個性簡歷設計樣式(優(yōu)秀12篇)

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    通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢和不足,及時調整方向。梳理思路是寫總結的關鍵,要有清晰的主線和分支。下面是一些優(yōu)秀的總結案例,希望對大家有所啟發(fā)和幫助。
    個性簡歷設計樣式篇一
    身份證號碼。
    性別。
    女
    年齡。
    23歲。
    政治面貌。
    共青團員。
    婚姻狀況。
    未婚。
    視力狀況。
    良好。
    身高(厘米)。
    體重(公斤)。
    51kg。
    民族。
    漢族。
    戶口所在地。
    福建省。
    技術職稱。
    助理物流師。
    最高學歷。
    大專。
    現(xiàn)居住地。
    南昌市(含區(qū)市縣)。
    畢業(yè)時間。
    20xx。
    求職狀態(tài)。
    目前正在找工作。
    電話、手機。
    email。
    xxxxxxxxxxxxx。
    個人主頁。
    xxxxxxxxxxxxxx。
    地址。
    解放西路74號二六0廠宿舍。
    郵編。
    330026。
    受教育及培訓狀況。
    20**年9月至20**年6月。
    江西藍天學院。
    物理管理大專。
    專業(yè)描述:
    工作經(jīng)驗摘要。
    任職公司名稱:勁霸男裝江西子公司。
    行政專員。
    工作職責和業(yè)績:。
    1、對公司各類資產(chǎn)進行有效管理(包括辦公用品月度申購、匯總、月度進銷存的提供及固定資產(chǎn)的管理等)。
    2、公司下發(fā)的文件做到及時傳達并跟蹤執(zhí)行情況。
    3、協(xié)助部門經(jīng)理制定相應的規(guī)章制度,并負責實施監(jiān)督。
    4、負責公司員工檔案的整理與保存。
    5、負責部門會議紀要、申請報告及公司相關通知的擬定。
    6、人事相關內(nèi)勤工作(如,員工考勤等)。
    7、協(xié)助經(jīng)理完成相關工作。
    任職公司名稱:福建三明新華都購物廣場。
    20**年6月至20**年3月。
    個性簡歷設計樣式篇二
    一份完整的簡歷就顯得更加重要了,建議你經(jīng)常上網(wǎng)更新完善簡歷,以便我們在搜索時得到更多的信息,為你推薦更適合你的工作。
    2、如何使您的簡歷更規(guī)范、更容易被搜索到?
    當你在填寫簡歷時,某些信息如:項目經(jīng)驗、證書等,請?zhí)顚懺谙鄳獧谀恐小L貏e需要注意的是,我們提供選項的欄目,如:專業(yè)、職能、itskill等,請盡量從選項中選擇(如無完全一致的,也可以選擇較接近的內(nèi)容)。這樣,招聘企業(yè)在搜索與你的情況較接近的人才時,你的簡歷就會有更多被搜索和瀏覽的機會。
    3、一份好的簡歷,工作經(jīng)驗是核心。
    人事經(jīng)理在查看簡歷時,最感興趣的也是你的工作經(jīng)驗。在填寫簡歷時,一定要在描述工作經(jīng)驗上多花些功夫,要盡量詳細的描述你的工作內(nèi)容和職責。例如:“負責華東地區(qū)的市場拓展工作:完成銷售任務,貫徹執(zhí)行公司的銷售策略;因地制宜,制定和實施區(qū)域性的市場發(fā)展計劃;發(fā)展和管理經(jīng)銷商,并與其保持良好合作關系;協(xié)助經(jīng)銷商建立運作架構,指導和管理其銷售隊伍?!?BR>    4、使你的“自我評價”更搶眼。
    據(jù)調查,人事經(jīng)理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價,出色的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。當然你應該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢是什么,比如“5年出色的銷售經(jīng)驗,業(yè)績過千萬”等等,而避免再使用一些空洞、老套的話。
    5、專業(yè)人才填寫專業(yè)技能。
    如果你是it人才,在簡歷中詳細描述你的it技能和項目經(jīng)驗是很重要的,因為它們充分顯示了你的技術實力!注意:當你描述項目經(jīng)驗時,一定特別將該項目的軟、硬件環(huán)境、開發(fā)工具寫清楚,并請詳細描述您在該項目中的具體職責。如果你是高級人才,業(yè)績能充分證明你的能力和價值,請詳細描述你取得的業(yè)績的具體內(nèi)容。例如:“在擔任銷售經(jīng)理的半年中,分銷商從9家發(fā)展到35家,公司從業(yè)務每月500萬增加到每月1800萬?!?BR>    6、你的簡歷中留下多種聯(lián)系方式了嗎?你知道聯(lián)系方式的重要性嗎?
