記敘文是以敘述為主要手法，生動地描寫人物、事件或景物的一種文學作品。寫總結(jié)時，要注意語言的得體和準確，避免使用模糊不清或錯誤的表達方式。通過觀看總結(jié)范文，我們可以掌握一些寫作技巧和方法，提高自己的表達能力。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇一
會計學畢業(yè)論文選題可以根據(jù)專業(yè)的具體方向來決定論文選題，如：會計核算（包括對會計準則的學習質(zhì)疑）、財務管理、審計、稅收、內(nèi)部控制、薪酬制度、公司治理等方面著手，也可以根據(jù)作者學習階段所完成的課程內(nèi)容進行分類，根據(jù)專業(yè)研究的找重點來確定論文選題。
2、選題要小而具體。
畢業(yè)論文選題不應太寬泛，導致論文內(nèi)容體現(xiàn)不出研究內(nèi)容的重點，需要細化到小而具體的方面。例如選擇企業(yè)財務管理方面就要具體到應收賬款管理的問題，作者可以選擇寫建筑、化工、服裝行業(yè)等關于應收賬款管理存在的問題及對策，有了具體的行業(yè)或者企業(yè)作為研究目標和實例，避免出現(xiàn)泛泛而談的情況，需要注意學生要根據(jù)自己的情況決定不同行業(yè)進行探討，也避免了選題出現(xiàn)重復。
3、選題要結(jié)合實際。
如果是銷售方面的工作，可以選擇應收賬款內(nèi)部控制和風險防范等方面的選題、以及薪酬制度激勵機制方面的選題等；如果是財務管理，建議從財務管理體制、預算管理模式、納稅籌劃等方面進行選題思考。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇二
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
1、?馬克思主義哲學與實踐。
2、?實踐的客觀性與目的性。
3、?實踐的結(jié)構(gòu)與實踐的社會性。
4、?主體與主體性。
5、?結(jié)構(gòu)與功能的相關性。
6、?認識的過程與真理的相對性。
7、?認識的客觀性與真理的絕對性。
8、?真理的主觀性與客觀性。
9、?真理實踐標準的確定性與不確定性。
10、??????真善美統(tǒng)一的內(nèi)在價值。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇三
摘要：本文從國家深化職業(yè)教育改革和信息技術(shù)發(fā)展的角度分析五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性，然后在五年制高職會計專業(yè)財務會計與管理會計的課程設置現(xiàn)狀的基礎上，從理論基礎、課程設置的連貫性、教學內(nèi)容的融合三個方面，具體分析財務會計與管理會計融合的可行性。
關鍵詞：五年制高職；財務會計；管理會計；融合；可行性分析。
高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道，通過對五年制高職財務會計與管理會計的融合研究，使畢業(yè)生能適應市場需要，并快速轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)需要的會計人才！
一、五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性。
(一)國家深化職業(yè)教育改革的要求。
《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國發(fā)﹝20xx﹞19號)要求，深化職業(yè)教育改革，全面提高人才質(zhì)量。20xx年發(fā)布的會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃中，也要求加強會計教學教材研究與改革，推動管理會計的應用?？梢哉f財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業(yè)教育改革的要求。
(二)信息技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。
進入二十一世紀以來，信息技術(shù)的發(fā)展，促使社會經(jīng)濟發(fā)生了深刻變化，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)。大數(shù)據(jù)的普及，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，加劇了企業(yè)管理高層對信息系統(tǒng)的需要，使得管理會計越來越重要。但是無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。因此財務會計與管理會計的融合是信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。
二、五年制高職會計專業(yè)課程設置現(xiàn)狀。
以我校會計專業(yè)課程設置為例，財務會計屬于會計專業(yè)的專業(yè)技能課程，屬于必修課,14學分，分兩學期學習；管理會計屬于專業(yè)拓展類任選課，4學分，一個學期學習。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。在國家越來越重視管理會計的環(huán)境背景下，高職教育應從實際情況出發(fā)，根據(jù)財務會計與管理會計課程的共性與個性，研究課程融合的的可行性。
三、五年制高職財務會計與管理會計融合的可行性分析。
(一)理論基礎一致性。
1.基礎相同。
財務會計與管理會計都以傳統(tǒng)會計為基礎。傳統(tǒng)會計主要是以貨幣為主要計量單位，運用專門的記賬方法，對特定會計主體的經(jīng)濟活動進行確認、計量、記錄，并定期編制財務會計報表。財務會計的主要目標是通過對企業(yè)的資金運動進行全面系統(tǒng)的核算與監(jiān)督，向外部使用者提供企業(yè)財務狀況與盈利能力；隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，現(xiàn)代經(jīng)營管理理論的研究深入，管理會計逐漸從傳統(tǒng)會計中分離出來，成為一門獨立的會計學科，主要是運用一定的分析方法和工具，分析財務會計中的信息，為管理當局的相關計劃、決策、控制等提供依據(jù)。
2.本質(zhì)相同。
會計的本質(zhì)是在經(jīng)濟管理活動中形成的一種會計信息系統(tǒng)。財務會計提供的信息系統(tǒng)是基礎，管理會計則在財務會計信息系統(tǒng)的基礎上，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理上的要求，結(jié)合財務會計信息系統(tǒng)外取得的有關信息數(shù)據(jù)進行分析，從而形成管理層需要的管理會計信息。一般認為，財務會計是對外會計，而管理會計是對內(nèi)會計，按照各自的方法和分析工具，進行雙重核算。無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。
(二)課程設置的連貫性。
五年制高職會計專業(yè)的課程設置順序一般都是先學習會計基礎，學習會計基本理論與核算；然后是財務會計，學習具體的經(jīng)濟業(yè)務的核算，并編制相關報表；在學完財務會計的基礎上，安排財務管理、成本會計、管理會計等其他專業(yè)課程。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。隨著國家職業(yè)教育改革的深化、會計從業(yè)資格證書的取消，企業(yè)需要的是高層次的管理會計人才，高職會計專業(yè)課程設置在以財務會計為核心課程的同時，應重視管理會計，將財務會計與管理會計在課程設置上進行融合，使學生不僅具備扎實的財務會計知識，而且具備一定的經(jīng)營管理能力，快速成長為企業(yè)需要的高層次的會計人才。
(三)教學內(nèi)容的融合。
五年制高職財務會計的教學內(nèi)容，大部分都是以生產(chǎn)的會計信息為主線，按會計要素設計學習內(nèi)容，從財務會計內(nèi)容認知，資產(chǎn)核算、負債核算、收入、費用和利潤核算、所有者權(quán)益核算，最后是財務報表編制。管理會計的教學，以管理會計能力體系為主線，管理會計的基本方法、分析工具、經(jīng)營決策、投資決策、全面預算、成本控制、最后是責任會計。會計的本質(zhì)是為企業(yè)管理活動服務的一種會計信息處理系統(tǒng)，在這個會計信息系統(tǒng)中，有兩個環(huán)節(jié)，即信息儲存和信息輸出，信息系統(tǒng)又可分為三個階段，即信息確認、核算和信息應用，財務會計著重的是信息確認和核算，而管理會計重點是信息應用。因此，在教學過程中，不管是財務會計還是管理會計，都離不開會計信息這條主線，它們是相互融合的主體。
四、結(jié)語。
隨著國家職業(yè)教育改革的深化，會計理論、信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟的發(fā)展，財務會計與管理會計的融合是必然的發(fā)展趨勢。五年制高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道，研究高職財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業(yè)教育改革的要求，也是市場對會計人才需求的必然結(jié)果。
參考文獻：
[1]國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定.(國發(fā)﹝20xx﹞19號)。
[2]王雍欣,何秀賢,姚光憲,主編.管理會計.經(jīng)濟科學出版社,20xx.
[3]劉魯忠.基于新形勢下管理會計及財務會計可行性探究[j].管理觀察,20xx(28).
[4]徐光華,沈弋,鄧德強.環(huán)境嬗變下的管理會計變革與創(chuàng)新[j].會計研究,20xx(12).
[5]沈藝峰,郭曉梅,《全球管理會計原則》背景、內(nèi)容及影響[j].會計研究,20xx(10).
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇四
2.政府間財權(quán)劃分的理論依據(jù)及其現(xiàn)實意義。
3.進一步完善我國分稅制財政體制改革的思考。
4.我國稅制改革的評價及其進一步改革的思路。
5，現(xiàn)階段我國稅費制度改革的難點及對策探討。
6.增值稅改革的若干問題及其對策選擇。
7.關于我國個人所得稅改革的思考。
8.改革、完善政府與國有企業(yè)之間分配關系的思路。
9.財政支出效益的評價方法及其提高途徑。
10.優(yōu)化我國財政支出結(jié)構(gòu)的理論思考。
11.我國實行政府采購制度的成效分析及其進一步完善的思路。
12.深化我國社會保障制度改革的對策選擇。
13.我國開征社會保障稅的必要性、可行性分析。
14.解決我國基本養(yǎng)老保險中的“歷史”欠賬問題的途徑。
15.財政補貼的社會經(jīng)濟效應及其在我國的現(xiàn)實表現(xiàn)分析。
16.市場經(jīng)濟體制下財政投融資的地位界定與對策選擇。
17.國債的規(guī)?？刂?、結(jié)構(gòu)優(yōu)化及其在我國的現(xiàn)實意義。
18.現(xiàn)階段我國國債市場建設面臨的主要問題及對策選擇。
19.我國地方政府發(fā)行公債的必要性、可行性及其制度設計。
20.運用國債政策進行宏觀調(diào)控的理論或現(xiàn)實分析。
21.對近年來我國積極財政政策的評價與思考。
22.財政赤字的經(jīng)濟效應分析。
參考網(wǎng)整理。
23.通貨膨脹(或緊縮)對財政運行的影響。
24.“財政風險”理論及其對我國的現(xiàn)實意義。
25.進一步擴大就業(yè)與政府財政政策選擇。
26.我國中小企業(yè)發(fā)展與財政政策選擇。
27.擴大內(nèi)需與我國財政、貨幣政策協(xié)調(diào)問題。
