每一次總結(jié)都是對自己的一次成長，一次進步。最后要進行總結(jié)的審校和修改，對于重要的觀點和表達進行強調(diào)和精煉。如果你還不知道該如何寫一個優(yōu)秀的總結(jié)，以下范文或許能給你一些啟示。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇一
一年來，x牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮x水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了x的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，x召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“x篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把x鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出x貢獻。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就畜牧部門如何助推落實鄉(xiāng)村振興方面的相關(guān)情況報告如下。
為了充分發(fā)揮畜牧業(yè)在“城市創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略中的作用，畜牧部門緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富?！笨傄?，重點做好以下幾個方面的工作。
畜牧產(chǎn)業(yè)作為鄉(xiāng)村振興的重要內(nèi)容，只有推進豬羊禽全面均衡發(fā)展，才能實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺目標，為此，畜牧部門重點制定了“突破生豬瓶頸、鞏固羊產(chǎn)業(yè)、發(fā)展小家禽”的目標。
一是突破生豬發(fā)展瓶頸。確保全省“設(shè)施設(shè)備智能、治污工藝標桿、生態(tài)循環(huán)典范”的溫氏生豬生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)園9月份開工建設(shè)。
二是鞏固羊產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢。以羊產(chǎn)業(yè)協(xié)會為依托、青貯飼料廠為保障，推進較大面積的秸稈綜合利用，大力發(fā)展羊產(chǎn)業(yè)。
三是推進小家禽穩(wěn)步發(fā)展。在去年回馬、蓬萊、卓筒井等貧困村建成50處烏骨雞示范點的基礎(chǔ)上，今年再新建50處烏骨雞飼養(yǎng)點，形成回馬、蓬樂路、智水片區(qū)的烏骨雞產(chǎn)業(yè)帶。努力形成布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的畜牧產(chǎn)業(yè)，推進畜牧產(chǎn)業(yè)興旺發(fā)展。
不遺余力推進畜禽養(yǎng)殖場提檔升級、做好畜禽養(yǎng)殖延伸環(huán)節(jié)的環(huán)境保護工作，努力實現(xiàn)畜牧產(chǎn)業(yè)和美麗鄉(xiāng)村和諧發(fā)展、生態(tài)宜居的目標。
一是繼續(xù)鞏固禁養(yǎng)區(qū)整治成果。提高準入門檻，對選址不合法合規(guī)的，堅決不予審批，并引導(dǎo)業(yè)主在適養(yǎng)區(qū)從事畜禽養(yǎng)殖；壓實網(wǎng)格化監(jiān)管，做到即養(yǎng)即發(fā)現(xiàn)即處置，確保禁養(yǎng)區(qū)整治不反彈、不復(fù)養(yǎng)，實現(xiàn)禁養(yǎng)區(qū)全面禁養(yǎng)目標。
二是全力推進畜禽養(yǎng)殖2.0版工作。全力推行“前端節(jié)水、終端密閉、末端循環(huán)”的畜禽養(yǎng)殖2.0版升級改造工作。上半年完成寸塘口河周邊養(yǎng)殖場的升級改造工作，下半年到20xx年6月底前完成其余7條縣級河流周邊養(yǎng)殖場升級改造；20xx年年底前完成全縣其他養(yǎng)殖場升級改造工作。同時，對不符合提檔升級標準的，按照“動態(tài)評估、末位淘汰”機制予以淘汰。
三是做好畜禽養(yǎng)殖延伸環(huán)節(jié)環(huán)保工作。畜牧部門將病死豬無害化處理和醫(yī)廢物集中處置納入畜禽養(yǎng)殖環(huán)保范疇，于20xx年8月與遂寧浩川公司簽訂集中無害化處理協(xié)議226份，20xx年集中無害化處理4882頭，今年1-3月集中無害化處理5828頭；于20xx年6月與縣醫(yī)院簽訂醫(yī)廢物集中處理協(xié)議，截止目前，已集中處置醫(yī)廢物1.7余噸。
畜牧部門通過加快治污技術(shù)革新、解決資金難題、強化依法治牧等措施，確保畜禽養(yǎng)殖環(huán)境得到有效治理。
一是加快推進技術(shù)革新。針對以前“豬-沼-果”、“干榨+沼氣+儲液池+種植”等較為落后的糞污處理工藝，畜牧部門按照“源頭控制、處理有效、循環(huán)利用”治污思路，推行“前端節(jié)水、終端密閉、末端循環(huán)”最終實現(xiàn)零排放的新型治污工藝，探索出了畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護協(xié)調(diào)發(fā)展的新路子。
二是加大投入保障。通過項目資金引導(dǎo)、龍頭企業(yè)出資撬動，指導(dǎo)并督促業(yè)主投入不低于總投資的20%，用于建設(shè)環(huán)保設(shè)施設(shè)備，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)增效、業(yè)主增收的三方共贏目標。今年，溫氏、齊全、正邦等龍頭企業(yè)將出資20xx余萬元用于養(yǎng)殖場升級改造工作，解決了環(huán)境保護治理資金難題。
三是強化依法治牧。嚴格執(zhí)行《進一步加強畜禽養(yǎng)殖場日常監(jiān)管的實施方案》，落實“轄區(qū)政府-畜牧部門-環(huán)保執(zhí)法”多方聯(lián)動機制；壓實”主管部門包區(qū)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)站包片、職工包場”的三級督導(dǎo)責(zé)任；發(fā)動群眾加強日常監(jiān)督，對舉報屬實的，按照縣府辦出臺的《畜禽養(yǎng)殖污染環(huán)境行為舉報獎勵辦法》予以獎勵；并同步研究推行“村規(guī)民約”制度約束小家禽下河。
畜牧產(chǎn)業(yè)作為扶貧攻堅的重要力量，20xx年實現(xiàn)牧業(yè)產(chǎn)值19.03億元，占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值45.63%，畜牧產(chǎn)業(yè)產(chǎn)聯(lián)式幫扶貧困戶戶均增收0.34萬元。今后要重點從技術(shù)宣傳培訓(xùn)、新型主體培育、擴大帶動面等三個方面進一步加大畜牧產(chǎn)業(yè)扶貧力度，力爭實現(xiàn)貧困戶畜牧產(chǎn)業(yè)人均可支配收入增加160元。
一是加強專業(yè)技術(shù)宣傳服務(wù)。通過開展“科技下鄉(xiāng)”、“畜牧萬家行文化巡演活動”、舉辦培訓(xùn)班、進村入戶宣講等多種形式、多種途徑廣泛宣傳畜牧科技技術(shù)。目前正在組織專業(yè)隊伍錄制畜禽養(yǎng)殖技術(shù)宣傳錄音，下一步將充分利用各村廣播高密度播放，實現(xiàn)養(yǎng)殖技術(shù)宣傳全縣全覆蓋。
二是培育新型經(jīng)營主體。進一步深化產(chǎn)聯(lián)式扶貧模式，想方設(shè)法解決貧困戶資金難題、因戶施策，充分發(fā)揮畜牧產(chǎn)業(yè)投資小、技術(shù)成熟、見效快的優(yōu)勢，加快培育新型職業(yè)農(nóng)民和新型經(jīng)營主體。拓寬貧困戶收入來源，豐富村集體收入渠道，幫助貧困村實現(xiàn)造血式脫貧。三是擴展產(chǎn)業(yè)扶貧帶動面。去年，“溫氏二次寄養(yǎng)”、“協(xié)會+合作社+村委+貧困戶”養(yǎng)殖黑山羊、“公司+村委+業(yè)主+貧困戶”養(yǎng)殖烏骨雞等產(chǎn)聯(lián)式扶貧，共幫扶貧困戶330余戶，戶均增收3400余元，村集體收入約10萬元。今年，將繼續(xù)在蓬萊、隆盛、卓筒井、河邊、智水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困村再建50余處烏骨雞扶貧點，帶動50余戶貧困戶戶均增收9000余元。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇三
x農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為x市、x市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與x市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與x西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
x是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇四
一年來，我們牢記習(xí)近平總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“x農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入x市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇五
一年來，省委、省政府以習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有x特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒x“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“x模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以破解瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇六
同志們：
經(jīng)過前一階段的充分醞釀和精心準備，我縣縣級機構(gòu)改革方案已經(jīng)市委、市政府正式批準，進入實質(zhì)性操作階段。剛才，同志就這次機構(gòu)改革作了動員報告，進行了全面部署，我完全同意，請大家認真貫徹落實;王勇、錫發(fā)和萬倫同志分別宣讀了機構(gòu)改革的實施方案、工作紀律和“三定”意見，這些文件都很重要，請大家認真學(xué)習(xí)，規(guī)范操作。下面，我再強調(diào)幾點：
一、要高度統(tǒng)一思想認識?？h級機構(gòu)改革是我國在建立市場經(jīng)濟體制進程中，轉(zhuǎn)變政府職能、降低行政成本、提高行政效能的一項重要工作。當(dāng)經(jīng)濟社會發(fā)展到一定階段，就必然會對影響經(jīng)濟基礎(chǔ)的上層建筑進行調(diào)整和完善，僅改革開放以來，我縣就先后經(jīng)歷了四次機構(gòu)改革，這既符合社會發(fā)展的一般規(guī)律，也是政治體制改革的一項常態(tài)工作。從這個意義上講，大家對這次機構(gòu)改革要坦然面對，正確認識。當(dāng)前，我們既面臨中央繼續(xù)加大投入、省委加快長江經(jīng)濟帶新一輪開放開發(fā)等一系列重大發(fā)展機遇，也有近幾年大招商、大建設(shè)、大投入形成的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和發(fā)展平臺，還將迎來荊岳鐵路、江南高速、公安深水港等一批重大項目的開工建設(shè)。在發(fā)展大提速、項目大建設(shè)的關(guān)鍵時期，開展縣級機構(gòu)改革，進一步完善管理體制，理順職責(zé)關(guān)系，轉(zhuǎn)變政府職能，提高行政效能，營造有利于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的政務(wù)環(huán)境，意義非同尋常。各級各部門一定要從講政治、講大局的高度，把思想和行動高度統(tǒng)一到中、省、市的總體要求上來，統(tǒng)一到縣委、縣政府的具體部署上來，堅定改革信心，強化責(zé)任意識，扎實穩(wěn)步地推進機構(gòu)改革各項工作，確保這次縣級機構(gòu)改革能夠改出成效、改出動力、改出公安發(fā)展變化的新氣象。
二、要嚴格執(zhí)行改革方案?？h委、縣政府對這次機構(gòu)改革高度重視，專班的同志多次到涉改部門實地調(diào)研、征求意見，縣委常委會、縣長辦公會就改革方案進行了多次研究，反復(fù)斟酌，做到了慎之又慎。特別是在爭取機構(gòu)設(shè)置利益最大化方面，我們多次向上匯報、溝通，甚至據(jù)理力爭。大家剛才聽了，這次機構(gòu)改革的主要任務(wù)是部門職能的調(diào)整、機構(gòu)的整合，不涉及到干部的職級，相比過去的減人減支，改變干部身份，甚至分流下崗，工作量要小得多。當(dāng)然，也還有一些遺留問題在這次改革中要一并解決，如公安機關(guān)的內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革問題，其他縣市在年就已經(jīng)啟動了，我縣因各種原因一直拖到現(xiàn)在，這次要同步進行，請公安部門的同志自覺服從改革、發(fā)展的大局，抓緊將內(nèi)部機構(gòu)改革搞到位。從縣委、縣政府層面上講，改革的原則是最大限度地減少震動，希望大家要正確認識，理解支持。各級各部門一定要嚴格按照《改革方案》提出的目標任務(wù)和工作要求，規(guī)范操作，嚴把關(guān)口，確保改革方案在實施過程中不走形、不變樣，不折不扣地落實好市委、市政府已經(jīng)批復(fù)的我縣機構(gòu)改革方案。對這次機構(gòu)改革的紀律，縣紀委、監(jiān)察局專門下發(fā)了文件，要嚴格執(zhí)行，絕不能搞上有政策、下有對策，不得在職能調(diào)整、機構(gòu)設(shè)置和人員編制上打折扣，嚴格杜絕擅自增設(shè)崗位、增加人員編制，以及借改革之機違反規(guī)定進人和評定技術(shù)職稱等現(xiàn)象，堅決把縣委、縣政府的決策部署落到實處。會后，縣紀委、監(jiān)察局要組織專班，對這項工作加強監(jiān)督，密切關(guān)注，對收到的舉報及時進行調(diào)查處理。合并撤銷單位要切實做好移交前的各項工作，對固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)、專項資產(chǎn)中的貨幣資金、債權(quán)債務(wù)、交通工具等資產(chǎn)進行全面清理，確保財產(chǎn)賬務(wù)清晰、檔案齊備完整，并據(jù)實上報，及時辦理交接手續(xù)，嚴禁借機違章調(diào)度資金、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、突擊花錢，堅決杜絕國有資產(chǎn)流失，更不能出現(xiàn)任何違規(guī)違紀情況。對此，除紀檢、監(jiān)察部門外，組織、財政、審計部門也要加強監(jiān)督檢查，對違法違紀行為不留情面，嚴肅查處。
三、要嚴肅黨的干部政策。在這次機構(gòu)改革中，部分撤銷機構(gòu)的人員安排，應(yīng)該說是改革的難點。各相關(guān)部門要把工作做細，尤其是組織部門要牽頭制定具體的人員安置方案，抓緊醞釀涉改部門具體人事安排方案，一定要把這個問題解決好?？偟膩碚f，對機構(gòu)撤并、職能劃轉(zhuǎn)涉及的人員，按照“人隨職責(zé)走”的原則，一般進入新組建和職能轉(zhuǎn)入機構(gòu)擔(dān)任與原職務(wù)相當(dāng)?shù)穆殑?wù)。職數(shù)不夠的，可先疊加整合，下步再根據(jù)工作需要和干部情況，逐步調(diào)整到位。在這次改革中，雖然因單位的職責(zé)調(diào)整變動，有的單位權(quán)力劃走了，有的權(quán)力減少了，有的權(quán)力擴大了，但所有涉改人員的人員身份沒有變，工資來源沒有變，一般干部對這次改革是能夠接受的，應(yīng)該沒有什么問題。說到底，這次改革能否順利推進，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)層面，特別是各單位的“一把手”，認識能不能統(tǒng)一，執(zhí)行能不能到位，直接決定著改革的成效。所以，各涉改單位的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”，要切實履行第一責(zé)任，認真落實上級的各項機構(gòu)改革政策，在崗位設(shè)置、人員安排上盡量考慮周全一點，力爭使每一位同志都能各得其所、各展所長;要做好劃轉(zhuǎn)人員的思想工作，及時掌握他們的思想動態(tài)，有的放矢地做好思想疏導(dǎo)、情緒化解工作;要以身作則，正確對待個人的進退去留，自覺服從組織安排，以實際行動支持機構(gòu)改革，為廣大干部職工做好表率。特別是我們“四大家”領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，尤其是兼任部門“一把手”的，要帶頭執(zhí)行改革方案，決不能爭取政策，搞變通處理;對分管的戰(zhàn)線和部門，要幫助他們做好思想政治工作，加強改革過程中的監(jiān)督管理，確保六月份完成縣級機構(gòu)改革工作。
四、要統(tǒng)籌推進當(dāng)前工作。關(guān)于此次機構(gòu)改革的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作責(zé)任等問題，昌俊同志已經(jīng)提出了明確要求，我就不再重復(fù)了，重點強調(diào)一下當(dāng)前工作。我們改革的目的是為了發(fā)展得更快一些、效率更高一些，如果因為改革影響了發(fā)展、影響了工作，這就違背了改革的初衷。目前已經(jīng)進入6月，離全年“雙過半”不到一個月了，我們在突擊性抓好這次機構(gòu)改革的同時，決不能放松本職工作，要一如既往地加強內(nèi)部管理，搞好縱向業(yè)務(wù)部門的銜接，決不允許出現(xiàn)管理上的“真空”現(xiàn)象和無人問津的“盲區(qū)”，決不能因為機構(gòu)改革而影響到其它工作的正常開展。對縣委安排的中心工作，要按照既定目標，責(zé)任不減、任務(wù)不降，不折不扣完成。如招商引資工作，繼續(xù)按年初任務(wù)結(jié)硬帳，合并單位實行任務(wù)疊加，這個月中旬，縣委、縣政府將組織召開縣域經(jīng)濟推進會，看亮點、找差距、促發(fā)展，縣招商局要對各部門上半年招商引資完成情況進行考核統(tǒng)計，全縣通報。上個月部署的“四城同創(chuàng)”工作，要繼續(xù)按照原定方案操作，涉及到部門職責(zé)調(diào)整的，按照“事隨職責(zé)走”的原則，職責(zé)劃到哪個部門就由哪個部門承擔(dān);已經(jīng)明確的部門“門前三包”責(zé)任路段，繼續(xù)由保留單位或合并單位承擔(dān)，不再重新調(diào)整，并要抓好領(lǐng)導(dǎo)帶班、機關(guān)干部輪流值班工作制度的落實。各級各部門要高度重視“四城同創(chuàng)”工作，迅速掀起創(chuàng)建高潮，進一步提升城市形象，改善人居環(huán)境，推進和諧社會建設(shè)。總之，我們在抓緊實施改革的同時，要一著不讓地抓好各項工作，務(wù)求改革與發(fā)展“兩不誤、雙促進”，確保“雙過半”和全年目標任務(wù)圓滿完成。
同志們，這次縣級機構(gòu)改革是我縣改革發(fā)展中的一件大事，社會各界廣為關(guān)注，干部群眾非常關(guān)心。我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，密切配合、穩(wěn)步推進，圓滿完成這次改革的各項任務(wù)，為盡快實現(xiàn)“荊州縣市發(fā)展爭第一、縣域經(jīng)濟爭先進”的奮斗目標提供堅實的體制機制保障!
