方案的制定需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作和專業(yè)知識(shí)，可以促進(jìn)合作與創(chuàng)新。方案的編寫要盡量簡(jiǎn)明扼要，避免冗長(zhǎng)的描述和重復(fù)的內(nèi)容。如果你正在犯愁如何制定一個(gè)成功的方案，那么不妨參考以下這些方案范文，或許能幫你找到解決問(wèn)題的線索。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇一
20xx年xx月上旬-xx月底。
（一）建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（二）易地扶貧搬遷戶勞動(dòng)力；
（三）就業(yè)困難人員、殘疾人；
（四）零就業(yè)家庭成員；
（五）雁歸人員；
（六）城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員；
（七）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、農(nóng)民工；
（八）有用工需求的各類用人單位、企業(yè)。
通過(guò)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)及促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，使農(nóng)村勞動(dòng)力了解公共服務(wù)政策，享有基本公共就業(yè)服務(wù)，有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力能獲得崗位信息、職業(yè)培訓(xùn)；使有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工能獲得創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，知曉創(chuàng)業(yè)扶持政策，扶持更多農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；使有用人需求的用人單位能得到招聘服務(wù)，動(dòng)員更多用人單位吸納農(nóng)村勞動(dòng)力；使農(nóng)村勞動(dòng)力了解相關(guān)法律法規(guī)政策和維權(quán)途徑，提高勞動(dòng)權(quán)益保障意識(shí)；促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)業(yè)就業(yè)，增加貧困群眾收入，助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
（一）主辦單位：xxxxxx。
（二）承辦單位：xxxxxx。
（三）協(xié)辦單位：xxxxxx。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府（辦事處）。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（xx月上旬-xx月xx日）。通過(guò)編制印發(fā)就業(yè)崗位信息宣傳冊(cè)、編發(fā)短信微信、張貼活動(dòng)海報(bào)、擺攤設(shè)點(diǎn)等方式和充分利用電視、網(wǎng)站等媒體，在車站、碼頭等人員密集的地方大力宣傳發(fā)布全縣用工需求及創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策，營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。
（二）活動(dòng)實(shí)施階段（xx月xx日-xx月xx日）。搶抓大量在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)過(guò)春節(jié)的有利時(shí)機(jī)，組織開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。
1、開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工信息摸底調(diào)查。利用春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)時(shí)機(jī)，組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)。一是明確在沿培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展摸底走訪調(diào)查，了解服務(wù)對(duì)象基本信息、培訓(xùn)意愿和就業(yè)意愿及務(wù)工地點(diǎn)等情況，及早鎖定幫扶對(duì)象，建立動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳；二是以30戶以上的自然村（寨）為單位，通過(guò)簽定服務(wù)協(xié)議，由在沿培訓(xùn)機(jī)構(gòu)下鄉(xiāng)到村到寨集中開展政策宣傳，為服務(wù)對(duì)象送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)，擴(kuò)大政策知曉率，確保就業(yè)政策宣傳全覆蓋。
2、開展一輪“冬季充電”培訓(xùn)。抓住春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)、培訓(xùn)相對(duì)容易組織的機(jī)會(huì)，采取通俗易懂的方式，通過(guò)組織開班、座談會(huì)、場(chǎng)壩會(huì)、院壩會(huì)等形式宣傳學(xué)習(xí)黨的好聲音、好政策，做好感恩培訓(xùn)；做好“兩不愁三保障”、社保、培訓(xùn)、就業(yè)等政策宣傳培訓(xùn)；立足市場(chǎng)用工需求，大力組織開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)；依托職業(yè)院校、“土專家、田教授”、龍頭企業(yè)、扶貧車間、農(nóng)民專業(yè)合作社等，采取短、平、快的培訓(xùn)方式，圍繞12個(gè)重點(diǎn)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開展種植養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售等培訓(xùn)。
3、開展一次有組織勞務(wù)輸出。進(jìn)一步加強(qiáng)與對(duì)口幫扶城市xx的勞務(wù)協(xié)作，利用春節(jié)期間政策宣傳及信息統(tǒng)計(jì)，收集有就業(yè)意愿外出xx?。▁x）務(wù)工信息，對(duì)接好xx市場(chǎng)用工需求，集中開展一次有組織勞務(wù)輸出，確保務(wù)工人員有好企業(yè)可進(jìn)、有好崗位可選。
4、組織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要加大政策宣傳，切實(shí)做好應(yīng)聘求職動(dòng)員工作。xx月xx日在xx易地扶貧搬遷安置點(diǎn)組織開展招聘會(huì)，確保易地扶貧搬遷戶“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”。xx月xx日集中舉辦多場(chǎng)次東西部扶貧協(xié)作招聘會(huì)，主會(huì)場(chǎng)設(shè)在xx街道xx廣場(chǎng)，分會(huì)場(chǎng)設(shè)在xx街道、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)。有分會(huì)場(chǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），自行組織有就業(yè)意愿的勞動(dòng)力到分會(huì)場(chǎng)參加招聘會(huì)；無(wú)分會(huì)場(chǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），按時(shí)將有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力組織到主會(huì)場(chǎng)參加招聘會(huì)。xx月xx日、xx日分別在xx安置點(diǎn)、xx安置點(diǎn)舉辦就業(yè)扶貧招聘會(huì)。
5、打出一套就業(yè)援助組合拳。進(jìn)一步加大就業(yè)援助服務(wù)力度，通過(guò)落實(shí)就業(yè)援助政策、強(qiáng)化援助服務(wù)、開發(fā)公益性崗位安置等手段持續(xù)提供就業(yè)幫扶。加強(qiáng)建檔立卡貧困勞動(dòng)力、零就業(yè)家庭成員等重點(diǎn)群體實(shí)名制管理，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)施重點(diǎn)幫扶，制定有針對(duì)性的就業(yè)援助計(jì)劃，明確服務(wù)內(nèi)容和步驟，跟蹤解決就業(yè)過(guò)程中的困難和問(wèn)題。為符合條件的單位和個(gè)人及時(shí)落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)援助補(bǔ)貼，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。
（三）活動(dòng)總結(jié)階段（xx月xx日—xx日）?！按猴L(fēng)行動(dòng)”和就業(yè)援助活動(dòng)結(jié)束后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及相關(guān)部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，檢驗(yàn)活動(dòng)成效。
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立xxxx縣20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員名單如下：
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：xxxxxx。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)（辦事處主任）。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人社局，xx兼任辦公室主任，xx兼任辦公室副主任，xx等同志負(fù)責(zé)具體辦公。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。承辦部門要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，將“春風(fēng)行動(dòng)”就業(yè)援助月招聘會(huì)作為促進(jìn)農(nóng)村貧困勞動(dòng)力就業(yè)、助推脫貧攻堅(jiān)重要內(nèi)容抓好落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）各相關(guān)單位要高度重視，精心組織，各司其職、通力協(xié)作、形成工作合力，確?！贝猴L(fēng)行動(dòng)”和就業(yè)援助活動(dòng)取得預(yù)期效果。
（二）強(qiáng)化宣傳動(dòng)員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各相關(guān)單位要對(duì)“春風(fēng)行動(dòng)”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)和就業(yè)服務(wù)措施進(jìn)行多形式、多方式、多渠道宣傳報(bào)道，積極為“春風(fēng)行動(dòng)”的開展?fàn)I造良好的輿論氛圍，激發(fā)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者參加活動(dòng)的激情與活力。
（三）強(qiáng)化安全保障?？h公安局、縣城市管理局、交警大隊(duì)等相關(guān)部門要高度重視招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，制定安全工作方案和應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全檢查，消除安全隱患，確保招聘活動(dòng)安全有序。
（四）及時(shí)總結(jié)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）相關(guān)部門要嚴(yán)格按照活動(dòng)總結(jié)安排和要求，及時(shí)總結(jié)、統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)工作開展情況及成果，推廣好的工作經(jīng)驗(yàn)和做法。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇二
根據(jù)《xx自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳xx自治區(qū)扶貧開發(fā)辦公室xx自治區(qū)總工會(huì)xx自治區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)xx自治區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月的通知》及xx市通知精神，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本方案：
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
（一）開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象、送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
（二）做好招聘服務(wù)活動(dòng)。廣泛收集適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。計(jì)劃舉辦兩場(chǎng)招聘會(huì)：一、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月xx），在xx農(nóng)場(chǎng)文化廣場(chǎng)；二、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月初xx），扶xx經(jīng)濟(jì)區(qū)空港大廈。
（三）政策宣傳。在活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
（四）推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
（五）打出一套就業(yè)援助組合拳。在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
（一）高度重視、做好部署。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展，統(tǒng)一部署?？h人社局、扶貧辦、總工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等五個(gè)單位擬定于20xx年xx月xx日聯(lián)合在xx產(chǎn)業(yè)園文化廣場(chǎng)舉辦第一場(chǎng)招聘會(huì)，各有關(guān)單位要做好工作部署，提高政治站位、加強(qiáng)活動(dòng)部署，切實(shí)把活動(dòng)作為穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措抓實(shí)抓好。
（二）精心組織、保障安全。加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施，切實(shí)抓好活動(dòng)各環(huán)節(jié)的組織實(shí)施，落實(shí)安全生產(chǎn)要求，做好招聘會(huì)、宣講會(huì)等人員密集場(chǎng)所消防安全、安全保衛(wèi)等工作，消除隱患、防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛動(dòng)員、加強(qiáng)宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況和所取得的進(jìn)展，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
（四）做好記載、及時(shí)總結(jié)。就業(yè)中心要做好實(shí)名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動(dòng)結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。各部門要及時(shí)做好本部門相關(guān)統(tǒng)計(jì)和總結(jié)工作，并分別報(bào)送對(duì)應(yīng)的上級(jí)部門。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇三
為了進(jìn)一步做好**困難人員就業(yè)援助工作，幫助有勞動(dòng)能力的殘疾人和殘疾人家庭人員，實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于開展2011年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》（人社部函〔2011〕331號(hào)）文件精神，特制定本活動(dòng)方案：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分體現(xiàn)黨和國(guó)家關(guān)注民生關(guān)愛就業(yè)困難群體，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
二、機(jī)構(gòu)設(shè)立。
成立**2011年就業(yè)援助月活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)**2011年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各設(shè)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作的組織、督查工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室負(fù)責(zé)具體落實(shí)工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員由以下人員組成：
組長(zhǎng)：**（**委常委常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)）。
副組長(zhǎng)：**（**人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)）。
**（**殘疾人聯(lián)合會(huì)理事長(zhǎng)）。
成員：**（**就業(yè)服務(wù)中心主任）。
**（**殘疾人聯(lián)合會(huì)代副理事長(zhǎng)）。
**（**人力資源和社會(huì)保障局職就股股長(zhǎng)）。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由**同志兼任，辦公室成員由**人力資源和社會(huì)保障局、**殘疾人聯(lián)合會(huì)抽調(diào)組成。
1、符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)包括：長(zhǎng)期失業(yè)人員，歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生，零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員，部分與國(guó)有企業(yè)承包協(xié)議解除勞動(dòng)關(guān)系人員，森工企業(yè)和獨(dú)立工礦區(qū)困難企業(yè)下崗失業(yè)人員。
2、殘疾登記失業(yè)人員，其中重點(diǎn)是殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人。
3、**戶口和具有一定勞動(dòng)能力的殘疾人。
4、**戶口沒(méi)有一人就業(yè)、無(wú)勞動(dòng)能力殘疾人家庭成員。
5、**未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生和長(zhǎng)期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員。
四、援助內(nèi)容。
3、職業(yè)技能培訓(xùn)援助；
4、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)援助。
1、每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠得到登記認(rèn)定，并納入到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)信息監(jiān)測(cè)制度，實(shí)現(xiàn)實(shí)名制的登記管理和援助服務(wù)。
2、每一位未就業(yè)的援助對(duì)象都能夠得到至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3次職業(yè)介紹服務(wù)；零就業(yè)家庭中至少1個(gè)登記失業(yè)人員在活動(dòng)期間實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
3、每一位符合政策條件但未能享受相關(guān)扶持政策的援助對(duì)象都能夠及時(shí)享受到政策。
4、每一位有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的殘疾人都能夠進(jìn)行登記，得到“一對(duì)一”的就業(yè)服務(wù)。其中符合條件的殘疾人能夠享受殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策和養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策等殘疾人專項(xiàng)就業(yè)扶持政策。
5、轄區(qū)內(nèi)的居民能夠了解到各級(jí)就業(yè)扶持政策的主要內(nèi)容和本。
次專項(xiàng)活動(dòng)的開展時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容，每一位援助對(duì)象都能夠了解到具體援助內(nèi)容和相關(guān)政策。
六、援助工作步驟。
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段。
5、援助工作總結(jié)。
七、工作職責(zé)。
1、**人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)崗位開發(fā)，培訓(xùn)項(xiàng)目等相關(guān)工作；啟動(dòng)儀式場(chǎng)地、場(chǎng)景、用工信息，協(xié)調(diào)落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)資金。
2、**殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)，組織入戶訪問(wèn)，求職登記，啟動(dòng)儀式的宣傳資料和宣傳標(biāo)語(yǔ)等相關(guān)工作。
**人力資源和社會(huì)保障局**殘疾人聯(lián)合會(huì)二0一一年十二月十二日。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇四
為服務(wù)園區(qū)企業(yè)用工需求，大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)，有效解決企業(yè)用工難題，決定在20xx年春節(jié)期間舉辦20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助”月專項(xiàng)活動(dòng)，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：
就業(yè)幫扶真情相助。
線上線下相結(jié)合，適時(shí)開展線下招聘會(huì)。
20xx年xx月xx日—xx月xx日。
（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員。
（二）殘疾登記失業(yè)人員。
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)就業(yè)幫扶對(duì)象。
（四）工業(yè)園區(qū)企業(yè)。
（一）開展走訪慰問(wèn)，掌握就業(yè)需求。積極發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障平臺(tái)作用，組織人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對(duì)象開展上門走訪，發(fā)出慰問(wèn)信，送上節(jié)日問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。
目標(biāo)任務(wù)：了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，摸清人員底數(shù)和具體情況進(jìn)行實(shí)名登記，掌握他們的就業(yè)需求，納入就業(yè)信息監(jiān)測(cè)體系。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（二）實(shí)地調(diào)查走訪，做好崗位征集。深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，收集企業(yè)招聘需求，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。
目標(biāo)任務(wù)：摸清當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)用工情況包括在職員工人員結(jié)構(gòu)、工資待遇、主要來(lái)源以及減員、缺工等情況；從企業(yè)規(guī)模、企業(yè)性質(zhì)等多方面綜合把握當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（三）搭建對(duì)接平臺(tái)，開展線上+線下招聘。視疫情防控形勢(shì)，開展線上招聘直播活動(dòng)。組織招工工作組到重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及人口密集區(qū)進(jìn)行巡回招聘，并利用人力資源市場(chǎng)信息集散和政策宣傳作用，開展線上遠(yuǎn)程招聘，促進(jìn)信息精準(zhǔn)匹配。
目標(biāo)任務(wù)：做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六保”任務(wù)，大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)，確保我縣就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（四）組織開展“企業(yè)招聘直通車掌上就業(yè)新賦能”園區(qū)專場(chǎng)系列招聘會(huì)活動(dòng)。
為展現(xiàn)我縣優(yōu)良的營(yíng)商環(huán)境，提升企業(yè)整體形象，邀請(qǐng)全縣工業(yè)園區(qū)部分重點(diǎn)企業(yè)參與直播入企系列活動(dòng)。通過(guò)將直播間搬進(jìn)企業(yè)、搬進(jìn)工廠、搬進(jìn)宿舍，讓勞動(dòng)者近距離了解企業(yè)工作和生活環(huán)境，助力企業(yè)招才納才，著力為我市企業(yè)發(fā)展提供人力資源支撐。
目標(biāo)任務(wù)：通過(guò)推介一批硬件環(huán)境好、軟件服務(wù)優(yōu)、員工忠誠(chéng)度高的優(yōu)質(zhì)企業(yè)，展現(xiàn)我縣主導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、生產(chǎn)理念、文化背景、團(tuán)隊(duì)精神等軟硬實(shí)力，提高企業(yè)現(xiàn)有員工的幸福感和獲得感，增加企業(yè)對(duì)本地和外地各類人才的吸引力，促進(jìn)企業(yè)不斷優(yōu)化用工環(huán)境，真正幫助企業(yè)做到“引工有道，用工有招，留工有方”。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局。
活動(dòng)時(shí)間：直播入企系列活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月xx日-xx月xx日。
（五）開展職業(yè)技能提升集中攻堅(jiān)行動(dòng)。
堅(jiān)持需求導(dǎo)向，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，適應(yīng)人民群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要，大力推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者，大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，加快建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。
目標(biāo)任務(wù)：落實(shí)xx省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)xx省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案（20xx-20xx年）的通知》（xx廳字〔20xx〕xx號(hào)）要求，持續(xù)開展職業(yè)技能提升行動(dòng)，完成職業(yè)技能提升行動(dòng)三年任務(wù)，提高培訓(xùn)針對(duì)性、實(shí)效性，全面提升勞動(dòng)者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局。
為確?；顒?dòng)順利開展，落實(shí)到位，特成立“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月活動(dòng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：xxxxxx。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(在縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局)，由縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局局長(zhǎng)xx兼任辦公室主任，聯(lián)系電話：151xxxxxxxxxxxx。
（一）高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮勞動(dòng)力供給資源優(yōu)勢(shì)，加大宣傳力度，組織好就業(yè)困難人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員、殘疾登記失業(yè)人員等各類人員參加活動(dòng)，確保用工單位與求職者實(shí)現(xiàn)有效對(duì)接。
（二）明確分工，做好信息審核。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障負(fù)責(zé)人要積極主動(dòng)深入企業(yè)了解用工情況，于xx月xx日前收集企業(yè)用工信息，xx月xx日前匯總20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表，報(bào)送至縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局就業(yè)股。加強(qiáng)用人單位招聘信息的審核把關(guān)，對(duì)用人單位的資質(zhì)和招聘信息的真實(shí)性、有效性進(jìn)行審查，嚴(yán)格規(guī)范招聘信息采集和發(fā)布程序，杜絕各類虛假信息。
（三）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。廣泛聯(lián)絡(luò)各級(jí)新聞媒體開展活動(dòng)宣傳，充分利用電視、廣播、報(bào)刊、微信、微博、網(wǎng)絡(luò)等多種媒介及時(shí)宣傳活動(dòng)信息和活動(dòng)成果，提高活動(dòng)參與度，為活動(dòng)營(yíng)造濃厚氛圍。
（四）強(qiáng)化疫情防控。各地要嚴(yán)格按照疫情防控要求，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)。線下招聘等活動(dòng)要制定應(yīng)急預(yù)案，細(xì)化實(shí)化各項(xiàng)工作，責(zé)任到人、措施到人。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇五
為做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！比蝿?wù)，著力解決就業(yè)困難群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)問(wèn)題，不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，根據(jù)《xx自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動(dòng)的通知》、《xx市貫徹落實(shí)人力資源社會(huì)保障部等7部門〈關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項(xiàng)行動(dòng)的通知〉的實(shí)施方案》（xx人社函〔20xx〕xx號(hào)）、《自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》和《xx市人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年xx市就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（xx人社函〔20xx〕xx號(hào)）要求，區(qū)人社局聯(lián)同有關(guān)部門定于20xx年xx月舉行“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月迎新春送溫暖”專場(chǎng)活動(dòng)招聘會(huì)。為確?；顒?dòng)取得實(shí)際效果，特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下：