28.我國(農(nóng)村)城鎮(zhèn)化建設中的財政問題探討。
29.促進我國西部大開發(fā)的財稅政策選擇。
30.電子商務對我國稅收的影響與對策分析。
31.深化我國地方稅制改革的思路與對策。
32.現(xiàn)階段我國地方政府的債務負擔狀況與對策思路分析。
33.國有股減持的財政經(jīng)濟意義及有關問題分析。
34.我國農(nóng)業(yè)發(fā)展問題及有關財稅對策選擇。
35.實現(xiàn)經(jīng)濟增長與資源、環(huán)境、人口可持續(xù)發(fā)展的財政對策。
36.財政支出結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整與中國事業(yè)單位體制改革思路。
37.“十二五”時期全面建設我國和諧社會的財政政策思考。
38.關于“十二五”時期我國財政政策問題的思考。
39.發(fā)展中國資本市場的財稅政策選擇。
40.實施國家產(chǎn)業(yè)政策的財稅對策思考。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇五
2網(wǎng)絡經(jīng)濟下傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造升級研究——以行業(yè)為例。
3文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀及其發(fā)展——以動漫產(chǎn)業(yè)為例。
4我國工業(yè)污染的現(xiàn)狀及其對策——以**地區(qū)為例。
5大學生職業(yè)生涯設計的理論及其應用。
6中國企業(yè)人力資源管理中的員工績效管理。
7農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)研究。
8中小企業(yè)人力資源激勵機制的建立——以**企業(yè)(行業(yè))為例。
11國有企業(yè)人力資源激勵機制的建立與實施。
12大學生就業(yè)難的問題及其解決措施——基于勞動力市場分割的角度。
13大型企業(yè)管理層員工激勵機制研究。
14企業(yè)文化建設對提升企業(yè)核心競爭力的促進作用研究。
15西部地區(qū)農(nóng)村人力資源開發(fā)策略研究。
16危機管理在企業(yè)發(fā)展中的作用探討。
17大學生職業(yè)生涯規(guī)劃缺乏主動性的原因分析與對策研究。
18民營企業(yè)科技創(chuàng)新路徑分析。
19農(nóng)民在新農(nóng)村建設中的主體地位作用研究。
20我國“民工荒”問題成因及對策分析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇六
3.關于會計理論研究的邏輯起點探析。
4.關于會計政策的選擇問題探討。
5.關于合并報表若干理論問題的探討。
6.關于資產(chǎn)負債表日后事項調(diào)整問題的探討。
7.知識經(jīng)濟時代的會計假設探討。
8.論期后會計事項的種類及披露方法。
9.關于強化我國企業(yè)內(nèi)部控制的思考。
10.關于實質(zhì)重于形式原則的運用。
11.關于謹慎性原則的應用問題探討。
12.關于中西方會計準則制定模式的比較。
13.關于會計信息相關性與可靠性的思考。
14.股票期權(quán)會計處理問題的探討。
15.關于企業(yè)會計政策若干問題的研究。
16.關于或有負債會計問題的探討。
17.所得稅會計相關問題的探討。
18.現(xiàn)代企業(yè)制度下成本管理的理論與實踐。
19.論成本與提高經(jīng)濟效益的關系。
20.關于推行責任成本制度有關問題的探討。
21.責任成本會計在企業(yè)中應用的探討。
22.論標準成本制度在我國應用的探討。
23.變動成本計算與制造成本計算模式相結(jié)合問題的研究。
24.定額法的應用及其改革問題的研究。
25.班組經(jīng)濟核算的研究。
26.外幣報表折算方法的研究。
27.現(xiàn)金流量表分析與運用的研究。
28.合并會計報表合并理論的比較研究。
29.標準成本制度下成本分析的研究。
30.試論產(chǎn)品壽命周期成本管理。
31.人力資源成本會計的研究。
32.知識經(jīng)濟時代成本會計改革方向。
33.市場經(jīng)濟體制下降低成本途徑的研究。
34.我國成本分析現(xiàn)狀與改革思路。
35.產(chǎn)品質(zhì)量成本核算的探討。
36.產(chǎn)品質(zhì)量成本控制的研究。
37.產(chǎn)品質(zhì)量成本分析的探討。
38.現(xiàn)代企業(yè)制度與班組經(jīng)濟核算。
39.關于作業(yè)成本法及其在我國的應用前景。
40.我國成本管理改革的回顧與展望。
41.關于研究與開發(fā)成本核算的探討。
42.環(huán)境會計若干問題的研究。
43.綠色會計若干問題的原因及探討。
44.關于或有事項若干問題的研究。
45.財務會計報告體系問題的研究。
46.社會責任成本問題研究。
47.企業(yè)社會成本問題研究。
48.關于企業(yè)合并會計問題研究。
49.關聯(lián)方合并問題研究。
50.企業(yè)改制過程中的財務問題研究。
51.財務呈報與財務監(jiān)管。
52.會計欺詐案例分析。
53.中期報告的可比性研究。
54.中外會計準則比較研究。
55.關于財務呈報若干問題的研究。
56.對商譽會計的探討。
57.關聯(lián)方相關問題的探討。
58.會計監(jiān)管若干問題的研究。
59.中國會計國際化問題的研究。
60.中國會計國際協(xié)調(diào)若干問題的探討。
61.現(xiàn)代審計理論體系框架結(jié)構(gòu)之研究。
62.審計假設、審計準則與審計責任的界定。
63.試論政府審計在財政監(jiān)督體系中地位和作用的變化趨勢。
64.我國國家審計模式重構(gòu)的探討。
65.我國上市公司注冊會計師審計關系研究。
66.國際銀行業(yè)內(nèi)部審計的現(xiàn)狀、趨勢和啟示。
67.審計風險模型探討。
68.我國獨立審計準則的問題與對策。
69.抽樣風險及其防范。
70.制度基礎審計的程序與方法。
71.審計職業(yè)道德研究。
72.期后事項的種類及其審計。
73.論或有負債的審計。
74.企業(yè)法定代表人離任經(jīng)濟責任審計的難點及審計方法。
75.我國內(nèi)部審計存在的問題及對策。
76.當前我國政府審計存在的問題及對策。
77.我國獨立審計存在的問題與對策。
78.論經(jīng)濟責任審計的問題與對策。
79.論保證服務。
80.會計師事務所發(fā)展戰(zhàn)略。
81.注冊會計師民事責任研究。
82.舞弊審計探討。
83.會計報表審計中對舞弊的關注。
84.審計執(zhí)法環(huán)境研究。
85.注冊會計師職業(yè)道德研究。
86.注冊會計師后續(xù)教育研究。
87.分析性程序的應用。
88.關聯(lián)交易、利潤操縱及其披露與審計。
89.論審計執(zhí)業(yè)環(huán)境建設。
90.論注冊會計師的職業(yè)道德與法律責任。
91.注冊會計師法律責任研究。
92.對上市公司會計報表審計的基本程序研究。
93.注冊會計師市場規(guī)范與管理研究。
94.我國會計咨詢服務體系研究。
95.績效審計研究。
96.審計環(huán)境變化對舞弊審計的挑戰(zhàn)。
97.具有中國特色審計體系研究。
98.國家審計與現(xiàn)代企業(yè)制度研究。
99.保證我國審計獨立性與權(quán)威性研究。
100.審計重要性研究。
101.審計風險研究。
102.經(jīng)營審計與會計報表審計的區(qū)別與聯(lián)系。
103.企業(yè)風險基礎審計框架。
104.中外內(nèi)部審計之比較。
105.計算機環(huán)境下審計風險的特征與對策研究。
106.審計重要性與審計風險研究。
107.審計重要性與審計證據(jù)關系研究。
108.審計目標與委托人認定之研究。
109.論注冊會計師專業(yè)判斷及其影響因素。
110.上市公司審計重點管窺。
111.論當前我國注冊會計師行業(yè)面臨的矛盾與對策。
112.論獨立審計質(zhì)量的影響因素及其改善。
113.審計風險的變化趨勢及其對策分析。
114.對我國注冊會計師資格考試制度的思考與建議。
115.論注冊會計師職業(yè)發(fā)展的動因與改革發(fā)展方向。
116.企業(yè)風險管理與審計。
117.風險管理得測試與方法的審計。
118.重要性理論在風險審計中的應用。
119.對coso內(nèi)部控制框架的質(zhì)疑。
120.coso—erm框架評析。
121.內(nèi)部控制發(fā)展研究。
122.內(nèi)部控制評價研究。
123.erm在cpa審計中的應用研究。
124.cpa非審計服務研究。
125.cpa行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究。
126.風險導向戰(zhàn)略系統(tǒng)審計研究。
127.論注冊會計師職業(yè)道德建設。
128.關于中國獨立審計準則若干問題的思考。
129.中小企業(yè)財務管理存在的問題及對策。
130.現(xiàn)代企業(yè)財務目標的選擇與企業(yè)業(yè)績評價。
131.現(xiàn)代企業(yè)制度下的內(nèi)部控制機制。
132.企業(yè)績效評價指標的研究。
133.債轉(zhuǎn)股問題研究。
134.上市公司盈利質(zhì)量研究。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇七
2.?網(wǎng)絡發(fā)展與政治現(xiàn)代化研究。
3.?中國行政文化創(chuàng)新研究。
4.?市民社會研究。
5.我國地方政府行政審批制度改革的現(xiàn)狀與路徑研究。
6.?社會轉(zhuǎn)型與政治穩(wěn)定研究。
7.?政治合法性研究。
8.?當代中國社會中介組織發(fā)展與規(guī)模研究。
9.?我國構(gòu)建服務型政府的阻力因素分析。
10.?村民自治與草根民主。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇八
2、小議《紅字》中紅字的寓意。
3、試論馬克?吐溫短篇小說的幽默特色。
4、惠特曼的死亡哲學。
5、“罪”與“罰”的對立統(tǒng)一---淺析《紅字》的主要人物。
6、一個復雜的人---《呼嘯山莊》男主人公?？撕笮愿穹治觥?BR> 7、論《呼嘯山莊》---原始古樸與文明理性的交錯色彩。
8、一人分飾兩角---論《了不起的蓋茨比》中“二元主角”手法的運用。
9、思嘉的精神家園---陶樂。
10、是母親，還是情人---論《兒子與情人》中莫雷爾太太的任務性格。
12、五顏六色的語言世界---論英漢語言中的顏色與顏色詞。
13、恐怖與美麗---淺議愛德加?艾倫?坡的恐怖小說。
14、論《美國麗人》一片中任務的兩面性。
15、愛的超越---淺析《查泰萊夫人的情人》中的性的描寫。
16、《簡?愛》中的女權(quán)思想評析。
17、死亡，人生永恒的主題---《因為我不能停步等待死神》與《死之念》之比較。
18、論海明威小說中的死亡主題。
19、thecharmofladychatterley。
20、奏響生命的新樂章---淺析艾立絲?沃克的《紫顏色》。
21、安諾波佩---南太平洋上美國社會的幻燈片。
22、站在傳統(tǒng)和現(xiàn)代之間---《荊棘鳥》和《穆斯林的葬禮》的比較賞析。
24、“女權(quán)主義”運動與英語語言中的“性別歧視”現(xiàn)象。
25、從《苔絲》看哈代小說的悲劇意識。
26、談簡?愛的叛逆性格。
二、教學法。
1、激發(fā)學生學習興趣，提高學生學習能力。
2、中學外語教學：問題與思考。
3、談交際法與中學英語課堂教學。
4、論internet對我國外語教學的影響。
5、試談簡筆畫教學法。
6、試論英語教學的情景創(chuàng)設。
7、談如何建立一個輕松活躍的英語課堂。
8、重視語篇結(jié)構(gòu)分析，提高高中英語閱讀課的教學質(zhì)量。
9、如何在英語教學中培養(yǎng)學生的學習興趣。