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇七
民營經(jīng)濟是典型的環(huán)境經(jīng)濟、候鳥經(jīng)濟。政府造環(huán)境，百姓創(chuàng)大業(yè)。我們一定要創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，以環(huán)境的大改善促進民營經(jīng)濟的大發(fā)展。
一要廣泛宣傳發(fā)動，營造良好的輿論環(huán)境。要大張旗鼓地宣傳富民創(chuàng)業(yè)的先進典型，真正做到"不論成份重發(fā)展，不限比例看效益"。鼓勵各類人才自主創(chuàng)業(yè)，充分調(diào)動各方面的創(chuàng)業(yè)積極性，引導(dǎo)群眾樹立"以富為榮，以富為能，以富為強"的觀念。要根據(jù)不同層面、不同行業(yè)、不同人群，有針對性地開展形式多樣、豐富多彩的專題教育活動。要在企業(yè)廣泛開展“艱苦創(chuàng)業(yè)、誠信立業(yè)”活動，在機關(guān)開展“支持創(chuàng)業(yè)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、投身創(chuàng)業(yè)”活動，在科技界開展“科技創(chuàng)業(yè)、人才興業(yè)”活動，在城鄉(xiāng)群眾中開展“創(chuàng)業(yè)有功、致富光榮”活動。新聞部門要利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，廣泛宣傳市委、市政府的鼓勵扶持政策，深入宣傳民營企業(yè)的先進人物和典型經(jīng)驗，宣傳發(fā)展民營經(jīng)濟的好辦法、好經(jīng)驗，在全社會營造“想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)”的濃厚氛圍。
二要抓好政策落實，營造良好的政策環(huán)境。省委、省政府鼓勵全民創(chuàng)業(yè)、大力發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施即將出臺，市委、市政府也將據(jù)此制定實施細則。這些政策措施出臺后，各級、各部門必須狠抓落實，真正做到取信于民。要在“舍”字上做文章，割舍部門利益和小團體利益，堅決做到不與民爭利。要在“快”字上下功夫，立即對各種行政許可事項和收費項目進行清理，能取消的審批事項要堅決取消，能不收的費用堅決不收，真正將“門檻”降下來。要在“通”字上動腦筋，真正把執(zhí)行政策的原則性和實際操作的靈活性相結(jié)合，切實做到“四通”，即凡部門職責(zé)內(nèi)該辦的事，要速辦“快通”;當(dāng)工作運轉(zhuǎn)不暢需要協(xié)調(diào)時，要及時“溝通”;在基層和群眾面臨困難和矛盾時，要積極“疏通”;對有利于儀征經(jīng)濟和社會發(fā)展的事，要從實際出發(fā)大膽“變通”。
三要不斷轉(zhuǎn)變作風(fēng)，營造良好的服務(wù)環(huán)境。機關(guān)部門要順應(yīng)改革大勢，加快政府管理創(chuàng)新步伐，強化“支持就是工作，幫扶就是責(zé)任，管理就是服務(wù)，發(fā)展就是目的，富民就是標準”的理念，真正使民營企業(yè)在正常生產(chǎn)經(jīng)營時感覺不到政府的存在，在投資興業(yè)需要幫助時又感到政府無處不在，實現(xiàn)無障礙地自主創(chuàng)業(yè)、自主發(fā)展。今年，政府各部門要著重圍繞緩解融資、用地、供電、引智、信息等方面的瓶頸制約，高質(zhì)量開展服務(wù)，放開市場、放寬政策、放活個人、放飛企業(yè)，打造加快發(fā)展的優(yōu)質(zhì)平臺。要采取有力措施，整治亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象，從根本上解決執(zhí)法檢查過多過濫的問題。要大力整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，工商、質(zhì)檢、稅務(wù)等部門要規(guī)范市場秩序，堅決打擊制假售假、販私等各種擾亂市場經(jīng)濟秩序的行為，使一切守法、規(guī)范經(jīng)營的企業(yè)能夠順利成長。政法部門要切實加強社會治安綜合治理，努力打造安全儀征，真正使群眾放心創(chuàng)業(yè)、放膽發(fā)展。各行業(yè)管理部門要加強對民營企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、勞動保護、社會保險等方面的服務(wù)，引導(dǎo)民營企業(yè)規(guī)范、誠信、守法經(jīng)營。
四要強化督促檢查，營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。機關(guān)各部門特別是涉及民營經(jīng)濟的相關(guān)服務(wù)部門，都要以促進發(fā)展為己任、以服務(wù)發(fā)展為天職，自覺找準位置，主動進位，為全民創(chuàng)業(yè)盡心盡力。綜合經(jīng)濟部門要把民營經(jīng)濟發(fā)展擺上重要議事日程，確保領(lǐng)導(dǎo)力量、工作責(zé)任、政策措施"三到位"。市發(fā)展計劃局、民資辦要圍繞我市三年實現(xiàn)“五個翻一番”目標任務(wù)，抓緊分解落實，科學(xué)制定目標責(zé)任考核體系，完善考核辦法，重點考核民營經(jīng)濟發(fā)展速度、總量規(guī)模、貢獻份額，突出新增民營企業(yè)數(shù)、個體工商戶數(shù)和注冊資本增長額。實行市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤服務(wù)重點民營企業(yè)制度，加大政策落實等情況的督查，全力幫助民營企業(yè)解決生產(chǎn)和發(fā)展中的制約因素。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要層層落實責(zé)任，以更強的力度、更實的舉措，把推動全民創(chuàng)業(yè)、大力發(fā)展民營經(jīng)濟的各項目標、任務(wù)和措施落到實處。市委、市政府辦公室要加強經(jīng)常性督查，定期公布任務(wù)完成情況。市監(jiān)察部門要發(fā)揮行政效能投訴中心作用，堅決做到有報必查、有查必究，對政策不落實和故意刁難阻撓的人和事加大曝光力度，對情節(jié)嚴重的，責(zé)令當(dāng)事人停職檢查，并視情況給予降級、降職、撤職的處分。
發(fā)展以富民優(yōu)先，富民以創(chuàng)業(yè)為本。推動全民創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展民營經(jīng)濟，關(guān)鍵在于解放思想，活力在于創(chuàng)新機制，優(yōu)勢在于彰顯特色，重點在于優(yōu)化環(huán)境。我們一定要以強烈的歷史責(zé)任感和時代緊迫感，進一步解放思想，搶抓機遇，共謀發(fā)展大計，共克發(fā)展難關(guān)，共同耕耘出全民創(chuàng)業(yè)和民營經(jīng)濟發(fā)展的新天地，為實現(xiàn)“蘇中爭第一、跨江爭位次、全國爭百強”宏偉目標而努力奮斗!
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇八
自3月份第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，本人學(xué)習(xí)系列講話精神為主要內(nèi)容的材料，同時學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、法律法規(guī)、先進事跡，理想信念更加堅定了，服務(wù)行動更加自覺了，現(xiàn)向總支大會匯報如下：
一、定位進一步明確。
雖然，這次教育活動的責(zé)任主體即主要對象是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，作為一名普通黨員及工會人員，絲毫不能放松要求，在思想上為自己定好位---也就是努力用個人行動上的先進，影響或者擴大單位黨組織的先進，進而和廣大職工一起更好地改進工作作風(fēng)。
二、目標進一步明確。
以履行職責(zé)為著眼點，以開展批評之后的反作用力推動自己洗洗澡，治治病，將自己徹底置身于活動中來，在大環(huán)境不斷改善的良好條件下，讓單位的人文環(huán)境，工作環(huán)境得以加快改善，從而提高單位的整體服務(wù)能力。
三、就具體工作而談存在的問題。
首先，大局意識有待加強，我們的工作就是為大眾提供更優(yōu)質(zhì)的健康服務(wù)，而我們提供服務(wù)的主體是廣大職工，要穩(wěn)定職工隊伍，提高廣大職工的凝聚力，就必須提高工會工作規(guī)范化運行水平。大局意識應(yīng)是全國一盤棋，要把黨的好政策執(zhí)行好落實好，服務(wù)好廣大職工，才能服務(wù)好大眾的身心健康。所以工會工作強調(diào)黨的領(lǐng)導(dǎo)，首先要強調(diào)黨中央的領(lǐng)導(dǎo)，不能各自為政，這是每個黨員應(yīng)有的大局意識。
接著，對和諧的理解出現(xiàn)片面，做一個老好人，各掃門前雪，不管他人瓦上霜，這不是我們要堅持的和諧，因為我們工作實際上已經(jīng)彼此密不可分了，比如檢驗者收到不合格的樣本，你所謂的高風(fēng)亮節(jié)就會讓你的結(jié)果失信于人;同樣我們單位出現(xiàn)了問題，如果你不進行暴露，就不利于問題得到解決，你自己的勞動也很可能失去意義，真正的和諧應(yīng)是各司其職，并相互影響與促進。
其次，工會人員履職環(huán)境還要進一步改善，工會人員職責(zé)與行政職責(zé)定位混亂，比如：財務(wù)公開工作的推進，決策的規(guī)范運行，本就是行政制定的，職工不滿意，要工會人員維權(quán)。若工會人員本身就是決策的出臺者，則維權(quán)效果就會打折扣。
四、表明一下態(tài)度及下一步打算。
之前針對性提出的問題，愿意接受同志們的批評與監(jiān)督，同時感謝大家的理解與諒解。下一步在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，從推動工會工作的規(guī)范化運行入手。突出工會的民主管理，民主監(jiān)督職能，更好發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。讓廣大職工深刻體驗說的“打鐵還要自身硬”這句話的含義，只有自己工作過得硬，我們的訴求(同理管理層的決定)才會受到廣泛支持。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇九
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照***總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢;抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群;搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等;創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十
一年來，泰安牢記***總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十一
尊敬的徐院長，各位老師，各位學(xué)員：
上午好！經(jīng)過一周的緊張學(xué)習(xí)，我們xx市實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略專題研討班即將圓滿結(jié)業(yè)了。時間過得真快，此時此刻，我心里有一種異樣的感覺，既興奮又難舍。毛主席他老人家在一首詩詞中說“三十八年過去，彈指一揮間”。那么這一周的時間，也就是一瞬間。在這短短的一周里，通過學(xué)、思、悟，我們學(xué)到很多，看到很多，感觸也很多。此時，我想說的有很多，但重點是三句話，也就是三個“一點”：
第一個“一點”是談一點感受。概括起來說就是“三個不夠”：一是學(xué)的不夠?！叭r(nóng)”思想、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是個大課題，包羅萬象，涵蓋方方面面，是一座“富礦”，是一座“金山”，取之不盡，用之不竭。xx農(nóng)大的教授、專家對此有許多獨到的見解、新穎的理念、深入的體會，這幾天我們雖然想多學(xué)一點、多交流一點，但是苦于時間太短，還是只能在xx農(nóng)大教授們淵博的知識大海中攫取了幾朵浪花，學(xué)習(xí)的深度和廣度還遠遠不夠。二是看的不夠。在座的有很多學(xué)員很多年沒有來過廣州，還有一些是第一次來廣州，來之前，大家都想來一次看個夠。這幾天，我們看了4個點，有民主自治比較好的村，有鄉(xiāng)村旅游發(fā)展比較好的村，還有村集體經(jīng)濟發(fā)展比較好的村，看了這么多精彩的點，很震撼。廣東不愧為改革開放的前沿，鄉(xiāng)村振興的先行區(qū)，有太多的經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí)，還有很多地方值得看，但是這次感覺看得不夠，以后有機會我們還來，還要看更多的地方。三是相處不夠，班里的學(xué)員，有些之前就認識，有些只見過沒有交流過，還有一些只聞其名未見其人，大家平時工作都很忙，相處的機會也不多，市委組織部、xx農(nóng)大給我們大家提供了一個很好的平臺，大家作為一個團隊，一起學(xué)習(xí)、一起考察、一起活動，建立了深厚的友誼，結(jié)下了寶貴的同學(xué)情。我曾經(jīng)在農(nóng)委機關(guān)干部會議上講過，人生有“三分”，相識是緣分，相知是情分，相處是福分。大家從相識到相知又到相惜，既是緣分又是情分更是福分，但是集中學(xué)習(xí)的時間太短了，大家伙剛剛熟悉就要結(jié)業(yè)，回到各自的工作崗位了，我想大家也一定同樣感到相聚太短、別離太快、相處不夠。
第二個“一點”是講一點收獲。短短的一周，收獲還是很多，我用“三個沖擊”來總結(jié)這次考察的收獲：一是視覺沖擊。這幾天我們看的4個村，村莊美、設(shè)施全、經(jīng)濟強，看了很震撼，如下圍村以村民議事大廳為平臺打造了陽光下的鄉(xiāng)村治理體系；大浦圍村集村史館、創(chuàng)客基地、花海等為一體，發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游；紫南村依靠能人，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，實現(xiàn)了臟亂差到全國最美鄉(xiāng)村的華麗蝶變。我們還看到了廣州的巨大變化。二是聽覺沖擊。幾天的學(xué)習(xí)，聽了各位專家、教授的精彩授課，獲益良多。胡浩民教授具有豐富的實踐經(jīng)驗，他的授課具有很強的指導(dǎo)性；譚炳才教授的授課高屋建瓴，站位很高；方凱教授對農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展研究透徹，見解獨到；羅明忠教授詼諧幽默，貼近實際，生動活潑，很接地氣；胡武賢教授以深厚的學(xué)術(shù)功底，把城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制和政策體系講的很透徹；陳燕明教授對美麗鄉(xiāng)村和新型小鎮(zhèn)建設(shè)分析透徹、研究深入，聽了很受啟發(fā)。各位學(xué)員的發(fā)言，“仁者見仁智者見智”，可以聽得出來，大家都很認真，很用心，聽了之后觸動很深。這些，潘部委最有發(fā)言權(quán)，給予了很高的評價。三是心理沖擊。我們研討班的學(xué)員都是分管農(nóng)業(yè)或者從事農(nóng)業(yè)工作的，在其位，謀其政，負其責(zé)。通過這幾天的學(xué)習(xí)，特別是通過學(xué)、思、悟，我發(fā)現(xiàn)與廣東、浙江等先進地區(qū)相比，我們有沉重的掉隊感，既有思想、觀念上的差距，也有環(huán)境、投入等方面的差距。我覺得我們有責(zé)任有義務(wù)，以強烈的責(zé)任感、緊迫感和危機感為激勵，奮起直追。通過這幾天的學(xué)習(xí)、思考，對于推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略xx實施我也有一些感悟。就拿鄉(xiāng)村治理來說，下圍村除了有一個堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子以外，他們的鄉(xiāng)村治理有一套完善的議事制度，事前、事中、事后嚴格按程序操作，全程公開透明，并長期堅持下來，真正做到了治理有效。這為我們xx的鄉(xiāng)村治理提供了很好的經(jīng)驗和路徑。
第三個“一點”是提一點希望。一是希望大家不斷學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)村振興是一個新課題，短短一周的學(xué)習(xí)不可能解開大家心中所有的困惑，回答所有的問題。所以，要把這一次學(xué)習(xí)作為一個引子，不斷地把鄉(xiāng)村振興的`方方面面，包括理論、政策、本質(zhì)、內(nèi)涵等進一步通過學(xué)習(xí)弄懂弄通、真信真用。二是希望大家迅速打開工作局面。當(dāng)前的當(dāng)務(wù)之急是要謀劃好各地的鄉(xiāng)村振興大局，要抓緊啟動鄉(xiāng)村振興五年規(guī)劃編制，另外還要抓好鄉(xiāng)村振興示范點、片、線等工作，迅速打開工作局面。下周市委市政府可能就要召開全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略推進大會了，會上將印發(fā)市委一號文件、鄉(xiāng)村振興實施綱要和三年行動計劃等文件。我一直有個觀點，干工作要有方向、思路和措施。規(guī)劃明方向，方案明思路，措施明方法。三是希望大家相互保持聯(lián)系溝通。短短的一周學(xué)習(xí)，大家結(jié)下了深厚的情誼，也加深了彼此的了解，大家都是三農(nóng)人，鄉(xiāng)村振興是我們共同的責(zé)任，xx的鄉(xiāng)村振興重點靠在座的同志們來推進。以后在工作中要加強聯(lián)系，加強溝通。特別是縣市區(qū)的同志們，要把好的經(jīng)驗、好的典型及時向我們市農(nóng)委反映，遇到問題也可以向我們反映。希望大家珍惜緣分、情分、福分“三分”，多聯(lián)系、多溝通、多交流，將來有機會我們再聚，再續(xù)同學(xué)緣。
最后，再次感謝xx農(nóng)大繼續(xù)教育學(xué)院的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師。同時，我也誠摯地邀請各位專家、教授到xx來看一看，走一走，講一講，讓各位專家的理念和廣東省的先進經(jīng)驗在xx落地生根，開花結(jié)果。
謝謝大家！
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十二
讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富（1）。
一年來，我們牢記***總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
弘揚實踐泰山“挑山工”精神，推動鄉(xiāng)村振興再上臺階（2）。
一年來，泰安牢記***總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
走出富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路（3）。
一年來，省委、省政府以***總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒浙江“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“濰坊模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以**瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
以體制機制創(chuàng)新推動人才振興（4）。
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記***總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實***總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
聚焦“優(yōu)化環(huán)境”，補齊鄉(xiāng)村留才用才短板。著力用感情留人，建立高層次人才服務(wù)綠色通道和服務(wù)專員制度。著力用榮譽留人，對做出突出貢獻的鄉(xiāng)村人才給予獎勵，讓鄉(xiāng)村人才“名利雙收”。
把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為“三農(nóng)”工作主題主線（5）。
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照***總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢；抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群；搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等；創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
為鄉(xiāng)村振興提供科技支持和智力保障（6）。
山東農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為泰安市、菏澤市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與泰安市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與青島西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
山東是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
探索“區(qū)域化突破、全域化提升”方法路徑（7）。
作為社區(qū)黨總支書記，要當(dāng)好鄉(xiāng)村發(fā)展的帶頭人、群眾致富的“領(lǐng)頭雁”。圍繞一個“干”字，聚焦一個“實”字，讓更多的村民種好“搖錢樹”，吃上“旅游飯”。
推進鄉(xiāng)村振興要注重品質(zhì)、統(tǒng)籌推進，這樣才能取得好的效果。鄉(xiāng)村振興千頭萬緒，“五個振興”既不能抓這個放了那個，也不能分開一個一個地抓，必須結(jié)合起來。為此，我們探索了鄉(xiāng)村振興“區(qū)域化突破、全域化提升”的方法路徑。
區(qū)域化突破，就是加快推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體“三園一體”建設(shè)。兩泉坡位于沂蒙泉鄉(xiāng)田園綜合體的中心，我們主動對接鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃，由村集體投資建成200畝高效生態(tài)農(nóng)業(yè)園，發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄、草莓采摘，集體收入年增10萬元，農(nóng)民人均年收入增加2000元。規(guī)劃了創(chuàng)業(yè)園區(qū)，引進了臨沂匯泉革制品、匯鑫家具等項目，安置200名村民家門口就業(yè)，村集體整合資金在企業(yè)入股，村集體將分紅收益70%用于村民分紅。