就業(yè)幫扶真情相助。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
（一）時(shí)間：20xx年xx月xx日上午9：30—12：30。
地點(diǎn)：xx鎮(zhèn)人民政府廣場(chǎng)。
（二）時(shí)間：20xx年xx月xx日上午9：00—14：00。
地點(diǎn)：xx廣場(chǎng)西側(cè)門。
（一）經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口、易地搬遷貧困勞動(dòng)力；
（四）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力；
（五）有求職就業(yè)意愿的農(nóng)民工；
（六）農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)就業(yè)幫扶對(duì)象；
（七）有用工需求的企業(yè)等用人單位。
幫助服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)援助政策措施，使服務(wù)對(duì)象都能掌握申領(lǐng)政策服務(wù)的具體流程和操作方法，有就業(yè)需求的都能得到就業(yè)援助服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)援助政策，促進(jìn)未就業(yè)的服務(wù)對(duì)象就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，讓服務(wù)對(duì)象感覺到黨和政府的溫暖與關(guān)懷。
（一）建立幫扶清單。對(duì)各類服務(wù)對(duì)象實(shí)名制數(shù)據(jù)和幫扶臺(tái)賬，通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)、聯(lián)系核實(shí)等方式，將其中尚未就業(yè)，以靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動(dòng)重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，建立幫扶清單。詳細(xì)了解掌握其基本信息和變更信息，做到基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清，為精準(zhǔn)幫扶提供支撐。
（二）廣泛收集崗位。深入各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位，方便困難群眾就近就業(yè)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。準(zhǔn)備一批保潔保綠、基層協(xié)管等公益性崗位，對(duì)難以通過(guò)市場(chǎng)渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置。
（三）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。各縣（市、區(qū)）要針對(duì)困難群眾特點(diǎn)，圍繞困難群眾不同需求，精準(zhǔn)施策。對(duì)就業(yè)意愿不足的，開展1次政策宣講、1次職業(yè)指導(dǎo)，幫助提拔信心，合理規(guī)劃求職方向。對(duì)技能不足的，提供至少1個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。對(duì)有就業(yè)意愿的，對(duì)照幫扶清單和崗位信息庫(kù)，提供至少3個(gè)適合的崗位。對(duì)符合條件的困難群眾及用人單位，落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)用人單位更多吸納困難群眾就業(yè)。
（四）舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)。
活動(dòng)期間，要結(jié)合疫情防控形勢(shì)，合理舉辦線上線下招聘活動(dòng)，在嚴(yán)格落實(shí)疫情防控的`要求下，組織我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)及各類企業(yè)參加，提供各類工種崗位。線上招聘活動(dòng)同步進(jìn)行。要求入場(chǎng)單位發(fā)布適合困難群眾的招聘信息，著力促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。
（五）開展走訪慰問(wèn)。各地要對(duì)照幫扶清單，面向服務(wù)對(duì)象普通開展走訪慰問(wèn)。發(fā)出一封慰問(wèn)信，送上節(jié)目問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。開展一輪入戶走訪，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，對(duì)有就業(yè)需求，現(xiàn)場(chǎng)開展送崗位、送政策、送服務(wù)，幫助解決就業(yè)中遇到問(wèn)題。
（六）聚焦重點(diǎn)群體。各地要聚焦特定群體，實(shí)施特色幫扶，落實(shí)特殊要求。對(duì)零就業(yè)家庭開展“清零”行動(dòng)，確?；顒?dòng)期間每個(gè)家庭中至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)殘疾登記失業(yè)人員開展“一對(duì)一”就業(yè)幫扶，幫助一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求，穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模。
xx區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、xx區(qū)扶貧開發(fā)辦公室、xx區(qū)總工會(huì)、xx區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)、xx區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)。
xx區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。
（一）組織機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：根據(jù)工作實(shí)際需要從各有關(guān)單位抽調(diào)。
職責(zé)：協(xié)調(diào)統(tǒng)籌活動(dòng)各項(xiàng)工作開展。
（二）組委會(huì)下設(shè)工作組。
為了做到分工明確，各負(fù)其責(zé)，相互協(xié)作，共同完成，活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立3個(gè)工作小組。
1、綜合服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
（2）負(fù)責(zé)與有關(guān)部門聯(lián)系落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)地等工作；
（3）負(fù)責(zé)提供崗位信息采集審核和發(fā)布，組織企業(yè)進(jìn)場(chǎng)；
（4）負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天企業(yè)招聘人員的簽到、接待等工作；
（5）負(fù)責(zé)做好進(jìn)場(chǎng)企業(yè)及相關(guān)信息的收集匯總和活動(dòng)結(jié)束后各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)；
（7）負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的接待工作；
（8）負(fù)責(zé)聯(lián)系新聞媒體做好對(duì)活動(dòng)的新聞報(bào)道。
2、社會(huì)保險(xiǎn)政策服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)落實(shí)活動(dòng)當(dāng)天的社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳資料；
（2）負(fù)責(zé)做好活動(dòng)當(dāng)天的社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。
3、勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)落實(shí)活動(dòng)當(dāng)天的勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)政策宣傳資料；
（2）負(fù)責(zé)做好活動(dòng)當(dāng)天的勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。
（一）高度重視，提高認(rèn)識(shí)。各部門各單位要高度重視20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，把這次活動(dòng)作為做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！敝匾蝿?wù)，作為“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的一項(xiàng)重要舉措，精心組織，周密安排，帶著對(duì)困難群眾的深厚感悟開展工作，將黨和政府對(duì)困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
（二）各司其職，落實(shí)專人?；顒?dòng)承辦單位要組織好用人單位進(jìn)場(chǎng)以及策劃、落實(shí)好招聘會(huì)場(chǎng)地、安全保衛(wèi)及醫(yī)療衛(wèi)生等工作，區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會(huì)、區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)、區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)等部門要積極宣傳舉辦招聘會(huì)的有關(guān)信息，并組織轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、殘疾登記失業(yè)人員、退役軍人、城市困難群體、符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能職工、困難企業(yè)職工、農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力等各類求職者進(jìn)場(chǎng)參加招聘活動(dòng)。各工作小組要將各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到人，各負(fù)其責(zé)，分工配合，確保各項(xiàng)工作順利有序開展。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇六
落實(shí)打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決策部署，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，搭建崗位供需對(duì)接平臺(tái)，服務(wù)各類用工企業(yè)，促進(jìn)更充分和更高質(zhì)量就業(yè)。持續(xù)開展農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體的就業(yè)幫扶工作，為新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人力資源保障。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工、失地農(nóng)民；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
(一)精準(zhǔn)摸清底數(shù)。各園區(qū)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，安排人員，深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象，送溫暖、拉家常、摸情況。重點(diǎn)圍繞“五清”，人員底數(shù)清（未就業(yè)勞動(dòng)力、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等人數(shù)）、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清展開調(diào)查摸底。全面走訪本轄區(qū)內(nèi)用工較多的`重點(diǎn)企業(yè)，了解用工需求，并建立信息臺(tái)賬。
(二)強(qiáng)化宣傳力度。各園區(qū)要在活動(dòng)期間開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用微信公眾號(hào)、新區(qū)人才網(wǎng)、社保窗口、社區(qū)、鄉(xiāng)村顯眼處橫幅懸掛等方式集中宣傳，不斷創(chuàng)新拓展宣傳渠道，提高“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”活動(dòng)的知曉度。
(三)精心組織招聘。各園區(qū)要聯(lián)合人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，廣泛收集一批適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘計(jì)劃，在活動(dòng)期間組織開展系列招聘服務(wù)活動(dòng)，搭建供需對(duì)接平臺(tái)。線下招聘現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)”名稱，分類設(shè)置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對(duì)象，設(shè)立專門服務(wù)臺(tái)，提供面對(duì)面咨詢服務(wù)。舉辦互聯(lián)網(wǎng)招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)精準(zhǔn)匹配，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足企業(yè)和勞動(dòng)力的用工求職需求。
(四)推介培訓(xùn)項(xiàng)目。各園區(qū)要結(jié)合實(shí)際，歸納整理出一批符合本地市場(chǎng)的用工需求清單，公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等的培訓(xùn)項(xiàng)目，吸引就業(yè)困難人員的積極參與。推廣本地區(qū)特色培訓(xùn)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，定期不定期組織專門培訓(xùn)，以知名培訓(xùn)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。
(五)加大援助力度。各地要在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，重點(diǎn)幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑，特別是加大對(duì)“零就業(yè)家庭”的關(guān)注度，建立動(dòng)態(tài)清零幫扶臺(tái)賬。同時(shí)，為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。建立一批難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力信息臺(tái)賬，在今后公益性崗位開發(fā)中進(jìn)行優(yōu)先安置考慮。
（六）培樹就業(yè)典型。各園區(qū)要在活動(dòng)期間組織農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動(dòng)力以及殘疾人中的勞動(dòng)致富典型人物，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)等舉辦巡回報(bào)告會(huì)。深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、田間地頭，面向各類勞動(dòng)者講述勞動(dòng)者的故事，樹立“勞動(dòng)最光榮、幸?？繆^斗”理念，引發(fā)心靈共鳴，激發(fā)勞動(dòng)致富內(nèi)生動(dòng)力。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各園區(qū)公共服務(wù)局要牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施此次活動(dòng)，各園區(qū)商旅、黨群、扶貧等部門要按照各自職責(zé)分工，密切配合。各單位要高度重視，把“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”作為貫徹落實(shí)黨的“健全有利于更充分更高質(zhì)量就業(yè)的促進(jìn)機(jī)制”的具體舉措，深刻認(rèn)識(shí)活動(dòng)的重要性和必要性，精心安排、周密部署，確保工作落實(shí)。
（二）加強(qiáng)協(xié)作，細(xì)化舉措。各單位要發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)展開宣傳，積極組織邀請(qǐng)農(nóng)民工、建檔立卡勞動(dòng)力、殘疾登記失業(yè)人員等重點(diǎn)群體及各類就業(yè)困難人員參加招聘會(huì)，開展崗位對(duì)接活動(dòng)。各園區(qū)公共服務(wù)局具體負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳和組織實(shí)施，要指定專人負(fù)責(zé)，創(chuàng)新服務(wù)模式，突出針對(duì)性和實(shí)效性，細(xì)化每一項(xiàng)措施，細(xì)化每一項(xiàng)責(zé)任，善始善終抓好各個(gè)環(huán)節(jié)工作，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)措施的全面落實(shí)。
（三）收集信息，及時(shí)總結(jié)。各園區(qū)要及時(shí)匯總活動(dòng)開展情況，隨開展、隨報(bào)送。在活動(dòng)開啟前報(bào)送招聘活動(dòng)安排，啟動(dòng)當(dāng)天報(bào)送啟動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)圖片、影音資料，同時(shí)加強(qiáng)新聞報(bào)道和宣傳。各園區(qū)公共服務(wù)局要確定1名活動(dòng)聯(lián)系人，于xx月xx日前將名單報(bào)送新區(qū)民政司法和社會(huì)保障局。各園區(qū)公共服務(wù)局、黨群部、商旅局、扶貧辦要做好本部門相關(guān)總結(jié)統(tǒng)計(jì)工作，由園區(qū)公共服務(wù)局負(fù)責(zé)匯總上報(bào)，于xx月xx日前上報(bào)統(tǒng)計(jì)表。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇七
堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，圍繞打造更加充分更高質(zhì)量就業(yè)示范城市，落實(shí)重點(diǎn)群體就業(yè)援助暖心工程，進(jìn)一步健全“精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)服務(wù)、精準(zhǔn)管理”的就業(yè)援助工作機(jī)制，幫助就業(yè)困難人員早就業(yè)、就好業(yè)，高質(zhì)量辦好民生實(shí)事，切實(shí)兜牢民生底線，為加快建設(shè)“強(qiáng)富美高”新無(wú)錫作出積極貢獻(xiàn)。
20xx年，幫扶城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)2.6萬(wàn)人，新開發(fā)1200個(gè)公益性崗位用于安置就業(yè)困難人員，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)“清零”，就業(yè)困難人員援助率100%。
（一）建檔立卡，健全精準(zhǔn)識(shí)別的工作機(jī)制。
1.建立人員檔案。街道（鎮(zhèn)）人社條線工作人員全面摸清就業(yè)困難人員底數(shù)，做到精準(zhǔn)到戶、精準(zhǔn)到人。全面了解就業(yè)困難人員基本情況、就業(yè)意愿和服務(wù)需求，做細(xì)做實(shí)人員信息錄入、援助需求采集及人員打分分類工作，形成“一人一檔”。
2.制定幫扶計(jì)劃。在人員分類的基礎(chǔ)上，街道（鎮(zhèn)）人社條線工作人員根據(jù)就業(yè)困難人員特點(diǎn)和需求，研究制定個(gè)性化援助計(jì)劃，簽訂就業(yè)援助協(xié)議，綜合運(yùn)用多種就業(yè)服務(wù)方式，實(shí)施“一人一策”精準(zhǔn)幫扶。
（二）人崗相適，實(shí)施精準(zhǔn)匹配的運(yùn)行機(jī)制。
3.歸集針對(duì)性崗位。建立重點(diǎn)企業(yè)崗位信息庫(kù)，引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的重點(diǎn)企業(yè)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)挑選一批符合就業(yè)困難人員需求的崗位，并向就業(yè)困難人員定向推送。以春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘月、金秋招聘月等公共就業(yè)專項(xiàng)活動(dòng)為載體，有重點(diǎn)地挖掘適合就業(yè)困難人員特點(diǎn)的崗位，組織就業(yè)困難人員專場(chǎng)對(duì)接活動(dòng)，促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。
4.開發(fā)公益性崗位。加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，加大崗位補(bǔ)貼等保障資金落實(shí)力度。優(yōu)化公益性崗位認(rèn)定程序，各市（縣）、區(qū)加大崗位開發(fā)力度，對(duì)通過(guò)市場(chǎng)渠道確實(shí)難以就業(yè)的就業(yè)困難人員予以托底安置。完善公益性崗位動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)退工等原因形成的空崗，各市（縣）、區(qū)應(yīng)及時(shí)安排符合條件的就業(yè)困難人員上崗就業(yè)，確保公益性崗位發(fā)揮最大功效。各市（縣）、區(qū)將開發(fā)的`公益性崗位需求信息集中向社會(huì)發(fā)布，組織公益性崗位專場(chǎng)招聘洽談會(huì)，促進(jìn)供需精準(zhǔn)對(duì)接。
5.拓展靈活性崗位。整合資源，支持多渠道靈活就業(yè)。把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍，開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū)專欄，免費(fèi)發(fā)布供求信息。嘗試與阿里本地生活等平臺(tái)企業(yè)建立對(duì)接機(jī)制，為就業(yè)困難人員增加非全日制就業(yè)機(jī)會(huì)。
（三）創(chuàng)新供給，落實(shí)精準(zhǔn)施策的幫扶機(jī)制。
6.筑牢服務(wù)陣地。在市區(qū)范圍內(nèi)，開展社區(qū)（村）就業(yè)服務(wù)站試點(diǎn)建設(shè)，引入社會(huì)多方資源，開展形式多樣的就業(yè)幫扶公益活動(dòng)，方便就業(yè)困難人員在家門口獲得貼心的就業(yè)援助服務(wù)。依托服務(wù)站，探索開展就業(yè)援助公益周、就業(yè)服務(wù)專家問(wèn)診日等系列活動(dòng)。組織結(jié)親幫困活動(dòng)，引導(dǎo)社會(huì)各類愛心人士、專家志愿團(tuán)成員與就業(yè)困難人員“一對(duì)一”結(jié)親，提供針對(duì)性就業(yè)服務(wù)，幫助就業(yè)困難人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、提升就業(yè)能力。
7.打造志愿團(tuán)隊(duì)。弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神，打造一支由企業(yè)（人力資源）管理者、專家學(xué)者和專業(yè)技術(shù)人才等熱心社會(huì)公益事業(yè)人士組成的“樂(lè)業(yè)無(wú)錫”就業(yè)服務(wù)專家志愿團(tuán)。組織開展就業(yè)服務(wù)專家志愿團(tuán)進(jìn)基層活動(dòng)，為就業(yè)困難人員提供包括職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃、求職心理調(diào)適等更加專業(yè)化的公共就業(yè)服務(wù)。探索建立專家-基層結(jié)對(duì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)專家定點(diǎn)服務(wù)長(zhǎng)效化、常態(tài)化。
8.強(qiáng)化服務(wù)供給。加大資金投入力度，完善政府購(gòu)買服務(wù)機(jī)制。開展云指導(dǎo)活動(dòng)，制作職業(yè)指導(dǎo)線上課程、錄制就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策微視頻，方便就業(yè)困難人員足不出戶提升求職技能，掌握最新扶持政策。開展“線上云招聘、直播帶崗位”活動(dòng)，為就業(yè)困難人員搭建直播求職平臺(tái)，暢通供需雙方溝通渠道。組織“青年職業(yè)訓(xùn)練營(yíng)”活動(dòng)，通過(guò)融合求職輔導(dǎo)、職場(chǎng)體驗(yàn)等形式，提升就業(yè)困難人員職業(yè)技能硬實(shí)力和職場(chǎng)應(yīng)對(duì)軟實(shí)力。
（四）動(dòng)態(tài)服務(wù)，建立精準(zhǔn)有效的管理機(jī)制。
9.加強(qiáng)人員跟蹤。社區(qū)（村）勞動(dòng)保障協(xié)理員定期做好就業(yè)困難人員跟蹤回訪工作。及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)困難人員接受援助情況，聽取援助對(duì)象的反饋意見，對(duì)援助效果不理想的，進(jìn)一步調(diào)整完善援助計(jì)劃。對(duì)已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的援助對(duì)象，積極跟蹤合同簽訂、社保繳納、工資收入、政策享受等情況。對(duì)跟蹤情況，及時(shí)做好動(dòng)態(tài)維護(hù)，全面記錄就業(yè)困難人員接受援助、實(shí)現(xiàn)就業(yè)等信息。
10.健全退出管理。實(shí)施就業(yè)困難人員閉環(huán)管理，加強(qiáng)就業(yè)困難人員在庫(kù)數(shù)據(jù)比對(duì)核查，及時(shí)注銷已實(shí)現(xiàn)就業(yè)、享受基本養(yǎng)老待遇、不符合最低生活保障等人員的就業(yè)困難人員身份。社區(qū)（村）勞動(dòng)保障協(xié)理員加強(qiáng)日常調(diào)查走訪，對(duì)因失去聯(lián)系而無(wú)法為其提供公共就業(yè)服務(wù)且其本人也不主動(dòng)聯(lián)系提出就業(yè)服務(wù)需求超過(guò)6個(gè)月的，做好記錄后及時(shí)注銷其就業(yè)困難人員身份。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各市（縣）、區(qū)要提高政治站位，把就業(yè)困難人員就業(yè)援助專項(xiàng)工作作為當(dāng)前的重中之重，高度重視、精心實(shí)施，并結(jié)合本地實(shí)際，組織開展一系列具有特色、富有成效的活動(dòng)。要明確責(zé)任主體，狠抓落實(shí)，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，做到有力、有序、有效推進(jìn)。
（二）強(qiáng)化考核監(jiān)督。堅(jiān)持線上跟蹤、實(shí)地核查相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)各市（縣）、區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助專項(xiàng)工作落實(shí)情況的跟蹤考核，并定期通報(bào)。對(duì)專項(xiàng)工作開展得力、成效顯著、氛圍濃厚的市（縣）、區(qū)予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，推廣經(jīng)驗(yàn)。
（三）營(yíng)造良好氛圍。要廣泛運(yùn)用報(bào)刊雜志、微博微信、廣播電視等各類渠道，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)困難人員就業(yè)援助服務(wù)宣傳活動(dòng)，及時(shí)報(bào)道好的經(jīng)驗(yàn)做法和亮點(diǎn)成效，努力營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇八
按照《人力資源社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（x社部函[20xx]x號(hào)）要求，省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間，在全省組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感?，F(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
20xx年1月5日至2月5日
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
實(shí)名登記建冊(cè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊(cè)，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對(duì)象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過(guò)摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對(duì)象的就業(yè)情況、問(wèn)題困難、意見訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長(zhǎng)效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
（一）逐戶調(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，建立實(shí)名制臺(tái)賬，做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。（責(zé)任單位：縣級(jí)人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）
（二）準(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對(duì)性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）
（三）多措并舉，精準(zhǔn)幫扶?；顒?dòng)期間，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對(duì)接。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對(duì)援助對(duì)象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對(duì)殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級(jí)殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）
（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對(duì)就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問(wèn)題。對(duì)因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）
（五）加強(qiáng)回訪，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對(duì)象，聽取反饋意見，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對(duì)援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社、殘聯(lián)部門。
完成時(shí)限：2月5日前）
