當我們備受啟迪時,常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,如此就可以提升我們寫作能力了。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
學(xué)生會工作心得體會篇一
轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了,回想著一學(xué)期以來,我為這個組織做的事情太少了,而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。
首先是大家的熱情感染了我。我們每一位學(xué)生會干部都是從零做起的,為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊,我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動。在這個過程中,不但鍛煉了我們的辦事能力組織能力、交際能力,更拓展了我們的視野,給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西。這讓我們提前適應(yīng)了工作,為以后的學(xué)習(xí)生活打下了篤實的基礎(chǔ)。
我是廣播站站長。說實話我認為這個學(xué)期我們做的并不十分優(yōu)秀,總會有一些問題圍繞著我們,一些同學(xué)的不認真我們都有目共睹,但我們不能只看結(jié)果,要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié),每一個過程。每一位同學(xué)進入學(xué)生會,都有各自的部門,可以說擔任檢查衛(wèi)生及眼保健操的同學(xué)做的是基礎(chǔ)工作。雖然辛苦,但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否成為優(yōu)秀學(xué)生會干部。但不管是作為哪一個部的委員,只要是身為學(xué)生會的一員,首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的,所以此時就需要我們積極配合部長的工作,積極完成任務(wù)。
首先,要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學(xué)生干部或委員,課業(yè)的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降,面對這種情況,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學(xué)習(xí)的時候就要認真學(xué)習(xí),在這樣的方式下,才算是真正的作到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的“捷徑”。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學(xué)生干部的時候,干部們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟,由于經(jīng)歷簡單,又或者是上進心都比較強,競爭力也比較強,往往會出現(xiàn)互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學(xué)會謙虛,學(xué)會正確地認識自己,擺正自己的位置,扎扎實實,一步一個腳印地向著目標前進。
第二,要學(xué)會看到別人的優(yōu)點和長處,并且豁達大度,寬厚待人。一個人只有豁達、寬容,才能處理好人與人之間的關(guān)系,同學(xué)之間能夠友好和諧相處,這是學(xué)生干部能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營造這個良好環(huán)境而共同努力。在這個學(xué)期的工作中雖然各個干部都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn),但是大家最后都認識到團結(jié)才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發(fā)揮團結(jié)合作的精神,各施所長,才使得學(xué)生會的工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中,有個別學(xué)生干部干事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現(xiàn)工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔更艱巨的工作任務(wù),敢于向困難挑戰(zhàn)。
第四,要克服工作不實、作風(fēng)飄浮的問題。學(xué)生干部中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現(xiàn)象。這就要求我們思想一定要沉穩(wěn)。任何時候我們考慮問題一定要從實際出發(fā),實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子
此外,學(xué)生干部干事也必須時刻注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高,也只有這樣,才能更好的帶動全校同學(xué)們的素質(zhì)提高。著名教育學(xué)家拿破侖 希爾有句名言說得很好:“世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點后,才開始走上成功之路的?!睂W(xué)生干部只有不斷加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),在工作實踐中不斷充實自己,磨練自己,改造自己,克服自身的弱點,才能走向成功。
學(xué)生會工作心得體會篇二
轉(zhuǎn)眼間在學(xué)生會工作一年了,一年中酸甜苦辣一一嘗過,榮辱得失樣樣俱全,這便是我最大的收獲了,也是我最欣慰的地方了!
學(xué)生會真的就像別人說的那樣:進去以后才發(fā)現(xiàn)和自己原來的想象有很大差別。我工作在宣傳部,主要負責(zé)對商學(xué)院及學(xué)?;顒拥男麄?,宣傳形式有海報,彩報,條幅,彩噴等。在學(xué)生會里,有團結(jié)的團隊,在這里,強調(diào)團結(jié)、配合與協(xié)調(diào),單干就很難將工作開展下去。在學(xué)生會里,有溫暖的集體,遇到困難大家能互相幫助,同事之間就像兄弟姐妹一樣親。在學(xué)生會里,也有激烈的競爭,大家你追我趕,爭相做出成績,為同學(xué)們服務(wù)??傊?,我們的院學(xué)生會是一個優(yōu)秀的組織。
一年的學(xué)生會工作,讓我得到了為同學(xué)服務(wù)的機會,也受到了接觸社會、走向社會的先行課程的教育;一年的學(xué)生會工作,不僅使我豐富了社會生活經(jīng)驗,更重要的是體會到人生的酸甜苦辣,體會到了成功的不易和奮斗的艱辛,使我更成熟、更自強、更自信。一年的學(xué)生會工作讓我學(xué)到了很多,也感悟到了很多。
下面我就談一下自己的學(xué)生會工作心得及自己對學(xué)會生工作的理解:
(1)、學(xué)生會干部要做同學(xué)的知心朋友,以誠相待,互相幫助,急同學(xué)所急,想同學(xué)所想;不要總以領(lǐng)導(dǎo)者或高人一等的尊容出現(xiàn)。在工作中發(fā)揮自身模范表率作用,密切聯(lián)系同學(xué)。
(2)、擔任干部,要能以誠心對待各種各樣的人,能夠同各種人處理好關(guān)系。主動接近領(lǐng)導(dǎo),積極向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,正確對待領(lǐng)導(dǎo)的批評和同學(xué)的建議。
(3)、樹立全局的觀念,對工作采取統(tǒng)一計劃、分頭落實、整體協(xié)調(diào)的方法,要求各部根據(jù)總體的要求和各自的特點,開創(chuàng)本部門的新局面,增強各部工作的主觀能動性。點面結(jié)合,突出重點。
(4)、每一項具體工作,安排妥善、計劃全面,同時還需要培養(yǎng)一定的應(yīng)變能力,對意外事件當機立斷,及時采取措施。