全域化提升，就是以“五通十有”為目標，全面完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)，深入推進農(nóng)村人居環(huán)境整治和美麗村居建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村“七改”等工作，提升村容村貌。目前全村256戶住上二層樓房，規(guī)劃建成商業(yè)性民俗風(fēng)情一條街。目前正積極申報一座80萬立方米的小二型水庫，圍繞這個項目流轉(zhuǎn)土地1500畝，輻射帶動發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、水上娛樂、垂釣等多種經(jīng)營。
探索鄉(xiāng)村社會治理新模式，農(nóng)村的事得用農(nóng)村的法子。農(nóng)村基層管理中有會計、保管、計生主任等10余種崗位，有的崗位工資較低，影響了工作人員的積極性。針對存在問題，我們創(chuàng)新推行農(nóng)村社會治理網(wǎng)格員、集體“三資”管理員和社會事務(wù)服務(wù)員“三大員”工作機制。這樣一來，人員精簡了，責(zé)任明確了，待遇提高了，大家更有干勁了。這一做法在全縣推廣。
抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵（8）。
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍；同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
鄉(xiāng)村振興讓農(nóng)民的日子越過越好（9）。
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌；充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十三
今天的鄉(xiāng)村振興座談，我想結(jié)合個人的分工，我分管政法工作，下面主要談?wù)勦l(xiāng)村振興要加強法治建設(shè)。黨的十九大報告提出了“堅持全面依法治國”的同時，提出了“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”，要求加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作，健全鄉(xiāng)村法治治理體系。在2018年的中央一號文件《關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》中，也進一步明確了要加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作，構(gòu)建鄉(xiāng)村治理新體系，建設(shè)平安鄉(xiāng)村。從以上大的背景看，要想鄉(xiāng)村振興，必須要健全法治治理體系。
首先，作為基層干部，要運用好法律的武器，要做到學(xué)法用法懂法，用法治手段解決好矛盾糾紛等問題。最近十三屆三次全會通過的《民法典》可以說是我們解決矛盾糾紛的法寶，它集合了婚姻法、繼承法、民法通則、擔(dān)保法、合同法、物權(quán)法等九部法律為一體，系統(tǒng)的闡述了直接關(guān)系老百姓生活的各個方面法規(guī)，把這部法律學(xué)好了，對解決群眾的矛盾糾紛會起到?jīng)Q定性作用。
其次要向群眾普法，提高群眾的法治意識。近年來，廣大群眾雖然通過網(wǎng)絡(luò)等媒體對法律的了解得到了較大幅度提升，但大多數(shù)群眾的法律意識仍然比較“淡漠”，遇到糾紛信訪不信法、不找法律找信訪。從我鎮(zhèn)信訪情況看，基本上都是找信訪辦的多，找司法所的就很少。這也說明群眾第一行為選擇的是信訪維權(quán)，而非法律維權(quán)。另外了解到個別莊上還存在招搖撞騙現(xiàn)象，有的人假借為老年人看病進行詐騙。還有網(wǎng)上的電信詐騙，上當(dāng)?shù)囊膊簧?。所以?yīng)加大普法力度，使廣大群眾做到依法維權(quán)、提高法治意識。說到普法，應(yīng)開展法治文化建設(shè)，注重將普法宣傳與豐富群眾精神文化生活相結(jié)合，將群眾遵紀守法、孝老愛親意識融入“民主法治示范村”、“十星級文明戶”、“鄉(xiāng)村道德模范”等創(chuàng)建評比活動之中。還有就是“孝善鎮(zhèn)”建設(shè)，這也是為鄉(xiāng)村振興打基礎(chǔ)，為我鎮(zhèn)廣大群眾創(chuàng)造出良好的家風(fēng)，才能創(chuàng)造出和諧的社會。通過一系列活動的開展，在群眾中樹立好的典型，對于落后的群眾也是一種鞭策，對于社會上不良的風(fēng)氣也是一種摒棄。這樣對于鄉(xiāng)風(fēng)文明的提高也能夠營造出良好的法治氛圍。
其實，說到法治建設(shè)，還應(yīng)當(dāng)進一步強化治安防范措施，發(fā)揮群防群治的作用，充分調(diào)動廣大群眾參與到維護社會穩(wěn)定的工作中來。在去年冬季，我鎮(zhèn)也出現(xiàn)過偷盜現(xiàn)象，這與我們的防范措施跟不上以及干部群眾的重視程度都有關(guān)系。
最后，我認為提升基層法治創(chuàng)建水平，必須牢牢依靠村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用以及戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)在我們的基層組織還很薄弱，后備力量還不強。可以通過明年的村級換屆，把一些能干事、干好事的優(yōu)秀人才吸納到村級干部隊伍中來。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部部長韓長賦說過，做到鄉(xiāng)村振興事事有規(guī)可循、層層有人負責(zé)，一張藍圖繪到底，久久為功搞建設(shè)?？梢哉f，我們村這一級是鄉(xiāng)村振興最基層的負責(zé)人。只有形成工作戰(zhàn)斗堡壘，才能搞好鄉(xiāng)村振興這一艱巨任務(wù)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十四
一要加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶”，基層黨員干部是農(nóng)村發(fā)展的帶頭羊。在鄉(xiāng)村振興發(fā)展的過程中，要不斷增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升黨員干部的干事能力。持續(xù)推進抓黨建工作引領(lǐng)作用，創(chuàng)新基層黨組織工作方式；提升村“兩委”班子隊伍素質(zhì)，發(fā)揮農(nóng)村黨員先鋒模范帶頭作用；加強黨員管理力度，嚴把“出口”和“入口”，做好不合格黨員處置工作；深化村干部評議考核機制，整治基層不正之風(fēng)，夯實農(nóng)村換屆工作基礎(chǔ)。二要提升農(nóng)村法治和德育水平。加強對農(nóng)村法治教育的宣傳，提升村干部和村民的法律意識和素質(zhì)；培育和踐行社會主義核心價值觀，大力宣傳道德模范、身邊好人的典型事跡，弘揚真善美，傳播正能量。三要建設(shè)平安鄉(xiāng)村。完善農(nóng)村矛盾糾紛預(yù)防和化解機制，做到小事不出村、大事不出縣、矛盾不上交；深入開展打黑除惡專項行動，嚴厲打擊農(nóng)村黑惡勢力、村匪村霸、宗族惡勢力及黃賭毒盜拐騙等違法犯罪行為；引導(dǎo)宗教和社會主義社會相適應(yīng)，嚴禁利用宗教干預(yù)農(nóng)村公共事務(wù)；持續(xù)開展農(nóng)村安全隱患治理，加強安全生產(chǎn)工作，杜絕重特大安全事故。
2021年，園區(qū)將堅持“可行可靠、穩(wěn)定持續(xù)”的理念，積極推進強鄉(xiāng)富村工程，一方面提升產(chǎn)業(yè)質(zhì)量，調(diào)整產(chǎn)業(yè)機構(gòu)，提質(zhì)增效，拓寬致富渠道，對農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)積極鼓勵、支持；另一方面，進一步加大招商引資力度，完成園區(qū)重點項目建設(shè)。各村要進一步依托園區(qū)優(yōu)勢，以促進村民增收致富為目標，大力發(fā)展勞務(wù)輸出、餐飲、物流、住宿、商貿(mào)等服務(wù)產(chǎn)業(yè)，不斷提高非農(nóng)性收入；同時因地制宜、挖掘特色、找準產(chǎn)業(yè)，促使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)與更多的產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。
按照縣委精神，優(yōu)先發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟，嘗試探索農(nóng)村集體資產(chǎn)折股量化，成立股份合作制經(jīng)濟組織，推行“政府+龍頭企業(yè)+金融機構(gòu)+科研機構(gòu)+合作社+農(nóng)戶”的多元股份合作模式，實現(xiàn)資源變股權(quán)、資產(chǎn)變股金、農(nóng)民變股東，進而實現(xiàn)村莊、農(nóng)戶共同增收。
一是逐步優(yōu)化園區(qū)空間布局。在園區(qū)項目建設(shè)的過程中，合理布局，不破壞農(nóng)村的完整性，因地制宜制定農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃，在發(fā)展的過程中保護鄉(xiāng)村特色，留住鄉(xiāng)愁。二是持續(xù)改善農(nóng)村環(huán)境。以垃圾處理、污水治理、廁所改造、村容村貌整治為重點，認真落實農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動方案，加快美麗宜居鄉(xiāng)村建設(shè)。推進垃圾分類，大力開展村街硬化、村莊綠化、街巷亮化、保護古樹名木，開展“散煤清零”、“煤改氣”工程等。三是加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。統(tǒng)籌推進農(nóng)村水、電、氣、路、訊、房和衛(wèi)生室、幼兒園、村民代辦中心建設(shè)，加快完成現(xiàn)有農(nóng)村危房改造任務(wù)，加強農(nóng)村防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)，加快改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。
把扶貧、扶技、扶志結(jié)合起來，讓貧困群眾通過辛勤勞動脫貧致富。一方面進行產(chǎn)業(yè)精準扶貧，幫助有勞動能力的貧困人口發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)、家庭手工業(yè)、光伏、電商等扶貧產(chǎn)業(yè)，增加農(nóng)民收入渠道。另一方面對喪失勞動能力的特殊貧困人口，綜合實施社保兜底、醫(yī)療保障救助等扶持政策，確保病有所醫(yī)、殘有所助、生活有兜底。
***總書記強調(diào)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計民生的根本性問題，必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。堅持以***新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，擼起袖子加油干，苦干實干拼命干，全力推進鄉(xiāng)村振興，為堅定不移推動高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十五
為深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，切實增強學(xué)習(xí)的針對性和時效性，確保我局“三送”工作扎實有效開展。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)全市“三送”工作隊黨員參加黨的群眾路線教育實踐活動工作方案的通知》和縣“三送”辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于做好當(dāng)前“送政策、送溫暖、送服務(wù)”有關(guān)工作的通知〉的通知》文件要求，結(jié)合我局工作實際，特制定本學(xué)習(xí)計劃。
通過學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神、系列重要講話精神和相關(guān)專題材料，深刻理解開展教育實踐活動、“三送”工作的重大意義。切實增強搞好教育實踐活動和“三送”工作的政治責(zé)任感和使命感，切實增強貫徹群眾路線、改進工作作風(fēng)的自覺性和堅定性，為牢固樹立宗旨意識和群眾觀點打下堅實思想基礎(chǔ)。
圍繞樹立宗旨意識，群眾觀點，組織全體“三送”工作隊員認真學(xué)習(xí)以下內(nèi)容：
（一）認真學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會會議精神，進一步增強推進深化改革的決心和信心，推進各項體制、制度、體系改革的貫徹落實。
（二）認真學(xué)習(xí)一系列重要講話，體會并牢記“兩個百年”和中國夢的奮斗目標以優(yōu)良作風(fēng)貫徹黨的十八大精神。
（三）認真學(xué)習(xí)黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，認真研讀《論群眾路線--重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費--重要論述摘編》以及《同志在正定》、《同呼吸才能心相印--在正定工作期間堅持群眾路線紀實》等學(xué)習(xí)材料，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
（四）弘揚蘇區(qū)精神。組織黨員、干部認真學(xué)習(xí)關(guān)于蘇區(qū)精神的重要論述，學(xué)習(xí)《關(guān)心群眾生活，注意工作方法》、《反對本本主義》、《尋烏調(diào)查》、《興國調(diào)查》、《長岡調(diào)查》、《國務(wù)院關(guān)于支持贛南等原重要蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見簡明讀本》等專題資料；學(xué)習(xí)《偉大的蘇區(qū)精神》、《中央蘇區(qū)群眾路線文獻精選》、《中央蘇區(qū)群眾路線故事精選》、《中央蘇區(qū)群眾路線歌謠選集》等本土教材。
（五）開展理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀和道德品行教育，組織黨員、干部觀看《筑夢之基》《永恒的信念》《紅色故事匯》、《信仰之光》等電視專題片。
（六）認真學(xué)習(xí)2014年中央一號文件、中央農(nóng)村工作會議精神和中辦、國辦《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》，以及《中共省委省人民政府關(guān)于全面深化農(nóng)村改革推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村升級發(fā)展的意見》等內(nèi)容。
（七）熟練掌握現(xiàn)行各類農(nóng)業(yè)補貼、農(nóng)業(yè)保險、農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村社會保障、農(nóng)村“三資”管理、和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)、計劃生育等涉農(nóng)政策，以及農(nóng)村工作、農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、基層黨組織建設(shè)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理等方面的基本知識。
（八）學(xué)習(xí)先進典型，對先進典型黨員干部和先進經(jīng)驗做法進行挖掘、總結(jié)、宣傳，從而帶動我鄉(xiāng)教育實踐活動深入開展。
（三）討論學(xué)。4月底前，“三送”工作隊召開專題討論會，圍繞“關(guān)心群眾生活，注意工作方法”、“學(xué)習(xí)龔全珍、我該怎么做”、“假如我是執(zhí)法（服務(wù)）對象”開展討論，對照市、縣委工作要求，分析梳理“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn)，進一步深化“三送”工作隊員對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識。
（四）送幫學(xué)。局黨組成員到掛點村上一堂黨課，“三送”駐點黨員干部參加所駐點黨組織學(xué)習(xí)，并作中心發(fā)言。為掛點村培養(yǎng)1名本土宣講員，和“三送”隊員一道宣講教育實踐活動要求和涉農(nóng)政策，做到活動知曉和政策宣講全覆蓋。
（一）“三送”工作隊要高度重視，聯(lián)系實際。要精心組織，統(tǒng)籌安排，確保學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果的“四落實”。
（二)在學(xué)習(xí)中“三送”隊長、黨員要以身作則，帶頭學(xué)習(xí)。帶頭完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，帶頭參加討論，帶頭撰寫心得體會，為隊員做好示范。
撰寫心得體會。局黨組將對機關(guān)干部學(xué)習(xí)筆記情況進行檢查。
（四）要妥善安排好工作。集中人員，集中時間，集中精力，組織好全體“三送”工作隊員的學(xué)習(xí)活動，做到學(xué)習(xí)、工作“兩不誤、兩促進”。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十六
一年來，我們牢記***總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%;推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合;重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位;培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程;抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理;抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓;提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈;提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十七
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)x村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)x土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)x土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)x村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實習(xí)近平總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十八
農(nóng)村振興一般是指農(nóng)村振興戰(zhàn)略。農(nóng)村振興戰(zhàn)略是習(xí)近平同志在2017年10月18日黨的十九大報告中提出的戰(zhàn)略。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌;充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
一年來，泰安牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋Γ頁P獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富（1）。
一年來，我們牢記習(xí)近平總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
弘揚實踐泰山“挑山工”精神，推動鄉(xiāng)村振興再上臺階（2）。
一年來，泰安牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋Γ頁P獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
走出富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路（3）。
一年來，省委、省政府以習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒浙江“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“濰坊模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以破解瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
以體制機制創(chuàng)新推動人才振興（4）。
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實習(xí)近平總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
聚焦“優(yōu)化環(huán)境”，補齊鄉(xiāng)村留才用才短板。著力用感情留人，建立高層次人才服務(wù)綠色通道和服務(wù)專員制度。著力用榮譽留人，對做出突出貢獻的鄉(xiāng)村人才給予獎勵，讓鄉(xiāng)村人才“名利雙收”。
把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為“三農(nóng)”工作主題主線（5）。
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照習(xí)近平總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢；抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群；搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等；創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
為鄉(xiāng)村振興提供科技支持和智力保障（6）。
山東農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為泰安市、菏澤市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與泰安市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與青島西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
山東是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
探索“區(qū)域化突破、全域化提升”方法路徑（7）。
作為社區(qū)黨總支書記，要當(dāng)好鄉(xiāng)村發(fā)展的帶頭人、群眾致富的“領(lǐng)頭雁”。圍繞一個“干”字，聚焦一個“實”字，讓更多的村民種好“搖錢樹”，吃上“旅游飯”。
推進鄉(xiāng)村振興要注重品質(zhì)、統(tǒng)籌推進，這樣才能取得好的效果。鄉(xiāng)村振興千頭萬緒，“五個振興”既不能抓這個放了那個，也不能分開一個一個地抓，必須結(jié)合起來。為此，我們探索了鄉(xiāng)村振興“區(qū)域化突破、全域化提升”的方法路徑。
