通過總結，可以發(fā)現(xiàn)問題、強項和弱項，有針對性地制定發(fā)展計劃?？偨Y應該具備連貫性和條理性，避免內容的重復和冗余，盡量提取關鍵信息。接下來是一些經(jīng)典的總結范文，希望能夠為大家寫出更好的總結提供一些參考。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇一
今年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市環(huán)保局的精心指導下，全區(qū)環(huán)保系統(tǒng)凝心聚力，砥礪奮進，認真落實各級工作部署要求，全力推進各項重點工作，環(huán)保工作整體取得積極進展。
一、上半年全區(qū)大環(huán)境質量狀況及環(huán)保工作完成情況
今年上半年，在我區(qū)區(qū)長環(huán)保目標任務、生態(tài)市創(chuàng)建、科學發(fā)展評價、幸福濱湖建設等考核體系的指標中，反映環(huán)境質量狀況的各項指標基本保持穩(wěn)定，全區(qū)環(huán)境質量綜合指數(shù)為88.9，較去年同期提高4.8。
在環(huán)保職能方面，我們主要圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，在全面提升全區(qū)環(huán)境質量上花心思、下功夫，突出了“八狠抓八促進”。
1、狠抓污染減排，促進自然環(huán)境優(yōu)化
今年1-6月份，我區(qū)年度減排任務順利過半，在已超額完成“十一五”減排目標的基礎上繼續(xù)擴大成果。一是緊抓工程保減排。我局緊緊抓住“污水處理廠擴容建設”、“配套污水管網(wǎng)建設”、“截污接管”這三大減排主力項目，積極籌劃、多方協(xié)調、強力督查，力爭形成減排量，確保年度減排任務的完成。二是嚴格管理促減排。通過責令工業(yè)企業(yè)關停、實施限期治理、實施清潔生產審核以及推動iso14000環(huán)境管理體系認證、環(huán)境污染責任保險和主要污染物排放指標有償使用等機制，有效擴大污染減排成果。三是拓展內容深減排。積極挖掘農村生活污染、種植業(yè)污染中的減排潛力，逐步開展以氮磷為主要內容的新一輪減排行動，不斷擴大減排范圍和減排內容，積極控制水體中工業(yè)、農業(yè)和生活污染物的排放。
2、狠抓源頭控制，促進產業(yè)結構升級
積極發(fā)揮環(huán)保部門職能作用，用嚴格的“環(huán)保準入制度”和“建設項目三同時制度”來促進我區(qū)產業(yè)結構升級。通過嚴把三道“關口”，確保區(qū)域經(jīng)濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。一是嚴把審批關口。根據(jù)我區(qū)產業(yè)結構調整的總體步驟，嚴格按照建設項目七項審批原則和太湖一級保護區(qū)準入條件的項目做到了“四不批”，即：不符合產業(yè)政策、不符合總體規(guī)劃、不符合保護區(qū)準入條件、污水不能集中處理的建設項目一律實行否決和勸退。上半年，共受理建設項目345件，其中批準建設310件，上報市環(huán)保局32件，否決3件，同時在咨詢階段對24件提出了勸退意見。二是嚴把建設關口。建立動態(tài)管理臺帳，強化項目建設過程的環(huán)境分類跟蹤監(jiān)管，努力實施從建設到投產的全過程管理，并積極開展專項整治和“回頭看”活動，確保了項目建設過程中不走樣。三是嚴把驗收關口。定期梳理符合驗收條件的建設項目，加強竣工環(huán)保驗收管理。對建設單位未落實環(huán)?！叭瑫r”制度，“久拖不驗”、“久試不驗”，未經(jīng)環(huán)保驗收或驗收不合格擅自投入生產的，采取了更為嚴厲的查處手段。今年上半年，我區(qū)建設項目環(huán)境影響評價審批率和“三同時”執(zhí)行率均達到100%。
3、狠抓督查預警，促進治太工作落實
河道小流域治理工作的實施主體，并提請區(qū)委區(qū)政府將治太重點工程列為鎮(zhèn)、街道年度重點工作。上半年，已完成污水管網(wǎng)建設、池塘循環(huán)水養(yǎng)殖工程、太湖濕地農業(yè)綜合利用示范區(qū)等7項工程；馬山污水處理廠三期擴建工程等8項在建。三是健全完善督查機制。繼續(xù)充分發(fā)揮區(qū)環(huán)保督查組的作用，完善每周例會、半月專報和每月通報制度，緊緊圍繞治太目標任務及環(huán)保重點工作，有針對性地開展節(jié)點督查、綜合督查、階段督查和重點督查。上半年，累計出動督查人員580人次，編制督查月報3期、專報7期，對進展緩慢的項目下發(fā)督查工作聯(lián)系單2份。
4、狠抓專項治理，促進環(huán)境質量改善
在著力推進太湖水環(huán)境綜合治理的同時，切實加大對內河、煙塵、噪聲及生態(tài)環(huán)境的治理，全面提升區(qū)域環(huán)境質量整體水平。一是加快河道綜合整治。積極配合實施全覆蓋的“河長制”管理，于5月起啟動實施14條黑臭河道“清河行動”，制定界定標準，進行摸底監(jiān)測，配合完成方案制定，加快消除“黑臭”現(xiàn)象。二是加強氣聲危廢管理。以“建筑工地揚塵”、“清潔燃料使用”和“企事業(yè)單位噪聲”為重點，全面實施大氣污染防治和噪聲污染的'監(jiān)管，嚴肅查處了私設燃燒爐、沖天爐黑煙排放、焚燒垃圾、煙塵噪聲擾民等氣、聲違法行為。加強對我區(qū)危險廢物產生單位規(guī)范化管理，梳理、掌握轄區(qū)內100噸以上危險廢物產生單位名單，完成危險廢物轉移辦理260家。三是加速生態(tài)文明建設。 積極配合開展國家生態(tài)市創(chuàng)建工作，培育了25個生態(tài)建設亮點工程；深入開展各類基層創(chuàng)建活動，確定了國家、省、市三級生態(tài)村創(chuàng)建計劃，打造了3個農村環(huán)境綜合整治示范工程，7個社區(qū)創(chuàng)建省、市級綠色社區(qū)， 6家學校創(chuàng)建省、市級綠色學校；初步建成了環(huán)境教育基地，蠡園開發(fā)區(qū)建設省級生態(tài)工業(yè)園規(guī)劃通過論證，土壤修復示范工程和低碳社區(qū)創(chuàng)建工作正穩(wěn)步推進。
5、狠抓執(zhí)法監(jiān)管，促進環(huán)境問題解決
我局堅持把加強環(huán)境執(zhí)法作為保障區(qū)域環(huán)境優(yōu)化、維護群眾環(huán)境權益的重要手段，多頻率、大范圍的開展各類環(huán)境執(zhí)法檢查，不斷規(guī)范企業(yè)環(huán)境行為。一是日常監(jiān)管不放松。以18家重點水污染源、29家一般水污染源和“三同時”建設項目作為重點監(jiān)管對象，按月、按季進行巡查；會同街道積極開展聯(lián)防片活動，基本控制了煙塵控制區(qū)、噪聲達標區(qū)范圍內冒黑煙、噪聲擾民等現(xiàn)象；特別重視水源地和有放射性裝置單位的日常巡查和環(huán)境安全檢查，確保飲用水源地水質和輻射環(huán)境安全。二是專項檢查頻次高。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署，結合我區(qū)實際，采取常規(guī)與突擊、普查與徹查、臺帳與現(xiàn)場、明查與暗訪四結合，開展了“重金屬企業(yè)專項檢查”、“直湖港沿岸企業(yè)排污行為監(jiān)察”、“工商批轉項目三同時管理”等專項檢查8次，上半年，我局共出動執(zhí)法人員7175人次，檢查企業(yè)2669廠次，對35起環(huán)境違法行為進行了嚴肅查處，促進了難點、重點問題的快速整改。三是應急預防重實效。編制完善了區(qū)突發(fā)事件環(huán)境應急預案，成立了相關組織機構，明確了處置程序和工作要求，組織開展了我區(qū)首次環(huán)境突發(fā)事件應急演練，環(huán)保隊伍應急實戰(zhàn)能力得到了更好地檢驗。
6、狠抓環(huán)保服務，促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展
月活動為基礎平臺，大力宣傳低碳生活和生態(tài)文明理念。完成176家企業(yè)環(huán)境行為信息公開化評定，組織基層領導、企業(yè)法人、執(zhí)法人員開展多層次的培訓和講座，指導全區(qū)9個板塊開展形式多樣的宣傳活動。
7、狠抓軟硬配備，促進能力水平提升
為適應現(xiàn)代化環(huán)境管理的需求和環(huán)境保護形勢發(fā)展，我局在加強全區(qū)環(huán)保軟硬件能力建設上下足功夫。一是監(jiān)控能力得到加強。目前，我區(qū)8個水質自動監(jiān)測站全部建設到位，馬山水廠和古竹橋水質自動監(jiān)測站已正式運行，劉塘橋等4個水質自動監(jiān)測站投入試運行，壬子港和黃泥田港水質自動監(jiān)測站正等待驗收。太湖流域水環(huán)境質控分中心正抓緊建設，區(qū)環(huán)境監(jiān)控中心已初步建成，污染源在線數(shù)據(jù)接入監(jiān)控平臺，監(jiān)測區(qū)域監(jiān)控范圍和監(jiān)控對象將進一步擴大，監(jiān)控效率將得到顯著提高。二是監(jiān)管水平逐漸提高。今年以來，機關各部門和下屬單位積極開展業(yè)務比武、崗位練兵、技能研討等活動，環(huán)保執(zhí)法隊伍能力不斷提高。利用搬遷新行政中心機宜，斥資高標準建設實驗室和采購大型儀器配備，全面提高監(jiān)控監(jiān)測能力水平。三是發(fā)展規(guī)劃逐步明晰。認真布置和開展了“十二五”環(huán)保規(guī)劃的各項相關工作，通過組織籌備、內部調研、橫向調研、規(guī)劃編寫等過程，現(xiàn)已初步形成“十二五”生態(tài)環(huán)境建設專項規(guī)劃草稿，正進行內部審查和修改。
8、狠抓內部管理，促進執(zhí)行能力建設
月辦公（擴大）會議、環(huán)保辦工作例會等各項工作部署、推進和檢查制度，通過總結工作落實情況，分析商討存在問題，研究部署下階段重點，確保工作按時序節(jié)點推進。制定出臺了《環(huán)境監(jiān)察管理辦公室業(yè)務工作考核獎勵辦法》、《濱湖區(qū)環(huán)境保護局公務用車使用管理規(guī)定》、《關于進一步做好環(huán)境保護信息新聞宣傳工作的意見》、《危險廢物管理辦法(試行）》等多項內部管理制度，保證了日常工作規(guī)范有序。三是加強勤政廉政教育。針對環(huán)保工作行政權力多、裁量空間大、專業(yè)知識強、執(zhí)法對象廣等特點，今年以來我局加強了“行政權力廉潔性”和“行政行為正當性”的教育，通過領導授課、集中參觀、警示教育、案例研討等多種形式在隊伍中大力倡導“干凈用權”“正當行政”理念。使一些有損環(huán)保隊伍形象、有損法律權威的傾向性、苗頭性的問題得到了整改。
縱觀上半年以來各項工作，基本做到了組織有序、協(xié)調有方、推進有力、落實有效，但在具體推進過程中，還是存在一些目前難以調和的矛盾和制約，具體表現(xiàn)在：一是污染減排空間有限。由于我區(qū)產業(yè)結構調整較快、污染排放大戶不多，且隨著污水處理廠的提標擴容和污水管網(wǎng)的建設完善，減排項目逐漸收縮，要持續(xù)推進并順利完成省、市下達的污染減排目標任務，難度較大。二是河道水質亟待改善。我區(qū)斷面水質尚未全面達標，特別是古竹運河、龍延河等入湖河道治理進度不快、水質較差，主要污染因子來自農業(yè)和生活污染，且隨著夏季高溫季節(jié)來臨，河道穩(wěn)定達標的壓力還將進一步加大。三是部分項目進度滯后。因建設手續(xù)不齊全、協(xié)調溝通不暢通、施工建設存難度等問題部分治太工程項目嚴重滯后于時序進度，主要涉及馬山污水處理廠三期擴建等項目。四是執(zhí)法監(jiān)管尚需加強。環(huán)境信訪、違法行為、突發(fā)事件的頻頻發(fā)生，反映出我區(qū)環(huán)境監(jiān)管力度仍不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展之形勢所需，基層環(huán)保機構仍顯薄弱，環(huán)保執(zhí)法隊伍的學習力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力有待進一步提高。
二、下半年工作打算
2015年是貫徹實施“十一五”規(guī)劃和《無錫太湖保護區(qū)建設（2015-2015年）行動綱要》的收官之年，是“十二五”發(fā)展思路的謀劃之年，也是我區(qū)全面啟動建設無錫“四城”核心區(qū)、示范區(qū)的開局之年。我局將繼續(xù)在區(qū)委、區(qū)政府的正確帶領下，以污染減排、治太保源和生態(tài)建設為重點，以嚴格審批和嚴肅執(zhí)法為手段，以服務發(fā)展和改善環(huán)境為宗旨，以更高的要求、更嚴的標準、更大的決心，咬定目標不放松，集中精力抓落實，確保年度目標任務的全面完成。
1、強化減排，著力推動經(jīng)濟增長方式
按照“控制增量，削減存量”的原則，認真落實污染總量削減計劃，大力推廣低碳經(jīng)濟理念，積極推進項目、結構、管理減排，促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方式轉變。
2、深度治理，著力維護區(qū)域水質安全
按照“遠近結合、標本兼治、科學規(guī)劃、綜合治理”的要求，繼續(xù)深化治太保源各項工作，促進區(qū)域水質好轉，保障我區(qū)飲水安全。
3、廣泛創(chuàng)建，著力提升生態(tài)文明水平
著力發(fā)揮良好生態(tài)創(chuàng)建活動的載體作用，深入開展生態(tài)村、生態(tài)工業(yè)園、環(huán)境整治示范點以及低碳社區(qū)、綠色系列創(chuàng)建等不同層次的良好生態(tài)創(chuàng)建活動，積極推進我市國家生態(tài)市建設。認真組織進行“十二五”生態(tài)環(huán)境建設專項規(guī)劃的制定工作。
4、嚴格監(jiān)管，著力解決突出環(huán)境問題
嚴格執(zhí)行國家產業(yè)政策和環(huán)評、“三同時”、排污總量控制、排污許可證等制度，進一步提高環(huán)保準入門檻，對不符合產業(yè)政策和環(huán)保要求項目進行勸退和否決。嚴密監(jiān)測各考核斷面水質及湖藍藻情況，加快完成監(jiān)測監(jiān)控能力提升設施建設，提高污染治理和預警水平。
5、優(yōu)化服務，著力助推經(jīng)濟社會發(fā)展
進一步強化“為發(fā)展騰出更多環(huán)境容量，為百姓創(chuàng)造更好環(huán)境質量，為企業(yè)提供更優(yōu)環(huán)境服務”的“三服務”理念，在嚴格執(zhí)法的同時，加大服務經(jīng)濟社會發(fā)展力度。切實解決環(huán)境信訪問題，提高環(huán)保公信力。
6、樹立形象，著力打造勤政廉政隊伍
2016年是實施“十一五”環(huán)保規(guī)劃的第四年，2015年12月國務院發(fā)布了《關于科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》，這標志著我國的環(huán)境保護工作已經(jīng)進入了由以環(huán)境換取經(jīng)濟增長為主向以環(huán)境優(yōu)化經(jīng)濟增長為主轉變的歷史新階段。我縣的環(huán)境保護工作主要是全面貫徹落實國務院《關于科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》精神，樹立以人為本，全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領環(huán)保工作，抓住機遇，妥善處理好發(fā)展與可持續(xù)發(fā)展，發(fā)展與環(huán)境保護的關系，促進全縣經(jīng)濟社會與環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展。現(xiàn)將我局上半年環(huán)保工作情況匯報如下：
一、工作完成的情況
1、積極做好水利系統(tǒng)環(huán)保工作。
我局積極做好在建水利工程的環(huán)評工作。
2、嚴格依法，做好轄區(qū)內地表水和地下水質的檢測，并做好地表水的調配工作，防止地下水超量開采，建立水源地保護區(qū)，積極推動節(jié)水和水資源保護工作。大力發(fā)展高新節(jié)水技術，大力推廣膜下滴灌，降低灌溉定額。
3、我局嚴格按照《水土保持法》和《水法》的法定程序，對轄區(qū)內所有單位做好水土保持執(zhí)法檢查和宣傳工作。在審批水土保持項目中嚴格執(zhí)行環(huán)評法，對未進行環(huán)評的不予審批。
4、完成重點水資源涵養(yǎng)區(qū)、重點河流、水源地、重點水土保持區(qū)的環(huán)境保護工作。
5、完成縣人民政府及環(huán)保部門統(tǒng)一安排的環(huán)境保護宣傳工作。在“6.5”世界環(huán)境日積極開展宣傳工作，制作橫幅一條，制作以“低碳減排、綠色生命”為主題的板報一塊，組織單位職工進行了測試，使大家對環(huán)境保護工作有了更深刻的認識。
環(huán)境保護是一項長期性、艱巨性的工作、也是一項涉及面很廣的工作，今后我們會根據(jù)自身特點，進一步加大環(huán)境保護工作力度，認真研究，狠抓防治措施的落實，不斷開拓創(chuàng)新，將環(huán)境保護基本國策更廣泛、深入地落實到水利實際工作中去，為不斷改善我縣環(huán)境質量，建設綠色和-諧新沙雅而奮斗！
沙雅縣水利局
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇二
近年來，我村以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆五中全會精神，認真落實科學發(fā)展觀，結合我村實際，加強組織領導。創(chuàng)新工作方法，全力創(chuàng)建“平安示范村”?，F(xiàn)將我村平安創(chuàng)建工作總結如下：
一、領導重視，責任落實。
我村成立了平安創(chuàng)建工作領導小組，負責領導和指導全村的平安創(chuàng)建活動，并建立了創(chuàng)建活動制度，把創(chuàng)平工作擺上重要議事日程，每年召開工作會議四次，建立健全各類創(chuàng)平組織隊伍，明確了“一把手負總責，分管人員具體抓”，并確保創(chuàng)平經(jīng)費。與此同時，將社會治安綜合治理的責任目標，分解落實到每一個具體責任人，使責任人肩上有任務，身上有責任，在全村范圍內形成了狠抓工作責任。并根據(jù)各組織制定了相關的制度和措施，落實了專門的經(jīng)費，為創(chuàng)建平安村提供了保障。
二、開展宣傳教育，全員抓平安創(chuàng)建。
反對迷信。除此之外，我村還注意加強村民的防范意識，通過廣播，提醒村民防盜、防火。提高村民處理事故的能力和逃生能力。
三、排查矛盾，化解糾紛。
1、堅決矛盾排查工作機制。社會治安、創(chuàng)建平安村、安全生產等工作都是事關社會穩(wěn)定和社會發(fā)展大局的工作。為確保這四項工作落到實處，化解矛盾。在平安創(chuàng)建工作中發(fā)揮有效作用，形成長效機制。在創(chuàng)建平安村中，加強社會治安綜合治理工作，明確規(guī)定在開展工作中要及時化解矛盾，不能出現(xiàn)矛盾激化問題。建立了調解員制度，村分工干部負責制。全力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。截至目前，我村各類民間糾紛5件，調解5件，調解率和成功率分別為100%。強化管理，防范群體性事件，我村無群體上訪事件。有效地化解了不安定因素、矛盾糾紛與安全隱患。
2、治安巡邏隊發(fā)揮積極的作用。我村成立了由“十戶長”和“紅袖標”力量組成的護村隊，經(jīng)常性地開展夜間巡邏。今年我村無刑事案件，無重大突出治安案件，無民轉刑案件，無重大安全事故，無群眾集體上訪，社會政治穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。
四、深入開展反邪教警示教育活動。
示教育活動，從根本上遏止邪教活動在我村發(fā)展的勢頭，取得明顯的成效。社會治安保持良好的穩(wěn)定格局，群眾安居樂業(yè)，滿意率較高。
雖然我村的創(chuàng)平工作取得了一定的實效，但也存在一些不足之處，我們將在上級的領導和關懷下，通過全村黨員和村民的共同努力，使我村的創(chuàng)平工作再上一個新臺階。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇三
x年我班堅持‘以人為本’的工作思想，貫徹‘安全第一，預防為主’的安全生產方針，抓好班組安全教育和安全制度建設，全面落實安全環(huán)保生產責任制，各項工作任務安全、穩(wěn)定、順行，為完成全年工作計劃提供了有力的保障。
一，切實加強全員安全教育，提升全員安全素質。
安全教育本身是一種預防措施，要減少違章指揮、違章操作、違反勞動紀律等三違現(xiàn)象的根源是加強人對安全工作的重視、對安全工作的了解和對安全操作技能的掌握。我班按照計劃每周舉行一次安全活動，利用學習與討論座談相結合，利用報刊、通訊、黑板等途徑強化安全宣傳，使廣大職工在參與中受到教育和熏陶，在潛移默化中增強安全意識。
靈活教育，虛實結合。班組的鉚工、氣焊、操作三大工種采取循環(huán)方式每月一次學習各工種安全操作規(guī)程，全面了解各工種的安全操作知識、預防安全事故的方法、應急事故處理技能、查找隱患能力等。按照上級要求，結合崗位特點、季節(jié)特點、人員特點組織開展了‘夏季安全防治、冬季安全防治、安全活動月、消防滅火演練等系列活動，一方面加深員工對安全理論知識的學習，另一方面針對性集中整頓和演練鍛練了職工的應變能力和應急能力，做到遇事不亂處事不驚。
針對公司的事故案例通報，我們及時進行教育，組織全員分析事故發(fā)生的原因、事故經(jīng)過、事故處罰情況以及事故造成的后果，敲響警鐘，從思想上引起重視，總結經(jīng)驗教訓，學習掌握類似事故的解決方法和預防措施，杜絕類似事故的發(fā)生。
二，加強安全制度建設，落實好安全生產責任制。
班組在確保各階段工作目標的同時都有針對性的安全生產內容，并按照‘生產無隱患、個人無違章、班組無事故’的要求建立與安全生產密切相關的各項管理制度，讓每個職工在各自職責范圍內明確安全生產的要求。
班組像一個家庭，不容許任何一名員工受到傷害，我班實施了‘兩人互聯(lián)互保，班組聯(lián)防’的安全防護體系，全班十二名員工結成六個對子，在工作中互聯(lián)互保，相互保護，發(fā)現(xiàn)險情，制止違章，起到了監(jiān)督、保護作用。對新入廠工人班組嚴格落實入廠三級教育。今年新來的兩名職工經(jīng)過嚴格認真的三級教育，考試合格后方可上崗，并且班組指派兩名經(jīng)驗豐富的老職工對他們進行幫教，熟悉新工作，糾正不規(guī)范，適應新的安全管理制度。
結合實際工作，我班建立了安全學習制度、班前五分鐘制度、交接班制度、安全員巡回檢查制度、現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境管理制度、設備維護保養(yǎng)制度、勞動保護制度等多項安全管理制度，建立這些制度是保證職工正常進行生產活動的有效措施。只要職工掌握和嚴格遵守，實行規(guī)范化和標準化作業(yè)，防止因個人錯誤操作引起事故，就能保證安全生產。
各項管理制度和生產責任制的落實上，班組把經(jīng)濟責任制與之結合，建立個人獎懲檔案、及時記錄獎懲情況，每月一總結，與工資發(fā)放兌現(xiàn)。這樣班組安全工作著眼于每個人，責任和義務落實到每個人頭上，廣大職工真正實現(xiàn)了‘要我安全’到‘我要安全’的思想轉變，進而轉變到‘我會安全’的目的。