(5)、發(fā)動基層,發(fā)動同學(xué),強調(diào)從我做起;從身邊的點滴做起,結(jié)合同學(xué)的切身利益,以系、班以至小組為單位,從同學(xué)身邊見效快的活動著手。
(6)、學(xué)生會必須以“團結(jié)廣大同學(xué)、為同學(xué)服務(wù)”為宗旨,維護廣大同學(xué)的利益才是為同學(xué)服務(wù)的最根本內(nèi)容,離開了廣大同學(xué)的支持,學(xué)生會將一事無成。
以上就是自己對學(xué)生會工作的一些淺顯的心得與認識。
學(xué)生會工作心得體會篇三
數(shù)數(shù)日子,從去年的九月到今年的六月,也快一年了,這一年,在我們學(xué)生會中,確實發(fā)生了很多事情。演講比賽、附幼運動會、家電下鄉(xiāng)調(diào)查、辯論賽,這些活動都刻上了我們的足跡,見證了我們旅途中的努力。
記得“新生風(fēng)采月”系列活動的演講比賽,從國慶期間我們就開始準備了。部長呢,先給我們每人發(fā)了一份策劃的樣本,讓我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),提出一些意見,唉,那個時候哪見過什么策劃啊,翻開后才知道是把活動從主題到目的再到具體過程寫一遍,不過最后好像都沒提出劇什么意見。我正式接到的第一個任務(wù)就是和卓娜一起去街頭采訪,問他們關(guān)于演講方面的問題,我們將目標訂在了校區(qū),在東方紅廣嘗體育館周圍和機載院那里找了幾個人,有的還挺合作的,有的人害怕曝光,打死都不讓拍,那時我才知道,原來拿著數(shù)碼相機采訪人還是挺可怕的。
比賽報名前期,部長給每個班的宣傳委員都發(fā)了通知,為了加強宣傳效果,讓我們再去寢室宣傳一下。還記得我去一個寢室,咚咚咚的敲門,門開后,便很鄭重的說:“你們知道學(xué)生會舉辦的演講比賽嗎?”結(jié)果那同學(xué)莫名其妙的看著我說:“我們宣傳委員正在說……”搞的我很無語的跑出去了。還有一個寢室,因為我敲錯了門,敲到別的院里去了,當我說:“你們知道法學(xué)院的演講比賽嗎?”那個同學(xué)更莫名奇妙的看著我說:“我不是法學(xué)院的?!碑敃r那個尷尬啊……
很快,演講比賽的初賽開始了,也不知道是不是宣傳效果很好,報的人很多,本來我沒報的,結(jié)果那天上午光榮給報上去了,我負責(zé)對下午選手的分數(shù)進行統(tǒng)計。然后到了早上,很無奈的要去演講,現(xiàn)在想想,就我那普通話的水平并且還沒有背演講稿,當初怎么就上去說了呢,好像是照著讀的,我還加了幾個沒放開的手勢,下來時我同學(xué)說我的動作特猥瑣。初賽后,有十個選手進入決賽,決賽可以說是演講比賽最精彩的階段,在開始之前,對賽場要進行布置,當時的場面其實挺壯觀的,買東西的人跑進跑出,貼標語的站在梯子上,還吹了氣球……
比賽進行的還挺成功的,原來比賽也不是那么簡單嘛,這是我那時的想法。
沉默了一段時間后,我們迎來了第二個活動,去幼兒園為他們舉辦運動會當志愿者,我那時是去給他們當裁判。幼兒園老師說要上身穿白色衣服,下身穿黑色褲子,然后我很傻的把我同學(xué)參加辯論賽的襯衫給穿上了,那天其實還挺冷的,站在那一手拿著筆,一手拿著記錄單,脖子上還帶著秒表來給他們計時。本來字就寫的挺差的,在那種情況下更加難看了,活動結(jié)束后,我們那一群人和一桿旗子很光榮的離開了。
離開時,我挺恍然大悟的,原來這就是當裁判埃
上學(xué)期基本上就這兩個大型的活動,到了下學(xué)期3.15普法的時候,我們弄了一個家電下鄉(xiāng)活動的調(diào)查。當時我們找到了一個村子,然后問了一些關(guān)于家電下鄉(xiāng)的問題,考慮到語言交流的問題,在活動前,我還特意讓我宿舍里的同學(xué)說長沙話給我聽,覺得還挺懂的嘛,結(jié)果到了那個時候才發(fā)現(xiàn)有的話非要他們說幾遍才懂。不過那些大娘大爺們還挺很好的,在中午的時候,我們的任務(wù)基本上已經(jīng)完成了。
回宿舍后,我想,看來懂得一門外語也挺重要的嘛。
最后一個大型活動,就是辯論賽了,這次活動中,我覺得挺遺憾的是沒有在其間做一些真正的事,除了選擇辯題之外,沒有干過很多事。其實我對分配給自己的任務(wù)還挺積極的,但對于其他的時卻沒有過多的關(guān)注。辯論賽經(jīng)過的時間還挺長的,每場比賽。我固定的工作就是吹哨子,拿著秒表好像又回到了當裁判的時候。這次比賽中,大家配合的都挺好的,這也應(yīng)該是大家最后一次合作了吧!
對現(xiàn)在的我們來說,過去到底干了什么已經(jīng)不重要了,重要的是,我們一起努力過。學(xué)生會在部長的帶領(lǐng)下至少已經(jīng)不是那個只會搬椅子和桌子的部門了,我們也已經(jīng)有了自己的驕傲,我們部里的成員也不像其他部里那樣一盤散沙,是非常有凝聚力的。
總體上,這一年過的都挺愉快的,在以后,我們這些人的記憶里都會珍藏的同樣的活動,那就是在學(xué)生會的日子。
學(xué)生會工作心得體會篇四
六月的驕陽提醒著我們期末的來臨,轉(zhuǎn)眼間,我加入學(xué)生會這個組織已經(jīng)一學(xué)期了。仍然記得這學(xué)期剛開學(xué),我看到校學(xué)生會有納新的通知,便有了躍躍欲試的沖動,憑著一份天真的自信,我參加了納新并很幸運的成為其中一員。
雖然我進院學(xué)生會的時間不長,但我已經(jīng)深深的“愛”上她了。記得我參加學(xué)生會納新面試的時候,面試老師我的是李老師,溫和的語調(diào),及和藹的笑臉讓我感受到了學(xué)生會帶來的溫馨,平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,沒錯,一個組織只有做到“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去”,才有可能把活動做活、做好,這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。
轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了,回想著一學(xué)期以來,我為這個組織做的事情太少了,而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。 首先是大家的熱情感染了我。我們每位學(xué)生會干部都是從零做起的,為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊,我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動,如“初二年級籃球比賽”,“初二年級勞動”,并且都取得了較好的成績。在這個過程中,不但鍛煉了我們的辦事能力組織能力、交際能力,更拓展了我們的視野,給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西。這讓我們提前適應(yīng)了工作,為以后的學(xué)習(xí)生活打下了篤實的基礎(chǔ)。
我是組織部成員。說實話我認為這個學(xué)期我們做的并不十分優(yōu)秀,總會有一些問題圍繞著我們,一些同學(xué)的不認真我們都有目共睹,但我們不能只看結(jié)果,要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié),每一個過程。
每位同學(xué)進入學(xué)生會,都有各自的部門,可以說擔任檢查衛(wèi)生及眼保健操的同學(xué)做的是基礎(chǔ)工作。雖然辛苦,但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否成為優(yōu)秀學(xué)生會干部。但不管是作為哪一個部的委員,只要是身為學(xué)生會的一員,首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的,所以此時就需要我們積極配合部長的工作,積極完成任務(wù)。
