理,防止資產(chǎn)流失,我完善制定了《固定資產(chǎn)管理制度》,明確規(guī)定了資產(chǎn)購置、使用和報廢等一系列管理辦法。為了加強各類社會保險基金的監(jiān)督與管理,達到制度化、規(guī)范化、全方位監(jiān)控管理。我完善制定了《____市社會保險基金監(jiān)督管理辦法》。為了加強部門預(yù)算管理,細化支出預(yù)算,合理安排預(yù)算執(zhí)行計劃,提高財政資金的使用效益,根據(jù)____市財政局部門預(yù)算管理的有關(guān)要求,我著手制定了《定額支出預(yù)算管理辦法》。隨著一批財務(wù)管理制度的施行,進一步規(guī)范了我局會計基礎(chǔ)個人,做到了有章可循,使財務(wù)管理個人達到規(guī)范化、制度化的要求。
二、加強國有資產(chǎn)管理,防止國有資產(chǎn)流失。
根據(jù)市政府關(guān)于清產(chǎn)核資個人的具體安排和要求,針對我局國有資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀,我著手制定了《固定資產(chǎn)管理制度》,明確規(guī)定了資產(chǎn)購置、使用和報廢等一系列管理辦法,按要求設(shè)計了《固定資產(chǎn)清查表》和《往來款項清查登記表》,根據(jù)國家財政部頒發(fā)的《預(yù)算單位固定資產(chǎn)分類與代碼》的規(guī)定,結(jié)合實際情況制定了統(tǒng)一的固定資產(chǎn)代碼,設(shè)計了固定資產(chǎn)登記表和卡片,實行“一物一卡,賬卡物相符”的管理模式,帶領(lǐng)相關(guān)人員采取實地盤點的方式對全局各類資產(chǎn)進行了詳細的登記,核準了物品的名稱、型號、存放地點,對固定資產(chǎn)分類編碼,建立了固定資產(chǎn)臺帳。對于往來款項的清查核實,我在調(diào)閱帳薄的基礎(chǔ)上,追溯有關(guān)當事人,了解詳情,查明原因,限期清理。在詳細清查的基礎(chǔ)上,我組織有關(guān)人員借鑒先進的管理經(jīng)驗,研制開發(fā)了《____市勞動和社會保障局固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)》軟件,由靜態(tài)管理發(fā)展為動態(tài)管理,有效監(jiān)控了資產(chǎn)的使用狀態(tài)。
三、加強內(nèi)部審計,健全財務(wù)管理體系。
為了加強財務(wù)監(jiān)督,完善財務(wù)管理,根據(jù)局黨委“抓大創(chuàng)新”個人思路的要求,我根據(jù)《審計法》及《審計署關(guān)于內(nèi)部審計個人的規(guī)定》等有關(guān)法規(guī),著手制定了《____市勞動和社會保障局內(nèi)部審計辦法》,詳細規(guī)定了我局內(nèi)部審計個人的個人職責和具體個人流程等,制定了我局內(nèi)部審計個人方案。
20____年,我?guī)ш牻M成內(nèi)部審計小組對我局機關(guān)及局屬17家單位的財務(wù)收支狀況、會計基礎(chǔ)規(guī)范等進行了全面審計,并于10月對此次審計情況在全系統(tǒng)進行了通報。通過內(nèi)部審計個人,對個人中存在的問題和不足有了清晰的認識,為領(lǐng)導決策提供了詳實的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),進一步規(guī)范了會計基礎(chǔ)個人,加強了全系統(tǒng)的財務(wù)管理個人。
四、實行定額支出預(yù)算管理,強化公務(wù)接待和車輛管理。
為了加強部門預(yù)算管理,細化支出預(yù)算,合理安排預(yù)算執(zhí)行計劃,提高財政資金的使用效益,根據(jù)____市財政局部門預(yù)算管理的有關(guān)要求,我結(jié)合20____年度財政預(yù)算批復情況,著手制定了《定額支出預(yù)算管理辦法》,確定了定額支出預(yù)算管理的原則,經(jīng)過一年的實行,局機關(guān)交通費、招待費等項費用都有所降低,使我局的部門預(yù)算計劃得以順利執(zhí)行,證明了定額支出預(yù)算管理是一項切實可行的制度。
為了完成我局的個人目標,充分發(fā)揮資金的使用效率,我確定了“外拓財源,內(nèi)縮開支,量入為出,規(guī)范管理”的理財思路,針對局機關(guān)招待費、車輛燃修費支出較大,管理不規(guī)范的狀況,在制定年度支出計劃時,我根據(jù)費用支出水平,實行“費用定額、定點加油、定點維修”的管理措施,并制定了相應(yīng)的管理辦法。達到了以制度約束支出的目的,使我局的公務(wù)接待和車輛管理制度化,形成了厲行節(jié)約、勤儉辦事的風氣,使汽車燃修費、招待費等費用逐年下降。
五、嚴格基金管理,確?;鸢踩?。
為了加強基金財務(wù)管理,保證社會保險基金的安全運行。我根據(jù)國家及省有關(guān)文件要求,結(jié)合____市實際情況,制定了《____市社會保險基金管理辦法》,規(guī)定了基金征收、支出的管理細則,制定完善了崗位職責,明確了責任,嚴格執(zhí)行基金收支兩條線管理制度,認真落實了各項基金專戶儲存、??顚S玫挠嘘P(guān)規(guī)定,確?;鸨V翟?!)值。一年來,全市各項社會保險基金收入52.43億元,支出40.61億元,均較好的執(zhí)行了國家有關(guān)政策,沒有出現(xiàn)一筆違規(guī)操作的現(xiàn)象,在省審計廳、省勞動保障廳組織的基金審計中,對我市基金管理個人予以肯定,對我市基金內(nèi)部控制、基金財務(wù)管理、制度建設(shè)等方面給予了高度評價,有力的地保證了基金的安全運行。
會計師個人述職報告篇四
尊敬的xxxx領(lǐng)導:
本人在公司黨政及公司有關(guān)部門的正確領(lǐng)導下,20xx年在xxxx總會計師職位上履行自己的職責,現(xiàn)將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務(wù)和審計工作,參與領(lǐng)導xxxx財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了xx清產(chǎn)核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經(jīng)營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務(wù)工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定,在歷次稅務(wù)檢查、財務(wù)檢查中得到了稅務(wù)部門和主管業(yè)務(wù)部門的好評和肯定。
1、積極參與領(lǐng)導了經(jīng)營管理工作。
20xx年xxxx外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領(lǐng)導和有關(guān)科室領(lǐng)導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款xxxx萬元,獎勵xxxx萬元,嚴格的獎罰兌現(xiàn),促進了經(jīng)營管理工作。20xx年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預(yù)計20xx年盈利水平將在xxxx萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經(jīng)營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務(wù)管理,嚴格實行資金聯(lián)簽制。
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據(jù)實際情況,制定了不同授權(quán)額度資金聯(lián)簽制,有效地控制了大額成本費用的發(fā)生,凡年度預(yù)算之外的,必須經(jīng)審核聯(lián)簽后方可執(zhí)行,生產(chǎn)必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關(guān)規(guī)定,使財務(wù)管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預(yù)算管理,預(yù)算管理格局初步形成。
根據(jù)管理需要和上級有關(guān)部門要求,本人起草了《xx預(yù)算管理辦法》,并按親自給中層干部和預(yù)算員上課,培訓預(yù)算管理的相關(guān)知識和要求,預(yù)算管理架構(gòu)在xx初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞。
針對日常管理中發(fā)現(xiàn)的問題,研究存在問題的'根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質(zhì)的廢料等,我和其他分管領(lǐng)導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經(jīng)過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關(guān)部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產(chǎn)流失。
作為分管財務(wù)的領(lǐng)導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權(quán)力,利用好上級黨組織賦予自己的權(quán)力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經(jīng)營工作“xxxx條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權(quán)為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律。
我在工作中嚴格遵守相關(guān)的財經(jīng)法規(guī)和制度,特別是在簽訂經(jīng)濟、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權(quán),不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內(nèi)控制度,企業(yè)的權(quán)力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務(wù)設(shè)置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務(wù)會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應(yīng)不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經(jīng)、稅務(wù)等方面的變化,更好地適應(yīng)了工作要求。
以上是我個人在20xx年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
會計師個人述職報告篇五
時光荏苒,自己已然也成為了一個即將要離開母校的大四學生了??粗且晦慕炭茣瑥幕A(chǔ)會計,中級財務(wù)會計,成本會計,管理會計,財務(wù)會計,稅法,經(jīng)濟法等等,發(fā)覺自己的確學了很多課程,同時我也因為這些獲得知識的過程而驕傲自豪著。在已經(jīng)度過的6個學期中,作為一個會計專業(yè)的學生,最缺少的就是實踐的演練了。每每當我拿起某公司的財務(wù)報表進行課堂分析時,多希望這一切也會讓我運用到實踐中,展現(xiàn)出自己的一些技能;依稀記得在財務(wù)管理的課堂上做講演時,信心十足的為臺下的同學講解自己的財務(wù)分析報告的情景。那是一個完整的運用知識的過程,從分析報表,演算,制作ppt等的一系列準備中,運用很多工具和技能,并且也意識到若想把知識完全的運用到位,是需要更多的實踐和學習的。當然,還有因為付出和努力而做出的成果后所帶來的喜悅之情,記憶猶新,讓人激動萬分。因為,我仍然懷抱著自己在填報志愿書時,選擇會計專業(yè)時的心情,學好財務(wù)從會計入手,懂得管理更要精通財務(wù),這種對會計專業(yè)的熱情,讓我愈加想要學好自己的專業(yè)知識,學有所用,是我的目標。當我認為自己已經(jīng)跨進了會計的門廊,也擁有了點點專業(yè)知識的時候,我信心百倍的走入社會,接受實踐的挑戰(zhàn),練練自己的水平,同時,我也想抓緊大學生活中的最寶貴的這一年,查缺補漏,將會計進行到底。
于是,在大三的下半學期的暑假里,我聯(lián)系到了實習單位,終于有了一個絕佳的機會可以讓我運用專業(yè)知識到實踐中去。20____年7月20日,我?guī)е雍推诖男那閬淼搅耸钇趯嵙暤膯挝弧昂邶埥Y豐會計師事務(wù)所有限公司”,開始了我為期一個月多的實習生活。
二、實習過程。
(一)公司簡介。
我實習的公司規(guī)模:注冊會計師18人,注冊稅務(wù)師6人,高級會計師,會計師,助理人員等各類專業(yè)人員近45人,擁有合理的人員結(jié)構(gòu),和素質(zhì)較高的擇業(yè)隊伍。業(yè)務(wù)范圍包括:注冊資本驗證,跨及報表審計,司法經(jīng)濟鑒定,會計咨詢,財務(wù)顧問,稅務(wù)代理,會計人員培訓,代理記賬等業(yè)務(wù)。其全年收入穩(wěn)居于黑龍江省同行業(yè)前列。秉著遵循誠信、客觀、公正的執(zhí)業(yè)精神和熱情周到、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)態(tài)度,為牡丹江市的經(jīng)濟體制改革和各項事業(yè)的發(fā)展提供專業(yè)化的服務(wù),得到市政府、綜合部門、社會各界的認同和好評,在企業(yè)和同行業(yè)中享有較高的信譽。
(二)實習內(nèi)容。
實習的第一天。我很緊張,知道“于志忠”所長肯定會問我一些專業(yè)問題,而我又不確定自己能否說出令人滿意的答案,所以非常的忐忑。出乎意料的是,于所長并沒有提出很刁難的問題難為我,同時鑒于工作任務(wù)的考慮,于所長把我分配到了“審計一部”,跟著“劉海濤”主任做審計工作。由于大學課程在大四時才開設(shè)審計課的,之前對于審計工作的了解也是甚少,我對自己的工作起初很不自信,不過還好有扎實的會計知識,劉主任對我的實力表示肯定,相信我很快會掌握審計的要領(lǐng)。第一天,劉主任給我進行了簡單培訓,說了一下所里的概況和部門的情況,和專業(yè)的有關(guān)的注意事項,同時他還強調(diào)了一下現(xiàn)金的稅收政策,讓我多注意學習,以及審計底稿如何做,代理記賬如何做等。我一直跟著劉主任做事情,很佩服他,佩服他考下注冊會計師證時的堅持和毅力,佩服他的處事能力,也佩服他那超強的專業(yè)勝任能力。在實習的這段時間,劉主任一直都很照顧我。每次我問他問題,他都停下手中的工作,不厭其煩地耐心講解。因為是第一次接觸審計,并且也因為實施了審計程序就要直接形成工作底稿,所以我都不敢貿(mào)然下定論就做,每次我都要先去問問才敢做事情,征求一下意見。我相信我把會計原則的謹慎性做得很到位,而且在做每一項業(yè)務(wù)時我都認真的檢查數(shù)據(jù)的準確性,以防有任何的遺漏和疏忽,造成公司的損失。
學習審計工作底稿。沒有接觸過審計,起初我也不知道什么是審計工作底稿,培訓時只是聽著,心里卻很擔憂,納悶這是不是很難的事情,總之是一頭霧水的。但是在看到了所里以前做的底稿之后,我就很好的把它們聯(lián)系起來,看得多了,審計工作底稿的基本內(nèi)容也記住了。我相信,這一定非常有助于我日后學習審計課程。第一天里大部分時間都是在看審計工作底稿,我當時還很奇怪,不知道為什么劉主任給我安排這份工作,之后,我才恍然,發(fā)現(xiàn)工作底稿的作用,也正因為它,我對審計工作有了深刻的了解。因為,審計工作底稿就是注冊會計師對制定的審計計劃,實施的審計程序,獲取的相關(guān)審計證據(jù),以及得出的審計結(jié)論作出的記錄;它是審計證據(jù)的載體,是注冊會計師在審計過程中形成的審計工作記錄和獲取的資料;同時它是形成于審計過程中,也反映了整個的審計過程。
第一天,我回家后,興奮地和家人說著這一天發(fā)生的一切,可能是對了解未知領(lǐng)域的興趣使我對事務(wù)所的工作非常有熱情。之后的每天晚上。我都會靜下心來坐在桌子前想想做過的事務(wù),并且進行小的總結(jié),遇到不理解的地方,就會去查找一些資料。暑假實習期間也促進了我把cpa審計的教材看了一遍,因為結(jié)合實踐,覺得自己每一天都在進步。
比如說,第一天的工作總結(jié),結(jié)合白天劉主任分配的任務(wù),我做的總結(jié)是關(guān)于審計工作底稿的。審計工作底稿應(yīng)包含的八個基本要素:審計工作底稿的標題;審計過程記錄;審計結(jié)論;審計表示及其說明;索引號及編號;編制者姓名及編制日期;復核者姓名及編制日期;其他應(yīng)說明的事項。同時,我還特別注意到,審計工作底稿是要有一個關(guān)于底稿中的符號說明,還有索引號之類的說明。接著就是要附上審計業(yè)務(wù)約定書、管理層聲明書、審計后出具的報告以及審計過后的財務(wù)報表。關(guān)于被審計單位的營業(yè)執(zhí)照、納稅登記表、基本情況說明一類的也應(yīng)該整理于審計工作底稿中。如果被審計單位屬于特殊行業(yè),還應(yīng)該提供相關(guān)的文件。最后在實施審計程序的過程中所產(chǎn)生的一些工作底稿、各會計科目審定表和一些憑證抽查記錄也都要在審計工作底稿中體現(xiàn)出來。若有實施了盤點程序的,還要有相應(yīng)的盤點表。
通過這樣每一天的積累,我對審計的業(yè)務(wù)越來越熟練,雖然領(lǐng)導交給我的事務(wù)不是很多,但是我也會仔細觀察其他同事,記在心上,總結(jié)經(jīng)驗。以下是我對自己假期審計實習過程的總結(jié),也是一個對于審計工作過程的理解總結(jié)。
1、審計準備階段。
為了規(guī)范財務(wù)審計程序,加強審計管理,提高審計質(zhì)量,須按照審計程序,既定準則即在財務(wù)報表審計中就是企業(yè)會計準則和企業(yè)會計制度。同時,在審計前制定詳實的審計計劃。
(1)安排審計任務(wù)。
每次有客戶要求審計時,于所長級部門領(lǐng)導就會根據(jù)注冊會計師們的時間安排情況,選中一個注冊會計師來負責,同時也會安排幾個審計助理來做些諸如搜集,審核資料和證據(jù)的工作,組成一個審計小組。
(2)提前做好溝通工作。
在每次“出審”前一天,我們會打電話和單位聯(lián)系,先尋問一下單位的會計記賬情況,讓他們準備好第二天需要的資料,方便我們及時有效率的工作。提前和被審計單位溝通交流,提出審計時須準備的資料;這同時也是審計人員確定審計目標的過程,是對“經(jīng)濟事項認定”與“既定標準”的符合程度進行審計證據(jù)的獲取和評價。
(3)被審計單位事先提供有關(guān)資料;。
審計資料一般包括營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)證、驗資報告、上年度審計報告、企業(yè)所得稅申報表草稿,企業(yè)總賬,明賬,資產(chǎn)負債表,原始憑證上,記賬憑證等。
(4)制定審計工作方案;。
負責審計的注冊會計師具體安排各個小組成員的審計任務(wù),我們所里一般是兩個實習生負責資產(chǎn)負債表,主任會計師負責利潤表的審計。
2、審計實施階段。
(1)召開會議,明確審計意圖;。
在審計之前,審計小組會開個會,使各成員都明白審計目的,和審計中需要注意的問題。
(2)研討公司內(nèi)部控制制度;。
審計時,若發(fā)現(xiàn)公司中存在的問題,需要小組成員討論公司的內(nèi)部控制問題,進而在容易出現(xiàn)問題的地方給予更多的關(guān)注。
(3)查閱有關(guān)文件及會計資料,審查會計憑證、帳簿、報表及其所反映的經(jīng)濟活動情況,通常情況下,被審計單位都很積極地配合審計機關(guān)的工作,并提供必要的工作條件。主任和會計師會對應(yīng)資產(chǎn)負債表和利潤表上發(fā)生的各科目,逐項進行審計。對有問題的科目,就會要求查閱公司明細賬,原始憑證,并要求公司提供有關(guān)證明文件等。
(4)按規(guī)定做好審計記錄,編寫審計工作底稿,對需進一步核查的問題應(yīng)及時調(diào)查、取證。審計底稿要按照所得稅審計底稿要求的格式和內(nèi)容來編寫,保證審計底稿的完整,清晰。證據(jù)必須充分。
通過這次在“黑龍江資豐會計師事務(wù)所有限公司”的實習,我明白了事務(wù)所工作的主要職責范圍,學到了一些必備的辦公室事物處理,了解了最近的會計政策法規(guī),并逐漸熟悉了審計業(yè)務(wù)的流程以及關(guān)鍵步驟。更重要的時,實習過程,讓我知道了自己已經(jīng)知道的和不知道的。當我再次回到學校,開始新一學期的學習生活時,我對會計專業(yè)有了更深刻的了解和認識。同時,我會更有目的性地去學習自己在實踐中所遇到的不知道的東西。我會把從前理解不夠的知識再加以鞏固,增加練習和增強更多深入的思考。與此同時,我還會繼續(xù)秉持著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,達到作為一名合格的事務(wù)所人員所必須具備良好的個人品質(zhì),較好的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素質(zhì),這樣才能很好的適應(yīng)并勝任會計和審計的工作,為日后的職業(yè)生涯的發(fā)展做好萬分的準備。
會計師個人述職報告篇六
本人在正確領(lǐng)導下,認真學習醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、會計制度,堅持原則,嚴格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守各項工作制度,積極參加的各項活動,嚴格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認真做好自己的本職工作。作為會計,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下。
一、日常出納工作。
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時辦理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié),防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。
2、及時收回各項門診和住院收入,進行核對算。及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務(wù)手續(xù),嚴格審核,對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
二、日常會計工作。
1、熟悉國家的財政制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。堅持原則秉公辦事。
2、在財務(wù)科負責人的直接領(lǐng)導下,負責的財務(wù)報銷審核工作。
3、認真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。
4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。
5、負責編制發(fā)放各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。
6、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作。
三、其他工作。
1、加強收費控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標準,不違規(guī)收費和亂收費,根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強對日常收費的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報表和收費票據(jù)逐一核對,按時將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結(jié)算和登記管理。
2、加強會計檔案管理,規(guī)范會計基礎(chǔ)工作。
3、做好全院醫(yī)護員工和專家的服務(wù)工作,保證工資福利按時發(fā)放。
4、完成社?;撕褪召M年審工作,為年社?;撕褪召M年審提供了準確的財務(wù)資料,通過財務(wù)室全體人員的共同努力,財務(wù)工作得到了的充分肯定。
四、存在的問題和建議。
由于無基本賬戶,財務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。業(yè)務(wù)量較大,財務(wù)人員較少,限于日常核算事務(wù),不能為領(lǐng)導及時提供報表。財務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學習新會計制度與財務(wù)有關(guān)的其它知識。
會計師個人述職報告篇七
你們好!