    試想,如果一個很好的面試機會出現(xiàn)的`時候,卻因無法與你聯(lián)系而錯失良機,這會是多么遺憾啊。所以,在填寫聯(lián)絡方式時,請務必填上電話、手機、bp機等信息,以便招聘單位在第一時間內(nèi)能與你取得聯(lián)系;而且一旦你的聯(lián)系方式有變化,記得立即上網(wǎng)更新!
    7、別忘了填寫英文簡歷。
    許多外資、合資企業(yè)在招聘時,要求應聘者提供英文簡歷,同時有越來越多的公司開始注重應聘者的外語能力。如果你有意于外資,合資企業(yè)的職位,請不要忘了同時將你的英文簡歷填寫完整。這能使你的簡歷更具專業(yè)性和競爭力。
    8、你會經(jīng)常上網(wǎng)更新簡歷嗎?你知道經(jīng)常更新的好處嗎?
    最新最完整的簡歷是人事經(jīng)理較為關注的,同時人才網(wǎng)的工作人員及招聘企業(yè)的人事經(jīng)理在搜索無憂的簡歷庫時是按照簡歷的完整程度及更新的時間順序進行的.也就是說你的簡歷填寫得越完整,更新得越勤快,你被人事經(jīng)理搜索到的機會就越多。
    將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。
    個性簡歷設計樣式篇三
    本文是由范文工作室上傳的:車輛設計工程師的簡歷表格。您可以通過本文底部的“下載”來下載本文的文檔。
    2、使用catia、ug或pro-e等三維設計軟件進行設計工作;
    2.負責三種型號產(chǎn)品的質量管理;
    3、能夠獨立進行車身的設計與研發(fā)。自我評價1、三年以上汽車行業(yè)相關工作經(jīng)驗,熟悉汽車行業(yè)基礎知識和業(yè)務知識,熟悉相關專業(yè)的國家和行業(yè)標準;2、思想成熟、個性穩(wěn)重、具有高度責任感、獨立工作能力強;3、有積極的工作態(tài)度,能夠在沒有監(jiān)督的情況下勤奮地工作。4、有較強的分析能力和良好的人際溝通能力。
    個性簡歷設計樣式篇四
    一份可供檢索的簡歷和一份傳統(tǒng)的簡歷之間有什么區(qū)別呢?主要區(qū)別就在于:前者應盡可能的簡單、樸素。我們也知道,你花了那么多時間才選定了合適的版面風格,辛辛苦苦地把所有內(nèi)容壓縮到一張紙上。然而,對于一份可供檢索的簡歷而言,這種格式的編排根本就是無謂的。
    想讓你的簡歷多些機會獲得主考官(還有電腦)的青睞嗎?以下是幾點建議:
    多用名詞,少用動詞??赡苣阋崖犎苏f過:在簡歷中要盡可能多用行為動詞。但是就可檢索性而言,則還是名詞管用。記?。耗愕娜蝿站褪嵌殉鲆贿B串的關鍵字(詞)來!
    如何用術語要心中有數(shù)。要投合那些執(zhí)行搜索工作的人的心意。他們肯定會采用一些專業(yè)術語和內(nèi)行行話作關鍵字(詞),所以,你也得這么做。這些詞匯在你那一行的招聘海報上常??梢哉业健?BR>    注意版面整潔。什么線、欄、表、點、圖、斜體字……一概不要用,什么也不要用!
    切勿采用怪異的字體。通篇均采用標準12號字體。如果可能的話,應采用無襯線字體風格,例如瑞士體、日內(nèi)瓦體等等。
    干凈利落為妙。如果采用郵寄的方式,切勿采用折疊、訂書針或諸如此類的作法,那只會把你的'簡歷弄得一團糟。選用最純粹的白紙打印,文本文件在接受檢索時,花里胡哨的背景和色彩只會壞事。
    激光打印,確保清晰易讀。打印時請用激光打印機。不宜手寫,更不應潦草。
    該占的空間還是得占。你的個人資料、家庭地址、電話號碼等等應逐條分行單列。如果這么做一張紙不夠用,那就用兩張紙好了。你雖然不是在寫書,但是,在你調整了字體和行間距以后,若還想把所有的內(nèi)容都擠在一張紙上,那也未免太教條了。
    確保萬無一失。在每頁紙的頂部都署上你的名字。
    不要小看了空白部分。盡管這份可供檢索的簡歷聽起來簡直就是天底下最乏味的文件,但這也并不是說,你就半點修飾工作都不要做了。眉頭詞部分要用大寫字母,不要用粗體字;空白部分怎么安排,也可動動腦筋、花點心思。
    總之要記住:對那些負責查閱工作的人來說,這文山牘??芍鴮崏蛩麄兪艿?,所以,你的任務就是幫他們減輕工作負擔!