首先,要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學(xué)生干部或委員,課業(yè)的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降,面對這種情況,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學(xué)習(xí)的時候就要認真學(xué)習(xí),在這樣的方式下,才算是真正的作到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的“捷徑”。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學(xué)生干部的時候,干部們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟,由于經(jīng)歷簡單,又或者是上進心都比較強,競爭力也比較強,往往會出現(xiàn)互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學(xué)會謙虛,學(xué)會正確地認識自己,擺正自己的位置,扎扎實實,一步一個腳印地向著目標前進。
第二,要學(xué)會看到別人的優(yōu)點和長處,并且豁達大度,寬厚待人。一個人只有豁達、寬容,才能處理好人與人之間的關(guān)系,同學(xué)之間能夠友好和諧相處,這是學(xué)生干部能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營造這個良好環(huán)境而共同努力。在這個學(xué)期的工作中雖然各個干部都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn),但是大家最后都認識到團結(jié)才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發(fā)揮團結(jié)合作的精神,各施所長,才使得學(xué)生會的工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中,有個別學(xué)生干部干事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現(xiàn)工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔更艱巨的工作任務(wù),敢于向困難挑戰(zhàn)。
第四,要克服工作不實、作風(fēng)飄浮的問題。學(xué)生干部中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現(xiàn)象。這就要求我們思想一定要沉穩(wěn)。任何時候我們考慮問題一定要從實際出發(fā),實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子
此外,學(xué)生干部干事也必須時刻注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高,也只有這樣,才能更好的帶動全校同學(xué)們的素質(zhì)提高。著名教育學(xué)家拿破侖·希爾有句名言說得很好:“世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點后,才開始走上成功之路的?!睂W(xué)生干部只有不斷加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),在工作實踐中不斷充實自己,磨練自己,改造自己,克服自身的弱點,才能走向成功。
學(xué)生會工作心得體會篇五
歲月如梭,猶如白駒過隙。此時此刻,往事云煙卻又歷歷在目?,F(xiàn)在尤能記起大一毅然決然地加入學(xué)生會時的那份信心與激情,時過兩年,學(xué)生會不斷的有人出去,有人進來,而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作激情,留守在最后一班崗位上,只是兩年的工作經(jīng)歷使我處在副主席的職位上更添加一份成熟與自信!
下面是我在學(xué)生會工作兩年的一些心得總結(jié):
首先,什么是學(xué)生會?這是每一個在學(xué)生會的人都要深思熟慮的問題。
記得大一我參加學(xué)生會納新面試的時候,教室黑板上寫著:有學(xué)生會有學(xué)生會。浩哥問我們可否明白其中的意思。稚嫩的我們只把它當成占用教室的標語,現(xiàn)在想來,這句話的意蘊是很深厚的。我想,這句話可以這樣來讀:有學(xué)生,會有學(xué)生會。平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,沒錯,一個組織只有做到“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去”,才有可能把活動做活、做好,這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。
其次,學(xué)生會的成員必須具備的三種品質(zhì)。
1、 自主性。
2、 思考型。
3、 合作性。
學(xué)生會培養(yǎng)的是綜合性人才,這就要求學(xué)生會成員必須具備自主性、思考性、合作性。機會總是留給有準備的人,平日的積累是一方面,但勤勤懇懇,踏踏實實地人最后也未必能在換屆時脫穎而出,因為學(xué)生會干部必須學(xué)會自主思考并創(chuàng)新,聽別人指揮的人永遠只能被牽著走,認真并不是成功的唯一要素。另外,一個人再怎么會動腦筋,再怎么有主動性,但是一碰到要和旁邊的合作就非常困難,所以合作性不強,一個個都象一條龍,但是合在一堆就變成一堆蟲了。
再者,一定要重視自己的學(xué)習(xí),這是最重要的。
學(xué)生會無論在評優(yōu)還是提干的時候,總會有人后悔自己去年沒有好好學(xué)習(xí),以至于在工作上花費了很多精力、時間,到頭來沒有被留下來。
很多同學(xué)喜歡把學(xué)習(xí)不好的原因歸罪于參加學(xué)校的活動了,參加學(xué)生會工作了,我可以說,你這就是對自己懶的一種脫罪!深為學(xué)生會成員,要知道什么時間做什么事情,只要上課時認真聽老師講課,記好筆記,考試前突擊一下子沒有不過的。而且,學(xué)校在臨近考試的時候都會停辦各種活動,怎么說是為了學(xué)校的工作而耽誤的呢?!學(xué)生會的每一個成員都應(yīng)該有能力來處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,這是起碼要求。
最后,我想談一下學(xué)生會的發(fā)展方向問題。四個方面發(fā)展。
歷史的經(jīng)驗以及現(xiàn)實的經(jīng)歷告訴我們,沒有一個好的制度是不可能產(chǎn)生一個優(yōu)秀的團隊組織。所謂國有國法,家有家規(guī),我們學(xué)生會就應(yīng)該有自己的規(guī)章制度。下面我簡要介紹制度建設(shè)的基本架構(gòu):學(xué)生會制度包括學(xué)生會會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、活動申請制度、獎懲制度、納新制度、值班制度、報賬制度。
學(xué)生會的日常工作應(yīng)該形成條理化、系統(tǒng)化。形成系統(tǒng)化并不是把我們的思想僵化,而是以質(zhì)量第一,效率優(yōu)先的原則,以最少的時間,最高的效率,使任務(wù)的完成質(zhì)量達到最高。當然這個機制的構(gòu)建是需要不斷地總結(jié)和探討的,不是一朝一夕便可完成的事,所以對于學(xué)生會日常運行機制的建立,我還需要進一步的總結(jié)思考。
這套機制的建立主要是應(yīng)對重大活動的組織及緊急事件的處理,比如說即將到來的迎新晚會、運動會等重要的活動預(yù)案力,讓學(xué)生會在組織活動中,能夠以最短的時間組建活動負責(zé)小組,安排各項工作,同時使得活動負責(zé)人能夠盡快以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中,保證活動的有章可循、有條不紊,提高學(xué)生會的組織能力和應(yīng)變能力。目前我正在對其具體的框架構(gòu)建進行思考中,性愛能在已有了初步的計劃安排,唯一缺少的就是實踐的檢驗和改善。
網(wǎng)絡(luò)中心要加強學(xué)生會網(wǎng)站的管理與維護的工作力度,及時準確地更新網(wǎng)頁,報道最新學(xué)生會的活動情況。宣傳部要多搜集好的版面創(chuàng)意設(shè)計,以備每一次活動所需。
以上是我兩年來的工作心得總結(jié)。相信在大家的共同努力下,法學(xué)院學(xué)生會的明天會更加美好!
