高級(jí)講師聘用合同(熱門23篇)

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    合同的內(nèi)容可以包括商品價(jià)格、交付方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任等關(guān)鍵條款。在簽訂合同時(shí),要特別注意合同中的各項(xiàng)條款和附加條件。在查閱了大量的合同實(shí)例后,我整理了一些合同范本,供大家參考使用。
    高級(jí)講師聘用合同篇一
    甲方:
    法定代表人:
    委托代理人:
    甲方地址:
    乙方:
    居民身份證號(hào)碼:
    家庭住址:
    戶口所在地地址:
    在甲方工作起始時(shí)間:年月日。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿,協(xié)商合作的原則簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動(dòng)合同期限。
    第一條本合同期限類型為固定期限合同。
    本合同自年月日起生效,其中新聘用教師的試用期為2個(gè)月。終止日期為年月日。
    二、工作內(nèi)容與工作量。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任工作。
    第三條工作量為每周5個(gè)工作日。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
    三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)。
    第四條甲方安排乙方執(zhí)行課時(shí)及坐班工作制。在保證完成規(guī)定課時(shí)及坐班時(shí)間的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。
    第五條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。
    第六條乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。
    第七條甲方安排乙方加班補(bǔ)課,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課費(fèi)。
    四、工作報(bào)酬、保險(xiǎn)與福利待遇。
    第八條甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。
    第九條甲方于每下個(gè)月月日前以貨幣形式支付乙方工資,工資為除試用期外,甲方應(yīng)依法支付乙方寒暑假期間的基本工資。
    第十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納職工養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
    五、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處。
    第十一條乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按甲方的要求完成教育教學(xué)任務(wù)。
    第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。
    乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績(jī)優(yōu)異的,甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,完不成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正的;品行不良、侮辱學(xué)生影響惡劣的;甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,扣發(fā)工資、直至解除本合同。
    六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
    第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
    第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
    (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。
    (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
    (4)被撤銷教師資格的;。
    (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
    第十六條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前20日以書面形式通知乙方:
    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    第十七條甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間,經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說明情況,并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。
    第十八條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前十五日以書面形式通知甲方。
    第十九條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:
    (1)試用期內(nèi),在不影響甲方正常教學(xué)工作前提下;。
    (3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
    第二十條本合同期限屆滿,甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
    七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    第二十一條甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    第二十二條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月:
    勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除勞動(dòng)合同的。
    第二十三條乙方違反第十五條中的任一款,甲方解除勞動(dòng)合同的,甲方負(fù)責(zé)發(fā)放給乙方自解除合同之日前的薪金。不再發(fā)給乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
    第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
    九、其他。
    第二十五條甲方以下列規(guī)章制度作為本合同的附件:
    1.《海陽(yáng)教師行為規(guī)范》;。
    2.《職工守則》。
    3.《班主任工作條例》。
    4.《海陽(yáng)私立學(xué)校教師工作紀(jì)律及獎(jiǎng)懲辦法》。
    5.《灤縣海陽(yáng)私立學(xué)校教職工考勤制度》。
    6.《灤縣海陽(yáng)私立學(xué)校工資政策》。
    第二十六條本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    第二十七條本合同與附件具有同等法律效力。本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方:(蓋章)乙方:(簽字蓋章)。
    法定代表人:(簽字蓋章)。
    委托代理人:(簽字蓋章)。
    高級(jí)講師聘用合同篇二
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話:
    乙方:
    身份證:
    聯(lián)系電話:
    先生(以下簡(jiǎn)稱乙方)為團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)講師,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:
    1、甲方聘請(qǐng)乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)(簡(jiǎn)稱公開課)的高級(jí)講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時(shí)間和講課內(nèi)容,課酬標(biāo)準(zhǔn)為:半天課酬元,一天課酬元,一天半課酬元。(注:每半天課程為3小時(shí),人民幣結(jié)算)。
    2、乙方給甲方提供講課服務(wù),課后甲方會(huì)安排4名客戶和3名甲方員工評(píng)分,平均分在90分以上,按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬;客戶評(píng)分在80-90分,按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬;80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程。
    3、乙方為甲方提供講課服務(wù),服從甲方的課程安排,課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。
    4、乙方為甲方提供講課服務(wù),接觸到甲方的客戶資料信息,乙方有保密責(zé)任,不得攜帶走或泄露給第三方,造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的,甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。
    5、乙方為甲方提供講課服務(wù),不得與甲方客戶交換名片,也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),一經(jīng)違約,乙方賠償甲方元。
    6、乙方為甲方提供講課服務(wù),發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
    7、乙方為甲方提供講課服務(wù),在課后一個(gè)月內(nèi)甲方安排財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方,乙方賬戶為:
    8、本協(xié)議有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改,本協(xié)議一式2份,各持一份具同等法律效力。
    甲方:___有限公司乙方:
    廣州分公司身份證:
    簽字代表:
    日期:年月日
    高級(jí)講師聘用合同篇三
    根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位因生產(chǎn)、工作需要招用_________為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動(dòng)合同。
    一、合同期限:本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿即終止勞動(dòng)合同。
    二、生產(chǎn)工作任務(wù):
    1.乙方在甲方從事_________工作。
    2.乙方必須按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)、工作任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或生產(chǎn)任務(wù)。
    三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:
    1.甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。
    2.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動(dòng)工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬:
    1.乙方在合同期間的工資標(biāo)準(zhǔn):___________。
    五、保險(xiǎn)、福利待遇:
    1.乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項(xiàng)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時(shí)間長(zhǎng)短、傷殘程度付給乙方3至6個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。
    2.臨時(shí)工患病或非因工負(fù)傷,在合同期間與勞動(dòng)合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇:連續(xù)工作不滿6個(gè)月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過1個(gè)月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個(gè)月,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過2個(gè)月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實(shí)際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補(bǔ)助費(fèi)。
    3.乙方在合同期間死亡,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同。
    六、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
    七、勞動(dòng)合同的解除:
    1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
    發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的';。
    乙方患病或非因工負(fù)傷,按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;。
    嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;。
    1、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處罰的;。
    無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響生產(chǎn)和工作秩序的;。
    犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