    個性簡歷設計樣式篇五
    目前住地:民族:漢族。
    戶籍地:身高體重:
    婚姻狀況:年齡:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    工作年限:職稱:
    求職類型:全職可到職日期:一個月
    月薪要求:希望工作地區(qū):廣州佛山。
    工作經(jīng)歷:公司名稱:
    公司性質:所屬行業(yè):
    擔任職務:財務主管。
    工作描述:
    1、公司全盤財務制度制定和實施指導。
    2、往來款項的核對及收支安排。
    3、金蝶k3網(wǎng)絡版的進銷存及財務模塊的應用和推廣。
    4、風險控制和成本核算。
    5、全盤總帳的處理。
    離職原因:希望離家近一點。
    公司名稱:
    公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具。
    擔任職務:主管。
    工作描述:獨立執(zhí)行工廠的全面業(yè)務及財務理工作,處理所有財務、涉稅事宜及客戶的聯(lián)絡溝通,訂單簽訂,生產(chǎn)安排,交期確定,貨款催收、溝通協(xié)調等工作。
    離職原因:需要更廣闊的空間,希望有新發(fā)展。
    公司名稱:
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設備。
    擔任職務:主辦會計、iso輔導員。
    工作描述:
    1、和經(jīng)理一起做好工廠的全面財務管理工作,包括資金調度安排,財務人員的錄用培訓,財務制度的規(guī)范制定。對財務帳目進行審核及系統(tǒng)分析并向公司領導提出合理化建議。
    2、擔任iso管理推行小組成員,和廠部領導一起執(zhí)行5s管理,對相關部門工作進行審核驗收,促進企業(yè)精神文化建設工作。
    離職原因:希望回廣州市發(fā)展。
    個性簡歷設計樣式篇六
    姓名:
    身高:178cm。
    性別:男就業(yè)時間:/8/4。
    民族:漢族學歷:??啤?BR>    籍貫:廣東現(xiàn)居住地:廣州。
    婚姻狀況:未婚手機:139*********。
    身份證:3302*********e-mail:
    -于白云行知職業(yè)學校就讀會計專業(yè),并于期間考取了全國英語一級合格證書、全國珠算技術等級證書(四級)、會計從業(yè)資格證書與全國計算機信息高新技術考試合格證書等等。
    2006-于廣東行政職業(yè)學院就讀,專業(yè)名稱是行政管理,并于.04考取了國際商務操作員證書,并通過了全國高等學校計算機水平考試。能熟練運用會計知識,熟悉wordexcel,powerpoint等辦公軟件操作,熟練中英文打字。
    期望工作性質:廣州。
    期望工作地點:廣州。
    期望工作行業(yè):金融、證券。
    期望工作職位:柜員、財務。
    期望工作待遇:面議。
    到崗時間:面談。
    公司名稱:圣依華公司。
    公司性質:私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):其他。
    擔任職務:流水線員。
    工作描述:雖然只是流水線人員,但是在此中,讓我清楚了物品的制作和發(fā)貨的流程,可以更清楚的知道基層的操作。
    離職原因:兼職。
    畢業(yè)院校:廣東行政職業(yè)學院。
    最高學歷:大專。
    所學專業(yè):行政管理。
    2.設計經(jīng)理個人簡歷模板。
    個性簡歷設計樣式篇七
    目前所在地:廣州。
    民族:漢族。
    戶口所在地:廣州。
    身材:170cmkg。
    婚姻狀況:未婚。
    年齡:24歲。
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應聘職位:廣告制作/平面設計與制作:平面設計,裝潢設計動畫/3d設計動漫設計。
    工作年限:2。
    職稱:無職稱。
    求職類型:全職。
    可到職:隨時。
    月薪要求:xx—3500。
    希望工作地區(qū):廣州。
    所屬行業(yè):產(chǎn)品/包裝設計(三維影像視覺立體印刷制品)。
    設計人員。
