不斷總結的人，能夠積累更多的經驗和智慧，不斷提升自己的能力?？偨Y時要注重客觀真實，避免主觀色彩過重。小編為大家精選了一些寫總結的好例子，希望能夠幫助到大家。
公司員工上班吵鬧檢討書篇一
尊敬的.領導：
您好！
今天由于我犯得錯誤，所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書范文。其實，我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
雖然，今天遲到的確是個意外，但是我不需解釋什么，因為從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！
請組織考驗我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二
尊敬的領導：
你好！
我是xx部門xx崗位的員工xxx。我很殘酷，我不該在公司犯下這樣的錯誤，更不該在大家工作的時候發(fā)出這么大的噪音！這不僅僅影響了xx同事，更是給部門甚至相鄰部門的同事的工作都帶來了影響。
在這次的自我反省中，我深刻的檢討了自己犯下的錯誤！這是在x點左右的時候，我因為工作中的一點小事不合，感到非常的不服氣，最后，甚至因為自己的觀點和xx同事吵了起來！而且，在后來我才意識到，自己的聲音實在是太大了，不僅僅讓隔壁的同事聽到，甚至整層樓都聽的清清楚楚。當然，這也驚擾到了您的工作。對此，我表示非常的抱歉，我因為爭論的太過急躁，甚至越來越沖動，導致沒能控制自己的脾氣，進而導致聲音失控，破壞了大家安靜的工作環(huán)境。對此，我深感抱歉。
反思這次的爭吵原因，其實也不過是項目中一些無關緊要的事情，是我自己的脾氣太犟才導致放不下這個問題。如果我能在當時多考慮一下xx同事的提議，要我就能發(fā)現(xiàn)其實這個方案并不差，甚至還有不少的優(yōu)勢。但是我總是這樣，只看到自己的努力，卻不知道去多看看身邊的情況，情急的時候還會吵起來。真的很對不起！
通過這次自我反省，我認識到了很多過去沒有注意的地方。現(xiàn)在想起來，這也是我的一大問題。就如同我在這次沒有注意身邊的氣氛，不僅僅打擾了同事們的工作，還擾亂了公司的.氣氛，讓大家的工作氣氛變得緊張，甚至還會導致工作質量的下降！這是非常不應該的，但是我卻應為自己的無心之失犯下這樣的錯誤！
當然，我明白并不是無知者無罪的道理，作為一名工作者，我們應該為自己的工作發(fā)展考慮，但是更因該對集體負責！工作從來不看個人，公司的發(fā)展更不是一個人能推動的。所以我這樣對周圍的忽略，其實才是最大的錯誤！
再次回憶了這次的事情之后的場景，不少的同事都都我們的行為感到厭惡。其實如果是我自己，也不會對這樣的同事有好感。但既然我是當事人，那么我就不能這樣去想，我要改變自己！要改變大家對我的印象！為此，我要在今后的工作中努力的改正自己的脾氣，改正自己的工作方式！希望領導能相信我，再給我一次改變的機會！我保證，絕不會讓您和各位同事失望！如有不足，望您指正！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
20xx年xx月xx日，我無故遲到，經過認真反思、深刻自剖之后，我為自己的行為感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領導作出深刻檢討。
通過這件事，我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情，但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風渙散的必然結果。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度，同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為，是愧對領導信任的行為。
在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想?，F(xiàn)在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向，也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足，這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。
發(fā)生這件事以后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都沒有任何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。
在次，在今后的工作中，我對領導、對自己作出以下保證：
1、不遲到不早退，嚴格遵守車間管理規(guī)章及制度。
2、工作期間不違反勞動紀律，端正態(tài)度、提高崗位積極性。
3、積極配合領導工作，認真負責地完成本職工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇四
尊敬的老師：
您好！
這次上班的時候，我沒有注意好分寸，在大家都在認真工作的時候吵吵鬧鬧，影響了不少的人。我知道，自己的活潑可能太過了一點，對于我們公司的整體文化來說，大部分的時間是要求安靜的。因為安靜的工作才能最大力度的提升我們的效率，這一點是不可否認的。所以我對自己這一次上班的時候吵鬧這件事情感到后悔，也感到很自責，我會下定決心在以后的工作里改正不足，表現(xiàn)的更好。
今天下午的時候，我的工作做的也已經差不多了，一時間突然想起今天網上的熱點新聞，然后就跟旁邊的同時聊了起來。沒想到聊著聊著，我們聊到了別的話題去了，并且越來越激動，最后我竟然大聲的吵了起來。后來我還沒有認識到自己的行為不對，直到有一名同事問我能不能小聲一點的時候，我才意識到，可能我影響到了被人的工作了。當時我就沒有再怎么說話了。
但是后面在快下班的時候，我又吵了起來，并且又影響到了很大一部分的人。這段時間大家的工作都比較多，所以快到了下班的時候時，大家的工作也比較的忙，情緒也不怎么好吧。當時就有一名同事直接問我是不是工作量不夠，需要加一點工作。我當時也比較生氣了，于是就懟了過去，最后竟然還和對方吵了起來。其實這件事情是完全沒有太大的必要的，的確是我做得不夠好，也是我一直沒有什么分寸，影響了這么多的人，影響了我們公司的環(huán)境。
領導這次您批評我是對的，這個結果也是我應該去接受的，只是現(xiàn)在想一想，覺得自己還是太幼稚了，已經是一名成年人了，但是還是不能把握好自己的行為尺度，總是一次次的在惹怒別人，我也對這樣的自己感到有一些無語了，所以以后我還是要去多多注意這個方面吧。不要覺得是自己的性格太活潑了，這不是我犯錯的借口。
這一次吵到了同事們，我真的很歉疚，并且也感到了羞恥?；蛟S這樣的問題也是在敲醒我，要好好的去學習和成長吧！希望大家能夠去包容我這一次吧，也希望大家能夠放下對我的偏見，這次再原諒我一回，我一定會用一個更好的狀態(tài)去面對今后的工作和生活的，也希望每一位同事能夠時刻的監(jiān)督我，在此對大家感激不盡，也感激領導您對我的諒解，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
公司員工上班吵鬧檢討書篇五
尊敬的領導：
您好！
這次上班的時候，我沒有注意好分寸，在大家都在認真工作的時候吵吵鬧鬧，影響了不少的人。我知道，自己的活潑可能太過了一點，對于我們公司的整體文化來說，大部分的時間是要求安靜的。因為安靜的工作才能最大力度的提升我們的效率，這一點是不可否認的。所以我對自己這一次上班的時候吵鬧這件事情感到后悔，也感到很自責，我會下定決心在以后的工作里改正不足，表現(xiàn)的更好。
今天下午的時候，我的工作做的也已經差不多了，一時間突然想起今天網上的熱點新聞，然后就跟旁邊的同時聊了起來。沒想到聊著聊著，我們聊到了別的話題去了，并且越來越激動，最后我竟然大聲的吵了起來。后來我還沒有認識到自己的行為不對，直到有一名同事問我能不能小聲一點的時候，我才意識到，可能我影響到了被人的工作了。當時我就沒有再怎么說話了。
但是后面在快下班的時候，我又吵了起來，并且又影響到了很大一部分的人。這段時間大家的工作都比較多，所以快到了下班的時候時，大家的工作也比較的忙，情緒也不怎么好吧。當時就有一名同事直接問我是不是工作量不夠，需要加一點工作。我當時也比較生氣了，于是就懟了過去，最后竟然還和對方吵了起來。其實這件事情是完全沒有太大的必要的，的確是我做得不夠好，也是我一直沒有什么分寸，影響了這么多的人，影響了我們公司的環(huán)境。
領導這次您批評我是對的，這個結果也是我應該去接受的，只是現(xiàn)在想一想，覺得自己還是太幼稚了，已經是一名成年人了，但是還是不能把握好自己的行為尺度，總是一次次的在惹怒別人，我也對這樣的自己感到有一些無語了，所以以后我還是要去多多注意這個方面吧。不要覺得是自己的性格太活潑了，這不是我犯錯的借口。
這一次吵到了同事們，我真的很歉疚，并且也感到了羞恥?；蛟S這樣的問題也是在敲醒我，要好好的去學習和成長吧！希望大家能夠去包容我這一次吧，也希望大家能夠放下對我的偏見，這次再原諒我一回，我一定會用一個更好的狀態(tài)去面對今后的工作和生活的，也希望每一位同事能夠時刻的監(jiān)督我，在此對大家感激不盡，也感激領導您對我的諒解，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!