    2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動(dòng)合同:
    經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的;。
    用工單位不能按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    參軍、考入中等以上學(xué)?;虮徽惺諡閯趧?dòng)合同制工人的;。
    用工單位不履行勞動(dòng)合同或違反國(guó)家政策、法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;。
    3.任何一方解除勞動(dòng)合同,一般情況下,必須提前一周通知對(duì)方,方可到臨時(shí)工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門辦理解除合同手續(xù)。
    八、違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。
    九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。
    十、其它雙方協(xié)商事項(xiàng):_________。
    十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門各執(zhí)一份。
    甲方:_________。
    ________年____月____日。
    乙方:__________。
    ________年____月____日。
    高級(jí)講師聘用合同篇四
    甲方:武漢x高級(jí)中學(xué)乙方:
    法定代表人:身份證號(hào)碼:
    地址:x現(xiàn)住址:
    電話:x電話:
    根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、工作崗位及合同期限。
    甲方根據(jù)教學(xué)及教學(xué)管理需要,聘用乙方擔(dān)任甲方教職工。合同期限為自20__年9月1日起至20__年7月31日止。合同期滿后,甲方根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)(每年教職工年終考評(píng)結(jié)果),確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用。如雙方有意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系,須另行簽訂勞動(dòng)合同。
    二、工資及福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)。
    1.乙方工資為元/月,工資發(fā)放日為每月25日前;。
    2.甲方根據(jù)其制定的教職工工資及獎(jiǎng)金發(fā)放制度,發(fā)放給乙方教職工工資及獎(jiǎng)金;。
    4.甲方參照武漢市公辦學(xué)校教職工的社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)為乙方辦理職工社會(huì)保險(xiǎn)(在我校辦理正式手續(xù)的教職工),并按相關(guān)規(guī)定辦理住房公積金。
    三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益不受侵害;。
    2.甲方須提供給乙方必需的勞動(dòng)條件;。
    3.甲方支持乙方在任職期間依照甲方各項(xiàng)管理制度開展工作。甲方并有權(quán)根據(jù)管理實(shí)踐修改管理制度。
    四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.乙方按國(guó)家及教育系統(tǒng)有關(guān)規(guī)定享有休假權(quán)利;。
    2.享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其它勞動(dòng)者權(quán)利;。
    3.服從并遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,充分維護(hù)甲方利益;。
    4.服從并執(zhí)行甲方各項(xiàng)決議:
    6.遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、遵守職業(yè)道德;。
    7.愛護(hù)甲方公共設(shè)施及其它財(cái)產(chǎn)。
    五、合同的變更、解除和終止。
    1.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以依法變更勞動(dòng)合同;。
    2.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
    (1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    (2)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
    (3)乙方違反法律被依法追究治安行政責(zé)任或刑事責(zé)任的;。
    (4)法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
    3.下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人:
    (1)乙方不能勝任工作的;。
    (2)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
    4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
    (1)甲方未按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
    (2)甲方故意并嚴(yán)重?fù)p害或侵犯乙方合法權(quán)益的。
    5.除本條第4條規(guī)定的情形外,乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    6.有下列情形之一的,勞動(dòng)合同自行解除或終止:
    (1)合同期滿;。
    (2)甲方依法解散或依法被撤銷;。
    (3)乙方死亡。
    7.無論是何種原因致勞動(dòng)合同被解除或勞動(dòng)合同終止,甲乙雙方均須互相配合,保證工作的順利交接,并不得損害對(duì)方的合法權(quán)益。
    六、違約責(zé)任。
    1.甲方非因乙方原因解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按勞動(dòng)法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方補(bǔ)償金;。
    2.乙方非因甲方原因解除勞動(dòng)合同的,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)予賠償,賠償范圍為:
    (1)甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用;。
    (2)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用;。
    (3)因影響學(xué)校及學(xué)校管理而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的,包括甲方為臨時(shí)招聘人員頂替乙方崗位所支出的費(fèi)用等。
    3.合同解除或終止時(shí),因甲方過錯(cuò)未能順利完成工作交接的,其后果由甲方承擔(dān);因乙方過錯(cuò)未能順利完成工作交接的,其后果由乙方承擔(dān),包括賠償因此而影響學(xué)校及學(xué)校管理所造成的甲方直接經(jīng)濟(jì)損失。
    4.本合同未按規(guī)定的違約責(zé)任,依勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
    七、本合同未盡事宜,甲乙雙方在不違反勞動(dòng)法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的前提下,協(xié)商解決。
    八、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,并自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方:武漢x高級(jí)中學(xué)乙方:
    簽訂日期:年月日
    勞動(dòng)合同書。
    甲方:武漢x高級(jí)中學(xué)乙方:
    法定代表人:身份證號(hào)碼:
    地址:x現(xiàn)住址:
    電話:x電話:
    根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》及其他有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、工作崗位及合同期限。
    甲方根據(jù)教學(xué)及教學(xué)管理需要,聘用乙方擔(dān)任甲方教師。合同期限為自年月日起至年月日止。合同期滿后,甲方根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)(每年教職工年終考評(píng)結(jié)果),確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用。如雙方有意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系,須另行簽訂勞動(dòng)合同。
    二、工資及福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)。
    1.乙方工資為元/月,工資發(fā)放日為每月日前;。
    2.甲方根據(jù)其制定的教師課時(shí)費(fèi)及課時(shí)質(zhì)量獎(jiǎng)發(fā)放制度,發(fā)放給乙方課時(shí)費(fèi)及課時(shí)質(zhì)量獎(jiǎng);(培訓(xùn)部按實(shí)際績(jī)效定額)。
    3.甲方參照武漢市公辦學(xué)校教師的社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)為乙方辦理職工社會(huì)保險(xiǎn)(在我校辦理正式人事代理或檔案代理手續(xù)及其它正式手續(xù)的教師),并按相關(guān)規(guī)定辦理住房公積金(見習(xí)教師在一年內(nèi)經(jīng)學(xué)校轉(zhuǎn)為我校正式教師后方行辦理)。
    三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益不受侵害;。
    2.甲方須提供給乙方必需的勞動(dòng)條件;。
    3.甲方支持乙方在任職期間依照甲方各項(xiàng)管理制度開展工作。甲方并有權(quán)根據(jù)管理實(shí)踐修改管理制度。
    四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
    1.乙方按國(guó)家及教育系統(tǒng)有關(guān)規(guī)定享有休假權(quán)利;。
    2.享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其它勞動(dòng)者權(quán)利;。
    3.服從并遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,充分維護(hù)甲方利益;。
    4.服從并執(zhí)行甲方各項(xiàng)決議:
    6.遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、遵守職業(yè)道德;。
    7.愛護(hù)甲方公共設(shè)施及其它財(cái)產(chǎn)。
    五、合同的變更、解除和終止。
    1.甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以依法變更勞動(dòng)合同;。
    2.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:
    (1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。
    (2)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
    (3)乙方違反法律被依法追究治安行政責(zé)任或刑事責(zé)任的;。
    (4)法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
    3.下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人:
    (1)乙方不能勝任工作的;。
    (2)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
    4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
    (1)甲方未按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
    (2)甲方故意并嚴(yán)重?fù)p害或侵犯乙方合法權(quán)益的。
    5.除本條第4條規(guī)定的情形外,乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
    6.有下列情形之一的,勞動(dòng)合同自行解除或終止:
    (1)合同期滿;。
    (2)甲方依法解散或依法被撤銷;。
    (3)乙方死亡。
    7.無論是何種原因致勞動(dòng)合同被解除或勞動(dòng)合同終止,甲乙雙方均須互相配合,保證工作的順利交接,并不得損害對(duì)方的合法權(quán)益。
    六、違約責(zé)任。
    1.甲方非因乙方原因解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按勞動(dòng)法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方補(bǔ)償金;。
    2.乙方非因甲方原因解除勞動(dòng)合同的,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)予賠償,賠償范圍為:
    (1)甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用;。
    (2)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用;。
    (3)因影響教學(xué)及教學(xué)管理而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的,包括甲方為臨時(shí)招聘人員頂替乙方崗位所支出的費(fèi)用等。
    3.合同解除或終止時(shí),因甲方過錯(cuò)未能順利完成工作交接的,其后果由甲方承擔(dān);因乙方過錯(cuò)未能順利完成工作交接的,其后果由乙方承擔(dān),包括賠償因此而影響教學(xué)及教學(xué)管理所造成的甲方直接經(jīng)濟(jì)損失。