    1、負責3d印刷的圖片設計。
    2、參與公司網(wǎng)頁版面設計。
    3、負責印刷后期的膠片校對。
    匯報對象:部門經(jīng)理離職原因:繼續(xù)進修。
    工作業(yè)績:
    1參與建立了聯(lián)凱實業(yè)有限公司的官方網(wǎng)站。
    2三維印刷圖片設計。
    xx/6—xx/7:新意念廣告有限公司。
    所屬行業(yè):廣告/設計/制作。
    設計人員。
    1、負責版面設計。
    2、負責排版。
    3、負責印刷后期的膠片校對。
    匯報對象:部門經(jīng)理離職原因:繼續(xù)進修。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:廣州美術學院。
    最高學歷:本科。
    所學專業(yè):裝潢設計/廣告設計。
    語言能力。
    外語:英語一般。
    國語水平:優(yōu)秀。
    粵語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    2年平面設計經(jīng)驗讓我擁有更多的設計知識。
    本人具有扎實的美術功底和獨特的審美識別能力。對廣告創(chuàng)意及品牌設計有強烈的設計沖動,在特有的框架內(nèi)創(chuàng)造出無限的可能。2年的平面工作經(jīng)驗讓我從中有機會認識更多,變得謙卑,堅守道德,敬業(yè),擁有更豐富的體驗。從事過3d印刷圖設計,對印刷有一定的認知能力。懂得運用photoshop,coreldraw,illustrato,freehand等軟件。
    詳細自我簡介。
    本人具有孩童般的好奇心,強烈渴望探索更多,喜歡挑戰(zhàn)自我。對廣告創(chuàng)意及品牌設計有強烈的設計沖動,在特有的框架內(nèi)創(chuàng)造出無限的可能。本人一向從審美能力,創(chuàng)新精神和思維突破力以及分析能力和團體精神為出發(fā)點來要求自己。
    個性簡歷設計樣式篇八
    有關人士提醒,求職的畢業(yè)生應在簡歷中將自己的特點清晰表現(xiàn)出來,爭取30秒打動招聘單位。
    在國內(nèi)某企業(yè)從事人員招聘工作的周姝敏認為,如果說應聘是一種自我推銷,那么投遞簡歷就是一個快速“銷售”的過程,因此簡歷務必保證清晰。
    畢業(yè)生在制作簡歷之前,應通過網(wǎng)絡、親友介紹等方式,盡可能多地了解擬應聘的公司和職位的情況,了解其工作氛圍、需要哪些應聘條件等,明確自己是否真的想應聘這個公司或職位。
    一種職業(yè)方向最好準備一種簡歷。例如,你想應聘市場類職位,最好詳細描述在校期間的一些學生活動和社會實踐情況。如果是應聘研發(fā)類職位,最好詳細描述專業(yè)學習情況和項目經(jīng)歷,包括所使用的平臺、工具、語言等等。
    可以用加粗或加下劃線的方式突出一些重要信息,突出自己的優(yōu)勢和想要向企業(yè)特別說明的內(nèi)容。但要注意,便于閱讀是最主要的原則,千萬不要處理得太花哨。
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    個性簡歷設計樣式篇九
    對許多人力資源經(jīng)理而言,他們會希望在你的簡歷中看到你真實的一面,期待你的簡歷中會出現(xiàn)一些公司、學校等,名字。他們不會期待從簡歷中得到求職者的完整形象。
    所有簡歷看起來都差不多?;蛟S在風格上有的人強調經(jīng)驗,有的人以時間順序為主軸,有的人則強調職責,但最后的目的只有一個:成功地推銷自己如何使自己的簡歷脫穎而出與眾不同是許多求職者在寫簡歷時頗感躊躇的事。
    任何簡歷都需要有個性。就像有個性的人能夠突出一樣,有個性簡歷也會閃閃發(fā)光。在各種簡歷的格式、書定規(guī)則等的限制下,很多人的簡歷失去應有的個性。原本謙虛的人變成了自吹自擂的大話專家;原來不多話的人卻連篇累牘地定也許多繁文贅字;原本內(nèi)向的人變成以自我為中心的人;原本有信心的人則變得小心翼翼。
    簡歷不要成為過于自肯定的文書。尤其對于那些只做過一件工作,卻不需要找新工作的人而言寫簡歷是肯定自己過去的成就,因此在書寫時他們專注于自己過去的成就,把自己在原來組織中每個工作的腳印都忠實地記錄下來。但他們沒有想到,人力資源經(jīng)理閱讀了這樣的簡歷后,第一個反應會是:“這樣的人為什么還需要找新工作?”
