演講稿是一種以口頭形式進行表達的文稿，通過演講來傳達信息、表達觀點、引發(fā)共鳴和影響聽眾。演講稿可以是學術演講、政治演講、社交演講等多種形式，是一種重要的交流工具和表達方式。那么如何寫一篇出色的演講稿呢？首先，我們應該明確演講的目的和受眾，這樣才能設計出恰當的演講內容和語言風格。10.最后，祝愿大家在演講的舞臺上取得成功，與觀眾產生共鳴，傳遞真摯的情感和有益的思考。
領導演講稿篇一
在我看來，一部好的精品應該把握三個重要環(huán)節(jié):選題、創(chuàng)意、藝術表現。
一、抓選題，選精品。
沒有主題的精品派對是沒有靈魂的，缺乏吸引力和活力的。
選題要增強三個意識:
第一，要增強規(guī)劃意識。比如眾所周知的春晚，為了達到節(jié)目的優(yōu)秀目標，可謂煞費苦心。通常我?guī)Ш铣獔F的時候，在比賽或者演出的時候，我要露臉，我貫穿了什么語境，我表現了什么主題，我營造了什么氛圍，我定格在什么層面，我引入了什么藝術形式或者人們接受的程度如何等等。這些都必須提前仔細規(guī)劃。
二要增強群眾意識。觀眾是公正的評委，掌聲是真正的獎牌”，所以一場成功的歌舞晚會一定要引起觀眾的共鳴...
第三，要增強宏觀意識。老鷹在抓小雞之前，總會在空盤旋幾次，然后看到獵物，從空把頭扎下來，把小雞帶走。懸停在“空”這里指的是站在高處，用宏觀的眼光觀察周圍的事物。
第四，要有抓住機遇的意識。精品具有“機會產品”的特征.....
第二，把握創(chuàng)意，打造最好的產品。
首先，優(yōu)質的產品要有好的創(chuàng)意。要更新觀念，在“新、活、深”上有所創(chuàng)新。
在選擇節(jié)目的時候，一定要有精品意識，盡量做到優(yōu)于劣。同時，這些優(yōu)秀的節(jié)目具有強烈的時代氣息。包括畫面剪輯、語言、聲音等元素的合成。最重要的是在創(chuàng)新中提高質量。
第三，把握藝術，展現品質
不可否認，如果以純粹的藝術標準來衡量，晚會的一些節(jié)目可能達不到藝術綜藝的最高藝術水準。不同程度的人對晚間節(jié)目有不同的期待。面對變化的社會形態(tài)，我缺少的是藝術眼光(國際視野)和藝術趣味；審美判斷；和藝術組織。
精品晚會，臺前閃耀，幕后緊張。
領導演講稿篇二
尊敬的老師、親愛的同學們：
晚上好！今天我要演講的題目是“剖析領導力”。
近來，我校開展學校領導力工程，不僅僅是宣傳與培養(yǎng)學生的領導力，更是在高中開始相關課程，其重視度可想而知。此工程的開展，一是為金外培育高層次人才做更充足的準備，二是鍛煉學生一種自覺培養(yǎng)的能力。
好，下面我來具體闡述一下我的觀點。
首先，領導力，是領導具備的，這個領導并非是要有多大的官職，而只是一種具備這種能力的代表稱謂。其主要可以包含以下幾點：
一、計劃性 作為一名合格的領導，需要實現做好充足的準備。俗話說的好，“不打無
準備之仗”，臨陣磨槍更是毫無作用。就以學生來說，要能夠充分安排自身的時間。什么時間該做什么事，一個反應就要知道。必要可在備忘錄記上一筆，要將自己規(guī)劃得好，不能在時間上有沖突，因為時間是永遠以一種恒定的速度在走。在同一時間內可改變的事要盡量調到其他空閑時間，而如不可改變，則要以其輕重緩急來安排。
二、決斷力 領導一些事物，必定要做出一些決斷。在決斷之時，基本原則是考慮周到、處事果決。如果時間充足，果決這一條可以放一放，盡量充分考慮。而有時候，決斷總是不完全的，這時就可以征求一下身邊的“智囊團”或者是大眾的意見。畢竟一個人只是閉門造車，很多方面是不可能非常完美的。
三、執(zhí)行力 一個決斷的執(zhí)行，決定著一件事的成功與否。若把主意當成是機器，那
么執(zhí)行力便是能源。一個機器的工作效率，要由能源來確定。一臺再高級的汽車，沒有油還是沒辦法開。而執(zhí)行力的培養(yǎng)，可以親歷親為，也可以鍛煉身邊的人，讓其他班干部去執(zhí)行，畢竟一人之力是有限的。
四、控制力 有很多時候，理性的思考是一個必備的過程。而能否控制自己，是能否理性思考的重要標準。有些事情，牽扯到自己本身的時候，難免以感性的角度來衡量，這就往往使事情達不到原有的標準。我校校長朱耀仁曾說過：“在管理上，不要怕得罪老師，你怕得罪老師，就不怕得罪我么？”所以，有事情的時候，要把持住自己，可以多幾次深呼吸調整自身，然后以理性的思維來考慮。
五、抗壓能力 馬也有失蹄的時候，人偶爾處理不好事情，是很容易的。如果人人都那么容易處理好事情，那么這個關于領導力的培養(yǎng)也就是一種不必要了。偶爾的失敗要注重調節(jié)自身，而不要輕易被壓力壓垮。不說困難像彈簧，你強它就弱這種例子了，講一個關于玉米淀粉的。這一種非牛頓流體，如果手輕輕伸入，與液體一樣?？墒侨羰且砸粋€巨大的力快速打在其上，這液體就相當于固體，十分堅硬，棒球手套里面就是非牛頓流體。我們就要做這種非牛頓流體，在打擊面前，更要堅強，這更是看出一個人心里素質是否夠格的時候。
六、表達能力 領導總是要傳達指令的，是各種信息的接收站與處理中樞。一個好的主意出來后，要傳達給身邊的人去做，需要良好的表達能力，如若支支吾吾講不清楚，自己也惱火，別人聽的更是痛苦。我中華漢字博大精深，可以將任何指令傳達得十分清楚。一句清晰的指令，可以讓人少走很多彎路。即使是說清楚了指令，也要再確認一遍別人是否聽懂，一次就能辦成的事，總是省力而清爽的。
總而言之，一個人的領導力是需要長期的實踐才有的，并非真的是一門能靠學習學來的學科，想要有領導力，就去在實踐中慢慢領會吧！
謝謝大家，我的演講結束了。
領導演講稿篇三
尊敬的各位領導、評委、同志們：
大家好!
首先感謝各位領導、同志們的信任、培養(yǎng)和支持。對我個人來講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己的一些情況，向各位領導和同志們匯報一下。
我叫 ，今年 歲，中共黨員，大學文化程度， 年參加工作。先后從事過………。 榮譽稱號………。
我經過一番深思熟慮，認為自己有實力參與競爭，也有能力勝任這份工作，愿意競爭國土資源所長這一職位。
一是具有一定的政策理論基礎。幾年的市政府辦公室學習工作，近距離聆聽領導關于工作的一些新想法、新思路、新見解，很受教育和啟發(fā)，自己的政治理論水平不斷提高。
二是具有一定組織協(xié)調能力。通過辦文、辦會、辦事，上傳下達、內外溝通，使我學會了站在全局的高度看待問題，學會了時時處處用綜合的眼光觀察和思考問題，自己的統(tǒng)籌考慮、綜合協(xié)調水平都得到了進一步提高。
三是具有求真務實的工作作風?；仡欁约簠⒓庸ぷ饕詠淼慕洑v，不管在哪個崗位，無論做什么工作，我都能正確對待組織安排，做到吃苦耐勞，干一行，愛一行，努力干好本職工作。
四是具有謙虛好學的習慣。工作和生活中，我注意虛心向領導請教、向同事請教，干中學，學中干，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。
如果我當選基層國土資源所長，我將把領導和同志們的期望銘刻在心，按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，樹立良好形象，以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任關心和厚愛，主要從以下三個方面開展工作。
一是加強學習，熟悉情況，迅速實現角色轉變。注重加強最新政治理論和國土資源法規(guī)政策的學習，切實增強大局意識、謀劃意識、服務意識。開展調研，多接地氣，盡快掌握轄區(qū)國土資源工作情況，找準定位，理清職責，全身心投入到新的崗位。
二是扎實工作，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面。按照“創(chuàng)一流，爭第一”的要求，盡職盡責保護國土資源，積極主動服務地方發(fā)展，盡心盡力維護群眾權益，創(chuàng)造性的貫徹落實市局黨委、分局黨組的決策部署，力爭做到：強化宣傳教育，在營造氛圍優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上有新辦法；加強溝通匯報，在爭取鎮(zhèn)街道重視和支持上有新措施；健全規(guī)章制度，在規(guī)范管理提高執(zhí)行力上有新思路；積極探索創(chuàng)新，在農村宅基地管理、節(jié)約集約用地和執(zhí)法監(jiān)察等基礎性工作上有新突破。
三是嚴以律己，團結協(xié)作，積極營造和諧工作氛圍。時刻自重、自省、自警、自勵，管好自己，帶好隊伍，善用底線思維，守住底線原則，做廉潔自律的表率。團結同事，強化協(xié)作，勇于擔當，樂于奉獻，做到上下一條心、擰成一股繩。增強服務意識，與群眾“結親連心”，虛心聽取群眾的意見，接受社會監(jiān)督，在實際工作中用好權、服好務，樹立良好的國土資源干部形象。
“給我一個舞臺，讓我來為國土資源事業(yè)發(fā)展奉獻一份力量;給我一次機會，還你一個滿意?！?無論競崗結果如何， 我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上，把自己的全部智慧與精力奉獻給我們國土資源局！奉獻給我所摯愛的國土資源事業(yè)！
演講完畢，謝謝大家！
領導演講稿篇四
尊敬的各位領導、各位教職工：
您們好!
首先感謝學校給我們這次公平競爭、提高自我的機會和平臺。這次參加中層干部競聘上崗，對我來說既是一次展示自我、實現自我的機遇，也是對我工作能力和綜合素質的一次檢驗。我20xx年畢業(yè)于成都體育學院體育教育專業(yè)，20xx年12月進入學校工作，第二年進入招生就業(yè)科工作。我以為這僅僅只是職業(yè)生涯的開始，卻讓我在學校收獲了更多，在這里，我收獲作為一名教師的榮譽，也展現了自己的做事風格，并且找到了屬于自己的愛情，也在眾位教職工的見證下，步入婚姻殿堂。從此，應該說我和我的家庭的未來更是和學校的發(fā)展緊緊聯系在一起。也唯有更努力的工作，才對得起學校的一番哺育。
工作三年來，我嚴于律己，有堅定的政治方向，始終保持著勤勉嚴謹的工作作風和生活作風;包老師說的對，招生就業(yè)科的工作是可以用跑過的路程來計算的，回想起工作種種，或許給大家最深刻的印象任是跑得最快吧;我還擔任過兩個班級班主任，任體育與健康課課程教師，從事過學生預就業(yè)實習工作，積極參與了學校的重大活動。并且，認真完成學校及科室交付的各項工作任務，同樣以飽滿的熱情投入于工作的各個方面。
20xx年以來，我校搬入新校區(qū)，并成功申報高級技工學校，在學校實現了這一跨越式發(fā)展的同時，也面臨著從未出現的困難。學校如何生存，如何穩(wěn)定，如何發(fā)展，都是當代技校人所必須去為之努力的，作為有理想、有抱負的年輕人，競聘上崗是一種責任，更是一種使命。年輕人是學校發(fā)展的中堅力量，我們有義務站在這樣的平臺上去為學校出謀劃策，有義務在這樣的崗位上去踐行學校未來發(fā)展的戰(zhàn)略，這就是我申報該崗位的理由。我相信，也只有年輕一代勇于去擔負起學校發(fā)展的大任，這樣學校的未來才是光明的。
通過學校領導的培養(yǎng)和工作的鍛煉，使我積累了較多的工作經驗和與人相處的能力，我認為自己已具備一名中層副職的基本素質和工作能力。我的競爭優(yōu)勢如下：
一、工作態(tài)度端正，責任心強，敢于做事，不推諉，不搪塞。
二、虛心學習，能較快、較好的掌握工作業(yè)務。
三、工作講求效率，積極主動，保持“雷厲風行”的工作作風。
四、團結同事，熱心幫助同事。
五、具備一定的組織能力與協(xié)調能力。
六、服從領導，聽從指揮。
我已經做好了充分的準備，等待接受各位領導和教職工的檢驗，同時，我也有勇氣和決心在自己的崗位上做出突出表現，為學校的發(fā)展奉獻出自己的一份力量。
學校中層副科崗位工作的各方面無不體現了它的重要性，他既是學校的管理者也是學校教育教學工作的實踐者;它是領導工作的主要助手，也是學校行政管理工作的一個重要部分;另外學校教育教學管理工作的質量與效率也與副科崗位息息相關。
在具體開展的科室各項工作中，副科長一方面負責協(xié)助和配合科長工作，完成好科室內所負責工作，另一方面，還需完成好學校交辦的其他工作，在校領導和科長正確領導下，緊緊圍繞工作職責，科學管理、務實創(chuàng)新、團結同事為學校的發(fā)展作出其應有的貢獻。
進入學校以來，我無不兢兢業(yè)業(yè)，踏實求真，也取得的一定成績和得到了校領導和廣大教職工的認可，也正是這種認可支持著以十分的熱情投身于工作中和鼓勵著我參加這次競聘。假如這次競聘上崗成功，我將認真履行該崗位職責，充分發(fā)揮副科長的輔助作用，結合工作的實際情況，勇于創(chuàng)新，保證完成好科室各項工作，熱心繼續(xù)為廣大教職工服務。我將具體從以下幾個方面進行履職：
一、加強政治學習，提高政治思想水平。
二、擴充專業(yè)知識，虛心向有經驗的教職工請教，善于學習，提高教育教學理論水平和科室業(yè)務能力。
三、保持積極、主動、熱心的工作態(tài)度，提高工作效率，合理安排各項工作。
四、嚴格按照學校紀律要求自己，做到生活與工作作風過。
硬，面對困難主動承擔，敢于吃苦，樂于奉獻。
五、團結同事，提高協(xié)調能力與組織能力。
六、完成好學校安排的其他工作。
最后，感謝學校給我這樣的平臺和機會去展現自我，無論這次中層干部競聘上崗結果如何，我相信，對我來說，已經是思想認識和工作行動上的一次大大提高。我都將會坦然面對，充分準備，認真接受領導和教職工的考察，虛心接受意見，繼續(xù)努力做好本職工作，絕不辜負領導和同志們對我的期望與信任，我的演講結束，謝謝大家!
領導演講稿篇五
領導同志們:
你們好，伙計們！剛才，市局xx局長宣布了關于xx縣局領導班子換屆的決定，并代表市局作了重要講話，提出了殷切期望。首先對市局的安排表示衷心的支持！同時向五年風雨同舟的同事們致以誠摯的感謝和新年的祝福！
五年前，組織上把我調到這里負責這項工作。記得我到縣局上任的那天，就對市局的領導和同志們說:“我來這里工作，就要堂堂正正做人，清正廉潔做事，踏踏實實做事，做一個盡職盡責的干事?！蔽迥陙?，我一直以此為自己的行為準則，也一直堅持這樣做?；叵肫饋?，我隨身帶了三樣東西:一個碗，一張紙，一顆心。
首先，我?guī)Я艘粋€碗。
平時碗總是端著的，不管同事有什么意見，都能端著。在制定各種措施之前，他們博采眾長，認真聽取各方面的意見和建議；決議形成后，碗朝下，包括我在內，任何人都不能輕易翻動——這是做決定前要齊心協(xié)力，做決定后100%服從！堅持民主集中制原則。
同時，我也用這個碗“盛滿水”，舉起來給大家看，看我有沒有端勻。我堅持公開、公平、公正地對待身邊的人。應該說奠定了單位的基礎，形成了和諧的氛圍?；A好就是隊伍團結，整體政治業(yè)務素質比較強，管理比較規(guī)范，工作比較扎實，形成良性循環(huán)。和諧的氛圍，就是內部氛圍積極向上，人團結，心情好，這支隊伍才能拔得頭籌，取得勝利。對外，縣域經濟發(fā)展強勁，縣政府對我們單位真的是看得起，愛得起，很支持。
第二，我?guī)Я艘粡埣垺?BR> 眾所周知，世界上沒有完美的個人，但有完美的團隊。來到這里后，我和同事們精誠團結，心往一處想，勁往一處使。在這張圖紙上，我們用自己的智慧和汗水描繪了我們美好的藍圖！
此時此刻，我可以自豪地說，我們團隊向上級組織交上了一份合格的答卷，我們團隊向縣委政府和全縣xx萬人民交上了一份滿意的答卷！借此機會，我想對與我朝夕相處的同事們，對給予我無私幫助的朋友們，對關心我的各級領導，對以大局為重支持和理解我的同志們說:你們辛苦了！謝謝大家！
第三，我?guī)Я艘活w心。
五年來，我堅持用愛做事，盡職盡責，完成使命；永遠感恩做人，一心一意。除了布置工作，督促檢查工作，廣交朋友，形成良好的關系，真誠對待同事，加強朋友間的溝通，為縣局工作的順利開展創(chuàng)造了良好的內外環(huán)境。在對待工作和同事的時候，我可以說，不能辜負天，不能慚愧，不能慚愧，不能慚愧！當然，沒有黃金，人無完人。我因為工作傷害了個別同志的感情，也可能因為不注意方法而批評了不該批評的同志。在此，我要向這些同志們說聲對不起！
現在，我要告別曾經工作過的地方，踏上新的人生旅程。這幾天一直失眠，心情非常不安。回顧過去的五年，可以說有很多的思考和想象，有太多的感觸和懷念。我常常覺得舍不得離開。我將永遠珍惜在這里工作五年多后與你建立的友誼和感情。有機會一定會“?；貋怼?。也希望你有機會到我那里坐一會兒，喝一杯綠茶，聊聊你們的友誼。如果你需要我做什么，請告訴我，只要我能做到，我會盡力而為。我相信和你的關系是真誠的。
龍年伊始，衷心祝愿大家新的一年萬事如意，鯉魚生活更美好，臥虎藏龍，女婿愛情美好，生活幸福，住所一切如意，大富翁一年好！最后，祝你新年好運，一路走好！
領導演講稿篇六
尊敬的焦市長、金局長，各位領導、各位嘉賓、同志們、朋友們：
彩球勁飄，昭示龍津新區(qū)教育大計奮飛崛起;鏗鏘鑼鼓，揭開××小學嶄新發(fā)展現代篇章。今天，曲江鎮(zhèn)、龍津洲新區(qū)管理委員會在這里隆重舉行龍津洲××小學開工奠基儀式，這是兩地加快推進農村小學教育事業(yè)進程中的一件大事，是充分落實民生指標、提升幸福指數的現實體現，更是××、蓮花社區(qū)群眾生活中的一件喜事。在此，我代表曲江鎮(zhèn)黨委、中共龍津洲新區(qū)委員會向項目的開工表示熱烈的祝賀!向百忙之中前來參加開工奠基的各位領導、各位嘉賓表示衷心的感謝!向為建設龍津洲××小學舍小家顧大家的××、蓮花社區(qū)群眾，給予大力支持的各位領導以及前期付出辛勤勞動的工程建設者們致以崇高的敬意!
教育興、萬事興。龍津洲××小學是本屆黨委、政府今年推進民生工程建設的“頭等工程”，學?？偨ㄖ娣e1.8萬平方米，預計總投資1300余萬元，設計規(guī)模為42個教學班，可容納學生1500人。學校之所以規(guī)劃設計和建設起點高，就是因為寄予傾心、真心服務于城西大堤建設的××、蓮花社區(qū)群眾，對美好生活的向往期盼;就是因為改善提升××、蓮花社區(qū)群眾生活水平離不開教育事業(yè)的`全面進步;就是因為我們的××、蓮花兩地當前的教育教學條件、學生受教程度與村民群眾的的實際迫切要求相比，還相對滯后。它的開工建設，必將讓我們的××、蓮花社區(qū)學生享受到更陽光、更向上的文化教育;必將讓我們的××、蓮花社區(qū)群眾親眼看到自己的孩子，在家門前能上到一所像城里一樣的學校;也必將為全鎮(zhèn)教育事業(yè)的均衡發(fā)展、健康發(fā)展，造優(yōu)了更好的平臺，注入了持久的動力。
同志們，龍津洲××小學工程建設任務重、時間緊、要求高，要高標準、高質量、高速度地完成工程建設任務，保證明年春季開學正式投入使用，就需要各方面發(fā)揚團結協(xié)作的精神，就必須集中力量抓落實，鼓足干勁辦實事。
項目建設領導小組要進一步強化大局意識。要充分發(fā)揮總攬全局和統(tǒng)籌協(xié)調作用，加強領導，精心組織，周密部署，確保工程建設按時保質完成。
建設單位要進一步強化質量意識。要把工程質量當作頭等大事，認真履行承諾，加強項目管理，精心組織施工，積極克服困難，確保工程按期完工。
監(jiān)理公司要進一步強化責任意識。堅持原則，嚴格把關，不講情面，不留死角，認真監(jiān)督，把好工程建設的各個環(huán)節(jié)，確保工程高質量完成。
相關部門要進一步強化服務意識。城建、國土、規(guī)劃等單位要加大工作力度，積極深入工程一線，及時掌握工程建設情況，及時發(fā)現工程建設遇到的困難，及時解決問題。相關村組干部要發(fā)揚奉獻精神，排除干擾，為工程建設創(chuàng)造良好的環(huán)境，確保工程順利進行，努力把龍津洲××小學建成一個陽光工程、精品工程、民心工程!
最后，祝龍津洲××小學項目開工吉祥，早日建成投入使用!
祝各位領導、各位嘉賓工作順利，萬事如意!
謝謝大家!
領導演講稿篇七
尊敬的各位領導，同事，大家下午好!