    4.本合同未按規(guī)定的違約責(zé)任,依勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
    七、本合同未盡事宜,甲乙雙方在不違反勞動(dòng)法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的前提下,協(xié)商解決。
    八、本協(xié)議壹式貳份,雙方各執(zhí)壹份,并自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方:武漢x高級(jí)中學(xué)乙方:
    簽訂日期:年月日
    高級(jí)講師聘用合同篇五
    乙方:_________________________________。
    甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
    一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊(cè)辦理之。
    二、乙方這職務(wù)或工種為。
    三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé):
    (一)甲方公司總部;
    (二)甲方在全資公司或參股的.合資公司;
    (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);
    (四)應(yīng)出差服務(wù)之場(chǎng)所。
    四、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。
    五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周五個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊(cè)辦理之。
    六、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊(cè)辦理之。
    七、甲方按規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。
    八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。
    九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
    十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后____日或數(shù)日發(fā)放。
    十一、甲方對(duì)乙方獎(jiǎng)勵(lì),分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)、評(píng)為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動(dòng)模范等5種。甲方對(duì)乙方之懲處,分為警告、記過、降級(jí)、辭退、除名等5種。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法,依員工手冊(cè)辦理之。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。
    十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。
    十三、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方,調(diào)離時(shí),乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資。
    十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊(cè),并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。
    十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于________年____月____日起生效。
    十六、本合同為長(zhǎng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。
    十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí),同意以市勞動(dòng)局為主。
    甲方:
    ________年____月____日。
    乙方:________年____月____日。
    高級(jí)講師聘用合同篇六
    教師的繼續(xù)教育日益成為人們關(guān)注的焦點(diǎn),但高級(jí)教師作為教師隊(duì)伍中的骨干部分,其繼續(xù)教育尚未得到足夠的重視。對(duì)于高級(jí)教師聘用合同你還了解多少呢?以下是在本站小編為大家整理的高級(jí)教師聘用合同范文,感謝您的欣賞。
    xxxxx幼兒園(以下簡(jiǎn)稱甲方)系xxxx教育局批準(zhǔn)試辦的幼兒教育機(jī)構(gòu)?,F(xiàn)聘用(以下簡(jiǎn)稱乙方)為教師。
    甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和教育、教學(xué)工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。
    期限為一年:自年月日至年月日。
    一、教師職責(zé):
    5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長(zhǎng);。
    7、堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰;。
    8、作好交接班工作,對(duì)家長(zhǎng)的要求、物品要登記交接;。
    10.園內(nèi)舉辦的各種活動(dòng)的準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項(xiàng)工作;。
    11.其他上級(jí)安排的任務(wù)。
    二、報(bào)酬。
    甲方審定乙方每月基本工資為元,全勤獎(jiǎng):元,工作績(jī)效:元。
    三、福利待遇。
    1、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假、喪假、產(chǎn)假及計(jì)劃生育假;。
    2、乙方享有國(guó)家給予的特有待遇。
    四、勞動(dòng)紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰。
    1、必須遵守國(guó)家法律、法規(guī);。
    2、必須按國(guó)家教委有關(guān)規(guī)定,實(shí)施教育教學(xué)工作;。
    4、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時(shí)間,不得擅自離開工作崗位;。
    5、甲方對(duì)工作中確有成績(jī)或違反紀(jì)律者,將按程序予以獎(jiǎng)勵(lì)與處罰(詳見《園務(wù)制度》)。
    1、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;。
    4、乙方需提出解除合同,應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,因行業(yè)特性,教師不得在學(xué)期中途提出解除合同,如擅自解除合同,甲方將按《中華人民共和國(guó)合同法》有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
    六、其他。
    1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;。
    3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;。
    甲方:年月日乙方:年月日。
    甲方:________(通常為用人學(xué)校)。
    甲方地址:_____________________。
    乙方:__________________________。
    居民身份證號(hào)碼:________________。
    文化程度:______________________。
    家庭住址:______________________。
    經(jīng)學(xué)校審核,同意聘用同志為學(xué)校教師,具體合同如下:1、聘用時(shí)間:自年月日起,至年月日止。2、工作內(nèi)容:________________3.甲方按課時(shí)計(jì)算乙方薪金,并在每月的第二個(gè)星期日支付給乙方。
    4.乙方如在聘用期間提出解聘,必須提前一個(gè)月告知甲方,并在甲方招到老師后離開,否則甲方將扣除當(dāng)月工資作為補(bǔ)償。
    5.乙方在寒暑假時(shí)不得提出解聘,否則將按學(xué)校損失扣除課時(shí)費(fèi)作為補(bǔ)償。
    6.教師不得遲到早退。有事需要提前請(qǐng)假。遲到一次(無論時(shí)間長(zhǎng)短),扣除5元錢。
    7.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。
    8.訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
    9.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
    10.甲方如解除本合同,應(yīng)提前30日通知乙方,否則將多付乙方一個(gè)月工資作為補(bǔ)償。
    11.從簽訂合同之日起,乙方每月扣除一定數(shù)量的抵押金,直到扣除300元錢為止,在甲乙雙方合同終止時(shí),退給乙方。
    乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。
    11.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    12故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生,經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生,影響惡劣的,由乙方解除本合同。
    聘用人員簽字:年月日。
    聘用單位簽字:年月日。
    聘用單位:(簡(jiǎn)稱甲方)。
    受聘人員:(簡(jiǎn)稱乙方)。
    現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)身份證號(hào)碼:,家庭住址甲方因工作需要,聘用乙方為部科教師。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:
    一、合同期限:聘期為年,從20年月日起至20年月日止。聘用期滿,如乙方要續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出申請(qǐng)并辦理續(xù)簽手續(xù);如乙方不再續(xù)簽合同,必須提前三個(gè)月提出辭職并保證按質(zhì)按量完成教育教學(xué)任務(wù)。
    二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):
    1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成。
    崗位職責(zé)。
    所規(guī)定的任務(wù)。
    3、若因?qū)W校工作需要,甲方可以調(diào)換乙方崗位,乙方必須無條件服從。如不服從可以申請(qǐng)辭職并按違約處理。
    4、因行業(yè)特殊,受聘人員不得在學(xué)期中途提出解除合同。
    三、甲方每月15日支付給乙方上月工資。工資按《僑星學(xué)校工資制度》發(fā)放。寒暑假工資為月工資1000元(實(shí)習(xí)生除外)。
    工資構(gòu)成:基本工資(元/月)+課時(shí)津貼+績(jī)效工資+其它津貼。說明:基本工資含五險(xiǎn)一金。
    四、有下列情況之一的,甲方可以解除合同:
    1、乙方在聘用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定條件的;。
    2、乙方違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;。
    3、乙方不能勝任本職工作的;。
    4、因招錄被錄用為國(guó)家干部的。
    五、甲方不能履行合同規(guī)定的義務(wù),乙方有權(quán)利解除合同。
    六、雙方簽訂合同時(shí),乙方必須交納誠(chéng)信保證金20xx元,其款項(xiàng)在工資中分期扣除。同時(shí)必須上交畢業(yè)證書、教師資格證、職稱證書、普通話等級(jí)證書、身份證原件復(fù)印件各一份。合同期滿誠(chéng)信保證金退還乙方。
    七、甲方和乙方都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如遇特殊情況,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。乙方如果違約,誠(chéng)信保證金、所有獎(jiǎng)金學(xué)??哿簦缫蚩陀^原因要離校,能提前三個(gè)月提出辭職且能在本校完成。
    一年以上的,誠(chéng)信保證金和其他獎(jiǎng)金按完成合同時(shí)間比例退還乙方。
    1、乙方未經(jīng)聘用單位同意而于學(xué)期中途辭職,扣一個(gè)月工資。
    2、乙方失職造成安全事故,要賠償損失。
    八、合同期滿,本合同終止。
    九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自訂立之日起生效。
    十、本合同自20xx年8月1日起執(zhí)行。
    十一、本合同最終解釋權(quán)屬甲方。
    甲方(蓋章):乙方(簽章):
    高級(jí)講師聘用合同篇七
    甲方:
    聯(lián)系地址:
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話:
    乙方:
    身份證:
    聯(lián)系電話:
    先生(以下簡(jiǎn)稱乙方)為錫恩廣州公司黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)講師,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:
    1、甲方聘請(qǐng)乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)(簡(jiǎn)稱公開課)的高級(jí)講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時(shí)間和講課內(nèi)容,課酬標(biāo)準(zhǔn)為:半天課酬元,一天課酬元,一天半課酬元。(注:每半天課程為3小時(shí),人民幣結(jié)算)。
