巡視組匯報材料范文(17篇)

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    總結(jié)是對過去一段時間的努力和付出的回顧,也是對自己的鼓勵和激勵。掌握寫作技巧、方法和結(jié)構(gòu)是寫一篇較為完美的文章所必需的。以下是一些經(jīng)典總結(jié)范文,供您參考和借鑒。
    巡視組匯報材料篇一
    尊敬的張組長和各位巡視組領(lǐng)導(dǎo),同志們:。
    大家好!
    首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工,對市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎,同時,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我局工作的關(guān)心、支持和幫助。
    這次市委巡視組來我局巡視,充分體現(xiàn)了市委、市政府對環(huán)境保護工作的高度重視,體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對我局干部職工的關(guān)心。巡視組的到來,必將有力地幫助我局更好的理清工作思路、促進我局更好的完成各項工作任務(wù)、實現(xiàn)年度目標,進一步推進我局的全面建設(shè)。同時,也是我局全面匯報近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風貌的大好機會。因此,我代表局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子表個態(tài):在市委巡視組巡視期間,我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員將全力配合巡視組的工作。局機關(guān)各處(室)、各環(huán)保分局、各直屬單位,全體干部職工也要全力配合巡視組的工作,對巡視組提出的問題要客觀地、實事求是地給予解答,及時提供巡視組所需要的各類資料。
    下面,我代表局黨組,就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報:
    一、基本情況。
    (一)機構(gòu)編制沿革。
    市環(huán)保局成立于19××年8月,前身為19××年9月建立的市環(huán)境保護領(lǐng)導(dǎo)小組,1981年12月更名為市人民政府環(huán)境保護辦公室。成立之初,市編委核定局機關(guān)行政編制××人,內(nèi)設(shè)機構(gòu)6個,局屬事業(yè)單位3個。經(jīng)1997年、2002年兩次機構(gòu)改革和后續(xù)部分機構(gòu)調(diào)整,目前局機關(guān)行政編制××人,紀檢監(jiān)察派駐(出)機構(gòu)編制3人,合計局機關(guān)總在編人數(shù)50人。其中:局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4個;處級領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)19個;非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)27個。內(nèi)設(shè)機構(gòu)9個,包括:辦公室(宣傳教育處)、人事處(組織處)、計劃財務(wù)處、污染控制處、自然生態(tài)處、建設(shè)項目管理處、政策法規(guī)處、科技監(jiān)測處、輻射管理處。局班子領(lǐng)導(dǎo)成員現(xiàn)有×人,其中黨組書記兼局長1人,黨組成員、副局長×人,黨組成員、紀檢組長1人,巡視員2人,副巡視員1人。處級領(lǐng)導(dǎo)干部××人,處以下干部××人。
    市環(huán)保局派出機構(gòu)5個:××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局,機構(gòu)規(guī)格為正處級,核定分局行政編制共××人,實有××人,公務(wù)員××人。其中處級領(lǐng)導(dǎo)干部××人,處以下干部××人,工勤人員××人。
    境信息中心(編制××人,現(xiàn)有××人)、市環(huán)境保護宣傳教育中心(編制××人,現(xiàn)有××人)、市機動車排氣污染管理處(編制××人,現(xiàn)有××人),機構(gòu)規(guī)格均為正處級,預(yù)算形式均為財政補助。其中,市環(huán)境監(jiān)察支隊人員參照公務(wù)員法管理,市有害固體廢物管理中心、市機動車排氣污染管理處等2家單位已于2009年底被批準參照公務(wù)員法管理,手續(xù)正在辦理中。
    (二)管理體制。
    全市環(huán)保系統(tǒng)共有×××余人,分公務(wù)員、行政事業(yè)全額撥款和差額補助三類編制人員。管理模式分為三種:
    1.直接管理。市環(huán)保局總編制××人,實有××人,除局機關(guān)外,還包括五城區(qū)派出機構(gòu)即5個分局,直屬7個事業(yè)單位。
    2.間接管理。××經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、高新區(qū)掛環(huán)保分局牌子,享受市一級管理權(quán)限,機構(gòu)人員編制以管委會為主,業(yè)務(wù)上受市局指導(dǎo)。因人員偏少,機構(gòu)不全,目前是環(huán)保管理執(zhí)法最薄弱的區(qū)域。
    3.雙重管理。四個區(qū)、縣(市)設(shè)環(huán)保局,雙重領(lǐng)導(dǎo),以地方為主。
    (三)三年來的主要工作成效。
    往一處使,在各方面都取得了較好的成績。我市獲得了?國家環(huán)保模范城市?桂冠。目前,全市10個區(qū)、縣(市)已經(jīng)全部成為?國家環(huán)境保護模范城市?或?國家級生態(tài)示范區(qū)?,實現(xiàn)了環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)?一片綠?。在××生態(tài)省年度考核中,我市連續(xù)5年被評為優(yōu)秀,這在全省11個地市中也是獨此一家;2009年6月,我市被國家環(huán)保部列為?全國生態(tài)文明建設(shè)試點市?,是全國唯一的省會城市。我局在××市創(chuàng)建中國最佳旅游城市、國家衛(wèi)生城市復(fù)評迎檢等多項工作中被評為先進單位(集體);機關(guān)黨委被授予2009年度文化體育活動先進集體;局團委被評為市直機關(guān)先進團組織;局機關(guān)婦委會被評為市級機關(guān)第二批?五好?基層組織;宣教中心、監(jiān)察支隊、市環(huán)科院環(huán)評中心先后被命名為機關(guān)市級?青年文明號?。有200余名黨員干部曾被評為市單項工作先進個人,1名同志被評為省優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部,1名同志被評為市十佳公務(wù)員。在局系統(tǒng)年度考核中,有×××人(次)考核優(yōu)秀,×××人(次)被評為先進工作者;××人(次)被評為優(yōu)秀黨員或黨務(wù)工作者,有18個單位(處室)被評為先進集體,11個黨支部被評為先進黨支部。在取得榮譽的同時,各項工作也得到了各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民群眾的認可,我局綜合考評名次逐年上升,2010年獲得?進位顯著獎?。
    二、近三年來主要工作情況。
    近三年來,局黨組始終堅持以服務(wù)群眾為宗旨,以各項主。
    題實踐活動為載體,抓好班子建設(shè),提高黨員干部隊伍素質(zhì),加強機構(gòu)能力建設(shè)。堅持圍繞中心、服務(wù)大局。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設(shè)作為實施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進生態(tài)文明建設(shè)的主載體、主抓手,切實加大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護力度,取得了明顯成效。
    (一)強班子,不斷提高班子整體能力水平。
    敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo):
    首先,我代表高新區(qū)黨工委、管委會對自治區(qū)黨委巡視組在百忙之中到高新區(qū)開展巡視工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。自治區(qū)黨委巡視組開展巡視工作意義重大,將對高新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和各項工作起到很好的推動作用。下面,圍繞此次巡視工作的重點內(nèi)容和有關(guān)要求,我將高新區(qū)近兩年來的工作作一匯報:
    一、基本情況和主要做法:
    (一)認真落實科學發(fā)展觀,經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展。
    烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱高新區(qū))成立于1992年8月,是經(jīng)國務(wù)院批準的全國53個國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一,也是新疆唯一的國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里,規(guī)劃范圍東起216國道,西至北京南路,南臨新醫(yī)路,北到喀什東路。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里。近年來,在區(qū)市兩級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科技廳的關(guān)心支持下,高新區(qū)以三個代表重要思想為指導(dǎo),牢固樹立科學發(fā)展觀,緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標,以加快北區(qū)建設(shè)為重點,以強化招商引資工作為核心,以實施“走出去”戰(zhàn)略為突破口,以強化內(nèi)部管理為基礎(chǔ),加強執(zhí)政能力建設(shè),切實維護人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想、大膽創(chuàng)新、扎實工作,經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)進入了蓬勃發(fā)展的新階段。
    2012年,高新區(qū)實現(xiàn)營業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%,年均增長37.5%;工業(yè)增加值7.89億元,年均增長22.9%;財政收入3.835億元,年均增長27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元,年均增長71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元,年均增長37.37%。整個“十五”時期實現(xiàn)的營業(yè)總收入相當于“九五”時期的5.76倍;工業(yè)增加值相當于“九五”時期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當于“九五”時期的6.28倍;外貿(mào)出口相當于“九五”時期的13.17倍;財政收入相當于“九五”時期的4.43倍。過去的五年,是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年,是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年,是城區(qū)面貌日新月異的5年,也是綜合實力大幅躍升的5年。
    (二)貫徹民-主集中制,領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進一步加強。
    一是提供必要的條件。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識信息渠道必須通暢。為便于官兵及時掌握知識信息,大隊結(jié)合每月派出的流動修理船和機關(guān)干部下點,開展了送資料、送技術(shù)、送信息活動。為幫助官兵及時解答學習中遇到的問題,他們主動與艇組駐地附近的院?;蛳嚓P(guān)企業(yè)取得聯(lián)系,建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對主機維護人員,建議上級選派到國外相關(guān)企業(yè)學習。對沒有固定執(zhí)勤點的流動船艇,堅持給予特殊保障。3416船船長于懷吉所在的船隊明水期幾乎晝夜航行在江上,學習條件極為不便。大隊破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話。近年來,黑龍江、松花江和烏蘇里江水位大幅下降、氣候也變化異常,但他帶領(lǐng)大家靠科技助航,圓滿完成上級交給的運輸任務(wù)??偨Y(jié)的頂推船隊操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗,成為軍地培養(yǎng)黑龍江、松花江和烏蘇里江船長的必修課。
    去年,于懷吉被軍區(qū)樹為學雷鋒學習成才標兵。今年,黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來最低的一次。截止8月份,上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊中噸位最高的。但在封江前駕船返回的,他是唯一的一個??萍紕?chuàng)新需要一定的投入。近年來,我們千方百計的為基層科技創(chuàng)新提供人財物保障?,F(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系,所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的,光品牌型號就有20多種,訓練一名報務(wù)兵至少需要大半年的時間。裝備處一名助理員主動提出研制無線綜合報務(wù)訓練機的構(gòu)想。要研制這套設(shè)備,至少需要13萬元。對于個人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢,在大隊歷史上是從未有過的。大隊領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位,幫助他籌措經(jīng)費;遇到技術(shù)難題,又主動聯(lián)系駐地大專院校和科研單位,為其提供智力支持。半年后,終于促成了這一技術(shù)革新項目的研制成功。研制后的報務(wù)訓練模擬機,僅用3個月即可完成對各種船艇報務(wù)兵的培訓任務(wù)。近年來,該大隊每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬元,做到了項目立起來,資金就跟上去。
    二是賦予任務(wù)。實踐中,我們堅持開展科技創(chuàng)新活動,努力在解決重點和難點問題上,培養(yǎng)拔尖人才。船艇專業(yè)訓練實踐性很強,受氣候影響,船艇一年中要有半年時間“錨冬”,駕駛員的訓練大都要經(jīng)過2個明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短,以往“一年學習、二年跟船、三年操舵”的訓練模式已無法適應(yīng)任務(wù)要求。去年初,他們在上級的幫助下,籌集資金300多萬元,與上海海運學院合作,經(jīng)過半年多的努力,研制出了船艇綜合訓練模擬系統(tǒng)。這套系統(tǒng),既能搞適應(yīng)性訓練,又能搞操作訓練;既能練在仿真的界江水系中進行霧天、雨天、夜間、淺水區(qū)、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù),又能練機艙典型故障的排除能力和船艇遇險及發(fā)生事故時的處理能力;既能練裝卸、起航、停泊等技術(shù)課題,又能練船艇編隊、隊形變換、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目,實現(xiàn)了一年四季不“下水”,就能完成實船實艇訓練和新兵當年入伍、當年操艇的目標。總部專家稱其為“船艇訓練的一場革命”。
    今年,該系統(tǒng)獲軍隊科技進步一等獎。在此基礎(chǔ)上,他們還研制、充實了機電兵、報務(wù)員、槍帆兵模擬訓練器材,建成了船艇模擬訓練中心,機電兵、報務(wù)員的訓練時間由原來的8個月均縮短為3個月,結(jié)束了槍帆兵訓練只能在陸地上進行的歷史。綜合模擬訓練中心的應(yīng)用,不僅提高了官兵專業(yè)技能,而且也促進了大隊戰(zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月,總后勤部對全軍陸空軍船艇部隊進行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核。大隊出動16種40余艘船艇270名官兵,在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個訓練科目,這在建隊史上是第一次??偤箢I(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的同志看完演練后,一致給予“是抽考過的單位中最好的”評價。幾年來,我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能,發(fā)揮更大的淺能,以及改進教育手段和加強伙食管理、干部士官管理等問題,開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實踐,培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才。
    幾年來,先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進泵組合式葉輪、噴水推進泵軸承技術(shù)改造等50多項技術(shù)革新成果,其中4項獲軍隊科技進步獎。今年7月,在軍區(qū)組織的科技成果表彰會上,省軍區(qū)共展示9項成果,大隊占4項。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動,不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率,而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費30多萬元。1999年2月,省軍區(qū)在該大隊召開了電化教學觀摩現(xiàn)場會。幾年來,他們還開發(fā)出干部、士官管理系統(tǒng),營院、庫房以及重點目標均實現(xiàn)了視頻監(jiān)控,大大提高了管理效益。干部和士官管理經(jīng)驗在省軍區(qū)推廣,大隊連續(xù)多年被總后評為船艇部隊管理正規(guī)化先進單位,連續(xù)18年沒有發(fā)生重大事故案件。
    (2011年9月21日)。
    自治區(qū)黨委第二巡視組:
    根據(jù)巡視安排,現(xiàn)將中共**縣委2009年以來工作作一簡要匯報,不妥之處,敬請批評指正。
    2009年以來,在區(qū)市黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹落實自治區(qū)黨委十屆十一次全體會議和自治區(qū)“兩會”精神,千方百計抓機遇爭項目,集中精力調(diào)結(jié)構(gòu)促發(fā)展,綜合經(jīng)濟實力顯著增強,產(chǎn)業(yè)布局趨于合理,城鄉(xiāng)面貌明顯改善,社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,各項工作取得了一定成績。2010年,完成地區(qū)生產(chǎn)總值10.3億元,同比增長18.4%;完成全社會固定資產(chǎn)投資14.1億元,同比增長29.4%;地方財政一般預(yù)算收入突破3000萬元大關(guān),達到3290萬元,同比增長39.2%,增幅居山區(qū)9縣(區(qū))第一;城鎮(zhèn)居民可支配收入達11177元,同比增長10.5%;農(nóng)民人均純收入3478元,同比增長14.2%。截至2011年8月底,預(yù)計全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值5.95億元,同比增長12.1%;完成固定資產(chǎn)投資9.62億元,同比增長45.2%;完成地方一般預(yù)算收入3724萬元,同比增長47.8%;城鎮(zhèn)居民可支配收入8132元,同比增長12.0%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2254元,同比增長17.5%。重點抓了以下工作:
    一、加強理論武裝,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和區(qū)市黨委、政府重大決策部署。
    縣“十二五”規(guī)劃及各專項規(guī)劃之中,為搶抓新一輪西部大開發(fā)機遇、奮力推進全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展跨越發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
    二、突出加快科學發(fā)展主題,全力推動全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    萬頭。加強馬鈴薯三級繁育體系建設(shè)。建成原種繁育基地1800畝,一級種薯繁育基地2.2萬畝。加快勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。著力培育美工、裝裱工、園藝工等新技能型勞務(wù)品牌,全縣勞務(wù)輸出每年穩(wěn)定在5萬人以上,勞務(wù)收入達到2.2億元,占農(nóng)民人均純收入近40%。統(tǒng)籌推進新農(nóng)村建設(shè)。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的方針,深入實施水電路氣房和優(yōu)美環(huán)境“六到農(nóng)家”工程,新建城關(guān)鎮(zhèn)七里、神林辛平等25個社區(qū)化新農(nóng)村莊點,共實施危房改造8221戶(其中漏風漏雨戶476戶),2009年完成3086戶,2010年完成3340戶,2011年完成990戶,農(nóng)村人居環(huán)境明顯改善。