非常感謝辦公室給我這樣的機會參加競爭上崗。對我來講，這與其是一次競爭，更是一次對自己的檢驗，學習和鍛煉。我始終認為，參加這些考試就是學習，鍛煉，提高的機會。無論結果如何，我都會認真做好每個環(huán)節(jié)，從中吸取教訓，總結經驗，提升自己。
下面，按照競爭上崗《通知》的要求，我將有關情況向大家作個匯報，請給予批評。
我從研究生畢業(yè)以后就在兩辦工作到現在，5年多的時間，使我受益良多。尤其是最近兩年，得益于辦公室安排我做好張書記的秘書工作，使我的綜合素質和業(yè)務能力得到了進一步的提升。綜合起來，是"四個有":
一是有一定的文字綜合能力。寫材料一直是我的老本行，參加工作以來從未間斷過，5年多的文字工作經歷，使我的文字功底更加扎實，這為我做好其它工作奠定了堅實的基礎。
二是有一定的公文處理經驗。從事領導秘書工作，經辦大量的公文，需要與各來文單位溝通，聯系，需要向辦文科的同事們請教，商量，日程月累，知道了辦文工作的規(guī)范性，嚴謹性和時效性，對于辦文的程序，步驟和要求有了更深入的了解，這為我做好辦文工作積累了經驗。
三是有一定的組織協(xié)調能力。在區(qū)領導身邊工作，一方面需要做好各項會議和公務活動安排工作，使我對辦會及各項公務活動的流程，各個環(huán)節(jié)的銜接，特別是細節(jié)的處理和應急預案的制定等方面有了更好的把握。此外，在工作中經常與各單位打交道，實踐出真知，學會了在人際關系處理上要以誠待人，以理服人和換位思考。這些為我以后更好地溝通協(xié)調，做好本職工作創(chuàng)造了條件。
四是有一定的政治敏感性和工作責任感。從到區(qū)工作的那
天起，我就把自己當作區(qū)人，希望能為區(qū)的發(fā)展盡一份力。凡是有利于區(qū)發(fā)展，社會進步的工作，我都會不計得失，不遺余力，不分你我，以一份綿薄之力為區(qū)這棟大廈添磚加瓦。比如前段時間，由張書記牽頭處理尖崗山原代耕農拆遷問題，33戶200多人的陽春籍代耕農在那里居住了27年，一直不愿搬離，嚴重影響了該片區(qū)的整體開發(fā)建設。我認為，解決這個問題，既是保穩(wěn)定的一項內容，更是關系到我區(qū)實現保增長工作目標的重要任務，因此，我與工作在一線的街道領導保持密切聯系，隨時掌握工作進度，了解存在困難和問題，迅速向區(qū)領導和相關部門反映情況，及時將領導的思路和要求貫徹下去，抓好督促落實，經過各方協(xié)同作戰(zhàn)，最終使這個問題得到了圓滿解決。
以上四點，既是我5年工作的成果，更是得益于辦公室各位領導和同事們的親切指導和無私幫助，我非常感激。
如果競選成功，就必須認真履行副科長職責。要做好三點。
一是對科長負責。根據科長的安排，認真，扎實，全力以赴完成科長布置的任務。
二是替科長分憂。向科長提出工作建議，協(xié)助科長處理好各方關系;加強科室內部建設，提高整體工作水平。
三是給自己加油。努力學習，提高政策理論水平;積極領受任務，在實踐中增強工作能力。
我的演講完畢，謝謝大家!
領導演講稿篇八
大家好!
感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行*****職務。我現年**歲，中共黨員，大專文化程度，會計師專業(yè)技術職稱。
我的優(yōu)勢：
一是工作經歷豐富。參加工作以來，我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長、副主任等職，積累了較為豐富的實踐經驗。
二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養(yǎng)，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。
三是業(yè)務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，我干過x年的xx，干過x年的xx，無論是在業(yè)務學習中，還是在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。前年，我主動為自己“充電”，考上了湖南財經學院的在職研究生，并較為系統(tǒng)地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見解和方法。
如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行責。我的工作思路是：
在快速發(fā)展公司業(yè)務中培養(yǎng)循環(huán)客戶、鋼鐵客戶的要求，突出“聯動”，全行下力氣，繼續(xù)鞏固與**鋼新軋、新鋼鐵、***鋼鐵(集團)等老客戶的合作關系，擴大公司理財業(yè)務、票據結算業(yè)務規(guī)模，聯手開展國際結算業(yè)務，培養(yǎng)一批支撐業(yè)務上臺階的“鋼鐵客戶”，完成開發(fā)5個千萬元大客戶的任務指標。同時開發(fā)公司業(yè)務新領域、新行業(yè)，通過向城建房地產、方圓建設公司、中建裝飾公司等績優(yōu)客戶提供授信吸引沈陽電業(yè)局、沈陽商貿金融開發(fā)區(qū)等大型優(yōu)質客戶。
把優(yōu)質高效服務作為中信服務的品牌來抓，加強員工崗位技能訓練和客戶服務技巧訓練，在短時間內使員工的崗位技能和服務水平迅速提升到一個新的高度。要努力通過提升企業(yè)文化，催化業(yè)務經營。不斷營造“理解、協(xié)同、奮進”的文化氛圍，通過開展文化聯誼、結對子等有益活動，培養(yǎng)員工的團隊意識。
進行零售業(yè)務產品專業(yè)性營銷，組織員工深入學校、社區(qū)、企業(yè)宣傳個人委托貸款、國債預約等個人理財新產品。開發(fā)大型居住區(qū)、幼兒園客戶群，開展中信卡代繳托費、物業(yè)管理費、煤水電費等便民服務，擴大中信卡的覆蓋率。
各位領導、同志們，上述幾點是我對****工作的思考，只要我能聘上，我會為此努力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為支行的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。謝謝大家!
領導演講稿篇九
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
在這秋高氣爽，碩果飄香的金秋時節(jié)，在這舉國歡騰，共迎“十一”的喜慶時刻，我們xx紙品有限公司迎來了公司周年慶典，可以說是好事成雙，可喜可賀。
在此，我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關懷和大力支持的各位領導和各界朋友，向兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感謝！
回首過去的一年，我們感慨萬千。一年來，我們公司全體員工精誠團結，辛勤創(chuàng)業(yè)，克服了經驗缺乏、資金緊張、技術人才短缺、設備調試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以打開等種種困難，企業(yè)經營實現了從不熟悉到熟悉，從不規(guī)范到規(guī)范，從初級到現代，從虧損到贏利的歷史跨越，開創(chuàng)了市場高度認可、社會好評如潮、職工比較滿意的嶄新局面。在這里我可以自豪的告訴大家：我們公司的職工人數從成立之初的幾十人發(fā)展到如今的二百多人，月產值從當初的幾十萬到今天的500多萬，產品從開始的一兩個到目前的二十幾種，合作客戶從原來的少而小的幾個到現在的多而大的十余家，成績有目共睹，收獲歸功大家。這些成績既是在座各位衷于職守，辛勤努力的結果，也是我們艱苦創(chuàng)業(yè)，頑強拼搏的寫照，也必將載入xx公司發(fā)展的歷史。
面對當前的形勢，我們喜憂參半。目前，我們公司的產品由于符合國家產業(yè)政策，符合節(jié)能減排的發(fā)展方向，不在污染治理范圍，也因此得到了地方政府的大力支持，主要領導多次到公司視察，指導工作。有關部門也紛紛出臺優(yōu)惠政策，從項目管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈，及時提供服務，給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內部自身的努力下，公司管理開始規(guī)范，每月產量穩(wěn)步上升，產品質量越來越好，業(yè)務品種越來越多，合作客戶越來越廣，市場份額越來越大，社會聲譽也越來越好。
可以說，我們企業(yè)發(fā)展的后勁十足，前景一片光明。但是，在肯定成績的同時，我們也應看到不足。由于企業(yè)成立時間較短，不論是管理經驗，還是市場開拓；不論是制度建設，還是人員管理，我們還存在許多問題，還需要我們再股一口氣，再加一把勁，繼續(xù)攻堅克難，繼續(xù)拼搏進取，同心同德，和衷共濟，把我們的企業(yè)做大做強。
展望公司的未來，我們信心滿懷。雖然我們取得了一些成績，也面臨很多挑戰(zhàn)，但是作為公司管理團隊，頭腦是清醒的，態(tài)度是堅決的，信心也是堅定的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜，驕傲自滿，始終心存憂患意識，始終在反省不足；我們對服從管理，敬業(yè)愛崗的人給予充分信任，給予絕對支持，也對那些玩忽職守，調皮搗亂的人決不客氣，堅決處理。我們對企業(yè)的發(fā)展前景毫不懷疑，對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶領大家應對一切挑戰(zhàn)，從勝利走向勝利。在此，我也希望在座的各位，進一步振奮精神，進一步昂揚斗志，進一步精誠團結，為把xx公司建成一流企業(yè)，為公司產值過億獻計出力，增磚添瓦。只有企業(yè)發(fā)展了，我們的崗位才有保障，收入才會提高，生活才會更加美好。
最后，預祝xx公司周年慶典取得圓滿成功！
謝謝大家！
領導演講稿篇十
今天，我們聚首一堂，隆重召開我們太原理工大學科技文化節(jié)開幕式。
科技文化節(jié)是我們太原理工大學一項特色活動，每次科技文化節(jié)都是對大學生綜合素質教育和科技文化活動成果的一次綜合展示，是對來年科技文化活動的總動員?？萍嘉幕?jié)對于校風建設和校園文化建設起到了積極的促進作用。
此次科技文化節(jié)是由校團委發(fā)起，?？茀f(xié)承辦，各院科協(xié)協(xié)辦的科技文化活動。在校團委領導的統(tǒng)一指導下，由十四家學院科協(xié)配合?？茀f(xié)共同完成。
此次活動以“夢想點燃青春，科技成就未來”為主題，以開展科技文化活動為重點，增強大學生科技創(chuàng)新意識，提高大學生創(chuàng)新能力，培養(yǎng)優(yōu)秀學術科技人才，備戰(zhàn)社會對當代大學生的創(chuàng)新意識的新挑戰(zhàn)為目標原則，以打好大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)基礎為目的，面向全校各類全日制在籍學生進行，鼓勵廣大大學生踴躍參加、開拓創(chuàng)新。
整個活動中，通過開展健康向上、豐富多彩的校園科技文化活動，充分發(fā)揮人文精神，弘揚科學精神，全面推進“大學生素質拓展計劃”，提高學生科技創(chuàng)新意識和科學實踐能力，為創(chuàng)建優(yōu)良校風、學風，培養(yǎng)復合型人才，創(chuàng)造型人才服務。
我相信，今年的科技文化節(jié)一定會辦出新內容、辦出新亮點，上升到更高的層次。學校會給予大力的支持，希望同學們積極參與，把學校的科技文化活動搞得更好。
現在我宣布本屆太原理工大學科技文化節(jié)開幕！謝謝大家！
領導演講稿篇十一
尊敬的各位評委、各位領導、同志們：
大家好！
首先我要感謝公司領導給予我這樣一個公平競爭、推薦自我的機會。能站在這個競聘的平臺上，我的心情非常激動，我十分珍惜這次競聘機會，不管最終結果如何，我都會一如既往地努力奮斗，為公司作出更多的貢獻。今天，我參加競聘的職位是移動公司三級經理助理，希望能夠得到大家的支持。
我叫xx，現年x歲，xx年x月畢業(yè)于x學校xx專業(yè)。自xx年進入麗江移動公司，負責xx工作。20xx-2011年在綜合部工作，負責基建工程管理工作。20xx-2015年調入市場部，主要負責市場推廣工作。在綜合辦任職期間，我主要負責分公司局房土建建設管理，分公司裝修、維修、再改造等工程項目的計劃與管理等工作。為了保障工作質量，我堅持學中干，干中學，積極向同事請教，圍繞工作目標真抓實干，扎扎實實地完成各項任務。在調入市場部后，為了加大宣傳力度，增強宣傳效果，我積極轉變思路，注意創(chuàng)新營銷宣傳方式。比如，20xx年年初開展了雙節(jié)營銷，并采用脈動式，分三波進行，起到了很好的宣傳效果。另外，還將傳統(tǒng)媒體與新興媒體相結合，多媒體組合投放，全方位、全天候覆蓋目標受眾。
自負責市場推廣工作以來，我逐漸認識到行業(yè)競爭的激烈性。根據近兩年的從業(yè)經驗，我認為隨著社會的發(fā)展，移動通信行業(yè)的宏觀經濟形勢較好，普及率偏低，在增量挖潛方面仍有一定的空間。不過，隨著經濟增速放緩，市場逐漸達到飽和，估計存量保有任務比較艱巨。就我們麗江本地來說，隨著幾大工程的陸續(xù)完工，外來務工人數陸續(xù)減少。加上新旅游法的實施，對麗江旅游業(yè)帶來了不小的影響，旅游從業(yè)人數逐漸減少，對我們存量保有及新增都會產生一定影響。另外，隨著通信行業(yè)競爭格局的日益激烈，各同行均紛紛采取優(yōu)惠措施或新的營銷方式，試圖搶占更多的市場份額。比如，大家都看準了4g業(yè)務這個新市場。因此，我認為公司應根據市場客戶需求，在維持固有業(yè)務的同時，積極拓展新業(yè)務，占領中低端市場與微市場，以流量經營與終端銷售為主要手段，實現更多的盈利。
記得剛調入市場部時，我對市場推廣工作了解甚少，缺乏工作經驗，這讓我面臨一個全新的挑戰(zhàn)。為了不拖大家的后腿，我常常加班加點趕業(yè)務，盡快熟悉工作環(huán)境。通過市場調研分析，研究我們與同行的優(yōu)劣勢，并轉變工作思路，從媒體宣傳上下功夫。比如，在開展活動的同時，創(chuàng)新媒體宣傳模式，并聯合其它宣傳攻勢，營造出良好的營銷活動傳播氛圍，吸引了更多人的目光。
盡管我在市場部工作的時間并不長，但在領導的正確領導及廣大同事的大力支持下，工作能力也有了很大的提升，集中表現在以下幾方面：一是對市場推廣有了深入的了解，尤其是今年以來的崗位磨練，使我對宣傳工作有了更深入的認識，豐富了工作經驗。二是增強了綜合管理能力，對待任何工作，我都兢兢業(yè)業(yè)、求真務實，保證按質按量地完成各項任務。三是具備了良好的組織協(xié)調能力，市場工作涉及到很多事項，需要和很多部門與人員打交道。比如，要和銷售商保持良好的合作關系，要經常和各級營業(yè)部及市公司的相關部門進行溝通，從而使我的組織協(xié)調能力有了極大的提升。四是我年紀較輕，精力充沛，辦事效率高，做事雷厲風行。
綜上所述，我有信心、有能力做一名合格的三級經理助理。當然，我也深刻認識到這一職責的重要性。假如本次競聘成功，我將從以下三方面開展工作：
（一）找準定位，當好副手
經理助理不僅是管理者，也是執(zhí)行者，肩負著上傳下達的重要使命。要協(xié)助經理根據公司的總體規(guī)劃與目標任務，確定分公司的工作計劃。另外，還應積極調動廣大干部職工的工作積極性，確保工作計劃的順利實施。同時，要協(xié)助經理協(xié)調好內外部管轄，為公司的發(fā)展營造良好的運營環(huán)境，并積極與員工交流，和員工打成一片，傾聽他們的呼聲與建議，并及時反饋大家的呼聲。
（二）多措并舉，加大宣傳力度，重塑品牌
明年，宣傳工作的重點就是重塑品牌。隨著4g業(yè)務的不斷拓展及用戶的不斷增多，要隨時把握市場動態(tài)，采取靈活有效的市場對策，并提高市場應變能力。要想方設法減緩競爭對手的發(fā)展速度，同時還要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，盡量減少投入成本，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。一是在傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上，大力拓展4g業(yè)務，采用分階段傳播策略，聯合宣傳媒體，強化宣傳效果。二是抓好精準推廣工作，根據不同市場采取不同的宣傳策略。三是創(chuàng)新思路，充分利用微博、短信等新媒體資源。同時，根據麗江休閑旅游名城的特色，建議開發(fā)街道、旅社等媒體資源，也可增加購買網絡視頻媒體資源，有效提升項目宣傳效果。
（三）加強管理，打造優(yōu)秀團隊
團隊的力量是巨大的。要想獲得優(yōu)秀的工作業(yè)績，離不開優(yōu)秀的工作團隊。因此，要抓好員工團隊建設，組織各類業(yè)務培訓，并鼓勵員工自主學習或接受再教育，進一步提高他們的業(yè)務素養(yǎng)。其中，重點培養(yǎng)他們的服務意識，根據客戶需求，提供更好的服務，從而增強客戶的忠誠度，為公司樹立良好的形象。
古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對移動事業(yè)的無盡追求。
我的演講完畢，謝謝大家！
領導演講稿篇十二
大家早上好！
今天是第二屆汽車文化節(jié)的開幕日。首先，我代表學校行政對本次協(xié)會文化節(jié)的開幕表示熱烈的祝賀，對出席開幕式的企業(yè)代表、職能部門代表、全體師生和校友表示誠摯的歡迎，對我院團委和汽車工程系承辦本次活動表示衷心的感謝！
汽車文化節(jié)是學校校園文化的豐富，是辦學特色的呈現，是全體師生展示魅力的平臺。進一步豐富了校園文化生活，營造了積極、清新、高雅、健康、文明的校園文化氛圍，展現了學生積極向上的精神風貌。文化節(jié)也為學生提供了一個發(fā)現自我、豐富自我、展示自我的舞臺。是我校全面實施素質教育的又一次展示，也是校企合作的良好平臺。
借此機會，我代表學院對本次汽車文化節(jié)提出幾點希望和要求。
一是學生社團要在汽車文化節(jié)活動中有機統(tǒng)一地設計學生德、智、體、美等方面的提高，為學生的全面成長、成才、升學和就業(yè)服務，增強學生就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的意識和能力，推進素質教育，促進學生德、智、體全面發(fā)展。希望通過大家的共同努力，能夠涌現出更多的學術性學生社團，比如汽車科技創(chuàng)新協(xié)會，這些社團是思想性、學術性、創(chuàng)新性、綜合性的，讓學術社團成為大學生科技創(chuàng)新、理論聯系實際的.重要載體。
其次，希望通過汽車文化節(jié)舉辦的各種活動，進一步優(yōu)化校園環(huán)境，營造健康、文明、積極、有個性風格和文化內涵的良好氛圍，推動校風、學風走向更深層次。
作為學院領導，我們期待你們在文化節(jié)上的精彩表現。希望每一位同學都能成為文化節(jié)上跳動的音符，一起奏響美麗的校園樂章。愿我們的校園永遠充滿歡樂的歌聲，充滿文化的芬芳，充滿活力！最后，預祝本次汽車文化節(jié)再次取得圓滿成功！
謝謝你
領導演講稿篇十三
承蒙公司領導的信任和同志們的厚愛，我有幸擔任副總經理一職，這既是一種榮譽，更是一份責任與使命，酒店領導發(fā)言稿。我將不辱使命，不負重托，以扎實的工作和一流的業(yè)績回報公司，回報領導，并努力做到以下幾點：
始終把公司利益擺在首位，堅決服從領導安排,時時事事講大局、講團結、講律，認真完成上級交辦的各項工作任務，以一流的工作態(tài)度、一流的工作質量、一流的工作效益，報答公司的培養(yǎng)和信任二是要以知難而進狀態(tài)對待工作。
即把工作當作事業(yè)干，把工作當作樂趣干，把工作當作自己的事干，主動想工作，堅持高起點;主動干工作，堅持高標準;主動搶工作，堅持高要求;對本職工作不僅勝任，更要勝出。三是要以知足常樂的心態(tài)對待自己。不斷加強學習，不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力，真正做到扎扎實實做事，堂堂正正做人，清清白白履職。
首先，非常感謝董事長和全體同仁對我的信任，今天的任命，使我感覺肩上的擔子又重了很多，但有各位同仁做堅強的后盾，我又感覺渾身充滿了力量，相信，只要我們大家團結一心、緊密配合，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標、計劃進行深入鉆研，努力打造企業(yè)文化，不斷尋求更新更好的工作方法，酒店的綜合品質就能得到穩(wěn)定、有序的提升，我們的明天就更美好!
下面我重點強調一下下步工作重心：
第一、團隊建設，首先從我個人作起，嚴格要求自己，扎實做好每一項細節(jié)工作，進而嚴格要求下屬管理人員，尤其是中高層管理人員，抓紀律，抓效率，深入進行部門正規(guī)化建設，用“數字化”管理提高團隊執(zhí)行力，打造作風優(yōu)良、紀律嚴明的一流團隊。
第二、資源共享、互動共贏，對兩店幾年來積淀的企業(yè)文化進行集中整合，進行規(guī)范，做到資源共享，例如草原興發(fā)每周四進行的安全大檢查，盛世開元一樣可以執(zhí)行，再如盛世開元每天總經理帶隊的巡檢，草原興發(fā)亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開展兩店技能比武和互動型的學習、文體活動?；ハ鄬W習、取長補短。通過比賽，利用集體榮譽感增加員工團隊凝聚力，提高協(xié)作、配合意識。
第三、管理創(chuàng)新，繼續(xù)以五常管理為基礎，做到所有物品有家、有主人，工具用具有使用期限，每項工作細節(jié)有標準，有責任人，有獎罰制度。引用數字化管理，例如把全年經營指標、費用指標細化到月，再到部門，用數字進網行管理規(guī)范，杜絕籠統(tǒng)管理、口號管理帶來的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數字進行規(guī)范，并于第二天晨會將回訪紀錄上交，這樣可以有效戒除工作中的隨意性。
第四、完善激勵機制，激發(fā)員工潛能。深入推行績效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵，各部門要充分使用好員工月考核一覽表，打分要公平公正，所有獎分和扣分項目均要在班前例會網上進行案例分享，提高打分透明度。另外加大最佳建議獎、文體參與獎的獎勵力度。
第五、完善總經理信箱制度，吸收寶貴意見，認真處理員工所提建議，對好的`意見和建議施以重獎。為員工營造和諧溫馨的良好工作氛圍，在日常管理中，要求管理人員真正做到少訓多教，尊重員工人格，用真情感染員工，不能僅以制度管人。要求工會認真履行職責，關心、關注員工生活，積極解決員工工作生活中出現的困難，認真監(jiān)督、落實員工餐每周食譜制度，落實好節(jié)假日福利發(fā)放，讓員工真心感受到家的溫暖。
最后，讓我們真誠攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學習、追求卓越，打造精品人生，共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天!
謝謝大家!
領導演講稿篇十四
女士們、先生們：
晚上好!身披拼搏的風塵，滿懷勝利的喜悅，在20xx年即將過去之際，縣教育局各位同志與縣保育院各位老師歡聚一堂，舉行元旦聯誼晚會，在此，我謹代表縣教育局并通過你們向全縣教育系統(tǒng)廣大教職員工表示新年最美好的祝愿!祝同志們家庭幸福、工作順利、日子越過越紅火!即將過去的一年，是我縣教育系統(tǒng)團結奮進、蓬勃發(fā)展的一年。在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領導和高度重視，在全縣人民的關心支持下，我局以辦人民滿意的教育為宗旨，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，高點定位，搶先進位，團結合作，勤于實踐，敢于創(chuàng)新，狠抓教育教學質量，今年我們的各項工作多次得到各級領導的充分肯定。先后獲得拾兩基”工作先進縣、江西省20xx年度人民群眾滿意教育行政部門、拾四個一”活動先進集體、省師德師風先進集體、省勤工儉學先進單位、省全民健身活動優(yōu)秀組織獎、省網絡教研特色教研室、市職業(yè)教育先進單位、市職業(yè)教育招生組織獎、市職業(yè)教育創(chuàng)新與人才培養(yǎng)論壇組織獎、市實驗教學管理先進單位等榮譽。
20xx年我們通過全縣廣大教職員工的共同努力下，的確是做了幾件我們自己認為比較漂亮的大事：
一是順利通過“兩基”國家檢查和拾普實”工作復查，得到國家、盛市有關部門的高度評價，還成功接待了xx省、(兩地教育考察團慕名來考察;二是認真落實教育六項民生工程，將黨對教育的惠民政策及時宣傳、落實到位;三是新招聘了41名教師，在一定程度上緩解了我縣教師結構性的矛盾;四是扎實開展“雙向”支教活動，加大了對山區(qū)薄弱學校的扶持力度;五是啟動了投資近700萬元的青少年校外活動中心的建設，目前第二層正在建設中;六是調整、恢復了部分教學網點，解決了偏遠山區(qū)孩子上學難、上學貴的問題。目前，教育工作正朝著全市創(chuàng)一流，全省有位置，全國有影響的目標穩(wěn)步邁進。
近幾年來，縣保育院的工作也是亮點紛呈，不管是前任陽院長，還是現任潘院長，都是工作非常的扎實，為保育院的發(fā)展做了大量的、卓有成效的工作，把縣保育院辦成了一所花園式的xx人民非常滿意的省級示范性幼兒園是我們的工作目標。我們相信，縣保育院在以潘院長為首的新班子帶領下，縣保育的明天將會更加美好!