區(qū)域化突破，就是加快推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體“三園一體”建設(shè)。兩泉坡位于沂蒙泉鄉(xiāng)田園綜合體的中心，我們主動對接鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃，由村集體投資建成200畝高效生態(tài)農(nóng)業(yè)園，發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄、草莓采摘，集體收入年增10萬元，農(nóng)民人均年收入增加2000元。規(guī)劃了創(chuàng)業(yè)園區(qū)，引進了臨沂匯泉革制品、匯鑫家具等項目，安置200名村民家門口就業(yè)，村集體整合資金在企業(yè)入股，村集體將分紅收益70%用于村民分紅。
全域化提升，就是以“五通十有”為目標，全面完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)，深入推進農(nóng)村人居環(huán)境整治和美麗村居建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村“七改”等工作，提升村容村貌。目前全村256戶住上二層樓房，規(guī)劃建成商業(yè)性民俗風(fēng)情一條街。目前正積極申報一座80萬立方米的小二型水庫，圍繞這個項目流轉(zhuǎn)土地1500畝，輻射帶動發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、水上娛樂、垂釣等多種經(jīng)營。
探索鄉(xiāng)村社會治理新模式，農(nóng)村的事得用農(nóng)村的法子。農(nóng)村基層管理中有會計、保管、計生主任等10余種崗位，有的崗位工資較低，影響了工作人員的積極性。針對存在問題，我們創(chuàng)新推行農(nóng)村社會治理網(wǎng)格員、集體“三資”管理員和社會事務(wù)服務(wù)員“三大員”工作機制。這樣一來，人員精簡了，責(zé)任明確了，待遇提高了，大家更有干勁了。這一做法在全縣推廣。
抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵（8）。
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍；同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
鄉(xiāng)村振興讓農(nóng)民的日子越過越好（9）。
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌；充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
黨的十九大報告中對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和脫貧攻堅做出了明確部署，強調(diào)黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。這是以習(xí)近平同志為核心的黨中央，著眼于黨和國家事業(yè)發(fā)展，以黨建統(tǒng)攬全局作出的重要決策部署。我們要以此為根本遵循，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，全面推行好“黨建+”理念，健全黨管農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，確保黨組農(nóng)村工作中統(tǒng)覽全局、協(xié)調(diào)各方，確保鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅工作沿著黨指引的正確方向健康發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供堅強有力的政治保障。
一是突出“黨建+集體經(jīng)濟”，推動經(jīng)濟發(fā)展。發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政地位的必然要求，是大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、打好脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝全面建成小康社會的重要保證。只有村級集體經(jīng)濟實力強了，農(nóng)村基層黨組織才更有活力、更有吸引力、更有凝聚力、更有戰(zhàn)斗力，才能贏得黨員和群眾的信賴和擁護，引領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾打贏脫貧攻堅戰(zhàn)走向共同富裕，才能把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實落好。要把握正確方向，遵循市場規(guī)律，以市場為導(dǎo)向，以效益為中心，走市場化、規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化、集約化的發(fā)展道路。要創(chuàng)新集體經(jīng)濟組織形式，特別是要適應(yīng)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的需要，把發(fā)展農(nóng)村各種專業(yè)技術(shù)協(xié)會、農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)服務(wù)公司等與發(fā)展村級集體經(jīng)濟結(jié)合起來，采取“黨組織+產(chǎn)業(yè)基地”“黨組織+合作社+農(nóng)戶”等多種形式，打造“黨建+產(chǎn)業(yè)”基地，實現(xiàn)集體收益，促進集體經(jīng)濟發(fā)展。要科學(xué)制訂規(guī)劃，在全面摸清家底的基礎(chǔ)上，立足各村自身資源稟賦、人才狀況和區(qū)位特點，因村制宜地制定村級集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，找準村級集體經(jīng)濟發(fā)展的路子。
二是突出“黨建+人才培養(yǎng)”，強化隊伍保障。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，離不開各類人才的作用。要加強農(nóng)村實用技術(shù)人才、經(jīng)營人才、管理人才培養(yǎng)力度，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍。要創(chuàng)新村干部選拔機制，以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、扶貧開發(fā)為平臺，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)一批眼界寬、思路活、資源廣、有一定資本的產(chǎn)業(yè)能人、在外創(chuàng)業(yè)人士、退伍軍人返鄉(xiāng)投身“三農(nóng)”工作?；卮迦温?。要建立村干部后續(xù)培養(yǎng)機制，注重從大學(xué)生村官、村民組長、農(nóng)村致富青年中發(fā)展黨員，培養(yǎng)村級后備干部。要強化優(yōu)秀村干部鍛煉機制，每年分批次選派優(yōu)秀“村官”和后備干部到先進地區(qū)學(xué)習(xí)，借鑒發(fā)達地區(qū)資源開發(fā)、土地營運、實體項目帶動等發(fā)展經(jīng)驗。要發(fā)揮農(nóng)村黨員在脫貧攻堅中的作用，讓農(nóng)村黨員中的致富能手與貧困戶結(jié)對聯(lián)系，點對點地提供資金、信息、技術(shù)、物資、銷售等方面的服務(wù);要發(fā)揮農(nóng)村黨員在鄉(xiāng)村治理方面的作用，為農(nóng)村黨員劃設(shè)責(zé)任區(qū)、包干區(qū)，當(dāng)好信息員、調(diào)解員，幫助做好思想工作、解決有關(guān)問題，促進農(nóng)村和諧，使農(nóng)村黨員在政治理論、道德修養(yǎng)、發(fā)家致富、生產(chǎn)生活等各個方面走在前列。
三是突出“黨建+鄉(xiāng)村治理”，促進鄉(xiāng)風(fēng)文明。鄉(xiāng)村是國家治理體系的“神經(jīng)末梢”，加強鄉(xiāng)村治理，也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村現(xiàn)代化的重要課題。把基層黨建與鄉(xiāng)村治理結(jié)合起來，健全自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系，引導(dǎo)廣大村民講文明、改陋習(xí)、樹新風(fēng)。要構(gòu)建起科學(xué)合理、高效便民的服務(wù)體系，結(jié)合農(nóng)民的需求，整合鄉(xiāng)、村兩級的行政資源，以開展農(nóng)村“星級黨組織”創(chuàng)建，打造“五好一滿意”黨支部為載體，探索建立流動辦事窗口機制，把服務(wù)送到田間地頭，讓農(nóng)民“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”。要實行“四議兩公開”民主決策,推進村務(wù)民主協(xié)商，發(fā)揮各類人才、新鄉(xiāng)賢、農(nóng)村老黨員、老干部等在鄉(xiāng)村治理中的作用,密切黨群干群關(guān)系，促進農(nóng)村社會穩(wěn)定。加強農(nóng)村法治建設(shè)和精神文明建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)好村級文化室、農(nóng)家書屋、文體活動場所等基礎(chǔ)設(shè)施,大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，推行家風(fēng)、村風(fēng)、黨風(fēng)教育，以好家風(fēng)帶村風(fēng)促黨風(fēng)。用社會主義核心價值觀引導(dǎo)農(nóng)村社會思潮，使之成為農(nóng)村文化的主流。制定和實施村規(guī)民約，大力移風(fēng)易俗，改變農(nóng)村傳統(tǒng)落后的宗族宗派觀念，抵制、消除封建迷信等各種不良思想對農(nóng)村社會的影響，最大面積地用先進文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。引導(dǎo)農(nóng)村黨員誠實守信、遵紀守法、破除陳規(guī)陋俗，抵制封建迷信活動，摒棄大操大辦紅白喜事的做法，帶動廣大群眾樹立文明新風(fēng)，提高文明程度。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十九
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍;同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇二十
各位領(lǐng)導(dǎo)：
非常榮幸能夠參加全市推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略座談會，作為一名基層干部，我們是推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的具體落實者和鄉(xiāng)村建設(shè)者，我們也親身經(jīng)歷了鄉(xiāng)村在產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織等方面發(fā)生的巨變，下面我結(jié)合實際，就如何全面深入推進鄉(xiāng)村振興談?wù)剮c認識：
一、做優(yōu)特色農(nóng)業(yè)，激發(fā)鄉(xiāng)村振興活力。農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民是鄉(xiāng)村振興永遠繞不開的主題，要堅持以鄉(xiāng)村振興統(tǒng)攬“三農(nóng)”工作，創(chuàng)造經(jīng)濟發(fā)展強動力。
首先就是要全面實施農(nóng)業(yè)“特”“優(yōu)”戰(zhàn)略，在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量和效益為中心，調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，堅持錯位發(fā)展，避免同質(zhì)競爭；培育一批特色、優(yōu)質(zhì)、安全的企業(yè)品牌和農(nóng)產(chǎn)品品牌。
其次要堅持需求導(dǎo)向，深入挖掘和精準把握市場需求，拓展市場渠道，強化品牌建設(shè)和市場營銷，形成市場細分、訂單引領(lǐng)、渠道通暢、生產(chǎn)高效的全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展模式，對特色農(nóng)產(chǎn)品的分揀、分級、冷藏、冷鏈、包裝、加工、銷售等后端進行全產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)，不斷提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)價值鏈，同時借助“互聯(lián)網(wǎng)+”挖掘特色農(nóng)產(chǎn)品潛在市場價值。
第三要培育農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新支柱，構(gòu)建共享新營銷生態(tài)體。強化科技創(chuàng)新和成果推廣體系，推廣先進管護技術(shù)，提升農(nóng)業(yè)精細化、智能化水平，推動農(nóng)業(yè)從規(guī)模擴張轉(zhuǎn)向單產(chǎn)提高，從產(chǎn)量增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量提升，走出一條科技興農(nóng)、科技強農(nóng)的特色化產(chǎn)業(yè)振興道路。同時要加快農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)發(fā)展和應(yīng)用，推進智慧農(nóng)業(yè)建設(shè)，才能取得數(shù)字鄉(xiāng)村實質(zhì)性突破。
二、發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，點燃鄉(xiāng)村振興引擎。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略必須選擇具有持續(xù)增長力、綜合帶動力和廣泛包容性的產(chǎn)業(yè)作為突破口和長期支撐。
很顯然，在“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局下，唯有旅游業(yè)能高效擔(dān)當(dāng)此任。通過實踐表明，鄉(xiāng)村旅游不僅可以脫貧，也可以致富。發(fā)展鄉(xiāng)村旅游是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量、重要途徑、重要引擎，不僅可以為鄉(xiāng)村創(chuàng)造物質(zhì)財富，可以吸引城市群里的消費與投資，而且可以增強鄉(xiāng)村自信，從根本上實現(xiàn)城鄉(xiāng)均衡。
一要加大政策投入，釋放發(fā)展紅利。加大政府引導(dǎo)性投入，建立旅游發(fā)展專項資金合理增長的長效保障機制，組建旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金和發(fā)展投融資平臺，同時整合部門惠農(nóng)資金，集中用于鄉(xiāng)村旅游重大項目及其配套公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的政策；建議村集體經(jīng)濟組織以集體經(jīng)營性建設(shè)用地和村民以其承包土地使用權(quán)，采取入股、聯(lián)營等形式，與其他單位、個人共同開辦旅游企業(yè)的鼓勵扶持政策。如：吸引民間資本、工商資本投資鄉(xiāng)村旅游重大項目的優(yōu)先安排用地指標、土地使用權(quán)取得方式與價格優(yōu)惠、規(guī)費減免等政策。通過強有力的政策“組合拳”，打出鄉(xiāng)村旅游業(yè)跨越式發(fā)展的新天地。經(jīng)過近幾年的發(fā)展，xx通過進行整體規(guī)劃、土地流轉(zhuǎn)、動員村民置換搬遷等舉措，已初步實現(xiàn)了“村”+“企業(yè)”的聯(lián)動和雙贏，目前，xx年平均接待達xx人次，達到了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。
二要強化鄉(xiāng)村對文化資源的保護能力和開發(fā)能力。深度挖掘特色文化資源，推動民風(fēng)民俗等資源活化，深度轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)振興的產(chǎn)品資源、鄉(xiāng)風(fēng)文明的文化資源，傳承古村農(nóng)耕文明，依托特有的人文環(huán)境拓展精品民宿、特色田園、養(yǎng)老康養(yǎng)等新型功能空間，把現(xiàn)代文明同傳統(tǒng)文化結(jié)合起來，把現(xiàn)代設(shè)施與田園風(fēng)光結(jié)合起來，把服務(wù)農(nóng)民與提升鄉(xiāng)村結(jié)合起來，留下一個天藍、地綠、山清、水秀的鄉(xiāng)村，才能把綠水青山變成金山銀山，才能“看得見山、望得見水、記得住鄉(xiāng)愁”，才能真正達到產(chǎn)村相諧的x村空間。
鄉(xiāng)村振興需要人的參與，人才隊伍是鄉(xiāng)村振興的第一資源。當(dāng)前，人才短缺、人口空心化、老齡化已成為鄉(xiāng)村振興的主要難題。因此，鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人。
一要盤活人才“存量”。持續(xù)實施新型職業(yè)農(nóng)民、鄉(xiāng)村干部、科技人才、鄉(xiāng)土人才等現(xiàn)有各類人才技能提升工程，發(fā)掘和培養(yǎng)各領(lǐng)域能工巧匠、民間藝人等鄉(xiāng)土人才，實施定向培養(yǎng)計劃，開展精細化培訓(xùn)，發(fā)揮各級各類創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地等平臺作用，增強鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)能力，發(fā)揮鄉(xiāng)土人才在發(fā)揮其在技藝傳承、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的帶動作用，最大限度激發(fā)“存量”人才潛能。
二要優(yōu)化人才“增量”。優(yōu)化鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)、選拔、使用和激勵機制，吸引更多的農(nóng)村優(yōu)秀青年和致富能手進入基層組織和集體經(jīng)營組織，建立城鄉(xiāng)之間人才培養(yǎng)合作與交流機制，鼓勵大學(xué)生、退伍軍人、在外務(wù)工經(jīng)商等本土人才返鄉(xiāng)擔(dān)任村干部和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)各類智力服務(wù)機構(gòu)聚焦農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村。設(shè)立特殊人才崗位和人才計劃，加強對重點崗位人才的針對性培養(yǎng)，發(fā)揮科技特派員引領(lǐng)作用，引導(dǎo)更多優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)營管理人才投身鄉(xiāng)村振興，集聚更多的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境現(xiàn)代化要素。
三要激活人才“能量”。堅持引育并重，強化鄉(xiāng)村人才支撐，增強人才的可持續(xù)發(fā)展能力。實施高素質(zhì)人才培育計劃，面向鄉(xiāng)村“領(lǐng)頭雁”、產(chǎn)業(yè)帶頭人、農(nóng)民合作社帶頭人、各類經(jīng)營主體就農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和服務(wù)技能、經(jīng)營管理能力和創(chuàng)新能力等方面開展全產(chǎn)業(yè)鏈培訓(xùn)，提升培訓(xùn)的科學(xué)性，實效性和針對性。同時注重實踐培育，完善社會化服務(wù)體系，提升勞動力的創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，激活勞動力自我發(fā)展的內(nèi)生動力。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇一
一年來，x牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮x水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了x的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，x召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“x篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把x鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出x貢獻。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
根據(jù)會議安排，現(xiàn)就畜牧部門如何助推落實鄉(xiāng)村振興方面的相關(guān)情況報告如下。
為了充分發(fā)揮畜牧業(yè)在“城市創(chuàng)新、鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略中的作用，畜牧部門緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富?！笨傄?，重點做好以下幾個方面的工作。
畜牧產(chǎn)業(yè)作為鄉(xiāng)村振興的重要內(nèi)容，只有推進豬羊禽全面均衡發(fā)展，才能實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興旺目標，為此，畜牧部門重點制定了“突破生豬瓶頸、鞏固羊產(chǎn)業(yè)、發(fā)展小家禽”的目標。
一是突破生豬發(fā)展瓶頸。確保全省“設(shè)施設(shè)備智能、治污工藝標桿、生態(tài)循環(huán)典范”的溫氏生豬生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)園9月份開工建設(shè)。
二是鞏固羊產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢。以羊產(chǎn)業(yè)協(xié)會為依托、青貯飼料廠為保障，推進較大面積的秸稈綜合利用，大力發(fā)展羊產(chǎn)業(yè)。
三是推進小家禽穩(wěn)步發(fā)展。在去年回馬、蓬萊、卓筒井等貧困村建成50處烏骨雞示范點的基礎(chǔ)上，今年再新建50處烏骨雞飼養(yǎng)點，形成回馬、蓬樂路、智水片區(qū)的烏骨雞產(chǎn)業(yè)帶。努力形成布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的畜牧產(chǎn)業(yè)，推進畜牧產(chǎn)業(yè)興旺發(fā)展。