    2、乙方給甲方提供講課服務(wù),課后甲方會(huì)安排4名客戶和3名甲方員工評(píng)分,平均分在90分以上,按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬;客戶評(píng)分在80-90分,按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬;80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程。
    3、乙方為甲方提供講課服務(wù),服從甲方的.課程安排,課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。
    4、乙方為甲方提供講課服務(wù),接觸到甲方的客戶資料信息,乙方有保密責(zé)任,不得攜帶走或泄露給第三方,造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的,甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。
    5、乙方為甲方提供講課服務(wù),不得與甲方客戶交換名片,也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),一經(jīng)違約,乙方賠償甲方10萬元。
    6、乙方為甲方提供講課服務(wù),發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
    7、乙方為甲方提供講課服務(wù),在課后一個(gè)月內(nèi)甲方安排財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方,乙方賬戶為:
    8、本協(xié)議有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改,本協(xié)議一式2份,各持一份具同等法律效力。
    甲方:
    日期:年月日
    乙方:
    身份證:
    簽字代表:
    日期:年月日
    高級(jí)講師聘用合同篇八
    用人部門(甲方):
    職工(乙方):
    甲方因工作需要臨時(shí)聘用工作人員,乙方申請(qǐng)應(yīng)聘。經(jīng)考試、考核合格及醫(yī)院院務(wù)會(huì)研究決定,甲方同意招聘乙方為臨時(shí)工,并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
    一、聘用期限。
    本協(xié)議自20--年--月--日至20--年12日31日止,期限為壹年。
    二、工作任務(wù)。
    乙方在甲方的崗位承擔(dān)工作,并服從甲方因?yàn)楣ぷ餍枰呐R時(shí)調(diào)整崗位。
    三、勞動(dòng)紀(jì)律和待遇。
    1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實(shí)際情況制定工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守,服從甲方管理。
    2、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)罰分明。
    3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休4天(春節(jié)及婚喪假除外),余假不計(jì)算補(bǔ)助,不允許兩月及以上假期一次性連休。
    4、乙方基礎(chǔ)工資同新聘正式職工標(biāo)準(zhǔn),另加崗位提成,每增加一年工齡基礎(chǔ)工資遞增15元/月(從20--年計(jì)算)。
    5、乙方在簽訂合同后1月內(nèi)提出書面申請(qǐng),甲方按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),本人不參保者其單位繳納部分不支付現(xiàn)金,合同期滿后不再續(xù)訂的,甲方將從次月起停止繳納乙方的保險(xiǎn)金,其他福利待遇同正式職工。
    6、上級(jí)人事部門辦理招工手續(xù),如基本條件相符,可根據(jù)乙方表現(xiàn),優(yōu)先考慮,擇優(yōu)錄取。
    四、終止解除聘用協(xié)議條件。
    1、在合同期內(nèi),有下列情況之一者,甲方可以提出解除聘用合同:
    (1)試用期間被證明不符合聘用條件的,續(xù)聘考試及考核不合格者;。
    (2)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事另行工作安排者;。
    (3)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或醫(yī)院規(guī)章制度的;。
    (4)無理取鬧,打架斗毆者;。
    (5)不履行合同,不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;。
    (7)嚴(yán)重失職,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;。
    (8)被依法追究刑事責(zé)任的。
    2、在合同期內(nèi),下列情況之一者,本人可以提出解除聘用合同:
    (1)用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。
    (2)用人單位不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家政策法規(guī),侵害臨時(shí)工合法權(quán)益的;。
    3、任何一方需要解除勞動(dòng)協(xié)議,應(yīng)提前30天書面通知另一方。
    五、雙方協(xié)定的其它事項(xiàng)。
    1、乙方在聘用期間由于某種原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯(cuò)事故嚴(yán)格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方向甲方上繳5000元醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)押金(不計(jì)利息),合同期滿不再續(xù)聘時(shí),且未對(duì)醫(yī)院造成損失的,將在2個(gè)月內(nèi)退還,否則根據(jù)其損失酌情扣減,損失超過5000元者必須繳清,必要時(shí)通過法律途徑追繳。
    3、甲方派乙方外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員,回院后必須在甲方工作滿五年,否則由乙方按200%賠償甲方進(jìn)修期間所支付的所有費(fèi)用并扣除全部押金,不服者通過法律途徑追繳。
    4、甲方在聘用乙方期間如上級(jí)政策有變動(dòng),按當(dāng)時(shí)政策辦理。
    5、本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
    六、調(diào)解與仲裁。
    雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭(zhēng)議,可協(xié)商解決,協(xié)商無效;可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁;對(duì)仲裁裁決不服,可向甲方所在地人民法院起訴。
    七、本協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效,具有法律效力,本協(xié)議期限屆滿自行終止。
    甲方(蓋章):
    法定代表人(簽章):
    乙方(簽名或蓋章):
    簽訂日期:
    高級(jí)講師聘用合同篇九
    法定住址:_________________。
    法定代表人:_________________。
    職務(wù):_________________。
    委托代理人:_________________。
    身份證號(hào)碼:_________________。
    通訊地址:_________________。
    郵政編碼:_________________。
    聯(lián)系人:_________________。
    電話:_________________。
    傳真:_________________。
    帳號(hào):_________________。
    電子信箱:_________________。
    上級(jí)主管部門:_________________。
    乙方(教師):_________________。
    出生年月:_________________。
    最后學(xué)歷:_________________。
    最后學(xué)位:_________________。
    專業(yè)技術(shù)職務(wù):_________________。
    任職時(shí)間:_________________。
    身份證號(hào)碼:_________________。
    受聘方所在二級(jí)學(xué)院(教學(xué)部):_________________。
    第一條工作崗位。
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在_____________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動(dòng)之后,乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。
    2、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_____________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時(shí)間不少于_____________個(gè)月。
    第二條聘期。
    本崗位首次聘期為_____________年,即自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日。
    聘任期滿后,根據(jù)甲方工作需要,聘期考核結(jié)果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續(xù)簽聘任合同。聘任期限另行商定。
    第三條工作目標(biāo)。
    1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本職位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
    2、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)完成的工作目標(biāo):_________________。
    第四條崗位任務(wù)。
    (1)乙方必須按照甲方的教學(xué)安排,每學(xué)年完成研究生或本科生教學(xué)任務(wù),總學(xué)時(shí)數(shù)達(dá)到_____________學(xué)時(shí)以上。
    高級(jí)講師聘用合同篇十
    甲方:中學(xué)(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
    乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
    根據(jù)《xxx勞動(dòng)法》和《浙江省事業(yè)單位實(shí)行聘用制暫行辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定,為維護(hù)正常的教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量,明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本合同。
    一、甲方根據(jù)自愿報(bào)名,公開競(jìng)爭(zhēng),德智體全面考核,擇優(yōu)錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的教師。
    二、合同期限。
    本合同為固定期限合同,時(shí)間為年(自二00年月日起至二00年月日止。試用期月)。期滿后,根據(jù)雙方意愿,可續(xù)簽長(zhǎng)期合同。
    三、雙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    (1)、甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的合法權(quán)益。
    (2)、甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位。
    (3)、根據(jù)按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況。按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,并根據(jù)內(nèi)部有關(guān)規(guī)定,保證乙方享受與其工作崗位相應(yīng)的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。
    (4)、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方的權(quán)利義務(wù)。
    (1)、乙方必須遵守國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關(guān)規(guī)章制度和工作職責(zé);如有違反,甲方可按規(guī)定予以處理。
    (2)、乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育、教學(xué),促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展等方面的權(quán)利。
    (3)、乙方必須完成甲方按有關(guān)法規(guī)規(guī)定分配的教育教學(xué)任務(wù),滿勤滿量。
    (4)、乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核,乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。
    (5)、乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職工作,維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。
    (6)、乙方不得從事有償家教。
    (7)、乙方擅自中途解除、終止本合同后,五年內(nèi)不得到其他單位從事教育教學(xué)工作及與教育教學(xué)相近的工作。
    四、聘用合同的變更、解除、終止。
    2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。
    (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。
    (2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的。
    (3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損失的。
    (4)被依法追究刑事責(zé)任的。
    (5)乙方患病或者非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排工作的。