學(xué)生會工作心得體會篇六
在我系學(xué)生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照這天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到此刻的游刃有余,從過去的手足無措到此刻的成竹在胸,從過去的一片空白到此刻的豐富多彩,不論是我自身還是系學(xué)生會,都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學(xué)生會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓(xùn)和缺漏遺憾。
即將舉行本屆系學(xué)生會最后一次活動——青年歌手大賽。期望本次活動能夠取得成功,為本屆系學(xué)生會工作畫上了一個圓滿的句號。
本屆系學(xué)生會是規(guī)范化建設(shè)的先驅(qū),我們所有的工作成果和經(jīng)驗教訓(xùn),都必將成為日后各屆的寶貴財富。大家也努力執(zhí)行這一方針,一方面詳細地記錄自己的工作歷程,另一方面注重培養(yǎng)新干部,為換屆交接工作鋪路。個性是透過我們后期舉行的幾項重大活動中,我們發(fā)掘了很多用心分子,鍛煉了一批后備力量。
本屆學(xué)生會工作的思考與啟示。
在本屆系學(xué)生會工作即將結(jié)束之際,回顧學(xué)生會一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫忙。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。在那里,請允許我代表本屆學(xué)生會全體成員向關(guān)心和幫忙學(xué)生會健康成長的各級領(lǐng)導(dǎo),向長期關(guān)心并細心指導(dǎo)我們工作的老師致以崇高的敬意!向為系學(xué)生會工作付出辛勤汗水的全體學(xué)生干部及熱情參與系學(xué)生會工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝!當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。
(—)本屆系學(xué)生會成功之處。
1、加強系學(xué)生會干部隊伍建設(shè),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性工作扎實到位,做好學(xué)生會工作計劃。系學(xué)生會是一個學(xué)生組織,最根本的是為同學(xué)服務(wù),堅持正確的方針、方向和理論指導(dǎo),才能在今后的工作中更好的開展工作。系學(xué)生會干部是系學(xué)生會中的中堅力量,是系學(xué)生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對系學(xué)生會干部隊伍的建設(shè),使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大系學(xué)生會干部務(wù)實、高效的工作作風(fēng),使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結(jié)、活潑的景象。
2、立足本職,聯(lián)合三會,倡導(dǎo)良好校園文化,滿足同學(xué)們多方位需求,同學(xué)是我們的選票,獲得同學(xué)們的支持,便為系學(xué)生會的發(fā)展帶給了廣闊的空間。系學(xué)生會的天職是為同學(xué)服務(wù),代表同學(xué)利益。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷,同學(xué)們的鑒賞潛力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學(xué)生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此,系學(xué)生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,推出精品,打造了一批如3v3籃球斗牛等系列活動,滿足了同學(xué)的需要,也獲得了廣大同學(xué)的支持和歡迎。
3、帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校建設(shè)和發(fā)展當中學(xué)生是學(xué)校工作的基礎(chǔ),系學(xué)生會要始終把帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務(wù),用心帶動廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。
4、宣傳工作,潛移默化的對同學(xué)們思想產(chǎn)生影響。本屆系學(xué)生會在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動狀況,引導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時事,幫忙廣大同學(xué)樹立正確的世界觀。
在本屆系學(xué)生會的工作歷程中,我們?nèi)〉昧酥档每隙ǖ某删?,同時也留下了一些遺憾。
1、我們沒有完全解決“年級學(xué)生會”的遺留問題。系學(xué)生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約系學(xué)生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。
2、從文學(xué)社的歸屬問題上,反映出系學(xué)生會的組織機構(gòu)仍需進一步完善。
3、對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應(yīng)的迅速。
4、最重要的一點,系學(xué)生會在系學(xué)生工作中,并沒有處在真正的主動位置上?!皩W(xué)生的事情學(xué)生做”,這在很多普通的學(xué)校得到承認,更何況是在經(jīng)濟系志在培養(yǎng)精英人才的系呢?老師組織的活動再完美,再精彩,也不能算是真正的學(xué)生活動;學(xué)生組織的活動,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且,系學(xué)生會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒有這天的經(jīng)驗教訓(xùn)的積累,我們?nèi)绾纹谂蚊魈斓妮x煌呢?
本屆系學(xué)生會即將完成其使命,新一屆學(xué)生會已經(jīng)產(chǎn)生,新成員的加入必將為這個組織注入新的活力?!伴L江后浪推前浪,江山代有才人出”。我們有理由相信:在系領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全系廣大師生的熱情參與共同努力下,系學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌!
最后我感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師給了我一次機會,讓我來組織本屆學(xué)生會的工作,我的工作也許光輝的業(yè)績不多,但我確實踏踏實實認真的對待我的工作,問心無愧的完成了我的任務(wù),但由于本人潛力有限,精力有限。工作中有很多不足,還請領(lǐng)導(dǎo)老師能理解原諒。我的學(xué)生干部生涯也許已經(jīng)結(jié)束了,但我的心永遠是一個用心的學(xué)生干部的心。在系里需要我的時候我依然會一如既往的為同學(xué)服務(wù)。在過去系學(xué)生干部的生涯,我的心已經(jīng)完全融到了我們系的學(xué)生工作中了。
在新的世紀里,機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與失敗同在。讓我們攜起手來,像海燕一樣搏擊吧!相信自己,我就是最好的,經(jīng)濟系輝煌的明天也有我的一份!