不遺余力推進畜禽養(yǎng)殖場提檔升級、做好畜禽養(yǎng)殖延伸環(huán)節(jié)的環(huán)境保護工作，努力實現(xiàn)畜牧產(chǎn)業(yè)和美麗鄉(xiāng)村和諧發(fā)展、生態(tài)宜居的目標。
一是繼續(xù)鞏固禁養(yǎng)區(qū)整治成果。提高準入門檻，對選址不合法合規(guī)的，堅決不予審批，并引導(dǎo)業(yè)主在適養(yǎng)區(qū)從事畜禽養(yǎng)殖；壓實網(wǎng)格化監(jiān)管，做到即養(yǎng)即發(fā)現(xiàn)即處置，確保禁養(yǎng)區(qū)整治不反彈、不復(fù)養(yǎng)，實現(xiàn)禁養(yǎng)區(qū)全面禁養(yǎng)目標。
二是全力推進畜禽養(yǎng)殖2.0版工作。全力推行“前端節(jié)水、終端密閉、末端循環(huán)”的畜禽養(yǎng)殖2.0版升級改造工作。上半年完成寸塘口河周邊養(yǎng)殖場的升級改造工作，下半年到20xx年6月底前完成其余7條縣級河流周邊養(yǎng)殖場升級改造；20xx年年底前完成全縣其他養(yǎng)殖場升級改造工作。同時，對不符合提檔升級標準的，按照“動態(tài)評估、末位淘汰”機制予以淘汰。
三是做好畜禽養(yǎng)殖延伸環(huán)節(jié)環(huán)保工作。畜牧部門將病死豬無害化處理和醫(yī)廢物集中處置納入畜禽養(yǎng)殖環(huán)保范疇，于20xx年8月與遂寧浩川公司簽訂集中無害化處理協(xié)議226份，20xx年集中無害化處理4882頭，今年1-3月集中無害化處理5828頭；于20xx年6月與縣醫(yī)院簽訂醫(yī)廢物集中處理協(xié)議，截止目前，已集中處置醫(yī)廢物1.7余噸。
畜牧部門通過加快治污技術(shù)革新、解決資金難題、強化依法治牧等措施，確保畜禽養(yǎng)殖環(huán)境得到有效治理。
一是加快推進技術(shù)革新。針對以前“豬-沼-果”、“干榨+沼氣+儲液池+種植”等較為落后的糞污處理工藝，畜牧部門按照“源頭控制、處理有效、循環(huán)利用”治污思路，推行“前端節(jié)水、終端密閉、末端循環(huán)”最終實現(xiàn)零排放的新型治污工藝，探索出了畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護協(xié)調(diào)發(fā)展的新路子。
二是加大投入保障。通過項目資金引導(dǎo)、龍頭企業(yè)出資撬動，指導(dǎo)并督促業(yè)主投入不低于總投資的20%，用于建設(shè)環(huán)保設(shè)施設(shè)備，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)增效、業(yè)主增收的三方共贏目標。今年，溫氏、齊全、正邦等龍頭企業(yè)將出資20xx余萬元用于養(yǎng)殖場升級改造工作，解決了環(huán)境保護治理資金難題。
三是強化依法治牧。嚴格執(zhí)行《進一步加強畜禽養(yǎng)殖場日常監(jiān)管的實施方案》，落實“轄區(qū)政府-畜牧部門-環(huán)保執(zhí)法”多方聯(lián)動機制；壓實”主管部門包區(qū)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)站包片、職工包場”的三級督導(dǎo)責(zé)任；發(fā)動群眾加強日常監(jiān)督，對舉報屬實的，按照縣府辦出臺的《畜禽養(yǎng)殖污染環(huán)境行為舉報獎勵辦法》予以獎勵；并同步研究推行“村規(guī)民約”制度約束小家禽下河。
畜牧產(chǎn)業(yè)作為扶貧攻堅的重要力量，20xx年實現(xiàn)牧業(yè)產(chǎn)值19.03億元，占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值45.63%，畜牧產(chǎn)業(yè)產(chǎn)聯(lián)式幫扶貧困戶戶均增收0.34萬元。今后要重點從技術(shù)宣傳培訓(xùn)、新型主體培育、擴大帶動面等三個方面進一步加大畜牧產(chǎn)業(yè)扶貧力度，力爭實現(xiàn)貧困戶畜牧產(chǎn)業(yè)人均可支配收入增加160元。
一是加強專業(yè)技術(shù)宣傳服務(wù)。通過開展“科技下鄉(xiāng)”、“畜牧萬家行文化巡演活動”、舉辦培訓(xùn)班、進村入戶宣講等多種形式、多種途徑廣泛宣傳畜牧科技技術(shù)。目前正在組織專業(yè)隊伍錄制畜禽養(yǎng)殖技術(shù)宣傳錄音，下一步將充分利用各村廣播高密度播放，實現(xiàn)養(yǎng)殖技術(shù)宣傳全縣全覆蓋。
二是培育新型經(jīng)營主體。進一步深化產(chǎn)聯(lián)式扶貧模式，想方設(shè)法解決貧困戶資金難題、因戶施策，充分發(fā)揮畜牧產(chǎn)業(yè)投資小、技術(shù)成熟、見效快的優(yōu)勢，加快培育新型職業(yè)農(nóng)民和新型經(jīng)營主體。拓寬貧困戶收入來源，豐富村集體收入渠道，幫助貧困村實現(xiàn)造血式脫貧。三是擴展產(chǎn)業(yè)扶貧帶動面。去年，“溫氏二次寄養(yǎng)”、“協(xié)會+合作社+村委+貧困戶”養(yǎng)殖黑山羊、“公司+村委+業(yè)主+貧困戶”養(yǎng)殖烏骨雞等產(chǎn)聯(lián)式扶貧，共幫扶貧困戶330余戶，戶均增收3400余元，村集體收入約10萬元。今年，將繼續(xù)在蓬萊、隆盛、卓筒井、河邊、智水等鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困村再建50余處烏骨雞扶貧點，帶動50余戶貧困戶戶均增收9000余元。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇三
x農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為x市、x市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與x市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與x西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
x是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇四
一年來，我們牢記習(xí)近平總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“x農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入x市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇五
一年來，省委、省政府以習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有x特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒x“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“x模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以破解瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇六
同志們：
經(jīng)過前一階段的充分醞釀和精心準備，我縣縣級機構(gòu)改革方案已經(jīng)市委、市政府正式批準，進入實質(zhì)性操作階段。剛才，同志就這次機構(gòu)改革作了動員報告，進行了全面部署，我完全同意，請大家認真貫徹落實;王勇、錫發(fā)和萬倫同志分別宣讀了機構(gòu)改革的實施方案、工作紀律和“三定”意見，這些文件都很重要，請大家認真學(xué)習(xí)，規(guī)范操作。下面，我再強調(diào)幾點：
一、要高度統(tǒng)一思想認識?？h級機構(gòu)改革是我國在建立市場經(jīng)濟體制進程中，轉(zhuǎn)變政府職能、降低行政成本、提高行政效能的一項重要工作。當(dāng)經(jīng)濟社會發(fā)展到一定階段，就必然會對影響經(jīng)濟基礎(chǔ)的上層建筑進行調(diào)整和完善，僅改革開放以來，我縣就先后經(jīng)歷了四次機構(gòu)改革，這既符合社會發(fā)展的一般規(guī)律，也是政治體制改革的一項常態(tài)工作。從這個意義上講，大家對這次機構(gòu)改革要坦然面對，正確認識。當(dāng)前，我們既面臨中央繼續(xù)加大投入、省委加快長江經(jīng)濟帶新一輪開放開發(fā)等一系列重大發(fā)展機遇，也有近幾年大招商、大建設(shè)、大投入形成的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)和發(fā)展平臺，還將迎來荊岳鐵路、江南高速、公安深水港等一批重大項目的開工建設(shè)。在發(fā)展大提速、項目大建設(shè)的關(guān)鍵時期，開展縣級機構(gòu)改革，進一步完善管理體制，理順職責(zé)關(guān)系，轉(zhuǎn)變政府職能，提高行政效能，營造有利于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的政務(wù)環(huán)境，意義非同尋常。各級各部門一定要從講政治、講大局的高度，把思想和行動高度統(tǒng)一到中、省、市的總體要求上來，統(tǒng)一到縣委、縣政府的具體部署上來，堅定改革信心，強化責(zé)任意識，扎實穩(wěn)步地推進機構(gòu)改革各項工作，確保這次縣級機構(gòu)改革能夠改出成效、改出動力、改出公安發(fā)展變化的新氣象。
二、要嚴格執(zhí)行改革方案?？h委、縣政府對這次機構(gòu)改革高度重視，專班的同志多次到涉改部門實地調(diào)研、征求意見，縣委常委會、縣長辦公會就改革方案進行了多次研究，反復(fù)斟酌，做到了慎之又慎。特別是在爭取機構(gòu)設(shè)置利益最大化方面，我們多次向上匯報、溝通，甚至據(jù)理力爭。大家剛才聽了，這次機構(gòu)改革的主要任務(wù)是部門職能的調(diào)整、機構(gòu)的整合，不涉及到干部的職級，相比過去的減人減支，改變干部身份，甚至分流下崗，工作量要小得多。當(dāng)然，也還有一些遺留問題在這次改革中要一并解決，如公安機關(guān)的內(nèi)設(shè)機構(gòu)改革問題，其他縣市在年就已經(jīng)啟動了，我縣因各種原因一直拖到現(xiàn)在，這次要同步進行，請公安部門的同志自覺服從改革、發(fā)展的大局，抓緊將內(nèi)部機構(gòu)改革搞到位。從縣委、縣政府層面上講，改革的原則是最大限度地減少震動，希望大家要正確認識，理解支持。各級各部門一定要嚴格按照《改革方案》提出的目標任務(wù)和工作要求，規(guī)范操作，嚴把關(guān)口，確保改革方案在實施過程中不走形、不變樣，不折不扣地落實好市委、市政府已經(jīng)批復(fù)的我縣機構(gòu)改革方案。對這次機構(gòu)改革的紀律，縣紀委、監(jiān)察局專門下發(fā)了文件，要嚴格執(zhí)行，絕不能搞上有政策、下有對策，不得在職能調(diào)整、機構(gòu)設(shè)置和人員編制上打折扣，嚴格杜絕擅自增設(shè)崗位、增加人員編制，以及借改革之機違反規(guī)定進人和評定技術(shù)職稱等現(xiàn)象，堅決把縣委、縣政府的決策部署落到實處。會后，縣紀委、監(jiān)察局要組織專班，對這項工作加強監(jiān)督，密切關(guān)注，對收到的舉報及時進行調(diào)查處理。合并撤銷單位要切實做好移交前的各項工作，對固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)、專項資產(chǎn)中的貨幣資金、債權(quán)債務(wù)、交通工具等資產(chǎn)進行全面清理，確保財產(chǎn)賬務(wù)清晰、檔案齊備完整，并據(jù)實上報，及時辦理交接手續(xù)，嚴禁借機違章調(diào)度資金、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、突擊花錢，堅決杜絕國有資產(chǎn)流失，更不能出現(xiàn)任何違規(guī)違紀情況。對此，除紀檢、監(jiān)察部門外，組織、財政、審計部門也要加強監(jiān)督檢查，對違法違紀行為不留情面，嚴肅查處。
三、要嚴肅黨的干部政策。在這次機構(gòu)改革中，部分撤銷機構(gòu)的人員安排，應(yīng)該說是改革的難點。各相關(guān)部門要把工作做細，尤其是組織部門要牽頭制定具體的人員安置方案，抓緊醞釀涉改部門具體人事安排方案，一定要把這個問題解決好?？偟膩碚f，對機構(gòu)撤并、職能劃轉(zhuǎn)涉及的人員，按照“人隨職責(zé)走”的原則，一般進入新組建和職能轉(zhuǎn)入機構(gòu)擔(dān)任與原職務(wù)相當(dāng)?shù)穆殑?wù)。職數(shù)不夠的，可先疊加整合，下步再根據(jù)工作需要和干部情況，逐步調(diào)整到位。在這次改革中，雖然因單位的職責(zé)調(diào)整變動，有的單位權(quán)力劃走了，有的權(quán)力減少了，有的權(quán)力擴大了，但所有涉改人員的人員身份沒有變，工資來源沒有變，一般干部對這次改革是能夠接受的，應(yīng)該沒有什么問題。說到底，這次改革能否順利推進，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)層面，特別是各單位的“一把手”，認識能不能統(tǒng)一，執(zhí)行能不能到位，直接決定著改革的成效。所以，各涉改單位的領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”，要切實履行第一責(zé)任，認真落實上級的各項機構(gòu)改革政策，在崗位設(shè)置、人員安排上盡量考慮周全一點，力爭使每一位同志都能各得其所、各展所長;要做好劃轉(zhuǎn)人員的思想工作，及時掌握他們的思想動態(tài)，有的放矢地做好思想疏導(dǎo)、情緒化解工作;要以身作則，正確對待個人的進退去留，自覺服從組織安排，以實際行動支持機構(gòu)改革，為廣大干部職工做好表率。特別是我們“四大家”領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，尤其是兼任部門“一把手”的，要帶頭執(zhí)行改革方案，決不能爭取政策，搞變通處理;對分管的戰(zhàn)線和部門，要幫助他們做好思想政治工作，加強改革過程中的監(jiān)督管理，確保六月份完成縣級機構(gòu)改革工作。
四、要統(tǒng)籌推進當(dāng)前工作。關(guān)于此次機構(gòu)改革的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作責(zé)任等問題，昌俊同志已經(jīng)提出了明確要求，我就不再重復(fù)了，重點強調(diào)一下當(dāng)前工作。我們改革的目的是為了發(fā)展得更快一些、效率更高一些，如果因為改革影響了發(fā)展、影響了工作，這就違背了改革的初衷。目前已經(jīng)進入6月，離全年“雙過半”不到一個月了，我們在突擊性抓好這次機構(gòu)改革的同時，決不能放松本職工作，要一如既往地加強內(nèi)部管理，搞好縱向業(yè)務(wù)部門的銜接，決不允許出現(xiàn)管理上的“真空”現(xiàn)象和無人問津的“盲區(qū)”，決不能因為機構(gòu)改革而影響到其它工作的正常開展。對縣委安排的中心工作，要按照既定目標，責(zé)任不減、任務(wù)不降，不折不扣完成。如招商引資工作，繼續(xù)按年初任務(wù)結(jié)硬帳，合并單位實行任務(wù)疊加，這個月中旬，縣委、縣政府將組織召開縣域經(jīng)濟推進會，看亮點、找差距、促發(fā)展，縣招商局要對各部門上半年招商引資完成情況進行考核統(tǒng)計，全縣通報。上個月部署的“四城同創(chuàng)”工作，要繼續(xù)按照原定方案操作，涉及到部門職責(zé)調(diào)整的，按照“事隨職責(zé)走”的原則，職責(zé)劃到哪個部門就由哪個部門承擔(dān);已經(jīng)明確的部門“門前三包”責(zé)任路段，繼續(xù)由保留單位或合并單位承擔(dān)，不再重新調(diào)整，并要抓好領(lǐng)導(dǎo)帶班、機關(guān)干部輪流值班工作制度的落實。各級各部門要高度重視“四城同創(chuàng)”工作，迅速掀起創(chuàng)建高潮，進一步提升城市形象，改善人居環(huán)境，推進和諧社會建設(shè)。總之，我們在抓緊實施改革的同時，要一著不讓地抓好各項工作，務(wù)求改革與發(fā)展“兩不誤、雙促進”，確保“雙過半”和全年目標任務(wù)圓滿完成。
同志們，這次縣級機構(gòu)改革是我縣改革發(fā)展中的一件大事，社會各界廣為關(guān)注，干部群眾非常關(guān)心。我們要以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織，密切配合、穩(wěn)步推進，圓滿完成這次改革的各項任務(wù)，為盡快實現(xiàn)“荊州縣市發(fā)展爭第一、縣域經(jīng)濟爭先進”的奮斗目標提供堅實的體制機制保障!
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇七
民營經(jīng)濟是典型的環(huán)境經(jīng)濟、候鳥經(jīng)濟。政府造環(huán)境，百姓創(chuàng)大業(yè)。我們一定要創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，以環(huán)境的大改善促進民營經(jīng)濟的大發(fā)展。
一要廣泛宣傳發(fā)動，營造良好的輿論環(huán)境。要大張旗鼓地宣傳富民創(chuàng)業(yè)的先進典型，真正做到"不論成份重發(fā)展，不限比例看效益"。鼓勵各類人才自主創(chuàng)業(yè)，充分調(diào)動各方面的創(chuàng)業(yè)積極性，引導(dǎo)群眾樹立"以富為榮，以富為能，以富為強"的觀念。要根據(jù)不同層面、不同行業(yè)、不同人群，有針對性地開展形式多樣、豐富多彩的專題教育活動。要在企業(yè)廣泛開展“艱苦創(chuàng)業(yè)、誠信立業(yè)”活動，在機關(guān)開展“支持創(chuàng)業(yè)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、投身創(chuàng)業(yè)”活動，在科技界開展“科技創(chuàng)業(yè)、人才興業(yè)”活動，在城鄉(xiāng)群眾中開展“創(chuàng)業(yè)有功、致富光榮”活動。新聞部門要利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體，廣泛宣傳市委、市政府的鼓勵扶持政策，深入宣傳民營企業(yè)的先進人物和典型經(jīng)驗，宣傳發(fā)展民營經(jīng)濟的好辦法、好經(jīng)驗，在全社會營造“想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)”的濃厚氛圍。
二要抓好政策落實，營造良好的政策環(huán)境。省委、省政府鼓勵全民創(chuàng)業(yè)、大力發(fā)展民營經(jīng)濟的政策措施即將出臺，市委、市政府也將據(jù)此制定實施細則。這些政策措施出臺后，各級、各部門必須狠抓落實，真正做到取信于民。要在“舍”字上做文章，割舍部門利益和小團體利益，堅決做到不與民爭利。要在“快”字上下功夫，立即對各種行政許可事項和收費項目進行清理，能取消的審批事項要堅決取消，能不收的費用堅決不收，真正將“門檻”降下來。要在“通”字上動腦筋，真正把執(zhí)行政策的原則性和實際操作的靈活性相結(jié)合，切實做到“四通”，即凡部門職責(zé)內(nèi)該辦的事，要速辦“快通”;當(dāng)工作運轉(zhuǎn)不暢需要協(xié)調(diào)時，要及時“溝通”;在基層和群眾面臨困難和矛盾時，要積極“疏通”;對有利于儀征經(jīng)濟和社會發(fā)展的事，要從實際出發(fā)大膽“變通”。
三要不斷轉(zhuǎn)變作風(fēng)，營造良好的服務(wù)環(huán)境。機關(guān)部門要順應(yīng)改革大勢，加快政府管理創(chuàng)新步伐，強化“支持就是工作，幫扶就是責(zé)任，管理就是服務(wù)，發(fā)展就是目的，富民就是標準”的理念，真正使民營企業(yè)在正常生產(chǎn)經(jīng)營時感覺不到政府的存在，在投資興業(yè)需要幫助時又感到政府無處不在，實現(xiàn)無障礙地自主創(chuàng)業(yè)、自主發(fā)展。今年，政府各部門要著重圍繞緩解融資、用地、供電、引智、信息等方面的瓶頸制約，高質(zhì)量開展服務(wù)，放開市場、放寬政策、放活個人、放飛企業(yè)，打造加快發(fā)展的優(yōu)質(zhì)平臺。要采取有力措施，整治亂收費、亂罰款、亂攤派現(xiàn)象，從根本上解決執(zhí)法檢查過多過濫的問題。要大力整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，工商、質(zhì)檢、稅務(wù)等部門要規(guī)范市場秩序，堅決打擊制假售假、販私等各種擾亂市場經(jīng)濟秩序的行為，使一切守法、規(guī)范經(jīng)營的企業(yè)能夠順利成長。政法部門要切實加強社會治安綜合治理，努力打造安全儀征，真正使群眾放心創(chuàng)業(yè)、放膽發(fā)展。各行業(yè)管理部門要加強對民營企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、勞動保護、社會保險等方面的服務(wù)，引導(dǎo)民營企業(yè)規(guī)范、誠信、守法經(jīng)營。
四要強化督促檢查，營造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。機關(guān)各部門特別是涉及民營經(jīng)濟的相關(guān)服務(wù)部門，都要以促進發(fā)展為己任、以服務(wù)發(fā)展為天職，自覺找準位置，主動進位，為全民創(chuàng)業(yè)盡心盡力。綜合經(jīng)濟部門要把民營經(jīng)濟發(fā)展擺上重要議事日程，確保領(lǐng)導(dǎo)力量、工作責(zé)任、政策措施"三到位"。市發(fā)展計劃局、民資辦要圍繞我市三年實現(xiàn)“五個翻一番”目標任務(wù)，抓緊分解落實，科學(xué)制定目標責(zé)任考核體系，完善考核辦法，重點考核民營經(jīng)濟發(fā)展速度、總量規(guī)模、貢獻份額，突出新增民營企業(yè)數(shù)、個體工商戶數(shù)和注冊資本增長額。實行市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤服務(wù)重點民營企業(yè)制度，加大政策落實等情況的督查，全力幫助民營企業(yè)解決生產(chǎn)和發(fā)展中的制約因素。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要層層落實責(zé)任，以更強的力度、更實的舉措，把推動全民創(chuàng)業(yè)、大力發(fā)展民營經(jīng)濟的各項目標、任務(wù)和措施落到實處。市委、市政府辦公室要加強經(jīng)常性督查，定期公布任務(wù)完成情況。市監(jiān)察部門要發(fā)揮行政效能投訴中心作用，堅決做到有報必查、有查必究，對政策不落實和故意刁難阻撓的人和事加大曝光力度，對情節(jié)嚴重的，責(zé)令當(dāng)事人停職檢查，并視情況給予降級、降職、撤職的處分。
發(fā)展以富民優(yōu)先，富民以創(chuàng)業(yè)為本。推動全民創(chuàng)業(yè)，加快發(fā)展民營經(jīng)濟，關(guān)鍵在于解放思想，活力在于創(chuàng)新機制，優(yōu)勢在于彰顯特色，重點在于優(yōu)化環(huán)境。我們一定要以強烈的歷史責(zé)任感和時代緊迫感，進一步解放思想，搶抓機遇，共謀發(fā)展大計，共克發(fā)展難關(guān)，共同耕耘出全民創(chuàng)業(yè)和民營經(jīng)濟發(fā)展的新天地，為實現(xiàn)“蘇中爭第一、跨江爭位次、全國爭百強”宏偉目標而努力奮斗!