新的一年將孕育著新的希望，新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時俱進的思想觀念，高昂飽滿的精神狀態(tài)，團結和-諧育人氛圍，來推動教育更好更快發(fā)展。最后，再次祝福大家在新的一年里，身體健康、闔家幸福!
領導演講稿篇十五
位領導和同事們:。
部落,男,30歲,x年畢業(yè)于xx學院.
一我的人生態(tài)度和工作歷程。
我出生于一個貧窮的小山村,嚴酷的自然條件,艱難的生存狀況磨練我堅毅的性格,多年的學習歷程培育了我自信\達觀的生活態(tài)度.中學時代的我血氣方剛,也曾躊躇滿志地寫下"馬恩列毛前輩英,我輩豈能斷其功"的詩句.大學時代接觸的中國古代"隱士"哲學,讓我覺得帝王將相,販夫走卒,也不過最終一丘土而已.而近幾年的工作歷程又讓我明白了"小隱隱于野,中隱隱于市,大隱隱于朝"的道理.一直以來,我做人的原則是:立上等品,做中等事,亨下等福.做事的原則是:豈能盡如人意,但求無愧我心,待人交友的原則是:水至清則無魚,人至察則無友.處世的方法是:訥于言而敏于行.
六年來,我一直工作在第一線,是我對教學對學生的熱愛,是學生對我的理解\年,我校第三屆中師招生加試時,我于無意間在藝體樓欄桿上看到這樣的一句話:"崔中喜是一個好老師".霎那間,一種滿足感\(zhòng)年元旦,我路過我曾任過一年班主任的00級中師班時,被學生拉進了教室,就在我想對她們說幾句祝福的話時,我看到了幾個年秋季開學,由于各種原因,高中三年級面臨著合班和教師大換班.領導把合班后的藝術班交給了我.這個班人數多,合班前兩個班主任的管理風格不同,學生們對合班抵觸情緒很大,而且又面臨著要分流出一部分人到幼師班中去.情況復雜.我當時的感覺是臨危受命.但01級的同學們對我說,老師沒事,我們支持你,你應該也能夠做出更大的成績.最后在領導和同志們的支持與幫助下,年,受領導的信任,我又接了一個新班.一年來,這個班從班風\學生思想狀況\生活習慣到學習成績都取得了長足的發(fā)展.
一路走來,我的心血和汗水,不僅澆灌了我心靈的幸福之花,年\xx年兩次被評為校\年被市局評為"文明老師".xx年被市局評為"高考優(yōu)秀教師"在小學教師崗位培訓的這兩年工作中,我以高度的責任感\(zhòng)寬廣的視野\淵博的學識和扎實的理論功底給大多數的小學老師留下了深刻的印象,為自己獲得了儒的評語.
我認為,我最大的優(yōu)勢是堅持了六年的一線教學工作,最大的財富是班主任工作的經驗和師生間相互理解與彼此尊重的感情.我最大的優(yōu)點是踏實\認真和勇于任事,最大的缺點是心腸太軟\臉皮太薄.
二我對中層工作的認識與對將來的準備。
對于中層領導干部的工作,我至今還記得在原二中學生會工作時,時任政教主任的孔禮戰(zhàn)老師說過的一句話:"我不過是學校領導的一條狗"我想這話的意思是說,中層干部是領導意圖的落實者,領導決策的執(zhí)行者.但我認為,人和動物畢竟是不同的還應該是領導決策的信息源和領導失誤的補救者.作為離群眾最近的干部,他更應該是群眾正當利益的代表者.同時,我還認為,要做好一個中層干部,必須對職務權力和個人威信的關系有正確的認識.個人威信的提高有助于正確使用和擴張職務權力.但職務權力的擴張并不能代表個人威信的增長相反,職務權力的濫用會一步步消蝕個人的威信.失去個人威信的職務權力將變得蒼白無力.古人云:立德\立言立功,我們現在講要先做人后做事,都包含了這個道理."以德服人和以勢壓人兩者的區(qū)別就在于群眾對領導的接受方式和職業(yè)發(fā)揮作用的途徑是不同的.
因此,如果我有幸再一次得到領導的肯定和同事們的支持的話話,我將從以下幾個方面做起:。
1\堅持第一線工作.第一線的班級管理和學科教學始終是一個教師的根本.也是一個領導干部扎根實踐,了解群眾\團結群眾,從而遵從規(guī)律\不斷進步和真正代表群眾利益的有效途徑.同時我將做到堅持理論學習不放松,不斷學習先進的教學和管理經驗,做到德才兼?zhèn)鋅與時俱進.
2\在科室工作中,宏觀掌控,具體分解,合理分工,目標明確,做到人人有事做,事事有人做.以制度化管理結全人性化管理,克服制度化的僵化和人性化的泛溫情主義,做到以科學的制度規(guī)范人,以寬廣的胸懷尊重人,以無私的態(tài)度感化人,以真誠的情感溫暖人.使人人滿負荷,事事爭榮光.
3\在學校領導和同事之間,中層干部最難做人.我的態(tài)度是.無論何時何地何事,立場要堅定,態(tài)度要鮮明,杜絕兩面派,不做墻頭草.以學校的發(fā)展為立場,對上做好信息源,建議者\執(zhí)行者和補救者.按照既定方針辦,按照現行制度辦,堅決執(zhí)行校長會議決議,不推諉\不扯皮.以絕大多數群眾的正當利益為立場,敢于堅持,適時建議,對下做好代表者.在領導意圖和群眾要求之間出現分歧時,分清主次和輕重緩急,既講原則,又求方法,力爭能夠協(xié)調關系,縮小差距.
當然,我也做好了風箱中老鼠的心理準備,我會坦然面對兩面來風.
好了,今天的演說就要結束了.今天,我是欲將此心托明月,但如是奈何明月照溝渠的結果.工作也仍將是我的本份.謝謝各位領導的耐心.同時也有兩幅對聯與我的同事們共誡共勉:第一幅.上聯:親情友情愛情情含心中,下聯:你心他心我心心寄情間.橫批:要有良心.第二幅:上聯:安國定邦濟世誰的責任?下聯:工作事業(yè)家庭我來落實.橫批:不做飯桶.謝謝大家.
領導演講稿篇十六
x月29日，市14屆*常委會第23次會議任命我為市建設委員會主任,接到任命書后，我想的很多。市委、市*常委會、市政府將這么重要的擔子交給我，使我深感責任的重大。我首先考慮的是，怎樣才能正確地使用好黨和人民賦予的權力，怎樣才能忠實地履行好建委主任的職責?我想答案只有一個，就是按照領導的要求，帶領建委系統(tǒng)全體干部職工，扎實工作，開拓進取，把我市的城市建設搞的更好，才能不辜負黨和人民對我的期望。
借此機會，我鄭重向市委、市*常委會、市政府以及各位領導表個態(tài)：
一、加強學習，提高履行現任職責的能力。我長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對農村情況比較熟悉，但對于城建工作來說卻是一名新兵。既然組織上把我安排在這個新的工作崗位上，我決心鋪下身子當學生，虛心向同志們學習，重新給自己定位，一切從零學起。首先要加強政治理論學習，努力用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦。同時，還要學現代管理、學經濟理論、學政策法律、學科學文化知識，尤其要加強城建方面政策法律法規(guī)的學習，以迅速適應新的工作要求，不斷提高履行現任職責的能力。
二、依法行政，自學接受市*常委會的監(jiān)督。市建委的主要職責是城市建設和管理，涉及到社會的方方面面，工作千頭萬緒，與城市建設管理有關的法律法規(guī)就達50多部，政策性很強，執(zhí)法水平的高低直接影響到城市的建設管理水平，關系政府在人民心目中的形象。我一定認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持高度一致，正確掌握和運用城建法律法規(guī)，堅持依法行政，嚴格執(zhí)法，高效服務。行使好“審批權”和“管理權”，不折不扣地執(zhí)行上級政策，該辦的不但要辦，而且要辦好;該管的不但要管，而且要管嚴。做到依法辦事，有法必依，執(zhí)法必嚴。工作中主動與市*常委會聯系，經常向*常委會匯報行政、執(zhí)法情況;重大規(guī)劃建設項目和公共設施規(guī)劃建設，主動爭求*常委會主任、委員和*代表的意見，自覺接受監(jiān)督，不斷提高執(zhí)法水平。
三、開拓創(chuàng)新，把我市建成一流的現代化文明城市?！妒袊窠洕蜕鐣l(fā)展第十個五年計劃綱要》已經啟動，市委、市府又確定了實施城市化戰(zhàn)略再建一個新的大思路，這也為我市的建設事業(yè)開辟了廣闊的天地。我一定帶領一班人，認真落實好《綱要》，緊緊圍繞市委、市府的工作中心，以建設30萬人口的現代化中等城市為目標，堅持高標準建設、高質量配套、高檔次美化、高水平管理的原則，進一步優(yōu)化和完善城市道路、供水、排水、供氣、供熱、污水、垃圾處理等市政公用基礎設施，增強城市綜合服務功能，為發(fā)展經濟和市民工作生活創(chuàng)造一流環(huán)境。爭取到xx年，全市城市住宅人均使用面積大于20平方米，人均日常生活用水量180升，燃氣普及率達到100%，供熱普及率達到80%以上，人均公共綠地15平方米以上，綠化覆蓋率40%以上，污水集中處理率98%以上，垃圾糞便無害化處理率100%，把我市建成“城在園中，水在城中，樓在綠中，人在畫中”的園林式現代化文明城市。
四、牢記宗旨，廉潔自律，模范履行“三個代表”。城建部門擔負的工作與全市的兩個文明建設密切相連，與人民生活息息相關。在工作中，我一定把服務經濟、促進我市精神文明建設、提高人民生活水平為根本出發(fā)點,牢記全心全意為人民服務的宗旨，把群眾“高興不高興、滿意不滿意、擁護不擁護”作為衡量自己工作的標準，想群眾所想、幫群眾所需、解群眾所憂，努力爭做“三個代表”的模范，以身作則，廉潔勤政，無私奉獻，從內心深處構筑起防腐拒變的思想道德防線;嚴以律已，秉公辦事，發(fā)揚*，團結帶領一班人形成一個堅強的戰(zhàn)斗集體，創(chuàng)造性地完成市委、市*常委會、市府交給的光榮任務，以一流的業(yè)績回報各級領導和人民的厚愛。
最后，我向在座的領導和同志們提一個請求：希望各位領導多關心建委的工作;希望市*常委會經常組織視察、指導城建工作，多提批評指導意見;希望大家監(jiān)督指導我的工作，不對的地方及時提出批評和指導，我保證虛心接受，及時改正。
領導演講稿篇十七
尊敬各部室和兄弟單位領導：
大家上午好！今天很榮幸，能有機會代表xx廠，在公司27萬噸xxxx挖潛改造項目開工會議上發(fā)言。
該項目在近一年的時間里，歷經各部室、單位的逐級論證以及上級部門的層層審批，今天得以順利開工，其中得到了總部和公司領導的高度關注和極大支持。
在此，我代表xx廠全體員工向長久以來給予我們大力支持和幫助的公司領導、各部室、兄弟單位領導表示衷心的感謝！同時，也向公司27萬噸xxxx挖潛改造項目順利開工表示熱烈的祝賀！
我今天發(fā)言的題目是《發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)展現過硬作風為27萬噸項目順利實施作出貢獻》。
它的建設投用將進一步提升公司**產能規(guī)模，為上市、存續(xù)企業(yè)的互動雙贏而搭建橋梁，為公司應對嚴峻的市場挑戰(zhàn)，做大做強xx事業(yè)，造福鋁城職工家屬，促進科學可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。
它必將載入公司的發(fā)展史冊，也必將為公司打造低溫xxxx示范基地注入新的生機和活力。
xx廠作為生產使用單位，一定會在項目的建設投用中，發(fā)揚63萬噸擴建項目實施中的優(yōu)良傳統(tǒng)和過硬作風，為27萬噸項目順利實施和及早投用作出新的更大的貢獻。
早在去年項目論證階段，我廠就成立了項目領導小組、設立了項目工作組，完善、出臺了一系列相應的項目管理辦法和制度。
下一步，隨著天氣轉暖，各子項建設也將步入快車道，我們要本著“充分論證系統(tǒng)平衡全面參與嚴格把關”的原則，嚴格按照基本建設程序，全方位深度介入到設計、設備采購、監(jiān)理、計劃、施工等各環(huán)節(jié)，進行多方協(xié)調配合，為公司在項目建設過程中做到細節(jié)計劃精密得當、整體安排井然有序、各項措施切實可行而夯實基礎。
項目實施過程中，我們遇到的當務之急，就是要處理好生產組織和施工建設的交叉問題。
我們要進一步理順當前工藝流程，做好“xx”三項平衡，持續(xù)保持指標優(yōu)化、高產穩(wěn)健的生產態(tài)勢，從主觀上減少交叉的幾率和可能性。
為各部室、監(jiān)理、施工單位提供方方面面、充沛的軟硬件保障，續(xù)寫互動發(fā)展、合作共贏的新篇章。
為項目加快施工、及早竣工、盡快投用、安全文明生產做出應有的貢獻。
公司年初提出了“強化管理、優(yōu)化指標、堵塞漏洞、成本再降100元”的工作部署，這就要求我們借助27萬噸項目的投用，進一步發(fā)揮規(guī)模優(yōu)勢、工藝優(yōu)勢、指標優(yōu)勢，帶動降本百元目標的實現。
所以，在項目建設過程中，我們要充分發(fā)揮主觀能動性，做到同步消缺整改、同步編制操作規(guī)程，同步開展操作培訓，同步制定試車方案，力爭子項建成一個投用一個，盡快達產達標。
我們還要突出發(fā)揮中央控制的作用，使各子項在投用后又好又快地融入xx工藝中去，提升整體的規(guī)模效應，促進xx成本的降低。
27萬噸xxxx挖潛改造項目現已開工，這既是公司xxxx科學發(fā)展新的起點，也是全體員工家屬共克時艱的信心之源。
相信，在公司領導的大力支持、各職能部室的密切協(xié)調下和各施工單位的不懈努力中，27萬噸xxxx挖潛改造項目一定會成為山鋁基建領域的又一典范！一定會為公司十二五發(fā)展和打造低溫xx示范基地增添不竭的動力！
領導演講稿篇十八
尊敬的各位領導、各位嘉賓，親愛的校友、同志們、同學們：
在這美好的金秋九月，遼寧石油化工大學迎來了60華誕。歡樂的石化大學校園展開熱情的臂膀，迎接來自四面八方的賓朋和校友，共同見證這一激動人心的時刻。首先，我代表學校全體師生員工向光臨大會的各位領導、嘉賓、校友和朋友們表示熱烈的歡迎，向海內外所有的石化大學人致以節(jié)日的祝賀!
六十載歲月如歌，春華秋實。六十年前，為了恢復和發(fā)展新中國成立后的國民經濟，培養(yǎng)我國急需的石油工業(yè)人才，在老一輩無產階級革命家朱德的親自關懷下，遼寧石油化工大學的前身“大連石油工業(yè)學?！庇?950年11月1日在大連誕生，是新中國第一所石油工業(yè)學校。1953年中央燃料工業(yè)部根據國家第一個五年計劃確定的發(fā)展石油工業(yè)的方針和任務，將學校北遷撫順辦學，更名為“撫順石油學?！薄?958年擴建為“撫順石油學院”，其間幾經變遷，先后隸屬石油工業(yè)部和中國石油化工集團公司。xx年2月學校劃歸遼寧省人民政府領導，實行“中央與地方共建，以地方管理為主”的體制。xx年10月原國家重點中專、有著51年辦學歷史的“撫順煤炭工業(yè)學?！闭w并入，開設高職教育，為我校壯大了實力。xx年2月經教育部批準，學校正式更名為遼寧石油化工大學。60年來，從風華正茂的大連石油工業(yè)學校，到歷經風雨的撫順石油學院，再到展翅騰飛的遼寧石油化工大學，我們與國家能源工業(yè)同發(fā)展，與時代社會共進步。遼寧石油化工大學艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗歷程，見證了新中國能源工業(yè)從無到有、由弱到強的發(fā)展軌跡，是中國石油、煤炭教育發(fā)展史上濃墨重彩的篇章。
六十載英才濟濟，桃李芬芳。學校六十年的辦學成就銘記著廣大校友的功勛。從渤海之濱到沙漠邊陲，從松遼平原到南海邊疆，從中亞中東到南美非洲，到處都有石化大學人的身影。8萬多名校友活躍在石油石化和煤炭等各行各業(yè)，他們當中不少人，包括在座的許多校友，已經成為勤政為民的政界領導，叱咤風云的企業(yè)精英，甘為人梯的學界名師，成就顯赫的科技專家，馳騁市場的創(chuàng)業(yè)英才，以自己的突出貢獻響譽世人。還有更多的校友，他們在石油石化、煤炭等各條戰(zhàn)線上默默無聞、艱苦創(chuàng)業(yè)、永不服輸、發(fā)奮圖強，展示了扎實的基礎、充足的后勁、全面的素質、卓越的才華，創(chuàng)造出了驕人的業(yè)績，贏得了各方的認同和社會的贊譽。校友們，無論你們身在何處，位居何職，都是母校的學子;無論你們成就大小，貢獻多少，都是母校的榮耀。母校為你們感到無比驕傲和自豪，母校衷心地祝福你們!
六十載薪火傳承，嘔心瀝血。一代又一代石化大學人為了國家繁榮、民族昌盛、社會進步、能源發(fā)展，以默默耕耘、樸實無華的高尚品格，與學校風雨同舟，患難與共，把一生最美好的年華留在這片熱土上，為學校的建設和發(fā)展獻出了畢生的精力和心血。他們不僅傳道授業(yè)，教書育人，而且致力科研，創(chuàng)新科技，走出了一條產學研相結合的成功辦學之路，為石油石化和煤炭等行業(yè)創(chuàng)造了一大批高水平的科技成果。石化大學不斷前進的道路上，活躍著廣大教職工追求探索的身影，留下了他們敬業(yè)奉獻的足跡，記載著他們永不磨滅的功勛。
響譽省內外高教戰(zhàn)線的師德楷模路永潔，就是他們當中的杰出代表?；厥滓宦凤L雨，我們永遠銘記為石化大學的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的先賢和前輩，永遠不會忘記甘苦備嘗、矢志不渝的離退休老同志，永遠不會忘記立足崗位、奮力拼搏的全體教職工，我們向所有為學校建設和發(fā)展付出艱辛勞動的同志們表示最崇高的敬意!石化大學的歷史上永遠銘刻著你們不朽的豐碑!
六十載勵精圖治，鑄就輝煌。經過幾代人的努力奮斗，石化大學由小到大、由弱到強，實現了歷史性跨越，從建校初的二三百畝地、三四個專業(yè)、四五百名學生，發(fā)展到今天占地1906畝，建筑面積64萬平方米，辦學規(guī)模23000余人，擁有2個聯合培養(yǎng)博士點、26個碩士點、11個工程碩士領域和工商管理碩士專業(yè)學位授權點、49個本科專業(yè)、26個高職專業(yè)和包括民辦教育、成人教育、民族教育、國際教育在內的多層次教育體系，成為以石油石化為特色，工、理、經、管、文、法、教等七大學科協(xié)調發(fā)展的多科性大學。改革開放以來特別是進入新世紀以來，學校始終把面向行業(yè)、立足地方的“頂天立地”戰(zhàn)略作為長期發(fā)展戰(zhàn)略，緊跟石油石化和地方經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略需求，積極調整學科布局，建成了化學工程與技術和石油天然氣工程兩個遼寧省高水平一級重點學科;建成了13個覆蓋石油石化主要領域的遼寧省重點實驗室和工程技術中心;建成了4個省級石油石化科技創(chuàng)新團隊;建成了遼寧省雷鋒研究會、遼寧省維護社會穩(wěn)定學會兩個省級研究會。近五年來學校共承攬國家和省市科研項目550余項，獲國家和省市科技成果獎46項，為行業(yè)和地方經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。學校大力實施人才戰(zhàn)略，全力推進教育改革與創(chuàng)新，xx年在教育部本科教學工作水平評估中獲得優(yōu)秀成績，xx年4月學校作為全國唯一一所高校榮獲了“全國五一勞動獎狀”和“全國職工職業(yè)道德建設標兵單位”的光榮稱號。學校大力實施外向戰(zhàn)略，廣泛開展國際交流與合作，先后與10多個國家的20多個學術機構建立了長期合作關系。今年3月學校成功實現了遼寧省人民政府與中石油、中石化、中海油三大集團公司四方共建我校，為我校發(fā)展帶來了新的機遇，提供了新的平臺。更為寶貴的是，學校形成了雷鋒“五個一”精神的育人特色，形成了“團結、求實、嚴謹、創(chuàng)新”的優(yōu)良校風和“問學穿石、修身誠化”的校訓，成為推動學校發(fā)展永不枯竭的動力，將永遠激勵著所有的石化大學人以事業(yè)為重，以奉獻為榮，開拓進取，不懈追求。學校取得今天的發(fā)展和成就，承載著教育部、遼寧省等主管部門，中石油、中石化、中海油三大集團公司及所屬企業(yè)，撫順市政府和社會各界，以及廣大校友的關心、支持和厚望。在這一莊嚴神圣的時刻，我們向長期關注和支持學校發(fā)展的各級領導、各界朋友們，向所有對母校赤子情深、關愛備至的校友們，表示最真誠的謝意!
六十載甲子輪回，繼往開來。今天，石化大學又站在新的起點，向著更高的目標邁進。我們有幸處在中華民族實現偉大復興的時代，本世紀頭20xx年是我國高等教育發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，也是我校謀求更大更快發(fā)展的重要階段?；仡櫄v史，我們深感欣慰和自豪;展望未來，我們更是信心滿懷。我們將繼續(xù)秉承先人的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹全國教育工作會議精神，以遼寧省與中國三大石油公司四方共建我校為契機，以服務石油石化和地方經濟社會發(fā)展為己任，大力實施人才戰(zhàn)略和外向戰(zhàn)略，深化體制改革，搭建創(chuàng)新平臺，匯聚學術團隊，構筑學科高地，放大優(yōu)勢特色，精心打造石油石化高水平的產學研人才培養(yǎng)、應用基礎研究和高層次學術交流的基地，力爭用五至十年時間，將我校建設成為優(yōu)勢突出，特色明顯，省內一流，國內外有較大影響的高水平行業(yè)特色教學研究型大學，為石油石化、煤炭工業(yè)發(fā)展和地方經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，再次感謝大家的光臨，祝大家事業(yè)順達，闔家歡樂，萬事如意!