10、雙重活動教學法中跨文化教學。
11、高中生心理特征與英語教學。
12、外語教學的和諧氣氛與有效交際。
13、第二語言習得與幼兒英語教育。
14、試談提高初中英語課堂教學效率。
15、在英語教學中如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和能力。
16、完善教學藝術(shù)，激發(fā)學生學習英語的興趣。
17、搞好語篇教學，培養(yǎng)閱讀能力。
18、談談如何激發(fā)學生學習英語的興趣問題。
19、興趣活動交際---淺談交際教學法在中學英語口語教學中的應用。
20、論英語課外活動的開展。
21、論中學英語教學中的動機因素。
22、中學英語情景教學法初探。
23、淺談如何使用新編英語教材，搞好農(nóng)村初中英語口語教學。
24、中西方文化差異1：中學英語教學中不可忽視的問題。
三、詞匯學。
1、運用“發(fā)散思維”來擴大學生的詞匯量。
2、現(xiàn)代英語詞匯迅速發(fā)展的源泉。
3、網(wǎng)絡英語的詞匯類型及其特點。
4、廣告英語的詞匯特點。
四、教育學。
1、素質(zhì)教育與中學英語教學。
2、英語學科素質(zhì)教育的`認識與實踐。
3、論英語素質(zhì)教育在落后地區(qū)縣鄉(xiāng)中學實施的困難。
4、論初中英語課堂教學中的素質(zhì)教育。
5、中學英語教學中的素質(zhì)教育。
6、淺議農(nóng)村中學提高英語教學中素質(zhì)教育的必要性。
7、素質(zhì)教育在中學英語課堂中的實現(xiàn)。
8、談現(xiàn)代中學英語教學對教師素質(zhì)的要求。
9、如何在英語課堂中實施素質(zhì)教育。
10、非智力因素在中學學習中的作用及其培養(yǎng)。
11、論中學英語教學中的素質(zhì)教育及其實踐思路。
五、語言學。
1、論我國與美國的外語教育及改革。
2、談談英語委婉語。
3、矛盾語言中的和諧與統(tǒng)一。
4、廣告英語的文體特點。
5、淺談禁忌語和委婉語之關系及各自用途。
6、英、漢價值觀念與禮貌用語。
8、試談英語教學中的交際性。
9、中西方文化差異及其語言體現(xiàn)。
10、英語中的歧義現(xiàn)象。
11、中學詞匯教學之我見。
12、論大學英語教學中交際能力的培養(yǎng)。
六、心理學。
1、教育心理學在英語教學中的應用。
七、翻譯。
1、文化差異與英漢習語翻譯。
2、淺析《虞美人?春花秋月何時了》的三中英譯。
3、淺談如何綜合選用直譯和意譯。
4、中國特色新詞的英譯。
5、漢語成語的英譯技巧探索。
6、英語習語的翻譯技巧。
7、弘揚中國文化，讓世界了解中國---漢英翻譯中的“求同存異”原則。
八、電化教育學。
1、如何發(fā)揮電教設備在外語教學中的作用。
2、淺議外語電化教學。
3、多媒體在英語教學中的應用。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇九
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
03.企業(yè)雇主品牌及其形成機理分析。
04.跨國公司人才外流的動機與路徑研究。
05.員工離職的傳染性研究。
07.跨國公司衍生企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展影響因素研究。
09.人才流動與人才安全問題研究。
10.中西部地區(qū)人才引進研究。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十
2、深化行政管理體制改革，構(gòu)建高績效的服務型政府。
3、西方發(fā)達國家公共部門績效管理的述評及其啟示。
4、公共部門績效管理指標體系的構(gòu)建與研究。
5、行政成本分析及其有效控制途徑探索。
6、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析。
7、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問題探討。
8、我國公務員制度中存在的問題及對策。
9、公共服務民營化研究。
10、非政府組織運作的困境及對策。
11、危機管理中政府職能重塑。
12、服務型政府運行機制的構(gòu)建問題研究。
13、當前我國政府職能轉(zhuǎn)變動因和內(nèi)容研究。
14、xx治理過程中的道德建設與制度建設。
15、村民自治的制約因素分析。
16、城市社區(qū)管理中存在的問題與對策研究。
17、政府官員xx問題及對策。
18、體制轉(zhuǎn)型與xx滋長的相關性分析。
19、論我國xx的預防機制。
20、權(quán)力制約與反xx機制問題研究。
21、公共政策的基本理論演變及其發(fā)展趨勢。
22、官員問責制的現(xiàn)狀分析。
23、完善中國公共權(quán)力的路徑分析。
24、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給效率問題研究。
25、我國政府經(jīng)濟職能的演變及其現(xiàn)狀分析。
26、新公共服務與服務型政府的構(gòu)建。
27、構(gòu)建和諧社會背景下的政府職能研究。
28、政府在社會主義新農(nóng)村建設中的角色定位。
30、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給的現(xiàn)狀及其方式轉(zhuǎn)換探析。
31、行政審批制度改革探討。
32、公民政治參與與和諧社會構(gòu)建。
33、我國當前權(quán)力道德失范及其治理。
34、行政溝通中的`障礙與對策研究。
35、我國行政監(jiān)督的回顧與思考。
36、國外電子政務發(fā)展研究。
37、行政倫理建設的重要性和途徑。
38、行政改革的必然性和趨勢。
39、咨詢在行政決策中的作用。
40、分析我國的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革。
41、政策執(zhí)行的制約因素分析。
42、行政環(huán)境對行政管理的影響。
43、完善我國的行政監(jiān)督體系。
44、西方國家的行政改革對我國的啟示。
45、論述行政法制化。
46、論述行政領導在行政管理中的地位和作用。
47、完善我國公務員制度的必要性。
48、行政組織變革的動因分析。
49、影響行政組織設置主要因素分析。
50、公共行政治理模式的理性分析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十一
2、企業(yè)品牌網(wǎng)絡推廣的途徑。
3、后危機時代對我國營銷發(fā)展的影響。
4、中國企業(yè)營銷近視癥及其矯治。
5、價值鏈與國際市場營銷策略。
6、商業(yè)函件目標市場和經(jīng)營策略分析。
7、品牌擴展策論存在的問題及其對策。
8、市場營銷中的產(chǎn)品競爭與觀念之爭。
9、市場營銷發(fā)展新趨勢探討。
10、企業(yè)網(wǎng)上營銷模式探討。
11、得企業(yè)文化的營銷功能的探討。
12、名牌產(chǎn)品如何保持強勁的市場競爭力。
13、跨世紀的營銷環(huán)境新趨勢及其對策。
14、淺析直接營銷在企業(yè)銷售中的應用。
15、略論市場營銷近視癥的預防。
16、營銷調(diào)研及其信息系統(tǒng)研究。
17、需求彈性理論與企業(yè)營銷策略。
18、淺析市場經(jīng)濟條件下企業(yè)的感受價值定位策略。
19、買方市場下的企業(yè)營銷策略。
20、知識經(jīng)濟時代的營銷新模式。
21、價值工程在企業(yè)市場營銷中的應用。
22、當前我國企業(yè)營銷道德失范的成因分析。
23、當前我國企業(yè)的營銷腐敗及對策分析。
24、我國企業(yè)營銷策劃的困境及對策分析。
25、體驗經(jīng)濟時代的消費需求及營銷策略分析。
26、體驗營銷與沖動性購買行為的關系分析。
27、體驗營銷在旅游業(yè)中的應用分析。
28、論客戶關系管理在企業(yè)營銷管理中的應用。
29、中小企業(yè)實施客戶關系管理的誤區(qū)與對策分析。
30、顧客滿意度與顧客忠誠度的關系分析。
31、基于消費者心理的中國奢侈品營銷策略分析。
32、基于大學生購買行為的校園營銷策略分析。
33、論參考群體對消費者品牌忠誠的影響。
34、消費者視角下的企業(yè)社會責任分析。
35、試企業(yè)社會責任對品牌價值的影響。
36、論企業(yè)社會責任對消費者購買意愿的影響。
37、品牌危機的成因及對策分析。
38、論品牌危機事件對品牌資產(chǎn)的影響。
39、論網(wǎng)絡環(huán)境下的企業(yè)品牌危機管理。
40、品牌危機與企業(yè)社會責任的關系分析。
41、品牌定位的失誤與對策分析。
42、品牌擴展策略存在的問題及其對策分析。
43、基于顧客價值的品牌傳播策略分析。
44、我國中小企業(yè)實施品牌營銷策略分析。
45、我國企業(yè)品牌營銷中存在的問題及對策分析。
46、試論“差異化策略”在中小企業(yè)營銷中的運用。
47、論中小企業(yè)如何獲取分銷渠道的競爭優(yōu)勢。
48、論市場營銷渠道的沖突與管理。
49、農(nóng)產(chǎn)品營銷渠道優(yōu)化策略分析。
50、試論網(wǎng)絡時代分銷渠道的有效管理與創(chuàng)新策略。
51、銷售渠道中的竄貨問題分析。
52、我國名人促銷中的問題與對策分析。
53、公共關系在國際市場營銷中的應用分析。
54、廣告對消費者購買行為的影響因素分析。
55、關于事件營銷及其應用策略的探討。
56、網(wǎng)絡消費者行為特征及營銷策略分析。
57、終端消費者對網(wǎng)絡營銷信任度問題分析。
58、奢侈品的網(wǎng)絡營銷渠道建設分析。
59、微博的營銷價值及其利用策略分析。
60、網(wǎng)絡口碑營銷的商業(yè)應用價值探索。
61、網(wǎng)絡環(huán)境下企業(yè)創(chuàng)名牌的營銷策略分析。
62、網(wǎng)絡信息環(huán)境下的顧客忠誠管理分析。
63、論當前我國中小企業(yè)網(wǎng)絡營銷的策略選擇。
64、試論電子商務發(fā)展與中國企業(yè)營銷策略的變革。
1、創(chuàng)業(yè)績效影響因素研究。
2、房地產(chǎn)住宅市場營銷與顧客滿意度研究。
3、價值流拓撲分析與營銷模式研究。
4、價值鏈視角下的項目風險管理研究。
5、美國印第安納州三大文化節(jié)慶受眾調(diào)查研究。
6、在我國城市更新中城市營銷與建筑策劃的互動研究。
7、節(jié)事資源旅游產(chǎn)業(yè)化的機理與路徑研究。
8、基于跨界視域下的服裝品牌營銷策劃與推廣研究。
9、永州w_房地產(chǎn)項目營銷策劃方案設計研究。
10、媒介融合背景下地產(chǎn)廣告的營銷策略與實施路徑探研。
11、蘭州緹客蛋糕體驗店營銷診斷與策劃方案。
12、高職會展專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究。
13、電影《101次求婚》網(wǎng)絡營銷策劃案。
14、__企業(yè)口碑網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。
15、__企業(yè)網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。
16、中演公司在國內(nèi)演出市場上的營銷策略。
17、地方旅游節(jié)慶策劃研究。
18、企業(yè)新聞策劃研究。
19、現(xiàn)代商用物業(yè)營銷戰(zhàn)略策劃。
20、房地產(chǎn)市場前營銷淺析--永康花園項目的前營銷策劃。
21、文學暢銷書出版策劃新探。
22、房地產(chǎn)項目營銷策劃研究。
23、成都飛天來公司市場營銷戰(zhàn)略分析。
24、中小房地產(chǎn)企業(yè)營銷策略研究。
25、海市云都·海韻苑營銷策劃研究。
26、房地產(chǎn)項目營銷策劃理論研究。
27、城市營銷目標市場選擇效果評價與對策建議。
28、藝術(shù)產(chǎn)業(yè)運營策略研究。
29、會展傳播與策劃。
30、基于4pcs理論的風景名勝區(qū)旅游營銷診斷與策劃。