    二是認真實施項目帶動戰(zhàn)略,在爭項目爭資金上實現(xiàn)了新跨越。認真貫徹落實中央關(guān)于“保增長、保民生、保穩(wěn)定”等重大決策部署,搶抓新一輪西部大開發(fā)歷史機遇和“十二五”規(guī)劃等政策機遇,科學編制全縣“十二五”規(guī)劃,精心編制了《十二五建設(shè)項目儲備庫》和《西部大開發(fā)建設(shè)項目儲備庫》,為“十二五”期間謀劃好項目、爭取好項目、建設(shè)好項目做好前期準備。三年來,全縣在特色產(chǎn)業(yè)、廉租住房、校舍安全、道路建設(shè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面共爭取國家和自治區(qū)投資項目827項13.4億元,建成了縣污水處理廠、集中供熱廠、縣醫(yī)院、中醫(yī)院等一批重點民生工程。
    商引資任務(wù)分解到部門,創(chuàng)造了大開放、大招商的人文環(huán)境,先后引進了六盤山國際飯店、平?jīng)鼋鹩?、武漢同鑫等企業(yè)到**投資臵業(yè)。三年來,共引進招商引資項目60個,到位資金13.93億元,其中2010年到位資金5.79億元,是2009年3.61億元的1.6倍。圍繞產(chǎn)業(yè)招才引智。研究制定了《**縣2010—2015年人才發(fā)展規(guī)劃》,深入實施“六盤人家英才”培育工程,用好用活現(xiàn)有人才,積極引進急需緊缺人才,先后面向全國聘請政府高級顧問15名,與中科院、寧夏農(nóng)墾局簽訂了科研合作協(xié)議,成立中科院寒旱所寧夏六盤山花卉工程中心暨寧夏六盤山(**)花卉研究所,幫助指導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟。制定了《關(guān)于進一步加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》,積極支持隆昊肉類、嵐鳳酒廠、四興醋廠等現(xiàn)有企業(yè)技改擴產(chǎn)。2009年全縣完成工業(yè)總產(chǎn)值2.6億元;2010年完成工業(yè)總產(chǎn)值3億元;全縣各類非公實體達到6723個,實現(xiàn)增加值4.25億元,占地區(qū)生產(chǎn)總值的41.1%。
    四是以創(chuàng)建國家園林縣城為目標,在推進城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施和大縣城建設(shè)上實現(xiàn)了新突破。堅持把推進城鎮(zhèn)化和改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境作為事關(guān)全局和長遠發(fā)展的戰(zhàn)略舉措,科學規(guī)劃,統(tǒng)籌推進??茖W謀劃大縣城發(fā)展思路。按照建設(shè)文化縣城的定位,以創(chuàng)建國家園林縣城為目標,完成了第二版縣城總體規(guī)劃修編,形成南擴西拓格局,縣城總體呈“一城四片”分布,規(guī)劃建設(shè)用地面積由3.3平方公里擴展到8.23平方公里,形成“1+5”(即以縣城建設(shè)為中心,輻射帶動沙塘鎮(zhèn)、聯(lián)財鎮(zhèn)、楊河鄉(xiāng)等5個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn))的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展新格局?!俺侵写濉备脑烊〉弥卮笸黄?。
    巡視組匯報材料篇二
    根據(jù)巡視安排,現(xiàn)將中共**縣委20xx年以來工作作一簡要匯報,不妥之處,敬請批評指正。
    xxxx年以來,在區(qū)市黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹落實自治區(qū)黨委十屆十一次全體會議和自治區(qū)“兩會”精神,千方百計抓機遇爭項目,集中精力調(diào)結(jié)構(gòu)促發(fā)展,綜合經(jīng)濟實力顯著增強,產(chǎn)業(yè)布局趨于合理,城鄉(xiāng)面貌明顯改善,社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,各項工作取得了一定成績。20xx年,完成地區(qū)生產(chǎn)總值10.3億元,同比增長18.4%;完成全社會固定資產(chǎn)投資14.1億元,同比增長29.4%;地方財政一般預(yù)算收入突破3000萬元大關(guān),達到32__萬元,同比增長39.2%,增幅居山區(qū)9縣(區(qū))第一;城鎮(zhèn)居民可支配收入達11177元,同比增長10.5%;農(nóng)民人均純收入3478元,同比增長14.2%。截至20xx年8月底,預(yù)計全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值5.95億元,同比增長12.1%;完成固定資產(chǎn)投資9.62億元,同比增長45.2%;完成地方一般預(yù)算收入3724萬元,同比增長47.8%;城鎮(zhèn)居民可支配收入8132元,同比增長12.0%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2254元,同比增長17.5%。重點抓了以下工作:
    一、加強理論武裝,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和區(qū)市黨委、政府重大決策部署。
    一是認真學習貫徹黨的路線方針政策。制定了《關(guān)于推進學習型黨組織建設(shè)的實施意見》,堅持把學習貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會、全國“兩會”、中央經(jīng)濟工作會議、全國農(nóng)村工作會議等重要會議精神和胡錦濤、溫家寶等中央領(lǐng)導(dǎo)同志來寧視察時的重要講話、胡錦濤在慶祝中國共產(chǎn)黨成立__周年大會上的重講話精神作為重要政治任務(wù),通過會議、領(lǐng)導(dǎo)干部大會、理論中心組、專題學習班等形式,組織黨員干部集中學習,深刻領(lǐng)會,先后邀請區(qū)市黨校、講師團舉辦專題學習班共18場(次),切實把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到中央的科學決策上來,把理論武裝的成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路,轉(zhuǎn)化為促進發(fā)展的有效措施。
    二是認真貫徹執(zhí)行區(qū)市黨委、政府的各項決策部署。對自治區(qū)黨委十屆十一次全體會議、市委二屆九次全體會議等區(qū)市黨委、政府召開的重要會議、作出的重要決策部署和區(qū)市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話,縣委都能及時傳達學習,研究貫徹意見,明確責任分工,認真抓好落實,切實把智慧和力量凝聚到區(qū)市黨委、政府的決策部署上來,把區(qū)市領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷轉(zhuǎn)化為發(fā)展經(jīng)濟、維護穩(wěn)定、推進改革的實際行動。20xx年以來,縣委開展中心組理論學習53次。
    三是扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。以“堅持解放思想、搶抓歷史機遇、加快科學發(fā)展、建設(shè)和諧**”為實踐載體,精心組織全縣346個黨組織、8855名黨員扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,使廣大黨員干部受到了一次深刻的思想教育。對學習實踐活動中征求到的3118條意見建議進行集中整改,制定出臺規(guī)章制度26項,修訂完善83項。解決了企業(yè)改制、縣城供熱、社會救助保障等突出問題,為群眾辦好事實事632件。四是開展深入實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略大學習活動。按照自治區(qū)黨委的部署要求,以“立足新起點、搶抓新機遇、實現(xiàn)新跨越”為主題,以“六個新”為目標,扎實開展深入實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略大學習活動。
    全縣累計開展集中學習438場(次),舉辦專題講座、交流座談會145場(次)。通過召開動員會和開展中心組理論學習、專家輔導(dǎo)、交流研討、政策形勢分析、外出考察學習等多種方式,學深吃透中央政策精神、準確把握區(qū)市決策部署,找準自身發(fā)展差距,推動干部群眾進一步思想解放,搶抓機遇,加快科學發(fā)展,征集到各類意見建議120余條,將很多富有建設(shè)性的意見吸納到全縣“十二五”規(guī)劃及各專項規(guī)劃之中,為搶抓新一輪西部大開發(fā)機遇、奮力推進全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展跨越發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)。
    二、突出加快科學發(fā)展主題,全力推動全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
    一是緊盯增加農(nóng)民收入這個核心,在扎實推進新農(nóng)村建設(shè)上取得了新成效。以增加農(nóng)民收入為核心,以創(chuàng)建寧南生態(tài)農(nóng)業(yè)示范縣為目標,以建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)為引領(lǐng),精心制定“十二五”農(nóng)民收入倍增計劃,強力推進以種植業(yè)為主的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向“一優(yōu)三高”現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。嚴格落實農(nóng)業(yè)惠民政策。按照各項惠農(nóng)政策,制定實施補貼方案,加大宣傳力度,規(guī)范發(fā)放程序,強化監(jiān)督措施,保證了各項強農(nóng)惠農(nóng)政策的落實。20xx年至今共發(fā)放農(nóng)作物良種補貼、農(nóng)業(yè)機械化補貼等10項政策補貼資金7388.5萬元,提高了農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,促進了農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收。認真實施家電下鄉(xiāng)活動,累計兌付家電、汽車摩托車2.1萬臺(輛),補貼資金601萬元。
    大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。精心培育發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),全縣種植花卉(景觀苗木)2萬畝、大田種植中藥材4萬畝、菊芋2萬畝。認真實施“三個一工程”,著力建設(shè)渝河、甘渭河川道區(qū)節(jié)水高效設(shè)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶,今年新發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè)0.9萬畝,完成年度計劃任務(wù)的100%,使我縣設(shè)施農(nóng)業(yè)面積累計達4.73萬畝,設(shè)施農(nóng)業(yè)在整個農(nóng)業(yè)中的比重由20xx年的19%上升到20xx年的33.6%。按照“引龍頭、建基地、帶農(nóng)戶、拓市場”的發(fā)展思路,先后引進方圓養(yǎng)殖、五龍花卉、綠鮮果蔬等19家農(nóng)字號企業(yè),高標準建成沙塘方圓現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟、神林辛平花卉果蔬、康鮮中藥材等20個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)(基地)。認真實施中南部設(shè)施養(yǎng)殖項目建設(shè),傾力打造楊河、張程等區(qū)域肉牛產(chǎn)業(yè)帶。百頭以上肉牛養(yǎng)殖場和千頭養(yǎng)豬小區(qū)分別達到20個、29個。
    全縣肉牛、生豬飼養(yǎng)量達到13.1萬頭和25.83萬頭。加強馬鈴薯三級繁育體系建設(shè)。建成原種繁育基地1800畝,一級種薯繁育基地2.2萬畝。加快勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。著力培育美工、裝裱工、園藝工等新技能型勞務(wù)品牌,全縣勞務(wù)輸出每年穩(wěn)定在5萬人以上,勞務(wù)收入達到2.2億元,占農(nóng)民人均純收入近40%。統(tǒng)籌推進新農(nóng)村建設(shè)。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的方針,深入實施水電路氣房和優(yōu)美環(huán)境“六到農(nóng)家”工程,新建城關(guān)鎮(zhèn)七里、神林辛平等25個社區(qū)化新農(nóng)村莊點,共實施危房改造8221戶(其中漏風漏雨戶476戶),20xx年完成3086戶,20xx年完成3340戶,20xx年完成9__戶,農(nóng)村人居環(huán)境明顯改善。
    二是認真實施項目帶動戰(zhàn)略,在爭項目爭資金上實現(xiàn)了新跨越。認真貫徹落實中央關(guān)于“保增長、保民生、保穩(wěn)定”等重大決策部署,搶抓新一輪西部大開發(fā)歷史機遇和“十二五”規(guī)劃等政策機遇,科學編制全縣“十二五”規(guī)劃,精心編制了《十二五建設(shè)項目儲備庫》和《西部大開發(fā)建設(shè)項目儲備庫》,為“十二五”期間謀劃好項目、爭取好項目、建設(shè)好項目做好前期準備。三年來,全縣在特色產(chǎn)業(yè)、廉租住房、校舍安全、道路建設(shè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面共爭取國家和自治區(qū)投資項目827項13.4億元,建成了縣污水處理廠、集中供熱廠、縣醫(yī)院、中醫(yī)院等一批重點民生工程。
    三是以招商引資招才引智為抓手,在深入推進全民創(chuàng)業(yè)和非公有制經(jīng)濟發(fā)展上取得了新進展。深入推進全民創(chuàng)業(yè)。制定了推進全民創(chuàng)業(yè)的實施意見,緊緊圍繞特色產(chǎn)業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、商貿(mào)物流服務(wù)業(yè)等開展全民創(chuàng)業(yè),規(guī)劃建設(shè)**六盤山(閩寧)產(chǎn)業(yè)園,積極搭建特色產(chǎn)業(yè)、文化旅游、商貿(mào)物流、農(nóng)產(chǎn)品加工、中介和經(jīng)合組織服務(wù)、勞動力轉(zhuǎn)移六大創(chuàng)業(yè)平臺,催生培育了文化城等一批創(chuàng)業(yè)園區(qū)和孵化基地。創(chuàng)造就業(yè)崗位2180個,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)4000人。加大招商引資力度。出臺《**縣招商引資工作目標考核暫行辦法》,將招商引資任務(wù)分解到部門,創(chuàng)造了大開放、大招商的人文環(huán)境,先后引進了六盤山國際飯店、平?jīng)鼋鹩?、武漢同鑫等企業(yè)到**投資臵業(yè)。
    三年來,共引進招商引資項目60個,到位資金13.93億元,其中20xx年到位資金5.79億元,是20xx年3.61億元的1.6倍。圍繞產(chǎn)業(yè)招才引智。研究制定了《**縣20xx—人才發(fā)展規(guī)劃》,深入實施“六盤人家英才”培育工程,用好用活現(xiàn)有人才,積極引進急需緊缺人才,先后面向全國聘請政府高級顧問15名,與中科院、寧夏農(nóng)墾局簽訂了科研合作協(xié)議,成立中科院寒旱所寧夏六盤山花卉工程中心暨寧夏六盤山(**)花卉研究所,幫助指導(dǎo)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟。制定了《關(guān)于進一步加快非公有制經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》,積極支持隆昊肉類、嵐鳳酒廠、四興醋廠等現(xiàn)有企業(yè)技改擴產(chǎn)。20xx年全縣完成工業(yè)總產(chǎn)值2.6億元;20xx年完成工業(yè)總產(chǎn)值3億元;全縣各類非公實體達到6723個,實現(xiàn)增加值4.25億元,占地區(qū)生產(chǎn)總值的41.1%。
    四是以創(chuàng)建國家園林縣城為目標,在推進城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施和大縣城建設(shè)上實現(xiàn)了新突破。堅持把推進城鎮(zhèn)化和改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境作為事關(guān)全局和長遠發(fā)展的戰(zhàn)略舉措,科學規(guī)劃,統(tǒng)籌推進。科學謀劃大縣城發(fā)展思路。按照建設(shè)文化縣城的定位,以創(chuàng)建國家園林縣城為目標,完成了第二版縣城總體規(guī)劃修編,形成南擴西拓格局,縣城總體呈“一城四片”分布,規(guī)劃建設(shè)用地面積由3.3平方公里擴展到8.23平方公里,形成“1+5”(即以縣城建設(shè)為中心,輻射帶動沙塘鎮(zhèn)、聯(lián)財鎮(zhèn)、楊河鄉(xiāng)等5個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn))的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展新格局?!俺侵写濉备脑烊〉弥卮笸黄?。堅持統(tǒng)一規(guī)劃與分片改造相結(jié)合,“城中村”改造與新建生態(tài)小區(qū)相結(jié)合,改善人居環(huán)境與創(chuàng)建國家園林縣城相結(jié)合,按照和諧拆遷、共建美好家園的要求,完成“城中村”拆遷改造1020戶24萬平方米,新建住宅樓1945套19萬平方米,其中20xx年新建住宅樓801套8.44萬平方米,20xx年新建住宅樓708套6.2萬平方米。開工建設(shè)陽光花園、龍城世家、南鳳嘉園、中央名都、星興廣場等新型商住小區(qū)。通過實施“城中村”改造和綠化、亮化、凈化工程,人居環(huán)境明顯優(yōu)化。
    縣城基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。完成縣城人民路、解放街、文化街等市政主街道改造提升和觀泉街、長樂街等主干道三線下地工程,改造城市供水管網(wǎng)23.3公里、供熱管網(wǎng)37公里,投資6680萬元,建成縣城集中熱源廠1座、換熱站13座,縣城集中供熱面積達83萬平方米,集中供熱普及率達到__%。加大資金投入力度,完成既有建筑節(jié)能改造項目,縣城綜合服務(wù)功能明顯增強。加強保障性住房建設(shè)。20xx年以來新建廉租住房1807套,13.27平方米,總投資1.96億元。新建經(jīng)濟適用住房362套2.92萬平方米,總投資5111萬元。累計發(fā)放廉租住房補貼641.1萬元。
    耕地保護力度,實現(xiàn)土地節(jié)約利用。全面落實耕地保護責任制,建立耕地保護長效機制和科學合理的目標責任考核體系,落實基本農(nóng)田保護面積37.34萬畝,劃定保護區(qū)片606塊。投資67.2萬元,完成溫堡鄉(xiāng)土地開發(fā)治理項目,增加耕地960畝,實現(xiàn)耕地動態(tài)平衡。以節(jié)能減排為重點,提升環(huán)境保護水平。加大縣城飲用水源地保護和監(jiān)督力度,完成飲用水源地保護22處,城區(qū)集中飲用水源地水質(zhì)達標率95%。加大環(huán)境監(jiān)管和執(zhí)法力度,查處排污企業(yè)12家,限期整改16家,關(guān)停54家生產(chǎn)工藝落后、污染嚴重的馬鈴薯淀粉加工企業(yè),有效控制污染物排放總量。
    六是著力打造“紅色文化**”名片,在發(fā)展文化事業(yè)培育文化旅游產(chǎn)業(yè)上邁出了新步伐。加大文化旅游資源的開發(fā)保護力度,推動文化旅游資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和經(jīng)濟優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。大力發(fā)展文化事業(yè)。深入實施文化信息資源共享、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、農(nóng)村數(shù)字電影放映、廣播電視戶戶通五大文化惠民工程,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站5個,新建“農(nóng)家書屋”83家,實施鄧山廣播電視發(fā)射臺改造提升工程,城關(guān)、沙塘等6鄉(xiāng)鎮(zhèn)9200戶4.2萬人收看到了縣電視臺自辦節(jié)目,全縣廣播電視入戶率和節(jié)目覆蓋率均達到94.6%。著力培育文化產(chǎn)業(yè)。
    制定了《關(guān)于加快發(fā)展文化事業(yè)培育文化產(chǎn)業(yè)的實施意見》,完成了建設(shè)民間文化博物館、打造文化城、創(chuàng)建文化創(chuàng)業(yè)街、出版文化**叢書、辦好民間文化節(jié)“五個一”工程,建成了六盤山文化城、博物館等一批標志性工程,搭建了六盤山及周邊區(qū)域民間民俗文化交流展示和交易平臺。扶持培育了非遺文化發(fā)展公司、魏氏磚雕公司等文化產(chǎn)業(yè)骨干企業(yè)。20xx年實現(xiàn)文化產(chǎn)值1800萬元,20xx年文化產(chǎn)值達到2400萬元。加快文化旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。建成了六盤人家民俗文化廣場、文化城、珍稀(藥用)植物園等文化旅游基礎(chǔ)設(shè)施,設(shè)計開發(fā)出以“六盤人家”為品牌的10多個系列70多種文化旅游小商品,不斷挖掘和彰顯六盤山—勝利之山、休閑綠都的豐富內(nèi)涵和獨特魅力,提高“紅色文化**”的影響力。