對于我這種開會遲到的行為，我已經進行了深刻的反省，我知道自己錯了，我會改正的，給大家?guī)淼牟槐氵€請見諒，我保證一定不會再犯。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結果。經過幾天的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。
首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視公司規(guī)定的表現(xiàn)，我這種行為在公司能造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現(xiàn)，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發(fā)展。如果拜訪客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規(guī)章制度的公司，不但影響公司形象，也會影響自己的前途。
再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因，我認為這只能說明我的工作態(tài)度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊有著得過且過，混日子的應付思想，這種不良思想只能說明我自由散漫，只顧自己，置公司規(guī)定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到，但是自己還是慢吞吞的，把個人困難凌駕于公司規(guī)章制度上，這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。
我知道自己這種遲到的行為是由于對自己要求不嚴格，我已經知道自己錯了，我會讓大家看到我的進步，我爭取讓自己做得越來越好，成為一個為公司做貢獻的人。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇七
謝謝大家，謝謝老師，給我這次面對面的與徐雷交流的機會!-。
檢討人：
今天，我在課間的時候，不該和同學吵鬧，影響了大家的學習，也給學校帶來了不好的影響，我知道自己錯了，對于自己的行為，我感到很抱歉，我希望大家能夠原諒我。
這次我有很多錯誤需要改正。
一、知道錯了不及時向老師匯報。明知道錯還不讓老師早知道，早采取措施，這是太不應該了。
二、不該在衛(wèi)生角玩，要玩到外面玩，可我們沒聽。
三、不該破壞公物。那是集體財產。破壞公物就等于破壞集體財產。我們既然違反了紀律，更不應該破壞集體財產。
我犯了錯誤，代價不應該只是寫檢討書還陪拖布這么簡單。以后我再也不犯以上錯誤了，請大家原諒。我保證我一定會改正錯誤，決不允許這類事情再發(fā)生。
公司員工上班吵鬧檢討書篇八
尊敬的領導：
您好！
很是對不起，我和xx同事在工作中給大家添麻煩了。在x月x日的x點左右，這本是公司工作的時間。但是，在這段時間里，我因為在工作中感到一些枯燥，就找xx同事在空閑中說了兩句話。但是沒想到，聊天卻一發(fā)不可收拾，不知不覺間，我們已經“暢聊”起來！還越來越大聲，給周圍甚至整個部門的同事都帶來了影響！但是當時，我們卻渾然不知，還在我行我素的大肆聊天，直到您來點醒了我們，我們才知道犯下了多大的錯誤！真的很對不起！
對于這件事，我真的深感慚愧，作為xxx部門的一員，我們卻在工作中大肆的造成影響！給部門的同事們的工作帶來不便。對于自己的無知和自我中心，我真的感到很抱歉?，F(xiàn)在反向思考一下，作為一名工作者，如果在我工作的時候又人這么大肆的聊著和工作不相干的話題，我自己肯定也受不了?？赡芤晕业钠?，還會去制止他們。但是，現(xiàn)在換做是我自個，我卻沒有往這方面思考，給大家?guī)砹寺闊?，大家也沒怪我，只是默默的忍受……這真的讓我很是愧疚。
經過這次的反省，我認識到了自己的錯誤。就像孔子的那句話：“己所不欲勿施于人！”自己都不不愿意遇上的事情，自己又怎么能去做呢？這樣明白的道理自己卻沒能做到。這顯然是在自己的管理和思想上出現(xiàn)了極大的問題！
首先，反思自己的思想，我認識到自己在生活中非常的自我中心。這次犯下的情況，在我的生活中也出現(xiàn)了不少！自己總是被人說不聽人說話，脾氣犟。但我也沒放在心上?？蓻]想到，在不知不覺間，自己將這樣的壞習慣居然帶進了公司！甚至在公司里犯下了錯誤！這真的非常糟糕！
其次，反思自己的管理！公司有公司的規(guī)定，我也是非常清楚！作為一名職員，在工作中保持安靜，不給其他同事帶來打擾，這是基本中的基本！但是我忽視了這條規(guī)定，導致給其他同事帶來麻煩，同時，自己還沒有認識到自己的問題，沒有及時的改正問題，這就是自我的管理不嚴！
思來想去，我想到了自己問題的核心！我在工作中，必須要重視團體，融入團體！如果我能更加的為團體著想，那么也就不會犯下這樣的錯誤！不會輕易的給大家?guī)砺闊?！此次，我深感慚愧，但是我一定會重新改造自我，不會再給大家?guī)磉@樣的麻煩！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇九
尊敬的領導：
您好!
我很抱歉，今天遲到了。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
此致
敬禮
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十
尊敬的領導：
您好!
