隨著時光的流轉(zhuǎn)，總結(jié)已經(jīng)成為我們生活中不可或缺的一部分。寫一篇完美的總結(jié)不僅需要我們總結(jié)經(jīng)驗，還需要對自己未來的規(guī)劃有清晰的認識和思考?？偨Y(jié)是一種寶貴的學(xué)習(xí)工具，幫助我們在實踐中不斷成長。
企業(yè)管理求職簡歷篇一
在編寫的個人簡歷的時候首先要明確一點，那就是個人簡歷寫出來是給對方看的，而用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候，自然也希望能夠看到實在的信息。如果個人簡歷做再漂亮，其中的內(nèi)容非常簡陋，或者內(nèi)涵空虛也不能起到作用。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：52。
主修專業(yè)：管理工程類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：1988年7月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：二十年以上身高：178cm體重：75公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(1984年7月-1988年7月)。
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(1月-5月)。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)：龍巖市安全生產(chǎn)管理局(11月-月)。
課程名稱：企業(yè)安全生產(chǎn)負責(zé)人證書：安全培訓(xùn)合格證書。
工作經(jīng)驗。
公司名稱：東寶山冶煉廠(9月-12月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：東寶山。
職位名稱：生產(chǎn)主管。
工作描述：負責(zé)企業(yè)生產(chǎn)安排，計劃制定實施、考核，安全管理。
離職原因：資源耗盡，企業(yè)下馬。
公司名稱：新羅區(qū)龍門造紙廠(龍門紙業(yè)有限公司)(1988年7月-209月)。
所屬行業(yè)：印刷·包裝·造紙公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍門。
職位名稱：中層主管。
離職原因：企業(yè)改制。
公司名稱：福建豐力機械科技有限公司(202月-205月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
職位名稱：行政人事部。
自我評價。
自我評價：長期從事企業(yè)經(jīng)營管理，具備豐富管理經(jīng)驗和技能，適合企業(yè)中高層管理。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
求職有求職的門道，而編寫個人簡歷也有的寫作的原則，在編寫個人簡歷的時候要切記簡歷不能表現(xiàn)出外強中干的一面，也不能從個人簡歷來透露出不利的`信息。要知道個人簡歷是求職的敲門磚，其分量是決定能不能獲得第一次競爭通過的關(guān)鍵。在編寫個人簡歷上，也具有一些禁忌的信息，像是負面信息以及虛假信息在個人簡歷中就萬不可出現(xiàn)。
負面信息：
所謂負面信息也就是對求職者非常不利的一點，當然有很多求職者們在編寫個人簡歷的時候，也能很清楚的知道負面信息重要性，一般來會說都會注意不要在個人簡歷中出現(xiàn)這些負面信息。然而，在編寫個人簡歷的時候，卻很容易從其他方面來暴露其負面信息的。比如說，個人簡歷中出現(xiàn)錯別字，則說明你是一個做事不認真、馬虎的人。在個人簡歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說明你是一個極不穩(wěn)定的人，對工作的態(tài)度不負責(zé)等等，這些都是編寫個人簡歷禁忌。
虛假信息：
虛假信息在個人簡歷中也是一個禁忌，編寫個人簡歷的一個基本原則就是真實性。在個人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負值了。此外，在個人簡歷中夾雜一些虛假的信息，也會大大降低個人簡歷的可信度，如此一來，即便是有一些優(yōu)勢，也會被拉低。
企業(yè)管理求職簡歷篇二
姓名：
大學(xué)生簡歷。
性別：
大學(xué)生英文自薦信模板。
照片。
民族：
漢族。
1955年6月。
身高：
163cm。
體重：
65kg。
戶籍：
臺灣臺北。
現(xiàn)所在地：
福建廈門。
畢業(yè)學(xué)校：
中國文化大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
1980年。
工作經(jīng)驗：
十年以上。
最高職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
銷售管理。
職位名稱：
連鎖加盟營銷;。
工作地區(qū)：
福建廈門;。
待遇要求：
（面談）需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話流利英文3級。
電腦水平：
熟練操作常用軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1976年9月-1980年6月。
中國文化大學(xué)。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
臺灣小吃。
時間范圍：
1月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
快速消費品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。
擔任職位：
銷售管理。
工作描述：
食品加盟連鎖營銷訓(xùn)練銷售業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。
其他信息。
自我評價：
對連鎖加盟企業(yè)營銷有經(jīng)驗及興趣,以及企業(yè)管理等...本人是一個對工作負責(zé)的人,有信心能把企業(yè)管理好!
聯(lián)系方式。
電話:。
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企業(yè)管理求職簡歷篇三
(男,34歲)。
目前職位：餐飲/酒店管理學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)驗：5-現(xiàn)居住地：武漢青山區(qū)其它。
聯(lián)系電話：電子郵箱：
自我評價。
從事餐飲連鎖管理8年，有豐富的店面管理經(jīng)驗、開店經(jīng)驗，小到店面內(nèi)部的招募、訓(xùn)練，大到店鋪的利潤控制。以及良好的團隊建立及管理能力，對外溝通能力等。
工作經(jīng)驗。
武漢永和大王餐飲有限公司。
工作職責(zé)：店面的證照辦理、對外各職級部門聯(lián)系溝通、人員招募及訓(xùn)練、餐廳訂貨、店面裝修驗收、員工新進，排班，訓(xùn)練，升遷，績效，異動，福利辦理，離職等、店面營運，管理、店面指標達成，利潤控制等。
教育經(jīng)歷。
2000-9至2003-6武漢航海職業(yè)技術(shù)學(xué)院旅游管理專業(yè)。
企業(yè)管理求職簡歷篇四
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1988年3月1日。
證件號碼：
婚姻狀況：未婚。
身高：168cm。
體重：58kg。
戶籍：四川其他。
現(xiàn)所在地：四川成都。
畢業(yè)學(xué)校：_理工大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理。
畢業(yè)年份：20_年。
工作年限：一年以上。
職稱：其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：物流/倉儲-倉庫管理員。
儲備干部/培訓(xùn)生/實習(xí)生。
銷售人員-銷售代表。
職位名稱：導(dǎo)購;。
工作地區(qū)：成都市龍泉驛;。
待遇要求：20__元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：英語一般;普通話一般。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
20_年9月-20_年7月_理工大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院?？?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機構(gòu)證書。
20_年10月-20_年3月_x有限公司成都分公司_市場部。
工作經(jīng)歷。
所在公司：_有限公司_分公司_市場部。
時間范圍：20_年10月-20_年3月。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔任職位：市場/營銷-市場/營銷專員。
離職原因：
所在公司：_x電器有限公司。
時間范圍：20_年6月-20_年11月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔任職位：銷售人員-銷售代表。
工作描述：在所屬3c賣場內(nèi)銷售電視、電腦、洗衣機、空調(diào)、冰箱等生活家電。
離職原因：
發(fā)展方向：管理或其他。
其他要求：
聯(lián)系方式。
手機號：_x。
自我評價：
本人自入校以來，在思想上，積極要求進步，樹立了正確的世界觀，人生觀，價值觀，達到了學(xué)生黨員的標準。在學(xué)習(xí)上，認真刻苦，努力進取。在工作上，對工作一絲不茍，認真負責(zé)，具備了較強的工作組織能力。在生活中，生活簡樸，和同學(xué)關(guān)系相處融洽，并積極參加各種社會實踐，積累了一定的社會經(jīng)驗。經(jīng)過大學(xué)三年的學(xué)習(xí)和實踐，全面提高了自身的綜合素質(zhì)，達到了一名優(yōu)秀畢業(yè)大學(xué)生的標準，為邁向工作單位，進入社會做好了充分準備。
企業(yè)管理求職簡歷篇五
姓名：
性別：男。
學(xué)歷：大專。
民族：漢族。
現(xiàn)所在地：南京市。
聯(lián)系電話：
電子郵件：
戶籍：南京市。
畢業(yè)學(xué)校：南京聯(lián)合大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：機電一體化。
求職意向。
工作類型：全職。
工作經(jīng)驗：
到崗時間：隨時到崗。
期望工作地區(qū)：南京市。
期望工作崗位：銷售部經(jīng)理銷售主管區(qū)域銷售經(jīng)理連鎖管理。
自我評價。
很強的業(yè)務(wù)拓展能力與團隊建設(shè)和管理能力。
教育培訓(xùn)。
9-20198南京聯(lián)合大學(xué)（機電一體化）。
其他技能。
計算機能力：一般本地方言：一般。
第一外語：英語一般。
工作經(jīng)驗。
五星電器，銷售員。
工作描述：
2.依據(jù)階梯銷售規(guī)模與廠家對銷售毛利、營銷費用、庫存管理等進行談判。
3.制定季度、月度采購規(guī)模與銷售計劃。執(zhí)行、跟進達成公司的銷售、毛利、管理指標。
企業(yè)管理求職簡歷篇六
簡歷編號：
畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供。
更新日期：
簡歷。
姓名：
國籍：
目前所在地：
民族：
戶口所在地：
身材：
婚姻狀況：
年齡：
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、英語翻譯：英語翻譯、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
可到職日期：
隨時。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學(xué)院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語：
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
englishresume:。
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企業(yè)管理求職簡歷篇七
所在公司：
東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。
時間范圍：
10月-12月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電氣。
擔任職位：
人力資源-人事助理。
工作描述：
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲，公司的文體活動，教育訓(xùn)練，電腦網(wǎng)路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務(wù)等。
離職原因：
所在公司：
理文造紙有限公司。
時間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔任職位：
后勤主管。
工作描述：
主要負責(zé)工廠安全消防，食宿安排和車輛調(diào)度管理，清潔衛(wèi)生，工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理，建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。
離職原因：
所在公司：
嘉樂制衣廠。
時間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
工作描述：
工作直接對總經(jīng)理負責(zé)，主要負責(zé)新企業(yè)的組建、註冊，建立完善各項行政管理規(guī)章制度，產(chǎn)品說明書的設(shè)計製作及展覽會的推行，負責(zé)公司招聘發(fā)佈，各類人才選拔、培訓(xùn)及後備工作，規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào)，加強對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項工作的督促、檢查，負責(zé)對會議決定的事項進行查辦和落實，做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項事務(wù)。
離職原因：
企業(yè)管理求職簡歷篇八