    三、高度重視和大力改善民生,切實加強和諧社會建設(shè)。
    6.1萬平方米、運動場9萬平方米。20xx年以來,全縣高考上線率居全市前列,中考成績連續(xù)三年居全市第一。“兩基”工作、自治區(qū)教育強縣順利通過國家和自治區(qū)驗收,率先在寧南地區(qū)實現(xiàn)“普九”和“教育強縣”目標。嚴格落實各項教育惠民政策,20xx年以來,我縣農(nóng)村義務(wù)教育階段享受“三免一補”政策學生15.9萬人次,免教科書和教輔資料費689萬元(20xx年上半年除外),補助公用經(jīng)費3984萬元,營養(yǎng)早餐工程惠及全縣1.9萬名中小學生,發(fā)放生源地“信用助學貸款”2100萬元,成立了“**縣教育愛心協(xié)會”,募捐善款114萬元,救助306名貧困學生,籌集各類資金730.7萬元,資助1051名貧困學子。城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生和計劃生育服務(wù)水平不斷提高。
    加快城鄉(xiāng)基礎(chǔ)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展,完成縣中醫(yī)院新建、縣醫(yī)院遷建和11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改擴建工程,城鄉(xiāng)醫(yī)院總建筑面積達到1.4萬平方米,建成140個標準化村衛(wèi)生室,極大地改善了城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生條件;全面實施10類43項基本公共衛(wèi)生服務(wù)和婦幼衛(wèi)生“四免一救助”項目。三年來,共為農(nóng)民報銷醫(yī)療費用8828.4萬元。修訂完善食品安全事故應(yīng)急預(yù)案,建立和完善應(yīng)對食品安全事故的快速反應(yīng)機制和程序,嚴把食品、食品添加劑及相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營和餐飲服務(wù)許可,不斷加強后續(xù)監(jiān)管和執(zhí)法檢查,食品安全得到有效保障。扎實開展“人口和計劃生育星級鄉(xiāng)(鎮(zhèn))”創(chuàng)建活動,深入推進少生快富工程,創(chuàng)建自治區(qū)級少生快富示范點15個194戶,兌現(xiàn)各種獎勵資金781.84萬元,全縣人口自然增長率控制在9.06‰以內(nèi),人口出生率為13.87‰。深入推進社會保障體系建設(shè)。全面啟動新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險試點,健全完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療體系,積極實施城鄉(xiāng)醫(yī)療、五保供養(yǎng)、孤兒養(yǎng)育等七項救助制度。三年共計發(fā)放各類救助金1.6億元,城鄉(xiāng)低保金__78萬元。統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施。
    20xx年以來,全縣建設(shè)鄉(xiāng)村油路、砂礫路49條423公里,新建20個行政村客運招呼站,行政村道路通暢率達81%以上,解決了14.8萬人的出行難問題。完成農(nóng)村自來水“百村千戶”入戶改造工程14處,解決了9920戶4.7萬人的飲水安全問題,全縣15.5萬農(nóng)村人口吃上了放心安全的自來水,農(nóng)村飲水安全覆蓋率和自來水入戶率分別達到92.8%和84.7%,居于全區(qū)乃至全國前列。完成無電地區(qū)電網(wǎng)建設(shè)、農(nóng)網(wǎng)低壓進戶和縣城電視數(shù)字化整體平移工程。加大以生態(tài)移民為重點的扶貧攻堅工程。認真開展貧困村基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、農(nóng)村能源等扶貧開發(fā)項目建設(shè)。三年來,區(qū)市36個幫扶單位累計投入扶貧資金1600萬元,實施整村推進扶貧項目33項,在農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育、社會事業(yè)等方面為群眾辦好事實事630件,受益群眾15.6萬人。
    團結(jié)。認真貫徹落實黨的民族宗教政策和民族制度,制定了進一步加強統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教工作的意見,深入開展民族團結(jié)創(chuàng)建活動,推進民族團結(jié)教育進學校、進機關(guān)、進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進宗教場所。依法加強民族宗教事務(wù)管理,嚴厲打擊非法宗教滲透活動,促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展。扎實推進“平安**”建設(shè)。深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作,認真做好刑釋解教人員安臵幫教工作,深入推進“法律七進”活動,圓滿完成“五五”普法工作,啟動“六五”普法工作;扎實開展“百日矛盾糾紛大排查大調(diào)處”和“大走訪”親民愛民實踐活動。全縣建立警務(wù)聯(lián)系點112個,黨員綜治責任區(qū)3628個,全縣矛盾糾紛調(diào)解成功率89%,群眾來信來訪辦結(jié)率92%。加強和創(chuàng)新社會管理,嚴格落實維穩(wěn)和安全生產(chǎn)責任制,健全完善各類應(yīng)急預(yù)案,扎實推進“平安**”建設(shè)。
    四、以“凝心聚力增合力黨群共富促發(fā)展”為實踐載體,全面加強黨的基層組織建設(shè)。
    一是扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。分行業(yè)制定了“五好”紅旗黨組織和“五好”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員創(chuàng)建考核標準,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動緊貼中心任務(wù)、緊貼各自實際、緊貼本職工作,引導(dǎo)基層黨組織和黨員干部在設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)一線、重點項目建設(shè)一線、服務(wù)人民群眾一線充分發(fā)揮模范帶頭作用。建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)責任落實、考核評價、觀摩評比、選樹表彰“四項”機制,扎實開展公開承諾、加強服務(wù)行業(yè)和窗口單位作風建設(shè)、開展志愿服務(wù)行動“三項”重點工作,建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點、基層黨組織書記接訪群眾等制度,深入開展公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議等工作。全縣培育選樹先進基層黨組織38個,產(chǎn)業(yè)型黨支部12個,黨員創(chuàng)業(yè)帶頭人46名,黨員致富示范戶386個,在全縣上下形成了學習先進、爭當先進、趕超先進的良好局面。結(jié)合慶祝建黨__周年,組織開展以“歌頌黨、創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀、促發(fā)展”為主題的22項系列活動,進一步凝聚建設(shè)和諧秀美新**的強大合力。二是全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
    認真貫徹落實干部任用條例、深化干部人事制度改革綱要及干部監(jiān)督“四項制度”,堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,全面推行會和全委會選拔任用干部票決制,積極推進干部人事制度改革。加大干部交流調(diào)整和治庸治懶治散力度,注重提拔長期在設(shè)施農(nóng)業(yè)、重點項目建設(shè)和基層一線默默無聞、踏實工作、干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀干部,對長期在一線工作的92名干部進行交流輪崗,對6名不勝任現(xiàn)職干部進行了組織調(diào)整,縣委全委會票決干部5次17人,縣委會票決干部7次51人。研究制定了競爭性選拔干部工作實施辦法,加大競爭性選拔干部力度,公開選拔15名領(lǐng)導(dǎo)干部,激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。積極拓寬干部培養(yǎng)鍛煉渠道,先后選派125名干部到國家培訓機構(gòu)、區(qū)市黨校和香港培訓學習,選派15名干部到農(nóng)業(yè)示范園區(qū)和重點企業(yè)掛職鍛煉。
    三是狠抓基層黨組織建設(shè)。深入實施“凝心聚力”工程、進一步深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,在全縣基層黨組織中設(shè)臵功能黨小組1368個,組建黨群共富聯(lián)合體318個,覆蓋黨員3000多名,帶動農(nóng)戶1.3萬戶,初步解決了農(nóng)村致富項目少和部分農(nóng)民群眾增收慢、融資難、技術(shù)缺等突出問題。認真組織實施黨員致富“十百千萬”、“三培促雙帶”等黨建載體活動。成立了教育、商務(wù)供銷、社會組織黨工委等23個黨組織,向61家非公企業(yè)和社會組織選派黨建工作指導(dǎo)員40名,進一步理順了黨組織隸屬關(guān)系,擴大了黨組織覆蓋面。組織優(yōu)秀年輕村干部參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員考錄工作,公開選拔配備52名村干部助理,依法圓滿完成118個村“兩委”換屆工作。全面加強基層陣地建設(shè),建成“六統(tǒng)一”村級組織活動場所122座,實現(xiàn)了標準化村級組織活動場所全覆蓋。
    四是扎實做好縣鄉(xiāng)黨委換屆工作。認真做好縣鄉(xiāng)黨委換屆準備工作,深入學習貫徹中央及區(qū)、市黨委關(guān)于換屆工作的一系列政策要求,及時成立了縣鄉(xiāng)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了換屆工作方案,印發(fā)了《**縣縣鄉(xiāng)黨委換屆工作實施方案》等文件,召開了縣鄉(xiāng)黨委換屆工作會議,舉辦了換屆工作業(yè)務(wù)知識培訓班,同時,采取制作宣傳牌、在縣電視臺開設(shè)專題欄目、印發(fā)《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》等形式,多形式、多渠道宣傳換屆紀律要求,做到教育在先、警示在先、預(yù)防在先,著力營造風清氣正的換屆環(huán)境,確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在換屆工作中思想不散、秩序不亂、工作不斷。目前已完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆兩次請示的批復(fù)和換屆考察等工作,13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已完成了新一屆黨代表選舉工作。五是切實加強作風建設(shè)。
    深入開展“轉(zhuǎn)變干部作風、提升機關(guān)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”、“雙學五比五看”等主題教育,全面推行“一線工作法”,著力轉(zhuǎn)變工作作風、規(guī)范行政行為,提高行政效能,優(yōu)化投資環(huán)境,對個別部門和機關(guān)干部辦事效率低下、辦事推諉等突出問題進行了責任追究和處理。制定了《關(guān)于進一步改進干部作風嚴肅工作紀律的十二項規(guī)定》。建立健全目標管理考核體系,對全縣年初確定的重點項目、重點工作,分解落實到四套班子成員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門負責人身上,在全縣上下營造時不我待、奮勇爭先、激情創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。
    五、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,扎實推進全縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。
    一是加強黨風廉政建設(shè)。認真學習貫徹落實《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、“三書兩報告”制度和黨風廉政建設(shè)分級報告制度,層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,強化督促檢查,確保責任制的全面落實。制定了下發(fā)了《**縣黨風廉政建設(shè)和反腐敗主要任務(wù)分工》,將黨風廉政建設(shè)和反腐敗主要任務(wù)分解為17大項114小項,由13名縣級領(lǐng)導(dǎo)、28個牽頭部門(單位)和37個協(xié)辦單位共同抓落實。深入開展“黨風廉政建設(shè)宣傳教育月”和“學廉政準則,促廉潔從政”等主題教育,扎實開展廉政文化“六進”活動。三年來,累計發(fā)放廉政文化宣傳資料4.1萬余份,編發(fā)《貫徹廉政準則及領(lǐng)導(dǎo)講話》和《廉政準則學習讀本》8000余冊,制作廉政電視節(jié)目40余期,編排優(yōu)秀廉政文化文藝節(jié)目演出6場次。二是嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和經(jīng)濟工作紀律。深入開展公務(wù)用車和“小金庫”專項治理工作,嚴格實行公務(wù)用車定編管理、定點加油、定點保險等制度,嚴禁公車私駕私用,規(guī)范了公務(wù)車輛管理使用。
    認真執(zhí)行財經(jīng)制度和經(jīng)濟工作紀律,三年來,對28名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了經(jīng)濟責任離任審計;對國債、扶貧、救災(zāi)、社保等資金使用情況進行檢查。加大懲治腐敗工作力度。共辦理立案案件12件,結(jié)案12件,有力維護了黨紀政紀的嚴肅性。三是加強廉政風險防范管理。全面推進廉政風險防范管理和黨員干部勤廉承諾制,實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門重點領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位廉政風險防范管理全覆蓋。結(jié)合“反腐倡廉制度執(zhí)行年”活動的開展,繼續(xù)清理、完善反腐倡廉制度,共清理反腐倡廉制度766項,切實做到用制度管權(quán)、管事、管人。四是切實解決群眾反映強烈的突出問題。創(chuàng)新開展“民生維權(quán)服務(wù)熱線”工作,全面推行“三個單位接訪,一個平臺批轉(zhuǎn),多個部門辦理,紀委監(jiān)察局協(xié)調(diào)督辦”的工作模式,增設(shè)“民生互動”專欄和“連心橋“欄目,拓展投訴渠道,擴大影響力,廣泛受理群眾有關(guān)民生方面的投訴舉報。截止目前,共受理群眾投訴舉報479件,辦結(jié)462件,有效解決了一批群眾反映強烈的突出問題。
    六、認真貫徹執(zhí)行民主集中制,切實加強班子自身建設(shè)。
    堅持把模范貫徹執(zhí)行民主集中制作為加強班子自身建設(shè)的關(guān)鍵,充分發(fā)揮縣委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,集中精力謀全局、議大事,把方向、出思路。支持人大、政府、政協(xié)和“法檢兩院”獨立負責、協(xié)調(diào)一致地開展工作,加強和改進對工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)等人民團體的領(lǐng)導(dǎo)。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合,對全縣重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排等,堅持做到會集體研究確定,充分聽取班子成員建議,注重征求人大、政府、政協(xié)班子的意見,在班子中營造了“一心一意謀發(fā)展、腳踏實地干事業(yè)、聚精會神搞建設(shè)”的濃厚氛圍;定期向人大、政協(xié)和老干部通報工作情況,邀請黨代表列席縣委會、全委會,廣泛聽取各方面的意見、建議,立足實際,科學決策,不斷增強凝聚力和公信力。
    三年來,我縣經(jīng)濟社會發(fā)展取得了一定成效,在總結(jié)肯定成績的同時,我們也清醒的認識到,我們還存在著不少困難和問題,突出表現(xiàn)在:一是縣域特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)培育剛剛起步,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、組織化程度還很低,產(chǎn)業(yè)鏈條短,市場化體系不完善,科技支撐和引領(lǐng)作用不強。二是縣域經(jīng)濟總量小,缺乏大項目的支撐和帶動。三是工業(yè)企業(yè)規(guī)模小,融資難、科技含量低,自我發(fā)展能力不強。四是文化旅游產(chǎn)業(yè)的培育尚處初始階段,文化事業(yè)的發(fā)展和文化產(chǎn)業(yè)的培育還未形成與市場經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)的工作機制。五是農(nóng)村公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還需加強,縣城和中心鎮(zhèn)的輻射帶動作用還不強。六是部分干部干事創(chuàng)業(yè)的思想還不夠解放,敢于爭先、爭創(chuàng)一流的勁頭還不高等問題。今后,我們將在區(qū)市黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅決貫徹落實中央和區(qū)市黨委、政府的各項決策部署,以本次巡視工作為新的起點,更加注重思想解放,更加注重項目建設(shè),更加注重改善民生,更加注重和諧穩(wěn)定,奮力推進全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展、跨越發(fā)展。
    巡視組匯報材料篇三
    7月21日周日上午,毛祚財董事長、傅木森總經(jīng)理和黃強總工帶隊對我司在建市政項目開展周末例行檢查工作。
    現(xiàn)場重點檢查了重要景觀線路提升工程晉安包一標段、省歷史博物館周邊整治等項目施工進展,協(xié)調(diào)解決存在問題,并布置下一步工作計劃,確保工程按時完成。
    周日下午,傅木森總經(jīng)理陪同市國資委曾國俊主任檢查琴亭河、茶園河等河道環(huán)保督查迎檢各項工作落實情況。
    黃強總工帶隊檢查站東路延伸段及重要景觀線路提升晉安第二標段,協(xié)調(diào)項目重難點相關(guān)問題,確保項目順利推進。
    7月20日,毛祚財董事長、傅木森總經(jīng)理帶隊檢查新店水系,抓項目、促落實。
    同日,趙仕橋副總帶隊檢查康橋中心、岳峰中學、鶴林片區(qū)海綿改造等房建項目。尤其是針對鶴林片區(qū)海綿改造項目迎接部里檢查的準備情況,布置工作計劃,進一步完善迎檢預(yù)案,落實迎檢準備工作。
    巡視組匯報材料篇四
    饋意見整改任務(wù)和責任清單》。3月**日**縣召開《落實省委第**巡視組巡視反饋意見整改動員大會》標志著**縣巡視整改工作正式開始;二是成立了以縣委書記、政府縣長任組長,縣人大主任、政協(xié)主席、縣委常委、政府班子成員任副組長的縣委巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組另外還成立了由縣委副書記任主任,縣委常委紀委書記、縣委常委組織部長任副主任的領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,負責抓好中央巡視反饋意見落實工作的綜合協(xié)調(diào)、跟蹤調(diào)度、督促檢查以及日常綜合協(xié)調(diào)等工作。并從縣委辦、紀委監(jiān)委、組織部、宣傳部、巡察辦、督考辦等單位抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干,進一步充實領(lǐng)導(dǎo)小組工作力量。按照“誰主管、誰負責”的原則,縣委班子成員主動認領(lǐng)任務(wù),加強對分管領(lǐng)域整改任務(wù)督促落實,切實擔負起巡視整改主體責任。各部門、各單位迅速自覺行動,緊盯自身問題,制定整改清單,層層督促落實,壓緊壓實責任。全縣上下形成了縣委書記牽頭抓總、縣委常委分兵把守、業(yè)務(wù)單位具體負責、相關(guān)部門密切配合的整改落實責任體系。三是高標準開展專題民主生活會。**縣擬于3月20日召開縣委常委班子專題民主生活會,聚焦巡視指出的**個方面的突出問題,聯(lián)系個人思想、工作實際,深入查擺不足,逐一開展自我批評,認真聽取其他同志的批評,切實達到交流思想、增進團結(jié)、共同提高的目的;人大、政府、政協(xié)黨組及全縣.各黨組織隨后也要召開了專題民主生活會,對巡視指出的問題,主動認領(lǐng),為抓好巡視整改工作增添動力。
    二、堅持問題導(dǎo)向,細化目標任務(wù),確保巡視整改任務(wù)落實到位按照《省委第**巡視組向**市**縣反饋巡視情況》要求,結(jié)合**縣實際,按照可量化、可檢查、可問責的標準,堅持全面整改與專項整改相結(jié)合,制定下發(fā)了《中共*縣委關(guān)于省委第*巡視組巡視**縣反饋意見整改落實方案》和《中共**縣委關(guān)于省委第**巡視組巡視**縣反饋意見整改任務(wù)和責任清單》。在《整改落實方案》中,明確了巡視整改的指導(dǎo)思想、整改目標、整改原則、整改任務(wù)和整改要求,將省委巡視組反饋的**個方面,**個部分,**個具體問題,細化為**個具體表現(xiàn),建立了問題清單、任務(wù)清單、責任清單。針對具體問題,逐條明確了負責人、牽頭單位、責任單位和完成時限,把問題整改具體到人,具體到事,挖根源、找原因,建章立制,(形成長效機制,在.“條條要整改、件件有著落”上集中發(fā)力,堅決做到問題不查清不放過、責任不追究不放過,確保整改問題到底到位,長效機制建立健全、生態(tài)向好改善。
