通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，為未來的發(fā)展提供借鑒。寫總結(jié)時要注重圍繞主題進行，避免過多的細節(jié)和無關(guān)內(nèi)容?？偨Y(jié)寫作一直以來都是大家所關(guān)注的話題，下面這些范文或許能給你一些啟發(fā)。
教育改革的論文篇一
隨著建設(shè)創(chuàng)新型國家戰(zhàn)略的提出、大學生就業(yè)形勢的日益嚴峻，各地方高校在國家和地方政府的引導下大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。然而目前在高校、教師和大學生層面都仍存在問題，筆者針對如何普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、培養(yǎng)大學生正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識、建立和完善課程體系、加強師資隊伍建設(shè)、完善激勵機制等方面提出了對策。
關(guān)鍵詞大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革。
革近年來，隨著教育部陸續(xù)出臺有關(guān)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文件，舉辦各類全國性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目比賽，引導全國各高校積極開展相關(guān)的教育活動，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已經(jīng)成為近年來高校教育的熱點。2015年5月4日，國務(wù)院辦公廳發(fā)布了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》（國發(fā)辦[2015]36號）（下稱《實施意見》），將深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革提上了具體的日程。地方高校如何進一步結(jié)合自身條件做好大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革已經(jīng)上升為工作的重點。
1地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的意義。
（1）是為建設(shè)創(chuàng)新型國家提供人才智力支撐的需要。黨的十七大明確提出：“提高自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型國家。這是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心，是提高綜合國力的關(guān)鍵?！秉h的進一步對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才培養(yǎng)作出了重要部署，提出了實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要戰(zhàn)略思想。最新出臺的《實施意見》指出：“深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)改革，是國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、促進經(jīng)濟提質(zhì)增效升級的迫切需要，是推進高等教育綜合改革、促進高校畢業(yè)生更高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要舉措”。建設(shè)創(chuàng)新型國家、促進我國經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型、提高我國的綜合實力，并實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，關(guān)鍵在于創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)。高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、不斷深化教育改革，將有利于提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，有利于培養(yǎng)出一批又一批具有較強的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、勇于實踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍。
（2）是促進高校畢業(yè)生就業(yè)的需要。隨著高等教育大眾化進程的加速，全國各高校的招生規(guī)模逐年擴大，本科生和研究生的畢業(yè)人數(shù)也在不斷增加。據(jù)相關(guān)統(tǒng)計，2014年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模為727萬人，比2013年增加28萬人。面對日益嚴峻的就業(yè)形勢，各地各高校應(yīng)通過各種途徑加強學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，從而有效緩解不斷擴大的就業(yè)壓力，同時創(chuàng)造更多的就業(yè)機會和就業(yè)崗位。
2地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的問題。
自1997年開始，國內(nèi)很多知名的高校對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育做了很多的探索與實踐。隨著有關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的文件逐一出臺，國家對此項工作的支持力度越來越大。各地方高校在國家有關(guān)部門和地方政府的指導下積極開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，由部分高校先行試點發(fā)展到了全國范圍內(nèi)推廣實施。在試點和探索的過程中，各高校通過不同的方式形成了比較典型的三種教育模式：以中國人民大學為代表的學科導向模式，以北京航空航天大學為代表的實踐導向型模式，以上海交通大學為代表的綜合型模式。然而，地方高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中尚存在一些問題，亟待以改革促進進一步的發(fā)展。
2.1對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重視不夠。
盡管各地方高校紛紛加入了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大潮中，眾多應(yīng)用型和教學型高校已經(jīng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育列入了教育教學改革的范圍，但部分高校在實際操作中還存在對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要意義認識不足、重視不夠的問題。部分高校只局限于歸納和總結(jié)的層面，有些高校將大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等同于參加國家和地方組織的各項大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目比賽，以參賽為目的，以獲獎為目的，還有部分單純開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。此類活動在這些高校中主要依托于團委、學生工作處、就業(yè)辦、教務(wù)處等部門分別開展，尚未形成一體化的教育體系。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育及其改革、實踐缺乏一個統(tǒng)一的平臺，未能聚集學校的合力，導致在各項工作開展中缺乏積極性和創(chuàng)造性，部分工作還存在重復性的問題，在一定程度上影響了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的開展及深化。
2.2大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識有待加強。
剛剛經(jīng)歷高考進入大學，度過迷茫期，大學生還受到經(jīng)驗缺乏和專業(yè)水平的制約。加上部分高校尚未形成良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍，很多大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識模糊、有限，并且沒有意識到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性。這些學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學習和活動僅僅是為了應(yīng)學校學分規(guī)定要求，缺乏興趣的培養(yǎng)和正確意識的樹立。部分高校過于強調(diào)“就業(yè)難”的問題，在強調(diào)就業(yè)率的同時忽視了對學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的正確引導，也忽視了在課堂上激發(fā)學生創(chuàng)新的興趣、挖掘?qū)W生的創(chuàng)新潛能，導致學生的認識片面，認為參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動是為了學分、為了將來好就業(yè)。部分學生甚至簡單為了就業(yè)而創(chuàng)業(yè)，缺乏正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀，以及對未來職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃。
2.3缺乏完善的課程體系。
目前，雖然各地方高校已經(jīng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育列入了教育教學改革的范疇，但很多高校開展此項教育的形式比較單一，缺乏系統(tǒng)性、規(guī)范性和整體性。課程體系建設(shè)是教學的核心，以專業(yè)教育為依托建立完善的課程體系是開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的必要條件。很多高校已經(jīng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程作為必修課納入專業(yè)培養(yǎng)方案，但在課程設(shè)置及課程開發(fā)方面仍有較大的提升空間。一方面，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育互不相融。目前大部分地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的受眾非常有限，主要是少部分對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有興趣的、具有較好的創(chuàng)新潛質(zhì)的學生。學生通過參與科研和實踐活動、參加相關(guān)的比賽享受到老師的專業(yè)指導，并能得到學校在這方面的資金支持，同時還能進行學分置換。由于參與活動的一般都是相對優(yōu)秀的學生，因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在這些高校并未實現(xiàn)普及，尚未成為培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識及能力的重要手段，更不能成為促進就業(yè)的重要途徑。究其原因在于這類地方高校未能把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育較好地融合在一起，與專業(yè)教育脫離，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就猶如無本之木、無源之水，沒有專業(yè)教育這塊沃土，實踐缺乏系統(tǒng)的理論與技術(shù)支撐，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最終只是空談。另一方面，課程設(shè)置不夠完善。很多地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置較為隨意和零散，主要由各二級學院根據(jù)學生的實際情況臨時安排。大多是相關(guān)比賽的指導和畢業(yè)生的就業(yè)指導，尚未形成系統(tǒng)的、完善的課程體系，加上大部分課程以選修課的形式存在，而學生不一定對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性有正確的認識，單純依靠他們的興趣來選擇是否參與，這樣的學習遠遠達不到應(yīng)有的效果。一些地方高校借鑒試點高校的成功經(jīng)驗在本校進行實施，但缺乏可行性分析，結(jié)果并不符合本校的實際情況。目前大部分地方高校的學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識還處于初級階段，對該類課程并不十分了解，其他學校的成功經(jīng)驗在本校有可能讓學生難以接受。
2.4師資隊伍建設(shè)不足。
由于很多地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的形式單一，往往是為某項賽事或某項課題臨時組建團隊，這樣的團隊缺乏穩(wěn)定性，流動性較大。此外，教師本身在做好自己的本職工作之外，還要開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程或進行相關(guān)指導，工作任務(wù)繁重，很難對這類課程進行更系統(tǒng)、深入的研究。而教師本身也可能由于時間的問題缺乏系統(tǒng)的研究和培訓，加之目前各高校在人才引進方面都強調(diào)科研能力和高學歷，因此很多教師缺乏創(chuàng)業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)驗。一些高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的講授以學生工作、團委和就業(yè)指導部門的人員為主，這樣的師資隊伍存在數(shù)量不足、專業(yè)性不強、實踐經(jīng)驗缺乏等問題。師資隊伍建設(shè)是開展教育的重要保障，因此把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育從理論到實踐落到實處的前提是需要有一支既有專業(yè)背景、又能從事學術(shù)研究、更有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐經(jīng)驗的師資隊伍。這對各高校的教師隊伍建設(shè)又提出了新的挑戰(zhàn)。
2.5激勵機制不夠完善。
在大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的同時，很多高校都忽略了制定和完善相應(yīng)的配套政策，缺乏針對學生和教師的激勵機制。從學生層面來說，很多學校通過學分置換來鼓勵學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，因此對學生而言創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)只是獲得學分的一個再尋常不過的途徑，部分學生只以應(yīng)付的心態(tài)完成任務(wù)，而缺乏積極性。從教師的層面來說，教師是高?？蒲械闹黧w，而上到國家下到地方均是以科研能力為最重要的杠桿之一來衡量高校的綜合實力。因此，教師們在教授課程之外關(guān)注的重點就是申報各類國家級、省部級項目和課題。此外，與教師自身利益密切相關(guān)的問題也是他們關(guān)注的重點，例如職稱的晉升、工作量的認定、獎項的認可等等。而由于目前很多高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的過程中沒有制定出相應(yīng)的對教師的獎勵、認定辦法，因此教師在指導過程中積極性不高，很多教師還因為工作和科研任務(wù)繁重等問題無法投入太多精力對學生進行指導，導致學生在參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽和活動中產(chǎn)出的一些成果科技水平不高。
3地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的策略。
3.1成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部門。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革事關(guān)國家的發(fā)展大計，各地方高校應(yīng)該高度重視此項改革的重要性及可操作性，而不能僅作紙上談兵。首先，應(yīng)從頂層設(shè)計入手來統(tǒng)籌規(guī)劃和組織實施，從學校層面開始推動此項改革。成立以學校領(lǐng)導為首、各相關(guān)職能部門和專業(yè)院系負責人共同組成的工作統(tǒng)籌和指導機構(gòu)。例如，成立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作指導委員會”專門負責指導此項工作。該機構(gòu)有利于統(tǒng)一全校的思想及協(xié)調(diào)全校資源，有利于最大限度地匯聚力量深入推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。其次，應(yīng)該改變傳統(tǒng)的以學生工作處、團委、就業(yè)辦、教務(wù)處等部門分別開展相關(guān)工作的局面，成立專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育部門。例如，成立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學院”或“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心”，專門負責相關(guān)課程體系構(gòu)建和教學工作、師資隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)、平臺的建設(shè)、學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽的組織和指導、實踐資源和實踐平臺的開發(fā)等工作。目前已有一些高校成立了這樣的部門，其教學和服務(wù)對象涵蓋了包括本科生和研究生在內(nèi)的全體在校學生。該部門利用資源優(yōu)勢從理論到實踐逐步培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神及創(chuàng)業(yè)能力，取得了很多成績。3.2營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍校園內(nèi)良好的氛圍是提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)參與度的外部推動力，是產(chǎn)出豐碩成果的外部環(huán)境。各地方高校可以從兩個方面營造良好的氛圍，加強對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的宣傳和推廣。一是學?？赏ㄟ^校園網(wǎng)、微信平臺、報刊等形式積極宣傳國家相關(guān)部委及高校在推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方面的政策措施。對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的成功案例進行宣傳，對相關(guān)知識進行掃盲，為學生樹立良好的意識打下一定的基礎(chǔ)。二是可利用各種學生活動大力宣傳學校參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽等活動的情況、參加活動的意義、學校的經(jīng)費支持和鼓勵政策等。還可以開展專題教育或?qū)W術(shù)交流活動，擴大學生的知識面，開闊學生的視野。此外，學?？梢耘c創(chuàng)新技術(shù)含量高或創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)展開合作，組織學生參觀這類企業(yè)，請這些成功的創(chuàng)業(yè)者介紹他們的創(chuàng)業(yè)歷程，分享他們的成功經(jīng)驗，從而激發(fā)學生的興趣，調(diào)動他們的積極性。
3.3構(gòu)建完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系。
各地方高校應(yīng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入學校教育教學目標中，并結(jié)合各高校的實際情況和專業(yè)特色構(gòu)建相應(yīng)的課程體系。一方面，可以將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程納入通識課程的范圍。要實現(xiàn)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的普及、在全校范圍推廣，通識教育是必由之路。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程一旦成為通識課程，必然會引起全校師生的重視，切實改變以往教育受眾面積小、成果產(chǎn)出少的局面。在具體的課程設(shè)置方面，可以考慮開設(shè)類似“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”、“職業(yè)規(guī)劃”等課程。在課程內(nèi)容上盡量實現(xiàn)與專業(yè)教育之間的融合，注重將本專業(yè)的理論與復雜的社會現(xiàn)象結(jié)合起來，讓學生在熟悉專業(yè)知識的同時能認識到專業(yè)知識在工作中的運用，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和解決問題的能力。在課程建設(shè)上，除了利用本校資源開發(fā)具有地方特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程外，還可以依托慕課等利用校外的優(yōu)勢資源，豐富課程內(nèi)容與形式。另一方面，通過開設(shè)內(nèi)容豐富的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程，構(gòu)建形式多樣的實踐平臺。通過通識課程中對基礎(chǔ)知識的掌握和專業(yè)課程中對意識的引導，學?？梢蚤_設(shè)專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程。例如，創(chuàng)業(yè)實訓課程、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新方法課程等。通過內(nèi)容豐富、形式多樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程為學生提供各種實踐的機會和渠道，鍛煉他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力，避免出現(xiàn)理論課程與實際操作脫節(jié)。各地方高校在開展實訓課程中，一是可以利用好現(xiàn)有的虛擬仿真實驗中心來開展實踐教學，加快創(chuàng)業(yè)實訓課程的場地改造和建設(shè)；二是積極拓展政府、企業(yè)、校友等各類資源。加強校企合作，建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社會實踐基地，邀請成功企業(yè)家和校友對實踐教學出謀劃策，為學生構(gòu)建形式多樣的實踐平臺；三是開設(shè)競賽實訓課程。通過國家級、省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽和訓練項目充分激發(fā)學生的學習熱情和潛力，鼓勵學生積極參與，給予學生專業(yè)的指導和幫助，同時培養(yǎng)出一支具有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力的隊伍。
3.4加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊伍建設(shè)。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)離不開高素質(zhì)的師資隊伍，人才的培養(yǎng)在很大程度上還取決于教師。因此，各地方高校必須加強師資隊伍建設(shè)，通過各種途徑培養(yǎng)一批致力于創(chuàng)新思維培養(yǎng)、創(chuàng)新方法訓練和創(chuàng)業(yè)實踐知識傳授的師資。具體可以從三個方面著手：首先，加強對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)授課教師的培訓。支持和鼓勵教師到行業(yè)、企業(yè)掛職鍛煉，積極參與新項目、新技術(shù)、新產(chǎn)品的研發(fā)。建立專業(yè)教師的校外實訓基地，定期組織授課教師到校外實訓基地進行培訓，以利于教師定期更新課程案例素材、積累教學經(jīng)驗，做到教學內(nèi)容和教學方法與時俱進。其次，加強與各行各業(yè)的溝通與合作。聘請科學家、企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功者擔任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程的兼職教師，彌補校內(nèi)師資的不足，擴大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍。再次，支持教師參加國內(nèi)外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的學術(shù)交流和研討，掌握該領(lǐng)域的國內(nèi)外新動態(tài)，不斷提高教師的研究能力和指導能力。
3.5建立和完善針對師生的激勵機制。
建立和完善針對師生的激勵機制是調(diào)動教師指導和學生積極參與的重要保障，是確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育長期健康發(fā)展的重要支撐。在教師激勵方面，學校應(yīng)對教師承擔的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學、指導及培訓工作給予與教學工作量同等的認定，保證必要的經(jīng)費支持。對教師在參與各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動中取得的獎項或成果給予認可和獎勵，并在職稱評定、課程建設(shè)、教材立項、科研項目、年度考核等方面予以傾斜。通過這些舉措激勵專家教授參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學，提高產(chǎn)出成果的含金量。在學生激勵層面，學校應(yīng)對現(xiàn)有的教學和學籍管理制度進行改革，完善學分的轉(zhuǎn)換制度，擴大對學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的學分認定范圍。對學生的優(yōu)秀項目和獲獎作品實行獎勵制度，頒發(fā)獲獎證書并給予相應(yīng)的獎金。對在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面特別有潛質(zhì)的學生可以進行重點培養(yǎng)，例如舉辦“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色班”等。進入特色班的學生能參加更高層次的學習、獲得更多的實踐機會?？傊?，通過不同層面的激勵，進一步激活地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的熱情，為地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展提供良好的保障。
參考文獻。
教育改革的論文篇二
1．語文知識與能力目標。
語文課堂教學要幫助學生掌握必要的語文知識，培養(yǎng)學生的語文能力，這既是語文課程的根本任務(wù)，也是多年來語文單獨設(shè)科的根本原因。語文新《課標》繼承了以往語文教育的實踐經(jīng)驗，強調(diào)語文是最重要的交際工具，工具性和人文性的統(tǒng)一是語文課程的基本特點。每一位教師都不能忽略這個基本目標。
2．過程與方法。
克服傳統(tǒng)語文教學的弊端，積極倡導自主、合作、探究的學習方式，不但要重視學習的結(jié)果，而且要重視學習的過程，因為有時候過程與方法比結(jié)果更重要。這樣才能提高學生學習的主動性和積極性，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。
3．情感、態(tài)度和價值觀目標。
在教學中，語文教師除了傳授學生知識，培養(yǎng)學生能力外，還要注意培養(yǎng)學生的愛國主義情感、社會主義道德品質(zhì)、積極的人生態(tài)度和正確的價值觀。良好的個性和健全的人格將對學生的人生產(chǎn)生至關(guān)重要的影響，有利于他們的成長。這樣培養(yǎng)出來的學生才是一個德才兼?zhèn)涞娜?，才是一個有益于社會的人。
二、教學內(nèi)容。
教師在教學過程中要引導學生學習教材，掌握教材的基本知識和基本技能。在此基礎(chǔ)上，教師要鼓勵學生多讀課外書，學習各方面的知識，開闊視野，因為在資訊發(fā)達、知識爆炸的時代，僅僅讀幾本教材是遠遠不夠的。指導學生進行自學，學會收集整理信息，抵御不良信息的.侵蝕。積極發(fā)掘教材的內(nèi)涵，提供豐富的與學生生活背景有關(guān)的素材，引起學生的共鳴，提高學生的興趣，從學生的已有經(jīng)驗和興趣出發(fā)，探索未知世界的神奇與奧秘，讓學生親身體驗探索、思考和研究的過程；通過親身體驗，學生對學習內(nèi)容會有深刻的記憶。學習的目的是運用，要積極引導學生將所學知識應(yīng)用于實際，打破學科界限，從不同學科對某些日常生活、生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題進行研究，鼓勵學生創(chuàng)新；要引導學生積極參與教學活動過程，在學習活動的設(shè)計上提倡主動的、建構(gòu)的、體驗的、發(fā)現(xiàn)的學習方式，使學生真正成為學習的主體，從而為終身學習打下堅實的基礎(chǔ)。目前的語文課程存在一些問題，諸如內(nèi)容陳舊、固定、呆板等。教師在教學過程中，要改革課程內(nèi)容、課程實施等，使語文課程變得開放而富有活力，讓學生感受到學習的快樂。從語文學習的本質(zhì)來說，語文來源于生活，最終回歸到生活，語文教學必須引導學生關(guān)注社會與人生，指導學生從課堂走向社會。新的語文課程體系要突破學校與社會、與現(xiàn)實生活之間的障礙，在實施的過程中逐步做到了課堂教學、語文活動、綜合性學習相結(jié)合，學校、家庭、社會語文教育相結(jié)合，最終達到了讓語文教學變得加開放、更有活力的目的。
三、教學方式。
新《課標》重視學習的過程與方法，倡導“自主、合作、探究”的學習方式。自主是指在教學中，教師要大膽放手，把自主權(quán)交給學生。合作是指教師確定一個主題，學生共同討論，相互學習，得出結(jié)論。探究是指教師將課堂內(nèi)容延伸更深更廣的范圍，提出一些有思考價值的問題，學生廣泛深入地討論，把探究結(jié)果用簡潔、準確的語言表達出來，最后教師作點評。這就需要教師轉(zhuǎn)變角色地位，建立互相尊重、民主平等的師生關(guān)系。在傳統(tǒng)的語文教學中，教師的角色更多的是知識的傳授者，學生學習的監(jiān)督者和評判者。而新的課程改革要求教師成為學生學習的指導者、組織者、平等對話的參與者。教師不但要傳授知識，而且有效地組織學生對課程的學習活動，讓學生成為學習的主人，手腦并用，自己分析問題、解決問題，體會思考的樂趣。教師在課堂教學中的角色是以平等的態(tài)度參與討論，更多的發(fā)揮組織作用，啟發(fā)學生的思維，讓學生能自由地發(fā)表意見。在課堂教學中教師可以坦誠地表達自己的感悟，參與對話討論，但不能放任不管，注意糾正明顯的錯誤。
四、教學效果。
對教學效果的評價要全面，不能只看成績，包括以下三個方面：一是看學生在課堂教學中的情感過程。從教學環(huán)境角度，看師生關(guān)系是否平等、民主，學生與學生關(guān)系是否和諧、融洽，教師是否培養(yǎng)了學生高尚的道德情操。二是看學生在語文學習中的認識過程。從學習方式角度，看教師能否根據(jù)具體的教學內(nèi)容，引導學生掌握基本的語文知識，是否體現(xiàn)自主探究、合作等有效的學習方式：從能力發(fā)展的角度，看教師能否發(fā)展學生發(fā)現(xiàn)問題，分析問題、解決問題的能力。三是看教師是否因材施教?？唇虒W中能否尊重每一個學生的個性優(yōu)勢，是否用發(fā)展的眼光看待每一個學生，能否在課堂教學中關(guān)愛每一個學生。
教育改革的論文篇三
從教育部批準清華大學等九所高校為首批創(chuàng)業(yè)教育改革試點高校以來，我國高校創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)歷了萌芽、探索和發(fā)展等不同階段，初步形成了一批各具特色的創(chuàng)業(yè)教育模式。面對我國創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和高等教育改革發(fā)展形勢，參考發(fā)達國家高校創(chuàng)業(yè)教育探索經(jīng)驗，我國高校創(chuàng)業(yè)教育改革發(fā)展路徑呈現(xiàn)新的走向。
一、教育理念：由“創(chuàng)業(yè)型人才”走向“崗位創(chuàng)業(yè)者”
教育理念由“創(chuàng)業(yè)型人才”走向“崗位創(chuàng)業(yè)者”[1]，是指高校創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)，由重視培養(yǎng)能“創(chuàng)造新企業(yè)”的精英人才，走向培養(yǎng)能“從事崗位創(chuàng)新活動”的大眾人才。也就是說，創(chuàng)業(yè)教育不再是針對特殊群體開展的創(chuàng)業(yè)培訓或創(chuàng)業(yè)課程的“精英教育”，而是針對全體大學生開展的以培養(yǎng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力為旨歸的“普及教育”?！皠?chuàng)業(yè)型人才”是在我國出于就業(yè)壓力的現(xiàn)實困境而提出的創(chuàng)業(yè)教育理念，高校在這一過程中處于比較被動的狀態(tài)，屬于政府驅(qū)動型創(chuàng)業(yè)教育。高校為落實國家由“創(chuàng)業(yè)”帶動“就業(yè)”政策，多把創(chuàng)業(yè)教育作為就業(yè)工作的一個組成部分，以高年級學生為主體，通過第二課堂活動或創(chuàng)業(yè)選修類課程來實施。不少高校領(lǐng)導將創(chuàng)業(yè)教育理解為“鼓勵學生創(chuàng)業(yè)的教育”。在這一理念指導下，我國高校創(chuàng)業(yè)教育雖取得了一定的成績，但也存在一些問題，如基于“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育由于受到各種條件限制無法惠及全體大學生。不言而喻的是，“創(chuàng)業(yè)”并不適合所有學生。從本質(zhì)上看，基于“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育沒有觸動高校教育教學改革，大多數(shù)高校沒有從開展創(chuàng)業(yè)教育中受益。隨著我國經(jīng)濟增長方式由“資源驅(qū)動”向“創(chuàng)新驅(qū)動”轉(zhuǎn)變，國家對高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量提出了新的要求?；诖?，培養(yǎng)“崗位創(chuàng)業(yè)者”就成為高校創(chuàng)業(yè)教育理念的新趨勢。首先，培養(yǎng)“崗位創(chuàng)業(yè)者”理念以全體在校生為對象，不僅著眼于學生創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)，更著眼于學生創(chuàng)新能力培養(yǎng)。其次，基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育以人的發(fā)展為基點，著眼于培養(yǎng)人的綜合素質(zhì)，挖掘?qū)W生的潛能，培育學生的健康思想和優(yōu)秀心理品質(zhì)，激發(fā)學生主動進取與積極探索的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神，更多地關(guān)注學生走上工作崗位后的發(fā)展。最后，基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育是貫穿高校人才培養(yǎng)整個過程的教育，是高校基于社會經(jīng)濟發(fā)展需求與學生個人發(fā)展而做出的人才培養(yǎng)理念與模式的轉(zhuǎn)變，涉及教學制度、管理體制和運行機制等高校整個教育教學體系，有利于深化高校教育教學改革。高校要想在新的歷史時期擔負起創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的重任，必須從戰(zhàn)略高度上認識開展創(chuàng)業(yè)教育的必要性和緊迫性，從認識上完成從“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)到“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的理念轉(zhuǎn)變。構(gòu)建基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育課程新體系，新體系除了開設(shè)大量基于創(chuàng)業(yè)動機和創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)通識類課程外，更重要的是使創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育深度融合。高校積極推進專業(yè)化的師資隊伍建設(shè)，不但要培養(yǎng)具有專業(yè)化水平的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍，而且要創(chuàng)設(shè)條件讓專業(yè)課教師參加相關(guān)行業(yè)的企業(yè)咨詢及管理，還要聘請兼職“創(chuàng)業(yè)導師”來高校講座或授課。
二、教育主體：由“相對獨立”走向“協(xié)同創(chuàng)新”
教育主體由“相對獨立”走向“協(xié)同創(chuàng)新”，是指創(chuàng)業(yè)教育主體由高校、社會和政府各唱各的戲、各彈各的調(diào)走向大家共同參與、協(xié)同創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)教育主體各自為政，其表現(xiàn)為：一是高校依賴性強，未能形成創(chuàng)業(yè)教育主動局面。高校創(chuàng)業(yè)教育沒有納入人才培養(yǎng)體系，主要依賴共青團組織，由共青團組織牽頭組織諸如“挑戰(zhàn)杯”之類的創(chuàng)業(yè)計劃大賽以及大學生創(chuàng)業(yè)項目；沒有充分發(fā)揮高校各職能部門和學校的整體作用，主要由就業(yè)指導部門選派創(chuàng)業(yè)教育課程教師圍繞創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置、創(chuàng)業(yè)教育師資培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)等方面開展研究與實踐。高校創(chuàng)業(yè)教育課程體系的設(shè)置與開發(fā)缺乏統(tǒng)一標準，隨意性較強；高校創(chuàng)業(yè)教育的有效性和創(chuàng)業(yè)教育成功的標準等考核指標缺乏。二是社會支持力量單薄，未能形成創(chuàng)業(yè)教育氣候。我國社會囿于“輕商重農(nóng)”傳統(tǒng)觀念，缺乏創(chuàng)業(yè)教育文化氛圍和生態(tài)環(huán)境；創(chuàng)業(yè)教育需要的創(chuàng)業(yè)教育中介機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)教育基金會、創(chuàng)業(yè)教育投資和研究機構(gòu)等非政府第三方組織的參與度不足。三是政府力量單一，未能形成創(chuàng)業(yè)教育合力。政府雖然近些年出臺了系列支持大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，但不少地方政府仍然存在執(zhí)行不到位的情況；政府對大學生創(chuàng)業(yè)教育提供的個性化服務(wù)不足；政府在輿論導向和政策制定方面對于民間組織支持力度不夠[2]。面對高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容多樣化、對象普及化和教育形式多元化的新形勢，根據(jù)美國創(chuàng)業(yè)教育多元主體參與的成功經(jīng)驗，我國高校創(chuàng)業(yè)教育主體將會呈現(xiàn)多元參與協(xié)同創(chuàng)新的發(fā)展態(tài)勢。具體體現(xiàn)為：一是高校發(fā)揮主動作用，創(chuàng)建適宜的創(chuàng)業(yè)教育平臺。高校開發(fā)具有自身特色的創(chuàng)業(yè)教育課程體系及評價標準，整體設(shè)計，逐步推進。高校引進具有創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗的人才，加強創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設(shè)。發(fā)揮學科專業(yè)優(yōu)勢，加強“政產(chǎn)學研用”轉(zhuǎn)化對接。二是社會各界積極參與，提供廣泛的創(chuàng)業(yè)教育支持。改變社會各界以“就業(yè)率”和就業(yè)質(zhì)量作為評價高校的重要標準，在整個社會孕育出濃郁的創(chuàng)業(yè)文化氛圍。整合社會各方資源，如非營利組織、項目基金和各類組織機構(gòu)(創(chuàng)業(yè)培訓機構(gòu)、中小企業(yè)服務(wù)機構(gòu)和風險投資機構(gòu)等)，為大學生創(chuàng)業(yè)教育提供諸如創(chuàng)業(yè)實務(wù)指導、法律咨詢和創(chuàng)業(yè)擔?；鸬雀鞣N中介服務(wù)。三是政府建立健全規(guī)章制度，提供良好的創(chuàng)業(yè)教育制度保障。政府不但從宏觀的戰(zhàn)略層面提出指令性要求，而且要從微觀的操作層面提供政策指導。
三、教育內(nèi)容：由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”
教育內(nèi)容由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”，是指高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容，由著眼于創(chuàng)造新企業(yè)所需知識的“模塊化課程”走向滿足崗位創(chuàng)業(yè)者所需的“系統(tǒng)化課程”。自創(chuàng)業(yè)教育進入高校以來，“哪些知識、技能或態(tài)度進入教育內(nèi)容”，“怎樣組合這些知識或技能”，“如何形成創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容體系”等問題，一直是高校創(chuàng)業(yè)教育者思考的重點?！熬⒒睍r代，從“創(chuàng)造新企業(yè)”的教育理念出發(fā)，許多高校創(chuàng)業(yè)教育以“創(chuàng)造新企業(yè)所需的知識與能力”構(gòu)建創(chuàng)業(yè)意識及精神塑造模塊、創(chuàng)業(yè)能力訓練模塊和創(chuàng)業(yè)實務(wù)仿真模塊等三方面教育內(nèi)容，并圍繞這三方面從顯性課程和隱性課程的思路進行操作：顯性課程由創(chuàng)業(yè)教育基礎(chǔ)課程、創(chuàng)業(yè)教育專業(yè)課程和創(chuàng)業(yè)教育實踐課程組成，隱性課程包括校園創(chuàng)業(yè)教育實踐和校園創(chuàng)業(yè)教育氛圍等[3]。基于“模塊化”教育內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)教育，是著眼于教少數(shù)學生如何創(chuàng)辦企業(yè)的“狹義的創(chuàng)業(yè)教育”，缺乏對多數(shù)學生創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)；或簡單追求創(chuàng)業(yè)教育的覆蓋面，缺乏與專業(yè)教育的有機融合。隨著人們對創(chuàng)業(yè)教育認識的深入，創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵不斷豐富：創(chuàng)業(yè)教育不是附加專業(yè)教育之外的技能培訓活動，而是基于人的全面發(fā)展集通識教育和專業(yè)教育于一體的培養(yǎng)方案[4]；創(chuàng)業(yè)教育不是一種應(yīng)景式的精英教育，而是一種全員參與、全方位覆蓋和全過程貫穿的素質(zhì)教育[5]。高校創(chuàng)業(yè)教育面向全體學生，既考慮大多數(shù)，也不忽略極少數(shù)。高校創(chuàng)業(yè)教育在內(nèi)容設(shè)計上，分層次、分階段和分群體推進，由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”，以適應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動時期用人單位對高素質(zhì)創(chuàng)新人才的需求。高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容“系統(tǒng)化”走向，將會根據(jù)不同層次學生的不同需求，按層次來進行設(shè)計，使之貫穿高校人才培養(yǎng)的全過程：第一層次是面向全體學生的“通識型”創(chuàng)業(yè)啟蒙教育。內(nèi)容主要包括創(chuàng)業(yè)素質(zhì)與精神的塑造，主要通過課堂教學和參與體驗來實現(xiàn)。第二層次是與專業(yè)融合的“嵌入型”創(chuàng)業(yè)教育。專業(yè)根據(jù)自身的特點，將創(chuàng)業(yè)理念與方法融入專業(yè)課程中，充分挖掘?qū)I(yè)課程的創(chuàng)業(yè)教育資源。第三層次是“專業(yè)型”創(chuàng)業(yè)管理教育。針對在大學期間就下定決心畢業(yè)之后去創(chuàng)業(yè)的學生，內(nèi)容以中小企業(yè)營利模式、經(jīng)營管理技能和工商稅務(wù)注冊等為主，目的是提升學生規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險的能力，從而提高創(chuàng)業(yè)成功率[6]。高校創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)內(nèi)容的系統(tǒng)化設(shè)計，將使創(chuàng)業(yè)教育“面向全體學生”“結(jié)合專業(yè)教育”和“融入人才培養(yǎng)全過程”的核心理念落到實處。
四、教育方式：由“單一化”走向“多樣化”
教育方式由“單一化”走向“多樣化”，是指創(chuàng)業(yè)教育在教育方式上主要以創(chuàng)業(yè)競賽為主，走向以課堂教學、創(chuàng)業(yè)競賽和園區(qū)孵化等多種方式協(xié)同推進。教育方式的變化，既是創(chuàng)業(yè)教育理念轉(zhuǎn)變的理性選擇，也是應(yīng)對創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容系統(tǒng)化發(fā)展的必然結(jié)果。在“創(chuàng)業(yè)型人才”教育理念的指導下，高校創(chuàng)業(yè)教育主要培養(yǎng)“創(chuàng)造新企業(yè)”的精英人才，采取的教育方式是比較單一的以創(chuàng)業(yè)競賽為宗旨的創(chuàng)業(yè)培訓，其結(jié)果只能使極少部分人受惠。在創(chuàng)業(yè)教育新理念“崗位創(chuàng)業(yè)者”的引領(lǐng)下，高校創(chuàng)業(yè)教育主要培養(yǎng)能“從事崗位創(chuàng)新活動”的大眾化人才，實施針對全體學生開展以培養(yǎng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力為宗旨的“普及教育”，采取的教育方式將會是以課堂教學為主，創(chuàng)業(yè)競賽和園區(qū)孵化等多種方式并舉。具體而言，順應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略以及新時期高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容完善之需，高校創(chuàng)業(yè)教育將會強化以下主要方式。一是教學引導。無論高等教育形勢如何發(fā)展，課堂教學目前以及今后仍將以無可比擬的優(yōu)勢成為高校創(chuàng)業(yè)教育的主要方式。只是針對創(chuàng)業(yè)教育，其具體的教學方法側(cè)重點有所不同而已。無論是專業(yè)課課堂教學，還是創(chuàng)業(yè)課課堂教學，就創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)而言，將會更加突出以問題為中心的探究式教學，以提高學生認識問題、分析問題和解決問題的能力。就創(chuàng)業(yè)課教學而言，將會突顯現(xiàn)代信息技術(shù)在教學中的作用，采用學生參與度高和體驗性強的互動式教學，實施情景教學、模擬教學、案例教學和網(wǎng)絡(luò)教學，融入情景模擬、小組任務(wù)、分組討論和分享、團體游戲和案例討論等多種教學方法。二是競賽帶動。創(chuàng)業(yè)競賽是創(chuàng)業(yè)教育的重要組成部分，不但是高校交流創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)驗和展示創(chuàng)業(yè)教育改革成果的重要平臺，而且是高校深化創(chuàng)業(yè)教育改革的重要抓手，還是高校傳播和延伸現(xiàn)代教育理念的重要方式。興起于20世紀80年代至90年代美國創(chuàng)業(yè)教育迅速發(fā)展階段的創(chuàng)業(yè)大賽，孵化了諸多杰出企業(yè)，如誕生于斯坦福創(chuàng)業(yè)大賽的雅虎公司[7]。以始于“挑戰(zhàn)杯”等為代表的我國高校各級各類創(chuàng)業(yè)競賽正在健康有序地開展，為社會創(chuàng)造一定經(jīng)濟效益的同時也培養(yǎng)出一大批具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的優(yōu)秀人才?；趩栴}導向的創(chuàng)業(yè)競賽以解決社會問題為旨歸，有利于拓展高校的社會服務(wù)功能，不斷深化高校與社會的聯(lián)系。創(chuàng)業(yè)競賽因其對社會產(chǎn)生的經(jīng)濟效益以及解決就業(yè)壓力等顯性效果，贏得政府各方的廣泛支持與積極參與。三是園區(qū)孵化。大學生創(chuàng)業(yè)園是當下高校比較典型的創(chuàng)業(yè)實踐平臺，是大學生培養(yǎng)風險意識、合作與競爭觀念和寬容與開放精神的重要場所。高校大學生創(chuàng)業(yè)園通過為大學生提供生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)等方面設(shè)施共享，市場推廣、法律政策咨詢和資金扶持等方面的服務(wù)，提高大學生創(chuàng)業(yè)成功率和創(chuàng)業(yè)企業(yè)成活率。不同類型的高校，因其辦學定位的不同而有所側(cè)重，如地方應(yīng)用型高校，在解決現(xiàn)實生活中的具體問題與實用新型技術(shù)轉(zhuǎn)化等方面發(fā)揮其學科專業(yè)優(yōu)勢，充分體現(xiàn)地方高校服務(wù)地方社會經(jīng)濟發(fā)展的功能。大學生創(chuàng)業(yè)園根據(jù)具體情況呈現(xiàn)不同的管理模式，如創(chuàng)建“中心+園區(qū)+基地”的管理模式，即大學生創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)中心、大學生科技創(chuàng)業(yè)園與創(chuàng)業(yè)孵化基地，形成“辦公區(qū)+生產(chǎn)加工區(qū)”的運行模式[8]。
參考文獻：
[4]張昊民,馬君.高校創(chuàng)業(yè)教育研究——全球視角與本土實踐[m].北京:中國人民大學出版社,:9.