一學年又過去了,在這一年里,我認為:自身素質(zhì)有所提高,學校安排給我的工作也是不折不扣、扎扎實實的完成了,并且取得了一定的成績。在此,我向大家作一個簡單的匯報。
一、提高了自身素質(zhì)。
我進一步學習了“三個代表”重要思想,堅持閱讀黨報黨刊,認真學習貫徹有關(guān)文件精神,用新理念不斷武裝自己的頭腦,使自己的思想素質(zhì)能與時俱進,同時還利用工作之余參加市財政局組織的會計繼續(xù)教育活動,進一步學習了會計基礎(chǔ)、會計法、會計電算化等,為自己能較好地適應(yīng)本職工作打下堅實的基礎(chǔ)。
二、規(guī)范了收費行為。
俗話說:“人民教育人民辦,辦好教育為人民”。教育單位及部門沒有任何理由及權(quán)利向?qū)W生收取額外費用。對此,我們會計室多次把小學部校長、總務(wù)主任組織起來,向他們傳達上級有關(guān)收費行為規(guī)范的會議精神及要求,并共同學習這方面的有關(guān)文件,要求大家談想法,拿措施,而且還多次組織以?;蛞园酁閱挝坏幕ゲ椋踔两M織人員深入到學生乃至家長中去摸底調(diào)查,了解收費情況,從根本上杜絕了一切亂收費的行為。
三、嚴格審核票據(jù)。
作為一名委派會計,他不僅肩負著對學校財務(wù)活動事后的核算、記賬工作,而且還必須對事前、事中實施監(jiān)督。尤其是春節(jié)前實行集中支付以來,上級對票據(jù)的規(guī)范及審核要求更為嚴格,這常常使有些同志對我們的工作產(chǎn)生暫時的不理解,甚至造成雙方不愉快,然而我并不因此就放棄對票據(jù)的嚴格審核,通常會通過對當事人的解釋,進行對上級有關(guān)會議及文件精神的宣傳(由)使其由不理解轉(zhuǎn)化為理解,并示意支持我們的審核工作,真正使每一張票據(jù)既真實又完整。
四、合理使用資金。
大家都知道,近幾年來,由于收費行為的規(guī)范,加之于上級投入的教育經(jīng)費相當有限等因素,學校經(jīng)費收入緊張,針對這種情況,我們會計室在校長室的領(lǐng)導下,不僅對學校的財務(wù)的事后實施了準確核算,而且在事前乃至學年初就對收入進行為核算,并對照上級有關(guān)要求對一學年的支出都拿出了過細的規(guī)劃,對有關(guān)支出及時向校長室提出合理化的建議,使我校的支出科學化、合理化,讓有限的經(jīng)費用到了教育教學的刀口上。
五、及時認真地記好賬。
我的記賬工作包括了中心校本部、港灣小學、大王小學、路莊小學等五個單位的記賬。工作量大,結(jié)構(gòu)復雜,盡管如此,我總能做到隨到隨記,準確無誤,賬面整潔,科目合理,核算準確。由于細致認真的工作,市教育局組織的財務(wù)考核都給了我們滿分。
六、迅速、準確地填報報表。
市教育所有的經(jīng)費數(shù)據(jù)和人事信息均由委派會計傳輸、提供。這些數(shù)據(jù)及信息涉及面廣,而且變化不斷,意義重大。如每學年度學生人數(shù)的變化、每個教職工的工資、學歷及工齡、教齡、職稱等的變化,每學年名類人員的增減變化等,而這些變化有的直接影響到某個教職工的工資待遇,有的影響到了學校公用經(jīng)費的數(shù)額,更重要的是這些都影響到了整個學校經(jīng)費的預(yù)算、決算。
因此,諸如此類的變化及演變過程都必須了解清楚,否則有關(guān)報表上的數(shù)據(jù)就會出現(xiàn)錯誤,并直接影響著個人和集體利益。這了能迅速準確地上報資料,我們會計室常常放棄休息日,有時甚至通宵作戰(zhàn),以便認真完成種類報表的填置,確保了我校財務(wù)報表的高質(zhì)量。
以上是我對近一年來的部分工作的回顧,如有不當之處,敬請諸位多多指正。由于區(qū)劃調(diào)整,人事的變化,崗位的變化均有可能涉及到學校每個人,我想:今年我才40多歲,如果領(lǐng)導們安排我在后勤工作崗位上工作,我將繼續(xù)學習有關(guān)基礎(chǔ)知識及法律法規(guī),積累更豐富的經(jīng)驗,以適應(yīng)后勤工作的需要,努力服務(wù)好教育教學工作。如果領(lǐng)導安排我到其他崗位上工作,我將更應(yīng)該從頭開始,認真學習并鉆研的業(yè)務(wù),努力使自己適應(yīng)新的工作崗位??傊?,我會聽從安排,并一如既往的、全心全意地、堅持不懈的工作,為我校教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻。
述職人:
20__年__月__日。
會計師個人述職報告篇八
各位代表:。
自20____年__月__日工會換屆以來,公司工會財務(wù)工作在上級工會的正確領(lǐng)導下,在公司黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下,在公司工會財務(wù)、經(jīng)費審查人員的共同努力下,緊緊圍繞工會工作大局,開拓進取,按照省公司“三抓一創(chuàng)”的總體要求,全面落實“依靠”方針,突出維護職工權(quán)益,在財務(wù)管理上求規(guī)范,在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上求實效,保證了經(jīng)費足額及時撥繳,__完成了省電力工會、市總工會上解經(jīng)費的目標任務(wù),為工會開展好各項職工活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。工會財務(wù)工作連續(xù)六年分獲河南省電力工會財務(wù)競賽一等獎、____市總工會財務(wù)工作先進單位等榮譽稱號。借此機會,向一貫支持和關(guān)心工會建設(shè)的各級領(lǐng)導、各有關(guān)部門和全體會員表示衷心的感謝!
一、工會經(jīng)費收支使用情況。
(一)經(jīng)費收入情況。20____年初經(jīng)費余額__萬元。七年來,公司工會總收入為____萬元。其中:。
1.撥繳經(jīng)費收入____萬元,包括行政和三產(chǎn)。
2.會員會費收繳____萬元。
3.上級工會補助____萬元,主要是:補助購車、辦公費等。
4.行政補助收入____萬元,主要是:補助購置文體活動場地器材及大型文體活動等。
5.銀行存款利息收入____萬元。
(二)經(jīng)費支出情況。經(jīng)費合計總支出為____萬元。其中:。
1.上解經(jīng)費。按照撥繳經(jīng)費收入30%的比例上解省電力工會、10%的比例上解____市總工會,共計上解經(jīng)費____萬元。
2.會員活動費支出____萬元,其主要用于基層分會開展活動。
3.職工活動費支出____萬元。其中:。
(1)職工教育費。主要用于購職工學習書刊等,支出金額____萬元。
(2)文體活動費。主要用于組織職工參加省公司文體活動和市總工會舉辦的職工運動會、“文化體育活動月”、“雙節(jié)”文藝晚會、重大節(jié)日文體活動等,支出金額____萬元。
(3)宣傳活動費。主要用于制作宣傳板面和宣傳條幅,舉辦攝影展等費用,支出金額____萬元。
(4)其它活動費。慰問一線職工和“三八”節(jié)等活動,支出金額____萬元。
4.工會業(yè)務(wù)費支出____萬元,其中:。
(1)會議費。用于職代會及工運理論研討會等,費用____萬元。
(3)專項業(yè)務(wù)費。主要用于勞動競賽活動支出等,費用____萬元。
(4)其它業(yè)務(wù)費。主要用于工會自身建設(shè)方面。包括給基層分會購照相機、購置必要的辦公用具及辦公用品、接待兄弟單位等,費用____萬元。
(三)經(jīng)費結(jié)余。截至____年底經(jīng)費滾動結(jié)余____萬元。
二、七年來工會財務(wù)工作回顧。
(一)密切聯(lián)系群眾,保持經(jīng)費撥交渠道的暢通。
工會經(jīng)費是工會工作的物質(zhì)基礎(chǔ),確保經(jīng)費收支主渠道的暢通是工會財務(wù)工作的重中之重。為了__實現(xiàn)工會經(jīng)費的收繳目標,工會先后制訂了《關(guān)于加強工會財務(wù)管理的規(guī)定》、《工會經(jīng)費上解季度考核管理辦法》、《____公司工會經(jīng)費管理辦法》等,積極指導協(xié)調(diào)基層分會會費收繳和工會經(jīng)費收繳工作,將會員會費按80%返還基層,有效提高了基層分會收繳會費的積極性;工會還加強對多經(jīng)企業(yè)經(jīng)費撥繳的規(guī)范化管理。在多經(jīng)經(jīng)費收繳方面,七年來,我們加大宣傳力度,使多經(jīng)各單位從領(lǐng)導到職工真了解工會經(jīng)費收繳的依據(jù),通過基層分會的作用,向職工宣傳《工會法》和有關(guān)工會經(jīng)費管理規(guī)定,使每個職工明白工會經(jīng)費的真正意義和上繳會費是每個會員應(yīng)盡的義務(wù),打消了模糊概念,收繳率達到了100%,從而使職工支持工會工作變?yōu)楝F(xiàn)實,為工會工作開創(chuàng)了新的局面。
(二)服務(wù)中心工作,努力管好、用好工會經(jīng)費。
本著“統(tǒng)籌兼顧,量入為出,收支平衡,略有結(jié)余”的原則,工會始終堅持四個服務(wù)的導向。一是為企業(yè)中心工作服務(wù);二是為職工身心健康服務(wù),使職工健康生活,快樂工作;三是為基層分會組織建設(shè)服務(wù),有計劃的對基層工會開展活動進行補助;四是為企業(yè)凝心聚力服務(wù)。把資金的重點用在促進企業(yè)和諧發(fā)展、維護職工合法權(quán)益,開展好職工各項活動、為基層服務(wù)、為職工辦實事等方面,堅持做到支出合理,職工滿意。
(三)科學管理,努力提高經(jīng)費管理水平。
一是強化工會經(jīng)費的預(yù)決算工作。年初周密預(yù)算,年中對照檢查,年末認真決算,保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費;二是堅持__理財,增強經(jīng)費使用的透明度,面向基層,服務(wù)職工。堅持“一支筆”審批制度,重點開支由工會委員會集體討論決定,經(jīng)審委對工會經(jīng)費的使用、管理情況進行定期檢查、督促,在每年的職工代表大會上公布工會經(jīng)費費的收繳、使用、管理和經(jīng)審情況,自覺接受各級組織和廣大會員、職工的監(jiān)督;三是加強財務(wù)人員的專業(yè)培訓,積極應(yīng)用省電力工會開發(fā)的財務(wù)管理軟件,實現(xiàn)工會資產(chǎn)的信息化管理和工會財務(wù)規(guī)范化管理,工作效率大幅度提高,財務(wù)管理水平明顯提升,連續(xù)多年在全省電力系統(tǒng)工會財務(wù)審查評比中名列前茅。
三、今后五年財務(wù)工作的重點。
隨著工會工作整體水平的不斷提高,工會財務(wù)工作任務(wù)將更加艱巨。工會財務(wù)在工會工作中的經(jīng)濟保障作用將更加顯現(xiàn)。我們將在上級工會的領(lǐng)導下,堅持科學發(fā)展觀,依法聚財、科學理財、有效用財,全面加強工會財務(wù)工作建設(shè),為工會各項工作開展提供堅實的物質(zhì)保障。
(一)工會要進一步加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導。
重視工會經(jīng)費收繳工作,堅持工會經(jīng)費獨立管理和工會主席“一支筆”審批制度,抓好財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),把握好經(jīng)費使用的原則、方向和重點,將工會經(jīng)費用于為職工群眾服務(wù)上,用于工運事業(yè)發(fā)展上。關(guān)心、幫助、支持財務(wù)人員履行職責,大膽探索做好工會財務(wù)工作的新方法。
(二)堅持依法收繳工會經(jīng)費,加大對工會財務(wù)工作的考核力度。
繼續(xù)加強對多經(jīng)企業(yè)工會經(jīng)費的收繳管理力度,搞好工會財務(wù)工作的季度考核,確保工會經(jīng)費收入的穩(wěn)定增長。按照省公司工會財務(wù)工作考核細則,即時、足額上解經(jīng)費。
(三)進一步加強工會預(yù)算制度管理,更好地管好、用好工會經(jīng)費。
科學編制預(yù)算直接影響著工會經(jīng)費的使用和管理。今后要努力探討如何根據(jù)形勢收好、管好、用好工會經(jīng)費,自覺接受同級和上級經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督。強化預(yù)算約束,不斷調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),讓有限的資金發(fā)揮出的效能,為工會自身建設(shè)和工運事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
(四)認真學習,不斷提高工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。
不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,是工會財務(wù)工作今后五年的重中之重。財務(wù)人員在做好本職工作的同時,要認真學習業(yè)務(wù),努力掌握業(yè)務(wù)技能,嚴格按照省公司工會關(guān)于工會財務(wù)管理的具體要求,做好各類報表。虛心向兄弟單位學習,向?qū)I(yè)人員學習,取長補短,使工會財務(wù)工作再上一個新臺階。
各位代表,今后五年,我們將緊緊圍繞公司工會的中心工作,以服務(wù)為宗旨,進一步加強工會財務(wù)管理,竭盡全力收好、管好、用好工會經(jīng)費,為開創(chuàng)工會財務(wù)工作新局面做出新的貢獻!
述職人:______。
20____年____月____日。
會計師個人述職報告篇九
轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度。從接手財務(wù)會計工作以來,迄今為止任職已有一年多的時間,回首過去的一年,內(nèi)心感慨萬千。會計工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將今年的工作情況總結(jié)如下。
一、搞好財務(wù)核算及管理工作。
隨著業(yè)務(wù)量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對賬務(wù)進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務(wù),學習管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月21號開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。
每月5號之前要把上個月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上一致。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。
在做好以上個人同時,加強對票據(jù)的管理,對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷管理。始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為一個服務(wù)的窗口。財務(wù)部的工作象年輪,一個月個人結(jié)束,意味著下一個月個人重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務(wù)實的工作作風。
在辦理每一筆會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
二、工作中存在的不足之處。
在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。開展個人思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點。
三、明年的工作打算。
1、繼續(xù)做好財務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時加強財務(wù)科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2、創(chuàng)新思路,加強財務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細,加強財務(wù)收支監(jiān)管力度,確保收入不外流,資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,使效益化。
3、不斷加強自身學習,提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗的同志學習,認真探索,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導管理決策提供切實可靠的財務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財務(wù)人員應(yīng)有的作用。
新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為的發(fā)展貢獻我的微薄之力!
會計師個人述職報告篇十
到工作已有兩月余,期間在______院長的領(lǐng)導下,在______科長的指導下,以全面落實預(yù)算管理,強基礎(chǔ),抓規(guī)范,充分發(fā)揮財務(wù)管理在管理中的核心作用,各項財務(wù)工作有了明顯提高,現(xiàn)將這兩個月的工作開展情況匯報如下:
一、以質(zhì)量貫標為契機,不斷增強全員的預(yù)算管理意識。
根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,及時聽取段院長指導思想,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面,一是采取科室協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的方式,將手機、座機費、辦公費、醫(yī)用耗材費和科室水電費定額控制,節(jié)約最優(yōu)、超支自負,培養(yǎng)了職員的節(jié)約意識。二是采取預(yù)算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,在實際支付時做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,超預(yù)算支付標準的不予支付,從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職員借款還款方面,規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款,并將其寫入科室方針目標,確實起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段,職員的規(guī)范意識進一步增強,促進了各項個人開展。
二、以培訓為動力,不斷提高自身的財會業(yè)務(wù)水平。
一直以來,院領(lǐng)導都把人員培訓視為發(fā)展,增強競爭力的突破口,財務(wù)管理工作同樣迫切需要高素質(zhì)的會計從業(yè)人員,因此鄙據(jù)實際個人要求,入職前就制定了個人的會計進修計劃,有步驟有目的地進行自修。通過學習,鄙進一步了解了的各項管理制度,懂得了會計人員的工作要求,如何更好地做好財務(wù)工作等。提高了干好財務(wù)個人主動性與積極性。
同時,鄙亦積極參加各種形式的學習,努力提高涉及財務(wù)管理的各方面水平。財務(wù)科成員就是要把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作,能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事,鄙深諳此理,故積極進取,努力學習,爭取在明年考取會計師初級職稱,為干好財務(wù)工作提供更高標準的素質(zhì)保證。
三、以考核為手段,促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。
隨著管理的進一步深入,財務(wù)的管理職能逐漸增強。為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,鄙協(xié)同院行政辦公室及醫(yī)務(wù)科一起積極參與考核,嚴格按責任制考核兌現(xiàn),保證了各項個人順利開展。體現(xiàn)了責任制的嚴肅性與公正性。
在這兩個月的財務(wù)管理工作中,最重要的一點就是借市局的考核體系,采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制,將管理的要求與重點,納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了會計、庫管方針的目標及工作質(zhì)量考核的標準,將科室費用預(yù)算、職員借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤,與獎金掛鉤等,兌現(xiàn)按《財務(wù)會計制度》和《會計法》的要求,全面提高財務(wù)核算質(zhì)量,實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果,做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的地稅關(guān)于納稅情況的檢查,強化了財務(wù)的監(jiān)督管理職能,規(guī)范了各科室的財務(wù)控制行為,有力保證了各項個人順利進行。
四、積極參與院庫房經(jīng)營管理,搞好財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著的不斷發(fā)展,財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參與到管理的方方面面,從物資采購中的比價,到實際采購的審核,再到廢舊物資的處理等等,鄙隨陳惠芳科長都參與其中,起到了財務(wù)科在管理應(yīng)有的作用。
通過核查,提高了耗材進庫、保管的責任心,規(guī)范了各科室耗材物資的控制工作,有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理,確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符,提高了財產(chǎn)物資的利用效能。
五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作,全面做好迎接審計的準備。
根據(jù)陳惠芳科長關(guān)于財經(jīng)秩序整頓個人要求,結(jié)合我院自身的.實際,認真搞好自查與整頓,特別是把整頓工作視為規(guī)范經(jīng)營行為的良機。首先,對20____年以來的醫(yī)用耗材、醫(yī)療設(shè)備購、存業(yè)務(wù)認真檢查,并與后勤科核對一致,確保做到帳帳、帳實相符,沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為,保證了自查個人質(zhì)量。其次,對各科室進行全面審計,加強對各科室的成本預(yù)算控制,再到采購中涉及到的財務(wù)工作,鄙都緊緊跟著陳惠芳科長的腳步,規(guī)范了財務(wù)的基礎(chǔ)工作,為迎審計署的檢查做好了充分的準備。
六、加強資金管理,減少資金占用,提高資金利用率。
我院資產(chǎn)負債率雖不高,但為了切實把資產(chǎn)負債率降到最優(yōu),特安排一切成本控制工作從點滴抓起,控制資金占用,提高資源使用效率,首先對欠款情況進行了分析,會同各科室積極回收欠款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報,防止資金的積壓。第三、嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定,從嚴控制資金占用,將醫(yī)用耗材款、儀器款、廣告款和藥款及時按要求上劃。從而減少了資金占用,降低了財務(wù)費用,極大地提高了的資金利用效率和經(jīng)濟效益。
以上是鄙入職以來所處業(yè)務(wù)事宜的總結(jié)報告,在未來的一年,鄙將認真聽取段院長的指導講話,緊緊跟隨陳科長的腳步,計劃、統(tǒng)籌和落實好院財務(wù)個人事務(wù),為的持續(xù)、穩(wěn)定、長久發(fā)展盡己之力。
會計師個人述職報告篇十一
抱著試試看的想法去尋找____年寒假實習的機會,也許上天眷顧我,把武漢____會計師事務(wù)所的實習機會給了我,心里感動,也很激動。特別值得一提的是,感謝所里的朱老師,給予我的支持,更要感謝所長何女士,她不僅接收我,而且在審計業(yè)務(wù)上給予我耐心而且細致的指導。事務(wù)所雖然不太,但給人一種家的感覺。
公司。
這次審計的是武漢____工程置業(yè)有限公司,是一家私人房地產(chǎn)開發(fā)公司。經(jīng)過先前的網(wǎng)上搜索,得知公司的資質(zhì)以及公司老板的信息,但是很可惜后來也沒有見到老板。公司是____年成立的,主營業(yè)務(wù)是房地產(chǎn)開發(fā)。所以特殊的是產(chǎn)品是樓房,有一些重要的項目:預(yù)收帳款、開發(fā)成本(設(shè)計費,土地購置費,配套設(shè)施費,裝潢費等),稅金(所得稅,營業(yè)稅,教育金附加,城建稅,土地增值稅,印花稅等)。
會計。
公司的財務(wù)部門是2個女的負責的,一個是會計,一個是出納。會計很認真,從憑證到日記帳、明細帳、總帳,從賬戶到報表,從手工到電腦,會計業(yè)務(wù)的處理十分認真,十分細致。為我們的審計提供了很大的方便。財務(wù)部的配置很好,安全防盜門,辦公桌、椅、沙發(fā),空調(diào),配置很高的電腦,打印機,保存歷年財務(wù)資料的想箱柜等,可見公司的實力和對財務(wù)部的重視。財務(wù)軟件是金蝶財務(wù)軟件,南方普遍用金蝶軟件,北方是用友。兩本記帳憑證,按次序分開,便于查閱,后附原始憑證(收據(jù)、發(fā)票等)。10本賬,現(xiàn)金和銀行存款日記帳各一本,武漢市財政局制作的,每月要合計的雙紅線,(每年累計),并不是每天都要計,總帳——各個科目的記錄,明細帳包括三本,主要資產(chǎn)負債表的項目2本(1-8,8-12),主要損益表的項目2本(1-8,8-12,中間要減去),由于公司的性質(zhì)特殊,預(yù)收帳款帳3本,并由紅藍舌頭,好像前是具體項目下各個對象——如供應(yīng)商標記,后面是各個項目的標記,首頁有相應(yīng)目錄,便于查閱。會計向工商局提交審計報告,向稅務(wù)局交稅并提交財務(wù)制度、處理辦法進行備案。
審計。
審計從9:30開始的,持續(xù)到下午4:30,中午吃了一頓飯,當然是公司出的錢,應(yīng)該是記管理費用——招待費了。剛開始的時候,我只是看何所長和朱老師在審計,沒多大頭緒。過了一會,何所長讓我做一件工作,把資產(chǎn)負債表和利潤表的數(shù)字勾稽關(guān)系用計算器檢查一下是否正確。之后讓我做了管理費用和財務(wù)費用的審計工作底稿(具體的每個項目的審計認定書)按照何所長的要求就做了一下,檢查的結(jié)果是會計做的都正確。由于公司財務(wù)做帳的特點是分1-7月和8-12月兩次做。檢查的時候就必須兩次相加,八月的數(shù)字重復的時候還要減去。管理費用的項目很多:工資,辦公費,差旅費、福利費、招待費其他等,每一筆都有記錄。財務(wù)費用就兩個,一個是利息收入,另一個是其他費用(如手續(xù)費等),由于這個帳使用電腦打印出來的,軟件設(shè)計的不合理,每月結(jié)平,但是不匯總。所以算的時候把每一月的利息收入的數(shù)字加起來。并且?guī)秃嗡L很快地檢查了相關(guān)的核算項目是否正確。老師的主要疑問:300多萬記了其他應(yīng)收款,虛增資產(chǎn),要調(diào)整。損益表的凈利潤算的不合理,后經(jīng)會計人員解釋還是正確的`,原因在于只是一個月的,軟件的問題。驗資報告的時期沒寫,很不規(guī)范。事務(wù)所的審計要交財政局檢查,是不可馬虎的。