    號,確保整改落實見人見事見記錄。二是嚴明紀律,務(wù)求實效??h委明確提出“不抓整改是失職、整改不力是瀆職”的整改要求,對巡視組的反饋意見和群眾反映的具體問題,實行分類施治、明確專人、限時改進、定期督查,一竿子插到底,限期內(nèi)完不成整改任務(wù)的直接追究主辦單位的主要責任人。對復(fù)雜問題,縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥;對短期難以解決的問題,分期分批解決;對具備整改條件的問題,迅速.整改,確保效果。目前,各項問題的整改正按照方案要求有序推進。三是。
    總結(jié)。
    經(jīng)驗,注重長效。把巡視整改工作與做好我縣當前重點工作緊密結(jié)合起來,特別是與貫徹落實全國“兩會”精神相結(jié)合,及時總結(jié)整改經(jīng)驗,堅持采取有力措施倒逼改革,促進發(fā)展,切實解決黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和全面從嚴治黨三個方面問題,著力形成長效工作機制,持之以恒地長期抓下去,機固好c堅持好整改成果,真正使整改成為促進黨建工作思路完善的過程,促進干部作風轉(zhuǎn)變的過程,促進經(jīng)濟發(fā)展的過程,努力促使我縣各項工作再上新臺階。
    下一步我們將對照巡視反饋意見,堅持嚴字當頭,持之以恒的抓好整改落實,以最堅決的態(tài)度,最果斷的措施,確保圓滿完成巡視整改各項工作任務(wù)。
    某縣委關(guān)于省委巡視組反饋意見整改情況的報告(二)省委巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
    根據(jù)省委統(tǒng)一部署,省委第九巡視組于2018年4月4日至5月2日對某縣進行了專項巡視,6月12日反饋了巡視意見。某縣縣委堅決貫徹省委巡視工作相關(guān)要求,以巡視組反饋意見為遵循,以深挖廣拓、查找問題為切入點,以立行立改、徹底整改為著力點,以完善機制、實效長效為落腳點,扎實推進整改工作,取得了較為明顯的階段性成效?,F(xiàn)將工作情況匯報如下:
    任務(wù)。在此基礎(chǔ)上,成立由縣委書記任組長的省委巡視反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定《省委巡視組反饋意見整改落實工作方案》,召開全縣巡視整改動員大會。各常委積極主動認領(lǐng)巡視組反饋意見,“到邊到底”查擺自身及分管領(lǐng)域存在的問題,“觸及靈魂”剖析思想根源,……同時,各常委積極參加所在支部的組織生活和整改活動,認真負責地牽頭抓好分管領(lǐng)域的整改事項,保障整改工作各方協(xié)調(diào)、規(guī)范有序,不折不扣、落地落實。在縣委常委會的影響帶動下,各級黨委(黨組、總支)緊密結(jié)合實際,在細化工作方案、拓展查擺問題、抓好自身整改的同時,認真指導(dǎo)下屬支部開展整改,全縣形成了一級做給一級看、一級帶著一級干的整改合力。各鄉(xiāng)局、所站、農(nóng)村黨組織逐級聯(lián)動、層層發(fā)動,巡視整改工作迅速全面鋪開。
    (二)關(guān)于“縣委對全面從嚴治黨的要求認識不到位。對黨風廉政建設(shè)工作滿足于開會部署,對黨風廉政建設(shè)考核流于形式,考核結(jié)果沒有得到很好運用,缺乏從嚴從實抓工作的決心和過硬的措施。在處理群眾關(guān)注的敏感問題上,態(tài)度不鮮明,處置不科學,特別是在xx中學處置過程中,干部群眾議論多、意見大,且在政府收回后依然使用私企老板名字冠名,群眾反映比較大?!钡恼那闆r。
    述、xx省委關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任的規(guī)定等,切實增強從嚴管黨治黨的責任感和緊迫感。二是嚴格責任考核,注重結(jié)果運用。嚴格按照《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》要求,由縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊考核黨風廉政建設(shè)責任制,緊盯黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任,嚴格考核獎懲,把考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是堅持深入群眾,解決群眾訴求。扎實開展領(lǐng)導(dǎo)干部“大下訪”“大接訪”活動,x年縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日共接待群眾來訪x批次x人次,其中,x件由接訪領(lǐng)導(dǎo)當場作出政策解釋,x件批轉(zhuǎn)交由相關(guān)單位調(diào)查處理,現(xiàn)已辦結(jié)x件,其余均在辦理中;嚴格落實《關(guān)于進一步暢通群眾訴求渠道的實施意見》,x年共受理辦結(jié)群眾訴求x件次,其中x至x月共受理辦結(jié)x件次。關(guān)于xx高級中學更名問題,縣教育局已向社會各界廣泛征集了新校名,初步篩選出“x縣xx高級中學”、“x縣xx高級中學”、“x縣xx高級中學”x個名稱作為備選校名,待提交縣政府常務(wù)會、縣委常委會討論決定后及時進行更名。
    (三)關(guān)于“在涉及民生問題的資金監(jiān)管上不到位。部分基層干部貪污挪用、擠占、套取惠民資金侵害群眾利益現(xiàn)象還比較突出,在低保資金的分配上存在‘人情?!蛢?yōu)親厚友現(xiàn)象,存在私立醫(yī)院套取農(nóng)村醫(yī)保資金現(xiàn)象?!钡恼那闆r。
    搬遷等各種惠農(nóng)政策的公開公示和政策宣傳力度,增加工作透明度,提高人民群眾的知曉率。二是開展專項整治。
    x年x至x月,從縣紀委監(jiān)察局、縣財政局等部門抽調(diào)人員組成x個督查組,分別對x年以來的財政支農(nóng)資金、農(nóng)村低保資金、新農(nóng)合資金進行了專項督查和整治,并抽查了x家村級定點醫(yī)療機構(gòu),糾正了違反新農(nóng)合管理規(guī)定的有關(guān)問題,追回違規(guī)資金x.x元。三是嚴肅監(jiān)督執(zhí)紀。針對督查中發(fā)現(xiàn)的問題,暫停了x縣福安樂醫(yī)院和x九龍醫(yī)院x家涉嫌套騙新農(nóng)合資金的民營醫(yī)療機構(gòu)新農(nóng)合定點資格,對x精神病醫(yī)院、xx醫(yī)院、x惠民醫(yī)院等x家違規(guī)醫(yī)院和盈倉衛(wèi)生所、xx衛(wèi)生所、xx衛(wèi)生所、xx衛(wèi)生所等x家違規(guī)村級醫(yī)療機構(gòu)進行暫停定點科室整頓和經(jīng)濟處罰,并在全縣系統(tǒng)內(nèi)進行了通報批評。并于x月x日在全縣通報了五起發(fā)生在民生資金領(lǐng)域侵害群眾利益的典型案例。
    (四)關(guān)于“對重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督不到位。對干部監(jiān)督管理失之于寬,對違紀干部的處理失之于軟,沒有形成有效震懾?!钡恼那闆r。
    記匯報同級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政情況工作,進一步加強重點領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。二是強化監(jiān)督檢查。嚴格落實中央八項規(guī)定和省市實施辦法、著力整治“四風”突出問題,對《嚴明群眾工作紀律的暫行辦法》等執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。將“x·x”地震災(zāi)后恢復(fù)重建列為督查重點,截至今年x月,累計開展督查x次,發(fā)現(xiàn)問題x個,提出建議x條,接到信訪件x件,調(diào)查核實x件,x件正在辦理之中,x人因延誤工作受黨政紀處分,x人因亂作為和慢作為被問責。三是強化案件查辦。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,高度重視巡視組移交線索的核查工作,按照“優(yōu)先辦理、限時辦結(jié)”的要求,做到事事有回音、件件有著落。
    x年全縣紀檢監(jiān)察機關(guān)受理信訪舉報x件(次),初核x件(含上級轉(zhuǎn)辦),同比上升x%;立案x件x人,同比上升x%和x%,結(jié)案x件,同比上升x%;黨政紀處分x人,同比上升x%,涉及違紀金額x余萬元,收繳違紀款項x余萬元。
    (五)關(guān)于“鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)紀(工)委作用發(fā)揮不夠好。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢機構(gòu)不健全,工作機制不完善,執(zhí)紀問責主業(yè)不突出。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部‘專干’不專,監(jiān)督的作用發(fā)揮不明顯。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委落實黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任的意識淡薄,履職能力弱,缺乏對鄉(xiāng)、村干部常態(tài)化的教育、監(jiān)督和管理。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)違反財經(jīng)紀律,改變項目資金用途,有的鄉(xiāng)村干部采取虛列支出、虛報項目等方式套用工程資金?;鶎咏M織建設(shè)弱化,村務(wù)監(jiān)督委員會沒有真正發(fā)揮作用?!钡恼那闆r。
    一是強化管理,突出主業(yè)主責。嚴格落實中紀委“三轉(zhuǎn)”和“兩為主”要求,配齊配強全縣x個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)紀(工)委書記和紀委班子,清理紀(工)委書記分工,除紀檢監(jiān)察工作外,不再分管其它工作。按一塊牌子、一間辦公室等“八個一”要求提高基層紀委裝備水平,為監(jiān)督執(zhí)紀問責提供有力保障。二是強化培訓,提高履職能力??h紀委于x年x月組織開展了為期x天的紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)、村務(wù)監(jiān)督培訓,重點培訓了當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新形勢、紅色革命傳統(tǒng)、新形勢下如何開展紀律審查、村級集體“三資”管理等相關(guān)業(yè)務(wù)。三是強化考核,落實監(jiān)督責任。嚴格執(zhí)行《鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)紀檢監(jiān)察工作年度考核制度》,把案件查辦、紀律作風督查等作為重點工作任務(wù)進行考核。
    x年鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)紀(工)委共查辦案件x件;嚴格落實《x縣村務(wù)監(jiān)督委員會工作規(guī)則(試行)》,加強對村務(wù)決策、村務(wù)公開、村級集體“三資”管理、村級工程建設(shè)項目和各種惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督。四是強化監(jiān)督,加強資金監(jiān)管。
    x年x月,由縣財政局牽頭對全縣x個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)執(zhí)行財經(jīng)紀律和專項資金管理使用情況進行全面檢查,對部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)存在專項資金未按工程進度撥款,專項資金和經(jīng)費混合開設(shè)賬戶等問題進行了督促整改,切實加強了對項目資金的監(jiān)管力度。
    二、落實中央八項規(guī)定精神方面(一)關(guān)于“‘三多’問題比較突出。文件多、會議多、簡報多,很多工作停留在發(fā)文、開會層面,沒有真正抓落實?!钡恼那闆r。
    一是嚴格落實規(guī)定。嚴格落實中央八項規(guī)定和省、市、縣委實施辦法,執(zhí)行會議審批和分類管理制度以及會議經(jīng)費預(yù)算管理,嚴格控制以縣委、縣政府名義召開的各類全縣性會議和舉行的重大活動,不開泛泛部署工作和提要求的會,切實提高會議實效。切實改進文風,可發(fā)可不發(fā)的文件、簡報一律不發(fā)。二是開展專項督查。圍繞縣委、縣政府重大決策部署的落實和重點工作的推進,組成督查組開展專項督查。
    x至x月,對“穩(wěn)增長”政策措施落實、美麗家園建設(shè)、災(zāi)后恢復(fù)重建、“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”等工作開展專項督查x次,督促解決問題x個,切實解決“很多工作停留在發(fā)文、開會層面,沒有真正抓落實”的問題。
    (二)關(guān)于“機關(guān)衙門作風仍然存在。部分縣直部門領(lǐng)導(dǎo)官僚主義嚴重,服務(wù)基層意識不強,擺官架子。部分干部存在庸、懶、散現(xiàn)象,不作為、慢作為問題不同程度存在。干部群眾對教育局、財政局意見較大?!钡恼那闆r。
    實加強中小學教師師德師風建設(shè)的實施辦法》等一系列制度規(guī)定??h財政局經(jīng)過匯總歸類整改中收到的意見建議,形成了“少數(shù)干部職工仍存在部門特權(quán)思想和優(yōu)越感,機關(guān)衙門作風依然存在”等x大方面問題,截至目前,所征集和自查匯總的問題已經(jīng)全部整改結(jié)束。三是深化作風建設(shè)。圍繞工作紀律、公車管理、公款吃喝等重點事項,“春節(jié)”、“中秋”、“國慶”等重要節(jié)點,酒店、學校、娛樂場所等重點區(qū)域,全縣共組織開展明察暗訪x次,縣作風辦下發(fā)督查通報x期,對x名違反公務(wù)用車管理規(guī)定、x名干部違反工作紀律、x家單位和x人違反會議紀律等違紀行為進行了嚴肅查處并公開曝光,給予黨政紀處分x人、問責處理x人。
    (三)關(guān)于“存在好大喜功現(xiàn)象。熱衷干有轟動效應(yīng)的事,提不切實際的口號,很多事情落不到實處,失信于民?!钡恼那闆r。
    家單位x名公職人員掛鉤x鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)、包保x個村(社區(qū))、幫扶x戶貧困戶,用實際行動贏得人民群眾的信賴與支持。
    三、執(zhí)行民主集中制和選人用人方面(一)關(guān)于“民主集中制落實不好。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)團結(jié)協(xié)調(diào)不夠,對一些問題溝通不夠,意見難統(tǒng)一,致使縣委、縣政府班子不夠團結(jié),凝聚力不強,沒形成合力,很多工作推進不力?!钡恼那闆r。
    一是增強團結(jié)意識。教育引導(dǎo)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員服從服務(wù)于x經(jīng)濟社會發(fā)展大局,像愛惜眼睛一樣維護班子團結(jié),工作中做到到位不越位、補臺不拆臺,進一步增強黨政班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。二是堅持民主集中。嚴格遵守黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則,縣委常委班子帶頭,采取黨委(黨組)理論中心組學習的方式,使班子成員熟悉民主集中制的規(guī)矩、方法,堅決杜絕獨斷專行、家長制、“一言堂”等現(xiàn)象發(fā)生。三是加強溝通交流。加強黨政主要領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,將日常工作溝通情況確定為每年度民主生活會報告的重要內(nèi)容,切實做到重大事項決策提前交流溝通,增強重大決策的科學性、合理性、合法性,做到依法決策、科學決策、民主決策。四是加強協(xié)調(diào)配合。加強重要工作推進中的配合協(xié)調(diào),各班子成員在重要工作中做到既各司其職又密切配合,為重要工作的推進創(chuàng)造良好環(huán)境,杜絕工作中各自為政、推諉扯皮的行為。
    費,導(dǎo)致政府兜底,造成資金浪費,群眾意見大,黨委政府公信力受損?!钡恼那闆r。
    一是完善議事規(guī)則。進一步強化“三重一大”決策制度,決策前進行廣泛深入的調(diào)查研究,充分聽取各方意見,進行社會穩(wěn)定風險評估。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,堅持一題一議,以會議的形式集體討論決策。二是堅持科學決策。健全科學決策機制,認真執(zhí)行好“公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查、集體討論決定”重大行政決策法定程序,從源頭上預(yù)防和減少損害群眾利益、破壞生態(tài)環(huán)境、影響社會穩(wěn)定和投資安全等矛盾因素,促進改革發(fā)展穩(wěn)定的有機統(tǒng)一。三是提高招商質(zhì)量。堅持寧缺毋濫的標準,摒棄貪大求多的思想,杜絕“越招越傷”的情況,認真搞好項目儲備、實地考察等工作,積極招商,科學選商。四是加強監(jiān)督檢查。把執(zhí)行“三重一大”制度作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要內(nèi)容,加大監(jiān)督檢查力度,積極推進各級各部門領(lǐng)導(dǎo)班子決策的民主化、科學化。
    (三)關(guān)于“干部選拔視野不夠?qū)?。領(lǐng)導(dǎo)身邊的、熟悉的干部提拔、重用多,對基層干部關(guān)注傾斜不夠?!钡恼那闆r。
    批。三是更加注重基層干部培養(yǎng)使用。嚴格按照省、市要求,在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委換屆中,選拔一批優(yōu)秀的村(社區(qū))干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、大學生村官進入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)班子,并形成長效機制。同時,確保鄉(xiāng)(鎮(zhèn))領(lǐng)導(dǎo)班子中有x年以上鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作經(jīng)歷人員的比例不少于四分之三。
    (四)關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)干部交流不平衡。鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)領(lǐng)導(dǎo)干部交流過于頻繁,部分縣直部門主要領(lǐng)導(dǎo)長期不交流。財政局、發(fā)改局、審計局、交通局、民政局、教育局等部門主要領(lǐng)導(dǎo)任現(xiàn)職時間均在x年以上,容易產(chǎn)生家長制作風,形成小圈子?!钡恼那闆r。
    一是對同一崗位任職滿十年的干部及時進行交流調(diào)整。并分批分層次對其他同一崗位任職滿十年的干部進行交流調(diào)整。二是結(jié)合年度考核、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆和機構(gòu)改革等時機,對縣管科級領(lǐng)導(dǎo)班子進行綜合分析研判,合理提出干部交流調(diào)整方案,不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。三是完善干部選任工作監(jiān)督管理機制。認真執(zhí)行干部選拔任用預(yù)審制度,對職數(shù)、任職條件、任職時間等進行審核、從嚴把關(guān),每次人事調(diào)整方案都報市委組織部審批。
    (五)關(guān)于“超職數(shù)配備干部嚴重。超職數(shù)配備的實職科級干部x名,非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)x名。”的整改情況。
    賬,逐個整治、逐人消化。結(jié)合職務(wù)職級并行,對超配的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部進行消化。目前,全縣共消化超職數(shù)配備干部x名,占x%。
    整改情況還將在xx網(wǎng)、xx省紀委省監(jiān)察廳網(wǎng)站、x縣紀委網(wǎng)站全文通報。歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監(jiān)督,如有意見建議,請及時向x縣委反映。
    某縣整改落實巡視組反饋意見情況匯報(三)下面,根據(jù)省委通知要求,現(xiàn)將我縣整改落實中央巡視組反饋意見情況匯報如下:
    一、切實增強政治自覺,全面推進整改落實工作中央巡視組向xx反饋巡視意見后,縣委、縣政府高度重視,把抓好問題整改落實擺上重要位置,以高度的政治自覺,抓好整改落實工作。一是迅速組織傳達學習。xx日,中央巡視組對xx巡視意見反饋后,我縣立即召開縣委常委會,傳達學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于巡視工作重要講話精神和中央巡視組反饋意見,自覺抓好整改糾正。xx日,我縣再次召開縣委常委會,傳達學習省委xx書記在情況反饋會上的講話和省、市委督查動員會議精神,專題研究部署整改落實工作,堅持從縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭做起,層層組織學習貫徹,切實增強整改落實中央巡視反饋意見的政治自覺和行動自覺。二是及時組建工作班子??h委專門成立中央和省委巡視組反饋意見整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由我擔任組長,xx同志任副組長,其他縣委常委為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責研究全縣整改落實中的重大事項,強化工作督導(dǎo)推進。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)四個專項小組,分別為黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作、落實中央八項規(guī)定精神和作風建設(shè)、執(zhí)行黨的政治紀律、執(zhí)行民主集中制和選人用人工作整改專項小組。我兼任黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作、執(zhí)行黨的政治紀律、執(zhí)行民主集中制和選人用人工作三個專項小組組長,常務(wù)副縣長xx同志兼任落實中央八項規(guī)定精神和作風建設(shè)專項小組組長??h人大、政府、政協(xié)和承擔整改任務(wù)的xx個部門單位也都相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu),確保整改落實工作有人抓、有人管。三是嚴格落實各級責任??h委研究制定了全縣整改落實工作分工方案,明確由我對巡視意見整改落實工作負總責,各專項小組組長對分工任務(wù)整改承擔主要領(lǐng)導(dǎo)責任,各位成員承擔領(lǐng)導(dǎo)責任,各責任單位主要負責人承擔直接責任。當然我縣在嚴明黨的政治紀律方面還有不少工作需要強化,少數(shù)黨員干部存在政治上不敏銳、不敏感的問題,對一些苗頭性、傾向性問題制止不力;少數(shù)干部黨性觀念和政治意識淡化,貫徹落實中央和省市重大決策部署存在選擇性執(zhí)行問題。對這些存在問題,我們都一一列舉出來并提出整改要求。
    縣委緊緊圍繞中央巡視組反饋的xx個方面xx條反饋意見、省委第四巡視組對我縣提出的“四個著力、六大紀律”方面存在的問題、市委明確的xx個方面xx項xx條整改措施,結(jié)合縣情實際,研究制定整改落實分工方案和整改工作方案,細化為xx個方面xx項xx條具體整改任務(wù),逐一明確牽頭縣領(lǐng)導(dǎo)、承辦部門和承辦人,逐條落實整改措施、整改時限,建立整改臺賬,整改一個、銷號一個,確保問題不漏、整改到位。在整改落實過程中,縣委多次召開工作部署會、推進會,確保整改工作落實落地落細;各專項小組扎實抓好整改的督查督辦和跟蹤問效,對整改成效不明顯、群眾不滿意的,堅決不予銷號,限時整改到位。
    二、以“釘釘子”精神推進整改,確保反饋意見落到實處縣委嚴格按照巡視組對xx反饋的xx個方面xx條具體意見,除第xx條“省委對有的地方巡視工作存在走過場的現(xiàn)象”未列入對照檢查內(nèi)容外,其余xx條均逐一明確整改措施,目前已全部整改落實。
    現(xiàn)、早提醒、早糾正。同時,充分發(fā)揮縣委反腐敗協(xié)調(diào)小組作用,健全完善行政執(zhí)法部門案件線索定期移送、紀審聯(lián)動等機制,加強與審判、檢察、公安、審計等機關(guān)的協(xié)作配合,增強反腐敗工作合力。在整治重點領(lǐng)域腐敗問題方面,著力查處工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、財政專項資金管理、“三資”管理等領(lǐng)域案件,先后查處了xx等一批典型案件。針對暴露出來的漏洞,出臺財政專項資金監(jiān)管、工程建設(shè)、安置房分配管理等制度xx項。深入開展公共資源交易市場秩序?qū)m椪?,大力推進電子化招投標,實現(xiàn)資金節(jié)約率達23.89%;完善房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程市場準入、招投標等公共資源交易制度,嚴厲打擊圍標串標等違法違規(guī)行為,對失信主體實行聯(lián)合懲戒。在整治基層權(quán)力尋租方面,出臺《關(guān)于加快轉(zhuǎn)變政府職能、建設(shè)服務(wù)型政府的實施辦法》《關(guān)于加強政府職能轉(zhuǎn)變與簡政放權(quán)的實施意見》等制度,進一步規(guī)范權(quán)力運行。
    按照中央巡視組反饋會部署要求,對照省委整改工作方案文件精神,我縣堅持把巡視整改作為當前和今后一個時期的重大政治任務(wù),牢固樹立“整改不落實,就是對黨不忠誠”的意識,以最堅決的態(tài)度、最果斷的行動、最嚴格的紀律,做細做實巡視“后半篇文章”。我縣將嚴格對照巡視反饋意見,對整改落實工作進行“回頭看”,進一步夯實舉措,主攻重點、突破難點、打造亮點、暢通堵點,為高水平全面建成小康社會、在新起點上推動xx高質(zhì)量發(fā)展實現(xiàn)新跨越而不懈奮斗。
    巡視“回頭看”整改專題民主生活會,“整改”匯報。
    巡視組匯報材料篇五
    受山西省教育廳委托,經(jīng)山西師大外國語學院組織召開校務(wù)會議討論決定,20__年6月4日我與______被派往運城市__縣考區(qū)巡視該縣全國普通高校招生統(tǒng)一考試工作。我們對該考區(qū)的各項考試工作進行了全面檢查,對考試情況進行了全程監(jiān)督,并于20__年6月8日圓滿完成任務(wù)。現(xiàn)將該考區(qū)的巡視情況報告如下:
    一、高度重視,組織領(lǐng)導(dǎo)有力。
    考前,__縣招委及時召開會議,周密部署,協(xié)調(diào)相關(guān)成員單位做好服務(wù)保障工作??h委書記___、縣人大主任___考試期間親自到考點巡視檢查,縣委副書記、縣長___考前到考點檢查食品衛(wèi)生安全、監(jiān)控并親切勉勵考生,縣人大副主任___、縣招委主任、副縣長___、政協(xié)副主席___也全程參與考試過程的監(jiān)督檢查。__考區(qū)主任、縣招委副主任、教育局局長__帶領(lǐng)的高考組織機構(gòu),下設(shè)的辦公室、考務(wù)組、保密組、宣傳組、后勤接待組等工作人員盡心盡力,盡職盡責,大家齊心協(xié)力保證了考試的順利進行。
    二、工作有序,考試安全順利。
    __考區(qū)規(guī)章制度健全,工作規(guī)范,沒有發(fā)生試題失密、泄密、丟失等情況。試題存放期間,嚴格按照國家保密規(guī)定布置保密室,實行24小時值班制度,值班人員認真履行交接班手續(xù),并有詳細值班登記,保證了試題的存放安全??紖^(qū)對高考試卷的領(lǐng)運、保密、保管、分發(fā)、回收等工作都作了周密的安排,三個考點均指定專人負責試題運送,所有試題在正式開始考試之前全部完好無損,確保了試題從保密室到考場的安全。各相關(guān)部門密切配合,公安、保密、衛(wèi)生防疫、藥監(jiān)等部門共同為高考保駕護航,力??荚嚾f無一失。
    三、嚴謹細致,考場布置規(guī)范。
    結(jié)合今年參考學生實際,__中學考點、__二中考點和實驗中學考點在考前認真布置了考場,在顯著位置張貼了考生注意事項、考場紀律、考場安排等宣傳材料,保證全體考生可以方便了解,順利找到考場等。全部考場嚴格執(zhí)行標準化、規(guī)范化管理??紙鲋甘厩宄?,考場門貼和考生桌貼清晰明確,多余教室、辦公室均貼有封條。三個考點以人為本,在考點顯著位置張貼了“沉著思考冷靜答卷”、“祝各位考生取得好成績”等貼心的宣傳語。各考點的布置干凈整潔,門前設(shè)有考場安排,考務(wù)組等平面分布圖,各考點拉有警戒線并有數(shù)名縣公安交警執(zhí)勤確??键c安全。各考場桌椅擺放整齊、布置規(guī)范。
    四、加大巡視力度,確保萬無一失。
    通過對__考區(qū)保密室和3個考點的考前準備情況巡視,巡視組就一些細節(jié)問題提出了整改建議,__考區(qū)辦公室十分重視,立即進行了整改。我們加強了考試過程中的巡視,每場考試開始半小時后,我們逐個考點巡視,重點檢查了考試工作的實施程序及《監(jiān)考守則》的執(zhí)行情況;試卷的安全、保密、保管工作;試卷保密室建設(shè);保密、保管人員值班守衛(wèi)情況;試卷的領(lǐng)取、拆封、分發(fā),答卷的整理、裝訂、密封和考場紀律情況,未發(fā)現(xiàn)作弊事件。
    五、加大投入力度,嚴防作弊。
    為確保高考保密安全工作萬無一失,__縣今年按照上級要求,投資100余萬元重新完善了監(jiān)控保密設(shè)備,做到了國家、省、市、縣和考點五級聯(lián)網(wǎng)。監(jiān)控畫面清晰流暢、切換迅速,無監(jiān)控死角。還給每個考場配備了金屬探測儀,利用多種高科技手段嚴防作弊現(xiàn)象出現(xiàn)。
    從巡視情況來看,20__年__考區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,準備充分,組織嚴密,整個考試過程嚴格遵照國家有關(guān)規(guī)定,考務(wù)工作人員盡職盡責,考試安全有序,圓滿完成了任務(wù)。
    巡視組匯報材料篇六
    思想認識;2、參加了區(qū)紀委組織的“激濁揚。
    清,保駕護航”辯論賽,同時委里也組織了一場機關(guān)青年干部的辯論賽,通過思想交鋒促進思想統(tǒng)一;三是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。1、落實創(chuàng)先爭優(yōu)工作要求,明確2016年度國資委重點工作目標,各處室細化制定季度重點工作并落實責任;2、開展優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動并進行表彰和宣傳,其中馬文潔的事跡入選新區(qū)機關(guān)黨工委匯編的《我是共產(chǎn)黨員》一書;3、進一步做好黨員雙報到工作。四是深化機關(guān)作風建設(shè)。1、針對機關(guān)作風測評情況,積極整改落實,通過召開專題會和委機關(guān)作風建設(shè)推進會,部署落實2016年機關(guān)作風建設(shè)工作任務(wù)和工作要求;2、結(jié)合國資委特點,制定了《國資委機關(guān)作風建設(shè)督查辦法》并進行了試運行。
    具體措施2:加大干部培養(yǎng)鍛煉力度。
    落實情況:一是加大干部培訓力度。1、每月組織開展國資講壇,加強機關(guān)干-。
    部的培養(yǎng),有3位新聘事業(yè)單位人員到委機關(guān)處室實踐鍛煉。此外,結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置,通過競崗選聘科室負責人和中級職稱人員。
    具體措施3:不斷完善機關(guān)干部及內(nèi)設(shè)機構(gòu)的考核制度。
    落實情況:制定并實施《國資委機關(guān)處室及直屬事業(yè)單位重點工作季度考評實施辦法》。每季度對各處室及直屬單位的工作開展情況進行考評,考評結(jié)果在季度會議上公布。各處室根據(jù)季度工作目標,對照考評結(jié)果在處室內(nèi)進行點評。
    具體措施4:加強組工干部隊伍建設(shè)。
    落實情況:1、在委機關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強的干部參加對直屬企業(yè)開展的綜合考評工作;2、委組織人事干部認真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓工作。
    需整改的問題二:抓班子、帶隊伍的任務(wù)十分繁重,機關(guān)特別是企業(yè)對加強人才開發(fā)、引進、儲備、使用的呼聲較高,但干部工作的基礎(chǔ)還不夠堅實,工作機制還有待進一步完善,組工干部隊伍建設(shè)還需加強。
    整改對策:進一步深入和完善企業(yè)-。
    領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)工作。
    具體措施1:研究制訂干部隊伍建設(shè)的中長期規(guī)劃。
    意見與建議。
    具體措施2:加大干部培養(yǎng)交流力度。
    抓隊伍建設(shè)的責任。年底前完成對直屬企業(yè)人事部門負責人的業(yè)務(wù)培訓工作。三是擴大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排13位企業(yè)年青后備干部到國資委、建交委及企業(yè)掛職一年,并逐步形成常態(tài)機制。
    具體措施3:進一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法。
    落實情況:一是進一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實施意見和配套制度等初步材料已擬定,待進一步修改與完善。二是進一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度,加強干部檔案管理,完善干部人才信息庫。委管干部檔案已收上來保管,通過今年后備干部推薦,后備干部信息庫正在逐步完善。
    具體措施4:加強與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流。
    和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機。
    制。作為常規(guī)性工作,領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作,經(jīng)常下基層開展調(diào)研,及時與企業(yè)進行溝通,全面掌握與了解企業(yè)的重要事項和動態(tài)。
    需整改的問題三:少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象,個別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件,廉潔從業(yè)的風險較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。
    整改對策:進一步加大廉政體系建設(shè)力度。
    具體措施1:以制度教育為重點,增強法規(guī)意識。
    二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前2年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。
    具體措施2:以專項檢查為重點,加強日常監(jiān)管。
    責人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于進一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負責人薪酬管理的實施意見》三項制度的落實情況組織了專項檢查,進一步增強了企業(yè)落實制度的意識。
    具體措施3:以嚴查嚴懲為重點,加大震懾威力。
    落實情況:注重抓好信訪舉報件的辦理。工作中,對各類舉報信件,根據(jù)企業(yè)層級及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限,及時安排調(diào)查處理;對署名信件的辦理,能及時與舉報人進行溝通,反饋情況。在查信中,積極發(fā)揮區(qū)紀委、區(qū)檢察院、審計機構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會的專業(yè)人員作用,加大查信力度。
    ----。
    巡視組匯報材料篇七
    一、加大招商引資力度幾年來,松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中,突出開放發(fā)展,瞄準旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè),不斷改善經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境,積極引進域外戰(zhàn)略投資者,投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項目建設(shè),使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強力助推器。自2012年以來,成功引進長白山財富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項目、好項目,成功引進林海泉礦泉水等2個礦泉水開發(fā)項目。從2011年到2014年,全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中,2014年完成到位資金9.8億元。
    二、完善建設(shè)規(guī)劃,提升新農(nóng)村建設(shè)科學化水平。
    松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制,轄6個城鎮(zhèn)社區(qū)(51個居民委)和4個建制村。4個村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū),系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
    中,積極推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項目建設(shè)。到2014年,已建成9個農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
    三、加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)民生活環(huán)境。
    由于全鎮(zhèn)4個村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi),且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住,城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此,在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中,采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè),服務(wù)共享模式,積極推動城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年,“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來,共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁,并開通了六條公交客運線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程,2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境,到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達到9平方米。2014年,投資280萬元,建成松江社區(qū)文化廣場,為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施齊全、功能先進的活動場所。目前,可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動場所共有10多處。
    一、加大招商引資力度幾年來,松江河鎮(zhèn)在新型城鎮(zhèn)化建設(shè)中,突出開放發(fā)展,瞄準旅游業(yè)、礦泉水產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè),不斷改善經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境,積極引進域外戰(zhàn)略投資者,投資吉林特色城鎮(zhèn)化示范城鎮(zhèn)項目建設(shè),使開放發(fā)展成為新型城鎮(zhèn)化的強力助推器。自2012年以來,成功引進長白山財富中心、松江河糧食物流批發(fā)市場、松江河水麗方商匯、松江河地下金街等一批與旅游業(yè)相關(guān)聯(lián)的大項目、好項目,成功引進林海泉礦泉水等2個礦泉水開發(fā)項目。從2011年到2014年,全鎮(zhèn)共完成招商引資到位資金30.4億元。其中,2014年完成到位資金9.8億元。
    二、完善建設(shè)規(guī)劃,提升新農(nóng)村建設(shè)科學化水平。
    松江河鎮(zhèn)是全縣城鎮(zhèn)化水平最高的建設(shè)制,轄6個城鎮(zhèn)社區(qū)(51個居民委)和4個建制村。4個村均坐落于城鎮(zhèn)建設(shè)成區(qū),系典型的城中村。農(nóng)村人口占全鎮(zhèn)總?cè)丝诘?.8%。
    中,積極推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)和農(nóng)民集中居住區(qū)項目建設(shè)。到2014年,已建成9個農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和2個農(nóng)民集中居住區(qū)——天池圣景小區(qū)和北站新村小區(qū)。同時安置周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)生態(tài)移民210余戶。使新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè)水平得到同步提高。
    三、加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)民生活環(huán)境。
    由于全鎮(zhèn)4個村均位于城鎮(zhèn)建成區(qū)內(nèi),且農(nóng)民與城鎮(zhèn)居民混同居住,城鎮(zhèn)社區(qū)與建制村沒有明確的區(qū)劃界限。因此,在城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中,采取統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè),服務(wù)共享模式,積極推動城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。到2014年,“三縱四橫”的市政路網(wǎng)已基本建成。從2012年以來,共建成9條市政道路和4座連通路網(wǎng)的橋梁,并開通了六條公交客運線路為城鄉(xiāng)居民出行提供了方便。投資近2億元的松東地區(qū)城市引供水工程,2014年已建成正式供水。積極綠化美化城鎮(zhèn)環(huán)境,到2014年城鄉(xiāng)人均公共綠地面積已達到9平方米。2014年,投資280萬元,建成松江社區(qū)文化廣場,為周邊城鄉(xiāng)居民提供了一處環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施齊全、功能先進的活動場所。目前,可為城鄉(xiāng)居民提供休閑、娛樂、健身的活動場所共有10多處。
    尊敬的xx書記、各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!