教育改革的論文篇四
傳統(tǒng)法律教學以注重傳授系統(tǒng)理論為教學主要目的，對實踐性操作能力的培養(yǎng)不夠重視，同時對法律專業(yè)學生就業(yè)需求，也未在課程設(shè)計中充分體現(xiàn)。法學教育若離開了實踐性操作能力的培養(yǎng)，其實也違背了法學教育的初衷。
1)課程還存在形式化問題。
現(xiàn)階段法律教學，還存在著法律課程教學效果不明顯，形式化趨勢嚴重影響了法律課程教學，例如模擬法庭審判，學生模擬法庭審判出現(xiàn)背臺詞的現(xiàn)象，現(xiàn)場發(fā)揮部分相對薄弱，使得模擬審判缺乏真實感，學生的積極性上不來，并不能達到實踐的目的，還停留著依賴課本知識，對教材記憶的范圍內(nèi)，而由于法律系統(tǒng)知識的學習，和實踐操作訓練界限并不清晰，也使得教學內(nèi)容沒有延伸性，對理論和社會實際應(yīng)用過程脫節(jié)，實踐性法律課程沒有受到師生足夠重視。
2)教學條件的限制。
教學條件的限制，一方面是師資隊伍不足，高校法律專業(yè)從教的教師，大多沒有法律執(zhí)業(yè)履歷，對實踐性法律教學不能給予實質(zhì)性的指導，難以滿足高校法律教學的需求，另一方面缺少實踐性法律教學場地，素質(zhì)教育和實踐性法律教學沒結(jié)合起來，例如素質(zhì)教育中口才訓練，就對法律專業(yè)學生學習專業(yè)課具有積極作用，但大多數(shù)高校并沒開設(shè)口才訓練課程。
2．提高實踐性法律教學質(zhì)量。
1)提高對實踐性教學的重視。
法學教學的目標，不僅要傳授法律知識，還要訓練法律職業(yè)從業(yè)人員職業(yè)能力，但目前還存在著重視教學成績，而輕視教學實踐的現(xiàn)狀，很多學生走出校門后，除了背誦了一大堆法律條文外，還不能應(yīng)用法律知識解決工作中遇到的問題，現(xiàn)階段我國法律專業(yè)從業(yè)人員，主要是通過司法職業(yè)考試，取得司法職業(yè)資格，學生從學校畢業(yè)，就需面臨國家司法考試的試題，而由于該項考試的考試率低，使得相當數(shù)量的應(yīng)屆畢業(yè)生，不能從事法律相關(guān)職業(yè)，因此，在教學當中應(yīng)充分考慮社會需求，培養(yǎng)學生綜合能力，以切實提高學生實踐能力，并要求教師應(yīng)具備法律職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，從而切實改善法律教學中，理論和實際脫節(jié)的現(xiàn)象，增加實踐性教學的比重，促進高校法學教育改革。
2)增加實踐性法律教學的實踐性。
高校法律教學，應(yīng)在強調(diào)實踐性的基礎(chǔ)上，加強安排實踐性課程，通過模擬法庭課程學習，以及律師實務(wù)操作實習等，讓學生切實接觸到真實的法律環(huán)境，可以應(yīng)用所學的法律條文，切實解決實際法律沖突中的問題，從而提高學生法律學習的應(yīng)用能力。例如，在模擬審判過程中，學生可以扮演其中不同身份角色，或扮演審判長、律師等，并增加模擬法庭真實性，讓學生從生活中實例角度，模仿法庭審判程序，從而提高學生應(yīng)用法律知識水平，達到實踐性法律教學目的。
3)應(yīng)用多種方式進行實踐性教學。
法律教學應(yīng)改變傳統(tǒng)的教師說教式教學，轉(zhuǎn)換觀念以學生為教學主體，教師在其中起到引導、訓練學生綜合能力的作用。實際教學過程中，教師通過案例式教學，來開啟學生多元化思維方式，引進新的教學模式，通過調(diào)動學生積極性，促進學生法律實踐能力的提高，要求學生改變傳統(tǒng)教學模式，不是枯燥的背誦法律條文為主，而是教師在課堂上，讓學生分組分析、討論實例，學生在分組討論中，將所記住的法律條文，應(yīng)用到實際案件中去，對案例進行邏輯分析，并在小組中進行交叉討論，讓學生互相學習共同進步。
4)讓學生接觸真實案件當事人。
實踐性法律教學，不是依靠教師單純給答案，然后學生去找到驗證方法，應(yīng)該轉(zhuǎn)變教學理念，將教學模式轉(zhuǎn)換為:學生自我培養(yǎng)的教學模式。在法律教學中，讓學生接觸真實案件當事人，能極大的提高學生對所承辦案件的責任感，從當事人的角度，盡最大可能找到合法維護其權(quán)益的途徑，這樣將較大的提高法律職業(yè)從業(yè)人員的獨立性。因此，在實際教學中讓學生參與實例案件的審理，能增強學生學習法律的主動性和積極性，尤其是最終的答案，不是教材上或教師提供的標準答案，而是真實的法庭給出的法律裁定，這將使得學生從實踐中學習法律知識，又將所學的法律知識應(yīng)用到實踐當中去，切實提高了高校法律教學的質(zhì)量。
3.結(jié)論。
法學教育改革需要各方面共同重視，認識到法學教學的目標，不僅要傳授法律知識，還要訓練法律職業(yè)從業(yè)人員職業(yè)能力，從而改革傳統(tǒng)的教學模式。但應(yīng)用實踐性教學模式，不是完全放棄傳統(tǒng)教學案例，而是結(jié)合傳統(tǒng)法學教學案例，增加實踐性法律教學，讓學生對法律知識的掌握同時，也能熟練掌握法律職業(yè)技巧，提高學生法律方面綜合素養(yǎng)，這既是對教師綜合素質(zhì)的要求，也是順應(yīng)社會發(fā)展的需要，通過在實際教學中，讓學生成為教學中的主體，圍繞學生的興趣和學習背景等，設(shè)計法律教學的課件，切實增強教學課件中的實踐性，應(yīng)用多種方式進行實踐性教學，提高學生的實踐能力，進而提高高校法律教學的質(zhì)量。
作者:董萬偉魏家琴單位:六盤水師范學院六盤水師范學院圖書館。
教育改革的論文篇五
我國加入wto，成為這個世界上最大的國際經(jīng)濟貿(mào)易組織的一員，這必將對我國進一步擴大開放，深化各行各業(yè)的改革產(chǎn)生廣泛而深遠的影響。特別是對我國法律和法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）改革尤為重要和迫切。
一、我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）面臨的機遇與挑戰(zhàn)。
加入wto將對法律，法律人才和法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）帶來新的機遇與挑戰(zhàn)。
首先是對我國現(xiàn)行法律、法律制度的挑戰(zhàn)。我國長期實行計劃經(jīng)濟體制，許多法律、法規(guī)仍然是為適應(yīng)計劃經(jīng)濟而制定的，沒有體現(xiàn)市場經(jīng)濟體制中的市場調(diào)節(jié)和競爭機制，與規(guī)則相悖；已有的有關(guān)市場經(jīng)濟的立法也不夠完善。據(jù)我國對外經(jīng)濟貿(mào)易部公布的資料，我國現(xiàn)在有余條法律、法規(guī)與wto不相適應(yīng)，應(yīng)該予以廢除或修改。與此同時，還需要制定、頒布一批與wto相配套的新的法律、法規(guī)。wto對我國法律制度的挑戰(zhàn)，必將進一步促進我國法制建設(shè)的快速發(fā)展，使我國的法律，法規(guī)日臻完善。
其次，對我國法律人才培養(yǎng)產(chǎn)生重大影響。入世后，需要一大批能夠熟悉wto規(guī)則，參與對外談判，簽約和處理涉外經(jīng)濟貿(mào)易糾紛的律師、法律顧問和法律專家型的政府官員。從目前的情況來看，這種能夠適應(yīng)wto需要的法律專業(yè)人才還相當缺乏。同時，按照我國在加入wto議定書中已作出承諾，開放我國的法律服務(wù)市場，準許外國的律師事務(wù)所在北京、上海、廣州、深圳、?？诘瘸鞘性O(shè)立代表處，從事營利性的活動。中國律師及律師的后備人才必須以迅速提高自己的國際法律水平去迎戰(zhàn)。但是，目前具有這樣資歷和水平的律師專業(yè)人才十分匱乏。加速外向型法律人才的培養(yǎng)，是我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）面臨的一種新的機遇與挑戰(zhàn)。
第三，對我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）擴展和制度改革帶來了新的機遇與挑戰(zhàn)。我國在加入wto的.協(xié)議書中承諾對教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）市場開放，允許成員國的教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）機構(gòu)來我國從事中外合作辦學，允許外方在合作辦學中擁有控股權(quán)，允許外國的專家來中國從事教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)），擔任教師。對于我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）市場，外國人一向十分關(guān)注，早在三、四年前，就有一些外國法學院來中國與我們的法學院校聯(lián)合舉辦中國法律講習班、法律碩士班等。同時，也有大批的外國法學教授來中國從教。這種中外合作辦學的新形勢，彌補了我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）的不足，它不僅可以為我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）注入大批資金，更重要的是可以引進外國的高級法律專門人才，這無疑可以促進和推動我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）事業(yè)的發(fā)展，這種發(fā)展也必然會在我國高等法學院校引起一場變革，諸如辦學模式、培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學方法等方面的改革。
二、我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）的現(xiàn)狀及主要問題。
我國的法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）自改革開放以來得到了空前的發(fā)展。到底全國普通高等院校設(shè)立法律專業(yè)的系（院）有391個。法學專業(yè)本科在校學生約為21萬人，法學碩士點201個，授予法學碩士學位6500余人；法學博士點共38個，授予法學博士學位330余人，為國家培養(yǎng)了數(shù)萬計的法律專業(yè)人才，從而使政法干部隊伍的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)得到了明顯的改善，特別是對我國律師隊伍的發(fā)展起到了巨大作用。
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教育改革的論文篇六
摘要以人為本，以智為基，是高校實踐教學環(huán)節(jié)改革的出發(fā)點。以培養(yǎng)會做人、會做事、做成事的人才為根本目標，大力加強實踐教學環(huán)節(jié)，促進大學生增強創(chuàng)新思維能力。分析了目前大學實踐教學的現(xiàn)狀、存在的問題以及問題發(fā)生的成因，并提出了解決問題的思路和對策。
實踐教學是學校實現(xiàn)培養(yǎng)人才目標的重要環(huán)節(jié)，它對提高學生的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，以及使學生成為一個復合型人才都具有特殊作用。但是，由于我國高等教育是計劃經(jīng)濟體制的產(chǎn)物，即便在今天，計劃經(jīng)濟體制對高等教育的慣性作用依然存在。在傳統(tǒng)的高等教育中，不重視理論與實踐的結(jié)合，更不可能特別關(guān)注學生觀念、能力、創(chuàng)新等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，因此，在教育教學中就容易忽視實踐教學環(huán)節(jié)，實踐教學一直以來就是高校人才培養(yǎng)的一個薄弱環(huán)節(jié)，并且存在著一系列問題，這些問題反過來又制約了實踐教學的發(fā)展。
我國的實踐教學還處于很不成熟的初級階段，筆者在探究其發(fā)展緩慢的原因中，認為實踐教學的現(xiàn)狀及存在的問題主要集中表現(xiàn)在以下幾點：
（1）觀念上輕視實踐教學。受計劃經(jīng)濟體制影響較深，觀念陳舊，辦學者不能適應(yīng)形勢變化的需要，把實踐教學看成是旁門左道，思想保守，嫌麻煩，怕出問題，使得實踐教學一直不能很好地落到實處。
（2）實踐教學體系尚未建立，實踐教學體系不完整。長期以來，在高等學校應(yīng)以理論教學為主，實踐教學為輔；理論教學體現(xiàn)了學術(shù)性，實踐教學是理論教學的一個環(huán)節(jié)、一個補充；文科專業(yè)不需要實驗室等思想觀念的指導下，高校各專業(yè)，特別是文科專業(yè)實踐教學普遍弱化，實踐教學內(nèi)容安排未擺上應(yīng)有位置，教學設(shè)施更不完備，普遍存在著重理論、輕實踐；重知識、輕能力；重課堂、輕課外的傾向。特別是近年來一些高校在條件尚未具備的情況下，擴招速度較快，致使辦學經(jīng)費嚴重缺乏，實踐教學基地無法保證，實踐教學進一步被削弱。這就不可避免地導致學生在一定程度上理論與實踐脫節(jié)，創(chuàng)新素質(zhì)不高，動手能力不強。
（3）教學方法和教學手段較為落后。高校各類專業(yè)課程大多是實踐性和實踐性較強的課程，現(xiàn)在國外很多大學都采用了案例教學法，采用現(xiàn)代多媒體教學手段，或者是項目課題研究教學法，效果很好。而我國高校運用并不廣泛，主要原因有兩個方而：一是傳統(tǒng)文化的影響根深蒂固。以灌輸為主的教學始終占有重要地位，導致學生的獨立創(chuàng)造性被日漸消蝕。因此很多案例討論課因冷場而不了了之。二是教育經(jīng)費的緊張與逐年擴大招生的現(xiàn)實矛盾使很多大學的硬件建設(shè)受到忽視，教學設(shè)施差，教室安排緊，導致教育手段、教學方式單一。
（4）實踐教學水平不高。近年來，高校教師學歷合格率不斷上升，一大批高學歷的`年輕教師成為教學的主力軍，但這些年輕教師有一些弱點：一是職業(yè)態(tài)度欠佳。一些年輕教師職業(yè)思想不穩(wěn)定，沒有將主要精力放在教學工作上，故而教學質(zhì)量不高。二是由于高校招生形式的多樣化，如單招研究生、工程碩士、工商管理工程碩士等，使得一部分能力并不強的年輕教師高學歷化，而教學水平并沒有相應(yīng)得到提高。三是動手能力與實踐經(jīng)驗不足，目前高校中絕大多數(shù)教師都是從學校到學校，從理論到理論，尤其是年輕教師多數(shù)是從學校畢業(yè)后直接走上講臺的，沒有經(jīng)過教師職業(yè)技能訓練，缺乏科研實踐，加之課務(wù)繁重，學歷進修壓力大，實踐鍛煉的時間嚴重缺乏，實際經(jīng)驗不足，動手能力不強，因而在其指導學生動手能力訓練時自然底氣不足，學生的學習效果自然欠佳。
（5）實踐教學考核評價體系不科學，制度不嚴格。一是教學考核方法不科學，高校長期以來采用以學習成績?yōu)橹鞯娜瞬排囵B(yǎng)考核評價體系，這種考核制度顯然無法對千差萬別的獨特的創(chuàng)新成果和創(chuàng)新水平做出公正而又科學的評價，不利于學生創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)。二是缺乏獨立的實踐教學考核體系，大多數(shù)高校都沒有制定專門的實踐教學考核辦法和考核標準。三是缺乏應(yīng)有的激勵機制。多數(shù)高校對學生參加學術(shù)報告、小發(fā)明、小創(chuàng)造等各種學科競賽活動、參加科研立項或參與教師科研課題的科研活動、參加社會實踐調(diào)查活動科技服務(wù)科普宣傳活動等基本上不給予相應(yīng)的學分，嚴重抑制了學生開展實踐活動的積極性。
實踐教學作用要發(fā)揮、制度要完善、成果要展現(xiàn)，就必須對實踐教學進行改革。實踐教學的改革，應(yīng)當緊緊圍繞教學內(nèi)容，培養(yǎng)的目標，針對實踐中存在的問題，有目的的進行改革和完善。
（1）切實轉(zhuǎn)變高校實踐教學無足輕重的觀念。建立完整和相對獨立的實踐教學體系和模式。要進一步調(diào)整理論教學與實踐教學的比例。在堅持“厚基礎(chǔ)、寬專業(yè)“的原則下，適當壓縮一些理論教學課時，提高實踐教學的比例，一般不能低于30％，最好是占50％。二要增加實踐教學的環(huán)節(jié)。實踐教學環(huán)節(jié)應(yīng)形式多樣，并且自成體系。包括教學實驗、實習課程設(shè)計、業(yè)務(wù)實習過程實踐、社會調(diào)查研究、課外科技活動、科研訓練、組織各類學科競賽、直接參加生產(chǎn)一線的勞動過程、畢業(yè)實習等。三要制訂相對獨立的實踐教學計劃。圍繞學生必須具備的能力和技能來設(shè)計每學年實踐教學環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌安排，并用教學文件的形式固定下來。
（2）圍繞培養(yǎng)目標，不斷更新實踐教學內(nèi)容。高校應(yīng)積極鼓勵和組織專家教授根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展的新形勢、新政策以及科技發(fā)展的新成果編寫新教材或講義，并按照社會對各類專業(yè)人才的就業(yè)素質(zhì)要求、學歷層次、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展水平及時調(diào)整和拓展實踐教學內(nèi)容。
（3）采用項目教學手段，提高學生的科研創(chuàng)新能力。項目教學是指通過組織學生參與科研項目，在實際科研活動中增長才干獲得知識的教學方法。項目教學法是實踐教學的最高級形式，多見于學生的實習階段。如果說案例教學法和模擬教學法還都是紙上談兵，那么，項目教學法可就是“真刀實槍”了。經(jīng)過幾年的在校學習，學生們早已摩拳擦掌、躍躍欲試了。而且，有的學生早已確定了自己的攻關(guān)目標，選定了自己的研究課題。作為教師的任務(wù)就是鼓勵他們的積極性，有計劃地把科研項目的部分工作交給學生。應(yīng)當采取由淺入深、由簡單到復雜和因人而異的方法，及時給予指導。對那些由學生自己創(chuàng)意產(chǎn)生的科研項目，應(yīng)當特別鼓勵，支持他們與社會上科研力量合作，使科學知識及時轉(zhuǎn)化為社會生產(chǎn)力。
（4）大力加強實踐教學師資隊伍建設(shè)。針對年輕教師缺乏教學技能與實踐經(jīng)驗這一情況，在師資隊伍建設(shè)上主要應(yīng)做的工作：一是對所有剛走上講臺的年輕教師進行教師職業(yè)知識與技能的培訓，以使他們樹立職業(yè)觀念，具備職業(yè)道德和技能。二是為教師提供各種繼續(xù)受教育的機會。發(fā)達國家大學一般每隔3～4年就為在職教師提供一次帶薪學習的機會，為教師了解和吸收最新科研成果提供了方便，不僅教師和學校受益，學生更受益。三是為教師創(chuàng)造條件，定期到有關(guān)部門、公司、企業(yè)掛職鍛煉，為教師進行科研和社會調(diào)查研究提供機會。四是聘請知名高校實踐能力強、理論水平高的教授作兼職教授，定期對教師開設(shè)講座，提高年輕教師的實踐教學水平和理論水平。五是聘請公司、企業(yè)實踐能力強的專家與青年教師共同擔任學生實踐指導教師，提高實踐教學效果。
（5）建立新型的實踐教學考核評價體系。重視和加強實踐教學，在教學評價上既應(yīng)重視課堂教學效果的評價，也應(yīng)重視實踐教學效果的評價；既重視理論知識考試，也應(yīng)重視實踐動手能力考核，理論測試成績應(yīng)該與實踐能力考核成績同等對待。在理論知識考核中，也應(yīng)從培養(yǎng)學生分析、解決問題的能力和創(chuàng)造能力出發(fā)，在考核內(nèi)容中，加大分析、創(chuàng)造能力方面的內(nèi)容。在實踐能力考核中，對學生參加各類科技競賽活動、小發(fā)明、小制作、社會調(diào)查活動、社會科普宣傳活動、課外科研活動、參加教師的科研課題都應(yīng)該根據(jù)工作量的大小、質(zhì)量的高低給予相應(yīng)的學分，這樣，既為各類不同層次的學生提供了更加公平的評價方式，在一定程度上減輕了他們的學習心理負擔，也為那些擅長動手和創(chuàng)造的學生提供了廣闊空間和時間以及脫穎而出的機會，同時也有利于學校對學生的評價更客觀、更全面、更切合實際。
（6）大力營造良好的實踐教學環(huán)境。加大經(jīng)費投入，加強校外實踐基地的建設(shè)。高校可通過校企合作共建等多種形式，建立穩(wěn)定的校外實踐基地，為學生成才提供良好的實踐機會和條件。加強校內(nèi)實踐基地建設(shè)。校內(nèi)實踐基地建設(shè)屬于仿真型建設(shè)，主要是指校內(nèi)模擬實驗室的建設(shè)，學校要大力投資建設(shè)各類模擬實驗室，改善實驗條件，引進先進的管理信息應(yīng)用技術(shù)。特別要發(fā)揮高校資源共享的優(yōu)勢，組建高校實驗中心，這在學校辦學經(jīng)費緊張的情況下，是一種行之有效的方法。努力營造創(chuàng)新教育的氛圍。在校園里要營造民主、自由的學術(shù)環(huán)境，鼓勵各種學派、學術(shù)思想的自由討論和不同觀點的平等對話，保證和支持學生的好奇心、自尊心和自信心，把學習過程變得豐富多彩，挖掘和保護學生創(chuàng)新的“靈感”，寬容學生的失敗。同時要樹立一種嚴謹求實的作風，建立嚴格的教學管理制度，扎扎實實培養(yǎng)學生的實踐創(chuàng)新能力。
參考文獻。
教育改革的論文篇七
摘要：時代在不斷地進步，生活學習工作中的方方面面都會有所影響，我國音樂形式也是隨著人們的生活方式而逐漸多樣化，現(xiàn)在社會中的流行音樂就是在這種背景下發(fā)展起來的，因其通俗易懂、形式活潑、節(jié)湊鮮明和情感表達飽滿等鮮明的特點，從剛剛出現(xiàn)在市場上就吸引了廣大人群的注意力，并被人們所喜愛，其中主要接受群體還是當代的年輕人。這給高校的音樂教育帶來了新的教育因素的同時，也使高校的音樂教育面臨著不小的挑戰(zhàn)。現(xiàn)代流行音樂很大一定比例伴隨著商業(yè)化成分，經(jīng)過一定的發(fā)展時間后，其負面影響逐漸的顯露出來，例如，作品質(zhì)量參差不齊、歌詞內(nèi)容無營養(yǎng)低俗化、制作粗糙等問題在當前的流行音樂中大量存在，嚴重影響了大學生健康人格的發(fā)展和心理狀態(tài)的形成，對此，我國教育部門應(yīng)重視起來。本文就結(jié)合流行音樂在現(xiàn)實教育中的生存狀況，對給高校產(chǎn)生的影響進行詳細分析，并著重提出在流行音樂背景下，如何進行高校音樂教育改革。
隨著社會的不斷發(fā)展，音樂創(chuàng)作的新形勢也是不斷增多，特別是流行音樂出現(xiàn)以后，占據(jù)了一大半的受眾市場，且受眾趨于年輕化，音樂形式的增加一方面給高校的音樂教育注入了新鮮的血液，豐富了高校音樂課堂的內(nèi)容，另一方面也帶來了一些新的挑戰(zhàn)，給教學帶來了一些不利影響。因此在當前的情況下，高校教育者應(yīng)將在流行音樂的背景下如何發(fā)展高校音樂教育這一問題放在音樂教育的首位，如何應(yīng)對流行音樂的大量沖擊并可以采取有效措施提升高校音樂教育質(zhì)量已成為高校音樂教育者急需解決的問題，這也是對我國未來音樂教育發(fā)展方向的探究。
一流行音樂的定義及特征。
（一）流行音樂的定義。
流行音樂是指那種內(nèi)容生動形象、節(jié)湊簡單明了的一種音樂形式，流行音樂的創(chuàng)作來源于生活，內(nèi)容包含著生活中的各個細節(jié)，可以體現(xiàn)出生活中的酸甜苦辣，更能夠在情感的問題上引起受眾的共鳴，使人們接受其中所蘊含的情感和傳達的信息。流行音樂憑借著朗朗上口的旋律將人們隱藏在心中不易表達的情感哼唱出來，聽音樂已成為人們閑暇時間的主要娛樂項目之一，對廣大人民群眾的生活產(chǎn)生了重大的影響。
（二）流行音樂的特征。
大多數(shù)的流行音樂所表達出來的情感也都是來源于現(xiàn)實生活，所以人們很容易在聽流行音樂的過程中聽到自己所熟悉的態(tài)度、情感、思想觀念等，自然而然的將自己帶入其中，這也就是流行音樂比較容易被人們接受和喜歡的原因。當人們聽到流行音樂其中的歌詞時，就會感受到一種親切感，吸引著他們聽完曲調(diào)和歌詞，在此過程中回味著自己的人生經(jīng)驗、感悟自己的人生歷程[1]。此外，流行音樂篇幅精煉短小，通俗易懂的歌詞減少了人們記憶的難度，也更加容易在廣大人群之中流傳起來，傳唱力相對傳統(tǒng)音樂較強。還有一個重要原因就是無論是社火制度還是群眾的接受力對唱流行音樂的歌手的限制都不高，他們不需要接受專業(yè)的音樂培訓，不需要一定有學歷證明，也不用承受每天練嗓子帶來的嗓子疼、頭疼等問題。流行歌手的起步線相對較低，他們只要理解并掌握比較通俗簡單的節(jié)奏旋律，在各種各樣的樂器的配合下巧妙靈活的處理長短句，在上臺之前精心多練習幾場，然后在舞臺上配合燈光、舞蹈、音響等設(shè)備完美發(fā)揮就可以了，這就將流行音樂的特有魅力發(fā)散出來看，吸引更多人的關(guān)注與喜愛。
二流行音樂給高校學生帶來的影響。
流行音樂的內(nèi)容生動形象，節(jié)奏朗朗上口，是受廣大年輕人喜愛的一種音樂形式。從其內(nèi)容上來看，歌詞并不過度關(guān)注社會時事新聞，主要以抒發(fā)個人感情為主，比較貼近我們每個人的平時生活；形式上也較為簡單，往往是幾個旋律往返重復，較少復雜的音律，形式也較為單一，但其表面宣傳較為花哨，能夠迅速吸引住人們的眼球[2]。當然流行音樂對受眾的要求也不高，不需要他們都接受過專業(yè)的音樂培訓和突出的音樂素養(yǎng)，就可以輕而易舉的對欣賞流行音樂，這對消費者來說更容易消化，滿足消費者中較低層次的娛樂需求。那么流行音樂進入學生群體中，會給高校學生帶來哪幾個方面的影響呢？下面我們來簡要分析一下。
（一）流行音樂對高校學生的積極影響。
首先，流行音樂可以豐富學生們的課間閑暇和平時學校生活。流行音樂往往都是緊跟時代潮流的發(fā)展而產(chǎn)生出來的，其強烈的時尚感和娛樂性可以幫助學生在閑暇時間緩解學習壓力，調(diào)節(jié)生活節(jié)奏，消除他們整日學習的疲憊，使他們在聽音樂的過程中能夠身心愉悅[3]。其次，也正是由于流行音樂的無門檻的的她點，每個人及時流行音樂的聆聽者，也可以轉(zhuǎn)身一變，成為流行音樂的創(chuàng)造者和演唱者，這也就為大學生提供了展現(xiàn)自我的舞臺，他們從最初的音樂欣賞者成為音樂的參與者。高校學生正處于青春熱血的年紀，他們充滿激情與活力，他們也渴望有一個適合自己的平臺來展現(xiàn)自己的興趣愛好。而當前環(huán)境下的流行音樂就成了最佳選擇，，他們可以通過流行音樂來抒發(fā)自己內(nèi)心中的感情來描述自己與歌詞內(nèi)容相符的精力，來表達自己對未來生活的向往，將流行音樂作為自己享受生活的方式之一，賦予它成為自己的精神寄托。可以說流行音樂的發(fā)展為每一位學生構(gòu)建了一個可以根據(jù)自己的內(nèi)心想法來充分展現(xiàn)自己的才藝的平臺。
（二）流行音樂帶給高校學生的消極影響。
首先，大學生的審美素質(zhì)和心理健康在上都會受到流行音樂一定程度的負面影響，嚴格意義上來說，流行音樂是商業(yè)活動發(fā)展的產(chǎn)物，通過現(xiàn)代傳媒的媒介手段明顯的追求商業(yè)利益的一種大眾音樂文化，所以很多流行音樂都包含了商業(yè)性的文化元素，作品中的音樂素養(yǎng)就會減輕很多。在這樣的大趨勢背景下，很多音樂制作公司和歌手都不再注重音樂作品的質(zhì)量，甚至是脫離了音樂的本質(zhì)，完全不具有深刻內(nèi)涵和精神意境[4]。過于表面化和膚淺化，完全是只為了盈利而創(chuàng)作的音樂作品，不再是能作為人們精神寄托的載體。依靠大眾傳媒的平臺將良莠不齊的流行音樂作品“潑水式”地傳播給學生群體，對學生的審美素質(zhì)的提高產(chǎn)生了嚴重的負面影響，也不利于大學生美學觀、道德觀的形成，若學生過于較真，甚至還會對學生的精神和心理產(chǎn)生不良的影響。其次，流行音樂還可能會阻礙大學生形成健全的人格。在商業(yè)價值的刺激下，不少的流行音樂作品只顧著盲目逐利而將藝術(shù)的獨立性完全遺失掉，缺乏醇厚的文化底蘊和健康的審美價值，甚至出現(xiàn)了大部分的音樂作品為迎合部分人群的低俗趣味、追求刺激化而采用虛幻、膩味和黃賭毒等敏感字眼，完全脫離生活實際，缺乏真情實感，在法律的邊緣不斷試探，不利于大學生形成正確的情感管，整天陷入一種不切實際的情感幻想中不能自拔，長期這樣就會出現(xiàn)精神萎靡、思想消沉、情緒低落的狀態(tài)，嚴重影響了他們的學業(yè)，對其以后步入社會也產(chǎn)生了困難，嚴重的甚至挑戰(zhàn)法律的威嚴走上不歸路[5]。同時，流行音樂也不像古典音樂、民族音樂一樣具有強烈的使命感，可以給學生以深刻啟迪，產(chǎn)生極高的教育意義，其娛樂性已經(jīng)占領(lǐng)流行音樂的主要內(nèi)容，很少能引領(lǐng)學生樹立正確的人生觀和價值觀。
高校教育的主要教學任務(wù)就是培養(yǎng)學生德智體美的綜合素養(yǎng)，讓學生成為新時代下的全面型優(yōu)秀人才，為祖國的建設(shè)和發(fā)展貢獻出自己的力量。學生應(yīng)該在高校音樂教育課堂提高自身音樂欣賞能力和音樂是素養(yǎng)，形成健康積極的心態(tài)，這不僅是學生所需，也是高校音樂教育的主要教學任務(wù)?？梢钥闯觯⒅馗咝Ｒ魳方虒W的發(fā)展不僅僅是未來教育發(fā)展的必然趨勢，也是健全大學生人格和培養(yǎng)其綜合素質(zhì)的必然途徑。但是目前我國的高校音樂教育還存在著頗多問題，由于在大學之前的時期，家長、學校和學生自身都不怎么注重音樂課堂的教育，導致大學生整體的音樂水平參差不齊，審美意識也為得到過專業(yè)的強化，這里還有一個重要的影響因素不可忽略，就是當前流行音樂對學生的影響比較大，導致學生偏向這種膚淺化的音樂形式，不怎么愿意主動接觸民族音樂和古典音樂，未接受蘊意豐富的音樂形式的熏陶，呆滯大學生的音樂素養(yǎng)偏低，對大學生的身心健康產(chǎn)生不利影響，阻礙了高校對音樂課程實施改革的步伐。第一，高校音樂教育的設(shè)施以及設(shè)備較為落后，不能滿足當前教育內(nèi)容。例如，在音樂課堂上經(jīng)常會用到音頻設(shè)備、影響設(shè)備播放音頻、視頻開拓學生視野，增加學生知識面,這就要求學校能夠提供完整優(yōu)質(zhì)的設(shè)備，才能保證現(xiàn)代課堂上的音樂教學順利進行[6]。但是，目前我國的高校招生計劃不斷地擴增，而教育資源的發(fā)展卻跟不上招生人數(shù)的擴增，局勢開始日益緊張，教學設(shè)備無論是在質(zhì)量上還是在數(shù)量上都顯得相對匱乏和落后，尤其是在高校教育中，大學生正處于渴望知識、向往高質(zhì)量教學的年紀，匱乏的教學設(shè)備完全無法滿足學生的求知心理和需求，例如在現(xiàn)代的教育環(huán)境中，很多高校在開展音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育課程時，往往是將幾百人學生集中在一個大教室中進行集體教學，開展大課堂教育，其中甚至是不同的專業(yè)、不同的系別一起上課，嚴重影響了音樂教學質(zhì)量，不能使學生區(qū)別性的感受到音樂的魅力，也使高校的音樂教學工作的效率和質(zhì)量大大降低了。第二，高校音樂教育中教師也扮演者重要的角色，在教育工作中發(fā)揮著重要作用。但目前我國大部分高校的音樂教師資源比較匱乏，進而導致了現(xiàn)有教師的教學壓力增大?，F(xiàn)教學階段中，受傳統(tǒng)教學觀念的影響，在步入高校后，高校領(lǐng)導仍然未完全重視起音樂的教學，這樣就直接導致了高校音樂教育師資力量的缺乏，在現(xiàn)實教育中，普遍都會存在一人承擔多門課程的教學的情況，例如音樂專業(yè)的老師一方面擔任著該專業(yè)學生的專業(yè)課堂的教育，也許另一方面又要在幾百人的大教室講解音樂公共課，就算是大學課堂教育相對中學輕松，但教師畢竟個人精力有限，課程繁多只會讓教師精神疲憊，課堂效果不佳，不利于發(fā)展音樂教育。在此同時，隨著新時代的發(fā)展，高校也是不斷提升自身教育水平，力求提高教學質(zhì)量，改革教育模式，培養(yǎng)出適應(yīng)新時代環(huán)境下發(fā)展的綜合型人才，這也就對音樂教師的專業(yè)知識和教學能力提出了更高的要求，在每期末進行教師考核時，不僅僅要對課堂教學質(zhì)量進行綜合評定，也要看教師的科研成績[7]。音樂教學不同于其他學科，具有一定的特殊性，必須在日常中長時間訓練和學習，不斷積累音樂的專業(yè)知識，才有可能產(chǎn)生質(zhì)的改變，做出實質(zhì)性的音樂作品。這也就要求音樂教師不僅僅要提升自己的教學能力，還需要在教學的過程中不斷學習新的知識豐富自己的知識儲存，提升自己的專業(yè)技能和涵養(yǎng)，這也就給高校的音樂教師帶來了較大的壓力。第三，整體來看，學生的質(zhì)量下降。在新課改之后，高校的招生人數(shù)不斷擴增，規(guī)模不斷增大，高校的學生人數(shù)急劇增加，而整體質(zhì)量卻有所下降。如今高校中的很多學生對音樂缺乏理解力和學習的興趣，在傳統(tǒng)模式的影響下，他們還是覺得音樂教育可有可無，這就加重了音樂教師的教學困難。老師在進行教學任務(wù)時往往要在學生身上投入更多的時間和精力，阻礙了課程的進度，影響教育質(zhì)量。
（一）重視主流音樂的價值觀對學生心理健康發(fā)展的教育意義。
目前我國音樂教育的重點還應(yīng)是主流音樂，充分調(diào)動起主流音樂對大學生教育的積極作用，不能將對大學生的音樂教育責任完全放在流行音樂上面。但是流行音樂也不是完全不可取，教師在教學時也可以當下實際情況取其精華舍其糟粕，將社會中的音樂熱點添加進課堂。對不同時代的歌曲進行分類整理，讓學生以發(fā)展的眼光看待音樂內(nèi)容和形式的演變，掌握更加系統(tǒng)、全看的音樂知識和理論。例如教師可以在課堂上播放音樂曲目時，引入該作品的創(chuàng)作背景、作者的生活簡史和當時的音樂環(huán)境等內(nèi)容，加深學生對該作品的理解，也可以引進多種音樂形式，讓學生在相互比對之下學會正確的欣賞音樂的方法，提升其音樂價值觀。
（二）擺正流行音樂在音樂教學中的地位，并合理疏導。
流行音樂包含內(nèi)容繁多且傳播范圍廣泛，風格時尚緊跟社會流行因素的發(fā)展，可以吸引學生的濃厚興趣，激發(fā)學生對音樂的學習熱情，可以營造出一種輕松活躍、靈活多變的學習氛圍，使學生能夠在活躍身心的狀況下提高對音樂的學習效率。所以，在高校的音樂教學中，我們要正確看待流行音樂，不要一味的排斥忽略其音樂內(nèi)容。流行音樂中也是有一定的歌詞內(nèi)容值得我們?nèi)テ肺度W習的。在合適的時機選擇合適的內(nèi)容將流行音樂引入教學課堂，避免正式的音樂形式過于枯燥乏味。通過積極向上的音樂內(nèi)容的熏陶，培養(yǎng)學生全面健康的發(fā)展。
（三）改革教學理念和教學方法。
音樂不是一成不變的，所以在如今的音樂課堂教育中，應(yīng)該改變傳統(tǒng)的音樂教育模式，調(diào)整和完善音樂課堂設(shè)置環(huán)節(jié)，并注重實踐的發(fā)展。讓學生在實踐探索的過程中掌握音樂知識，提高自身的音樂素養(yǎng)，加深對音樂知識的理解與記憶。不僅僅在課堂上就可以培養(yǎng)學生的編曲創(chuàng)作能力，學校社團也可以發(fā)揮積極作用，如音樂社團可以安排音樂劇的穿做和演出，由學生來擔任整個活動的策劃，也可以向?qū)W校申請聘請優(yōu)秀的樂團來學校進行學習交流，共同演出，為學生營造出健康積極向上的音樂學習氛圍。
五結(jié)語。
總而言之，隨著社會的進步和時代的發(fā)展，流行音樂通過各種媒介平臺已經(jīng)滲透到我們生活的方方面面。而高校學生正是流行音樂的主要受眾人群，參考實際情況，將流行音樂引入到高校教學中已經(jīng)成為不可避免的趨勢，這也是音樂形式多元化的必然結(jié)果。但流行音樂的質(zhì)量良莠不齊，對學生的影響也不單一，這就要求高校在引入流行音樂時能夠合理疏導，準確辨別優(yōu)劣，通過多樣化的教學形式為社會培養(yǎng)高素養(yǎng)的人才。
參考文獻。
作者:郭中興單位:青島濱海學院。
教育改革的論文篇八
12月9日，教育部黨組書記、部長陳寶生出席直屬高校工作咨詢委員會第26次全體會議并講話。
他強調(diào)，要認真學習貫徹總書記高等教育重要論述，進一步增強辦好中國特色社會主義大學的責任感、使命感，統(tǒng)籌做好教育改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，為建設(shè)高等教育強國做出新的更大貢獻。
陳寶生指出，本次直屬高校咨詢會是貫徹黨的十八屆六中全會和全國高校思想政治工作會議精神的一次重要會議，高校咨詢委員圍繞高等教育領(lǐng)域普遍關(guān)心的重大問題深入交流，形成共識，會議時機好、主題好、內(nèi)容好、形式好、會風好，對統(tǒng)籌做好“十三五”時期高等教育改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作具有重要意義。
陳寶生強調(diào)，要深入學習領(lǐng)會黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，認真梳理中央對教育工作提出的各項任務(wù)。
要深入學習領(lǐng)會總書記系列重要講話精神，特別是關(guān)于高等教育的重要論述，作為高等教育改革發(fā)展必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。
要深入學習領(lǐng)會全國高校思想政治工作會議精神，全面加強和改進高校思政工作，辦好中國特色社會主義大學。
學習中，要抓住精神實質(zhì)學，從歷史方位的新闡釋、價值定位的.新導向、工作布局的新要求三個方面悟透精髓所在。
要善于把握形勢學，認清高等教育在黨和國家事業(yè)全局中的地位作用、目標任務(wù)。
要在總結(jié)反思中學，堅持問題導向，找出差距不足，務(wù)實推動工作。
陳寶生要求，高等教育必須全面落實四項重要任務(wù)。
一是把加強黨的領(lǐng)導落到實處。
黨的領(lǐng)導是中國特色社會主義教育的靈魂。
要保持政治定力，加強黨對高校領(lǐng)導，抓好黨建工作、思想政治工作和意識形態(tài)工作。
要堅持思想建黨和制度建黨相結(jié)合，落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，堅持和完善黨委領(lǐng)導下的校長負責制，加強基層黨組織特別是教師黨支部建設(shè)。
提高黨建科學化水平，做到質(zhì)量建黨。
要通過推進教師、學生兩大群體并進，推動思想政治工作改革創(chuàng)新。
要牢牢把握意識形態(tài)工作的主動權(quán)和領(lǐng)導權(quán)，抓好教材特別是馬工程教材建設(shè)。
二是始終堅持立德樹人這一根本任務(wù)。
要更加重視因材施教，突出學生主體地位，把立德樹人落實到學生健康成長上。
要加強師德建設(shè)，重視提升教師教學能力，把立德樹人落實到教師教書育人上。
要舍得用力，下足功夫，優(yōu)化資源配置，加強本科教育，把立德樹人落實到提高本科教學水平上。
要抓責任、抓標準、抓激勵、抓評估，把立德樹人落實到提高教育質(zhì)量上。
三是認真做好服務(wù)國家這篇大文章。
要扎根中國大地，為人民服務(wù),為中國共產(chǎn)黨治國理政服務(wù)，為鞏固和發(fā)展中國特色社會主義制度服務(wù)，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，增強服務(wù)國家意識，主動與國家戰(zhàn)略對接。
優(yōu)化辦學結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)大批優(yōu)秀的學科帶頭人、學術(shù)領(lǐng)軍人物，構(gòu)建協(xié)作體系及安全評價機制，不斷提高服務(wù)能力。
拓展服務(wù)面向，在建設(shè)社會主義先進文化、建設(shè)中國特色新型智庫、經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場、構(gòu)建中國特色哲學社會科學方面發(fā)揮作用。
改革是辦好中國特色社會主義大學、建設(shè)高等教育強國的關(guān)鍵所在和動力所在。
要用好高校辦學自主權(quán)，加強以章程為核心的制度建設(shè)體系，進一步提升管理水平，提高領(lǐng)導干部依法治校能力。
要形成充滿活力的科技管理和運行機制，更好激發(fā)廣大科研人員積極性。
要以改革精神推進“雙一流”建設(shè)，真正實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展。
教育改革的論文篇九
滎陽市劉河鎮(zhèn)初級中學，河南滎陽450100。
音樂教育要改革，要進步，要切切實實提高其教學質(zhì)量，就要在素質(zhì)教育之大環(huán)境中，依據(jù)新課程標準，改革音樂教學，積極踏實地探索中學音樂教法。素質(zhì)教育要求我們的教育靈活多樣，寓思想于教學之中，全面提高學生的素質(zhì)。過去，為了搞“應(yīng)試教育”，有些學校不重視音樂教學。隨著教育改革的推進，教育的春天來了，音樂教學受到重視、歡迎，有些地方甚至達到火熱程度?，F(xiàn)筆者結(jié)合實際，就在初中音樂教學中實施素質(zhì)教育談?wù)勛约旱恼J識。
一、教學視角的轉(zhuǎn)變。
新課標要求教學內(nèi)容聯(lián)系學生的實際生活，并且有益于他們解決社會問題，從而全面提高他們的音樂修養(yǎng)。因此，實施新課標，迫切要求教師轉(zhuǎn)變原有的課程價值觀，多渠道開發(fā)課程資源，以多元的視角審視音樂教學。現(xiàn)代社會生活中，隨處可見大量音樂資源。諸如，禮儀音樂（節(jié)日、慶典、隊列、迎送、婚喪）、實用音樂（廣告、健身、舞蹈、醫(yī)療）、背景音樂（休閑、餐飲、影視），這些音樂同大家的生活密切相關(guān)。了解音樂與生活的密切關(guān)系，使學生熱愛音樂、熱愛生活，進而讓音樂伴隨終生，提高生活品位。在設(shè)計具體教學中，引導學生從生活體驗人手，從自身音樂經(jīng)驗出發(fā)，緊密聯(lián)系社會生活及音樂現(xiàn)象，主動去探索、思考音樂與人生的關(guān)系，使音樂學習成為一項生動、具體、藝術(shù)化的生活體驗。比如，我在一節(jié)音樂課上，讓學生欣賞世界風光的幻燈片，要學生評價和修改里邊的音樂音效。學生積極性很高，這節(jié)課就上得非常生動有趣，還讓學生學會了關(guān)注自己身邊的一切音樂現(xiàn)象。
二、音樂教育與思想道德素質(zhì)。
優(yōu)美高尚的音樂，蘊含著潛移默化的高尚情操，聲情并茂的音樂藝術(shù)是塑造中學生靈魂的有力手段，對中學生的精神起著激勵、凈化、升華的作用。能逐漸形成正確的審美觀，培養(yǎng)感受美、鑒賞美、表現(xiàn)美和創(chuàng)造美的能力，提高分辨“真”與“假”，“美”與“丑”，“善”與“惡”的能力。使中學生在思想、道德、性格、情操、修養(yǎng)各方面發(fā)生變化，培養(yǎng)一種愛憎分明的道德情感和自覺的道德信念。
三、音樂教育與情意素質(zhì)。
在音樂教育活動中，極注重培養(yǎng)中學生的情意素質(zhì)，使學生的品格和個性得到健康和諧的發(fā)展。愛因斯坦有一句名言：“智力的成就在很大程度上依賴于性格的偉大”，“性格”從廣義上是指人的情意素質(zhì)，它包含著情感、思維、興趣、氣質(zhì)、意志、毅力等非智力因素，它常伴隨著一切智力活動。(音樂教學論文)中學生在學業(yè)和將來的事業(yè)上能否成功，很大程度上取決于非智力因素的養(yǎng)成。而音樂教育是心靈的塑造、情感的培養(yǎng)、個性的發(fā)展、輔助非智力因素養(yǎng)成的好幫手。音樂藝術(shù)既表現(xiàn)人們的感情，也表現(xiàn)人們的思想，但是并非抽象地表現(xiàn)，而是用生動的形象來表現(xiàn)。音樂是一門最擅長表達情感的藝術(shù)，具有很強的感染力和吸引力。當優(yōu)美、健康的音樂與人的生理、心理的節(jié)奏、旋律產(chǎn)生共振協(xié)調(diào)并被陶醉時，使人產(chǎn)生一種高尚的、正義的、道德的、靈魂升華的情感，使人充滿了對人生的希望和追求，對生活、生命和整個世界的摯愛，增強了奮斗的自信和力量。
四、教學重心的轉(zhuǎn)變。
1.豐富學生體驗，培養(yǎng)其表現(xiàn)能力。
新課標提出，要“培養(yǎng)學生自信演唱、演奏能力及綜合性藝術(shù)表演能力，發(fā)展學生的表演潛能，使學生能用音樂的形式表達個人的情感并與他人溝通、融洽感情。在音樂實踐活動中，使學生享受到美的愉悅，受到情感的陶冶?！痹谖覀兊囊魳方虒W中，其實，每節(jié)課、每個音樂知識都需要情感的投入，教師要做好正確的啟發(fā)和導向工作，讓學生在每次音樂學習過程中都有自己的情感體驗和美的享受。
2.培養(yǎng)個體創(chuàng)造、探索精神。
由于音樂的自由性、模糊性和不確定性給人們對音樂的理解與表現(xiàn)提供了想象、聯(lián)想的廣闊空間。因此，音樂是創(chuàng)造性最強的.藝術(shù)之一。如果僅僅把音樂創(chuàng)造融在其他音樂教學內(nèi)容中，就不可能充分發(fā)揮音樂教育的審美育人的作用。只有把音樂創(chuàng)作作為中小學音樂教學的一項重要內(nèi)容獨立出來加以強調(diào)，中小學音樂教學才能獲得最大的教育教益。
3.豐富音樂教育的人文內(nèi)涵。
音樂教育具有人文屬性：因此，在教學中要潛移默化地陶冶學生的群體意識和合作精神，尤其在具體的藝術(shù)實踐活動中陶冶這種情操。如在排練合唱時，使學生明確自己聲部所處的地位、應(yīng)負的責任、聲部進入與退出的時間、力度的把握、音色的調(diào)節(jié)……這一切，只有各自把握好自己的分寸，才有可能創(chuàng)造出美好的合唱效果。還有在準備服裝、道具、化裝、后勤等事物上，都可以培養(yǎng)學生的群體意識和合作精神。
總之，我們只有不斷審視個人教學與音樂新課標的標準、理念的差距，加強音樂教育教學的自身建設(shè)，完善音樂課程體系，推進美育的發(fā)展，才能真正使新課標倡導的全新教育理念落實到日常的音樂教學中，完成時代賦予我們的歷史使命。
教育改革的論文篇十
二十一世紀，人類將全面進入信息時代，一種新的經(jīng)濟----知識經(jīng)濟已經(jīng)來臨。一個以知識和信息的生產(chǎn)、分配的使用為基礎(chǔ)，以創(chuàng)造性的人力資源為使用為依托，以高科技產(chǎn)業(yè)及智力為支撐的經(jīng)濟占整個經(jīng)濟的比例越來越大。信息社會已初露端倪，知識更新速度越來越快，學生面臨眾多的知識傳播途徑及迅捷的傳播速度，如何培養(yǎng)學生多渠道汲取自己所需的信息，構(gòu)建自己的知識體系，是我們教師不可推卸的責任。
我國目前教育是一種應(yīng)試教育，信奉的是考試主義，即教學以應(yīng)付考試和獲得高分為第一目的。這種以“應(yīng)試”為中心的教學必定是重結(jié)果輕過程。為了應(yīng)付考試，我們的教學功利性十足，其最大目的就是要盡可能直接，快速，簡便地使學生牢固掌握既定的知識和結(jié)論，至于達到這一目的所需經(jīng)歷的教與學的過程，卻往往被過于簡化和忽略了。這種教學過程的忽視主要表現(xiàn)在兩個方面：一是教師比較習慣于通過灌輸，把現(xiàn)有的知識和結(jié)論直接塞給學生；二是教師比較習慣于以教代學，越俎代庖，即以教師對教學內(nèi)容的理解過程代替學生學的過程。這樣，教學的過程尤其是學生學的過程被不恰當?shù)睾喕蚴÷粤?。在這種教學中，學生的創(chuàng)新素質(zhì)是很難得到培養(yǎng)的。
智能型教育是自20世紀50年代以來，伴隨著“知識爆炸”時期的到來而逐漸興起的，教育的重心由知識的傳播為主轉(zhuǎn)移到以開發(fā)智力為主，告別了知識累積式的消極被動的教育形態(tài)。教育發(fā)展的今天，人們進入了加速更替的開放時代，憑借人類已有和文明之總和，再也無法從容應(yīng)對未來之沖擊，許許多多的人越來越感到無法適應(yīng)新事物，新變化。因此，人類不但要與過去時代告別，而且要從消極接受者變?yōu)楠毩⒆灾鞯膭?chuàng)造者用駕馭未來的先導者。因而我們中學教育應(yīng)體現(xiàn)下列幾種新理念。
首先是教育觀念的現(xiàn)代化。教育觀念的現(xiàn)代化是指教育應(yīng)面向未來，為社會培養(yǎng)現(xiàn)代化人才，以帶動社會，求新求變。教育必須具有未來意識，我們不能留戀“過去”和“現(xiàn)在”,而是要選擇“未來”，只有面向未來，才能培養(yǎng)未來社會所需要的人才，并創(chuàng)造更美好的未來。