（六）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各地要通過(guò)各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營(yíng)造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對(duì)象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績(jī)效目標(biāo)考核體系?！皟晒?jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級(jí)成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
（二）創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對(duì)接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷號(hào)推進(jìn)，確保方案落地見效。
（三）認(rèn)真總結(jié)上報(bào)。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法，實(shí)施“以點(diǎn)帶面”，突出活動(dòng)實(shí)效。對(duì)活動(dòng)中取得的新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)、新舉措要及時(shí)總結(jié)上報(bào)，省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)通報(bào)推廣。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇九
為貫徹落實(shí)武漢市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于開展再就業(yè)援助月的通知》1號(hào)文精神，迎接全國(guó)勞動(dòng)就業(yè)政策落實(shí)情況大檢查，推進(jìn)我街就業(yè)困難人員再就業(yè)工作及外來(lái)務(wù)工人員的就業(yè)問(wèn)題，現(xiàn)結(jié)合我街實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、主題。
“解就業(yè)人員之難，我們真情相助”
二、服務(wù)對(duì)象。
1、就業(yè)困難人員（“4050”人員、享受低保且連續(xù)失業(yè)1年以上的人員、下崗失業(yè)兩人以上的家庭及就業(yè)困難的喪偶離異家庭中的下崗失業(yè)人員、“零就業(yè)”家庭中有就業(yè)能力和就來(lái)愿望的人員、有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人員），及其他需要幫助的就業(yè)困難人員。
2、尚未就業(yè)的和靈活就業(yè)尚未享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的就業(yè)困難人員。
3、復(fù)員（退伍）尚未就業(yè)的人員。
4、外來(lái)務(wù)工人員及其他求職人員。
三、工作目標(biāo)。
通過(guò)政策援助，使就業(yè)困難人員及時(shí)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；通過(guò)技能援助，使就業(yè)困難人員及時(shí)掌握一門技能；幫助靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員落實(shí)社會(huì)保障補(bǔ)貼和穩(wěn)定的就業(yè)崗位，推進(jìn)就業(yè)援助的制度化。
（一）送政策。街道辦事處在春節(jié)前組織一次政策咨詢、就業(yè)信息交流活動(dòng)，詳細(xì)講解政策內(nèi)容及享受政策的具體要求，使每一位被援助對(duì)象了解適合自身的有關(guān)政策內(nèi)容和辦理途徑。
訂服務(wù)協(xié)議，使援助落實(shí)到實(shí)處。
（三）送崗位。街道辦事處和各社區(qū)要利用“勞動(dòng)力市場(chǎng)”網(wǎng)站和轄區(qū)優(yōu)勢(shì)，對(duì)特定的工作對(duì)象在1-2個(gè)社區(qū)主辦招聘會(huì)，使有就業(yè)愿望的援助對(duì)象及時(shí)獲得崗位信息，幫助他們中的一部分人在援助月期間落實(shí)就業(yè)崗位。
（四）送技能。各社區(qū)在入戶調(diào)查，走訪的基礎(chǔ)上，掌握援助對(duì)象的職業(yè)技能狀況和技能培訓(xùn)需求，由街道與區(qū)就業(yè)訓(xùn)練中心聯(lián)合舉辦有針對(duì)性的再就業(yè)培訓(xùn)。
四、時(shí)間安排。
五、工作安排。
（一）舉辦啟動(dòng)儀式，營(yíng)造良好氛圍。我街選擇兩個(gè)社區(qū)聯(lián)合舉辦再就業(yè)援助月活動(dòng)的啟動(dòng)儀式，啟動(dòng)儀式結(jié)束后，接著舉行政策咨詢會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。
（二）摸清重點(diǎn)對(duì)象，制定援助計(jì)劃。各社區(qū)制定本轄區(qū)內(nèi)的困難群體就業(yè)援助計(jì)劃，在摸清各類大齡就業(yè)困難人員基本情況的基礎(chǔ)上，確定工作重點(diǎn)，有針對(duì)性地實(shí)施援助行動(dòng)。
(三)．發(fā)動(dòng)社區(qū)工作人員到轄區(qū)單位尋求崗位，現(xiàn)場(chǎng)招聘或?qū)阡浻?。收集各種用工信息，以滿足求職人員擇業(yè)需要，為他們解決實(shí)際問(wèn)題。
（四）依托街道社區(qū)，做到服務(wù)到人。各社區(qū)組織工作人員，對(duì)每一位援助對(duì)象提供一對(duì)一幫扶服務(wù)，記錄服務(wù)的具體情況和服務(wù)效果，將再就業(yè)援助月活動(dòng)與創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關(guān)工作有機(jī)結(jié)合，幫助一批援助對(duì)象切實(shí)解決再就業(yè)和就業(yè)后社保接續(xù)的問(wèn)題。
（五）搞好相關(guān)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)上報(bào)情況。各社區(qū)將再就業(yè)援助活動(dòng)摸底情況報(bào)街勞動(dòng)保障所，將再就業(yè)援助月活動(dòng)實(shí)施情況總結(jié)和報(bào)表報(bào)街勞動(dòng)保障。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十
為了貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委有關(guān)精神，協(xié)助各級(jí)黨委、政府深入開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，化解供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、產(chǎn)能過(guò)剩和脫困升級(jí)中分流安置的職工，有效緩解春節(jié)后外出務(wù)工人員集中求職的壓力，按照省總、市總工會(huì)要求，縣總工會(huì)將在全縣范圍內(nèi)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”春送崗位活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
活動(dòng)時(shí)間為2月13日至3月7日。
本次活動(dòng)的重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)安置職工等下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、困難職工家庭高校畢業(yè)生及其它各類求職人員。
(一)廣泛開展宣傳。充分利用各種媒體平臺(tái)，特別是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道。大力宣傳國(guó)家更加積極的就業(yè)政策，宣傳供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，宣傳國(guó)家推動(dòng)化解剩余產(chǎn)能企業(yè)分流安置職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)出臺(tái)的一系列政策措施，宣傳困難職工解困脫困工作政策措施。
(二)走訪了解企業(yè)招聘情況。本次活動(dòng)縣總工會(huì)將組織專人帶隊(duì)深入到全縣各級(jí)企業(yè)，對(duì)企業(yè)用工情況進(jìn)行詳細(xì)的.摸底排查，對(duì)企業(yè)擬招聘的信息進(jìn)行詳細(xì)的歸納整理后，通過(guò)多種渠道向社會(huì)公布。
(三)開展“深入雙聯(lián)村，送崗位解民憂”活動(dòng)?？h總工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到雙聯(lián)點(diǎn)，開展春送崗位下鄉(xiāng)活動(dòng)，積極為有在附近就業(yè)意愿的村民，按照掌握的技能和要求，組織參加招聘單位的應(yīng)聘，切實(shí)解決農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力求職困難問(wèn)題，增加家庭收入。
(四)開展技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分發(fā)揮工會(huì)職業(yè)培訓(xùn)作用，廣泛開展“定向式”培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者技能素質(zhì)?？h總工會(huì)計(jì)劃年內(nèi)組織勞動(dòng)技能培訓(xùn)2期，300人次。
(一)進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層工會(huì)在接到通知后，要積極協(xié)助企業(yè)做好穩(wěn)定職工工作，盡量避免出現(xiàn)“用工荒”問(wèn)題的出現(xiàn)。
(二)積極匯總和發(fā)布企業(yè)招工信息。各基層工會(huì)接到通知后，積極與企業(yè)方溝通銜接，了解企業(yè)20xx年招聘情況，匯總后及時(shí)上報(bào)縣總工會(huì)，便于向社會(huì)公布。
聯(lián)系人：xxx。
聯(lián)系電話：xx。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十一
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
（一）開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象、送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
（二）做好招聘服務(wù)活動(dòng)。廣泛收集適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。計(jì)劃舉辦兩場(chǎng)招聘會(huì)：一、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月xx），在xx農(nóng)場(chǎng)文化廣場(chǎng)；二、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月初xx），扶xx經(jīng)濟(jì)區(qū)空港大廈。
（三）政策宣傳。在活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
（四）推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
（五）打出一套就業(yè)援助組合拳。在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
（一）高度重視、做好部署。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展，統(tǒng)一部署。縣人社局、扶貧辦、總工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等五個(gè)單位擬定于20xx年xx月xx日聯(lián)合在xx產(chǎn)業(yè)園文化廣場(chǎng)舉辦第一場(chǎng)招聘會(huì)，各有關(guān)單位要做好工作部署，提高政治站位、加強(qiáng)活動(dòng)部署，切實(shí)把活動(dòng)作為穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措抓實(shí)抓好。
（二）精心組織、保障安全。加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施，切實(shí)抓好活動(dòng)各環(huán)節(jié)的組織實(shí)施，落實(shí)安全生產(chǎn)要求，做好招聘會(huì)、宣講會(huì)等人員密集場(chǎng)所消防安全、安全保衛(wèi)等工作，消除隱患、防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛動(dòng)員、加強(qiáng)宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況和所取得的進(jìn)展，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
（四）做好記載、及時(shí)總結(jié)。就業(yè)中心要做好實(shí)名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動(dòng)結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。各部門要及時(shí)做好本部門相關(guān)統(tǒng)計(jì)和總結(jié)工作，并分別報(bào)送對(duì)應(yīng)的上級(jí)部門。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十二
為了認(rèn)真貫徹市、局關(guān)于防汛防臺(tái)指示精神，切實(shí)做好防汛防臺(tái)工作，結(jié)合我處的實(shí)際，特制定如下防汛防臺(tái)工作計(jì)劃：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
白天，以九個(gè)養(yǎng)護(hù)所為基本搶修隊(duì)伍，按各養(yǎng)護(hù)所的職責(zé)管轄范圍，做好充分準(zhǔn)備工作，嚴(yán)陣以待，隨時(shí)出動(dòng)。
晚上，運(yùn)行管理室值班人員為基本搶修隊(duì)伍，如遇暴雨臺(tái)風(fēng)等緊急情況，增加值班及搶修人員、組成若干小分隊(duì)，巡查搶險(xiǎn)解危。
1.建立由專職人員組成的路燈設(shè)施巡查制度，定期對(duì)照明設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情立即通知相關(guān)所、班搶修排險(xiǎn)。
2.堅(jiān)持24小時(shí)值班制度。緊密與公安“110”聯(lián)動(dòng)，密切與12345便民服務(wù)中心的聯(lián)系，詳細(xì)做好各類電話記錄，及時(shí)處理各類便民工單，關(guān)注“xx”論壇，時(shí)刻接受處置照明設(shè)施隱患，確保照明設(shè)施安全運(yùn)行。
3.各電工養(yǎng)護(hù)所對(duì)各自管轄區(qū)域內(nèi)的各種路燈設(shè)施、架空線路、景觀燈、廣告燈箱加強(qiáng)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。
4.臺(tái)風(fēng)來(lái)臨前，對(duì)園區(qū)高桿燈、市區(qū)宮燈、高架道路路燈、廣告燈箱固定螺栓進(jìn)行一次全面檢查。必要時(shí)將高桿燈燈盤放下，廣告燈箱、廣告旗臨時(shí)拆除。
5.對(duì)架空線路進(jìn)行檢查，如有樹枝影響架空線安全運(yùn)行的進(jìn)行樹枝修剪，確保線路的正常運(yùn)行。
6.要督促各區(qū)城管管轄的樓宇景觀，會(huì)同樓宇業(yè)主進(jìn)行專項(xiàng)檢查，如投光燈支架銹蝕的要油漆，沒(méi)有二重保護(hù)的加裝二重保護(hù)。防止景觀燈具從高空墜落傷人。
7.因水患造成部分路段積水，影響路燈、景觀燈正常供電運(yùn)行的，必要時(shí)解除電源，以防后患。
8.如遇其他意想不到險(xiǎn)情出現(xiàn)時(shí)，按照我處“關(guān)于處理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”方案及時(shí)處置?！皯?yīng)急預(yù)案”由領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)簽發(fā)命令，全處職工做好應(yīng)急準(zhǔn)備，整裝待發(fā)。
1.各所、班要對(duì)防汛防臺(tái)防雷用的各種搶修工具、照明設(shè)備、通訊器材、移動(dòng)電器進(jìn)行一次全面檢查，該換的換，該添置的添置。
2.材料設(shè)備科、倉(cāng)庫(kù)要對(duì)防汛防臺(tái)防雷用的設(shè)備、材料、工具有足夠的準(zhǔn)備，做好防災(zāi)物資的儲(chǔ)備。
3.防汛防臺(tái)防雷期間全處各科、所(班)長(zhǎng)以上責(zé)任人必須二十四小時(shí)開通手機(jī)，保證通訊暢通。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十三
根據(jù)《省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作若干措施的通知》（鄂政辦發(fā)〔20xx〕10號(hào)）、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的通知》（武人社辦〔20xx〕16號(hào)）等要求，決定從20xx年6月至12月底，在全市開展“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”，制定實(shí)施方案如下：
以提升就業(yè)困難人員幫扶對(duì)象就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)具就業(yè)創(chuàng)業(yè)為首要工作任務(wù)，通過(guò)實(shí)施“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”，切實(shí)減輕疫情對(duì)就業(yè)困難人員就業(yè)的影響，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾獲得感、滿意感，確保到年底全市就業(yè)困難人員存量不高于去年同期水平。
本市戶籍或持有《武漢市居住證》的法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是已進(jìn)行了失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定的人員。目前，主要是對(duì)前期調(diào)查摸底形成的《各區(qū)幫扶就業(yè)困難人員分解統(tǒng)計(jì)表》中1.5萬(wàn)余人（見附件1）進(jìn)行就業(yè)幫扶。今后，對(duì)新失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員也要及時(shí)納入就業(yè)幫扶對(duì)象范圍。
（一）實(shí)施精準(zhǔn)幫扶。根據(jù)幫扶對(duì)象的人員類型、培訓(xùn)意愿、就業(yè)愿望等，制定幫扶具體方案，堅(jiān)持分類施策，對(duì)畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生等人員，重點(diǎn)通過(guò)技能培訓(xùn)提升就業(yè)能力，組織參加線上線下招聘會(huì)等形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)，或推薦其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等政策，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)；對(duì)連續(xù)失業(yè)一年以上人員、生活困難的失地農(nóng)民等人員，針對(duì)其特點(diǎn)和企業(yè)用工需求，通過(guò)開展專場(chǎng)招聘會(huì)，幫助符合崗位條件并有意愿赴企業(yè)就業(yè)的幫扶對(duì)象與企業(yè)取得聯(lián)系，并開展有針對(duì)性的崗前培訓(xùn)，積極為吸納就業(yè)困難人員的企業(yè)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼等政策，幫扶實(shí)現(xiàn)就業(yè)；對(duì)部分年齡偏大、技能較弱的援助對(duì)象，通過(guò)崗位推薦、公益性崗位安置的方式予以幫扶；對(duì)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的成員，不挑不揀十個(gè)工作日內(nèi)推薦上崗，實(shí)現(xiàn)零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
（二）組織專場(chǎng)招聘。通過(guò)開展小型化、多頻次、精準(zhǔn)化的`“為百姓送崗位社區(qū)行”以及“金秋招聘月”等招聘活動(dòng)，預(yù)計(jì)全市舉辦線下招聘活動(dòng)不少于100場(chǎng)（每個(gè)區(qū)不少于8場(chǎng)），促進(jìn)就業(yè)困難人員與企業(yè)崗位精準(zhǔn)對(duì)接。在“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢”開展線上招聘活動(dòng)150場(chǎng)（每個(gè)區(qū)不少于12場(chǎng)），開辟“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢——就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”專欄，發(fā)布有關(guān)招聘會(huì)信息，方便就業(yè)困難人員查詢、報(bào)名應(yīng)聘。積極落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)（職業(yè)介紹）補(bǔ)貼等政策，引導(dǎo)民營(yíng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦面向就業(yè)困難人員的招聘活動(dòng)，努力幫助其盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
（三）開展技能培訓(xùn)。結(jié)合舉辦的各類公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，組織定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)提供技能培訓(xùn)咨詢、報(bào)名等服務(wù)。組織就業(yè)困難人員在人社部、省人社廳公布的“中國(guó)職業(yè)培訓(xùn)在線”等免費(fèi)線上培訓(xùn)平臺(tái)進(jìn)行線上培訓(xùn)登錄注冊(cè)并參加線上培訓(xùn)。依托全市各類定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，有針對(duì)性地組織開展保安員、物流員、烹調(diào)師等適合就業(yè)困難人員需求的技能培訓(xùn)，并落實(shí)就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助等政策。為就業(yè)困難人員、用人單位、就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)搭建合作平臺(tái)，通過(guò)開展“訂單式”“訂崗式”培訓(xùn)，使就業(yè)困難人員參訓(xùn)專業(yè)（工種）與企業(yè)用工需求精準(zhǔn)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)“結(jié)業(yè)即就業(yè)”。
（四）優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)。每個(gè)區(qū)今年至少舉辦一場(chǎng)線上或線下的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目展示、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)到社區(qū)活動(dòng)，積極落實(shí)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)扶持政策，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員通過(guò)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。搭建平臺(tái)，引導(dǎo)市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)就近與社區(qū)合作，為就業(yè)困難人員提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座等服務(wù)，鼓勵(lì)其吸納就業(yè)困難人員入駐并給予場(chǎng)租水電費(fèi)減免。
（五）健全線上服務(wù)。印發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策服務(wù)指南，充分利用手機(jī)短信、微信、手機(jī)app等線上形式宣傳，推廣就業(yè)服務(wù)事項(xiàng)“湖北政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”“網(wǎng)上辦”，方便就業(yè)困難人員查詢、知曉、掌握及申領(lǐng)。進(jìn)一步發(fā)揮“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”社區(qū)服務(wù)端的就業(yè)政策查詢、崗位信息發(fā)布、就業(yè)數(shù)據(jù)采集、就業(yè)失業(yè)登記、相關(guān)就業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)等作用，為就業(yè)困難人員提供就近就便的公共就業(yè)服務(wù)。在市、區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）以及居民小區(qū)張掛“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢”微信公眾號(hào)宣傳彩頁(yè)，方便就業(yè)困難人員通過(guò)手機(jī)掃碼直接發(fā)布就業(yè)需求、瀏覽招聘信息、參加線上招聘活動(dòng)。
（六）組建服務(wù)專員。每個(gè)區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）及社區(qū)（村）指定不少于一名就業(yè)服務(wù)專員，每名專員指定幫扶就業(yè)困難人員10-30人，及時(shí)掌握其就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，對(duì)未就業(yè)的，通過(guò)微信、手機(jī)短信、qq等方式提供崗位信息不少于3個(gè)（次）。將新失業(yè)人員中屬于就業(yè)困難人員的及時(shí)納入援助范圍，列出明確的援助對(duì)象清冊(cè)和服務(wù)任務(wù)內(nèi)容清單，做到“四清”：人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)愿望清、創(chuàng)業(yè)訴求清，切實(shí)幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。各區(qū)于6月8日前將填報(bào)的《武漢市區(qū)就業(yè)服務(wù)專員名冊(cè)》（見附件2）報(bào)市局。
（一）動(dòng)員部署階段（6月上旬）。印發(fā)全市實(shí)施方案，召開工作部署會(huì)。
（二）組織實(shí)施階段（6-12月）。各區(qū)結(jié)合工作實(shí)際，制定有針對(duì)性的活動(dòng)方案，指定專人負(fù)責(zé)，組建就業(yè)服務(wù)專員隊(duì)伍，組織開展各項(xiàng)工作。
（三）總結(jié)評(píng)估階段（12月下旬）。全面總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)做法，適時(shí)查擺工作中的不足和問(wèn)題，鞏固和擴(kuò)大活動(dòng)成果，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)要高度重視，成立由區(qū)人社部門分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的工作專班，把此次活動(dòng)作為應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作的務(wù)實(shí)之舉，6月8日前，上報(bào)本區(qū)“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”方案，扎實(shí)開展各項(xiàng)活動(dòng)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。各區(qū)要發(fā)動(dòng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）積極開展“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”各項(xiàng)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)等社會(huì)力量參與活動(dòng)，形成工作合力。要及時(shí)總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)現(xiàn)和解決就業(yè)困難人員援助過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，不斷完善措施辦法，提高工作成效。
（三）確?；顒?dòng)實(shí)效。各區(qū)要開展不定期專題會(huì)商，研究活動(dòng)推進(jìn)情況，加強(qiáng)對(duì)就業(yè)困難人員數(shù)據(jù)的比對(duì)和分析，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。每季度末月25日前，各區(qū)填報(bào)《武漢市xx區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助服務(wù)情況匯總表》（見附件3）。12月25日前，上報(bào)本區(qū)活動(dòng)總結(jié)。市局將定期對(duì)各區(qū)活動(dòng)開展情況進(jìn)行通報(bào)，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)、政策落地、工作落細(xì)。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十四
各市（含定州、辛集市）人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì)：
按照《人力資源社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展2018年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（x社部函[xx]x號(hào)）要求，省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間，在全省組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感?，F(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
一、活動(dòng)主題。
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
二、活動(dòng)時(shí)間。
2018年1月5日至2月5日。
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
四、工作目標(biāo)。
實(shí)名登記建冊(cè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊(cè)，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對(duì)象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過(guò)摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對(duì)象的就業(yè)情況、問(wèn)題困難、意見訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長(zhǎng)效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
五、活動(dòng)內(nèi)容。
（一）逐戶調(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，建立實(shí)名制臺(tái)賬，做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。（責(zé)任單位：縣級(jí)人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）。
（二）準(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對(duì)性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）。