31、基于微信的企業(yè)網(wǎng)絡營銷模式探討。
32、中高端白酒企業(yè)市場營銷策略研究。
33、北京順通房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司營銷策劃研究。
34、東湖風景區(qū)實景演藝旅游產(chǎn)品開發(fā)的研究。
35、東生藥業(yè)的市場營銷與策劃。
1、淺析次貸危機對我國金融監(jiān)管體制的啟示。
2、我國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀及對策研究。
3、我國中小商業(yè)銀行貸款定價方法探討。
4、國有商業(yè)銀行的經(jīng)營績效分析及實證研究。
5、試論述中小企業(yè)融資的困境解決。
6、關于小額貸款銀行在我國的發(fā)展現(xiàn)狀及前景分析。
7、中小金融機構(gòu)風險形成的原因分析。
8、關于財務公司的金融職能探析。
9、我國商業(yè)銀行利率市場化問題。
10、淺析我國商業(yè)銀行信貸風險評級的作用。
11、商業(yè)銀行綜合柜員制操作風險與防范。
12、我國商業(yè)銀行房貸風險與防范。
13、淺談商業(yè)銀行會計風險防范。
14、我國商業(yè)銀行高端客戶理財業(yè)務發(fā)展狀況研究。
15、商業(yè)銀行績效考核作用。
16、股票定價與價值投資研究。
17、我國股份制企業(yè)董事會成員結(jié)構(gòu)與決議研究。
18、淺析影響我國上市公司資本結(jié)構(gòu)的因素。
19、股指期貨交易開市場站的必要條件研究。
20、上市公司市盈率影響因素的實證分析。
21、試探機構(gòu)投資者對股市價格的影響問題。
22、經(jīng)濟長期發(fā)展背景下的中國資本市場投資機會分析。
23、股權(quán)溢價與通貨膨脹的關系實證分析。
24、對中國股市中的信息與波動率的實證研究。
25、中國金融市場監(jiān)管現(xiàn)狀與問題分析。
26、股票價格波動問題研究。
27、債券信用評級問題研究。
28、金融衍生品定價問題研究。
29、股指期貨套利交易問題研究。
30、金融期貨在我國開展的功能性研究。
31、中國貨幣政策取向與宏觀經(jīng)濟態(tài)勢分析。
32、中國財政政策與貨幣政策的協(xié)調(diào)研究。
33、金融危機發(fā)生金融監(jiān)管的責任分析。
34、貨幣政策對金融市場的調(diào)控作用及影響。
35、貨幣政策工具的運用效應與創(chuàng)新。
36、中央銀行對商業(yè)銀行信貸規(guī)模調(diào)控的效應分析。
37、金融資產(chǎn)價格影響因素分析。
38、貨幣政策對經(jīng)濟調(diào)控的效應分析。
39、淺談人民幣升值對我國經(jīng)濟的影響及政策建議。
40、國際金融危機產(chǎn)生的深層次根源探析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十二
2、無形資產(chǎn)涉稅問題的研究。
3、保險業(yè)分析及其保險綜合經(jīng)營研究。
4、我國增值稅轉(zhuǎn)型問題及對策研究。
5、企業(yè)融資機制淺析。
6、我國增值稅征收與發(fā)達國家的比較與啟示。
7、我國上市公司盈余管理研究。
8、企業(yè)經(jīng)營業(yè)績評價方法的評析和選擇。
9、有關資產(chǎn)減值準備相關問題的探討。
10、會計舞弊的識別與治理。
11、當代管理會計的新發(fā)展――作業(yè)會計。
12、關于中小企業(yè)會計核算的探討。
13、我國上市公司資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化淺析。
14、新企業(yè)會計準則下上市公司盈余管理分析。
15、中小企業(yè)存貨管理存在的問題及對策分析。
16、加強內(nèi)部審計質(zhì)量控制的對策。
17、我國上市公司資本結(jié)構(gòu)與企業(yè)績效分析。
18、對中小企業(yè)融資難問題的探討。
19、公允價值初探。
20、國有企業(yè)財務監(jiān)督機制分析。
21、企業(yè)戰(zhàn)略性業(yè)績評價指標體系的構(gòu)建與運用研究。
22、我國獨立審計市場現(xiàn)狀及發(fā)展研究。
23、我國中小企業(yè)融資的.現(xiàn)狀、問題及對策探討。
24、新舊所得稅會計準則比較分析。
25、我國高校內(nèi)部審計的若干問題及對策。
26、企業(yè)應收賬款管理問題探討。
27、淺談財務風險的防范與控制。
28、淺析企業(yè)物流成本管理。
29、淺議加強全面預算管理，建立有效的公司管理機制。
30、資產(chǎn)減值準則在遏制上市公司利潤操縱中的作用。
31、現(xiàn)代企業(yè)會計信息失真及治理對策研究。
32、對新企業(yè)會計準則中資產(chǎn)減值規(guī)范的探析。
33、新所得稅會計準則的運用研究。
34、會計利潤與應納所得稅額的差異分析。
35、論中小企業(yè)財務管理――以××為例。
36、淺析新會計準則――所得稅準則。
37、現(xiàn)代風險導向?qū)徲嫷谋匾浴?BR> 38、中小企業(yè)內(nèi)部會計控制有關問題的探討。
39、會計信息質(zhì)量相關性與可靠性的權(quán)衡分析。
40、淺議會計職業(yè)道德與會計法規(guī)的關系。
41、淺析會計職業(yè)道德建設。
42、關聯(lián)企業(yè)避稅問題分析研究。
43、資產(chǎn)負債表債務法相關問題研究。
44、我國企業(yè)成本控制現(xiàn)狀分析及其改進的對策措施。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十三
一、程序要求：
1.學生須提交開題報告和文獻綜述紙質(zhì)版、電子版。
2.按答辯順序表依次進行報告，每名學生陳述3-5分鐘，應講述下列內(nèi)容：選題意義、論文提綱、主要內(nèi)容、已讀參考文獻的簡介。
3.教師應對學生的開題報告進行簡單評述和提問，時間5分鐘。
4.對不符合開題要求的學生，開題指導小組不予開題，由學院統(tǒng)一安排二次答辯。
5.答辯結(jié)束后，學生應對開題報告修改并且完善，班級12月23日前向教務辦報送文獻綜述、開題報告定稿(紙質(zhì)版、電子版一式一份)及班級選題匯總表。選題一經(jīng)確定，不得隨意更改。學生對畢業(yè)論文題目所做的`變更必須經(jīng)本人申請，指導教師同意簽字，學院主管領導審批同意并簽字確認，方可更改。
二、開題報告格式要求：
1.指導教師意見一欄由指導教師負責填寫、手寫簽名;。
2.開題報告指導小組意見由開題指導小組組長負責填寫并簽名;。
3.學院意見一欄由主管副院長負責統(tǒng)一填寫;。
4.開題報告書的其它部分由學生本人負責填寫。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十四
3、辦公室文書檔案收集與歸檔工作管理探究。
4、新時期企業(yè)辦公室管理及方法創(chuàng)新。
5、做好辦公室行政管理工作的思考與建議。
6、辦公室工作的服從性與主動性關系研究。
7、淺談醫(yī)院辦公室人員的溝通協(xié)調(diào)職能。
8、淺議辦公室的參謀責任。
9、辦公室工作人員應具備的基本思想意識。
10、關于企業(yè)辦公室管理創(chuàng)新的思考。
11、辦公自動化在辦公室管理中的應用分析。
12、高校辦公室柔性管理探討。
13、辦公室自動化與計算機應用。
14、淺論辦公室管理藝術(shù)。
15、煙草企業(yè)辦公室工作效率的提升策略。
16、辦公室員工職業(yè)健康情況調(diào)查與分析。
17、辦公室計算機辦公軟件的應用探討。
18、醫(yī)院辦公室執(zhí)行力不足的原因和提升對策。
19、關于基層政府辦公室做好保密的工作的思考。
20、高校辦公室人員的素質(zhì)提升。
21、淺談如何提高辦公室工作人員的工作效率。
22、秘書腐敗的文化機理及其對策研究。
23、提高高校辦公室人員公文寫作質(zhì)量的思考。
24、踐行“三嚴三實”做好辦公室工作。
25、高校辦公室秘書人員情緒管理策略探索。
26、高校辦公室工作細節(jié)問題芻議。
27、提高辦公室文書處理質(zhì)量的幾點建議。
28、高校辦公室秘書工作要把握好三個常態(tài)。
29、充分發(fā)揮辦公室參謀服務作用。
30、電子商務環(huán)境下辦公室業(yè)務工作的變革。
31、辦公室日常事務管理系統(tǒng)方案設計。
32、秘書工作的主動性探討。
33、秘書有效時間管理策略。
34、醫(yī)院辦公室工作特點與文秘人員素質(zhì)分析。
35、一個新秘書的工作體會。
36、港澳公司秘書法律制度之比較研究。
37、芻議行政秘書的職業(yè)道德。
38、秘書職業(yè)資格證書發(fā)展路徑探析。
39、如何對付辦公室垃圾人和惡霸。
40、對企業(yè)秘書工作范圍變化的調(diào)查分析。
41、秘書腐敗的原因與對策。
42、秘書信息運籌能力的提升途徑。
43、關于做好辦公室信息工作的幾點認識。
44、行政秘書應具備的素質(zhì)研究。
45、淺議秘書調(diào)查研究的內(nèi)容及特點。
46、辦公室文化建設要處理好五個關系。
47、論現(xiàn)代秘書禮儀。
48、女性秘書被“標簽化”現(xiàn)象探究。
49、高校辦公室秘書工作中的溝通藝術(shù)。
50、辦公自動化與辦公室文書工作發(fā)展探析。
51、論秘書法治思維的培養(yǎng)。
52、辦公室公文審核的心理策略。
53、辦公室工作人員思想政治教育的幾點建議。
54、如何打造企業(yè)辦公室新型團隊。
55、高校辦公室激勵方式探討。
56、論企業(yè)秘書的素質(zhì)要求。
57、辦公室秘書人員如何做好會務工作。
58、秘書在工作中如何把握好度。
59、角色理論在辦公室秘書工作中的應用。
60、辦公室電腦使用者骨骼疾患研究進展。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十五
3、高校秘書職業(yè)倦怠狀況及對策研究。
4、董秘特征對信息披露質(zhì)量的影響研究。
5、職業(yè)學校教學秘書職能發(fā)揮研究。
6、我國董事會秘書的職權(quán)探討。
7、三國史官制度研究。
8、現(xiàn)代公文“擬辦”研究。
9、論我國上市公司董事會秘書制度的完善。
10、我國公司董事會秘書制度研究。
11、政務秘書與事務秘書之角色比較。
12、秘書工作的主動性研究。
13、《宋史·藝文志》著錄目錄書集解。
14、秘書參謀職能研究。
15、從追靠到同構(gòu)-秘書與領導和諧關系研究。
16、秘書職業(yè)化問題及其對策研究。
17、從中小型企業(yè)文秘人員需求試論教育機構(gòu)秘書人才培養(yǎng)。
18、論秘書與領導的溝通原則。
19、論秘書的時間管理藝術(shù)。
20、移動農(nóng)技秘書。
21、董事會秘書特征與上市公司信息披露質(zhì)量的關系研究。
22、我國董事會秘書制度研究。
23、民營企業(yè)高級助理人才職業(yè)生涯管理研究。
24、公司董事會秘書制度研究。
25、高校院系行政秘書隊伍現(xiàn)狀與素質(zhì)提升路徑選擇。
26、董事會秘書協(xié)同管理信息系統(tǒng)的分析與設計。
27、行政機關網(wǎng)上秘書辦公系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
28、《胡喬木文集》講話稿的政治語境研究。
29、我國董事會秘書制度研究。
30、我國上市公司董事會秘書制度研究。
31、董秘背景特征與財務重述的相關性研究。
32、高管性別差異化與上市公司信息披露質(zhì)量的關系研究。
33、中國秘書職業(yè)培訓規(guī)范化研究。
34、論秘書工作中的變通藝術(shù)。
35、秘書信息工作中的“負面”信息處理研究。
36、高級秘書的方略運籌力研究。
37、山西省新建地方本科院校教學秘書職業(yè)認同感研究。
38、我國秘書職業(yè)資格鑒定現(xiàn)狀研究。
39、論行政助理的角色定位。
40、非言語溝通在秘書工作中的運用探究。