領導演講稿篇十九
翻開日歷，今天是3月15日，是消費者的節(jié)日。說到節(jié)日，人們首先想到的是祥和、歡樂，即便是清明節(jié)祭奠先人，也充滿著祝福的祥和。但是3月15日或許并不是這么的溫馨，讓我們來認識一下。
自從有了3.15，似乎教會了消費者如何維權，說白了，是本來就該用法律來維護消費者自己權益的一堂補習課。同樣不否認有消費者的不懂法，但更大程度上，不光是法律制度的不健全，產品生產廠商的強勢地位和對利益的追逐，就不能不說是消費者的無奈了，所以才有了后來的遍及各地的維護消費者權益的機構出現。
國際消費者權益日的宣傳“消費與服務”。強調的是消費維權工作要緊密圍繞拉動消費、擴大內需，做好服務工作。其中的“服務”，主要包含三方面涵義：一是服務廣大消費者;二是服務經濟發(fā)展;三是服務社會和諧。
然而這里的每一條都與我們密切相關。保障和改善民生是我們發(fā)展經濟的最終目的。社會主義生產目的就是不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要。這種需要，從某種意義上講，就是消費者的消費需要。消費需要不斷滿足的過程，也是經濟社會不斷發(fā)展、不斷進步的過程。服務廣大消費者，首先要求我們采取各種措施，擴大消費，滿足消費者的消費需求。隨著社會主義市場經濟的發(fā)展，我國消費領域發(fā)生了翻天覆地的變化，消費品種極大豐富，消費領域日益擴大，消費結構不斷升級，人們的生活水平顯著提高，生活質量明顯改善。但是，與此同時，消費領域還存在著一些制約消費增長的因素，如：假冒偽劣行為和不平等格式合同依然大量存在，直接影響著居民的消費信心;有些行業(yè)產業(yè)政策和消費政策不銜接，抑制了居民的消費欲望;有關消費者權益保護的法律、法規(guī)、標準還不健全，保護力度尚顯不足;居民住房、教育、醫(yī)療等負擔過重，影響了其他消費的支出等。這些問題的存在，不利于拉動內需，促進消費需求較快增長。這就要求我們要從政策制訂、法制健全、價格調控、結構調整、行業(yè)規(guī)范、監(jiān)督管理、宣傳引導、糾紛處理等各個方面為消費者著想，為消費者解憂，為消費者服務。服務廣大消費者，還要求我們不僅要關注消費者的現實利益，更要關注消費者的長遠利益。要注意節(jié)能、環(huán)保，在生產和消費的同時減少對環(huán)境的污染和破壞，保證人類的永續(xù)發(fā)展。
朋友們，我們知道3月15日是我們每一個人節(jié)日，當我們了解了消費與服務315演講稿的意義，我們的自我保護意識會逐漸加強，我們不僅僅要在今天學習這樣維護我們自身利益，而是應該要每天都學習，都提高這種自我保護意識，讓我們一起行動起來，學會運用法律的武器去保護自己，保護他人。
領導演講稿篇二十
德育處繼續(xù)開展安全教育、疾病防控、沮漳校園之星報名工作。本周及后段，要密切注意汛期安全和假前安全事故易發(fā)高發(fā)時段的安全教育和管理，各部門、各教師、各崗位認真履職，嚴防死守確保本期無安全責任事故發(fā)生，保校園平安。繼續(xù)監(jiān)測腮腺炎發(fā)病情況，班主任要做好晨檢記錄并及時報告楊校長，跟蹤了解生病學生情況。動員有一定特長和興趣愛好的學生參加沮漳校園之星活動。
總務室在張兆麟同志帶領下，丁祖華、劉德才等老師開展清淤、剪枝、栽花、整理花壇、更換破損下水道蓋板、安裝洗澡間防滑墊、搬運暑假作業(yè)等工作，做到較主動。做好平安保險收交工作。本周及后段，一是做好農村貧困寄宿生補助發(fā)放的迎檢準備工作，二是繼續(xù)清收各種費用，關鍵是要和班主任對好帳，張主任、王出納負責查看還有哪些歷欠沒有收，衛(wèi)生費、園田使用費、互聯網使用費、電費的歷欠的清收，做好本期水電費、房租的收取工作。三是繼續(xù)做好平安保險費用的收取工作，班主任壓力大，收費阻力大，但作為一項工作，我們有意見發(fā)表了，還是要加大落實力度，包括我對這項工作也有抵觸情緒，還是要服從大局，學生投保了，萬一有什么意外事故，還是會減輕學校的壓力，每個班要達到50%的投保率。分發(fā)好暑假作業(yè)，同時聯系中心學校費用什么時候收取。加強公物還家工作，包括循環(huán)教材、教學設備、教輔資料等，同時將損害的課桌凳清收妥善保管，不能到處是殘缺不全的桌椅板凳。把后段食堂工作和食品衛(wèi)生工作做好。最后11天，要做好蔬菜采購的登記工作，確保蔬菜沒被污染，做好留樣工作，按程序浸泡清洗。商店要嚴防不合格、過期和“三無”食品進校園。
上周，我們接受了教育局黨委“五好基層黨組織”考核驗收工作，應該講，我們學校的黨建工作是卓有成效、扎實認真的，檢查組反饋的意見較滿意，請全體在職黨員再接再厲，在本職工作崗位上再做貢獻。本周，繼續(xù)做好黨建各項工作，以飽滿的熱情迎接建黨90周年，同時做好評先表優(yōu)和年度考核工作。本次我校分配一個當陽市優(yōu)秀教師指標，經校委會集體研究，決定與年度考核結合制定考核方案，從德能勤績廉五個方面考核。具體為：
10分，無違法亂紀現象，按教師表決情況，第一名10分，前五名依次遞減0.5分。五名后均記7.5分。
20分，按工作量考核。一線教學人員工作量構成為，教學工作量，包括正課、早中晚和課外活動輔導、班會，按課表和教導室排課及安排，據實一節(jié)算一節(jié)，合并上大課按1.8節(jié)計算。管理工作量，包括校委會成員，班主任，室長等，具體為，校長10課時，書記6課時，其他行政人員8課時。班主任5課時。室長、教研組長、體育室、圖書室、實驗室、電教室、計算機室、農遠工程室、電工1課時，采購保管5課時，食堂會計2課時。計算平均工作量，超過平均工作量2個課時的記20分，超過平均工作量1個課時的記19分，正負平均工作量1課時以內的記18分。純后勤人員記18分。
20分，以本學期每月公布的記錄為依據，全勤20分，事假1天扣1分，病假1天扣0.5分。法定假不扣分。
30分，去年秋鎮(zhèn)統(tǒng)考第一名，市調考一類記30分，鎮(zhèn)第二名、市二類記29分，鎮(zhèn)第三、四名及28分。未調考、未抽考均記29分。純后勤人員記28分。
2分。清正廉潔，無有償補課，無推銷教輔資料記2分。
領導小組考核。8分。將德能勤績廉五項綜合打分后，前10名領導小組綜合考核票決，第一名記8分。第二名記7分，第三名記6分，第四名記5分，第五名記4分，其余記3分。
總分第一名推舉為當陽市優(yōu)秀教師，其余排序存檔，為年度考核優(yōu)秀。(按上級指標從高分到低分錄取)。
教師個人總結(責任人每位教師，表格式，不大話套話連篇，就是一學年工作情況、思想情況、取得成績、存在問題、努力方向五點，考前交閔昌富書記，我要審閱，準備總結會述職)。學?？偨Y周開林負責、支部總結、語文組總結閔昌富負責，德育、安全、衛(wèi)生、少先隊楊海亭負責，教學工作、教研工作、文體工作卞青松負責，總務、后勤、勤工儉學、綠化等張兆麟負責，工會、關工委、家長學校等岳曉明負責。電教、農遠工程、數學科學組教研何春負責，外語組音體美組楊君負責，品德組閻官清負責，自然實驗室馮永貴負責，圖書室嚴中富負責，班主任總結各班班主任負責(表格式)，其它未涉及到的有教導室、德育處、總務室安排，考前上交到岳主席處集中收集存檔，部門總結打印，嚴禁下載，實事求是書寫。其中學校、黨支部、安全、教育、教研、總務后勤考前交中心學校。
4、恪盡職守，立足本職，用實際行動回報社會對教師的厚愛;。
5、嚴明紀律，在大是大非問題上都要有堅定的立場，明確的態(tài)度和高度責任感，切忌隨風倒，切忌以訛傳訛，切忌制造不必要的矛盾糾紛，要認清當前嚴峻的形勢，想方設法維護社會穩(wěn)定。
6、加大矛盾排處力度和信息收集力度，在第一時間發(fā)現不穩(wěn)定因素并及時調解、化解，讓問題消滅在萌芽狀態(tài)。
期末總結，頒發(fā)師德獎、優(yōu)秀黨員獎、高效課堂優(yōu)質課獎、教學質量獎、特殊貢獻獎，這個獎主要獎勵在輔導學生獲得重大獎項的指導老師，一年來分管工作獲得市級及以上獎勵的部門領導，離退休不足兩年，仍戰(zhàn)斗在教學一線的教師。
打游戲、看電影、聽歌、玩股票等。只準用于工作目的，下班后可以由于私人目的，要熟練掌握電腦知識，不亂下載亂刪除。下學期爭取多配備一點，達到3:1的標準。
現在貧困生指標越來越少，而自主移民孩子越來越多，下半年如果搞營養(yǎng)配餐制，很多孩子有可能吃不起飯，還搞關系戶是不行的，下半年如果我繼續(xù)負責，每個貧困生我要到家實地查看。不要輕易承諾不足齡的孩子上一年級，這是一個很棘手的事，搞不好校長要受批評，還會鬧矛盾的。
請1---2年級7月1日下午3點家長來接學生，搬行李。7月2日上午11點10分到學校接學生，搬行李。
復習和考試期間班主任填寫素質教育報告單，并又德育處審閱1至3年級，教導室審閱4到6年級，蓋章。每班按15%的比例申報三好學生，楊校長制表登記。7月6日上午9點散學典禮，下午3點教師總結大會，5點教職工會餐。假期開始。
大家對照這個初步安排，妥善安排好個人私事，期間，未放假前都為工作時間，無特殊情況不對缺勤、請假。一個開學和一個結束工作時間，是最能檢驗一個人的素質的。
領導演講稿篇二十一
同志們：
今天，我們在這里召開的_____會議，我認為是十分必要的，這對于_____工作的開展，具有十分重要的指導意義。對于剛才____同志，以及____同志的講話，我認為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領會，深刻理解?；厝ズ?，要傳達____同志及____同志的講話精神，并認真落實。真抓實干，推動_____工作的順利開展，努力開創(chuàng)_____工作新局面。
對于_____工作，我提幾點補充意見：
一、對于 _____工作，我們要從思想上提高認識，充分領會_____工作的重要性和必要性。目前，_____工作已經開創(chuàng)了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進_____工作。我看，最重要的一點是：提高認識!各級領導要充分領會_____工作的重要性和必要性，各級組織要加強關于_____工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，_____工作才能更上層樓。
二、對于_____工作，要加強落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現象，就是：熱衷于搞形式主義，熱衷于開大會，傳達文件。當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠遠不夠的。對_____工作，要真抓實干，加強落實。各級領導要把_____工作，列入日常議事日程，要具體部署。認真執(zhí)行。各級領導要為_____工作，創(chuàng)造必要的物質條件和輿-論環(huán)境，扎扎實實推動_____工作的開展。要抓出實效，抓出成績。
三、要加強協(xié)調工作歷史證明：團結，是我們消除一切困難的有力武器。關于_____工作也一樣，各級領導要加強協(xié)調工作，要把上下，左右，各方面，各環(huán)節(jié)有機結合起來，步調一致地推進_____工作的開展。目前，有些部門，遇事推倭、互相扯皮，這種官僚作風，十分要不得!這種作風，輕則導致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
四、要在實踐中探索_____工作與市場經濟有機結合的新路子。_____工作與市場經濟有沒有關系，我看是大有關系。市場經濟是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領域，_____工作也不例外，它必然會受市場經濟的影響。因此，如何適應市場經濟的要求，如何和市場經濟有機結合起來，希望大家認真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。
五、參與 xxx工作的同志，要有自豪感和責任感。同志們，對于_____工作，我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力，物力、財力，同志們，你們承擔的 _____工作，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦!
以上五點，供各位同志參考。總之，大家要振奮精神，多干實事，少說空話，開拓進取，努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
謝謝各位!
另外，會后_____單位為我們準備了簡單的工作餐，請大家留下(或到_____)，可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會議精神。
定了演講的成功與失敗。
演講稿像議論文一樣論點鮮明、邏輯性強，但它又不是一般的議論文。它是一種帶有宣傳性和鼓動性的應用文體，經常使用各種修辭手法和藝術手法，具有較強的感染力。
演講未必都使用演講稿，不少著名的`演講都是即興之作，由別人經過記錄流傳開來的。但重要的演講最好還是事先準備好演講稿，因為演講稿至少有兩個方面的作用：其一，通過對思路的精心梳理，對材料的精心組織，使演講內容更加深刻和富有條理。其二，可幫助演講者消除臨場緊張、恐懼的心理，增強演講者的自信心。
演講稿特點
主要區(qū)別
演講和表演、作文有很大的區(qū)別。
見的一種社會活動。
其次，作文是作者通過文章向讀者單方面的輸出信息，演講則是演講者在現場與聽眾雙向交流信息。嚴格地講，演講是演講者與聽眾、聽眾與聽眾的三角信息交流，演講者不能以傳達自己的思想和情感、情緒為滿足，他必須能控制住自己與聽眾、聽眾與聽眾情緒的應和與交流。所以，為演講準備的稿子就具有以下三個特點：
主要特點
第一、針對性。演講是一種社會活動，是用于公眾場合的宣傳形式。它為了以思想、感情、事例和理論來曉喻聽眾，打動聽眾，“征服”群眾，必須要有現實的針對性。所謂針對性，首先是作者提出的問題是聽眾所關心的問題，評論和論辨要有雄辯的邏輯力量，要能為聽眾所接受并心悅誠服，這樣，才能起到應有的社會效果;其次是要懂得聽眾有不同的對象 和不同的層次，而“公眾場合”也有不同的類型，如黨團集會、專業(yè)性會議、服務性俱樂部、 學校、社會團體、宗教團體、各類競賽場合，寫作時要根據不同場合和不同對象，為聽眾設計不同的演講內容。
第二、可講性。演講的本質在于“講”，而不在于“演”，它以“講”為主、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭，擬稿時必須以易說能講為前提。如果說，有些文章和作品主要通過閱讀欣賞，領略其中意義和情味，那么，演講稿的要求則是“上口入耳”。一篇好的演講稿對演講者來說要可講;對聽講者來說應好聽。因此，演講稿寫成之后，作者最好能通過試講或默念加以檢查，凡是講不順口或聽不清楚之處(如句子過長)，均應修改與調整。
第三、鼓動性。演講是一門藝術。好的演講自有一種激發(fā)聽眾情緒、贏得好感的鼓動性。要做到這一點，首先要依靠演講稿思想內容的豐富、深刻，見解精辟，有獨到之處，發(fā)人深思，語言表達要形象、生動，富有感染力。如果演講稿寫得平淡無味，毫無新意，即使在現場“演”得再賣力，效果也不會好，甚至相反。
第四、整體性演講稿并不能獨立地完成演講任務，它只是演講的一個文字依據，是整個演講活動的一個組成部分。演講主體、聽眾對象、特定的時空條件，共同構成了演講活動的整體。撰寫演講稿時，不能將它從整體中剝離出來。為此，演講稿的撰寫要注意以下幾個方面：
首先，要根據聽眾的文化層次、工作性質、生存環(huán)境、品位修養(yǎng)、愛好愿望來確立選題，選擇表達方式，以便更好地溝通。
其次，演講稿不僅要充分體現演講者獨到、深刻的觀點和見解，而且還要對聲調的高低、語速的快慢、體態(tài)語的運用進行設計并加以注釋，以達到最佳的傳播效果。
另外，還要考慮演講的時間、空間、現場氛圍等因素，以強化演講的現場效果。
第五、口語性
口語性是演講稿區(qū)別于其他書面表達文章和會議文書的重要方面。書面性文章無需多說，其他會議文書如大會工作報告、領導講話稿等，并不太講究口語性，雖然由某一領導在臺上宣讀，但聽眾手中一般也有一份印制好的講稿，一邊聽講一邊閱讀，不會有什么聽不明白的地方。演講稿就不同了，它有較多的即興發(fā)揮，不可能事先印好講稿發(fā)給聽眾。為此，演講稿必須講究“上口”和“入耳”。所謂上口，就是講起來通達流利。所謂入耳，就是聽起來非常順暢，沒有什么語言障礙，不會發(fā)生曲解。具體要做到：
把長句改成適聽的短句;
把倒裝句改為常規(guī)句;
把聽不明白的文言詞語、成語加以改換或刪去;
把單音節(jié)詞換成雙音節(jié)詞;
把生僻的詞換成常用的詞;
把容易誤聽的詞換成不易誤聽的詞。
這樣，才能保證講起來朗朗上口，聽起來清楚明白。
第六、臨場性
演講活動是演講者與聽眾面對面的一種交流和溝通。聽眾會對演講內容及時作出反應：或表示贊同，或表示反對，或饒有興趣，或無動于衷。演講者對聽眾的各種反映不能置之不顧，因此，寫演講稿時，要充分考慮它的臨場性，在保證內容完整的前提下，要注意留有伸縮的余地。要充分考慮到演講時可能出現的種種問題，以及應付各種情況的對策?？傊?，演講稿要具有彈性，要體現出必要的控場技巧。
主要功能
第一、“使人知”演講。這是一種以傳達信息、闡明事理為主要功能的演講。它的目的在于使人知道、明白。如美學家朱光潛的演講《談作文》，講了作文前的準備、文章體裁、構思、選材等，使聽眾明白了作文的基本知識。它的特點是知識性強，語言準確。
第二、“使人信”演講。這種演講的主要目的是使人信賴、相信。它從“使人知”演講發(fā)展而來。如惲代英的演講《怎樣才是好人》，不僅告知人們哪些人不是好人，也提出了三條衡量好人的標準，通過一系列的道理論述，改變了人們以往的舊觀念。它的特點是觀點獨到、正確，論據翔實、確鑿，論證合理、嚴密。
第三、“使人激”演講。這種演講意在使聽眾激動起來，在思想感情上與你產生共鳴，從而歡呼、雀躍。如美國黑人運動領袖馬丁.路德.金的《在林肯紀念堂前的演說》，用他的幾個“夢想”激發(fā)廣大的黑人聽眾的自尊感、自強感，激勵他們?yōu)椤吧降取倍鴬^斗。
第四、“使人動”演講。這比“使人激”演講進了一步，它可使聽眾產生一種欲與演講者一起行動的想法。法國前總統(tǒng)戴高樂在二戰(zhàn)期間的英國倫敦作的演講《告法國人民書》，號召法國人民行動起來，投身反法西斯的行列。它的特點是鼓動性強，多以號召、呼吁式的語言結尾。
第五、“使人樂”演講。這是一種以活躍氣氛、調節(jié)情緒，使人快樂為主要功能的演講，多以幽默、笑話或調侃為材料，一般常出現在喜慶的場合。這種演講的事例很多，人們大都能聽到。它的特點是材料幽默，語言詼諧。
領導演講稿篇二十二
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表集團董事局，向全體職員的努力進取和勤奮工作，投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰，萬事如意!
20xx年，在各級經營團隊和全體員工的共同努力下，維科先后取得了與**公司合資、奪得**開發(fā)權、進軍**產業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;集團20xx年各項經濟指標比往年有了較大增長??這些令人欣喜和振奮的成績證明:**公司的戰(zhàn)略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新**。在這里，感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!
創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是**通向未來之路。在當前，變革創(chuàng)新就是完善公司治理結構，建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制，加大激勵力度，實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新，在管理力度和管理風格上實現突破;知行合一就是針對不同的層面，在管理上嚴格要求、在經營上慎重求實、在技術上掌握核心，真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精干。
機遇與挑戰(zhàn)同在，光榮與夢想共存!**經過管理變革，背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略，定會迎來更加輝煌的明天!
最后，祝愿大家新春愉快，身體健康，合家歡樂,萬事如意!
領導演講稿篇二十三
尊敬的各位領導，各位來賓大家好！
值此金秋佳節(jié)之際，世紀名城迎來了她盛大開工的喜慶日子，我謹代表縣委縣政府向安徽源豐置業(yè)有限公司表示熱烈的祝賀！向前來參加慶典的各位領導表示熱烈的歡迎，向關注碭山世紀名城的朋友們表示親切的問候！
碭山世紀名城項目位于梨花路路，是我縣招商引資工作的重要成果，是政府為民辦實事的民心工程，也是政府為落實房改房政策的重要體現，該項目的建成將很好的緩解我縣廣大群眾長期以來存在的住房難問題。他的開工建設，將進一步促進我縣加快舊城改造，加快城市化發(fā)展進程，提高城市建設、管理和經營水平，提升城市品位具有十分重要的意義。
望世紀名城項目開發(fā)商、施工單位、監(jiān)理單位牢固樹立精品意識，嚴格按照項目建設的法規(guī)和程序，精心組織，為我縣的城市發(fā)展建造一道美麗的景觀。
源豐置業(yè)在碭山投資建設這樣一個大型、高檔的花園洋房式住宅小區(qū)，是一個非常有膽識，明智而且有遠見的決定。我深信，今天世紀名城的開工慶典將成為碭山住宅發(fā)展史上一個重要的里程碑，世紀名城的建設也將成為碭山人居環(huán)境提升的重要標志！
衷心祝愿源豐置業(yè)發(fā)揚拼搏創(chuàng)新的精神，繼往開來，百尺竿頭，更進一步，充分利用當前的大好發(fā)展形勢，把世紀花園建設成為一張碭山縣響當當的城市名片，實現經濟效益與社會效益雙豐收。
最后，希望源豐置業(yè)能以最大的激情和熱情，以最好的精神面貌投入到縣政府交托的舊城改造任務中去，盡快出成績、出效益，為梨都城市建設和房地產市場開辟新的發(fā)展空間，為碭山經濟的發(fā)展和社會的全面進步做出新的貢獻！
作為這一重要歷史時刻的見證人，讓我們再一次以熱烈的掌聲向世紀名城的正式開工表示最衷心的祝賀！謝謝！
領導演講稿篇一
在我看來，一部好的精品應該把握三個重要環(huán)節(jié):選題、創(chuàng)意、藝術表現。
一、抓選題，選精品。
沒有主題的精品派對是沒有靈魂的，缺乏吸引力和活力的。
選題要增強三個意識:
第一，要增強規(guī)劃意識。比如眾所周知的春晚，為了達到節(jié)目的優(yōu)秀目標，可謂煞費苦心。通常我?guī)Ш铣獔F的時候，在比賽或者演出的時候，我要露臉，我貫穿了什么語境，我表現了什么主題，我營造了什么氛圍，我定格在什么層面，我引入了什么藝術形式或者人們接受的程度如何等等。這些都必須提前仔細規(guī)劃。
二要增強群眾意識。觀眾是公正的評委，掌聲是真正的獎牌”，所以一場成功的歌舞晚會一定要引起觀眾的共鳴...