三，抓好現(xiàn)場管理，做好安全環(huán)保工作。
今年班組把安全工作的重點放在作業(yè)現(xiàn)場，切實抓好作業(yè)現(xiàn)場的制度建設和管理，我們把現(xiàn)場的工具、設備、材料、運轉情況等信息綜合記錄在現(xiàn)場的隱患標識牌和安全風險控制牌上，每周根據(jù)情況變更公示內容，這種形式直觀地把現(xiàn)場情況反映給大家，起到積極的預防和控制效果。
在抓好安全生產的同時，班組切實抓好現(xiàn)場文明工作，作業(yè)現(xiàn)場每天一小清理，每周一次大掃除、保持安全通道暢通、各種工具每天先檢查后使用、使用絕緣棒停送電、材料構件定置擺放等成為制度。根據(jù)生產工藝對現(xiàn)場的照明、通風、防塵、防噪聲、防毒等都實行標準化操作，嚴格控制環(huán)境污染，切實做到工藝過程安全環(huán)保，最大限度的給予工人健康保障。
在股份六號爐、轉底爐工程施工中，我們本著‘安全第一’的方針，針對高溫、煤氣、粉塵、噪聲、交叉作業(yè)等諸多危險因素制訂了切實可行的安全防護作業(yè)措施，充分發(fā)揮聯(lián)防群防，防護不到位堅決不施工，圓滿完成工作任務，得到甲方和工程管理人員的好評，受到表揚信二封。
今年以來，‘改善，再改善’成為我班生產現(xiàn)場的管理目標，我們已不滿足或停留于已改善的目標上，我們的目標是把現(xiàn)場安全管理工作作為一個周而復始不斷上升的過程，我們的生產現(xiàn)場不僅出產品而且出人才，充分體現(xiàn)了尊重、關心、幫助、發(fā)展等以人為本的思想，必將培養(yǎng)出自我發(fā)展自我管理的員工。
由于班組重視安全環(huán)保工作，把人身安全健康作為職工最好的福利，工作中把安全生產責任制落實到位，保證了我班全年人身設備事故和環(huán)境污染事故為零，取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
居安思危，安全工作不容丁點放松，我班將保持良好安全工作作風，繼續(xù)加強安全制度建設，營造‘關愛生命、勿忘安全’為主題的安全生產環(huán)境，堵塞安全生產漏洞，做標準時事干標準活，使班組發(fā)揮更強生命力，與企業(yè)共用健康發(fā)展。
xx年即將過去，綜觀全年的安全環(huán)保工作，在公司領導的大力支持及廣大員工的共同努力下，始終把安全工作放在首位，認真貫徹執(zhí)行華誼集團“八大禁令”和“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，狠抓落實安全生產管理工作，為公司各項工作的開展和經(jīng)濟指標的完成打下了堅實基礎，回顧近一年來安全、環(huán)保管理主要做了以下幾個方面的工作：
1.年初確立了xx年度安全環(huán)保工作的管理目標，且公司與下屬各部門簽訂了《xx年度安全生產、環(huán)境保護責任書》，部門與班組簽訂了責任書，以及與全體員工重新簽訂了華誼集團的《安全、健康、環(huán)境承諾書》，簽約率為100%。
2.繼續(xù)強化安全意識和安全責任教育。今年公司采用多種措施，通過各種渠道，運用各種工具，大力開展安全教育和培訓：一是在各種會議上如行政例會，班組學習等宣傳安全;二是繼續(xù)利用《安全簡訊》和“安全告示欄”，以此為窗口，定期與不定期把安全信息、動態(tài)，案例、安全常識和安全技能及時傳遞給員工，供班組和員工學習，借鑒;三是利用華誼集團的安全管理制度;宣傳、學習與推行華誼集團下達的有關規(guī)章制度;四是充分利用“全國安全生產月”“三八婦女節(jié)”等有利時機，開展多種寓教于樂系列活動。
六是組織員工應急演練，提高員工對突發(fā)事件的應變能力，在7月8日下午1點進行了一次緊急疏散和消防泵啟動的應急演習演練，共有71人次參加了此次活動;七是繼續(xù)加大對外來務工人員的教育和培訓，在6月份還針對外來務工人員進行了安全生產基本知識的教育和培訓，共64人次，合格64人，合格率為100%。七是開展以崗位操作責任和安全責任為中心的技能教育，并進行應知應會測試。極大提高員工操作技能和責任性。從根本上提高員工自我保護能力。
3.倡導員工積極參與安全管理。今年發(fā)生了3次人身傷害事故，尤其7月份發(fā)生了一起重傷事故，為有效遏制事故的再次發(fā)生，達到舉一反三，吸取教訓，防患于未然，只有把全體員工發(fā)動起來，他們的重視才是確保平安的根本。在6月份“安全生產月”活動之際，以及平時再次要求員工對安全管理工作獻計獻策時，員工們都抱著極大熱情，積極參與，提出不少極有價值的建議和要求。這樣公司與員工上下互動，有力推進安全管理，同時安全意識也深深扎入員工的心坎里，這樣也為以后各項安全工作開展奠定了扎實的群眾基礎。
4.狠抓檢查、落實整改。ohsas18001和iso14001體系標準的運行模式是(策劃-實施-檢查-改進)，由此可見檢查是一項非常重要的工作。只有不斷的檢查和整改，才能把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)，這是最有效確保平安的方法。為此，公司確立班組天天巡檢，部門每月自查，公司抽查、逢年過節(jié)重點查的工作格局，收到良好的成效。公司在4月和9月底的檢查中查出大小不等隱患共21個。實際整改20個，整改率為95.2%。繼續(xù)執(zhí)行中層以上干部輪流當一天安全監(jiān)督員活動，齊抓共管，強化安全生產督查專項活動和安全巡回檢查力度，切實把安全生產的各項措施落實到實處。
5.公司在改善勞動條件、安全措施和節(jié)能降耗上投入大量財力，投入資金近15余萬元。
6.配合公司“三合一”體系認證的通過做了應做的工作。于4月份，按照程序文件要求，對我司的危險源和環(huán)境因數(shù)進行了辨識、評價。今年共確認了重大危險源13只，比去年增加了6只;重大環(huán)境因素15只，比去年減少了1只。如8月份對其工作場所進行了職業(yè)病危害項目檢測，主要對其粉塵、噪聲、氯乙烯、高溫等10項項目進行，檢測結果全部合格，未超過有關規(guī)范和標準。于10月份對其廠區(qū)環(huán)境進行了檢測，主要檢測項目為：噪聲、廢氣和廢水3個項目，檢測結果全部合格，未超過有關規(guī)范和標準。
二.存在的問題。
1.未能有效遏制人身事故的發(fā)生。今年以來，人身輕傷事故發(fā)生3起，遠遠超出員工千人負傷率為零的指標。究其事故主要原因都是屬于違章責任事故。
2.員工和部門負責人的安全意識和態(tài)度有待提高。
安全意識教育今年來花了很大功夫，收到一定成效。但對員工的技能教育有待提高。何況本單位人員變化大，外來員工占的比例也比較高，這一部分人文化水平低，操作技能掌握的能力比較差，如再放松對他們的技能培訓，這實際上在安全工作上埋下很大隱患，今年來人身傷害事故得不到有效控制，這是其中主要原因之一。所以加強員工的技能教育，尤其是外來用工的教育是今后安全工作重中之重。當然只有員工有安全意識還不行，必須要部門負責人和公司領導的大力支持，才能更好的做好安全生產工作。
3.安全環(huán)保網(wǎng)格化管理還未完全落實。
安全環(huán)保網(wǎng)格化管理的目的是實現(xiàn)hse管理的“全覆蓋、全過程、全控制”，且將責任落實到各級負責人和每位員工。從目前執(zhí)行情況來看，只能說還未真正落實到每位員工。要使其真正成為安全管理有效手段，還得花大力氣。尤其在思想態(tài)度上，責任到位上以及考核力度上都得有所突破。
4.職業(yè)健康工作還有待提高。
“開胸驗肺”事件以當事人張海超認定工傷和賠償醫(yī)療費、護理費、一次性傷殘補助等各項費用共計615000元而告終。而我司的工作環(huán)境里面也涉及到多種職業(yè)危害，如聚氯乙烯粉塵、氯乙烯、高溫、噪聲等多種危害，我們應當在改善工作環(huán)境上面有待提高。
三、xx年安全環(huán)保工作的計劃。
xx年安全環(huán)保工作的管理目標：落實安全、環(huán)保責任制;環(huán)保達標、減少環(huán)境影響;運作規(guī)范、違章無;公司平安、事故零。
對公司而言，面對全球百年一遇的金融危機，困難多多。要使公司繼續(xù)領先國內，趕超世界一流，立于不敗之地，必須堅定信心。靠信心穩(wěn)定市場預期，靠信心渡過難關，靠信心拓展未來。我們要總結公司重組八年走過的歷程，激發(fā)“再創(chuàng)業(yè)”的熱情，憑借著八年苦練內功修煉而成那種自強、自立、務實、創(chuàng)新，永不言敗的斗志，相信我們一定能戰(zhàn)勝困難，開創(chuàng)光輝燦爛的明天。憑借著這股精神，明年的安全環(huán)保工作要在xx年的工作基礎上有所提高，有所突破。
(一)xx年安全環(huán)保工作的指導思想：
以為的新一屆中央領導集體以人為本、立黨為公、執(zhí)政為民等執(zhí)政理念的新發(fā)展。強調：“人的生命是最寶貴的，我國是社會主義國家，我們的發(fā)展不能以犧牲精神文明為代價，不能以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價，更不能以犧牲人的生命為代價”?！叭齻€不能”
鏗鏘有力，向全黨全社會釋放出了強烈的政策信號，進一步回答了我們?yōu)槭裁匆l(fā)展，怎樣發(fā)展，發(fā)展什么?按照科學發(fā)展觀的要求，研究進一步抓好安全生產的工作思路，真抓嚴管，切實提高員工的安全意識、自我保護能力和緊急情況下的應變能力。中國安全生產科學研究院院長劉鐵民說過：“最高級的安全管理是文化形式，文化決定觀念，觀念決定行為，行為決定結果”，只有倡導先進的安全文化，才能確保達凱和諧發(fā)展。
(二)xx年安全環(huán)保工作的具體目標：
1、嚴格執(zhí)行華誼集團制定和頒布的《安全、健康、環(huán)境承諾書》的有關規(guī)定。
2、責任區(qū)域內生產安全事故、火災、爆炸事故、中毒和職業(yè)病等事故為零環(huán)境污染事故為零。
3、員工千人負傷率為零。
4、安全隱患整改率100%。
5、員工安全、健康、環(huán)境承諾書簽約率100%。
6、特種作業(yè)工種有效持證上崗率100%。
7、放射源、噪音、粉塵檢測合格率100%。
8、安全、消防設施完好率100%、環(huán)保設施運轉率100%。
(四)xx年安全環(huán)保工作的主要措施：
xx年安全環(huán)保工作主要措施的總體要求是：以安全環(huán)保網(wǎng)格化管理為抓手，明確和落實責任;以教育、檢查、整改、考核來推動日常安全環(huán)保管理，從而進一步完善iso14001環(huán)境管理體系和ohsas180001職業(yè)健康安全管理體系。最終實現(xiàn)安全環(huán)保的長效管理機制。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇四
為認真貫徹落實黨的xx大議會精神，努力實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，我村在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和上級有關部門的精心指導及全體村民的大力支持配合下，嚴格執(zhí)行國家有關環(huán)境保護方面的法律法規(guī)和方針政策，以改善轄區(qū)生態(tài)環(huán)境為目標，以發(fā)展經(jīng)濟為準則，以增加集體經(jīng)濟收入為突破，以提高農民生活水平的重點，以提升村民生活質量為宗旨，大力發(fā)展生態(tài)產業(yè)和配套基礎設施。全面推進新農村建設，取得了一定的成績，現(xiàn)將我村生態(tài)村創(chuàng)建工作總結如下：
一、基本情況。
辛店鄉(xiāng)**村位于本鄉(xiāng)東部，轄4個自然村、5個村民小組，總人口1030人。該村北臨平駐公路，西臨焦桐高速公路，東臨舞鋼市，南臨望夫石山景區(qū)，區(qū)位、環(huán)境優(yōu)勢明顯，20xx年每村人均收入達到6500元。村級組織健全，村兩委干部團結務實，發(fā)展思路清晰，工作能力強，村支部被縣委評為“五好支部”。農民收入的主要來源于從事鐵礦運輸?shù)氖杖搿?BR> 二、主要做法及取得的成效。
(一)、加強領導，統(tǒng)一思想，建立創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡。
我村被確立為創(chuàng)建生態(tài)村后，我們進一步加深了對創(chuàng)建生態(tài)示范村重要性和必要性的認識：生態(tài)建設關系到我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，加快建設全面小康社會，提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的大局;是貫徹落實科學發(fā)展觀構建和諧社會的客觀要求;是解決新時期“三農”問題的一個重大舉措。因此，及時組建了**村創(chuàng)建生態(tài)村建設領導小組，由村黨總支部書記任組長，相關人員為組員的生態(tài)村創(chuàng)建領導小組，根據(jù)工作任務及具體內容進行分工，制定了工作計劃，把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，做到分工明確，責任到人。并按照生態(tài)村建設的標準要求制定了規(guī)劃和實施方案，召開了一系列黨員、組長會議和村民代表大會，利用廣播、宣傳牌等有效途徑進行了深入廣泛的宣傳，使村民意識到環(huán)境治理的重要性和必要性，統(tǒng)一了全村干部群眾思想認識。村黨總支部、村委會、全體黨員、村民組長親自動手、帶頭表率，形成了上下聯(lián)動、人人參與，扎扎實實開展生態(tài)村建設的良好氛圍!
(二)、加大投入力度，全面實施工程建設。
生態(tài)村建設是一項涉及面廣，工作量大，任務要求高的工程，村黨支部、村委會把此項工程作為工作的重中之重，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，充分調動全村廣大干部群眾積極性，腳踏實地開展生態(tài)村整治村建設。
1、基礎設施建設。近幾年我村把道路硬化工作列為重點來抓，累計投入資金300萬元，完成5-12米路幅村道2千米，道路硬化通村達組率達100%。20xx年我村正在籌建文化活動中心，投資5萬元用于河道疏竣等水利工程。目前已疏竣河道500米，修筑塊石河岸1.0公里并對其兩旁進行綠化，對全村各中小河邊的水面漂浮物不定期組織人員進行清理，并制定相應的保潔制度。投資30萬元打了深水井一眼，全村都用上自來水，農民飲用水條件得到改善，飲用水衛(wèi)生達到國家《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》的要求，全村自來水入戶率100%。
2、村莊美化工程。認真實施改廁工作，正在建造公共廁所1個，農戶均安裝各種封閉式清潔廁具，全面消滅露天糞坑，衛(wèi)生改廁率達到100%。針對我村以前存在的亂搭亂建及“赤膊墻”現(xiàn)象，我們加大宣傳力度，深入細致地上門做工作，向農戶宣傳有關政策及法規(guī)，得到農民的理解和支持，共拆除風水灶墻和亂建房共300平方米;對全村的赤膊墻進行集中粉刷，使村莊環(huán)境更加自然美觀協(xié)調。
3、環(huán)境潔化工程。(1)秸稈全面禁燒，秸稈綜合利用率96%。(2)通過治理工業(yè)“三廢”，有效控制了工業(yè)污染量的產生和排放，實現(xiàn)了水、氣達標排放。(3)通過推廣生態(tài)型農業(yè)技術和農藥的控制使用，較好地控制了農業(yè)面源污染，農用化肥施用強度控制在165公斤/公頃，農產品農藥殘留合格率在95%以上。(4)全村擬建立養(yǎng)殖小區(qū)一個，把所有家畜集中飼養(yǎng)，建造沼氣池，實現(xiàn)了畜禽糞便的無害化處理和資源化利用。(5)對全村5個村民小組生活垃圾進行集中收集處理，正在建設1座垃圾中轉站，垃圾箱50只，落實保潔員2名，常年清運，做到日產日清，垃圾無害化處理率100%。同時為實現(xiàn)村莊環(huán)境長效管理，建立相應的道路、河道、綠化及村莊的保潔制度。(6)隨著村民生活水平的提高，電器、煤氣用具、太陽能迅速進入百姓家庭，清潔能源普及率迅速提高，全村95%以上農戶使用煤氣。(7)通過采取有效措施，村轄區(qū)內主要河道水質、空氣環(huán)境質量、聲環(huán)境質量經(jīng)市環(huán)境監(jiān)測站檢測達到本地環(huán)境規(guī)劃要求。4、大力推進綠化建設。村區(qū)域內的主要道路、田間機耕路、河道等宜綠化地段進行綠化，綠化率已達到95%以上，已基本形成了田成方，路成網(wǎng)，樹成行的鄉(xiāng)村特色。通過創(chuàng)建，共砌筑花壇300米，新增綠化帶1.8公里，新種黃楊球、垂柳、香樟樹、紅葉李、紫薇等樹木3000多棵，并由縣林業(yè)局專業(yè)技術人員進行現(xiàn)場規(guī)劃設計，樹種搭配合理，效果明顯。
(三)、強化意識、改善生活環(huán)境。
建生態(tài)村的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。加大林地建設管理力度，我村完成退耕還林300余畝林地建設，實施了荒崗1000多畝造林工程。有效地改善了區(qū)域生態(tài)環(huán)境。
三、下步打算。
通過全村廣大黨員干部群眾的共同努力，生態(tài)村建設取得了一定的成效，村容村貌有了較大改觀，村民的生產生活質量有了較大的提高。但對照創(chuàng)建生態(tài)村建設標準，還有許多方面需要進一步努力，我們將以以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以考核驗收為動力，進一步鞏固創(chuàng)建成果，全面推進生態(tài)村建設。
(一)進一步加強生態(tài)村建設的領導。把這項工作作為重要長期任務來抓，領導小組不散，工作力度不松，做到經(jīng)常研究、經(jīng)常布置、經(jīng)常檢查，并且建立長效管理機制，落實各個方面的責任制，每年進行總結考核。
(二)進一步加強宣傳教育，切實提高村民素質。利用村宣傳陣地和一切宣傳工具，加強宣傳力度，開展各種培訓，增強村民意識，更新村民觀念，轉變村民習慣，讓廣大村民自覺遵守村民守則和公約，形成講道德、講文明、講衛(wèi)生的良好社會風尚。
(三)進一步加快農村經(jīng)濟的發(fā)展，為生態(tài)村建設提供良好的物質條件。我們千方百計鞏固和提高村級集體經(jīng)濟的收入，深化生態(tài)建設內涵，延伸生態(tài)建設內容，加大配套投入，給全村人民一個水清、天藍、環(huán)境優(yōu)美的生產、生活環(huán)境。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇五
在市環(huán)保局黨組、**區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“三大戰(zhàn)略”和實現(xiàn)“四個一”的奮斗目標的要求，緊緊圍繞芳烴基地建設、新開河綜合治理和**區(qū)污水處理廠建設及農村環(huán)境綜合整治工作，不斷加強環(huán)境監(jiān)管，切實削減主要污染物排放總量，深入開展區(qū)域、流域環(huán)境監(jiān)管，縝密落實《2009年度**區(qū)環(huán)境保護工作計劃》和**區(qū)那政府批準實施的地表水、大氣、減排、農村環(huán)境綜合整治四大實施方案，自覺履行市環(huán)保局黨組年初對**分局提出的“務實、開拓、創(chuàng)新、前瞻”八字要求。在繼續(xù)實施“1234工程”的基礎上體現(xiàn)“9個并重”的工作思路，著力解決突出的環(huán)境問題，大力推進農村飲用水源地規(guī)劃編制工作，實施政務公開和跟蹤督辦，加大基礎設施建設和環(huán)境能力建設，進一步提升環(huán)境管理水平，為**區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展做出了積極的貢獻。
(一)體現(xiàn)“9個并重”原則
一是黨政工作并重。堅持半年聘請社會知名人士做1次政治或學術報告，每月最后一周周末進行業(yè)務學習，由分局每個同志進行輪流業(yè)務演講，有計劃的提高全員素質，帶好隊伍。上半年分局6名同志就自己分擔的具體業(yè)務進行了系統(tǒng)演講，同時，聘請市人大沈建清副秘書長為全局干部職工做《學習實踐科學發(fā)展觀，打好節(jié)能減排攻堅戰(zhàn)》的專題報告。明確發(fā)展觀實質，轉變工作方法;正確理解我市節(jié)能減排形勢，扎實做好環(huán)境保護工作;發(fā)揚成績，戒驕戒躁，加大環(huán)境執(zhí)法力度。沈建清副秘書長對我區(qū)的環(huán)境保護工作予以充分肯定，在取締污染企業(yè)、限期整改、環(huán)境評價、整治新開河、龍石風景區(qū)綠色生態(tài)建設、二氧化硫治理等方面都取得明顯成效。
切實開展農村環(huán)保工作，積極爭取外資，實施農村環(huán)境綜合整治，認真組織實施《**市**區(qū)農村環(huán)境保護工作實施方案》，堅持惠民利民，環(huán)保“民生工程”取得實效。
(2)組織南八里村申報市級環(huán)保資金，啟動生態(tài)村建設。由于南八里村的經(jīng)濟條件不好，沒有能力治理生活污水、生活垃圾等環(huán)保問題，致使污水隨地流淌，廁所普遍露天，垃圾無指定地點，畜禽養(yǎng)殖糞便任意排放。為了改變南八里村現(xiàn)狀，我局積極與市局進行溝通，協(xié)助南八里村申請市級環(huán)保專項資金，對生活垃圾、生活污水、排污溝清於護砌、畜禽養(yǎng)殖糞便污染進行環(huán)境綜合整治。
(3)對南八里村社區(qū)清潔水項目進行監(jiān)管。積極協(xié)調可口可樂公司、聯(lián)合國開發(fā)計劃署(undp)等部門出資為村民建設深井并提供技術支持解決村民吃難水問題，計劃一期投入25萬元，目前資金已經(jīng)到位20萬元，深井已經(jīng)開工建設，新井建成后將改變以往的用水機制。此項目預計7月末竣工并接受項目相關方的驗收。環(huán)保**分局將以此為契機，加大對農村飲用水安全問題的關注，加強對農村水源周邊環(huán)境的整治力度，取締水源保護區(qū)內現(xiàn)有的污染源排放口，同時禁止規(guī)劃區(qū)內新建污染源，確保農村飲水安全。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇六
我們生活的地球，碧海藍天，美麗極了!
可是，現(xiàn)在的地球卻是垃圾遍地、煙霧遮天。塑料袋、泡沫和廢電池等不可回收垃圾已經(jīng)遍布著整個地球。因此，在地球身上已經(jīng)傷痕累累，便布污染。于是，我對“白色污染”進行了調查。
調查。
我用了統(tǒng)計、訪問和上網(wǎng)等方法進行了調查。其中，我發(fā)現(xiàn)在部分商場、超市雖然對顧客使用塑料袋的情況做出一些調查方法。如：
1、提升了塑料袋的價錢。
2、買東西送環(huán)保袋。
3、做少用環(huán)保袋的公益廣告……。
但是，只有三分之一的顧客遵守“少用塑料袋，多用環(huán)保袋”的行動。而且，我統(tǒng)計出：每一個家庭，一年大約要用182個塑料袋;360個塑料客杯或360個紙杯。一家酒店一天大約要用飯盒120個，一家飯店一天大約要用67個飯盒。
分析。
人們隨意拋棄的廢舊塑料裝制品，飄掛在樹上，散落在路邊、草坪、街頭、水面、農田及住地周圍等處的這種隨處可見的污染現(xiàn)象，逐漸變成“白色污染”
通過調查和分析，我大吃一驚，原來人們制造出的垃圾會造成這么大的污染。垃圾就像是一個到處危害四方環(huán)境的恐怖分子。他的槍口已經(jīng)瞄準了地球。
建議。
建議大家要做到“地球是我家，環(huán)境靠的大家”的行動。少用一個塑料袋;少用一個飯盒;少用扔一個垃圾……地球會為你而剛到驕傲的!