（三）多措并舉，精準(zhǔn)幫扶?；顒?dòng)期間，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對(duì)接。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對(duì)援助對(duì)象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對(duì)殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級(jí)殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）。
（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對(duì)就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問(wèn)題。對(duì)因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）。
（五）加強(qiáng)回訪，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對(duì)象，聽取反饋意見，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對(duì)援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社、殘聯(lián)部門。
完成時(shí)限：2月5日前）。
（六）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各地要通過(guò)各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營(yíng)造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對(duì)象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）。
六、工作要求。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績(jī)效目標(biāo)考核體系。“兩節(jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級(jí)成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
（二）創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對(duì)接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷號(hào)推進(jìn)，確保方案落地見效。
2、3）。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十五
按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院扶貧辦等五部門的統(tǒng)一部署，定于20xx年一季度在全市開展“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
殘疾登記失業(yè)人員；
有用工需求的用人單位。
開展一次摸底走訪調(diào)查
組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
組織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)
廣泛收集一批適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定公布全省招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。在線下招聘現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)”名稱，分類設(shè)置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對(duì)象，設(shè)立專門服務(wù)臺(tái)，提供面對(duì)面咨詢服務(wù)。舉辦互聯(lián)網(wǎng)招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)精準(zhǔn)匹配。加強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)合作，共同開展線上線下招聘活動(dòng)。
實(shí)施一輪政策宣傳
活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
推介一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目
推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的.創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
打出一套就業(yè)援助組合拳
在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
舉辦一組典型事例報(bào)告會(huì)
活動(dòng)期間組織農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動(dòng)力以及殘疾人中的勞動(dòng)致富典型人物，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)等舉辦巡回報(bào)告會(huì)。深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、田間地頭，面向各類勞動(dòng)者講述勞動(dòng)者的故事，樹立“勞動(dòng)最光榮、幸?？繆^斗”理念。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十六
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局：
為全面貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)惠民生、托底線、救急難、保穩(wěn)定，根據(jù)省人社廳工作部署安排，我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
就業(yè)幫扶
真情相助
20xx年1月中旬至2月中旬
（一）大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力勞動(dòng)者等各類就業(yè)困難人員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）去產(chǎn)能中失業(yè)人員和長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工；
（四）農(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動(dòng)力。
以就業(yè)困難人員，特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，全面摸清底數(shù)，集中為各類就業(yè)援助對(duì)象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策，幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，維護(hù)就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定，為社會(huì)和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
（一）走訪登記。各地要實(shí)行分片包干，組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū)，全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對(duì)象底數(shù)，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人狀況、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，切實(shí)做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。
（二）廣泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，通過(guò)政策宣講會(huì)、專題展板、現(xiàn)場(chǎng)咨詢、有獎(jiǎng)問(wèn)答、主題日歷等群眾喜聞樂(lè)見的方式，讓群眾在家門口了解政策。堅(jiān)持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合，通過(guò)微博、微信公眾號(hào)等互聯(lián)網(wǎng)新媒體，在活動(dòng)期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。
（三）收集崗位。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位，精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對(duì)象的崗位信息。要廣泛動(dòng)員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位，召開面向就業(yè)援助對(duì)象的專場(chǎng)招聘會(huì)。以國(guó)有企業(yè)為重點(diǎn)，組織殘疾人專場(chǎng)招聘會(huì)，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位，通過(guò)集中招聘、上門推薦等方式，重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
（四）精準(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對(duì)象的實(shí)際情況，提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)，開展技能測(cè)評(píng)和職業(yè)規(guī)劃，制定具體可行的求職計(jì)劃。根據(jù)援助對(duì)象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿，主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為援助對(duì)象提供針對(duì)性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn)，提升其技能水平和就業(yè)能力。
（五）落實(shí)政策。各地要簡(jiǎn)化程序、降低門檻，加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項(xiàng)扶持政策落實(shí)力度，確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。
（六）重點(diǎn)幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動(dòng)的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對(duì)象上，重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作；在企業(yè)上，重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大，內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，充分認(rèn)識(shí)做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會(huì)對(duì)接，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展。
（二）抓好跟蹤回訪。各地要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時(shí)回訪已援助對(duì)象，聽取反饋意見，對(duì)援助效果不理想的，仔細(xì)查擺問(wèn)題，認(rèn)真研究解決，搞好后續(xù)服務(wù)。
（三）認(rèn)真總結(jié)報(bào)告。各地要及時(shí)總結(jié)上報(bào)本地區(qū)援助月活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，市人力資源和社會(huì)保障局將以工作信息、簡(jiǎn)報(bào)等形式予以總結(jié)推廣。各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局要做好活動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報(bào)。請(qǐng)各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局于20xx年2月15日前，將就業(yè)援助月活動(dòng)情況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表（見附件）報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十七
根據(jù)團(tuán)省委《關(guān)于建立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”的實(shí)施方案》精神，結(jié)合我市實(shí)際，制訂本實(shí)施方案。
為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)推進(jìn)xxx青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新行動(dòng)，團(tuán)市委決定動(dòng)員全市各級(jí)團(tuán)組織力量，遵循市場(chǎng)機(jī)制和社會(huì)公益活動(dòng)的基本規(guī)則，面向應(yīng)屆大中專畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專畢業(yè)生、下崗失業(yè)青年和青年農(nóng)民工，廣泛動(dòng)員和爭(zhēng)取在各類企事業(yè)單位中建立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”，鼓勵(lì)參與單位提供適宜的見習(xí)崗位，為青年積累工作經(jīng)驗(yàn)、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提供幫助，為用人單位選人搭建平臺(tái)。
1、二級(jí)建立。團(tuán)市委和縣(市、區(qū)）級(jí)團(tuán)委分別聯(lián)系企事業(yè)單位募集崗位，建立見習(xí)基地。
2、分級(jí)授牌。提供3個(gè)以上見習(xí)崗位的企事業(yè)單位即可授牌。各級(jí)團(tuán)組織原則上誰(shuí)建立誰(shuí)授牌，下級(jí)團(tuán)委也可以向上級(jí)團(tuán)委申請(qǐng)授牌：在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供3個(gè)以上崗位，可申請(qǐng)縣（市、區(qū)）級(jí)團(tuán)委授牌；在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供10個(gè)以上崗位，可申請(qǐng)市級(jí)團(tuán)委授牌,其中在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供20個(gè)以上崗位，由團(tuán)市委推薦申請(qǐng)團(tuán)省委授牌，在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供30以上崗位的單位，由團(tuán)省委推薦申請(qǐng)團(tuán)中央授牌。
3、屬地對(duì)接。各級(jí)見習(xí)基地由所在市、縣（市、區(qū)）團(tuán)委使用，接受青年咨詢和報(bào)名，并負(fù)責(zé)具體對(duì)接工作。由市、縣（市、區(qū)）團(tuán)委根據(jù)崗位需求情況，組織推薦本地高校及本地生源大中專畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專畢業(yè)生，下崗失業(yè)青年和青年農(nóng)民工參加見習(xí)，可以優(yōu)先考慮有創(chuàng)業(yè)意向、家庭經(jīng)濟(jì)困難、初次就業(yè)的青年。學(xué)校團(tuán)委聯(lián)系建立的見習(xí)基地面向本校學(xué)生，自行運(yùn)轉(zhuǎn)，不再層層對(duì)接。
4、動(dòng)態(tài)管理。授牌單位負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)本級(jí)所建立的見習(xí)基地的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)未履行合同約定的見習(xí)基地予以摘牌，對(duì)工作優(yōu)異的見習(xí)基地以適當(dāng)方式予以表彰。原則上每年評(píng)價(jià)一次。
5、就近就便。原則上見習(xí)基地和見習(xí)人員在同一城市對(duì)接，特殊情況由企事業(yè)單位和學(xué)校或相關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)商。
見習(xí)基地的建立應(yīng)充分考慮參與企事業(yè)單位的.規(guī)模、行業(yè)分布及所能覆蓋的青年群體類別等要素。
（一）建立方式。
1、發(fā)動(dòng)各國(guó)有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等參與創(chuàng)建；
2、發(fā)動(dòng)各級(jí)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)、青年星火帶頭人協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)參與創(chuàng)建；
3、發(fā)動(dòng)各級(jí)青聯(lián)委員所在企事業(yè)單位參與創(chuàng)建；
4、發(fā)動(dòng)各級(jí)“青年文明號(hào)”單位參與創(chuàng)建；
5、整合其他企業(yè)和社會(huì)資源開展創(chuàng)建。
（二）建立標(biāo)準(zhǔn)。
2、具備國(guó)家法定安全生產(chǎn)條件；
5、能夠?yàn)橐娏?xí)人員提供人身意外傷害保險(xiǎn)和一定的基本生活補(bǔ)助；
6、見習(xí)結(jié)束后，能夠?yàn)橐娏?xí)人員出具見習(xí)鑒定；
7、同等條件下，可以優(yōu)先錄用在本單位見習(xí)的青年。
（三）建立程序。
1、團(tuán)市委將成立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”工作項(xiàng)目辦公室，由分管副書記牽頭負(fù)責(zé)，成員由團(tuán)市委青工部、青農(nóng)部、學(xué)校部、宣傳部和青年企業(yè)家協(xié)會(huì)有關(guān)人員組成，具體負(fù)責(zé)基地建設(shè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。各縣(市、區(qū))也要成立相關(guān)工作機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng)：xx。
副組長(zhǎng)：xx。
成員：xx。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)項(xiàng)目辦公室，項(xiàng)目辦公室主任由團(tuán)市委副書記謝劍鋒同志兼任,項(xiàng)目辦公地點(diǎn)設(shè)在團(tuán)市委青年企業(yè)家協(xié)會(huì)秘書處，薛亞萍同志負(fù)責(zé)日常工作。
3、見習(xí)基地按照?qǐng)F(tuán)中央制定的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)掛牌（標(biāo)識(shí)式樣另發(fā)）。掛牌期限一般為三年，具體見習(xí)崗位每年可根據(jù)企事業(yè)單位實(shí)際進(jìn)行調(diào)整，三年期滿，經(jīng)評(píng)價(jià)合格的可繼續(xù)掛牌。
見習(xí)人員在崗工作時(shí)間的管理以企事業(yè)單位為主，由企事業(yè)單位與見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議書（參考文本見附件2、3、4）。市級(jí)項(xiàng)目辦公室對(duì)見習(xí)人員的管理進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十八
為認(rèn)真貫徹落實(shí)河南省人力資源和社會(huì)保障廳、殘疾人聯(lián)合會(huì)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（豫人社函〔20xx〕4號(hào)）精神，扎實(shí)推進(jìn)全市“就業(yè)援助月”活動(dòng)的落實(shí)，特制定本實(shí)施方案。
就業(yè)幫扶真情相助。
20xx年1月1日——1月31日。
（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，零就業(yè)家庭成員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)幫扶對(duì)象。
（一）建立幫扶清單。各地要對(duì)照各類服務(wù)對(duì)象實(shí)名制數(shù)據(jù)庫(kù)和幫扶臺(tái)賬，通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)、聯(lián)系核實(shí)等方式，將其中尚未就業(yè)，以及靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動(dòng)重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，建立幫扶清單。詳細(xì)了解掌握其基本信息和就業(yè)信息，做到基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清，為精準(zhǔn)幫扶提供支撐。
（二）廣泛收集崗位。各地要深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位，方便困難群眾就近就業(yè)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。準(zhǔn)備一批保潔保綠、基層協(xié)管等公益性崗位，對(duì)難以通過(guò)市場(chǎng)渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置。
（三）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。各地要針對(duì)困難群眾特點(diǎn)，圍繞困難群眾不同需求，精準(zhǔn)施策。對(duì)就業(yè)意愿不足的'，開展1次政策宣講、1次職業(yè)指導(dǎo)，幫助提振信心，合理規(guī)劃求職方向。對(duì)技能不足的，提供至少1個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。對(duì)有就業(yè)意愿的，對(duì)照幫扶清單和崗位信息庫(kù)，提供至少3個(gè)適合的崗位。對(duì)符合條件的困難群眾及用人單位，落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)用人單位更多吸納困難群眾就業(yè)。
（四）舉辦專場(chǎng)招聘。就業(yè)援助月活動(dòng)期間，市公共就業(yè)服務(wù)中心、市人才交流中心要大力開展針對(duì)性的招聘活動(dòng)，同時(shí)要指導(dǎo)各地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)組織開展面向困難群眾的系列專場(chǎng)招聘活動(dòng)，堅(jiān)持線上線下相結(jié)合，加強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作，提前制定公布全市招聘活動(dòng)計(jì)劃安排。舉辦覆蓋城鄉(xiāng)、深入社區(qū)的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，分類設(shè)置招聘專區(qū)，要求入場(chǎng)用人單位發(fā)布適合困難群眾的招聘信息。舉辦形式多樣的線上招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)入崗精準(zhǔn)匹配。
（五）開展走訪慰問(wèn)。各地要對(duì)照幫扶清單，面向服務(wù)對(duì)象普遍開展走訪慰問(wèn)。發(fā)出一封慰問(wèn)信，送上節(jié)日問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。開展一輪入戶走訪，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，對(duì)有就業(yè)需求的，現(xiàn)場(chǎng)開展送崗位、送政策、送服務(wù)，幫助解決就業(yè)中遇到的困難問(wèn)題。
（六）聚焦重點(diǎn)群體。各地要聚焦特定群體，實(shí)施特色幫扶，落實(shí)特殊要求。對(duì)零就業(yè)家庭開展“清零”行動(dòng)，確?；顒?dòng)期間每個(gè)家庭中至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)殘疾登記失業(yè)人員開展“一對(duì)一”就業(yè)幫扶，幫助一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求，穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模。
（一）高度重視。各縣（市、區(qū)）要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，把活動(dòng)作為做好“六穩(wěn)”工作、落實(shí)“六?！比蝿?wù)重要舉措，作為“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的重要工作，帶著對(duì)困難群眾的深厚感情開展工作，將黨和政府對(duì)困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處。
（二）精心組織。各縣（市、區(qū)）要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，明確職責(zé)分工，確定專人負(fù)責(zé)，確?；顒?dòng)順利開展?；顒?dòng)期間，要根據(jù)疫情防控形勢(shì)，合理安排線上線下招聘活動(dòng)、服務(wù)活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控常態(tài)化、安全生產(chǎn)等要求，消除隱患，防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛宣傳。各縣（市、區(qū)）加大宣傳力度，通過(guò)發(fā)揮主流媒體的導(dǎo)向作用，組織媒體跟進(jìn)報(bào)道，提高活動(dòng)知曉度，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。要及時(shí)匯總活動(dòng)有關(guān)情況，即時(shí)向市人力資源社會(huì)保障局就業(yè)辦（電子郵箱：xxxx@）報(bào)送現(xiàn)場(chǎng)圖片（附簡(jiǎn)要文字說(shuō)明）、影音資料、新聞線索，便于有關(guān)部門及時(shí)宣傳，并于20xx年1月15日前報(bào)送活動(dòng)啟動(dòng)和活動(dòng)安排情況。
（四）及時(shí)總結(jié)。各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門、殘聯(lián)組織要加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通聯(lián)系，統(tǒng)籌謀劃，協(xié)同推進(jìn)。各縣（市、區(qū)）公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助做好相關(guān)工作，負(fù)責(zé)收集整理匯總本地開展的招聘活動(dòng)情況。各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門于2月1日前將活動(dòng)書面總結(jié)上報(bào)市局就業(yè)促進(jìn)辦，各縣（市、區(qū)）殘聯(lián)組織將有關(guān)活動(dòng)總結(jié)報(bào)送市殘聯(lián)。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇一
20xx年xx月上旬-xx月底。
（一）建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（二）易地扶貧搬遷戶勞動(dòng)力；
（三）就業(yè)困難人員、殘疾人；
（四）零就業(yè)家庭成員；
（五）雁歸人員；
（六）城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員；
（七）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力、農(nóng)民工；
（八）有用工需求的各類用人單位、企業(yè)。
通過(guò)推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)及促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，使農(nóng)村勞動(dòng)力了解公共服務(wù)政策，享有基本公共就業(yè)服務(wù)，有就業(yè)和培訓(xùn)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力能獲得崗位信息、職業(yè)培訓(xùn)；使有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)民工能獲得創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，知曉創(chuàng)業(yè)扶持政策，扶持更多農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)；使有用人需求的用人單位能得到招聘服務(wù)，動(dòng)員更多用人單位吸納農(nóng)村勞動(dòng)力；使農(nóng)村勞動(dòng)力了解相關(guān)法律法規(guī)政策和維權(quán)途徑，提高勞動(dòng)權(quán)益保障意識(shí)；促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力創(chuàng)業(yè)就業(yè)，增加貧困群眾收入，助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
（一）主辦單位：xxxxxx。
（二）承辦單位：xxxxxx。
（三）協(xié)辦單位：xxxxxx。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府（辦事處）。
（一）宣傳發(fā)動(dòng)階段（xx月上旬-xx月xx日）。通過(guò)編制印發(fā)就業(yè)崗位信息宣傳冊(cè)、編發(fā)短信微信、張貼活動(dòng)海報(bào)、擺攤設(shè)點(diǎn)等方式和充分利用電視、網(wǎng)站等媒體，在車站、碼頭等人員密集的地方大力宣傳發(fā)布全縣用工需求及創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策，營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。
（二）活動(dòng)實(shí)施階段（xx月xx日-xx月xx日）。搶抓大量在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)過(guò)春節(jié)的有利時(shí)機(jī)，組織開展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)。
1、開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工信息摸底調(diào)查。利用春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)時(shí)機(jī)，組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)。一是明確在沿培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）開展摸底走訪調(diào)查，了解服務(wù)對(duì)象基本信息、培訓(xùn)意愿和就業(yè)意愿及務(wù)工地點(diǎn)等情況，及早鎖定幫扶對(duì)象，建立動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳；二是以30戶以上的自然村（寨）為單位，通過(guò)簽定服務(wù)協(xié)議，由在沿培訓(xùn)機(jī)構(gòu)下鄉(xiāng)到村到寨集中開展政策宣傳，為服務(wù)對(duì)象送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)，擴(kuò)大政策知曉率，確保就業(yè)政策宣傳全覆蓋。