其次是教育內(nèi)容的現(xiàn)代化、信息化。信息時代的最大特點是信息共享，通過因特網(wǎng)實現(xiàn)信息資源的超時空的傳遞交流，消除了跨地域溝通的時滯，使處于地球上每個角落的人在同一時刻可以進行直接交流，諾大的地球變成了“地球村”。學生可以通過互聯(lián)網(wǎng)，汲取自己所需的信息，構(gòu)建自己的信息體系。這就要求學生能有意識，有目的地把信息變?yōu)樽约赫嬲?個人知識。在這種背景下教師要學會如何指導學生進行收集信息，處理信息，加工信息的能力。
最后，教育要體現(xiàn)學習化社會和終身教育的理念。法國著名成人教育家保羅朗格朗在1965年聯(lián)合國教科文組織召開的成人教育會議上首次專門以“終身教育”為題作了報告，主張教育應(yīng)當“是在人類存在的所有部門進行的”，“學校教育、社會教育等由原來的各種不同的教育活動的狀況、形式所形成的相互隔絕的墻壁必須加以清除。”也就是說，為了促進社會經(jīng)濟的發(fā)展及人格的完善，人的一生要把教育同生活緊密聯(lián)系起來，社會則要把所有的教育機會與機構(gòu)統(tǒng)一綜合起來，形成一個能夠隨時隨地向人們提供不同教育的一體化組織。學習化社會則是由美國著名的新理性主義教育家和古典人文主義成人教育倡導者，原芝加哥大學校長羅伯特哈飲斯。在《學習社會》中，他指出“所有全體成年男女，僅經(jīng)常地為他們提供定時制的成人教育是不夠的，除此之外，還應(yīng)以成長及人格的構(gòu)建為目的，并以此目的制定制度來促進目的的實現(xiàn)，而由此建立一個朝向價值的轉(zhuǎn)換及成功的社會?！苯K身教育與學習化社會的理念是相對學校教育和學?；鐣鹘y(tǒng)而提出來的。學習化社會的建立應(yīng)該具備六項基本條件：學習的個人，學習的家庭，學習的組織，學習的社會，的政府和學習的網(wǎng)絡(luò)。這種新的理念是為了謀求對社會巨大變化的適應(yīng)性，警惕性，為了獲得推動人類文明進程的主動性，為了實現(xiàn)促進人的發(fā)展的持續(xù)性、全面性，為了獲得傳統(tǒng)教育模式和生活模式改革的徹底性?；诮K身教育及學習化社會的理念，教師應(yīng)當把課堂教學整合到社區(qū)生活，生產(chǎn)實踐，生活方式，個人和諧全面發(fā)展中去，整合到學生一生發(fā)展當中去，開發(fā)各種教育資源，促進學習方式多樣化。在學習內(nèi)容上，教學要突破教科書的局限，學生可以通過網(wǎng)絡(luò)、電視、社區(qū)、自然獲得豐富的課程資源；在學習方式上，要打破班級授課制的組織形式，學習可以通過資料檢索、調(diào)查實驗、討論等多樣化的方式獲得知識；在教學組織上，要靈活應(yīng)用多種教學組織形式，采取分組教學、小組合作學習、個別輔導、開放式教學等多樣化的教學組織形式。從而形成一種全新的，開放式的教育系統(tǒng)，使每個人隨時隨地都有學習的機會，掌握學習的主動權(quán)和控制權(quán)，使得以促進人的發(fā)展為目的的終身教育成為現(xiàn)實。
根據(jù)以上幾種全新的教育理念，我們在平時教學是要注意做到以下幾點：
1．改變教學價值觀。受功利主義思想的影響，受高考指揮棒的壓迫，我們中學教學要從升學率的桎梏中解放出來。我們的教學要以人的發(fā)展為本，充分挖掘人的潛能，提倡人的個性得到充分的展開和發(fā)展，提升人的地位和實現(xiàn)人價值。教學要從以傳授知識為主要任務(wù)的教學結(jié)果轉(zhuǎn)移到重視學生學習過程方面來，教學重點要從“知識”轉(zhuǎn)移到“能力”。要打破傳統(tǒng)的標準化、封閉式評價方式，而代之以學生獲取信息，分析信息，整理信息，構(gòu)建自己知識體系的可持續(xù)性發(fā)展為衡量尺度。
2．教學時空要由封閉走向開放。目前社會上流行校園封閉式管理，學生局限于課堂、宿舍、食堂三點一線，早晚自習，假期補課，嚴重束縛了學生的生活空間，扼殺了學生的個性發(fā)展，試想沒有一點社會生活經(jīng)驗的人如何能面對知識和信息變化如此之快的未來社會，如何適應(yīng)紛繁復雜的社會交往，又如何獲取參與合作意識和社會化意識。因而我們提倡教學要貼近生活，貼近社會，貼近生產(chǎn)，盡可能開闊學生的視野，使得他們充分理解現(xiàn)代社會，把握現(xiàn)代社會的發(fā)展前景。
3．改變教學模式。教學模式由重視學生共性轉(zhuǎn)向培養(yǎng)學生個性。程序教學首創(chuàng)者普萊西及其后的斯金納在20世紀50年代創(chuàng)建了程序教學以來，個別化學習取得了很大發(fā)展。特別是計算機和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用于教學以來，個別化學習更是獲得了空前的發(fā)展。重視個性的教學模式就是要給學生提供一種寬松、和諧、民主、師生平等的學習環(huán)境，學生可以根據(jù)自己的興趣、愛好、特長及不同的學習風格，選擇所需要的信息資源，自定步調(diào)，主動參與討論和進行實驗，根據(jù)自己的理解和相關(guān)知識去重組和建構(gòu)新的知識。從而使教學的中心由“教師”轉(zhuǎn)移到“學生”，由“教”轉(zhuǎn)移到“學”，由“教學結(jié)果”轉(zhuǎn)移到“學習過程”。
4．重新設(shè)置教學評價系統(tǒng)。作為一名中學教師，我深深認識到，目前我國的評價機制嚴重阻礙了現(xiàn)代教育理念的實施，也可以說是最大的障礙。在我們的教育專家大聲疾呼現(xiàn)代教育理念的同時，我們的教育行政部門、校長及教師又是如何進行實行操作的呢？統(tǒng)一的課程標準，統(tǒng)一的試卷，統(tǒng)一的評價標準，嚴格的教學排名和升學率攀比，使得教師、學生不堪重負。在這種評價體系下又有誰敢重視學生的個性化發(fā)展。因為在這種評價體系下，應(yīng)試的成績作為最終的權(quán)威，使得教師學生奔波于題海，疲命于考試。因而我認為我們國家的教育改革應(yīng)自上而下，而非自下而上，要使得教育行政的領(lǐng)導們徹底轉(zhuǎn)變教育理念，重新構(gòu)建新的教育教學評價體系，注重教學過程的形成性評價，重視教師的生長及學生個性的自由發(fā)展，教師要注重對學生個人學習過程及發(fā)展的評價。
5．建立新型的師生關(guān)系。教師要改變傳統(tǒng)的“師道尊嚴”的師生觀，進而建立起平等、和諧的師生關(guān)系。信息社會里每個人對社會、自然都有自己的理解和看法，我們不應(yīng)該壓抑扼殺每個人的獨特精神，而應(yīng)該竭力提倡。學生是學習的主體，有權(quán)利選擇自己學習的內(nèi)容和學習方式。教師與學生之間應(yīng)平等對話，從而達到學生在更具情感吸引力和心靈共鳴的環(huán)境中進行自主、主動地學習。
總之，作為一名中學教師，我們自身首先要獲得觀念上的解放，進而在實際教學中自覺地應(yīng)用現(xiàn)代的各種教學模式，為新世紀培養(yǎng)出一代優(yōu)秀的具有朝氣的、充滿活力的、關(guān)心社會及生活環(huán)境的創(chuàng)新型人才。
李成。
教育改革的論文篇十一
在現(xiàn)階段高校法治文化建設(shè)的過程中，其項目內(nèi)容的構(gòu)建應(yīng)該在滿足高校實際發(fā)展狀況的基礎(chǔ)上，強化社會主義法治文化的建設(shè)需求，將高校穩(wěn)定發(fā)展作為基礎(chǔ)，從而實現(xiàn)和諧、穩(wěn)定校園環(huán)境的構(gòu)建。同時在教育體系優(yōu)化創(chuàng)新的同時，也應(yīng)該對高校法治文化的建設(shè)進行系統(tǒng)性的分析，通過對校園文化的建設(shè)，充分彰顯出校園文化建設(shè)中的法治精神，從而為其價值能力的提升提供穩(wěn)定支持[1]。同時，通過高校法治文化教育體系的優(yōu)化創(chuàng)新，可以實現(xiàn)高校自身運行狀態(tài)與實際需求的充分結(jié)合，并在分析高校法治文化的基礎(chǔ)上，保證文化教育體系核心價值。在我國現(xiàn)階段高校法治教育活動構(gòu)建的過程中，高校應(yīng)該制定系統(tǒng)化的法律制度管理規(guī)章制度。
二、高校法治文化建設(shè)的現(xiàn)狀分析。
（一）法治教育工作管理模式缺乏創(chuàng)新性。
通過對現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建現(xiàn)狀的分析可以發(fā)現(xiàn)，高校法治環(huán)境下的教學方式，考核方式以及師資隊伍的建設(shè)都不能充分滿足社會及高校發(fā)展的基本需求，主要是由于相關(guān)制度的建立缺乏創(chuàng)新性的模式，導致師資隊伍的建設(shè)機制有待加強，這種現(xiàn)象的出現(xiàn)主要是由于管模式缺乏創(chuàng)新性的理念。同時，在現(xiàn)階段高校法治教育工作構(gòu)建的過程中，其基本的教育模式仍然采用原有的社會結(jié)構(gòu)，導致一些管理制度的設(shè)計缺乏針對性。而且，由于社會環(huán)境的變化，當代社會中獨生子女占據(jù)較大部分，而且，貧困學生的比例也相對增加，很多學生在高校環(huán)境中受到生活環(huán)境的影響，會形成不良風氣，更為嚴重的還會造成學生心理問題的出現(xiàn)。因此，在現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建的環(huán)境下，應(yīng)該構(gòu)建創(chuàng)新性的運行模式，并通過對學生實際需求的分析，使學生了解并掌握規(guī)范性的法律內(nèi)容，從而實現(xiàn)動態(tài)化教育體系的創(chuàng)新及優(yōu)化，并在真正意義上為教育體系的優(yōu)化提供依據(jù)。
（二）教學方法單一導致教學效果不佳。
對于現(xiàn)階段的高校法律教育基礎(chǔ)而言，在傳統(tǒng)教學模式構(gòu)建中，其教學模式只是局限于灌輸思維的環(huán)境中，雖然在很多院校法治體系構(gòu)建的過程中，提倡多元化的教學模式，但是，對于非法學專業(yè)的學生而言，其教學效果相對較差，而且，學生在學習中，只是采用死記硬背的方式應(yīng)付考試，教師也是在該種環(huán)境下，照本宣科，從而為法治教育環(huán)境的構(gòu)建造成了制約。同時，在很多高校教育體系優(yōu)化的過程中，應(yīng)該采用大班式的教學體系，導致教師與學生之間的溝通相對較少，從而為教育體系的優(yōu)化及教學目的的提升造成了嚴重制約[2]。
(三)教育考評價值的單一性。
通過對高校法治教育考核基數(shù)的分析可以發(fā)現(xiàn)，高校評估體系的體系往往會采用簡單的筆試模式，雖然這種評價標準的效果較為重要，但是，在法治教育環(huán)境下，如果只是采用筆試的評估方法，教育工作者會過分的強調(diào)應(yīng)試教育的功能性，從而嚴重限制了學生發(fā)散思維的形式，使學生失去主動思考的意識，并在最終程度上為學生綜合素養(yǎng)的提升造成制約。因此，在現(xiàn)階段教育體系優(yōu)化及發(fā)展的環(huán)境下，應(yīng)該通過考評方式的綜合性分析，構(gòu)建多元化的評價模式，從而為高校評估方式的確立及優(yōu)化設(shè)計提供穩(wěn)定支持[3]。
（一）構(gòu)建創(chuàng)新性高校法治教育運行的創(chuàng)新機制。
在現(xiàn)階段高校法治教育運行機制構(gòu)建的環(huán)境下，教育體系的優(yōu)化應(yīng)該遵守系統(tǒng)性、科學性及實效性的操作原則。其中的系統(tǒng)性原則主要是在高校法治運行中，應(yīng)該將系統(tǒng)性作為基礎(chǔ)，充分考慮到整體與部分、結(jié)構(gòu)與功能以及自我及環(huán)境的綜合性分析，全面強調(diào)高校運行環(huán)境中，法治原則構(gòu)建的目的及階段性原則，從而為教育體系的優(yōu)化及發(fā)展提供穩(wěn)定支持。實效性主要是指法治運行機制的可操作性，并在實踐項目可行性確立的同時，構(gòu)建可靠性、系統(tǒng)性的創(chuàng)新結(jié)果。對于高校法治教育運行工作的實效性而言，其實質(zhì)工作體系的構(gòu)建應(yīng)該充分保證項目設(shè)計的功能性及吻合性，提高依法治校內(nèi)容設(shè)計的核心性。通過對高校組織運行教師教育環(huán)節(jié)而言，其項目內(nèi)容的設(shè)計包含了科學化的運行前提，其項目管理內(nèi)容的設(shè)計包含了領(lǐng)導管理機制、教師隊伍建設(shè)以及項目協(xié)調(diào)機制，同時，在組織機制優(yōu)化及工作明確的基礎(chǔ)上，也應(yīng)該進行任務(wù)分解組成部分的分析，明確各個部門的法律關(guān)系，從而為高校法治環(huán)境的營造提供穩(wěn)定依據(jù)。與此同時，在領(lǐng)導管理體系運行模式構(gòu)建的基礎(chǔ)上，也應(yīng)該制定科學化的法治教育目標，通過方法及途徑的.優(yōu)化分析，進行科學化教育體系的創(chuàng)新，實現(xiàn)資金保障及資源的穩(wěn)定運用。
（二）構(gòu)建豐富性的課堂教學機制。
對于現(xiàn)階段高校法治教育內(nèi)容而言，其項目課程的設(shè)計主要是以課堂教學作為基礎(chǔ)，將課堂教學作為法治教學中重點，從而為課堂學習方式的設(shè)計及學生法律知識的培養(yǎng)提供良好依據(jù)，因此可以發(fā)現(xiàn)，在現(xiàn)階段教學環(huán)境發(fā)展的程中，課堂教學的效果對提高高校學生的法律意識會產(chǎn)生較為深遠的影響，所以，在教育優(yōu)化及創(chuàng)新的過程中，應(yīng)該做到以下幾點內(nèi)容：
第一，構(gòu)建“診所式”的教育方式，對于“法律診所教育”而言，又被稱之為臨床法學教育，是美國借鑒醫(yī)學院臨床實踐的方法，通過案例教學方式的演繹而形成的一種教學方式，這種方式也就是所謂的現(xiàn)場模擬案件教學，通過案例教學可以使學生在整個環(huán)境中得到親身的體驗，并通過角色的扮演激發(fā)學生的潛在能力，使學生在實踐的同時掌握很多專業(yè)性的法律知識。同時，在這種教學環(huán)境下，也可以逐漸改變傳統(tǒng)教育內(nèi)容的限制，實現(xiàn)教師與學生的主動交流，改變傳統(tǒng)灌輸性的思維模式，從而為學生法律思維能力的提升提供穩(wěn)定支持。
第二，構(gòu)建媒體教學方式。伴隨互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，網(wǎng)絡(luò)信息化逐漸成為人們關(guān)注的焦點，因此，在高校法治教育環(huán)境構(gòu)建的過程中，應(yīng)該結(jié)合網(wǎng)絡(luò)中的熱點進行法律事件的分析，并通過多媒體教學方式的運用，進行視頻、圖像以及聲音的運用，從而呈現(xiàn)出動態(tài)化的教育模式，激發(fā)學生的法律知識學習興趣。
（三）構(gòu)建完善性的教育評價考核機制。
在現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建的過程中，針對學生的學習現(xiàn)狀，需要構(gòu)建多元化的教育評價方式，并在整個考核環(huán)境下做到以下幾點內(nèi)容：
第一，采用筆試、口試以及論文等多種方式融合的考試方式，將筆試作為基礎(chǔ)，對學生法律基礎(chǔ)知識的掌握狀況進行分析，將口試考試作為對學生知識掌握狀況的分析，并通過論文設(shè)計的方式的確立，讓學生掌握知識運用的能力，通過這種綜合性考評方式的確立及分析，可以構(gòu)建系統(tǒng)性的評估策略，從而為教育體系的優(yōu)化及創(chuàng)新發(fā)展提供穩(wěn)定支持。
第二，考核題目設(shè)計的靈活性。在法治教育體系優(yōu)化的過程中，相關(guān)考評題目的設(shè)計應(yīng)該充分展現(xiàn)其靈活性的特點，并在豐富題目的基礎(chǔ)上，使考評方式呈現(xiàn)出靈活化的發(fā)展狀態(tài)。同時，在案例分析的過程中，可以使學生對法律知識進行系統(tǒng)性的理解，并鍛煉學生的思維能力，從而使學生在生活的過程中，形成獨立思考的能力，同時也減少學生考試作弊現(xiàn)象的出現(xiàn)。
第三，在考核計分中，應(yīng)該包括筆試、口試以及模擬法庭等，有效減少筆試占有的比例，全面提升法治教育體系的優(yōu)化及創(chuàng)新性發(fā)展。
四、結(jié)束語。
總而言之，伴隨教育事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，在高校法治教育體系優(yōu)化及改革創(chuàng)新的過程中，高校領(lǐng)導者應(yīng)該結(jié)合學生的實際狀況，設(shè)計系統(tǒng)性的法治教育體系，將高校的文化建設(shè)作為基礎(chǔ)，實現(xiàn)法治文化的創(chuàng)新性發(fā)展。由于法治教學是高校和諧校園構(gòu)建的基礎(chǔ)，同時也是院校法治文化設(shè)計的重點內(nèi)容，因此，院校管理者應(yīng)該掌握法治教育體系構(gòu)建的重要意義，結(jié)合當代教育的實際狀況，加強高校法治文化建設(shè)的穩(wěn)定性，從而依法治校提供穩(wěn)定支持，同時也全面促進高校法治文化建設(shè)的綜合發(fā)展。
作者:李力孫楹單位:華南師范大學黨委辦校長辦華南師范大學。
參考文獻：
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[3]李琰琰.高校法治教育運行機制的研究[d].安徽農(nóng)業(yè)大學,2011.
教育改革的論文篇十二
對于中國的學生以及家長來說，最重要的事情就是希望教育部能夠確保中考以及高考的公平性。畢竟這是普通學生改變命運的最重要捷徑，我們都希望能夠公平競爭，學生依靠著自身的實力取得自己的成果。
隨著媒體的不斷曝光，大家才逐漸發(fā)現(xiàn)以前的高考都會同樣存在各種黑幕。比如上個世紀普遍存在的高考頂替讀大學事件，曾經(jīng)在網(wǎng)絡(luò)引起熱議?，F(xiàn)在存在的高考作弊、高校自主招生作弊等現(xiàn)象依然層出不窮。
還有各種學生獲得的加分，高考移民等事情，更是讓很多學生都覺得不公平。我們都希望教育部能夠有更加成熟的配套措施，通過不斷的改革以及調(diào)整，逐步完善高考這項最為公平的考試制度。
教育部迎來新規(guī)定，2023年正式實施。
相比于高考移民或者是高考作弊等個性事件，高考加分更具有代表性或者是普遍性，波及的人群更廣，造成的高考不公平現(xiàn)象更加突出，家長們的意見明顯更大。特別是各省自主決定的高考加分政策，更是存在各種漏洞。
此前我國各種類型的高考加分有上百種，導致大量有關(guān)系的學生都通過這種途徑，在高考里面都獲得相對應(yīng)的加分，從而取得優(yōu)勢。這些年取消高考加分的呼聲不斷提高，教育部也正在逐漸壓縮高考的加分項目。
根據(jù)教育部的部署，全國各地教育部門都會迎來新規(guī)。從2023年1月1日起，教育部取消5項全國性高考加分項目，各地都要嚴格執(zhí)行。包括體育特長生、中學生奧林匹克競賽、科技類競賽、省級優(yōu)秀學生、品德突出事跡等。
這些高考加分項目在2023年高考當中，將會全部失效，各地高中將不再統(tǒng)計這5類加分的學生。因此，無論是學生還是家長，明年就不要再忙碌這些事情，這些項目將來對自己高考，不再有實質(zhì)性的作用。
從目前的情況來看，教育部在2023年還沒有全面取消少數(shù)民族的加分。大家對于少數(shù)民族的加分同樣有很大的爭議，畢竟少數(shù)民族考生的群體非常龐大，有很多少數(shù)民族的學生，甚至有能夠加20分，確實會讓漢族的學生感到不公平。
現(xiàn)在教育正在朝著均衡化的方向發(fā)展，國家針對落后或者是少數(shù)民族的地區(qū)，都已經(jīng)有相關(guān)的高校專項招生計劃。因此，很多教育專家都指出，沒有必要再專門對少數(shù)民族的學生給予加分。這一點也是得到家長的一致支持。
隨著高等教育的普及化，將來基本所有的學生都會擁有大學的文憑，這樣就意味著，競爭主要就是考取更好的大學，家長都把所有的資源以及精力傾注在孩子身上，所以，普通的老百姓都更加渴望高考的公平性以及透明性。
如果國家沒有把這些加分項目全部刪除，意味著高考的制度，還會有操作的空間，我們的家長以及學生都會變得更加焦慮。希望隨著時代的發(fā)展，無論是何種項目的加分，都應(yīng)該被教育部全部取消。
即使是有突出貢獻的學生，也可以在其他方面進行補償，沒有必要特別高考照顧，破壞高考的基本原則。
教育的改革逐漸進入到深水區(qū)，改革的難度也會逐漸變大，所以我們的家長以及學生都應(yīng)該持續(xù)關(guān)注高考的改革，讓高考朝著公平的方向發(fā)展。
教育改革的論文篇十三
民族的發(fā)展靠科學，科學的發(fā)展靠教育，教育的發(fā)展靠創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，如果不能創(chuàng)新，不去創(chuàng)新。一個民族就難以發(fā)展起來，難以屹立于世界民族之林；教育是知識創(chuàng)新傳播和應(yīng)用的主要基地，也是培育創(chuàng)新精神和創(chuàng)造人才的搖籃，肩負著特殊的使命?！彪S著教材改革的不斷深入，教學方法的改革也日漸深入，不論是教材改革，還是教法改革，都以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為核心。因此，開展創(chuàng)新教育，造就創(chuàng)新人才，是經(jīng)濟時代到來的需要，是科學發(fā)展的需要，是社會發(fā)展、民族進步的需要，是黨和人盡賦予我們教育工作者的神圣使命。那么，我們?nèi)绾螌嵭袆?chuàng)新呢？經(jīng)過研究，我們覺得主要從以下幾個方面開展創(chuàng)新教育。
一、深入學習創(chuàng)新教育理論，努力提高創(chuàng)新教育意識。
學習掌握創(chuàng)新教育理論，是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力的起點。學校應(yīng)當組織教師首先認真學習創(chuàng)新教育理論，深刻掌握創(chuàng)新教育理論的實質(zhì)，把創(chuàng)新教育理論融入自己的學習和教學之中。采取各種行之有效的教育，讓廣大教師認識到不僅要教書育人，更要掌握創(chuàng)新知識，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，增加為國家、為社會服務(wù)的責任感和緊迫感。
二、建立平等的師生關(guān)系，激發(fā)學生的創(chuàng)新精神。
平等的師生關(guān)系有利于充分調(diào)動學生學習的積極性，促進學生思維的發(fā)展和創(chuàng)造性的形成，真正實現(xiàn)學生是教學主體地位的要求。因此，教師要深入到學生中去，要做學生的朋友。我們應(yīng)盡量從教材和學生的實際出發(fā)，引導學生在學習中發(fā)揚民主，做到學有所思，讀有所得，讀有創(chuàng)造。在教學中經(jīng)常做到民主、平等的與學生交流思想，討論問題，鼓勵學生反駁、反問、更正和補充教師的意見，滿腔熱情地肯定學生的創(chuàng)造精神。
美國心理學家羅杰斯指出：“成功的教學依賴于一種真誠的.理解和信任的師生關(guān)系，依賴于一種和諧安全的課堂氛圍?！笨梢?，營造一種民主、和諧、開放的課堂氣氛多么重要。在這種氛圍中，教師由領(lǐng)導者變成了學生的指導者和朋友，由“教”變成了“導”，從而大大地激發(fā)了學生的創(chuàng)造性思維。
三、建立適應(yīng)的管理機制，營造良好的創(chuàng)新氛圍。
以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神為目的的創(chuàng)新教育，除了要求以教學為主渠道研究創(chuàng)新教育的是方法外，還應(yīng)建立與創(chuàng)新教育相適應(yīng)的管理機制，首先是學校要給每一位教師創(chuàng)造一種平等的外部環(huán)境，使教師的主觀能動性得以充分發(fā)揮。管理者要努力創(chuàng)造寬松和諧的環(huán)境，使人們在和諧的環(huán)境中全面發(fā)展，提高教師，特別是青年教師的創(chuàng)新教育素質(zhì)。
不僅如此，教師也應(yīng)給學生一個寬松的學習氛圍。一個人在輕松自在的心里狀態(tài)下，才有可能出現(xiàn)創(chuàng)新思維的靈感，為此教師要愛護和培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲，幫助學生自主學習，保護學生的探索精神，營造崇尚真知、追求真理的氛圍，為學生的稟賦和潛能的充分開發(fā)創(chuàng)造一種寬松的環(huán)境；要創(chuàng)造寬松和諧的教育，要改變傳統(tǒng)的、落后的陳腐觀念，樹立現(xiàn)代的教育觀、教學觀和學生觀。
四、制定創(chuàng)新的激勵機制，保障創(chuàng)新教育的順利進行。
學校要在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上，與教師共同制定創(chuàng)新的激勵機制，發(fā)揮班集體的作用。形成鼓勵創(chuàng)新、鼓勵提問、鼓勵發(fā)明的良好校風，把具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力作為評價教學成敗的一個重要標準。在評價時，要注意激勵機制的合理性。事實上，創(chuàng)新教育的培養(yǎng)并不是要求教師和學生每天都有獨到的做法和專利產(chǎn)生，而是通過教育，使學生具備創(chuàng)新的基本素質(zhì)。
五、喚起學生的創(chuàng)新意識，激發(fā)學生的創(chuàng)新潛能。
要喚起學生的創(chuàng)新意識，除了營造一個寬松和諧的創(chuàng)新氛圍，還必須破除學生對創(chuàng)新的神秘感，讓學生明白人人具有創(chuàng)造性?，F(xiàn)代創(chuàng)造學理論指出：“人人都有創(chuàng)造的潛能，這種潛能是可以開發(fā)和培養(yǎng)的?！币虼嗽诮虒W中要盡量讓學生多說、多動，讓他們自由發(fā)揮、大膽設(shè)想。對學生富有創(chuàng)造意的“點子”，即使不完美，甚至有缺憾，也不橫挑鼻子豎挑眼，要創(chuàng)設(shè)情境，提供機會，啟發(fā)學生從思維的障礙中沖出來，培養(yǎng)他們勤于思考、獨立思考、善于想像的能力，創(chuàng)新的火花就會不斷地迸發(fā)閃爍，品嘗思考之樂趣，產(chǎn)生愉快之體驗，從而激發(fā)他們的創(chuàng)新興趣，喚起了他們的創(chuàng)新欲望，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神。
六、改革課堂的教學方法，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
創(chuàng)造力來自創(chuàng)新思維，培養(yǎng)創(chuàng)新思維是培養(yǎng)創(chuàng)造力的關(guān)鍵。因此，在教學中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維，必須突破消極的定勢束縛，打破固定的思維鎖鏈，不斷變換思考角度，努力求新、求異、求奇。從某種意義上來說，沒有“標新立異”，就沒有發(fā)展，也就沒有超越。因此，在教學中，要鼓勵學生對自己充滿信心，敢于“標新立異”，不盲從別人的結(jié)論，另辟蹊徑，大膽求異，思人所未思，并在已有的基礎(chǔ)上進行創(chuàng)新。
七、學會創(chuàng)新學習，提高創(chuàng)新能力。
教學過程實質(zhì)上是引導學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程，也就是指導學生學習的過程。要鼓勵學生不難師、不難書、不輕信現(xiàn)成結(jié)論，進行研究性學習，重在自己的判斷推理。鼓勵學生大膽質(zhì)疑，只有突破思維定勢的羈絆，才能學得實、學得深、學得活，才能有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)新。例如，針對千人一面、眾口一詞的課堂作文、應(yīng)試作文，北京大學等七所全國重點大學和上?！睹妊俊冯s志社聯(lián)合舉辦了首屆“新概念”、“新表達”“真體驗”的主張，其中在“新思維”這條中提倡：“創(chuàng)造性發(fā)散思維，打破舊觀念、舊規(guī)范的束縛，打破僵化保守、無拘無束。”在這一次活動中，涌現(xiàn)了一批體現(xiàn)個性，富有創(chuàng)意的佳作。這些雖不是什么驚天動地的發(fā)現(xiàn)，卻是同學們敢于擺脫條條框框的束縛，突破定勢思維的表現(xiàn)，應(yīng)給予極高的評價和鼓勵。
八、拓展創(chuàng)新的空間，樹立“大課堂”教育觀。
教師應(yīng)樹立“大課堂”的教育觀，做到課內(nèi)和課外的有機銜接，使“小課堂”與社會“大課堂”緊密結(jié)合。課外學習能促進課內(nèi)的學習，使在課內(nèi)學到的知識得以鞏固和拓寬，“得法于課內(nèi)，得益于課外”。據(jù)說，美國工程師杜里埃在思考如何解決使汽油與空氣均勻混合，從而使內(nèi)燃機有效工作的難題時，受妻子手中噴霧香水的啟發(fā)，想到如果把汽油變成霧狀送入發(fā)動機的氣缸中，問題不就解決了嗎？由此，他發(fā)明了發(fā)動機汽化器。這個故事揭示的道理，正是創(chuàng)造性思維的關(guān)鍵所在。這說明，不同領(lǐng)域的知識和方法有時可以相互借鑒和學習。事實上，大多數(shù)最佳創(chuàng)意均來自跨越專業(yè)學科領(lǐng)域，向其他領(lǐng)域?qū)で髣?chuàng)意及見解。藝術(shù)、商業(yè)、科學及技術(shù)等之突破性進展，往往是由于不同學科的相互交流所致，這些成功經(jīng)驗，給教師有益的啟迪，值得借鑒。教師應(yīng)充分利用課內(nèi)的“大課堂”，科學系統(tǒng)地指導學生的課外實踐活動，為學生提供豐富多彩、生動活潑的“實踐”機會，拓展學生的創(chuàng)新空間，在豐富多彩的創(chuàng)新活動中，強化創(chuàng)新意識，弘揚創(chuàng)新精神，激發(fā)創(chuàng)新靈感，造就創(chuàng)新人格，培養(yǎng)創(chuàng)新人才。實施素質(zhì)教育貴在創(chuàng)新。
教育改革的論文篇十四
2011年起，我國大陸地區(qū)全部進入高中新課程。新課程改革中提出“以提高學生的科學素養(yǎng)為主旨”的課程理念，確立三維目標體系，特別設(shè)定了學生科學探究意識和探究能力的具體發(fā)展目標和要求，更加注重學生在學習過程中主動性的發(fā)揮，注重知識的培養(yǎng)和能力的提升。從化學課程結(jié)構(gòu)上看，高中階段的化學分為兩個必修模塊和六個選修模塊。增加了學生自主選擇的范圍，有利于學生在達到基本要求的前提下，根據(jù)個人興趣愛好，挖掘自身潛力，追求有個性的發(fā)展。從教科書知識編排順序看，舊教材多以學科為中心，有著很強的邏輯順序和完整的學科體系。而新教材多從學生認知的角度出發(fā)，從學生熟悉的事物和知識入手，步步深入。更好地體現(xiàn)了以人為本的教育理念，也對學生的整理、歸納能力提出了更高要求。
二、港臺地區(qū)化學教學改革。
1.香港化學課程改革。
香港高中化學課程設(shè)置分兩個階段，第一階段為中四至中五的必修課程，旨在提高全體學生的科學素養(yǎng)，設(shè)置了“核心”和“延展”兩部分。第二階段為中六至中七的選修課程，包括高級程度化學和高級補充程度化學。前者為希望升讀大學后選修化學專業(yè)的學生準備，后者旨在拓展中六至中七的化學課程，并為那些將在高級程度課程中選擇其他科目，但仍希望增加其化學知識的學生提供一些適當?shù)恼n程。
2.臺灣化學課程改革。
臺灣高中以統(tǒng)整、試探、分化為基本理念，設(shè)置了三種化學課程。高一年級設(shè)置面向全體高中生的基礎(chǔ)化學，以期提高科學素養(yǎng)。高二面向?qū)瘜W有興趣的學生設(shè)置物質(zhì)科學化學篇及試探性選讀，幫助學生對自己的化學性向和能力作出判斷，理論與生活化教材并重。高三年級設(shè)置面向理科學生的化學選修課，奠定學生研究學術(shù)及學習專門知識和技能的基礎(chǔ)，以理論教材為主。
3.化學課程改革對比。
無論是大陸還是港臺地區(qū)，化學課程都分為必修與選修兩部分，這體現(xiàn)了化學課程設(shè)置的靈活性和多樣性。但靈活程度不一樣，大陸和臺灣在必修部分沒有差異，而香港分成“核心”與“延展”，為不同水平層次的學生提供不同的選擇。臺灣的特色在于試探性課程，讓學生可以根據(jù)學習結(jié)果，主動思考、判斷自己的興趣、特長等，對自己將來的職業(yè)發(fā)展方向作出初步的選擇。課程設(shè)置的層次存在一定的差別。例如：在香港，學生選修階段，根據(jù)學生日后是否往化學專業(yè)方向發(fā)展進行分類。臺灣則是在學生高二試探性選讀的基礎(chǔ)上，開設(shè)理論性較強的選修課，讓有意朝化學專業(yè)發(fā)展的學生學習到更系統(tǒng)、更深層次的化學知識。國內(nèi)的化學課程缺少較明確的從學生專業(yè)化發(fā)展角度的層次劃分，但選修模塊較多，學生選擇空間更大。當然，這些模塊根據(jù)其自身難易，也在一定程度上起到了區(qū)分理科和文科的作用。
三、反思。
1.應(yīng)試技巧與科學素養(yǎng)。
在日常授課中，許多教師都持有“考什么，教什么”的觀念。照著考綱上課可能更利于提高課堂效率，也有利于提高學生的應(yīng)試能力，可以在考試中取得高分。然而這樣的教學忽略了新課程改革的主旨，即提高學生的科學素養(yǎng)。
2.選修模塊的設(shè)置。
新課程改革中，化學除了兩個必修模塊之外，還設(shè)置了六個選修模塊。但選修4化學反應(yīng)原理成為理科學生必須選修的內(nèi)容，也有不少地區(qū)的`文科生在完成必修階段學習后便不再接觸化學學科的學習，沒有真正起到選修的效果。產(chǎn)生這一現(xiàn)象的原因一方面由于考綱要求掌握的知識內(nèi)容是統(tǒng)一的，不會隨選修內(nèi)容的改變而改變，且必修階段的內(nèi)容不夠深入，不足以支持學生順利通過高考考察、升入高等學府深造。另一方面在于學校師資相對缺乏，無法滿足同時開設(shè)那么多選修課程的需要。
3.情感態(tài)度與價值觀培養(yǎng)。
在教學過程中，教師往往受考試大綱的限制，把較多的精力投入“知識與技能”及“過程與方法”的落實，容易忽略“情感態(tài)度與價值觀”的培養(yǎng)。例如：分散系一節(jié)，由于考試中的要求并不高，教師通常不會花太多的時間在這一節(jié)課的教學上，而這一節(jié)課恰恰能很好地在情感態(tài)度與價值觀維度上對學生進行培養(yǎng)。又如，國內(nèi)的教科書中對化學史或是化學工作者的介紹很少，而在美國，高中化學主流教科書《化學：概念與應(yīng)用》中，不僅有著名科學家的介紹，更有普通化學工作者的介紹，與化學家相比，他們更能為學生所接受，是近在眼前的學習榜樣，對學生有較好的引導作用。
教育改革的論文篇十五
教育的本質(zhì)，是使受教育的元素在新的領(lǐng)域中的學術(shù)、人文精神等方面具備良好的基礎(chǔ)，支持發(fā)展和創(chuàng)新。而高等數(shù)學教育又灌以新的內(nèi)涵，其目標是使得培養(yǎng)的對象在社會、科技等領(lǐng)域能有更多的發(fā)展和創(chuàng)造，于是給高等數(shù)學教學提出了適應(yīng)當前形勢需要的嶄新的教育理念和教育方式。文章以社會需要和開發(fā)學生創(chuàng)新能力為出發(fā)點，對當前高等數(shù)學課程教育進行分析；把創(chuàng)新和滲透教育放在首位，闡述大學數(shù)學教育動態(tài)發(fā)展和希望；以教會學生將雜亂整理有序、使經(jīng)驗升華為規(guī)律、尋求各種物質(zhì)運動統(tǒng)一的簡潔數(shù)學表達為目標，對高等數(shù)學課程教育改革進行了思考和討論。
一、新的教育模式已經(jīng)成為適應(yīng)社會發(fā)展的需要。
知識經(jīng)濟社會是一個嶄新的社會形態(tài)，更是一新紀元的開始，在這個時代，知識是生產(chǎn)力，經(jīng)濟將依賴于知識生產(chǎn)、傳播、應(yīng)用和創(chuàng)新，于是社會勞動力的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)隨之發(fā)生了變化。必然對人類文化、倫理、觀念提出嚴峻挑戰(zhàn)；對學科發(fā)展和大學教育產(chǎn)生較大影響。高等數(shù)學面臨挑戰(zhàn)與改革的主要目的`也就是要求教育者探尋一種能夠讓受教育對象在獲得課程本身的基本技能的基礎(chǔ)上，構(gòu)建更加適應(yīng)社會競爭需要的教學模式，其本質(zhì)就是發(fā)展思想和創(chuàng)新能力。
大學教育，在改革動力驅(qū)使下，已經(jīng)是整合人文、社會科學教育、現(xiàn)代自然科學及技術(shù)教育相結(jié)合的綜合性教育，體現(xiàn)了知識經(jīng)濟社會對高素質(zhì)、高智力人才的要求。堅持人文精神、科學培養(yǎng)、創(chuàng)新能力的統(tǒng)一是現(xiàn)代大學教育的主要核心。
對于高等數(shù)學教育，由于計算機的出現(xiàn)和迅速發(fā)展，各門學科數(shù)量化的趨勢更促進了數(shù)學與其他學科間的結(jié)合，在這種背景下，數(shù)學本身的統(tǒng)一性除了應(yīng)體現(xiàn)于各門學科的相互滲透，還反映在連續(xù)與離散、線性與非線性、定量與定性、確定性與隨機性的統(tǒng)一發(fā)展，從理工到社會人文對高等數(shù)學的要求有了普遍提高。課程本身從微積分到概率統(tǒng)計，從連續(xù)與離散、線性與非線性、定量與定性、確定性與隨機性等方面構(gòu)建了完整的高等數(shù)學體系，但是為了新的形式的需要，還必須在數(shù)學實驗和模型處理等方面有所突破。這樣就為高等數(shù)學教育的特點賦予了新的內(nèi)容----創(chuàng)新能力。
高等數(shù)學教學應(yīng)當適當增加基礎(chǔ)知識內(nèi)容，加強數(shù)學建模和創(chuàng)新發(fā)展，更多的通過教學體現(xiàn)數(shù)學的人文內(nèi)涵，永遠忠實提高教育者認識和處理數(shù)形規(guī)律、邏輯關(guān)系及抽象模式的知識能力，同時培養(yǎng)理性思維和審美情操。
三、高等數(shù)學教育與學生需要和社會結(jié)合。
當今社會的大學生，要在復雜多變競爭激烈社會中立足發(fā)展，在學校里首先必須有意識的培養(yǎng)適應(yīng)未來社會的素質(zhì)與能力，大學只是他們終身學習的重要臺階，教師應(yīng)當合適的知識載體不斷提高與引導他們的學習熱情、創(chuàng)新啟發(fā)他們選擇、吸取和整理知識與信息的能力，高等數(shù)學正是這樣的載體，必須清楚認識到打好數(shù)學基礎(chǔ)意味著初步掌握了一種現(xiàn)代科學語言工具，也學到了一種理性思維模式。大學數(shù)學教育也應(yīng)該與高中數(shù)學一樣突出反映抽取事物“形、數(shù)”屬性的敏銳意識以及利用抽象模式和結(jié)構(gòu)研究事物的思維方式。
四、充分體現(xiàn)高等數(shù)學的地位和作用。
我們應(yīng)當認識到新時代環(huán)境下的數(shù)學教育是學生掌握專業(yè)知識的重要工具的主要課程，是培養(yǎng)學生理性思維的重要載體，是學生接受美感熏陶的一條途徑，要充分認識隨著人類文明發(fā)展和科學進步，我們的努力目標是：教會學生將雜亂整理有序、使經(jīng)驗升華為規(guī)律、尋求各種物質(zhì)運動統(tǒng)一的簡潔數(shù)學表達，這對于人類文明的精神世界有著較大影響，更重要的是人的創(chuàng)新的動力。
大學高等數(shù)學知識體系及思想已經(jīng)滲透到經(jīng)濟社會的各個領(lǐng)域，形成了各領(lǐng)域的高新技術(shù)。因此作為大學公共課的數(shù)學尤其顯得重要，那么今后的高等數(shù)學教育應(yīng)該與學生專業(yè)的需要結(jié)合，以數(shù)學應(yīng)用性思想為導向，在搞好學生基礎(chǔ)的同時，加大學生所學專業(yè)中數(shù)學的應(yīng)用的滲透。
參考文獻。
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教育改革的論文篇十六
（一）應(yīng)用型本科教育理念還未完全確立。體現(xiàn)在對應(yīng)用型本科教育觀念、目標定位、專業(yè)建設(shè)、教學方法等方面還遺存過去專科教育的痕跡，對應(yīng)用型本科的教育思路、教學規(guī)律、人才培養(yǎng)模式等關(guān)鍵問題尚未透徹理解和深刻把握，對建設(shè)應(yīng)用型本科院校及專業(yè)的路徑和方法還處于摸索之中，對培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才的行動才剛剛起步。國貿(mào)專業(yè)的應(yīng)用型本科建設(shè)，大多依照20世紀90年代的專業(yè)目標進行設(shè)計，只是在其基礎(chǔ)上進行了一些修補，對專業(yè)面對的行業(yè)（企業(yè)）缺乏針對性，還沒有確立科學的、明確的人才培養(yǎng)目標。
（二）專業(yè)培養(yǎng)方案還未能達到應(yīng)用型本科的要求。國貿(mào)專業(yè)課程建設(shè)與應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)要求還存在諸多差距：很多主干課程仍然是偏重理論教學，忽視對學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)；有些專業(yè)課程設(shè)置不盡合理，致使課程異動現(xiàn)象比較突出；還有一些專業(yè)課程設(shè)置與培養(yǎng)規(guī)格之間存在脫節(jié)現(xiàn)象。同時，專業(yè)教材建設(shè)比較滯后，由新建院校教師編撰的適合應(yīng)用型人才培養(yǎng)的教材不多；盲目選用重點大學推薦的教材，對此類教材是否適合應(yīng)用型人才培養(yǎng)要求往往考慮的較少；存在所選教材與教學大綱符合度不高的現(xiàn)象。教學方法仍以傳統(tǒng)的講授型為主，課堂教學與實踐教學的效率較低，教學方法改革和創(chuàng)新力度明顯缺乏。
（三）專業(yè)教育對實踐性的重視還遠遠不夠。新建本科院校發(fā)展較快，教學基本條件建設(shè)則相對滯后，師資隊伍、實驗設(shè)備、試驗實訓場所、校外實習基地、圖書資料等辦學條件基本達標。專業(yè)人才培養(yǎng)方案建設(shè)和課程建設(shè)的水平還不高，專業(yè)教育中必修課的比重高、理論課程的比重高，實踐、實訓、實習課程的比重嚴重偏低。很多國貿(mào)專業(yè)的實踐課程在總教學量中不足20%，有的專業(yè)課程甚至沒有安排課內(nèi)實踐，從而變成了純理論教學。由于受實踐經(jīng)驗不足和指導能力不強的制約，大部分教師存在重理論、輕實踐的現(xiàn)象，課程教學的應(yīng)用性不夠突出，影響學生實踐能力的養(yǎng)成與提高。新建院校的資源缺乏也限制了國貿(mào)專業(yè)實踐課程的課內(nèi)外結(jié)合、校內(nèi)外結(jié)合。很多新建院校的實訓設(shè)施嚴重不足、現(xiàn)有設(shè)備老化，有的實訓設(shè)備甚至是二十年前的，很多已經(jīng)無法使用、無法滿足教學需要。還有一些專業(yè)課程因為實訓軟件昂貴而沒有購買，如外匯交易軟件，使得課程實訓無法進行，影響了人才培養(yǎng)質(zhì)量。圖書資料數(shù)量少、質(zhì)量不高，網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè)滯后，相關(guān)經(jīng)費投入嚴重缺乏。另外，產(chǎn)學研相結(jié)合缺少重要的實習基地，很多學生根本無法到相關(guān)單位實習，達不到培養(yǎng)和鍛煉實踐技能的要求。
（四）專業(yè)教育過程中未能形成良好的教學風氣。
1、新建院校尚未形成教風引領(lǐng)學風、學風促進教風的良性機制。專任教師、管理人員、后勤職工等全員育人的良性互動機制尚不完善，齊抓共管的合力有待進一步凝聚。教書育人、管理育人、服務(wù)育人的氛圍尚需進一步營造，引導學生養(yǎng)成良好讀書習慣仍需付出艱苦努力，主動服務(wù)學生的意識還需要增強，服務(wù)水平有待提高。學生理想信念教育、榮辱觀教育、社會責任感培養(yǎng)任重道遠。
2、新建本科院校校園文化特色不夠鮮明。對自身辦學特色的提煉不夠精確，對校園精神文化的研究不夠深入，缺乏高品位、標志性、影響力大的文化設(shè)施，校園文化的育人功能發(fā)揮較為有限。對學生的人生規(guī)劃的指導還不夠得力，使得學生缺乏明確學習目的，很多學生對專業(yè)發(fā)展與自身發(fā)展之間的關(guān)系比較模糊，很難將兩者結(jié)合起來思考和規(guī)劃。這就導致部分學生學習目標不夠明確、學習態(tài)度不夠端正、主動學習意識不強，存在曠課、遲到、不認真聽課等現(xiàn)象。
3、畢業(yè)生專業(yè)能力還不能完全滿足社會需要。外貿(mào)實際操作中的業(yè)務(wù)操作平臺如阿里巴巴、谷歌、中國制造等外貿(mào)操作平臺方面的知識不足，行業(yè)知識了解不多，對產(chǎn)品知識知道較少，理論課程授課中，與社會實際結(jié)合程度不夠。很多畢業(yè)生走上工作崗位后并不從事大學專業(yè)相關(guān)的工作，所學專業(yè)知識與經(jīng)濟社會現(xiàn)實存在比較嚴重的脫離現(xiàn)象。
（五）教學質(zhì)量的評價體系不夠完善。教學質(zhì)量保障體系尚需完善，管理制度執(zhí)行不夠嚴格。雖然很多新建本科院校都構(gòu)建了比較完備的教學質(zhì)量保障體系，完善了規(guī)章制度，但各教學環(huán)節(jié)和支撐要素的質(zhì)量標準不夠完善，一些教學環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準、規(guī)章制度不規(guī)范、執(zhí)行不嚴格；教學質(zhì)量評價隊伍力量較弱，專業(yè)化程度不高；教學質(zhì)量評價監(jiān)控存在著薄弱環(huán)節(jié)，質(zhì)量信息反饋與改進機制不夠健全。
二、現(xiàn)有問題原因分析。
（一）歷史和先天原因造成樹立應(yīng)用型本科教育的理念較慢。我國對應(yīng)用型本科教育和實用技術(shù)性教育的認知和探索起步比較晚，進展也比較慢。在高校大規(guī)模擴招、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大變遷的背景下，進入21世紀后，國家開始重視技術(shù)型人才的培養(yǎng)。然而，直到教育部明確建設(shè)應(yīng)用型本科院校之前，應(yīng)用型本科專業(yè)教育一直都是由高校自行嘗試和探索的，這就造成了地方高校在該問題上存在較大的差別。新建本科院校之前大多是高職高專院校，其辦學理念尚未完全從專科院校的思路中調(diào)整過來，就立即進入應(yīng)用型本科教育的辦學思路中，因此造成大多院校對應(yīng)用型本科教育的認識存在先天不足。
1、新建本科院校缺乏應(yīng)用型本科教育的經(jīng)驗積累。這些院校由?？粕氡究浦螅瑤熧Y隊伍、教學條件、管理體制、產(chǎn)學研合作教育等都是從?？茖哟蚊撎ザ鴣恚瑢I(yè)處于從?？平逃虮究平逃m應(yīng)與轉(zhuǎn)型時期，把教學基本建設(shè)、教學規(guī)范運行與管理作為工作重點，注重本科教育基本規(guī)律和共性經(jīng)驗的學習、借鑒與運用，對于自身個性研究不足，經(jīng)驗有限。
2、專業(yè)建設(shè)中對大眾化高等教育的規(guī)律認識不足。我國高等教育實現(xiàn)從“精英教育”向“大眾化教育”轉(zhuǎn)變后，如何正確把握“大眾化”高等教育的規(guī)律，進一步確立新的辦學理念，實現(xiàn)由專科向本科特別是向應(yīng)用型本科轉(zhuǎn)變，在思想觀念的轉(zhuǎn)變、辦學經(jīng)驗的積累、教育理論的升華等方面，都需要一個過程。