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇七
落實國家惠民政策，我辦深入基層，扎實推進新農村、建設扶貧、群眾工作站等中心工作。一年來，我辦切實解決聯(lián)系工作所在村實際困難。改善基礎設施，爭取縣級資金x萬元，修建x條高標準渠，修建x公里水泥路，沼氣池x口，建成了農村休閑文化廣場，完成了村道綠化和街道亮化，村容村貌得到了明顯改觀;建好了生豬標準化養(yǎng)殖場，成功引進了打火機廠，推進金銀花開發(fā)等項目，拓寬群眾就業(yè)門路，增強了村級經(jīng)濟發(fā)展后勁。
四、強化隊伍建設，干部素質有新提升。
深入實踐科學發(fā)展觀，學習黨的十八大精神，切實用科學發(fā)展觀指導具體工作實踐，努力做到參有新策，謀有高度，干有落實。嚴格落實廉政建設責任制，建立了《黨風廉政建設責任制》、《領導干部廉潔自律制度》等各項制度，任務明確，落實到人。每個工作人員在生活上勤政廉潔，在工作上扎實肯干。深入開展“知足感恩，愛崗敬業(yè)”心態(tài)教育和黨委辦公室系統(tǒng)“三強三樹”活動，干部端正了行政心態(tài)，樹立了正確的價值觀，激發(fā)了干事業(yè)、謀發(fā)展的干勁。
一年來，我辦工作取得較好成績，但仍有不足，如參謀水平還待提高，服務工作尚須加強，業(yè)務知識亟需深入學習，以適應不斷變化的形勢需要。在新的一年，我們將進一步努力工作，熱心服務，為全縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定發(fā)揮積極的作用。
五、今后打算。
我辦的工作總體思路概括為“1233”“1”是圍繞“服務xx發(fā)展大局”這一條主線“2”是強化“全員服務、用心做事”兩種意識“3”完善“精細管理、激勵約束、績效考核”三項機制和實現(xiàn)“領導滿意、基層滿意、群眾滿意”三個工作目標圓滿完成各項工作任務。主要從以下幾個方面努力：
一是政策研究要爭創(chuàng)一流。圍繞xx加快發(fā)展大局，做好有關產業(yè)發(fā)展、招商引資、財源建設、企業(yè)改制等方面的調研，提出具有一定建設性、操作性的建議，形成一批有價值、有分量的調研報告進入縣委政府決策視野。撰寫出高質量的領導會議材料和工作匯報材料，更好地推介和宣傳xx。二是辦文辦會要規(guī)范有序。周密細致地做好辦文、辦會工作，確保辦文“零錯誤”，辦會“零失誤”。三是重點督查要狠抓落實。對縣委政府的重大決策、中心工作、領導批示的重要事項進行督查，掌握決策落實的真實情況。對落實好的，要總結經(jīng)驗、樹典型，對落實不好的，要分析原因，提出解決辦法，促進決策落實。四是機要保密要安全暢通。做好電報的譯、傳、辦和文件的收發(fā)、管理工作，做到安全、準確、優(yōu)質、高效，為縣委、縣政府領導及時學習和貫徹落實上級各項工作指示服好務。五是行政后勤要保障到位。創(chuàng)建好文明衛(wèi)生、節(jié)約型、環(huán)保型機關，搞好機關大院安全保衛(wèi)和后勤保障工作。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇八
鳳儀村委會地處八街街道西邊，距八街街道所在地6公里，到鎮(zhèn)公路為柏油路，交通方便，距市區(qū)45公里。轄五個村民小組?，F(xiàn)有農戶317戶，有鄉(xiāng)村人口1143人，其中農業(yè)人口1143人，勞動力640人，其中從事第一產業(yè)人數(shù)563人。全村海拔1980米，年平均氣溫14.8℃，年降水量800毫米，適合種植糧食、烤煙、蔬菜等農作物。有耕地面積1029.75畝，人均耕地0.92畝，林地20976畝。該村農民收入主要以種植業(yè)為主。村現(xiàn)有衛(wèi)生室1個，配有衛(wèi)生員2名，能基本滿足群眾的看病需要，全村新型合作醫(yī)療互助體系參合率達100%;但目前村衛(wèi)生室醫(yī)療器械等設備極為簡陋。適齡兒童入學率達100%。
開展生態(tài)村建設是創(chuàng)造最佳人居環(huán)境的重要載體，是改善群眾生活水平和生活質量的有效途徑。我村緊緊跟隨“百村示范、千村整治”的步伐，為實踐科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，積極推進新農村建設，以提高農村文明程度、改善群眾生活質量和提升農村基層組織形象為宗旨，為生態(tài)示范村建設打下了扎實基礎。
近年來，我村在上級相關部門的正確領導下，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和村民自治組織的作用，團結帶領全村干部群眾克服困難，使生態(tài)村創(chuàng)建工作取得了實效。結合本村實際，我村組織全村上下深入開展農村環(huán)境綜合整治，科學規(guī)劃，精心組織，很好地鞏固了創(chuàng)建成效，并使生態(tài)創(chuàng)建工作不斷得到完善和提高，如今生態(tài)良好、環(huán)境整潔，無臟亂差現(xiàn)象，基本達到“昆明市級生態(tài)村”的標準要求。我們通過生態(tài)村的創(chuàng)建，很好地改善了農村環(huán)境質量，保障了農民身心健康，使全村逐步走上了“生產發(fā)展、生活富裕、村容整潔、生態(tài)良好”的文明發(fā)展道路，促進了人與自然的和諧發(fā)展。
為了扎實有效地開展好生態(tài)村的創(chuàng)建工作，村支部一班人認真學習上級有關文件，統(tǒng)一搞好生態(tài)村創(chuàng)建工作，加強農村生態(tài)環(huán)境保護，推進新農村建設，構建社會主義和諧社會，在此基礎上，及時召開村支部擴大會議，村民代表會議等，利用多種宣傳形式，認真?zhèn)鬟_貫徹上級會議精神，明確目標任務，把生態(tài)村創(chuàng)建工作列入重要議事日程，以農村環(huán)境綜合整治為重點，在建章立制、長效管理上求突破，加大組織領導力度，由村支書親自抓，副主任具體抓，其它領導包片抓，做到任務明確，措施落實，責任到人，投入到位，從而增強了全村黨員干部帶頭參與創(chuàng)建、廣泛發(fā)動和組織引導全村力量踴躍投入到農村環(huán)境綜合整治的行動中來。
個個有任務，大家有職責，全村齊動手，使生態(tài)村創(chuàng)建工作順利開展，深入開展了農村環(huán)境綜合整治，并以“五清五建”為核心內容，完善了一系列管理制度。
(一)清晰思路，建立項目引進帶動基礎設施環(huán)境建設制度。黨的xx大報告中提出了生態(tài)文明的理念，把生態(tài)文明、物質文明、精神文明、政治文明作為全面實現(xiàn)小康社會的重要目標，自從創(chuàng)建市級生態(tài)村以來，以防止環(huán)境污染和生態(tài)破環(huán)，促進社會環(huán)境協(xié)調發(fā)展，改善人居環(huán)境為思路，全力爭取項目建設，促進全村的生態(tài)環(huán)境建設，爭取資金實施改水改廁建設;保護鳳儀水庫周邊環(huán)境，由專人負責管護，保證了水的質量，大大改善了人畜飲水和農田灌溉條件;積極爭取上級資金和自籌資金，硬化村間道路，目前，每個村小組的主支干道都基本得到了硬化;每年進行植樹造林工程和退耕還林還草，實施以草代牧，以牧種草的方針。
(二)清理垃圾，建立生活垃圾管理制度。在各村設立了垃圾房，定時、定點、定人、定酬，日產日清，通過生活垃圾的規(guī)范化管理，加強基礎設施建設，落實長效管理措施、垃圾收集率和清運率處理率均達到89.2%以上。農用薄膜回收、綜合利用率基本上達到87.6%，組織農戶生活垃圾定點堆放，逐步做到了不在溝邊橋頭、房前屋后、道路兩側亂堆亂倒生活垃圾，避免了二次污染，改善了村民居住環(huán)境。
(三)清潔水源。
鳳儀水庫是八街的人畜飲水水源，水庫周邊的環(huán)境關系到水源的質量，關系到八街人民的身體健康。村委會加強力度保護水庫周邊環(huán)境，落實專人負責，對鳳儀各個水庫進行管護，讓八街人民喝上放心水。村委會落實改水工程，現(xiàn)五個自然村自來水入戶率達到100%。同時，村委會對人畜飲用水實行有償使用，堅決杜絕亂拉亂接的現(xiàn)象，以有效控制水資源的浪費現(xiàn)象。
(四)清運糞便，建立人畜糞便管理制度。前些年，許多農戶的露天茅廁、露天糞缸、糞池一遇到大暴雨，糞便溢出到處流;家禽散放，家禽糞便到處見，蚊蠅亂飛，又臟又臭，嚴重污染環(huán)境。隨著農村經(jīng)濟的發(fā)展，通過農村改水、改廁工程，農村衛(wèi)生廁所普及率83.6%，消除了農村的上述不良現(xiàn)象。村民建樓房時逐步建起了三級化糞池，農戶家禽實施了圈養(yǎng)，畜禽糞便及時打掃、收集、上堆發(fā)酵。通過廣泛宣傳教育，使廣大村民懂得了充分利用天然有機肥料下田沃土的好處，既為增產增收節(jié)省成本，又使人糞便下雨不下河，不污染，從源頭上消除了蚊蠅滋生的土壤，為清潔美化環(huán)境創(chuàng)造了條件。
(五)清理秸桿，建立秸桿綜合利用制度。在夏、秋收種季節(jié)，我們利用各種形式廣泛進行宣傳教育，使村民了解秸桿焚燒煙霧彌漫、煙塵沖天，不但會污染生活環(huán)境，影響氣候，而且還會引起火災事故，造成不必要的財物損失和人員傷亡。同時，建立了相關制度，禁止在大田焚燒秸桿，禁止隨意將秸桿拋入溝，一旦發(fā)現(xiàn)立即制止，久而久之，使村民能自覺地因地制宜實施秸桿粉碎還田，青貯氨化或作為畜禽飼料進行綜合利用。
(六)清理亂搭亂建，建立村容村貌管理制度，在清理亂搭亂建過程中，我們及時提供線索與街道土管規(guī)劃部門進行拆、停措施，使村容村貌環(huán)境綜合整治達標。
回顧總結我們村在生態(tài)創(chuàng)建工作中傾注了不少精力，取得了一定的成績，基本達到了“昆明市級生態(tài)村”的要求，我們將在現(xiàn)在成績的基礎上不斷完善和改進，我們決心在鞏固已往取得創(chuàng)建成果的同時，滿懷信心，落實各項措施，抓好長效管理，為加快建設鳳儀村委會美好明天堅持不懈努力奮斗。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇九
20xx年，xx鎮(zhèn)團委在團縣委和鎮(zhèn)黨委的領導下，遵循“服從大局，服務社會、教育青年”的原則，大力加強團的思想建設和組織建設，全面拓展團的各項工作，深入研究，創(chuàng)新發(fā)展，把團委打造成團員青年的政治核心，帶領所有團員服務于xx鎮(zhèn)黨政工作中心，不斷推動xx鎮(zhèn)共青團事業(yè)新發(fā)展。
一是組建好團委班子。按照“大團委”建設要求，組建7人的團委班子，書記1名，副書記2名，團委委員4名，其中團委委員由機關干部、大學生“村官”、校團支部書記等不同身份的人員擔任；二是做好團員統(tǒng)計和發(fā)展。由于受升學異動和行政區(qū)劃調整，目前x鎮(zhèn)沒有完整的團員信息花名冊，為做好在校團員管理，要于3月底做好團員摸底和信息統(tǒng)計工作。并根據(jù)學校反饋的信息，預估團員發(fā)展數(shù)量（約140人），按時規(guī)范做好團員發(fā)展工作，為黨的事業(yè)輸送優(yōu)秀青年人才；三是加強制度建設。完善團員學習、團干培訓、團籍注冊制度，帶頭遵守團的工作制度，嚴格團檔案管理等日常基礎內務。
一是接團縣委通知后，xx鎮(zhèn)團委高度重視，立即制定了“一學一做”教育實踐實施方案，成立了以黨委副書記任組長，團委書記任副組長，其余委員任成員的教育實踐領導小組。二是認真開展了自學，團支部開好了組織生活會，鎮(zhèn)屬中學在五四期間以“不忘初心跟黨走”為主題，組織發(fā)展了新團員，在各自聯(lián)系的團支部上了一堂主題團課。
一是構建貧困學生檔案。做好本鎮(zhèn)困難學生摸底工作，完善困難學生基本信息，整合各站辦所資助項目，構建貧困學生檔案。二是倡導全民慈善。重點面向在校學生和機關干部，努力宣傳發(fā)動，開展好“一張紙獻愛心”、“一元捐”兩項常規(guī)性慈善活動，力求募集的善款能在上一年度上有所增加；三是整合資助力量。增加與上級部門的銜接，爭取各項資助指標，并保證受助學生確實困難，提供信息真實無誤。挖掘社會公益團體（如市義工聯(lián)）和社會各界愛心人士資助資源，做好殘疾青年、農村貧困青年和農村留守兒童等為重點的弱勢群體幫扶工作。
村（社區(qū)）團組織換屆工作開展情況。
黨委政府高度重視此次換屆選舉工作，制定了換屆選舉方案，成立了換屆領導小組，于6月9日召開了鎮(zhèn)村干部大會，安排部署了換屆工作，鎮(zhèn)團委懸掛50條橫幅，張貼了500來條標語，換屆氣氛濃厚，目前全部完成村支兩委推薦會議，進入政審公示階段。
舉辦特色活動。
二是3月24日開展“一元捐”活動，共募集愛心捐款5781元。
三是5月3日召開了青年干部座談會。
一是啟動已經(jīng)策劃好的拓展訓練方案。
二是招募志愿者服務好荷花節(jié)。
三是向上級爭取下半年助學指標。
四是舉辦好校園藝術節(jié)。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十
xx年是不平凡的一年。這一年，隨州設縣建區(qū)，行政區(qū)劃調整，新隨縣成立。隨縣的教育事業(yè)翻開了新的、歷史性的一頁。新隨縣教育局一班人在人員少、任務重、資金缺的情況下，依靠縣委、縣政府、市教育局的正確領導和兄弟部門的大力支持，率領教育系統(tǒng)廣大干部職工白手起家，克難奮進謀發(fā)展，千方百計興教育，使隨縣教育平穩(wěn)過渡，在最短的時間內擺脫了設縣建區(qū)、白手起家所帶來的陣痛，迅速走上正軌，呈現(xiàn)出良性發(fā)展的態(tài)勢。為保持成績，總結經(jīng)驗，讓xx年的隨縣教育更上一層樓，現(xiàn)在把xx年的工作作一個回顧。
1、局機關迅速籌建到位，理順了管理關系。
籌備組成員多次專程到市教育局匯報請示工作，與縣委縣政府領導保持著密切的聯(lián)系，完成高中更名、職教中心初步籌建工作；科室同志也及時與區(qū)教育局、縣人社局搞好業(yè)務銜接，保持了工作的穩(wěn)定性和連貫性。8月份，籌備組主要同志和縣政府領導一起，幾次到省廳匯報工作，爭取到省廳的大力扶持，理順了管理關系，單列了戶頭，納入了農村義務教育均衡發(fā)展試驗區(qū)，極大的優(yōu)化了隨縣教育環(huán)境。
為防止因機構變動帶來管理上的問題，7月27日，籌備組主要領導同志逐一給各學校負責人打電話，強調了人事、財經(jīng)紀律。用了兩個月的時間，安排專班對全縣所有學校的財務進行了審計，責令財務不規(guī)范的'單位作了整改。
教育局精心組織了開學檢查、學期中教學視導、學期末調研測試工作，使教學日常管理落到實處。
2、嚴密組織，科學防控了甲型h1n1流感。
教育局召開了全縣學校防控動員會，印發(fā)了相關文件，落實了日報制度，深入到了各學校檢查督促甲型流感防控工作。采取出板報、廣播、辦講座、印發(fā)宣傳材料等形式大力宣傳防甲流知識。會同衛(wèi)生防疫部門先后3次為師生注射甲型流感疫苗2萬余支。成功處置了淮河鎮(zhèn)9月14日發(fā)生的甲型流感病例和11月20日安居鎮(zhèn)突發(fā)的6例疑似病例，受到省防指的充分肯定。多次與市、縣衛(wèi)生防疫部門、市教育局聯(lián)合組成專班，下到全縣各村組、學校、衛(wèi)生室督促檢查甲型流感防控工作。
3、廣泛開展活動，促進了“三大活動”和學習實踐科學發(fā)展觀深入開展。
教育局問計于民，在8月份開展了“我為隨縣教育獻良策”活動，為如何辦好隨縣教育征集到了3600多條好的意見和建議，為開展三大活動和學習實踐科學發(fā)展觀進行了最廣泛的宣傳和動員，達到了促黨建、促發(fā)展、調動工作積極性的目的。
教育局隆重慶祝了全國第25個教師節(jié)，召開慶祝表彰大會，聯(lián)合相關部門表彰了10名尊師重教領導干部、40名優(yōu)秀教師、20名優(yōu)秀教育工作者、10名師德標兵和15名教壇新秀，走訪慰問了一線優(yōu)秀教師和特困教師。
9月份，教育局開展了“奉獻教壇、興我隨縣”演講比賽活動，組織全縣教育系統(tǒng)員工參加了隨州市慶祝建國60周年歌唱大賽。積極籌備建國60周年慶祝活動，成功承辦隨縣國慶慶典干部宣誓儀式、千鶴祈福、百米書畫頌祖國三大活動。
這些活動與實際工作緊密結合，都起到很好的實效，對解放思想，發(fā)展隨縣教育，起了良好的推動作用。
4、強化了教育系統(tǒng)干部、教師的培訓和提高工作。
沒有高素質的干部教師隊伍，提高教學質量肯定是一句空話。教育局克服資金困難，作了大量富有成效的工作。
8月份，教育局有序組織了全縣500名小學班主任參加網(wǎng)絡培訓，參訓率達98%以上，反響和效果都很好。
10月15日，教育局在厲山三中成功舉辦首屆全縣校長論壇，請全國知名教育專家盧志文、陶繼新作專題報告并與與會校長溝通交流，效果明顯，影響強烈。
10月29日至11月15日，組織了9名中小學校長到清華大學進行了為期15天的學習培訓。還先后組織骨干教師3批25人參加提高培訓。兩所高中各派出一個由骨干教師組成的課改小組前往山東、江蘇課改先進學校學習，9所初中組織了課改交流取經(jīng)活動。
5、推動學前教育和職業(yè)教育跨越式發(fā)展。
推動學前教育的發(fā)展。以公辦小學附屬幼兒園為主體，以發(fā)展規(guī)范化幼兒園為重點，加快各鎮(zhèn)中心幼兒園建設，健全完善城鄉(xiāng)協(xié)調、公辦民辦和諧發(fā)展的幼教網(wǎng)絡，加強對幼兒園教育教學行為的規(guī)范與指導，提高學前教育整體發(fā)展水平。力爭在xx年通過招商引資創(chuàng)辦隨縣幼教中心。
大力發(fā)展職業(yè)教育，整合現(xiàn)有資源，監(jiān)督現(xiàn)有項目按時按質落實到位。隨縣職教中心xx年在硬件建設方面，要在3月份前建好一期工程，即征好地、建好圍墻，從3月份開始興建教學樓、實訓樓、學生宿舍、食堂、辦公樓；在運作方面，實現(xiàn)春秋兩季招生。各校應不折不扣地落實隨縣第一次職教工作會議的精神，抓好職教中心的招生工作，教育局將按要求進行考核。
6、切實抓好學校后勤保障、服務與管理工作。
各學校要高度重視后勤保障與管理工作，要理順管理體制，明確職能和責任，重點抓好五個方面的管理，建立五項制度，嚴把五大關口。即抓好學生食堂食品衛(wèi)生管理、學生食堂伙食質量與成本核算管理、學生宿舍管理、校園綠化美化與學生養(yǎng)成教育管理、消費市場服務管理；建立后勤崗位責任制度、食品衛(wèi)生安全管理制度、伙食質量與成本核算制度、宿舍安全衛(wèi)生管理制度、后勤物品采購制度；嚴把餐飲食品衛(wèi)生關、防火防盜安全關、物品采購質量關、成本核算監(jiān)控關、從業(yè)人員健康關。
推動放心超市、放心食堂、文明宿舍、生態(tài)校園建設；抓好學校風險分散體系的構建和規(guī)范管理工作，規(guī)范運作，回避風險，辦好學校校方責任險和學生平安保險；創(chuàng)新勤工儉學工作機制，正確宣傳引導，推廣好防近視練習本；適時啟動學生飲用奶計劃、適時啟動學校超市的物流配送工作。
7、高度重視學校安全工作。
繼續(xù)層層簽訂安全工作工作責任狀，以條文形式確立各自的責權利。平時，要加強安全衛(wèi)生教育，堅持預防為主，防患于未然。各崗位人員必須隨時注意師生人、財、物的安全。
精心實施校安工程，完成三年規(guī)劃中xx年需做的工作，改善辦學條件。積極爭取立項，加大危改工作力度，加強薄弱校建設。
8、繼續(xù)抓好教育維穩(wěn)工作。
在總結經(jīng)驗的基礎上，保留專班，保留專人，堅持包保責任制，搞好信訪接待，妥善調處矛盾糾紛，維護教育的穩(wěn)定，創(chuàng)設良好的教育環(huán)境。
9、深入推進校務公開工作。
堅持依法治校，大力推行七彩陽光教育，深入開展陽光招生、陽光收費、陽光辦學、陽光財務、陽光資助、陽光人事、陽光政務（校務），確保教育公平。
10、抓好文明創(chuàng)建工作。
創(chuàng)造條件，整理好檔案資料，確保教育局創(chuàng)建為最佳市級文明單位，并以此為契機，帶動教育系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十一
2011年廣青醫(yī)院在縣衛(wèi)生局的指導下，積極學習深化醫(yī)改工作內容，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，突出重點，完善制度，各項醫(yī)改工作穩(wěn)步有序開展，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
廣青醫(yī)院。
一、認真執(zhí)行國家基本藥物制度。
2010年9月1日縣衛(wèi)生局的指導下實施國家基本藥物正式啟動，堅持上網(wǎng)采購基本藥物。基本藥物按購入價格實行零差率銷售。通過試點工作，患者醫(yī)藥費用負擔減輕了，醫(yī)院門診人數(shù)略有增加。試點工作開展后，老百姓醫(yī)藥費用下降了，但醫(yī)院在運行過程中出現(xiàn)了一些問題，財政補償尚未到位醫(yī)院經(jīng)費運行困難，有些便宜的基本藥物網(wǎng)上采購不到，上報的數(shù)據(jù)太多，工作效率下降。上級醫(yī)院轉回來的患者藥品難以滿足需要。部分醫(yī)生的積極性受到打擊。
二、促進基本公共衛(wèi)生服務均等化。
（一）認真實施9+5重大公共衛(wèi)生服務項目，配合縣衛(wèi)生局積極開展九個基本公共衛(wèi)生服務項目，帶領醫(yī)務人員下連隊宣傳發(fā)放健康教育資料2360冊，宣傳筆1268支。上門服務，為65歲以上老年人免費體檢465人。并建立健康檔案328人，糖尿病例管理35人，高血壓例管理110人，重性精神疾病管理24人，0-6歲兒童體檢人數(shù)為253人。開展農村婦女常見?。ㄈ橄侔?、宮頸癌）檢查項目，提高農村婦女“兩癌”早診早治率，降低死亡率。中建3家醫(yī)院的婦產科人員集中在一起為35-59歲婦女做兩癌普查共1286人。完成了縣衛(wèi)生局布置的任務。為農村婦女孕前和孕早期進行免費補服葉酸，預防出生缺陷，提高出生人口素質。
計劃免疫除了規(guī)定日接種外，堅持經(jīng)常性查漏補種工作。今年卡介苗接種率100%；糖丸接種率100%；乙肝接種率100%；百白破接種率100%；麻疹接種率100%；乙腦接種率100%；流腦a群接種率92%。入托入學查漏補種白破二聯(lián)接種率98%；流腦a+c群接種率96%。加強對傳染病防治，設置發(fā)熱和腸道門診及留觀室，今年十月海南遭到特大暴雨洪災，我場轄區(qū)也受災，部分村莊和農田被淹，飲用水井被淹6口，幫助轉移群眾300余人。我們積極下連隊消毒水井，強化消毒措施，確保飲用水衛(wèi)生安全，防止水源性傳染病的傳播。逢熱、逢瀉必檢，逢疑必報，控制腸道傳染病疫情發(fā)生、蔓延，防止醫(yī)院交叉感染。做到災后無疫情發(fā)生。
在今后工作中，我們繼續(xù)按照醫(yī)改的總體要求，進一步加大工作力度，不斷解決新情況新問題，扎扎實實按照省.縣政策，認真落實好醫(yī)改各項工作。
廣青醫(yī)院2010年12月22日。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十二
年上半年，我區(qū)環(huán)境保護工作在鼓樓區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的大力支持和監(jiān)督指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，不斷加強執(zhí)政能力建設，認真執(zhí)行區(qū)長環(huán)保目標責任書，深入開展節(jié)能減排和水環(huán)境綜合整治工作，加大群眾信訪查處力度，污染控制和生態(tài)保護力度，環(huán)保各項工作都取得新的進展，被評為福州市精神文明建設先進單位?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
按照《福州市鼓樓區(qū)人民政府關于分解下達區(qū)長環(huán)保目標責任書。
年工作任務的通知》（鼓政辦﹝。
2007。
﹞
40。
號）、《福州市國家環(huán)保模范城市復查整改工作任務分解表》和年度工作計劃，認真落實城市環(huán)境管理責任制，鞏固提高“國家環(huán)保模范城市”創(chuàng)建成果，進一步優(yōu)化、提升區(qū)域環(huán)境質量。
在提前兩年超額完成。
so2。
削減量。
0.679。
[2009]13。
號），要求鼓樓轄區(qū)內的所有鍋爐單位和飲食服務業(yè)在限期內完成清潔能源改造，改用電、液化氣、天然氣等清潔能源。
一是加強水源保護，確保市民飲水安全。
認真貫徹落實《
1
公里范圍內的主要污染源進行全面排查，取締。
2
100。
％達標。
二是加大西湖、左海整治力度。
認真貫徹落實市委、市政府“大西湖規(guī)劃”工作部署，繼續(xù)開展西湖、左海水環(huán)境整治工作，加大檢查力度，確保周邊違法行為不回潮。同時配合市建設局搞好污水管網(wǎng)接駁工程，全面改善西湖、左海水環(huán)境質量
三是開展內河整治工作。
按照市政府專題會議紀要〔
〕
80。
號與〔。
〕
114。
號的要求，配合區(qū)執(zhí)法局及各有關街鎮(zhèn)要認真落實白馬河及支河、安泰河、瓊東河綜合整治工作，敦促內河沿岸直排污水接入市政管網(wǎng)，改善內河水質。
嚴格執(zhí)行審批和聯(lián)單制度，要求危險廢物和醫(yī)療廢物產生單位嚴格按照國家及省、市有關規(guī)定，在危險廢物儲存、處置場所外設置危險廢物和醫(yī)療廢物警示標識，并在規(guī)定時間內按照規(guī)定程序處置危險廢物，將環(huán)境安全管理落到實處。
年上半年共審批危險廢物轉移單。
11。
家，清運。
13。
次，總量。
6.1。
噸；區(qū)屬以下。
254。
家衛(wèi)生服務機構與省固廢中心簽訂了處置合同，每月轉移醫(yī)療廢物。
28。
噸，實現(xiàn)醫(yī)療廢物全部清運，醫(yī)療廢物集中處置率達。
100。
％。
100。
％。對環(huán)境違法行為堅決處罰，切實維護人民群眾環(huán)境權益，維護社會安定穩(wěn)定，保障人民安居樂業(yè)。
年上半年共完成各類投訴件。
521。
件，其中政務網(wǎng)絡。
262。
件，環(huán)保。
110。
轉辦。
244。
件，辦結率。
100。
％。同時還處理并按時反饋了人大提案。
1
件，獲得代表好評。
制定了《關于加強中、高考期間環(huán)境噪聲污染監(jiān)督管理的實施方案》，對全區(qū)在建施工工地抓好考前午間、夜間的噪聲控制?？荚嚻陂g，我局各考點巡查人員深入到居民區(qū)宣傳執(zhí)法，對考場周邊進行不間斷的巡查，及時制止突發(fā)性的噪聲，確保考生有一個安靜的應試環(huán)境。
開展。
450。
人次，銷毀煤爐。
39。
口、不可降解快餐盒。
21500。
個，深入實際解決問題，使群眾對環(huán)境的滿意率得到提高。
如
“
3.22。
”世界水日，與環(huán)保協(xié)會會員單位和文博小學學生共。
100。
多人在我區(qū)飲用水源地開展植樹活動；“。
6.5。
”世界環(huán)境日，在五一廣場開展“節(jié)能進家庭，助困獻愛心”的環(huán)保慈善活動，為鼓樓區(qū)。
832。
10。
街鎮(zhèn)。
77。
個社區(qū)也都同步開展了各種形式的宣傳活動。通過這些多形式、觸角延伸至社會各個角落的活動，使轄區(qū)的每位公民都受到了觸動，為增強全民環(huán)保意識，弘揚環(huán)境文化，在全社會形成保護環(huán)境的氛圍起到了很好的推動作用。