    事實上,簡歷只有兩個目的:
    一、足以引起閱讀者的舉和好奇,想約談寫簡歷的人;
    二、干凈利落、不著痕跡地告訴訪談者,雇用自己以后,所有問題便可迎刃而解了。
    沒經(jīng)驗沒特長的簡歷要怎么寫。
    不少“初涉職場”的求職者為給自己的求職材料加重砝碼,紛紛花錢到那些五花八門、大大小小的“人才評估機構”進行“人才評估”,目的就是為了得到一份能證明自己能力的測評報告而使自己增添幾許競爭力。但是,我們要告誡大家的是,目前社會上(包括一些學校開展的)一些所謂“評估機構”把評估當成“算命”一樣,根本不具備科學性,也不可能達到用人單位對你的“另眼相看”.而你要做的只能是下面幾點:
    突出實習。實際上,實習工作的性質或內(nèi)容同許多工作相似,它們都需要自律以完成多項任務。你也有可能早已學習過許多與你應聘工作有直接關聯(lián)的事物。這些事物必須在技術欄目中體現(xiàn)出來,就如你在工作經(jīng)歷欄目體現(xiàn)出相關的工作經(jīng)歷。
    突出社團。比方說,在社團中曾經(jīng)擔任過社長(或是創(chuàng)立社團)有時就代表著領導能力,獨立或經(jīng)由團隊合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動,可能代表著協(xié)調力、談判力、團隊重視程度、或是開發(fā)市場的能力,利用社團經(jīng)驗的填寫方式,可以有效幫助主管猜測你的個人特質與個性,也是另類彰顯能力與評估發(fā)展性的指針。不過,在這里要注意的.是,并不是每項社團經(jīng)歷對求職者都有幫助,也不是每一次的校內(nèi)活動都有正面的意義,建議畢業(yè)生們在處理這個部分的時候要稍微做一番整理和選擇。
    學習至上。你應該強調你的極強的學習能力能夠有效地彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗,同時輔佐以大量真實、詳細的例子作為補充。你在簡歷中簡單地陳述,你熟悉最新的趨勢與技術,并且能夠馬上運用到新工作中。而且,既然你有學習、研究新事物的能力,你有能力更好更快地學習新工作所要求的技術,那么簡歷中你也可以有效地陳述出那些你在其它行業(yè)的工作技巧,盡管看上去與你應聘的工作沒有直接的關系,那些工作經(jīng)驗同樣提供可適用,可轉移運用技術來支持你應聘的工作。
    勤能補“拙”。你應該在簡歷中的工作技能部分強調“勤奮苦干”、“可適應的技術來彌補你所欠缺的工作經(jīng)驗”等等。這樣就可以給你未來的雇主留下較深的印象。同時,你也必須考慮表達接受困難條件的意愿以實現(xiàn)轉行和增加工作經(jīng)驗的目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”,也許這樣就能為你獲取工作的機會。
    個性簡歷設計樣式篇十
    誠信徽章:未申請身高:170cm。
    人才測評:未測評體重:68kg。
    求職意向。
    人才類型:應屆畢業(yè)生。
    工作年限:1職稱:無職稱。
    求職類型:實習可到職日期:隨時
    月薪要求:1500--20xx希望工作地區(qū):越秀區(qū),天河區(qū),白云區(qū)。
    工作經(jīng)歷。
    廣州喬鑫物業(yè)集團起止年月:20xx-06~20xx-09。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。
    擔任職位:實習物業(yè)顧問。
    工作描述:在門店出售和租憑,房地產(chǎn)詢問解析。
    離職原因:
    廣州大河馬水上樂園起止年月:20xx-06~20xx-08。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):娛樂/休閑/體育。
    擔任職位:售票員。
    工作描述:銷售門票。
    離職原因:上學。
    廣州益索普公司起止年月:20xx-06~20xx-08。
    公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備。
    擔任職位:電話銷售員。
    工作描述:主要是回復顧客所提出的問題,對公司的產(chǎn)品有什么疑問和建議。
    離職原因:上學。