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇八
自3月份第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，本人學(xué)習(xí)系列講話精神為主要內(nèi)容的材料，同時學(xué)習(xí)黨的理論、方針政策、法律法規(guī)、先進事跡，理想信念更加堅定了，服務(wù)行動更加自覺了，現(xiàn)向總支大會匯報如下：
一、定位進一步明確。
雖然，這次教育活動的責(zé)任主體即主要對象是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，作為一名普通黨員及工會人員，絲毫不能放松要求，在思想上為自己定好位---也就是努力用個人行動上的先進，影響或者擴大單位黨組織的先進，進而和廣大職工一起更好地改進工作作風(fēng)。
二、目標進一步明確。
以履行職責(zé)為著眼點，以開展批評之后的反作用力推動自己洗洗澡，治治病，將自己徹底置身于活動中來，在大環(huán)境不斷改善的良好條件下，讓單位的人文環(huán)境，工作環(huán)境得以加快改善，從而提高單位的整體服務(wù)能力。
三、就具體工作而談存在的問題。
首先，大局意識有待加強，我們的工作就是為大眾提供更優(yōu)質(zhì)的健康服務(wù)，而我們提供服務(wù)的主體是廣大職工，要穩(wěn)定職工隊伍，提高廣大職工的凝聚力，就必須提高工會工作規(guī)范化運行水平。大局意識應(yīng)是全國一盤棋，要把黨的好政策執(zhí)行好落實好，服務(wù)好廣大職工，才能服務(wù)好大眾的身心健康。所以工會工作強調(diào)黨的領(lǐng)導(dǎo)，首先要強調(diào)黨中央的領(lǐng)導(dǎo)，不能各自為政，這是每個黨員應(yīng)有的大局意識。
接著，對和諧的理解出現(xiàn)片面，做一個老好人，各掃門前雪，不管他人瓦上霜，這不是我們要堅持的和諧，因為我們工作實際上已經(jīng)彼此密不可分了，比如檢驗者收到不合格的樣本，你所謂的高風(fēng)亮節(jié)就會讓你的結(jié)果失信于人;同樣我們單位出現(xiàn)了問題，如果你不進行暴露，就不利于問題得到解決，你自己的勞動也很可能失去意義，真正的和諧應(yīng)是各司其職，并相互影響與促進。
其次，工會人員履職環(huán)境還要進一步改善，工會人員職責(zé)與行政職責(zé)定位混亂，比如：財務(wù)公開工作的推進，決策的規(guī)范運行，本就是行政制定的，職工不滿意，要工會人員維權(quán)。若工會人員本身就是決策的出臺者，則維權(quán)效果就會打折扣。
四、表明一下態(tài)度及下一步打算。
之前針對性提出的問題，愿意接受同志們的批評與監(jiān)督，同時感謝大家的理解與諒解。下一步在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，從推動工會工作的規(guī)范化運行入手。突出工會的民主管理，民主監(jiān)督職能，更好發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。讓廣大職工深刻體驗說的“打鐵還要自身硬”這句話的含義，只有自己工作過得硬，我們的訴求(同理管理層的決定)才會受到廣泛支持。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇九
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照***總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢;抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群;搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等;創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十
一年來，泰安牢記***總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十一
尊敬的徐院長，各位老師，各位學(xué)員：
上午好！經(jīng)過一周的緊張學(xué)習(xí)，我們xx市實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略專題研討班即將圓滿結(jié)業(yè)了。時間過得真快，此時此刻，我心里有一種異樣的感覺，既興奮又難舍。毛主席他老人家在一首詩詞中說“三十八年過去，彈指一揮間”。那么這一周的時間，也就是一瞬間。在這短短的一周里，通過學(xué)、思、悟，我們學(xué)到很多，看到很多，感觸也很多。此時，我想說的有很多，但重點是三句話，也就是三個“一點”：
第一個“一點”是談一點感受。概括起來說就是“三個不夠”：一是學(xué)的不夠?！叭r(nóng)”思想、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是個大課題，包羅萬象，涵蓋方方面面，是一座“富礦”，是一座“金山”，取之不盡，用之不竭。xx農(nóng)大的教授、專家對此有許多獨到的見解、新穎的理念、深入的體會，這幾天我們雖然想多學(xué)一點、多交流一點，但是苦于時間太短，還是只能在xx農(nóng)大教授們淵博的知識大海中攫取了幾朵浪花，學(xué)習(xí)的深度和廣度還遠遠不夠。二是看的不夠。在座的有很多學(xué)員很多年沒有來過廣州，還有一些是第一次來廣州，來之前，大家都想來一次看個夠。這幾天，我們看了4個點，有民主自治比較好的村，有鄉(xiāng)村旅游發(fā)展比較好的村，還有村集體經(jīng)濟發(fā)展比較好的村，看了這么多精彩的點，很震撼。廣東不愧為改革開放的前沿，鄉(xiāng)村振興的先行區(qū)，有太多的經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí)，還有很多地方值得看，但是這次感覺看得不夠，以后有機會我們還來，還要看更多的地方。三是相處不夠，班里的學(xué)員，有些之前就認識，有些只見過沒有交流過，還有一些只聞其名未見其人，大家平時工作都很忙，相處的機會也不多，市委組織部、xx農(nóng)大給我們大家提供了一個很好的平臺，大家作為一個團隊，一起學(xué)習(xí)、一起考察、一起活動，建立了深厚的友誼，結(jié)下了寶貴的同學(xué)情。我曾經(jīng)在農(nóng)委機關(guān)干部會議上講過，人生有“三分”，相識是緣分，相知是情分，相處是福分。大家從相識到相知又到相惜，既是緣分又是情分更是福分，但是集中學(xué)習(xí)的時間太短了，大家伙剛剛熟悉就要結(jié)業(yè)，回到各自的工作崗位了，我想大家也一定同樣感到相聚太短、別離太快、相處不夠。
第二個“一點”是講一點收獲。短短的一周，收獲還是很多，我用“三個沖擊”來總結(jié)這次考察的收獲：一是視覺沖擊。這幾天我們看的4個村，村莊美、設(shè)施全、經(jīng)濟強，看了很震撼，如下圍村以村民議事大廳為平臺打造了陽光下的鄉(xiāng)村治理體系；大浦圍村集村史館、創(chuàng)客基地、花海等為一體，發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游；紫南村依靠能人，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，實現(xiàn)了臟亂差到全國最美鄉(xiāng)村的華麗蝶變。我們還看到了廣州的巨大變化。二是聽覺沖擊。幾天的學(xué)習(xí)，聽了各位專家、教授的精彩授課，獲益良多。胡浩民教授具有豐富的實踐經(jīng)驗，他的授課具有很強的指導(dǎo)性；譚炳才教授的授課高屋建瓴，站位很高；方凱教授對農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展研究透徹，見解獨到；羅明忠教授詼諧幽默，貼近實際，生動活潑，很接地氣；胡武賢教授以深厚的學(xué)術(shù)功底，把城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制和政策體系講的很透徹；陳燕明教授對美麗鄉(xiāng)村和新型小鎮(zhèn)建設(shè)分析透徹、研究深入，聽了很受啟發(fā)。各位學(xué)員的發(fā)言，“仁者見仁智者見智”，可以聽得出來，大家都很認真，很用心，聽了之后觸動很深。這些，潘部委最有發(fā)言權(quán)，給予了很高的評價。三是心理沖擊。我們研討班的學(xué)員都是分管農(nóng)業(yè)或者從事農(nóng)業(yè)工作的，在其位，謀其政，負其責(zé)。通過這幾天的學(xué)習(xí)，特別是通過學(xué)、思、悟，我發(fā)現(xiàn)與廣東、浙江等先進地區(qū)相比，我們有沉重的掉隊感，既有思想、觀念上的差距，也有環(huán)境、投入等方面的差距。我覺得我們有責(zé)任有義務(wù)，以強烈的責(zé)任感、緊迫感和危機感為激勵，奮起直追。通過這幾天的學(xué)習(xí)、思考，對于推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略xx實施我也有一些感悟。就拿鄉(xiāng)村治理來說，下圍村除了有一個堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子以外，他們的鄉(xiāng)村治理有一套完善的議事制度，事前、事中、事后嚴格按程序操作，全程公開透明，并長期堅持下來，真正做到了治理有效。這為我們xx的鄉(xiāng)村治理提供了很好的經(jīng)驗和路徑。
第三個“一點”是提一點希望。一是希望大家不斷學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)村振興是一個新課題，短短一周的學(xué)習(xí)不可能解開大家心中所有的困惑，回答所有的問題。所以，要把這一次學(xué)習(xí)作為一個引子，不斷地把鄉(xiāng)村振興的`方方面面，包括理論、政策、本質(zhì)、內(nèi)涵等進一步通過學(xué)習(xí)弄懂弄通、真信真用。二是希望大家迅速打開工作局面。當(dāng)前的當(dāng)務(wù)之急是要謀劃好各地的鄉(xiāng)村振興大局，要抓緊啟動鄉(xiāng)村振興五年規(guī)劃編制，另外還要抓好鄉(xiāng)村振興示范點、片、線等工作，迅速打開工作局面。下周市委市政府可能就要召開全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略推進大會了，會上將印發(fā)市委一號文件、鄉(xiāng)村振興實施綱要和三年行動計劃等文件。我一直有個觀點，干工作要有方向、思路和措施。規(guī)劃明方向，方案明思路，措施明方法。三是希望大家相互保持聯(lián)系溝通。短短的一周學(xué)習(xí)，大家結(jié)下了深厚的情誼，也加深了彼此的了解，大家都是三農(nóng)人，鄉(xiāng)村振興是我們共同的責(zé)任，xx的鄉(xiāng)村振興重點靠在座的同志們來推進。以后在工作中要加強聯(lián)系，加強溝通。特別是縣市區(qū)的同志們，要把好的經(jīng)驗、好的典型及時向我們市農(nóng)委反映，遇到問題也可以向我們反映。希望大家珍惜緣分、情分、福分“三分”，多聯(lián)系、多溝通、多交流，將來有機會我們再聚，再續(xù)同學(xué)緣。
最后，再次感謝xx農(nóng)大繼續(xù)教育學(xué)院的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師。同時，我也誠摯地邀請各位專家、教授到xx來看一看，走一走，講一講，讓各位專家的理念和廣東省的先進經(jīng)驗在xx落地生根，開花結(jié)果。
謝謝大家！
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十二
讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富（1）。
一年來，我們牢記***總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
弘揚實踐泰山“挑山工”精神，推動鄉(xiāng)村振興再上臺階（2）。
一年來，泰安牢記***總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋?，表揚獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
走出富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路（3）。
一年來，省委、省政府以***總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒浙江“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“濰坊模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以**瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
以體制機制創(chuàng)新推動人才振興（4）。
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記***總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實***總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
聚焦“優(yōu)化環(huán)境”，補齊鄉(xiāng)村留才用才短板。著力用感情留人，建立高層次人才服務(wù)綠色通道和服務(wù)專員制度。著力用榮譽留人，對做出突出貢獻的鄉(xiāng)村人才給予獎勵，讓鄉(xiāng)村人才“名利雙收”。
把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為“三農(nóng)”工作主題主線（5）。
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照***總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢；抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群；搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等；創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
為鄉(xiāng)村振興提供科技支持和智力保障（6）。
山東農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為泰安市、菏澤市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與泰安市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與青島西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
山東是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
探索“區(qū)域化突破、全域化提升”方法路徑（7）。
作為社區(qū)黨總支書記，要當(dāng)好鄉(xiāng)村發(fā)展的帶頭人、群眾致富的“領(lǐng)頭雁”。圍繞一個“干”字，聚焦一個“實”字，讓更多的村民種好“搖錢樹”，吃上“旅游飯”。
推進鄉(xiāng)村振興要注重品質(zhì)、統(tǒng)籌推進，這樣才能取得好的效果。鄉(xiāng)村振興千頭萬緒，“五個振興”既不能抓這個放了那個，也不能分開一個一個地抓，必須結(jié)合起來。為此，我們探索了鄉(xiāng)村振興“區(qū)域化突破、全域化提升”的方法路徑。
區(qū)域化突破，就是加快推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體“三園一體”建設(shè)。兩泉坡位于沂蒙泉鄉(xiāng)田園綜合體的中心，我們主動對接鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃，由村集體投資建成200畝高效生態(tài)農(nóng)業(yè)園，發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄、草莓采摘，集體收入年增10萬元，農(nóng)民人均年收入增加2000元。規(guī)劃了創(chuàng)業(yè)園區(qū)，引進了臨沂匯泉革制品、匯鑫家具等項目，安置200名村民家門口就業(yè)，村集體整合資金在企業(yè)入股，村集體將分紅收益70%用于村民分紅。
全域化提升，就是以“五通十有”為目標，全面完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)，深入推進農(nóng)村人居環(huán)境整治和美麗村居建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村“七改”等工作，提升村容村貌。目前全村256戶住上二層樓房，規(guī)劃建成商業(yè)性民俗風(fēng)情一條街。目前正積極申報一座80萬立方米的小二型水庫，圍繞這個項目流轉(zhuǎn)土地1500畝，輻射帶動發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、水上娛樂、垂釣等多種經(jīng)營。
探索鄉(xiāng)村社會治理新模式，農(nóng)村的事得用農(nóng)村的法子。農(nóng)村基層管理中有會計、保管、計生主任等10余種崗位，有的崗位工資較低，影響了工作人員的積極性。針對存在問題，我們創(chuàng)新推行農(nóng)村社會治理網(wǎng)格員、集體“三資”管理員和社會事務(wù)服務(wù)員“三大員”工作機制。這樣一來，人員精簡了，責(zé)任明確了，待遇提高了，大家更有干勁了。這一做法在全縣推廣。
抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵（8）。
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍；同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
鄉(xiāng)村振興讓農(nóng)民的日子越過越好（9）。
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌；充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十三
今天的鄉(xiāng)村振興座談，我想結(jié)合個人的分工，我分管政法工作，下面主要談?wù)勦l(xiāng)村振興要加強法治建設(shè)。黨的十九大報告提出了“堅持全面依法治國”的同時，提出了“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”，要求加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作，健全鄉(xiāng)村法治治理體系。在2018年的中央一號文件《關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》中，也進一步明確了要加強農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作，構(gòu)建鄉(xiāng)村治理新體系，建設(shè)平安鄉(xiāng)村。從以上大的背景看，要想鄉(xiāng)村振興，必須要健全法治治理體系。
首先，作為基層干部，要運用好法律的武器，要做到學(xué)法用法懂法，用法治手段解決好矛盾糾紛等問題。最近十三屆三次全會通過的《民法典》可以說是我們解決矛盾糾紛的法寶，它集合了婚姻法、繼承法、民法通則、擔(dān)保法、合同法、物權(quán)法等九部法律為一體，系統(tǒng)的闡述了直接關(guān)系老百姓生活的各個方面法規(guī)，把這部法律學(xué)好了，對解決群眾的矛盾糾紛會起到?jīng)Q定性作用。
其次要向群眾普法，提高群眾的法治意識。近年來，廣大群眾雖然通過網(wǎng)絡(luò)等媒體對法律的了解得到了較大幅度提升，但大多數(shù)群眾的法律意識仍然比較“淡漠”，遇到糾紛信訪不信法、不找法律找信訪。從我鎮(zhèn)信訪情況看，基本上都是找信訪辦的多，找司法所的就很少。這也說明群眾第一行為選擇的是信訪維權(quán)，而非法律維權(quán)。另外了解到個別莊上還存在招搖撞騙現(xiàn)象，有的人假借為老年人看病進行詐騙。還有網(wǎng)上的電信詐騙，上當(dāng)?shù)囊膊簧?。所以?yīng)加大普法力度，使廣大群眾做到依法維權(quán)、提高法治意識。說到普法，應(yīng)開展法治文化建設(shè)，注重將普法宣傳與豐富群眾精神文化生活相結(jié)合，將群眾遵紀守法、孝老愛親意識融入“民主法治示范村”、“十星級文明戶”、“鄉(xiāng)村道德模范”等創(chuàng)建評比活動之中。還有就是“孝善鎮(zhèn)”建設(shè)，這也是為鄉(xiāng)村振興打基礎(chǔ)，為我鎮(zhèn)廣大群眾創(chuàng)造出良好的家風(fēng)，才能創(chuàng)造出和諧的社會。通過一系列活動的開展，在群眾中樹立好的典型，對于落后的群眾也是一種鞭策，對于社會上不良的風(fēng)氣也是一種摒棄。這樣對于鄉(xiāng)風(fēng)文明的提高也能夠營造出良好的法治氛圍。
其實，說到法治建設(shè)，還應(yīng)當(dāng)進一步強化治安防范措施，發(fā)揮群防群治的作用，充分調(diào)動廣大群眾參與到維護社會穩(wěn)定的工作中來。在去年冬季，我鎮(zhèn)也出現(xiàn)過偷盜現(xiàn)象，這與我們的防范措施跟不上以及干部群眾的重視程度都有關(guān)系。
最后，我認為提升基層法治創(chuàng)建水平，必須牢牢依靠村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用以及戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)在我們的基層組織還很薄弱，后備力量還不強。可以通過明年的村級換屆，把一些能干事、干好事的優(yōu)秀人才吸納到村級干部隊伍中來。農(nóng)業(yè)農(nóng)村部部長韓長賦說過，做到鄉(xiāng)村振興事事有規(guī)可循、層層有人負責(zé)，一張藍圖繪到底，久久為功搞建設(shè)?？梢哉f，我們村這一級是鄉(xiāng)村振興最基層的負責(zé)人。只有形成工作戰(zhàn)斗堡壘，才能搞好鄉(xiāng)村振興這一艱巨任務(wù)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十四
一要加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)?！盎疖嚺艿每?，全靠車頭帶”，基層黨員干部是農(nóng)村發(fā)展的帶頭羊。在鄉(xiāng)村振興發(fā)展的過程中，要不斷增強基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提升黨員干部的干事能力。持續(xù)推進抓黨建工作引領(lǐng)作用，創(chuàng)新基層黨組織工作方式；提升村“兩委”班子隊伍素質(zhì)，發(fā)揮農(nóng)村黨員先鋒模范帶頭作用；加強黨員管理力度，嚴把“出口”和“入口”，做好不合格黨員處置工作；深化村干部評議考核機制，整治基層不正之風(fēng)，夯實農(nóng)村換屆工作基礎(chǔ)。二要提升農(nóng)村法治和德育水平。加強對農(nóng)村法治教育的宣傳，提升村干部和村民的法律意識和素質(zhì)；培育和踐行社會主義核心價值觀，大力宣傳道德模范、身邊好人的典型事跡，弘揚真善美，傳播正能量。三要建設(shè)平安鄉(xiāng)村。完善農(nóng)村矛盾糾紛預(yù)防和化解機制，做到小事不出村、大事不出縣、矛盾不上交；深入開展打黑除惡專項行動，嚴厲打擊農(nóng)村黑惡勢力、村匪村霸、宗族惡勢力及黃賭毒盜拐騙等違法犯罪行為；引導(dǎo)宗教和社會主義社會相適應(yīng)，嚴禁利用宗教干預(yù)農(nóng)村公共事務(wù)；持續(xù)開展農(nóng)村安全隱患治理，加強安全生產(chǎn)工作，杜絕重特大安全事故。
2021年，園區(qū)將堅持“可行可靠、穩(wěn)定持續(xù)”的理念，積極推進強鄉(xiāng)富村工程，一方面提升產(chǎn)業(yè)質(zhì)量，調(diào)整產(chǎn)業(yè)機構(gòu)，提質(zhì)增效，拓寬致富渠道，對農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)積極鼓勵、支持；另一方面，進一步加大招商引資力度，完成園區(qū)重點項目建設(shè)。各村要進一步依托園區(qū)優(yōu)勢，以促進村民增收致富為目標，大力發(fā)展勞務(wù)輸出、餐飲、物流、住宿、商貿(mào)等服務(wù)產(chǎn)業(yè)，不斷提高非農(nóng)性收入；同時因地制宜、挖掘特色、找準產(chǎn)業(yè)，促使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)與更多的產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。
按照縣委精神，優(yōu)先發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟，嘗試探索農(nóng)村集體資產(chǎn)折股量化，成立股份合作制經(jīng)濟組織，推行“政府+龍頭企業(yè)+金融機構(gòu)+科研機構(gòu)+合作社+農(nóng)戶”的多元股份合作模式，實現(xiàn)資源變股權(quán)、資產(chǎn)變股金、農(nóng)民變股東，進而實現(xiàn)村莊、農(nóng)戶共同增收。
一是逐步優(yōu)化園區(qū)空間布局。在園區(qū)項目建設(shè)的過程中，合理布局，不破壞農(nóng)村的完整性，因地制宜制定農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃，在發(fā)展的過程中保護鄉(xiāng)村特色，留住鄉(xiāng)愁。二是持續(xù)改善農(nóng)村環(huán)境。以垃圾處理、污水治理、廁所改造、村容村貌整治為重點，認真落實農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動方案，加快美麗宜居鄉(xiāng)村建設(shè)。推進垃圾分類，大力開展村街硬化、村莊綠化、街巷亮化、保護古樹名木，開展“散煤清零”、“煤改氣”工程等。三是加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。統(tǒng)籌推進農(nóng)村水、電、氣、路、訊、房和衛(wèi)生室、幼兒園、村民代辦中心建設(shè)，加快完成現(xiàn)有農(nóng)村危房改造任務(wù)，加強農(nóng)村防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力建設(shè)，加快改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。
把扶貧、扶技、扶志結(jié)合起來，讓貧困群眾通過辛勤勞動脫貧致富。一方面進行產(chǎn)業(yè)精準扶貧，幫助有勞動能力的貧困人口發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)、家庭手工業(yè)、光伏、電商等扶貧產(chǎn)業(yè)，增加農(nóng)民收入渠道。另一方面對喪失勞動能力的特殊貧困人口，綜合實施社保兜底、醫(yī)療保障救助等扶持政策，確保病有所醫(yī)、殘有所助、生活有兜底。