在全區(qū)綠色社區(qū)占有數(shù)。
79.2。
％，綠色學校占有數(shù)。
76.3。
％，提前兩年實現(xiàn)“到。
2010。
年前全區(qū)。
70。
％以上社區(qū)達到綠色社區(qū)標準、
60。
％以上學校為綠色學?！钡幕A上，
年我區(qū)擬再新創(chuàng)。
5
個綠色社區(qū)，使全區(qū)綠色社區(qū)覆蓋率達到。
85。
％；再創(chuàng)。
3
個省級綠色社區(qū)，提升我區(qū)綠色社區(qū)水平；再新創(chuàng)。
10。
個綠色學校，使全區(qū)綠色學校覆蓋率達到。
80。
77。
上半年主要針對內河沿岸餐飲業(yè)、企業(yè)污水直排內河的行為開展督查并取證。十支小分隊共出動一百多人次，檢查了流經(jīng)轄區(qū)的瓊東、大慶、陸莊、樹兜等
15。
條內河及沿河餐飲店。
120。
家、企業(yè)。
10。
家、小區(qū)。
20。
個，通過察看、詢問污水排放的途徑以及核實接入市政污水管網(wǎng)的憑證等方式，查證排污口。
25。
個，為我局下一步制定內河整治方案找準了切入點。
二是組織熱心環(huán)保公益事業(yè)的志愿者成立了。
4
支鼓樓區(qū)閩江飲用水源保護志愿行動分隊。
年
6
月
2
日上午，我局與區(qū)委文明辦、區(qū)委社區(qū)辦、區(qū)環(huán)保協(xié)會聯(lián)合在國光公園舉行鼓樓區(qū)閩江飲用水源保護志愿行動啟動儀式。在啟動儀式上，環(huán)保志愿者向全市人民提出保護母親河的倡議，并鄭重向社會承諾，今后將通過開展清理沿江衛(wèi)生活動，用實際行動保護閩江飲用水源。
一是嚴格控制新污染源。
認真貫徹落實《建設項目環(huán)境保護管理條例》，嚴格執(zhí)行建設項目環(huán)境影響評價制度，把好審批關，新上項目必須進行環(huán)境影響評價，對居民密集區(qū)內的餐飲業(yè)進行環(huán)保前置審批。上半年共審批建設項目
16。
家，其中登記表。
12。
家，報告表。
4
家。
二是做好項目驗收服務工作。
經(jīng)批準建設的項目堅決執(zhí)行環(huán)境保護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產，保證新建項目投產后穩(wěn)定達標，切實把好“驗收關”。對中小餐飲業(yè)等輕污染項目審批、驗收同步進行，減輕經(jīng)營者負擔。上半年完成
55。
家項目驗收服務工作。
三是加大排污許可證發(fā)放執(zhí)行力度，對符合條件的。
57。
家企業(yè)換發(fā)或發(fā)放排污許可證。
94。
萬元。
積極開展各項監(jiān)測工作，上半年共完成。
6
次內河水質監(jiān)測；
72。
次環(huán)境空氣質量監(jiān)測等，完成了各項指令性監(jiān)測任務。在現(xiàn)場采樣監(jiān)測同時提取各項水文、環(huán)境信息，使我區(qū)的環(huán)境質量分析更科學更全面。積極籌備環(huán)境監(jiān)測站標準化建設，加大硬件投入和質量體系的運行管理工作力度，打造完善的區(qū)級環(huán)境監(jiān)測工作體系，上半年順利通過了省、市組織的計量認證監(jiān)督評審，同時為下半年通過標準化驗收打下良好的基礎。
一是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，我局從
年
3
月
31。
2008。
—
2012。
18。
條，制定。
38。
項整改措施，并指定了落實責任人。通過學習實踐活動，極大地提高了全局黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力，切實解決了一些影響我區(qū)環(huán)保工作的實際問題，真正實現(xiàn)了干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠的目標。
二是開展多種形式的反腐倡廉教育活動。
年初局領導班子與各科室負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，與全體工作人員簽訂《鼓樓區(qū)環(huán)保局干部職工廉政、勤政承諾書》等等。通過觀看廉政警示教育片，局領導上廉政教育課，參觀廉政警示教育圖片展、局領導對有關黨員干部進行廉政談話、開展反腐倡廉問卷知識競賽等多種形式，在全局做到反腐鐘常敲，倡廉雨常下，不斷提高廣大黨員干部對反腐倡廉工作的認識，進一步筑牢反腐思想防線，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。
三是開展各項業(yè)務培訓活動。
一方面組織學習了《中華人民共和國水污染防治法》等環(huán)保法律法規(guī)，在學習中堅持理論聯(lián)系實際，多次組織調研，深入基層落實工作，掌握新情況、新問題，針對實際，開拓思路，推動我區(qū)環(huán)保事業(yè)的發(fā)展。另一方面，我們還積極邀請省市專家來我局開辦業(yè)務培訓班、選派干部參加對口業(yè)務培訓，上半年共派出
20。
余人次參加省、市、區(qū)組織的各項業(yè)務培訓。
一是建立健全管理制度。
我局十分重視制度和機制的創(chuàng)新，
154。
項行政職權進行全面梳理，并編制了《行政職權目錄》和《行政職權行使流程圖》；在行政處罰環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范行政處罰行為，減少處罰自由裁量權，實行處罰集體討論決議制度，不斷健全各項制度規(guī)定，做到用制度管人、管事。
二是完善長效管理機制。
強調用制度規(guī)范約束權力的行使，特別加強對環(huán)保審批、環(huán)保驗收、環(huán)保處罰、排污費征收四個環(huán)境管理重要環(huán)節(jié)的監(jiān)管，做到權力行使到那里，監(jiān)管制度就運作到那里。局紀檢監(jiān)察部門通過不定期開展執(zhí)法監(jiān)察，對被管理單位進行回訪，規(guī)范局依法行政行為。
三是開展民主評議政風行風工作。
制定了《福州市鼓樓區(qū)環(huán)境保護局
年民主評議行風工作實施方案》，以具有行政管理、審批、執(zhí)法監(jiān)督職能的污染管理科、監(jiān)察大隊、監(jiān)測站等作為我局民主評議行風工作的重點部門和單位開展行風建設和行評工作。組織監(jiān)督員參加執(zhí)法監(jiān)察工作、對我局行評重點部門進行明察暗訪，讓行評代表全方位了解我局的工作狀況和精神面貌。通過檢查，進一步規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，推動了我局依法行政、文明執(zhí)法工作。還通過開設行風效能熱線等，主動接受社會監(jiān)督，不斷完善制度管人、管事的長效機制。
一是繼續(xù)推行政務信息公開制度。
堅持政務公開陽光作業(yè)，每月在局政務公示欄、每季度在區(qū)政府政務公示欄，公開建設項目環(huán)境影響評價審批、建設項目環(huán)保
“三同時”驗收、排污許可證發(fā)放、監(jiān)理監(jiān)測收費、局財務開支、專業(yè)技術人員職稱評定等工作內容。
年上半年審批建設項目。
15。
家，辦理竣工驗收手續(xù)。
55。
家，發(fā)放排污許可證。
45。
家，征收排污費。
78。
萬元，全部都進行了公示。同時我局還根據(jù)群眾申請公開政務信息，增強工作透明度，為群眾監(jiān)督、參與環(huán)保工作提供一個廣闊的平臺。
二是開辟審批。
“綠色通道”。
為進一步減少審批環(huán)節(jié)，方便辦事群眾，積極實行行政許可網(wǎng)上審批。把握海西新一輪快速發(fā)展的大形勢，進一步發(fā)揮環(huán)保優(yōu)化協(xié)調作用，積極主動做好項目環(huán)評審批各項工作，對民生工程、生態(tài)環(huán)境、重點基礎設施等“擴大內需”項目，加快審批速度，開辟環(huán)評審批的“綠色通道”。
三是促進重點建設項目落戶。
對我區(qū)引進的重點建設項目，做好上下協(xié)調工作，幫助重點建設項目盡快落戶福州市軟件園、洪山科技園，推動發(fā)展方式轉變和生態(tài)效益型經(jīng)濟發(fā)展，促進我區(qū)工業(yè)園區(qū)產業(yè)結構早日實現(xiàn)優(yōu)化調整。
“國家環(huán)保模范城市”成果，不斷提升我區(qū)環(huán)保工作水平，為構建和諧社會，促進人與自然和諧相處，推進鼓樓新一輪又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十三
半年來，新型農村合作醫(yī)療工作在衛(wèi)生局、醫(yī)保局、合管辦領導的大力幫助指導下，根據(jù)《xx市新型農村合作醫(yī)療試點工作的通知》文件精神，積極認真的開展了新型農村合作醫(yī)療宣傳動員、審核報銷醫(yī)療費用等一系列工作，得到了廣大人民群眾的認可，同時也收到了比較滿意的效果?，F(xiàn)將上半年的工作總結如下：
為保障新型農村合作醫(yī)療工作正常、有序、平穩(wěn)的'開展，根據(jù)《xx市新型農村合作醫(yī)療制度實施辦法（試行）》及市委、市政府的有關規(guī)定，嚴格就診、治療、結算等操作程序，合理控制醫(yī)療服務成本，做到農合病人應醫(yī)報銷程序簡單化，報銷合理透明化，切實為參合患者，提供最優(yōu)質的醫(yī)療服務。農民參加合作醫(yī)療最擔心的就是“文件上一個樣，實行起來變了樣”，最怕的就是手續(xù)麻煩，一次兩次跑回頭路。為此，實行全程代理就顯得相當重要，只有不斷健全服務體系，為農民提供便利、快捷、周到的服務，才能贏得工作的主動和持久。
自我院開展農村合作醫(yī)療工作以來，領導比較重視，設立辦公室，落實專職人員，負責農村合作醫(yī)療具體工作。并且，先后開專題會議以及開展相關業(yè)務培訓，要求全體醫(yī)務人員熟悉掌握相關政策、規(guī)定和業(yè)務，并通過多種方式向社會廣泛宣傳。組織翻印合作醫(yī)療資料匯編，病種目錄，熟知相關業(yè)務。做到合理檢查，合理用藥，杜絕亂檢查、大處方等不規(guī)范行為的發(fā)生。
德和醫(yī)院是為民服務的窗口，熱愛崗位、關心病人、熱情服務是每個德和人員工作標準的最底線。為此，德和以服務質量為首要，一是組織醫(yī)護人員學習，以高尚的道德情操和高度的敬業(yè)精神，牢固樹立為民服務的思想。二是提倡“一杯水、一句問候、一次攙扶”為內容，心貼心、送一份溫馨的活動；三是提倡微笑服務，采取免費掛號、上門就診、健康知識輔導、病人病情信息跟蹤、等形式，主動關心病人病情狀況。
我院按照市衛(wèi)生局、合管辦的要求，藥品進行統(tǒng)一采購，統(tǒng)一配送，做到了進貨渠道正宗，藥品質量保證，藥品價格優(yōu)廉，在國家指導價的基礎上讓利，使百姓直接受益，讓利于廣大農合患者。另一方面也體現(xiàn)了采購工作公開透明的運行機制，從而使患者用上放心藥。
德和醫(yī)院合管員在報銷過程中，認真執(zhí)行報銷程序，對來報銷醫(yī)療費用仔細查實核對。為提高參合農民對報帳程序的認識，印發(fā)了“參合患者就醫(yī)、報銷程序”有效提高了參合農民對新型農村合作醫(yī)療報銷程序的認識。如今，新型農村合作醫(yī)療已深受廣大農民的歡迎。
開業(yè)以來，我院20xx年2月至20xx年5月，共有116病例費用得到補償。住院費總額合計332684.29元，補償住院醫(yī)藥費92476.00元，最高l列補償4443.00元，最低1例補償48.00元，另對35例住院正常分娩給予每人一次性補償100.00元，合計補償額3500.00。從而減輕了患者的精神負擔和家庭困難，體現(xiàn)出了合作醫(yī)療制度的優(yōu)越性，合作醫(yī)療資金也發(fā)揮了它應有的作用。
新型農村合作醫(yī)療在我院剛剛起步，在制度、管理和工作上都不盡完善，希望各級領導對我院合作醫(yī)療工作給予多多指導和支持，使我們進一步建立健全各種管理制度，逐步使農村合作醫(yī)療工作走上法制化、制度化運作的軌道。下一步，我們將繼續(xù)牢固樹立“以人為本”的理念，始終把便民服務放在第一位，精益求精，努力構建和諧醫(yī)院，建立長效機制，不斷地把新型農村合作醫(yī)療工作推向深入，并取得更大成績。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十四
不知不覺中，20_半年的時光已悄然飛逝。自20_年_月進入公司以來，我學到了很多，也收獲了許多。剛加入公司時，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領導和同事的耐心指導和幫助，讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。在過去的上半里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段時期的考驗和磨礪?，F(xiàn)就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報：
一、前臺日常工作。
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;。
二、行政工作方面。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票??每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
三、人事管理方面。
1、落實相關人事管理制度。到公司時，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要，在上級的指導下，我建立了相關人事表格并和_方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作了員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造了一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織了每個月的團隊活動。先后組織聚餐，唱歌及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
四、下半年工作計劃。
上半年已過去，上半年就對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。我將做到如下工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想?yún)f(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信_會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這上半年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十五
一、下半年工作回顧項目部今年以來在公司的領導下，在公司各部門的通力配合下，在項目部各位員工的努力拼搏下，理清思路，正確理解公司的總體部署和要求，兢兢業(yè)業(yè)地工作，確保了項目部各項工作的落實。
一是建章立制從而保障各項工作有章可循，有據(jù)可依。
眾所周知，沒有規(guī)矩，就不成方圓，項目部自組建以來，嚴格執(zhí)行公司的各種規(guī)章制度，針對遠離公司、獨立在外執(zhí)行任務和人員文化素質參差不一的特點，先后制定和完善了上下班、地磅房交接與管理、保安管理、食堂管理、衛(wèi)生管理、日工作匯報、車輛派遣、會議制度和會議紀律等，通過各項規(guī)章制度的建立，規(guī)范了員工行為，從而保障了工作有章可循，有據(jù)可依，增強了員工按章辦事的意識，提高了員工按章辦事的自覺性。
二是積極備戰(zhàn)開工前的準備工作，確保工程如期開工。
項目部自組建后，一直圍繞工程建設這個中心精心準備，一個部門，一個單位的環(huán)境建設，直接體現(xiàn)出單位的形象，常言說的好，一看門，二看路，三看花草樹就是這個道理，為此公司領導傾注了大量精力，為項目部營造了一個良好的拴心留人的工作、生活環(huán)境，在公司領導的大力支持和各部門通力合作下，在項目部所有員工的共同努力下先后完成圍墻、員工宿舍、項目部辦公場所、食堂、保安崗亭、水、電、路、地磅房、200kva變壓器及施工用電等項目的建設和花草樹的綠化美化工作，含蓋著設計、預算、合同起草與鑒定，施工管理，竣工結算等，共完成經(jīng)費37.8萬元。這些工作的完成，為促進工程順利如期地開工建設提供了有力的保障。
三是堅持“一個中心、二個基本點”開展工程建設。
一個中心，就是以工程建設為中心，項目部所有員工始終緊緊圍繞這個中心開展工作，大家心往一處想，勁往一處使。積極向上，以忘我的精神，兢兢業(yè)業(yè)地工作，體現(xiàn)出了高度的責任感和緊迫感，以石場的踩點開挖到施工便道的鋪墊，從構件的預制到防波堤的建設，從外部因素的協(xié)調到內業(yè)文件的起稿無不體現(xiàn)出了項目部員工的愛崗敬業(yè)之精神，無不凝聚著項目部全體員工辛勤勞動之汗水。
截止今日，已完成了防波堤堤心拋石約490米，防波堤外側理坡約450米，北護岸基床拋石并理平170米，砼預制構件1915塊，完成了二處石場的征用，完成了約1524米的鐵絲網(wǎng)安全防護和土地界樁的埋設工作。涌現(xiàn)出了一心撲在施工第一線，曬的黝黑發(fā)亮被員工們親切地稱為“老黑哥”，當星星還在天空閃爍時，他靜悄悄地起床為大伙燒開水，當東方亮出第一道霞光時，他就戴著草帽到了工地既當指揮員又當戰(zhàn)斗員;涌現(xiàn)出了被大家親切地譽為“秀才”的，時常正當人們沉浸在夢鄉(xiāng)里時，仍在默默無聞地加班加點，他不計個人得失，努力工作，他不僅要擔起項目部工程內業(yè)的工作，而且還要擔負著工程采購方面的談判;涌現(xiàn)出了被大家親切地稱為“小曾哥”的，他幾乎天天工作在石場和臨高，處理那些最繁瑣而又必須耐得住忍得氣的外聯(lián)事務上，他不厭其煩地奔波在與村民和有關政府職能部門的溝通、協(xié)調、談判的艱辛路上，他忍著腰痛的折磨而不知疲倦地為解決工程的瓶頸問題而努力工作。
二個基本點，就是以保障工程建設質量和行政管理為基本點。
在保障工程建設質量上，全體員工思路清晰，樹立了百年大計質量第一的思想，群策群力，做到了精心組織、科學管理，對工程建設做到了有預見性和前瞻性，能夠及時把握第一手資料并速迅向公司報告，為公司準確地作出決策起到了積極作用。比如在水工主體工程建設施工中，根據(jù)潮汐規(guī)律判斷出了有關部門提供的水準點可能存在有誤的問題，及時地報告給公司后，經(jīng)海南測繪資料信息中心復測，發(fā)現(xiàn)水準高程相差1.188米，由于發(fā)現(xiàn)及時，避免了一次重大的工程事故的發(fā)生，同時也避免了重大的經(jīng)濟損失;在行政管理上，分工不分家，協(xié)同配合、任勞任怨、互相幫助的意識不斷增加，體現(xiàn)出了團隊的精神。
表現(xiàn)比較突出被大家譽為“老黃?！钡膹埻琉B(yǎng)同志，他雖離家近，但他不隨便回家，舍小家為大家，一心撲在工作上，他盡管文化程度低，但他謙虛謹慎，虛心學習，他雖然沒有一技之長，但他卻能主動承擔著行政管理和后勤管理上協(xié)調，處理各種煩事、難事，如果以足球場上的站位比喻，他就是一個優(yōu)秀的后衛(wèi)，為守門員減輕壓力，在這方面表現(xiàn)比較突出的還有符曉美同志，她雖然來公司不久，但她卻表現(xiàn)出了一個優(yōu)秀員工的應有素質，她不但要負起前臺大量的日常事務，卻還要擔負起衛(wèi)生的打掃、清潔，尤其是在接待外來賓客時，她舉止端莊、禮儀有節(jié)、熱情有度，她經(jīng)常加班加點到深夜，卻不叫一聲苦和累，這對一個剛走出校門的青年人來說是難能可貴的;還有，大家知道目前項目部財務沒有賬號，她既當出納又當會計，財務工作分毫不差，工作原則性強。
另外，每當我們吃到香噴噴的飯菜時，都會想起黃小妹同志，她起早貪黑，為的是讓大家吃上可口的飯菜，她為了大家有一個舒心的就餐環(huán)境，沒有節(jié)假日和休息日，把廚房、飯?zhí)檬帐暗母筛蓛魞簟⒕袟l，她默默奉獻的精神，使每個員工受之感動;在這里值得一提還有地磅員、司機及保安的同志們，他們?yōu)榱隧椖坎康恼５墓ぷ鳎矣诼毷?，堅守崗位，隨叫隨到，安保人員沒日沒夜地風里來，雨里去值勤站崗與我們形影不離，為了公司土地不受侵犯，為了保一方平安，他們付出了不懈的努力。
二、存在的問題：
同志們，我們在看到成績的同時，應該更要清醒地認識到存在的不足。自我來項目部工作后，我感覺到項目部在工作中確實存在著亟待解決的問題：
一是本位主義嚴重，責任意識不強的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
項目部有些同志在工作中認為各掃門前雪，就是完成任務，所以就有事不關己高高掛起的思想，工作中缺乏積極性、主動性，強調客觀多，自我反省少，遇到困難繞道走的多，想辦法去主動解決的少，個人小算盤的思想多，奉獻的精神少等等，這些現(xiàn)象的存在，固然與員工的文化結構、社會閱歷有著一定的聯(lián)系，但我感覺更多的還是在于主觀意識上存在著一定的偏差，認識上有一定的誤差。我們身邊的榜樣不是有、嗎，他們共同特點就是忘我地工作和奉獻精神，所以我們應自覺地向他們學習，克服本位主義思想，增強責任意識的自覺性。
二是團結協(xié)作意識不強的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
同志們，今天我們能走到一起共事，這是一種緣分，所以我希望大家要珍惜這種機遇，俗話說和為貴，和氣生財就是這個道理。但在我們的隊伍中，確實存在著不和諧的一種潛在意識，這種思想要不得，我在這里不具體點出，望能引起重視。我們大家都在為公司做事，同時公司也給我們提供一個展示自己的舞臺，在這個舞臺上難免會有一些碰撞，但不要動不動就吹胡子瞪眼睛，要知道一個人對一件小事的處理上就能體現(xiàn)出修養(yǎng)和素質的道理，在這里我送給大家一句話，那就是一個民族的素質叫文化，而一個人的文化叫素質，希望大家慢慢品嘗之道理。
三是行政管理上失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
項目部當前的主要工作是以工程建設為中心，所以在員工思想上或多或少存在著大事不犯，小事不斷的思想。比如請銷假制度上我們就是做的不好，會議紀律強調不能接聽手機就是無法有效地得到控制，事后的信息反饋養(yǎng)成就是不習慣，保安的報告不及時，交接班的程序不清楚，這些就是管理上存在不嚴的現(xiàn)象，所以在明年的工作中這將作為一項重要工作來抓，在這里我特別要提醒的是千萬不要有吃在碗里看在鍋里的狹義意識，我們干工作就是要腳踏實地地干，要清清白白地去抓，不要做打擦邊球的事。
三、20xx年的工作打算。
同志們，20xx年將是建設的關鍵一年，同時也是物流中心建設將開始啟動建設的關鍵年，所以我們要緊緊圍繞“一個中心，兩個基本點”來開展工作，使項目部工作更上一個臺階，20xx年的工作主線是：
(一)繼續(xù)抓好工程建設這個中心，確保水工建設整體推進。
20xx年項目部任重道遠，水工項目的建設直接關系到公司社會效益和經(jīng)濟效益，所以全體員工必須要以高昂的斗志，頑強拼搏的精神投入到工程建設之中，發(fā)揚公司倡導的責任、創(chuàng)新、卓越的企業(yè)文化，為公司出謀獻策多作貢獻。以工程建設為中心，首要的是要以防波堤建設為中心，這是核心。而防波堤建設主要就是石料的來源，當前石料來源就是當務之急，是工程建設的瓶頸，所以我們要群策群力，要發(fā)揮當?shù)厝说膬?yōu)勢，積極探尋石料源地，盡快解決這一難題;其次是抓好疏浚工程和碼頭建設。
疏浚工程進度直接影響到填海造地，影響到物流中心的建設，而碼頭工程建設是整個水工建設的象征，它意味著水工項目的基本規(guī)模;再是抓好南北護岸的建設。護岸建設的順利完工就是水工建設進入到收尾階段，所以我們一定要以快節(jié)奏、高效率的工作作風，以求真務實的工作態(tài)度，以講究工程建設整體推進的思路，抓好水工工程的建設，實現(xiàn)優(yōu)質、高效、安全、低耗之目標。
(二)抓好物流項目建設的前期準備，實現(xiàn)物流項目全面開工。
水工工程建設的目的，就是為了物流項目的建設，而物流就是公司主要目標之一，我們一定要牢固樹立這樣的一種觀念，即物流項目早日建成，公司就早日形成社會效益和經(jīng)濟效益;我們一定要有緊迫感和危機感，一定要按公司的整體思路，抓好物流項目的全面開工。
我們一定要努力實現(xiàn)公司關于物流項目建設的時間節(jié)點，具體時間節(jié)點是：在20xx年第一季度要完成物流項目設計單位的比選和招投標工作;第二季度要完成施工圖的設計任務;第三季度要完成對施工圖的審查工作和地面建筑施工的監(jiān)理單位招投標工作;第四季度實現(xiàn)項目的全面開工建設。
(三)大力倡導團結協(xié)作之精神，健全和完善各種規(guī)章制度，著重解決本位主義思想和失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象。
20xx年，項目部將根據(jù)實際情況，吸取xx年的一些教訓，將相繼進行對各種規(guī)章制度再完善、再補充、再制定，來規(guī)范我們的言行以保證各項工作的落實。項目部全體員工必須要牢記團結是做任何事的保障，必須懂得分裂思想的危害性，不論是本地人還是外地人，我們就是一家人，所以要求大家不要背后議論，求全責備，不要斤斤計較，在這里要強調一點，項目部每個員工所做的工作是受我的指意去執(zhí)行的，如果有哪方面不足，應多多提醒、相互包容，要有寬闊的胸懷，不要做一個低級趣味的人，要做一個大肚能容天下難容之事的人，做一個高尚的人。
在這里我同樣要敬送一首詞給大家，希望員工們能從中感悟到人生的一些哲理，即是：手把青秧插滿田，低頭便見水中天，身心清靜方為道，退后一步是向前。
(四)要堅持清廉從政、清廉從工、廉潔自律的原則，做到走在河邊不濕鞋。
同志們，人們面臨的困難就是怎樣戰(zhàn)勝自己，把握自己。明年我們面臨的問題就是工程建設將逐步全面地開展，項目部的工作量越來越大，同時面臨的各種誘惑也越來越大，在酒綠燈紅的誘惑下，怎樣戰(zhàn)勝自己、把握自己值得深思。我們做人要有一個底線，要有良心，千萬不要出現(xiàn)用公司的利益換取個人資本，尤其是管錢的人、管權的人、管工程的人、管人的人，這四種人更要如此，項目部決不能出現(xiàn)工程上馬了，人員卻落馬了的事，不要有天高皇帝遠，貓關在牛棚里出入自由的思想。
近年來，從報刊、新聞媒體等披露了不少的以權謀私而紛紛落馬的事，所以希望大家引起重視，做到警鐘長鳴。要防止“落馬”事件發(fā)生，除了建立完善的監(jiān)督機制外，重要的是要加強自身修養(yǎng)，多學習，提高免疫力。這里要說明的一點是監(jiān)督機制只是一種措施，它對意識健康的人是毫無意義的，所以不要把單獨執(zhí)行任務和必要的監(jiān)督混為一談，要有本質的區(qū)別。
同志們，只要我們團結一致向前看，時刻以公司的事業(yè)為重，提高責任感和緊迫感之意識，我相信沒什么困難能阻攔得了我們前進的步伐。新年即將來臨，借此機會給大家拜個早年，恭祝大家身體健康、新年快樂、合家歡樂!同時拜托你們向家人傳達我對他們的問候!謝謝大家!