思考與建議。
1、會計和審計的關(guān)系。
審計就是審會計的,這一點在這次審計中體現(xiàn)得淋漓盡致。審計是看會計的做法是否正確和合理,會計的業(yè)務(wù)核算流程是否正確。通常情況下,審計人員會對會計處理提出疑問,處理錯誤的話就要調(diào)整和修改,這也是很麻煩的事,更是丟面子的事,審計必須和會計人員關(guān)系處理好,讓會計人員既要修改又要心服口服,審計人員必須熟悉會計,更要倒算會計,做會計的老師。當然審計的課本理論和實際還是有差距的,實際的要松一些,畢竟不是每個人都是cpa。
2、審計態(tài)度。
認真、細致是審計人員的基本素質(zhì)。只有認真、細致才能發(fā)現(xiàn)問題、思考問題。遵守職業(yè)道德,對于公司的隱私不要問得太多,比若說借款,關(guān)聯(lián)方等。
3、審計專業(yè)性。
只有在熟悉會計的基礎(chǔ)上,應(yīng)用審計的思路和方法才能做好審計。審計重在實務(wù)和職業(yè)判斷能力,必須得不斷的實踐和摸索,才能形成有效的審計套路。
4、功能有記帳向財務(wù)分析轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)在公司財務(wù)部的定位還只是記好帳,提供會計信息。缺乏的是對報表的財務(wù)分析,對公司的財務(wù)狀況,經(jīng)營成果,現(xiàn)金流量進行評價,比如償債能力,抗風險能力等財務(wù)指標,并給出指導性建議。
5、各個行業(yè)由各個行業(yè)的特點,主營業(yè)務(wù)不同,產(chǎn)品不同,經(jīng)營方式的不同,購產(chǎn)銷的方式的迥異,銷售方式不同(預(yù)收,現(xiàn)收,應(yīng)收,分期收,售后返還,售后回購,售后回租,會員卡——娛樂消費場所多用等等),審計就要按照這些具體的特點有針對性的審計。
6、小公司的業(yè)務(wù)少一些,有些科目就沒有,比如說長期股權(quán)債權(quán)投資,債務(wù)重組、合并報表、非貨幣性交易等,只是應(yīng)付工商局的年審,以及把審計報告提交給開發(fā)局,另外稅務(wù)審計和一般審計分開,稅務(wù)審計要針對每一個影響稅收的費用(管理財務(wù)銷售其他業(yè)務(wù)費用等)、收入逐個核查,以確認是否合理。上市公司的業(yè)務(wù)多,關(guān)聯(lián)方企業(yè)太多,需要審計人員到每一個關(guān)聯(lián)企業(yè)審計,特別是要想ipo和再籌資的話。需要眾多審計人員組成審計團隊,實行三級復核制度,最終出具合理的審計報告書,有時候?qū)徲嬋藛T直接提著筆記本到上市公司去,只要輸入一定的數(shù)據(jù),軟件直接就將審計報告處理好了。
7、需要經(jīng)過一定時間的系統(tǒng)的審計流程訓練才能對審計有所感悟。簡單的是,資產(chǎn)負債表項目的分工合作(資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益),帳賬核對(日記帳、總帳、明細帳),帳實核對(監(jiān)盤),賬證核對(憑證和三帳)。復雜的是企業(yè)的風險控制導向的審計,抽樣審計等,具體審計的策略和重點,。需要帶著問題去學習,去問老師。關(guān)注每一個審計的細節(jié),并問為什么這么做,為什么有的項目簡單審,有的項目復雜審,為什么有的項目那樣審,而有的項目這樣審。即時求教,機會難得。熱心幫助老師解決簡單問題,協(xié)助老師做好審計工作。對審計的整個流程有所掌握,審計計劃、審計實施、實際報告,過程需要的種種資料(執(zhí)照、章程、合同、會議記錄、三張表、審計工作底稿、驗資報告等復印件),知其用途。
會計師個人述職報告篇十二
隨著新年鐘聲即將敲響,我們將告別令人難忘的20____年,迎接充滿希望的20____年。值此辭舊迎新之際,我代表華信會計師事務(wù)所衷心感謝中心領(lǐng)導及各進駐單位對我窗口工作的大力支持和幫助。這一年來,在同志們的幫助下,通過自己的努力,個人的政治思想、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)企業(yè)的意識又有了新的提高,順利完成了全年的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來工作總結(jié)報告如下:
一、加強學習,不斷自身提高綜合素質(zhì)。
加強政治理論學習,不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),是堅定理想信念、持一致的重要前提,是保持奮發(fā)向上和與時俱進精神狀態(tài)的動力源泉;加強業(yè)務(wù)知識學習,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,更好的服務(wù)于全市的經(jīng)濟建設(shè)。一年來,我窗口建立了嚴格的學習制度,利用每周固定學習時間,組織全體人員學習政治理論和業(yè)務(wù)知識,積極參加“深入學習實踐科學發(fā)展觀”的教育活動,并按照市政府辦公廳指示堅持以改善民生、維護穩(wěn)定為主題,深入推進干部作風建設(shè),解決人民群眾最關(guān)心的問題,充分發(fā)揮大廳的工作職能。
二、盡職工作、熱忱服務(wù)。
會計師事務(wù)所是具有法定社會職能的中介組織,又是連接政府和企業(yè)的橋梁。工作中本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則,始終堅持“誠信為本,操守為重”的執(zhí)業(yè)理念,秉承以質(zhì)量求信譽、以信譽求發(fā)展的服務(wù)宗旨,以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會計師基本準則的基礎(chǔ)上,以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重,和客戶保持了健康的合作關(guān)系。
在中心日常工作中的重要部分是在企業(yè)設(shè)立過程中為企業(yè)出具驗資報告,這一環(huán)節(jié)既要為政府部門把好關(guān),監(jiān)督驗證企業(yè)出資過程,出具權(quán)威、公正會計報告,又要為企業(yè)做好服務(wù),詳盡耐心指導企業(yè)準備相關(guān)資料、解答企業(yè)設(shè)立過程中的疑問,幫助企業(yè)提高辦事效率。
三、遵章守紀、創(chuàng)先爭優(yōu)。
自覺遵守“中心”的考勤制度,按時上下班,外出履行請假制度。工作時間不做與工作無關(guān)的事。能做到服裝整潔,儀表端正,自覺做好衛(wèi)生工作,保持好窗口的整潔和物品的擺放有序,愛惜公物,保證辦公設(shè)備的完好,下班時自覺關(guān)閉電源,節(jié)約能源。能積極配合中心管理工作,積極參加“中心”組織召開的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會、窗口負責人會議和各類學習活動。加強與兄弟窗口的溝通與交流,尤其是工作有聯(lián)系的窗口,互相配合,共同提高。
新的一年,是的新起點,我將今后的工作中,繼續(xù)加強政治學習,加強業(yè)務(wù)和相關(guān)法律、法規(guī)的學習,始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,繼續(xù)以滿腔的工作熱忱和高度的敬業(yè)精神投于日常工作之中,盡自己最大的努力為人民群眾服務(wù)、為企業(yè)服務(wù),為唐山經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。
會計師個人述職報告篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家下午好!
20xx年以來我們在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,大家努力工作、積極進取、團結(jié)協(xié)作全年實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入xxxxx元,利潤xxxx元。下面從財務(wù)部分對我一年來的工作進行下自我分析及批評,不當之處請大家指正,并歡迎大家給我提出寶貴的意見和建議,以便能及時有效的開展工作,確保我行財務(wù)工作能在新的一年再上一個新的臺階。
20xx年財務(wù)工作中的不足:
在全市范圍內(nèi)我行財務(wù)工作與市行要求有部分脫節(jié)。我行是個新的商業(yè)銀行,雖然成立已經(jīng)有三年了,各項業(yè)務(wù)制度及規(guī)定都在不斷的更新變化。但財務(wù)工作始終不能全面有效的服務(wù)于我行業(yè)務(wù)發(fā)展,跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐,仍停留在記賬、報銷的水平上,沒有在財務(wù)管理上狠下功夫。
未能嚴格執(zhí)行市行及縣行領(lǐng)導要求,部分費用的報銷仍不能嚴格執(zhí)行相應(yīng)的規(guī)章制度,導致在我行對辦公費用、微機耗材等費用報銷項目上不規(guī)范,不合格。20xx年市行將考核利潤率及人工生產(chǎn)率,也請大家能夠理解支持行財務(wù)工作,在有限的費用支持下,全心全意把重心投入到業(yè)務(wù)發(fā)展中去,促進我行業(yè)務(wù)進入良性發(fā)展的軌道。
在接人待物上沒有注意用詞,沒有注意同事們的感情接受程度,在此我向各位同事表示下歉意,在20xx年也希望大家能支持配合我的工作,共同把我行財務(wù)工作做好、做扎實。
會計師個人述職報告篇十四
各位領(lǐng)導、各位同事:
稅務(wù)、物價、財務(wù)等部門檢查并獲得一致好評,榮獲市衛(wèi)生系統(tǒng)兩年一度的財務(wù)工作先進集體榮譽。現(xiàn)將兩年來的工作情況匯報如下:
為規(guī)范財務(wù)會計行為,提高財務(wù)管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內(nèi)部財務(wù)管理制度,在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,完善原有財務(wù)管理制度,建立和修訂了內(nèi)部管理制度41項、崗位職責18個及相關(guān)規(guī)定25條,收集相關(guān)法律法規(guī),整理裝訂成冊,編制成長沙市中心醫(yī)院《財務(wù)管理制度匯編》,使財務(wù)人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導。
按照“統(tǒng)籌兼顧,量入為出、收支平衡“的原則,認真編制和執(zhí)行醫(yī)院財務(wù)預(yù)算,同時,為了使院領(lǐng)導盡早掌握醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展狀況,財務(wù)科實行“周報制”,及時匯報各科收入完成情況。每季分析醫(yī)院的經(jīng)濟運行形勢及預(yù)算執(zhí)行情況,查找問題,提出應(yīng)對措施,為院領(lǐng)導決策提供可靠依據(jù),保證了年度預(yù)算的順利實施。每年向職代會通報財務(wù)預(yù)決算報告,增強財務(wù)公開透明度和理財意識,讓全院職工在關(guān)注自身經(jīng)濟利益的同時關(guān)注醫(yī)院經(jīng)濟運行狀況和未來發(fā)展趨勢。
通過對有限資金的合理調(diào)配,確保醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)。為了緩解還貸壓力,我們多次與建行、交行聯(lián)系申請并批準了醫(yī)院1。3億元流動資金貸款轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)貸款,緊接著通過多方努力,與交通銀行簽訂了項目資金貸款合同,新增固定資產(chǎn)貸款6000萬元,另外追加流動資金貸款3600萬元,到目前為止,兩年內(nèi)歸還原固定資產(chǎn)貸款8000萬元,外資貸款1450萬元,償還職工借款4270萬元,新舊債務(wù)相抵后減少借款4570萬元。并與醫(yī)保科、醫(yī)務(wù)科、保衛(wèi)科等通力協(xié)作,及時催繳醫(yī)保中心及各項醫(yī)療欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的按時發(fā)放。
隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴大,兩年來共投入設(shè)備資產(chǎn)8370萬元,目前醫(yī)院總資產(chǎn)達到8。4億元。我們進一步加大了資產(chǎn)管理力度,與總務(wù)科、器械科組成清查小組,每年對全院的固定資產(chǎn)進行全面、細致的清查,并對報廢、閑置資產(chǎn)制訂了嚴格的審批流程和管理制度。同時,強調(diào)申購設(shè)備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務(wù)科將建立貴重耗材監(jiān)管盤存機制,對設(shè)備和高值耗材的使用進行全程監(jiān)控。
投訴電話、設(shè)立價格咨詢服務(wù)臺等渠道,認真接受患者對醫(yī)療服務(wù)收費項目和標準的咨詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。
過去兩年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創(chuàng)新思維,開拓進取。
1、加強資產(chǎn)管理,收集整理資料,對近三年來購置的大型設(shè)備收入及費用耗用情況進行統(tǒng)計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監(jiān)測,為提高設(shè)備使用效益提供切實可行的依據(jù)。
2、合理控制費用成本,加強核算監(jiān)督。針對醫(yī)院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節(jié)流。財務(wù)科將對房屋設(shè)備的維修進行信息化管理,分項目設(shè)置臺賬,充分發(fā)揮財務(wù)工作監(jiān)督職能。
3、科學管理人員隊伍,為有效調(diào)動工作積極性,強化服務(wù)意識,我們將對窗口收費人員進行績效考核,依據(jù)工作量、病人滿意度、日常工作表現(xiàn)等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結(jié)果與科室獎金二次分配掛鉤。
預(yù)測和風險評估,用財務(wù)會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務(wù)管理在醫(yī)療改革中真正起到出謀劃策的作用。
會計師個人述職報告篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
回顧20xx年。一年多以來,在公司領(lǐng)導和各部門的支持下,經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力,圓滿完成各項既定指標。我們?nèi)w財務(wù)人員嚴于律己,嚴格管理,在財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營決策,發(fā)揮支撐服務(wù),加強財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學習等方面做了許多踏實的工作,完成了既定的目標,達到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財務(wù)會計管理水平。
作為財務(wù)會計部主任的工作目的是組織公司財務(wù)會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財務(wù)會計核算、財務(wù)會計監(jiān)督工作,按時完成上級下達的各項財務(wù)會計指標和工作任務(wù)。
1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,完成上級交辦的各項任務(wù)。
2、組織做好會計核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴禁收入跑、帽、滴、漏。
3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。
4、督辦用戶欠費、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作,及時到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負責稅務(wù)檢查、各種審計協(xié)調(diào)工作。
5、對月報、季報、年報的真實合法性負責。
1、加強了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作和精細化管理力度
信息是一個企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學性就給財務(wù)會計的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),尤其公司上市以后,稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大,以及投資者對財務(wù)會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴謹,因此我們強化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會計核算,嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準確填制各項財務(wù)會計報表,保證會計信息的真實、準確、合法。
2、持續(xù)推進全面預(yù)算管理,提高前瞻性財務(wù)會計規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,明確個人的任務(wù)和責任的過程,說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導經(jīng)營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,提升財務(wù)會計管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn),我們財務(wù)會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,切實全方位提高管理水平,加強前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,對公司的運營管理出謀劃策,積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去??茖W的數(shù)據(jù)分析,合理有效的資源配置,保障了公司各項績效指標取得良好成績,真正意義上提升了財務(wù)會計管理與指導。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識有多少,就會得到多少回報。如果你一點都沒有,或是一點也不肯付出,工作散漫,以自我為中心,甚至孤傲自大,那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務(wù)意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者,作為團隊的核心,服務(wù)意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團隊的。用其他部門的話講,財務(wù)部的工作作風明顯改變了。
5、加強財務(wù)會計檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風險
資金是一個企業(yè)的血液,必須按照省公司3級稽核管理的要求,建立營業(yè)款3級稽核管理制度,健全了營業(yè)款、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風險。按照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,降低了資金沉淀,提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務(wù)會計檢查制度,每季度組織一次財務(wù)會計檢查,檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管,營業(yè)資金管理、有價卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實情況。
6、加強業(yè)務(wù)學習,提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)會計隊伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎(chǔ),才能指導實踐?!八嚩嗖粔荷怼?,因此,我們有計劃組織全體財務(wù)會計人員學習相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強團隊學習創(chuàng)新能力,并運用于工作實踐。
xx年各項績效取得了可喜的成績,這與財務(wù)部門的努力工作是分不開的,然而,在看到成績的同時,我們也看到了不足,在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進:
1、部門之間相互溝通的還不夠。
2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。
3、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。
4、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
會計師個人述職報告篇十六
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我協(xié)助何總經(jīng)理分管財務(wù)和內(nèi)控工作,現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下。
在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,不斷夯實財務(wù)基礎(chǔ)工作,規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)新財務(wù)管理方法,改革財務(wù)管理體制,著力強化平穩(wěn)、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應(yīng)有的貢獻。
在國家審計署的審計過程中,我們?nèi)σ愿?、自查自改、跟蹤反饋、及時協(xié)調(diào),保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構(gòu),以財務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題10余項;二是根據(jù)公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關(guān)各處室對照內(nèi)控制度嚴格自查,整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查、共同把關(guān)審前和審計過程中提報的`各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,立即組織三省公司財務(wù)部門和相關(guān)部門認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門的答復,從法律和相關(guān)政策法規(guī)的角度做出了合理解釋。
通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。
在核算體系改革方面,以“推進財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統(tǒng)上線”為重點,組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干,積極學習財務(wù)7.0系統(tǒng)的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設(shè)置和賬務(wù)初始化工作,順利實現(xiàn)了6.0和7.0系統(tǒng)的并行。并行后的財務(wù)核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎(chǔ)上,財務(wù)人員加班加點、任勞任怨、扎實工作,為進一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基礎(chǔ)。
在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現(xiàn)場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。一是持續(xù)推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止底實現(xiàn)上門收款的加油站座數(shù)達到1241座,同比增加147座,上門收款率達到87%,同比提高2個百分點,比提高73個百分點;pos機刷卡結(jié)算金額為8.9億元,同比增長8.5倍;清理冗余賬戶、合并賬戶:個,賬戶數(shù)量維持在滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要的最低限度內(nèi)。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據(jù)板塊《xxxxxxxx》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領(lǐng)導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發(fā)現(xiàn)和整改問題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務(wù),得到了西藏公司督察組的高度評價。
在財務(wù)工作取得新進展的同時,我個人在政治理論學習和專業(yè)知識方面也有了長足的進步。
述職完畢,謝謝大家!