學(xué)生會工作心得體會篇一
轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了,回想著一學(xué)期以來,我為這個組織做的事情太少了,而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。
首先是大家的熱情感染了我。我們每一位學(xué)生會干部都是從零做起的,為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊,我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動。在這個過程中,不但鍛煉了我們的辦事能力組織能力、交際能力,更拓展了我們的視野,給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西。這讓我們提前適應(yīng)了工作,為以后的學(xué)習(xí)生活打下了篤實的基礎(chǔ)。
我是廣播站站長。說實話我認為這個學(xué)期我們做的并不十分優(yōu)秀,總會有一些問題圍繞著我們,一些同學(xué)的不認真我們都有目共睹,但我們不能只看結(jié)果,要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié),每一個過程。每一位同學(xué)進入學(xué)生會,都有各自的部門,可以說擔任檢查衛(wèi)生及眼保健操的同學(xué)做的是基礎(chǔ)工作。雖然辛苦,但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否成為優(yōu)秀學(xué)生會干部。但不管是作為哪一個部的委員,只要是身為學(xué)生會的一員,首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的,所以此時就需要我們積極配合部長的工作,積極完成任務(wù)。
首先,要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學(xué)生干部或委員,課業(yè)的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降,面對這種情況,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學(xué)習(xí)的時候就要認真學(xué)習(xí),在這樣的方式下,才算是真正的作到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的“捷徑”。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學(xué)生干部的時候,干部們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟,由于經(jīng)歷簡單,又或者是上進心都比較強,競爭力也比較強,往往會出現(xiàn)互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學(xué)會謙虛,學(xué)會正確地認識自己,擺正自己的位置,扎扎實實,一步一個腳印地向著目標前進。
第二,要學(xué)會看到別人的優(yōu)點和長處,并且豁達大度,寬厚待人。一個人只有豁達、寬容,才能處理好人與人之間的關(guān)系,同學(xué)之間能夠友好和諧相處,這是學(xué)生干部能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營造這個良好環(huán)境而共同努力。在這個學(xué)期的工作中雖然各個干部都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn),但是大家最后都認識到團結(jié)才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發(fā)揮團結(jié)合作的精神,各施所長,才使得學(xué)生會的工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中,有個別學(xué)生干部干事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現(xiàn)工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔更艱巨的工作任務(wù),敢于向困難挑戰(zhàn)。
第四,要克服工作不實、作風(fēng)飄浮的問題。學(xué)生干部中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現(xiàn)象。這就要求我們思想一定要沉穩(wěn)。任何時候我們考慮問題一定要從實際出發(fā),實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子
此外,學(xué)生干部干事也必須時刻注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高,也只有這樣,才能更好的帶動全校同學(xué)們的素質(zhì)提高。著名教育學(xué)家拿破侖 希爾有句名言說得很好:“世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點后,才開始走上成功之路的?!睂W(xué)生干部只有不斷加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),在工作實踐中不斷充實自己,磨練自己,改造自己,克服自身的弱點,才能走向成功。
學(xué)生會工作心得體會篇二
轉(zhuǎn)眼間在學(xué)生會工作一年了,一年中酸甜苦辣一一嘗過,榮辱得失樣樣俱全,這便是我最大的收獲了,也是我最欣慰的地方了!
學(xué)生會真的就像別人說的那樣:進去以后才發(fā)現(xiàn)和自己原來的想象有很大差別。我工作在宣傳部,主要負責(zé)對商學(xué)院及學(xué)?;顒拥男麄?,宣傳形式有海報,彩報,條幅,彩噴等。在學(xué)生會里,有團結(jié)的團隊,在這里,強調(diào)團結(jié)、配合與協(xié)調(diào),單干就很難將工作開展下去。在學(xué)生會里,有溫暖的集體,遇到困難大家能互相幫助,同事之間就像兄弟姐妹一樣親。在學(xué)生會里,也有激烈的競爭,大家你追我趕,爭相做出成績,為同學(xué)們服務(wù)??傊?,我們的院學(xué)生會是一個優(yōu)秀的組織。
一年的學(xué)生會工作,讓我得到了為同學(xué)服務(wù)的機會,也受到了接觸社會、走向社會的先行課程的教育;一年的學(xué)生會工作,不僅使我豐富了社會生活經(jīng)驗,更重要的是體會到人生的酸甜苦辣,體會到了成功的不易和奮斗的艱辛,使我更成熟、更自強、更自信。一年的學(xué)生會工作讓我學(xué)到了很多,也感悟到了很多。
下面我就談一下自己的學(xué)生會工作心得及自己對學(xué)會生工作的理解:
(1)、學(xué)生會干部要做同學(xué)的知心朋友,以誠相待,互相幫助,急同學(xué)所急,想同學(xué)所想;不要總以領(lǐng)導(dǎo)者或高人一等的尊容出現(xiàn)。在工作中發(fā)揮自身模范表率作用,密切聯(lián)系同學(xué)。
(2)、擔任干部,要能以誠心對待各種各樣的人,能夠同各種人處理好關(guān)系。主動接近領(lǐng)導(dǎo),積極向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,正確對待領(lǐng)導(dǎo)的批評和同學(xué)的建議。
(3)、樹立全局的觀念,對工作采取統(tǒng)一計劃、分頭落實、整體協(xié)調(diào)的方法,要求各部根據(jù)總體的要求和各自的特點,開創(chuàng)本部門的新局面,增強各部工作的主觀能動性。點面結(jié)合,突出重點。