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇一
今年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和市環(huán)保局的精心指導下，全區(qū)環(huán)保系統(tǒng)凝心聚力，砥礪奮進，認真落實各級工作部署要求，全力推進各項重點工作，環(huán)保工作整體取得積極進展。
一、上半年全區(qū)大環(huán)境質量狀況及環(huán)保工作完成情況
今年上半年，在我區(qū)區(qū)長環(huán)保目標任務、生態(tài)市創(chuàng)建、科學發(fā)展評價、幸福濱湖建設等考核體系的指標中，反映環(huán)境質量狀況的各項指標基本保持穩(wěn)定，全區(qū)環(huán)境質量綜合指數(shù)為88.9，較去年同期提高4.8。
在環(huán)保職能方面，我們主要圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，在全面提升全區(qū)環(huán)境質量上花心思、下功夫，突出了“八狠抓八促進”。
1、狠抓污染減排，促進自然環(huán)境優(yōu)化
今年1-6月份，我區(qū)年度減排任務順利過半，在已超額完成“十一五”減排目標的基礎上繼續(xù)擴大成果。一是緊抓工程保減排。我局緊緊抓住“污水處理廠擴容建設”、“配套污水管網(wǎng)建設”、“截污接管”這三大減排主力項目，積極籌劃、多方協(xié)調、強力督查，力爭形成減排量，確保年度減排任務的完成。二是嚴格管理促減排。通過責令工業(yè)企業(yè)關停、實施限期治理、實施清潔生產審核以及推動iso14000環(huán)境管理體系認證、環(huán)境污染責任保險和主要污染物排放指標有償使用等機制，有效擴大污染減排成果。三是拓展內容深減排。積極挖掘農村生活污染、種植業(yè)污染中的減排潛力，逐步開展以氮磷為主要內容的新一輪減排行動，不斷擴大減排范圍和減排內容，積極控制水體中工業(yè)、農業(yè)和生活污染物的排放。
2、狠抓源頭控制，促進產業(yè)結構升級
積極發(fā)揮環(huán)保部門職能作用，用嚴格的“環(huán)保準入制度”和“建設項目三同時制度”來促進我區(qū)產業(yè)結構升級。通過嚴把三道“關口”，確保區(qū)域經(jīng)濟快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。一是嚴把審批關口。根據(jù)我區(qū)產業(yè)結構調整的總體步驟，嚴格按照建設項目七項審批原則和太湖一級保護區(qū)準入條件的項目做到了“四不批”，即：不符合產業(yè)政策、不符合總體規(guī)劃、不符合保護區(qū)準入條件、污水不能集中處理的建設項目一律實行否決和勸退。上半年，共受理建設項目345件，其中批準建設310件，上報市環(huán)保局32件，否決3件，同時在咨詢階段對24件提出了勸退意見。二是嚴把建設關口。建立動態(tài)管理臺帳，強化項目建設過程的環(huán)境分類跟蹤監(jiān)管，努力實施從建設到投產的全過程管理，并積極開展專項整治和“回頭看”活動，確保了項目建設過程中不走樣。三是嚴把驗收關口。定期梳理符合驗收條件的建設項目，加強竣工環(huán)保驗收管理。對建設單位未落實環(huán)?！叭瑫r”制度，“久拖不驗”、“久試不驗”，未經(jīng)環(huán)保驗收或驗收不合格擅自投入生產的，采取了更為嚴厲的查處手段。今年上半年，我區(qū)建設項目環(huán)境影響評價審批率和“三同時”執(zhí)行率均達到100%。
3、狠抓督查預警，促進治太工作落實
河道小流域治理工作的實施主體，并提請區(qū)委區(qū)政府將治太重點工程列為鎮(zhèn)、街道年度重點工作。上半年，已完成污水管網(wǎng)建設、池塘循環(huán)水養(yǎng)殖工程、太湖濕地農業(yè)綜合利用示范區(qū)等7項工程；馬山污水處理廠三期擴建工程等8項在建。三是健全完善督查機制。繼續(xù)充分發(fā)揮區(qū)環(huán)保督查組的作用，完善每周例會、半月專報和每月通報制度，緊緊圍繞治太目標任務及環(huán)保重點工作，有針對性地開展節(jié)點督查、綜合督查、階段督查和重點督查。上半年，累計出動督查人員580人次，編制督查月報3期、專報7期，對進展緩慢的項目下發(fā)督查工作聯(lián)系單2份。
4、狠抓專項治理，促進環(huán)境質量改善
在著力推進太湖水環(huán)境綜合治理的同時，切實加大對內河、煙塵、噪聲及生態(tài)環(huán)境的治理，全面提升區(qū)域環(huán)境質量整體水平。一是加快河道綜合整治。積極配合實施全覆蓋的“河長制”管理，于5月起啟動實施14條黑臭河道“清河行動”，制定界定標準，進行摸底監(jiān)測，配合完成方案制定，加快消除“黑臭”現(xiàn)象。二是加強氣聲危廢管理。以“建筑工地揚塵”、“清潔燃料使用”和“企事業(yè)單位噪聲”為重點，全面實施大氣污染防治和噪聲污染的'監(jiān)管，嚴肅查處了私設燃燒爐、沖天爐黑煙排放、焚燒垃圾、煙塵噪聲擾民等氣、聲違法行為。加強對我區(qū)危險廢物產生單位規(guī)范化管理，梳理、掌握轄區(qū)內100噸以上危險廢物產生單位名單，完成危險廢物轉移辦理260家。三是加速生態(tài)文明建設。 積極配合開展國家生態(tài)市創(chuàng)建工作，培育了25個生態(tài)建設亮點工程；深入開展各類基層創(chuàng)建活動，確定了國家、省、市三級生態(tài)村創(chuàng)建計劃，打造了3個農村環(huán)境綜合整治示范工程，7個社區(qū)創(chuàng)建省、市級綠色社區(qū)， 6家學校創(chuàng)建省、市級綠色學校；初步建成了環(huán)境教育基地，蠡園開發(fā)區(qū)建設省級生態(tài)工業(yè)園規(guī)劃通過論證，土壤修復示范工程和低碳社區(qū)創(chuàng)建工作正穩(wěn)步推進。
5、狠抓執(zhí)法監(jiān)管，促進環(huán)境問題解決
我局堅持把加強環(huán)境執(zhí)法作為保障區(qū)域環(huán)境優(yōu)化、維護群眾環(huán)境權益的重要手段，多頻率、大范圍的開展各類環(huán)境執(zhí)法檢查，不斷規(guī)范企業(yè)環(huán)境行為。一是日常監(jiān)管不放松。以18家重點水污染源、29家一般水污染源和“三同時”建設項目作為重點監(jiān)管對象，按月、按季進行巡查；會同街道積極開展聯(lián)防片活動，基本控制了煙塵控制區(qū)、噪聲達標區(qū)范圍內冒黑煙、噪聲擾民等現(xiàn)象；特別重視水源地和有放射性裝置單位的日常巡查和環(huán)境安全檢查，確保飲用水源地水質和輻射環(huán)境安全。二是專項檢查頻次高。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署，結合我區(qū)實際，采取常規(guī)與突擊、普查與徹查、臺帳與現(xiàn)場、明查與暗訪四結合，開展了“重金屬企業(yè)專項檢查”、“直湖港沿岸企業(yè)排污行為監(jiān)察”、“工商批轉項目三同時管理”等專項檢查8次，上半年，我局共出動執(zhí)法人員7175人次，檢查企業(yè)2669廠次，對35起環(huán)境違法行為進行了嚴肅查處，促進了難點、重點問題的快速整改。三是應急預防重實效。編制完善了區(qū)突發(fā)事件環(huán)境應急預案，成立了相關組織機構，明確了處置程序和工作要求，組織開展了我區(qū)首次環(huán)境突發(fā)事件應急演練，環(huán)保隊伍應急實戰(zhàn)能力得到了更好地檢驗。
6、狠抓環(huán)保服務，促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展
月活動為基礎平臺，大力宣傳低碳生活和生態(tài)文明理念。完成176家企業(yè)環(huán)境行為信息公開化評定，組織基層領導、企業(yè)法人、執(zhí)法人員開展多層次的培訓和講座，指導全區(qū)9個板塊開展形式多樣的宣傳活動。
7、狠抓軟硬配備，促進能力水平提升
為適應現(xiàn)代化環(huán)境管理的需求和環(huán)境保護形勢發(fā)展，我局在加強全區(qū)環(huán)保軟硬件能力建設上下足功夫。一是監(jiān)控能力得到加強。目前，我區(qū)8個水質自動監(jiān)測站全部建設到位，馬山水廠和古竹橋水質自動監(jiān)測站已正式運行，劉塘橋等4個水質自動監(jiān)測站投入試運行，壬子港和黃泥田港水質自動監(jiān)測站正等待驗收。太湖流域水環(huán)境質控分中心正抓緊建設，區(qū)環(huán)境監(jiān)控中心已初步建成，污染源在線數(shù)據(jù)接入監(jiān)控平臺，監(jiān)測區(qū)域監(jiān)控范圍和監(jiān)控對象將進一步擴大，監(jiān)控效率將得到顯著提高。二是監(jiān)管水平逐漸提高。今年以來，機關各部門和下屬單位積極開展業(yè)務比武、崗位練兵、技能研討等活動，環(huán)保執(zhí)法隊伍能力不斷提高。利用搬遷新行政中心機宜，斥資高標準建設實驗室和采購大型儀器配備，全面提高監(jiān)控監(jiān)測能力水平。三是發(fā)展規(guī)劃逐步明晰。認真布置和開展了“十二五”環(huán)保規(guī)劃的各項相關工作，通過組織籌備、內部調研、橫向調研、規(guī)劃編寫等過程，現(xiàn)已初步形成“十二五”生態(tài)環(huán)境建設專項規(guī)劃草稿，正進行內部審查和修改。
8、狠抓內部管理，促進執(zhí)行能力建設
月辦公（擴大）會議、環(huán)保辦工作例會等各項工作部署、推進和檢查制度，通過總結工作落實情況，分析商討存在問題，研究部署下階段重點，確保工作按時序節(jié)點推進。制定出臺了《環(huán)境監(jiān)察管理辦公室業(yè)務工作考核獎勵辦法》、《濱湖區(qū)環(huán)境保護局公務用車使用管理規(guī)定》、《關于進一步做好環(huán)境保護信息新聞宣傳工作的意見》、《危險廢物管理辦法(試行）》等多項內部管理制度，保證了日常工作規(guī)范有序。三是加強勤政廉政教育。針對環(huán)保工作行政權力多、裁量空間大、專業(yè)知識強、執(zhí)法對象廣等特點，今年以來我局加強了“行政權力廉潔性”和“行政行為正當性”的教育，通過領導授課、集中參觀、警示教育、案例研討等多種形式在隊伍中大力倡導“干凈用權”“正當行政”理念。使一些有損環(huán)保隊伍形象、有損法律權威的傾向性、苗頭性的問題得到了整改。
縱觀上半年以來各項工作，基本做到了組織有序、協(xié)調有方、推進有力、落實有效，但在具體推進過程中，還是存在一些目前難以調和的矛盾和制約，具體表現(xiàn)在：一是污染減排空間有限。由于我區(qū)產業(yè)結構調整較快、污染排放大戶不多，且隨著污水處理廠的提標擴容和污水管網(wǎng)的建設完善，減排項目逐漸收縮，要持續(xù)推進并順利完成省、市下達的污染減排目標任務，難度較大。二是河道水質亟待改善。我區(qū)斷面水質尚未全面達標，特別是古竹運河、龍延河等入湖河道治理進度不快、水質較差，主要污染因子來自農業(yè)和生活污染，且隨著夏季高溫季節(jié)來臨，河道穩(wěn)定達標的壓力還將進一步加大。三是部分項目進度滯后。因建設手續(xù)不齊全、協(xié)調溝通不暢通、施工建設存難度等問題部分治太工程項目嚴重滯后于時序進度，主要涉及馬山污水處理廠三期擴建等項目。四是執(zhí)法監(jiān)管尚需加強。環(huán)境信訪、違法行為、突發(fā)事件的頻頻發(fā)生，反映出我區(qū)環(huán)境監(jiān)管力度仍不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展之形勢所需，基層環(huán)保機構仍顯薄弱，環(huán)保執(zhí)法隊伍的學習力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力有待進一步提高。
二、下半年工作打算
2015年是貫徹實施“十一五”規(guī)劃和《無錫太湖保護區(qū)建設（2015-2015年）行動綱要》的收官之年，是“十二五”發(fā)展思路的謀劃之年，也是我區(qū)全面啟動建設無錫“四城”核心區(qū)、示范區(qū)的開局之年。我局將繼續(xù)在區(qū)委、區(qū)政府的正確帶領下，以污染減排、治太保源和生態(tài)建設為重點，以嚴格審批和嚴肅執(zhí)法為手段，以服務發(fā)展和改善環(huán)境為宗旨，以更高的要求、更嚴的標準、更大的決心，咬定目標不放松，集中精力抓落實，確保年度目標任務的全面完成。
1、強化減排，著力推動經(jīng)濟增長方式
按照“控制增量，削減存量”的原則，認真落實污染總量削減計劃，大力推廣低碳經(jīng)濟理念，積極推進項目、結構、管理減排，促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方式轉變。
2、深度治理，著力維護區(qū)域水質安全
按照“遠近結合、標本兼治、科學規(guī)劃、綜合治理”的要求，繼續(xù)深化治太保源各項工作，促進區(qū)域水質好轉，保障我區(qū)飲水安全。
3、廣泛創(chuàng)建，著力提升生態(tài)文明水平
著力發(fā)揮良好生態(tài)創(chuàng)建活動的載體作用，深入開展生態(tài)村、生態(tài)工業(yè)園、環(huán)境整治示范點以及低碳社區(qū)、綠色系列創(chuàng)建等不同層次的良好生態(tài)創(chuàng)建活動，積極推進我市國家生態(tài)市建設。認真組織進行“十二五”生態(tài)環(huán)境建設專項規(guī)劃的制定工作。
4、嚴格監(jiān)管，著力解決突出環(huán)境問題
嚴格執(zhí)行國家產業(yè)政策和環(huán)評、“三同時”、排污總量控制、排污許可證等制度，進一步提高環(huán)保準入門檻，對不符合產業(yè)政策和環(huán)保要求項目進行勸退和否決。嚴密監(jiān)測各考核斷面水質及湖藍藻情況，加快完成監(jiān)測監(jiān)控能力提升設施建設，提高污染治理和預警水平。
5、優(yōu)化服務，著力助推經(jīng)濟社會發(fā)展
進一步強化“為發(fā)展騰出更多環(huán)境容量，為百姓創(chuàng)造更好環(huán)境質量，為企業(yè)提供更優(yōu)環(huán)境服務”的“三服務”理念，在嚴格執(zhí)法的同時，加大服務經(jīng)濟社會發(fā)展力度。切實解決環(huán)境信訪問題，提高環(huán)保公信力。
6、樹立形象，著力打造勤政廉政隊伍
2016年是實施“十一五”環(huán)保規(guī)劃的第四年，2015年12月國務院發(fā)布了《關于科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》，這標志著我國的環(huán)境保護工作已經(jīng)進入了由以環(huán)境換取經(jīng)濟增長為主向以環(huán)境優(yōu)化經(jīng)濟增長為主轉變的歷史新階段。我縣的環(huán)境保護工作主要是全面貫徹落實國務院《關于科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》精神，樹立以人為本，全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領環(huán)保工作，抓住機遇，妥善處理好發(fā)展與可持續(xù)發(fā)展，發(fā)展與環(huán)境保護的關系，促進全縣經(jīng)濟社會與環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展。現(xiàn)將我局上半年環(huán)保工作情況匯報如下：
一、工作完成的情況
1、積極做好水利系統(tǒng)環(huán)保工作。
我局積極做好在建水利工程的環(huán)評工作。
2、嚴格依法，做好轄區(qū)內地表水和地下水質的檢測，并做好地表水的調配工作，防止地下水超量開采，建立水源地保護區(qū)，積極推動節(jié)水和水資源保護工作。大力發(fā)展高新節(jié)水技術，大力推廣膜下滴灌，降低灌溉定額。
3、我局嚴格按照《水土保持法》和《水法》的法定程序，對轄區(qū)內所有單位做好水土保持執(zhí)法檢查和宣傳工作。在審批水土保持項目中嚴格執(zhí)行環(huán)評法，對未進行環(huán)評的不予審批。
4、完成重點水資源涵養(yǎng)區(qū)、重點河流、水源地、重點水土保持區(qū)的環(huán)境保護工作。
5、完成縣人民政府及環(huán)保部門統(tǒng)一安排的環(huán)境保護宣傳工作。在“6.5”世界環(huán)境日積極開展宣傳工作，制作橫幅一條，制作以“低碳減排、綠色生命”為主題的板報一塊，組織單位職工進行了測試，使大家對環(huán)境保護工作有了更深刻的認識。
環(huán)境保護是一項長期性、艱巨性的工作、也是一項涉及面很廣的工作，今后我們會根據(jù)自身特點，進一步加大環(huán)境保護工作力度，認真研究，狠抓防治措施的落實，不斷開拓創(chuàng)新，將環(huán)境保護基本國策更廣泛、深入地落實到水利實際工作中去，為不斷改善我縣環(huán)境質量，建設綠色和-諧新沙雅而奮斗！
沙雅縣水利局
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇二
近年來，我村以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆五中全會精神，認真落實科學發(fā)展觀，結合我村實際，加強組織領導。創(chuàng)新工作方法，全力創(chuàng)建“平安示范村”?，F(xiàn)將我村平安創(chuàng)建工作總結如下：
一、領導重視，責任落實。
我村成立了平安創(chuàng)建工作領導小組，負責領導和指導全村的平安創(chuàng)建活動，并建立了創(chuàng)建活動制度，把創(chuàng)平工作擺上重要議事日程，每年召開工作會議四次，建立健全各類創(chuàng)平組織隊伍，明確了“一把手負總責，分管人員具體抓”，并確保創(chuàng)平經(jīng)費。與此同時，將社會治安綜合治理的責任目標，分解落實到每一個具體責任人，使責任人肩上有任務，身上有責任，在全村范圍內形成了狠抓工作責任。并根據(jù)各組織制定了相關的制度和措施，落實了專門的經(jīng)費，為創(chuàng)建平安村提供了保障。
二、開展宣傳教育，全員抓平安創(chuàng)建。
反對迷信。除此之外，我村還注意加強村民的防范意識，通過廣播，提醒村民防盜、防火。提高村民處理事故的能力和逃生能力。
三、排查矛盾，化解糾紛。
1、堅決矛盾排查工作機制。社會治安、創(chuàng)建平安村、安全生產等工作都是事關社會穩(wěn)定和社會發(fā)展大局的工作。為確保這四項工作落到實處，化解矛盾。在平安創(chuàng)建工作中發(fā)揮有效作用，形成長效機制。在創(chuàng)建平安村中，加強社會治安綜合治理工作，明確規(guī)定在開展工作中要及時化解矛盾，不能出現(xiàn)矛盾激化問題。建立了調解員制度，村分工干部負責制。全力把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。截至目前，我村各類民間糾紛5件，調解5件，調解率和成功率分別為100%。強化管理，防范群體性事件，我村無群體上訪事件。有效地化解了不安定因素、矛盾糾紛與安全隱患。
2、治安巡邏隊發(fā)揮積極的作用。我村成立了由“十戶長”和“紅袖標”力量組成的護村隊，經(jīng)常性地開展夜間巡邏。今年我村無刑事案件，無重大突出治安案件，無民轉刑案件，無重大安全事故，無群眾集體上訪，社會政治穩(wěn)定，人民安居樂業(yè)。
四、深入開展反邪教警示教育活動。
示教育活動，從根本上遏止邪教活動在我村發(fā)展的勢頭，取得明顯的成效。社會治安保持良好的穩(wěn)定格局，群眾安居樂業(yè)，滿意率較高。
雖然我村的創(chuàng)平工作取得了一定的實效，但也存在一些不足之處，我們將在上級的領導和關懷下，通過全村黨員和村民的共同努力，使我村的創(chuàng)平工作再上一個新臺階。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇三
x年我班堅持‘以人為本’的工作思想，貫徹‘安全第一，預防為主’的安全生產方針，抓好班組安全教育和安全制度建設，全面落實安全環(huán)保生產責任制，各項工作任務安全、穩(wěn)定、順行，為完成全年工作計劃提供了有力的保障。
一，切實加強全員安全教育，提升全員安全素質。
安全教育本身是一種預防措施，要減少違章指揮、違章操作、違反勞動紀律等三違現(xiàn)象的根源是加強人對安全工作的重視、對安全工作的了解和對安全操作技能的掌握。我班按照計劃每周舉行一次安全活動，利用學習與討論座談相結合，利用報刊、通訊、黑板等途徑強化安全宣傳，使廣大職工在參與中受到教育和熏陶，在潛移默化中增強安全意識。
靈活教育，虛實結合。班組的鉚工、氣焊、操作三大工種采取循環(huán)方式每月一次學習各工種安全操作規(guī)程，全面了解各工種的安全操作知識、預防安全事故的方法、應急事故處理技能、查找隱患能力等。按照上級要求，結合崗位特點、季節(jié)特點、人員特點組織開展了‘夏季安全防治、冬季安全防治、安全活動月、消防滅火演練等系列活動，一方面加深員工對安全理論知識的學習，另一方面針對性集中整頓和演練鍛練了職工的應變能力和應急能力，做到遇事不亂處事不驚。
針對公司的事故案例通報，我們及時進行教育，組織全員分析事故發(fā)生的原因、事故經(jīng)過、事故處罰情況以及事故造成的后果，敲響警鐘，從思想上引起重視，總結經(jīng)驗教訓，學習掌握類似事故的解決方法和預防措施，杜絕類似事故的發(fā)生。
二，加強安全制度建設，落實好安全生產責任制。
班組在確保各階段工作目標的同時都有針對性的安全生產內容，并按照‘生產無隱患、個人無違章、班組無事故’的要求建立與安全生產密切相關的各項管理制度，讓每個職工在各自職責范圍內明確安全生產的要求。
班組像一個家庭，不容許任何一名員工受到傷害，我班實施了‘兩人互聯(lián)互保，班組聯(lián)防’的安全防護體系，全班十二名員工結成六個對子，在工作中互聯(lián)互保，相互保護，發(fā)現(xiàn)險情，制止違章，起到了監(jiān)督、保護作用。對新入廠工人班組嚴格落實入廠三級教育。今年新來的兩名職工經(jīng)過嚴格認真的三級教育，考試合格后方可上崗，并且班組指派兩名經(jīng)驗豐富的老職工對他們進行幫教，熟悉新工作，糾正不規(guī)范，適應新的安全管理制度。
結合實際工作，我班建立了安全學習制度、班前五分鐘制度、交接班制度、安全員巡回檢查制度、現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境管理制度、設備維護保養(yǎng)制度、勞動保護制度等多項安全管理制度，建立這些制度是保證職工正常進行生產活動的有效措施。只要職工掌握和嚴格遵守，實行規(guī)范化和標準化作業(yè)，防止因個人錯誤操作引起事故，就能保證安全生產。
各項管理制度和生產責任制的落實上，班組把經(jīng)濟責任制與之結合，建立個人獎懲檔案、及時記錄獎懲情況，每月一總結，與工資發(fā)放兌現(xiàn)。這樣班組安全工作著眼于每個人，責任和義務落實到每個人頭上，廣大職工真正實現(xiàn)了‘要我安全’到‘我要安全’的思想轉變，進而轉變到‘我會安全’的目的。
三，抓好現(xiàn)場管理，做好安全環(huán)保工作。