    首先,我代表xx公司對巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨xx表示熱烈歡迎!下面,就公司巡視工作準備情況、年度重點工作完成及下一步工作思路向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報:
    (一)貫徹國家路線方針政策及上級公司工作部署的情況。
    遵守政治紀律、政治規(guī)矩,嚴格執(zhí)行黨和國家路線方針政策,認真落實股份公司、集團公司決策和工作部署。一是利用黨工委會、中心組學習會等形式,系統(tǒng)學習集團公司會議決議、文件精神等,提高認識;二是結(jié)合班子成員職責分工,由主要負責人或其他負責人牽頭辦理,明確責任;三是結(jié)合公司實際,制定實施方案,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確任務(wù)、完成時限等,確保取得實效;四是加強制度體系建設(shè),制定《xx公司管理制度實施細則》叢書,為更加規(guī)范高效開展黨風廉政建設(shè)及其他管理工作,構(gòu)建長效機制。
    (二)執(zhí)行民主集中制、落實“三重一大”民主決策情況。
    1、在公司管理中,對于無制度明確規(guī)定及相對復(fù)雜事項,公司班子成員利用駐地工作優(yōu)勢,經(jīng)常溝通交流或采用碰頭會的形式進行集中研討,少數(shù)服從多數(shù),嚴格落實民主集中制。2、嚴格落實“三重一大”決策程序。凡是涉及重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作的事項,嚴格落實集團公司“三重一大”決策程序,并結(jié)合公司實際,明確了超過5萬元的合同必須經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究、報告執(zhí)行董事批準,重要崗位任職必須經(jīng)黨工委會研究等,確保重大事項決策程序符合規(guī)定。
    (三)依法從業(yè)、履行職能情況。
    1、收費管理。嚴格落實國家高速公路管理法律法規(guī)、河南省高速公路管理條例、高速公路收費業(yè)務(wù)操作規(guī)程及集團公司、省高管局相關(guān)規(guī)定和文件精神。河南省高速公路通行費費率標準調(diào)整工作,因迎“國檢”及etc全國聯(lián)網(wǎng)工作等影響,目前處于停滯狀態(tài);堅持按章收費,應(yīng)征不漏、應(yīng)免不征,嚴厲打擊各類偷逃通行費行為,維護高速公路收費權(quán)益,保證通行費顆粒歸倉。2015年,共計堵漏增收536車次,挽回通行費損失3.5萬余元;堅持文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù),組織開展“微笑服務(wù)、溫馨高速”創(chuàng)建活動,且取得良好效果,新蔡磚店收費站獲得了共青團河南省委“青年文明號”、正陽岳城收費站獲得了2014年度河南省“優(yōu)秀收費站”稱號,樹立了中鐵交通服務(wù)品牌。
    存在問題:由于國家經(jīng)濟增速整體放緩及京港澳高速改建通車等原因,造成公司通行費收入增速下浮較大,2015年前三季度累計完成通行費收入14394.17萬元,占年度預(yù)算20871萬元的68.96%,相對于75%的年初預(yù)期目標有較大差距,完成年度收入預(yù)算目標困難較大。
    2、安全養(yǎng)護管理。嚴格落實集團公司及地方安全主管部門要求,認真做好安全生產(chǎn)工作,2015年公司無安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生;養(yǎng)護招標工作,嚴格按照項目招標要求及文件精神,正在對前期不規(guī)范事項進行全面整改、完善;嚴格落實集團公司節(jié)能減排工作部署,公司前三季度節(jié)能指標較去年同期均有所下降;按照合同要求做好養(yǎng)護項目及專項工程計量及結(jié)算工作,施工期間安排養(yǎng)護人員旁站監(jiān)督;嚴格落實河南省高管局道路養(yǎng)護文件要求及集團公司批復(fù)的養(yǎng)護預(yù)算,認真開展日常養(yǎng)護及專項養(yǎng)護等,截止目前已修復(fù)橋梁伸縮縫304.1米、更換c20砼路肩板934.5米、灌封膠灌注路面裂縫30994米、路面車轍拓補16000m2。
    是結(jié)合國家公路“三亂”治理文件要求,認真開展廉潔從業(yè)教育及稽查,并為每臺路政執(zhí)法車配備了執(zhí)法記錄儀,確保路政人員廉潔從業(yè)、文明執(zhí)法;二是加強道路安全巡查,規(guī)定每班對路段全線巡邏二次、每天六次,及時發(fā)現(xiàn)損壞路產(chǎn)并開展調(diào)查,并建立健全了路段沿線附屬設(shè)施設(shè)備的登記管理臺賬,維護了路產(chǎn)權(quán)益;三是高效處置交通事故及路產(chǎn)賠付,保證道路暢通。截止目前共處置道路交通事故70起,較去年同期下降17.64%,已結(jié)案66起,收回路產(chǎn)損失45.4636萬元,4起正在處理過程中。
    存在的問題:由于公司路產(chǎn)管理人員無執(zhí)法權(quán),地方路政管理部門因人員缺少等也無法到公司路段開展超載超限車的治理,造成超載超限治理工作困難較大。
    (四)執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制、作風建設(shè)各項規(guī)定的情況。
    1、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。制定了《xx公司黨風廉政建設(shè)責任制》,且主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與責任部門負責人、部門負責人與分管單位都簽訂了責任書,明確了各崗位廉政目標及責任追究等事項,營造了黨風廉政齊抓共管的良好氛圍。
    2、嚴格落實中央八項規(guī)定、股份公司十二項措施、集團公司十項措施,切實加強作風建設(shè)。一是利用中心組學習、黨課教育、“三嚴三實”專題教育等載體,加強制度學習,提高領(lǐng)導(dǎo)干部對作風建設(shè)的重要性及緊迫性認識;二是班子成員嚴格遵守政治紀律、政治規(guī)矩,以身作則,身體力行,切實改進會風、文風、調(diào)研方式等,為各級干部樹立榜樣;三是對“四風”問題,堅持長期抓、經(jīng)常抓,特別是節(jié)假日期間,嚴禁公款吃喝、旅游和參與高消費娛樂等違規(guī)違紀,并加強了對公務(wù)用車使用的監(jiān)管,嚴禁公車私用,嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車等行為。經(jīng)過檢查,2015年各級領(lǐng)導(dǎo)干部無違反中央八項規(guī)定的違規(guī)違紀。3、廉政風險防控情況。結(jié)合公司運營管理風險實際情況,在黨工委認真研究的基礎(chǔ)上,確定了財務(wù)、養(yǎng)護、路產(chǎn)管理、收費特情車處置、路政執(zhí)法等為廉政風險防控重點,并建立長效機制,制定了收費(路政)稽查管理實施細則,把權(quán)力關(guān)進“制度的籠子”。2015年,針對防控重點開展收費及路政專項稽查45次,下發(fā)稽查通報18次。未發(fā)現(xiàn)違反廉潔紀律的違規(guī)違紀行為。
    (五)加強干部選拔、管理與教育情況。
    巡視組匯報材料篇八
    中央扶貧專業(yè)巡視反饋意見整改開展以來,公司紀律檢查組高度重視,迅速行動,對標,結(jié)合公司實際,一項不漏,一項不少,不打折全面整改落實,堅決戰(zhàn)勝扶貧。根據(jù)巡視工作的要求,現(xiàn)將整改工作情況報告如下。
    統(tǒng)一思想認識。4月10日,公司召開黨組擴大會,將市委巡邏反饋意見的整改與中央消除貧困的巡邏回顧有機結(jié)合,認真學習,深刻理解反饋意見和整改要求,統(tǒng)一思想,提高認識,切實將思想和行動統(tǒng)一到巡邏反饋和整改要求,進一步加強消除貧困的責任感、使命感、緊迫感。
    嚴格執(zhí)行進展。要求整改工作臺帳,有關(guān)部(室)對照整改目標,細化整改措施,詳細了解扶貧進展情況,實施整改工作,實現(xiàn)細節(jié)。
    加強督促檢查。為了提高整改質(zhì)量,進一步向公司黨組明確整改質(zhì)量要求,有具體整改要求的,沒有具體標準要求的,按照滿足工作需足工作需求,盡量實行細致的原則,確保整改工作真正到達,完全到達。
    巡視組匯報材料篇九
    尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo):
    兵檢院巡視組親臨我院開展巡視工作,充分體現(xiàn)了兵檢院領(lǐng)導(dǎo)對四師檢察工作的關(guān)心和重視,這不僅是對我們工作的促進和指導(dǎo),更是對我們的鞭策和鼓舞。在此,我代表分院黨組和全體檢察干警對兵檢院巡視組的到來表示熱烈歡迎和衷心感謝。下面,按照巡視工作的內(nèi)容和要求,我把有關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報:
    一、維護社會穩(wěn)定,深入推進社會矛盾化解
    (一)依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪,努力從源頭上預(yù)防和減少犯罪。
    一是始終保持對各類刑事犯罪的高壓態(tài)勢。2017年以來,兩級院共審查批準和決定逮捕293件422人。審查提起公訴383件523人。其中批準逮捕煽動分-裂國家案件2件20人,利用邪教組織破壞法律實施案件2件2人。提起公訴煽動分-裂國家案件4件19人,利用邪教組織破壞法律實施案件2件2人。突出打擊的重點,對危害國-家-安-全等重大犯罪、嚴重暴-力犯罪以及多發(fā)性侵財犯罪,做到快捕快訴,有力地打擊了犯罪分子的囂張氣焰,增強了人民群眾的安全感。
    理,分院制定了并下發(fā)了《農(nóng)四師檢察機關(guān)辦理不起訴案件貫徹寬嚴相濟刑事司法政策具體辦法(試行)》和《農(nóng)四師檢察機關(guān)貫徹依法快速審查起訴、不起訴輕微刑事案件具體辦法(試行)》),簡化工作流程,縮短辦案期限,最大限度地促進社會和諧。
    (二)強化法律監(jiān)督,有效化解司法不公引發(fā)的社會矛盾。目前共監(jiān)督公安機關(guān)立案4件6人,不捕不訴79人。對一審法院的判決不服提出抗訴8件8人,分院支持抗訴6件6人,法院改判4件4人,發(fā)回重審2件2人。民事行政監(jiān)督提請抗訴1件1人,法院改判1件1人。糾正監(jiān)外執(zhí)行違法5件。
    (三)扎實抓好涉檢信訪工作。一是加大信訪工作力度。實行涉檢信訪“一把手”責任制,包案解決疑難復(fù)雜信訪案件,發(fā)揮檢察長在化解涉檢信訪中的主導(dǎo)作用和示范效應(yīng)。落實檢察長接待日制度,耐心聽取來訪人員的各類訴求,認真研究,采取對策,及時答復(fù)。2017年以來,兩級院檢察長共接待群眾來信來訪344人次,一些有影響的疑難復(fù)雜案件得到了妥善處臵,維護了社會穩(wěn)定。認真開展聯(lián)合接訪工作,把聯(lián)合接訪與下訪、巡訪結(jié)合起來,及時掌握信訪動態(tài)和群眾訴求。
    上訪,收到了很好的社會效果。
    三是開展集中清理涉檢信訪積案和“百萬案件評查”活動。根據(jù)高檢院和兵檢院的要求,師分院組織開展了涉檢信訪積案排查化解專項工作和“百萬案件”評查活動,定專人、定時間、定任務(wù),對2004年以來所有自偵案件、扣押涉案款物案件、不批捕案件、不起訴案件案件開展了評查工作。目前已評查25件案件,對評查中發(fā)現(xiàn)可能引發(fā)涉檢信訪的,及時處理,從源頭上遏制信訪案件的發(fā)生。
    (四)加大查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪工作的力度。
    一是突出查案重點。2017年以來,兩級院共立案42件44人(其中大案9件9人、要案2件2人),移送起訴39件40人,法院作有罪判決39件40人,挽回經(jīng)濟損失259.82萬元。
    二是講求預(yù)防實效注重矛盾化解。通過原因分析、對策研究、預(yù)防建議、警示教育和預(yù)防調(diào)查等工作,建立完善偵防一體化工作機制,向發(fā)案單位發(fā)出檢察建議196條,舉辦法制講座81次,受教育上萬人次。通過查辦和預(yù)防職務(wù)犯罪,從深層次化解社會矛盾,密切黨群、干群關(guān)系,預(yù)防和減少群體性事件的發(fā)生,受到了師黨委、紀委、政法委的肯定。
    二、立足檢察職能,積極參與社會管理創(chuàng)新
    的“舉報宣傳周”活動,開展送法進機關(guān)、進社區(qū)、進企業(yè)、進團場和進單位,發(fā)放宣傳資料17850份,接受法律咨詢770人,受教育人數(shù)28900人次。
    (二)開展青少年維權(quán)崗工作。針對我?guī)熐嗌倌攴缸锫示痈卟幌碌膽B(tài)勢,與轄區(qū)中小學校建立檢校聯(lián)系制度,加園周邊環(huán)境整治,從快打擊侵犯青少年權(quán)益的違法犯罪行為。在分院的統(tǒng)一部署下,兩級院開展了“維護校園安全、法律服務(wù)進校園”活動,為2000多名學生上法制課,開展了“模擬法庭進校園”活動,增強了未成年人的法制觀念,使廣大學生受到較好的法制教育,受到了師黨委的好評。
    《兵檢院巡視組巡視匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    巡視組匯報材料篇十
    省委巡視工作匯報材料篇一:尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)匯報材料尊敬的省巡視組領(lǐng)導(dǎo)、市、區(qū)人口計生委各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!首先,我代表陸營鎮(zhèn)黨委、政府對省巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)到我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!我鎮(zhèn)位于南陽市城區(qū)西南20公里處,是一個典型的城郊型平原農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn),全鎮(zhèn)75平方公里,總?cè)丝?7422人,轄24個行政村,已婚育齡婦女13815人。一年來,我鎮(zhèn)的計劃生育政風行風建設(shè)工作在市、區(qū)人口計生委的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹黨的各項方針政策,以加強干部隊伍建設(shè),改進工作方式方法,轉(zhuǎn)變工作作風,提高辦事效率為重點,認真開展政風行風建設(shè)工作,經(jīng)過全鎮(zhèn)計生干部的積極努力,取得了明顯成效。下面,我就一年來全鎮(zhèn)計生系統(tǒng)的政風行風建設(shè)向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
    一、工作人員履行職責情況方面在這方面,我們要求鎮(zhèn)計生辦工作人員、各村計生管理員及育齡婦女小組長,從以下幾個方面做起:
    評為優(yōu)質(zhì)服務(wù)“窗口”單位。
    2、依法行政方面。隨著計劃生育“一法三規(guī)兩條例”的相繼出臺,我鎮(zhèn)計生工作在深入貫徹落實各項法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范執(zhí)法文書,嚴格執(zhí)法程序,大力推行計劃生育行政執(zhí)法公示、過錯追究、民主評議制度,維護了計劃生育行政執(zhí)法的嚴肅性和公正性。
    3、在各種報表過程中,我們要求村計生管理員,要做到檔案管理字跡工整,填寫規(guī)范,育齡婦女信息卡登記及時,準確,做到人變檔變,檔隨人變,人檔一致。
    4、準確及時地掌握有關(guān)統(tǒng)計信息,對期內(nèi)出生、結(jié)婚、死亡和節(jié)育措施等情況,及時準確填表上報并存檔。
    5、做好辦證、獎勵扶助、節(jié)育措施等情況的張榜公布工作。
    6、認真做好計劃生育宣傳工作。全鎮(zhèn)計生干部經(jīng)常深入群眾,從群眾的生產(chǎn)、生活中入手,做到計生信息早知道,工作早介入,問題早解決,民情早暢通,拓寬計生信息渠道,實現(xiàn)聽民聲、知民情、解民憂、聚民心,努力構(gòu)建計生工作和諧發(fā)展的大格局。
    光工程”,深受廣大育齡群眾的歡迎。我們的主要做法是:
    1、擴展細化政務(wù)公開內(nèi)容。近年來,我們把群眾參與監(jiān)督人口計生工作作為一項經(jīng)常性工作來抓。為提高全鎮(zhèn)計生政務(wù)公開的透明性,我們統(tǒng)一制作了高質(zhì)量的村級計劃生育政務(wù)公開版面,要求各村按季度公開有關(guān)人口計生工作的內(nèi)容,并由鎮(zhèn)計生辦工作人員不定期到村(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng),請保留此標記。)監(jiān)督其公開情況,缺項或漏項沒有填寫的都將記入季度考核當中。村級政務(wù)公開內(nèi)容在原來的基礎(chǔ)上,又制作了全國陽光計生免費咨詢執(zhí)線電話12356和實名制有獎舉報制度版面。
    2、完善公開形式。為達到公開目的,切實把一切政務(wù)活動都置于群眾參與和監(jiān)督之下,鎮(zhèn)、村兩級除利用宣傳欄、板報、發(fā)“明白卡”等形式外,還利用入戶宣傳、舉辦培訓班、召開計生協(xié)會會員理事會、會員代表會等形式,通報計生工作情況。同時,鎮(zhèn)計生便民服務(wù)中心工作人員實行掛牌上崗服務(wù),便民服務(wù)廳里還設(shè)立了計生投訴熱線電話,投訴電話:0377********。
    3、注重公開效果。鎮(zhèn)、村還制定并公布了一系列社會服務(wù)承諾制度和措施,切實為廣大群眾辦好事、辦實事,同時把計劃生育政務(wù)公開與便民服務(wù)工作有機地結(jié)合起來,體現(xiàn)了全鎮(zhèn)計生工作者熱情服務(wù)群眾的工作理念。
    三、
    開展便民服務(wù)情況(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視,全面落實領(lǐng)導(dǎo)責任制。
    自全區(qū)計生系統(tǒng)開展便民服務(wù)全程代理服務(wù)以來,陸營鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,成立由鎮(zhèn)黨委書記華顯文任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責人為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,落實責任,并專門召開了由村支部書記、村主任參加的會議,全面征求對計劃生育便民服務(wù)全程代理制的意見和建議。
    是女方結(jié)婚以后發(fā)現(xiàn)自己的身體有些不適,到醫(yī)院多方求治,在這種情況下意外懷孕了,醫(yī)生診斷以后告訴她,因為身體的原因不適于做流產(chǎn),流產(chǎn)以后有可能終生不育,對她來說本身符合條件,就是牽扯年齡問題。鎮(zhèn)計生辦工作人員受理了這個事件,通過走訪調(diào)查后,情況屬實,我們便將她的情況寫成材料逐級上報到區(qū)計生委,區(qū)計生委對這個情況調(diào)查落實之后將她的二胎證審批做了個特批,在xx年年12月份將她的特批告知了鎮(zhèn)計生辦,我們告訴當事人之后,當事人對我們的工作非常滿意,我們也為當事人感到非常高興。
    篇二:迎接省委巡視組視察工作匯報材料省委巡視工作匯報材料中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作,充分體現(xiàn)了對大興安嶺的關(guān)心和重視。在此,我代表大興安嶺地委、行署、林管局,對中央巡視組的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面,按照巡視組的要求,把有關(guān)情況作以簡要匯報。
    一、十六大以來全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況十六大以來,我們堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項工作部署,堅持?實施生態(tài)戰(zhàn)略,發(fā)展特色經(jīng)濟?的工作思路,經(jīng)濟社會和諧發(fā)展并取得明顯成效。
    1、經(jīng)濟總量持續(xù)增長。20xx年地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)46.1。
    億元,比20xx年增長15.6%,年均遞增4.9%,人均gdp突破1000美元;財政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長,20xx年實現(xiàn)1.26億元,比20xx年增長25.1%,年均遞增7.8%;三年處理潛虧掛賬9.9億元,剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。
    2、生態(tài)建設(shè)得到加強。堅持?寧可少要gdp,也要保護大森林?,把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃中,并作為考核基層單位的一項重要指標。率先在全國國有林區(qū)啟動森林資源價值核算。認真實施?天保?工程,調(diào)減木材產(chǎn)量,切實加強?三總量?管理,嚴格執(zhí)行限額采伐制度,不上污染環(huán)境、破壞資源的項目,果斷停止了?兩江?源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護站和專業(yè)人員機動巡邏為主的?三道防線?,開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運為重點的?綠劍行動?。三年共查處各類林政案件1009起,依法依紀處理1404人,挽回經(jīng)濟損失486.5萬元。三年累計減少森林資源經(jīng)營性消耗535.3萬立方米,有林地面積增加4.6萬公頃,森林覆蓋率提高1.4個百分點,新建1個國家級和3個省部級自然保護區(qū)。
    年來,生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢,舉辦了中國大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動,生態(tài)旅游知名度顯著提升。20xx年旅游接待人數(shù)17.5萬人次,旅游收入1.04億元,比20xx年分別增長1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐(貂)等特色養(yǎng)殖,20xx年鹿存欄1.7萬頭、狐、貂、獺兔13.4萬只,畜牧業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元,比20xx年增長1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比20xx年分別增長40%、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進展順利,原煤產(chǎn)量大幅提高,上半年達到92.8萬噸,同比增長72.2%。
    4、改革開放步伐加快。率先在全國進行森林資源管理體制改革試點,組建了西林吉國有林管理分局和加格達奇森林資源管理分局。堅持?三個退出?(國有資產(chǎn)、國有職工身份、林業(yè)集團公司擔保)原則,完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認真。
    總結(jié)。
    推廣前哨林場、奮斗林場改革經(jīng)驗,進一步加快林場改革步伐,共撤并林場15個、分場13個、經(jīng)營所13個。
    巡視組匯報材料篇十一