今年_月_日上午開始，我在__公司進行了工商管理實習(xí)工作。在實習(xí)中，我在公司指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下，積極參與公司日常管理相關(guān)工作，注意把書本上學(xué)到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學(xué)的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習(xí)生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習(xí)，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。
我所實習(xí)的__公司，隸屬于__公司。__公司成立于1953年，是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務(wù)工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎(chǔ)一級、鋼結(jié)構(gòu)一級、機電設(shè)備安裝一級、商砼與預(yù)制構(gòu)件二級、勘察設(shè)計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。
回顧實習(xí)生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習(xí)中，我采用了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務(wù)開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的"澆注明天"的服務(wù)品牌，"構(gòu)筑精品，造福社會"的企業(yè)使命，"務(wù)實求新、敢爭一流"的企業(yè)精神有了初步了解。
一、公司目標。
1.堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓__地區(qū)傳統(tǒng)施工領(lǐng)域。
搶抓水工市場快速發(fā)展的良好機遇，進一步加大了對__港、__港、__港等大型水工工程的跟蹤公關(guān)力度，認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、__港中港區(qū)東部岸線等工程，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略項目不丟失。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息，積極跟蹤，承攬到東營港擴建和__國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領(lǐng)域發(fā)面取得了新進展。
2.強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高。
切實加大三標一體管理體系運行力度，進一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改追蹤檢驗，建立了基層單位與機關(guān)部室雙向評價體系，不合格報告同比降低了50%，符合率和得分率較前年有了增長，三標一體管理體系得到有效的運行。
3.堅持以經(jīng)營為龍頭，積極實施“1433”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)發(fā)展。
20__年公司經(jīng)營工作思路確定為“1433”，即要成立一體化經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制，堅持三位一體的經(jīng)營原則，充分發(fā)揮經(jīng)營工作的三個積極性，不斷開拓山東地區(qū)、南方、樁基和陸域市場。
“1433”經(jīng)營思路具體內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對經(jīng)營工作的領(lǐng)導(dǎo);建立經(jīng)營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制，增強開拓市場的能力;堅持以市場價中標，不投虧損標，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則;充分調(diào)動公司經(jīng)營部、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營積極性。
二、存在的問題。
同時通過實習(xí)我發(fā)現(xiàn)__公司也存在問題：
1、市場觀念和經(jīng)營體制不適應(yīng)公司快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距;經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責(zé)權(quán)利還有待于進一步提高。
2、施工組織管理觀念有待進一步轉(zhuǎn)變，在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強，施工管理現(xiàn)狀與施工管理科學(xué)化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態(tài)，不能滿足業(yè)主要求。
3、成本意識不強，成本控制水平不高，個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現(xiàn)象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來，以至于我們的成本控制與先進的施工企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。
4、對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善，在分包合同管理發(fā)面存在程序不銜接、管理不閉合的現(xiàn)象;項目部對分包隊伍達管理的重視程度不夠，在管理手段和制度落實上存在薄弱環(huán)節(jié)。
5、依法治企、依法維權(quán)和自我保護意識不強，不能夠充分運用法律手段維護企業(yè)利益，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法律知識和依法治企的意識還不適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求。
三、我的有關(guān)建議和對策。
企業(yè)的發(fā)展取決于經(jīng)營的質(zhì)量和效果，只有廣開源頭，多攬工程，企業(yè)發(fā)展才有保障。隨著市場競爭的日益激烈，干好在建工程是承攬后續(xù)工程、開辟新市場的必然要求和前提條件。因此，我們要進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念，干精品、打品牌，樹立一流的企業(yè)形象。
通過對資金管理、勞務(wù)層管理、物資管理、，加強項目基礎(chǔ)管理，結(jié)合“三標一體”管。
理體系運行，完善項目管理，加大監(jiān)控檢查整改力度，達到閉合管理。建立公司綜合考評體制，加大對工程質(zhì)量、安全、文明工地的檢查力度，抓好整改落實，促進施工管理水平的提高。
四、實習(xí)總結(jié)。
短暫的實習(xí)轉(zhuǎn)眼而過，回顧實習(xí)生活，我在實習(xí)的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。那就是對企業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習(xí)，加深了我對工商管理基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)管理工作，既要注重管理理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
企業(yè)管理求職簡歷篇九
在編寫個人簡歷的時候，一定要根據(jù)實際情況，適當?shù)淖鲆恍┟阑c修飾。突出個人能力的描寫，以及一些自我優(yōu)勢的體現(xiàn)。
個人信息。
性別：男。
學(xué)歷：本科政治面貌：中共黨員(含預(yù)備黨員)。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：176公分體重：70公斤。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：普通話能力：熟練。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：鄭州金地集團。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：企管部。
工作分類：高級經(jīng)營/管理副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名稱：北京美大集團。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：總經(jīng)理。
工作分類：銷售營銷副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：1.聽從總經(jīng)理工作安排，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施。
2.負責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準后執(zhí)行。
5.負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準后施行。
7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實施。
8.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細分市場建立、拓。
公司名稱：海爾集團。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：企管辦。
工作分類：高級經(jīng)營/管理運營總監(jiān)。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責(zé)部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。此外，還有負責(zé)采取有效措施推動所轄區(qū)域銷售達成及利潤貢獻;負責(zé)分解工作目標與績效指標，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運營，保障目標達成;需要進行品牌手冊設(shè)計、燈片廣告、展會布置設(shè)計、特裝設(shè)計等部門支持工作，負責(zé)達成總經(jīng)理交辦的項目工作。
自我評價。
一個男人，單身，豫籍，曾服兵役，身體健康，12年駕齡，有較好的語言表達和溝通能力，轉(zhuǎn)戰(zhàn)三、五城市，浮沉不定，曾拜相聲演員于謙為師，也曾投身“偉大的事業(yè)”，現(xiàn)漂逐于社會。落落江湖，雖千傷而不改;按劍當世，雖百挫而彌堅。好色則孑然自矜，惡酒卻每墜其中。短發(fā)布衣舊行頭，清茶紙書紅燒肉。團隊精神與執(zhí)行力較強，能夠迅速融入公司團隊，能吃苦，協(xié)調(diào)能力較佳，心理素質(zhì)好，有抗壓能力和挑戰(zhàn)精神，能夠沉靜面對現(xiàn)實的殘酷與狡詐，永遠忠于理想。
現(xiàn)在的'個人簡歷也提倡要突出個性，所以很多求職者在提筆寫自己的個人簡歷時總是想著可以在哪個方面充分體現(xiàn)出自己的與眾不同，從而讓考官可以在眾多簡歷中一眼就發(fā)現(xiàn)自己的個人簡歷。這就導(dǎo)致求職者在寫個人簡歷的時候出現(xiàn)了很多誤區(qū)，這些誤區(qū)不但不會讓你的個人簡歷脫穎而出反而會讓它石沉大海!
第一過分簡潔。
有的求職者認為現(xiàn)在很多簡介都寫的又臭又長，所以在設(shè)計自己的個人簡歷時選擇言簡意賅，除了自我介紹和工作目標，其他都選擇不寫。以為這樣可以讓考官認為自己做事干凈利索，突出自己的辦事能力。其實考官并不會想那么多，他只會覺得你沒有工作經(jīng)歷而且能力很少，直接將你pass了。
第二過分奢華。
第三重復(fù)話題。
有的求職者為了突出自己的某一優(yōu)點，會在個人簡歷中不斷的提起這個優(yōu)點。其實這個優(yōu)點出現(xiàn)2—3次就足以讓考官記住了。如果選擇不斷的重復(fù)這一點會讓考官覺得你沒有別的話可以講了，所以才在不停的重復(fù)一個內(nèi)容，過凸顯只會讓考官忘掉你其他的能力。
企業(yè)管理求職簡歷篇十
外語：其他較差粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人從事注塑生產(chǎn)工作已8年余，熟悉pp，pc，abs，as，pa，pvc，pom，pe等常用塑料的工藝調(diào)試以及國內(nèi)外小家電的質(zhì)量要求，熟悉熱流道，潛水口，抽芯，強拉強頂?shù)冉Y(jié)構(gòu)復(fù)雜的模具并有一定模具改良經(jīng)驗。熟悉海天，東華，震雄，震德，伊之密，博創(chuàng)等機型及常見的異常維修。
個人自我評價。
本人從事注塑生產(chǎn)工作已8年余，熟悉pp，pc，abs，as，pa，pvc，pom，pe等常用塑料的工藝調(diào)試以及國內(nèi)外小家電的質(zhì)量要求，熟悉熱流道，潛水口，抽芯，強拉強頂?shù)冉Y(jié)構(gòu)復(fù)雜的模具并有一定模具改良經(jīng)驗。熟悉海天，東華，震雄，震德，伊之密，博創(chuàng)等機型及常見的異常維修。
管理心得：
1，本人深知選用，適用可塑的基層各類管理人員，人盡其才，各盡所能，知人，容人，用人：
2，通過“5s”管理使下屬養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和自然的工作作風(fēng)，提高工作效率，保持品質(zhì)穩(wěn)定，樹立公司形象。
3，不斷提高時間管理和溝通管理的技巧，處理生產(chǎn)異常及時，準確，激勵績效好的下屬，嚴厲管理績效差的下屬改正工作，指導(dǎo)下屬該如何去做。
4，不斷培訓(xùn)員工愛護生產(chǎn)資料，節(jié)約成本，杜絕浪費，提高生產(chǎn)效率。
本人好學(xué)上進，業(yè)余時間經(jīng)常學(xué)習(xí)，補充自己的不足，曾參加華南注塑技術(shù)培訓(xùn)的“注塑模具結(jié)構(gòu)使用與保養(yǎng)”課程并獲得證書。曾擔任注塑技術(shù)論壇“版主”“注塑技術(shù)首席顧問師”。最后感謝你們在百忙之中閱讀我的簡歷，希望能為貴公司的發(fā)展盡綿薄之力，祝貴公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上!