今年班組把安全工作的重點放在作業(yè)現(xiàn)場，切實抓好作業(yè)現(xiàn)場的制度建設和管理，我們把現(xiàn)場的工具、設備、材料、運轉情況等信息綜合記錄在現(xiàn)場的隱患標識牌和安全風險控制牌上，每周根據(jù)情況變更公示內容，這種形式直觀地把現(xiàn)場情況反映給大家，起到積極的預防和控制效果。
在抓好安全生產的同時，班組切實抓好現(xiàn)場文明工作，作業(yè)現(xiàn)場每天一小清理，每周一次大掃除、保持安全通道暢通、各種工具每天先檢查后使用、使用絕緣棒停送電、材料構件定置擺放等成為制度。根據(jù)生產工藝對現(xiàn)場的照明、通風、防塵、防噪聲、防毒等都實行標準化操作，嚴格控制環(huán)境污染，切實做到工藝過程安全環(huán)保，最大限度的給予工人健康保障。
在股份六號爐、轉底爐工程施工中，我們本著‘安全第一’的方針，針對高溫、煤氣、粉塵、噪聲、交叉作業(yè)等諸多危險因素制訂了切實可行的安全防護作業(yè)措施，充分發(fā)揮聯(lián)防群防，防護不到位堅決不施工，圓滿完成工作任務，得到甲方和工程管理人員的好評，受到表揚信二封。
今年以來，‘改善，再改善’成為我班生產現(xiàn)場的管理目標，我們已不滿足或停留于已改善的目標上，我們的目標是把現(xiàn)場安全管理工作作為一個周而復始不斷上升的過程，我們的生產現(xiàn)場不僅出產品而且出人才，充分體現(xiàn)了尊重、關心、幫助、發(fā)展等以人為本的思想，必將培養(yǎng)出自我發(fā)展自我管理的員工。
由于班組重視安全環(huán)保工作，把人身安全健康作為職工最好的福利，工作中把安全生產責任制落實到位，保證了我班全年人身設備事故和環(huán)境污染事故為零，取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
居安思危，安全工作不容丁點放松，我班將保持良好安全工作作風，繼續(xù)加強安全制度建設，營造‘關愛生命、勿忘安全’為主題的安全生產環(huán)境，堵塞安全生產漏洞，做標準時事干標準活，使班組發(fā)揮更強生命力，與企業(yè)共用健康發(fā)展。
xx年即將過去，綜觀全年的安全環(huán)保工作，在公司領導的大力支持及廣大員工的共同努力下，始終把安全工作放在首位，認真貫徹執(zhí)行華誼集團“八大禁令”和“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，狠抓落實安全生產管理工作，為公司各項工作的開展和經(jīng)濟指標的完成打下了堅實基礎，回顧近一年來安全、環(huán)保管理主要做了以下幾個方面的工作：
1.年初確立了xx年度安全環(huán)保工作的管理目標，且公司與下屬各部門簽訂了《xx年度安全生產、環(huán)境保護責任書》，部門與班組簽訂了責任書，以及與全體員工重新簽訂了華誼集團的《安全、健康、環(huán)境承諾書》，簽約率為100%。
2.繼續(xù)強化安全意識和安全責任教育。今年公司采用多種措施，通過各種渠道，運用各種工具，大力開展安全教育和培訓：一是在各種會議上如行政例會，班組學習等宣傳安全;二是繼續(xù)利用《安全簡訊》和“安全告示欄”，以此為窗口，定期與不定期把安全信息、動態(tài)，案例、安全常識和安全技能及時傳遞給員工，供班組和員工學習，借鑒;三是利用華誼集團的安全管理制度;宣傳、學習與推行華誼集團下達的有關規(guī)章制度;四是充分利用“全國安全生產月”“三八婦女節(jié)”等有利時機，開展多種寓教于樂系列活動。
六是組織員工應急演練，提高員工對突發(fā)事件的應變能力，在7月8日下午1點進行了一次緊急疏散和消防泵啟動的應急演習演練，共有71人次參加了此次活動;七是繼續(xù)加大對外來務工人員的教育和培訓，在6月份還針對外來務工人員進行了安全生產基本知識的教育和培訓，共64人次，合格64人，合格率為100%。七是開展以崗位操作責任和安全責任為中心的技能教育，并進行應知應會測試。極大提高員工操作技能和責任性。從根本上提高員工自我保護能力。
3.倡導員工積極參與安全管理。今年發(fā)生了3次人身傷害事故，尤其7月份發(fā)生了一起重傷事故，為有效遏制事故的再次發(fā)生，達到舉一反三，吸取教訓，防患于未然，只有把全體員工發(fā)動起來，他們的重視才是確保平安的根本。在6月份“安全生產月”活動之際，以及平時再次要求員工對安全管理工作獻計獻策時，員工們都抱著極大熱情，積極參與，提出不少極有價值的建議和要求。這樣公司與員工上下互動，有力推進安全管理，同時安全意識也深深扎入員工的心坎里，這樣也為以后各項安全工作開展奠定了扎實的群眾基礎。
4.狠抓檢查、落實整改。ohsas18001和iso14001體系標準的運行模式是(策劃-實施-檢查-改進)，由此可見檢查是一項非常重要的工作。只有不斷的檢查和整改，才能把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)，這是最有效確保平安的方法。為此，公司確立班組天天巡檢，部門每月自查，公司抽查、逢年過節(jié)重點查的工作格局，收到良好的成效。公司在4月和9月底的檢查中查出大小不等隱患共21個。實際整改20個，整改率為95.2%。繼續(xù)執(zhí)行中層以上干部輪流當一天安全監(jiān)督員活動，齊抓共管，強化安全生產督查專項活動和安全巡回檢查力度，切實把安全生產的各項措施落實到實處。
5.公司在改善勞動條件、安全措施和節(jié)能降耗上投入大量財力，投入資金近15余萬元。
6.配合公司“三合一”體系認證的通過做了應做的工作。于4月份，按照程序文件要求，對我司的危險源和環(huán)境因數(shù)進行了辨識、評價。今年共確認了重大危險源13只，比去年增加了6只;重大環(huán)境因素15只，比去年減少了1只。如8月份對其工作場所進行了職業(yè)病危害項目檢測，主要對其粉塵、噪聲、氯乙烯、高溫等10項項目進行，檢測結果全部合格，未超過有關規(guī)范和標準。于10月份對其廠區(qū)環(huán)境進行了檢測，主要檢測項目為：噪聲、廢氣和廢水3個項目，檢測結果全部合格，未超過有關規(guī)范和標準。
二.存在的問題。
1.未能有效遏制人身事故的發(fā)生。今年以來，人身輕傷事故發(fā)生3起，遠遠超出員工千人負傷率為零的指標。究其事故主要原因都是屬于違章責任事故。
2.員工和部門負責人的安全意識和態(tài)度有待提高。
安全意識教育今年來花了很大功夫，收到一定成效。但對員工的技能教育有待提高。何況本單位人員變化大，外來員工占的比例也比較高，這一部分人文化水平低，操作技能掌握的能力比較差，如再放松對他們的技能培訓，這實際上在安全工作上埋下很大隱患，今年來人身傷害事故得不到有效控制，這是其中主要原因之一。所以加強員工的技能教育，尤其是外來用工的教育是今后安全工作重中之重。當然只有員工有安全意識還不行，必須要部門負責人和公司領導的大力支持，才能更好的做好安全生產工作。
3.安全環(huán)保網(wǎng)格化管理還未完全落實。
安全環(huán)保網(wǎng)格化管理的目的是實現(xiàn)hse管理的“全覆蓋、全過程、全控制”，且將責任落實到各級負責人和每位員工。從目前執(zhí)行情況來看，只能說還未真正落實到每位員工。要使其真正成為安全管理有效手段，還得花大力氣。尤其在思想態(tài)度上，責任到位上以及考核力度上都得有所突破。
4.職業(yè)健康工作還有待提高。
“開胸驗肺”事件以當事人張海超認定工傷和賠償醫(yī)療費、護理費、一次性傷殘補助等各項費用共計615000元而告終。而我司的工作環(huán)境里面也涉及到多種職業(yè)危害，如聚氯乙烯粉塵、氯乙烯、高溫、噪聲等多種危害，我們應當在改善工作環(huán)境上面有待提高。
三、xx年安全環(huán)保工作的計劃。
xx年安全環(huán)保工作的管理目標：落實安全、環(huán)保責任制;環(huán)保達標、減少環(huán)境影響;運作規(guī)范、違章無;公司平安、事故零。
對公司而言，面對全球百年一遇的金融危機，困難多多。要使公司繼續(xù)領先國內，趕超世界一流，立于不敗之地，必須堅定信心。靠信心穩(wěn)定市場預期，靠信心渡過難關，靠信心拓展未來。我們要總結公司重組八年走過的歷程，激發(fā)“再創(chuàng)業(yè)”的熱情，憑借著八年苦練內功修煉而成那種自強、自立、務實、創(chuàng)新，永不言敗的斗志，相信我們一定能戰(zhàn)勝困難，開創(chuàng)光輝燦爛的明天。憑借著這股精神，明年的安全環(huán)保工作要在xx年的工作基礎上有所提高，有所突破。
(一)xx年安全環(huán)保工作的指導思想：
以為的新一屆中央領導集體以人為本、立黨為公、執(zhí)政為民等執(zhí)政理念的新發(fā)展。強調：“人的生命是最寶貴的，我國是社會主義國家，我們的發(fā)展不能以犧牲精神文明為代價，不能以犧牲生態(tài)環(huán)境為代價，更不能以犧牲人的生命為代價”?！叭齻€不能”
鏗鏘有力，向全黨全社會釋放出了強烈的政策信號，進一步回答了我們?yōu)槭裁匆l(fā)展，怎樣發(fā)展，發(fā)展什么?按照科學發(fā)展觀的要求，研究進一步抓好安全生產的工作思路，真抓嚴管，切實提高員工的安全意識、自我保護能力和緊急情況下的應變能力。中國安全生產科學研究院院長劉鐵民說過：“最高級的安全管理是文化形式，文化決定觀念，觀念決定行為，行為決定結果”，只有倡導先進的安全文化，才能確保達凱和諧發(fā)展。
(二)xx年安全環(huán)保工作的具體目標：
1、嚴格執(zhí)行華誼集團制定和頒布的《安全、健康、環(huán)境承諾書》的有關規(guī)定。
2、責任區(qū)域內生產安全事故、火災、爆炸事故、中毒和職業(yè)病等事故為零環(huán)境污染事故為零。
3、員工千人負傷率為零。
4、安全隱患整改率100%。
5、員工安全、健康、環(huán)境承諾書簽約率100%。
6、特種作業(yè)工種有效持證上崗率100%。
7、放射源、噪音、粉塵檢測合格率100%。
8、安全、消防設施完好率100%、環(huán)保設施運轉率100%。
(四)xx年安全環(huán)保工作的主要措施：
xx年安全環(huán)保工作主要措施的總體要求是：以安全環(huán)保網(wǎng)格化管理為抓手，明確和落實責任;以教育、檢查、整改、考核來推動日常安全環(huán)保管理，從而進一步完善iso14001環(huán)境管理體系和ohsas180001職業(yè)健康安全管理體系。最終實現(xiàn)安全環(huán)保的長效管理機制。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇四
為認真貫徹落實黨的xx大議會精神，努力實踐“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，我村在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導和上級有關部門的精心指導及全體村民的大力支持配合下，嚴格執(zhí)行國家有關環(huán)境保護方面的法律法規(guī)和方針政策，以改善轄區(qū)生態(tài)環(huán)境為目標，以發(fā)展經(jīng)濟為準則，以增加集體經(jīng)濟收入為突破，以提高農民生活水平的重點，以提升村民生活質量為宗旨，大力發(fā)展生態(tài)產業(yè)和配套基礎設施。全面推進新農村建設，取得了一定的成績，現(xiàn)將我村生態(tài)村創(chuàng)建工作總結如下：
一、基本情況。
辛店鄉(xiāng)**村位于本鄉(xiāng)東部，轄4個自然村、5個村民小組，總人口1030人。該村北臨平駐公路，西臨焦桐高速公路，東臨舞鋼市，南臨望夫石山景區(qū)，區(qū)位、環(huán)境優(yōu)勢明顯，20xx年每村人均收入達到6500元。村級組織健全，村兩委干部團結務實，發(fā)展思路清晰，工作能力強，村支部被縣委評為“五好支部”。農民收入的主要來源于從事鐵礦運輸?shù)氖杖搿?BR> 二、主要做法及取得的成效。
(一)、加強領導，統(tǒng)一思想，建立創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡。
我村被確立為創(chuàng)建生態(tài)村后，我們進一步加深了對創(chuàng)建生態(tài)示范村重要性和必要性的認識：生態(tài)建設關系到我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，加快建設全面小康社會，提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的大局;是貫徹落實科學發(fā)展觀構建和諧社會的客觀要求;是解決新時期“三農”問題的一個重大舉措。因此，及時組建了**村創(chuàng)建生態(tài)村建設領導小組，由村黨總支部書記任組長，相關人員為組員的生態(tài)村創(chuàng)建領導小組，根據(jù)工作任務及具體內容進行分工，制定了工作計劃，把創(chuàng)建工作列入重要議事日程，做到分工明確，責任到人。并按照生態(tài)村建設的標準要求制定了規(guī)劃和實施方案，召開了一系列黨員、組長會議和村民代表大會，利用廣播、宣傳牌等有效途徑進行了深入廣泛的宣傳，使村民意識到環(huán)境治理的重要性和必要性，統(tǒng)一了全村干部群眾思想認識。村黨總支部、村委會、全體黨員、村民組長親自動手、帶頭表率，形成了上下聯(lián)動、人人參與，扎扎實實開展生態(tài)村建設的良好氛圍!
(二)、加大投入力度，全面實施工程建設。
生態(tài)村建設是一項涉及面廣，工作量大，任務要求高的工程，村黨支部、村委會把此項工程作為工作的重中之重，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，充分調動全村廣大干部群眾積極性，腳踏實地開展生態(tài)村整治村建設。
1、基礎設施建設。近幾年我村把道路硬化工作列為重點來抓，累計投入資金300萬元，完成5-12米路幅村道2千米，道路硬化通村達組率達100%。20xx年我村正在籌建文化活動中心，投資5萬元用于河道疏竣等水利工程。目前已疏竣河道500米，修筑塊石河岸1.0公里并對其兩旁進行綠化，對全村各中小河邊的水面漂浮物不定期組織人員進行清理，并制定相應的保潔制度。投資30萬元打了深水井一眼，全村都用上自來水，農民飲用水條件得到改善，飲用水衛(wèi)生達到國家《生活飲用水衛(wèi)生規(guī)范》的要求，全村自來水入戶率100%。
2、村莊美化工程。認真實施改廁工作，正在建造公共廁所1個，農戶均安裝各種封閉式清潔廁具，全面消滅露天糞坑，衛(wèi)生改廁率達到100%。針對我村以前存在的亂搭亂建及“赤膊墻”現(xiàn)象，我們加大宣傳力度，深入細致地上門做工作，向農戶宣傳有關政策及法規(guī)，得到農民的理解和支持，共拆除風水灶墻和亂建房共300平方米;對全村的赤膊墻進行集中粉刷，使村莊環(huán)境更加自然美觀協(xié)調。
3、環(huán)境潔化工程。(1)秸稈全面禁燒，秸稈綜合利用率96%。(2)通過治理工業(yè)“三廢”，有效控制了工業(yè)污染量的產生和排放，實現(xiàn)了水、氣達標排放。(3)通過推廣生態(tài)型農業(yè)技術和農藥的控制使用，較好地控制了農業(yè)面源污染，農用化肥施用強度控制在165公斤/公頃，農產品農藥殘留合格率在95%以上。(4)全村擬建立養(yǎng)殖小區(qū)一個，把所有家畜集中飼養(yǎng)，建造沼氣池，實現(xiàn)了畜禽糞便的無害化處理和資源化利用。(5)對全村5個村民小組生活垃圾進行集中收集處理，正在建設1座垃圾中轉站，垃圾箱50只，落實保潔員2名，常年清運，做到日產日清，垃圾無害化處理率100%。同時為實現(xiàn)村莊環(huán)境長效管理，建立相應的道路、河道、綠化及村莊的保潔制度。(6)隨著村民生活水平的提高，電器、煤氣用具、太陽能迅速進入百姓家庭，清潔能源普及率迅速提高，全村95%以上農戶使用煤氣。(7)通過采取有效措施，村轄區(qū)內主要河道水質、空氣環(huán)境質量、聲環(huán)境質量經(jīng)市環(huán)境監(jiān)測站檢測達到本地環(huán)境規(guī)劃要求。4、大力推進綠化建設。村區(qū)域內的主要道路、田間機耕路、河道等宜綠化地段進行綠化，綠化率已達到95%以上，已基本形成了田成方，路成網(wǎng)，樹成行的鄉(xiāng)村特色。通過創(chuàng)建，共砌筑花壇300米，新增綠化帶1.8公里，新種黃楊球、垂柳、香樟樹、紅葉李、紫薇等樹木3000多棵，并由縣林業(yè)局專業(yè)技術人員進行現(xiàn)場規(guī)劃設計，樹種搭配合理，效果明顯。
(三)、強化意識、改善生活環(huán)境。
建生態(tài)村的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。加大林地建設管理力度，我村完成退耕還林300余畝林地建設，實施了荒崗1000多畝造林工程。有效地改善了區(qū)域生態(tài)環(huán)境。
三、下步打算。
通過全村廣大黨員干部群眾的共同努力，生態(tài)村建設取得了一定的成效，村容村貌有了較大改觀，村民的生產生活質量有了較大的提高。但對照創(chuàng)建生態(tài)村建設標準，還有許多方面需要進一步努力，我們將以以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以考核驗收為動力，進一步鞏固創(chuàng)建成果，全面推進生態(tài)村建設。
(一)進一步加強生態(tài)村建設的領導。把這項工作作為重要長期任務來抓，領導小組不散，工作力度不松，做到經(jīng)常研究、經(jīng)常布置、經(jīng)常檢查，并且建立長效管理機制，落實各個方面的責任制，每年進行總結考核。
(二)進一步加強宣傳教育，切實提高村民素質。利用村宣傳陣地和一切宣傳工具，加強宣傳力度，開展各種培訓，增強村民意識，更新村民觀念，轉變村民習慣，讓廣大村民自覺遵守村民守則和公約，形成講道德、講文明、講衛(wèi)生的良好社會風尚。
(三)進一步加快農村經(jīng)濟的發(fā)展，為生態(tài)村建設提供良好的物質條件。我們千方百計鞏固和提高村級集體經(jīng)濟的收入，深化生態(tài)建設內涵，延伸生態(tài)建設內容，加大配套投入，給全村人民一個水清、天藍、環(huán)境優(yōu)美的生產、生活環(huán)境。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇五
在市環(huán)保局黨組、**區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“三大戰(zhàn)略”和實現(xiàn)“四個一”的奮斗目標的要求，緊緊圍繞芳烴基地建設、新開河綜合治理和**區(qū)污水處理廠建設及農村環(huán)境綜合整治工作，不斷加強環(huán)境監(jiān)管，切實削減主要污染物排放總量，深入開展區(qū)域、流域環(huán)境監(jiān)管，縝密落實《2009年度**區(qū)環(huán)境保護工作計劃》和**區(qū)那政府批準實施的地表水、大氣、減排、農村環(huán)境綜合整治四大實施方案，自覺履行市環(huán)保局黨組年初對**分局提出的“務實、開拓、創(chuàng)新、前瞻”八字要求。在繼續(xù)實施“1234工程”的基礎上體現(xiàn)“9個并重”的工作思路，著力解決突出的環(huán)境問題，大力推進農村飲用水源地規(guī)劃編制工作，實施政務公開和跟蹤督辦，加大基礎設施建設和環(huán)境能力建設，進一步提升環(huán)境管理水平，為**區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展做出了積極的貢獻。
(一)體現(xiàn)“9個并重”原則
一是黨政工作并重。堅持半年聘請社會知名人士做1次政治或學術報告，每月最后一周周末進行業(yè)務學習，由分局每個同志進行輪流業(yè)務演講，有計劃的提高全員素質，帶好隊伍。上半年分局6名同志就自己分擔的具體業(yè)務進行了系統(tǒng)演講，同時，聘請市人大沈建清副秘書長為全局干部職工做《學習實踐科學發(fā)展觀，打好節(jié)能減排攻堅戰(zhàn)》的專題報告。明確發(fā)展觀實質，轉變工作方法;正確理解我市節(jié)能減排形勢，扎實做好環(huán)境保護工作;發(fā)揚成績，戒驕戒躁，加大環(huán)境執(zhí)法力度。沈建清副秘書長對我區(qū)的環(huán)境保護工作予以充分肯定，在取締污染企業(yè)、限期整改、環(huán)境評價、整治新開河、龍石風景區(qū)綠色生態(tài)建設、二氧化硫治理等方面都取得明顯成效。
切實開展農村環(huán)保工作，積極爭取外資，實施農村環(huán)境綜合整治，認真組織實施《**市**區(qū)農村環(huán)境保護工作實施方案》，堅持惠民利民，環(huán)保“民生工程”取得實效。
(2)組織南八里村申報市級環(huán)保資金，啟動生態(tài)村建設。由于南八里村的經(jīng)濟條件不好，沒有能力治理生活污水、生活垃圾等環(huán)保問題，致使污水隨地流淌，廁所普遍露天，垃圾無指定地點，畜禽養(yǎng)殖糞便任意排放。為了改變南八里村現(xiàn)狀，我局積極與市局進行溝通，協(xié)助南八里村申請市級環(huán)保專項資金，對生活垃圾、生活污水、排污溝清於護砌、畜禽養(yǎng)殖糞便污染進行環(huán)境綜合整治。
(3)對南八里村社區(qū)清潔水項目進行監(jiān)管。積極協(xié)調可口可樂公司、聯(lián)合國開發(fā)計劃署(undp)等部門出資為村民建設深井并提供技術支持解決村民吃難水問題，計劃一期投入25萬元，目前資金已經(jīng)到位20萬元，深井已經(jīng)開工建設，新井建成后將改變以往的用水機制。此項目預計7月末竣工并接受項目相關方的驗收。環(huán)保**分局將以此為契機，加大對農村飲用水安全問題的關注，加強對農村水源周邊環(huán)境的整治力度，取締水源保護區(qū)內現(xiàn)有的污染源排放口，同時禁止規(guī)劃區(qū)內新建污染源，確保農村飲水安全。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇六
我們生活的地球，碧海藍天，美麗極了!
可是，現(xiàn)在的地球卻是垃圾遍地、煙霧遮天。塑料袋、泡沫和廢電池等不可回收垃圾已經(jīng)遍布著整個地球。因此，在地球身上已經(jīng)傷痕累累，便布污染。于是，我對“白色污染”進行了調查。
調查。
我用了統(tǒng)計、訪問和上網(wǎng)等方法進行了調查。其中，我發(fā)現(xiàn)在部分商場、超市雖然對顧客使用塑料袋的情況做出一些調查方法。如：
1、提升了塑料袋的價錢。
2、買東西送環(huán)保袋。
3、做少用環(huán)保袋的公益廣告……。
但是，只有三分之一的顧客遵守“少用塑料袋，多用環(huán)保袋”的行動。而且，我統(tǒng)計出：每一個家庭，一年大約要用182個塑料袋;360個塑料客杯或360個紙杯。一家酒店一天大約要用飯盒120個，一家飯店一天大約要用67個飯盒。
分析。
人們隨意拋棄的廢舊塑料裝制品，飄掛在樹上，散落在路邊、草坪、街頭、水面、農田及住地周圍等處的這種隨處可見的污染現(xiàn)象，逐漸變成“白色污染”
通過調查和分析，我大吃一驚，原來人們制造出的垃圾會造成這么大的污染。垃圾就像是一個到處危害四方環(huán)境的恐怖分子。他的槍口已經(jīng)瞄準了地球。
建議。
建議大家要做到“地球是我家，環(huán)境靠的大家”的行動。少用一個塑料袋;少用一個飯盒;少用扔一個垃圾……地球會為你而剛到驕傲的!