（二）專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定、管理、實施多以自我為中心。新建本科院校在制定和管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案過程中，缺少政府、社會、企業(yè)及專家等多方面的參與，高校服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展和培養(yǎng)應(yīng)用型人才觀念較弱，需要引入外部專家和用人單位意見的時候，往往擔心太過麻煩，大多以自我為中心，想當然地制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案；校外相關(guān)人士也缺乏參與制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案的動力。只簡單征求少部分相關(guān)方的意見，導致專業(yè)人才培養(yǎng)方案的培養(yǎng)規(guī)格、課程體系和應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)要求仍有較大差距。在實施人才培養(yǎng)方案過程中，部分教師對應(yīng)用型本科人才的學業(yè)標準和知識能力結(jié)構(gòu)的理解還不夠深刻，對服務(wù)區(qū)域企事業(yè)單位專業(yè)人才需求規(guī)格了解較少，對教學方法改進重視不夠、缺少獨立的思考和研究，不善于總結(jié)積累和分析提高，沒有認識到教材選用與應(yīng)用型人才培養(yǎng)之間的重要關(guān)系。部分教師不夠重視諸如“社會調(diào)查”、“就業(yè)實習”一類的實踐課程，課程指導粗糙或不到位，實驗教學中存在散亂、混亂而不加管理、放任自流，造成學生實踐深度不夠、實踐質(zhì)量得不到保證。采用學生分散開展專業(yè)實習模式的專業(yè)，因?qū)W院監(jiān)控困難，致使部分教師指導未能真正做實做細，少數(shù)學生的專業(yè)實習效果不佳。
（三）專業(yè)教育的責任主體發(fā)揮主觀能動性不積極。一是全員育人的意識還不強，對學風建設(shè)重視有待進一步加強。部分教師職工還沒有真正樹立“以學生為本”的教育理念，對學風建設(shè)在人才培養(yǎng)中的重要性認識不到位，對學生的綜合狀態(tài)缺乏廣泛深入的研究。發(fā)現(xiàn)問題多，引導教育少；批評指責多，幫助糾正少；二是教師的引導作用發(fā)揮不力。在學生學業(yè)指導、生活指導方面的工作力度不夠，缺乏有效地引導教師、職工指導學生的激勵措施。學習、工作環(huán)境需要進一步優(yōu)化，教師在學風建設(shè)中具有的潛能未能得到深入地挖掘；三是學習評價方法較為單一。課程考核評價方法的改革力度不大，一些課程拘泥于期末試卷考試，不注重教學過程考核。總體上嚴進寬出、淘汰率低，助長了一些學生蒙混過關(guān)的僥幸心理；四是校園文化轉(zhuǎn)型不夠到位。本科建設(shè)初期，院校多把財力集中在改善辦學條件方面，對校園精神文化關(guān)注不夠。實際上，構(gòu)建科學合理的學風建設(shè)總體規(guī)劃，加強學風制度建設(shè)，營造良好的學習氛圍，建立起學風建設(shè)的內(nèi)在自律機制和外在約束機制還需要一個過程。
（四）沒有從應(yīng)用型本科建設(shè)的高度認識教學質(zhì)量管理體系。新建本科院校缺少調(diào)動教學管理人員積極性的激勵措施，教學管理人員待遇較低，工作任務(wù)重、壓力大，管理崗位缺乏對高學歷人才的吸引力；學校對教學管理人員的培養(yǎng)、培訓不夠到位，缺乏高等教育管理的系統(tǒng)訓練；教學管理人員忙于完成日常事務(wù)性工作，同時從事教學、科研工作，精力分散，對應(yīng)用型高校教學規(guī)律的研究不夠深入，缺乏對教學管理遇到問題的深入思考和分析。新建本科院校構(gòu)建教學質(zhì)量保障體系工作起步較晚。新的教學質(zhì)量保障體系運行時間不長，部分教師和教學管理人員對教學環(huán)節(jié)質(zhì)量標準的研究不夠，對應(yīng)用型人才培養(yǎng)的各環(huán)節(jié)質(zhì)量標準把握不夠準確，影響了教學質(zhì)量標準制定的準確性與完備性；部分教師對教學質(zhì)量標準認識不到位，執(zhí)行教學質(zhì)量標準的意識不強，導致教學質(zhì)量標準執(zhí)行的水平和質(zhì)量不高。教學質(zhì)量評價監(jiān)控方式還比較單一，還沒有做到從學生入口到學生出口、從培養(yǎng)目標到目標實現(xiàn)的閉合型完整評價與監(jiān)控；各種教學信息收集、分析與處理不夠及時，一些教師根據(jù)反饋意見改進教學的意識淡薄、效果不明顯，質(zhì)量監(jiān)控體系的調(diào)控作用還沒得到充分發(fā)揮。
（五）專業(yè)教育經(jīng)費投入嚴重不足。新建本科院校的共同特點是大多從?？圃盒Ｉ穸鴣?，學校一般都隸屬于各?。ㄊ?、區(qū)）的教育廳管理，院校的經(jīng)費來源都是財政全供；院校產(chǎn)學項目一般很少或者剛剛起步，缺乏多渠道的資金來源。新建本科院校又大多重視學校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，往往忽視了在專業(yè)教育方面的投入。特別是對諸如國貿(mào)專業(yè)等人文社會科學的學科門類，長時間存在著人文社科多是軟科學范疇、不需要大量資金投入的錯誤觀念，使得相關(guān)專業(yè)的教育經(jīng)費投入嚴重不足。
（一）以行業(yè)為導向，明確專業(yè)建設(shè)的目標。應(yīng)用型本科教育要自覺把培養(yǎng)一線應(yīng)用型人才作為發(fā)展應(yīng)用型本科教育的目標理念和價值取向，整合學校教育資源與區(qū)域資源，實現(xiàn)高等教育與區(qū)域社會經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。要不斷加強學習、轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，努力提高對大眾化教育背景下高等教育質(zhì)量觀的認識。重點圍繞如何更好地適應(yīng)行業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求和提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量等問題，以科學的教育思想、先進的教學理念引領(lǐng)教學改革和教學實踐。通過產(chǎn)學研合作，提升服務(wù)行業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。通過教學研究和教學改革，深入研討應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案，使學院全體師生深刻領(lǐng)會學校及學院的辦學思想，準確把握辦學定位，促進應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案在學院各項工作中的貫徹落實。加大學習、鍛煉、培訓、提高的力度，著重提高對應(yīng)用型人才培養(yǎng)的基本要求和定位的認識；對教學管理人員，通過學校組織的“到國內(nèi)外應(yīng)用型大學訪學等”活動，切實轉(zhuǎn)變教育教學觀念，提高管理和服務(wù)水平。
（二）加強制度執(zhí)行力度，并形成制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案的機制。加大專業(yè)建設(shè)力度，提高專業(yè)建設(shè)的整體水平。強化對專業(yè)人才培養(yǎng)方案制定過程的管理和監(jiān)控；通過制度化的溝通會商制度和相應(yīng)的工作待遇等形式，增強校外專家工作的責任感和積極性，使他們能夠?qū)嵸|(zhì)性地參與專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定過程。一是通過對專業(yè)的評估，全面掌握專業(yè)的辦學情況，對專業(yè)的發(fā)展方向和領(lǐng)域組織充分的論證，結(jié)合學校發(fā)展方向和辦學定位，制定對現(xiàn)有專業(yè)的優(yōu)化和調(diào)整規(guī)劃。通過發(fā)揮傳統(tǒng)專業(yè)優(yōu)勢和培育新專業(yè)辦學特色并舉的模式，推動學院專業(yè)建設(shè)整體水平的提高；二是加大對專業(yè)建設(shè)經(jīng)費的投入，解決在辦學過程中所需要的圖書資料、實驗設(shè)備、實驗實訓場所和校外實踐基地；三是加強專業(yè)師資隊伍的建設(shè)力度，堅持實行專業(yè)負責人制度，充分發(fā)揮專業(yè)負責人的作用，通過引進、進修、到企事業(yè)單位生產(chǎn)管理一線掛職鍛煉等多種形式，加強新專業(yè)教師隊伍和實驗技術(shù)人員隊伍建設(shè)；四是加強對新專業(yè)建設(shè)的指導，邀請校外專家指導新專業(yè)人才培養(yǎng)方案、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、課程教學大綱、教學內(nèi)容與課程體系、教材等方面的建設(shè)，指導新專業(yè)扎實開展實踐教學環(huán)節(jié)教學和教學研究以及教學改革活動，增加生均實驗實習經(jīng)費；五是加大對新專業(yè)建設(shè)管理的力度，實施專業(yè)建設(shè)評估制度，全面推進新專業(yè)建設(shè)，不斷提升新專業(yè)的整體水平。
（三）圍繞人才培養(yǎng)目標加大課程建設(shè)力度。在修訂完善教學大綱前，必須開展應(yīng)用型本科專業(yè)人才的學業(yè)標準、知識能力結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)規(guī)格的調(diào)研活動。逐步實行課程負責人制和課程評估制度，以合格課程建設(shè)為基礎(chǔ)、校級精品課程建設(shè)為重點，充分發(fā)揮省級精品課程建設(shè)的示范引領(lǐng)作用，有目標、有計劃、有重點地開展課程建設(shè)；以知識、能力、素質(zhì)和諧發(fā)展為主線，科學構(gòu)建起理論課課程體系、實踐課課程體系、素質(zhì)拓展課課程體系三位一體的應(yīng)用型人才培養(yǎng)課程體系。進一步加強教學內(nèi)容與教學方法的研究與改革。圍繞專業(yè)人才培養(yǎng)目標和服務(wù)區(qū)域企事業(yè)單位對專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格的要求，優(yōu)化課程教學內(nèi)容；根據(jù)專業(yè)人才能力設(shè)計的要求，實行課程模塊化改革，提高課程設(shè)置與專業(yè)人才培養(yǎng)要求的符合度；根據(jù)人才培養(yǎng)目標的整體要求、整體課程體系的構(gòu)建原則，進行課程的重組與優(yōu)化，避免相近課程出現(xiàn)教學內(nèi)容的重復。圍繞提高教學活動的有效性及培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維，大力倡導對話式、啟發(fā)式教學。加強教師隊伍和課程資源建設(shè)，進一步深化和推進學分制改革，適當降低必修課比例，加大選修課的學時和學分，適當減少課堂講授時數(shù)，扎實開展實踐教學活動和增加學生自主學習的時間及空間，完善學生的知識結(jié)構(gòu)，促進學生個性發(fā)展。
（四）加強計劃與監(jiān)控，提高實踐課教學水平。要加強對國貿(mào)專業(yè)教育中實踐課教學計劃管理，嚴格審核每門實踐課的實施計劃，拒絕空疏不實或存在漏洞的計劃付諸實施，將問題消滅在計劃未實施之前。然后，組織教師學習學校實踐課教學方面的規(guī)章制度，增進教師對實踐課教學要求的了解，使教師充分認識實踐課教學在應(yīng)用型人才培養(yǎng)中的重要作用，增強教師的責任心與使命感。在課程實訓過程中，要充分發(fā)揮企業(yè)的作用，注重與企業(yè)的結(jié)合，可以借鑒德國“雙元制”，美國加拿大的“合作教育”、日本的“官產(chǎn)學合作教育”，英國的“三明治式”合作教育等模式，探索符合地方院校自身特點的合作模式。在實施重要實踐課教學之前，學院要對指導教師尤其是年輕教師進行有針對性的培訓，如在實施學生畢業(yè)論文（設(shè)計）寫作計劃之前，邀請專家為指導教師傳授撰寫課題開題報告、文獻綜述、論文摘要、關(guān)鍵詞等方面的知識與技能，提高指導教師的實踐課指導能力和教學水平。加強對實踐課教學過程的監(jiān)控力度，進一步豐富監(jiān)控的方法與手段，進一步做好全面檢查工作，確保實踐課教學過程的有效性和教學質(zhì)量，提高學生的專業(yè)實踐能力。針對薄弱環(huán)節(jié)，加大投入，繼續(xù)加強對校內(nèi)實驗實訓室、校外實踐基地的規(guī)劃與建設(shè)，為教師開展實踐課教學提供良好的教學平臺。為進一步提高應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)質(zhì)量，大力支持教職工開展實踐課教學改革的探索活動，鼓勵實踐課在教學模式、內(nèi)容、方法和手段等方面的創(chuàng)新。
（五）完善教學質(zhì)量保障體系，嚴格執(zhí)行教學管理制度。要加強教學管理隊伍建設(shè)。有計劃、有針對性地引進高學歷人員充實教學管理隊伍，完善選拔機制，將具有相應(yīng)專業(yè)知識，懂管理、會管理的優(yōu)秀人才選拔到教學管理崗位；進一步加大教學管理人員的培訓力度，制定教學管理人員培訓計劃，實現(xiàn)管理人員培訓的常態(tài)化、制度化。完善與應(yīng)用型辦學定位和人才培養(yǎng)目標相適應(yīng)的配套實施細則，構(gòu)建具有自身特色的內(nèi)部質(zhì)量保障體系。進一步完善專業(yè)、課程、教材、理論教學以及實踐教學等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準，形成較為完善的教學質(zhì)量標準體系。充分發(fā)揮院教學指導委員會等專門組織的作用，通過教學檢查、教學督導、教學評價、學生反饋等多種途徑，圍繞教學質(zhì)量標準的貫徹執(zhí)行，針對教學質(zhì)量評價與監(jiān)控的薄弱環(huán)節(jié)，把科學管理、嚴格管理、規(guī)范管理貫穿于人才培養(yǎng)的全過程、各環(huán)節(jié)；嚴格教學管理制度執(zhí)行，做到有制度、有落實、有監(jiān)督、有反饋。
（六）建立多元化的專業(yè)教育人才評價機制。應(yīng)用型本科教育的人才評價應(yīng)立足高校，引入社會評價機制，建立由實習單位、用人單位、行業(yè)團體、技能鑒定機構(gòu)共同參與的人才質(zhì)量社會監(jiān)控體系，形成一種全方位的質(zhì)量考核與評價方式。進一步加強校企合作辦學，探索互惠、共贏的產(chǎn)學研合作方式，提升教師的行業(yè)和企業(yè)實踐經(jīng)歷；在教學過程中堅持以學生為本的教育理念，適應(yīng)學生的個性發(fā)展和就業(yè)需求，注重教學的針對性和實效性；鼓勵學生積極申報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目、參加各類競賽和教師的科研活動；充分利用現(xiàn)有實踐教學基地，增開專業(yè)選修課程，提高專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量，增強學生的專業(yè)能力和就業(yè)競爭力。嚴格執(zhí)行科學有效的考核辦法，采取定性評價與定量評價相結(jié)合的方法。制定本學院科學的考核辦法，改進對學生的學習評價方法。對教學的各個環(huán)節(jié)嚴加管理，促進良好教風、學風的形成。完善就業(yè)指導和畢業(yè)生信息反饋機制，引導學生樹立正確的就業(yè)觀，健全畢業(yè)生跟蹤調(diào)查機制，及時征求畢業(yè)生對學校工作的意見和建議，不斷改進教育教學工作，增強教學和管理的適應(yīng)性。
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教育改革的論文篇十七
當前中文系本科時段的專業(yè)設(shè)置基本是以學術(shù)研究為培養(yǎng)對象，但是本碩博三級培養(yǎng)體系帶來的是巨大的淘汰率和專業(yè)學習的窄化。這種專業(yè)設(shè)置不僅使得絕大部分中文系學生學無所用，畢業(yè)之后一無所長，多數(shù)陷入就業(yè)和發(fā)展困境，也使得中文系本科階段四年的教育大部分成為無用功，傳授的大部分知識在學生畢業(yè)之后即被拋擲腦后。更為危險的是，缺乏培養(yǎng)語言文學計劃和能力的中文學科，在單純的學術(shù)研究鑒賞式培養(yǎng)模式下，缺乏創(chuàng)造新鮮血液的能力，整個大學中文學科淪為小圈子的孤芳自賞，在各種大眾文化媒體的夾擊下舉步維艱，越來越是窘迫。以筆者所見，中文系本科教育應(yīng)當進行根本性的體系改革，變單純的語言文學學術(shù)研究教育思路為語言文學學術(shù)研究、文學寫作、文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作三個方向并舉的思路。
目前，國內(nèi)大學中文學科的名稱或為文學院或叫中文系不盡相同，專業(yè)設(shè)置方面也有一定差異。以幾個專業(yè)實力比較靠前的大學為例，北京大學中文系目前有四個本科專業(yè)，即中國文學、漢語言文字學、古典文獻學和應(yīng)用語言學(中文信息處理)；北京師范大學文學院分為漢語言文學和傳播學兩個專業(yè)；中國人民大學文學院分為漢語言文學和漢語言兩個專業(yè)；南開大學文學院分為漢語言文學、編輯出版學、繪畫、藝術(shù)設(shè)計和廣播電視新聞學五個專業(yè)；復旦大學中文系分為漢語言和漢語言文學兩個專業(yè)；南京大學文學院分為漢語言文學專業(yè)和影視戲劇藝術(shù)兩個專業(yè)；浙江大學中文系分為漢語言文學、中國古典文獻學、編輯出版學三個本科專業(yè)；武漢大學文學院分為漢語言文學、對外漢語和人文科學試驗班、國學班(與歷史學院、哲學學院合辦)等等；中山大學中文系只有一個漢語言文學專業(yè)。這些專業(yè)刨去現(xiàn)在往往劃歸新聞傳播類的編輯出版學、廣播電視新聞學等，大體分為語言和文學兩類。但其實，在筆者看來，也可以歸為一個專業(yè)：研究生的學術(shù)準備專業(yè)。中文系本科學生所學習的課程都是語言研究、文獻研究、文學史研究或者文學批評等，完全是為了讀研究生做準備的架勢。
全國兩千多所高等院校里面大部分都開設(shè)了中文系或中文相關(guān)專業(yè)，據(jù)統(tǒng)計，中文專業(yè)招收的學生數(shù)目可以列入全國大學各專業(yè)招收學生數(shù)目統(tǒng)計榜的前十名…。具體準確數(shù)目筆者目前無法查到，我國大學授予的文學學士占學士總數(shù)的17.32％，文學碩士占碩士總數(shù)的8.76％，文學博士占博士總數(shù)的5.05％?！边@個數(shù)據(jù)是包含了中國語言文學、外國語言文學、新聞傳播學、藝術(shù)等四個學科的，而且僅限于能夠授予學士學位的本科院校。以中文系目前普遍的招生規(guī)模來看，在這四個學科的學生總數(shù)中要占到四分之一強。在高校每年本科院校招生總數(shù)達到三百萬左右的情況下，估計全國中文系本科院校招生人數(shù)在十五萬左右，加上?？圃盒５闹形南嚓P(guān)專業(yè)，全國高校中文系招生總數(shù)可能達到二三十萬。據(jù)武書連統(tǒng)計，中國具有漢語言文學各專業(yè)研究生學位授予權(quán)的院校大體只有一百所左右，與目前全國每年碩士生三四十萬人、博士生五六萬人的總招生數(shù)一對照，中文系每年招收的碩士生數(shù)目至多也就一兩萬、博士生數(shù)目接近一千人。
依據(jù)以上數(shù)據(jù)和中文系的課程設(shè)置，目前中文系的培養(yǎng)理念顯然是：從二三十萬本科生里面選拔出一兩萬碩士生，然后再從一兩萬名碩士生里面選拔出一千名博士生，構(gòu)建出三個級別金字塔形的上升體系。這是多么殘忍的淘汰教育!因為，以目前國內(nèi)中文專業(yè)學術(shù)研究機構(gòu)的規(guī)模和需求，每年消化將近一千個博士生已經(jīng)是相當不容易了，根本無法容納數(shù)目眾多的本科生和碩士生。隨著博士生畢業(yè)人數(shù)的逐年增多，越來越多的博士生也將面臨無法進入學術(shù)研究機構(gòu)就業(yè)的困境。另一方面，招聘單位的學歷要求水漲船高，碩士生進入學術(shù)研究機構(gòu)的可能性越來越小，本科生進入學術(shù)研究機構(gòu)則近乎天方夜譚?，F(xiàn)在的情況是，每年產(chǎn)生的二三十萬本科生和一兩萬名碩士生都將面臨著無法按照自己對口專業(yè)就業(yè)的問題。換句話說，他們?yōu)槠谒哪昊蛘咂吣甑膶I(yè)學習生涯將被證明只是一個錯誤，他們只是一場淘汰賽的犧牲品，下場時候被塞了一張文憑，從此被迫遠離自己喜歡或者不喜歡的專業(yè)研究，匆匆推到一個與自己的專業(yè)學習毫不相關(guān)的工作崗位上。
據(jù)說1955年秋初。北大中文系迎接新生入學的大會上，系主任楊晦教授發(fā)表了如下言辭：“北大中文系不培養(yǎng)作家，想當作家的不要到這里來……”從此以后，“中文系不培養(yǎng)作家”這個權(quán)威認定的說法就被其他眾多學校的中文系教授們廣泛引用、津津樂道。這句話一出，相信底下的學生有一大部分心底拔涼拔涼的。選擇報考中文系的學生有相當一部分是抱著作家夢而來的，而且絕大部分學生都是喜歡舞文弄墨寫點詩歌小說散文并且在這方面頗有天分的。中文系的教授們卻全然不考慮這些學生的求學意愿和天分所在，置前賢“因材施教”的教誨于不顧，一心想把學生們往另一條道路上扯——其實，教授們應(yīng)該也是不得已而為之，因為他們也大半都是美食家而已，并不是做出美食的能手，想要“因材施教”也未得其便。這樣做的結(jié)果是，本來最有文學天分的這批學生被壓制了下來，乖乖地去從事學術(shù)研究。他們之間最終能夠從事學術(shù)研究的人，按照比率兩三百人中僅有一人而已，大部分學生被淘汰下來后，只好另尋出路。雖然其中有一部分仍舊可以從事與中國文字相關(guān)的工作，例如秘書、編輯、記者等，但即使是這部分與中文系靠得最近的人也與學術(shù)研究再沒有多大關(guān)系。這批本來頗有文學潛質(zhì)的學生，如果想要繼續(xù)自己的文學之夢，只好自己摸索。
除了扼殺學生發(fā)展之外，中文系教育的另一個結(jié)果就是文學與學術(shù)的持續(xù)低迷?？婆e制度廢除和現(xiàn)代學制教育確立的一個重要結(jié)果是培育了新文學的讀者群體，接受了新式教育的年輕一代需要新的文學消費，讀者消費帶動了新文學創(chuàng)作的繁榮，而這種繁榮反過來培育了更多的讀者，于是形成循環(huán)上升的良性雙贏趨勢。這使得舊文學逐漸退出了歷史舞臺，而新文學逐漸取得了壓制性的主導地位?，F(xiàn)今中文系的教育卻是剔除了大部分學生，僅只是讓一小部分人進入學術(shù)研究行列。被剔除出去的這大部分人因為無法進入學術(shù)研究圈子，畢業(yè)以后基本不會再對學術(shù)研究制造的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣。他們最多讀讀學術(shù)隨筆、學人軼事之類的擦邊文章，那些中文專業(yè)的學術(shù)研究期刊和學術(shù)研究著作基本只有作者和少部分圈內(nèi)人在閱讀。也許按照一些學者的說法，學術(shù)研究真的不必要引得太多人關(guān)注、參與，只是少部分人的事業(yè)。但是，連本身出自于中文系的大部分人也不關(guān)注中文系的學術(shù)研究，恐怕還是一個比較大的遺憾。更為致命的是，中文系教育對學生文學傾向的嚴重壓制和無力引導，使得本系學生對文學的興趣越來越低，寫作能力也越來越弱。上世紀80年代時期，全國各地的大學中文系都曾經(jīng)涌現(xiàn)出一大批具有優(yōu)異寫作才能的人，在文壇上引發(fā)了一陣新詩歌、新小說的熱潮，對既有的秩序造成了一定的沖擊，一定程度上實現(xiàn)了文壇的更新?lián)Q代。但是到了近年以來，隨著中文系學術(shù)研究教育體式的進一步固化，大學中文系已經(jīng)越來越難以為中國文壇提供新的血液。文壇上晃來晃去的依舊只是余華、莫言、賈平凹等一批漸入暮年的成名作家，也只有這寥寥數(shù)人才能寫出質(zhì)量尚可的作品，文壇面臨思維的枯竭和作家的斷代雙重困境。至于新成熱點的網(wǎng)絡(luò)文學領(lǐng)域，其代表作家蕭鼎、唐家三少、我吃西紅柿、樹下野狐、貓膩、血紅等幾乎都不是中文系出身，大部分人來自于經(jīng)濟、數(shù)學、法律、工商管理等專業(yè)?；蛘邠Q句話說，中文系在這個新生的文學領(lǐng)域全面失守。觀察網(wǎng)絡(luò)文學作家們的寫作歷程，會發(fā)現(xiàn)，許多人人行之初水平極差，語言粗陋、結(jié)構(gòu)混亂、文化底蘊不足，一看便知道是缺乏基本的文學訓練和文學知識的，相當一部分人只是憑借不斷地寫，最終不斷地取得進步，才成為網(wǎng)絡(luò)文學的業(yè)中翹楚。其實，大部分中文系學生的文學基礎(chǔ)都要比這些網(wǎng)路文學作家來得好，如果他們能夠盡早受到支持和培養(yǎng)，同樣進入網(wǎng)絡(luò)文學寫作行業(yè)，也許不會讓當前的網(wǎng)絡(luò)文學作家們專美于前，甚至可以將整個網(wǎng)絡(luò)文學的水平提升一個檔次。但是，中文系的美食家式教育葬送了這種可能。與中文系無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)文學越來越是興盛；號稱中文系領(lǐng)域的傳統(tǒng)文學市場萎頓不堪；至于中文系把持的語言文學學術(shù)研究行業(yè)，則淪為小圈子的孤芳自賞，自己生產(chǎn)自己消費自己吹噓：這是怎樣令人揪心的世態(tài)!
當然，學術(shù)的圈子化有其屬于專業(yè)研究的原因，并不能完全歸罪于中文系的教育。但是，一切學術(shù)皆是人之學術(shù)，一切語言文學研究也皆是人的文學之研究，如果學術(shù)研究能夠在堅持自身專業(yè)研究的時候，多一些現(xiàn)世關(guān)懷，與圈子外更為廣闊多姿的世界有所交流，豈不是更好？當眾多文學研究者在哀嘆文學走到了沒落時代，即將被讀圖時代所代替的時候，不知道他們有沒有看到網(wǎng)絡(luò)文學的繁榮，有沒有想到其實是自己所受的學術(shù)研究教育將文學一步步地送人萎頓的境地？吳曉東教授批評說：“這樣的文學教育的后果是學生學到了一套套的話語和理論，而感動能力、藝術(shù)感受力以及純正的文學趣味甚至本真的天性卻喪失掉了。我一直認為大學里的文學教育是消滅理想讀者的教育，文學教育的后果之一就是把本來在閱讀中有道德感、有正義感、有感動能力，能夠血脈賁張拍案而起的那些文學的理想讀者塑造成為一些成熟老練、目光挑剔、什么也不在乎的理性讀者。至于文學研究者們可能離理想讀者就更遠?！奔偃绺淖冎形南档拿朗臣沂浇逃绞?，讓文學創(chuàng)作與語言文學研究共榮共生，不僅文學創(chuàng)作能夠給語言文學研究提供更加豐富的素材，語言文學研究也可以和文學創(chuàng)作實際結(jié)合得更為緊密，走出小圈子，具有更大的影響力度，兩者都可以得到有效發(fā)展。
中文系美食家式教育帶來的最大問題是學生專業(yè)培養(yǎng)與就業(yè)實際的基本脫節(jié)。依據(jù)我們前面的分析，中文系每年大約招收二三十萬本科生、一兩萬碩士生和一干左右博士生，其專業(yè)培養(yǎng)方向都是語言文學的學術(shù)研究，但是最終畢業(yè)之后只有一千左右的博士生能夠從事語言文學學術(shù)研究，其他人都無法繼續(xù)從事學術(shù)研究工作。即使有少部分沒有堅持讀到博士學位的學生依舊對學術(shù)研究感興趣，但是以他們的資歷，不管做出怎樣的研究成果，也基本無法在主流學術(shù)刊物上發(fā)表，也就根本杜絕了他們進入學術(shù)研究圈子的可能——偶爾有極為個別的人能夠憑借特殊的資源和際遇突破學術(shù)界所形成的玻璃天花板，但其經(jīng)歷往往不可復制，基本可以列入小概率事件范疇。每年畢業(yè)的二三十萬本科生和一兩萬碩士生。大部分都走到了放棄自己在大學所接受的專業(yè)培養(yǎng)的關(guān)口。他們中間雖然有一部分人依舊從事與文字有關(guān)的工作，例如新聞記者、書刊編輯、秘書文員等，在工作中可能也會不同程度地用到一些文學知識，但是這些知識更近于文化常識，與他們在中文系里所接受的專業(yè)研究程度極高的語言學理論、文學史、文學理論相差不可以道里計。更有一部分人被迫從事與自己專業(yè)培養(yǎng)完全無關(guān)的工作，對這些人而言，大學也許給了他們文憑和視野，中文系的教育對于他們卻無疑是一種生命浪費。
專業(yè)培養(yǎng)與就業(yè)實際的嚴重脫節(jié)，也使得中文系在大學里成為冷門專業(yè)，因為接受了中文系教育的學生往往“看起來什么都能干，其實什么都干不了”，畢業(yè)之后很多因為除中文學術(shù)研究之外沒有一技之長，或者難以就業(yè)，或者薪資不高、發(fā)展有限。，陳平原老師在北京大學中文系百年系慶典禮上激情澎湃地宣稱中文系正在“觸底反彈”，逐漸走出困境。但筆者更愿意相信陳老師的這番言論是基于北京大學中文系的就業(yè)情況、卻對中國所有大學中文系的就業(yè)情況發(fā)出的議論，實在是過于樂觀了。北大清華中文系的學生固然就業(yè)情況可能還不錯，但明顯是靠著北大清華這個牌子的威力，而不是中文系的培養(yǎng)。，《中國大學生就業(yè)》雜志刊載了記者陳潔的一篇文章《北京“三大校”中文系畢業(yè)生就業(yè)探底》，在這篇文章中記者分別訪問了清華、北大、人大三所學校中文系的畢業(yè)生。根據(jù)文章的總結(jié)，清華的學生“有大量理科課程，可以說是文理兼通。清華中文系有人能保送到中科院的各個研究所讀研，這是別的高校中文系學生無法想象的。一個清華中文系學生驕傲地說，他們的電腦水平一點不比計算機系的差，如果到電腦公司，完全能搞技術(shù)。事實上，他本人就在新浪兼了一年多的職，做軟件漢化工作……這位同學說，清華中文系的學生一般不愿搞純粹文字工作，往年也有去出版社和報社的，但要么是搞技術(shù)或理工性質(zhì)的工作，要么搞不長久。他們愿意從事一些能發(fā)展自己專長的、富有挑戰(zhàn)性的工作，也有的同學不那么在乎體制內(nèi)的分配，先隨便找個單位掛著，在中關(guān)村自己創(chuàng)業(yè)，有眉目了再跳出來全心全意干，前幾屆的同學中，已經(jīng)有自己辦公司的了。當然，他們還是更愿意去外企，因為公平、規(guī)范、發(fā)展前景好”；北大的畢業(yè)生“正積極找工作，其中包括幾個放棄讀研的，因為他們對本專業(yè)不感興趣，覺得還不如工作幾年后，再考一個有發(fā)展的專業(yè)”。以筆者同樣身處北大的經(jīng)驗來看，這篇文章的描述還是比較貼近事實的。但是清華北大中文系每屆學生總數(shù)合計也不過一兩百人，只有這一兩百人可以較為輕松地享受“天之驕子”的身份，其他學校的中文系學生卻不得不身無所長、赤手空拳地面對殘酷的招聘市場。在陳潔的文章中，同樣身處北京“三大校”的人大學生，找工作的形勢已經(jīng)相當嚴峻，所采訪的學生大多處于奔波勞累的找工作路途中，至記者發(fā)文章時，只有一個青海籍學生與四川長虹簽約成功。人大如此，其他重點高校如何，那些為數(shù)眾多的非名牌高校更是如何，恐怕不難想象。
當然，北大清華的本科畢業(yè)生找工作壓力較小，恐怕也有這兩所學校超高的研究生保送率之功勞。據(jù)北大中文系的碩士劉純撰文介紹：“本系90％以上的本科畢業(yè)生都可獲得免試推薦本校(包括本系和外系)以及清華、復旦、南京大學等名校研究生的資格。本科畢業(yè)生攻讀碩士研究生的比例達到68％，位列全校第一?！鼻迦A大學人文學院的黃國營教授也說，清華大學中文系本科畢業(yè)生“每年30個人左右，其中70％－80％的學生都保送讀研究生了”。這兩個學校的保研率相當高，但這里面究竟掩蓋了多少因為找不到工作或工作不理想而選擇保研的人，這就不得而知了。這么高的保研率與這兩個學校中文系的培養(yǎng)方案較為契合，可以說配合得比較好。但是其他學校中文系就沒有這么高的保研率了，即使加上考研成功的，其比率也是大大不如，20人大中文系有42個畢業(yè)生，“已經(jīng)確定保送讀研究生的13人，估計還有5－6人能考上研究生”，其他名校中文系的保研比率基本按照學校的知名度相應(yīng)增減。至于名氣一般的本科院校，大部分沒有保研名額，有名額的，也就是成績前幾名的學生，可以去參加不同學校的保研考試，爭取一些小概率機會。但是即便保送或者考上碩士研究生，也只有二十分之一的機會可以繼續(xù)攻讀博士學位，真正讓自己幾年苦學與就業(yè)掛鉤。北大清華中文系碩士研究生的讀博率同樣較其他學校中文系碩士研究生的讀博率要高，但是仍舊有半數(shù)以上退出讀博行列，轉(zhuǎn)而去從事與自己學習的學術(shù)研究課程無關(guān)的工作。這樣看來，即便是北大清華中文系的學生，不管讀了碩士或者不讀碩士，其就業(yè)方向與中文系的專業(yè)培養(yǎng)之間還是有著不小的差距。其他非北大清華出身的中文系學生，則基本可以斷定，其在中文系所受的專業(yè)培養(yǎng)，基本不能與其日后的就業(yè)產(chǎn)生關(guān)聯(lián)。說句明白的話，他們四年本科甚至可能再加上三年研究生，都是在做著無用功，學了一些以后基本用不著的屠龍之技。
可以說，中文系本科時段的專業(yè)設(shè)置已經(jīng)到了不得不進行改革的時期了，單純地以語言文學學術(shù)研究為培養(yǎng)對象，不僅使得絕大部分學生學無所用，畢業(yè)之后一無所長，多數(shù)陷入就業(yè)和發(fā)展困境，也使得中文系本科階段四年的教育大部分成為無用功，傳授的大部分知識在學生畢業(yè)之后即被拋擲腦后，中文教育成為一種浪費，或者說，一種笑話。更為危險的是，缺乏培養(yǎng)語言文學計劃和能力的中文學科，在單純的學術(shù)研究鑒賞式培養(yǎng)模式下，缺乏創(chuàng)造新鮮血液的能力，整個大學中文學科淪為小圈子的孤芳自賞，在各種大眾文化媒體的夾擊下舉步維艱，越來越是窘迫。以筆者所見，中文系本科教育應(yīng)當進行根本性的體系改革，變單純的語言文學學術(shù)研究教育思路為語言文學學術(shù)研究、文學寫作、文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作三個方向并舉的思路。這其中，語言文學學術(shù)研究延續(xù)了對于語言文學過去的關(guān)注，與目前的碩士、博士研究生培養(yǎng)體系接軌；文學寫作照顧了中文系學生主體的材質(zhì)實際和求學意愿，是語言文學學術(shù)研究發(fā)展的源頭和中文學科的根基所在；文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作則充分回應(yīng)了社會發(fā)展和語言文學載體豐富化的當代現(xiàn)實，成為中文學科新的增長點，也是解決高調(diào)飄忽的文化理想與樸實嚴謹?shù)膶嵺`能力之矛盾的可能方案。
教育改革的論文篇十八
本文從專業(yè)培養(yǎng)、模塊設(shè)計、課程設(shè)置、案例教學、教學手段、師資培養(yǎng)六個方面介紹了北京吉利學院市場營銷本科教育改革的做法和經(jīng)驗。認為，應(yīng)用型市場營銷本科教育要求各本科高校緊密結(jié)合地方特色和高校資源，注重學生營銷綜合實踐能力的培養(yǎng)，要在教學體系建設(shè)中充分體現(xiàn)“應(yīng)用”二字。
應(yīng)用型本科教育重在“應(yīng)用”二字，它是本科教育和高職教育相結(jié)合的教育模式的探索。旨在應(yīng)對新的經(jīng)濟、人口、教育、就業(yè)形勢下傳統(tǒng)本科教育的不足。希望構(gòu)建能夠滿足和適應(yīng)經(jīng)濟、社會發(fā)展需要的新的教育模式。目前，市場營銷專業(yè)在全國的高等院校之中開設(shè)數(shù)量龐大，生源嚴重過剩，但是現(xiàn)實是勞動力市場對營銷人才的需求量極高，卻很難人職匹配，導致企業(yè)招不到合適的人才，個別地區(qū)長期處于人才過剩和企業(yè)缺人的雙重尷尬局面，所以在國家大力推行應(yīng)用型本科教育之際，市場營銷專業(yè)理應(yīng)一馬當先，先行改革。
那么，應(yīng)用型市場營銷本科教育改革“路在何方”?我們以北京吉利學院為例來探究應(yīng)用型市場營銷本科教育改革方向。
北京吉利學院(原北京吉利大學)是國家教育部批準的普通本科高校，由吉利集團于創(chuàng)辦。升本之前北京吉利學院一直都有市場營銷專業(yè)，該專業(yè)多年來一直下設(shè)在商學院，其時官方稱謂為市場營銷高職專業(yè)和營銷管理自設(shè)專業(yè)。本科教育改革前，汽車營銷專業(yè)由汽車學院開設(shè)，后經(jīng)學院間統(tǒng)籌、校務(wù)會審定，汽車營銷專業(yè)被并在商學院市場營銷專業(yè)之下，成為其一個方向。市場營銷專業(yè)是北京吉利學院第一批升本的專業(yè)，恰逢國家推行應(yīng)用型本科教育改革。所以，商學院在領(lǐng)悟國家精神、洞察外部形勢和評估內(nèi)部資源之后，決定對市場營銷本科專業(yè)進行大刀闊斧的改革。改革的方向是順應(yīng)應(yīng)用型本科的內(nèi)涵即充分融合本科教育與高職教育的雙方優(yōu)勢，合理預測市場需求的市場營銷方向，最大限度利用集團和學校歷年來形成的資源優(yōu)勢，打破學院、專業(yè)、校企界限，實現(xiàn)學院合作、專業(yè)課程互通、校企資源對接，讓通過市場營銷本科教育的學子滿足社會需求、實現(xiàn)自身發(fā)展。
北京吉利學院市場營銷本科專業(yè)教育改革的.總體思路是：在培養(yǎng)方向上，著重培養(yǎng)學生的市場分析、營銷策劃和營銷管理(即營銷執(zhí)行力)三大核心能力;在行業(yè)選擇上選擇適合自己發(fā)展的行業(yè)(汽車營銷、金融營銷、文化產(chǎn)業(yè)營銷及互聯(lián)網(wǎng)營銷為主要選擇方向)，通過科學的營銷職業(yè)規(guī)劃，在進入各類企事業(yè)單位后，能夠成長為市場分析研究、市場推廣、銷售、營銷策劃、咨詢服務(wù)、品牌建設(shè)等方面的管理型人才;通過培養(yǎng)，激發(fā)部分學生的創(chuàng)業(yè)意識和潛能，提升其創(chuàng)業(yè)管理能力。
具體來講，北京吉利學院市場營銷本科教育改革體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、專業(yè)培養(yǎng)。
在專業(yè)培養(yǎng)上，我們培養(yǎng)三大核心能力，聚焦四個模塊的行業(yè)實戰(zhàn)，見(表1)。
我們打通學院間課程，實現(xiàn)資源共享。由幾大學院共同商討教學標準、共同統(tǒng)籌課程資源，在學院間實現(xiàn)互利共贏，既滿足學生就業(yè)需求，又充分發(fā)揮各學院的學科優(yōu)勢，而且實現(xiàn)多學科互補、節(jié)省課堂資源。
二、模塊設(shè)計。
在模塊設(shè)計上，我們聚焦“四大行業(yè)”的選修模塊。見(表2)。這四大模塊都是北京吉利學院通過調(diào)研市場上需求的熱門行業(yè)，同時也是本校的優(yōu)勢資源所在。吉利集團優(yōu)勢首選汽車方向，汽車營銷的師資培養(yǎng)、實訓基地建設(shè)都有成熟的資源可以利用。金融是近幾年的熱門，金融專業(yè)也是本校本科專業(yè)，擁有一流的師資隊伍和實訓室，同時在參加國家級的各種金融賽事中都連連奪冠，專業(yè)非常成熟?；ヂ?lián)網(wǎng)與文化產(chǎn)業(yè)更是當今的主流，同時也是學校重點發(fā)展的方向。市場營銷本科專業(yè)與這些專業(yè)對接正好實現(xiàn)了強強聯(lián)合，為學生提供了寬廣的選擇空間和學習機會。
三、課程設(shè)置。
在課程設(shè)置上，我們強化實戰(zhàn)訓練，建立“營銷實戰(zhàn)綜合訓練營”，內(nèi)容涵蓋：市場營銷管理沙盤模擬、大客戶營銷管理沙盤模擬、市場調(diào)查模擬(軟件)、營銷策劃(新產(chǎn)品市場推廣方案、廣告策劃等)、銷售管理情景模擬(壓力訓練、人員推銷、促銷計劃與組織)、銷售團隊建設(shè)與管理、商務(wù)談判模擬等等。
營銷實戰(zhàn)綜合訓練營是我們的一大特色。它在學生學完基礎(chǔ)理論知識之后，集中四周的時間打造學生的綜合實戰(zhàn)能力。通過對畢業(yè)前的學生進行營銷素質(zhì)訓練、營銷能力訓練、營銷思維訓練，把學生順利地送入工作崗位，使他們具有市場營銷崗位所應(yīng)該具備的心理素質(zhì)、團隊能力、營銷技能和系統(tǒng)思維、營銷管理的能力，能夠全面適應(yīng)崗位的要求，并且蘊含崗位發(fā)展?jié)摿Α?BR> 四、案例教學。
在案例教學方面，我們有兩個創(chuàng)新：開設(shè)《市場營銷案例專題》課程，教學由骨干教師輪流主持;開設(shè)《專家話營銷》課程，由多名企業(yè)專家輪流主持(沙龍式)，年輕教師組織學生討論、總結(jié)、消化、吸收。
五、教學手段。
在教學手段上，采用基礎(chǔ)理論教學+案例教學+實戰(zhàn)訓練相結(jié)合的方式?；A(chǔ)理論教學我們一貫聲情并茂、圖文結(jié)合，這在以往的高職教育中就充分體現(xiàn);案例教學的案例全部來源于現(xiàn)實，失敗的、成功的都會仔細分析，教師與學生一起還原歷史、分析成敗，讓學生在了解前人的經(jīng)歷經(jīng)驗基礎(chǔ)上能夠用最前沿的營銷理論解決即將面對的現(xiàn)實;實戰(zhàn)訓練方面我們強調(diào)沙盤教學，使學生足不出戶就能體驗商場的激烈景象，這是本校的一大特色，通過沙盤演練，學生能夠完好體驗市場環(huán)境分析、資源整合配置、營銷策略制定、團隊成員組織、財務(wù)風險控制、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整等環(huán)節(jié)。多位一體地操練，使學生在趣味中練就系統(tǒng)思維能力和營銷技能運用能力以及營銷心理抗壓能力。
六、師資培養(yǎng)。
如果把畢業(yè)生比喻成產(chǎn)品，那學生入校之初就是初級品或者稱為待加工品。學校是個工廠，老師就是負責加工的師傅。師傅的本事、本領(lǐng)、理念、方法決定了產(chǎn)品的眾多方面。北京吉利學院市場營銷專業(yè)校企對接不僅體現(xiàn)在學生實習、就業(yè)上，還體現(xiàn)在允許教師到企業(yè)掛職、提供教師各種線下、線上的培訓機會，不僅有兄弟院校的交流，更有校企合作的深度溝通。雖然有些方面還需要進一步加強投入和扶持的力度，但是我們一直在努力營造一個開放的多維的環(huán)境使教師更好地發(fā)展，打造出優(yōu)良的產(chǎn)品回饋社會。
當然，這六個方面的改革還在探索當中，肯定會有修正和補充，但是應(yīng)用型本科教育本身也在不斷探索與豐富，我們有理由相信通過各高等院校的共同努力，應(yīng)用型市場營銷本科教育改革這條路會越走越寬廣。
教育改革的論文篇一
隨著建設(shè)創(chuàng)新型國家戰(zhàn)略的提出、大學生就業(yè)形勢的日益嚴峻，各地方高校在國家和地方政府的引導下大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。然而目前在高校、教師和大學生層面都仍存在問題，筆者針對如何普及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、培養(yǎng)大學生正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識、建立和完善課程體系、加強師資隊伍建設(shè)、完善激勵機制等方面提出了對策。
關(guān)鍵詞大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革。
革近年來，隨著教育部陸續(xù)出臺有關(guān)開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文件，舉辦各類全國性的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目比賽，引導全國各高校積極開展相關(guān)的教育活動，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已經(jīng)成為近年來高校教育的熱點。2015年5月4日，國務(wù)院辦公廳發(fā)布了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化高等教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》（國發(fā)辦[2015]36號）（下稱《實施意見》），將深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革提上了具體的日程。地方高校如何進一步結(jié)合自身條件做好大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革已經(jīng)上升為工作的重點。
1地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的意義。
（1）是為建設(shè)創(chuàng)新型國家提供人才智力支撐的需要。黨的十七大明確提出：“提高自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型國家。這是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心，是提高綜合國力的關(guān)鍵?！秉h的進一步對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才培養(yǎng)作出了重要部署，提出了實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要戰(zhàn)略思想。最新出臺的《實施意見》指出：“深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)改革，是國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、促進經(jīng)濟提質(zhì)增效升級的迫切需要，是推進高等教育綜合改革、促進高校畢業(yè)生更高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要舉措”。建設(shè)創(chuàng)新型國家、促進我國經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型、提高我國的綜合實力，并實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，關(guān)鍵在于創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)。高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、不斷深化教育改革，將有利于提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，有利于培養(yǎng)出一批又一批具有較強的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、勇于實踐的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍。
（2）是促進高校畢業(yè)生就業(yè)的需要。隨著高等教育大眾化進程的加速，全國各高校的招生規(guī)模逐年擴大，本科生和研究生的畢業(yè)人數(shù)也在不斷增加。據(jù)相關(guān)統(tǒng)計，2014年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模為727萬人，比2013年增加28萬人。面對日益嚴峻的就業(yè)形勢，各地各高校應(yīng)通過各種途徑加強學生創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，從而有效緩解不斷擴大的就業(yè)壓力，同時創(chuàng)造更多的就業(yè)機會和就業(yè)崗位。
2地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的問題。