企業(yè)管理求職簡歷篇十一
性別：女。
年齡：24歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：碩士。
政治面貌：中共黨員。
現(xiàn)居城市：北京。
籍貫：北京。
聯(lián)系電話：__x。
電子郵箱：__。
求職意向。
工作類型：全職。
工作地點：北京市。
求職行業(yè)：黨政機關(guān)、團體事業(yè)金融保險、證券、期貨。
求職職位：會計。
教育經(jīng)歷。
專業(yè)描述：人力資源管理、納稅籌劃、財務(wù)分析、統(tǒng)計學(xué)、高級財務(wù)管理等。
專業(yè)描述：財務(wù)管理、會計、經(jīng)濟法、證券投資學(xué)、貨幣銀行學(xué)等。
獲得證書。
20_-11證券從業(yè)資格證。
20_-05會計從業(yè)資格證。
自我評價。
能較快適應(yīng)新環(huán)境，具有較強的學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力強，遇事沉著冷靜，喜歡挑戰(zhàn)自我。
企業(yè)管理求職簡歷篇十二
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財產(chǎn)清冊，定期盤點，使公司財產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗，為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息。
個人相片。
姓名：
姚xx。
性別：
男
照片。
民族：
漢族。
1977.6.15。
證件號碼：
430622197706******。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
171cm。
體重：
75kg。
戶籍：
湖南岳陽。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學(xué)校：
廣西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
高級職稱。
企業(yè)管理求職簡歷篇十三
性別：
性 別： 男
出生年月：19**年**月**日
通信地址：某某省某市某鎮(zhèn)某街
聯(lián)系電話：987654321
畢業(yè)院校：**理工大學(xué)
專業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理 (本科)
郵政郵編：123456
求職意向：(文秘)
技能總結(jié)：
英 語 水 平：能熟練的進行聽、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函，熟練運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯。
計 算 機 水 平：國家計算機等級考試二級，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動化，熟練操作windows98/2k。能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
實習(xí)經(jīng)歷總結(jié)
20**年**月 某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實習(xí)。實習(xí)期間主要職責(zé)是1。協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的.化工信息。2。搜集，整理相關(guān)的中英文資料。3。整理和翻譯英文資料。
教育背景
20**年9月——20**年7月 某某理工大學(xué)
19**年9月——20**年7月 某某市第一中學(xué)
主修課程
獲獎情況
三次校二等獎學(xué)金
一次校單項獎學(xué)金
：做事塌實，自覺服從公司紀律，對公司忠誠。善于與同事相處?？梢员容^詳細寫出專家的特長!
企業(yè)管理求職簡歷篇十四
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：揭陽。
身材：165cm52kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：28歲。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：行政主管、經(jīng)營/管理類：企業(yè)管理、工業(yè)/工廠類：經(jīng)理。
工作年限：3。
職稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州白云區(qū)xxx包裝廠。
起止年月：20xx-12～。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝。
擔任職務(wù)：行政主管。
工作描述：
1、公司的日常管理：辦公室考勤、辦公設(shè)備維護、文件上傳下達及布置廠容廠貌;。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，進行人員規(guī)劃、招聘工作;。
4、新員工進廠的崗前基礎(chǔ)培訓(xùn)，使新人盡快適應(yīng)工作環(huán)境，增強安全生產(chǎn)意識;。
5、技術(shù)級管理人員的績效考核工作，不斷完善激勵機制;。
6、后勤管理工作：保安輪班安排和飯?zhí)帽O(jiān)督管理;。
7、消防安全管理，認真落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”消防管理方針。
離職原因：
公司名稱：廣州xx包裝制品有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝。
擔任職務(wù)：總經(jīng)理助理。
工作描述：
1、根據(jù)總經(jīng)理的思想，下達給各部門的任務(wù);。
2、完成公司的一些方案和完善一些規(guī)章制度;。
3、承擔人力資源方面的招聘新員工，面試和辦理新員工的入職工作;。
4、跟進產(chǎn)品的貨期及質(zhì)量問題;。
5、協(xié)助銷售部，貨運部和采購部等部門并進行監(jiān)督管理以及檢查;。
6、處理后勤一切事務(wù)。
離職原因：
畢業(yè)院校：武漢理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位。
所學(xué)專業(yè)一：工商管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理畢業(yè)證書xxx。
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理學(xué)位證書。
20xx-0420xx-05湖北大學(xué)人資培訓(xùn)機構(gòu)人資管理助理人力資源管理證書。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：一般。
2、熟練office軟件,計算機的簡單維護與操作;。
5、工作熱情、積極，能獨擋一面，注重職業(yè)道德修養(yǎng)。
本人為人樂觀,對工作認真負責(zé),有高度的積極性和良好的職業(yè)道德修養(yǎng),在工作中快速進入自己的角色，注重上下級之間的良好溝通，并在實踐中不斷探索創(chuàng)新管理理念.
在將近四年的工作中,不斷積累有用經(jīng)驗,能在工作做到獨擋一面,能充分發(fā)揮自己的主觀能動性,希望我的加入,能對公司的發(fā)展有所貢獻.
企業(yè)管理求職簡歷篇十五
簡歷編號：
畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供。
更新日期：
簡歷。
姓名：
國籍：
目前所在地：
民族：
戶口所在地：
身材：
婚姻狀況：
年齡：
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、英語翻譯：英語翻譯、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
可到職日期：
隨時。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學(xué)院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語：
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
englishresume:。
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個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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企業(yè)管理求職簡歷篇十六
編寫個人簡歷一般的都是自己所寫，而個人簡歷也算是個人的廣告信息，在寫的時候很多人就容易以主觀性描寫為主，這也是常見到的問題。主觀性的描寫缺乏可信度，在寫的時候要以事實說話，以數(shù)據(jù)說話。
個人信息。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|專業(yè)：工商管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：178cm。
現(xiàn)居住地：溧陽市昆侖東苑。
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗。
求職意向。
期望月薪：面議|工作性質(zhì)：全職。
自我描述。
本人曾經(jīng)是位軍人,在企業(yè)管理方面有10年以上的管理經(jīng)驗,對公司的運作比較了解,能夠結(jié)合現(xiàn)有的情況加入部隊的管理模式.能夠挑戰(zhàn)自我。
教育經(jīng)歷。
1998年0月-2000年0月|北京干部經(jīng)濟管理學(xué)校|企業(yè)管理|大專。
工作經(jīng)歷。
協(xié)助總經(jīng)理處理各種事項及體系iso/ts16949運行及審核修訂;對產(chǎn)品體系質(zhì)量的管理;熟悉掌握公司運營的事項。
2003年12月-2006年11月|人事行政主管|江蘇德盛食品有限公司。
負責(zé)公司的招聘及行政的一切事務(wù)。
2002年2月-2003年12月|辦公室副主任兼安全主管|天目湖賓館。
處理公司的對外聯(lián)勤及公司安全運營。
2001年1月-2002年1月|管理部經(jīng)理|美國信天翁經(jīng)貿(mào)有限公司。
公司行政及人事的事項。
1992年12月-2001年1月|班長、司務(wù)長、隊長|消防部隊。
組織戰(zhàn)士訓(xùn)練、撲救火災(zāi)及完成組織交侍的一切任務(wù);。
拓展閱讀：個人簡歷中邏輯問題主要體現(xiàn)在哪些方面。
其一，職位需求與個人技能的邏輯關(guān)系。
求職在有求職意向的基礎(chǔ)上，也要能夠根據(jù)所求的職位來展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢技能，在這里職業(yè)求職的職位需求于個人技能之間就存在邏輯關(guān)系。比如說你求職某家科技公司，職位要求具有較高的'計算機能力，而你在個人簡歷大肆寫自己在管理上，以及銷售方面的能力，這樣顯然是不行的。
其二，相關(guān)一些信息的邏輯關(guān)系。
其三，描述的時序性。
時序型是編寫個人簡歷的一種方式，在有需要寫時間的時候，必須要有嚴謹?shù)倪壿?。比如說你本科畢業(yè)的時間是2014年，那么，高中畢業(yè)的時間確實2012年，這就不符合邏輯了，也就出現(xiàn)了很明顯的漏洞。
企業(yè)管理求職簡歷篇十七
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：178cm。
誠信徽章：未申請體重：65kg。
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：公關(guān)/媒介助理：，市場助理：
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時
廣州保速公司起止年月：20xx-01～20xx-02。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
廣州亞組委起止年月：20xx-12～20xx-01。
擔任職位：
工作描述：亞運.亞殘會學(xué)院志愿者之家負責(zé)人,20xx國際乒乓精英球賽志愿者。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：工商企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、為人誠懇踏實、樂觀向上、興趣廣泛、具有較強的語言表達能力,組織能力和適應(yīng)能力、較強的臨場應(yīng)變能力,做事有自己獨特的見解、并具有較強的管理協(xié)調(diào)能力,處事注重團隊意識.
詳細個人自傳。
本人在校擔任學(xué)院學(xué)生會的副主席，同時也是亞運，亞殘會的志愿者之家的負責(zé)人，組織策劃學(xué)院的活動,特步cx極限賽全國巡回演出啦啦操商家全程接待人,學(xué)院院運會的策劃組織者.參與廣東高校外聯(lián)交流活動.廣東高校乒乓球聯(lián)誼的負責(zé)人,以及參與學(xué)院組織的各種大中型活動的工作等.