述職人:xxxxxx。
20xx年xx月xx日。
會計師個人述職報告篇十七
本人自20xx年5月,通過全國統(tǒng)考,取得會計師專業(yè)技術(shù)資格以來,單位和工作幾經(jīng)變動,xx—xx年8月,在xx公司財務(wù)處,具體負責所屬xx房產(chǎn)公司的財務(wù)管理和會計核算工作;xx年9月,經(jīng)省級機關(guān)公務(wù)員公開招考并被錄用,進入浙江省xx局財務(wù)審計處,從事所屬企業(yè)的會計管理和審計工作;20xx年取得注冊會計師資格,期間被浙江xx會計師事務(wù)所聘用為特約審計人員;20xx年9月初調(diào)入浙江省xx集團有限責任公司財務(wù)部工作,20xx年8月始,本人受集團公司委派擔任浙江xxxxxx公司財務(wù)部經(jīng)理。
不同的工作經(jīng)歷,給了我很好的鍛煉機會,豐富了我的閱歷,開闊了我的眼界,并促使我不斷努力學習,掌握最新的財務(wù)會計知識,以出色地完成所擔負的工作。下面,我重點就最近三年擔任浙江xxxxxx公司財務(wù)審計部經(jīng)理一職期間所形成工作思路及完成的工作,做業(yè)務(wù)總結(jié)。
加強企業(yè)的財務(wù)管理工作,其目的是要為企業(yè)的效益服務(wù)。浙江xxxxxx公司,總資產(chǎn)超過4.2億,下轄六家分公司,兩家全資子公司,兼跨制造、房產(chǎn)、租賃、修理、客運服務(wù)、商貿(mào)等幾個行業(yè)。各項業(yè)務(wù)的經(jīng)營方式有所差異,會計處理各有特點。我在對公司營運情況及日常財務(wù)工作深入了解的基礎(chǔ)上,認為當時的制度已不能很好適應(yīng)公司管理上的需要。要想公司管理上臺階,首先應(yīng)從制度上下功夫。因此,我從審批程序、資金運作、會計核算、審計監(jiān)督幾個方面入手,先后主持出臺了四個制度,基本完善了財務(wù)管理內(nèi)部制度體系:
1、擬定《浙江xxxxxx公司開支審批暫行辦法》,規(guī)范了審批權(quán)限和程序。要求公司所有成本、費用支出必須經(jīng)財務(wù)審核并簽字確認,改變了以往多頭審批,財務(wù)監(jiān)督不力的狀況。經(jīng)過兩年的運行,20xx年我又重新修訂和完善了《浙江xxxxxx公司開支審批辦法》,進一步明確了責權(quán)。
2、根據(jù)國家新出臺的財務(wù)、會計政策法規(guī),結(jié)合本公司的經(jīng)營特點和管理要求,執(zhí)筆修訂了《浙江xxxxxx公司財務(wù)管理暫行辦法》和《浙江xxxxxx公司內(nèi)部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執(zhí)行作了具體安排。每年對所屬經(jīng)營單位執(zhí)行“辦法”情況進行了檢查,對存在的問題出具書面整改通知,逐步規(guī)范了公司財務(wù)管理和會計核算行為。
3、為完善公司內(nèi)部監(jiān)督管理制度,充分發(fā)揮二級核算體制的優(yōu)勢,針對公司各經(jīng)營單位不同的行業(yè)特性,確保公司各項會計數(shù)據(jù)的真實、完整,于20xx年6月重新起草了《浙江xxxxxx公司內(nèi)部審計暫行辦法》,現(xiàn)正報公司審批,以切實加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。
預(yù)算是企業(yè)借以設(shè)定一定時期所想要完成的特定目標,完成目標所使用的資源,以及衡量目標是否達到的標準,是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要工具。集團公司對預(yù)算管理也作為工作考核的一項重要內(nèi)容?;趯︻A(yù)算管理工作重要性的認識,我積極推動公司預(yù)算管理工作,理清工作思緒,將應(yīng)收帳款的回收及開辟公司新的經(jīng)濟增長點作為工作重點。以此為契機,逐漸轉(zhuǎn)變了公司偏重會計核算,輕財務(wù)管理的局面,促進公司管理上臺階。
1、重視預(yù)算編制的可行性和科學性。具體負責牽頭編制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司財務(wù)預(yù)算。在預(yù)算編制過程中,依據(jù)各經(jīng)營單位近幾年的實際經(jīng)營情況,以及對未來市場經(jīng)營環(huán)境變化的預(yù)測,充分考慮各種有利和不利因素,通過二上二下的協(xié)調(diào)溝通,匯總編制預(yù)算草案,報公司預(yù)算管理委員會通過,最終確定公司預(yù)算目標,確保各項預(yù)算指標的合理性。
2、以預(yù)算為依據(jù),積極控制成本、費用的支出,并在日常的財務(wù)管理中,倡導效益優(yōu)先,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下,力主壓縮銀行貸款,20xx年3月和20xx年1月,壓縮了公司長期銀行貸款4000萬元,有效地控制了財務(wù)費用的支出,提高了資金的使用效益。
3、實抓應(yīng)收帳款的管理,預(yù)防呆賬,減少壞賬,保全企業(yè)的經(jīng)營成果。20xx年8月上任始,公司帳面應(yīng)收賬款2512.49萬元,占公司流動資產(chǎn)的24.75%。針對現(xiàn)狀,重新制定了公司的信用政策,對客戶的信用程度作出評估,要求各經(jīng)營單位按客戶信用程度的高低,決定應(yīng)收賬款數(shù)額的高低,控制壞賬風險。對信用程度較低的單位,如xxx,盡管是集團內(nèi)的兄弟單位,管理政策一視同仁,加大現(xiàn)收比率,控制應(yīng)收賬款額;同時加大應(yīng)收賬款的催收力度,有難度的客戶,親自上門參預(yù)催討,起到了一定效果,減少了壞賬損失。20xx年7月止,公司賬面應(yīng)收款1834.5萬元,占公司流動資產(chǎn)的'12.14%,比三年前減少了677.99萬元,占流動資產(chǎn)比例下降了12個百分點。
4、積極參預(yù),配合經(jīng)營單位開拓新的經(jīng)濟增長點。xxxx是公司業(yè)務(wù)發(fā)展的重點,而xxxx經(jīng)營權(quán)的取得必須經(jīng)公開招投標,針對不同的招標,帶領(lǐng)財務(wù)人員深入調(diào)研,做出合理的營運可行性分析,確保公司投標書的質(zhì)量,為開展有效營運打好基礎(chǔ)。20xx年浙江省xxxx招投標,公司投標中得3條xxxx經(jīng)營權(quán);2003年分別參加省和市xxxx招投標,公司投標綜合得分均為第一,中得了2條跨地區(qū)xx經(jīng)營權(quán)和3條地區(qū)xx的經(jīng)營權(quán),xx投入營運給公司帶來了很好的經(jīng)濟效益。
通過上述工作,切實提高了財務(wù)管理工作的成效,一定程度上促進了公司經(jīng)濟效益的不斷提高,20xx年公司實現(xiàn)凈利潤118.2萬元,2001年實現(xiàn)凈利潤925.25萬元,20xx年實現(xiàn)利潤1896.42萬元,每年的利潤增長都超過了100%。
為提高工作效率,首先,通過幾次內(nèi)部調(diào)整,定人定崗,明確職責,減少工作中的磨擦,發(fā)揮出團隊作用,調(diào)動起內(nèi)部每個員工的工作積極性。其次,樹立服務(wù)意識。身為經(jīng)理的我?guī)ь^轉(zhuǎn)變工作觀念,主動配合業(yè)務(wù)部門,在切實加強全公司的收入、成本、費用、利潤等的日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,做好月度財務(wù)分析;為一線經(jīng)營及時提供真實、準確的財務(wù)信息。由于工作較為出色,財務(wù)審計部被評為公司20xx年度先進部室(綜合測評第一)。
我的工作重點之一,是通過對月度、年度的財務(wù)分析,及時并動態(tài)地掌握公司營運和財務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并提出財務(wù)建議,為領(lǐng)導決策提供可靠的財務(wù)依據(jù)。針對xxxx分公司虧損的現(xiàn)狀,提出了《關(guān)于xxxx分公司經(jīng)營思路》,供領(lǐng)導決策參考。
對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務(wù)可行性測算,在xxx更新等項目的測算上,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態(tài)的,不注重現(xiàn)金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領(lǐng)導決策提供了財務(wù)依據(jù)。
根據(jù)掌握的財務(wù)信息,匯總?cè)曩Y料編寫了《公司三年經(jīng)營狀況的分析報告》,對公司各經(jīng)營單位現(xiàn)狀進行了評述,提出自己的觀點,為公司三年規(guī)劃的編制工作,盡了自己的努力。
堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定,認真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業(yè)培訓。結(jié)合會計電算化的推行,組織了電腦培訓。本人率先通過了計算機應(yīng)用能力考試,提高了計算機的實際操作能力。
鼓勵會計人員根據(jù)自身不同的學歷層次和崗位需求,繼續(xù)進行在職專業(yè)學習。20xx年7月,我參加由香港國際商學院開設(shè)的,為期半年的財務(wù)總監(jiān)(cfo)高級培訓班,學習財務(wù)管理的最新理論知識。通過自身的學習來帶動所在部門人員的學習熱情,目前,公司財會人員中,2人正在進修本科,1人進修研究生,2人取得注冊會計師資格,2人正參加注冊會計師資格考試。通過學習,不斷充實了自身的專業(yè)知識,提高了業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
注意對下屬單位會計人員的工作指導,通過日常的工作檢查及時向他們傳達工作要求及方法。通過年終考核來促進他們完成工作目標。
作為集團公司委派的財務(wù)經(jīng)理,依照《浙江省xxx集團公司會計委派管理暫行辦法》的要求,努力規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理,維護財經(jīng)紀律,當好企業(yè)領(lǐng)導的參謀,提供真實的財務(wù)數(shù)據(jù)、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發(fā)現(xiàn)的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領(lǐng)導和集團公司匯報,切實履行了委派職責,確保國有資產(chǎn)的有效營運和安全。同時,還擔任集團公司工會經(jīng)費審查委員會主任一職,承擔了較多的工會經(jīng)費審計工作。本人的工作得到了集團公司的肯定,20xx年1月,任期屆滿,被集團公司繼續(xù)委派在浙江xxxxxx公司擔任財務(wù)審計部經(jīng)理。
經(jīng)過這三年的努力,取得了一定的工作成績,也存在著不足。但是這三年工作實踐給了我巨大的空間來提高自已觀察問題、分析問題、處理問題的能力,使我的政策水平和工作能力得到了長足的鍛煉,今后,我將更加注意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業(yè)作出新貢獻。
會計師個人述職報告篇十八
以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院20xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎(chǔ)上,抓好專業(yè)建設(shè),師資隊伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設(shè)工作,努力實現(xiàn)各專業(yè)的培養(yǎng)目標。
1、教學管理工作。
2、專業(yè)建設(shè)特別是課程建設(shè)工作。
3、加強各項規(guī)章制度建設(shè)。
4、師資隊伍建設(shè)工作。
5、畢業(yè)生就業(yè)工作。
6、學生管理工作。
完善的常規(guī)教學管理是實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證。我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范 性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經(jīng)常性,持續(xù)性,有效性。
1、要求各任課教師根據(jù)所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關(guān)工作。
2、吸取迎評工作中的經(jīng)驗教訓,建立,健全相關(guān)教學文件,加強檔案建設(shè)與檔案管理工作。齊全,完整,高質(zhì)量的教學文件是保證教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們在新的一年將大力加強相關(guān)教學文件的建立,健全工作。如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務(wù)書,計劃書,審批表,總結(jié) ,實習/實訓報告 (含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目。
3、各任課教師應(yīng)在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法。教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質(zhì)及專業(yè)特點,做到因材施教,實現(xiàn)教與學的有機結(jié)合,杜絕照本宣科。
1、 辦學模式的探索。
財務(wù) 會計專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經(jīng)驗,力爭在20xx年形成關(guān)于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案。我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經(jīng)驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè),爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色。
2、20xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查,論證涉外會計,金融與保險,房地產(chǎn) 經(jīng)營與管理三個專業(yè)設(shè)置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調(diào)查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)和教學計劃等進行調(diào)整與修訂。
會計師個人述職報告篇一
在隆興業(yè)會計師事務(wù)所有限公司實習的三個星期雖然非常短暫,但整個過程充實而快樂,于是我準備認真的寫一篇實習報告,以總結(jié)我的收獲。
一、實習單位簡介。
河南____興業(yè)會計師事務(wù)所有限公司位于河南省鄭州市黃河路中孚大廈,公司人員由數(shù)名資深注冊會計師和會計助理組成,主要經(jīng)營的業(yè)務(wù)是查帳驗資、會計咨詢、會計服務(wù)、工程造價咨詢服務(wù)等。我所接觸到的業(yè)務(wù)主要是審計查證和驗資年檢。
作為鄭州市有名的會計師事務(wù)所,____興業(yè)牢固樹立信譽為根本,質(zhì)量為生命,客戶為上帝的執(zhí)業(yè)理念,恪守獨立,客觀,公正的執(zhí)業(yè)原則,建立有完善的內(nèi)部經(jīng)營管理機制和內(nèi)部業(yè)務(wù)質(zhì)量控制制度。行之有效的業(yè)務(wù)培訓制度更為培養(yǎng)專業(yè)人才,不斷提高員工整體素質(zhì),提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)水平奠定了堅實的基礎(chǔ)。
____興業(yè)會計師事務(wù)所擅長金融業(yè),制造業(yè),商業(yè),房地產(chǎn)業(yè)的審計業(yè)務(wù)。近年來,已為近萬家企事業(yè)單位、機構(gòu)提供了專業(yè)服務(wù),涉及機械,電子,醫(yī)藥,化工,建材,紡織,交通運輸,冶金,電力,煤炭等諸多行業(yè)。
該所注重同國內(nèi)同行、國際著名會計事務(wù)所及評估機構(gòu)間的合作與交流,努力學習國內(nèi)外先進經(jīng)驗,不斷提高服務(wù)質(zhì)量與執(zhí)業(yè)水平。
二、實習內(nèi)容。
實習期間按照要求和公司安排主要完成了以下實習工作任務(wù):
(一)熟悉會計師事務(wù)所的工作環(huán)境、人員分工和主要業(yè)務(wù)。
1、工作環(huán)境。開始兩天時間,在事務(wù)所內(nèi)跟隨李老師熟悉工作環(huán)境,并幫忙完成各項辦公室日常事務(wù)。先將20____年度出臺的各項會計政策文件整理成冊,并每人配發(fā)一份,每天利用空閑時間自己學習翻閱,從宏觀經(jīng)濟、會計政策、會計制度、證券、法律等方面作以了解,這些都是在今后的工作中經(jīng)常用到的法律法規(guī)。公司給我們提供了很好的學習機會,使我們獲得了行業(yè)相關(guān)的第一手資料。
2、人員分工。所里總共只有3名注冊會計師,負責事務(wù)所的主要業(yè)務(wù),包括審計驗資。會計師中除了我們所長還算中年人外,另外兩位不論年齡還是經(jīng)驗都是相當資深的注會。一位是和藹可親的老郭師傅,退休前是審計局里的老干部,退休后也曾在其他的會計師事務(wù)所任職過,專門負責驗資部分的業(yè)務(wù),我主要是跟著他學習。老郭師傅很熱心,很親切,特別愿意熱心的指導我,在此我向他老人家表示誠摯的感謝。
另一位是劉大姐,擅長企業(yè)的審計,對企業(yè)的審計業(yè)務(wù)經(jīng)驗豐富,連所長也要經(jīng)常咨詢她的處理意見。不過一開始,她不太好親近,不太愿意深教我們。畢竟每個實習生呆的時間都很短,流動性大,花大力氣教我們也不能在今后協(xié)助她工作,為她分擔,相反教多了反而增加她的負擔。不過我自己勤學好問,經(jīng)常真心向她請教,她也傳授給我很多有用的經(jīng)驗和知識。
至于我們所長,跟我接觸到的所有其他生意人一樣,說起話來帶著八分的老練,一看便知是個在生意場上左右逢源的人。但不同的是,他有著商人的靈活機動,卻也有著對原則的堅持執(zhí)著,讓他全身上下透露出一種自信干練和睿智。
除了他們,在事務(wù)所里我還接觸到了一位小黃助理,他比我略大一些,在事務(wù)所剛工作一年,事務(wù)所的主要日常雜事都由她處理,同時也要跟著注會外出擔當會計助理的角色。他也是個親切的人,不過一開始互不熟悉,接觸較少。之后一次出外勤的機會,許多年輕人的共同話題讓我們熟絡(luò)了起來。我跟著他學習到了事務(wù)所里各方面的日常事務(wù),共同切磋審計上的難題,他做事很認真,也很好問,教起我來也十分細心。
在兩位老師父身上我學到了注會的嚴謹,在所長身上我看到了商人所應(yīng)該具備的素質(zhì)。這些都是我本次實習的收獲。跟前輩出去,要機靈,多干累活,虛心請教,切忌鋒芒太露。比如出外勤大家找不到路的時候要知道何時主動下車問路,見到前輩要多打招呼,面帶微笑。這段實習經(jīng)歷雖短,但對我今后走上社會的為人處世真是一次檢驗和演練。
3、主要業(yè)務(wù)。會計師事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)是為各類型企業(yè)提供審計、驗資和會計咨詢的服務(wù)。擁有簽字權(quán)的注冊會計師是審計和驗資業(yè)務(wù)的主力,一般會有兩個助理來配合他們工作。規(guī)模較小、賬務(wù)較為簡單的企業(yè)一般會將他們審計年度賬簿、憑證、報表等相關(guān)材料拿到會計師事務(wù)所審計,而規(guī)模較大賬務(wù)較為復雜的企業(yè)則一般是由事務(wù)所中的注冊會計師到企業(yè)進行審計。
通過實習期間對會計師事務(wù)所業(yè)務(wù)情況的接觸和與會計師們的交談,我了解到由于工商局為了給企業(yè)減負,免去了部分企業(yè)的年檢審計要求,導致目前會計師事務(wù)所損失了相當一部分的業(yè)務(wù)量,事務(wù)所的前景堪憂。中國注冊會計師協(xié)會做大做強戰(zhàn)略安排,將逐步提高會計師事務(wù)所的行業(yè)門檻,規(guī)模小的事務(wù)所面臨著巨大的挑戰(zhàn)。相較之下,稅務(wù)師事務(wù)所的稅審業(yè)務(wù)目前發(fā)展迅速,前景較好,但風險也比較大。
(二)分別熟悉事務(wù)所各種會計業(yè)務(wù)的操作流程,行業(yè)規(guī)范,協(xié)助會計師完成各類業(yè)務(wù)。
經(jīng)過實習前兩天翻看工作底稿和企業(yè)會計憑證后,所里開始安排我協(xié)助會計師進行一些審計工作。有時在事務(wù)所里進行審計,有時則跟隨老師們到企業(yè)里進行審計。在參與審計的過程中,我接觸了大量的不同類型的企業(yè)賬簿、憑證、報表,使我能夠?qū)嬛R與企業(yè)會計實務(wù)結(jié)合起來,完整了我的知識結(jié)構(gòu)。很多企業(yè)的賬目都是五花八門,與課本上學習的全面中規(guī)中矩的賬目相去甚遠,接觸了會計實務(wù)才發(fā)現(xiàn)原來書本與實際操作有如此大的差距。不過也由此對自己的專業(yè)知識更加自信了,足以應(yīng)付許多中小企業(yè)的賬目了。
(三)配合工作人員完成各種辦公室日常工作。
會計師事務(wù)所有大量的文件檔案,而且多數(shù)都是需要長時間保存的,很多也是需要隨時翻閱查看的資料,這就對檔案管理保存提出了較高的要求。辦公室主任李老師帶領(lǐng)我們4個實習學生進行了一些檔案整理工作。我們將過去兩三年的檔案重新碼放整齊,并按序號做以說明。在這期間進行了不少的體力勞動,搬運成捆的厚重的檔案讓我們這些即將畢業(yè)的大學生們體會到了新的鍛煉。另外,老師還手把手的教我們文檔的裝訂方法,幾個人一同練習,從排序、打孔、穿線一直到最后的粘貼、編號,最終能夠?qū)⒁晦闵⒌膱蟾娴赘逭沓赏暾膱蟾嫖募⑴欧耪R。
這些看似簡單不經(jīng)意的工作我們這些在校的學生要是不經(jīng)過鍛煉是沒有辦法做好的,而這些工作也正是以后從業(yè)中最基本的。在此期間,我也有機會看到了大量的審計報告,驗資報告,工作底稿等一手的文字材料,讓我真實的感受到了事務(wù)所的具體工作,那一本本厚重的檔案就是這些工作的最好見證。
會計師個人述職報告篇二
各位代表:
根據(jù)組織分工,我主要分管財務(wù)、工程造價及勘探局計劃治理,并協(xié)助局長抓好審計工作。__年,在局黨委、勘探局、分公司的正確領(lǐng)導下,組織財務(wù)、計劃、審計、概預(yù)算等部門積極開展工作,認真履行職責,保證了分管和協(xié)管的各項工作順利進行。下面,將過去一年的主要工作簡要報告如下,請評議。
一、強化預(yù)算治理,加強過程控制,各項財務(wù)指標圓滿完成。
年初,根據(jù)集團公司和股份公司下達的各項財務(wù)指標,組織人員認真測算,反復向勘探局、分公司預(yù)算治理委員會匯報、修改,編制了局、分公司__年度財務(wù)預(yù)算。在此基礎(chǔ)上,通過多次同二級單位對接,努力做到科學、合理地分解指標,層層傳遞了壓力,逐級落實了責任。在預(yù)算執(zhí)行過程中,細化月度預(yù)算治理,建立預(yù)警機制,及時發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行中存在的問題,對完成預(yù)算指標較差、問題突出的單位,組織人員進行重點跟蹤監(jiān)控,及時解決問題,確保了預(yù)算平穩(wěn)運行。經(jīng)過全局上下共同努力,__年油田財務(wù)指標全面完成:勘探局考核虧損萬元,控制在集團公司下達限虧指標萬元以內(nèi);分公司實現(xiàn)考核利潤萬元,比下達指標萬元多完成萬元,為年初下達利潤指標的倍??碧骄趾头止竞喜⒂嬎阌f元,遠遠超出了年初確定的“合并計算力爭實現(xiàn)利潤萬元”的目標。