自1997年開始，國內(nèi)很多知名的高校對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育做了很多的探索與實踐。隨著有關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的文件逐一出臺，國家對此項工作的支持力度越來越大。各地方高校在國家有關(guān)部門和地方政府的指導下積極開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，由部分高校先行試點發(fā)展到了全國范圍內(nèi)推廣實施。在試點和探索的過程中，各高校通過不同的方式形成了比較典型的三種教育模式：以中國人民大學為代表的學科導向模式，以北京航空航天大學為代表的實踐導向型模式，以上海交通大學為代表的綜合型模式。然而，地方高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中尚存在一些問題，亟待以改革促進進一步的發(fā)展。
2.1對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重視不夠。
盡管各地方高校紛紛加入了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大潮中，眾多應(yīng)用型和教學型高校已經(jīng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育列入了教育教學改革的范圍，但部分高校在實際操作中還存在對大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要意義認識不足、重視不夠的問題。部分高校只局限于歸納和總結(jié)的層面，有些高校將大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等同于參加國家和地方組織的各項大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目比賽，以參賽為目的，以獲獎為目的，還有部分單純開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃。此類活動在這些高校中主要依托于團委、學生工作處、就業(yè)辦、教務(wù)處等部門分別開展，尚未形成一體化的教育體系。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育及其改革、實踐缺乏一個統(tǒng)一的平臺，未能聚集學校的合力，導致在各項工作開展中缺乏積極性和創(chuàng)造性，部分工作還存在重復性的問題，在一定程度上影響了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的開展及深化。
2.2大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識有待加強。
剛剛經(jīng)歷高考進入大學，度過迷茫期，大學生還受到經(jīng)驗缺乏和專業(yè)水平的制約。加上部分高校尚未形成良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍，很多大學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識模糊、有限，并且沒有意識到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性。這些學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學習和活動僅僅是為了應(yīng)學校學分規(guī)定要求，缺乏興趣的培養(yǎng)和正確意識的樹立。部分高校過于強調(diào)“就業(yè)難”的問題，在強調(diào)就業(yè)率的同時忽視了對學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的正確引導，也忽視了在課堂上激發(fā)學生創(chuàng)新的興趣、挖掘?qū)W生的創(chuàng)新潛能，導致學生的認識片面，認為參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動是為了學分、為了將來好就業(yè)。部分學生甚至簡單為了就業(yè)而創(chuàng)業(yè)，缺乏正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀，以及對未來職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃。
2.3缺乏完善的課程體系。
目前，雖然各地方高校已經(jīng)把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育列入了教育教學改革的范疇，但很多高校開展此項教育的形式比較單一，缺乏系統(tǒng)性、規(guī)范性和整體性。課程體系建設(shè)是教學的核心，以專業(yè)教育為依托建立完善的課程體系是開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的必要條件。很多高校已經(jīng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程作為必修課納入專業(yè)培養(yǎng)方案，但在課程設(shè)置及課程開發(fā)方面仍有較大的提升空間。一方面，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育互不相融。目前大部分地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的受眾非常有限，主要是少部分對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有興趣的、具有較好的創(chuàng)新潛質(zhì)的學生。學生通過參與科研和實踐活動、參加相關(guān)的比賽享受到老師的專業(yè)指導，并能得到學校在這方面的資金支持，同時還能進行學分置換。由于參與活動的一般都是相對優(yōu)秀的學生，因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在這些高校并未實現(xiàn)普及，尚未成為培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識及能力的重要手段，更不能成為促進就業(yè)的重要途徑。究其原因在于這類地方高校未能把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育較好地融合在一起，與專業(yè)教育脫離，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就猶如無本之木、無源之水，沒有專業(yè)教育這塊沃土，實踐缺乏系統(tǒng)的理論與技術(shù)支撐，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育最終只是空談。另一方面，課程設(shè)置不夠完善。很多地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置較為隨意和零散，主要由各二級學院根據(jù)學生的實際情況臨時安排。大多是相關(guān)比賽的指導和畢業(yè)生的就業(yè)指導，尚未形成系統(tǒng)的、完善的課程體系，加上大部分課程以選修課的形式存在，而學生不一定對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要性有正確的認識，單純依靠他們的興趣來選擇是否參與，這樣的學習遠遠達不到應(yīng)有的效果。一些地方高校借鑒試點高校的成功經(jīng)驗在本校進行實施，但缺乏可行性分析，結(jié)果并不符合本校的實際情況。目前大部分地方高校的學生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認識還處于初級階段，對該類課程并不十分了解，其他學校的成功經(jīng)驗在本校有可能讓學生難以接受。
2.4師資隊伍建設(shè)不足。
由于很多地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的形式單一，往往是為某項賽事或某項課題臨時組建團隊，這樣的團隊缺乏穩(wěn)定性，流動性較大。此外，教師本身在做好自己的本職工作之外，還要開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程或進行相關(guān)指導，工作任務(wù)繁重，很難對這類課程進行更系統(tǒng)、深入的研究。而教師本身也可能由于時間的問題缺乏系統(tǒng)的研究和培訓，加之目前各高校在人才引進方面都強調(diào)科研能力和高學歷，因此很多教師缺乏創(chuàng)業(yè)的實戰(zhàn)經(jīng)驗。一些高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的講授以學生工作、團委和就業(yè)指導部門的人員為主，這樣的師資隊伍存在數(shù)量不足、專業(yè)性不強、實踐經(jīng)驗缺乏等問題。師資隊伍建設(shè)是開展教育的重要保障，因此把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育從理論到實踐落到實處的前提是需要有一支既有專業(yè)背景、又能從事學術(shù)研究、更有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐經(jīng)驗的師資隊伍。這對各高校的教師隊伍建設(shè)又提出了新的挑戰(zhàn)。
2.5激勵機制不夠完善。
在大力推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的同時，很多高校都忽略了制定和完善相應(yīng)的配套政策，缺乏針對學生和教師的激勵機制。從學生層面來說，很多學校通過學分置換來鼓勵學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動，因此對學生而言創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)只是獲得學分的一個再尋常不過的途徑，部分學生只以應(yīng)付的心態(tài)完成任務(wù)，而缺乏積極性。從教師的層面來說，教師是高?？蒲械闹黧w，而上到國家下到地方均是以科研能力為最重要的杠桿之一來衡量高校的綜合實力。因此，教師們在教授課程之外關(guān)注的重點就是申報各類國家級、省部級項目和課題。此外，與教師自身利益密切相關(guān)的問題也是他們關(guān)注的重點，例如職稱的晉升、工作量的認定、獎項的認可等等。而由于目前很多高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的過程中沒有制定出相應(yīng)的對教師的獎勵、認定辦法，因此教師在指導過程中積極性不高，很多教師還因為工作和科研任務(wù)繁重等問題無法投入太多精力對學生進行指導，導致學生在參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽和活動中產(chǎn)出的一些成果科技水平不高。
3地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的策略。
3.1成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部門。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革事關(guān)國家的發(fā)展大計，各地方高校應(yīng)該高度重視此項改革的重要性及可操作性，而不能僅作紙上談兵。首先，應(yīng)從頂層設(shè)計入手來統(tǒng)籌規(guī)劃和組織實施，從學校層面開始推動此項改革。成立以學校領(lǐng)導為首、各相關(guān)職能部門和專業(yè)院系負責人共同組成的工作統(tǒng)籌和指導機構(gòu)。例如，成立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作指導委員會”專門負責指導此項工作。該機構(gòu)有利于統(tǒng)一全校的思想及協(xié)調(diào)全校資源，有利于最大限度地匯聚力量深入推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。其次，應(yīng)該改變傳統(tǒng)的以學生工作處、團委、就業(yè)辦、教務(wù)處等部門分別開展相關(guān)工作的局面，成立專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育部門。例如，成立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學院”或“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心”，專門負責相關(guān)課程體系構(gòu)建和教學工作、師資隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)、平臺的建設(shè)、學生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽的組織和指導、實踐資源和實踐平臺的開發(fā)等工作。目前已有一些高校成立了這樣的部門，其教學和服務(wù)對象涵蓋了包括本科生和研究生在內(nèi)的全體在校學生。該部門利用資源優(yōu)勢從理論到實踐逐步培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神及創(chuàng)業(yè)能力，取得了很多成績。3.2營造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍校園內(nèi)良好的氛圍是提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)參與度的外部推動力，是產(chǎn)出豐碩成果的外部環(huán)境。各地方高校可以從兩個方面營造良好的氛圍，加強對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的宣傳和推廣。一是學?？赏ㄟ^校園網(wǎng)、微信平臺、報刊等形式積極宣傳國家相關(guān)部委及高校在推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方面的政策措施。對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的成功案例進行宣傳，對相關(guān)知識進行掃盲，為學生樹立良好的意識打下一定的基礎(chǔ)。二是可利用各種學生活動大力宣傳學校參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽等活動的情況、參加活動的意義、學校的經(jīng)費支持和鼓勵政策等。還可以開展專題教育或?qū)W術(shù)交流活動，擴大學生的知識面，開闊學生的視野。此外，學?？梢耘c創(chuàng)新技術(shù)含量高或創(chuàng)業(yè)成功的企業(yè)展開合作，組織學生參觀這類企業(yè)，請這些成功的創(chuàng)業(yè)者介紹他們的創(chuàng)業(yè)歷程，分享他們的成功經(jīng)驗，從而激發(fā)學生的興趣，調(diào)動他們的積極性。
3.3構(gòu)建完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系。
各地方高校應(yīng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入學校教育教學目標中，并結(jié)合各高校的實際情況和專業(yè)特色構(gòu)建相應(yīng)的課程體系。一方面，可以將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程納入通識課程的范圍。要實現(xiàn)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的普及、在全校范圍推廣，通識教育是必由之路。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程一旦成為通識課程，必然會引起全校師生的重視，切實改變以往教育受眾面積小、成果產(chǎn)出少的局面。在具體的課程設(shè)置方面，可以考慮開設(shè)類似“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”、“職業(yè)規(guī)劃”等課程。在課程內(nèi)容上盡量實現(xiàn)與專業(yè)教育之間的融合，注重將本專業(yè)的理論與復雜的社會現(xiàn)象結(jié)合起來，讓學生在熟悉專業(yè)知識的同時能認識到專業(yè)知識在工作中的運用，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和解決問題的能力。在課程建設(shè)上，除了利用本校資源開發(fā)具有地方特色的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程外，還可以依托慕課等利用校外的優(yōu)勢資源，豐富課程內(nèi)容與形式。另一方面，通過開設(shè)內(nèi)容豐富的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程，構(gòu)建形式多樣的實踐平臺。通過通識課程中對基礎(chǔ)知識的掌握和專業(yè)課程中對意識的引導，學?？梢蚤_設(shè)專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程。例如，創(chuàng)業(yè)實訓課程、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新方法課程等。通過內(nèi)容豐富、形式多樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程為學生提供各種實踐的機會和渠道，鍛煉他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力，避免出現(xiàn)理論課程與實際操作脫節(jié)。各地方高校在開展實訓課程中，一是可以利用好現(xiàn)有的虛擬仿真實驗中心來開展實踐教學，加快創(chuàng)業(yè)實訓課程的場地改造和建設(shè)；二是積極拓展政府、企業(yè)、校友等各類資源。加強校企合作，建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)社會實踐基地，邀請成功企業(yè)家和校友對實踐教學出謀劃策，為學生構(gòu)建形式多樣的實踐平臺；三是開設(shè)競賽實訓課程。通過國家級、省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽和訓練項目充分激發(fā)學生的學習熱情和潛力，鼓勵學生積極參與，給予學生專業(yè)的指導和幫助，同時培養(yǎng)出一支具有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力的隊伍。
3.4加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊伍建設(shè)。
大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)離不開高素質(zhì)的師資隊伍，人才的培養(yǎng)在很大程度上還取決于教師。因此，各地方高校必須加強師資隊伍建設(shè)，通過各種途徑培養(yǎng)一批致力于創(chuàng)新思維培養(yǎng)、創(chuàng)新方法訓練和創(chuàng)業(yè)實踐知識傳授的師資。具體可以從三個方面著手：首先，加強對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)授課教師的培訓。支持和鼓勵教師到行業(yè)、企業(yè)掛職鍛煉，積極參與新項目、新技術(shù)、新產(chǎn)品的研發(fā)。建立專業(yè)教師的校外實訓基地，定期組織授課教師到校外實訓基地進行培訓，以利于教師定期更新課程案例素材、積累教學經(jīng)驗，做到教學內(nèi)容和教學方法與時俱進。其次，加強與各行各業(yè)的溝通與合作。聘請科學家、企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功者擔任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐課程的兼職教師，彌補校內(nèi)師資的不足，擴大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍。再次，支持教師參加國內(nèi)外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的學術(shù)交流和研討，掌握該領(lǐng)域的國內(nèi)外新動態(tài)，不斷提高教師的研究能力和指導能力。
3.5建立和完善針對師生的激勵機制。
建立和完善針對師生的激勵機制是調(diào)動教師指導和學生積極參與的重要保障，是確保創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育長期健康發(fā)展的重要支撐。在教師激勵方面，學校應(yīng)對教師承擔的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學、指導及培訓工作給予與教學工作量同等的認定，保證必要的經(jīng)費支持。對教師在參與各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動中取得的獎項或成果給予認可和獎勵，并在職稱評定、課程建設(shè)、教材立項、科研項目、年度考核等方面予以傾斜。通過這些舉措激勵專家教授參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學，提高產(chǎn)出成果的含金量。在學生激勵層面，學校應(yīng)對現(xiàn)有的教學和學籍管理制度進行改革，完善學分的轉(zhuǎn)換制度，擴大對學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的學分認定范圍。對學生的優(yōu)秀項目和獲獎作品實行獎勵制度，頒發(fā)獲獎證書并給予相應(yīng)的獎金。對在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面特別有潛質(zhì)的學生可以進行重點培養(yǎng)，例如舉辦“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色班”等。進入特色班的學生能參加更高層次的學習、獲得更多的實踐機會?？傊?，通過不同層面的激勵，進一步激活地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的熱情，為地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的可持續(xù)發(fā)展提供良好的保障。
參考文獻。
教育改革的論文篇二
1．語文知識與能力目標。
語文課堂教學要幫助學生掌握必要的語文知識，培養(yǎng)學生的語文能力，這既是語文課程的根本任務(wù)，也是多年來語文單獨設(shè)科的根本原因。語文新《課標》繼承了以往語文教育的實踐經(jīng)驗，強調(diào)語文是最重要的交際工具，工具性和人文性的統(tǒng)一是語文課程的基本特點。每一位教師都不能忽略這個基本目標。
2．過程與方法。
克服傳統(tǒng)語文教學的弊端，積極倡導自主、合作、探究的學習方式，不但要重視學習的結(jié)果，而且要重視學習的過程，因為有時候過程與方法比結(jié)果更重要。這樣才能提高學生學習的主動性和積極性，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。
3．情感、態(tài)度和價值觀目標。
在教學中，語文教師除了傳授學生知識，培養(yǎng)學生能力外，還要注意培養(yǎng)學生的愛國主義情感、社會主義道德品質(zhì)、積極的人生態(tài)度和正確的價值觀。良好的個性和健全的人格將對學生的人生產(chǎn)生至關(guān)重要的影響，有利于他們的成長。這樣培養(yǎng)出來的學生才是一個德才兼?zhèn)涞娜?，才是一個有益于社會的人。
二、教學內(nèi)容。
教師在教學過程中要引導學生學習教材，掌握教材的基本知識和基本技能。在此基礎(chǔ)上，教師要鼓勵學生多讀課外書，學習各方面的知識，開闊視野，因為在資訊發(fā)達、知識爆炸的時代，僅僅讀幾本教材是遠遠不夠的。指導學生進行自學，學會收集整理信息，抵御不良信息的.侵蝕。積極發(fā)掘教材的內(nèi)涵，提供豐富的與學生生活背景有關(guān)的素材，引起學生的共鳴，提高學生的興趣，從學生的已有經(jīng)驗和興趣出發(fā)，探索未知世界的神奇與奧秘，讓學生親身體驗探索、思考和研究的過程；通過親身體驗，學生對學習內(nèi)容會有深刻的記憶。學習的目的是運用，要積極引導學生將所學知識應(yīng)用于實際，打破學科界限，從不同學科對某些日常生活、生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題進行研究，鼓勵學生創(chuàng)新；要引導學生積極參與教學活動過程，在學習活動的設(shè)計上提倡主動的、建構(gòu)的、體驗的、發(fā)現(xiàn)的學習方式，使學生真正成為學習的主體，從而為終身學習打下堅實的基礎(chǔ)。目前的語文課程存在一些問題，諸如內(nèi)容陳舊、固定、呆板等。教師在教學過程中，要改革課程內(nèi)容、課程實施等，使語文課程變得開放而富有活力，讓學生感受到學習的快樂。從語文學習的本質(zhì)來說，語文來源于生活，最終回歸到生活，語文教學必須引導學生關(guān)注社會與人生，指導學生從課堂走向社會。新的語文課程體系要突破學校與社會、與現(xiàn)實生活之間的障礙，在實施的過程中逐步做到了課堂教學、語文活動、綜合性學習相結(jié)合，學校、家庭、社會語文教育相結(jié)合，最終達到了讓語文教學變得加開放、更有活力的目的。
三、教學方式。
新《課標》重視學習的過程與方法，倡導“自主、合作、探究”的學習方式。自主是指在教學中，教師要大膽放手，把自主權(quán)交給學生。合作是指教師確定一個主題，學生共同討論，相互學習，得出結(jié)論。探究是指教師將課堂內(nèi)容延伸更深更廣的范圍，提出一些有思考價值的問題，學生廣泛深入地討論，把探究結(jié)果用簡潔、準確的語言表達出來，最后教師作點評。這就需要教師轉(zhuǎn)變角色地位，建立互相尊重、民主平等的師生關(guān)系。在傳統(tǒng)的語文教學中，教師的角色更多的是知識的傳授者，學生學習的監(jiān)督者和評判者。而新的課程改革要求教師成為學生學習的指導者、組織者、平等對話的參與者。教師不但要傳授知識，而且有效地組織學生對課程的學習活動，讓學生成為學習的主人，手腦并用，自己分析問題、解決問題，體會思考的樂趣。教師在課堂教學中的角色是以平等的態(tài)度參與討論，更多的發(fā)揮組織作用，啟發(fā)學生的思維，讓學生能自由地發(fā)表意見。在課堂教學中教師可以坦誠地表達自己的感悟，參與對話討論，但不能放任不管，注意糾正明顯的錯誤。
四、教學效果。
對教學效果的評價要全面，不能只看成績，包括以下三個方面：一是看學生在課堂教學中的情感過程。從教學環(huán)境角度，看師生關(guān)系是否平等、民主，學生與學生關(guān)系是否和諧、融洽，教師是否培養(yǎng)了學生高尚的道德情操。二是看學生在語文學習中的認識過程。從學習方式角度，看教師能否根據(jù)具體的教學內(nèi)容，引導學生掌握基本的語文知識，是否體現(xiàn)自主探究、合作等有效的學習方式：從能力發(fā)展的角度，看教師能否發(fā)展學生發(fā)現(xiàn)問題，分析問題、解決問題的能力。三是看教師是否因材施教?？唇虒W中能否尊重每一個學生的個性優(yōu)勢，是否用發(fā)展的眼光看待每一個學生，能否在課堂教學中關(guān)愛每一個學生。
教育改革的論文篇三
從教育部批準清華大學等九所高校為首批創(chuàng)業(yè)教育改革試點高校以來，我國高校創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)歷了萌芽、探索和發(fā)展等不同階段，初步形成了一批各具特色的創(chuàng)業(yè)教育模式。面對我國創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和高等教育改革發(fā)展形勢，參考發(fā)達國家高校創(chuàng)業(yè)教育探索經(jīng)驗，我國高校創(chuàng)業(yè)教育改革發(fā)展路徑呈現(xiàn)新的走向。
一、教育理念：由“創(chuàng)業(yè)型人才”走向“崗位創(chuàng)業(yè)者”
教育理念由“創(chuàng)業(yè)型人才”走向“崗位創(chuàng)業(yè)者”[1]，是指高校創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)，由重視培養(yǎng)能“創(chuàng)造新企業(yè)”的精英人才，走向培養(yǎng)能“從事崗位創(chuàng)新活動”的大眾人才。也就是說，創(chuàng)業(yè)教育不再是針對特殊群體開展的創(chuàng)業(yè)培訓或創(chuàng)業(yè)課程的“精英教育”，而是針對全體大學生開展的以培養(yǎng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力為旨歸的“普及教育”?！皠?chuàng)業(yè)型人才”是在我國出于就業(yè)壓力的現(xiàn)實困境而提出的創(chuàng)業(yè)教育理念，高校在這一過程中處于比較被動的狀態(tài)，屬于政府驅(qū)動型創(chuàng)業(yè)教育。高校為落實國家由“創(chuàng)業(yè)”帶動“就業(yè)”政策，多把創(chuàng)業(yè)教育作為就業(yè)工作的一個組成部分，以高年級學生為主體，通過第二課堂活動或創(chuàng)業(yè)選修類課程來實施。不少高校領(lǐng)導將創(chuàng)業(yè)教育理解為“鼓勵學生創(chuàng)業(yè)的教育”。在這一理念指導下，我國高校創(chuàng)業(yè)教育雖取得了一定的成績，但也存在一些問題，如基于“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育由于受到各種條件限制無法惠及全體大學生。不言而喻的是，“創(chuàng)業(yè)”并不適合所有學生。從本質(zhì)上看，基于“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育沒有觸動高校教育教學改革，大多數(shù)高校沒有從開展創(chuàng)業(yè)教育中受益。隨著我國經(jīng)濟增長方式由“資源驅(qū)動”向“創(chuàng)新驅(qū)動”轉(zhuǎn)變，國家對高等教育人才培養(yǎng)質(zhì)量提出了新的要求?；诖?，培養(yǎng)“崗位創(chuàng)業(yè)者”就成為高校創(chuàng)業(yè)教育理念的新趨勢。首先，培養(yǎng)“崗位創(chuàng)業(yè)者”理念以全體在校生為對象，不僅著眼于學生創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)，更著眼于學生創(chuàng)新能力培養(yǎng)。其次，基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育以人的發(fā)展為基點，著眼于培養(yǎng)人的綜合素質(zhì)，挖掘?qū)W生的潛能，培育學生的健康思想和優(yōu)秀心理品質(zhì)，激發(fā)學生主動進取與積極探索的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新精神，更多地關(guān)注學生走上工作崗位后的發(fā)展。最后，基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育是貫穿高校人才培養(yǎng)整個過程的教育，是高校基于社會經(jīng)濟發(fā)展需求與學生個人發(fā)展而做出的人才培養(yǎng)理念與模式的轉(zhuǎn)變，涉及教學制度、管理體制和運行機制等高校整個教育教學體系，有利于深化高校教育教學改革。高校要想在新的歷史時期擔負起創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的重任，必須從戰(zhàn)略高度上認識開展創(chuàng)業(yè)教育的必要性和緊迫性，從認識上完成從“創(chuàng)業(yè)型人才”培養(yǎng)到“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的理念轉(zhuǎn)變。構(gòu)建基于“崗位創(chuàng)業(yè)者”培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育課程新體系，新體系除了開設(shè)大量基于創(chuàng)業(yè)動機和創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)通識類課程外，更重要的是使創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育深度融合。高校積極推進專業(yè)化的師資隊伍建設(shè)，不但要培養(yǎng)具有專業(yè)化水平的創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍，而且要創(chuàng)設(shè)條件讓專業(yè)課教師參加相關(guān)行業(yè)的企業(yè)咨詢及管理，還要聘請兼職“創(chuàng)業(yè)導師”來高校講座或授課。
二、教育主體：由“相對獨立”走向“協(xié)同創(chuàng)新”
教育主體由“相對獨立”走向“協(xié)同創(chuàng)新”，是指創(chuàng)業(yè)教育主體由高校、社會和政府各唱各的戲、各彈各的調(diào)走向大家共同參與、協(xié)同創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)教育主體各自為政，其表現(xiàn)為：一是高校依賴性強，未能形成創(chuàng)業(yè)教育主動局面。高校創(chuàng)業(yè)教育沒有納入人才培養(yǎng)體系，主要依賴共青團組織，由共青團組織牽頭組織諸如“挑戰(zhàn)杯”之類的創(chuàng)業(yè)計劃大賽以及大學生創(chuàng)業(yè)項目；沒有充分發(fā)揮高校各職能部門和學校的整體作用，主要由就業(yè)指導部門選派創(chuàng)業(yè)教育課程教師圍繞創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置、創(chuàng)業(yè)教育師資培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)等方面開展研究與實踐。高校創(chuàng)業(yè)教育課程體系的設(shè)置與開發(fā)缺乏統(tǒng)一標準，隨意性較強；高校創(chuàng)業(yè)教育的有效性和創(chuàng)業(yè)教育成功的標準等考核指標缺乏。二是社會支持力量單薄，未能形成創(chuàng)業(yè)教育氣候。我國社會囿于“輕商重農(nóng)”傳統(tǒng)觀念，缺乏創(chuàng)業(yè)教育文化氛圍和生態(tài)環(huán)境；創(chuàng)業(yè)教育需要的創(chuàng)業(yè)教育中介機構(gòu)、創(chuàng)業(yè)教育基金會、創(chuàng)業(yè)教育投資和研究機構(gòu)等非政府第三方組織的參與度不足。三是政府力量單一，未能形成創(chuàng)業(yè)教育合力。政府雖然近些年出臺了系列支持大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，但不少地方政府仍然存在執(zhí)行不到位的情況；政府對大學生創(chuàng)業(yè)教育提供的個性化服務(wù)不足；政府在輿論導向和政策制定方面對于民間組織支持力度不夠[2]。面對高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容多樣化、對象普及化和教育形式多元化的新形勢，根據(jù)美國創(chuàng)業(yè)教育多元主體參與的成功經(jīng)驗，我國高校創(chuàng)業(yè)教育主體將會呈現(xiàn)多元參與協(xié)同創(chuàng)新的發(fā)展態(tài)勢。具體體現(xiàn)為：一是高校發(fā)揮主動作用，創(chuàng)建適宜的創(chuàng)業(yè)教育平臺。高校開發(fā)具有自身特色的創(chuàng)業(yè)教育課程體系及評價標準，整體設(shè)計，逐步推進。高校引進具有創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗的人才，加強創(chuàng)業(yè)教育師資隊伍建設(shè)。發(fā)揮學科專業(yè)優(yōu)勢，加強“政產(chǎn)學研用”轉(zhuǎn)化對接。二是社會各界積極參與，提供廣泛的創(chuàng)業(yè)教育支持。改變社會各界以“就業(yè)率”和就業(yè)質(zhì)量作為評價高校的重要標準，在整個社會孕育出濃郁的創(chuàng)業(yè)文化氛圍。整合社會各方資源，如非營利組織、項目基金和各類組織機構(gòu)(創(chuàng)業(yè)培訓機構(gòu)、中小企業(yè)服務(wù)機構(gòu)和風險投資機構(gòu)等)，為大學生創(chuàng)業(yè)教育提供諸如創(chuàng)業(yè)實務(wù)指導、法律咨詢和創(chuàng)業(yè)擔?；鸬雀鞣N中介服務(wù)。三是政府建立健全規(guī)章制度，提供良好的創(chuàng)業(yè)教育制度保障。政府不但從宏觀的戰(zhàn)略層面提出指令性要求，而且要從微觀的操作層面提供政策指導。
三、教育內(nèi)容：由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”
教育內(nèi)容由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”，是指高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容，由著眼于創(chuàng)造新企業(yè)所需知識的“模塊化課程”走向滿足崗位創(chuàng)業(yè)者所需的“系統(tǒng)化課程”。自創(chuàng)業(yè)教育進入高校以來，“哪些知識、技能或態(tài)度進入教育內(nèi)容”，“怎樣組合這些知識或技能”，“如何形成創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容體系”等問題，一直是高校創(chuàng)業(yè)教育者思考的重點?！熬⒒睍r代，從“創(chuàng)造新企業(yè)”的教育理念出發(fā)，許多高校創(chuàng)業(yè)教育以“創(chuàng)造新企業(yè)所需的知識與能力”構(gòu)建創(chuàng)業(yè)意識及精神塑造模塊、創(chuàng)業(yè)能力訓練模塊和創(chuàng)業(yè)實務(wù)仿真模塊等三方面教育內(nèi)容，并圍繞這三方面從顯性課程和隱性課程的思路進行操作：顯性課程由創(chuàng)業(yè)教育基礎(chǔ)課程、創(chuàng)業(yè)教育專業(yè)課程和創(chuàng)業(yè)教育實踐課程組成，隱性課程包括校園創(chuàng)業(yè)教育實踐和校園創(chuàng)業(yè)教育氛圍等[3]。基于“模塊化”教育內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)教育，是著眼于教少數(shù)學生如何創(chuàng)辦企業(yè)的“狹義的創(chuàng)業(yè)教育”，缺乏對多數(shù)學生創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)；或簡單追求創(chuàng)業(yè)教育的覆蓋面，缺乏與專業(yè)教育的有機融合。隨著人們對創(chuàng)業(yè)教育認識的深入，創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵不斷豐富：創(chuàng)業(yè)教育不是附加專業(yè)教育之外的技能培訓活動，而是基于人的全面發(fā)展集通識教育和專業(yè)教育于一體的培養(yǎng)方案[4]；創(chuàng)業(yè)教育不是一種應(yīng)景式的精英教育，而是一種全員參與、全方位覆蓋和全過程貫穿的素質(zhì)教育[5]。高校創(chuàng)業(yè)教育面向全體學生，既考慮大多數(shù)，也不忽略極少數(shù)。高校創(chuàng)業(yè)教育在內(nèi)容設(shè)計上，分層次、分階段和分群體推進，由“模塊化”走向“系統(tǒng)化”，以適應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動時期用人單位對高素質(zhì)創(chuàng)新人才的需求。高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容“系統(tǒng)化”走向，將會根據(jù)不同層次學生的不同需求，按層次來進行設(shè)計，使之貫穿高校人才培養(yǎng)的全過程：第一層次是面向全體學生的“通識型”創(chuàng)業(yè)啟蒙教育。內(nèi)容主要包括創(chuàng)業(yè)素質(zhì)與精神的塑造，主要通過課堂教學和參與體驗來實現(xiàn)。第二層次是與專業(yè)融合的“嵌入型”創(chuàng)業(yè)教育。專業(yè)根據(jù)自身的特點，將創(chuàng)業(yè)理念與方法融入專業(yè)課程中，充分挖掘?qū)I(yè)課程的創(chuàng)業(yè)教育資源。第三層次是“專業(yè)型”創(chuàng)業(yè)管理教育。針對在大學期間就下定決心畢業(yè)之后去創(chuàng)業(yè)的學生，內(nèi)容以中小企業(yè)營利模式、經(jīng)營管理技能和工商稅務(wù)注冊等為主，目的是提升學生規(guī)避創(chuàng)業(yè)風險的能力，從而提高創(chuàng)業(yè)成功率[6]。高校創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)內(nèi)容的系統(tǒng)化設(shè)計，將使創(chuàng)業(yè)教育“面向全體學生”“結(jié)合專業(yè)教育”和“融入人才培養(yǎng)全過程”的核心理念落到實處。
四、教育方式：由“單一化”走向“多樣化”
教育方式由“單一化”走向“多樣化”，是指創(chuàng)業(yè)教育在教育方式上主要以創(chuàng)業(yè)競賽為主，走向以課堂教學、創(chuàng)業(yè)競賽和園區(qū)孵化等多種方式協(xié)同推進。教育方式的變化，既是創(chuàng)業(yè)教育理念轉(zhuǎn)變的理性選擇，也是應(yīng)對創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容系統(tǒng)化發(fā)展的必然結(jié)果。在“創(chuàng)業(yè)型人才”教育理念的指導下，高校創(chuàng)業(yè)教育主要培養(yǎng)“創(chuàng)造新企業(yè)”的精英人才，采取的教育方式是比較單一的以創(chuàng)業(yè)競賽為宗旨的創(chuàng)業(yè)培訓，其結(jié)果只能使極少部分人受惠。在創(chuàng)業(yè)教育新理念“崗位創(chuàng)業(yè)者”的引領(lǐng)下，高校創(chuàng)業(yè)教育主要培養(yǎng)能“從事崗位創(chuàng)新活動”的大眾化人才，實施針對全體學生開展以培養(yǎng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新能力為宗旨的“普及教育”，采取的教育方式將會是以課堂教學為主，創(chuàng)業(yè)競賽和園區(qū)孵化等多種方式并舉。具體而言，順應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略以及新時期高校創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容完善之需，高校創(chuàng)業(yè)教育將會強化以下主要方式。一是教學引導。無論高等教育形勢如何發(fā)展，課堂教學目前以及今后仍將以無可比擬的優(yōu)勢成為高校創(chuàng)業(yè)教育的主要方式。只是針對創(chuàng)業(yè)教育，其具體的教學方法側(cè)重點有所不同而已。無論是專業(yè)課課堂教學，還是創(chuàng)業(yè)課課堂教學，就創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)而言，將會更加突出以問題為中心的探究式教學，以提高學生認識問題、分析問題和解決問題的能力。就創(chuàng)業(yè)課教學而言，將會突顯現(xiàn)代信息技術(shù)在教學中的作用，采用學生參與度高和體驗性強的互動式教學，實施情景教學、模擬教學、案例教學和網(wǎng)絡(luò)教學，融入情景模擬、小組任務(wù)、分組討論和分享、團體游戲和案例討論等多種教學方法。二是競賽帶動。創(chuàng)業(yè)競賽是創(chuàng)業(yè)教育的重要組成部分，不但是高校交流創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)驗和展示創(chuàng)業(yè)教育改革成果的重要平臺，而且是高校深化創(chuàng)業(yè)教育改革的重要抓手，還是高校傳播和延伸現(xiàn)代教育理念的重要方式。興起于20世紀80年代至90年代美國創(chuàng)業(yè)教育迅速發(fā)展階段的創(chuàng)業(yè)大賽，孵化了諸多杰出企業(yè)，如誕生于斯坦福創(chuàng)業(yè)大賽的雅虎公司[7]。以始于“挑戰(zhàn)杯”等為代表的我國高校各級各類創(chuàng)業(yè)競賽正在健康有序地開展，為社會創(chuàng)造一定經(jīng)濟效益的同時也培養(yǎng)出一大批具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的優(yōu)秀人才?；趩栴}導向的創(chuàng)業(yè)競賽以解決社會問題為旨歸，有利于拓展高校的社會服務(wù)功能，不斷深化高校與社會的聯(lián)系。創(chuàng)業(yè)競賽因其對社會產(chǎn)生的經(jīng)濟效益以及解決就業(yè)壓力等顯性效果，贏得政府各方的廣泛支持與積極參與。三是園區(qū)孵化。大學生創(chuàng)業(yè)園是當下高校比較典型的創(chuàng)業(yè)實踐平臺，是大學生培養(yǎng)風險意識、合作與競爭觀念和寬容與開放精神的重要場所。高校大學生創(chuàng)業(yè)園通過為大學生提供生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)等方面設(shè)施共享，市場推廣、法律政策咨詢和資金扶持等方面的服務(wù)，提高大學生創(chuàng)業(yè)成功率和創(chuàng)業(yè)企業(yè)成活率。不同類型的高校，因其辦學定位的不同而有所側(cè)重，如地方應(yīng)用型高校，在解決現(xiàn)實生活中的具體問題與實用新型技術(shù)轉(zhuǎn)化等方面發(fā)揮其學科專業(yè)優(yōu)勢，充分體現(xiàn)地方高校服務(wù)地方社會經(jīng)濟發(fā)展的功能。大學生創(chuàng)業(yè)園根據(jù)具體情況呈現(xiàn)不同的管理模式，如創(chuàng)建“中心+園區(qū)+基地”的管理模式，即大學生創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)中心、大學生科技創(chuàng)業(yè)園與創(chuàng)業(yè)孵化基地，形成“辦公區(qū)+生產(chǎn)加工區(qū)”的運行模式[8]。
參考文獻：
[4]張昊民,馬君.高校創(chuàng)業(yè)教育研究——全球視角與本土實踐[m].北京:中國人民大學出版社,:9.