企業(yè)管理求職簡歷篇十八
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財產(chǎn)清冊，定期盤點，使公司財產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗，為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
企業(yè)管理求職簡歷篇十九
、以下
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
還推薦這份
為參考,在寫
個人簡歷
時基本原理是一樣的，只是在寫個人等長與技術(shù)方面不同，那要
怎樣寫個人求職簡歷
呢！以下是
僅為模板。
本人性格開朗、穩(wěn)重，待人熱情。工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，自立自強，有較強的實際動手能力和團體協(xié)作精神，始終相信堅強、勤奮就能創(chuàng)造屬于自己的一片天空。
企業(yè)管理求職簡歷篇二十
企業(yè)管理兼職求職簡歷、以下大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)還推薦這份企業(yè)管理人員個人求職簡歷模板為參考,在寫個人簡歷時基本原理是一樣的，只是在寫個人等長與技術(shù)方面不同，那要怎樣寫個人求職簡歷呢！以下是企業(yè)管理求職簡歷表格僅為模板。
目前所在：廣州年齡：25。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：165cm。
人才測評：未測評體重：55kg。
人才類型：大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。
應(yīng)聘職位：物流/倉儲，咨詢熱線/呼叫中心服務(wù)人員。
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,花都區(qū),。
工作經(jīng)歷。
廣州白云國際機場起止年月：-04～至今。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運輸。
擔任職位：業(yè)務(wù)員。
工作描述：負責(zé)回復(fù)航空公司的咨詢和問題的.處理，收集航空公司庫存數(shù)據(jù)并匯總。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職位：倉庫管理員。
工作描述：負責(zé)倉庫的整理，清潔衛(wèi)生，以及倉庫的盤點。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：促銷員。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
專業(yè)一：工商企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人對環(huán)境的適應(yīng)能力強，動手能力強，對工作有高度責(zé)任心，辦事有清晰的條理性,且珍惜每一次實際工作的機會，積累了一定的社會經(jīng)驗。且對倉庫管理接觸過，有初步的了解。
個人自傳。
本人性格開朗、穩(wěn)重，待人熱情。工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，自立自強，有較強的實際動手能力和團體協(xié)作精神，始終相信堅強、勤奮就能創(chuàng)造屬于自己的一片天空。
企業(yè)管理求職簡歷篇二十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
國籍：
中國。
目前所在地：
江門。
民族：
漢族。
戶口所在地：
陜西。
身材：
158cm?46kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
45歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
兩個星期。
5000--8000。
希望工作地區(qū)：
江門中山廣東省。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市杰愛威電器有限公司起止年月：-06～-04。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔任職務(wù)：
行政副總。
工作描述：
這是一間高速發(fā)展的民營企業(yè)，員工100多人，任職期間全面協(xié)助總經(jīng)理的各項工作，從生產(chǎn)、營銷到行政多方位參與管理決策，與各部門主管精誠合作，推動并跟蹤各項工作的進展，協(xié)調(diào)上下級及部門間的關(guān)系；主導(dǎo)企業(yè)的人力資源管理，建立了相關(guān)部門的績效考核制度，積極建設(shè)和推動企業(yè)文化的發(fā)展，豐富了員工的文化生活，激發(fā)了員工的工作熱情，降低了人員的流失率，減少了內(nèi)耗，提高了生產(chǎn)效率；通過建立教育與培訓(xùn)機制促進了企業(yè)和員工的成長與和諧發(fā)展。
離職原因：
因病離職修養(yǎng)。
公司名稱：
臺山智達制衣有限公司起止年月：-05～-12。
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔任職務(wù)：
人力資源部經(jīng)理。
工作描述：
公司是一間美資企業(yè)，員工1800人，擁有紗廠，織布廠，制衣廠，洗水廠組成的一條龍紡織制衣企業(yè)。本人全面負責(zé)公司的人力資源工作，組建了公司人力資源部，并全方位開展了人力資源各大板塊工作，為企業(yè)引進了大量的各類專業(yè)人才，改善了公司的人才結(jié)構(gòu)，提升了整體的管理層次，逐步規(guī)范了薪酬管理制度，降低了公司人力成本，基本保證了人力資源的需求。
離職原因：
公司效益下滑。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔任職務(wù)：
管理部經(jīng)理兼人力資源部經(jīng)理。
工作描述：
負責(zé)公司的日常行政事務(wù)，兼任人資部經(jīng)理，負責(zé)人事招聘，員工考核、晉升、幹部任免，根據(jù)公司現(xiàn)實狀況進行薪資及福利體系設(shè)計，負責(zé)宿舍管理與規(guī)劃，監(jiān)管員工飯?zhí)?、保安隊工作，主?dǎo)企業(yè)文化、員工生活等康樂事務(wù)。
離職原因：
因化工行業(yè)影響健康離職。
公司名稱：
江門慶優(yōu)園藝工具廠起止年月：-02～-12。
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔任職務(wù)：
總經(jīng)理助理。
工作描述：
公司屬臺資企業(yè)，員工近200人，在任期間全面協(xié)助總經(jīng)理工作，規(guī)劃公司組織架構(gòu)，建立全套人事規(guī)章制度，負責(zé)招聘中高層管理、技術(shù)人員，進行員工考核；參與公司發(fā)展策略、方針政策的制定實施；監(jiān)督各部門相關(guān)項目的執(zhí)行情況，負責(zé)公司對政府部門及日常對外聯(lián)絡(luò)事宜，負責(zé)董事會義的準備安排工作，處理國內(nèi)外客人的接待與聯(lián)絡(luò)。
離職原因：
因公司遷往長江三角洲地區(qū)故而離職。
公司名稱：
廣東外運公司江門分部起止年月：-03～-11。
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務(wù)：
業(yè)務(wù)主管。
工作描述：
公司屬中外合資企業(yè)，本人受聘為公司航空快件部江門分部主管。分部開辦初期，從辦公環(huán)境開始、到第一個客戶的開發(fā)、人員管理、財務(wù)工作均屬自己親歷親為，並在本地區(qū)同行業(yè)中銷售業(yè)績位居前矛。
離職原因：
因國家調(diào)整行業(yè)政策公司撤消本部。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：物資供銷。
擔任職務(wù)：
部門主任。
工作描述：
該公司屬國有大中型企業(yè)，是國家二級物資採購供應(yīng)站，直屬員工1000余人，本人在此公司服務(wù)，歷任財務(wù)、業(yè)務(wù)、採購、部門主管，因各項工作成績優(yōu)良，公司公派進修企管理專業(yè)，使實踐經(jīng)驗得到了系統(tǒng)化理論的指導(dǎo)，對企業(yè)全面管理有了一定認識。
離職原因：
因家庭遷居離職。
教育背景。
畢業(yè)院校：
陝西財經(jīng)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
陝西財經(jīng)學(xué)院。
畢業(yè)證書。
-03。
陽光教育培訓(xùn)中心。
高級人力資源管理。
國家資格認證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
本人曾在大型國有企業(yè)工作多年，期間做過業(yè)務(wù)員、行政管理、財務(wù)、銷售主管等工作，多年來被評為優(yōu)秀工作者，具較強的敬業(yè)精神及一定的'綜合工作能力，並善用理論於實踐中，對企業(yè)的發(fā)展、規(guī)劃有豐富經(jīng)驗。
我所具有的豐富實踐工作經(jīng)驗足以彌補其它條件的不足...
較高的悟性與靈性使我能夠?qū)?fù)雜的工作有較強的操作技巧,。
優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)和表達能力，良好的團隊意識，高度的資源整和能力及執(zhí)行力是我多年來各項工作出色完成的保證。
詳細個人自傳。
本人性格溫和而不失豪爽；處世樂觀而不乏清醒；
視野開闊，洞察力較強，善於逆向思維，頗具創(chuàng)新意識。
坎坷的人生經(jīng)歷使我沉著的面對社會人生.....
我堅信，工作態(tài)度決定工作高度!
對我而言，工作不是職業(yè)，工作是樂趣!