41、職教師資秘書學專業(yè)培養(yǎng)標準研究。
42、華為公司秘書培訓體系改進研究。
43、決策中信息最大化傾向的客觀行為指標及跨情景研究。
44、《原始秘書》研究。
45、女性秘書職業(yè)健康發(fā)展研究。
46、秘書在政府應急管理中的職責研究。
47、中國秘書事務所的發(fā)展模式探索。
48、秘書工作中的會議管理研究。
49、情商在秘書工作中的應用研究。
50、政府機關秘書與企業(yè)秘書的比較研究。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇一
會計學畢業(yè)論文選題可以根據(jù)專業(yè)的具體方向來決定論文選題，如：會計核算（包括對會計準則的學習質(zhì)疑）、財務管理、審計、稅收、內(nèi)部控制、薪酬制度、公司治理等方面著手，也可以根據(jù)作者學習階段所完成的課程內(nèi)容進行分類，根據(jù)專業(yè)研究的找重點來確定論文選題。
2、選題要小而具體。
畢業(yè)論文選題不應太寬泛，導致論文內(nèi)容體現(xiàn)不出研究內(nèi)容的重點，需要細化到小而具體的方面。例如選擇企業(yè)財務管理方面就要具體到應收賬款管理的問題，作者可以選擇寫建筑、化工、服裝行業(yè)等關于應收賬款管理存在的問題及對策，有了具體的行業(yè)或者企業(yè)作為研究目標和實例，避免出現(xiàn)泛泛而談的情況，需要注意學生要根據(jù)自己的情況決定不同行業(yè)進行探討，也避免了選題出現(xiàn)重復。
3、選題要結(jié)合實際。
如果是銷售方面的工作，可以選擇應收賬款內(nèi)部控制和風險防范等方面的選題、以及薪酬制度激勵機制方面的選題等；如果是財務管理，建議從財務管理體制、預算管理模式、納稅籌劃等方面進行選題思考。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇二
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
1、?馬克思主義哲學與實踐。
2、?實踐的客觀性與目的性。
3、?實踐的結(jié)構(gòu)與實踐的社會性。
4、?主體與主體性。
5、?結(jié)構(gòu)與功能的相關性。
6、?認識的過程與真理的相對性。
7、?認識的客觀性與真理的絕對性。
8、?真理的主觀性與客觀性。
9、?真理實踐標準的確定性與不確定性。
10、??????真善美統(tǒng)一的內(nèi)在價值。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇三
摘要：本文從國家深化職業(yè)教育改革和信息技術(shù)發(fā)展的角度分析五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性，然后在五年制高職會計專業(yè)財務會計與管理會計的課程設置現(xiàn)狀的基礎上，從理論基礎、課程設置的連貫性、教學內(nèi)容的融合三個方面，具體分析財務會計與管理會計融合的可行性。
關鍵詞：五年制高職；財務會計；管理會計；融合；可行性分析。
高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道，通過對五年制高職財務會計與管理會計的融合研究，使畢業(yè)生能適應市場需要，并快速轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)需要的會計人才！
一、五年制高職財務會計與管理會計融合的必要性。
(一)國家深化職業(yè)教育改革的要求。
《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》(國發(fā)﹝20xx﹞19號)要求，深化職業(yè)教育改革，全面提高人才質(zhì)量。20xx年發(fā)布的會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃中，也要求加強會計教學教材研究與改革，推動管理會計的應用?？梢哉f財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業(yè)教育改革的要求。
(二)信息技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。
進入二十一世紀以來，信息技術(shù)的發(fā)展，促使社會經(jīng)濟發(fā)生了深刻變化，經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)。大數(shù)據(jù)的普及，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，加劇了企業(yè)管理高層對信息系統(tǒng)的需要，使得管理會計越來越重要。但是無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。因此財務會計與管理會計的融合是信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展的必要要求。
二、五年制高職會計專業(yè)課程設置現(xiàn)狀。
以我校會計專業(yè)課程設置為例，財務會計屬于會計專業(yè)的專業(yè)技能課程，屬于必修課,14學分，分兩學期學習；管理會計屬于專業(yè)拓展類任選課，4學分，一個學期學習。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。在國家越來越重視管理會計的環(huán)境背景下，高職教育應從實際情況出發(fā)，根據(jù)財務會計與管理會計課程的共性與個性，研究課程融合的的可行性。
三、五年制高職財務會計與管理會計融合的可行性分析。
(一)理論基礎一致性。
1.基礎相同。
財務會計與管理會計都以傳統(tǒng)會計為基礎。傳統(tǒng)會計主要是以貨幣為主要計量單位，運用專門的記賬方法，對特定會計主體的經(jīng)濟活動進行確認、計量、記錄，并定期編制財務會計報表。財務會計的主要目標是通過對企業(yè)的資金運動進行全面系統(tǒng)的核算與監(jiān)督，向外部使用者提供企業(yè)財務狀況與盈利能力；隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，現(xiàn)代經(jīng)營管理理論的研究深入，管理會計逐漸從傳統(tǒng)會計中分離出來，成為一門獨立的會計學科，主要是運用一定的分析方法和工具，分析財務會計中的信息，為管理當局的相關計劃、決策、控制等提供依據(jù)。
2.本質(zhì)相同。
會計的本質(zhì)是在經(jīng)濟管理活動中形成的一種會計信息系統(tǒng)。財務會計提供的信息系統(tǒng)是基礎，管理會計則在財務會計信息系統(tǒng)的基礎上，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理上的要求，結(jié)合財務會計信息系統(tǒng)外取得的有關信息數(shù)據(jù)進行分析，從而形成管理層需要的管理會計信息。一般認為，財務會計是對外會計，而管理會計是對內(nèi)會計，按照各自的方法和分析工具，進行雙重核算。無論經(jīng)濟怎樣發(fā)展，管理會計都必須借助財務會計提供的財務信息。
(二)課程設置的連貫性。
五年制高職會計專業(yè)的課程設置順序一般都是先學習會計基礎，學習會計基本理論與核算；然后是財務會計，學習具體的經(jīng)濟業(yè)務的核算，并編制相關報表；在學完財務會計的基礎上，安排財務管理、成本會計、管理會計等其他專業(yè)課程。從課程設置看，五年制高職普遍存在重財務會計輕管理會計的現(xiàn)象。隨著國家職業(yè)教育改革的深化、會計從業(yè)資格證書的取消，企業(yè)需要的是高層次的管理會計人才，高職會計專業(yè)課程設置在以財務會計為核心課程的同時，應重視管理會計，將財務會計與管理會計在課程設置上進行融合，使學生不僅具備扎實的財務會計知識，而且具備一定的經(jīng)營管理能力，快速成長為企業(yè)需要的高層次的會計人才。
(三)教學內(nèi)容的融合。
五年制高職財務會計的教學內(nèi)容，大部分都是以生產(chǎn)的會計信息為主線，按會計要素設計學習內(nèi)容，從財務會計內(nèi)容認知，資產(chǎn)核算、負債核算、收入、費用和利潤核算、所有者權(quán)益核算，最后是財務報表編制。管理會計的教學，以管理會計能力體系為主線，管理會計的基本方法、分析工具、經(jīng)營決策、投資決策、全面預算、成本控制、最后是責任會計。會計的本質(zhì)是為企業(yè)管理活動服務的一種會計信息處理系統(tǒng)，在這個會計信息系統(tǒng)中，有兩個環(huán)節(jié)，即信息儲存和信息輸出，信息系統(tǒng)又可分為三個階段，即信息確認、核算和信息應用，財務會計著重的是信息確認和核算，而管理會計重點是信息應用。因此，在教學過程中，不管是財務會計還是管理會計，都離不開會計信息這條主線，它們是相互融合的主體。
四、結(jié)語。
隨著國家職業(yè)教育改革的深化，會計理論、信息與網(wǎng)絡技術(shù)、經(jīng)濟的發(fā)展，財務會計與管理會計的融合是必然的發(fā)展趨勢。五年制高職會計專業(yè)是向社會輸送會計人才的重要渠道，研究高職財務會計與管理會計的融合，是國家深化職業(yè)教育改革的要求，也是市場對會計人才需求的必然結(jié)果。
參考文獻：
[1]國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定.(國發(fā)﹝20xx﹞19號)。
[2]王雍欣,何秀賢,姚光憲,主編.管理會計.經(jīng)濟科學出版社,20xx.
[3]劉魯忠.基于新形勢下管理會計及財務會計可行性探究[j].管理觀察,20xx(28).
[4]徐光華,沈弋,鄧德強.環(huán)境嬗變下的管理會計變革與創(chuàng)新[j].會計研究,20xx(12).
[5]沈藝峰,郭曉梅,《全球管理會計原則》背景、內(nèi)容及影響[j].會計研究,20xx(10).
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇四
2.政府間財權(quán)劃分的理論依據(jù)及其現(xiàn)實意義。
3.進一步完善我國分稅制財政體制改革的思考。
4.我國稅制改革的評價及其進一步改革的思路。
5，現(xiàn)階段我國稅費制度改革的難點及對策探討。
6.增值稅改革的若干問題及其對策選擇。
7.關于我國個人所得稅改革的思考。
8.改革、完善政府與國有企業(yè)之間分配關系的思路。
9.財政支出效益的評價方法及其提高途徑。
10.優(yōu)化我國財政支出結(jié)構(gòu)的理論思考。
11.我國實行政府采購制度的成效分析及其進一步完善的思路。
12.深化我國社會保障制度改革的對策選擇。
13.我國開征社會保障稅的必要性、可行性分析。
14.解決我國基本養(yǎng)老保險中的“歷史”欠賬問題的途徑。
15.財政補貼的社會經(jīng)濟效應及其在我國的現(xiàn)實表現(xiàn)分析。
16.市場經(jīng)濟體制下財政投融資的地位界定與對策選擇。
17.國債的規(guī)?？刂?、結(jié)構(gòu)優(yōu)化及其在我國的現(xiàn)實意義。
18.現(xiàn)階段我國國債市場建設面臨的主要問題及對策選擇。
19.我國地方政府發(fā)行公債的必要性、可行性及其制度設計。
20.運用國債政策進行宏觀調(diào)控的理論或現(xiàn)實分析。
21.對近年來我國積極財政政策的評價與思考。
22.財政赤字的經(jīng)濟效應分析。
參考網(wǎng)整理。
23.通貨膨脹(或緊縮)對財政運行的影響。
24.“財政風險”理論及其對我國的現(xiàn)實意義。
25.進一步擴大就業(yè)與政府財政政策選擇。
26.我國中小企業(yè)發(fā)展與財政政策選擇。
27.擴大內(nèi)需與我國財政、貨幣政策協(xié)調(diào)問題。
28.我國(農(nóng)村)城鎮(zhèn)化建設中的財政問題探討。
29.促進我國西部大開發(fā)的財稅政策選擇。