教育改革的論文篇四
傳統(tǒng)法律教學以注重傳授系統(tǒng)理論為教學主要目的，對實踐性操作能力的培養(yǎng)不夠重視，同時對法律專業(yè)學生就業(yè)需求，也未在課程設(shè)計中充分體現(xiàn)。法學教育若離開了實踐性操作能力的培養(yǎng)，其實也違背了法學教育的初衷。
1)課程還存在形式化問題。
現(xiàn)階段法律教學，還存在著法律課程教學效果不明顯，形式化趨勢嚴重影響了法律課程教學，例如模擬法庭審判，學生模擬法庭審判出現(xiàn)背臺詞的現(xiàn)象，現(xiàn)場發(fā)揮部分相對薄弱，使得模擬審判缺乏真實感，學生的積極性上不來，并不能達到實踐的目的，還停留著依賴課本知識，對教材記憶的范圍內(nèi)，而由于法律系統(tǒng)知識的學習，和實踐操作訓練界限并不清晰，也使得教學內(nèi)容沒有延伸性，對理論和社會實際應(yīng)用過程脫節(jié)，實踐性法律課程沒有受到師生足夠重視。
2)教學條件的限制。
教學條件的限制，一方面是師資隊伍不足，高校法律專業(yè)從教的教師，大多沒有法律執(zhí)業(yè)履歷，對實踐性法律教學不能給予實質(zhì)性的指導，難以滿足高校法律教學的需求，另一方面缺少實踐性法律教學場地，素質(zhì)教育和實踐性法律教學沒結(jié)合起來，例如素質(zhì)教育中口才訓練，就對法律專業(yè)學生學習專業(yè)課具有積極作用，但大多數(shù)高校并沒開設(shè)口才訓練課程。
2．提高實踐性法律教學質(zhì)量。
1)提高對實踐性教學的重視。
法學教學的目標，不僅要傳授法律知識，還要訓練法律職業(yè)從業(yè)人員職業(yè)能力，但目前還存在著重視教學成績，而輕視教學實踐的現(xiàn)狀，很多學生走出校門后，除了背誦了一大堆法律條文外，還不能應(yīng)用法律知識解決工作中遇到的問題，現(xiàn)階段我國法律專業(yè)從業(yè)人員，主要是通過司法職業(yè)考試，取得司法職業(yè)資格，學生從學校畢業(yè)，就需面臨國家司法考試的試題，而由于該項考試的考試率低，使得相當數(shù)量的應(yīng)屆畢業(yè)生，不能從事法律相關(guān)職業(yè)，因此，在教學當中應(yīng)充分考慮社會需求，培養(yǎng)學生綜合能力，以切實提高學生實踐能力，并要求教師應(yīng)具備法律職業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，從而切實改善法律教學中，理論和實際脫節(jié)的現(xiàn)象，增加實踐性教學的比重，促進高校法學教育改革。
2)增加實踐性法律教學的實踐性。
高校法律教學，應(yīng)在強調(diào)實踐性的基礎(chǔ)上，加強安排實踐性課程，通過模擬法庭課程學習，以及律師實務(wù)操作實習等，讓學生切實接觸到真實的法律環(huán)境，可以應(yīng)用所學的法律條文，切實解決實際法律沖突中的問題，從而提高學生法律學習的應(yīng)用能力。例如，在模擬審判過程中，學生可以扮演其中不同身份角色，或扮演審判長、律師等，并增加模擬法庭真實性，讓學生從生活中實例角度，模仿法庭審判程序，從而提高學生應(yīng)用法律知識水平，達到實踐性法律教學目的。
3)應(yīng)用多種方式進行實踐性教學。
法律教學應(yīng)改變傳統(tǒng)的教師說教式教學，轉(zhuǎn)換觀念以學生為教學主體，教師在其中起到引導、訓練學生綜合能力的作用。實際教學過程中，教師通過案例式教學，來開啟學生多元化思維方式，引進新的教學模式，通過調(diào)動學生積極性，促進學生法律實踐能力的提高，要求學生改變傳統(tǒng)教學模式，不是枯燥的背誦法律條文為主，而是教師在課堂上，讓學生分組分析、討論實例，學生在分組討論中，將所記住的法律條文，應(yīng)用到實際案件中去，對案例進行邏輯分析，并在小組中進行交叉討論，讓學生互相學習共同進步。
4)讓學生接觸真實案件當事人。
實踐性法律教學，不是依靠教師單純給答案，然后學生去找到驗證方法，應(yīng)該轉(zhuǎn)變教學理念，將教學模式轉(zhuǎn)換為:學生自我培養(yǎng)的教學模式。在法律教學中，讓學生接觸真實案件當事人，能極大的提高學生對所承辦案件的責任感，從當事人的角度，盡最大可能找到合法維護其權(quán)益的途徑，這樣將較大的提高法律職業(yè)從業(yè)人員的獨立性。因此，在實際教學中讓學生參與實例案件的審理，能增強學生學習法律的主動性和積極性，尤其是最終的答案，不是教材上或教師提供的標準答案，而是真實的法庭給出的法律裁定，這將使得學生從實踐中學習法律知識，又將所學的法律知識應(yīng)用到實踐當中去，切實提高了高校法律教學的質(zhì)量。
3.結(jié)論。
法學教育改革需要各方面共同重視，認識到法學教學的目標，不僅要傳授法律知識，還要訓練法律職業(yè)從業(yè)人員職業(yè)能力，從而改革傳統(tǒng)的教學模式。但應(yīng)用實踐性教學模式，不是完全放棄傳統(tǒng)教學案例，而是結(jié)合傳統(tǒng)法學教學案例，增加實踐性法律教學，讓學生對法律知識的掌握同時，也能熟練掌握法律職業(yè)技巧，提高學生法律方面綜合素養(yǎng)，這既是對教師綜合素質(zhì)的要求，也是順應(yīng)社會發(fā)展的需要，通過在實際教學中，讓學生成為教學中的主體，圍繞學生的興趣和學習背景等，設(shè)計法律教學的課件，切實增強教學課件中的實踐性，應(yīng)用多種方式進行實踐性教學，提高學生的實踐能力，進而提高高校法律教學的質(zhì)量。
作者:董萬偉魏家琴單位:六盤水師范學院六盤水師范學院圖書館。
教育改革的論文篇五
我國加入wto，成為這個世界上最大的國際經(jīng)濟貿(mào)易組織的一員，這必將對我國進一步擴大開放，深化各行各業(yè)的改革產(chǎn)生廣泛而深遠的影響。特別是對我國法律和法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）改革尤為重要和迫切。
一、我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）面臨的機遇與挑戰(zhàn)。
加入wto將對法律，法律人才和法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）帶來新的機遇與挑戰(zhàn)。
首先是對我國現(xiàn)行法律、法律制度的挑戰(zhàn)。我國長期實行計劃經(jīng)濟體制，許多法律、法規(guī)仍然是為適應(yīng)計劃經(jīng)濟而制定的，沒有體現(xiàn)市場經(jīng)濟體制中的市場調(diào)節(jié)和競爭機制，與規(guī)則相悖；已有的有關(guān)市場經(jīng)濟的立法也不夠完善。據(jù)我國對外經(jīng)濟貿(mào)易部公布的資料，我國現(xiàn)在有余條法律、法規(guī)與wto不相適應(yīng)，應(yīng)該予以廢除或修改。與此同時，還需要制定、頒布一批與wto相配套的新的法律、法規(guī)。wto對我國法律制度的挑戰(zhàn)，必將進一步促進我國法制建設(shè)的快速發(fā)展，使我國的法律，法規(guī)日臻完善。
其次，對我國法律人才培養(yǎng)產(chǎn)生重大影響。入世后，需要一大批能夠熟悉wto規(guī)則，參與對外談判，簽約和處理涉外經(jīng)濟貿(mào)易糾紛的律師、法律顧問和法律專家型的政府官員。從目前的情況來看，這種能夠適應(yīng)wto需要的法律專業(yè)人才還相當缺乏。同時，按照我國在加入wto議定書中已作出承諾，開放我國的法律服務(wù)市場，準許外國的律師事務(wù)所在北京、上海、廣州、深圳、?？诘瘸鞘性O(shè)立代表處，從事營利性的活動。中國律師及律師的后備人才必須以迅速提高自己的國際法律水平去迎戰(zhàn)。但是，目前具有這樣資歷和水平的律師專業(yè)人才十分匱乏。加速外向型法律人才的培養(yǎng)，是我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）面臨的一種新的機遇與挑戰(zhàn)。
第三，對我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）擴展和制度改革帶來了新的機遇與挑戰(zhàn)。我國在加入wto的.協(xié)議書中承諾對教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）市場開放，允許成員國的教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）機構(gòu)來我國從事中外合作辦學，允許外方在合作辦學中擁有控股權(quán)，允許外國的專家來中國從事教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)），擔任教師。對于我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）市場，外國人一向十分關(guān)注，早在三、四年前，就有一些外國法學院來中國與我們的法學院校聯(lián)合舉辦中國法律講習班、法律碩士班等。同時，也有大批的外國法學教授來中國從教。這種中外合作辦學的新形勢，彌補了我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）的不足，它不僅可以為我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）注入大批資金，更重要的是可以引進外國的高級法律專門人才，這無疑可以促進和推動我國高等法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）事業(yè)的發(fā)展，這種發(fā)展也必然會在我國高等法學院校引起一場變革，諸如辦學模式、培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學方法等方面的改革。
二、我國法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）的現(xiàn)狀及主要問題。
我國的法學教育（－雪風網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）自改革開放以來得到了空前的發(fā)展。到底全國普通高等院校設(shè)立法律專業(yè)的系（院）有391個。法學專業(yè)本科在校學生約為21萬人，法學碩士點201個，授予法學碩士學位6500余人；法學博士點共38個，授予法學博士學位330余人，為國家培養(yǎng)了數(shù)萬計的法律專業(yè)人才，從而使政法干部隊伍的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)得到了明顯的改善，特別是對我國律師隊伍的發(fā)展起到了巨大作用。
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[1][2]。
教育改革的論文篇六
摘要以人為本，以智為基，是高校實踐教學環(huán)節(jié)改革的出發(fā)點。以培養(yǎng)會做人、會做事、做成事的人才為根本目標，大力加強實踐教學環(huán)節(jié)，促進大學生增強創(chuàng)新思維能力。分析了目前大學實踐教學的現(xiàn)狀、存在的問題以及問題發(fā)生的成因，并提出了解決問題的思路和對策。
實踐教學是學校實現(xiàn)培養(yǎng)人才目標的重要環(huán)節(jié)，它對提高學生的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，以及使學生成為一個復合型人才都具有特殊作用。但是，由于我國高等教育是計劃經(jīng)濟體制的產(chǎn)物，即便在今天，計劃經(jīng)濟體制對高等教育的慣性作用依然存在。在傳統(tǒng)的高等教育中，不重視理論與實踐的結(jié)合，更不可能特別關(guān)注學生觀念、能力、創(chuàng)新等綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，因此，在教育教學中就容易忽視實踐教學環(huán)節(jié)，實踐教學一直以來就是高校人才培養(yǎng)的一個薄弱環(huán)節(jié)，并且存在著一系列問題，這些問題反過來又制約了實踐教學的發(fā)展。
我國的實踐教學還處于很不成熟的初級階段，筆者在探究其發(fā)展緩慢的原因中，認為實踐教學的現(xiàn)狀及存在的問題主要集中表現(xiàn)在以下幾點：
（1）觀念上輕視實踐教學。受計劃經(jīng)濟體制影響較深，觀念陳舊，辦學者不能適應(yīng)形勢變化的需要，把實踐教學看成是旁門左道，思想保守，嫌麻煩，怕出問題，使得實踐教學一直不能很好地落到實處。
（2）實踐教學體系尚未建立，實踐教學體系不完整。長期以來，在高等學校應(yīng)以理論教學為主，實踐教學為輔；理論教學體現(xiàn)了學術(shù)性，實踐教學是理論教學的一個環(huán)節(jié)、一個補充；文科專業(yè)不需要實驗室等思想觀念的指導下，高校各專業(yè)，特別是文科專業(yè)實踐教學普遍弱化，實踐教學內(nèi)容安排未擺上應(yīng)有位置，教學設(shè)施更不完備，普遍存在著重理論、輕實踐；重知識、輕能力；重課堂、輕課外的傾向。特別是近年來一些高校在條件尚未具備的情況下，擴招速度較快，致使辦學經(jīng)費嚴重缺乏，實踐教學基地無法保證，實踐教學進一步被削弱。這就不可避免地導致學生在一定程度上理論與實踐脫節(jié)，創(chuàng)新素質(zhì)不高，動手能力不強。
（3）教學方法和教學手段較為落后。高校各類專業(yè)課程大多是實踐性和實踐性較強的課程，現(xiàn)在國外很多大學都采用了案例教學法，采用現(xiàn)代多媒體教學手段，或者是項目課題研究教學法，效果很好。而我國高校運用并不廣泛，主要原因有兩個方而：一是傳統(tǒng)文化的影響根深蒂固。以灌輸為主的教學始終占有重要地位，導致學生的獨立創(chuàng)造性被日漸消蝕。因此很多案例討論課因冷場而不了了之。二是教育經(jīng)費的緊張與逐年擴大招生的現(xiàn)實矛盾使很多大學的硬件建設(shè)受到忽視，教學設(shè)施差，教室安排緊，導致教育手段、教學方式單一。
（4）實踐教學水平不高。近年來，高校教師學歷合格率不斷上升，一大批高學歷的`年輕教師成為教學的主力軍，但這些年輕教師有一些弱點：一是職業(yè)態(tài)度欠佳。一些年輕教師職業(yè)思想不穩(wěn)定，沒有將主要精力放在教學工作上，故而教學質(zhì)量不高。二是由于高校招生形式的多樣化，如單招研究生、工程碩士、工商管理工程碩士等，使得一部分能力并不強的年輕教師高學歷化，而教學水平并沒有相應(yīng)得到提高。三是動手能力與實踐經(jīng)驗不足，目前高校中絕大多數(shù)教師都是從學校到學校，從理論到理論，尤其是年輕教師多數(shù)是從學校畢業(yè)后直接走上講臺的，沒有經(jīng)過教師職業(yè)技能訓練，缺乏科研實踐，加之課務(wù)繁重，學歷進修壓力大，實踐鍛煉的時間嚴重缺乏，實際經(jīng)驗不足，動手能力不強，因而在其指導學生動手能力訓練時自然底氣不足，學生的學習效果自然欠佳。
（5）實踐教學考核評價體系不科學，制度不嚴格。一是教學考核方法不科學，高校長期以來采用以學習成績?yōu)橹鞯娜瞬排囵B(yǎng)考核評價體系，這種考核制度顯然無法對千差萬別的獨特的創(chuàng)新成果和創(chuàng)新水平做出公正而又科學的評價，不利于學生創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)。二是缺乏獨立的實踐教學考核體系，大多數(shù)高校都沒有制定專門的實踐教學考核辦法和考核標準。三是缺乏應(yīng)有的激勵機制。多數(shù)高校對學生參加學術(shù)報告、小發(fā)明、小創(chuàng)造等各種學科競賽活動、參加科研立項或參與教師科研課題的科研活動、參加社會實踐調(diào)查活動科技服務(wù)科普宣傳活動等基本上不給予相應(yīng)的學分，嚴重抑制了學生開展實踐活動的積極性。
實踐教學作用要發(fā)揮、制度要完善、成果要展現(xiàn)，就必須對實踐教學進行改革。實踐教學的改革，應(yīng)當緊緊圍繞教學內(nèi)容，培養(yǎng)的目標，針對實踐中存在的問題，有目的的進行改革和完善。
（1）切實轉(zhuǎn)變高校實踐教學無足輕重的觀念。建立完整和相對獨立的實踐教學體系和模式。要進一步調(diào)整理論教學與實踐教學的比例。在堅持“厚基礎(chǔ)、寬專業(yè)“的原則下，適當壓縮一些理論教學課時，提高實踐教學的比例，一般不能低于30％，最好是占50％。二要增加實踐教學的環(huán)節(jié)。實踐教學環(huán)節(jié)應(yīng)形式多樣，并且自成體系。包括教學實驗、實習課程設(shè)計、業(yè)務(wù)實習過程實踐、社會調(diào)查研究、課外科技活動、科研訓練、組織各類學科競賽、直接參加生產(chǎn)一線的勞動過程、畢業(yè)實習等。三要制訂相對獨立的實踐教學計劃。圍繞學生必須具備的能力和技能來設(shè)計每學年實踐教學環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌安排，并用教學文件的形式固定下來。
（2）圍繞培養(yǎng)目標，不斷更新實踐教學內(nèi)容。高校應(yīng)積極鼓勵和組織專家教授根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展的新形勢、新政策以及科技發(fā)展的新成果編寫新教材或講義，并按照社會對各類專業(yè)人才的就業(yè)素質(zhì)要求、學歷層次、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展水平及時調(diào)整和拓展實踐教學內(nèi)容。
（3）采用項目教學手段，提高學生的科研創(chuàng)新能力。項目教學是指通過組織學生參與科研項目，在實際科研活動中增長才干獲得知識的教學方法。項目教學法是實踐教學的最高級形式，多見于學生的實習階段。如果說案例教學法和模擬教學法還都是紙上談兵，那么，項目教學法可就是“真刀實槍”了。經(jīng)過幾年的在校學習，學生們早已摩拳擦掌、躍躍欲試了。而且，有的學生早已確定了自己的攻關(guān)目標，選定了自己的研究課題。作為教師的任務(wù)就是鼓勵他們的積極性，有計劃地把科研項目的部分工作交給學生。應(yīng)當采取由淺入深、由簡單到復雜和因人而異的方法，及時給予指導。對那些由學生自己創(chuàng)意產(chǎn)生的科研項目，應(yīng)當特別鼓勵，支持他們與社會上科研力量合作，使科學知識及時轉(zhuǎn)化為社會生產(chǎn)力。
（4）大力加強實踐教學師資隊伍建設(shè)。針對年輕教師缺乏教學技能與實踐經(jīng)驗這一情況，在師資隊伍建設(shè)上主要應(yīng)做的工作：一是對所有剛走上講臺的年輕教師進行教師職業(yè)知識與技能的培訓，以使他們樹立職業(yè)觀念，具備職業(yè)道德和技能。二是為教師提供各種繼續(xù)受教育的機會。發(fā)達國家大學一般每隔3～4年就為在職教師提供一次帶薪學習的機會，為教師了解和吸收最新科研成果提供了方便，不僅教師和學校受益，學生更受益。三是為教師創(chuàng)造條件，定期到有關(guān)部門、公司、企業(yè)掛職鍛煉，為教師進行科研和社會調(diào)查研究提供機會。四是聘請知名高校實踐能力強、理論水平高的教授作兼職教授，定期對教師開設(shè)講座，提高年輕教師的實踐教學水平和理論水平。五是聘請公司、企業(yè)實踐能力強的專家與青年教師共同擔任學生實踐指導教師，提高實踐教學效果。
（5）建立新型的實踐教學考核評價體系。重視和加強實踐教學，在教學評價上既應(yīng)重視課堂教學效果的評價，也應(yīng)重視實踐教學效果的評價；既重視理論知識考試，也應(yīng)重視實踐動手能力考核，理論測試成績應(yīng)該與實踐能力考核成績同等對待。在理論知識考核中，也應(yīng)從培養(yǎng)學生分析、解決問題的能力和創(chuàng)造能力出發(fā)，在考核內(nèi)容中，加大分析、創(chuàng)造能力方面的內(nèi)容。在實踐能力考核中，對學生參加各類科技競賽活動、小發(fā)明、小制作、社會調(diào)查活動、社會科普宣傳活動、課外科研活動、參加教師的科研課題都應(yīng)該根據(jù)工作量的大小、質(zhì)量的高低給予相應(yīng)的學分，這樣，既為各類不同層次的學生提供了更加公平的評價方式，在一定程度上減輕了他們的學習心理負擔，也為那些擅長動手和創(chuàng)造的學生提供了廣闊空間和時間以及脫穎而出的機會，同時也有利于學校對學生的評價更客觀、更全面、更切合實際。
（6）大力營造良好的實踐教學環(huán)境。加大經(jīng)費投入，加強校外實踐基地的建設(shè)。高校可通過校企合作共建等多種形式，建立穩(wěn)定的校外實踐基地，為學生成才提供良好的實踐機會和條件。加強校內(nèi)實踐基地建設(shè)。校內(nèi)實踐基地建設(shè)屬于仿真型建設(shè)，主要是指校內(nèi)模擬實驗室的建設(shè)，學校要大力投資建設(shè)各類模擬實驗室，改善實驗條件，引進先進的管理信息應(yīng)用技術(shù)。特別要發(fā)揮高校資源共享的優(yōu)勢，組建高校實驗中心，這在學校辦學經(jīng)費緊張的情況下，是一種行之有效的方法。努力營造創(chuàng)新教育的氛圍。在校園里要營造民主、自由的學術(shù)環(huán)境，鼓勵各種學派、學術(shù)思想的自由討論和不同觀點的平等對話，保證和支持學生的好奇心、自尊心和自信心，把學習過程變得豐富多彩，挖掘和保護學生創(chuàng)新的“靈感”，寬容學生的失敗。同時要樹立一種嚴謹求實的作風，建立嚴格的教學管理制度，扎扎實實培養(yǎng)學生的實踐創(chuàng)新能力。
參考文獻。
教育改革的論文篇七
摘要：時代在不斷地進步，生活學習工作中的方方面面都會有所影響，我國音樂形式也是隨著人們的生活方式而逐漸多樣化，現(xiàn)在社會中的流行音樂就是在這種背景下發(fā)展起來的，因其通俗易懂、形式活潑、節(jié)湊鮮明和情感表達飽滿等鮮明的特點，從剛剛出現(xiàn)在市場上就吸引了廣大人群的注意力，并被人們所喜愛，其中主要接受群體還是當代的年輕人。這給高校的音樂教育帶來了新的教育因素的同時，也使高校的音樂教育面臨著不小的挑戰(zhàn)。現(xiàn)代流行音樂很大一定比例伴隨著商業(yè)化成分，經(jīng)過一定的發(fā)展時間后，其負面影響逐漸的顯露出來，例如，作品質(zhì)量參差不齊、歌詞內(nèi)容無營養(yǎng)低俗化、制作粗糙等問題在當前的流行音樂中大量存在，嚴重影響了大學生健康人格的發(fā)展和心理狀態(tài)的形成，對此，我國教育部門應(yīng)重視起來。本文就結(jié)合流行音樂在現(xiàn)實教育中的生存狀況，對給高校產(chǎn)生的影響進行詳細分析，并著重提出在流行音樂背景下，如何進行高校音樂教育改革。
隨著社會的不斷發(fā)展，音樂創(chuàng)作的新形勢也是不斷增多，特別是流行音樂出現(xiàn)以后，占據(jù)了一大半的受眾市場，且受眾趨于年輕化，音樂形式的增加一方面給高校的音樂教育注入了新鮮的血液，豐富了高校音樂課堂的內(nèi)容，另一方面也帶來了一些新的挑戰(zhàn)，給教學帶來了一些不利影響。因此在當前的情況下，高校教育者應(yīng)將在流行音樂的背景下如何發(fā)展高校音樂教育這一問題放在音樂教育的首位，如何應(yīng)對流行音樂的大量沖擊并可以采取有效措施提升高校音樂教育質(zhì)量已成為高校音樂教育者急需解決的問題，這也是對我國未來音樂教育發(fā)展方向的探究。
一流行音樂的定義及特征。
（一）流行音樂的定義。
流行音樂是指那種內(nèi)容生動形象、節(jié)湊簡單明了的一種音樂形式，流行音樂的創(chuàng)作來源于生活，內(nèi)容包含著生活中的各個細節(jié)，可以體現(xiàn)出生活中的酸甜苦辣，更能夠在情感的問題上引起受眾的共鳴，使人們接受其中所蘊含的情感和傳達的信息。流行音樂憑借著朗朗上口的旋律將人們隱藏在心中不易表達的情感哼唱出來，聽音樂已成為人們閑暇時間的主要娛樂項目之一，對廣大人民群眾的生活產(chǎn)生了重大的影響。
（二）流行音樂的特征。
大多數(shù)的流行音樂所表達出來的情感也都是來源于現(xiàn)實生活，所以人們很容易在聽流行音樂的過程中聽到自己所熟悉的態(tài)度、情感、思想觀念等，自然而然的將自己帶入其中，這也就是流行音樂比較容易被人們接受和喜歡的原因。當人們聽到流行音樂其中的歌詞時，就會感受到一種親切感，吸引著他們聽完曲調(diào)和歌詞，在此過程中回味著自己的人生經(jīng)驗、感悟自己的人生歷程[1]。此外，流行音樂篇幅精煉短小，通俗易懂的歌詞減少了人們記憶的難度，也更加容易在廣大人群之中流傳起來，傳唱力相對傳統(tǒng)音樂較強。還有一個重要原因就是無論是社火制度還是群眾的接受力對唱流行音樂的歌手的限制都不高，他們不需要接受專業(yè)的音樂培訓，不需要一定有學歷證明，也不用承受每天練嗓子帶來的嗓子疼、頭疼等問題。流行歌手的起步線相對較低，他們只要理解并掌握比較通俗簡單的節(jié)奏旋律，在各種各樣的樂器的配合下巧妙靈活的處理長短句，在上臺之前精心多練習幾場，然后在舞臺上配合燈光、舞蹈、音響等設(shè)備完美發(fā)揮就可以了，這就將流行音樂的特有魅力發(fā)散出來看，吸引更多人的關(guān)注與喜愛。
二流行音樂給高校學生帶來的影響。
流行音樂的內(nèi)容生動形象，節(jié)奏朗朗上口，是受廣大年輕人喜愛的一種音樂形式。從其內(nèi)容上來看，歌詞并不過度關(guān)注社會時事新聞，主要以抒發(fā)個人感情為主，比較貼近我們每個人的平時生活；形式上也較為簡單，往往是幾個旋律往返重復，較少復雜的音律，形式也較為單一，但其表面宣傳較為花哨，能夠迅速吸引住人們的眼球[2]。當然流行音樂對受眾的要求也不高，不需要他們都接受過專業(yè)的音樂培訓和突出的音樂素養(yǎng)，就可以輕而易舉的對欣賞流行音樂，這對消費者來說更容易消化，滿足消費者中較低層次的娛樂需求。那么流行音樂進入學生群體中，會給高校學生帶來哪幾個方面的影響呢？下面我們來簡要分析一下。
（一）流行音樂對高校學生的積極影響。
首先，流行音樂可以豐富學生們的課間閑暇和平時學校生活。流行音樂往往都是緊跟時代潮流的發(fā)展而產(chǎn)生出來的，其強烈的時尚感和娛樂性可以幫助學生在閑暇時間緩解學習壓力，調(diào)節(jié)生活節(jié)奏，消除他們整日學習的疲憊，使他們在聽音樂的過程中能夠身心愉悅[3]。其次，也正是由于流行音樂的無門檻的的她點，每個人及時流行音樂的聆聽者，也可以轉(zhuǎn)身一變，成為流行音樂的創(chuàng)造者和演唱者，這也就為大學生提供了展現(xiàn)自我的舞臺，他們從最初的音樂欣賞者成為音樂的參與者。高校學生正處于青春熱血的年紀，他們充滿激情與活力，他們也渴望有一個適合自己的平臺來展現(xiàn)自己的興趣愛好。而當前環(huán)境下的流行音樂就成了最佳選擇，，他們可以通過流行音樂來抒發(fā)自己內(nèi)心中的感情來描述自己與歌詞內(nèi)容相符的精力，來表達自己對未來生活的向往，將流行音樂作為自己享受生活的方式之一，賦予它成為自己的精神寄托。可以說流行音樂的發(fā)展為每一位學生構(gòu)建了一個可以根據(jù)自己的內(nèi)心想法來充分展現(xiàn)自己的才藝的平臺。
（二）流行音樂帶給高校學生的消極影響。
首先，大學生的審美素質(zhì)和心理健康在上都會受到流行音樂一定程度的負面影響，嚴格意義上來說，流行音樂是商業(yè)活動發(fā)展的產(chǎn)物，通過現(xiàn)代傳媒的媒介手段明顯的追求商業(yè)利益的一種大眾音樂文化，所以很多流行音樂都包含了商業(yè)性的文化元素，作品中的音樂素養(yǎng)就會減輕很多。在這樣的大趨勢背景下，很多音樂制作公司和歌手都不再注重音樂作品的質(zhì)量，甚至是脫離了音樂的本質(zhì)，完全不具有深刻內(nèi)涵和精神意境[4]。過于表面化和膚淺化，完全是只為了盈利而創(chuàng)作的音樂作品，不再是能作為人們精神寄托的載體。依靠大眾傳媒的平臺將良莠不齊的流行音樂作品“潑水式”地傳播給學生群體，對學生的審美素質(zhì)的提高產(chǎn)生了嚴重的負面影響，也不利于大學生美學觀、道德觀的形成，若學生過于較真，甚至還會對學生的精神和心理產(chǎn)生不良的影響。其次，流行音樂還可能會阻礙大學生形成健全的人格。在商業(yè)價值的刺激下，不少的流行音樂作品只顧著盲目逐利而將藝術(shù)的獨立性完全遺失掉，缺乏醇厚的文化底蘊和健康的審美價值，甚至出現(xiàn)了大部分的音樂作品為迎合部分人群的低俗趣味、追求刺激化而采用虛幻、膩味和黃賭毒等敏感字眼，完全脫離生活實際，缺乏真情實感，在法律的邊緣不斷試探，不利于大學生形成正確的情感管，整天陷入一種不切實際的情感幻想中不能自拔，長期這樣就會出現(xiàn)精神萎靡、思想消沉、情緒低落的狀態(tài)，嚴重影響了他們的學業(yè)，對其以后步入社會也產(chǎn)生了困難，嚴重的甚至挑戰(zhàn)法律的威嚴走上不歸路[5]。同時，流行音樂也不像古典音樂、民族音樂一樣具有強烈的使命感，可以給學生以深刻啟迪，產(chǎn)生極高的教育意義，其娛樂性已經(jīng)占領(lǐng)流行音樂的主要內(nèi)容，很少能引領(lǐng)學生樹立正確的人生觀和價值觀。
高校教育的主要教學任務(wù)就是培養(yǎng)學生德智體美的綜合素養(yǎng)，讓學生成為新時代下的全面型優(yōu)秀人才，為祖國的建設(shè)和發(fā)展貢獻出自己的力量。學生應(yīng)該在高校音樂教育課堂提高自身音樂欣賞能力和音樂是素養(yǎng)，形成健康積極的心態(tài)，這不僅是學生所需，也是高校音樂教育的主要教學任務(wù)?？梢钥闯觯⒅馗咝Ｒ魳方虒W的發(fā)展不僅僅是未來教育發(fā)展的必然趨勢，也是健全大學生人格和培養(yǎng)其綜合素質(zhì)的必然途徑。但是目前我國的高校音樂教育還存在著頗多問題，由于在大學之前的時期，家長、學校和學生自身都不怎么注重音樂課堂的教育，導致大學生整體的音樂水平參差不齊，審美意識也為得到過專業(yè)的強化，這里還有一個重要的影響因素不可忽略，就是當前流行音樂對學生的影響比較大，導致學生偏向這種膚淺化的音樂形式，不怎么愿意主動接觸民族音樂和古典音樂，未接受蘊意豐富的音樂形式的熏陶，呆滯大學生的音樂素養(yǎng)偏低，對大學生的身心健康產(chǎn)生不利影響，阻礙了高校對音樂課程實施改革的步伐。第一，高校音樂教育的設(shè)施以及設(shè)備較為落后，不能滿足當前教育內(nèi)容。例如，在音樂課堂上經(jīng)常會用到音頻設(shè)備、影響設(shè)備播放音頻、視頻開拓學生視野，增加學生知識面,這就要求學校能夠提供完整優(yōu)質(zhì)的設(shè)備，才能保證現(xiàn)代課堂上的音樂教學順利進行[6]。但是，目前我國的高校招生計劃不斷地擴增，而教育資源的發(fā)展卻跟不上招生人數(shù)的擴增，局勢開始日益緊張，教學設(shè)備無論是在質(zhì)量上還是在數(shù)量上都顯得相對匱乏和落后，尤其是在高校教育中，大學生正處于渴望知識、向往高質(zhì)量教學的年紀，匱乏的教學設(shè)備完全無法滿足學生的求知心理和需求，例如在現(xiàn)代的教育環(huán)境中，很多高校在開展音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育課程時，往往是將幾百人學生集中在一個大教室中進行集體教學，開展大課堂教育，其中甚至是不同的專業(yè)、不同的系別一起上課，嚴重影響了音樂教學質(zhì)量，不能使學生區(qū)別性的感受到音樂的魅力，也使高校的音樂教學工作的效率和質(zhì)量大大降低了。第二，高校音樂教育中教師也扮演者重要的角色，在教育工作中發(fā)揮著重要作用。但目前我國大部分高校的音樂教師資源比較匱乏，進而導致了現(xiàn)有教師的教學壓力增大?，F(xiàn)教學階段中，受傳統(tǒng)教學觀念的影響，在步入高校后，高校領(lǐng)導仍然未完全重視起音樂的教學，這樣就直接導致了高校音樂教育師資力量的缺乏，在現(xiàn)實教育中，普遍都會存在一人承擔多門課程的教學的情況，例如音樂專業(yè)的老師一方面擔任著該專業(yè)學生的專業(yè)課堂的教育，也許另一方面又要在幾百人的大教室講解音樂公共課，就算是大學課堂教育相對中學輕松，但教師畢竟個人精力有限，課程繁多只會讓教師精神疲憊，課堂效果不佳，不利于發(fā)展音樂教育。在此同時，隨著新時代的發(fā)展，高校也是不斷提升自身教育水平，力求提高教學質(zhì)量，改革教育模式，培養(yǎng)出適應(yīng)新時代環(huán)境下發(fā)展的綜合型人才，這也就對音樂教師的專業(yè)知識和教學能力提出了更高的要求，在每期末進行教師考核時，不僅僅要對課堂教學質(zhì)量進行綜合評定，也要看教師的科研成績[7]。音樂教學不同于其他學科，具有一定的特殊性，必須在日常中長時間訓練和學習，不斷積累音樂的專業(yè)知識，才有可能產(chǎn)生質(zhì)的改變，做出實質(zhì)性的音樂作品。這也就要求音樂教師不僅僅要提升自己的教學能力，還需要在教學的過程中不斷學習新的知識豐富自己的知識儲存，提升自己的專業(yè)技能和涵養(yǎng)，這也就給高校的音樂教師帶來了較大的壓力。第三，整體來看，學生的質(zhì)量下降。在新課改之后，高校的招生人數(shù)不斷擴增，規(guī)模不斷增大，高校的學生人數(shù)急劇增加，而整體質(zhì)量卻有所下降。如今高校中的很多學生對音樂缺乏理解力和學習的興趣，在傳統(tǒng)模式的影響下，他們還是覺得音樂教育可有可無，這就加重了音樂教師的教學困難。老師在進行教學任務(wù)時往往要在學生身上投入更多的時間和精力，阻礙了課程的進度，影響教育質(zhì)量。
（一）重視主流音樂的價值觀對學生心理健康發(fā)展的教育意義。
目前我國音樂教育的重點還應(yīng)是主流音樂，充分調(diào)動起主流音樂對大學生教育的積極作用，不能將對大學生的音樂教育責任完全放在流行音樂上面。但是流行音樂也不是完全不可取，教師在教學時也可以當下實際情況取其精華舍其糟粕，將社會中的音樂熱點添加進課堂。對不同時代的歌曲進行分類整理，讓學生以發(fā)展的眼光看待音樂內(nèi)容和形式的演變，掌握更加系統(tǒng)、全看的音樂知識和理論。例如教師可以在課堂上播放音樂曲目時，引入該作品的創(chuàng)作背景、作者的生活簡史和當時的音樂環(huán)境等內(nèi)容，加深學生對該作品的理解，也可以引進多種音樂形式，讓學生在相互比對之下學會正確的欣賞音樂的方法，提升其音樂價值觀。
（二）擺正流行音樂在音樂教學中的地位，并合理疏導。
流行音樂包含內(nèi)容繁多且傳播范圍廣泛，風格時尚緊跟社會流行因素的發(fā)展，可以吸引學生的濃厚興趣，激發(fā)學生對音樂的學習熱情，可以營造出一種輕松活躍、靈活多變的學習氛圍，使學生能夠在活躍身心的狀況下提高對音樂的學習效率。所以，在高校的音樂教學中，我們要正確看待流行音樂，不要一味的排斥忽略其音樂內(nèi)容。流行音樂中也是有一定的歌詞內(nèi)容值得我們?nèi)テ肺度W習的。在合適的時機選擇合適的內(nèi)容將流行音樂引入教學課堂，避免正式的音樂形式過于枯燥乏味。通過積極向上的音樂內(nèi)容的熏陶，培養(yǎng)學生全面健康的發(fā)展。
（三）改革教學理念和教學方法。
音樂不是一成不變的，所以在如今的音樂課堂教育中，應(yīng)該改變傳統(tǒng)的音樂教育模式，調(diào)整和完善音樂課堂設(shè)置環(huán)節(jié)，并注重實踐的發(fā)展。讓學生在實踐探索的過程中掌握音樂知識，提高自身的音樂素養(yǎng)，加深對音樂知識的理解與記憶。不僅僅在課堂上就可以培養(yǎng)學生的編曲創(chuàng)作能力，學校社團也可以發(fā)揮積極作用，如音樂社團可以安排音樂劇的穿做和演出，由學生來擔任整個活動的策劃，也可以向?qū)W校申請聘請優(yōu)秀的樂團來學校進行學習交流，共同演出，為學生營造出健康積極向上的音樂學習氛圍。
五結(jié)語。
總而言之，隨著社會的進步和時代的發(fā)展，流行音樂通過各種媒介平臺已經(jīng)滲透到我們生活的方方面面。而高校學生正是流行音樂的主要受眾人群，參考實際情況，將流行音樂引入到高校教學中已經(jīng)成為不可避免的趨勢，這也是音樂形式多元化的必然結(jié)果。但流行音樂的質(zhì)量良莠不齊，對學生的影響也不單一，這就要求高校在引入流行音樂時能夠合理疏導，準確辨別優(yōu)劣，通過多樣化的教學形式為社會培養(yǎng)高素養(yǎng)的人才。
參考文獻。
作者:郭中興單位:青島濱海學院。
教育改革的論文篇八
12月9日，教育部黨組書記、部長陳寶生出席直屬高校工作咨詢委員會第26次全體會議并講話。
他強調(diào)，要認真學習貫徹總書記高等教育重要論述，進一步增強辦好中國特色社會主義大學的責任感、使命感，統(tǒng)籌做好教育改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作，為建設(shè)高等教育強國做出新的更大貢獻。
陳寶生指出，本次直屬高校咨詢會是貫徹黨的十八屆六中全會和全國高校思想政治工作會議精神的一次重要會議，高校咨詢委員圍繞高等教育領(lǐng)域普遍關(guān)心的重大問題深入交流，形成共識，會議時機好、主題好、內(nèi)容好、形式好、會風好，對統(tǒng)籌做好“十三五”時期高等教育改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作具有重要意義。
陳寶生強調(diào)，要深入學習領(lǐng)會黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，認真梳理中央對教育工作提出的各項任務(wù)。
要深入學習領(lǐng)會總書記系列重要講話精神，特別是關(guān)于高等教育的重要論述，作為高等教育改革發(fā)展必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。
要深入學習領(lǐng)會全國高校思想政治工作會議精神，全面加強和改進高校思政工作，辦好中國特色社會主義大學。
學習中，要抓住精神實質(zhì)學，從歷史方位的新闡釋、價值定位的.新導向、工作布局的新要求三個方面悟透精髓所在。
要善于把握形勢學，認清高等教育在黨和國家事業(yè)全局中的地位作用、目標任務(wù)。
要在總結(jié)反思中學，堅持問題導向，找出差距不足，務(wù)實推動工作。
陳寶生要求，高等教育必須全面落實四項重要任務(wù)。
一是把加強黨的領(lǐng)導落到實處。
黨的領(lǐng)導是中國特色社會主義教育的靈魂。
要保持政治定力，加強黨對高校領(lǐng)導，抓好黨建工作、思想政治工作和意識形態(tài)工作。
要堅持思想建黨和制度建黨相結(jié)合，落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，堅持和完善黨委領(lǐng)導下的校長負責制，加強基層黨組織特別是教師黨支部建設(shè)。
提高黨建科學化水平，做到質(zhì)量建黨。
要通過推進教師、學生兩大群體并進，推動思想政治工作改革創(chuàng)新。
要牢牢把握意識形態(tài)工作的主動權(quán)和領(lǐng)導權(quán)，抓好教材特別是馬工程教材建設(shè)。
二是始終堅持立德樹人這一根本任務(wù)。
要更加重視因材施教，突出學生主體地位，把立德樹人落實到學生健康成長上。
要加強師德建設(shè)，重視提升教師教學能力，把立德樹人落實到教師教書育人上。
要舍得用力，下足功夫，優(yōu)化資源配置，加強本科教育，把立德樹人落實到提高本科教學水平上。
要抓責任、抓標準、抓激勵、抓評估，把立德樹人落實到提高教育質(zhì)量上。
三是認真做好服務(wù)國家這篇大文章。
要扎根中國大地，為人民服務(wù),為中國共產(chǎn)黨治國理政服務(wù)，為鞏固和發(fā)展中國特色社會主義制度服務(wù)，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)，增強服務(wù)國家意識，主動與國家戰(zhàn)略對接。
優(yōu)化辦學結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)大批優(yōu)秀的學科帶頭人、學術(shù)領(lǐng)軍人物，構(gòu)建協(xié)作體系及安全評價機制，不斷提高服務(wù)能力。
拓展服務(wù)面向，在建設(shè)社會主義先進文化、建設(shè)中國特色新型智庫、經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場、構(gòu)建中國特色哲學社會科學方面發(fā)揮作用。
改革是辦好中國特色社會主義大學、建設(shè)高等教育強國的關(guān)鍵所在和動力所在。
要用好高校辦學自主權(quán)，加強以章程為核心的制度建設(shè)體系，進一步提升管理水平，提高領(lǐng)導干部依法治校能力。
要形成充滿活力的科技管理和運行機制，更好激發(fā)廣大科研人員積極性。
要以改革精神推進“雙一流”建設(shè)，真正實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展。
教育改革的論文篇九
滎陽市劉河鎮(zhèn)初級中學，河南滎陽450100。
音樂教育要改革，要進步，要切切實實提高其教學質(zhì)量，就要在素質(zhì)教育之大環(huán)境中，依據(jù)新課程標準，改革音樂教學，積極踏實地探索中學音樂教法。素質(zhì)教育要求我們的教育靈活多樣，寓思想于教學之中，全面提高學生的素質(zhì)。過去，為了搞“應(yīng)試教育”，有些學校不重視音樂教學。隨著教育改革的推進，教育的春天來了，音樂教學受到重視、歡迎，有些地方甚至達到火熱程度?，F(xiàn)筆者結(jié)合實際，就在初中音樂教學中實施素質(zhì)教育談?wù)勛约旱恼J識。
一、教學視角的轉(zhuǎn)變。
新課標要求教學內(nèi)容聯(lián)系學生的實際生活，并且有益于他們解決社會問題，從而全面提高他們的音樂修養(yǎng)。因此，實施新課標，迫切要求教師轉(zhuǎn)變原有的課程價值觀，多渠道開發(fā)課程資源，以多元的視角審視音樂教學。現(xiàn)代社會生活中，隨處可見大量音樂資源。諸如，禮儀音樂（節(jié)日、慶典、隊列、迎送、婚喪）、實用音樂（廣告、健身、舞蹈、醫(yī)療）、背景音樂（休閑、餐飲、影視），這些音樂同大家的生活密切相關(guān)。了解音樂與生活的密切關(guān)系，使學生熱愛音樂、熱愛生活，進而讓音樂伴隨終生，提高生活品位。在設(shè)計具體教學中，引導學生從生活體驗人手，從自身音樂經(jīng)驗出發(fā)，緊密聯(lián)系社會生活及音樂現(xiàn)象，主動去探索、思考音樂與人生的關(guān)系，使音樂學習成為一項生動、具體、藝術(shù)化的生活體驗。比如，我在一節(jié)音樂課上，讓學生欣賞世界風光的幻燈片，要學生評價和修改里邊的音樂音效。學生積極性很高，這節(jié)課就上得非常生動有趣，還讓學生學會了關(guān)注自己身邊的一切音樂現(xiàn)象。
二、音樂教育與思想道德素質(zhì)。
優(yōu)美高尚的音樂，蘊含著潛移默化的高尚情操，聲情并茂的音樂藝術(shù)是塑造中學生靈魂的有力手段，對中學生的精神起著激勵、凈化、升華的作用。能逐漸形成正確的審美觀，培養(yǎng)感受美、鑒賞美、表現(xiàn)美和創(chuàng)造美的能力，提高分辨“真”與“假”，“美”與“丑”，“善”與“惡”的能力。使中學生在思想、道德、性格、情操、修養(yǎng)各方面發(fā)生變化，培養(yǎng)一種愛憎分明的道德情感和自覺的道德信念。
三、音樂教育與情意素質(zhì)。
在音樂教育活動中，極注重培養(yǎng)中學生的情意素質(zhì)，使學生的品格和個性得到健康和諧的發(fā)展。愛因斯坦有一句名言：“智力的成就在很大程度上依賴于性格的偉大”，“性格”從廣義上是指人的情意素質(zhì)，它包含著情感、思維、興趣、氣質(zhì)、意志、毅力等非智力因素，它常伴隨著一切智力活動。(音樂教學論文)中學生在學業(yè)和將來的事業(yè)上能否成功，很大程度上取決于非智力因素的養(yǎng)成。而音樂教育是心靈的塑造、情感的培養(yǎng)、個性的發(fā)展、輔助非智力因素養(yǎng)成的好幫手。音樂藝術(shù)既表現(xiàn)人們的感情，也表現(xiàn)人們的思想，但是并非抽象地表現(xiàn)，而是用生動的形象來表現(xiàn)。音樂是一門最擅長表達情感的藝術(shù)，具有很強的感染力和吸引力。當優(yōu)美、健康的音樂與人的生理、心理的節(jié)奏、旋律產(chǎn)生共振協(xié)調(diào)并被陶醉時，使人產(chǎn)生一種高尚的、正義的、道德的、靈魂升華的情感，使人充滿了對人生的希望和追求，對生活、生命和整個世界的摯愛，增強了奮斗的自信和力量。
四、教學重心的轉(zhuǎn)變。
1.豐富學生體驗，培養(yǎng)其表現(xiàn)能力。
新課標提出，要“培養(yǎng)學生自信演唱、演奏能力及綜合性藝術(shù)表演能力，發(fā)展學生的表演潛能，使學生能用音樂的形式表達個人的情感并與他人溝通、融洽感情。在音樂實踐活動中，使學生享受到美的愉悅，受到情感的陶冶?！痹谖覀兊囊魳方虒W中，其實，每節(jié)課、每個音樂知識都需要情感的投入，教師要做好正確的啟發(fā)和導向工作，讓學生在每次音樂學習過程中都有自己的情感體驗和美的享受。
2.培養(yǎng)個體創(chuàng)造、探索精神。
由于音樂的自由性、模糊性和不確定性給人們對音樂的理解與表現(xiàn)提供了想象、聯(lián)想的廣闊空間。因此，音樂是創(chuàng)造性最強的.藝術(shù)之一。如果僅僅把音樂創(chuàng)造融在其他音樂教學內(nèi)容中，就不可能充分發(fā)揮音樂教育的審美育人的作用。只有把音樂創(chuàng)作作為中小學音樂教學的一項重要內(nèi)容獨立出來加以強調(diào)，中小學音樂教學才能獲得最大的教育教益。
3.豐富音樂教育的人文內(nèi)涵。
音樂教育具有人文屬性：因此，在教學中要潛移默化地陶冶學生的群體意識和合作精神，尤其在具體的藝術(shù)實踐活動中陶冶這種情操。如在排練合唱時，使學生明確自己聲部所處的地位、應(yīng)負的責任、聲部進入與退出的時間、力度的把握、音色的調(diào)節(jié)……這一切，只有各自把握好自己的分寸，才有可能創(chuàng)造出美好的合唱效果。還有在準備服裝、道具、化裝、后勤等事物上，都可以培養(yǎng)學生的群體意識和合作精神。
總之，我們只有不斷審視個人教學與音樂新課標的標準、理念的差距，加強音樂教育教學的自身建設(shè)，完善音樂課程體系，推進美育的發(fā)展，才能真正使新課標倡導的全新教育理念落實到日常的音樂教學中，完成時代賦予我們的歷史使命。
教育改革的論文篇十
二十一世紀，人類將全面進入信息時代，一種新的經(jīng)濟----知識經(jīng)濟已經(jīng)來臨。一個以知識和信息的生產(chǎn)、分配的使用為基礎(chǔ)，以創(chuàng)造性的人力資源為使用為依托，以高科技產(chǎn)業(yè)及智力為支撐的經(jīng)濟占整個經(jīng)濟的比例越來越大。信息社會已初露端倪，知識更新速度越來越快，學生面臨眾多的知識傳播途徑及迅捷的傳播速度，如何培養(yǎng)學生多渠道汲取自己所需的信息，構(gòu)建自己的知識體系，是我們教師不可推卸的責任。