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣東省江門市。
聯(lián)系電話：
138xxxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
138xxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
企業(yè)管理求職簡歷篇一
在編寫的個人簡歷的時候首先要明確一點，那就是個人簡歷寫出來是給對方看的，而用人單位的招聘人員在篩選個人簡歷的時候，自然也希望能夠看到實在的信息。如果個人簡歷做再漂亮，其中的內(nèi)容非常簡陋，或者內(nèi)涵空虛也不能起到作用。
個人信息。
性別：男。
民族：漢族年齡：52。
主修專業(yè)：管理工程類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福州大學(xué)畢業(yè)時間：1988年7月。
最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：二十年以上身高：178cm體重：75公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。
求職意向。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(1984年7月-1988年7月)。
學(xué)校名稱：福州大學(xué)(1月-5月)。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機構(gòu)：龍巖市安全生產(chǎn)管理局(11月-月)。
課程名稱：企業(yè)安全生產(chǎn)負責(zé)人證書：安全培訓(xùn)合格證書。
工作經(jīng)驗。
公司名稱：東寶山冶煉廠(9月-12月)。
所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：東寶山。
職位名稱：生產(chǎn)主管。
工作描述：負責(zé)企業(yè)生產(chǎn)安排，計劃制定實施、考核，安全管理。
離職原因：資源耗盡，企業(yè)下馬。
公司名稱：新羅區(qū)龍門造紙廠(龍門紙業(yè)有限公司)(1988年7月-209月)。
所屬行業(yè)：印刷·包裝·造紙公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
公司規(guī)模：200～500人工作地點：龍門。
職位名稱：中層主管。
離職原因：企業(yè)改制。
公司名稱：福建豐力機械科技有限公司(202月-205月)。
所屬行業(yè)：機械制造·機電·重工公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
職位名稱：行政人事部。
自我評價。
自我評價：長期從事企業(yè)經(jīng)營管理，具備豐富管理經(jīng)驗和技能，適合企業(yè)中高層管理。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
求職有求職的門道，而編寫個人簡歷也有的寫作的原則，在編寫個人簡歷的時候要切記簡歷不能表現(xiàn)出外強中干的一面，也不能從個人簡歷來透露出不利的`信息。要知道個人簡歷是求職的敲門磚，其分量是決定能不能獲得第一次競爭通過的關(guān)鍵。在編寫個人簡歷上，也具有一些禁忌的信息，像是負面信息以及虛假信息在個人簡歷中就萬不可出現(xiàn)。
負面信息：
所謂負面信息也就是對求職者非常不利的一點，當然有很多求職者們在編寫個人簡歷的時候，也能很清楚的知道負面信息重要性，一般來會說都會注意不要在個人簡歷中出現(xiàn)這些負面信息。然而，在編寫個人簡歷的時候，卻很容易從其他方面來暴露其負面信息的。比如說，個人簡歷中出現(xiàn)錯別字，則說明你是一個做事不認真、馬虎的人。在個人簡歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說明你是一個極不穩(wěn)定的人，對工作的態(tài)度不負責(zé)等等，這些都是編寫個人簡歷禁忌。
虛假信息：
虛假信息在個人簡歷中也是一個禁忌，編寫個人簡歷的一個基本原則就是真實性。在個人簡歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負值了。此外，在個人簡歷中夾雜一些虛假的信息，也會大大降低個人簡歷的可信度，如此一來，即便是有一些優(yōu)勢，也會被拉低。
企業(yè)管理求職簡歷篇二
姓名：
大學(xué)生簡歷。
性別：
大學(xué)生英文自薦信模板。
照片。
民族：
漢族。
1955年6月。
身高：
163cm。
體重：
65kg。
戶籍：
臺灣臺北。
現(xiàn)所在地：
福建廈門。
畢業(yè)學(xué)校：
中國文化大學(xué)。
學(xué)歷：
本科。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
1980年。
工作經(jīng)驗：
十年以上。
最高職稱：
高級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
銷售管理。
職位名稱：
連鎖加盟營銷;。
工作地區(qū)：
福建廈門;。
待遇要求：
（面談）需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
普通話流利英文3級。
電腦水平：
熟練操作常用軟件。
教育培訓(xùn)。
教育背景：
時間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
1976年9月-1980年6月。
中國文化大學(xué)。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
臺灣小吃。
時間范圍：
1月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
快速消費品（食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒）。
擔任職位：
銷售管理。
工作描述：
食品加盟連鎖營銷訓(xùn)練銷售業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。
其他信息。
自我評價：
對連鎖加盟企業(yè)營銷有經(jīng)驗及興趣,以及企業(yè)管理等...本人是一個對工作負責(zé)的人,有信心能把企業(yè)管理好!
聯(lián)系方式。
電話:。
大學(xué)畢業(yè)生求職簡歷大學(xué)個人簡歷封面高中生英文自我介紹。
求職信是什么？畢業(yè)生求職信怎么寫個人簡歷大學(xué)生個人自薦信模板。
企業(yè)管理求職簡歷篇三
(男,34歲)。
目前職位：餐飲/酒店管理學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)驗：5-現(xiàn)居住地：武漢青山區(qū)其它。
聯(lián)系電話：電子郵箱：
自我評價。
從事餐飲連鎖管理8年，有豐富的店面管理經(jīng)驗、開店經(jīng)驗，小到店面內(nèi)部的招募、訓(xùn)練，大到店鋪的利潤控制。以及良好的團隊建立及管理能力，對外溝通能力等。
工作經(jīng)驗。
武漢永和大王餐飲有限公司。
工作職責(zé)：店面的證照辦理、對外各職級部門聯(lián)系溝通、人員招募及訓(xùn)練、餐廳訂貨、店面裝修驗收、員工新進，排班，訓(xùn)練，升遷，績效，異動，福利辦理，離職等、店面營運，管理、店面指標達成，利潤控制等。
教育經(jīng)歷。
2000-9至2003-6武漢航海職業(yè)技術(shù)學(xué)院旅游管理專業(yè)。
企業(yè)管理求職簡歷篇四
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：1988年3月1日。
證件號碼：
婚姻狀況：未婚。
身高：168cm。
體重：58kg。
戶籍：四川其他。
現(xiàn)所在地：四川成都。
畢業(yè)學(xué)校：_理工大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理。
畢業(yè)年份：20_年。
工作年限：一年以上。
職稱：其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：物流/倉儲-倉庫管理員。
儲備干部/培訓(xùn)生/實習(xí)生。
銷售人員-銷售代表。
職位名稱：導(dǎo)購;。
工作地區(qū)：成都市龍泉驛;。
待遇要求：20__元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：三天內(nèi)。
技能專長。
語言能力：英語一般;普通話一般。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
20_年9月-20_年7月_理工大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院?？?。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時間培訓(xùn)機構(gòu)證書。
20_年10月-20_年3月_x有限公司成都分公司_市場部。
工作經(jīng)歷。
所在公司：_有限公司_分公司_市場部。
時間范圍：20_年10月-20_年3月。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔任職位：市場/營銷-市場/營銷專員。
離職原因：
所在公司：_x電器有限公司。
時間范圍：20_年6月-20_年11月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：家電業(yè)。
擔任職位：銷售人員-銷售代表。
工作描述：在所屬3c賣場內(nèi)銷售電視、電腦、洗衣機、空調(diào)、冰箱等生活家電。
離職原因：
發(fā)展方向：管理或其他。
其他要求：
聯(lián)系方式。
手機號：_x。
自我評價：
本人自入校以來，在思想上，積極要求進步，樹立了正確的世界觀，人生觀，價值觀，達到了學(xué)生黨員的標準。在學(xué)習(xí)上，認真刻苦，努力進取。在工作上，對工作一絲不茍，認真負責(zé)，具備了較強的工作組織能力。在生活中，生活簡樸，和同學(xué)關(guān)系相處融洽，并積極參加各種社會實踐，積累了一定的社會經(jīng)驗。經(jīng)過大學(xué)三年的學(xué)習(xí)和實踐，全面提高了自身的綜合素質(zhì)，達到了一名優(yōu)秀畢業(yè)大學(xué)生的標準，為邁向工作單位，進入社會做好了充分準備。
企業(yè)管理求職簡歷篇五
姓名：
性別：男。
學(xué)歷：大專。
民族：漢族。
現(xiàn)所在地：南京市。
聯(lián)系電話：
電子郵件：
戶籍：南京市。
畢業(yè)學(xué)校：南京聯(lián)合大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：機電一體化。
求職意向。
工作類型：全職。
工作經(jīng)驗：
到崗時間：隨時到崗。
期望工作地區(qū)：南京市。
期望工作崗位：銷售部經(jīng)理銷售主管區(qū)域銷售經(jīng)理連鎖管理。
自我評價。
很強的業(yè)務(wù)拓展能力與團隊建設(shè)和管理能力。
教育培訓(xùn)。
9-20198南京聯(lián)合大學(xué)（機電一體化）。
其他技能。
計算機能力：一般本地方言：一般。
第一外語：英語一般。
工作經(jīng)驗。
五星電器，銷售員。
工作描述：
2.依據(jù)階梯銷售規(guī)模與廠家對銷售毛利、營銷費用、庫存管理等進行談判。
3.制定季度、月度采購規(guī)模與銷售計劃。執(zhí)行、跟進達成公司的銷售、毛利、管理指標。
企業(yè)管理求職簡歷篇六
簡歷編號：
畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供。
更新日期：
簡歷。
姓名：
國籍：
目前所在地：
民族：
戶口所在地：
身材：
婚姻狀況：
年齡：
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、英語翻譯：英語翻譯、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
可到職日期：
隨時。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學(xué)院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語：
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
englishresume:。
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企業(yè)管理求職簡歷篇七
所在公司：
東莞基業(yè)電氣設(shè)備有限公司。
時間范圍：
10月-12月。
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
電氣。
擔任職位：
人力資源-人事助理。
工作描述：
人員招聘計畫的製作、考勤、獎懲，公司的文體活動，教育訓(xùn)練，電腦網(wǎng)路的維護及系統(tǒng)、軟體的安裝工作及工傷調(diào)查確認、監(jiān)督治療、看護和日常事務(wù)等。
離職原因：
所在公司：
理文造紙有限公司。
時間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔任職位：
后勤主管。
工作描述：
主要負責(zé)工廠安全消防，食宿安排和車輛調(diào)度管理，清潔衛(wèi)生，工廠內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)及對外政府機關(guān)的溝通和廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)的處理，建立和維護長期安全工作的戰(zhàn)略設(shè)想。
離職原因：
所在公司：
嘉樂制衣廠。
時間范圍：
公司性質(zhì)：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。
擔任職位：
行政/后勤-行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。
工作描述：
工作直接對總經(jīng)理負責(zé)，主要負責(zé)新企業(yè)的組建、註冊，建立完善各項行政管理規(guī)章制度，產(chǎn)品說明書的設(shè)計製作及展覽會的推行，負責(zé)公司招聘發(fā)佈，各類人才選拔、培訓(xùn)及後備工作，規(guī)範人員分工及建立公司薪酬及績效考核，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門的綜合協(xié)調(diào)，加強對內(nèi)部行政管理和日常後勤事務(wù)各項工作的督促、檢查，負責(zé)對會議決定的事項進行查辦和落實，做好公司對外公關(guān)以及各種接待工作的各項事務(wù)。
離職原因：
企業(yè)管理求職簡歷篇八