    (6)連續(xù)兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。
    (7)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
    3、有以下情形之一者,乙方可以解除本合同。
    (1)按照國(guó)家規(guī)定乙方經(jīng)甲方同意考入高等院校深造以及經(jīng)甲方同意調(diào)出的。
    (2)甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬或者提供相關(guān)工作條件的。
    4、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對(duì)方。
    五、違約責(zé)任。
    甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應(yīng)支付拾萬元違約金給守約方。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失。
    六、爭(zhēng)議的解決方式。
    甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向上級(jí)主管部門人事爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)以書面形式向當(dāng)?shù)卣耸虏块T的人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    七、其他。
    在合同期限內(nèi),因乙方的職務(wù)行為給其他單位或個(gè)人造成損失的,甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償。
    八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份送主管部門備案。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
    甲方:乙方:
    法定代表人:
    高級(jí)講師聘用合同篇十一
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話:
    乙方:
    身份證:
    聯(lián)系電話:
    先生(以下簡(jiǎn)稱乙方)為錫恩廣州公司黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)講師,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:
    1、甲方聘請(qǐng)乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營(yíng)(簡(jiǎn)稱公開課)的高級(jí)講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時(shí)間和講課內(nèi)容,課酬標(biāo)準(zhǔn)為:半天課酬元,一天課酬元,一天半課酬元。(注:每半天課程為3小時(shí),人民幣結(jié)算)。
    2、乙方給甲方提供講課服務(wù),課后甲方會(huì)安排4名客戶和3名甲方員工評(píng)分,平均分在90分以上,按以上標(biāo)準(zhǔn)100%結(jié)算課酬;客戶評(píng)分在80-90分,按以上標(biāo)準(zhǔn)90%結(jié)算課酬;80分以下按以上標(biāo)準(zhǔn)80%結(jié)算課程。
    3、乙方為甲方提供講課服務(wù),服從甲方的課程安排,課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。
    4、乙方為甲方提供講課服務(wù),接觸到甲方的`客戶資料信息,乙方有保密責(zé)任,不得攜帶走或泄露給第三方,造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的,甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。
    5、乙方為甲方提供講課服務(wù),不得與甲方客戶交換名片,也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù),一經(jīng)違約,乙方賠償甲方10萬元。
    6、乙方為甲方提供講課服務(wù),發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
    7、乙方為甲方提供講課服務(wù),在課后一個(gè)月內(nèi)甲方安排財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方,乙方賬戶為:
    8、本協(xié)議有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改,本協(xié)議一式2份,各持一份具同等法律效力。
    甲方:北___有限公司乙方:
    廣州分公司身份證:
    簽字代表:
    日期:年月日日期:年月日
    高級(jí)講師聘用合同篇十二
    乙方:____身份證號(hào)碼:____。
    本合同期限為年。自___年___月___日至___年___月___日。
    請(qǐng)?jiān)谙旅娓黜?xiàng)中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容,或其它新的服務(wù)項(xiàng)目一并填在括號(hào)內(nèi)()。
    1、家務(wù);2、看護(hù)嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);
    1、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的'勞務(wù)工資_______元整(具體工資數(shù)額在簽定本合同時(shí),由雙方協(xié)商而定)。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)。
    2、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
    3、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。
    4、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途電話。
    5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。
    6、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,甲方有權(quán)解除合同。
    1、尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。
    2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)。
    3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
    4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。
    5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實(shí)屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理。
    6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象。
    7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,損害甲方的合法權(quán)益。
    1、、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,愿意繼續(xù)聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。
    2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前15天通知對(duì)方,無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,解決不了可尋求法律幫助。
    本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份簽字生效,均具有同等法律效力。
    高級(jí)講師聘用合同篇十三
    甲方:身份證號(hào)碼:。
    乙方:身份證號(hào)碼:。
    本合同期限為年。自年月日至年月日。
    在遵守國(guó)家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下,為保護(hù)各自的合法權(quán)益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺遵守本合同:
    一、服務(wù)內(nèi)容。
    請(qǐng)?jiān)谙旅娓黜?xiàng)中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容,或其它新的服務(wù)項(xiàng)目一并填在括號(hào)內(nèi)()。
    1、家務(wù);2、看護(hù)嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);。
    二、甲方的權(quán)利和責(zé)任。
    1、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整(具體工資數(shù)額在簽定本合同時(shí),由雙方協(xié)商而定)。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)。
    2、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
    3、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。
    4、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途電話。
    5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。
    6、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,甲方有權(quán)解除合同。
    四、乙方的權(quán)利和責(zé)任。
    1、尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。
    2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)。
    3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
    4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。
    5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實(shí)屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理。
    6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象。
    7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,損害甲方的合法權(quán)益。
    五、其它。
    1.、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,愿意繼續(xù)聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。
    2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前15天通知對(duì)方,無故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,解決不了可尋求法律幫助。
    本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份簽字生效,均具有同等法律效力。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    高級(jí)講師聘用合同篇十四
    聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
    受聘人:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
    雙方根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)政策法規(guī)和學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度之規(guī)定,本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,雙方達(dá)成如下協(xié)議條款。
    一、工作崗位和工作(工種)。
    甲方因工作需要聘用乙方在學(xué)校崗位工作。該崗位及職務(wù)的工作內(nèi)容和工作要求詳見學(xué)校教職工崗位職責(zé)。
    二、聘用期限。
    本合同期限為年,自20--年9月1日至20--年12月31日止。
    三、雙方的權(quán)利與義務(wù)。
    (一)甲方的權(quán)利與義務(wù)。
    1、按崗位和職務(wù)的內(nèi)容及要求,檢查督促乙方履行工作職責(zé),完成工作任務(wù),按照國(guó)家、省、市和學(xué)校規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)、處分,根據(jù)工作需要可變動(dòng)乙方的工作崗位及職務(wù)。
    2、向乙方宣傳國(guó)家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)和政策,以及學(xué)校規(guī)章制度,經(jīng)常對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、遵紀(jì)守法和職業(yè)道德教育,保障乙方的合法權(quán)益;按時(shí)發(fā)給乙方工資(獎(jiǎng)金),根據(jù)學(xué)校規(guī)定發(fā)給獎(jiǎng)金福利待遇。
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定,參加政治學(xué)習(xí)、技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),參加評(píng)優(yōu)等權(quán)利;按規(guī)定領(lǐng)取工作報(bào)酬。