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇七
落實國家惠民政策，我辦深入基層，扎實推進新農村、建設扶貧、群眾工作站等中心工作。一年來，我辦切實解決聯(lián)系工作所在村實際困難。改善基礎設施，爭取縣級資金x萬元，修建x條高標準渠，修建x公里水泥路，沼氣池x口，建成了農村休閑文化廣場，完成了村道綠化和街道亮化，村容村貌得到了明顯改觀;建好了生豬標準化養(yǎng)殖場，成功引進了打火機廠，推進金銀花開發(fā)等項目，拓寬群眾就業(yè)門路，增強了村級經(jīng)濟發(fā)展后勁。
四、強化隊伍建設，干部素質有新提升。
深入實踐科學發(fā)展觀，學習黨的十八大精神，切實用科學發(fā)展觀指導具體工作實踐，努力做到參有新策，謀有高度，干有落實。嚴格落實廉政建設責任制，建立了《黨風廉政建設責任制》、《領導干部廉潔自律制度》等各項制度，任務明確，落實到人。每個工作人員在生活上勤政廉潔，在工作上扎實肯干。深入開展“知足感恩，愛崗敬業(yè)”心態(tài)教育和黨委辦公室系統(tǒng)“三強三樹”活動，干部端正了行政心態(tài)，樹立了正確的價值觀，激發(fā)了干事業(yè)、謀發(fā)展的干勁。
一年來，我辦工作取得較好成績，但仍有不足，如參謀水平還待提高，服務工作尚須加強，業(yè)務知識亟需深入學習，以適應不斷變化的形勢需要。在新的一年，我們將進一步努力工作，熱心服務，為全縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定發(fā)揮積極的作用。
五、今后打算。
我辦的工作總體思路概括為“1233”“1”是圍繞“服務xx發(fā)展大局”這一條主線“2”是強化“全員服務、用心做事”兩種意識“3”完善“精細管理、激勵約束、績效考核”三項機制和實現(xiàn)“領導滿意、基層滿意、群眾滿意”三個工作目標圓滿完成各項工作任務。主要從以下幾個方面努力：
一是政策研究要爭創(chuàng)一流。圍繞xx加快發(fā)展大局，做好有關產業(yè)發(fā)展、招商引資、財源建設、企業(yè)改制等方面的調研，提出具有一定建設性、操作性的建議，形成一批有價值、有分量的調研報告進入縣委政府決策視野。撰寫出高質量的領導會議材料和工作匯報材料，更好地推介和宣傳xx。二是辦文辦會要規(guī)范有序。周密細致地做好辦文、辦會工作，確保辦文“零錯誤”，辦會“零失誤”。三是重點督查要狠抓落實。對縣委政府的重大決策、中心工作、領導批示的重要事項進行督查，掌握決策落實的真實情況。對落實好的，要總結經(jīng)驗、樹典型，對落實不好的，要分析原因，提出解決辦法，促進決策落實。四是機要保密要安全暢通。做好電報的譯、傳、辦和文件的收發(fā)、管理工作，做到安全、準確、優(yōu)質、高效，為縣委、縣政府領導及時學習和貫徹落實上級各項工作指示服好務。五是行政后勤要保障到位。創(chuàng)建好文明衛(wèi)生、節(jié)約型、環(huán)保型機關，搞好機關大院安全保衛(wèi)和后勤保障工作。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇八
鳳儀村委會地處八街街道西邊，距八街街道所在地6公里，到鎮(zhèn)公路為柏油路，交通方便，距市區(qū)45公里。轄五個村民小組?，F(xiàn)有農戶317戶，有鄉(xiāng)村人口1143人，其中農業(yè)人口1143人，勞動力640人，其中從事第一產業(yè)人數(shù)563人。全村海拔1980米，年平均氣溫14.8℃，年降水量800毫米，適合種植糧食、烤煙、蔬菜等農作物。有耕地面積1029.75畝，人均耕地0.92畝，林地20976畝。該村農民收入主要以種植業(yè)為主。村現(xiàn)有衛(wèi)生室1個，配有衛(wèi)生員2名，能基本滿足群眾的看病需要，全村新型合作醫(yī)療互助體系參合率達100%;但目前村衛(wèi)生室醫(yī)療器械等設備極為簡陋。適齡兒童入學率達100%。
開展生態(tài)村建設是創(chuàng)造最佳人居環(huán)境的重要載體，是改善群眾生活水平和生活質量的有效途徑。我村緊緊跟隨“百村示范、千村整治”的步伐，為實踐科學發(fā)展觀，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，積極推進新農村建設，以提高農村文明程度、改善群眾生活質量和提升農村基層組織形象為宗旨，為生態(tài)示范村建設打下了扎實基礎。
近年來，我村在上級相關部門的正確領導下，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和村民自治組織的作用，團結帶領全村干部群眾克服困難，使生態(tài)村創(chuàng)建工作取得了實效。結合本村實際，我村組織全村上下深入開展農村環(huán)境綜合整治，科學規(guī)劃，精心組織，很好地鞏固了創(chuàng)建成效，并使生態(tài)創(chuàng)建工作不斷得到完善和提高，如今生態(tài)良好、環(huán)境整潔，無臟亂差現(xiàn)象，基本達到“昆明市級生態(tài)村”的標準要求。我們通過生態(tài)村的創(chuàng)建，很好地改善了農村環(huán)境質量，保障了農民身心健康，使全村逐步走上了“生產發(fā)展、生活富裕、村容整潔、生態(tài)良好”的文明發(fā)展道路，促進了人與自然的和諧發(fā)展。
為了扎實有效地開展好生態(tài)村的創(chuàng)建工作，村支部一班人認真學習上級有關文件，統(tǒng)一搞好生態(tài)村創(chuàng)建工作，加強農村生態(tài)環(huán)境保護，推進新農村建設，構建社會主義和諧社會，在此基礎上，及時召開村支部擴大會議，村民代表會議等，利用多種宣傳形式，認真?zhèn)鬟_貫徹上級會議精神，明確目標任務，把生態(tài)村創(chuàng)建工作列入重要議事日程，以農村環(huán)境綜合整治為重點，在建章立制、長效管理上求突破，加大組織領導力度，由村支書親自抓，副主任具體抓，其它領導包片抓，做到任務明確，措施落實，責任到人，投入到位，從而增強了全村黨員干部帶頭參與創(chuàng)建、廣泛發(fā)動和組織引導全村力量踴躍投入到農村環(huán)境綜合整治的行動中來。
個個有任務，大家有職責，全村齊動手，使生態(tài)村創(chuàng)建工作順利開展，深入開展了農村環(huán)境綜合整治，并以“五清五建”為核心內容，完善了一系列管理制度。
(一)清晰思路，建立項目引進帶動基礎設施環(huán)境建設制度。黨的xx大報告中提出了生態(tài)文明的理念，把生態(tài)文明、物質文明、精神文明、政治文明作為全面實現(xiàn)小康社會的重要目標，自從創(chuàng)建市級生態(tài)村以來，以防止環(huán)境污染和生態(tài)破環(huán)，促進社會環(huán)境協(xié)調發(fā)展，改善人居環(huán)境為思路，全力爭取項目建設，促進全村的生態(tài)環(huán)境建設，爭取資金實施改水改廁建設;保護鳳儀水庫周邊環(huán)境，由專人負責管護，保證了水的質量，大大改善了人畜飲水和農田灌溉條件;積極爭取上級資金和自籌資金，硬化村間道路，目前，每個村小組的主支干道都基本得到了硬化;每年進行植樹造林工程和退耕還林還草，實施以草代牧，以牧種草的方針。
(二)清理垃圾，建立生活垃圾管理制度。在各村設立了垃圾房，定時、定點、定人、定酬，日產日清，通過生活垃圾的規(guī)范化管理，加強基礎設施建設，落實長效管理措施、垃圾收集率和清運率處理率均達到89.2%以上。農用薄膜回收、綜合利用率基本上達到87.6%，組織農戶生活垃圾定點堆放，逐步做到了不在溝邊橋頭、房前屋后、道路兩側亂堆亂倒生活垃圾，避免了二次污染，改善了村民居住環(huán)境。
(三)清潔水源。
鳳儀水庫是八街的人畜飲水水源，水庫周邊的環(huán)境關系到水源的質量，關系到八街人民的身體健康。村委會加強力度保護水庫周邊環(huán)境，落實專人負責，對鳳儀各個水庫進行管護，讓八街人民喝上放心水。村委會落實改水工程，現(xiàn)五個自然村自來水入戶率達到100%。同時，村委會對人畜飲用水實行有償使用，堅決杜絕亂拉亂接的現(xiàn)象，以有效控制水資源的浪費現(xiàn)象。
(四)清運糞便，建立人畜糞便管理制度。前些年，許多農戶的露天茅廁、露天糞缸、糞池一遇到大暴雨，糞便溢出到處流;家禽散放，家禽糞便到處見，蚊蠅亂飛，又臟又臭，嚴重污染環(huán)境。隨著農村經(jīng)濟的發(fā)展，通過農村改水、改廁工程，農村衛(wèi)生廁所普及率83.6%，消除了農村的上述不良現(xiàn)象。村民建樓房時逐步建起了三級化糞池，農戶家禽實施了圈養(yǎng)，畜禽糞便及時打掃、收集、上堆發(fā)酵。通過廣泛宣傳教育，使廣大村民懂得了充分利用天然有機肥料下田沃土的好處，既為增產增收節(jié)省成本，又使人糞便下雨不下河，不污染，從源頭上消除了蚊蠅滋生的土壤，為清潔美化環(huán)境創(chuàng)造了條件。
(五)清理秸桿，建立秸桿綜合利用制度。在夏、秋收種季節(jié)，我們利用各種形式廣泛進行宣傳教育，使村民了解秸桿焚燒煙霧彌漫、煙塵沖天，不但會污染生活環(huán)境，影響氣候，而且還會引起火災事故，造成不必要的財物損失和人員傷亡。同時，建立了相關制度，禁止在大田焚燒秸桿，禁止隨意將秸桿拋入溝，一旦發(fā)現(xiàn)立即制止，久而久之，使村民能自覺地因地制宜實施秸桿粉碎還田，青貯氨化或作為畜禽飼料進行綜合利用。
(六)清理亂搭亂建，建立村容村貌管理制度，在清理亂搭亂建過程中，我們及時提供線索與街道土管規(guī)劃部門進行拆、停措施，使村容村貌環(huán)境綜合整治達標。
回顧總結我們村在生態(tài)創(chuàng)建工作中傾注了不少精力，取得了一定的成績，基本達到了“昆明市級生態(tài)村”的要求，我們將在現(xiàn)在成績的基礎上不斷完善和改進，我們決心在鞏固已往取得創(chuàng)建成果的同時，滿懷信心，落實各項措施，抓好長效管理，為加快建設鳳儀村委會美好明天堅持不懈努力奮斗。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇九
20xx年，xx鎮(zhèn)團委在團縣委和鎮(zhèn)黨委的領導下，遵循“服從大局，服務社會、教育青年”的原則，大力加強團的思想建設和組織建設，全面拓展團的各項工作，深入研究，創(chuàng)新發(fā)展，把團委打造成團員青年的政治核心，帶領所有團員服務于xx鎮(zhèn)黨政工作中心，不斷推動xx鎮(zhèn)共青團事業(yè)新發(fā)展。
一是組建好團委班子。按照“大團委”建設要求，組建7人的團委班子，書記1名，副書記2名，團委委員4名，其中團委委員由機關干部、大學生“村官”、校團支部書記等不同身份的人員擔任；二是做好團員統(tǒng)計和發(fā)展。由于受升學異動和行政區(qū)劃調整，目前x鎮(zhèn)沒有完整的團員信息花名冊，為做好在校團員管理，要于3月底做好團員摸底和信息統(tǒng)計工作。并根據(jù)學校反饋的信息，預估團員發(fā)展數(shù)量（約140人），按時規(guī)范做好團員發(fā)展工作，為黨的事業(yè)輸送優(yōu)秀青年人才；三是加強制度建設。完善團員學習、團干培訓、團籍注冊制度，帶頭遵守團的工作制度，嚴格團檔案管理等日常基礎內務。
一是接團縣委通知后，xx鎮(zhèn)團委高度重視，立即制定了“一學一做”教育實踐實施方案，成立了以黨委副書記任組長，團委書記任副組長，其余委員任成員的教育實踐領導小組。二是認真開展了自學，團支部開好了組織生活會，鎮(zhèn)屬中學在五四期間以“不忘初心跟黨走”為主題，組織發(fā)展了新團員，在各自聯(lián)系的團支部上了一堂主題團課。
一是構建貧困學生檔案。做好本鎮(zhèn)困難學生摸底工作，完善困難學生基本信息，整合各站辦所資助項目，構建貧困學生檔案。二是倡導全民慈善。重點面向在校學生和機關干部，努力宣傳發(fā)動，開展好“一張紙獻愛心”、“一元捐”兩項常規(guī)性慈善活動，力求募集的善款能在上一年度上有所增加；三是整合資助力量。增加與上級部門的銜接，爭取各項資助指標，并保證受助學生確實困難，提供信息真實無誤。挖掘社會公益團體（如市義工聯(lián)）和社會各界愛心人士資助資源，做好殘疾青年、農村貧困青年和農村留守兒童等為重點的弱勢群體幫扶工作。
村（社區(qū)）團組織換屆工作開展情況。
黨委政府高度重視此次換屆選舉工作，制定了換屆選舉方案，成立了換屆領導小組，于6月9日召開了鎮(zhèn)村干部大會，安排部署了換屆工作，鎮(zhèn)團委懸掛50條橫幅，張貼了500來條標語，換屆氣氛濃厚，目前全部完成村支兩委推薦會議，進入政審公示階段。
舉辦特色活動。
二是3月24日開展“一元捐”活動，共募集愛心捐款5781元。
三是5月3日召開了青年干部座談會。
一是啟動已經(jīng)策劃好的拓展訓練方案。
二是招募志愿者服務好荷花節(jié)。
三是向上級爭取下半年助學指標。
四是舉辦好校園藝術節(jié)。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十
xx年是不平凡的一年。這一年，隨州設縣建區(qū)，行政區(qū)劃調整，新隨縣成立。隨縣的教育事業(yè)翻開了新的、歷史性的一頁。新隨縣教育局一班人在人員少、任務重、資金缺的情況下，依靠縣委、縣政府、市教育局的正確領導和兄弟部門的大力支持，率領教育系統(tǒng)廣大干部職工白手起家，克難奮進謀發(fā)展，千方百計興教育，使隨縣教育平穩(wěn)過渡，在最短的時間內擺脫了設縣建區(qū)、白手起家所帶來的陣痛，迅速走上正軌，呈現(xiàn)出良性發(fā)展的態(tài)勢。為保持成績，總結經(jīng)驗，讓xx年的隨縣教育更上一層樓，現(xiàn)在把xx年的工作作一個回顧。
1、局機關迅速籌建到位，理順了管理關系。
籌備組成員多次專程到市教育局匯報請示工作，與縣委縣政府領導保持著密切的聯(lián)系，完成高中更名、職教中心初步籌建工作；科室同志也及時與區(qū)教育局、縣人社局搞好業(yè)務銜接，保持了工作的穩(wěn)定性和連貫性。8月份，籌備組主要同志和縣政府領導一起，幾次到省廳匯報工作，爭取到省廳的大力扶持，理順了管理關系，單列了戶頭，納入了農村義務教育均衡發(fā)展試驗區(qū)，極大的優(yōu)化了隨縣教育環(huán)境。
為防止因機構變動帶來管理上的問題，7月27日，籌備組主要領導同志逐一給各學校負責人打電話，強調了人事、財經(jīng)紀律。用了兩個月的時間，安排專班對全縣所有學校的財務進行了審計，責令財務不規(guī)范的'單位作了整改。
教育局精心組織了開學檢查、學期中教學視導、學期末調研測試工作，使教學日常管理落到實處。
2、嚴密組織，科學防控了甲型h1n1流感。
教育局召開了全縣學校防控動員會，印發(fā)了相關文件，落實了日報制度，深入到了各學校檢查督促甲型流感防控工作。采取出板報、廣播、辦講座、印發(fā)宣傳材料等形式大力宣傳防甲流知識。會同衛(wèi)生防疫部門先后3次為師生注射甲型流感疫苗2萬余支。成功處置了淮河鎮(zhèn)9月14日發(fā)生的甲型流感病例和11月20日安居鎮(zhèn)突發(fā)的6例疑似病例，受到省防指的充分肯定。多次與市、縣衛(wèi)生防疫部門、市教育局聯(lián)合組成專班，下到全縣各村組、學校、衛(wèi)生室督促檢查甲型流感防控工作。
3、廣泛開展活動，促進了“三大活動”和學習實踐科學發(fā)展觀深入開展。
教育局問計于民，在8月份開展了“我為隨縣教育獻良策”活動，為如何辦好隨縣教育征集到了3600多條好的意見和建議，為開展三大活動和學習實踐科學發(fā)展觀進行了最廣泛的宣傳和動員，達到了促黨建、促發(fā)展、調動工作積極性的目的。
教育局隆重慶祝了全國第25個教師節(jié)，召開慶祝表彰大會，聯(lián)合相關部門表彰了10名尊師重教領導干部、40名優(yōu)秀教師、20名優(yōu)秀教育工作者、10名師德標兵和15名教壇新秀，走訪慰問了一線優(yōu)秀教師和特困教師。
9月份，教育局開展了“奉獻教壇、興我隨縣”演講比賽活動，組織全縣教育系統(tǒng)員工參加了隨州市慶祝建國60周年歌唱大賽。積極籌備建國60周年慶祝活動，成功承辦隨縣國慶慶典干部宣誓儀式、千鶴祈福、百米書畫頌祖國三大活動。
這些活動與實際工作緊密結合，都起到很好的實效，對解放思想，發(fā)展隨縣教育，起了良好的推動作用。
4、強化了教育系統(tǒng)干部、教師的培訓和提高工作。
沒有高素質的干部教師隊伍，提高教學質量肯定是一句空話。教育局克服資金困難，作了大量富有成效的工作。
8月份，教育局有序組織了全縣500名小學班主任參加網(wǎng)絡培訓，參訓率達98%以上，反響和效果都很好。
10月15日，教育局在厲山三中成功舉辦首屆全縣校長論壇，請全國知名教育專家盧志文、陶繼新作專題報告并與與會校長溝通交流，效果明顯，影響強烈。
10月29日至11月15日，組織了9名中小學校長到清華大學進行了為期15天的學習培訓。還先后組織骨干教師3批25人參加提高培訓。兩所高中各派出一個由骨干教師組成的課改小組前往山東、江蘇課改先進學校學習，9所初中組織了課改交流取經(jīng)活動。
5、推動學前教育和職業(yè)教育跨越式發(fā)展。
推動學前教育的發(fā)展。以公辦小學附屬幼兒園為主體，以發(fā)展規(guī)范化幼兒園為重點，加快各鎮(zhèn)中心幼兒園建設，健全完善城鄉(xiāng)協(xié)調、公辦民辦和諧發(fā)展的幼教網(wǎng)絡，加強對幼兒園教育教學行為的規(guī)范與指導，提高學前教育整體發(fā)展水平。力爭在xx年通過招商引資創(chuàng)辦隨縣幼教中心。
大力發(fā)展職業(yè)教育，整合現(xiàn)有資源，監(jiān)督現(xiàn)有項目按時按質落實到位。隨縣職教中心xx年在硬件建設方面，要在3月份前建好一期工程，即征好地、建好圍墻，從3月份開始興建教學樓、實訓樓、學生宿舍、食堂、辦公樓；在運作方面，實現(xiàn)春秋兩季招生。各校應不折不扣地落實隨縣第一次職教工作會議的精神，抓好職教中心的招生工作，教育局將按要求進行考核。
6、切實抓好學校后勤保障、服務與管理工作。
各學校要高度重視后勤保障與管理工作，要理順管理體制，明確職能和責任，重點抓好五個方面的管理，建立五項制度，嚴把五大關口。即抓好學生食堂食品衛(wèi)生管理、學生食堂伙食質量與成本核算管理、學生宿舍管理、校園綠化美化與學生養(yǎng)成教育管理、消費市場服務管理；建立后勤崗位責任制度、食品衛(wèi)生安全管理制度、伙食質量與成本核算制度、宿舍安全衛(wèi)生管理制度、后勤物品采購制度；嚴把餐飲食品衛(wèi)生關、防火防盜安全關、物品采購質量關、成本核算監(jiān)控關、從業(yè)人員健康關。
推動放心超市、放心食堂、文明宿舍、生態(tài)校園建設；抓好學校風險分散體系的構建和規(guī)范管理工作，規(guī)范運作，回避風險，辦好學校校方責任險和學生平安保險；創(chuàng)新勤工儉學工作機制，正確宣傳引導，推廣好防近視練習本；適時啟動學生飲用奶計劃、適時啟動學校超市的物流配送工作。
7、高度重視學校安全工作。
繼續(xù)層層簽訂安全工作工作責任狀，以條文形式確立各自的責權利。平時，要加強安全衛(wèi)生教育，堅持預防為主，防患于未然。各崗位人員必須隨時注意師生人、財、物的安全。
精心實施校安工程，完成三年規(guī)劃中xx年需做的工作，改善辦學條件。積極爭取立項，加大危改工作力度，加強薄弱校建設。
8、繼續(xù)抓好教育維穩(wěn)工作。
在總結經(jīng)驗的基礎上，保留專班，保留專人，堅持包保責任制，搞好信訪接待，妥善調處矛盾糾紛，維護教育的穩(wěn)定，創(chuàng)設良好的教育環(huán)境。
9、深入推進校務公開工作。
堅持依法治校，大力推行七彩陽光教育，深入開展陽光招生、陽光收費、陽光辦學、陽光財務、陽光資助、陽光人事、陽光政務（校務），確保教育公平。
10、抓好文明創(chuàng)建工作。
創(chuàng)造條件，整理好檔案資料，確保教育局創(chuàng)建為最佳市級文明單位，并以此為契機，帶動教育系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十一
2011年廣青醫(yī)院在縣衛(wèi)生局的指導下，積極學習深化醫(yī)改工作內容，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，突出重點，完善制度，各項醫(yī)改工作穩(wěn)步有序開展，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
廣青醫(yī)院。
一、認真執(zhí)行國家基本藥物制度。
2010年9月1日縣衛(wèi)生局的指導下實施國家基本藥物正式啟動，堅持上網(wǎng)采購基本藥物。基本藥物按購入價格實行零差率銷售。通過試點工作，患者醫(yī)藥費用負擔減輕了，醫(yī)院門診人數(shù)略有增加。試點工作開展后，老百姓醫(yī)藥費用下降了，但醫(yī)院在運行過程中出現(xiàn)了一些問題，財政補償尚未到位醫(yī)院經(jīng)費運行困難，有些便宜的基本藥物網(wǎng)上采購不到，上報的數(shù)據(jù)太多，工作效率下降。上級醫(yī)院轉回來的患者藥品難以滿足需要。部分醫(yī)生的積極性受到打擊。
二、促進基本公共衛(wèi)生服務均等化。
（一）認真實施9+5重大公共衛(wèi)生服務項目，配合縣衛(wèi)生局積極開展九個基本公共衛(wèi)生服務項目，帶領醫(yī)務人員下連隊宣傳發(fā)放健康教育資料2360冊，宣傳筆1268支。上門服務，為65歲以上老年人免費體檢465人。并建立健康檔案328人，糖尿病例管理35人，高血壓例管理110人，重性精神疾病管理24人，0-6歲兒童體檢人數(shù)為253人。開展農村婦女常見?。ㄈ橄侔?、宮頸癌）檢查項目，提高農村婦女“兩癌”早診早治率，降低死亡率。中建3家醫(yī)院的婦產科人員集中在一起為35-59歲婦女做兩癌普查共1286人。完成了縣衛(wèi)生局布置的任務。為農村婦女孕前和孕早期進行免費補服葉酸，預防出生缺陷，提高出生人口素質。
計劃免疫除了規(guī)定日接種外，堅持經(jīng)常性查漏補種工作。今年卡介苗接種率100%；糖丸接種率100%；乙肝接種率100%；百白破接種率100%；麻疹接種率100%；乙腦接種率100%；流腦a群接種率92%。入托入學查漏補種白破二聯(lián)接種率98%；流腦a+c群接種率96%。加強對傳染病防治，設置發(fā)熱和腸道門診及留觀室，今年十月海南遭到特大暴雨洪災，我場轄區(qū)也受災，部分村莊和農田被淹，飲用水井被淹6口，幫助轉移群眾300余人。我們積極下連隊消毒水井，強化消毒措施，確保飲用水衛(wèi)生安全，防止水源性傳染病的傳播。逢熱、逢瀉必檢，逢疑必報，控制腸道傳染病疫情發(fā)生、蔓延，防止醫(yī)院交叉感染。做到災后無疫情發(fā)生。
在今后工作中，我們繼續(xù)按照醫(yī)改的總體要求，進一步加大工作力度，不斷解決新情況新問題，扎扎實實按照省.縣政策，認真落實好醫(yī)改各項工作。
廣青醫(yī)院2010年12月22日。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十二
年上半年，我區(qū)環(huán)境保護工作在鼓樓區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的大力支持和監(jiān)督指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，不斷加強執(zhí)政能力建設，認真執(zhí)行區(qū)長環(huán)保目標責任書，深入開展節(jié)能減排和水環(huán)境綜合整治工作，加大群眾信訪查處力度，污染控制和生態(tài)保護力度，環(huán)保各項工作都取得新的進展，被評為福州市精神文明建設先進單位?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
按照《福州市鼓樓區(qū)人民政府關于分解下達區(qū)長環(huán)保目標責任書。
年工作任務的通知》（鼓政辦﹝。
2007。
﹞
40。
號）、《福州市國家環(huán)保模范城市復查整改工作任務分解表》和年度工作計劃，認真落實城市環(huán)境管理責任制，鞏固提高“國家環(huán)保模范城市”創(chuàng)建成果，進一步優(yōu)化、提升區(qū)域環(huán)境質量。
在提前兩年超額完成。
so2。
削減量。
0.679。
[2009]13。
號），要求鼓樓轄區(qū)內的所有鍋爐單位和飲食服務業(yè)在限期內完成清潔能源改造，改用電、液化氣、天然氣等清潔能源。
一是加強水源保護，確保市民飲水安全。
認真貫徹落實《
1
公里范圍內的主要污染源進行全面排查，取締。
2
100。
％達標。
二是加大西湖、左海整治力度。
認真貫徹落實市委、市政府“大西湖規(guī)劃”工作部署，繼續(xù)開展西湖、左海水環(huán)境整治工作，加大檢查力度，確保周邊違法行為不回潮。同時配合市建設局搞好污水管網(wǎng)接駁工程，全面改善西湖、左海水環(huán)境質量
三是開展內河整治工作。
按照市政府專題會議紀要〔
〕
80。
號與〔。
〕
114。
號的要求，配合區(qū)執(zhí)法局及各有關街鎮(zhèn)要認真落實白馬河及支河、安泰河、瓊東河綜合整治工作，敦促內河沿岸直排污水接入市政管網(wǎng)，改善內河水質。
嚴格執(zhí)行審批和聯(lián)單制度，要求危險廢物和醫(yī)療廢物產生單位嚴格按照國家及省、市有關規(guī)定，在危險廢物儲存、處置場所外設置危險廢物和醫(yī)療廢物警示標識，并在規(guī)定時間內按照規(guī)定程序處置危險廢物，將環(huán)境安全管理落到實處。
年上半年共審批危險廢物轉移單。
11。
家，清運。
13。
次，總量。
6.1。
噸；區(qū)屬以下。
254。
家衛(wèi)生服務機構與省固廢中心簽訂了處置合同，每月轉移醫(yī)療廢物。
28。
噸，實現(xiàn)醫(yī)療廢物全部清運，醫(yī)療廢物集中處置率達。
100。
％。
100。
％。對環(huán)境違法行為堅決處罰，切實維護人民群眾環(huán)境權益，維護社會安定穩(wěn)定，保障人民安居樂業(yè)。
年上半年共完成各類投訴件。
521。
件，其中政務網(wǎng)絡。
262。
件，環(huán)保。
110。
轉辦。
244。
件，辦結率。
100。
％。同時還處理并按時反饋了人大提案。
1
件，獲得代表好評。
制定了《關于加強中、高考期間環(huán)境噪聲污染監(jiān)督管理的實施方案》，對全區(qū)在建施工工地抓好考前午間、夜間的噪聲控制?？荚嚻陂g，我局各考點巡查人員深入到居民區(qū)宣傳執(zhí)法，對考場周邊進行不間斷的巡查，及時制止突發(fā)性的噪聲，確保考生有一個安靜的應試環(huán)境。
開展。
450。
人次，銷毀煤爐。
39。
口、不可降解快餐盒。
21500。
個，深入實際解決問題，使群眾對環(huán)境的滿意率得到提高。
如
“
3.22。
”世界水日，與環(huán)保協(xié)會會員單位和文博小學學生共。
100。
多人在我區(qū)飲用水源地開展植樹活動；“。
6.5。
”世界環(huán)境日，在五一廣場開展“節(jié)能進家庭，助困獻愛心”的環(huán)保慈善活動，為鼓樓區(qū)。
832。
10。
街鎮(zhèn)。
77。
個社區(qū)也都同步開展了各種形式的宣傳活動。通過這些多形式、觸角延伸至社會各個角落的活動，使轄區(qū)的每位公民都受到了觸動，為增強全民環(huán)保意識，弘揚環(huán)境文化，在全社會形成保護環(huán)境的氛圍起到了很好的推動作用。
在全區(qū)綠色社區(qū)占有數(shù)。
79.2。
％，綠色學校占有數(shù)。
76.3。
％，提前兩年實現(xiàn)“到。
2010。
年前全區(qū)。
70。
％以上社區(qū)達到綠色社區(qū)標準、
60。
％以上學校為綠色學?！钡幕A上，
年我區(qū)擬再新創(chuàng)。
5
個綠色社區(qū)，使全區(qū)綠色社區(qū)覆蓋率達到。
85。
％；再創(chuàng)。
3
個省級綠色社區(qū)，提升我區(qū)綠色社區(qū)水平；再新創(chuàng)。
10。
個綠色學校，使全區(qū)綠色學校覆蓋率達到。
80。
77。
上半年主要針對內河沿岸餐飲業(yè)、企業(yè)污水直排內河的行為開展督查并取證。十支小分隊共出動一百多人次，檢查了流經(jīng)轄區(qū)的瓊東、大慶、陸莊、樹兜等
15。
條內河及沿河餐飲店。
120。
家、企業(yè)。
10。
家、小區(qū)。
20。
個，通過察看、詢問污水排放的途徑以及核實接入市政污水管網(wǎng)的憑證等方式，查證排污口。
25。
個，為我局下一步制定內河整治方案找準了切入點。
二是組織熱心環(huán)保公益事業(yè)的志愿者成立了。
4
支鼓樓區(qū)閩江飲用水源保護志愿行動分隊。
年
6
月
2