(4)、每一項具體工作,安排妥善、計劃全面,同時還需要培養(yǎng)一定的應(yīng)變能力,對意外事件當機立斷,及時采取措施。
(5)、發(fā)動基層,發(fā)動同學(xué),強調(diào)從我做起;從身邊的點滴做起,結(jié)合同學(xué)的切身利益,以系、班以至小組為單位,從同學(xué)身邊見效快的活動著手。
(6)、學(xué)生會必須以“團結(jié)廣大同學(xué)、為同學(xué)服務(wù)”為宗旨,維護廣大同學(xué)的利益才是為同學(xué)服務(wù)的最根本內(nèi)容,離開了廣大同學(xué)的支持,學(xué)生會將一事無成。
以上就是自己對學(xué)生會工作的一些淺顯的心得與認識。
學(xué)生會工作心得體會篇三
數(shù)數(shù)日子,從去年的九月到今年的六月,也快一年了,這一年,在我們學(xué)生會中,確實發(fā)生了很多事情。演講比賽、附幼運動會、家電下鄉(xiāng)調(diào)查、辯論賽,這些活動都刻上了我們的足跡,見證了我們旅途中的努力。
記得“新生風(fēng)采月”系列活動的演講比賽,從國慶期間我們就開始準備了。部長呢,先給我們每人發(fā)了一份策劃的樣本,讓我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),提出一些意見,唉,那個時候哪見過什么策劃啊,翻開后才知道是把活動從主題到目的再到具體過程寫一遍,不過最后好像都沒提出劇什么意見。我正式接到的第一個任務(wù)就是和卓娜一起去街頭采訪,問他們關(guān)于演講方面的問題,我們將目標訂在了校區(qū),在東方紅廣嘗體育館周圍和機載院那里找了幾個人,有的還挺合作的,有的人害怕曝光,打死都不讓拍,那時我才知道,原來拿著數(shù)碼相機采訪人還是挺可怕的。
比賽報名前期,部長給每個班的宣傳委員都發(fā)了通知,為了加強宣傳效果,讓我們再去寢室宣傳一下。還記得我去一個寢室,咚咚咚的敲門,門開后,便很鄭重的說:“你們知道學(xué)生會舉辦的演講比賽嗎?”結(jié)果那同學(xué)莫名其妙的看著我說:“我們宣傳委員正在說……”搞的我很無語的跑出去了。還有一個寢室,因為我敲錯了門,敲到別的院里去了,當我說:“你們知道法學(xué)院的演講比賽嗎?”那個同學(xué)更莫名奇妙的看著我說:“我不是法學(xué)院的?!碑敃r那個尷尬啊……
很快,演講比賽的初賽開始了,也不知道是不是宣傳效果很好,報的人很多,本來我沒報的,結(jié)果那天上午光榮給報上去了,我負責(zé)對下午選手的分數(shù)進行統(tǒng)計。然后到了早上,很無奈的要去演講,現(xiàn)在想想,就我那普通話的水平并且還沒有背演講稿,當初怎么就上去說了呢,好像是照著讀的,我還加了幾個沒放開的手勢,下來時我同學(xué)說我的動作特猥瑣。初賽后,有十個選手進入決賽,決賽可以說是演講比賽最精彩的階段,在開始之前,對賽場要進行布置,當時的場面其實挺壯觀的,買東西的人跑進跑出,貼標語的站在梯子上,還吹了氣球……
比賽進行的還挺成功的,原來比賽也不是那么簡單嘛,這是我那時的想法。
沉默了一段時間后,我們迎來了第二個活動,去幼兒園為他們舉辦運動會當志愿者,我那時是去給他們當裁判。幼兒園老師說要上身穿白色衣服,下身穿黑色褲子,然后我很傻的把我同學(xué)參加辯論賽的襯衫給穿上了,那天其實還挺冷的,站在那一手拿著筆,一手拿著記錄單,脖子上還帶著秒表來給他們計時。本來字就寫的挺差的,在那種情況下更加難看了,活動結(jié)束后,我們那一群人和一桿旗子很光榮的離開了。
離開時,我挺恍然大悟的,原來這就是當裁判埃
上學(xué)期基本上就這兩個大型的活動,到了下學(xué)期3.15普法的時候,我們弄了一個家電下鄉(xiāng)活動的調(diào)查。當時我們找到了一個村子,然后問了一些關(guān)于家電下鄉(xiāng)的問題,考慮到語言交流的問題,在活動前,我還特意讓我宿舍里的同學(xué)說長沙話給我聽,覺得還挺懂的嘛,結(jié)果到了那個時候才發(fā)現(xiàn)有的話非要他們說幾遍才懂。不過那些大娘大爺們還挺很好的,在中午的時候,我們的任務(wù)基本上已經(jīng)完成了。
回宿舍后,我想,看來懂得一門外語也挺重要的嘛。
最后一個大型活動,就是辯論賽了,這次活動中,我覺得挺遺憾的是沒有在其間做一些真正的事,除了選擇辯題之外,沒有干過很多事。其實我對分配給自己的任務(wù)還挺積極的,但對于其他的時卻沒有過多的關(guān)注。辯論賽經(jīng)過的時間還挺長的,每場比賽。我固定的工作就是吹哨子,拿著秒表好像又回到了當裁判的時候。這次比賽中,大家配合的都挺好的,這也應(yīng)該是大家最后一次合作了吧!
對現(xiàn)在的我們來說,過去到底干了什么已經(jīng)不重要了,重要的是,我們一起努力過。學(xué)生會在部長的帶領(lǐng)下至少已經(jīng)不是那個只會搬椅子和桌子的部門了,我們也已經(jīng)有了自己的驕傲,我們部里的成員也不像其他部里那樣一盤散沙,是非常有凝聚力的。
總體上,這一年過的都挺愉快的,在以后,我們這些人的記憶里都會珍藏的同樣的活動,那就是在學(xué)生會的日子。
學(xué)生會工作心得體會篇四
六月的驕陽提醒著我們期末的來臨,轉(zhuǎn)眼間,我加入學(xué)生會這個組織已經(jīng)一學(xué)期了。仍然記得這學(xué)期剛開學(xué),我看到校學(xué)生會有納新的通知,便有了躍躍欲試的沖動,憑著一份天真的自信,我參加了納新并很幸運的成為其中一員。
雖然我進院學(xué)生會的時間不長,但我已經(jīng)深深的“愛”上她了。記得我參加學(xué)生會納新面試的時候,面試老師我的是李老師,溫和的語調(diào),及和藹的笑臉讓我感受到了學(xué)生會帶來的溫馨,平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,沒錯,一個組織只有做到“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去”,才有可能把活動做活、做好,這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。
轉(zhuǎn)眼一學(xué)期要結(jié)束了,回想著一學(xué)期以來,我為這個組織做的事情太少了,而學(xué)生會的前輩們給予我們的關(guān)懷和幫助太多了。 首先是大家的熱情感染了我。我們每位學(xué)生會干部都是從零做起的,為了要讓這屆學(xué)生會的工作業(yè)績能載入史冊,我們每一位都盡力了。我們積極承辦校級活動,如“初二年級籃球比賽”,“初二年級勞動”,并且都取得了較好的成績。在這個過程中,不但鍛煉了我們的辦事能力組織能力、交際能力,更拓展了我們的視野,給予了我們很多書本上學(xué)不到的東西。這讓我們提前適應(yīng)了工作,為以后的學(xué)習(xí)生活打下了篤實的基礎(chǔ)。
我是組織部成員。說實話我認為這個學(xué)期我們做的并不十分優(yōu)秀,總會有一些問題圍繞著我們,一些同學(xué)的不認真我們都有目共睹,但我們不能只看結(jié)果,要看到大家為了理想而追求時的每一個細節(jié),每一個過程。
每位同學(xué)進入學(xué)生會,都有各自的部門,可以說擔任檢查衛(wèi)生及眼保健操的同學(xué)做的是基礎(chǔ)工作。雖然辛苦,但也是培養(yǎng)和展露自己能力的一個起點。而且這點也是關(guān)系到將來能否成為優(yōu)秀學(xué)生會干部。但不管是作為哪一個部的委員,只要是身為學(xué)生會的一員,首要的條件就是要協(xié)助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的,所以此時就需要我們積極配合部長的工作,積極完成任務(wù)。
首先,要注意克服浮躁、急于求成的心理。作為一名學(xué)生干部或委員,課業(yè)的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導(dǎo)致了工作質(zhì)量下降,面對這種情況,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅要協(xié)調(diào)好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學(xué)習(xí)的時候就要認真學(xué)習(xí),在這樣的方式下,才算是真正的作到工作學(xué)習(xí)兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的“捷徑”。