    2、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和社會(huì)公德,具有主人翁責(zé)任感,維護(hù)單位合法權(quán)益,遵守甲方的各種工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服務(wù)服從甲方管理,遵守職業(yè)道德,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。努力學(xué)習(xí)政治文化,鉆研業(yè)務(wù),積極參加必要的社會(huì)活動(dòng)。
    四、工作報(bào)酬。
    (一)聘用合同期內(nèi),甲方根據(jù)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給予乙方各項(xiàng)待遇。
    (二)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠。甲方克扣或未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)向有關(guān)部門申訴。
    (三)工資標(biāo)準(zhǔn):人民幣元/月,按聘用期限按月發(fā)給。
    五、聘用合同的變更、續(xù)訂、終止、解除。
    (一)下列情況,甲乙雙方可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
    1、因教育事業(yè)教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置調(diào)整;。
    2、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、政策已經(jīng)修改或廢止;。
    3、由于不可抗力致使合同無法履行;。
    4、其他情況經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,且有利于教育教學(xué),不損害國(guó)家和雙方利益。
    (二)聘用合同期滿即終止執(zhí)行,如甲方因工作需要或乙方提出申請(qǐng),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    (三)下列情況可以解除合同。
    1、甲、乙雙方協(xié)商同意,可以解除聘用合同;。
    2、乙方違反師德,甲方可以解除聘用合同。
    六、甲乙雙方在履行合同時(shí),應(yīng)接受有關(guān)部門監(jiān)督檢查,發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可以逐級(jí)向上級(jí)申請(qǐng)調(diào)解,直至向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,乙所在學(xué)校一份。
    甲方(蓋章):乙方:
    負(fù)責(zé)人:
    年月日年月日。
    高級(jí)講師聘用合同篇十五
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》的有關(guān)規(guī)定,為維護(hù)正常的教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量,明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本合同。
    一、合同期限。
    1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
    2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    3.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。
    二、雙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    (1)甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的合法權(quán)益。
    (2)甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實(shí)際情況,調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位。
    (3)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    2、乙方的權(quán)利義務(wù)。
    (1)乙方必須遵守國(guó)家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關(guān)規(guī)章制度和工作職責(zé);如有違反,甲方可按規(guī)定予以處理。
    (2)乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育、教學(xué),促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展等方面的權(quán)利。
    (3)乙方必須完成甲方按有關(guān)法規(guī)規(guī)定分配的教育教學(xué)任務(wù),滿勤滿量。
    (4)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職工作,維護(hù)甲方的的聲譽(yù)。
    (5)乙方不得從事有償家教。
    三、其他。
    在合同期限內(nèi),因乙方的職務(wù)行為給其他單位或個(gè)人造成損失的,甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償。
    四、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份送主管部門備案。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
    甲方:(公章)乙方:
    法定代表人:
    高級(jí)講師聘用合同篇十六
    乙方:____身份證號(hào)碼:____。
    今特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù),經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:____。
    1.乙方的服務(wù)內(nèi)容主要包括:____照看孩子,做家務(wù),做飯,做清潔。
    2.甲方按月付給乙方工資,試用期___元(一個(gè)月),第二個(gè)月工資___元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資,乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意,乙方工作滿一年后,甲方可以適當(dāng)給乙方獎(jiǎng)勵(lì)。(特別說明:____甲方應(yīng)確保乙方每個(gè)月的工資,至于甲方給予的獎(jiǎng)勵(lì),全由甲方掌握,乙方無權(quán)干涉。)。
    3、甲方向乙方提供免費(fèi)正常食宿,做到平等待人、不岐視、不虐待,尊重乙方的人格和勞動(dòng),保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象。
    4、為保證甲方的家庭成員人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,乙方的身份證自愿交由甲方保管,乙方工作期限滿后,甲方應(yīng)主動(dòng)交還身份證。未經(jīng)過甲方允許,乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。
    5.乙方要熱心工作,勤快,有責(zé)任心,有愛心,愛衛(wèi)生,積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù),遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī)。
    6、乙方不得擅自外出,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題乙方自負(fù)責(zé)任。
    7、乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的`同意并報(bào)賽花家政服務(wù)公司備案,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗,如有擅自離崗,甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資。
    8、乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的安全,不得虐待小孩,不得恐嚇小孩,對(duì)孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r。
    9.乙方突發(fā)急病或其它傷害時(shí),應(yīng)采取必要措施,治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷,應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī),費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。
    10、如無正當(dāng)理由,任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約,其違約責(zé)任應(yīng)由違約方負(fù)責(zé),并作相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。否則將負(fù)違約責(zé)任(將扣除當(dāng)月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議,則應(yīng)提前10天通知對(duì)方,并要妥善解決好相關(guān)事宜。
    11、如在實(shí)際工作中碰到條款中沒有談及的問題,甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。
    12.本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,簽字后生效。
    本協(xié)議為20_____年___月___日起到20_____年___月___日止,有效期為一年,如有必要可以續(xù)約。
    甲方簽名:____乙方簽名:____。
    日期:____日期:____
    高級(jí)講師聘用合同篇十七
    被雇傭方(簡(jiǎn)稱乙方):____。
    一。乙方的服務(wù)內(nèi)容:____。
    1、做家務(wù)包括每天做三頓飯,早、午、晚飯。
    2、打掃室內(nèi)衛(wèi)生、包括擦玻璃、拖地、擦桌、椅、洗衣服等。
    二。雇傭方(甲方)的.權(quán)利和義務(wù)。
    1、按月付給乙方勞務(wù)費(fèi)不另外加薪。春節(jié)法定假雙方協(xié)商,適當(dāng)加薪。
    2、負(fù)責(zé)提供乙方在正常服務(wù)期間的飲食。不得安排乙方或乙方的親屬與甲方同居一室,并做到待人、不歧視、不虐待,保證乙方服務(wù)期間的人生、財(cái)產(chǎn)安全。
    3、乙方在家庭服務(wù)突發(fā)的疾病或其它傷害是治病或醫(yī)藥費(fèi)由乙方自己承擔(dān),甲方不予承擔(dān)。
    4、甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕乙方使用家中長(zhǎng)途電話、電腦等。
    5、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的疾病,有權(quán)解除合同,解聘乙方。
    6、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除合同。
    三。乙方的權(quán)利和責(zé)任。
    1、尊重甲方的合法權(quán)利,自覺履行本合同規(guī)定的家務(wù)服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。
    2、安心做好家庭服務(wù)工作:____如遇特殊情況(親屬患病,家有急事)需請(qǐng)假處理時(shí),應(yīng)先證得甲方的同意,履行終于合同手續(xù)。不得擅自離崗。
    3、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)合適屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理。
    4、不得參與甲方家庭及鄰居糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得慢待所服務(wù)的對(duì)象。
    5、合同期滿或中途解除合同,應(yīng)提前與甲方商議續(xù)簽合同,如擅自離去,一切后果自負(fù)。
    本協(xié)議一式二份甲乙雙方各執(zhí)一份簽字生效。
    協(xié)議履行過程中發(fā)生糾紛,不能協(xié)商情況下,由___市仲裁員仲裁。
    高級(jí)講師聘用合同篇十八
    (一)乙方職稱或部門:______。
    (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬。
    1.乙方職稱或部門:______。
    四、保險(xiǎn)福利待遇。
    (二)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。
    七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
    (三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位和有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同。
    (四)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。
    高級(jí)講師聘用合同篇十九
    甲方:
    乙方(受聘人):__________。
    甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
    1.按約定取得教師工資_1200_元人民幣的授課報(bào)酬;。
    2.正式上崗日內(nèi)甲方吃住基本生活條件。
    3.對(duì)機(jī)構(gòu)制度,活動(dòng)方案有建議權(quán)。有效地行使教師職權(quán),認(rèn)真,有效地做好宣傳,招生,教學(xué),管理等工作。
    4.嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)構(gòu)制定的(教師管理制度)認(rèn)真執(zhí)行。
    1.為甲方的授課積極準(zhǔn)備教案;保證每次課時(shí)(45分鐘/節(jié)課)的完整和內(nèi)容的充實(shí)。
    2.關(guān)心每一位團(tuán)員,努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新學(xué)習(xí)精神。
    3.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的相關(guān)的條款,如有違反按規(guī)定執(zhí)行。