第三，要增強宏觀意識。老鷹在抓小雞之前，總會在空盤旋幾次，然后看到獵物，從空把頭扎下來，把小雞帶走。懸停在“空”這里指的是站在高處，用宏觀的眼光觀察周圍的事物。
第四，要有抓住機遇的意識。精品具有“機會產品”的特征.....
第二，把握創(chuàng)意，打造最好的產品。
首先，優(yōu)質的產品要有好的創(chuàng)意。要更新觀念，在“新、活、深”上有所創(chuàng)新。
在選擇節(jié)目的時候，一定要有精品意識，盡量做到優(yōu)于劣。同時，這些優(yōu)秀的節(jié)目具有強烈的時代氣息。包括畫面剪輯、語言、聲音等元素的合成。最重要的是在創(chuàng)新中提高質量。
第三，把握藝術，展現品質
不可否認，如果以純粹的藝術標準來衡量，晚會的一些節(jié)目可能達不到藝術綜藝的最高藝術水準。不同程度的人對晚間節(jié)目有不同的期待。面對變化的社會形態(tài)，我缺少的是藝術眼光(國際視野)和藝術趣味；審美判斷；和藝術組織。
精品晚會，臺前閃耀，幕后緊張。
領導演講稿篇二
尊敬的老師、親愛的同學們：
晚上好！今天我要演講的題目是“剖析領導力”。
近來，我校開展學校領導力工程，不僅僅是宣傳與培養(yǎng)學生的領導力，更是在高中開始相關課程，其重視度可想而知。此工程的開展，一是為金外培育高層次人才做更充足的準備，二是鍛煉學生一種自覺培養(yǎng)的能力。
好，下面我來具體闡述一下我的觀點。
首先，領導力，是領導具備的，這個領導并非是要有多大的官職，而只是一種具備這種能力的代表稱謂。其主要可以包含以下幾點：
一、計劃性 作為一名合格的領導，需要實現做好充足的準備。俗話說的好，“不打無
準備之仗”，臨陣磨槍更是毫無作用。就以學生來說，要能夠充分安排自身的時間。什么時間該做什么事，一個反應就要知道。必要可在備忘錄記上一筆，要將自己規(guī)劃得好，不能在時間上有沖突，因為時間是永遠以一種恒定的速度在走。在同一時間內可改變的事要盡量調到其他空閑時間，而如不可改變，則要以其輕重緩急來安排。
二、決斷力 領導一些事物，必定要做出一些決斷。在決斷之時，基本原則是考慮周到、處事果決。如果時間充足，果決這一條可以放一放，盡量充分考慮。而有時候，決斷總是不完全的，這時就可以征求一下身邊的“智囊團”或者是大眾的意見。畢竟一個人只是閉門造車，很多方面是不可能非常完美的。
三、執(zhí)行力 一個決斷的執(zhí)行，決定著一件事的成功與否。若把主意當成是機器，那
么執(zhí)行力便是能源。一個機器的工作效率，要由能源來確定。一臺再高級的汽車，沒有油還是沒辦法開。而執(zhí)行力的培養(yǎng)，可以親歷親為，也可以鍛煉身邊的人，讓其他班干部去執(zhí)行，畢竟一人之力是有限的。
四、控制力 有很多時候，理性的思考是一個必備的過程。而能否控制自己，是能否理性思考的重要標準。有些事情，牽扯到自己本身的時候，難免以感性的角度來衡量，這就往往使事情達不到原有的標準。我校校長朱耀仁曾說過：“在管理上，不要怕得罪老師，你怕得罪老師，就不怕得罪我么？”所以，有事情的時候，要把持住自己，可以多幾次深呼吸調整自身，然后以理性的思維來考慮。
五、抗壓能力 馬也有失蹄的時候，人偶爾處理不好事情，是很容易的。如果人人都那么容易處理好事情，那么這個關于領導力的培養(yǎng)也就是一種不必要了。偶爾的失敗要注重調節(jié)自身，而不要輕易被壓力壓垮。不說困難像彈簧，你強它就弱這種例子了，講一個關于玉米淀粉的。這一種非牛頓流體，如果手輕輕伸入，與液體一樣?？墒侨羰且砸粋€巨大的力快速打在其上，這液體就相當于固體，十分堅硬，棒球手套里面就是非牛頓流體。我們就要做這種非牛頓流體，在打擊面前，更要堅強，這更是看出一個人心里素質是否夠格的時候。
六、表達能力 領導總是要傳達指令的，是各種信息的接收站與處理中樞。一個好的主意出來后，要傳達給身邊的人去做，需要良好的表達能力，如若支支吾吾講不清楚，自己也惱火，別人聽的更是痛苦。我中華漢字博大精深，可以將任何指令傳達得十分清楚。一句清晰的指令，可以讓人少走很多彎路。即使是說清楚了指令，也要再確認一遍別人是否聽懂，一次就能辦成的事，總是省力而清爽的。
總而言之，一個人的領導力是需要長期的實踐才有的，并非真的是一門能靠學習學來的學科，想要有領導力，就去在實踐中慢慢領會吧！
謝謝大家，我的演講結束了。
領導演講稿篇三
尊敬的各位領導、評委、同志們：
大家好!
首先感謝各位領導、同志們的信任、培養(yǎng)和支持。對我個人來講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己的一些情況，向各位領導和同志們匯報一下。
我叫 ，今年 歲，中共黨員，大學文化程度， 年參加工作。先后從事過………。 榮譽稱號………。
我經過一番深思熟慮，認為自己有實力參與競爭，也有能力勝任這份工作，愿意競爭國土資源所長這一職位。
一是具有一定的政策理論基礎。幾年的市政府辦公室學習工作，近距離聆聽領導關于工作的一些新想法、新思路、新見解，很受教育和啟發(fā)，自己的政治理論水平不斷提高。
二是具有一定組織協(xié)調能力。通過辦文、辦會、辦事，上傳下達、內外溝通，使我學會了站在全局的高度看待問題，學會了時時處處用綜合的眼光觀察和思考問題，自己的統(tǒng)籌考慮、綜合協(xié)調水平都得到了進一步提高。
三是具有求真務實的工作作風?；仡欁约簠⒓庸ぷ饕詠淼慕洑v，不管在哪個崗位，無論做什么工作，我都能正確對待組織安排，做到吃苦耐勞，干一行，愛一行，努力干好本職工作。
四是具有謙虛好學的習慣。工作和生活中，我注意虛心向領導請教、向同事請教，干中學，學中干，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。
如果我當選基層國土資源所長，我將把領導和同志們的期望銘刻在心，按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，樹立良好形象，以優(yōu)異的工作成績回報領導和同志們的信任關心和厚愛，主要從以下三個方面開展工作。
一是加強學習，熟悉情況，迅速實現角色轉變。注重加強最新政治理論和國土資源法規(guī)政策的學習，切實增強大局意識、謀劃意識、服務意識。開展調研，多接地氣，盡快掌握轄區(qū)國土資源工作情況，找準定位，理清職責，全身心投入到新的崗位。
二是扎實工作，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面。按照“創(chuàng)一流，爭第一”的要求，盡職盡責保護國土資源，積極主動服務地方發(fā)展，盡心盡力維護群眾權益，創(chuàng)造性的貫徹落實市局黨委、分局黨組的決策部署，力爭做到：強化宣傳教育，在營造氛圍優(yōu)化發(fā)展環(huán)境上有新辦法；加強溝通匯報，在爭取鎮(zhèn)街道重視和支持上有新措施；健全規(guī)章制度，在規(guī)范管理提高執(zhí)行力上有新思路；積極探索創(chuàng)新，在農村宅基地管理、節(jié)約集約用地和執(zhí)法監(jiān)察等基礎性工作上有新突破。
三是嚴以律己，團結協(xié)作，積極營造和諧工作氛圍。時刻自重、自省、自警、自勵，管好自己，帶好隊伍，善用底線思維，守住底線原則，做廉潔自律的表率。團結同事，強化協(xié)作，勇于擔當，樂于奉獻，做到上下一條心、擰成一股繩。增強服務意識，與群眾“結親連心”，虛心聽取群眾的意見，接受社會監(jiān)督，在實際工作中用好權、服好務，樹立良好的國土資源干部形象。
“給我一個舞臺，讓我來為國土資源事業(yè)發(fā)展奉獻一份力量;給我一次機會，還你一個滿意?！?無論競崗結果如何， 我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上，把自己的全部智慧與精力奉獻給我們國土資源局！奉獻給我所摯愛的國土資源事業(yè)！
演講完畢，謝謝大家！
領導演講稿篇四
尊敬的各位領導、各位教職工：
您們好!
首先感謝學校給我們這次公平競爭、提高自我的機會和平臺。這次參加中層干部競聘上崗，對我來說既是一次展示自我、實現自我的機遇，也是對我工作能力和綜合素質的一次檢驗。我20xx年畢業(yè)于成都體育學院體育教育專業(yè)，20xx年12月進入學校工作，第二年進入招生就業(yè)科工作。我以為這僅僅只是職業(yè)生涯的開始，卻讓我在學校收獲了更多，在這里，我收獲作為一名教師的榮譽，也展現了自己的做事風格，并且找到了屬于自己的愛情，也在眾位教職工的見證下，步入婚姻殿堂。從此，應該說我和我的家庭的未來更是和學校的發(fā)展緊緊聯系在一起。也唯有更努力的工作，才對得起學校的一番哺育。
工作三年來，我嚴于律己，有堅定的政治方向，始終保持著勤勉嚴謹的工作作風和生活作風;包老師說的對，招生就業(yè)科的工作是可以用跑過的路程來計算的，回想起工作種種，或許給大家最深刻的印象任是跑得最快吧;我還擔任過兩個班級班主任，任體育與健康課課程教師，從事過學生預就業(yè)實習工作，積極參與了學校的重大活動。并且，認真完成學校及科室交付的各項工作任務，同樣以飽滿的熱情投入于工作的各個方面。
20xx年以來，我校搬入新校區(qū)，并成功申報高級技工學校，在學校實現了這一跨越式發(fā)展的同時，也面臨著從未出現的困難。學校如何生存，如何穩(wěn)定，如何發(fā)展，都是當代技校人所必須去為之努力的，作為有理想、有抱負的年輕人，競聘上崗是一種責任，更是一種使命。年輕人是學校發(fā)展的中堅力量，我們有義務站在這樣的平臺上去為學校出謀劃策，有義務在這樣的崗位上去踐行學校未來發(fā)展的戰(zhàn)略，這就是我申報該崗位的理由。我相信，也只有年輕一代勇于去擔負起學校發(fā)展的大任，這樣學校的未來才是光明的。
通過學校領導的培養(yǎng)和工作的鍛煉，使我積累了較多的工作經驗和與人相處的能力，我認為自己已具備一名中層副職的基本素質和工作能力。我的競爭優(yōu)勢如下：
一、工作態(tài)度端正，責任心強，敢于做事，不推諉，不搪塞。
二、虛心學習，能較快、較好的掌握工作業(yè)務。
三、工作講求效率，積極主動，保持“雷厲風行”的工作作風。
四、團結同事，熱心幫助同事。
五、具備一定的組織能力與協(xié)調能力。
六、服從領導，聽從指揮。
我已經做好了充分的準備，等待接受各位領導和教職工的檢驗，同時，我也有勇氣和決心在自己的崗位上做出突出表現，為學校的發(fā)展奉獻出自己的一份力量。
學校中層副科崗位工作的各方面無不體現了它的重要性，他既是學校的管理者也是學校教育教學工作的實踐者;它是領導工作的主要助手，也是學校行政管理工作的一個重要部分;另外學校教育教學管理工作的質量與效率也與副科崗位息息相關。
在具體開展的科室各項工作中，副科長一方面負責協(xié)助和配合科長工作，完成好科室內所負責工作，另一方面，還需完成好學校交辦的其他工作，在校領導和科長正確領導下，緊緊圍繞工作職責，科學管理、務實創(chuàng)新、團結同事為學校的發(fā)展作出其應有的貢獻。
進入學校以來，我無不兢兢業(yè)業(yè)，踏實求真，也取得的一定成績和得到了校領導和廣大教職工的認可，也正是這種認可支持著以十分的熱情投身于工作中和鼓勵著我參加這次競聘。假如這次競聘上崗成功，我將認真履行該崗位職責，充分發(fā)揮副科長的輔助作用，結合工作的實際情況，勇于創(chuàng)新，保證完成好科室各項工作，熱心繼續(xù)為廣大教職工服務。我將具體從以下幾個方面進行履職：
一、加強政治學習，提高政治思想水平。
二、擴充專業(yè)知識，虛心向有經驗的教職工請教，善于學習，提高教育教學理論水平和科室業(yè)務能力。
三、保持積極、主動、熱心的工作態(tài)度，提高工作效率，合理安排各項工作。
四、嚴格按照學校紀律要求自己，做到生活與工作作風過。
硬，面對困難主動承擔，敢于吃苦，樂于奉獻。
五、團結同事，提高協(xié)調能力與組織能力。
六、完成好學校安排的其他工作。
最后，感謝學校給我這樣的平臺和機會去展現自我，無論這次中層干部競聘上崗結果如何，我相信，對我來說，已經是思想認識和工作行動上的一次大大提高。我都將會坦然面對，充分準備，認真接受領導和教職工的考察，虛心接受意見，繼續(xù)努力做好本職工作，絕不辜負領導和同志們對我的期望與信任，我的演講結束，謝謝大家!
領導演講稿篇五
領導同志們:
你們好，伙計們！剛才，市局xx局長宣布了關于xx縣局領導班子換屆的決定，并代表市局作了重要講話，提出了殷切期望。首先對市局的安排表示衷心的支持！同時向五年風雨同舟的同事們致以誠摯的感謝和新年的祝福！
五年前，組織上把我調到這里負責這項工作。記得我到縣局上任的那天，就對市局的領導和同志們說:“我來這里工作，就要堂堂正正做人，清正廉潔做事，踏踏實實做事，做一個盡職盡責的干事?！蔽迥陙?，我一直以此為自己的行為準則，也一直堅持這樣做?；叵肫饋?，我隨身帶了三樣東西:一個碗，一張紙，一顆心。
首先，我?guī)Я艘粋€碗。
平時碗總是端著的，不管同事有什么意見，都能端著。在制定各種措施之前，他們博采眾長，認真聽取各方面的意見和建議；決議形成后，碗朝下，包括我在內，任何人都不能輕易翻動——這是做決定前要齊心協(xié)力，做決定后100%服從！堅持民主集中制原則。
同時，我也用這個碗“盛滿水”，舉起來給大家看，看我有沒有端勻。我堅持公開、公平、公正地對待身邊的人。應該說奠定了單位的基礎，形成了和諧的氛圍?；A好就是隊伍團結，整體政治業(yè)務素質比較強，管理比較規(guī)范，工作比較扎實，形成良性循環(huán)。和諧的氛圍，就是內部氛圍積極向上，人團結，心情好，這支隊伍才能拔得頭籌，取得勝利。對外，縣域經濟發(fā)展強勁，縣政府對我們單位真的是看得起，愛得起，很支持。
第二，我?guī)Я艘粡埣垺?BR> 眾所周知，世界上沒有完美的個人，但有完美的團隊。來到這里后，我和同事們精誠團結，心往一處想，勁往一處使。在這張圖紙上，我們用自己的智慧和汗水描繪了我們美好的藍圖！
此時此刻，我可以自豪地說，我們團隊向上級組織交上了一份合格的答卷，我們團隊向縣委政府和全縣xx萬人民交上了一份滿意的答卷！借此機會，我想對與我朝夕相處的同事們，對給予我無私幫助的朋友們，對關心我的各級領導，對以大局為重支持和理解我的同志們說:你們辛苦了！謝謝大家！
第三，我?guī)Я艘活w心。
五年來，我堅持用愛做事，盡職盡責，完成使命；永遠感恩做人，一心一意。除了布置工作，督促檢查工作，廣交朋友，形成良好的關系，真誠對待同事，加強朋友間的溝通，為縣局工作的順利開展創(chuàng)造了良好的內外環(huán)境。在對待工作和同事的時候，我可以說，不能辜負天，不能慚愧，不能慚愧，不能慚愧！當然，沒有黃金，人無完人。我因為工作傷害了個別同志的感情，也可能因為不注意方法而批評了不該批評的同志。在此，我要向這些同志們說聲對不起！
現在，我要告別曾經工作過的地方，踏上新的人生旅程。這幾天一直失眠，心情非常不安。回顧過去的五年，可以說有很多的思考和想象，有太多的感觸和懷念。我常常覺得舍不得離開。我將永遠珍惜在這里工作五年多后與你建立的友誼和感情。有機會一定會“?；貋怼?。也希望你有機會到我那里坐一會兒，喝一杯綠茶，聊聊你們的友誼。如果你需要我做什么，請告訴我，只要我能做到，我會盡力而為。我相信和你的關系是真誠的。
龍年伊始，衷心祝愿大家新的一年萬事如意，鯉魚生活更美好，臥虎藏龍，女婿愛情美好，生活幸福，住所一切如意，大富翁一年好！最后，祝你新年好運，一路走好！
領導演講稿篇六
尊敬的焦市長、金局長，各位領導、各位嘉賓、同志們、朋友們：
彩球勁飄，昭示龍津新區(qū)教育大計奮飛崛起;鏗鏘鑼鼓，揭開××小學嶄新發(fā)展現代篇章。今天，曲江鎮(zhèn)、龍津洲新區(qū)管理委員會在這里隆重舉行龍津洲××小學開工奠基儀式，這是兩地加快推進農村小學教育事業(yè)進程中的一件大事，是充分落實民生指標、提升幸福指數的現實體現，更是××、蓮花社區(qū)群眾生活中的一件喜事。在此，我代表曲江鎮(zhèn)黨委、中共龍津洲新區(qū)委員會向項目的開工表示熱烈的祝賀!向百忙之中前來參加開工奠基的各位領導、各位嘉賓表示衷心的感謝!向為建設龍津洲××小學舍小家顧大家的××、蓮花社區(qū)群眾，給予大力支持的各位領導以及前期付出辛勤勞動的工程建設者們致以崇高的敬意!
教育興、萬事興。龍津洲××小學是本屆黨委、政府今年推進民生工程建設的“頭等工程”，學?？偨ㄖ娣e1.8萬平方米，預計總投資1300余萬元，設計規(guī)模為42個教學班，可容納學生1500人。學校之所以規(guī)劃設計和建設起點高，就是因為寄予傾心、真心服務于城西大堤建設的××、蓮花社區(qū)群眾，對美好生活的向往期盼;就是因為改善提升××、蓮花社區(qū)群眾生活水平離不開教育事業(yè)的`全面進步;就是因為我們的××、蓮花兩地當前的教育教學條件、學生受教程度與村民群眾的的實際迫切要求相比，還相對滯后。它的開工建設，必將讓我們的××、蓮花社區(qū)學生享受到更陽光、更向上的文化教育;必將讓我們的××、蓮花社區(qū)群眾親眼看到自己的孩子，在家門前能上到一所像城里一樣的學校;也必將為全鎮(zhèn)教育事業(yè)的均衡發(fā)展、健康發(fā)展，造優(yōu)了更好的平臺，注入了持久的動力。
同志們，龍津洲××小學工程建設任務重、時間緊、要求高，要高標準、高質量、高速度地完成工程建設任務，保證明年春季開學正式投入使用，就需要各方面發(fā)揚團結協(xié)作的精神，就必須集中力量抓落實，鼓足干勁辦實事。
項目建設領導小組要進一步強化大局意識。要充分發(fā)揮總攬全局和統(tǒng)籌協(xié)調作用，加強領導，精心組織，周密部署，確保工程建設按時保質完成。
建設單位要進一步強化質量意識。要把工程質量當作頭等大事，認真履行承諾，加強項目管理，精心組織施工，積極克服困難，確保工程按期完工。
監(jiān)理公司要進一步強化責任意識。堅持原則，嚴格把關，不講情面，不留死角，認真監(jiān)督，把好工程建設的各個環(huán)節(jié)，確保工程高質量完成。
相關部門要進一步強化服務意識。城建、國土、規(guī)劃等單位要加大工作力度，積極深入工程一線，及時掌握工程建設情況，及時發(fā)現工程建設遇到的困難，及時解決問題。相關村組干部要發(fā)揚奉獻精神，排除干擾，為工程建設創(chuàng)造良好的環(huán)境，確保工程順利進行，努力把龍津洲××小學建成一個陽光工程、精品工程、民心工程!
最后，祝龍津洲××小學項目開工吉祥，早日建成投入使用!
祝各位領導、各位嘉賓工作順利，萬事如意!
謝謝大家!
領導演講稿篇七
尊敬的各位領導，同事，大家下午好!
非常感謝辦公室給我這樣的機會參加競爭上崗。對我來講，這與其是一次競爭，更是一次對自己的檢驗，學習和鍛煉。我始終認為，參加這些考試就是學習，鍛煉，提高的機會。無論結果如何，我都會認真做好每個環(huán)節(jié)，從中吸取教訓，總結經驗，提升自己。
下面，按照競爭上崗《通知》的要求，我將有關情況向大家作個匯報，請給予批評。
我從研究生畢業(yè)以后就在兩辦工作到現在，5年多的時間，使我受益良多。尤其是最近兩年，得益于辦公室安排我做好張書記的秘書工作，使我的綜合素質和業(yè)務能力得到了進一步的提升。綜合起來，是"四個有":
一是有一定的文字綜合能力。寫材料一直是我的老本行，參加工作以來從未間斷過，5年多的文字工作經歷，使我的文字功底更加扎實，這為我做好其它工作奠定了堅實的基礎。
二是有一定的公文處理經驗。從事領導秘書工作，經辦大量的公文，需要與各來文單位溝通，聯系，需要向辦文科的同事們請教，商量，日程月累，知道了辦文工作的規(guī)范性，嚴謹性和時效性，對于辦文的程序，步驟和要求有了更深入的了解，這為我做好辦文工作積累了經驗。
三是有一定的組織協(xié)調能力。在區(qū)領導身邊工作，一方面需要做好各項會議和公務活動安排工作，使我對辦會及各項公務活動的流程，各個環(huán)節(jié)的銜接，特別是細節(jié)的處理和應急預案的制定等方面有了更好的把握。此外，在工作中經常與各單位打交道，實踐出真知，學會了在人際關系處理上要以誠待人，以理服人和換位思考。這些為我以后更好地溝通協(xié)調，做好本職工作創(chuàng)造了條件。
四是有一定的政治敏感性和工作責任感。從到區(qū)工作的那
天起，我就把自己當作區(qū)人，希望能為區(qū)的發(fā)展盡一份力。凡是有利于區(qū)發(fā)展，社會進步的工作，我都會不計得失，不遺余力，不分你我，以一份綿薄之力為區(qū)這棟大廈添磚加瓦。比如前段時間，由張書記牽頭處理尖崗山原代耕農拆遷問題，33戶200多人的陽春籍代耕農在那里居住了27年，一直不愿搬離，嚴重影響了該片區(qū)的整體開發(fā)建設。我認為，解決這個問題，既是保穩(wěn)定的一項內容，更是關系到我區(qū)實現保增長工作目標的重要任務，因此，我與工作在一線的街道領導保持密切聯系，隨時掌握工作進度，了解存在困難和問題，迅速向區(qū)領導和相關部門反映情況，及時將領導的思路和要求貫徹下去，抓好督促落實，經過各方協(xié)同作戰(zhàn)，最終使這個問題得到了圓滿解決。
以上四點，既是我5年工作的成果，更是得益于辦公室各位領導和同事們的親切指導和無私幫助，我非常感激。
如果競選成功，就必須認真履行副科長職責。要做好三點。
一是對科長負責。根據科長的安排，認真，扎實，全力以赴完成科長布置的任務。
二是替科長分憂。向科長提出工作建議，協(xié)助科長處理好各方關系;加強科室內部建設，提高整體工作水平。
三是給自己加油。努力學習，提高政策理論水平;積極領受任務，在實踐中增強工作能力。
我的演講完畢，謝謝大家!