我知道無論我說什么都不能改變我遲到的事實，我現(xiàn)在只有認真的反省自己的錯誤，爭取讓自己不再犯，我知道遲到是一種影響很不好的行為，我真的知道錯了。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。我一定不會有任何異議，我希望您能原諒我這一次。
檢討人：
公司員工上班吵鬧檢討書篇十一
尊敬的領導：
您好!
x月日，由于我個人有很重要且迫在眉睫的事情，要趕去，所以向馬經理請了半天假，請假的時候是說趕在下午3點之前會趕回來的?？墒鞘朗码y料，我沒有按時處理自己的事情，所以當天沒有趕回來，導致三小的作業(yè)沒有發(fā)。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向領導做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是對自己放松要求，輕視辦公室管理制度的必然結果。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上有點欠缺。眾所周知，家庭作業(yè)的信息對于家長來說是非常重要的，既然家長信任我們，綁定了此業(yè)務，我們就沒有理由不發(fā)家庭作業(yè)。這充分說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。如果不是領導嚴格要求我深刻反省，我都無法認識到問題的嚴重性。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也表示發(fā)自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作上，大家都像我一樣自由散漫，目無制度，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。
謹此檢討。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十二
尊敬的領導：
您好!
這天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
所以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
總結下來共有以下幾點供以后改善：
1.按時下班，做不完的工作明天再繼續(xù)，學會拒絕，那么請明確告訴客戶已經下班時間，因為總會有做不完的工作。
2.即使已經下班晚了，那么，請預知天氣狀況，下雨天記著帶傘，因為在這個城市目前還沒有人會在晚上給你送雨傘。
3.即使已經淋雨回家了，那么在到家比較晚的狀況下，請不要再玩游戲上網，記著吃些感冒藥，因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒。
這是一種十分不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工，更就應在工作中起模范帶頭作用，更就應杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早十幾分鐘就能夠避免遲到，但是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。
檢討人：
20__年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十三
尊敬的店長：
您好！
我是店里新晉的員工xx，我今日犯的錯，我都不好意思說，上班第一天我就遲到了，這算什么事啊，我能夠感受到您現(xiàn)在的心情，確定是用勁憋著沒罵我呢，我特別的感謝您給我這個面子，雖然說我只遲到了幾分鐘，但是這也是遲到，昨天您面試完我，通知我今日來上班的時候，特意的跟我說了八點半上班，不能遲到，但是……唉，店長，我真的很愧疚，按理說我作為新員工應當提前來的，但是我卻讓您失望了，真的很愧疚。
其實我遲到的緣由，特別的難以啟齒，我不是現(xiàn)在找到工作了嘛，我就特別的快樂，我就叫了我的那幾個伴侶，請他們胡吃海喝了一頓，大家一談天一喝酒就上頭了，都特別的快樂在，這次聚會持續(xù)到晚上一兩點，然后大家最終都喝醉了，晚上都沒回家，直接找了個旅館就睡下了，我那時候是完全的把我今日要上班，八點半要到店里報到這件事給忘了，就直接導致自己睡過頭了，但是還好那件旅館距離我們店的距離不是很遠，我早上一起床我就立馬趕過來了，但是還是沒能趕上，我還是遲到了。
我總結了一下導致自己遲到的緣由：
1、昨天晚上喝酒去了，這點我在上面已經跟您說過了。
2、剛從一個無業(yè)游民，成為了五金店的員工，思想上還沒適應過來，沒有準時上班的概念，對自己的要求還是特別的放松，我現(xiàn)在特別的懊悔，我就不應當在其次天還要上班的狀況下，還把自己喝醉的'。
3、個人的想法特別的有問題，作為一個新晉員工，不好好的表現(xiàn)自己，。反而第一天就讓店長您看到了不好的一面，直接就讓您對我的第一印象變的不好了，這就似乎是同學去學校上學第一天書都不帶一樣。
請您原諒我這一次吧，我好不簡單擁有的一份工作，我怎么可能不重視，今日完全就是我個人的在對事情的決策上消失了問題，您說我要是不想好好的做好這份工作的話，我今日就不行能是跑著來店里，大汗淋漓的了，確定是抱著無所謂的態(tài)度，漸漸悠悠的來到店里了，您看我說的是不是很有道理，您放心，我肯定會好好的對待這份工作的，我會在接下來的工作時間里面，證明我自己個的價值。證明您沒看錯我，證明您的這次信任是對的。
我在此跟您保證，我既然現(xiàn)在是店里的員工了，那么您的話我就會好好的記在心里，店里的一切法規(guī)我也會牢記在心，肯定不讓自己再犯錯，否則我自己都不會原諒自己。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好!
本人于1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓中，遲到了十分鐘。解釋理由只有一個，就是在醫(yī)院打針打過點了，醫(yī)生本來計劃35分鐘把那一瓶葡萄糖打完，結果在打的時候手感覺不適，就把輸液的速度放慢的點，故而培訓遲到了近十分鐘。深知這非什么理由，員工應當服從組織安排天經地義，錯就是錯，但天有不測風云，人有禍福旦夕，事又至此，只求我尊敬的主管網開一面，從輕發(fā)落，在這里給主管做個保證，以后不會有這樣的情況出現(xiàn)了，畢竟意外不會常有。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十五
尊敬的領導：
今天由于偶然遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態(tài)度，和注意細節(jié)。
老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
一.遲到原因：
我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1.客觀原因：
星期六加班，鬧鐘沒調好，至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2.主觀原因：
這件事，雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細節(jié)方面!思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規(guī)定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。
二.后果：
1.對公司的后果。
無論開會上班遲到反應了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn)，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利于公司發(fā)展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。
2.對個人的后果。
這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
三.決心：總結下來共有以下幾點供以后改進:。
我決定，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤，并能來監(jiān)督我，指正我。
通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
四.懲罰：
我現(xiàn)在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守，將功補過!唯有如此，才能夠真正做到執(zhí)法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!
五.感想：
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態(tài)度，也希望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態(tài)度來源于個人所具備的素質，是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn)。小事成就大事，細節(jié)成就完美，態(tài)度反映品格與素養(yǎng)。在我們企業(yè)進入發(fā)展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態(tài)度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到?！昂２粨窦毩?，故能成其大;山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養(yǎng)成良好習慣，一定會大有作為!
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十六
尊敬的公司領導：
您好！
由于今天遲到，特此檢討，以表歉意和反省，這對于我雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻反應了對工作的態(tài)度。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇十七
尊敬的領導：
您好!