我國目前教育是一種應(yīng)試教育，信奉的是考試主義，即教學以應(yīng)付考試和獲得高分為第一目的。這種以“應(yīng)試”為中心的教學必定是重結(jié)果輕過程。為了應(yīng)付考試，我們的教學功利性十足，其最大目的就是要盡可能直接，快速，簡便地使學生牢固掌握既定的知識和結(jié)論，至于達到這一目的所需經(jīng)歷的教與學的過程，卻往往被過于簡化和忽略了。這種教學過程的忽視主要表現(xiàn)在兩個方面：一是教師比較習慣于通過灌輸，把現(xiàn)有的知識和結(jié)論直接塞給學生；二是教師比較習慣于以教代學，越俎代庖，即以教師對教學內(nèi)容的理解過程代替學生學的過程。這樣，教學的過程尤其是學生學的過程被不恰當?shù)睾喕蚴÷粤?。在這種教學中，學生的創(chuàng)新素質(zhì)是很難得到培養(yǎng)的。
智能型教育是自20世紀50年代以來，伴隨著“知識爆炸”時期的到來而逐漸興起的，教育的重心由知識的傳播為主轉(zhuǎn)移到以開發(fā)智力為主，告別了知識累積式的消極被動的教育形態(tài)。教育發(fā)展的今天，人們進入了加速更替的開放時代，憑借人類已有和文明之總和，再也無法從容應(yīng)對未來之沖擊，許許多多的人越來越感到無法適應(yīng)新事物，新變化。因此，人類不但要與過去時代告別，而且要從消極接受者變?yōu)楠毩⒆灾鞯膭?chuàng)造者用駕馭未來的先導者。因而我們中學教育應(yīng)體現(xiàn)下列幾種新理念。
首先是教育觀念的現(xiàn)代化。教育觀念的現(xiàn)代化是指教育應(yīng)面向未來，為社會培養(yǎng)現(xiàn)代化人才，以帶動社會，求新求變。教育必須具有未來意識，我們不能留戀“過去”和“現(xiàn)在”,而是要選擇“未來”，只有面向未來，才能培養(yǎng)未來社會所需要的人才，并創(chuàng)造更美好的未來。
其次是教育內(nèi)容的現(xiàn)代化、信息化。信息時代的最大特點是信息共享，通過因特網(wǎng)實現(xiàn)信息資源的超時空的傳遞交流，消除了跨地域溝通的時滯，使處于地球上每個角落的人在同一時刻可以進行直接交流，諾大的地球變成了“地球村”。學生可以通過互聯(lián)網(wǎng)，汲取自己所需的信息，構(gòu)建自己的信息體系。這就要求學生能有意識，有目的地把信息變?yōu)樽约赫嬲?個人知識。在這種背景下教師要學會如何指導學生進行收集信息，處理信息，加工信息的能力。
最后，教育要體現(xiàn)學習化社會和終身教育的理念。法國著名成人教育家保羅朗格朗在1965年聯(lián)合國教科文組織召開的成人教育會議上首次專門以“終身教育”為題作了報告，主張教育應(yīng)當“是在人類存在的所有部門進行的”，“學校教育、社會教育等由原來的各種不同的教育活動的狀況、形式所形成的相互隔絕的墻壁必須加以清除。”也就是說，為了促進社會經(jīng)濟的發(fā)展及人格的完善，人的一生要把教育同生活緊密聯(lián)系起來，社會則要把所有的教育機會與機構(gòu)統(tǒng)一綜合起來，形成一個能夠隨時隨地向人們提供不同教育的一體化組織。學習化社會則是由美國著名的新理性主義教育家和古典人文主義成人教育倡導者，原芝加哥大學校長羅伯特哈飲斯。在《學習社會》中，他指出“所有全體成年男女，僅經(jīng)常地為他們提供定時制的成人教育是不夠的，除此之外，還應(yīng)以成長及人格的構(gòu)建為目的，并以此目的制定制度來促進目的的實現(xiàn)，而由此建立一個朝向價值的轉(zhuǎn)換及成功的社會?！苯K身教育與學習化社會的理念是相對學校教育和學?；鐣鹘y(tǒng)而提出來的。學習化社會的建立應(yīng)該具備六項基本條件：學習的個人，學習的家庭，學習的組織，學習的社會，的政府和學習的網(wǎng)絡(luò)。這種新的理念是為了謀求對社會巨大變化的適應(yīng)性，警惕性，為了獲得推動人類文明進程的主動性，為了實現(xiàn)促進人的發(fā)展的持續(xù)性、全面性，為了獲得傳統(tǒng)教育模式和生活模式改革的徹底性?；诮K身教育及學習化社會的理念，教師應(yīng)當把課堂教學整合到社區(qū)生活，生產(chǎn)實踐，生活方式，個人和諧全面發(fā)展中去，整合到學生一生發(fā)展當中去，開發(fā)各種教育資源，促進學習方式多樣化。在學習內(nèi)容上，教學要突破教科書的局限，學生可以通過網(wǎng)絡(luò)、電視、社區(qū)、自然獲得豐富的課程資源；在學習方式上，要打破班級授課制的組織形式，學習可以通過資料檢索、調(diào)查實驗、討論等多樣化的方式獲得知識；在教學組織上，要靈活應(yīng)用多種教學組織形式，采取分組教學、小組合作學習、個別輔導、開放式教學等多樣化的教學組織形式。從而形成一種全新的，開放式的教育系統(tǒng)，使每個人隨時隨地都有學習的機會，掌握學習的主動權(quán)和控制權(quán)，使得以促進人的發(fā)展為目的的終身教育成為現(xiàn)實。
根據(jù)以上幾種全新的教育理念，我們在平時教學是要注意做到以下幾點：
1．改變教學價值觀。受功利主義思想的影響，受高考指揮棒的壓迫，我們中學教學要從升學率的桎梏中解放出來。我們的教學要以人的發(fā)展為本，充分挖掘人的潛能，提倡人的個性得到充分的展開和發(fā)展，提升人的地位和實現(xiàn)人價值。教學要從以傳授知識為主要任務(wù)的教學結(jié)果轉(zhuǎn)移到重視學生學習過程方面來，教學重點要從“知識”轉(zhuǎn)移到“能力”。要打破傳統(tǒng)的標準化、封閉式評價方式，而代之以學生獲取信息，分析信息，整理信息，構(gòu)建自己知識體系的可持續(xù)性發(fā)展為衡量尺度。
2．教學時空要由封閉走向開放。目前社會上流行校園封閉式管理，學生局限于課堂、宿舍、食堂三點一線，早晚自習，假期補課，嚴重束縛了學生的生活空間，扼殺了學生的個性發(fā)展，試想沒有一點社會生活經(jīng)驗的人如何能面對知識和信息變化如此之快的未來社會，如何適應(yīng)紛繁復雜的社會交往，又如何獲取參與合作意識和社會化意識。因而我們提倡教學要貼近生活，貼近社會，貼近生產(chǎn)，盡可能開闊學生的視野，使得他們充分理解現(xiàn)代社會，把握現(xiàn)代社會的發(fā)展前景。
3．改變教學模式。教學模式由重視學生共性轉(zhuǎn)向培養(yǎng)學生個性。程序教學首創(chuàng)者普萊西及其后的斯金納在20世紀50年代創(chuàng)建了程序教學以來，個別化學習取得了很大發(fā)展。特別是計算機和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用于教學以來，個別化學習更是獲得了空前的發(fā)展。重視個性的教學模式就是要給學生提供一種寬松、和諧、民主、師生平等的學習環(huán)境，學生可以根據(jù)自己的興趣、愛好、特長及不同的學習風格，選擇所需要的信息資源，自定步調(diào)，主動參與討論和進行實驗，根據(jù)自己的理解和相關(guān)知識去重組和建構(gòu)新的知識。從而使教學的中心由“教師”轉(zhuǎn)移到“學生”，由“教”轉(zhuǎn)移到“學”，由“教學結(jié)果”轉(zhuǎn)移到“學習過程”。
4．重新設(shè)置教學評價系統(tǒng)。作為一名中學教師，我深深認識到，目前我國的評價機制嚴重阻礙了現(xiàn)代教育理念的實施，也可以說是最大的障礙。在我們的教育專家大聲疾呼現(xiàn)代教育理念的同時，我們的教育行政部門、校長及教師又是如何進行實行操作的呢？統(tǒng)一的課程標準，統(tǒng)一的試卷，統(tǒng)一的評價標準，嚴格的教學排名和升學率攀比，使得教師、學生不堪重負。在這種評價體系下又有誰敢重視學生的個性化發(fā)展。因為在這種評價體系下，應(yīng)試的成績作為最終的權(quán)威，使得教師學生奔波于題海，疲命于考試。因而我認為我們國家的教育改革應(yīng)自上而下，而非自下而上，要使得教育行政的領(lǐng)導們徹底轉(zhuǎn)變教育理念，重新構(gòu)建新的教育教學評價體系，注重教學過程的形成性評價，重視教師的生長及學生個性的自由發(fā)展，教師要注重對學生個人學習過程及發(fā)展的評價。
5．建立新型的師生關(guān)系。教師要改變傳統(tǒng)的“師道尊嚴”的師生觀，進而建立起平等、和諧的師生關(guān)系。信息社會里每個人對社會、自然都有自己的理解和看法，我們不應(yīng)該壓抑扼殺每個人的獨特精神，而應(yīng)該竭力提倡。學生是學習的主體，有權(quán)利選擇自己學習的內(nèi)容和學習方式。教師與學生之間應(yīng)平等對話，從而達到學生在更具情感吸引力和心靈共鳴的環(huán)境中進行自主、主動地學習。
總之，作為一名中學教師，我們自身首先要獲得觀念上的解放，進而在實際教學中自覺地應(yīng)用現(xiàn)代的各種教學模式，為新世紀培養(yǎng)出一代優(yōu)秀的具有朝氣的、充滿活力的、關(guān)心社會及生活環(huán)境的創(chuàng)新型人才。
李成。
教育改革的論文篇十一
在現(xiàn)階段高校法治文化建設(shè)的過程中，其項目內(nèi)容的構(gòu)建應(yīng)該在滿足高校實際發(fā)展狀況的基礎(chǔ)上，強化社會主義法治文化的建設(shè)需求，將高校穩(wěn)定發(fā)展作為基礎(chǔ)，從而實現(xiàn)和諧、穩(wěn)定校園環(huán)境的構(gòu)建。同時在教育體系優(yōu)化創(chuàng)新的同時，也應(yīng)該對高校法治文化的建設(shè)進行系統(tǒng)性的分析，通過對校園文化的建設(shè)，充分彰顯出校園文化建設(shè)中的法治精神，從而為其價值能力的提升提供穩(wěn)定支持[1]。同時，通過高校法治文化教育體系的優(yōu)化創(chuàng)新，可以實現(xiàn)高校自身運行狀態(tài)與實際需求的充分結(jié)合，并在分析高校法治文化的基礎(chǔ)上，保證文化教育體系核心價值。在我國現(xiàn)階段高校法治教育活動構(gòu)建的過程中，高校應(yīng)該制定系統(tǒng)化的法律制度管理規(guī)章制度。
二、高校法治文化建設(shè)的現(xiàn)狀分析。
（一）法治教育工作管理模式缺乏創(chuàng)新性。
通過對現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建現(xiàn)狀的分析可以發(fā)現(xiàn)，高校法治環(huán)境下的教學方式，考核方式以及師資隊伍的建設(shè)都不能充分滿足社會及高校發(fā)展的基本需求，主要是由于相關(guān)制度的建立缺乏創(chuàng)新性的模式，導致師資隊伍的建設(shè)機制有待加強，這種現(xiàn)象的出現(xiàn)主要是由于管模式缺乏創(chuàng)新性的理念。同時，在現(xiàn)階段高校法治教育工作構(gòu)建的過程中，其基本的教育模式仍然采用原有的社會結(jié)構(gòu)，導致一些管理制度的設(shè)計缺乏針對性。而且，由于社會環(huán)境的變化，當代社會中獨生子女占據(jù)較大部分，而且，貧困學生的比例也相對增加，很多學生在高校環(huán)境中受到生活環(huán)境的影響，會形成不良風氣，更為嚴重的還會造成學生心理問題的出現(xiàn)。因此，在現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建的環(huán)境下，應(yīng)該構(gòu)建創(chuàng)新性的運行模式，并通過對學生實際需求的分析，使學生了解并掌握規(guī)范性的法律內(nèi)容，從而實現(xiàn)動態(tài)化教育體系的創(chuàng)新及優(yōu)化，并在真正意義上為教育體系的優(yōu)化提供依據(jù)。
（二）教學方法單一導致教學效果不佳。
對于現(xiàn)階段的高校法律教育基礎(chǔ)而言，在傳統(tǒng)教學模式構(gòu)建中，其教學模式只是局限于灌輸思維的環(huán)境中，雖然在很多院校法治體系構(gòu)建的過程中，提倡多元化的教學模式，但是，對于非法學專業(yè)的學生而言，其教學效果相對較差，而且，學生在學習中，只是采用死記硬背的方式應(yīng)付考試，教師也是在該種環(huán)境下，照本宣科，從而為法治教育環(huán)境的構(gòu)建造成了制約。同時，在很多高校教育體系優(yōu)化的過程中，應(yīng)該采用大班式的教學體系，導致教師與學生之間的溝通相對較少，從而為教育體系的優(yōu)化及教學目的的提升造成了嚴重制約[2]。
(三)教育考評價值的單一性。
通過對高校法治教育考核基數(shù)的分析可以發(fā)現(xiàn)，高校評估體系的體系往往會采用簡單的筆試模式，雖然這種評價標準的效果較為重要，但是，在法治教育環(huán)境下，如果只是采用筆試的評估方法，教育工作者會過分的強調(diào)應(yīng)試教育的功能性，從而嚴重限制了學生發(fā)散思維的形式，使學生失去主動思考的意識，并在最終程度上為學生綜合素養(yǎng)的提升造成制約。因此，在現(xiàn)階段教育體系優(yōu)化及發(fā)展的環(huán)境下，應(yīng)該通過考評方式的綜合性分析，構(gòu)建多元化的評價模式，從而為高校評估方式的確立及優(yōu)化設(shè)計提供穩(wěn)定支持[3]。
（一）構(gòu)建創(chuàng)新性高校法治教育運行的創(chuàng)新機制。
在現(xiàn)階段高校法治教育運行機制構(gòu)建的環(huán)境下，教育體系的優(yōu)化應(yīng)該遵守系統(tǒng)性、科學性及實效性的操作原則。其中的系統(tǒng)性原則主要是在高校法治運行中，應(yīng)該將系統(tǒng)性作為基礎(chǔ)，充分考慮到整體與部分、結(jié)構(gòu)與功能以及自我及環(huán)境的綜合性分析，全面強調(diào)高校運行環(huán)境中，法治原則構(gòu)建的目的及階段性原則，從而為教育體系的優(yōu)化及發(fā)展提供穩(wěn)定支持。實效性主要是指法治運行機制的可操作性，并在實踐項目可行性確立的同時，構(gòu)建可靠性、系統(tǒng)性的創(chuàng)新結(jié)果。對于高校法治教育運行工作的實效性而言，其實質(zhì)工作體系的構(gòu)建應(yīng)該充分保證項目設(shè)計的功能性及吻合性，提高依法治校內(nèi)容設(shè)計的核心性。通過對高校組織運行教師教育環(huán)節(jié)而言，其項目內(nèi)容的設(shè)計包含了科學化的運行前提，其項目管理內(nèi)容的設(shè)計包含了領(lǐng)導管理機制、教師隊伍建設(shè)以及項目協(xié)調(diào)機制，同時，在組織機制優(yōu)化及工作明確的基礎(chǔ)上，也應(yīng)該進行任務(wù)分解組成部分的分析，明確各個部門的法律關(guān)系，從而為高校法治環(huán)境的營造提供穩(wěn)定依據(jù)。與此同時，在領(lǐng)導管理體系運行模式構(gòu)建的基礎(chǔ)上，也應(yīng)該制定科學化的法治教育目標，通過方法及途徑的.優(yōu)化分析，進行科學化教育體系的創(chuàng)新，實現(xiàn)資金保障及資源的穩(wěn)定運用。
（二）構(gòu)建豐富性的課堂教學機制。
對于現(xiàn)階段高校法治教育內(nèi)容而言，其項目課程的設(shè)計主要是以課堂教學作為基礎(chǔ)，將課堂教學作為法治教學中重點，從而為課堂學習方式的設(shè)計及學生法律知識的培養(yǎng)提供良好依據(jù)，因此可以發(fā)現(xiàn)，在現(xiàn)階段教學環(huán)境發(fā)展的程中，課堂教學的效果對提高高校學生的法律意識會產(chǎn)生較為深遠的影響，所以，在教育優(yōu)化及創(chuàng)新的過程中，應(yīng)該做到以下幾點內(nèi)容：
第一，構(gòu)建“診所式”的教育方式，對于“法律診所教育”而言，又被稱之為臨床法學教育，是美國借鑒醫(yī)學院臨床實踐的方法，通過案例教學方式的演繹而形成的一種教學方式，這種方式也就是所謂的現(xiàn)場模擬案件教學，通過案例教學可以使學生在整個環(huán)境中得到親身的體驗，并通過角色的扮演激發(fā)學生的潛在能力，使學生在實踐的同時掌握很多專業(yè)性的法律知識。同時，在這種教學環(huán)境下，也可以逐漸改變傳統(tǒng)教育內(nèi)容的限制，實現(xiàn)教師與學生的主動交流，改變傳統(tǒng)灌輸性的思維模式，從而為學生法律思維能力的提升提供穩(wěn)定支持。
第二，構(gòu)建媒體教學方式。伴隨互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，網(wǎng)絡(luò)信息化逐漸成為人們關(guān)注的焦點，因此，在高校法治教育環(huán)境構(gòu)建的過程中，應(yīng)該結(jié)合網(wǎng)絡(luò)中的熱點進行法律事件的分析，并通過多媒體教學方式的運用，進行視頻、圖像以及聲音的運用，從而呈現(xiàn)出動態(tài)化的教育模式，激發(fā)學生的法律知識學習興趣。
（三）構(gòu)建完善性的教育評價考核機制。
在現(xiàn)階段高校法治教育體系構(gòu)建的過程中，針對學生的學習現(xiàn)狀，需要構(gòu)建多元化的教育評價方式，并在整個考核環(huán)境下做到以下幾點內(nèi)容：
第一，采用筆試、口試以及論文等多種方式融合的考試方式，將筆試作為基礎(chǔ)，對學生法律基礎(chǔ)知識的掌握狀況進行分析，將口試考試作為對學生知識掌握狀況的分析，并通過論文設(shè)計的方式的確立，讓學生掌握知識運用的能力，通過這種綜合性考評方式的確立及分析，可以構(gòu)建系統(tǒng)性的評估策略，從而為教育體系的優(yōu)化及創(chuàng)新發(fā)展提供穩(wěn)定支持。
第二，考核題目設(shè)計的靈活性。在法治教育體系優(yōu)化的過程中，相關(guān)考評題目的設(shè)計應(yīng)該充分展現(xiàn)其靈活性的特點，并在豐富題目的基礎(chǔ)上，使考評方式呈現(xiàn)出靈活化的發(fā)展狀態(tài)。同時，在案例分析的過程中，可以使學生對法律知識進行系統(tǒng)性的理解，并鍛煉學生的思維能力，從而使學生在生活的過程中，形成獨立思考的能力，同時也減少學生考試作弊現(xiàn)象的出現(xiàn)。
第三，在考核計分中，應(yīng)該包括筆試、口試以及模擬法庭等，有效減少筆試占有的比例，全面提升法治教育體系的優(yōu)化及創(chuàng)新性發(fā)展。
四、結(jié)束語。
總而言之，伴隨教育事業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，在高校法治教育體系優(yōu)化及改革創(chuàng)新的過程中，高校領(lǐng)導者應(yīng)該結(jié)合學生的實際狀況，設(shè)計系統(tǒng)性的法治教育體系，將高校的文化建設(shè)作為基礎(chǔ)，實現(xiàn)法治文化的創(chuàng)新性發(fā)展。由于法治教學是高校和諧校園構(gòu)建的基礎(chǔ)，同時也是院校法治文化設(shè)計的重點內(nèi)容，因此，院校管理者應(yīng)該掌握法治教育體系構(gòu)建的重要意義，結(jié)合當代教育的實際狀況，加強高校法治文化建設(shè)的穩(wěn)定性，從而依法治校提供穩(wěn)定支持，同時也全面促進高校法治文化建設(shè)的綜合發(fā)展。
作者:李力孫楹單位:華南師范大學黨委辦校長辦華南師范大學。
參考文獻：
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[3]李琰琰.高校法治教育運行機制的研究[d].安徽農(nóng)業(yè)大學,2011.
教育改革的論文篇十二
對于中國的學生以及家長來說，最重要的事情就是希望教育部能夠確保中考以及高考的公平性。畢竟這是普通學生改變命運的最重要捷徑，我們都希望能夠公平競爭，學生依靠著自身的實力取得自己的成果。
隨著媒體的不斷曝光，大家才逐漸發(fā)現(xiàn)以前的高考都會同樣存在各種黑幕。比如上個世紀普遍存在的高考頂替讀大學事件，曾經(jīng)在網(wǎng)絡(luò)引起熱議?，F(xiàn)在存在的高考作弊、高校自主招生作弊等現(xiàn)象依然層出不窮。
還有各種學生獲得的加分，高考移民等事情，更是讓很多學生都覺得不公平。我們都希望教育部能夠有更加成熟的配套措施，通過不斷的改革以及調(diào)整，逐步完善高考這項最為公平的考試制度。
教育部迎來新規(guī)定，2023年正式實施。
相比于高考移民或者是高考作弊等個性事件，高考加分更具有代表性或者是普遍性，波及的人群更廣，造成的高考不公平現(xiàn)象更加突出，家長們的意見明顯更大。特別是各省自主決定的高考加分政策，更是存在各種漏洞。
此前我國各種類型的高考加分有上百種，導致大量有關(guān)系的學生都通過這種途徑，在高考里面都獲得相對應(yīng)的加分，從而取得優(yōu)勢。這些年取消高考加分的呼聲不斷提高，教育部也正在逐漸壓縮高考的加分項目。
根據(jù)教育部的部署，全國各地教育部門都會迎來新規(guī)。從2023年1月1日起，教育部取消5項全國性高考加分項目，各地都要嚴格執(zhí)行。包括體育特長生、中學生奧林匹克競賽、科技類競賽、省級優(yōu)秀學生、品德突出事跡等。
這些高考加分項目在2023年高考當中，將會全部失效，各地高中將不再統(tǒng)計這5類加分的學生。因此，無論是學生還是家長，明年就不要再忙碌這些事情，這些項目將來對自己高考，不再有實質(zhì)性的作用。
從目前的情況來看，教育部在2023年還沒有全面取消少數(shù)民族的加分。大家對于少數(shù)民族的加分同樣有很大的爭議，畢竟少數(shù)民族考生的群體非常龐大，有很多少數(shù)民族的學生，甚至有能夠加20分，確實會讓漢族的學生感到不公平。
現(xiàn)在教育正在朝著均衡化的方向發(fā)展，國家針對落后或者是少數(shù)民族的地區(qū)，都已經(jīng)有相關(guān)的高校專項招生計劃。因此，很多教育專家都指出，沒有必要再專門對少數(shù)民族的學生給予加分。這一點也是得到家長的一致支持。
隨著高等教育的普及化，將來基本所有的學生都會擁有大學的文憑，這樣就意味著，競爭主要就是考取更好的大學，家長都把所有的資源以及精力傾注在孩子身上，所以，普通的老百姓都更加渴望高考的公平性以及透明性。
如果國家沒有把這些加分項目全部刪除，意味著高考的制度，還會有操作的空間，我們的家長以及學生都會變得更加焦慮。希望隨著時代的發(fā)展，無論是何種項目的加分，都應(yīng)該被教育部全部取消。
即使是有突出貢獻的學生，也可以在其他方面進行補償，沒有必要特別高考照顧，破壞高考的基本原則。
教育的改革逐漸進入到深水區(qū)，改革的難度也會逐漸變大，所以我們的家長以及學生都應(yīng)該持續(xù)關(guān)注高考的改革，讓高考朝著公平的方向發(fā)展。
教育改革的論文篇十三
民族的發(fā)展靠科學，科學的發(fā)展靠教育，教育的發(fā)展靠創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，如果不能創(chuàng)新，不去創(chuàng)新。一個民族就難以發(fā)展起來，難以屹立于世界民族之林；教育是知識創(chuàng)新傳播和應(yīng)用的主要基地，也是培育創(chuàng)新精神和創(chuàng)造人才的搖籃，肩負著特殊的使命?！彪S著教材改革的不斷深入，教學方法的改革也日漸深入，不論是教材改革，還是教法改革，都以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為核心。因此，開展創(chuàng)新教育，造就創(chuàng)新人才，是經(jīng)濟時代到來的需要，是科學發(fā)展的需要，是社會發(fā)展、民族進步的需要，是黨和人盡賦予我們教育工作者的神圣使命。那么，我們?nèi)绾螌嵭袆?chuàng)新呢？經(jīng)過研究，我們覺得主要從以下幾個方面開展創(chuàng)新教育。
一、深入學習創(chuàng)新教育理論，努力提高創(chuàng)新教育意識。
學習掌握創(chuàng)新教育理論，是培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力的起點。學校應(yīng)當組織教師首先認真學習創(chuàng)新教育理論，深刻掌握創(chuàng)新教育理論的實質(zhì)，把創(chuàng)新教育理論融入自己的學習和教學之中。采取各種行之有效的教育，讓廣大教師認識到不僅要教書育人，更要掌握創(chuàng)新知識，培養(yǎng)創(chuàng)新人才，增加為國家、為社會服務(wù)的責任感和緊迫感。
二、建立平等的師生關(guān)系，激發(fā)學生的創(chuàng)新精神。
平等的師生關(guān)系有利于充分調(diào)動學生學習的積極性，促進學生思維的發(fā)展和創(chuàng)造性的形成，真正實現(xiàn)學生是教學主體地位的要求。因此，教師要深入到學生中去，要做學生的朋友。我們應(yīng)盡量從教材和學生的實際出發(fā)，引導學生在學習中發(fā)揚民主，做到學有所思，讀有所得，讀有創(chuàng)造。在教學中經(jīng)常做到民主、平等的與學生交流思想，討論問題，鼓勵學生反駁、反問、更正和補充教師的意見，滿腔熱情地肯定學生的創(chuàng)造精神。
美國心理學家羅杰斯指出：“成功的教學依賴于一種真誠的.理解和信任的師生關(guān)系，依賴于一種和諧安全的課堂氛圍?！笨梢?，營造一種民主、和諧、開放的課堂氣氛多么重要。在這種氛圍中，教師由領(lǐng)導者變成了學生的指導者和朋友，由“教”變成了“導”，從而大大地激發(fā)了學生的創(chuàng)造性思維。
三、建立適應(yīng)的管理機制，營造良好的創(chuàng)新氛圍。
以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神為目的的創(chuàng)新教育，除了要求以教學為主渠道研究創(chuàng)新教育的是方法外，還應(yīng)建立與創(chuàng)新教育相適應(yīng)的管理機制，首先是學校要給每一位教師創(chuàng)造一種平等的外部環(huán)境，使教師的主觀能動性得以充分發(fā)揮。管理者要努力創(chuàng)造寬松和諧的環(huán)境，使人們在和諧的環(huán)境中全面發(fā)展，提高教師，特別是青年教師的創(chuàng)新教育素質(zhì)。
不僅如此，教師也應(yīng)給學生一個寬松的學習氛圍。一個人在輕松自在的心里狀態(tài)下，才有可能出現(xiàn)創(chuàng)新思維的靈感，為此教師要愛護和培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲，幫助學生自主學習，保護學生的探索精神，營造崇尚真知、追求真理的氛圍，為學生的稟賦和潛能的充分開發(fā)創(chuàng)造一種寬松的環(huán)境；要創(chuàng)造寬松和諧的教育，要改變傳統(tǒng)的、落后的陳腐觀念，樹立現(xiàn)代的教育觀、教學觀和學生觀。
四、制定創(chuàng)新的激勵機制，保障創(chuàng)新教育的順利進行。
學校要在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上，與教師共同制定創(chuàng)新的激勵機制，發(fā)揮班集體的作用。形成鼓勵創(chuàng)新、鼓勵提問、鼓勵發(fā)明的良好校風，把具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力作為評價教學成敗的一個重要標準。在評價時，要注意激勵機制的合理性。事實上，創(chuàng)新教育的培養(yǎng)并不是要求教師和學生每天都有獨到的做法和專利產(chǎn)生，而是通過教育，使學生具備創(chuàng)新的基本素質(zhì)。
五、喚起學生的創(chuàng)新意識，激發(fā)學生的創(chuàng)新潛能。
要喚起學生的創(chuàng)新意識，除了營造一個寬松和諧的創(chuàng)新氛圍，還必須破除學生對創(chuàng)新的神秘感，讓學生明白人人具有創(chuàng)造性?，F(xiàn)代創(chuàng)造學理論指出：“人人都有創(chuàng)造的潛能，這種潛能是可以開發(fā)和培養(yǎng)的?！币虼嗽诮虒W中要盡量讓學生多說、多動，讓他們自由發(fā)揮、大膽設(shè)想。對學生富有創(chuàng)造意的“點子”，即使不完美，甚至有缺憾，也不橫挑鼻子豎挑眼，要創(chuàng)設(shè)情境，提供機會，啟發(fā)學生從思維的障礙中沖出來，培養(yǎng)他們勤于思考、獨立思考、善于想像的能力，創(chuàng)新的火花就會不斷地迸發(fā)閃爍，品嘗思考之樂趣，產(chǎn)生愉快之體驗，從而激發(fā)他們的創(chuàng)新興趣，喚起了他們的創(chuàng)新欲望，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神。
六、改革課堂的教學方法，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
創(chuàng)造力來自創(chuàng)新思維，培養(yǎng)創(chuàng)新思維是培養(yǎng)創(chuàng)造力的關(guān)鍵。因此，在教學中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維，必須突破消極的定勢束縛，打破固定的思維鎖鏈，不斷變換思考角度，努力求新、求異、求奇。從某種意義上來說，沒有“標新立異”，就沒有發(fā)展，也就沒有超越。因此，在教學中，要鼓勵學生對自己充滿信心，敢于“標新立異”，不盲從別人的結(jié)論，另辟蹊徑，大膽求異，思人所未思，并在已有的基礎(chǔ)上進行創(chuàng)新。
七、學會創(chuàng)新學習，提高創(chuàng)新能力。
教學過程實質(zhì)上是引導學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的過程，也就是指導學生學習的過程。要鼓勵學生不難師、不難書、不輕信現(xiàn)成結(jié)論，進行研究性學習，重在自己的判斷推理。鼓勵學生大膽質(zhì)疑，只有突破思維定勢的羈絆，才能學得實、學得深、學得活，才能有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)新。例如，針對千人一面、眾口一詞的課堂作文、應(yīng)試作文，北京大學等七所全國重點大學和上?！睹妊俊冯s志社聯(lián)合舉辦了首屆“新概念”、“新表達”“真體驗”的主張，其中在“新思維”這條中提倡：“創(chuàng)造性發(fā)散思維，打破舊觀念、舊規(guī)范的束縛，打破僵化保守、無拘無束。”在這一次活動中，涌現(xiàn)了一批體現(xiàn)個性，富有創(chuàng)意的佳作。這些雖不是什么驚天動地的發(fā)現(xiàn)，卻是同學們敢于擺脫條條框框的束縛，突破定勢思維的表現(xiàn)，應(yīng)給予極高的評價和鼓勵。
八、拓展創(chuàng)新的空間，樹立“大課堂”教育觀。
教師應(yīng)樹立“大課堂”的教育觀，做到課內(nèi)和課外的有機銜接，使“小課堂”與社會“大課堂”緊密結(jié)合。課外學習能促進課內(nèi)的學習，使在課內(nèi)學到的知識得以鞏固和拓寬，“得法于課內(nèi)，得益于課外”。據(jù)說，美國工程師杜里埃在思考如何解決使汽油與空氣均勻混合，從而使內(nèi)燃機有效工作的難題時，受妻子手中噴霧香水的啟發(fā)，想到如果把汽油變成霧狀送入發(fā)動機的氣缸中，問題不就解決了嗎？由此，他發(fā)明了發(fā)動機汽化器。這個故事揭示的道理，正是創(chuàng)造性思維的關(guān)鍵所在。這說明，不同領(lǐng)域的知識和方法有時可以相互借鑒和學習。事實上，大多數(shù)最佳創(chuàng)意均來自跨越專業(yè)學科領(lǐng)域，向其他領(lǐng)域?qū)で髣?chuàng)意及見解。藝術(shù)、商業(yè)、科學及技術(shù)等之突破性進展，往往是由于不同學科的相互交流所致，這些成功經(jīng)驗，給教師有益的啟迪，值得借鑒。教師應(yīng)充分利用課內(nèi)的“大課堂”，科學系統(tǒng)地指導學生的課外實踐活動，為學生提供豐富多彩、生動活潑的“實踐”機會，拓展學生的創(chuàng)新空間，在豐富多彩的創(chuàng)新活動中，強化創(chuàng)新意識，弘揚創(chuàng)新精神，激發(fā)創(chuàng)新靈感，造就創(chuàng)新人格，培養(yǎng)創(chuàng)新人才。實施素質(zhì)教育貴在創(chuàng)新。
教育改革的論文篇十四
2011年起，我國大陸地區(qū)全部進入高中新課程。新課程改革中提出“以提高學生的科學素養(yǎng)為主旨”的課程理念，確立三維目標體系，特別設(shè)定了學生科學探究意識和探究能力的具體發(fā)展目標和要求，更加注重學生在學習過程中主動性的發(fā)揮，注重知識的培養(yǎng)和能力的提升。從化學課程結(jié)構(gòu)上看，高中階段的化學分為兩個必修模塊和六個選修模塊。增加了學生自主選擇的范圍，有利于學生在達到基本要求的前提下，根據(jù)個人興趣愛好，挖掘自身潛力，追求有個性的發(fā)展。從教科書知識編排順序看，舊教材多以學科為中心，有著很強的邏輯順序和完整的學科體系。而新教材多從學生認知的角度出發(fā)，從學生熟悉的事物和知識入手，步步深入。更好地體現(xiàn)了以人為本的教育理念，也對學生的整理、歸納能力提出了更高要求。
二、港臺地區(qū)化學教學改革。
1.香港化學課程改革。
香港高中化學課程設(shè)置分兩個階段，第一階段為中四至中五的必修課程，旨在提高全體學生的科學素養(yǎng)，設(shè)置了“核心”和“延展”兩部分。第二階段為中六至中七的選修課程，包括高級程度化學和高級補充程度化學。前者為希望升讀大學后選修化學專業(yè)的學生準備，后者旨在拓展中六至中七的化學課程，并為那些將在高級程度課程中選擇其他科目，但仍希望增加其化學知識的學生提供一些適當?shù)恼n程。
2.臺灣化學課程改革。
臺灣高中以統(tǒng)整、試探、分化為基本理念，設(shè)置了三種化學課程。高一年級設(shè)置面向全體高中生的基礎(chǔ)化學，以期提高科學素養(yǎng)。高二面向?qū)瘜W有興趣的學生設(shè)置物質(zhì)科學化學篇及試探性選讀，幫助學生對自己的化學性向和能力作出判斷，理論與生活化教材并重。高三年級設(shè)置面向理科學生的化學選修課，奠定學生研究學術(shù)及學習專門知識和技能的基礎(chǔ)，以理論教材為主。
3.化學課程改革對比。
無論是大陸還是港臺地區(qū)，化學課程都分為必修與選修兩部分，這體現(xiàn)了化學課程設(shè)置的靈活性和多樣性。但靈活程度不一樣，大陸和臺灣在必修部分沒有差異，而香港分成“核心”與“延展”，為不同水平層次的學生提供不同的選擇。臺灣的特色在于試探性課程，讓學生可以根據(jù)學習結(jié)果，主動思考、判斷自己的興趣、特長等，對自己將來的職業(yè)發(fā)展方向作出初步的選擇。課程設(shè)置的層次存在一定的差別。例如：在香港，學生選修階段，根據(jù)學生日后是否往化學專業(yè)方向發(fā)展進行分類。臺灣則是在學生高二試探性選讀的基礎(chǔ)上，開設(shè)理論性較強的選修課，讓有意朝化學專業(yè)發(fā)展的學生學習到更系統(tǒng)、更深層次的化學知識。國內(nèi)的化學課程缺少較明確的從學生專業(yè)化發(fā)展角度的層次劃分，但選修模塊較多，學生選擇空間更大。當然，這些模塊根據(jù)其自身難易，也在一定程度上起到了區(qū)分理科和文科的作用。
三、反思。
1.應(yīng)試技巧與科學素養(yǎng)。
在日常授課中，許多教師都持有“考什么，教什么”的觀念。照著考綱上課可能更利于提高課堂效率，也有利于提高學生的應(yīng)試能力，可以在考試中取得高分。然而這樣的教學忽略了新課程改革的主旨，即提高學生的科學素養(yǎng)。
2.選修模塊的設(shè)置。
新課程改革中，化學除了兩個必修模塊之外，還設(shè)置了六個選修模塊。但選修4化學反應(yīng)原理成為理科學生必須選修的內(nèi)容，也有不少地區(qū)的`文科生在完成必修階段學習后便不再接觸化學學科的學習，沒有真正起到選修的效果。產(chǎn)生這一現(xiàn)象的原因一方面由于考綱要求掌握的知識內(nèi)容是統(tǒng)一的，不會隨選修內(nèi)容的改變而改變，且必修階段的內(nèi)容不夠深入，不足以支持學生順利通過高考考察、升入高等學府深造。另一方面在于學校師資相對缺乏，無法滿足同時開設(shè)那么多選修課程的需要。
3.情感態(tài)度與價值觀培養(yǎng)。
在教學過程中，教師往往受考試大綱的限制，把較多的精力投入“知識與技能”及“過程與方法”的落實，容易忽略“情感態(tài)度與價值觀”的培養(yǎng)。例如：分散系一節(jié)，由于考試中的要求并不高，教師通常不會花太多的時間在這一節(jié)課的教學上，而這一節(jié)課恰恰能很好地在情感態(tài)度與價值觀維度上對學生進行培養(yǎng)。又如，國內(nèi)的教科書中對化學史或是化學工作者的介紹很少，而在美國，高中化學主流教科書《化學：概念與應(yīng)用》中，不僅有著名科學家的介紹，更有普通化學工作者的介紹，與化學家相比，他們更能為學生所接受，是近在眼前的學習榜樣，對學生有較好的引導作用。
教育改革的論文篇十五
教育的本質(zhì)，是使受教育的元素在新的領(lǐng)域中的學術(shù)、人文精神等方面具備良好的基礎(chǔ)，支持發(fā)展和創(chuàng)新。而高等數(shù)學教育又灌以新的內(nèi)涵，其目標是使得培養(yǎng)的對象在社會、科技等領(lǐng)域能有更多的發(fā)展和創(chuàng)造，于是給高等數(shù)學教學提出了適應(yīng)當前形勢需要的嶄新的教育理念和教育方式。文章以社會需要和開發(fā)學生創(chuàng)新能力為出發(fā)點，對當前高等數(shù)學課程教育進行分析；把創(chuàng)新和滲透教育放在首位，闡述大學數(shù)學教育動態(tài)發(fā)展和希望；以教會學生將雜亂整理有序、使經(jīng)驗升華為規(guī)律、尋求各種物質(zhì)運動統(tǒng)一的簡潔數(shù)學表達為目標，對高等數(shù)學課程教育改革進行了思考和討論。
一、新的教育模式已經(jīng)成為適應(yīng)社會發(fā)展的需要。
知識經(jīng)濟社會是一個嶄新的社會形態(tài)，更是一新紀元的開始，在這個時代，知識是生產(chǎn)力，經(jīng)濟將依賴于知識生產(chǎn)、傳播、應(yīng)用和創(chuàng)新，于是社會勞動力的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)隨之發(fā)生了變化。必然對人類文化、倫理、觀念提出嚴峻挑戰(zhàn)；對學科發(fā)展和大學教育產(chǎn)生較大影響。高等數(shù)學面臨挑戰(zhàn)與改革的主要目的`也就是要求教育者探尋一種能夠讓受教育對象在獲得課程本身的基本技能的基礎(chǔ)上，構(gòu)建更加適應(yīng)社會競爭需要的教學模式，其本質(zhì)就是發(fā)展思想和創(chuàng)新能力。
大學教育，在改革動力驅(qū)使下，已經(jīng)是整合人文、社會科學教育、現(xiàn)代自然科學及技術(shù)教育相結(jié)合的綜合性教育，體現(xiàn)了知識經(jīng)濟社會對高素質(zhì)、高智力人才的要求。堅持人文精神、科學培養(yǎng)、創(chuàng)新能力的統(tǒng)一是現(xiàn)代大學教育的主要核心。
對于高等數(shù)學教育，由于計算機的出現(xiàn)和迅速發(fā)展，各門學科數(shù)量化的趨勢更促進了數(shù)學與其他學科間的結(jié)合，在這種背景下，數(shù)學本身的統(tǒng)一性除了應(yīng)體現(xiàn)于各門學科的相互滲透，還反映在連續(xù)與離散、線性與非線性、定量與定性、確定性與隨機性的統(tǒng)一發(fā)展，從理工到社會人文對高等數(shù)學的要求有了普遍提高。課程本身從微積分到概率統(tǒng)計，從連續(xù)與離散、線性與非線性、定量與定性、確定性與隨機性等方面構(gòu)建了完整的高等數(shù)學體系，但是為了新的形式的需要，還必須在數(shù)學實驗和模型處理等方面有所突破。這樣就為高等數(shù)學教育的特點賦予了新的內(nèi)容----創(chuàng)新能力。
高等數(shù)學教學應(yīng)當適當增加基礎(chǔ)知識內(nèi)容，加強數(shù)學建模和創(chuàng)新發(fā)展，更多的通過教學體現(xiàn)數(shù)學的人文內(nèi)涵，永遠忠實提高教育者認識和處理數(shù)形規(guī)律、邏輯關(guān)系及抽象模式的知識能力，同時培養(yǎng)理性思維和審美情操。
三、高等數(shù)學教育與學生需要和社會結(jié)合。
當今社會的大學生，要在復雜多變競爭激烈社會中立足發(fā)展，在學校里首先必須有意識的培養(yǎng)適應(yīng)未來社會的素質(zhì)與能力，大學只是他們終身學習的重要臺階，教師應(yīng)當合適的知識載體不斷提高與引導他們的學習熱情、創(chuàng)新啟發(fā)他們選擇、吸取和整理知識與信息的能力，高等數(shù)學正是這樣的載體，必須清楚認識到打好數(shù)學基礎(chǔ)意味著初步掌握了一種現(xiàn)代科學語言工具，也學到了一種理性思維模式。大學數(shù)學教育也應(yīng)該與高中數(shù)學一樣突出反映抽取事物“形、數(shù)”屬性的敏銳意識以及利用抽象模式和結(jié)構(gòu)研究事物的思維方式。
四、充分體現(xiàn)高等數(shù)學的地位和作用。
我們應(yīng)當認識到新時代環(huán)境下的數(shù)學教育是學生掌握專業(yè)知識的重要工具的主要課程，是培養(yǎng)學生理性思維的重要載體，是學生接受美感熏陶的一條途徑，要充分認識隨著人類文明發(fā)展和科學進步，我們的努力目標是：教會學生將雜亂整理有序、使經(jīng)驗升華為規(guī)律、尋求各種物質(zhì)運動統(tǒng)一的簡潔數(shù)學表達，這對于人類文明的精神世界有著較大影響，更重要的是人的創(chuàng)新的動力。
大學高等數(shù)學知識體系及思想已經(jīng)滲透到經(jīng)濟社會的各個領(lǐng)域，形成了各領(lǐng)域的高新技術(shù)。因此作為大學公共課的數(shù)學尤其顯得重要，那么今后的高等數(shù)學教育應(yīng)該與學生專業(yè)的需要結(jié)合，以數(shù)學應(yīng)用性思想為導向，在搞好學生基礎(chǔ)的同時，加大學生所學專業(yè)中數(shù)學的應(yīng)用的滲透。
參考文獻。
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教育改革的論文篇十六
（一）應(yīng)用型本科教育理念還未完全確立。體現(xiàn)在對應(yīng)用型本科教育觀念、目標定位、專業(yè)建設(shè)、教學方法等方面還遺存過去專科教育的痕跡，對應(yīng)用型本科的教育思路、教學規(guī)律、人才培養(yǎng)模式等關(guān)鍵問題尚未透徹理解和深刻把握，對建設(shè)應(yīng)用型本科院校及專業(yè)的路徑和方法還處于摸索之中，對培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才的行動才剛剛起步。國貿(mào)專業(yè)的應(yīng)用型本科建設(shè)，大多依照20世紀90年代的專業(yè)目標進行設(shè)計，只是在其基礎(chǔ)上進行了一些修補，對專業(yè)面對的行業(yè)（企業(yè)）缺乏針對性，還沒有確立科學的、明確的人才培養(yǎng)目標。
（二）專業(yè)培養(yǎng)方案還未能達到應(yīng)用型本科的要求。國貿(mào)專業(yè)課程建設(shè)與應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)要求還存在諸多差距：很多主干課程仍然是偏重理論教學，忽視對學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)；有些專業(yè)課程設(shè)置不盡合理，致使課程異動現(xiàn)象比較突出；還有一些專業(yè)課程設(shè)置與培養(yǎng)規(guī)格之間存在脫節(jié)現(xiàn)象。同時，專業(yè)教材建設(shè)比較滯后，由新建院校教師編撰的適合應(yīng)用型人才培養(yǎng)的教材不多；盲目選用重點大學推薦的教材，對此類教材是否適合應(yīng)用型人才培養(yǎng)要求往往考慮的較少；存在所選教材與教學大綱符合度不高的現(xiàn)象。教學方法仍以傳統(tǒng)的講授型為主，課堂教學與實踐教學的效率較低，教學方法改革和創(chuàng)新力度明顯缺乏。
（三）專業(yè)教育對實踐性的重視還遠遠不夠。新建本科院校發(fā)展較快，教學基本條件建設(shè)則相對滯后，師資隊伍、實驗設(shè)備、試驗實訓場所、校外實習基地、圖書資料等辦學條件基本達標。專業(yè)人才培養(yǎng)方案建設(shè)和課程建設(shè)的水平還不高，專業(yè)教育中必修課的比重高、理論課程的比重高，實踐、實訓、實習課程的比重嚴重偏低。很多國貿(mào)專業(yè)的實踐課程在總教學量中不足20%，有的專業(yè)課程甚至沒有安排課內(nèi)實踐，從而變成了純理論教學。由于受實踐經(jīng)驗不足和指導能力不強的制約，大部分教師存在重理論、輕實踐的現(xiàn)象，課程教學的應(yīng)用性不夠突出，影響學生實踐能力的養(yǎng)成與提高。新建院校的資源缺乏也限制了國貿(mào)專業(yè)實踐課程的課內(nèi)外結(jié)合、校內(nèi)外結(jié)合。很多新建院校的實訓設(shè)施嚴重不足、現(xiàn)有設(shè)備老化，有的實訓設(shè)備甚至是二十年前的，很多已經(jīng)無法使用、無法滿足教學需要。還有一些專業(yè)課程因為實訓軟件昂貴而沒有購買，如外匯交易軟件，使得課程實訓無法進行，影響了人才培養(yǎng)質(zhì)量。圖書資料數(shù)量少、質(zhì)量不高，網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè)滯后，相關(guān)經(jīng)費投入嚴重缺乏。另外，產(chǎn)學研相結(jié)合缺少重要的實習基地，很多學生根本無法到相關(guān)單位實習，達不到培養(yǎng)和鍛煉實踐技能的要求。
（四）專業(yè)教育過程中未能形成良好的教學風氣。
1、新建院校尚未形成教風引領(lǐng)學風、學風促進教風的良性機制。專任教師、管理人員、后勤職工等全員育人的良性互動機制尚不完善，齊抓共管的合力有待進一步凝聚。教書育人、管理育人、服務(wù)育人的氛圍尚需進一步營造，引導學生養(yǎng)成良好讀書習慣仍需付出艱苦努力，主動服務(wù)學生的意識還需要增強，服務(wù)水平有待提高。學生理想信念教育、榮辱觀教育、社會責任感培養(yǎng)任重道遠。