    4.編制教學(xué)與訓(xùn)練計(jì)劃,并按計(jì)劃實(shí)施。負(fù)責(zé)對(duì)各聲部的專業(yè)訓(xùn)練和專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)。
    5.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
    6.每周工作六天,周末休息。每天工作四到六個(gè)小時(shí)(招生期間除外)。
    上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
    1.要求乙方按教學(xué)計(jì)劃按時(shí)完成授課,維護(hù)授課時(shí)的教學(xué)秩序。
    2.組織合唱團(tuán)員對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議,并根據(jù)團(tuán)員的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。
    3.有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更,但必須提前通知乙方。
    1.支付授課報(bào)酬:1200元人民幣的教師工資。
    2.為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境和必須的教學(xué)設(shè)施。
    3.做好乙方上崗前的培訓(xùn)工作,宣傳物品等。
    1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
    2.確需變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    3.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。
    4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。
    5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (2)乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的.;。
    (3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
    甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償。
    6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔(dān)違約責(zé)任:
    (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;。
    (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時(shí)間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前_5天通知甲方;乙方由于不可抗力,即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況導(dǎo)致無法按時(shí)上課的或不能完成教學(xué)計(jì)劃的,需提供相關(guān)證明,同時(shí)應(yīng)承擔(dān)30/天的違約責(zé)任。
    1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2.本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
    3.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    高級(jí)講師聘用合同篇二十
    甲方:_______________學(xué)校乙方:____________(受聘人)。
    法人代表:____________姓名:____________。
    注冊(cè)地址:____________身份證號(hào):____________。
    一、勞動(dòng)合同期限。
    1、本合同類型為有期限合同。
    二、工作內(nèi)容與義務(wù)。
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,由甲方安排工作。
    2、在協(xié)議有效期內(nèi)甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作職務(wù)與崗位。
    并履行下列義務(wù):
    a、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);。
    b、遵守甲方的規(guī)章制度;。
    c、維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;。
    e、乙方在甲方工作期間獨(dú)立或合作取得的任何發(fā)明、創(chuàng)新或其它有利于提高甲方工作效率、經(jīng)營(yíng)效果的成果,甲方對(duì)此擁有完全的專利與版權(quán),并有權(quán)使用這些方法。
    三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
    3、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,將安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)貼。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬。
    5、在合同期內(nèi),除基本工資外,甲方根據(jù)公司的業(yè)績(jī)、公司對(duì)乙方的考核決定對(duì)乙方是否發(fā)放和發(fā)放多少獎(jiǎng)金。
    五、保險(xiǎn)福利待遇。
    2、乙方按國(guó)家及甲方的相關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假、婚喪假、法定節(jié)假日休假、請(qǐng)休病事假,詳情參照《員工手冊(cè)》相關(guān)條例。
    六、勞動(dòng)紀(jì)律。
    4、甲方對(duì)模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方可以進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)罰。
    七、勞動(dòng)合同的變更。
    1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)的內(nèi)容;。
    2、甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由繼承權(quán)利義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。甲方變更名稱的,應(yīng)變更本合同中甲方的名稱。
    八、合同的解除。
    1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;。
    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同,如果違反了其中的a、b兩項(xiàng),乙方還須對(duì)甲方進(jìn)行不低于月薪資額的經(jīng)濟(jì)賠償:
    a、對(duì)甲方構(gòu)成欺詐行為并造成甲方損失的;。
    b、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、瀆職或泄露甲方商業(yè)機(jī)密并給甲方造成重大損失的;。
    c、有違法行為被依法追究刑事責(zé)任的;。
    d、乙方表現(xiàn)不良,屢次違反規(guī)章制度與紀(jì)律,經(jīng)教育無效的;。
    3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方除了補(bǔ)足工資報(bào)酬外,并根據(jù)________市政府有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行不低于月平均薪資額的補(bǔ)償:
    a、違反國(guó)家勞動(dòng)安全法規(guī),危害到乙方健康,經(jīng)相關(guān)部門鑒定的;。
    b、以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
    c、未按合同及考核規(guī)定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;。
    d、無正當(dāng)理由突然將乙方辭退的;。
    e、對(duì)乙方構(gòu)成欺詐行為并造成乙方損失的。
    4、有以下情形的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方:
    a、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的;。
    5、乙方欲解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30天,以書面形式通知甲方并在完成在手業(yè)務(wù)及。
    清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動(dòng)合同。
    九、合同的終止及續(xù)訂。
    1、符合下列條件之一的,合同即行終止:
    a、合同期限屆滿的且甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的;。
    b、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;。
    c、乙方達(dá)到法定退休年齡的;。
    d、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤,死亡的;。
    e、甲方依法破產(chǎn),解散的。
    3、甲乙雙放協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同不再約定試用期。
    十、乙方的承諾與保證。
    1、保密信息的保護(hù)。
    乙方在此確認(rèn)所有的保密信息為甲方的專有財(cái)產(chǎn),乙方不享有對(duì)任何保密信息外在的或固有的權(quán)益。乙方在此同意并承諾,在合同期內(nèi)的任何時(shí)間或之后的任何時(shí)間,不把保密信息直接或間接地披露給或?qū)е屡督o本單位以外的任何個(gè)人或組織。
    乙方在此確認(rèn)所有的保密信息只被用來為公司或其分支機(jī)構(gòu)的利益服務(wù)。乙方在此同意并承諾,保密信息只被用于公司分配相關(guān)的任務(wù)。
    保密信息是指公司的各類數(shù)據(jù)(包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),商務(wù)數(shù)據(jù),市場(chǎng)數(shù)據(jù),銷售數(shù)據(jù)等),各種模式(包括但不限于市場(chǎng)銷售模式,學(xué)術(shù)教學(xué)模式,產(chǎn)品開發(fā)模式),各種方法(包括但不限于市場(chǎng)開拓及維護(hù)方法,銷售方法,產(chǎn)品開發(fā)方法等),各種規(guī)則(包括但不限于市場(chǎng)規(guī)則,行政管理規(guī)則等),公司制定的各種規(guī)章制度,公司的客戶資料,客戶網(wǎng)絡(luò)等。
    2、專有開發(fā)權(quán)的保護(hù)。
    乙方對(duì)其在甲方任職期間所進(jìn)行的與業(yè)務(wù)有關(guān)的所有開發(fā)均應(yīng)予以保密,上述專有開發(fā)成果均為甲方所有。乙方也同意在甲方的合理要求下將采取所有措施在法律上實(shí)現(xiàn)或維護(hù)甲方在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;乙方同意并承諾,不為自己或除甲方之外的他人通過法律途徑謀取在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;若乙方通過法律或任何其他辦法被賦予或獲得在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益,乙方同意并承諾即將此權(quán)益完全并永遠(yuǎn)地?zé)o償轉(zhuǎn)讓給甲方。
    3、勞務(wù)沖突的避免。
    4、工作交接的完備。
    十一、其它。
    1、本合同未盡事宜,按國(guó)家、________省、________市人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由雙方進(jìn)行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機(jī)關(guān)請(qǐng)求處理,也可依法向人民法院起訴。
    2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,未經(jīng)雙方同意,涂改合同的,或未經(jīng)雙方授權(quán)委托代簽的合同無效。
    3、本合同自雙方簽訂之日起生效。
    十二、補(bǔ)充。
    以下附件是本合同不可缺少的部分,與本合同具有同等的法律效力。
    注:附件1(崗位考核說明書)。
    附件2(轉(zhuǎn)正通知書)。
    附件3(員工手冊(cè))。
    甲方:________(行政公章)。
    代表人:_______(簽蓋)。
    乙方:_________(簽章)。
    ______年_______月_______日。
    高級(jí)講師聘用合同篇二十一
    甲方:_______________學(xué)校乙方:____________(受聘人)。
    法人代表:____________姓名:____________。
    注冊(cè)地址:____________身份證號(hào):____________。
    1、本合同類型為有期限合同。
    1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,由甲方安排工作。
    2、在協(xié)議有效期內(nèi)甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作職務(wù)與崗位。
    3、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位責(zé)任,按時(shí)完成規(guī)定的工作內(nèi)容,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并履行下列義務(wù):
    a、遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);。
    b、遵守甲方的規(guī)章制度;。
    c、維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;。
    5、在合同期內(nèi),除基本工資外,甲方根據(jù)公司的業(yè)績(jī)、公司對(duì)乙方的考核決定對(duì)乙方是否發(fā)放和發(fā)放多少獎(jiǎng)金。