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
檢討人：
公司員工上班吵鬧檢討書篇十八
尊敬的領導：
您好！
領導，很抱歉我這次上班遲到了半個小時，給大家造成了不好的影響，也給酒店帶來了負面影響。我得知自己要遲到的那一刻起，我就知錯了。當我步入酒店的那一刻起，我就在心里暗暗的肯定，我一定會在酒店好好地做下去。為了讓自己在酒店越來越好，我每天都非常準時抵達公司，從不違反酒店規(guī)定，在自己的工作上兢兢業(yè)業(yè)，從不馬虎。因此也得到了領導們的夸獎，而此次我犯錯，竟然在上班時間遲到了半個小時，是我全部的責任，如若領導要懲罰我，我絕對不會為自己找借口，我會承擔這個責任，知識希望領導可以再給我機會，再次相信我！
這次遲到是因為睡過頭了，這次錯犯的很低級，也是偶爾出現(xiàn)的一些小問題。前幾天酒店舉辦了好幾個活動，我忙的都比較晚，昨天回去之后感覺確實很疲憊，倒頭就睡了，今早鬧鈴響起的時候，我下意識的關掉了鬧鐘，然后導致自己睡過了頭。我不應該為自己找借口，但是我說的都是我的真實原因，遲到是我的責任，但是我希望領導可以理解我的原因。這次失誤是我對自己沒有嚴格要求，我在接下來的工作中會更加注意這些問題，希望領導可以對我的情況酌情處理。
上班遲到是一件對公司對同事對整個集體環(huán)境都有影響的一件事情，我們每個人都是穿了工裝的，如果遲到的話，會給所有的顧客客戶帶來不好的印象，會讓別人感覺我們酒店做事拖拉，沒有紀律。這一點上我雖然認識到了，但是還沒有認識深刻，才會導致此次遲到。遲到這種現(xiàn)象的出現(xiàn)，損壞了公司的形象，給同事們也造成了不好影響。我們的工作是環(huán)環(huán)相扣的，我的遲到拖延了他們的工作，真的很對不起。往后，我一定會更加注意自己的行為，這種低級錯誤，我是不會再犯了，更加不會領導為難，讓同事們受到影響。我在這里向大家以最誠摯的心情向大家道個歉，對不起大家，我會改正的！
公司是我的另一個家，我應該具備嚴格的責任感，在工作崗位上逐步往上走，不能夠放任自己，讓自己走下坡路。如果領導此次愿意原諒我，我一定會用今后的時光證明給您看，我是可以做到更好的，我是可以為酒店創(chuàng)造價值的，我不會讓您對我感到失望的！
這次遲到，是我沒有嚴格管理好自己的后果。無論今后遇到什么樣的難關，我都會告訴自己，不許后退，要全力出擊。更不應該犯這樣的低級錯誤，所以，在這里，我想對大家承諾，我今后不會再讓大家難做了，我一定會表現(xiàn)得更好，全力以赴為公司創(chuàng)造價值！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十九
尊敬的領導：
您好！
xx月xx日上班期間，本人沒有認真準時上班，而是遲到了。幾天來，本人認真反思，深刻剖析，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此，我謹向領導作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
人社局是一個為群眾落實社會保障政策的窗口部門，群眾來辦事的比較多，一旦發(fā)現(xiàn)工作人員有遲到的情況，并向網絡媒體舉報曝光，不僅損壞了公務人員在群眾中的良好形象，而且降低了社保局的公眾信任感，后果不堪設想。從網上搜索一下，這樣的反面教材舉不勝舉。經反思，本人沒有從思想深處高度警醒，沒有從維護集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題，總以為這是小節(jié)、無關大局，是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。
局領導、中心主任多次通過辦公會、干部大會、個別提醒等方式，再三強調工作紀律，明確提出了上班期間不準遲到的要求。然而本人總認為工作任務第一，只要能完成好工作任務，其它都沒有關系，領導也不會太怪罪的。經反思，本人沒有把遵守紀律中的“紀律”看作是全方位的紀律，而是只求其一、不求其二；沒有充分認識到紀律的重要性，犯了自由主義的錯誤；沒有把領導的指示、紀律的要求當作剛性標準，沒有樹立“紀律高于一切”的觀念。這是錯誤之二。
領導把我放在事業(yè)單位出納的重要崗位上，我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責、愧對領導信任和關心，也對其他同事產生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上，即使有空余時間，也應用在鉆研業(yè)務知識、提高會計專業(yè)技能上，說明心智還不夠成熟，工作責任心、進取心還不夠強。這是錯誤之三。
廖廖幾筆，難表我悔恨痛惜之情。今后，我一定在上班期間不遲到，認真恪守各項工作紀律，對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實于行。抓緊工作時間，高標準完成領導交給的`各項任務，高質量做好會計業(yè)務工作，同時堅持每天抽出一定時間學習與業(yè)務相關的知識，積極參加專業(yè)技術等級考試，學習政治經濟知識以及做人做事準則，努力提高完善自身。積極爭當行業(yè)標兵、崗位表率，彌補我的錯誤，創(chuàng)造新的業(yè)績，為集體爭作貢獻、爭光添彩。
請領導看我的實際行動吧。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十
尊敬的領導：
您好!
我于20xx年xx月xx號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，溷日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，自我放縱，丟棄原則;我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種.種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的.嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
親愛的領導，我現(xiàn)在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有再犯，請領導重罰。
此致
敬禮!
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十一
尊敬的領導：
您好!
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十二
尊敬的領導：
您好!