領導演講稿篇八
大家好!
感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行*****職務。我現年**歲，中共黨員，大專文化程度，會計師專業(yè)技術職稱。
我的優(yōu)勢：
一是工作經歷豐富。參加工作以來，我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長、副主任等職，積累了較為豐富的實踐經驗。
二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養(yǎng)，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干好事業(yè)靠的是忠誠于事業(yè)，靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。
三是業(yè)務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，我干過x年的xx，干過x年的xx，無論是在業(yè)務學習中，還是在業(yè)務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。前年，我主動為自己“充電”，考上了湖南財經學院的在職研究生，并較為系統(tǒng)地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業(yè)務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見解和方法。
如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行責。我的工作思路是：
在快速發(fā)展公司業(yè)務中培養(yǎng)循環(huán)客戶、鋼鐵客戶的要求，突出“聯動”，全行下力氣，繼續(xù)鞏固與**鋼新軋、新鋼鐵、***鋼鐵(集團)等老客戶的合作關系，擴大公司理財業(yè)務、票據結算業(yè)務規(guī)模，聯手開展國際結算業(yè)務，培養(yǎng)一批支撐業(yè)務上臺階的“鋼鐵客戶”，完成開發(fā)5個千萬元大客戶的任務指標。同時開發(fā)公司業(yè)務新領域、新行業(yè)，通過向城建房地產、方圓建設公司、中建裝飾公司等績優(yōu)客戶提供授信吸引沈陽電業(yè)局、沈陽商貿金融開發(fā)區(qū)等大型優(yōu)質客戶。
把優(yōu)質高效服務作為中信服務的品牌來抓，加強員工崗位技能訓練和客戶服務技巧訓練，在短時間內使員工的崗位技能和服務水平迅速提升到一個新的高度。要努力通過提升企業(yè)文化，催化業(yè)務經營。不斷營造“理解、協(xié)同、奮進”的文化氛圍，通過開展文化聯誼、結對子等有益活動，培養(yǎng)員工的團隊意識。
進行零售業(yè)務產品專業(yè)性營銷，組織員工深入學校、社區(qū)、企業(yè)宣傳個人委托貸款、國債預約等個人理財新產品。開發(fā)大型居住區(qū)、幼兒園客戶群，開展中信卡代繳托費、物業(yè)管理費、煤水電費等便民服務，擴大中信卡的覆蓋率。
各位領導、同志們，上述幾點是我對****工作的思考，只要我能聘上，我會為此努力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為支行的發(fā)展添磚加瓦，積極工作。謝謝大家!
領導演講稿篇九
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
在這秋高氣爽，碩果飄香的金秋時節(jié)，在這舉國歡騰，共迎“十一”的喜慶時刻，我們xx紙品有限公司迎來了公司周年慶典，可以說是好事成雙，可喜可賀。
在此，我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關懷和大力支持的各位領導和各界朋友，向兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感謝！
回首過去的一年，我們感慨萬千。一年來，我們公司全體員工精誠團結，辛勤創(chuàng)業(yè)，克服了經驗缺乏、資金緊張、技術人才短缺、設備調試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以打開等種種困難，企業(yè)經營實現了從不熟悉到熟悉，從不規(guī)范到規(guī)范，從初級到現代，從虧損到贏利的歷史跨越，開創(chuàng)了市場高度認可、社會好評如潮、職工比較滿意的嶄新局面。在這里我可以自豪的告訴大家：我們公司的職工人數從成立之初的幾十人發(fā)展到如今的二百多人，月產值從當初的幾十萬到今天的500多萬，產品從開始的一兩個到目前的二十幾種，合作客戶從原來的少而小的幾個到現在的多而大的十余家，成績有目共睹，收獲歸功大家。這些成績既是在座各位衷于職守，辛勤努力的結果，也是我們艱苦創(chuàng)業(yè)，頑強拼搏的寫照，也必將載入xx公司發(fā)展的歷史。
面對當前的形勢，我們喜憂參半。目前，我們公司的產品由于符合國家產業(yè)政策，符合節(jié)能減排的發(fā)展方向，不在污染治理范圍，也因此得到了地方政府的大力支持，主要領導多次到公司視察，指導工作。有關部門也紛紛出臺優(yōu)惠政策，從項目管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈，及時提供服務，給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內部自身的努力下，公司管理開始規(guī)范，每月產量穩(wěn)步上升，產品質量越來越好，業(yè)務品種越來越多，合作客戶越來越廣，市場份額越來越大，社會聲譽也越來越好。
可以說，我們企業(yè)發(fā)展的后勁十足，前景一片光明。但是，在肯定成績的同時，我們也應看到不足。由于企業(yè)成立時間較短，不論是管理經驗，還是市場開拓；不論是制度建設，還是人員管理，我們還存在許多問題，還需要我們再股一口氣，再加一把勁，繼續(xù)攻堅克難，繼續(xù)拼搏進取，同心同德，和衷共濟，把我們的企業(yè)做大做強。
展望公司的未來，我們信心滿懷。雖然我們取得了一些成績，也面臨很多挑戰(zhàn)，但是作為公司管理團隊，頭腦是清醒的，態(tài)度是堅決的，信心也是堅定的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜，驕傲自滿，始終心存憂患意識，始終在反省不足；我們對服從管理，敬業(yè)愛崗的人給予充分信任，給予絕對支持，也對那些玩忽職守，調皮搗亂的人決不客氣，堅決處理。我們對企業(yè)的發(fā)展前景毫不懷疑，對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶領大家應對一切挑戰(zhàn)，從勝利走向勝利。在此，我也希望在座的各位，進一步振奮精神，進一步昂揚斗志，進一步精誠團結，為把xx公司建成一流企業(yè)，為公司產值過億獻計出力，增磚添瓦。只有企業(yè)發(fā)展了，我們的崗位才有保障，收入才會提高，生活才會更加美好。
最后，預祝xx公司周年慶典取得圓滿成功！
謝謝大家！
領導演講稿篇十
今天，我們聚首一堂，隆重召開我們太原理工大學科技文化節(jié)開幕式。
科技文化節(jié)是我們太原理工大學一項特色活動，每次科技文化節(jié)都是對大學生綜合素質教育和科技文化活動成果的一次綜合展示，是對來年科技文化活動的總動員?？萍嘉幕?jié)對于校風建設和校園文化建設起到了積極的促進作用。
此次科技文化節(jié)是由校團委發(fā)起，?？茀f(xié)承辦，各院科協(xié)協(xié)辦的科技文化活動。在校團委領導的統(tǒng)一指導下，由十四家學院科協(xié)配合?？茀f(xié)共同完成。
此次活動以“夢想點燃青春，科技成就未來”為主題，以開展科技文化活動為重點，增強大學生科技創(chuàng)新意識，提高大學生創(chuàng)新能力，培養(yǎng)優(yōu)秀學術科技人才，備戰(zhàn)社會對當代大學生的創(chuàng)新意識的新挑戰(zhàn)為目標原則，以打好大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)基礎為目的，面向全校各類全日制在籍學生進行，鼓勵廣大大學生踴躍參加、開拓創(chuàng)新。
整個活動中，通過開展健康向上、豐富多彩的校園科技文化活動，充分發(fā)揮人文精神，弘揚科學精神，全面推進“大學生素質拓展計劃”，提高學生科技創(chuàng)新意識和科學實踐能力，為創(chuàng)建優(yōu)良校風、學風，培養(yǎng)復合型人才，創(chuàng)造型人才服務。
我相信，今年的科技文化節(jié)一定會辦出新內容、辦出新亮點，上升到更高的層次。學校會給予大力的支持，希望同學們積極參與，把學校的科技文化活動搞得更好。
現在我宣布本屆太原理工大學科技文化節(jié)開幕！謝謝大家！
領導演講稿篇十一
尊敬的各位評委、各位領導、同志們：
大家好！
首先我要感謝公司領導給予我這樣一個公平競爭、推薦自我的機會。能站在這個競聘的平臺上，我的心情非常激動，我十分珍惜這次競聘機會，不管最終結果如何，我都會一如既往地努力奮斗，為公司作出更多的貢獻。今天，我參加競聘的職位是移動公司三級經理助理，希望能夠得到大家的支持。
我叫xx，現年x歲，xx年x月畢業(yè)于x學校xx專業(yè)。自xx年進入麗江移動公司，負責xx工作。20xx-2011年在綜合部工作，負責基建工程管理工作。20xx-2015年調入市場部，主要負責市場推廣工作。在綜合辦任職期間，我主要負責分公司局房土建建設管理，分公司裝修、維修、再改造等工程項目的計劃與管理等工作。為了保障工作質量，我堅持學中干，干中學，積極向同事請教，圍繞工作目標真抓實干，扎扎實實地完成各項任務。在調入市場部后，為了加大宣傳力度，增強宣傳效果，我積極轉變思路，注意創(chuàng)新營銷宣傳方式。比如，20xx年年初開展了雙節(jié)營銷，并采用脈動式，分三波進行，起到了很好的宣傳效果。另外，還將傳統(tǒng)媒體與新興媒體相結合，多媒體組合投放，全方位、全天候覆蓋目標受眾。
自負責市場推廣工作以來，我逐漸認識到行業(yè)競爭的激烈性。根據近兩年的從業(yè)經驗，我認為隨著社會的發(fā)展，移動通信行業(yè)的宏觀經濟形勢較好，普及率偏低，在增量挖潛方面仍有一定的空間。不過，隨著經濟增速放緩，市場逐漸達到飽和，估計存量保有任務比較艱巨。就我們麗江本地來說，隨著幾大工程的陸續(xù)完工，外來務工人數陸續(xù)減少。加上新旅游法的實施，對麗江旅游業(yè)帶來了不小的影響，旅游從業(yè)人數逐漸減少，對我們存量保有及新增都會產生一定影響。另外，隨著通信行業(yè)競爭格局的日益激烈，各同行均紛紛采取優(yōu)惠措施或新的營銷方式，試圖搶占更多的市場份額。比如，大家都看準了4g業(yè)務這個新市場。因此，我認為公司應根據市場客戶需求，在維持固有業(yè)務的同時，積極拓展新業(yè)務，占領中低端市場與微市場，以流量經營與終端銷售為主要手段，實現更多的盈利。
記得剛調入市場部時，我對市場推廣工作了解甚少，缺乏工作經驗，這讓我面臨一個全新的挑戰(zhàn)。為了不拖大家的后腿，我常常加班加點趕業(yè)務，盡快熟悉工作環(huán)境。通過市場調研分析，研究我們與同行的優(yōu)劣勢，并轉變工作思路，從媒體宣傳上下功夫。比如，在開展活動的同時，創(chuàng)新媒體宣傳模式，并聯合其它宣傳攻勢，營造出良好的營銷活動傳播氛圍，吸引了更多人的目光。
盡管我在市場部工作的時間并不長，但在領導的正確領導及廣大同事的大力支持下，工作能力也有了很大的提升，集中表現在以下幾方面：一是對市場推廣有了深入的了解，尤其是今年以來的崗位磨練，使我對宣傳工作有了更深入的認識，豐富了工作經驗。二是增強了綜合管理能力，對待任何工作，我都兢兢業(yè)業(yè)、求真務實，保證按質按量地完成各項任務。三是具備了良好的組織協(xié)調能力，市場工作涉及到很多事項，需要和很多部門與人員打交道。比如，要和銷售商保持良好的合作關系，要經常和各級營業(yè)部及市公司的相關部門進行溝通，從而使我的組織協(xié)調能力有了極大的提升。四是我年紀較輕，精力充沛，辦事效率高，做事雷厲風行。
綜上所述，我有信心、有能力做一名合格的三級經理助理。當然，我也深刻認識到這一職責的重要性。假如本次競聘成功，我將從以下三方面開展工作：
（一）找準定位，當好副手
經理助理不僅是管理者，也是執(zhí)行者，肩負著上傳下達的重要使命。要協(xié)助經理根據公司的總體規(guī)劃與目標任務，確定分公司的工作計劃。另外，還應積極調動廣大干部職工的工作積極性，確保工作計劃的順利實施。同時，要協(xié)助經理協(xié)調好內外部管轄，為公司的發(fā)展營造良好的運營環(huán)境，并積極與員工交流，和員工打成一片，傾聽他們的呼聲與建議，并及時反饋大家的呼聲。
（二）多措并舉，加大宣傳力度，重塑品牌
明年，宣傳工作的重點就是重塑品牌。隨著4g業(yè)務的不斷拓展及用戶的不斷增多，要隨時把握市場動態(tài)，采取靈活有效的市場對策，并提高市場應變能力。要想方設法減緩競爭對手的發(fā)展速度，同時還要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，盡量減少投入成本，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。一是在傳統(tǒng)業(yè)務的基礎上，大力拓展4g業(yè)務，采用分階段傳播策略，聯合宣傳媒體，強化宣傳效果。二是抓好精準推廣工作，根據不同市場采取不同的宣傳策略。三是創(chuàng)新思路，充分利用微博、短信等新媒體資源。同時，根據麗江休閑旅游名城的特色，建議開發(fā)街道、旅社等媒體資源，也可增加購買網絡視頻媒體資源，有效提升項目宣傳效果。
（三）加強管理，打造優(yōu)秀團隊
團隊的力量是巨大的。要想獲得優(yōu)秀的工作業(yè)績，離不開優(yōu)秀的工作團隊。因此，要抓好員工團隊建設，組織各類業(yè)務培訓，并鼓勵員工自主學習或接受再教育，進一步提高他們的業(yè)務素養(yǎng)。其中，重點培養(yǎng)他們的服務意識，根據客戶需求，提供更好的服務，從而增強客戶的忠誠度，為公司樹立良好的形象。
古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對移動事業(yè)的無盡追求。
我的演講完畢，謝謝大家！
領導演講稿篇十二
大家早上好！
今天是第二屆汽車文化節(jié)的開幕日。首先，我代表學校行政對本次協(xié)會文化節(jié)的開幕表示熱烈的祝賀，對出席開幕式的企業(yè)代表、職能部門代表、全體師生和校友表示誠摯的歡迎，對我院團委和汽車工程系承辦本次活動表示衷心的感謝！
汽車文化節(jié)是學校校園文化的豐富，是辦學特色的呈現，是全體師生展示魅力的平臺。進一步豐富了校園文化生活，營造了積極、清新、高雅、健康、文明的校園文化氛圍，展現了學生積極向上的精神風貌。文化節(jié)也為學生提供了一個發(fā)現自我、豐富自我、展示自我的舞臺。是我校全面實施素質教育的又一次展示，也是校企合作的良好平臺。
借此機會，我代表學院對本次汽車文化節(jié)提出幾點希望和要求。
一是學生社團要在汽車文化節(jié)活動中有機統(tǒng)一地設計學生德、智、體、美等方面的提高，為學生的全面成長、成才、升學和就業(yè)服務，增強學生就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的意識和能力，推進素質教育，促進學生德、智、體全面發(fā)展。希望通過大家的共同努力，能夠涌現出更多的學術性學生社團，比如汽車科技創(chuàng)新協(xié)會，這些社團是思想性、學術性、創(chuàng)新性、綜合性的，讓學術社團成為大學生科技創(chuàng)新、理論聯系實際的.重要載體。
其次，希望通過汽車文化節(jié)舉辦的各種活動，進一步優(yōu)化校園環(huán)境，營造健康、文明、積極、有個性風格和文化內涵的良好氛圍，推動校風、學風走向更深層次。
作為學院領導，我們期待你們在文化節(jié)上的精彩表現。希望每一位同學都能成為文化節(jié)上跳動的音符，一起奏響美麗的校園樂章。愿我們的校園永遠充滿歡樂的歌聲，充滿文化的芬芳，充滿活力！最后，預祝本次汽車文化節(jié)再次取得圓滿成功！
謝謝你
領導演講稿篇十三
承蒙公司領導的信任和同志們的厚愛，我有幸擔任副總經理一職，這既是一種榮譽，更是一份責任與使命，酒店領導發(fā)言稿。我將不辱使命，不負重托，以扎實的工作和一流的業(yè)績回報公司，回報領導，并努力做到以下幾點：
始終把公司利益擺在首位，堅決服從領導安排,時時事事講大局、講團結、講律，認真完成上級交辦的各項工作任務，以一流的工作態(tài)度、一流的工作質量、一流的工作效益，報答公司的培養(yǎng)和信任二是要以知難而進狀態(tài)對待工作。
即把工作當作事業(yè)干，把工作當作樂趣干，把工作當作自己的事干，主動想工作，堅持高起點;主動干工作，堅持高標準;主動搶工作，堅持高要求;對本職工作不僅勝任，更要勝出。三是要以知足常樂的心態(tài)對待自己。不斷加強學習，不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力，真正做到扎扎實實做事，堂堂正正做人，清清白白履職。
首先，非常感謝董事長和全體同仁對我的信任，今天的任命，使我感覺肩上的擔子又重了很多，但有各位同仁做堅強的后盾，我又感覺渾身充滿了力量，相信，只要我們大家團結一心、緊密配合，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標、計劃進行深入鉆研，努力打造企業(yè)文化，不斷尋求更新更好的工作方法，酒店的綜合品質就能得到穩(wěn)定、有序的提升，我們的明天就更美好!
下面我重點強調一下下步工作重心：
第一、團隊建設，首先從我個人作起，嚴格要求自己，扎實做好每一項細節(jié)工作，進而嚴格要求下屬管理人員，尤其是中高層管理人員，抓紀律，抓效率，深入進行部門正規(guī)化建設，用“數字化”管理提高團隊執(zhí)行力，打造作風優(yōu)良、紀律嚴明的一流團隊。
第二、資源共享、互動共贏，對兩店幾年來積淀的企業(yè)文化進行集中整合，進行規(guī)范，做到資源共享，例如草原興發(fā)每周四進行的安全大檢查，盛世開元一樣可以執(zhí)行，再如盛世開元每天總經理帶隊的巡檢，草原興發(fā)亦可以很好的效仿。還有兩店合辦的內刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。不間斷開展兩店技能比武和互動型的學習、文體活動?；ハ鄬W習、取長補短。通過比賽，利用集體榮譽感增加員工團隊凝聚力，提高協(xié)作、配合意識。
第三、管理創(chuàng)新，繼續(xù)以五常管理為基礎，做到所有物品有家、有主人，工具用具有使用期限，每項工作細節(jié)有標準，有責任人，有獎罰制度。引用數字化管理，例如把全年經營指標、費用指標細化到月，再到部門，用數字進網行管理規(guī)范，杜絕籠統(tǒng)管理、口號管理帶來的不可控因素。又例如前廳每日客戶回訪量用數字進行規(guī)范，并于第二天晨會將回訪紀錄上交，這樣可以有效戒除工作中的隨意性。
第四、完善激勵機制，激發(fā)員工潛能。深入推行績效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。另一方面是基層員工的激勵，各部門要充分使用好員工月考核一覽表，打分要公平公正，所有獎分和扣分項目均要在班前例會網上進行案例分享，提高打分透明度。另外加大最佳建議獎、文體參與獎的獎勵力度。
第五、完善總經理信箱制度，吸收寶貴意見，認真處理員工所提建議，對好的`意見和建議施以重獎。為員工營造和諧溫馨的良好工作氛圍，在日常管理中，要求管理人員真正做到少訓多教，尊重員工人格，用真情感染員工，不能僅以制度管人。要求工會認真履行職責，關心、關注員工生活，積極解決員工工作生活中出現的困難，認真監(jiān)督、落實員工餐每周食譜制度，落實好節(jié)假日福利發(fā)放，讓員工真心感受到家的溫暖。
最后，讓我們真誠攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學習、追求卓越，打造精品人生，共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天!
謝謝大家!
領導演講稿篇十四
女士們、先生們：
晚上好!身披拼搏的風塵，滿懷勝利的喜悅，在20xx年即將過去之際，縣教育局各位同志與縣保育院各位老師歡聚一堂，舉行元旦聯誼晚會，在此，我謹代表縣教育局并通過你們向全縣教育系統(tǒng)廣大教職員工表示新年最美好的祝愿!祝同志們家庭幸福、工作順利、日子越過越紅火!即將過去的一年，是我縣教育系統(tǒng)團結奮進、蓬勃發(fā)展的一年。在縣委、縣政府和上級主管部門的正確領導和高度重視，在全縣人民的關心支持下，我局以辦人民滿意的教育為宗旨，以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，高點定位，搶先進位，團結合作，勤于實踐，敢于創(chuàng)新，狠抓教育教學質量，今年我們的各項工作多次得到各級領導的充分肯定。先后獲得拾兩基”工作先進縣、江西省20xx年度人民群眾滿意教育行政部門、拾四個一”活動先進集體、省師德師風先進集體、省勤工儉學先進單位、省全民健身活動優(yōu)秀組織獎、省網絡教研特色教研室、市職業(yè)教育先進單位、市職業(yè)教育招生組織獎、市職業(yè)教育創(chuàng)新與人才培養(yǎng)論壇組織獎、市實驗教學管理先進單位等榮譽。
20xx年我們通過全縣廣大教職員工的共同努力下，的確是做了幾件我們自己認為比較漂亮的大事：
一是順利通過“兩基”國家檢查和拾普實”工作復查，得到國家、盛市有關部門的高度評價，還成功接待了xx省、(兩地教育考察團慕名來考察;二是認真落實教育六項民生工程，將黨對教育的惠民政策及時宣傳、落實到位;三是新招聘了41名教師，在一定程度上緩解了我縣教師結構性的矛盾;四是扎實開展“雙向”支教活動，加大了對山區(qū)薄弱學校的扶持力度;五是啟動了投資近700萬元的青少年校外活動中心的建設，目前第二層正在建設中;六是調整、恢復了部分教學網點，解決了偏遠山區(qū)孩子上學難、上學貴的問題。目前，教育工作正朝著全市創(chuàng)一流，全省有位置，全國有影響的目標穩(wěn)步邁進。
近幾年來，縣保育院的工作也是亮點紛呈，不管是前任陽院長，還是現任潘院長，都是工作非常的扎實，為保育院的發(fā)展做了大量的、卓有成效的工作，把縣保育院辦成了一所花園式的xx人民非常滿意的省級示范性幼兒園是我們的工作目標。我們相信，縣保育院在以潘院長為首的新班子帶領下，縣保育的明天將會更加美好!