2、開展一輪“冬季充電”培訓(xùn)。抓住春節(jié)前后農(nóng)民工集中返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)、培訓(xùn)相對(duì)容易組織的機(jī)會(huì)，采取通俗易懂的方式，通過(guò)組織開班、座談會(huì)、場(chǎng)壩會(huì)、院壩會(huì)等形式宣傳學(xué)習(xí)黨的好聲音、好政策，做好感恩培訓(xùn)；做好“兩不愁三保障”、社保、培訓(xùn)、就業(yè)等政策宣傳培訓(xùn)；立足市場(chǎng)用工需求，大力組織開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)；依托職業(yè)院校、“土專家、田教授”、龍頭企業(yè)、扶貧車間、農(nóng)民專業(yè)合作社等，采取短、平、快的培訓(xùn)方式，圍繞12個(gè)重點(diǎn)特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)開展種植養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、銷售等培訓(xùn)。
3、開展一次有組織勞務(wù)輸出。進(jìn)一步加強(qiáng)與對(duì)口幫扶城市xx的勞務(wù)協(xié)作，利用春節(jié)期間政策宣傳及信息統(tǒng)計(jì)，收集有就業(yè)意愿外出xx?。▁x）務(wù)工信息，對(duì)接好xx市場(chǎng)用工需求，集中開展一次有組織勞務(wù)輸出，確保務(wù)工人員有好企業(yè)可進(jìn)、有好崗位可選。
4、組織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要加大政策宣傳，切實(shí)做好應(yīng)聘求職動(dòng)員工作。xx月xx日在xx易地扶貧搬遷安置點(diǎn)組織開展招聘會(huì)，確保易地扶貧搬遷戶“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”。xx月xx日集中舉辦多場(chǎng)次東西部扶貧協(xié)作招聘會(huì)，主會(huì)場(chǎng)設(shè)在xx街道xx廣場(chǎng)，分會(huì)場(chǎng)設(shè)在xx街道、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)。有分會(huì)場(chǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），自行組織有就業(yè)意愿的勞動(dòng)力到分會(huì)場(chǎng)參加招聘會(huì)；無(wú)分會(huì)場(chǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），按時(shí)將有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力組織到主會(huì)場(chǎng)參加招聘會(huì)。xx月xx日、xx日分別在xx安置點(diǎn)、xx安置點(diǎn)舉辦就業(yè)扶貧招聘會(huì)。
5、打出一套就業(yè)援助組合拳。進(jìn)一步加大就業(yè)援助服務(wù)力度，通過(guò)落實(shí)就業(yè)援助政策、強(qiáng)化援助服務(wù)、開發(fā)公益性崗位安置等手段持續(xù)提供就業(yè)幫扶。加強(qiáng)建檔立卡貧困勞動(dòng)力、零就業(yè)家庭成員等重點(diǎn)群體實(shí)名制管理，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)施重點(diǎn)幫扶，制定有針對(duì)性的就業(yè)援助計(jì)劃，明確服務(wù)內(nèi)容和步驟，跟蹤解決就業(yè)過(guò)程中的困難和問(wèn)題。為符合條件的單位和個(gè)人及時(shí)落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)援助補(bǔ)貼，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。
（三）活動(dòng)總結(jié)階段（xx月xx日—xx日）?！按猴L(fēng)行動(dòng)”和就業(yè)援助活動(dòng)結(jié)束后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及相關(guān)部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，檢驗(yàn)活動(dòng)成效。
為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立xxxx縣20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨就業(yè)援助月工作領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員名單如下：
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：xxxxxx。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)（辦事處主任）。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人社局，xx兼任辦公室主任，xx兼任辦公室副主任，xx等同志負(fù)責(zé)具體辦公。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。承辦部門要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，積極做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，將“春風(fēng)行動(dòng)”就業(yè)援助月招聘會(huì)作為促進(jìn)農(nóng)村貧困勞動(dòng)力就業(yè)、助推脫貧攻堅(jiān)重要內(nèi)容抓好落實(shí)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）各相關(guān)單位要高度重視，精心組織，各司其職、通力協(xié)作、形成工作合力，確?！贝猴L(fēng)行動(dòng)”和就業(yè)援助活動(dòng)取得預(yù)期效果。
（二）強(qiáng)化宣傳動(dòng)員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各相關(guān)單位要對(duì)“春風(fēng)行動(dòng)”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)和就業(yè)服務(wù)措施進(jìn)行多形式、多方式、多渠道宣傳報(bào)道，積極為“春風(fēng)行動(dòng)”的開展?fàn)I造良好的輿論氛圍，激發(fā)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者參加活動(dòng)的激情與活力。
（三）強(qiáng)化安全保障?？h公安局、縣城市管理局、交警大隊(duì)等相關(guān)部門要高度重視招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作，制定安全工作方案和應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全檢查，消除安全隱患，確保招聘活動(dòng)安全有序。
（四）及時(shí)總結(jié)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）相關(guān)部門要嚴(yán)格按照活動(dòng)總結(jié)安排和要求，及時(shí)總結(jié)、統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)工作開展情況及成果，推廣好的工作經(jīng)驗(yàn)和做法。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇二
根據(jù)《xx自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳xx自治區(qū)扶貧開發(fā)辦公室xx自治區(qū)總工會(huì)xx自治區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)xx自治區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月的通知》及xx市通知精神，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本方案：
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
（一）開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象、送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
（二）做好招聘服務(wù)活動(dòng)。廣泛收集適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。計(jì)劃舉辦兩場(chǎng)招聘會(huì)：一、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月xx），在xx農(nóng)場(chǎng)文化廣場(chǎng)；二、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月初xx），扶xx經(jīng)濟(jì)區(qū)空港大廈。
（三）政策宣傳。在活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
（四）推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
（五）打出一套就業(yè)援助組合拳。在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
（一）高度重視、做好部署。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展，統(tǒng)一部署?？h人社局、扶貧辦、總工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等五個(gè)單位擬定于20xx年xx月xx日聯(lián)合在xx產(chǎn)業(yè)園文化廣場(chǎng)舉辦第一場(chǎng)招聘會(huì)，各有關(guān)單位要做好工作部署，提高政治站位、加強(qiáng)活動(dòng)部署，切實(shí)把活動(dòng)作為穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措抓實(shí)抓好。
（二）精心組織、保障安全。加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施，切實(shí)抓好活動(dòng)各環(huán)節(jié)的組織實(shí)施，落實(shí)安全生產(chǎn)要求，做好招聘會(huì)、宣講會(huì)等人員密集場(chǎng)所消防安全、安全保衛(wèi)等工作，消除隱患、防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛動(dòng)員、加強(qiáng)宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況和所取得的進(jìn)展，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
（四）做好記載、及時(shí)總結(jié)。就業(yè)中心要做好實(shí)名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動(dòng)結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。各部門要及時(shí)做好本部門相關(guān)統(tǒng)計(jì)和總結(jié)工作，并分別報(bào)送對(duì)應(yīng)的上級(jí)部門。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇三
為了進(jìn)一步做好**困難人員就業(yè)援助工作，幫助有勞動(dòng)能力的殘疾人和殘疾人家庭人員，實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，根據(jù)《關(guān)于開展2011年就業(yè)援助月活動(dòng)的通知》（人社部函〔2011〕331號(hào)）文件精神，特制定本活動(dòng)方案：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分體現(xiàn)黨和國(guó)家關(guān)注民生關(guān)愛就業(yè)困難群體，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
二、機(jī)構(gòu)設(shè)立。
成立**2011年就業(yè)援助月活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)**2011年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各設(shè)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)2011年就業(yè)援助月活動(dòng)及今后相關(guān)工作的組織、督查工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室負(fù)責(zé)具體落實(shí)工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員由以下人員組成：
組長(zhǎng)：**（**委常委常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)）。
副組長(zhǎng)：**（**人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)）。
**（**殘疾人聯(lián)合會(huì)理事長(zhǎng)）。
成員：**（**就業(yè)服務(wù)中心主任）。
**（**殘疾人聯(lián)合會(huì)代副理事長(zhǎng)）。
**（**人力資源和社會(huì)保障局職就股股長(zhǎng)）。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由**同志兼任，辦公室成員由**人力資源和社會(huì)保障局、**殘疾人聯(lián)合會(huì)抽調(diào)組成。
1、符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)包括：長(zhǎng)期失業(yè)人員，歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生，零就業(yè)家庭中的登記失業(yè)人員，部分與國(guó)有企業(yè)承包協(xié)議解除勞動(dòng)關(guān)系人員，森工企業(yè)和獨(dú)立工礦區(qū)困難企業(yè)下崗失業(yè)人員。
2、殘疾登記失業(yè)人員，其中重點(diǎn)是殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人。
3、**戶口和具有一定勞動(dòng)能力的殘疾人。
4、**戶口沒(méi)有一人就業(yè)、無(wú)勞動(dòng)能力殘疾人家庭成員。
5、**未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生和長(zhǎng)期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員。
四、援助內(nèi)容。
3、職業(yè)技能培訓(xùn)援助；
4、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)援助。
1、每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠得到登記認(rèn)定，并納入到當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)信息監(jiān)測(cè)制度，實(shí)現(xiàn)實(shí)名制的登記管理和援助服務(wù)。
2、每一位未就業(yè)的援助對(duì)象都能夠得到至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3次職業(yè)介紹服務(wù)；零就業(yè)家庭中至少1個(gè)登記失業(yè)人員在活動(dòng)期間實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
3、每一位符合政策條件但未能享受相關(guān)扶持政策的援助對(duì)象都能夠及時(shí)享受到政策。
4、每一位有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的殘疾人都能夠進(jìn)行登記，得到“一對(duì)一”的就業(yè)服務(wù)。其中符合條件的殘疾人能夠享受殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策和養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策等殘疾人專項(xiàng)就業(yè)扶持政策。
5、轄區(qū)內(nèi)的居民能夠了解到各級(jí)就業(yè)扶持政策的主要內(nèi)容和本。
次專項(xiàng)活動(dòng)的開展時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容，每一位援助對(duì)象都能夠了解到具體援助內(nèi)容和相關(guān)政策。
六、援助工作步驟。
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段。
5、援助工作總結(jié)。
七、工作職責(zé)。
1、**人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)崗位開發(fā)，培訓(xùn)項(xiàng)目等相關(guān)工作；啟動(dòng)儀式場(chǎng)地、場(chǎng)景、用工信息，協(xié)調(diào)落實(shí)專項(xiàng)活動(dòng)資金。
2、**殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)，組織入戶訪問(wèn)，求職登記，啟動(dòng)儀式的宣傳資料和宣傳標(biāo)語(yǔ)等相關(guān)工作。
**人力資源和社會(huì)保障局**殘疾人聯(lián)合會(huì)二0一一年十二月十二日。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇四
為服務(wù)園區(qū)企業(yè)用工需求，大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)，有效解決企業(yè)用工難題，決定在20xx年春節(jié)期間舉辦20xx年“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助”月專項(xiàng)活動(dòng)，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案：
就業(yè)幫扶真情相助。
線上線下相結(jié)合，適時(shí)開展線下招聘會(huì)。
20xx年xx月xx日—xx月xx日。
（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員。
（二）殘疾登記失業(yè)人員。
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)就業(yè)幫扶對(duì)象。
（四）工業(yè)園區(qū)企業(yè)。
（一）開展走訪慰問(wèn)，掌握就業(yè)需求。積極發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障平臺(tái)作用，組織人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)符合條件的就業(yè)困難人員、殘疾登記失業(yè)人員等援助對(duì)象開展上門走訪，發(fā)出慰問(wèn)信，送上節(jié)日問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。
目標(biāo)任務(wù)：了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，摸清人員底數(shù)和具體情況進(jìn)行實(shí)名登記，掌握他們的就業(yè)需求，納入就業(yè)信息監(jiān)測(cè)體系。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（二）實(shí)地調(diào)查走訪，做好崗位征集。深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，收集企業(yè)招聘需求，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。
目標(biāo)任務(wù)：摸清當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)用工情況包括在職員工人員結(jié)構(gòu)、工資待遇、主要來(lái)源以及減員、缺工等情況；從企業(yè)規(guī)模、企業(yè)性質(zhì)等多方面綜合把握當(dāng)?shù)毓I(yè)園區(qū)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（三）搭建對(duì)接平臺(tái)，開展線上+線下招聘。視疫情防控形勢(shì)，開展線上招聘直播活動(dòng)。組織招工工作組到重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及人口密集區(qū)進(jìn)行巡回招聘，并利用人力資源市場(chǎng)信息集散和政策宣傳作用，開展線上遠(yuǎn)程招聘，促進(jìn)信息精準(zhǔn)匹配。
目標(biāo)任務(wù)：做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六保”任務(wù)，大力引導(dǎo)和促進(jìn)省內(nèi)外勞動(dòng)力向我縣企業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)，確保我縣就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障工作負(fù)責(zé)人。
（四）組織開展“企業(yè)招聘直通車掌上就業(yè)新賦能”園區(qū)專場(chǎng)系列招聘會(huì)活動(dòng)。
為展現(xiàn)我縣優(yōu)良的營(yíng)商環(huán)境，提升企業(yè)整體形象，邀請(qǐng)全縣工業(yè)園區(qū)部分重點(diǎn)企業(yè)參與直播入企系列活動(dòng)。通過(guò)將直播間搬進(jìn)企業(yè)、搬進(jìn)工廠、搬進(jìn)宿舍，讓勞動(dòng)者近距離了解企業(yè)工作和生活環(huán)境，助力企業(yè)招才納才，著力為我市企業(yè)發(fā)展提供人力資源支撐。
目標(biāo)任務(wù)：通過(guò)推介一批硬件環(huán)境好、軟件服務(wù)優(yōu)、員工忠誠(chéng)度高的優(yōu)質(zhì)企業(yè)，展現(xiàn)我縣主導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、生產(chǎn)理念、文化背景、團(tuán)隊(duì)精神等軟硬實(shí)力，提高企業(yè)現(xiàn)有員工的幸福感和獲得感，增加企業(yè)對(duì)本地和外地各類人才的吸引力，促進(jìn)企業(yè)不斷優(yōu)化用工環(huán)境，真正幫助企業(yè)做到“引工有道，用工有招，留工有方”。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局。
活動(dòng)時(shí)間：直播入企系列活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月xx日-xx月xx日。
（五）開展職業(yè)技能提升集中攻堅(jiān)行動(dòng)。
堅(jiān)持需求導(dǎo)向，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，適應(yīng)人民群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要，大力推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，面向職工、就業(yè)重點(diǎn)群體、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者，大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，加快建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。
目標(biāo)任務(wù)：落實(shí)xx省人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)xx省職業(yè)技能提升行動(dòng)實(shí)施方案（20xx-20xx年）的通知》（xx廳字〔20xx〕xx號(hào)）要求，持續(xù)開展職業(yè)技能提升行動(dòng)，完成職業(yè)技能提升行動(dòng)三年任務(wù)，提高培訓(xùn)針對(duì)性、實(shí)效性，全面提升勞動(dòng)者職業(yè)技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。
責(zé)任部門：xx縣就業(yè)局。
為確?；顒?dòng)順利開展，落實(shí)到位，特成立“春風(fēng)行動(dòng)”暨“就業(yè)援助月活動(dòng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：xxxxxx。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(在縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局)，由縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局局長(zhǎng)xx兼任辦公室主任，聯(lián)系電話：151xxxxxxxxxxxx。
（一）高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮勞動(dòng)力供給資源優(yōu)勢(shì)，加大宣傳力度，組織好就業(yè)困難人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員、殘疾登記失業(yè)人員等各類人員參加活動(dòng)，確保用工單位與求職者實(shí)現(xiàn)有效對(duì)接。
（二）明確分工，做好信息審核。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、工業(yè)園區(qū)勞動(dòng)保障負(fù)責(zé)人要積極主動(dòng)深入企業(yè)了解用工情況，于xx月xx日前收集企業(yè)用工信息，xx月xx日前匯總20xx年就業(yè)援助月活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表，報(bào)送至縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局就業(yè)股。加強(qiáng)用人單位招聘信息的審核把關(guān)，對(duì)用人單位的資質(zhì)和招聘信息的真實(shí)性、有效性進(jìn)行審查，嚴(yán)格規(guī)范招聘信息采集和發(fā)布程序，杜絕各類虛假信息。
（三）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。廣泛聯(lián)絡(luò)各級(jí)新聞媒體開展活動(dòng)宣傳，充分利用電視、廣播、報(bào)刊、微信、微博、網(wǎng)絡(luò)等多種媒介及時(shí)宣傳活動(dòng)信息和活動(dòng)成果，提高活動(dòng)參與度，為活動(dòng)營(yíng)造濃厚氛圍。
（四）強(qiáng)化疫情防控。各地要嚴(yán)格按照疫情防控要求，組織開展各項(xiàng)活動(dòng)。線下招聘等活動(dòng)要制定應(yīng)急預(yù)案，細(xì)化實(shí)化各項(xiàng)工作，責(zé)任到人、措施到人。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇五
為做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！比蝿?wù)，著力解決就業(yè)困難群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)問(wèn)題，不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，根據(jù)《xx自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動(dòng)的通知》、《xx市貫徹落實(shí)人力資源社會(huì)保障部等7部門〈關(guān)于開展“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項(xiàng)行動(dòng)的通知〉的實(shí)施方案》（xx人社函〔20xx〕xx號(hào)）、《自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》和《xx市人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年xx市就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（xx人社函〔20xx〕xx號(hào)）要求，區(qū)人社局聯(lián)同有關(guān)部門定于20xx年xx月舉行“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月迎新春送溫暖”專場(chǎng)活動(dòng)招聘會(huì)。為確?；顒?dòng)取得實(shí)際效果，特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下：
就業(yè)幫扶真情相助。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
（一）時(shí)間：20xx年xx月xx日上午9：30—12：30。
地點(diǎn)：xx鎮(zhèn)人民政府廣場(chǎng)。
（二）時(shí)間：20xx年xx月xx日上午9：00—14：00。
地點(diǎn)：xx廣場(chǎng)西側(cè)門。
（一）經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口、易地搬遷貧困勞動(dòng)力；
（四）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)力；
（五）有求職就業(yè)意愿的農(nóng)民工；
（六）農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)就業(yè)幫扶對(duì)象；
（七）有用工需求的企業(yè)等用人單位。
幫助服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)援助政策措施，使服務(wù)對(duì)象都能掌握申領(lǐng)政策服務(wù)的具體流程和操作方法，有就業(yè)需求的都能得到就業(yè)援助服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)援助政策，促進(jìn)未就業(yè)的服務(wù)對(duì)象就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，讓服務(wù)對(duì)象感覺到黨和政府的溫暖與關(guān)懷。
（一）建立幫扶清單。對(duì)各類服務(wù)對(duì)象實(shí)名制數(shù)據(jù)和幫扶臺(tái)賬，通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)、聯(lián)系核實(shí)等方式，將其中尚未就業(yè)，以靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動(dòng)重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，建立幫扶清單。詳細(xì)了解掌握其基本信息和變更信息，做到基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清，為精準(zhǔn)幫扶提供支撐。
（二）廣泛收集崗位。深入各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位，方便困難群眾就近就業(yè)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。準(zhǔn)備一批保潔保綠、基層協(xié)管等公益性崗位，對(duì)難以通過(guò)市場(chǎng)渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置。
（三）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。各縣（市、區(qū)）要針對(duì)困難群眾特點(diǎn)，圍繞困難群眾不同需求，精準(zhǔn)施策。對(duì)就業(yè)意愿不足的，開展1次政策宣講、1次職業(yè)指導(dǎo)，幫助提拔信心，合理規(guī)劃求職方向。對(duì)技能不足的，提供至少1個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。對(duì)有就業(yè)意愿的，對(duì)照幫扶清單和崗位信息庫(kù)，提供至少3個(gè)適合的崗位。對(duì)符合條件的困難群眾及用人單位，落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)用人單位更多吸納困難群眾就業(yè)。
（四）舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)。
活動(dòng)期間，要結(jié)合疫情防控形勢(shì)，合理舉辦線上線下招聘活動(dòng)，在嚴(yán)格落實(shí)疫情防控的`要求下，組織我區(qū)重點(diǎn)企業(yè)及各類企業(yè)參加，提供各類工種崗位。線上招聘活動(dòng)同步進(jìn)行。要求入場(chǎng)單位發(fā)布適合困難群眾的招聘信息，著力促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。