這天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
所以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
總結下來共有以下幾點供以后改善：
1.按時下班，做不完的工作明天再繼續(xù)，學會拒絕，那么請明確告訴客戶已經下班時間，因為總會有做不完的工作。
2.即使已經下班晚了，那么，請預知天氣狀況，下雨天記著帶傘，因為在這個城市目前還沒有人會在晚上給你送雨傘。
3.即使已經淋雨回家了，那么在到家比較晚的狀況下，請不要再玩游戲上網，記著吃些感冒藥，因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒。
這是一種十分不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工，更就應在工作中起模范帶頭作用，更就應杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早十幾分鐘就能夠避免遲到，但是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十三
尊敬的'領導：
您好！
今天上午，我遲到了，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早一點點，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我已深深地覺悟，深深地喚醒了我的良知，今日之舉，實在愧對公司和您的苦心栽培。謝謝您給我這樣懺悔的機會，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。深入貫徹您的指示精神，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到三決一保政策，決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不讓領導失望的事我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
公司員工上班吵鬧檢討書篇一
尊敬的.領導：
您好！
今天由于我犯得錯誤，所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書范文。其實，我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
雖然，今天遲到的確是個意外，但是我不需解釋什么，因為從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！
請組織考驗我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二
尊敬的領導：
你好！
我是xx部門xx崗位的員工xxx。我很殘酷，我不該在公司犯下這樣的錯誤，更不該在大家工作的時候發(fā)出這么大的噪音！這不僅僅影響了xx同事，更是給部門甚至相鄰部門的同事的工作都帶來了影響。
在這次的自我反省中，我深刻的檢討了自己犯下的錯誤！這是在x點左右的時候，我因為工作中的一點小事不合，感到非常的不服氣，最后，甚至因為自己的觀點和xx同事吵了起來！而且，在后來我才意識到，自己的聲音實在是太大了，不僅僅讓隔壁的同事聽到，甚至整層樓都聽的清清楚楚。當然，這也驚擾到了您的工作。對此，我表示非常的抱歉，我因為爭論的太過急躁，甚至越來越沖動，導致沒能控制自己的脾氣，進而導致聲音失控，破壞了大家安靜的工作環(huán)境。對此，我深感抱歉。
反思這次的爭吵原因，其實也不過是項目中一些無關緊要的事情，是我自己的脾氣太犟才導致放不下這個問題。如果我能在當時多考慮一下xx同事的提議，要我就能發(fā)現(xiàn)其實這個方案并不差，甚至還有不少的優(yōu)勢。但是我總是這樣，只看到自己的努力，卻不知道去多看看身邊的情況，情急的時候還會吵起來。真的很對不起！
通過這次自我反省，我認識到了很多過去沒有注意的地方。現(xiàn)在想起來，這也是我的一大問題。就如同我在這次沒有注意身邊的氣氛，不僅僅打擾了同事們的工作，還擾亂了公司的.氣氛，讓大家的工作氣氛變得緊張，甚至還會導致工作質量的下降！這是非常不應該的，但是我卻應為自己的無心之失犯下這樣的錯誤！
當然，我明白并不是無知者無罪的道理，作為一名工作者，我們應該為自己的工作發(fā)展考慮，但是更因該對集體負責！工作從來不看個人，公司的發(fā)展更不是一個人能推動的。所以我這樣對周圍的忽略，其實才是最大的錯誤！
再次回憶了這次的事情之后的場景，不少的同事都都我們的行為感到厭惡。其實如果是我自己，也不會對這樣的同事有好感。但既然我是當事人，那么我就不能這樣去想，我要改變自己！要改變大家對我的印象！為此，我要在今后的工作中努力的改正自己的脾氣，改正自己的工作方式！希望領導能相信我，再給我一次改變的機會！我保證，絕不會讓您和各位同事失望！如有不足，望您指正！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇三
尊敬的領導：
您好！
20xx年xx月xx日，我無故遲到，經過認真反思、深刻自剖之后，我為自己的行為感到深深的愧疚和不安，在此我謹向各位領導作出深刻檢討。
通過這件事，我感到這雖然是件偶然發(fā)生的事情，但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風渙散的必然結果。這種行為不僅嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度，同時也是一種無視集體主義、缺乏團隊意識的行為，是愧對領導信任的行為。
在這件事中，我還感到自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，在思想上仍舊存在得過且過、混日子應付的極端思想?，F(xiàn)在我深深地感覺到這是一個非常危險的傾向，也是一個極不好的苗頭。通過這件事讓我及時發(fā)現(xiàn)了自己的不足，這在我今后的人生成長道路上無疑是一次關鍵的轉折。
發(fā)生這件事以后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯，因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都沒有任何意見，同時我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領導相信我。
在次，在今后的工作中，我對領導、對自己作出以下保證：
1、不遲到不早退，嚴格遵守車間管理規(guī)章及制度。
2、工作期間不違反勞動紀律，端正態(tài)度、提高崗位積極性。
3、積極配合領導工作，認真負責地完成本職工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇四
尊敬的老師：
您好！
這次上班的時候，我沒有注意好分寸，在大家都在認真工作的時候吵吵鬧鬧，影響了不少的人。我知道，自己的活潑可能太過了一點，對于我們公司的整體文化來說，大部分的時間是要求安靜的。因為安靜的工作才能最大力度的提升我們的效率，這一點是不可否認的。所以我對自己這一次上班的時候吵鬧這件事情感到后悔，也感到很自責，我會下定決心在以后的工作里改正不足，表現(xiàn)的更好。
今天下午的時候，我的工作做的也已經差不多了，一時間突然想起今天網上的熱點新聞，然后就跟旁邊的同時聊了起來。沒想到聊著聊著，我們聊到了別的話題去了，并且越來越激動，最后我竟然大聲的吵了起來。后來我還沒有認識到自己的行為不對，直到有一名同事問我能不能小聲一點的時候，我才意識到，可能我影響到了被人的工作了。當時我就沒有再怎么說話了。
但是后面在快下班的時候，我又吵了起來，并且又影響到了很大一部分的人。這段時間大家的工作都比較多，所以快到了下班的時候時，大家的工作也比較的忙，情緒也不怎么好吧。當時就有一名同事直接問我是不是工作量不夠，需要加一點工作。我當時也比較生氣了，于是就懟了過去，最后竟然還和對方吵了起來。其實這件事情是完全沒有太大的必要的，的確是我做得不夠好，也是我一直沒有什么分寸，影響了這么多的人，影響了我們公司的環(huán)境。
領導這次您批評我是對的，這個結果也是我應該去接受的，只是現(xiàn)在想一想，覺得自己還是太幼稚了，已經是一名成年人了，但是還是不能把握好自己的行為尺度，總是一次次的在惹怒別人，我也對這樣的自己感到有一些無語了，所以以后我還是要去多多注意這個方面吧。不要覺得是自己的性格太活潑了，這不是我犯錯的借口。
這一次吵到了同事們，我真的很歉疚，并且也感到了羞恥?；蛟S這樣的問題也是在敲醒我，要好好的去學習和成長吧！希望大家能夠去包容我這一次吧，也希望大家能夠放下對我的偏見，這次再原諒我一回，我一定會用一個更好的狀態(tài)去面對今后的工作和生活的，也希望每一位同事能夠時刻的監(jiān)督我，在此對大家感激不盡，也感激領導您對我的諒解，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
公司員工上班吵鬧檢討書篇五
尊敬的領導：
您好！
這次上班的時候，我沒有注意好分寸，在大家都在認真工作的時候吵吵鬧鬧，影響了不少的人。我知道，自己的活潑可能太過了一點，對于我們公司的整體文化來說，大部分的時間是要求安靜的。因為安靜的工作才能最大力度的提升我們的效率，這一點是不可否認的。所以我對自己這一次上班的時候吵鬧這件事情感到后悔，也感到很自責，我會下定決心在以后的工作里改正不足，表現(xiàn)的更好。
今天下午的時候，我的工作做的也已經差不多了，一時間突然想起今天網上的熱點新聞，然后就跟旁邊的同時聊了起來。沒想到聊著聊著，我們聊到了別的話題去了，并且越來越激動，最后我竟然大聲的吵了起來。后來我還沒有認識到自己的行為不對，直到有一名同事問我能不能小聲一點的時候，我才意識到，可能我影響到了被人的工作了。當時我就沒有再怎么說話了。
但是后面在快下班的時候，我又吵了起來，并且又影響到了很大一部分的人。這段時間大家的工作都比較多，所以快到了下班的時候時，大家的工作也比較的忙，情緒也不怎么好吧。當時就有一名同事直接問我是不是工作量不夠，需要加一點工作。我當時也比較生氣了，于是就懟了過去，最后竟然還和對方吵了起來。其實這件事情是完全沒有太大的必要的，的確是我做得不夠好，也是我一直沒有什么分寸，影響了這么多的人，影響了我們公司的環(huán)境。
領導這次您批評我是對的，這個結果也是我應該去接受的，只是現(xiàn)在想一想，覺得自己還是太幼稚了，已經是一名成年人了，但是還是不能把握好自己的行為尺度，總是一次次的在惹怒別人，我也對這樣的自己感到有一些無語了，所以以后我還是要去多多注意這個方面吧。不要覺得是自己的性格太活潑了，這不是我犯錯的借口。
這一次吵到了同事們，我真的很歉疚，并且也感到了羞恥?；蛟S這樣的問題也是在敲醒我，要好好的去學習和成長吧！希望大家能夠去包容我這一次吧，也希望大家能夠放下對我的偏見，這次再原諒我一回，我一定會用一個更好的狀態(tài)去面對今后的工作和生活的，也希望每一位同事能夠時刻的監(jiān)督我，在此對大家感激不盡，也感激領導您對我的諒解，謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇六
尊敬的領導：
您好!