二、強化資金治理,加強資金運作,資金使用效益不斷提高。
一是加強資金運作,減少財務(wù)費用。對預(yù)算內(nèi)應(yīng)流入的資金,組織人員千方百計及早收回,全年共收回原油、成品油銷售款萬元,回收率為%。爭取總部投資撥款資金萬元,到位率為%。同時,充分利用優(yōu)惠金融政策,通過合理調(diào)劑定活期存款、用低息借款提前歸還以前年度高息貸款、簽發(fā)銀行承兌匯票等手段,增加利息收入多萬元,減少財務(wù)費用支出萬元。
二是加大各種應(yīng)收款項清理力度。根據(jù)《關(guān)于清理和避免油田內(nèi)部相互拖欠問題的通知》要求,組織人員認真清理應(yīng)收款項余額,分析掛賬原因,共清收關(guān)聯(lián)交易款萬元,對外創(chuàng)收資金回收率達%。
三是強化統(tǒng)一治理,化解財務(wù)風險。組織人員定期對各單位銀行賬戶進行認真清理,對確需保留的,按照新的結(jié)算治理辦法,重新開戶登記。對不需要保留的采取措施清理銷戶。同時,結(jié)合我局海外項目的開展情況,在集團公司海外結(jié)算中心辦理開戶,加強了對海外項目資金的治理和監(jiān)控力度。
三、加強成本企劃,實施全過程成本控制,降本增效成效顯著。
一是實施項目治理,降本增效效果顯著。積極組織開展“降本增效治理年”活動,將股份公司下達的萬元降本增效指標,分解落實到相關(guān)部門和單位,實施項目化治理,個項目累計實現(xiàn)降本增效萬元,在一定程度上消解了成本緊張的壓力。
二是優(yōu)化方案與設(shè)計,實現(xiàn)源頭避免。組織有關(guān)部門堅持抓好前期立項和方案優(yōu)化工作,堅持按效益排隊、多方案比選,堅持推行限額設(shè)計、項目責任制、招投標制。下二門“氣浮選”除油工藝,投資回收期僅為年,以后每年減少藥品投入多萬元。雙江注水系統(tǒng)優(yōu)化調(diào)整后,全年減少用電多萬度。
三是實施結(jié)構(gòu)調(diào)整,減少無效消耗。組織采油二廠、五一社區(qū)、雙河社區(qū)等單位,對稠油熱采注汽鍋爐和供暖鍋爐進行技術(shù)改造和配套,改單純燒稀油為稀油、渣油混燒及渣油、天然氣混燒,降低了燃料成本,僅以氣頂油就頂替出燃料原油噸。
經(jīng)過全局上下的共同努力,分公司完成了股份公司下達的油氣成本、煉油成本指標,勘探局鉆井成本、地震成本等也得到了較好控制。
四、積極爭取投資,突出重點投資,油田可持續(xù)發(fā)展能力進一步增強。
一是積極爭取投資。組織計劃部門積極籌劃,超前工作,多方收集信息,積極向集團公司匯報,主動反映油田存在的實際困難和問題,爭取有關(guān)部門的理解和支持,全年為存續(xù)部分爭取投資萬元,比年初多爭取投資萬元。
二是適時調(diào)整投資計劃,促進改制分流工作。根據(jù)改制單位人員與資產(chǎn)相匹配的原則,組織人員對改制單位的設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)施等進行補差和配套完善;同時,及時進行投資計劃調(diào)整,調(diào)增改制分流單位投入,增加系統(tǒng)配套工程投資萬元,促進了油田改制分流工作的順利開展。
三是改善施工單位的裝備水平。組織人員進一步優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),集中力量改善施工單位的裝備水平,投入資金萬元,融資萬元,用于購置、更新主要設(shè)備,進一步提高了施工單位的市場競爭能力。全局外部市場新增項目個,與去年同期相比增加個,外部創(chuàng)收達萬元,再創(chuàng)歷史最好紀錄。
五、多方籌措資金,精心實施環(huán)境工程,礦區(qū)環(huán)境明顯改善。
按照局黨委的要求,精心組織實施環(huán)境工程,全年集中資金多萬元,籌集其他社會資金萬元,用于基礎(chǔ)設(shè)施完善、街景改造和小區(qū)配套。
基礎(chǔ)設(shè)施方面。組織實施了黃山集中供熱二期工程、北區(qū)集中供熱節(jié)能改造、魏崗供熱節(jié)能改造和五一路、廣南路、中南路(鉆井段)、中南五路、雙河中興路大修工程等基礎(chǔ)設(shè)施項目,解決了困擾中心區(qū)、澗河區(qū)、雙河基地多年的礦區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施落后的問題。供熱項目實施集中供熱和燃料煤代油后,預(yù)計每年可降低成本萬元以上。
環(huán)境改造方面。按照“高起點、高品位、城市化”的理念,組織礦區(qū)規(guī)劃設(shè)計,實施環(huán)境改造項目個,拓寬狹窄道路條,對部分老礦區(qū)實施拆墻透綠,油區(qū)面貌煥然一新,基地建設(shè)品位及層次得到了提升,基本實現(xiàn)綠、潔、暢、亮、美。
住宅小區(qū)配套方面。組織開展了澗河南區(qū)、澗河北區(qū)、雙河西區(qū)、精蠟小區(qū)、五一小區(qū)等居民區(qū)的改造和配套完善,改善了小區(qū)環(huán)境。同時,為提高居民生活質(zhì)量,對油田個居民區(qū)的離退休活動室進行了調(diào)整和大修,安排資金萬元,新建或大修項目個。
六、積極開展清產(chǎn)核資,促進結(jié)構(gòu)調(diào)整、重組改制穩(wěn)步推進。
一是做好改制分流過程中的資產(chǎn)評估和清查工作。強化責任意識,加強領(lǐng)導,精心組織,制定了重組改制有關(guān)資產(chǎn)負債處置和會計處理規(guī)定,確定了資產(chǎn)清查、財務(wù)審計與資產(chǎn)評估的范圍、方法、確認條件及審核程序;認真學習研究重組改制有關(guān)規(guī)定,把握好政策尺度,組織完成了家改制企業(yè)的資產(chǎn)清查、審計、評估和備案工作,發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)個。
二是積極處理移交辦社會過程中的財務(wù)問題。組織人員對列入移交范圍的資產(chǎn)、費用,認真調(diào)查、核實、匯總,開展清產(chǎn)核資,嚴格按照規(guī)定處理有關(guān)財務(wù)問題,經(jīng)過艱苦努力,油田公安局已于月份掛牌,成為省公安廳直屬單位,教育系統(tǒng)移交工作也順利進行。
三是加強“賬銷案存”資產(chǎn)治理。組織成立了“賬銷案存”資產(chǎn)治理領(lǐng)導小組,制定并下發(fā)了“賬銷案存”資產(chǎn)治理辦法和工作實施方案,進一步完善了處置程序。全年共處置賬銷案存固定資產(chǎn)原值萬元,隨中小學移交地方賬銷案存資產(chǎn)原值萬元,隨企業(yè)改制賬銷案存資產(chǎn)原值萬元。
七、加強基礎(chǔ)工作,提高治理水平。
一是實施核算層次上移,提高監(jiān)控能力。按照股份公司統(tǒng)一安排,在__年實現(xiàn)會計核算層次從三級向二級上移的基礎(chǔ)上,采用“二級核算、二級治理、一級數(shù)據(jù)實時集中”模式,又組織實施了從二級向一級的上移,實現(xiàn)了財務(wù)信息采集和歸集方式的統(tǒng)一,進一步提高了會計核算監(jiān)控能力。
二是完成了與內(nèi)控制度有關(guān)的配套工作,上報股份公司。按照股份公司要求,組織分公司對股份公司內(nèi)控手冊中的業(yè)務(wù)流程進行“穿行測試”,對物資采購治理辦法等個與內(nèi)控手冊有沖突的制度、辦法,進行了補充、修訂和完善,制定了與內(nèi)控制度配套的實施細則和權(quán)限指引。同時,組織開展內(nèi)控制度培訓,做好了實施內(nèi)控制度的預(yù)備工作。
三是充分利用國家政策,減輕企業(yè)負擔。組織人員加強政策學習,充分利用有利政策,減輕企業(yè)負擔。在稅費減免返還方面,共減免、返還各種稅費萬元,為改制企業(yè)進行納稅籌劃,每年可節(jié)稅多萬元;在資產(chǎn)減值方面,報廢資產(chǎn)原值萬元、凈值萬元,共處置低效、閑置、報廢資產(chǎn)萬元,進一步優(yōu)化了資產(chǎn)結(jié)構(gòu)。
八、認真抓好審計工作,進一步規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為。
認真履行監(jiān)督職責,堅持以效益為中心,組織開展廠長(經(jīng)理)任期經(jīng)濟責任審計、經(jīng)營承包指標考核審計、改制分流審計、多種經(jīng)營企業(yè)審計、基建工程審計等項,查出并糾正了一批違紀違規(guī)問題,收繳各項違紀違規(guī)資金及罰款萬元,基建工程審減金額萬元,實現(xiàn)審計增效萬元,向局、分公司及被審單位提出加強治理、改進工作的審計建議條,促進了企業(yè)治理水平和經(jīng)濟效益的提高。
九、加強工程造價治理,投資效益進一步提高。
組織工程造價治理系統(tǒng)強化定額治理和過程治理,加大定額覆蓋面和執(zhí)行力度,鉆井、測井、錄井、試采等內(nèi)部市場全部執(zhí)行集團公司定額;廣泛開展工程造價分析,降低第二批經(jīng)濟適用住房工程造價多萬元,購房職工戶均減少支出近萬元,維護了企業(yè)和職工利益;將工程造價控制貫穿于工程建設(shè)的各個階段,全年完成地面建設(shè)和石油專業(yè)工程結(jié)算審查億元,審減萬元,綜合審減率達%,進一步提高了油田投資效益。
我深刻熟悉到,上述工作中取得的成績,是局黨委、勘探局、分公司正確領(lǐng)導的結(jié)果,是各單位、各部門和廣大職工共同努力的結(jié)果,我只是履行工作職責,作了一些應(yīng)該做的工作。同時,自己的工作離組織的要求、職工群眾的期望還有一定的差距。在新的一年里,我將進一步提高工作水平,履行崗位職責,為____再創(chuàng)輝煌貢獻自己的力量。
會計師個人述職報告篇三
20____年,按照局黨委的分工,我負責分管全局財務(wù)管理、社會保險基金安全運行和工會建設(shè)個人。一年來,在局黨委的領(lǐng)導下,按照局黨委的總體個人思路,我在個人中恪盡職守,精心組織、積極協(xié)調(diào)、突出重點,盡職盡責地圓滿完成了全年的各項個人及目標任務(wù)。
一、加強會計監(jiān)督和會計管理,建立健全財務(wù)規(guī)章制度。
為了適應(yīng)新的管理體制的要求,保證各項個人任務(wù)的完成,我根據(jù)《會計法》及有關(guān)財務(wù)法律、法規(guī),修訂完善了《____市勞動和社會保障局財務(wù)管理制度》,明確了收支、往來及各項資產(chǎn)的管理細則,劃分了職責,規(guī)范了行為,建立了財務(wù)分析長效機制,為領(lǐng)導正確決策提供了準確的數(shù)依據(jù),使財務(wù)個人達到規(guī)范化、制度化。為規(guī)范會計人員的個人職責和行為,我制定了《____市勞動局會計人員崗位職責》和《____市勞動局會計人員行為規(guī)范》,為我局財務(wù)管理創(chuàng)立高效、快捷的個人作風打下了良好的基礎(chǔ)。為了加強國有資產(chǎn)管理,防止資產(chǎn)流失,我完善制定了《固定資產(chǎn)管理制度》,明確規(guī)定了資產(chǎn)購置、使用和報廢等一系列管理辦法。為了加強各類社會保險基金的監(jiān)督與管理,達到制度化、規(guī)范化、全方位監(jiān)控管理。我完善制定了《____市社會保險基金監(jiān)督管理辦法》。為了加強部門預(yù)算管理,細化支出預(yù)算,合理安排預(yù)算執(zhí)行計劃,提高財政資金的使用效益,根據(jù)____市財政局部門預(yù)算管理的有關(guān)要求,我著手制定了《定額支出預(yù)算管理辦法》。隨著一批財務(wù)管理制度的施行,進一步規(guī)范了我局會計基礎(chǔ)個人,做到了有章可循,使財務(wù)管理個人達到規(guī)范化、制度化的要求。
二、加強國有資產(chǎn)管理,防止國有資產(chǎn)流失。
根據(jù)市政府關(guān)于清產(chǎn)核資個人的具體安排和要求,針對我局國有資產(chǎn)管理的現(xiàn)狀,我著手制定了《固定資產(chǎn)管理制度》,明確規(guī)定了資產(chǎn)購置、使用和報廢等一系列管理辦法,按要求設(shè)計了《固定資產(chǎn)清查表》和《往來款項清查登記表》,根據(jù)國家財政部頒發(fā)的《預(yù)算單位固定資產(chǎn)分類與代碼》的規(guī)定,結(jié)合實際情況制定了統(tǒng)一的固定資產(chǎn)代碼,設(shè)計了固定資產(chǎn)登記表和卡片,實行“一物一卡,賬卡物相符”的管理模式,帶領(lǐng)相關(guān)人員采取實地盤點的方式對全局各類資產(chǎn)進行了詳細的登記,核準了物品的名稱、型號、存放地點,對固定資產(chǎn)分類編碼,建立了固定資產(chǎn)臺帳。對于往來款項的清查核實,我在調(diào)閱帳薄的基礎(chǔ)上,追溯有關(guān)當事人,了解詳情,查明原因,限期清理。在詳細清查的基礎(chǔ)上,我組織有關(guān)人員借鑒先進的管理經(jīng)驗,研制開發(fā)了《____市勞動和社會保障局固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)》軟件,由靜態(tài)管理發(fā)展為動態(tài)管理,有效監(jiān)控了資產(chǎn)的使用狀態(tài)。
三、加強內(nèi)部審計,健全財務(wù)管理體系。
為了加強財務(wù)監(jiān)督,完善財務(wù)管理,根據(jù)局黨委“抓大創(chuàng)新”個人思路的要求,我根據(jù)《審計法》及《審計署關(guān)于內(nèi)部審計個人的規(guī)定》等有關(guān)法規(guī),著手制定了《____市勞動和社會保障局內(nèi)部審計辦法》,詳細規(guī)定了我局內(nèi)部審計個人的個人職責和具體個人流程等,制定了我局內(nèi)部審計個人方案。
20____年,我?guī)ш牻M成內(nèi)部審計小組對我局機關(guān)及局屬17家單位的財務(wù)收支狀況、會計基礎(chǔ)規(guī)范等進行了全面審計,并于10月對此次審計情況在全系統(tǒng)進行了通報。通過內(nèi)部審計個人,對個人中存在的問題和不足有了清晰的認識,為領(lǐng)導決策提供了詳實的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),進一步規(guī)范了會計基礎(chǔ)個人,加強了全系統(tǒng)的財務(wù)管理個人。
四、實行定額支出預(yù)算管理,強化公務(wù)接待和車輛管理。
為了加強部門預(yù)算管理,細化支出預(yù)算,合理安排預(yù)算執(zhí)行計劃,提高財政資金的使用效益,根據(jù)____市財政局部門預(yù)算管理的有關(guān)要求,我結(jié)合20____年度財政預(yù)算批復情況,著手制定了《定額支出預(yù)算管理辦法》,確定了定額支出預(yù)算管理的原則,經(jīng)過一年的實行,局機關(guān)交通費、招待費等項費用都有所降低,使我局的部門預(yù)算計劃得以順利執(zhí)行,證明了定額支出預(yù)算管理是一項切實可行的制度。
為了完成我局的個人目標,充分發(fā)揮資金的使用效率,我確定了“外拓財源,內(nèi)縮開支,量入為出,規(guī)范管理”的理財思路,針對局機關(guān)招待費、車輛燃修費支出較大,管理不規(guī)范的狀況,在制定年度支出計劃時,我根據(jù)費用支出水平,實行“費用定額、定點加油、定點維修”的管理措施,并制定了相應(yīng)的管理辦法。達到了以制度約束支出的目的,使我局的公務(wù)接待和車輛管理制度化,形成了厲行節(jié)約、勤儉辦事的風氣,使汽車燃修費、招待費等費用逐年下降。
五、嚴格基金管理,確?;鸢踩?。
為了加強基金財務(wù)管理,保證社會保險基金的安全運行。我根據(jù)國家及省有關(guān)文件要求,結(jié)合____市實際情況,制定了《____市社會保險基金管理辦法》,規(guī)定了基金征收、支出的管理細則,制定完善了崗位職責,明確了責任,嚴格執(zhí)行基金收支兩條線管理制度,認真落實了各項基金專戶儲存、??顚S玫挠嘘P(guān)規(guī)定,確?;鸨V翟?!)值。一年來,全市各項社會保險基金收入52.43億元,支出40.61億元,均較好的執(zhí)行了國家有關(guān)政策,沒有出現(xiàn)一筆違規(guī)操作的現(xiàn)象,在省審計廳、省勞動保障廳組織的基金審計中,對我市基金管理個人予以肯定,對我市基金內(nèi)部控制、基金財務(wù)管理、制度建設(shè)等方面給予了高度評價,有力的地保證了基金的安全運行。
會計師個人述職報告篇四
尊敬的xxxx領(lǐng)導:
本人在公司黨政及公司有關(guān)部門的正確領(lǐng)導下,20xx年在xxxx總會計師職位上履行自己的職責,現(xiàn)將履行職責情況作具體匯報。
我具體分管財務(wù)和審計工作,參與領(lǐng)導xxxx財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算和監(jiān)督等方面的工作,具體組織了xx清產(chǎn)核資工作。在日常管理工作中,較好地貫徹了公司經(jīng)營管理方面的規(guī)定和精神,在稅務(wù)工作中較好地維護了企業(yè)利益,較好地遵守了國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定,在歷次稅務(wù)檢查、財務(wù)檢查中得到了稅務(wù)部門和主管業(yè)務(wù)部門的好評和肯定。
1、積極參與領(lǐng)導了經(jīng)營管理工作。
20xx年xxxx外部市場環(huán)境較好,但成本的壓力較大,為完成公司下達的成本費用指標,我和其他領(lǐng)導和有關(guān)科室領(lǐng)導一起,分析存在的問題,制定了材料、修理費等多項管理措施,分解了大小指標54項,加強了考核,共考核罰款xxxx萬元,獎勵xxxx萬元,嚴格的獎罰兌現(xiàn),促進了經(jīng)營管理工作。20xx年除政策性增支因素外,制造成本、管理費用均能完成公司下達的指標,預(yù)計20xx年盈利水平將在xxxx萬元,創(chuàng)歷史新高,本人作為班子成員之一,參與經(jīng)營管理工作感到非常欣慰。
2、加強財務(wù)管理,嚴格實行資金聯(lián)簽制。
為加強成本費用控制,規(guī)范資金管理,根據(jù)實際情況,制定了不同授權(quán)額度資金聯(lián)簽制,有效地控制了大額成本費用的發(fā)生,凡年度預(yù)算之外的,必須經(jīng)審核聯(lián)簽后方可執(zhí)行,生產(chǎn)必須上的項目,必須按規(guī)定上報公司審批,作為這些控制環(huán)節(jié)上重要的環(huán),我始終堅持公司有關(guān)規(guī)定,使財務(wù)管理工作更加規(guī)范。
3、推行全面預(yù)算管理,預(yù)算管理格局初步形成。
根據(jù)管理需要和上級有關(guān)部門要求,本人起草了《xx預(yù)算管理辦法》,并按親自給中層干部和預(yù)算員上課,培訓預(yù)算管理的相關(guān)知識和要求,預(yù)算管理架構(gòu)在xx初步形成。
4、抓制度管理,堵塞管理中的漏洞。
針對日常管理中發(fā)現(xiàn)的問題,研究存在問題的'根源,提出具有針對性措施,這是我工作中始終堅持的準則,如在廢舊物資處理上,過去存在個別人就決定了。我也接到過群眾舉報,為多拉,拉好材質(zhì)的廢料等,我和其他分管領(lǐng)導一起研究,制定廢舊物資處理管理規(guī)定,處置前必須經(jīng)過鑒定組鑒定并簽字認可方能處理。在裝運、計量上也必須有相關(guān)部門的人在場,這樣有效地遏制企業(yè)資產(chǎn)流失。
作為分管財務(wù)的領(lǐng)導,我始終保持清醒的頭腦,自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔自律的規(guī)定。以平常心看待手中的權(quán)力,利用好上級黨組織賦予自己的權(quán)力,多為企業(yè)的管理出力。
1、認真學習黨關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,學習中紀委三次全會提出的四大紀律八項要求和“三個不得”,學習公司經(jīng)營工作“xxxx條禁令”,堅持心為企業(yè)所想,權(quán)為企業(yè)所用,不為自己謀私利。
2、用制度自律。
我在工作中嚴格遵守相關(guān)的財經(jīng)法規(guī)和制度,特別是在簽訂經(jīng)濟、支付資金方面,按制度和程序辦事,不越權(quán),不違規(guī)。在嚴格要求自己的同時,注重健全企業(yè)內(nèi)控制度,企業(yè)的權(quán)力不集中在某一個人手上,互相制約,使想犯錯誤的人也犯不成錯誤,在會計人員業(yè)務(wù)設(shè)置和人員輪職上制度化。
在加快知識更新的時代,如果一個人不學習,就會被時代所淘汰,特別是我們財務(wù)會計工作,近年來改革力度變化較大,不學習就適應(yīng)不了工作的要求,更談不上工作的創(chuàng)新,為此,我參加了自考學習,順利完成學業(yè),同時注重參加會計的繼續(xù)教育,隨時掌握國家財經(jīng)、稅務(wù)等方面的變化,更好地適應(yīng)了工作要求。
以上是我個人在20xx年的履職和學習情況,特向上級組織部門匯報。我會在以后的工作學習中繼續(xù)努力,發(fā)揚成績,克服不足,勤勤懇懇地履行好自已職責。本人在工作中的不足也懇請組織部門給予批評指正,我會在以后的工作中加以改進和提高。
會計師個人述職報告篇五
時光荏苒,自己已然也成為了一個即將要離開母校的大四學生了??粗且晦慕炭茣瑥幕A(chǔ)會計,中級財務(wù)會計,成本會計,管理會計,財務(wù)會計,稅法,經(jīng)濟法等等,發(fā)覺自己的確學了很多課程,同時我也因為這些獲得知識的過程而驕傲自豪著。在已經(jīng)度過的6個學期中,作為一個會計專業(yè)的學生,最缺少的就是實踐的演練了。每每當我拿起某公司的財務(wù)報表進行課堂分析時,多希望這一切也會讓我運用到實踐中,展現(xiàn)出自己的一些技能;依稀記得在財務(wù)管理的課堂上做講演時,信心十足的為臺下的同學講解自己的財務(wù)分析報告的情景。那是一個完整的運用知識的過程,從分析報表,演算,制作ppt等的一系列準備中,運用很多工具和技能,并且也意識到若想把知識完全的運用到位,是需要更多的實踐和學習的。當然,還有因為付出和努力而做出的成果后所帶來的喜悅之情,記憶猶新,讓人激動萬分。因為,我仍然懷抱著自己在填報志愿書時,選擇會計專業(yè)時的心情,學好財務(wù)從會計入手,懂得管理更要精通財務(wù),這種對會計專業(yè)的熱情,讓我愈加想要學好自己的專業(yè)知識,學有所用,是我的目標。當我認為自己已經(jīng)跨進了會計的門廊,也擁有了點點專業(yè)知識的時候,我信心百倍的走入社會,接受實踐的挑戰(zhàn),練練自己的水平,同時,我也想抓緊大學生活中的最寶貴的這一年,查缺補漏,將會計進行到底。
于是,在大三的下半學期的暑假里,我聯(lián)系到了實習單位,終于有了一個絕佳的機會可以讓我運用專業(yè)知識到實踐中去。20____年7月20日,我?guī)е雍推诖男那閬淼搅耸钇趯嵙暤膯挝弧昂邶埥Y豐會計師事務(wù)所有限公司”,開始了我為期一個月多的實習生活。
二、實習過程。
(一)公司簡介。
我實習的公司規(guī)模:注冊會計師18人,注冊稅務(wù)師6人,高級會計師,會計師,助理人員等各類專業(yè)人員近45人,擁有合理的人員結(jié)構(gòu),和素質(zhì)較高的擇業(yè)隊伍。業(yè)務(wù)范圍包括:注冊資本驗證,跨及報表審計,司法經(jīng)濟鑒定,會計咨詢,財務(wù)顧問,稅務(wù)代理,會計人員培訓,代理記賬等業(yè)務(wù)。其全年收入穩(wěn)居于黑龍江省同行業(yè)前列。秉著遵循誠信、客觀、公正的執(zhí)業(yè)精神和熱情周到、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)態(tài)度,為牡丹江市的經(jīng)濟體制改革和各項事業(yè)的發(fā)展提供專業(yè)化的服務(wù),得到市政府、綜合部門、社會各界的認同和好評,在企業(yè)和同行業(yè)中享有較高的信譽。
(二)實習內(nèi)容。