（五）開展走訪慰問(wèn)。各地要對(duì)照幫扶清單，面向服務(wù)對(duì)象普通開展走訪慰問(wèn)。發(fā)出一封慰問(wèn)信，送上節(jié)目問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。開展一輪入戶走訪，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，對(duì)有就業(yè)需求，現(xiàn)場(chǎng)開展送崗位、送政策、送服務(wù)，幫助解決就業(yè)中遇到問(wèn)題。
（六）聚焦重點(diǎn)群體。各地要聚焦特定群體，實(shí)施特色幫扶，落實(shí)特殊要求。對(duì)零就業(yè)家庭開展“清零”行動(dòng)，確?；顒?dòng)期間每個(gè)家庭中至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)殘疾登記失業(yè)人員開展“一對(duì)一”就業(yè)幫扶，幫助一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求，穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模。
xx區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、xx區(qū)扶貧開發(fā)辦公室、xx區(qū)總工會(huì)、xx區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)、xx區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)。
xx區(qū)就業(yè)服務(wù)中心。
（一）組織機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
成員：根據(jù)工作實(shí)際需要從各有關(guān)單位抽調(diào)。
職責(zé)：協(xié)調(diào)統(tǒng)籌活動(dòng)各項(xiàng)工作開展。
（二）組委會(huì)下設(shè)工作組。
為了做到分工明確，各負(fù)其責(zé)，相互協(xié)作，共同完成，活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立3個(gè)工作小組。
1、綜合服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
（2）負(fù)責(zé)與有關(guān)部門聯(lián)系落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)地等工作；
（3）負(fù)責(zé)提供崗位信息采集審核和發(fā)布，組織企業(yè)進(jìn)場(chǎng)；
（4）負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天企業(yè)招聘人員的簽到、接待等工作；
（5）負(fù)責(zé)做好進(jìn)場(chǎng)企業(yè)及相關(guān)信息的收集匯總和活動(dòng)結(jié)束后各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)；
（7）負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的接待工作；
（8）負(fù)責(zé)聯(lián)系新聞媒體做好對(duì)活動(dòng)的新聞報(bào)道。
2、社會(huì)保險(xiǎn)政策服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)落實(shí)活動(dòng)當(dāng)天的社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳資料；
（2）負(fù)責(zé)做好活動(dòng)當(dāng)天的社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。
3、勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)服務(wù)組。
組長(zhǎng)：xxxxxx。
副組長(zhǎng)：xxxxxx。
組員：xxxxxx。
職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)落實(shí)活動(dòng)當(dāng)天的勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)政策宣傳資料；
（2）負(fù)責(zé)做好活動(dòng)當(dāng)天的勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)政策宣傳及相關(guān)信息的收集匯總工作。
（一）高度重視，提高認(rèn)識(shí)。各部門各單位要高度重視20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，把這次活動(dòng)作為做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！敝匾蝿?wù)，作為“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的一項(xiàng)重要舉措，精心組織，周密安排，帶著對(duì)困難群眾的深厚感悟開展工作，將黨和政府對(duì)困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
（二）各司其職，落實(shí)專人?；顒?dòng)承辦單位要組織好用人單位進(jìn)場(chǎng)以及策劃、落實(shí)好招聘會(huì)場(chǎng)地、安全保衛(wèi)及醫(yī)療衛(wèi)生等工作，區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會(huì)、區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)、區(qū)婦女聯(lián)合會(huì)等部門要積極宣傳舉辦招聘會(huì)的有關(guān)信息，并組織轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、殘疾登記失業(yè)人員、退役軍人、城市困難群體、符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能職工、困難企業(yè)職工、農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力等各類求職者進(jìn)場(chǎng)參加招聘活動(dòng)。各工作小組要將各項(xiàng)工作任務(wù)分解落實(shí)到人，各負(fù)其責(zé)，分工配合，確保各項(xiàng)工作順利有序開展。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇六
落實(shí)打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決策部署，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳力度，搭建崗位供需對(duì)接平臺(tái)，服務(wù)各類用工企業(yè)，促進(jìn)更充分和更高質(zhì)量就業(yè)。持續(xù)開展農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體的就業(yè)幫扶工作，為新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人力資源保障。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心。
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工、失地農(nóng)民；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
(一)精準(zhǔn)摸清底數(shù)。各園區(qū)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，安排人員，深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象，送溫暖、拉家常、摸情況。重點(diǎn)圍繞“五清”，人員底數(shù)清（未就業(yè)勞動(dòng)力、建檔立卡貧困勞動(dòng)力等人數(shù)）、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清展開調(diào)查摸底。全面走訪本轄區(qū)內(nèi)用工較多的`重點(diǎn)企業(yè)，了解用工需求，并建立信息臺(tái)賬。
(二)強(qiáng)化宣傳力度。各園區(qū)要在活動(dòng)期間開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用微信公眾號(hào)、新區(qū)人才網(wǎng)、社保窗口、社區(qū)、鄉(xiāng)村顯眼處橫幅懸掛等方式集中宣傳，不斷創(chuàng)新拓展宣傳渠道，提高“春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”活動(dòng)的知曉度。
(三)精心組織招聘。各園區(qū)要聯(lián)合人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，廣泛收集一批適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘計(jì)劃，在活動(dòng)期間組織開展系列招聘服務(wù)活動(dòng)，搭建供需對(duì)接平臺(tái)。線下招聘現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)”名稱，分類設(shè)置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對(duì)象，設(shè)立專門服務(wù)臺(tái)，提供面對(duì)面咨詢服務(wù)。舉辦互聯(lián)網(wǎng)招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)精準(zhǔn)匹配，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足企業(yè)和勞動(dòng)力的用工求職需求。
(四)推介培訓(xùn)項(xiàng)目。各園區(qū)要結(jié)合實(shí)際，歸納整理出一批符合本地市場(chǎng)的用工需求清單，公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等的培訓(xùn)項(xiàng)目，吸引就業(yè)困難人員的積極參與。推廣本地區(qū)特色培訓(xùn)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，定期不定期組織專門培訓(xùn)，以知名培訓(xùn)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。
(五)加大援助力度。各地要在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，重點(diǎn)幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑，特別是加大對(duì)“零就業(yè)家庭”的關(guān)注度，建立動(dòng)態(tài)清零幫扶臺(tái)賬。同時(shí)，為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。建立一批難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力信息臺(tái)賬，在今后公益性崗位開發(fā)中進(jìn)行優(yōu)先安置考慮。
（六）培樹就業(yè)典型。各園區(qū)要在活動(dòng)期間組織農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動(dòng)力以及殘疾人中的勞動(dòng)致富典型人物，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)等舉辦巡回報(bào)告會(huì)。深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、田間地頭，面向各類勞動(dòng)者講述勞動(dòng)者的故事，樹立“勞動(dòng)最光榮、幸?？繆^斗”理念，引發(fā)心靈共鳴，激發(fā)勞動(dòng)致富內(nèi)生動(dòng)力。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各園區(qū)公共服務(wù)局要牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施此次活動(dòng)，各園區(qū)商旅、黨群、扶貧等部門要按照各自職責(zé)分工，密切配合。各單位要高度重視，把“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”作為貫徹落實(shí)黨的“健全有利于更充分更高質(zhì)量就業(yè)的促進(jìn)機(jī)制”的具體舉措，深刻認(rèn)識(shí)活動(dòng)的重要性和必要性，精心安排、周密部署，確保工作落實(shí)。
（二）加強(qiáng)協(xié)作，細(xì)化舉措。各單位要發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)展開宣傳，積極組織邀請(qǐng)農(nóng)民工、建檔立卡勞動(dòng)力、殘疾登記失業(yè)人員等重點(diǎn)群體及各類就業(yè)困難人員參加招聘會(huì)，開展崗位對(duì)接活動(dòng)。各園區(qū)公共服務(wù)局具體負(fù)責(zé)活動(dòng)宣傳和組織實(shí)施，要指定專人負(fù)責(zé)，創(chuàng)新服務(wù)模式，突出針對(duì)性和實(shí)效性，細(xì)化每一項(xiàng)措施，細(xì)化每一項(xiàng)責(zé)任，善始善終抓好各個(gè)環(huán)節(jié)工作，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)措施的全面落實(shí)。
（三）收集信息，及時(shí)總結(jié)。各園區(qū)要及時(shí)匯總活動(dòng)開展情況，隨開展、隨報(bào)送。在活動(dòng)開啟前報(bào)送招聘活動(dòng)安排，啟動(dòng)當(dāng)天報(bào)送啟動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)圖片、影音資料，同時(shí)加強(qiáng)新聞報(bào)道和宣傳。各園區(qū)公共服務(wù)局要確定1名活動(dòng)聯(lián)系人，于xx月xx日前將名單報(bào)送新區(qū)民政司法和社會(huì)保障局。各園區(qū)公共服務(wù)局、黨群部、商旅局、扶貧辦要做好本部門相關(guān)總結(jié)統(tǒng)計(jì)工作，由園區(qū)公共服務(wù)局負(fù)責(zé)匯總上報(bào)，于xx月xx日前上報(bào)統(tǒng)計(jì)表。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇七
堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，圍繞打造更加充分更高質(zhì)量就業(yè)示范城市，落實(shí)重點(diǎn)群體就業(yè)援助暖心工程，進(jìn)一步健全“精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)服務(wù)、精準(zhǔn)管理”的就業(yè)援助工作機(jī)制，幫助就業(yè)困難人員早就業(yè)、就好業(yè)，高質(zhì)量辦好民生實(shí)事，切實(shí)兜牢民生底線，為加快建設(shè)“強(qiáng)富美高”新無(wú)錫作出積極貢獻(xiàn)。
20xx年，幫扶城鄉(xiāng)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)2.6萬(wàn)人，新開發(fā)1200個(gè)公益性崗位用于安置就業(yè)困難人員，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)“清零”，就業(yè)困難人員援助率100%。
（一）建檔立卡，健全精準(zhǔn)識(shí)別的工作機(jī)制。
1.建立人員檔案。街道（鎮(zhèn)）人社條線工作人員全面摸清就業(yè)困難人員底數(shù)，做到精準(zhǔn)到戶、精準(zhǔn)到人。全面了解就業(yè)困難人員基本情況、就業(yè)意愿和服務(wù)需求，做細(xì)做實(shí)人員信息錄入、援助需求采集及人員打分分類工作，形成“一人一檔”。
2.制定幫扶計(jì)劃。在人員分類的基礎(chǔ)上，街道（鎮(zhèn)）人社條線工作人員根據(jù)就業(yè)困難人員特點(diǎn)和需求，研究制定個(gè)性化援助計(jì)劃，簽訂就業(yè)援助協(xié)議，綜合運(yùn)用多種就業(yè)服務(wù)方式，實(shí)施“一人一策”精準(zhǔn)幫扶。
（二）人崗相適，實(shí)施精準(zhǔn)匹配的運(yùn)行機(jī)制。
3.歸集針對(duì)性崗位。建立重點(diǎn)企業(yè)崗位信息庫(kù)，引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的重點(diǎn)企業(yè)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)挑選一批符合就業(yè)困難人員需求的崗位，并向就業(yè)困難人員定向推送。以春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘月、金秋招聘月等公共就業(yè)專項(xiàng)活動(dòng)為載體，有重點(diǎn)地挖掘適合就業(yè)困難人員特點(diǎn)的崗位，組織就業(yè)困難人員專場(chǎng)對(duì)接活動(dòng)，促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配。
4.開發(fā)公益性崗位。加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，加大崗位補(bǔ)貼等保障資金落實(shí)力度。優(yōu)化公益性崗位認(rèn)定程序，各市（縣）、區(qū)加大崗位開發(fā)力度，對(duì)通過(guò)市場(chǎng)渠道確實(shí)難以就業(yè)的就業(yè)困難人員予以托底安置。完善公益性崗位動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)退工等原因形成的空崗，各市（縣）、區(qū)應(yīng)及時(shí)安排符合條件的就業(yè)困難人員上崗就業(yè)，確保公益性崗位發(fā)揮最大功效。各市（縣）、區(qū)將開發(fā)的`公益性崗位需求信息集中向社會(huì)發(fā)布，組織公益性崗位專場(chǎng)招聘洽談會(huì)，促進(jìn)供需精準(zhǔn)對(duì)接。
5.拓展靈活性崗位。整合資源，支持多渠道靈活就業(yè)。把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍，開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū)專欄，免費(fèi)發(fā)布供求信息。嘗試與阿里本地生活等平臺(tái)企業(yè)建立對(duì)接機(jī)制，為就業(yè)困難人員增加非全日制就業(yè)機(jī)會(huì)。
（三）創(chuàng)新供給，落實(shí)精準(zhǔn)施策的幫扶機(jī)制。
6.筑牢服務(wù)陣地。在市區(qū)范圍內(nèi)，開展社區(qū)（村）就業(yè)服務(wù)站試點(diǎn)建設(shè)，引入社會(huì)多方資源，開展形式多樣的就業(yè)幫扶公益活動(dòng)，方便就業(yè)困難人員在家門口獲得貼心的就業(yè)援助服務(wù)。依托服務(wù)站，探索開展就業(yè)援助公益周、就業(yè)服務(wù)專家問(wèn)診日等系列活動(dòng)。組織結(jié)親幫困活動(dòng)，引導(dǎo)社會(huì)各類愛心人士、專家志愿團(tuán)成員與就業(yè)困難人員“一對(duì)一”結(jié)親，提供針對(duì)性就業(yè)服務(wù)，幫助就業(yè)困難人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、提升就業(yè)能力。
7.打造志愿團(tuán)隊(duì)。弘揚(yáng)志愿服務(wù)精神，打造一支由企業(yè)（人力資源）管理者、專家學(xué)者和專業(yè)技術(shù)人才等熱心社會(huì)公益事業(yè)人士組成的“樂(lè)業(yè)無(wú)錫”就業(yè)服務(wù)專家志愿團(tuán)。組織開展就業(yè)服務(wù)專家志愿團(tuán)進(jìn)基層活動(dòng)，為就業(yè)困難人員提供包括職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃、求職心理調(diào)適等更加專業(yè)化的公共就業(yè)服務(wù)。探索建立專家-基層結(jié)對(duì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)專家定點(diǎn)服務(wù)長(zhǎng)效化、常態(tài)化。
8.強(qiáng)化服務(wù)供給。加大資金投入力度，完善政府購(gòu)買服務(wù)機(jī)制。開展云指導(dǎo)活動(dòng)，制作職業(yè)指導(dǎo)線上課程、錄制就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策微視頻，方便就業(yè)困難人員足不出戶提升求職技能，掌握最新扶持政策。開展“線上云招聘、直播帶崗位”活動(dòng)，為就業(yè)困難人員搭建直播求職平臺(tái)，暢通供需雙方溝通渠道。組織“青年職業(yè)訓(xùn)練營(yíng)”活動(dòng)，通過(guò)融合求職輔導(dǎo)、職場(chǎng)體驗(yàn)等形式，提升就業(yè)困難人員職業(yè)技能硬實(shí)力和職場(chǎng)應(yīng)對(duì)軟實(shí)力。
（四）動(dòng)態(tài)服務(wù)，建立精準(zhǔn)有效的管理機(jī)制。
9.加強(qiáng)人員跟蹤。社區(qū)（村）勞動(dòng)保障協(xié)理員定期做好就業(yè)困難人員跟蹤回訪工作。及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)困難人員接受援助情況，聽取援助對(duì)象的反饋意見，對(duì)援助效果不理想的，進(jìn)一步調(diào)整完善援助計(jì)劃。對(duì)已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的援助對(duì)象，積極跟蹤合同簽訂、社保繳納、工資收入、政策享受等情況。對(duì)跟蹤情況，及時(shí)做好動(dòng)態(tài)維護(hù)，全面記錄就業(yè)困難人員接受援助、實(shí)現(xiàn)就業(yè)等信息。
10.健全退出管理。實(shí)施就業(yè)困難人員閉環(huán)管理，加強(qiáng)就業(yè)困難人員在庫(kù)數(shù)據(jù)比對(duì)核查，及時(shí)注銷已實(shí)現(xiàn)就業(yè)、享受基本養(yǎng)老待遇、不符合最低生活保障等人員的就業(yè)困難人員身份。社區(qū)（村）勞動(dòng)保障協(xié)理員加強(qiáng)日常調(diào)查走訪，對(duì)因失去聯(lián)系而無(wú)法為其提供公共就業(yè)服務(wù)且其本人也不主動(dòng)聯(lián)系提出就業(yè)服務(wù)需求超過(guò)6個(gè)月的，做好記錄后及時(shí)注銷其就業(yè)困難人員身份。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各市（縣）、區(qū)要提高政治站位，把就業(yè)困難人員就業(yè)援助專項(xiàng)工作作為當(dāng)前的重中之重，高度重視、精心實(shí)施，并結(jié)合本地實(shí)際，組織開展一系列具有特色、富有成效的活動(dòng)。要明確責(zé)任主體，狠抓落實(shí)，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，做到有力、有序、有效推進(jìn)。
（二）強(qiáng)化考核監(jiān)督。堅(jiān)持線上跟蹤、實(shí)地核查相結(jié)合，加強(qiáng)對(duì)各市（縣）、區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助專項(xiàng)工作落實(shí)情況的跟蹤考核，并定期通報(bào)。對(duì)專項(xiàng)工作開展得力、成效顯著、氛圍濃厚的市（縣）、區(qū)予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，推廣經(jīng)驗(yàn)。
（三）營(yíng)造良好氛圍。要廣泛運(yùn)用報(bào)刊雜志、微博微信、廣播電視等各類渠道，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的就業(yè)困難人員就業(yè)援助服務(wù)宣傳活動(dòng)，及時(shí)報(bào)道好的經(jīng)驗(yàn)做法和亮點(diǎn)成效，努力營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心和支持就業(yè)困難人員就業(yè)的良好氛圍。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇八
按照《人力資源社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（x社部函[20xx]x號(hào)）要求，省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間，在全省組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感?，F(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
20xx年1月5日至2月5日
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
實(shí)名登記建冊(cè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊(cè)，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對(duì)象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過(guò)摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對(duì)象的就業(yè)情況、問(wèn)題困難、意見訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長(zhǎng)效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
（一）逐戶調(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，建立實(shí)名制臺(tái)賬，做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。（責(zé)任單位：縣級(jí)人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）
（二）準(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對(duì)性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）
（三）多措并舉，精準(zhǔn)幫扶?；顒?dòng)期間，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對(duì)接。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對(duì)援助對(duì)象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對(duì)殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級(jí)殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）
（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對(duì)就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問(wèn)題。對(duì)因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）
（五）加強(qiáng)回訪，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對(duì)象，聽取反饋意見，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對(duì)援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社、殘聯(lián)部門。
完成時(shí)限：2月5日前）
（六）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各地要通過(guò)各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營(yíng)造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對(duì)象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績(jī)效目標(biāo)考核體系?！皟晒?jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級(jí)成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
（二）創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對(duì)接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷號(hào)推進(jìn)，確保方案落地見效。
（三）認(rèn)真總結(jié)上報(bào)。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法，實(shí)施“以點(diǎn)帶面”，突出活動(dòng)實(shí)效。對(duì)活動(dòng)中取得的新經(jīng)驗(yàn)、新亮點(diǎn)、新舉措要及時(shí)總結(jié)上報(bào)，省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)通報(bào)推廣。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇九
為貫徹落實(shí)武漢市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于開展再就業(yè)援助月的通知》1號(hào)文精神，迎接全國(guó)勞動(dòng)就業(yè)政策落實(shí)情況大檢查，推進(jìn)我街就業(yè)困難人員再就業(yè)工作及外來(lái)務(wù)工人員的就業(yè)問(wèn)題，現(xiàn)結(jié)合我街實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、主題。
“解就業(yè)人員之難，我們真情相助”
二、服務(wù)對(duì)象。
1、就業(yè)困難人員（“4050”人員、享受低保且連續(xù)失業(yè)1年以上的人員、下崗失業(yè)兩人以上的家庭及就業(yè)困難的喪偶離異家庭中的下崗失業(yè)人員、“零就業(yè)”家庭中有就業(yè)能力和就來(lái)愿望的人員、有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人員），及其他需要幫助的就業(yè)困難人員。
2、尚未就業(yè)的和靈活就業(yè)尚未享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的就業(yè)困難人員。
3、復(fù)員（退伍）尚未就業(yè)的人員。
4、外來(lái)務(wù)工人員及其他求職人員。
三、工作目標(biāo)。
通過(guò)政策援助，使就業(yè)困難人員及時(shí)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；通過(guò)技能援助，使就業(yè)困難人員及時(shí)掌握一門技能；幫助靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員落實(shí)社會(huì)保障補(bǔ)貼和穩(wěn)定的就業(yè)崗位，推進(jìn)就業(yè)援助的制度化。
（一）送政策。街道辦事處在春節(jié)前組織一次政策咨詢、就業(yè)信息交流活動(dòng)，詳細(xì)講解政策內(nèi)容及享受政策的具體要求，使每一位被援助對(duì)象了解適合自身的有關(guān)政策內(nèi)容和辦理途徑。
訂服務(wù)協(xié)議，使援助落實(shí)到實(shí)處。
（三）送崗位。街道辦事處和各社區(qū)要利用“勞動(dòng)力市場(chǎng)”網(wǎng)站和轄區(qū)優(yōu)勢(shì)，對(duì)特定的工作對(duì)象在1-2個(gè)社區(qū)主辦招聘會(huì)，使有就業(yè)愿望的援助對(duì)象及時(shí)獲得崗位信息，幫助他們中的一部分人在援助月期間落實(shí)就業(yè)崗位。
（四）送技能。各社區(qū)在入戶調(diào)查，走訪的基礎(chǔ)上，掌握援助對(duì)象的職業(yè)技能狀況和技能培訓(xùn)需求，由街道與區(qū)就業(yè)訓(xùn)練中心聯(lián)合舉辦有針對(duì)性的再就業(yè)培訓(xùn)。
四、時(shí)間安排。
五、工作安排。
（一）舉辦啟動(dòng)儀式，營(yíng)造良好氛圍。我街選擇兩個(gè)社區(qū)聯(lián)合舉辦再就業(yè)援助月活動(dòng)的啟動(dòng)儀式，啟動(dòng)儀式結(jié)束后，接著舉行政策咨詢會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)。