    畢業(yè)院校:廣州白云工商高級技工學校。
    個性簡歷設計樣式篇十一
    年齡:26歲身高:155cm。
    婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省福泉市牛場鎮(zhèn)。
    最高學歷:本科工作經(jīng)驗:1年以下。
    聯(lián)系地址:貴州省三都水族自治縣行政中心5樓團縣委辦公室。
    求職意向。
    最近工作過的職位:20xx.08至今在共青團三都水族自治縣委員會開展“西部計劃”志愿服務,工作員。
    期望工作地:貴州省/貴陽市。
    期望崗位性質:全職。
    期望月薪:3000~4000元/月。
    期望從事的崗位:中學教師。
    期望從事的行業(yè):教育/培訓。
    技能特長。
    地理科學專業(yè)畢業(yè),有高級中學地理教師資格證,普通話二級甲等水平,熟悉公文處理和辦公軟件操作。積極進取、認真負責是對自己的要求,吃苦耐勞是對自己的考驗,很好的組織能力和適應能力,較強的團隊精神是我的自信。四年的大學生活讓我樹立了正確的'人生觀、價值觀,“西部計劃”志愿服務的經(jīng)歷讓我不斷提高自身素養(yǎng)和工作業(yè)務水平。
    教育經(jīng)歷。
    貴州師范學院(本科)。
    起止年月:20xx年8月至20xx年7月。
    學校名稱:貴州師范學院。
    專業(yè)名稱:地理科學。
    獲得學歷:本科。
    工作經(jīng)歷。
    貴州省福泉市第四中學-擔任高一、高二年級地理教師一職。
    起止日期:20xx年9月至20xx年12月
    企業(yè)名稱:貴州省福泉市第四中學。
    從事職位:擔任高一、高二年級地理教師一職。
    業(yè)績表現(xiàn):關愛學生,工作積極,認真負責,受到在校老師一致好評。
    企業(yè)介紹:
    個性簡歷設計樣式篇十二
    大家設計個人簡歷時有沒有犯以下錯誤呢?請注意,這些可能都會導致你的簡歷在最短時間里被招聘者拋到一邊。
    廣州恒大集團人力資源部副經(jīng)理伍立群說,在相同學歷條件下,一定要在簡歷中體現(xiàn)自己的優(yōu)勢來。
    比如說,有的同學把自己“英語二、四級”、“計算機二級”、獲得過什么資格證都標在了簡歷的封面上,這樣招聘者看簡歷一目了然,一下就把這份簡歷挑出來了。相反的,有的同學用了一兩頁a4紙定自薦信,用了諸如“吃苦耐勞工作勤奮”之類的字眼形容自己,根本體現(xiàn)不出自己的特點,因為這些評價適用于每個求職者。
    另一位招聘負責人建議,寫自薦信可將主要特長、簡歷的段落詞句用加黑、加粗的字體顯示,便于瀏覽。
    二、開門見山介紹自己。
    在某報業(yè)集團人力資源部,記者看到了一位雙學士的求職簡歷;在長達十頁的簡歷中,第一頁是封面,第二頁是一整頁的自薦信,第三頁是一整頁的學校介紹,第四頁是一整頁的專業(yè)介紹,第五頁才介紹個人基本情況。
    “翻到第五頁才找到我們想看的東西。”招聘負責人表示,直接把個人情況表格放到最前面去,才是最簡潔的做法。
    這位負責人還說,有的新聞專業(yè)的學生復印了大量的實習作品放在簡歷里,其實沒有必要。因為報社在招聘時,看重的是見報文章的質量而非數(shù)量,比如文章是否有一定的獨到見解、是否為獨立署名,這樣才更能體現(xiàn)出一個新聞專業(yè)學生的專業(yè)素質。他還表示,成績單、各種證書的復印件要備齊,這樣比空泛地寫自己有多少優(yōu)點要有力得多。
    三、不應聘外企無需通篇英文。
    一國有單位的人力資源部招聘負責人劉女士指出,有的學生簡歷里,簡歷里,英文材料比中文材料要多。劉女士表示,其實只有外企才會比較注重應聘者用外語表達;應聘國企則無需通篇英文。
    簡歷應對應聘單位有一定的針對性。比如單位到廈門大學的應聘學生就在簡歷里附了一首詩,內(nèi)容大概是:歡迎貴單位來欣賞廈大的美麗風光,同時廈大學生也從貴單位的招聘感受到了貴單位務實的作風。
    劉女士說,這樣的簡歷就在很大程度上對企業(yè)表現(xiàn)出親和力和針對性,讓招聘者眼前一亮。相反的,有的學生主動找上門來想求職,嘴里說對貴企業(yè)很仰慕,但一問卻對企業(yè)一無所知,這樣給人的感覺就很不可靠,僅僅是在找一個飯碗而已。