其次,要克服盲目自大、互不服氣的思想。初任學(xué)生干部的時候,干部們往往缺乏一種沉穩(wěn)和成熟,由于經(jīng)歷簡單,又或者是上進心都比較強,競爭力也比較強,往往會出現(xiàn)互相嫉妒,互不服氣。要克服這種情況,我們第一是要學(xué)會謙虛,學(xué)會正確地認識自己,擺正自己的位置,扎扎實實,一步一個腳印地向著目標前進。
第二,要學(xué)會看到別人的優(yōu)點和長處,并且豁達大度,寬厚待人。一個人只有豁達、寬容,才能處理好人與人之間的關(guān)系,同學(xué)之間能夠友好和諧相處,這是學(xué)生干部能夠健康成長的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營造這個良好環(huán)境而共同努力。在這個學(xué)期的工作中雖然各個干部都希望能夠有比較耀眼的表現(xiàn),但是大家最后都認識到團結(jié)才是真理,也正是克服了這種互不服氣的思想,組員們充分地發(fā)揮團結(jié)合作的精神,各施所長,才使得學(xué)生會的工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的好評。
第三,要注意克服韌勁不足,吃苦精神差的現(xiàn)象。在學(xué)生工作中,有個別學(xué)生干部干事缺乏堅毅的品格,進取意識不夠強,缺乏韌勁,缺乏遠大的理想和抱負,貪圖安逸,追求享樂,對工作不太上心,不肯吃苦,不愿吃苦,不肯付出艱辛的努力,意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重,所以會出現(xiàn)工作未能按時完成的情況。要克服缺乏韌勁、吃苦精神差的不足,我們必須樹立堅定的信念,把為同學(xué)們服務(wù)作為我們工作的宗旨,在工作上,我們要敢于承擔更艱巨的工作任務(wù),敢于向困難挑戰(zhàn)。
第四,要克服工作不實、作風(fēng)飄浮的問題。學(xué)生干部中,或多或少會存在一些好高騖遠,說得多,做得少的現(xiàn)象。這就要求我們思想一定要沉穩(wěn)。任何時候我們考慮問題一定要從實際出發(fā),實事求是,不能閉門造車,也不能做說話上的巨人,行動上的矮子
此外,學(xué)生干部干事也必須時刻注意自身素質(zhì)的培養(yǎng)與提高,也只有這樣,才能更好的帶動全校同學(xué)們的素質(zhì)提高。著名教育學(xué)家拿破侖·希爾有句名言說得很好:“世界上最成功的人,都是在克服自己個性的某些弱點后,才開始走上成功之路的?!睂W(xué)生干部只有不斷加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì),在工作實踐中不斷充實自己,磨練自己,改造自己,克服自身的弱點,才能走向成功。
學(xué)生會工作心得體會篇五
歲月如梭,猶如白駒過隙。此時此刻,往事云煙卻又歷歷在目?,F(xiàn)在尤能記起大一毅然決然地加入學(xué)生會時的那份信心與激情,時過兩年,學(xué)生會不斷的有人出去,有人進來,而我依舊滿懷著對學(xué)生會的工作激情,留守在最后一班崗位上,只是兩年的工作經(jīng)歷使我處在副主席的職位上更添加一份成熟與自信!
下面是我在學(xué)生會工作兩年的一些心得總結(jié):
首先,什么是學(xué)生會?這是每一個在學(xué)生會的人都要深思熟慮的問題。
記得大一我參加學(xué)生會納新面試的時候,教室黑板上寫著:有學(xué)生會有學(xué)生會。浩哥問我們可否明白其中的意思。稚嫩的我們只把它當成占用教室的標語,現(xiàn)在想來,這句話的意蘊是很深厚的。我想,這句話可以這樣來讀:有學(xué)生,會有學(xué)生會。平日里我們都說學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,沒錯,一個組織只有做到“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去”,才有可能把活動做活、做好,這是一個組織長盛不衰的群眾基礎(chǔ)。
其次,學(xué)生會的成員必須具備的三種品質(zhì)。
1、 自主性。
2、 思考型。
3、 合作性。
學(xué)生會培養(yǎng)的是綜合性人才,這就要求學(xué)生會成員必須具備自主性、思考性、合作性。機會總是留給有準備的人,平日的積累是一方面,但勤勤懇懇,踏踏實實地人最后也未必能在換屆時脫穎而出,因為學(xué)生會干部必須學(xué)會自主思考并創(chuàng)新,聽別人指揮的人永遠只能被牽著走,認真并不是成功的唯一要素。另外,一個人再怎么會動腦筋,再怎么有主動性,但是一碰到要和旁邊的合作就非常困難,所以合作性不強,一個個都象一條龍,但是合在一堆就變成一堆蟲了。
再者,一定要重視自己的學(xué)習(xí),這是最重要的。
學(xué)生會無論在評優(yōu)還是提干的時候,總會有人后悔自己去年沒有好好學(xué)習(xí),以至于在工作上花費了很多精力、時間,到頭來沒有被留下來。
很多同學(xué)喜歡把學(xué)習(xí)不好的原因歸罪于參加學(xué)校的活動了,參加學(xué)生會工作了,我可以說,你這就是對自己懶的一種脫罪!深為學(xué)生會成員,要知道什么時間做什么事情,只要上課時認真聽老師講課,記好筆記,考試前突擊一下子沒有不過的。而且,學(xué)校在臨近考試的時候都會停辦各種活動,怎么說是為了學(xué)校的工作而耽誤的呢?!學(xué)生會的每一個成員都應(yīng)該有能力來處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系,這是起碼要求。
最后,我想談一下學(xué)生會的發(fā)展方向問題。四個方面發(fā)展。
歷史的經(jīng)驗以及現(xiàn)實的經(jīng)歷告訴我們,沒有一個好的制度是不可能產(chǎn)生一個優(yōu)秀的團隊組織。所謂國有國法,家有家規(guī),我們學(xué)生會就應(yīng)該有自己的規(guī)章制度。下面我簡要介紹制度建設(shè)的基本架構(gòu):學(xué)生會制度包括學(xué)生會會議制度、財務(wù)制度、干部選拔制度、活動申請制度、獎懲制度、納新制度、值班制度、報賬制度。
學(xué)生會的日常工作應(yīng)該形成條理化、系統(tǒng)化。形成系統(tǒng)化并不是把我們的思想僵化,而是以質(zhì)量第一,效率優(yōu)先的原則,以最少的時間,最高的效率,使任務(wù)的完成質(zhì)量達到最高。當然這個機制的構(gòu)建是需要不斷地總結(jié)和探討的,不是一朝一夕便可完成的事,所以對于學(xué)生會日常運行機制的建立,我還需要進一步的總結(jié)思考。
這套機制的建立主要是應(yīng)對重大活動的組織及緊急事件的處理,比如說即將到來的迎新晚會、運動會等重要的活動預(yù)案力,讓學(xué)生會在組織活動中,能夠以最短的時間組建活動負責(zé)小組,安排各項工作,同時使得活動負責(zé)人能夠盡快以最飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中,保證活動的有章可循、有條不紊,提高學(xué)生會的組織能力和應(yīng)變能力。目前我正在對其具體的框架構(gòu)建進行思考中,性愛能在已有了初步的計劃安排,唯一缺少的就是實踐的檢驗和改善。
網(wǎng)絡(luò)中心要加強學(xué)生會網(wǎng)站的管理與維護的工作力度,及時準確地更新網(wǎng)頁,報道最新學(xué)生會的活動情況。宣傳部要多搜集好的版面創(chuàng)意設(shè)計,以備每一次活動所需。
以上是我兩年來的工作心得總結(jié)。相信在大家的共同努力下,法學(xué)院學(xué)生會的明天會更加美好!