（二）摸清重點(diǎn)對(duì)象，制定援助計(jì)劃。各社區(qū)制定本轄區(qū)內(nèi)的困難群體就業(yè)援助計(jì)劃，在摸清各類大齡就業(yè)困難人員基本情況的基礎(chǔ)上，確定工作重點(diǎn)，有針對(duì)性地實(shí)施援助行動(dòng)。
(三)．發(fā)動(dòng)社區(qū)工作人員到轄區(qū)單位尋求崗位，現(xiàn)場(chǎng)招聘或?qū)阡浻?。收集各種用工信息，以滿足求職人員擇業(yè)需要，為他們解決實(shí)際問(wèn)題。
（四）依托街道社區(qū)，做到服務(wù)到人。各社區(qū)組織工作人員，對(duì)每一位援助對(duì)象提供一對(duì)一幫扶服務(wù)，記錄服務(wù)的具體情況和服務(wù)效果，將再就業(yè)援助月活動(dòng)與創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)相關(guān)工作有機(jī)結(jié)合，幫助一批援助對(duì)象切實(shí)解決再就業(yè)和就業(yè)后社保接續(xù)的問(wèn)題。
（五）搞好相關(guān)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)上報(bào)情況。各社區(qū)將再就業(yè)援助活動(dòng)摸底情況報(bào)街勞動(dòng)保障所，將再就業(yè)援助月活動(dòng)實(shí)施情況總結(jié)和報(bào)表報(bào)街勞動(dòng)保障。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十
為了貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委有關(guān)精神，協(xié)助各級(jí)黨委、政府深入開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，推動(dòng)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，化解供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、產(chǎn)能過(guò)剩和脫困升級(jí)中分流安置的職工，有效緩解春節(jié)后外出務(wù)工人員集中求職的壓力，按照省總、市總工會(huì)要求，縣總工會(huì)將在全縣范圍內(nèi)開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助月”春送崗位活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
活動(dòng)時(shí)間為2月13日至3月7日。
本次活動(dòng)的重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)安置職工等下崗失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力、困難職工家庭高校畢業(yè)生及其它各類求職人員。
(一)廣泛開展宣傳。充分利用各種媒體平臺(tái)，特別是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳報(bào)道。大力宣傳國(guó)家更加積極的就業(yè)政策，宣傳供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，宣傳國(guó)家推動(dòng)化解剩余產(chǎn)能企業(yè)分流安置職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)出臺(tái)的一系列政策措施，宣傳困難職工解困脫困工作政策措施。
(二)走訪了解企業(yè)招聘情況。本次活動(dòng)縣總工會(huì)將組織專人帶隊(duì)深入到全縣各級(jí)企業(yè)，對(duì)企業(yè)用工情況進(jìn)行詳細(xì)的.摸底排查，對(duì)企業(yè)擬招聘的信息進(jìn)行詳細(xì)的歸納整理后，通過(guò)多種渠道向社會(huì)公布。
(三)開展“深入雙聯(lián)村，送崗位解民憂”活動(dòng)?？h總工會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入到雙聯(lián)點(diǎn)，開展春送崗位下鄉(xiāng)活動(dòng)，積極為有在附近就業(yè)意愿的村民，按照掌握的技能和要求，組織參加招聘單位的應(yīng)聘，切實(shí)解決農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力求職困難問(wèn)題，增加家庭收入。
(四)開展技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分發(fā)揮工會(huì)職業(yè)培訓(xùn)作用，廣泛開展“定向式”培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者技能素質(zhì)?？h總工會(huì)計(jì)劃年內(nèi)組織勞動(dòng)技能培訓(xùn)2期，300人次。
(一)進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層工會(huì)在接到通知后，要積極協(xié)助企業(yè)做好穩(wěn)定職工工作，盡量避免出現(xiàn)“用工荒”問(wèn)題的出現(xiàn)。
(二)積極匯總和發(fā)布企業(yè)招工信息。各基層工會(huì)接到通知后，積極與企業(yè)方溝通銜接，了解企業(yè)20xx年招聘情況，匯總后及時(shí)上報(bào)縣總工會(huì)，便于向社會(huì)公布。
聯(lián)系人：xxx。
聯(lián)系電話：xx。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十一
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
（二）就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
（三）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
（四）殘疾登記失業(yè)人員；
（五）有用工需求的用人單位。
（一）使服務(wù)對(duì)象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施，掌握申請(qǐng)享受政策支持和服務(wù)的具體流程；使服務(wù)對(duì)象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。
（二）促進(jìn)一批農(nóng)村勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，幫扶一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，鼓勵(lì)一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)一批企業(yè)滿足用工需求。
（三）為服務(wù)對(duì)象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷，推動(dòng)社會(huì)各界積極參與活動(dòng)，全力確保就業(yè)局勢(shì)保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)廣大勞動(dòng)者幸福感和獲得感。
（一）開展一次摸底走訪調(diào)查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象、送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
（二）做好招聘服務(wù)活動(dòng)。廣泛收集適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。計(jì)劃舉辦兩場(chǎng)招聘會(huì)：一、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月xx），在xx農(nóng)場(chǎng)文化廣場(chǎng)；二、20xx年xx月xx日（農(nóng)歷xx月初xx），扶xx經(jīng)濟(jì)區(qū)空港大廈。
（三）政策宣傳。在活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
（四）推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
（五）打出一套就業(yè)援助組合拳。在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
（一）高度重視、做好部署。20xx年春風(fēng)行動(dòng)與就業(yè)援助月合并開展，統(tǒng)一部署。縣人社局、扶貧辦、總工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等五個(gè)單位擬定于20xx年xx月xx日聯(lián)合在xx產(chǎn)業(yè)園文化廣場(chǎng)舉辦第一場(chǎng)招聘會(huì)，各有關(guān)單位要做好工作部署，提高政治站位、加強(qiáng)活動(dòng)部署，切實(shí)把活動(dòng)作為穩(wěn)就業(yè)、送溫暖的重要舉措抓實(shí)抓好。
（二）精心組織、保障安全。加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施，切實(shí)抓好活動(dòng)各環(huán)節(jié)的組織實(shí)施，落實(shí)安全生產(chǎn)要求，做好招聘會(huì)、宣講會(huì)等人員密集場(chǎng)所消防安全、安全保衛(wèi)等工作，消除隱患、防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛動(dòng)員、加強(qiáng)宣傳。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要多渠道、多角度、全方位宣傳活動(dòng)開展情況和所取得的進(jìn)展，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
（四）做好記載、及時(shí)總結(jié)。就業(yè)中心要做好實(shí)名記錄為農(nóng)民工、就業(yè)困難人員提供的公共就業(yè)服務(wù)情況，并在活動(dòng)結(jié)束后30日內(nèi)登錄xx數(shù)字人社經(jīng)辦管理信息系統(tǒng)完成記載工作。各部門要及時(shí)做好本部門相關(guān)統(tǒng)計(jì)和總結(jié)工作，并分別報(bào)送對(duì)應(yīng)的上級(jí)部門。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十二
為了認(rèn)真貫徹市、局關(guān)于防汛防臺(tái)指示精神，切實(shí)做好防汛防臺(tái)工作，結(jié)合我處的實(shí)際，特制定如下防汛防臺(tái)工作計(jì)劃：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
成員：
白天，以九個(gè)養(yǎng)護(hù)所為基本搶修隊(duì)伍，按各養(yǎng)護(hù)所的職責(zé)管轄范圍，做好充分準(zhǔn)備工作，嚴(yán)陣以待，隨時(shí)出動(dòng)。
晚上，運(yùn)行管理室值班人員為基本搶修隊(duì)伍，如遇暴雨臺(tái)風(fēng)等緊急情況，增加值班及搶修人員、組成若干小分隊(duì)，巡查搶險(xiǎn)解危。
1.建立由專職人員組成的路燈設(shè)施巡查制度，定期對(duì)照明設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)情立即通知相關(guān)所、班搶修排險(xiǎn)。
2.堅(jiān)持24小時(shí)值班制度。緊密與公安“110”聯(lián)動(dòng)，密切與12345便民服務(wù)中心的聯(lián)系，詳細(xì)做好各類電話記錄，及時(shí)處理各類便民工單，關(guān)注“xx”論壇，時(shí)刻接受處置照明設(shè)施隱患，確保照明設(shè)施安全運(yùn)行。
3.各電工養(yǎng)護(hù)所對(duì)各自管轄區(qū)域內(nèi)的各種路燈設(shè)施、架空線路、景觀燈、廣告燈箱加強(qiáng)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改。
4.臺(tái)風(fēng)來(lái)臨前，對(duì)園區(qū)高桿燈、市區(qū)宮燈、高架道路路燈、廣告燈箱固定螺栓進(jìn)行一次全面檢查。必要時(shí)將高桿燈燈盤放下，廣告燈箱、廣告旗臨時(shí)拆除。
5.對(duì)架空線路進(jìn)行檢查，如有樹枝影響架空線安全運(yùn)行的進(jìn)行樹枝修剪，確保線路的正常運(yùn)行。
6.要督促各區(qū)城管管轄的樓宇景觀，會(huì)同樓宇業(yè)主進(jìn)行專項(xiàng)檢查，如投光燈支架銹蝕的要油漆，沒(méi)有二重保護(hù)的加裝二重保護(hù)。防止景觀燈具從高空墜落傷人。
7.因水患造成部分路段積水，影響路燈、景觀燈正常供電運(yùn)行的，必要時(shí)解除電源，以防后患。
8.如遇其他意想不到險(xiǎn)情出現(xiàn)時(shí)，按照我處“關(guān)于處理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”方案及時(shí)處置?！皯?yīng)急預(yù)案”由領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)簽發(fā)命令，全處職工做好應(yīng)急準(zhǔn)備，整裝待發(fā)。
1.各所、班要對(duì)防汛防臺(tái)防雷用的各種搶修工具、照明設(shè)備、通訊器材、移動(dòng)電器進(jìn)行一次全面檢查，該換的換，該添置的添置。
2.材料設(shè)備科、倉(cāng)庫(kù)要對(duì)防汛防臺(tái)防雷用的設(shè)備、材料、工具有足夠的準(zhǔn)備，做好防災(zāi)物資的儲(chǔ)備。
3.防汛防臺(tái)防雷期間全處各科、所(班)長(zhǎng)以上責(zé)任人必須二十四小時(shí)開通手機(jī)，保證通訊暢通。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十三
根據(jù)《省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作若干措施的通知》（鄂政辦發(fā)〔20xx〕10號(hào)）、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的通知》（武人社辦〔20xx〕16號(hào)）等要求，決定從20xx年6月至12月底，在全市開展“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”，制定實(shí)施方案如下：
以提升就業(yè)困難人員幫扶對(duì)象就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、實(shí)現(xiàn)具就業(yè)創(chuàng)業(yè)為首要工作任務(wù)，通過(guò)實(shí)施“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”，切實(shí)減輕疫情對(duì)就業(yè)困難人員就業(yè)的影響，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾獲得感、滿意感，確保到年底全市就業(yè)困難人員存量不高于去年同期水平。
本市戶籍或持有《武漢市居住證》的法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是已進(jìn)行了失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定的人員。目前，主要是對(duì)前期調(diào)查摸底形成的《各區(qū)幫扶就業(yè)困難人員分解統(tǒng)計(jì)表》中1.5萬(wàn)余人（見附件1）進(jìn)行就業(yè)幫扶。今后，對(duì)新失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員也要及時(shí)納入就業(yè)幫扶對(duì)象范圍。
（一）實(shí)施精準(zhǔn)幫扶。根據(jù)幫扶對(duì)象的人員類型、培訓(xùn)意愿、就業(yè)愿望等，制定幫扶具體方案，堅(jiān)持分類施策，對(duì)畢業(yè)一年以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生等人員，重點(diǎn)通過(guò)技能培訓(xùn)提升就業(yè)能力，組織參加線上線下招聘會(huì)等形式實(shí)現(xiàn)就業(yè)，或推薦其參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等政策，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)；對(duì)連續(xù)失業(yè)一年以上人員、生活困難的失地農(nóng)民等人員，針對(duì)其特點(diǎn)和企業(yè)用工需求，通過(guò)開展專場(chǎng)招聘會(huì)，幫助符合崗位條件并有意愿赴企業(yè)就業(yè)的幫扶對(duì)象與企業(yè)取得聯(lián)系，并開展有針對(duì)性的崗前培訓(xùn)，積極為吸納就業(yè)困難人員的企業(yè)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息、一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼等政策，幫扶實(shí)現(xiàn)就業(yè)；對(duì)部分年齡偏大、技能較弱的援助對(duì)象，通過(guò)崗位推薦、公益性崗位安置的方式予以幫扶；對(duì)城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的成員，不挑不揀十個(gè)工作日內(nèi)推薦上崗，實(shí)現(xiàn)零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
（二）組織專場(chǎng)招聘。通過(guò)開展小型化、多頻次、精準(zhǔn)化的`“為百姓送崗位社區(qū)行”以及“金秋招聘月”等招聘活動(dòng)，預(yù)計(jì)全市舉辦線下招聘活動(dòng)不少于100場(chǎng)（每個(gè)區(qū)不少于8場(chǎng)），促進(jìn)就業(yè)困難人員與企業(yè)崗位精準(zhǔn)對(duì)接。在“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢”開展線上招聘活動(dòng)150場(chǎng)（每個(gè)區(qū)不少于12場(chǎng)），開辟“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢——就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”專欄，發(fā)布有關(guān)招聘會(huì)信息，方便就業(yè)困難人員查詢、報(bào)名應(yīng)聘。積極落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)（職業(yè)介紹）補(bǔ)貼等政策，引導(dǎo)民營(yíng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦面向就業(yè)困難人員的招聘活動(dòng)，努力幫助其盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
（三）開展技能培訓(xùn)。結(jié)合舉辦的各類公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，組織定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)提供技能培訓(xùn)咨詢、報(bào)名等服務(wù)。組織就業(yè)困難人員在人社部、省人社廳公布的“中國(guó)職業(yè)培訓(xùn)在線”等免費(fèi)線上培訓(xùn)平臺(tái)進(jìn)行線上培訓(xùn)登錄注冊(cè)并參加線上培訓(xùn)。依托全市各類定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，有針對(duì)性地組織開展保安員、物流員、烹調(diào)師等適合就業(yè)困難人員需求的技能培訓(xùn)，并落實(shí)就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼和培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助等政策。為就業(yè)困難人員、用人單位、就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)搭建合作平臺(tái)，通過(guò)開展“訂單式”“訂崗式”培訓(xùn)，使就業(yè)困難人員參訓(xùn)專業(yè)（工種）與企業(yè)用工需求精準(zhǔn)對(duì)接，實(shí)現(xiàn)“結(jié)業(yè)即就業(yè)”。
（四）優(yōu)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)。每個(gè)區(qū)今年至少舉辦一場(chǎng)線上或線下的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目展示、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)到社區(qū)活動(dòng)，積極落實(shí)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)扶持政策，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員通過(guò)創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。搭建平臺(tái)，引導(dǎo)市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)就近與社區(qū)合作，為就業(yè)困難人員提供創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目推介、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座等服務(wù)，鼓勵(lì)其吸納就業(yè)困難人員入駐并給予場(chǎng)租水電費(fèi)減免。
（五）健全線上服務(wù)。印發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策服務(wù)指南，充分利用手機(jī)短信、微信、手機(jī)app等線上形式宣傳，推廣就業(yè)服務(wù)事項(xiàng)“湖北政務(wù)服務(wù)網(wǎng)”“網(wǎng)上辦”，方便就業(yè)困難人員查詢、知曉、掌握及申領(lǐng)。進(jìn)一步發(fā)揮“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”社區(qū)服務(wù)端的就業(yè)政策查詢、崗位信息發(fā)布、就業(yè)數(shù)據(jù)采集、就業(yè)失業(yè)登記、相關(guān)就業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)等作用，為就業(yè)困難人員提供就近就便的公共就業(yè)服務(wù)。在市、區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）以及居民小區(qū)張掛“湖北公共招聘網(wǎng)·武漢”微信公眾號(hào)宣傳彩頁(yè)，方便就業(yè)困難人員通過(guò)手機(jī)掃碼直接發(fā)布就業(yè)需求、瀏覽招聘信息、參加線上招聘活動(dòng)。
（六）組建服務(wù)專員。每個(gè)區(qū)、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）及社區(qū)（村）指定不少于一名就業(yè)服務(wù)專員，每名專員指定幫扶就業(yè)困難人員10-30人，及時(shí)掌握其就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況，對(duì)未就業(yè)的，通過(guò)微信、手機(jī)短信、qq等方式提供崗位信息不少于3個(gè)（次）。將新失業(yè)人員中屬于就業(yè)困難人員的及時(shí)納入援助范圍，列出明確的援助對(duì)象清冊(cè)和服務(wù)任務(wù)內(nèi)容清單，做到“四清”：人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)愿望清、創(chuàng)業(yè)訴求清，切實(shí)幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。各區(qū)于6月8日前將填報(bào)的《武漢市區(qū)就業(yè)服務(wù)專員名冊(cè)》（見附件2）報(bào)市局。
（一）動(dòng)員部署階段（6月上旬）。印發(fā)全市實(shí)施方案，召開工作部署會(huì)。
（二）組織實(shí)施階段（6-12月）。各區(qū)結(jié)合工作實(shí)際，制定有針對(duì)性的活動(dòng)方案，指定專人負(fù)責(zé)，組建就業(yè)服務(wù)專員隊(duì)伍，組織開展各項(xiàng)工作。
（三）總結(jié)評(píng)估階段（12月下旬）。全面總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)做法，適時(shí)查擺工作中的不足和問(wèn)題，鞏固和擴(kuò)大活動(dòng)成果，形成長(zhǎng)效機(jī)制。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各區(qū)要高度重視，成立由區(qū)人社部門分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的工作專班，把此次活動(dòng)作為應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響全力以赴做好穩(wěn)就業(yè)工作的務(wù)實(shí)之舉，6月8日前，上報(bào)本區(qū)“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”方案，扎實(shí)開展各項(xiàng)活動(dòng)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。各區(qū)要發(fā)動(dòng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）積極開展“就業(yè)困難人員幫扶行動(dòng)計(jì)劃”各項(xiàng)活動(dòng)，調(diào)動(dòng)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)等社會(huì)力量參與活動(dòng)，形成工作合力。要及時(shí)總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，發(fā)現(xiàn)和解決就業(yè)困難人員援助過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，不斷完善措施辦法，提高工作成效。
（三）確?；顒?dòng)實(shí)效。各區(qū)要開展不定期專題會(huì)商，研究活動(dòng)推進(jìn)情況，加強(qiáng)對(duì)就業(yè)困難人員數(shù)據(jù)的比對(duì)和分析，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。每季度末月25日前，各區(qū)填報(bào)《武漢市xx區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)援助服務(wù)情況匯總表》（見附件3）。12月25日前，上報(bào)本區(qū)活動(dòng)總結(jié)。市局將定期對(duì)各區(qū)活動(dòng)開展情況進(jìn)行通報(bào)，促進(jìn)責(zé)任落實(shí)、政策落地、工作落細(xì)。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十四
各市（含定州、辛集市）人力資源和社會(huì)保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì)：
按照《人力資源社會(huì)保障部、中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)關(guān)于開展2018年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（x社部函[xx]x號(hào)）要求，省人力資源社會(huì)保障廳、省殘疾人聯(lián)合會(huì)決定于元旦、春節(jié)期間，在全省組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感?，F(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：
一、活動(dòng)主題。
就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。
二、活動(dòng)時(shí)間。
2018年1月5日至2月5日。
就業(yè)困難人員；
殘疾登記失業(yè)人員；
符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員、長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動(dòng)力等人員。
四、工作目標(biāo)。
實(shí)名登記建冊(cè)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪，精準(zhǔn)認(rèn)定、登記建冊(cè)，做到人員底數(shù)清、技能水平清、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清。
零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對(duì)象開展送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策等集中幫扶活動(dòng)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過(guò)摸清底數(shù)，及時(shí)掌握就業(yè)援助對(duì)象的就業(yè)情況、問(wèn)題困難、意見訴求，進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶，建立長(zhǎng)效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ)。
五、活動(dòng)內(nèi)容。
（一）逐戶調(diào)查，摸清底數(shù)。省、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo)，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺(tái)人員分片包干，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人現(xiàn)狀、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，建立實(shí)名制臺(tái)賬，做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。（責(zé)任單位：縣級(jí)人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月15日前）。
（二）準(zhǔn)確認(rèn)定，因人施策。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，緊扣活動(dòng)主題，有針對(duì)性地制定“一人一策”幫扶方案，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容、效果要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，不讓一個(gè)困難群眾掉隊(duì)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月20日前）。
（三）多措并舉，精準(zhǔn)幫扶?；顒?dòng)期間，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動(dòng)，同時(shí)依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對(duì)接。各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對(duì)援助對(duì)象就業(yè)意愿，進(jìn)行個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹，尤其對(duì)殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對(duì)一”精準(zhǔn)幫扶，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。對(duì)于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級(jí)殘疾人工作委員會(huì)成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門人才服務(wù)、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：1月31日前）。
（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo)。各地要對(duì)就業(yè)困難人員多、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū)、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等，要派出專門工作隊(duì)、服務(wù)隊(duì)，深入基層一線，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問(wèn)題。對(duì)因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員，符合失業(yè)保險(xiǎn)條件的，落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)待遇。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)處（科）、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日）。