對于我這種開會遲到的行為，我已經進行了深刻的反省，我知道自己錯了，我會改正的，給大家?guī)淼牟槐氵€請見諒，我保證一定不會再犯。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的結果。經過幾天的反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次讓自己覺醒的關鍵。
首先經過這些天我認識到開會遲到本身就是不重視公司規(guī)定的表現(xiàn)，我這種行為在公司能造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，而我的這種表現(xiàn)，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利于公司發(fā)展。如果拜訪客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規(guī)章制度的公司，不但影響公司形象，也會影響自己的前途。
再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因，我認為這只能說明我的工作態(tài)度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊有著得過且過，混日子的應付思想，這種不良思想只能說明我自由散漫，只顧自己，置公司規(guī)定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會，家里離得遠就應該提前出門，把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到，但是自己還是慢吞吞的，把個人困難凌駕于公司規(guī)章制度上，這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。
我知道自己這種遲到的行為是由于對自己要求不嚴格，我已經知道自己錯了，我會讓大家看到我的進步，我爭取讓自己做得越來越好，成為一個為公司做貢獻的人。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇七
謝謝大家，謝謝老師，給我這次面對面的與徐雷交流的機會!-。
檢討人：
今天，我在課間的時候，不該和同學吵鬧，影響了大家的學習，也給學校帶來了不好的影響，我知道自己錯了，對于自己的行為，我感到很抱歉，我希望大家能夠原諒我。
這次我有很多錯誤需要改正。
一、知道錯了不及時向老師匯報。明知道錯還不讓老師早知道，早采取措施，這是太不應該了。
二、不該在衛(wèi)生角玩，要玩到外面玩，可我們沒聽。
三、不該破壞公物。那是集體財產。破壞公物就等于破壞集體財產。我們既然違反了紀律，更不應該破壞集體財產。
我犯了錯誤，代價不應該只是寫檢討書還陪拖布這么簡單。以后我再也不犯以上錯誤了，請大家原諒。我保證我一定會改正錯誤，決不允許這類事情再發(fā)生。
公司員工上班吵鬧檢討書篇八
尊敬的領導：
您好！
很是對不起，我和xx同事在工作中給大家添麻煩了。在x月x日的x點左右，這本是公司工作的時間。但是，在這段時間里，我因為在工作中感到一些枯燥，就找xx同事在空閑中說了兩句話。但是沒想到，聊天卻一發(fā)不可收拾，不知不覺間，我們已經“暢聊”起來！還越來越大聲，給周圍甚至整個部門的同事都帶來了影響！但是當時，我們卻渾然不知，還在我行我素的大肆聊天，直到您來點醒了我們，我們才知道犯下了多大的錯誤！真的很對不起！
對于這件事，我真的深感慚愧，作為xxx部門的一員，我們卻在工作中大肆的造成影響！給部門的同事們的工作帶來不便。對于自己的無知和自我中心，我真的感到很抱歉?，F(xiàn)在反向思考一下，作為一名工作者，如果在我工作的時候又人這么大肆的聊著和工作不相干的話題，我自己肯定也受不了?？赡芤晕业钠?，還會去制止他們。但是，現(xiàn)在換做是我自個，我卻沒有往這方面思考，給大家?guī)砹寺闊?，大家也沒怪我，只是默默的忍受……這真的讓我很是愧疚。
經過這次的反省，我認識到了自己的錯誤。就像孔子的那句話：“己所不欲勿施于人！”自己都不不愿意遇上的事情，自己又怎么能去做呢？這樣明白的道理自己卻沒能做到。這顯然是在自己的管理和思想上出現(xiàn)了極大的問題！
首先，反思自己的思想，我認識到自己在生活中非常的自我中心。這次犯下的情況，在我的生活中也出現(xiàn)了不少！自己總是被人說不聽人說話，脾氣犟。但我也沒放在心上?？蓻]想到，在不知不覺間，自己將這樣的壞習慣居然帶進了公司！甚至在公司里犯下了錯誤！這真的非常糟糕！
其次，反思自己的管理！公司有公司的規(guī)定，我也是非常清楚！作為一名職員，在工作中保持安靜，不給其他同事帶來打擾，這是基本中的基本！但是我忽視了這條規(guī)定，導致給其他同事帶來麻煩，同時，自己還沒有認識到自己的問題，沒有及時的改正問題，這就是自我的管理不嚴！
思來想去，我想到了自己問題的核心！我在工作中，必須要重視團體，融入團體！如果我能更加的為團體著想，那么也就不會犯下這樣的錯誤！不會輕易的給大家?guī)砺闊?！此次，我深感慚愧，但是我一定會重新改造自我，不會再給大家?guī)磉@樣的麻煩！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇九
尊敬的領導：
您好!
我很抱歉，今天遲到了。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
此致
敬禮
xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十
尊敬的領導：
您好!
我知道無論我說什么都不能改變我遲到的事實，我現(xiàn)在只有認真的反省自己的錯誤，爭取讓自己不再犯，我知道遲到是一種影響很不好的行為，我真的知道錯了。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。我一定不會有任何異議，我希望您能原諒我這一次。
檢討人：
公司員工上班吵鬧檢討書篇十一
尊敬的領導：
您好!
x月日，由于我個人有很重要且迫在眉睫的事情，要趕去，所以向馬經理請了半天假，請假的時候是說趕在下午3點之前會趕回來的?？墒鞘朗码y料，我沒有按時處理自己的事情，所以當天沒有趕回來，導致三小的作業(yè)沒有發(fā)。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向領導做出深刻檢討，并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是對自己放松要求，輕視辦公室管理制度的必然結果。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上有點欠缺。眾所周知，家庭作業(yè)的信息對于家長來說是非常重要的，既然家長信任我們，綁定了此業(yè)務，我們就沒有理由不發(fā)家庭作業(yè)。這充分說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。如果不是領導嚴格要求我深刻反省，我都無法認識到問題的嚴重性。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也表示發(fā)自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作上，大家都像我一樣自由散漫，目無制度，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。
謹此檢討。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十二
尊敬的領導：
您好!