新的一年將孕育著新的希望，新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時俱進的思想觀念，高昂飽滿的精神狀態(tài)，團結和-諧育人氛圍，來推動教育更好更快發(fā)展。最后，再次祝福大家在新的一年里，身體健康、闔家幸福!
領導演講稿篇十五
位領導和同事們:。
部落,男,30歲,x年畢業(yè)于xx學院.
一我的人生態(tài)度和工作歷程。
我出生于一個貧窮的小山村,嚴酷的自然條件,艱難的生存狀況磨練我堅毅的性格,多年的學習歷程培育了我自信\達觀的生活態(tài)度.中學時代的我血氣方剛,也曾躊躇滿志地寫下"馬恩列毛前輩英,我輩豈能斷其功"的詩句.大學時代接觸的中國古代"隱士"哲學,讓我覺得帝王將相,販夫走卒,也不過最終一丘土而已.而近幾年的工作歷程又讓我明白了"小隱隱于野,中隱隱于市,大隱隱于朝"的道理.一直以來,我做人的原則是:立上等品,做中等事,亨下等福.做事的原則是:豈能盡如人意,但求無愧我心,待人交友的原則是:水至清則無魚,人至察則無友.處世的方法是:訥于言而敏于行.
六年來,我一直工作在第一線,是我對教學對學生的熱愛,是學生對我的理解\年,我校第三屆中師招生加試時,我于無意間在藝體樓欄桿上看到這樣的一句話:"崔中喜是一個好老師".霎那間,一種滿足感\(zhòng)年元旦,我路過我曾任過一年班主任的00級中師班時,被學生拉進了教室,就在我想對她們說幾句祝福的話時,我看到了幾個年秋季開學,由于各種原因,高中三年級面臨著合班和教師大換班.領導把合班后的藝術班交給了我.這個班人數多,合班前兩個班主任的管理風格不同,學生們對合班抵觸情緒很大,而且又面臨著要分流出一部分人到幼師班中去.情況復雜.我當時的感覺是臨危受命.但01級的同學們對我說,老師沒事,我們支持你,你應該也能夠做出更大的成績.最后在領導和同志們的支持與幫助下,年,受領導的信任,我又接了一個新班.一年來,這個班從班風\學生思想狀況\生活習慣到學習成績都取得了長足的發(fā)展.
一路走來,我的心血和汗水,不僅澆灌了我心靈的幸福之花,年\xx年兩次被評為校\年被市局評為"文明老師".xx年被市局評為"高考優(yōu)秀教師"在小學教師崗位培訓的這兩年工作中,我以高度的責任感\(zhòng)寬廣的視野\淵博的學識和扎實的理論功底給大多數的小學老師留下了深刻的印象,為自己獲得了儒的評語.
我認為,我最大的優(yōu)勢是堅持了六年的一線教學工作,最大的財富是班主任工作的經驗和師生間相互理解與彼此尊重的感情.我最大的優(yōu)點是踏實\認真和勇于任事,最大的缺點是心腸太軟\臉皮太薄.
二我對中層工作的認識與對將來的準備。
對于中層領導干部的工作,我至今還記得在原二中學生會工作時,時任政教主任的孔禮戰(zhàn)老師說過的一句話:"我不過是學校領導的一條狗"我想這話的意思是說,中層干部是領導意圖的落實者,領導決策的執(zhí)行者.但我認為,人和動物畢竟是不同的還應該是領導決策的信息源和領導失誤的補救者.作為離群眾最近的干部,他更應該是群眾正當利益的代表者.同時,我還認為,要做好一個中層干部,必須對職務權力和個人威信的關系有正確的認識.個人威信的提高有助于正確使用和擴張職務權力.但職務權力的擴張并不能代表個人威信的增長相反,職務權力的濫用會一步步消蝕個人的威信.失去個人威信的職務權力將變得蒼白無力.古人云:立德\立言立功,我們現在講要先做人后做事,都包含了這個道理."以德服人和以勢壓人兩者的區(qū)別就在于群眾對領導的接受方式和職業(yè)發(fā)揮作用的途徑是不同的.
因此,如果我有幸再一次得到領導的肯定和同事們的支持的話話,我將從以下幾個方面做起:。
1\堅持第一線工作.第一線的班級管理和學科教學始終是一個教師的根本.也是一個領導干部扎根實踐,了解群眾\團結群眾,從而遵從規(guī)律\不斷進步和真正代表群眾利益的有效途徑.同時我將做到堅持理論學習不放松,不斷學習先進的教學和管理經驗,做到德才兼?zhèn)鋅與時俱進.
2\在科室工作中,宏觀掌控,具體分解,合理分工,目標明確,做到人人有事做,事事有人做.以制度化管理結全人性化管理,克服制度化的僵化和人性化的泛溫情主義,做到以科學的制度規(guī)范人,以寬廣的胸懷尊重人,以無私的態(tài)度感化人,以真誠的情感溫暖人.使人人滿負荷,事事爭榮光.
3\在學校領導和同事之間,中層干部最難做人.我的態(tài)度是.無論何時何地何事,立場要堅定,態(tài)度要鮮明,杜絕兩面派,不做墻頭草.以學校的發(fā)展為立場,對上做好信息源,建議者\執(zhí)行者和補救者.按照既定方針辦,按照現行制度辦,堅決執(zhí)行校長會議決議,不推諉\不扯皮.以絕大多數群眾的正當利益為立場,敢于堅持,適時建議,對下做好代表者.在領導意圖和群眾要求之間出現分歧時,分清主次和輕重緩急,既講原則,又求方法,力爭能夠協(xié)調關系,縮小差距.
當然,我也做好了風箱中老鼠的心理準備,我會坦然面對兩面來風.
好了,今天的演說就要結束了.今天,我是欲將此心托明月,但如是奈何明月照溝渠的結果.工作也仍將是我的本份.謝謝各位領導的耐心.同時也有兩幅對聯與我的同事們共誡共勉:第一幅.上聯:親情友情愛情情含心中,下聯:你心他心我心心寄情間.橫批:要有良心.第二幅:上聯:安國定邦濟世誰的責任?下聯:工作事業(yè)家庭我來落實.橫批:不做飯桶.謝謝大家.
領導演講稿篇十六
x月29日，市14屆*常委會第23次會議任命我為市建設委員會主任,接到任命書后，我想的很多。市委、市*常委會、市政府將這么重要的擔子交給我，使我深感責任的重大。我首先考慮的是，怎樣才能正確地使用好黨和人民賦予的權力，怎樣才能忠實地履行好建委主任的職責?我想答案只有一個，就是按照領導的要求，帶領建委系統(tǒng)全體干部職工，扎實工作，開拓進取，把我市的城市建設搞的更好，才能不辜負黨和人民對我的期望。
借此機會，我鄭重向市委、市*常委會、市政府以及各位領導表個態(tài)：
一、加強學習，提高履行現任職責的能力。我長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對農村情況比較熟悉，但對于城建工作來說卻是一名新兵。既然組織上把我安排在這個新的工作崗位上，我決心鋪下身子當學生，虛心向同志們學習，重新給自己定位，一切從零學起。首先要加強政治理論學習，努力用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江總書記“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦。同時，還要學現代管理、學經濟理論、學政策法律、學科學文化知識，尤其要加強城建方面政策法律法規(guī)的學習，以迅速適應新的工作要求，不斷提高履行現任職責的能力。
二、依法行政，自學接受市*常委會的監(jiān)督。市建委的主要職責是城市建設和管理，涉及到社會的方方面面，工作千頭萬緒，與城市建設管理有關的法律法規(guī)就達50多部，政策性很強，執(zhí)法水平的高低直接影響到城市的建設管理水平，關系政府在人民心目中的形象。我一定認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上同上級黨委保持高度一致，正確掌握和運用城建法律法規(guī)，堅持依法行政，嚴格執(zhí)法，高效服務。行使好“審批權”和“管理權”，不折不扣地執(zhí)行上級政策，該辦的不但要辦，而且要辦好;該管的不但要管，而且要管嚴。做到依法辦事，有法必依，執(zhí)法必嚴。工作中主動與市*常委會聯系，經常向*常委會匯報行政、執(zhí)法情況;重大規(guī)劃建設項目和公共設施規(guī)劃建設，主動爭求*常委會主任、委員和*代表的意見，自覺接受監(jiān)督，不斷提高執(zhí)法水平。
三、開拓創(chuàng)新，把我市建成一流的現代化文明城市?！妒袊窠洕蜕鐣l(fā)展第十個五年計劃綱要》已經啟動，市委、市府又確定了實施城市化戰(zhàn)略再建一個新的大思路，這也為我市的建設事業(yè)開辟了廣闊的天地。我一定帶領一班人，認真落實好《綱要》，緊緊圍繞市委、市府的工作中心，以建設30萬人口的現代化中等城市為目標，堅持高標準建設、高質量配套、高檔次美化、高水平管理的原則，進一步優(yōu)化和完善城市道路、供水、排水、供氣、供熱、污水、垃圾處理等市政公用基礎設施，增強城市綜合服務功能，為發(fā)展經濟和市民工作生活創(chuàng)造一流環(huán)境。爭取到xx年，全市城市住宅人均使用面積大于20平方米，人均日常生活用水量180升，燃氣普及率達到100%，供熱普及率達到80%以上，人均公共綠地15平方米以上，綠化覆蓋率40%以上，污水集中處理率98%以上，垃圾糞便無害化處理率100%，把我市建成“城在園中，水在城中，樓在綠中，人在畫中”的園林式現代化文明城市。
四、牢記宗旨，廉潔自律，模范履行“三個代表”。城建部門擔負的工作與全市的兩個文明建設密切相連，與人民生活息息相關。在工作中，我一定把服務經濟、促進我市精神文明建設、提高人民生活水平為根本出發(fā)點,牢記全心全意為人民服務的宗旨，把群眾“高興不高興、滿意不滿意、擁護不擁護”作為衡量自己工作的標準，想群眾所想、幫群眾所需、解群眾所憂，努力爭做“三個代表”的模范，以身作則，廉潔勤政，無私奉獻，從內心深處構筑起防腐拒變的思想道德防線;嚴以律已，秉公辦事，發(fā)揚*，團結帶領一班人形成一個堅強的戰(zhàn)斗集體，創(chuàng)造性地完成市委、市*常委會、市府交給的光榮任務，以一流的業(yè)績回報各級領導和人民的厚愛。
最后，我向在座的領導和同志們提一個請求：希望各位領導多關心建委的工作;希望市*常委會經常組織視察、指導城建工作，多提批評指導意見;希望大家監(jiān)督指導我的工作，不對的地方及時提出批評和指導，我保證虛心接受，及時改正。
領導演講稿篇十七
尊敬各部室和兄弟單位領導：
大家上午好！今天很榮幸，能有機會代表xx廠，在公司27萬噸xxxx挖潛改造項目開工會議上發(fā)言。
該項目在近一年的時間里，歷經各部室、單位的逐級論證以及上級部門的層層審批，今天得以順利開工，其中得到了總部和公司領導的高度關注和極大支持。
在此，我代表xx廠全體員工向長久以來給予我們大力支持和幫助的公司領導、各部室、兄弟單位領導表示衷心的感謝！同時，也向公司27萬噸xxxx挖潛改造項目順利開工表示熱烈的祝賀！
我今天發(fā)言的題目是《發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)展現過硬作風為27萬噸項目順利實施作出貢獻》。
它的建設投用將進一步提升公司**產能規(guī)模，為上市、存續(xù)企業(yè)的互動雙贏而搭建橋梁，為公司應對嚴峻的市場挑戰(zhàn)，做大做強xx事業(yè)，造福鋁城職工家屬，促進科學可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。
它必將載入公司的發(fā)展史冊，也必將為公司打造低溫xxxx示范基地注入新的生機和活力。
xx廠作為生產使用單位，一定會在項目的建設投用中，發(fā)揚63萬噸擴建項目實施中的優(yōu)良傳統(tǒng)和過硬作風，為27萬噸項目順利實施和及早投用作出新的更大的貢獻。
早在去年項目論證階段，我廠就成立了項目領導小組、設立了項目工作組，完善、出臺了一系列相應的項目管理辦法和制度。
下一步，隨著天氣轉暖，各子項建設也將步入快車道，我們要本著“充分論證系統(tǒng)平衡全面參與嚴格把關”的原則，嚴格按照基本建設程序，全方位深度介入到設計、設備采購、監(jiān)理、計劃、施工等各環(huán)節(jié)，進行多方協(xié)調配合，為公司在項目建設過程中做到細節(jié)計劃精密得當、整體安排井然有序、各項措施切實可行而夯實基礎。
項目實施過程中，我們遇到的當務之急，就是要處理好生產組織和施工建設的交叉問題。
我們要進一步理順當前工藝流程，做好“xx”三項平衡，持續(xù)保持指標優(yōu)化、高產穩(wěn)健的生產態(tài)勢，從主觀上減少交叉的幾率和可能性。
為各部室、監(jiān)理、施工單位提供方方面面、充沛的軟硬件保障，續(xù)寫互動發(fā)展、合作共贏的新篇章。
為項目加快施工、及早竣工、盡快投用、安全文明生產做出應有的貢獻。
公司年初提出了“強化管理、優(yōu)化指標、堵塞漏洞、成本再降100元”的工作部署，這就要求我們借助27萬噸項目的投用，進一步發(fā)揮規(guī)模優(yōu)勢、工藝優(yōu)勢、指標優(yōu)勢，帶動降本百元目標的實現。
所以，在項目建設過程中，我們要充分發(fā)揮主觀能動性，做到同步消缺整改、同步編制操作規(guī)程，同步開展操作培訓，同步制定試車方案，力爭子項建成一個投用一個，盡快達產達標。
我們還要突出發(fā)揮中央控制的作用，使各子項在投用后又好又快地融入xx工藝中去，提升整體的規(guī)模效應，促進xx成本的降低。
27萬噸xxxx挖潛改造項目現已開工，這既是公司xxxx科學發(fā)展新的起點，也是全體員工家屬共克時艱的信心之源。
相信，在公司領導的大力支持、各職能部室的密切協(xié)調下和各施工單位的不懈努力中，27萬噸xxxx挖潛改造項目一定會成為山鋁基建領域的又一典范！一定會為公司十二五發(fā)展和打造低溫xx示范基地增添不竭的動力！
領導演講稿篇十八
尊敬的各位領導、各位嘉賓，親愛的校友、同志們、同學們：
在這美好的金秋九月，遼寧石油化工大學迎來了60華誕。歡樂的石化大學校園展開熱情的臂膀，迎接來自四面八方的賓朋和校友，共同見證這一激動人心的時刻。首先，我代表學校全體師生員工向光臨大會的各位領導、嘉賓、校友和朋友們表示熱烈的歡迎，向海內外所有的石化大學人致以節(jié)日的祝賀!
六十載歲月如歌，春華秋實。六十年前，為了恢復和發(fā)展新中國成立后的國民經濟，培養(yǎng)我國急需的石油工業(yè)人才，在老一輩無產階級革命家朱德的親自關懷下，遼寧石油化工大學的前身“大連石油工業(yè)學?！庇?950年11月1日在大連誕生，是新中國第一所石油工業(yè)學校。1953年中央燃料工業(yè)部根據國家第一個五年計劃確定的發(fā)展石油工業(yè)的方針和任務，將學校北遷撫順辦學，更名為“撫順石油學?！薄?958年擴建為“撫順石油學院”，其間幾經變遷，先后隸屬石油工業(yè)部和中國石油化工集團公司。xx年2月學校劃歸遼寧省人民政府領導，實行“中央與地方共建，以地方管理為主”的體制。xx年10月原國家重點中專、有著51年辦學歷史的“撫順煤炭工業(yè)學?！闭w并入，開設高職教育，為我校壯大了實力。xx年2月經教育部批準，學校正式更名為遼寧石油化工大學。60年來，從風華正茂的大連石油工業(yè)學校，到歷經風雨的撫順石油學院，再到展翅騰飛的遼寧石油化工大學，我們與國家能源工業(yè)同發(fā)展，與時代社會共進步。遼寧石油化工大學艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗歷程，見證了新中國能源工業(yè)從無到有、由弱到強的發(fā)展軌跡，是中國石油、煤炭教育發(fā)展史上濃墨重彩的篇章。
六十載英才濟濟，桃李芬芳。學校六十年的辦學成就銘記著廣大校友的功勛。從渤海之濱到沙漠邊陲，從松遼平原到南海邊疆，從中亞中東到南美非洲，到處都有石化大學人的身影。8萬多名校友活躍在石油石化和煤炭等各行各業(yè)，他們當中不少人，包括在座的許多校友，已經成為勤政為民的政界領導，叱咤風云的企業(yè)精英，甘為人梯的學界名師，成就顯赫的科技專家，馳騁市場的創(chuàng)業(yè)英才，以自己的突出貢獻響譽世人。還有更多的校友，他們在石油石化、煤炭等各條戰(zhàn)線上默默無聞、艱苦創(chuàng)業(yè)、永不服輸、發(fā)奮圖強，展示了扎實的基礎、充足的后勁、全面的素質、卓越的才華，創(chuàng)造出了驕人的業(yè)績，贏得了各方的認同和社會的贊譽。校友們，無論你們身在何處，位居何職，都是母校的學子;無論你們成就大小，貢獻多少，都是母校的榮耀。母校為你們感到無比驕傲和自豪，母校衷心地祝福你們!
六十載薪火傳承，嘔心瀝血。一代又一代石化大學人為了國家繁榮、民族昌盛、社會進步、能源發(fā)展，以默默耕耘、樸實無華的高尚品格，與學校風雨同舟，患難與共，把一生最美好的年華留在這片熱土上，為學校的建設和發(fā)展獻出了畢生的精力和心血。他們不僅傳道授業(yè)，教書育人，而且致力科研，創(chuàng)新科技，走出了一條產學研相結合的成功辦學之路，為石油石化和煤炭等行業(yè)創(chuàng)造了一大批高水平的科技成果。石化大學不斷前進的道路上，活躍著廣大教職工追求探索的身影，留下了他們敬業(yè)奉獻的足跡，記載著他們永不磨滅的功勛。
響譽省內外高教戰(zhàn)線的師德楷模路永潔，就是他們當中的杰出代表?；厥滓宦凤L雨，我們永遠銘記為石化大學的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的先賢和前輩，永遠不會忘記甘苦備嘗、矢志不渝的離退休老同志，永遠不會忘記立足崗位、奮力拼搏的全體教職工，我們向所有為學校建設和發(fā)展付出艱辛勞動的同志們表示最崇高的敬意!石化大學的歷史上永遠銘刻著你們不朽的豐碑!
六十載勵精圖治，鑄就輝煌。經過幾代人的努力奮斗，石化大學由小到大、由弱到強，實現了歷史性跨越，從建校初的二三百畝地、三四個專業(yè)、四五百名學生，發(fā)展到今天占地1906畝，建筑面積64萬平方米，辦學規(guī)模23000余人，擁有2個聯合培養(yǎng)博士點、26個碩士點、11個工程碩士領域和工商管理碩士專業(yè)學位授權點、49個本科專業(yè)、26個高職專業(yè)和包括民辦教育、成人教育、民族教育、國際教育在內的多層次教育體系，成為以石油石化為特色，工、理、經、管、文、法、教等七大學科協(xié)調發(fā)展的多科性大學。改革開放以來特別是進入新世紀以來，學校始終把面向行業(yè)、立足地方的“頂天立地”戰(zhàn)略作為長期發(fā)展戰(zhàn)略，緊跟石油石化和地方經濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略需求，積極調整學科布局，建成了化學工程與技術和石油天然氣工程兩個遼寧省高水平一級重點學科;建成了13個覆蓋石油石化主要領域的遼寧省重點實驗室和工程技術中心;建成了4個省級石油石化科技創(chuàng)新團隊;建成了遼寧省雷鋒研究會、遼寧省維護社會穩(wěn)定學會兩個省級研究會。近五年來學校共承攬國家和省市科研項目550余項，獲國家和省市科技成果獎46項，為行業(yè)和地方經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。學校大力實施人才戰(zhàn)略，全力推進教育改革與創(chuàng)新，xx年在教育部本科教學工作水平評估中獲得優(yōu)秀成績，xx年4月學校作為全國唯一一所高校榮獲了“全國五一勞動獎狀”和“全國職工職業(yè)道德建設標兵單位”的光榮稱號。學校大力實施外向戰(zhàn)略，廣泛開展國際交流與合作，先后與10多個國家的20多個學術機構建立了長期合作關系。今年3月學校成功實現了遼寧省人民政府與中石油、中石化、中海油三大集團公司四方共建我校，為我校發(fā)展帶來了新的機遇，提供了新的平臺。更為寶貴的是，學校形成了雷鋒“五個一”精神的育人特色，形成了“團結、求實、嚴謹、創(chuàng)新”的優(yōu)良校風和“問學穿石、修身誠化”的校訓，成為推動學校發(fā)展永不枯竭的動力，將永遠激勵著所有的石化大學人以事業(yè)為重，以奉獻為榮，開拓進取，不懈追求。學校取得今天的發(fā)展和成就，承載著教育部、遼寧省等主管部門，中石油、中石化、中海油三大集團公司及所屬企業(yè)，撫順市政府和社會各界，以及廣大校友的關心、支持和厚望。在這一莊嚴神圣的時刻，我們向長期關注和支持學校發(fā)展的各級領導、各界朋友們，向所有對母校赤子情深、關愛備至的校友們，表示最真誠的謝意!
六十載甲子輪回，繼往開來。今天，石化大學又站在新的起點，向著更高的目標邁進。我們有幸處在中華民族實現偉大復興的時代，本世紀頭20xx年是我國高等教育發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，也是我校謀求更大更快發(fā)展的重要階段?；仡櫄v史，我們深感欣慰和自豪;展望未來，我們更是信心滿懷。我們將繼續(xù)秉承先人的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹全國教育工作會議精神，以遼寧省與中國三大石油公司四方共建我校為契機，以服務石油石化和地方經濟社會發(fā)展為己任，大力實施人才戰(zhàn)略和外向戰(zhàn)略，深化體制改革，搭建創(chuàng)新平臺，匯聚學術團隊，構筑學科高地，放大優(yōu)勢特色，精心打造石油石化高水平的產學研人才培養(yǎng)、應用基礎研究和高層次學術交流的基地，力爭用五至十年時間，將我校建設成為優(yōu)勢突出，特色明顯，省內一流，國內外有較大影響的高水平行業(yè)特色教學研究型大學，為石油石化、煤炭工業(yè)發(fā)展和地方經濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，再次感謝大家的光臨，祝大家事業(yè)順達，闔家歡樂，萬事如意!