實習的第一天。我很緊張,知道“于志忠”所長肯定會問我一些專業(yè)問題,而我又不確定自己能否說出令人滿意的答案,所以非常的忐忑。出乎意料的是,于所長并沒有提出很刁難的問題難為我,同時鑒于工作任務(wù)的考慮,于所長把我分配到了“審計一部”,跟著“劉海濤”主任做審計工作。由于大學課程在大四時才開設(shè)審計課的,之前對于審計工作的了解也是甚少,我對自己的工作起初很不自信,不過還好有扎實的會計知識,劉主任對我的實力表示肯定,相信我很快會掌握審計的要領(lǐng)。第一天,劉主任給我進行了簡單培訓,說了一下所里的概況和部門的情況,和專業(yè)的有關(guān)的注意事項,同時他還強調(diào)了一下現(xiàn)金的稅收政策,讓我多注意學習,以及審計底稿如何做,代理記賬如何做等。我一直跟著劉主任做事情,很佩服他,佩服他考下注冊會計師證時的堅持和毅力,佩服他的處事能力,也佩服他那超強的專業(yè)勝任能力。在實習的這段時間,劉主任一直都很照顧我。每次我問他問題,他都停下手中的工作,不厭其煩地耐心講解。因為是第一次接觸審計,并且也因為實施了審計程序就要直接形成工作底稿,所以我都不敢貿(mào)然下定論就做,每次我都要先去問問才敢做事情,征求一下意見。我相信我把會計原則的謹慎性做得很到位,而且在做每一項業(yè)務(wù)時我都認真的檢查數(shù)據(jù)的準確性,以防有任何的遺漏和疏忽,造成公司的損失。
學習審計工作底稿。沒有接觸過審計,起初我也不知道什么是審計工作底稿,培訓時只是聽著,心里卻很擔憂,納悶這是不是很難的事情,總之是一頭霧水的。但是在看到了所里以前做的底稿之后,我就很好的把它們聯(lián)系起來,看得多了,審計工作底稿的基本內(nèi)容也記住了。我相信,這一定非常有助于我日后學習審計課程。第一天里大部分時間都是在看審計工作底稿,我當時還很奇怪,不知道為什么劉主任給我安排這份工作,之后,我才恍然,發(fā)現(xiàn)工作底稿的作用,也正因為它,我對審計工作有了深刻的了解。因為,審計工作底稿就是注冊會計師對制定的審計計劃,實施的審計程序,獲取的相關(guān)審計證據(jù),以及得出的審計結(jié)論作出的記錄;它是審計證據(jù)的載體,是注冊會計師在審計過程中形成的審計工作記錄和獲取的資料;同時它是形成于審計過程中,也反映了整個的審計過程。
第一天,我回家后,興奮地和家人說著這一天發(fā)生的一切,可能是對了解未知領(lǐng)域的興趣使我對事務(wù)所的工作非常有熱情。之后的每天晚上。我都會靜下心來坐在桌子前想想做過的事務(wù),并且進行小的總結(jié),遇到不理解的地方,就會去查找一些資料。暑假實習期間也促進了我把cpa審計的教材看了一遍,因為結(jié)合實踐,覺得自己每一天都在進步。
比如說,第一天的工作總結(jié),結(jié)合白天劉主任分配的任務(wù),我做的總結(jié)是關(guān)于審計工作底稿的。審計工作底稿應(yīng)包含的八個基本要素:審計工作底稿的標題;審計過程記錄;審計結(jié)論;審計表示及其說明;索引號及編號;編制者姓名及編制日期;復核者姓名及編制日期;其他應(yīng)說明的事項。同時,我還特別注意到,審計工作底稿是要有一個關(guān)于底稿中的符號說明,還有索引號之類的說明。接著就是要附上審計業(yè)務(wù)約定書、管理層聲明書、審計后出具的報告以及審計過后的財務(wù)報表。關(guān)于被審計單位的營業(yè)執(zhí)照、納稅登記表、基本情況說明一類的也應(yīng)該整理于審計工作底稿中。如果被審計單位屬于特殊行業(yè),還應(yīng)該提供相關(guān)的文件。最后在實施審計程序的過程中所產(chǎn)生的一些工作底稿、各會計科目審定表和一些憑證抽查記錄也都要在審計工作底稿中體現(xiàn)出來。若有實施了盤點程序的,還要有相應(yīng)的盤點表。
通過這樣每一天的積累,我對審計的業(yè)務(wù)越來越熟練,雖然領(lǐng)導交給我的事務(wù)不是很多,但是我也會仔細觀察其他同事,記在心上,總結(jié)經(jīng)驗。以下是我對自己假期審計實習過程的總結(jié),也是一個對于審計工作過程的理解總結(jié)。
1、審計準備階段。
為了規(guī)范財務(wù)審計程序,加強審計管理,提高審計質(zhì)量,須按照審計程序,既定準則即在財務(wù)報表審計中就是企業(yè)會計準則和企業(yè)會計制度。同時,在審計前制定詳實的審計計劃。
(1)安排審計任務(wù)。
每次有客戶要求審計時,于所長級部門領(lǐng)導就會根據(jù)注冊會計師們的時間安排情況,選中一個注冊會計師來負責,同時也會安排幾個審計助理來做些諸如搜集,審核資料和證據(jù)的工作,組成一個審計小組。
(2)提前做好溝通工作。
在每次“出審”前一天,我們會打電話和單位聯(lián)系,先尋問一下單位的會計記賬情況,讓他們準備好第二天需要的資料,方便我們及時有效率的工作。提前和被審計單位溝通交流,提出審計時須準備的資料;這同時也是審計人員確定審計目標的過程,是對“經(jīng)濟事項認定”與“既定標準”的符合程度進行審計證據(jù)的獲取和評價。
(3)被審計單位事先提供有關(guān)資料;。
審計資料一般包括營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)證、驗資報告、上年度審計報告、企業(yè)所得稅申報表草稿,企業(yè)總賬,明賬,資產(chǎn)負債表,原始憑證上,記賬憑證等。
(4)制定審計工作方案;。
負責審計的注冊會計師具體安排各個小組成員的審計任務(wù),我們所里一般是兩個實習生負責資產(chǎn)負債表,主任會計師負責利潤表的審計。
2、審計實施階段。
(1)召開會議,明確審計意圖;。
在審計之前,審計小組會開個會,使各成員都明白審計目的,和審計中需要注意的問題。
(2)研討公司內(nèi)部控制制度;。
審計時,若發(fā)現(xiàn)公司中存在的問題,需要小組成員討論公司的內(nèi)部控制問題,進而在容易出現(xiàn)問題的地方給予更多的關(guān)注。
(3)查閱有關(guān)文件及會計資料,審查會計憑證、帳簿、報表及其所反映的經(jīng)濟活動情況,通常情況下,被審計單位都很積極地配合審計機關(guān)的工作,并提供必要的工作條件。主任和會計師會對應(yīng)資產(chǎn)負債表和利潤表上發(fā)生的各科目,逐項進行審計。對有問題的科目,就會要求查閱公司明細賬,原始憑證,并要求公司提供有關(guān)證明文件等。
(4)按規(guī)定做好審計記錄,編寫審計工作底稿,對需進一步核查的問題應(yīng)及時調(diào)查、取證。審計底稿要按照所得稅審計底稿要求的格式和內(nèi)容來編寫,保證審計底稿的完整,清晰。證據(jù)必須充分。
通過這次在“黑龍江資豐會計師事務(wù)所有限公司”的實習,我明白了事務(wù)所工作的主要職責范圍,學到了一些必備的辦公室事物處理,了解了最近的會計政策法規(guī),并逐漸熟悉了審計業(yè)務(wù)的流程以及關(guān)鍵步驟。更重要的時,實習過程,讓我知道了自己已經(jīng)知道的和不知道的。當我再次回到學校,開始新一學期的學習生活時,我對會計專業(yè)有了更深刻的了解和認識。同時,我會更有目的性地去學習自己在實踐中所遇到的不知道的東西。我會把從前理解不夠的知識再加以鞏固,增加練習和增強更多深入的思考。與此同時,我還會繼續(xù)秉持著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,達到作為一名合格的事務(wù)所人員所必須具備良好的個人品質(zhì),較好的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素質(zhì),這樣才能很好的適應(yīng)并勝任會計和審計的工作,為日后的職業(yè)生涯的發(fā)展做好萬分的準備。
會計師個人述職報告篇六
本人在正確領(lǐng)導下,認真學習醫(yī)保政策、財經(jīng)法規(guī)、會計制度,堅持原則,嚴格遵守會計人員職業(yè)道德,遵守各項工作制度,積極參加的各項活動,嚴格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項規(guī)定,認真做好自己的本職工作。作為會計,我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下。
一、日常出納工作。
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時辦理日?,F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié),防止發(fā)生不必要的損失、浪費。確保庫存現(xiàn)金的安全。
2、及時收回各項門診和住院收入,進行核對算。及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務(wù)手續(xù),嚴格審核,對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
二、日常會計工作。
1、熟悉國家的財政制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律。堅持原則秉公辦事。
2、在財務(wù)科負責人的直接領(lǐng)導下,負責的財務(wù)報銷審核工作。
3、認真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報銷手續(xù)是否齊全。
4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時編制記賬憑證。
5、負責編制發(fā)放各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補貼。
6、每月按照稅法規(guī)定及時做好代扣、代繳個人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時做好種種勞動保險的扣繳工作。
三、其他工作。
1、加強收費控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴格執(zhí)行物價部門核定的收費范圍和收費標準,不違規(guī)收費和亂收費,根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強對日常收費的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報表和收費票據(jù)逐一核對,按時將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費的結(jié)算和登記管理。
2、加強會計檔案管理,規(guī)范會計基礎(chǔ)工作。
3、做好全院醫(yī)護員工和專家的服務(wù)工作,保證工資福利按時發(fā)放。
4、完成社?;撕褪召M年審工作,為年社?;撕褪召M年審提供了準確的財務(wù)資料,通過財務(wù)室全體人員的共同努力,財務(wù)工作得到了的充分肯定。
四、存在的問題和建議。
由于無基本賬戶,財務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時支付各部門急需用錢的問題。業(yè)務(wù)量較大,財務(wù)人員較少,限于日常核算事務(wù),不能為領(lǐng)導及時提供報表。財務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時,還要學習新會計制度與財務(wù)有關(guān)的其它知識。
會計師個人述職報告篇七
你們好!
一學年又過去了,在這一年里,我認為:自身素質(zhì)有所提高,學校安排給我的工作也是不折不扣、扎扎實實的完成了,并且取得了一定的成績。在此,我向大家作一個簡單的匯報。
一、提高了自身素質(zhì)。
我進一步學習了“三個代表”重要思想,堅持閱讀黨報黨刊,認真學習貫徹有關(guān)文件精神,用新理念不斷武裝自己的頭腦,使自己的思想素質(zhì)能與時俱進,同時還利用工作之余參加市財政局組織的會計繼續(xù)教育活動,進一步學習了會計基礎(chǔ)、會計法、會計電算化等,為自己能較好地適應(yīng)本職工作打下堅實的基礎(chǔ)。
二、規(guī)范了收費行為。
俗話說:“人民教育人民辦,辦好教育為人民”。教育單位及部門沒有任何理由及權(quán)利向?qū)W生收取額外費用。對此,我們會計室多次把小學部校長、總務(wù)主任組織起來,向他們傳達上級有關(guān)收費行為規(guī)范的會議精神及要求,并共同學習這方面的有關(guān)文件,要求大家談想法,拿措施,而且還多次組織以?;蛞园酁閱挝坏幕ゲ椋踔两M織人員深入到學生乃至家長中去摸底調(diào)查,了解收費情況,從根本上杜絕了一切亂收費的行為。
三、嚴格審核票據(jù)。
作為一名委派會計,他不僅肩負著對學校財務(wù)活動事后的核算、記賬工作,而且還必須對事前、事中實施監(jiān)督。尤其是春節(jié)前實行集中支付以來,上級對票據(jù)的規(guī)范及審核要求更為嚴格,這常常使有些同志對我們的工作產(chǎn)生暫時的不理解,甚至造成雙方不愉快,然而我并不因此就放棄對票據(jù)的嚴格審核,通常會通過對當事人的解釋,進行對上級有關(guān)會議及文件精神的宣傳(由)使其由不理解轉(zhuǎn)化為理解,并示意支持我們的審核工作,真正使每一張票據(jù)既真實又完整。
四、合理使用資金。
大家都知道,近幾年來,由于收費行為的規(guī)范,加之于上級投入的教育經(jīng)費相當有限等因素,學校經(jīng)費收入緊張,針對這種情況,我們會計室在校長室的領(lǐng)導下,不僅對學校的財務(wù)的事后實施了準確核算,而且在事前乃至學年初就對收入進行為核算,并對照上級有關(guān)要求對一學年的支出都拿出了過細的規(guī)劃,對有關(guān)支出及時向校長室提出合理化的建議,使我校的支出科學化、合理化,讓有限的經(jīng)費用到了教育教學的刀口上。
五、及時認真地記好賬。
我的記賬工作包括了中心校本部、港灣小學、大王小學、路莊小學等五個單位的記賬。工作量大,結(jié)構(gòu)復雜,盡管如此,我總能做到隨到隨記,準確無誤,賬面整潔,科目合理,核算準確。由于細致認真的工作,市教育局組織的財務(wù)考核都給了我們滿分。
六、迅速、準確地填報報表。
市教育所有的經(jīng)費數(shù)據(jù)和人事信息均由委派會計傳輸、提供。這些數(shù)據(jù)及信息涉及面廣,而且變化不斷,意義重大。如每學年度學生人數(shù)的變化、每個教職工的工資、學歷及工齡、教齡、職稱等的變化,每學年名類人員的增減變化等,而這些變化有的直接影響到某個教職工的工資待遇,有的影響到了學校公用經(jīng)費的數(shù)額,更重要的是這些都影響到了整個學校經(jīng)費的預(yù)算、決算。
因此,諸如此類的變化及演變過程都必須了解清楚,否則有關(guān)報表上的數(shù)據(jù)就會出現(xiàn)錯誤,并直接影響著個人和集體利益。這了能迅速準確地上報資料,我們會計室常常放棄休息日,有時甚至通宵作戰(zhàn),以便認真完成種類報表的填置,確保了我校財務(wù)報表的高質(zhì)量。
以上是我對近一年來的部分工作的回顧,如有不當之處,敬請諸位多多指正。由于區(qū)劃調(diào)整,人事的變化,崗位的變化均有可能涉及到學校每個人,我想:今年我才40多歲,如果領(lǐng)導們安排我在后勤工作崗位上工作,我將繼續(xù)學習有關(guān)基礎(chǔ)知識及法律法規(guī),積累更豐富的經(jīng)驗,以適應(yīng)后勤工作的需要,努力服務(wù)好教育教學工作。如果領(lǐng)導安排我到其他崗位上工作,我將更應(yīng)該從頭開始,認真學習并鉆研的業(yè)務(wù),努力使自己適應(yīng)新的工作崗位??傊?,我會聽從安排,并一如既往的、全心全意地、堅持不懈的工作,為我校教育教學工作作出應(yīng)有的貢獻。
述職人:
20__年__月__日。
會計師個人述職報告篇八
各位代表:。
自20____年__月__日工會換屆以來,公司工會財務(wù)工作在上級工會的正確領(lǐng)導下,在公司黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下,在公司工會財務(wù)、經(jīng)費審查人員的共同努力下,緊緊圍繞工會工作大局,開拓進取,按照省公司“三抓一創(chuàng)”的總體要求,全面落實“依靠”方針,突出維護職工權(quán)益,在財務(wù)管理上求規(guī)范,在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上求實效,保證了經(jīng)費足額及時撥繳,__完成了省電力工會、市總工會上解經(jīng)費的目標任務(wù),為工會開展好各項職工活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。工會財務(wù)工作連續(xù)六年分獲河南省電力工會財務(wù)競賽一等獎、____市總工會財務(wù)工作先進單位等榮譽稱號。借此機會,向一貫支持和關(guān)心工會建設(shè)的各級領(lǐng)導、各有關(guān)部門和全體會員表示衷心的感謝!
一、工會經(jīng)費收支使用情況。
(一)經(jīng)費收入情況。20____年初經(jīng)費余額__萬元。七年來,公司工會總收入為____萬元。其中:。
1.撥繳經(jīng)費收入____萬元,包括行政和三產(chǎn)。
2.會員會費收繳____萬元。
3.上級工會補助____萬元,主要是:補助購車、辦公費等。
4.行政補助收入____萬元,主要是:補助購置文體活動場地器材及大型文體活動等。
5.銀行存款利息收入____萬元。
(二)經(jīng)費支出情況。經(jīng)費合計總支出為____萬元。其中:。
1.上解經(jīng)費。按照撥繳經(jīng)費收入30%的比例上解省電力工會、10%的比例上解____市總工會,共計上解經(jīng)費____萬元。
2.會員活動費支出____萬元,其主要用于基層分會開展活動。
3.職工活動費支出____萬元。其中:。
(1)職工教育費。主要用于購職工學習書刊等,支出金額____萬元。
(2)文體活動費。主要用于組織職工參加省公司文體活動和市總工會舉辦的職工運動會、“文化體育活動月”、“雙節(jié)”文藝晚會、重大節(jié)日文體活動等,支出金額____萬元。
(3)宣傳活動費。主要用于制作宣傳板面和宣傳條幅,舉辦攝影展等費用,支出金額____萬元。
(4)其它活動費。慰問一線職工和“三八”節(jié)等活動,支出金額____萬元。
4.工會業(yè)務(wù)費支出____萬元,其中:。
(1)會議費。用于職代會及工運理論研討會等,費用____萬元。
(3)專項業(yè)務(wù)費。主要用于勞動競賽活動支出等,費用____萬元。
(4)其它業(yè)務(wù)費。主要用于工會自身建設(shè)方面。包括給基層分會購照相機、購置必要的辦公用具及辦公用品、接待兄弟單位等,費用____萬元。
(三)經(jīng)費結(jié)余。截至____年底經(jīng)費滾動結(jié)余____萬元。
二、七年來工會財務(wù)工作回顧。
(一)密切聯(lián)系群眾,保持經(jīng)費撥交渠道的暢通。
工會經(jīng)費是工會工作的物質(zhì)基礎(chǔ),確保經(jīng)費收支主渠道的暢通是工會財務(wù)工作的重中之重。為了__實現(xiàn)工會經(jīng)費的收繳目標,工會先后制訂了《關(guān)于加強工會財務(wù)管理的規(guī)定》、《工會經(jīng)費上解季度考核管理辦法》、《____公司工會經(jīng)費管理辦法》等,積極指導協(xié)調(diào)基層分會會費收繳和工會經(jīng)費收繳工作,將會員會費按80%返還基層,有效提高了基層分會收繳會費的積極性;工會還加強對多經(jīng)企業(yè)經(jīng)費撥繳的規(guī)范化管理。在多經(jīng)經(jīng)費收繳方面,七年來,我們加大宣傳力度,使多經(jīng)各單位從領(lǐng)導到職工真了解工會經(jīng)費收繳的依據(jù),通過基層分會的作用,向職工宣傳《工會法》和有關(guān)工會經(jīng)費管理規(guī)定,使每個職工明白工會經(jīng)費的真正意義和上繳會費是每個會員應(yīng)盡的義務(wù),打消了模糊概念,收繳率達到了100%,從而使職工支持工會工作變?yōu)楝F(xiàn)實,為工會工作開創(chuàng)了新的局面。
(二)服務(wù)中心工作,努力管好、用好工會經(jīng)費。
本著“統(tǒng)籌兼顧,量入為出,收支平衡,略有結(jié)余”的原則,工會始終堅持四個服務(wù)的導向。一是為企業(yè)中心工作服務(wù);二是為職工身心健康服務(wù),使職工健康生活,快樂工作;三是為基層分會組織建設(shè)服務(wù),有計劃的對基層工會開展活動進行補助;四是為企業(yè)凝心聚力服務(wù)。把資金的重點用在促進企業(yè)和諧發(fā)展、維護職工合法權(quán)益,開展好職工各項活動、為基層服務(wù)、為職工辦實事等方面,堅持做到支出合理,職工滿意。
(三)科學管理,努力提高經(jīng)費管理水平。
一是強化工會經(jīng)費的預(yù)決算工作。年初周密預(yù)算,年中對照檢查,年末認真決算,保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費;二是堅持__理財,增強經(jīng)費使用的透明度,面向基層,服務(wù)職工。堅持“一支筆”審批制度,重點開支由工會委員會集體討論決定,經(jīng)審委對工會經(jīng)費的使用、管理情況進行定期檢查、督促,在每年的職工代表大會上公布工會經(jīng)費費的收繳、使用、管理和經(jīng)審情況,自覺接受各級組織和廣大會員、職工的監(jiān)督;三是加強財務(wù)人員的專業(yè)培訓,積極應(yīng)用省電力工會開發(fā)的財務(wù)管理軟件,實現(xiàn)工會資產(chǎn)的信息化管理和工會財務(wù)規(guī)范化管理,工作效率大幅度提高,財務(wù)管理水平明顯提升,連續(xù)多年在全省電力系統(tǒng)工會財務(wù)審查評比中名列前茅。
三、今后五年財務(wù)工作的重點。
隨著工會工作整體水平的不斷提高,工會財務(wù)工作任務(wù)將更加艱巨。工會財務(wù)在工會工作中的經(jīng)濟保障作用將更加顯現(xiàn)。我們將在上級工會的領(lǐng)導下,堅持科學發(fā)展觀,依法聚財、科學理財、有效用財,全面加強工會財務(wù)工作建設(shè),為工會各項工作開展提供堅實的物質(zhì)保障。
(一)工會要進一步加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導。
重視工會經(jīng)費收繳工作,堅持工會經(jīng)費獨立管理和工會主席“一支筆”審批制度,抓好財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),把握好經(jīng)費使用的原則、方向和重點,將工會經(jīng)費用于為職工群眾服務(wù)上,用于工運事業(yè)發(fā)展上。關(guān)心、幫助、支持財務(wù)人員履行職責,大膽探索做好工會財務(wù)工作的新方法。
(二)堅持依法收繳工會經(jīng)費,加大對工會財務(wù)工作的考核力度。
繼續(xù)加強對多經(jīng)企業(yè)工會經(jīng)費的收繳管理力度,搞好工會財務(wù)工作的季度考核,確保工會經(jīng)費收入的穩(wěn)定增長。按照省公司工會財務(wù)工作考核細則,即時、足額上解經(jīng)費。
(三)進一步加強工會預(yù)算制度管理,更好地管好、用好工會經(jīng)費。
科學編制預(yù)算直接影響著工會經(jīng)費的使用和管理。今后要努力探討如何根據(jù)形勢收好、管好、用好工會經(jīng)費,自覺接受同級和上級經(jīng)費審查委員會的監(jiān)督。強化預(yù)算約束,不斷調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),讓有限的資金發(fā)揮出的效能,為工會自身建設(shè)和工運事業(yè)發(fā)展提供有力保障。
(四)認真學習,不斷提高工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。
不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平,是工會財務(wù)工作今后五年的重中之重。財務(wù)人員在做好本職工作的同時,要認真學習業(yè)務(wù),努力掌握業(yè)務(wù)技能,嚴格按照省公司工會關(guān)于工會財務(wù)管理的具體要求,做好各類報表。虛心向兄弟單位學習,向?qū)I(yè)人員學習,取長補短,使工會財務(wù)工作再上一個新臺階。
各位代表,今后五年,我們將緊緊圍繞公司工會的中心工作,以服務(wù)為宗旨,進一步加強工會財務(wù)管理,竭盡全力收好、管好、用好工會經(jīng)費,為開創(chuàng)工會財務(wù)工作新局面做出新的貢獻!