這天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
所以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
總結下來共有以下幾點供以后改善：
1.按時下班，做不完的工作明天再繼續(xù)，學會拒絕，那么請明確告訴客戶已經下班時間，因為總會有做不完的工作。
2.即使已經下班晚了，那么，請預知天氣狀況，下雨天記著帶傘，因為在這個城市目前還沒有人會在晚上給你送雨傘。
3.即使已經淋雨回家了，那么在到家比較晚的狀況下，請不要再玩游戲上網，記著吃些感冒藥，因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒。
這是一種十分不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工，更就應在工作中起模范帶頭作用，更就應杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早十幾分鐘就能夠避免遲到，但是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。
檢討人：
20__年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十三
尊敬的店長：
您好！
我是店里新晉的員工xx，我今日犯的錯，我都不好意思說，上班第一天我就遲到了，這算什么事啊，我能夠感受到您現(xiàn)在的心情，確定是用勁憋著沒罵我呢，我特別的感謝您給我這個面子，雖然說我只遲到了幾分鐘，但是這也是遲到，昨天您面試完我，通知我今日來上班的時候，特意的跟我說了八點半上班，不能遲到，但是……唉，店長，我真的很愧疚，按理說我作為新員工應當提前來的，但是我卻讓您失望了，真的很愧疚。
其實我遲到的緣由，特別的難以啟齒，我不是現(xiàn)在找到工作了嘛，我就特別的快樂，我就叫了我的那幾個伴侶，請他們胡吃海喝了一頓，大家一談天一喝酒就上頭了，都特別的快樂在，這次聚會持續(xù)到晚上一兩點，然后大家最終都喝醉了，晚上都沒回家，直接找了個旅館就睡下了，我那時候是完全的把我今日要上班，八點半要到店里報到這件事給忘了，就直接導致自己睡過頭了，但是還好那件旅館距離我們店的距離不是很遠，我早上一起床我就立馬趕過來了，但是還是沒能趕上，我還是遲到了。
我總結了一下導致自己遲到的緣由：
1、昨天晚上喝酒去了，這點我在上面已經跟您說過了。
2、剛從一個無業(yè)游民，成為了五金店的員工，思想上還沒適應過來，沒有準時上班的概念，對自己的要求還是特別的放松，我現(xiàn)在特別的懊悔，我就不應當在其次天還要上班的狀況下，還把自己喝醉的'。
3、個人的想法特別的有問題，作為一個新晉員工，不好好的表現(xiàn)自己，。反而第一天就讓店長您看到了不好的一面，直接就讓您對我的第一印象變的不好了，這就似乎是同學去學校上學第一天書都不帶一樣。
請您原諒我這一次吧，我好不簡單擁有的一份工作，我怎么可能不重視，今日完全就是我個人的在對事情的決策上消失了問題，您說我要是不想好好的做好這份工作的話，我今日就不行能是跑著來店里，大汗淋漓的了，確定是抱著無所謂的態(tài)度，漸漸悠悠的來到店里了，您看我說的是不是很有道理，您放心，我肯定會好好的對待這份工作的，我會在接下來的工作時間里面，證明我自己個的價值。證明您沒看錯我，證明您的這次信任是對的。
我在此跟您保證，我既然現(xiàn)在是店里的員工了，那么您的話我就會好好的記在心里，店里的一切法規(guī)我也會牢記在心，肯定不讓自己再犯錯，否則我自己都不會原諒自己。
此致
敬禮！
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十四
尊敬的領導：
您好!
本人于1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓中，遲到了十分鐘。解釋理由只有一個，就是在醫(yī)院打針打過點了，醫(yī)生本來計劃35分鐘把那一瓶葡萄糖打完，結果在打的時候手感覺不適，就把輸液的速度放慢的點，故而培訓遲到了近十分鐘。深知這非什么理由，員工應當服從組織安排天經地義，錯就是錯，但天有不測風云，人有禍福旦夕，事又至此，只求我尊敬的主管網開一面，從輕發(fā)落，在這里給主管做個保證，以后不會有這樣的情況出現(xiàn)了，畢竟意外不會常有。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十五
尊敬的領導：
今天由于偶然遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態(tài)度，和注意細節(jié)。
老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
一.遲到原因：
我們總是把個人的困難凌駕于公司規(guī)章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1.客觀原因：
星期六加班，鬧鐘沒調好，至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2.主觀原因：
這件事，雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現(xiàn)就是工作生活中的細節(jié)方面!思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態(tài)度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規(guī)定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。
二.后果：
1.對公司的后果。
無論開會上班遲到反應了對于公司規(guī)章制度的重視程度表現(xiàn)，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利于公司發(fā)展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的。
2.對個人的后果。
這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非?？蓯u，感到無以復加的后悔與悲痛。
三.決心：總結下來共有以下幾點供以后改進:。
我決定，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以后的工作中不要再出現(xiàn)類似的錯誤，并能來監(jiān)督我，指正我。
通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。
四.懲罰：
我現(xiàn)在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守，將功補過!唯有如此，才能夠真正做到執(zhí)法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!
五.感想：
最后，我想說，我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉，希望領導可以原諒我，可以認可我認錯的態(tài)度，也希望同事也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。態(tài)度來源于個人所具備的素質，是企業(yè)文化理念在員工身上的體現(xiàn)。小事成就大事，細節(jié)成就完美，態(tài)度反映品格與素養(yǎng)。在我們企業(yè)進入發(fā)展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目標，抓住機遇，又要從工作作風、工作態(tài)度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到?！昂２粨窦毩?，故能成其大;山不拒細壤，方能就其高”，只要我堅持下去，養(yǎng)成良好習慣，一定會大有作為!
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以后更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十六
尊敬的公司領導：
您好！
由于今天遲到，特此檢討，以表歉意和反省，這對于我雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小，但卻反應了對工作的態(tài)度。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業(yè)，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年x月x日
公司員工上班吵鬧檢討書篇十七
尊敬的領導：
您好!