今年_月_日上午開始，我在__公司進行了工商管理實習(xí)工作。在實習(xí)中，我在公司指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下，積極參與公司日常管理相關(guān)工作，注意把書本上學(xué)到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學(xué)的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習(xí)生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習(xí)，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。
我所實習(xí)的__公司，隸屬于__公司。__公司成立于1953年，是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務(wù)工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎(chǔ)一級、鋼結(jié)構(gòu)一級、機電設(shè)備安裝一級、商砼與預(yù)制構(gòu)件二級、勘察設(shè)計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。
回顧實習(xí)生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習(xí)中，我采用了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務(wù)開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的"澆注明天"的服務(wù)品牌，"構(gòu)筑精品，造福社會"的企業(yè)使命，"務(wù)實求新、敢爭一流"的企業(yè)精神有了初步了解。
一、公司目標。
1.堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓__地區(qū)傳統(tǒng)施工領(lǐng)域。
搶抓水工市場快速發(fā)展的良好機遇，進一步加大了對__港、__港、__港等大型水工工程的跟蹤公關(guān)力度，認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、__港中港區(qū)東部岸線等工程，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略項目不丟失。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息，積極跟蹤，承攬到東營港擴建和__國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領(lǐng)域發(fā)面取得了新進展。
2.強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高。
切實加大三標一體管理體系運行力度，進一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改追蹤檢驗，建立了基層單位與機關(guān)部室雙向評價體系，不合格報告同比降低了50%，符合率和得分率較前年有了增長，三標一體管理體系得到有效的運行。
3.堅持以經(jīng)營為龍頭，積極實施“1433”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)發(fā)展。
20__年公司經(jīng)營工作思路確定為“1433”，即要成立一體化經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制，堅持三位一體的經(jīng)營原則，充分發(fā)揮經(jīng)營工作的三個積極性，不斷開拓山東地區(qū)、南方、樁基和陸域市場。
“1433”經(jīng)營思路具體內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對經(jīng)營工作的領(lǐng)導(dǎo);建立經(jīng)營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制，增強開拓市場的能力;堅持以市場價中標，不投虧損標，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則;充分調(diào)動公司經(jīng)營部、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營積極性。
二、存在的問題。
同時通過實習(xí)我發(fā)現(xiàn)__公司也存在問題：
1、市場觀念和經(jīng)營體制不適應(yīng)公司快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距;經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責(zé)權(quán)利還有待于進一步提高。
2、施工組織管理觀念有待進一步轉(zhuǎn)變，在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強，施工管理現(xiàn)狀與施工管理科學(xué)化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態(tài)，不能滿足業(yè)主要求。
3、成本意識不強，成本控制水平不高，個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現(xiàn)象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來，以至于我們的成本控制與先進的施工企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。
4、對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善，在分包合同管理發(fā)面存在程序不銜接、管理不閉合的現(xiàn)象;項目部對分包隊伍達管理的重視程度不夠，在管理手段和制度落實上存在薄弱環(huán)節(jié)。
5、依法治企、依法維權(quán)和自我保護意識不強，不能夠充分運用法律手段維護企業(yè)利益，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的法律知識和依法治企的意識還不適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求。
三、我的有關(guān)建議和對策。
企業(yè)的發(fā)展取決于經(jīng)營的質(zhì)量和效果，只有廣開源頭，多攬工程，企業(yè)發(fā)展才有保障。隨著市場競爭的日益激烈，干好在建工程是承攬后續(xù)工程、開辟新市場的必然要求和前提條件。因此，我們要進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念，干精品、打品牌，樹立一流的企業(yè)形象。
通過對資金管理、勞務(wù)層管理、物資管理、，加強項目基礎(chǔ)管理，結(jié)合“三標一體”管。
理體系運行，完善項目管理，加大監(jiān)控檢查整改力度，達到閉合管理。建立公司綜合考評體制，加大對工程質(zhì)量、安全、文明工地的檢查力度，抓好整改落實，促進施工管理水平的提高。
四、實習(xí)總結(jié)。
短暫的實習(xí)轉(zhuǎn)眼而過，回顧實習(xí)生活，我在實習(xí)的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。那就是對企業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領(lǐng)會其精髓。但時通過實習(xí)，加深了我對工商管理基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)管理工作，既要注重管理理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。
企業(yè)管理求職簡歷篇九
在編寫個人簡歷的時候，一定要根據(jù)實際情況，適當?shù)淖鲆恍┟阑c修飾。突出個人能力的描寫，以及一些自我優(yōu)勢的體現(xiàn)。
個人信息。
性別：男。
學(xué)歷：本科政治面貌：中共黨員(含預(yù)備黨員)。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：176公分體重：70公斤。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：普通話能力：熟練。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：鄭州金地集團。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：企管部。
工作分類：高級經(jīng)營/管理副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名稱：北京美大集團。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：總經(jīng)理。
工作分類：銷售營銷副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：1.聽從總經(jīng)理工作安排，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經(jīng)批準后組織實施。
2.負責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準后執(zhí)行。
5.負責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準后施行。
7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實施。
8.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細分市場建立、拓。
公司名稱：海爾集團。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：企管辦。
工作分類：高級經(jīng)營/管理運營總監(jiān)。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責(zé)部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。此外，還有負責(zé)采取有效措施推動所轄區(qū)域銷售達成及利潤貢獻;負責(zé)分解工作目標與績效指標，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運營，保障目標達成;需要進行品牌手冊設(shè)計、燈片廣告、展會布置設(shè)計、特裝設(shè)計等部門支持工作，負責(zé)達成總經(jīng)理交辦的項目工作。
自我評價。
一個男人，單身，豫籍，曾服兵役，身體健康，12年駕齡，有較好的語言表達和溝通能力，轉(zhuǎn)戰(zhàn)三、五城市，浮沉不定，曾拜相聲演員于謙為師，也曾投身“偉大的事業(yè)”，現(xiàn)漂逐于社會。落落江湖，雖千傷而不改;按劍當世，雖百挫而彌堅。好色則孑然自矜，惡酒卻每墜其中。短發(fā)布衣舊行頭，清茶紙書紅燒肉。團隊精神與執(zhí)行力較強，能夠迅速融入公司團隊，能吃苦，協(xié)調(diào)能力較佳，心理素質(zhì)好，有抗壓能力和挑戰(zhàn)精神，能夠沉靜面對現(xiàn)實的殘酷與狡詐，永遠忠于理想。
現(xiàn)在的'個人簡歷也提倡要突出個性，所以很多求職者在提筆寫自己的個人簡歷時總是想著可以在哪個方面充分體現(xiàn)出自己的與眾不同，從而讓考官可以在眾多簡歷中一眼就發(fā)現(xiàn)自己的個人簡歷。這就導(dǎo)致求職者在寫個人簡歷的時候出現(xiàn)了很多誤區(qū)，這些誤區(qū)不但不會讓你的個人簡歷脫穎而出反而會讓它石沉大海!
第一過分簡潔。
有的求職者認為現(xiàn)在很多簡介都寫的又臭又長，所以在設(shè)計自己的個人簡歷時選擇言簡意賅，除了自我介紹和工作目標，其他都選擇不寫。以為這樣可以讓考官認為自己做事干凈利索，突出自己的辦事能力。其實考官并不會想那么多，他只會覺得你沒有工作經(jīng)歷而且能力很少，直接將你pass了。
第二過分奢華。
第三重復(fù)話題。
有的求職者為了突出自己的某一優(yōu)點，會在個人簡歷中不斷的提起這個優(yōu)點。其實這個優(yōu)點出現(xiàn)2—3次就足以讓考官記住了。如果選擇不斷的重復(fù)這一點會讓考官覺得你沒有別的話可以講了，所以才在不停的重復(fù)一個內(nèi)容，過凸顯只會讓考官忘掉你其他的能力。
企業(yè)管理求職簡歷篇十
外語：其他較差粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人從事注塑生產(chǎn)工作已8年余，熟悉pp，pc，abs，as，pa，pvc，pom，pe等常用塑料的工藝調(diào)試以及國內(nèi)外小家電的質(zhì)量要求，熟悉熱流道，潛水口，抽芯，強拉強頂?shù)冉Y(jié)構(gòu)復(fù)雜的模具并有一定模具改良經(jīng)驗。熟悉海天，東華，震雄，震德，伊之密，博創(chuàng)等機型及常見的異常維修。
個人自我評價。
本人從事注塑生產(chǎn)工作已8年余，熟悉pp，pc，abs，as，pa，pvc，pom，pe等常用塑料的工藝調(diào)試以及國內(nèi)外小家電的質(zhì)量要求，熟悉熱流道，潛水口，抽芯，強拉強頂?shù)冉Y(jié)構(gòu)復(fù)雜的模具并有一定模具改良經(jīng)驗。熟悉海天，東華，震雄，震德，伊之密，博創(chuàng)等機型及常見的異常維修。
管理心得：
1，本人深知選用，適用可塑的基層各類管理人員，人盡其才，各盡所能，知人，容人，用人：
2，通過“5s”管理使下屬養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和自然的工作作風(fēng)，提高工作效率，保持品質(zhì)穩(wěn)定，樹立公司形象。
3，不斷提高時間管理和溝通管理的技巧，處理生產(chǎn)異常及時，準確，激勵績效好的下屬，嚴厲管理績效差的下屬改正工作，指導(dǎo)下屬該如何去做。
4，不斷培訓(xùn)員工愛護生產(chǎn)資料，節(jié)約成本，杜絕浪費，提高生產(chǎn)效率。
本人好學(xué)上進，業(yè)余時間經(jīng)常學(xué)習(xí)，補充自己的不足，曾參加華南注塑技術(shù)培訓(xùn)的“注塑模具結(jié)構(gòu)使用與保養(yǎng)”課程并獲得證書。曾擔任注塑技術(shù)論壇“版主”“注塑技術(shù)首席顧問師”。最后感謝你們在百忙之中閱讀我的簡歷，希望能為貴公司的發(fā)展盡綿薄之力，祝貴公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上!