學(xué)生會工作心得體會篇六
在我系學(xué)生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照這天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到此刻的游刃有余,從過去的手足無措到此刻的成竹在胸,從過去的一片空白到此刻的豐富多彩,不論是我自身還是系學(xué)生會,都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學(xué)生會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓(xùn)和缺漏遺憾。
即將舉行本屆系學(xué)生會最后一次活動——青年歌手大賽。期望本次活動能夠取得成功,為本屆系學(xué)生會工作畫上了一個圓滿的句號。
本屆系學(xué)生會是規(guī)范化建設(shè)的先驅(qū),我們所有的工作成果和經(jīng)驗教訓(xùn),都必將成為日后各屆的寶貴財富。大家也努力執(zhí)行這一方針,一方面詳細地記錄自己的工作歷程,另一方面注重培養(yǎng)新干部,為換屆交接工作鋪路。個性是透過我們后期舉行的幾項重大活動中,我們發(fā)掘了很多用心分子,鍛煉了一批后備力量。
本屆學(xué)生會工作的思考與啟示。
在本屆系學(xué)生會工作即將結(jié)束之際,回顧學(xué)生會一年來的工作歷程,我們深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體系學(xué)生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和幫忙。我們能夠取得這樣的成績也是廣大系學(xué)生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。在那里,請允許我代表本屆學(xué)生會全體成員向關(guān)心和幫忙學(xué)生會健康成長的各級領(lǐng)導(dǎo),向長期關(guān)心并細心指導(dǎo)我們工作的老師致以崇高的敬意!向為系學(xué)生會工作付出辛勤汗水的全體學(xué)生干部及熱情參與系學(xué)生會工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝!當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。
(—)本屆系學(xué)生會成功之處。
1、加強系學(xué)生會干部隊伍建設(shè),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性工作扎實到位,做好學(xué)生會工作計劃。系學(xué)生會是一個學(xué)生組織,最根本的是為同學(xué)服務(wù),堅持正確的方針、方向和理論指導(dǎo),才能在今后的工作中更好的開展工作。系學(xué)生會干部是系學(xué)生會中的中堅力量,是系學(xué)生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對系學(xué)生會干部隊伍的建設(shè),使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大系學(xué)生會干部務(wù)實、高效的工作作風(fēng),使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結(jié)、活潑的景象。
2、立足本職,聯(lián)合三會,倡導(dǎo)良好校園文化,滿足同學(xué)們多方位需求,同學(xué)是我們的選票,獲得同學(xué)們的支持,便為系學(xué)生會的發(fā)展帶給了廣闊的空間。系學(xué)生會的天職是為同學(xué)服務(wù),代表同學(xué)利益。而隨著社會的發(fā)展和時代的變遷,同學(xué)們的鑒賞潛力和欣賞水平不斷提高。這必然要求系學(xué)生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此,系學(xué)生會始終緊跟時代潮流,不斷更新觀念,推出精品,打造了一批如3v3籃球斗牛等系列活動,滿足了同學(xué)的需要,也獲得了廣大同學(xué)的支持和歡迎。
3、帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校建設(shè)和發(fā)展當中學(xué)生是學(xué)校工作的基礎(chǔ),系學(xué)生會要始終把帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁意識作為現(xiàn)實工作的一項重要任務(wù),用心帶動廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。
4、宣傳工作,潛移默化的對同學(xué)們思想產(chǎn)生影響。本屆系學(xué)生會在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動狀況,引導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時事,幫忙廣大同學(xué)樹立正確的世界觀。
在本屆系學(xué)生會的工作歷程中,我們?nèi)〉昧酥档每隙ǖ某删?,同時也留下了一些遺憾。
1、我們沒有完全解決“年級學(xué)生會”的遺留問題。系學(xué)生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約系學(xué)生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。
2、從文學(xué)社的歸屬問題上,反映出系學(xué)生會的組織機構(gòu)仍需進一步完善。
3、對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應(yīng)的迅速。
4、最重要的一點,系學(xué)生會在系學(xué)生工作中,并沒有處在真正的主動位置上?!皩W(xué)生的事情學(xué)生做”,這在很多普通的學(xué)校得到承認,更何況是在經(jīng)濟系志在培養(yǎng)精英人才的系呢?老師組織的活動再完美,再精彩,也不能算是真正的學(xué)生活動;學(xué)生組織的活動,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且,系學(xué)生會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒有這天的經(jīng)驗教訓(xùn)的積累,我們?nèi)绾纹谂蚊魈斓妮x煌呢?
本屆系學(xué)生會即將完成其使命,新一屆學(xué)生會已經(jīng)產(chǎn)生,新成員的加入必將為這個組織注入新的活力?!伴L江后浪推前浪,江山代有才人出”。我們有理由相信:在系領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全系廣大師生的熱情參與共同努力下,系學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌!
最后我感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師給了我一次機會,讓我來組織本屆學(xué)生會的工作,我的工作也許光輝的業(yè)績不多,但我確實踏踏實實認真的對待我的工作,問心無愧的完成了我的任務(wù),但由于本人潛力有限,精力有限。工作中有很多不足,還請領(lǐng)導(dǎo)老師能理解原諒。我的學(xué)生干部生涯也許已經(jīng)結(jié)束了,但我的心永遠是一個用心的學(xué)生干部的心。在系里需要我的時候我依然會一如既往的為同學(xué)服務(wù)。在過去系學(xué)生干部的生涯,我的心已經(jīng)完全融到了我們系的學(xué)生工作中了。
在新的世紀里,機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與失敗同在。讓我們攜起手來,像海燕一樣搏擊吧!相信自己,我就是最好的,經(jīng)濟系輝煌的明天也有我的一份!