領導演講稿篇十九
翻開日歷，今天是3月15日，是消費者的節(jié)日。說到節(jié)日，人們首先想到的是祥和、歡樂，即便是清明節(jié)祭奠先人，也充滿著祝福的祥和。但是3月15日或許并不是這么的溫馨，讓我們來認識一下。
自從有了3.15，似乎教會了消費者如何維權，說白了，是本來就該用法律來維護消費者自己權益的一堂補習課。同樣不否認有消費者的不懂法，但更大程度上，不光是法律制度的不健全，產品生產廠商的強勢地位和對利益的追逐，就不能不說是消費者的無奈了，所以才有了后來的遍及各地的維護消費者權益的機構出現。
國際消費者權益日的宣傳“消費與服務”。強調的是消費維權工作要緊密圍繞拉動消費、擴大內需，做好服務工作。其中的“服務”，主要包含三方面涵義：一是服務廣大消費者;二是服務經濟發(fā)展;三是服務社會和諧。
然而這里的每一條都與我們密切相關。保障和改善民生是我們發(fā)展經濟的最終目的。社會主義生產目的就是不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需要。這種需要，從某種意義上講，就是消費者的消費需要。消費需要不斷滿足的過程，也是經濟社會不斷發(fā)展、不斷進步的過程。服務廣大消費者，首先要求我們采取各種措施，擴大消費，滿足消費者的消費需求。隨著社會主義市場經濟的發(fā)展，我國消費領域發(fā)生了翻天覆地的變化，消費品種極大豐富，消費領域日益擴大，消費結構不斷升級，人們的生活水平顯著提高，生活質量明顯改善。但是，與此同時，消費領域還存在著一些制約消費增長的因素，如：假冒偽劣行為和不平等格式合同依然大量存在，直接影響著居民的消費信心;有些行業(yè)產業(yè)政策和消費政策不銜接，抑制了居民的消費欲望;有關消費者權益保護的法律、法規(guī)、標準還不健全，保護力度尚顯不足;居民住房、教育、醫(yī)療等負擔過重，影響了其他消費的支出等。這些問題的存在，不利于拉動內需，促進消費需求較快增長。這就要求我們要從政策制訂、法制健全、價格調控、結構調整、行業(yè)規(guī)范、監(jiān)督管理、宣傳引導、糾紛處理等各個方面為消費者著想，為消費者解憂，為消費者服務。服務廣大消費者，還要求我們不僅要關注消費者的現實利益，更要關注消費者的長遠利益。要注意節(jié)能、環(huán)保，在生產和消費的同時減少對環(huán)境的污染和破壞，保證人類的永續(xù)發(fā)展。
朋友們，我們知道3月15日是我們每一個人節(jié)日，當我們了解了消費與服務315演講稿的意義，我們的自我保護意識會逐漸加強，我們不僅僅要在今天學習這樣維護我們自身利益，而是應該要每天都學習，都提高這種自我保護意識，讓我們一起行動起來，學會運用法律的武器去保護自己，保護他人。
領導演講稿篇二十
德育處繼續(xù)開展安全教育、疾病防控、沮漳校園之星報名工作。本周及后段，要密切注意汛期安全和假前安全事故易發(fā)高發(fā)時段的安全教育和管理，各部門、各教師、各崗位認真履職，嚴防死守確保本期無安全責任事故發(fā)生，保校園平安。繼續(xù)監(jiān)測腮腺炎發(fā)病情況，班主任要做好晨檢記錄并及時報告楊校長，跟蹤了解生病學生情況。動員有一定特長和興趣愛好的學生參加沮漳校園之星活動。
總務室在張兆麟同志帶領下，丁祖華、劉德才等老師開展清淤、剪枝、栽花、整理花壇、更換破損下水道蓋板、安裝洗澡間防滑墊、搬運暑假作業(yè)等工作，做到較主動。做好平安保險收交工作。本周及后段，一是做好農村貧困寄宿生補助發(fā)放的迎檢準備工作，二是繼續(xù)清收各種費用，關鍵是要和班主任對好帳，張主任、王出納負責查看還有哪些歷欠沒有收，衛(wèi)生費、園田使用費、互聯網使用費、電費的歷欠的清收，做好本期水電費、房租的收取工作。三是繼續(xù)做好平安保險費用的收取工作，班主任壓力大，收費阻力大，但作為一項工作，我們有意見發(fā)表了，還是要加大落實力度，包括我對這項工作也有抵觸情緒，還是要服從大局，學生投保了，萬一有什么意外事故，還是會減輕學校的壓力，每個班要達到50%的投保率。分發(fā)好暑假作業(yè)，同時聯系中心學校費用什么時候收取。加強公物還家工作，包括循環(huán)教材、教學設備、教輔資料等，同時將損害的課桌凳清收妥善保管，不能到處是殘缺不全的桌椅板凳。把后段食堂工作和食品衛(wèi)生工作做好。最后11天，要做好蔬菜采購的登記工作，確保蔬菜沒被污染，做好留樣工作，按程序浸泡清洗。商店要嚴防不合格、過期和“三無”食品進校園。
上周，我們接受了教育局黨委“五好基層黨組織”考核驗收工作，應該講，我們學校的黨建工作是卓有成效、扎實認真的，檢查組反饋的意見較滿意，請全體在職黨員再接再厲，在本職工作崗位上再做貢獻。本周，繼續(xù)做好黨建各項工作，以飽滿的熱情迎接建黨90周年，同時做好評先表優(yōu)和年度考核工作。本次我校分配一個當陽市優(yōu)秀教師指標，經校委會集體研究，決定與年度考核結合制定考核方案，從德能勤績廉五個方面考核。具體為：
10分，無違法亂紀現象，按教師表決情況，第一名10分，前五名依次遞減0.5分。五名后均記7.5分。
20分，按工作量考核。一線教學人員工作量構成為，教學工作量，包括正課、早中晚和課外活動輔導、班會，按課表和教導室排課及安排，據實一節(jié)算一節(jié)，合并上大課按1.8節(jié)計算。管理工作量，包括校委會成員，班主任，室長等，具體為，校長10課時，書記6課時，其他行政人員8課時。班主任5課時。室長、教研組長、體育室、圖書室、實驗室、電教室、計算機室、農遠工程室、電工1課時，采購保管5課時，食堂會計2課時。計算平均工作量，超過平均工作量2個課時的記20分，超過平均工作量1個課時的記19分，正負平均工作量1課時以內的記18分。純后勤人員記18分。
20分，以本學期每月公布的記錄為依據，全勤20分，事假1天扣1分，病假1天扣0.5分。法定假不扣分。
30分，去年秋鎮(zhèn)統(tǒng)考第一名，市調考一類記30分，鎮(zhèn)第二名、市二類記29分，鎮(zhèn)第三、四名及28分。未調考、未抽考均記29分。純后勤人員記28分。
2分。清正廉潔，無有償補課，無推銷教輔資料記2分。
領導小組考核。8分。將德能勤績廉五項綜合打分后，前10名領導小組綜合考核票決，第一名記8分。第二名記7分，第三名記6分，第四名記5分，第五名記4分，其余記3分。
總分第一名推舉為當陽市優(yōu)秀教師，其余排序存檔，為年度考核優(yōu)秀。(按上級指標從高分到低分錄取)。
教師個人總結(責任人每位教師，表格式，不大話套話連篇，就是一學年工作情況、思想情況、取得成績、存在問題、努力方向五點，考前交閔昌富書記，我要審閱，準備總結會述職)。學?？偨Y周開林負責、支部總結、語文組總結閔昌富負責，德育、安全、衛(wèi)生、少先隊楊海亭負責，教學工作、教研工作、文體工作卞青松負責，總務、后勤、勤工儉學、綠化等張兆麟負責，工會、關工委、家長學校等岳曉明負責。電教、農遠工程、數學科學組教研何春負責，外語組音體美組楊君負責，品德組閻官清負責，自然實驗室馮永貴負責，圖書室嚴中富負責，班主任總結各班班主任負責(表格式)，其它未涉及到的有教導室、德育處、總務室安排，考前上交到岳主席處集中收集存檔，部門總結打印，嚴禁下載，實事求是書寫。其中學校、黨支部、安全、教育、教研、總務后勤考前交中心學校。
4、恪盡職守，立足本職，用實際行動回報社會對教師的厚愛;。
5、嚴明紀律，在大是大非問題上都要有堅定的立場，明確的態(tài)度和高度責任感，切忌隨風倒，切忌以訛傳訛，切忌制造不必要的矛盾糾紛，要認清當前嚴峻的形勢，想方設法維護社會穩(wěn)定。
6、加大矛盾排處力度和信息收集力度，在第一時間發(fā)現不穩(wěn)定因素并及時調解、化解，讓問題消滅在萌芽狀態(tài)。
期末總結，頒發(fā)師德獎、優(yōu)秀黨員獎、高效課堂優(yōu)質課獎、教學質量獎、特殊貢獻獎，這個獎主要獎勵在輔導學生獲得重大獎項的指導老師，一年來分管工作獲得市級及以上獎勵的部門領導，離退休不足兩年，仍戰(zhàn)斗在教學一線的教師。
打游戲、看電影、聽歌、玩股票等。只準用于工作目的，下班后可以由于私人目的，要熟練掌握電腦知識，不亂下載亂刪除。下學期爭取多配備一點，達到3:1的標準。
現在貧困生指標越來越少，而自主移民孩子越來越多，下半年如果搞營養(yǎng)配餐制，很多孩子有可能吃不起飯，還搞關系戶是不行的，下半年如果我繼續(xù)負責，每個貧困生我要到家實地查看。不要輕易承諾不足齡的孩子上一年級，這是一個很棘手的事，搞不好校長要受批評，還會鬧矛盾的。
請1---2年級7月1日下午3點家長來接學生，搬行李。7月2日上午11點10分到學校接學生，搬行李。
復習和考試期間班主任填寫素質教育報告單，并又德育處審閱1至3年級，教導室審閱4到6年級，蓋章。每班按15%的比例申報三好學生，楊校長制表登記。7月6日上午9點散學典禮，下午3點教師總結大會，5點教職工會餐。假期開始。
大家對照這個初步安排，妥善安排好個人私事，期間，未放假前都為工作時間，無特殊情況不對缺勤、請假。一個開學和一個結束工作時間，是最能檢驗一個人的素質的。
領導演講稿篇二十一
同志們：
今天，我們在這里召開的_____會議，我認為是十分必要的，這對于_____工作的開展，具有十分重要的指導意義。對于剛才____同志，以及____同志的講話，我認為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領會，深刻理解?；厝ズ?，要傳達____同志及____同志的講話精神，并認真落實。真抓實干，推動_____工作的順利開展，努力開創(chuàng)_____工作新局面。
對于_____工作，我提幾點補充意見：
一、對于 _____工作，我們要從思想上提高認識，充分領會_____工作的重要性和必要性。目前，_____工作已經開創(chuàng)了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進_____工作。我看，最重要的一點是：提高認識!各級領導要充分領會_____工作的重要性和必要性，各級組織要加強關于_____工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，_____工作才能更上層樓。
二、對于_____工作，要加強落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現象，就是：熱衷于搞形式主義，熱衷于開大會，傳達文件。當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠遠不夠的。對_____工作，要真抓實干，加強落實。各級領導要把_____工作，列入日常議事日程，要具體部署。認真執(zhí)行。各級領導要為_____工作，創(chuàng)造必要的物質條件和輿-論環(huán)境，扎扎實實推動_____工作的開展。要抓出實效，抓出成績。
三、要加強協(xié)調工作歷史證明：團結，是我們消除一切困難的有力武器。關于_____工作也一樣，各級領導要加強協(xié)調工作，要把上下，左右，各方面，各環(huán)節(jié)有機結合起來，步調一致地推進_____工作的開展。目前，有些部門，遇事推倭、互相扯皮，這種官僚作風，十分要不得!這種作風，輕則導致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。
四、要在實踐中探索_____工作與市場經濟有機結合的新路子。_____工作與市場經濟有沒有關系，我看是大有關系。市場經濟是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領域，_____工作也不例外，它必然會受市場經濟的影響。因此，如何適應市場經濟的要求，如何和市場經濟有機結合起來，希望大家認真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。
五、參與 xxx工作的同志，要有自豪感和責任感。同志們，對于_____工作，我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力，物力、財力，同志們，你們承擔的 _____工作，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦!
以上五點，供各位同志參考。總之，大家要振奮精神，多干實事，少說空話，開拓進取，努力開創(chuàng)_____工作的新局面。
謝謝各位!
另外，會后_____單位為我們準備了簡單的工作餐，請大家留下(或到_____)，可以一邊吃一邊繼續(xù)討論交流會議精神。
定了演講的成功與失敗。
演講稿像議論文一樣論點鮮明、邏輯性強，但它又不是一般的議論文。它是一種帶有宣傳性和鼓動性的應用文體，經常使用各種修辭手法和藝術手法，具有較強的感染力。
演講未必都使用演講稿，不少著名的`演講都是即興之作，由別人經過記錄流傳開來的。但重要的演講最好還是事先準備好演講稿，因為演講稿至少有兩個方面的作用：其一，通過對思路的精心梳理，對材料的精心組織，使演講內容更加深刻和富有條理。其二，可幫助演講者消除臨場緊張、恐懼的心理，增強演講者的自信心。
演講稿特點
主要區(qū)別
演講和表演、作文有很大的區(qū)別。
見的一種社會活動。
其次，作文是作者通過文章向讀者單方面的輸出信息，演講則是演講者在現場與聽眾雙向交流信息。嚴格地講，演講是演講者與聽眾、聽眾與聽眾的三角信息交流，演講者不能以傳達自己的思想和情感、情緒為滿足，他必須能控制住自己與聽眾、聽眾與聽眾情緒的應和與交流。所以，為演講準備的稿子就具有以下三個特點：
主要特點
第一、針對性。演講是一種社會活動，是用于公眾場合的宣傳形式。它為了以思想、感情、事例和理論來曉喻聽眾，打動聽眾，“征服”群眾，必須要有現實的針對性。所謂針對性，首先是作者提出的問題是聽眾所關心的問題，評論和論辨要有雄辯的邏輯力量，要能為聽眾所接受并心悅誠服，這樣，才能起到應有的社會效果;其次是要懂得聽眾有不同的對象 和不同的層次，而“公眾場合”也有不同的類型，如黨團集會、專業(yè)性會議、服務性俱樂部、 學校、社會團體、宗教團體、各類競賽場合，寫作時要根據不同場合和不同對象，為聽眾設計不同的演講內容。
第二、可講性。演講的本質在于“講”，而不在于“演”，它以“講”為主、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭，擬稿時必須以易說能講為前提。如果說，有些文章和作品主要通過閱讀欣賞，領略其中意義和情味，那么，演講稿的要求則是“上口入耳”。一篇好的演講稿對演講者來說要可講;對聽講者來說應好聽。因此，演講稿寫成之后，作者最好能通過試講或默念加以檢查，凡是講不順口或聽不清楚之處(如句子過長)，均應修改與調整。
第三、鼓動性。演講是一門藝術。好的演講自有一種激發(fā)聽眾情緒、贏得好感的鼓動性。要做到這一點，首先要依靠演講稿思想內容的豐富、深刻，見解精辟，有獨到之處，發(fā)人深思，語言表達要形象、生動，富有感染力。如果演講稿寫得平淡無味，毫無新意，即使在現場“演”得再賣力，效果也不會好，甚至相反。
第四、整體性演講稿并不能獨立地完成演講任務，它只是演講的一個文字依據，是整個演講活動的一個組成部分。演講主體、聽眾對象、特定的時空條件，共同構成了演講活動的整體。撰寫演講稿時，不能將它從整體中剝離出來。為此，演講稿的撰寫要注意以下幾個方面：
首先，要根據聽眾的文化層次、工作性質、生存環(huán)境、品位修養(yǎng)、愛好愿望來確立選題，選擇表達方式，以便更好地溝通。
其次，演講稿不僅要充分體現演講者獨到、深刻的觀點和見解，而且還要對聲調的高低、語速的快慢、體態(tài)語的運用進行設計并加以注釋，以達到最佳的傳播效果。
另外，還要考慮演講的時間、空間、現場氛圍等因素，以強化演講的現場效果。
第五、口語性
口語性是演講稿區(qū)別于其他書面表達文章和會議文書的重要方面。書面性文章無需多說，其他會議文書如大會工作報告、領導講話稿等，并不太講究口語性，雖然由某一領導在臺上宣讀，但聽眾手中一般也有一份印制好的講稿，一邊聽講一邊閱讀，不會有什么聽不明白的地方。演講稿就不同了，它有較多的即興發(fā)揮，不可能事先印好講稿發(fā)給聽眾。為此，演講稿必須講究“上口”和“入耳”。所謂上口，就是講起來通達流利。所謂入耳，就是聽起來非常順暢，沒有什么語言障礙，不會發(fā)生曲解。具體要做到：
把長句改成適聽的短句;
把倒裝句改為常規(guī)句;
把聽不明白的文言詞語、成語加以改換或刪去;
把單音節(jié)詞換成雙音節(jié)詞;
把生僻的詞換成常用的詞;
把容易誤聽的詞換成不易誤聽的詞。
這樣，才能保證講起來朗朗上口，聽起來清楚明白。
第六、臨場性
演講活動是演講者與聽眾面對面的一種交流和溝通。聽眾會對演講內容及時作出反應：或表示贊同，或表示反對，或饒有興趣，或無動于衷。演講者對聽眾的各種反映不能置之不顧，因此，寫演講稿時，要充分考慮它的臨場性，在保證內容完整的前提下，要注意留有伸縮的余地。要充分考慮到演講時可能出現的種種問題，以及應付各種情況的對策?？傊?，演講稿要具有彈性，要體現出必要的控場技巧。
主要功能
第一、“使人知”演講。這是一種以傳達信息、闡明事理為主要功能的演講。它的目的在于使人知道、明白。如美學家朱光潛的演講《談作文》，講了作文前的準備、文章體裁、構思、選材等，使聽眾明白了作文的基本知識。它的特點是知識性強，語言準確。
第二、“使人信”演講。這種演講的主要目的是使人信賴、相信。它從“使人知”演講發(fā)展而來。如惲代英的演講《怎樣才是好人》，不僅告知人們哪些人不是好人，也提出了三條衡量好人的標準，通過一系列的道理論述，改變了人們以往的舊觀念。它的特點是觀點獨到、正確，論據翔實、確鑿，論證合理、嚴密。
第三、“使人激”演講。這種演講意在使聽眾激動起來，在思想感情上與你產生共鳴，從而歡呼、雀躍。如美國黑人運動領袖馬丁.路德.金的《在林肯紀念堂前的演說》，用他的幾個“夢想”激發(fā)廣大的黑人聽眾的自尊感、自強感，激勵他們?yōu)椤吧降取倍鴬^斗。
第四、“使人動”演講。這比“使人激”演講進了一步，它可使聽眾產生一種欲與演講者一起行動的想法。法國前總統(tǒng)戴高樂在二戰(zhàn)期間的英國倫敦作的演講《告法國人民書》，號召法國人民行動起來，投身反法西斯的行列。它的特點是鼓動性強，多以號召、呼吁式的語言結尾。
第五、“使人樂”演講。這是一種以活躍氣氛、調節(jié)情緒，使人快樂為主要功能的演講，多以幽默、笑話或調侃為材料，一般常出現在喜慶的場合。這種演講的事例很多，人們大都能聽到。它的特點是材料幽默，語言詼諧。
領導演講稿篇二十二
律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表集團董事局，向全體職員的努力進取和勤奮工作，投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰，萬事如意!
20xx年，在各級經營團隊和全體員工的共同努力下，維科先后取得了與**公司合資、奪得**開發(fā)權、進軍**產業(yè)、發(fā)展板塊啟航等振奮人心的重大突破;集團20xx年各項經濟指標比往年有了較大增長??這些令人欣喜和振奮的成績證明:**公司的戰(zhàn)略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新**。在這里，感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體維科人的不懈努力!
創(chuàng)新成就未來!變革創(chuàng)新、知行合一是**通向未來之路。在當前，變革創(chuàng)新就是完善公司治理結構，建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制，加大激勵力度，實施企業(yè)再造與流程創(chuàng)新，在管理力度和管理風格上實現突破;知行合一就是針對不同的層面，在管理上嚴格要求、在經營上慎重求實、在技術上掌握核心，真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精干。
機遇與挑戰(zhàn)同在，光榮與夢想共存!**經過管理變革，背靠優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過實施多元化、國際化的發(fā)展戰(zhàn)略，定會迎來更加輝煌的明天!
最后，祝愿大家新春愉快，身體健康，合家歡樂,萬事如意!
領導演講稿篇二十三
尊敬的各位領導，各位來賓大家好！
值此金秋佳節(jié)之際，世紀名城迎來了她盛大開工的喜慶日子，我謹代表縣委縣政府向安徽源豐置業(yè)有限公司表示熱烈的祝賀！向前來參加慶典的各位領導表示熱烈的歡迎，向關注碭山世紀名城的朋友們表示親切的問候！
碭山世紀名城項目位于梨花路路，是我縣招商引資工作的重要成果，是政府為民辦實事的民心工程，也是政府為落實房改房政策的重要體現，該項目的建成將很好的緩解我縣廣大群眾長期以來存在的住房難問題。他的開工建設，將進一步促進我縣加快舊城改造，加快城市化發(fā)展進程，提高城市建設、管理和經營水平，提升城市品位具有十分重要的意義。
望世紀名城項目開發(fā)商、施工單位、監(jiān)理單位牢固樹立精品意識，嚴格按照項目建設的法規(guī)和程序，精心組織，為我縣的城市發(fā)展建造一道美麗的景觀。
源豐置業(yè)在碭山投資建設這樣一個大型、高檔的花園洋房式住宅小區(qū)，是一個非常有膽識，明智而且有遠見的決定。我深信，今天世紀名城的開工慶典將成為碭山住宅發(fā)展史上一個重要的里程碑，世紀名城的建設也將成為碭山人居環(huán)境提升的重要標志！
衷心祝愿源豐置業(yè)發(fā)揚拼搏創(chuàng)新的精神，繼往開來，百尺竿頭，更進一步，充分利用當前的大好發(fā)展形勢，把世紀花園建設成為一張碭山縣響當當的城市名片，實現經濟效益與社會效益雙豐收。
最后，希望源豐置業(yè)能以最大的激情和熱情，以最好的精神面貌投入到縣政府交托的舊城改造任務中去，盡快出成績、出效益，為梨都城市建設和房地產市場開辟新的發(fā)展空間，為碭山經濟的發(fā)展和社會的全面進步做出新的貢獻！
作為這一重要歷史時刻的見證人，讓我們再一次以熱烈的掌聲向世紀名城的正式開工表示最衷心的祝賀！謝謝！