述職人:______。
20____年____月____日。
會計師個人述職報告篇九
轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度。從接手財務(wù)會計工作以來,迄今為止任職已有一年多的時間,回首過去的一年,內(nèi)心感慨萬千。會計工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自已的工作職責?,F(xiàn)將今年的工作情況總結(jié)如下。
一、搞好財務(wù)核算及管理工作。
隨著業(yè)務(wù)量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對賬務(wù)進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自已的工作任務(wù),學習管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月21號開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。
每月5號之前要把上個月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。5號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表,向院領(lǐng)導提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上一致。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。
在做好以上個人同時,加強對票據(jù)的管理,對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷管理。始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。時刻把自已的崗位作為一個服務(wù)的窗口。財務(wù)部的工作象年輪,一個月個人結(jié)束,意味著下一個月個人重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務(wù)實的工作作風。
在辦理每一筆會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
二、工作中存在的不足之處。
在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。開展個人思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點。
三、明年的工作打算。
1、繼續(xù)做好財務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時加強財務(wù)科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2、創(chuàng)新思路,加強財務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細,加強財務(wù)收支監(jiān)管力度,確保收入不外流,資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,使效益化。
3、不斷加強自身學習,提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗的同志學習,認真探索,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導管理決策提供切實可靠的財務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財務(wù)人員應(yīng)有的作用。
新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為的發(fā)展貢獻我的微薄之力!
會計師個人述職報告篇十
到工作已有兩月余,期間在______院長的領(lǐng)導下,在______科長的指導下,以全面落實預(yù)算管理,強基礎(chǔ),抓規(guī)范,充分發(fā)揮財務(wù)管理在管理中的核心作用,各項財務(wù)工作有了明顯提高,現(xiàn)將這兩個月的工作開展情況匯報如下:
一、以質(zhì)量貫標為契機,不斷增強全員的預(yù)算管理意識。
根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,及時聽取段院長指導思想,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面,一是采取科室協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的方式,將手機、座機費、辦公費、醫(yī)用耗材費和科室水電費定額控制,節(jié)約最優(yōu)、超支自負,培養(yǎng)了職員的節(jié)約意識。二是采取預(yù)算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的準確性,在實際支付時做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,超預(yù)算支付標準的不予支付,從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職員借款還款方面,規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款,并將其寫入科室方針目標,確實起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段,職員的規(guī)范意識進一步增強,促進了各項個人開展。
二、以培訓為動力,不斷提高自身的財會業(yè)務(wù)水平。
一直以來,院領(lǐng)導都把人員培訓視為發(fā)展,增強競爭力的突破口,財務(wù)管理工作同樣迫切需要高素質(zhì)的會計從業(yè)人員,因此鄙據(jù)實際個人要求,入職前就制定了個人的會計進修計劃,有步驟有目的地進行自修。通過學習,鄙進一步了解了的各項管理制度,懂得了會計人員的工作要求,如何更好地做好財務(wù)工作等。提高了干好財務(wù)個人主動性與積極性。
同時,鄙亦積極參加各種形式的學習,努力提高涉及財務(wù)管理的各方面水平。財務(wù)科成員就是要把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作,能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事,鄙深諳此理,故積極進取,努力學習,爭取在明年考取會計師初級職稱,為干好財務(wù)工作提供更高標準的素質(zhì)保證。
三、以考核為手段,促進財務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高。
隨著管理的進一步深入,財務(wù)的管理職能逐漸增強。為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,鄙協(xié)同院行政辦公室及醫(yī)務(wù)科一起積極參與考核,嚴格按責任制考核兌現(xiàn),保證了各項個人順利開展。體現(xiàn)了責任制的嚴肅性與公正性。
在這兩個月的財務(wù)管理工作中,最重要的一點就是借市局的考核體系,采取了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制,將管理的要求與重點,納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了會計、庫管方針的目標及工作質(zhì)量考核的標準,將科室費用預(yù)算、職員借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤,與獎金掛鉤等,兌現(xiàn)按《財務(wù)會計制度》和《會計法》的要求,全面提高財務(wù)核算質(zhì)量,實事求是的體現(xiàn)財務(wù)經(jīng)營成果,做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的地稅關(guān)于納稅情況的檢查,強化了財務(wù)的監(jiān)督管理職能,規(guī)范了各科室的財務(wù)控制行為,有力保證了各項個人順利進行。
四、積極參與院庫房經(jīng)營管理,搞好財產(chǎn)物資的清查與盤點。
隨著的不斷發(fā)展,財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參與到管理的方方面面,從物資采購中的比價,到實際采購的審核,再到廢舊物資的處理等等,鄙隨陳惠芳科長都參與其中,起到了財務(wù)科在管理應(yīng)有的作用。
通過核查,提高了耗材進庫、保管的責任心,規(guī)范了各科室耗材物資的控制工作,有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理,確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符,提高了財產(chǎn)物資的利用效能。
五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作,全面做好迎接審計的準備。
根據(jù)陳惠芳科長關(guān)于財經(jīng)秩序整頓個人要求,結(jié)合我院自身的.實際,認真搞好自查與整頓,特別是把整頓工作視為規(guī)范經(jīng)營行為的良機。首先,對20____年以來的醫(yī)用耗材、醫(yī)療設(shè)備購、存業(yè)務(wù)認真檢查,并與后勤科核對一致,確保做到帳帳、帳實相符,沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為,保證了自查個人質(zhì)量。其次,對各科室進行全面審計,加強對各科室的成本預(yù)算控制,再到采購中涉及到的財務(wù)工作,鄙都緊緊跟著陳惠芳科長的腳步,規(guī)范了財務(wù)的基礎(chǔ)工作,為迎審計署的檢查做好了充分的準備。
六、加強資金管理,減少資金占用,提高資金利用率。
我院資產(chǎn)負債率雖不高,但為了切實把資產(chǎn)負債率降到最優(yōu),特安排一切成本控制工作從點滴抓起,控制資金占用,提高資源使用效率,首先對欠款情況進行了分析,會同各科室積極回收欠款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報,防止資金的積壓。第三、嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定,從嚴控制資金占用,將醫(yī)用耗材款、儀器款、廣告款和藥款及時按要求上劃。從而減少了資金占用,降低了財務(wù)費用,極大地提高了的資金利用效率和經(jīng)濟效益。
以上是鄙入職以來所處業(yè)務(wù)事宜的總結(jié)報告,在未來的一年,鄙將認真聽取段院長的指導講話,緊緊跟隨陳科長的腳步,計劃、統(tǒng)籌和落實好院財務(wù)個人事務(wù),為的持續(xù)、穩(wěn)定、長久發(fā)展盡己之力。
會計師個人述職報告篇十一
抱著試試看的想法去尋找____年寒假實習的機會,也許上天眷顧我,把武漢____會計師事務(wù)所的實習機會給了我,心里感動,也很激動。特別值得一提的是,感謝所里的朱老師,給予我的支持,更要感謝所長何女士,她不僅接收我,而且在審計業(yè)務(wù)上給予我耐心而且細致的指導。事務(wù)所雖然不太,但給人一種家的感覺。
公司。
這次審計的是武漢____工程置業(yè)有限公司,是一家私人房地產(chǎn)開發(fā)公司。經(jīng)過先前的網(wǎng)上搜索,得知公司的資質(zhì)以及公司老板的信息,但是很可惜后來也沒有見到老板。公司是____年成立的,主營業(yè)務(wù)是房地產(chǎn)開發(fā)。所以特殊的是產(chǎn)品是樓房,有一些重要的項目:預(yù)收帳款、開發(fā)成本(設(shè)計費,土地購置費,配套設(shè)施費,裝潢費等),稅金(所得稅,營業(yè)稅,教育金附加,城建稅,土地增值稅,印花稅等)。
會計。
公司的財務(wù)部門是2個女的負責的,一個是會計,一個是出納。會計很認真,從憑證到日記帳、明細帳、總帳,從賬戶到報表,從手工到電腦,會計業(yè)務(wù)的處理十分認真,十分細致。為我們的審計提供了很大的方便。財務(wù)部的配置很好,安全防盜門,辦公桌、椅、沙發(fā),空調(diào),配置很高的電腦,打印機,保存歷年財務(wù)資料的想箱柜等,可見公司的實力和對財務(wù)部的重視。財務(wù)軟件是金蝶財務(wù)軟件,南方普遍用金蝶軟件,北方是用友。兩本記帳憑證,按次序分開,便于查閱,后附原始憑證(收據(jù)、發(fā)票等)。10本賬,現(xiàn)金和銀行存款日記帳各一本,武漢市財政局制作的,每月要合計的雙紅線,(每年累計),并不是每天都要計,總帳——各個科目的記錄,明細帳包括三本,主要資產(chǎn)負債表的項目2本(1-8,8-12),主要損益表的項目2本(1-8,8-12,中間要減去),由于公司的性質(zhì)特殊,預(yù)收帳款帳3本,并由紅藍舌頭,好像前是具體項目下各個對象——如供應(yīng)商標記,后面是各個項目的標記,首頁有相應(yīng)目錄,便于查閱。會計向工商局提交審計報告,向稅務(wù)局交稅并提交財務(wù)制度、處理辦法進行備案。
審計。
審計從9:30開始的,持續(xù)到下午4:30,中午吃了一頓飯,當然是公司出的錢,應(yīng)該是記管理費用——招待費了。剛開始的時候,我只是看何所長和朱老師在審計,沒多大頭緒。過了一會,何所長讓我做一件工作,把資產(chǎn)負債表和利潤表的數(shù)字勾稽關(guān)系用計算器檢查一下是否正確。之后讓我做了管理費用和財務(wù)費用的審計工作底稿(具體的每個項目的審計認定書)按照何所長的要求就做了一下,檢查的結(jié)果是會計做的都正確。由于公司財務(wù)做帳的特點是分1-7月和8-12月兩次做。檢查的時候就必須兩次相加,八月的數(shù)字重復的時候還要減去。管理費用的項目很多:工資,辦公費,差旅費、福利費、招待費其他等,每一筆都有記錄。財務(wù)費用就兩個,一個是利息收入,另一個是其他費用(如手續(xù)費等),由于這個帳使用電腦打印出來的,軟件設(shè)計的不合理,每月結(jié)平,但是不匯總。所以算的時候把每一月的利息收入的數(shù)字加起來。并且?guī)秃嗡L很快地檢查了相關(guān)的核算項目是否正確。老師的主要疑問:300多萬記了其他應(yīng)收款,虛增資產(chǎn),要調(diào)整。損益表的凈利潤算的不合理,后經(jīng)會計人員解釋還是正確的`,原因在于只是一個月的,軟件的問題。驗資報告的時期沒寫,很不規(guī)范。事務(wù)所的審計要交財政局檢查,是不可馬虎的。
思考與建議。
1、會計和審計的關(guān)系。
審計就是審會計的,這一點在這次審計中體現(xiàn)得淋漓盡致。審計是看會計的做法是否正確和合理,會計的業(yè)務(wù)核算流程是否正確。通常情況下,審計人員會對會計處理提出疑問,處理錯誤的話就要調(diào)整和修改,這也是很麻煩的事,更是丟面子的事,審計必須和會計人員關(guān)系處理好,讓會計人員既要修改又要心服口服,審計人員必須熟悉會計,更要倒算會計,做會計的老師。當然審計的課本理論和實際還是有差距的,實際的要松一些,畢竟不是每個人都是cpa。
2、審計態(tài)度。
認真、細致是審計人員的基本素質(zhì)。只有認真、細致才能發(fā)現(xiàn)問題、思考問題。遵守職業(yè)道德,對于公司的隱私不要問得太多,比若說借款,關(guān)聯(lián)方等。
3、審計專業(yè)性。
只有在熟悉會計的基礎(chǔ)上,應(yīng)用審計的思路和方法才能做好審計。審計重在實務(wù)和職業(yè)判斷能力,必須得不斷的實踐和摸索,才能形成有效的審計套路。
4、功能有記帳向財務(wù)分析轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)在公司財務(wù)部的定位還只是記好帳,提供會計信息。缺乏的是對報表的財務(wù)分析,對公司的財務(wù)狀況,經(jīng)營成果,現(xiàn)金流量進行評價,比如償債能力,抗風險能力等財務(wù)指標,并給出指導性建議。
5、各個行業(yè)由各個行業(yè)的特點,主營業(yè)務(wù)不同,產(chǎn)品不同,經(jīng)營方式的不同,購產(chǎn)銷的方式的迥異,銷售方式不同(預(yù)收,現(xiàn)收,應(yīng)收,分期收,售后返還,售后回購,售后回租,會員卡——娛樂消費場所多用等等),審計就要按照這些具體的特點有針對性的審計。
6、小公司的業(yè)務(wù)少一些,有些科目就沒有,比如說長期股權(quán)債權(quán)投資,債務(wù)重組、合并報表、非貨幣性交易等,只是應(yīng)付工商局的年審,以及把審計報告提交給開發(fā)局,另外稅務(wù)審計和一般審計分開,稅務(wù)審計要針對每一個影響稅收的費用(管理財務(wù)銷售其他業(yè)務(wù)費用等)、收入逐個核查,以確認是否合理。上市公司的業(yè)務(wù)多,關(guān)聯(lián)方企業(yè)太多,需要審計人員到每一個關(guān)聯(lián)企業(yè)審計,特別是要想ipo和再籌資的話。需要眾多審計人員組成審計團隊,實行三級復核制度,最終出具合理的審計報告書,有時候?qū)徲嬋藛T直接提著筆記本到上市公司去,只要輸入一定的數(shù)據(jù),軟件直接就將審計報告處理好了。
7、需要經(jīng)過一定時間的系統(tǒng)的審計流程訓練才能對審計有所感悟。簡單的是,資產(chǎn)負債表項目的分工合作(資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益),帳賬核對(日記帳、總帳、明細帳),帳實核對(監(jiān)盤),賬證核對(憑證和三帳)。復雜的是企業(yè)的風險控制導向的審計,抽樣審計等,具體審計的策略和重點,。需要帶著問題去學習,去問老師。關(guān)注每一個審計的細節(jié),并問為什么這么做,為什么有的項目簡單審,有的項目復雜審,為什么有的項目那樣審,而有的項目這樣審。即時求教,機會難得。熱心幫助老師解決簡單問題,協(xié)助老師做好審計工作。對審計的整個流程有所掌握,審計計劃、審計實施、實際報告,過程需要的種種資料(執(zhí)照、章程、合同、會議記錄、三張表、審計工作底稿、驗資報告等復印件),知其用途。
會計師個人述職報告篇十二
隨著新年鐘聲即將敲響,我們將告別令人難忘的20____年,迎接充滿希望的20____年。值此辭舊迎新之際,我代表華信會計師事務(wù)所衷心感謝中心領(lǐng)導及各進駐單位對我窗口工作的大力支持和幫助。這一年來,在同志們的幫助下,通過自己的努力,個人的政治思想、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)企業(yè)的意識又有了新的提高,順利完成了全年的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來工作總結(jié)報告如下:
一、加強學習,不斷自身提高綜合素質(zhì)。
加強政治理論學習,不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),是堅定理想信念、持一致的重要前提,是保持奮發(fā)向上和與時俱進精神狀態(tài)的動力源泉;加強業(yè)務(wù)知識學習,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,更好的服務(wù)于全市的經(jīng)濟建設(shè)。一年來,我窗口建立了嚴格的學習制度,利用每周固定學習時間,組織全體人員學習政治理論和業(yè)務(wù)知識,積極參加“深入學習實踐科學發(fā)展觀”的教育活動,并按照市政府辦公廳指示堅持以改善民生、維護穩(wěn)定為主題,深入推進干部作風建設(shè),解決人民群眾最關(guān)心的問題,充分發(fā)揮大廳的工作職能。
二、盡職工作、熱忱服務(wù)。
會計師事務(wù)所是具有法定社會職能的中介組織,又是連接政府和企業(yè)的橋梁。工作中本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則,始終堅持“誠信為本,操守為重”的執(zhí)業(yè)理念,秉承以質(zhì)量求信譽、以信譽求發(fā)展的服務(wù)宗旨,以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會計師基本準則的基礎(chǔ)上,以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重,和客戶保持了健康的合作關(guān)系。
在中心日常工作中的重要部分是在企業(yè)設(shè)立過程中為企業(yè)出具驗資報告,這一環(huán)節(jié)既要為政府部門把好關(guān),監(jiān)督驗證企業(yè)出資過程,出具權(quán)威、公正會計報告,又要為企業(yè)做好服務(wù),詳盡耐心指導企業(yè)準備相關(guān)資料、解答企業(yè)設(shè)立過程中的疑問,幫助企業(yè)提高辦事效率。
三、遵章守紀、創(chuàng)先爭優(yōu)。
自覺遵守“中心”的考勤制度,按時上下班,外出履行請假制度。工作時間不做與工作無關(guān)的事。能做到服裝整潔,儀表端正,自覺做好衛(wèi)生工作,保持好窗口的整潔和物品的擺放有序,愛惜公物,保證辦公設(shè)備的完好,下班時自覺關(guān)閉電源,節(jié)約能源。能積極配合中心管理工作,積極參加“中心”組織召開的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會、窗口負責人會議和各類學習活動。加強與兄弟窗口的溝通與交流,尤其是工作有聯(lián)系的窗口,互相配合,共同提高。
新的一年,是的新起點,我將今后的工作中,繼續(xù)加強政治學習,加強業(yè)務(wù)和相關(guān)法律、法規(guī)的學習,始終牢記為人民服務(wù)的宗旨,繼續(xù)以滿腔的工作熱忱和高度的敬業(yè)精神投于日常工作之中,盡自己最大的努力為人民群眾服務(wù)、為企業(yè)服務(wù),為唐山經(jīng)濟發(fā)展做出新的貢獻。
會計師個人述職報告篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家下午好!