    無論是大學還是幼兒園,無論是公辦還民營,無論是過去還是將來,學校時常迎接各種驗收。有階段性檢查,如開學工作檢查、期中抽查;有專項檢查,如健康教育、常規(guī)管理、體育衛(wèi)生、安全工作;有綜合性的,如創(chuàng)建文明單位、申報模范學校、升級定類等等。有的園長能視同正常工作,應(yīng)付自如,忙而不亂,有的卻如臨“大敵”,拖得疲憊不堪。事實上如果找到了應(yīng)對策略,就能會者不難,事半功倍了。
    首先,找準目標作為園長必須認真學習理解每一次工作檢查的目標、任務(wù),必須組織教師系統(tǒng)學習“檢查要求”“評估細則”等,全面領(lǐng)會本次檢查工作的主要要求。
    其次,宣傳目標必須肯定每一項檢查都是為了促進幼兒園工作的更好進行,為了探索辦園規(guī)律,是必要的。因此在檢查之前要召開全體教職工大會,進行一次迎接檢查的大動員,讓全體教職工都積極投身到迎接工作中來,做幼兒園的主人翁。這樣一方面調(diào)動大家的積極性,另一方面也避免個別教師或員工不理解檢查工作的目標,認為檢查是領(lǐng)導(dǎo)的事,甚至只是園長個人的事,不能配合工作,甚至于對檢查團成員“暗送秋波”或“書信傳情”,這種教訓不少地方發(fā)生過。
    第三,尋找不足根據(jù)檢查的要求和重點,進行全面的對照,尋找差距,查漏補缺,然后有針對性地進行整頓和準備。
    制定一個迎接檢查的計劃,將各項查漏補缺工作分配到人,并明確必須完成的時間,使工作有條不紊,忙而不亂地進行,并減少漏落的可能。
    確定一個接待計劃,列出檢查的內(nèi)容和時間地點。如檢查組到達時間,下塌的地點,到園后的聽匯報、聽課、參觀、開座談會等,讓教職工做到心中有數(shù),忙而不亂,并能正常開展各項工作。
    二、寫好總結(jié)。
    一份中心突出、反映全面的`匯報材料是順利通過檢查的關(guān)鍵。
    1、無論什么檢查、無論檢查團的成員是誰,總不可能在短短的幾天內(nèi)對一所幼兒園了如指掌,因此,總結(jié)的開始部分一般都必須較全面地介紹本單位的基本概況,如創(chuàng)辦歷史、學校全稱、現(xiàn)有規(guī)模、隸屬關(guān)系等,讓檢查組成員做到一目了然。
    2、針對各次檢查內(nèi)容,進行有目標、有重點的介紹某一方面的工作。切忌長而無中心,該匯報的不匯報,而無用的說上一大框,適得其反。比如:德育工作檢查,就應(yīng)主要介紹幼兒園有關(guān)德育情況或幼兒行為習慣的養(yǎng)成和所取得的成績。
    3、特色匯報很重要人無我有,人有我優(yōu)的方面是介紹自己、肯定自己的依據(jù)。因此,總結(jié)要關(guān)注自身特色,介紹自身發(fā)展空間,給領(lǐng)導(dǎo)留下很深刻的印象。
    4、盡量運用較先進的現(xiàn)代信息工具匯報。比如,根據(jù)檢查目標,錄制一個能說明問題的主題片,或在迎接現(xiàn)代化檢查時,匯報就運用多媒體技術(shù),本身就是一種成果的展示。
    三、注意幾點。
    1、實事求是是前提有不少單位為了迎接檢查,東。
    湊西拼,弄虛作假,聽到的不少是吹的,看到的不少是借的,匯報的是主觀拔高的,真是上下齊努力,蒙過檢查團。事實上檢查組的成員大多是行家里手,是蒙不過的,只不過有時礙于面子,不當場點破而矣。這樣做只會給領(lǐng)導(dǎo)留下一個壞印象,常會因小失大。當然任何一所幼兒園總存在工作不到位的方面,對于存在問題和不足,可以在適當?shù)臅r候,坦誠地說明,如能制定出奮斗方向和有關(guān)的整改措施,檢查組多是一線專業(yè)人事,一定會表示理解并客觀對待的。
    同時,弄虛作假會給以后的工作帶來負面影響,讓教職工學會了說謊、欺騙,會大大削弱管理的說服力,并養(yǎng)成教職工欺上蒙下的不良習氣。
    2、收集資料是關(guān)鍵收集齊全,分類合理,裝訂規(guī)范的檔案資料是工作匯報的驗證,是內(nèi)部管理井井有條的寫照,是特色管理的展示,也是順利通過檢查的關(guān)鍵。
    資料的內(nèi)容要完整,有全面反映辦學情況的也有重點反映辦學特色的,有反映結(jié)果的也有反映過程的;資料的形式要豐富多彩,應(yīng)有文字的、圖片的、影印的等等;資料的擺放一定要根據(jù)檢查的要求和細則標準分類整理,便于檢查組領(lǐng)導(dǎo)進一步了解情況,綜合打分提供依據(jù)。
    3、謙虛好學是原則。
    首先,要根據(jù)檢查的內(nèi)容不同和檢查組領(lǐng)導(dǎo)的分工,進行統(tǒng)籌安排學校的陪同人員。比如讓分管后勤的陪同檢查硬件條件的,讓分管教學業(yè)務(wù)的陪同檢查保教工作的或陪同聽課,這樣一方面可以隨時向?qū)<覀兘榻B幼兒園的情況,讓專家們對各項工作的過程都有比較完整的了解,彌補匯報的不足。第二方面,及時記錄存在的問題,并得到專家的指導(dǎo)。第三方面,這也是對專家的一種尊重,是種謙虛好學的表現(xiàn)。
    其次,檢查前動員所有的教職工,正確對待檢查,做到大大方方,有禮有節(jié),實事求是地回答檢查組成員的提問,不瞞不藏,并認真聽取專家的指導(dǎo)意見,避免教師、職工、領(lǐng)導(dǎo)三者說的不一樣,給人以弄虛作假之嫌。
    3、事后總結(jié)不能省。
    巡視組匯報材料篇十二
    迎接省巡視組視察工作匯報材料 尊敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo): 巡視組根據(jù)日程安排,來到我院后勤服務(wù)中心延伸巡視。你們的到來,不僅是對我們工作的促進和指導(dǎo),更是對我們后勤服務(wù)中心的鞭策和鼓舞。首先,我代表中心干部職工對巡視組成員一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
    書記一名、副主任三名。中心經(jīng)營服務(wù)范圍主要有餐飲、住宿、綠化保潔、物業(yè)管理、水電管網(wǎng)安裝維修等業(yè)務(wù)?,F(xiàn)有正式職工55人,臨時員工260余人。 中心堅持每年自籌資金為食堂購置各類餐飲設(shè)施,不斷改善就餐環(huán)境。通過不斷地改進、融合、吸收,形成具有“河南工院”特色的餐飲管理模式。公寓服務(wù)方面按照“管理制度化,服務(wù)規(guī)范化,條件標準化,安全設(shè)施人性化”的工作要求,建設(shè)了高標準的學生公寓和較完備的學生后勤保障體系。在校園環(huán)境方面,后勤中心把校園的綠化、美化、凈化工作真正落到實處,根據(jù)綠化養(yǎng)護工作的實際情況,精心組織、合理調(diào)配、分工到人、責任到人,確保了工作的順利開展。在水電供應(yīng)、物業(yè)管理及維修方面,后勤中心制定了詳細的維修工作標準化流程,通過培訓等方式不斷提高人員的職業(yè)技能,強化員工的責任意識,組建起了一支技術(shù)力量過硬、實踐管理經(jīng)驗豐富的團隊,在保障能力、管理服務(wù)、節(jié)能降耗等諸多方面措施得力、成效顯著,保障了學院多年來水電設(shè)施安全、經(jīng)濟運行。 中心堅持以制度為綱,以隊伍為本,狠抓業(yè)務(wù)建設(shè)。近年來中心根據(jù)學院黨委要求和后勤工作性質(zhì)、特點,制定并逐步完善了各類工作制度,并強化制度執(zhí)行力,保證了各項工作任務(wù)的順利完成。
    后勤服務(wù)中心的發(fā)展得益于學院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),全院
    師生的理解支持和學院各部門的大力配合。后勤服務(wù)中心將持續(xù)牢固樹立“服務(wù)至上”的理念,嚴格遵守有關(guān)紀律,提高各項工作實效,緊密圍繞學院中心工作做好各項后勤保障。
    二、專項巡視談話 下面按照巡視組的要求,對我院領(lǐng)導(dǎo)班子及成員近年來在執(zhí)行黨的方針政策和發(fā)揮黨組織作用,黨風廉政建設(shè)等情況,談一點自己的認識和體會,并簡要介紹一下自身遵章守紀情況及對本單位工作的意見建議。 (一)本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)是否堅強有力?在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強化“四個意識”等方面存在哪些問題? 本單位黨的領(lǐng)導(dǎo)堅強有力,在發(fā)揮黨組織作用、尊崇黨規(guī)黨章、強化“四個意識”等方面,后勤服務(wù)中心黨總支態(tài)度積極主動,學習貫徹深入扎實。
    這方面存在問題有:
    地貼近群眾、團結(jié)群眾、吸引群眾、贏得群眾,更好地發(fā)揮基層黨組織的政治功能。
    2.政治理論學習不系統(tǒng)、不深入等現(xiàn)象。由于后勤中心業(yè)務(wù)繁重,學院承辦重大活動時,重點部門重點崗位不能離人,導(dǎo)致中心黨總支學習制度執(zhí)行不嚴,學習時間被服務(wù)業(yè)務(wù)擠占等情況時有發(fā)生。
    《2017迎接巡視匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    巡視組匯報材料篇十三
    關(guān)于黨支部書記組織落實巡察整改情況報告***委巡察辦:
    **年x月至x月,***第三巡察組對***機關(guān)黨支部進行了巡察。xxxx年x月x日,巡察組向***機關(guān)反饋了巡察意見,有針對性提出了整改意見和建議。根據(jù)***委巡察辦印發(fā)《關(guān)于對***機關(guān)黨支部巡察情況的反饋意見》的通知(***〔xxxx〕x號)文件要求,公司黨支部高度重視,本著“即知即改、立知立改”的原則,對反饋的問題進行了整改。現(xiàn)將黨支部書記組織落實巡察整改工作情況報告如下:
    脈”,也是保護干部的一種需要,因此要求全體黨員、干部要舉一反三,要把巡察問題整改工作作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、全面提高工作水平、實現(xiàn)***機關(guān)健康快速發(fā)展的重要契機。整改工作好不好,關(guān)鍵看黨支部。黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)***要求,黨支部班子成員要高度重視,全力推進,切實增強巡察問題整改的自覺性和責任感。會議決定成立巡察整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)***任組長,組織委員、***,紀檢委員***任副組長,相關(guān)部門負責人任成員,下設(shè)專項整改小組,辦公室負責具體工作,組織落實、考核巡察問題整改工作。
    x月x日,黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)組織召開高管辦公會議,專題聽取并研究落實巡察問題整改工作。組織委員,紀檢委員、二級班子成員參加了會議。會上聽取了巡察整改辦公室關(guān)于《巡察整改項目梳理清單》的匯報。組織委員***指出,對梳理出來的x個方面x項xx個問題,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要積極發(fā)揮示范作用,主動認領(lǐng)責任,分管領(lǐng)導(dǎo)帶頭負責;各部門對問題“對號入座”,逐條梳理分析,制定整改方案、明確整改時限。黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)***指出,班子成員、各部門要高度認識整改工作的重要性,按照責任分工抓好問題整改,把巡察工作和長效機制結(jié)合起來,與當前正在開展的“不忘初心、牢記使命”活動結(jié)合起來,推動當前工作。黨支部班子成員“一崗雙責”責任要承擔起來,改進工作作風,提升工作效率。
    x月xx日,黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)***組織召開黨支部擴大會議,組織委員***,紀檢委員,財務(wù)部、綜合部、融資部等部門負責人參加了會議。會議審議了《***機關(guān)問題整改方案》。黨支部書記、***領(lǐng)導(dǎo)***指出,要深入研究巡察反饋意見,切實落實整改,要將整改方案有關(guān)內(nèi)容根據(jù)職責分工落實到具體部門,逐條逐項擬定整改方案,制定整改措施,建立工作制度,并由整改辦公室把《***機關(guān)問題整改方案》下發(fā)各部門、***,要求于x月x日前反饋整改措施。
    二、建章立制、注重長效,務(wù)求巡察整改工作取得實效x月xx日,黨支部書記、****主持召開巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組會議,專項整改工作小組成員參加了會議。他指出,要分析研究各部門、各專項整改小組整改措施落實情況,督促各部門、小組落實整改措施,制定長效措施,辦公室并在x月xx日前形成建立長效機制意見方案,提交巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組審核。x月xx日,***同志主持召開巡察整改工作推進會議,巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加。他指出,要切實把整改過程作為加強黨建工作,提升工作效能的過程,要層層傳導(dǎo)壓力,層層分解責任,切實做到領(lǐng)導(dǎo)認識到位、教育管理到位、制度建設(shè)到位、檢查問責到位,以確保整改工作落實到位,取得實效。
    過了《***委巡察反饋問題整改落實情況的報告》,決定報送***委巡察組。黨支部書記、*****強調(diào):要建立和完善長效機制,對已形成的制度,要堅貫徹執(zhí)行;對不都完善的制度,要進一步規(guī)范完善,通過制度建設(shè)來推進各項工作的有序開展。同時,要按照認真落實好“一崗雙責”,按照誰分管誰負責的原則,層層分解任務(wù),繼續(xù)抓好未整改到位事項的整改工作,緊扣時間節(jié)點,逐條逐項抓整改落實,確保事事有著落,件件有回音。
    特此報告。
    巡視“回頭看”整改專題民主生活會,“整改”匯報。
    巡視組匯報材料篇十四
    為認真落實市委巡視組反饋意見的整改工作,根據(jù)綦江區(qū)紀委重慶市綦江區(qū)監(jiān)委印發(fā)的《違規(guī)吃喝問題專項治理工作方案》《收送“紅包”禮金問題專項治理工作方案》《群眾身邊的不正之風和腐敗問題專項治理工作方案》《工程建設(shè)領(lǐng)域和國有企業(yè)腐敗問題專項治理工作方案》等4個工作方案以及區(qū)教委自查剖析存在問題,結(jié)合學校工作,特別是自己分管工作,認真對照梳理自己在這幾個方面存在的主要問題,現(xiàn)匯報如下,不當和不全面的地方,請大家批評指正。
    自查存在的問題:自己雖然知道孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒破壞了重慶乃至全國的政治生態(tài),造成了極其惡劣影響,但思想認識高度還遠遠不夠,有時還認為與自己沒有多大的直接關(guān)系,那是高級別干部的事。事實上,如果不高度認識問題的嚴重性,就可能干或者說些與中央不能保持高度一致的事或者話來,不能夠維護以習近平為核心的黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求,這是非常危險的,在學校工作中也是不利的,只有把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去,才能起好干部的帶頭作用,才能把思想和行為統(tǒng)一在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,真正落實政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
    自查存在的問題:自己能不打折扣參加所有組織生活,能嚴格要求自己,但是大膽開展批評不夠,相互批評意見多是工作建議和希望,沒有達到“紅臉出汗”的效果,有應(yīng)付或者完成任務(wù)過關(guān)的思想。比如對民主評議黨員、組織生活會和民主生活會時間不足,有時不怎么深刻,深入等就沒有提出過意見。從本學期開始,自己擔任行政后勤支部書記,一定嚴格按照總支和上級黨組織要求,參加和組織好規(guī)范的黨組織生活,形成常態(tài),不大折扣,見實效。
    自查存在的問題:作為分管人事工作校長,在加強師資隊伍建設(shè)方面還沒有形成完備的培養(yǎng)干部、名師的系統(tǒng)和操作程序。學校干部隊伍老化,女干部偏少;區(qū)級名師、學科首席教師、校級骨干教師在帶頭學習、宣傳黨的路線方針政策,提高師德修養(yǎng)等方面,示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。在職稱評審,崗位競聘中遇到的一些問題處理還比較急躁和方法單一。
    作為學校黨員干部,自己嚴格要求,從來沒有收送過“紅包”禮金、禮品,哪怕是教師節(jié),十多年前畢業(yè)的學生發(fā)給老師的微信紅包,自己都沒有收。當然,自己也沒有送過紅包、禮金、禮品之類的東西。
    自己在學校分管學生資助工作3年,深刻理解黨和國家的學生資助政策,理解學生資助也是國家扶貧攻堅戰(zhàn)役的重要組成部分,嚴格按照資助政策,深入了解學生家庭情況,按照申報程序,真正做到了符合條件的全覆蓋,不符合條件的一個都不能占用資助資金,體現(xiàn)了真扶貧,扶真貧。同時,充分利用學生班會,家長會等時間,給學生和家長們宣講國家資助政策,進行感恩和擁護黨和政府,勤奮學習,將來回饋社會,報效國家的思想教育。沒有貪污侵占一分錢、沒有接受過任何一名學生、家長的任何禮品或者吃喝。更沒有虛報冒領(lǐng)、套取騙取、截留挪用、揮霍浪費、優(yōu)親厚友(沒有照顧過任何一個親或友,甚至教師子女)、吃拿卡要和違規(guī)操作、濫用職權(quán)、以權(quán)謀私,以及形式主義和官僚主義。
    自查存在的問題:自己在分管工作中對黨員干部的“一崗雙責”要求不夠;層層傳導(dǎo)壓力不夠,安排布置業(yè)務(wù)工作時,黨風廉政工作有時沒有同步要求,檢查督促時還打不開情面進行直接批評。
    自查存在的問題:面對當前形勢,深感作為干部身上責任很大,犯錯成本高,稍不注意,就可能承擔責任,甚至受到處分,所以有時工作起來畏手畏腳,放不開,執(zhí)行起政策來也顯得機械,有怕?lián)煹乃枷搿C鎸π鲁B(tài),敢于負責的擔當精神有所減退。今后自己要加強學習,提高理論和業(yè)務(wù)水平,把握政策,在不違反法律法規(guī)和原則的基礎(chǔ)上,靈活運用和執(zhí)行政策,敢于擔當,為學校師生服好務(wù)。
    巡視組匯報材料篇十五
    根據(jù)《中國共產(chǎn)黨克一河林業(yè)局代表大會》的巡視制度和林業(yè)局巡視組的要求,結(jié)合我單位實際,重點匯報以下幾個方面的情況:
    一、 基本概況
    森林消防隊自2015年4月成立黨支部以來,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全隊,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針,現(xiàn)有人員140人,黨員18人其中三人為預(yù)備黨員,于2012年7月相繼轉(zhuǎn)為正式黨員。
    二、指導(dǎo)思想
    我單位認真學習貫徹“三個代表”重要思想,執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況。結(jié)合林業(yè)局提出的“圍繞一條主線,實施七大工程”的戰(zhàn)略目標,不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力及黨建工作科學化水平。
    三、黨建工作情況
    色生態(tài)家園,樹森林衛(wèi)士形象”為主題。森林消防隊黨支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動品牌確定為“工作干在前,戰(zhàn)時沖在先” 通過品牌工程的開展,促進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動及各項工作的進行。在思想上爭先。在工作上創(chuàng)先爭優(yōu),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在活動中認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在工作中牢記“五帶頭”,扎扎實實干工作。
    人;冬季充實到鍋爐房職工12人;2012年在春季卸煤3000噸;生態(tài)園翻地8畝;移植章松樹苗50株;幫扶困難職工6戶;義務(wù)獻工200余人次。以上工作的開展,是源于全隊上下牢固的樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。
    二是推動黨建品牌發(fā)展,林業(yè)局新班子成立后,確立了“一條主線七大工程”戰(zhàn)略思想,我單位緊緊圍繞林業(yè)局的中心工作繼續(xù)以“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”為核心深入落實“工作干在前,戰(zhàn)時沖在先”這個品牌。牢固抓好森林防撲火工作,完善森林火災(zāi)預(yù)防、撲救、保障三大體系,繼續(xù)倡導(dǎo)“投重兵、打小火、當日滅、立大功”的撲火理念。
    在撲火戰(zhàn)斗中體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu),在近日4〃20撲火戰(zhàn)斗中特別能體現(xiàn)出我單位創(chuàng)先爭優(yōu)的特色,在撲火戰(zhàn)斗中,黨員身先士卒,以點帶面,在火場情況復(fù)雜,風向不定的情況下,依然堅持戰(zhàn)斗,正是黨員們在平常之中的模范作用,在群眾心中樹立起了共產(chǎn)黨員的標桿形象,才在關(guān)鍵時刻帶領(lǐng)全員集體“亮-劍”!僅用了7個小時就把外線明火全部撲滅。戰(zhàn)斗中黨員帶動隊員,奮不顧身,英勇無畏,充分的體現(xiàn)了“工作干在先,戰(zhàn)時沖在前”這個品牌存在的價值。
    四、今后的工作任務(wù)
    精神,今后要以黨建工作的結(jié)合點、切入點和落腳點,積極融入到森林消防隊的隊伍建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)來開展黨建工作。
    一是堅持圍繞“一條主線,實施七大工程”的戰(zhàn)略目標,全方位的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,抓承諾、踐諾,重踐行,特別要在民生建設(shè)工程中加大力度,單位現(xiàn)已成立了“二級幫扶站”,收集職工捐贈的衣物60多件套,并在積極籌措資金,幫助發(fā)展個體經(jīng)營的職工向局工會申請貸款共計2500元,加大扶持家庭經(jīng)濟增收力度,利用火險等級低的時段派出人員,幫助發(fā)展食用菌養(yǎng)殖的職工擺放木耳袋。準備在夏秋兩季在108外站設(shè)立采集點,組織職工集中采集,即確保職工安全,又能增加職工收入。成立了紅“白理事會”在職工家庭有困難時給予必要的幫助。力爭用最好的錢,辦最好的事。
    二是繼續(xù)加強隊伍建設(shè),繼續(xù)以“投重兵、打小火、當日滅、立大功”的撲火理念,去完善森林火災(zāi)的“預(yù)防、撲救、保障”三大體系,在隊伍管理上創(chuàng)新,在戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法上創(chuàng)新,在機具改造上創(chuàng)新。
    訪維穩(wěn),防治邪教工作上,要利用板報、電視、報紙等媒體加大宣傳力度;加強群團組織建設(shè),繼續(xù)開展黨建帶工建、黨建帶團建工作,提高群團組織的建設(shè)水平。
    四是加強單位文化建設(shè),營造文明和諧的文化氛圍,增加職工的凝聚力向心力,在“七一”黨的生日即將到來之際,組織單位文藝骨干編排節(jié)目,以“唱紅歌,頌林-海,贊企業(yè)”為主題,開展好此次活動,并且借助這次活動很好的開展一次黨性教育。
    在新形勢和新任務(wù)面前,森林消防隊肩負著重要的職責和光榮的使命,我們要建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效體制,以領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭創(chuàng)新為點,帶動整個職工隊伍在今后的工作中創(chuàng)先爭優(yōu)。以優(yōu)異的成績迎接林區(qū)開發(fā)建設(shè)60周年,為黨的勝利召開獻禮!