日上午，我局與區(qū)委文明辦、區(qū)委社區(qū)辦、區(qū)環(huán)保協(xié)會聯(lián)合在國光公園舉行鼓樓區(qū)閩江飲用水源保護志愿行動啟動儀式。在啟動儀式上，環(huán)保志愿者向全市人民提出保護母親河的倡議，并鄭重向社會承諾，今后將通過開展清理沿江衛(wèi)生活動，用實際行動保護閩江飲用水源。
一是嚴格控制新污染源。
認真貫徹落實《建設項目環(huán)境保護管理條例》，嚴格執(zhí)行建設項目環(huán)境影響評價制度，把好審批關，新上項目必須進行環(huán)境影響評價，對居民密集區(qū)內的餐飲業(yè)進行環(huán)保前置審批。上半年共審批建設項目
16。
家，其中登記表。
12。
家，報告表。
4
家。
二是做好項目驗收服務工作。
經(jīng)批準建設的項目堅決執(zhí)行環(huán)境保護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產，保證新建項目投產后穩(wěn)定達標，切實把好“驗收關”。對中小餐飲業(yè)等輕污染項目審批、驗收同步進行，減輕經(jīng)營者負擔。上半年完成
55。
家項目驗收服務工作。
三是加大排污許可證發(fā)放執(zhí)行力度，對符合條件的。
57。
家企業(yè)換發(fā)或發(fā)放排污許可證。
94。
萬元。
積極開展各項監(jiān)測工作，上半年共完成。
6
次內河水質監(jiān)測；
72。
次環(huán)境空氣質量監(jiān)測等，完成了各項指令性監(jiān)測任務。在現(xiàn)場采樣監(jiān)測同時提取各項水文、環(huán)境信息，使我區(qū)的環(huán)境質量分析更科學更全面。積極籌備環(huán)境監(jiān)測站標準化建設，加大硬件投入和質量體系的運行管理工作力度，打造完善的區(qū)級環(huán)境監(jiān)測工作體系，上半年順利通過了省、市組織的計量認證監(jiān)督評審，同時為下半年通過標準化驗收打下良好的基礎。
一是深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，我局從
年
3
月
31。
2008。
—
2012。
18。
條，制定。
38。
項整改措施，并指定了落實責任人。通過學習實踐活動，極大地提高了全局黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力，切實解決了一些影響我區(qū)環(huán)保工作的實際問題，真正實現(xiàn)了干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠的目標。
二是開展多種形式的反腐倡廉教育活動。
年初局領導班子與各科室負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，與全體工作人員簽訂《鼓樓區(qū)環(huán)保局干部職工廉政、勤政承諾書》等等。通過觀看廉政警示教育片，局領導上廉政教育課，參觀廉政警示教育圖片展、局領導對有關黨員干部進行廉政談話、開展反腐倡廉問卷知識競賽等多種形式，在全局做到反腐鐘常敲，倡廉雨常下，不斷提高廣大黨員干部對反腐倡廉工作的認識，進一步筑牢反腐思想防線，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀。
三是開展各項業(yè)務培訓活動。
一方面組織學習了《中華人民共和國水污染防治法》等環(huán)保法律法規(guī)，在學習中堅持理論聯(lián)系實際，多次組織調研，深入基層落實工作，掌握新情況、新問題，針對實際，開拓思路，推動我區(qū)環(huán)保事業(yè)的發(fā)展。另一方面，我們還積極邀請省市專家來我局開辦業(yè)務培訓班、選派干部參加對口業(yè)務培訓，上半年共派出
20。
余人次參加省、市、區(qū)組織的各項業(yè)務培訓。
一是建立健全管理制度。
我局十分重視制度和機制的創(chuàng)新，
154。
項行政職權進行全面梳理，并編制了《行政職權目錄》和《行政職權行使流程圖》；在行政處罰環(huán)節(jié)，進一步規(guī)范行政處罰行為，減少處罰自由裁量權，實行處罰集體討論決議制度，不斷健全各項制度規(guī)定，做到用制度管人、管事。
二是完善長效管理機制。
強調用制度規(guī)范約束權力的行使，特別加強對環(huán)保審批、環(huán)保驗收、環(huán)保處罰、排污費征收四個環(huán)境管理重要環(huán)節(jié)的監(jiān)管，做到權力行使到那里，監(jiān)管制度就運作到那里。局紀檢監(jiān)察部門通過不定期開展執(zhí)法監(jiān)察，對被管理單位進行回訪，規(guī)范局依法行政行為。
三是開展民主評議政風行風工作。
制定了《福州市鼓樓區(qū)環(huán)境保護局
年民主評議行風工作實施方案》，以具有行政管理、審批、執(zhí)法監(jiān)督職能的污染管理科、監(jiān)察大隊、監(jiān)測站等作為我局民主評議行風工作的重點部門和單位開展行風建設和行評工作。組織監(jiān)督員參加執(zhí)法監(jiān)察工作、對我局行評重點部門進行明察暗訪，讓行評代表全方位了解我局的工作狀況和精神面貌。通過檢查，進一步規(guī)范執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，推動了我局依法行政、文明執(zhí)法工作。還通過開設行風效能熱線等，主動接受社會監(jiān)督，不斷完善制度管人、管事的長效機制。
一是繼續(xù)推行政務信息公開制度。
堅持政務公開陽光作業(yè)，每月在局政務公示欄、每季度在區(qū)政府政務公示欄，公開建設項目環(huán)境影響評價審批、建設項目環(huán)保
“三同時”驗收、排污許可證發(fā)放、監(jiān)理監(jiān)測收費、局財務開支、專業(yè)技術人員職稱評定等工作內容。
年上半年審批建設項目。
15。
家，辦理竣工驗收手續(xù)。
55。
家，發(fā)放排污許可證。
45。
家，征收排污費。
78。
萬元，全部都進行了公示。同時我局還根據(jù)群眾申請公開政務信息，增強工作透明度，為群眾監(jiān)督、參與環(huán)保工作提供一個廣闊的平臺。
二是開辟審批。
“綠色通道”。
為進一步減少審批環(huán)節(jié)，方便辦事群眾，積極實行行政許可網(wǎng)上審批。把握海西新一輪快速發(fā)展的大形勢，進一步發(fā)揮環(huán)保優(yōu)化協(xié)調作用，積極主動做好項目環(huán)評審批各項工作，對民生工程、生態(tài)環(huán)境、重點基礎設施等“擴大內需”項目，加快審批速度，開辟環(huán)評審批的“綠色通道”。
三是促進重點建設項目落戶。
對我區(qū)引進的重點建設項目，做好上下協(xié)調工作，幫助重點建設項目盡快落戶福州市軟件園、洪山科技園，推動發(fā)展方式轉變和生態(tài)效益型經(jīng)濟發(fā)展，促進我區(qū)工業(yè)園區(qū)產業(yè)結構早日實現(xiàn)優(yōu)化調整。
“國家環(huán)保模范城市”成果，不斷提升我區(qū)環(huán)保工作水平，為構建和諧社會，促進人與自然和諧相處，推進鼓樓新一輪又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十三
半年來，新型農村合作醫(yī)療工作在衛(wèi)生局、醫(yī)保局、合管辦領導的大力幫助指導下，根據(jù)《xx市新型農村合作醫(yī)療試點工作的通知》文件精神，積極認真的開展了新型農村合作醫(yī)療宣傳動員、審核報銷醫(yī)療費用等一系列工作，得到了廣大人民群眾的認可，同時也收到了比較滿意的效果?，F(xiàn)將上半年的工作總結如下：
為保障新型農村合作醫(yī)療工作正常、有序、平穩(wěn)的'開展，根據(jù)《xx市新型農村合作醫(yī)療制度實施辦法（試行）》及市委、市政府的有關規(guī)定，嚴格就診、治療、結算等操作程序，合理控制醫(yī)療服務成本，做到農合病人應醫(yī)報銷程序簡單化，報銷合理透明化，切實為參合患者，提供最優(yōu)質的醫(yī)療服務。農民參加合作醫(yī)療最擔心的就是“文件上一個樣，實行起來變了樣”，最怕的就是手續(xù)麻煩，一次兩次跑回頭路。為此，實行全程代理就顯得相當重要，只有不斷健全服務體系，為農民提供便利、快捷、周到的服務，才能贏得工作的主動和持久。
自我院開展農村合作醫(yī)療工作以來，領導比較重視，設立辦公室，落實專職人員，負責農村合作醫(yī)療具體工作。并且，先后開專題會議以及開展相關業(yè)務培訓，要求全體醫(yī)務人員熟悉掌握相關政策、規(guī)定和業(yè)務，并通過多種方式向社會廣泛宣傳。組織翻印合作醫(yī)療資料匯編，病種目錄，熟知相關業(yè)務。做到合理檢查，合理用藥，杜絕亂檢查、大處方等不規(guī)范行為的發(fā)生。
德和醫(yī)院是為民服務的窗口，熱愛崗位、關心病人、熱情服務是每個德和人員工作標準的最底線。為此，德和以服務質量為首要，一是組織醫(yī)護人員學習，以高尚的道德情操和高度的敬業(yè)精神，牢固樹立為民服務的思想。二是提倡“一杯水、一句問候、一次攙扶”為內容，心貼心、送一份溫馨的活動；三是提倡微笑服務，采取免費掛號、上門就診、健康知識輔導、病人病情信息跟蹤、等形式，主動關心病人病情狀況。
我院按照市衛(wèi)生局、合管辦的要求，藥品進行統(tǒng)一采購，統(tǒng)一配送，做到了進貨渠道正宗，藥品質量保證，藥品價格優(yōu)廉，在國家指導價的基礎上讓利，使百姓直接受益，讓利于廣大農合患者。另一方面也體現(xiàn)了采購工作公開透明的運行機制，從而使患者用上放心藥。
德和醫(yī)院合管員在報銷過程中，認真執(zhí)行報銷程序，對來報銷醫(yī)療費用仔細查實核對。為提高參合農民對報帳程序的認識，印發(fā)了“參合患者就醫(yī)、報銷程序”有效提高了參合農民對新型農村合作醫(yī)療報銷程序的認識。如今，新型農村合作醫(yī)療已深受廣大農民的歡迎。
開業(yè)以來，我院20xx年2月至20xx年5月，共有116病例費用得到補償。住院費總額合計332684.29元，補償住院醫(yī)藥費92476.00元，最高l列補償4443.00元，最低1例補償48.00元，另對35例住院正常分娩給予每人一次性補償100.00元，合計補償額3500.00。從而減輕了患者的精神負擔和家庭困難，體現(xiàn)出了合作醫(yī)療制度的優(yōu)越性，合作醫(yī)療資金也發(fā)揮了它應有的作用。
新型農村合作醫(yī)療在我院剛剛起步，在制度、管理和工作上都不盡完善，希望各級領導對我院合作醫(yī)療工作給予多多指導和支持，使我們進一步建立健全各種管理制度，逐步使農村合作醫(yī)療工作走上法制化、制度化運作的軌道。下一步，我們將繼續(xù)牢固樹立“以人為本”的理念，始終把便民服務放在第一位，精益求精，努力構建和諧醫(yī)院，建立長效機制，不斷地把新型農村合作醫(yī)療工作推向深入，并取得更大成績。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十四
不知不覺中，20_半年的時光已悄然飛逝。自20_年_月進入公司以來，我學到了很多，也收獲了許多。剛加入公司時，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領導和同事的耐心指導和幫助，讓我在較短的時間內熟悉了工作內容還有公司各個部門的職能所在，點點滴滴都讓我在工作中進步，受益匪淺。在過去的上半里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段時期的考驗和磨礪?，F(xiàn)就進入公司以來的工作情況向各位領導及同事作簡要匯報：
一、前臺日常工作。
主要包括：
3、負責公司接待室及領導辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;。
二、行政工作方面。
行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、訂閱報刊雜志、文件的保管、聯(lián)系清潔公司清洗地毯、列需要采購的辦公用品清單、電子郵件的查收與轉發(fā)、辦公設施環(huán)境維護協(xié)調、協(xié)助銷售部進行投標文件的打印、整理及標書的裝訂、庫存物品的臨時保管與統(tǒng)計、會議紀要的記錄和整理，大到費用結算、訂房、訂機票??每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經(jīng)不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。
三、人事管理方面。
1、落實相關人事管理制度。到公司時，由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表，并及時交由財務制作工資表。
2、人事相關資料。為了方便開展人事工作，規(guī)范管理人員情況，部門根據(jù)工作需要，在上級的指導下，我建立了相關人事表格并和_方面統(tǒng)一了格式，包括《應聘登記表》《入職員工簡歷表》《車輛審批單》《請假申請表》《未打卡情況登記表》等，也加強了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。
3、歸檔人事檔案。及時更新各兄弟公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務效率的提高是很重要的，因此需要及時更新通訊錄并上傳至群郵箱中，給公司各位領導及辦事員備查使用。另外在員工檔案的管理上，做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息更新。員工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫，也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié)，它包括員工手寫檔案，包括在職人員員工檔案，離職人員員工檔案，以及應聘人員檔案存檔三部分，檔案的建立以及有效管理，有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況，并建立公司的人才儲備庫。
4、制作了員工生日統(tǒng)計表并及時提醒領導給大家準備生日禮物，為大家創(chuàng)造了一個和諧溫馨的大家庭的環(huán)境，也是我們公司的企業(yè)文化基礎建設的一部分。
5、組織了每個月的團隊活動。先后組織聚餐，唱歌及給員工慶祝生日，都取得了較好的效果，加強了同事之間的交流，活躍了公司氣氛。
6、協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等。
四、下半年工作計劃。
上半年已過去，上半年就對我們來說意味著新的機遇與挑戰(zhàn)。我將做到如下工作：
1、做好辦公室內務工作。注意植物的保養(yǎng)、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養(yǎng)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。在努力做好為各部門服務保障工作的同時，還要做好協(xié)助性工作。
2、在日常工作中注意收集信息，以備不時之需。例如快遞公司的名片、酒類禮品供應商、航空公司訂票電話以及飯店訂餐電話等。
3、團結員工，豐富員工業(yè)余生活，協(xié)助領導加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團隊的整體素質，加強團隊合作精神。積極發(fā)現(xiàn)部門員工的長處，使其在工作中得以發(fā)揮，增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展相結合。
4、處理好日常行政事務管理，做好重要活動和外出活動的安排。協(xié)助公司領導不斷完善各項規(guī)章管理制度，使公司趨于規(guī)范化的管理。加強公司車輛調度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保公司領導和員工正常工作用車。
作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。要想?yún)f(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信_會越做越強。
最后，感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這上半年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信公司明天會更好。
生態(tài)環(huán)保工作上半年總結篇十五
一、下半年工作回顧項目部今年以來在公司的領導下，在公司各部門的通力配合下，在項目部各位員工的努力拼搏下，理清思路，正確理解公司的總體部署和要求，兢兢業(yè)業(yè)地工作，確保了項目部各項工作的落實。
一是建章立制從而保障各項工作有章可循，有據(jù)可依。
眾所周知，沒有規(guī)矩，就不成方圓，項目部自組建以來，嚴格執(zhí)行公司的各種規(guī)章制度，針對遠離公司、獨立在外執(zhí)行任務和人員文化素質參差不一的特點，先后制定和完善了上下班、地磅房交接與管理、保安管理、食堂管理、衛(wèi)生管理、日工作匯報、車輛派遣、會議制度和會議紀律等，通過各項規(guī)章制度的建立，規(guī)范了員工行為，從而保障了工作有章可循，有據(jù)可依，增強了員工按章辦事的意識，提高了員工按章辦事的自覺性。
二是積極備戰(zhàn)開工前的準備工作，確保工程如期開工。
項目部自組建后，一直圍繞工程建設這個中心精心準備，一個部門，一個單位的環(huán)境建設，直接體現(xiàn)出單位的形象，常言說的好，一看門，二看路，三看花草樹就是這個道理，為此公司領導傾注了大量精力，為項目部營造了一個良好的拴心留人的工作、生活環(huán)境，在公司領導的大力支持和各部門通力合作下，在項目部所有員工的共同努力下先后完成圍墻、員工宿舍、項目部辦公場所、食堂、保安崗亭、水、電、路、地磅房、200kva變壓器及施工用電等項目的建設和花草樹的綠化美化工作，含蓋著設計、預算、合同起草與鑒定，施工管理，竣工結算等，共完成經(jīng)費37.8萬元。這些工作的完成，為促進工程順利如期地開工建設提供了有力的保障。
三是堅持“一個中心、二個基本點”開展工程建設。
一個中心，就是以工程建設為中心，項目部所有員工始終緊緊圍繞這個中心開展工作，大家心往一處想，勁往一處使。積極向上，以忘我的精神，兢兢業(yè)業(yè)地工作，體現(xiàn)出了高度的責任感和緊迫感，以石場的踩點開挖到施工便道的鋪墊，從構件的預制到防波堤的建設，從外部因素的協(xié)調到內業(yè)文件的起稿無不體現(xiàn)出了項目部員工的愛崗敬業(yè)之精神，無不凝聚著項目部全體員工辛勤勞動之汗水。
截止今日，已完成了防波堤堤心拋石約490米，防波堤外側理坡約450米，北護岸基床拋石并理平170米，砼預制構件1915塊，完成了二處石場的征用，完成了約1524米的鐵絲網(wǎng)安全防護和土地界樁的埋設工作。涌現(xiàn)出了一心撲在施工第一線，曬的黝黑發(fā)亮被員工們親切地稱為“老黑哥”，當星星還在天空閃爍時，他靜悄悄地起床為大伙燒開水，當東方亮出第一道霞光時，他就戴著草帽到了工地既當指揮員又當戰(zhàn)斗員;涌現(xiàn)出了被大家親切地譽為“秀才”的，時常正當人們沉浸在夢鄉(xiāng)里時，仍在默默無聞地加班加點，他不計個人得失，努力工作，他不僅要擔起項目部工程內業(yè)的工作，而且還要擔負著工程采購方面的談判;涌現(xiàn)出了被大家親切地稱為“小曾哥”的，他幾乎天天工作在石場和臨高，處理那些最繁瑣而又必須耐得住忍得氣的外聯(lián)事務上，他不厭其煩地奔波在與村民和有關政府職能部門的溝通、協(xié)調、談判的艱辛路上，他忍著腰痛的折磨而不知疲倦地為解決工程的瓶頸問題而努力工作。
二個基本點，就是以保障工程建設質量和行政管理為基本點。
在保障工程建設質量上，全體員工思路清晰，樹立了百年大計質量第一的思想，群策群力，做到了精心組織、科學管理，對工程建設做到了有預見性和前瞻性，能夠及時把握第一手資料并速迅向公司報告，為公司準確地作出決策起到了積極作用。比如在水工主體工程建設施工中，根據(jù)潮汐規(guī)律判斷出了有關部門提供的水準點可能存在有誤的問題，及時地報告給公司后，經(jīng)海南測繪資料信息中心復測，發(fā)現(xiàn)水準高程相差1.188米，由于發(fā)現(xiàn)及時，避免了一次重大的工程事故的發(fā)生，同時也避免了重大的經(jīng)濟損失;在行政管理上，分工不分家，協(xié)同配合、任勞任怨、互相幫助的意識不斷增加，體現(xiàn)出了團隊的精神。
表現(xiàn)比較突出被大家譽為“老黃?！钡膹埻琉B(yǎng)同志，他雖離家近，但他不隨便回家，舍小家為大家，一心撲在工作上，他盡管文化程度低，但他謙虛謹慎，虛心學習，他雖然沒有一技之長，但他卻能主動承擔著行政管理和后勤管理上協(xié)調，處理各種煩事、難事，如果以足球場上的站位比喻，他就是一個優(yōu)秀的后衛(wèi)，為守門員減輕壓力，在這方面表現(xiàn)比較突出的還有符曉美同志，她雖然來公司不久，但她卻表現(xiàn)出了一個優(yōu)秀員工的應有素質，她不但要負起前臺大量的日常事務，卻還要擔負起衛(wèi)生的打掃、清潔，尤其是在接待外來賓客時，她舉止端莊、禮儀有節(jié)、熱情有度，她經(jīng)常加班加點到深夜，卻不叫一聲苦和累，這對一個剛走出校門的青年人來說是難能可貴的;還有，大家知道目前項目部財務沒有賬號，她既當出納又當會計，財務工作分毫不差，工作原則性強。
另外，每當我們吃到香噴噴的飯菜時，都會想起黃小妹同志，她起早貪黑，為的是讓大家吃上可口的飯菜，她為了大家有一個舒心的就餐環(huán)境，沒有節(jié)假日和休息日，把廚房、飯?zhí)檬帐暗母筛蓛魞簟⒕袟l，她默默奉獻的精神，使每個員工受之感動;在這里值得一提還有地磅員、司機及保安的同志們，他們?yōu)榱隧椖坎康恼５墓ぷ鳎矣诼毷?，堅守崗位，隨叫隨到，安保人員沒日沒夜地風里來，雨里去值勤站崗與我們形影不離，為了公司土地不受侵犯，為了保一方平安，他們付出了不懈的努力。
二、存在的問題：
同志們，我們在看到成績的同時，應該更要清醒地認識到存在的不足。自我來項目部工作后，我感覺到項目部在工作中確實存在著亟待解決的問題：
一是本位主義嚴重，責任意識不強的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
項目部有些同志在工作中認為各掃門前雪，就是完成任務，所以就有事不關己高高掛起的思想，工作中缺乏積極性、主動性，強調客觀多，自我反省少，遇到困難繞道走的多，想辦法去主動解決的少，個人小算盤的思想多，奉獻的精神少等等，這些現(xiàn)象的存在，固然與員工的文化結構、社會閱歷有著一定的聯(lián)系，但我感覺更多的還是在于主觀意識上存在著一定的偏差，認識上有一定的誤差。我們身邊的榜樣不是有、嗎，他們共同特點就是忘我地工作和奉獻精神，所以我們應自覺地向他們學習，克服本位主義思想，增強責任意識的自覺性。
二是團結協(xié)作意識不強的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
同志們，今天我們能走到一起共事，這是一種緣分，所以我希望大家要珍惜這種機遇，俗話說和為貴，和氣生財就是這個道理。但在我們的隊伍中，確實存在著不和諧的一種潛在意識，這種思想要不得，我在這里不具體點出，望能引起重視。我們大家都在為公司做事，同時公司也給我們提供一個展示自己的舞臺，在這個舞臺上難免會有一些碰撞，但不要動不動就吹胡子瞪眼睛，要知道一個人對一件小事的處理上就能體現(xiàn)出修養(yǎng)和素質的道理，在這里我送給大家一句話，那就是一個民族的素質叫文化，而一個人的文化叫素質，希望大家慢慢品嘗之道理。
三是行政管理上失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象在一定程度上還存在。
項目部當前的主要工作是以工程建設為中心，所以在員工思想上或多或少存在著大事不犯，小事不斷的思想。比如請銷假制度上我們就是做的不好，會議紀律強調不能接聽手機就是無法有效地得到控制，事后的信息反饋養(yǎng)成就是不習慣，保安的報告不及時，交接班的程序不清楚，這些就是管理上存在不嚴的現(xiàn)象，所以在明年的工作中這將作為一項重要工作來抓，在這里我特別要提醒的是千萬不要有吃在碗里看在鍋里的狹義意識，我們干工作就是要腳踏實地地干，要清清白白地去抓，不要做打擦邊球的事。
三、20xx年的工作打算。
同志們，20xx年將是建設的關鍵一年，同時也是物流中心建設將開始啟動建設的關鍵年，所以我們要緊緊圍繞“一個中心，兩個基本點”來開展工作，使項目部工作更上一個臺階，20xx年的工作主線是：
(一)繼續(xù)抓好工程建設這個中心，確保水工建設整體推進。
20xx年項目部任重道遠，水工項目的建設直接關系到公司社會效益和經(jīng)濟效益，所以全體員工必須要以高昂的斗志，頑強拼搏的精神投入到工程建設之中，發(fā)揚公司倡導的責任、創(chuàng)新、卓越的企業(yè)文化，為公司出謀獻策多作貢獻。以工程建設為中心，首要的是要以防波堤建設為中心，這是核心。而防波堤建設主要就是石料的來源，當前石料來源就是當務之急，是工程建設的瓶頸，所以我們要群策群力，要發(fā)揮當?shù)厝说膬?yōu)勢，積極探尋石料源地，盡快解決這一難題;其次是抓好疏浚工程和碼頭建設。
疏浚工程進度直接影響到填海造地，影響到物流中心的建設，而碼頭工程建設是整個水工建設的象征，它意味著水工項目的基本規(guī)模;再是抓好南北護岸的建設。護岸建設的順利完工就是水工建設進入到收尾階段，所以我們一定要以快節(jié)奏、高效率的工作作風，以求真務實的工作態(tài)度，以講究工程建設整體推進的思路，抓好水工工程的建設，實現(xiàn)優(yōu)質、高效、安全、低耗之目標。
(二)抓好物流項目建設的前期準備，實現(xiàn)物流項目全面開工。
水工工程建設的目的，就是為了物流項目的建設，而物流就是公司主要目標之一，我們一定要牢固樹立這樣的一種觀念，即物流項目早日建成，公司就早日形成社會效益和經(jīng)濟效益;我們一定要有緊迫感和危機感，一定要按公司的整體思路，抓好物流項目的全面開工。
我們一定要努力實現(xiàn)公司關于物流項目建設的時間節(jié)點，具體時間節(jié)點是：在20xx年第一季度要完成物流項目設計單位的比選和招投標工作;第二季度要完成施工圖的設計任務;第三季度要完成對施工圖的審查工作和地面建筑施工的監(jiān)理單位招投標工作;第四季度實現(xiàn)項目的全面開工建設。
(三)大力倡導團結協(xié)作之精神，健全和完善各種規(guī)章制度，著重解決本位主義思想和失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象。
20xx年，項目部將根據(jù)實際情況，吸取xx年的一些教訓，將相繼進行對各種規(guī)章制度再完善、再補充、再制定，來規(guī)范我們的言行以保證各項工作的落實。項目部全體員工必須要牢記團結是做任何事的保障，必須懂得分裂思想的危害性，不論是本地人還是外地人，我們就是一家人，所以要求大家不要背后議論，求全責備，不要斤斤計較，在這里要強調一點，項目部每個員工所做的工作是受我的指意去執(zhí)行的，如果有哪方面不足，應多多提醒、相互包容，要有寬闊的胸懷，不要做一個低級趣味的人，要做一個大肚能容天下難容之事的人，做一個高尚的人。
在這里我同樣要敬送一首詞給大家，希望員工們能從中感悟到人生的一些哲理，即是：手把青秧插滿田，低頭便見水中天，身心清靜方為道，退后一步是向前。
(四)要堅持清廉從政、清廉從工、廉潔自律的原則，做到走在河邊不濕鞋。
同志們，人們面臨的困難就是怎樣戰(zhàn)勝自己，把握自己。明年我們面臨的問題就是工程建設將逐步全面地開展，項目部的工作量越來越大，同時面臨的各種誘惑也越來越大，在酒綠燈紅的誘惑下，怎樣戰(zhàn)勝自己、把握自己值得深思。我們做人要有一個底線，要有良心，千萬不要出現(xiàn)用公司的利益換取個人資本，尤其是管錢的人、管權的人、管工程的人、管人的人，這四種人更要如此，項目部決不能出現(xiàn)工程上馬了，人員卻落馬了的事，不要有天高皇帝遠，貓關在牛棚里出入自由的思想。
近年來，從報刊、新聞媒體等披露了不少的以權謀私而紛紛落馬的事，所以希望大家引起重視，做到警鐘長鳴。要防止“落馬”事件發(fā)生，除了建立完善的監(jiān)督機制外，重要的是要加強自身修養(yǎng)，多學習，提高免疫力。這里要說明的一點是監(jiān)督機制只是一種措施，它對意識健康的人是毫無意義的，所以不要把單獨執(zhí)行任務和必要的監(jiān)督混為一談，要有本質的區(qū)別。
同志們，只要我們團結一致向前看，時刻以公司的事業(yè)為重，提高責任感和緊迫感之意識，我相信沒什么困難能阻攔得了我們前進的步伐。新年即將來臨，借此機會給大家拜個早年，恭祝大家身體健康、新年快樂、合家歡樂!同時拜托你們向家人傳達我對他們的問候!謝謝大家!