（五）加強(qiáng)回訪，務(wù)求實(shí)效。各級(jí)人社、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)就業(yè)援助對(duì)象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對(duì)象，聽取反饋意見，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對(duì)援助效果不理想的，要及時(shí)找準(zhǔn)存在問(wèn)題，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。（責(zé)任單位：各級(jí)人社、殘聯(lián)部門。
完成時(shí)限：2月5日前）。
（六）加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各地要通過(guò)各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道、全方位宣傳報(bào)道就業(yè)援助月活動(dòng)，努力營(yíng)造濃厚的就業(yè)援助社會(huì)氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對(duì)象需求，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度，多渠道開展宣傳活動(dòng)，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報(bào)程序，讓用人單位了解各項(xiàng)優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策。（責(zé)任單位：各級(jí)人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
完成時(shí)限：2月5日前）。
六、工作要求。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措。各地要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項(xiàng)工作列入本地本部門績(jī)效目標(biāo)考核體系。“兩節(jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動(dòng)作為全省人社、殘聯(lián)系統(tǒng)一項(xiàng)重要工作擺到突出位置，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的重要舉措。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)的開展。省本級(jí)成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1），辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。
（二）創(chuàng)新工作方式。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用，隨時(shí)監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果，及時(shí)跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對(duì)接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺(tái)貼近群眾的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案，任務(wù)上墻，銷號(hào)推進(jìn)，確保方案落地見效。
2、3）。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十五
按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院扶貧辦等五部門的統(tǒng)一部署，定于20xx年一季度在全市開展“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月”專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)，集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
春風(fēng)送真情就業(yè)暖民心
20xx年xx月上旬至20xx年xx月底
有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工；
就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員；
農(nóng)村建檔立卡貧困勞動(dòng)力；
殘疾登記失業(yè)人員；
有用工需求的用人單位。
開展一次摸底走訪調(diào)查
組織開展“就業(yè)訪民生、聽民情”活動(dòng)，有針對(duì)性地深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪服務(wù)對(duì)象，送溫暖、拉家常、摸情況，做到人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清。全面走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)，調(diào)查了解用工需求。
組織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)
廣泛收集一批適合服務(wù)對(duì)象的崗位信息，制定公布全省招聘活動(dòng)計(jì)劃安排，在活動(dòng)期間組織開展一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。在線下招聘現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助月現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)”名稱，分類設(shè)置招聘專區(qū)，在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對(duì)象，設(shè)立專門服務(wù)臺(tái)，提供面對(duì)面咨詢服務(wù)。舉辦互聯(lián)網(wǎng)招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)精準(zhǔn)匹配。加強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)合作，共同開展線上線下招聘活動(dòng)。
實(shí)施一輪政策宣傳
活動(dòng)期間廣泛開展政策宣講，重點(diǎn)介紹黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)就業(yè)工作的高度重視，大力宣傳鼓勵(lì)支持農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，公布政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)清單。充分運(yùn)用各種媒體集中開展政策宣傳，創(chuàng)新宣傳方式。
推介一批就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目
推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，吸引農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌，積極對(duì)接市場(chǎng)需求，組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工，以知名勞務(wù)品牌帶動(dòng)勞動(dòng)者就業(yè)增收。公開發(fā)布、精準(zhǔn)推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的.創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、創(chuàng)業(yè)孵化載體名單、創(chuàng)業(yè)扶持政策，推動(dòng)成功創(chuàng)業(yè)。
打出一套就業(yè)援助組合拳
在日常援助工作基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大援助服務(wù)力度，幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力規(guī)劃就業(yè)路徑。為符合條件的單位及個(gè)人落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵(lì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位，對(duì)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動(dòng)力予以托底安置。
舉辦一組典型事例報(bào)告會(huì)
活動(dòng)期間組織農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動(dòng)力以及殘疾人中的勞動(dòng)致富典型人物，圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)等舉辦巡回報(bào)告會(huì)。深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、田間地頭，面向各類勞動(dòng)者講述勞動(dòng)者的故事，樹立“勞動(dòng)最光榮、幸?？繆^斗”理念。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十六
各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局：
為全面貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)惠民生、托底線、救急難、保穩(wěn)定，根據(jù)省人社廳工作部署安排，我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
就業(yè)幫扶
真情相助
20xx年1月中旬至2月中旬
（一）大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭有勞動(dòng)能力勞動(dòng)者等各類就業(yè)困難人員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）去產(chǎn)能中失業(yè)人員和長(zhǎng)期停產(chǎn)停工企業(yè)職工；
（四）農(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動(dòng)力。
以就業(yè)困難人員，特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，全面摸清底數(shù)，集中為各類就業(yè)援助對(duì)象送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)、送政策，幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零，維護(hù)就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定，為社會(huì)和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
（一）走訪登記。各地要實(shí)行分片包干，組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū)，全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對(duì)象底數(shù)，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個(gè)人狀況、就業(yè)意愿、困難問(wèn)題，切實(shí)做到走訪到戶、登記到人、信息到庫(kù)。
（二）廣泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，通過(guò)政策宣講會(huì)、專題展板、現(xiàn)場(chǎng)咨詢、有獎(jiǎng)問(wèn)答、主題日歷等群眾喜聞樂(lè)見的方式，讓群眾在家門口了解政策。堅(jiān)持線上與線下相結(jié)合、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合，通過(guò)微博、微信公眾號(hào)等互聯(lián)網(wǎng)新媒體，在活動(dòng)期間集中推送就業(yè)援助政策措施、崗位信息及辦理程序。
（三）收集崗位。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位，精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對(duì)象的崗位信息。要廣泛動(dòng)員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位，召開面向就業(yè)援助對(duì)象的專場(chǎng)招聘會(huì)。以國(guó)有企業(yè)為重點(diǎn)，組織殘疾人專場(chǎng)招聘會(huì)，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位，通過(guò)集中招聘、上門推薦等方式，重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè)，確保零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
（四）精準(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對(duì)象的實(shí)際情況，提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)，開展技能測(cè)評(píng)和職業(yè)規(guī)劃，制定具體可行的求職計(jì)劃。根據(jù)援助對(duì)象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿，主動(dòng)為其提供至少三次職業(yè)介紹。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為援助對(duì)象提供針對(duì)性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn)，提升其技能水平和就業(yè)能力。
（五）落實(shí)政策。各地要簡(jiǎn)化程序、降低門檻，加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、公益性崗位安置等各項(xiàng)扶持政策落實(shí)力度，確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策。
（六）重點(diǎn)幫扶。各地在全面開展就業(yè)援助月活動(dòng)的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)。在對(duì)象上，重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作；在企業(yè)上，重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大，內(nèi)部分流安置難、解除關(guān)系難的企業(yè)。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障，確保不發(fā)生規(guī)模性、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，充分認(rèn)識(shí)做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會(huì)對(duì)接，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動(dòng)、部門協(xié)同，扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展。
（二）抓好跟蹤回訪。各地要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，通過(guò)實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查、集中督查等方式，對(duì)轄區(qū)內(nèi)活動(dòng)開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時(shí)回訪已援助對(duì)象，聽取反饋意見，對(duì)援助效果不理想的，仔細(xì)查擺問(wèn)題，認(rèn)真研究解決，搞好后續(xù)服務(wù)。
（三）認(rèn)真總結(jié)報(bào)告。各地要及時(shí)總結(jié)上報(bào)本地區(qū)援助月活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，市人力資源和社會(huì)保障局將以工作信息、簡(jiǎn)報(bào)等形式予以總結(jié)推廣。各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局要做好活動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報(bào)。請(qǐng)各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局于20xx年2月15日前，將就業(yè)援助月活動(dòng)情況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表（見附件）報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十七
根據(jù)團(tuán)省委《關(guān)于建立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”的實(shí)施方案》精神，結(jié)合我市實(shí)際，制訂本實(shí)施方案。
為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，扎實(shí)推進(jìn)xxx青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新行動(dòng)，團(tuán)市委決定動(dòng)員全市各級(jí)團(tuán)組織力量，遵循市場(chǎng)機(jī)制和社會(huì)公益活動(dòng)的基本規(guī)則，面向應(yīng)屆大中專畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專畢業(yè)生、下崗失業(yè)青年和青年農(nóng)民工，廣泛動(dòng)員和爭(zhēng)取在各類企事業(yè)單位中建立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”，鼓勵(lì)參與單位提供適宜的見習(xí)崗位，為青年積累工作經(jīng)驗(yàn)、提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提供幫助，為用人單位選人搭建平臺(tái)。
1、二級(jí)建立。團(tuán)市委和縣(市、區(qū)）級(jí)團(tuán)委分別聯(lián)系企事業(yè)單位募集崗位，建立見習(xí)基地。
2、分級(jí)授牌。提供3個(gè)以上見習(xí)崗位的企事業(yè)單位即可授牌。各級(jí)團(tuán)組織原則上誰(shuí)建立誰(shuí)授牌，下級(jí)團(tuán)委也可以向上級(jí)團(tuán)委申請(qǐng)授牌：在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供3個(gè)以上崗位，可申請(qǐng)縣（市、區(qū)）級(jí)團(tuán)委授牌；在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供10個(gè)以上崗位，可申請(qǐng)市級(jí)團(tuán)委授牌,其中在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供20個(gè)以上崗位，由團(tuán)市委推薦申請(qǐng)團(tuán)省委授牌，在一個(gè)見習(xí)周期內(nèi)提供30以上崗位的單位，由團(tuán)省委推薦申請(qǐng)團(tuán)中央授牌。
3、屬地對(duì)接。各級(jí)見習(xí)基地由所在市、縣（市、區(qū)）團(tuán)委使用，接受青年咨詢和報(bào)名，并負(fù)責(zé)具體對(duì)接工作。由市、縣（市、區(qū)）團(tuán)委根據(jù)崗位需求情況，組織推薦本地高校及本地生源大中專畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專畢業(yè)生，下崗失業(yè)青年和青年農(nóng)民工參加見習(xí)，可以優(yōu)先考慮有創(chuàng)業(yè)意向、家庭經(jīng)濟(jì)困難、初次就業(yè)的青年。學(xué)校團(tuán)委聯(lián)系建立的見習(xí)基地面向本校學(xué)生，自行運(yùn)轉(zhuǎn)，不再層層對(duì)接。
4、動(dòng)態(tài)管理。授牌單位負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)本級(jí)所建立的見習(xí)基地的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)未履行合同約定的見習(xí)基地予以摘牌，對(duì)工作優(yōu)異的見習(xí)基地以適當(dāng)方式予以表彰。原則上每年評(píng)價(jià)一次。
5、就近就便。原則上見習(xí)基地和見習(xí)人員在同一城市對(duì)接，特殊情況由企事業(yè)單位和學(xué)校或相關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)商。
見習(xí)基地的建立應(yīng)充分考慮參與企事業(yè)單位的.規(guī)模、行業(yè)分布及所能覆蓋的青年群體類別等要素。
（一）建立方式。
1、發(fā)動(dòng)各國(guó)有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等參與創(chuàng)建；
2、發(fā)動(dòng)各級(jí)青年企業(yè)家協(xié)會(huì)、青年星火帶頭人協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)參與創(chuàng)建；
3、發(fā)動(dòng)各級(jí)青聯(lián)委員所在企事業(yè)單位參與創(chuàng)建；
4、發(fā)動(dòng)各級(jí)“青年文明號(hào)”單位參與創(chuàng)建；
5、整合其他企業(yè)和社會(huì)資源開展創(chuàng)建。
（二）建立標(biāo)準(zhǔn)。
2、具備國(guó)家法定安全生產(chǎn)條件；
5、能夠?yàn)橐娏?xí)人員提供人身意外傷害保險(xiǎn)和一定的基本生活補(bǔ)助；
6、見習(xí)結(jié)束后，能夠?yàn)橐娏?xí)人員出具見習(xí)鑒定；
7、同等條件下，可以優(yōu)先錄用在本單位見習(xí)的青年。
（三）建立程序。
1、團(tuán)市委將成立共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”工作項(xiàng)目辦公室，由分管副書記牽頭負(fù)責(zé)，成員由團(tuán)市委青工部、青農(nóng)部、學(xué)校部、宣傳部和青年企業(yè)家協(xié)會(huì)有關(guān)人員組成，具體負(fù)責(zé)基地建設(shè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。各縣(市、區(qū))也要成立相關(guān)工作機(jī)構(gòu)。
組長(zhǎng)：xx。
副組長(zhǎng)：xx。
成員：xx。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)項(xiàng)目辦公室，項(xiàng)目辦公室主任由團(tuán)市委副書記謝劍鋒同志兼任,項(xiàng)目辦公地點(diǎn)設(shè)在團(tuán)市委青年企業(yè)家協(xié)會(huì)秘書處，薛亞萍同志負(fù)責(zé)日常工作。
3、見習(xí)基地按照?qǐng)F(tuán)中央制定的統(tǒng)一標(biāo)識(shí)掛牌（標(biāo)識(shí)式樣另發(fā)）。掛牌期限一般為三年，具體見習(xí)崗位每年可根據(jù)企事業(yè)單位實(shí)際進(jìn)行調(diào)整，三年期滿，經(jīng)評(píng)價(jià)合格的可繼續(xù)掛牌。
見習(xí)人員在崗工作時(shí)間的管理以企事業(yè)單位為主，由企事業(yè)單位與見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議書（參考文本見附件2、3、4）。市級(jí)項(xiàng)目辦公室對(duì)見習(xí)人員的管理進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)。
就業(yè)援助月日活動(dòng)方案篇十八
為認(rèn)真貫徹落實(shí)河南省人力資源和社會(huì)保障廳、殘疾人聯(lián)合會(huì)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》（豫人社函〔20xx〕4號(hào)）精神，扎實(shí)推進(jìn)全市“就業(yè)援助月”活動(dòng)的落實(shí)，特制定本實(shí)施方案。
就業(yè)幫扶真情相助。
20xx年1月1日——1月31日。
（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，零就業(yè)家庭成員；
（二）殘疾登記失業(yè)人員；
（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)幫扶對(duì)象。
（一）建立幫扶清單。各地要對(duì)照各類服務(wù)對(duì)象實(shí)名制數(shù)據(jù)庫(kù)和幫扶臺(tái)賬，通過(guò)數(shù)據(jù)比對(duì)、聯(lián)系核實(shí)等方式，將其中尚未就業(yè)，以及靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動(dòng)重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，建立幫扶清單。詳細(xì)了解掌握其基本信息和就業(yè)信息，做到基本情況清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清，為精準(zhǔn)幫扶提供支撐。
（二）廣泛收集崗位。各地要深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，建立崗位信息庫(kù)，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位，方便困難群眾就近就業(yè)。動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障、無(wú)年齡限制、無(wú)技能要求、無(wú)學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道。準(zhǔn)備一批保潔保綠、基層協(xié)管等公益性崗位，對(duì)難以通過(guò)市場(chǎng)渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置。
（三）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù)。各地要針對(duì)困難群眾特點(diǎn)，圍繞困難群眾不同需求，精準(zhǔn)施策。對(duì)就業(yè)意愿不足的'，開展1次政策宣講、1次職業(yè)指導(dǎo)，幫助提振信心，合理規(guī)劃求職方向。對(duì)技能不足的，提供至少1個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目。對(duì)有就業(yè)意愿的，對(duì)照幫扶清單和崗位信息庫(kù)，提供至少3個(gè)適合的崗位。對(duì)符合條件的困難群眾及用人單位，落實(shí)就業(yè)援助各項(xiàng)補(bǔ)貼政策，鼓勵(lì)困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)用人單位更多吸納困難群眾就業(yè)。
（四）舉辦專場(chǎng)招聘。就業(yè)援助月活動(dòng)期間，市公共就業(yè)服務(wù)中心、市人才交流中心要大力開展針對(duì)性的招聘活動(dòng)，同時(shí)要指導(dǎo)各地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)組織開展面向困難群眾的系列專場(chǎng)招聘活動(dòng)，堅(jiān)持線上線下相結(jié)合，加強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作，提前制定公布全市招聘活動(dòng)計(jì)劃安排。舉辦覆蓋城鄉(xiāng)、深入社區(qū)的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，分類設(shè)置招聘專區(qū)，要求入場(chǎng)用人單位發(fā)布適合困難群眾的招聘信息。舉辦形式多樣的線上招聘會(huì)，開展遠(yuǎn)程招聘，靶向推送崗位信息，促進(jìn)入崗精準(zhǔn)匹配。
（五）開展走訪慰問(wèn)。各地要對(duì)照幫扶清單，面向服務(wù)對(duì)象普遍開展走訪慰問(wèn)。發(fā)出一封慰問(wèn)信，送上節(jié)日問(wèn)候，詳細(xì)介紹本次活動(dòng)的主要內(nèi)容、活動(dòng)安排、參與方式。開展一輪入戶走訪，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，對(duì)有就業(yè)需求的，現(xiàn)場(chǎng)開展送崗位、送政策、送服務(wù)，幫助解決就業(yè)中遇到的困難問(wèn)題。
（六）聚焦重點(diǎn)群體。各地要聚焦特定群體，實(shí)施特色幫扶，落實(shí)特殊要求。對(duì)零就業(yè)家庭開展“清零”行動(dòng)，確?；顒?dòng)期間每個(gè)家庭中至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對(duì)殘疾登記失業(yè)人員開展“一對(duì)一”就業(yè)幫扶，幫助一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)不摘”要求，穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模。
（一）高度重視。各縣（市、區(qū)）要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項(xiàng)活動(dòng)，把活動(dòng)作為做好“六穩(wěn)”工作、落實(shí)“六?！比蝿?wù)重要舉措，作為“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的重要工作，帶著對(duì)困難群眾的深厚感情開展工作，將黨和政府對(duì)困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處。
（二）精心組織。各縣（市、區(qū)）要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，明確職責(zé)分工，確定專人負(fù)責(zé)，確?；顒?dòng)順利開展?；顒?dòng)期間，要根據(jù)疫情防控形勢(shì)，合理安排線上線下招聘活動(dòng)、服務(wù)活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控常態(tài)化、安全生產(chǎn)等要求，消除隱患，防范風(fēng)險(xiǎn)。
（三）廣泛宣傳。各縣（市、區(qū)）加大宣傳力度，通過(guò)發(fā)揮主流媒體的導(dǎo)向作用，組織媒體跟進(jìn)報(bào)道，提高活動(dòng)知曉度，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。要及時(shí)匯總活動(dòng)有關(guān)情況，即時(shí)向市人力資源社會(huì)保障局就業(yè)辦（電子郵箱：xxxx@）報(bào)送現(xiàn)場(chǎng)圖片（附簡(jiǎn)要文字說(shuō)明）、影音資料、新聞線索，便于有關(guān)部門及時(shí)宣傳，并于20xx年1月15日前報(bào)送活動(dòng)啟動(dòng)和活動(dòng)安排情況。
（四）及時(shí)總結(jié)。各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門、殘聯(lián)組織要加強(qiáng)與上級(jí)部門的溝通聯(lián)系，統(tǒng)籌謀劃，協(xié)同推進(jìn)。各縣（市、區(qū)）公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助做好相關(guān)工作，負(fù)責(zé)收集整理匯總本地開展的招聘活動(dòng)情況。各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門于2月1日前將活動(dòng)書面總結(jié)上報(bào)市局就業(yè)促進(jìn)辦，各縣（市、區(qū)）殘聯(lián)組織將有關(guān)活動(dòng)總結(jié)報(bào)送市殘聯(lián)。