2、新建本科院校校園文化特色不夠鮮明。對自身辦學特色的提煉不夠精確，對校園精神文化的研究不夠深入，缺乏高品位、標志性、影響力大的文化設(shè)施，校園文化的育人功能發(fā)揮較為有限。對學生的人生規(guī)劃的指導還不夠得力，使得學生缺乏明確學習目的，很多學生對專業(yè)發(fā)展與自身發(fā)展之間的關(guān)系比較模糊，很難將兩者結(jié)合起來思考和規(guī)劃。這就導致部分學生學習目標不夠明確、學習態(tài)度不夠端正、主動學習意識不強，存在曠課、遲到、不認真聽課等現(xiàn)象。
3、畢業(yè)生專業(yè)能力還不能完全滿足社會需要。外貿(mào)實際操作中的業(yè)務(wù)操作平臺如阿里巴巴、谷歌、中國制造等外貿(mào)操作平臺方面的知識不足，行業(yè)知識了解不多，對產(chǎn)品知識知道較少，理論課程授課中，與社會實際結(jié)合程度不夠。很多畢業(yè)生走上工作崗位后并不從事大學專業(yè)相關(guān)的工作，所學專業(yè)知識與經(jīng)濟社會現(xiàn)實存在比較嚴重的脫離現(xiàn)象。
（五）教學質(zhì)量的評價體系不夠完善。教學質(zhì)量保障體系尚需完善，管理制度執(zhí)行不夠嚴格。雖然很多新建本科院校都構(gòu)建了比較完備的教學質(zhì)量保障體系，完善了規(guī)章制度，但各教學環(huán)節(jié)和支撐要素的質(zhì)量標準不夠完善，一些教學環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準、規(guī)章制度不規(guī)范、執(zhí)行不嚴格；教學質(zhì)量評價隊伍力量較弱，專業(yè)化程度不高；教學質(zhì)量評價監(jiān)控存在著薄弱環(huán)節(jié)，質(zhì)量信息反饋與改進機制不夠健全。
二、現(xiàn)有問題原因分析。
（一）歷史和先天原因造成樹立應(yīng)用型本科教育的理念較慢。我國對應(yīng)用型本科教育和實用技術(shù)性教育的認知和探索起步比較晚，進展也比較慢。在高校大規(guī)模擴招、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)大變遷的背景下，進入21世紀后，國家開始重視技術(shù)型人才的培養(yǎng)。然而，直到教育部明確建設(shè)應(yīng)用型本科院校之前，應(yīng)用型本科專業(yè)教育一直都是由高校自行嘗試和探索的，這就造成了地方高校在該問題上存在較大的差別。新建本科院校之前大多是高職高專院校，其辦學理念尚未完全從專科院校的思路中調(diào)整過來，就立即進入應(yīng)用型本科教育的辦學思路中，因此造成大多院校對應(yīng)用型本科教育的認識存在先天不足。
1、新建本科院校缺乏應(yīng)用型本科教育的經(jīng)驗積累。這些院校由?？粕氡究浦螅瑤熧Y隊伍、教學條件、管理體制、產(chǎn)學研合作教育等都是從?？茖哟蚊撎ザ鴣恚瑢I(yè)處于從?？平逃虮究平逃m應(yīng)與轉(zhuǎn)型時期，把教學基本建設(shè)、教學規(guī)范運行與管理作為工作重點，注重本科教育基本規(guī)律和共性經(jīng)驗的學習、借鑒與運用，對于自身個性研究不足，經(jīng)驗有限。
2、專業(yè)建設(shè)中對大眾化高等教育的規(guī)律認識不足。我國高等教育實現(xiàn)從“精英教育”向“大眾化教育”轉(zhuǎn)變后，如何正確把握“大眾化”高等教育的規(guī)律，進一步確立新的辦學理念，實現(xiàn)由專科向本科特別是向應(yīng)用型本科轉(zhuǎn)變，在思想觀念的轉(zhuǎn)變、辦學經(jīng)驗的積累、教育理論的升華等方面，都需要一個過程。
（二）專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定、管理、實施多以自我為中心。新建本科院校在制定和管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案過程中，缺少政府、社會、企業(yè)及專家等多方面的參與，高校服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展和培養(yǎng)應(yīng)用型人才觀念較弱，需要引入外部專家和用人單位意見的時候，往往擔心太過麻煩，大多以自我為中心，想當然地制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案；校外相關(guān)人士也缺乏參與制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案的動力。只簡單征求少部分相關(guān)方的意見，導致專業(yè)人才培養(yǎng)方案的培養(yǎng)規(guī)格、課程體系和應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)要求仍有較大差距。在實施人才培養(yǎng)方案過程中，部分教師對應(yīng)用型本科人才的學業(yè)標準和知識能力結(jié)構(gòu)的理解還不夠深刻，對服務(wù)區(qū)域企事業(yè)單位專業(yè)人才需求規(guī)格了解較少，對教學方法改進重視不夠、缺少獨立的思考和研究，不善于總結(jié)積累和分析提高，沒有認識到教材選用與應(yīng)用型人才培養(yǎng)之間的重要關(guān)系。部分教師不夠重視諸如“社會調(diào)查”、“就業(yè)實習”一類的實踐課程，課程指導粗糙或不到位，實驗教學中存在散亂、混亂而不加管理、放任自流，造成學生實踐深度不夠、實踐質(zhì)量得不到保證。采用學生分散開展專業(yè)實習模式的專業(yè)，因?qū)W院監(jiān)控困難，致使部分教師指導未能真正做實做細，少數(shù)學生的專業(yè)實習效果不佳。
（三）專業(yè)教育的責任主體發(fā)揮主觀能動性不積極。一是全員育人的意識還不強，對學風建設(shè)重視有待進一步加強。部分教師職工還沒有真正樹立“以學生為本”的教育理念，對學風建設(shè)在人才培養(yǎng)中的重要性認識不到位，對學生的綜合狀態(tài)缺乏廣泛深入的研究。發(fā)現(xiàn)問題多，引導教育少；批評指責多，幫助糾正少；二是教師的引導作用發(fā)揮不力。在學生學業(yè)指導、生活指導方面的工作力度不夠，缺乏有效地引導教師、職工指導學生的激勵措施。學習、工作環(huán)境需要進一步優(yōu)化，教師在學風建設(shè)中具有的潛能未能得到深入地挖掘；三是學習評價方法較為單一。課程考核評價方法的改革力度不大，一些課程拘泥于期末試卷考試，不注重教學過程考核。總體上嚴進寬出、淘汰率低，助長了一些學生蒙混過關(guān)的僥幸心理；四是校園文化轉(zhuǎn)型不夠到位。本科建設(shè)初期，院校多把財力集中在改善辦學條件方面，對校園精神文化關(guān)注不夠。實際上，構(gòu)建科學合理的學風建設(shè)總體規(guī)劃，加強學風制度建設(shè)，營造良好的學習氛圍，建立起學風建設(shè)的內(nèi)在自律機制和外在約束機制還需要一個過程。
（四）沒有從應(yīng)用型本科建設(shè)的高度認識教學質(zhì)量管理體系。新建本科院校缺少調(diào)動教學管理人員積極性的激勵措施，教學管理人員待遇較低，工作任務(wù)重、壓力大，管理崗位缺乏對高學歷人才的吸引力；學校對教學管理人員的培養(yǎng)、培訓不夠到位，缺乏高等教育管理的系統(tǒng)訓練；教學管理人員忙于完成日常事務(wù)性工作，同時從事教學、科研工作，精力分散，對應(yīng)用型高校教學規(guī)律的研究不夠深入，缺乏對教學管理遇到問題的深入思考和分析。新建本科院校構(gòu)建教學質(zhì)量保障體系工作起步較晚。新的教學質(zhì)量保障體系運行時間不長，部分教師和教學管理人員對教學環(huán)節(jié)質(zhì)量標準的研究不夠，對應(yīng)用型人才培養(yǎng)的各環(huán)節(jié)質(zhì)量標準把握不夠準確，影響了教學質(zhì)量標準制定的準確性與完備性；部分教師對教學質(zhì)量標準認識不到位，執(zhí)行教學質(zhì)量標準的意識不強，導致教學質(zhì)量標準執(zhí)行的水平和質(zhì)量不高。教學質(zhì)量評價監(jiān)控方式還比較單一，還沒有做到從學生入口到學生出口、從培養(yǎng)目標到目標實現(xiàn)的閉合型完整評價與監(jiān)控；各種教學信息收集、分析與處理不夠及時，一些教師根據(jù)反饋意見改進教學的意識淡薄、效果不明顯，質(zhì)量監(jiān)控體系的調(diào)控作用還沒得到充分發(fā)揮。
（五）專業(yè)教育經(jīng)費投入嚴重不足。新建本科院校的共同特點是大多從?？圃盒Ｉ穸鴣?，學校一般都隸屬于各?。ㄊ?、區(qū)）的教育廳管理，院校的經(jīng)費來源都是財政全供；院校產(chǎn)學項目一般很少或者剛剛起步，缺乏多渠道的資金來源。新建本科院校又大多重視學校的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，往往忽視了在專業(yè)教育方面的投入。特別是對諸如國貿(mào)專業(yè)等人文社會科學的學科門類，長時間存在著人文社科多是軟科學范疇、不需要大量資金投入的錯誤觀念，使得相關(guān)專業(yè)的教育經(jīng)費投入嚴重不足。
（一）以行業(yè)為導向，明確專業(yè)建設(shè)的目標。應(yīng)用型本科教育要自覺把培養(yǎng)一線應(yīng)用型人才作為發(fā)展應(yīng)用型本科教育的目標理念和價值取向，整合學校教育資源與區(qū)域資源，實現(xiàn)高等教育與區(qū)域社會經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。要不斷加強學習、轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，努力提高對大眾化教育背景下高等教育質(zhì)量觀的認識。重點圍繞如何更好地適應(yīng)行業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求和提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量等問題，以科學的教育思想、先進的教學理念引領(lǐng)教學改革和教學實踐。通過產(chǎn)學研合作，提升服務(wù)行業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。通過教學研究和教學改革，深入研討應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案，使學院全體師生深刻領(lǐng)會學校及學院的辦學思想，準確把握辦學定位，促進應(yīng)用型人才培養(yǎng)方案在學院各項工作中的貫徹落實。加大學習、鍛煉、培訓、提高的力度，著重提高對應(yīng)用型人才培養(yǎng)的基本要求和定位的認識；對教學管理人員，通過學校組織的“到國內(nèi)外應(yīng)用型大學訪學等”活動，切實轉(zhuǎn)變教育教學觀念，提高管理和服務(wù)水平。
（二）加強制度執(zhí)行力度，并形成制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案的機制。加大專業(yè)建設(shè)力度，提高專業(yè)建設(shè)的整體水平。強化對專業(yè)人才培養(yǎng)方案制定過程的管理和監(jiān)控；通過制度化的溝通會商制度和相應(yīng)的工作待遇等形式，增強校外專家工作的責任感和積極性，使他們能夠?qū)嵸|(zhì)性地參與專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定過程。一是通過對專業(yè)的評估，全面掌握專業(yè)的辦學情況，對專業(yè)的發(fā)展方向和領(lǐng)域組織充分的論證，結(jié)合學校發(fā)展方向和辦學定位，制定對現(xiàn)有專業(yè)的優(yōu)化和調(diào)整規(guī)劃。通過發(fā)揮傳統(tǒng)專業(yè)優(yōu)勢和培育新專業(yè)辦學特色并舉的模式，推動學院專業(yè)建設(shè)整體水平的提高；二是加大對專業(yè)建設(shè)經(jīng)費的投入，解決在辦學過程中所需要的圖書資料、實驗設(shè)備、實驗實訓場所和校外實踐基地；三是加強專業(yè)師資隊伍的建設(shè)力度，堅持實行專業(yè)負責人制度，充分發(fā)揮專業(yè)負責人的作用，通過引進、進修、到企事業(yè)單位生產(chǎn)管理一線掛職鍛煉等多種形式，加強新專業(yè)教師隊伍和實驗技術(shù)人員隊伍建設(shè)；四是加強對新專業(yè)建設(shè)的指導，邀請校外專家指導新專業(yè)人才培養(yǎng)方案、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、課程教學大綱、教學內(nèi)容與課程體系、教材等方面的建設(shè)，指導新專業(yè)扎實開展實踐教學環(huán)節(jié)教學和教學研究以及教學改革活動，增加生均實驗實習經(jīng)費；五是加大對新專業(yè)建設(shè)管理的力度，實施專業(yè)建設(shè)評估制度，全面推進新專業(yè)建設(shè)，不斷提升新專業(yè)的整體水平。
（三）圍繞人才培養(yǎng)目標加大課程建設(shè)力度。在修訂完善教學大綱前，必須開展應(yīng)用型本科專業(yè)人才的學業(yè)標準、知識能力結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)規(guī)格的調(diào)研活動。逐步實行課程負責人制和課程評估制度，以合格課程建設(shè)為基礎(chǔ)、校級精品課程建設(shè)為重點，充分發(fā)揮省級精品課程建設(shè)的示范引領(lǐng)作用，有目標、有計劃、有重點地開展課程建設(shè)；以知識、能力、素質(zhì)和諧發(fā)展為主線，科學構(gòu)建起理論課課程體系、實踐課課程體系、素質(zhì)拓展課課程體系三位一體的應(yīng)用型人才培養(yǎng)課程體系。進一步加強教學內(nèi)容與教學方法的研究與改革。圍繞專業(yè)人才培養(yǎng)目標和服務(wù)區(qū)域企事業(yè)單位對專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格的要求，優(yōu)化課程教學內(nèi)容；根據(jù)專業(yè)人才能力設(shè)計的要求，實行課程模塊化改革，提高課程設(shè)置與專業(yè)人才培養(yǎng)要求的符合度；根據(jù)人才培養(yǎng)目標的整體要求、整體課程體系的構(gòu)建原則，進行課程的重組與優(yōu)化，避免相近課程出現(xiàn)教學內(nèi)容的重復。圍繞提高教學活動的有效性及培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維，大力倡導對話式、啟發(fā)式教學。加強教師隊伍和課程資源建設(shè)，進一步深化和推進學分制改革，適當降低必修課比例，加大選修課的學時和學分，適當減少課堂講授時數(shù)，扎實開展實踐教學活動和增加學生自主學習的時間及空間，完善學生的知識結(jié)構(gòu)，促進學生個性發(fā)展。
（四）加強計劃與監(jiān)控，提高實踐課教學水平。要加強對國貿(mào)專業(yè)教育中實踐課教學計劃管理，嚴格審核每門實踐課的實施計劃，拒絕空疏不實或存在漏洞的計劃付諸實施，將問題消滅在計劃未實施之前。然后，組織教師學習學校實踐課教學方面的規(guī)章制度，增進教師對實踐課教學要求的了解，使教師充分認識實踐課教學在應(yīng)用型人才培養(yǎng)中的重要作用，增強教師的責任心與使命感。在課程實訓過程中，要充分發(fā)揮企業(yè)的作用，注重與企業(yè)的結(jié)合，可以借鑒德國“雙元制”，美國加拿大的“合作教育”、日本的“官產(chǎn)學合作教育”，英國的“三明治式”合作教育等模式，探索符合地方院校自身特點的合作模式。在實施重要實踐課教學之前，學院要對指導教師尤其是年輕教師進行有針對性的培訓，如在實施學生畢業(yè)論文（設(shè)計）寫作計劃之前，邀請專家為指導教師傳授撰寫課題開題報告、文獻綜述、論文摘要、關(guān)鍵詞等方面的知識與技能，提高指導教師的實踐課指導能力和教學水平。加強對實踐課教學過程的監(jiān)控力度，進一步豐富監(jiān)控的方法與手段，進一步做好全面檢查工作，確保實踐課教學過程的有效性和教學質(zhì)量，提高學生的專業(yè)實踐能力。針對薄弱環(huán)節(jié)，加大投入，繼續(xù)加強對校內(nèi)實驗實訓室、校外實踐基地的規(guī)劃與建設(shè)，為教師開展實踐課教學提供良好的教學平臺。為進一步提高應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)質(zhì)量，大力支持教職工開展實踐課教學改革的探索活動，鼓勵實踐課在教學模式、內(nèi)容、方法和手段等方面的創(chuàng)新。
（五）完善教學質(zhì)量保障體系，嚴格執(zhí)行教學管理制度。要加強教學管理隊伍建設(shè)。有計劃、有針對性地引進高學歷人員充實教學管理隊伍，完善選拔機制，將具有相應(yīng)專業(yè)知識，懂管理、會管理的優(yōu)秀人才選拔到教學管理崗位；進一步加大教學管理人員的培訓力度，制定教學管理人員培訓計劃，實現(xiàn)管理人員培訓的常態(tài)化、制度化。完善與應(yīng)用型辦學定位和人才培養(yǎng)目標相適應(yīng)的配套實施細則，構(gòu)建具有自身特色的內(nèi)部質(zhì)量保障體系。進一步完善專業(yè)、課程、教材、理論教學以及實踐教學等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準，形成較為完善的教學質(zhì)量標準體系。充分發(fā)揮院教學指導委員會等專門組織的作用，通過教學檢查、教學督導、教學評價、學生反饋等多種途徑，圍繞教學質(zhì)量標準的貫徹執(zhí)行，針對教學質(zhì)量評價與監(jiān)控的薄弱環(huán)節(jié)，把科學管理、嚴格管理、規(guī)范管理貫穿于人才培養(yǎng)的全過程、各環(huán)節(jié)；嚴格教學管理制度執(zhí)行，做到有制度、有落實、有監(jiān)督、有反饋。
（六）建立多元化的專業(yè)教育人才評價機制。應(yīng)用型本科教育的人才評價應(yīng)立足高校，引入社會評價機制，建立由實習單位、用人單位、行業(yè)團體、技能鑒定機構(gòu)共同參與的人才質(zhì)量社會監(jiān)控體系，形成一種全方位的質(zhì)量考核與評價方式。進一步加強校企合作辦學，探索互惠、共贏的產(chǎn)學研合作方式，提升教師的行業(yè)和企業(yè)實踐經(jīng)歷；在教學過程中堅持以學生為本的教育理念，適應(yīng)學生的個性發(fā)展和就業(yè)需求，注重教學的針對性和實效性；鼓勵學生積極申報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目、參加各類競賽和教師的科研活動；充分利用現(xiàn)有實踐教學基地，增開專業(yè)選修課程，提高專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量，增強學生的專業(yè)能力和就業(yè)競爭力。嚴格執(zhí)行科學有效的考核辦法，采取定性評價與定量評價相結(jié)合的方法。制定本學院科學的考核辦法，改進對學生的學習評價方法。對教學的各個環(huán)節(jié)嚴加管理，促進良好教風、學風的形成。完善就業(yè)指導和畢業(yè)生信息反饋機制，引導學生樹立正確的就業(yè)觀，健全畢業(yè)生跟蹤調(diào)查機制，及時征求畢業(yè)生對學校工作的意見和建議，不斷改進教育教學工作，增強教學和管理的適應(yīng)性。
參考文獻：
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教育改革的論文篇十七
當前中文系本科時段的專業(yè)設(shè)置基本是以學術(shù)研究為培養(yǎng)對象，但是本碩博三級培養(yǎng)體系帶來的是巨大的淘汰率和專業(yè)學習的窄化。這種專業(yè)設(shè)置不僅使得絕大部分中文系學生學無所用，畢業(yè)之后一無所長，多數(shù)陷入就業(yè)和發(fā)展困境，也使得中文系本科階段四年的教育大部分成為無用功，傳授的大部分知識在學生畢業(yè)之后即被拋擲腦后。更為危險的是，缺乏培養(yǎng)語言文學計劃和能力的中文學科，在單純的學術(shù)研究鑒賞式培養(yǎng)模式下，缺乏創(chuàng)造新鮮血液的能力，整個大學中文學科淪為小圈子的孤芳自賞，在各種大眾文化媒體的夾擊下舉步維艱，越來越是窘迫。以筆者所見，中文系本科教育應(yīng)當進行根本性的體系改革，變單純的語言文學學術(shù)研究教育思路為語言文學學術(shù)研究、文學寫作、文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作三個方向并舉的思路。
目前，國內(nèi)大學中文學科的名稱或為文學院或叫中文系不盡相同，專業(yè)設(shè)置方面也有一定差異。以幾個專業(yè)實力比較靠前的大學為例，北京大學中文系目前有四個本科專業(yè)，即中國文學、漢語言文字學、古典文獻學和應(yīng)用語言學(中文信息處理)；北京師范大學文學院分為漢語言文學和傳播學兩個專業(yè)；中國人民大學文學院分為漢語言文學和漢語言兩個專業(yè)；南開大學文學院分為漢語言文學、編輯出版學、繪畫、藝術(shù)設(shè)計和廣播電視新聞學五個專業(yè)；復旦大學中文系分為漢語言和漢語言文學兩個專業(yè)；南京大學文學院分為漢語言文學專業(yè)和影視戲劇藝術(shù)兩個專業(yè)；浙江大學中文系分為漢語言文學、中國古典文獻學、編輯出版學三個本科專業(yè)；武漢大學文學院分為漢語言文學、對外漢語和人文科學試驗班、國學班(與歷史學院、哲學學院合辦)等等；中山大學中文系只有一個漢語言文學專業(yè)。這些專業(yè)刨去現(xiàn)在往往劃歸新聞傳播類的編輯出版學、廣播電視新聞學等，大體分為語言和文學兩類。但其實，在筆者看來，也可以歸為一個專業(yè)：研究生的學術(shù)準備專業(yè)。中文系本科學生所學習的課程都是語言研究、文獻研究、文學史研究或者文學批評等，完全是為了讀研究生做準備的架勢。
全國兩千多所高等院校里面大部分都開設(shè)了中文系或中文相關(guān)專業(yè)，據(jù)統(tǒng)計，中文專業(yè)招收的學生數(shù)目可以列入全國大學各專業(yè)招收學生數(shù)目統(tǒng)計榜的前十名…。具體準確數(shù)目筆者目前無法查到，我國大學授予的文學學士占學士總數(shù)的17.32％，文學碩士占碩士總數(shù)的8.76％，文學博士占博士總數(shù)的5.05％?！边@個數(shù)據(jù)是包含了中國語言文學、外國語言文學、新聞傳播學、藝術(shù)等四個學科的，而且僅限于能夠授予學士學位的本科院校。以中文系目前普遍的招生規(guī)模來看，在這四個學科的學生總數(shù)中要占到四分之一強。在高校每年本科院校招生總數(shù)達到三百萬左右的情況下，估計全國中文系本科院校招生人數(shù)在十五萬左右，加上?？圃盒５闹形南嚓P(guān)專業(yè)，全國高校中文系招生總數(shù)可能達到二三十萬。據(jù)武書連統(tǒng)計，中國具有漢語言文學各專業(yè)研究生學位授予權(quán)的院校大體只有一百所左右，與目前全國每年碩士生三四十萬人、博士生五六萬人的總招生數(shù)一對照，中文系每年招收的碩士生數(shù)目至多也就一兩萬、博士生數(shù)目接近一千人。
依據(jù)以上數(shù)據(jù)和中文系的課程設(shè)置，目前中文系的培養(yǎng)理念顯然是：從二三十萬本科生里面選拔出一兩萬碩士生，然后再從一兩萬名碩士生里面選拔出一千名博士生，構(gòu)建出三個級別金字塔形的上升體系。這是多么殘忍的淘汰教育!因為，以目前國內(nèi)中文專業(yè)學術(shù)研究機構(gòu)的規(guī)模和需求，每年消化將近一千個博士生已經(jīng)是相當不容易了，根本無法容納數(shù)目眾多的本科生和碩士生。隨著博士生畢業(yè)人數(shù)的逐年增多，越來越多的博士生也將面臨無法進入學術(shù)研究機構(gòu)就業(yè)的困境。另一方面，招聘單位的學歷要求水漲船高，碩士生進入學術(shù)研究機構(gòu)的可能性越來越小，本科生進入學術(shù)研究機構(gòu)則近乎天方夜譚?，F(xiàn)在的情況是，每年產(chǎn)生的二三十萬本科生和一兩萬名碩士生都將面臨著無法按照自己對口專業(yè)就業(yè)的問題。換句話說，他們?yōu)槠谒哪昊蛘咂吣甑膶I(yè)學習生涯將被證明只是一個錯誤，他們只是一場淘汰賽的犧牲品，下場時候被塞了一張文憑，從此被迫遠離自己喜歡或者不喜歡的專業(yè)研究，匆匆推到一個與自己的專業(yè)學習毫不相關(guān)的工作崗位上。
據(jù)說1955年秋初。北大中文系迎接新生入學的大會上，系主任楊晦教授發(fā)表了如下言辭：“北大中文系不培養(yǎng)作家，想當作家的不要到這里來……”從此以后，“中文系不培養(yǎng)作家”這個權(quán)威認定的說法就被其他眾多學校的中文系教授們廣泛引用、津津樂道。這句話一出，相信底下的學生有一大部分心底拔涼拔涼的。選擇報考中文系的學生有相當一部分是抱著作家夢而來的，而且絕大部分學生都是喜歡舞文弄墨寫點詩歌小說散文并且在這方面頗有天分的。中文系的教授們卻全然不考慮這些學生的求學意愿和天分所在，置前賢“因材施教”的教誨于不顧，一心想把學生們往另一條道路上扯——其實，教授們應(yīng)該也是不得已而為之，因為他們也大半都是美食家而已，并不是做出美食的能手，想要“因材施教”也未得其便。這樣做的結(jié)果是，本來最有文學天分的這批學生被壓制了下來，乖乖地去從事學術(shù)研究。他們之間最終能夠從事學術(shù)研究的人，按照比率兩三百人中僅有一人而已，大部分學生被淘汰下來后，只好另尋出路。雖然其中有一部分仍舊可以從事與中國文字相關(guān)的工作，例如秘書、編輯、記者等，但即使是這部分與中文系靠得最近的人也與學術(shù)研究再沒有多大關(guān)系。這批本來頗有文學潛質(zhì)的學生，如果想要繼續(xù)自己的文學之夢，只好自己摸索。
除了扼殺學生發(fā)展之外，中文系教育的另一個結(jié)果就是文學與學術(shù)的持續(xù)低迷?？婆e制度廢除和現(xiàn)代學制教育確立的一個重要結(jié)果是培育了新文學的讀者群體，接受了新式教育的年輕一代需要新的文學消費，讀者消費帶動了新文學創(chuàng)作的繁榮，而這種繁榮反過來培育了更多的讀者，于是形成循環(huán)上升的良性雙贏趨勢。這使得舊文學逐漸退出了歷史舞臺，而新文學逐漸取得了壓制性的主導地位?，F(xiàn)今中文系的教育卻是剔除了大部分學生，僅只是讓一小部分人進入學術(shù)研究行列。被剔除出去的這大部分人因為無法進入學術(shù)研究圈子，畢業(yè)以后基本不會再對學術(shù)研究制造的產(chǎn)品產(chǎn)生興趣。他們最多讀讀學術(shù)隨筆、學人軼事之類的擦邊文章，那些中文專業(yè)的學術(shù)研究期刊和學術(shù)研究著作基本只有作者和少部分圈內(nèi)人在閱讀。也許按照一些學者的說法，學術(shù)研究真的不必要引得太多人關(guān)注、參與，只是少部分人的事業(yè)。但是，連本身出自于中文系的大部分人也不關(guān)注中文系的學術(shù)研究，恐怕還是一個比較大的遺憾。更為致命的是，中文系教育對學生文學傾向的嚴重壓制和無力引導，使得本系學生對文學的興趣越來越低，寫作能力也越來越弱。上世紀80年代時期，全國各地的大學中文系都曾經(jīng)涌現(xiàn)出一大批具有優(yōu)異寫作才能的人，在文壇上引發(fā)了一陣新詩歌、新小說的熱潮，對既有的秩序造成了一定的沖擊，一定程度上實現(xiàn)了文壇的更新?lián)Q代。但是到了近年以來，隨著中文系學術(shù)研究教育體式的進一步固化，大學中文系已經(jīng)越來越難以為中國文壇提供新的血液。文壇上晃來晃去的依舊只是余華、莫言、賈平凹等一批漸入暮年的成名作家，也只有這寥寥數(shù)人才能寫出質(zhì)量尚可的作品，文壇面臨思維的枯竭和作家的斷代雙重困境。至于新成熱點的網(wǎng)絡(luò)文學領(lǐng)域，其代表作家蕭鼎、唐家三少、我吃西紅柿、樹下野狐、貓膩、血紅等幾乎都不是中文系出身，大部分人來自于經(jīng)濟、數(shù)學、法律、工商管理等專業(yè)?；蛘邠Q句話說，中文系在這個新生的文學領(lǐng)域全面失守。觀察網(wǎng)絡(luò)文學作家們的寫作歷程，會發(fā)現(xiàn)，許多人人行之初水平極差，語言粗陋、結(jié)構(gòu)混亂、文化底蘊不足，一看便知道是缺乏基本的文學訓練和文學知識的，相當一部分人只是憑借不斷地寫，最終不斷地取得進步，才成為網(wǎng)絡(luò)文學的業(yè)中翹楚。其實，大部分中文系學生的文學基礎(chǔ)都要比這些網(wǎng)路文學作家來得好，如果他們能夠盡早受到支持和培養(yǎng)，同樣進入網(wǎng)絡(luò)文學寫作行業(yè)，也許不會讓當前的網(wǎng)絡(luò)文學作家們專美于前，甚至可以將整個網(wǎng)絡(luò)文學的水平提升一個檔次。但是，中文系的美食家式教育葬送了這種可能。與中文系無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)文學越來越是興盛；號稱中文系領(lǐng)域的傳統(tǒng)文學市場萎頓不堪；至于中文系把持的語言文學學術(shù)研究行業(yè)，則淪為小圈子的孤芳自賞，自己生產(chǎn)自己消費自己吹噓：這是怎樣令人揪心的世態(tài)!
當然，學術(shù)的圈子化有其屬于專業(yè)研究的原因，并不能完全歸罪于中文系的教育。但是，一切學術(shù)皆是人之學術(shù)，一切語言文學研究也皆是人的文學之研究，如果學術(shù)研究能夠在堅持自身專業(yè)研究的時候，多一些現(xiàn)世關(guān)懷，與圈子外更為廣闊多姿的世界有所交流，豈不是更好？當眾多文學研究者在哀嘆文學走到了沒落時代，即將被讀圖時代所代替的時候，不知道他們有沒有看到網(wǎng)絡(luò)文學的繁榮，有沒有想到其實是自己所受的學術(shù)研究教育將文學一步步地送人萎頓的境地？吳曉東教授批評說：“這樣的文學教育的后果是學生學到了一套套的話語和理論，而感動能力、藝術(shù)感受力以及純正的文學趣味甚至本真的天性卻喪失掉了。我一直認為大學里的文學教育是消滅理想讀者的教育，文學教育的后果之一就是把本來在閱讀中有道德感、有正義感、有感動能力，能夠血脈賁張拍案而起的那些文學的理想讀者塑造成為一些成熟老練、目光挑剔、什么也不在乎的理性讀者。至于文學研究者們可能離理想讀者就更遠?！奔偃绺淖冎形南档拿朗臣沂浇逃绞?，讓文學創(chuàng)作與語言文學研究共榮共生，不僅文學創(chuàng)作能夠給語言文學研究提供更加豐富的素材，語言文學研究也可以和文學創(chuàng)作實際結(jié)合得更為緊密，走出小圈子，具有更大的影響力度，兩者都可以得到有效發(fā)展。
中文系美食家式教育帶來的最大問題是學生專業(yè)培養(yǎng)與就業(yè)實際的基本脫節(jié)。依據(jù)我們前面的分析，中文系每年大約招收二三十萬本科生、一兩萬碩士生和一干左右博士生，其專業(yè)培養(yǎng)方向都是語言文學的學術(shù)研究，但是最終畢業(yè)之后只有一千左右的博士生能夠從事語言文學學術(shù)研究，其他人都無法繼續(xù)從事學術(shù)研究工作。即使有少部分沒有堅持讀到博士學位的學生依舊對學術(shù)研究感興趣，但是以他們的資歷，不管做出怎樣的研究成果，也基本無法在主流學術(shù)刊物上發(fā)表，也就根本杜絕了他們進入學術(shù)研究圈子的可能——偶爾有極為個別的人能夠憑借特殊的資源和際遇突破學術(shù)界所形成的玻璃天花板，但其經(jīng)歷往往不可復制，基本可以列入小概率事件范疇。每年畢業(yè)的二三十萬本科生和一兩萬碩士生。大部分都走到了放棄自己在大學所接受的專業(yè)培養(yǎng)的關(guān)口。他們中間雖然有一部分人依舊從事與文字有關(guān)的工作，例如新聞記者、書刊編輯、秘書文員等，在工作中可能也會不同程度地用到一些文學知識，但是這些知識更近于文化常識，與他們在中文系里所接受的專業(yè)研究程度極高的語言學理論、文學史、文學理論相差不可以道里計。更有一部分人被迫從事與自己專業(yè)培養(yǎng)完全無關(guān)的工作，對這些人而言，大學也許給了他們文憑和視野，中文系的教育對于他們卻無疑是一種生命浪費。
專業(yè)培養(yǎng)與就業(yè)實際的嚴重脫節(jié)，也使得中文系在大學里成為冷門專業(yè)，因為接受了中文系教育的學生往往“看起來什么都能干，其實什么都干不了”，畢業(yè)之后很多因為除中文學術(shù)研究之外沒有一技之長，或者難以就業(yè)，或者薪資不高、發(fā)展有限。，陳平原老師在北京大學中文系百年系慶典禮上激情澎湃地宣稱中文系正在“觸底反彈”，逐漸走出困境。但筆者更愿意相信陳老師的這番言論是基于北京大學中文系的就業(yè)情況、卻對中國所有大學中文系的就業(yè)情況發(fā)出的議論，實在是過于樂觀了。北大清華中文系的學生固然就業(yè)情況可能還不錯，但明顯是靠著北大清華這個牌子的威力，而不是中文系的培養(yǎng)。，《中國大學生就業(yè)》雜志刊載了記者陳潔的一篇文章《北京“三大校”中文系畢業(yè)生就業(yè)探底》，在這篇文章中記者分別訪問了清華、北大、人大三所學校中文系的畢業(yè)生。根據(jù)文章的總結(jié)，清華的學生“有大量理科課程，可以說是文理兼通。清華中文系有人能保送到中科院的各個研究所讀研，這是別的高校中文系學生無法想象的。一個清華中文系學生驕傲地說，他們的電腦水平一點不比計算機系的差，如果到電腦公司，完全能搞技術(shù)。事實上，他本人就在新浪兼了一年多的職，做軟件漢化工作……這位同學說，清華中文系的學生一般不愿搞純粹文字工作，往年也有去出版社和報社的，但要么是搞技術(shù)或理工性質(zhì)的工作，要么搞不長久。他們愿意從事一些能發(fā)展自己專長的、富有挑戰(zhàn)性的工作，也有的同學不那么在乎體制內(nèi)的分配，先隨便找個單位掛著，在中關(guān)村自己創(chuàng)業(yè)，有眉目了再跳出來全心全意干，前幾屆的同學中，已經(jīng)有自己辦公司的了。當然，他們還是更愿意去外企，因為公平、規(guī)范、發(fā)展前景好”；北大的畢業(yè)生“正積極找工作，其中包括幾個放棄讀研的，因為他們對本專業(yè)不感興趣，覺得還不如工作幾年后，再考一個有發(fā)展的專業(yè)”。以筆者同樣身處北大的經(jīng)驗來看，這篇文章的描述還是比較貼近事實的。但是清華北大中文系每屆學生總數(shù)合計也不過一兩百人，只有這一兩百人可以較為輕松地享受“天之驕子”的身份，其他學校的中文系學生卻不得不身無所長、赤手空拳地面對殘酷的招聘市場。在陳潔的文章中，同樣身處北京“三大校”的人大學生，找工作的形勢已經(jīng)相當嚴峻，所采訪的學生大多處于奔波勞累的找工作路途中，至記者發(fā)文章時，只有一個青海籍學生與四川長虹簽約成功。人大如此，其他重點高校如何，那些為數(shù)眾多的非名牌高校更是如何，恐怕不難想象。
當然，北大清華的本科畢業(yè)生找工作壓力較小，恐怕也有這兩所學校超高的研究生保送率之功勞。據(jù)北大中文系的碩士劉純撰文介紹：“本系90％以上的本科畢業(yè)生都可獲得免試推薦本校(包括本系和外系)以及清華、復旦、南京大學等名校研究生的資格。本科畢業(yè)生攻讀碩士研究生的比例達到68％，位列全校第一?！鼻迦A大學人文學院的黃國營教授也說，清華大學中文系本科畢業(yè)生“每年30個人左右，其中70％－80％的學生都保送讀研究生了”。這兩個學校的保研率相當高，但這里面究竟掩蓋了多少因為找不到工作或工作不理想而選擇保研的人，這就不得而知了。這么高的保研率與這兩個學校中文系的培養(yǎng)方案較為契合，可以說配合得比較好。但是其他學校中文系就沒有這么高的保研率了，即使加上考研成功的，其比率也是大大不如，20人大中文系有42個畢業(yè)生，“已經(jīng)確定保送讀研究生的13人，估計還有5－6人能考上研究生”，其他名校中文系的保研比率基本按照學校的知名度相應(yīng)增減。至于名氣一般的本科院校，大部分沒有保研名額，有名額的，也就是成績前幾名的學生，可以去參加不同學校的保研考試，爭取一些小概率機會。但是即便保送或者考上碩士研究生，也只有二十分之一的機會可以繼續(xù)攻讀博士學位，真正讓自己幾年苦學與就業(yè)掛鉤。北大清華中文系碩士研究生的讀博率同樣較其他學校中文系碩士研究生的讀博率要高，但是仍舊有半數(shù)以上退出讀博行列，轉(zhuǎn)而去從事與自己學習的學術(shù)研究課程無關(guān)的工作。這樣看來，即便是北大清華中文系的學生，不管讀了碩士或者不讀碩士，其就業(yè)方向與中文系的專業(yè)培養(yǎng)之間還是有著不小的差距。其他非北大清華出身的中文系學生，則基本可以斷定，其在中文系所受的專業(yè)培養(yǎng)，基本不能與其日后的就業(yè)產(chǎn)生關(guān)聯(lián)。說句明白的話，他們四年本科甚至可能再加上三年研究生，都是在做著無用功，學了一些以后基本用不著的屠龍之技。
可以說，中文系本科時段的專業(yè)設(shè)置已經(jīng)到了不得不進行改革的時期了，單純地以語言文學學術(shù)研究為培養(yǎng)對象，不僅使得絕大部分學生學無所用，畢業(yè)之后一無所長，多數(shù)陷入就業(yè)和發(fā)展困境，也使得中文系本科階段四年的教育大部分成為無用功，傳授的大部分知識在學生畢業(yè)之后即被拋擲腦后，中文教育成為一種浪費，或者說，一種笑話。更為危險的是，缺乏培養(yǎng)語言文學計劃和能力的中文學科，在單純的學術(shù)研究鑒賞式培養(yǎng)模式下，缺乏創(chuàng)造新鮮血液的能力，整個大學中文學科淪為小圈子的孤芳自賞，在各種大眾文化媒體的夾擊下舉步維艱，越來越是窘迫。以筆者所見，中文系本科教育應(yīng)當進行根本性的體系改革，變單純的語言文學學術(shù)研究教育思路為語言文學學術(shù)研究、文學寫作、文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作三個方向并舉的思路。這其中，語言文學學術(shù)研究延續(xù)了對于語言文學過去的關(guān)注，與目前的碩士、博士研究生培養(yǎng)體系接軌；文學寫作照顧了中文系學生主體的材質(zhì)實際和求學意愿，是語言文學學術(shù)研究發(fā)展的源頭和中文學科的根基所在；文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意與應(yīng)用寫作則充分回應(yīng)了社會發(fā)展和語言文學載體豐富化的當代現(xiàn)實，成為中文學科新的增長點，也是解決高調(diào)飄忽的文化理想與樸實嚴謹?shù)膶嵺`能力之矛盾的可能方案。
教育改革的論文篇十八
本文從專業(yè)培養(yǎng)、模塊設(shè)計、課程設(shè)置、案例教學、教學手段、師資培養(yǎng)六個方面介紹了北京吉利學院市場營銷本科教育改革的做法和經(jīng)驗。認為，應(yīng)用型市場營銷本科教育要求各本科高校緊密結(jié)合地方特色和高校資源，注重學生營銷綜合實踐能力的培養(yǎng)，要在教學體系建設(shè)中充分體現(xiàn)“應(yīng)用”二字。
應(yīng)用型本科教育重在“應(yīng)用”二字，它是本科教育和高職教育相結(jié)合的教育模式的探索。旨在應(yīng)對新的經(jīng)濟、人口、教育、就業(yè)形勢下傳統(tǒng)本科教育的不足。希望構(gòu)建能夠滿足和適應(yīng)經(jīng)濟、社會發(fā)展需要的新的教育模式。目前，市場營銷專業(yè)在全國的高等院校之中開設(shè)數(shù)量龐大，生源嚴重過剩，但是現(xiàn)實是勞動力市場對營銷人才的需求量極高，卻很難人職匹配，導致企業(yè)招不到合適的人才，個別地區(qū)長期處于人才過剩和企業(yè)缺人的雙重尷尬局面，所以在國家大力推行應(yīng)用型本科教育之際，市場營銷專業(yè)理應(yīng)一馬當先，先行改革。
那么，應(yīng)用型市場營銷本科教育改革“路在何方”?我們以北京吉利學院為例來探究應(yīng)用型市場營銷本科教育改革方向。
北京吉利學院(原北京吉利大學)是國家教育部批準的普通本科高校，由吉利集團于創(chuàng)辦。升本之前北京吉利學院一直都有市場營銷專業(yè)，該專業(yè)多年來一直下設(shè)在商學院，其時官方稱謂為市場營銷高職專業(yè)和營銷管理自設(shè)專業(yè)。本科教育改革前，汽車營銷專業(yè)由汽車學院開設(shè)，后經(jīng)學院間統(tǒng)籌、校務(wù)會審定，汽車營銷專業(yè)被并在商學院市場營銷專業(yè)之下，成為其一個方向。市場營銷專業(yè)是北京吉利學院第一批升本的專業(yè)，恰逢國家推行應(yīng)用型本科教育改革。所以，商學院在領(lǐng)悟國家精神、洞察外部形勢和評估內(nèi)部資源之后，決定對市場營銷本科專業(yè)進行大刀闊斧的改革。改革的方向是順應(yīng)應(yīng)用型本科的內(nèi)涵即充分融合本科教育與高職教育的雙方優(yōu)勢，合理預測市場需求的市場營銷方向，最大限度利用集團和學校歷年來形成的資源優(yōu)勢，打破學院、專業(yè)、校企界限，實現(xiàn)學院合作、專業(yè)課程互通、校企資源對接，讓通過市場營銷本科教育的學子滿足社會需求、實現(xiàn)自身發(fā)展。
北京吉利學院市場營銷本科專業(yè)教育改革的.總體思路是：在培養(yǎng)方向上，著重培養(yǎng)學生的市場分析、營銷策劃和營銷管理(即營銷執(zhí)行力)三大核心能力;在行業(yè)選擇上選擇適合自己發(fā)展的行業(yè)(汽車營銷、金融營銷、文化產(chǎn)業(yè)營銷及互聯(lián)網(wǎng)營銷為主要選擇方向)，通過科學的營銷職業(yè)規(guī)劃，在進入各類企事業(yè)單位后，能夠成長為市場分析研究、市場推廣、銷售、營銷策劃、咨詢服務(wù)、品牌建設(shè)等方面的管理型人才;通過培養(yǎng)，激發(fā)部分學生的創(chuàng)業(yè)意識和潛能，提升其創(chuàng)業(yè)管理能力。
具體來講，北京吉利學院市場營銷本科教育改革體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、專業(yè)培養(yǎng)。
在專業(yè)培養(yǎng)上，我們培養(yǎng)三大核心能力，聚焦四個模塊的行業(yè)實戰(zhàn)，見(表1)。
我們打通學院間課程，實現(xiàn)資源共享。由幾大學院共同商討教學標準、共同統(tǒng)籌課程資源，在學院間實現(xiàn)互利共贏，既滿足學生就業(yè)需求，又充分發(fā)揮各學院的學科優(yōu)勢，而且實現(xiàn)多學科互補、節(jié)省課堂資源。
二、模塊設(shè)計。
在模塊設(shè)計上，我們聚焦“四大行業(yè)”的選修模塊。見(表2)。這四大模塊都是北京吉利學院通過調(diào)研市場上需求的熱門行業(yè)，同時也是本校的優(yōu)勢資源所在。吉利集團優(yōu)勢首選汽車方向，汽車營銷的師資培養(yǎng)、實訓基地建設(shè)都有成熟的資源可以利用。金融是近幾年的熱門，金融專業(yè)也是本校本科專業(yè)，擁有一流的師資隊伍和實訓室，同時在參加國家級的各種金融賽事中都連連奪冠，專業(yè)非常成熟?；ヂ?lián)網(wǎng)與文化產(chǎn)業(yè)更是當今的主流，同時也是學校重點發(fā)展的方向。市場營銷本科專業(yè)與這些專業(yè)對接正好實現(xiàn)了強強聯(lián)合，為學生提供了寬廣的選擇空間和學習機會。
三、課程設(shè)置。
在課程設(shè)置上，我們強化實戰(zhàn)訓練，建立“營銷實戰(zhàn)綜合訓練營”，內(nèi)容涵蓋：市場營銷管理沙盤模擬、大客戶營銷管理沙盤模擬、市場調(diào)查模擬(軟件)、營銷策劃(新產(chǎn)品市場推廣方案、廣告策劃等)、銷售管理情景模擬(壓力訓練、人員推銷、促銷計劃與組織)、銷售團隊建設(shè)與管理、商務(wù)談判模擬等等。
營銷實戰(zhàn)綜合訓練營是我們的一大特色。它在學生學完基礎(chǔ)理論知識之后，集中四周的時間打造學生的綜合實戰(zhàn)能力。通過對畢業(yè)前的學生進行營銷素質(zhì)訓練、營銷能力訓練、營銷思維訓練，把學生順利地送入工作崗位，使他們具有市場營銷崗位所應(yīng)該具備的心理素質(zhì)、團隊能力、營銷技能和系統(tǒng)思維、營銷管理的能力，能夠全面適應(yīng)崗位的要求，并且蘊含崗位發(fā)展?jié)摿Α?BR> 四、案例教學。
在案例教學方面，我們有兩個創(chuàng)新：開設(shè)《市場營銷案例專題》課程，教學由骨干教師輪流主持;開設(shè)《專家話營銷》課程，由多名企業(yè)專家輪流主持(沙龍式)，年輕教師組織學生討論、總結(jié)、消化、吸收。
五、教學手段。
在教學手段上，采用基礎(chǔ)理論教學+案例教學+實戰(zhàn)訓練相結(jié)合的方式?；A(chǔ)理論教學我們一貫聲情并茂、圖文結(jié)合，這在以往的高職教育中就充分體現(xiàn);案例教學的案例全部來源于現(xiàn)實，失敗的、成功的都會仔細分析，教師與學生一起還原歷史、分析成敗，讓學生在了解前人的經(jīng)歷經(jīng)驗基礎(chǔ)上能夠用最前沿的營銷理論解決即將面對的現(xiàn)實;實戰(zhàn)訓練方面我們強調(diào)沙盤教學，使學生足不出戶就能體驗商場的激烈景象，這是本校的一大特色，通過沙盤演練，學生能夠完好體驗市場環(huán)境分析、資源整合配置、營銷策略制定、團隊成員組織、財務(wù)風險控制、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整等環(huán)節(jié)。多位一體地操練，使學生在趣味中練就系統(tǒng)思維能力和營銷技能運用能力以及營銷心理抗壓能力。
六、師資培養(yǎng)。
如果把畢業(yè)生比喻成產(chǎn)品，那學生入校之初就是初級品或者稱為待加工品。學校是個工廠，老師就是負責加工的師傅。師傅的本事、本領(lǐng)、理念、方法決定了產(chǎn)品的眾多方面。北京吉利學院市場營銷專業(yè)校企對接不僅體現(xiàn)在學生實習、就業(yè)上，還體現(xiàn)在允許教師到企業(yè)掛職、提供教師各種線下、線上的培訓機會，不僅有兄弟院校的交流，更有校企合作的深度溝通。雖然有些方面還需要進一步加強投入和扶持的力度，但是我們一直在努力營造一個開放的多維的環(huán)境使教師更好地發(fā)展，打造出優(yōu)良的產(chǎn)品回饋社會。
當然，這六個方面的改革還在探索當中，肯定會有修正和補充，但是應(yīng)用型本科教育本身也在不斷探索與豐富，我們有理由相信通過各高等院校的共同努力，應(yīng)用型市場營銷本科教育改革這條路會越走越寬廣。