企業(yè)管理求職簡歷篇十一
性別：女。
年齡：24歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：碩士。
政治面貌：中共黨員。
現(xiàn)居城市：北京。
籍貫：北京。
聯(lián)系電話：__x。
電子郵箱：__。
求職意向。
工作類型：全職。
工作地點：北京市。
求職行業(yè)：黨政機關(guān)、團體事業(yè)金融保險、證券、期貨。
求職職位：會計。
教育經(jīng)歷。
專業(yè)描述：人力資源管理、納稅籌劃、財務(wù)分析、統(tǒng)計學(xué)、高級財務(wù)管理等。
專業(yè)描述：財務(wù)管理、會計、經(jīng)濟法、證券投資學(xué)、貨幣銀行學(xué)等。
獲得證書。
20_-11證券從業(yè)資格證。
20_-05會計從業(yè)資格證。
自我評價。
能較快適應(yīng)新環(huán)境，具有較強的學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力強，遇事沉著冷靜，喜歡挑戰(zhàn)自我。
企業(yè)管理求職簡歷篇十二
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財產(chǎn)清冊，定期盤點，使公司財產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗，為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
聯(lián)系方式。
基本信息。
個人相片。
姓名：
姚xx。
性別：
男
照片。
民族：
漢族。
1977.6.15。
證件號碼：
430622197706******。
婚姻狀況：
未婚。
身高：
171cm。
體重：
75kg。
戶籍：
湖南岳陽。
現(xiàn)所在地：
廣東東莞。
畢業(yè)學(xué)校：
廣西機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
高級職稱。
企業(yè)管理求職簡歷篇十三
性別：
性 別： 男
出生年月：19**年**月**日
通信地址：某某省某市某鎮(zhèn)某街
聯(lián)系電話：987654321
畢業(yè)院校：**理工大學(xué)
專業(yè)：工業(yè)企業(yè)管理 (本科)
郵政郵編：123456
求職意向：(文秘)
技能總結(jié)：
英 語 水 平：能熟練的進行聽、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函，熟練運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯。
計 算 機 水 平：國家計算機等級考試二級，熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動化，熟練操作windows98/2k。能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。
實習(xí)經(jīng)歷總結(jié)
20**年**月 某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實習(xí)。實習(xí)期間主要職責(zé)是1。協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的.化工信息。2。搜集，整理相關(guān)的中英文資料。3。整理和翻譯英文資料。
教育背景
20**年9月——20**年7月 某某理工大學(xué)
19**年9月——20**年7月 某某市第一中學(xué)
主修課程
獲獎情況
三次校二等獎學(xué)金
一次校單項獎學(xué)金
：做事塌實，自覺服從公司紀律，對公司忠誠。善于與同事相處?？梢员容^詳細寫出專家的特長!
企業(yè)管理求職簡歷篇十四
國籍：中國。
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：揭陽。
身材：165cm52kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：28歲。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：行政主管、經(jīng)營/管理類：企業(yè)管理、工業(yè)/工廠類：經(jīng)理。
工作年限：3。
職稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：20xx--3500。
希望工作地區(qū)：廣州深圳佛山。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣州白云區(qū)xxx包裝廠。
起止年月：20xx-12～。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝。
擔任職務(wù)：行政主管。
工作描述：
1、公司的日常管理：辦公室考勤、辦公設(shè)備維護、文件上傳下達及布置廠容廠貌;。
3、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，進行人員規(guī)劃、招聘工作;。
4、新員工進廠的崗前基礎(chǔ)培訓(xùn)，使新人盡快適應(yīng)工作環(huán)境，增強安全生產(chǎn)意識;。
5、技術(shù)級管理人員的績效考核工作，不斷完善激勵機制;。
6、后勤管理工作：保安輪班安排和飯?zhí)帽O(jiān)督管理;。
7、消防安全管理，認真落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”消防管理方針。
離職原因：
公司名稱：廣州xx包裝制品有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：造紙，印刷，包裝。
擔任職務(wù)：總經(jīng)理助理。
工作描述：
1、根據(jù)總經(jīng)理的思想，下達給各部門的任務(wù);。
2、完成公司的一些方案和完善一些規(guī)章制度;。
3、承擔人力資源方面的招聘新員工，面試和辦理新員工的入職工作;。
4、跟進產(chǎn)品的貨期及質(zhì)量問題;。
5、協(xié)助銷售部，貨運部和采購部等部門并進行監(jiān)督管理以及檢查;。
6、處理后勤一切事務(wù)。
離職原因：
畢業(yè)院校：武漢理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位。
所學(xué)專業(yè)一：工商管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理畢業(yè)證書xxx。
20xx-0920xx-07武漢理工大學(xué)工商管理學(xué)位證書。
20xx-0420xx-05湖北大學(xué)人資培訓(xùn)機構(gòu)人資管理助理人力資源管理證書。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：一般。
2、熟練office軟件,計算機的簡單維護與操作;。
5、工作熱情、積極，能獨擋一面，注重職業(yè)道德修養(yǎng)。
本人為人樂觀,對工作認真負責(zé),有高度的積極性和良好的職業(yè)道德修養(yǎng),在工作中快速進入自己的角色，注重上下級之間的良好溝通，并在實踐中不斷探索創(chuàng)新管理理念.
在將近四年的工作中,不斷積累有用經(jīng)驗,能在工作做到獨擋一面,能充分發(fā)揮自己的主觀能動性,希望我的加入,能對公司的發(fā)展有所貢獻.
企業(yè)管理求職簡歷篇十五
簡歷編號：
畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供。
更新日期：
簡歷。
姓名：
國籍：
目前所在地：
民族：
戶口所在地：
身材：
婚姻狀況：
年齡：
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、英語翻譯：英語翻譯、
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
可到職日期：
隨時。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
最高學(xué)歷：
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州外國語學(xué)院。
英語系。
本科。
語言能力。
外語：
國語水平：
粵語水平：
工作能力及其他專長。
詳細個人自傳。
englishresume:。
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畢業(yè)生求職簡歷表模板使用個人簡歷模板五種技巧大學(xué)生求職簡歷模板。
企業(yè)管理求職簡歷篇十六
編寫個人簡歷一般的都是自己所寫，而個人簡歷也算是個人的廣告信息，在寫的時候很多人就容易以主觀性描寫為主，這也是常見到的問題。主觀性的描寫缺乏可信度，在寫的時候要以事實說話，以數(shù)據(jù)說話。
個人信息。
最高學(xué)歷：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|專業(yè)：工商管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：178cm。
現(xiàn)居住地：溧陽市昆侖東苑。
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗。
求職意向。
期望月薪：面議|工作性質(zhì)：全職。
自我描述。
本人曾經(jīng)是位軍人,在企業(yè)管理方面有10年以上的管理經(jīng)驗,對公司的運作比較了解,能夠結(jié)合現(xiàn)有的情況加入部隊的管理模式.能夠挑戰(zhàn)自我。
教育經(jīng)歷。
1998年0月-2000年0月|北京干部經(jīng)濟管理學(xué)校|企業(yè)管理|大專。
工作經(jīng)歷。
協(xié)助總經(jīng)理處理各種事項及體系iso/ts16949運行及審核修訂;對產(chǎn)品體系質(zhì)量的管理;熟悉掌握公司運營的事項。
2003年12月-2006年11月|人事行政主管|江蘇德盛食品有限公司。
負責(zé)公司的招聘及行政的一切事務(wù)。
2002年2月-2003年12月|辦公室副主任兼安全主管|天目湖賓館。
處理公司的對外聯(lián)勤及公司安全運營。
2001年1月-2002年1月|管理部經(jīng)理|美國信天翁經(jīng)貿(mào)有限公司。
公司行政及人事的事項。
1992年12月-2001年1月|班長、司務(wù)長、隊長|消防部隊。
組織戰(zhàn)士訓(xùn)練、撲救火災(zāi)及完成組織交侍的一切任務(wù);。
拓展閱讀：個人簡歷中邏輯問題主要體現(xiàn)在哪些方面。
其一，職位需求與個人技能的邏輯關(guān)系。
求職在有求職意向的基礎(chǔ)上，也要能夠根據(jù)所求的職位來展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢技能，在這里職業(yè)求職的職位需求于個人技能之間就存在邏輯關(guān)系。比如說你求職某家科技公司，職位要求具有較高的'計算機能力，而你在個人簡歷大肆寫自己在管理上，以及銷售方面的能力，這樣顯然是不行的。
其二，相關(guān)一些信息的邏輯關(guān)系。
其三，描述的時序性。
時序型是編寫個人簡歷的一種方式，在有需要寫時間的時候，必須要有嚴謹?shù)倪壿?。比如說你本科畢業(yè)的時間是2014年，那么，高中畢業(yè)的時間確實2012年，這就不符合邏輯了，也就出現(xiàn)了很明顯的漏洞。
企業(yè)管理求職簡歷篇十七
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認證：未參加身高：178cm。
誠信徽章：未申請體重：65kg。
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：公關(guān)/媒介助理：，市場助理：
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：實習(xí)可到職日期：隨時
廣州保速公司起止年月：20xx-01～20xx-02。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
廣州亞組委起止年月：20xx-12～20xx-01。
擔任職位：
工作描述：亞運.亞殘會學(xué)院志愿者之家負責(zé)人,20xx國際乒乓精英球賽志愿者。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：工商企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、為人誠懇踏實、樂觀向上、興趣廣泛、具有較強的語言表達能力,組織能力和適應(yīng)能力、較強的臨場應(yīng)變能力,做事有自己獨特的見解、并具有較強的管理協(xié)調(diào)能力,處事注重團隊意識.