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
檢討人：
公司員工上班吵鬧檢討書篇十八
尊敬的領導：
您好！
領導，很抱歉我這次上班遲到了半個小時，給大家造成了不好的影響，也給酒店帶來了負面影響。我得知自己要遲到的那一刻起，我就知錯了。當我步入酒店的那一刻起，我就在心里暗暗的肯定，我一定會在酒店好好地做下去。為了讓自己在酒店越來越好，我每天都非常準時抵達公司，從不違反酒店規(guī)定，在自己的工作上兢兢業(yè)業(yè)，從不馬虎。因此也得到了領導們的夸獎，而此次我犯錯，竟然在上班時間遲到了半個小時，是我全部的責任，如若領導要懲罰我，我絕對不會為自己找借口，我會承擔這個責任，知識希望領導可以再給我機會，再次相信我！
這次遲到是因為睡過頭了，這次錯犯的很低級，也是偶爾出現(xiàn)的一些小問題。前幾天酒店舉辦了好幾個活動，我忙的都比較晚，昨天回去之后感覺確實很疲憊，倒頭就睡了，今早鬧鈴響起的時候，我下意識的關掉了鬧鐘，然后導致自己睡過了頭。我不應該為自己找借口，但是我說的都是我的真實原因，遲到是我的責任，但是我希望領導可以理解我的原因。這次失誤是我對自己沒有嚴格要求，我在接下來的工作中會更加注意這些問題，希望領導可以對我的情況酌情處理。
上班遲到是一件對公司對同事對整個集體環(huán)境都有影響的一件事情，我們每個人都是穿了工裝的，如果遲到的話，會給所有的顧客客戶帶來不好的印象，會讓別人感覺我們酒店做事拖拉，沒有紀律。這一點上我雖然認識到了，但是還沒有認識深刻，才會導致此次遲到。遲到這種現(xiàn)象的出現(xiàn)，損壞了公司的形象，給同事們也造成了不好影響。我們的工作是環(huán)環(huán)相扣的，我的遲到拖延了他們的工作，真的很對不起。往后，我一定會更加注意自己的行為，這種低級錯誤，我是不會再犯了，更加不會領導為難，讓同事們受到影響。我在這里向大家以最誠摯的心情向大家道個歉，對不起大家，我會改正的！
公司是我的另一個家，我應該具備嚴格的責任感，在工作崗位上逐步往上走，不能夠放任自己，讓自己走下坡路。如果領導此次愿意原諒我，我一定會用今后的時光證明給您看，我是可以做到更好的，我是可以為酒店創(chuàng)造價值的，我不會讓您對我感到失望的！
這次遲到，是我沒有嚴格管理好自己的后果。無論今后遇到什么樣的難關，我都會告訴自己，不許后退，要全力出擊。更不應該犯這樣的低級錯誤，所以，在這里，我想對大家承諾，我今后不會再讓大家難做了，我一定會表現(xiàn)得更好，全力以赴為公司創(chuàng)造價值！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇十九
尊敬的領導：
您好！
xx月xx日上班期間，本人沒有認真準時上班，而是遲到了。幾天來，本人認真反思，深刻剖析，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安。在此，我謹向領導作出深刻檢討，并將幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
人社局是一個為群眾落實社會保障政策的窗口部門，群眾來辦事的比較多，一旦發(fā)現(xiàn)工作人員有遲到的情況，并向網絡媒體舉報曝光，不僅損壞了公務人員在群眾中的良好形象，而且降低了社保局的公眾信任感，后果不堪設想。從網上搜索一下，這樣的反面教材舉不勝舉。經反思，本人沒有從思想深處高度警醒，沒有從維護集體榮譽、為集體爭光的角度看待上班玩游戲的問題，總以為這是小節(jié)、無關大局，是個人問題、涉及不到集體問題。這是錯誤之一。
局領導、中心主任多次通過辦公會、干部大會、個別提醒等方式，再三強調工作紀律，明確提出了上班期間不準遲到的要求。然而本人總認為工作任務第一，只要能完成好工作任務，其它都沒有關系，領導也不會太怪罪的。經反思，本人沒有把遵守紀律中的“紀律”看作是全方位的紀律，而是只求其一、不求其二；沒有充分認識到紀律的重要性，犯了自由主義的錯誤；沒有把領導的指示、紀律的要求當作剛性標準，沒有樹立“紀律高于一切”的觀念。這是錯誤之二。
領導把我放在事業(yè)單位出納的重要崗位上，我沒有珍惜崗位榮譽、有辱崗位職責、愧對領導信任和關心，也對其他同事產生了消極影響。沒有把有限的工作時間花在工作上，即使有空余時間，也應用在鉆研業(yè)務知識、提高會計專業(yè)技能上，說明心智還不夠成熟，工作責任心、進取心還不夠強。這是錯誤之三。
廖廖幾筆，難表我悔恨痛惜之情。今后，我一定在上班期間不遲到，認真恪守各項工作紀律，對領導提出的各項工作要求、上班制度牢記在心、落實于行。抓緊工作時間，高標準完成領導交給的`各項任務，高質量做好會計業(yè)務工作，同時堅持每天抽出一定時間學習與業(yè)務相關的知識，積極參加專業(yè)技術等級考試，學習政治經濟知識以及做人做事準則，努力提高完善自身。積極爭當行業(yè)標兵、崗位表率，彌補我的錯誤，創(chuàng)造新的業(yè)績，為集體爭作貢獻、爭光添彩。
請領導看我的實際行動吧。
此致
敬禮！
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十
尊敬的領導：
您好!
我于20xx年xx月xx號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，溷日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，自我放縱，丟棄原則;我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種.種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的.嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
親愛的領導，我現(xiàn)在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有再犯，請領導重罰。
此致
敬禮!
檢討人：xxx。
20xx年xx月xx日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十一
尊敬的領導：
您好!
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十二
尊敬的領導：
您好!
這天上午，我又遲到了，使這個月的第二次。雖然領導說，說出遲到的理由，但是我覺得此刻說理由，都只是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
所以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
總結下來共有以下幾點供以后改善：
1.按時下班，做不完的工作明天再繼續(xù)，學會拒絕，那么請明確告訴客戶已經下班時間，因為總會有做不完的工作。
2.即使已經下班晚了，那么，請預知天氣狀況，下雨天記著帶傘，因為在這個城市目前還沒有人會在晚上給你送雨傘。
3.即使已經淋雨回家了，那么在到家比較晚的狀況下，請不要再玩游戲上網，記著吃些感冒藥，因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒。
這是一種十分不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老員工，更就應在工作中起模范帶頭作用，更就應杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早十幾分鐘就能夠避免遲到，但是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。
檢討人：
20xx年x月x日。
公司員工上班吵鬧檢討書篇二十三
尊敬的'領導：
您好！
今天上午，我遲到了，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早一點點，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我已深深地覺悟，深深地喚醒了我的良知，今日之舉，實在愧對公司和您的苦心栽培。謝謝您給我這樣懺悔的機會，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。深入貫徹您的指示精神，要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到三決一保政策，決不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不讓領導失望的事我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，提高自己的思想覺悟，每天努力工作，做到愛崗敬業(yè)，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。
如果再出現(xiàn)類似遲到的事情，我甘愿受到公司規(guī)章制度的處分。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：