    2、乙方按國(guó)家及甲方的相關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假、婚喪假、法定節(jié)假日休假、請(qǐng)休病事假,詳情參照《員工手冊(cè)》相關(guān)條例。
    4、甲方對(duì)模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的乙方可以進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)罰。
    1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)的內(nèi)容;。
    2、甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由繼承權(quán)利義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。甲方變更名稱的,應(yīng)變更本合同中甲方的名稱。
    1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;。
    2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同,如果違反了其中的a、b兩項(xiàng),乙方還須對(duì)甲方進(jìn)行不低于月薪資額的經(jīng)濟(jì)賠償:
    a、對(duì)甲方構(gòu)成欺詐行為并造成甲方損失的;。
    b、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、瀆職或泄露甲方商業(yè)機(jī)密并給甲方造成重大損失的;。
    c、有違法行為被依法追究刑事責(zé)任的;。
    d、乙方表現(xiàn)不良,屢次違反規(guī)章制度與紀(jì)律,經(jīng)教育無效的;。
    3、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方除了補(bǔ)足工資報(bào)酬外,并根據(jù)________市政府有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行不低于月平均薪資額的補(bǔ)償:
    a、違反國(guó)家勞動(dòng)安全法規(guī),危害到乙方健康,經(jīng)相關(guān)部門鑒定的;。
    b、以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
    c、未按合同及考核規(guī)定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;。
    d、無正當(dāng)理由突然將乙方辭退的;。
    e、對(duì)乙方構(gòu)成欺詐行為并造成乙方損失的。
    4、有以下情形的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方:
    a、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的;。
    5、乙方欲解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30天,以書面形式通知甲方并在完成在手業(yè)務(wù)及。
    清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動(dòng)合同。
    1、符合下列條件之一的,合同即行終止:
    a、合同期限屆滿的且甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的;。
    b、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;。
    c、乙方達(dá)到法定退休年齡的;。
    d、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤,死亡的;。
    e、甲方依法破產(chǎn),解散的。
    3、甲乙雙放協(xié)商一致,可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同不再約定試用期。
    1、保密信息的保護(hù)。
    乙方在此確認(rèn)所有的保密信息為甲方的專有財(cái)產(chǎn),乙方不享有對(duì)任何保密信息外在的或固有的權(quán)益。乙方在此同意并承諾,在合同期內(nèi)的任何時(shí)間或之后的任何時(shí)間,不把保密信息直接或間接地披露給或?qū)е屡督o本單位以外的任何個(gè)人或組織。
    乙方在此確認(rèn)所有的保密信息只被用來為公司或其分支機(jī)構(gòu)的利益服務(wù)。乙方在此同意并承諾,保密信息只被用于公司分配相關(guān)的任務(wù)。
    保密信息是指公司的各類數(shù)據(jù)(包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),商務(wù)數(shù)據(jù),市場(chǎng)數(shù)據(jù),銷售數(shù)據(jù)等),各種模式(包括但不限于市場(chǎng)銷售模式,學(xué)術(shù)教學(xué)模式,產(chǎn)品開發(fā)模式),各種方法(包括但不限于市場(chǎng)開拓及維護(hù)方法,銷售方法,產(chǎn)品開發(fā)方法等),各種規(guī)則(包括但不限于市場(chǎng)規(guī)則,行政管理規(guī)則等),公司制定的各種規(guī)章制度,公司的客戶資料,客戶網(wǎng)絡(luò)等。
    2、專有開發(fā)權(quán)的保護(hù)。
    乙方對(duì)其在甲方任職期間所進(jìn)行的與業(yè)務(wù)有關(guān)的所有開發(fā)均應(yīng)予以保密,上述專有開發(fā)成果均為甲方所有。乙方也同意在甲方的合理要求下將采取所有措施在法律上實(shí)現(xiàn)或維護(hù)甲方在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;乙方同意并承諾,不為自己或除甲方之外的他人通過法律途徑謀取在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;若乙方通過法律或任何其他辦法被賦予或獲得在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益,乙方同意并承諾即將此權(quán)益完全并永遠(yuǎn)地?zé)o償轉(zhuǎn)讓給甲方。
    3、勞務(wù)沖突的避免。
    4、工作交接的完備。
    1、本合同未盡事宜,按國(guó)家、________省、________市人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,由雙方進(jìn)行協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機(jī)關(guān)請(qǐng)求處理,也可依法向人民法院起訴。
    2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,未經(jīng)雙方同意,涂改合同的,或未經(jīng)雙方授權(quán)委托代簽的合同無效。
    3、本合同自雙方簽訂之日起生效。
    以下附件是本合同不可缺少的部分,與本合同具有同等的法律效力。
    注:附件1(崗位考核說明書)。
    附件2(轉(zhuǎn)正通知書)。
    附件3(員工手冊(cè))。
    甲方:________(行政公章)。
    代表人:_______(簽蓋)。
    乙方:_________(簽章)。
    ______年_______月_______日。
    高級(jí)講師聘用合同篇二十二
    甲方:
    乙方:
    姓名性別年齡。
    學(xué)歷專業(yè)。
    籍貫身份證號(hào)碼。
    電話住址。
    原工作單位。
    為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方在平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同。
    一、聘用崗位。
    乙方自愿來民辦學(xué)校任教,并同意按學(xué)校要求,擔(dān)任 崗位工作;。
    本合同為有固定期限的聘用合同,合同期xx年,合同期從xx年x月x日起至xx年x月x日止。合同執(zhí)行完畢,經(jīng)雙方協(xié)商,可續(xù)簽合同。
    三、工作崗位職責(zé)要求。
    乙方應(yīng)遵守學(xué)校制定的管理制度,完成受聘崗位規(guī)定的各項(xiàng)教育教學(xué)工作任務(wù)。同時(shí)享有參與學(xué)校民主管理的權(quán)利。
    學(xué)校依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和處分。
    四、工作崗位紀(jì)律。
    1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度,遵守社會(huì)公德。
    2、除政策因素外,乙方受聘期間未經(jīng)甲方批準(zhǔn)不得回到原單位或其它單位工作。乙方在聘期內(nèi)要求脫離工作崗位的,必須先經(jīng)甲方同意,并與甲方解除聘用合同,甲方可根據(jù)規(guī)定給予辦理有關(guān)辭職手續(xù)。
    3、甲方應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)單位內(nèi)部的崗位責(zé)任制,建立健全各項(xiàng)考核制度,做到職權(quán)清楚、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。
    五、工資待遇。
    1、乙方被聘用后,按縣委、政府的政策,由甲方或財(cái)政發(fā)放與現(xiàn)有身份同等的財(cái)政工資和津補(bǔ)貼,各種政策性保險(xiǎn)及住房公積金按原渠道不變。
    2、乙方在桂冠學(xué)校任教期間“在教師資格認(rèn)定、業(yè)務(wù)進(jìn)修、職稱評(píng)定、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、科研立項(xiàng)、職業(yè)技能鑒定等方面均與公辦學(xué)校教師同等對(duì)待,統(tǒng)一管理”。
    3、甲方積極為乙方爭(zhēng)取政策,提高福利待遇,并配合乙方搞好教師資格認(rèn)定、業(yè)務(wù)進(jìn)修、職稱評(píng)定、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、科研立項(xiàng)、職業(yè)技能鑒定等相關(guān)工作。
    六、合同變更和終止條件。
    1、聘用合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,按原簽訂程序變更合同。
    2、聘用合同期滿,因政策性原因?qū)е潞贤瑹o法履行,或甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。
    3、乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:。
    (1)聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。
    (2)一學(xué)期考核不合格的。
    (3)一個(gè)教學(xué)年度內(nèi)不能完成合同約定的工作任務(wù)的。
    (4)嚴(yán)重失職、瀆職或違法違紀(jì)的。
    (5)未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)參加各類脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),或雖經(jīng)批準(zhǔn),但規(guī)定的學(xué)習(xí)期滿后延期不歸的。
    (6)擅自離崗的。
    4、合同終止后,甲方把工作關(guān)系退回縣教育局,乙方按照“從哪里來,回哪里去”的原則回原學(xué)?;蛲?jí)同類學(xué)校工作。
    七、違約責(zé)任。
    1、乙方如無正當(dāng)理由違約,給甲方造成損失的,乙方的年度考評(píng)直接定為“不合格”,且停發(fā)乙方全部工資。
    2、甲方無正當(dāng)理由解除聘用合同的,也要給予乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。聘期結(jié)束后,根據(jù)甲方的工作需要和乙方的意愿確定是否續(xù)聘。
    八、其它事項(xiàng)。
    本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效。未盡事宜,雙方平等協(xié)商解決。
    甲方(簽章)乙方(簽章)。
    法人代表:
    簽訂合同日期:年月日
    高級(jí)講師聘用合同篇二十三
    甲方地址:_____________。
    乙方:_____________居民身份證號(hào)碼:_____________。
    文化程度:_____________。
    教師資格證編號(hào):_____________。
    家庭住址:_____________。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。
    一、合同期限。
    第一條本合同期限類型為_____________期限合同。
    本合同自__________年__________月__________日起生效,其中試用期為__________個(gè)月。終止日期為__________年__________月__________日。
    二、工作崗位與工作量。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任________________工作。工作量為___________________。
    第三條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
    三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)。
    第四條甲方安排乙方執(zhí)行________________工作制。
    執(zhí)行定時(shí)工作制的,乙方每日的工作時(shí)間必須符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,即_____________。
    執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不得超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
    執(zhí)行課時(shí)工作制的,在保證完成規(guī)定課時(shí)的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。
    第五條甲方安排乙方加班補(bǔ)課的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課工資。
    甲方(蓋章)___________。
    乙方(簽章)___________。
    ____年_____月_____日。