詳細個人自傳。
本人在校擔任學(xué)院學(xué)生會的副主席，同時也是亞運，亞殘會的志愿者之家的負責(zé)人，組織策劃學(xué)院的活動,特步cx極限賽全國巡回演出啦啦操商家全程接待人,學(xué)院院運會的策劃組織者.參與廣東高校外聯(lián)交流活動.廣東高校乒乓球聯(lián)誼的負責(zé)人,以及參與學(xué)院組織的各種大中型活動的工作等.
企業(yè)管理求職簡歷篇十八
自我評價：
c)保安門禁管理：為公司財產(chǎn)安全與員工人身安全提供有力的保障；
d)廚房餐廳管理：為公司員工提供滿意之膳食服務(wù)；
e)環(huán)境衛(wèi)生管理：為員工創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境和生活環(huán)境，提升公司形象；
f)宿舍管理：為員工提供一個安靜、舒適的休息場所；
g)消防安全管理：預(yù)防為主，防消結(jié)合；消除火災(zāi)隱患，確保公司安全；
h)車輛管理：合情合理調(diào)度車輛，利用有限資源，提高工作效率和經(jīng)濟效益；
i)主導(dǎo)公司企業(yè)文化：促進員工對公司的歸屬感；
j)固定資產(chǎn)管理：設(shè)制財產(chǎn)清冊，定期盤點，使公司財產(chǎn)帳物一致，帳帳相符；
k)社保、工傷事故處理等其他事宜。
發(fā)展方向：
本人離開學(xué)校走入打工行列，把自有技能資本發(fā)揮到實踐工作中去，因而在打工幾年中，在幾家外資企業(yè)從事人事行政管理工作，具有現(xiàn)代人事行政管理理論和實際操作經(jīng)驗。能勝任大中企業(yè)全面人事行政事務(wù)管理的策劃能力，組織能力，執(zhí)行能力。對行政制度和廠規(guī)廠紀的制訂執(zhí)行、安全防患、廠內(nèi)外應(yīng)急事務(wù)都有豐富的經(jīng)驗，為人正直、自製力強、綜合素質(zhì)較好，能吃苦耐勞，實實在在地處理每一件事情。
基于上述的經(jīng)歷，不知是否符合貴公司的要求，若蒙所聘，我將一如既往，不斷完善自我，必將為公司做沒有終點的追求，實現(xiàn)我的人生價值，為公司的繁榮與發(fā)展盡心盡力。
其他要求：
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企業(yè)管理求職簡歷篇十九
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企業(yè)管理求職簡歷篇二十
企業(yè)管理兼職求職簡歷、以下大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)還推薦這份企業(yè)管理人員個人求職簡歷模板為參考,在寫個人簡歷時基本原理是一樣的，只是在寫個人等長與技術(shù)方面不同，那要怎樣寫個人求職簡歷呢！以下是企業(yè)管理求職簡歷表格僅為模板。
目前所在：廣州年齡：25。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：165cm。
人才測評：未測評體重：55kg。
人才類型：大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。
應(yīng)聘職位：物流/倉儲，咨詢熱線/呼叫中心服務(wù)人員。
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州,花都區(qū),。
工作經(jīng)歷。
廣州白云國際機場起止年月：-04～至今。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運輸。
擔任職位：業(yè)務(wù)員。
工作描述：負責(zé)回復(fù)航空公司的咨詢和問題的.處理，收集航空公司庫存數(shù)據(jù)并匯總。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職位：倉庫管理員。
工作描述：負責(zé)倉庫的整理，清潔衛(wèi)生，以及倉庫的盤點。
離職原因：
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔任職位：促銷員。
畢業(yè)院校：廣東廣播電視大學(xué)。
專業(yè)一：工商企業(yè)管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
本人對環(huán)境的適應(yīng)能力強，動手能力強，對工作有高度責(zé)任心，辦事有清晰的條理性,且珍惜每一次實際工作的機會，積累了一定的社會經(jīng)驗。且對倉庫管理接觸過，有初步的了解。
個人自傳。
本人性格開朗、穩(wěn)重，待人熱情。工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，自立自強，有較強的實際動手能力和團體協(xié)作精神，始終相信堅強、勤奮就能創(chuàng)造屬于自己的一片天空。
企業(yè)管理求職簡歷篇二十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
國籍：
中國。
目前所在地：
江門。
民族：
漢族。
戶口所在地：
陜西。
身材：
158cm?46kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
45歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
20。
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
兩個星期。
5000--8000。
希望工作地區(qū)：
江門中山廣東省。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市杰愛威電器有限公司起止年月：-06～-04。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔任職務(wù)：
行政副總。
工作描述：
這是一間高速發(fā)展的民營企業(yè)，員工100多人，任職期間全面協(xié)助總經(jīng)理的各項工作，從生產(chǎn)、營銷到行政多方位參與管理決策，與各部門主管精誠合作，推動并跟蹤各項工作的進展，協(xié)調(diào)上下級及部門間的關(guān)系；主導(dǎo)企業(yè)的人力資源管理，建立了相關(guān)部門的績效考核制度，積極建設(shè)和推動企業(yè)文化的發(fā)展，豐富了員工的文化生活，激發(fā)了員工的工作熱情，降低了人員的流失率，減少了內(nèi)耗，提高了生產(chǎn)效率；通過建立教育與培訓(xùn)機制促進了企業(yè)和員工的成長與和諧發(fā)展。
離職原因：
因病離職修養(yǎng)。
公司名稱：
臺山智達制衣有限公司起止年月：-05～-12。
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔任職務(wù)：
人力資源部經(jīng)理。
工作描述：
公司是一間美資企業(yè)，員工1800人，擁有紗廠，織布廠，制衣廠，洗水廠組成的一條龍紡織制衣企業(yè)。本人全面負責(zé)公司的人力資源工作，組建了公司人力資源部，并全方位開展了人力資源各大板塊工作，為企業(yè)引進了大量的各類專業(yè)人才，改善了公司的人才結(jié)構(gòu)，提升了整體的管理層次，逐步規(guī)范了薪酬管理制度，降低了公司人力成本，基本保證了人力資源的需求。
離職原因：
公司效益下滑。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔任職務(wù)：
管理部經(jīng)理兼人力資源部經(jīng)理。
工作描述：
負責(zé)公司的日常行政事務(wù)，兼任人資部經(jīng)理，負責(zé)人事招聘，員工考核、晉升、幹部任免，根據(jù)公司現(xiàn)實狀況進行薪資及福利體系設(shè)計，負責(zé)宿舍管理與規(guī)劃，監(jiān)管員工飯?zhí)?、保安隊工作，主?dǎo)企業(yè)文化、員工生活等康樂事務(wù)。
離職原因：
因化工行業(yè)影響健康離職。
公司名稱：
江門慶優(yōu)園藝工具廠起止年月：-02～-12。
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：機械制造與設(shè)備。
擔任職務(wù)：
總經(jīng)理助理。
工作描述：
公司屬臺資企業(yè)，員工近200人，在任期間全面協(xié)助總經(jīng)理工作，規(guī)劃公司組織架構(gòu)，建立全套人事規(guī)章制度，負責(zé)招聘中高層管理、技術(shù)人員，進行員工考核；參與公司發(fā)展策略、方針政策的制定實施；監(jiān)督各部門相關(guān)項目的執(zhí)行情況，負責(zé)公司對政府部門及日常對外聯(lián)絡(luò)事宜，負責(zé)董事會義的準備安排工作，處理國內(nèi)外客人的接待與聯(lián)絡(luò)。
離職原因：
因公司遷往長江三角洲地區(qū)故而離職。
公司名稱：
廣東外運公司江門分部起止年月：-03～-11。
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：交通運輸。
擔任職務(wù)：
業(yè)務(wù)主管。
工作描述：
公司屬中外合資企業(yè)，本人受聘為公司航空快件部江門分部主管。分部開辦初期，從辦公環(huán)境開始、到第一個客戶的開發(fā)、人員管理、財務(wù)工作均屬自己親歷親為，並在本地區(qū)同行業(yè)中銷售業(yè)績位居前矛。
離職原因：
因國家調(diào)整行業(yè)政策公司撤消本部。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：物資供銷。
擔任職務(wù)：
部門主任。
工作描述：
該公司屬國有大中型企業(yè)，是國家二級物資採購供應(yīng)站，直屬員工1000余人，本人在此公司服務(wù)，歷任財務(wù)、業(yè)務(wù)、採購、部門主管，因各項工作成績優(yōu)良，公司公派進修企管理專業(yè)，使實踐經(jīng)驗得到了系統(tǒng)化理論的指導(dǎo)，對企業(yè)全面管理有了一定認識。
離職原因：
因家庭遷居離職。
教育背景。
畢業(yè)院校：
陝西財經(jīng)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
陝西財經(jīng)學(xué)院。
畢業(yè)證書。
-03。
陽光教育培訓(xùn)中心。
高級人力資源管理。
國家資格認證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
本人曾在大型國有企業(yè)工作多年，期間做過業(yè)務(wù)員、行政管理、財務(wù)、銷售主管等工作，多年來被評為優(yōu)秀工作者，具較強的敬業(yè)精神及一定的'綜合工作能力，並善用理論於實踐中，對企業(yè)的發(fā)展、規(guī)劃有豐富經(jīng)驗。
我所具有的豐富實踐工作經(jīng)驗足以彌補其它條件的不足...
較高的悟性與靈性使我能夠?qū)?fù)雜的工作有較強的操作技巧,。
優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)和表達能力，良好的團隊意識，高度的資源整和能力及執(zhí)行力是我多年來各項工作出色完成的保證。
詳細個人自傳。
本人性格溫和而不失豪爽；處世樂觀而不乏清醒；
視野開闊，洞察力較強，善於逆向思維，頗具創(chuàng)新意識。
坎坷的人生經(jīng)歷使我沉著的面對社會人生.....
我堅信，工作態(tài)度決定工作高度!
對我而言，工作不是職業(yè)，工作是樂趣!
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣東省江門市。
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