30.電子商務對我國稅收的影響與對策分析。
31.深化我國地方稅制改革的思路與對策。
32.現(xiàn)階段我國地方政府的債務負擔狀況與對策思路分析。
33.國有股減持的財政經(jīng)濟意義及有關問題分析。
34.我國農(nóng)業(yè)發(fā)展問題及有關財稅對策選擇。
35.實現(xiàn)經(jīng)濟增長與資源、環(huán)境、人口可持續(xù)發(fā)展的財政對策。
36.財政支出結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整與中國事業(yè)單位體制改革思路。
37.“十二五”時期全面建設我國和諧社會的財政政策思考。
38.關于“十二五”時期我國財政政策問題的思考。
39.發(fā)展中國資本市場的財稅政策選擇。
40.實施國家產(chǎn)業(yè)政策的財稅對策思考。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇五
2網(wǎng)絡經(jīng)濟下傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造升級研究——以行業(yè)為例。
3文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀及其發(fā)展——以動漫產(chǎn)業(yè)為例。
4我國工業(yè)污染的現(xiàn)狀及其對策——以**地區(qū)為例。
5大學生職業(yè)生涯設計的理論及其應用。
6中國企業(yè)人力資源管理中的員工績效管理。
7農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)研究。
8中小企業(yè)人力資源激勵機制的建立——以**企業(yè)(行業(yè))為例。
11國有企業(yè)人力資源激勵機制的建立與實施。
12大學生就業(yè)難的問題及其解決措施——基于勞動力市場分割的角度。
13大型企業(yè)管理層員工激勵機制研究。
14企業(yè)文化建設對提升企業(yè)核心競爭力的促進作用研究。
15西部地區(qū)農(nóng)村人力資源開發(fā)策略研究。
16危機管理在企業(yè)發(fā)展中的作用探討。
17大學生職業(yè)生涯規(guī)劃缺乏主動性的原因分析與對策研究。
18民營企業(yè)科技創(chuàng)新路徑分析。
19農(nóng)民在新農(nóng)村建設中的主體地位作用研究。
20我國“民工荒”問題成因及對策分析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇六
3.關于會計理論研究的邏輯起點探析。
4.關于會計政策的選擇問題探討。
5.關于合并報表若干理論問題的探討。
6.關于資產(chǎn)負債表日后事項調(diào)整問題的探討。
7.知識經(jīng)濟時代的會計假設探討。
8.論期后會計事項的種類及披露方法。
9.關于強化我國企業(yè)內(nèi)部控制的思考。
10.關于實質(zhì)重于形式原則的運用。
11.關于謹慎性原則的應用問題探討。
12.關于中西方會計準則制定模式的比較。
13.關于會計信息相關性與可靠性的思考。
14.股票期權(quán)會計處理問題的探討。
15.關于企業(yè)會計政策若干問題的研究。
16.關于或有負債會計問題的探討。
17.所得稅會計相關問題的探討。
18.現(xiàn)代企業(yè)制度下成本管理的理論與實踐。
19.論成本與提高經(jīng)濟效益的關系。
20.關于推行責任成本制度有關問題的探討。
21.責任成本會計在企業(yè)中應用的探討。
22.論標準成本制度在我國應用的探討。
23.變動成本計算與制造成本計算模式相結(jié)合問題的研究。
24.定額法的應用及其改革問題的研究。
25.班組經(jīng)濟核算的研究。
26.外幣報表折算方法的研究。
27.現(xiàn)金流量表分析與運用的研究。
28.合并會計報表合并理論的比較研究。
29.標準成本制度下成本分析的研究。
30.試論產(chǎn)品壽命周期成本管理。
31.人力資源成本會計的研究。
32.知識經(jīng)濟時代成本會計改革方向。
33.市場經(jīng)濟體制下降低成本途徑的研究。
34.我國成本分析現(xiàn)狀與改革思路。
35.產(chǎn)品質(zhì)量成本核算的探討。
36.產(chǎn)品質(zhì)量成本控制的研究。
37.產(chǎn)品質(zhì)量成本分析的探討。
38.現(xiàn)代企業(yè)制度與班組經(jīng)濟核算。
39.關于作業(yè)成本法及其在我國的應用前景。
40.我國成本管理改革的回顧與展望。
41.關于研究與開發(fā)成本核算的探討。
42.環(huán)境會計若干問題的研究。
43.綠色會計若干問題的原因及探討。
44.關于或有事項若干問題的研究。
45.財務會計報告體系問題的研究。
46.社會責任成本問題研究。
47.企業(yè)社會成本問題研究。
48.關于企業(yè)合并會計問題研究。
49.關聯(lián)方合并問題研究。
50.企業(yè)改制過程中的財務問題研究。
51.財務呈報與財務監(jiān)管。
52.會計欺詐案例分析。
53.中期報告的可比性研究。
54.中外會計準則比較研究。
55.關于財務呈報若干問題的研究。
56.對商譽會計的探討。
57.關聯(lián)方相關問題的探討。
58.會計監(jiān)管若干問題的研究。
59.中國會計國際化問題的研究。
60.中國會計國際協(xié)調(diào)若干問題的探討。
61.現(xiàn)代審計理論體系框架結(jié)構(gòu)之研究。
62.審計假設、審計準則與審計責任的界定。
63.試論政府審計在財政監(jiān)督體系中地位和作用的變化趨勢。
64.我國國家審計模式重構(gòu)的探討。
65.我國上市公司注冊會計師審計關系研究。
66.國際銀行業(yè)內(nèi)部審計的現(xiàn)狀、趨勢和啟示。
67.審計風險模型探討。
68.我國獨立審計準則的問題與對策。
69.抽樣風險及其防范。
70.制度基礎審計的程序與方法。
71.審計職業(yè)道德研究。
72.期后事項的種類及其審計。
73.論或有負債的審計。
74.企業(yè)法定代表人離任經(jīng)濟責任審計的難點及審計方法。
75.我國內(nèi)部審計存在的問題及對策。
76.當前我國政府審計存在的問題及對策。
77.我國獨立審計存在的問題與對策。
78.論經(jīng)濟責任審計的問題與對策。
79.論保證服務。
80.會計師事務所發(fā)展戰(zhàn)略。
81.注冊會計師民事責任研究。
82.舞弊審計探討。
83.會計報表審計中對舞弊的關注。
84.審計執(zhí)法環(huán)境研究。
85.注冊會計師職業(yè)道德研究。
86.注冊會計師后續(xù)教育研究。
87.分析性程序的應用。
88.關聯(lián)交易、利潤操縱及其披露與審計。
89.論審計執(zhí)業(yè)環(huán)境建設。
90.論注冊會計師的職業(yè)道德與法律責任。
91.注冊會計師法律責任研究。
92.對上市公司會計報表審計的基本程序研究。
93.注冊會計師市場規(guī)范與管理研究。
94.我國會計咨詢服務體系研究。
95.績效審計研究。
96.審計環(huán)境變化對舞弊審計的挑戰(zhàn)。
97.具有中國特色審計體系研究。
98.國家審計與現(xiàn)代企業(yè)制度研究。
99.保證我國審計獨立性與權(quán)威性研究。
100.審計重要性研究。
101.審計風險研究。
102.經(jīng)營審計與會計報表審計的區(qū)別與聯(lián)系。
103.企業(yè)風險基礎審計框架。
104.中外內(nèi)部審計之比較。
105.計算機環(huán)境下審計風險的特征與對策研究。
106.審計重要性與審計風險研究。
107.審計重要性與審計證據(jù)關系研究。
108.審計目標與委托人認定之研究。
109.論注冊會計師專業(yè)判斷及其影響因素。
110.上市公司審計重點管窺。
111.論當前我國注冊會計師行業(yè)面臨的矛盾與對策。
112.論獨立審計質(zhì)量的影響因素及其改善。
113.審計風險的變化趨勢及其對策分析。
114.對我國注冊會計師資格考試制度的思考與建議。
115.論注冊會計師職業(yè)發(fā)展的動因與改革發(fā)展方向。
116.企業(yè)風險管理與審計。
117.風險管理得測試與方法的審計。
118.重要性理論在風險審計中的應用。
119.對coso內(nèi)部控制框架的質(zhì)疑。
120.coso—erm框架評析。
121.內(nèi)部控制發(fā)展研究。
122.內(nèi)部控制評價研究。
123.erm在cpa審計中的應用研究。
124.cpa非審計服務研究。
125.cpa行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究。
126.風險導向戰(zhàn)略系統(tǒng)審計研究。
127.論注冊會計師職業(yè)道德建設。
128.關于中國獨立審計準則若干問題的思考。
129.中小企業(yè)財務管理存在的問題及對策。
130.現(xiàn)代企業(yè)財務目標的選擇與企業(yè)業(yè)績評價。
131.現(xiàn)代企業(yè)制度下的內(nèi)部控制機制。
132.企業(yè)績效評價指標的研究。
133.債轉(zhuǎn)股問題研究。
134.上市公司盈利質(zhì)量研究。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇七
2.?網(wǎng)絡發(fā)展與政治現(xiàn)代化研究。
3.?中國行政文化創(chuàng)新研究。
4.?市民社會研究。
5.我國地方政府行政審批制度改革的現(xiàn)狀與路徑研究。
6.?社會轉(zhuǎn)型與政治穩(wěn)定研究。
7.?政治合法性研究。
8.?當代中國社會中介組織發(fā)展與規(guī)模研究。
9.?我國構(gòu)建服務型政府的阻力因素分析。
10.?村民自治與草根民主。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇八
2、小議《紅字》中紅字的寓意。
3、試論馬克?吐溫短篇小說的幽默特色。
4、惠特曼的死亡哲學。
5、“罪”與“罰”的對立統(tǒng)一---淺析《紅字》的主要人物。
6、一個復雜的人---《呼嘯山莊》男主人公?？撕笮愿穹治觥?BR> 7、論《呼嘯山莊》---原始古樸與文明理性的交錯色彩。
8、一人分飾兩角---論《了不起的蓋茨比》中“二元主角”手法的運用。
9、思嘉的精神家園---陶樂。
10、是母親，還是情人---論《兒子與情人》中莫雷爾太太的任務性格。
12、五顏六色的語言世界---論英漢語言中的顏色與顏色詞。
13、恐怖與美麗---淺議愛德加?艾倫?坡的恐怖小說。
14、論《美國麗人》一片中任務的兩面性。
15、愛的超越---淺析《查泰萊夫人的情人》中的性的描寫。
16、《簡?愛》中的女權(quán)思想評析。
17、死亡，人生永恒的主題---《因為我不能停步等待死神》與《死之念》之比較。
18、論海明威小說中的死亡主題。
19、thecharmofladychatterley。
20、奏響生命的新樂章---淺析艾立絲?沃克的《紫顏色》。
21、安諾波佩---南太平洋上美國社會的幻燈片。
22、站在傳統(tǒng)和現(xiàn)代之間---《荊棘鳥》和《穆斯林的葬禮》的比較賞析。
24、“女權(quán)主義”運動與英語語言中的“性別歧視”現(xiàn)象。
25、從《苔絲》看哈代小說的悲劇意識。
26、談簡?愛的叛逆性格。
二、教學法。
1、激發(fā)學生學習興趣，提高學生學習能力。
2、中學外語教學：問題與思考。
3、談交際法與中學英語課堂教學。
4、論internet對我國外語教學的影響。
5、試談簡筆畫教學法。
6、試論英語教學的情景創(chuàng)設。
7、談如何建立一個輕松活躍的英語課堂。
8、重視語篇結(jié)構(gòu)分析，提高高中英語閱讀課的教學質(zhì)量。
9、如何在英語教學中培養(yǎng)學生的學習興趣。
10、雙重活動教學法中跨文化教學。
11、高中生心理特征與英語教學。
12、外語教學的和諧氣氛與有效交際。