    尊敬的上級公司巡視組領(lǐng)導(dǎo):
    20**年以來,在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司黨委全面貫徹落實各項工作部署,團結(jié)帶領(lǐng)全體干部員工,積極進取,奮力拼搏,為完成公司各項任務(wù)目標提供了堅強的思想政治保證和組織保證。下面按照這次巡視工作安排,我代表公司黨委向巡視組匯報工作。
    一、公司基本情況
    公司成立于**年,部門設(shè)置、員工隊伍情況。黨委組織機構(gòu)設(shè)置、黨員情況。
    二、主要工作開展情況
    近兩年來,公司黨委不斷加強組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè),深入開展思想政治工作,發(fā)揮工團組織活力,營造和諧共進氛圍,促進了公司的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展。
    (一)不斷加強組織建設(shè),提升了黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力 一是不斷完善組織建設(shè)。結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展、機構(gòu)改革和黨員分布情況,把黨支部調(diào)整為**個,對各支部成員優(yōu)化**人次,進一步增強了黨支部的戰(zhàn)斗力。
    1
    二是認真開展黨建工作。堅持黨支部“三會一課”制度,開展政治理論、經(jīng)營知識學習,黨員教育管理有效加強。開展黨員示范崗、機關(guān)黨員服務(wù)月等創(chuàng)先爭優(yōu)活動,有效促進了經(jīng)營管理工作。
    三是按要求做好黨員培養(yǎng)與發(fā)展工作。20**年以來新發(fā)展黨員**人,進一步優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),按照“雙向培養(yǎng)”的原則,新發(fā)展黨員中業(yè)務(wù)骨干、一線員工比例大幅提高,其中一線員工比例提高至**%。
    (二)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,進一步改進了作風建設(shè)
    根據(jù)上級公司黨委統(tǒng)一安排,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,公司黨委從**年**月**日起,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,較好地完成了學習教育聽取意見、查擺問題開展批評兩個階段的工作。先后組織召開黨委中心組學習、黨校專家講座、黨員自學等活動**次,征求員工意見**條,匯總梳理出“四風”問題**項。所有這些問題都一一制定了整改措施,有的已經(jīng)整改,有的正在整改中。通過教育實踐活動,找到了公司及公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風”方面存在的明顯問題,提高了思想認識,加強了作風建設(shè)。
    (三)不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),為公司改革發(fā)展提供了堅強保障
    一是強化理論學習,提高班子的思想政治素質(zhì)。堅持理論聯(lián)
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    系實際,制定學習計劃,組織領(lǐng)導(dǎo)班子參加黨委中心組學習,通過閱讀理論著作、觀看專家講座、撰寫心得體會等形式,努力增強學習效果。開展讀書活動,公司黨委為班子成員購買書籍**套**多冊,增強了班子成員的理論水平。兩年來,班子成員先后撰寫論文**篇,其中**篇獲得企業(yè)管理優(yōu)秀論文獎。
    二是加強制度建設(shè),認真貫徹執(zhí)行民主集中制。公司黨委堅持用制度管班子,完善班子議事規(guī)則和決策程序,制定了**等制度,集體研究決策干部選拔、先進評選等事項,并嚴格執(zhí)行公示制度,實行陽光操作,做到公開公正。
    三是強化監(jiān)督保障,不斷完善民主監(jiān)督機制。公司組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會**次,積極主動征求群眾意見,開展批評與自我批評,并落實問題整改措施。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度,班子成員接受職工代表民主評議,切實改進和完善了的領(lǐng)導(dǎo)方式。
    (四)持續(xù)推進干部員工隊伍建設(shè),提升了全員綜合素質(zhì) 一是進一步完善干部選拔任用和管理機制。堅持公開、平等、擇優(yōu)的原則,大力推行公開選拔和競爭上崗;深化機構(gòu)改革,開辟了機關(guān)與基層的交流渠道。兩年來,選拔調(diào)整管理崗位、中層干部**人次,管理人員結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化。強化干部管理考核,根據(jù)業(yè)績、履職及作風三個方面,對管理人員形成了月考核、年考評的評價體系,更好的發(fā)揮了約束和激勵作用。
    二是加強人才隊伍儲備建設(shè)。加強后備人員隊伍培育,儲備后備人員**人;開展導(dǎo)師帶徒獎勵活動,明確老員工傳幫帶崗位職責,累計培養(yǎng)人員**名,**名員工被聘為上級公司培訓師。
    三是加強員工教育培訓工作。開展全員培訓,建立培訓管理體系建設(shè),開展專業(yè)技能、信息技術(shù)、文明禮儀等各類培訓**期,**人次,大幅提高了員工的綜合素質(zhì)。
    (五)進一步深化黨風廉政建設(shè),為公司發(fā)展營造了良好環(huán)境
    一是加強廉潔從業(yè)教育,完善懲防體系建設(shè)。兩年來集中開展黨風廉政學習16次,制定了《公司懲防體系建設(shè)責任分解表》,組織領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)各部室和基層負責人簽訂兩書**份。按照上級紀委要求,開展會員卡清退活動,**名紀檢監(jiān)察干部做出零持有承諾和報告。
    二是加大了信訪核查和案件查辦工作力度。20**年公司圍繞影響企業(yè)穩(wěn)定和員工反映突出的違規(guī)違紀問題,受理員工信訪舉報**件,處理相關(guān)責任人員**名,辦結(jié)率100%,切實做到了信訪舉報事事有回音,件件有著落。
    (六)不斷加強思想政治工作,發(fā)揮了激勵導(dǎo)向作用
    形勢、明確了任務(wù)、落實了責任。
    二是抓好有針對性地思想政治工作。面對員工企業(yè)文化知識薄弱、公司體制機制改革等情況,先后開了優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育、人事政策問答、黨政領(lǐng)導(dǎo)逐級談心等活動,進一步增強員工企業(yè)歸屬感、認同感,提高員工思想認識,確保了公司改革發(fā)展順利進行。
    三是增強思想政治工作影響力。通過先進典型學習,堅持正面引導(dǎo),發(fā)揮正面榜樣作用。20**年以來,舉辦先進事跡演講、學習勞動模范等活動**次,組織員工觀看《世紀雷鋒》等影片,形成了積極、健康、向上的良好氛圍。
    (七)不斷提升工團組織活力,推動了公司和諧發(fā)展
    一是關(guān)注員工權(quán)益。進一步強化民主管理,選舉產(chǎn)生勞動爭議協(xié)商調(diào)解委員會,關(guān)心員工訴求;制定了《民主議事規(guī)則》,維護員工利益。加強“職工之家”建設(shè)工作,20**年以來累計投入資金**萬元,為基層更新更換了整體櫥柜、餐座椅、健身娛樂器材等設(shè)備設(shè)施,營造了良好的工作環(huán)境。
    二是關(guān)注員工身心健康。積極組織一線員工體檢,保障員工健康;堅持節(jié)前走訪慰問,幫扶困難員工**人次,發(fā)放慰問金**元;開展“冬送溫暖、夏送清涼”活動,發(fā)放保暖手套、防暑用品等,員工滿意度進一步提高。
    合素質(zhì);廣泛深入開展青年文明號、青年崗位能手、青年志愿者等“青”字號品牌活動,有效激發(fā)了團員青年的創(chuàng)先爭優(yōu)熱情。兩年來,新增市級青年文明號**座,省市級青年文明號總數(shù)達到**座,**名員工被評為市級青年崗位能手。
    三、存在的問題和不足
    兩年來公司黨委圍繞中心工作,助推公司改革發(fā)展,取得了一些成績。同時,我們還清醒地看到,工作上還存在差距:一是部分黨務(wù)工作者對黨務(wù)工作思路不清,缺乏自主性、自覺性和責任意識,工作效果不好。二是基層黨務(wù)工作在滿足員工需求、抓好思想武裝、穩(wěn)定和引領(lǐng)員工發(fā)展方面的優(yōu)勢作用沒有得到充分發(fā)揮。三是學習制度、黨風建設(shè)抓得還不夠牢、不夠?qū)崳h委中心組、黨支部三會一課以及黨員教育、監(jiān)督、管理等工作任重而道遠。四是先進典型選樹工作在各個層面還沒有做到遍地開花,先進典型的示范作用、引領(lǐng)作用還需進一步提升。上述這些問題,需要我們在今后的工作中認真加以改進。
    各位領(lǐng)導(dǎo),面對當前全面深化改革,轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的形勢,今后,我們將在上級公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步統(tǒng)一思想、搶抓機遇、不懈努力,以奮發(fā)有為的狀態(tài)、求真務(wù)實的作風和改革創(chuàng)新的精神,堅持圍繞中心,服務(wù)大局,為公司發(fā)展多做貢獻。
    巡視組匯報材料篇十六
    大家下午好!
    2018年9月以來,我認真貫徹大體黨組發(fā)行【2018】24日《市xxx關(guān)于中央第六巡視組巡視反饋意見整改執(zhí)行方案》的通知》精神,逐一進入座位,認真調(diào)查。調(diào)查的問題之一是黨內(nèi)政治生活不規(guī)范不嚴肅。民主生活不規(guī)范,組織生活制度不嚴格等二是干部風格不變。不負責任,不作為現(xiàn)象時發(fā)生,思想滑坡,不求有效,但沒有求過。有些人害怕踩紅線,害怕承擔責任,縮小,沒有創(chuàng)新意識等。經(jīng)過9個多月的認真整改,效果如下:。
    今年3月6日,學校黨支部組織召開黨員民主生活會,除了2名重病和1名外訓黨員外,其馀黨員全部到達會議,在會議上總結(jié)了2018年學校黨支部的黨建工作,正確調(diào)查了存在的問題和不足,制定了改善措施。黨支部要求大家從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定四個意識,堅定四個自信,堅決實現(xiàn)兩個維護和履行職務(wù),負責人,真正實踐,遵守紀律等對照檢查,深入批評和自我批評各黨員不僅要深入分析自己,還要指出各自存在的問題,各黨員都要謙虛地接受批評,今后要努力自我凈化,自我完善,自我更新,自我提高。我認為這次民主生活規(guī)范嚴肅,取得了真正的效果。
    一是為全體黨員創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,我們在黨員活動室的基礎(chǔ)上,新建黨員學習室,收集各種學習資料,為全體黨員學習閱覽通過系統(tǒng)全面的學習和思考,首先全體黨員的理論素養(yǎng)逐漸提高,理想信念更加堅定,加強了貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針的堅定性和自覺性,其次黨性觀念不斷加強,大家充分認識了四風的危害,從思想上確立了開始廉價的價值觀,加強了黨性觀念,以實際行動實踐了共產(chǎn)黨員的義務(wù),再次大眾觀點更加堅定,通過學習教育,全體黨員更加深刻地理解了大眾觀點是我們黨的根本觀點,大眾路線是我們黨的根本路線。
    通過扎實整改,進一步鞏固班級信心,加強擔當精神、奮斗意志、干事激情,全面提振黨員干部精神,進一步推進班級建設(shè)、團隊建設(shè)和作風建設(shè)。全體黨員模范意識進一步增強,黨性觀念進一步鍛煉,黨的優(yōu)良作風進一步發(fā)展,戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力顯著提高。大家如何做好自己的工作,為大眾服務(wù),思考更深,思考更清晰,心情更平靜,措施更有力,形成了解放思想,團結(jié)奮斗,改革創(chuàng)新,廉潔高效的新正氣。
    今后,學習x黨支部帶領(lǐng)全體員工,利用這次巡視整頓的東風,繼續(xù)深入挖掘本部門存在的不足,長期推進各項工作發(fā)展。
    在這里報告。
    巡視組匯報材料篇十七
    同志們:
    **市對基層的計劃生育工作考核即將開始,為做好迎接考核的各項準備工作,鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府決定今天召開專題會議,對迎檢工作進行全面部署動員。參加今天會議的有鎮(zhèn)兩套班子成員、村支部書記、村主任、計生專干和包村鎮(zhèn)干部、計劃生育服務(wù)站全體人員。今天的會議議程有兩項,一是請鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)委副書記***同志對做好迎接計劃生育考核工作做動員講話,二是請鎮(zhèn)黨委書記**同志做重要講話。
    下面,請鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)委副書記***同志講話。
    剛才,***就當前我鎮(zhèn)計劃生育工作形勢和面臨的問題進行了分析,對如何解決這些問題、確保年終考核取得好成績,提出了明確的要求,于會人員一定要認真學習領(lǐng)會,切實抓好貫徹落實。
    下面,請鎮(zhèn)黨委書記**同志做重要講話。
    我認真聽了*書記的講話,分析的非常透徹,非常精辟,
    切中要害,對大家的要求和期望也非常高。希望大家能真正。
    領(lǐng)會賀書記講話的核心,擔負起迎檢的重任,把工作落實到。
    實處,完美地完成好這次迎檢任務(wù)。下面,就會議精神的貫。
    徹落實我再強調(diào)三點意見:
    一.要正確認識,以高度負責的政治責任感做好迎接計劃生育年終考核各項準備工作。
    計劃生育作為一項基本國策,涉及到社會各個方面,工作任務(wù)很重、標準很高,不是單純依靠計生部門所能夠完成的,必須齊抓共管,共同努力,才能取得成效。特別是黨政一把手,必須親自抓、負總責。今天,黨委、政府一把手親自部署,親自安排,我們于會人員應(yīng)該怎么辦?大家都應(yīng)該仔細去琢磨。徐州市的年終考核,考的是縣委、縣政府,但縣委、縣政府的成績,要靠各鎮(zhèn)行政村的工作來體現(xiàn)。
    一個村的計生工作上不去,在考核時出了紕漏,都將直接影響全縣的年終考核成績。所以,同志們一定要有大局意識,正確認識和對待考核工作,切實增強政治責任感和榮譽感,本著對鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度負責的態(tài)度,扎扎實實抓好當前計劃生育迎檢的各項準備工作。
    二.要突出解決重點問題,切實增強做好各項準備工作的壓力感和緊迫感。
    目前,影響我鎮(zhèn)計劃生育考核成績的主要是計劃外懷孕、計劃外生育和工作隱患等問題,這些都是目前迫切需要解決的問題。而解決上述問題,需要我們投入大量的物力、財力和人力。但無論有多大的困難,我們都要克服,切實做好迎檢的各項準備工作。后天就開始考核,任務(wù)繁重,沒有工作的壓力感和緊迫感是不行的,務(wù)必請支部書記注意,回去后要立刻貫徹會議精神,開展工作,黨委、政府會隨時調(diào)度各村工作進展情況。
    三、要集中精力,把做好迎接考核作為當前階段性首位的重點工作。
    會后,各村必須把迎接考核作為當前階段性工作的重中之重,按照今天下達的考核意見,逐項進行自查。查找存在的問題,進行重點防范,重點安排,扎扎實實地做好準備工作。同時,通過迎檢進一步夯實基層工作基礎(chǔ),促進整個計生工作不斷提高水平。也為下一步迎接縣里的計劃生育年終考核做好準備。
    二0一x年十二月九日。