***總書記強調(diào)農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計民生的根本性問題，必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。堅持以***新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，擼起袖子加油干，苦干實干拼命干，全力推進鄉(xiāng)村振興，為堅定不移推動高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十五
為深入貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，進一步統(tǒng)一思想、提高認識，切實增強學(xué)習(xí)的針對性和時效性，確保我局“三送”工作扎實有效開展。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)全市“三送”工作隊黨員參加黨的群眾路線教育實踐活動工作方案的通知》和縣“三送”辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于做好當(dāng)前“送政策、送溫暖、送服務(wù)”有關(guān)工作的通知〉的通知》文件要求，結(jié)合我局工作實際，特制定本學(xué)習(xí)計劃。
通過學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神、系列重要講話精神和相關(guān)專題材料，深刻理解開展教育實踐活動、“三送”工作的重大意義。切實增強搞好教育實踐活動和“三送”工作的政治責(zé)任感和使命感，切實增強貫徹群眾路線、改進工作作風(fēng)的自覺性和堅定性，為牢固樹立宗旨意識和群眾觀點打下堅實思想基礎(chǔ)。
圍繞樹立宗旨意識，群眾觀點，組織全體“三送”工作隊員認真學(xué)習(xí)以下內(nèi)容：
（一）認真學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會會議精神，進一步增強推進深化改革的決心和信心，推進各項體制、制度、體系改革的貫徹落實。
（二）認真學(xué)習(xí)一系列重要講話，體會并牢記“兩個百年”和中國夢的奮斗目標以優(yōu)良作風(fēng)貫徹黨的十八大精神。
（三）認真學(xué)習(xí)黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，認真研讀《論群眾路線--重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費--重要論述摘編》以及《同志在正定》、《同呼吸才能心相印--在正定工作期間堅持群眾路線紀實》等學(xué)習(xí)材料，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
（四）弘揚蘇區(qū)精神。組織黨員、干部認真學(xué)習(xí)關(guān)于蘇區(qū)精神的重要論述，學(xué)習(xí)《關(guān)心群眾生活，注意工作方法》、《反對本本主義》、《尋烏調(diào)查》、《興國調(diào)查》、《長岡調(diào)查》、《國務(wù)院關(guān)于支持贛南等原重要蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見簡明讀本》等專題資料；學(xué)習(xí)《偉大的蘇區(qū)精神》、《中央蘇區(qū)群眾路線文獻精選》、《中央蘇區(qū)群眾路線故事精選》、《中央蘇區(qū)群眾路線歌謠選集》等本土教材。
（五）開展理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀和道德品行教育，組織黨員、干部觀看《筑夢之基》《永恒的信念》《紅色故事匯》、《信仰之光》等電視專題片。
（六）認真學(xué)習(xí)2014年中央一號文件、中央農(nóng)村工作會議精神和中辦、國辦《關(guān)于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》，以及《中共省委省人民政府關(guān)于全面深化農(nóng)村改革推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村升級發(fā)展的意見》等內(nèi)容。
（七）熟練掌握現(xiàn)行各類農(nóng)業(yè)補貼、農(nóng)業(yè)保險、農(nóng)村合作醫(yī)療、農(nóng)村社會保障、農(nóng)村“三資”管理、和諧秀美鄉(xiāng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)、計劃生育等涉農(nóng)政策，以及農(nóng)村工作、農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、基層黨組織建設(shè)、農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理等方面的基本知識。
（八）學(xué)習(xí)先進典型，對先進典型黨員干部和先進經(jīng)驗做法進行挖掘、總結(jié)、宣傳，從而帶動我鄉(xiāng)教育實踐活動深入開展。
（三）討論學(xué)。4月底前，“三送”工作隊召開專題討論會，圍繞“關(guān)心群眾生活，注意工作方法”、“學(xué)習(xí)龔全珍、我該怎么做”、“假如我是執(zhí)法（服務(wù)）對象”開展討論，對照市、縣委工作要求，分析梳理“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn)，進一步深化“三送”工作隊員對馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的認識。
（四）送幫學(xué)。局黨組成員到掛點村上一堂黨課，“三送”駐點黨員干部參加所駐點黨組織學(xué)習(xí)，并作中心發(fā)言。為掛點村培養(yǎng)1名本土宣講員，和“三送”隊員一道宣講教育實踐活動要求和涉農(nóng)政策，做到活動知曉和政策宣講全覆蓋。
（一）“三送”工作隊要高度重視，聯(lián)系實際。要精心組織，統(tǒng)籌安排，確保學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果的“四落實”。
（二)在學(xué)習(xí)中“三送”隊長、黨員要以身作則，帶頭學(xué)習(xí)。帶頭完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，帶頭參加討論，帶頭撰寫心得體會，為隊員做好示范。
撰寫心得體會。局黨組將對機關(guān)干部學(xué)習(xí)筆記情況進行檢查。
（四）要妥善安排好工作。集中人員，集中時間，集中精力，組織好全體“三送”工作隊員的學(xué)習(xí)活動，做到學(xué)習(xí)、工作“兩不誤、兩促進”。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十六
一年來，我們牢記***總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%;推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合;重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位;培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程;抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理;抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓;提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈;提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十七
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)x村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)x土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)x土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)x村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實習(xí)近平總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十八
農(nóng)村振興一般是指農(nóng)村振興戰(zhàn)略。農(nóng)村振興戰(zhàn)略是習(xí)近平同志在2017年10月18日黨的十九大報告中提出的戰(zhàn)略。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌;充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
一年來，泰安牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋Γ頁P獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富（1）。
一年來，我們牢記習(xí)近平總書記指示，按照中央決策部署和省委、省政府要求，立足實際，真抓實干，努力在打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板中積極擔(dān)當(dāng)作為。
聚力產(chǎn)業(yè)振興，打牢基礎(chǔ)。在優(yōu)化要素組合、推進產(chǎn)業(yè)融合上用力，重點推進規(guī)?；?、融合化、品牌化、市場化：推動土地向新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體流轉(zhuǎn)，資源向優(yōu)勢產(chǎn)能、優(yōu)勢區(qū)域集聚，農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營比重達67%；推進農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工和銷售服務(wù)融合；重點推廣標準化生產(chǎn)，建立“青島農(nóng)品”品牌體系，農(nóng)產(chǎn)品出口額居全國城市首位；培育壯大新型經(jīng)營主體，提升小農(nóng)戶的組織化程度，累計培育新型經(jīng)營主體2.5萬多家。
聚力人才振興，夯實支撐。去年制定鄉(xiāng)村人才振興20條政策措施，重點抓好培育、留住和吸引三個環(huán)節(jié)。如人才培育，將新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)村技能人才培養(yǎng)列入青島市政府市辦實事，獲評全國新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進示范市。2017、2018兩年間，培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民3萬人。
聚力文化振興，倡樹新風(fēng)。在挖掘利用好優(yōu)秀傳統(tǒng)文化基礎(chǔ)上，通過實施文化惠民、基層宣講、鄉(xiāng)村記憶、文明示范四項工程，加強社會主義核心價值觀宣傳教育，豐富鄉(xiāng)村文化生活和文化業(yè)態(tài)，揚正氣、育新風(fēng)。平度、膠州入選了全國新時代文明實踐中心建設(shè)試點城市。
聚力生態(tài)振興，增添魅力。抓示范帶動，實施好美麗鄉(xiāng)村“十百千”創(chuàng)建工程；抓補齊短板，聚焦垃圾處理、改廁等薄弱環(huán)節(jié)進行攻堅治理；抓品質(zhì)提升，推出“提升示范村品質(zhì)二十條”。
聚力組織振興，強化保障。提升基層黨組織建設(shè)水平，深化拓展“萊西經(jīng)驗”，2018年倒排確定223個軟弱渙散村黨組織，全部完成整頓；提升基層治理水平，以1057個農(nóng)村新型社區(qū)服務(wù)中心為平臺，形成30分鐘公共服務(wù)圈；提升幫扶共建水平，選派鄉(xiāng)村振興工作隊和第一書記，進駐20個經(jīng)濟相對薄弱街、175個集體經(jīng)濟薄弱村，抓黨建促發(fā)展。
實際工作中，還存在一些短板和不足，主要是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)，農(nóng)村環(huán)境不夠美，農(nóng)村人才不夠多，農(nóng)民收入不夠高等。下一步，將深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，努力讓農(nóng)業(yè)更強、農(nóng)村更美、農(nóng)民更富。
弘揚實踐泰山“挑山工”精神，推動鄉(xiāng)村振興再上臺階（2）。
一年來，泰安牢記習(xí)近平總書記重托，按照省委、省政府部署安排，緊密聯(lián)系實際，認真破題、深入實踐，積極探索鄉(xiāng)村振興的有效途徑。
深刻領(lǐng)會產(chǎn)業(yè)振興的重要意義，切實抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。產(chǎn)業(yè)不發(fā)展，群眾不增收，振興就無基礎(chǔ)。我們把產(chǎn)業(yè)振興作為推進鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)來抓，認真做好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，努力打牢鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)。發(fā)揮泰安水好、土質(zhì)好的優(yōu)勢，大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品，有機蔬菜達到30.2萬畝，產(chǎn)值達到31億元。
從實際出發(fā)研究制定措施，推進鄉(xiāng)村振興。不少城里企業(yè)瞄上了泰安的鄉(xiāng)村旅游、生態(tài)農(nóng)業(yè)，我們順勢而為，積極組織工商資本下鄉(xiāng)。去年9月份，泰安召開鄉(xiāng)村振興暨脫貧攻堅現(xiàn)場會，加大農(nóng)業(yè)、農(nóng)村“雙招雙引”力度，并研究制定針對鄉(xiāng)村振興的“雙招雙引”考核辦法，大力支持下鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。新泰市“良心谷”茶產(chǎn)業(yè)生態(tài)示范園，是國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展試點示范項目，總投資5.5億元，流轉(zhuǎn)土地3.2萬畝，帶動周邊625戶1180人就業(yè)，人均增收1.7萬元。
注重抓典型，打造好齊魯樣板的“泰安篇”?？倳浺蟠蛟爨l(xiāng)村振興的齊魯樣板，就是要求我們在鄉(xiāng)村振興上趟出路子、作出表率。我們一方面堅持“一縣一區(qū)”，每個縣市區(qū)都集中打造1-2個鄉(xiāng)村振興示范片區(qū)。另一方面，著力打造好產(chǎn)業(yè)園區(qū)。去年7月13日，泰山區(qū)國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園獲農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、財政部批準，以此為統(tǒng)領(lǐng)，帶動省、市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)創(chuàng)建。目前，全市市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)達到10個。
鄉(xiāng)村振興涉及農(nóng)村工作方方面面，絕不是敲鑼打鼓、輕輕松松就能實現(xiàn)的，必須弘揚實踐泰山“挑山工”精神，擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實，促進鄉(xiāng)村振興再上臺階。下一步，要強化責(zé)任、強化投入、強化典型帶動、強化考核獎懲，按照此次會議部署要求，堅決把泰安鄉(xiāng)村振興抓好?！捌咭弧鼻跋Γ頁P獎勵100個勇做新時代泰山“挑山工”先進集體和100名先進個人，為打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作出泰安貢獻。
走出富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路（3）。
一年來，省委、省政府以習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重要論述為指導(dǎo)，以新思路新理念謀劃推進富有山東特色的鄉(xiāng)村振興之路，取得了積極成效。
在工作機制上，強化省級“指揮部”統(tǒng)籌指導(dǎo)作用，形成了省市縣鄉(xiāng)村五級書記一起抓鄉(xiāng)村振興的工作格局。在科學(xué)指導(dǎo)上，構(gòu)建起“1+1+5+n”的政策規(guī)劃體系。在政策落實上，通過組建鄉(xiāng)村振興服務(wù)隊、推動新一輪涉農(nóng)資金統(tǒng)籌整合等一系列行之有效的舉措，進一步強化鄉(xiāng)村振興的要素支撐保障。在典型帶動上，啟動“十百千”示范創(chuàng)建工程，積極探索鄉(xiāng)村振興新路徑、新機制、新模式。
2019年是全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、加快打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板的關(guān)鍵之年。建議重點做好三個方面工作：
以強化村莊分類為重點，切實推動鄉(xiāng)村差異化振興。我省有沿海、平原、山丘區(qū)、灘區(qū)、庫湖區(qū)等多類鄉(xiāng)村風(fēng)貌，如何推動村莊分類發(fā)展至關(guān)重要。應(yīng)按照對村莊合理確定“好、較好、一般、差、較差”等級的要求，借鑒浙江“千村示范、萬村整治”工作經(jīng)驗，堅持盡力而為、量力而行，科學(xué)研判鄉(xiāng)村人口演變趨勢，充分聽取群眾意見，以縣為單位拿出具體方案，有序推進合村并居，分類確定村莊發(fā)展方向和建設(shè)標準，建立差異化的推進和考核機制，科學(xué)引導(dǎo)村莊規(guī)劃建設(shè)。
以突出典型示范為重點，加快形成樣板標準體系。按照梯次推進的原則，以深化提升“十百千”工程、美麗村居“四一三”行動等試點示范為抓手，選樹樣板典型，提升完善“諸城模式”“濰坊模式”“壽光模式”，賦予新的內(nèi)涵，探索新的路徑，加大復(fù)制推廣的力度。
以破解瓶頸制約為重點，著力提升要素保障水平。圍繞有效解決“人、地、錢”等要素保障問題，不斷強化鄉(xiāng)村振興制度性供給，特別是抓緊建立“吸引人”“留住人”“培養(yǎng)人”的良性循環(huán)機制、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和生態(tài)建設(shè)用地的合理保障機制、“政府、市場、社會和農(nóng)民共同發(fā)力”的多渠道融資機制，充分調(diào)動各方面的積極性。
以體制機制創(chuàng)新推動人才振興（4）。
鄉(xiāng)村振興，人才為先。一年來，全省人社部門始終牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托，堅持把人力資本開發(fā)放在重要位置，以人才管理制度創(chuàng)新為突破口，緊密圍繞鄉(xiāng)村人才的培育、引進、評價、激勵、保障和服務(wù)，制定出臺20條政策措施，大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才引進機制，開展“雁歸興鄉(xiāng)”行動和“鄉(xiāng)村振興合伙人”招募活動，推動高層次人才“上山下鄉(xiāng)”，做大人才增量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才培育機制，實施鄉(xiāng)土人才培育工程，提升技能水平和創(chuàng)業(yè)能力，做優(yōu)人才存量。創(chuàng)新鄉(xiāng)土人才評價機制，在全國率先建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度和鄉(xiāng)土人才技能等級評價制度。創(chuàng)新基層人事管理機制，有效釋放人才活力。創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才服務(wù)保障機制，努力營造尊重、關(guān)心、愛護鄉(xiāng)村人才發(fā)展的良好氛圍。
人才振興任重而道遠。我們一定認真貫徹落實習(xí)近平總書記的重要指示精神，積極擔(dān)當(dāng)作為，深化改革創(chuàng)新，狠抓落實見效，以體制機制創(chuàng)新推動人才振興。
聚焦“制度創(chuàng)新”，補齊人才制度供給短板。大力推進鄉(xiāng)村人才評價激勵、鄉(xiāng)村事業(yè)單位人事管理制度創(chuàng)新。全面建立職業(yè)農(nóng)民職稱制度。堅持為鄉(xiāng)村人才放權(quán)松綁，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)中、高級崗位比例，優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才招聘方式。
聚焦“做強人才”，補齊鄉(xiāng)村人才短板。用好剛性、柔性引才“兩條路徑”，組織實施高校畢業(yè)生基層成長計劃，開展“百千萬專家服務(wù)基層活動”，充分調(diào)動各方力量投身鄉(xiāng)村振興。
聚焦“民生保障”，補齊鄉(xiāng)村民生短板。拓寬農(nóng)民工就業(yè)渠道，有序引導(dǎo)農(nóng)村勞動力外出就業(yè)，更加積極地支持就地就近就業(yè)。實施農(nóng)民工權(quán)益保障行動，堅決打擊農(nóng)民工工資拖欠行為。大力實施全民參保登記計劃，盡快將農(nóng)民全部納入養(yǎng)老保障安全網(wǎng)。
聚焦“優(yōu)化環(huán)境”，補齊鄉(xiāng)村留才用才短板。著力用感情留人，建立高層次人才服務(wù)綠色通道和服務(wù)專員制度。著力用榮譽留人，對做出突出貢獻的鄉(xiāng)村人才給予獎勵，讓鄉(xiāng)村人才“名利雙收”。
把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為“三農(nóng)”工作主題主線（5）。
一年來，實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。但對照習(xí)近平總書記要求，對照全省廣大農(nóng)民群眾的期待，還存在不小差距。下一步，突出抓好以下六方面工作。
把握一條主線，就是把打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板作為做好“三農(nóng)”工作的主題主線，統(tǒng)領(lǐng)各項工作。著眼打造“走在前列”的樣板、“五個振興”的樣板和“百花齊放”的樣板，制定鄉(xiāng)村振興東中西分類推進機制，建立鄉(xiāng)村振興齊魯樣板標準體系。
打好一場硬仗，就是農(nóng)村人居環(huán)境整治三年行動。近日，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際深入學(xué)習(xí)浙江“千村示范、萬村整治”工程經(jīng)驗，要堅決打贏鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。
抓好一個關(guān)鍵，就是走好融合發(fā)展之路。打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，發(fā)揮好農(nóng)業(yè)大省的優(yōu)勢；抓好龍頭企業(yè)的帶動，打造一批百億級、千億級農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的集群；搭建好融合發(fā)展的載體，如現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、田園綜合體、特色小鎮(zhèn)、農(nóng)村新型社區(qū)等；創(chuàng)新融合發(fā)展的機制，研究制定土地規(guī)?；?jīng)營、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與鄉(xiāng)村“五個振興”統(tǒng)籌推進機制，加快城鄉(xiāng)融合發(fā)展的步伐。
扭住一個根本，就是加大科技創(chuàng)新的力度。重點實施好農(nóng)業(yè)科技展翅十大行動，著力構(gòu)建農(nóng)業(yè)科技研發(fā)、推廣和培訓(xùn)三大體系，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展步伐。
強化一大動力，就是深化農(nóng)村改革。落實好省委深化改革開放加快制度創(chuàng)新的決定要求，選準突破口，牽緊牛鼻子，重點推進農(nóng)村土地制度、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度和農(nóng)業(yè)支持保護制度等改革任務(wù)。
夯實一個基礎(chǔ)，就是發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟。這是鄉(xiāng)村振興的重要基礎(chǔ)性工作，關(guān)系到黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基，必須抓緊抓好。實施村級集體經(jīng)濟發(fā)展三年行動計劃，到2020年消除集體經(jīng)濟空殼村、3萬元以下的村實現(xiàn)收入翻番，30%的村集體經(jīng)濟收入達到10萬元。
為鄉(xiāng)村振興提供科技支持和智力保障（6）。
山東農(nóng)業(yè)大學(xué)全面貫徹省委、省政府決策部署，在打造鄉(xiāng)村振興人才隊伍，科技興農(nóng)、科技興魯?shù)确矫嫒〉昧溯^好進展。
在省內(nèi)率先成立鄉(xiāng)村振興研究院，組建國家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)創(chuàng)新能力評價研究中心，協(xié)同國內(nèi)高校和科研院所，圍繞鄉(xiāng)村振興開展理論研究和實踐探索。實施科技服務(wù)“五個一工程”，創(chuàng)設(shè)“五變”精準扶貧模式，組織專家為泰安市、菏澤市等地編制鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃，與泰安市共建汶陽田現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，與青島西海岸新區(qū)共建未來農(nóng)業(yè)研究院，組建鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)團，選派64名教師赴縣市區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)任科技副職，與省內(nèi)外20個地市和100余個縣市區(qū)建立了科技合作關(guān)系。