13、第二語言習得與幼兒英語教育。
14、試談提高初中英語課堂教學效率。
15、在英語教學中如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和能力。
16、完善教學藝術(shù)，激發(fā)學生學習英語的興趣。
17、搞好語篇教學，培養(yǎng)閱讀能力。
18、談談如何激發(fā)學生學習英語的興趣問題。
19、興趣活動交際---淺談交際教學法在中學英語口語教學中的應用。
20、論英語課外活動的開展。
21、論中學英語教學中的動機因素。
22、中學英語情景教學法初探。
23、淺談如何使用新編英語教材，搞好農(nóng)村初中英語口語教學。
24、中西方文化差異1：中學英語教學中不可忽視的問題。
三、詞匯學。
1、運用“發(fā)散思維”來擴大學生的詞匯量。
2、現(xiàn)代英語詞匯迅速發(fā)展的源泉。
3、網(wǎng)絡英語的詞匯類型及其特點。
4、廣告英語的詞匯特點。
四、教育學。
1、素質(zhì)教育與中學英語教學。
2、英語學科素質(zhì)教育的`認識與實踐。
3、論英語素質(zhì)教育在落后地區(qū)縣鄉(xiāng)中學實施的困難。
4、論初中英語課堂教學中的素質(zhì)教育。
5、中學英語教學中的素質(zhì)教育。
6、淺議農(nóng)村中學提高英語教學中素質(zhì)教育的必要性。
7、素質(zhì)教育在中學英語課堂中的實現(xiàn)。
8、談現(xiàn)代中學英語教學對教師素質(zhì)的要求。
9、如何在英語課堂中實施素質(zhì)教育。
10、非智力因素在中學學習中的作用及其培養(yǎng)。
11、論中學英語教學中的素質(zhì)教育及其實踐思路。
五、語言學。
1、論我國與美國的外語教育及改革。
2、談談英語委婉語。
3、矛盾語言中的和諧與統(tǒng)一。
4、廣告英語的文體特點。
5、淺談禁忌語和委婉語之關系及各自用途。
6、英、漢價值觀念與禮貌用語。
8、試談英語教學中的交際性。
9、中西方文化差異及其語言體現(xiàn)。
10、英語中的歧義現(xiàn)象。
11、中學詞匯教學之我見。
12、論大學英語教學中交際能力的培養(yǎng)。
六、心理學。
1、教育心理學在英語教學中的應用。
七、翻譯。
1、文化差異與英漢習語翻譯。
2、淺析《虞美人?春花秋月何時了》的三中英譯。
3、淺談如何綜合選用直譯和意譯。
4、中國特色新詞的英譯。
5、漢語成語的英譯技巧探索。
6、英語習語的翻譯技巧。
7、弘揚中國文化，讓世界了解中國---漢英翻譯中的“求同存異”原則。
八、電化教育學。
1、如何發(fā)揮電教設備在外語教學中的作用。
2、淺議外語電化教學。
3、多媒體在英語教學中的應用。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇九
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。
03.企業(yè)雇主品牌及其形成機理分析。
04.跨國公司人才外流的動機與路徑研究。
05.員工離職的傳染性研究。
07.跨國公司衍生企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展影響因素研究。
09.人才流動與人才安全問題研究。
10.中西部地區(qū)人才引進研究。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十
2、深化行政管理體制改革，構(gòu)建高績效的服務型政府。
3、西方發(fā)達國家公共部門績效管理的述評及其啟示。
4、公共部門績效管理指標體系的構(gòu)建與研究。
5、行政成本分析及其有效控制途徑探索。
6、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析。
7、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問題探討。
8、我國公務員制度中存在的問題及對策。
9、公共服務民營化研究。
10、非政府組織運作的困境及對策。
11、危機管理中政府職能重塑。
12、服務型政府運行機制的構(gòu)建問題研究。
13、當前我國政府職能轉(zhuǎn)變動因和內(nèi)容研究。
14、xx治理過程中的道德建設與制度建設。
15、村民自治的制約因素分析。
16、城市社區(qū)管理中存在的問題與對策研究。
17、政府官員xx問題及對策。
18、體制轉(zhuǎn)型與xx滋長的相關性分析。
19、論我國xx的預防機制。
20、權(quán)力制約與反xx機制問題研究。
21、公共政策的基本理論演變及其發(fā)展趨勢。
22、官員問責制的現(xiàn)狀分析。
23、完善中國公共權(quán)力的路徑分析。
24、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給效率問題研究。
25、我國政府經(jīng)濟職能的演變及其現(xiàn)狀分析。
26、新公共服務與服務型政府的構(gòu)建。
27、構(gòu)建和諧社會背景下的政府職能研究。
28、政府在社會主義新農(nóng)村建設中的角色定位。
30、農(nóng)村公共產(chǎn)品供給的現(xiàn)狀及其方式轉(zhuǎn)換探析。
31、行政審批制度改革探討。
32、公民政治參與與和諧社會構(gòu)建。
33、我國當前權(quán)力道德失范及其治理。
34、行政溝通中的`障礙與對策研究。
35、我國行政監(jiān)督的回顧與思考。
36、國外電子政務發(fā)展研究。
37、行政倫理建設的重要性和途徑。
38、行政改革的必然性和趨勢。
39、咨詢在行政決策中的作用。
40、分析我國的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革。
41、政策執(zhí)行的制約因素分析。
42、行政環(huán)境對行政管理的影響。
43、完善我國的行政監(jiān)督體系。
44、西方國家的行政改革對我國的啟示。
45、論述行政法制化。
46、論述行政領導在行政管理中的地位和作用。
47、完善我國公務員制度的必要性。
48、行政組織變革的動因分析。
49、影響行政組織設置主要因素分析。
50、公共行政治理模式的理性分析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十一
2、企業(yè)品牌網(wǎng)絡推廣的途徑。
3、后危機時代對我國營銷發(fā)展的影響。
4、中國企業(yè)營銷近視癥及其矯治。
5、價值鏈與國際市場營銷策略。
6、商業(yè)函件目標市場和經(jīng)營策略分析。
7、品牌擴展策論存在的問題及其對策。
8、市場營銷中的產(chǎn)品競爭與觀念之爭。
9、市場營銷發(fā)展新趨勢探討。
10、企業(yè)網(wǎng)上營銷模式探討。
11、得企業(yè)文化的營銷功能的探討。
12、名牌產(chǎn)品如何保持強勁的市場競爭力。
13、跨世紀的營銷環(huán)境新趨勢及其對策。
14、淺析直接營銷在企業(yè)銷售中的應用。
15、略論市場營銷近視癥的預防。
16、營銷調(diào)研及其信息系統(tǒng)研究。
17、需求彈性理論與企業(yè)營銷策略。
18、淺析市場經(jīng)濟條件下企業(yè)的感受價值定位策略。
19、買方市場下的企業(yè)營銷策略。
20、知識經(jīng)濟時代的營銷新模式。
21、價值工程在企業(yè)市場營銷中的應用。
22、當前我國企業(yè)營銷道德失范的成因分析。
23、當前我國企業(yè)的營銷腐敗及對策分析。
24、我國企業(yè)營銷策劃的困境及對策分析。
25、體驗經(jīng)濟時代的消費需求及營銷策略分析。
26、體驗營銷與沖動性購買行為的關系分析。
27、體驗營銷在旅游業(yè)中的應用分析。
28、論客戶關系管理在企業(yè)營銷管理中的應用。
29、中小企業(yè)實施客戶關系管理的誤區(qū)與對策分析。
30、顧客滿意度與顧客忠誠度的關系分析。
31、基于消費者心理的中國奢侈品營銷策略分析。
32、基于大學生購買行為的校園營銷策略分析。
33、論參考群體對消費者品牌忠誠的影響。
34、消費者視角下的企業(yè)社會責任分析。
35、試企業(yè)社會責任對品牌價值的影響。
36、論企業(yè)社會責任對消費者購買意愿的影響。
37、品牌危機的成因及對策分析。
38、論品牌危機事件對品牌資產(chǎn)的影響。
39、論網(wǎng)絡環(huán)境下的企業(yè)品牌危機管理。
40、品牌危機與企業(yè)社會責任的關系分析。
41、品牌定位的失誤與對策分析。
42、品牌擴展策略存在的問題及其對策分析。
43、基于顧客價值的品牌傳播策略分析。
44、我國中小企業(yè)實施品牌營銷策略分析。
45、我國企業(yè)品牌營銷中存在的問題及對策分析。
46、試論“差異化策略”在中小企業(yè)營銷中的運用。
47、論中小企業(yè)如何獲取分銷渠道的競爭優(yōu)勢。
48、論市場營銷渠道的沖突與管理。
49、農(nóng)產(chǎn)品營銷渠道優(yōu)化策略分析。
50、試論網(wǎng)絡時代分銷渠道的有效管理與創(chuàng)新策略。
51、銷售渠道中的竄貨問題分析。
52、我國名人促銷中的問題與對策分析。
53、公共關系在國際市場營銷中的應用分析。
54、廣告對消費者購買行為的影響因素分析。
55、關于事件營銷及其應用策略的探討。
56、網(wǎng)絡消費者行為特征及營銷策略分析。
57、終端消費者對網(wǎng)絡營銷信任度問題分析。
58、奢侈品的網(wǎng)絡營銷渠道建設分析。
59、微博的營銷價值及其利用策略分析。
60、網(wǎng)絡口碑營銷的商業(yè)應用價值探索。
61、網(wǎng)絡環(huán)境下企業(yè)創(chuàng)名牌的營銷策略分析。
62、網(wǎng)絡信息環(huán)境下的顧客忠誠管理分析。
63、論當前我國中小企業(yè)網(wǎng)絡營銷的策略選擇。
64、試論電子商務發(fā)展與中國企業(yè)營銷策略的變革。
1、創(chuàng)業(yè)績效影響因素研究。
2、房地產(chǎn)住宅市場營銷與顧客滿意度研究。
3、價值流拓撲分析與營銷模式研究。
4、價值鏈視角下的項目風險管理研究。
5、美國印第安納州三大文化節(jié)慶受眾調(diào)查研究。
6、在我國城市更新中城市營銷與建筑策劃的互動研究。
7、節(jié)事資源旅游產(chǎn)業(yè)化的機理與路徑研究。
8、基于跨界視域下的服裝品牌營銷策劃與推廣研究。
9、永州w_房地產(chǎn)項目營銷策劃方案設計研究。
10、媒介融合背景下地產(chǎn)廣告的營銷策略與實施路徑探研。
11、蘭州緹客蛋糕體驗店營銷診斷與策劃方案。
12、高職會展專業(yè)人才培養(yǎng)模式的研究。
13、電影《101次求婚》網(wǎng)絡營銷策劃案。
14、__企業(yè)口碑網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。
15、__企業(yè)網(wǎng)絡營銷現(xiàn)狀分析與策劃方案。
16、中演公司在國內(nèi)演出市場上的營銷策略。
17、地方旅游節(jié)慶策劃研究。
18、企業(yè)新聞策劃研究。
19、現(xiàn)代商用物業(yè)營銷戰(zhàn)略策劃。
20、房地產(chǎn)市場前營銷淺析--永康花園項目的前營銷策劃。
21、文學暢銷書出版策劃新探。
22、房地產(chǎn)項目營銷策劃研究。
23、成都飛天來公司市場營銷戰(zhàn)略分析。
24、中小房地產(chǎn)企業(yè)營銷策略研究。
25、海市云都·海韻苑營銷策劃研究。
26、房地產(chǎn)項目營銷策劃理論研究。
27、城市營銷目標市場選擇效果評價與對策建議。
28、藝術(shù)產(chǎn)業(yè)運營策略研究。
29、會展傳播與策劃。
30、基于4pcs理論的風景名勝區(qū)旅游營銷診斷與策劃。
31、基于微信的企業(yè)網(wǎng)絡營銷模式探討。
32、中高端白酒企業(yè)市場營銷策略研究。
33、北京順通房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司營銷策劃研究。