20xx年以來我們在行領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,大家努力工作、積極進取、團結(jié)協(xié)作全年實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入xxxxx元,利潤xxxx元。下面從財務(wù)部分對我一年來的工作進行下自我分析及批評,不當之處請大家指正,并歡迎大家給我提出寶貴的意見和建議,以便能及時有效的開展工作,確保我行財務(wù)工作能在新的一年再上一個新的臺階。
20xx年財務(wù)工作中的不足:
在全市范圍內(nèi)我行財務(wù)工作與市行要求有部分脫節(jié)。我行是個新的商業(yè)銀行,雖然成立已經(jīng)有三年了,各項業(yè)務(wù)制度及規(guī)定都在不斷的更新變化。但財務(wù)工作始終不能全面有效的服務(wù)于我行業(yè)務(wù)發(fā)展,跟上業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐,仍停留在記賬、報銷的水平上,沒有在財務(wù)管理上狠下功夫。
未能嚴格執(zhí)行市行及縣行領(lǐng)導要求,部分費用的報銷仍不能嚴格執(zhí)行相應(yīng)的規(guī)章制度,導致在我行對辦公費用、微機耗材等費用報銷項目上不規(guī)范,不合格。20xx年市行將考核利潤率及人工生產(chǎn)率,也請大家能夠理解支持行財務(wù)工作,在有限的費用支持下,全心全意把重心投入到業(yè)務(wù)發(fā)展中去,促進我行業(yè)務(wù)進入良性發(fā)展的軌道。
在接人待物上沒有注意用詞,沒有注意同事們的感情接受程度,在此我向各位同事表示下歉意,在20xx年也希望大家能支持配合我的工作,共同把我行財務(wù)工作做好、做扎實。
會計師個人述職報告篇十四
各位領(lǐng)導、各位同事:
稅務(wù)、物價、財務(wù)等部門檢查并獲得一致好評,榮獲市衛(wèi)生系統(tǒng)兩年一度的財務(wù)工作先進集體榮譽。現(xiàn)將兩年來的工作情況匯報如下:
為規(guī)范財務(wù)會計行為,提高財務(wù)管理水平,做到有法可依、有章可循,進一步建立、健全內(nèi)部財務(wù)管理制度,在不斷總結(jié)工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,完善原有財務(wù)管理制度,建立和修訂了內(nèi)部管理制度41項、崗位職責18個及相關(guān)規(guī)定25條,收集相關(guān)法律法規(guī),整理裝訂成冊,編制成長沙市中心醫(yī)院《財務(wù)管理制度匯編》,使財務(wù)人員的日常工作及操作流程有了更明確的規(guī)范與指導。
按照“統(tǒng)籌兼顧,量入為出、收支平衡“的原則,認真編制和執(zhí)行醫(yī)院財務(wù)預(yù)算,同時,為了使院領(lǐng)導盡早掌握醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展狀況,財務(wù)科實行“周報制”,及時匯報各科收入完成情況。每季分析醫(yī)院的經(jīng)濟運行形勢及預(yù)算執(zhí)行情況,查找問題,提出應(yīng)對措施,為院領(lǐng)導決策提供可靠依據(jù),保證了年度預(yù)算的順利實施。每年向職代會通報財務(wù)預(yù)決算報告,增強財務(wù)公開透明度和理財意識,讓全院職工在關(guān)注自身經(jīng)濟利益的同時關(guān)注醫(yī)院經(jīng)濟運行狀況和未來發(fā)展趨勢。
通過對有限資金的合理調(diào)配,確保醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)。為了緩解還貸壓力,我們多次與建行、交行聯(lián)系申請并批準了醫(yī)院1。3億元流動資金貸款轉(zhuǎn)為固定資產(chǎn)貸款,緊接著通過多方努力,與交通銀行簽訂了項目資金貸款合同,新增固定資產(chǎn)貸款6000萬元,另外追加流動資金貸款3600萬元,到目前為止,兩年內(nèi)歸還原固定資產(chǎn)貸款8000萬元,外資貸款1450萬元,償還職工借款4270萬元,新舊債務(wù)相抵后減少借款4570萬元。并與醫(yī)保科、醫(yī)務(wù)科、保衛(wèi)科等通力協(xié)作,及時催繳醫(yī)保中心及各項醫(yī)療欠款,加速資金回籠,確保職工工資、獎金、福利的按時發(fā)放。
隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴大,兩年來共投入設(shè)備資產(chǎn)8370萬元,目前醫(yī)院總資產(chǎn)達到8。4億元。我們進一步加大了資產(chǎn)管理力度,與總務(wù)科、器械科組成清查小組,每年對全院的固定資產(chǎn)進行全面、細致的清查,并對報廢、閑置資產(chǎn)制訂了嚴格的審批流程和管理制度。同時,強調(diào)申購設(shè)備時必須附有詳細的可行性報告和成本效益分析;為了減少浪費,堵塞漏洞,財務(wù)科將建立貴重耗材監(jiān)管盤存機制,對設(shè)備和高值耗材的使用進行全程監(jiān)控。
投訴電話、設(shè)立價格咨詢服務(wù)臺等渠道,認真接受患者對醫(yī)療服務(wù)收費項目和標準的咨詢,受理群眾舉報投訴、解答患者問題,及時化解各種矛盾。
過去兩年,雖然取得了一些成績,但仍有不少困難和差距,財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和整體水平還有待提高,仍需提高認識,創(chuàng)新思維,開拓進取。
1、加強資產(chǎn)管理,收集整理資料,對近三年來購置的大型設(shè)備收入及費用耗用情況進行統(tǒng)計,建立電子檔案,進行成本效益分析和監(jiān)測,為提高設(shè)備使用效益提供切實可行的依據(jù)。
2、合理控制費用成本,加強核算監(jiān)督。針對醫(yī)院目前運營成本較高的情況,我們將進一步細化成本管理,開源節(jié)流。財務(wù)科將對房屋設(shè)備的維修進行信息化管理,分項目設(shè)置臺賬,充分發(fā)揮財務(wù)工作監(jiān)督職能。
3、科學管理人員隊伍,為有效調(diào)動工作積極性,強化服務(wù)意識,我們將對窗口收費人員進行績效考核,依據(jù)工作量、病人滿意度、日常工作表現(xiàn)等量化指標制定一系列績效考評制度,考核結(jié)果與科室獎金二次分配掛鉤。
預(yù)測和風險評估,用財務(wù)會計理念做好事中控制和運營分析,科學化管理、精細化操作,使財務(wù)管理在醫(yī)療改革中真正起到出謀劃策的作用。
會計師個人述職報告篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
回顧20xx年。一年多以來,在公司領(lǐng)導和各部門的支持下,經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力,圓滿完成各項既定指標。我們?nèi)w財務(wù)人員嚴于律己,嚴格管理,在財務(wù)會計基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營決策,發(fā)揮支撐服務(wù),加強財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學習等方面做了許多踏實的工作,完成了既定的目標,達到了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,提高了財務(wù)會計管理水平。
作為財務(wù)會計部主任的工作目的是組織公司財務(wù)會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好日常財務(wù)會計核算、財務(wù)會計監(jiān)督工作,按時完成上級下達的各項財務(wù)會計指標和工作任務(wù)。
1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,完成上級交辦的各項任務(wù)。
2、組織做好會計核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴禁收入跑、帽、滴、漏。
3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。
4、督辦用戶欠費、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作,及時到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負責稅務(wù)檢查、各種審計協(xié)調(diào)工作。
5、對月報、季報、年報的真實合法性負責。
1、加強了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作和精細化管理力度
信息是一個企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來源的科學性就給財務(wù)會計的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),尤其公司上市以后,稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大,以及投資者對財務(wù)會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴謹,因此我們強化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會計核算,嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準確填制各項財務(wù)會計報表,保證會計信息的真實、準確、合法。
2、持續(xù)推進全面預(yù)算管理,提高前瞻性財務(wù)會計規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù),并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算,以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,明確個人的任務(wù)和責任的過程,說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù),因此,一年來全面預(yù)算管理工作初見成效,在指導經(jīng)營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,提升財務(wù)會計管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn),我們財務(wù)會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財務(wù)會計角色,真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換,切實全方位提高管理水平,加強前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐,對公司的運營管理出謀劃策,積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去??茖W的數(shù)據(jù)分析,合理有效的資源配置,保障了公司各項績效指標取得良好成績,真正意義上提升了財務(wù)會計管理與指導。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識有多少,就會得到多少回報。如果你一點都沒有,或是一點也不肯付出,工作散漫,以自我為中心,甚至孤傲自大,那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務(wù)意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者,作為團隊的核心,服務(wù)意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團隊的。用其他部門的話講,財務(wù)部的工作作風明顯改變了。
5、加強財務(wù)會計檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風險
資金是一個企業(yè)的血液,必須按照省公司3級稽核管理的要求,建立營業(yè)款3級稽核管理制度,健全了營業(yè)款、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風險。按照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,降低了資金沉淀,提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財務(wù)會計檢查制度,每季度組織一次財務(wù)會計檢查,檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管,營業(yè)資金管理、有價卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對檢查中存在的問題限期整改,并檢查其整改落實情況。
6、加強業(yè)務(wù)學習,提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)會計隊伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎(chǔ),才能指導實踐?!八嚩嗖粔荷怼?,因此,我們有計劃組織全體財務(wù)會計人員學習相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強團隊學習創(chuàng)新能力,并運用于工作實踐。
xx年各項績效取得了可喜的成績,這與財務(wù)部門的努力工作是分不開的,然而,在看到成績的同時,我們也看到了不足,在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進:
1、部門之間相互溝通的還不夠。
2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒。
3、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠。
4、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
會計師個人述職報告篇十六
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我協(xié)助何總經(jīng)理分管財務(wù)和內(nèi)控工作,現(xiàn)將一年來的工作情況述職如下。
在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,不斷夯實財務(wù)基礎(chǔ)工作,規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)新財務(wù)管理方法,改革財務(wù)管理體制,著力強化平穩(wěn)、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應(yīng)有的貢獻。
在國家審計署的審計過程中,我們?nèi)σ愿?、自查自改、跟蹤反饋、及時協(xié)調(diào),保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構(gòu),以財務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題10余項;二是根據(jù)公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關(guān)各處室對照內(nèi)控制度嚴格自查,整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查、共同把關(guān)審前和審計過程中提報的`各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,立即組織三省公司財務(wù)部門和相關(guān)部門認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門的答復,從法律和相關(guān)政策法規(guī)的角度做出了合理解釋。
通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。
在核算體系改革方面,以“推進財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統(tǒng)上線”為重點,組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干,積極學習財務(wù)7.0系統(tǒng)的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設(shè)置和賬務(wù)初始化工作,順利實現(xiàn)了6.0和7.0系統(tǒng)的并行。并行后的財務(wù)核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎(chǔ)上,財務(wù)人員加班加點、任勞任怨、扎實工作,為進一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基礎(chǔ)。
在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現(xiàn)場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。一是持續(xù)推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止底實現(xiàn)上門收款的加油站座數(shù)達到1241座,同比增加147座,上門收款率達到87%,同比提高2個百分點,比提高73個百分點;pos機刷卡結(jié)算金額為8.9億元,同比增長8.5倍;清理冗余賬戶、合并賬戶:個,賬戶數(shù)量維持在滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要的最低限度內(nèi)。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據(jù)板塊《xxxxxxxx》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領(lǐng)導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發(fā)現(xiàn)和整改問題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務(wù),得到了西藏公司督察組的高度評價。
在財務(wù)工作取得新進展的同時,我個人在政治理論學習和專業(yè)知識方面也有了長足的進步。
述職完畢,謝謝大家!
述職人:xxxxxx。
20xx年xx月xx日。
會計師個人述職報告篇十七
本人自20xx年5月,通過全國統(tǒng)考,取得會計師專業(yè)技術(shù)資格以來,單位和工作幾經(jīng)變動,xx—xx年8月,在xx公司財務(wù)處,具體負責所屬xx房產(chǎn)公司的財務(wù)管理和會計核算工作;xx年9月,經(jīng)省級機關(guān)公務(wù)員公開招考并被錄用,進入浙江省xx局財務(wù)審計處,從事所屬企業(yè)的會計管理和審計工作;20xx年取得注冊會計師資格,期間被浙江xx會計師事務(wù)所聘用為特約審計人員;20xx年9月初調(diào)入浙江省xx集團有限責任公司財務(wù)部工作,20xx年8月始,本人受集團公司委派擔任浙江xxxxxx公司財務(wù)部經(jīng)理。
不同的工作經(jīng)歷,給了我很好的鍛煉機會,豐富了我的閱歷,開闊了我的眼界,并促使我不斷努力學習,掌握最新的財務(wù)會計知識,以出色地完成所擔負的工作。下面,我重點就最近三年擔任浙江xxxxxx公司財務(wù)審計部經(jīng)理一職期間所形成工作思路及完成的工作,做業(yè)務(wù)總結(jié)。
加強企業(yè)的財務(wù)管理工作,其目的是要為企業(yè)的效益服務(wù)。浙江xxxxxx公司,總資產(chǎn)超過4.2億,下轄六家分公司,兩家全資子公司,兼跨制造、房產(chǎn)、租賃、修理、客運服務(wù)、商貿(mào)等幾個行業(yè)。各項業(yè)務(wù)的經(jīng)營方式有所差異,會計處理各有特點。我在對公司營運情況及日常財務(wù)工作深入了解的基礎(chǔ)上,認為當時的制度已不能很好適應(yīng)公司管理上的需要。要想公司管理上臺階,首先應(yīng)從制度上下功夫。因此,我從審批程序、資金運作、會計核算、審計監(jiān)督幾個方面入手,先后主持出臺了四個制度,基本完善了財務(wù)管理內(nèi)部制度體系:
1、擬定《浙江xxxxxx公司開支審批暫行辦法》,規(guī)范了審批權(quán)限和程序。要求公司所有成本、費用支出必須經(jīng)財務(wù)審核并簽字確認,改變了以往多頭審批,財務(wù)監(jiān)督不力的狀況。經(jīng)過兩年的運行,20xx年我又重新修訂和完善了《浙江xxxxxx公司開支審批辦法》,進一步明確了責權(quán)。
2、根據(jù)國家新出臺的財務(wù)、會計政策法規(guī),結(jié)合本公司的經(jīng)營特點和管理要求,執(zhí)筆修訂了《浙江xxxxxx公司財務(wù)管理暫行辦法》和《浙江xxxxxx公司內(nèi)部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執(zhí)行作了具體安排。每年對所屬經(jīng)營單位執(zhí)行“辦法”情況進行了檢查,對存在的問題出具書面整改通知,逐步規(guī)范了公司財務(wù)管理和會計核算行為。
3、為完善公司內(nèi)部監(jiān)督管理制度,充分發(fā)揮二級核算體制的優(yōu)勢,針對公司各經(jīng)營單位不同的行業(yè)特性,確保公司各項會計數(shù)據(jù)的真實、完整,于20xx年6月重新起草了《浙江xxxxxx公司內(nèi)部審計暫行辦法》,現(xiàn)正報公司審批,以切實加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。
預(yù)算是企業(yè)借以設(shè)定一定時期所想要完成的特定目標,完成目標所使用的資源,以及衡量目標是否達到的標準,是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要工具。集團公司對預(yù)算管理也作為工作考核的一項重要內(nèi)容?;趯︻A(yù)算管理工作重要性的認識,我積極推動公司預(yù)算管理工作,理清工作思緒,將應(yīng)收帳款的回收及開辟公司新的經(jīng)濟增長點作為工作重點。以此為契機,逐漸轉(zhuǎn)變了公司偏重會計核算,輕財務(wù)管理的局面,促進公司管理上臺階。
1、重視預(yù)算編制的可行性和科學性。具體負責牽頭編制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司財務(wù)預(yù)算。在預(yù)算編制過程中,依據(jù)各經(jīng)營單位近幾年的實際經(jīng)營情況,以及對未來市場經(jīng)營環(huán)境變化的預(yù)測,充分考慮各種有利和不利因素,通過二上二下的協(xié)調(diào)溝通,匯總編制預(yù)算草案,報公司預(yù)算管理委員會通過,最終確定公司預(yù)算目標,確保各項預(yù)算指標的合理性。
2、以預(yù)算為依據(jù),積極控制成本、費用的支出,并在日常的財務(wù)管理中,倡導效益優(yōu)先,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下,力主壓縮銀行貸款,20xx年3月和20xx年1月,壓縮了公司長期銀行貸款4000萬元,有效地控制了財務(wù)費用的支出,提高了資金的使用效益。
3、實抓應(yīng)收帳款的管理,預(yù)防呆賬,減少壞賬,保全企業(yè)的經(jīng)營成果。20xx年8月上任始,公司帳面應(yīng)收賬款2512.49萬元,占公司流動資產(chǎn)的24.75%。針對現(xiàn)狀,重新制定了公司的信用政策,對客戶的信用程度作出評估,要求各經(jīng)營單位按客戶信用程度的高低,決定應(yīng)收賬款數(shù)額的高低,控制壞賬風險。對信用程度較低的單位,如xxx,盡管是集團內(nèi)的兄弟單位,管理政策一視同仁,加大現(xiàn)收比率,控制應(yīng)收賬款額;同時加大應(yīng)收賬款的催收力度,有難度的客戶,親自上門參預(yù)催討,起到了一定效果,減少了壞賬損失。20xx年7月止,公司賬面應(yīng)收款1834.5萬元,占公司流動資產(chǎn)的'12.14%,比三年前減少了677.99萬元,占流動資產(chǎn)比例下降了12個百分點。
4、積極參預(yù),配合經(jīng)營單位開拓新的經(jīng)濟增長點。xxxx是公司業(yè)務(wù)發(fā)展的重點,而xxxx經(jīng)營權(quán)的取得必須經(jīng)公開招投標,針對不同的招標,帶領(lǐng)財務(wù)人員深入調(diào)研,做出合理的營運可行性分析,確保公司投標書的質(zhì)量,為開展有效營運打好基礎(chǔ)。20xx年浙江省xxxx招投標,公司投標中得3條xxxx經(jīng)營權(quán);2003年分別參加省和市xxxx招投標,公司投標綜合得分均為第一,中得了2條跨地區(qū)xx經(jīng)營權(quán)和3條地區(qū)xx的經(jīng)營權(quán),xx投入營運給公司帶來了很好的經(jīng)濟效益。
通過上述工作,切實提高了財務(wù)管理工作的成效,一定程度上促進了公司經(jīng)濟效益的不斷提高,20xx年公司實現(xiàn)凈利潤118.2萬元,2001年實現(xiàn)凈利潤925.25萬元,20xx年實現(xiàn)利潤1896.42萬元,每年的利潤增長都超過了100%。
為提高工作效率,首先,通過幾次內(nèi)部調(diào)整,定人定崗,明確職責,減少工作中的磨擦,發(fā)揮出團隊作用,調(diào)動起內(nèi)部每個員工的工作積極性。其次,樹立服務(wù)意識。身為經(jīng)理的我?guī)ь^轉(zhuǎn)變工作觀念,主動配合業(yè)務(wù)部門,在切實加強全公司的收入、成本、費用、利潤等的日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,做好月度財務(wù)分析;為一線經(jīng)營及時提供真實、準確的財務(wù)信息。由于工作較為出色,財務(wù)審計部被評為公司20xx年度先進部室(綜合測評第一)。
我的工作重點之一,是通過對月度、年度的財務(wù)分析,及時并動態(tài)地掌握公司營運和財務(wù)狀況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并提出財務(wù)建議,為領(lǐng)導決策提供可靠的財務(wù)依據(jù)。針對xxxx分公司虧損的現(xiàn)狀,提出了《關(guān)于xxxx分公司經(jīng)營思路》,供領(lǐng)導決策參考。
對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務(wù)可行性測算,在xxx更新等項目的測算上,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態(tài)的,不注重現(xiàn)金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領(lǐng)導決策提供了財務(wù)依據(jù)。
根據(jù)掌握的財務(wù)信息,匯總?cè)曩Y料編寫了《公司三年經(jīng)營狀況的分析報告》,對公司各經(jīng)營單位現(xiàn)狀進行了評述,提出自己的觀點,為公司三年規(guī)劃的編制工作,盡了自己的努力。
堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定,認真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業(yè)培訓。結(jié)合會計電算化的推行,組織了電腦培訓。本人率先通過了計算機應(yīng)用能力考試,提高了計算機的實際操作能力。
鼓勵會計人員根據(jù)自身不同的學歷層次和崗位需求,繼續(xù)進行在職專業(yè)學習。20xx年7月,我參加由香港國際商學院開設(shè)的,為期半年的財務(wù)總監(jiān)(cfo)高級培訓班,學習財務(wù)管理的最新理論知識。通過自身的學習來帶動所在部門人員的學習熱情,目前,公司財會人員中,2人正在進修本科,1人進修研究生,2人取得注冊會計師資格,2人正參加注冊會計師資格考試。通過學習,不斷充實了自身的專業(yè)知識,提高了業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
注意對下屬單位會計人員的工作指導,通過日常的工作檢查及時向他們傳達工作要求及方法。通過年終考核來促進他們完成工作目標。
作為集團公司委派的財務(wù)經(jīng)理,依照《浙江省xxx集團公司會計委派管理暫行辦法》的要求,努力規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理,維護財經(jīng)紀律,當好企業(yè)領(lǐng)導的參謀,提供真實的財務(wù)數(shù)據(jù)、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對于發(fā)現(xiàn)的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領(lǐng)導和集團公司匯報,切實履行了委派職責,確保國有資產(chǎn)的有效營運和安全。同時,還擔任集團公司工會經(jīng)費審查委員會主任一職,承擔了較多的工會經(jīng)費審計工作。本人的工作得到了集團公司的肯定,20xx年1月,任期屆滿,被集團公司繼續(xù)委派在浙江xxxxxx公司擔任財務(wù)審計部經(jīng)理。
經(jīng)過這三年的努力,取得了一定的工作成績,也存在著不足。但是這三年工作實踐給了我巨大的空間來提高自已觀察問題、分析問題、處理問題的能力,使我的政策水平和工作能力得到了長足的鍛煉,今后,我將更加注意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務(wù)學識和組織管理水平,工作上新臺階,為企業(yè)作出新貢獻。
會計師個人述職報告篇十八
以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創(chuàng)新,圍繞學院20xx年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎(chǔ)上,抓好專業(yè)建設(shè),師資隊伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作,繼續(xù)加強實踐教學,突出課程建設(shè)工作,努力實現(xiàn)各專業(yè)的培養(yǎng)目標。
1、教學管理工作。
2、專業(yè)建設(shè)特別是課程建設(shè)工作。
3、加強各項規(guī)章制度建設(shè)。
4、師資隊伍建設(shè)工作。
5、畢業(yè)生就業(yè)工作。
6、學生管理工作。
完善的常規(guī)教學管理是實現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標的重要保證。我系的常規(guī)教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規(guī)劃的規(guī)范 性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經(jīng)常性,持續(xù)性,有效性。
1、要求各任課教師根據(jù)所任教課程的特點,認真完成好各教學環(huán)節(jié),做好課前,課中和課后的各項相關(guān)工作。
2、吸取迎評工作中的經(jīng)驗教訓,建立,健全相關(guān)教學文件,加強檔案建設(shè)與檔案管理工作。齊全,完整,高質(zhì)量的教學文件是保證教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們在新的一年將大力加強相關(guān)教學文件的建立,健全工作。如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業(yè)及作業(yè)批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務(wù)書,計劃書,審批表,總結(jié) ,實習/實訓報告 (含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目。
3、各任課教師應(yīng)在遵循教學規(guī)律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法。教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質(zhì)及專業(yè)特點,做到因材施教,實現(xiàn)教與學的有機結(jié)合,杜絕照本宣科。
1、 辦學模式的探索。
財務(wù) 會計專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生,在辦學上有了一些成熟的經(jīng)驗,力爭在20xx年形成關(guān)于高職財會專業(yè)的示范性辦學模式;投資理財專業(yè)屬于新興專業(yè),目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案。我們對會計電算化專業(yè)也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經(jīng)驗,今后要繼續(xù)加強該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè),爭取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色。
2、20xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查,論證涉外會計,金融與保險,房地產(chǎn) 經(jīng)營與管理三個專業(yè)設(shè)置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調(diào)查,對投資理財專業(yè)人才培養(yǎng)目標定位,素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)和教學計劃等進行調(diào)整與修訂。