著力推進自主創(chuàng)新，去年獲國家科技進步二等獎1項，省科技進步一等獎3項，授權(quán)專利475項、獲國家專利獎銀獎1項，新品種保護27項，審定新品種32個。推進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，簽訂各類技術(shù)合同1900余項，金額8000余萬元。強化人才培養(yǎng)培訓(xùn)力度，首次招收公費農(nóng)科生133人，培訓(xùn)農(nóng)業(yè)管理干部、農(nóng)村發(fā)展帶頭人、新型經(jīng)營主體、省定貧困村支部書記、新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理人員等1.5萬人，為我省打造鄉(xiāng)村振興齊魯樣板提供了科技支持和智力保障。
山東是農(nóng)業(yè)大省，農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)模處于全國領(lǐng)先地位，特別是出口創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)居全國首位。但農(nóng)業(yè)發(fā)展還存在發(fā)展低效、結(jié)構(gòu)不憂、環(huán)境污染等問題，突出表現(xiàn)為多而不優(yōu)、大而不強。解決這些問題，真正實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵要靠人才和科技的支撐，需要培養(yǎng)一批高層次的科技創(chuàng)新人才和一大批懂技術(shù)、會管理的一線農(nóng)業(yè)科技推廣工作者；要產(chǎn)出一批農(nóng)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵性、前瞻性科技成果和一大批接地氣、能轉(zhuǎn)化的實用型科學(xué)技術(shù)。
探索“區(qū)域化突破、全域化提升”方法路徑（7）。
作為社區(qū)黨總支書記，要當(dāng)好鄉(xiāng)村發(fā)展的帶頭人、群眾致富的“領(lǐng)頭雁”。圍繞一個“干”字，聚焦一個“實”字，讓更多的村民種好“搖錢樹”，吃上“旅游飯”。
推進鄉(xiāng)村振興要注重品質(zhì)、統(tǒng)籌推進，這樣才能取得好的效果。鄉(xiāng)村振興千頭萬緒，“五個振興”既不能抓這個放了那個，也不能分開一個一個地抓，必須結(jié)合起來。為此，我們探索了鄉(xiāng)村振興“區(qū)域化突破、全域化提升”的方法路徑。
區(qū)域化突破，就是加快推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體“三園一體”建設(shè)。兩泉坡位于沂蒙泉鄉(xiāng)田園綜合體的中心，我們主動對接鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃，由村集體投資建成200畝高效生態(tài)農(nóng)業(yè)園，發(fā)展優(yōu)質(zhì)葡萄、草莓采摘，集體收入年增10萬元，農(nóng)民人均年收入增加2000元。規(guī)劃了創(chuàng)業(yè)園區(qū)，引進了臨沂匯泉革制品、匯鑫家具等項目，安置200名村民家門口就業(yè)，村集體整合資金在企業(yè)入股，村集體將分紅收益70%用于村民分紅。
全域化提升，就是以“五通十有”為目標，全面完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)，深入推進農(nóng)村人居環(huán)境整治和美麗村居建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村“七改”等工作，提升村容村貌。目前全村256戶住上二層樓房，規(guī)劃建成商業(yè)性民俗風(fēng)情一條街。目前正積極申報一座80萬立方米的小二型水庫，圍繞這個項目流轉(zhuǎn)土地1500畝，輻射帶動發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、水上娛樂、垂釣等多種經(jīng)營。
探索鄉(xiāng)村社會治理新模式，農(nóng)村的事得用農(nóng)村的法子。農(nóng)村基層管理中有會計、保管、計生主任等10余種崗位，有的崗位工資較低，影響了工作人員的積極性。針對存在問題，我們創(chuàng)新推行農(nóng)村社會治理網(wǎng)格員、集體“三資”管理員和社會事務(wù)服務(wù)員“三大員”工作機制。這樣一來，人員精簡了，責(zé)任明確了，待遇提高了，大家更有干勁了。這一做法在全縣推廣。
抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵（8）。
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍；同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
鄉(xiāng)村振興讓農(nóng)民的日子越過越好（9）。
扎實推進鄉(xiāng)村振興工作中，我們努力引進人才、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、整治村居環(huán)境、豐富村民文化生活以及建設(shè)過硬黨支部，讓農(nóng)民的日子越過越好。
圍繞“產(chǎn)業(yè)興”，打造特色產(chǎn)業(yè)品牌。我們村是一個傳統(tǒng)的養(yǎng)殖村，原來是一家一戶分散養(yǎng)殖，效益低、收入少。自從實行規(guī)范化養(yǎng)殖以來，村民們的腰包更加鼓了。下一步，在規(guī)范化養(yǎng)殖的基礎(chǔ)之上，準備在“提質(zhì)增效”上下功夫：調(diào)整養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)，對肉牛、奶牛產(chǎn)品進行深度加工，創(chuàng)立產(chǎn)品品牌；充分利用目前的民俗博物館等旅游景點和特色建筑，將養(yǎng)殖業(yè)同我們的民俗文化旅游業(yè)進行深度融合，打造“民俗文化一條街”，吸引更多的游客，增加村集體收入。
圍繞“人才興”，注入發(fā)展新動力。人才興則產(chǎn)業(yè)興。一直以來，我們村都非常重視人才的引進。村里在實行規(guī)?；B(yǎng)殖以后，污染問題基本解決，但養(yǎng)殖業(yè)對生態(tài)環(huán)境還是有一定影響。為徹底解決這個問題，村里借助“五鄉(xiāng)人才歸巢”行動，引進本村在外經(jīng)濟能人高憲強，投資四百余萬元在養(yǎng)殖小區(qū)旁邊建設(shè)了有機肥生產(chǎn)廠，將牲畜糞便加工成有機肥料，實現(xiàn)了經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。下一步，還要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)人才，挖掘人才，培養(yǎng)人才，留住人才，讓人才為鄉(xiāng)村的持續(xù)發(fā)展注入新的動力。
圍繞“組織興”，提升基層組織力。一個支部的戰(zhàn)斗力和黨員干部的示范帶動能力強了，開展工作才有底氣，發(fā)動群眾才有威望，干事創(chuàng)業(yè)才有成果。
黨的十九大報告中對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和脫貧攻堅做出了明確部署，強調(diào)黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。這是以習(xí)近平同志為核心的黨中央，著眼于黨和國家事業(yè)發(fā)展，以黨建統(tǒng)攬全局作出的重要決策部署。我們要以此為根本遵循，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，全面推行好“黨建+”理念，健全黨管農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，確保黨組農(nóng)村工作中統(tǒng)覽全局、協(xié)調(diào)各方，確保鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅工作沿著黨指引的正確方向健康發(fā)展，為鄉(xiāng)村振興提供堅強有力的政治保障。
一是突出“黨建+集體經(jīng)濟”，推動經(jīng)濟發(fā)展。發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，是加強農(nóng)村基層組織建設(shè)、鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政地位的必然要求，是大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、打好脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝全面建成小康社會的重要保證。只有村級集體經(jīng)濟實力強了，農(nóng)村基層黨組織才更有活力、更有吸引力、更有凝聚力、更有戰(zhàn)斗力，才能贏得黨員和群眾的信賴和擁護，引領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾打贏脫貧攻堅戰(zhàn)走向共同富裕，才能把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實落好。要把握正確方向，遵循市場規(guī)律，以市場為導(dǎo)向，以效益為中心，走市場化、規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化、集約化的發(fā)展道路。要創(chuàng)新集體經(jīng)濟組織形式，特別是要適應(yīng)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的需要，把發(fā)展農(nóng)村各種專業(yè)技術(shù)協(xié)會、農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)服務(wù)公司等與發(fā)展村級集體經(jīng)濟結(jié)合起來，采取“黨組織+產(chǎn)業(yè)基地”“黨組織+合作社+農(nóng)戶”等多種形式，打造“黨建+產(chǎn)業(yè)”基地，實現(xiàn)集體收益，促進集體經(jīng)濟發(fā)展。要科學(xué)制訂規(guī)劃，在全面摸清家底的基礎(chǔ)上，立足各村自身資源稟賦、人才狀況和區(qū)位特點，因村制宜地制定村級集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，找準村級集體經(jīng)濟發(fā)展的路子。
二是突出“黨建+人才培養(yǎng)”，強化隊伍保障。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，離不開各類人才的作用。要加強農(nóng)村實用技術(shù)人才、經(jīng)營人才、管理人才培養(yǎng)力度，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍。要創(chuàng)新村干部選拔機制，以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、扶貧開發(fā)為平臺，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)一批眼界寬、思路活、資源廣、有一定資本的產(chǎn)業(yè)能人、在外創(chuàng)業(yè)人士、退伍軍人返鄉(xiāng)投身“三農(nóng)”工作?；卮迦温?。要建立村干部后續(xù)培養(yǎng)機制，注重從大學(xué)生村官、村民組長、農(nóng)村致富青年中發(fā)展黨員，培養(yǎng)村級后備干部。要強化優(yōu)秀村干部鍛煉機制，每年分批次選派優(yōu)秀“村官”和后備干部到先進地區(qū)學(xué)習(xí)，借鑒發(fā)達地區(qū)資源開發(fā)、土地營運、實體項目帶動等發(fā)展經(jīng)驗。要發(fā)揮農(nóng)村黨員在脫貧攻堅中的作用，讓農(nóng)村黨員中的致富能手與貧困戶結(jié)對聯(lián)系，點對點地提供資金、信息、技術(shù)、物資、銷售等方面的服務(wù);要發(fā)揮農(nóng)村黨員在鄉(xiāng)村治理方面的作用，為農(nóng)村黨員劃設(shè)責(zé)任區(qū)、包干區(qū)，當(dāng)好信息員、調(diào)解員，幫助做好思想工作、解決有關(guān)問題，促進農(nóng)村和諧，使農(nóng)村黨員在政治理論、道德修養(yǎng)、發(fā)家致富、生產(chǎn)生活等各個方面走在前列。
三是突出“黨建+鄉(xiāng)村治理”，促進鄉(xiāng)風(fēng)文明。鄉(xiāng)村是國家治理體系的“神經(jīng)末梢”，加強鄉(xiāng)村治理，也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村現(xiàn)代化的重要課題。把基層黨建與鄉(xiāng)村治理結(jié)合起來，健全自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系，引導(dǎo)廣大村民講文明、改陋習(xí)、樹新風(fēng)。要構(gòu)建起科學(xué)合理、高效便民的服務(wù)體系，結(jié)合農(nóng)民的需求，整合鄉(xiāng)、村兩級的行政資源，以開展農(nóng)村“星級黨組織”創(chuàng)建，打造“五好一滿意”黨支部為載體，探索建立流動辦事窗口機制，把服務(wù)送到田間地頭，讓農(nóng)民“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)”。要實行“四議兩公開”民主決策,推進村務(wù)民主協(xié)商，發(fā)揮各類人才、新鄉(xiāng)賢、農(nóng)村老黨員、老干部等在鄉(xiāng)村治理中的作用,密切黨群干群關(guān)系，促進農(nóng)村社會穩(wěn)定。加強農(nóng)村法治建設(shè)和精神文明建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)好村級文化室、農(nóng)家書屋、文體活動場所等基礎(chǔ)設(shè)施,大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，推行家風(fēng)、村風(fēng)、黨風(fēng)教育，以好家風(fēng)帶村風(fēng)促黨風(fēng)。用社會主義核心價值觀引導(dǎo)農(nóng)村社會思潮，使之成為農(nóng)村文化的主流。制定和實施村規(guī)民約，大力移風(fēng)易俗，改變農(nóng)村傳統(tǒng)落后的宗族宗派觀念，抵制、消除封建迷信等各種不良思想對農(nóng)村社會的影響，最大面積地用先進文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。引導(dǎo)農(nóng)村黨員誠實守信、遵紀守法、破除陳規(guī)陋俗，抵制封建迷信活動，摒棄大操大辦紅白喜事的做法，帶動廣大群眾樹立文明新風(fēng)，提高文明程度。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇十九
第一，鄉(xiāng)村振興必須立足鄉(xiāng)村實際，推動產(chǎn)業(yè)振興。發(fā)展產(chǎn)業(yè)，關(guān)鍵是因地制宜、發(fā)揮優(yōu)勢、找準路子。我村有很好的農(nóng)牧業(yè)資源。我們依靠龍頭企業(yè)的帶動，在大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)的同時，不斷拉長產(chǎn)業(yè)鏈，提升了產(chǎn)業(yè)附加值。近年來，我們在建設(shè)30座智能化大棚的基礎(chǔ)上，嚴格按照有機種植標準管理，目前已經(jīng)有17個蔬菜品種獲得了有機認證，又進一步發(fā)展了體驗采摘、農(nóng)業(yè)旅游等產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)了一二三產(chǎn)融合。去年在京東、天貓等平臺上建設(shè)了自己的官方旗艦店，并培養(yǎng)出了一個自己的鮮蔬品牌——優(yōu)鮮福，使健康產(chǎn)品可以覆蓋全國。為更好實現(xiàn)線上、線下融合發(fā)展，開展了“有機生活體驗館”的實體店建設(shè)?，F(xiàn)在五里墩村的村民人均年收入達到了5萬元，生活水平不斷提升。
第二，鄉(xiāng)村振興離不開人才這個第一資源，必須下大力支持教育。五里墩村一直把教育事業(yè)當(dāng)作村里的頭等大事，目前，人口僅有1600余人的五里墩村培養(yǎng)出了200多位大學(xué)生，其中包括50多名碩士和博士。
第三，鄉(xiāng)村振興要有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，要有人才去干，還要有黨組織的引領(lǐng)?；鶎狱h組織是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的保障。五里墩村為了強化黨組織建設(shè)，在加強黨組織成員培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，又吸收了村里的致富能人加入組織隊伍;同時我們還成立了村企辦公室，吸收3名優(yōu)秀的年輕人加入其中，更好地為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供幫助?，F(xiàn)在我們的黨組織老中青結(jié)合，既有穩(wěn)定性，又有開創(chuàng)力，也得到了老百姓的認可。
鄉(xiāng)村振興要抓住“有事干、有人干、誰領(lǐng)著干”三個關(guān)鍵，村民富了、村子美了、班子強了，農(nóng)村的生態(tài)振興、文化振興就會水到渠成。
農(nóng)村振興工作座談會個人發(fā)言篇二十
各位領(lǐng)導(dǎo)：
非常榮幸能夠參加全市推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略座談會，作為一名基層干部，我們是推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的具體落實者和鄉(xiāng)村建設(shè)者，我們也親身經(jīng)歷了鄉(xiāng)村在產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織等方面發(fā)生的巨變，下面我結(jié)合實際，就如何全面深入推進鄉(xiāng)村振興談?wù)剮c認識：
一、做優(yōu)特色農(nóng)業(yè)，激發(fā)鄉(xiāng)村振興活力。農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民是鄉(xiāng)村振興永遠繞不開的主題，要堅持以鄉(xiāng)村振興統(tǒng)攬“三農(nóng)”工作，創(chuàng)造經(jīng)濟發(fā)展強動力。
首先就是要全面實施農(nóng)業(yè)“特”“優(yōu)”戰(zhàn)略，在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，以提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量和效益為中心，調(diào)整和優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，堅持錯位發(fā)展，避免同質(zhì)競爭；培育一批特色、優(yōu)質(zhì)、安全的企業(yè)品牌和農(nóng)產(chǎn)品品牌。
其次要堅持需求導(dǎo)向，深入挖掘和精準把握市場需求，拓展市場渠道，強化品牌建設(shè)和市場營銷，形成市場細分、訂單引領(lǐng)、渠道通暢、生產(chǎn)高效的全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展模式，對特色農(nóng)產(chǎn)品的分揀、分級、冷藏、冷鏈、包裝、加工、銷售等后端進行全產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)，不斷提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)價值鏈，同時借助“互聯(lián)網(wǎng)+”挖掘特色農(nóng)產(chǎn)品潛在市場價值。
第三要培育農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展新支柱，構(gòu)建共享新營銷生態(tài)體。強化科技創(chuàng)新和成果推廣體系，推廣先進管護技術(shù)，提升農(nóng)業(yè)精細化、智能化水平，推動農(nóng)業(yè)從規(guī)模擴張轉(zhuǎn)向單產(chǎn)提高，從產(chǎn)量增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量提升，走出一條科技興農(nóng)、科技強農(nóng)的特色化產(chǎn)業(yè)振興道路。同時要加快農(nóng)業(yè)大數(shù)據(jù)發(fā)展和應(yīng)用，推進智慧農(nóng)業(yè)建設(shè)，才能取得數(shù)字鄉(xiāng)村實質(zhì)性突破。
二、發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，點燃鄉(xiāng)村振興引擎。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略必須選擇具有持續(xù)增長力、綜合帶動力和廣泛包容性的產(chǎn)業(yè)作為突破口和長期支撐。
很顯然，在“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局下，唯有旅游業(yè)能高效擔(dān)當(dāng)此任。通過實踐表明，鄉(xiāng)村旅游不僅可以脫貧，也可以致富。發(fā)展鄉(xiāng)村旅游是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重要力量、重要途徑、重要引擎，不僅可以為鄉(xiāng)村創(chuàng)造物質(zhì)財富，可以吸引城市群里的消費與投資，而且可以增強鄉(xiāng)村自信，從根本上實現(xiàn)城鄉(xiāng)均衡。
一要加大政策投入，釋放發(fā)展紅利。加大政府引導(dǎo)性投入，建立旅游發(fā)展專項資金合理增長的長效保障機制，組建旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金和發(fā)展投融資平臺，同時整合部門惠農(nóng)資金，集中用于鄉(xiāng)村旅游重大項目及其配套公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的政策；建議村集體經(jīng)濟組織以集體經(jīng)營性建設(shè)用地和村民以其承包土地使用權(quán)，采取入股、聯(lián)營等形式，與其他單位、個人共同開辦旅游企業(yè)的鼓勵扶持政策。如：吸引民間資本、工商資本投資鄉(xiāng)村旅游重大項目的優(yōu)先安排用地指標、土地使用權(quán)取得方式與價格優(yōu)惠、規(guī)費減免等政策。通過強有力的政策“組合拳”，打出鄉(xiāng)村旅游業(yè)跨越式發(fā)展的新天地。經(jīng)過近幾年的發(fā)展，xx通過進行整體規(guī)劃、土地流轉(zhuǎn)、動員村民置換搬遷等舉措，已初步實現(xiàn)了“村”+“企業(yè)”的聯(lián)動和雙贏，目前，xx年平均接待達xx人次，達到了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。
二要強化鄉(xiāng)村對文化資源的保護能力和開發(fā)能力。深度挖掘特色文化資源，推動民風(fēng)民俗等資源活化，深度轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)振興的產(chǎn)品資源、鄉(xiāng)風(fēng)文明的文化資源，傳承古村農(nóng)耕文明，依托特有的人文環(huán)境拓展精品民宿、特色田園、養(yǎng)老康養(yǎng)等新型功能空間，把現(xiàn)代文明同傳統(tǒng)文化結(jié)合起來，把現(xiàn)代設(shè)施與田園風(fēng)光結(jié)合起來，把服務(wù)農(nóng)民與提升鄉(xiāng)村結(jié)合起來，留下一個天藍、地綠、山清、水秀的鄉(xiāng)村，才能把綠水青山變成金山銀山，才能“看得見山、望得見水、記得住鄉(xiāng)愁”，才能真正達到產(chǎn)村相諧的x村空間。
鄉(xiāng)村振興需要人的參與，人才隊伍是鄉(xiāng)村振興的第一資源。當(dāng)前，人才短缺、人口空心化、老齡化已成為鄉(xiāng)村振興的主要難題。因此，鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人。
一要盤活人才“存量”。持續(xù)實施新型職業(yè)農(nóng)民、鄉(xiāng)村干部、科技人才、鄉(xiāng)土人才等現(xiàn)有各類人才技能提升工程，發(fā)掘和培養(yǎng)各領(lǐng)域能工巧匠、民間藝人等鄉(xiāng)土人才，實施定向培養(yǎng)計劃，開展精細化培訓(xùn)，發(fā)揮各級各類創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地等平臺作用，增強鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)能力，發(fā)揮鄉(xiāng)土人才在發(fā)揮其在技藝傳承、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的帶動作用，最大限度激發(fā)“存量”人才潛能。
二要優(yōu)化人才“增量”。優(yōu)化鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)、選拔、使用和激勵機制，吸引更多的農(nóng)村優(yōu)秀青年和致富能手進入基層組織和集體經(jīng)營組織，建立城鄉(xiāng)之間人才培養(yǎng)合作與交流機制，鼓勵大學(xué)生、退伍軍人、在外務(wù)工經(jīng)商等本土人才返鄉(xiāng)擔(dān)任村干部和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)各類智力服務(wù)機構(gòu)聚焦農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)村。設(shè)立特殊人才崗位和人才計劃，加強對重點崗位人才的針對性培養(yǎng)，發(fā)揮科技特派員引領(lǐng)作用，引導(dǎo)更多優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)營管理人才投身鄉(xiāng)村振興，集聚更多的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境現(xiàn)代化要素。
三要激活人才“能量”。堅持引育并重，強化鄉(xiāng)村人才支撐，增強人才的可持續(xù)發(fā)展能力。實施高素質(zhì)人才培育計劃，面向鄉(xiāng)村“領(lǐng)頭雁”、產(chǎn)業(yè)帶頭人、農(nóng)民合作社帶頭人、各類經(jīng)營主體就農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和服務(wù)技能、經(jīng)營管理能力和創(chuàng)新能力等方面開展全產(chǎn)業(yè)鏈培訓(xùn)，提升培訓(xùn)的科學(xué)性，實效性和針對性。同時注重實踐培育，完善社會化服務(wù)體系，提升勞動力的創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，激活勞動力自我發(fā)展的內(nèi)生動力。
來源：網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();。