34、東湖風景區(qū)實景演藝旅游產(chǎn)品開發(fā)的研究。
35、東生藥業(yè)的市場營銷與策劃。
1、淺析次貸危機對我國金融監(jiān)管體制的啟示。
2、我國中小企業(yè)融資現(xiàn)狀及對策研究。
3、我國中小商業(yè)銀行貸款定價方法探討。
4、國有商業(yè)銀行的經(jīng)營績效分析及實證研究。
5、試論述中小企業(yè)融資的困境解決。
6、關于小額貸款銀行在我國的發(fā)展現(xiàn)狀及前景分析。
7、中小金融機構(gòu)風險形成的原因分析。
8、關于財務公司的金融職能探析。
9、我國商業(yè)銀行利率市場化問題。
10、淺析我國商業(yè)銀行信貸風險評級的作用。
11、商業(yè)銀行綜合柜員制操作風險與防范。
12、我國商業(yè)銀行房貸風險與防范。
13、淺談商業(yè)銀行會計風險防范。
14、我國商業(yè)銀行高端客戶理財業(yè)務發(fā)展狀況研究。
15、商業(yè)銀行績效考核作用。
16、股票定價與價值投資研究。
17、我國股份制企業(yè)董事會成員結(jié)構(gòu)與決議研究。
18、淺析影響我國上市公司資本結(jié)構(gòu)的因素。
19、股指期貨交易開市場站的必要條件研究。
20、上市公司市盈率影響因素的實證分析。
21、試探機構(gòu)投資者對股市價格的影響問題。
22、經(jīng)濟長期發(fā)展背景下的中國資本市場投資機會分析。
23、股權(quán)溢價與通貨膨脹的關系實證分析。
24、對中國股市中的信息與波動率的實證研究。
25、中國金融市場監(jiān)管現(xiàn)狀與問題分析。
26、股票價格波動問題研究。
27、債券信用評級問題研究。
28、金融衍生品定價問題研究。
29、股指期貨套利交易問題研究。
30、金融期貨在我國開展的功能性研究。
31、中國貨幣政策取向與宏觀經(jīng)濟態(tài)勢分析。
32、中國財政政策與貨幣政策的協(xié)調(diào)研究。
33、金融危機發(fā)生金融監(jiān)管的責任分析。
34、貨幣政策對金融市場的調(diào)控作用及影響。
35、貨幣政策工具的運用效應與創(chuàng)新。
36、中央銀行對商業(yè)銀行信貸規(guī)模調(diào)控的效應分析。
37、金融資產(chǎn)價格影響因素分析。
38、貨幣政策對經(jīng)濟調(diào)控的效應分析。
39、淺談人民幣升值對我國經(jīng)濟的影響及政策建議。
40、國際金融危機產(chǎn)生的深層次根源探析。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十二
2、無形資產(chǎn)涉稅問題的研究。
3、保險業(yè)分析及其保險綜合經(jīng)營研究。
4、我國增值稅轉(zhuǎn)型問題及對策研究。
5、企業(yè)融資機制淺析。
6、我國增值稅征收與發(fā)達國家的比較與啟示。
7、我國上市公司盈余管理研究。
8、企業(yè)經(jīng)營業(yè)績評價方法的評析和選擇。
9、有關資產(chǎn)減值準備相關問題的探討。
10、會計舞弊的識別與治理。
11、當代管理會計的新發(fā)展――作業(yè)會計。
12、關于中小企業(yè)會計核算的探討。
13、我國上市公司資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化淺析。
14、新企業(yè)會計準則下上市公司盈余管理分析。
15、中小企業(yè)存貨管理存在的問題及對策分析。
16、加強內(nèi)部審計質(zhì)量控制的對策。
17、我國上市公司資本結(jié)構(gòu)與企業(yè)績效分析。
18、對中小企業(yè)融資難問題的探討。
19、公允價值初探。
20、國有企業(yè)財務監(jiān)督機制分析。
21、企業(yè)戰(zhàn)略性業(yè)績評價指標體系的構(gòu)建與運用研究。
22、我國獨立審計市場現(xiàn)狀及發(fā)展研究。
23、我國中小企業(yè)融資的.現(xiàn)狀、問題及對策探討。
24、新舊所得稅會計準則比較分析。
25、我國高校內(nèi)部審計的若干問題及對策。
26、企業(yè)應收賬款管理問題探討。
27、淺談財務風險的防范與控制。
28、淺析企業(yè)物流成本管理。
29、淺議加強全面預算管理，建立有效的公司管理機制。
30、資產(chǎn)減值準則在遏制上市公司利潤操縱中的作用。
31、現(xiàn)代企業(yè)會計信息失真及治理對策研究。
32、對新企業(yè)會計準則中資產(chǎn)減值規(guī)范的探析。
33、新所得稅會計準則的運用研究。
34、會計利潤與應納所得稅額的差異分析。
35、論中小企業(yè)財務管理――以××為例。
36、淺析新會計準則――所得稅準則。
37、現(xiàn)代風險導向?qū)徲嫷谋匾浴?BR> 38、中小企業(yè)內(nèi)部會計控制有關問題的探討。
39、會計信息質(zhì)量相關性與可靠性的權(quán)衡分析。
40、淺議會計職業(yè)道德與會計法規(guī)的關系。
41、淺析會計職業(yè)道德建設。
42、關聯(lián)企業(yè)避稅問題分析研究。
43、資產(chǎn)負債表債務法相關問題研究。
44、我國企業(yè)成本控制現(xiàn)狀分析及其改進的對策措施。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十三
一、程序要求：
1.學生須提交開題報告和文獻綜述紙質(zhì)版、電子版。
2.按答辯順序表依次進行報告，每名學生陳述3-5分鐘，應講述下列內(nèi)容：選題意義、論文提綱、主要內(nèi)容、已讀參考文獻的簡介。
3.教師應對學生的開題報告進行簡單評述和提問，時間5分鐘。
4.對不符合開題要求的學生，開題指導小組不予開題，由學院統(tǒng)一安排二次答辯。
5.答辯結(jié)束后，學生應對開題報告修改并且完善，班級12月23日前向教務辦報送文獻綜述、開題報告定稿(紙質(zhì)版、電子版一式一份)及班級選題匯總表。選題一經(jīng)確定，不得隨意更改。學生對畢業(yè)論文題目所做的`變更必須經(jīng)本人申請，指導教師同意簽字，學院主管領導審批同意并簽字確認，方可更改。
二、開題報告格式要求：
1.指導教師意見一欄由指導教師負責填寫、手寫簽名;。
2.開題報告指導小組意見由開題指導小組組長負責填寫并簽名;。
3.學院意見一欄由主管副院長負責統(tǒng)一填寫;。
4.開題報告書的其它部分由學生本人負責填寫。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十四
3、辦公室文書檔案收集與歸檔工作管理探究。
4、新時期企業(yè)辦公室管理及方法創(chuàng)新。
5、做好辦公室行政管理工作的思考與建議。
6、辦公室工作的服從性與主動性關系研究。
7、淺談醫(yī)院辦公室人員的溝通協(xié)調(diào)職能。
8、淺議辦公室的參謀責任。
9、辦公室工作人員應具備的基本思想意識。
10、關于企業(yè)辦公室管理創(chuàng)新的思考。
11、辦公自動化在辦公室管理中的應用分析。
12、高校辦公室柔性管理探討。
13、辦公室自動化與計算機應用。
14、淺論辦公室管理藝術(shù)。
15、煙草企業(yè)辦公室工作效率的提升策略。
16、辦公室員工職業(yè)健康情況調(diào)查與分析。
17、辦公室計算機辦公軟件的應用探討。
18、醫(yī)院辦公室執(zhí)行力不足的原因和提升對策。
19、關于基層政府辦公室做好保密的工作的思考。
20、高校辦公室人員的素質(zhì)提升。
21、淺談如何提高辦公室工作人員的工作效率。
22、秘書腐敗的文化機理及其對策研究。
23、提高高校辦公室人員公文寫作質(zhì)量的思考。
24、踐行“三嚴三實”做好辦公室工作。
25、高校辦公室秘書人員情緒管理策略探索。
26、高校辦公室工作細節(jié)問題芻議。
27、提高辦公室文書處理質(zhì)量的幾點建議。
28、高校辦公室秘書工作要把握好三個常態(tài)。
29、充分發(fā)揮辦公室參謀服務作用。
30、電子商務環(huán)境下辦公室業(yè)務工作的變革。
31、辦公室日常事務管理系統(tǒng)方案設計。
32、秘書工作的主動性探討。
33、秘書有效時間管理策略。
34、醫(yī)院辦公室工作特點與文秘人員素質(zhì)分析。
35、一個新秘書的工作體會。
36、港澳公司秘書法律制度之比較研究。
37、芻議行政秘書的職業(yè)道德。
38、秘書職業(yè)資格證書發(fā)展路徑探析。
39、如何對付辦公室垃圾人和惡霸。
40、對企業(yè)秘書工作范圍變化的調(diào)查分析。
41、秘書腐敗的原因與對策。
42、秘書信息運籌能力的提升途徑。
43、關于做好辦公室信息工作的幾點認識。
44、行政秘書應具備的素質(zhì)研究。
45、淺議秘書調(diào)查研究的內(nèi)容及特點。
46、辦公室文化建設要處理好五個關系。
47、論現(xiàn)代秘書禮儀。
48、女性秘書被“標簽化”現(xiàn)象探究。
49、高校辦公室秘書工作中的溝通藝術(shù)。
50、辦公自動化與辦公室文書工作發(fā)展探析。
51、論秘書法治思維的培養(yǎng)。
52、辦公室公文審核的心理策略。
53、辦公室工作人員思想政治教育的幾點建議。
54、如何打造企業(yè)辦公室新型團隊。
55、高校辦公室激勵方式探討。
56、論企業(yè)秘書的素質(zhì)要求。
57、辦公室秘書人員如何做好會務工作。
58、秘書在工作中如何把握好度。
59、角色理論在辦公室秘書工作中的應用。
60、辦公室電腦使用者骨骼疾患研究進展。
廣告學專業(yè)畢業(yè)論文參考選題篇十五
3、高校秘書職業(yè)倦怠狀況及對策研究。
4、董秘特征對信息披露質(zhì)量的影響研究。
5、職業(yè)學校教學秘書職能發(fā)揮研究。
6、我國董事會秘書的職權(quán)探討。
7、三國史官制度研究。
8、現(xiàn)代公文“擬辦”研究。
9、論我國上市公司董事會秘書制度的完善。
10、我國公司董事會秘書制度研究。
11、政務秘書與事務秘書之角色比較。
12、秘書工作的主動性研究。
13、《宋史·藝文志》著錄目錄書集解。
14、秘書參謀職能研究。
15、從追靠到同構(gòu)-秘書與領導和諧關系研究。
16、秘書職業(yè)化問題及其對策研究。
17、從中小型企業(yè)文秘人員需求試論教育機構(gòu)秘書人才培養(yǎng)。
18、論秘書與領導的溝通原則。
19、論秘書的時間管理藝術(shù)。
20、移動農(nóng)技秘書。
21、董事會秘書特征與上市公司信息披露質(zhì)量的關系研究。
22、我國董事會秘書制度研究。
23、民營企業(yè)高級助理人才職業(yè)生涯管理研究。
24、公司董事會秘書制度研究。
25、高校院系行政秘書隊伍現(xiàn)狀與素質(zhì)提升路徑選擇。
26、董事會秘書協(xié)同管理信息系統(tǒng)的分析與設計。
27、行政機關網(wǎng)上秘書辦公系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
28、《胡喬木文集》講話稿的政治語境研究。
29、我國董事會秘書制度研究。
30、我國上市公司董事會秘書制度研究。
31、董秘背景特征與財務重述的相關性研究。
32、高管性別差異化與上市公司信息披露質(zhì)量的關系研究。
33、中國秘書職業(yè)培訓規(guī)范化研究。
34、論秘書工作中的變通藝術(shù)。
35、秘書信息工作中的“負面”信息處理研究。
36、高級秘書的方略運籌力研究。
37、山西省新建地方本科院校教學秘書職業(yè)認同感研究。
38、我國秘書職業(yè)資格鑒定現(xiàn)狀研究。
39、論行政助理的角色定位。
40、非言語溝通在秘書工作中的運用探究。
41、職教師資秘書學專業(yè)培養(yǎng)標準研究。
42、華為公司秘書培訓體系改進研究。
43、決策中信息最大化傾向的客觀行為指標及跨情景研究。
44、《原始秘書》研究。
45、女性秘書職業(yè)健康發(fā)展研究。
46、秘書在政府應急管理中的職責研究。
47、中國秘書事務所的發(fā)展模式探索。
48、秘書工作中的會議管理研究。
49、情商在秘書工作中的應用研究。
50、政府機關秘書與企業(yè)秘書的比較研究。